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<p>Viking EMEA continues to grow and expand, and in order to keep providing the highest quality to our customers, we are looking to enhance our customer service team in Bad Oldesloe (Schleswig-Holstein / Germany). We are searching for an experienced Customer Service Representative.</p><p>In this varied and interesting role, you will be responsible for the first customer contacts, so you have a passion for delivering exceptional customer service as a tool to sustain our growth. You provide our clients with excellent support and full solutions. Thanks to your commercial attitude and technical affinity, you will enhance sales over the phone. You manage and challenge the end-to-end process by developing cross-selling opportunities, from product selection, quoting, and sales order entry through to the delivery of materials.</p><p>Your commercial skills and proven record of accomplishment as customer service representative are keys to make you the first Viking point of contact with our customers, while building the day-to-day relationship with them. The role could develop further into customer management of a selected portfolio. Even if this role remains office-based, it may involve occasional customer visits.</p><h2>Responsibilities:</h2><ul><li>Understand and convert customer needs into complete product offerings (product understanding is required for this activity)</li><li>Prepare and follow up quotes based on pricing guidelines from the commercial team, with the authority (within company rules) to close sales and maximize quote conversion</li><li>Cooperate closely with the credit department, to ensure a reliable order fulfilment</li><li>Process and follow up incoming orders</li><li>Maximize sales by proactively providing customers with product and service information to influence decision-making</li><li>Provide customers with price, lead time, product information, technical documents, etc.</li><li>Liaise with replenishment team and occasionally with suppliers in case of drop shipments</li><li>Coordinate shipment to customers – liaise with the warehouse/ carrier if necessary</li><li>Check daily reports and act accordingly</li><li>Additional tasks upon request from the Senior Customer Service Manager</li></ul><p>You will report to the Local Operations Manager, also based in Bad Oldesloe.</p><h2>Requirements:</h2><p><strong>Qualifications:</strong></p><ul><li>Several years of relevant professional experience</li><li>Technical background or experience working with technical products</li><li>Administrative skills and some technical knowledge, ideally from similar industries; some experience about international trade (import/export) would be an advantage</li><li>Ease with phone communication (quote follow-up, direct approach with prospects)</li><li>Excellent command of German and English. Any additional language is an asset</li><li>Good knowledge and experience with IT tools (Office suite and modern ERPs); SAP experience is an advantage</li></ul><p><strong>Personal characteristics:</strong></p><ul><li>You have strong verbal and written communication skills and you are a good team player</li><li>You are an easy learner, a dynamic and agile multi tasker and enjoy the challenges of a busy office environment</li></ul><h2>What we offer:</h2><p>We provide you with an interesting and challenging position in an international environment for a worldwide leader in the sector, within a growing business unit. We offer you a permanent contract and support your development with an internal training to develop you into a Viking expert. Viking offers a competitive package and career path for self-driven, engaged and entrepreneurial characters.</p><h2>Do you need more details?</h2><p>If you are interested in this position, please send your curriculum vitae and cover letter in English via this website.</p><p><em>This job advertisement is aimed at all persons, regardless of social and / or ethnic origin, gender, religion, belief, disability, age, sexual identity and / or orientation, who would like to become part of the Minimax Viking family.</em></p><p>Do you have any further questions? We are happy to help you!</p><p>Iryna Samoilina<br> Recruiter<br> +49 4531 803-0</p><p><strong>Viking GmbH</strong><br> Industriestraße 10 / 12 | 23843 Bad Oldesloe<br><a href="http://www.viking-emea.com" target="_blank">www.viking-emea.com</a></p>

Customer Service Representative

<p>Der OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- und Abwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wir die damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiert leisten wir einen wertvollen Beitrag zur hohen Lebensqualität in unserer Region.<br><br> Gehen Sie mit uns in die Zukunft.</p><h2>Ihre Hauptaufgaben</h2>Zahlen sind Ihre Stärke und Sie behalten stets den Überblick? Dann werden Sie Teil unseres Teams! <br> Als Sachbearbeiter (w/m/d) in der Debitorenbuchhaltung und im Zahlungsverkehr bearbeiten, prüfen und verbuchen Sie Debitorenrechnungen, Zahlungsein- und -ausgänge und unterstützen die kurzfristige Liquiditätssteuerung. Darüber hinaus übernehmen Sie die Einkäufervervollständigung, beraten Fachbereiche zu Kontierungsthemen und wirken aktiv an der Optimierung und Digitalisierung von Prozessen mit. <ul><li>Sie erfassen und buchen debitorische Belege, einschließlich Kompensationsmaßnahmen und sonstiger Erlöse, prüfen die Kontierung auf Richtigkeit und klären schnittstellenübergreifend Geschäftsvorfälle mit den Fachbereichen</li><li>Sie richten Dauerbuchungen ein und verbuchen diese, führen Umbuchungen durch und pflegen die Debitorenstammdaten</li><li>Sie erstellen Kreditorenzahlläufe, Last- und Gutschriftenläufe und übermitteln diese über das Online-Banking</li><li>Sie verbuchen sämtliche Zahlungsbewegungen aus den Kontoauszügen inkl. der Beteiligungen und fungieren als Ansprechperson zur Klärung von Zahlungseingängen</li><li>Sie überwachen das kurzfristige Zahlungsgeschehen, entwickeln eine aktuelle Liquiditätsübersicht und stimmen sich dazu eng mit den Fachbereichen ab; bei Handlungsbedarf leiten und setzen Sie Maßnahmen zur Sicherung der kurzfristigen Liquidität um</li><li>Sie führen die Einkäufervervollständigung durch, stellen die ordnungsgemäße Kontierung sicher, prüfen und korrigieren Buchungen bei Bedarf und übernehmen die fachgerechte Verbuchung; zudem beraten und informieren Sie die Fachabteilungen zu Kontierungsthemen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Industriekaufmann (w/m/d) oder Steuerfachangestellter (w/m/d), in der Sie bereits Kenntnisse in der Buchhaltung erworben haben</li><li>Eine Qualifizierung zum Finanzbuchhalter (w/m/d) ist von Vorteil</li><li>Idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung, im Zahlungsverkehr oder aus einem anderen Bereich des Finanz- und Rechnungswesens mit</li><li>Zudem verfügen Sie bestenfalls über Kenntnisse im Liquiditätsmanagement und sind mit den Grundsätzen der ordnungsgemäßen Buchführung vertraut</li><li>Sie sind versiert im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, insbesondere MS Excel, Kenntnisse in SAP S/4HANA sind von Vorteil</li><li>Ihre Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem Sprachniveau B2</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitregelung</li><li>Mobiles Arbeiten an mehreren Tagen (z.B. von zu Hause) inkl. technischer Ausstattung</li><li>Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 6 (inkl. 13. Monatsgehalt)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge durch VBL</li><li>30 Tage Urlaub gemäß TV-V, ergänzt durch arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil</li><li>Einarbeitung durch einen Jobpaten</li><li>Moderne Besprechungsräume</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. EGYM Wellpass, Hansefit oder ProFit nutzbar), u.a. externe Mitarbeitendenberatung und Fahrradleasing</li></ul> Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. <p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser <strong>Online-Bewerbungsportal</strong> bis zum 06.11.2025. </p>Jetzt bewerben <p><strong>Tammo Eilers</strong><br>Tel. 04401 916-3650 <br><a href="mailto:bewerbung@oowv.de" target="_blank">bewerbung@oowv.de</a></p>

Sachbearbeiter (w/m/d) Debitorenbuchhaltung und Zahlungsverkehr

<p><strong>H‑O‑T bietet Hightech-Know-how in den Bereichen Härtetechnik, Nitriertechnik und Beschichtungstechnik.</strong></p><p><strong>H‑O‑T erfindet, entwickelt und realisiert unverzichtbare technologische Lösungen für die Industrie, mit denen Reibung und Verschleiß entscheidend reduziert werden, um Komponenten noch sicherer, wirtschaftlicher und vor allem leistungsfähiger zu machen. </strong></p><p><strong>Wir bedienen das umfassendste Angebot für Oberflächenveredelung in Deutschland – bewerben Sie sich jetzt beim Besten!</strong></p><p>Für unsere Zentrale in <strong>Nürnberg</strong> suchen wir einen</p><strong>Personalsachbearbeiter (m/w/d) – Entgeltabrechnung / Payroll</strong><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für circa 450 Mitarbeiter</li><li>Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten</li><li>Erstellung von Bescheinigungen und Meldungen an Behörden, Krankenkassen und Ämter</li><li>Unterstützung im Bereich HR-Administration (z. B. Verträge, Abmahnungen, Zeugnisse, Stellenausschreibungen etc.)</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. als Personalfachkaufmann [m/w/d], Steuerfachangestellter [m/w/d] oder Industriekaufmann [m/w/d]) bzw. vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung erforderlich</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise mit HS-Software oder vergleichbarer Lohnabrechnungssoftware</li><li>Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise </li></ul><h2>Darauf dürfen Sie sich freuen:</h2><p>Neben einer sorgfältigen Einarbeitung, einem unbefristeten Arbeitsvertrag, vermögenswirksamen Leistungen und weiteren Zusatzleistungen, wie z. B. einem Kindergartenzuschuss, dürfen Sie sich auf vielfältige und interessante Herausforderungen in Ihrem Arbeitsalltag freuen.</p><p>Ein nettes, kollegiales Umfeld, regelmäßige Firmenevents und ein Betriebsarzt mit Vorsorgeuntersuchungen runden unser Angebot ab.</p><h2>Gestalten Sie mit uns Ihre berufliche Zukunft.</h2><p><strong>H-O-T  Härte- und Oberflächentechnik GmbH &amp; Co. KG<br> Personalabteilung<br> Kleinreuther Weg 118<br> D-90425 Nürnberg</strong></p><p><strong>Tel.: 0911 36014-1031<br><strong><a href="mailto:jobs@hot-online.de" target="_blank">jobs@hot-online.de</a></strong></strong><br><strong><strong><a href="http://www.hot-online.de" target="_blank">www.hot-online.de</a></strong></strong></p><p><strong>Sie Sie interessiert?</strong><br> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und eines möglichen Eintrittstermins – vorzugsweise als PDF-Datei per E-Mail.</p><p><strong>Wir freuen uns auf Sie! </strong></p><p>Jetzt bewerben</p>

Personalsachbearbeiter (m/w/d) – Entgeltabrechnung / Payroll

<p>Willkommen beim <strong>GKV-Spitzenverband!</strong> Wir sind die zentrale Interessenvertretung aller gesetzlichen Kranken- und sozialen Pflegekassen in Deutschland und agieren damit für rund 75 Millionen gesetzlich Versicherte – 90 Prozent der Bevölkerung. Unseren Versicherten auch künftig eine hochwertige und wirtschaftliche Gesundheitsversorgung zu garantieren, ist unser Ziel. Als Solidargemeinschaft, in der die Gesunden für die Kranken einstehen, Alleinstehende für Familien, Besserverdienende für Geringverdienende, Jung für Alt, ist die GKV stark aufgestellt. Diesen Wert der Solidarität leben wir in unserem Job. Als starker Akteur im Gesundheitswesen arbeiten wir tagtäglich daran, die gesundheitliche und pflegerische Versorgung für die Versicherten zu verbessern und gleichzeitig die gesetzliche Kranken- und soziale Pflegeversicherung für die Beitragszahlenden bezahlbar zu halten. Wir sind eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Das Prinzip der Selbstverwaltung, auf dem die gesetzliche Krankenversicherung beruht, gilt auch bei uns. Die Selbstverwaltung über unseren Verwaltungsrat stellt die demokratische Mitwirkung, Mitbestimmung und Mitgestaltung der Versicherten und Arbeitgebenden sicher.</p><p>Das Referat trägt die Verantwortung für die Durchführung diverser Umlage- und Clearing-Verfahren, bei denen Antragstellende – in der Regel im Rahmen eines Verwaltungsverfahrens – einen Rechtsanspruch auf eine bestimmte Zahlung geltend machen. Beispielhaft sind hier der Sicherstellungszuschlag für Hebammen und die Förderung ambulanter Krebsberatungsstellen zu nennen.</p><h2>Ihr zukünftiger Aufgabenbereich:</h2><ul><li>Sie bearbeiten Anträge auf Gewährung eines Sicherstellungszuschlags gemäß § 134a Abs. 1b SGB V, der zum Ausgleich der gestiegenen Kosten für Berufshaftpflichtversicherungspolicen von freiberuflich geburtshilflich tätigen Hebammen (m/w/d) und Geburtshelfern (m/w/d) geschaffen wurde.</li><li>Diesbezüglich werden Sie mit der Durchführung entsprechender Antragsverfahren betraut. Hierzu zählen u. a. die Prüfung der Anspruchsvoraussetzungen sowie der antragsbegründenden Belege, die Kommunikation mit den Antragstellenden und die Zahlbarmachung.</li><li>Daneben sind Dokumentations- und Archivierungsaufgaben zu erledigen.</li></ul><h2>Was wir von Ihnen erwarten?</h2><ul><li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) oder zur/zum Bürokauffrau/Bürokaufmann (m/w/d) bzw. über eine vergleichbare Qualifikation oder über gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen.</li><li>Idealerweise bringen Sie Erfahrungen in der Durchführung von Antragsverfahren sowie in der Kommunikation mit Antragstellenden mit. </li><li>Der Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten ist Ihnen vertraut und Sie besitzen gute PC-Anwenderkenntnisse.</li><li>Sie haben die Fähigkeit, auch unter großem Arbeitsanfall effizient zu arbeiten.</li><li>Schließlich runden eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, Teamgeist sowie ein gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift Ihr Profil ab.</li></ul><h2>Unsere Benefits für Sie:</h2><p>Sie erwartet ab sofort ein befristetes Arbeitsverhältnis für zunächst 18 Monate in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich). Ihr Arbeitsplatz ist in der Mitte Berlins mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr in einem modern aufgestellten und tarifgebundenen Verband. Wir bieten </p><ul><li>flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens, </li><li>eine sehr attraktive Vergütung nach unserem Haustarifvertrag mit 13 Monatsgehältern,</li><li>30 Urlaubstage im Kalenderjahr,</li><li>einen Zuschuss zu einem Abonnement im öffentlichen Personennahverkehr,</li><li>Teilnahmemöglichkeit an individuellen Fort- und Weiterbildungen sowie</li><li>weitere Vorteile, etwa im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung.</li></ul><p>Sollten Sie Interesse an einer Teilzeittätigkeit haben, sprechen Sie uns gern darauf an. Der GKV-Spitzenverband bietet flexible Möglichkeiten, die dazu beitragen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.</p><p>Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen sind in besonderer Weise willkommen.</p><h2>Wenn wir Ihre Neugier geweckt haben,</h2><p>bitten wir Sie, Ihre vollständige Bewerbung als PDF-Datei mit maximal 5 MB (Anschreiben, Werdegang, Abschluss- und Arbeitszeugnisse, gegebenenfalls Nachweis über eine Schwerbehinderung) unter Angabe der <b>Ausschreibungsnummer 1195 </b>bis zum <strong>03.11.2025</strong> bei uns einzureichen. Bitte nutzen Sie vorzugsweise das Online-Bewerbungsformular auf unserer Homepage: <b> <a href="http://www.gkv-spitzenverband.de" target="_blank">www.gkv-spitzenverband.de</a>.</b></p><h3><strong>Ihre Ansprechperson:</strong></h3><p>Nachfragen richten Sie bitte an <strong>Herrn Sven Schulze</strong> (Referatsleiter Beteiligungsmanagement/Clearing-Verfahren), <strong>Telefonnummer 030 206288-3350</strong>.</p><p>Bitte beachten Sie, dass beim Versenden der Bewerbungsunterlagen per E-Mail der Inhalt dieser unverschlüsselt ist. Informieren Sie sich über unsere Datenschutzregelungen auf unserer Homepage.</p><p>Wir weisen darauf hin, dass unvollständige Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigt werden können.</p>

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) Sicherstellungszuschlag, Referat Beteiligungsmanagement / Clearing-Verfahren

<p>Verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Team im <strong>Fachdienst Soziale Dienste, Senioren und Integration</strong> in der</p><p><strong>Sachbearbeitung im Bereich Soziales, Senioren und Integration (m/w/d)</strong></p><p>EGr. 9c TVöD o. A 11 NBesO | Vollzeit| unbefristet</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Bearbeitung schwieriger Fälle im Bereich AsylbLG, Grundsicherung und SGB XII (Sachgebietsleitung)</li><li>Bearbeitung des Widerspruchs- und Klageverfahren bzw. Abhilfeentscheidungen (Erstellung von Stellungnahmen)</li><li>Ansprechpartner für Fachdienstmitarbeiter in rechtlichen Angelegenheiten sowie bei Beschwerden für Leistungsempfängern</li><li>Projektarbeit u.a. im Bereich ehrenamtliches Engagement, in der Seniorenarbeit sowie im Themenbereich "Demokratie" mit den Schwerpunkten der Konzeptarbeit und der Hauptverantwortung für die Planung und Durchführung von Veranstaltungen</li><li>Durchführung von Ausschreibungen und Erarbeitung von Konzepten zur Unterbringung im Bereich Flüchtlingsmanagement</li><li>Finanzcontrolling und –steuerung für den Fachdienst</li><li>Einführung von digitalen Arbeitsmethoden auf interner Ebene sowie Aufbau von digitalen Kommunikationswegen zwischen der Bevölkerung und des Fachdienstes</li><li>Stellvertretende Fachdienstleitung (m/w/d)</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst) bzw. abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder zur/zum Verwaltungswirt/in mit Angestelltenprüfung II oder Befreiung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht (Vorbemerkung Nr. 7 Entgeltordnung). Alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit einem dem Aufgabengebiet dienenden Schwerpunkt in Verbindung mit Berufserfahrung im oben genannten oder in ähnlichen Aufgabenbereichen.</li><li>umfassende Fachkompetenz in den Anwendungsbereichen und Rechtsgebieten (die Einarbeitungsphase aktiv begleitet und durch externe Fachseminare unterstützt)</li><li>dynamische, belastbare Persönlichkeit mit Verhandlungsgeschick und Entscheidungsfreude</li><li>hohes Maß an Selbstständigkeit, Engagement und Sozialkompetenz</li><li>Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein</li><li>wünschenswert wären Kenntnisse im Fachverfahren "LämmKom Lissa" und im Umgang mit Dokumenten-Management-Systemen</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>eine umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet</li><li>ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum zur Erfüllung des städtischen Auftrags</li><li>Work-Life-Balance durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten</li><li>individuelle und bezahlte Fortbildungen</li><li>die Bereitstellung von städt. PKW´s für Dienstfahrten</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement sowie ein Firmenfitness-Programm</li><li>moderne Arbeitsplätze und hochwertige technische Ausstattung, z.B. Tablets, Diensthandy uvm.</li><li>Betriebssportgemeinschaft</li><li>Firmenevents, z. B. Stoppelmarkt, Betriebsausflug oder Weihnachtsfeier</li><li>Tarifliche Leistungen des öffentlichen Dienstes </li><ul><li>eine Jahressonderzahlung</li><li>eine betriebliche Altersversorgung mit Arbeitergeberbeteiligung</li><li>tariflicher Urlaubsanspruch in Höhe von 30 + 2 Tagen</li><li>Bike-Leasing</li><li>Automatische Gehaltserhöhungen durch Tarifverhandlungen</li></ul></ul><p>Bei der o.g. Stelle handelt es sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Stadt Vechta fördert die Gleichberechtigung aller Geschlechter und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Stelle ist grundsätzlich auch im Rahmen des Jobsharing für eine Teilzeitbesetzung geeignet. Die Entgeltzahlung erfolgt im Rahmen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) nach der Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. A11 NBesO (je nach persönlicher Voraussetzung).</p><h2>Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann reichen Sie bitte Ihre aussagefähige <strong>Bewerbung bis zum 02.11.2025</strong> online bei uns ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p>Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an den Fachdienst Soziales, Senioren und Integration (Herr Preuß Tel. 04441/886-5000). Allgemeine Fragen richten Sie bitte an den Fachdienst Personal, Organisation und Wahlen (Herr Thomann, Tel. 04441/886-1001).</p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p>

Sachbearbeitung im Bereich Soziales, Senioren und Integration (m/w/d)

<p>Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich <strong>Finanzen</strong> am <strong>Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine/einen:</p><h2><strong>Controllerin / Controller</strong> im Fachgebiet Planung (w/m/d) </h2><p><strong>(Entgeltgruppe 11 TVöD Bund, Kennung: ZEFI2203, Stellen‑ID 1350278)</strong></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p>Jetzt bewerben!<p> © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben </p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p>Im Umgang mit den uns anvertrauten öffentlichen Geldern ist der Geschäftsbereich Finanzen das Herzstück und stellt sicher, dass wir unsere unternehmerischen Ziele erreichen.</p><p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><h2>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2><ul><li>In dieser Position sind Sie Planungsbeauftragte*r der Bundesanstalt für Immobilien.</li><li>Sie erstellen den mittelfristigen Finanzplan und entwickeln den Gesamtplanungsprozess der Bundesanstalt.</li><li>Bei der Durchführung der Jahresplanung sind Sie verantwortlich für den Prozess.</li><li>Sie koordinieren und überwachen die Teilpläne verschiedener Bereiche.</li><li>Außerdem sind Sie zuständig für die Konsolidierung von Teilergebnissen zu einem Gesamtergebnis.</li><li>Die Bearbeitung von Anfragen und die Vorbereitung von Antwortschreiben sowie die Erstellung von "Ad-hoc"-Reports wie z. B. Rentabilitätsbetrachtungen, Erfolgs- und Investitionsentwicklungen sowie Abführungsstatistiken gehören zu Ihren Aufgaben.</li><li>Sie sind zuständig für die Durchführung von Analysen zu einzelnen Schwerpunktthemen.</li><li>Zudem übernehmen Sie die Entwicklung von Standardreports im SAP‑Business-Warehouse-Umfeld, insbesondere die Entwicklung von Queries, Berichtslayouts und Berichtsvarianten.</li><li>Sie nehmen die Multiplikatorenfunktion durch Key- und Powerusertätigkeiten wahr.</li></ul><h2>Was erwarten wir?</h2><h3>Qualifikation:</h3><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH]/​Bachelor) der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.</li></ul><h3>Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Erfahrungen im Bereich Finanzen und Controlling sowie Kenntnisse im Berichtswesen sind Teil Ihres Profils.</li><li>Sie haben praktische Erfahrungen in der Entwicklung und Koordination von Planungsprozessen.</li><li>In den Microsoft-Office-Anwendungen weisen Sie fundierte Kenntnisse vor.</li><li>Ebenfalls haben Sie bereits Kenntnisse in der Kosten- und Leistungsrechnung.</li><li>Sie verfügen über vertiefte betriebswirtschaftliche Kenntnisse.</li><li>Verschiedene Gesetze wie das BGB, HGB und das Haushaltsrecht des Bundes sind Ihnen bekannt.</li><li>Sie haben praktische Erfahrungen im Einsatz mit Controllinginstrumenten.</li><li>Umfangreiche Projekterfahrung ist wünschenswert.</li><li>Fundierte Kenntnisse in den Systemen SAP‑ERP und SAP‑Business Warehouse sind wünschenswert.</li></ul><h3>Weiteres:</h3><ul><li>Sie haben eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit.</li><li>Sie verfügen über gutes Organisationsgeschick und die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln.</li><li>Sie bringen die Fähigkeit mit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten.</li><li>Sie haben eine gute Auffassungsgabe.</li><li>Sie verfügen über Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten.</li><li>Sie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert.</li><li>Ihre Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift ist gut und Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.</li><li>Neben kunden‑​/​adressatenorientiertem Verhalten zeigen Sie ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick.</li><li>Sie bringen die Fähigkeit zum teamorientierten Handeln mit und sind sowohl kritikfähig als auch sozialkompetent.</li><li>Sie haben ein gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen.</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>16. November 2025</strong> über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der <strong>Stellen‑ID 1350278</strong>.</p><p>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der <strong>50. Kalenderwoche</strong> statt.</p><p>Jetzt bewerben</p><h2>Haben Sie noch Fragen?</h2><p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Lindlar unter der Telefonnummer +49 228 37787‑754 gerne zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Dr. Schüte unter der Telefonnummer +49 228 37787-240.</p><p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2>Hinweise:</h2><p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.</p><p>Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p><strong><a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></strong>

Controllerin / Controller im Fachgebiet Planung (w/m/d)

Die international agierende Storck Gruppe zählt zu den größten Unternehmen im weltweiten Markt der Schokoladen- und Zuckerwaren. Schon heute sind unsere großen Marken in über 100 Ländern erfolgreich. Jeden Tag
                                                stellen sich unsere mehr als 7.000 Mitarbeiter kompetent und voller Leidenschaft der Aufgabe, die Welt ein wenig süßer zu machen. Wir freuen uns auf Kolleginnen und Kollegen, die mit uns und unseren Marken
                                                weiter wachsen wollen.<p>Sie haben Spaß an Zahlen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und stehen Ihren Ansprechpartnern mit Ihren Ergebnissen gerne beratend zur Seite? Dann unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Festanstellung in der Abteilung Produktions- und Overhead-Controlling am Standort Halle (Westf.) als </p><h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte</h2><ul><li>Der Schwerpunkt Ihres Aufgabenbereichs liegt in der zielorientierten Planung, Steuerung und Analyse betriebswirtschaftlicher Daten sowie der Ableitung von Handlungsempfehlungen.</li><li>Hierzu erstellen Sie Monatsberichte, führen Wirtschaftlichkeitsrechnungen durch und entwickeln unsere Controlling-Instrumente kontinuierlich weiter</li><li>Mit Ihrer analytischen Denkweise und Ihrem Verständnis für Produktionsabläufe leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zur Weiterentwicklung unseres Controlling-Systems.</li><li>Zudem gehören die ergebnisorientierte Kommunikation und Beratung der Produktionswerke und zentralen Funktionen zu Ihren Aufgaben.</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Sie haben ein Studium im Bereich Wirtschaft, z. B. Wirtschaftswissenschaften, BWL, International Management, Wirtschaftsmathematik, o. ä. (idealerweise mit Schwerpunkt Controlling) erfolgreich abgeschlossen, oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung (z. B. als Industriekaufmann/-frau).</li><li>Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sammeln.</li><li>Die MS Office-Produkte wenden Sie sicher an.</li><li>Wenn Sie bereits Kenntnisse mit SAP sammeln konnten, ist dies von Vorteil.</li><li>Außerdem sind Sie ein Teamplayer und überzeugen mit Ihrer ausgeprägten Kommunikationsstärke.</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto und der Option zum mobilen Arbeiten bei einer 38-Stunden-Woche</li><li>Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen</li><li>Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen (z. B. Teilhabe am Unternehmenserfolg dank unserer lukrativen Storck Mitarbeiterbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen)</li><li>Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Deutschlandticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen</li><li>In unserem familiengeführten Unternehmen schaffen wir eine Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und Hilfsbereitschaft geprägt ist.</li><li>Unseren tollen Teamzusammenhalt stärken wir auch bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents</li><li>Durch kontinuierliches Wachstum bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Zukunftsperspektiven</li><li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihr eigenes Know-how stetig zu erweitern</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, weshalb wir ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden bieten, wie z. B. 50% Zuschuss zu einer Sportnavi Mitgliedschaft</li><li>Neben unserer Nasch-Flatrate gibt es in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant täglich wechselnde Gerichte</li><li>Entdecken Sie unsere Mitarbeiterrabattportale und unseren Personalverkauf und profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen</li></ul>

Controller (m/w/d)

<h2>Ihre Zukunft bei einem Unternehmen mit Substanz</h2><p>Die <strong>Trautmann Baugesellschaft mbH &amp; Co. KG</strong> steht seit Jahrzehnten für Qualität, Verlässlichkeit und Innovationskraft im Bauwesen. Als mittelständisches Unternehmen mit regionaler Verwurzelung und breitem Leistungsspektrum – vom klassischen Hoch- und Tiefbau über schlüsselfertiges Bauen bis hin zur Sanierung – bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem Sie Verantwortung übernehmen und Projekte mitgestalten können</p><h2>Ihre Aufgaben – anspruchsvoll und vielseitig</h2><p>Als Bauleiter Hochbau (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die Planung, Organisation und Durchführung von Bauprojekten im Hochbau. Zu Ihren Aufgaben gehören:</p><ul><li><p>Leitung und Koordination der Baustelle unter Berücksichtigung der Sicherheits- und Qualitätsstandards.</p></li><li><p>Überwachung des Baufortschritts und der Einhaltung von Terminen und Budgets.</p></li><li><p>Projektmanagement inklusive der Erstellung von Nachtragsmanagement und Abrechnungen.</p></li><li><p>Kommunikation mit Auftraggebern, Subunternehmern und Behörden.</p></li><li><p>Führung und Anleitung des Baustellenpersonals sowie der Fachkräfte.</p></li><li><p>Durchführung von regelmäßigen Baustellenbesprechungen und Berichterstattung an die Geschäftsleitung</p></li></ul><h2>Ihr Profil –fachlich stark, menschlich überzeugend</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Ausbildung zum Bautechniker / Meister</p></li><li><p>Berufserfahrung in der Bauleitung oder Projektsteuerung</p></li><li><p>Fundierte Kenntnisse in VOB und relevanten Normen</p></li><li><p>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit MS Office und bauspezifischer Software</p></li></ul><h2>Was wir bieten - mehr als nur einen Arbeitsplatz</h2><ul><li><p>Ein sicherer Job mit Perspektive in einem stabilen Unternehmen</p></li><li><p>Attraktive Vergütung inkl. Firmenwagen zur privaten Nutzung</p></li><li><p>30 Urlaubstage</p></li><li><p>Vermögenswirksame Leistungen</p></li><li><p>Moderne Arbeitsmittel und digitale Prozesse</p></li><li><p>Weiterbildung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Kollegiales Miteinander und kurze Entscheidungswege</p></li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – gerne auch initiativ.</p><p><a href="mailto:bewerbung@trautmann-bau.de" target="_blank">bewerbung@trautmann-bau.de</a></p><p><strong>06028 9700-0</strong></p><p><strong>Trautmann Baugesellschaft mbH &amp; Co. KG</strong></p><p>Schafbrückenweg 10, 63834 Sulzbach</p><p><a href="http://www.trautmann-bau.de" target="_blank">www.trautmann-bau.de</a></p>

Bauleiter Hochbau (m/w/d)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000018140<br>Einstiegsart:Fachkraft<br>Einsatzort: Hamburg<br>Gesellschaft: Porsche Niederlassung Hamburg GmbH<h2>Aufgaben</h2><p>Geh auch du mit uns auf unseren weiteren Erfolgskurs! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich. </p><p>Du hältst nichts von Langerweile im Arbeitsalltag und kannst dich mit den folgenden Aufgaben identifizieren:</p><ul><li>Bearbeitung von Auftragseingängen sowie Bestellung von Neu-, Vorführ- und Gebrauchtfahrzeuge</li><li>Organisation und Kontrolle von Fahrzeugauslieferungen</li><li>Organisation und Kontrolle von Fahrzeugbelieferungen</li><li>Führung und Pflege von Kunden- und von internen Fahrzeugakten</li><li>Kontrolle und Pflege des Fahrzeug- und Auftragsbestandes sowie Berichterstattung</li><li>Pflege der Fahrzeugbeziehungen in mehreren Systemen</li><li>Erstellung von Verkäuferprovisionen</li><li>Abwicklung von Herstellerprämien und Verkaufsprogrammen</li><li>Kontrolle von Fahrzeugakten im Hinblick auf das interne Kontrollsystem (IKS)</li><li>Unterstützung bei den Monats- sowie Jahresabschlüssen</li><li>Unterstützung bei der Durchführung der Fahrzeuginventur</li><li>Übernahme weiterer administrativer Tätigkeiten im Vertrieb</li><li>Schnittstellenkommunikation und -koordination</li><li>Koordinative Aufgaben im Team</li></ul><h2>Anforderungen</h2><p><strong>Ausbildung:</strong> Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Automobilkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung absolviert. </p><p><strong>Erfahrung und Know-how: </strong>Du hast bereits 3-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Automobilbranche in der Disposition (Neu-, Vorführ- <strong>und</strong> Gebrauchtwagen) gesammelt und bringst zudem schon Erfahrungen aus den Konzernmarkten mit? (Porsche, VW, Audi, Bentley, Lamborghini). Erfahrungen mit Auslandsgeschäften wären wünschenswert.</p><p>Du bist fit im Umgang mit den MS Office-Tools – besonders Excel. Optional bringst du noch Kenntnisse in den Programmen Cross und PVMS (Porsche System) mit.</p><p><strong>Sprachen:</strong> Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse.</p><p><strong>Arbeitsweise:</strong> Du bist strukturiert, denkst qualitätsorientiert und bringst eine hohe Zahlenaffinität mit. Ausgeprägtes Engagement sowie kaufmännisches und rechtliches Verständnis runden dein Profil ab.</p><p><strong>Begeisterung: Du bist mit Leidenschaft bei der Sache und hast Spaß in einem dynamischen Umfeld.</strong></p><p><strong>Persönlichkeit:</strong> Du bist ein Organisationstalent, handelst eigenverantwortlich und die Arbeit im Team steht für dich weit vorn. Wenn es die Möglichkeit für weiterführende Tätigkeiten/zusätzlicher Verantwortung gibt, bist du dafür offen.</p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Kontakt<p>Wie bewerbe ich mich?</p><p>Bitte bewirb dich unter Angabe deines nächstmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung bei uns. </p><p>Bitte habe Verständnis, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen über unsere Homepage annehmen. </p>

Disponent (m/w/d) als Elternzeitvertretung für mind. 16 Monate

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000016976<br>Einstiegsart:Praktikum<br>Einsatzort: Leipzig<br>Gesellschaft: Porsche Leipzig GmbH<p>Im Jahr 2000 hat Porsche in Leipzig eine zweite Heimat gefunden. Seitdem ist das Werk kontinuierlich gewachsen. 2024 wurde die inzwischen fünfte Werkserweiterung und damit der Ausbau zum Kompetenzstandort für Elektromobilität erfolgreich abgeschlossen. Zudem startete der Anlauf des neuen vollelektrischen Macan. Der Standort ist fortan in der Lage, innerhalb der bestehenden Fertigungslinie drei verschiedene Antriebsformen hochflexibel im Modellmix zu produzieren: Benzin-, Hybrid- und reine Elektrofahrzeuge. Porsche fertigt in Leipzig das Kompakt-SUV Macan sowie die Sportwagenlimousine Panamera.</p><p>Porsche Leipzig ist mehr als ein Produktionsstandort. Neben unseren Fahrzeugen produzieren wir hier vor allem eines: Emotionen. Im Porsche Experience Center werden jährlich mehr als 70.000 Gäste begrüßt. Die Performance eines Porsche können Werksabholer, Veranstaltungsgäste und Besucher auf der 3,7 km langen FIA-zertifizierten Porsche Rundstrecke und der werkseigenen Geländestrecke erleben.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Während deines Praktikums unterstützt du die Planungsleitung bei der Koordination der Fachbereiche und erhältst umfassende Einblicke in die Porsche Arbeitswelt und arbeitest beispielsweise bei folgenden Projekten und Tätigkeiten mit:</p><ul><li>Unterstützung bei der Erstellung von Berichten und Projektunterlagen sowie Mitwirkung an Managementgremien</li><li>Abteilungsübergreifendes und vernetztes Arbeiten sowie Mitwirkung bei der Durchführung eigenständiger kleinerer Projekte</li><li>Einbindung in das Veranstaltungsmanagement interner und externer Events</li><li>Unterstützung der Strategiearbeit insbesondere zu Innovationsprojekten, Nachhaltigkeitsthemen und der Smart Factory</li><li>Mitarbeit bei der Gestaltung des Berichtswesens und Kennzahlensystems</li><li>Unterstützung im operativen Tagesgeschäft</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium der Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>Mindestens 3 Semester Studienerfahrung</li><li>Ausgeprägte Automobilaffinität</li><li>Gute Englischkenntnisse wünschenswert</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Spaß am Arbeiten im Team</li><li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><p><strong>Start:</strong> idealerweise zum Beginn eines Semesters<br><strong>Voraussetzung:</strong> gültige Immatrikulation während des gesamten Praktikums<br><strong>Dauer:</strong> 6 Monate </p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Kontakt<p>Bei Fragen rund um deine Bewerbung bei Porsche Leipzig steht dir unsere Bewerberhotline unter +49 (0) 3 41 - 9 99 - 1 31 15 von montags bis freitags von 09:00 Uhr bis 16:00 Uhr gerne zur Verfügung.</p>

Praktikant (m/w/d) Leitung Planung

<p>Die Zink Ingenieure sind ein mittelständisches Ingenieurbüro mit rd. 120 Mitarbeitenden für Tief- und Wasserbau, Stadtplanung und Verkehrsanlagen. Der Stammsitz des Unternehmens befindet sich in Lauf/Baden. Weitere Standorte befinden sich in Offenburg und Teningen bei Freiburg.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Hauptsitz in Lauf zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit Sie als</p><p><strong>Kaufmännische/n Mitarbeiter/-in (m/w/d) für die Honorarabteilung</strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie begleiten unsere Projekte in allen kfm. Fragen rund um Angebote, Verträge und Abrechnungen</li><li>Sie erstellen Honorarangebote und bereiten Verträge vor</li><li>Sie bearbeiten Abrechnungen und stehen im Austausch mit unseren Projektteams und Auftraggebern</li><li>Sie unterstützen die Führungskräfte bei der Auswertung und Überwachung laufender Projekte</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Kaufmännische Berufsausbildung, z. B. als Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) / Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Freude im Umgang mit Zahlen</li><li>Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit mit Gespür für präzise Formulierungen</li><li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar und verständlich schriftlich aufzubereiten</li><li>Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Selbstständigkeit, Engagement und Teamgeist</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis mit sehr guten Zukunftsperspektiven in einem traditionsreichen und modernen Familienunternehmen</li><li>Leistungsgerechte Vergütung sowie überdurchschnittliche Sozialleistungen</li><li>Jobrad mit privater Nutzung</li><li>Intensive Einarbeitung und Betreuung ab dem ersten Tag</li><li>Unterstützung und Förderung beruflicher Weiterbildung</li><li>Eine moderne Betriebsausstattung mit digitaler Ausrichtung und ergonomischen Arbeitsplätzen</li><li>Eine kollegiale Unternehmenskultur in einem innovativen Team und sehr gutem Betriebsklima</li></ul><h2>Haben Sie Interesse?</h2><p>Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an Frau Kirstin Schmidt (<a href="mailto:bewerbung@zink-ingenieure.de" target="_blank">bewerbung@zink-ingenieure.de</a>).</p><p>Zink Ingenieure GmbH<br>Poststraße 1<br>77886 Lauf</p><p><a href="http://www.zink-ingenieure.de" target="_blank">www.zink-ingenieure.de</a></p><p><strong>Zink Ingenieure GmbH</strong><br>Poststraße 1, 77866 Lauf<strong><br> Telefon: +49 7841 703-0<br></strong><a href="http://www.zink-ingenieure.de" target="_blank">www.zink-ingenieure.de</a></p>

Kaufmännischer Mitarbeiter/-in (m/w/d) für die Honorarabteilung

<h2>Über uns</h2><p><strong>VERSEIDAG-INDUTEX GmbH</strong> ist Teil der <strong>Serge-Ferrari-Gruppe</strong>, einem weltweit führenden Anbieter flexibler Composite-Materialien. Mit über <strong>1.000 Mitarbeitenden</strong> und Standorten in <strong>Europa und Asien</strong> ist die Gruppe in über <strong>80 Ländern</strong> aktiv.</p><p>Unter den Marken <strong>Serge Ferrari</strong> und <strong>VERSEIDAG</strong> entstehen innovative Lösungen für <strong>textile Architektur</strong>, <strong>Industrie</strong>, <strong>Automobil</strong>, <strong>modulare Strukturen</strong>, <strong>Marine &amp; Outdoor-Möbel</strong> sowie <strong>Sonnenschutz</strong> – basierend auf patentierten Technologien und langjährigem Know-how.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Programmierung</strong>: Sie verantworten die Programmierung, Instandhaltung sowie Entstörung von SPS-, Visualisierungs- und Prozessleitsystemen sowie die zugehörige Dokumentation.</p></li><li><p><strong>Projektverantwortung</strong>: Sie bearbeiten eigenverantwortlich Projekte und optimalisieren bestehende Anlagen im kontinuierlichen Verbesserungsprozess. Sie analysieren Potenzial für Retrofits und erarbeiten technische Lösungen.</p></li><li><p><strong>Technik, die begeistert</strong>: Sie sind aktiv beteiligt an der Entwicklung und Erstellung von Schaltanlagen. Außerdem halten Sie bestehende Anlagen up to date.</p></li><li><p><strong>Innovation</strong>: Sie konzipieren, realisieren und überwachen Entwicklungsprojekte in der Automatisierungstechnik und sorgen für technologischen Fortschritt im Unternehmen.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p><strong>Qualifikation</strong>: Sie haben eine Ausbildung, ein Studium oder eine Weiterbildung zum Techniker in Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder ähnlich erfolgreich absolviert.</p></li><li><p><strong>Software</strong>: Erfahrungen mit Softwaretools wie HMI Wonderware Intouch / Archestra / Galaxy, Rockwell, Siemens TIA, Siemen WinCC, Lenze, SEW oder ähnliche.</p></li><li><p><strong>Hardware</strong>: Erfahrungen in der Schaltplanerstellung und Hardwareplanung, Erfahrungen mit EPLAN oder ähnliche sind wünschenswert.</p></li><li><p><strong>Technik</strong>: Sie haben Freude daran, für technische Herausforderungen passende Lösungen zu erarbeiten und gehen Ihre Aufgaben systematisch und zielorientiert an.</p></li><li><p><strong>Erfahrung: </strong>Erfahrung in der Planung bis Durchführung im Bereich technischer Projekte, idealerweise in einem Industrieunternehmen und in der Automatisierungstechnik.</p></li><li><p><strong>Persönlichkeit</strong>: Sie verfügen über eine Hands-On-Mentalität und besitzen ein hohes Verantwortungsbewusstsein.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Verantwortungsvolle Aufgabe mit Zukunftspotenzial in einem traditionsreichen und dynamischen mittelständischen Unternehmen mit internationaler Orientierung und großem Gestaltungsspielraum</p></li><li><p>Attraktives Gehaltspaket mit zeitgemäßen Zusatzleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung)</p></li><li><p>Angenehme Arbeitsatmosphäre und moderne Ausstattung</p></li><li><p>Sehr gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben und Lebenslauf. VERSEIDAG-INDUTEX GmbH, Abteilung HR, Industriestraße 56, 47803 Krefeld.</p><p>Telefon: 02151 876-113</p>

Automatisierungstechniker (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Seit über 25 Jahren realisieren wir CO2-sparende Energiesysteme – von Blockheizkraftwerken (BHKW) über Power-to-Heat Anlagen bis hin zu Wärmepumpen. Unsere Lösungen entstehen in Berlin sowie in unserer eigenen Fertigung in Rackwitz bei Leipzig. Mit Servicezentralen in Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Leipzig und München garantieren wir den zuverlässigen Betrieb unserer Anlagen. Über 100 motivierte Kolleginnen und Kollegen freuen sich darauf, dich kennenzulernen!</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>eigenverantwortliche Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten sowie Störungsbeseitigung an Kundenanlagen</p></li><li><p>Fehlersuche und Optimierung des Anlagenbetriebs</p></li><li><p>Anlagenüberwachung via Fernsteuerungs- und Überwachungssystem</p></li><li><p>selbstständige Analyse und Lösung von technischen Problemen</p></li><li><p>kompetente Beratung und Betreuung unserer Kunden direkt vor Ort</p></li><li><p>Erstellung von Montage- und Serviceberichten über unseren ‚Digitalen Monteur‘</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation,</p></li><li><p>idealerweise Berufserfahrung mit Wärmepumpen oder verwandten Technologien,</p></li><li><p>Motoren- und EDV-Kenntnisse sind von Vorteil,</p></li><li><p>Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und eine gültige Fahrerlaubnis Klasse 3 oder B,</p></li><li><p>Spaß am selbstständigen Arbeiten,</p></li><li><p>Professionalität und Freude im Umgang mit Kunden,</p></li><li><p>Flexibilität und Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit und Engagement,</p></li><li><p>Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Unbefristete Festanstellung</p></li><li><p>30 Urlaubstage &amp; Sonderurlaub</p></li><li><p>Erfolgsbeteiligung, Jubiläumszahlungen, doppelte Verpflegungspauschale</p></li><li><p>Zertifiziert als familienfreundlicher Arbeitgeber, kollegiales Umfeld</p></li><li><p>Persönliche Arbeitskleidung und Schutzausrüstung inklusive Wäscheservice</p></li><li><p>Moderne Arbeitsmittel, hochwertig ausgestattete Einsatzfahrzeuge</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge, JobRad &amp; Deutschlandticket</p></li><li><p>Wellpass-Mitgliedschaft und individuelle Weiterbildungen</p></li><li><p>Kostenlose Getränke, Obst &amp; Müsli</p></li><li><p>Rabatte über Corporate Benefits</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bewirb dich jetzt unter <a href="http://www.ses-karriere.de" target="_blank">www.ses-karriere.de</a></p><p>SES Energiesysteme GmbH | Eichenstraße 3b | 12435 Berlin</p><p>Michelle Thurau: <a href="mailto:personal@ses-energiesysteme.com" target="_blank">personal@ses-energiesysteme.com</a> | T +49 30 319007-16</p>

Service Monteur Energieanlagen (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Wir – das Landesamt für Besoldung und Versorgung NRW – sind eine junge und innovative Landesoberbehörde und gehören in den Geschäftsbereich des Ministeriums der Finanzen. Wir zahlen nicht nur Gehälter an Regierungsbeschäftigte und verbeamtete Personen des Landes NRW, sondern sind auch zuständig für die Zahlung von Beihilfen und Versorgungsbezügen.</p><p>Die Stelle ist in unserer Abteilung Informations- und Kommunkationstechnologie angesiedelt und stellt eine wichtige Weiche für die erfolgreiche Durchführung und Umsetzung der IT-Projekte des LBV NRW - insbesondere im Hinblick auf das Thema der Künstlichen Intelligenz. Gestalten Sie gemeinsam mit unterschiedlichsten Projektbeteiligten innovative Lösungen, die den Arbeitsalltag unserer Mitarbeitenden vereinfachen und optimieren.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie entwickeln und implementieren KI-Strategien, um Verwaltungs- und Geschäftsprozesse zu optimieren und zu digitalisieren.</p></li><li><p>In enger Abstimmung mit weiteren IT-Projektleitungen und -beteiligten koordinieren Sie Projekte zur Einführung und Integration moderner IT- Technologien in behördliche Abläufe.</p></li><li><p>Sie arbeiten eng mit internen Fachabteilungen und externen Dienstleistern zusammen, um relevante Anwendungsfelder zu identifizieren und passgenaue IT- und KI-Lösungen umzusetzen.</p></li><li><p>Sie überwachen, analysieren und optimieren kontinuierlich die Leistung der KI-Modelle, um deren Effektivität und Genauigkeit sicherzustellen.</p></li><li><p>Sie sorgen für die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, Datenschutzbestimmungen und ethischer Grundsätze im Umgang mit KI-basierten Lösungen.</p></li><li><p>Sie unterstützen die interne Wissensvermittlung über KI-Anwendungen und deren Potenziale innerhalb der Behörde.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Sie verfügen über Praxiserfahrung im Bereich Künstliche Intelligenz und maschinelles Lernen sowie in der Umsetzung und im Management von IT-Projekten.</p></li><li><p>Sie bringen Kenntnisse in maschinellem Lernen, Datenanalyse und algorithmischer Modellierung mit. Sie zeichnen sich durch analytisches Denkvermögen und eine hoheProblemlösungsfähigkeit aus.</p></li><li><p>Sie kommunizieren komplexe technische Sachverhalte klar und verständlich - auch für nicht-technische Stakeholder.</p></li><li><p>Sie arbeiten gerne im Team und schätzen die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und Bereichen.</p></li><li><p>Sie zeigen eine hohe Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und sind neuen technologischen Entwicklungen gegenüber aufgeschlossen.</p></li><li><p>Kenntnisse in Programmiersprachen sowie in gängigen KI- und Datenanalyse-Frameworks sind von Vorteil.</p></li></ul><p><strong>Bewerben können sich</strong></p><ul><li><p>verbeamtete Personen der Laufbahngruppe 2.1 ab der Besoldungsgruppe A12 sowie</p></li><li><p>Personen mit mindestens einem Bachelorabschluss (oder vglb.) in Informatik, Mathematik, Data Science, einem verwandten Bereich oder Betriebswirtschaftslehre,</p><p><strong>die über Kenntnisse und Erfahrungen im IT-Umfeld entsprechend des oben genannten Profils verfügen.</strong></p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p>Die Stelle (A12) bietet im Beamtenbereich Beförderungsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A13 und ist im Tarifbeschäftigtenbereich mit der Entgeltgruppe 12 TV-L bewertet. Die Entgeltstufe wird individuell geprüft und festgelegt. Weitere Entgeltbestandteile sind nach Absprache und Prüfung möglich.</p><p>Darüber hinaus bieten wir:</p><ul><li><p>Homeofficemöglichkeiten</p></li><li><p>eine strukturierte Einarbeitung</p></li><li><p>fachliche und persönliche Fortbildungsmöglichkeiten in unserem Haus sowie in entsprechenden Akademien</p></li><li><p>flexible Arbeitszeit zwischen 06:00 Uhr und 19:00 Uhr (in Absprache mit der Führungskraft)</p></li><li><p>viele verschiedene Arbeitszeitmodelle – zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf,</p><p>zur Vereinbarkeit von Beruf &amp; Pflege und für eine gesunde Work-Life-Balance.</p></li><li><p>ein attraktives Arbeitsumfeld in einem modernen und verkehrsgünstig gelegenen</p><p>Dienstgebäude</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Für fachliche Fragen:</strong></p><p>Mustafa Güner, 0211 6023 1412</p><p><strong>Für Fragen zum Auswahlverfahren:</strong></p><p>Carina Kammler, 0211 6023 2249</p>

IT-Projektmanager (m/w/d) - Schwerpunkt Künstliche Intelligenz (KI)

<h2>Hol dir einen unserer phantastischen Jobs</h2><p>Manchmal sind es die kleinen Entscheidungen, die Großes bewegen. Wie eine Bewerbung bei uns, dem Phantasialand. Eine phantastische Welt, in der du mit deiner Arbeit, deiner Persönlichkeit und deinem Können zu etwas Unvergesslichem beiträgst: Den Erlebnissen unserer Gäste. Wir bieten unterschiedliche Ein- und Aufstiegsmöglichkeiten, tolle multikulturelle Teams, respektvollen Umgang und einen zukunftssicheren Job.</p><h3>Unsere Welt ist phantastisch, <strong>weil du Pläne Wirklichkeit werden lässt</strong></h3><p>Du möchtest uns dabei unterstützen, unsere Gäste in andere Welten zu entführen? Du möchtest alle baulichen Themen rund um unsere Gebäude managen? Dann werde ein wertvoller Teil eines phantastischen Teams!</p><h2>Mach’s phantastisch mit</h2><ul><li><p>der selbstständigen Bearbeitung verschiedener Aufgabenfelder als zentrale:r Ansprechpartner:in für alle Fragen des Gebäudemanagements</p></li><li><p>Verantwortung für die Instandhaltung und technische Betriebsfähigkeit unserer Bestandsbauten</p></li><li><p>Planung, Vergabe und Begleitung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturmaßnahmen und Dokumentation durchgeführter Arbeiten</p></li><li><p>Einholung von Angeboten externer Dienstleister, Verhandlung von Konditionen, Vergabe von Aufträgen sowie Steuerung externer Dienstleister und Handwerksbetriebe</p></li><li><p>enger Zusammenarbeit und reibungsloser Abstimmung, Koordination und Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartner:innen</p></li></ul><h2>Begeistere uns mit</h2><ul><li><p>einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung in einem Gewerk der Gebäudetechnik oder vergleichbar</p></li><li><p>fundierter Berufserfahrung in den Bereichen Gebäudemanagement und Versorgungstechnik oder der Instandhaltung</p></li><li><p>Vertrautheit mit allen Themen rund um die Heizungs-, Klima- und Lüftungstechnik</p></li><li><p>Organisationstalent und strukturierter Arbeitsweise</p></li><li><p>starken kommunikativen Fähigkeiten, Verhandlungssicherheit und Durchsetzungsvermögen</p></li><li><p>Hands-on-Mentalität und Freude daran, Dinge aktiv mitzugestalten</p></li><li><p>versiertem Umgang mit den gängigen Microsoft-Office Programmen</p></li></ul><h2>Das bieten wir dir</h2><ul><li><p>Freikarten und Angebote - Freikarten für das Phantasialand sowie weiteren Freizeitparks und Shopping Angeboten</p></li><li><p>Sicherer Arbeitsplatz - mit einer unbefristeten Beschäftigung</p></li><li><p>Mobilitätsmöglichkeiten - immer mobil mit günstigem Jobticket, gratis Shuttlebus und kostenfreiem Mitarbeiterparkplatz</p></li><li><p>Familienunternehmen - familiäres Arbeitsumfeld, kurze Wege und sichere Jobperspektiven</p></li><li><p>Mitarbeiterrestaurant - wechselndes Angebot an frischen Gerichten sowie kostenfreien Getränken und Snacks</p></li><li><p>Willkommensveranstaltung und phantastische Teamevents</p></li></ul><h2>Hast du noch Fragen? Kontaktier uns!</h2><p>Melde dich gerne persönlich bei uns. Egal zu welchem Thema: ob Einstieg, Arbeitsbereiche, offene Stellen oder allgemein zur Arbeitskultur – wir sind gerne für dich da!</p><p>Ansprechpartner:</p><p>Kerstin Westhaus</p><p>Teamlead Recruiting &amp; Employer Branding</p><p>+49 (0)2232 36-373</p><p><a href="mailto:jobs@phantasialand.de" target="_blank">jobs@phantasialand.de</a></p>

Property Manager (m/w/d) - Instandhaltung & Wartung

<h2>Über uns</h2><p><em>Seit 50 Jahren sind wir kompetenter Ansprechpartner für Menschen mit einer psychischen Erkrankung oder seelischen Behinderung in der Region Rhein-Neckar. Als erfahrener Leistungserbringer bieten wir vor allem sozialpsychiatrische Grundversorgung, bedarfsgerechte Wohn- und Assistenzleistungen sowie Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben.</em></p><p>Wir suchen <strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt </strong>zur Unterstützung unserer multiprofessionellen Teams in Voll- oder Teilzeit</p><h3>Teamleitung (m/w/d)</h3><p><strong>Führungsverantwortung für ein dynamisches Team am Standort Wiesloch</strong></p><h2>Aufgaben</h2><p>Die Stelle umfasst neben der Leitung eines multiprofessionellen Teams auch die personenzentrierte Assistenz für Menschen mit einer psychischen Erkrankung in unseren dezentralen Wohn- und Betreuungsangeboten.</p><ul><li><p>Verantwortungsübernahme für ein <strong>Team im Leistungsangebot Besondere Wohnform</strong></p></li><li><p>Sicherung der Qualitätsstandards sowie ordnungs- und leistungsrechtlicher Vorgaben</p></li><li><p>Konzeptionelle Umsetzung des Leistungsangebots</p></li><li><p>Verantwortung für die Sicherstellung der bedarfsgerechten Versorgung unserer Klienten</p></li><li><p>Zuständigkeit für Personalentwicklung und -führung</p></li><li><p>Krisenmanagement</p></li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li><p>Geeignete pädagogische Berufsausbildung in Richtung Gesundheit und Pflege oder ein Studium in Richtung Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung</p></li><li><p>Erfahrungen in der Betreuung von Menschen mit seelischen Behinderungen</p></li><li><p>Erste Führungserfahrungen sind wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung</p></li><li><p>Konstruktive, kooperative Führungskompetenz</p></li><li><p>Unternehmerisches Handeln</p></li><li><p>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung</p></li><li><p>Sichere Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung</p></li><li><p>Hohe soziale Kompetenz, Entscheidungsfreude und Belastbarkeit</p></li><li><p>Gültige PKW-Fahrerlaubnis</p></li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li><p>Ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem kollegialen Umfeld</p></li><li><p>Die Möglichkeit zur aktiven Mitbestimmung</p></li><li><p>Eine leistungsgerechte Vergütung inklusive jährlicher Sonderzahlungen</p></li><li><p>Betriebliche Altersversorgung</p></li><li><p>Corporate Benefits wie z. B. ‚Job-Rad‘, KiTA-Zuschüsse, Mitarbeiterrabatte</p></li><li><p>Fortbildungsförderung (finanziell und durch Freistellung) sowie ein umfangreiches internes Fortbildungsprogramm</p></li><li><p>Eine 39 Stundenwoche in Vollzeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung (Arbeitszeitkonto)</p></li><li><p>30 Tage Urlaub bei Vollzeit</p></li><li><p>Ein vergünstigter Mittagstisch in unseren Gastronomiebetrieben</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Die Stelle eignet sich für schwerbehinderte Menschen, soweit eine hohe körperliche Mobilität gegeben ist. <strong>Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.</strong></p><p><strong>Ihre vollständige Bewerbung mit Qualifikationsnachweisen richten Sie bitte per E-Mail an: Abteilung Personal &amp; Ausbildung, </strong><a href="mailto:bewerbungen@sphv.de" target="_blank">bewerbungen@sphv.de</a></p><p>Nähere Informationen erhalten sie durch Frau S. Di Paolo (06222 77 394-50 00, <a href="mailto:susanne.dipaolo@sphv.de" target="_blank">susanne.dipaolo@sphv.de</a>) und unter <a href="http://www.sphv.de" target="_blank">www.sphv.de</a>.</p>

Teamleitung (m/w/d) - Führungsverantwortung für ein dynamisches Team am Standort Wiesloch

<h2>Über uns</h2><p>Die Firma Röder Präzision GmbH - 1922 gegründet - ist Systemlieferant für die zivile und militärische Luftfahrtindustrie. Das Unternehmen erbringt Wartungs- und Instandsetzungsleistungen für eine breite Anzahl von Flugzeugen und Flugzeugkomponenten. Als Hersteller- und Entwicklungsbetrieb bietet die Firma eine hohe Kompetenz im Bereich Faserverbundkomponenten und Vereisungsschutzanlagen sowie ein großes Verfahrensspektrum im Bereich der Oberflächenbehandlung von Flugzeugkomponenten aus Edelstahl-, Aluminium- und Titanlegierungen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Arbeiten an galvanischen Anlagen / Bädern in den gängigen Verfahren Kadmieren, Eloxieren oder Verchromen</p></li><li><p>Vorbereiten von galvanischen Fertigungsprozessen</p></li><li><p>Überwachung des Fertigungsablaufs und der Oberflächenqualität</p></li><li><p>Bedienen und Überwachung von Anlagen und Fertigungsprozessen</p></li><li><p>Badkontrolle durchführen</p></li><li><p>Prüfen von Fertigteilen</p></li><li><p>Durchführung von Instandhaltungsaufgaben und Baderneuerungen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Ausbildung zum Oberflächenbeschichter oder vergleichbare technische Qualifikation</p></li><li><p>Berufserfahrung in der Oberflächenbeschichtung wünschenswert</p></li><li><p>Bereitschaft zum Schichtdienst</p></li><li><p>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</p></li><li><p>Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise</p></li><li><p>Qualitätsbewusstsein</p></li><li><p>Leistungsbereitschaft und Zuverlässigkeit</p></li><li><p>Belastbarkeit und Teamfähigkeit</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Attraktives Gehalt mit Sonderleistungen</p></li><li><p>Kollegiales, offenes Arbeitsklima</p></li><li><p>Unbefristeter Arbeitsplatz</p></li><li><p>30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Dienstrad-Leasing, Fitnessclub &amp; viele weitere Benefits</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbung@roeder.aero" target="_blank">Bewerbung@roeder.aero</a>.</p>

Oberflächenbeschichter (m/w/d)

Produktmanager (m/w/d) Schuhe<p>Besonders wichtig: Du entwickelst unsere Produkte direkt mit den Lieferanten und bist so die treibende Kraft hinter innovativen Styles, Qualitäten und Farbwelten.</p><p><strong>Ort:<br></strong>Solingen</p><p><strong>Arbeitsumfeld:<br></strong>Office</p><p><strong>Art der Stelle:<br></strong>Full-time employee</p><h2>Was dich erwartet</h2><h4><strong>Deine Aufgaben</strong></h4><ul><li>Du steuerst proaktiv die Entwicklung unserer M&amp;E Herren-Kollektionen im Bereich Schuhe, wobei du kreative Visionen und wirtschaftliche Ziele gleichermaßen im Blick hast.</li><li>Du entwickelst die Kollektionsstruktur weiter und erstellst gemeinsam mit dem Merchandise Planning die passenden Kollektionsrahmenpläne.</li><li>Du analysierst Märkte, Trends, Wettbewerber und Kundenbedürfnisse und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen für die Kollektion ab.</li><li>Du identifizierst neue Potenziale und Impulse, die zur Weiterentwicklung unserer Kollektion beitragen.</li><li>Du arbeitest kreativ sortimentsübergreifend an der Katalogbestückung sowie an ansprechenden Outfitkonzepten für unsere Kunden.</li><li>Du erstellst detaillierte Produktbriefings und entwickelst gemeinsam mit unseren Lieferanten marktfähige Produkte – von der Idee bis zum fertigen Artikel.</li><li>Du unterstützt den Abteilungsleiter in allen operativen Fragen des Produktmanagements.</li><li>Du verantwortest die termingerechte Planung und Konzeption der Kollektionen auf Basis von Vorjahresanalysen, Trends und Forecasts.</li><li>Du führst interne Kollektionspräsentationen und Produktmeetings durch und treibst so die Vernetzung im Unternehmen voran.<br>Du wirkst aktiv bei der Preisgestaltung mit und analysierst Styles, Materialien und Qualitäten.</li><li>Du entwickelst die Kollektion konsequent mit Fokus auf den M&amp;E Kunden weiter.</li><li>Du arbeitest eng mit Marketing und Werbung zusammen, um die Kollektion optimal zu inszenieren.</li></ul><h4><strong>Dein Arbeitsumfeld</strong></h4><ul><li>Am Standort bist du Teil eines offenen und kreativen Teams mit kurzen Entscheidungswegen und enger Abstimmung zu Schnittstellen wie Einkauf, Marketing und Merchandise Planning.</li><li>Besonderen Gestaltungsspielraum hast du in der direkten Zusammenarbeit mit internationalen Lieferanten: Hier begleitest du die Produkte von Beginn an in der Entwicklung bis hin zur fertigen Auslieferung.</li><li>Ein Umfeld, das viel Eigeninitiative fördert, bietet dir die Möglichkeit, die Kollektion sichtbar zu prägen.</li></ul><h4><strong>Dein Team</strong></h4><ul><li>Du bist Teil eines offenen und kreativen Teams mit kurzen Entscheidungswegen. </li></ul><h2>Was dich auszeichnet</h2><h4><strong>Deine Qualifikation</strong></h4><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Textilmanagement, Mode- und Designmanagement oder Betriebswirtschaft.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement bringst du bereits mit; zusätzliche Kenntnisse im Vertrieb oder in der Beschaffung sind ein Plus.</li><li>Du hast ein ausgeprägtes Gespür für Trends, Styling, Qualitäten und Farben – und kombinierst dieses mit einem hohen ästhetischen Anspruch.</li><li>Sehr gute analytische Fähigkeiten, ein sicherer Umgang mit Zahlen sowie sehr gute Englischkenntnisse gehören zu deinem Profil.</li></ul><h4><strong>Deine Persönlichkeit</strong></h4><ul><li>Engagement, Eigenmotivation und Selbstständigkeit zeichnen dich aus.</li><li>Du liebst es, kreativ zu arbeiten, behältst dabei aber immer den wirtschaftlichen Aspekt im Auge.</li><li>In der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern – intern wie extern – agierst du souverän und kommunikativ.</li></ul><h4><strong>Deine Skills</strong></h4><ul><li>Organisationsgeschick gepaart mit einem strukturierten Arbeitsstil.</li><li>Verhandlungsgeschick und Fingerspitzengefühl in der Kommunikation mit Lieferanten.</li><li>Freude an Mode sowie Begeisterung, neue Entwicklungen aktiv voranzutreiben.</li></ul><h2>Deine Benefits</h2><p>- Gleitzeit, keine Kernarbeitszeit</p><p>- Corporate Benefits</p><p>- 6 Wochen Urlaub</p><p>- verschiedene Weiterbildungs-möglichkeiten</p><p>Auf unserer Karriereseite findest du eine Übersicht aller Benefits.</p><h2>Dein Kontakt</h2><p><strong><br>Sonja Stäblein<br>Talent Acquisition Manager<br></strong>+49 212/2060-989<br><a href="mailto:Sonja.Staeblein@walbusch-gruppe.com" target="_blank">Sonja.Staeblein@walbusch-gruppe.com</a></p><h3>Das ist die Walbusch-Gruppe</h3><p>1934 gegründet, in dritter Generation geführt und dennoch am Puls der Zeit! Unsere Unternehmensgruppe beheimatet drei Marken, zahlreiche Berufsfelder, Tätigkeitsbereiche und über tausend Mitarbeiter:innen.<br>Neben Walbusch zählen hierzu auch unsere Marken Avena sowie Mey &amp; Edlich.</p><p>Als Familienunternehmen wissen wir: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden.</p><p>Werde Teil unserer Gruppe und verbinde Tradition mit Zukunft.</p><p>Weitere Informationen erhältst du auf unserer Karriereseite: <strong>Walbusch-Gruppe</strong></p>

Produktmanager (m/w/d) Schuhe

<h2>Über uns</h2><p><em>Seit 50 Jahren sind wir kompetenter Ansprechpartner für Menschen mit einer psychischen Erkrankung oder seelischen Behinderung in der Region Rhein-Neckar. Als erfahrener Leistungserbringer bieten wir vor allem sozialpsychiatrische Grundversorgung, bedarfsgerechte Wohn- und Assistenzleistungen sowie Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben.</em></p><p>Wir suchen <strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt </strong>zur Unterstützung unserer multiprofessionellen Teams in Voll- oder Teilzeit</p><h3>Teamleitung (m/w/d)</h3><p><strong>Führungsverantwortung für ein dynamisches Team am Standort Wiesloch</strong></p><h2>Aufgaben</h2><p>Die Stelle umfasst neben der Leitung eines multiprofessionellen Teams auch die personenzentrierte Assistenz für Menschen mit einer psychischen Erkrankung in unseren dezentralen Wohn- und Betreuungsangeboten.</p><ul><li><p>Verantwortungsübernahme für ein <strong>Team des AWS junge Menschen</strong></p></li><li><p>Sicherung der Qualitätsstandards sowie ordnungs- und leistungsrechtlicher Vorgaben</p></li><li><p>Konzeptionelle Umsetzung des Leistungsangebots</p></li><li><p>Verantwortung für die Sicherstellung der bedarfsgerechten Versorgung unserer Klienten</p></li><li><p>Zuständigkeit für Personalentwicklung und -führung</p></li><li><p>Krisenmanagement</p></li><li><p>Organisation und Durchführung des Clearingmanagements für den Bereich AWS JuMe, Akquise, Führen von Erst- und Beratungsgesprächen und Begleitung des Clearingverlaufs</p></li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li><p>Fachhochschulabschluss als Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagoge/in mit staatlicher Anerkennung oder gleichwertige geeignete pädagogische Fachausbildung</p></li><li><p>Erfahrungen in der Betreuung von Menschen mit seelischen Behinderungen</p></li><li><p>Erste Führungserfahrungen sind wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung</p></li><li><p>Konstruktive, kooperative Führungskompetenz</p></li><li><p>Unternehmerisches Handeln</p></li><li><p>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung</p></li><li><p>Sichere Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung</p></li><li><p>Hohe soziale Kompetenz, Entscheidungsfreude und Belastbarkeit</p></li><li><p>Gültige PKW-Fahrerlaubnis</p></li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li><p>Ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem kollegialen Umfeld</p></li><li><p>Die Möglichkeit zur aktiven Mitbestimmung</p></li><li><p>Eine leistungsgerechte Vergütung inklusive jährlicher Sonderzahlungen</p></li><li><p>Betriebliche Altersversorgung</p></li><li><p>Corporate Benefits wie z. B. ‚Job-Rad‘, KiTA-Zuschüsse, Mitarbeiterrabatte</p></li><li><p>Fortbildungsförderung (finanziell und durch Freistellung) sowie ein umfangreiches internes Fortbildungsprogramm</p></li><li><p>Eine 39 Stundenwoche in Vollzeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung (Arbeitszeitkonto)</p></li><li><p>30 Tage Urlaub bei Vollzeit</p></li><li><p>Ein vergünstigter Mittagstisch in unseren Gastronomiebetrieben</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Die Stelle eignet sich für schwerbehinderte Menschen, soweit eine hohe körperliche Mobilität gegeben ist. <strong>Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.</strong></p><p><strong>Ihre vollständige Bewerbung mit Qualifikationsnachweisen richten Sie bitte per E-Mail an: Abteilung Personal &amp; Ausbildung, </strong><a href="mailto:bewerbungen@sphv.de" target="_blank">bewerbungen@sphv.de</a></p><p>Nähere Informationen erhalten sie durch Frau M. Fandry (06222 77 394-13 01, <a href="mailto:marcella.fandry@sphv.de" target="_blank">marcella.fandry@sphv.de</a>) und unter <a href="http://www.sphv.de" target="_blank">www.sphv.de</a>.</p>

Verkäufer Mode &amp; Textil (m/w/d)<p>Unsere Zielgruppe kennen und studieren wir genau, ihre Wünsche und Bedürfnisse – und du lernst sie persönlich kennen!</p><p>Walbusch ist für Menschen, die das Leben genießen, die aktiv sind und Design mit Funktion verbinden wollen. Wir leben die Beratung und wollen unseren Kund:innen ein Einkaufserlebnis bescheren, dass sie begeistert und sie wiederkommen lässt. Wenn auch du den direkten Kontakt mit unseren Kund:innen genießt, ein Kommunikationstalent bist und den Blick fürs Detail hast, bist du bei uns genau richtig. Es ist nicht nur ein Job, sondern pure Leidenschaft!</p><p><strong>Ort:<br></strong>Ludwigsburg</p><p><strong>Arbeitsumfeld:<br></strong>ausschließlich vor Ort</p><p><strong>Art der Stelle:<br></strong>Part-time employee</p><h2>Was dich erwartet</h2><h4><strong>Deine Aufgaben</strong></h4><ul><li>Du berätst unsere Kund:innen jederzeit freundlich, kompetent und serviceorientiert. Durch deine stilsichere Beratung finden unsere Kund:innen das Kleidungsstück, das ihr Herz höherschlagen lässt und mit ihrem Outfit perfekt harmoniert.</li><li>Dabei schaffst du es, deine Kund:innen als Stammkund:innen zu gewinnen und ihnen die Beratung zu schenken, die sie sich wünsche.</li><li>Du setzt unsere Highlights gekonnt in Szene, inspirierst unsere Kund:innen und fühlst dich an der Kasse als auch auf der Verkaufsfläche pudelwohl.</li></ul><h4><strong>Dein Arbeitsumfeld</strong></h4><ul><li>Modern und ansprechend – für unsere Kund:innen: So sollen unsere Filialen aussehen. Daher arbeiten wir gerade daran, möglichst alle Filialen zu modernisieren und auf den neusten Stand zu bringen. LED-Technik, ansprechendes Ambiente und die gewisse Portion Wohlfühl-Charakter sind uns dabei besonders wichtig.</li><li>Auf unsere Kommunikation trifft das ebenso zu, wir tauschen uns auf Augenhöhe aus und leben einen wertschätzenden Umgang zu jeder Tageszeit, an jedem Wochentag und egal auf welcher Position.</li></ul><h4><strong>Dein Team</strong></h4><ul><li>Teamwork makes the Dreamwork – klingt abgedroschen, ist aber so! Wir lassen dich zu keiner Zeit allein im Regen stehen, du arbeitest in unseren kleinen Filialteams (bis zu sechs Kolleg:innen) immer gemeinsam und kannst dich auf deine Filialleitung verlassen, egal worum es geht.</li></ul><h2>Was dich auszeichnet</h2><h4><strong>Deine Qualifikation</strong></h4><ul><li>Wenn es um hochwertige Mode geht, fängt dein Herz an, höher zu schlagen. Dein Fokus sind unsere Kund:innen und dein Ziel ist es, jede:n Einzelne:n bestmöglich zu beraten. Du hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Mitmenschen und stehst deinem Team auch unterstützend zur Seite.</li></ul><h4><strong>Deine Persönlichkeit</strong></h4><ul><li>Du bist kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu, dabei bist du freundlich, gelassen und souverän. Du bist motiviert und behältst auch in stressigen Zeiten und vor allem bei mehreren Kund:innen gleichzeitig einen guten Überblick.</li><li>Du bist ein absoluter Teamplayer und liebst den Austausch mit deinen Kolleg:innen. Zusammenhalt schreiben wir bei uns groß – und geben dir genau dies auch zurück.</li></ul><h4><strong>Deine Skills</strong></h4><ul><li>Optimalerweise konntest du bereits erste Erfahrungen im direkten Umgang mit Kund:innen sammeln und hast bereits im textilen Einzelhandel gearbeitet - diese Vorerfahrungen sind aber bei uns kein Muss und wir haben ein Herz für Quereinsteiger:innen.</li><li>Höflichkeit, Gelassenheit und eine gute Intuition sind Teil deiner DNA und du beweist Gespür sowohl modisch als auch im Umgang mit Menschen.</li></ul><h2>Deine Benefits</h2><p>- Altersvorsorge</p><p>- Corporate Benefits</p><p>- 6 Wochen Urlaub</p><p>- verschiedene Weiterbildungs-möglichkeiten</p><p>Auf unserer Karriereseite findest du eine Übersicht aller Benefits.</p><h2>Dein Kontakt</h2><p><strong><br>Chiara Genesi<br> Team Talent Acquisition<br></strong>01717709609<br><a href="mailto:chiara.genesi@walbusch-gruppe.com" target="_blank">chiara.genesi@walbusch-gruppe.com</a></p><h3>Das ist die Walbusch-Gruppe</h3><p>1934 gegründet, in dritter Generation geführt und dennoch am Puls der Zeit! Unsere Unternehmensgruppe beheimatet drei Marken, zahlreiche Berufsfelder, Tätigkeitsbereiche und über tausend Mitarbeiter:innen.<br>Neben Walbusch zählen hierzu auch unsere Marken Avena sowie Mey &amp; Edlich.</p><p>Als Familienunternehmen wissen wir: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden.</p><p>Werde Teil unserer Gruppe und verbinde Tradition mit Zukunft.</p><p>Weitere Informationen erhältst du auf unserer Karriereseite: <strong>Walbusch-Gruppe</strong></p>

Verkäufer Mode & Textil (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Bei <strong>eins</strong> glauben wir daran, dass die eigene Arbeit dann Sinn macht, wenn sie verbindet: Menschen, Ideen und die Region, in der wir leben. Als führender kommunaler Infrastrukturdienstleister gestalten wir gemeinsam die Energiezukunft von Chemnitz und Südsachsen. Mit Verantwortung, Teamgeist und dem Anspruch, das Leben hier für alle ein Stück besser zu machen. Damit das gelingt, braucht es Menschen, die ihr volles Potenzial entfalten können. Deshalb schaffen wir ein Umfeld, in dem jede*r die Chance hat, das eigene Glück selbst zu gestalten.</p><h3><strong>Betriebsingenieur (m/w/d) Elektrotechnische Anlagen</strong></h3><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Du trägst die Verantwortung für den reibungslosen Betrieb der elektrischen Anlagen und sorgst für eine effektive Koordination der Abläufe.</p></li><li><p>Du bringst dein ingenieurtechnisches Know-how ein, optimierst Prozesse und stellst technische Unterlagen sowie Betriebsvorschriften bereit.</p></li><li><p>Du entwickelst Strategien zur Instandhaltung, wertest Störungen aus und planst notwendige Maßnahmen sowie Budgets vorausschauend.</p></li><li><p>Du leitest Projekte im Bereich der Erzeugeranlagen und arbeitest eng mit anderen Abteilungen zusammen.</p></li><li><p>Du übernimmst Bereitschaftsdienst nach Festlegung.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Du verfügst über ein abgeschlossenes (Fachhochschul-)Studium in einer einschlägigen Fachrichtung.</p></li><li><p>Du bringst mehrjährige Berufserfahrung mit.</p></li><li><p>Du bist im Besitz des Führerscheins Klasse 3 bzw. B.</p></li><li><p>Zuverlässigkeit, Analysevermögen, Selbstmanagement, Leistungsmotivation und Flexibilität runden dein Profil ab.</p></li></ul><h2>Das erwartet Dich</h2><ul><li><p>Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und offen kommuniziert</p></li><li><p>Kolleg*innen, die ihr Wissen teilen und ein Umfeld, in dem Du Fragen stellen darfst und in dem Deine Meinung zählt</p></li><li><p>Viel Eigenverantwortung, Raum für eigene Ideen und Projekte, die Du aktiv mitgestalten kannst</p></li><li><p>Führungskräfte, die zuhören und Entwicklung fördern</p></li><li><p>Eine Kultur, in der man auch mal Fehler machen darf und in der man Wertschätzung spürt</p></li><li><p>Aufgaben, die direkt Einfluss auf das Leben der Menschen in der Region haben und Arbeit mit gesellschaftlichem Mehrwert (z. B. Versorgungssicherheit, Digitalisierung, Nachhaltigkeit)</p></li><li><p>Strukturierte Einarbeitung und echtes Onboarding</p></li><li><p>Moderne Technologien und Arbeitsmittel, klar definierte Prozesse</p></li></ul><h2>Dein Ansprechpartner</h2><p>Mario Fiedler</p><p>Telefonnummer: (0371) 525 2113</p><p><a href="http://www.eins.de/Karriere" target="_blank">http://www.eins.de/Karriere</a></p>

Betriebsingenieur (m/w/d) Elektrotechnische Anlagen

<h2>Über uns</h2><h3><strong>Leitung (m/w/d) des Sachgebiets MACH-Fachadministration sowie stellvertretende Leitung (m/w/d) des Arbeitsbereichs KLR, MACH-Fachadministration</strong></h3><p><strong>Online-Informationsveranstaltung: </strong>am<strong> 27.10.2025 </strong>um <strong>17 Uhr,</strong><a href="https://t1p.de/ij0vs" target="_blank">https://t1p.de/ij0vs</a></p><p>Das Bundesverwaltungsamt (BVA) ist eine Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern. Als zentraler Dienstleister des Bundes nimmt das BVA mit rund 6.200 Beschäftigten an 23 Standorten mehr als 150 Aufgaben wahr.</p><p><strong>Stellenanbieter: </strong>Bundesverwaltungsamt</p><p><strong>Kennziffer: </strong>BVA-2025-138</p><p><strong>Bewerbungsfrist: </strong>10.11.2025</p><p><strong>Arbeitsbeginn: </strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p><strong>Arbeitszeit: </strong>Vollzeit oder Teilzeit</p><p><strong>Beschäftigungsdauer: </strong>Unbefristet</p><p><strong>Laufbahn: </strong>Gehobener Dienst</p><p><strong>Entgeltgruppe: </strong>E 11 TVöD / A 12 - A 13 mZ BBesO</p><p><strong>Einstiegsgehalt: </strong>4.153,35 bis 4.908,59 € brutto</p><p><strong>Ort: </strong>Köln</p><h2>Aufgaben</h2><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li><p>Stellvertretende Leitung des gesamten Arbeitsbereichs KLR/MACH-Fachadministration</p></li><li><p>Leitung des Sachgebiets MACH-Fachadministration</p></li><li><p>Fachlich-inhaltliche Vertretung des Sachgebiets</p></li><li><p>Qualitätssicherung von Arbeitsergebnissen und Arbeitsabläufen</p></li><li><p>Organisation und Steuerung des Personaleinsatzes und der Budgetplanung</p></li><li><p>Fachliche und strategische Weiterentwicklung des ERP-Systems MACH® für das BVA</p></li></ul><h2>Profil</h2><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><h3><strong>Voraussetzungen:</strong></h3><ul><li><p>Sie verfügen über eine der folgenden Qualifikationen:</p></li><ul><li><p>einen akkreditierten rechts-, verwaltungs- bzw. wirtschaftswissenschaftlichen Hochschulabschluss (Bachelor oder Diplom) <strong>oder</strong></p></li><li><p>einen Abschluss zur Verwaltungsfachwirtin/ zum Verwaltungsfachwirt <strong>oder</strong></p></li><li><p>einen erfolgreich abgeschlossenen Vorbereitungsdienst bzw. ein erfolgreich abgeschlossenes Aufstiegsverfahren für die Laufbahn des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes und sind Beamtin/ Beamter mit A 11 sowie A 12 BBesO</p></li></ul><li><p>Sie verfügen über ein hohes Maß an Flexibilität, Leistungsbereitschaft sowie hohe Belastbarkeit</p></li><li><p>Sie sehen es als selbstverständlich an, sich regelmäßig fortzubilden und das eigene Wissen zu erweitern</p></li><li><p>Sie übernehmen aktiv eine Führungsrolle und setzen sich für die Verwirklichung der Gleichstellung sowie für Gender- und Diversitätskompetenz ein</p></li><li><p>Sie haben eine uneingeschränkte Bereitschaft zu (planbaren) Dienstreisen</p></li></ul><h3><strong>von Vorteil:</strong></h3><ul><li><p>Sie verfügen bestenfalls über nachweisbare Berufserfahrung von mind. sechs Monaten in der Entwicklung fachlicher Vorgaben für ein IT-Fachverfahren einschließlich der Gestaltung von IT-gestützten Ablaufprozessen</p></li><li><p>Sie haben einen sicheren Umgang mit MS Outlook, Excel, Word sowie Prozessvisualisierungssoftware (bspw. Visio, XMind)</p></li><li><p>Sie bringen idealerweise nachweisbare Erfahrungen im Bereich des Prozess- und IT-Projektmanagements mit</p></li><li><p>Sie verfügen über nachweisbare Kenntnisse im Haushaltsrecht des Bundes (BHO, VV-ZBR BHO) sowie der Kosten- und Leistungsrechnung (z.B. durch Studium oder Fortbildungen)</p></li><li><p>Sie bringen eine ausgeprägte Sozial- und Kommunikationskompetenz mit und können sich sowohl mündlich als auch schriftlich sehr gut und sicher ausdrücken</p></li><li><p>Sie verfügen über Führungskompetenz, einen strukturierten Arbeitsstil und ein effektives Selbstmanagement</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><h3><strong>Wir bieten Ihnen</strong></h3><ul><li><p>Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Homeoffice und Gleitzeit von 6 - 21 Uhr</p></li><li><p>Erstattung von Umzugskosten</p></li><li><p>Vielfältige Fortbildungs- und Personalentwicklungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Förderung der Gesundheit mit Arbeitszeitbonus (z. B. Sportgruppen)</p></li><li><p>DeutschlandJobTicket mit Arbeitgeberzuschuss</p></li><li><p>Ausgleichszulage nach § 19b BBesG für Landesbeamtinnen/ Landesbeamte zur Angleichung einer etwaigen Differenz zum früheren Grundgehalt</p></li><li><p>Möglichkeit einer späteren Verbeamtung bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen</p></li><li><p>Weitere Benefits unter karriere.bva.bund.de/Benefits</p></li></ul><h3><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></h3><h3><strong>Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsportal:</strong></h3><p><a href="https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/BVA-2025-138/index.html" target="_blank">https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/BVA-2025-138/index…</a></p><h2>Kontakt</h2><h3><strong>Allgemeine Hinweise</strong></h3><ul><li><p>Es können ausschließlich Bewerbungen über das Online-Bewerbungsportal berücksichtigt werden</p></li><li><p>Die mündlichen Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der Kalenderwoche 51 statt</p></li><li><p>Bei Bewerbungen mit einem ausländischen Studien- oder Berufsabschluss ist der Nachweis der Gleichwertigkeit erforderlich. Weitere Informationen unter <a href="https://t1p.de/Auslaendische-Abschluesse" target="_blank">https://t1p.de/Auslaendische-Abschluesse</a></p></li><li><p>Eine Übernahme im Beamtenverhältnis erfolgt nur nach den laufbahnrechtlichen Voraussetzungen und setzt eine entsprechende Laufbahnbefähigung für den nichttechnischen oder technischen Verwaltungsdienst voraus</p></li><li><p>Bewerbungen aus einem höheren Statusamt heraus können ausschließlich im Wege einer Rückernennung berücksichtigt werden</p></li><li><p>Es können ggf. weitere Bedarfe in anderen Aufgabenbereichen über die Ausschreibung gedeckt werden</p></li><li><p>Weitere Hinweise unter karriere.bva.bund.de</p></li></ul><p>Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und Geschlechter. Diversität und Chancengleichheit sind bei uns ein fester Bestandteil der Personalpolitik. Der Bewerbungsprozess wird in deutscher Sprache durchgeführt, sodass angemessene Sprachkenntnisse erforderlich sind.</p><p>Um einer bestehenden Unterrepräsentanz von Frauen entgegenzuwirken, sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.</p><h3><strong>Ihr zukünftiger Arbeitsort</strong></h3><ul><li><p>Bundesverwaltungsamt, Barbarastraße 1, 50735 Köln</p></li></ul><h3><strong>Kontakt</strong></h3><h3><strong>Organisatorische Fragen:</strong></h3><p>Team Personalgewinnung </p><p>☏ 022899-358-28988 </p><p><a href="mailto:karriere@bva.bund.de" target="_blank">karriere@bva.bund.de</a></p><p><a href="https://t1p.de/BVA-FAQ" target="_blank">https://t1p.de/BVA-FAQ</a> </p><h3><strong>Fachliche Fragen:</strong></h3><p>Ralf Bergmann </p><p>☏ 022899-358-97381 </p><p><a href="mailto:ralf.bergmann@bva.bund.de" target="_blank">ralf.bergmann@bva.bund.de</a></p>

Leitung (m/w/d) des Sachgebiets MACH-Fachadministration sowie stv. Leitung (m/w/d) des Bereichs KLR, MACH-Fachadministration

<h2>Die Sparkasse Bremen AG</h2><p>Mit einer Bilanzsumme von mehr als 14,5 Milliarden Euro und rund 1.160 Mitarbeitenden ist die Sparkasse Bremen eine starke Partnerin der bremischen Wirtschaft und in der Stadt führend im Bereich Finanzdienstleistung. Wir bieten ein <strong>breites Angebot innovativer und hochwertiger Finanzdienstleistungen für alle Bremerinnen und Bremer</strong>. Die Nähe zu unseren Kundinnen und Kunden, umfassende Beratungsleistungen, die professionelle Entscheidung vor Ort sowie <strong>ein hohes Maß an gesellschaftlicher Verantwortung für Bremen und die Region</strong> gehören zu unserem Selbstverständnis. Um unsere Kundinnen und Kunden flexibel und bedarfsgerecht unterstützen zu können, sind wir als <strong>Netzwerkorganisation</strong> aufgebaut und arbeiten in eigenverantwortlichen Teams.</p><h2>Hier bist du aktiv</h2><p>Im Kernteam <em>Immobiliencenter Baufinanzierung Spezial</em>  liegt dein Fokus auf der <strong>privaten Immobilienfinanzierung</strong>. Kompetent und persönlich begleitest und berätst du vermögende Privatkund:innen, Selbstständige und gewerbliche Kunden. Als erfahrene:r Privatkundenberater:in hast du den Kundenbedarf im Blick – und gleichzeitig auch die Ertragsziele und Vertriebsstrategien der Sparkasse Bremen.</p><ul><li><p><strong>Beurteilen, bewerten, votieren und entscheiden</strong>: Umfassend bearbeitest du komplexe Kreditanträge und -engagements </p></li><li><p>Du <strong>sichtest und bewertest</strong> bzw. <strong>erstellst alle zugehörigen Unterlagen</strong> – vom Einkommensnachweis über die Bonitätsprüfung bis zur Immobilienbewertung</p></li><li><p>Verhandlungsstark <strong>gestaltest</strong> du Preise, <strong>Konditionen und Rahmenbedingungen</strong></p></li><li><p>Aktiv wirkst du in Arbeitskreisen zur Prozessoptimierung und zur <strong>Weiterentwicklung des Baufinanzierungsgeschäftes</strong> mit</p></li><li><p>Als engagierte:r <strong>Netzwerker:in</strong> vertrittst du die Sparkasse Bremen bei externen Veranstaltungen rund um das Immobilien- und Baufinanzierungsgeschäft</p></li></ul><h2>Das zeichnet dich aus</h2><ul><li><p>Deine Basis ist eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterqualifizierung zum:zur Bank- / Sparkassenbetriebswirt:in oder ein betriebswirtschaftliches Studium</p></li><li><p>Zudem hast du die Befugnis zur Vermittlung von Wohnimmobilienkrediten nach §34i GewO</p></li><li><p>Erfahrung als Kundenberater:in / Finanzierungsberater:in im Kreditgeschäft mit privaten und gewerblichen Kund:innen bringst du bereits mit</p></li><li><p>Du punktest mit aktuellen Kenntnissen zur Wohnungsbaufinanzierung – Produkte, Förderlandschaft, gesetzliche Vorgaben und Wohnimmobilienkreditrichtlinie (WoKri) sind dir vertraut</p></li><li><p>In der Beratung setzen wir auf hohe Kundenorientierung sowie deine transparente und lösungsorientierte Kommunikation</p></li><li><p>Ob Kund:innen oder Partner:innen aus unserem Netzwerk – du überzeugst durch sicheres Auftreten und gute Umgangsformen sowie deinen Fokus aufs gemeinsame Projekt </p></li></ul><h2>Wir machen mehr für dich</h2><ul><li><p><strong>Karriere </strong>– du willst bei uns durchstarten? Unser Selbstverständnis als Netzwerkorganisation eröffnet dir Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Raum für Verantwortung und Eigeninitiative sowie eine offene Gesprächskultur – so entdecken wir persönliche und gemeinsame Stärken</p></li><li><p><strong>Gesundheit und Wohlbefinden </strong>– wir möchten, dass es dir gut geht, nutze unsere Angebote wie jährliche Facharzttermine, 24/7 Hotline OTHEB, Betriebsärztin/-psychologin, Grippeschutzimpfung, Blutspendeaktionen, Fitnessraum am Campus und Firmenfitness (EGYM Wellpass)</p></li><li><p><strong>Balance</strong> – damit dein Beruf zu deiner Lebenssituation passt, bieten wir dir Möglichkeiten des mobilen Arbeitens und flexible Arbeitszeitgestaltung – Brückenteilzeit, unbezahlten Zusatzurlaub u.v.m.</p></li><li><p><strong>Gehaltspaket </strong>– unsere Vergütung hält für dich eine Gewinnbeteiligung und ein 13. Gehalt sowie umfangreiche Sozialleistungen bereit; profitiere außerdem von den Vorteilen unserer Branche, wie z. B. Bankfeiertagen, Sonderurlaubstagen und den regelmäßigen Tarifanhebungen</p></li><li><p><strong>Inklusion</strong> – wir setzen alles daran, dass du dich bei uns wohlfühlen kannst, z. B. berät dich unsere Schwerbehindertenvertretung gern zu allen Themen rund um Barrierefreiheit und Recht</p></li><li><p><strong>Kleine Selbstverständlichkeiten </strong>– die Kleinigkeiten, die alles ein bisschen leichter machen: vom Firmen-iPhone über das Jobrad sowie E-Ladesäulen und kostenlose Girokonten bis zu unvergesslichen Teamevents</p></li></ul><h2>Starte deine Karriere jetzt bei uns!</h2><p>Du bist dir schon sicher? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Du hast noch Fragen?</p><p>Dann helfen dir Susanne Bösing (0173 179 3966) aus dem Personalbereich sowie Martina Neumann (0173 179 1927) und Jörg Neunaber (0173 179 3739) aus dem Kernteam gern weiter. </p><p>Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig – bereichere mit deiner Individualität die Sparkasse Bremen!</p><p><a href="http://www.sparkasse-bremen.de/karriere" target="_blank">www.sparkasse-bremen.de/karriere</a></p>

Senior Finanzierungsberater:in – Baufinanzierung für Privatkunden, gern Sparkassen- / Bankbetriebswirt:in

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000018450<br>Einstiegsart:Fachkraft<br>Einsatzort: Hamburg<br>Gesellschaft: Porsche Niederlassung Hamburg GmbH<p>Die Porsche Niederlassung Hamburg GmbH ist eine 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche Deutschland GmbH. Unsere drei Standorte in Hamburg vertreiben mit Porsche eine der erfolgreichsten Sportwagenmarken der Welt. Unsere weit über 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Bereichen Sales, After Sales, Marketing und Verwaltung sind Experten rund um die Produkte und die Marke Porsche.<br>Wir machen das Erlebnis und die Faszination Porsche noch greifbarer. Hast auch du Benzin im Blut – dann geh mit uns auf unseren weiteren Erfolgskurs.<br><br>Weitere Infos zu Porsche in Hamburg findest du hier:  Porsche Zentren in Hamburg</p><h2>Aufgaben</h2><p>Du hast eine Schwäche für schnelle Autos und kannst dich mit den folgenden Aufgaben identifizieren:</p><ul><li>Durchführung aller Karosserieinstandsetzungsarbeiten an Porsche Fahrzeugen</li><li>Durchführung von Richt- und Vermessungsarbeiten an Karosserien</li><li>Demontage und Montagearbeiten von mechanischen Bauteilen zur Instandsetzung</li><li>Durchführung von leichten mechanischen Arbeiten</li><li>Fahrwerksvermessungen und entsprechenden Einstellarbeiten</li></ul><h2>Anforderungen</h2><p><strong>Ausbildung:</strong> Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Kfz-Karosserie- oder Kfz-Fahrzeugbauer (m/w/d).</p><p><strong>Erfahrung und Know-how:</strong> Du besitzt idealerweise eine mehrjährige Berufserfahrung und bringst sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Karosserieinstandsetzung und moderner Karosserieinstandsetzungstechnologien mit.</p><p><strong>Persönlichkeit:</strong> Du bist ein absoluter Teamplayer und im Umgang mit deinen Kollegen stets kollegial und zuverlässig.</p><p><strong>Arbeitsweise:</strong> Dich zeichnet eigenverantwortliches, gewissenhaftes und leistungsorientiertes Arbeiten sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein aus.</p><p><strong>Begeisterung: Du bist mit Leidenschaft bei der Sache und hast Spaß in einem dynamischen Umfeld.</strong></p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Kontakt<p>Bewirb dich unter Angabe deines nächstmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung bei uns.</p><p>Bitte habe Verständnis, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen über unsere Homepage annehmen. </p>

Karosseriebauer (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Schleswig-Holstein Netz GmbH | Quickborn bei Hamburg, Bad Segeberg | Befristet bis 31.12.2027 | Vollzeit </p><p>Schleswig-Holstein Netz plant, baut und betreibt Strom- und Gasnetze im Norden. Mehr als 3 Millionen Menschen verlassen sich täglich darauf, dass Strom und Gas durch unsere Netze zu ihnen kommen. Wir sind Teil der HanseWerk-Gruppe – einem der größten Energiedienstleister Norddeutschlands mit 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an verschiedenen Standorten. Unsere Erfahrung stecken wir in frische Ideen, die wir als Serviceleistungen Privatkunden, Kommunen und Unternehmen anbieten. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte mit uns die Energiewende!</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams der Schleswig-Holstein Netz GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Quickborn bei Hamburg oder Bad Segeberg einen Manager Genehmigungsplanung / Umweltplanung (m/w/d)* befristet bis zum 31.12.2027.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><p><strong>Deine Aufgabe</strong></p><ul><li>Deine Hauptaufgabe in dieser wichtigen Rolle ist die Erstellung und qualitätsgesicherte Einreichung von Antragsunterlagen für Raumordnungs- und Planfeststellungsverfahren inklusive der Einholung relevanter Gutachten und Studien.</li><li>Zudem übernimmst du die genehmigungsrechtliche Begleitung des Planfeststellungsverfahrens insb. Behördenabstimmungen (u. a. Erörterungstermine) und agierst als Ansprechpartner zu den relevanten Behörden.</li><li>Du vertrittst die Unternehmensinteressen gegenüber der Politik und TenneT bei Großprojekten (z. B. Elbe-Lübeck-Leitung).</li><li>Das Management von komplexen Projekten inklusive Ausschreibung, Beauftragung und Führung der gewählten Dienstleister im Bereich der Genehmigungsplanung ist ein wesentlicher Bestandteil deiner Tätigkeit.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><p> <strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>Du hast vorzugsweise ein Studium der Fachrichtungen Vermessungswesen, Geografie, Umweltplanung, Raumplanung, Elektrotechnik oder vergleichbar erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Erfahrung in der Planung und Genehmigung von Infrastrukturprojekte.</li><li>Deine natürliche Neugier und dein Wille dich in technische und teilweise auch juristische Sachverhalte einzuarbeiten zeichnen dich aus.</li><li>Als aktiver Teamplayer überzeugst du deine Ansprechpartner mit adressatengerechter Kommunikationsfähigkeit und guten sprachlichen und schriftlichen Ausdrucksfähigkeiten in deutscher Sprache. Diese Kompetenzen runden zusammen mit deinem hohen Maß an Selbstständigkeit, Flexibilität und Eigeninitiative dein Profil ab.</li><li>Gegenüber unseren Kunden, Politikern und Bürgern hast du ein sicheres Auftreten.</li></ul><p>Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.</p><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><h2>Deine Benefits</h2><p><strong>Deine Benefits</strong></p><ul><li><strong>Transparente Vergütung:</strong> Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung (ca. 74.000€-90.000€ abhängig von Qualifikation und Erfahrung), Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge. </li><li><strong>Zeit für dich:</strong> Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln. </li><li><strong>Flexibilität:</strong> Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.  </li><li><strong>Sinnstiftende Aufgabe:</strong> Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job. </li><li><strong>Gesundheit:</strong> Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. </li><li><strong>Entwicklung &amp; Weiterbildung:</strong> Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.</li><li><strong>Familie:</strong> Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.</li><li><strong>Auszeit:</strong> Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.  </li><li><strong>Freistellung: </strong>Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen. </li></ul><p>*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.</p><p><strong>Hast du noch Fragen?</strong><br>Dann kontaktiere Aysun-Isabel Artac gerne per Mail (<a href="mailto:aysun.artac@sh-netz.com" target="_blank">aysun.artac@sh-netz.com</a>). Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann bewirb dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.</p><p>Solange die Stelle ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). </p><p><strong>So geht es weiter</strong></p><p>Nach Absenden deiner Online-Bewerbung senden wir dir eine Eingangsbestätigung zu. Anschließend prüfen wir deine Unterlagen in Zusammenarbeit mit der Führungskraft und geben dir schnellstmögliche eine Rückmeldung. Wenn du mehr über unseren Bewerbungsprozess erfahren möchtest, besuche gerne unsere Karrierewebsite Rund ums Bewerben. </p><p>Personaldienstleister bitten wir höflichst von Anfragen abzusehen.</p>

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