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<h1> Anlagenmeister*in (m/w/d)</h1><p> Tätigkeitsbereich <br> Standort Nord Abfall | Zentrale Erzeugung Nord | Strom- und Wärmeerzeugung | Ressort Technik</p><p> Unternehmen <br> SWM Services GmbH</p><p> Standort <br> München</p><p> Vertragsart <br> Vollzeit, unbefristet</p><h3> Auf einen Blick</h3><p> Wir, die Stadtwerke München, sind einer der größten regionalen Arbeitgeber und unsere Mission ist es München rund um die Uhr am Laufen zu halten. Unsere Vision dahinter: München zu einem leuchtenden Beispiel einer vernetzten, nachhaltigen und vor allem lebenswerten Stadt zu machen.</p><p> Wenn Sie Freude daran haben, hinter die Kulissen der Energieerzeugung zu schauen, voller Tatendrang und innovativer Ideen stecken, dann kommen Sie in unser Team und helfen Sie uns, die Zukunft zu gestalten.</p><p> Die SWM betreiben im Heizkraftwerk (HKW) München Nord in Unterföhring komplexe Anlagen zur sicheren, ökologischen und effizienten Erzeugung von Strom und Fernwärme aus Erdgas sowie Reststoffen wie Müll und Klärschlamm. Wir suchen einen Anlagenmeister (w/m/d), der Betrieb und Instandhaltung der zugeordneten verfahrenstechnischen Anlagen begleitet sowie strategische Projekte der Abfallverbrennung umsetzt. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit einem Team von Experten aus anderen Bereichen zusammen.</p><p> Wir legen großen Wert auf Diversität und Chancengleichheit — erfahren Sie hier mehr über unsere kulturfördernden Initiativen.</p><h3> Das können Sie bei uns bewegen</h3><ul> <li>  Planung, Vorbereitung, Überwachung und Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen an zugeordneten Anlagen und Gebäuden </li> <li>  Selbstständige Durchführung regelmäßiger Kontrollen der Anlagen zur Zustandsermittlung und Einleitung geeigneter Optimierungsmaßnahmen </li> <li>  Übernahme von (Teil-) Projekten, z.B. während der Kesselrevisionen von der Vorplanung über die Begleitung der Ausführung bis hin zur Abrechnung der Leistungen Dritter </li> <li>  Veranlassung der Beschaffungsvorgänge, ihre Begleitung und Durchführung von Abrechnung der Leistungen Dritter </li> <li>  Übernahme von strategischen Projekten und Aufgaben im Bereich der Instandhaltung und Optimierung der Anlagen zur Abfallverbrennung </li> <li>  Übernahme der Aufgaben einer Abfallfachkraft nach Einarbeitung und externer Weiterqualifizierung </li></ul><h3> Damit überzeugen Sie uns</h3><ul> <li>  haben eine abgeschlossene Ausbildung als Meister Metall oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Sie konnten idealerweise bereits Erfahrungen bei der Planung oder Durchführung der mechanischen Instandhaltung sammeln </li> <li>  Sie zeichnen sich durch wirtschaftliches Denken und Handeln aus </li> <li>  Sie verfügen über Selbständigkeit, Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li>  Sie wenden alle gängigen MS-Office-Programme versiert an </li> <li>  Sie zeigen die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung </li></ul><p> Sie glauben, Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Bei uns gilt: Nicht zögern und sich trotzdem bewerben! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.</p><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber der Region garantiert </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer 39-Stunden-Woche </li> <li>  Eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag sowie eine Beteiligung am Unternehmenserfolg und eine betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Bezuschusstes Deutschlandticket Job </li> <li>  Mitarbeitertarif für Strom oder Gas </li></ul><h3> Wir als Arbeitgeber</h3><p> Partnerschaftlichkeit, Bildung und Entwicklung, Nachhaltigkeit, Leistung für Lebensqualität – unsere Werte leben und erleben wir bei den SWM tagtäglich. Als einer der größten regionalen Arbeitgeber denken wir zukunftsorientiert – und an unsere Mitarbeiter*innen.</p><p> Mehr erfahren »</p><h3> Kontakt</h3><p> Unser Recruiting Team hilft gerne weiter.</p><p> Anna Lyashenko <br> Recruiting | Tel.: +49 (89) 2361-9478</p><h3>  Weitere Informationen </h3> Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Wolfgang Müller, Telefon +49 (89) 2361-8227. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist. <br> <br> Akquise/Personalvermittlung für diese vakante Stelle ist nicht gewünscht. <br> <p>  Datenschutz </p>

Anlagenmeister*in (m/w/d)

<h1> Meister*in Automatisierungstechnik für Geothermie (m/w/d)</h1><p> Tätigkeitsbereich <br> Standort Ost SW-DE-SO | Dezentrale Erzeugung | Strom- und Wärmeerzeugung | Ressort Technik</p><p> Unternehmen <br> SWM Services GmbH</p><p> Standort <br> München</p><p> Vertragsart <br> Vollzeit, unbefristet</p><h3>  Auf einen Blick </h3> Die SWM sind Vorreiter bei der Wärmewende: <br> Mit bereits sechs Geothermie Anlagen zur Strom- und Wärmegewinnung in und um München, sind die SWM der größte geothermische Betreiber in Deutschland. Des Weiteren übernehmen die SWM für externe Anlagen die vollumfängliche Betriebsführung und weitere Dienstleistungen wie z.B. Tiefpumpenwechsel. <br> Wir decken somit den Münchner Fernwärmebedarf bis spätestens 2040 CO2-neutral ab. <br> Die SWM setzen hier auf Tiefe Geothermie und übernehmen deutschlandweit eine technologische Vorreiterrolle in der Energieerzeugung. <br> Werden Sie Teil unseres hochmotivierten Betriebs-Teams und bringen Sie die Wärmewende in München und in Deutschland voran!<h3> Das können Sie bei uns bewegen</h3><ul> <li>  Verantwortliche Betreuung der Leittechnikanlagen / MSR-Technik von ausgewählten Geothermieanlagen mit dem schwerpunktmäßig eingesetzten Automatisierungssystem PCS7 </li> <li>  Planung und Durchführung von Reparaturen, wiederkehrende Prüfungen und Revisionen für diese Anlagen, sowie die technische und wirtschaftliche Bewertung </li> <li>  Steuerung und Durchführung der technischen Betriebsführungsaufgaben </li> <li>  Störungsbehebung / Störungsanalyse und Freischaltung von Anlagenkomponenten sowie Erarbeitung von Konzepten zur Optimierung der Anlagen </li> <li>  Mitarbeit bei Neubauprojekten und Umbaumaßnahmen inkl. Inbetriebsetzung </li> <li>  Vorbereitung von Vergaben von Leistungen und Lieferungen an externe Firmen und interne Fachabteilungen sowie Kontrolle der Bauabläufe nach Kosten, Terminen, Qualität und Technik </li></ul><h3> Damit überzeugen Sie uns</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Meister*in, Techniker*in, Facharbeiter*in (MSR, Leittechnik, Kraftwerk, Elektrotechnik) oder vergleichbare Kenntnisse (KWS, IHK od. HWK) </li> <li>  Berufserfahrung in der SPS-Programmierung und MSR-Technik </li> <li>  Kenntnisse im Bereich Aufbau, Betrieb und Unterhalt von Energieerzeugungsanlagen mit Schwerpunkt Geothermie-Anlagen </li> <li>  Kenntnisse mit den benötigten einschlägigen technischen Regelwerken und Gesetze (VDE, BBergG, BetrSichV) </li> <li>  Grundkenntnisse in englischer Sprache </li> <li>  Bereitschaftsdienst für die Anlagen des Standortes dezentrale Energieerzeugung (nach Einarbeitung)  <br>  <br> </li></ul><p> Sie glauben, Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Bei uns gilt: Nicht zögern und sich trotzdem bewerben! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.</p><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber der Region garantiert </li> <li>  Eine optimale Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li>  Eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag sowie eine Beteiligung am Unternehmenserfolg und eine betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Eine abwechslungsreiche, spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Freiraum und einem hohen Maß an Selbstverantwortung bei der Mitgestaltung "Deiner Stadt", in einem heterogenen und motivierten Team </li> <li>  Mitarbeitertarif für Strom oder Gas </li></ul><h3> Wir als Arbeitgeber</h3><p> Partnerschaftlichkeit, Bildung und Entwicklung, Nachhaltigkeit, Leistung für Lebensqualität – unsere Werte leben und erleben wir bei den SWM tagtäglich. Als einer der größten regionalen Arbeitgeber denken wir zukunftsorientiert – und an unsere Mitarbeiter*innen.</p><p> Mehr erfahren »</p><h3> Kontakt</h3><p> Unser Recruiting Team hilft gerne weiter.</p><p> Anna Lyashenko <br> Recruiting | Tel.: +49 (89) 2361-9478</p><h3> Weitere Informationen</h3><p> Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Florian Sieber unter Tel.: 089 2361-9260. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist. <br> <br> Akquise/Personalvermittlung für diese vakante Stelle ist nicht gewünscht.</p><p> Datenschutz</p>

Meister*in Automatisierungstechnik für Geothermie (m/w/d)

<p> Stellenausschreibung Nr. 2024-143</p><h1> Kinderpfleger/-in (m/w/d) für die Kinderkrippe Innzwerge</h1><p> Die Stadt Rosenheim, Amt für frühkindliche Bildung, Erziehung und Betreuung, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Kinderpfleger/-in (m/w/d) für die Kinderkrippe Innzwerge möglichst in Vollzeit.</p><p> Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.</p><p> Stellenbewertung: Entgeltgruppe S 3 TVöD</p><p> Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD.</p><h2> Sie bringen mit</h2><ul> <li>  Erfolgreicher Abschluss als staatlich anerkannte/-r Kinderpfleger/-in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Begeisterung und Engagement für die pädagogische Arbeit mit Kindern und in der Zusammenarbeit mit dem Team und Erziehungspartnern </li> <li>  Reflexions- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisationsfähigkeit </li></ul><h2> Das erwartet Sie</h2><ul> <li>  Sie begleiten und fördern Kinder im Alter von 1 bis 3 Jahren in der Entwicklung auf ihrem Weg zu eigenständigen Persönlichkeiten </li> <li>  Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans </li> <li>  Sie arbeiten in einem gut eingespielten Team und können Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen einbringen </li> <li>  Gestaltung eines kindorientierten pädagogischen Alltags </li> <li>  Konzeptionsarbeit </li> <li>  Gemeinsam mit den Kollegen/-innen arbeiten Sie an der Planung und Durchführung pädagogischer Ansätze in der frühkindlichen Bildung </li></ul><p> Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><h2> Als Arbeitgeber bieten wir</h2><ul> <li>  Freundliche, offene und engagierte Kollegen/-innen die Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite stehen </li> <li>  Feste Verfügungszeiten, Teamtage, Supervision </li> <li>  Regenerationstage </li> <li>  Leistungsprämien </li> <li>  Sichere Trägerschaft durch die Stadt Rosenheim als Arbeitgeber </li> <li>  Unterstützung und Finanzierung bei Ihren individuellen Fortbildungswünschen (Weiterbildungsmöglichkeiten: externe Anbieter und Vor-Ort-Seminare) </li></ul><ul> <li>  Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe  <br>  Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst. </li> <li>  Unbefristete Stellen  <br>  Grundsätzlich unbefristete Stellen. </li> <li>  Urlaub  <br>  30 Tage Urlaub. </li> <li>  Kollegiales und respektvolles Team  <br>  Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen. </li> <li>  Arbeiten in Toplage  <br>  Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage. </li> <li>  Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote  <br>  Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote. </li> <li>  Fortbildungsmöglichkeiten  <br>  Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten. </li> <li>  Tarifvertrag  <br>  Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst. </li> <li>  Faire Bezahlung  <br>  Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung. </li></ul><p> Wir nehmen Ihre Bewerbung gerne online über <a href="http://www.rosenheim/stellenangebote" target="_blank">www.rosenheim/stellenangebote</a> oder per Mail <a href="mailto:personalamt@rosenheim.de" target="_blank">personalamt@rosenheim.de</a> entgegen.</p><p> Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen.</p><p> Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Ihr/-e Ansprechpartner/-in für personelle Fragen <br> Frau Irmengard Taubenberger <br> Tel. 08031/365-1117 <br> E-Mail: <a href="mailto:Irmengard.Taubenberger@rosenheim.de" target="_blank">Irmengard.Taubenberger@rosenheim.de</a></p><p> Ihr/-e Ansprechpartner/-in für fachliche Fragen <br> Frau Nicole Manz <br> Tel. 08031/365-3766 <br> E-Mail: <a href="mailto:Nicole.Manz@rosenheim.de" target="_blank">Nicole.Manz@rosenheim.de</a></p><p> Stadt Rosenheim | Königstraße 24 | 83022 Rosenheim | <a href="mailto:bewerbung@rosenheim.de" target="_blank">bewerbung@rosenheim.de</a></p>

Kinderpfleger/-in (m/w/d) für die Kinderkrippe Innzwerge

<h1> Trainee im Versicherungsmanagement (m/w/d)</h1><h2> Trainee im Versicherungsmanagement am Standort Unterföhring (m/w/d)</h2><ul> <li>  Standort: Unterföhring </li> <li>  Verfügbar ab: 07-01-25 </li> <li>  ID: 59773 </li></ul><p> Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2023 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work „Deutschlands Beste Arbeitgeber“. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen. <br> <br> Die Allianz Versicherungs-AG setzt als Marktführer in der Sachversicherung neue Maßstäbe und bietet beste Produkte und Services an. Werde Teil eines Teams, das Zukunftsthemen nachhaltig gestaltet und unseren Vorsprung ausbaut. Let’s care for tomorrow. <br> <br> Was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, erfährst du unter <a href="https://careers.allianz.com" target="_blank">https://careers.allianz.com</a>. <br> <br> Das zeichnet uns aus: Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden –unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren. <br></p><br> Willkommen bei der Allianz <br> Für unseren modernen und innovativen Standort Unterföhring suchen wir einen Trainee im Versicherungsmanagement (m/w/d). <br> <br> Als Trainee im Versicherungsmanagement bei der Allianz in Deutschland wirst Du optimal auf Deine berufliche Zukunft im Management vorbereitet. Du durchläufst mehrere Stationen und lernst dabei unsere Geschäftsfelder und Standorte kennen. Werde Teil des weltweit führenden Versicherungsunternehmens, verbinde Theorie und Praxis und gestalte mit uns die digitale Zukunft des Versicherungswesens. <br> <br> <br> Das erwartet Dich bei uns als Trainee im Versicherungsmanagement (m/w/d) <br> Im Traineeprogramm für Versicherungsmanagement erhältst Du über 24 Monate hinweg eine intensive Ausbildung mit steiler Lernkurve, die genau auf Dich zugeschnitten ist. <br> Dir stehen verschiedene Möglichkeiten offen: Du lernst das Kerngeschäft im Bereich Firmen Kraft kennen und sammelst darüber hinaus Erfahrungen mit strategischen Projekten z.B. im Bereich Elektromobilität. Du arbeitest an Vermarktungs- und Wachstumsinitiativen mit und lernst die Produktentwicklung und das Portfoliomanagement kennen. Oder du lernst die Steuerung des Betriebs (Kraft, Privatschutz, Unfall) kennen. Dabei tauchst du u.a. in Themen wie Kundenzufriedenheit, Kapazitätsmanagement sowie agile Transformation tiefer ein und beschäftigst dich beispielsweise mit der Prozessanalyse und -optimierung. <br> Dein:e persönliche:r Mentor:in hilft Dir, Deine weiteren Karriereschritte zu planen, gibt Dir Feedback zu Deinen Leistungen und unterstützt Dich in deiner Entwicklung. <br> Du stehst nicht nur in engem Austausch mit anderen Trainees, sondern lernst auch konzernweit jede Menge Kolleg:innen kennen und besuchst Workshops und Seminare. So baust Du Dir ein starkes Netzwerk auf. <br> <ul>  <li>   Im Anschluss an das Programm erwartet Dich eine verantwortungsvolle Position, die Deinen individuellen Stärken und Zielen entspricht und Dir eine breite Palette an Karrieremöglichkeiten bietet.  </li> </ul><br><p> Das bringst Du mit als Trainee im Versicherungsmanagement (m/w/d) <br> Expertise: Du hast Dein Studium in der Fachrichtung BWL, VWL oder einem vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen oder stehst kurz davor. Im Rahmen von Praktika, einem Ehrenamt oder als Werkstudent:in konntest Du bereits erste berufliche Erfahrungen sammeln. Idealerweise bringst du Projekterfahrung mit und/ oder hattest Berührungspunkte mit den Themen Controlling/ Kundenzufriedenheit. <br> <br> Motivation: Du liebst es, Neues zu lernen und an Herausforderungen zu wachsen. Deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten kommen Dir dabei zugute. <br> <br> Teamplaying: Du bist ein Kommunikationstalent, arbeitest gerne im Team und bringst viel Eigeninitiative mit. <br></p><p> Die Allianz Group ist eine der am meisten vertrauten Versicherungs- und Vermögensverwaltungsgesellschaften der Welt. Die Betreuung unserer Mitarbeiter, ihrer Ambitionen, Träume und Herausforderungen macht uns zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam können wir ein Umfeld schaffen, in dem sich jeder befähigt fühlt und das Vertrauen hat, zu forschen, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kunden und die Welt um uns herum zu gestalten.</p><p> Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein. Wir ermutigen Sie, Ihr ganzes Selbst bei der Arbeit einzubringen, egal, wo Sie herkommen, wie Sie aussehen, wen Sie lieben oder woran Sie glauben. Wir freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von ethnischer oder kultureller Herkunft, Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung. Begleiten Sie uns. Let's care for tomorrow.</p><p> Hinweis: Diversity of Minds ist ein wesentlicher Bestandteil der Unternehmenskultur der Allianz. Ein Mittel, um vielfältige Teams zu erreichen, ist ein regelmäßiger Wechsel von Allianz Executive Mitarbeitern über Funktionen, Allianz Einheiten und Regionen hinweg. Daher erwartet das Unternehmen von seinen Mitarbeitern eine allgemeine Offenheit und eine hohe Motivation, regelmäßig Positionen zu wechseln und Erfahrungen innerhalb der Allianz Gruppe zu sammeln.</p>

Trainee im Versicherungsmanagement (m/w/d)

<h1> Senior Bilanzbuchhalter (m/w/d)</h1><p> Respekt, Wertschätzung und Erfolg reizen dich? Dann bist du bei uns richtig. Bewirb dich bei uns!</p><p> <br> Vertragsarten </p><p>  Vollzeit </p><p> <br> Eintrittsdatum </p><p>  ab sofort </p><p> <br> Einsatzort </p><p>  München </p><p> <br> Bereich </p><p>  Buchhaltung </p><p> Die Salvia Gebäudetechnik ist ein mittelständisches und familiengeführtes Unternehmen mit deutschlandweit mehr als 1800 Mitarbeitern. Als professioneller Multidienstleister bildet die Gruppe, an 29 Standorten in ganz Deutschland, den kompletten technischen Lebenszyklus von Gebäuden ab. Von der Planung bis zum Betrieb.</p><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Verantwortung: Du übernimmst die vollständige Buchhaltung für ausgewählte Unternehmen innerhalb unserer Unternehmensgruppe. </li> <li>  Kontierung: Du kontierst und verbuchst gemeinsam mit deinem Team alle anfallenden Geschäftsvorfälle. </li> <li>  Abschlüsse: Du wirkst maßgeblich bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen mit und verantwortest zentrale Aufgabenbereiche. </li> <li>  Prozessoptimierung: Du entwickelst unsere Buchhaltungsprozesse zur Effizienzsteigerung weiter. </li> <li>  Teamleitungsperspektive: Du übernimmst Führungsaufgaben wie die fachliche Anleitung von Kolleginnen und Kollegen, Mitarbeit bei der Einarbeitung neuer Teammitglieder sowie die schrittweise Übernahme der Verantwortung für die gesamte Buchhaltungsabteilung. </li> <li>  Zahlläufe: Du koordinierst Zahlläufe, betreust das Mahnwesen und führst Saldenabstimmungen durch. </li> <li>  Kommunikation: Als Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder trägst du zu einer reibungslosen Zusammenarbeit bei. </li></ul><h2> Du bringst mit:</h2><ul> <li>  Bildungshintergrund: Du hast eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Finanzbereich, idealerweise als Bilanzbuchhalter (m/w/d), oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen abgeschlossen. </li> <li>  Erfahrung: Du konntest bereits mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Buchhaltung, vorzugsweise in der Anlagenbau-/Baubranche sammeln. </li> <li>  Fachkompetenz: Du hast sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Buchhaltungssoftware (z. B. DATEV) und sicheren Umgang mit MS Office. </li> <li>  Führungspotenzial: Du bringst die Fähigkeit und den Wunsch mit, perspektivisch ein Team zu leiten und die Buchhaltung aktiv mitzugestalten. </li> <li>  Analyse: Du verfügst über gute analytische Fähigkeiten, hohe Zahlenaffinität, kombiniert mit proaktiver und strukturierter Arbeitsweise. </li> <li>  Arbeitsweise: Du zeichnest dich durch Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und die Motivation, Verantwortung zu übernehmen und deine Expertise in ein wachsendes Team einzubringen, aus. </li></ul><h2> Wir bieten Dir:</h2><ul> <li>  Karriere &amp; Entwicklung: Nach Deiner umfangreichen Onboarding- und Einarbeitungsphase gestalten wir Deine Weiterentwicklung in unserer Salvia Akademie – in der Du fachlich und persönlich weiterentwickelt wirst. Du kannst Karrierechancen in der gesamten Unternehmensgruppe wahrnehmen, </li> <li>  Verdienst &amp; Vorsorge: Du kannst die Bereitschaft der übertariflichen Bezahlung erwarten, verknüpft mit weiteren geldwerten Vorteilen und geförderter betrieblicher Altersvorsorge, die über den vorgeschriebenen Rahmen hinaus geht. Gerne kannst Du auch deine vermögenswirksamen Leistungen in die Altersvorsorge einfließen lassen, </li> <li>  Wachstum &amp; Markt: Die Salvia Gruppe konnte innerhalb von 15 Jahren zu einer festen Größe der technischen Gebäudeausrüstung und Service heranwachsen. Mit Expertise und vollen Auftragsbüchern bieten wir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine perspektivisch wachsende Unternehmung, in der Du die Möglichkeit hast, mitzuwachsen und teilzuhaben, </li> <li>  Unternehmenskultur &amp; Umgang: Du wirst in ein familiäres Arbeitsumfeld integriert, in welchem Du neben einem dynamischen Team eine kurze und offene Leitung zu Deiner Führung hältst. Natürlich lassen wir uns auch die Möglichkeit eines alljährlichen Sommerfestes nicht entgehen. Zur Weihnachtszeit kannst Du dann unser Betriebswichteln miterleben, um bei Waffeln, Glühwein in festlicher Atmosphäre, andere und Dich selbst überraschen zu lassen, </li> <li>  Coaching &amp; Kurse: Wir als Unternehmen müssen natürlich fordern, aber wollen auch fördern. Dies geschieht mit Angeboten zur Ausbildung, Weiter- oder Fortbildung aus unserer Salvia Akademie heraus. Dort kannst Du Dein Wissen in verschiedenen Anwendungen und Bereichen vertiefen, Konfliktmanagement oder andere Softskills erlernen, als auch Dein Wissen in Erste-Hilfe-Kursen, VOB-Schulungen und anderen essenziellen Bereichen auffrischen, </li> <li>  Equipment &amp; Wellbeing: Moderne Werkzeuge, neuste Ausstattung, gute Arbeitskleidung als auch digitale Unterstützung durch effektive Software stellen wir unseren Mitarbeitern ebenso zur Verfügung wie performante Hardware, die zur Erledigung des Jobs benötigt wird. Offene Bürokonzepte, Gleitzeitregelungen und ein Auge für die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter sind uns wichtig, </li> <li>  Gesundheit &amp; Fitness: Die körperliche und geistige Gesunderhaltung unserer Mitarbeiter ist ein wichtiges Ziel. Dafür bieten wir Dir nicht nur bis zu zwei Jobräder mit Übernahme der Versicherung, Service und Inspektion, sowie Beteiligung an der Rate, sondern auch unseren Gesundheitsbonus der Quartalsweise ausgezahlt wird. Ebenso fördern wir Die Mitgliedschaft im Sportverein oder Fitnessstudio mit einem Zuschuss, </li></ul><p> DU HAST NOCH FRAGEN? STEPHAN HAT ANTWORTEN.</p><p> MELDE DICH EINFACH! <br> TELEFON: +49 7161 6520-215 <br> <a href="mailto:jobs@salvia-gbt.com" target="_blank">jobs@salvia-gbt.com</a> <br> <a href="http://www.salvia-gebäudetechnik.de" target="_blank">www.salvia-gebäudetechnik.de</a></p><p> <a href="http://www.salvia-gebäudetechnik.de" target="_blank">www.salvia-gebäudetechnik.de</a></p><p> E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung</p>

Senior Bilanzbuchhalter (m/w/d)

<h1> Leitung Test- und Prozess-Support (m/w/d)</h1><p> Tätigkeitsbereich <br> Test- und Prozess-Support | Anschluss- und Messservice</p><p> Unternehmen <br> SWM Services GmbH</p><p> Standort <br> München</p><p> Vertragsart <br> Vollzeit / Teilzeit <br></p><h3> Auf einen Blick</h3><p> Wir, die Stadtwerke München, sind einer der größten regionalen Arbeitgeber und unsere Mission ist es München rund um die Uhr am Laufen zu halten. Unsere Vision dahinter: München zu einem leuchtenden Beispiel einer vernetzten, nachhaltigen und vor allem lebenswerten Stadt zu machen.</p><p> In unserem Unternehmen bietet sich Ihnen die Möglichkeit, eine Schlüsselrolle im Bereich "Test und Prozesssupport" zu übernehmen. Wir bieten Ihnen ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld, in dem Ihre Führungskompetenzen und Fachkenntnisse gefordert und gefördert werden. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Energiewirtschaft aktiv mit.</p><p> Teilen Sie uns gerne mit, welche Wochenarbeitszeit Sie sich vorstellen. Die Mindeststundenanzahl für die Position beträgt 30 pro Woche.</p><p> Wir legen großen Wert auf Diversität und Chancengleichheit — erfahren Sie hier mehr über unsere kulturfördernden Initiativen.</p><h3> Das können Sie bei uns bewegen</h3><ul> <li>  Fachliche und disziplinarische Leitung des Fachbereichs „Test und Prozesssupport“ </li> <li>  Planen und Koordinieren von fachlichen Tests für teamübergreifende Anforderungen </li> <li>  Sicherstellen einer effizienten und effektiven Durchführung der Testaktivitäten </li> <li>  Entwickeln und Implementieren von Best Practices und Standards für Softwaretester und Testkoordinatoren, insbesondere im Hinblick auf das laufende Changevorhaben für die agile Transformation des Zusammenarbeitsmodells </li> <li>  Bereitstellung von Schulungen und Workshops zur Methodenkompetenz und zur Verbesserung der Testmethoden </li> <li>  Übernahme von Prozesssupportaufgaben zur Überwachung von Schnittstellen, Unterstützung bei Massenprozessen und Datenanalysen sowie Bereitstellung von First Level Support bei Störungen </li></ul><h3> Damit überzeugen Sie uns</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung im Testmanagement und der Testautomatisierung </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in den relevanten Systemen und Prozessen, insbesondere SAP IS-U und/oder S4 Utilities </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz sowie Erfahrung in der Entwicklung von Best Practices und in der methodischen Unterstützung von Testern und Testkoordinatoren </li> <li>  Erfahrung mit agilen Methoden wie SAFe, Scrum und Kanban </li> <li>  Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv in einem Team zu arbeiten </li> <li>  Proaktive und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber der Region garantiert </li> <li>  Die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten (Homeoffice-Regelung) </li> <li>  Vergünstigtes IsarCard-Jobticket </li> <li>  Bezuschusstes Deutschlandticket Job </li> <li>  Kinderkrippe direkt auf dem SWM Gelände, ein Eltern-Kind-Büro und Kontingentscheine für Kindergarten- und Hortplätze bei städtischen Einrichtungen Ihrer Wahl </li> <li>  MVG Rad (30 Freiminuten), Mitarbeiterrad (attraktive Rahmenbedingungen) </li> <li>  Möglichkeit, sich auf eine werksgeförderte Mitarbeiterwohnung zu bewerben </li> <li>  Mitarbeitertarif für Strom oder Gas </li></ul><h3> Wir als Arbeitgeber</h3><p> Partnerschaftlichkeit, Bildung und Entwicklung, Nachhaltigkeit, Leistung für Lebensqualität – unsere Werte leben und erleben wir bei den SWM tagtäglich. Als einer der größten regionalen Arbeitgeber denken wir zukunftsorientiert – und an unsere Mitarbeiter*innen.</p><p> Mehr erfahren »</p><h3> Kontakt</h3><p> Unser Recruiting Team hilft gerne weiter.</p><p> Elisabeth Born <br> Recruiting | Tel.: +49 89 2361-3038</p><h3> Weitere Informationen</h3><p> Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Falko Chyla unter Tel.: +49892361-8343. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist.</p><p> Akquise/Personalvermittlung für diese vakante Stelle ist nicht gewünscht.</p><p> Datenschutz</p>

Leitung Test- und Prozess-Support (m/w/d)

<p> Stellenangebot #30427 Gesundheitswesen Rehabilitation und Therapie in Baern</p><h2> <h1>  Leiter Handrehabilitation und Ergotherapie (m/w/d) </h1> <br> Praxis für Orthopädisch-Chirurgische Ergotheraie - München City</h2><h2> Ihr Arbeitgeber - Therapiepraxis im Herzen von München</h2><p> Die große Physio-Ergo Therapiepraxis ist führend im Bereich der Handrehabilitation durch die einzigartige Kombination von Physiotherapie und Ergotherapie unter einem Dach im Herzen von München.</p><p> Die spezialisierten Therapeut*innen nutzen modernste Behandlungsmethoden und Technologien, um maßgeschneiderte Therapiekonzepte für jeden Patienten zu entwickeln. Durch die enge interdisziplinäre Zusammenarbeit und ganzheitliche Behandlungsansätze setzt das Therapie-Team Maßstäbe in der Rehabilitation von Handfunktionen. Diese Spezialisierung und Expertise macht die Therapiepraxis zu einer erstklassigen Adresse für Handtherapie in München und darüber hinaus.</p><h2> Ihr Arbeitsplatz als Leitung Ergotherapie Handrehabilitation</h2><p> Sie arbeiten in einem modernen und gut ausgestatteten Umfeld, das auf die Bedürfnisse der Patient*innen und Therapeut*innen abgestimmt ist. Unsere Praxisräume sind hell und freundlich gestaltet, um eine angenehme Atmosphäre für Therapie und Genesung zu schaffen. Als Teil unseres interdisziplinären Teams profitieren Sie von kurzen Kommunikationswegen und einer engen Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen des Klinikums. Der zentral gelegene Standort bietet zudem eine hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und das pulsierende Stadtleben Münchens.</p><h2> Aufgaben und Verantwortung</h2><ul> <li>  Fachliche und organisatorische Leitung des ergotherapeutischen Teams </li> <li>  Planung und Durchführung handtherapeutischer Behandlung nach aktuellen Standards, sowie Schienenversorgung </li> <li>  Aufrechterhaltung sowie Ausweitung des sozialen Netzwerkes (Kommunikation mit Ärzt*innen, fachlichen Kolleg*innen </li> <li>  Vorbereitung und Durchführung des wöchentlichen Teammeetings </li> <li>  Koordination der Schnittstellen zwischen ergotherapeutischem Team, Rezeption, sowie Physiotherapie </li> <li>  Fachliche Weiterentwicklung der ergotherapeutischen Abteilung (regelmäßige Teilnahme an Fortbildungen, Kongressen etc) </li></ul><h2> Ausbildung &amp; Qualifikation (m/w/d)</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut*in mit staatlicher Anerkennung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit Schwerpunkt Handtherapie </li> <li>  Idealerweise Zusatzqualifikationen im Bereich Handtherapie (z.B. Zertifikatskurse) </li> <li>  Führungserfahrung oder die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist </li> <li>  Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li></ul><h2> Vertragsangebot</h2><ul> <li>  Unbefristete Festanstellung Vollzeit mit Teilzeit Option </li> <li>  Attraktive Vergütung mit AT Vertrag und zusätzliche Sozialleistungen </li> <li>  Eine verantwortungsvolle Position in einer modernen und zukunftsorientierten Einrichtung </li> <li>  Zentral gelegener Arbeitsplatz mit sehr guter Verkehrsanbindung </li> <li>  Ein kollegiales und motiviertes Team </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2> Interesse an dieser Stelle?</h2><p> Als Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt. Interessiert? Dann senden Sie uns Ihren Lebenslauf und Ihr Motivationsschreiben als PDF an <a href="mailto:personalberatung@kontrast-gmbh.de" target="_blank">personalberatung@kontrast-gmbh.de</a>. Wir melden uns bei Ihnen mit weiteren Details. Für Sie als Bewerber/in ist unsere Dienstleistung selbstverständlich kostenfrei!</p><p> Ihre Bewerbung bitte an <a href="mailto:personalberatung@kontrast-gmbh.de" target="_blank">personalberatung@kontrast-gmbh.de</a>. <br> Kontrast Personalberatung GmbH • Banksstr 6 • 20097 Hamburg</p><p> Referenz: 30427 Stand: 03.01.2025</p>

Leiter Handrehabilitation und Ergotherapie (m/w/d)

<h1> Betriebselektriker (m/w/d)</h1><p> Mehr als ein Jahrhundert an Gleisbautradition trifft auf Innovationskraft, modernste Technologien und den unbändigen Willen Lösungen für unsere Kunden rund um den Globus zu entwickeln und umzusetzen. Unser Planet braucht eine starke Schiene. Die Schiene braucht eine starke ROBEL Gruppe. Diese besteht aus starken, für unsere Kunden agierenden Mitarbeitenden und Partnern. <br> <br> Verstärke unser Team und gestalte die grüne Mobilität der Zukunft mit!</p><h3> Was erwartet dich</h3><ul> <li>  Technische Instandhaltung Verwaltung und Dokumentation von Anlagen und Maschinen </li> <li>  Prüfung der elektrischen Betriebsmittel und Anlagen </li> <li>  Koordination von Fremdfirmen </li> <li>  Konstruktive Mitarbeiter bei Neu- und Umbauten im Werk </li> <li>  Ansprechperson für Brandmeldeanlagen im Alarm- und Störungsfall </li> <li>  Planung und Programmierung im Energiemanagement </li></ul><h3> Deine Voraussetzungen</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert </li> <li>  Hohes Maß an Eigeninitiative sowie eine strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Flexibilität und Teamgeist </li> <li>  Kommunikationsstarkes und sicheres Auftreten </li> <li>  Gute EDV Kenntnisse, insbesondere MS-Office </li></ul><h3> Wir bieten mehr als nur einen Job!</h3><ul> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Förderung sportlicher Aktivitäten </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Treue- und Sonderprämien </li> <li>  Weiterbildung </li> <li>  Betriebskantine </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss </li> <li>  Kantinenzuschuss </li></ul><p> Und vieles mehr!</p><h2> Wir freuen uns auf <br> deine Bewerbung!</h2><p> ROBEL Bahnbaumaschinen GmbH Industriestraße 31 D-83395 Freilassing <a href="mailto:personal@robel.com" target="_blank">personal@robel.com</a> karriere.robel.com</p>

Betriebselektriker (m/w/d)

<p> Munich International School ist eine anerkannte und genehmigte Ersatz- und Ergänzungsschule mit internationaler Akkreditierung. Wir bieten eine innovative und exzellente Ausbildung für Schüler / Schülerinnen im Alter von 4 bis 18 Jahren. Durch ein inspirierendes Kollegium wird eine außergewöhnliche Lernumgebung geschaffen, die alle Schüler / Schülerinnen zu Weltoffenheit, akademischem Erfolg, Ausgeglichenheit und Bereitschaft, sich den künftigen Herausforderungen und Pflichten zu stellen, motiviert.</p><p> Wir suchen ab 1. August 2025 eine</p><h1> Lehrkraft für den Fachbereich Deutsch in der Oberstufe (m/f/d)</h1><p> Aufgaben:</p><ul> <li>  Planung, Durchführung und Nachbereitung von differenziertem Unterricht im Fach Deutsch in den Jahrgangsstufen 9 bis 12 </li> <li>  Erstellung eines Lehrplanes in Zusammenarbeit mit den anderen Lehrkräften und internen Partnern </li> <li>  Anwendung von diversen Lehrstrategien, um das Lernen zu differenzieren und ein positives Lernklima zu schaffen </li> <li>  Förderung von lernschwachen und besonders begabten Schülern / Schülerinnen </li> <li>  Nutzung von interaktiven Medien im Unterricht, die den Lernprozess unterstützen </li> <li>  Korrektur und Benotung von schriftlichen und mündlichen Schülerarbeiten </li> <li>  Organisation und Durchführung von fachrelevanten Exkursionen </li></ul><p> Profil:</p><ul> <li>  Abgeschlossenes Referendariat für das Lehramt für das Fach Deutsch in der Sekundarstufe I oder II, </li> <li>  oder abgeschlossenes Lehramtsstudium für das Fach Deutsch in der Sekundarstufe I oder II, </li> <li>  oder abgeschlossene Qualifikation als Lehrer (m/f/d) von einem Land, dessen Abschlüsse in Deutschland anerkannt werden </li> <li>  Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen </li> <li>  Interesse an ganzheitlicher Bildung </li> <li>  Offenheit und Begeisterung für die Arbeit im Team </li></ul><p> Was wir bieten:</p><ul> <li>  Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem einzigartigen, innovativen, internationalen Umfeld </li> <li>  Einen modernen Arbeitsplatz mit außergewöhnlichen Ressourcen </li> <li>  Überdurchschnittliche Bezahlung nach Haustarifvertrag (zwischen 4.770 Euro und 7.900 Euro monatlich, 13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld) </li> <li>  Zunächst ein Jahr Elternzeitvertretung </li></ul><p> Bewerbungen:</p><p> Richten Sie bitte Ihre schriftlichen Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:employment@mis-munich.de" target="_blank">employment@mis-munich.de</a>.</p><p> Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage: <a href="http://www.mis-munich.de" target="_blank">www.mis-munich.de</a></p><h3> Munich International School e. V. <br> Schloss Buchhof • 82319 Starnberg • Germany <br> Human Resources • <a href="mailto:employment@mis-munich.de" target="_blank">employment@mis-munich.de</a></h3>

Lehrkraft für den Fachbereich Deutsch in der Oberstufe (m/f/d)

<p> BACKTRADITION MIT ZUKUNFT <br></p><p> Der Kalchreuther Bäcker ist ein traditionell gewachsener, familiengeführter Handwerksbetrieb mit einem Filialnetz im Großraum Nürnberg, Fürth, Erlangen und Forchheim. Viele unserer Produkte werden in unserer zentralen Produktion in Eckental handwerklich hergestellt. Als Ausbildungsbetrieb bilden wir junge Menschen im Bereich, Bäcker, Konditor, Bäckereifachverkäufer und im kaufmännischen Bereich aus. Wir überzeugen unsere Kunden durch die gleichbleibend hohe Qualität unserer Produkte und unser gut geschultes Fachpersonal in unseren Filialen.</p><p> Wir suchen eine/n</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Qualitätsmanagement/ Qualitätssicherung</h1><p> Als Mitarbeiter des Qualitätsmanagements sind Sie für die Einhaltung und Weiterentwicklung des HAACP Konzepts sowie für die Erstellung und Abhaltung von Schulungen (Infektionsschutz, Hygiene, Arbeitssicherheit, …) verantwortlich. Des Weiteren fallen die Erstellung von Produktspezifikationen, Deklarationen und Allergenmanagement in Ihren Bereich. Ihr Aufgabengebiet umfasst sowohl die Produktion als auch die Betreuung der Filialen in allen HACCP relevanten Bereichen. Sie spielen eine entscheidende Rolle bei der Einhaltung unserer hohen Qualitätsstandards</p><h2> Aufgaben und Verantwortlichkeiten:</h2><ul> <li>  Umsetzung aller relevanten Gesetzesvorgaben insbesondere in der Bereichen Kennzeichnung, Hygiene, Arbeitssicherheit, HACCP und Lebensmittelrecht inklusive dazugehöriger Dokumentationen </li> <li>  Organisation der Schädlingsbekämpfung, Unterhaltsreinigung und Sonderreinigung in der Produktion und in den Filialen </li> <li>  Ansprechpartner für sämtliche hygienerelevanten und produktspezifischen HACCP- Themen </li> <li>  Betriebsinspektionen der Filialen und Erstellung von Begehungs- und Auftragsprotokollen </li> <li>  Zusammenarbeit und Abarbeitung von Kontrollberichten der verschiedenen Kontrollbehörden </li> <li>  Entwickeln von verschiedenen Konzepten zur Umsetzung von Sonderthemen (z.B. Müllkonzept, Umsetzung Intranet-System mit QM-bezogenen Inhalten für die Filialen) </li> <li>  Durchführung von Produktionsbegehungen und Beauftragung der Abarbeitung sowie Kontrolle deren Umsetzung </li> <li>  Begleitung baulicher Maßnahmen in der Produktion und Eingliederung in das HACCP-Konzept </li> <li>  Erstellung und Anpassung von Dokumentationen (Neue Produktionsmaschinen, Fremdkörper- und Bändermanagement, …) </li> <li>  Reklamationsbearbeitung </li></ul><h2> Anforderungen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich der Ökotrophologie (z.B. Lebensmittelmanagement, Ernährungs- und Versorgungsmanagement) </li> <li>  Berufserfahrung im Qualitätsmanagement in der Lebensmittelindustrie oder vergleichbare Branche </li> <li>  Führerschein Klasse B </li> <li>  Anwendungssichere Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen </li> <li>  Selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit, Flexibilität sowie Teams- und Organisationsfähigkeiten </li></ul><h2> Was wir bieten:</h2><ul> <li>  Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet </li> <li>  Bis zu 30 % Personalrabatt </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Leistungsgerechte, pünktliche Bezahlung </li> <li>  Kostenfreie Verpflegung während der Arbeitszeit </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Bei Fragen zu der Stellenausschreibung freut sich Frau Dölle unter der Nummer 09126 / 27 89 25 auf Ihren Anruf.</p><p> Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Ihren Gehaltsvorstellungen zusammengefasst in einer PDF-Datei per Email an</p><p> <a href="mailto:bewerbung@der-kalchreuther-baecker.de" target="_blank">bewerbung@der-kalchreuther-baecker.de</a></p><p> oder auf postalischem Wege an:</p><p> Der Kalchreuther Bäcker <br> Orchideenstraße 17 <br> 90542 Eckental</p><p> Oder bewerben Sie sich direkt im Bewerbungsportal auf unserer Homepage: <br> <a href="http://www.der-kalchreuther-baecker.de" target="_blank">www.der-kalchreuther-baecker.de</a></p><p> Wir freuen uns von Ihnen zu hören!</p><p> Das Kalchreuther- Bäcker- Team</p>

Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Qualitätsmanagement / Qualitätssicherung

<h2>MEHR VOM LEBEN – FÜR ALLE</h2><p>Sehen und gesehen werden – Deutschland und die Welt. Unterstützen Sie das #TeamApollo als</p>Eyewear Merchandise Manager (m/w/d)<p>Tätigkeitsbereich: Produktmanagement<br>Beschäftigungsart: Vollzeit<br>Standort: Alte Rother Straße 2, 91126 Schwabach</p><p><strong>Noch größer, noch besser – Apollo als Teil von EssilorLuxottica: </strong><br> Wir haben die Vision, die Linsen- und Brillentechnologie gemeinsam auf ein neues Level zu heben sowie global zu etablieren. Unser Sortiment aus eigenen Modellen und internationalen Top-Marken wie Persol, Ray-Ban, Oakley usw. besticht durch exzellente Qualität, ansprechendes Design sowie erstklassigen Tragekomfort. Durch kontinuierliche Innovationen gestalten wir wegweisende Lösungen für den Markt und setzen uns damit an die Spitze. Unser Antrieb? Die Menschen und ihre individuellen Bedürfnisse! Dafür engagieren sich unsere rund 190.000 Mitarbeiterinnen sowie Mitarbeiter täglich in über 150 Ländern und verbessern mit ihrer Arbeit die Lebensqualität von Millionen von Menschen. Gemeinsam leisten wir Großes!</p><h2>Erweiterter Blickwinkel – Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Entwicklung und Umsetzung der Produktstrategie: Store-Segmentierung, Markenmix-Definition, Sortimentsstruktur</li><li>Festlegung der jährlichen Kategorieziele in Abstimmung mit relevanten Stakeholdern</li><li>Sicherstellung eines marktorientierten Produktangebots bei Neueröffnungen, Umbauten und Standortverlagerungen</li><li>Zusammenarbeit mit Marketing zur Erstellung des Marketingkalenders und von Promotions</li><li>Strategische Beratung des globalen Category-Teams bei der Produktselektion</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Planning-Team zur Sicherstellung optimaler Lagerbestände</li><li>Vorbereitung und Durchführung von strategischen Reviews mit fundierten Analysen und Empfehlungen</li></ul><h2>Fähigkeiten mit Weitblick – Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Business, Produktmanagement, Marketing oder einem verwandten Bereich</li><li>Bestenfalls mindestens fünf bis sechs Jahre Erfahrung im Produktmanagement oder Merchandising, idealerweise im Handel, Fashion oder einer ähnlichen Branche</li><li>Nachweisliche Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Produktstrategien sowie im Sortimentsmanagement</li><li>Analytisches Denkvermögen und strategische Herangehensweise</li><li>Hervorragende Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeiten mit Überzeugungskraft auf allen Ebenen</li><li>Kenntnisse im Bestandsmanagement und in der Lagerplanung</li></ul><h2>Alle Vorteile auf einen Blick – Unsere Benefits:</h2><p><i>Betriebliche Altersvorsorge:</i> Unser Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung sichert Ihre Zukunft ab.<br><i>Großzügige Mitarbeiterrabatte:</i> Sie erhalten eine kostenlose Mitarbeiterbrille pro Jahr. Außerdem Mitarbeiterrabatt auf das gesamte Sortiment – für sich und Ihre Familie.<br><i>Umfassende Gesundheitsvorsorge:</i> Unser betriebliches Gesundheitsmanagement sorgt dafür, dass Sie immer fit bleiben. Eine Gruppenunfallversicherung sichert Sie ab.<br><i>Regelmäßige Weiterbildung:</i> Vielfältige Seminare und Workshops ergänzt durch unseren Apollo Online Campus sorgen dafür, dass Sie Ihre Kompetenzen stetig ausbauen.<br><i>Ausgezeichnete Aufstiegsmöglichkeiten:</i> Sie werden bei uns ganz individuell gefördert und weiterentwickelt.<br><i>Flexible Arbeitszeiten:</i> Teilzeit, Vollzeit, mobil, im Büro oder im Homeoffice, wir machen alles möglich, damit Ihre Work-Life-Balance stimmt.</p><h2>Jetzt bewerben!</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal.</p><p>*Bei Apollo sind alle willkommen.</p><p>Unser Bewerbungsprozess ist so unkompliziert wie wir … einfach online bewerben, fertig. So landet die Bewerbung direkt bei der Person, die sie sehen soll. Hier warten auch keine ellenlangen Fragebögen, sondern nur das Wichtigste – versprochen! Falls Sie Fragen zu einem unserer Jobangebote haben, hilft Ihnen unser HR-Team gerne weiter.</p><h3>Tobias Pletz</h3><p>Personalbetreuung<br> Apollo-Optik Holding GmbH &amp; Co. KG<br><a href="mailto:bewerberteam@apollo-optik.com" target="_blank">bewerberteam@apollo-optik.com</a></p>

Eyewear Merchandise Manager (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Spezialisten (m/w/d) Softwaresupport</strong><h4>Wir sind</h4><ul><li>Seit 1908 ein führendes Finanzdienstleistungsunternehmen mit Sitz im Herzen Münchens. Mit mehr als 250 Mitarbeitern und einer Bilanzsumme von über 4,8 Mrd. EUR.</li><li>DIE genossenschaftliche Spezialbank für Immobilienbesitzer und die Immobilienwirtschaft mit einem ganzheitlichen Beratungs- sowie Leistungsangebot rund um die Immobilie.</li><li>Starker Partner für Hausverwalter mit einem Portfolio an Branchensoftware, wie einer Verwaltersoftware mit integrierten Bankdienstleistungen, einem CRM-Tool u. v. m.</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Telefonischer Softwaresupport für unsere Kautionssoftware: Wir geben Ihnen keine Gesprächsdauer vor. Bei uns stehen eine qualitativ hochwertige Beratung und Betreuung unserer Kunden im Vordergrund</li><li>Qualifizierte Beratung unserer Kunden und Kundenberater bezüglich spezifischer Fragestellungen zu unserer Kautionssoftware und unserem Produkt Kautionsservice</li><li>Freischaltung von Kunden für die Softwarenutzung inklusive der Bearbeitung komplexerer Aufgaben</li><li>Mitarbeit bei der Einführung neuer Softwarefunktionen</li><li>Durchführung von Softwareschulungen / Webinaren für unsere Kunden (online und beim Kunden vor Ort) sowie intern für Kollegen</li><li>Begleitung der Vertriebsmitarbeiter zu Beratungsgesprächen und Kundentagen / Veranstaltungen (bei Bedarf)</li><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer hauseigenen Kautionssoftware</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Relevante Praxiserfahrung in einem ähnlichen Aufgabengebiet ist wünschenswert, idealerweise im Anwendersupport oder in der Kundenberatung</li><li>Eine hohe Softwareaffinität und ein sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen</li><li>Eine offene, kommunikative Persönlichkeit in Verbindung mit einem selbstbewussten Auftreten</li><li>Ein freundlicher, professioneller und geduldiger Umgang mit Kunden im telefonischen sowie persönlichen Gespräch</li><li>Eine serviceorientierte, eigenverantwortliche und flexible Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Mobiles Arbeiten</li><li>39-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage</li><li>Flexible Arbeitszeit</li><li>Fahrtkostenübernahme (Deutschlandticket), vermögenswirksame Leistungen, Gesundheitstag</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungen</li><li>Attraktiver Arbeitsplatz im Herzen Münchens</li><li>Firmenveranstaltungen</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h2><p>über unser Bewerberportal:<br><a href="http://www.hausbank.de/karriere" target="_blank">www.hausbank.de/karriere</a><br> Frau Isabella Luczak</p><p>Hausbank München eG<br> Bank für Haus- und Grundbesitz<br> Sonnenstraße 13 · 80331 München</p>

Spezialisten (m/w/d) Softwaresupport

<h2> Stellenangebot</h2><h1> Servicetechniker (m/w/d) für Medientechnik / Veranstaltungstechnik</h1><p> Standort: München</p><h3> Über uns:</h3><p> Die ICT AG ist seit über 35 Jahren Lösungsanbieter für Medientechnik. Mit unseren rund 220 Mitarbeiter:innen statten wir Messen, Events, TV, Showrooms und Museen auf der ganzen Welt mit modernster Medientechnik aus. Zusätzlich zu unserem Stammsitz in Kohlberg bei Stuttgart haben wir Niederlassungen in Berlin, Frankfurt, Köln und München. Bei uns erwarten Dich spannende Aufgaben, ein tolles Team und jede Menge Spaß an der Arbeit. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Welt der Medientechnik mit uns!</p><h3> Wen suchen wir:</h3><p> Zur Vervollständigung unseres Teams suchen wir Dich als Servicetechniker (m/w/d) für Medientechnik / Veranstaltungstechnik für unseren Standort am Olympiapark in München.</p><h3> Das erwartet Dich:</h3><ul> <li>  Fehleranalyse und -behebung von Störungen sowie Wiederinbetriebnahme </li> <li>  Durchführung von Wartungen und Inspektionen </li> <li>  Programmanpassungen von Digital Signage- und Steuersystemen </li> <li>  Schwachstellenanalyse und Optimierung von medientechnischen Anlagen </li> <li>  Erstellen und Pflegen von technischen Dokumentationen </li> <li>  Montage, Installation und Inbetriebnahme kleiner Installationen sowie Umbauten und Erweiterungen </li></ul><h3> Das bringst Du mit:</h3><ul> <li>  Idealerweise hast Du eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung wie z. B. Elektroniker für Geräte und Systeme (m/w/d), Elektroniker/-in für Informations- und Systemtechnik (m/w/d), IT-System-Elektroniker (m/w/d) oder Mediengestalter Bild und Ton (m/w/d). </li> <li>  Du bringst Erfahrungen in den Bereichen Video, Audio, Licht oder Multimedia mit. </li> <li>  Du bist zeitlich flexibel und verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Minimum B2) </li></ul><h3> Das bieten wir Dir:</h3><ul> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle: Wir bieten Dir flexible Arbeitszeiten – von 8 bis 40 Stunden pro Woche – inklusive Überstundenausgleich, damit Du Familie und Beruf optimal miteinander vereinbaren kannst. </li> <li>  Urlaub: Zeit für Erholung muss sein. Wir bieten Dir 30 Tage Urlaub im Jahr plus Sonderurlaubstage bei besonderen Anlässen. </li> <li>  Zuschläge: Wir vergüten Nachtarbeit sowie Einsätze an Sonn- und Feiertagen mit Zuschlägen, die monatlich ausgezahlt werden. </li> <li>  JobRad: Du hast bei uns die Möglichkeit zum Leasing eines Fahrrads. Damit hältst Du dich fit und schützt die Umwelt. </li> <li>  Ausstattung: Wir statten Dich mit modernem Equipment und hochwertigen Werkzeugen sowie einem Laptop und Smartphone aus. Zusätzlich erhältst Du professionelle und funktionale Arbeitskleidung. </li> <li>  Mitarbeiterrabatte: Wir bieten Dir mehrere attraktive Rabattprogramme für viele Marken und Shops. </li> <li>  Weiterentwicklung: Mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten helfen wir Dir, die nächsten Schritte in Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung zu machen. Zudem gibt's pro Jahr bis zu 5 Tage Weiterbildungsurlaub. </li> <li>  Gut erreichbar: An unserem Standort am Olympiapark kommst Du auch leicht mit den öffentlichen Verkehrsmitteln. Hierfür gibt’s auch einen Mobilitätszuschuss von 15 € pro Monat. </li></ul><h4>  Haben wir Dein Interesse geweckt? </h4> <p>  Dann sollten wir uns schnell kennenlernen! </p> <p>  Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal. </p> <p>  Bei Fragen wende Dich gerne an: </p> <h2>  Personalreferentin </h2> <p>  Melissa Schaich </p> <p>   Phone  </p>  +49 7025 102 175  <p>   Mail  </p>  <a href="mailto:melissa.schaich@ICT.de" target="_blank">melissa.schaich@ICT.de</a>  <p>  WhatsApp: ICT Karriere Team </p> Jetzt Termin buchen<p> Weitere Informationen zu Karriere bei der ICT AG und unseren Benefits findest Du hier: <a href="http://www.ict.de/job/" target="_blank">www.ict.de/job/</a></p>

Servicetechniker (m/w/d) für Medientechnik / Veranstaltungstechnik

<h1> Mitarbeiter/-in für die Rezeption</h1><p> in Lenggries vom 17.09.2024</p><p> Hier laufen alle Kommunikationsfäden mit unseren Kunden zusammen <br> Hier bündeln sich die Interaktionen der Mitarbeiter/Abteilungsleiter <br> Hier zeigen wir, dass uns die Wünsche und Bedürfnisse unserer Gäste sehr wichtig sind <br> Hier suchen wir im Haus in gegenseitiger Abstimmung nach Wegen und Möglichkeiten, Wunsche und Bedürfnisse unser Gäste zu erfüllen <br> Hier sorgen wir durch sorgfältige und professionelle Arbeit für möglichst schnelle und reibungslose Abläufe <br> Hier bringen wir unseren Teil ein, für ein natürlich, freundliches Klima im Haus und nach außene <br></p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie sorgen für einen guten ersten Eindruck bei unseren Gästen am Telefon und am Empfang </li> <li>  Sie arbeiten mit allen Abteilungen und Kollegen zusammen daran, die Wünsche unserer Gäste zu erfüllen und tragen dadurch mit dazu bei, dass sie eine schöne Zeit bei uns verbringen </li> <li>  Sie übernehmen alle anfallenden Rezeptionstätigkeiten wie z.B.: Bearbeitung der Reservierungen, Anfragen, Check-In, Check-Out, Rechnungserstellung, Gutscheinversand etc. </li></ul><h3> Wir wünschen uns von Ihnen:</h3><ul> <li>  ein herzliches und aufgeschlossenes Auftreten gegenüber unseren Gästem und Ihren Kollegen </li> <li>  souveränes Auftreten und Interesse, Verantwortung zu übernehmen </li> <li>  eine selbstständige, service- und gastorientierte, gründliche und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li>  allgemeine Computerkenntnisse </li> <li>  sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  einschlägige Berufserfahrung und / oder abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelbereich sind von Vorteil, jedoch nicht erforderlich </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  ein familiäres Team mit netten Kollegen und einem guten Arbeitsklima </li> <li>  einen schönen Arbeitsplatz inmitten der Bergwelt am Sylvensteinsee </li> <li>  eine langfristige Anstellung </li> <li>  5-Tage-Woche mit 40 Stunden pro Woche, keine Teildienste </li> <li>  eine gute Einarbeitung, kontinuierliche Förderung und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung </li> <li>  Fitness- und Freizeitmöglichkeiten z.B.: Sauna, Fitnessraum, Moutainbike u.a. stehen zu bestimmten Zeiten auch unseren Mitarbeitern zur Verfügung </li></ul><p> Hotel Jäger von Fall "Outdoor und Tagungshotel"</p><p> Ludwig-Ganghofer-Straße 8 <br> D-83661 Lenggries-Fall</p><p> <a href="http://www.jaeger-von-fall.de" target="_blank">www.jaeger-von-fall.de</a></p><p> E-Mail</p><p> Am Sylvensteinsee und am Rande des Karwendel gelegen, haben wir ideale Outdoor-Bedingungen. Damit unterscheiden wir uns von vielen anderen Häusern. <br> Unser Outdoor-Partner „Akademie Aktiv“, die direkt bei uns im Haus ihren Sitz hat, bietet die unterschiedlichsten Outdoor-Aktivitäten an, von Teamparcours und Hochseilgarten im Outdoor-Gelände direkt neben dem Hotel, über Rafting, Moutainbiking, Bogenschießen, bis zu den verschiedensten Outdoor-Aktivitäten auf dem Wasser. <br> Unsere Gäste lieben die Natur, sind eher sportlich und Outdoor-orientiert. Bei uns ist Natur pur. Trotzdem sind Städte, wie Bad Tölz, München, Innsbruck schnell zu erreichen.</p><p> Schriftliche Bewerbung an</p><p> Outdoor Hotel JÄGER VON FALL</p><p> Ludwig Ganghofer Straße 8</p><p> D - 83661 Lenggries- Fall</p><p> Tel.: +49 8045 13440 oder +49 151 62850146</p><p> <a href="mailto:eva.breuel@jaeger-von-fall.de" target="_blank">eva.breuel@jaeger-von-fall.de</a></p><p> <a href="http://www.jaeger-von-fall.de" target="_blank">www.jaeger-von-fall.de</a></p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung:</p><p> Eva Breuel M. A.</p><p> Leitung Rezeption</p><p> Am Sylvensteinsee und am Rande des Karwendel gelegen, haben wir ideale Outdoor-Bedingungen. Damit unterscheiden wir uns von vielen anderen Häusern. <br> Unser Outdoor-Partner „Akademie Aktiv“, die direkt bei uns im Haus ihren Sitz hat, bietet die unterschiedlichsten Outdoor-Aktivitäten an, von Teamparcours und Hochseilgarten im Outdoor-Gelände direkt neben dem Hotel, über Rafting, Moutainbiking, Bogenschießen, bis zu den verschiedensten Outdoor-Aktivitäten auf dem Wasser. <br> Unsere Gäste lieben die Natur, sind eher sportlich und Outdoor-orientiert. Bei uns ist Natur pur. Trotzdem sind Städte, wie Bad Tölz, München, Innsbruck schnell zu erreichen.</p><p> Hotel Jäger von Fall "Outdoor und Tagungshotel"</p><p> Ludwig-Ganghofer-Straße 8 <br> D-83661 Lenggries-Fall</p><p> <a href="http://www.jaeger-von-fall.de" target="_blank">www.jaeger-von-fall.de</a></p><p> E-Mail</p>

Mitarbeiter/-in für die Rezeption

<h1> Servicetechniker (m/w/d)</h1><p> DeLaval ist ein Unternehmen des weltweit tätigen Konzerns Tetra Laval. Seit 140 Jahren sind wir auf dem Gebiet der Milcherzeugung tätig und führend in diesem Marktsegment. DeLaval ist in mehr als 115 Ländern vertreten und liefert weltweit die Hälfte aller Melkausrüstungen. <br> <br> DeLaval entwickelt, produziert und liefert Ausrüstung und Komplettsysteme für die Milchproduktion und die Tierhaltung. Service, Verkauf eines breiten Zubehörsortiment, Wissensvermittlung und Beratung sind ebenfalls wichtige Aspekte unserer Geschäftstätigkeit.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für unsere Vertriebspartner einen</p><h2> Servicetechniker (m/w/d) Odenwald</h2><p> Bensheim, Darmstadt, Mannheim, Aschaffenburg, Wald-Michelbach, Reihelsheim, Oberzent, Höchst im Odenwald, Pfungstadt</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Montage und Inbetriebnahme von Melk-, Kühl- und Fütterungsanlagen sowie Melkrobotern und Melkkarussell </li> <li>  Wartung, Reparatur und Instandsetzung an Melk-, Kühl und Fütterungsanlagen sowie Melkrobotern und Melkkarussell </li> <li>  Fachgerechte Betreuung und Beratung unserer landwirtschaftlichen Kunden </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Erfahrung in einem der Bereiche Mechatronik, Elektronik, Metallbau, Kältetechnik, KFZ-Technik, Installationstechnik oder ähnlichen Berufsfeldern </li> <li>  Führerscheinklasse B </li> <li>  Sie begeistern sich für anspruchsvolle technische Aufgabenstellungen </li> <li>  Sie besitzen einen selbstständigen und ergebnisorientierten Arbeitsstil </li> <li>  Sie zeichnen sich durch eine selbständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus und haben Freude am Umgang mit Menschen </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Einen festen, sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz </li> <li>  Umfangreiche Ausbildung und gezielte Einarbeitung sowie ständige Weiterbildungen (mit Zertifikat/Abschluss) bei vollen Bezügen </li> <li>  Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li>  Selbstständige Tätigkeit in einem Ihnen fest zugeordneten Arbeitsbereich </li> <li>  Gute Beziehungen mit netten landwirtschaftlichen Kunden und abwechslungsreiche Aufgaben </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle (Vereinbarkeit von Familie und Beruf) </li> <li>  positive Arbeitsatmosphäre und ein teamorientiertes Miteinander </li> <li>  Ein attraktives Gehalt sowie ein Firmenfahrzeug und ein Firmenmobiltelefon welches auch zur privaten Nutzung gestattet ist </li></ul><h2> Möchten Sie Teil unseres Teams werden?</h2><p> Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an Louis Götz unter <a href="mailto:l.goetz@gms-neukirchen.de" target="_blank">l.goetz@gms-neukirchen.de</a> zu. <br> <br> Bei Rückfragen dürfen Sie sich gerne bei Louis Götz unter der Telefonnummer 0176-75823992 melden.</p><p> DeLaval GmbH <br> Wilhelm-Bergner-Str. 5 <br> 21509 Glinde-Deutschland <br> Tel.: 0176-75823992 <br> <a href="mailto:l.goetz@gms-neukirchen.de" target="_blank">l.goetz@gms-neukirchen.de</a></p>

Servicetechniker (m/w/d)

<h1> Controller (m/w/d)</h1><h2> Stellenumfang: Teilzeit (19,5 Stunden) <br> Vertragsart: unbefristet <br> Beginn: 01.01.2025 <br> Stellen-ID: 34709 <br> Eingruppierung: Anlage 02, Gruppe 04B bis 04A – zum AVR-Rechner <br> Arbeitsort: Therapieverbund Sucht des Caritasverbandes der Erzdiözese München und Freising e.V., Arnulfstraße 83, 80634 München</h2><br><br><p> Wir sind …</p><p> Der Therapieverbund Sucht des Caritasverbandes der Erzdiözese München und Freising e.V. hat mit seinen Fachambulanzen ein vielfältiges Therapie- und Beratungsangebot für die Themen Alkohol, Medikamente, Drogen, Essstörungen, Nikotin und Spielsucht und steht betroffenen Menschen mit Rat und Tat zur Seite. <br> Die Fachambulanzen bieten neben Beratung, Vermittlung, Clearing und Behandlung in Suchtfragen weitere fachspezifische Angebote.</p><br><br><p> Sie sind verantwortlich für …</p><ul> <li>  die Erstellung der Zuschussanträge und Verwendungsnachweise für alle Kostenträger des Therapieverbund Sucht </li> <li>  das operative Controlling und Personalcontrolling </li> <li>  die quartalsweise rollierende Planung für alle Kostenstellen des Profit-Centers </li> <li>  regelmäßige Hochrechnungen des Jahresergebnisses auf Grundlage der Monatsabschlüsse und Planzahlen </li> <li>  Abgrenzung der Erträge in SAP </li> <li>  Analyse der IST-Ergebnisse und Unterstützung der Einrichtungsleitungen bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen </li> <li>  Beantragung, Unterstützung und Controlling von Stiftungs- und Spendenmitteln </li> <li>  betriebswirtschaftliche Auswertungen und Profitabilitätsanalysen sowie das Ableiten von Handlungsempfehlungen </li> <li>  Kennzahlenauswertungen aus Vivendi </li> <li>  kontinuierliche Weiterentwicklung der Analysen und Prozesse </li></ul><br><p> Wir freuen uns auf Sie, weil Sie …</p><ul> <li>  ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringen </li> <li>  bereits Berufserfahrung im Bereich Controlling, Zuschusswesen und Buchhaltung sammeln konnten </li> <li>  sehr gute Kenntnisse im Umgang mit SAP und SAC sowie den gängigen Office-Produkten und idealerweise Vivendi haben </li> <li>  eine ausgeprägte analytische Denk- und Handlungsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe mitbringen </li> <li>  strukturiert und lösungsorientiert sowie kommunikations- und umsetzungsstark arbeiten </li> <li>  eine zielgerichtete, selbständige und strukturierte Arbeitsweise pflegen </li> <li>  sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben </li></ul><br><p> Bei uns erwartet Sie …</p><ul> <li>  eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage </li> <li>  ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  eine gute Verkehrsanbindung: Unsere Büros bieten eine fußläufige Verkehrsanbindung zur Donnersberger Brücke in München </li> <li>  Home-Office: Nach Absprache ist Home-Office an 1 Tag je nach betrieblichen Erfordernissen möglich </li> <li>  eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen </li> <li>  persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung </li> <li>  viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung </li> <li>  weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden </li></ul><br><br><p> Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</p><p> Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. <br> Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p><br><p> Kontakt:</p><p> Bei Fragen wenden Sie sich gern an Franziska Zscherp:</p><br><p> Fachambulanz für erwachsene Suchtkranke München <br> Arnulfstraße 83 <br> 80634 München</p><br><p> Franziska Zscherp <br> <a href="mailto:franziska.zscherp@caritasmuenchen.org" target="_blank">franziska.zscherp@caritasmuenchen.org</a> <br> 089-724499102</p>

Controller (m/w/d)

<h2> “SORRY, <br> DASS WIR <br> SPEZIALISTEN <br> SIND!" Einfach nur Lüftungstechnik. <br> Dafür aber richtig.</h2><p> DIE PROFIS FÜR LÜFTUNGSTECHNIK</p><p> Felderer ist Großhändler, Hersteller und Projektlogistiker für lufttechnische Komponenten. Wir versorgen Baustellen in ganz Deutschland und sind Teil der Lindab-Group.</p><p> FÜR UNSER TEAM SUCHEN WIR EINEN:</p><h1> HR GENERALIST (M/W/D) MIT SCHWERPUNKT RECRUITING</h1><p> An unserem Standort in Feldkirchen/München mit der Möglichkeit zum Home-Office</p><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Du übernimmst die Verantwortung entlang des gesamten Employee Lifecycle in einem definierten Betreuungsbereich für einen von drei Geschäftsführern. Dabei agierst Du ganz nach dem Motto "One face to the customer" </li> <li>  Du gestaltest und übernimmst eigenverantwortlich das End-to-end Recruiting </li> <li>  Du setzt effektive On- und Offboarding-Prozesse um </li> <li>  Du unterstützt die Payroll in administrativen und abrechnungsrelevanten Themen </li> <li>  Du verwaltest und pflegst unsere Personalakten – sowohl digital als auch physisch – und sorgst für eine reibungslose Organisation der HR-Daten </li> <li>  Du erstellst Arbeitsverträge, Bescheinigungen, Zeugnisse und andere personalrelevante Dokumente mit höchster Sorgfalt </li> <li>  Du bringst dich aktiv in spannende globale HR-Projekte und Initiativen ein </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Du bist sicher in der Beratung von Führungskräften und bringst Erfahrung im (internationalen) Stakeholder Management mit </li> <li>  Du verfügst über Praxiserfahrung im End-to-End Recruiting in allen Positionslevels und bringst Grundlagen des generalistischen Know-hows mit </li> <li>  Du arbeitest strukturiert und gehst mit sensiblen Daten stets diskret um </li> <li>  Du hast eine proaktive Haltung und Freude daran, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten </li> <li>  Deine Kommunikationsstärke in deutscher und englischer Sprache zeichnet dich aus </li></ul><h3> Das wird Dir bei uns gefallen:</h3><ul> <li>  Flex Work: Deine Arbeitszeit, dein Rhythmus – gestalte deinen Arbeitstag flexibel und passe ihn deinem Leben an! </li> <li>  Flex Life: Denke heute schon an morgen! Wir stärken deine Altersvorsorge mit zusätzlichen Beiträgen, damit Du beruhigt in die Zukunft blicken kannst. </li> <li>  Flex Health: Deine Gesundheit steht bei uns im Mittelpunkt – genieße frisches Obst und kostenlose Getränke direkt im Büro. </li> <li>  Flex Plus: Verdiene, was Du verdienst! Neben einem attraktiven Grundgehalt bieten wir dir die Möglichkeit auf leistungsbezogene Boni. </li> <li>  Flex Learn: Deine Weiterentwicklung liegt uns am Herzen – wir unterstützen dich mit maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten, die perfekt zu deinen Zielen passen. </li> <li>  Flex Sale: Profitiere von attraktiven Mitarbeiterrabatten bei einer Vielzahl von Partnerunternehmen – für deinen Alltag und darüber hinaus. </li> <li>  Felderer als digitaler und nachhaltiger Arbeitgeber  <br>  Wir sind fokussiert, agil und digital. Ein vollelektrischer Firmenwagen, den Du auch privat nutzen darfst, stellen wir Dir gerne zur Verfügung. Denn wir sind nachhaltig. </li> <li>  Health &amp; Safety  <br>  Wir legen großen Wert auf Sicherheit und Gesundheit für unsere Mitarbeitenden. Neben einem umfassenden Sicherheitskonzept bieten wir Dir einen kostenlosen Beratungsdienst (meinEAP), der Dir aus privaten und beruflichen Krisen hilft. Jederzeit. </li></ul><h3> Du willst genau so arbeiten? Du willst einen Arbeitgeber, der Vertrauen zum Prinzip macht?</h3><p> Match us if you can!</p><p> Haben wir deine Kriterien für ein Match erfüllt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Unser HR-Team kann es kaum erwarten, deine Unterlagen zu sehen.</p><p> Nutze für Deine Bewerbung vorzugsweise unser Bewerbungsportal oder sende uns eine Mail an <a href="mailto:bewerbung@felderer.de" target="_blank">bewerbung@felderer.de</a></p>

HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting

<p> Klingt es gut für Dich, vom Büro aus auf Weltreise zu gehen? <br> <br> Du möchtest gemeinsam mit uns die Energieeffizienz und das betriebliche Energiemanagement voranbringen? <br> <br> Dann gehörst Du in unser Team als</p><h1> Technischer Vertrieb International (m/w/d)</h1><h3> Wie Du Dich bei uns verwirklichst:</h3><ul> <li>  Angebots- und Auftragsbearbeitung </li> <li>  Technische Klärungen mit unseren Auslandspartnern und -kunden </li> <li>  Projektierung von Systemlösungen </li> <li>  Kunden- und Stammdatenpflege </li></ul><h3> Was Du von uns geboten bekommst:</h3><ul> <li>  30 Tage Jahresurlaub </li> <li>  Individuelle Weiterentwicklung </li> <li>  Gleitzeit </li> <li>  Kurzer Freitag </li> <li>  Betriebliches Gesundheits- management (z.B. Gesundheitswoche) </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Jobrad-Leasing </li></ul><h3> Welche Stärken Du mitbringst:</h3><ul> <li>  Elektrotechnische Ausbildung (Energietechnik, Datentechnik o.ä.) </li> <li>  Microsoft 365-Kenntnisse </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (B1) </li> <li>  Bereitschaft zu gelegentlichen Auslandsreisen </li></ul><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.</p><p> Nicole Wagenhuber hilft Dir gerne weiter (09122/6373-178)</p><p> Besuche uns auch auf unserer Homepage unter <a href="http://www.kbr.de" target="_blank">www.kbr.de</a></p><p> KBR EnergyManagement GmbH • Am Kiefernschlag 7 • 91126 Schwabach • E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@kbr.de" target="_blank">bewerbung@kbr.de</a></p>

Technischer Vertrieb International (m/w/d)

<h2> Wir suchen zur Verstärkung für unser Studio in Eching/Neufahrn</h2><h1> Filialleiter*in</h1><p> Du hast bereits Erfahrung im Möbel- oder Küchenbereich oder bist im Vertrieb oder als Führungskraft in einer anderen Branche bereits erfolgreich tätig?</p><h3> Worauf warten - jetzt bewerben - per E-Mail oder Post!</h3><p> KüchenMarkt Verwaltungssitz, Lilienthalstraße 14, 85375 Neufahrn / Freising <br> z.Hd. Robert Huber <br> Tel. +49 (0) 8165 / 634-206 <br> Email: <a href="mailto:job@kuechen-markt.de" target="_blank">job@kuechen-markt.de</a></p>

Filialleiter*in

<h1> Client Relationship Manager (m/w/d)</h1><h2> Client Relationship Manager (m/w/d) Festanstellung, Voll- oder Teilzeit • Pullach</h2><p> Die Dr. Jens Ehrhardt Gruppe ist in den Bereichen Vermögensverwaltung, Fondsmanagement und -vertrieb einer der führenden bankenunabhängigen Anbieter im deutschsprachigen Raum. Seit der Firmengründung im Jahr 1974 haben wir unser Renommee als zuverlässiger Partner privater und institutioneller Kunden kontinuierlich ausgebaut. An unseren Standorten in Deutschland, Luxemburg und in der Schweiz sind derzeit rund 200 Mitarbeiter beschäftigt.</p><h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Unterstützung der Vertriebsmitarbeiter in allen administrativen und organisatorischen Aufgaben sowie in der Vor-/Nachbereitung von Kundenterminen </li> <li>  Schriftliche und telefonische Bearbeitung und Beantwortung von Kundenanfragen </li> <li>  Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen für die Vertriebskollegen und Vertriebspartner </li> <li>  Interne Abstimmung mit Fachabteilungen (Research, Fondsmanagement) zur Aufbereitung von aussagekräftigen Vertriebsunterlagen </li> <li>  Organisation von Vertriebsaktivitäten (z.B. Mailings, Events, Webkonferenzen) </li> <li>  Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Veranstaltungen in Abstimmung mit dem Bereich Kommunikation und Marketing </li> <li>  Pflege und Weiterentwicklung des Datenbestandes im CRM-System </li> <li>  Erstellung und fortlaufende Erweiterung von aussagekräftigen Wettbewerberanalysen </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Investmentfonds- oder Bankkauffrau/-mann oder Studium </li> <li>  Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Vertriebsunterstützung, Kundenberatung oder im Kundenservice im Investmentfondsvertrieb </li> <li>  Gute Kenntnisse der Finanzprodukte und Kapitalmärkte </li> <li>  Kommunikationsstärke und Qualitätsbewusstsein sowie eine serviceorientierte, selbständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket (insb. Excel und PowerPoint) </li> <li>  Hohe Affinität zu neuen Medien, digitalem Service und moderner sowie zielgruppengerechter Kundenkommunikation </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse </li></ul><h2> DAS BIETEN WIR</h2><ul> <li>  Intensive Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche und vielzählige Weiterbildungs- sowie langfristige Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Vergütung &amp; Benefits: attraktives Gehaltspaket mit Erfolgsbeteiligung, betrieblicher Altersvorsorge sowie Mitarbeiterangebote (Corporate-Benefits, JobRad, JobTicket), ein Betriebsrestaurant am Firmenstandort und regelmäßige kostenfreie Mittagsverpflegung </li> <li>  Teamspirit: Es erwartet Sie ein tolles Team, in dem ehrlich, verlässlich und auf Augenhöhe miteinander gearbeitet und kommuniziert wird </li> <li>  Hands-On Mentalität: Freude und Motivation am Mitgestalten </li> <li>  Handlungsfähigkeit: flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li></ul>

Client Relationship Manager (m/w/d)

<h1> Projektleiter für Pipelines &amp; Kabeltrassen (m/w/d)</h1><h3>  Ein Team, in dem man sich wohlfühlt: </h3> Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen. <br> <br> Planen Sie mit uns Infrastrukturprojekte im Energiesektor.<p> Für die Umsetzung sehr großer Projekte im Bereich erdverlegter Infrastrukturen suchen wir Sie als Projektleiter:in für Pipelines &amp; Kabeltrassen (m/w/d) für unser Büro in München, Bremen, Hamburg, Essen oder Berlin!</p><h3> Aufgaben, die motivieren:</h3><ul> <li>  Mit Erfahrung und Verantwortung glänzen! Sie führen und koordinieren unser interdisziplinäres Team im Rahmen internationaler Projekte im Bereich linienhafter Infrastrukturen (Pipelines, Kabeltrassen) sowie im Anlagenbau. </li> <li>  Sie bringen übergeordnetes Verständnis mit, das es ihnen erlaubt, Projekte effektiv und effizient zu führen. Dabei setzt sich ihr Team aus verschiedenen Disziplinen zusammen, einschl. Technik und Trassierung, Umweltplanung, Genehmigungsplanung, Ausschreibungs- und Vergabeplanung, Überwachung der Ausführung und Projektsteuerung. </li> <li>  Kommunikation und Koordination sind für Sie kein Problem? Sie sind verantwortlich für die Koordination der Projektabläufe und stellen sicher, dass die Leistungen der ILF fristgerecht, in der vertraglich vereinbarten Qualität und im Rahmen des vereinbarten Budgets erbracht werden. </li> <li>  Sie behalten alles im Blick und unter Kontrolle, denn Sie verantworten das technische und finanzielle Ergebnis des Projekts von Projektbeginn bis zum Projektabschluss. </li></ul><h3> Qualifikationen, die überzeugen:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Bauingenieurwesen oder Vermessung. </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich linienhafter Infrastrukturen (Pipelines, Kabeltrassen, etc.) sowie im Projektmanagement. </li> <li>  Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams. </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens verhandlungssicher). </li></ul><h3> Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber</h3><p> 82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist: <br></p><ul> <li>  Sympathische Unternehmenskultur und gelebte VIeLFalt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen. </li> <li>  Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für zwischendurch inklusive Eis im Sommer. </li> <li>  Entwicklung und Netzwerken: Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen. </li> <li>  Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren Excellence Awards. Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden. </li> <li>  Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Deutschlandticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung. </li> <li>  Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei. </li></ul><p> Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns!</p><p> Überzeugt? <br> Dann werden Sie Teil von Engineering Excellence und senden uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button!</p><h3> Weitere Fragen?</h3><p> Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier. <br> <br> Ihr Ansprechpartner: <br> Frau Delband Tamjidi (+49 8925 5594 278 / +49 174 1011156) <a href="mailto:jobs.ger@ilf.com" target="_blank">jobs.ger@ilf.com</a></p><p> ILF Beratende Ingenieure GmbH <br> Werner-Eckert-Str. 7 – 81829 München</p>

Projektleiter für Pipelines & Kabeltrassen (m/w/d)

<h1> Bauleiter (m/w/d) für Tiefbau / Infrastrukturprojekte</h1><p> WipflerPLAN Planungsgesellschaft <br> Vollzeit</p><p> <br> Donauwörth <br> Marktoberdorf <br> München-Ost (Grasbrunn) <br> München-West (Planegg) <br> Pfaffenhofen an der Ilm <br></p><p> WipflerPLAN ist auf die regionale Umweltgestaltung und Infrastrukturentwicklung spezialisiert. In unseren Teams vereinen wir Architekten- und Ingenieurleistungen mit Kreativität, Wissen und Weitblick zu innovativen ganzheitlichen Planungen für die gebaute Umwelt. Über 230 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter übernehmen täglich Verantwortung für die nachhaltige Entwicklung der Region, in der sie selbst leben – seit 60 Jahren.</p><p> Unsere Teams für Infrastruktur realisieren neue Lebensräume für die Menschen in der Region. Mit Kreativität und Weitblick erschließen und gestalten wir nachhaltige Wohnquartiere und entwickeln zukunftsorientierte Verkehrsanlagen. Regionale Umweltgestaltung!</p><p> Für unser Team der Bauleitung suchen wir einen Bauleiter (m/w/d) für Tiefbau und Infrastrukturprojekte an einem unserer Standorte in München Ost (Grasbrunn), München West (Planegg), Donauwörth, Marktoberdorf oder Pfaffenhofen a. d. Ilm.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie übernehmen eigenverantwortlich die Bauleitung von Infrastrukturprojekten im kommunalen Tiefbau </li> <li>  Sie erstellen Ausschreibungs- und Vergabeunterlagen für Infrastrukturprojekte </li> <li>  Sie stimmen die Ausführungen im engen Kontakt mit den Auftraggebern und den Fachbehörden ab </li> <li>  Sie überwachen die Termine, verwalten die Kosten und prüfen die Qualität </li></ul><h3> Ihre Qualifikationen</h3><ul> <li>  Sie haben Ihr Bauingenieurstudium oder eine Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) bzw. Meister (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen bzw. eine vergleichbare Expertise </li> <li>  Sie haben erste Berufserfahrung im Bereich der Bauleitung / Projektleitung von Tiefbauprojekten </li> <li>  Sie haben Erfahrung im Umgang mit Kostenverfolgungs- und Ausschreibungssoftware </li> <li>  Sie haben Kenntnisse der VOB </li> <li>  Die Baustellen befinden sich in einem Radius von bis zu 100 km </li> <li>  Ihre Kommunikations- und Durchsetzungsstärke runden das Profil ab </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Bei uns sind Sie flexibel: Mit unserer Gleitzeitregelung können Sie Ihren Arbeitstag flexibel gestalten und auch mobil arbeiten („Home-Office“). </li> <li>  Wir entwickeln Sie: Durch die individuelle Förderung in internen und externen Fortbildungen sowie regelmäßigen Mitarbeitergesprächen bieten wir Ihnen Entwicklungsperspektiven für eine Fach- oder Führungslaufbahn. </li> <li>  Bei uns fühlen Sie sich wohl: Sie erhalten einen modernen Arbeitsplatz und für die strukturierte Einarbeitung einen Paten zur Seite. Kostenlose Getränke, Kaffee und frisches Obst sind bei uns selbstverständlich. Zudem bieten wir die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings. </li> <li>  Wir sind ein Team: Wir haben ein tolles kollegiales Arbeitsklima und feiern unsere Erfolge bei unseren legendären Events wie Sommerfest, Weihnachtsfeier, Sportevents, Volksfest- oder Wiesnbesuchen. Unternehmensweit pflegen wir eine offene, wertschätzende und vertrauensvolle Kommunikation mit einer reinen Duz-Kultur. </li></ul><p> Frau Alisa Fetter <br> Personalreferentin <br> 08441 5046-162</p><p> WipflerPLAN Planungsgesellschaft mbH <br> Hohenwarter Straße 124 • 85276 Pfaffenhofen/Ilm</p><p> Pfaffenhofen/Ilm</p><p> Allgäu</p><p> Donauries</p><p> Franken</p><p> München</p>

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