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<h1> Duales Studium - B.A. Public Administration – Sommersemester 2025</h1><p> Deine Zukunft ist unsere Zukunft. Darum suchen wir dich als Bachelor of Arts (Public Administration) (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! <br> Bereit für eine Aufgabe mit Herz und Verstand? Bewirb dich jetzt und entwickle dich und Frankfurt weiter!</p><h2> Bachelor of Arts - Public Administration (w/m/d) <br> - Sommersemester 2025</h2><h3> Wir bieten dir:</h3><ul> <li>  ein hochwertiges duales Studium im Beschäftigtenverhältnis an der Frankfurt University of Applied Sciences (Fra-UAS) ab dem 01.04.2025 </li> <li>  vielfältige und interessante Tätigkeiten </li> <li>  individuelle Unterstützung durch unser professionelles Ausbildungsteam </li> <li>  langfristig sehr gute Aussichten auf eine Verbeamtung auf Lebenszeit </li> <li>  als Studierende:r an der Fra-UAS bekommst du ein Semesterticket – den Semesterbeitrag zahlen wir für dich </li> <li>  je eine Freikarte für den Frankfurter Zoo und Palmengarten jährlich </li> <li>  als Studierende:r erhältst du mindestens 1.400 Euro (brutto) monatlich (Stand: 24.07.2024) </li></ul><h3> Das bringst du mit:</h3><ul> <li>  Abitur, Fachhochschulreife oder eine in Hessen gültige Hochschulzugangsberechtigung </li> <li>  Identifikation mit dem Beruf </li> <li>  gute Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  freundliches Auftreten </li> <li>  interkulturelle Kompetenz </li> <li>  gute Serviceorientierung </li> <li>  Problemlösungsfähigkeit </li> <li>  erfolgreiche Teilnahme an unserem Onlinetest </li> <li>  Sprachlevel Deutsch mindestens C1 (Nachweis bitte der Bewerbung beifügen, sofern ein ausländischer Schulabschluss vorliegt) </li></ul><h3> Deine Bewerbung:</h3><p> Bewirb dich bis zum 31.01.2025 rund um die Uhr mit folgenden Unterlagen schnell und einfach direkt online:</p><ul> <li>  Bewerbungsanschreiben </li> <li>  lückenloser tabellarischer Lebenslauf </li> <li>  letzten beiden Schulzeugnisse </li> <li>  Abschlusszeugnis (falls vorhanden) </li> <li>  Nachweise über absolvierte Praktika (falls vorhanden) </li> <li>  Nachweise und Zeugnisse sonstiger im Lebenslauf ausgewiesener Zeiten (Studium, Ausbildung usw.) </li> <li>  ggf. Nachweis des Sprachlevels </li> <li>  bei ausländischen Schulabschlüssen eine deutsche Übersetzung und staatliche Anerkennung. Informationen hierzu findest du auf der Internetseite der Staatlichen Schulämter in Hessen (<a href="https://schulaemter.hessen.de/staatliche-schulaemter-in-hessen" target="_blank">https://schulaemter.hessen.de/staatliche-schulaemter-in-hessen</a>) </li></ul><p> Nach Eingang deiner Bewerbung nimmst du an unserem Auswahlverfahren teil. Auf Basis der Ergebnisse des Auswahlverfahrens werden wir eine Rangfolge aller Teilnehmenden bilden. Mithilfe dieser Rangfolge vergeben wir dann die Plätze. <br> <br> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><h3> Unsere Vielfalt:</h3><p> In der Großstadtverwaltung Frankfurt am Main gehört der Umgang mit kultureller Vielfalt, die Kommunikation und Interaktion zwischen Menschen verschiedener Herkunft und Lebensweisen zum Alltag. Deshalb freuen wir uns sehr, wenn sich Ausbildungssuchende aller Nationalitäten von unserem Angebot angesprochen fühlen und sich bei uns bewerben. <br> <br> Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Um deine Rechte nach dem Schwerbehindertenvertretungsgesetz berücksichtigen zu können, sind wir auf deinen Hinweis, dass eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung vorliegt, angewiesen. <br> <br> Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht.</p><h3> Bei Fragen wende dich gerne an:</h3><p> Greta Roß <br> Stadt Frankfurt am Main – Der Magistrat <br> Personal- und Organisationsamt <br> 11.63.2 Nachwuchs-Recruiting <br> Münchener Str. 1 <br> 60329 Frankfurt am Main <br> <br> Tel.: 069 212-75815 / 069 212–35015 <br> <br> Erreichbarkeit: <br> Montag bis Donnerstag 8:00 Uhr – 16:00 Uhr <br> Freitag 8:00 Uhr – 14:00 Uhr</p><p> Nähere Infos findest du unter <a href="https://frankfurt.de/karriere/schueler_innen/duales-studium/ba" target="_blank">https://frankfurt.de/karriere/schueler_innen/duales-studium/ba</a></p><p> Stadt Frankfurt am Main <br> DER MAGISTRAT <br> Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main <br> <a href="http://www.frankfurt.de" target="_blank">www.frankfurt.de</a></p>

Duales Studium - B.A. Public Administration – Sommersemester 2025

<p> Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) für das Sachgebiet der Amtsvormundschaft</h1><p> im Fachbereich 50.00 – Kinder und Jugend. - Die Vergütung erfolgt bei Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe S12 TVöD. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. - Die Stelle ist zunächst befristet, eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und langfristige Zusammenarbeit wird jedoch ausdrücklich angestrebt.</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Führung von Amtsvormundschaften, -pflegschaften und Ergänzungspflegschaften für Minderjährige durch eigenverantwortliche Ausübung von Personen- und Vermögenssorge </li> <li>  Sicherstellung der rechtlichen Gesundheitsfürsorge </li> <li>  Regelmäßige Mündelkontakte im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben und Berichterstellung an das Familiengericht </li> <li>  Mündelpartizipation </li> <li>  Vertretung des Mündels bei Rechtsgeschäften, Prozessführung und Wahrnehmung der Mündelinteressen bei Gerichtsterminen vor Amtsgerichten und dem Oberlandesgericht Frankfurt am Main, Wahrnehmung der asyl- und ausländerrechtlichen Angelegenheiten </li> <li>  Antragstellung (Hilfe zur Erziehung, OEG, Renten usw.), Regelung von Erbschaftsangelegenheiten, Geltendmachung von Schadensersatz und Schmerzensgeld </li> <li>  Teilnahme an Hilfeplangesprächen </li> <li>  Zusammenarbeit mit dem Allgemeinen Sozialen Dienst, dem Pflegekinder- und Adoptionsdienst, Pflegeeltern und Jugendhilfeeinrichtungen </li> <li>  Beratung und Unterstützung von ehrenamtlichen Einzelvormündern, § 53 SGB VIII </li> <li>  Administrative Tätigkeiten, ordnungsgemäße Aktenführung </li></ul><h2> Wir erwarten</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) der Fachrichtung Soziale Arbeit/Sozialpädagogik/Pädagogik oder vergleichbarer Abschluss </li> <li>  Erfahrung mit den einschlägigen Gesetzen (SGB VIII, BGB, ZPO, FamFG) wünschenswert </li> <li>  Soziale und interkulturelle Kompetenzen, Empathie, Teamfähigkeit und Engagement </li> <li>  Belastbarkeit, Selbstständigkeit, Durchsetzungsvermögen und Souveränität auch in schwierigen Situationen </li> <li>  Fähigkeit, Prioritäten zu setzen, vorausschauendes, strategisches Handeln und Denken </li> <li>  Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li>  Fundierte EDV-Anwenderkenntnisse, insbesondere der gängigen MS-Office-Anwendungen </li> <li>  Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, den eigenen Pkw auch für dienstliche Zwecke einzusetzen </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben </li> <li>  Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten </li> <li>  Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. </li> <li>  30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) </li> <li>  Eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Ein regelmäßiges Leistungsentgelt </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt </li> <li>  Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes </li> <li>  Betriebssportangebot </li> <li>  Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter </li></ul><p> Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><br><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) und die Leitung des Fachbereichs Kinder und Jugend (Herr Glenzer, 06172 999 5000) gerne zur Verfügung.</p>

Mitarbeiter (m/w/d) für das Sachgebiet der Amtsvormundschaft

<p> Wir sind der Verband der Elektro- und Digitalindustrie, der ZVEI. Wir haben ein Ziel: Wir wollen die Zukunft elektrisch, digital und nachhaltig gestalten. Gemeinsam mit unseren mehr als 1.100 Mitgliedsunternehmen treiben wir den Wandel dafür jeden Tag weiter voran. Technologisch, politisch und gesellschaftlich. Bei uns können Sie einen wichtigen Beitrag zur Entstehung der All-Electric-Society leisten. Mehr Informationen zu unseren electrifying ideas finden Sie unter <a href="http://www.zvei.org" target="_blank">www.zvei.org</a>.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser engagiertes Team im ZVEI e. V. am Standort Frankfurt am Main.</p><h1> IT-Projektmanager/in – Digitalisierung &amp; Prozessoptimierung (w/m/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Planung, Steuerung und Koordination von internen und externen IT-&amp; Digitalisierungsprojekten sowie Teilprojekten (bspw. im Rahmen der Digitalisierung unseres Dokumentenbestands) </li> <li>  Übernahme der Projektleitung von IT-Infrastrukturprojekten, inkl. Testing&amp; Rollout </li> <li>  Analyse, Optimierung und Digitalisierung verbandsinterner Prozesse </li> <li>  Entwicklung und Umsetzung von KI-gestützten Lösungen und Prozessen </li> <li>  Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen zur Identifikation von Optimierungspotentialen und Definition von Anforderungen </li> <li>  Kontinuierliche Weiterentwicklung der Projektmanagement-Standards und IT-Infrastrukturen </li> <li>  Implementierung von IT-Sicherheitslösungen und Unterstützung bei der Administration von Netzwerken, Servern und Datenbanken </li> <li>  Steuerung externer Dienstleister und Optimierung ihrer Services </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit technischem oder wirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Praktische Erfahrungen im Projektmanagement und fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Projektmanagement-Methoden </li> <li>  Erfahrungen mit Dokumentenmanagementsystemen und Prozessdigitalisierung sind von Vorteil </li> <li>  Gute IT-Kenntnisse in den Bereichen Anwendung, Infrastruktur, Schnittstellen und Lizenzen </li> <li>  Analytisches Denken, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, zwischen technischen und nicht-technischen Stakeholdern zu vermitteln </li> <li>  Sicherer Umgang mit Microsoft-365-Anwendungen (insb. Planner, Excel, Teams) </li> <li>  Expertise in der Administration von IT-Infrastrukturen einschließlich Netzwerke, Server und Sicherheitssysteme </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung </li> <li>  30 Tage Urlaub+ zusätzlich betriebsfrei zwischen 24.12.–31.12. </li> <li>  Gleitzeit &amp; Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Betriebliche Unfallversicherung </li> <li>  Monatlicher Fahrtkostenzuschuss </li> <li>  Kantinenzuschuss (Standort Frankfurt) bzw. Pluxee Gutscheine (Standort Berlin / Brüssel) </li> <li>  BUK Familienservice </li> <li>  Kostenfreie Getränke (Kaffee&amp; Wasser) </li> <li>  Bike-Leasing </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Empfehlungsprogramm </li> <li>  Moderne IT-Ausstattung </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Zeugnissen, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin.</p><p> Mehr Informationen über den ZVEI unter <a href="http://www.zvei.org" target="_blank">www.zvei.org</a>. <br> Mehr Informationen zu unserer Datenschutzerklärung unter <a href="http://www.zvei.org/datenschutz" target="_blank">www.zvei.org/datenschutz</a>.</p><p> ZVEI e. V. <br> Verband der Elektro- und Digitalindustrie <br> Lyoner Straße 9 • 60528 Frankfurt am Main <br> Telefon: +49 69 6302-0 • Fax: +49 69 6302-269 <br> E-Mail: <a href="mailto:personal@zvei.org" target="_blank">personal@zvei.org</a> • <a href="http://www.zvei.org" target="_blank">www.zvei.org</a></p>

IT-Projektmanager/in – Digitalisierung & Prozessoptimierung (w/m/d)

<h1> Erfahrener Account Manager / Kundenberater / Projektmanager (m/w/d)</h1><h2> ERFAHRENER ACCOUNT MANAGER/ KUNDENBERATER/ PROJEKTMANAGER (M/W/D) IN VOLLZEIT FÜR WERBEAGENTUR <br> AB SOFORT</h2><p> Du bist erfahren an der Kundenfront und Feuer&amp;Flamme für qualifizierte Beratung in einer Werbeagentur? Du hast ein Gespür für gute Kommunikation und liebst es, Ideen voranzutreiben? Du setzt auf Work mit Team und flache Hierarchien? <br> Dann brauchen wir genau Dich, und zwar am liebsten ab sofort!</p><h2> DEINE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Du leitest spannende Kundenprojekte für bedeutende Marken </li> <li>  Du erspürst die Kundenbedürfnisse und sorgst zusammen mit dem Kreativteam für passgenaue Lösungen </li> <li>  Du entwickelst Marketing-Konzepte und Strategien samt Präsentationen und kannst den Kunden mit Deinen Ergebnissen überzeugen </li> <li>  Deine Kreativität bringst Du bei der Kampagnenentwicklung für alle Marketingkanäle ein </li> <li>  Du erstellst die Etatplanung, Kostenvoranschläge und Kostenkontrolle </li> <li>  Du analysierst den Erfolg von Kampagnen </li> <li>  Du bist Teamlead und verstehst optimale Ergebnisse als gemeinsames Ziel </li></ul><h2> DEIN PROFIL</h2><ul> <li>  Du hast ein abgeschlossenes Studium/ eine Ausbildung im Bereich Marketing/ Werbung/ Kommunikation </li> <li>  Du hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer Agentur und bist Profi in der Kundenberatung </li> <li>  Du bist bereit, schnell Verantwortung zu übernehmen </li> <li>  Du arbeitest strukturiert und bist Multitasking-Organisationsgenie </li> <li>  Du bist teamfähig, proaktiv und überdurchschnittlich kommunikativ </li> <li>  Du hast starke Skills von Creative Brief bis Kundenpräsentation </li> <li>  Du hast sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Dich prägt eine positive Grundeinstellung, Interesse an Kunden und ihren Themen und Spaß an Deinem Job </li></ul><h2> UNSER ANGEBOT</h2><ul> <li>  Spannender Job mit attraktivem Festgehalt und unbefristetem Vertrag </li> <li>  Bonussystem bei Neugeschäftsentwicklung </li> <li>  Eigenverantwortliches und abwechslungsreiches Arbeiten im Team </li> <li>  28 +2 Tage Urlaub </li> <li>  Weiterbildungsbudget von €2.000 für Deine individuellen Ziele </li> <li>  Hybrides Arbeiten vor Ort oder im Homeoffice (1 AT/Woche) mit hochwertiger Apple-Hardware </li> <li>  Job-iPhone </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss oder Jobticket </li> <li>  Wachsendes, kreatives Team mit rund 12 tollen KollegInnen </li> <li>  Schöne Altbau-Büro-Etage in Innenstadt- und Parknähe, Öffis vor der Tür </li> <li>  Vielfältige Karriere-Entwicklungsmöglichkeiten </li></ul><h4> DU. WIR. PASST!</h4><p> Wann wird ein Song zum Hit? Wenn er etwas in uns auslöst. Genauso ist es mit unserer Arbeit: kraftundadel setzt Dinge in Bewegung. Mal klassisch, mal unkonventionell. Mal mehr emotional, mal mehr rational. Aber vor allem immer einzigartig und überzeugend. So machen wir Marken zu Chartstürmern.</p><p> Die kraftundadel Werbeagentur gibt es seit 2009 und ist seitdem eine inhabergeführte Agentur für Offline- sowie Online-Kommunikation mit Standort in Wiesbaden. Zu unseren Referenzen und Bestandskunden zählen namhafte nationale und internationale Marken sowie Unternehmen wie HENKELL FREIXENET, LOTTO Hessen, Polizei Hessen, DG Nexolution, RESONAC, GWW, Rheingau Musik Festival, DRK, Nassauische Sparkasse, Messe München, Land Hessen, Landeshauptstadt Wiesbaden u.v.m.</p><p> Für unser wachsendes Team wünschen wir uns sympathische, kluge, engagierte, zuverlässige und verantwortungsbewusste Köpfe, die uns langfristig bereichern. Wir schreiben das WIR bewusst groß und verzichten lieber auf Ellenbogenmentalität.</p><h3> Wenn das meiste der Stellenbeschreibung auf Dich zutrifft, müssen wir uns kennenlernen und freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung sehr gerne per E-Mail an:</h3><p> kraftundadel Werbeagentur <br> z.H. Christian Adelhütte <br> Taunusstraße 75, 65183 Wiesbaden <br> <a href="mailto:job@kraftundadel.de" target="_blank">job@kraftundadel.de</a> <br> Tel.: 0611 95 01 96 -10</p><h3> kraftundadel.de</h3>

Erfahrener Account Manager / Kundenberater / Projektmanager (m/w/d)

<p> Gutes besser machen</p><h2> <h1>  Kaufmännischer Mitarbeiter für Vertrieb/Logistik (m/w/d) </h1> <p>  Die KAPP-CHEMIE mit Sitz in Miehlen ist ein mittelständisches, international ausgerichtetes Unternehmen der chemischen Industrie und gehört zu der inhabergeführten Unternehmensgruppe STOCKMEIER in Bielefeld. Seit 1970 entwickeln, produzieren und vertreiben wir chemische Spezialprodukte für die Tissue- und Textilindustrie. Individuelle Kundenlösungen runden das Leistungsangebot mit unserem Bereich Services ab. Am Standort in Miehlen sind ca. 90 Mitarbeitende beschäftigt. </p></h2><p> Verkauf Innendienst</p><p> ab sofort</p><p> unbefristet</p><p> Miehlen</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Interne Kundenbetreuung und Auftragsabwicklung </li> <li>  Unterstützung der Produktionsplanung </li> <li>  Stammdatenpflege und Materialanlage in der Warenwirtschaftsoftware SAP </li> <li>  Führen diverser Preislisten, teilweise nach Kundenvorgabe </li> <li>  Erstellen von Zolldokumenten </li> <li>  Auswahl von Speditionen einschließlich Preisverhandlungen </li> <li>  Versandabwicklung, Erstellen von Transportaufträgen, Disponierung eigener LKW und Zeitfensterbuchungen </li> <li>  Prüfen, Kontieren und Verbuchen der Speditionsrechnungen in SAP </li> <li>  Erstellen von Zolldokumenten </li> <li>  Reklamationsbearbeitung </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Sicherer Umgang mit dem Microsoft Office-Paket </li> <li>  Kenntnisse in SAP ERP 8.0 sind wünschenswert </li> <li>  Gute englische Sprachkenntnisse </li> <li>  Sie arbeiten gerne im Team innerhalb eines eigenständigen Aufgabenbereichs und sind kommunikationsstark. </li> <li>  Sie verfügen über eine eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise. </li> <li>  Sie sind motiviert, flexibel und belastbar. </li></ul><br><h2> Unser Angebot an Sie</h2><ul> <li>  Ein interessantes und herausforderndes Aufgabenfeld </li> <li>  Eine freundliche Arbeitsatmosphäre in einem familiären Unternehmen </li> <li>  Kurze Kommunikations- und Entscheidungswege mit flachen Hierarchien </li> <li>  Ein intensives on-the-job-Training durch fachkundige Mitarbeitende, damit Sie schnell mit Ihren Aufgaben vertraut werden und diese selbständig durchführen können </li> <li>  Regelmäßige Schulungen </li> <li>  Urlaubs– und Weihnachtsgeld </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge (auch als Berufsunfähigkeitsversicherung möglich) </li> <li>  Team-Events und vieles mehr </li></ul><h2> Bewerben Sie sich jetzt hier!</h2><p> Oder scannen Sie den QR-Code</p><h2> Warum KAPP-CHEMIE?</h2><p> Viele gute Gründe für die KAPP-CHEMIE</p><p> Inhabergeführtes Familienunternehmen</p><p> Regelmäßige Schulungen</p><p> Urlaubs- und Weihnachtsgeld</p><p> Team-Events</p><p> ALLE IHRE BENEFITS KENNENLERNEN</p><h2>  Wie läuft die Bewerbungsphase bei der KAPP-CHEMIE? </h2> <p>  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung direkt über unser Online-Bewerbungsportal. Bitte geben Sie Ihre Gehaltsvorstellung mit an. </p> BEWERBUNGSVERFAHREN<p> © 2024 STOCKMEIER Gruppe IMPRESSUM KONTAKT DATENSCHUTZ</p>

Kaufmännischer Mitarbeiter für Vertrieb/Logistik (m/w/d)

<p>  Beziehungen gestalten und gemeinsam in die Zukunft blicken! </p> <p>  Die „Mädchenwohngruppe Riederwald“ liegt im Frankfurter Stadtteil Riederwald und ist unsere Einrichtung der stationären Jugendhilfe im „Jugendwohnverbund für Mädchen“. In der pädagogischen Arbeit begleiten und fördern wir die Mädchen und junge Frauen bis zur Selbständigkeit. Eine eigenverantwortliche Lebensführung und Zukunftsgestaltung ist das Ziel. Die Wohngruppen bieten 16 Plätze und zusätzlich zwei Trainingswohnungen mit 3 Plätzen an. Das pädagogische Angebot richtet sich an Mädchen ab dem 14. Lebensjahr. </p> <p>  Diese Einrichtung ist eine von rund 100 Einrichtungen und Diensten des Caritasverbands Frankfurt e. V., dem Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche in Frankfurt am Main. </p> <p>  „Menschen stärken. Wege finden.“ </p> <p>  Dieses Leitwort ist Ausdruck unserer Vision für eine solidarische und soziale Stadtgesellschaft ohne Ausgrenzung Benachteiligter, die ALLEN ein Leben in Würde ermöglicht. </p> <p>  Mit über 1800 Beschäftigten und rund 1400 ehrenamtlich Engagierten in Diensten des Caritasverbands Frankfurt e. V. bieten wir mit unseren Partner*innen ein einzigartiges Netzwerk sozialer Angebote und Hilfen, um unsere Vision tagtäglich Wirklichkeit werden zu lassen. </p> <p>  Für die Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte: </p> <h1>  Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Mädchenwohngruppe Riederwald </h1> <h2>  in Teilzeit (27,3 Wochenstunden) - befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis 31.08.2025 </h2> <p>  Worauf SIE sich freuen können:  </p><p>   Wir begleiten und fördern weibliche Jugendliche ab 14 Jahren in zwei Wohngruppen. Unsere beiden Teams verstehen die pädagogische Arbeit als entwicklungsfördernde und ressourcenorientierte Hilfe. Wir legen besonderen Wert auf die Beziehungsgestaltung mit den Jugendlichen. Sie arbeiten in einem Gruppensetting und bieten den weiblichen Jugendlichen einen sicheren Rahmen für ihr Persönlichkeitsentwicklung. Gemeinsam mit den Jugendlichen gestalten Sie den Alltag sowie freizeitpädagogische Angebote und unterstützen sie bei den schulischen Belangen. Sie fördern sowohl die Stärken und Fähigkeiten als auch die persönliche Entwicklung der Jugendlichen. Als Bezugsperson sind Sie Ansprechpartner*in für die Jugendlichen, für die Eltern sowie weitere an der Hilfe beteiligten Personen. Weiterhin setzen Sie die individuellen Hilfepläne der Jugendlichen um, überprüfen und passen diese an und dokumentieren die Hilfe mit einem Softwareprogramm. Die Bereitschaft für Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdienst sowie Nachtbereitschaft ist für Sie selbstverständlich.  </p>    Ihre Kompetenzen auf die WIR uns freuen:  <ul>   <li>    ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Sozialpädagogik oder der Sozialen Arbeit (Dipl./B.A/M.)   </li>   <li>    Kreativität und Motivation für die Arbeit mit weiblichen Jugendlichen   </li>   <li>    Kenntnisse im systemischen Arbeiten   </li>   <li>    Teamfähigkeit, Stabilität und Innovationsbereitschaft   </li>   <li>    Bereitschaft zum Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienst in den Wohngruppen sowie zur Teilnahme an Ferienfreizeiten   </li>  </ul>     Unser Angebot an SIE:   <ul>    <li>     eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes    </li>    <li>     einen Arbeitsplatz mit hoher Gestaltungsmöglichkeit und Eigenverantwortung    </li>    <li>     ein multiprofessionelles, motiviertes und hochfachliches Team    </li>    <li>     regelmäßige Teambesprechung und Supervision    </li>    <li>     Deeskalationsmanagement nach ProDeMa    </li>    <li>     gute Verkehrsanbindung    </li>    <li>     vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Exerzitien    </li>    <li>     Vergütung nach TVÖD    </li>    <li>     30 Tage Urlaub, Ausgleichstage und Regenerationstage    </li>    <li>     Altersversorgung im Rahmen der kirchlichen Zusatzversorgungskasse    </li>    <li>     ein subventioniertes Deutschlandticket    </li>   </ul>    <p>  Sie identifizieren sich mit der Aufgabenstellung und den Zielen der Caritas und wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft sowie Religion. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht. Wir bitten Sie bevorzugt um eine Bewerbung direkt über unser Online-Bewerbungsportal. </p> zur Onlinebewerbung <br> <br><p> Caritasverband Frankfurt e. V. <br> Mädchenwohngruppe Riederwald und Sonstige Betreute Wohnform <br> Christine Resinek, Verbundleitung <br> Görresstraße 44, 60386 Frankfurt am Main <br> Telefon: 0176 12982060</p>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Mädchenwohngruppe Riederwald

<ul> <li>  Über 750 Mitarbeitende </li> <li>  Über 55 Nationen </li> <li>  7 verschiedene Standorte im Bereich Gesundheit &amp; Pflege </li> <li>  Unzählige Möglichkeiten! </li></ul><h2> AMBULANTE</h2><h1> PFLEGEDIENSTLEITUNG (M/W/D)</h1><h2> VOLLZEIT</h2><p> Werden Sie jetzt Teil eines expandierenden Verbandes, in dem Ihre Stimme gehört wird!</p><ul> <li>  Bringen Sie frischen Wind in unseren Caritasverband und damit in unseren ambulanten Pflegedienst in Obertshausen! </li> <li>  Hier sind Sie Teil eines herzlichen Teams, das unsere Klientinnen und Klienten in das Zentrum ihres Handelns rücken </li> <li>  Als moderner Träger von Pflegeeinrichtungen betreibt unser Verband in und um Offenbach zwei Pflegeheime, fünf ambulante Pflegedienste, zwei Tagespflegen und verschiedene Wohnprojekte für ältere und pflegebedürftige Menschen </li></ul><h3> HIER SIND SIE BERUFLICH ZU HAUSE:</h3><ul> <li>  Mit Ihrer Erfahrung und Ihrem Talent für Problem- und Konfliktlösung nehmen Sie das Personal an die Hand und bringen Ordnung und Struktur in den Alltag der CAP Obertshausen. Zusammen mit Ihrem Team entwickeln Sie den Pflegedienst weiter, in dem sich alle von  <br>  uns Betreuten wohlfühlen sollen </li> <li>  Sie planen, steuern, entwickeln und optimieren die Arbeitsprozesse, legen die effizientesten Routen für die Tourenplanung der ambulanten Pflege fest, schreiben den Dienstplan und leiten kompetent das Personal, um die Pflegequalität und Betreuungsqualität zu sichern und stetig zu verbessern </li> <li>  Auch innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen organisieren Sie im Rahmen des Qualitätsmanagements; zudem sorgen Sie für eine wirtschaftliche Betriebsführung </li> <li>  Die Klientinnen und Klienten sowie deren Angehörige dürfen sich auf Ihre freundliche und fachkundige Beratung freuen </li> <li>  Das lokale Quartier binden Sie eng mit ein und tragen so zu dessen Weiterentwicklung und der Netzwerkbildung bei. Dabei arbeiten Sie ebenfalls eng mit anderen Leitungen des Caritasverbandes zusammen und fördern den gemeinsamen Austausch </li> <li>  Sie bereichern uns mit wertvollen Ideen, die unsere Einrichtungen und unser QM dauerhaft zukunftsfähig machen </li></ul><h3> SIE BRINGEN MIT:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflege + eine abgeschlossene PDL-Weiterbildung oder ein Studium in diesem Bereich </li> <li>  Erfahrung in der Leitung eines Pflegeteams sowie Kenntnisse &amp; Erfahrungen im ambulanten Sektor </li> <li>  Sie sind fachlich immer auf dem neuesten Stand, haben Spaß am Aufbau &amp; der Weiterentwicklung neuer Konzepte und bringen gerne eigene Ideen mit ein </li> <li>  Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement und können Synergieeffekte leicht entdecken &amp; diese nutzen </li> <li>  Sie besitzen ein ausgeprägtes Einfühlvermögen im Umgang Klientinnen/Klienten sowie Mitarbeitenden </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit sind für Sie selbstverständlich </li> <li>  Es fällt Ihnen leicht, in den Austausch zu gehen und mit Eigeninitiative Netzwerke aufzubauen </li> <li>  Sicherer Umgang mit Microsoft Office </li> <li>  Führerschein Klasse B </li> <li>  Identifikation mit dem caritativen Leitbild </li></ul><h3> WIR BIETEN IHNEN:</h3><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem kollegialen und sich unterstützenden Team </li> <li>  Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) </li> <li>  Umfangreiche Sozialleistungen inklusive einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge </li> <li>  Ein modernes &amp; neues Arbeitsumfeld, in dem kreative Ideen immer willkommen sind </li> <li>  Nutzung eines Firmenwagens </li> <li>  6 Wochen Jahresurlaub </li> <li>  Mitarbeiter-Wohnen am Campus Heusenstamm </li> <li>  Eine intensive Einarbeitungsphase durch die jetzige Leitung, die auch nach der Einarbeitung weiterhin als Ansprechpartnerin zur Verfügung steht </li> <li>  Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die finanziert werden </li> <li>  Angebote im Rahmen des BGM, Gemeinsame Feste und eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes - in einem stetig wachsenden Verband mit vielen Zukunftsmöglichkeiten </li></ul><p> Wir freuen uns auf Sie – unabhängig von Ihrer religiösen Überzeugung, kulturellen oder nationalen Herkunft, von Geschlecht oder sexueller Identität, Alter oder Beeinträchtigung.</p><p> Denn wir leben Vielfalt und sind stolz auf unser vorurteilsfreies Arbeitsklima.</p><ul> <li>  Faire Bezahlung nach Tarif </li> <li>  Familienfreundliche Strukturen </li> <li>  Wertschätzende Unternehmenskultur </li></ul><p> Mit uns hoch hinaus! Wir fördern Sie als Leitung ganz individuell - mit naher Begleitung durch einen Coach.</p><h3> INTERESSIERT?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung-pflege@cv-offenbach.de" target="_blank">bewerbung-pflege@cv-offenbach.de</a></p><p> Caritasverband Offenbach/Main e.V. <br> Schumannstraße 182 | 63069 Offenbach <br> Rebecca Flecke | +49 69 20 000 712</p>

Ambulante Pflegedienstleitung (m/w/d)

<p> WELLER – wir zählen mit unseren 34 Standorten zu den fünf größten Automobilhändlern in Deutschland. Mit über 30.000 verkauften Fahrzeugen, einer Milliarde Euro Umsatz und ca. 2.200 Mitarbeitenden können wir auf eine über 45-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken. Wir bieten nicht nur ein breites Portfolio, sondern stehen für herausragenden Service und leidenschaftliche Professionalität. Bei WELLER legen wir besonderen Wert auf die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden, denn nur durch gut ausgebildete und motivierte Teams können wir unser Ziel erreichen: unsere Kunden täglich aufs Neue zu begeistern. Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das auf Teamgeist und Exzellenz setzt – und bringe deine Karriere auf das nächste Level!</p><p> Wir suchen Dich ab sofort für unseren WELLER-Standort als</p><h1> KFZ-Serviceberater / Kundendienstberater (m/w/d) in Kronberg</h1><h4> Deine Aufgaben:</h4><ul> <li>  Als Serviceberater für unseren Standort in Kronberg berätst und betreust Du unsere Kunden im Zuge des Serviceprozesses. </li> <li>  Die Fahrzeugannahme führst Du zusammen mit dem Kunden am Fahrzeug durch. Du erläuterst den notwendigen Auftragsumfang und stimmst zusätzliche Positionen sowie den Preis und den Fertigstellungstermin mit dem Kunden ab. </li> <li>  Während des Werkstattdurchlaufs bist Du die Schnittstelle zwischen Kunden und Werkstatt und hältst den Kontakt aufrecht. </li> <li>  Nach durchgeführter Endkontrolle erstellst Du die Reparaturrechnung, übergibst das Fahrzeug an den Kunden und erläuterst diesem den Kostenumfang und die durchgeführten Arbeiten. </li> <li>  Bei eventuellen Reklamationen stehst Du als kompetenter und kundenorientierter Ansprechpartner zur Verfügung. </li></ul><h4> Unsere Benefits:</h4><ul> <li>  Ausgezeichnet als attraktiver Arbeitgeber mit dem „BMW Proactive Care Award“ für unsere BMW-Standorte </li> <li>  Beteiligung am Unternehmensgewinn und Loyalitätsprämien </li> <li>  30 Tage Urlaub pro Jahr </li> <li>  Arbeiten in einem innovativen, zukunftsorientierten Umfeld bei einem der führenden Automobilhändler Deutschlands </li> <li>  Sport und Fitness Mitgliedschaften (Hansefit &amp; EGYM Wellpass), Gesundheitsservice und corporate benefits Angebote </li> <li>  Leasing von Fahrrädern, Elektrorollern, Smartphones, Laptops, Tablets u.v.m. </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Mit regelmäßigen Grillabenden und Abendveranstaltungen voller Aktivitäten und köstlichem Essen schaffen wir gemeinsame Erinnerungen und feiern unsere Erfolge. </li> <li>  Projekt „Unterstützung für Dein Ehrenamt“ </li> <li>  Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Online-Akademie </li> <li>  Mitarbeitenden-App - ein unternehmensinternes soziales Netzwerk für kreativen Austausch und Vernetzung </li></ul><h4> Das bringst Du mit:</h4><ul> <li>  Eine KFZ-Ausbildung und erste Berufserfahrung im Bereich Automobilhandel </li> <li>  Du hast Erfahrung im Umgang mit Kunden und bringst eine ausgeprägte Serviceorientierung mit </li> <li>  Ein hohes Engagement, sicheres und kompetentes Auftreten </li> <li>  Du besitzt einen gültigen Führerschein der Klasse B </li></ul><p> Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online Karriereportal. <br> Bitte teile uns Deine Gehaltsvorstellungen und Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin mit.</p><p> WELLER Premium GmbH <br> wellergruppe.de</p><p> WELLER Kronberg <br> Frankfurter Straße 40-42 <br> 61476 Kronberg</p>

KFZ-Serviceberater / Kundendienstberater (m/w/d)

<h2> Das sind wir</h2><ul> <li>  Eine kleine, feine Agentur fu¨r Personalmarketing &amp; Employer Branding </li> <li>  Geschichtenerzähler*innen &amp; Wortschmied*innen, Kundenversteher*innen &amp; Zahlenjongleur*innen, Designku¨nstler*innen, Organisationstalente und Datenbankzähmer*innen </li> <li>  Fu¨r unsere Kunden haben wir immer ein offenes Ohr und sind ihre verlängerte Werkbank, wenn es um Stellenanzeigen, Mediaberatung, Kampagnenmanagement und Personalkommunikation geht. </li></ul><h2> Wir suchen Unterstützung! Kommen Sie in unser Team als</h2><h1> Texter / Key Account Manager (w/m/d)</h1><h2> Das sind Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Gute Texte sind für Sie und uns das A und O: Sie texten, lektorieren und korrigieren Stellenanzeigen und überzeugen in der schriftlichen Korrespondenz. </li> <li>  Sie führen wertschätzende und lösungsorientierte Kunden- und Geschäftspartnergespräche: am Telefon, in virtuellen Meetings und manchmal auch live und in Farbe. </li> <li>  Für unser Media- und Auftragsmanagement holen Sie Preise ein, stellen Empfehlungen zusammen, kalkulieren Angebote, erfassen und steuern Aufträge mit unseren digitalen Tools. </li> <li>  Sich schlau machen, Trends erkennen, analysieren, evaluieren, gemeinsam brainstormen und umsetzen, was passt – auch das gehört zu Ihrem Tagesgeschäft. </li> <li>  Neue Themen erschließen und alte neu denken, mit beidem fühlen Sie sich wohl und nehmen sich z. B. dem Social-Media-Recruiting oder Out-of-Home-Kampagnen an. </li> <li>  Auch der Zahlendschungel will gebändigt sein, z. B. bei der Angebotskalkulation, für KPI-Analysen und Reportings. </li></ul><h2> Das sind Sie</h2><ul> <li>  Vokabelprofi: Sie haben ein Händchen für Texte und Formulierungen – auch wenn die Zeit mal knapp wird und der Flow des Tagesgeschäfts ein Warten auf die Muse nicht zulässt, liefern Sie Qualität.  <br>  Ein geisteswissenschaftliches Studium (Germanistik, Anglistik, Publizistik o. Ä) ist eine gute Basis. </li> <li>  Kommunikationstalent: Das heißt, Sie treffen im Gespräch mit Kund*innen und Geschäftspartnern den richtigen Ton, stellen die richtigen Fragen und verhandeln ebenso wertschätzend wie wertschöpfend.  <br>  Berufserfahrung in der Media- &amp; Kundenberatung wäre ideal, Kenntnisse im Personalmarketing das Sahnehäubchen. </li> <li>  Aufgabenjongleur*in: Im Projekt- und Kampagnenmanagement halten Sie die Bälle in der Luft und bringen alles unter einen Hut: Kundenkommunikation, Mediaplanung, Budgetierung, Contentplanung, Abstimmung mit verschiedenen Schnittstellen, Reporting, …  <br>  Praxis im Projektmanagement und in der Steuerung von (Social-)Media-Kampagnen ist ein großes Plus. </li> <li>  Neugierig: Wir wissen, dass niemand alles weiß und kann. Learning-on-the-job ist selbstverständlich. Wir sind an Ihrer Seite und bieten gleichzeitig den Freiraum, eigene Ideen und Projekte umzusetzen.  <br>  Wichtig ist uns, dass es menschlich passt und wir uns gemeinsam entwickeln können. </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen</h2><ul> <li>  Ein faires Gehalt und – wenn’s gut läuft – eine jährliche Gewinnbeteiligung </li> <li>  Einen Arbeitsplatz mit hellen Köpfen und die Option zum hybriden Arbeiten mit MacBook nach der Einarbeitung </li> <li>  Kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, hochwertiger Tee), Obst &amp; Snacks (Schokolade, Nüsse, …) </li> <li>  Weihnachtsfeier und Partys, wenn wir Lust darauf haben </li></ul><h2> Was meinen Sie? Passt es?</h2><p> Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung (Anschreiben und Lebenslauf) an <a href="mailto:info@konzeptp.de" target="_blank">info@konzeptp.de</a>. Bei Fragen können Sie gerne anrufen, Ihre Ansprechpartnerin ist Stephanie Sachs: 06131-48 197 15.</p><p> konzept &gt; P Personalmarketing GmbH <br> Göttelmannstr. 13b <br> 55130 Mainz <br> <a href="http://www.konzeptp.de" target="_blank">www.konzeptp.de</a></p>

Texter / Key-Account-Manager (w/m/d)

<p> Stadtentwässerung Frankfurt am Main</p><p> Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Fachkraft (w/m/d) Rohr-, Kanal- und Industrieservice für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinauswächst!</p><p> Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken.</p><p> Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme.</p><p> Wir bieten Ihnen spannende und vielfältige Aufgaben zur Gestaltung unserer städtischen Umwelt. Werden auch Sie Teil unseres Teams.</p><p> Für die Abteilung „Abwasserleitung und Gewässer, Betrieb, Planung und Bau" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h1> Fachkraft (w/m/d) für Rohr-, Kanal- und Industrieservice</h1><h2> Vollzeit, Teilzeit <br> EGr. 7 TVöD</h2><h3> Zu Ihren Aufgaben gehören:</h3><ul> <li>  Durchführung von besonders hochwertigen und vielseitigen Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten in den Kanalisationsanlagen und Sonderbauwerken </li> <li>  Aufsichtsführung und Teamleitung </li> <li>  EDV-gestützte Dokumentation der Betriebsabläufe und der Arbeitsergebnisse </li></ul><h3> Sie bringen mit:</h3><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice oder vergleichbare technische Fachrichtung </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich der Kanalreinigung und/oder Kanalinspektion </li> <li>  Mindestalter für Bewerber:innen ist die Vollendung des 21. Lebensjahres </li> <li>  Fähigkeit zur Führung und Motivation von Mitarbeiter:innen </li> <li>  gesundheitliche Eignung für die Ausübung von schweren und körperlich belastenden Arbeiten unter beengten räumlichen Verhältnissen und zum Führen von Dienstfahrzeugen </li> <li>  Fahrerlaubnis Klasse C/CE </li> <li>  Bereitschaft zur Teilnahme an Notdiensten und Rufbereitschaften </li> <li>  gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li>  umfängliche Einsatzbereitschaft für das Aufgabenfeld </li> <li>  EDV-Kenntnisse (MS-Office-Programme) </li> <li>  interkulturelle Kompetenz </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe </li> <li>  umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes, mit Mitfahrregelung </li> <li>  vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben </li></ul><h3> Weitere Infos:</h3><p> Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Ohly, Tel. (069) 212-33644 oder an Herrn Rakete, Tel. (069) 212-44780.</p><p> Unter <a href="https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z.B. zur Bezahlung). <br> <br> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 15.12.2024.</p><p> Stadt Frankfurt am Main <br> DER MAGISTRAT <br> Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main <br> <a href="http://www.frankfurt.de" target="_blank">www.frankfurt.de</a></p>

Fachkraft (w/m/d) für Rohr-, Kanal- und Industrieservice

<ul> <li>  Über 750 Mitarbeitende </li> <li>  Über 55 Nationen </li> <li>  7 verschiedene Standorte im Bereich Gesundheit &amp; Pflege </li> <li>  Unzählige Möglichkeiten! </li></ul><h1> Bereichsleitung (m/w/d)</h1><h2> Stellenumfang 100 %</h2><p> Der Caritasverband Offenbach/Main <br> e. V. sucht für die Beratungsstellen im Kreis Groß-Gerau</p><p> Der Caritasverband Offenbach/Main e.V. ist ein zukunftsorientierter katholischer Wohlfahrtsverband, der soziales Engagement für Menschen – unabhängig von Konfession und Nationalität – mit wirtschaftlichem Handeln verbindet. <br></p><p> Der Caritasverband Offenbach/Main e. V. sucht zum 01.04.2025 für die Beratungsstellen im Kreis Groß-Gerau.</p><h3> Ihr neues berufliches Zuhause:</h3><ul> <li>  Mit Ihrer Erfahrung und Ihrem Talent übernehmen Sie die Leitung der Fachdienste Soziale Sicherung, Kinder-, Jugend- und Familienhilfe, Drogen-, Sucht- und Eingliederungshilfe, psychosoziale Kontakt- und Beratungsstelle, Flüchtlings- und Migrationsberatung, kommunale Sozialarbeit und Gemeindecaritas im Caritaszentrum Rüsselsheim sowie die Gesamtverantwortung über die Außenstellen und Angebote in Gernsheim, Ginsheim-Gustavsburg und Büttelborn </li> <li>  Dienst- und Fachaufsicht über die knapp 60 Mitarbeitenden </li> <li>  Sicherstellung und Kontrolle eines geordneten Geschäftsablaufs </li> <li>  Vertretung der Ziele und Aufgaben des Bereichs nach außen </li> <li>  Mitarbeit in den entsprechenden kommunalen, fachlichen, kirchlichen und diözesanen Gremien </li> <li>  Weiterentwicklung der vorhandenen Konzepte </li> <li>  Aufbau neuer Arbeitsfelder </li></ul><h3> Ihr Hintergrund:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse im Sozialmanagement und Erfahrung in der Personalführung </li> <li>  Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung, v.a. im Bereich Führung und Leitung </li> <li>  Empathie, Innovationskraft und Kreativität </li> <li>  Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie Teamfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft zur Identifikation mit dem kirchlich-caritativen Leitbild </li> <li>  Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche </li></ul><h3> WIR BIETEN IHNEN:</h3><ul> <li>  Eine vielseitige und interessante Aufgabe mit breitem Gestaltungsspielraum </li> <li>  Gute Vernetzungsmöglichkeiten mit Kooperationspartnern vor Ort </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision </li> <li>  Fachlich kompetente, engagierte und motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter </li> <li>  Sehr gute Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes (AVR) </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Familienfreundliche Arbeitszeiten (Gleitzeit), Betreuungsmöglichkeiten für Kinder </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes </li></ul><p> Wir freuen uns auf Sie – unabhängig von Ihrer religiösen Überzeugung, kulturellen oder nationalen Herkunft, von Geschlecht oder sexueller Identität, Alter oder Beeinträchtigung.</p><p> Denn wir lieben Vielfalt und sind stolz auf unser vorurteilsfreies Arbeitsklima.</p><p> Bewerben Sie sich!</p><ul> <li>  Faire Bezahlung nach Tarif </li> <li>  Familienfreundliche Strukturen </li> <li>  Wertschätzende Unternehmenskultur </li></ul><h3>  Klingt nach Ihrer Zukunft? </h3> <p>  Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.112.2024 mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen ausschließlich als PDF-Format per E-Mail an: <a href="mailto:Bewerbung-BLGG@cv-offenbach.de" target="_blank">Bewerbung-BLGG@cv-offenbach.de</a> </p> Caritasverband Offenbach/ Main e.V. <br> Vorstand Christiane Leonhardt-Içten <br> Schumannstraße 182 <br> 63069 Offenbach <br> Tel.: +49 69 84005-340

Bereichsleitung (m/w/d)

<h1> Project Manager Trade Fairs &amp; Events (m/w/d)</h1><h2> DSV – Global Transport and Logistics</h2><p> DSV ist ein dynamisches Unternehmen, das Inklusion und Vielfalt fördert. Wir führen unsere Geschäfte mit Integrität, respektieren unterschiedliche Kulturen und die Würde und Rechte des Einzelnen. Wenn du bei DSV anfängst, arbeitest du für eines der leistungsstärksten Unternehmen in der Transport- und Logistikbranche. Du wirst Teil eines talentierten Teams von mehr als 75.000 Mitarbeitern in über 80Ländern, die mit Leidenschaft daran arbeiten, großartige Kundenerlebnisse und hochwertige Dienstleistungen zu bieten. DSV strebt eine Vorreiterrolle auf dem Weg zu einer nachhaltigeren Zukunft für unsere Branche an und setzt sich dafür ein, im Einklang mit der Natur zu handeln.</p><p> Wir fördern Zusammenarbeit und Transparenz und sind bestrebt, in einer Kultur des gegenseitigen Respekts talentierte Mitarbeiter zu gewinnen, motivieren und zu halten. Wenn du engagiert und talentiert bist und Teil eines fortschrittlichen und vielseitigen Unternehmens sein möchtest, werden wir dich unterstützen, um dein Potenzial auszuschöpfen und deine Karriere voranzutreiben.</p><p> Für den Ausbau unseres Standortes Frankfurt suchen wir dich als</p><h2> Project Manager Fairs &amp; Events / <br> Projektmanager Messen &amp; Events (m/w/d)</h2><p> Job Req ID: 87333 <br> Arbeitszeitmodell: Vollzeit <br> Division: DEU – DSV Solutions GmbH (Solutions) <br> Stadt: Frankfurt am Main</p><p> Könnte es dich reizen, diese neue Herausforderung bei der DSV Solutions GmbH anzunehmen, in der du dich gewissenhaft und verantwortungsvoll um die Messelogistik bedeutender Messen und Events kümmerst?</p><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Weltweite Abwicklung von Messetransporten </li> <li>  Frachteneinkauf (Land, Luft, See), Angebotskalkulation </li> <li>  Beratung und Betreuung unserer internationalen Kunden vor Ort (inkl. Kundenbesuche) </li> <li>  Akquisition, Abwicklung, Abrechnung von nationalen und internationalen Messesendungen sowie Spezialtransporten inkl. Rechnungsreklamationen </li> <li>  Kommunikation mit in- und ausländischen Partnern und Kunden </li> <li>  Kalkulation von Transport und Handling im Bereich Messen und Spezialverkehre </li> <li>  Zollabfertigung </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d), idealerweise mit Schwerpunkt See- oder Luftfracht </li> <li>  Berufserfahrung im (internationalen) Logistikgewerbe oder mehrere Jahre operative Erfahrung im nationalen/ internationalen Messe- und Logistikgewerbe </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Routinierter Umgang der gängigen Anwender-Software </li> <li>  Selbstständige Arbeitsweise und wirtschaftliches Denken und Handeln </li> <li>  Eigeninitiative, Aufgeschlossenheit, Kontaktfreudigkeit und sicheres Auftreten sowie Kundenfreundlichkeit </li> <li>  Erfahrung in der Zollabfertigung </li></ul><h2> Deine Benefits:*</h2><ul> <li>  Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen </li> <li>  Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung </li> <li>  Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan </li> <li>  Team: Ein tolles, engagiertes und motiviertes Team, flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player </li> <li>  Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten </li> <li>  Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich. </li></ul><p> * Die Benefits können je nach Standort oder Division variieren.</p><h2> So geht es weiter – dein Weg zu uns:</h2><ul> <li>  Prüfung deiner Bewerbungsunterlagen </li> <li>  Einladung zu persönlichen Gesprächen </li> <li>  Match! Du erhältst deine Zusage und den Arbeitsvertrag </li> <li>  Willkommen bei DSV! Training, Mentoring und Unterstützung durch deinen Buddy </li></ul><p> Bitte bewirb dich über unsere Homepage mit deinem Lebenslauf. Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Dein Kontakt:</p><p> Tessa Trinh <br> HR Specialist, Recruiting DACH <br> E-Mail: <a href="mailto:karriere@de.dsv.com" target="_blank">karriere@de.dsv.com</a> <br> Tel: +49 2151 737-1644 <br> Erfahre mehr unter <a href="http://www.dsv.com/de-de" target="_blank">www.dsv.com/de-de</a></p>

Project Manager Trade Fairs & Events (m/w/d)

<p> MENSCHEN, DIE ES DRAUF HABEN.</p><h1> ELEKTRONIKER FÜR BETRIEBSTECHNIK (M/W/D).</h1><p> Wir sind stolz auf unsere Leistung! Bald sind es 100 Jahre, in denen wir als Top-Hersteller von Tondachziegeln und Betondachsteinen und zukunftsweisenden Energiedächern im Zentrum von Europa unsere Kunden beraten und beliefern. Unser Ansehen und unsere Tradition verdanken wir unseren Mitarbeitern. Als Familienunternehmen mit fünf Produktionsstandorten in Deutschland stehen wir für Wertschätzung, Respekt und Menschlichkeit. Jetzt ist die Zeit gekommen, Teil unseres Teams zu werden.</p><p> Wir suchen einen enthusiastischen und erfahrenen Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), der unsere Entwicklung mit vorantreibt und aktiv an unserer Erfolgsgeschichte mitwirkt.</p><p> Wenn Sie leidenschaftlich sind und sich einer starken Gemeinschaft anschließen möchten, dann ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie!</p><h3> IHRE AUFGABEN:</h3><ul> <li>  Analyse, Diagnose und Beseitigung von auftretenden Störungen während des Betriebes </li> <li>  Verdrahtung von mechatronischen Geräten und Systemen </li> <li>  Installation, Inbetriebnahme und Schaltung von Maschinen und Anlagen </li> <li>  Erstellung von Schaltplänen sowie Fehlersuche und -analyse an SPS-Steuerungen </li> <li>  Planung und Durchführung von Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten </li></ul><h3> IHR PROFIL:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Erfahrung im Bereich Wartung &amp; Instandhaltung mechatronischer Systeme </li> <li>  Grundkenntnisse im Umgang mit SPS-Steuerungen (S7, LOGO, TIA-Portal) </li> <li>  Zuverlässigkeit, Eigenmotivation und Teamfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft für Früh- und Spätschicht </li></ul><h3> IHRE PERSPEKTIVE:</h3><ul> <li>  30 Urlaubstage sowie Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld </li> <li>  Corporate Benefits und Fahrrad-Leasing </li> <li>  Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachstumsorientierten Unternehmen </li> <li>  Gestaltungsfreiheit und die Möglichkeit, Ideen aktiv einzubringen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit in einem dynamischen und innovativen Team </li> <li>  Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien </li> <li>  Attraktive Vergütung und ein umfassendes Weiterbildungsangebot </li></ul><h4> WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNGSUNTERLAGEN!</h4><p> DACHZIEGELWERKE NELSKAMP GMBH PERSONALABTEILUNG</p><p> WALDWEG 6 46514 SCHERMBECK</p><p> <a href="mailto:BEWERBUNG@NELSKAMP.DE" target="_blank">BEWERBUNG@NELSKAMP.DE</a></p><p> NELSKAMP.DE</p>

Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

<p> MENSCHEN, DIE ES DRAUF HABEN.</p><h1> MECHATRONIKER (M/W/D).</h1><p> Wir sind stolz auf unsere Leistung! Bald sind es 100 Jahre, in denen wir als Top-Hersteller von Tondachziegeln und Betondachsteinen und zukunftsweisenden Energiedächern im Zentrum von Europa unsere Kunden beraten und beliefern. Unser Ansehen und unsere Tradition verdanken wir unseren Mitarbeitern. Als Familienunternehmen mit fünf Produktionsstandorten in Deutschland stehen wir für Wertschätzung, Respekt und Menschlichkeit. Jetzt ist die Zeit gekommen, Teil unseres Teams zu werden.</p><p> Wir suchen einen enthusiastischen und erfahrenen Mechatroniker (m/w/d), der unsere Entwicklung mit vorantreibt und aktiv an unserer Erfolgsgeschichte mitwirkt.</p><p> Wenn Sie leidenschaftlich sind und sich einer starken Gemeinschaft anschließen möchten, dann ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie!</p><h3> IHRE AUFGABEN:</h3><ul> <li>  Analyse, Diagnose und Beseitigung von auftretenden Störungen während des Betriebes </li> <li>  Verdrahtung von mechatronischen Geräten und Systemen </li> <li>  Installation, Inbetriebnahme und Schaltung von Maschinen und Anlagen </li> <li>  Erstellung von Schaltplänen sowie Fehlersuche und -analyse an SPS-Steuerungen </li> <li>  Planung und Durchführung von Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten </li></ul><h3> IHR PROFIL:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Erfahrung im Bereich Wartung &amp; Instandhaltung mechatronischer Systeme </li> <li>  Grundkenntnisse im Umgang mit SPS-Steuerungen (S7, LOGO, TIA-Portal) </li> <li>  Zuverlässigkeit, Eigenmotivation und Teamfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft für Früh- und Spätschicht </li></ul><h3> IHRE PERSPEKTIVE:</h3><ul> <li>  30 Urlaubstage sowie Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld </li> <li>  Corporate Benefits und Fahrrad-Leasing </li> <li>  Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachstumsorientierten Unternehmen </li> <li>  Gestaltungsfreiheit und die Möglichkeit, Ideen aktiv einzubringen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit in einem dynamischen und innovativen Team </li> <li>  Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien </li> <li>  Attraktive Vergütung und ein umfassendes Weiterbildungsangebot </li></ul><h4> WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNGSUNTERLAGEN!</h4><p> DACHZIEGELWERKE NELSKAMP GMBH PERSONALABTEILUNG</p><p> WALDWEG 6 46514 SCHERMBECK</p><p> <a href="mailto:BEWERBUNG@NELSKAMP.DE" target="_blank">BEWERBUNG@NELSKAMP.DE</a></p><p> NELSKAMP.DE</p>

Mechatroniker (m/w/d)

<p> Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt</p><h1> Teamleiter (m/w/d) Hochbau</h1><p> für die Führung jeweils eines Teams von Projektsachbearbeitern (m/w/d), die sich mit Hochbauaufgaben sowie mit Aufgaben der Technischen Gebäudeausrüstung im FB 20.00 - Hochbau -, befassen.</p><p> Die Vergütung erfolgt je nach Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 12 TVöD. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><h2> Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte:</h2><ul> <li>  Koordination und Überwachung von Neubauten, Erweiterungen, Umbauten und Gebäudesanierungen sowie Instandhaltung der kreiseigenen Gebäude und des unbeweglichen Vermögens </li> <li>  Verantwortliche Planung, Koordination und Überwachung gesetzlich vorgeschriebener wiederkehrender Prüfungen </li> <li>  Klärung grundlegender Fragen im Zusammenhang mit Neubau- und Erweiterungsplanungen sowie Bauunterhaltung </li> <li>  Festlegung von Instandhaltungsmaßnahmen, Erarbeitung technischer Lösungsansätze, Auftragsvergabe, Bauüberwachung und Dokumentation </li> <li>  Erstellung von Haushaltsansätzen für Neubau- und Instandhaltungsmaßnahmen </li> <li>  Berichterstattung über Projektfortschritt und Kosten für alle Baumaßnahmen und Instandhaltung </li> <li>  Leitung konzeptioneller Planungsbesprechungen mit Gebäudenutzern, Schulleitungen und relevanten Partnern sowie Durchführung von Projektbesprechungen, Baustellenbegehungen </li> <li>  Sicherstellung der Planungsstandards und Projektziele sowie Projektsteuerung </li> <li>  Durchführung von Planer- und Werkvertragsvergaben unter Anwendung einschlägiger Regelwerke </li> <li>  Verhandlungen mit externen Vertragspartnern, Planern und Firmen, Vertragsmanagement, Erstellung von Werk- und Ingenieurverträgen </li> <li>  Pflege von fachspezifischen Word- und Excel-Dokumenten und Vorlagen </li> <li>  Bearbeitung komplexer Sachfragen, Schriftverkehr und Mitteilungen für Kreisgremien, Teilnahme an Kreisgremien-Sitzungen, Vertretung des Fachbereichs </li></ul><h2> Wir erwarten:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur (Hochbau) bzw. Bauingenieurwesen (konstruktiver Ingenieurbau) oder Ingenieur der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung aller Fachrichtungen oder eine vergleichbare Ausbildung, Abgeschlossene Ausbildung zu einem staatlich geprüften Techniker mit langjähriger Berufserfahrung in den oben genannten Fachgebieten </li> <li>  Vorwiegend Erfahrung im Schulbau und der Bauunterhaltung schulisch genutzter Liegenschaften </li> <li>  Hohe Sozial- und Führungskompetenz, sicheres Auftreten, Fähigkeit zur Mitarbeitermotivation und -entwicklung </li> <li>  Belastbarkeit, Flexibilität, schnelle Einarbeitung in komplexe Themen, analytisches Denken, Problemlösungskompetenz </li> <li>  Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten </li> <li>  Gute Gesprächsführung, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick </li> <li>  Konzeptionelles und wirtschaftliches Denken, Entscheidungsfreudigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen </li> <li>  Gute Kenntnisse im Haushalts- und Bauwesen </li> <li>  Fundierte Kenntnisse relevanter Bauvorschriften, Qualitätsstandards und Sicherheitsbestimmungen </li> <li>  Führerschein Klasse B, Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKWs </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team </li> <li>  Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. </li> <li>  30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) </li> <li>  Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt </li> <li>  Eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes </li> <li>  Betriebssportangebot </li> <li>  Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter </li></ul><p> Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 13. Dezember 2024 unter <a href="https://www.hochtaunuskreis.de/Verwaltung/Jobs-Karriere/Stellenmarkt/" target="_blank">https://www.hochtaunuskreis.de/Verwaltung/Jobs-Karriere/Stellenmarkt/</a> ein oder alternativ in schriftlicher Form an:</p><h3> Kreisausschuss des Hochtaunuskreises</h3><p> -Personalservice- <br> Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 <br> 61352 Bad Homburg v. d. Höhe</p><p> Bewerbungsformular</p><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) und die Leitung des Fachbereichs Hochbau (Hr. Plomer, 06172 999 2000) gerne zur Verfügung.</p><p> <a href="http://www.hochtaunuskreis.de" target="_blank">www.hochtaunuskreis.de</a></p>

Teamleiter (m/w/d) Hochbau

<h1> Sozialarbeiter/innen bzw. Sozialpädagogen/innen (w/m/d) für die bezirkliche Sozialarbeit beim Jugendamt, Städtischer Sozialdienst</h1><p> Publizierung bis: 03.12.2024</p><p> Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! Zur Verstärkung unseres Teams bieten wir Ihnen folgende Stellen:</p><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Status Tarifbeschäftigte/r </li> <li>  Eintritt sofort </li> <li>  Dauer unbefristet &amp; befristet </li> <li>  Arbeitszeit 2 Vollzeitstellen &amp; 3 Teilzeitstellen  <br>  (39 Std./Wo., 35 Std./Wo, 28 Std./Wo., 26 Std./Wo.) </li> <li>  Bezahlung EG S 14 TVöD zzgl. SuE Zulage (180,00€ brutto) (ggf. zeitanteilig) </li> <li>  (Brutto-)Gehalt 3.847,03 € bis 5.337,97 € (je nach Berufserfahrung, Vollzeit) </li> <li>  Monatsgehälter 12,7028 (inkl. Jahressonderzahlung) </li> <li>  Bewerbungsfrist 3. Dezember 2024, Kennziffer 2/340w1 (bitte angeben) </li></ul><p> Das Jugendamt hat rund 750 Mitarbeitende und ist der Träger der öffentlichen Jugendhilfe. Zu den Aufgaben des Jugendamtes gehören u. a. Förderung der Erziehung und Entwicklung junger Menschen. Der Städtische Sozialdienst ist zuständig für die Beratung und Unterstützung sowohl junger Menschen und deren Familien als auch erwachsener Personen mit Hilfebedarfen. Die Fachkräfte vermitteln in Konfliktsituationen, beraten professionell bei Erziehungsproblemen sowie familienrechtlichen Konflikten und informieren über weitergehende passgenaue Hilfen zur Erziehung oder psychologische Unterstützungsmöglichkeiten.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  sozialarbeiterische Beratung und Unterstützung sowohl junger Menschen und deren Familien als auch erwachsener Personen mit Hilfebedarfen </li> <li>  Überprüfung, Einleitung und Steuerung von Leistungen und Hilfen nach SGB VIII im Zusammenwirken mit freien Trägern der Jugendhilfe und anderen Fachkräften </li> <li>  Überprüfung der Kindeswohlgefährdung, Krisenintervention, Einleiten von Schutzmaßnahmen, Hilfen und Unterstützung für Kinder und Jugendliche in Notsituationen nach den gesetzlichen Bestimmungen des SGB VIII gegebenenfalls in Verbindung mit Einleitung von und Beteiligung im familiengerichtlichen Verfahren nach dem BGB/FamFG </li> <li>  Beratung in Trennung und Scheidung </li> <li>  Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren </li> <li>  Krisenintervention im Rahmen des SGB VIII </li> <li>  Teilnahme und Beteiligung an Stadtviertelrunden und einzelfallübergreifenden Arbeitsgruppen (intern/extern) </li></ul><h2> Ihre Qualifikation:</h2><ul> <li>  abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtungen Sozialarbeit oder Sozialpädagogik (mindestens Bachelor) oder eine vergleichbare Qualifikation, die dem Fachkräftegebote des § 72 SGB VIII entspricht </li> <li>  fundierte MS-Office Kenntnisse </li> <li>  sehr gute Kenntnisse der anzuwendenden Vorschriften des SGB VIII </li> <li>  Bereitschaft, im Bedarfsfall auch außerhalb der Regelarbeitszeit tätig zu sein sowie Übernahme von Bereitschaftsdiensten </li> <li>  Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit, Einfühlungsvermögen sowie Verantwortungsbewusstsein </li></ul><p> Wünschenswert sind darüber hinaus:</p><ul> <li>  Erfahrung in der bezirklichen Sozialarbeit </li> <li>  Zusatzqualifikation in Gesprächsführung, Kenntnisse in der systemischen Theorie, Grundkenntnisse der Verhaltensforschung und Bindungstheorie, fundierte Kenntnisse der frühkindlichen und kindlichen Entwicklung, gute Kenntnisse von lokalen Netzwerken im Sozialraum </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Ihre Vorteile:</h2><ul> <li>  interessantes abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet </li> <li>  mobile Arbeitsformen </li> <li>  flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Arbeiten im Team </li> <li>  ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung,  <br>  Standort des Arbeitsplatzes: Frankfurter Straße 71, 64293 Darmstadt </li></ul><p> Näheres über uns als Arbeitgeberin und über die bei uns geltenden Tarifverträge erfahren Sie unter <a href="http://www.darmstadt.de/rathaus/karriere" target="_blank">www.darmstadt.de/rathaus/karriere</a></p><p> Nähere Auskünfte zu den Aufgaben der Stelle erteilt Frau Alwan-Häfner, Abteilungsleitung Städtischer Sozialdienst, Telefon 06151 13-2878.</p><p> Die Wissenschaftsstadt Darmstadt fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen und begrüßt deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren kulturellen und sozialen Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber/innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Die Arbeit im Städtischen Sozialdienst stellt eine vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabe dar. Wir freuen uns über Bewerber/innen, denen daran gelegen ist, sich beruflich weiter zu entwickeln, da aufgrund der Themenvielfalt im Städtischen Sozialdienst eine berufliche Weiterentwicklung sehr gut umgesetzt werden kann.</p><p> Wissenschaftsstadt Darmstadt <br> Der Magistrat <br> Amt für Interne Dienste <br> Personalabteilung <br> Postfach 11 10 61 <br> 64225 Darmstadt</p><p> Impressum <br> Datenschutzhinweise</p>

Sozialarbeiter/in bzw. Sozialpädagogen/in (w/m/d) für die bezirkliche Sozialarbeit beim Jugendamt, Städtischer Sozialdienst

<p> WELLER – wir zählen mit unseren 34 Standorten zu den fünf größten Automobilhändlern in Deutschland. Mit über 30.000 verkauften Fahrzeugen, einer Milliarde Euro Umsatz und ca. 2.200 Mitarbeitenden können wir auf eine über 45-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken. <br> Wir bieten nicht nur ein breites Portfolio, sondern stehen für herausragenden Service und leidenschaftliche Professionalität. Bei WELLER legen wir besonderen Wert auf die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, denn nur durch gut ausgebildete und motivierte Teams können wir unser Ziel erreichen: unsere Kunden täglich aufs Neue zu begeistern. Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das auf Teamgeist und Exzellenz setzt – und bringe deine Karriere auf das nächste Level!</p><p> Wir suchen Dich ab sofort für unseren WELLER-Standort als</p><h1> Serviceassistenz / kaufmännische Assistenz im Service (m/w/d) in Kronberg</h1><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Als Serviceassistenz an unserem Standort in Kronberg bist Du der erste Ansprechpartner für unsere Kunden und repräsentierst unser Autohaus mit einem freundlichen Auftreten. </li> <li>  Du bist sowohl telefonisch als auch persönlich für Kundenanfragen zur Stelle. </li> <li>  Die Bearbeitung von Kundenaufträgen und die Organisation von Terminen gehören zu Deinem täglichen Geschäft. </li> <li>  Zudem unterstützt Du unser Serviceteam bei administrativen und kaufmännischen Angelegenheiten, sei es bei der Erstellung von Rechnungen oder der Pflege von Kundendaten. </li></ul><h2> Unsere Benefits:</h2><ul> <li>  Ausgezeichnet als attraktiver Arbeitgeber mit dem „BMW Proactive Care Award“ für unsere BMW-Standorte </li> <li>  Beteiligung am Unternehmensgewinn und Loyalitätsprämien </li> <li>  30 Tage Urlaub pro Jahr </li> <li>  Arbeiten in einem innovativen, zukunftsorientierten Umfeld bei einem der führenden Automobilhändler Deutschlands </li> <li>  Sport und Fitness Mitgliedschaften (Hansefit &amp; EGYM Wellpass), Gesundheitsservice und corporate benefits Angebote </li> <li>  Leasing von Fahrrädern, Elektrorollern, Smartphones, Laptops, Tablets u.v.m. </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Mit regelmäßigen Grillabenden und Abendveranstaltungen voller Aktivitäten und köstlichem Essen schaffen wir gemeinsame Erinnerungen und feiern unsere Erfolge. </li> <li>  Projekt „Unterstützung für dein Ehrenamt“ </li> <li>  Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Online-Akademie </li> <li>  Mitarbeitenden-App - ein unternehmensinternes soziales Netzwerk für kreativen Austausch und Vernetzung </li></ul><h2> Das bringst Du mit:</h2><ul> <li>  Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. </li> <li>  Idealerweise bringst du bereits erste Erfahrungen aus der Automobilbranche mit </li> <li>  Du zeichnest dich durch exzellente kommunikative und organisatorische Fähigkeiten aus. </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Office </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online Karriereportal.</h3><p> Bitte teile uns Deine Gehaltsvorstellungen und Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin mit.</p><p> WELLER Premium GmbH <br> wellergruppe.de</p><p> WELLER Kronberg <br> Frankfurter Straße 40-42 <br> 61476 Kronberg</p>

Serviceassistenz / kaufmännische Assistenz im Service (m/w/d)

<h1> Disponent Neuwagen (m/w/d)</h1><p> WELLER – wir zählen mit unseren 34 Standorten zu den fünf größten Automobilhändlern in Deutschland. Mit über 30.000 verkauften Fahrzeugen, einer Milliarde Euro Umsatz und ca. 2.200 Mitarbeitenden können wir auf eine über 45-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken. <br> Wir bieten nicht nur ein breites Portfolio, sondern stehen für herausragenden Service und leidenschaftliche Professionalität. Bei WELLER legen wir besonderen Wert auf die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, denn nur durch gut ausgebildete und motivierte Teams können wir unser Ziel erreichen: unsere Kunden täglich aufs Neue zu begeistern. Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das auf Teamgeist und Exzellenz setzt – und bringe deine Karriere auf das nächste Level!</p><p> Wir suchen Sie ab sofort an unserem WELLER-Standort in Bad Homburg als</p><h2> Disponent Neuwagen (m/w/d) in Bad Homburg</h2><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Du bist die direkte Ansprechperson für das Verkaufsteam und sorgst für eine reibungslose Fahrzeugverwaltung sowie Berichterstattung, Steuerung und Kontrolle. </li> <li>  Du erfasst Fahrzeugbestellungen, bearbeitest Leasing-, Finanzierungs- und Versicherungsunterlagen und gewährleistest eine termingerechte Zulassung und Auslieferung. </li> <li>  Du verantwortest die Erfassung und Abrechnung von Eingangsrechnungen, prüfst Verkaufskalkulationen und pflegst den Fahrzeugbestand unter Einhaltung der Herstellerrichtlinien. </li></ul><h2> Unsere Benefits:</h2><ul> <li>  Mit dem Proactive Care Award von BMW sichert sich WELLER den Spitzenplatz als attraktiver Arbeitgeber im Autohaus – für starke Mitarbeiterorientierung. </li> <li>  Eine Beteiligung am Unternehmensgewinn und Loyalitätsprämien </li> <li>  30 Tage Urlaub pro Jahr </li> <li>  Spannende Tätigkeiten mit viel Raum zur persönlichen Entwicklung und Eigenverantwortung in der Welt von BMW und MINI </li> <li>  Arbeit in einem zukunftsorientierten Umfeld bei einem der führenden Automobilhandelsunternehmen Deutschlands </li> <li>  Attraktive Mitarbeiter-Benefits, die den Lifestyle unterstützen wie bspw. Mitgliedschaften bei Wellpass und Hansefit, Fahrrad-Leasing, exklusive Healthcare für Mitarbeiter </li> <li>  Eine betriebliche Rente für die Zukunft </li> <li>  Praxisnahe Weiterbildungsmöglichkeiten, die die Karriere vorantreiben </li> <li>  Firmeninternes soziales Netzwerk zur Förderung der Mitarbeiterkommunikation als App für das Smartphone </li></ul><h2> Das bringst Du mit:</h2><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. </li> <li>  Du hast bereits erste Erfahrungen im Bereich Automobilhandel sammeln können </li> <li>  Deine Kenntnisse in MS-Office sind solide und die organisatorischen Fähigkeiten machen Dich zu einer zuverlässigen Kraft im Team. </li> <li>  Deine serviceorientierte Arbeitsweise rundet Dein Profil ab. </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online Karriereportal.</h3><p> Bitte teile uns Deine Gehaltsvorstellungen und Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin mit.</p><p> WELLER Bad Homburg <br> Ober-Eschbacher-Str.153 <br> 61352 Bad Homburg</p>

Disponent Neuwagen (m/w/d)

<h1> Datenschutzmanager (w/m/d)</h1><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Verantwortlich sein: Du übernimmst frühzeitig Verantwortung für die Bearbeitung interner und externer Anfragen zum Thema Datenschutz. </li> <li>  Mit anpacken: Du wirkst aktiv bei der Weiterentwicklung der Datenschutzorganisation mit. </li> <li>  Enabler (w/m/d): Du unterstützt unsere Fachabteilungen bei Fragestellungen und Projekten zum Thema Datenschutz. Hierbei identifizierst du Optimierungspotenziale sowie Risiken, erarbeitest Maßnahmen und leitest deren Umsetzung ein. </li> <li>  Den Überblick behalten: Du behältst stets den Überblick und prüfst unter anderem Auftragsverarbeitungsverträge, Verzeichnisse der Verarbeitungstätigkeiten sowie Vereinbarungen und Prozesse mit externen Dienstleistern. </li> <li>  Entwicklung: Du verfolgst für den Datenschutz relevante Entwicklungen am Markt und in der Rechtsprechung, außerdem veranlasst du Schulungs- sowie Sensibilisierungsmaßnahmen und führst diese durch. </li></ul><h3> Was dich bei uns erwartet</h3><ul> <li>  Bei uns wird es nie langweilig: Wir sind digital, denken in Ökosystemen und wollen nichts weniger als die perfekte Customer Experience am Markt definieren. </li> <li>  Wir sind ein dynamisches Team mit Mut zum Anpacken und Testen unserer Ideen – damit einher gehen ein hohes Maß an Vertrauen in dich und flache Hierarchien. </li> <li>  Bei uns findest du einen modernen Workspace, Spaß bei der Arbeit und flexible Arbeitszeiten – beste Voraussetzungen für deine Work-Life-Balance. </li> <li>  Wir sind verkehrsmäßig gut angebunden, egal, ob du mit der Bahn oder dem Auto kommst – auch mobiles Arbeiten ist bei uns möglich. </li> <li>  Werde Teil unserer Kultur, entdecke jeden Tag Neues und lerne eine Arbeitswelt kennen, in der noch mehr Benefits und Mitarbeitervorteile auf dich warten! </li></ul><h3> Das bringst du mit</h3><ul> <li>  Fachwissen: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsrecht, Informationsrecht oder eine vergleichbare Ausbildung mit fundierten Kenntnissen im Datenschutz und in der Umsetzung der regulatorischen Anforderungen rund um DSGVO und BDSG. </li> <li>  Digitales Mindset: Du hast Freude an der Entwicklung automatisierter und digitaler Lösungen, um rechtliche Prozesse produktiv und sicher abbilden zu können. </li> <li>  Arbeitsweise: Du überzeugst durch dein proaktives und selbstständiges Handeln, dein analytisches Denken sowie deine sorgfältige Arbeitsweise. Zudem bringst du eine Affinität zu herausfordernden und komplexen Aufgabenstellungen mit und verfügst über eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit. </li> <li>  Persönlichkeitscheck: Du hast eine schnelle Auffassungsgabe, die gepaart mit deiner hohen Eigeninitiative und deiner Hands-on-Mentalität dein Profil perfekt abrundet. </li></ul><h3> Das sind wir</h3><p> Heute, morgen, MAINGAU – E-Mobilität, Onlineshop, Telekommunikation, Strom &amp; Gas für europaweit 1.000.000 Kundenbeziehungen – wir haben unseren Kurs für die Zukunft neu gesteckt, setzen auf innovative Produktbereiche und vor allem auf motivierte Kolleg*innen, die ein Teil davon werden wollen. <br> Wir sind nicht nur 350 Kolleg*innen, sondern ein Team, das zusammenhält, sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam weiterentwickelt. Wir lieben die Herausforderung, lernen gemeinsam aus Fehlern, feiern Erfolge und haben offene Türen füreinander. Daher sind wir auch per DU – von der Nachwuchskraft bis hin zur Geschäftsführung. Klingt gut? <br> Dann lerne uns kennen und werde Teil unseres ambitionierten Teams.</p><h3> Du hast Fragen?</h3><p> Dann kontaktiere gerne unser People &amp; Culture Team unter <a href="mailto:karriere@maingau-energie.de" target="_blank">karriere@maingau-energie.de</a>. <br> Möchtest du einen Rückruf von uns? Dann teile uns bitte deine Kontaktdaten mit.</p>

Datenschutzmanager (w/m/d)

<h1> Entrepreneur (w/m/d) in Residence / Intrapreneur (w/m/d) Energy &amp; Consumer Markets</h1><h3> Wir sind so. Was uns antreibt.</h3><p> Zur Verstärkung unseres interdisziplinären Teams (am Standort Obertshausen) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Entrepreneur (w/m/d) in Residence / Intrapreneur (w/m/d) Energy &amp; Consumer Markets.</p><p> Wir lieben Wettbewerb! Bei uns stehen die Zeichen auf Wachstum und Erfolg. Aus einer starken Position heraus schaffen wir den Nährboden für den zukünftigen Erfolg unseres Unternehmens. 1.000.000 Kundenbeziehungen europaweit, Netzwerke, Künstliche Intelligenz, Robotik und Automatisierungstrends – unsere 350 Mitarbeitenden lieben Herausforderungen.</p><h3> Weil du es kannst.</h3><p> Wenn du eine führende Rolle bei der strategischen Ausrichtung einnehmen möchtest, freuen wir uns, deinen Unternehmergeist im Team begrüßen zu dürfen. Wir suchen eine visionäre Persönlichkeit, die mit Leidenschaft und Ambition die Chancen der wettbewerblichen Märkte der Energie, Mobilität und Telekommunikation ergreift und im Kontext von Energie- und Verkehrswende ein Gespür für die Bedürfnisse von Endkunden zur Ableitung ertragsstarker Geschäftsmodelle beweist.</p><ul> <li>  Analytical: Du übernimmst die systematische Beobachtung der relevanten Märkte (Energie, Mobilität, Telekommunikation) und leitest Chancen, Risiken und Handlungsempfehlungen ab. </li> <li>  Strategical: Du erarbeitest strategische Ableitungen, die auf unsere kurz-, mittel- und langfristige Wachstumsstrategie einzahlen. </li> <li>  Visionary: Du führst Markt- und Wettbewerbsanalysen durch und entwickelst Produkt- und Geschäftsmodelle sowie zugehörige Businesspläne. </li> <li>  Focus: Du denkst aus Kundensicht und leitest daraus zukünftige, neue Produkte und Services ab oder verbesserst die bestehenden. </li> <li>  Live: Du bist nah am Geschäft und arbeitest als Teamplayer (w/m/d) mit dem Produktmanagement und weiteren bereichsübergreifenden Einheiten zusammen. </li> <li>  Network: Du etablierst ein fruchtbares Partnernetzwerk und suchst aktiv nach Kooperationsmöglichkeiten mit anderen Unternehmen und Forschungseinrichtungen sowohl in der Start-up- als auch in der Venture-Capital-Welt. </li></ul><h3> Was du mitbringst.</h3><ul> <li>  Deine Erfahrungen im Kontext Business Development, in der digitalen Geschäftsmodellentwicklung oder bei der Begleitung und Umsetzung von Innovationsprozessen. </li> <li>  Deine Persönlichkeit sowie ein starkes Unternehmer-Mindset, gepaart mit einem ausgeprägten Innovationsgeist. </li> <li>  Deine Leidenschaft und ein Gespür für Innovationen und Trends. </li> <li>  Deine Kommunikationsstärke sowohl in Deutsch als auch in Englisch. Dir ist wichtig, eigenverantwortlich zu handeln und deine Ideen zu verwirklichen. </li> <li>  Einen akademischen Abschluss in einem Studium der Wirtschaftswissenschaften oder einem MINT-Fach. </li></ul><p> Du erfüllst nicht alle Anforderungen oder besitzt nicht sämtliche Qualifikationen? Kein Problem! Bewirb dich trotzdem, wenn du bereit bist, einen Unterschied zu machen.</p><h3> Was dir hier geboten wird.</h3><p> Bei uns kommst du in den Genuss der Chancenaffinität eines Start-up-Mindsets und der Stabilität eines renommierten Unternehmens. Arbeite mit und bei uns an den Lösungen von morgen. Werde zum Zukunftstreiber (w/m/d). Wir sind immer auf der Suche nach begeisterungsfähigen Menschen, die die Lösungen von morgen mitgestalten wollen. Du treibst unseren Purpose sowie unsere Vorhaben weiter voran und machst Karriere in einem zukunftsfähigen Unternehmen mit viel Innovationspotenzial. <br> Dabei legen wir insbesondere Wert auf deine individuelle Persönlichkeit und deine Talente. Werde Teil unserer Kultur, entdecke jeden Tag Neues und lerne unsere werteorientierte Arbeitswelt kennen, in der der Mensch im Mittelpunkt steht. Mit all deinen analytischen Fähigkeiten, mit deinem fachlich fundierten Lead und dem richtigen empathischen Kompass. Denn gute Arbeit entsteht in einem guten Team.</p><h3> Lass uns sprechen.</h3><p> Wenn du jetzt Feuer und Flamme bist, dann bewirb dich direkt bei uns. Und falls du noch weitere Fragen hast, kontaktiere uns einfach: <a href="mailto:karriere@maingau-energie.de" target="_blank">karriere@maingau-energie.de</a>.</p>

Entrepreneur (w/m/d) in Residence / Intrapreneur (w/m/d) Energy / Consumer Markets

<p> Du bist auf Instagram und TikTok zu Hause und brennst dafür, gemeinsam mit unserem Team Nachrichtenthemen so umzusetzen, dass sie möglichst viele Menschen auf den Social-Plattformen erreichen. Du weißt, wofür sich junge Menschen interessieren, bist kreativ und behältst auch in Breaking-News-Situationen die Nerven.</p><h3> Wir bieten</h3><p> dir in der Redaktion ZDFheute – Digitale Nachrichten in Mainz eine Beschäftigung als</p><h1> Social-Media-Redakteur*in News</h1><p> Vollzeit / Teilzeit (38,5 Std./Woche)</p><p> Die Einstellung erfolgt zum frühestmöglichen Zeitpunkt.</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Du recherchierst, konzipierst und produzierst Content (Videos, Galerien, Posts) für die ZDFheute-Social-Media-Angebote in Abstimmung mit der Schlussredaktion </li> <li>  Du betreust und beauftragst Social-Media-Beiträge bei einem externen Dienstleister </li> <li>  Du identifizierst nachrichtlich und gesellschaftlich relevante Themen und setzt sie plattform- und zielgruppengerecht um </li> <li>  Du beobachtest die Nachrichtenlage in Text-, Foto- und Videoagenturen, ZDF-Sendungen, Online-Newsseiten sowie Social Media </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium und Berufserfahrung im Bereich Social Media in einer tagesaktuellen Online-Redaktion </li> <li>  Du interessierst dich für politische, wirtschaftliche und gesellschaftliche Zusammenhänge und kannst zu unterschiedlichsten Themengebieten eine angemessene Berichterstattung für die Social-Media-Kanäle entwickeln </li> <li>  Du verfügst über sehr gute Plattform-Kenntnisse (Instagram, Facebook, X, TikTok) </li> <li>  Du bist fit im Recherchieren und Redigieren von komplizierten Nachrichten und Themen </li></ul><h3> Freue dich auf</h3><ul> <li>  einen sicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Entwicklungsmöglichkeiten und Fortbildungen </li> <li>  attraktive Rahmenbedingungen, wie z. B. eine gerechte Vergütung nach ZDF-Tarifvertrag, eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung und 31 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub zu bestimmten Anlässen </li></ul><p> Das ist noch lange nicht alles. Was wir sonst noch zu bieten haben, finden Sie hier.</p><p> Schwerbehinderte Menschen und ihnen gleichgestellte Menschen im Sinne des § 2 SGB IX werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. In der vakanten Funktion sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbung von Frauen ist daher besonders erwünscht. Bei der Besetzung finden die Regelungen des Frauengleichstellungsplans des ZDF Anwendung.</p><h3> Ein ZDF für alle</h3><p> Sei auch du dabei und bewirb dich bis zum 11.12.2024</p><p> oder auf dem Postweg an das ZDF, Personalabteilung, 55100 Mainz unter der Kennnummer 728</p><p> <a href="http://www.zdf.de" target="_blank">www.zdf.de</a></p>

Social-Media-Redakteur*in News

<h2> Bereit, deine Karriere im Personalmarketing zu starten?</h2><p> Werde unser Junior Account Manager und tauche ein in die spannende Welt der Arbeitgebermarken! <br> <br></p><h2> Lust auf eine aufregende Herausforderung?</h2><p> Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft unserer Kunden mit! <br> <br></p><h2> Deine Chance, durchzustarten!</h2><p> Zeige uns, wie du mit Leidenschaft und Kreativität Unternehmen zu Top-Arbeitgebern machst!</p><h2> Schau dir diese Stellenanzeige ganz genau an – denn das ist dein neuer Job!</h2><p> Unsere größte Leidenschaft: Personalmarketing. Als eine der führenden Agenturen der Branche bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding. Mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten. Wer dabei alle Kunden fest im Griff hat? Unser Account Management, dem heißen Draht zu allen Personaler-Wünschen. Hier treffen unsere Kunden auf offene Ohren – und hier werden unsere Personalmarketingprojekte koordiniert, terminiert, kalkuliert und komplettiert. Und das in einem ziemlich coolen Office im Wiesbadener Osten. Entdecke auch du unser lockeres Agenturflair und wachse an abwechslungsreichen Aufgaben gemeinsam mit über 270 Kollegen.</p><p> Wir suchen dich für unser Personalwerk Marketing-Team in Wiesbaden als <br></p><h1> Junior Account Manager (w/m/d) für Personalmarketing &amp; Employer Branding</h1><h2> Deine Aufgaben im Einzelnen</h2><ul> <li>  Du unterstützt Kunden bei der Entwicklung ihrer authentischen Arbeitgebermarke und beim Employer Branding, indem du sie kompetent betreust. </li> <li>  Gemeinsam mit einem erfahrenen Kollegen machst du jedes Projekt zu einem Erfolgserlebnis und gewinnst wertvolle Einblicke in die Branche. </li> <li>  Bei der Umsetzung der Projekte behältst du stets den Überblick über Ressourcen, Kosten und Deadlines, um höchste Qualität und Zuverlässigkeit sicherzustellen. </li> <li>  Du unterstützt bei der Koordination und Moderation zwischen Kunden und unseren Experten aus den Bereichen Mediastrategie, Kreation und strategische Beratung bis zum erfolgreichen Abschluss des Projekts. </li> <li>  Deine Kenntnisse teilst du aktiv mit deinen Kollegen und trägst so zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Abteilung bei. </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaftslehre, Medien oder Kommunikation oder eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann/-frau für Marketingkommunikation. </li> <li>  Erste Erfahrungen im Projektmanagement oder im HR-Bereich durch Werkstudentenjobs oder Praktika, idealerweise im Agenturumfeld. </li> <li>  Du bist neugierig und lernbereit, besitzt die Fähigkeit, Inhalte schnell zu erfassen und zu vermitteln. </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office und ausgezeichnete Deutschkenntnisse. </li> <li>  Als kommunikativer Teamplayer mit Organisationstalent behältst du auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf. </li></ul><p> Wenn du bereit bist, deine Leidenschaft für Personalmarketing und Employer Branding in die Tat umzusetzen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! <br></p><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft </li> <li>  Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job« </li> <li>  30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei </li> <li>  Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit </li> <li>  Homeoffice-Option (Hybridmodell) mit Zuschuss zur privaten Büroausstattung </li> <li>  Kostenfreie Getränke und Parkplätze </li> <li>  Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum </li> <li>  Top ausgestattete und hochmoderne Räumlichkeiten: ergonomische Arbeitsplätze sowie Klimaanlage in allen Räumen  <br> </li> <li>  Regelmäßige Firmen- und Teamevents </li></ul><br><h2> Work-Life</h2><p> Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein.</p><p> Erfahre mehr...</p><h2>  Interessiert? </h2> Unsere HR-Teamleiterin Rike Lehr steht dir unter 06039 9345-233 für Fragen gerne zur Verfügung. <br> Sie freut sich auf deine Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellungen und Eintrittsdatum über unser Onlineformular, das du über den »Jetzt bewerben«-Button erreichst.<p> Personalwerk Marketing GmbH | Kasteler Str. 22-24, 65203 Wiesbaden | karriere.personalwerk.de</p>

Junior Account Manager (w/m/d) für Personalmarketing & Employer Branding

<p> WELLER – wir zählen mit unseren 34 Standorten zu den fünf größten Automobilhändlern in Deutschland. Mit über 30.000 verkauften Fahrzeugen, einer Milliarde Euro Umsatz und ca. 2.200 Mitarbeitenden können wir auf eine über 45-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken. <br> Wir bieten nicht nur ein breites Portfolio, sondern stehen für herausragenden Service und leidenschaftliche Professionalität. Bei WELLER legen wir besonderen Wert auf die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, denn nur durch gut ausgebildete und motivierte Teams können wir unser Ziel erreichen: unsere Kunden täglich aufs Neue zu begeistern. Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das auf Teamgeist und Exzellenz setzt – und bringe deine Karriere auf das nächste Level!</p><p> Wir suchen Dich ab sofort für unseren WELLER-Standort als</p><h1> KFZ-Serviceberater Karosserie- und Lack (m/w/d) in Bad Homburg</h1><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden, der Werkstatt, Versicherungen und Gutachtern. </li> <li>  Du berätst Kunden professionell und verständlich zu Reparaturen, Kosten und Umfang der Arbeiten. </li> <li>  Von der Auftragsannahme über die Schadensbegutachtung bis zur Fahrzeugübergabe – Du koordinierst alle Prozesse zuverlässig und lösungsorientiert. </li> <li>  Du erstellst Unfallkalkulationen, hilfst bei der Abwicklung mit Versicherungen und kümmerst Dich um Reparaturfreigaben. </li> <li>  Du verantwortest die Dokumentation, Fakturierung und die Endkontrolle der Fahrzeuge. </li></ul><h2> Unsere Benefits:</h2><ul> <li>  Ausgezeichnet als attraktiver Arbeitgeber mit dem „BMW Proactive Care Award“ für unsere BMW-Standorte </li> <li>  Beteiligung am Unternehmensgewinn und Loyalitätsprämien </li> <li>  30 Tage Urlaub pro Jahr </li> <li>  Arbeiten in einem innovativen, zukunftsorientierten Umfeld bei einem der führenden Automobilhändler Deutschlands </li> <li>  Sport und Fitness Mitgliedschaften (Hansefit &amp; EGYM Wellpass), Gesundheitsservice und corporate benefits Angebote </li> <li>  Leasing von Fahrrädern, Elektrorollern, Smartphones, Laptops, Tablets u.v.m. </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Projekt „Unterstützung für dein Ehrenamt“ </li> <li>  Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Online-Akademie </li> <li>  Mitarbeitenden-App - ein unternehmensinternes soziales Netzwerk für kreativen Austausch und Vernetzung </li></ul><h2> Das bringst Du mit:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im Automobilbereich, z. B. als Automobilkaufmann, Kfz-Mechatroniker oder Karosseriebauer – idealerweise mit Weiterbildung zum geprüften Automobil-Serviceberater. </li> <li>  Berufserfahrung im Autohaus, vor allem im Kundenservice im Bereich Karosserie und Lack. </li> <li>  Organisationstalent, Zuverlässigkeit und ein souveräner Umgang mit Kunden und Partnern. </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online Karriereportal.</h3><p> Bitte teile uns Deine Gehaltsvorstellungen und Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin mit.</p><p> WELLER Bad Homburg <br> Ober-Eschbacher-Straße 153 <br> 61352 Bad Homburg</p><p> wellergruppe.de</p>

KFZ-Serviceberater Karosserie- und Lack (m/w/d)

<p> Stadtentwässerung Frankfurt am Main</p><p> Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Bautechniker:in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinauswächst!</p><p> Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken.</p><p> Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme.</p><p> Wir bieten Ihnen spannende und vielfältige Aufgaben zur Gestaltung unserer städtischen Umwelt. Werden auch Sie Teil unseres Teams.</p><p> Für die Abteilung „Planung und Bau Abwasserreinigung und Klärschlammbehandlung“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h1> Bautechniker:in (w/m/d)</h1><h2> Vollzeit, Teilzeit <br> EGr. 9b TVöD</h2><h3> Zu Ihren Aufgaben gehören:</h3><ul> <li>  Beschaffung und Zusammenstellung von Bestandsunterlagen für Neu- und Umplanungen, Ausarbeitung von Vorgaben für die Plan- und Dokumentenerstellung </li> <li>  Prüfung von Ausführungsunterlagen und Bestandsunterlagen, dessen Fortschreibung und Dokumentation in einem digitalen Dokumentenmanagementsystem unter Beachtung der SEF-Standards </li> <li>  Archivierung und Datenpflege für das gewerkeübergreifende und digitale Dokumentations- und Plansystem zur Bestandsdokumentation </li> <li>  Mitwirken bei der Überwachung der Projektabläufe, Qualitäts-, Kosten- und Terminkontrolle einschließlich Prüfung von Rechnungen und Erstellen von Berichten </li> <li>  Erstellen von Terminplänen, Pflege des integrierten Projektmanagementsystems (IPS) </li> <li>  Erstellen von Bauabrechnungen von Projekten mit Ermittlung von Mehr- und Minderkosten einschließlich der Erarbeitung von Vorlagen an den Magistrat und die Stadtverordnetenversammlung </li> <li>  selbstständige Bearbeitung und Weiterleitung von Bedarfsanforderungen (BANF) an den Zentraleinkauf unter Beachtung der internen Vorgaben sowie Prüfung der Bestellungen und Aufträge mit den Bedarfsanforderungen </li></ul><h3> Sie bringen mit:</h3><ul> <li>  Techniker:in Fachrichtung Bautechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung bei der Abwicklung von Bauprojekten </li> <li>  Kenntnisse der technischen Regelwerke </li> <li>  Kenntnisse in der Bedienung von CAD-Software </li> <li>  Kenntnisse aus dem Bereich der Abwasser- und Klärschlammbehandlung wünschenswert </li> <li>  Kenntnisse in der Bedienung von Softwareprogrammen zur Bürokommunikation, Terminplanung und Abwicklung von Bauaufträgen mit GAEB-Schnittstelle (Ausschreibung, Vergabe, Abrechnung) </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein und Termingenauigkeit </li> <li>  Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten mit hoher Einsatzbereitschaft </li> <li>  zuverlässiges Beurteilungsvermögen und Entscheidungsfähigkeit </li> <li>  gutes Kommunikations-, Organisations- und Verhandlungsgeschick </li> <li>  Fahrerlaubnis Klasse B </li> <li>  interkulturelle Kompetenz </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung </li> <li>  vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements und eine gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben </li> <li>  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung </li></ul><h3> Weitere Infos:</h3><p> Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Christmann-Neles, Tel. (069) 212-42671.</p><p> Unter <a href="https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z.B. zur Bezahlung).</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 15.12.2024.</p><p> Stadt Frankfurt am Main <br> DER MAGISTRAT <br> Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main <br> <a href="http://www.frankfurt.de" target="_blank">www.frankfurt.de</a></p>

Bautechniker:in (w/m/d)

<h1> Projektmanager (w/m/d) – Schwerpunkt bereichsübergreifende Projekte</h1><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Verantwortlich sein: Du bist verantwortlich für bereichsübergreifende Projekte und begleitest dabei den gesamten Projektlebenszyklus: Von der Unterstützung der Projektanbahnung über die Projektplanung und -steuerung bis hin zum Projektabschluss bist du federführend mit dabei. </li> <li>  Den Überblick behalten: Du behältst stets den Überblick und kümmerst dich um die Steuerung des Projektteams, die Terminkoordination im Projektverlauf sowie das Stakeholder- und Risikomanagement. </li> <li>  Schnittstellenfunktion: Du übernimmst das projektbezogene Partner- und Dienstleistermanagement und fungierst als Schnittstelle zwischen den internen und externen Projektmitarbeiter*innen. </li> <li>  Mittendrin: Du bist die zentrale Anlaufstelle für Fragen rund um deine Projekte und stellst den Informationsfluss zu allen Stakeholdern sicher. </li> <li>  Mit anpacken: Du bringst dich aktiv bei der Bearbeitung strategischer, organisatorischer und prozessualer Fragestellungen ein. </li></ul><h3> Was dich bei uns erwartet</h3><ul> <li>  Bei uns wird es nie langweilig: Wir sind digital, denken in Ökosystemen und wollen nichts weniger als die perfekte Customer Experience am Markt definieren. </li> <li>  Wir sind ein dynamisches Team mit Mut zum Anpacken und Testen unserer Ideen – damit einher gehen ein hohes Maß an Vertrauen in dich und flache Hierarchien. </li> <li>  Bei uns findest du einen modernen Workspace, Spaß bei der Arbeit und flexible Arbeitszeiten – beste Voraussetzungen für deine Work-Life-Balance. </li> <li>  Wir sind verkehrsmäßig gut angebunden, egal, ob du mit der Bahn oder dem Auto kommst – auch mobiles Arbeiten ist bei uns möglich. </li> <li>  Werde Teil unserer Kultur, entdecke jeden Tag Neues und lerne eine Arbeitswelt kennen, in der noch mehr Benefits und Mitarbeitervorteile auf dich warten! </li></ul><h3> Das bringst du mit</h3><ul> <li>  Fachwissen: Du hast dein Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre abgeschlossen oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit. </li> <li>  Erfahrung Du hast bereits mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement bzw. Consulting. </li> <li>  Arbeitsweise: Du bringst eine Affinität zu herausfordernden und komplexen Aufgabenstellungen mit und verfügst über eine intrinsische Motivation zur Findung von innovativen Lösungen. </li> <li>  Persönlichkeitscheck: Deine schnelle Auffassungsgabe, gepaart mit deiner hohen Eigeninitiative und deiner Hands-on-Mentalität, rundet dein Profil perfekt ab. </li></ul><h3> Das sind wir</h3><p> Heute, morgen, MAINGAU – E-Mobilität, Onlineshop, Telekommunikation, Strom &amp; Gas für europaweit 1.000.000 Kundenbeziehungen – wir haben unseren Kurs für die Zukunft neu gesteckt, setzen auf innovative Produktbereiche und vor allem auf motivierte Kolleg*innen, die ein Teil davon werden wollen. <br> Wir sind nicht nur 350 Kolleg*innen, sondern ein Team, das zusammenhält, sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam weiterentwickelt. Wir lieben die Herausforderung, lernen gemeinsam aus Fehlern, feiern Erfolge und haben offene Türen füreinander. Daher sind wir auch per DU – von der Nachwuchskraft bis hin zur Geschäftsführung. Klingt gut? <br> Dann lerne uns kennen und werde Teil unseres ambitionierten Teams.</p><h3> Du hast Fragen?</h3><p> Dann kontaktiere gerne unser People &amp; Culture-Team unter <a href="mailto:karriere@maingau-energie.de" target="_blank">karriere@maingau-energie.de</a>. <br> Möchtest du einen Rückruf von uns, dann teile uns bitte deine Kontaktdaten mit.</p>

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