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OSI Europe ist ein führendes Unternehmen in der Nahrungsmittelindustrie, das sich auf die Herstellung hochwertiger Lebensmittelprodukte spezialisiert hat. Mit mehreren Produktionsstandorten in Europa und einem globalen Vertriebsnetzwerk bieten wir erstklassige Lösungen für Kunden weltweit. Wir legen großen Wert auf Qualität, Sicherheit und Nachhaltigkeit in allen Produktionsprozessen, um die höchsten Standards zu gewährleisten. Durch kontinuierliche Innovation und Engagement für Kundenzufriedenheit hat sich OSI Europe als vertrauenswürdiger Partner in der Lebensmittelbranche etabliert.Für unser europäisches Headquarter in Gersthofen suchen wir eine/nIT Network Engineer (m/w/d)<h2>Was Dich erwartet</h2><ul><li>Evaluierung, Beschaffung und Bereitstellung standardisierter IT-Infrastrukturlösungen</li><li>Entwicklung, Design und Implementierung europaweiter standardisierter LAN-, WAN-, WLAN-, SDWAN- und Carrier-Management-Lösungen</li><li>Implementierung und Wartung von Netzwerk-Hardware / Geräten und Konnektivitätslösungen</li><li>Bereitstellung von 2nd-Level-Support für europäische und ggf. globale Standorte</li><li>Betrieb und Optimierung von Kommunikationsnetzwerken; Überwachung von Kapazität, Funktionalität und Verfügbarkeitsstatistiken</li><li>Verwaltung von Capacity Planning, Disaster Recovery, Verfügbarkeit und Patch Management</li><li>Erstellung und Pflege technischer Pläne, Inventare sowie Dokumentationen</li><li>Verwaltung von Firewalls und Gewährleistung der Netzwerksicherheit in Zusammenarbeit mit einem globalen IT Security Team</li><li>Festlegung und Einhaltung technischer Standards für Netzwerkhardware wie auch -software</li><li>Zusammenarbeit mit globalen Experten und Unterstützung europäischer Entitäten im Service- und Support-Portfolio</li></ul><h2>Was wir erwarten</h2><ul><li>Kenntnisse in Cisco- und/oder Fortinet-Netzwerken, inklusive VPN, Wired / Wireless und Fiber- / DSL-Konnektivität</li><li>Erfahrung in der Unterstützung von IT-Umgebungen in mittelgroßen bis großen Produktionsumfeldern</li><li>Mehrjährige technische Erfahrung in der IT-Infrastruktur bevorzugt</li><li>Besitz eines CCNA, Fortinet NSE 3 oder gleichwertiger Qualifikation oder aktive Bemühungen</li><li>Lösungsorientierter Teamplayer (m/w/d) mit starker Kommunikationsfähigkeit</li><li>Bachelor-Abschluss, IT-Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation</li><li>Fließend in Deutsch und Englisch (schriftlich / mündlich)</li></ul><h2>Was wir bieten</h2>Wir sind ein Unternehmen mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer ausgeprägten Kundenorientierung in einem speziellen Markt. Wir wissen, dass das Engagement unserer Mitarbeitenden die Basis unseres Erfolges ist. Daher fördern wir Dich, indem wir Dir Verantwortung übergeben und Dich entsprechend Deiner Talente weiterentwickeln.Weitere Benefits:<ul><li>Attraktives Gehaltspaket mit Urlaubsgeld und Jahressonderzuwendung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr sowie Sonderurlaubstage</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu Remotearbeit</li><li>Arbeit in einem modernen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld</li><li>Erfahrenes Management, sympathische internationale Kollegen und ein respektvolles Miteinander</li><li>Gute öffentliche Anbindung sowie kostenfreie Parkplätze vor Ort</li><li>JobBike</li><li>Fahrradfreunde finden hier Duschmöglichkeiten sowie Umkleide und Spinde</li><li>Möglichkeit der Vorsorgeuntersuchung durch Betriebsärztin</li><li>Fantastische Kantine</li></ul>Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins.Jetzt bewerben<h4>OSI International Holding GmbH</h4>Human Resources · Senefelderstraße 17 a · 86368 Gersthofen · <a href="http://www.osieurope.com" target="_blank">www.osieurope.com</a>

IT Network Engineer (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Product Owner (m/w/d) für unsere hauseigenen Softwareprodukte<h4>Wir sind</h4><ul><li>Seit 1908 ein führendes Finanzdienstleistungsunternehmen mit Sitz im Herzen Münchens. Mit mehr als 300 Mitarbeitern und einer Bilanzsumme von über 5 Mrd. EUR.</li><li>DIE genossenschaftliche Spezialbank für Immobilienbesitzer und die Immobilienwirtschaft mit einem ganzheitlichen Beratungs- sowie Leistungsangebot rund um die Immobilie.</li><li>Starker Partner für Hausverwalter mit einem Portfolio an Branchensoftware, wie einer Verwaltersoftware mit integrierten Bankdienstleistungen, einem CRM-Tool u. v. m.</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind einer der Köpfe hinter der Weiterentwicklung unserer Softwareprodukte. Sie verstehen die Bedürfnisse unserer Kunden und unseres Vertriebs und entwickeln dafür maßgeschneiderte Lösungen, die auf die Kosten- und Marktfaktoren abgestimmt sind.</li><li>Sie treiben die Produktstrategie voran – von der langfristigen Planung bis zur konkreten Roadmap.</li><li>Sie priorisieren gemeinsam mit den Fachbereichen die Roadmap und das Backlog und sorgen dafür, dass die besten Ideen auch Realität werden.</li><li>Gemeinsam mit dem Vertrieb, der IT und dem Marketing erstellen Sie Businesspläne, entwickeln das Produktdesign für neue Features und stellen damit den Erfolg der Releases sicher.</li><li>Sie begleiten den Prozess von der Konzeption bis zum Go-Live und sorgen dabei für einen reibungslosen Ablauf.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (idealerweise in den Bereichen BWL, Immobilienwirtschaft, Wirtschaftsinformatik, o. ä.), alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit erster Erfahrung in der Wohnungswirtschaft</li><li>Erste Erfahrung im Produktmanagement</li><li>Interesse an immobilienwirtschaftlichen Prozessen sowie Leidenschaft für die Gestaltung digitaler Lösungen</li><li>Ein strukturierter, selbstständiger Arbeitsstil, auch bei komplexen Projekten</li><li>Freude an offenem Teamwork</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Tageweise mobiles Arbeiten</li><li>39-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage</li><li>Flexible Arbeitszeit</li><li>Fahrtkostenübernahme (Deutschlandticket), vermögenswirksame Leistungen, Gesundheitstag</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungen</li><li>Attraktiver Arbeitsplatz im Herzen Münchens</li><li>Firmenveranstaltungen</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h2>über unser Bewerberportal: <a href="http://www.hausbank.de/karriere" target="_blank">www.hausbank.de/karriere</a> Frau Isabella LuczakHausbank München eG Bank für Haus- und Grundbesitz Sonnenstraße 13 · 80331 München

Product Owner (m/w/d) für unsere hauseigenen Softwareprodukte

<h2>Einleitung</h2>Lust auf erfrischende Perspektiven? Komm zu uns!Bei der DICO Drinks GmbH leben wir unsere Leidenschaft für Erfrischungsgetränke und befüllen Getränkedosen in allen Größenordnungen. Du willst deinen beruflichen Wissensdurst als Teil unseres starken, kollegialen und verlässlichen Teams löschen? Dann los! Offene Kommunikation und Beteiligung an Entscheidungsprozessen sind für uns keine leere Verpackung, sondern ein echtes Versprechen. Pfand drauf!Werde Teil unserer erfrischenden Unternehmenskultur alsPersonalreferent mit Lohn (m/w/d)<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Selbständige Erledigung des gesamten operativen Personalmanagements (Betreuung, Verwaltung, Abrechnung etc.)</li><li>Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in allen Personalangelegenheiten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen</li><li>Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung (Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern)</li><li>Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat</li><li>Unterstützung bei der Steuerung von HR-Projekten sowie Entwicklung, Optimierung und Implementierung von HR Prozessen</li><li>Recruiting und Bewerbermanagement </li><li>Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen</li><li>Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung von Handlungsfeldern</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalwesen oder Studienabschluss im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich mit Schwerpunkt Personal</li><li>Fundierte Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit</li><li>Sehr gute arbeitsrechtliche und lohnsteuerrechtliche Kenntnisse</li><li>Erfahrung im Betriebsverfassungsrecht - Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat</li><li>Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und sozialer Kompetenz</li><li>Dynamisches Wesen, Menschenkenntnis und positive Ausstrahlung</li><li>Ausgeprägte analytische und organisatorische Fähigkeiten</li><li>Erfahrung im Lohnwesen - mindestens vorbereitende Lohnabrechnung, gerne mit DATEV-Erfahrung</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>13 Bruttomonatsentgelte</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Aus- und Weiterbildung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Corporate benefits</li><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Kostenfreie Getränke</li><li>Sympathische Kolleginnen und Kollegen, die dir immer gerne helfen</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Hier bewerben!Sabine Kemper Personalleiterin Tel: +49 2433 98180Vielfalt macht uns aus – deshalb sind bei uns alle willkommen, unabhängig von Alter, Herkunft, Behinderung, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung, sozialem Status oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen. Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven und fördern ein Arbeitsumfeld, das auf Offenheit und Respekt basiert. Du hast Lust, mit uns zu arbeiten? Dann bewirb dich online über unser Karriere-Portal. Bitte hab Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen per Post nicht berücksichtigen oder zurücksenden können.DICO Drinks GmbH | Porschestrasse 4 | D-41836 Hückelhoven | Germany

Personalreferent mit Lohn (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Setze gemeinsam mit uns neue Maßstäbe für die Intralogistik von morgen – mit Engagement, Innovationskraft und dem Willen, zu wachsen.Die SAMONT GmbH ist ein familiengeführter und stetig wachsender technischer Dienstleister in der Intralogistik. Mit unserem Fokus auf Förder-, Kommissionier- und Sortiertechnik unterstützen wir namhafte internationale Kunden wie Amazon, Zalando, Edeka, REWE, DHL, UPS sowie führende Flughäfen weltweit. Wir arbeiten im Auftrag der bekanntesten Intralogistik-Hersteller und Integratoren und sorgen dafür, dass ihre Systeme zuverlässig laufen – und das mit Leidenschaft und technischer Präzision.Unsere Kundenprojekte sind das Herzstück unseres Unternehmenserfolgs – und genau hier suchen wir eine:n erfahrene:n Projektmanager:in, die:der mit ausgeprägter Führungskompetenz Teams motiviert, Verantwortung übernimmt und aktiv die Weiterentwicklung sowie die effiziente Gestaltung unserer Projektstrukturen vorantreibt.Erfahrene:r Projektmanager Elektrik (m/w/d) Vollzeit (40 Stunden) | Standort: Paderborn und Mettmann<h2>Aufgaben</h2>Du übernimmst eigenverantwortlich die Leitung anspruchsvoller Projekte und stellst mit Deinem ausgeprägten Organisationsgeschick sowie Deinem Blick für Details sicher, dass die Leistungserbringung effizient und reibungslos erfolgt.<ul><li>Du übernimmst eigenverantwortlich die Steuerung und Umsetzung anspruchsvoller Projekte – sowohl national als auch international – und sorgst mit Deinem strukturierten Vorgehen für reibungslose Abläufe.</li><li>Mit Deinem Blick für Details planst, koordinierst und überwachst Du alle Projektphasen – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme – und stellst sicher, dass alle technischen und organisatorischen Anforderungen termingerecht und in hoher Qualität erfüllt werden.</li><li>Du führst interdisziplinäre und multikulturelle Projektteams, motivierst Deine Kolleg:innen und förderst eine konstruktive Zusammenarbeit.</li><li>In enger Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern steuerst Du die Kommunikation und sorgst für eine effiziente Abstimmung aller Projektbeteiligten.</li><li>Du behältst stets den Überblick über Budgets, Zeitpläne und Ressourcen und leitest bei Abweichungen proaktiv Maßnahmen ein.</li><li>Du baust nachhaltige Kundenbeziehungen auf, erkennst frühzeitig die Bedürfnisse unserer Kunden und sorgst durch professionelle Betreuung und lösungsorientiertes Handeln für eine hohe Kundenzufriedenheit und langfristige Partnerschaften.</li><li>Du erstellst eigenverantwortlich Angebote, führst Vertragsverhandlungen und begleitest den gesamten Akquiseprozess bis zum erfolgreichen Abschluss.</li><li>Darüber hinaus bringst Du Dich aktiv in die Optimierung und Digitalisierung unserer Projektprozesse ein und trägst dazu bei, Abläufe effizienter und moderner zu gestalten.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Mehrjährige (mind. 3–5 Jahre) Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise bei einem technischen (Industrie-) Dienstleister oder in den Bereichen Logistics &amp; Warehouse Automation, Intralogistik, Elektrik, Automatisierung.</li><li>Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker:in, Elektriker:in, Mechatroniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Nachweisbare Erfahrung in der Leitung internationaler Projekte und im Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen.</li><li>Ausgeprägte Führungskompetenz, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein.</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP).</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse (B2).</li><li>Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein sicheres Auftreten im internationalen Umfeld.</li><li>Du bringst Reisebereitschaft mit und bist flexibel, um unsere Projekte vor Ort bei Kunden im In- und Ausland zu begleiten.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung &amp; Benefits: Neben einer attraktiven individuellen Vergütung erwarten Dich 30 Tage Urlaub und exklusive Mitarbeiterangebote sowie Corporate Benefits. </li><li>Sichere Perspektive: Eine unbefristete Festanstellung in einer zukunftssicheren Branche. </li><li>Moderne Arbeitsumgebung: Du arbeitest mit hochwertiger Ausstattung sowie neuesten Technologien für effizientes Arbeiten. </li><li>Kurze Entscheidungswege: Bei uns herrschen flache Hierarchien und direkter Kontakt zu Entscheidungsträgern für schnelle Lösungen und eigenverantwortliches Arbeiten. </li><li>Persönliche Weiterentwicklung: Intensive Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten abhängig von deinen Erfahrungen, damit Du in Deiner Karriere weiterwachsen kannst. </li><li>Gesundheitsvorsorge: Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz sind bei uns nicht nur Versprechen, sondern gelebte Praxis. </li><li>Tolles Arbeitsklima: Ein hilfsbereites und kollegiales Team sorgt für eine angenehme Arbeitsatmosphäre.</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Werde Teil unseres kollegialen Teams und starte Deine Karriere in einem innovativen Umfeld!Jetzt bewerbenSende uns Deine Bewerbung (Lebenslauf und Zeugnisse), einfach per Mail an <a href="mailto:bewerbung@samont.com" target="_blank">bewerbung@samont.com</a>Dein Ansprechpartner in Paderborn ist Muamer Dacic und in Mettmann Michael Gill.SAMONT GmbH Marienloher Str. 43 | 33104 PaderbornMehr über uns erfährst Du unter <a href="http://www.samont.com" target="_blank">www.samont.com</a>.

Projektmanager Elektrik (m/w/d)

<h2>Scheidt &amp; Bachmann</h2>kennst du nicht? Und ob! Wenn du schon einmal mit der Bahn gefahren bist, in einem Parkhaus geparkt, an einer Tankstelle bezahlt oder einen Ticketautomaten benutzt hast, bist du mit hoher Wahrscheinlichkeit bereits mit unseren Produkten in Berührung gekommen. Weltweit entwickeln wir hochmoderne Produkte und Systeme und gestalten so die Mobilität der Zukunft. In unserer Firmenfamilie werden Werte wie VERTRAUEN, VERLÄSSLICHKEIT und ZUSAMMENHALT großgeschrieben – und das seit mehr als 150 Jahren. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Millionen von Menschen und Gütern weltweit in Bewegung bleiben und schnell, einfach und sicher an ihr Ziel gelangen.Der GeschäftsbereichSysteme für Fahrgeldmanagementist führender Anbieter von Systemlösungen, die den öffentlichen Personenverkehr einfach machen – von modernen Fahrkartenautomaten, Gates oder mobilen Ticketlösungen über Cloud-basierte Ticketing-Apps bis zum Service.Wir suchen dich alsInformatikerin / Informatiker / Wirtschaftsinformatikerin / Wirtschaftsinformatiker / Elektronikerin / Elektroniker /Fachinformatikerin / Fachinformatiker (m/w/d) als Software Engineer DevOpszur Unterstützung unserer Software-Entwicklung in unserer Tochtergesellschaft Scheidt &amp; Bachmann Fare Collection Systems GmbH am Standort Mönchengladbach.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du möchtest gerne was bewegen? Du baust und betreibst zuverlässige CI/CD Pipelines, damit Änderungen sicher und automatisiert getestet ausgeliefert werden.</li><li>Infrastructure as Code: Du setzt auf IaC, damit unsere Infrastruktur reproduzierbar und versioniert bereitsteht.</li><li>Engineering nah am Produkt: Bei uns arbeitest du mit Entwicklern und Testern aus internationalen Teams zusammen und hältst die Delivery-Qualität hoch.</li><li>Moderne Arbeitsmittel erwünscht? Du arbeitest mit Technologien wie z.B. Robot Framework, Jenkins, Git, Docker und Artifactory.</li><li>Hilfsbereitschaft ist deine Stärke? Du stehst mit Rat und Tat an der Seite unserer Development-Teams.</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Studium im Bereich Informatik, Software-Engineering, Elektrotechnik oder eine entsprechende technische Ausbildung z.B. Fachinformatikerin / Fachinformatiker (m/w/d)</li><li>Erfahrung mit Betriebssystemen &amp; Virtualisierung</li><li>Erste Kenntnisse mit Keyword Driven Testing, Infrastructure as Code (Ansible, Terraform, Packer)</li><li>Kommunikationssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Spaß an kontinuierlicher Weiterentwicklung – technologisch und persönlich</li><li>Neugier für komplexe Aufgaben, Freude an Teamwork </li></ul><h2>Wir bieten dir</h2><ul><li>Eine unbefristete Anstellung in einem innovativen, krisensicheren Unternehmen, in dem Vielfalt und Gleichstellung zu unserer DNA gehören</li><li>Work-Life-Balance: Freu dich auf eine flexible, familienorientierte Arbeitszeitgestaltung, Home-Office- und unseren Kinderbetreuungszuschuss</li><li>Gute Verpflegung: Entdecke das abwechslungsreiche Essensangebot in unserem modernen Betriebsrestaurant</li><li>Strukturierte Einarbeitung und Buddy-Programm: Wir wollen, dass du dich von Beginn an wohlfühlst und dein Know-how direkt einbringen kannst</li><li>Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramme: Entwickle dich kontinuierlich weiter, um deinem Team immer wieder neue Impulse geben zu können</li><li>Jede Menge Wertschätzung: Eine attraktive Vergütung ist für uns ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe</li></ul><h2>Hast du Interesse?</h2>Für weitere Fragen kontaktiere: Frank Dohmen+49 2166 266-253 Karriere bei Scheidt &amp; BachmannBewirb dich jetzt!Wenn es dich reizt, dich in unserem innovativen Familienunternehmen einzubringen, dann bewirb dich jetzt unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung.Scheidt &amp; Bachmann GmbH - Breite Straße 132 • 41238 Mönchengladbach • Deutschland • karriere.scheidt-bachmann.de

Software Engineer DevOps (m/w/d)

<h2>About us</h2>Unser Kunde ist ein führender Anbieter von hochsensiblen Kameras und optischen Inspektionssystemen für Industrie und Wissenschaft. Zur Verstärkung des Vertriebsteams wird nach einem engagierten Global Sales Manager für die Bereiche "wissenschaftliche Kameras" und "Inspektionssysteme".<h2>Tasks</h2>Deine Aufgaben:<ul><li>Betreuung von Neukunden, Bestandskunden und Vertriebspartnern</li><li>Erschließung neuer Märkte und Anwendungsbereiche</li><li>Planung und Durchführung von Marketingkampagnen</li><li>Technischer Vertrieb und Kundenberatung</li><li>Entwicklung kundenspezifischer Lösungen mit dem Ingenieurteam</li><li>Zusammenarbeit mit Vertriebspartnern und Festlegung von Jahreszielen</li><li>Angebotserstellung und Auftragsabwicklung</li><li>Unterstützung des technischen Supports</li><li>Planung und Auswertung von Vertriebsreisen (Kundenbesuche, Messen)</li><li>Arbeit mit einem CRM-System</li></ul><h2>Profile</h2>Dein Profil:<ul><li>Abgeschlossenes Studium in Physik, Technik, Photonik o.ä. oder Wirtschaftsingenieurwesen mit technischen Kenntnissen</li><li>Selbstbewusstes und sympathisches Auftreten</li><li>Hohe Motivation für eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Technisches Verständnis in Bildgebung/Spektroskopie</li><li>Erfahrung im Vertrieb von technisch anspruchsvollen Produkten</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Reisebereitschaft (&lt;10%)</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in InDesign, GIMP/Photoshop von Vorteil</li></ul><h2>We offer</h2>Unser Kunde bietet:<ul><li>Verantwortungsvolle Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Flache Hierarchien und flexible Arbeitszeiten</li><li>Mobiles Arbeiten (Homeoffice &amp; Büro)</li><li>Mobilitätszulage für Firmenticket</li><li>Die Möglichkeit, die Zukunft des Unternehmens aktiv mitzugestalten</li></ul><h2>Contact</h2>E-Mail: <a href="mailto:bsteger@optimussearch.com" target="_blank">bsteger@optimussearch.com</a>

GLOBALER SALES MANAGER | PHYSIK | BERLIN

<h2>About us</h2>Sie möchten Ihre Expertise in der Automatisierungstechnik in einem internationalen, maritimen Umfeld einsetzen? Dann laden wir Sie herzlich ein, Teil unseres engagierten Teams zu werden.<h2>Tasks</h2>Ihre Aufgaben<ul><li>Eigenständige Einsatzplanung sowie Teilnahme an Inbetriebnahmen, Inspektionen und Servicearbeiten an Automatisierungsanlagen im weltweiten maritimen Einsatz</li><li>Technischer Support für unsere gesamte Produktpalette – für Kunden und Partner</li><li>Durchführung von Serviceeinsätzen vor Ort (international)</li><li>Organisation, Konzeption und Durchführung von Schulungen für Kundenpersonal</li><li>Bearbeitung technischer und kommerzieller Reklamationen und Beanstandungen</li><li>Möglichkeit zur Übernahme von Teamleitungsaufgaben – abhängig von Ihrer Qualifikation</li></ul><h2>Profile</h2>Ihr Profil<ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Automatisierungstechnik</li><li>Erfahrung im maritimen Bereich (z. B. durch Tätigkeiten an Bord) von Vorteil</li><li>Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (zwingend erforderlich)</li><li>Bereitschaft zu weltweiten Reisen</li></ul><h2>We offer</h2>Ihre Vorteile<ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit marktgerechter Vergütung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem spannenden Umfeld</li><li>Offene Unternehmenskultur mit Ehrlichkeit und Wertschätzung</li><li>Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Gute Verkehrsanbindung sowie kostenfreie Parkplätze</li><li>Zuschüsse für Dienstrad oder Jobticket</li><li>Attraktive Lage in Strandnähe mit vielfältigen kulinarischen Angeboten und Einkaufsmöglichkeiten</li></ul><h2>Contact</h2>E-Mail: <a href="mailto:bsteger@optimussearch.com" target="_blank">bsteger@optimussearch.com</a>

SERVICE TECHNIKER:IN | ROSTOCK | VOR ORT | BIS ZU 80.000 €

<h2>About us</h2>Über unseren KundenUnser Kunde ist ein spezialisierter Dienstleister im Bereich Hoch-, Mittel- und Niederspannungstechnik. Das Unternehmen steht für Qualität, saubere Montagearbeit und ein pragmatisches, teamorientiertes Arbeitsumfeld.<h2>Tasks</h2>Deine Aufgaben – Fokus Montage<ul><li>Mechanische Montage und elektrische Verdrahtung von Schaltschränken</li><li>Aufbau und Verdrahtung von Baugruppen nach Stromlauf- und Aufbauplänen</li><li>Durchführung interner Funktions- und Sichtprüfungen</li><li>Unterstützung bei Umbauten, Erweiterungen und Anpassungen</li><li>Optional: Mitwirkung bei Montageeinsätzen auf Baustellen</li></ul><h2>Profile</h2>Deine Qualifikation<ul><li>Ausbildung als Elektromonteur, Elektriker, Elektroinstallateur oder Mechatroniker</li><li>Erfahrung im Schaltschrankbau und in der elektrischen Verdrahtung</li><li>Sicheres Lesen und Umsetzen von Schalt- und Verdrahtungsplänen</li><li>Zuverlässige, sorgfältige Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li><li>Führerschein Klasse B von Vorteil</li></ul><h2>We offer</h2>Das bietet unser Kunde<ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Fokus auf langfristige Zusammenarbeit</li><li>€ 2.000 brutto Wechselprämie nach der Probezeit</li><li>Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen</li><li>Moderne Werkstatt und hochwertige Arbeitsausstattung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Job-Bike</li><li>Flache Hierarchien und wertschätzende Unternehmenskultur</li></ul><h2>Contact</h2>E-Mail: <a href="mailto:bsteger@optimussearch.com" target="_blank">bsteger@optimussearch.com</a>

ELEKTROMONTEUR SCHALTSCHRANKBAU | BERLIN

<h2>Über uns</h2>Hast Du Leidenschaft für den Vertrieb und gehst gern auf die Jagd nach neuen Kunden? Du hast Interesse ständig neue Kontakte zu knüpfen und diese zu begeistern? Dann bist du bei uns richtig.Wir suchen einen Mitarbeiter mit Hunter Qualitäten, der tagtäglich potenzielle Kunden sucht und diese von einem Produkt zu überzeugen weiß. Was aus diesen wird überlässt du gern anderen und widmest dich der nächsten Herausforderung im Neukundengeschäft.<h2>WAS DICH ERWARTET</h2><ul><li>Du akquirierst neue Kunden und baust dir so deine eigene Pipeline auf</li><li>Netzwerken ist Teil Deiner DNA. Du weißt, wie man positive Kundenbeziehungen aufbaut und Sie zielgerichtet zum Abschluss führt.</li><li>Du recherchierst tagtäglich nach neuen Unternehmen, Multiplikatoren und Digitalagenturen sowie relevanter Ansprechpartner in unseren Zielmärkten und knüpfst erste Beziehungen.</li><li>Um Kunden zu begeistern, greifst Du auch gerne zum Telefon - mit Wortgewandtheit und professionellem Anschreiben schaffst Du es spielerisch, den Adressat zu überzeugen, inkl. Social Selling.</li><li>Du begleitest Interessenten durch die gesamte Buyer‘s Journey und übergibst die Neukunden dann an unsere Accountmanager.</li><li>Du hast Deine Pipeline immer im Blick und initiierst eigenständig Outbound-Aktivitäten, um Deine Umsatzziele sicher zu erreichen</li><li>Du arbeitest eng mit Produkt Management, Account Management und Customer Success Team und sorgst für einen guten Informationsfluss</li><li>Du interessierst dich für moderne Sales Methoden und entwickelst Deine fachlichen Kompetenzen kontinuierlich weiter.</li><li>Auf Fachveranstaltungen und Messen in der D-A-CH Region repräsentierst Du unser Unternehmen</li><li>Du hinterfragst unsere bestehende Sales-Methodik und bringst eigene Vorschläge zur Verbesserung mit ein.</li></ul><h2>WAS WIR ERWARTEN</h2><ul><li>Du verfügst über mehrere Jahre B2B Vertriebserfahrungen im SaaS-Umfeld, insbesondere in der Neukundenakquise</li><li>Du bist anwendungssicher im Umgang mit CRM-Tools und verfügst über erstklassige Kommunikations- und Präsentations-Skills</li><li>Du besitzt ein abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung im kaufmännischen- , digitalen-, Marketing oder IT-Bereich</li><li>Du freust dich auf persönlichen Kundenkontakt und gelegentliche Geschäftsreisen</li><li>Du sprichst Deutsch verhandlungssicher</li><li>und gutes Englisch, um jegliche Kundengespräche zu meistern</li><li>Eine starke Hands-On Mentalität rundet dein Profil ab.</li></ul><h2>WAS WIR DIR BIETEN</h2><ul><li>Innovatives, aufstrebendes Unternehmen im Technologiebereich</li><li>Gestaltungsfreiheit in der eigenen Rolle mit der Chance, Verantwortung zu übernehmen</li><li>Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens</li><li>Attraktive Sozialleistungen und Benefits</li><li>Leistungsabhängiger Bonus und faire Vergütung</li></ul><h2>BEWIRB DICH!</h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?Dann schick uns deine kompletten Bewerbungsunterlagen an:<a href="mailto:jobs@plazz.ag" target="_blank">jobs@plazz.ag</a>Ansprechpartner:Jürgen Mayerweiteres zur plazz AG<a href="https://www.linkedin.com/company/plazz-ag" target="_blank">https://www.linkedin.com/company/plazz-ag</a>

Sales Manager (m/w/d)

Die internationale Kreativmarke Burda Style inspiriert weltweit mit seinen Modekollektionen zum Nachnähen. Neben Schnittmustern bietet Burda Style auf allen Kanälen Produkte rund ums Nähen und Selbermachen wie DIY-Magazine, Bücher und Ideen zu Styling, Accessoires und Dekoration.Offenburg, Vollzeit, befristet, Gehalt: € 1.000 brutto pro MonatWas dich bei uns erwartet...<ul><li>Zahlreiche Einblicke in die Prozesse der Magazin- und Einzelschnittmuster-Produktion in einem der größten Medienunternehmen in Europa</li><li>Unterstützung des Teams Schnitt- und Anleitungsmanagement in sämtlichen Bereichen des Burda Style Portfolios</li><li>Aktive Mitwirkung bei der Produktion und Prüfung von Schnitten und Anleitungsdokumenten</li><li>Mitarbeit an redaktionellen Themen der Anleitungsredaktion</li><li>Mithilfe beim Produktions-Workflow der Schnitt- und Anleitungsredaktion</li></ul>Was wir uns von dir wünschen...<ul><li>Du bist eingeschriebene:r Student:in, idealerweise mit dem Schwerpunkt Mode / Textil / Bekleidungstechnik oder vergleichbar</li><li>Du möchtest das Praktikum im Rahmen deines Studiums absolvieren</li><li>Du hast bereits Grundkenntnisse in CAD- und PDM- Systemen, vorzugsweise auch Adobe Indesign &amp; Illustrator</li><li>Du bringst Näherfahrung mit und hast Freude an DIY</li><li>Du bist gut organisiert, aufgeschlossen und kommunikationsfreudig</li><li>Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten runden dein Profil ab</li></ul>Was wir bieten...<ul><li>Bezahlter Urlaub und ein bezuschusstes Betriebsrestaurant</li><li>Zahlreiche Einblicke innerhalb eines der größten Medienunternehmen in Europa sorgen für eine steile Lernkurve</li><li>Vielfältige Benefits, wie z.B. kostenlose Zeitschriften, Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und Fitnessstudios sowie bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur u.v.m.</li><li>Ein regelmäßiges Get-together aller Praktikant:innen und Werkstudent:innen zum Austauschen und Netzwerken</li><li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt</li></ul>Mehr Eindrücke von Burda gewinnen? Link folgen: Hubert Burda MediaBurda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!Burda ist digital...Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!Burda ist aktuell...Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!<a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a>

Pflichtpraktikum in der Schnitt- und Anleitungsredaktion ab März 2026 (m/w/d)

Als zukunftsorientierte Sparkasse sind wir nach modernsten Konzepten neu aufgestellt und investieren in das Wachstum des Geschäftsfeldes Bauträger und Immobilieninvestoren. Unser Geschäftsgebiet im Norden der Rhein-Main-Region bietet ideale Voraussetzungen für die Realisierung unserer Ziele. Nach Jahren mit schwierigen Geschäftsfeldbedingungen erwarten wir die Rückkehr des Transaktionsmarktes und suchen daher Verstärkung für unser erfolgreiches Team.Bei uns findest Du eine Unternehmenskultur, in der Offenheit und Zusammenarbeit auf Augenhöhe großgeschrieben werden. Werde jetzt ein wichtiger Teil unseres Teams am Standort Friedberg und gestalte die Zukunft des Vertriebsbereiches Bauträger und Immobilieninvestoren. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Deine Aufgaben<ul><li>Als Sparringspartner (m/w/d) berätst Du unsere gewerblichen Immobilienkunden, wenn es um Bauträger- und Immobilienprojektfinanzierungen geht</li><li>Du analysierst die Geschäftsbeziehung und konkrete Kreditanfragen unserer Bestands- und Neukunden sowie unsererKonsortialpartner</li><li>Du bewertest die Machbarkeit der Projekte, erstellst und verhandelst Term Sheets, und erarbeitest im Team und in enger Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen passgenaue Kreditlösungen</li><li>Deinen Kunden begegnest Du auf Augenhöhe und berätst diese ganzheitlich in allen gewerblichen und privaten Belangen</li><li>Du veredelst die Kundenbeziehungen durch die zielgerichtete Einbindung unserer Spezialisten </li><li>Mit Deinen Vertriebszielen im Blick gestaltest Du eigenverantwortlich und mit risikoadäquater Preisgestaltung die Entwicklung Deines Kundenportfolios, betreibst aktive Neukundenakquise und baust Dein Netzwerk zu Konsortialpartnern aus</li></ul>Dein Profil<ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) sowie eine Weiterbildung zur Sparkassen- oder Bankbetriebswirtin (m/w/d) </li><li>Alternativ hast Du eine vergleichbare Qualifikation, z.B. ein Studium mit Schwerpunkt Bankwesen </li><li>Du hast mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Kreditgeschäft mit Schwerpunkt Bauträger- und gewerbliche Immobilienfinanzierung, auch mit Konsortialpartnern</li><li>Du verfügst über tiefgreifende Kenntnisse der Immobilienwirtschaft und bist im regionalen Immobilienmarkt (Rhein-Main-Region / Mittelhessen) und Finanzierungssektor gut vernetzt</li><li>Als High Performer (m/w/d) bist Du sehr erfolgreich in der eigenständigen Kundenakquise und der ganzheitlichen Betreuung von Bauträgern und gewerblichen Immobilienkunden</li><li>Du zeichnest Dich durch Teamgeist, Eigenverantwortung und Entscheidungsstärke sowie durch ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungstalent aus</li></ul>Was wir Dir bieten:<ul><li>Attraktives Vergütungspaket (TVöD-S) und zusätzliche Bonuszahlungen bei Erreichung der Vertriebsziele </li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit</li><li>Job-Rad-Angebot</li><li>Attraktive Weiterbildungsangebote</li><li>32+ Tage Urlaub, am 24. + 31.12 frei</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Mitarbeiterbank (Sonderkonditionen)</li><li>Mitarbeiterrabatte ("corporate benefits")</li><li>Aktives Gesundheitsmanagement</li></ul>Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt eingestellt.Die Sparkasse Oberhessen strebt in allen Bereichen, in welchen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils nach Maßgabe des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes (HGIG) an. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen.Bitte sende uns Bewerbungen ausschließlich online über unser Bewerbungsformular. Vielen Dank.

Firmenkundenberater (m/w/d) Rhein-Main-Region - Bauträger & Immobilien

Mit rund 45 Rechtsanwält*innen, 120 Mitarbeiter*innen und 7 Auszubildenden beraten wir in Bremen und Hamburg nationale und internationale mittelständische Unternehmen in allen Kernbereichen des Wirtschaftsrechts.Für unser Bremer Büro suchen wir zur Verstärkung unserer Teams im Baurecht/Vergaberecht eineRechtsanwalts- und Notarfachangestellte (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Wir sind auf dem Weg zum digitalen Anwaltsbüro und wünschen uns Mitarbeitende, die diesen Weg engagiert mitgestalten. Unsere Akten führen wir ganz überwiegend elektronisch und verzichten auf Papier wo immer es möglich ist. Bei uns fallen keine Phonodiktate an. Wir bieten die Möglichkeit, an 2-3 Tagen/Woche im Home Office zu arbeiten.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie sind erste/r Ansprechpartner/in für die Mandanten und Schnittstelle zu den Anwälten.</li><li>Sie bearbeiten die eingehende Post und führen den Schriftwechsel mit Mandanten, Versicherern und anderen Beteiligten.</li><li>Sie wickeln den Postausgang über das beA ab.</li><li>Sie behalten die Fristen und Termine ihrer Anwälte im Blick und kümmern sich um die elektronische Aktenführung.</li><li>Sie erstellen Rechnungen nach RVG und Zeitaufwand.</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie haben erfolgreich eine Ausbildung zum/zur Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten abgeschlossen und Berufserfahrung in einer Kanzlei gesammelt.</li><li>Sie kennen sich gut mit dem Office-Paket aus.</li><li>Kenntnisse im anwaltlichen Gebührenrecht sind vorhanden.</li><li>Sie arbeiten gerne strukturiert, organisiert und sind ein/e Teamplayer/in.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein faires Gehalt mit regelmäßigen Erhöhungen</li><li>30 Tage Urlaub plus arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>flexible Arbeitszeiten, die Ihre Wünsche und Bedürfnisse berücksichtigen</li><li>elektronische Erfassung Ihrer Arbeitszeit und Ausgleich von evtl. anfallenden Überstunden durch Freizeit.</li><li>intensive Einarbeitung und ein gezieltes Onboarding-Programm</li><li>einen modern und ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplatz (selbstverständlich mit zwei Monitoren)</li><li>kostenlose Nutzung unseres Büroparkplatzes, Firmenfitness über EGYM Wellpass und Bike Leasing-Angebote</li><li>regelmäßiger Austausch mit Kolleginnen in unserem Aufenthaltsraum mit angeschlossener Küche während der Pausen</li><li>gemeinsame Unternehmungen wie Sommerfest, Weihnachtsfeier, Kohlfahrt, Afterwork-Partys auf unserer Kanzlei-Terrasse sowie sportliche Aktivitäten</li></ul><h2>Sie finden, dass Sie gut zu uns passen?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an:Ahlers &amp; Vogel Rechtsanwälte PartG mbB Frau Marianne Ostermaier • Contrescarpe 21 • 28203 Bremen Telefon 0421 3334-400 • E-Mail <a href="mailto:bewerbunghb@ahlers-vogel.de" target="_blank">bewerbunghb@ahlers-vogel.de</a>

Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte (m/w/d)

Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unseren Betrieb Verteilnetze Syke suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Syke einen Teamleiter Verteilnetz Strom und Gas für unser Netzteam Syke Nord. Das Team ist für den Betrieb und die Instandhaltung unserer Strom- und anteilig Gasverteilnetze in und um Syke verantwortlich.Eine Aufgabe, die herausfordert<ul><li>Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung für dein Team mit 11 Mitarbeitenden. </li><li>Du planst und steuerst die Jahres-, Quartals-, Monats- und Wochenaktivitäten in deinem Verantwortungsbereich.</li><li>Du koordinierst, setzt Ziele und kontrollierst die nachgeordneten Tätigkeiten.</li><li>Du führst den operativen Vertrieb für kleinere Maßnahmen durch.</li><li>Du übernimmst das Beschwerdemanagement, pflegst Kontakte zu Kommunen und Auftraggebern und akquirierst neue Aufträge.</li><li>Du trägst die Auftragsverantwortung und überwachst die Kosten und Qualität der Netzbetriebsprodukte für den DSO sowie externe Dienstleistungen.</li><li>Du beauftragst, überwachst und beaufsichtigst Dienstleister im Rahmen deiner Auftragsverantwortung.</li><li>Du stellst die Einhaltung der der Verkehrssicherungspflichten sicher.</li><li>Du implementierst und förderst unsere HSE-Kultur.</li><li>Du unterstützt die Integration von Smart Grid Technologien zur Steuerung der Verteilnetze.</li><li>Du erarbeitest Maßnahmenvorschläge und erstellst Angebote für deinen Verantwortungsbereich.</li><li>Du nimmst an der Bereitschaft auf Regieebene (koordinierend) teil.</li><li>Du übernimmst zeitlich begrenzte Sonderaufgaben in Absprache mit der Abteilungsleitung.</li></ul> <ul><li>Du hast eine Fortbildung zum Meister/Techniker (Strom oder Gas) oder ein technisches Hochschulstudium (Bachelor) mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik oder vergleichbarer Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Zusätzlich hast du eine Mehrspartenqualifikation für Strom/Gas (z.B. Verteilnetztechniker, Netzmeister oder Netzingenieur) erfolgreich abgeschlossen oder bist bereit, die Qualifikation zu absolvieren.</li><li>Du bringst bereits praktische Erfahrung im täglichen Geschäft eines Netzbetreibers im Strom- und Gasverteilnetz mit.</li><li>Du fühlst dich als Botschafter des Unternehmens und hast unser Leitbild sowie das Große Ganze immer im Blick.</li><li>Als Führungskraft gewinnst du Herz und Verstand der Menschen: Du gibst deinem Team eine inspirierende Vision und trägst Motivation und Energie ins Team und bist Vorbild für unsere Werte.</li><li>Du kannst ein hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Durchsetzungsvermögen aber auch Teamfähigkeit vorweisen.</li><li>Du ergreifst die Initiative und treibst deine Themen aktiv voran, ohne dabei den Blick auf das Wesentliche zu verlieren.</li><li>Du findest neue Wege, um Dinge zu verbessern und gehst dabei mit Neugier nach vorn. Veränderung bedeutet für dich, neue Chancen zu ergreifen.</li><li>Du besitzt einen Füherschein Klasse B.</li><li>Idealerweise wohnst du in Syke oder Umgebung.</li><li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).</li></ul> <ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche </li><li>Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro oder von Zuhause)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus) </li><li>Dir wird ein Dienstfahrzeug zur Verfügung gestellt </li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards, persönliche Schutzausrüstung</li></ul>Hinweis: Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Fachliche Fragen beantwortet gern:Alexander Schlegel (Abteilungsleiter Betrieb Verteilnetze Syke)T +49 4242 69531096Steffen Hoppe (zukünftiger Abteilungsleiter Betrieb Verteilnetze Syke)T +49 4242 69534319Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet gern:Anika Bartels (Recruiter)T +49 5351 12335109Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Teamleiter Verteilnetz Strom / Gas (m/w/d)

Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Netzteams Sarstedt Nord oder Süd suchen wir zur Instandhaltung der Netze in und um Sarstedt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektroniker / Monteur Verteilnetze Strom und Gas.Eine Aufgabe, die herausfordert<ul><li>Du sorgst für die termin- und qualitätsgerechte Bearbeitung von Aufträgen im Verteilnetz Strom und Gas.</li><li>Du führst Sichtkontrollen, Inspektionen und Instandhaltungsarbeiten durch, um die ordnungsgemäße Funktion der Anlagen sicherzustellen.</li><li>Du bist für die Durchführung von geplanten und ungeplanten Instandhaltungsarbeiten verantwortlich.</li><li>Die Störungsbeseitigung/-bearbeitung im zugeordneten Bereitschaftsgebiet liegt in deinen Händen.</li><li>Du bist für die Einweisung, Überwachung und Beaufsichtigung der Dienstleister sowie der Verkehrssicherungspflichten im zugeordneten Verantwortungsbereich zuständig.</li><li>Du pflegst den Kontakt zu unseren Kunden.</li><li>Das Einsatzgebiet umfasst im Netzteam Nord vorrangig Gebiete nördlich von Hildesheim sowie die südliche Region Hannover, während das Netzteam Süd vorrangig für Regionen südlich von Hildesheim zuständig ist. Die Zuordnung zum jeweiligen Netzteam erfolgt unter Berücksichtigung des Wohnorts.</li><li>In Absprache mit der Teamleitung übernimmst du zeitlich abgrenzbare besondere Aufgaben im Arbeitsumfeld.</li><li>Du bist bereit, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten Verantwortung zu übernehmen und beteiligst dich am operativen, spartenübergreifenden Bereitschaftsdienst.</li></ul> <ul><li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik sowie eine Weiterbildung zum Verteilnetztechniker (Gas) oder die Bereitschaft, diese abzuschließen. Alternativ hast du eine Ausbildung zum Anlagenmechaniker oder vergleichbar abgeschlossen, besitzt Erfahrung im Bereich Gas und bist bereit, die Weiterbildung zum Verteilnetztechniker (Strom) noch zu absolvieren. Die bestandene Prüfung zum Verteilnetztechniker (Strom bzw. Gas) ist Voraussetzung für die Entfristung des Arbeitsverhältnisses.</li><li>Idealerweise hast du bereits praktische Kenntnisse im Bereich der Verteilnetze Strom, Gas oder beides bzw. das Engagement, dir kurzfristig diese Kenntnisse anzueignen.</li><li>Du hast Spaß am Kontakt mit Kunden, bist ein Teamplayer und überzeugst durch eine selbsständige Arbeitsweise.</li><li>Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Flexibilität, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit und Kommunikationsfähigkeit aus.</li><li>Du besitzt einen gültigen Führerschein der Klasse B und idealerweise einen Führerschein der Klasse BE oder bist bereit, diesen zu erwerben.</li><li>Zur Sicherstellung der operativen Bereitschaft ist ein Wohnort im Versorgungsgebiet des Standortes Sarstedt notwendig bzw. die Bereitschaft, dorthin umzuziehen.</li><li>Die gesundheitliche Eignung wird vorausgesetzt und du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).</li></ul> <ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen </li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards, persönliche Schutzausrüstung </li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche </li><li>Deine Arbeitszeit startet und endet zuhause</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus) </li><li>Dir wird ein Dienstfahrzeug (VW Transporter oder ähnliches) zur Verfügung gestellt </li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen </li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad </li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li></ul>Hinweis: Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.Fachliche Fragen beantwortet gern:Marcus Pauli (Teamleiter Netzteam Sarstedt Nord)M +49 175 1818531Nils Nolte (Teamleiter Netzteam Sarstedt Süd)M +49 171 1293530Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet gern:Anika Bartels (Recruiterin)T +49 5351 123 35109Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Elektroniker / Monteur Verteilnetze Strom und Gas (m/w/d)

<h2>Junior HR Controller (m/w/d)</h2>Vom Feld bis in die Küche, vom Erzeuger bis zum Markt: Wir sind durch und durch Bio. Gemeinsam mit unseren Kolleg*innen, Lieferant*innen und Partner*innen im BioMarkt Verbund sowie auf dem Hofgut Eichigt gestalten wir die Zukunft des Bio-Lebensmittelhandels. Wir setzen uns seit 50 Jahren aktiv für Themen ein, die (überlebens)wichtig sind: Artenvielfalt, Klimaschutz und Tierwohl. Zusammen mit dir möchten wir den Bio-Gedanken weiter voranbringen. Sei dabei!<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung und Administration der Personaleinsatzplanung für unsere Standorte in Deutschland und Österreich</li><li>First-Level-Support in der Zeitwirtschaft für Einzelhandel und Großhandel</li><li>Erstellung von Reports, Auswertungen und Kennzahlen (v. a. in Excel)</li><li>Ansprechpartner*in für HR-Systeme und Anwendungen im Bereich Planung &amp; Zeitwirtschaft</li><li>Mitarbeit bei Projekten und Prozessverbesserungen (z. B. Reporting, Automatisierung)</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Personal, Organisationspsychologie) oder kaufmännische Ausbildung mit starker Zahlen-/IT-Affinität</li><li>Erste praktische Erfahrungen durch Studium, Praktika oder Berufseinstieg von Vorteil</li><li>Sehr gute Excel-Kenntnisse und Spaß an Analyse</li><li>Hohe IT- und Systemaffinität, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähig, serviceorientiert, lernbereit</li><li>Kenntnisse in ATOSS, ZeusX oder P&amp;I LOGA HR sind ein Plus, kein Muss</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sicherheit &amp; Perspektive: Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz und eine Karriere mit echter Perspektive!</li><li>Flexibilität, die zu dir passt: Gestalte deinen Arbeitstag flexibel, mit einem Jahresarbeitszeitkonto und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Unterstützung für Familie &amp; Zukunft: Wie Zuschüsse zur Kinderbetreuung und zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Deine Gesundheit ist uns wichtig: Wir bezuschussen deine Firmenmassage</li><li>Attraktive Rabatte: 20 % Mitarbeiter*innenrabatt in unseren Denns BioMärkten, monatliche Angebote auf unserer Corporate Benefits Plattform und die Option des Dienstradleasings</li><li>Entspanntes Pendeln &amp; Reisen: Mit unserem Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Spannende Weiterbildungsangebote: Auf unserer eigenen eLearning Plattform "Wissen macht BIO" kannst du dich mit vielfältigen Kursen weiterbilden oder du nutzt unsere spannenden Schulungsangebote</li><li>Vergünstigte Bio-Leckereien: Ein umfangreiches Bio-Angebot findest du in unserer Betriebskantine am Standort Töpen</li><li>Teamgeist zählt: Unsere jährlichen Teamevents kommen nicht zu kurz</li></ul>Vielfalt ist für uns mehr als ein Wert – sie ist gelebter Alltag. Deshalb sind bei uns alle Menschen willkommen – unabhängig von Herkunft, Geschlecht oder geschlechtlicher Identität, Religion oder Weltanschauung, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung. Wir freuen uns auf dich!<h2>Möchtest du unseren Weg mitgestalten?</h2>Dann sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (tabellarischen Lebenslauf, Zeugniskopien und den möglichen Eintrittstermin) an:dennree GmbH Personalabteilung Hofer Straße 11, 95183 Töpen E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@dennree.de" target="_blank">bewerbung@dennree.de</a>

Junior HR Controller (m/w/d)

Bayern ist in Topform. Dank wettbewerbsstarker Wirtschaft, hoher Innovations- und Leistungsfähigkeit, einem gründerfreundlichen Klima und einer konsequenten Standortpolitik geht es den Menschen gut in unserem Land. Damit es auch gut weitergeht, tragen wir, die LfA Förderbank Bayern, als Spezialbank des Freistaates Bayern mit rund 400 motivierten und engagierten Profis mit dazu bei, dass unser Wohlstand bleibt und steigt. Wie? Indem wir Menschen und Unternehmen neue Perspektiven und Wachstumschancen eröffnen. Ob Darlehen, Risikoübernahmen oder Beteiligungen – Wir fördern Bayern. Machen Sie mit!<h3>Ihre Mission</h3>Als IT-Architekt (m/w/d) mit Schwerpunkt IT-Security arbeiten Sie im engen Schulterschluss mit unseren Expertinnen und Experten aus dem IT-Architekturmanagement. Sie ergänzen unser Architekturteam ideal und stehen Projekten sowie dem Anforderungsmanagement beratend und unterstützend zur Seite – insbesondere in allen Fragen der IT-Security.<h2>Ihre Aufgaben – mehr als ein Job</h2><ul><li>Verantwortung übernehmen: Sie begleiten IT-Projekte im Microsoft-Cloud-Umfeld als IT-Architekt (m/w/d) mit besonderem Fokus auf IT-Security und sorgen für eine sichere und nachhaltige Überführung in den operativen Betrieb. Dabei behalten Sie stets die übergeordnete IT-Sicherheitsstrategie der LfA im Blick.</li><li>Risikoorientiert vorgehen: Sie identifizieren Schwachstellen, bewerten Risiken und entwickeln passgenaue Sicherheitsmaßnahmen. Sie erstellen und pflegen Sicherheitskonzepte und tragen zur Stärkung unserer Sicherheitsarchitektur bei.</li><li>Cloud-Security vorantreiben: Im Rahmen Ihrer Tätigkeit sind Sie verantwortlich für das Security-Solution-Design für M365 / Azure und übernehmen die Administration der Security- und Compliance-Themen in diesen Umgebungen.</li><li>Proaktiv agieren: Sie wirken aktiv an der Konzeption von Cloud-basierten Sicherheitsarchitekturen mit und unterstützen den Aufbau neuer Services und Lösungen in den Bereichen IT-Betrieb und IT-Security.</li><li>Weiterentwicklung vorantreiben: Sie prüfen und bewerten Weiterentwicklungen im Bereich M365 / Azure hinsichtlich ihrer sicherheitstechnischen Relevanz und Einführungs- und Nutzungsmöglichkeiten in der IT-Landschaft der LfA.</li></ul><h2>Ihr Profil – mehr als ein Lebenslauf</h2><ul><li>Eine gute Basis: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik mit Schwerpunkt IT-Security oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung und Weiterbildung.</li><li>Relevante Expertise: Berufserfahrung in der IT – idealerweise in einer Bank oder Versicherung – im Bereich IT-Architektur, IT-Betrieb oder IT-Security. Sie kennen sich mit regulatorischen Anforderungen und Normen (z. B. BAIT, DORA, ISO 27001) aus und haben Erfahrung in IT-Projekten.</li><li>Wertvolles Know-how: Fundiertes Wissen in dem Bereich Cloud-Architekturen. Sie denken analytisch und konzeptionell, haben ein gutes Prozessverständnis und den Blick für das Detail. Sie beherrschen die Kommunikation in Wort und Schrift. Erste Erfahrung in EAM-Tools sind von Vorteil. </li><li>Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Die richtigen Skills: Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und verantwortungsbewusst. Sie verfügen über Kommunikationsstärke, professionelles Zeitmanagement sowie Bereitschaft zur Weiterentwicklung unserer IT-Landschaft, verbunden mit analytischem Denken und der Fähigkeit, Prüfungsergebnisse klar und überzeugend darzustellen und zu kommunizieren.</li><li>Die richtige Einstellung: Sie haben Teamgeist und Spaß an der Zusammenarbeit. Kontinuierliche Weiterbildung gehört zu Ihrer DNA.</li></ul><h2>Wir fördern nicht nur Bayern – Ihre Vorteile</h2><ul><li>Zuschüsse &amp; Co.: TV-L-Gehalt inklusive Markt- / Leistungszulage und bAV, ergänzt um attraktive Konditionen zur Anschaffung von Wohnraum (Immobiliendarlehen), der Finanzierung von berufsbegleitenden Zusatzqualifizierungen und der Beteiligung an Kinderbetreuungskosten </li><li>LfA für Familien: moderne Lösungen rund um die ganze Familie vom Elternsein bis zur Pflege, Angebote zur Kinderferienbetreuung und zum Familienservice sowie eigenes Krippenplatzkontingent</li><li>Leben in Balance: flexible Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten, frei wählbare Arbeitszeiten (zwischen 06:00 und 20:00 Uhr), 30 Urlaubstage pro Jahr (24.12. / 31.12. zusätzlich frei) sowie Zeit zum gemeinsamen Feiern z. B. im Rahmen von Sommerfest, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier u. v. m.</li><li>Spannende Perspektiven: individuelle Karriereplanung durch ein umfangreiches, internes Weiterbildungsprogramm und maßgeschneiderte Entwicklungsmaßnahmen – persönlich und im Team</li><li>Gesundheit schützen und stärken: betriebliches Gesundheitsmanagement, verbunden mit zahlreichen Angeboten und Zuschüssen rund um Gesundheit und Fitness (z. B. JobRad) sowie eine Kantine mit Schwerpunkt auf frische, regionale Bio-Waren</li><li>Nachhaltigkeit leben: angefangen bei einer entsprechenden Geschäftspolitik mit hoher Arbeitsplatzsicherheit bis hin zu einer sehr guten ÖPNV-Anbindung im Herzen Münchens</li></ul><h2>Ihr Kontakt zur LfA</h2>Fachfragen zur Position oder zu Ihrem LfA-Einstieg beantwortet Ihnen gerne Ihre fachliche Ansprechpartnerin Frau Bornemann aus der Personalabteilung unter der Rufnummer 089 2124-2456. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, sich auf die ausgeschriebene Stelle zu bewerben. Darüber hinaus bieten wir Möglichkeiten für Teilzeitarbeit an und begrüßen auch Bewerbungen von Personen, die nach flexiblen Arbeitsmodellen suchen.Jetzt bewerbenLfA Förderbank Bayern | Königinstraße 17 | 80539 München | <a href="http://www.lfa.de/karriere" target="_blank">www.lfa.de/karriere</a>

IT-Architekt (m/w/d) mit Schwerpunkt IT-Security

Bayern ist in Topform. Dank wettbewerbsstarker Wirtschaft, hoher Innovations- und Leistungsfähigkeit, einem gründerfreundlichen Klima und einer konsequenten Standortpolitik geht es den Menschen gut in unserem Land. Damit es auch gut weitergeht, tragen wir, die LfA Förderbank Bayern, als Spezialbank des Freistaates Bayern mit rund 400 motivierten und engagierten Profis mit dazu bei, dass unser Wohlstand bleibt und steigt. Wie? Indem wir Menschen und Unternehmen neue Perspektiven und Wachstumschancen eröffnen. Ob Darlehen, Risikoübernahmen oder Beteiligungen – Wir fördern Bayern. Machen Sie mit!<h3>Ihre Mission</h3>Als Revisor / Auditor in der allgemeinen Revision (m/w/d) sind Sie nicht nur für die Überprüfung und Bewertung von Systemen wie auch Prozessen zur operativen Steuerung der Bank verantwortlich, sondern für den gesamten Prüfprozess von Prüfprogramm, dem Prüfbericht sowie das Follow-up. Das bedeutet: Sie stellen sicher, dass interne Kontrollen effektiv sind, Risiken identifiziert sowie gemanagt werden und die Compliance mit Gesetzen wie auch Richtlinien gewährleistet ist. Damit leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zu unserem Unternehmenserfolg. Kurz: Unsere Mission "Wir fördern Bayern" wird erst mit Ihrem Einsatz wahr.<h2>Ihre Aufgaben – mehr als ein Job</h2><ul><li>Verantwortung übernehmen: Eigenverantwortliche Planung, Leitung und Durchführung von Revisionsprüfungen inklusive Berichterstellung, Abstimmung der Ergebnisse sowie Follow-up.</li><li>Risikoorientiert vorgehen: Bewertung der Prozesse, Systeme sowie des internen Kontrollsystems.</li><li>Proaktiv agieren: Beratung des Vorstandes und der Fachbereiche, Aufsetzen von Empfehlungen zu Prozessverbesserungen sowie Begleitung wesentlicher Projekte und der Einführung neuer Produkte durch prüfungsnahe Beratung, einschließlich der Prüfung von Prozessen im aufsichtsrechtlichen Meldewesen.</li><li>Weiterentwicklung vorantreiben: Mitwirkung an Veränderungsprozessen, Integration von neuen Technologien und Best Practices sowie Sicherstellung, dass die interne Revision auf dem neuesten Stand bleibt.</li></ul><h2>Ihr Profil – mehr als ein Lebenslauf</h2><ul><li>Eine gute Basis: Studienabschluss in z. B. Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Aus- bzw. Weiterbildung im Bankenbereich wie z. B. Bankfachwirt (m/w/d).</li><li>Relevante Expertise: Berufserfahrung als Prüfer (m/w/d) in der allgemeinen Revision, idealerweise in der internen Revision von Kreditinstituten oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaften, einschließlich Erfahrung im aufsichtsrechtlichen Meldewesen.</li><li>Wertvolles Know-how: Kenntnisse im aufsichtsrechtlichen Meldewesen, der Banksteuerung sowie Praxiswissen zu gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen für Banken (KWG, MaRisk und CRR), ein sicherer Umgang mit MS Office und gute SAP-Kenntnisse.</li><li>Die richtigen Skills: Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Freude am gemeinsamen Arbeiten sowie die Bereitschaft zur Weiterentwicklung, verbunden mit analytischem Denken und der Fähigkeit, Prüfungsergebnisse klar wie auch überzeugend darzustellen und zu kommunizieren.</li></ul><h2>Wir fördern nicht nur Bayern – Ihre Vorteile</h2><ul><li>Zuschüsse &amp; Co.: TV-L-Gehalt inklusive Markt- / Leistungszulage und bAV, ergänzt um attraktive Konditionen zur Anschaffung von Wohnraum (Immobiliendarlehen), der Finanzierung von berufsbegleitenden Zusatzqualifizierungen und der Beteiligung an Kinderbetreuungskosten </li><li>LfA für Familien: moderne Lösungen rund um die ganze Familie vom Elternsein bis zur Pflege, Angebote zur Kinderferienbetreuung und zum Familienservice sowie eigenes Krippenplatzkontingent</li><li>Leben in Balance: flexible Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten, frei wählbare Arbeitszeiten (zwischen 6:00 und 20:00 Uhr), 30 Urlaubstage pro Jahr (24.12. / 31.12. zusätzlich frei) sowie Zeit zum gemeinsamen Feiern z. B. im Rahmen von Sommerfest, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier u. v. m.</li><li>Spannende Perspektiven: individuelle Karriereplanung durch ein umfangreiches, internes Weiterbildungsprogramm und maßgeschneiderte Entwicklungsmaßnahmen – persönlich und im Team</li><li>Gesundheit schützen und stärken: betriebliches Gesundheitsmanagement, verbunden mit zahlreichen Angeboten und Zuschüssen rund um Gesundheit und Fitness (z. B. JobRad, EGYM Wellpass) sowie eine Kantine mit Schwerpunkt auf frische, regionale Bio-Waren</li><li>Nachhaltigkeit leben: angefangen bei einer entsprechenden Geschäftspolitik mit hoher Arbeitsplatzsicherheit bis hin zu einer sehr guten ÖPNV-Anbindung im Herzen Münchens</li></ul><h2>Ihr Kontakt zur LfA</h2>Fachfragen zur Position oder zu Ihrem LfA-Einstieg beantwortet Ihnen gerne Ihre Ansprechpartnerin Frau Bornemann aus der Personalabteilung unter der Rufnummer 089 2124-2456. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, sich auf die ausgeschriebene Stelle zu bewerben. Darüber hinaus bieten wir Möglichkeiten für Teilzeitarbeit an und begrüßen auch Bewerbungen von Personen, die nach flexiblen Arbeitsmodellen suchen.Jetzt bewerbenLfA Förderbank Bayern | Königinstraße 17 | 80539 München | <a href="http://www.lfa.de/karriere" target="_blank">www.lfa.de/karriere</a>

Revisor / Auditor in der allgemeinen Revision (M/W/D)

Firma: Hannoversche Informationstechnologien (hannIT) Einsatzort: Hannover Erfahrung: mit Berufserfahrung Abteilung: IT Vertragsmodell: Voll- / Teilzeit Jahresgehalt: 57.705,26–67.395,21 EURDie digitale Transformation verändert alle Bereiche der kommunalen Verwaltung. Bei hannIT kannst du den Wandel aktiv mitgestalten! hannIT ist strategischer IT-Partner für die Region Hannover, Städte, Gemeinden und kommunale Unternehmen sowie regional ansässige Versorgungs- und Verkehrsbetriebe. Für unsere über 250 Mitarbeitenden vereinen wir das Beste aus zwei Welten: die Dynamik der freien Wirtschaft mit der Sicherheit des öffentlichen Dienstes. Hinter unserem Erfolg steht ein fabelhaftes Team. Zur Verstärkung unseres Kompetenzcenters Customer Management suchen wir dich als IT Account Manager*in. Du berätst unsere Kunden zu innovativen Digitalisierungsansätzen – von leistungsfähiger Hardware bis hin zu maßgeschneiderter Software – und entwickelst gemeinsam zukunftsorientierte Lösungen. Keine Kaltakquise, sondern professionelle Beratung und der Aufbau nachhaltiger Partnerschaften. Werde Teil unseres Teams und treibe die digitale Transformation in der öffentlichen Verwaltung voran!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du bist die zentrale Ansprechperson für unsere bestehenden kommunalen Kund*innen und pflegst langfristige Partnerschaften</li><li>Bestehende Services analysierst du, erkennst Digitalisierungspotenziale und erarbeitest technische Handlungsempfehlungen</li><li>Jahresgespräche organisierst du, planst Kundenpräsentationen und führst Beratungsaktionen durch, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu erschließen</li><li>Du entwickelst innovative Konzepte zur Kundenbindung unter Berücksichtigung aktueller Förderprogramme wie dem Digitalpakt 2.0</li><li>Du steuerst Projekte und Teilprojekte, koordinierst Ressourcen und arbeitest eng mit unserem Projekt- und Portfoliomanagement zusammen</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Alternativ bringst du eine kaufmännische Ausbildung in Verbindung mit dem / der Betriebs- / Fachwirt*in oder Angestelltenlehrgang II mit</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Key Account Management oder Vertrieb – idealerweise im IT-Umfeld – zeichnet dich aus – hier geht es aber nicht um Kaltakquise</li><li>Du bist vertraut mit Projektmanagement und setzt Methoden, Prozesse und Tools sicher und zielorientiert ein</li><li>Du überzeugst mit Kommunikationsstärke sowie Verhandlungsgeschick und arbeitest eigenverantwortlich.</li></ul>Vergleichbare Qualifikationen können ebenfalls die Voraussetzungen erfüllen.<h2>Benefits</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in der Entgeltgruppe 11 TVöD VKA</li><li>30 Urlaubstage plus Jahressonderzahlung</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle in Vollzeit (39 h) oder Teilzeit – familienfreundlich und planbar</li><li>Homeoffice-Möglichkeit für mehr Flexibilität</li><li>Ergonomische Ausstattung – im Büro und für dein Homeoffice</li><li>Flache Hierarchien bei einer gelebten Willkommenskultur und einem offenen, kollegialen Miteinander</li><li>Zusatzversorgung / Betriebsrente über hannIT für deine Zukunft</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungen</li><li>Vergünstigtes Jobticket für deinen Arbeitsweg</li><li>Smartphone – auch zur privaten Nutzung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten</li><li>Firmenfitness (Hansefit) und gemeinsame Sportevents</li><li>Betriebs-Kita "Computermäuse" für die Kleinen</li><li>Bereichsübergreifende Projektmitarbeit – spannende Aufgaben und Perspektiven</li></ul><h2>Kontakt</h2>Vielfalt bereichert das Arbeitsleben und eröffnet neue Potenziale. Darum setzt sich hannIT aktiv für die Chancengleichheit aller Geschlechter, die Berücksichtigung individueller Lebensumstände, die Integration von Menschen mit Behinderung sowie ein Miteinander auf Augenhöhe ein. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder persönlichem Hintergrund freuen wir uns über jede Bewerbung, die die beschriebenen Qualifikationen erfüllt.Um die Chancengleichheit in diesem Bereich zu erhöhen, möchten wir Frauen besonders ermutigen, sich zu bewerben. Die Stelle ist grundsätzlich auch teilzeitgeeignet.Lust auf einen Job im dynamischen IT-Umfeld mit regionalem Bezug?Dann bewirb dich bitte bis zum 01.02.2026 mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und ggf. Referenzen) über unser Online-Job-Portal.Hoang Loc Nguyen 0511 70040 178

IT Account Manager (m/w/d)

<h2>Kurzer Überblick</h2>Festanstellung, Vollzeit 37.5 h, Remote oder Hybrid, bis zu 75.000€ pro Jahr zzgl. Bonus, ab sofortDu möchtest aktiv neue Kund:innen für ein relevantes SaaS-Produkt gewinnen, moderne Vertriebsstrukturen mitgestalten und Unternehmen dabei unterstützen, Mitarbeiter-Benefits neu zu denken? Du bringst Erfahrung im B2B-SaaS Sales mit – und suchst eine Rolle, in der du wirklich etwas bewegen kannst? Dann bist du bei uns genau richtig.Wir als pxtra GmbH bieten Unternehmen eine digitale Lösung, um Mitarbeiter-Benefits wirtschaftlich sinnvoll und zeitgemäß umzusetzen. Mit einem zentralen Budget-Rahmen ermöglichen wir die gebündelte Nutzung aller Benefits in einer App individuell für Mitarbeitende, effizient für Unternehmen.Rechtssichere Prozesse, nahtlose HR-Integration und ein dauerhaft geringer Verwaltungsaufwand bilden dabei den klaren Business Case.WIR SUCHEN DICH!…als Account Manager für unseren New-Business-Bereich ab sofort.Du liebst es, neue Kund:innen zu gewinnen, verstehst die aktuellen Herausforderungen von HR und Geschäftsführung – und kannst ein erklärungsbedürftiges Produkt so präsentieren, dass der Nutzen sofort klar wird. Du arbeitest strukturiert, verantwortungsbewusst und findest dich in einem schnell wachsenden Markt zurecht. Wenn du Lust hast, beim weiteren Aufbau unseres Vertriebsteams mitzuwirken und eigene Marktimpulse zu setzen, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Neukundenakquise &amp; Erstkontakt: Du gewinnst neue B2B-Kund:innen für pxtra und überzeugst Geschäftsführer:innen sowie HR-Entscheider:innen davon, Benefits neu zu denken.</li><li>Dazu führst du eigenständig Erstgespräche, analysierst Bedarfe und präsentierst unser Produkt in klaren, nutzenorientierten Demos.</li><li>Sales-Prozess &amp; Funnel-Steuerung: Du verantwortest deinen gesamten Sales-Zyklus – vom Erstkontakt bis zum Abschluss.</li><li>Dazu gehören der Aufbau und die Pflege eines strukturierten Sales-Funnels, eine realistische Forecast-Erstellung sowie die Steuerung deiner Pipeline und deines Neukundenumsatzes.</li><li>Business Development &amp; Marktaufbau: Du arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung unserer Zielkundensegmente, Argumentationslinien und Go-to-Market-Ansätze mit.</li><li>Du gibst strukturiertes Feedback aus dem Markt an Produkt und Management weiter und unterstützt bei der Gewinnung von Pilotkund:innen sowie dem Aufbau neuer Referenzen.</li><li>Account-Übergabe &amp; weiteres Wachstum: Du übergibst erfolgreich gewonnene Kund:innen strukturiert an das Customer-Success-Team und begleitest sie in der frühen Phase nach Vertragsabschluss.</li><li>Dabei identifizierst du Potenziale für weitere Nutzungsmöglichkeiten und mögliche Up- oder Cross-Selling-Chancen.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>3 Jahre+ Erfahrung im B2B-Sales oder Account Management im SaaS-Umfeld</li><li>Nachweisbare Erfolge in der aktiven Neukundengewinnung mit typischen Deal-Größen im Bereich von 5.000€ -20.000€ Jahresumsatz (ARR)</li><li>Erfahrung mit klarer Umsatzverantwortung von ca. 200.000€ ARR pro Jahr</li><li>Sicher im Steuern des gesamten Sales-Zyklus über durchschnittlich 3-6 Monate von Erstkontakt bis Vertragsabschluss</li><li>Routine in der Ansprache und Verhandlung mit Geschäftsführer:innen und HR-Entscheider:innen auf C-Level</li><li>Erfahrung im Arbeiten mit einem ausgewogenen Mix aus Inbound und Outbound Leads</li><li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie sicherer Umgang mit CRM-Systemen (z. B. HubSpot, Salesforce oder Pipedrive)</li><li>Verständnis für Subscription-Modelle, Vertragslaufzeiten und wiederkehrende Umsätze</li><li>Bestenfalls Erfahrung im HR-, Benefits-, Payroll- oder FinTech-Umfeld</li></ul><h2>Das bieten wir</h2><ul><li>Eine 37,5-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Home Office</li><li>Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit</li><li>250€ mtl. Benefit-Budget on Top zu deinem Gehalt</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>Freie Wahl deines Betriebssystems</li><li>Offenheit für neue Technologien: Wir sind immer auf der Suche nach innovativen Lösungen und nutzen aktuelle Technologien, einschließlich KI, um unseren Arbeitsalltag zu verbessern und unsere Produkte voranzubringen</li><li>Ein Weiterbildungsbudget</li><li>Kostenlose Yoga-Stunden</li><li>Zugang zu nilo.health: mentale Gesundheit digital &amp; anonym unterstützt</li><li>Bis zu 30 Tage Workation pro Jahr</li><li>2 Tage die Woche Team-Brunch im Büro</li><li>Ein aufgeschlossenes, freundliches Team und regelmäßige Teamevents</li><li>Ein Jahresgehalt von bis zu 75.000€ + attraktive Bonusvergütung</li></ul><h2>Bewirb dich jetzt</h2>Und, was denkst Du?Möchtest Du nach all den Informationen ein Teil unseres pxtra Teams werden? Ist deine Antwort ja, dann freuen wir uns sehr über Deine Bewerbung (inkl. mögliches Startdatum und Deiner Gehaltsvorstellung) über unser Online Formular.Falls die Antwort nein lautet, frag doch gerne mal bei Dir Umfeld, ob jemand Lust hat, mit uns durchzustarten :)Bei offenen Fragen erreichst Du uns jederzeit unter <a href="mailto:recruiting@pxtra.de" target="_blank">recruiting@pxtra.de</a>.Wir freuen uns alle sehr auf Deine Bewerbung -das gesamte pxtra Team.

Account Manager SaaS (m/w/d) - Intermediate

<h2>Wir suchen Sie, weil es uns um mehr als Geld geht!</h2>Sie sehen Ihre berufliche Zukunft in einem sicheren und sich stetig weiterentwickelnden Arbeitsumfeld? Das können wir Ihnen bieten. Wir freuen uns, wenn Sie Ihre Ideen und Persönlichkeit bei uns einbringen und uns schon bald unterstützen.Bewerben Sie sich in unter 5 Minuten! Klicken Sie dazu einfach auf "Jetzt bewerben" – Wir benötigen nur Ihren Lebenslauf.<h2>Was Sie erwartet</h2><ul><li>Akquisition und Vermittlung von Immobilien inkl.</li><ul><li>Auswahl und Präsentation von Immobilien</li><li>Durchführung von Kundenberatungen</li><li>Berechnung von Marktpreisen</li></ul><li>Überleitung von Kund:innen an Finanzierungs-, Anlage- und Versicherungsspezialist:innen</li><li>Durchführung von Kampagnen und Vetriebsaktionen</li><li>Teilnahme an Immobilienveranstaltungen</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Ausbildung im Banken- oder Immobilienbereich</li><li>Weiterbildung Immobilienvermittler:in (IHK) wünschenswert, Bereitschaft diese zu erwerben</li><li>Berufserfahrung in der Immobilienvermarktung</li><li>Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung</li><li>Sie bringen ein selbstbewusstes und überzeugendes Auftreten mit</li><li>Ihr Profil wird durch eine besondere Affinität zum Immobiliengeschäft abgerundet</li></ul><h2>Womit wir punkten</h2><ul><li>32 Urlaubstage zur freien Verfügung</li><li>Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei</li><li>Möglichkeit des Urlaubsankaufs bis zu 15 Tage pro Jahr</li><li>Inanspruchnahme eines Sabbaticals</li><li>Mobiles Arbeiten deutschlandweit bis zu 60 %</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen bis zu 40 €/Monat</li><li>Firmenfitness mit movearound für 19,95 €/Monat</li><li>Jobrad-Leasing</li><li>Eltern-Kind Büro</li><li>Weiterbildungsangebote u.a. an unserer Sparkassenakademie</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Gern bieten wir Ihnen die zeitliche Flexibilität, Ihre Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen. Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Sie sind bei uns willkommen, so wie Sie sind. Daher werden auch Menschen mit Beeinträchtigung bei uns mit gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir suchen jeweils für unser Gifhorner und Wolfsburger Geschäftsgebiet Immobilienmakler:innen. Geben Sie gerne bei Ihrer Bewerbung Ihre Präferenz des Dienstorts an.

Berater Immobilienvermarktung (m/w/d)

Wir suchen aktuell: Sales Manager Industrial - EMEA (m/w/d) in Nürnberg 

Sales Manager Industrial - EMEA (m/w/d)

VIA optronics is a successful, dynamically growing international company with production sites in Germany, China, and Japan, as well as an additional research and development site in the Philippines. To be close to its customers worldwide, VIA optronics also operates sales offices in Taiwan and the USA.

As one of the leading companies for interactive display solutions with core competence in the areas of optical bonding, touch sensors and camera technology, VIA optronics with its approximately 600 employees worldwide develops and produces customer-specific solutions for the consumer, industrial and automotive sectors.

As part of our growth and to complement our team, we would like to fill the position Sales Manager Industrial - EMEA (m/w/d) for our Nuremberg location:

Your tasks: Customer Acquisition and Relationship Development<ul><li>Acquire new customers and strengthen existing relationships in automotive and industrial sectors</li><li>Analyze customer structures and identify key decision-makers to build effective contact networks.</li></ul>Sales Execution &amp; Negotiation<ul><li>Develop customer-specific strategies and solutions based on individual needs</li><li>Create and present customized offers; support contract preparation</li><li>Lead pricing and contract negotiations independently in line with company policies</li></ul>Cross-Functional Collaboration<ul><li>Collaborate with internal teams (Project Management, Marketing, Product Management, Production) to align on customer requirements</li><li>Provide field insights to support product development and strategic planning</li></ul>

Your Profile:<ul><li>5–8 years of sales experience in the industrial and/or automotive supplier industry, ideally with exposure to the display market</li><li>Degree in Business Administration or equivalent qualification</li><li>Fluent in German+English, comfortable working across cultures and international markets</li><li>Strong technical understanding and ability to translate customer needs into viable solutions</li><li>Excellent communication skills, team-oriented, with a structured and solution-focused approach</li><li>Open for business travels national+international approximately 50% of the time</li></ul>

This is very important to us

We are a growing company, and our success is based on teamwork and innovation. At VIA, we are always thinking about what comes next. We challenge ourselves with a shared goal: A brighter life for everyone. That’s why we are looking for the most innovative and talented minds to shape the reality of tomorrow.

Due to our fast-paced development, the work is always engaging. Therefore, it’s essential that you enjoy constantly learning new things. If you have the ability to think outside the box and are eager to bring in your own ideas to reshape old structures and create new ones, you are exactly who we’re looking for.

We offer:<ul><li>International cooperation and development</li><li>Diversity in action</li><li>Interesting and challenging projects and tasks</li><li>Flexible working hours</li><li>Flat hierarchies, short decision-making paths and freedom for your own ideas</li><li>Permanent employment</li><li>Additional benefits (bonuses, etc.)</li></ul>

We look forward to hearing from you! 

Apply now for the position Sales Manager Industrial - EMEA (m/w/d) for our Nuremberg location.

For any preliminary questions, please reach out to your designated contact person.

Sales Manager Industrial - EMEA (m/w/d)

Projektingenieur (m/w/d/k.A.)StellenbezeichnungMax Wild - Hochmotivierte und gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen uns zu dem, was wir sind: ein leistungsstarker und zuverlässiger Partner für unsere Kunden in den Bereichen Abbruch, Bau und Transportdienstleistungen. Werde auch du Teil unseres Teams. Wir suchen ab sofort:Deine Aufgaben:<ul><li>Ganzheitliche, technische Betreuung und Verantwortung für Montage- und Rückbauprojekte</li><li>Erstellung und Koordination der Ausführungsplanung</li><li>Erstellung von statischen Nachweisen</li><li>Entwicklung von technischen Lösungskonzepten für die Projekte unter Berücksichtigung von Kosten- und Terminvorgaben</li><li>Zentraler, technischer Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten und interne Projektbeteiligte</li><li>Koordination von Ingenieurbüros und Nachunternehmern</li><li>Technische Unterstützung der Kalkulationsabteilung</li><li>Unterstützung der Bauleitung auf den Baustellen</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Abgeschlossenes Studium mit der Fachrichtung Bau oder Wirtschaftsingenieurswesen oder einen Abschluss zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d)</li><li>bestenfalls 2 Jahre Berufserfahrung in Planung und Projektmanagement</li><li>Anwenderkenntnisse in CAD und Berechnungssoftware; idealerweise Autodesk Inventor, AutoCad und Dlubal RSTAB/RFEM</li><li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen</li><li>Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul>Dein Vorteil WILD zu sein:<ul><li>Vielseitiges Arbeitsumfeld</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Individuell zugeschnittene Personalentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Motiviertes Team in einem zukunftssicheren Familienunternehmen</li></ul>Max Wild GmbH Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim Telefon +49 8395 920-0 <a href="mailto:bewerbungen@maxwild.com" target="_blank">bewerbungen@maxwild.com</a> <a href="http://www.maxwild.com" target="_blank">www.maxwild.com</a> Video schauen und mehr erfahren!Bitte bewirb dich bevorzugt online auf unserer Homepage.Max Wild GmbH Sabrina Heber Leutkircher Straße 22 88450 Berkheim D: 08395 920 623 T: 08395 920 0 F: 08395 920 88623 <a href="mailto:sheber@maxwild.com" target="_blank">sheber@maxwild.com</a>

Projektingenieur (m/w/d/k.A.)

<h2>Über uns</h2>Entdecken Sie die Welt der Ätherischen Öle, Parfümöle und Aromen. Wir von FREY&amp;LAU bereichern dank großartiger Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Produktwelt unserer Kunden der Getränke-, Lebensmittel-, Kosmetik-, Reinigungsmittel- und pharmazeutischen Industrie. Sie profitieren von einer angenehmen und vertrauensvollen Zusammenarbeit in einem stetig wachsenden und inhabergeführten Unternehmen. Unsere kurzen Entscheidungswege, attraktiven Sozialleistungen und Fortbildungsangebote werden Sie überzeugen. Sie übernehmen von Anfang an Verantwortung, die wir motivierend und fair vergüten. Eine gründliche Einarbeitung dürfen Sie erwarten.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie übernehmen die vollständige und eigenverantwortliche Projektleitung von Digitalisierungsprojekten in Logistik und Produktion</li><li>Sie analysieren bestehende Ist-Prozesse tiefgehend, dokumentieren diese strukturiert und leiten Optimierungspotenziale ab</li><li>Auf Basis Ihrer Prozessanalysen entwickeln Sie belastbare Soll-Prozesse und verantworten deren Umsetzung bis zum Go-Live</li><li>Sie steuern alle Phasen des Projekts – von der Konzeption über die fachliche Spezifikation bis hin zur Inhouse-Programmierung und Implementierung der finalen Lösung</li><li>Sie arbeiten in enger Abstimmung mit der IT-Abteilung sowie den operativen Bereichen der Produktion und Logistik</li><li>Sie berichten direkt an den Werkleiter und regelmäßig an ein Executive Steering Committee, an das Sie den Fortschritt der Prozessimplementierung adressieren</li><li>Sie agieren in Ihrer Funktion hochgradig selbstständig, koordinieren sämtliche projektbezogenen Aktivitäten und übernehmen die zentrale Kommunikations- und Schnittstellenrolle zu allen beteiligten Stakeholdern</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Logistik / Supply Chain / Projektmanagement (z.B. Logistikmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen) oder ein IT-Studium mit entsprechender Zusatzqualifikation im Logistik-/ Supply-Chain-Umfeld Sie besitzen fundiertes Fachwissen in komplexen Supply-Chain-Strukturen - insbesondere in vertriebsorientierter Logistik, innerbetrieblicher Lagerhaltung und Linienversorgung</li><li>Sie bringen mehrjährige Erfahrung im eigenverantwortlichen Projektmanagement von Digitalisierungsprojekten in Logistik und/oder Produktion mit</li><li>Sie sind zertifizierter Projektmanager (z. B. IPMA, PMI, PRINCE2) und haben nachweislich umfangreiche Erfahrung in der Leitung anspruchsvoller Supply-Chain- und IT-Projekte</li><li>Sie verfügen über umfassende Praxiserfahrung mit Microsoft Dynamics</li><li>Sie beherrschen MS Office (insbesondere MS Project, MS Excel, MS Word) auf exzellentem Niveau</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Von Anfang an Teil des Teams - mit unserem Patenmodell unterstützen Sie nette Kolleginnen und Kollegen</li><li>Langfristige und sichere Beschäftigung in einem weltweit agierenden Unternehmen</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge</li><li>Gleitzeit Möglichkeiten</li><li>30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche</li><li>Betriebsferien vom 24.12. - 31.12.</li><li>Gesundheitsförderung z.B. WELLPASS Mitgliedschaft, Bio Obst und Gemüse</li><li>Und vieles mehr: freylau.com/de/karriere/freylau-als-arbeitgeber</li></ul><h2>Kontakt</h2>Senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen (inkl. Gehaltsvorstellungen, Verfügbarkeiten) zu. Oder nutzen Sie unser direktes Kontaktangebot und sprechen mit uns: 04193 99 55 38.

Projektingenieur (w/m/d) Logistik

Wir dienen der Gesellschaft. Wir hören den Menschen zu. Wir stehen für lebendige Demokratie und solidarisches Zusammenleben. Wir bieten mit unseren unabhängigen Angeboten allen Menschen in Baden-Württemberg und Rheinland-Pfalz Orientierung, Heimat und Geborgenheit.Der Südwestrundfunk sucht dich als
Ingenieur / Ingenieurin (w⁠/⁠m⁠/⁠d) als Fachkoordination Betriebsmanagement in der Abteilung In- und Auslandsstudios
		<h2>DAS ERWARTET DICH</h2><ul><li>Du bist Ansprechperson für die Bewegtbild- und Audioinfrastruktur innerhalb der Abteilung In- und Auslandsstudios</li><li>Du bewertest geplante technische sowie infrastrukturelle Anforderungen und leitest notwendige Maßnahmen zur Umsetzung bzw. Weiterentwicklung ein</li><li>Du gibst Impulse zur zukünftigen Entwicklung von Workflows und Prozessen im technisch-infrastrukturellen Umfeld der Regionalstudios</li><li>Du begleitest und gestaltest Infrastrukturprojekte im Kontext der Abteilung und sorgst für nachhaltigen Wissenstransfer</li><li>Du führst Schulungen selbst durch und/oder organisierst diese</li><li>Du vertrittst die Abteilung in interdisziplinären Arbeits- und Expertengruppen</li></ul><h2>DAS BRINGST DU MIT</h2><ul><li>Du hast einen technischen Hochschulabschluss, vorzugsweise in den Fachrichtungen Medientechnik, Medieninformatik oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Du kennst dich gut aus im Bereich der Medientechnik, insbesondere bei IT-basierten Broadcasttechniken (AES67, Ravenna, PTP, MoIP)</li><li>Eine zielorientierte, kostenbewusste und unternehmerische Denk- und Handlungsweise zeichnet dich aus</li><li>Du kennst die im SWR eingesetzten Produktionssysteme und Produktionsverfahren</li><li>Du bist kommunikativ stark und kannst Dinge klar und verständlich vermitteln</li><li>Stillstand ist keine Option für dich, denn du bist schnell, präzise und willst dich ständig weiterentwickeln</li><li>Du bist bereit, an verschiedenen Standorten zu arbeiten und auch mal abends, am Wochenende oder an Feiertagen im Dienst zu sein</li></ul><h2>UNSERE BENEFITS</h2>Unsere Beschäftigten, sowohl vor der Kamera als auch hinter den Kulissen, sind mit ihren Fähigkeiten und Talenten die Grundlage für gutes Programm. 
Daher ist es uns wichtig, dass sich alle wohlfühlen. Wir wissen, dass jede Person eigene Schwerpunkte setzt – sei es mehr Zeit für Familie und Freunde, Altersversorgung, Aus-, Fort- und Weiterbildung, eine moderne Arbeitsumgebung, Gesundheits- und Sportmöglichkeiten und/oder berufliche Herausforderungen. Deshalb bieten wir unseren Beschäftigten eine breite Palette an Benefits.

 
 Die Stelle ist teilbar.VIELFALT IM SWRDer SWR verfolgt das Ziel der beruflichen Chancengleichheit von Frauen und Männern und fordert daher Frauen auf, sich zu bewerben.Wir sind Unterzeichner der "Charta der Vielfalt" und fördern die Vielfalt in unserer Belegschaft. Jede Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung oder einer Behinderung.<h2>DIE WICHTIGSTEN FACTS AUF EINEN BLICK</h2>Ausschreibungsnummer 
311-2025SWR Laufbahn 
Ingenieur / Ingenieurin (w⁠/⁠m⁠/⁠d)Eintrittsdatum 
1. März 2026Beschäftigungsart 
FestanstellungStandort 
Baden-Baden, Mainz oder Stuttgart, hybrides Arbeiten möglichBewerbungsschluss 
6. Februar 2026Kontakt im Personalmanagement 

Christian Hergenröther, <a href="mailto:christian.hergenroether@SWR.de" target="_blank">christian.hergenroether@SWR.de</a>Wir freuen uns auf deine Bewerbung.HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT?JETZT ONLINE BEWERBENAlle Infos zu unseren Benefits gibt’s hier.<a href="http://www.swr.de" target="_blank">www.swr.de</a>

Ingenieur / Ingenieurin (w/m/d) als Fachkoordination Betriebsmanagement in der Abteilung In- und Auslandsstudios

<h2>Über uns</h2>Bewerbungshotline 030 440 152 222<a href="mailto:bewerbung@procurand.de" target="_blank">bewerbung@procurand.de</a>Seit 1999 pflegen wir Lebensfreude. Für alle Menschen, die die ProCurand besuchen, bei uns leben oder arbeiten. Diesen Auftrag nehmen wir in Zossen und an unseren anderen 39 Standorten sehr ernst. Lebensfreude zu entfachen gelingt am besten, wenn Sie selbst Lebensfreude verspüren.Dafür geben wir alles.Sie auch? Na bestens!Dann kommen Sie zur ProCurand und werden mit Lebensfreude Pflegedienstleitung (m/w/d) in Zossen.<h2>_____Typisch ProCurand: viel Pro_____</h2>Sicher &amp; fürsorglichSie können sich darauf verlassen: Ihr Gehalt ist am Monatsende zuverlässig auf Ihrem Konto – und das von Anfang an in einer Höhe, die sich spürbar lohnt und Ihnen Sicherheit bietet. Zusätzlich unterstützen wir Sie bei Ihrer betrieblichen Altersvorsorge. Sie erhalten 30 Tage Urlaub, den Sie auch in der Probezeit nutzen können.Aussichtsreich &amp; individuellSie haben jederzeit die Möglichkeit, sich auf unserem ProCurand-Campus weiterzubilden und Ihre berufliche Zukunft aktiv zu gestalten. Außerdem profitieren Sie von vielen attraktiven Mitarbeiterbenefits – zum Beispiel einem JobRad®-Angebot* – und arbeiten mit einem modernen, digitalen Dienstplansystem. Die Details besprechen wir gerne im Bewerbungsgespräch.<h2>_____Typisch Sie: viel Persönlichkeit_____</h2>Ausgebildet &amp; qualifiziertSie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson (m/w/d) und bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Pflege mit. Idealerweise haben Sie eine Weiterbildung zur leitenden Pflegefachkraft (mindestens 460 Stunden) oder ein vergleichbares abgeschlossenes Studium absolviert. Erste Erfahrungen in der Pflegedienstleitung (m/w/d) runden Ihr Profil ab.Verantwortungsvoll &amp; engagiertSie stellen die wirtschaftliche Personaleinsatz- und Dienstplanung in Zossen sicher, führen und leiten fachlich Ihr Pflegeteam und übernehmen die SIS- sowie Maßnahmenplanung. Sie setzen das Pflege- und Betreuungskonzept um, sorgen für die Qualitätssicherung nach § 113 SGB XI und handeln dabei stets nach dem Leitbild unserer Unternehmensgruppe.Authentisch &amp; offenSie zeichnen sich durch ein offenes, positives und respektvolles Auftreten gegenüber Bewohner*innen, Angehörigen, Mitarbeitenden sowie Dienstleistern aus. Dabei bringen Sie soziale Kompetenz, Einfühlungsvermögen und kommunikative Stärke mit. Offenheit ist Ihnen wichtig – Sie sprechen Dinge direkt an, fragen nach und bleiben dabei authentisch und ehrlich. Genau das passt sehr gut zu uns in Zossen.Ganz offen &amp; ehrlichWir sind nicht perfekt – aber wir arbeiten daran. Zum Beispiel daran, eine kontinuierliche Weiterbildungskultur zu schaffen, die es allen Mitarbeitenden ermöglicht, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.Sie haben Lust auf einen Job als Pflegedienstleitung (m/w/d)?Dann kommen Sie zur ProCurand und werden Sie mit Lebensfreude Pflegedienstleitung (m/w/d) in Zossen.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Pflegedienstleitung (m/w/d) in Zossen!(*nach Bestehen der 6-monatigen Probezeit)<h2>Kontakt</h2>Kontakt:Team RecruitingBewerbungshotline 030 440 152222<a href="mailto:bewerbung@procurand.de" target="_blank">bewerbung@procurand.de</a>Arbeitsort:gemeinnützige ProCurand Seniorenwohnpark Nächst-Neuendorf GmbHErnst-Henecke-Ring 9915806 Zossen

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