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<h2>Über Frigotechnik Handels-GmbH</h2>Als eines der führenden Großhandelsunternehmen im Bereich Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik sind wir seit 1928 als starker Partner für unsere Kunden am Markt. Gemeinsam mit unseren mehr als 200 Mitarbeitenden an 21 Standorten im In- und Ausland, gestalten wir den Wachstumsmarkt Klima-, Kälte- und Wärmepumpentechnik.<h2>Darum geht es</h2><ul><li>Technische Auslegung von Anlagenkomponenten und Ausarbeitung kundenspezifischer Lösungen</li><li>Planung und Projektierung von Klimaanlagen, VRF-Systemen Verbund- und Sonderanlagen</li><li>Kalkulierung und Erstellung von Angeboten sowie Nachhaltung von Aufträgen</li><li>Betreuung und Beratung von Neu- und Bestandskunden</li><li>Bereicherung und Unterstützung der Niederlassung mit technischem Wissen.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechatronik, Kälteanlagenbau, SHK o.Ä.</li><li>Alternativ abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Kälte- und Klimatechnik oder Kälteanlagenbauermeister (m/w/d)</li><li>Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich der Kälte- und/oder Klimatechnik</li><li>Technisches und kaufmännisches Verständnis, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Hands-On-Mentalität, Eigeninitiative und kommunikativen Art</li></ul><h2>Was Sie von uns erwarten können</h2><ul><li>Planbare Arbeitszeiten – geregelte 40h-Woche im Büro</li><li>Intensive Einarbeitung und fortlaufende Schulungen</li><li>Attraktives Gehaltspaket inkl. regelmäßiger Gehaltsanpassungen</li><li>Prämien und Sonderzahlungen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Urlaub und Sonderurlaub bei besonderen Anlässen</li><li>Sicherheit – zukunftsorientierte und krisensichere Branche</li><li>Zuschuss zum Deutschland-Ticket</li><li>E-Bike-Leasing</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Team- und Branchenevents</li><li>Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits und Benefits.me)</li><li>Kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz</li><li>24/7 Gruppen-Unfallversicherung</li></ul>Und vieles mehr, erfahren Sie im persönlichen Gespräch.<h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Kältetechniker - Klimaanlagen / Projektierung / Beratung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Kältetechniker - Klimaanlagen / Projektierung / Beratung (m/w/d)

<h2>Über Frigotechnik Handels-GmbH</h2>Als eines der führenden Großhandelsunternehmen im Bereich Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik sind wir seit 1928 als starker Partner für unsere Kunden am Markt. Gemeinsam mit unseren mehr als 200 Mitarbeitenden an 21 Standorten im In- und Ausland, gestalten wir den Wachstumsmarkt Klima-, Kälte- und Wärmepumpentechnik.<h2>Darum geht es</h2><ul><li>Technische Auslegung von Anlagenkomponenten und Ausarbeitung kundenspezifischer Lösungen</li><li>Planung und Projektierung von Klimaanlagen, VRF-Systemen Verbund- und Sonderanlagen</li><li>Kalkulierung und Erstellung von Angeboten sowie Nachhaltung von Aufträgen</li><li>Betreuung und Beratung von Neu- und Bestandskunden</li><li>Bereicherung und Unterstützung der Niederlassung mit technischem Wissen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechatronik, Kälteanlagenbau, SHK o.Ä.</li><li>Alternativ abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Kälte- und Klimatechnik oder Kälteanlagenbauermeister (m/w/d)</li><li>Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich der Kälte- und/oder Klimatechnik</li><li>Technisches und kaufmännisches Verständnis, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Hands-On-Mentalität, Eigeninitiative und kommunikativen Art</li></ul><h2>Was Sie von uns erwarten können</h2><ul><li>Planbare Arbeitszeiten – geregelte 40h-Woche im Büro</li><li>Intensive Einarbeitung und fortlaufende Schulungen</li><li>Attraktives Gehaltspaket inkl. regelmäßiger Gehaltsanpassungen</li><li>Prämien und Sonderzahlungen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Urlaub und Sonderurlaub bei besonderen Anlässen</li><li>Sicherheit – zukunftsorientierte und krisensichere Branche</li><li>Zuschuss zum Deutschland-Ticket</li><li>E-Bike-Leasing</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Team- und Branchenevents</li><li>Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits und Benefits.me)</li><li>Kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz</li><li>24/7 Gruppen-Unfallversicherung</li></ul>Und vieles mehr, erfahren Sie im persönlichen Gespräch.<h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Kältetechniker - Klimaanlagen / Projektierung / Beratung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

<h2>Senior Softwareentwickler C# – Regensburg (m/w/d)</h2><p>Der Kunde entwickelt und fertigt hochpräzise optische Mess- und Inspektionssysteme für die Halbleiter- und Mikroelektronikindustrie. Diese Systeme werden zur Qualitätskontrolle eingesetzt, beispielsweise zur Prüfung auf Makrofehler und zur Messung kritischer Abmessungen und Überlagerungen, um Herstellern dabei zu helfen, ihre Ausbeute zu verbessern und Prozesse zu kontrollieren.</p><h2>Tasks</h2><p>Im Rahmen Ihrer Einarbeitung machen wir Sie mit unseren spannenden Produkten, unseren Teams und der Entwicklungsumgebung vertraut. Sie erleben modernste Technologie hautnah und sehen die Ergebnisse Ihrer Arbeit direkt am Endprodukt. Ihre Aufgaben sind vielfältig und herausfordernd. Dazu gehören insbesondere:</p><ul><li><p>Entwurf und Programmierung von Systemsoftware für industrielle Messtechnik und Fehlerprüfung</p></li><li><p>Programmierung und Steuerung von Maschinenkomponenten und deren Prozessen (z. B. Kameras, Motorsteuerungen, Mikroskope, Halbleiterroboter)</p></li><li><p>Wartung, Test und Strukturierung bestehender Software</p></li><li><p>Softwareentwicklung neuer Produkte und Weiterentwicklung bestehender Produkte</p></li><li><p>Mitwirkung an der Lösung technischer Anwendungsprobleme gemeinsam mit dem Anwendungsteam</p></li></ul><h2>Profile</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik, Physik, Mathematik, Elektrotechnik, Maschinenbau oder einem vergleichbaren Studiengang</p></li><li><p>Langjährige Erfahrung in der objektorientierten Programmierung, insbesondere mit C# (mindestens Expertenniveau)</p></li><li><p>Erfahrung in Softwarearchitektur, Design Patterns bei der Planung und Umsetzung von Softwareanforderungen</p></li><li><p>Programmierkenntnisse in Bereichen wie serviceorientiertes Design, Bildverarbeitung, Systemintegration von Hardwarekomponenten sind von Vorteil.</p></li><li><p>Kenntnisse in Programmiersprachen, Technologien und Frameworks wie C++, Python, WPF, GRPC, OpenCV, Gitlab... sind von Vorteil.</p></li><li><p>Kenntnisse im Bereich Qualitätssicherung sind von Vorteil</p></li><li><p>Erste Erfahrungen mit agiler, testgetriebener Softwareentwicklung (TDD, Scrum) bereichern Ihr Profil, sind aber keine Voraussetzung</p></li><li><p>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</p></li><li><p>Flexibilität, sich auf neue Technologien und Trends einzustellen</p></li></ul><h2>We offer</h2><ul><li><p>Flexible Arbeitszeitmodelle</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Jobrad</p></li><li><p>Mitarbeiterbonus</p></li><li><p>In der Regel unbefristete Arbeitsverträge</p></li><li><p>Abwechslungsreiche Firmenveranstaltungen</p></li></ul>

Senior Softwareentwickler C# – Regensburg (m/w/d)

<h2>HR-Generalist – Jülich – (m/w/d)</h2><p>Mein Kunde liefert Maschinen und Technologien für die Herstellung von Glasbehältern, darunter automatisierte Formmaschinen, die geschmolzenes Glas zu Flaschen und Behältern formen, sowie moderne Inspektionsgeräte zur Erkennung von Fehlern. Darüber hinaus bietet er Dienstleistungen wie Prozesssteuerungssysteme, Ersatzteile und Support an, um Kunden bei der Optimierung ihrer Produktion zu unterstützen.</p><h2>Tasks</h2><p>Als HR-Generalist sind Sie für alle lokalen HR-Prozesse in der Niederlassung Jülich mit rund 60 Mitarbeitern verantwortlich.</p><p>In dieser Funktion leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Entwicklung unserer Mitarbeiter und unterstützen die Marke auf ihrem Weg in eine nachhaltige Zukunft.</p><p>Zu Ihren vielfältigen Aufgaben gehören:</p><p>• Selbstständige Personaladministration vom Eintritt bis zum Ausscheiden</p><p>• Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern in HR-bezogenen Fragen</p><p>• Rekrutierung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter</p><p>• Pflege der Personalstammdaten und Verwaltung von Abwesenheiten</p><p>• Koordination von Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen</p><p>• Unterstützung des Lohnabrechnungsprozesses in Zusammenarbeit mit externen Partnern</p><p>• Erstellung von HR-Berichten und -Analysen zur Unterstützung datenbasierter Entscheidungen</p><p>• Aktive Pflege von Social-Media-Kanälen im HR-Kontext</p><p>• Aktive Teilnahme an globalen HR-Projekten und internen Kommunikationsinitiativen</p><p>• Organisation von Mitarbeiterveranstaltungen</p><p>• Allgemeine administrative Aufgaben</p><h2>Profile</h2><p>• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Bereich Personalwesen (z. B. Personalfachkraft)</p><p>• Mehrjährige Erfahrung als HR-Generalist</p><p>• Gute Kenntnisse des deutschen Arbeits- und Sozialversicherungsrechts</p><p>• Affinität zu sozialen Medien und Freude an der Kommunikation über verschiedene Kanäle</p><p>• Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen HR-Systemen</p><p>• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</p><p>• Hohe Diskretion, Eigeninitiative und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</p><p>• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil</p><h2>We offer</h2><p>• Die Möglichkeit, Teil einer Unternehmenskultur zu sein, die sich für Nachhaltigkeit und Innovation einsetzt.</p><p>• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit als HR-Generalist in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen.</p><p>• Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und HR-Prozesse aktiv mitzugestalten.</p><p>• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.</p><p>• Attraktive Arbeitsbedingungen und moderne Arbeitsmittel.</p><p>• Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.</p>

HR-Generalist – Jülich – (m/w/d)

<h2>About us</h2><p>PUMA is one of the world’s leading sports brands, designing, developing, selling and marketing footwear, apparel and accessories. For more than 75 years, PUMA has relentlessly pushed sport and culture forward by creating fast products for the world’s fastest athletes. PUMA offers performance and sport-inspired lifestyle products in categories such as Football, Running and Training, Basketball, Golf, and Motorsports. It collaborates with renowned designers and brands to bring sport influences into street culture and fashion. The PUMA Group owns the brands PUMA, Cobra Golf and stichd. The company distributes its products in more than 120 countries, employs about 20,000 people worldwide, and is headquartered in Herzogenaurach/Germany.</p><h2>YOUR MISSION</h2><p>As <strong>Senior Manager Investor Relations</strong>, you will contribute to shaping our engagement with the financial community. Your responsibilities include:</p><ul><li><p>Supporting the planning, organization, and execution of investor relations activities such as quarterly earnings calls, investor roadshows, capital market events, and broker conferences</p></li><li><p>Assisting in building and maintaining long-term relationships with institutional investors and sell-side analysts and other stakeholders</p></li><li><p>Preparing presentations and materials for quarterly and annual earnings releases, in coordination with financial reporting and management</p></li><li><p>Conducting industry and competitor analyses; monitoring analyst reports and market sentiment</p></li><li><p>Contributing to the continuous improvement of investor relations processes and tools, including the IR inbox, website, and CRM systems.</p></li></ul><h2>YOUR TALENT</h2><ul><li><p>University degree in Business Administration, Finance, Economics, or a related discipline</p></li><li><p>Initial experience in financial-oriented activities such as Investor Relations, Controlling, Equity Research, Corporate M&amp;A, Investment Banking or Transaction Advisory</p></li><li><p>At least 5 years of relevant experience in capital markets or finance, ideally within a publicly listed company</p></li><li><p>Solid analytical, communication, and presentation skills, with the ability to convey information clearly</p></li><li><p>Proficiency in PowerPoint and Excel; familiarity with IR software and CRM tools is a plus</p></li><li><p>High level of initiative, flexibility, and team orientation</p></li><li><p>Fluent in both English and German, with strong verbal and written communication skills</p></li></ul><h2>We offer</h2><p>We know it takes more than just a great job to give PUMA employees peace of mind. WELLBEING@PUMA is our promise to keep your work-life balance in check. From organizing sports and social gatherings to managing parental leave and pension plans, we support your needs every step of the way.</p><p><strong>For more information please visit our careers benefit page </strong>Wellbeing at PUMA | PUMA®</p>

Senior Manager Investor Relations

<h2>Über uns</h2><p>Die REISSER-Gruppe ist mit mehr als 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten eines der führenden Fachhandelsunternehmen der Bad- und Heizungsbranche im südwestdeutschen Raum. In partnerschaftlicher Zusammenarbeit mit einer Vielzahl namhafter Hersteller und Fachhandwerker bieten wir eine durchgehende Leistungskette und einen hohen Servicegrad.</p><p>Die REISSER-Gruppe blickt auf eine erfolgreiche 150-jährige Tradition zurück. Durch eine digitale und innovative Ausrichtung möchten wir unser Unternehmen zukunftsfähig aufstellen, Wachstum sichern und das Potenzial unserer Marke weiter ausschöpfen.</p><p>Als <strong>Ausstellungsberater (m/w/d) </strong>in einer unserer Ausstellungen vermitteln Sie unseren Kunden das Gefühl von Ästhetik und Glück und schaffen mit unseren Produkten und Dienstleistungen für die tägliche Wellness einen Ort des Wohlfühlens. Sie unterhalten sich in einer unserer Design-Badausstellungen mit Menschen, die mit Ihren Handwerkern die Sicherheit haben, das Richtige zu bekommen. Sie verstehen es auf die individuellen Kundenwünsche einzugehen und werden in unserer REISSER Akademie mit Bildung vom Feinsten über die hohe Kunst der Kommunikation weitergebildet.</p><p>Tauchen Sie ein in eine unserer Design-Badausstellungen und beginnen Sie ab sofort Ihre berufliche Reise in unserer Niederlassung Kempten als <strong>Ausstellungsberater (m/w/d).</strong></p><h2>So könnte Ihr Tag aussehen</h2><ul><li><p>Empfang unserer Besucher als Erstkontakt</p></li><li><p>Erfassung von Angeboten</p></li><li><p>Kompetente Kommunikation am Telefon</p></li><li><p>Bearbeitung und Weiterleitung der E-Mails</p></li><li><p>Qualifizierte Bedienung und Beratung der Fach- und Endkunden</p></li><li><p>Terminvereinbarungen der Beratungen</p></li><li><p>Bereitstellung von Informationen für Kollegen sowie Gestaltung von Bemusterungsmappen</p></li><li><p>Erledigung allgemeiner administrativer Aufgaben</p></li><li><p>Ausarbeitung von 3D-Badplänen am PC</p></li></ul><h2>Ihr Erfahrungsschatz</h2><ul><li><p>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung</p></li><li><p>Fachkenntnisse im Bereich Sanitär wünschenswert</p></li><li><p>Hervorragendes Organisationsgeschick und schnelle Auffassungsgabe</p></li><li><p>Zuverlässigkeit, Genauigkeit, Eigeninitiative sowie Kommunikationsfähigkeit</p></li><li><p>Gute Kenntnisse in MS-Office</p></li></ul><h2>Was wir bieten</h2><h3>FLEXIBLES ARBEITEN</h3><ul><li><p>38,5-Stunden-Woche in Vollbeschäftigung und Gleitzeitmodell</p></li></ul><h3>ERSTKLASSIGES BETRIEBSKLIMA &amp; FLACHE HIERARCHIEN</h3><ul><li><p>Familiäre Arbeitsatmosphäre, Teamwork, schnelle Entscheidungswege, Vertrauen, Offenheit, Toleranz und Respekt prägen unser Miteinander</p></li></ul><h3>ATTRAKTIVE VERGÜTUNG &amp; SONDERLEISTUNGEN</h3><ul><li><p>Bezahlung nach Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub</p></li></ul><h3>REISSER-SCHULUNGSAKADEMIE</h3><ul><li><p>Weiterbildungs- und Führungsnachwuchsprogramme</p></li></ul><h3>KREATIVITÄT UND INNOVATION</h3><ul><li><p>Mitgestaltung unserer digitalen Zukunft</p></li></ul><h3>CORPORATE BENEFITS</h3><ul><li><p>Vergünstigungen bei namhaften Produkten &amp; Dienstleistern</p></li></ul><h2>Ihr Weg zu uns</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Ihrem Lebenslauf, Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum und Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><h3>Anschrift</h3><p><strong>REISSER AG</strong></p><p>Bad und Heizung</p><p>Rottachstraße 75</p><p>87439 Kempten</p><h3>Ihr persönlicher Ansprechpartner</h3><p><strong>Manuel Leon</strong></p><p><a href="mailto:manuel.leon-gomez@reisser.de" target="_blank">manuel.leon-gomez@reisser.de</a></p>

Ausstellungsberater (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die Herbert Kluth (GmbH &amp; Co. KG) ist ein inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Henstedt-Ulzburg und zählt zu den führenden Anbietern für <strong>Nüsse, Kerne, Trockenfrüchte und Zutaten</strong> (Getreide/Saaten) in Deutschland. </p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen <strong>Sales Development Manager</strong> (m/w/d) für unseren Innendienst.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie bauen vertriebliche Reportingstrukturen auf und weiter aus, analysieren Sortimentsleistungen und leiten gezielte Handlungsempfehlungen daraus ab</p></li><li><p>Sie führen Markt- und Wettbewerbsanalysen durch, werten Marktdaten aus und identifizieren Trends sowie Wachstumspotenziale am POS</p></li><li><p>Sie analysieren Shopper- und Paneldaten, um vertriebsrelevante Insights für Marketing und Vertrieb zu generieren</p></li><li><p>Sie entwickeln Vertriebsstrategien um die Marktdurchdringung nachhaltig zu steigern </p></li><li><p>Sie betreuen das Category- und Channel-Management, entwickeln Platzierungsstrategien und unterstützen das Key Account Management und den Außendienst mit kanalbezogenen Maßnahmen</p></li><li><p>Sie arbeiten aktiv an bereichsübergreifenden Projekten mit, koordinieren nationale Promotion-Aktivitäten und verantworten die korrekten Timings für Verkaufsunterlagen, Preislisten und Werbemittel</p></li><li><p>Sie übernehmen das Vertriebscontrolling, inklusive Kosten-, Budget- und Umsatzplanung, sowie Kalkulationen und Performance-Tracking von Aktionen und Neuprodukten</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Sie verfügen über ein abgeschlossenes, wirtschaftswissenschaftliches Studium oder können eine vergleichbare Ausbildung vorweisen</p></li><li><p>Mehrjährige Erfahrung im FMCG-Umfeld, idealerweise im Bereich Sales Development/ Trade Marketing</p></li><li><p>Sie verfügen über Zahlenaffinität und ausgeprägte analytische Fähigkeiten</p></li><li><p>Sie arbeiten prozessorientiert und eigenverantwortlich</p></li><li><p>Sie sind sicher im Umgang mit Nielsen-Daten, MS-Excel und Reporting-Tools</p></li><li><p>Sie haben Spaß an funktionsübergreifender und interdisziplinärer Teamarbeit</p></li><li><p>Fließende deutsche Sprachkenntnisse sowie englische Grundkenntnisse setzen wir voraus</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Sachgerechte Einarbeitung mit teamorientierten Kollegen und Kolleginnen</p></li><li><p>Spannende und verantwortungsvolle  Aufgaben</p></li><li><p>Flache Hierarchien und interdisziplinärer Austausch </p></li><li><p>Geregelte Arbeitszeiten und Gleitzeit</p></li><li><p>Langzeitperspektive in unserem zukunftsorientierten Familienunternehmen</p></li><li><p>30 Tage Urlaub + frei an Weihnachten und Silvester</p></li><li><p>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte richten Sie diese an unsere Personalabteilung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@kluth.com" target="_blank">bewerbungen@kluth.com</a></p><p>Bei Fragen erreichen Sie uns unter 04193-966251.</p>

Sales Development Manager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>dennree - Ihr Fachhandel für Bio-Lebensmittel und Naturkosmetik</p><p>Vom Feld bis in die Küche, vom Erzeuger bis zum Markt: wir sind durch und durch Bio. Gemeinsam mit unseren Kolleg*innen, Lieferant*innen und Partner*innen im BioMarkt Verbund sowie auf dem Hofgut Eichigt gestalten wir die Zukunft des Bio-Lebensmittelhandels. Wir setzen uns seit fast 50 Jahren aktiv für Themen ein, die (überlebens)wichtig sind: Artenvielfalt, Klimaschutz und Tierwohl. Zusammen mit Ihnen möchten wir den Bio-Gedanken weiter voranbringen. Seien Sie dabei.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Für die Bereiche in Ihrem Betreuungsbereich verantworten Sie den gesamten Rekrutierungsprozess zusammen mit den entsprechenden Führungskräften</p></li><li><p>Sie beraten und unterstützen unsere Kolleg*innen sowie die Führungskräfte in personellen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen</p></li><li><p>Dabei begleiten Sie Personalgespräche jeglicher Art entlang der "Mitarbeiterreise" wie Feedback-, Entwicklungs- oder Kritikgespräche</p></li><li><p>Sie begleiten HR-Prozesse von der Einstellung bis zum Austritt</p></li><li><p>Sie bearbeiten eigene Projekte und unterstützen Projektteams, um die HR-Prozesse in unserem Unternehmen nachhaltig voranzubringen</p></li><li><p>Sie sind Bindeglied zwischen Mitarbeiter*innen sowie Führungskräften, arbeiten vertrauensvoll mit unserem Betriebsrat zusammen und sind erste Anlaufstelle für Bewerbende</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Idealerweise kennen Sie die Aufgaben der Personalarbeit in einem Handelsunternehmen sowie deren Herausforderungen</p></li><li><p>Ihre Kenntnisse und Leidenschaft unterstreichen Ihre Fähigkeiten für diese Position</p></li><li><p>Sie zeichnen sich durch eine sichere Gesprächsführung und ein positives Auftreten aus</p></li><li><p>Sie erkennen in der Vielfalt der Menschen innerhalb der dennree-Gruppe einen Faktor für nachhaltigen Unternehmenserfolg, den es zu fördern gilt</p></li><li><p>Sie fühlen sich mit Bio-Gedanken verbunden und sind von ökologisch und nachhaltig erzeugten Produkten überzeugt</p></li><li><p>Absolute Diskretion, Loyalität, Verantwortungsbewusstsein und Serviceorientierung runden Ihr Profil ab</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>Sicherheit &amp; Perspektive:</strong> Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz und eine Karriere mit echter Perspektive!</p></li><li><p><strong>Flexibilität, die zu Ihnen passt:</strong> Gestalten Sie Ihren Arbeitstag flexibel, mit einem Jahresarbeitszeitkonto und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</p></li><li><p><strong>Unterstützung für Familie &amp; Zukunft:</strong> Wie Zuschüsse zur Kinderbetreuung und zur betrieblichen Altersvorsorge</p></li><li><p><strong>Ihre Gesundheit ist uns wichtig:</strong> Wir bezuschussen Ihre Firmenmassage</p></li><li><p><strong>Attraktive Rabatte:</strong> 20 % Mitarbeiter*innenrabatt in unseren Denns BioMärkten, monatliche Angebote auf unserer Corporate Benefits Plattform und die Option des Dienstradleasings</p></li><li><p><strong>Entspanntes Pendeln &amp; Reisen:</strong> Mit unserem Zuschuss zum Deutschlandticket</p></li><li><p><strong>Spannende Weiterbildungsangebote:</strong> Auf unserer eigenen eLearning Plattform "Wissen macht BIO" können Sie sich mit vielfältigen Kursen weiterbilden oder Sie nutzen unsere spannenden Schulungsangebote</p></li><li><p><strong>Teamgeist zählt</strong>: Unsere jährlichen Teamevents kommen nicht zu kurz</p></li><li><p><strong>Vergünstigte Bio-Leckereien</strong>: Ein umfangreiches Bio-Angebot finden Sie in unserer Betriebskantine am Standort Töpen</p></li></ul>

Personalreferent (m/w/d)

<h2>LaPosch - Dein Bergaway &amp; DEINE ZEIT IM PARADIES</h2><p><strong>Das LaPosch ist ein Rückzugsort mit insgesamt 16 individuell gestalteten Chalets und bietet Erholungssuchenden einen Ort der Ruhe und des individuellen Lebensgenusses. Fernab vom Alltag und ganz nah an der Natur genießt jeder für sich sein eigenes privates Flecken Tirol.</strong></p><p>Die bunte Mischung aus kreativen Köpfen, Kommunikationstalenten, Werktagshelden</p><p>und talentierten Machern formt das LaPosch zu einem einzigartigen Treffpunkt,</p><p>an dem Herzlichkeit nicht nur den Gästen gegenüber, sondern auch auf Mitarbeiterebene authentisch gelebt wird. Das respektvolle Miteinander und die große Leidenschaft für das perfekte Urlaubserlebnis leben Dir die Gastgeber Amelie und Dominik Posch mit viel Begeisterung vor. Lass Dich mitreißen und werde Teil Teams, das sich bei lockerer, familiärer Atmosphäre auf Du und Du begegnet. Das Verwirklichen Deiner eigenen Ideen sowie Dein Engagement zur persönlichen Weiterentwicklung wird im LaPosch gern gesehen und unterstützt.</p><p>Arbeite mit uns an der Herzensangelegenheit, ein Urlaubsdaheim zu schaffen, das im Einklang mit der Natur und den Tiroler Traditionen steht. Mit Deiner Mitarbeit trägst Du so zur Förderung der regionalen Wertschöpfung und der kulturellen Identität bei.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li><p>Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung einer ganzheitlichen Marketingstrategie unter anderem für unser NEUES Projekt (OPENING 2026)</p></li><li><p>Planung und Durchführung von Marketingkampagnen (online &amp; offline)</p></li><li><p>Markenpflege: Positionierung, Storytelling, Employer Branding (im Zusammenarbeit mit dem Human Ressource Management)</p></li><li><p>Erstellung und Veröffentlichung von Content für Website, Social Media, Newsletter und Printmaterialien</p></li><li><p>Suchmaschinenoptimierung (SEO/SEA) und laufende Pflege unserer Website</p></li><li><p>Planung und Betreuung von diversen Kooperationen und Außenauftritten</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit mit externen Agenturen, sowie Steuerung dieser Partner</p></li><li><p>Analyse, Reporting und Optimierung von Marketingmaßnahmen inkl. Budgetverantwortung</p></li><li><p>Schnittstelle zwischen Operationsmanager, Reservierung, HR und externen Stakeholdern</p></li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Tourismusmanagement von Vorteil</p></li><li><p>Berufserfahrung im Marketing – idealerweise in der Hotellerie oder Tourismusbranche</p></li><li><p>Kreativität, Organisationstalent und Gespür für Trends in der Reise- und Hotelbranche</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit gängigen Marketing-Tools (z.B. Adobe Creative Suite, Canva, Meta Business, Google Analytics, etc.)</p></li><li><p>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Agenturen und externen Partnern</p></li><li><p>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p></li><li><p>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit Teamfähigkeit</p></li><li><p>Freude an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung</p></li></ul><h2>Deine Vorteile:</h2><ul><li><p>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit, die sinnstiftend ist und Raum bietet, Dinge voranzutreiben</p></li><li><p>Viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte</p></li><li><p>Zusammenarbeit mit einem motivierten Team und externen Agenturen</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten aufgeteilt auf 40 Stunden und 5 Tage die Woche</p></li><li><p>Möglichkeit zu Homeoffice-Tagen (Anzahl der HO-Tage nach Vereinbarung)</p></li><li><p>Regelmäßige Feedback- und Potenzialgespräche damit wir gemeinsam besser werden</p></li><li><p>Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</p></li><li><p>Arbeiten auf Augenhöhe in einem familiären, bodenständigen Arbeitsumfeld, in dem Gastfreundschaft und Professionalität Hand in Hand gehen</p></li><li><p>Sehr gute Bezahlung gemessen an Erfahrung und Qualifikation</p></li><li><p>Als Partnerbetrieb der ARENA365 profitierst du von Ermäßigungen in der gesamten Tiroler Zugspitz Arena</p></li></ul><h2>HAST DU LUST?</h2><p>... die Sichtbarkeit und Attraktivität unseres Betriebs aktiv mitzugestalten und willst die Chance ergreifen unser gesamtes Marketing-Spektrum zu verantworten? Dann freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung mit Lebenslauf und vielleicht auf ein baldiges persönliches Kennenlernen im LaPosch.</p><p><strong><em>HR-Managerin: </em></strong><em>Paula Hofherr | </em><a href="mailto:paula.hofherr@laposch.at" target="_blank">paula.hofherr@laposch.at</a><em> | +43 5673 21021 630</em></p><p>ab Jänner 2026 | Jahresstelle</p>

Marketing Manager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Ihre Experten für Spezialtiefbauarbeiten aller Art</strong></p><p>Bei GH Spezialtiefbau erhalten Sie alles aus einer Hand: Grundwasserhaltung, Hang- und Böschungssicherung, Rückverankerung und Tiefengründung. Als Experten in diesen Feldern sind wir seit vielen Jahren erfolgreich etabliert!</p><p>Unsere Ingenieure sind stets darauf bedacht mit neuesten Techniken, einem umweltschonend ausgelegten Maschinenpark und entsprechendem Fachpersonal Bauvorhaben termingerecht und in höchster Qualität zu verwirklichen.</p><p>Als Familienunternehmen legen wir besonderen Wert auf die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter.</p><p>Wir suchen stets nach motiviertem und fachlich qualifiziertem Personal und würden uns freuen Sie in unserem Familienunternehmen für ein Kennenlernen begrüßen zu dürfen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Baugeräteführung: Bagger, Radlader, Bohrgeräte oder Spundwandramme</p></li><li><p>Kanal- und Leitungsbau</p></li><li><p>Stahlbetonarbeiten</p></li><li><p>Konstruktiver Wasser- und Ingenieurbau</p></li><li><p>Schachtarbeiten</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Facharbeiter bzw. Baugeräteführer im Tief- bzw. Spezialtiefbau oder versierter Praktiker (m/w/d)</p></li><li><p>Erfahrung auf Großgeräten: Mobil- und Kettenbagger, Lader, Bohr- und Rammgeräte</p></li><li><p>Organisationstalent und selbstständige Arbeitsweise                      </p></li><li><p>Führerscheinklasse B/BE und eigener PKW von Vorteil – aber nicht Bedingung</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Langfristig angelegter Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung und leistungsgerechter Bezahlung</p></li><li><p>Gezielte Einarbeitung durch ein gut eingespieltes Team</p></li><li><p>Ausgezeichnetes Betriebsklima in einem zukunftsorientierten mittelständischen Bauunternehmen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung vorzugsweise telefonisch oder per E-Mail!</p><p><strong>Bitte richten Sie Ihre Bewerbungen an die Personalabteilung:</strong></p><p>Gebr. Huber Spezialtiefbau GmbH</p><p>Frau Welz</p><p>Tel: 089-74506433</p><p>Email: <a href="mailto:welz@gebrueder-huber.de" target="_blank">welz@gebrueder-huber.de</a></p>

Baugeräteführer (m/w/d)

<p>Wir suchen ab sofort einen </p><h2>Referenten Pflegedirektion (m/w/d) </h2><h2>in Vollzeit</h2><p><b>Ihr neuer Arbeitsplatz </b><br>Wir sind ein katholisches Krankenhaus der Regelversorgung mit 300 Betten und den Fachabteilungen Innere Medizin, Gastroenterologie und Kardiologie / Geriatrie / Allgemein-, Viszeral- und minimal-invasive Chirurgie / Gelenkchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie / Gynäkologie und Geburtshilfe / Anästhesie und Intensivmedizin / Belegarztabteilungen Hämatologie / Onkologie und Palliativmedizin sowie Hals-, Nasen-, Ohrenheilkunde.</p><p>Wir sind praktischer Träger der Krankenpflegeausbildung mit ca. 75 Ausbildungsplätzen pro Jahr und kooperieren für den theoretischen Teil mit dem Ausbildungszentrum des Klinikums Hanau. </p><p>Wir verfügen über neun Stationen, eine Intensivstation, eine Aufnahmestation, OP / Anästhesie und mehrere funktionsdiagnostische Abteilungen. </p><p>Im Mittelpunkt steht der Mensch – und seine Gesundheit liegt uns am Herzen. </p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Sie unterstützen die Pflegedirektion im Tagesgeschäft bei konzeptionellen, organisatorischen und operativen Aufgaben </li><li>Sie wirken bei der Erstellung und Pflege von Konzepten, Berichten und Statistiken mit </li><li>Sie unterstützen bei Projekten im Bereich Pflegeentwicklung, Qualitätssicherung und Personalmanagement </li><li>Sie koordinieren interne Abläufe und kommunizieren mit verschiedenen Abteilungen der Klinik </li><li>Sie sind Ansprechpartner für die Belange des Pflege- und Funktionsdienstes bei Abwesenheit der Pflegedirektion</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) </li><li>Langjährige Berufs- sowie Leitungs- und Führungserfahrung</li><li>Weiterbildung zur Pflegerischen Leitung einer Station im Krankenhaus oder abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement bzw. Pflegewissenschaft </li><li>Sehr guter Kenntnisstand in den gesetzlichen Vorgaben der Pflegepersonalbemessungsverordnungen</li><li>Erfahrung im Projektmanagement </li><li>Empathische Kommunikationsfähigkeit gegenüber allen Berufsgruppen </li><li>Hohe Eigenständigkeit, Verantwortungsbereitschaft und Lösungsorientierung</li><li>Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte, eigenverantwortliche, verbindliche Arbeitsweise </li><li>Identifikation mit vinzentinischen Werten und Bereitschaft zur Umsetzung unseres Leitbildes</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Ein Verantwortungsbereich mit einem sehr guten kollegialen Arbeitsklima und einem breit gefächerten Aufgabengebiet und langjährig gewachsenem, qualifiziertem Team </li><li>Selbstverantwortliches Arbeiten</li><li>Zahlreiche interne und externe Fortbildungsangebote inkl. Teilnahme an unserem Führungskräfteentwicklungsprogramm </li><li>Strukturierte Einarbeitung mittels Einarbeitungskonzept </li><li>Vergütung gemäß AVR-Caritas (angelehnt an TVöD-K) inkl. Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen </li><li>Attraktive und arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersversorgung</li><li>JobTicket Deutschland inkl. Arbeitgeberzuschuss </li><li>Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung inkl. JOBRAD</li><li>Mitarbeiter-Cafeteria mit reichhaltigem Angebot und vergünstigten Preisen </li><li>Mitarbeiterrabatte </li><li>Kooperation mit einer Kindertagesstätte (Ü3) der Vinzenz Gruppe, Fulda in Hanau (Innenstadt)</li></ul><p>Ihr Kontakt bei Fragen und für weiterführende Informationen: Frau Grosch, Pflegedirektorin, (Tel.: 06181/272-200) </p><p>Für weitere Informationen steht Ihnen das Team der Personalabteilung über unsere Bewerberhotline telefonisch gerne zur Verfügung (Tel.: 06181/272-1200).</p><p>Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung über unser <b>Online-Bewerbungsportal. </b></p><p><b>St. Vinzenz-Krankenhaus Hanau gGmbH</b><br>Personalabteilung <br>Am Frankfurter Tor 25 • 63450 Hanau </p>

Referent/in Pflegedirektion (m/w/d)

<h2>Kieler Immobilienwirtschaft sucht frische Köpfe</h2><p>Kiel macht sich auf den Weg. Die Landeshauptstadt Schleswig-Holsteins sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den größten Arbeitgeberinnen und Ausbildungsbetrieben im Norden. Derzeit sind mehr als 6.000 Mitarbeiter*innen in 27 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie flexibel und familienfreundlich an spannenden Projekten – gern auch in Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte Führungskräfteförderung, auf ein umfangreiches Gesundheitsprogramm, eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes Fortbildungsprogramm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendler*innen und eine Notfallbetreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei Gremiensitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und arbeiten Sie am Meer – und genießen Sie Kiels hohe Lebensqualität durch die einmalige Lage an der Förde.</p><p>Starten Sie bei uns als </p><h2>Abteilungsleiter*in Kommunalbau</h2><p>(Eingruppierung nach EG 15 TVöD bzw. A 15 SHBesG)</p><p>und unterstützen Sie <b>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</b> die Abteilung Kommunalbau unbefristet in Voll- oder Teilzeit.</p><h2>Was zu tun ist</h2><p>Die Abteilung übernimmt die Planung und Durchführung von Neubau- und Sanierungsmaßnahmen an den Gebäuden mit kommunalen Nutzungen wie Verwaltungs-/Bürogebäuden, Feuer- und Rettungswachen sowie sämtlichen Kulturbauten der Landeshauptstadt Kiel. Herausragende Aufgaben der kommenden Jahre liegen zum einen in der Fertigstellung des Konzertsaales mit Weiterentwicklung des Schlossareals, dem Bereich des Theater Kiel und Opernhaus mit neuem Werkzentrum, zum anderen in Neu- und Erweiterungsbauten für die Berufsfeuerwehr Kiel.</p><p>Diese städtischen Großprojekte sind, überwiegend unter Beteiligung freischaffender Architekt*innen, baufachlich zu begleiten. Die Abteilung Kommunalbau nimmt hier die Bauherrenaufgaben, die Projektleitung und -steuerung wahr. Projekte werden innerhalb der Immobilienwirtschaft konzeptioniert, in Machbarkeitsstudien und Vorplanungen vorbereitet und entwickelt. Die Zahl der nachgeordneten Mitarbeiter*innen orientiert sich mit 12 bis 14, größtenteils Architekt*innen und Baufachleuten, an der Zahl der zu bearbeitenden Hochbauprojekte.</p><p>Zu der Leitung der Abteilung gehören insbesondere folgende Aufgaben:</p><ul><li>Mitgestaltung und Einführung von Zielen, Strategien, Grundsätzen und Richtlinien für die Bearbeitung der dem Amt zugewiesenen Aufgaben</li><li>Führende Mitwirkung bei der Entwicklung, Leitung und Steuerung der städtischen Bauvorhaben von der Konzeption bis zur Ausführung, Fertigstellung und Übergabe an die kommunalen Nutzer*innen und Beteiligten</li><li>Entwicklung des Aufgabengebiets und der Literatur/Rechtsprechung verfolgen, auswerten und deren Umsetzung sowie Integration in die Bauprojekte gestalten</li><li>Einsatz der Mitarbeiter*innen, Arbeitsverteilung, Arbeitsablauf und Einsatz der Arbeitsmittel planen, Durchführung koordinieren und kontrollieren</li><li>Mitarbeiter*innen führen, insbesondere Dienst- und Fachaufsicht wahrnehmen und schwierige Arbeiten mit den Mitarbeitenden gemeinsam erledigen</li><li>Mitarbeiter*innen durch Weitervermittlung von Kenntnissen und Erfahrungen fortbilden, Nachwuchskräfte ausbilden</li><li>Eingänge nach Art, Umfang und Schwierigkeitsgrad beurteilen, Bearbeitungsform und Termine verfügen</li><li>Bearbeiten bzw. Entscheiden besonders schwieriger Einzelfälle und solche von grundsätzlicher Bedeutung</li><li>Prüfen und Unterzeichnen von wichtigen Schriftstücken, soweit nicht der vorgesetzten Stelle vorbehalten</li><li>Vertretung der Abteilung Kommunalbau gegenüber anderen Ämtern, Behörden und Gremien, sowie gegenüber allen an der Planung und Durchführung der Hochbauprojekte Beteiligten</li><li>Haushaltsansätze entwickeln und vertreten, über den Einsatz der finanziellen Mittel mitentscheiden und Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li><b>Studium.</b> Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mindestens 8 Semestern (Master; Diplom, Staats- oder Magisterprüfung an einer Universität oder Technischen Hochschule) in:</li><ul><li>Architektur</li><li>Bauingenieurwesen</li></ul><li><b>oder</b> Laufbahnbefähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei, Fachrichtung Technische Dienste, mit vorgenanntem Studium.</li><li><b>Erfahrung.</b> Mindestens 10 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung. Zudem bringen Sie Leitungserfahrung und Erfahrung in der Projektleitung, in der Tätigkeit als Entwurfsarchitekt*in von herausgehobenen Projekten (Leistungsphase 1-9 HOAI), Wettbewerbserfahrung nach GRW sowie Erfahrung in der Korruptionsvorbeugung mit.</li><li><b>Fachlichkeit.</b> Bauvorlageberechtigung als Mitglied der Architekten- und Ingenieurkammer eines deutschen Bundeslandes, mit der Bereitschaft Mitglied der Architekten- und Ingenieurkammer Schleswig-Holstein zu werden. Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht sind erforderlich.</li><li><b>Führerschein.</b> Führerschein Klasse B.</li></ul><p>Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein.</p><h2>Was Sie auszeichnet </h2><p>Sie bringen eine gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift mit. Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an technischem Verständnis aus. Außerdem sind Sie Konflikt- und Kritikfähig. Einer Ihrer Stärken ist es sich selbst und andere Menschen zu motivieren. Sie begreifen Verantwortung für Mitarbeitende ganzheitlich und wertschätzend. Ihre Führungskompetenz setzen Sie verbindlich anhand der Führungsgrundsätze der Landeshauptstadt Kiel um und nehmen für die kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung in diesem Themenfeld an Schulungen teil. </p><h2>Gut zu wissen</h2><p>Die Zugangsvoraussetzung für Tarifbeschäftigte richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 3 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD.</p><p>Die Stelle ist teilbar.</p><p>Durch häufig wahrnehmende Ortstermine sind nicht alle Zugänge barrierefrei. Es kann auch zu Arbeiten in größeren Höhen zu 20 Metern kommen.</p><h2>Was wir bieten</h2><ul><li><b>Vorsorge.</b> Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li><b>Mobilitätsförderung.</b> Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket</li><li><b>Betriebliche Gesundheitsförderung.</b> Beteiligung an Hansefit-Beiträgen sowie weitere externe und interne Sport- und Fitnessangebote</li><li><b>Sicherheit.</b> Sicherer Arbeitsplatz auch in Krisen</li><li><b>Sinnstiftende Aufgabe.</b> Aktive Mitarbeit an der Gestaltung einer lebenswerten Gegenwart und Zukunft für alle Kieler*innen</li></ul><h2>Interessiert? – Wir auch. </h2><p>Gern möchten wir Sie kennenlernen! </p><p>Bei fachlichen Fragen zur Stelle steht Ihnen Oliver Horn, Tel. 0431 901-1060 zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen zum Auswahlverfahren hilft Ihnen Kristin Rieken, Tel. 0431 901-2285 weiter.</p><p>Wir setzen uns aktiv für die Förderung von Frauen im Beruf ein und freuen uns besonders über ihre Bewerbungen. Gleiches gilt für Menschen mit Behinderungen – wir treffen angemessene Vorkehrungen, um die volle und wirksame Teilhabe am Berufsleben gleichberechtigt sicherzustellen. Auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen verschiedenster Biographien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen finden Sie auf <a href="http://www.kiel.de/grundsätze" target="_blank">www.kiel.de/grundsätze</a>.</p><p>Jetzt bewerben</p><p>Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung bis zum <b>14. Dezember 2025</b> die <b>Referenznummer 04360</b> an und fügen Sie ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Arbeits- und Abschlusszeugnisse bei.</p>

Abteilungsleiter*in Kommunalbau

<p><strong>Der Sparkassenverband Niedersachsen (SVN) vertritt als Regionalverband die Interessen der niedersächsischen Sparkassen und unterstützt diese in allen sparkassenrelevanten Aspekten. Die Wahrnehmung wichtiger Beratungs- und Steuerungsaufgaben gehören dabei ebenso zum Leistungsspektrum des Verbandes wie die Zusammenarbeit mit anderen Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe.</strong></p><p><strong>Die Prüfungsstelle ist eine unabhängige Einrichtung des Sparkassenverbandes Niedersachsen. Sie ist der gesetzliche Abschlussprüfer der Mitgliedssparkassen des SVN. Die Prüfungsstelle prüft unabhängig und in eigener Verantwortung neben den Jahresabschlüssen der Sparkassen auch die Einhaltung der organisatorischen Pflichten und die Risikolage, die Informationstechnologie, das Wertpapierdienstleistungs- und Depotgeschäft sowie die Einhaltung geldwäscherelevanter Vorschriften.</strong></p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist in unserem Referat IT-Revision unserer Prüfungsstelle eine Stelle als</p><p><strong>IT-Auditor Wirtschaftsprüfung (m/w/d)</strong></p><p>zu besetzen.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Prüfungen des IKT-Risikomanagements, der Informationssicherheit, des IT-Betriebs, des Notfallmanagements und der IT-gestützten Prozesse im Rahmen der Jahresabschlussprüfungen und der aufsichtsrechtlichen Prüfungen bei unseren Mitgliedssparkassen in Niedersachsen unter Berücksichtigung der Anforderungen MaRisk/DORA</li><li>Prüfungen nach IDW PS951 n.F. (dienstleistungsbezogenes internes Kontrollsystem) bei (IT)-Dienstleistern der Sparkassenorganisation</li><li>Beratungsdienstleistungen für die Sparkassen in allen Fragestellungen aus dem Prüfungsbereich  </li><li>Mitwirkung an fachspezifischen Seminaren und Workshops</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Fachgebiet bzw. erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Sparkassen-/Bankbetriebswirt</li><li>Kenntnisse und praktische Erfahrung im Bereich des IKT-Risikomanagements und des IT-Betriebs im Bankenumfeld, z. B. als (IT)-Revisor, IKT-Risikokontrollfunktion/Informationssicherheitsbeauftragter oder Mitarbeiter im IT-Bereich einer Sparkasse oder eines Kreditinstituts</li><li>Kenntnisse der regulatorischen Vorgaben und Standards im Bankenumfeld (KWG, MaRisk, DORA) sowie Wissen im Bereich der allgemeinen IT-Technologien, der Informationssicherheit, des IT-Betriebs und des Notfallmanagements</li><li>idealerweise eine Zusatzqualifikation (z. B. CISA, IT-Auditor IDW oder ISO 27001 Lead Auditor) bzw. die Bereitschaft, eine entsprechende Zertifizierung zu erlangen</li><li>stark ausgeprägte Fähigkeit zur Arbeitsorganisation, Belastbarkeit, analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, IT-Systeme risikoorientiert zu beurteilen</li><li>Bereitschaft zur Reisetätigkeit</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>fachliche Gestaltungsmöglichkeiten und gute berufliche Perspektiven in einer leistungsstarken Organisation</li><li>abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Tätigkeitsfeld</li><li>attraktive Arbeitsbedingungen (Vergütung, betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen auf Grundlage des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst/Sparkassen, variable Arbeitszeiten unter Einbeziehung mobiler Arbeitsformen)</li><li>kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2><p><strong>Jobs beim Sparkassenverband Niedersachsen</strong></p><p>Wollen Sie lieber großen Chancen begegnen statt Hindernissen? Wir bieten eine breite Palette zur Entfaltung Ihrer Talente. </p><p>Wollen Sie dazu beitragen die Regionen und die Gesellschaft stark zu machen? Mit ihrem einzigartigen öffentlichen Auftrag und ihrer regionalen Bindung fördern Sparkassen gemeinsam mit ihren Verbundpartnern den Wohlstand der Menschen vor Ort und das nachhaltige Wachstum der Wirtschaft. </p><p><strong>Fühlen Sie sich angesprochen?</strong></p><p>Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe einer Gehaltsvorstellung auf Jahresbasis.</p><p>Auf der Homepage finden Sie auch weitere Informationen über unser Haus sowie zu den Vorteilen des Sparkassenverbandes Niedersachsen als Arbeitgeber (<a href="https://svn.sparkasse.de/karriere/svn/arbeitgeber.html" target="_blank">https://svn.sparkasse.de/karriere/svn/arbeitgeber.html</a>). Für Rückfragen steht Ihnen der stellvertretende Leiter der Prüfungsstelle, Herr WP/StB Matthias Brambrink (Tel. 0511 3603‑438), gerne zur Verfügung.</p><p>Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Schwerbehinderten.</p><p>Die Bewerbungsfrist endet am 14.12.2025.</p><b>Anprechpartner:</b><br> Frau<br> Bärbel Grages<br> Fachbereich Personal des Verbandes<br> Schiffgraben 6-8<br> 30159 Hannover<br> E-Mail: <a href="mailto:online-bewerbungen-svn@svn.de" target="_blank">online-bewerbungen-svn@svn.de</a><br> Tel.: 0511 3603-566<br>

IT-Auditor Wirtschaftsprüfung (m/w/d)

<p>Gemeinsam Zukunft gestalten - Ihre Chance bei der Sparkasse Rosenheim-Bad Aibling. Sie denken über Paragrafen hinaus und suchen ein abwechslungsreiches juristisches Aufgabenfeld mit Schwerpunkt im Themenfeld Finanzdienstleistungen? Sie möchten nicht nur beraten, sondern auch gestalten, bewerten und proaktiv an Lösungen für komplexe rechtliche Fragestellungen mitwirken?</p><p>Dann werden Sie Teil unseres neu strukturierten Fachbereichs "Recht" und übernehmen Sie Verantwortung als </p><p><strong>Jurist:in für allgemeine Rechtsangelegenheiten (w/m/d)</strong></p><p>in Teilzeit</p><p>UNSER ANGEBOT AN SIE:</p><ul><li><strong>Gestalten Sie mit uns:</strong> Bei uns bekommt Ihr juristisches Know-how Raum, wirklich etwas zu bewegen. Bringen Sie sich aktiv im Aufbau unseres neuen Fachbereichs ein – und werden Sie Teil eines Teams, das auf Sie zählt und gemeinsam Ziele erreicht.</li><li><strong>Perspektive inklusive:</strong> Wir denken schon heute an morgen. Sie haben bei uns die Chance, sich nicht nur fachlich, sondern auch persönlich weiterzuentwickeln – vielleicht sogar als zukünftige Leitung unseres Fachbereiches.*</li><li><strong>Vielfalt und Wertschätzung:</strong> Wir wissen, dass unsere Stärke in der Vielfalt und in der Zusammenarbeit unterschiedlicher Persönlichkeiten liegt. Ein respektvoller, offener Umgang ist für uns selbstverständlich – im Arbeitsalltag und darüber hinaus.</li><li><strong>Flexible Arbeitswelt:</strong> Moderne Technik, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten machen es Ihnen leicht, Beruf und Privatleben zu verbinden.</li><li><strong>Sichere Perspektive:</strong> Als Sparkasse stehen wir für Stabilität und Sicherheit – das gilt auch für Ihr Arbeitsverhältnis bei uns.</li><li><strong>Ihr Engagement zahlt sich aus:</strong> Neben einer attraktiven Vergütung gemäß TVöD-S bieten wir Ihnen zusätzliche Sozialleistungen, attraktive betriebliche Altersvorsorge und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li><strong>Und das Wichtigste:</strong> Sie arbeiten in einem Umfeld, in dem Ihre Meinung zählt, Ideen wertgeschätzt werden und der persönliche Austausch nicht zu kurz kommt.</li></ul><p>*Natürlich unterstützen wir Sie mit individuellen Einarbeitungs- und Entwicklungsprogrammen auf Ihrem Weg.</p><p>IHRE HAUPTSÄCHLICHEN AUFGABEN:</p><ul><li><strong>Vertretung und Legitimation :</strong> Juristische Klärung und Bewertung von Vertretungs- und Legitimationsfragen bei natürlichen und juristischen Personen, insbesondere auch in komplexen Fallkonstellationen</li><li><strong>Kontoführung &amp; Vertretung:</strong> Selbstständige Bearbeitung und rechtliche Beurteilung von Sonderfällen der Kontoführung sowie von Gemeinschaftskonstellationen</li><li><strong>Zahlungsverkehr:</strong> Prüfung und Einschätzung rechtlicher Fragestellungen, einschließlich der Bewertung von Autorisierungsstreitigkeiten und Haftungsrisiken bei Betrugsfällen</li><li><strong>Nachlassmanagement &amp; Erbrecht:</strong> Bearbeitung erbrechtlicher Angelegenheiten mit Fokus auf Nachlassabwicklung, Legitimation und Streitigkeiten unter Erben</li><li><strong>Kommunikation mit externen Stellen:</strong> Verfassen und Führen des Schriftverkehrs mit Gerichten, Behörden, BaFin und externen Rechtsanwälten in Vertretungs- und Eskalationsfällen</li><li><strong>Erstellung fundierter juristischer Bewertungen:</strong> Erstellung fundierter rechtlicher Bewertungen und Handlungsempfehlungen für interne Fachbereiche, Vertrieb und Geschäftsleitung in Einzelfällen</li><li><strong>Juristische Unterstützung im Beschwerdemanagement</strong> – insbesondere bei komplexen rechtlichen Sachverhalten und Eskalationen</li><li><strong>Mitwirkung bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen</strong> insbesondere im Geldwäsche- und Aufsichtsrecht, inklusive Vorbereitung und Begleitung von Maßnahmen wie Kündigungen, Abmahnungen und Strafanzeigen</li></ul><p>DAS ZEICHNET SIE AUS:</p><ul><li>Sie sind <strong>Jurist:in – Volljurist:in</strong> oder <strong>Wirtschaftsjurist:in</strong> - oder haben eine <strong>vergleichbare Qualifikation  in Verbindung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung</strong>, die Sie nun gerne gezielt im Bankwesen einbringen möchten.</li><li>Sie haben Spaß daran, auch <strong>knifflige Sachverhalte</strong> zu <strong>durchdringen</strong>, <strong>komplexe rechtliche Themen</strong> verständlich <strong>aufzubereiten</strong> und für andere ein verlässlicher Gesprächs- und Sparringpartner zu sein.</li><li>Sie verfügen über <strong>gute Kenntnisse im Zivilrecht</strong> – <strong>insbesondere Erb-, Familien- und Vertretungsrecht</strong> – und Sie verstehen es, dieses Wissen pragmatisch , einzusetzen und so <strong>juristisch-wirtschaftlich optimale Lösungen zu finden.. </strong></li><li>Sie <strong>arbeiten eigenständig</strong>, sind <strong>verantwortungsbewusst</strong> und finden auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf und einen klaren Standpunkt.</li><li>Sie können <strong>Menschen überzeugen</strong> – nicht nur <strong>mit Argumenten</strong>, sondern auch mit einer <strong>positiven und dienstleistungsorientierten Grundhaltung.</strong></li><li>Sie bringen vielleicht <strong>Erfahrung aus einer Bank, einer Behörde oder aus dem Justizumfeld</strong> mit – oder aber Sie haben andere spannende Stationen durchlaufen, die Sie für diese Aufgabe besonders machen.</li><li>Im <strong>Aufsichts- und Geldwäscherecht</strong> kennen Sie sich idealerweise bereits aus oder sind bereit, sich hier fit zu machen.</li><li>Sie schätzen <strong>Teamarbeit</strong> und möchten gemeinsam mit uns ein neues Kapitel im Bereich Recht aufschlagen und prägen.</li></ul><p><strong>Über uns:</strong></p><p>Die Sparkasse Rosenheim-Bad Aibling gehört mit einer Bilanzsumme von über 6,77 Mrd. € zu den TOP-Sparkassen in Bayern. In unserer wirtschaftlich florierenden und reizvollen Region des bayerischen Alpenvorlandes zwischen den Metropolen München und Salzburg sind wir Marktführer. Dafür setzen sich rund 770 motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Kompetenz, Wertebewusstsein und Fairness ein. Mit Fokus auf eine ganzheitliche Beratung, Nachhaltigkeit und Nähe sind wir ein starker Partner an der Seite unserer Kunden.</p><p><strong>Interesse geweckt?</strong></p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 12.12.2025 über unser Bewerberportal unter <a href="http://www.spk-ro-aib.de" target="_blank">www.spk-ro-aib.de</a></p><p><strong>Kontakt: </strong></p><p>Für weitere Informationen stehen Ihnen zur Verfügung:</p><p>Martin Schwegler, Abteilungsleiter Syndikus      Telefon: 08031/182-91610</p><p>Nico Walter, Abteilungsleiter Personal           Telefon: 08031/182-91310</p>

Jurist:in für allgemeine Rechtsangelegenheiten (w/m/d)

<h2>Über Heinzmann GmbH &amp; CO KG</h2>Wir sind mit unserer Erfahrung und Innovationskraft in der Steuerungs- und Antriebstechnik ein unentbehrlicher Partner im Bereich das Motorenmanagement für Verbrennungsmotoren, Generatoren und Turbinen. Mit Engagement entwickeln wir als Spezialist und Entwicklungspartner die genau passende Lösung zur Emissionsreduzierung und Effizienzsteigerung.<br><br>Führende Hersteller setzen auf unsere Produkte zur Aus- und Nachrüstung von industriellen Anwendungen, die anspruchsvollen Betriebsbedingungen unterliegen und ausgefeilter, zuverlässiger Regelungs-, Steuerungs- oder Abgasnachbehandlungslösungen bedürfen.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du pflegst und überwachst die Zeiterfassung und bist Ansprechpartner:in bei Fragen rund um Arbeitszeiten</li><li>Du übernimmst im Bewerbermanagementsystem Talention die Pflege und Weiterleitung von Bewerbungen, koordinierst Termine und führst – je nach Position – erste Gespräche eigenständig durch</li><li>Du begleitest das Onboarding neuer Kolleg:innen und koordinierst Abläufe mit den Fachbereichen</li><li>Du planst und koordinierst interne Schulungen, z. B. für Ersthelfer:innen</li><li>Du bereitest Unterlagen für Visumsverfahren internationaler Bewerber:innen vor und unterstützt die Kommunikation mit Behörden und Dienstleistern</li><li>Du unterstützt bei der Erhebung, Analyse und Pflege von HR-Kennzahlen und wirkst an der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse mit</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen</li><li>Du bringst Berufserfahrung im HR-Umfeld mit, gerne aus Personaladministration, Recruiting oder Zeitwirtschaft</li><li>Du bist sicher im Umgang mit sensiblen Daten</li><li>Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und behältst auch in arbeitsintensiven Phasen einen kühlen Kopf</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Ein engagiertes HR-Team mit Herz und Humor</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit von 6:30 - 9Uhr, Kernarbeitszeit bis 16Uhr - Freitag endet die Kernzeit um 12Uhr)</li><li>Gesundheitsförderung, unter anderem durch unsere Kooperation mit JobRad</li><li>Unvergessliche Firmenevents durch Firmenfeiern und Betriebsausflüge</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Personalsachbearbeiter - Zeiterfassung / Bewerbermanagement / Onboarding (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Personalsachbearbeiter - Zeiterfassung / Bewerbermanagement / Onboarding (m/w/d)

<h2>Über Darguner Brauerei GmbH</h2>Unsere Brauerei ist eine 100%ige Tochtergesellschaft der dänischen Harboes Bryggeri A/S. Unsere einmalige Lage inmitten der Mecklenburgischen Schweiz und der Mecklenburgischen Seenplatte bietet zahlreiche Möglichkeiten zur Erholung und Entschleunigung in und mit der Natur. Aus dieser Natur stammen auch die Zutaten für unser preisgekröntes Naturradler sowie für alle anderen Biere unserer Marke. Darüber hinaus produzieren wir zahlreiche Biere und Erfrischungsgetränke für nationale Handelsketten und für den Export. Aktuell liefern wir unsere Produkte in über 90 Länder.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du überwachst unsere Produktionsprozesse und sorgst für eine gleichbleibend hohe Produktqualität</li><li>Du stellst mit Hilfe modernster, computergesteuerter Anlagen einen reibungslosen Produktionsfluss sicher</li><li>Du kümmerst dich um die Reinigung und Wartung unserer Maschinen, damit sie stets optimal arbeiten</li><li>Du bist verantwortlich für die Produktion unserer Biere, Biermischgetränke und alkoholfreien Getränke nach festgelegten Rezepturen</li><li>Du entnimmst Proben, analysierst sie und stellst sicher, dass unsere hohen Standards stets eingehalten werden</li><li>Du nimmst Rohstoffe an, überprüfst ihre Qualität und sorgst für eine fachgerechte Lagerung, während du darauf achtest, dass alle Vorschriften in Bezug auf Qualität, Hygiene und Sicherheit befolgt werden</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Brauer und Mälzer (m/w/d), Fachkraft für Lebensmitteltechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du hast fundiertes technisches Wissen und beherrschst den Umgang mit komplexen Produktionsanlagen</li><li>Du hast hohe Standards und übernimmst Verantwortung für die Qualität deiner Arbeit</li><li>Du arbeitest gerne im Team, übernimmst Verantwortung und bist dabei eigeninitiativ und zuverlässig</li><li>Du bist flexibel und bereit, im Schichtbetrieb zu arbeiten, um die Produktionsprozesse zu unterstützen</li><li>Du arbeitest sorgfältig, strukturiert und bist gewissenhaft in der Erfüllung deiner Aufgaben</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Familiäre Arbeitsatmosphäre: Werde Teil eines eingespielten Teams, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird</li><li>Herausfordernde Aufgaben: Freue dich auf abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten – bei uns wird es nie langweilig</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern deine berufliche Entwicklung und bieten dir zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung</li><li>Attraktive Vergütung: Deine Arbeit wird fair honoriert – inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Haustrunk: Genieße unsere köstlichen Getränke regelmäßig – frisch aus unserer Brauerei</li><li>Flache Hierarchien: Direkte Kommunikation und kurze Entscheidungswege zeichnen unser Arbeitsumfeld aus</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Denke heute schon an morgen – wir unterstützen dich mit einer betrieblichen Altersvorsorge</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Brauer - Produktion / Qualität / Technik (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Brauer - Produktion / Qualität / Technik (m/w/d)

<h2>Über LAUFEN GmbH</h2>In einer Symbiose aus Design, Qualität und Funktionalität entfaltet sich die Persönlichkeit der traditionsreichen Marke. Als Premium Brand unter dem Markendach von Roca ist LAUFEN einer der international führenden Hersteller mit weltweiter Distribution.<br><br>Die Kernkompetenz des Unternehmens ist das Wissen um die Herstellung von Keramik. Seit 130 Jahren wird unter der Marke LAUFEN der älteste plastische Werkstoff der Menschheit zu wegweisenden Sanitärprodukten verarbeitet – in hochmodernen Anlagen und in legendärer Schweizer Präzision. Aus der Keramikkompetenz hat sich das Know-how fürs komplette Bad entwickelt, das LAUFEN auf hohem Design-Niveau gestaltet. Was Produkte von LAUFEN schon auf den ersten Blick einzigartig macht, ist das Schweizer Design als Vereinigung zweier wichtiger Designströmungen: Emotionales italienisches Design aus dem Süden in Kombination mit der Präzision und Klarheit der Designtradition aus dem Norden.<br><br>Qualität beinhaltet für LAUFEN zwei Komponenten: Zum einen das Fertigungs-Know-how und zum anderen der hohe Gebrauchsnutzen, den das fertige Badezimmer dem Kunden vermittelt – oft erst auf den zweiten Blick. Als Schweizer Unternehmen, das Produkte für den schonenden Umgang mit der kostbaren Ressource Wasser herstellt, fühlt sich LAUFEN verpflichtet, die natürlichen Lebensgrundlagen zu schützen. LAUFEN legt daher Wert auf eine umweltgerechte Produktion.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du betreust unsere internationalen Intercompany-Gesellschaften im Innendienst, von der Anfrage bis zur Auslieferung sowie im After Sales Service</li><li>Du erstellst und koordinierst Aufträge und Liefertermine mit Vertrieb und Logistik</li><li>Du kommunizierst mit Behörden zu zoll- und exportrelevanten Themen</li><li>Du unterstützt die Auslandsgesellschaften in themenspezifischen Fragestellungen und der Reklamationsbearbeitung</li><li>Du erstellst Zoll- und Versanddokumente und überwachst die regelkonforme Zoll- und Exportabwicklung</li><li>Du unterstützt und berätst die Gesellschaften weltweit und arbeitest mit den Abteilungen entlang der Supply Chain zusammen. Zur Optimierung unserer Prozesse freuen wir uns auf Deine Ideen bezüglich Exportkontrolle, Import und Zoll</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Außenhandel, Speditions- oder Industriebereich oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung im internationalen Umfeld mit und hast bereits in der Zoll- und Exportabwicklung gearbeitet</li><li>Du bist durch Deine Kommunikationsstärke und Deine strukturierte Arbeitsweise ein beliebtes Teammitglied (m/w/d)</li><li>Du kannst fließend Deutsch und Englisch sprechen und weitere Fremdsprachen sind sehr willkommen</li><li>Du kannst sicher mit den MS-Office-Produkten umgehen und hast auch bereits mit ERP-Systemen gearbeitet</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Planbare und mobile Arbeitszeiten optimieren die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf (Firmen-Notebook)</li><li>Möglichkeit ein Tag aus dem Homeoffice zu arbeiten</li><li>Unsere "Du-Kultur", Mitarbeiterevents, Werksreisen und unser gutes Arbeitsklima fördern das Miteinander</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiterrabatte auf unser Sortiment</li><li>Eine gezielte Personalentwicklung öffnet die Türen für berufliche und persönliche Weiterentwicklung</li><li>Regelmäßige Feedbackgespräche</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Exportspezialist - Zollabwicklung / Export / Warentransport (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Exportspezialist - Zollabwicklung / Export / Warentransport (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><strong>System Engineer (m/w/d) Microsoft &amp; Infrastruktur</strong><p>Standort: Nürnberg<br> Unternehmen: Alpha-IT Innovations GmbH – Teil der AlphaConsult Gruppe</p><p>Wir sind die Alpha-IT Innovations GmbH – ein offenes, dynamisches IT-Unternehmen aus Nürnberg und Teil der erfolgreichen AlphaConsult Gruppe.</p><p><strong>Innovation</strong>, <strong>Automatisierung </strong>und <strong>moderne IT-Infrastruktur</strong> sind unser Antrieb – wir gestalten IT-Lösungen, die zukunftsfähig, sicher und effizient sind.</p><p>Bei uns kannst du <strong>mitgestalten</strong>, statt nur umzusetzen. Wir geben dir die Freiheit, eigene Ideen einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns zu wachsen. Wenn du Lust auf ein Team hast, das neue Wege geht und sich gegenseitig unterstützt – <strong>komm zu uns!</strong></p><h2>Deine Aufgaben</h2><p><strong>Zu Beginn</strong> liegt dein Fokus auf der <strong>Einführung und Pflege unseres internen SharePoint-Systems</strong> – als Plattform für <strong>Prozessautomatisierung</strong>, <strong>Dokumentenmanagement </strong>und <strong>Intranet-Funktionen</strong>.</p><p>Du arbeitest dabei eng mit dem Team zusammen, um bestehende Abläufe zu digitalisieren und neue Ideen umzusetzen. Keine Sorge: Du musst kein SharePoint-Profi sein – grundlegendes Interesse oder erste Erfahrung reicht völlig aus. Wir unterstützen dich aktiv beim Selbststudium und mit gezielter Weiterbildung.</p><p><strong>Langfristig</strong> übernimmst du die Hauptverantwortung für unsere <strong>IT-Infrastruktur</strong>, insbesondere:</p><ul><li>Betreuung und Administration von <strong>Serversystemen </strong>(On-Premises, im Rechenzentrum oder in der <strong>Telekom Cloud</strong>)</li><li>Betrieb, Absicherung sowie Weiterentwicklung unserer <strong>Netzwerk- und Firewall-Umgebungen</strong></li><li>Mitwirkung bei der <strong>Planung und Umsetzung von Infrastrukturprojekten</strong></li><li>Unterstützung in den Bereichen <strong>Virtualisierung</strong>, <strong>Backup</strong> und <strong>Security</strong></li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene IT-Ausbildung, absolviertes Studium oder vergleichbare Praxiserfahrung</li><li>Solide Kenntnisse in <strong>Server- und Netzwerktechnik</strong> (Windows Server, Firewalls, VLANs, VPN, Virtualisierung etc.)</li><li>Interesse an <strong>Microsoft SharePoint </strong>und Bereitschaft, dich in Themen wie <strong>Prozessautomatisierung </strong>oder <strong>Intranet-Lösungen </strong>einzuarbeiten</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Lust, dich in neue Technologien einzuarbeiten</li><li>Teamgeist sowie Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Dinge <strong>voranzubringen</strong></li></ul><h2>Was wir dir bieten</h2><ul><li><strong>Offenes, motiviertes Team</strong> mit transparenter Kommunikation und flachen Hierarchien</li><li><strong>Gestaltungsspielraum</strong>: Du kannst aktiv Technik, Prozesse und Strukturen mitprägen</li><li>Spannende Aufgaben in <strong>Server-, Netzwerk- und Cloud-Umgebungen</strong></li><li><strong>Unterstützung bei Weiterbildungen und Zertifizierungen</strong> (z. B. Microsoft 365, SharePoint oder Firewall-Technologien)</li><li>Flexible Arbeitszeiten und moderne Ausstattung</li><li>Arbeitsplatz mitten in <strong>Nürnberg</strong> mit echter Startup-Energie in einem etablierten Konzernumfeld</li></ul><h2>Klingt spannend?</h2><p>Dann bewirb dich jetzt – wir freuen uns auf dich!<br> Sende deine Unterlagen an <strong><a href="mailto:jobs@alpha-it-innovations.org" target="_blank">jobs@alpha-it-innovations.org</a></strong>.</p><p><strong>Alpha-IT Innovations GmbH<br></strong>Forchheimer Straße 6<br> 90425 Nürnberg</p>

System Engineer (m/w/d) Microsoft & Infrastruktur

<h2>Über uns</h2><strong>Solution Sales Specialist (m/w/d)</strong><p>Standort: Nürnberg<br> Unternehmen: Alpha-IT Innovations GmbH – Teil der AlphaConsult Gruppe</p><p>Wir sind die Alpha-IT Innovations GmbH – ein offenes, dynamisches IT-Unternehmen aus Nürnberg und Teil der erfolgreichen AlphaConsult Gruppe.</p><p>Unser Fokus: Innovation, Digitalisierung und moderne IT-Lösungen, die echte Mehrwerte schaffen.</p><p>Wir wachsen stark und suchen Vertriebstalente, die mit Begeisterung IT-Kunden gewinnen sowie spannende IT-Projekte ins Haus holen. Ob erfahrener Profi oder motivierter Einsteiger (m/w/d) – wenn du Leidenschaft für Technologie und Vertrieb mitbringst, bist du bei uns genau richtig!</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Aktive Neukundenakquise im Bereich IT-Dienstleistungen sowie Infrastruktur</li><li>Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen</li><li>Identifikation mit sowie Vermittlung von IT-Projekten und Lösungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit unserem Technikteam zur Entwicklung passender Angebote</li><li>Beobachtung von Markttrends und Mitgestaltung unserer Vertriebsstrategie</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Begeisterung für IT-Themen und Verständnis für moderne Technologien</li><li>Erste Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im IT-Bereich oder Dienstleistungsumfeld, bzw. die Motivation, dort einzusteigen</li><li>Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und unternehmerisches Denken</li><li>Zielorientierte, selbstständige Arbeitsweise und echtes Interesse an Kundenkontakten</li></ul><h2>Was wir dir bieten</h2><ul><li>Ein offenes, wachsendes Team mit Startup-Mentalität im Konzernverbund</li><li>Freiraum, um Ideen einzubringen und mitzugestalten</li><li>Faire Vergütung mit attraktiven Erfolgsanteilen bzw. Provisionen</li><li>Modernes Arbeitsumfeld mitten in Nürnberg</li><li>Persönliche Förderung – fachlich wie vertrieblich</li></ul><h2>Bereit, mit uns durchzustarten?</h2><p>Dann bewirb dich jetzt – ganz unkompliziert per E-Mail an <strong><a href="mailto:jobs@alpha-it-innovations.org" target="_blank">jobs@alpha-it-innovations.org</a></strong>.</p><p><strong>Alpha-IT Innovations GmbH<br></strong>Forchheimer Straße 6<br> 90425 Nürnberg</p>

Solution Sales Specialist (m/w/d)

<p>Wir sind ein modernes Engineering-Unternehmen mit vielversprechender Zukunft. Mit Standorten im In- und Ausland ist die PSE Engineering GmbH gut aufgestellt, um die Herausforderung der immer komplexer werdenden Projekte sowie die Erfordernisse der global agierenden nationalen und internationalen Kunden zu meistern. <br> Wir bieten eine professionelle und zeitgerechte Auftragsabwicklung durch erfahrene und gut ausgebildete Spezialisten in den Bereichen Öl-, Gas- und Raffinerietechnik. </p><p>Zur Unterstützung der Betriebsführung einer obertägigen Gasspeicheranlage in Etzel / Friedeburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten und motivierten Mitarbeiter als</p><b>Anlagenoperator (m/w/d)</b><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sicherstellung eines störungsfreien Betriebs und einer hohen Verfügbarkeit verfahrenstechnischer Anlagen</li><li>Sicherheitskoordination im Arbeitsgenehmigungsverfahren, Begleiten und Führen von Fremdfirmen</li><li>Allgemeine betriebsbegleitende Tätigkeiten wie Dokumentation, Wartungsarbeiten, Störungsanalyse und ‑beseitigung</li><li>Bedienung und Überwachung der Ein- und Ausspeicherungsprozesse</li><li>Vollkontinuierlicher Schichtdienst</li><li>Teilnahme an der Rufbereitschaft</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Facharbeiter (m/w/d) in einem Ausbildungsberuf auf dem Gebiet der E- und MSR-Technik, Mechatronik oder Mechanik.</li><li>Sie haben idealerweise bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in Gasspeicheranlagen oder in der Chemieindustrie, Petrochemie oder im Raffinerieumfeld.</li><li>Sie sind teamfähig, flexibel und belastbar, arbeiten selbstständig und sind offen für neue Aufgaben.</li><li>Sie besitzen gute allgemeine PC-Kenntnisse sowie Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen.</li><li>Aufgrund der Rufbereitschaft sollte der Wohnsitz nicht weiter als 30 min von der Betriebsanlage in Etzel entfernt sein.</li></ul><h2>Unsere Leistungen</h2><ul><li>Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Team sorgfältig geschulter Spezialisten mit einer leistungsgerechten Vergütung sowie vielfältigen Schulungsangeboten</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Corporate Benefits, Fitnessprogramm, Bike-Leasing</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Für weitere Informationen besuchen Sie unsere Homepage: <a href="http://www.pse-eng.de" target="_blank">www.pse-eng.de</a></p><p>Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin per E‑Mail an <a href="mailto:bewerbung@pse-eng.de" target="_blank">bewerbung@pse-eng.de</a>.</p><p><strong>PSE Engineering GmbH</strong><br> Pfaffenstraße 11 · 49610 Quakenbrück · <a href="http://www.pse-eng.de" target="_blank">www.pse-eng.de</a></p>

Anlagenoperator (m/w/d)

<p><em>Wir unterstützen die Selbstbestimmung von Menschen mit intellektueller Beeinträchtigung und streben eine inklusive Gesellschaft an, in der alle Menschen gleichwertige Mitglieder sind.</em></p><p>Die <strong>Lebenshilfe OÖ</strong> mit rund 1.700 Mitarbeiter:innen, 200 Zivildienern an über 100 Standorten und der Landesleitung in Vöcklabruck betreut und begleitet 2.000 Menschen über den gesamten Lebensbogen mit großem Engagement und hoher Professionalität.</p><p>Vor dem Hintergrund der sich ändernden Rahmenbedingungen wird es zukünftig noch wichtiger, einen besonderen Fokus auf Agogik und fachliche Innovation zu legen. Dementsprechend wird die Geschäftsführung erweitert. Gesucht wird eine unternehmerische, fachlich kompetente und werteorientierte Persönlichkeit, die die weitere erfolgreiche Entwicklung des größten Trägers in der Behindertenhilfe in OÖ mitgestaltet. </p><strong>Fachliche Geschäftsführung (w/m/d) </strong> Agogik und fachliche Innovation <h3>Ihre Rolle und Verantwortung</h3><p>Sie sind Teil der neu zu gestaltenden Zweier-Geschäftsführung und tragen gemeinsam die Gesamtverantwortung für die Organisation. In Ihrer Managementfunktion sind Sie insbesondere für die fachlich <strong>agogische und strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung</strong> der Organisation zuständig. Der betriebswirtschaftliche Geschäftsführer fungiert als Sprecher der GF. Sie vertreten die <strong>Lebenshilfe OÖ</strong> gegenüber Politik, Kostenträgern und Fachverbänden – als <strong>kompetente und authentische Stimme für Inklusion, Qualität und Innovation</strong>. </p><h2>Ihre Kernaufgaben</h2><ul><li>Fachliche Ausrichtung, Qualitätsstandards und Angebotsentwicklung sichern sowie weiterentwickeln und einen gesicherten Rechtsrahmen schaffen</li><li>Führungskräfte und Mitarbeitende im agogischen und fachlichen Bereich stärken, Empowerment und Eigenverantwortung fördern</li><li>Organisationsentwicklung und Veränderungsprozesse initiieren, begleiten und mitverantworten</li><li>Strategische Ressourcenplanung und Budgetverantwortung in Abstimmung mit der betriebswirtschaftlichen Geschäftsführung</li><li>Aufbau und Pflege von strategischen Partnerschaften auf Landes- und Bundesebene </li></ul><h2>Wesentliche Qualifikationen und Potenziale</h2><ul><li><strong>Fachliche und systemische Expertise:</strong> Einschlägige Aus- und Fortbildungen im Sozial- und Gesundheitsbereich, Erfahrung in der Behindertenarbeit sowie die Fähigkeit, fachlich-inhaltliches Controlling und Qualitätsentwicklung strategisch und formalrechtlich zu verankern</li><li><strong>Strategische und unternehmerische Führungskompetenz:</strong> Organisationen zukunftsorientiert steuern und mit gesellschaftlichen sowie wirtschaftlichen Zielsetzungen in Einklang bringen</li><li><strong>Innovationskraft und Gestaltungswille:</strong> Mut, Kreativität, analytisches Denken und Ergebnisorientierung in der Weiterentwicklung von Leistungs- und Produktportfolios, einschließlich einer hohen KI-Affinität zur Integration digitaler Lösungen in Betreuungsprozesse</li><li><strong>Leadership und Kulturentwicklung:</strong> Ausgeprägte Führungserfahrung, idealerweise in der Leitung von Führungskräften und konsequente Orientierung am Empowerment-Prinzip</li><li><strong>Persönliche Integrität und Wirkung:</strong> Authentische, entscheidungsstarke und resiliente Persönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz</li><li><strong>Kommunikative und repräsentative Stärke:</strong> Souveränes Auftreten nach innen und außen und die Fähigkeit, Netzwerke aufzubauen</li><li><strong>Krisen- und Konfliktmanagement:</strong> Erfahrung in der Steuerung komplexer Situationen und der lösungsorientierten Entscheidungsfindung in Krisen </li></ul><p>Übernehmen Sie eine führende Rolle in einer Organisation mit Wirkung! Diese Aufgabe bietet in ihrer Vielfalt und Tiefe ein besonderes Sinn- und Gestaltungsfeld. Für externe Kandidatinnen/Kandidaten wäre der ideale Eintritt ins Unternehmen Juni 2026.</p><p>Der finanzielle Rahmen entspricht dieser Funktion in einem großen Sozialträger. </p><p>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und informieren Sie gerne in einem ersten vertraulichen Gespräch näher über die Details, auch als Basis für Ihre Bewerbungsentscheidung. Ihre Kontaktaufnahme und zugesandten Unterlagen an <a href="mailto:office@motiv.at" target="_blank">office@motiv.at</a> werden natürlich absolut vertraulich behandelt. <br><br><strong>Mit Menschen wachsen.</strong><br><br>MOTIV Personal Consulting<br><a href="mailto:office@motiv.at" target="_blank">office@motiv.at</a><br> Dorfweg 2, 4052 Ansfelden<br> +43 (0)7229 51710</p>

Fachliche Geschäftsführung (w/m/d) Agogik und fachliche Innovation

<p><b>Sie suchen eine Aufgabe mit Sinn bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber? Dann starten Sie jetzt gemeinsam mit uns durch. Als DRK-Blutspendedienst setzen wir uns tagtäglich für die sichere Versorgung der Kliniken in Niedersachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Mecklenburg-Vorpommern und Bremen mit lebenswichtigen Blutpräparaten ein. Bei uns finden Sie sinnstiftende Tätigkeiten in der medizinisch-pharmazeutischen Branche und gestalten die Gesellschaft wie auch den medizinischen Fortschritt aktiv mit.</b></p><p>Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist ein besonders wertvolles und schützenswertes Gut. Deshalb möchten wir unsere betriebliche Gesundheitsvorsorge auf ein neues Niveau heben - zunächst am Standort Springe, später an allen weiteren Standorten.<br> Dafür suchen wir Sie - einen engagierten Arzt (m/w/d), der diesen Weg mit uns kreativ gestaltet.</p><p>Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unser Institut in Springe einen</p><strong>Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin  in Vollzeit </strong><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Mitwirkung beim Aufbau und bei der Entwicklung der<br> Abteilung Health Safety Environment</li><li>Arbeitsmedizinische Betreuung unserer Beschäftigten gemäß § 3 ASiG und ArbMedVV</li><li>Unterstützung des Arbeitgebers bei der Durchführung von Gefährdungsbeurteilungnen</li><li>Beratung von Mitarbeitenden und Arbeitgeber in besonderen Situationen (Betriebliches Eingliederungsmanagement, Mutterschutz, Suchtproblematik etc.)</li><li>Ggf. Mitarbeit im Arbeitskreis Hygiene und Teilnahme an den Hygienekommissionssitzungen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin</li><li>Erfahrung im betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie in der Begutachtung von Arbeitsplätzen</li><li>Selbstständige und sichere Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb unseres Versorgungsgebiets sowie eine gültige Fahrerlaubnis</li></ul><h2>Ihre Vorteile:</h2><p>Als fortschrittlicher Arbeitgeber legen wir viel Wert auf effektive Prozesse, kurze Entscheidungswege und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von vielen Benefits wie der betrieblichen Altersvorsorge und einer bedarfsorientierten Gesundheitsförderung. Ihre Mitarbeit beim Blutspendedienst bedeutet auch langfristige Sicherheit für Sie, denn unser Versorgungsauftrag ist essenziell für das Gesundheitssystem und unabhängig von konjunkturellen Schwankungen.</p><p>Ihre Ansprechpartnerin für diese Position ist Frau Drews. Für Fragen stehen wir Ihnen gern telefonisch unter 05041 772368 zur Verfügung.</p><p>DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH | Personalabteilung | Eldagsener Straße 38 | 31832 Springe</p> Bewerben

Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin

<h2>Durch uns fließt Energie!</h2><p>Wir bei OGE sind echte Pipeline-Profis und wissen, wie man gasförmige Moleküle fließen lässt: Wir schaffen und erhalten eine moderne, sichere sowie effiziente Infrastruktur für Erdgas, Wasserstoff und CO2. Unser Leitungsnetz mit über 12.000 Kilometern Länge ist elementar für die Energieversorgung Deutschlands und sichert den Wohlstand unserer Gesellschaft. Als marktführender Gasnetzbetreiber sind wir Treiber und Ermöglicher der Energiewende. Mehr als 2.000 Menschen finden bei der OGE-Gruppe einen zukunftssicheren und modernen Arbeitsplatz.</p><p>Du wirst vom ersten Tag an spüren, dass auch unsere Unternehmenskultur voller Energie steckt: Wir übernehmen Verantwortung. Denken dabei neu. Und wachsen immer wieder über uns hinaus.</p><h2>Stellenbeschreibung</h2><ul><li><p><strong>Ein Job mit Verantwortung:</strong> Als Teil unseres SAP-Kompetenzcenters setzt du die SAP-Strategie um, steuerst modulübergreifende Themen und koordinierst die Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern.</p></li><li><p><strong>Kompetent &amp; fachlich:</strong> Du übernimmst die Verantwortung für die Planung und Durchführung von SAP-Projekten – mit Schwerpunkt FI oder SD, sowie in modulübergreifenden Themen.</p></li><li><p><strong>Impulse setzen:</strong> Du identifizierst Optimierungspotentiale im SAP-Umfeld und setzt innovative Lösungen gemeinsam mit den Fachbereichen um.</p></li><li><p><strong>Kommunikationstalent: </strong>Du berätst unsere internen und externen Kunden bei der Weiterentwicklung bestehender IT-Lösungen und begleitest die Einführung neuer SAP-Anwendungen (z.B. SAP Fiori).</p></li><li><p><strong>Vorausschauend:</strong> Du übernimmst die Planung und Steuerung von System-Upgrades und Wartungsmaßnahmen, begleitest Testphasen und verantwortest die Steuerung der IT-Partner und -Dienstleister.</p></li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li><p><strong>Beste Voraussetzungen:</strong> Dein Fach-/ Hochschulstudium, bevorzugt im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, hast du erfolgreich abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation.</p></li><li><p><strong>Relevante Kompetenzen:</strong> Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT-bzw. SAP- Projekten – idealerweise im Umfeld von SAP S/4HANA und mit Bezug zu SAP-Cloud-Produkten mit. Modulkenntnisse in FI oder SD sind sehr wünschenswert.</p></li><li><p><strong>Teamplayer:</strong> Du arbeitest gerne im Team, bringst dich aktiv in Communities ein und behältst auch in dynamischen Situationen den Überblick. Dank deiner ausgeprägten Kommunikations- und Präsentationsstärke vermittelst du komplexe Themen verständlich und überzeugend.</p></li><li><p><strong>Up-to-Date:</strong> Wünschenswert sind Kenntnisse in SAP S/4HANA, SAP Fiori, BTP, SAC sowie Erfahrung mit agilen Projektmethoden.</p></li><li><p><strong>Runde Sache:</strong> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.</p></li></ul><h2>OGE lohnt sich</h2><ul><li><p><strong>Zukunft mit Perspektive:</strong> Sei von Anfang an dabei und gestalte mit uns richtungsweisende Schlüsselprojekte zur klimaneutralen Energieversorgung der Zukunft – wenn nicht jetzt, wann dann?!</p></li><li><p><strong>Raum für (Selbst-)Verwirklichung: </strong>Werde Teil von etwas Großem – mit maßgeschneiderten Entwicklungsprogrammen, Frauennetzwerk, strukturierter Einarbeitung, inkl. Newcomers Cooking &amp; Buddybegleitung</p></li><li><p><strong>Deine Arbeit ist wertvoll:</strong> Wir schnüren dir ein individuelles und attraktives Vergütungspaket inkl. Tantieme, Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge und Langzeitkontoaufbau</p></li><li><p><strong>Work-Life-Balance: </strong>Neben flexiblen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical), Gleitzeit, 30 Urlaubstagen, 38h/Woche &amp; Homeoffice unterstützt dich OGE bei der Betreuung deiner Kinder oder pflegebedürftigen Angehörigen sowie bei Beratung zu medizinischen und/oder psychischen Maßnahmen</p></li><li><p><strong>Attraktive Benefits:</strong> Freu dich auf frische Kantinen- und/oder Essensangebote, Bezuschussung von Fitnessstudiomitgliedschaften und Fahrtkosten, E-Bike- und KFZ-Leasing, 600 Euro jährliches Budget für Gesundheitsmaßnahmen, zinslose Baudarlehen, kostenfreie Parkplätze, Sommer- und Weihnachtsfeiern, kostenloses Deutschlandticket, Corporate Benefits u.v.m.</p></li><li><p><strong>Engagierte Kolleg:innen:</strong> Mit einem überdurchschnittlich hohen internen sowie externen Zufriedenheitsscore (siehe Kununu) zeigen unsere Mitarbeitenden, wie zufrieden sie mit OGE als Arbeitgeber sind. Darauf sind wir besonders stolz, denn als aktiver Gestalter der Energiewende wissen wir, was zählt: jedes einzelne Teammitglied!</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Vielfalt ist wertvoll</strong></p><p>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die unser Unternehmen noch vielfältiger machen. Daher bekennen wir uns zu dem Grundsatz, alle Bewerber:innen fair und diskriminierungsfrei zu behandeln– unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, sozialer und ethnischer Herkunft oder sonstigen Merkmalen und Eigenschaften, die uns als Mensch einzigartig machen.</p><p><strong>Open Grid Europe GmbH</strong></p><p>Eva Bartel </p><p>Kallenbergstr. 5 </p><p>45141 Essen </p><p>Deutschland</p><p><strong>Möchtest du Teil der Energiewende werden?</strong></p><p>Klicke auf den Button unten, um den Bewerbungsprozess zu starten. Wir freuen uns auf deinen aussagekräftigen Lebenslauf.</p><p>Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess? Dann wende dich an <a href="mailto:jobs@oge.net" target="_blank">jobs@oge.net</a>.</p>

IT-Projektleitung mit Fokus SAP S/4HANA Digitalisierung und Transformation

Verkäufer Mode &amp; Textil (m/w/d)<p>Unsere Zielgruppe kennen und studieren wir genau, ihre Wünsche und Bedürfnisse – und du lernst sie persönlich kennen!</p><p>Walbusch ist für Menschen, die das Leben genießen, die aktiv sind und Design mit Funktion verbinden wollen. Wir leben die Beratung und wollen unseren Kund:innen ein Einkaufserlebnis bescheren, dass sie begeistert und sie wiederkommen lässt. Wenn auch du den direkten Kontakt mit unseren Kund:innen genießt, ein Kommunikationstalent bist und den Blick fürs Detail hast, bist du bei uns genau richtig. Es ist nicht nur ein Job, sondern pure Leidenschaft!</p><p><strong>Ort:<br></strong>Kaiserslautern</p><p><strong>Arbeitsumfeld:<br></strong>ausschließlich vor Ort</p><p><strong>Art der Stelle:<br></strong>Part-time employee</p><h2>Was dich erwartet</h2><h4><strong>Deine Aufgaben</strong></h4><ul><li>Du berätst unsere Kund:innen jederzeit freundlich, kompetent und serviceorientiert. Durch deine stilsichere Beratung finden unsere Kund:innen das Kleidungsstück, das ihr Herz höherschlagen lässt und mit ihrem Outfit perfekt harmoniert.</li><li>Dabei schaffst du es, deine Kund:innen als Stammkund:innen zu gewinnen und ihnen die Beratung zu schenken, die sie sich wünsche.</li><li>Du setzt unsere Highlights gekonnt in Szene, inspirierst unsere Kund:innen und fühlst dich an der Kasse als auch auf der Verkaufsfläche pudelwohl.</li></ul><h4><strong>Dein Arbeitsumfeld</strong></h4><ul><li>Modern und ansprechend – für unsere Kund:innen: So sollen unsere Filialen aussehen. Daher arbeiten wir gerade daran, möglichst alle Filialen zu modernisieren und auf den neusten Stand zu bringen. LED-Technik, ansprechendes Ambiente und die gewisse Portion Wohlfühl-Charakter sind uns dabei besonders wichtig.</li><li>Auf unsere Kommunikation trifft das ebenso zu, wir tauschen uns auf Augenhöhe aus und leben einen wertschätzenden Umgang zu jeder Tageszeit, an jedem Wochentag und egal auf welcher Position.</li></ul><h4><strong>Dein Team</strong></h4><ul><li>Teamwork makes the Dreamwork – klingt abgedroschen, ist aber so! Wir lassen dich zu keiner Zeit allein im Regen stehen, du arbeitest in unseren kleinen Filialteams (bis zu sechs Kolleg:innen) immer gemeinsam und kannst dich auf deine Filialleitung verlassen, egal worum es geht.</li></ul><h2>Was dich auszeichnet</h2><h4><strong>Deine Qualifikation</strong></h4><ul><li>Wenn es um hochwertige Mode geht, fängt dein Herz an, höher zu schlagen. Dein Fokus sind unsere Kund:innen und dein Ziel ist es, jede:n Einzelne:n bestmöglich zu beraten. Du hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Mitmenschen und stehst deinem Team auch unterstützend zur Seite.</li></ul><h4><strong>Deine Persönlichkeit</strong></h4><ul><li>Du bist kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu, dabei bist du freundlich, gelassen und souverän. Du bist motiviert und behältst auch in stressigen Zeiten und vor allem bei mehreren Kund:innen gleichzeitig einen guten Überblick.</li><li>Du bist ein absoluter Teamplayer und liebst den Austausch mit deinen Kolleg:innen. Zusammenhalt schreiben wir bei uns groß – und geben dir genau dies auch zurück.</li></ul><h4><strong>Deine Skills</strong></h4><ul><li>Optimalerweise konntest du bereits erste Erfahrungen im direkten Umgang mit Kund:innen sammeln und hast bereits im textilen Einzelhandel gearbeitet - diese Vorerfahrungen sind aber bei uns kein Muss und wir haben ein Herz für Quereinsteiger:innen.</li><li>Höflichkeit, Gelassenheit und eine gute Intuition sind Teil deiner DNA und du beweist Gespür sowohl modisch als auch im Umgang mit Menschen.</li></ul><h2>Deine Benefits</h2><p>- Altersvorsorge</p><p>- Corporate Benefits</p><p>- 6 Wochen Urlaub</p><p>- verschiedene Weiterbildungs-möglichkeiten</p><p>Auf unserer Karriereseite findest du eine Übersicht aller Benefits.</p><h2>Dein Kontakt</h2><p><strong><br>Chiara Genesi<br> Team Talent Acquisition<br></strong>01717709609<br><a href="mailto:chiara.genesi@walbusch-gruppe.com" target="_blank">chiara.genesi@walbusch-gruppe.com</a></p><h3>Das ist die Walbusch-Gruppe</h3><p>1934 gegründet, in dritter Generation geführt und dennoch am Puls der Zeit! Unsere Unternehmensgruppe beheimatet drei Marken, zahlreiche Berufsfelder, Tätigkeitsbereiche und über tausend Mitarbeiter:innen.<br>Neben Walbusch zählen hierzu auch unsere Marken Avena sowie Mey &amp; Edlich.</p><p>Als Familienunternehmen wissen wir: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden.</p><p>Werde Teil unserer Gruppe und verbinde Tradition mit Zukunft.</p><p>Weitere Informationen erhältst du auf unserer Karriereseite: <strong>Walbusch-Gruppe</strong></p>

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