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<h2> Arbeite mit uns an einer zukunftsfähigen Energieversorgung!</h2><p> Wir machen Erneuerbare aus Überzeugung: ABO Energy plant und errichtet weltweit Wind- und Solarparks sowie Batterie- und Wasserstoffprojekte. Seit fast 30 Jahren bieten die hausinternen Fachabteilungen von ABO Energy alles aus einer Hand: von der Standortbegutachtung, Planung, Genehmigung und Finanzierung bis hin zu Errichtung, Stromvermarktung, Netzanschluss, Betriebsführung und Service. Eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu sichern, treibt uns als übergeordnetes Ziel an. Erneuerbare sind unsere DNA.</p><h1> (Senior) IT Administrator (m/w/d) Security</h1><p> Der Bereich IT&amp;GIS unterstützt als interner Dienstleister die Fachabteilungen bei der Aufnahme von Anforderungen und kreativen Lösungen, sei es bei zuverlässiger IT-Infrastruktur, prozessorientierter Software- und Datenbereitstellung, passgenauer Lieferung von Geodaten und -lösungen sowie treffsicherem Anwender-Support. Wir brauchen weitere Kreative wie dich, um unsere internationalen Digitalisierungsvorhaben auch zukünftig effizient zu entwickeln und zu betreuen.</p><h3> Deine Leidenschaft – Du...</h3><ul> <li>  unterstützt im täglichen Ticket-Support (1st- und 2nd-Level für Netzwerke und IT-Sicherheit) </li> <li>  bereitest IT-Changes im Betrieb vor und setzt sie um </li> <li>  übernimmst die alltäglichen Aufgaben im Netzwerk- und IT-Sicherheitsbereich, wie z. B. die Kontrolle und Auswertung der Monitoringsysteme </li> <li>  wartest und aktualisierst die Systeme und Infrastrukturkomponenten </li> <li>  dokumentierst die vorhandenen Systeme einschließlich Routinearbeiten </li> <li>  arbeitest bei der Umsetzung von IT-Projekten zu </li> <li>  übernimmst weitere Aufgaben im Team IT Infrastructure Operations </li></ul><h3> Deine Qualifikation – Du...</h3><ul> <li>  bist Fachinformatiker für Systemintegration oder hast eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  verfügst über mehrere Jahre Berufserfahrung im Microsoft-Infrastrukturumfeld, sowohl on-premise als auch in der M365 Cloud </li> <li>  kennst Dich sehr gut mit Virtualisierungs-Technologien aus </li> <li>  bringst gute Kenntnisse in Netzwerk-Infrastrukturen (Switches, VLAN, WLAN etc.) mit </li> <li>  administrierst Firewalls und Security-Lösungen im täglichen Betrieb </li> <li>  hast gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  arbeitest lösungsorientiert, selbstständig und strukturiert und gerne im Team </li> <li>  hast idealerweise Erfahrung in einer größeren Infrastruktur im globalen Kontext </li></ul><h3> Du erfüllst nicht alle Qualifikationen?</h3><p> Bei ABO Energy setzen wir uns für die Schaffung eines vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatzes ein. Wenn du dich also für eine Stelle interessierst, bewirb dich - auch wenn deine bisherige Berufserfahrung nicht allen Qualifikationen entspricht. Du könntest genau der*die richtige Bewerber*in für diese oder eine andere Position sein! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><h3> Gute Gründe für deinen Einstieg bei ABO Energy</h3><p> Wir möchten, dass du dich optimal entfalten und deine Talente an der richtigen Stelle einsetzen kannst. Gemeinsam legen wir den Grundstein für deine Karriere.</p><p> Flexible Arbeitszeiten</p><p> Weiterbildung</p><p> Jobrad</p><p> Mitarbeiterevents</p><p> EGYM Wellpass</p><p> 30 Tage Urlaub (+ freie Tage an Fasching/Heiligabend)</p><p> 13. Monatsgehalt</p><p> Mobiles Arbeiten</p><p> Dienstwagen (Positionsabhängig)</p><p> Küche mit kostenlosem Kaffee &amp; Tee</p><p> Umweltprämie</p><p> Ladestation</p><p> Premium-Versicherung (auch für private Unfälle)</p><h3> In nur 2 Minuten <br> zu deiner fertigen Bewerbung</h3><h3> Ansprechpartner</h3><p> Henri Lauer <br> Junior Referent Recruiting &amp; <br> Personalmarketing</p><p> E-Mail schreiben</p><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Formular! <br> Unaufgefordert eingereichte Profile von Personaldienstleistern werden nicht berücksichtigt.</p><p> Ich habe die Datenschutzerklärung gelesen und stimme der Verwendung meiner Daten zu den aufgeführten Zwecken zu. Mir ist bewusst, dass ich diese Einwilligung jederzeit widerrufen kann. Im Falle einer Ablehnung für die ausgeschriebene Stelle bin ich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten ggf. auch anderen interessierten Fachabteilungen zur Verfügung gestellt werden können. Mit der Aufnahme in den Talentpool erkläre ich mich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten für 12 Monate ausschließlich für diesen Zweck gespeichert werden. Die fett markierten Felder sind Pflichtangaben.</p><p> <br> Wiesbaden</p><p> <br> ab sofort</p><p> <br> Vollzeit</p>

(Senior) IT Administrator (m/w/d) Security

<p> Herzlich willkommen bei der Praunheimer Werkstätten gGmbH in Frankfurt am Main!</p><p> Wir unterstützen die Teilhabe von Menschen mit Behinderungen kompetent und mit vielfältigen Angeboten in vielen Lebensbereichen. Wir haben eine starke Tradition, mit unseren Werkstätten und anderen Betrieben, mit unseren Wohnanlagen und im ambulant betreuten Wohnen, mit unseren Beratungsdiensten und Familienhilfen, mit Freizeitangeboten und unserer Schulbegleitung, die Verantwortung zu übernehmen, dass Menschen mit Behinderungen selbstverständlich dazugehören.</p><p> Freuen Sie sich auf eine Aufgabe bei einem Arbeitgeber, der gute Rahmenbedingungen schafft und werden Sie Teil eines kompetenten Teams, das sich für eine inklusive Gesellschaft einsetzt.</p><p> Für unsere Wohnanlage Starkenburger Straße in Frankfurt-Fechenheim suchen wir zum 01.01.2025 eine</p><h1> Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d)</h1><p> Teilzeit 30 Wochenstunden, unbefristet</p><h2> Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Umsetzung des neuen Teilhabeplanverfahrens und der weiteren rechtlichen Vorgaben und internen Regelungen </li> <li>  Übernahme von vereinbarten Inhalten der fachlichen, organisatorischen, disziplinarischen und betriebswirtschaftlichen Verantwortung für die Einrichtung </li> <li>  Mitarbeit an der Weiterentwicklung neuer Assistenzmodelle, des Konzepts und Qualitätsmanagementsystems </li> <li>  Zusammenarbeit mit den weiteren Führungskräften </li> <li>  Zusammenarbeit mit dem Einrichtungsbeirat, Angehörigen und rechtlichen Betreuenden </li> <li>  Zusammenarbeit mit den Leistungsträgern, Ämtern und Behörden </li> <li>  Zusammenarbeit mit weiteren Trägern, Kooperationspartnern und Kooperationspartnerinnen sowie Akteuren und Akteurinnen im Stadtteil bzw. Sozialraum </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene dreijährige Ausbildung oder abgeschlossenes Studium aus den Bereichen des Sozial- oder Gesundheitswesens und mehrjährige Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe </li> <li>  Einschlägige Erfahrungen im Bereich der Teilhabe für Menschen mit komplexen Beeinträchtigungen wünschenswert </li> <li>  Gute Kenntnisse von MS Office </li> <li>  Wünschenswert sind “Connext-Vivendi-Kenntnisse” </li> <li>  Grundkenntnisse in Sozialrecht </li> <li>  Wünschenswert ist eine gültige Fahrerlaubnis Klasse 3 / B </li> <li>  Kenntnisse zur kollegialen Beratung </li> <li>  Fähigkeit zur Gesprächsführung </li> <li>  Fähigkeit zum strukturierten Arbeiten </li> <li>  Fähigkeit zu Zeit- und Selbstmanagement </li> <li>  Team- und Konfliktfähigkeit, Kritikfähigkeit </li> <li>  Reflexions- und Kommunikationsbereitschaft </li> <li>  Selbstorganisation, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Entscheidungs- und Handlungsfähigkeit auch in belastenden Situationen </li> <li>  Positive Grundhaltung gegenüber Menschen mit Behinderung </li> <li>  Bereitschaft zur Fortbildung und Supervision </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Vergütung TVöD-VKA (TVöD-B) – Pflege- und Betreuungseinrichtungen, Anlage C (Entgeltgruppe S 15, Fg. 5) </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie Anspruch auf Regenerationstage </li> <li>  Jahressonderzahlung </li> <li>  Altersversorgung in der ZVK </li> <li>  Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen sowie die Möglichkeit auf ein Leistungsentgelt </li> <li>  TV-Fahrradleasing </li> <li>  Umfassende Begleitung während der Einarbeitungszeit </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li>  Führungs-Coaching </li> <li>  Kollegialer Austausch auf Führungsebene </li> <li>  Arbeits- und Gesundheitsschutz mit internen und externen Ansprechpartnern und Ansprechpartnerinnen </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li>  Kein Schichtdienst </li> <li>  Unterstützung bei der Suche nach Wohnraum </li> <li>  Ein freundliches Team und ein Arbeitsumfeld, das Sie begeistern wird </li></ul><h2> Neugierig geworden?</h2><p> Weitere Fragen zu dieser Ausschreibung beantwortet Ihnen gerne Frau Janina Grunwald, Einrichtungsleitung, unter der Telefonnummer 069/942123-0.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerberportal.</p><p> Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden besonders begrüßt.</p><p> Von allen Bewerberinnen und Bewerbern möchten wir vor dem Beginn des Beschäftigungsverhältnisses ein gültiges erweitertes Führungszeugnis einsehen, für welches wir die Kosten erstatten.</p><p> Weitere Informationen entnehmen Sie bitte unserer Homepage <br> <a href="http://www.pw-ffm.de" target="_blank">www.pw-ffm.de</a>.</p><p> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p><p> Praunheimer Werkstätten gemeinnützige GmbH <br> Christa-Maar-Straße 2 <br> 60488 Frankfurt am Main <br> <a href="http://www.pw-ffm.de" target="_blank">www.pw-ffm.de</a></p><p> Praunheimer Werkstätten gemeinnützige GmbH <br> Christa-Maar-Straße 2 | 60488 Frankfurt am Main <br> <a href="http://www.pw-ffm.de" target="_blank">www.pw-ffm.de</a></p>

Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d)

<h1> Sachbearbeiter Firmen Kraft incl. Automotive (m/w/d)</h1><ul> <li>  Standort: Frankfurt am Main </li> <li>  Verfügbar ab: 20-11-24 </li> <li>  ID: 54218 </li></ul><p> Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work "Deutschlands Beste Arbeitgeber". Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen. <br> Die Allianz Versicherungs-AG setzt als Marktführer in der Sachversicherung neue Maßstäbe und bietet beste Produkte und Services an. Werde Teil eines Teams, das Zukunftsthemen nachhaltig gestaltet und unseren Vorsprung ausbaut. Let's care for tomorrow. <br> Das zeichnet uns aus: Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden - unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren. <br></p><br> Willkommen bei der Allianz <br> Für unseren innovativen und modernen Standort Frankfurt suchen wir mehrere Sachbearbeiter (m/w/d) für unser Flottengeschäft. <br> Gemeinsam richten wir eines der größten Versicherungsfelder der Allianz neu aus. Sie erwartet ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabenspektrum rund um die Absicherung gewerblicher Kraftfahrt-Risiken. Das Arbeiten ist flexibel an mehreren Tagen in der Woche im Homeoffice möglich und für die Ausübung der Tätigkeit (zu Hause und im Büro) wird eine moderne Technik zur Verfügung gestellt. Zusätzlich gewährleisten wir Ihnen eine qualifizierte Einarbeitung in die Fachthemen und Systeme. <br> Unser gemeinsames Ziel ist es, unseren Kunden stets die beste Lösung zur Verfügung zu stellen und unsere starke Marktposition mit Ihnen auszubauen. Zusammenhalt und ein respektvolles Miteinander zeichnen uns aus. <br> Sie möchten mit uns Versicherung neugestalten und mit Ihrer beruflichen Tätigkeit etwas bewegen? <br> Dann ist das Ihre Chance. Bewerben Sie sich und werden Teil eines starken Teams! <br> Das erwartet Sie bei uns als Sachbearbeiter Firmen Kraft incl. Automotive (m/w/d) <br> Als Teil unseres Teams leisten Sie einen wesentlichen Bestandteil für den reibungslosen Ablauf der Geschäftsvorgänge zwischen Betrieb, Vertrieb und Kund:innen. <br> Im engen Austausch mit unseren Underwriter:innen erstellen Sie die Antrags- und Vertragsdokumentation im Bereich Firmen Kraft und leiten Maßnahmen zur Sanierung, Neuordnung und Bestandserhaltung ein. Sie erledigen die Geschäftsprozesse Ihres Zuständigkeitsbereiches eigenverantwortlich und bearbeiten Aufträge mit einem hohen Maß an Service-und Kundenorientierung. <br> <ul>  <li>   Formale Kontrolle und Einhaltung der Arbeitsanweisungen und Vollmachten bei eingereichten Anträgen und Bestandsvorgängen.  </li>  <li>   Entscheidungen zu versicherungstechnischen Änderungen gem. den jeweils geltenden Richtlinien  </li>  <li>   Notwendige Dateneingabe und Pflege von Wiedervorlagen in den dazugehörigen Systeme  </li>  <li>   Entgegennahme, Klärung und Weiterleitung von Anfragen / Rücksprachen  </li>  <li>   Anstoß und Kontrolle des Antragprozesses der Policenerstellung  </li>  <li>   Anweisung und Kontrolle von Zahlungsflüssen  </li> </ul><br> Das bringen Sie mit Sachbearbeiter Firmen Kraft incl. Automotive (m/w/d) <br> <ul>  <li>   Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung oder/und langjährige Erfahrung in der Branche und/oder Segment  </li>  <li>   Sicherheit in der Bearbeitung der Geschäftsprozesse in oben genannter Fachgruppe sowie ein gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen  </li>  <li>   Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und die Fähigkeit zum strukturierten Vorgehen sowie Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit  </li>  <li>   Hohes Maß an Sozialkompetenz, Empathie, Teamfähigkeit, Lern- und Veränderungsfähigkeit und Organisationsgeschick  </li>  <li>   Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und zeitliche Flexibilität sowie die Bereitschaft zur internen Qualifizierung  </li>  <li>   Kunden- und serviceorientiertes Denken und Handeln  </li>  <li>   Sicherer Umgang mit MS-Office- und IT-Anwendungen – speziell Bestandsverwaltungssystemen  </li> </ul><p> Die Allianz Group ist eine der am meisten vertrauten Versicherungs- und Vermögensverwaltungsgesellschaften der Welt. Die Betreuung unserer Mitarbeiter, ihrer Ambitionen, Träume und Herausforderungen macht uns zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam können wir ein Umfeld schaffen, in dem sich jeder befähigt fühlt und das Vertrauen hat, zu forschen, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kunden und die Welt um uns herum zu gestalten.</p><p> Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein. Wir ermutigen Sie, Ihr ganzes Selbst bei der Arbeit einzubringen, egal, wo Sie herkommen, wie Sie aussehen, wen Sie lieben oder woran Sie glauben. Wir freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von ethnischer oder kultureller Herkunft, Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung. Begleiten Sie uns. Let's care for tomorrow.</p><p> Hinweis: Diversity of Minds ist ein wesentlicher Bestandteil der Unternehmenskultur der Allianz. Ein Mittel, um vielfältige Teams zu erreichen, ist ein regelmäßiger Wechsel von Allianz Executive Mitarbeitern über Funktionen, Allianz Einheiten und Regionen hinweg. Daher erwartet das Unternehmen von seinen Mitarbeitern eine allgemeine Offenheit und eine hohe Motivation, regelmäßig Positionen zu wechseln und Erfahrungen innerhalb der Allianz Gruppe zu sammeln.</p>

Sachbearbeiter Firmen Kraft incl. Automotive (m/w/d)

<h1> Verkäuferin (m/w/d) Fashion Sport Hübner</h1> <p>  Wir suchen DICH als Fashion-Profi im Verkauf (m/w/d) für </p> <p>  Sport Hübner in Darmstadt. </p> <p>  Eintritt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt </p> Warum du bei uns arbeiten solltest? Weil wir richtig was bieten! <ul>  <li>   Sonderzahlungen deluxe : Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld – wir schätzen deinen Einsatz!  </li>  <li>   Bis zu 50 % Mitarbeiterrabatt : Adidas, Nike – die coolsten Marken, und du bekommst sie zu besten Konditionen!  </li>  <li>   Karriere mit Zukunft : Vom Verkaufstalent bis zum dualen Studium – bei uns sind deinen Aufstiegsmöglichkeiten keine Grenzen gesetzt  </li>  <li>   Betriebliche Altersvorsorge : Wir denken langfristig und sorgen für deine Zukunft  </li>  <li>   Team-Feeling : Familienunternehmen heißt bei uns, zusammenzuhalten und gemeinsam Erfolge zu feiern – mit regelmäßigen Teamevents!  </li>  <li>   Digital unterwegs : Mit unserer internen App bleibst du immer in Kontakt – schnelle und moderne Kommunikation garantiert!  </li> </ul> Deine Aufgaben – bei uns wird’s nie langweilig! <ul>  <li>   Beratung, die begeistert : Du liebst es, Kundinnen/Kunden glücklich zu machen und ihnen zu helfen, das perfekte Produkt zu finden  </li>  <li>   Verkauf, der Spaß macht : Mit deiner Energie und deinem sportlichen Gespür sorgst du für ein Einkaufserlebnis, das in Erinnerung bleibt  </li>  <li>   Alles im Griff : Du hältst die Verkaufsfläche top in Schuss, präsentierst unser Sortiment spannend und verkaufsfördernd  </li>  <li>   Kasse, leicht gemacht : Egal ob Barzahlung oder Karte – du bist der Profi an der Kasse und behältst den Überblick  </li>  <li>   Warenmanagement : Von der Warenannahme bis zum Bestücken der Regale – du weißt, wie du für Ordnung und Nachschub sorgst  </li>  <li>   Online ready : Du unterstützt auch unseren Onlineshop  </li> </ul> Was wir von dir brauchen? Deine Leidenschaft und Energie! <ul>  <li>   Verkaufstalent? Check! : Du hast bereits Erfahrung im Einzelhandel oder bist ein motivierter Quereinsteiger mit einer Liebe für Sport &amp; Schuhe  </li>  <li>   Menschenkenner : Du weißt, wie man mit Kundinnen/Kunden umgeht und sie begeistert  </li>  <li>   Teamplayer mit Herz : Selbstständig arbeiten kannst du, aber noch lieber packst du im Team mit an  </li>  <li>   Schnell &amp; smart : Du kannst flexibel auf jede Situation reagieren und liebst es, immer in Bewegung zu sein  </li>  <li>   Verantwortung? Her damit! : Kassensysteme und Warenpräsentation sind für dich kein Neuland oder du lernst schnell und mit Freude  </li> </ul> <p>  Hast du Lust, deine Power in unser Team zu stecken? </p> <p>  <br>  Dann nichts wie los! Bewirb dich bei Fritz Frank Schuhe + Sport KG und werde Teil eines dynamischen Teams, das Sport, Schuhe &amp; Mode liebt. </p> <p>  Wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen! </p> Kontakt: <p>  Herr Alexander Kneschke  <br> </p> <p>  Verkaufsleiter </p> <p>  <a href="mailto:bewerbungen@schuh-frank.de" target="_blank">bewerbungen@schuh-frank.de</a> </p>

Verkäuferin (m/w/d) Fashion Sport Hübner

<h1> Property Manager (m/w/d) im Bereich Asset Management – befristet</h1><h3> Warum Noratis?</h3><p> Nachhaltige Wohnkonzepte werden aufgrund der starken Nachfrage nach bezahlbarem Wohnraum immer wichtiger. In dieser Nische ist die Noratis AG anzutreffen: Wir entwickeln und erhalten bezahlbaren und attraktiven Wohnraum in Deutschland. Und das unter dem Aspekt der Nachhaltigkeit. ESG ist für uns kein Schlagwort, sondern Gebot der Stunde. Deshalb überprüfen wir unser Portfolio auf seine Energieeffizienz und sparen so sukzessive CO2 ein, damit unsere Immobilien bis 2045 CO2-neutral sind. Die Noratis AG ist führend in der Bestandsentwicklung von Wohnimmobilien in Deutschland und an der Frankfurter Wertpapierbörse gelistet.</p><p> Werden Sie Teil des besten Teams der Welt am Standort Eschborn bei Frankfurt am Main als Property Manager (m/w/d) im Bereich Asset Management – befristet.</p><h3> Vielseitige Aufgaben, die Sie herausfordern:</h3><ul> <li>  Verantwortung für die bundesweite kaufmännische Verwaltung von Wohnimmobilien </li> <li>  Regelmäßige Prüfung und Durchführung von Mieterhöhungen </li> <li>  Regelmäßiges Reporting auf Objekt- und Portfolioebene </li> <li>  Umsetzung der Vermietungsprozesse sowie Mieterbindung </li> <li>  Vertragsverhandlungen mit sowie Steuerung und Überwachung von externen Dienstleistern </li> <li>  Übergeordnete Steuerung von nachhaltigen Instandsetzungs-, Modernisierungs- und anderen Baumaßnahmen in Zusammenarbeit mit den technischen Projektleitern </li> <li>  Allgemeine Verwaltungstätigkeiten, z. B. Nebenkostenabrechnungen, Mahnwesen etc. </li> <li>  Dokumentenverwaltung, Ablage und Aktualisierung </li></ul><h3> Damit überzeugen Sie uns:</h3><ul> <li>  Kaufmännische Ausbildung beispielsweise als Immobilienkaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d) oder Hochschulstudium in Immobilien- oder Betriebswirtschaft </li> <li>  Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position oder in den Bereichen Miet-/WEG-Verwaltung/Asset Management </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in der kaufmännischen Immobilienverwaltung sowie im Immobilienrecht, insbesondere für die Assetklasse Wohnen </li> <li>  Strategisch-analytisches Denkvermögen und wirtschaftliches Handeln </li> <li>  Hands-on-Mentalität, ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung </li> <li>  Ausgezeichnetes Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li>  Sehr gute MS-Office-Anwenderkenntnisse, insbesondere Excel </li> <li>  Reisebereitschaft im Rahmen regelmäßiger bundesweiter Geschäftsreisen, z. T. mehrtägig </li></ul><h3> Das haben wir zu bieten:</h3><ul> <li>  Das beste Team der Welt </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten </li> <li>  Moderner Arbeitsplatz mit Lounge sowie firmeneigener Fitnessraum zur freien Nutzung </li> <li>  Getränkeflat, Casual Fridays, Betriebsarzt, Corporate Benefits </li> <li>  Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz </li> <li>  Spannende Teamevents </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub sowie Heiligabend und Silvester arbeitsfrei </li> <li>  Eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position mit viel Raum für Eigeninitiative </li> <li>  Kurze Kommunikations- und Entscheidungswege </li> <li>  Die Stelle ist befristet für 1 Jahr, mit Option auf Verlängerung </li></ul><h3> Interesse geweckt?</h3><p> Wir freuen uns auf Zuwachs im #TeamNoratis!</p><p> Für Rückfragen steht Ihnen unsere Leiterin Personal, Frau Jacqueline Herrmann, gerne zur Verfügung. T +49 (0)69 170 77 68 321</p><p> <a href="http://www.noratis.de" target="_blank">www.noratis.de</a></p><p> Unsere Datenschutzhinweise für Bewerber finden Sie auf unserer Webseite unter folgendem Link: Datenschutzhinweise für Bewerber</p>

Property Manager (m/w/d) im Bereich Asset Management – befristet

<h2>Über uns</h2><p>Mit über 400 Shops und mehr als 1.500 Kolleginnen und Kollegen zählen wir zu den größten Maklerunternehmen Europas und sind weiter auf Expansionskurs. Sie suchen einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten Ihnen ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen. Sie möchten Verantwortung für Ihre Ergebnisse übernehmen und einen Arbeitgeber mit passenden Werten haben. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. Vertrauen, Begeisterung, Bestleistung und Innovationskraft bilden die Basis unserer Arbeit. </p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Schulung der Lerninhalte und Vermittlung von Immobilien-Experten wissen</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung des Schulungsmaterials</li><li>Begleitung der Partner per "Training-on-the-Job" in ganz Deutschland sowie via Telefon und Webinar aus der Zentrale heraus</li><li>Ansprechpartner für neue Immobilienberater (w/m/d)</li><li>Vor- und Nachbetreuung von Schulungen und Coaching-Maßnahmen</li><li>Auswertung und Dokumentation von durchgeführten Tests</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Mindestens drei Jahre Erfahrung im Vertrieb sowie der Immobilienbranche</li><li>Idealerweise bringen Sie bereits einschlägige Erfahrung als Immobilienberater oder als Trainer/Coach mit</li><li>Hohe Vertriebsorientierung, Kenntnisse der Maklertätigkeit, Eigenmotivation sowie ein überzeugendes Auftreten</li><li>Ein gewisses Maß an Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland</li><li>Motivationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungs- vermögen bringen Sie ebenso wie eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit</li><li>Fähigkeit zur Analyse von Sachverhalten sowie die daraus abzuleitende Handlungsempfehlung</li><li>Vertriebspersönlichkeit mit viel Freude an der Interaktion mit Menschen</li></ul><h2>Warum wir ?</h2><ul><li>Ein traditions- und wertebewusstes Maklerunternehmen mit einer starken Marke, dass eine überdurchschnittliche Erfolgsstory vorzuweisen hat und sich seit Gründung auf einem zwar gesunden, aber überproportionalen Wachstumskurs befindet</li><li>Darüber hinaus ist VON POLL IMMOBILIEN eines der namhaftesten und schnellst wachsenden Immobilienunternehmen Europas</li><li>Aus- und Weiterbildung in der internen Schulungsakademie mit der Option von verschiedenen Weiterbildungsmaßnahmen und Zertifizierungen</li><li>Coaching in der Start-Phase in Theorie, Praxis und Organisation</li><li>Ein starkes Digitalisierungsbewusstsein mit einer ambitionierten Road-Map, die der Chief Digital Officer die nächsten Monate stark vorantreibt und umsetzt</li><li>Menschliches, mitarbeiterfreundliches und wertschätzendes Unternehmen</li><li>Geschäftsführer und Führungskräfte, die nicht nur nah am Markt, sondern auch nah an den Kollegen sind<br><br></li></ul><strong>Unsere Benefits</strong><br><br><ul><li>Eine nachhaltige Zusammenarbeit in einem verlässlichen Umfeld und einem Team, in dem die Arbeit Spaß macht</li><li>39-Stunden-Woche</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Betriebliche Krankenversicherung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Kostenzuschuss für die Kinderbetreuung</li><li>Mobilitätszuschuss (z. B. ÖPNV-Ticket, Company-Bike)</li><li>Essenszuschuss</li><li>Viele Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung und beruflichen Weiterbildung</li></ul><br><strong>Ihr Ansprechpartner bei Rückfragen </strong><br><br><ul><li>Herr Imre Burek (Senior HR Manager)</li><li>Stichwort: Businesscoach / Vertriebstrainer Immobilien (w/m/d)  </li><li>E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@von-poll.com" target="_blank">bewerbungen@von-poll.com</a></li><li>Telefon / WhatsApp: 0162 - 17 60 824</li></ul>

Business Coach / Vertriebstrainer (w/m/d) Immobilien - in Frankfurt am Main oder Berlin

<h2>Über uns</h2><p>Mit über 400 Shops und mehr als 1.500 Kolleginnen und Kollegen zählen wir zu den größten Maklerunternehmen Europas und sind weiter auf Expansionskurs. Sie suchen einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten Ihnen ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen. Sie möchten Verantwortung für Ihre Ergebnisse übernehmen und einen Arbeitgeber mit passenden Werten haben. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. Vertrauen, Begeisterung, Bestleistung und Innovationskraft bilden die Basis unserer Arbeit. </p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie haben  Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich Immobilien, besitzen ein gutes regionales Netzwerk und verfügen über ausgeprägte Marktkenntnisse.</li><li>Sie verfügen über ein ausgeprägtes Vertriebstalent mit starker Akquise-Fähigkeit, Ausdauer und Zielstrebigkeit.</li><li>Sie zeichnen sich sowohl durch selbständige als auch teamorientierte Arbeitsweise aus.</li><li>Sie haben sehr gute kommunikative Fähigkeiten verbunden mit einem niveauvollen, kultivierten und sicheren Auftreten.</li><li>Sie besitzen eine hohe Kundenorientierung und Freude an der professionellen Beratung von Eigentümern und Interessenten.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie sind für die Akquisition und den Verkauf von Immobilien zuständig.</li><li>Sie bewerten Immobilien, erarbeiten aussagekräftige Präsentationen, entwickeln optimale Vermarktungsstrategien und führen Besichtigungen durch.</li><li>Sie übernehmen die  Beratung sowie Begleitung Ihrer Kunden vom Erstkontakt bis zum After-Sales-Service.</li><li>Sie sind für die korrekte  Netzwerk- sowie Datenbankpflege verantwortlich.</li><li>Unsere facettenreichen Vertriebs- und Marketingtools, die Sie bei der Vermarktung von Immobilien ideal unterstützen.</li><li>Unsere etablierte Marke und unser europaweites Netzwerk verschaffen Ihnen den Zugang zu potenziellen Kunden und hochwertigen Immobilien.</li></ul><h2>Warum wir ?</h2><ul><li>Ein traditions- und wertebewusstes Maklerunternehmen mit einer starken Marke, dass eine überdurchschnittliche Erfolgsstory vorzuweisen hat und sich seit Gründung auf einem zwar gesunden, aber überproportionalen Wachstumskurs befindet</li><li>Darüber hinaus ist VON POLL IMMOBILIEN eines der namhaftesten und schnellst wachsenden Immobilienunternehmen Europas </li><li>Aus- und Weiterbildung in der internen Schulungsakademie mit der Option von verschiedenen Weiterbildungsmaßnahmen und Zertifizierungen</li><li>Coaching in der Start-Phase in Theorie, Praxis und Organisation</li></ul><br><br><strong>Ihr Ansprechpartner bei Rückfragen </strong><br><br><ul><li>Herr Imre Burek</li><li>Stichwort: Selbstständiger Immobilienberater (w/m/d)</li><li>E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@von-poll.com" target="_blank">bewerbungen@von-poll.com</a></li><li>Telefon / WhatsApp: 0162 - 17 60 824</li></ul>

Selbstständiger Immobilienberater (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Mit über 400 Shops und mehr als 1.500 Kolleginnen und Kollegen zählen wir zu den größten Maklerunternehmen Europas und sind weiter auf Expansionskurs. Sie suchen einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten Ihnen ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen. Sie möchten Verantwortung für Ihre Ergebnisse übernehmen und einen Arbeitgeber mit passenden Werten haben. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. Vertrauen, Begeisterung, Bestleistung und Innovationskraft bilden die Basis unserer Arbeit. </p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Detaillierte Bearbeitung und Analyse von juristischen Fragestellungen mit Schwerpunkt auf Zivil- und Datenschutzrecht</li><li>Kompetente fachliche Beratung und Unterstützung zu rechtlichen Themen</li><li>Umfassende Sachbearbeitung in der Rechtsabteilung, einschließlich der effizienten Organisation administrativer Angelegenheiten</li><li>Aktive Mitarbeit bei der Erstellung von Vertragsentwürfen sowie Überwachung und Revision von Rechten und Pflichten in Vertragsdokumenten</li><li>Eigenverantwortliche Verwaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Vertragsdatenbank</li><li>Enge Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch mit externen Datenschutzbeauftragten zur Gewährleistung der Datenschutzkonformität</li><li>Sorgfältige Bearbeitung und Aufbereitung rechtlicher Dokumente und Unterlagen gemäß den geltenden rechtlichen Vorschriften</li><li>Beantragung von Mahn- und Vollstreckungsbescheiden sowie kompetente Bearbeitung von Datenschutzanliegen</li><li>Erstellung von rechtlichen Schreiben</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Position als Wirtschafts- oder Diplomjurist</li><li>Fundierte Kenntnisse im Bereich des Zivilrechts sowie Spezialisierung oder Erfahrung im Datenschutzrecht</li><li>Idealerweise erste Erfahrung mit den Themenfeldern Makler- und Franchiserecht</li><li>Sicherer Umgang mit juristischer Terminologie sowie die Fähigkeit, rechtliche Dokumente präzise zu verfassen und zu überprüfen</li><li>Fähigkeit komplexe juristische Sachverhalte präzise und verständlich darzustellen</li><li>Erfahrung in der Verwaltung von Vertragsdatenbanken sowie Kenntnisse in der Nutzung entsprechender Softwaretools</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office und Excel</li><li>Kenntnisse der Rechtsanwaltssoftware Winra sind von Vorteil</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Schrift und Sprache</li></ul><h2>Warum wir ?</h2><ul><li>Ein traditions- und wertebewusstes Maklerunternehmen mit einer starken Marke, dass eine überdurchschnittliche Erfolgsstory vorzuweisen hat und sich seit Gründung auf einem zwar gesunden, aber überproportionalen Wachstumskurs befindet</li><li>Darüber hinaus ist VON POLL IMMOBILIEN eines der namhaftesten und schnellst wachsenden Immobilienunternehmen Europas</li><li>Aus- und Weiterbildung in der internen Schulungsakademie mit der Option von verschiedenen Weiterbildungsmaßnahmen und Zertifizierungen</li><li>Coaching in der Start-Phase in Theorie, Praxis und Organisation</li><li>Ein starkes Digitalisierungsbewusstsein mit einer ambitionierten Road-Map, die der Chief Digital Officer die nächsten Monate stark vorantreibt und umsetzt</li><li>Menschliches, mitarbeiterfreundliches und wertschätzendes Unternehmen</li><li>Geschäftsführer und Führungskräfte, die nicht nur nah am Markt, sondern auch nah an den Kollegen sind<br><br></li></ul><strong>Unsere Benefits</strong><br><br><ul><li>Eine nachhaltige Zusammenarbeit in einem verlässlichen Umfeld und einem Team, in dem die Arbeit Spaß macht</li><li>39-Stunden-Woche</li><li>Option auf bis zu 2 Tage Home Office </li><li>30 Urlaubstage</li><li>Betriebliche Krankenversicherung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Kostenzuschuss für die Kinderbetreuung</li><li>Mobilitätszuschuss (z.B. ÖPNV-Ticket, Company-Bike)</li><li>Essenszuschuss</li><li>Viele Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung und beruflichen Weiterbildung</li></ul><br><strong>Ihr Ansprechpartner bei Rückfragen </strong><br><br><ul><li>Herr Imre Burek (Senior HR Manager)</li><li>Stichwort: Wirtschaftsjurist (w/m/d)    </li><li>E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@von-poll.com" target="_blank">bewerbungen@von-poll.com</a></li><li>Telefon / WhatsApp: 0162 - 17 60 824</li></ul>

Wirtschaftsjurist (w/m/d)

<p> (Stellennummer: 36-13-2024)</p><p> Die Stadtverwaltung Heusenstamm sucht zum 01.04.2025 für den Fachdienst 1.3 Sicherheit und Ordnung</p><h1> eine Ordnungspolizeibeamtin/ <br> einen Ordnungspolizeibeamten (m/w/d)</h1><p> - unbefristet in Vollzeit -</p><p> - Entgeltgruppe 9a TVöD-VKA –</p><p> Innovation braucht Sicherheit. Darum suchen wir Sie zur Verstärkung unserer Stadtpolizei!</p><ul> <li>  Bereit für eine Aufgabe mit Herz und Verstand? </li> <li>  Sie arbeiten gerne im Freien? </li> <li>  Es macht Ihnen Spaß mit Menschen ins Gespräch zu kommen? </li></ul><p> Dann sind Sie bei uns richtig. Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für die sichere Zukunft unserer Stadt! Die Stadtpolizei ist innerhalb der Stadt Heusenstamm einer der zentralen Ansprechpartner für Bürgerinnen und Bürger rund um die Themen „Bürgerservice, Sicherheit und Ordnung“ und daher eines der publikumsintensivsten Ämter. Das Sachgebiet der Stadtpolizei besteht gegenwärtig aus 5 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und gehört dem Fachdienst 1.3 Sicherheit und Ordnung (u. a. Gewerbeamt, Bußgeldstelle, Gefahrenabwehr- und Straßenverkehrsbehörde) an.</p><h3> Das erwartet Sie:</h3><ul> <li>  Kontrollen des ruhenden und fließenden Verkehrs </li> <li>  manuelle Verkehrslenkung bei besonderen Verkehrslagen </li> <li>  Durchführung von mobilen Geschwindigkeitsmessungen </li> <li>  Auf- und Abhängen von Geschwindigkeitsdisplays in größerer Höhe </li> <li>  Computergestützte Auswertung und Bearbeitung von Verstößen nach StVO / StVZO und sonstigen Rechtsnormen </li> <li>  regelmäßige Kontrollen von Baustelleneinrichtungen und anderen Sondernutzungen im öffentlichen Straßenraum </li> <li>  eigenständige Veranlassung von Abschlepp- oder Umsetzungsmaßnahmen </li> <li>  Erledigung von einer Vielfalt an Ermittlungsersuchen im Außendienst </li> <li>  präventiver Fußstreifendienst und Absicherung von Veranstaltungen </li> <li>  Einsätze nach dem PsychKHG </li> <li>  Kontrollen der städtischen Satzungen und Durchführung ordnungsrechtlicher Maßnahmen </li> <li>  Teilnahme an behördenübergreifenden Kontrollen (u. a. mit Landespolizei, Zoll, etc.) </li> <li>  selbständige Aktenbearbeitungen, Berichterstellung und Korrespondenz mit internen und externen Ämtern </li> <li>  Sachbearbeitung von Verkehrsordnungswidrigkeiten (inkl. Dokumentation und Gerichtsverwertbarkeit) </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten:</h3><ul> <li>  eine stabile Gehaltsstruktur durch dazugehörigen Tarifvertrag TVöD-VKA </li> <li>  Überstundenregelungen durch digitales Arbeitszeitkonto / planungssichere Arbeitszeiten </li> <li>  monatliches Bruttogrundgehalt zwischen 3.448,96€ (Stufe 1) und 4.703,23€ (Stufe 6) bei Vollzeitbeschäftigung je nach nachgewiesener Qualifikation </li> <li>  Anerkennung und Übernahme der Stufenlaufzeit beim direkten Arbeitgeberwechsel im öffentlichen Dienst gemäß Tätigkeit und Nachweis </li> <li>  Möglichkeiten zur fachlichen Fort- und Weiterbildung </li> <li>  kostenfreies RMV-JobTicket Premium </li> <li>  kostenfreier Eintritt in unser städtisches Schwimmbad </li> <li>  tarifliche Sozialleistungen z.B. Betriebsrente (ZVK), Jahressonderzahlung, leistungsorientiere Prämie, vermögenwirksame Leistungen </li> <li>  betriebliche Leistungen z.B. Teilnahme am Sozialwerk, Sonderkonditionen im Fitnessstudio, Vereinbarung zum JobBike </li></ul><h3> Sie verfügen über:</h3><ul> <li>  eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung </li> <li>  zwingend erforderlich ist der erfolgreiche Abschluss des Sonderlehrgangs zur Ausbildung von Hilfspolizeibeamtin/Hilfspolizeibeamten (251 Stunden) beim Hessischen Verwaltungsschulverband gemäß § 99 HSOG </li> <li>  Fahrerlaubnis Klasse B sowie gesundheitliche Eignung zum Führen eines Dienstfahrzeuges </li></ul><h3> Sie bringen insbesondere mit:</h3><ul> <li>  Gesundheit, körperliche Fitness und die Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Handeln </li> <li>  sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift </li> <li>  physische und psychische Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Bereitschaft zum Schichtdienst (Abend- und Wochenenddienste, Feiertage) </li> <li>  ein hohes Maß an sozialer und interkultureller Kompetenz und die Fähigkeit einen empathischen Umgang mit Menschen zu pflegen </li> <li>  sicherer Umgang mit dem PC und den gängigen Programmen sowie der Fachanwendungen (eKom 21, INGRADA, etc.) </li></ul><p> Es handelt sich um eine Stelle mit einem hohen Grad an Außenwirkung im Bereich der Eingriffsverwaltung. Sie sollten daher über ein grundlegendes Verständnis für das Verwaltungshandeln verfügen und in der Lage sein, ordnungsrechtliche Maßnahmen unterschiedlichen Personengruppen zu vermitteln und Konflikte möglichst einvernehmlich zu lösen.</p><p> Bei Fragen zur Ausschreibung steht Ihnen Frau Yvonne Conte, stellv. Fachdienstleitung 1.3, unter der Telefonnummer 06104/ 607-1139 gerne zur Verfügung.</p><p> Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bis zum 09. Dezember 2024 mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über den nachfolgenden QR-Code oder über unsere Website <a href="http://www.heusenstamm.de/de/buerger-und-stadt/verwaltung-und-politik/karriere-und-ausbildung" target="_blank">www.heusenstamm.de/de/buerger-und-stadt/verwaltung-und-politik/karriere…</a>.</p>

Ordnungspolizeibeamtin/ Ordnungspolizeibeamter (m/w/d)

<p>ESWE Versorgungs AG ist der Energiedienstleister der hessischen Landeshauptstadt (Strom, Gas, Wärme, Erneuerbare Energien) mit einem stetig wachsenden Marktanteil im gesamten Bundesgebiet. Wir bieten 90 Jahre Erfahrung und eine zukunftsorientierte Unternehmensausrichtung. Und für die suchen wir Sie!</p><p><strong>Lust auf einen spannenden Job?</strong></p><p><strong>Fachlicher Coach Kundenabrechnung Energiewirtschaft (m/w/d)</strong></p><h2>Welche Aufgaben gehören zur Stelle?</h2><ul><li>Sicherstellen der effizienten Gestaltung von Geschäftsprozessen</li><li>Sicherstellen des optimalen Wissenstransfers</li><li>Ansprechpartner für das Prozessmanagement</li><li>Analysieren und Bewerten bestehender Geschäftsprozesse</li><li>Koordinieren der Einführung veränderter Geschäftsprozesse im Rahmen der Prozess- und Effizienzoptimierung sowie der Automatisierung und Digitalisierung</li></ul><h2>Welches Profil wünschen wir uns?</h2><ul><li>Fortbildung zum Energiefachwirt</li><li>Sehr gute Kenntnisse der Vorgaben der Bundesnetzagentur zum Lieferantenwechsel</li><li>Sehr umfassendes Wissen über die Aufgaben- und Prozesslandschaft im Bereich Lieferantenabrechnung</li><li>Analytisches und problemlösungsorientiertes Denkvermögen</li></ul><h2>Unsere Benefits</h2><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Flexible Arbeitszeit</li><li>Zeitwertkonto / Sabbatical</li><li>Work-Life-Balance</li><li>EGYM Wellpass</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Bewerberportal.</p><p><strong>Annika Qoqja<br></strong>Personalberatung und Recruiting<br>Telefon: +49 611 780-2312</p><p><strong>ESWE Versorgungs AG</strong><br>Konradinerallee 25 | 65189 Wiesbaden<br>+49 611 780-2312 | <a href="http://www.eswe-versorgung.de" target="_blank">www.eswe-versorgung.de</a></p>

Fachlicher Coach Kundenabrechnung Energiewirtschaft (m/w/d)

<h2>Hello! Hallo! Buenos dias!</h2><p>Bei Finlex gilt: "<strong>Let your challenges be ours!</strong>” Als <strong>technologiegetriebener Spezialmakler für Financial Lines- und Cyber-Versicherungen</strong> sind wir für unsere Kooperationsmakler und Direktkunden ein <strong>verlässlicher Partner</strong>, der ihnen <strong>Einfachheit</strong> und <strong>Sicherheit</strong> im komplexen Feld der Financial Lines- und Cyber-Versicherungen bietet. Als Unternehmen setzen wir auf <strong>flache Hierarchien</strong> sowie <strong>Zusammenarbeit auf Augenhöhe</strong> und schaffen <strong>Raum für das Einbringen eigener Ideen</strong>. Wir sind überzeugt, dass <strong>100% flexibles Arbeiten</strong> eine Win-Win-Situation kreiert, und leben eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von <strong>Transparenz</strong>, <strong>Vertrauen</strong>, <strong>Fairness</strong> und <strong>Verlässlichkeit</strong>.</p><p>Als <strong>Head of Product &amp; Placement Strategy (m/w/d) Cyber</strong> führst du unser Cyber Product Team, das die Aufgabe hat, marktführende Cyber-Versicherungsprodukte mit unseren Versicherungspartnern zu entwickeln und diese auf unserem digitalen Marktplatz zu implementieren. Deine Mission ist es, gemeinsam mit deinem Team die Wettbewerbsfähigkeit unserer Cyber-Versicherungsprodukte und unseres digitalen Marktplatzes im sich stetig entwickelnden Cyber-Markt sicherzustellen. Dazu gehört sowohl die Auswahl und Anbindung neuer Versicherungspartner als auch die Verhandlung und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Cyber-Versicherungsprodukte (Wordings, Preisgestaltung, Risk-Assessment Prozess, etc.).</p><h2>Was Dich in dieser Position erwartet</h2><p><strong>Was den Schwerpunkt Deiner Tätigkeit bildet</strong></p><ul><li><p><strong>Produktentwicklung</strong>: Du leistest und verantwortest die Entwicklung innovativer und marktführender Cyber-Versicherungsprodukte(Wording Development, Risk Analysis, Pricing Models, etc.), die den sich ständig ändernden Anforderungen und Risiken in der digitalen Welt gerecht werden.</p></li><li><p><strong>Platzierungsstrategie</strong>: Du entwickelst effektive Platzierungsstrategien, die den Bedürfnissen unserer Kunden so wie der aktuellen Marktphase gerecht werden und zur Optimierung von Konditionen und Deckungen beitragen, und verantwortest ihre Umsetzung.</p></li><li><p><strong>Koordination mit Versicherern</strong>: Du baust nachhaltige und verlässliche Beziehungen zu führenden Versicherern und Underwritern im Cyber-Bereich auf, pflegst diese und erweiterst stetig unser Netzwerk.</p></li><li><p><strong>Kontinuierliche Weiterentwicklung unseres digitalen Marktplatzes</strong>:</p></li><ul><li><p>Du bist verantwortlich für die Integration und kontinuierliche Aktualisierung von Cyber-Versicherungsprodukten verschiedener Anbieter auf unserem digitalen Marktplatz.</p></li><li><p>Dabei arbeitest du eng mit unserem Cyber Broking Team und unserem Plattform Team zusammen, um die ‚User Journey‘ auf unserer Plattform kontinuierlich zu verbessern und einen kundenfreundlichen und effizienten digitalen Abschlussprozesses zu gewährleisten.</p></li></ul></ul><p><strong>Was ebenso zu Deinen Aufgaben gehört</strong></p><ul><li><p><strong>Teamführung</strong>: Du führst unser 3-köpfiges Cyber Product Team, indem Du</p></li><ul><li><p>ein positives Arbeitsumfeld schaffst, in dem das Team sich entfalten kann und das die Zusammenarbeit und Kreativität der Teammitglieder fördert.</p></li><li><p>die Mitglieder deines Teams anleitest, ihre Stärken im Team koordinierst und dich um ihre bedarfsgerechte Weiterentwicklung kümmerst.</p></li></ul><li><p><strong>Marktanalyse &amp; Wettbewerbsbeobachtung</strong>: Gemeinsam mit Deinem Team identifizierst Du Marktrends, analysierst die Wettbewerbslandschaft und beobachtest regulatorische Entwicklungen im Cyber-Bereich, um auf Veränderungen schnell und effektiv reagieren zu können.</p></li><li><p><strong>Wissenstransfer &amp; Publikationen</strong>: Du schulst int. und ext. Stakeholder zu Risiken, Produkten...</p></li></ul><h2>Was für diese Position am wichtigsten ist</h2><ul><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Cyber-Versicherung und tiefgehendes Verständnis von Cyber-Risiken und -Security sowie von den Anforderungen des Versicherungsmarktes</p></li><li><p>Verhandlungsstärke bei und Erfahrung in der Verhandlung von Versicherungsbedingungen mit Versicherern sowie ein starkes Netzwerk im Bereich Cyber-Versicherung</p></li><li><p>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, gutes Zeitmanagement und Erfahrung in der Priorisierung von Themen</p></li><li><p>Affinität für Teamführung und ausgeprägte (Führungs-)Qualitäten wie Empathie, Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit, Entscheidungsfreude und Engagement</p></li><li><p>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul><p><strong>Das wäre ein "Plus"</strong>:</p><ul><li><p>Erste Führungserfahrung(im Versicherungsumfeld)</p></li><li><p>Technologieaffinität und Verständnis für digitale Plattformen, Automatisierungstechniken und UX-optimierte Abschlussprozesse</p></li></ul><h2>Was wir Dir bieten</h2><p>Durch unsere <strong>flachen Hierarchien</strong> ermöglichen wir eine <strong>Zusammenarbeit auf Augenhöhe</strong>, schaffen <strong>Raum für das Einbringen eigener Ideen</strong> und geben unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, etwas zu bewirken. Da auf diese Weise jeder seinen Teil beiträgt, legen wir großen Wert auf die <strong>Entwicklung</strong> und das <strong>Wohlbefinden</strong> unserer Finlexer. Dies beinhaltet:</p><p><strong>Finanzieller Komfort</strong></p><ul><li><p>Attraktives Gehaltspaket mit i. d. R. unbefristetem Arbeitsvertrag</p></li><li><p>Gute Absicherung mit arbeitgeberfinanzierter Altersversorgung (bAV)</p></li></ul><p><strong>Work-Life-Balance</strong></p><ul><li><p>30 Tage Jahresurlaub</p></li><li><p>2 zusätzliche freie Tage an Weihnachten (24.12.) und Silvester (31.12.)</p></li><li><p>Flexibles Arbeiten vor Ort, im Homeoffice oder mit Remote Work</p></li><li><p>Frei gestaltbare Arbeitszeiten nach den eigenen Bedürfnissen</p></li></ul><p><strong>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</strong></p><ul><li><p>Jährliches Weiterbildungsbudget</p></li><li><p>Vielfältige und bedarfsgerechte Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. zertifizierte Sprachkurse während der Arbeitszeit)</p></li></ul><p><strong>Top-Ausstattung im Büro, im Home Office und unterwegs</strong></p><ul><li><p>Einmaliges Budget für die Einrichtung Deines persönlichen Home Office</p></li><li><p>Moderne und ergonomisch eingerichtete Büros in Frankfurt am Main, Berlin, Maxdorf, Düsseldorf, Essen und Wien</p></li><li><p>Heiße und kalte Getränke, Obst und Snacks in unseren Büros für Dein leibliches Wohl</p></li></ul><p><strong>Goodies &amp; Benefits</strong></p><ul><li><p>"Sodexo"-Karte mit monatlichem Guthaben</p></li><li><p>Monatliche Zuschüsse zu "Lease a Bike"</p></li><li><p>Attraktive Mitarbeiter-Rabatte mit "Corporate Benefits"</p></li><li><p>Regelmäßige Get-togethers und Teamevents</p></li></ul><h2>Du hast Fragen oder möchtest mehr erfahren?</h2><p>Dann besuch gerne unsere Webseite oder melde Dich gerne jederzeit bei unserem Recruiter Michael unter <a href="mailto:recruiting@finlex.de" target="_blank">recruiting@finlex.de</a>.</p><p>Wenn Du wissen willst, was unsere Mitarbeiter über uns sagen, dann schau gerne mal hier.</p>

Head of Product (m/w/d) Cyber Insurance

<h2>Über uns</h2>

<p><strong>Finance &amp; Accounting| Mitarbeiter*in | Vollzeit | Remote</strong></p>  <p><br>Als führender Premium-Hersteller von E-Bikes, E-Cargo Bikes und Falträdern sind wir auf der Suche nach Menschen, die Freude an der Veränderung haben und die Mobilität der Zukunft gemeinsam mit uns gestalten möchten. </p> <p><br>An unserem hochmodernen Firmensitz in Mühltal/Nieder-Ramstadt bieten wir dir dafür optimale Arbeitsbedingungen im Grünen, eine wertschätzende Unternehmenskultur und vom ersten Tag an die Freiheit, Ideen einzubringen und eigenverantwortlich umzusetzen. </p> <p><br>Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte. </p>  <h2>Aufgaben</h2>

<p>Du bist begeisterungsfähig, kommunikationsstark und arbeitest gerne an der Schnittstelle zu unterschiedlichen Fachbereichen? Außerdem bist du mit SAP S/4 HANA vertraut und trägst gerne zur maßgeblichen Weiterentwicklung der SAP-Umgebung bei? Mit deiner strukturierten und gewissenhaften Arbeitsweise sowie einer ausgeprägten IT- und Zahlenaffinität verstärkst du unser Team Finance &amp; Accounting. Als Business Analyst/ Controller (m/w/d) bist du außerdem für alle anfallenden Auswertungen, Statistiken und Reports zuständig. Du entwickelst neue Analyseansätze und -methoden für anstehende Finanzprojekte und unterstützt in Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen tatkräftig bei der Optimierung und dem Ausbau unserer digitalen Prozesse.</p>  <ul> <li><p>Eigenverantwortliche Auswertung und Bewertung von Analysen und fachlicher Anforderungen hinsichtlich Machbarkeit und Kosten</p></li> <li><p>Erstellung von aussagekräftigen Reports, Dashboards und Statistiken sowie deren kontinuierliche Aktualisierung und Weiterentwicklung</p></li> <li><p>Aufbereitung von monatlichen betriebswirtschaftlichen Auswertungen sowie Kennzahlen (KPIs), unter anderem als Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsführung</p></li> <li><p>Entwicklung von Analyseansätzen und deren Durchführung für verschiedene Finanz- oder ERP-Projekte in SAP S/4HANA</p></li> <li><p>Weiterentwicklung, Standardisierung und Digitalisierung von Prozessen im Bereich Finance &amp; Accounting</p></li> <li><p>Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen zur zielführenden Koordination, Abstimmung und Umsetzung operativer Prozesse</p></li> <li><p>Aktive Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen</p></li> </ul>  <h2>Profil</h2>

<ul> <li><p>Abgeschlossenes Studium im Bereich Finance &amp; Controlling, BWL, Business Administration oder vergleichbare Studiengänge</p></li> <li><p>Alternativ mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung oder Controlling, z. B. als Financial Analyst, Finance Manager, Treasury Manager (m/w/d) in einem mittelständischen Unternehmen / Großunternehmen</p></li> <li><p>Ausgeprägtes Prozessverständnis verbunden mit IT-Affinität und Interesse an technischen Zusammenhängen</p></li> <li><p>Strukturierte, eigenständige und proaktive Arbeitsweise sowie Erfahrung in der Steuerung abteilungsübergreifender Projekte und Prozessgestaltungen</p></li> <li><p>Hohe Kommunikationsfähigkeit und Spaß an Schnittstellenarbeit zu angrenzenden Fachbereichen</p></li> <li><p>Analytisches Denkvermögen kombiniert mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität und Umsetzungsstärke</p></li> <li><p>Sicherer Umgang mit SAP sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel</p></li> <li><p>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p></li> </ul>  <h2>Wir bieten</h2>

<ul> <li><p>Die Arbeit im Wachstums- und Zukunftsmarkt von E-Bikes der Premiumklasse</p></li> <li><p>Faire und angemessene Bezahlung</p></li> <li><p>Grundsätzlich unbefristeter Arbeitsvertrag</p></li> <li><p>Voll ausgestatteter, moderner Arbeitsplatz auf unserem Riese &amp; Müller Campus in Mühltal</p></li> <li><p>Hybrides Arbeiten durch Nutzung von Homeoffice und Mobile Work in Absprache mit deiner Führungskraft</p></li> <li><p>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben / Familie &amp; Beruf</p></li> <li><p>Jobrad zu attraktiven Konditionen</p></li> <li><p>Rabatte für Riese &amp; Müller Produkte­­– auch für Familienangehörige und Freund*innen im Rahmen unseres "Family Friends Programms"</p></li> <li><p>Horizontale und Vertikale Entwicklungswege</p></li> <li><p>Fitness- und Sportangebote</p></li> </ul>   <p><strong>Wir freuen uns auf deine Bewerbung.</strong></p> <p><br>Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über den Button „Jetzt bewerben“ zu. </p>  <h2>Kontakt</h2>
<p>Fabienne Büttner<br>Recruiting Team<br>+49 6151 36686x715</p><a href="https://www.r-m.de/" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/riese-mullergmbh" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/riese-mueller" target="_blank"></a>

Business Analyst/ Controller (m/w/d)

<p> TIGER Coatings ist ein international agierendes Familienunternehmen mit weltweit 8 Produktionsstätten, 3 Forschungs- &amp; Entwicklungszentren sowie einem Vertriebsnetzwerk in etwa 50 Ländern. Als sechstgrößter Pulverlackhersteller der Welt mit Stammsitz in Wels beschäftigen wir 1.300 Mitarbeiter:innen in Europa, Nordamerika und Asien. Wir bieten eine Zukunft in einem innovativen, globalen Unternehmen der chemischen Industrie. Unsere Wurzeln liegen in Österreich, aber unsere Äste reichen in die ganze Welt. <br> <br> Für unseren Bereich der Pulverlackbeschichtung suchen wir eine starke Vertriebspersönlichkeit. <br></p><h2> <h1>  Business Development Manager (m/w/d) </h1> <br> TIGER Drylac®</h2><h2> Vollzeit, unbefristet, Eintrittsdatum ab sofort möglich <br> Großraum Frankfurt oder Düsseldorf + deutschlandweite Reisebereitschaft</h2><h3> Was Sie bei uns machen</h3><ul> <li>  Umsetzung und Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie für unsere TIGER Drylac® Pulverlacke </li> <li>  Laufende Beobachtung und Analyse der Kunden, des Wettbewerbs sowie der allgemeinen Marktsituation im deutschen Industrieumfeld </li> <li>  Akquisition von Neukunden sowie Betreuung und Entwicklung von Bestandskunden, teilweise auf europäischer Ebene im Key Account Segment möglich </li> <li>  Teilnahme an Fachmessen zur Steigerung der Markenbekanntheit und zum zielgerichteten Netzwerkaufbau </li> <li>  Technische Beratung in Zusammenarbeit mit unserer R&amp;D bei der Ausarbeitung und Entwicklung von Kundenprojekten </li> <li>  Umsatzplanung in enger Abstimmung mit dem Vertriebsleiter </li></ul><h3> Wen wir suchen - Ihr Background</h3><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene technische (chemische) oder wirtschaftliche Ausbildung und bringen Erfahrung im Bereich Pulverlack mit. </li> <li>  Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung im Business Development Management (B2B) sammeln und zeichnen sich durch ein ausgeprägtes technisches Verständnis aus. </li> <li>  Sie sind kreativ, offen für neue Themen, Kundenwünsche und Marktentwicklungen. </li> <li>  Sie verstehen es, mit unterschiedlichen Ansprechpartnern in Kontakt zu treten, sich zu vernetzen und agieren als Brückenbauer zu unserer R&amp;D. </li></ul><h3> Was wir bieten:</h3><p> Wir streben eine langfristige Zusammenarbeit an und bieten individuelle Aufstiegmöglichkeiten innerhalb unserer Organisation. Familiengeführt und familienfreundlich bieten wir Ihnen attraktive Benefits wie jährliche Gewinnbeteiligung, interessante Weiterbildungen, Fitnesszuschuss, uvm. Der Firmenwagen kann auch privat genutzt werden.</p><h3> Kontakt</h3><p> Are you a TIGER? <br> Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). <br> <br> Sie möchten ein Teil der TIGER-Familie werden? Dann bewerben Sie sich gleich hier! <br> Bei Fragen zur Auschreibung oder zum Bewerbungsprozess sind wir gerne für Sie da. <br> Tanja Öppinger | +4366460400 349 | Negrellistr. 36 | A-4600 Wels</p>

Business Development Manager (m/w/d)

<h1> Leitung der Schulkindbetreuung an der Bürgermeister-Hardt-Schule – Diplom-Sozialarbeiter / Diplom-Sozialpädagoge (m/w/d)</h1><ul> <li>  Über 750 Mitarbeitende </li> <li>  Über 55 Nationen </li> <li>  7 verschiedene Standorte im Bereich Gesundheit &amp; Pflege </li> <li>  Unzählige Möglichkeiten! </li></ul><h2> Leitung der Schulkindbetreuung an</h2><h2> der Bürgermeister-Hardt-Schule</h2><h2> in Kelsterbach – Diplom-Sozialarbeiter /</h2><h2> Diplom-Sozialpädagogen (m/w/d)</h2><h2> bzw. Fachkraft mit vergleichbarer pädagogischer <br> Ausbildung</h2><h2> Vollzeit</h2><p> Der Caritasverband Offenbach/Main e.V. sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt!</p><p> Der Caritasverband Offenbach/Main e.V. ist ein zukunftsorientierter katholischer Wohlfahrtsverband, der soziales Engagement für Menschen – unabhängig von Konfession und Nationalität – mit wirtschaftlichem Handeln verbindet.</p><p> Möchten Sie etwas bewegen und den Erfolg Ihrer Arbeit unmittelbar sehen? Möchten Sie sich mit Herz und Verstand dafür einsetzen, dass Kinder eine pädagogisch sinnvolle Betreuung erhalten? <br> Dann kommen Sie in unser Team der Schulkindbetreuung des Caritasverbands Offenbach/Main e.V.</p><h3> Ihr neues berufliches Zuhause:</h3><ul> <li>  Pädagogische und organisatorische Leitung der Einrichtung im Auftrag und Einvernehmen des Trägers </li> <li>  Weiterentwicklung und Umsetzung der pädagogischen Konzeption </li> <li>  Fortführen und Umsetzen von Qualitätsentwicklungsprozessen </li> <li>  Enge Kooperation mit den Kindertagesstätten, Grundschulen und der Schulsozialarbeit im Einzugsgebiet </li> <li>  Zusammenarbeit mit verschiedenen Gremien der Stadt Kelsterbach </li> <li>  Sozialraumorientierte Netzwerkarbeit mit anderen Diensten und Trägern </li> <li>  Organisation von Aktivitäten innerhalb der Einrichtung und der Ferienplanung </li> <li>  Führung und Leitung des Personals der Einrichtung </li> <li>  Konzeptionelle Entwicklung von Projekten im Kontext der Schulkindbetreuung sowie Mitgestaltung von Organisations- und Veränderungsprozessen </li></ul><h3> Ihr Hintergrund:</h3><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik oder einen vergleichbaren Abschluss sowie einschlägige Erfahrung in einer leitenden Tätigkeit </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse im Sozialmanagement und Expertise in der Personalführung </li> <li>  Bereitschaft zum selbständigen und eigen -verantwortlichen Arbeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe, Teamgeist und Organisationsgeschick </li> <li>  Kreativität und Freude an der Arbeit mit Kindern </li> <li>  Bereitschaft zur Arbeit an Abenden und Wochenenden </li> <li>  Expertise im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen (Excel, Word etc.) </li> <li>  Identifikation mit dem kirchlich-caritativen Leitbild </li></ul><h3> WIR BIETEN IHNEN:</h3><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li>  Möglichkeit zu einem fachgerechten pädagogischen Arbeiten in einer Einrichtung mit angemessener Ausstattung an Fachkräften </li> <li>  Attraktive Vergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbands (AVR) </li> <li>  Umfangreiche Sozialleistungen inklusive einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge </li> <li>  Ein aufgeschlossenes Team, eine gute Arbeitsatmosphäre sowie eine partizipative Führungsstruktur </li> <li>  Eine intensive Einarbeitungsphase, interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision </li> <li>  Eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes </li> <li>  Einen familienfreundlichen Arbeitsplatz mit Unterstützung bei der Suche nach einer Wohnung in Kelsterbach oder einem Betreuungsplatz für Kinder </li></ul><p> Wir freuen uns auf Sie – unabhängig von Ihrer religiösen Überzeugung, kulturellen oder nationalen Herkunft, von Geschlecht oder sexueller Identität, Alter oder Beeinträchtigung.</p><p> Denn wir leben Vielfalt und sind stolz auf unser vorurteilsfreies Arbeitsklima.</p><ul> <li>  Faire Bezahlung nach Tarif </li> <li>  Familienfreundliche Strukturen </li> <li>  Wertschätzende Unternehmenskultur </li></ul><p> Wir leben Vielfalt in einem vorurteilsfreien Arbeitsklima – unabhängig von Ihrer Überzeugung, kulturellen oder nationalen Herkunft, Geschlecht oder sexuellen Identität, Alter oder Beeinträchtigung – Bewerben Sie sich!</p><h3>  Klingt nach Ihrer Zukunft? </h3> <p>  Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung-kinderbetreuung@cv-offenbach.de" target="_blank">bewerbung-kinderbetreuung@cv-offenbach.de</a> </p> Caritaszentrum Kelsterbach | Sachgebiet Kinderbetreuung <br> z.H. Sascha Meder und Carola Oberbillig <br> Walldorfer Straße 2B | 65451 Kelsterbach

Leitung der Schulkindbetreuung an der Bürgermeister-Hardt-Schule – Diplom-Sozialarbeiter / Diplom-Sozialpädagoge (m/w/d)

<h3> SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.</h3><p> Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.300 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.</p><h2> <h1>  Monteur im Bereich Elektrotechnik (m/w/d) im bundesweiten Einsatz </h1> <br> Referenznummer: 10181/187/00</h2><p> Unser Unternehmensbereich Ausrüstung / Elektrotechnik sucht an den Standorten Lehrte und Erlensee Verstärkung: Dein Know-how in der Errichtung und Instandhaltung von Oberleitungsanlagen ist gefragt. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung als Monteur (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik!</p><h3> Was Dich begeistert</h3><ul> <li>  Elektrotechnik: Errichtung, Kontrolle und Wartung der Oberleitungsanlagen im Fernverkehr </li> <li>  Montage: Auf- und Umbau von Streckentrennungen, Erdungs- und Triebstromrückführungsarbeiten </li> <li>  Ausstattung: Moderne Arbeitsgeräte, tadellose Arbeitskleidung sowie Kolonnenfahrzeuge </li> <li>  Standards: Attraktives Vergütungssystem, kollegiales Miteinander und Weiterbildungsmöglichkeiten an der SPITZKE AKADEMIE </li></ul><h3> Was uns begeistert</h3><ul> <li>  Qualifikation: Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik bzw. Metallbereich, z. B. als Mechatroniker / Elektroniker / Schlosser / Kabeltiefbauer (m/w/d) oder in einem artverwandten Beruf </li> <li>  Fähigkeiten: Höhentauglichkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität </li> <li>  Mobilität: Pkw-Führerschein und Bereitschaft zu baustellenbedingter Montagearbeit / Schichtarbeit </li></ul><h3> Vorteile bei SPITZKE</h3><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Dein Arbeitsplatz bei uns ist so sicher wie in kaum einer anderen Branche. </li> <li>  Modernes Arbeitsumfeld: Bei uns findest Du ein auf Dich zugeschnittenes Arbeitsumfeld mit modernster Technik – vom Büroarbeitsplatz mit neuester Hard- und Software bis zu innovativen Großgeräten in unserem modernen Technikpark. </li> <li>  Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Dich vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen. </li> <li>  SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. </li> <li>  Individuelle Förderung: Deine Entwicklung ist unser Ziel. Gemeinsam gestalten wir Deinen individuellen Karriereweg nach Deinen Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. </li> <li>  Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Dir! </li></ul><p> Jobs, die <br> Verbindung <br> schaffen.</p><p> SPITZKE SE <br> Sebastian Gesing, Kompetenzzentrum West <br> Brandwacht 10, 44894 Bochum <br> +49 234 93896-531 <br> <a href="mailto:karriere@spitzke.com" target="_blank">karriere@spitzke.com</a></p><p> Standort Erlensee: <br> SPITZKE SE <br> Julia Herrmann, GVZ Berlin Süd <br> Märkische Allee 39/41, 14979 Großbeeren <br> +49 33701 901-20323 <br> <a href="mailto:karriere@spitzke.com" target="_blank">karriere@spitzke.com</a></p><p> <a href="http://www.spitzke.com" target="_blank">www.spitzke.com</a></p>

Monteur im Bereich Elektrotechnik (m/w/d) im bundesweiten Einsatz

<h1> Gebietsverkaufsleiter / Area Sales Manager für die Region Rheinland-Pfalz / Saarland (m/w/x)</h1><p> Werden Sie Teil der BOGE Familie!</p><p> Das Familienunternehmen BOGE beschäftigt weltweit rund 800 Mitarbeiter und gehört zu den führenden Herstellern von Kompressoren und Druckluftsystemlösungen. Mehr als 100.000 Anwender in über 120 Ländern vertrauen seit mehr als 115 Jahren auf unser intelligentes Engineering, innovative Lösungen und Qualität Made in Germany. Unsere Mitarbeiter entwickeln Premium-Technologie und gemeinsam mit unseren Kunden hocheffiziente, maßgeschneiderte Druckluftlösungen, die ihres Gleichen suchen.</p><p> Werden Sie Teil der BOGE Familie als</p><p> Gebietsverkaufsleiter / Area Sales Manager für die Region Rheinland-Pfalz / Saarland (z.B. Mannheim/ Darmstadt/ Mainz/ Koblenz/ Saarbrücken) (m/w/x)</p><p> Begeistern Sie sich für folgende Aufgaben?</p><ul> <li>  Kundenakquise und -betreuung : Sie identifizieren gezielt potenzielle Kunden und knüpfen erste Kontakte persönlich, per Telefon oder E-Mail. </li> <li>  Produktpräsentation und Vertragsabschluss : Sie präsentieren unser Produkt- und Lösungsportfolio beim Kunden, beraten zu technischen Lösungen und führen die Verhandlungen bis zum Vertragsabschluss. </li> <li>  Gebietsanalyse und Reporting : Sie erstellen Berichte über die Entwicklung Ihres Verkaufsgebiets, Kundenbedürfnisse, Wettbewerbsaktivitäten und neue Anwendungsfelder und bereiten diese in Präsentationen auf. </li> <li>  Messen und Veranstaltungen : Sie vertreten unser Unternehmen auf Messen und Kundenveranstaltungen und bauen Kontakte zu Interessenten auf. </li> <li>  Interne Zusammenarbeit : Sie arbeiten eng mit dem Produktmarketing, Vertriebsinnendienst und dem Service zusammen, um eine optimale Kundenbetreuung sicherzustellen. </li></ul><p> Sind Sie unser neuer Kollege (m/w/x)?</p><ul> <li>  Ausbildung : Sie haben eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung und bringen eine ausgeprägte Technikaffinität mit. Idealerweise haben Sie bereits eine Weiterbildung zum Techniker (m/w/x) absolviert. </li> <li>  Vertriebserfahrung : Sie bringen fundierte Berufserfahrung im Vertrieb mit, idealerweise als Außendienstmitarbeiter oder Area Sales Manager im Bereich beratungsintensiver Technologieprodukte. </li> <li>  Fachkenntnisse : Kenntnisse in der Druckluft- und Kompressorentechnik sind von Vorteil. </li> <li>  Persönliche Fähigkeiten : Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, technisches Verständnis, ein souveränes Auftreten und Durchsetzungsvermögen. </li></ul><p> Was dürfen Sie von uns erwarten?</p><ul> <li>  Attraktives Gehalt </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Firmenwagen </li> <li>  Betriebsarzt &amp; Vorsorge </li> <li>  Weiterbildung &amp; Coaching </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Firmenparkplätze </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Jubiläumszuwendungen </li> <li>  Work-Life-Balance </li> <li>  Firmenevents </li></ul><p> Bis bald bei BOGE!</p><p> Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (bitte die Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen nicht vergessen). Die Möglichkeit zur elektronischen Bewerbung finden Sie unter Karriereportal . Für Rückfragen steht Ihnen Daniel Schmidtpeter unter der Telefonnummer 05206/601-571 gern zur Verfügung.</p><p> BOGE KOMPRESSOREN <br> Daniel Schmidtpeter <br> Otto-Boge-Straße 1 – 7 <br> 33739 Bielefeld <br> +49 (0) 5206 601-571 <br> <a href="https://www.boge.com/de" target="_blank">https://www.boge.com/de</a></p>

Gebietsverkaufsleiter / Area Sales Manager für die Region Rheinland-Pfalz / Saarland (m/w/x)

<h2> Suchst du die ultimative Herausforderung?</h2><p> Werde unser Sales Consultant und gestalte aktiv die Personalmarketing-Landschaft mit!</p><h2> Hier ist Teamwork angesagt.</h2><p> Werde Teil eines dynamischen Teams!</p><h2> Bist du bereit, im Außendienst durchzustarten?</h2><p> Du bist das Gesicht unserer Marke vor Ort und bringst deine Expertise in HR und Employer Branding ein!</p><h2> Schau dir diese Stellenanzeige ganz genau an – denn das ist dein neuer Job!</h2><p> Als zuverlässiger Service-Partner der Personalabteilungen, von Unternehmen aller Branchen und Größen, bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding. Mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten: Unsere Medienberatung sorgt für eine reichweitenstarke und zielgruppengenaue Platzierung der Stellenanzeigen, unsere IT liefert innovative technische HR-Lösungen, unsere Personalberatung sucht und findet qualifizierte Kandidaten und unsere Kreation sorgt zusammen mit der strategischen Kampagnenplanung für einen stimmigen Arbeitgeberauftritt und maximale Sichtbarkeit auf dem Bewerbermarkt. Komm auch du in unsere bunt gemischte Truppe, genieße zusammen mit über 270 einzigartigen Kollegen unser lockeres, fröhliches Kreativagenturflair und entfalte dein volles Potenzial in einem inspirierenden Aufgabenfeld.</p><p> Wir suchen dich zur Verstärkung unseres Außendiensts im Vertriebsgebiet in den Großräumen um und in Frankfurt am Main, Wiesbaden, Mainz, Darmstadt, Offenbach, Hanau, Rüsselsheim am Main, Bad Homburg und Aschaffenburg als</p><h1> Sales Consultant (w/m/d) für Personalmarketing &amp; Employer Branding</h1><h2> Hier bist du ganz in deinem Element</h2><ul> <li>  Als charismatischer Charakter und Allround-Beratungstalent repräsentierst du Personalwerk zuverlässig, engagiert und eigenverantwortlich in deinem Vertriebsgebiet. </li> <li>  Nach unserer sorgfältigen Einarbeitung bist du bestens vorbereitet und kennst die ganze Bandbreite unseres Dienstleistungskatalogs: von der Arbeitgeberanalyse und der Entwicklung einer Employer Brand über einen starken Arbeitgeberauftritt und crossmediale Personalmarketingkampagnen bis zur Ausgestaltung sämtlicher Werbemittel (z.B. Karrierewebseiten, Flyer, Broschüren, Social-Media-Präsenzen, Messeauftritte, Stellenanzeigen). </li> <li>  Kompetent berätst, überzeugst und begeisterst du deine definierten Neu- und Bestandskunden. Genauer gesagt: Du verkaufst passgenaue operative und/oder strategische Maßnahmen an Unternehmen, die ihre Arbeitgebermarke entwickeln/positionieren bzw. ihren Arbeitgeberauftritt zielgruppengerecht optimieren möchten. </li> <li>  Zu diesem Zweck knüpfst du proaktiv Kontakte, betreibst online und offline wertvolles Business Networking, steigerst unseren Bekanntheitsgrad, ziehst neue Aufträge an Land und generierst dadurch tatkräftig Umsatz. </li> <li>  Klar, dass du dabei gleichzeitig alle relevanten Branchen- und Marktentwicklungen im Auge behältst. So bist du immer auf dem aktuellsten Stand und damit in der Lage, zielsicher Up- bzw. Cross-Selling-Potenziale bei unseren Kunden zu identifizieren und diese geschickt zu nutzen. </li></ul><br><h2> Deine persönlichen Stärken</h2><ul> <li>  Wirtschaftswissenschaftliches oder vergleichbares Studium (z.B. BWL, Marketing, Kommunikation, Personalmanagement) mit Einblicken ins Thema Employer Branding </li> <li>  Führerschein der Klasse B oder höher, Wohnort im Vertriebsgebiet oder Umzugsbereitschaft dorthin </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld oder im Vertriebsaußendienst von erklärungsbedürftigen Produkten und Dienstleistungen; ausgezeichnete Beratungskompetenz und feinfühliges Gespür für Kundenbedürfnisse </li> <li>  Verhandlungssicheres Deutsch, gutes Englisch, routinierter Umgang mit MS Office </li> <li>  Analytische Fähigkeiten, hohe Lernbereitschaft, Organisations- und Improvisationstalent, effizientes Zeitmanagement, selbstsicheres und sympathisches Auftreten, Kommunikationsstärke und Teamplayerqualitäten </li></ul><h2> Unser ansehnliches Vorteilspaket für dich</h2><br><ul> <li>  Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft </li> <li>  Attraktive Vergütung plus variablem Bonusmodell </li> <li>  Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Werde perspektivisch Senior Sales Consultant oder Teamleiter:in </li> <li>  Firmenwagen zur privaten Nutzung </li> <li>  Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job« </li> <li>  30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei </li> <li>  Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit </li> <li>  Homeoffice im Hybridmodell plus Zuschuss zur privaten Büroausstattung, PC-Brille und VWL </li> <li>  Kostenfreie Getränke und Parkplätze </li> <li>  Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum </li> <li>  Regelmäßige Team- und Firmenevents </li></ul><h2> Work-Life</h2><p> Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein.</p><p> Erfahre mehr...</p><h2>  Interessiert? </h2> Unsere HR-Teamleiterin Rike Lehr steht dir gerne vorab für Fragen telefonisch unter 06039 9345-233 zur Verfügung. Sie freut sich sehr auf deine Bewerbung über unser Onlineformular, welches du über den »Jetzt bewerben«-Button erreichst. <br> <p>  Bis bald bei Personalwerk - wir freuen uns auf dich! </p><p> Personalwerk GmbH | Dieselstraße 22, 61184 Karben | karriere.personalwerk.de</p>

Sales Consultant (w/m/d) Personalmarketing & Employer Branding

<p> Wir sind der Verband der Elektro- und Digitalindustrie, der ZVEI. Wir haben ein Ziel: Wir wollen die Zukunft elektrisch, digital und nachhaltig gestalten. Gemeinsam mit unseren mehr als 1.100 Mitgliedsunternehmen treiben wir den Wandel dafür jeden Tag weiter voran. Technologisch, politisch und gesellschaftlich. Bei uns können Sie einen wichtigen Beitrag zur Entstehung der All-Electric-Society leisten. Mehr Informationen zu unseren electrifying ideas finden Sie unter <a href="http://www.zvei.org" target="_blank">www.zvei.org</a>.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser engagiertes Team im ZVEI e. V. am Standort Frankfurt am Main, Berlin oder Brüssel.</p><h1> (Senior) Manager/in Mikroelektronik-Ökosystem (w/m/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Vertretung der gemeinsamen Interessen unserer Mitglieder im Bereich des Mikroelektronik-Ökosystems rund um Halbleiterproduktion, Elektronikfertigung und Leiterplattenindustrie gegenüber politischen, gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Entscheidern in Deutschland und Europa </li> <li>  Erarbeitung von Stellungnahmen und Positionen in engem Austausch mit Expertinnen und Experten </li> <li>  Monitoring und Analyse insb. nationaler und europäischer Gesetzgebungsprozesse und entsprechender ordnungspolitischer Rahmenbedingungen </li> <li>  Selbstständige Konzeption von Lobbyaktivitäten in enger Abstimmung mit unseren Fachverbänden und Bereichen </li> <li>  Moderation von Gremien als Plattform für den Meinungs- und Erfahrungsaustausch über aktuelle technische, wirtschaftliche, rechtliche und gesellschaftspolitische Themen </li> <li>  Pflege des vorhandenen sowie Auf- und Ausbau des Netzwerks zu Politik, Institutionen und Verbänden in Deutschland und Europa </li> <li>  Steuerung zielgerichteter Kommunikations- und Öffentlichkeitsaktivitäten einschl. Konzeption neuer Formate zur Steigerung der Sichtbarkeit unserer Branche als innovativen Treiber moderner Technologien </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium, beispielsweise aus dem Bereich der Ingenieur-, Wirtschafts-, Rechts- oder Politikwissenschaften </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrungen in einem Verband, einer politischen Institution, Forschungsinstitut oder einem Unternehmen </li> <li>  Wirtschaftspolitisches Interesse und ausgeprägte Kenntnisse über Gesetzgebungs- und Entscheidungsprozesse </li> <li>  Freude am Verfassen von Texten und die Fähigkeit, komplexe technische und politische Sachverhalte präzise und verständlich darzustellen </li> <li>  Belastbares politisches Netzwerk </li> <li>  Analytische und starke kommunikative Fähigkeiten, Organisationstalent, Teamfähigkeit </li> <li>  Eigenständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li>  Gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie fließende Sprachkenntnisse in Wort und Schrift neben der deutschen mindestens auch der englischen Sprache </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der politischen Rahmenbedingungen der Elektro- und Digitalindustrie </li> <li>  Einen modernen Arbeitsplatz mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Große Gestaltungsräume für das Einbringen kreativer und neuer Ideen </li> <li>  Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Projekte in einem dynamischen Zukunftsthemenumfeld </li> <li>  Möglichkeiten zum Auf- und Ausbau von Expertise und Netzwerk </li> <li>  Motiviertes und hilfsbereites Team sowie umfassende Einarbeitung </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Zeugnissen, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin.</p><p> Mehr Informationen über den ZVEI unter <a href="http://www.zvei.org" target="_blank">www.zvei.org</a>. <br> Mehr Informationen zu unserer Datenschutzerklärung unter <a href="http://www.zvei.org/datenschutz" target="_blank">www.zvei.org/datenschutz</a>.</p><p> ZVEI e. V. <br> Verband der Elektro- und Digitalindustrie <br> Lyoner Straße 9 • 60528 Frankfurt am Main <br> Telefon: +49 69 6302-0 • Fax: +49 69 6302-269 <br> E-Mail: <a href="mailto:personal@zvei.org" target="_blank">personal@zvei.org</a> • <a href="http://www.zvei.org" target="_blank">www.zvei.org</a></p>

(Senior) Manager/in Mikroelektronik-Ökosystem (w/m/d)

<p> Are you looking for an attractive opportunity to join a management consultancy? <br> Do you want to learn from the best and have excellent promotion prospects? <br> Then take your next career step with us!</p><p> For our location in Frankfurt am Main we are looking for a</p><h1> Quant Developer (f/m/d)</h1><p> United Consulting Group offers consulting services for the financial sector, covering the entire project lifecycle from business analysis, technical conception and design to implementation, testing and deployment. As a competent team of consultants, we help our customers in the financial sector, energy sector and manufacturing industry to find outstanding solutions for complex issues – due to increasing regulation, globalization and digital transformation, the industry is undergoing constant change, so we are permanently managing new, challenging projects – and you can be part of it.</p><h4> What you can expect:</h4><p> The Quant Solutions Team collaborates closely with our clients to deliver cutting-edge solutions using modern development tools. In this role, you will use your in-depth knowledge of financial markets to advise and support our clients in optimizing their risk management and valuation methods.</p><p> We are an enthusiastic and performance-oriented team that sets itself challenging goals. We encourage the active participation and contribution of each individual – to us, contribution is more important than titles. Cooperation in a respectful and trusting environment is just as important to us as the ability to adapt quickly and a high degree of enthusiasm in a dynamic working environment.</p><h4> Your profile:</h4><ul> <li>  Degree in a quantitative field, such as mathematics, physics, financial mathematics or a comparable discipline </li> <li>  Sound professional experience in financial services or financial technology industry </li> <li>  Excellent knowledge of object-oriented programming languages such as C++. Java, C# and knowledge of other scripting languages, especially Python, is advantageous </li> <li>  In-depth understanding of modern valuation models, risk models and numerical algorithms </li> <li>  Experience in the conception of data warehouses and proficient knowledge of querying databases using SQL </li> <li>  Hands-on experience working with front office teams; expertise across multiple asset classes (equities, bonds, commodities, foreign exchange, etc.) </li> <li>  Familiarity with financial data providers such as Bloomberg, Reuters or similar systems </li> <li>  Strong strategic mindset and solid commercial awareness to evaluate and realize the commercial potential of projects </li> <li>  Strong communication skills, a proactive attitude and confidence in dealing with clients </li> <li>  Business fluent in German and English </li></ul><h4> Our offer:</h4><ul> <li>  Global team: Become part of a dynamic and international team and work with committed professionals from all over the world </li> <li>  Modern corporate culture: Experience a flat hierarchy and a startup-like culture that encourages innovation and collaboration </li> <li>  Responsibility &amp; network: Take on responsibility from day one and build valuable contacts both inside and outside our company </li> <li>  Attractive vacation policy: Enjoy 30 days of annual leave to balance your professional and personal life </li> <li>  Competitive remuneration: Benefit from an attractive salary and benefits package </li> <li>  Exclusive benefits: Access to job tickets, gym memberships and exclusive corporate benefits </li> <li>  Community &amp; Networking: Benefit from a variety of networking events and the opportunity to make valuable contacts with colleagues and industry experts </li> <li>  Professional development: Expand your skills and grow both professionally and personally through a wide range of training opportunities </li> <li>  Flexibility: Enjoy a flexible and hybrid working environment in a dynamic environment with the opportunity to organize your working hours more flexible </li></ul><h4> Your application:</h4><p> If you are seeking a great team in which you feel at home and are well supported and want to use your acquired knowledge in exciting, multi-facetted projects, then apply now via the “Apply” button or preferably by e-mail to <a href="mailto:bewerbung@ucg.de" target="_blank">bewerbung@ucg.de</a></p><p> We look forward to receiving your application!</p><p> You can find more information at <a href="http://www.ucg.de" target="_blank">www.ucg.de</a>.</p><p> UCG United Consulting Group GmbH <br> Hamburger Allee 33 <br> 60486 Frankfurt am Main</p><p> Suchen Sie eine attraktive Chance in die Unternehmensberatung einzusteigen? <br> Wollen Sie von den Besten lernen und exzellente Aufstiegschancen haben? <br> Dann machen Sie mit uns Ihren nächsten Karriereschritt!</p><p> Wir suchen für unseren Standort in Frankfurt am Main, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:</p><h2> Quant-Entwickler (w/m/d)</h2><p> United Consulting Group bietet Beratungsservices für den Finanzsektor und deckt dabei den vollständigen Projekt-Lebenszyklus von Business-Analyse, Fachkonzeption und Design bis Implementierung, Testing und Delivery ab. Als kompetentes Beraterteam helfen wir unseren Kunden in der Finanzbranche, Energiewirtschaft und Industrie herausragende Lösungen für komplexe Fragestellungen zu finden – durch zunehmende Regulierung, Globalisierung und digitale Transformation befindet sich die Branche Geschäftswelt im Wandel, sodass wir laufend neue, herausfordernde Projekte managen – und Sie können daran teilhaben.</p><h4> Was Sie erwartet:</h4><p> Unser Quant Solutions Team arbeitet eng mit unseren Kunden zusammen, um innovative und maßgeschneiderte Lösungen unter Einsatz moderner Entwicklungstools zu entwickeln. In dieser Rolle setzen Sie Ihr fundiertes Fachwissen über Finanzmärkte ein, um unsere Kunden bei der Optimierung ihrer Risikomanagement- und Bewertungsverfahren zu beraten und zu unterstützen.</p><p> Wir sind ein ambitioniertes und leistungsorientiertes Team, das sich herausfordernde Ziele setzt. Wir fördern die aktive Mitgestaltung und den Beitrag jedes Einzelnen – Titel spielen bei uns keine Rolle. Zusammenarbeit in einem respektvollen und vertrauensvollen Umfeld ist für uns genauso wichtig wie schnelle Anpassungsfähigkeit und ein hoher Grad an Enthusiasmus in einem dynamischen Arbeitsumfeld.</p><h4> Ihr Profil:</h4><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium in einem quantitativen Fachbereich wie Mathematik, Physik, Finanzmathematik oder einer vergleichbaren Disziplin </li> <li>  Fundierte Berufserfahrung in der Finanzdienstleistungs- oder Finanztechnologiebranche </li> <li>  Hervorragende Kenntnisse in objektorientierten Programmiersprachen wie C++. Java, C# und vorteilhaft sind Kenntnisse in weiteren Scriptsprachen, insbesondere Python </li> <li>  Tiefgehendes Verständnis von modernen Bewertungsmodellen, Risikomodellen und numerischer Algorithmen </li> <li>  Erfahrung in der Konzeption von Datenhaushalten und souveräne Kenntnisse von Datenbankabfragen mittels SQL </li> <li>  Praktische Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Front-Office-Teams; Expertise in mehreren Anlageklassen (Aktien, Anleihen, Rohstoffen, Devisen etc.) </li> <li>  Vertrautheit mit Finanzdatenanbietern wie Bloomberg, Reuters oder ähnlichen Systemen </li> <li>  Ausgeprägte strategische Denkweise und solides Geschäftsempfinden, um die geschäftlichen Potenziale eines Projekts zu bewerten und zu realisieren </li> <li>  Kommunikationsstärke, eine beratende Haltung und Sicherheit im Umgang mit Kunden </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens C1-Niveau) </li></ul><h4> Unser Angebot:</h4><ul> <li>  Globales Team: Werden Sie Teil eines dynamischen und internationalen Teams und arbeiten Sie mit engagierten Fachleuten aus aller Welt zusammen </li> <li>  Moderne Unternehmenskultur: Erleben Sie eine flache Hierarchie und eine Startup-ähnliche Kultur, die Innovation und Zusammenarbeit fördert </li> <li>  Verantwortung &amp; Netzwerk: Übernehmen Sie bereits ab dem ersten Tag Verantwortung und knüpfen Sie wertvolle Kontakte sowohl innerhalb als auch außerhalb des Unternehmens </li> <li>  Attraktive Urlaubsregelung: Genießen Sie 30 Tage Jahresurlaub, um Ihr berufliches und persönliches Leben im Gleichgewicht zu halten </li> <li>  Wettbewerbsfähige Vergütung: Profitieren Sie von einem attraktiven Gehalts- und Benefit-Paket </li> <li>  Exklusive Zusatzleistungen: Zugang zu Jobtickets, Fitnessstudio-Mitgliedschaften und exklusiven Corporate Benefits </li> <li>  Community &amp; Networking: Profitieren Sie von einer Vielzahl an Networking-Events und der Möglichkeit, wertvolle Kontakte zu Kollegen und Branchenexperten zu knüpfen </li> <li>  Berufliche Entwicklung: Erweitern Sie Ihre Fähigkeiten und entwickeln Sie sich sowohl fachlich als auch persönlich durch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten weiter </li> <li>  Flexibilität: Genießen Sie ein flexibles und hybrides Arbeitsumfeld in einem dynamischen Umfeld mit der Möglichkeit, Ihre Arbeitszeiten freier zu gestalten </li></ul><h4> Ihre Bewerbung:</h4><p> Wenn Sie ein tolles Team suchen, in dem Sie sich wohlfühlen und gut gefördert werden und Ihr gelerntes Wissen in spannenden, vielseitigen Projekten anwenden wollen, dann bewerben Sie sich jetzt über den „Bewerben“-Button oder bevorzugt via E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@ucg.de" target="_blank">bewerbung@ucg.de</a></p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Weitere Infos finden Sie auf <a href="http://www.ucg.de" target="_blank">www.ucg.de</a>.</p><p> UCG United Consulting Group GmbH <br> Hamburger Allee 33 <br> 60486 Frankfurt am Main</p>

Quant Developer (f/m/d)

<p> Wir suchen Dich, damit wir weiter wachsen können:</p><h2> <h1>  Elektromonteur m/w/d </h1> <br> in Vollzeit mit unbefristetem Arbeitsvertrag.</h2><p> Wir sind auch offen für andere Arbeitszeitmodelle – bitte sprich uns an.</p> <h3>  Komm zu uns! </h3> <p>  Wir, die Nickel Elektrotechnik GmbH, sind ein Meister- und Familienunternehmen in Langen / Rhein-Main-Gebiet. Unsere Arbeitsschwerpunkte: erstklassige, ganzheitliche Technikberatung, Installation und Service. Unsere Kunden des öffentlichen Bereiches und unsere Privatkunden schätzen die Professionalität, Zuverlässigkeit und die intelligenten, individuellen Lösungen. Wir sind ein sympathisches Team, das Spaß an der Arbeit hat. </p> <h2>  Deine Aufgaben sind die Installation, Instandhaltung und Service für </h2> <ul>  <li>   Elektroanlagen im Hausbereich inklusive Schaltschränken  </li>  <li>   Klingelanlagen, Alarmanlagen  </li>  <li>   Smart Home und Lichtanlagen  </li>  <li>   Photovoltaik-Anlagen  </li>  <li>   Wallboxen  </li>  <li>   Netzwerktechnik  </li> </ul> <h2>  Deine Kompetenzen </h2> <ul>  <li>   Abgeschlossene Ausbildung als Energie- und Gebäudetechniker, Elektroniker oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Erfahrung  </li>  <li>   Elektronische und handwerkliche Fähigkeiten  </li>  <li>   Kenntnisse von Klingelanlagen, Alarmanlagen, Photovoltaik, Wallbox, Netzwerktechnik, Smart Home und Lichtanlagen  </li>  <li>   Führerschein wünschenswert  </li> </ul> <p>  Du arbeitest zuverlässig, strukturiert und eigenverantwortlich. Du hast eine gute Kundenorientierung und Du arbeitest gerne im Team. </p> <h2>  Wir bieten Dir eine interessante Arbeit mit innovativen, hochwertigen Produkten </h2> <p>  und einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit übertariflicher Entlohnung, 13. Monatsgehalt und 30 Tagen Urlaub. Wir stellen Dir ein eigenes KFZ für Fahrten zur Arbeit zur Verfügung sowie hochwertige Arbeitskleidung. Bei der Maschinen- und Materialauswahl wirkst Du mit! </p> <h2>  Wir freuen uns auf Dich. </h2> <p>  Bitte sende uns Deine Bewerbungsunterlagen - Anschreiben und Lebenslauf – sowie Deine Gehaltsvorstellung und Deinen frühestmöglichen Starttermin an <a href="mailto:karriere@nickel-elektrotechnik.com" target="_blank">karriere@nickel-elektrotechnik.com</a>. Für Fragen vorab steht Dir Monika Nickel, Tel: 06103 5090843 zur Verfügung. </p> <a href="http://www.nickel-elektrotechnik.com" target="_blank">www.nickel-elektrotechnik.com</a>

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