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<h2>Wer wir sind</h2>Die Zech Sicherheitstechnik GmbH ist Bestandteil der Zech Technik Sparte mit rund 3.500 Mitarbeiter. Wir planen, bauen und warten mit rund 250 Mitarbeitern anspruchsvolle Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung für öffentliche und industrielle Kunden. Mit den operativen Bereichen Netzwerktechnik, Sicherheitstechnik, Videosysteme und Service &amp; FM bieten wir unseren Kunden ein umfassendes Leistungspaket flächendeckend in ganz Deutschland an.Zur unserer Verstärkung unseres Teams am Standort Hannover/Langenhagen suchen wir ab sofort einen Projektleiter (m/w/d) Elektrotechnik. <h2>Was der Job Ihnen bietet</h2>Als Projektleiter (m/w/d) mit Schwerpunkt in der Kostengruppe 440/450 übernehmen Sie die Planung, Steuerung und Überwachung anspruchsvoller Bauprojekte. Sie koordinieren interne und externe Fachplaner, Dienstleister und Auftragnehmer, stellen die Einhaltung von Qualität, Terminen und Kosten sicher und sorgen für eine normgerechte Umsetzung aller elektrotechnischen Anlagen.Ihre Aufgaben im Überblick:<ul><li>Leitung und Organisation komplexer Bauprojekte im Bereich Elektrotechnik</li><li>Erstellung von Ausschreibungen und Vergabeunterlagen</li><li>Nachtragsmanagement und Kostenkontrolle</li><li>Dokumentation des Projektfortschritts</li><li>Abstimmung mit allen Projektbeteiligten und Gewerken</li></ul>Parallel zu Ihrer aktiven Projektleitertätigkeit übernehmen Sie nach Einarbeitung die Funktion als Teamleiter am Standort Hannover im Bereich Projektmanagement.<h2>Womit Sie uns überzeugen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Techniker/Meister (m/w/d) oder technisches Studium (Elektro-, Gebäude- oder Energietechnik)</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung großer elektrotechnischer Projekte</li><li>Organisationstalent, Kostenbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Souveräne Kommunikation mit Kunden und Projektbeteiligten</li><li>Verhandlungsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und Lösungsorientierung</li><li>Erste Führungserfahrung sowie Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Was wir Ihnen noch bieten möchten</h2><ul><li>Eine unbefristete Festanstellung in einem professionellen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen, vielseitigen Tätigkeiten</li><li>Ein attraktives, leistungsgerechtes Vergütungspaket</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten (u.a. bedarfsgerechte finanzielle Unterstützung bei Aufstiegsfortbildungen)</li><li>Regelmäßige Schulung und Weiterqualifikation</li><li>Eine kollegiale und positive Arbeitsatmosphäre, gestärkt durch Events wie Weihnachtsfeiern und Sommerfeste </li><li>Empfehlungsprogramm (Mitarbeiter werben Mitarbeiter)</li><li>Ein Corporate-Benefits-Programm mit exklusiven Mitarbeiterrabatten.</li></ul><h2>Was wir Ihnen noch bieten möchten</h2>Die Ausschreibung passt zu Ihnen? Dann bewerben Sie sich mit Ihrem Gehaltswunsch und Ihrem voraussichtlichen Eintrittsdatum über unser Online-BewerbungsformularZech Sicherheitstechnik GmbH Rehkamp 6 | 30853 Langenhagen <a href="http://www.zech-sicherheitstechnik.de" target="_blank">www.zech-sicherheitstechnik.de</a> | <a href="http://www.zech-group.com" target="_blank">www.zech-group.com</a>Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen auch elektronisch erfassen und bis zu sechs Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Elektronisch eingereichte Bewerbungen werden anschließend gelöscht. Auf dem Postweg eingereichte Unterlagen werden nur zurückgesandt, sofern ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt wurde, andernfalls werden sie vernichtet. Aus Umweltschutzgründen sollte auf die Übersendung von Bewerbungsmappen, Schnellheftern und Klarsichthüllen verzichtet werden.

Projektleiter (m/w/d) Elektrotechnik

<h4>Wir bieten: </h4><ul><li>Attraktives Gehalt</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag &amp; zukunftssicherer Arbeitsplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (15% Zuschuss / freie Vertragswahl)</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ausführliche Einarbeitung und Betreuung</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Moderne Büro- und IT-Ausstattung</li><li>Kontakt zu namhaften Kunden mit interessanten Produkten</li><li>Mitarbeiterermäßigungen in weltbekannten Shops</li><li>Freigetränke</li></ul><h4>Unsere Unternehmenskultur: </h4><ul><li>Familiäre Arbeitsatmosphäre</li><li>Regelmäßige Feedbackgespräche</li><li>Mitarbeiter-Events (Weihnachtsfeier, Abteilungsausflüge, Sportaktivitäten)</li><li>Gelebte nachhaltige Umweltpolitik in allen Unternehmensbereichen</li><li>Eigenverantwortliches Handeln und Einbringen von Ideen</li><li>Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien</li><li>Motiviertes Team</li><li>Flexibles und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld</li><li>Freiraum für soziales Engagement</li></ul><h4>Ihre Aufgaben:</h4><ul><li>Verantwortung für die operativen kundenspezifischen Aktivitäten im Bereich Import Luftfracht</li><li>Komplette Auftragsabwicklung und Auftragsüberwachung der eingehenden Luftfrachtsendungen</li><li>Importseitige Zollabfertigung / Zollgut T1-Verfahren</li><li>Betreuung eines Großkunden und Abstimmung mit internationalen Partnern</li><li>IT-gestützte Sendungserfassung und Erstellung von Frachtpapieren</li><li>Abrechnung der Sendungen</li></ul><h4>Ihr Profil:</h4><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Speditionskaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen Luftfracht- und Zollprogrammen</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Speditionskaufmann Import Luftfracht (m/w/d) in unserem Unternehmen.<h4>Ihr Ansprechpartner:</h4> Matthias Knoll Niederlassungsleiter Luft-/Seefracht T: +8122 9453 1411 Matthias Knoll steht Ihnen gerne telefonisch für Fragen zur Verfügung. Wenn alles passt - Herzlich Willkommen im Team!

Speditionskaufmann Import Luftfracht (m/w/d)

<h2>Das sind wir</h2>Die N-ERGIE Netz GmbH, Nürnberg, betreibt die Netze für Strom, Erdgas, Fernwärme und Wasser in großen Teilen Mittelfrankens und angrenzenden Regierungsbezirken. Die 100-prozentige Tochter der N-ERGIE Aktiengesellschaft zählt zu den großen Verteilnetzbetreibern in Deutschland. Für eine sichere Energieversorgung und die regionale Energiewende investiert die N-ERGIE Netz GmbH insbesondere in die Transformation des Stromnetzes.Als Betriebsingenieur*in sichern Sie den zuverlässigen Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Verteilnetze. Sie übernehmen Verantwortung für die Betriebsführung, Wartung und Instandhaltung – und bringen Ihre technische Expertise im Energiesektor aktiv ein. Für unser Betriebs- und Instandhaltungsmanagement im Bereich Strom suchen wir eine*n Betriebsingenieur*in in Nürnberg oder Neusitz.<h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>In Ihrer Rolle als Betriebsingenieur*in stellen Sie die Einhaltung aller rechtlichen, technischen und prozessualen Anforderungen sicher und führen Audits im Rahmen des Technischen Sicherheitsmanagements (TSM) durch.</li><li>Sie erstellen eigenverantwortlich die Mittel-und Jahresplanung sowie die Budgetsteuerung für Betrieb und Instandhaltung der Netze und Anlagen.</li><li>Gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen bearbeiten Sie technische Fachfragen, übernehmen Koordinations- und Projektaufgaben und verantworten die Erstellung und Pflege von Anweisungen und Prozessen.</li><li>Um eine kontinuierliche Weiterentwicklung und Steuerung der Geschäftsprozesse zu gewährleisten, analysieren Sie technische Kennzahlen und wirken aktiv an der Weiterentwicklung der Betriebs-und Instandhaltungsstrategie mit.</li><li>In Ausnahmefällen agieren Sie als Vertreter*in des*der Abteilungsleiter*in.</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Sie bringen ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium der Fachrichtungen Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder Netzingenieurswesen sowie entsprechende Berufserfahrung mit.</li><li>Durch Ihre bisherige Tätigkeit besitzen Sie sehr gute Kenntnisse in technischen Regelwerken, im Netz-und Anlagenbetrieb, in betriebswirtschaftlichen Grundlagen sowie im technischen Berichtswesen.</li><li>Sie beherrschen Methoden der Projektleitung, Qualitätssicherung, Arbeitsorganisation und Gesprächsführung auf sehr hohem Niveau.</li><li>MS Office, SAP, Netzinformationssysteme sowie IT-Systeme wenden Sie sicher an.</li><li>Ihre kommunikative Art macht es Ihnen leicht, Verantwortung zu übernehmen und somit die Energiewelt von morgen aktiv mitzugestalten. </li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>ATTRAKTIV Vergütung nach Tarifvertrag mit 13 Monatsgehältern, Erfolgsbeteiligung, attraktive Altersvorsorge und 30 Urlaubstage</li><li>FLEXIBEL Individuelle Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für ein gesundes Verhältnis von Arbeit und Freizeit</li><li>EXTRAS z. B. Strompreisvergünstigungen, Deutschlandticket Job für 19,75 Euro, Fahrrad-Leasing, familienfreundliche Angebote, Gesundheits- und Sportprogramme</li><li>ZUKUNFTSSICHER Die Energiewende im regionalen Unternehmen gestalten mit interessanten Entwicklungsperspektiven dank guter Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>MITEINANDER Toleranz und Offenheit sowie wertschätzende Arbeitsumgebung</li></ul><h2>Haben Sie Fragen?</h2>Nina Dittmannaus dem Team Recruiting hilft Ihnen gerne!0911 802 54413

Betriebsingenieur Stromnetze (m/w/d)

Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren?Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsSenior Total Rewards Manager (m/w/d) im Bereich Menschen &amp; Kultur in Berlin Alt-Treptow. Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten.Der Total Rewards Manager (m/w/d) berichtet an die Leiterin Menschen &amp; Kultur. Der Bereich Menschen &amp; Kultur spielt eine zentrale Rolle für die gelingende Energiewende. Wir begleiten die Stromnetz-Organisation in sämtlichen zukunftsrelevanten Personalthemen wie der Rekrutierung &amp; Bindung, Führungskräfte- und Mitarbeiterentwicklung, der Gestaltung einer attraktiven Arbeitswelt und Vergütung und dem Angebot verschiedener Serviceprozesse.<h2>Diese Aufgaben erwarten Dich:</h2>Als Total Rewards Manager (m/w/d) verantwortest Du strategisch und operativ die ganzheitliche Gestaltung, Steuerung und Weiterentwicklung unserer Vergütungs-, Performance- und Benefits-Strategie.<ul><li>Entwicklung und Umsetzung einer unternehmensweiten Total-Rewards-Strategie (Compensation, Benefits &amp; Performance)</li><li>Analyse, Pflege und Weiterentwicklung von Gehaltsstrukturen, Tarifgruppen, außertariflichen Vergütungen, Bonus- und Incentive-Modellen sowie Sicherstellung der Verzahnung mit den Unternehmenszielen</li><li>Konzeption, Steuerung und Weiterentwicklung des Performance-Management- und Zielvereinbarungsprozesses (inkl. Zielsysteme, Bonuslogiken und Governance)</li><li>Enge Zusammenarbeit sowie konstruktive Verhandlungen mit Betriebsrat und Arbeitnehmervertretungen zu Vergütungs- und Benefits-Themen</li><li>Verantwortung für Gehalts- und Bonusrunden, Performance-Zyklen sowie die mittelfristige Budget- und Szenarioplanung</li><li>Durchführung von Markt-, Vergütungs- und Performance-Benchmarks unter Berücksichtigung tariflicher und außertariflicher Vergleichsgruppen</li><li>Beratung von HR Business Partnern und Führungskräften in allen Fragen rund um Vergütung und Benefits</li><li>Erstellung von Reports, Analysen und Entscheidungsvorlagen für Management, Geschäftsführung und Arbeitnehmervertretung</li></ul><h2>Wir suchen jemanden mit:</h2><ul><li>abgeschlossenem Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, HR-Management oder vergleichbar sowie mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Compensation &amp; Benefits / Total Rewards.</li><li>fundierten Kenntnissen in Vergütungssystemen, variablen Vergütungsmodellen und Benefits.</li><li>Erfahrung mit Gehaltsbenchmarks und HR-Kennzahlen.</li><li>Projektmanagement-Expertise zur eigenständigen Konzeption, Steuerung und erfolgreichen Umsetzung komplexer, bereichsübergreifender Total-Rewards-Projekte.</li><li>sehr guten analytischen Fähigkeiten sowie einem ausgeprägten Zahlenverständnis.</li><li>strukturierter, eigenständiger und diskreter Arbeitsweise.</li><li>Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz auf allen Hierarchieebenen.</li><li>Plus aber kein Muss: </li><ul><li>Kenntnisse im Umgang mit Dataanalytics</li></ul></ul><h2>Das spricht für Deine Karriere bei uns:</h2><ul><li>Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z.B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, mobilem Arbeiten, diversen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto.</li><li>Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z.B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Projektleitung) und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung.</li><li>Gesundheit: Du profitierst von einem Angebot an gesundheitsfördernden Aktivitäten, wie z.B. Fitnessstudiomitgliedschaften und anderen Gesundheitsangeboten. Unser Gesundheitsmanagement ist mit dem Deutschem Siegel für Unternehmensgesundheit in Gold ausgezeichnet </li><li>Finanzielle Sicherheit: Du erhältst eine attraktive außertarifliche Einstiegsvergütung in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Standort Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest.</li></ul>Bunt – spannend – vielfältig – Berlin. Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.<h2>Weitere Informationen:</h2>Das hört sich gut an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gern unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung.Hast Du Fragen? Wir beantworten sie Dir gerne:Informationen zum Job: +49 30 295 35950.Informationen zum Bewerbungsprozess: Jasmin Sonko, Telefon: +49 170 6968604.Mehr über uns erfährst Du hier: Über uns - Stromnetz BerlinJetzt bewerben Stromnetz Berlin GmbH<a href="http://www.stromnetz.berlin" target="_blank">www.stromnetz.berlin</a>

Senior Total Rewards Manager (m/w/d)

Der OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- und Abwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wir die damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiert leisten wir einen wertvollen Beitrag zur hohen Lebensqualität in unserer Region. Gehen Sie mit uns in die Zukunft.<h2>Ihre Hauptaufgaben</h2>Sie leiten in unserem Team das Sachgebiet Elektrotechnik und sind verantwortlich für die Steuerung und Organisation dieses Sachgebietes. Insbesondere folgende Aufgaben liegen in Ihrem Verantwortungsbereich: <ul><li>Disziplinarische und fachliche Führung des Sachgebietes und der Mitarbeiter (w/m/d), einschließlich Prozessoptimierung, Sicherstellung der Budgeteinhaltung sowie Mitwirkung bei der Personalbeschaffung und der Personalentwicklung</li><li>Sie stellen die vollständige, rechtzeitige und einwandfreie Planung, Ausschreibung, Vergabe und Bauüberwachung von Arbeiten im Sachgebiet sicher</li><li>Sie entwickeln das Sachgebiet und seine Prozesse weiter, sind dazu im Austausch mit internen und externen Kunden, leiten Optimierungsbedarfe ab und initiieren die entsprechenden Maßnahmen</li><li>Sie wirken u. a. bei der Maßnahmenplanung für den Investitions- und Aufwandsplan, bei der Erstellung von Empfehlungen und Vorgaben für den Abschluss von Rahmenverträgen und der Entwicklung zentraler Standards im genannten Aufgabengebiet mit</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie können ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium im Bereich Elektrotechnik vorweisen</li><li>Sie besitzen mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen der Projektleitung und Steuerung von komplexen Bauvorhaben sowie Planung und Realisierung von Projekten der Wasserversorgung und Abwasserentsorgung. Hierzu zählen alle Leistungsphasen der HOAI wie Vorplanung, Genehmigungs- und Ausführungsplanung, Erstellung der Vergabeunterlagen, Bau- und Projektleitung bis zur Inbetriebnahme</li><li>Sie verfügen über Führungserfahrung und -kompetenzen oder sind bereit, diese in einem Entwicklungszeitraum aufzubauen</li><li>Sie besitzen Reisebereitschaft (national und international) und die Bereitschaft zu Arbeiten in besonderen Fällen (z. B. in den Abendstunden)</li><li>Ihre Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit sowie Ihre Entscheidungs- und Veränderungsbereitschaft runden Ihr Profil ab</li><li>Ihre Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem Sprachniveau C1 und Sie besitzen den Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitregelung</li><li>Mobiles Arbeiten an mehreren Tagen (z.B. von zu Hause) inkl. technischer Ausstattung</li><li>Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 12 (inkl. 13. Monatsgehalt). Diese Stelle bieten wir ebenfalls als Entwicklungsstelle an, die bis zum Vorliegen der relevanten Führungskenntnisse und Führungskompetenzen in der Entgeltgruppe 11 TV-V eingruppiert ist.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge durch VBL</li><li>30 Tage Urlaub gemäß TV-V, ergänzt durch arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil</li><li>Einarbeitung durch einen Jobpaten</li><li>Moderne Besprechungsräume</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. EGYM Wellpass, Hansefit oder ProFit nutzbar), u.a. externe Mitarbeitendenberatung und Fahrradleasing</li></ul> Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 12.02.2026. Jetzt bewerben Michaela Kurz Georgstraße 4 26919 Brake Tel. 0170/4572148 <a href="mailto:bewerbung@oowv.de" target="_blank">bewerbung@oowv.de</a>

Sachgebietsleitung (w/m/d) Elektrotechnik Abwasserbeseitigung

Unser familiengeführtes mittelständisches Unternehmen finden Sie unter den Top 50 des deutschen Mittelstandes. Wir haben uns in mehr als 40 Jahren zu einem führenden Hersteller auf dem Gebiet von Premium-Pflegeprodukten für Fahrrad, Auto und Motorrad entwickelt.Aktuell stellen wir die Weichen auf noch mehr Wachstum und deshalb suchen wir eine Verstärkung alsVerkäufer (m/w/d) im Außendienst Für den Raum: Gebiet Süd / Ost, PLZ: 07–08, 70, 74–76, 85, 90–98 <h2>Ihr Aufgabengebiet</h2><ul><li>Selbstständiges Arbeiten und aktives Verkaufen unserer Premiumprodukte</li><li>Betreuung eines bestehenden Kundenstamms inklusive regelmäßiger Kundenbesuche (Großhändler und Einzelhändler)</li><li>Akquisition von Neukunden</li><li>Motivation der Partner, u. a. durch regelmäßige Produkt- und Verkaufsschulungen</li><li>Effiziente Planung und Steuerung von Aktivitäten mit Hilfe unseres modernen CRM-Systems</li><li>Teilnahme an Vertriebs-Meetings sowie Messe- und Eventbetreuung</li><li>Enge Zusammenarbeit bzw. Austausch mit Kollegen aus Vertrieb und Marketing</li><li>Unterstützung bei Warenpräsentationen bzw. Markenauftritt am Point of Sale</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie "brennen" für den Verkauf.</li><li>Erfahrung im Außendienst oder auch gerne motivierte Quereinsteiger (m/w/d) aus dem Verkauf</li><li>Leidenschaft für bzw. Spaß am aktiven Verkauf – erfolgreiche Kundengespräche motivieren Sie</li><li>Ausgeprägte Selbstmotivation, Durchsetzungskraft und Ehrgeiz</li><li>Hands-on-Mentalität, Verhandlungsgeschick sowie Verantwortungsbewusstsein</li><li>Hohe Reisebereitschaft (mindestens 2 Übernachtungen pro Woche)</li><li>Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Loyalität</li><li>Freude an Teamwork sowie Leidenschaft für den Fahrrad-, Motor- und Autobereich</li><li>Wohnort im Verkaufsgebiet, idealerweise im Großraum Nürnberg</li></ul><h2>Wir Mitarbeiter der Wack Group</h2><ul><li>Im 1. Jahr hohes Fixum, im 2. Jahr Umstellung auf Fixum plus erfolgsorientierte Provision sowie Prämien</li><li>Übernahme eines seit Jahren intakten Verkaufsgebiets</li><li>Vorschuss für Spesen sowie schnelle Erfassung der Reisekosten per App</li><li>Großzügiges Spesenbudget für Reisetätigkeiten (u. a. Büromaterial, Hotelkosten etc.)</li><li>Neutrales Firmenfahrzeug inklusive Privatnutzung und Tankkarte</li><li>Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Hochwertige technische Ausrüstung (z. B. iPad, iPhone, Dell-Notebook)</li><li>Renommierte Premiumprodukte sowie ein ausgezeichnetes Image am Markt – Auszeichnung als Zukunftsarbeitgeber (IKOM-Award)</li><li>Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kollegen</li><li>Regelmäßige Produktschulungen, Seminare und Fortbildungen</li><li>Sehr angenehmes familiäres Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>In der Regel 1 Tag Homeoffice in der Woche</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>♾️ Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz Erleben Sie eine stetige Lernkurve sowie ein innovatives und chancenkreierendes Arbeitsumfeld.</li><li> Erfolgsbeteiligung Ihre Arbeitsleistung wird anerkannt und Sie werden für die Erreichung der Ziele finanziell belohnt.</li><li>️ Bezahlten Sonderurlaub (Hochzeit, Geburt, Trauerfall o. Ä.) Hochzeit, Geburt des Kindes oder Arbeitsjubiläum – Sie bekommen einen zusätzlichen freien Tag von uns geschenkt!</li><li>Sommer- und Weihnachtsfest Erfahren Sie Abwechslung zum Arbeitsalltag – feiern Sie gemeinsam mit Arbeitskollegen und Familie mit kostenlosem Essen sowie freien Getränken!</li><li> Eine ausführliche Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Willkommen im Team – Sie bekommen von uns alle notwendigen Informationen, damit Sie Ihre kommenden Aufgaben erfolgreich erledigen können.</li><li> Schulungen und Weiterbildungen Erweitern Sie Ihr Fachwissen!</li><li> Flache Organisationsstrukturen und kurze Entscheidungswege Erleben Sie die Geschäftsentwicklung mit und bringen Sie sich mit eigenen Ideen ein!</li><li> Open-Door-Mentalität Geschäftsführer, Vorgesetzte oder Kollegen – alle suchen stets den Kontakt zueinander und haben ein offenes Ohr.</li><li>⭐ Spannendes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet Erfahren Sie ein spannendes und vielseitiges Aufgabenfeld für kreative Köpfe.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben wir Ihr Interesse wecken können? Dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Jobportal.Bei Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an: Dr. Wack Holding GmbH &amp; Co. KG Frau Nadja Aydogdu Tel.: +49 8453 41995-702

Verkäufer (m/w/d) im Außendienst

Die Steuerberaterkammer München ist die berufsständische Selbstverwaltungsorganisation der Steuerberater und Steuerberatungsgesellschaften in Südbayern. Sie versteht sich als Dienstleister für mehr als 13.800 Mitglieder.Für das "Kreativ-Team" unserer Geschäftsstelle suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten (m/w/d) im Bereich im Bereich Öffentlichkeitsarbeit / Social Media und digitale Kommunikation in Vollzeit (40 Stunden / Woche)<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Erstellung und Versand von Newslettern und Pressemitteilungen in Absprache mit den Fachabteilungen</li><li>Gestaltung, redaktionelle Pflege und kontinuierliche Aktualisierung von Inhalten für die Homepage</li><li>Kreative Betreuung bestehender und neuer Formate</li><li>Entwicklung und Pflege eines strukturierten Redaktionsplans für Social Media</li><li>Gestaltung von Posts, Storys und Reels</li><li>Begleitung von Veranstaltungen und Terminen (gelegentlich auch abends)</li><li>Vorbereitung von Reden und Präsentationen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Berufserfahrung in Öffentlichkeitsarbeit und Social Media</li><li>Erfahrung im Umgang mit moderner Konferenz- und Streamingtechnik sowie mit Content-Tools</li><li>Textsicherheit, Kreativität und ein gutes Gespür für Bildsprache</li><li>Offenheit für Innovation und den Einsatz von digitalen Tools und KI</li><li>Teamgeist, Eigenverantwortung und ein freundliches, sicheres Auftreten</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Eine unbefristete, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und motivierten Team</li><li>Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen, z. B. zur Altersvorsorge</li><li>Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten nach Absprache und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Ein modernes Büro mit hochwertiger Ausstattung</li><li>Jobticket und eine hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel (Bus, U-Bahn, Straßenbahn) </li></ul>Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie den Öffentlichkeitsauftritt mit uns! Wir freuen uns auf Sie! Lernen Sie uns auf unserer Website <a href="http://www.steuerberaterkammer-muenchen.de" target="_blank">www.steuerberaterkammer-muenchen.de</a> kennen.Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins richten Sie bitte per E‑Mail an:Frau Sabine Roegner<a href="mailto:Bewerbungen@stbk-muc.de" target="_blank">Bewerbungen@stbk-muc.de</a>089 157902-41Nederlinger Straße 9, 80638 München

Referent (m/w/d) im Bereich Öffentlichkeitsarbeit/Social Media und digitale Kommunikation

Die Kassenärztliche Vereinigung (KV) Berlin ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und eine wichtige Schlüsselfunktion im Gesundheitswesen. Wir sind für die Sicherstellung der ambulanten medizinischen und psychotherapeutischen Versorgung der gesetzlich Versicherten in der Hauptstadt zuständig. Wir gewährleisten diese in Zusammenarbeit mit der Ärzteschaft auf einem hohen Qualitätsniveau – rund um die Uhr. Unser Hauptsitz befindet sich in einem modernen Bürogebäude in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung durch Bus und Bahn. Die Kassenärztliche Vereinigung Berlin (Körperschaft des öffentlichen Rechts) sucht für ihre Abteilung Plausibilitätsprüfung zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Vollzeitbasis (Teilzeit möglich) unbefristet eine:nJuristische:n Sachbearbeiter:in PlausibilitätsprüfungDie Grundlage für die Plausibilitätsprüfung im Rahmen der vertragsärztlichen Versorgung durch die Kassenärztlichen Vereinigungen liefert der § 106 d Abs. 6 SGB V. Plausibilitätsprüfungen werden von den Kassenärztlichen Vereinigungen (KVen) von Amts wegen durchgeführt. Als juristische:r Sachbereiter:in im Fachbereich Plausibilitätprüfung unterstützen Sie uns darin unseren gesetzlichen Prüfauftrag durchzuführen und prüfen die Abrechnungen von Vertragsärzt:innen und Vertragspsychotherapeut:innen.<h2>Ihr Aufgabengebiet</h2><ul><li>Durchführung von Plausibilitätsprüfungen unter Einhaltung der Verfahrensgrundsätze und Verfahrensordnung</li><li>Prüfung, Analyse und Bewertung des Abrechnungsverhaltens der Vertragsärzte- und Vertragspsychotherapeutenschaft, insbesondere von Abrechnungsauffälligkeiten</li><li>Recherche und Prüfung medizinischer Hintergrundinformationen zum jeweiligen Prüfvorgang und Anwendung der Erkenntnisse im Rahmen der Entscheidungsbegründung</li><li>Bewertung und Beweiswürdigung der medizinischen Dokumentationen</li><li>Anwendung und Auslegung der einschlägigen gesetzlichen und vertraglichen Vorschriften sowie Prüfung und Verwertung der dazu ergangenen Rechtsprechung nebst Kommentierung</li><li>Dokumentation der Prüfergebnisse (Prüfungsinhalte, Pflichtverstöße, rechtliche Würdigung etc.) und Entwicklung eines Entscheidungsvorschlags für den Prüfungsausschuss</li><li>Erstellung von Vorstands- und Gremienvorlagen wie auch Honoraraufhebungs- sowie Rückforderungsbescheiden</li><li>Umsetzung etwaiger Sanktionen, wie Beantragung von Disziplinarverfahren, Strafanzeigen nebst Termin- bzw. Fristenüberwachung</li><li>Korrespondenz mit Mitgliedern, Rechtsanwält:innen, Fachexpert:innen und weiteren Dritten</li><li>Bereitschaft zur gelegentlichen Teilnahme an Abendsitzungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium, insbesondere im Bereich Rechtswissenschaften, Verwaltungswissenschaften, Öffentliches Recht oder BWL, oder eine abgeschlossene einschlägige Ausbildung (Verwaltung, Recht, Gesundheitswesen) mit einschlägiger Berufserfahrung mit entsprechender Expertise im relevanten Bereich</li><li>Rechtskenntnisse im Bereich des Verwaltungsrechts</li><li>Erfahrungen auf dem Gebiet des sozialrechtlichen Verwaltungshandelns (Anwendung des SGB X) wünschenswert</li><li>Wünschenswert sind spezielle Kenntnisse der gesetzlichen Krankenversicherung (SGB V)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau)</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Präsentationsvermögen</li><li>Qualitäts- und zielorientierte Arbeitsweise sowie analytisches, lösungsorientiertes Handeln verbunden mit Freude an vielseitigen Aufgaben</li><li>Anwendungsbereite Kenntnisse in den Microsoft-Office-Anwendungen</li><li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Vergütung nach TV-L Berlin, inklusive einer Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub</li><li>38,5 Stunden/Woche (Vollzeit) und flexible Arbeitszeiten/Teilzeitmodelle</li><li>Bis zu 11 Tage mobiles Arbeiten monatlich (nach Ende der Probezeit)</li><li>KV-Card (50 € monatlicher Sachbezug) zum Einkaufen in der Region</li><li>Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und unternehmenseigene Fitnessräume</li><li>Sehr gute ÖPNV-Verkehrsanbindung, gesicherte Fahrradabstellplätze und kostenlose öffentliche Parkplätze</li><li>Weitere attraktive Benefits und Informationen über die KV Berlin finden Sie auf unserer Karriereseite</li></ul>Eingruppierung: E11 TV-L52.000 EUR - 65.000 EURWir stehen für Chancengleichheit und fördern die beruﬂiche Gleichstellung der Geschlechter. Ebenso begrüßen wir auch die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht.Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung bis zum 28.02.2026 unter Angabe der Kennziffer 2025_73.Diskretion und die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung sind selbstverständlich. Hinweise zur Verarbeitung Ihrer Daten finden Sie in unseren Datenschutzhinweisen.

Juristische:n Sachbearbeiter:in Plausibilitätsprüfung

Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.Schulungsreferent (m/w/d) Anwendersoftware, Region Süd-Ost: BE/BB/ST/SN<h2>Gestalten Sie die digitale Zukunft unseres Vertriebs!</h2>Als Schulungsreferent (m/w/d) für unsere Anwendersoftware AVUS sind Sie zentrale Ansprechperson für unsere Agenturen, den angestellten Außendienst und interne Teams. Sie sorgen dafür, dass unser System im Vertriebsalltag effizient, kundenorientiert und souverän eingesetzt und stetig weiterentwickelt wird.Ihre Schwerpunkte:Beratung und Einarbeitung<ul><li>Einführung neuer Agenturen in Technikausstattung und unsere Anwendersoftware</li><li>Praxisorientierte Einarbeitung für eine optimale Nutzung im Vertriebsalltag</li><li>Betreuung von Agenturen im Raum Sachsen, Brandenburg, Sachsen-Anhalt etc.</li></ul>Training und Lernformate<ul><li>Konzeption und Durchführung von Präsenz- und Online-Schulungen</li><li>zielgruppenspezifische Trainings für Einzelpersonen, Teams und ganze Bezirksdirektionen</li><li>Begleitung von Vertriebsmaßnahmen und Einführung neuer Programmmodule</li><li>Entwicklung von Handouts, Anleitungen und Lernvideos</li></ul>Schnittstelle und Weiterentwicklung<ul><li>Austausch mit IT, Fachbereichen und Anwendern (m/w/d)</li><li>Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer Software</li><li>Durchführung von Tests für neue Tarife, Funktionen und Prozesse</li><li>aktive Rolle als Bindeglied zwischen Direktion und dezentralen Einheiten</li><li>Prozessunterstützung in Agenturen (M365, Office etc.)</li></ul>Austausch und Zusammenarbeit<ul><li>regelmäßige digitale Meetings im bundesweiten Trainerteam</li><li>persönliche Treffen in der Direktion Hannover zum Wissensaustausch und zur Weiterentwicklung gemeinsamer Standards</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen</li><li>Erfahrung im Versicherungsvertrieb, idealerweise im Außendienst</li><li>Freude daran, Wissen zu vermitteln und Menschen beim Lernen zu begleiten</li><li>ausgeprägte Technik- und IT-Affinität</li><li>sicherer Umgang mit MS Office</li><li>kommunikative Kompetenz und souveränes Auftreten</li><li>Organisationsvermögen, Eigenverantwortung und Reisebereitschaft</li><li>idealerweise Erfahrung in der Durchführung von Schulungen</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Gleitzeit und Homeoffice</li><li>Jobticket und Dienstrad</li><li>Kantine mit frisch zubereitetem Essen</li><li>Fitnessraum mit Kursangeboten</li><li>familienfreundliches Arbeiten</li></ul>Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="http://www.mecklenburgische.de" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>. Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Sarah Kujawa, Tel. 0511 5351-5228, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover

Schulungsreferent (m/w/d) Anwendersoftware, Region Süd-Ost: BE/BB/ST/SN

<h2>Einleitung</h2>Berlin ist, was wir draus machen. Mit deiner herzlichen Anpacker-Art und deinem Teamspirit gibst du als Fuhrparkmanager (m/w/d) jeden Tag alles für ein sauberes und lebenswertes Berlin. Genau wie du, sind auch wir Berliner im Herzen und gemeinsam machen wir Berlin jeden Tag besser. Bei der Berlin Recycling entscheidest du dich nicht für irgendeinen Arbeitgeber, sondern für eine richtige TeamKaro-Familie. In den letzten 25 Jahren sind wir zwar ordentlich gewachsen – doch auch mit unseren 500 Mitarbeitenden ist unsere familiäre DNA überall spürbar.Sachbearbeiter Fuhrparkmanagement (m/w/d) befristetArbeitszeitmodell: Vollzeit (38 Std./Woche) Zeitpunkt der Besetzung: ab sofortAls eines der führenden Unternehmen der privaten Entsorgungsbranche und 100%ige Tochter der Berliner Stadtreinigungsbetriebe können dir Sicherheit in einem familiären Umfeld bieten. Unser BR Gefühl ist unvergleichlich. Wir sind ‘ne wirklich sympathische Truppe und voller Teamgeist – und suchen zur Verstärkung unseres Teams dich als Sachbearbeiter Fuhrparkmanagement (m/w/d) befristet auf 18 Monate!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Die Planung, Beschaffung und Instandhaltung unserer Flotte ist dein Kernthema.</li><li>Multitasking sei Dank: von der eigenverantwortlichen Betreuung und Verwaltung unseres Fuhrparks übers Schadensmanagement bis hin zu Abrechnungen fremdverschuldeter Unfälle – du hältst unseren Fuhrpark und seine Prozesse am Laufen.</li><li>Steuerung von externen Partnern und Dienstleistern ist dein Ding – egal ob, Leasinggesellschaft, Werkstätten oder Versicherungen.</li><li>Kostencontrolling schreckt dich nicht ab: Du planst und prüfst Rechnungen und Kosten und trägst zu transparenten Abläufen und wirtschaftlicher Planung bei.</li><li>Du packst mit an, wo es gebraucht wird – und damit unterstützt du auch bei technischen Abläufen oder beim Bestellen von Ersatzteilen.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Deine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder deine Qualifikation zum IHK-zertifizierten Fuhrparkmanager sichern dir den Start für deinen Job. </li><li>Wichtig ist uns deine Erfahrung im Bereich Fuhrparkmanagement, Schadensmanagement oder Versicherungen – gerne kannst du auch mit einem technischen Background und kaufmännischen Skills überzeugen.</li><li>Du kennst Fleet, NAV, Webfleet, Toll Collect und FUMO wie deine linke Westentasche – perfektes Plus für uns!</li><li>Dank deiner Hands-on-Mentalität reagierst du flexibel auf ad-hoc-Anforderungen und findest pragmatische Lösungen. </li><li>Deine Team- und Kommunikationsstärke sind dein i-Tüpfelchen, die dir die interne Zusammenarbeit mit diversen Schnittstellen erleichtern. </li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sicherheit deiner Anstellung Auf die Sicherheit deiner Anstellung kannst du dich verlassen: Unbefristeter Arbeitsvertrag, Tarifvertrag, 25 Jahre Erfahrung am Markt, Krisensicherheit und Stabilität.</li><li>Finanzielle Sicherheit Wir bieten dir auch finanzielle Sicherheit: leistungsgerechtes und pünktliches monatliches Gehalt inklusive 13. Gehalt (Jahressonderzahlung), bezahlte Überstunden, Sonn- und Feiertagszuschläge, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Gehaltssteigerungen durch Betriebszugehörigkeit, Zuschuss zum BVG-Jahresabo.</li><li>Work-Life-Balance Für deine Hobbys und deine Familie bleibt genug Zeit: Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten (hybrid). Geregelte Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche an 5 Tagen und nur in Ausnahmefällen Wochenenddienste.</li><li>Unser BR Gefühl Unvergleichlich? Unser BR Gefühl! Wir sind 'ne wirklich sympathische Truppe mit mutigen Impulsgebern und voller Teamgeist. Wir wissen, dass wir auf dem Bock gemeinsam im Team am meisten erreichen können. Was uns verbindet, sind unsere familiären Strukturen, unsere Kommunikation auf Augenhöhe - und nicht zuletzt auch unsere Team-Events, Kraftfahrer-Grillen und Feiern.</li><li>Deine Gesundheit Bleib fit mit uns! Klar, Hardware und Software sind bei uns state of the art. Ergonomische Arbeitsplätze und Angebote zur Gesundheitsvorsorge unterstützen deine Gesundheit. Gut in den Tag startest du mit unseren Obst- und Snackkörben. Deinen Ausgleich unterstützen wir mit einem monatlichen Zuschuss von bis zu 10€ – egal ob Fitnessstudio, Yoga-Studio, Sportverein oder andere sportliche Aktivitäten.</li><li>Lust auf Entwicklung Wir bieten dir vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der BR - ob als Gruppenleiter, Disponent oder ähnliches. Dabei bestimmst du den Takt maßgeblich mit. So kannst du bspw. auch an bereichsübergreifenden Projekten mitwirken oder an Modulschulungen teilnehmen.</li><li>#TeamKaro Kollektion Egal ob Fischerhut, Bauchtasche oder Shirts: Unsere #TeamKaro Kollektion stocken wir jedes Jahr fleißig auf. Die heißesten neuen Teile bekommst du direkt von uns und kannst auf der Straße zeigen, dass wir viel mehr können als nur Recycling #Modemacher!</li><li>Markenrabatte Im #TeamKaro erwarten dich vielfältige Markenrabatte bei unserem Partner corporate benefits. Von Kleidung über Technik bis hin zu Reisen und Unterhaltung triffst du hier auf satte Rabatte und Angebote.</li><li>Unser Tonnenboykalender Einmal Star sein! Klar, dass du jeden Tag unser Held bist. Einmal im Jahr hast du zusätzlich die Möglichkeit, für einen Tag Model zu sein. Für unseren Tonnenboykalender suchen wir immer spannende Motive!</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Werde Teil des #TeamKaros!Jetzt bewerbenFrau Tatjana Letellier Tel.: 017616097912 E-Mail: <a href="mailto:Tatjana.Letellier@berlin-recycling.de" target="_blank">Tatjana.Letellier@berlin-recycling.de</a>Berlin Recycling GmbH Monumentenstraße 14 | 10829 Berlin <a href="http://www.berlin-recycling.de" target="_blank">www.berlin-recycling.de</a>

Sachbearbeiter Fuhrparkmanagement (m/w/d) befristet

"Was zählt für dich?" Das fragen wir uns bei der SBK (Siemens-Betriebskrankenkasse) täglich – sowohl im vertrauensvollen Kundendialog als auch intern im wertschätzenden Miteinander. Gemeinsam beschreiten wir mutig neue Wege, um die Gesundheitsversorgung aktiv mitzugestalten. Dabei zählen wir auf die Kompetenzen jedes Einzelnen. Durch den Austausch auf Augenhöhe finden wir für unsere Kund*innen die besten Lösungen. Genauso unterstützen wir als größte Betriebskrankenkasse Deutschlands unsere knapp 2.000 Mitarbeitenden, ihre persönlichen Ziele zu erreichen und mit uns zu wachsen. In einem sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten klingt gut?Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) Leistungen Standort: Würzburg, Neustadt b. Coburg, Bad Neustadt a. d. Saale<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Kunden zu allen wesentlichen Anliegen beraten (einschließlich umfassender Bearbeitung teilweise komplexer Leistungs- und Versicherungsfragen sowie des Krankengeldfallmanagements)</li><li>Kunden proaktiv betreuen und individuelle Versorgungsbedarfe steuern</li><li>Kontakte nutzen, um unsere Kunden für die SBK zu begeistern und neue Mitglieder zu gewinnen</li><li>Pflege von Netzwerken und Schnittstellen zur Weiterentwicklung der SBK-Gemeinschaft</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie sind ausgebildeter Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d)</li><li>Ihre Kommunikationsstärke und Kundenorientierung haben Sie bereits in einer anderen gesetzlichen Krankenkasse unter Beweis gestellt</li><li>Sie bringen sehr gute SV-Kenntnisse, vor allem aus dem Leistungsbereich mit</li><li>Insgesamt überzeugen Sie uns mit Ihrem positiven Auftreten, sowie mit Ihrer selbstständigen und qualitätsorientierten Arbeitsweise</li></ul><h2>Ihre Benefits</h2><ul><li>Attraktive Konditionen und Rahmenbedingungen: Bezahlung nach Tarif der bayerischen Metall- und Elektroindustrie, 38-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage pro Jahr (bei Vollzeit)</li><li>Flexibilität für eine optimale Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten und Arbeiten aus dem europäischen Ausland nach Absprache, Gleitzeit (bis zu 24 Tage pro Jahr), Möglichkeit für Sabbaticals und Job-Sharing</li><li>Lernen und Entwicklung: Wir verstehen lebenslanges Lernen als festen Bestandteil unserer Unternehmenskultur durch z.B. ein eigenes Learning-Management-System und zahlreiche individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung</li><li>Top Gesundheitsmanagement: Wir bieten unseren Mitarbeitenden zahlreiche Angebote zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit</li><li>Nachhaltigkeit: Unser Ziel ist es bis 2030 klimaneutral zu sein und wir fördern daher z.B. klimafreundliche Mobilität mit dem Deutschland-Ticket als Job-Ticket und dem JobRad</li><li>Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen uvm. </li></ul><h2>Kontakt</h2>Weitere Infos zu unseren Benefits finden Sie hier.Seit über 100 Jahren engagiert sich die SBK mit Herz und Tatkraft für die Anliegen der Menschen rund um ihre Gesundheit und setzt sich für die Interessen der Versicherten ein. Wir freuen uns, dass wir kontinuierlich auf Wachstumskurs sind und suchen nach Mitarbeitenden, die mit uns die Zukunft gestalten. Hört sich gut an? Jetzt klicken und bewerben.Kontakt Hilke Busboom HR Business Partner +49 (89) 62700-194 <a href="mailto:recruiting@sbk.org" target="_blank">recruiting@sbk.org</a>Jetzt bewerben

Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) Leistungen

<h2>Einleitung</h2>PM-International AG is a European family business with 33 years of market success in the distribution of high-quality products for health, fitness, and beauty. With our self-developed nutritional supplements and cosmetic products of the FitLine® and FitLine Skin® brands, we consciously focus on the premium segment as well as on innovative product concepts. As a continuously expanding international company group, we are represented worldwide with more than 50 subsidiaries and were recognized multiple times for our solidity, financial strength, employee satisfaction, and our innovative character. At the same time, the PM-International Group is an outfitter for many major sports associations.To strengthen our international service team at Speyer location, we are now looking for a full-time employee, to begin as soon as possible, as anInternational Sales Auditor (m/w/d)Reference number 569<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Conducting Sales &amp; Marketing Revisions in our PM subsidiaries around the world on a monthly basis</li><li>Doing / Following up with all tasks needed after the revision in the country is complete</li><li>Provide suggestions about ways we can improve our working methods with our subsidiaries</li><li>Train new Sales Directors in new countries to do the sales training correctly when necessary</li><li>Becoming an expert on PM-International’s business model, sales and marketing strategy, and the FitLine products</li><li>Identifying risks and improvements in our subsidiaries worldwide</li><li>Provide transparency on project statutes and ensure meeting deadlines</li><li>Provide project related time estimates</li><li>Organize and orchestrate project meetings</li><li>Create project documentation and project reports</li><li>Communicate with project team members</li><li>Give and receive feedback</li><li>Work in a multicultural environment with teams in multiple geographical locations</li><li>Conducting business presentations for countries without an office in coordination with the entire ISD department when necessary</li><li>Analyzing and presenting outcomes of sales audits and sales reporting</li><li>Traveling short notice to various subsidiaries or countries when urgencies arise</li><li>Support in the monitoring of our Direct Selling Association memberships on assigned countries</li><li>Support on the coordination for National Product Launch requests from our subsidiaries</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Bachelor on International Business is considered an advantage</li><li>Demonstrate strong communication, analytical, and problem-solving skills</li><li>Advanced proficiency on Microsoft Packages (Excel, PowerPoint, Word)</li><li>Fluent in English, additional languages such as German are considered an advantage</li><li>Attention to detail</li><li>Advanced literacy on creating executive summaries</li><li>Experience in direct sales/network marketing is considered an advantage</li><li>Ability to stand strong on areas that need improved without taking on all excuses</li><li>Strong analytic and creative thinking skill</li><li>Willingness to travel at any given time</li><li>Basic knowledge on international trade</li></ul><h2>Wir bieten</h2>You will work in a renowned, successful company that is well established in the market<ul><li>Cooperation: Teamwork and productive cooperation are core values of the company</li><li>Working atmosphere: You will work in a pleasant atmosphere with collegial cohesion</li><li>Variety: The range of tasks is varied and your ideas and suggestions for solutions are welcome</li><li>We offer: Christmas and vacation bonuses, employer-funded pension scheme and many more attractive benefits on top of your salary</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Have we peaked your interest? Then we look forward to receiving your application via the application button, stating your salary expectations and your earliest possible starting date.Apply now!At PM-International you have the opportunity to continuously learn and develop yourself, to lead, and to make a real impact. If this sounds like the perfect position for you, please send us your CV in English.Please note that we do not return paper applications including folders. Therefore, please only submit copies and not originals.PM-International AG An der Hofweide 17 67346 Speyer Germany <a href="http://www.pm-international.com" target="_blank">www.pm-international.com</a>

International Sales Auditor (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Kessler + Co ist ein führender Hersteller von Antriebskomponenten und Steuerungssoftware für schwere Mobilfahrzeuge. Wir entwickeln, fertigen und vertreiben Planetenachsen, Getriebe, Radantriebe und elektrische Antriebssysteme für eine Vielzahl an unterschiedlichen Anwendungen, darunter Baumaschinen, Mobilkrane, Umschlaggeräte und Untertagefahrzeuge. Durch eine hochflexible Fertigung und Konstruktion finden wir für unsere international tätigen Kunden optimale Lösungen.Roboterprogrammierer (m/w/d) Schweißtechnik<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie erstellen Schweißprogramme für unsere Roboteranlagen und nehmen ggf. Anpassungen und Optimierungen vor</li><li>Sie richten die Roboterzelle ein (Nullpunkte, Vorrichtungen, Referenzen)</li><li>Sie stellen die Schweißqualität sicher und kontrollieren die Maßhaltigkeit der Schweißnähte</li><li>Sie führen Testschweißungen durch und dokumentieren die Ergebnisse</li><li>Sie beheben Störungen im laufenden Betrieb und führen kleinere Wartungsarbeiten durch</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Erfahrungen im Umgang mit automatisierten Anlagen oder Robotersystemen sind wünschenswert</li><li>Sie besitzen Grundkenntnisse im Bereich Schweißen oder haben die Bereitschaft zur Qualifikation</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit EDV, darunter Microsoft-Office-Anwendungen</li><li>Sie überzeugen durch eine sorgfältige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Vergütung Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie, außertarifliche Sonderzahlungen</li><li>Zusatzleistungen JobRad, betriebliche Altersvorsorge, ein sicherer Arbeitsplatz, regelmäßige Incentives</li><li>Freizeit 30 Tage tariflicher Urlaub zzgl. Arbeitszeitkonten und Sonderurlaub, Mitarbeiterevents</li><li>Weiterentwicklung eine umfassende Einarbeitung, zukunftsorientiertes Umfeld, individuelle Weiterbildungsangebote</li><li>Gesundheit Sportgruppen, Betriebsrestaurant mit frischen Speisen zu vergünstigten Preisen, betriebliche Sozialberatung</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Herr Johannes Hänle PersonalabteilungKessler &amp; Co GmbH &amp; Co. KG Hüttlinger Straße 18-20 D-73453 AbtsgmündT +49 (0) 7366/81-825 E <a href="mailto:personal@kessler-co.com" target="_blank">personal@kessler-co.com</a>JETZT BEWERBEN!

Roboterprogrammierer (m/w/d) Schweißtechnik

<h2>Der kmfv</h2>Kompetent, menschlich, fachkundig, verlässlich – das ist das Selbstverständnis des Katholischen Männerfürsorgevereins München e.V. (kmfv). Wir sind ein karitativer Fachverband der Wohnungslosen-, Arbeitslosen-, Suchtkranken- und Straffälligenhilfe. Mehr als 650 Mitarbeitende in über 60 Fachdiensten, Einrichtungen und Projekten engagieren sich bereits bei uns.Haus an der KnorrstraßeSie haben Freude an der Arbeit mit wohnungslosen Menschen? Prima! Wir freuen uns auf Ihre BewerbungDas Haus an der Knorrstraße hält 51 Plätze für wohnungslose Männer bereit, die psychisch erkrankt sind bzw. eine Suchtproblematik haben. Das Haus ist räumlich gut und ansprechend ausgestattet. Es bietet Menschen mit einer seelischen Behinderung besondere Hilfen an.Es gibt Jobs, für die braucht man einfach ein starkes Team aus engagierten Profis. Beim kmfv findet man nicht nur das, sondern echte Perspektiven, die wirklich etwas bewegen – gesellschaftlich und beruflich. Freuen Sie sich auf kompetente Kolleginnen und Kollegen, die mit Humor, Vertrauen und Respekt arbeiten.Ergotherapeut*in / Arbeitsanleitung (m/w/d)Zum nächstmöglichen Zeitpunkt | München | Haus an der Knorrstraße | Voll- oder Teilzeit<h2>So können Sie bei uns etwas bewegen, indem …</h2><ul><li>Sie die Bewohner zur Annahme geeigneter Beschäftigungsangebote motivieren.</li><li>Sie aktiver Teil des interdisziplinären Teams sind und die Arbeitsanleitung mitgestalten. </li><li>Sie unseren Bewohnern bei der Bewältigung psychischer und sozialer Probleme sowie bei Alltagsbewältigung helfen.</li><li>Sie einen sicheren und vertraulichen Raum für unsere Bewohnern bieten.</li><li>Sie mit den Bewohnern sowohl individuell als auch im Gruppensetting arbeiten.</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Sie, weil …</h2><ul><li>Sie eine stabile und verantwortungsvolle Persönlichkeit sind.</li><li>Sie über eine abgeschlossene handwerkliche/ergotherapeutische/arbeitspädagogische Ausbildung und idealerweise über einschlägige Berufserfahrung verfügen.</li><li>Sie gegenüber der zieloffenen Suchtarbeit aufgeschlossen sind.</li><li>Sie gerne im multidisziplinären Team zusammenwirken.</li><li>Sie mit Engagement und Kreativität selbstständig arbeiten können.</li></ul><h2>Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohl fühlen und bieten …</h2><ul><li>Vergütung und Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes (AVR) mit Jahressonderzahlungen, der Münchenzulage und einer eigenen arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge</li><li>einen sicheren und gut erreichbaren Arbeitsplatz in München in einer renommierten Einrichtung der Wohnungslosenhilfe</li><li>verlässliche Dienstpläne mit entsprechenden Gestaltungsspielräumen für Ihre Work-Life-Balance</li><li>umfassende interne Fort- und Weiterbildungen</li><li>viele außergewöhnliche Benefits wie Zeitwertkonto, Wellpass (vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder Crossfit- und Boulderhallen), Jobticket, Jobrad, Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste, kostengünstige Einkaufsmöglichkeiten bei Top-Anbietern, Besinnungstage und Exerzitien, betriebliche Gesundheitsförderung, Prämien zur Mitarbeiteranwerbung, zusätzliche freie Tage und für Sie noch vieles mehr</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2>Sie können sich den kmfv als Arbeitgeber vorstellen? Am schnellsten bewerben Sie sich online mit nachfolgenden Feldern. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Kontakt: Christian Jäger 089/358982-30Katholischer Männerfürsorgeverein München e.V. Kapuzinerstraße 9D | 80337 München <a href="https://kmfv.de" target="_blank">https://kmfv.de</a>Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie hier.Weitere Arbeitgeberleistungen und Benefits finden Sie hier.

Ergotherapeut*in / Arbeitsanleitung (m/w/d)

Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Informationstechnik am Dienstort/Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:<h2>Expertin / Experten für Geoinformationssysteme (w/m/d) </h2>(Besoldungsgruppe A 12 BBesO / Entgeltgruppe 12 TVöD Bund, Kennung: ZEIT3240, Stellen‑ID 1402233)Die Einstellung erfolgt unbefristet nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in der Entgeltgruppe 12. In Abhängigkeit von der Bewerberlage kann ggf. eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1.500 Euro monatlich in Betracht kommen.Jetzt bewerben! © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Mit dem Management und der kontinuierlichen Optimierung der IT‑Infrastruktur sorgen wir im Geschäftsbereich Informationstechnik für sichere und reibungslose digitale Prozesse. Als moderne IT‑Einheit beraten wir zu allen inhaltlichen, prozessualen und wirtschaftlichen Fragen. Wir entwickeln das "digitale Nervensystem" der BImA ständig weiter.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!<h2>Was sind Ihre Aufgaben bei uns?</h2><ul><li>Best Practices: In Zusammenarbeit mit Fachbereichen, externen Dienstleisterinnen und Dienstleistern sowie dem IT‑Betrieb stellen Sie die Plattform basierend auf ArcGIS Enterprise stabil und sicher allen Beschäftigten der BImA zur Verfügung.</li><li>Root Cause Analysis: Sie bewerten IT‑Störungen im 2nd und 3rd Level Support und entwickeln Lösungen für einen störungsfreien Betrieb.</li><li>Cooperation: Sie binden externe Partnerinnen und Partner in die Bereitstellung und Wartung von IT‑Systemen ein.</li><li>Change Requests: Sie bringen Änderungen auf den Weg und haben die Auswirkungen auf Ihre IT‑Produkte im Blick.</li><li>Going Live: Sie sind an der Planung, Steuerung und Durchführung aller notwendigen Schritte bis zur Produktivsetzung von Weiterentwicklungen beteiligt.</li><li>Release Management: Mit guter Koordination führen Sie neue Versionen und Updates von IT‑Produkten erfolgreich ein.</li><li>Come Together: Sie initiieren den Austausch mit internen und externen Stakeholdern sowie dem IT‑Betrieb zur Weiterentwicklung und Produktivsetzung von IT‑Produkten.</li></ul>Diese Aufgaben erfordern eine strategische, lösungsorientierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten.Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/​​Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.<h2>Was Sie mitbringen?</h2><ul><li>Ausbildung: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Fachhochschulabschluss) in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Disziplin. Alternativ eine Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Dienst.</li><li>Erfahrung: Sie können mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in der IT vorweisen und bringen fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im IT‑Produktmanagement von Geoinformationssystemen (u. a. ESRI‑Produkten) mit. Die Zusammenarbeit mit und Steuerung von externen Dienstleisterinnen bzw. Dienstleistern sind Ihnen vertraut.</li><li>Know-how: Sie verfügen über Wissen in IT‑Recht, IT‑Compliance, Datenschutz und Informationssicherheit. Sichere Kenntnisse der technischen Fachsprache in Englisch zeichnen Sie aus.</li><li>Persönlichkeit: Eine selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Motivation zeichnen Sie aus. Zudem verfügen Sie über ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Sozialkompetenz.</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Parkmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann bewerben Sie sich online bis zum 17. Februar 2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID 1402233.Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich ab der 10. Kalenderwoche 2026 statt.Jetzt bewerben<h2>Haben Sie noch Fragen?</h2>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Werschnitzke unter der Telefonnummer +49 30 3181‑1250 gerne zur Verfügung.Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Strothmann unter der Telefonnummer +49 228 37787‑644.Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.<h2>Hinweise:</h2>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​Arbeitsplätzen – zu erhöhen, und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.<a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a>

Expertin / Experte für Geoinformationssysteme (w/m/d)

Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren?Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsBaukoordinator*in für den Bau von Trafostationen in der Technischen Realisierung in Berlin-Wilmersdorf. Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten.Als Teil des Bereiches Netzentwicklung verantwortet das Team Stationen die Koordinierung der Bauabläufe für alle Trafostationsprojekte im gesamten Stadtgebiet. Dazu gehören die Beauftragung, Überwachung und Abrechnung von Firmen, sowie die Terminplanung für Projekt- und Bauabläufe, das Sicherstellen der Einhaltung von Qualität, Vorschriften und der kostengerechten Ausführung.<h2>Diese Aufgaben erwarten Dich:</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Steuerung der Baumaßnahmen unter Einhaltung der termin-, qualitäts- und kostengerechten Anforderungen sowie interner Vorgaben, Richtlinien und gesetzlicher Bestimmungen</li><li>Koordinierung und Abstimmung interner Schnittstellen, Vertragsfirmen, Kunden und Behörden</li><li>Erkennen und Bewerten von Projektabweichungen sowie Veranlassung erforderlicher Maßnahmen</li><li>Baustellenkontrollen sowie technische Abnahmen gemäß Vorgaben der Stromnetz Berlin</li><li>Teilnahme an regelmäßigen Baubesprechungen inkl. Dokumentation</li><li>Deine weiteren Aufgaben sind unter anderem: </li><ul><li>Prüfung und Abrechnung von Aufmaßen sowie deren erforderliche Dokumentation</li><li>Überwachen der Einhaltung der arbeitssicherheitstechnischen Anforderungen sowie gesetzlichen Vorgaben und Verordnungen auf unseren Baustellen</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung und Pflege von Prozessen sowie internen Abläufen</li></ul></ul><h2>Wir suchen jemanden mit:</h2><ul><li>einer abgeschlossenen elektrotechnischen Ausbildung sowie einer Weiterbildung zum/zur staatlich geprüfte*n Techniker*in/Meister*in. Alternativ bringst Du die Bereitschaft mit, eine solche Weiterbildung zu absolvieren.</li><li>einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise mit aktiver Kommunikation zum Team</li><li>Kundenorientierung sowie sicherem und verbindlichem Auftreten</li><li>Erfahrungen im Umgang mit Kunden, Vertragspartnern und anderen Projektbeteiligten</li><li>technischem Verständnis und Grundkenntnisse über die Funktion von Trafostationen</li><li>Plus aber kein Muss: </li><ul><li>Eigeninitiative und Ideenreichtum</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen</li><li>Kenntnissen über Energieversorgungsnetze</li></ul></ul><h2>Das spricht für Deine Karriere bei uns:</h2><ul><li>Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z.B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto.</li><li>Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z.B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Projektleitung) und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung.</li><li>Onboarding: Unsere herzliche Willkommenskultur äußert sich unter anderem durch eine fundierte Einarbeitung im Rahmen eines strukturierten Prozesses mit festen Ansprechpartner*innen.</li><li>Gestaltungsmöglichkeiten: Wir bieten ein Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum zur Eigeninitiative und eigenverantwortlichem Handeln sowie eine offene Kommunikationskultur.</li><li>Finanzielle Sicherheit: Du erhältst eine attraktive tarifliche Einstiegsvergütung zwischen 50.000 € – 64.000 € in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Standort Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest.</li></ul>Bunt – spannend – vielfältig – Berlin. Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.<h2>Weitere Informationen:</h2>Das hört sich gut an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gern unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung.Hast Du Fragen? Wir beantworten sie Dir gerne:Informationen zum Job: +49 30 49202 4684Informationen zum Bewerbungsprozess: Cam Tu Pham, E-Mail: <a href="mailto:camtu.pham@stromnetz-berlin.de" target="_blank">camtu.pham@stromnetz-berlin.de</a> – bitte diese E-Mail lediglich für Fragen zum Auswahlverfahren nutzen.Mehr über uns erfährst Du hier: Über uns - Stromnetz BerlinJetzt bewerben Stromnetz Berlin GmbH<a href="http://www.stromnetz.berlin" target="_blank">www.stromnetz.berlin</a>

Baukoordinator*in für den Bau von Trafostationen

Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Teilzeit (19,50 Stunden/Woche) eine*n Controller*in im Sachgebiet Soziales - Finanzen, Controlling Sie möchten Teil eines Teams sein, das fachlich stark ist und menschlich zusammenhält? Im Sachgebiet Soziales – Finanzen, Controlling bringen wir unsere unterschiedlichen Stärken ein, unterstützen uns im Alltag und schaffen eine Atmosphäre, in der neben der Arbeit auch das Miteinander zählt. Wir freuen uns auf eine*n neue*n Kolleg*in, die*der unser Team fachlich bereichert und unsere offene, wertschätzende Kultur mitträgt und weiterentwickelt. Klingt nach Ihnen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.<h2>Das sind Ihre wichtigsten Aufgaben:</h2><ul><li>Maßnahmen für ein effektives Kostenmanagement auf Grundlage von Analyseergebnissen für den Fachbereich Soziales auf strategischer Ebene entwickeln und umsetzen</li><li>Kostenmanagement im Fachbereich Soziales implementieren</li><li>Kosten- und Leistungsrechnung ausbauen</li><li>Investitionscontrolling im Fachbereich Soziales vornehmen</li><li>Prozess- und Qualitätsmanagement durchführen</li></ul>Nähere Informationen finden Sie in dem auf unserer Website veröffentlichten Anforderungsprofil.<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Dipl. (FH)) einer kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichen Fachrichtung (z. B. Betriebswirtschaftslehre, Rechnungswesen und Controlling, Finance und Banking oder vergleichbar)</li><li>Zahlenaffinität</li><li>berufliche Erfahrung im Bereich Controlling</li><li>Verantwortungsbereitschaft und -bewusstsein</li><li>Leistungsbereitschaft und Initiative</li></ul>Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist die Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) beizufügen. Den Anforderungen dieser Stelle entsprechende Kenntnisse der deutschen Sprache setzen wir voraus.<h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima</li><li>flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen</li><li>30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder</li><li>eine jährliche Sonderzahlung</li><li>eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen)</li><li>moderne Arbeitsformen mit Mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes)</li><li>gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m.</li><li>Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing</li><li>verschiedene Mitarbeitenden-Events</li><li>einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in</li><li>Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle</li><li>kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen</li></ul>Arbeitszeit: Teilzeit (19,50 Stunden/Woche); diese Stelle ist nicht weiter teilbar, wobei wir bemüht sind, die dienstlichen und persönlichen Belange in Einklang zu bringen.Vergütung: Entgeltgruppe 10 TVöD Dabei richtet sich die Eingruppierung neben der Tätigkeit nach der Qualifikation.Arbeitsbeginn: ab sofortBefristung: unbefristet Sonstiges: Der Kreis Schleswig-Flensburg fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen in deutscher Sprache, die Sie uns bitte bis zum 15. Februar 2026 über das Onlineformularauf unserer Website zukommen lassen. Anhänge können Sie dort ebenfalls beifügen. In Ihrem Bewerbungsschreiben nehmen Sie bitte konkret Bezug auf das auf unserer Website veröffentlichte Anforderungsprofil.Für fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an eine der Sachgebietsleitungen<ul><li>Frau Westhoff telefonisch unter 04621/87-501 oder per E-Mail unter <a href="mailto:inga.westhoff@schleswig-flensburg.de" target="_blank">inga.westhoff@schleswig-flensburg.de</a> oder</li><li>Frau Friedrichs telefonisch unter 04621/87-498 oder per E-Mail unter <a href="mailto:katja.friedrichs@schleswig-flensburg.de" target="_blank">katja.friedrichs@schleswig-flensburg.de</a></li></ul>Die Vorstellungsgespräche sind für den 5. und 9. März 2026 geplant. Kreis Schleswig-Flensburg Der Landrat Zentrale Dienste – Personal Flensburger Str. 7 24837 Schleswig <a href="http://www.schleswig-flensburg.de/karriereportal" target="_blank">www.schleswig-flensburg.de/karriereportal</a>

Controller*in im Sachgebiet Soziales - Finanzen, Controlling

<h2>Über MLP Finanzberatung SE</h2>Wir sind der Gesprächspartner in allen Finanzfragen – vom Vermögensmanagement über die Altersvorsorge bis zu Versicherungen. Unser Tochterunternehmen FERI betreut institutionelle Investoren und große Privatvermögen. Unternehmen begleiten wir über unseren Geschäftsbereich TPC. Die DOMCURA AG ist als Assekuradeur auf private und gewerbliche Sachversicherungen fokussiert. RVM ist ein Industrieversicherungsmakler mit Fokus auf mittelständischen Unternehmen. Zudem verfügen wir mit DEUTSCHLAND.Immobilien über einen Marktplatz für Anlageimmobilien.<h2>So startest du durch:</h2><ul><li>Intensive Ausbildung: Viermonatiges Traineeprogramm mit individueller Betreuung in der Geschäftsstelle in deiner Nähe sowie an der MLP Corporate University</li><li>Vorbereitung auf Selbstständigkeit: Schrittweise Begleitung und Training für deine spätere Tätigkeit in der selbstständigen Finanzberatung</li><li>Kundenaufbau &amp; -bindung: Aufbau und langfristige Begleitung deines eigenen Kundenstammes – vom Karriereeinstieg bis zum Ruhestand</li><li>Maßgeschneiderte Finanzkonzepte: Entwicklung individueller Finanzstrategien, abgestimmt auf die persönlichen Ziele und Lebensumstände deiner Kundinnen und Kunden</li><li>Kontinuierliche Weiterbildung: Regelmäßige Schulungen und Trainings ermöglichen dir, dein Fachwissen kontinuierlich auszubauen und auf dem neuesten Stand zu bleiben</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Du hast dein Studium erfolgreich abgeschlossen, idealerweise mit einem wirtschaftlichen Schwerpunkt</li><li>Du besitzt ausgezeichnete Deutschkenntnisse (C2-Niveau)</li><li>Du kannst komplexe Sachverhalte verständlich erklären und hast Freude daran, auf Menschen zuzugehen und Gespräche zu führen</li><li>Du bringst ein ausgeprägtes Interesse an wirtschaftlichen Themen mit und möchtest dein Wissen kontinuierlich erweitern</li><li>Du erkennst die Bedürfnisse deiner Kundinnen und Kunden und entwickelst Lösungen, die echten Mehrwert bieten</li><li>Du bist selbstbewusst, agierst eigenständig und bist motiviert, deine eigene unternehmerische Karriere zu starten</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>Bezahltes Traineeprogramm: Festanstellung inkl. Fixgehalt in der Ausbildungsphase – danach Aussicht auf 50.000–60.000 € Einkommen im ersten Jahr</li><li>Attraktive Einkommensperspektive: Vergütungsmix aus Provisionen, Bestandsprovisionen und Prämien mit durchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten im sechsstelligen Bereich im Rahmen der Selbständigkeit</li><li>Begleiteter Einstieg in die Selbstständigkeit: Individuelle Betreuung, persönliches Mentoring und ein starkes Netzwerk, das dich unterstützt</li><li>Individuelle Arbeitsgestaltung: Entscheide selbst, wann und wo du arbeitest – egal ob im Homeoffice, in der Geschäftsstelle oder zeitweise aus dem Ausland</li><li>Work-Life-Balance: Durch deine Selbstständigkeit gestaltest du deinen Alltag individuell und findest deine perfekte Balance</li><li>Vielfältige Weiterbildung: Über 300 kostenfreie Weiterbildungen in den Bereichen Investment, Altersvorsorge, Immobilien und mehr – damit du zum Finanzprofi wirst</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Trainee Financial Consulting - Finanzberatung / Finanzkonzepte (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

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