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Arbeitsschutz und Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen haben bei Amazon höchste Priorität. Unsere Safety Koordinatoren spielen dabei eine wichtige Rolle. Diese Stelle bietet Dir einen Einstieg in den Arbeitsschutz und eine Chance zur beruflichen Weiterentwicklung in einem globalen Unternehmen. Du überwachst Deinen Standort in enger Zusammenarbeit mit unseren Expert:innen und erlebst jeden Tag, welchen positiven Beitrag Du zum Wohlbefinden Deiner Mitmenschen leistest. Key job responsibilities - Durchführung von Risikobewertungen und -Audits - Überwachung des Standorts, damit die Prozesse den Sicherheitsverfahren von Amazon entsprechen - Erstellung und Aktualisierung von Berichten zu Sicherheitskennzahlen, damit Kolleg:innen sie prüfen können. - Zusammenarbeit mit und Anleitungen für Kolleg:innen aus dem Betrieb und dem gesamten Unternehmen zu Sicherheitsfragen und -prozessen - Unterstützung der Einführung neuer Sicherheitsmaßnahmen A day in the life Du arbeitest vor Ort an einem unserer Logistikstandorte. Du verfolgst das Geschehen genau, und Mitarbeiter:innen kommen während ihrer Schicht mit Fragen auf Dich zu. In dieser Funktion musst Du potenzielle Probleme erkennen, bevor sie auftreten. Du überprüfst den Standort kontinuierlich und machst Dich damit vertraut, wie Mitarbeiter:innen die Ausrüstung benutzen. Du verstehst die Funktionsweisen aller Aufgaben und Maschinen und sorgst für die optimale Sicherheit der Prozesse. Du gehörst zu den Personen, die Änderungen bei der Sicherheit in die Tat umsetzen, und arbeitest dabei mit vielen Menschen unmittelbar zusammen. Neben Deinen täglichen und wöchentlichen Routineaufgaben unterstützt Du bei Bedarf unser Betriebsteam bei Sicherheitsfragen. Arbeitsschutz ist für Amazon sehr wichtig. Du hilfst uns, wesentliche Daten zu sammeln, um unsere Prozesse zu verstehen und Problemen vorzubeugen. Du teilst diese Daten auch mit anderen Mitarbeiter:innen im Unternehmen und arbeitest mit anderen Teams zusammen, damit die Sicherheit an erster Stelle steht. About the team Der Arbeitsschutz ist wesentlich, um das mentale und körperliche Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden am Arbeitsplatz zu gewährleisten. Unser WHS Team sorgt gemeinsam mit Manager:innen, Partnerfirmen und Lokalregierungen an allen unseren Standorten dafür, dass wir alle Richtlinien und rechtlichen Vorschriften für Amazon einhalten und dass unsere Arbeitsplätze sicher sind. Das Team umfasst eine Reihe verschiedener Funktionen, von Arbeitsschutzingenieur:innen bis hin zu Programmmanager:innen. Egal in welcher Rolle, Du wirst zur Entwicklung, Umsetzung und Wahrung unserer hohen Arbeitsschutzstandards beitragen. Dabei arbeitest Du potenziell gemeinsam mit Kolleg:innen aus dem ganzen Unternehmen an verschiedenartigen Projekten, von Geräte- und Prozessinspektionen bis hin zur Bewertung von Prozess-, Gebäude- und Gerätedesigns.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Berufsausbildung oder Erfahrung in einem relevanten Bereich - Relevante Erfahrung in der Nutzung von Datenanalysen, um Kennzahlen zu generieren und zu belegen - Fortgeschrittene Deutschkenntnisse - Gute Englischkenntnisse<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Erfahrung in der effektiven Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern entweder schriftlich oder mithilfe von Präsentationen - Erfahrung, eigenständig zu arbeiten ebenso wie als Teammitglied - Vorhandene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

WHS Coordinator

<h2>Einleitung</h2>Waldhausen ist einer der weltweit führenden Anbieter von Reitsportartikeln mit Sitz in Köln.Seit 1836 beliefern wir den Fachhandel mit hochwertigen Artikeln für Pferd &amp; Reiter. Unsere Marken E·L·T, SWING und Waldhausen sind europaweit erfolgreich im Reitsport etabliert. Unser Sortiment umfasst mehr als 12.000 Produkte, die wir aus der ganzen Welt importieren und in über 70 Länder vertreiben.Wir wollen unseren Kunden stets das Beste bieten! Dafür arbeiten wir täglich mit einem hohen Qualitätsanspruch und viel Leidenschaft daran, uns, unsere Leistung und unsere Produkte ständig weiterzuentwickeln.Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen:Einkäufer (m/w/d)<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung für die Beschaffung eines Teilsortiments im Bereich Pferdezubehör</li><li>Abwicklung des gesamten Bestellprozesses und Kontrolle der Anlieferungen</li><li>Verhandeln von Preisen, Verträgen, Liefer- und Zahlungskonditionen</li><li>Korrespondez mit Lieferanten in Deutsch und Englisch</li><li>Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement</li><li>Artikelanlage und Sortimentspflege</li><li>Erstellung von Analysen und Auswertungen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Berufserfahrung im Bereich Beschaffung/Einkauf</li><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium der Betriebswirtschaft</li><li>Reitsportkenntnisse</li><li>Selbstbewusstes Auftreten und Teamfähigkeit</li><li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und spannende Aufgabe in einem Reitsport begeisterten Team</li><li>Ein internationales, offenes Arbeitsumfeld</li><li>Kurze Kommunikations- und Entscheidungswege</li><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, mittelständischen Unternehmen mit angemessener Vergütung</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Attraktive Mitarbeiterkonditionen auf unser Sortiment</li><li>Kostenlose Parkmöglichkeit direkt am Firmengebäude, Möglichkeit zum vergünstigten Aufladen von E-Autos</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Dann bewerben Sie sich direkt über unser Karriereportal: <a href="https://karriere.waldhausen.com" target="_blank">https://karriere.waldhausen.com</a>Waldhausen GmbH &amp; Co. KG Silke Adams Von-Hünefeld-Straße 53 50829 Köln <a href="http://www.waldhausen.com" target="_blank">www.waldhausen.com</a>Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung den Datenschutzbestimmungen <a href="https://karriere.waldhausen.com/datenschutz" target="_blank">https://karriere.waldhausen.com/datenschutz</a> einwilligen.

Einkäufer (m/w/d)

Apleona Wolfferts Als Teil der Apleona-Gruppe bietet Apleona Wolfferts seit 1899 maßgeschneiderte Services und innovative Gebäudetechnik. Wir realisieren für namhafte Kunden anspruchsvolle Projekte im Bereich der Planung und Errichtung von gebäudetechnischen Anlagen (Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär). Hochqualifizierte und loyale Mitarbeiter sind dabei die Basis unseres langjährigen Erfolgs.Finanzen, Recht &amp; Verwaltung Zahlen, Verträge und Organisation sind das Fundament unseres Unternehmens. Unsere Teams in Finanzen, Recht und Verwaltung sorgen für wirtschaftliche Stabilität, rechtliche Sicherheit und reibungslose Prozesse im Hintergrund. Sie arbeiten strukturiert, haben eine hohe Zahlenaffinität oder ein ausgeprägtes Verständnis für rechtliche Fragestellungen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Bewerben Sie sich jetzt! Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft! Wir – die Apleona Wolfferts GmbH – suchen für unseren Standort in Köln Jurist (w/m/d) Köln - JobID 24597 <h2>Das machen Sie bei uns (Teilzeit/Vollzeit):</h2><ul><li>Beratung der Unternehmen der Apleona Wolfferts-Gruppe in grundsätzlich allen Rechtsfragen, schwerpunktmäßig im privaten Baurecht</li><li>Projektbegleitende Rechtsberatung </li><li>Prüfung und Unterstützung bei der Verhandlung von Kunden- und Lieferantenverträgen </li><li>Unterstützung der operativen Einheiten bei der Abwehr unberechtigter und Durchsetzung berechtigter Forderungen </li><li>Steuerung der externen Rechtsanwaltsbeziehungen </li><li>Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, um sicherzustellen, dass alle rechtlichen Standards eingehalten werden</li><li>Aktive Überwachung von Gesetzen und Vorschriften </li></ul><h2>Das wünschen wir uns von Ihnen:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Jurastudium (Erstes und Zweites Staatsexamen)</li><li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung aus einer Tätigkeit in einer Wirtschaftskanzlei (idealerweise mit baurechtlicher Ausrichtung) oder einem Industrie- bzw. Immobilienunternehmen,</li><li>Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und das Talent, komplexe rechtliche Themen verständlich zu vermitteln</li><li>Teamorientierung und das Interesse, in einer interdisziplinären Umgebung zu arbeiten</li><li>Eigeninitiative, Engagement und Verlässlichkeit </li><li>Gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert </li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li><li>Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen </li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance </li><li>Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken </li><li>APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li><li>Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit </li><li>Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm </li></ul><h2>Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams!</h2>​Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular!Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ansprechpartner: Pascal David +49 162 2762476Jetzt bewerben!Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.Bitte nutzen Sie ausschließlich die Funktion unserer Online-Bewerbung. Per Post eingesandte Unterlagen können aus organisatorischen Gründen nicht zurückgesendet werden.

Jurist (w/m/d) Köln

<h2>Einleitung</h2>Welcome to RIMOWA, the first German Maison of the LVMH Group. We are a global lifestyle brand with a mission to create the essential tools for a lifetime of travel. For more than 120 years, we’ve dedicated ourselves to develop unique products where function coexists with luxury, heritage with innovation, and craftsmanship with design.At RIMOWA we believe that great ambitions demand resilient companions. It’s why our tools are created with longevity in mind. Because the most meaningful journeys last more than a trip, they last a lifetime.The Tax Manager Germany (m/f/d) is in charge of the tax environment and tax declaration of our four German entities.We are looking for someone who likes to work in an international and dynamic environment, with autonomy and agility, is solution oriented, and sees oneself as an expert who is here to enhance the tax compliance awareness, supports the business with their questions and secures the conformity and meeting all deadlines.This position reports to the Head of Finance Germany, is based in Cologne and will be in constant exchange with the group shareholder (LVMH) tax department and the finance project leader.Tax Manager (m/f/d)<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Management of the following German tax environments: Corporate tax &amp; CIT; Withholding tax (50a); VAT; support in wage tax treatments if required</li><li>Being in charge of the application of the tax compliance assessment performed by an external partner and collaborating with business departments involved (HR, finance..) to ensure its correct application.</li><li>Calculating of the corporate tax of our GMBH for shareholder reportings and preparing the tax proof on actual data and budget exercise.</li><li>Maintenance of the implemented TP based on prior knowledge on international tax, i.e. transfer pricing</li><li>Being the key interlocutor of the tax auditor during tax audits and coordinating data collection for the tax audits.</li><li>Assessing the withholding tax application on diverse projects working in collaboration with the creative and legal teams.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>At least 5 years of experience in Tax, preferably prior experience as a tax advisor and then in-house counsel.</li><li>You have already applied for the tax certificate exam in Germany.</li><li>Solution oriented-mindset and structured working method in order to manage several tasks/subjects at once while meeting strict deadlines.</li><li>Willingness to take over responsibility and work independently.</li><li>Strong interpersonal skills to effectively communicate with all relevant stakeholders to assess and validate tax treatment on transversal projects.</li><li>Fluent English and German skills are required.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>What you can expect from us:<ul><li>30 days paid vacation per year</li><li>Flexible working hours</li><li>RIMOWA Essential Cabin suitcase as a gift after the probationary period</li><li>Corporate benefits and 30% discount on the RIMOWA assortment</li><li>Company pension scheme with a high employer contribution or other capital-forming benefits</li><li>Great canteen with freshly cooked and affordable food</li><li>Urban Sports Club membership, public transportation ticket &amp; job bike (partly subsidized)</li><li>International environment and development opportunities within LVMH</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Please send us your complete application documents including your salary requirements and details of your possible starting date.We look forward to receiving your application!Look for us on Instagram @RIMOWA or visit us on our RIMOWA Career page:Apply nowCelebrating our inclusive and diverse culture is core to RIMOWA’s DNA. We know that for our business to thrive, we depend on having diverse talent with a range of backgrounds, skills and capabilities in each of the countries in which we operate and to reflect our broad consumer base. We view diversity as one of the key enablers that helps our business to grow.

Tax Manager (m/f/d)

Willst du Immobilien nicht nur verwalten – sondern aktiv verbessern?Bei immocloud glauben wir, dass gute Software dort entsteht, wo Fachwissen, Kundenpraxis und Produktentwicklungzusammenkommen. 
Über 15.000 Vermieter und Verwalter arbeiten täglich mit unserer Plattform – ihre Fragen und Ideen treiben uns an Deshalb suchen wir keinen klassischen Support, sondern Menschen mit Immobilienfachwissen, die gern mit Kunden arbeiten und Lust haben, ihr Know-how in ein wachsendes Produkt einzubringen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du arbeitest täglich eng mit Vermietern und Verwaltern zusammen und unterstützt sie bei fachlichen und anwendungsbezogenen Fragen zur Arbeit mit immocloud</li><li>Du erklärst, wie Immobilienprozesse in immocloud abgebildet sind, und hilfst Kunden dabei, die Software sinnvoll und korrekt in ihrem Alltag einzusetzen</li><li>Du verbindest Immobilienfachwissen mit Produktverständnis und machst komplexe Sachverhalte verständlich und praxisnah</li><li>Du denkst dich in reale Anwendungsfälle ein, erkennst, wo Abläufe nicht optimal unterstützt werden, und hilfst aktiv bei der Lösungsfindung</li><li>Du sammelst Feedback aus dem Kundenkontakt, erkennst wiederkehrende Themen und bringst diese strukturiert ins Unternehmen ein</li><li>Du arbeitest eng mit Product und Development zusammen und hilfst dabei, Anforderungen aus der Praxis in sinnvolle Weiterentwicklungen von immocloud zu übersetzen</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Immobilienbereich 
(z. B. Immobilienkaufmann/-frau, Immobilienfachwirt/in, Immobilienwirtschaft o. Ä.)</li><li>Fundiertes Immobilienfachwissen ist Voraussetzung – ohne dieses Fundament passt die Rolle nicht</li><li>Du arbeitest selbstständig, denkst mit und willst echten Mehrwert im Unternehmen schaffen</li><li>Gleichzeitig hast du Freude am Austausch mit Menschen und am direkten Kundenkontakt</li><li>Du erklärst gern, hörst zu, stellst Rückfragen und fühlst dich auch bei komplexen Themen sicher</li><li>Du hast Lust, dich aktiv einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und Dinge zu verbessern</li><li>Du bist offen für Feedback, neugierig und bringst deine Perspektive ins Team ein</li><li>Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift</li><li>Bereitschaft, regelmäßig im Düsseldorfer Büro zu arbeiten (Hybrid möglich)</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Gestaltungsspielraum: Du bringst dein Fachwissen und deine Ideen aktiv ein und gestaltest Produkt und Prozesse mit.</li><li>Verantwortung &amp; Einfluss: Deine Arbeit hat direkten Impact auf unsere Kunden und die Weiterentwicklung von immocloud.</li><li>Startup-Umfeld: Kurze Entscheidungswege, viel Eigenverantwortung und Raum, Dinge auszuprobieren.</li><li>Hybrides Arbeiten: Flexibilität und Homeoffice-Tage, kombiniert mit Präsenz im Düsseldorfer Büro.</li><li>30 Urlaubstage, leistungsgerechte Vergütung und ein Team, das Verantwortung übernimmt und gemeinsam wachsen will.</li></ul>Du suchst keinen Job zum Abarbeiten, sondern willst mit Fachwissen, Kundenkontakt und Verantwortung wirklich etwas bewegen?Dann sollten wir uns kennenlernen

Immobilienfachwirt (m/w/d) im Kundenservice

<h2>Über uns</h2>Seit 1953 steht der Name Tiemeyer für Tradition, Wachstum und Resilienz im Automobilhandel. Heute zählen wir zu den fünf größten Automobilhandelsgruppen Deutschlands und sind stolz darauf, der zweitgrößte Handelspartner des Volkswagen-Konzerns zu sein. An 32 Standorten in 17 Städten bieten wir unseren Kunden eine vielfältige Auswahl an Fahrzeugen der Marken Audi, Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, SEAT, CUPRA und ŠKODA. Seit 2025 ergänzen wir unser Portfolio mit der Marke MG. Was uns auszeichnet? Attraktive Preise, eine beeindruckende Fahrzeugvielfalt und ein verlässlicher Service zeichnen uns aus. Als familiengeführtes Unternehmen in der dritten Generation stehen wir für nachhaltige Unternehmensführung, Vertrauen und Nähe – sowohl zu unseren Kund*innen als auch zu unseren Mitarbeitenden. Werden Sie Teil vom #teamtiemeyer und gestalten Sie die Zukunft des Automobilhandels aktiv mit!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie repräsentieren die Marke Audi, sowie die Tiemeyer-Gruppe mit Professionalität und Sympathie gegenüber Kunden, Interessenten und Besuchern.</li><li>Vom ersten Gespräch bis zum Kauf begleiten Sie unsere Kunden als zuverlässiger Ansprechpartner und sorgen für ein außergewöhnliches Kauferlebnis.</li><li>Sie beraten individuell zu unseren Modellen, Konfigurationsmöglichkeiten sowie zusätzlichen Services und stehen den Kunden während des gesamten Kaufprozesses kompetent zur Seite.</li><li>Die durch unser starkes Marketing und unsere Online-Präsenz generierten Leads nutzen Sie effizient und zielgerichtet.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (m/w/d).</li><li>Idealerweise sind Sie zertifizierter Verkaufsberater.</li><li>Sie haben mind. 3 Jahr Erfahrung im Vertrieb von Fahrzeugen (PKW, o. Nutzfahrzeuge, o. Freizeitmobile)</li><li>Eine eigenverantwortliche, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus.</li><li>Hervorragende kommunikative Fähigkeiten, verbunden mit der Begabung, Menschen zu begeistern und Netzwerke aufzubauen.</li><li>Sie weisen eine belastbare Erfolgsbilanz, insbesondere bezogen auf vertriebliche Kennzahlen auf.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Absicherung: Ein Garantiegehalt in Kombination mit einem attraktiven Fixum bietet Ihnen Planungssicherheit – auch in herausfordernden Zeiten.</li><li>Eine unbefristete Anstellung ist für uns selbstverständlich.</li><li>Intensive Einarbeitung vor Ort und individuelle Schulungsprogramme durch die Tiemeyer-Akademie</li><li>Regelmäßige, hochwertige Schulungen und Lehrgänge in Kooperation mit dem Hersteller</li><li>Individuelle betriebliche Altersvorsorge durch die Tiemeyer-Finanzen</li><li>Wir bieten Ihnen einen Vorführwagen an und garantieren Ihre Mobilität.</li><li>Bike-Leasing, exklusive Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits Programm über die Tiemeyer-App</li><li>30 Tage Urlaubsanspruch </li></ul>#TiemeyerSales

Senior Verkaufsberater (m/w/d) Audi Zentrum

<h2>Über Standardkessel Baumgarte GmbH</h2>Wir planen, entwickeln und realisieren hocheffiziente Lösungen zur thermischen Verwertung zahlreicher Energieträger und Brennstoffe. Für Industrie, Entsorger, Kommunen und Energiedienstleister. Entdecken Sie Ihre Möglichkeiten.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie beraten die Fachbereiche im Bereich Finance bei sämtlichen SAP-bezogenen Fragestellungen</li><li>Sie führen das Customizing im SAP FI/CO durch und erstellen technische Spezifikationen für Weiterentwicklungen</li><li>Sie analysieren die bestehenden Geschäftsprozesse und optimieren diese durch die Entwicklung effizienter Lösungen</li><li>Sie stellen in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern den reibungslosen Systembetrieb sicher</li><li>Sie erweitern perspektivisch Ihren Wirkungskreis, beispielsweise durch die Unterstützung im Modul SAP MM oder die Betreuung von Schnittstellen</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Rechnungswesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Sie haben erste Berufserfahrung als interne:r oder externe:r SAP-Berater:in, insbesondere in der Implementierung von SAP FI/CO (S/4HANA)</li><li>Sie bringen ein ausgeprägtes Verständnis für betriebliche Abläufe und Finanzprozesse mit</li><li>Sie sprechen verhandlungssicheres Deutsch und fließendes Englisch</li><li>Idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen im Maschinen- und Anlagenbau</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Arbeiten bei uns heißt: eigene Ideen einbringen, Verantwortung übernehmen und gemeinsam an Lösungen arbeiten, die wirklich etwas bewegen – technisch, menschlich, nachhaltig.</li><li>Flache Hierarchien &amp; Eigeninitiative: Bei uns sind die Wege kurz. Wer Ideen hat, kann sie einbringen – und trägt gleichzeitig Verantwortung für das, was daraus wird.</li><li>Work-Life-Balance: Wir wissen, dass Beruf und Privatleben zusammenpassen müssen. Flexible Arbeitszeiten und bis zu zwei Tage Homeoffice pro Woche helfen dabei.</li><li>Internationale Einsatzmöglichkeiten: Unsere Projekte führen uns immer wieder ins Ausland. Wer möchte, kann neue Märkte und Kulturen kennenlernen und den eigenen Horizont erweitern.</li><li>Erfolgsbeteiligung: Gute Arbeit soll sich lohnen. Deshalb beteiligen wir unsere Mitarbeitenden am gemeinsamen Erfolg.</li><li>Gesundheitsmanagement: Wir unterstützen dabei, gesund zu bleiben – ob durch Prävention, Gruppenunfallversicherung, Angebote zur Fitness oder Maßnahmen, die den Arbeitsalltag leichter machen.</li><li>Weiterentwicklung &amp; Karriere: Wir bieten Möglichkeiten zur Weiterbildung und Weiterentwicklung – individuell abgestimmt und so, dass sie wirklich zum eigenen Weg passen.</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot SAP Berater - Finance / Customizing / S/4HANA (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

SAP Berater - Finance / Customizing / S/4HANA (m/w/d)

<h2>Über BV Bestseller Verlag GmbH</h2>Wir sind Marktführer für offene Vertriebsseminare in Europa. Wir vermarkten exklusiv die Seminare und Medien von Dirk Kreuter, dem erfolgreichsten Speaker im Bereich Vertrieb im deutschsprachigen Markt. Was uns auszeichnet: Unsere Kunden erzielen mit unserer Arbeit messbare Erfolge! Über 40.000 Teilnehmer melden sich jedes Jahr für unser Seminarformat die Vertriebsoffensive an. Unsere Kunden sind Unternehmer, Selbstständige und Führungskräfte aus dem Mittelstand, sowie Menschen aus dem Verkauf und Vertrieb.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du verantwortest den gesamten Copywritingprozess für Landingpages, Emails, Ads, VSL und Co</li><li>Du stellst sicher, dass alle ROAS Ziele erreicht werden</li><li>Du erstellst Briefings für die jeweiligen Spezialist:innen sowie die Personenmarke Dirk Kreuter</li><li>Du überwachst und optimierst die Kampagnen anhand der relevanten KPI's entlang der Customer Journey von Lead bis Sale</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du bringst 5-7 Jahre relevante operative Projekterfahrung und Copy Writing mit nachweisbaren Ergebnissen mit</li><li>Du bist überdurchschnittlich motiviert und leistungsbereit, um den Marktführer mit deinen Texting-Skills weiter nach vorne zu bringen</li><li>Du arbeitest Kennzahlengetrieben und lieber im Office als im Homeoffice</li><li>Du bist bereit zu lernen und zu wachsen sowie mit kurzen Deadlines und kurzfristigen Änderungen umzugehen (Geht nicht, gibt's nicht!)</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Weiterbildung: Du bekommst Zugriff auf alle Online Kurse von Dirk Kreuter, außerdem hast du die Möglichkeit, bei den Seminaren von Dirk Kreuter dabei zu sein. Zusätzlich gibt es regelmäßige interne Workshops</li><li>Volle Ausstattung: Bei uns erhältst du die beste technische Ausstattung in einem modernen Bürogebäude, dem Exzenterhaus, sodass du von Tag 1 an richtig durchstarten kannst. Von deinem Schreibtisch aus genießt du außerdem einen unglaublichen Ausblick über das Ruhrgebiet</li><li>Betriebsrente: Nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit erhältst du einen überdurchschnittlichen Arbeitgeberzuschuss von uns</li><li>Hansefit: Heute zum EMS-Training, morgen ins Schwimmbad und übermorgen doch lieber ins Fitnessstudio? Mit Hansefit ist genau das möglich! Mit über 6000 Verbundpartnern kannst du täglich woanders trainieren und deine sportlichen Aktivitäten vielseitig gestalten. Und das für nur 15 Euro im Monat</li><li>Mitarbeiterrabatte: Bei Corporate Benefits erhältst du Rabatte auf über 800 Top-Markenanbieter</li><li>Bücherflatrate: Du bist hungrig nach neuem Wissen und verschlingst Bücher innerhalb kürzester Zeit? Mit unserer Bücherflatrate läufst du niemals leer und erhältst immer wieder Nachschub</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Senior Copywriter - Landingpages / Emails / Ads / VSL (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Senior Copywriter - Landingpages / Emails / Ads / VSL (m/w/d)

Sie haben Erfahrung im Vertrieb und ein gutes Verständnis für den Immobilienmarkt? Mit ausgeprägten verkäuferischen Fähigkeiten sind Sie in der Lage, unseren Kund:innen passende Finanzierungslösungen zu bieten. Als Berater:in für private Immobilienfinanzierungen helfen Sie Ihren Kunden dabei, Ihren Traum von der eigenen Immobilie zu verwirklichen. Werden Sie Teil unseres Immobilien-Centers in Hagen und gestalten Sie die Zukunft der Finanzierung.Wir bieten Ihnen:<ul><li>Flexible Arbeitszeit</li><li>Mobiles Arbeiten in vielen Bereichen</li><li>Vergütung nach TVöD-S</li><li>Maximale VL in Höhe von 40€ monatlich</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li><li>32 Urlaubstage</li><li>Unterstützung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Betriebliche Krankenversicherung, Gesundheitsmanagement, Bike-Leasing</li><li>und vieles mehr</li></ul>Ihr Verantwortungsbereich:<ul><li>Sie beraten Neukundinnen und Neukunden im stationären Geschäft</li><li>Sie nutzen Potenziale im Cross-Selling-Geschäft (Bausparen, Versicherungen, etc.) in Eigenverantwortung oder als Überleitung an die jeweiligen Fachabteilungen/Verbundpartner</li><li>Sie erstellen Kreditbeschlüsse bis zur kompetenzgerechten Bewilligung</li><li>Sie bearbeiten Kundenanliegen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Sie verfügen über eine bankfachliche Ausbildung und eine Weiterbildung als Sparkassenfachwirt (m/w/d)</li><li>Sie haben eine ausgeprägte Vertriebserfahrung (z.B. in der Privatkundenberatung)</li><li>Sie besitzen Kenntnisse in der Immobilienfinanzierung incl. Verbundprodukte und öffentliche Mittel sowie Kenntnisse im Grundbuchrecht, in Beleihungsvorschriften und im Kreditsicherungsrecht</li><li>Sie zeichnen sich persönlich durch eine unternehmerische Denkweise, eine hohe Kommunikationsfähigkeit sowie digitale Kompetenz aus</li></ul>Neugierig auf das Team, das Sie erwartet? Hier erfahren Sie mehr über das Team Immobilien-Center: Team Immobilien-CenterSie sind interessiert?Dann bewerben Sie sich direkt hier online über den Button "Jetzt bewerben". Die Bewerbung von Frauen wird ausdrücklich begrüßt.Ihre Ansprechpartner:Michael Ander Abteilungsleiter Immobilien-CenterTel. 02331 206-6100

Berater für private Baufinanzierungen (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Aufnahme / Clearinggruppe stellt ein stationäres Angebot zur Abklärung der individuellen Betreuungsbedarfe von Kindern- und Jugendlichen dar, die besonders komplexen oder besonders speziellen Hilfebedarf insbesondere im Sinne des * 35a SGB VIII haben.Das Ziel besteht darin, beobachtbare und beschreibbare Bedarfe zu analysieren und so die weitere, perspektivische und vor allem geeignete Hilfemaßnahme und -planung zu ermitteln.Nach 6 Monaten erfolgt die Überleitung in eine geeignete Anschlussmaßnahme. Eine intensive Zusammenarbeit erfolgt in einem multiprofessionellen Team, mit der im gleichen Gebäude befindlichen Intensivgruppe sowie mit den Fachdiensten der Küpper-Stiftungen aus den Bereichen Psychologie / Therapie, Erlebnispädagogik, Tiergestützte Interventionen, Eltern- und Angehörigenarbeit und Tagesstruktur.Qualifikation: Dipl.-Soz. Arb. / Dipl.-Soz. Päd. / BA Soziale Arbeit, Erzieher*in; gern mit sozialpsychiatrischer oder therapeutischer Zusatzausbildung 75%-100% Beschäftigungsumfang<h2>Aufgaben</h2>* Gruppendienst in einem multiprofessionellen Team* Tagesdokumentation und Entwicklungsberichte* Durchführen von Hilfeplangesprächen mit dem Kostenträger* Übernahme von Nachtbereitschaften im Rahmen des Schichtdienstes* Eine fachlich sichere und klar umrissene Beziehungsgestaltung in der Mentorenschaft * Kreative, freizeitpädagogische sowie fürsorgende Betreuungsangebote<h2>Profil</h2>* Kompetenz als Fachkraft in der Jugendhilfe* Fachliche Ausrichtung / Berufserfahrung im psychiatrischen Bereich* Freude und Belastbarkeit in der Arbeit sowie Ihre Bereitschaft, Krisen mitzugehen und diese als Entwicklungschance zu verstehen* Ihr selbstständiges, strukturiertes, zuverlässiges und kollegiales Arbeiten in einem professionellen Team* Idealerweise Führerschein Klasse B sowie Fahrpraxis* Humor!<h2>Wir bieten</h2>* Eine sinnvolle, herausfordernde Tätigkeit in einem renommierten Haus, die sich an therapeutischen Prozessen orientiert und Gestaltungsfreiräume bietet.* Vergütung nach BAT-KF mit entsprechenden Zulagen und betrieblicher Altersvorsorge * Eine lebendige und wertschätzende Kommunikationskultur* Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten* Supervision* Sorgfältige Einarbeitung* Betriebliche Altersvorsorge KZVK und VL* Zuschuss zum Deutschlandticket, Dienstrad, Urban Sports, EdenRed oder E-Tanken* Corporate Benefits<h2>Kontakt</h2>Wenn Sie mit uns arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen Mail: <a href="mailto:bewerbung@kuepper-stiftung.de" target="_blank">bewerbung@kuepper-stiftung.de</a>,Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an:2516-003-3304-001Rückfragen bitte an Lutz Fischer, Bereichsleitung Kinder- und Jugendhilfe, 0221-70211307, <a href="mailto:lutz.fischer@kuepper-stiftung.de" target="_blank">lutz.fischer@kuepper-stiftung.de</a>

pädagogische Fachkräfte (w/m/d) für unsere Clearinggruppe 'Kompass'

<h2>Über uns</h2>Die Karl Immanuel Küpper-Stiftung bietet in Ihren pädagogische Einrichtungen der Kinder- und Jugendhilfe stationäre Wohngruppen sowie ambulante Angeboten für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene im Alter zwischen zwölf und 27 Jahren.Die pädagogische Ausrichtung der Angebote ist nach individuellen Hilfebedarfen differenziert. Neben Angeboten, die eine auf längere Zeit angelegte Lebensform bieten oder eine Rückkehr in das Herkunftssystem vorbereiten (* 34 SGB VIII), hält die Karl Immanuel Küpper-Stiftung Angebote für Jugendliche sowie junge Erwachsene mit (drohender) seelischer Behinderung (* 35a SGB VIII, * 41 SGB VIII) vor.Ziel der Arbeit ist, junge Menschen mit individuellen Hilfebedarf ressourcenorientiert und annehmend zu begleiten. Dabei wird unter anderem in der selbstständigen Lebensführung, Stabilisierung, sozialen Teilhabe sowie beim Erlernen sozialer Kompetenzen unterstützt.Im Projekt BASE bietet die Einrichtung ein ambulantes, integriertes Therapie- und Betreuungskonzept i.S. eines Home Treatments (BASe) an. Dieses richtet sich an psychisch erkrankte Kinder und Jugendliche zwischen 8 und 18 Jahren.In diesem Setting werden die jungen Menschen und ihre Familien hochfrequent und individuell zu Hause durch ein multiprofessionelles Team aus Pädagog*innen und Therapeut*innen behandelt und betreut.<h2>Aufgaben</h2>* Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team aus Pädagog*innen, Therapeut*innen und Ärztlichem Personal Konstruktiv-strategische Hilfeplanung, die Sie fallverantwortlich gestalten, durchführen und reflektieren* Ausüben des therapeutischen Anteils einer gemeinsamen und integrierten, intensiv an Therapieprozessen orientierten Behandlungs- und Betreuungstätigkeit* Regelmäßige soziotherapeutische Beratung und Begleitung der Klienten sowie ihrer Eltern im Alltag ihres Familiensystems* Eine fachlich sichere und klar umrissene Beziehungsgestaltung gegenüber der Klientel* Das Durchführen von Hilfeplangesprächen mit dem Jugendamt* Übernahme von im Team verteilten Rufbereitschaften<h2>Profil</h2>Kinder- und Jugendlichen-Psychotherapeut*in, gerne mit familientherapeutischer Zusatzqualifikation, Approbation sollte erfolgt oder die Ausbildung weit fortgeschritten sein,* Erfahrungen in der therapeutischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen* Berufserfahrung im psychiatrischen Bereich* Freude und Belastbarkeit in der Arbeit sowie Ihre Bereitschaft, Krisen mitzugehen und diese als Entwicklungschance zu verstehen* Ihr selbstständiges, strukturiertes, zuverlässiges und kollegiales Arbeiten in einem professionellen Team* Idealerweise Führerschein Klasse B sowie Fahrpraxis<h2>Wir bieten</h2>* Eine sinnvolle, herausfordernde therapeutische Tätigkeit in einem renommierten Haus, die sich an therapeutischen Prozessen orientiert und Gestaltungsfreiräume bietet.* Vergütung nach BAT-KF mit entsprechenden Zulagen und betrieblicher Altersvorsorge * Eine lebendige und wertschätzende Kommunikationskultur* Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten* Supervision* Sorgfältige Einarbeitung* Betriebliche Altersvorsorge KZVK und VL* Zuschuss zum Deutschlandticket, Dienstrad, Urban Sports, EdenRed oder E-Tanken* Corporate Benefits<h2>Kontakt</h2>Wenn Sie mit uns arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Mail: <a href="mailto:bewerbung@kuepper-stiftung.de" target="_blank">bewerbung@kuepper-stiftung.de</a>;Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an:2518-003-3402-005Rückfragen bitte an Lutz Fischer, Bereichsleitung Kinder- und Jugendhilfe, 0221-70211307, <a href="mailto:lutz.fischer@kuepper-stiftung.de" target="_blank">lutz.fischer@kuepper-stiftung.de</a>

therapeutische Fachkräfte (w/m/d) für den ambulanten Arbeitsbereich 'Home Treatment'/ BASe

<h2>WIR SUCHEN SIE:Instandhalter (m/w/d) für den Fertigungssupport</h2>Gemeinsam anpacken. Sicher arbeiten. Zukunft gestalten.WuppertalSeit über 80 Jahren entwickeln wir bei Schmersal Technik, die Menschen schützt – in einem Unternehmen, das Vertrauen, Verantwortung und Teamgeist lebt. Ob Sie am Anfang Ihrer Laufbahn stehen oder bereits Erfahrung mitbringen: Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, echte Chancen und ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit und Engagement zählen.<h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Diagnostizieren und Analysieren von elektrischen, mechanischen, pneumatischen und hydraulischen Störungen an Maschinen</li><li>Erarbeitung und Implementierung von Maßnahmen zur Vermeidung zukünftiger Störungen und zur Optimierung der Anlagenverfügbarkeit</li><li>Austausch und Instandsetzung von defekten Komponenten sowie Durchführung von Fehleranalysen und -behebungen</li><li>Durchführung von präventiven Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten</li><li>Durchführung und Überwachung von Montagen, Demontagen, Transporten und Inbetriebnahmen von Maschinen</li><li>Erstellung und Aktualisierung von Wartungsplänen sowie Festlegung von Intervallen für präventive Maßnahmen</li><li>Dokumentation der durchgeführten Arbeiten in Wartungssystemen und Erstellung von Berichten zu Fehlerursachen und getroffenen Maßnahmen</li><li>Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Koordination von Fremdfirmen, einschließlich Einweisung und Überwachung der Arbeitssicherheit</li><li>Kontinuierliche Verbesserung der Prozesse in der Instandhaltung und enge Zusammenarbeit mit der Produktion zur Optimierung der Betriebsabläufe</li></ul><h2>DAMIT ÜBERZEUGEN SIE UNS</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung von komplexen Produktionsanlagen, vorzugsweise in einem industriellen Umfeld</li><li>Erste Erfahrungen in der Betreuung eines AKL´s sind wünschenswert</li><li>Kenntnisse in Steuerungstechnik (z. B. Siemens S7 oder TIA Portal) sowie Erfahrung mit Automatisierungstechnik sind von Vorteil</li><li>Gute PC-Kenntnisse (MS Office) und eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein und Fähigkeit, unter Zeitdruck zielorientiert zu arbeiten</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb und zur Rufbereitschaft</li><li>Eigenständige und proaktive Arbeitsweise sowie Bereitschaft zur Weiterbildung und zur Einarbeitung in neue Technologien</li></ul><h2>DAMIT ÜBERZEUGEN WIR SIE</h2><h4>Weiterbildungsangebote</h4>Umfangreiches Angebot an Weiterbildungen im eigenen Haus: vom IT-Kurs über Produktschulungen bis hin zu Sprachkursen und Methodentrainings. <h4>Gesundheitsmanagement</h4>Von Gesundheitsworkshops bis zu Sport-Events ist alles dabei!<h4>Flexible Arbeitszeit</h4>Gleitzeit- und Homeoffice-Regelungen erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. <h4>JobRad</h4>Bikeleasing über Schmersal zu günstigen Konditionen durch Bruttolohnumwandlung.<h4>Corporate Benefits</h4>Shoppen bei großen Markenanbietern mit exklusiven Rabatten und attraktiven Sonderangeboten.<h4>Finanzielle Zusatzleistungen</h4>Vermögenswirksame Leistungen, Bezuschussung der Betrieblichen Altersversorgung mit 30%, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung u.v.m.<h4>Gute Verkehrsanbindung</h4>Gute Verkehrsanbindung per ÖPNV, Rad oder Auto (viele Parkplatzmöglichkeiten) und Fahrtkostenzuschuss.<h4>Kantine</h4>Täglich wechselnden Mittagsmenüs, günstige Preise durch Essenszuschuss vom Arbeitgeber.<h4>Betriebskindergarten</h4>Betriebskindergarten auf dem Firmengelände, ganztägige Betreuung für Mitarbeiterkinder, inklusive U3-Betreuung.<h5>Nicht alle Benefits werden an allen Standorten angeboten. Wir informieren Sie gerne im Bewerbungsprozess auf welche Leistungen Sie zählen können.</h5><h2>Kontakt</h2>K. A. Schmersal GmbH &amp; Co. KG Möddinghofe 30
42279 WuppertalAnsprechpartner: Manuela Juland <a href="mailto:mjuland@schmersal.com" target="_blank">mjuland@schmersal.com</a> 0202/6474-775

Instandhalter (m/w/d) für den Fertigungssupport

<h2>Wer wir sind:</h2>Fortschritt beginnt mit den richtigen Menschen! Sie erwartet eine moderne Arbeitsatmosphäre mit einer offenen, inspirierenden Unternehmenskultur und engagierten Kolleg:innen.Werden Sie Teil des Axxum-Teams und gestalten mit uns die Zukunft.Zur weiteren Verstärkung suchen wir an unserem Standort in Wuppertal: Financial Accountant (m/w/d)<h2>Was Sie erwartet:</h2>Sie..<ul><li>führen die Bilanzierung und Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB durch und bearbeiten die Haupt- und Anlagenbuchhaltung verschiedener Tochtergesellschaften (aktuell in Diamant, zukünftig mit SAP).</li><li>übernehmen die Kalkulation und Buchung von Abgrenzungen und Rückstellungen.</li><li>erstellen Umsatzsteuervoranmeldungen und verantworten die Kontenabstimmung sowie Kontenanalyse.</li><li>unterstützen bei der Konsolidierung der nationalen und internationalen Tochtergesellschaften im Rahmen des Konzernabschlusses.</li><li>wirken bei der Gestaltung und kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen in der Buchhaltung mit. </li><li>haben die Möglichkeit bei konzernweiten Projekten zu unterstützen.</li><li>stehen im Austausch mit der Steuerberatung, der Wirtschaftsprüfung und Mitarbeitenden unserer Tochtergesellschaften.</li></ul><h2>Was Sie mitbringen:</h2><ul><li>Fachkompetenz: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung der Bilanzbuchhaltung oder ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen und Controlling.</li><li>Erfahrung: Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung, vorzugsweise im internationalen Umfeld, mit. Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office (Excel, Word, Outlook, Teams) und gängigen Fibu-Programmen. Erfahrung im Bereich der Konzernkonsolidierung ist von Vorteil.</li><li>Persönliche Eigenschaften: Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise aus. Sie besitzen Durchsetzungsvermögen, analytische Fähigkeiten und haben Lust etwas zu bewegen. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>Flexibilität: Privatleben und Job im Gleichgewicht - Flexible Arbeitszeitmodelle, die Möglichkeit mobiler Arbeit (2 Tage/Woche) und eine moderne Arbeitsausstattung.</li><li>Team: Ein nettes, offenes Arbeitsklima und eine kollegiale und freundliche Zusammenarbeit mit allen Teammitgliedern. Respektvolles Miteinander, Offenheit und Vertrauen machen uns aus.</li><li>Gestaltungsfreiraum: Kurze Entscheidungswege, so viel Verantwortung, wie Sie übernehmen möchten und viel Spaß bei der Arbeit.</li><li>Weiterbildung: Wir unterstützen Sie mit individueller Förderung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.</li><li>Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, ein JobRad und interessante Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z.B. im Bereich Reisen, Wohnen, Mode), leistungsgerechte Bezahlung und 30 Tage Urlaub.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Die Axxum GmbH wurde 1992 gegründet und ist einer der führenden europäischen Anbieter für Verpackungs- und Logistiklösungen. Mit unserer in Jahrzehnten gewachsenen Kompetenz und Erfahrung, stellen wir uns allen Herausforderungen entlang der Logistikkette und entwickeln für unsere Kunden individuelle und maßgeschneiderte Lösungen - immer persönlich und immer mit dem Blick für das große Ganze. Jedes unserer Mitgliedsunternehmen nimmt dabei eine wichtige Aufgabe wahr.Sie möchten dabei sein und etwas bewegen? - Wir freuen uns auf Sie!Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt unter: <a href="https://www.axxum.eu/karriere/job/53305609" target="_blank">https://www.axxum.eu/karriere/job/53305609</a> mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung und Ihrem Gehaltswunsch.Sie haben noch Fragen? Dann wenden Sie sich bitte an unser Personalteam. Telefon: 0202/60878-54Our Mission: Think ahead. Act together. Be personal.

Financial Accountant (m /w /d)

Als Sparkasse arbeiten wir in der Region und für die Region. Wir gehören zu Köln und Bonn, wie die Menschen, die hier leben. Und genau das macht auch unsere Kultur aus. Wir kümmern uns nicht nur um die Finanzen unserer Kundinnen und Kunden, sondern engagieren uns auch für gemeinnützige Projekte, soziale Initiativen und echte Vielfalt.Rund 3.500 Kolleginnen und Kollegen sind bereits Teil unseres Teams und gestalten mit ihrer Arbeit jeden Tag die Zukunft der Sparkasse KölnBonn und unserer Städte mit.Zukunft braucht Verantwortung – und dich!Als traditionsreiche Arbeitgeberin sind wir fest in der Region verankert. Wir gestalten mit Weitblick – transparent, fair und zukunftssicher. Werde Vertriebstrainer/-in (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn – am Standort Köln.Das Team "Vertriebstraining" der Sparkasse KölnBonn ist für die gezielte Qualifizierung und Weiterentwicklung der Vertriebsmitarbeitenden verantwortlich. Es konzipiert praxisnahe Schulungen, die klassische Verkaufstechniken, digitale Kompetenzen und Prozessoptimierungen umfassen um den Vertriebserfolg nachhaltig zu steigern.Deine Aufgaben – damit begeistern wir dich<ul><li>Du konzipierst professionelle, bedarfsgerechte Trainingskonzepte für unser Haus.</li><li>In deinen Vertriebseinheiten gestaltest und begleitest du Entwicklungsmaßnahmen und führst Workshops und Vertriebstrainings in unseren modernen Schulungsräumen durch.</li><li>Die Qualifizierung, Begleitung und Beratung von Führungskräften im Trainingsprozess sind fester Bestandteil deiner Arbeit.</li><li>Im Rahmen von Projektarbeit und Arbeitsgruppen unterstützt du bei Qualifizierungsthemen.</li><li>Du übernimmst inhaltliche Verantwortung für moderne interne Weiterbildung und stimmst dich hierfür mit Fachbereichen und externen Dienstleistern ab.</li></ul>Ein Job – viele Extras<ul><li>Dein Job. Dein Leben. Wir sorgen für Balance – mit flexiblen Arbeitszeiten, Zeiterfassung und Gleitzeit sowie mobilem Arbeiten, 32 Urlaubstagen und der Option auf weitere zusätzliche Urlaubstage.</li><li>Das kannst du dir leisten! Mit unserer attraktiven Vergütung – jährlich bekommst du bis zu 14 Gehälter nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).</li><li>Du denkst an morgen? Dabei unterstützen wir dich – mit vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge und einem starken Gesundheitsmanagement.</li><li>Du willst hoch hinaus? So wird es dir gelingen – wir bieten dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung. Diversität und Chancengerechtigkeit für alle Beschäftigten sind uns dabei besonders wichtig.</li><li>Dein Job. Dein Ticket. Wir machen dich mobil – mit unseren Job-Extras kommst du ganz schön rum. Egal ob Jobticket, Deutschlandticket oder Bike-Leasing.</li><li>Du willst noch mehr? Bei uns ist das möglich – freue dich auf unvergesslichen Mitarbeitenden-Events und profitiere von attraktiven Mitarbeitendenkonditionen sowie von zahlreichen Vergünstigungen für diverse Produkte und Dienstleistungen, auch außerhalb der Sparkasse.</li></ul>Dein Profil – damit begeisterst du uns<ul><li>Du hast eine Bankausbildung mit einer Fortbildung zum Bankbetriebswirt (m/w/d) oder ein entsprechendes Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen und konntest idealerweise bereits eine Trainerausbildung absolvieren. </li><li>Du überzeugst mit viel Praxiserfahrung in der Beratung von Privatkundschaft, die du mit einem hohen Maß an Empathie und sozialer Kompetenz sowie mit Affinität für digitale Medien durchführst.</li></ul><ul><li>Dir ist eine moderne, vertriebsmethodische und ergebnisorientierte Vorgehensweise wichtig.</li><li>Du bist hochmotiviert, teamorientiert, kannst dich gut organisieren und bleibst auch bei einer Vielzahl von Themen souverän. </li></ul><ul><li>Ein effizienter und offener Austausch in einem modernen Trainingsteam ist dir wichtig.</li></ul>Mehr Vielfalt. Mehr Chancen. Mehr du.In unserer Kultur setzen wir auf Chancengleichheit und Vielfalt. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Beeinträchtigungen fördern wir die Potenzialentfaltung aller Mitarbeitenden. Teilzeit, Job-Sharing oder individuelle Anpassungen? Lass uns darüber sprechen! Gestalten wir gemeinsam Lösungen für eine bunte und inklusive Arbeitswelt, mit Fokus auf Frauen in Fach- und Führungskarrieren.Bereit für den nächsten Schritt?Lust auf einen Job bei einer mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeberin? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen. Bewirb dich jetzt online per Klick auf den untenstehenden Button als Vertriebstrainer/-in bei der Sparkasse KölnBonn. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Du bist neugierig geworden, hast aber noch Fragen?Weitere Informationen findest du unter karriere.sparkasse-koelnbonn.de oder telefonisch bei Valerie Faßbender, 0221-226 52755, <a href="mailto:valerie.fassbender@sparkasse-koelnbonn.de" target="_blank">valerie.fassbender@sparkasse-koelnbonn.de</a>.

Vertriebstrainer/-in (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn - Teilzeit 60%

<h2>About us</h2>Wir vom XING TalentService unterstützen unseren Kunden INSTA GmbH bei der Suche nach einem IT Security &amp; Infrastructure Engineer (m/w/d) am Standort Lüdenscheid.Insta ist ein mittelständischer Elektronikspezialist mit Sitz in Lüdenscheid, Nordrhein-Westfalen. Mit rund 425 Mitarbeitenden und mehr als 50 Jahren Erfahrung in der Entwicklung und Produktion bieten wir unseren Kunden innovative Lösungen für die Bereiche Building Automation und Industry Automation, die höchsten Ansprüchen gerecht werden.<h2>Tasks</h2><ul><li>Sichere IT-Infrastruktur: Administration von Firewalls, Endpoint-Security-Systemen und Weiterentwicklung unserer Sicherheitsrichtlinien.</li><li>Stabile Systeme: Betreuung von Windows-Servern, Netzwerken sowie VMware-Umgebungen, Backups und Storage-Systemen (z. B. Veeam, Dell).</li><li>Transparente IT-Landschaft: Einrichtung von Monitoring-Lösungen und Automatisierung von Routineaufgaben für mehr Effizienz.</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Ausbildung mit relevanter Zusatzqualifikation</li><li>Mehrjährige relevante Berufserfahrung (&gt;3 Jahre) in der Netzwerkadministration und im Security Umfeld</li><li>Sicherer Umgang mit Windows-Servern, Virtualisierung (VMware, Veeam) und Netzwerksicherheit</li><li>Strukturierte Arbeitsweise, Teamgeist und Lust,</li><li>Verantwortung zu übernehmen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse auf C1 Niveau in Wort und Schrift</li><li>Sichere Englischkenntnisse sind hilfreich - wenn du sie noch nicht hast, unterstützen wir dich dabei</li></ul><h2>What we offer</h2><ul><li>Attraktive Vergütung gemäß dem Metall und Elektro Tarifvertrag</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>35 Stunden Woche</li><li>Offene Unternehmens- und Führungskultur</li><li>Teamspirit – offenes Miteinander</li><li>Spannende Extras, wie Bike-Leasing, Kantine inkl. Essensgeldzuschuss, Mitarbeiterevents und mehr</li><li>Sie denken Technologien neu und gehören zu den innovativsten Mittelständlern des Landes</li></ul><h2>Contact</h2>Ihre Ansprechperson: Julia KonkenTelefon: +49404191319526E-Mail: <a href="mailto:julia.konken@xing.com" target="_blank">julia.konken@xing.com</a>Buchen Sie sich gerne direkt einen Termin für einen Austausch und senden mir in diesem Zuge Ihr XING-Profil oder CV zu.<a href="https://outlook.office.com/owa/calendar/XINGTalentServiceJuliaKonken@xingag.onmicrosoft.com/bookings/s/EcayIKm4D0yBtDEl_FbPmw2" target="_blank">https://outlook.office.com/owa/calendar/XINGTalentServiceJuliaKonken@xi…</a>

IT Security & Infrastructure Engineer (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Unser Mandant ist ein etablierter Full-Service-Dienstleister im Immobilienmanagement, der durch konsequente Qualitätsorientierung und kaufmännische Exzellenz überzeugt. Das vielfältige Portfolio reicht von Wohnimmobilien über klassische Büro- und Verwaltungsgebäude bis hin zu anspruchsvollen Spezialobjekten, darunter auch gemischt genutzte Gewerbeflächen.Zum technischen Management dieser Objekte werden Technische Property Manager (m/w/d) in Köln gesucht, die mit technischer Expertise den kompletten Immobilien-Lifecycle begleiten – von der laufenden Instandhaltung bis hin zu Modernisierungs- und Revitalisierungsmaßnahmen bewirtschaften können.Wir von Hedalis sind spezialisiert auf die Vermittlung und den Aufbau von Karrieren in der Immobilienwirtschaft. Mit über 20 Jahren Erfahrung in der Branche geht unser Anspruch über klassische Stellenbesetzungen hinaus: Wir bauen langfristige Netzwerke, erkennen Potenziale frühzeitig und bringen Menschen mit Unternehmen zusammen, dann wenn es nicht nur fachlich sondern auch menschlich wirklich passt. <h2>Dein Know-How</h2><ul><li>Deine Qualifikation: Technische Ausbildung oder Studium (z. B. Bauingenieurwesen, Gebäudetechnik, Versorgungstechnik, Elektrotechnik) oder immobilienwirtschaftlicher Hintergrund mit technischem Schwerpunkt</li><li>Deine Persönlichkeit: Lösungsorientierte Denkweise und kommunikative Stärke – keine reine Routine-Abwicklung, sondern proaktives Handeln ist gefragt!</li><li>Deine Systemkompetenz: Sicherer Umgang mit Immobilienmanagement- und CAFM-Systemen (z. B. SAP, iX-Haus, DOMUS, Relion oder vergleichbar)</li><li>Dein Projektverständnis: Du begleitest CapEx-Maßnahmen, Umbauten, Modernisierungen und Revitalisierungen von der Planung bis zur Umsetzung – Investitionsprojekte sind dein Terrain!</li><li>Deine Führungsstärke: Du arbeitest routiniert mit externen Dienstleistern und Fachfirmen zusammen, koordinierst diese zielgerichtet und stellst Qualität sowie Termintreue sicher</li><li>Deine Verantwortung: Du überwachst Betreiberpflichten, Wartungs- und Prüfprozesse sowie die Verkehrssicherung und stellst die regelkonforme Objektbewirtschaftung sicher</li><li>Deine Fachkompetenz: Du steuerst die gängigen TGA-Gewerke (HLS, Elektro, Brandschutz, Aufzüge etc.) und sorgst für die technische Bewirtschaftung über den gesamten Lebenszyklus</li><li>Deine Erfahrung: Vom engagierten Berufseinsteiger bis zum routinierten Technical Property Manager – entscheidend sind dein technisches Verständnis und dein Qualitätsanspruch</li></ul><h2>Deine Benefits</h2><ul><li>Starkes Team &amp; Kultur: Erlebe ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe, profitiere von flachen Hierarchien und einer Du-Kultur, in der deine Leistung täglich Anerkennung findet und geschätzt wird</li><li>Strukturierter Start: Eine systematische Einarbeitung mit klaren Prozessen und engagierter Begleitung sorgt dafür, dass du von Anfang an sicher und erfolgreich durchstarten kannst</li><li>Attraktive Vergütung: Freue dich auf ein faires und transparentes Fixgehalt, das durch ein leistungsorientiertes variables Bonussystem ergänzt wird – deine Erfolge werden belohnt</li><li>Mobiles Arbeiten: Je nach deiner Rolle und der Struktur der betreuten Objekte hast du die Möglichkeit, flexibel von zu Hause aus zu arbeiten und deine Arbeitsumgebung selbst mitzugestalten</li><li>Moderne Arbeitszeitgestaltung: Ein zeitgemäßes und flexibles Arbeitszeitmodell ermöglicht dir eine echte Work Life Balance, die nicht nur auf dem Papier steht, sondern gelebt wird</li><li>Umfangreiche Benefits: Profitiere von einer betrieblichen Krankenversicherung, Zuschüssen für deine Verpflegung sowie regelmäßigen Team-Events, die den Zusammenhalt stärken und für Abwechslung sorgen</li><li>Großzügige Urlaubsregelung: Mit 30 Urlaubstagen im Jahr plus zusätzlichen freien Tagen zwischen Weihnachten und Neujahr tankst du genug Energie für neue Herausforderungen</li></ul><h2>ㅤ</h2>ㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤ<h2>Kontakt</h2>Du bist interessiert? Dann sende uns einfach Deine Bewerbungsunterlagen zu. Bei Fragen steht Dir Anass Laabich unter <a href="mailto:a.laabich@hedalis.de" target="_blank">a.laabich@hedalis.de</a> oder auch +49 211 730 647 15 jederzeit zur Verfügung! Auch wenn Du der Meinung bist, dass Du nicht 100% der Anforderungen erfüllst, ermutigen wir Dich zur Bewerbung, wenn Du glaubst, dass diese Stelle die richtige für Dich ist.

Technischer Property Manager (m/w/d) – Köln

<h2>Über uns</h2>Am Hauptstandort in Essen sucht unser Auftraggeber, ein Dienstleister im Immobilienmanagement, derzeit Real Estate Manager (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Mietmanagement , die mit analytischer Präzision und Marktverständnis Mietmanagement und -entwicklung für Wohnimmobilien als Vertreter der Eigentümerseite vorantreiben. Wir von Hedalis sind spezialisiert auf die Vermittlung und den Aufbau von Karrieren in der Immobilienwirtschaft. Mit über 20 Jahren Erfahrung in der Branche geht unser Anspruch über klassische Stellenbesetzungen hinaus: Wir bauen langfristige Netzwerke, erkennen Potenziale frühzeitig und bringen Menschen mit Unternehmen zusammen, dann wenn es nicht nur fachlich sondern auch menschlich wirklich passt.<h2>Dein Know-How</h2><ul><li>Fundament: Erfolgreich abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder Studium im Bereich Immobilienwirtschaft </li><li>Praxisnähe: Fundierte Erfahrung rund um das Mietmanagement, von der Mietpreisbestimmung bis zur strategischen Mietanpassung </li><li>Analytisches Know-how: Sicheres Verständnis in der Auswertung und Analyse von Mieten sowie der Mietpreisbestimmung von Bestands- und Neubauprojekten </li><li>Marktverständnis: Den aktuellen Mietmarkt, gelaufene Modernisierungen und Indexentwicklungen hast du im Blick und passt Mieten entsprechend an </li><li>Dynamisches Denken: Mieten verändern sich ständig durch Instandsetzungen, Instandhaltungen, Modernisierungen, Neubauten und den Index – du behältst den Überblick </li><li>Eigentümerperspektive: Du agierst als Vertreter des Eigentümers mit klarem Fokus auf wirtschaftliche Optimierung </li><li>Digitale Sicherheit: Sichere Kenntnisse im Umgang mit gängigen Immobilienmanagementtools (z. B. Relion, SAP oder vergleichbar) </li><li>Persönlicher Fit: Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise trifft auf Teamgeist; deine serviceorientierte und professionelle Art bringt das Team auf das nächste Level! </li></ul><h2>Deine Benefits</h2><ul><li>Strukturierter Start: Eine systematische Einarbeitung mit klaren Prozessen und engagierter Begleitung sorgt dafür, dass du von Anfang an sicher und erfolgreich durchstarten kannst</li><li>Attraktive Vergütung: Freue dich auf ein faires und transparentes Fixgehalt, das durch ein leistungsorientiertes variables Bonussystem ergänzt wird – deine Erfolge werden belohnt</li><li>Starkes Team &amp; Kultur: Erlebe ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe, profitiere von flachen Hierarchien und einer Du-Kultur, in der deine Leistung täglich Anerkennung findet und geschätzt wird</li><li>Moderne Arbeitszeitgestaltung: Ein zeitgemäßes und flexibles Arbeitszeitmodell ermöglicht dir eine echte Work Life Balance, die nicht nur auf dem Papier steht, sondern gelebt wird</li><li>Großzügige Urlaubsregelung: Mit 30 Urlaubstagen im Jahr plus zusätzlichen freien Tagen zwischen Weihnachten und Neujahr tankst du genug Energie für neue Herausforderungen</li><li>Mobiles Arbeiten: Je nach deiner Rolle und der Struktur der betreuten Objekte hast du die Möglichkeit, flexibel von zu Hause aus zu arbeiten und deine Arbeitsumgebung selbst mitzugestalten</li><li>Umfangreiche Benefits: Profitiere von einer betrieblichen Krankenversicherung, Zuschüssen für deine Verpflegung sowie regelmäßigen Team-Events, die den Zusammenhalt stärken und für Abwechslung sorgen</li></ul><h2>ㅤ</h2>ㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤ<h2>Kontakt</h2>Du bist interessiert? Dann sende uns einfach Deine Bewerbungsunterlagen zu. Bei Fragen steht Dir Anass Laabich unter <a href="mailto:a.laabich@hedalis.de" target="_blank">a.laabich@hedalis.de</a> oder auch +49 211 730 647 15 jederzeit zur Verfügung! Auch wenn Du der Meinung bist, dass Du nicht 100% der Anforderungen erfüllst, ermutigen wir Dich zur Bewerbung, wenn Du glaubst, dass diese Stelle die richtige für Dich ist.

Real Estate Manager (m/w/d) Mietmanagement – Essen

<h2>Über uns</h2>Unser Mandant ist ein professionell aufgestellter Dienstleister entlang der gesamten Kette des Immobilienmanagements, der sich vor allem durch seinen klaren Qualitätsanspruch in der kaufmännischen Objektsteuerung positioniert. Das betreute Portfolio umfasst je nach Einsatzgebiet Wohn- und vor allem gewerbliche Immobilien, darunter u. a.: <ul><li>Büro- und Verwaltungsimmobilien </li></ul><ul><li>gemischt genutzte Gewerbeobjekte </li></ul><ul><li>Sonderimmobilien (z. B. Logistik, Healthcare, Light Industrial, Quartiere) </li></ul>Gesucht werden Property Accountants (m/w/d) in Köln, die mit buchhalterischer Präzision die wirtschaftliche Grundlage der Immobilienbewirtschaftung sicherstellen und in enger Zusammenarbeit mit den Property Managern für transparente Zahlen und verlässliche Abrechnungen sorgen. Wir von Hedalis sind spezialisiert auf die Vermittlung und den Aufbau von Karrieren in der Immobilienwirtschaft. Mit über 20 Jahren Erfahrung in der Branche geht unser Anspruch über klassische Stellenbesetzungen hinaus: Wir bauen langfristige Netzwerke, erkennen Potenziale frühzeitig und bringen Menschen mit Unternehmen zusammen, dann wenn es nicht nur fachlich sondern auch menschlich wirklich passt. <h2>Dein Know-How</h2><ul><li>Deine Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Quereinstieg mit solider Buchhaltungserfahrung als Grundlage</li><li>Deine Systemkompetenz: Sicherer Umgang mit Immobilienbuchhaltungssoftware (z. B. iX-Haus, DOMUS, SAP, Yardi oder vergleichbar)</li><li>Deine Schnittstellenkompetenz: Du stimmst dich eng mit Property Managern, Asset Managern sowie externen Buchhaltungen und Steuerberatern ab – Zusammenarbeit gehört zu deinem Daily Business</li><li>Deine Abrechnungsexpertise: Du erstellst Monats-, Quartals- und Jahresabrechnungen auf Objektebene routiniert und unterstützt aktiv bei Nebenkostenabrechnungen</li><li>Deine Kontrollfähigkeit: Du überwachst Zahlungseingänge, Offene Posten und Mieterkonten mit System und behältst stets den Überblick</li><li>Deine Fachkenntnisse: Fundiertes Verständnis von Objektbuchhaltung, Kontenrahmen, Betriebskosten sowie der Verbuchung von Mieteinnahmen und Dienstleisterrechnungen</li><li>Deine Berufserfahrung: Vom engagierten Berufseinsteiger bis zum routinierten Objektbuchhalter – entscheidend sind dein Zahlenverständnis und dein Qualitätsanspruch</li><li>Deine Persönlichkeit: Zahlenaffinität kombiniert mit Detailgenauigkeit – deine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise schafft transparente Zahlen und wirtschaftliche Klarheit!</li></ul><h2>Deine Benefits</h2><ul><li>Erholung &amp; Balance: Mit 30 Urlaubstagen im Jahr plus zusätzlichen freien Tagen zwischen Weihnachten und Neujahr tankst du genug Energie für neue Herausforderungen</li><li>Ankommen &amp; Entwickeln: Eine systematische Einarbeitung mit klaren Prozessen und engagierter Begleitung sorgt dafür, dass du von Anfang an sicher und erfolgreich durchstarten kannst</li><li>Moderne Arbeitszeitgestaltung: Ein zeitgemäßes und flexibles Arbeitszeitmodell ermöglicht dir eine echte Work Life Balance, die nicht nur auf dem Papier steht, sondern gelebt wird</li><li>Attraktive Vergütung: Freue dich auf ein faires und transparentes Fixgehalt, das durch ein leistungsorientiertes variables Bonussystem ergänzt wird – deine Erfolge werden belohnt</li><li>Starkes Team &amp; Kultur: Erlebe ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe, profitiere von flachen Hierarchien und einer Du-Kultur, in der deine Leistung täglich Anerkennung findet und geschätzt wird</li><li>Hybrides Arbeiten: Je nach deiner Rolle und der Struktur der betreuten Objekte hast du die Möglichkeit, flexibel von zu Hause aus zu arbeiten und deine Arbeitsumgebung selbst mitzugestalten</li><li>Zusatzleistungen: Profitiere von einer betrieblichen Krankenversicherung, Zuschüssen für deine Verpflegung sowie regelmäßigen Team-Events, die den Zusammenhalt stärken und für Abwechslung sorgen</li></ul><h2>ㅤ</h2>ㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤ<h2>Kontakt</h2>Du bist interessiert? Dann sende uns einfach Deine Bewerbungsunterlagen zu. Bei Fragen steht Dir Anass Laabich unter <a href="mailto:a.laabich@hedalis.de" target="_blank">a.laabich@hedalis.de</a> oder auch +49 211 730 647 15 jederzeit zur Verfügung! Auch wenn Du der Meinung bist, dass Du nicht 100% der Anforderungen erfüllst, ermutigen wir Dich zur Bewerbung, wenn Du glaubst, dass diese Stelle die richtige für Dich ist.

Property Accountant (m/w/d) – Köln

<h2>Über uns</h2>Unser Mandant ist ein etablierter Full-Service-Dienstleister im Immobilienmanagement, der durch konsequente Qualitätsorientierung und kaufmännische Exzellenz überzeugt. Das vielfältige Portfolio reicht von Wohnimmobilien über klassische Büro- und Verwaltungsgebäude bis hin zu anspruchsvollen Spezialobjekten – darunter gemischt genutzte Gewerbeflächen sowie Immobilien aus den Bereichen Logistik, Healthcare, Light Industrial und urbane Quartiersentwicklungen.Gesucht werden Objektbuchhalter (m/w/d) in Düsseldorf, die mit buchhalterischer Präzision die wirtschaftliche Grundlage der Immobilienbewirtschaftung sicherstellen und in enger Zusammenarbeit mit den Property Managern für transparente Zahlen und verlässliche Abrechnungen sorgen. Wir von Hedalis sind spezialisiert auf die Vermittlung und den Aufbau von Karrieren in der Immobilienwirtschaft. Mit über 20 Jahren Erfahrung in der Branche geht unser Anspruch über klassische Stellenbesetzungen hinaus: Wir bauen langfristige Netzwerke, erkennen Potenziale frühzeitig und bringen Menschen mit Unternehmen zusammen, dann wenn es nicht nur fachlich sondern auch menschlich wirklich passt. <h2>Dein Know-How</h2><ul><li>Dein Fachwissen: Fundiertes Verständnis von Objektbuchhaltung, Kontenrahmen, Betriebskosten sowie der Verbuchung von Mieteinnahmen und Dienstleisterrechnungen</li><li>Deine Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Quereinstieg mit solider Buchhaltungserfahrung als Grundlage</li><li>Dein Überblick: Du stimmst dich eng mit Property Managern, Asset Managern sowie externen Buchhaltungen und Steuerberatern ab – Zusammenarbeit gehört zu deinem Daily Business</li><li>Deine Abrechnungsexpertise: Du erstellst Monats-, Quartals- und Jahresabrechnungen auf Objektebene routiniert und unterstützt aktiv bei Nebenkostenabrechnungen</li><li>Deine Systemkompetenz: Sicherer Umgang mit Immobilienbuchhaltungssoftware (z. B. iX-Haus, DOMUS, SAP, Yardi oder vergleichbar)</li><li>Deine Berufserfahrung: Vom engagierten Berufseinsteiger bis zum routinierten Objektbuchhalter – entscheidend sind dein Zahlenverständnis und dein Qualitätsanspruch</li><li>Deine Kontrollfähigkeit: Du überwachst Zahlungseingänge, Offene Posten und Mieterkonten mit System und behältst stets den Überblick</li><li>Deine Persönlichkeit: Zahlenaffinität kombiniert mit Detailgenauigkeit – deine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise schafft transparente Zahlen und wirtschaftliche Klarheit!</li></ul><h2>Deine Benefits</h2><ul><li>Wellbeing Benefits: Profitiere von einer betrieblichen Krankenversicherung, Zuschüssen für deine Verpflegung sowie regelmäßigen Team-Events, die den Zusammenhalt stärken und für Abwechslung sorgen</li><li>Hybrides Arbeiten: Je nach deiner Rolle und der Struktur der betreuten Objekte hast du die Möglichkeit, flexibel von zu Hause aus zu arbeiten und deine Arbeitsumgebung selbst mitzugestalten</li><li>Starkes Team &amp; Kultur: Erlebe ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe, profitiere von flachen Hierarchien und einer Du-Kultur, in der deine Leistung täglich Anerkennung findet und geschätzt wird</li><li>Strukturierter Start: Eine systematische Einarbeitung mit klaren Prozessen und engagierter Begleitung sorgt dafür, dass du von Anfang an sicher und erfolgreich durchstarten kannst</li><li>Attraktive Vergütung: Freue dich auf ein faires und transparentes Fixgehalt, das durch ein leistungsorientiertes variables Bonussystem ergänzt wird – deine Erfolge werden belohnt</li><li>Moderne Arbeitszeitgestaltung: Ein zeitgemäßes und flexibles Arbeitszeitmodell ermöglicht dir eine echte Work Life Balance, die nicht nur auf dem Papier steht, sondern gelebt wird</li><li>Großzügige Urlaubsregelung: Mit 30 Urlaubstagen im Jahr plus zusätzlichen freien Tagen zwischen Weihnachten und Neujahr tankst du genug Energie für neue Herausforderungen</li></ul><h2>ㅤ</h2>ㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤ<h2>Kontakt</h2>Du bist interessiert? Dann sende uns einfach Deine Bewerbungsunterlagen zu. Bei Fragen steht Dir Anass Laabich unter <a href="mailto:a.laabich@hedalis.de" target="_blank">a.laabich@hedalis.de</a> oder auch +49 211 730 647 15 jederzeit zur Verfügung! Auch wenn Du der Meinung bist, dass Du nicht 100% der Anforderungen erfüllst, ermutigen wir Dich zur Bewerbung, wenn Du glaubst, dass diese Stelle die richtige für Dich ist.

Objektbuchhalter (m/w/d) – Düsseldorf

<h2>Über uns</h2>Immobilien sind für Sie mehr als Zahlen und Verträge? Sie möchten Verantwortung übernehmen und Ihre Erfahrung dort einsetzen, wo sie wirklich zählt? Wir, die Hedalis GmbH, sind eine spezialisierte Personalberatung, die in den Bereichen IT, SAP und Real Estate Management zu Hause ist. Unsere Leidenschaft? Verbindungen schaffen und Menschen zu ihrem nächsten Karriereschritt zu verhelfen – transparent, persönlich und mit einem klaren Ziel vor Augen. Für unser Partnerunternehmen aus dem Großraum Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten kaufmännischen Property Manager. Seit über 40 Jahren ist unser Mandant ein führender Akteur auf dem Gewerbeimmobilienmarkt und bekannt für seinen qualitativen Immobilien- und Kundenbestand. Sie haben ein gutes Gespür für Zahlen und zwischenmenschliche Beziehungen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! <h2>Ihre Rolle – mehr als klassische Verwaltung</h2>In dieser Position betreuen Sie Gewerbeimmobilien eigenverantwortlich und sind zentrale Ansprechperson für alle kaufmännischen Themen rund um die Objekte. Sie agieren als Vertreter des Eigentümers und tragen aktiv zum Erfolg des Unternehmens bei. Konkret bedeutet das: <ul><li>Sie prüfen und erstellen Nebenkostenabrechnungen sowie die Widerspruchsbearbeitung </li><li>Sie sind Ansprechpartner für Mieter, Behörden und Dienstleister </li><li>Sie überwachen Zahlungsläufe und verantworten das Mahnwesen, sollten Verzögerungen auftreten </li><li>Sie arbeiten in einem motivierten und eingespielten Team und bringen dieses mit Ihrer Persönlichkeit und Fachkenntnis auf das nächste Level </li><li>Sie agieren als Vertreter des Eigentümers</li></ul><h2>Was Sie mitbringen:</h2>Fachlich <ul><li>Willkommen sind sowohl Quereinsteiger, Berufseinsteiger als auch erfahrene Property-Profis – entscheidend ist Ihre Motivation </li><li>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit gängigen Immobilienmanagementtools (z.B. IxHaus, Relion, DOMUS, SAP) </li></ul>Persönlich <ul><li>Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise </li><li>Freude an Teamarbeit und ein offenes, professionelles Auftreten </li></ul><h2>Das erwartet Sie:</h2><ul><li>30 Tage Urlaub </li></ul><ul><li>Flexibles Arbeitszeitmodell, durch das Sie perfekt Ihre Freizeit mit der Arbeit in Einklang bringen können </li></ul><ul><li>Homeoffice an 2 Tagen die Woche </li></ul><ul><li>Variables Bonussystem </li></ul><ul><li>Kostenloser Stellplatz in der Tiefgarage – kein nerviges Suchen nach teuren Stellplätzen </li><li>Strukturierte Einarbeitung und Mentoring-Programm zur optimalen Integration und Weiterentwicklung </li><li>Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien, Du-Kultur und echter Wertschätzung </li><li>Weitere Extras: Betriebliche Krankenversicherung, Essensgeldzuschuss &amp; regelmäßige Teamevents </li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir melden uns zeitnah bei Ihnen zurück. Für Fragen steht Ihnen Leoni Merkens gerne unter +49 211 730 647 14 und <a href="mailto:l.merkens@hedalis.de" target="_blank">l.merkens@hedalis.de</a> zur Verfügung. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung streng vertraulich. Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt ausschließlich nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – transparent und diskret.

Kaufmännischer Property Manager (m/w/d) in Köln

<h2>Über uns</h2>Immobilien sind für Sie mehr als Grundrisse und Wartungspläne? Sie möchten Verantwortung übernehmen und Ihre Erfahrung dort einsetzen, wo sie wirklich zählt? Wir, die Hedalis GmbH, sind eine spezialisierte Personalberatung, die in den Bereichen IT, SAP und Real Estate Management zu Hause ist. Unsere Leidenschaft? Verbindungen schaffen und Menschen zu ihrem nächsten Karriereschritt zu verhelfen – transparent, persönlich und mit einem klaren Ziel vor Augen. Für unser Partnerunternehmen aus Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten technischen Property Manager. Unser Mandant ist ein qualitativer Akteur auf dem Gewerbeimmobilienmarkt und bekannt für seinen hochwertigen Immobilienbestand. Das Unternehmen entwickelt Neubauten, baut aber auch im Bestand und verwaltet die Immobilien dann aus eigener Hand. Sie haben technisches Know-how und ein Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge? Dann sind Sie bei uns genau richtig! <h2>Ihre Rolle – Technik mit Weitblick managen</h2>In dieser Position verantworten Sie die technische Betreuung von Gewerbeimmobilien eigenverantwortlich und sind zentrale Ansprechperson für alle technischen Themen rund um die Objekte. Sie tragen aktiv zur Wertsteigerung und -erhaltung der Immobilien bei und agieren als Eigentümervertreter vor Ort.Konkret bedeutet das: <ul><li>Sie tragen Budgetverantwortung für Capex Maßnahmen </li><li>Sie verantworten das Instandhaltungs- und Instandsetzungsmanagement und sorgen für die regelmäßige Verbesserung der Immobilie </li><li>Sie sind Experte vor Ort und begehen Ihre Objekte alleine oder mit Dienstleistern, um den Zustand zu prüfen, Projekte zu planen oder Schäden einzuschätzen </li><li>Sie sind Ansprechpartner für Mieter, Behörden und Dienstleister </li><li>Sie steuern als Eigentümervertreter externe Dienstleister, überwachen diese und nehmen erbrachte Leistungen ab </li><li>Sie beauftragen Dienstleister und prüfen sowie geben Angebote und Rechnungen frei </li><li>Auch in anspruchsvollen Situationen handeln Sie strukturiert und lösungsorientiert. </li></ul><h2>Das erwartet Sie:</h2><ul><li>Fachlich </li><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder ein Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, alternativ technischer Hintergrund (Studium, Ausbildung) </li><li>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit gängigen Immobilienmanagementtools (z.B. IxHaus, Relion, DOMUS, SAP) </li></ul>Persönlich <ul><li>Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise </li><li>Freude an Teamarbeit und ein offenes, professionelles Auftreten</li></ul></ul><h2>Das erwartet Sie:</h2><ul><li>Flexibles Arbeitszeitmodell, durch das Sie perfekt Ihre Freizeit mit der Arbeit in Einklang bringen können </li><li>Homeoffice-Optionen </li><li>Attraktive Gehaltsmöglichkeiten und leistungsorientierte Boni </li><li>Strukturierte Einarbeitung und Mentoring-Programm zur optimalen Integration und Weiterentwicklung </li><li>Echte Wertschätzung </li><li>Weitere Extras: Betriebliche Krankenversicherung, Essensgeldzuschuss &amp; regelmäßige Teamevents </li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir melden uns zeitnah bei Ihnen zurück. Für Fragen steht Ihnen Leoni Merkens gerne unter +49 211 730 647 14 und <a href="mailto:l.merkens@hedalis.de" target="_blank">l.merkens@hedalis.de</a> zur Verfügung. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung streng vertraulich. Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt ausschließlich nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – transparent und diskret.

Technischer Property Manager (m/w/d) in Düsseldorf

<h2>Über uns</h2>Bauprojekte sind für Sie mehr als Zeitpläne und Budgets? Sie möchten Verantwortung übernehmen und Ihre Erfahrung dort einsetzen, wo sie wirklich zählt? Wir, die Hedalis GmbH, sind eine spezialisierte Personalberatung, die in den Bereichen IT, SAP und Real Estate Management zu Hause ist. Unsere Leidenschaft? Verbindungen schaffen und Menschen zu ihrem nächsten Karriereschritt zu verhelfen – transparent, persönlich und mit einem klaren Ziel vor Augen.Für unseren Mandanten, der zu den größten Namen in der Projektentwicklung im Ruhrgebiet gehört, suchen wir Projektleiter für verschiedene Spezialisierungen wie z.B. den Bau von Feuerwehrwachen oder Großprojekten in der Stadtentwicklung. Durch jahrelange Etablierung sowie enge Zusammenarbeit mit Kommunen erwarten Sie hier abwechslungsreiche und spannende Projekte. Sie haben Erfahrung in der Projektleitung und Freude an komplexen Bauvorhaben? Dann sind Sie bei uns genau richtig! <h2>Ihre Rolle – mehr als Projektmanagement</h2>In dieser Position steuern Sie anspruchsvolle Bauprojekte eigenverantwortlich von der ersten Idee bis zur Schlüsselübergabe. Sie sind zentrale Ansprechperson für alle Projektbeteiligten und tragen die Verantwortung für Qualität, Termine und Budget. Konkret bedeutet das: <ul><li>Sie kennen die VOB und HOAI </li><li>Sie betreuen Ihr Projekt von LP 0, Teilnahme an Wettbewerben bis zur Schlüsselübergabe und haben dabei immer die Zeit im Blick </li><li>Sie sind als zentraler Anlaufpunkt Ansprechpartner für interne und externe Dienstleister, Mieter, Behörden und Vorgesetzte </li><li>Sie betreuen Neubau- und Bestandsprojekte mit verschiedensten Herausforderungen </li></ul><h2>Was Sie mitbringen:</h2>Fachlich <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen, alternativ technischer Hintergrund (Studium, Ausbildung) mit entsprechender Fortbildung und Berufserfahrung </li><li>Erste Berufserfahrung in der Projektleitung von aufwändigen Projekten </li><li>Nachweisliche Kompetenz in der Projektsteuerung sowie in der Zusammenarbeit mit Behörden und Fachplanern </li><li>Idealerweise versierter Umgang mit relevanten Softwaretools wie MS Office, CAD-Programmen und AVA-Systemen </li></ul>Persönlich <ul><li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und sicheres Auftreten </li></ul><h2>Das erwartet Sie:</h2><ul><li>Work Life Balance – Bei unserem Mandanten erwartet Sie regulär eine 39 Stunden Woche </li></ul><ul><li>Flexibles Arbeitszeitmodell, durch das Sie perfekt Ihre Freizeit mit der Arbeit in Einklang bringen können </li><li>Homeoffice an 2 Tagen die Woche </li><li>Sicheres Umfeld – ein starker Betriebsrat und der Tarifvertrag bietet Ihnen, neben einer unbefristeten Anstellung, maximale Sicherheit </li><li>Diverse Zusatzangebote – Bahnkarte, Vergünstigungen sowie Corporate Benefits sind hier selbstverständlich </li><li>Diverse Mitarbeiterevents für ein starkes Miteinander </li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir melden uns zeitnah bei Ihnen zurück. Für Fragen steht Ihnen Leoni Merkens gerne unter +49 211 730 647 14 und <a href="mailto:l.merkens@hedalis.de" target="_blank">l.merkens@hedalis.de</a> zur Verfügung. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung streng vertraulich. Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt ausschließlich nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – transparent und diskret.

Projektleiter (m/w/d) für den Bau von Sonderprojekten in Essen

Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) ist der Kern von Amazons Engagement für Innovation. Amazon entwickelt sich weiter und dieses Team sorgt dafür, dass dies auch die von uns verwendeten Technologien und Tools tun. Als Senior RME Technician hilfst Du uns, der Entwicklung einen Schritt voraus zu bleiben. Du setzt die neuesten Technologien ein und identifizierst neue, effiziente Arbeitsmethoden. In dieser Rolle achtest Du genau auf unsere Prozesse und trägst dazu bei, dass wir unsere höchsten Sicherheitsstandards befolgen und weiter erhöhen. Key job responsibilities Deine Hauptaufgaben • Best Practice und Unterstützen im Bedienen von Geräten und Anlagen mit den höchsten Sicherheitsstandards - Verfolgen der Geräteleistung durch visuelle Prüfungen, zustandsorientierte Überwachung und vorbeugende Wartungsmaßnahmen und Einplanen zusätzlicher Wartung je nach Bedarf - Verantwortung für das technische Team während seiner Schicht und dessen Unterstützung und Weiterentwicklung - Lösung von Problemen an Anlagen, um Betriebsausfallzeiten zu reduzieren und die schnellstmögliche Abfertigung von Paketen zu ermöglichen - Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Systemen und Standardisierung von Prozessen im ganzen EU-Netzwerk A day in the life Du betreust ein Instandhaltungsteam innerhalb einer Schicht und sorgst dafür, dass alle Mitarbeitenden die erforderlichen Werkzeuge zur Verfügung haben und diese einwandfrei funktionieren. Das beinhaltet die Überwachung von Prozessen, damit Vorschriften und Richtlinien befolgt werden, ebenso wie die Gewährleistung der Durchführung vorbeugender Wartungsmaßnahmen, um die Betriebszeit unserer Anlagen zu maximieren. Durch Deine Beobachtungen während der Schichtarbeit machst Du Verbesserungsvorschläge, um unsere Systeme noch effizienter und produktiver zu gestalten, und setzt diese Verbesserungen EU-weit um. Außerdem nutzt Du Tools wie SCADA zur Überwachung von Prozessen, um deren Leistungsfähigkeit zu gewährleisten, und unterstützt administrative Aufgaben in enger Zusammenarbeit mit Deinen Führungskräften. Du arbeitest vor Ort in einem unserer Logistikzentren. Du arbeitest in Schichtmodellen, die Nächte und Wochenenden umfassen können. Mit den Kenntnissen und Erfahrungen, die Du sammelst, wirst Du Dich zu weiteren Führungspositionen weiterentwickeln. About the team Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) sorgt dafür, dass unsere Geräte und Ausstattung jederzeit optimal funktionieren. Wir sind ein Team von Techniker:innen und Ingenieur:innen, das aus hervorragenden Teamplayern besteht und von erfahrenen Führungskräften geleitet wird. Wir arbeiten gemeinsam daran, die Geräte in unserem gesamten globalen Netzwerk von Fulfillment-Centern zu warten, zu reparieren und ihre Fehler zu beheben. Einige unserer Mitarbeiter:innen sind Führungskräfte, die das Team bei der Arbeit an spannender, innovativer Technologie beaufsichtigen – die es teilweise nur bei Amazon gibt. Von der Installation automatisierter Verpackungssysteme bis hin zur Beaufsichtigung der allgemeinen Wartungsarbeiten eines Standorts sowie der Reparatur von für den Vertrieb wesentlichen Geräten wickelt unser Team einen Großteil der technischen Aufgaben bei Amazon ab. Unter anderem sorgt es auch dafür, dass Gebäude weiterhin den rechtlichen Auflagen entsprechen, damit alle sicher bleiben und unsere Standorte mit maximaler Effizienz betrieben werden. Es gibt zahlreiche Aufstiegschancen im RME-Team selbst ebenso wie im gesamten Amazon-Unternehmen. Alle unsere Aktivitäten sind darauf ausgerichtet, die Ausfallzeiten an Amazons wichtigsten Betriebsstandorten zu reduzieren, damit Kund:innen ihre Bestellungen rechtzeitig erhalten. Oft arbeiten wir früh morgens, spät abends oder in der Nachtschicht, um Wartungsarbeiten mit den geringstmöglichen Störungen vorzunehmen. Falls wir eine bessere Möglichkeit finden, eine bestimmte Aufgabe zu erledigen, verfügen wir über die Fertigkeiten und Gelegenheiten, vollständig neue Prozesse oder bahnbrechende Technologie wie Amazon Robotics oder unseren Complex Item Sorter einzuführen.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Abgeschlossene technische Berufsausbildung, anerkannt durch die Industrie- und Handelskammer (IHK) oder Handwerkskammer (HWK) oder Nachweis eines erfolgreich abgeschlossen Hochschulstudium im Ingenieurwissenschaftlichen Bereich (Maschinenbau / Elektrotechnik oder artverwandt) einer deutschen Hochschule oder anerkannte ausländische Hochschulabschlüsse (BA, B. Sc., MA, M. Sc., Dipl.-Ing.) - Zusätzlich, eine abgeschlossene Qualifikation als Industriemeister, Handwerksmeister oder Staatlich Geprüfter/Anerkannter Techniker oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung - Praktische Erfahrung im Führen von Teams - Erfahrung in der Automatisierung und Instandhaltung von Förderanlagen - Fortgeschrittene Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundsprachkenntnisse in Englisch<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Erfahrung in der Betreuung von Fremdfirmen - Verständnis von SPS-basierten Steuersystemen und gesetzlichen Compliance-Anforderungen - Erfahrung im Gebrauch von computergesteuerten Wartungsmanagementsystemen, um proaktive Wartungsmaßnahmen zu planen und reaktive Maßnahmen aufzuzeichnen - Studienabschluss, vorzugsweise in einem technischen Fachgebiet oder in Betriebswirtschaft Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Teamleiter Instandhaltung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir bei NESPRESSO bringen motivierte Menschen mit spannenden Produkten zusammen. Dabei sind wir wie unser Kaffee: voller Nuancen, die sich ergänzen und gemeinsam zu einem großartigen Ganzen entfalten. Wir suchen ab sofort eine:nBoutique Teamleader (m/w/d) in unserer Boutique in FrankfurtWusstest du schon? Als zertifiziertes B Corp-Unternehmen erfüllen wir strenge soziale und ökologische Standards entlang unserer gesamten Wertschöpfungskette und sind Teil einer Bewegung gleichgesinnter Unternehmen, deren Ziel es ist, Gewinn und Nachhaltigkeit in Einklang zu bringen und die Wirtschaft als Kraft für das Gute zu nutzen. Also: sei dabei und gestalte die Zukunft von Nespresso aktiv mit!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Erreichen der Umsatz- und Ertragsziele wie im jährlichen Budget festgelegt</li><li>Umsetzung aller regionalen und nationalen Marketingaktionen</li><li>Exzellente Ausführung der "Verkauf durch Service" Philosophie in der Boutique</li><li>Steigerung der Servicequalität &amp; Kundenzufriedenheit (Mystery Shopping)</li><li>Mitarbeiterführung und Entwicklung inkl. individuelles Coaching der Mitarbeiter</li><li>Aktive Präsenz auf der Verkaufsfläche zur Beratung von Kunden und Verkauf von Produkten</li><li>Organisation der Verwaltungstätigkeiten</li><li>Zusammenarbeit mit den Schnittstellen im Head Office sowie dem Betriebsrat</li><li>Reibungslose Organisation der Boutique im Hinblick auf die Erwartungen der Kunden</li><li>Handling von Kundenbeschwerden</li><li>Sorgfältige Pflege der Kundendatenbank</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von nationalen und internationalen Richtlinien</li><li>Kommunikation mit Dienstleistern, um den reibungslosen Ablauf der Boutique zu gewährleisten (Sicherheit, Sauberkeit der Räumlichkeiten, Wartung)</li><li>Sicherstellung ausreichender Lagerbestände</li><li>Überprüfung der Lieferungen in Zusammenarbeit mit Supply Chain</li><li>Definition optimaler Lieferpläne zur Optimierung der Lagerhaltungsbereiche</li><li>Überwachung des Lagerbestandes und Durchführung regelmäßiger Inventuren</li><li>Verantwortlich für die Einhaltung aller Arbeitssicherheitsvorgaben</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>3-5 Jahre relevante Berufserfahrung im Einzelhandel, Gastronomie, Hotellerie oder vergleichbare Branche mit Mitarbeiterverantwortung</li><li>Fachhochschulstudium und/oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung und –motivation</li><li>Erste Erfahrung in Warenwirtschaftsprozessen und Bargeldverantwortung</li><li>Erfahrung in der Verantwortlichkeit für Budget, Finanzen und relevante Kennzahlen</li><li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeit</li><li>Empathie sowie Stärke im Aufbau von interkulturellen Beziehungen zu Mitarbeitern und Kunden</li><li>Fähigkeit, flexibel mehrere Dinge gleichzeitig zu tun</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Kenntnisse in den Office Programmen (Word, Outlook, Excel, PowerPoint)</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Neben vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten rund um eine weltbekannte Marke bieten wir dir u.a.<ul><li>ein unkompliziertes &amp; wertschätzendes Miteinander</li><li>individuelle Weiterbildungs- und Trainingsangebote</li><li>ein 13. Monatsgehalt, Mitarbeiterrabatte, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>die Teilnahme an unserem Volunteering Program</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr (bei 5 Tage/Woche) – denn Pausen und Auszeiten sind uns wichtig</li></ul>… und für den Fall, dass du ein größeres privates Projekt verwirklichen möchtest, bieten wir dir ein Sabbatical an.Außerdem erhältst du bei uns<ul><li>kostenlose Getränke und natürlich unseren exzellenten Kaffee</li><li>Gutscheine für leckeres und gesundes Essen in der Mittagspause, die in den umliegenden Restaurants eingelöst werden können</li><li>eine eigene NESPRESSO-Maschine</li><li>monatliches NESPRESSO-Guthaben, damit dich deine eigene Maschine auch zu Hause mit ausreichend Kaffee versorgt</li></ul>Du bist auf den Geschmack gekommen? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Wir freuen uns auf einen Nespresso in unserer Boutique!<h2>Weitere Informationen</h2>Im Mittelpunkt unseres Erfolgs stehen unsere Mitarbeiter:innen – weltweit alle 14.000 von ihnen. Daher fördern wir aktiv Vielfalt, Integration und Zugehörigkeit am Arbeitsplatz. Wir schätzen Individualität und glauben, dass auch Deine Authentizität und Einzigartigkeit uns helfen können, gemeinsam zu wachsen. Als Arbeitgeber verpflichtet sich Nespresso deswegen der Chancengleichheit gegenüber allen Menschen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion, der Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität.

Filialleiter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Seit 1953 steht der Name Tiemeyer für Tradition, Wachstum und Resilienz im Automobilhandel. Heute zählen wir zu den fünf größten Automobilhandelsgruppen Deutschlands und sind stolz darauf, der zweitgrößte Handelspartner des Volkswagen-Konzerns zu sein. An 32 Standorten in 17 Städten bieten wir unseren Kunden eine vielfältige Auswahl an Fahrzeugen der Marken Audi, Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, SEAT, CUPRA und ŠKODA. Seit 2025 ergänzen wir unser Portfolio mit der Marke MG. Was uns auszeichnet? Attraktive Preise, eine beeindruckende Fahrzeugvielfalt und ein verlässlicher Service zeichnen uns aus. Als familiengeführtes Unternehmen in der dritten Generation stehen wir für nachhaltige Unternehmensführung, Vertrauen und Nähe – sowohl zu unseren Kund*innen als auch zu unseren Mitarbeitenden. Werden Sie Teil vom #teamtiemeyer und gestalten Sie die Zukunft des Automobilhandels aktiv mit!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung bei der Organisation und Koordination des Facility Managements </li><li>Administrative Aufgaben rund um das Gebäudemanagement, Wartung und Instandhaltung </li><li>Kommunikation mit Dienstleistern, Lieferanten und internen Abteilungen </li><li>Pflege und Aktualisierung von Daten und Dokumenten </li><li>Unterstützung bei Budgetplanung und Kostenkontrolle </li><li>Erstellung von Nebenkostenabrechnungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in der Immobilienbranche</li><li>Idealerweise erste Erfahrung im Bereich Facility Management </li><li>Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise </li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist </li><li>Sicherer Umgang mit MS Office </li><li>Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz</li><li>Faire Vergütung: Berücksichtigung Ihrer individuellen Erfahrungen und Kompetenzen</li><li>Sie haben einen Mitarbeiterparkplatz mit ausreichend Stellfläche</li><li>Intensive Einarbeitung und individuelle Schulungsprogramme durch die Tiemeyer-Akademie.</li><li>Wir fördern Sie – falls nötig – mit externen Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Individuelle betriebliche Altersvorsorge durch die Tiemeyer-Finanzen</li><li>Bike-Leasing, exklusive Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits Programm über die Tiemeyer-App</li><li>30 Tage Urlaubsanspruch</li></ul><h2>Kontaktinformationen</h2>#TiemeyerGruppe

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