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<h2>Werden Sie Teil der Fachhochschule Dortmund</h2><p>Praxisnah und anwendungsorientiert geht die FH Dortmund mit dem Puls der Zeit. Mit rund 15.000 Studierenden und rund 900 Beschäftigten gehören wir zu den zehn größten Fachhochschulen in Deutschland und bieten in über 80 Studiengängen Bachelor- und Masterabschlüsse in der Informatik, in Ingenieur-, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften sowie in den Bereichen Architektur und Design. Ein hervorragendes Lehr- und Lernumfeld bildet die beste Basis unsere Studierenden zu den Zukunftsmacher*innen von Morgen zu machen. Drittmittelstarke Forschung und zahlreiche Transferprojekte schaffen direkte Zugänge zu Unternehmen vor Ort. Damit setzen wir zugleich nachhaltige Impulse für den Wissenschaftsstandort und die Region.</p><p><strong>Verstärken Sie unsere Hochschule ab sofort durch Ihren Antritt der</strong></p><p><strong>Professur für "Intelligente autonome Sensor- und Aktorsysteme"</strong></p><p>Fachbereich: Informationstechnik (Besoldungsgruppe: W2 LBesG NRW)</p><p>Die ausgeschriebene Professur ist im Fachbereich Informationstechnik angesiedelt und knüpft an die technologischen Kompetenzen in den Bereichen Smarte autonome Systeme, Eingebettete Systeme, Künstliche Intelligenz und maschinelles Lernen an.</p><h2>Ihr zukünftiges Aufgabengebiet</h2><ul><li>Als zukünftige Stelleninhaberin oder zukünftiger Stelleninhaber vertreten Sie das Fachgebiet in Lehre und angewandter Forschung und engagieren sich in der Weiterentwicklung innovativer Lehrformate in deutscher und englischer Sprache.</li><li>Erwartet wird der Auf- und Ausbau von Forschungs- und Transferaktivitäten.</li><li>Sie übernehmen Lehrveranstaltungen aus dem Grundlagen- und im Wahlpflichtbereich in der anwendungsorientierten Lehre der Bachelor- und Master-Studiengängen des Fachbereichs.</li><li>Sie setzen innovative Ideen für anwendungsbezogene Forschungs- und Entwicklungsaufgaben um und zeigen den Einklang von Forschung und Lehre.</li><li>Sie sind bereit, Veranstaltungen auch in englischer Sprache durchzuführen.</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen und Kompetenzen</h2><ul><li>Sie verfügen über einen facheinschlägigen Hochschulabschluss im Bereich Informationstechnik, Elektrotechnik, Informatik oder eng verwandten Gebieten.</li><li>Sie weisen Ihre Befähigung zum wissenschaftlichen Arbeiten durch eine mindestens mit "gut – cum laude" und für die Professur einschlägig anzusehende Promotion nach.</li><li>Sie bringen Ihre anwendungsbezogenen Kenntnisse und Erfahrungen aus mindestens einem der folgenden Fachgebiete in Lehre und Forschung ein:</li><ul><li>Intelligente autonome Systeme für Sensoren und Aktoren</li><li>Künstliche Intelligenz in der Informationstechnik</li><li> Verteilte eingebettete Systeme</li><li>Cyberphysische Systeme, Internet-of-Things, Smart Technologies / Systems</li></ul><li>Wünschenswert sind Kenntnisse und Erfahrungen aus einem der folgenden Bereiche:</li><ul><li>Edge Computing und Entwicklung robuster Kommunikationsprotokolle</li><li>Autonome Entscheidungsfindung und Optimierung von Algorithmen</li><li>Integration von KI-Algorithmen in eingebettete Systeme (Edge-AI)</li></ul><li>Sie haben zudem mehrjährige Berufserfahrung in Forschung oder Entwicklung.</li><li>Sie sind erfahren in der Beantragung und Bearbeitung sowie im Management von Forschungs- und Entwicklungsprojekten.</li></ul><h2>Wir als Arbeitgeberin ...</h2><ul><li><strong>bieten</strong> – alle erforderlichen Strukturen zur Übernahme von anwendungsbezogenen Forschungs- und Entwicklungsaufgaben sowie Gestaltungsmöglichkeiten in der akademischen Selbstverwaltung</li><li><strong>fördern</strong> – die Weiterentwicklung durch ein umfangreiches internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, insbesondere in der Hochschuldidaktik</li><li><strong>fokussieren</strong> – Familie und Gesundheit durch das Beratungsangebot des Familienservice und des Gesundheitsmanagements, z. B. zu Themen der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Kinderbetreuung, Dual Career Couples sowie der aktiven Gesundheitsförderung</li><li><strong>gewährleisten</strong> – ein modernes Hochschulumfeld geprägt von einzigartigen Standortvorteilen und einer guten Verkehrsanbindung inmitten der pulsierenden Ruhrmetropole Dortmund</li></ul><p>Die Bewerbungen geeigneter Menschen mit Schwerbehinderung und Menschen mit Behinderung, die diesen gleichgestellt sind, im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Außerdem streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an und begrüßen daher Bewerbungen von Kandidatinnen ganz besonders. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet.</p><h2>Ansprechpersonen</h2><p><strong>fachlich:</strong><br>Herr Prof. Dr. Tchouankem<br>(0231/9112-8497) </p><p><strong>personalrechtlich:</strong><br>Frau Schmitt<br>(0231/9112-9331) </p><p>Sprechen Sie diese Aussichten an? Dann freuen wir uns sehr über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe der Referenznummer P/10/25/1 bis zum <strong>23.09.2025</strong>.</p><p>Den Bewerbungsunterlagen sind ein aussagekräftiger Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse sowie eine Aufstellung von Forschungsprojekten und Lehrveranstaltungen beizufügen.</p><p>HIER BEWERBEN</p><p>Fachhochschule Dortmund<br>Sonnenstraße 96 – 100<br>44139 Dortmund<br><a href="http://www.fh-dortmund.de" target="_blank">www.fh-dortmund.de</a></p>

Professur für „Intelligente autonome Sensor- und Aktorsysteme“

<h2>Wir sind Bonava</h2><p>In fünf Regionen in Deutschland bauen wir mehr als nur Häuser und Wohnungen. Seit vielen Jahren schaffen wir für unsere Kunden ein neues Zuhause. Ein echtes Zuhause, in dem sich Menschen in allen Lebensphasen wohlfühlen und ihr Leben entfalten können.</p><p>Unsere 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wissen, was es dafür braucht und bringen ihr Wissen und ihre Erfahrung ein. Für viele Menschen Wohnquartiere zum Wohlfühlen zu schaffen, das ist unser gemeinsamer Anspruch. Dabei legen wir größten Wert auf ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden, Partner und Mitarbeitenden. Dieses Verständnis bildet das Herzstück unserer Unternehmenskultur.</p><p>Wir unterstützen uns gegenseitig, fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und heißen alle von Herzen willkommen. Denn wir wissen: Erfolgreiche Projekte entstehen nur, wenn wir gemeinsam an einem Strang ziehen.</p><p>Unser Engagement geht über das reine Bauen hinaus. Mit jedem Wohnquartier, das wir schaffen, leisten wir einen Beitrag zur gesellschaftlichen Entwicklung. Wir sind uns der Verantwortung bewusst, die mit unserer Arbeit einhergeht, und nehmen diese mit Begeisterung und Überzeugung an.</p><p>Bis heute haben wir konzernweit über 40.000 Häuser und Wohnungen in Deutschland, Schweden, Finnland, Estland, Lettland und Litauen gebaut.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung des Polier bei der Baustellenorganisation</li><li>Mitwirkung bei der Koordinierung der Baustellenlogistik</li><li>Anleiten und Überwachen der Nachunternehmer</li><li>Sicherstellung der Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften</li><li>Dokumentation des Baustellenfortschritts</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Maurer, Stahlbetonbauer oder vergleichbare Erfahrung</li><li>Erste Führungserfahrung oder Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen</li><li>Ein Vorarbeiterlehrgang bzw. eine Ausbildung zum Werkpolier sind von Vorteil</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li>Eine attraktive tarifliche Vergütung</li><li>Eine umfassende  Einarbeitung mit eigenem Mentor</li><li>Eine langfristige Zusammenarbeit in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis</li><li>Eine klare Perspektive auf Weiterentwicklung zum geprüften Polier im Hochbau</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr - 24./31.12. tariflich freigestellt</li><li>Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz</li><li>Anteiliges 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum Jobticket und JobBike</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bei Fragen können Sie sich gerne an Steven Reichert, <a href="mailto:steven.reichert@bonava.com" target="_blank">steven.reichert@bonava.com</a>,  wenden.</p>

Vorarbeiter (m/w/d) im Hochbau mit Perspektive zum geprüften Polier

<h2>Über uns</h2>Seit 1953 steht der Name Tiemeyer für Tradition, Wachstum und Resilienz im Automobilhandel. Heute zählen wir zu den fünf größten Automobilhandelsgruppen Deutschlands und sind stolz darauf, der zweitgrößte Handelspartner des Volkswagen-Konzerns zu sein. An 32 Standorten in 17 Städten bieten wir unseren Kunden eine vielfältige Auswahl an Fahrzeugen der Marken Audi, Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, SEAT, CUPRA und ŠKODA. Seit 2025 ergänzen wir unser Portfolio mit der Marke MG.  <br><br>Was uns auszeichnet? Attraktive Preise, eine beeindruckende Fahrzeugvielfalt und ein verlässlicher Service zeichnen uns aus. Als familiengeführtes Unternehmen in der dritten Generation stehen wir für nachhaltige Unternehmensführung, Vertrauen und Nähe – sowohl zu unseren Kund*innen als auch zu unseren Mitarbeitenden.  <br><br>Werden Sie Teil vom #teamtiemeyer und gestalten Sie die Zukunft des Automobilhandels aktiv mit!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Ansprechpartner für Kunden und Mitarbeiter der Fachabteilungen</li><li>Selbstständige Bearbeitung, Abstimmung und Überwachung der Debitorenkonten mit den Fachabteilungen und Kunden</li><li>Prüfung von Zahlungseingängen</li><li>Mahnwesen</li><li>Einzug von Forderungen über den Rechtsanwalt und Führen der anschließenden Korrespondenz bis zum Abschluss der Vorgänge</li><li>Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen</li><li>Zahlungen an Kunden</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Fundierte Kaufmännische Ausbildung vorzugsweise im Automobilhandel, aus den steuerberatenden Berufen oder als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d)</li><li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung</li><li>Gute buchhalterische Kenntnisse und Zahlenaffinität</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Genauigkeit</li><li>Strukturiertes und selbstständiges Arbeiten</li><li>Kenntnisse in SAP und Microsoft Office</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz</li><li>Faire Vergütung: Berücksichtigung Ihrer individuellen Erfahrungen und Kompetenzen</li><li>Remote-Work</li><li>Sie starten flexibel in den Tag: Gleitzeit</li><li>Sie haben einen Mitarbeiterparkplatz mit ausreichend Stellfläche</li><li>Wir fördern Sie – falls nötig – mit externen Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Vierbeiner sind am Arbeitsplatz willkommen</li><li>Individuelle betriebliche Altersvorsorge durch die Tiemeyer-Finanzen</li><li>Bike-Leasing, exklusive Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits Programm über die Tiemeyer-App</li><li>30 Tage Urlaubsanspruch</li></ul>#TiemeyerGruppe

Buchhalter (m/w/d) Debitoren

<h2>Intro</h2><p>VR Expert – Together, we are shaping the immersive future.</p><p>We are the <strong>leading global provider</strong> of virtual reality (VR) and augmented reality (AR) hardware and software solutions – and much more than just a distributor. We enable companies worldwide to seamlessly integrate immersive technologies into their processes – with solutions that inspire, increase efficiency, and create new perspectives.</p><p>With locations in the US, Canada, the Netherlands, and Germany, as well as local sales experts throughout Europe, we combine global reach with local proximity. Our international team of over 40 multilingual specialists stands for passion, technological excellence, and partnership-based collaboration.</p><p>We believe in personal responsibility, the courage to try new things, and an environment that inspires and supports. Whether you love technology, develop markets, or inspire customers, with us you will find the platform to really make a difference.</p><p>We are currently looking for YOU for the NORDICS region!</p><p><strong>You have the possibility to open up a legal entity in Nordics, become a Director and build a team.</strong></p><h2>Tasks</h2><ul><li>Observing and analyzing the market and identifying sales potential</li><li>Providing intensive, active customer support and advice through personal contact and video calls</li><li>Calculating offers and processing them further</li><li>Preparing for and following up on customer appointments</li><li>Lots of LEARNING</li><li>Meeting clients and steakholder in Nordics</li><li>Talking to ISVS </li><li>Build vertical approachs</li></ul><h2>Requirements</h2><ul><li>A university degree (university/technical college) is not a must.</li><li>You are proactive, take a solution-oriented approach to things, and are not afraid to try new things.</li><li>Service orientation and excellent manner with customers who have high quality standards.</li><li>Confident use of Google Services.</li><li>Structured, independent way of working and initiative.</li><li>A wealth of ideas and out-of-the-box thinking characterize your personality.</li><li>Strong communication and presentation skills and a confident and persuasive manner.</li><li>An affinity for new technologies.</li><li>You are familiar with virtual, augmented, and mixed reality and have had some initial experience with them.</li><li>You are fluent in English at business level. In addition, you must be able to speak and write one of the following three languages in a business context: <strong>Swedish, Danish, or Norwegian.Acquiring</strong> new potential customers and supporting existing customers</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>The opportunity to work for an international start-up in one of the fastest-growing industries in the world.</li><li>Contacts with C-level managers and top companies in Europe.</li><li>A workplace you can design yourself.</li><li>Working with new technologies for large corporations and DAX companies! All around the world.</li><li>A young and enthusiastic team.</li><li>We celebrate TGIF from midday with a cold beer in the office.</li><li>The opportunity to have a big say in how things are done</li><li>A competitive salary + bonus payments</li></ul><h2>Closing</h2><p>We cant wait for you!</p>

Business Development Manager Nordics

<p><strong>Die Mitsubishi Electric Europe B.V.</strong> ist eine 100%ige Tochter der Mitsubishi Electric Corporation mit Sitz in Tokyo, Japan. Neben der Zentrale in Ratingen bei Düsseldorf unterhält die deutsche Niederlassung Verkaufsbüros an weiteren Standorten. Zusätzlich zur Entwicklung, dem Marketing und dem Vertrieb von elektrischen und elektronischen Produkten sowie der dazugehörigen Software übernimmt Mitsubishi Electric den Kundendienst und den Service für diese Produkte. Zu den Geschäftsbereichen in Deutschland gehören Automotive, Industrial Automation, Living Environment Systems, CNC, Mechatronics Machinery, Semiconductor, Transportation Systems und High Precision Positioning Systems.</p><p>Gemeinsam mit Ihnen wollen wir wachsen:<br> Der Bereich Living Environment Systems sucht in Ratingen <strong>befristet für zwei Jahre</strong> einen <strong>kaufmännischen Mitarbeiter Customer Support Center (m/w/d)</strong>.</p><p>Als einer der bedeutendsten Hersteller weltweit bietet Mitsubishi Electric Living Environment Systems ein umfangreiches Produktprogramm rund um die Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Kältetechnik. Dabei setzt das renommierte Unternehmen immer wieder neue Standards für energieeffiziente Technologien. Neben wegweisenden Neuentwicklungen und spezifischen Lösungskonzepten zeichnen den Hersteller auch erstklassige Serviceleistungen aus.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Auftragserfassung, Bearbeitung von Abrufaufträgen und Koordination der noch ausstehenden Aufträge mit dem Kunden sowie deren Terminierung mit dem Logistikpartner</li><li>Angebotserstellung und -versendung in Abstimmung mit dem zuständigen Vertriebsmitarbeiter</li><li>Projektanlage, -verfolgung und -pflege in Abstimmung mit dem zuständigen Vertriebsmitarbeiter</li><li>Kundenbetreuung inklusive Problemidentifikation sowie Bearbeitung oder Weiterleitung an die zuständige Stelle</li><li>Klärung und Überprüfung von Zahlungsrückständen mit dem Kunden, der Sales-Abteilung sowie dem Accounting</li><li>Bearbeitung von Lieferzeitanfragen</li><li>Aufnahme sowie Abwicklung von Versicherungsfällen bei Transportschäden und Verlustmeldungen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Erste Berufserfahrung im kaufmännischen Innendienst oder in einer Schnittstellenfunktion</li><li>Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Koordinationsfähigkeiten</li><li>Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen wünschenswert</li><li>SAP-Kenntnisse und gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Das erwartet Sie:</h2><p>Wir bieten Ihnen die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens vereint mit denen eines globalen, langfristig orientierten Konzerns. Dies beinhaltet spannende Aufgaben, ein angemessenes Vergütungspaket sowie attraktive Nebenleistungen. Besuchen Sie für weitere Informationen gerne unsere Karriereseiten.</p><h2>Work with us!</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie uns diese ausschließlich <strong>online</strong> zu.</p><p><strong>Mitsubishi Electric Europe B.V.,<br> Niederlassung Deutschland</strong></p><p>Suzan Tagne<br> Mitsubishi-Electric-Platz 1<br> 40882 Ratingen</p><p>Tel.: +49 2102 486 1609<br><a href="http://www.mitsubishi-electric.de" target="_blank">www.mitsubishi-electric.de</a></p>

Kaufmännischer Mitarbeiter Customer Support Center (m/w/d)

<p>Als Logistik-Holding im Stadtwerke Köln Konzern (SWK) kombiniert die Häfen und Güterverkehr Köln AG mit modernen Konzepten die Verkehrsträger Straße, Schiene und Wasserstraße, um nachhaltige Transportketten anzubieten. Wir sind einer der führenden Akteure im intermodalen Güterverkehr und verbinden das Rheinland mit den Logistikzentren in Europa. Im Unternehmensverbund der HGK-Gruppe betreiben wir den größten Binnenhafen-Verbund Deutschlands, Europas größtes Binnenschifffahrtsunternehmen, eine der größten privaten Güterverkehrsbahnen mit eigenen Loks und Werkstattbetrieben sowie verschiedene spezialisierte Logistikunternehmen.</p><p>BEI DER HGK SUCHEN WIR FÜR DEN BEREICH INFORMATIONSTECHNIK ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT AM STANDORT KÖLN EINE/N IT - SPEZIALIST SERVICE-DESK (W/M/D)</p><p><strong>IT-Spezialist Service-Desk (w/m/d) </strong></p><h2>Ihr Aufgabengebiet</h2><ul><li>Serviceanfragen und Störungen im Rahmen unseres 1st-Level-Supports professionell aufnehmen, analysieren und zielgerichtet lösen – sowohl telefonisch als auch per Ticketsystem</li><li>Clients und Peripheriegeräte (PCs, Notebooks, Smartphones, Tablets) eigenständig einrichten, konfigurieren und laufend betreuen</li><li>Software und Betriebssysteme effizient installieren, verwalten und optimieren, um eine hohe Nutzerzufriedenheit sicherzustellen</li><li>Fehlerquellen schnell identifizieren und geeignete Maßnahmen zur Problemlösung ergreifen, wobei Sie bei Bedarf den 2nd-Level-Support einbinden</li><li>Unsere Microsoft 365-Umgebung (Teams, SharePoint, Exchange Online, OneDrive) administrieren und komplexe Anwendungsprobleme der Mitarbeitenden kompetent betreuen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/in für Systemintegration, IT-Systemelektroniker/in) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>3-4 Jahre Berufserfahrung im IT-Support oder Helpdesk-Umfeld</li><li>Fundierte Kenntnisse der Microsoft 365 Services und deren Administration</li><li>Kenntnisse der Microsoft 365 Services sowie sehr gute Kenntnisse im Bereich Windows-Betriebssysteme und deren Administration</li><li>Gute Kenntnisse im Umgang mit Virtuellen Citrix Umgebungen und deren Administration</li><li>Erfahrung in der Installation und Konfiguration von IT-Clients (PCs, Notebooks, mobile Endgeräte)</li><li>Freude am telefonischen Kundenkontakt und eine ausgeprägte Serviceorientierung</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Problemlösungskompetenz</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, serviceorientiertes Denken und Handeln sowie Teamfähigkeit</li><li>Führerschein mindestens der Klasse B</li></ul><h2>Gute Gründe für uns</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien</li><li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld</li><li>Eine Vergütung nach Tarifvertrag, u.a. 39 Std./Woche (Gleitzeit) sowie eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Den Zugang zu einem Deutschlandticket, Fahrradleasing (BikeLeasing), Urban Sports Mitgliedschaft sowie weitere Sport-Angebote im SWK-Konzern, Corporate Benefits-App</li><li>Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich gerne direkt über <a href="http://www.hgk.de/karriere/stellenangebot" target="_blank">www.hgk.de/karriere/stellenangebot</a></p><p>Ansprechpartner - bei Fragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte</p><p><strong>Angela Buchhorn<br></strong>E-Mail <a href="mailto:angela.buchhorn@hgkgroup.de" target="_blank">angela.buchhorn@hgkgroup.de</a></p>

IT-Spezialist Service-Desk (w/m/d)

<p>Als Logistik-Holding im Stadtwerke Köln Konzern (SWK) kombiniert die Häfen und Güterverkehr Köln AG mit modernen Konzepten die Verkehrsträger Straße, Schiene und Wasserstraße, um nachhaltige Transportketten anzubieten. Wir sind einer der führenden Akteure im intermodalen Güterverkehr und verbinden das Rheinland mit den Logistikzentren in Europa. Im Unternehmensverbund der HGK-Gruppe betreiben wir den größten Binnenhafen-Verbund Deutschlands, Europas größtes Binnenschifffahrtsunternehmen, eine der größten privaten Güterverkehrsbahnen mit eigenen Loks und Werkstattbetrieben sowie verschiedene spezialisierte Logistikunternehmen.</p><p>BEI DER HGK SUCHEN WIR FÜR DEN BEREICH REAL ESTATE ZUR VERSTÄRKUNG UNSERES TEAMS IN DER ABTEILUNG HOCH-, TIEF- UND HAFENBAU ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT EINE/N MOTIVIERTEN <strong>BAUINGENIEUR (W/M/D) </strong></p><h2>Ihr Aufgabengebiet</h2><ul><li>Verantwortung für die Planung und Umsetzung vielseitiger Bauprojekte an den Standorten der Kölner Häfen</li><li>Zuständig für den Neubau, die Sanierung und die Überwachung von Kai- und Uferanlagen sowie bauliche Anlagen der Hafeninfrastruktur</li><li>Eigenverantwortliche Betreuung des Fachgebiets Bauwerksprüfung sowie Ableitung und Koordination daraus resultierender Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen</li><li>Steuerung und Koordination externer Ingenieurbüros und Baufirmen sowie Mitwirkung bei der Vergabe und Abwicklung von Planungs- und Bauverträgen</li><li>Einleitung und Abwicklung von Genehmigungsverfahren sowie Prüfung und Koordination behördlicher Auflagen und Bescheide</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, vorzugsweise in der Fachrichtung Geotechnik oder Konstruktiver Ingenieurbau sowie kaufmännische Kenntnisse</li><li>Sicherer im Umgang mit der VOB und HOAI</li><li>Ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und gutes Durchsetzungsvermögen</li><li>Umfangreiche Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen</li><li>Eine selbstständige und proaktive Arbeitsweise sowie Analysekompetenz und Teamfähigkeit</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Gute Gründe für uns</h2><ul><li>Uns als verlässlichen Arbeitgeber, der gerne Ihre berufliche Weiterbildung fördert (z.B. Fortbildung zum Bauwerksprüfer)</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld</li><li>Interessante und vielfältige Aufgaben in einem zukunftsorientierten und sozialen Unternehmen</li><li>Eine Vergütung nach Tarifvertrag, u.a. 39 Std./Woche (Gleitzeit) sowie eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Den Zugang zu einem Deutschlandticket, Fahrradleasing (BikeLeasing), Urban Sports Mitgliedschaft sowie weitere Sport-Angebote im SWK-Konzern, Corporate Benefits-App</li><li>Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann bewerben Sie sich einfach über die Homepage <a href="http://www.hgk.de" target="_blank">www.hgk.de</a></p><p>Ansprechpartner - bei Fragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte</p><p><strong>Angela Buchhorn </strong><br>E-Mail <a href="mailto:angela.buchhorn@hgkgroup.de" target="_blank">angela.buchhorn@hgkgroup.de</a></p>

Bauingenieur (w/m/d)

<p>Der Kern der KZVK ist leicht zu beschreiben: Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen arbeiten wir jeden Tag daran, das Leben unserer Versicherten, Rentnerinnen und Rentner im Alter durch eine betriebliche Altersversorgung zu verbessern. Das gelingt unserem Team aus 325 Mitarbeitenden durch kaufmännisch kluge Investments – mit einem Kapitalanlagevolumen von 26,6 Mrd. € – und mit Fokus auf eine nachhaltige Perspektive und langfristige Sicherheit.</p><p>Diesen Anspruch, ein gutes Leben zu ermöglichen, leben wir auch im Inneren. Unser Engagement ist sinnstiftend und menschenzentriert – dazu haben wir uns ein Arbeitsumfeld geschaffen, das allen Mitarbeitenden Handlungsspielräume gibt und die eigene Zufriedenheit stärkt. Die Wertschätzung und Anerkennung der Leistungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind für uns selbstverständlich und wir unterstützen sowohl die persönliche und fachliche Weiterentwicklung als auch die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Sowohl flexible Arbeitszeitmodelle als auch unsere Homeoffice-Modelle tragen dazu bei, dass 95 % unserer Belegschaft unsere Work-Life-Balance als sehr gut bezeichnen. Diese Mischung aus Zusammenhalt im Team, klar erlebten Werten und der Möglichkeit, sich innerhalb dieses Rahmens kreativ entfalten zu können, macht das Arbeiten bei uns so besonders. </p><p>Gestalte Deine und unsere Zukunft und unterstütze uns als <strong>Business Analyst (w/m/d) Versicherungsbetrieb</strong>.</p><p>Köln – unbefristet – Vollzeit</p><h2>Deine Verantwortung</h2><ul><li>In Deiner Rolle analysierst und optimierst Du Geschäftsprozesse im Versicherungsbetrieb – unterstützt durch KPIs und ein übersichtliches Dashboard.</li><li>Du planst, koordinierst und leitest organisatorische und IT-bezogene Optimierungsvorhaben gemeinsam mit internen und externen Stakeholdern.</li><li>Anforderungen aus dem Fachbereich erhebst Du strukturiert, dokumentierst sie und entwickelst gemeinsam mit BO und IT durchdachte Fachkonzepte. </li><li>Beim Testen neuer Fachapplikationen übernimmst Du Verantwortung – inklusive Koordination des Fehlermanagements über eine zentrale Anlaufstelle.</li><li>Als Product Owner begleitest Du die Anwendungen der Sachbearbeitung und treibst fachliche Zielbilder sowie Releases aktiv voran.</li><li>Durch Deine Mitwirkung an Veränderungsprozessen stärkst Du die End-to-End-Infrastruktur und förderst eine positive Veränderungskultur im Unternehmen.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du hast ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik mit gutem Erfolg oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen – ergänzt durch eine Zertifizierung im Prozess- oder Projektmanagement (z. B. PMP, PRINCE2, Six Sigma).</li><li>In der Analyse, Optimierung und Leitung von Geschäftsprozessen bringst Du mehrjährige Berufserfahrung mit, idealerweise im Versicherungswesen oder der betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Du beherrschst Methoden aus dem Prozess- und Projektmanagement und setzt moderne Datenanalyse-Tools gezielt zur Entscheidungsunterstützung ein.</li><li>Sehr gute Excel-Kenntnisse zeichnen Dich aus, Erfahrungen mit Excel-VBA sind ein zusätzliches Plus – Zahlenaffinität gehört zu Deinem Profil.</li><li>Deine Arbeitsweise ist strukturiert und analytisch; Du löst Probleme zielgerichtet und kannst auch komplexe Zusammenhänge verständlich darstellen.</li><li>Du überzeugst durch Teamfähigkeit, sicheres Auftreten, agile Denkweise und unternehmerisches Handeln – Deine Deutschkenntnisse entsprechen dem C2-Niveau.</li></ul><h2>Diese Vorteile erwarten Dich</h2><ul><li> Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeiterfassung sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Gleitzeit – Du gestaltest Deinen Arbeitstag. </li><li> Eine gute Work-Life-Balance: Neben der Unterstützung durch externe Institute für Familienservice und Beratung in schwierigen Lebenssituationen, erhältst Du von uns über Karneval 3 Tage geschenkt – insgesamt warten 39 freie Tage im Jahr auf Dich. </li><li> Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, eine gezielte Einarbeitung sowie zahlreiche Möglichkeiten für Deine fachliche und persönliche Entwicklung – all das zeichnet uns aus!</li><li> Altersvorsorge: Für die eigene Zukunft vorsorgen – die KZVK bietet Dir verschiedene Formen der Altersvorsorge. Sei es die Betriebsrente GrundWert oder die freiwillige Zusatzrente MehrWert. </li><li> Wir sind ein Team: Eine offene Unternehmenskultur und gegenseitige Unterstützung fördern wir. Auch mit Teamevents außerhalb des Büros (Betriebsfest / Sportevents). </li><li> Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz im Herzen von Köln, fünf Gehminuten vom Kölner Hauptbahnhof entfernt. </li><li> Werde Teil unserer Kultur, entdecke jeden Tag Neues und lerne eine Arbeitswelt kennen, in der noch mehr Mitarbeitervorteile warten!</li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Werde Teil unseres Teams – bewirb Dich jetzt!</strong></p><p>Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung (Anschreiben (wünschenswert), Lebenslauf, relevante Zeugnisse) unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p>Für telefonische Vorabinformationen steht Dir unsere Personalreferentin Carmen zur Verfügung.</p><p><strong>Carmen Wagner</strong> – Personalreferentin<br>Telefon +49 221 2031-168</p>

Business Analyst (w/m/d) Versicherungsbetrieb

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein deutschlandweit tätiges Gesundheitsunternehmen. Mit momentan mehr als 700 Beschäftigten bieten wir Menschen an 12 Standorten und 14 Einrichtungen Hilfe in den Fachrichtungen Neurologie, Psychiatrie und Psychotherapie an. Gemeinsam haben wir ein Ziel: die Stigmatisierung psychischer Erkrankungen aufzulösen. Dabei glauben wir an die Seele. Ist die Seele in Balance, ist zumeist der ganze Mensch in Balance. Daran glauben wir, dafür arbeiten wir.</p><h2>Über die Stelle</h2><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Firmenzentrale in Bottrop einen Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.</p><h4>Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns</h4><ul><li>Du verantwortest mit dem Team des Finanz- und Rechnungswesens die ganzheitliche und eigenständige Abwicklung und Verbuchung aller anfallenden laufenden Geschäftsvorfälle im Hauptbuch für unsere Gesellschaften der VALEARA Gruppe durch selbstständige Bearbeitung aller Buchhaltungsaufgaben</li><li>Zur Klärung und Optimierung relevanter Sachverhalte im Hauptbuch arbeitest Du eng zusammen mit den verschiedenen Fachabteilungen und den lokalen Standortleitern</li><li>Monatliche Kontenklärungen sowie Salden- und IC-Abstimmungen (Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung, Bank, Anlagevermögen) gehören ebenso zu Deinem Aufgabengebiet.</li><li>Du überwachst die fortlaufende monatliche Sachkontenabstimmung nebst Schnittstellendaten aus den Nebenbüchern, um die Genauigkeit und Konsistenz der Buchführung zu gewährleisten</li><li>Du wickelst den elektronischen Zahlungsverkehr inklusive Verbuchung der Bankbewegungen ab. Auch die Überwachung und Kontrolle der Zahlungsströme liegt in der Verantwortung des Teams</li><li>Die Vorbereitung und eigenständige Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen (nach HGB) obliegt ebenfalls Dir und dem Team</li><li>Bei den monatlichen internen und externen Reportings für die unterschiedlichen (internen und externen) Stakeholder der Gruppe wirkst Du aktiv mit</li><li>Du agierst als Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer im Rahmen der Jahresabschlussprüfungen sowie Steuerberater im Zuge der Steuererklärungen</li></ul><h2>Ihre Fähigkeiten</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit beruflichem Schwerpunkt im Finanz- und Rechnungswesen, gerne mit Zusatzqualifikation zum Bilanzbuchhalter bzw. ein vergleichbarer Abschluss und/oder Steuerfachwirt</li><li>Fundierte Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen in vergleichbarer Position bei bzw. für mittelständische Unternehmen oder Konzerngruppen</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB</li><li>Erfahrung im Umgang mit DATEV</li><li>Gute Kenntnisse in MS-Office, insb. Excel</li><li>Kenntnisse in der Branche Gesundheitswesen wünschenswert (kein Muss)</li><li>Lösungsorientierte, strukturierte, präzise und eigenverantwortliche Arbeitsweise helfen dir in jeder Phase den Überblick zu behalten</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement sowie Kommunikationsstärke</li><li>Interesse an der Arbeit im interdisziplinären Team sowie Teamgeist und Ideenreichtum für unseren Finanzbereich sind Dir genauso wichtig wie für uns</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Dich erwartet eine sehr gute und leistungsorientierte Vergütung, die sich nach Deiner Qualifikation richtet</li><li>Auf Dich wartet ein kollegiales Team in einem Wachstumsunternehmen</li><li>Vielfältige Optionen zur Weiterentwicklung in einem dynamischen Arbeitsumfeld</li><li>Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege</li><li>Wir legen großen Wert auf einen wertschätzenden Umgang und ein angenehmes Arbeitsklima</li><li>Möglichkeit partieller Homeofficetätigkeit</li><li>Wir bieten Dir exklusive Mitarbeiterkonditionen</li><li>Du möchtest Dich weiterbilden? Dann nutze bis zu 5 Tage/Jahr für einen Fortbildungsurlaub</li><li>Wir laden Dich zu Team-/ Firmenevents ein</li><li>An unseren Standorten bieten wir Dir kostenfreie Getränke und Snacks</li><li>Eine private Krankenzusatzversicherung ist bei uns Standard.</li></ul>

Bilanzbuchhalter

<p><strong>Die Mitsubishi Electric Europe B.V.</strong> ist eine 100%ige Tochter der Mitsubishi Electric Corporation mit Sitz in Tokyo, Japan. Neben der Zentrale in Ratingen bei Düsseldorf unterhält die deutsche Niederlassung Verkaufsbüros an weiteren Standorten. Zusätzlich zur Entwicklung, dem Marketing und dem Vertrieb von elektrischen und elektronischen Produkten sowie der dazugehörigen Software übernimmt Mitsubishi Electric den Kundendienst und den Service für diese Produkte. Zu den Geschäftsbereichen in Deutschland gehören Automotive, Industrial Automation, Living Environment Systems, CNC, Mechatronics Machinery, Semiconductor, Transportation Systems und High Precision Positioning Systems.</p><p>Gemeinsam mit Ihnen wollen wir wachsen:<br> Der Bereich Living Environment Systems sucht in Ratingen einen <strong>Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Sales Support (m/w/d)</strong>.</p><p>Als einer der bedeutendsten Hersteller weltweit bietet Mitsubishi Electric Living Environment Systems ein umfangreiches Produktprogramm rund um die Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Kältetechnik. Dabei setzt das renommierte Unternehmen immer wieder neue Standards für energieeffiziente Technologien. Neben wegweisenden Neuentwicklungen und spezifischen Lösungskonzepten zeichnen den Hersteller auch erstklassige Serviceleistungen aus.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Schnittstelle zwischen Auftragsabwicklung, Einkauf und Werken, z. B. bei Lieferzeitanfragen und Bestellanforderungen</li><li>Bedarfsplanung sowie Bestell- und Lagerbestandsüberwachung</li><li>Anlage der Materialstammdaten</li><li>Unterstützung des Vertriebsaußendienstes u. a. durch die Vorbereitung von Präsentationen, Statistiken und Auswertungen von Vertriebskennzahlen</li><li>Erstellung und Prüfung von Berichten zu Stückzahlen, Einkaufs- und Verkaufspreisen sowie Margen</li><li>Unterstützung bei der Budgetplanung</li><li>Vorbereitung von und Teilnahme an Messen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mindestens drei Jahre Erfahrung im kaufmännischen Innendienst, Einkauf oder im Bereich Vertriebsplanung / -analyse</li><li>Analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsstärke in deutscher und englischer Sprache</li><li>Gute Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Excel und PowerPoint</li><li>SAP-Kenntnisse sowie Erfahrung mit Planungsplattformen von Vorteil</li></ul><h2>Das erwartet Sie:</h2><p>Wir bieten Ihnen die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens vereint mit denen eines globalen, langfristig orientierten Konzerns. Dies beinhaltet spannende Aufgaben, ein angemessenes Vergütungspaket sowie attraktive Nebenleistungen. Besuchen Sie für weitere Informationen gerne unsere Karriereseiten.</p><h2>Work with us!</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie uns diese ausschließlich <strong>online</strong> zu.</p><p><strong>Mitsubishi Electric Europe B.V.,<br> Niederlassung Deutschland</strong></p><p>Lisa Weinert<br> Mitsubishi-Electric-Platz 1<br> 40882 Ratingen</p><p>Tel.: +49 2102 486 9869<br><a href="http://www.mitsubishi-electric.de" target="_blank">www.mitsubishi-electric.de</a></p>

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Sales Support (m/w/d)

<h2>Du. Mit uns?</h2><p><strong>Du. Mit uns?</strong> Für unser <strong>Team, Standort Essen </strong>suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, engagierte Verstärkung.</p><p>Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.</p><p>Innerhalb der Westenergie Netzservice GmbH entwickelt die Westenergie AG - eine 100-prozentige E.ON-Tochter - intelligente Lösungen für die Netzinfrastruktur von Kommunen, Unternehmen, Netzbetreibern und Stadtwerken. Neben Planung, Bau, Wartung, Instandhaltung, Betreiben, Vermietung und Verpachtung von Netzanlagen und sonstigen Transport-, Speicherungs-, Zähl- und Mess- und Verteilungssystemen für Energie, Energieträger und Anlagen der Informationsübertragung sind wir im Bereich Erbringung und Vermarktung von Dienst- und Beratungsleistungen auf diesen und damit zusammenhängenden Gebieten tätig. Wenn Du mit uns die intelligente Energielandschaft von morgen in einer offenen Unternehmenskultur aktiv mitgestalten willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.</p><h2>Dafür stehst Du auf:</h2><ul><li><p>Du übernimmst die <strong>kommerzielle Entwicklung und Begleitung von Vertriebsprojekten</strong> – von der Angebots- bis zur Umsetzungsphase</p></li><li><p>Du <strong>verantwortest die kaufmännischen Aufgaben bis zum Vertragsabschluss </strong>- wie z.B. Risikomanagement, Steuern oder Sicherheiten - und agierst dabei eigenverantwortlich als <strong>koordinierende Schnittstelle</strong> und Ansprechpartner*in für Querschnittsfunktionen</p></li><li><p>Du <strong>berätst das Management hinsichtlich der Wirtschaftlichkeit von Projekten</strong> und führst kontinuierlich das <strong>Risikomanagement </strong>durch</p></li><li><p>Du <strong>kümmerst dich um das Vertragsmanagement</strong>, einschließlich der kommerziellen Bewertung von Verträgen - wie z.B. Haftung, Gewährleistung und Zahlungsmodalitäten - und nimmst aktiv an den Vertragsverhandlungen mit Kunden teil</p></li><li><p>Du überwachst kontinuierlich die <strong>wirtschaftliche Projektentwicklung</strong> - wie z. B. durch Soll-Ist-Vergleiche und Budgetanalysen</p></li><li><p>Du treibst die <strong>Weiterentwicklung des Projektcontrollings</strong> aktiv voran</p></li><li><p>Du wirkst an der <strong>Standardisierung von Methoden und Prozessen</strong> mit - wie z.B. bei Projektkalkulationen oder Verfahrensanweisungen</p></li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li><p>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der <strong>Betriebswirtschaft, Finanzen</strong> oder eine vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung in der <strong>kommerziellen Projektentwicklung</strong> oder im <strong>Controlling</strong>, idealerweise mit Vertriebs- oder Projektbezug</p></li><li><p>Erfahrung in der <strong>Zusammenarbeit mit Cross-funktionalen Teams</strong> sowie starke kommunikative Fähigkeiten und ein kollaborativer Arbeitsstil</p></li><li><p>Eine <strong>ausgeprägte Kunden- und Lösungsorientierung</strong> - Du arbeitest partnerschaftlich mit allen Stakeholdern zusammen</p></li><li><p>Du bringst <strong>Überzeugungskraft und Kreativität</strong> mit - "Geht nicht, gibt’s nicht" ist mehr als nur ein Spruch für Dich</p></li><li><p>Du bist sicher im Umgang mit <strong>SAP-Produkten</strong> sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen – insbesondere <strong>Excel und PowerPoint</strong></p></li><li><p>Du überzeugst durch Deine <strong>analytische Denkweise, schnelle Auffassungsgabe und klare Ergebnisorientierung</strong></p></li><li><p>Deine <strong>Hands-on-Mentalität</strong>, gepaart mit Eigeninitiative, Umsetzungskraft und einem verbindlichen Auftreten, rundet Dein Profil ab</p></li></ul><h2>Das bieten wir Dir:</h2><ul><li><p><strong>Unsere flexiblen Arbeitszeiten und das mobile Arbeiten</strong> – gestalte in Absprache deinen Arbeitstag passend zu deinem Leben</p></li><li><p><strong>Unser motiviertes, erfahrenes Team</strong>, das dich stets unterstützt und sich auf deine Verstärkung freut</p></li><li><p><strong>Hohe Eigenständigkeit</strong> in den fachbereichsübergreifenden Aufgabenstellungen innerhalb der divers aufgestellten Projektteams</p></li><li><p><strong>Viel Freiraum und Gestaltungsmöglichkeiten</strong> in einem innovativen und dynamischen Umfeld</p></li><li><p>Bei uns bekommst du den Raum, <strong>dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</strong> – mit abwechslungsreichen Aufgaben und Weiterbildungen, die dich echt voranbringen</p></li></ul><p>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.</p><h2>Hast Du noch Fragen?</h2><p>Nils Entgelmeier (#gerneperDu) steht Dir gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung. Oder bist Du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in Deiner Karriere sein soll? Dann bewirb Dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.</p><p>So lange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p>Nils Entgelmeier, Tel. +49 170 9289874</p>

Referent kommerzielles Projektmanagement / Projektcontrolling (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p><strong>Keine Branche wird aktuell so stark durch KI verändert wie die Rechtsbranche.</strong></p><p>Bei <strong>JUPUS</strong> - einem der <strong>schnellstwachsenden Legal Tech Unternehmen in Europa</strong> - führen wir diesen Wandel an und <strong>verändern die Arbeit von Rechtsanwälten für immer.</strong></p><p>Wie? Durch unsere KI-Software für Anwaltskanzleien, dem klaren Verständnis für die Zielgruppe und herausragendem Sales, denn das sind die wichtigsten Faktoren für unser Wachstum.</p><p>In deiner Rolle übernimmst du als Sales Manager (m/w/d) mit deiner Erfahrung und Expertise eine Schlüsselrolle, indem du den gesamten Prozess vom Hunting bis zum Closing eigenständig übernimmst und eine langfristige Partnerschaft zwischen JUPUS und unseren Kunden einläutest.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du führst täglich Gespräche mit spannenden Kanzleien – egal, ob sie zu uns kommen oder du sie findest</li><li>Du identifizierst ihre Pain Points und zeigst auf, wie JUPUS konkret unterstützt</li><li>Du begleitest Leads vom ersten Kontakt bis zum erfolgreichen Abschluss – digital, effizient und skalierbar</li><li>Du hältst unser CRM sauber und bringst frischen Input für unsere Sales-Strategie</li><li>Du entwickelst unsere Vertriebsprozesse mit – und wächst dabei selbst weiter</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Du hast mindestens 2 Jahre Erfahrung im B2B Vertrieb</li><li>Du bist in der Lage, den Bedarf des Kunden zu erkennen, zu verstehen und zu kommunizieren</li><li>Du bist bereit, die Extrameile zu gehen, um ein Geschäft abzuschließen</li><li>Du bist ein echter Teamplayer und trägst zu unserem gemeinsamen Erfolg bei</li><li>Du hast Erfahrung mit einem CRM-System, wie z.B. HubSpot, Pipedrive, Salesforce oder anderen</li><li>Besonderes Plus: Erfahrung im Vertrieb von Software-Produkten</li><li>Keine Vorkenntnisse im Rechtsbereich erforderlich</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li><strong>Dein Impact zählt:</strong> Trage maßgeblich zur Wachstumsstrategie von JUPUS bei und arbeite eng mit unserem Leadership Team zusammen.</li><li><strong>Experimentierfreudig:</strong> Arbeite direkt mit unserem Leadership Team zusammen und profitiere von kurzen Entscheidungswegen. Hier kannst du deine Ideen nicht nur einbringen, sondern auch verwirklichen.</li><li><strong>Flexibilität:</strong> Home Office und flexible Arbeitszeiten gehören bei uns dazu.</li><li><strong>Modernes Equipment:</strong> Ein aktuelles MacBook wartet auf Dich.</li><li><strong>Stay Fit:</strong> Wir übernehmen Deine Urban Sports Club Mitgliedschaft.</li><li><strong>Culture eats strategy for breakfast:</strong> Wir legen Wert auf eine angenehme Atmosphäre für alle und haben Spaß dabei. Nicht nur bei unseren monatlichen Teamevents oder in den Pausen an der Tischtennisplatte gibt es Raum, um mit netten Kollegen zu connecten.</li><li><strong>Ambition:</strong> Wir haben Großes vor. Du auch?</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p>

Sales Manager (m/w/d)

<p>Als regional verwurzelter Fachgroßhandel und Mitglied der marktführenden GC-GRUPPE beliefert die HERBERT HELDT KG das Fachhandwerk mit jeglichen Produkten der Haustechnik. Dank unserer Warenvielfalt, regionalen Logistik und unserem bundesweiten Netzwerk sind wir Vorreiter. Werde Teil unseres Familienunternehmens und bewege etwas.</p><p><b>Auslieferungsfahrer / Sprinterfahrer (w/m/d) Klasse B im Nahverkehr </b><br> Standort Bergkamen</p><h2>Darum geht es konkret</h2><ul><li>Warenauslieferung mit einem Sprinter oder vergleichbar, bis max. 3,49 t, hauptsächlich im Umkreis von 10 bis 80 km</li><li>Beladen und Entladen unter Beachtung der erforderlichen Sicherheitsvorkehrungen</li><li>Festigen der Kundenbeziehungen als erste Ansprechperson vor Ort</li></ul><h2>Wir wünschen uns von Dir</h2><ul><li>Erste Berufserfahrung als Auslieferungsfahrer</li><li>Gepflegtes Erscheinungsbild und sympathische, kommunikative Art</li><li>Sicheres Deutsch und gute Ortskenntnisse</li><li>Flexibilität, Belastbarkeit &amp; Teamgeist</li><li>Durchsetzungsvermögen und eine eigenständige Arbeitsweise</li></ul><h2>Das kannst Dut von uns erwarten</h2><ul><li>Zeit für Erholung ist wichtig – wir bieten Ihnen 30 Tage Urlaub</li><li> Wir vergüten Deine Leistung angemessen</li><li> Wir übernehmen die Kosten für verschiedene Tests und Schulungen – sprich uns dazu an</li><li>Mit einem angemessenen Urlaubsgeld lässt sich Ihr Urlaub noch entspannter planen</li><li> Die Festtage sind wunderbar und mit unserem Weihnachtsgeld sicher noch mehr zu genießen</li></ul><h2>Jetzt bewerben!</h2><p>Sollen wir uns kennenlernen?<br> Dann schick uns jetzt Deine Bewerbungsunterlagen an: <a href="mailto:Michael.Kahlmeyer@gc-gruppe.de" target="_blank">Michael.Kahlmeyer@gc-gruppe.de</a></p><p>Kontaktiere uns gerne!<br> Michael Kahlmeyer<br> +49 2307 2076-1800</p><p><a href="http://www.gc-gruppe.de" target="_blank">www.gc-gruppe.de</a><br>Facebook<br>Instagram</p>

Auslieferungsfahrer / Sprinterfahrer (w/m/d) Klasse B im Nahverkehr

<p><strong>We’re on it!</strong></p><p>Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We’re on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.</p><p>Du bist ambitioniert und suchst neue Herausforderungen? Dann werde Teil unseres dynamischen Teams und übernimm eine tragende Rolle als <strong>HR Business Partner/Personalreferent Arbeitsrecht (m/w/x)</strong> an unserem Standort in <strong>Dortmund</strong>! In einem Arbeitsumfeld, das von Teamorientierung, Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum geprägt ist, kannst du dich entfalten und deine Stärken einbringen. Die Stelle ist zunächst auf <strong>zwei Jahre befristet</strong>, bietet aber eine langfristige Perspektive.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><strong>Betriebsratskooperation</strong>: Du arbeitest eng mit unserem Betriebsrat zusammen und kommunizierst insbesondere in Bezug auf Mitbestimmungs- und Mitwirkungsrechte</li><li><strong>Betriebsvereinbarungsmanagement:</strong> Du erstellst, verhandelst und setzt Betriebsvereinbarungen um, wobei du neue gesetzliche Vorgaben und gerichtliche Entscheidungen berücksichtigst</li><li><strong>Compliance-Unterstützung:</strong> Bei der Sicherstellung gesetzeskonformer personalrelevanter Prozesse und Dokumente unterstützt du die Personalleitung und trägst gleichzeitig zur Einhaltung von Datenschutzbestimmungen sowie anderen relevanten gesetzlichen Anforderungen bei</li><li><strong>Prozessoptimierung:</strong> Die Optimierung von Personalprozessen, insbesondere in Bezug auf rechtliche und betriebsratsrechtliche Aspekte, wird von dir vorangetrieben</li><li><strong>HR-Projektmanagement:</strong> Du unterstützt bei der Umsetzung von HR-Projekten, wie der Durchführung von Mitarbeiterbefragungen und Schulungen zu personalrelevanten Themen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><strong>Ausbildung:</strong> Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaft oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Basis</li><li><strong>Berufserfahrung:</strong> Du hast mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position gesammelt und konntest bereits Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten machen</li><li><strong>Kenntnisse:</strong> Du verfügst über umfassende Kenntnisse im Arbeitsrecht und wendest relevante gesetzliche Vorgaben sowie aktuelle Rechtsprechung sicher an</li><li><strong>Sozialkompetenz:</strong> Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick zeichnen dich aus, ebenso wie die Fähigkeit, komplexe rechtliche Themen verständlich zu vermitteln</li><li><strong>Sprachkenntnisse:</strong> Mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen rundest du dein Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><strong>Moderne Unternehmenskultur:</strong> International, offen und mit flachen Hierarchien sowie Duz-Kultur</li><li><strong>Benefits:</strong> Fahrradleasing, Sportprogramm, Betriebskrankenkasse und mehr – für dein Rundum-Sorglos-Paket</li><li><strong>Flexibilität:</strong> Arbeite hybrid – kombiniert aus Mobile Office und Büro, perfekt abgestimmt auf deinen Alltag</li><li><strong>Weiterentwicklung:</strong> Welcome Days, E-Learnings und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme</li><li><strong>Karrierechancen:</strong> Ohne Jobwechsel keine Karriere? Nicht bei uns! Wir fördern deine langfristige Entwicklung</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. </p><p>Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können.</p><p><strong>Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns!</strong></p><p><strong>Michelle Hambrink | Recruiting | Telefon: +49 (151) 257 672 37 | E-Mail: <a href="mailto:michelle.hambrink@arvato.com" target="_blank">michelle.hambrink@arvato.com</a></strong></p><p><strong>Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a></strong></p>

HR Business Partner/Personalreferent Arbeitsrecht (m/w/x)

<h2>Das sind wir:</h2><p>Die <strong>BVB-Verlagsgesellschaft</strong> ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit deutschlandweit mehr als 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Seit über 35 Jahren entwickeln und vertreiben wir werbegetragene Print- und Onlinemedien zu vielfältigen Themen wie regionale Bürgerinformationen, Wirtschaftsförderung sowie Ausbildungs- und Personalmarketing. Wir verstehen uns als Dienstleister und Lösungsanbieter im Bereich Öffentlichkeitsarbeit für Unternehmen und Wirtschaftsinstitutionen sowie Städte, Gemeinden und Kreise, mit denen wir seit vielen Jahren erfolgreich zusammenarbeiten.<br><br>Wir suchen<br><br><strong>Regionalverkaufsleiter (m/w/d)</strong><br>im Außendienst im Bereich Rheinland, Bergisches Land, Sauerland und Siegerland (u. a. im Großraum Düsseldorf, Leverkusen, Köln, Bonn, Siegburg, Bad Honnef, Koblenz, Siegen, Olpe, Gummersbach, Lüdenscheid und Hagen).</p><h2>Das sind Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Sie arbeiten mit Ihrem Team ausschließlich im B2B-Bereich und verhandeln mit den Entscheidern auf Augenhöhe.</li><li>Sie begeistern Ihre Kunden von unseren hochwertigen Produkten</li><li>Sie verkaufen mit Ihrem Team Werbeplatzierungen für unsere bekannten Print- und Online-Projekte</li><li>Sie gewinnen aktiv und zielgerichtet neue Kunden und betreuen unsere langjährigen Bestandskunden</li><li>Sie führen und motivieren ein Team von Verkäufern und erweitern dieses kontinuierlich</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus:</h2><ul><li>Sie sind eine leidenschaftliche Führungspersönlichkeit und können Ihr Team für gemeinsame Ziele begeistern</li><li>Sie haben eine abgeschlossene kfm. Ausbildung oder verfügen über Erfahrungen im Bereich Vertrieb/Verkauf/Führung</li><li>Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, sind begeisterungsfähig und kommunikationsstark</li><li>Sie besitzen Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen sowie den Willen zum Erfolg</li><li>Sie arbeiten selbstständig und engagiert und führen Ihr Team ergebnisorientiert</li></ul><h2>Diese Vorteile bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Sie erhalten attraktive, ergebnisorientierte Provisionen durch unser nach oben offenes Vergütungsmodell</li><li>Sie üben Ihre krisensichere Führungs- und Verkaufstätigkeit wohnortnah aus</li><li>Sie erhalten eine erstklassige Einarbeitung</li><li>Sie profitieren von individuellen Trainings- und Coachingmaßnahmen</li><li>Sie werden Teil eines erfolgreichen Teams in einem innovativen Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen</li></ul><h2>Kontakten Sie uns!</h2><p>Wenn Sie diese vielseitige Aufgabe neugierig macht, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer <strong>STE-0108-D</strong>, vorzugsweise per E-Mail an: <strong><a href="mailto:personal@bvb-verlag.de" target="_blank">personal@bvb-verlag.de</a></strong>. <br>Für telefonische Auskünfte zur ausgeschriebenen Position steht Ihnen unsere Personalreferentin <strong>Frau Kerstin Abraham</strong> unter der Durchwahl <strong>05921 9730-55</strong> gerne zur Verfügung.<br><br><strong>BVB-Verlagsgesellschaft mbH</strong><br>Friedrichstraße 4 · 48529 Nordhorn · Telefon 05921 9730-0 · Fax 05921 9730-30<br>E-Mail <a href="mailto:personal@bvb-verlag.de" target="_blank">personal@bvb-verlag.de</a> · Internet <a href="http://www.bvb-verlag.de" target="_blank">www.bvb-verlag.de</a></p>

Regional-Verkaufsleiter (m/w/d) im Außendienst im Bereich Rheinland, Bergisches Land, Sauerland und Siegerland

<h2>Mach Köln</h2><p>Bei Dezernat VI – Planen und Bauen in der Stabstelle VI/4, Stadtbau im Quartier – Domumfeld, ist <strong>ab sofort eine unbefristete Stelle als Stadtraummanager*in für den Altstadtkern</strong> zu besetzen. </p><p>Die Stabsstelle ist Ansprechpartnerin für das bedeutsame Domumfeld und fokussiert sich auf die stadträumliche Qualität und Funktionsfähigkeit des nutzungsüberlagerten Altstadtkerns. Das Umfeld des Kölner Doms ist die Visitenkarte der Stadt. Der öffentliche Raum soll insbesondere in diesem zentralen Bereich ansprechend gestaltet und in einem guten Zustand sein.</p><p>Ziel ist, Problemfelder mittels koordinierender und steuernder Einflussnahme zu verhindern beziehungsweise aufzulösen. Dabei müssen Ziele und Maßnahmen frühzeitig zwischen den Beteiligten vernetzt werden.</p><h2>Ihre zukünftigen Aufgaben</h2><p><strong>Sie…</strong></p><ul><li><p>Übernehmen die stellvertretende Stabstellenleitung </p></li><li><p>initiieren und steuern eigenständig und projektbezogen den koordinierten Einsatz unterschiedlichster Beteiligter zur Umsetzung von Maßnahmen der Sicherheit und Sauberkeit sowie Stadtgestaltung</p></li><li><p>koordinieren die Baustellenlogistik untereinander, übernehmen die Gestaltung des Stadtraums sowie die Pflege des Stadtbildes bezogen auf den öffentlichen Raum </p></li><li><p>koordinieren städtische Kommunikation mit Außenwirkung und Öffentlichkeitsarbeit zum Stadtraum in Zusammenarbeit mit dem Amt für Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</p></li><li><p>entwickeln gezielte Öffentlichkeitskampagnen und Marketingstrategien </p></li><li><p>praktizieren fachübergreifendes Konfliktmanagement</p></li><li><p>unterstützen die Leitung bei Aufbau und Durchführung von Abstimmungsrunden</p></li><li><p>betreiben Projektmanagement im Rahmen von cProject</p></li><li><p>bearbeiten Vorlagen in Session</p></li><li><p>sind Ansprechpartner*in für Anliegen der Stadtgesellschaft und anderer Akteur*innen</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><p>Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Fachhochschuldiplom oder Bachelor) der Fachrichtung Architektur, Stadtplanung, Städtebau, Bauingenieurwesen, Verkehrswesen/ Verkehrsplanung oder vergleichbar mit. </p><p><strong>Darüber hinaus ist uns wichtig:</strong></p><p><strong>Sie…</strong></p><ul><li><p>bringen Berufserfahrung in der Planung des öffentlichen Raums mit </p></li><li><p>haben Kenntnis von Bauabläufen </p></li><li><p>verfügen über ausgeprägte Organisationskompetenz und Ergebnisorientierung </p></li><li><p>besitzen Kreativität sowie Gestaltungswillen bei der Optimierung von Prozessen </p></li><li><p>handeln aufgrund Ihrer Analysefähigkeit vorausschauend, lösungsorientiert, flexibel und eigenverantwortlich</p></li><li><p>zeigen Lern- und Leistungsbereitschaft im Rahmen Ihrer individuellen Belastbarkeit sowie Engagement und Verantwortungsbewusstsein </p></li><li><p>besitzen eine gute Kommunikationsfähigkeit, eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick </p></li><li><p>überzeugen durch sicheres, verbindliches, freundliches Auftreten und sind teamfähig, zuverlässig und handeln service- und dienstleistungsorientiert</p></li><li><p>verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung, setzen sich für Vereinbarkeit von Beruf und Leben sowie eine wirksame Frauenförderung ein, fördern Individualität und Vielfalt und setzen die Inklusionsvereinbarung der Stadt Köln um</p></li></ul><p><strong>Wünschenswert sind:</strong></p><p><strong>Sie...</strong></p><ul><li><p>verfügen über Kenntnisse in der Moderation und Öffentlichkeitsarbeit</p></li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li><p>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einer modernen Arbeitgeberin mit all den Vorzügen des öffentlichen Dienstes und eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden für Beschäftigte. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.</p></li><li><p>eine wichtige Tätigkeit mit gesellschaftlicher Bedeutung in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung</p></li><li><p>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten</p></li><li><p>strukturiertes Onboarding sowie Karriere- und umfassende Fortbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>30 Tage Jahresurlaub und eine Betriebssportgemeinschaft</p></li><li><p>regelmäßige Tariferhöhungen, eine Jahressonderzahlung, eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung sowie eine ergänzende Altersvorsorge durch eine attraktive Betriebsrente für Beschäftigte</p></li></ul><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).</p><p>Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne berücksichtigt. </p><p>Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen, finden Sie unter: <a href="http://www.stadt-koeln.de/benefits" target="_blank">www.stadt-koeln.de/benefits</a> </p><p><strong>Sie wollen noch mehr zu der Ausschreibung und den Vorteilen einer Beschäftigung bei der Stadt Köln erfahren?</strong></p><p>Organisatorische Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Gester, Telefon 0221 221-25095.</p><p>Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Herr Perkhof, Telefon 0221 221-25905. </p><h2>Ihre Bewerbung</h2><p><strong>Werden Sie Kölnmacher*in!</strong></p><p><a href="https://karriere.stadt-koeln.de/job-invite/729/" target="_blank">https://karriere.stadt-koeln.de/job-invite/729/</a></p><p>Bewerben Sie sich jetzt über unser Portal unter Angabe der Kennziffer <strong>0302/25-NaGe</strong> bis spätestens <strong>31. August 2025</strong>.</p><p>Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.</p><p>Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.</p><p>Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY – Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p>Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben.</p><p>Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.</p><p>Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p>

Ingenieur*in (m/w/d) als Stadtraummanager*in für den Altstadtkern in der Stabstelle Stadtbau im Quartier – Domumfeld bei Dezernat VI

<h2>Mach Köln</h2><p><strong>Für Kölns Zukunft: Gemeinsam bewahren und gestalten wir unsere Stadt!</strong></p><p>Beim Bauaufsichtsamt der Stadt Köln ist ab dem <strong>01. November 2025</strong> eine Stelle als Techniker*in (m/w/d) im Fachbereich Sondergenehmigungen zu besetzen. Die Tätigkeit wird im Außen- und Innendienst wahrgenommen.</p><p>Die Bauaufsichtsbehörde Köln nimmt die hoheitlichen Aufgaben der Bauaufsicht gemäß der BauO NRW, dem BauGB und einschlägigen EU-Richtlinien wahr. Sie überwacht Bauvorhaben und setzt baurechtliche Vorgaben zur Sicherstellung der öffentlichen Sicherheit durch.</p><h2>Ihre zukünftigen Aufgaben</h2><p><strong>Sie…</strong></p><ul><li><p>bearbeiten Mitteilungen der Feuerwehr, von Dritten, Prüfsachverständigen oder Bezirksschornsteinfegern zu brandschutztechnischen Mängeln in Bestandsgebäuden,</p></li><li><p>prüfen und bewerten die baurechtliche Genehmigungslage</p></li><li><p>verfassen Anhörungen und führen den Schriftverkehr mit Ordnungspflichtigen</p></li><li><p>kontrollieren vor Ort die Umsetzung geforderter Maßnahmen und führen Nachkontrollen, insbesondere in großen Sonderbauten, durch.</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><p>Vorausgesetzt wird eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung <strong>zum*zur staatlich geprüften Bautechniker*in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Hochbau</strong>.</p><p>Auf diese Ausbildung kann verzichtet werden, wenn eine der folgenden Ausbildungen nachgewiesen wird: </p><ul><li><p><strong>Maurermeister*in (m/w/d)</strong></p></li><li><p><strong>Betonbauermeister*in (m/w/d) </strong></p></li><li><p><strong>Zimmerermeister*in (m/w/d)</strong></p></li></ul><p><strong>Darüber hinaus ist uns wichtig:</strong></p><p><strong>Sie…</strong></p><ul><li><p>bringen fundierte brandschutztechnische Kenntnisse mit</p></li><li><p>überzeugen durch sicheres Auftreten sowie ausgeprägte schriftliche und mündliche    Ausdrucksfähigkeit</p></li><li><p>arbeiten teamorientiert, kooperativ und lösungsorientiert</p></li><li><p>handeln verantwortungsbewusst, durchsetzungsstark und verhandeln sachlich-konstruktiv</p></li><li><p>verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung</p></li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><p>Wir bieten Ihnen einen nicht nur finanziell zukunftssicheren Arbeitsplatz mit all den Vorzügen des öffentlichen Dienstes und eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden, sondern beispielsweise auch eine unbefristete Einstellung.</p><p>Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.</p><p>Die Stellen sind bewertet nach <strong>Entgeltgruppe 9 a</strong> des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Gehaltsspanne liegt in Entgeltgruppe 9 a (TVöD-VKA) zwischen </p><p><strong>3.488,96 €</strong> (Erfahrungsstufe 1) und <strong>4.703,23 €</strong> (Erfahrungsstufe 6) bei einer Vollzeittätigkeit.</p><p>Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, berücksichtigt.</p><p><strong>Zusätzliche Vorteile</strong></p><ul><li><p><strong>Zukunftssicherheit: </strong>Wir bieten eine sichere Arbeitsumgebung mit Stabilität und Perspektiven – auch in herausfordernden Zeiten.</p></li><li><p><strong>Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance: </strong>Klare Arbeitszeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance.</p></li><li><p><strong>Gehalt: </strong>Regelmäßige Erhöhungen durch Erfahrungsstufen und Tarifanpassungen sowie Jahressonderzahlung im November.</p></li><li><p><strong>Leistungsorientierte Bezahlung: </strong>Ihre Leistung wird jährlich honoriert.</p></li><li><p><strong>Familienunterstützung: </strong>Unterstützung bei Elternzeit, Kindkrank und ein Väternetzwerk zum Austausch.</p></li><li><p><strong>Fortbildung: </strong>Förderung Ihrer beruflichen Weiterentwicklung.</p></li><li><p><strong>Urlaub: 30 </strong>Tage Jahresurlaub plus freie Tage an Rosenmontag, 24. und 31. Dezember.</p></li><li><p><strong>Betriebsrente: </strong>Attraktive betriebliche Altersvorsorge für finanzielle Absicherung im Alter.</p></li></ul><p>Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen, finden Sie unter: <a href="http://www.stadt-koeln.de/benefits" target="_blank">http://www.stadt-koeln.de/benefits</a> </p><h2>Ihre Bewerbung</h2><p><strong>Werden Sie Kölnmacher*in! Bewerben Sie sich jetzt über unser Portal!</strong></p><p>Wenn auch Sie Köln lebenswerter machen wollen, bewerben Sie sich bitte unter Angabe der Kennziffer <strong>0452/25-ÖmDu </strong>bis spätestens <strong>03. September 2025.</strong></p><p><strong>Sie wollen noch mehr zu den Vorteilen einer Beschäftigung bei der Stadt Köln erfahren?</strong></p><p>Fragen zum Verfahren beantwortet Ihnen gerne Herr Durmaz, Telefon 0221 221-33541</p><p>Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Frau Wallstab, Telefon 0221 221-22570 und Frau Stabel, Telefon 0221 221-30658.</p><p>Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY – Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p>Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben.</p><p>Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.</p><p>Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p>

Staatlich geprüfte*r Techniker*in (m/w/d) Schwerpunkt Hochbau beim Bauaufsichtsamt

<h2>Einleitung</h2><p><strong>Keine Branche wird aktuell so stark durch KI verändert wie die Rechtsbranche.<br></strong></p><p>Bei <strong>JUPUS</strong> - einem der <strong>schnellstwachsenden Legal Tech Unternehmen in Europa</strong> - führen wir diesen Wandel an und <strong>verändern die Arbeit von Rechtsanwälten für immer.<br></strong></p><p>Unsere KI-Software automatisiert den juristischen Workflow – von der ersten Anfrage bis zum fertigen Schriftsatz. </p><p>So helfen wir Anwaltskanzleien, schneller, effizienter und skalierbarer zu arbeiten als je zuvor. </p><p>Als SDR (m/w/d) bist du der erste Kontaktpunkt, der erste Eindruck – und der erste Wow-Moment. Du öffnest die Tür für neue Kunden und machst den Weg frei für unser Sales Team.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du identifizierst spannende Kanzleien, die zu JUPUS passen – per E-Mail, Telefon, LinkedIn und allem dazwischen</li><li>Du führst erste Gespräche, qualifizierst Leads und findest heraus, wie JUPUS konkret helfen kann</li><li>Du arbeitest eng mit unserem Account Executive Team zusammen und sorgst für nahtlose Übergaben</li><li>Du testest neue Ansätze, optimierst unsere Outreach-Strategien und bringst frischen Input in unser Sales Playbook</li><li>Du hältst unser CRM sauber, dokumentierst deine Aktivitäten und nutzt Daten, um besser zu werden</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Du hast bereits erste Erfahrung im Vertrieb gesammelt – idealerweise im B2B- oder SaaS-Umfeld</li><li>Du liebst es, Menschen zu überzeugen – freundlich, verbindlich und mit klarer Struktur</li><li>Du bist hartnäckig, denkst lösungsorientiert und gibst nicht beim ersten "Nein" auf</li><li>Du hast keine Angst vor dem Hörer, bist schriftlich stark und trittst professionell auf</li><li>Du hast Lust, in einem ambitionierten Team zu wachsen – fachlich und persönlich</li><li>Du sprichst Deutsch und Englisch fließend</li><li>Bonus: Erfahrung mit CRM-Systemen wie HubSpot, Salesforce o. Ä.</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li><strong>Real Impact</strong>: Du legst den Grundstein für unser Wachstum und baust Strukturen mit auf</li><li><strong>Schnelle Entwicklung</strong>: Wir coachen dich on the job – und wenn du schnell lernst, gehst du schnell den nächsten Schritt</li><li><strong>Stay Fit</strong>: Urban Sports Club Mitgliedschaft inklusive</li><li><strong>Teamkultur</strong>: Regelmäßige Teamevents, flache Hierarchien und ehrliche Wertschätzung</li><li><strong>Zukunft mit Plan</strong>: Wir wachsen schnell – und du wächst mit. </li><li><strong>Gute Zeit inklusive</strong>: Offsites, Urban Sports, MacBook, Tischtennisplatte – aber vor allem: ein dynamisches Team, das wirklich eine ganze Branche verändern will.</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Wir freuen uns auf dich!</p>

Sales Development Representative (SDR) (m/w/d)

<h2>Landeshauptstadt Düsseldorf</h2><p><strong>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</strong></p><p><strong>Ingenieur*in für die Innenrevision</strong></p><p><strong>für das Amt für Brücken-, Tunnel- und Stadtbahnbau</strong></p><p>EG 12 TVöD</p><p>Das im Jahr 2022 neu geschaffene Amt für Brücken-, Tunnel- und Stadtbahnbau ist mit seinen zurzeit rund 80 Stellen verantwortlich für 3 Rheinbrücken, 15 Kilometer U-Bahn-Strecke, 3 große innerstädtische Straßentunnel und etwa 600 Ingenieurbauwerke im Düsseldorfer Stadtgebiet. Hierbei wird federführend die Verantwortung für die Aufgaben Planung, Bau und Unterhaltung von Brücken- und Tunnelbauwerken sowie der Stadtbahnbau wahrgenommen.</p><p>Die Stabsstelle Innenrevision unterstützt in ihrem Zuständigkeitsbereich die Amtsleitung und optimiert mit ihrem Aufgabenbereich das Handeln des Amtes im Hinblick auf Ausschreibungs-, Vergabe- und Abrechnungsverfahren.</p><p><strong>Eine verantwortungsvolle und spannende Aufgabe, bei der wir speziell Sie brauchen! Bewerben Sie sich jetzt!</strong></p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Ihre Aufgaben unter anderem:</strong></p><ul><li><p>Prüfung und Überwachung durchzuführender Ausschreibungs-, Vergabe- und Abrechnungsverfahren von Bau-, Liefer- und Dienstleistungen auf der Grundlage der einschlägigen Rechtsvorschriften und Dienstanweisungen; Sowie Beratung der Beschäftigten der Fachabteilungen in diesen Bereichen</p></li><li><p>Amtsinterne Steuerungsunterstützung und Innenrevision in technischen Belangen, wie zum Beispiel im Bereich der Entwicklung interner Kontrollsysteme sowie bei der Durchführung interner Schulungen; Wahrnehmung der Schnittstellenfunktion zur zentralen Vergabestelle des Rechtsamtes sowie zum Rechnungsprüfungsamt</p></li><li><p>Überwachung der technischen Arbeits- und Geschäftsprozesse im Hinblick auf Ordnungs- und Rechtmäßigkeit sowie Wirtschaftlichkeit, Zweckmäßigkeit, Funktionsfähigkeit und Sicherheit</p></li><li><p>Technische Prozessoptimierung im Bereich der Baumaßnahmen, Durchführung von Schwachstellen- und Schnittstellenanalysen</p></li><li><p>Wahrnehmung der Funktion der/ des Antikorruptionsbeauftragten.</p></li></ul><h2>Profil - Wir bieten Ihnen</h2><p><strong>Ihr Profil:</strong></p><ul><li><p>Bachelor/ Master of Engineering oder Science, Fachrichtung Bauingenieurwesen,  Architektur oder vergleichbarer Studienabschluss</p></li><li><p>langjährige Kenntnisse im Vergaberecht sowie Erfahrung in vergaberechtlichen Prüfverfahren, beziehungsweise die Bereitschaft sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignen</p></li><li><p>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</p></li><li><p>sicheres Auftreten, überdurchschnittliches Engagement, Belastbarkeit und hohes</p><p>Verantwortungsbewusstsein</p></li><li><p>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen und Seminaren</p></li></ul><p><strong>Das bieten wir Ihnen als Fachamt:</strong></p><ul><li><p>spannende Projekte mit verantwortungsvollen Aufgaben</p></li><li><p>Arbeiten in einem engagierten Team in angenehmer Atmosphäre</p></li><li><p>gute Einarbeitung in die Fachaufgaben und die Verwaltung allgemein</p></li><li><p>fairen und konstruktiven Umgang miteinander.</p></li></ul><p><strong>Weitere Vorzüge der Stadtverwaltung Düsseldorf:</strong></p><ul><li><p><strong>sichere, unbefristete Anstellung</strong> bei einem attraktiven Arbeitgeber</p></li><li><p><strong>30 Tage Jahresurlaub</strong></p></li><li><p>individuelle Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p><strong>mobiles Arbeiten</strong> sowie <strong>flexible/gleitende Arbeitszeiten</strong></p></li><li><p><strong>Jahressonderzahlungen</strong></p></li><li><p><strong>vermögenswirksame Leistunge</strong>n</p></li><li><p><strong>regelmäßige Tariferhöhungen</strong></p></li><li><p>die Möglichkeit zur Errichtung eines <strong>Arbeitszeitsparbuchs </strong>(für die Betreuung von Kindern unter 14 Jahren und betreuungsbedürftigen Familienangehörigen)</p></li><li><p>eine attraktive <strong>betriebliche Altersvorsorge</strong></p></li><li><p>stadtinterne Sportangebote in vielen Sportarten durch die <strong>Betriebssportgemeinschaft</strong> (BSG)</p></li><li><p>die Möglichkeit zum "<strong>Jobrad-Leasing</strong>".</p></li></ul><h2>Was Sie sonst noch wissen sollten:</h2><p><strong>Was Sie sonst noch wissen sollten:</strong></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).</p><p><strong>Wir leben Vielfalt</strong></p><p>Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de" target="_blank">www.charta-der-vielfalt.de</a>.</p><p>Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.</p><p>Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</p><p>Für Berufsanfänger gilt: Die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 12 TVöD erfordert eine mindestens dreijährige Berufserfahrung. Eine Eingruppierung erfolgt, abhängig von den individuellen persönlichen Vorerfahrungen, bis zum Erreichen dieser Voraussetzung eine Entgeltgruppe niedriger.</p><h2>Kontakt</h2><p><strong>Bitte bewerben Sie sich online bis 28. August 2025 über den Link:</strong></p><p><a href="https://karriere.duesseldorf.de/ingenieurin-fuer-die-innenrevision-de-f7273.html?agid=19" target="_blank">https://karriere.duesseldorf.de/ingenieurin-fuer-die-innenrevision-de-f…</a></p><p>Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 69/00/05/25/220</p><p><strong>Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im</strong></p><p><strong>Fachamt Alexander Fischer, Telefon 0211 89-22109, </strong></p><p><strong>gerne zur Verfügung</strong></p><p><strong>Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson</strong></p><p><strong>Nadine Schlömer, Telefon 0211 89-24038</strong></p><p><strong>Landeshauptstadt Düsseldorf</strong></p><p><strong>Moskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf</strong></p>

Ingenieur*in für die Innenrevision

<h2>Über uns</h2>Seit 1953 steht der Name Tiemeyer für Tradition, Wachstum und Resilienz im Automobilhandel. Heute zählen wir zu den fünf größten Automobilhandelsgruppen Deutschlands und sind stolz darauf, der zweitgrößte Handelspartner des Volkswagen-Konzerns zu sein. An 32 Standorten in 17 Städten bieten wir unseren Kunden eine vielfältige Auswahl an Fahrzeugen der Marken Audi, Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, SEAT, CUPRA und ŠKODA. Seit 2025 ergänzen wir unser Portfolio mit der Marke MG.  <br><br>Was uns auszeichnet? Attraktive Preise, eine beeindruckende Fahrzeugvielfalt und ein verlässlicher Service zeichnen uns aus. Als familiengeführtes Unternehmen in der dritten Generation stehen wir für nachhaltige Unternehmensführung, Vertrauen und Nähe – sowohl zu unseren Kund*innen als auch zu unseren Mitarbeitenden.  <br><br>Werden Sie Teil vom #teamtiemeyer und gestalten Sie die Zukunft des Automobilhandels aktiv mit!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Instandhaltung und Wartung gemäß Herstellervorgaben</li><li>Diagnose und Behebung von Fehlern und Störungen an Fahrzeugen</li><li>Nachrüsten und Inbetriebnahme von Zubehör oder Anbauteilen</li><li>Einhaltung der vorgegebenen Qualitäts- und Sicherheitsstandards durch entsprechende Dokumentationen und qualitätssichernde Maßnahmen</li><li>Fehlerbehebung mit mordernsten Diagnosemetho</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Kfz-Mechatroniker (m/w/d) oder Kfz-Mechaniker (m/w/d)</li><li>Erste Erfahrung in der Instandhaltung und Wartung von Fahrzeugen</li><li>Fundiertes technisches Verständnis und Interesse an moderner Fahrzeugtechnik</li><li>Eigenverantwortliche sowie zuverlässige, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise </li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung und Offenheit für neue Technologien</li><li>Führerschein der Klasse B </li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz</li><li>Faire Vergütung: Berücksichtigung Ihrer individuellen Erfahrungen und Kompetenzen</li><li>Intensive Einarbeitung vor Ort und regelmäßige, hochwertige Schulungen und Lehrgänge in Kooperation mit der Tiemeyer Akademie und dem Hersteller </li><li>Individuelle betriebliche Altersvorsorge durch die Tiemeyer-Finanzen</li><li>Bike-Leasing, exklusive Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits Programm über die Tiemeyer-App</li><li>30 Tage Urlaubsanspruch</li></ul><h2>Kontaktinformationen</h2><p>#TiemeyerAfterSales</p>

Kfz-Mechatroniker (m/w/d) für Nutzfahrzeuge

<h2>Willkommen bei DPD – willkommen in der Zukunft.</h2><p>Als <strong>Industriemechaniker (m/w/d) </strong>am Standort Unna</p><p>Werde Teil des größten Paketnetzwerkes Europas und hilf uns dabei, rund 400 Millionen Pakete jährlich zuverlässig an ihr Ziel zu befördern! #Logistikjobs #Teamgeist #TeamUpWithDPD</p><h2>Aufgaben: abwechslungsreich und verantwortungsvoll</h2><ul><li>Verantwortung für die Aufrechterhaltung der technischen Betriebsbereitschaft der Schichten</li><li>Durchführen von Metallbearbeitungs- und Schweißarbeiten </li><li>Wartung, Reparatur und Montage mechanischer Bauteile der Fördertechnik, Toranlagen und weiterer technischer Einrichtungen </li><li>Dokumentation ausgeführter Arbeiten und Einhaltung von Wartungsvorgaben sowie Arbeitsschutz-Vorschriften </li><li>Auswertung technischer Anlagendaten und Umsetzung notwendiger Maßnahmen</li><li>Organisation und Lagerung von Ersatzteilen für einen schnellen Zugriff </li></ul><h2>Stärken: fachlich und persönlich</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker mit Schwerpunkt Betriebstechnik oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Reparatur und Wartung von technischen Anlagen, bevorzugt Fördertechnik </li><li>Zusatzausbildungen wünschenswert (z. B. Staplerschein, Schweißerprüfung)</li><li>Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise </li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten sowie zur Samstagsarbeit </li></ul><h2>Unser Angebot: verlässlich und vielfältig</h2><ul><li><strong>Sicherheit:</strong> Entfaltung der eigenen Stärken in einem internationalen Konzern</li><li><strong>Chancen:</strong> durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot unserer DPD Akademie und individuelle Aufstiegsmöglichkeiten</li><li><strong>Anerkennung:</strong> z. B. durch Auszeichnungen für besondere Leistungen und unser Mitarbeiterempfehlungsprogramm</li><li><strong>Benefits: </strong>Leasing von (E-)Bikes und IT-Geräten, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ein externes Unterstützungsprogramm bei persönlichen Herausforderungen</li><li><strong>Gemeinschaft &amp; Vielfalt:</strong> in einem Miteinander auf Augenhöhe und mit kurzen Wegen</li></ul><h2>Sie sind interessiert? Wir freuen uns auf Sie!</h2><p>Wir begegnen jedem mit Respekt, Toleranz und ohne Vorurteile. Jeder Mensch ist gleich wertvoll und verdient die gleiche Wertschätzung – unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Gesundheitseinschränkung oder sexueller Orientierung.</p><p>Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen online über unser Bewerbungsformular zu, inklusive Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Herr Steffen Gröne, <a href="mailto:steffen.groene@dpd.de" target="_blank">steffen.groene@dpd.de</a>.</p><p>DPD Deutschland GmbH • Otto-Hahn-Straße 5 • 59423 Unna • <a href="mailto:steffen.groene@dpd.de" target="_blank">steffen.groene@dpd.de</a></p>

Industriemechaniker (m/w/d)

<p>Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt.</p><p>Für ein <b>international agierendes Finanzinstitut</b> suchen wir aktuell einen <b>Mitarbeiter (m/w/d) Fondsbuchhaltung</b> – die Position ist <b>vollständig remote möglich</b> , alternativ mit flexibler Nutzung des Standorts in Düsseldorf.</p><p><b>Starten Sie in einem dynamischen Umfeld mit internationalen Schnittstellen – bewerben Sie sich noch heute!</b></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Bearbeitung eines breiten Spektrums an operativen Vorgängen in der Fondsbuchhaltung</li><li>Kontrolle der Transaktionsverarbeitung für verschiedene Assetklassen (Wertpapiere, Derivate)</li><li>Erstellung und Prüfung von Zins- und Dividendenzahlungen sowie Kapitalmaßnahmen</li><li>Bewertung von Vermögensgegenständen und tägliche Abstimmung von Bankkonten und Datenquellen</li><li>Ermittlung und Kontrolle von Fondspreisen (NAV) sowie Abstimmung mit der Verwahrstelle</li><li>Analyse, Aufbereitung und Abgleich von Daten sowie Klärung von Differenzen</li><li>Interne und externe Koordination mit relevanten Prozessbeteiligten</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Bankausbildung oder Studium mit finanzwirtschaftlichem Schwerpunkt</li><li>Grundlegendes Verständnis für Wertpapiere und Derivate</li><li>Solides IT-Verständnis und gute MS Office-Kenntnisse (Excel, idealerweise Access und VBA)</li><li>Analytische Fähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe und konzeptionelles Denken</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke im Austausch mit internen und externen Ansprechpartnern</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Vollständig remote arbeiten, mit optionaler Nutzung des Düsseldorfer Büros</li><li>Attraktives Fixgehalt plus Zusatzleistungen</li><li>Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance</li><li>Umfangreiche Einarbeitung und langfristige Entwicklungsperspektiven</li><li>Mitarbeit in einem internationalen, dynamischen Arbeitsumfeld</li><li>Zugang zu internen Weiterbildungen und Fachschulungen</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.</p>

Mitarbeiter Fondsbuchhaltung (m/w/d) – Full Remote

<h2>Einleitung</h2><p><strong>Weltweit führend in zwei Industrien – und auf der Suche nach Verstärkung.</strong><br> Die Magontec Group ist globaler Technologieführer im Bereich Korrosionsschutzsysteme für die Heizungs- und Warmwasserindustrie sowie ein anerkannter Spezialist für Speziallegierungen und Recyclinglösungen in der Magnesiumgussindustrie. Mit Innovation, Qualität und nachhaltigen Lösungen setzen wir Maßstäbe in beiden Märkten. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft mit uns.</p><p>Am deutschen Standort Bottrop entwickeln und fertigen wir innovative Fremdstromanodensysteme für den kathodischen Korrosionsschutz von Speicher-Wassererwärmern. Darüber hinaus konzentrieren wir uns auf die Produktion und das Recycling leistungsstarker Magnesiumlegierungen.Unser Erfolg beruht dabei maßgeblich auf dem Know-how, der Einsatzbereitschaft und der internationalen Zusammenarbeit unserer rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.</p><p>Am Standort Bottrop, NRW, suchen wir ab sofort in Festanstellung und Vollzeit eine(n) vertriebsstarke(n) und aktive(n) <strong>Sachbearbeiter (-in) Vertriebsinnendienst (m/w/d).</strong></p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung und Beratung unserer Bestandskunden (Händler, OEMs, Key-Accounts) per Telefon und E-Mail</li><li>Aktive Unterstützung des Außendienstes durch Angebotskalkulation, -erstellung und -nachverfolgung</li><li>Mitarbeit bei der Neukundenakquise unter Einsatz moderner CRM- und ERP-Systeme</li><li>Pflege und Betreuung internetbasierter Kundenportale</li><li>Unterstützung des Order Managements </li><li>Markt-, Kunden- und Wettbewerbsbeobachtung (z. B. durch Messebesuche, Kundenkontakte und Online-Recherchen) sowie Pflege der entsprechenden Datenbanken</li><li>Enge Zusammenarbeit mit unseren internationalen Standorten.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung</li><li>Erfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise im technischen Umfeld</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung sowie Kommunikationsstärke</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (weitere, insbes. Osteuropäische Sprachkenntnisse von Vorteil)</li><li>Technisches Grundverständnis und Interesse an erklärungsbedürftigen Produkten</li><li>Strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise sowie Organisationstalent</li><li>Sicherer Umgang mit CRM- und ERP-Systemen sowie den gängigen MS-Office-(365) Anwendungen</li><li>Eigeninitiative, Flexibilität und eine ausgeprägte Teamfähigkeit.</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in Vollzeit mit einer attraktiven Vergütung, einschließlich Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen wie Fahrradleasing, Angebote zur Gesundheitsförderung, vermögenswirksame Leistungen und Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Umfassendes Onboarding mit Produkt- und IT-Schulungen</li><li>Gleitzeitregelung</li><li>30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche.</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p><strong>Werden Sie Teil einer zukunftsorientierten, international erfolgreichen Unternehmensgruppe – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</strong></p><p>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit per E-Mail. Ein Bewerbungsanschreiben kann optional hinzugefügt werden.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Weitere Informationen über die Magontec Group finden Sie auf unserer Website.</p>

Sachbearbeiter (-in) Vertriebsinnendienst (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>In unseren Kitas mit unterschiedlichen Schwerpunkten in der Landeshauptstadt Düsseldorf betreuen wir Kinder im Alter von 4 Monaten bis zum Schuleintritt. Wir begegnen den Themen der Kinder mit Offenheit und Begeisterung und arbeiten eng mit den Familien zusammen. Hier kann jeder voneinander lernen. Partizipation hat in unserem Kita-Alltag einen sehr hohen Stellenwert. Inunseren liebevoll gestalteten Kitas haben die Kinder die Möglichkeit mit Ihren Wünschen und Meinungen wahr und ernst genommen zu werden.</p><p><strong>Wir suchen Dich als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit 20 Stunden und als stellv. Leitung (m/w/d) mit 19 Stunden.</strong></p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Arbeiten beim DRK ist mehr als nur ein Job, denn Du</strong></p><ul><li><p>unterstützt die Leitung der Einrichtung und übernehmen administrative Aufgaben.</p></li><li><p>sind verantwortlich für die Durchführung des pädagogischen Konzepts der Einrichtung.</p></li><li><p>begleitest, unterstützt und förderst die individuellen Bildungs- und Entwicklungsprozesse unserer Kinder. Dabei hast Du stets ein Auge für die Einzigartigkeit jedes Kindes.</p></li><li><p>setzt das pädagogische Konzept im Rahmen der teiloffenen Arbeit um.</p></li><li><p>arbeitest vertrauensvoll mit den Eltern und dem Elternbeirat zusammen.</p></li></ul><h2>Profil</h2><p><strong>Du bist genau unser Mensch, weil Du</strong></p><ul><li><p>die Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d), alternativ das Studium der Sozialpädagogik, erfolgreich abgeschlossen hast.</p></li><li><p>Leitungs- und Organisationskompetenz und einen sicheren Umgang mit dem PC mitbringst.</p></li><li><p>einen wertschätzenden Umgang mit dem Team, den Kindern und deren Familien pflegst.</p></li><li><p>durch eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Empathie überzeugen kannst.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><h3><strong>Der Einsatz lohnt sich</strong></h3><ul><li><p>Tarifliche Vergütung nach TVöD SuE</p></li><li><p>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt am Ende des Jahres</p></li><li><p>Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente</p></li><li><p>Familiäres Umfeld</p></li><li><p>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt am Ende des Jahres</p></li><li><p>Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Du suchst eine herausfordernde Aufgabe?!</p><p>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen. </p><p>DRK-Jugendhilfe Düsseldorf gGmbH, Personalabteilung, Kölner Landstraße 169, 40591 Düsseldorf</p><p>Mehr dazu: jobs.drk-duesseldorf.de</p>

Erzieher (m/w/d)/ Stellv. Leitung (m/w/d)

<h2>Breites Knowhow trifft auf persönliches Umfeld. Das ist kbht.</h2>Mit rund 60 Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Rechtsanwälten sowie insgesamt mehr als 200 Mitarbeitenden zählt kbht zu den größten Kanzleien in den wichtigen Finanz- und Handelszentren - vom Rheinland bis nach Frankfurt.<br>Unsere Teams arbeiten fachlich auf hohem Niveau, vollständig digitalisiert, lieben kurze Entscheidungswege und schätzen die vertraute Arbeitsatmosphäre, bei der nicht ausschließlich gefachsimpelt, sondern auch gern gelacht wird.<br> <br>Zur Verstärkung von unserem Team in <strong>Neuss </strong>suchen wir dich als <strong>Wirtschaftsprüfer  (m/w/d).</strong>  Ob als Fachkraft, in einer Führungsrolle oder mit der Perspektive auf eine Partnerschaft – bei uns kannst du deine Karriere nach deinen Vorstellungen gestalten.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><strong>Pionierarbeit leisten:</strong> Mit uns gemeinsam den Status quo hinterfragen und für unsere nationalen und internationalen Mandanten echte Mehrwerte schaffen.</li><li><strong>Innovation vorantreiben:</strong> Aktive Teilnahme an der Gestaltung und Implementierung innovativer Lösungsansätze in der Wirtschaftsprüfung.</li><li><strong>Teamarbeit leben:</strong> Enger Austausch und Zusammenarbeit in einem Umfeld, das Diversität und gegenseitige Unterstützung großschreibt.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li><strong>Pioniergeist:</strong> Du bist bereit, Teil von etwas Besonderem zu sein und bringst die Lust mit, Neues zu erschaffen und bestehende Grenzen zu überschreiten.</li><li><strong>Teamplay:</strong> Du siehst dich als unverzichtbaren Teil eines 15-köpfigen Teams, das sich gegenseitig herausfordert und unterstützt.</li><li><strong>Individuelle Stärken:</strong> Du bringst deine persönlichen Stärken und Perspektiven ein und bist offen dafür, sowohl beruflich als auch persönlich zu wachsen.</li></ul><h2>Das erwartet dich:</h2><ul><li><strong>Ausgezeichnete Karrierechancen:</strong> Ob als Experte in deinem Spezialgebiet, als Teamleitung oder perspektivisch als Partner – wir eröffnen dir langfristige Perspektiven.</li><li><strong>Führungsverantwortung mit Gestaltungsspielraum: </strong>Du führst dein Team eigenständig und triffst Entscheidungen mit Freiraum – im engen Austausch mit erfahrenen Partnern und Gruppenleitungen, die dir als Sparringspartner zur Seite stehen.</li><li><strong>Persönliches Miteinander: </strong>Duz-Kultur auf allen Ebenen, individuelle Berücksichtigung deiner Bedürfnisse, flache Hierarchien.</li><li><strong>Flexible Arbeitszeitmodelle</strong>: Arbeitszeiten zwischen 6–20 Uhr, Teilzeitlösungen, Home-Office möglich.</li><li><strong>Individuelle Weiterentwicklung</strong>: Schulungen, Coachings, Seminare – intern und extern.</li><li><strong>Und mehr als 20 weitere Benefits</strong>, von denen du profitierst: kbht - Benefits</li></ul><h2>Genderhinweis</h2>Wir formulieren soweit wie möglich unsere Texte neutral. Damit’s einfacher zu lesen ist, nutzen wir in Ausnahmefällen das generische Maskulinum. Uns ist aber wichtig, alle Menschen gleichermaßen anzusprechen – unabhängig davon, wie sie sich identifizieren. Bei kbht zählen Kompetenz, Persönlichkeit und Teamgeist, nicht das Pronomen.<h2>Haben wir dein Interesse geweckt?</h2>Dann bewirb dich jetzt unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung.<br><strong>Deine  Eigeninitiative</strong> ist uns etwas wert: Bewirb dich <strong>direkt &amp; persönlich </strong>und erhalte im Falle einer Einstellung eine Prämie in Höhe von <strong>3% deines Jahresgehalts</strong>.<br><br><strong>Du möchtest uns erst einmal kennenlernen? </strong>Dann kontaktiere uns oder vereinbare ein unverbindliches und informelles Gespräch im Rahmen unseres digitalen Formats Karriere-Talk.<br><br><strong>Wir freuen uns auf dich!</strong><br><br><strong>Dein Ansprechpartner: <br></strong>Alexander Godjali<br>Head of Talent Acquisition<br>Tel./WhatsApp: 02131/9243-722<br>E-Mail: <a href="mailto:recruiting@kbht.de" target="_blank">recruiting@kbht.de</a>

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