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<h2>Willkommen bei der Ruhrbahn GmbH: dem größten Nahverkehrsunternehmen im Ruhrgebiet</h2><p>Bei uns gestalten rund 2.500 Mitarbeitende aus 37 Nationen die Mobilität von morgen und leisten in einem familiären Arbeitsumfeld an den Standorten Essen und Mülheim an der Ruhr einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz.</p><p>Sie lieben es, Menschen zu bewegen, Baustellen zu erkennen und Lösungen voranzutreiben? Dann kommen Sie in eine Schlüsselrolle, in der Sie strategisch und operativ Verantwortung für ein breites kundenfokussiertes Aufgabenspektrum übernehmen und über 180 Mitarbeitende führen. In enger Abstimmung mit der Geschäftsführung und weiteren Fachbereichen gestalten Sie aktiv die verkehrliche und kundenorientierte Zukunft der Ruhrbahn mit. Wenn Sie Ambition, Umsetzungsstärke und Teamführung mitbringen, setzen Sie bei uns echte Veränderung um.</p><h2>Das Aufgabengebiet</h2><ul><li>Aufbau sowie strategische und organisatorische Weiterentwicklung des neu zusammengeführten Bereichs Markt &amp; Angebot</li><li>Gesamtverantwortung für alle kundenorientierten Abläufe der Ruhrbahn, inklusive: </li><ul><li>externe Kommunikation gegenüber Aufgabenträgern, kommunalen Gremien, Verbund und Fahrgästen</li><li>Verkehrswege- und Anlagenplanung</li><li>Verkehrsplanung</li><li>Marketingkonzeption und –umsetzung</li><li>Service und Vertrieb</li><li>Erlösmanagement</li></ul><li>Vertretung der Ruhrbahn in externen Gremien</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den weiteren Fachbereichen im Hinblick auf die Kommunikation und sämtliche Kundenprozesse sowie bei der strategischen Mitgestaltung der Ruhrbahn</li><li>Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams</li><li>Schaffung einer offenen und motivierenden Führungskultur sowie Stärkung der bereichs- und abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit</li><li>Verantwortung der Verkehrswege- und Anlagenplanung bis zur Entwurfs- bzw. Genehmigungsplanung</li><li>Steuerung und Weiterentwicklung der strategischen und operativen Angebotsplanung</li><li>Verantwortung für die interne und externe Kommunikation inklusive Medienarbeit, Fahrgastinformation und Marketing</li><li>Übergeordnete Steuerung und Sicherstellung der Prozesse rund um die Einnahmeabrechnung, das Einnahmecontrolling und die Leistungsabrechnung der Verkehrsleistung</li><li>Verantwortung für Marktforschungsaktivitäten sowie die Analyse von Kunden- und Marktdaten zur Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen</li><li>Etablierung der Nutzung von Smart Data und KI sowie Digitalisierung der Geschäftsprozesse </li><li>(Weiter-)Entwicklung intermodaler, neuer Mobilitätsangebote</li></ul><h2>Erforderliche Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Kommunikationswissenschaft, Wirtschafts- oder Verkehrswissenschaft, Public Management oder vergleichbar</li><li>Führungspersönlichkeit mit Erfahrung in einer vergleichbaren Position im ÖPNV</li><li>Erfahrung mit Transformationsprozessen</li><li>Ausgeprägtes Gespür für öffentliche Kommunikation, Stakeholder-Management im kommunalen Umfeld und kundenorientierte Prozesse</li><li>Verhandlungsgeschick</li><li>Strategisches Handeln, Umsetzungsstärke und unternehmerisches Denken</li><li>Ausgeprägte Kommunikationskompetenz sowie die Fähigkeit, Teams erfolgreich zu führen und für gemeinsame Ziele zu begeistern</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung<br></li><li>Gestaltungsspielraum und Einflussnahme auf zentrale Unternehmensprozesse</li><li>Ein engagiertes und professionelles Team</li><li>Attraktives Gehaltspaket inklusive Zusatzleistungen</li><li>Ein krisensicheres Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wenn Sie diese verantwortungsvolle Leitungsposition anspricht, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung – bevorzugt über unser Karriereportal. Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen (mind. Lebenslauf &amp;Qualifikationsnachweise) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung zu. </p><p>Bitte beachten Sie, dass postalisch eingehende Bewerbungen aus organisatorischen Gründen nicht zurückgesendet werden können.</p><p>Sollten Sie weitere Fragen haben, wenden Sie sich gerne an Melanie Bahrs unter der Telefonnummer 0201 826-1540.</p><p>Wir freuen uns auf die Bewerbung</p><p>Das Ruhrbahn-Team</p><p>Ruhrbahn GmbH<br>Bewerbungsmanagement<br>Zweigertstr. 34<br>45130 Essen</p>

Leitung des Bereichs Markt & Angebot (w/m/d)

<h2>Einleitung</h2><p>Die EMPORA Construction GmbH ist ein erfolgreicher Hochbau-Dienstleister aus dem Rheinland. Wir verwirklichen Projekte in den Bereichen Wohnen, Arbeit, Bildung und Pflege. Ein spannendes Arbeitsumfeld und attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten warten auf Sie!</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Kalkulation von Bauleistungen im Schlüsselfertigbau</li><li>Ausschreibung und Vergabe mit Schwerpunk Ausbaugewerke und Gebäudehülle</li><li>Eigenverantwortliche Massen- und Mengenermittlung von Akqusitionsprojekten</li><li>Erstellung von Nachtragsangeboten</li><li>Mitwirkung in der Arbeitsvorbereitung von Bauprojekten sowie technischer Lösungsfindung</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen oder einen Abschluss als Techniker oder Meister (m/w/d)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im schlüsselfertigen Hochbau</li><li>fundierte Fachkenntnisse im Ausbau </li><li>Gute Anwenderkenntnisse in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm, idealerweise ARRIBA/RIBiTWO</li><li>Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und Teamgeist</li><li>Unternehmerisches Denken und Handeln</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Übertarifliche und gute Bezahlung</li><li>Firmenwagen mit Privatnutzung</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sehr gutes Arbeitsklima</li><li>Teil sein eines sehr dynamisch wachsenden und erfolgreichen Unternehmens</li><li>Umfangreicher Arbeitsbereich</li><li>Freiraum für persönliches und fachliches Wachstum in einem engagierten und motivierten Team</li></ul>

Technischer Innendienst - Ausschreibung/Vergabe (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p>Die EMPORA Construction GmbH ist ein erfolgreicher Hochbau-Dienstleister aus dem Rheinland. Wir verwirklichen Projekte in den Bereichen Wohnen, Arbeit, Bildung und Pflege. Ein spannendes Arbeitsumfeld und attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten warten auf Sie!</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Eigenständige Steuerung von schlüsselfertigen Generalunternehmerprojekten mit voller Leistungs- und Ergebnisverantwortung</li><li>Sicherstellung der vereinbarten Ausführungstermine und Ausführungsqualitäten sowie Budgets</li><li>Führung von Bauleitern und Polieren</li><li>Durchsetzung von Nachtragspotentialen</li><li>Verantwortliche Überwachung von Bauabläufen, Qualitäten, Terminen sowie Kontrolle der Baustellenergebnisse</li><li>Verhandlungsführung mit Auftraggebern und Nachunternehmern</li><li>Identifizierung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung </li><li>Reporting an die Geschäftsleitung</li><li>Überwachung Rechnungsprüfung, Dokumentenmanagement und Revision</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Sie haben Ihr Studium im Bauingenieurwesen oder der Architektur erfolgreich abgeschlossen bzw. haben alternativ eine Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker / Meister (m/w/d) abgeschlossen und sich entsprechend fortgebildet</li><li>Einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung konnten Sie entweder in der Projektleitung, der Oberbauleitung schlüsselfertiger Projekte in einem Generalunternehmen bzw. im Generalübernehmergeschäft sammeln, jedoch mit Personalverantwortung</li><li>Sehr gute Kenntnisse auf den Gebieten der Terminplanung, dem Kostencontrolling, der VOB und dem Vertragswesen bilden die Grundlage für Ihre Tätigkeit</li><li>Sie haben ein authentisches, kompetentes und souveränes Auftreten vor Geschäftspartnern, Mitarbeitenden und anderen Projektbeteiligten</li><li>Die deutsche Sprache beherrschen Sie verhandlungssicher in Wort und Schrift </li><li>sehr gute Kommunikationsfähigkeiten</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Übertarifliche und sehr gute Bezahlung</li><li>Firmenwagen mit Privatnutzung</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sehr gutes Arbeitsklima</li><li>Teil sein eines sehr dynamisch wachsenden und erfolgreichen Unternehmens</li><li>Umfangreicher Arbeitsbereich</li><li>Freiraum für persönliches und fachliches Wachstum in einem engagierten und motivierten Team</li></ul>

Oberbauleiter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>SENA ist der weltweit führende Anbieter von Bluetooth-Innovationen für Motorsport-, Actionsport- und Industrielösungen, die Kommunikation in Echtzeit und optimale Leistung mitten im Geschehen ermöglichen. Gegründet im Jahr 1998 als Sena Technologies, Inc., beschäftigt SENA ca. 330 Mitarbeiter und bietet seine Produkte weltweit über sein globales Netzwerk von Distributoren, Einzelhändlern und OEM-Partnern an. <strong>SENA. #RideConnected</strong></p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Für die Regionen DACH und Osteuropa:</strong></p><ul><li><p>Umsatzsteigerung und Vertiefung bestehender Kundenbeziehungen</p></li></ul><p><strong>Ihr Job umfasst:</strong></p><ul><li><p>Aufbau und Pflege stabiler, profitabler Kundenbeziehungen, inklusive Informationsaustausch über Produkte, Promotions und Schulungen</p></li><li><p>Marktforschung zur Identifizierung neuer Geschäftschancen und Kundenkontakte</p></li><li><p>Datenanalyse und Berichtserstellung zur Identifikation von Wachstumspotenzialen</p></li><li><p>Erstellung und Pflege von Marktanalysen (Wettbewerbsbeobachtungen, neue Regularien usw.)</p></li><li><p>Analyse von Verkaufs-, Margen- und Pipeline-Daten, Erstellung wöchentlicher Reports für die Vertriebsleitung</p></li><li><p>Initiierung von Projekten zur Spitzenpositionierung im Motorradsegment</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit mit Marketing und Buchhaltung bei verschiedenen Projekten</p></li><li><p>Aktive Mitwirkung und Co-Leitung von Veranstaltungen in Europa</p></li><li><p>Reiseanteil von bis zu 30 %</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Fachkenntnisse in der <strong>Motorradindustrie</strong></p></li><li><p>Mindestens 4 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position (oder insgesamt über 6 Jahre im Vertrieb)</p></li><li><p>Abschluss mindestens auf Bachelor-Niveau</p></li><li><p>Nachweisbare Erfolge in der Kundengewinnung und -bindung</p></li><li><p>Hohe Detailgenauigkeit</p></li><li><p>Überzeugende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten</p></li><li><p>Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu agieren</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit IT-Anwendungen (Office-Paket, CRM-/ERP-Systeme)</p></li><li><p>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (eine weitere Sprache ist von Vorteil)</p></li><li><p>Reisebereitschaft</p></li><li><p>Besitz eines Motorradführerscheins</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>27 Urlaubstage, mit der Möglichkeit einer Erhöhung auf bis zu 30 Tage je nach Betriebszugehörigkeit</p></li><li><p>2 zusätzliche Urlaubstage</p></li><li><p>Jahresbonus</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Zahnzusatzversicherung für Mitarbeitende und deren Angehörige</p></li><li><p>Steuerfreier Mittagessen-Zuschuss (monatlich 110€) sowie 60€ zu besonderen Anlässen</p></li><li><p>Sprachkurse bis zu 900 € im ersten Jahr</p></li><li><p>Mitarbeiterrabatte</p></li><li><p>Betriebliche Events</p></li><li><p>Parkplätze für Mitarbeitende</p></li><li><p>Firmenhandy</p></li><li><p>Unterstützung beim Jobticket</p></li></ul><h2>Sehen Sie sich in dieser Aufgabe?</h2><p>Wenn Sie sich von dieser Aufgabe angesprochen fühlen, möchten wir Sie gerne persönlich kennenlernen.</p><p>Bitte senden Sie uns unter Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:jobs.eu@sena.com" target="_blank">jobs.eu@sena.com</a>.</p><p>Weitere Informationen finden Sie unter sena.com.</p>

Regional Sales Manager (DACH & Eastern Europe) (m/f/d)

<p>Die Niederlassung <strong>Duisburg</strong> des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h2> Projektleitung (w/m/d) <br>Baumanagement </h2><p>Der <strong>Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW</strong> ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der <strong>größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas</strong>. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. <strong>Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! </strong>Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.</p><h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2><ul><li><strong>Work-Life-Balance/Flexibilität:</strong> Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li><li><strong>Home-Office/Mobiles Arbeiten:</strong> Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li><li><strong>Sicherheit:</strong> Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.</li><li><strong>Onboarding:</strong> Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li><li><strong>Weiterbildung und Karriere:</strong> Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li><li><strong>Betriebliche Altersvorsorge: </strong>Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li><li><strong>Nachhaltigkeit:</strong> Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li><li><strong>Einzigartige Bauprojekte:</strong> Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li></ul><h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:</h2><ul><li>Sie übernehmen Projektmanagementleistungen in Bauprojekten und sind leitend sowie steuernd tätig</li><li>Dabei verantworten Sie Projekte verschiedener Größenordnungen mit dem Schwerpunkt auf Großprojekten</li><li>Die Klärung und Erreichung der Ziele hinsichtlich Termine, Kosten und Qualitäten, die Aufbau- und Ablauforganisation, die Vergabestrategie und das Vertragswesen, das Steuern und Qualitätssichern der Planungs- und Ausführungsbeteiligten fallen bis zum Projekterfolg in Ihren Verantwortungsbereich</li></ul><ul><li>Im Stakeholdermanagement arbeiten Sie konstruktiv mit allen internen und externen Stakeholdern zusammen</li><li>Sie sind als Ansprechperson regelmäßig vor Ort und beraten die Nutzenden zu projektspezifischen Fragestellungen</li><li>Während der Ausführung qualitätssichern Sie die Leistungen der freiberuflich Tätigen und der ausführenden Gewerke auf der Baustelle</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><p>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/​Bachelor/​Master), vorzugsweise in der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar.</p><p>Weitere Anforderungen:</p><ul><li>Sie können mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Baubranche vorweisen, Erfahrungen im Projektmanagement mehrerer Projekte sind wünschenswert</li><li>Abgerundet wird Ihr Profil durch erste Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Building Information Modeling (BIM) sowie durch qualifiziertes Wissen im Bereich baurelevanter Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB, VgV und AHO)</li><li>Ausführungen vor Ort können Sie hinsichtlich ihrer Qualität beurteilen und steuernd einwirken</li><li>Ein DVP-Zertifikat oder eine ähnliche Qualifikation sind wünschenswert</li></ul><ul><li>Sie sind routiniert im Umgang mit Standard-IT‑Systemen (z. B. Microsoft Office einschließlich Project, Projektkommunikationssysteme) und aufgeschlossen gegenüber der Anwendung von SAP</li><li>Neben Ihrer hohen Motivation, Flexibilität, und Zielorientierung verfügen Sie ebenfalls über eine ausgeprägte sprachliche Kompetenz</li><li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz</li></ul><h2>Ihr Entgelt:</h2><p>Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt <strong>von der Entgeltgruppe E 11 bis zur E 13​ TV‑L (ca. 58.000,00 € – ca. 82.000,00 € jährlich)</strong> mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.<br>Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich. </p><h2>Was uns ausmacht:</h2><p>Wir wünschen uns Menschen mit <strong>Leidenschaft und Persönlichkeit</strong>, die bei <strong>außergewöhnlichen Projekten</strong> mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.</p><p>Wir leben eine Unternehmenskultur der <strong>Offenheit, Diversität und Wertschätzung</strong> und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.</p><h2>Ansprechpartner/in:</h2><p>Fachlicher Ansprechpartner: Simon Hendrix (Rufnummer +49 203 98711‑368)<br>Recruiterin: Thai Ha Duong (Rufnummer +49 211 61700‑162)</p><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum <strong>25.09.2025</strong> über unser Onlinebewerbungsportal. <strong>Bewerbungen per E‑Mail oder per Post können leider nicht berücksichtigt werden.</strong></p><p>Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de" target="_blank">www.blb.nrw.de</a></p>

Projektleitung (w/m/d) Baumanagement

<h2>Über uns</h2><h3>Mit Ihnen in die Zukunft ...</h3><p>Wir sind ein kleines und feines Unternehmen der Eingliederungshilfe in Wuppertal Barmen. Unser multiprofessionelles Team assistiert erwachsenen Menschen, welche mit einer psychischen Erkrankung leben im Alltag der Besonderen Wohnform (ehemals Wohnheim) und der Assistenz in der eigenen Häuslichkeit (ehemals Ambulant betreutes Wohnen). Weitere Informationen unter <a href="http://www.elisabeth-heimstatt.de" target="_blank">www.elisabeth-heimstatt.de</a></p><h3>... und diese gestalten ...</h3><p>Die Gegenwart und Zukunft ist bestimmt von diversen Weiterentwicklungen in der Eingliederungshilfe und der Organisation. Das bietet Ihnen viele Herausforderungen und Optionen der Gestaltung und Weiterentwicklung.</p><h2>Aufgaben</h2><h3>Ihre Herausforderungen</h3><p>Als geschäftsführende Leitung der Elisabeth-Heimstatt verantworten Sie die angemessene fachliche Erbringung und Durchsetzung der Leistungen der Elisabeth-Heimstatt gegenüber den Klient*innen und Kostenträgern.</p><p>Sie sind Vorgesetzte<em>r der Mitarbeiter</em>innen und haben die Fachaufsicht. Sie organisieren deren Dienstplanung.</p><p>Sie führen verantwortlich die Geschäfte und die Verwaltung auch unter Nutzung externer Dienstleister. Sie vertreten die Einrichtung in unterschiedlichen Gremien und gegenüber Vertragspartner*innen.</p><h3>Unsere Herausforderung</h3><p>Der jetzige Stelleninhaber wird im Herbst 2026 seinen Dienst beenden; wir bieten Ihnen Zeit und Raum Schritt für Schritt die Verantwortung zu übernehmen.</p><h2>Profil</h2><h3>Unsere Erwartungen</h3><ul><li><p>Sie haben eine geeignete Ausbildung und verfügen sowohl über Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe als auch über Leitungserfahrungen gemäß den Anforderungen des WTG</p></li><li><p>Sie sind eine engagierte und belastbare Persönlichkeit</p></li><li><p>Sie verfügen über gute Kenntnisse im MS Office</p></li><li><p>Sie sind Mitglied der römisch katholischen Kirche</p></li><li><p>Sie verfügen über einen Führerschein mindestens der Klasse B</p></li></ul><h3>Unsere Grenzen</h3><p>Leider können wir Ihnen keinen barrierefreien Arbeitsplatz anbieten.</p><h2>Wir bieten</h2><h3>Gute Arbeit und gute Bezahlung</h3><p>Sie erhalten bei uns einen Vertrag über eine Beschäftigung von 39 Wochenstunden.</p><ul><li><p>Bezahlung nach Tarif: AVR / Caritas – Anlage 33 – S16</p></li><ul><li><p>Inklusive 30 Urlaubstagen / Jahr</p></li><li><p>Inklusive   2 Regenerationstagen / Jahr</p></li><li><p>Beiträge zur Zusatzversorgungskasse = Betriebsrente</p></li></ul><li><p>Tarifliche Zulagen für ihre Tätigkeiten</p></li></ul><p>Zudem erhalten Sie die Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung. Sie können regelhaft an einer Supervision teilnehmen oder eine eigene Supervision wahrnehmen.</p><h2>Kontakt</h2><h3>WIR LADEN SIE EIN! </h3><p>Wir stellen Ihnen gerne unsere Arbeit und ihre zukünftigen Aufgaben vor. Im Vorfeld können Sie gerne ihre ersten Fragen sowohl telefonisch, per Videokonferenz als auch per Mail stellen. Ihre Bewerbung wird auf Wunsch vertraulich behandelt. Wenn Sie weiterhin Interesse haben, können Sie sich dann bei uns bewerben. </p><h3>Kontaktdaten</h3><p>Weitere Fragen oder eine Bitte um eine Terminvereinbarung richten Sie bitte nur an die jetzige Leitung: Georg Altenbeck</p><p>Elisabeth-Heimstatt - Föhrenstraße 30 - 42283 Wuppertal</p><p>Telefon:               0202 507 509</p><p>Mail:                    <a href="mailto:bewerbung@elisabeth-heimstatt.de" target="_blank">bewerbung@elisabeth-heimstatt.de</a></p>

Geschäftsführer (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p><strong>Hilfe, unsere Kunden sind zufrieden.</strong></p><p>Wir suchen eine:n kompetente:n Mitarbeiter:in (m/w/d) an unseren deutschen Standorten (Berlin, Wuppertal) in der Management-Beratung für das Gebiet der Informationssicherheit.</p><p>Sie sind (Wirtschafts-) Informatiker oder kommen aus der Beratung? Sind Sie überzeugend? Können Sie gut vermitteln? Sind Sie gewissenhaft? Sind Sie analytisch? Dann haben Sie die Fähigkeit zu hochwertiger Beratung!</p><h2>Aufgaben</h2><p>Im Rahmen der Tätigkeiten für unsere Kunden werden Sie u. a. mit folgenden </p><p>Aufgaben betraut:</p><ul><li>Aufbau von Informationssicherheits-Managementsystemen (ISMS)</li><li>Durchführung von Audits, Revisionen und Analysen</li><li>Information und Schulung der Mitarbeiter</li><li>Prüfung der Angemessenheit von sicherheitstechnischen Maßnahmen</li><li>Ausarbeitung, Erstellung und Fortschreibung übergreifender Konzeption</li></ul><h2>Qualifikation</h2><p>Wenn Sie sich für diese anspruchsvolle Aufgabe interessieren, sollten Sie folgende Voraussetzungen mitbringen:</p><ul><li>Hochschulabschluss</li><li>Kenntnisse auf dem Gebiet der Informationssicherheits-Managementsysteme (ISMS) gemäß ISO 2700x</li><li>Fähigkeit zu fachlich hochwertiger Beratung</li><li>Kontaktfähigkeit und Freude am Umgang mit Kunden</li><li>Fähigkeit zum klaren Ausdruck in Wort &amp; Schrift (in Deutsch und Englisch)</li><li>gute Kenntnisse im Umgang mit IT-Systemen</li><li>Bereitschaft zum Reisen und PKW-Führerschein</li></ul><h2>Benefits</h2><p>Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunft und die Möglichkeit, das Einkommen erfolgsorientiert zu steuern. Eine profunde Einarbeitung in das Unternehmen, die zu betreuenden Kunden und eine tiefgehende Fortbildung in die spezifischen Problematiken in Informationssicherheit und Datenschutz sind selbstverständlich. Ein Teil Ihrer Tätigkeit kann ggf. im Home-Office erbracht werden.</p><p>Es wartet auf Sie ein nettes Team in einer familiären Atmosphäre. Auch wenn der Job mal stressig werden kann, so treffen Sie stets auf hilfsbereite Kollegen. Ein Teil Ihrer Tätigkeit kann im Home-Office erbracht werden; Getränke gibt es im Büro kostenfrei. Auch weitere Vorteile und Incentives warten auf Sie.</p><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer ITS_2025_ISB! Hierbei bitten wir Sie auch um die Angabe des nächstmöglichen Einstiegsdatums.</p><p>Informationen zum Datenschutz finden Sie auf unserer Website unter "Impressum &amp; Datenschutzerklärung (www . uimc . de / datenschutzinfos).</p><p><strong>Über uns:</strong></p><p>Wir sind eine gesellschaftergeführte, mittelständische Unternehmensberatung mit den Kerngebieten Datenschutz und Informationssicherheit, die vor 25 Jahren gegründet wurde. Wir haben mittlerweile Standorte in Wuppertal, Berlin, Saarbrücken und Wien.</p><p>Eine gute Einarbeitung in das Unternehmen, die zu betreuenden Kunden und eine tiefergehende Fortbildung in die spezifischen Datenschutzproblematiken sowie weitere Fragestellungen ist selbstverständlich (extern und inhouse). Auch wird Ihnen ein erfahrener Kollege zur Seite gestellt, der Sie nicht nur einarbeitet, sondern Ihnen stets für Fragen zur Verfügung steht.</p><p>Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz, schließlich legen die Inhaber der Firmengruppe nicht nur Wert auf solides, sondern auch nachhaltiges Wachstum. Des Weiteren sind Datenschutz und Informationssicherheit Themen, die immer mehr an Bedeutung gewinnen. Auch haben Sie die Möglichkeit, das Einkommen erfolgsorientiert zu steuern.</p><p>Durch flache Hierachien erhalten Sie schnell Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum. Nicht nur die Türen der Kollegen, sondern auch der Geschäftsleitung stehen Ihnen dabei immer offen.</p>

Berater:in in der Informationssicherheit gesucht (m/w/d)

<h2>About us</h2><p><strong>Köln City (mit Homeoffice) ... sehr nettes Team sucht weitere Verstärkung:</strong></p><p>+ Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen +</p><p>Wir sind ein auf die KFZ-Versicherung spezialisierter Anbieter</p><p>im Zusammenspiel von Kunde, Makler und Versicherung;</p><p>richtig erfolgreich und sehr modern aufgestellt !</p><p>Sie arbeiten gerne mit anderen zusammen, dennoch eigenständig und strukturiert ?</p><p>Sie kennen sich in der Buchhaltung gut aus ?</p><p>und leben in Köln ?</p><p>Wir suchen <strong>weitere Teamplayer</strong> …</p><p>+ wir arbeiten zusammen, fast ohne Hierarchie</p><p>+ mit großer Freiheit im eigenen Verantwortungsbereich</p><p>+ sind Profis, unterstützen uns gegenseitig und haben Spaß</p><p>+ und bieten – im Marktvergleich – ein sehr solides Gehaltspaket</p><h2>Tasks</h2><p><strong>Die Tätigkeit</strong> beinhaltet i.W. ...</p><p>– Erfahrung in der Debitorenbuchhaltung (Kontierung Buchung)</p><p>– Kenntnisse in der Vermittler- bzw. Provisionsabrechnung</p><p>– Kontenabstimmung, klären von Buchungsdifferenzen</p><p>– kümmern sich sowohl um Bank als auch Kasse</p><p>– Bearbeitung von Eingangsrechnungen</p><p>– Vorbereitung von Zahlungsläufen</p><h2>Profile</h2><p>Ihr heutiges <strong>berufliches Profil</strong> …</p><p>– mit Berufsausbildung zum/r Buchhalter/in oder Steuerfachangestellten</p><p>– sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen</p><p>– kennen die digitale, beleglose Arbeitsweise</p><p><strong>Unsere Vorstellung</strong> von Ihnen …</p><p>– erste Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen</p><p>– gutes Zahlenverständnis, analytisches Denkvermögen</p><p>– präzise, zuverlässig, nett und kommunikativ</p><h2>What we offer</h2><p><strong>Fühlen Sie sich angesprochen – oder haben Sie Fragen ? … lassen Sie uns tel. !</strong></p><p>Und ganz wichtig ... wenn Sie 80% von dem erfüllen, was hier steht &amp; auch noch nett sind – freuen wir uns auf Sie !</p><h2>Contact</h2><p><strong>Jan Hauke Krüger | Headhunter</strong></p><p>Personal- und Managementberatung der Versicherungsbranche</p><p>Spezialisten und Führungskräfte – mit Fokus auf Gewerbe und Industrie</p><p><strong>+49 (0)152 52 47 74 22</strong></p><p>+49 (0)40 73 08 83 46</p><p><a href="mailto:mail@jan-hauke-krueger.de" target="_blank">mail@jan-hauke-krueger.de</a></p><p><a href="http://www.jan-hauke-krueger.de" target="_blank">www.jan-hauke-krueger.de</a></p>

Buchhaltung Debitoren - Versicherung Vermittlung - ein sehr nettes Team / Köln City

<h2>About us</h2><p><strong>+ Kunden und Umsatz steigen rasant + das Team sucht weitere Unterstützung</strong></p><p>+ Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen +</p><p><strong>welche Standorte</strong></p><p>Hamburg und Köln, jeweils city-nah gelegen und gut erreichbar</p><p><strong>branchentypische Qualifikation</strong></p><p>versicherungsfachlicher Abschluss, gerne mit passender Zusatz-Qualifikation,</p><p>IT-affin, erfahren in der parallelen Nutzung verschiedener Tools</p><p><strong>wie wird gearbeitet</strong></p><p>im Office (ca. 2 Tage / Woche) oder im Homeoffice, es gibt Phasen mit</p><p>mehr und weniger zeitlicher Belastung</p><p><strong>was bieten wir</strong></p><p>professionelles und harmonisches Team, kaum Hierarchie, ca. 40% weiblich –</p><p>ca. T€ 60 bis max. T€ 80, individuelle Benefits, regelmäßige Meetings, viel Spaß</p><h2>Tasks</h2><p><strong>was ist der Job</strong></p><p>+ Sie sind entweder auf der Vertrags- oder auf der Schadenseite, egal in welcher Stadt</p><p>+ eigener Aufgabenbereich, kurze Entscheidungswege, hoch digital, fast ohne Papier</p><p>+ wir helfen Maklern, Versicherern und anderen Kunden, die uns täglich brauchen</p><p>+ Ihre Aufgabe orientiert sich an Ihren Fähigkeiten, Kenntnissen und Wünschen</p><h2>Profile</h2><p><strong>was ist uns wichtig</strong></p><p>+ hohe Fachlichkeit, gute Kommunikation und ein ehrlicher Charakter</p><p>+ motiviert – organisiert – viel Teamspirit (das hier ist nichts für Einzelkämpfer)</p><p>+ und egal, wo Sie heute sind – dazulernen ist wichtig, das Digitale ist unser Freund</p><p>+ wer sich weiterbilden will, ist herzlich willkommen – wir finden eine passende Lösung</p><h2>What we offer</h2><p><strong>welche Standorte</strong></p><p>Hamburg und Köln, jeweils city-nah gelegen und gut erreichbar</p><p><strong>branchentypische Qualifikation</strong></p><p>versicherungsfachlicher Abschluss, gerne mit passender Zusatz-Qualifikation,</p><p>IT-affin, erfahren in der parallelen Nutzung verschiedener Tools</p><p><strong>wie wird gearbeitet</strong></p><p>im Office (ca. 2 Tage / Woche) oder im Homeoffice, es gibt Phasen mit</p><p>mehr und weniger zeitlicher Belastung</p><p><strong>was bieten wir</strong></p><p>professionelles und harmonisches Team, kaum Hierarchie, ca. 40% weiblich</p><p>– ca. T€ 60 bis max. T€ 80, individuelle Benefits, regelmäßige Meetings, viel Spaß</p><h2>Contact</h2><p><strong>Jan Hauke Krüger </strong>| <strong>Headhunter</strong></p><p>Personal- und Managementberatung der Versicherungsbranche</p><p>… Spezialisten und Führungskräfte – mit Fokus auf Gewerbe Industrie</p><p><strong>+49 (0)152 52 47 74 22</strong></p><p>+49 (0)40 73 08 83 46</p><p><a href="mailto:mail@jan-hauke-krueger.de" target="_blank">mail@jan-hauke-krueger.de</a></p><p><a href="http://www.jan-hauke-krueger.de" target="_blank">www.jan-hauke-krueger.de</a></p>

Underwriter gewerbliches KFZ-Geschäft & KFZ-Schaden-Profis (Köln Hamburg)

<h2>Über uns</h2><p><strong>starker Makler, international tätig – das Ziel-Segment sind i.W. Großkunden</strong></p><p>+ Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen +</p><p><strong>welcher Standort</strong></p><p>wir suchen im Großraum Köln, d.h. Sie leben / wohnen regional und fahren zum Dienstort</p><p><strong>berufliche Qualifikation</strong></p><p>versicherungsfachlicher Hintergrund, gerne mit passender Weiter-Qualifizierung</p><p>– sehr gute Kenntnisse in D&amp;O (maybe Cyber, VSV etc.) – gute Kontakte zu den typischen Versicherern</p><p><strong>wie wird gearbeitet</strong></p><p>im Office (mit ca. 10 Kollegen), auch Homeoffice – ab und an unterwegs (Europa etc.)</p><p><strong>was bieten wir</strong></p><p>bis ca. T€ 100 p.a. fix – <strong>plus</strong> individueller Bonus – <strong>und</strong> diverse Benefits</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>was ist der Job</strong></p><p>+ Sie verantworten im Team Haftpflicht Unfall das tagesaktuelle Geschäft mit Unternehmen</p><p>+ stehen im Austausch mit Kunden und Versicherern und bauen Ihr Netzwerk weiter aus</p><p>+ suchen die Unterstützung der Kollegen beim "wie", auch wenn das "was" geklärt ist</p><p>+ es geht um Produkte, Deckung, Wording, Leistung, Prozess, Systeme, Renewal</p><p><strong>= Sie sorgen für die bestmögliche Deckung von komplexen (D&amp;O Cyber) Risiken</strong></p><h2>Profil</h2><p><strong>wer passt zu uns</strong></p><p>+ Sie stehen für Financial Lines, Erfahrung und Kommunikation (in Deutsch und Englisch)</p><p>+ kümmern sich um vielschichtige Fragen, von Ausschreibung bis Schadenbegleitung</p><p>+ finden passende Lösungen, koordinieren und liefern – jeder Kunde hat Priorität</p><p>+ sind der kompetente, kommunikative Team-Player, gerne als rheinischer Typ</p><p><strong>= ein sympathischer Mix aus Können und Wollen, der das Dürfen schätzt</strong></p><h2>Wir bieten</h2><p><strong>welcher Standort</strong></p><p>wir suchen im Großraum Köln, d.h. Sie leben / wohnen regional und fahren zum Dienstort</p><p><strong>berufliche Qualifikation</strong></p><p>versicherungsfachlicher Hintergrund, gerne mit passender Weiter-Qualifizierung</p><p>– sehr gute Kenntnisse in D&amp;O (maybe Cyber, VSV etc.) – gute Kontakte zu den typischen Versicherern</p><p><strong>wie wird gearbeitet</strong></p><p>im Office (mit ca. 10 Kollegen), auch Homeoffice – ab und an unterwegs (Europa etc.)</p><p><strong>was bieten wir</strong></p><p>bis ca. T€ 100 p.a. fix – plus individueller Bonus – und diverse Benefits</p><h2>Kontakt</h2><p><strong>Jan Hauke Krüger | Headhunter</strong></p><p>Personal- und Managementberatung der Versicherungsbranche</p><p>… Spezialisten und Führungskräfte – mit Fokus auf Gewerbe Industrie</p><p><strong>+49 (0)152 52 47 74 22</strong></p><p>+49 (0)40 73 08 83 46</p><p><a href="mailto:mail@jan-hauke-krueger.de" target="_blank">mail@jan-hauke-krueger.de</a></p><p><a href="http://www.jan-hauke-krueger.de" target="_blank">www.jan-hauke-krueger.de</a></p>

Senior-Berater Financial Lines / in Köln

<h2>WIR SUCHEN SIE:Elektroniker (m/w/d) im Schaltschrankbau</h2><p>Wir können vieles richtig gut, aber eben noch nicht alles. Darum suchen wir immer wieder jene, die Initiative zeigen und sich durch ihr Engagement, Können und Talent auszeichnen.</p><h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>eigenständige Verdrahtung von elektrotechnischen Steuerungen anhand von Schaltplänen und Stücklisten</li><li>Unterstützung des Prüffelds bei der Prüfung nach Schaltbildern und kundenspezifischen Vorgaben</li><li>interne Kommunikation mit den internen Bereichen Ihrer Business Unit</li></ul><h2>DAMIT ÜBERZEUGEN SIE UNS</h2><ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechniker, Mechatroniker oder in einem vergleichbaren Beruf</li><li>Erfahrung, Grundlagenkenntnis im Lesen von Schaltplänen</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Aufzugtechnik von Vorteil</li><li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit und Qualitätsbewusstsein</li></ul><h2>DAMIT ÜBERZEUGEN WIR SIE</h2><h4><strong>Weiterbildungsangebote</strong></h4><h5>Umfangreiches Angebot an Weiterbildungen im eigenen Haus: vom IT-Kurs über Produktschulungen bis hin zu Sprachkursen und Methodentrainings. </h5><h4><strong>Gesundheitsmanagement</strong></h4><h5>Von Gesundheitsworkshops bis zu Sport-Events ist alles dabei!</h5><h4><strong>Flexible Arbeitszeit</strong></h4><h5>Gleitzeit- und Homeoffice-Regelungen erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. </h5><h4><strong>JobRad</strong></h4><h5>Bikeleasing über Schmersal zu günstigen Konditionen durch Bruttolohnumwandlung.</h5><h4><strong>Corporate Benefits</strong></h4><h5>Shoppen bei großen Markenanbietern mit exklusiven Rabatten und attraktiven Sonderangeboten.</h5><h4><strong>Finanzielle Zusatzleistungen</strong></h4><h5>Vermögenswirksame Leistungen, Bezuschussung der Betrieblichen Altersversorgung mit 30%, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung u.v.m.</h5><h4><strong>Gute Verkehrsanbindung</strong></h4><h5>Gute Verkehrsanbindung per ÖPNV, Rad oder Auto (viele Parkplatzmöglichkeiten) und Fahrtkostenzuschuss.</h5><h4><strong>Kantine</strong></h4><h5>Täglich wechselnden Mittagsmenüs, günstige Preise durch Essenszuschuss vom Arbeitgeber.</h5><h4><strong>Betriebskindergarten</strong></h4><h5>Betriebskindergarten auf dem Firmengelände, ganztägige Betreuung für Mitarbeiterkinder, inklusive U3-Betreuung.</h5><h2>Kontakt</h2><p><strong>Böhnke + Partner GmbH</strong><br>51429 Bergisch Gladbach<br>Ansprechpartner:<br><strong>Simone Steg</strong><br><a href="mailto:s.steg@boehnkepartner.de" target="_blank">s.steg@boehnkepartner.de</a></p>

Elektroniker (m/w/d) im Schaltschrankbau

<h2>Einleitung</h2><p>Für unser Büro in <strong>Köln</strong> suchen wir einen <strong>Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für den Innen- und Außendienst</strong> (Mittel- und Ostdeutschland; ca. 3-4 Wochen/Jahr). Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit über 50-jähriger Firmengeschichte im Lebensmittelimport mit den Schwerpunkten LEH, Food Service und Industrie. Als Familienunternehmen leben wir eine langfristige und nachhaltige Firmenphilosophie im Sinne unserer Mitarbeiter und Kunden.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Akquise von Neukunden</li><li>Betreuung von Bestandskunden</li><li>Auftragsbearbeitung – vom Angebot zur Rechnungserstellung</li><li>Kontinuierliche Auswahl geeigneter Logistikdienstleister</li><li>Bearbeitung von Lieferanten- und Kundenreklamationen sowie internen Reklamationen</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Kaufmännische Ausbildung und/oder Hochschulstudium.</li><li>Ausgeprägte kommunikative, soziale und interkulturelle Kompetenzen.</li><li>Spaß an der Arbeit im Team.</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft und Organisationsfähigkeit.</li><li>Zuverlässigkeit, Engagement und Eigeninitiative.</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Eine unbefristete Vollzeitstelle (40 Stunden / Woche).</li><li>Intensive Einarbeitung.</li><li>Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team.</li><li>Eine attraktive Vergütung sowie 30 Urlaubstage und Rosenmontag, Heiligabend sowie Silvester freie Tage on Top.</li><li>Sodexo Benefits Pass.</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Qualifikation weiter fördern.</li><li>Firmenevents.</li><li>Firmen PKW (BMW 218i Gran Coupé oder gleichwertig).</li><li>gute Anbindung zum ÖPNV.</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Ausführliche Informationen über unser Unternehmen finden Sie auf unserer Website.</p><p>Sie gehören gerne zu einem engagierten Team und möchten den Erfolg unseres Unternehmens mitgestalten? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per Mail oder per Post an Frank Hoffmann Konserven GmbH, Gierather Straße 5, 51069 Köln.</p>

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) - Innendienst / Außendienst

<p> Wir möchten mit Ihnen wachsen. In Deutschland und international. In einem vertrauensvollen Klima bieten wir Ihnen die Chance, Neues zu wagen. Mit dem Rückhalt und der Unterstützung Ihrer Kolleginnen und Kollegen. Fest verwurzelt in einem wertschätzenden Umfeld: Freuen Sie sich auf vielfältige Benefits für Ihre Karriere und Ihr Leben. Wir sind die Deutsche Rück, ein partnerschaftlicher und namhafter Rückversicherer für mittelständische Erstversicherer in Deutschland, Europa und vielen Teilen der Welt. </p><p> Wir suchen für unseren Standort <strong>Düsseldorf</strong> zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine </p>  Underwriting Assistenz (Mensch*) <h2>Ihre Aufgaben zum Mitwachsen</h2><ul><li>Unterstützung bei der Zeichnung vom fakultativen Sach-Rückversicherungsgeschäft sowie der Pflege und dem Ausbau von Geschäftsbeziehungen in den Kerngeschäftsfeldern der Deutschen Rück</li><li>Vor- und Nachbereitung von Kundengesprächen (u. a. Erstellung von Besuchsunterlagen, Tagesordnung, Kundenpräsentationen, Statistikabruf und -analyse)</li><li>Unterstützung bei der Prüfung von Spezialakzepten und Kapazitätsanfragen</li><li>Administration und Dokumentation des fakultativen Sach-Rückversicherungsgeschäfts (u.a. Akzeptanlage und -pflege in den Kernsystemen, Vertragserstellung und -prüfung, Dokumentenablage, Dokumentation von Spezialakzept- und Kapazitätsanfragen)</li><li>Beschaffung, strukturiertes Erfassen und systematische Aufbereitung aller für die Marktbearbeitung wesentlichen Informationen, Dokumente und Daten</li><li>Aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung von abteilungsinternen und -übergreifenden Prozessen</li><li>Eigenverantwortliche Erstellung von Präsentations- und Schulungsunterlagen</li><li>Mitwirkung bei abteilungsübergreifenden Projekten und Sonderaufgaben</li></ul><h2>Ihre Wurzeln und Stärken</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium, idealerweise mit versicherungswissenschaftlichem Schwerpunkt oder einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau (Mensch*) für Versicherungen und Finanzen</li><li>Erste einschlägige Berufserfahrung, idealerweise bei einem Erst- oder Rückversicherer</li><li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Strukturierter und proaktiver Arbeitsstil sowie Spaß am vernetzten Arbeiten</li><li>Hohe Kundenorientierung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten</li><li>IT-Affinität und Freude an der Arbeit mit IT-Systemen</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Unsere vielseitigen Zusatzleistungen für Sie</h2><strong>Für Ihr Gleichgewicht: Work-Life-Balance &amp; Health</strong><ul><li>Flexible Arbeitszeit + bis zu 60 % mobiles Arbeiten</li><li>30 Urlaubstage + zusätzliche Sonderurlaubstage</li><li>Betriebliche Krankenversicherung, Urban Sports Club, Fahrradleasing, Gesundheitsprogramme</li></ul><strong>Fair und mehr für Ihre Leistung: Compensation &amp; Benefits</strong><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeber-Zuschuss</li><li>Übertarifliches Urlaubs-/Weihnachtsgeld</li><li>Mobilitätszuschuss, vermögenswirksame Leistungen etc.</li></ul><strong>Für unsere gemeinsamen Erfolge: Training &amp; Development</strong><ul><li>Unternehmenseigene Entwicklungslaufbahn + Führungsentwicklungsprogramm</li><li>Attraktive, bedarfsorientierte Inhouse-Schulungen</li><li>Individuelle Weiterbildungsförderung (Seminare, Coachings, Zertifizierungen)</li></ul><p><strong>Nachhaltig Arbeiten im Büro der Zukunft – </strong> den "Twin Cubes", unserem neuen Hauptsitz in Düsseldorf. </p><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h2><p>Ihre Ansprechpartnerin ist Tessa Cermann (0211 4554-229).</p><p><strong>Jetzt online bewerben!</strong></p><p><strong>Deutsche Rückversicherung AG</strong><br> Hansaallee 177 | 40549 Düsseldorf | <a href="http://www.deutscherueck.de" target="_blank">www.deutscherueck.de</a></p><p> * Bei uns sind alle Menschen willkommen. Egal, ob weiblich, männlich oder divers. Egal, welche ethnische und soziale Herkunft oder Weltanschauung und Religion. Unabhängig von Behinderung, Alter sowie sexueller Identität. Wir fördern Vielfalt sowie das Füreinander und Miteinander. So entsteht ein Umfeld des gegenseitigen Vertrauens und der wechselseitigen Wertschätzung. Für mehr Freiräume. Für persönliche Entfaltung. Für neue Ideen. </p><p> ** Hier erfahren Sie mehr über die "Twin Cubes" </p>

Underwriting Assistenz (Mensch*)

<h2>Über uns</h2><p>Du willst im Bereich <strong>Tax – Global Employer Services</strong> unsere Kunden rund um internationale Mitarbeitereinsätze beraten? Unser Team unterstützt global tätige Unternehmen in allen relevanten Fragestellungen und trägt so zu ihrem weltweiten Erfolg bei. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als <strong>(Senior) Manager Employment Tax Consulting (m/w/d).</strong></p><p>Standorte: <strong>Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, München, Nürnberg und Stuttgart</strong>.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Aufgabenvielfalt: </strong>Du betreust nationale und internationale Mandanten bei sämtlichen, auch grenzüberschreitenden, lohnsteuerlichen Fragestellungen.</p></li><li><p><strong>Optimierung:</strong> Unsere Mandanten unterstützt du dabei lohnsteuerliche Prozesse zu optimieren und an lohnsteuerliche Anforderungen anzupassen.</p></li><li><p><strong>Kommunikation: </strong>Bei Lohnsteueraußenprüfungen und bei der gesamten Kommunikation mit der Finanzverwaltung begleitest du unsere Mandanten und stehst ihnen hilfreich zur Seite.</p></li><li><p><strong>Umsetzung:</strong> Gemeinsam mit den Mandaten setzt du ein Lohnsteuer Tax Compliance Management System auf, führst Auditierungen durch und unterstützt bei der Umsetzung.</p></li><li><p><strong>Innovation:</strong> Darüber hinaus implementierst und entwickelst du zusammen mit Mandanten lohnsteuerliche Toollösungen.</p></li></ul><h2>Dein Skillset</h2><ul><li><p><strong>Abschluss</strong> in Rechts- / Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar idealerweise mit Schwerpunkt Steuern</p></li><li><p><strong>Berufserfahrung</strong> von mindestens 5 Jahren im Bereich Steuerberatung oder einer Inhouse Steuerabteilung sowie idealerweise das Steuerberaterexamen</p></li><li><p><strong>Interesse </strong>an neuen Entwicklungen, um bestehende Ansätze fortlaufend zu hinterfragen und bei Bedarf zu verbessern</p></li><li><p><strong>Mandantenorientiertes Denken und Handeln, </strong>verbunden mit Teamgeist sowie Freude an direkter Kommunikation und Mitarbeiterführung</p></li><li><p><strong>Deutsch und Englisch</strong> sehr gut in Wort und Schrift</p></li></ul><h2>Deine Chance</h2><ul><li><p><strong>Best-in-class Weiterbildung</strong> an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings</p></li><li><p><strong>Umfassende Entwicklungschancen</strong> durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering</p></li><li><p><strong>Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie</strong> dank Mobile Working &amp; Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr</p></li><li><p><strong>Gesundheit &amp; Fitness im Fokus</strong> durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents</p></li><li><p><strong>Attraktive Arbeitgeberleistungen</strong> inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working</p></li><li><p><strong>Vielfältige Gestaltungsräume</strong> und <strong>aktive Förderung</strong> einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity &amp; Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke</p></li></ul>

(Senior) Manager Employment Tax Consulting (m/w/d)

<p>Die Klingenstadt Solingen ist mit ca. 165.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Großstadt im "Bergischen Städtedreieck". Modern, vielfältig, bunt, krisensicher: Die Stadtverwaltung ist eine attraktive Arbeitgeberin und mit rund 3000 Beschäftigten die größte vor Ort. Als moderne Dienstleisterin sorgt sie mit einem weit gefächerten Aufgabenspektrum für das Wohl der Stadtgemeinschaft. Sie ist Arbeitgeberin mit Vorbildfunktion und setzt sich intensiv dafür ein, dass sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen.</p><p>Die Stelle ist im Stadtdienst <strong>Bauaufsicht</strong>, <strong>Bauaufsichtsabteilung Bezirk Süd</strong> zu besetzen und mit E12 TVöD bzw. A12 LBesG NRW ausgewiesen.​ Sie ist unbefristet zu besetzen und hat einen Arbeitszeitanteil von 100%.</p><strong>Ihre Aufgaben bei uns:</strong><p>Sie werden innerhalb der Bauaufsicht den Bereich der Solinger Innenstadt betreuen, einem im Wandel befindlichen Stadtteil, in dem dadurch aktuell eine ganze Reihe interessanter und anspruchsvoller Neu-und Umbauprojekte anstehen.</p><ul><li>Sie sind verantwortlich für die selbständige baurechtliche und bautechnische Prüfung von Bauvoranfragen, Bauanträgen und sonstigen Verfahren (z.B. Anträge auf Grundstücksteilung, Fliegende Bauten, Bauzustandsbesichtigungen bei großen Sonderbauten). Dabei übernehmen Sie auch besondere baurechtliche Verfahren mit erhöhten fachtechnischen Anforderungen und wahrnehmbarer Außenwirkung (große Sonderbauten).</li><li>Sie prüfen Anträge auf Abweichung, Erleichterung, Ausnahme und Befreiung.</li><li>Sie erstellen baurechtliche Stellungnahmen zu Verfahren aus anderen Rechtsgebieten (z.B. BImSchG-Verfahren).</li><li>Zu Ihren Aufgaben gehört auch die selbständige Durchführung von wiederkehrenden Prüfungen bei Sonderbauten nach PrüfVO NRW sowie die selbstständige Prüfung und Bearbeitung der im Rahmen von Brandverhütungsschauen festgestellten schwerwiegenden Mängel.</li><li>Darüber hinaus beraten Sie in Fragen des Baurechts.</li></ul><br><strong>Das bringen Sie mit:</strong><br><ul><li>Sie verfügen mindestens über ein abgeschlossenes Diplom- oder Bachelorstudium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen oder bringen die Befähigung für den gehobenen bautechnischen Verwaltungsdienst (Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt) mit.</li><li>Für diese Position bringen Sie umfassende Fachkenntnisse im öffentlichen Bauordnungs- und Planungsrecht sowie Fachkenntnisse im Baunebenrecht und allgemeinen Verwaltungsrecht mit.</li><li>Eine selbstständige und eigenverantwortliche Denk- und Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich.</li><li>Sie denken dienstleistungs- und kundenorientiert und arbeiten gerne im Team.</li><li>Zielorientiertes Handeln verbunden mit sicherem Auftreten runden Ihr Profil ab.</li><li>Idealerweise haben Sie im beruflichen Umfeld bereits Ihre interkulturelle Kompetenz unter Beweis gestellt und können fachliche Sachvehalte zielgruppengerecht kommunizieren. </li></ul><p><strong>Das bieten wir Ihnen:</strong></p><p>✔Sinnstiftender und krisensicherer Arbeitsplatz</p><p>✔Zusatzrente gemäß TVÖD</p><p>✔Versicherungsvergünstigungen</p><p>✔Faire Vergütung</p><p>✔Betriebliche Kita-Plätze</p><p>✔Gesundheits- und Fortbildungsprogramme</p><p>✔Gleitende Arbeitszeiten</p><p>✔30 Urlaubstage</p><p>✔Firmenticket</p><p>✔Gute Erreichbarkeit</p><p>✔Teilzeit möglich</p><p>✔Mobiles Arbeiten möglich</p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung über das Stellenportal <strong>bis spätestens 19.09.2025</strong>.</p><p><strong>Auf Ihre Fragen zum Aufgabengebiet freut sich:</strong><br>Jan Oberfranc <br>Tel. 0212/290 4294 <br>Fachbereich</p><p><strong>Auf Ihre Fragen zum Auswahlverfahren freut sich:</strong><br>Claudia Zwanzig <br>Tel. 0212/290 2120 <br>Personalwirtschaft</p><p><strong>Hinweise:</strong><br>Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Für Schwerbehinderte oder Schwerbehinderten Gleichgestellte gelten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung die Bestimmungen des SGB IX.</p><p>Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationen und Geschlechter.</p>

Architektin/ Architekt/ Bauingenieurin/ Bauingenieur für das Management bauaufsichtlicher Verfahren

<h2>DIE BEKLEIDUNG DER BUNDESWEHR IST UNSER JOB.</h2><p>Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung und Auftragssteuerung bis hin zur Logistik und Aufbereitung verantwortet die <strong>Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM)</strong> die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung – von den Schuhen bis zum Helm.</p><p>Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.</p><p>So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.</p><p>Für unser <strong>Team IT-Servicemanagement</strong> in der <strong>Zentrale</strong> in <strong>Köln</strong> suchen wir Sie als</p><p><strong>IT Service Manager IAM / PAM (w/m/d)</strong></p><p>Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, eine neu geschaffene Schlüsselrolle im Aufbau eines unternehmensweiten IAM-/PAM-Systems zu übernehmen. In dieser Position verantworten Sie nicht nur die konzeptionelle Ausgestaltung, sondern auch die Implementierung und Qualitätssicherung – mit viel Gestaltungsspielraum, strategischer Relevanz und direkter Wirkung auf unsere IT-Sicherheit. Unser IT-Provider stellt die technische Plattform bereit – die Einführung, Weiterentwicklung und der Betrieb liegen vollständig in Ihrer Hand.</p><h2>IHRE AUFGABEN:</h2><ul><li>Sie gestalten die strategische Ausrichtung und entwickeln ein unternehmensweites Zielbild für IAM sowie Privileged Access Management (PAM).</li><li>In Ihrer Rolle übernehmen Sie die (Teil-)Projektleitung, steuern externe Dienstleister und stellen durch strukturierte Abnahmetests sowie die Qualitätssicherung des Datenbestands eine reibungslose Umsetzung sicher.</li><li>Dabei erstellen Sie Konzepte und Dokumentationen auf Basis regulatorischer Anforderungen (z. B. MaRisk, BAIT) und leisten einen aktiven Beitrag zur IT-Compliance und -Sicherheit.</li><li>Darüber hinaus wählen Sie geeignete IAM-/PAM-Lösungen aus, implementieren diese und unterstützen bei der Erstellung von Verfahrensverzeichnissen, Datenschutzgutachten und IT-Sicherheitskonzepten.</li><li>Als kompetente Ansprechperson beraten Sie unsere Fachbereiche bei der Entwicklung von Businessrollen und Berechtigungskonzepten und fördern so eine effiziente und sichere Rechtevergabe.</li></ul><h2>IHR PROFIL:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare IT-Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufspraxis im IAM-/PAM-Umfeld, idealerweise in der Projektleitung oder Systemadministration</li><li>Tiefgehende Kenntnisse in Konzeption, Implementierung und Betrieb von IAM-/PAM-Plattformen in komplexen IT- und Cloud-Infrastrukturen</li><li>Erfahrung mit Tools wie Okta, Azure AD, SailPoint oder CyberArk sowie fundiertes Verständnis von Authentifizierungsverfahren</li><li>ITIL V3/4-Know-how und sehr gutes Deutsch (mindestens C1-Niveau)</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT:</h2><ul><li>Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen mit gesellschaftlicher Relevanz</li><li>Eine gelebte Feedback-Kultur und i. d. R. eine jährliche Gehaltsanpassung </li><li>Ein strukturiertes Onboarding sowie ein engagiertes Team, das Wissen teilt und Zusammenarbeit lebt</li><li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und die Möglichkeit, sich einzubringen und weiterzuentwickeln</li><li>Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit zwischen 6:30 Uhr und 21:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit) </li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Moderne Büroräume an einem Standort mit direkter Anbindung an das ÖPNV-Netz und die Autobahn (kostenfreie Firmenparkplätze) </li></ul><h2>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h2><p>Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und idealerweise Motivationsschreiben) unter Angabe des <strong>Stichworts "IT Servicemanager IAM / PAM (w/m/d)"</strong>, Ihrer <strong>Verfügbarkeit / Kündigungsfrist</strong> und <strong>Gehaltsvorstellung</strong> per E-Mail.</p><p>Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="http://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>.</p><p>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.</p><p>Personalvermittler können uns gerne passende, anonymisierte Kandidatenprofile zukommen lassen.</p><p><strong>Bw Bekleidungsmanagement GmbH</strong><br>Personalabteilung | Frau Karin Potthoff<br>Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln</p><p>Tel.: 0174 2091295<br>E-Mail: <a href="mailto:bewerbungzentrale@bwbm.de" target="_blank">bewerbungzentrale@bwbm.de</a><br>Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a></p>

IT Service Manager IAM / PAM (w/m/d)

<h2>Mach Köln</h2><p><strong><em>Mach Köln – lebenswerter!</em></strong></p><p>In der Abteilung "Technik und Gebäude", Sachgebiet "Neubauten und Bauunterhaltung" ist eine Stelle als Architekt*in oder Bauingenieur*in (m/w/d) zu besetzen.</p><p>Durch die Sachgruppe Bauunterhaltung werden die über 60 Gebäude und Liegenschaften der Feuerwehr im gesamten Stadtgebiet über ihren gesamten Lebenszyklus betreut. Dies betrifft unter anderem die Instandsetzung und -haltung, Wartung, Erweiterung und Sanierung. Die Gebäude sind in ihrer Größe, Nutzungsmöglichkeit, technischer Ausstattung und ihrem Alter sehr unterschiedlich. Die Feuerwehr Köln ist sowohl für die Bauunterhaltung der eigenen Gebäude, als auch unter anderem für die Wahrnehmung der Bauherrenfunktion bei Neubaumaßnahmen der Feuerwehr zuständig. </p><h2>Ihre zukünftigen Aufgaben</h2><p><strong>Sie… </strong></p><ul><li><p>sind als verantwortliche Projektleitung zuständig für die Planung, Ausschreibung und Vergabe für Umbauten, Erweiterungen sowie Sanierungen in allen Leistungsphasen der HOAI (Lph 1-9) über den gesamten Lebenszyklus der Gebäude unter Berücksichtigung der Nutzer*inneninteressen und der Umsetzung von feuerwehrspezifischen, technischen und baulichen Besonderheiten. </p></li><li><p>erstellen Genehmigungsplanungen für das Ändern beziehungsweise Errichten sowie den Abriss von Bauwerken als verantwortliche*r bauvorlagenberechtigte*r Entwurfsverfasser*in. </p></li><li><p>treffen Bauherrenentscheidungen, zum Beispiel in Bezug auf Ausführungsqualitäten, Bewertung und Freigabe von Nachträgen und Auftragserweiterungen sowie rechtsgeschäftliche Abnahme von Bauleistungen. </p></li><li><p>beauftragen und nehmen Kleinreparaturen und Akutschäden entgegen. </p></li><li><p>arbeiten bei den Jahresbegehungen im Rahmen der Verkehrssicherungspflicht und des Arbeitsschutzes mit. </p></li><li><p>übernehmen das Projektcontrolling (Prüfen von Kostenschätzungen und Kostenberechnungen, Verfolgen von Leistungen, Qualitäten, Terminen und Budget), auch bei externen Baumaßnahmen in Mietobjekten. </p></li><li><p>begleiten die Projektübergabe von der Bauphase in den Betrieb und verifizieren die Unterlagen im Rahmen der Abnahme in Bezug auf Vollständigkeit und verfolgen die jeweiligen Fristen und veranlassen spezifische Maßnahmen und Handlungsbedarfe. </p></li></ul><p><strong>Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne:</strong> </p><p>Herr Klaedtke, Telefon 0221 9748-22000 oder Herr Deutsch, Telefon 0221 9748-22200.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Gesucht wird eine umsetzungsstarke Persönlichkeit, idealerweise mit Berufserfahrung. Aber auch Berufsanfänger\*innen werden bei persönlicher Eignung u. Befähigung zu einer Bewerbung aufgefordert. Ein ausgeprägtes Servicedenken als Dienstleister\*in für die Einheiten von Freiwilliger Feuerwehr, Berufsfeuerwehr, Rettungsdienst u. Bevölkerungsschutz wird erwartet. </p><p>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Ingenieurstudium (Fachhochschuldiplom o. Bachelorabschluss) der Fachrichtung Architektur o. Bauingenieurwesen sowie über die Befähigung als bauvorlagenberechtigte\*r Entwurfsverfasser\*in Genehmigungsplanungen unterzeichnen zu dürfen. </p><p>Weiterhin ist der Besitz einer Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 notwendig.</p><p><strong>DARÜBER HINAUS: </strong></p><p><strong>Sie… </strong></p><ul><li><p>haben Erfahrungen u. fundierte Kenntnisse im Bauwesen, insbes. in der Sanierung u. Modernisierung von Bestandsimmobilien sind von Vorteil; aber auch Bewerbungen von engagierten Berufseinsteiger*innen, welche das Anforderungsprofil erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. </p></li><li><p>sind eine Kommunikations-, konfliktlösungs- u. argumentationsfähige Persönlichkeit, die sich durch eine zielorientierte Arbeitsweise, Freude am selbstständigen Arbeiten sowie Service- u. Dienstleistungsorientierung auszeichnet. </p></li><li><p>verfügen über Verhandlungsgeschick (z.B. mit Nutzer\*innen, Fachingenieur\*innen, Fachfirmen, anderen Ämtern u. Abteilungen). </p></li><li><p>verfügen über digitale Kompetenz (Word, Excel, Outlook) u. Fachanwendungen (Software für Ausschreibung, Vergabe u. Abrechnung (AVA), Projektmanagement-Software für rechnerunterstütztes Konstruieren CAD). </p></li><li><p>besitzen Lern- u. Leistungsbereitschaft sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung u. persönlichen Entwicklung u. Nutzung individueller Förderungsmöglichkeiten. </p></li><li><p>verfügen über Genderkompetenz u. Diversitätsüberzeugung. </p></li><li><p>haben Erfahrungen über die Abläufe innerhalb einer Feuerwehr u. der sich aus dem Einsatzdienst ergebenden besonderen Anforderungen (erlangt z.B. durch Zusammenarbeit mit einer Feuerwehr). </p></li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><p>Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem attraktiven und komplexen Arbeitsumfeld. In einem konstruktiven Arbeitsklima arbeiten Sie in einem interdisziplinären und verantwortungsvollen Team und erhalten die Möglichkeit, Ihre eigenen Kompetenzen weiterzuentwickeln.  </p><p>Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. <strong>Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.</strong> </p><p>Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) für Beschäftigte. </p><p>Die Gehaltsspanne liegt in der Entgeltgruppe 11 (TVöD-VKA) zwischen 4.153,35 € (Erfahrungsstufe 1) und 6.154,45 € (Erfahrungsstufe 6) bei einer Vollzeittätigkeit. </p><p>Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne berücksichtigt.  </p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.  </p><p><strong>Wir bieten Ihnen weiterhin:</strong> </p><ul><li><p>Zukunftssicherheit auch in schwierig(er)en Zeiten </p></li><li><p>flexible Arbeitszeiten und Work-Life-Balance </p></li><li><p>Fortbildungsmöglichkeiten </p></li><li><p>30 Tage Jahresurlaub </p></li><li><p>Tariferhöhungen und eine Jahressonderzahlung </p></li><li><p>eine attraktive Betriebsrente </p></li><li><p>eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung </p></li><li><p>Corporate Benefits </p></li></ul><p><strong>Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen, finden Sie unter:</strong><a href="http://www.stadt-koeln.de/benefits" target="_blank">http://www.stadt-koeln.de/benefits</a> </p><p><strong>Sie wollen noch mehr zu den Vorteilen einer Beschäftigung bei der Stadt Köln erfahren?</strong></p><p>Fragen zum Verfahren beantwortet Ihnen gerne: Frau Müller, Telefon 0221 221-36158 </p><h2>Ihre Bewerbung</h2><p>Wenn auch Sie Köln lebenswerter machen wollen, bewerben Sie sich bitte unter Angabe der Kennziffer <strong>555/25-ChMü </strong>bis spätestens <strong>12.09.2025 </strong>wie folgt:</p><p>Stadt Köln - Die Oberbürgermeisterin</p><p>Personal- und Verwaltungsmanagement</p><p>Bewerbercenter (114/11)</p><p>Willy-Brandt-Platz 2</p><p>50679 Köln</p><p>oder bevorzugt:</p><p><a href="https://career5.successfactors.eu/career?career_ns=job_application&amp;navBarLevel=JOB_MGMT&amp;subNavBarLevel=JOB_APPLIED&amp;fbja_action=fbja_viewApp&amp;company=kdndachverP2&amp;lang=de_DE&amp;career_job_req_id=758" target="_blank">https://career5.successfactors.eu/career?career_ns=job_application&amp;navB…</a></p><p>Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung. </p><p>Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte. </p><p>Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY – Engagement für </p><p>Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie. </p><p>Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben. </p><p>Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen. </p><p>Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. </p>

Architekt*in oder Bauingenieur*in (m/w/d) mit Bauvorlageberechtigung bei der Feuerwehr Köln in der Abteilung Bauunterhaltung

<p>sanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360°-Modell von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen.</p><p><strong> sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe.</strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind regionaler Präsentant und agieren als Unternehmer im Unternehmen</li><li>Umsatzverantwortung/Aufbau eines Vertriebsnetzwerkes mit enger Unterstützung seitens der Firmenzentrale (erste Projekte werden zentral akquiriert) </li><li>Aufbau und Führung des örtlichen Teams (entsprechende Infrastruktur vor Ort ist bereits vorhanden)</li><li>Abwicklungsverantwortung (Steuerung und Überwachung der Baustellen)</li><li>Budgetverantwortung (Kontrolle/Sicherstellung der Einhaltung des Geschäftsstellenbudgets, Planung und Kontrolle der Projektbudgets)</li><li>Berichterstattung an die Geschäftsleitung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>ein Studienabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d)</li><li>fundierte Kenntnisse im Bereich Sanierung und mehrjährige Berufserfahrung in der Bau-/ Projektleitung</li><li>Eigeninitiative in Verbindung mit zielorientiertem, unternehmerischem Denken und Handeln</li><li>sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Durchsetzungsstärke</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine attraktive Vergütung sowie einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>einen Dienstwagen zur privaten Nutzung</li><li>ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone oder Tablet)</li><li>eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, eine Unfallversicherung, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p><strong>sanierungsprofi GmbH</strong> · Rudower Ch 54 · 12489 Berlin<br>Telefon 0721 61935-800<br>E-Mail <a href="mailto:info@sanierungsprofi.de" target="_blank">info@sanierungsprofi.de</a></p>

Architekt / Bauingenieur als Geschäftsstellenleiter – Gebäudesanierung / Bauunternehmen (m/w/d)

<h2>DIE BEKLEIDUNG DER BUNDESWEHR IST UNSER JOB.</h2><p>Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung und Auftragssteuerung bis hin zur Logistik und Aufbereitung verantwortet die<strong> Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM)</strong> die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung – von den Schuhen bis zum Helm.</p><p>Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.</p><p>So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.</p><p>Für unseren <strong>Bereich Finanzen</strong> in der <strong>Zentrale</strong> in <strong>Köln</strong> suchen wir eine engagierte und erfahrene Führungspersönlichkeit als</p><p><strong>Abteilungsleitung Zentral-Controlling – Strategische Unternehmenssteuerung (w/m/d)</strong></p><p>Im Zuge der Einführung von SAP S/4HANA übernimmt das Zentral-Controlling eine Schlüsselrolle auf unserem Weg zu einer KPI-basierten Steuerung und OKR-gestützten Zielausrichtung. In dieser neu geschaffenen Führungsposition leiten Sie drei spezialisierte Teams, koordinieren zentrale Controlling-Funktionen und gestalten aktiv unsere Planungs- und Steuerungsarchitektur mit. Sie etablieren Strukturen für ein abgestimmtes, integriertes Controlling, treiben die Digitalisierung und Nachhaltigkeit voran und agieren als Impulsgeber*in für die Geschäftsführung. Ihre Arbeit schafft die Grundlage für zukunftsgerichtete Entscheidungen und nachhaltige Wertschöpfung – und Sie leisten einen direkten Beitrag zur Versorgungssicherheit der Bundeswehr.</p><h2>IHRE AUFGABEN:</h2><ul><li>Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung der drei spezialisierten Teams (Finanz-Controlling, Reporting &amp; Analyse, Personal-Controlling) und bereiten den Aufbau eines vierten Teams im Bereich Nachhaltigkeits-Controlling vor.</li><li>Im strategischen Controlling verantworten Sie die Weiterentwicklung unternehmensweiter Steuerungsprozesse und richten diese gezielt auf die Unternehmensstrategie aus. </li><li>Dabei konsolidieren Sie bestehende KPI- und Scorecard-Systematiken, entwickeln diese weiter und gestalten ein adressatengerechtes Berichtswesen, das alle relevanten Controlling-Bereiche – von Finanzen und Personal bis zu Investitionen, Projekten und Nachhaltigkeit – integriert. </li><li>Im operativen Controlling arbeiten Sie eng mit den Abteilungen Finanzen, Personal, IT, Einkauf, SCM/Logistik und strategischen Einheiten zusammen, um ein unternehmensweit abgestimmtes Controlling zu etablieren, das bereichsübergreifend effizient ineinandergreift und interdisziplinäre Steuerungslogiken verbindet. </li><li>Sie steuern im Rahmen bereichsübergreifender Digitalisierungsprojekte die Einführung moderner Systeme – etwa SAP SuccessFactors im HR-Bereich sowie Business-Intelligence-Lösungen wie Qlik Sense und Self-Service BI. </li><li>Als Sparringspartner*in beraten Sie Geschäftsführung und Führungskräfte zu KPI-basierten Entscheidungen, Wirtschaftlichkeitsanalysen und Investitionsvorhaben. </li></ul><h2>IHR PROFIL:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik oder in einem vergleichbaren Studiengang – idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Unternehmenssteuerung</li><li>Mindestens zehn Jahre einschlägige Berufspraxis, davon mindestens zwei Jahre in leitender Funktion mit Personalverantwortung – erworben in der Unternehmensberatung, im Konzernumfeld oder in projektorientierten Rollen mit hoher Schnittstellenkomplexität</li><li>Fundiertes Know-how im strategischen und operativen Controlling – inklusive bereichsübergreifender Prozessintegration, integrierter Unternehmenssteuerung, Forecasting, KPI-Entwicklung, Reporting-Strukturen und Finanzanalysen</li><li>Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement, insbesondere bei der Einführung moderner IT-Systeme und Tools (z. B. SAP SuccessFactors, BW/4HANA, Power BI, Qlik Sense, Board) – inklusive Change- und Stakeholdermanagement</li><li>Sehr gute Kenntnisse in HGB-relevanten Buchführungs- und Bewertungsvorschriften</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT:</h2><ul><li>Eine unbefristete Führungsposition mit hoher Sichtbarkeit und strategischem Gestaltungsspielraum in einem krisensicheren Unternehmen</li><li>Eine gelebte Feedback-Kultur und i. d. R. eine jährliche Gehaltsanpassung </li><li>Eine etablierte Führungs- und Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit, Verantwortung und Weiterentwicklung gefördert werden</li><li>Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten – mit Perspektiven über die Rolle hinaus </li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit zwischen 6:30 Uhr und 21:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit) </li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Moderne Büroräume an einem Standort mit direkter Anbindung an das ÖPNV-Netz und die Autobahn (kostenfreie Firmenparkplätze) </li></ul><h2>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h2><p>Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und Motivationsschreiben) unter Angabe des <strong>Stichworts "Abteilungsleitung Zentral-Controlling – Strategische Unternehmenssteuerung (w/m/d)"</strong>, Ihrer <strong>Verfügbarkeit /  Kündigungsfrist</strong> und <strong>Gehaltsvorstellung</strong> per E-Mail.</p><p>Unter dem Nachhaltigkeitsgedanken und auch um Verzögerungen im Prozess zu vermeiden, berücksichtigen wir nur Bewerbungen in digitaler Form per E-Mail.</p><p>Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="http://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>.</p><p>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.</p><p><strong>Bw Bekleidungsmanagement GmbH</strong><br>Personalabteilung | Frau Karin Potthoff<br>Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln</p><p>Tel.: 0174 2091295 <br>E-Mail: <a href="mailto:bewerbungzentrale@bwbm.de" target="_blank">bewerbungzentrale@bwbm.de</a><br>Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a></p>

Abteilungsleitung Zentral-Controlling – Strategische Unternehmenssteuerung (w/m/d)

<h2>Wer wir sind:</h2><p><strong>Sie kennen sich im Steuerrecht bestens aus und möchten Ihre Expertise in einem dynamischen Team einbringen? Sie suchen einen Arbeitgeber, der Sie fördert und Ihnen Gestaltungsspielraum bietet?</strong></p><p>Dann sind Sie bei <strong>zeptrum Dr. Adamsen</strong> genau richtig!</p><p>Zeptrum Dr. Adamsen ist mit rund 70 Mitarbeitenden eine der größten Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungskanzleien im mittleren Ruhrgebiet mit Standorten in Bochum und Witten. Seit über 30 Jahren stehen wir unseren Mandanten in allen unternehmerischen und privaten Lebenslagen zur Seite. Dabei bieten wir nicht nur maßgeschneiderte Lösungen, sondern auch ein Arbeitsumfeld, das Innovation und Menschlichkeit miteinander verbindet. Wir legen großen Wert auf die kontinuierliche Weiterbildung unserer Mitarbeitenden und unterstützen deren persönliche und berufliche Entwicklung.</p><h2>Was Sie erwartet:</h2><p>Bei uns übernehmen Sie nicht nur Aufgaben – Sie tragen aktiv dazu bei, wie wir arbeiten und was wir erreichen. In Ihrer Rolle als Steuerfachangestellter (m/w/d) kümmern Sie sich um die Betreuung eines eigenen Mandantenkreises und sind in verschiedenen Bereichen aktiv:</p><ul><li><p><strong>Finanz- und Lohnbuchhaltung</strong>: Sie sorgen dafür, dass alles reibungslos abläuft, behalten auch bei komplexeren Sachverhalten den Überblick und stellen sicher, dass sämtliche Zahlen stimmen.</p></li><li><p><strong>Jahresabschlüsse und Steuererklärungen</strong>: Sie übernehmen die Verantwortung für die Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen und sorgen dafür, dass alles korrekt und fristgerecht eingereicht wird.</p></li><li><p><strong>Prüfung von Steuerbescheiden</strong>: Mit Ihrem geschulten Blick überprüfen Sie Steuerbescheide auf Fehler und erarbeiten Lösungen, wenn es notwendig ist.</p></li><li><p><strong>Erstellung von Schriftsatzentwürfen: </strong>Sie wirken bei der Ausarbeitung von rechtlichen Dokumenten mit und tragen dazu bei, steuerrechtliche Sachverhalte klar und präzise darzustellen.</p></li><li><p><strong>Mitwirkung bei Betriebsprüfungen</strong>: Sie unterstützen bei Betriebsprüfungen und tragen mit Ihrem Fachwissen dazu bei, dass alle relevanten Informationen korrekt und umfassend vorgelegt werden.</p></li><li><p><strong>Teilnahme an Beratungsprojekten</strong>: Sie bringen Ihre Expertise in strategische Beratungsprojekte ein und helfen dabei, fundierte Lösungen für unsere Mandanten zu entwickeln.</p></li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><p>Sie haben bereits Berufserfahrung in der Steuerberatung und bringen Aufgeschlossenheit sowie Teamgeist mit?</p><p>Super! Wir suchen Menschen mit:</p><ul><li><p>Abgeschlossener Berufsausbildung als Steuerfachangestellte:r, Steuerfachwirt:in oder Bilanzbuchhalter:in</p></li><li><p>Erfahrung im Umgang mit der Software der DATEV</p></li><li><p>Interesse an digitalen Prozessen beim Mandanten und in der Kanzlei</p></li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li><p><strong>Einarbeitung, die Ihnen hilft:</strong> Bei uns bekommen Sie einen festen Ansprechpartner, der Sie in den ersten Wochen unterstützt, damit Sie schnell durchstarten können.</p></li><li><p><strong>Sichere Perspektive:</strong> Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit und bieten Ihnen von Anfang an ein unbefristetes Arbeitsverhältnis – für mehr Planbarkeit und Sicherheit in Ihrer beruflichen Zukunft.</p></li><li><p><strong>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice:</strong> Bei uns müssen Sie nicht zwischen Arbeit und Privatleben entscheiden. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, die Arbeitszeiten flexibel zu gestalten und zwei Tage pro Woche von zu Hause aus zu arbeiten. Wir sind auch offen für weitere Arbeitszeitmodelle, die sich an Ihren persönlichen Bedürfnissen orientieren.</p></li><li><p><strong>Weiterbildung mit Perspektive:</strong> Wir unterstützen Sie dabei, sich weiterzubilden – ob Sie nun den Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter machen möchten oder ein anderes Ziel verfolgen. Wir übernehmen die Kosten.</p></li><li><p><strong>Gesundheit:</strong> Wir bieten Angebote zur Gesundheitsförderung und eine betriebliche Krankenzusatzversicherung, damit Sie sich rundum gut betreut fühlen.</p></li><li><p><strong>Weitere Mitarbeiterbenefits:</strong> Bei uns profitieren Sie von Jobrädern für Sie und Ihre Familie, einem attraktiven Rabatt für Fitnessangebote, der Möglichkeit zur nettolohnoptimierten Vergütung sowie der Option, für Ihre Mittagspause Mahlzeiten zu bestellen. Natürlich sorgen wir dafür, dass Sie zu jeder Zeit mit Getränken und frischem Obst versorgt sind. Und falls Sie einen Hund haben – Ihr Vierbeiner ist bei uns willkommen!</p></li><li><p><strong>Kein "One-Size-Fits-All":</strong> Wir wissen, dass nicht jeder gleich ist – deshalb bieten wir Ihnen einen Arbeitsplatz, der zu Ihnen passt und bei dem Sie sich wohlfühlen.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Louisa Ophey</p><p><a href="mailto:bewerbung@zeptrum-adamsen.de" target="_blank">bewerbung@zeptrum-adamsen.de</a></p><p>0234 7778822</p>

Steuerfachangestellter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>Bönninger Gerüstbau GmbH &amp; Co. KG</strong> ist ein führendes Unternehmen im Bereich Gerüstbau mit langjähriger Erfahrung und einem engagierten Team. Unser Ziel ist es, unseren Kunden sichere und effiziente Lösungen zu bieten. Mit innovativen Ideen und einem klaren Fokus auf Qualität arbeiten wir täglich daran, die besten Ergebnisse zu erzielen.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><p>Planung, Steuerung &amp; Überwachung von Gerüstbauprojekten</p></li><li><p>Personal- &amp; Materialeinsatz koordinieren</p></li><li><p>Ansprechpartner für Kunden &amp; Nachunternehmen</p></li><li><p>Arbeitssicherheit &amp; Qualitätsstandards sicherstellen</p></li><li><p>Baustellenbezogener Schriftverkehr &amp; Unterweisungen</p></li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li><p>Ausbildung zum Techniker oder Meister (idealerweise Gerüstbau)</p></li><li><p>Erfahrung im Projektgeschäft &amp; technisches Know-how</p></li><li><p>Durchsetzungsvermögen, Teamführung &amp; Reisebereitschaft</p></li><li><p>Führerschein Klasse B</p></li></ul><h2>Das Bönninger-Plus für Bauleiter:innen</h2><ul><li><p>Firmenhandy &amp; Tablet zur freien Nutzung</p></li><li><p>Hochwertige Arbeitskleidung &amp; persönliche Ausstattung</p></li><li><p>Schulungen &amp; Weiterbildungen intern und extern</p></li><li><p>Bonuszahlungen bei Leistung und Treue</p></li><li><p>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</p></li></ul><p>…und das ist längst nicht alles. Mehr Goodies findest du auf boenninger.de/jobs</p><h2>Kontakt</h2><p>Jetzt bewerben!</p><p><a href="https://www.boenninger.de/jobs/bauleiter-geruestbau/" target="_blank">https://www.boenninger.de/jobs/bauleiter-geruestbau/</a></p>

Bauleiter/in Gerüstbau (m/w/d)

<p>ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.</p><p><strong>Syndikus Arbeitsrecht m/w/d</strong><br><strong>in Vollzeit oder Teilzeit</strong></p><p>Spannende und komplexe rechtliche Fragestellungen des Fremdpersonaleinsatz und der Arbeitnehmerüberlassung begeistern Sie? Und Sie wollen mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen am Standort Düsseldorf eine abwechslungsreiche Aufgabe an.</p><h2>Ihre zentrale Rolle:</h2><p><strong>Rechtsfragen souverän beantworten und Verantwortung übernehmen </strong></p><ul><li>Eigenständige Bearbeitung aller rechtlichen Angelegenheiten im Zusammenhang mit Fremdpersonaleinsätzen, insbesondere im Arbeitsrecht, mit Schwerpunkt auf Deutschland</li><li>Prüfung und Analyse von Verträgen sowie gesetzlichen Regelungen und höchstrichterlicher Rechtsprechung, um rechtliche Risiken zu minimieren</li><li>Erteilung von Rechtsrat, Unterstützung bei Projekten und enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen zur Integration rechtlicher Aspekte in Geschäftsabläufe</li><li>Verantwortung für die Fremdpersonal-Leitlinie, einschließlich der Kommunikation mit Stakeholdern zur Sensibilisierung für rechtliche Änderungen und deren Umsetzung</li><li>Vertretung des Unternehmens in Verhandlungen und Gerichtsverfahren, einschließlich der selbstständigen Führung von Verfahren und Erstellung von Schriftsätzen</li></ul><h2>Ihr Proﬁl:</h2><p><strong>Erfahrener Jurist mit praxisorientiertem Denken </strong></p><ul><li>Volljurist/-in (Syndikus-RA/in), möglichst mit Prädikatsexamen sowie fundierte Kenntnisse in Arbeitsrecht (mit Schwerpunkt Fremdpersonaleinsatz und Arbeitnehmerüberlassung), Einkaufs- und Vertragsrecht und mehrjährige Berufserfahrung als Rechtsanwalt oder in einer Rechtsabteilung im Arbeitsrecht mit Schwerpunkt Fremdpersonal </li><li>Wirtschaftliches, konzeptionelles und analytisches Denken; sicheres Auftreten, gute Ausdrucksweise, Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zur Mitgestaltung der Rechtsfortbildung (Verbandsarbeit, Veröffentlichungen)</li><li>Hohes Engagement, strukturierte, selbstständige und präzise Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe, Koordinationsfähigkeit, Lösungsorientierung und Bereitschaft, proaktiv Verantwortung zu übernehmen</li><li>Teamorientierte Zusammenarbeit (bereichsübergreifend), juristisches Urteilsvermögen, ausgeprägte Netzwerk-Kompetenz sowie Bereitschaft zu Dienstreisen und zwingend erforderliche fließende deutsche und englische Sprachkenntnisse </li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><p><strong>Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können</strong></p><p>Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!</p><p>Kennziffer: ERGO02144</p><h2>Ready to grow?</h2><p>Bewerben Sie sich gleich <strong>online</strong>.</p><p><strong>ERGO. Grow together.</strong></p><p>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.<br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht.</p><p>Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess:</p><p><a href="http://www.ergo.com/de/karriere" target="_blank">www.ergo.com/de/karriere</a></p><p><strong>Kontakt:</strong></p><p>Jutta Knobloch<br>HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding<br>Talent Acquisition Managerin</p><p>Tel 0211 477 4471<br><a href="mailto:jutta.knobloch@ergo.de" target="_blank">jutta.knobloch@ergo.de</a></p>

Syndikus Arbeitsrecht (m/w/d)

<h2>WIR SUCHEN SIE:Werkzeugmechaniker für Formentechnik (m/w/d)</h2><p>Wuppertal</p><p>Wir können vieles richtig gut, aber eben noch nicht alles. Darum suchen wir immer wieder jene, die Initiative zeigen und sich durch ihr Engagement, Können und Talent auszeichnen.</p><h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Herstellung, Wartung und Instandsetzung von Kunststoff-Spritzgießwerkzeugen</li><li>Anfertigung von Montagevorrichtungen, Prüfeinrichtungen und Ersatzteilen nach Mustern und Skizzen</li><li>Analysieren und Abstellen von Fehlerursachen</li><li>Durchführung von Polierarbeiten an Werkzeugteilen mit unterschiedlichsten Geometrien und Flächen</li><li>Erstellung von Vorrichtungen unter Berücksichtigung fachgerechter, ergonomischer Rahmenbedingungen</li></ul><h2>DAMIT ÜBERZEUGEN SIE UNS</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Werkzeugmechaniker</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Formenbau</li><li>Erfahrungen an den gängigen Werkzeugmaschinen</li><li>Kenntnisse im Senk- und Drahterodieren sind von Vorteil</li><li>Fähigkeit selbständig an Problemlösungen zu arbeiten</li><li>Konstruktives Denken,<br>hohe Flexibilität und Teamfähigkeit</li></ul><h2>DAMIT ÜBERZEUGEN WIR SIE</h2><h4>Weiterbildungsangebote</h4><h5>Umfangreiches Angebot an Weiterbildungen im eigenen Haus: vom IT-Kurs über Produktschulungen bis hin zu Sprachkursen und Methodentrainings. </h5><h4>Gesundheitsmanagement</h4><h5>Von Gesundheitsworkshops bis zu Sport-Events ist alles dabei!</h5><h4>Flexible Arbeitszeit</h4><h5>Gleitzeit- und Homeoffice-Regelungen erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. </h5><h4><strong>JobRad</strong></h4><h5>Bikeleasing über Schmersal zu günstigen Konditionen durch Bruttolohnumwandlung.</h5><h4><strong>Corporate Benefits</strong></h4><h5>Shoppen bei großen Markenanbietern mit exklusiven Rabatten und attraktiven Sonderangeboten.</h5><h4><strong>Finanzielle Zusatzleistungen</strong></h4><h5>Vermögenswirksame Leistungen, Bezuschussung der Betrieblichen Altersversorgung mit 30%, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung u.v.m.</h5><h4><strong>Gute Verkehrsanbindung</strong></h4><h5>Gute Verkehrsanbindung per ÖPNV, Rad oder Auto (viele Parkplatzmöglichkeiten) und Fahrtkostenzuschuss.</h5><h4><strong>Kantine</strong></h4><h5>Täglich wechselnden Mittagsmenüs, günstige Preise durch Essenszuschuss vom Arbeitgeber.</h5><h4><strong>Betriebskindergarten</strong></h4><h5>Betriebskindergarten auf dem Firmengelände, ganztägige Betreuung für Mitarbeiterkinder, inklusive U3-Betreuung.</h5><h2>Kontakt</h2><p><strong>K. A. Schmersal GmbH &amp; Co. KG</strong><br>Möddinghofe 30
42279 Wuppertal<br>Ansprechpartner:<br><strong>Manuela Juland</strong><br><a href="mailto:mjuland@schmersal.com" target="_blank">mjuland@schmersal.com</a><br>0202/6474-775</p>

Werkzeugmechaniker für Formentechnik (m/w/d)

<h2>DIE BEKLEIDUNG DER BUNDESWEHR IST UNSER JOB.</h2><p>Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung und Auftragssteuerung bis hin zur Logistik und Aufbereitung verantwortet die <strong>Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM)</strong> die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung – von den Schuhen bis zum Helm.</p><p>Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.</p><p>So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.</p><p>Für unseren <strong>Bereich IT</strong> in der <strong>Zentrale</strong> in <strong>Köln</strong> suchen wir Sie als</p><p><strong>IT Service Manager Netzwerkinfrastruktur (w/m/d)</strong></p><p>Wir erneuern die gesamte Netzwerkinfrastruktur an unseren Standorten, um eine performante Datenverbindung sicherzustellen und neue technische Lösungen zu etablieren. Zusammen mit einem Kollegen übernehmen Sie hier das Service Management und arbeiten in einem Team von insgesamt sieben Personen.</p><h2>IHRE AUFGABEN:</h2><ul><li>Als technische*r Ansprechpartner*in übernehmen Sie das IT Service Management der Netzwerkinfrastruktur. </li><li>Gemeinsam mit externen Dienstleistern betreiben Sie die IT-Netzwerkinfrastruktur und überwachen die Einhaltung von Service-Level-Agreements (SLAs). </li><li>Sie konzipieren und setzen IT-Netzwerkthemen um bzw. koordinieren deren Umsetzung durch Dienstleister. </li><li>Zudem überwachen und sichern Sie die Netzwerksicherheit, identifizieren und beheben Netzwerkprobleme und führen Kapazitätsplanungen sowie Performance-Analysen durch, um die Verfügbarkeit und Zuverlässigkeit der IT-Dienste zu gewährleisten.</li><li>Sie erstellen und pflegen Systemdokumentationen und berichten an das Management. </li></ul><h2>IHR PROFIL:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine abgeschlossene berufsqualifizierende IT-Ausbildung mit relevanten Weiterbildungen, wie Cisco Certified Network Associate (CCNA), Certified Information Security Manager (CISM) oder Certified Information Systems Security Professional (CISSP)</li><li>Mehrjährige Berufspraxis im IT-Netzwerk-Management, z. B. als System Engineer, Systemadministrator*in, IT-Service-Manager*in oder (Teil-)Projektleiter*in</li><li>Erfahrung mit Firewall, VoIP, MPLS, LAN, WAN, WLAN, VPN, DNS und DHCP </li><li>Fließendes Deutsch in Wort und Schrift (C2-Niveau)</li><li>Anlassbezogene Reisebereitschaft (insgesamt ca. 15 % jährlich)</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT:</h2><ul><li>Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen</li><li>Eine gelebte Feedback-Kultur und i. d. R. eine jährliche Gehaltsanpassung </li><li>Eine strukturierte Einarbeitung sowie ein dynamisches Team, das sich gerne gegenseitig austauscht und unterstützt</li><li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und die Möglichkeit, sich einzubringen und weiterzuentwickeln</li><li>Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit zwischen 6:30 Uhr und 21:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit) </li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Moderne Büroräume an einem Standort mit direkter Anbindung an das ÖPNV-Netz und die Autobahn (kostenfreie Firmenparkplätze) </li></ul><h2>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h2><p>Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und idealerweise Motivationsschreiben) unter Angabe des <strong>Stichworts "IT Service Manager Netzwerkinfrastruktur (w/m/d)"</strong>, Ihrer <strong>Verfügbarkeit/Kündigungsfrist</strong> und <strong>Gehaltsvorstellung</strong> per E-Mail.</p><p>Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="http://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>.</p><p>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.</p><p><strong>Bw Bekleidungsmanagement GmbH</strong><br>Personalabteilung | Frau Karin Potthoff<br>Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln</p><p>Tel.: 0174 2091295<br>E-Mail: <a href="mailto:bewerbungzentrale@bwbm.de" target="_blank">bewerbungzentrale@bwbm.de</a><br>Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a></p>

IT Service Manager Netzwerkinfrastruktur (w/m/d)

<h2>Einleitung</h2><p><strong>Können wir Dich für uns begeistern?</strong></p><p>Wir, die HC – Healthcare Consulting GmbH (HC), sind Anbieter für Medizinprodukte für den europäischen Markt. Zu unseren Kunden zählen insbesondere Krankenhäuser, medizinische Versorgungszentren, Pflegeheime und medizinische Einrichtungen aller Art.</p><p>Die Dienstleistung für unsere Kunden geht über den kostenoptimierten Einkauf von Medizinprodukten hinaus. Wir beraten unsere Kunden eingehend im Vorfeld und gewährleisten von der Bestellung, über die Lieferung bis hin zur Zahlung eine unkomplizierte, kundenorientierte Abwicklung aller Prozesse. Unsere Mission ist es, den Warenfluss zu optimieren und gleiche Qualität zu besseren Preisen zu bieten. Die Sicherheit der Patienten hat dabei oberste Priorität.</p><p>Für unseren Außendienst im gesamten Bundesgebiet suchen wir Dich als</p><p><strong>Außendienst Business Development Manager Medizintechnik (m/w/d)</strong></p><p>in Festanstellung, Voll- oder gerne auch in Teilzeit (80 % Reisetätigkeit).</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Deine Aufgaben: Spannend und abwechslungsreich - und ganz nah am Kunden</strong></p><ul><li>Du betreust eigenverantwortlich ein definiertes Vertriebs-Territorium und baust Dein bestehendes Netzwerk in der Medizintechnik (Krankenhäuser, MVZ, Reha- und Pflegeeinrichtungen) weiter aus</li><li>Du gewinnst neue Schlüsselkunden und platzierst unsere Produktlösungen durch Vor-Ort-Präsentationen, Workshops und Entscheider-Meetings</li><li>Du führst Vertrags- und Preisverhandlungen mit Einkäufern und medizinischem Fachpersonal souverän zum Abschluss</li><li>Du leitest kundenspezifische Business-Development-Projekte von der Konzeptphase bis hin zur erfolgreichen Implementierung</li><li>Du analysierst Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten, gibst Impulse für die Weiterentwicklung unseres Portfolios und arbeitest eng mit Marketing, Produktmanagement und Innendienst zusammen</li><li>Du pflegst CRM-Einträge und erstellst regelmäßige Reports für das Management</li></ul><h2>Qualifikation</h2><p><strong>Deine Talente: Business Developer mit Netzwerk</strong></p><ul><li>Du verfügst über mindestens 3 Jahre Außendienst- und Business-Development- Erfahrung im Vertrieb von Medizinprodukten oder vergleichbaren technischen Lösungen</li><li>Du bringst ein belastbares Netzwerk zu Entscheidern in Kliniken und MVZ mit und kannst bestehende Kontakte aktivieren</li><li>Du bist verhandlungssicher, abschlussstark und trittst souverän auf Augenhöhe mit Führungskräften auf</li><li>Du arbeitest selbstorganisiert, zielorientiert und bist reisebereit (ca. 80 %)</li><li>Du gehst offen auf Menschen zu, kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch und hast idealerweise weitere Fremdsprachenkenntnisse</li><li>Du bringst eine gültige Fahrerlaubnis mit und hast Freude an der täglichen Kundenbetreuung vor Ort</li></ul><h2>Benefits</h2><p><strong>Deine Benefits: Nachweislich attraktiv</strong></p><ul><li>Firmenwagen zur privaten Nutzung, Mobiltelefon und Reisekostenerstattung</li><li>Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit und hohe Eigenverantwortung</li><li>Individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung (Schulungen, Fachkongresse, Zertifizierungen)</li><li>Start-Up-Mentalität mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur, regelmäßige Teamevents und internationale Meet-ups</li><li>Attraktive Vergütung mit Fixgehalt, leistungsbezogenen Komponenten und betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Essenszuschuss und kostenfreie warme und kalte Getränke</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p><strong>Passen wir zueinander?</strong></p><p>Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Deines frühesten Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.</p><p>Dein Ansprechpartner zu unserem Stellenangebot:</p><p>Michael Trick</p><p>Geschäftsführer </p><p>Telefon: +49 2236 322 09 98 </p><p>Mobil: +49 172 8547708</p>

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