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<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000003111<br>Einstiegsart:Praktikum<br>Einsatzort: Bietigheim-Bissingen<br>Gesellschaft: Porsche Financial Services GmbH<p>Als 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche AG bieten wir unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle Lösungen, um sich den Traum vom Sportwagen zu erfüllen. Auch zukünftig bleibt es unser wichtigstes Ziel, Mobilität zu ermöglichen, Mobilität erlebbar zu machen und Mobilität weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir kundenorientierte Finanzdienstleistungen und Mobilitätsangebote für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti. Das Leasinggeschäft in Deutschland wird von der Porsche Financial Services GmbH &amp; Co. KG als Finanzdienstleistungsinstitut betrieben. </p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben. Wie das aussehen kann? Lernen Sie Ihre Kollegen von morgen kennen.</p><p>Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhalten Sie auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Facebook</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Instagram</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei LinkedIn</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Xing</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung bei der Forderungsdurchsetzung</li><li>Mitarbeit bei Insolvenzfällen sowie Zwangsvollstreckungen</li><li>Unterstützung bei der Bearbeitung rechtlicher Fragestellungen</li><li>Mithilfe im operativen Tagesgeschäft</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium des Wirtschaftsrechts oder Jura mit Schwerpunkt Zivilrecht</li><li>Erste Erfahrung in einer Rechtsanwaltskanzlei oder in der Rechtsabteilung eines Unternehmens</li><li>Leasing- und Insolvenzrechtskenntnisse wünschenswert</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><p><strong>Beginn: </strong>01.02.2025 / Mit Beginn jeden Semesters <br><strong>Dauer: </strong>6 Monate</p><p><strong>Benefits:</strong></p><ul><li>Führungsleitlinien nach dem Porsche Code </li><li>EGYM Wellpass (Sport- und Wellnessnetzwerk) </li><li>Teilnahme an Firmenevents, Kulturveranstaltungen und Nachhaltigkeitsaktionen </li><li>Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Arbeitsbefreiung für besondere Ereignisse, Familienservice) </li><li>Diverse Mobilitätsangebote (Jobticket, kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze) </li><li>Teilnahmen an Studentenveranstaltungen</li></ul><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deiner vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.</p><p>Bitte füge Deiner Bewerbung zudem immer eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei. Solltest Du Dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master befinden, ist eine Bewerbung auch ohne Immatrikulationsbescheinigung möglich.</p><p>Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen, benötigen eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.</p><p>Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.</p>

Praktikant (m/w/d) Rechtsabteilung

<h2>Filialleiter Möbelhandel (m/w/d)</h2><p>Für unsere Filiale in Freudenstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><p><strong>Filialleiter Möbelhandel (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></p><p>in Vollzeit.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie führen das Einrichtungshaus mit Möbel- und Wohnaccessoires-Abteilungen, Verwaltung, Lager und Auslieferung personell, organisatorisch als auch kaufmännisch</li><li>Als Filialleiter sind Sie für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Kalkulationsziele und Erfolgskennzahlen verantwortlich</li><li>Sie führen Mitarbeitergespräche und motivieren Ihre Mitarbeiter*innen</li><li>Sie gestalten das Sortiment und platzieren es gemäß unserer Sortimentspolitik</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung (vorzugsweise im Handel) oder abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften und Berufserfahrung im Vertrieb</li><li>Führungserfahrung</li><li>Gute PC-Anwendungskenntnisse (Word, Excel)</li><li>Eine selbstständige, systematische und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Einsatzbereitschaft und Flexibilität auch in arbeitsintensiven Zeiten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine systematische und umfangreiche Einarbeitung</li><li>Einen abwechslungsreichen, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz</li><li>Ein erfolgreiches, familiengeführtes Unternehmen mit gutem Betriebsklima</li><li>Eine leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Mitarbeitervergünstigungen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Firmeneigener Parkplatz vor Ort</li><li>JobRad</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2><p>Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Alle wichtigen Einzelheiten besprechen wir gerne mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch.</p><p>BRAUN Möbel-Center GmbH &amp; Co. KG<br>Markwiesenstr. 38, 72770 Reutlingen<br>Herr Christoph Bürker<br>+49 71 21 - 919 - 112<br><a href="mailto:jobs@bmc-rt.de" target="_blank">jobs@bmc-rt.de</a></p>

Filial-Geschäftsführer (m/w/d)

<h2>About us</h2><p>Bei WINEMA lieben wir was wir tun und sind überzeugt von unseren hochpräzisen Maschinen. Die Basis für unseren Erfolg ist die Begeisterung unserer Mitarbeiter bei der Montage jeder einzelnen Komponente. Du lebst für die Montage von hochpräzisen Maschinenbau-Komponenten und Präzision ist jeden Tag wieder eine Herausforderung für Dich. Du bist erst zufrieden, wenn alles perfekt funktioniert. Du bist der Gewinner der jeden Tag die hochpräzise Basis für unsere High Tech Kampfmaschinen montiert.</p><p>Wenn Technik Deine Leidenschaft ist und Du für eine weltweit führende Technologie brennen kannst, dann bewirb Dich bei uns als:</p><p><strong>Maschinenbau Monteur Vormontage (m/w/d)</strong></p><h2>Tasks</h2><p><strong>Aufgaben bei denen Du zeigen kannst was in Dir steckt:</strong></p><ul><li><p>Du besprichst die Montageaufgaben der Baugruppenfunktion mit dem Konstrukteur oder unserem Montageleiter.</p></li><li><p>Das Lesen der 3D Zeichnungen am 80″ Bildschirm ist für Dich Routine</p></li><li><p>Mit Deiner <strong>langjährigen Erfahrung in der Montage von hochpräzisen Systemen und Einheiten </strong> montierst Du mit Akribie und Sorgfalt unsere hochpräzisen Spindelbaugruppen, Pinoleneinheiten, hydraulische, elektromotorische Schlitten und Linearantriebe sowie Getriebe.</p></li><li><p>Du baust Messsysteme in die Einheiten ein und richtest sie aus.</p></li><li><p>Du schleifst Abstimmringe und <strong>Distanzen hochpräzise</strong> ein</p></li><li><p>Abschließend werden die von Dir gebauten Komponenten einem akribischen Funktionstest unterzogen und die Prüfergebnisse der Geometrieprüfung wird von Dir s<strong>orgfältig dokumentiert.</strong></p></li></ul><h2>Profile</h2><p>Es ist uns egal woher Du kommst und wie alt Du bist. Viel wichtiger ist, dass du Technik liebst und Lösungen suchst. Darüber hinaus sind folgende Eigenschaften wünschenswert:</p><ul><li><p>Du hast eine Ausbildung als <strong>Industriemechaniker</strong> oder Mechatroniker und hast einige Jahre <strong>Erfahrung in der Montage</strong> von hochpräzisen Maschinenbau- Komponenten.</p></li><li><p>Es ist Dir wichtig, die Funktionen der Baugruppe zu kennen, die Du montierst.</p></li><li><p>Du bist ein <strong>leidenschaftlicher "Schrauber"</strong>: Du kannst mit verbundenen Augen einen Rasenmäher zerlegen und ihn wieder zusammenbauen.</p></li><li><p>Du erkennst mit bloßen Augen einen Fluchtfehler von 1mm/ pro Meter.</p></li><li><p>Deine Feinde sind nicht verrundete Kanten, Gräte und trocken laufende Führungen und Schrauben.</p></li><li><p>Du kennst alle Arten von Wälzlagern, Dichtungen und Linearführungen und weißt, wie es sich anfühlt, wenn Passungen satt laufen</p></li><li><p>Du fühlst Dich nur wohl, wenn eine Passung satt läuft und Du hörst, wenn ein Lager nicht sauber läuft</p></li><li><p>Du hast keine Angst vor Hydrauliköl, filigranen Dichtungen und Drehmomentschlüssel</p></li></ul><h2>What we offer</h2><p>Das erwartet Dich, wenn Du es schaffst uns von Dir zu überzeugen:</p><ul><li><p>Du arbeitest beim <strong>Technologieführer in Deutschland</strong> mit international tätigen Kunden, Marktführer in unterschiedlichen Branchen</p></li><li><p><strong>Leistungsgerechte Entlohnung</strong> und eine wertschätzende Unternehmenskultur sind für uns selbstverständlich</p></li><li><p>Damit Du immer weißt wo Du stehst gibt es in der Einarbeitungszeit und danach <strong>regelmäßige Feedbackgespräche</strong></p></li><li><p>Du kannst Dich auf Deinen Job konzentrieren: das Kochen übernimmt das <strong>Mensa</strong> Team: es stehen Dir täglich 26 verschiedene Menüs zur Auswahl zur Verfügung.</p></li><li><p>Damit Du immer frisch gestylt bist bestellen und reinigen wir für Dich Deine <strong>Arbeitskleidung</strong></p></li><li><p>Wenn Du Dich gerne bewegst freut sich das <strong>WINEMA running team</strong> über ehrgeizige Verstärkung oder Du trainierst mit einer Firmenmitgliedschaft bei EGYM Wellpass im Studio Deiner Wahl</p></li><li><p>Die <strong>WINEMA Akademie</strong> fördert Deine persönlichen Stärken durch Kommunikations- und Persönlichkeitsentwicklungs Seminare sowie individuell <strong>Weiterbildungen</strong>.</p></li><li><p>Wer hart arbeitet kann auch hart feiern: jährliche <strong>Events</strong> geben die Gelegenheit mit den Kollegen die gemeinsamen Erfolge zu feiern</p></li></ul><h2>Contact</h2><p>Fragen zu deiner Bewerbung beantwortet dir deine persönliche Ansprechpartnerin Martina Neth gerne jederzeit telefonisch</p><p>unter: 07476/94789-15 oder per E-Mail an:</p><p><a href="mailto:bewerbung@winema.de" target="_blank">bewerbung@winema.de</a></p>

Maschinenbau Monteur Vormontage (m/w/d)

Verkäufer Mode &amp; Textil (m/w/d)<p>Unsere Zielgruppe kennen und studieren wir genau, ihre Wünsche und Bedürfnisse – und du lernst sie persönlich kennen!</p><p>Walbusch ist für Menschen, die das Leben genießen, die aktiv sind und Design mit Funktion verbinden wollen. Wir leben die Beratung und wollen unseren Kund:innen ein Einkaufserlebnis bescheren, dass sie begeistert und sie wiederkommen lässt. Wenn auch du den direkten Kontakt mit unseren Kund:innen genießt, ein Kommunikationstalent bist und den Blick fürs Detail hast, bist du bei uns genau richtig. Es ist nicht nur ein Job, sondern pure Leidenschaft!</p><p><strong>Ort:<br></strong>Ludwigsburg</p><p><strong>Arbeitsumfeld:<br></strong>ausschließlich vor Ort</p><p><strong>Art der Stelle:<br></strong>Part-time employee</p><h2>Was dich erwartet</h2><h4><strong>Deine Aufgaben</strong></h4><ul><li>Du berätst unsere Kund:innen jederzeit freundlich, kompetent und serviceorientiert. Durch deine stilsichere Beratung finden unsere Kund:innen das Kleidungsstück, das ihr Herz höherschlagen lässt und mit ihrem Outfit perfekt harmoniert.</li><li>Dabei schaffst du es, deine Kund:innen als Stammkund:innen zu gewinnen und ihnen die Beratung zu schenken, die sie sich wünsche.</li><li>Du setzt unsere Highlights gekonnt in Szene, inspirierst unsere Kund:innen und fühlst dich an der Kasse als auch auf der Verkaufsfläche pudelwohl.</li></ul><h4><strong>Dein Arbeitsumfeld</strong></h4><ul><li>Modern und ansprechend – für unsere Kund:innen: So sollen unsere Filialen aussehen. Daher arbeiten wir gerade daran, möglichst alle Filialen zu modernisieren und auf den neusten Stand zu bringen. LED-Technik, ansprechendes Ambiente und die gewisse Portion Wohlfühl-Charakter sind uns dabei besonders wichtig.</li><li>Auf unsere Kommunikation trifft das ebenso zu, wir tauschen uns auf Augenhöhe aus und leben einen wertschätzenden Umgang zu jeder Tageszeit, an jedem Wochentag und egal auf welcher Position.</li></ul><h4><strong>Dein Team</strong></h4><ul><li>Teamwork makes the Dreamwork – klingt abgedroschen, ist aber so! Wir lassen dich zu keiner Zeit allein im Regen stehen, du arbeitest in unseren kleinen Filialteams (bis zu sechs Kolleg:innen) immer gemeinsam und kannst dich auf deine Filialleitung verlassen, egal worum es geht.</li></ul><h2>Was dich auszeichnet</h2><h4><strong>Deine Qualifikation</strong></h4><ul><li>Wenn es um hochwertige Mode geht, fängt dein Herz an, höher zu schlagen. Dein Fokus sind unsere Kund:innen und dein Ziel ist es, jede:n Einzelne:n bestmöglich zu beraten. Du hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Mitmenschen und stehst deinem Team auch unterstützend zur Seite.</li></ul><h4><strong>Deine Persönlichkeit</strong></h4><ul><li>Du bist kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu, dabei bist du freundlich, gelassen und souverän. Du bist motiviert und behältst auch in stressigen Zeiten und vor allem bei mehreren Kund:innen gleichzeitig einen guten Überblick.</li><li>Du bist ein absoluter Teamplayer und liebst den Austausch mit deinen Kolleg:innen. Zusammenhalt schreiben wir bei uns groß – und geben dir genau dies auch zurück.</li></ul><h4><strong>Deine Skills</strong></h4><ul><li>Optimalerweise konntest du bereits erste Erfahrungen im direkten Umgang mit Kund:innen sammeln und hast bereits im textilen Einzelhandel gearbeitet - diese Vorerfahrungen sind aber bei uns kein Muss und wir haben ein Herz für Quereinsteiger:innen.</li><li>Höflichkeit, Gelassenheit und eine gute Intuition sind Teil deiner DNA und du beweist Gespür sowohl modisch als auch im Umgang mit Menschen.</li></ul><h2>Deine Benefits</h2><p>- Altersvorsorge</p><p>- Corporate Benefits</p><p>- 6 Wochen Urlaub</p><p>- verschiedene Weiterbildungs-möglichkeiten</p><p>Auf unserer Karriereseite findest du eine Übersicht aller Benefits.</p><h2>Dein Kontakt</h2><p><strong><br>Chiara Genesi<br> Team Talent Acquisition<br></strong>01717709609<br><a href="mailto:chiara.genesi@walbusch-gruppe.com" target="_blank">chiara.genesi@walbusch-gruppe.com</a></p><h3>Das ist die Walbusch-Gruppe</h3><p>1934 gegründet, in dritter Generation geführt und dennoch am Puls der Zeit! Unsere Unternehmensgruppe beheimatet drei Marken, zahlreiche Berufsfelder, Tätigkeitsbereiche und über tausend Mitarbeiter:innen.<br>Neben Walbusch zählen hierzu auch unsere Marken Avena sowie Mey &amp; Edlich.</p><p>Als Familienunternehmen wissen wir: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden.</p><p>Werde Teil unserer Gruppe und verbinde Tradition mit Zukunft.</p><p>Weitere Informationen erhältst du auf unserer Karriereseite: <strong>Walbusch-Gruppe</strong></p>

Verkäufer Mode & Textil (m/w/d)

<strong>Disponent (m/w/d)</strong>  Bischweier / Vollzeit <p>Wir sind ein mehrfach ausgezeichnetes Familienunternehmen. An mehr als 45 Standorten erbringen wir mit 3.500 Beschäftigten Transport- und Logistikdienstleistungen, effizient, schnell und flexibel. Wir wachsen weiter. Deshalb suchen wir Kollegen (m/w/d) mit Freude an Verantwortung und Engagement.<br> #logisticsmeetsmotion</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Als Planungsexperte organisieren Sie die LKW-Laderaumplanung inklusive der erforderlichen Anmeldungen</li><li>Durch systematisches Tracking überwachen Sie die Laderaumauslastung nach verschiedenen Relationen</li><li>Mit Ihrem Organisationstalent gewährleisten Sie die termingerechte Warenabwicklung</li><li>In Ihrer Rolle als zentrale Ansprechperson kommunizieren Sie professionell mit Speditionen und Empfangswerken</li><li>Präzise führen Sie alle erforderlichen Buchungen in den Warenwirtschaftssystemen durch</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise als Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung – bringen Sie mit</li><li>Berufserfahrung im Dispositionsbereich bei Teil- und Komplettladungen ist von Vorteil</li><li>Mit den MS-Office-Anwendungen arbeiten Sie routiniert und effizient</li><li>Sie besitzen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Analytisches Denken und strukturiertes Handeln zeichnen Sie als idealen Kandidaten (m/w/d) aus</li></ul><h2>Ihre Chance:</h2><ul><li> Eine spannende, langfristige Aufgabe in einem stark wachsenden Unternehmen</li><li> Berufsunfähigkeitsrente mit einfacher Gesundheitsprüfung</li><li> Eine attraktive Vergütung in einem Haustarifvertrag mit der IG Metall sowie ein interessantes Modell zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li> Ein großer Raum für Eigenverantwortung</li></ul><h2>Haben Sie Fragen zum Stellenangebot?</h2><p>Fatma Aydogan<br> Recruiting Manager</p><p>Seifert Logistik GmbH<br> Himmelreich 1<br> 89081 Ulm</p><p>E-Mail: <a href="mailto:karriere@seifert-logistics.com" target="_blank">karriere@seifert-logistics.com</a><br> Tel.: +49 731 4000-350</p>Jetzt bewerben

Disponent (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p>Die W+R Gruppe entwickelt und produziert Arbeits-, Einsatz- und Sporthandschuhe mit herausragenden technischen Eigenschaften. Mit unserer Marke KinetiXx setzen wir neue Maßstäbe. Kunden in Deutschland, Europa und der Welt verlassen sich auf unsere Handschuhtechnologie.</p><p>Durch unser dynamisches Wachstum suchen wir eine <strong>Stv. Teamleitung für unseren Vertriebsinnendienst (m/w/d) in Vollzeit</strong> für den Bereich Arbeits- und Schutzhandschuhe (PSA).</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Als stellvertretende Führungskraft sind Sie Ansprechpartner und Motivator für derzeit drei Mitarbeitende</li><li>Koordination des Tagesgeschäfts. Sie überwachen und erstellen auch selbst Kalkulationen und Angebote, auch in enger Zusammenarbeit mit unserem Außendienst</li><li>Ausbau des Handelsgeschäfts durch Neukundengewinnung und Betreuung und Beratung bestehender Key Accounts.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>notwendig: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildungen oder ein entsprechendes Studium</li><li>Sie haben eine mehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst</li><li>idealerweise haben Sie bereits Führungserfahrung gesammelt</li><li>fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind unerlässlich</li><li>sicherer Umgang mit Microsoft Office-Programmen und ERP-Software, idealerweise SAGE100 ist wünschenswert</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Digitales Arbeitsumfeld in einem kontinuierlich wachsenden Familienunternehmen</li><li>Interessante Projekte und ein vielseitiges Aufgabengebiet</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten, fachliche und persönliche Fortbildung</li><li>Eine offene Kommunikationskultur mit flachen Hierarchien</li><li>Eine unbefristete Anstellung mit attraktiver Bezahlung</li><li>Kaffee, Tee, Wasser und frisches Obst gibt es kostenlos in der Kantine</li><li>Business Bike</li><li>Vorteilsprogramme für Mitarbeitende</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Werden Sie Teil unseres innovativen Teams bei W+R und gestalten Sie die Zukunft von Arbeits- und Schutzhandschuhen mit uns als Stv. Teamleitung im Vertriebsmanagement. Bewerben Sie sich jetzt!</p>

Stv. Teamleitung (m/w/d) Vertriebsinnendienst Arbeits- und Schutzhandschuhe

<p>Menschen bezahlbaren und hochwertigen Wohnraum bereitzustellen, ist unser Anspruch. Als kommunale Wohnungsbaugesellschaft der Stadt Karlsruhe schaffen wir lebendige Quartiere für alle in der Region – und das seit über 100 Jahren. Inzwischen leben mehr als 30.000 Mieterinnen und Mieter in unseren knapp 14.000 Wohnungen. Wir suchen für unser werteorientiertes Unternehmen Menschen, die wie wir ökonomisch, nachhaltig und ökologisch denken und so den sozialen Wohnungsbau in und um Karlsruhe weiterbringen.</p><p><strong>Teamleitung (m/w/d) Technisches Gebäudemanagement</strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams, das die technische Betreuung und Steuerung eines fest zugeordneten Gebäudebestands verantwortet. Gemeinsam stellen Sie sicher, dass sämtliche Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen planerisch, organisatorisch und qualitativ koordiniert und in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern, Behörden, Planern und Fachplanern umgesetzt werden.<br><br>Zu Ihren Kernaufgaben gehören insbesondere:</p><ul><li>Technisches Instandhaltungs- und Reparaturmanagement (2nd-Level): Steuerung, Organisation und Qualitätssicherung der Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen an Gebäuden und Außenanlagen, insbesondere in den Kostengruppen 300 und 400 nach DIN 276</li><li>Sanierungen im Zuge von Mieterwechseln: Planung, Koordination und Freigabe der Sanierungsmaßnahmen, um eine zügige und wirtschaftliche Wiedervermietung sicherzustellen</li><li>Versicherungsschäden: Technische Betreuung und Begleitung der Schadensbeseitigung in enger Abstimmung mit Versicherern und beauftragten Dienstleistern</li></ul><p>In Ihrer Leitungsfunktion übernehmen Sie darüber hinaus:</p><ul><li>Technische und organisatorische Objektverantwortung für den betreuten Gebäudebestand</li><li>Budget- und Projektverantwortung: Planung, Steuerung und Controlling sämtlicher Projekte in Bezug auf Qualität, Kosten und Termine</li><li>Teamführung und Einsatzplanung: Fachliche und disziplinarische Führung Ihres Teams, inklusive Aufgabenverteilung, Priorisierung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden</li><li>Qualitätssicherung und Auftragssteuerung: Überwachung der externen Leistungen und Sicherstellung einer hohen Ausführungsqualität</li><li>Prozessmanagement: Verantwortung für die Einhaltung und Weiterentwicklung der internen Prozesse und Verfahrensanweisungen im Verantwortungsbereich</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><p>Sie zeichnen sich durch Ihre sehr guten Fachkenntnisse im Bereich der technischen Gebäudebewirtschaftung mit Schwerpunkt der technischen Gebäudeausrüstung aus. Unternehmerisches Denken bestimmt Ihr Handeln und ist gepaart mit Eigeninitiative und analytischem Denkvermögen. Idealerweise verfügen Sie über:</p><ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (M. Sc.) im Studiengang Architektur, Bauingenieurwesen, Facility-Management, BWL mit Schwerpunkt Bau- / Immobilienwirtschaft oder vergleichbarer Fachrichtung</li><li>Praktische und fundierte Berufserfahrung im beschriebenen Arbeitsgebiet</li><li>Erfahrung in der Leitung und Führung von Teams</li><li>Ausgeprägte Organisations- und Koordinationsfähigkeit in Verbindung mit digitaler Kompetenz (z. B. ERP-Systeme, CAFM-Systeme, MS-Office)</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit jeder Menge Herausforderungen</li><li>Ein herzliches Team, das sich auf Verstärkung freut</li><li>Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und -bildung</li><li>Faire Vergütung und viele zusätzliche Leistungen</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und eines möglichen Eintrittstermins direkt über unser Karriere-Portal. Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen postalisch oder per E-Mail nicht mehr berücksichtigen können.</p><p>Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung!</p><p>Volkswohnung GmbH <br> Personal <br> Ettlinger-Tor-Platz 2 • 76137 Karlsruhe <br><a href="http://www.volkswohnung.de" target="_blank">www.volkswohnung.de</a></p>

Teamleitung (m/w/d) Technisches Gebäudemanagement

<p><b>Murrelektronik ist ein international agierendes Familienunternehmen mit über 3.000 Mitarbeitern weltweit. In der Automatisierungstechnik entwickelt Murrelektronik individuelle Lösungen für optimale Maschinen- und Anlageninstallationen.</b></p><p>Wir bei Murrelektronik sind darauf spezialisiert, bleibende Verbindungen zu schaffen. Und das nicht nur in technischer Hinsicht. Sondern auch, was die besondere Nähe zu unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern anbelangt.<br><br>Engagierte Persönlichkeiten, die Freude an ihrem Beruf haben und etwas bewegen wollen, sind bei uns genau richtig. Wir bieten viel Raum für Ideen in einem innovativen, internationalen und technikbegeisterten Familienunternehmen.</p><p><b>Mechatroniker / Elektroniker als Anlagen- und Systembetreuer (m/w/d)</b></p><p>Oppenweiler | Vollzeit | Schichtarbeit </p><h2><b>Ihr neuer Job:</b></h2><ul><li>Betreuung und Bedienung von hochmodernen Elektromechanik-Fertigungsanlagen</li><li>Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Maschinen und technischen Einrichtungen</li><li>Durchführung von Vor- und Nullserien an Produktionslinien</li><li>Bewertung der Produkte zur kontinuierlichen Verbesserung der Anlagenperformance</li><li>Mitwirkung an der Planung und Konzeption zukünftiger Anlagen und Linien</li></ul><h2><b>Ihr Profil:</b></h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d), Elektroniker für Geräte und Systeme (m/w/d) oder vergleichbar</li><li>Erfahrung in der Anlagenbetreuung oder Elektronikfertigung</li><li>Hohes Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (Frühschicht, Spätschicht)</li></ul><h2><b>Ihr Mehrwert:</b></h2><ul><li>Werden Sie Teil eines tollen Teams mit kollegialem Zusammenhalt in einem innovativen und wachsenden Familienunternehmen</li><li>Eine von Anfang an auf Sie abgestimmte Einarbeitung und eine langfristige Perspektive zur eigenen beruflichen Weiterentwicklung ermöglicht Ihnen den perfekten Ein- und Aufstieg</li><li>Freuen Sie sich auf attraktive Gesundheitsmaßnahmen</li><li>Nutzen Sie unser Bike-Leasing und gönnen Sie sich ein neues Fahrrad oder E-Bike</li><li>Sorgen Sie für Ihre finanzielle Zukunft und profitieren Sie von Zuschüssen zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Sparen Sie mithilfe von Preisnachlässen namhafter Anbieter verschiedener Produkte und Dienstleistungen</li><li>Feiern Sie mit uns bei verschiedenen Events und Firmenveranstaltungen</li></ul><p>Ihre Kontaktperson:<br>Cosima Lang<br><br><a href="mailto:cosima.lang@murrelektronik.de" target="_blank">cosima.lang@murrelektronik.de</a></p><p><b><a href="http://www.murrelektronik.de/karriere" target="_blank">www.murrelektronik.de/karriere</a></b></p>JETZT BEWERBEN!

Mechatroniker / Elektroniker als Anlagen- und Systembetreuer (m/w/d)

<p><strong>Referenznummer:</strong> 16044 - <strong>Einsatzort:</strong> Stuttgart - <strong>Unternehmen</strong>: LBBW - <strong>Funktionsbereich:</strong> Capital Markets Sales &amp; Origination - <strong>Vollzeit / Teilzeit:</strong> 100</p><p>Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives, internationales und nachhaltiges Unternehmen im Finanzsektor. Wir sind eine verlässliche Bank und wissen, was es heißt, sich zu verändern. Digitalisierung, Agilität und Effizienz sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern ständige Begleiter unserer eigenen Entwicklung. Denn nur wer sich selbst wandelt, versteht, was es dafür braucht. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen</p><p>Transformation und nachhaltiges Wirtschaften erfordern einer stabilen und resilienten Kapitalstruktur, die gerade bei kapitalmarktorientierten Unternehmen oft mit einem externen Rating einhergeht. Darüber hinaus nehmen Marktvolatilitäten weiter zu und stellen große Herausforderungen für die Unternehmen dar. <br>Unsere Mission ist es, unsere Kunden als erster Ansprechpartner und integrierter Lösungsanbieter frühest- und bestmöglich dabei zu unterstützen, diese Herausforderungen zu meistern. Rating Advisory ist ein führender Player in diesem Bereich. <br>Durch exzellentes Rating Know-How und den integrierten Corporate Finance Ansatz positionieren wir uns exzellent bei unseren Kunden, haben damit einen USP und sehen in diesem Bereich weiterhin enormes Geschäftspotenzial.<br><br>Unser Ziel ist es, LBBW Corporate Finance Advisory und Rating Advisory zur besten Beratungseinheit zu entwickeln und aktiv Innovationen voranzutreiben. Wir freuen uns darauf, ein weiteres geschätztes und wichtiges Mitglied unseres Teams und Bereichs willkommen zu heißen und gemeinsam weiterzuentwickeln. Wir bieten ein kollegiales Arbeitsumfeld, Raum für individuelle Entwicklung und die Möglichkeit, sich kreativ in spannende und herausfordernde Projekte einzubringen.</p><h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Aktuelle Kapitalmarkt- und Branchenentwicklungen interessieren Sie und sind bei Ihnen stets im Blick. Darauf aufbauend erarbeiten Sie integrierte Kundenlösungen sowie Finanzmodelle und fokussieren sich dabei auf externe Ratings und Rating Advisory-Mandate.</li><li>Darüber hinaus haben Sie bereits erste Erfahrungen mit Kapital- und Finanzierungsstrukturen, Debt Capacity-Analysen, strategischen und finanziellen Analysen sowie Peer-Group-Analysen gesammelt. Dabei wenden Sie idealerweise die Methoden der externen Ratingagenturen (insb. S&amp;P und Moody’s) an, mit denen Sie idealerweise bereits Erfahrungen haben.</li><li>Die Key Account Manager vertrauen auf Ihre Unterstützung. Vor allem in komplexen Beratungssituationen ist Ihre Expertise gefragt und liefert wertvolle x-selling Opportunitäten für die Bank. </li><li>Sie wissen, wie wertvoll nachhaltige Beziehungen für die LBBW sind und machen die Erfüllung individueller Kundenbedürfnisse zu Ihrer Priorität. Bei Lösungen und Angeboten denken Sie stets über den Tellerrand hinweg, identifizieren Cross-Selling-Potenziale und arbeiten integriert mit den anderen Corporate Finance-Teams und geschäftsfeldübergreifend an innovativen Lösungen.</li><li>Von Kundenpräsentationen bis Pitch-Books – Sie haben ein Gespür für das Erstellen von Vertriebs-Materialien für Unternehmen mit externen Ratings bzw. Unternehmen, die ein externes Rating anstreben. Ihre überzeugenden Empfehlungen stellen Sie unseren Kunden, ggfs. gemeinsam mit den Produkteinheiten und Key Account Manager vor und unterstützen auch in der Umsetzung der Transaktionen im Haus weiter engagiert mit.</li><li>Sie analysieren Geschäftsmodelle, Unternehmensbilanzen und Rating-Berichte der externen Ratingagenturen, werten diese aus und geben so einen klaren Überblick zu den wichtigsten Risikofaktoren. Auch das Erstellen von Finanzmodellen und Szenarioanalysen ist bei Ihnen gut aufgehoben. Selbstverantwortliche Beratung auf Basis der Analysen nach innen und außen macht Ihnen Spaß und motiviert Sie.</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Sie haben ein wirtschaftswissenschaftliches oder juristisches Studium abgeschlossen oder vergleichbare Qualifikationen und haben vorzugsweise bei einer Ratingagentur als Analyst oder im Rating Advisory einer Bank ein herausragendes Wissen über Ratings erworben.</li><li>In vergangenen Jobs haben Sie bereits in relevanten Fachgebieten gearbeitet. Dazu zählen Ratingagenturen, strukturierte Unternehmens- oder Leveraged-Finanzierungen, Debt und Rating Advisory, Financial Engineering, Debt Capital Markets, M&amp;A oder angrenzende Corporate Finance-Bereiche, das Unternehmenskundengeschäft sowie Risk Management.</li><li>Cashflow-orientierte Bilanzanalysen und Financial Modelling sind Ihr Spezialgebiet. Sie haben hier bereits einen Track Record aufgebaut. Darüber hinaus kennen Sie sich in der IFRS- und HGB-Rechnungslegung gut aus. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen mit den Methoden der externen Ratingagenturen und der Erstellung von Unternehmensbewertungen gesammelt.</li><li>Sie haben einen umfassenden Überblick über Finanzierungsinstrumente und Bankprodukte. In der Strukturierung von individuellen Finanzierungskonzepten für kapitalmarktorientierte Unternehmen konnten Sie erste Erfahrungen sammeln.</li><li>Sie sind technisch fit und routiniert im Umgang mit PowerPoint, Excel sowie den gängigen Informationsanbietern (z.B. Bloomberg, EIKON, Rating Agencies Informationsdiensten, etc.). Das Erstellen von Kundenpräsentationen ist für Sie eine geübte Tätigkeit.</li><li>Selbstständig, engagiert, flexibel – Ihre Kolleginnen und Kollegen schätzen Sie als kooperationsstarkes und kommunikatives Teammitglied. Sie arbeiten gerne im Team und der Austausch mit anderen macht Ihnen Spaß – in sehr gutem Deutsch und Englisch.</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung</li><li>Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)</li><li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li><li>Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)</li><li>Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone</li><li>Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)</li><li>Mehrere Kindertagesstätten </li></ul>

Rating Advisor (m/w/d)

<p><strong>Die Härtetechnik Fellbach GmbH &amp; Co. KG ist Teil der H-O-T Gruppe.</strong></p><p><strong>H‑O‑T bietet Hightech-Know-how in den Bereichen Härtetechnik, Nitriertechnik und Beschichtungstechnik.</strong></p><p><strong>H‑O‑T erfindet, entwickelt und realisiert unverzichtbare technologische Lösungen für die Industrie, mit denen Reibung und Verschleiß entscheidend reduziert werden, um Komponenten noch sicherer, wirtschaftlicher und vor allem leistungsfähiger zu machen. </strong></p><p><strong>Wir bedienen das umfassendste Angebot für Oberflächenveredelung in Deutschland – bewerben Sie sich beim Besten!</strong></p><p>Für unseren Standort in <strong>Fellbach</strong> suchen wir Sie als</p><strong>Teamassistenz (m/w/d)</strong><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung der Zentrumsleitung im operativen Alltagsgeschäft</li><li>Telefonische und persönliche Betreuung von Kunden und Lieferanten</li><li>Selbstständige Planung, Koordinierung und Verfolgung aller Geschäftstermine sowie Verwaltungsaufgaben</li><li>Vor- und Nachbereitung von Besprechungen</li><li>Bestellungen von Hilfs- und Betriebsmitteln</li><li>Mitwirkung bei Audits unserer Kunden</li><li>Rechnungsprüfung und Kontierung</li><li>Im Bedarfsfall Unterstützung unserer Produktion und Gewährleistung eines reibungslosen Warenflusses über unser ERP-System</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer gleichwertigen Funktion</li><li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li><li>Verständnis für technische und kaufmännische Prozesse sowie analytisches Denkvermögen</li><li>Kunden- sowie serviceorientiertes Denken und Handeln</li></ul><h2>Darauf dürfen Sie sich freuen:</h2><p>Neben einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, vermögenswirksamen Leistungen und weiteren Zusatzleistungen, wie einem Kindergartenzuschuss, dürfen Sie sich auf vielfältige und interessante Herausforderungen in Ihrem Arbeitsalltag freuen.</p><h2>Sie sind interessiert?</h2><p><strong>H-O-T  Härte- und Oberflächentechnik GmbH &amp; Co. KG<br> Personalabteilung<br> Kleinreuther Weg 118<br> D-90425 Nürnberg</strong></p><p><strong>Tel.: 0911 36014-1031<br><strong><a href="mailto:jobs@hot-online.de" target="_blank">jobs@hot-online.de</a></strong></strong><br><strong><strong><a href="http://www.hot-online.de" target="_blank">www.hot-online.de</a></strong></strong></p><p>Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und eines möglichen Eintrittstermins – vorzugsweise als PDF-Datei per E-Mail.</p><p><strong>Wir freuen uns auf Sie! </strong></p><p>Jetzt bewerben</p>

Teamassistenz (m/w/d)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000005162<br>Einstiegsart:Praktikum<br>Einsatzort: Bietigheim-Bissingen<br>Gesellschaft: Porsche Financial Services GmbH<p>Als 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche AG bieten wir unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle Lösungen, um sich den Traum vom Sportwagen zu erfüllen. Auch zukünftig bleibt es unser wichtigstes Ziel, Mobilität zu ermöglichen, Mobilität erlebbar zu machen und Mobilität weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir kundenorientierte Finanzdienstleistungen und Mobilitätsangebote für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti. Das Leasinggeschäft in Deutschland wird von der Porsche Financial Services GmbH &amp; Co. KG als Finanzdienstleistungsinstitut betrieben.  </p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben.</p><p>Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhalten Sie auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Facebook</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Instagram</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei LinkedIn</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Xing</p><p>"Porsche Financial Services GmbH" bei LinkedIn  </p><h2>Aufgaben</h2><p>Als Praktikant:in im Bereich Point of Sale Systeme bei der Porsche Financial Services GmbH unterstützt Du uns für 6 Monate als vollwertiges Teammitglied im direkten Händler- und Kundenumfeld.</p><p>Du erhälst die Möglichkeit eigenverantwortlich Themen voranzutreiben, kannst im internationalen Kontext Erfahrungen sammeln, entwickelst die Frontoffice-Technologien von Morgen weiter und erhälst so einen direkten Einblick in die Schnittstelle zwischen IT und Business für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti.</p><ul><li>Mitwirkung bei IT-Projekten im Rahmen der Digitalen Transformation nach agilen Vorgehensmodellen</li><li>Unterstützung des Applikations-, Service- und Projektmanagements im nationalen und internationalen Umfeld der Porsche Financial Services (inkl. Exklusivmarken)</li><li>Selbständige Durchführung von Aufgaben und Kleinprojekten zur Weiterentwicklung der Point of Sale Applikationen</li><li>Einbringen von eigenen Ideen zu Prozessen, Entwicklungen und IT-Innovationen (Cloud, KI)</li><li>Mitarbeit bei der Prozessmodellierung und –analyse</li><li>Mitwirkung bei der Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Gremien</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>IT-Affinität und Interesse an der Schnittstellentätigkeit zwischen IT, Fachbereich und Handel</li><li>Erste Kenntnisse im Projekt- oder Servicemanagement wünschenswert</li><li>Strukturierte und selbständige Arbeitsweise</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung und Eigeninitiative</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><p><strong>Benefits:</strong></p><ul><li>Führungsleitlinien nach dem Porsche Code </li><li>EGYM Wellpass (Sport- und Wellnessnetzwerk) </li><li>Teilnahme an Firmenevents, Kulturveranstaltungen und Nachhaltigkeitsaktionen </li><li>Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Arbeitsbefreiung für besondere Ereignisse, Familienservice) </li><li>Diverse Mobilitätsangebote (Jobticket, kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze) </li><li>Teilnahmen an Studentenveranstaltungen </li></ul><p><strong>Beginn:</strong> Februar / März 2026</p><p><strong>Dauer:</strong> 6 Monate</p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deiner vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.</p><p>Bitte füge Deiner Bewerbung zudem immer eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei. Solltest Du Dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master befinden, ist eine Bewerbung auch ohne Immatrikulationsbescheinigung möglich.</p><p>Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen, benötigen eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.</p><p>Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.</p>

Praktikant (m/w/d) Agiles IT-Projekt- und Servicemanagement - Point of Sales Systeme

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000017955<br>Einstiegsart:Praktikum<br>Einsatzort: Bietigheim-Bissingen<br>Gesellschaft: Porsche Financial Services GmbH<p>Als 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche AG bieten wir unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle Lösungen, um sich den Traum vom Sportwagen zu erfüllen. Auch zukünftig bleibt es unser wichtigstes Ziel, Mobilität zu ermöglichen, Mobilität erlebbar zu machen und Mobilität weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir kundenorientierte Finanzdienstleistungen und Mobilitätsangebote für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti. Das Leasinggeschäft in Deutschland wird von der Porsche Financial Services GmbH &amp; Co. KG als Finanzdienstleistungsinstitut betrieben. </p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben.</p><p>Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhalten Sie auch auf unseren Karriereprofilen in den sozialen Netzwerken:</p><p><strong>"Porschecareers" bei Instagram</strong></p><p><strong>"Porsche AG" bei LinkedIn</strong></p><p><strong>"Porsche AG" bei Xing</strong></p><p><strong>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Facebook</strong></p><h2>Aufgaben</h2><p>Ein Praktikum / eine Werkstudententätigkeit bei uns ermöglicht Dir einen umfangreichen Einblick in den Aufgabenbereich der Kreditabteilung. Dabei lernst Du neben dem operativen Tagesgeschäft bei einem regulierten Finanzdienstleister auch die enge Einbindung des Fachbereichs in die Digitalisierung der Prozesse bei der Porsche Financial Services kennen.</p><p>Wir suchen Dich für mindestens 6 Monate als vollwertiges Teammitglied an der Seite erfahrener Spezialisten für folgende Aufgaben:</p><ul><li>Unterstützung des Fachbereichs im Rahmen von Projekten, z. B. bei der Gestaltung von Sollprozessen und Prozessverbesserungen sowie der Weiterentwicklung von Instrumenten und Methoden der Projektsteuerung</li><li>Unterstützung im operativen Tagesgeschäft und Übernahme von Teilaufgaben (z.B. eigenständige Bearbeitung des Transparenzregisters)</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung und Aktualisierung von Prozessdokumentationen und Richtlinien</li><li>Unterstützung und Weiterentwicklung von bestehenden Reportings</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium der Betriebswirtschaftslehre, der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>Fundierte MS-Office Kenntnisse (v.a. Excel)</li><li>Hohes Maß an Eigenständigkeit, Selbstorganisation und Verantwortungsbewusstsein sowie stark ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul><p><strong>Benefits:</strong></p><ul><li>Führungsleitlinien nach dem Porsche Code </li><li>EGYM Wellpass (Sport- und Wellnessnetzwerk) </li><li>Teilnahme an Firmenevents, Kulturveranstaltungen und Nachhaltigkeitsaktionen </li><li>Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Arbeitsbefreiung für besondere Ereignisse, Familienservice) </li><li>Diverse Mobilitätsangebote (Jobticket, kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze) </li><li>Teilnahmen an Studentenveranstaltungen </li></ul><p><strong>Beginn:</strong> ab sofort</p><p><strong>Dauer:</strong> 6 Monate</p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deiner vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.</p><p>Bitte füge Deiner Bewerbung zudem immer eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei. Solltest Du Dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master befinden, ist eine Bewerbung auch ohne Immatrikulationsbescheinigung möglich.</p><p>Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen, benötigen eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.</p><p>Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.</p>

Werkstudent / Praktikant (m/w/d) Kreditabteilung

<h2>About us</h2><strong>Auf Tradition bauen – Neues wagen – Zukunft gestalten!</strong><p>Gottlob Rommel entwickelt sich seit mehr als 120 Jahren stetig weiter und setzt vielseitige Projekte an attraktiven Standorten innovativ und verantwortungsbewusst um. Jedes der Projekte ist eine spannende Aufgabe und die persönlichen Fähigkeiten und Erfahrungen jedes Einzelnen machen uns gemeinsam erfolgreich</p><h2>Tasks</h2><ul><li><p>Installationsarbeiten und Koordination des Montagepersonals auf Baustellen</p></li><li><p>Koordination der Bauabwicklung in Abstimmung mit dem Projektleiter</p></li><li><p>Qualitäts-, Leistungs- und Terminkontrolle</p></li><li><p>Ansprechpartner vor Ort für unsere Kunden</p></li><li><p>Sicherstellung der Arbeitssicherheit</p></li></ul><h2>Profile</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker/ Monteur (m/w/d)im Bereich Sanitär/Heizung/Klima, ergänzt um Meister(m/w/d) oder Techniker (m/w/d)</p></li><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Baustellen und Koordination von Monteuren</p></li><li><p>Selbstständige, gut strukturierte Arbeitsweise sowie Freude an der Arbeit im Team</p></li><li><p>Kenntnisse der Normen, Richtlinien, Regelwerke und Arbeitssicherheit</p></li></ul><h2>What we offer</h2><ul><li><p>Wohnortnahe, interessante Bauvorhaben in der Region Stuttgart</p></li><li><p>Hochmotiviertes Team mit Begeisterung für das Bauen</p></li><li><p>Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Persönliche Weiterentwicklungsangebote</p></li><li><p>Sehr gute Rahmenbedingungen sowie ein angenehmes Betriebsklima</p></li></ul><h2>Contact</h2><p><strong>Viktoria Noch</strong></p><p>Recruiterin</p><p>0711 25565 747</p><p>Bewerbungen richten Sie bitte an:<br><a href="mailto:bewerbung@gottlob-rommel.de" target="_blank">bewerbung@gottlob-rommel.de</a></p>

Obermonteur SHK (m/w/d)

<h2>About us</h2><strong>Auf Tradition bauen – Neues wagen – Zukunft gestalten!</strong><p>Gottlob Rommel entwickelt sich seit mehr als 100 Jahren stetig weiter und setzt vielseitige Projekte an attraktiven Standorten innovativ und verantwortungsbewusst um. Jedes der Projekte ist eine spannende Aufgabe und die persönlichen Fähigkeiten und Erfahrungen jedes Einzelnen machen uns gemeinsam erfolgreich.</p><h2>Tasks</h2><ul><li><p>Schalungs-, Betonier- und Bewehrungsarbeiten im Infrastrukturbau und Ingenieurbau</p></li><li><p>Anspruchsvolle Schalungsarbeiten für Brückenbau, Hochwasserschutz und Kläranlagen</p></li><li><p>Montage von Fertigteilen für Brücken- und Ingenieurbauwerke</p></li><li><p>Kanal- und Tiefbauarbeiten</p></li></ul><h2>Profile</h2><ul><li><p>Erfahrung im Beton-, Stahlbeton- oder Mauerwerksbau – eine Ausbildung ist nicht zwingend erforderlich</p></li><li><p>Praxiswissen im Bereich Infrastruktur- oder Tiefbau von Vorteil</p></li><li><p>Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein</p></li><li><p>Engagement, Teamgeist und eine zuverlässige Arbeitsweise</p></li></ul><h2>What we offer</h2><ul><li><p>Ausschließlich Wohnortnahe, interessante Bauvorhaben in der <strong>Region Stuttgart</strong></p></li><li><p>Hochmotiviertes Team mit Begeisterung für das Bauen</p></li><li><p>Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Persönliche Weiterentwicklungsangebote</p></li><li><p>Sehr gute Rahmenbedingungen sowie ein angenehmes Betriebsklima</p></li></ul><h2>Contact</h2><p>Viktoria Noch</p><p>+49 711 25565 747</p><p><a href="mailto:bewerbung@gottlob-rommel.de" target="_blank">bewerbung@gottlob-rommel.de</a></p>

Maurer (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>CeramTec ist ein führender Entwickler und global aktiver Hersteller und Lieferant von Speziallösungen aus Hochleistungskeramik mit mehr als 3.800 Mitarbeitern. </p><p>Unsere Lösungen sind weltweit im Fahrzeug- und Maschinenbau, in der Medizintechnik, der Elektronik, der Luft- und Raumfahrttechnik und der Energie- und Umwelttechnik im Einsatz. Willkommen bei den Keramik-Experten.</p><p><strong>Für unseren Bereich <b>Industrial</b> am Standort <b>Plochingen bei Stuttgart</b> suchen wir einen</strong></p><strong><strong>Inside Sales Specialist (w/m/d)</strong></strong><h2>mit folgenden Aufgabenschwerpunkten</h2><ul><li>Sie beraten und betreuen eigenverantwortlich nichtstrategische Bestandskunden und erstellen Angebote nach unserer Preisstrategie</li><li>Sie verfolgen Angebote selbstständig und managen den gesamten Angebotsprozess bis zum Auftrag</li><li>Sie prägen das Bestandsgeschäft durch eigenständige Prüfung und Sicherung und behalten dabei Umsatz-, Bestands- sowie Liefer- und Qualitätskennzahlen im Blick</li><li>Sie bearbeiten Anfragen und Aufträge gemäß Kundensegmentierung schnell und professionell</li><li>Sie pflegen eigenständig Kundenstammdaten, überwachen Liefertermine und beseitigen Lieferhindernisse</li><li>Sie klären reklamationsrelevante Anliegen und steuern Zahlungstermine durch Mahnprozesse</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Sie bringen bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position mit</li><li>Ihre Leidenschaft ist die Zusammenarbeit mit den Kunden, auch im internationalen Kontext</li><li>Der Umgang mit gängigen ERP- und CRM-Systemen (SAP, Salesforce, MS Office etc.) bereitet Ihnen keine Schwierigkeiten</li><li>Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift – sollten Sie Chinesischkenntnisse mitbringen, ist dies von Vorteil</li></ul><h2>Gute Gründe, sich für CeramTec zu entscheiden</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Partnerschaftliches Arbeiten im Team</li><li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsprogramme</li><li>Betriebssport und Mitarbeiterevents</li><li>Kantine</li><li>Mobiles Arbeiten möglich</li><li>Fester Arbeitsort – keine Montagetätigkeit</li><li>13. Monatseinkommen und Urlaubsgeld</li><li>Gut erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>JobRad</li></ul><h2>Kontakt</h2><p><i>Wir machen keine Unterschiede zwischen Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion, ethnischer und sozialer Herkunft oder Behinderung.</i></p>Jetzt bewerben<p><b>CeramTec GmbH</b><br>Esther Dammrose <br>CeramTec-Platz 1–9 <br>73207 Plochingen</p><p> Telefon: 07153 611558 </p>

Inside Sales Specialist (w/m/d)

<h2>Was die Welt bewegt, bewegen wir für Leonberg.</h2><p>Klimawandel, Mobilität oder Digitalisierung – Themen, die die Welt bewegen. Umgesetzt werden sie vor Ort, beispielsweise mit klimaneutralen ÖPNV-Angeboten, Kita-Plätzen oder einer neuen Kläranlage. Im Mittelpunkt steht unsere Stadtverwaltung, die sich den vielfältigen Aufgaben stellt. Unser Ziel dabei: Wir wollen in Leonberg für die Leonberger viel bewegen.</p><h4>Die Stadt der Zukunft entwickeln als</h4><strong>Ökotrophologe (m/w/d) für die Gemeinschaftsverpflegung an Leonberger Kindertageseinrichtungen und Schulen in Teilzeit (75 %)</strong><h5>zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Amt für Jugend, Familie und Schule befristet bis zum 31. Dezember 2027 </h5><h2>Was können Sie bewegen?</h2><ul><li>Organisation und Steuerung der Gemeinschaftsverpflegung in Leonberger Kindertageseinrichtungen und Schulen</li><li>Ansprechpartner (m/w/d) für Schul- und Kita-Leitungen in Fragen der einrichtungsspezifischen Gemeinschaftsverpflegung</li><li>enge Abstimmung mit Caterern, Eltern sowie Leitungen von Kitas und Schulen bzgl. Konfliktberatung und Verhandlungen zu Fragen der Verpflegungsgestaltung.</li><li>Erarbeitung von Ausschreibungsunterlagen, Erstellung aller Leistungsverzeichnisse für die Vergabeverfahren "Vergabe des Betriebs von städtischen Schulmensen oder Kita-Küchen" oder "Speisenlieferung" für Kitas und Schulen inklusive Snackangebot</li><li>Begleitung der Ausschreibung und Auswertung der eingegangenen Gebote, Organisation und ggf. Durchführung von Probeessen, Prüfung und Wertung der Angebote, Erstellung von Vorlagen für den Gemeinderat zur Vergabe der Dienstleistung</li><li>Durchführung freihändiger Vergaben</li><li>Begleitung bei der Inbetriebnahme nach Zuschlagserteilung aller neu gebauten oder sanierten / umgebauten Schulmensen und Kita-Küchen</li><li>Kontaktpflege zu Vertragspartnern und Begleitung der Cateringunternehmen und Unterstützung bei Problemen</li><li>regelmäßige Überprüfung der Einhaltung von Vertragsinhalten durch Catering- oder Dienstleistungsunternehmen durch stichprobenartige Einsicht in die Speisenpläne, Verköstigungen und Gespräche mit der jeweiligen Einrichtung (Controlling)</li><li>Beschwerdemanagement </li><li>Konzeption neu geplanter Gemeinschaftsverpflegung in Kitas und Schulen</li><li>Konzeption und Umgestaltung bestehender Gemeinschaftsverpflegung in Kitas und Schulen</li><li>Weiterentwicklung der einrichtungsspezifischen Verpflegungskonzepte durch Schaffen von Rahmenbedingungen für eine altersgemäße, gesundheitspräventive Ernährung in Anlehnung an die Empfehlungen der Deutschen Gesellschaft für Ernährung</li><li>dienstliche Beziehungen zur Vernetzungsstelle Kita- und Schulverpflegung Baden-Württemberg, zu den Gesundheitsämtern Böblingen und Stuttgart, zur Sektion Baden-Württemberg der<br> Deutschen Gesellschaft für Ernährung (Informationsaustausch, Fortbildungsveranstaltungen)</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Science – Ökotrophologie oder in Ernährungswissenschaften bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Fachkenntnisse und Spezialkenntnisse hinsichtlich: </li><ul><li>Gesetzen, Richtlinien und Verordnungen des Europäischen Gemeinschaftsrechts und des Nationalen Lebensmittelhygienerechts; hierbei vorwiegend: Verordnungen (EG) Nr. 852/2004 (Basisverordnung), Nr. 853/2004, Nr. 854/2004, Richtlinie 2003/99/EG; Nationales Recht / Gesetze und Verordnungen, wie Infektionsschutzgesetz, Lebensmittelhygienerecht, Lebensmittelhygiene-Verordnung (LMHV), Tierische Lebensmittel-Hygieneverordnung und Lebensmittel- und Futtermittelgesetzbuch</li><li>Ausschreibungsvorschriften (VOL/A) bei der Vergabe von Liefer- und Dienstleistungen (national und europaweit), wie Vergabeart, Schwellenwerte, Verfahrensarten, Fristen im Vergabeverfahren usw.</li><li>sowie umfangreiche Fachkenntnisse im Bereich der Ernährung von (Klein-)Kindern und Jugendlichen</li></ul><li>bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland erforderlich</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch gute Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>einen attraktiven ÖPNV-Fahrkostenzuschuss</li><li>die Möglichkeit des Dienstradleasings im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>gesundheitsfördernde Maßnahmen</li><li>familienfreundliche Gleitzeitregelungen</li><li>ein kostengünstiges Mittagessen in der Cafeteria</li><li>ein befristetes Arbeitsverhältnis bis 31. Dezember 2027 und eine Vergütung entsprechend den persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe E 10 TVöD</li><li>die betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes</li><li>eine Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt</li></ul><h2>Warum Leonberg?</h2><p>Zwischen der pulsierenden Großstadt Stuttgart und dem Tor zum Schwarzwald hat sich Leonberg seinen eigenen Charme bewahrt. Vom fachwerkumrandeten Marktplatz bis zum modernen Einkaufscenter bieten sich alle Einkaufsmöglichkeiten, dazu eine hervorragende Verkehrsanbindung und die vielfältigen Freizeitmöglichkeiten – all das macht unsere Stadt zu einem lebens- und liebenswerten Domizil.</p><h3><strong>Fragen</strong></h3><p>zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne die Leiterin des Amtes für Jugend, Familie und Schule, Frau Wagner, <strong>Telefon 07152 990-2400.</strong></p> Wollen Sie mit uns etwas bewegen?<br> Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung<br><strong>bei uns in Leonberg</strong><p>auf unserem Bewerbungsportal<br> unter <a href="http://www.leonberg.de/bewerbungsportal" target="_blank">www.leonberg.de/bewerbungsportal</a><br> bis zum 9. November 2025.</p>

Ökotrophologe (m/w/d) für die Gemeinschaftsverpflegung an Leonberger Kindertageseinrichtungen und Schulen in Teilzeit (75%)

<h2>Einleitung</h2><p><strong>Gemeinsam vorwärts – mit Drive, Verantwortung und Gestaltungsspielraum!</strong></p><p>Die Dr. Bernhard Burger AG ist ein dynamisches, wachsendes Familienunternehmen in zweiter Generation mit Startup-Charakter und starker Vision. Als führender Partner für Goldschmiede, Silberschmiede und Juweliere stehen wir für Qualität, Innovationskraft und Verlässlichkeit in der Edelmetallbranche. Unser Erfolg beruht auf Teamgeist, kurzen Entscheidungswegen und dem Mut, Dinge besser zu machen und neue Wege zu gehen. Werden Sie Teil unseres Führungsteams und gestalten Sie die operativen und vertrieblichen Strukturen von morgen aktiv mit!</p><p><strong>Ihre Chance – Gestalten statt Verwalten</strong></p><p>Wir suchen einen unternehmerisch denkenden <strong>Head of Operations / Leiter operatives Geschäft (m/w/d) in Vollzeit</strong>, der mit Überblick, Struktur und Umsetzungskraft die internen Abläufe unseres Unternehmens weiterentwickelt. Sie sorgen dafür, dass das operative Tagesgeschäft reibungslos läuft, und schaffen durch systematisches Arbeiten Raum für Wachstum, Qualität und Effizienz.</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Ihre Aufgaben – Das erwartet Ihr Team von Ihnen:</strong></p><ul><li><strong>Operative Gesamtverantwortung</strong> für mehrere zentrale Abteilungen und Teams wie Vertriebsinnendienst, Lager, Logistik und Teile administrativer Bereiche</li><li><strong>Klare, motivierende und positive Führung</strong> Ihres Teams mit einem Can-Do Mindset und ambitionierten Zielen</li><li><strong>Weiterentwicklung und Optimierung aller Prozesse</strong> mit dem klaren Anspruch an Exzellenz im Tagesgeschäft</li><li><strong>Förderung der Digitalisierung und Einsatz neuer Technologien</strong> in allen Bereichen Ihres Verantwortungsbereichs</li><li><strong>Initiierung von und Verantwortung für abteilungsübergreifende Initiativen</strong> in enger Abstimmung mit Produktion, Vertrieb und IT</li><li><strong>Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung</strong>, Außendienst, Marketing, kaufmännischer Leitung und Produktion – im Tagesgeschäft ebenso wie in der strategischen Planung</li></ul><h2>Qualifikation</h2><p><strong>Ihr Profil – Das bringen Sie mit:</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes <strong>betriebswirtschaftliches</strong> oder technisches <strong>Studium</strong> bzw. vergleichbare Qualifikation</li><li><strong>Mehrjährige operative und disziplinarische Führungserfahrung</strong> idealerweise in der Industrie, der Edelmetall-/Schmuckbranche oder im Vertrieb</li><li><strong>Ausgeprägte Umsetzungsstärke</strong>, Organisationstalent, analytische Denkweise und den Drive Bestleistungen abzuliefern</li><li><strong>Unternehmerisches Denken</strong>, Kommunikationsstärke, Hands-on-Mentalität und Kundenzentrierung</li><li><strong>Digitale Affinität &amp; Innovationsfreude</strong>, um neue Technologien einzusetzen, moderne Arbeitsweisen zu nutzen und die operativen Bereiche stetig zu optimieren</li><li><strong>Hoher Leistungs- und Qualitätsanspruch</strong> sowie der Wunsch, mit einem ambitionierten Unternehmen viel zu bewegen.</li></ul><h2>Benefits</h2><p><strong>Was Sie bei uns erwartet:</strong></p><ul><li><strong>Gestaltungsspielraum:</strong> Sie steuern und verantworten zentrale operative Bereiche (z. B. Vertriebsinnendienst, Auftragsabwicklung, Lager, Teile der Administration) und arbeiten eng mit dem Vorstand zusammen.</li><li><strong>Wachstumsumfeld:</strong> Wir wachsen und investieren in Personen, Innovation und Prozesse – und in Zukunft auch in Sie.</li><li><strong>Führung &amp; Entwicklung:</strong> Sie führen ca. 20 Mitarbeitende disziplinarisch, bauen Strukturen aus und entwickeln Prozesse und Personen aktiv weiter.</li><li><strong>Attraktive Rahmenbedingungen:</strong> Leistungsorientierte Vergütung, kurze Entscheidungswege und ein familiäres Arbeitsklima</li><li><strong>Wir leben Drive &amp; Ownership:</strong> Das bedeutet Gestalten**,** Anpacken, Erfolge feiern, Bestleistungen gemeinsam erreichen - und das Ganze mit Spaß an der Sache.</li><li><strong>Mitsprache &amp; Einfluss:</strong> Sie sind Teil der Geschäftsleitung und gestalten aktiv die Zukunft des Unternehmens mit.</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p><strong>Bereit für den nächsten Karriereschritt?</strong></p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Lassen Sie uns gemeinsam neue Wege in der Edelmetallbranche gehen – mit Begeisterung, Verantwortung und einem starken Team an Ihrer Seite.</p><p><strong>Jetzt bewerben und mit uns die Zukunft gestalten.</strong></p>

Head of Operations / Leiter operatives Geschäft (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.</p><p><strong>Job ID: </strong>3658</p><p><strong>Ort: </strong>Stuttgart</p><p><strong>Funktion: </strong>Legal</p><p><strong>Erfahrungsniveau: </strong>Berufserfahren</p><p><strong>Recruiting Team Kontakt: </strong>Coralie Besson +491622961130</p><h3>Contract &amp; Claim Manager (m/w/d)</h3><p><strong>Im Bereich Risk, Claim &amp; Contract Management zum nächsten möglicher Zeitpunkt flexibel an einem unserer deutschlandweiten Standorte (Stuttgart, Heilbronn, Chemnitz, Wolfsburg oder Hamburg).</strong></p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Aufgaben anpacken:</strong> Identifizierung von Nachforderungen sowie deren Umsetzung und Durchsetzung; Mitwirkung bei der Erstellung von Nachträgen; Unterstützung bei der Vertragserstellung bzw. bei der Vertragsklärung (Kunde, Subunternehmen, Dienstleister); Initiierung und Durchführung von gemeinsamen Vertrags-/Leistungsverzeichnis-Lesungen</p></li><li><p><strong>Präzise umsetzen: </strong>Unterstützung der Standortverantwortlichen in allen Contract- und Claim-relevanten Themen beim Kunden</p></li><li><p><strong>Verantwortung übernehmen: </strong>Verhandlungen mit Kunden und Dienstleistern einschließlich Verhandlungsführerschaft, Vorbereitung, Nachbereitung, Dokumentation; proaktives Management von Verhandlungsprotokollen und Gesprächsnotizen</p></li><li><p><strong>Fortschritt vorantreiben: </strong>Teilprojektleitung zur Implementierung von Contract- und Claim-Management-Prozessen</p></li><li><p><strong>Weiterentwicklung ermöglichen:</strong> Eigenverantwortliche Führung und Leitung von Optimierungsprojekten mit Fokus auf betriebswirtschaftliche Aspekte und Ergebnisse</p></li><li><p><strong>Kooperation leben: </strong>Kommunikation und Durchführung von Verhandlungen mit externen Kunden und Dienstleistern sowie mit internen Stakeholdern; Schnittstellenfunktion zwischen den internen technischen, kaufmännischen und juristischen Abteilungen; (proaktives) Consulting für lokale Führungskräfte zu vertraglichen und abrechnungsbezogenen Themen sowie Durchführung von Mitarbeiterschulungen</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p><strong>Ausbildung:</strong> Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaft, Ingenieurswesen oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Fachwirt-Weiterbildung; Aus- und Weiterbildung in den Bereichen Project Management und Change Management oder vergleichbar</p></li><li><p><strong>Erfahrung:</strong> Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im internationalen Konzernumfeld im Dienstleistungssegment, Industrie-Dienstleistungen, Bauindustrie oder vergleichbar</p></li><li><p><strong>Know-How:</strong> Praxiserprobte CCM-Kenntnisse (Vertragsrecht, speziell Werkverträge, Vertragsverhandlung); eigenverantwortliches Führen von Teams und Projekten inkl. High Level-Stakeholdermanagement</p></li><li><p><strong>Persönlichkeit:</strong> Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Durchsetzungsstärke; hohe Auffassungsgabe und die Fähigkeit komplexe juristische Sachverhalte zielgruppenspezifisch darzustellen; souveränes Konfliktmanagement und interkulturelle Kompetenz</p></li><li><p><strong>Sprachen:</strong> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</p></li><li><p><strong>Einsatz: </strong>Mobilität und Reisebereitschaft innerhalb Europas</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>Sicherheit:</strong> Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit</p></li><li><p><strong>Perspektiven:</strong> Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus</p></li><li><p><strong>Vergütung:</strong> Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung</p></li><li><p><strong>Urlaub:</strong> 30 Tage Urlaubsanspruch</p></li><li><p><strong>Flexibilität:</strong> Anteiliges mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p><strong>Benefits:</strong> "Me@Leadec" macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)</p></li><li><p><strong>Transparenz:</strong> Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"</p></li><li><p><strong>PKW:</strong> Dienstwagen zur privaten Nutzung </p></li></ul>

Contract & Claim Manager (m/w/d)

<p>Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die <b>Württembergische Versicherung AG</b> - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h2>Spezialist (m/w/d) Maklergeschäft &amp; Datenmanagement </h2><p><strong>Kennziffer: 33923 | Standort: Kornwestheim</strong></p> Aufgaben <ul><li>Pflege und Weiterentwicklung von Makler-Systemen (z. B. Vertriebspartnerportal) in Zusammenarbeit mit IT und Fachabteilungen</li><li>Mitarbeit in Projekten im Maklerumfeld – ggf. Übernahme der Projektleitung</li><li>Fachliche Betreuung und Analyse von externen Partnern im Tagesgeschäft</li><li>Koordination von Schnittstellenanforderungen zwischen externen Partnern und IT</li><li>Analyse und Dokumentation fachlicher Anforderungen für IT-Systeme sowie Mitwirkung am Aufbau eines zentralen Data Warehouse (DWH) zur Vertriebspartnerversorgung</li><li>Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern (u. a. Vertrieb, IT, externe Partner)</li></ul> Erwartungen <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Versicherung, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine kaufmännische Ausbildung mit betriebswirtschaftlichem Zusatzstudium</li><li>Erfahrung im Maklermarkt, insbesondere im Maklervertrieb sowie bei der Anbindung und Betreuung von Vertriebspartnern, von Vorteil</li><li>Verständnis der Strukturen und Prozesse im Versicherungsmarkt einschließlich Vertriebskanälen, regulatorischer Anforderungen und Marktdynamiken</li><li>Technisches Verständnis für IT-Systeme und Datenflüsse im Versicherungsumfeld sowie Grundkenntnisse in Datenanalyse oder DWH-Strukturen (z. B. SQL, Power BI)</li><li>Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit hohem Qualitätsbewusstsein</li><li>Starke Kommunikations- und Teamfähigkeit in einem interdisziplinären Umfeld</li></ul> Unser Angebot <p><strong>Flexibilität</strong></p><ul><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Individuelle Teilzeitmodelle</li></ul><p><strong>Gesundheit</strong></p><ul><li>Vielseitige Sportangebote</li><li>Gesundes Essen im Betriebsrestaurant</li></ul><p><strong>Familie</strong></p><ul><li>Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung</li><li>Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen</li></ul><p><strong>Extras</strong></p><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte</li></ul><p><strong>Entwicklung</strong></p><ul><li>Laufbahnmodelle</li><li>Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung</li></ul><p><strong>Mobilität</strong></p><ul><li>Jobrad &amp; Jobticket</li><li>Ladestationen für E-Bikes und E-Autos</li></ul> Kontakt <p>Martin Jäger<br>0711 662-722764</p>

Spezialist (m/w/d) Maklergeschäft & Datenmanagement

<h2>Wir sind Bonava</h2><p>In fünf Regionen in Deutschland bauen wir mehr als nur Häuser und Wohnungen. Seit vielen Jahren schaffen wir für unsere Kunden ein neues Zuhause. Ein echtes Zuhause, in dem sich Menschen in allen Lebensphasen wohlfühlen und ihr Leben entfalten können.</p><p>Unsere 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wissen, was es dafür braucht und bringen ihr Wissen und ihre Erfahrung ein. Für viele Menschen Wohnquartiere zum Wohlfühlen zu schaffen, das ist unser gemeinsamer Anspruch. Dabei legen wir größten Wert auf ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden, Partner und Mitarbeitenden. Dieses Verständnis bildet das Herzstück unserer Unternehmenskultur.</p><p>Wir unterstützen uns gegenseitig, fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und heißen alle von Herzen willkommen. Denn wir wissen: Erfolgreiche Projekte entstehen nur, wenn wir gemeinsam an einem Strang ziehen.</p><p>Unser Engagement geht über das reine Bauen hinaus. Mit jedem Wohnquartier, das wir schaffen, leisten wir einen Beitrag zur gesellschaftlichen Entwicklung. Wir sind uns der Verantwortung bewusst, die mit unserer Arbeit einhergeht, und nehmen diese mit Begeisterung und Überzeugung an.</p><p>Bis heute haben wir konzernweit über 40.000 Häuser und Wohnungen in Deutschland, Schweden, Finnland, Estland, Lettland und Litauen gebaut.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><strong>Leitung von Hochbauprojekten im Siedlungs- und Geschosswohnungsbau:</strong> Vom Erdbau bis zur Übergabe</li><li><strong>Organisation und Koordination des Bauablaufs:</strong> In enger Abstimmung mit Projektleitung, Planung, Einkauf und Kalkulation</li><li><strong>Qualitätssicherung:</strong> Kontrolle und Abnahme der Leistungen von Nachunternehmern</li><li><strong>Kostenmanagement:</strong> Überwachung und Steuerung der Baukosten zur Sicherstellung des wirtschaftlichen Erfolgs</li><li><strong>Kommunikation:</strong> Zusammenarbeit mit Behörden, internen Fachbereichen und externen Partner, insbesondere Sachverständige, Gutachter und Kunden</li><li><strong>Arbeitsschutz:</strong> Verantwortung für die Einhaltung und Durchsetzung der Arbeitsschutzstandards</li><li><strong>Mitglied des Projektteams:</strong> Aktive Mitarbeit im interdisziplinären Projektteam</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><strong>Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbar:</strong> Alternativ Ausbildung zum geprüften Polier, Bautechniker oder Meister (m⁠/⁠w⁠/⁠d) im Hochbau</li><li><strong>Mehrjährige Berufserfahrung:</strong> In der Bauleitung von Hochbauprojekten, idealerweise im Wohnungsbau</li><li><strong>Kaufmännisches Verständnis:</strong> Eigenverantwortliche, wirtschaftliche Denkweise</li><li><strong>Organisationstalent:</strong> Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li><strong>Digitale Kompetenz:</strong> Sicherer Umgang mit MS Office und bauspezifischer Software</li><li><strong>Persönliche Stärken:</strong> Teamfähigkeit, Kommunikationsgeschick und Hands-on-Mentalität</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten</h2><ul><li><strong>Unbefristetes Arbeitsverhältnis:</strong> Mit leistungsgerechter Vergütung</li><li><strong>30 Tage Urlaub pro Jahr:</strong> Plus den 24. Und 31.12. als Geschenk</li><li><strong>Dienstwagen:</strong> Auch zur privaten Nutzung</li><li><strong>Strukturierte Einarbeitung:</strong> Mit persönlichem Mentor</li><li><strong>Zusatzleistungen:</strong> JobRad, Zuschuss zum Jobticket, Urlaubsgeld, anteiliges 13. Monatsgehalt sowie ein leistungsabhängiger Gehaltsbestandteil</li><li><strong>Mental Health Coaching:</strong> Auch für Ihre Angehörigen</li><li><strong>Entwicklungsmöglichkeiten:</strong> Vielfältige interne und externe Weiterbildungsangebote</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bei Fragen können Sie sich gerne an Laura Kraeplin, <a href="mailto:laura.kraeplin@bonava.com" target="_blank">laura.kraeplin@bonava.com</a>, +4933616702080 wenden.</p>

Bauleiter (m/w/d) Hochbau – Region Rhein-Main-Neckar

<h2>Über uns</h2><p>Wir bei Interflex verstehen uns als Macher:innen. Bringe auch du deine Lösungen ins Team ein und trage zum kollegialen Arbeitsklima und gegenseitigen Respekt täglich bei. Interflex steht für Flexibilität, gerade wenn es um die Förderung seiner Macher:innen geht. Mit Freiheit und Vertrauen unterstützen wir Potenziale getreu dem Motto: Wenn ich mich gut fühle, wachse ich über mich hinaus – in Deutschland, Belgien, Niederlande, Österreich und der Schweiz.</p><h3><strong>Mitarbeiter Customer Support (all genders)</strong></h3><p>Um die Ecke denken. Ideen teilen. Veränderungen starten. Das passt zu dir? Dann passt du zu uns als Macher:in. Weil wir überall sind, wo es um ganzheitliche Lösungen für Zutrittskontrolle, Zeiterfassung und Planung geht.</p><h2>Ich bin so gut – Aufgaben:</h2><p>Du bearbeitest unsere schriftlich eingehenden Tickets von der Kontaktaufnahme mit dem Kunden bis hin zum Nachstellen der Fehler und der Problemlösung</p><p>Eine Zusammenarbeit mit deinem Team sowie mit den Teams des Second Level Supports und den Kollegen der anderen Standorte ist für dich selbstverständlich</p><p>Als kompetenter Ansprechpartner:in beantwortest du unseren Kunden alle Fragen rund um unser Produktportfolio</p><h2>Ich bin so weit – Profil:</h2><p><strong>Deine Basis: </strong>Eine abgeschlossene technische Ausbildung z. B. als Elektriker:in,  Mechatroniker:in; alternativ hast du eine Ausbildung/ein Studium im IT-Bereich</p><p><strong>Deine Hard Skills:</strong> Du bist begeistert von Themen rund um IT und Elektronik, zusätzlich bist du ein kommunikativer Mensch</p><p><strong>Deine Soft Skills:</strong> Als Teamplayer arbeitest du zuverlässig und lösungsorientiert, kannst strukturiert denken und hast Freude daran, anderen mit ihren Problemen weiterzuhelfen</p><p><strong>Deine Sprachkenntnisse:</strong> Die deutsche Sprache beherrschst du fließend (≥ C1) und dein Englisch befindet sich auf gutem Niveau (≥ B1)</p><h2>Benefits</h2><p><strong>Work-Life-Balance:</strong> Die Freiheit, an 2 Tagen mobil zu arbeiten, ohne Kernarbeitszeiten. Außerdem 30 Tage Urlaub ohne Sperre während der Probezeit.</p><p><strong>Gesundheit:</strong> Pro Jahr erhältst du einen Gesundheitsgutschein im Wert von 300€ für deine neue Brille, den Zahnersatz oder was du sonst brauchst. Wir unterstützen dich mit einem Fitness-Zuschuss von 30 € brutto pro Monat.</p><p><strong>Nachhaltige Mobilität:</strong> Wenn du mit dem Fahrrad zur Arbeit kommen möchtest, bieten wir dir kostengünstiges Bike-Leasing an.</p><p><strong>Feelgood-Arbeitsplatz:</strong> Modernes Arbeitsequipment, unter anderem mit höhenverstellbarem Schreibtisch, steht dir zur Verfügung.</p><p><strong>Familie und Vorsorge:</strong> Wir bieten einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und zur Berufsunfähigkeitsversicherung. Außerdem erhältst du bis zu 75 € Zuschuss zur Kinderbetreuung.</p><p><strong>Vielseitige Weiterbildungsangebote:</strong> Bei uns gibt es Zugang zur Allegion Academy und kostenfreie Nutzung des LinkedIn Learning-Programms.</p><h2>Interflex</h2><p>Du fragst dich was Chancengleichheit für Interflex und Allegion bedeutet? Wir glauben an Vielfalt und Inklusion!  Uns ist vor allem wichtig, ob du zu uns passt – wen du liebst, was du glaubst, woher du kommst, wie du aussiehst oder ob du ein Mensch mit Behinderung bist, spielt für uns keine Rolle… Melde dich, wir freuen uns darauf dich kennen zu lernen!</p><p><a href="https://www.Interflex.com" target="_blank">https://www.Interflex.com</a></p>

Mitarbeiter Customer Support (all genders)

<p>Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit sie sich frei entfalten können. Als Deutschlands größter inhabergeführter Versicherungsmakler gestalten wir seit 145 Jahren diese Sicherheit – gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt!</p><h3>Das Aufgabenfeld</h3><ul><li>Sie fungieren als wichtiges Bindeglied zwischen uns und unseren Kunden, wobei Sie diese sowohl telefonisch als auch schriftlich spartenübergreifend (exkl. Kfz., Kredit und Vorsorgemanagement) zur Seite stehen</li><li>Hierfür erstellen Sie interessante Angebote und sorgen dafür, dass Versicherungsscheine, Dokumente sowie Vertragsänderungen und Modifizierungen jeglicher Art gründlich geprüft und umgesetzt werden</li><li>In Gesprächen mit Versicherern bei Verhandlungen oder Betriebs- und Schadensvorgängen nutzen Sie Ihre Fachkompetenz, um eine reibungslose Abwicklung z.B. im Schadenmanagement zu gewährleisten</li><li>Mit Ihrer kundenorientierten Art bereiten Sie sorgfältig Jahresbesprechungen vor und nehmen gegebenenfalls persönlich daran teil, um die Zukunft unserer Partnerschaften aktiv zu gestalten</li><li>Ihre Vielseitigkeit zeigt sich, indem Sie die reibungslose Kommunikation mit Kunden sicherstellen oder mit der Erstellung von Präsentationen und Statistiken unsere Leistungen bestens veranschaulichen</li></ul><h3>Unsere Anforderungen</h3><ul><li>Ihre bisherige Qualifikation ist aussagekräftig – Sie haben erfolgreich eine Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung absolviert, idealerweise ergänzt durch eine Zusatzausbildung zum Versicherungsfachwirt (m/w/d) oder Betriebswirt (m/w/d)</li><li>Wir freuen uns sehr, wenn Sie bereits mehrjährige Erfahrung in der Kundenbetreuung gesammelt haben und darüber hinaus spartenübergreifende Kenntnisse besitzen, vorzugsweise im Bereich Komposit</li><li>Ihre kundenorientierte Arbeitsweise, gesundes Engagement sowie ein ausgeprägter Teamgeist machen Sie zu einem wichtigen Bestandteil und echten Gewinn für unsere Niederlassung</li><li>Ihr souveräner Umgang mit den gängigen MS Office Programmen und gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse runden ihr Profil ab</li></ul><h3>Unsere Benefits</h3><ul><li>Treten Sie in ein <strong>inspirierendes Arbeitsumfeld</strong> im Herzen der Stadt ein, welches von <strong>familiärer Tradition </strong>geprägt ist, und in dem Sie als <strong>Mitarbeiter*in im Mittelpunkt</strong> stehen</li><li>Sind Sie ideenreich? Wir bieten Ihnen größtmöglichen <strong>Gestaltungsspielraum</strong> in einem international erfolgreichen, organisch wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte</li><li>Dank unseres <strong>modernen Arbeitszeitmodells</strong> gelingt es Ihnen mühelos, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, sei es durch <strong>flexible Arbeitszeiten und Home-Office</strong></li><li>Nutzen Sie vielfältige<strong> interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten</strong>, um sich zukunftsorientiert und zielgerichtet weiterzuentwickeln. Wir unterstützen Sie dabei gerne!</li><li>Selbstverständlich honorieren wir Ihre wertvolle Unterstützung angemessen,<strong> inklusive 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss und weitere attraktive Zusatzleistungen</strong></li><li>Ihr<strong> persönlicher Lieblings-Benefit ist nicht dabei?</strong> Dann entdecken Sie auf unserer <strong>Homepage </strong>unter <strong>"Karriere &gt; Benefits von Funk"</strong> viele weitere Funk-Benefits.</li></ul><h3>Ansprechpartnerin</h3><p>Bei Interesse an dieser abwechslungsreichen Position bitten wir um Zusendung der Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin. Es gibt Rückfragen? Unsere Ansprechpartnerinnen sind für Bewerber*innen da!</p><p>Nicole Hafften | HR Managerin | +49 40 359140795 | <a href="mailto:n.hafften@funk-gruppe.de" target="_blank">n.hafften@funk-gruppe.de</a></p>

Kaufmann für Versicherungen und Finanzen/Account Manager (m/w/d) im Innendienst

<h2>Über uns</h2><p> DACH-Region |  Führendes SAP-Beratungshaus |  Vollzeit |  Unbefristet</p><p><strong>100% Remote | Workation möglich | Gehalt bis zu 150.000 €</strong></p><p>Nach dem geplanten Renteneintritt einer langjährigen Führungspersönlichkeit suchen wir für ein etabliertes und zugleich hochmodern aufgestelltes Beratungshaus eine erfahrene Nachfolge:</p><p>Eine inspirierende Führungskraft, die ein wachsendes Team aus SAP FI/CO Berater:innen leitet, Innovationen vorantreibt und die fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung aller Teammitglieder aktiv gestaltet.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Fachliche und disziplinarische Leitung eines erfahrenen SAP FI/CO Teams</p></li><li><p>Förderung und Weiterentwicklung von Trainees, Consultants, Seniors, Principals und Managers</p></li><li><p>Strategische Weiterentwicklung des Themenbereichs FI/CO innerhalb der Organisation</p></li><li><p>Sicherstellung moderner, qualitativ hochwertiger Beratung für Kunden in der DACH-Region</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und internationalen Kolleg:innen</p></li><li><p>Aktive Mitarbeit in Projekten sowie Impulsgeber:in für Innovationen im SAP-Umfeld</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Langjährige Erfahrung in der SAP-Beratung (FI/CO), gerne auch mit Inhouse-Hintergrund</p></li><li><p>Mehrjährige Führungserfahrung innerhalb von Beratungsteams</p></li><li><p>Tiefes Verständnis der SAP FI/CO-Prozesse, idealerweise mit aktuellem Bezug zur S/4HANA-Welt</p></li><li><p>Offenheit und Interesse für neue Technologien und moderne SAP-Lösungen</p></li><li><p>Kommunikationsstärke, Empathie und eine echte Leidenschaft für Leadership</p></li><li><p>Sehr gute Deutschkenntnisse, fließendes Englisch für die internationale Zusammenarbeit</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Ein etabliertes Beratungshaus mit Innovationsgeist und modernster SAP-Ausrichtung</p></li><li><p>Ein engagiertes, diverses Team mit starkem Zusammenhalt</p></li><li><p>Gestaltungsspielraum und strategischer Einfluss auf den weiteren Wachstumspfad</p></li><li><p>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Projekte mit namhaften Kund:innen in der gesamten DACH-Region</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Email: <a href="mailto:c.omari@fortechconsulting.de" target="_blank">c.omari@fortechconsulting.de</a></p><p>Mobil: +49 (0)173 2457710</p>

Teamleiter SAP FI/CO (100% Remote bis 150.000EUR) (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Als Landesunternehmen sind wir im wahrsten Sinne des Wortes einmalig. Neben den Lotterie-Klassikern wie LOTTO 6aus49 oder Eurojackpot erweitern wir auch stetig unser Online-Gaming Angebot und bieten beispielsweise unter der Marke "erwin” auch virtuelle Automatenspiele an. Über zwei Millionen Spielerinnen und Spieler vertrauen uns Woche für Woche. Das ist unser größtes Kapital – und wir tun alles dafür, dieses Vertrauen zu erhalten.  ​</p><p>Für unsere Zentrale in Stuttgart suchen wir für die Gruppe Spielbetrieb innerhalb der Abteilung Internet &amp; Spielbetrieb ab sofort eine/n: </p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Spielbetriebliche Prozesse:</strong> Einrichtung, Durchführung und Sicherstellung aller Abläufe rund um die Sofortlotterien (terrestrisch und digital).</p></li><li><p><strong>Systempflege &amp; Software: </strong>Betriebssystempflege für Sofortlotterien, Prüfung und Abstimmung von Softwarekonzeptionen, Informationsbereitstellung und Nachverfolgung der Implementierung mit internen und externen Ansprechpartnern.</p></li><li><p><strong>Druckprodukte: </strong>Entwurf, Begleitung und Steuerung physischer und digitaler Druckerzeugnisse wie beispielsweise Spielscheine und Barcodes.</p></li><li><p><strong>Regulatorische Aufgaben &amp; Reporting: </strong>Mitarbeit bei Erlaubnisverfahren für Sofortlotterien und Sonderauslosungen sowie bei der Erstellung von Abrechnungen, Jahresabschlüssen und Statistiken.</p></li><li><p><strong>Zertifizierung: </strong>Sicherstellung der Einhaltung von Zertifizierungsvorgaben (ISO/WLA) sowie Aktualisierung zertifizierungsrelevanter Unterlagen.</p></li><li><p><strong>Projektarbeit:</strong> Mitarbeit bei der Wirtschaftsplanung und in Projekten sowie Mitwirkung bei Prozessoptimierungen.</p></li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><p><strong>Qualifikation: </strong>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, BWL o.ä. bzw. vergleichbare kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung.</p></li><li><p><strong>Praxiserfahrung: </strong>Idealerweise erste Erfahrung im sicheren Umgang mit Prozessen, Regulierungen, Vorgaben und unternehmensinternen Strukturen.</p></li><li><p><strong>Technisches Verständnis:</strong> Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Produkten sowie ein gutes technisches Verständnis und hohe IT-Affinität.</p></li><li><p><strong>Arbeitsweise:</strong> Eigenständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise mit ausgeprägten koordinativen Fähigkeiten.</p></li><li><p><strong>Persönliche Stärken: </strong>Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie ein Fokus auf ergebnis- und kundenorientiertes Handeln.</p></li></ul><h2>Unser Versprechen</h2><p>Wir bieten neben einer</p><ul><li><p>leistungsgerechten Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen,</p></li><li><p>30 Tagen-Urlaub, flexible Arbeitszeiten, moderner Arbeitsumgebung in attraktiver Lage,</p></li><li><p>Möglichkeit auf mobile Arbeit,</p></li><li><p>Weiterbildungs- und Gesundheitsprogrammen, Betriebsrestaurant mit Terrasse,</p></li><li><p>Tiefgaragen-Parkplätze und Job-Ticket,</p></li><li><p>eine intensive Einarbeitung und die Möglichkeit sich einzubringen.</p></li></ul><p>Wenn Sie gerne mit uns zusammen die Zukunft der Staatlichen Toto-Lotto GmbH Baden-Württemberg mitgestalten möchten, heißen wir Sie in unserem Unternehmen herzlich willkommen.</p><h2>Kontakt</h2><p>Mehr über uns erfahren Sie im Internet unter <a href="http://www.lotto-bw.de" target="_blank">www.lotto-bw.de</a>. </p><p>Fragen beantwortet Ihnen gerne Franziska Immel unter <a href="mailto:bewerbungen@lotto-bw.de" target="_blank">bewerbungen@lotto-bw.de</a>.</p>

Referent (m/w/d) Spielbetrieb

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000018454<br>Einstiegsart:Werkstudententätigkeit<br>Einsatzort: Metzingen<br>Gesellschaft: Porsche Lifestyle GmbH &amp; Co. KG<p>Unsere Philosophie: Die Funktion optimieren. Die Form kompromisslos auf das Wesentliche reduzieren. Das Bekannte überwinden, um immer wieder die neue, beste Lösung zu entdecken. Nur so entstehen einzigartige Designobjekte, die das Vorhersehbare hinter sich lassen, maximale Performance bieten und zu lebenslangen Begleitern werden. </p><p>Erlebe die Faszination Porsche Lifestyle.</p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Du teilst die Faszination Porsche Lifestyle mit uns? Dann suchen wir genau Dich! Bei uns kannst Du Dein Talent individuell entfalten, Ideen einbringen und Verantwortung für Deinen Aufgabenbereich übernehmen. Werde Teil des Porsche Lifestyle Teams, um gemeinsam neue Wege zu gehen und Einzigartiges entstehen zu lassen.</p><p>Im Porsche Design Outlet Ingolstadt kannst Du Dich auf Folgendes freuen:</p><ul><li>Ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem modernen und stetig wachsenden, namhaften Unternehmen</li><li>Eine familiäre und offene Unternehmenskultur auf Augenhöhe</li><li>Eine kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten Team, das Dich herzlich aufnimmt und Dir hilfsbereit zur Seite steht</li><li>Mitarbeiterrabatt sowie weitere Corporate Benefits</li></ul><p><em>Bei Porsche Lifestyle leben wir das Motto:</em></p><p><em>One Team - one Dream - one Lifestyle Experience</em></p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Verkauf der hochwertigen Produkte</li><li>Fachkompetente Beratung und Betreuung der anspruchsvollen Kunden</li><li>Übernahme administrativer Tätigkeiten</li><li>Mitarbeit bei der Organisation der Materialwirtschaft, Warenannahme und -prüfung sowie der Lieferung und Lagerung</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Verkauf/ Vertrieb </li><li>Erste Kenntnisse und Erfahrungen im Textileinzelhandel sowie hohe Affinität für Mode sind von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Kenntnisse in Kassensystemen</li><li>Gute Englischkenntnisse, Chinesisch- und oder Russischkenntnisse sind wünschenswert</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Professionelles Auftreten</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul><p><strong>Start: ab November 2025</strong></p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Immatrikulationsbescheinigung, Arbeits- und (Hoch-) Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen (Aufenthaltsgenehmigung, sofern erforderlich) bestehen.  </p>

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