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<p>ID: 1200_000444<br>Vitos Herborn bildet gemeinsam mit Vitos Weil-Lahn einen Regionalverbund unter dem Dach des Vitos Konzerns. </p><p>Zur Unterstützung unserer Geschäftsführung im Verwaltungsverbund Herborn und Weil-Lahn suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit mit der Verantwortung für unsere Standorte Herborn, Hadamar und Hanau.</p><h3>Aufgaben</h3><ul><li>Unterstützung und Vertretung der Geschäftsführung in der operativen Führung und strategischen Weiterentwicklung der Standorte und der Kliniken.</li><li>Maßgebliche Mitverantwortung für alle betriebswirtschaftlichen, organisatorischen und administrativen Themen</li><li>Optimierung der Unternehmensorganisation sowie der klinischen und administrativen Prozesse</li><li>Initiierung und Gestaltung zukunftsweisender Veränderungsprozesse</li><li>Leitung und Steuerung von Projekten zu Themen wie Qualität, Abläufe, Risikomanagement, Patientenzufriedenheit, Wahlleistungen und die Moderation von interdisziplinären Projektteams</li></ul><h3>Profil</h3><ul><li>Studium (MBA / M. Sc.) Betriebswirtschaft, Gesundheitsökonomie oder Gesundheitsmanagement</li><li>Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Krankenhausmanagement, einer Unternehmensberatung/Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder eine abgeschlossene Traineeausbildung bei einem Krankenhausträger</li><li>Ergebnisorientiertes, strategisches Denken und unternehmerisches handeln</li><li>Ausgeprägte soziale Kompetenzen, überzeugendes und souveränes Auftreten, teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohe IT-Affinität</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Spannende und vielseitige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeit</li><li>Perspektiven zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung und Mitglied in einem tollen Team</li><li>Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. über unsere Vitos Akademie</li><li>Leistungsgerechte Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen, einer betrieblichen Altersvorsorge (ZVK) und weitere tolle Benefits (Bike-Leasing, Vitos Card und das "corporate benefits" Programm)</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie und eine gesunde Balance zwischen beruflicher Verantwortung und Zeit für Familie und das Leben.</li></ul><h3>Weitere Informationen</h3><p>Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<br><br> Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!<br> Fragen beantwortet Dir gerne unsere Geschäftsführerin Esther Storto, Email: <a href="mailto:Esther.Storto@vitos.de" target="_blank">Esther.Storto@vitos.de</a></p><h3>Ansprechperson</h3><p><strong>Philip Mathes</strong><br>Leiter Personalabteilung<br><a href="mailto:Philip.Mathes@vitos-herborn.de" target="_blank">Philip.Mathes@vitos-herborn.de</a><br>02772 504-1526</p>

Klinikmanager (m/w/d)

<h2>IT-Anwendungsbetreuer (w/m/d) KIS in Voll- oder Teilzeit</h2><p>Die Kliniken Maria Hilf machen Heilkunst voller Fürsorge. Rund 2.800 Menschen versorgen im Jahr über 32.000 stationäre Patienten und führen mehr als 85.000 ambulante Behandlungen durch.</p><p>Mit 16 spezifischen Kliniken, 22 zertifizierten Schwerpunktzentren und einem medizinischen Zentrum für ambulante Patienten, stellen wir die Versorgung von rund 1 Mio. Menschen im Rheinland sicher.</p><p>Wissen weiterzugeben sehen wir als Teil unseres Auftrags: als zweitgrößtes Lehrkrankenhaus der RWTH Aachen und mit über 40 Weiterbildungs-Ermächtigungen.</p><p>Unsere eigene Gesundheitsakademie kbs bietet zudem über 600 Ausbildungsplätze für Pflegekräfte. Mit unser Tochtergesellschaft clinoserv betreiben wir alle Services im Sinne der Fürsorge.</p><p>1854 gegründet aus Nächstenliebe. Im Christusbewusstsein aus eigener Kraft stetig weiterentwickelt. Mit der St. Franziskus Stiftung als Träger sind wir unabhängig und einer der größten Arbeitgeber in Mönchengladbach.</p><h2>Ihre To Do-s</h2><p>Mit der Einführung eines neuen Krankenhausinformationssystems (KIS) verfolgen wir das Ziel unsere Behandlungsprozesse vollständig elektronisch abzubilden. Sie gestalten die anwenderfreundliche Umstellung auf digitale Prozesse im unserem KIS. Dazu zählt:</p><ul><li>Weitere Digitalisierung der klinischen Prozesse und Abbildung im Nexus KIS NG </li><li>Anwendungsbetreuung für unsere KIS und Zusatzapplikationen </li><li> Einführung neuer Funktionen gemeinsam mit Anwendern und Herstellern </li><li> Teilnahme am First-Level-Support </li><li> Teilnahme an der IT-Rufbereitschaft </li></ul><h2>Was bringen Sie mit?</h2><ul><li> Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Parametrierung des Nexus KIS NG, insbesondere im Bereich Verordnung NG und HTML-Layouts </li><li> Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Informatik mit medizinischer Affinität oder eine medizinische Ausbildung mit starker IT-Ausrichtung</li><li> Sie haben einschlägige Berufserfahrung im IT- und/oder Klinikbereich mit Fokus auf die Einführung und Administration klinischer Informationssysteme – bevorzugt Nexus KIS NG, alternativ andere medizinische Softwaresysteme </li><li> Idealerweise besitzen Sie Grundkenntnisse in Datenbanken, Programmierung und HTML</li><li> Sie sind mit IT-Projektorganisation und -steuerung vertraut und arbeiten zuverlässig in interdisziplinären Teams </li><li> Idealerweise verfügen Sie über praxisnahe Beratungskompetenz, insbesondere in der Standardisierung von Softwarelösungen innerhalb der Klinik </li><li>Grundkenntnisse in Interoperabilität und IT-Schnittstellen (FHIR, HL7, Webservices, IHE) sind wünschenswert </li><li> Persönlich überzeugen Sie durch Kommunikationsstärke, Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, Innovationsfreude sowie eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise </li></ul><h2>Was zeichnet uns aus?</h2><ul><li><b>Moderne Infrastruktur</b> und ein zunehmend digitales Arbeitsumfeld </li><li>Ein kollegiales und<b> starkes Team </b></li><li>Wir fördern Ihre Karriere und bieten Ihnen <b>zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </b></li><li>Stetige Weiterentwicklung der Dienstzeitenmodelle zur Unterstützung der Work-Life-Balance </li><li>Attraktive,<b> leistungsgerechte Vergütung</b> nach AVR sowie betriebliche Altersvorsorge (KZVK) </li><li>Betreuungsangebot für Ihre Kinder in unserer schönen Kindertagesstätte am Haus </li></ul><p><b>Ihre Gesundheit ist uns wichtig!</b> Unser <b>großes Angebot der betrieblichen Gesundheitsförderung </b>bietet Ihnen viele Möglichkeiten sportlicher Aktivitäten. Fahrradfahrer unterstützen wir mit unserem Bike-Leasing-Angebot und stellen eine Fahrradgarage zur Verfügung. Mit unserem <b>Mitarbeiter-Bonussystem</b> können Sie beim Sport und bei der Arbeit Punkte sammeln und diese gegen attraktive Prämien von namhaften Anbietern eintauschen. </p><p><b>Gemeinschaft ist uns wichtig!</b> Gemeinsam erleben Sie mit Ihren Kolleginnen und Kollegen unsere Maria Hilf Impulse-Abende (Vortragsreihe), Kongresse, Betriebsfeste, Karnevalsumzüge sowie unseren Maria Hilf Lauf. </p><p>Bei uns finden Sie mehr als nur eine gute Arbeitsstelle! Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie sich mit unserem christlich geprägten Leitbild und den Zielen unseres Unternehmens identifizieren, bewerben Sie sich gleich auf<i><b>mariahilf.de</b></i><br><br><b>Wir freuen uns auf Sie!</b></p><p>Sie haben Fragen? Wir stehen Ihnen gerne zur Seite!<br><b>Herr Dr. Wolfgang Fritsch, </b>Leiter Informationstechnologie <b>• Telefon 02161 / 892 1083</b><br><b>Herr Adrian Himmels,</b> Personalreferent <b>• Telefon 02161 / 892 1032</b></p><p><b>Kliniken Maria Hilf | Viersener Straße 450 | 41063 Mönchengladbach | mariahilf.de</b></p>

IT-Anwendungsbetreuer (w/m/d) KIS

<h2>Wir sind Heizkurier</h2><p>Die Firma Heizkurier GmbH versorgt seit 2007 ihre Kunden zuverlässig, schnell und sicher mit bedarfsgerechten mobilen Heizungen für Wärme, Warmwasser, Warmluft und mobilen Kälte. Der Mietanlagenpark besteht bundesweit aus über 700 mobilen Heizungen &amp; Kühlzentralen und insgesamt aus über 1.200 vermietbaren Geräten. Für die wichtigsten Leistungsklassen bietet die Firma Heizkurier GmbH mobile Heizungen und Kälteanlagen auch zum Verkauf an. Bei außergewöhnlichen Anforderungen erstellt die Firma Heizkurier GmbH maßgeschneiderte Energielösungen und begleitet ihre Kunden von der Planung bis zur Inbetriebnahme.</p><h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li>Aufbau und aktive Gestaltung der Inhouse-IT in der Rolle als Systemadministrator / IT-Support</li><li>Planung, Durchführung und Betreuung von Projekten mit Schwerpunkt IT-Infrastruktur und Systemadministration</li><li>Installation, Instandhaltung, Upgrades und Migrationen von Netzwerk-, Hardware- und Softwarekomponenten</li><li>Betreuung der gesamten Serverumgebung, Netzwerke und Endgeräte aller Standorte in Deutschland</li><li>Verantwortung für die Benutzerverwaltung und den reibungslosen Betrieb aller IT-Systeme</li><li>Sicherstellung einer effizienten Bearbeitung von IT-Störungen im First-Level-Support</li><li>Steuerung und Zusammenarbeit mit einem externen IT- Dienstleister</li><li>Qualifizierte Störungsannahme über den Service Desk, Fehleranalyse und Herbeiführung von Erstlösungen</li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einer anspruchsvollen IT-Umgebung</li><li>Fundierte Kenntnisse im Microsoft-Umfeld (Windows Server, Exchange Server, MS-Office)</li><li>Praxiserfahrung im 1st und 2nd Level IT-Support sowie im Umgang mit Ticket- und Remote-Tools</li><li>Gute Kenntnisse im Bereich Standard-Hardware sowie ITIL, LAN, WAN und VPN</li><li>Hohe Eigeninitiative und Gestaltungswille zur Entwicklung zukunftsfähiger Lösungen</li><li>Ausgeprägte Analyse- und Problemlösungsfähigkeit, kombiniert mit einer strukturierten Arbeitsweise</li></ul><h2>DEINE VORTEILE</h2><ul><li><strong>Job mit Weitblick!</strong> Hier hast du Raum für Ideen und die Möglichkeit dich gemeinsam mit uns weiterzuentwickeln - sowohl beruflich als auch persönlich</li><li><strong>Batterien aufladen! </strong>Genieße 30 Tage Urlaub im Jahr, Sonderurlaub gibt´s on Top dazu und  mit flexiblen Arbeitszeiten kannst du deinen Tag selbst gestalten</li><li><strong>Bleib gesund! </strong>Profitiere von regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen und umfassendem Gesundheitsmanagement - Dank Zuschuss im Alter bist du noch besser abgesichert</li><li><strong>Starte durch!  </strong>Wir setzen auf persönliches Onboarding, eine durchdachte Einarbeitung und regelmäßige Feedbackgespräche</li><li><strong>Willkommen im Team! </strong>Ein motiviertes Team, in dem jeder mit offenen Armen empfangen wird – flache Hierarchien machen’s möglich!</li><li><strong>Feier mit uns! </strong>Egal ob bei Betriebsfesten, Weihnachtsfeiern oder lockeren Meetups – hier wird die Teamdynamik lebendig!</li><li><strong>Ein unbefristeter Vertrag!</strong> Weil wir langfristig mit dir planen!</li></ul><h2>Kontakt</h2><p><a href="mailto:karriere@heizkurier.de" target="_blank">karriere@heizkurier.de</a></p>

IT-Systemadministrator (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p>Das bieten wir</p><ul><li>Vollzeitstelle ab sofort</li><li>Feste Tour, Tagestour ca. 06:00 Uhr - 15:00 Uhr</li><li>Festes Fahrzeug</li><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen</li><li>Wir übernehmen alle Fortbildungskosten(95,ADR...)</li><li>Einbindung in Unternehmenswachstum</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Geschäftshandy</li><li>überdurchschnittliche Vergütung</li></ul><h2>Aufgaben</h2><p>Das tun Sie bei uns</p><ul><li>Sicheres Führen von LKWs 12/ 15 t oder 40 t</li><li>Eigenständiges Planen und Durchführen einer festen Tour</li><li>Be- und Entladen des eigenen Fahrzeugs</li></ul><h2>Qualifikation</h2><p>Das bringen Sie mit</p><ul><li>Führerschein Klasse C oder CE mit 95</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Schnelle Auffassungsgabe</li></ul><h2>Benefits</h2><p>Wir zahlen Spesen, Prämien und Zulagen sowie ein faires Gehalt.</p><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.</p>

Berufskraftfahrer m/w/d C oder CE mit Eintrag 95

<p><strong>Referenznummer:</strong> 16322 - <strong>Einsatzort:</strong> Mainz <strong>- Unternehmen:</strong> LBBW - <strong>Funktionsbereich:</strong> Unternehmenskunden - <strong>Vollzeit / Teilzeit:</strong> 100</p><p>Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen</p><p>Wir sind engagierte Kolleginnen und Kollegen in Mainz, die mit viel Herzblut für den nachhaltigen Erfolg der LBBW und ihrer Kunden arbeiten.</p><h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Verständnis für den Wert einer starken Kundenbeziehung und positive Gestaltung dieser. Mitarbeit im Tagesgeschäft, Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen sowie Erstellung von Präsentationen und Angeboten für Unternehmenskundenbetreuer:innen</li><li>Stärkung bestehender und Formung neuer Beziehungen – Unterstützung bei der Kundenakquise sowie bei der strategischen Kundenentwicklung bei Neu- und Bestandskunden</li><li>Individuelle und effektive Beratung der Kunden durch eigenständige Kalkulationen, zum Beispiel von Kundenkonditionen im Aktiv- und Passivgeschäft. Eigenständige Recherche (z. B. zum Thema ESG), Arbeit mit CRM, Denken in Geschäftsmodellen von Unternehmen, Unterstützung bei Ratingerstellungen/-simulationen und bei der Erstellung von Geschäftsvorschlägen/Kreditanträgen</li><li>Wir streben bei unseren Marketingmaßnahmen einen hohen Individualisierungsgrad an – Beteiligung an der Durchführung von Kampagnen und Events</li><li>Anpassung an ständige Änderungen im Umfeld und kontinuierliches Lernen sowie Weiterentwicklung der Aufgabenbereiche</li><li>Behaltung des Überblicks über anfallende Termine sowie interne und externe Korrespondenzen</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene (bank-)kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung mit weiterführenden theoretischen Qualifikationen</li><li>Einschlägige Berufserfahrung im Unternehmenskundengeschäft und Begeisterung für abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Kunden</li><li>Organisationstalent und eigenständige, zuverlässige Umsetzung aller anfallenden Aufgaben. Diskrete Behandlung sensibler Informationen und Daten sowie gute Kenntnisse in MS Office</li><li>Freude an der Teamarbeit, hohe Kundenorientierung und effizientes Zeitmanagement. Selbständiges und eigenmotiviertes Arbeiten, Sicherstellung reibungsloser Abläufe in einem dynamischen Umfeld</li><li>Kommunikative und klare Ausdrucksweise mit sehr guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung</li><li>Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)</li><li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li><li>Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)</li><li>Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone</li><li>Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)</li><li>Mehrere Kindertagesstätten </li></ul>

Vertriebsmanager (m/w/d)

<p>Der OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- und Abwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wir die damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiert leisten wir einen wertvollen Beitrag zur hohen Lebensqualität in unserer Region.<br><br> Gehen Sie mit uns in die Zukunft.</p><h2>Ihre Hauptaufgaben</h2>Als Leiter (w/m/d) Abrechnung verantworten Sie die präzise Abrechnung von Wasser- und Abwassermengen – sowohl rollierend als auch stichtagsbezogen – und steuern ein komplexes System aus Tarifen und Buchungskreisen. Gleichzeitig entwickeln Sie Prognose- und Reportinginstrumente weiter und gestalten marktnahe Abrechnungsdienstleistungen mit. <ul><li>Sie entwickeln die Sachgebietsstrategie weiter und steuern die Personalplanung. Zudem optimieren Sie Prozesse, stellen die Aktualität von Daten und Managementsystemen sicher und leiten gezielt Maßnahmen ab. Durch regelmäßige Feedbackgespräche und gezielte Personalentwicklungsmaßnahmen fördern Sie die Weiterentwicklung Ihres Teams</li><li>Sie übernehmen die Steuerung, Kontrolle und Durchführung der Abrechnung für alle Kundengruppen (z.B. Tarifkunden (w/m/d), Sonderkunden (w/m/d), Wiederverkäufer (w/m/d)) und berücksichtigen dabei vertragliche Besonderheiten. Zudem entwickeln Sie abrechnungs- sowie kalkulationsrelevante Reportings, etwa für Prognosen oder den Wirtschaftsplan, kontinuierlich weiter</li><li>Sie verantworten die vollständigen Mengen- und Umsatzzahlen und bereiten diese gemeinsam mit Ihrem Team unter anderem für den Jahresabschluss, den Wirtschaftsplan sowie Prognosen auf – inklusive fundierter Abweichungsanalysen</li><li>Sie verantworten die Qualitätssicherung abrechnungsrelevanter Stammdaten, bearbeiten komplexe fachliche und rechtliche Vorgänge und leiten aus gesetzlichen Anforderungen sowie externen Vorgaben geeignete Umsetzungsmaßnahmen ab</li><li>Sie steuern und entwickeln die Self-Service-Angebote im Bereich Abrechnung in enger Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen weiter, wirken bei der Beauftragung externer Dienstleister mit und übernehmen die Planung und operative Steuerung der Ableseprozesse</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium – idealerweise im Bereich Betriebswirtschaft/Wirtschaftswissenschaften</li><li>Alternativ haben Sie eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und eine relevante Weiterbildung, z.B. zum Wirtschaftsfachwirt (w/m/d) oder zum staatlich geprüften Betriebswirt (w/m/d)</li><li>Sie konnten bereits Berufserfahrung im Bereich Abrechnung, Controlling oder Kundenservice sammeln. Zudem haben Sie bereits Teams auf fachlicher und disziplinarischer Ebene geführt</li><li>Sie bringen fundierte Anwendungskenntnisse in SAP-Systemen mit – idealerweise in SAP-BW, SAC – Kenntnisse in SAP IS-U sind von Vorteil</li><li>Sie verfügen über Erfahrungen im Kennzahlencontrolling und im Aufbau einer Reportingstruktur</li><li>Branchenkenntnisse in der Wasser- oder Energiewirtschaft, Abfallentsorgung oder anderen Bereichen der Daseinsvorsorge sind von Vorteil</li><li>Ihre Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem Sprachniveau C1</li><li>Sie zeichnen sich durch analytisches Denken, eine sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise sowie durch Veränderungskompetenz, Entscheidungsfreude, Durchsetzungsstärke und Eigeninitiative aus</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitregelung</li><li>Mobiles Arbeiten an mehreren Tagen (z.B. von zu Hause) inkl. technischer Ausstattung</li><li>Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 11 (inkl. 13. Monatsgehalt)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge durch VBL</li><li>30 Tage Urlaub gemäß TV-V, ergänzt durch arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil</li><li>Einarbeitung durch einen Jobpaten</li><li>Moderne Besprechungsräume</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. EGYM Wellpass, Hansefit oder ProFit nutzbar), u.a. externe Mitarbeiterberatung und Fahrradleasing</li></ul> Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. <p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser <strong>Online-Bewerbungsportal</strong> bis zum 27.07.2025. </p>Jetzt bewerben <p><strong>Tammo Eilers</strong><br>Tel. 04401 916-3650 <br><a href="mailto:bewerbung@oowv.de" target="_blank">bewerbung@oowv.de</a></p>

Leiter (w/m/d) Abrechnung

<p>Der OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- und Abwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wir die damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiert leisten wir einen wertvollen Beitrag zur hohen Lebensqualität in unserer Region.<br><br> Gehen Sie mit uns in die Zukunft.</p><h2>Ihre Hauptaufgaben</h2>Als Referent (w/m/d) Steuern übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Entwicklung und Umsetzung eines innerbetrieblichen Kontrollsystems für steuerliche Belange. Sie setzen Standards, prüfen steuerliche Sachverhalte und koordinieren Betriebsprüfungen im Bereich Finanzen. Dabei arbeiten Sie nicht nur im Hier und Jetzt, sondern gestalten aktiv die Weiterentwicklung und Digitalisierung unserer steuerbezogenen Prozesse. <ul><li>Sie entwickeln, implementieren und pflegen ein System zur Sicherstellung der Einhaltung steuerlicher Vorgaben und gesetzlicher Anforderungen. Dabei identifizieren Sie den Informationsbedarf der Fachbereiche zu steuerlichen Themen und leiten geeignete Maßnahmen ab</li><li>Sie legen steuerliche Standards, Vorgaben und Prozesse fest, setzen diese um und entwickeln sie entsprechend aktueller Gesetzgebung und Rechtsprechung weiter. Darüber hinaus überprüfen Sie die Einhaltung dieser Regelungen im Unternehmen und leiten bei Bedarf geeignete Maßnahmen ein</li><li>Sie identifizieren und bewerten steuerliche Risiken und entwickeln wirksame Maßnahmen zu deren Minimierung. Zudem erstellen und aktualisieren Sie GoBD-konforme Verfahrensdokumentationen und sind für die Festlegung, Überwachung und Analyse von Steuerschlüsseln verantwortlich</li><li>Sie prüfen steuerlich relevante Sachverhalte, leiten daraus fundierte Handlungsempfehlungen ab und begleiten deren Umsetzung. Als fachliche Ansprechperson beraten Sie die Fachbereiche bei steuerlichen Fragestellungen und sorgen für klare, praxisnahe Lösungen</li><li>Sie koordinieren unternehmensweit die Groß-Betriebsprüfung – von der Planung über die fachliche Abstimmung mit den Fachbereichen bis hin zum Prüfungsbericht. Zudem sind Sie erste Ansprechperson im Rahmen der Betriebsprüfung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung im Bereich des Finanz- und Rechnungswesens</li><li>Alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z.B. Industriekaufmann (w/m/d) oder Steuerfachangestellter (w/m/d)) sowie über eine zusätzliche Qualifikation als Steuerberater (w/m/d) oder Bilanzbuchhalter (w/m/d)</li><li>Sie konnten Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen sammeln und haben idealerweise praktische Erfahrung im Umgang mit innerbetrieblichen Kontrollsystemen für Steuern</li><li>Steuerrechtliche Kenntnisse, ein sicherer Umgang mit gesetzlichen Vorgaben im Rechnungswesen sowie Erfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB und in der steuerlichen Beratung zeichnen Ihr Profil aus</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (insbesondere Excel) und den relevanten SAP-Anwendungen</li><li>Ihre Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem Sprachniveau C1</li><li>Beratungskompetenz, eine hohe Selbstorganisation und eine gewissenhafte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab</li></ul> Es kann sich hierbei um eine Entwicklungsstelle handeln, die bis zum Vorliegen entsprechender Qualifikationen in die EG 10 TV-V eingruppiert ist, z.B. bei Bewerbenden mit einem entsprechenden Studium, jedoch ohne Berufserfahrung, oder mit kaufmännischer Ausbildung und mehrjähriger Erfahrung im genannten Aufgabengebiet, jedoch ohne Qualifikation als Steuerberater (w/m/d) oder Bilanzbuchhalter (w/m/d).<h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitregelung</li><li>Mobiles Arbeiten an mehreren Tagen (z.B. von zu Hause) inkl. technischer Ausstattung</li><li>Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 11 (inkl. 13. Monatsgehalt)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge durch VBL</li><li>30 Tage Urlaub gemäß TV-V, ergänzt durch arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil</li><li>Einarbeitung durch einen Jobpaten</li><li>Moderne Besprechungsräume</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. EGYM Wellpass, Hansefit oder ProFit nutzbar), u.a. externe Mitarbeiterberatung und Fahrradleasing</li></ul> Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. <p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser <strong>Online-Bewerbungsportal</strong> bis zum 22.07.2025. </p>Jetzt bewerben <p><strong>Tammo Eilers</strong><br>Tel. 04401 916-3650 <br><a href="mailto:bewerbung@oowv.de" target="_blank">bewerbung@oowv.de</a></p>

Referent (w/m/d) Steuern

<h2>ÜBER UNS</h2><p>Kernkompetenz der SINGLE-Group ist die Entwicklung und Produktion leistungsfähiger und energieeffizienter Temperier- und Kühltechnik. Mit rund 200 Mitarbeitenden und Vertretungen in mehr als 30 Ländern zählen wir heute zu den marktführenden Anbietern.</p><p>Sie möchten Ihre fundierten Kenntnisse im Rechnungswesen in einem dynamischen, international ausgerichteten Unternehmen einbringen – und das in Teilzeit und mit regionalem Fokus? Dann passen Sie hervorragend zu uns!<br><br> Die SINGLE-Gruppe ist ein innovationsstarkes Maschinenbauunternehmen mit Standorten in Deutschland, den USA, China und Polen.<br><br> Zur Verstärkung unseres Finanzteams suchen wir einen </p><strong><strong>Bilanzbuchhalter</strong> (m/w/d) <strong>in Teilzeit (30 Std. / Woche)</strong></strong><p>mit Weitblick und Verantwortungsbewusstsein.</p><h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB für Einzelgesellschaften und den Konzern</li><li>Konzernkonsolidierung in LucaNet sowie Pflege der Bilanzierungsrichtlinien</li><li>Steuerung der Liquidität inkl. Liquiditätsplanung, Kreditverträge, Intercompany-Finanzierungen</li><li>Laufende Finanzbuchhaltung inklusive Zahlungsverkehr, USt-Voranmeldungen, Rückstellungen und Abgrenzungen</li><li>Kommunikation mit internationalen Tochtergesellschaften, Steuerberatern, Banken und Behörden</li><li>Zusammenarbeit mit Factoring-Partnern sowie Bearbeitung steuerlicher Sachverhalte</li><li>Betreuung von Betriebsprüfungen, Reisekostenabrechnungen und Anlagevermögen</li><li>Stammdatenpflege in Microsoft Business Central und Mitwirkung bei Prozessverbesserungen</li></ul><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d)</li><li>Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung – idealerweise mit Fokus auf KMU</li><li>Sicherer Umgang mit HGB, Konsolidierung und Bilanzierungsfragen</li><li>Erfahrung in der Anwendung von LucaNet und Microsoft Dynamics Business Central wünschenswert</li><li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Blick fürs Wesentliche</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT</h2><ul><li>Teilzeitstelle (ca. 30 Stunden / Woche) mit flexibler Arbeitszeitgestaltung</li><li>Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit Verantwortung und internationalem Bezug</li><li>Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, flache Hierarchien, kurze Wege</li><li>Moderne Arbeitsumgebung und freundliches, kollegiales Team</li><li>Umfassende Einarbeitung und aktive Unterstützung in einer familiären Arbeitsatmosphäre</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul><h2>WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!</h2><p>Wenn Sie mit uns zusammen erfolgreich sein und maßgeblich das Wachstum der SINGLE mitgestalten wollen, dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivation, Lebenslauf, Zeugnisse) inklusive Ihrer Vergütungsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit an <b><a href="mailto:bewerbung@single-temp.de" target="_blank">bewerbung@single-temp.de</a></b>. </p><p>Mehr Informationen finden Sie auf: <a href="http://www.single-temp.de" target="_blank">www.single-temp.de</a></p><p><b>Für Fragen stehe ich, auch vorab, jederzeit zur Verfügung:</b><br>Maja Lentz-Maier / Head of HR / Tel.: +49 7153 3009 7150 / Mobil: +49 151 5435 2161</p>

Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Teilzeit (30 Std. / Woche)

<p>Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 12 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.</p><p>Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!</p><p>Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.</p><p><strong>Hamburg | Vollzeit | Landesvertretung | Befristet </strong></p><p><strong>Vertragsmanager mit Schwerpunkt Einzelverträge und Innovationsfonds (m/w/d)</strong></p><p><strong>Schwerpunkt Einzelverträge und Innovationsfonds - befristet bis 31.12.2026</strong></p><p>Wir in der Landesvertretung in Hamburg gestalten Gesundheitsversorgung und sind für die Entscheidungstragenden im Hamburger Gesundheitswesen die Ansprechpersonen der TK vor Ort. Zu unseren Hauptaufgaben gehören neben der Vertrags- und Verbandsarbeit in Hamburg die politische und mediale Interessenvertretung im Gesundheitswesen. Wir schenken dabei der Digitalisierung des Gesundheitsmarktes besondere Aufmerksamkeit. Bei uns sind Sie vom ersten Tag an ein Teil des Teams mit 12 Kolleginnen und Kollegen.</p><p>Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, anteilig remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortlich Verhandlungen vorbereiten und durchführen sowie Vertragsgestaltungen nachbereiten</li><li>Strategien, Versorgungsmodelle und TK-spezifische Verträge entwickeln</li><li>Qualitative und wirtschaftliche Auswirkungen von Selektivverträgen überprüfen</li><li>Strategische Weiterentwicklung und Management von Einzelverträgen durchführen</li><li>Vorschläge und Ideen für den Innovationsfonds identifizieren, bewerten und entwickeln</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder Gesundheitsökonomie</li><li>Erfahrung in der Vertragsgestaltung und Verhandlungsführung</li><li>Fundierte Controlling-Kenntnisse</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und Access</li><li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Verhandlungsgeschick</li><li>Durchsetzungsvermögen</li></ul><h2>Benefits:</h2><ul><li>35,5-Stunden-Woche</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Zuschüsse zum Deutschlandjobticket</li><li>Betriebssport</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Anteilig Home-Office</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 06.08.2025 unter tk.de/stellenmarkt</p><p><strong>Referenzcode: TK24423<br></strong></p><p><strong>Ihr Kontakt</strong></p><p>Maren Puttfarcken<br>Leiterin Landesvertretung<br>Tel. 040 - 69 09-55 10</p><p>Jana Jahnke<br>Teamleiterin<br>Tel. 040 - 69 09-55 30</p><p><strong>Weitere Informationen</strong></p><p>Benefits der TK<br>Karriereseite der TK<br>facebook.com/tk.karriere</p>

Vertragsmanager mit Schwerpunkt Einzelverträge und Innovationsfonds (m/w/d)

<p>Bereichern Sie unser Team Starthaus als</p><p><strong>Starthelfer:in (m/w/d) in Teilzeit.</strong></p><p>Das Starthaus, ein Segment der BAB – die Förderbank, ist die zentrale Anlaufstelle für Existenzgründungen und junge, wachsende Unternehmen in Bremen und Bremerhaven. Wir bieten eine individuelle, hochwertige und kostenlose Beratung zu allen Fragen der Existenzgründung und betreuen Sie von der Ideenfindung bis zur ersten Wachstumsphase aus einer Hand. Mit unseren Coaching-, Finanzierungs- und Beratungsangeboten tragen wir dazu bei, das Gründungsökosystem im Land Bremen zu stärken und zu vernetzen. Dafür binden wir unsere öffentlichen und privaten Netzwerkpartner:innen ein.</p><p>Als Segment der BAB – die Förderbank für Bremen und Bremerhaven sind wir bestens angebunden. Denn als Finanzdienstleisterin hat sich die BAB zum Ziel gemacht, die Stabilität und das nachhaltige Wachstum, die Innovationskraft und die Attraktivität des Wirtschafts-, Innovations- und Wohnstandorts zu fördern. Damit sind wir also die "etwas andere Bank", arbeiten aber eng mit den Geschäftsbanken und Sparkassen zusammen und ergänzen partnerschaftlich deren Instrumente und Möglichkeiten.</p><p>Gesucht wird eine freundliche und motivierte Persönlichkeit, mit hoher Dienstleistungsorientierung, sehr guter Kommunikations- und Teamfähigkeit, hohe soziale Kompetenz, Belastbarkeit und Flexibilität.</p><h2>Ihr Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Beratung und Begleitung von Startups, im Land Bremen von der Gründungsidee bis zum ersten Wachstum unter Berücksichtigung der Förder- und Finanzierungsangebote und ggf. unter Einbindung von Expertinnen und Experten</li><li>Beratung und Begleitung der Startups im Rahmen des raumfahrtnahen und internationalen Inkubationsprogramms ESA BIC Northern Germany im Bereich der Geschäftsmodell- und Unternehmensentwicklung sowie der Förderabwicklung</li><li>Analyse und Bewertung der Antragsunterlagen von Förderungen, incl. Erstellung und Votierung der Bewilligungsvorlage</li><li>Eigenverantwortliche Bewilligung, ggf. Auszahlung und Verwaltung der Förderverhältnisse</li><li>Erschließung von und Zusammenarbeit mit über-/ regionalen Netzwerkmultiplikator:innen</li><li>Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von unterschiedlichen Veranstaltungsinhalten und -formaten sowie Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen</li><li>Vertretung des Starthaus in auftragsbezogenen Arbeitsgruppen</li><li>Pflege der fachspezifischen Kunden-/Vertragsdatenbank</li><li>Mitwirkung bei internen Projekten</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium der Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Ausbildung bzw. Erfahrung</li><li>Gute analytische, strukturelle und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Erfahrung in der Erstellung &amp; Analyse von Geschäftsmodellen unter Verwendung gängiger Methoden</li><li>Mehrjährige vergleichbare Berufserfahrung erwünscht, auch in der Projektarbeit</li><li>Verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen und der englischen Sprache</li><li>Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten</li><li>Sicheres und verbindliches Auftreten gegenüber Kundinnen und Kunden und dem Netzwerk</li></ul><h2>Wir arbeiten AGG-gerecht, alle Bewerbungen sind willkommen.</h2><p>Die Stelle umfasst im Durchschnitt 24 Stunden pro Woche und ist für zwei Jahre befristet. Bei gleicher fachlicher Eignung werden bei Unterrepräsentation Bewerbungen von Frauen bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbenden liegende Gründe überwiegen. Schwerbehinderten Bewerber:innen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.</p><p>Bei inhaltlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Birga Hincken (Telefon 0421 9600-432).</p><p>Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis 25.07.2024 an:</p><p><strong>Bremer Aufbau-Bank GmbH</strong><br>Assistenz der Geschäftsführung<br>Domshof 14/15<br>28195 Bremen<br>oder per Mail an: <strong><a href="mailto:bewerbungen@bab-bremen.de" target="_blank">bewerbungen@bab-bremen.de</a></strong></p><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p>

Starthelfer:in (m/w/d) Existenzgründungen

<p>Das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt Rhein-Ruhr-Wupper (CVUA-RRW) sucht zum nächst-möglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit eine/n</p><p><strong>Tierärztin/Tierarzt (m/w/d)</strong><br>(bis Entgeltgruppe 15 TVöD-VKA)</p><p>für die Fachgebietsleitung "Immunologie" im Geschäftsbereich Tiergesundheit.<br><br>Das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt Rhein-Ruhr-Wupper (CVUA-RRW) ist als Anstalt des öffentlichen Rechts ein amtliches Untersuchungslaboratorium im Bereich des gesundheitlichen Verbraucherschutzes. Ausführliche Informationen zu den Aufgaben und dem Einzugsgebiet des CVUA-RRW finden Sie unter <a href="http://www.cvua-rrw.de" target="_blank">http://www.cvua-rrw.de</a>.<br><br>Im Fachgebiet "Immunologie" werden Tiergesundheitsproben auch im Rahmen von Sanierungsprogrammen serologisch auf Tierseuchenerreger (AHL A-E Seuchen) wie z.B. AI, ASP, KSP, BHV1, BVD, MKS, AK, Brucellose und Leukose untersucht.<br><br>Neben einer guten Laborausstattung in modernen Laboren und einem hochmotivierten Laborteam aus 8 Mitarbeitenden erwarten Sie tierärztliche Kolleginnen und Kollegen zur Einarbeitung.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Validierung, Freigabe und Befundung von serologischen, virologischen und molekularbiologischen Ergebnissen der Untersuchungen auf Tierseuchen-und Tierkrankheitserreger, Troubleshooting</li><li>Verifizierung von Labormethoden</li><li>Qualitätssicherung im Rahmen der Akkreditierung des Labors (ISO 17025:2018)</li><li>Sicherstellung des Ergebnistransfers an externe Datenbanken z.B. HI-Tier und FLI-Datenbanken</li><li>Arbeitssicherheit für das Fachgebiet</li><li>Beratung von Kreisordnungsbehörden, Hoftierärzten und Landwirten</li><li>Teilnahme an serologischen Arbeitsgruppensitzungen auf Landesebene</li><li>Vertretung der Fachgebietsleitung "Virologie und Molekularbiologie" inkl. der Validierung, Freigabe und Befundung von virologischen und molekularbiologischen Ergebnissen der Untersuchungen auf Tierseuchen-und Tierkrankheitserreger</li><li>Teilnahme an der rotierenden Tierseuchen-Rufbereitschaft des Landes NRW (molekularbiologische Diagnostik von Kategorie A Seuchen gemäß AHL) 1-2x / Jahr</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen:</h2><p>Bewerbende müssen über folgende Kenntnisse und Fähigkeiten verfügen, die über aussagefähige Unterlagen nachzuweisen sind:</p><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Veterinärmedizin (deutsche Approbation als Tierärztin/Tierarzt)</li><li>Mindestens einjährige Führungserfahrung</li><li>Berufserfahrung im Arbeitsgebiet Serologie</li><li>Sichere Deutschkenntnisse, dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechend</li></ul><p>Wünschenswert ist: </p><ul><li>Erfahrung mit externen Datenbanken z.B. HI-Tier und FLI-Datenbanken </li><li>Erfahrung im Umgang mit Labormanagementsystemen</li></ul><p>Darüber hinaus werden die nachfolgend aufgeführten allgemeinen Kompetenzen erwartet:</p><ul><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen</li><li>Lösungs- und kundenorientierte Denkweise</li><li>Organisationsgeschick, soziale Kompetenz</li><li>Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Bereitschaft zur ständigen Fortbildung</li><li>Bildschirmarbeitsplatztauglichkeit</li><li>Bereitschaft, Dienst zu ungünstigen Zeiten (auch an Wochenenden) zu leisten</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Eine Bezahlung, in Abhängigkeit der persönlichen Voraussetzungen sowie der Berufserfahrung, bis Entgeltgruppe 15 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)</li><li>Leistungsorientiertes Entgelt</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitsystems inklusive "Homeoffice" (max. 20%)</li><li>30 Tage Urlaub und Bildungsurlaub</li><li>Freistellung an Heiligabend und Silvester</li><li>Job Rad</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Möglichkeit zur praxisbezogenen Fortbildung</li><li>Engagierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team</li><li>Coachings</li></ul><h2>Hinweise zum Bewerbungsverfahren:</h2><p>Die eingehenden Bewerbungen werden einer Vorauswahl unterzogen. In das Auswahlverfahren für diese Stelle werden neben einem strukturierten Interview auch Elemente eines "Assessment-Center-Verfahrens" integriert.</p><p>Das CVUA-RRW verfolgt die Ziele des Landesgleichstellungsgesetzes und bietet vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf für Frauen und Männer. Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</p><p>Gerne nehmen wir Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 03.08.2025 über unser Bewerbungsportal entgegen.</p><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p><p>Sie haben Fragen? Dann melden Sie sich gerne bei:</p><p><strong>Dr. Heidi Swyen</strong><br>Leiterin des Geschäftsbereiches<br>"Tiergesundheit"<br>Tel.: 02151/849-1152</p><p>ie haben Fragen zum Auswahlverfahren? Dann melden Sie sich gerne bei: </p><p><strong>Kerstin Kinder</strong><br>Leiterin des Fachgebietes<br>"Personal / Organisation"<br>Tel.: 02151/849-1055 </p>

Tierärztin / Tierarzt (m/w/d)

<p>Das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt Rhein-Ruhr-Wupper (CVUA-RRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst für zwei Jahre befristet und in Vollzeit eine/n</p><p><strong>Pathologin/Pathologen der Veterinärmedizin (m/w/d)</strong><br>(bis Entgeltgruppe 15 TVöD-VKA)</p><p>Das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt Rhein-Ruhr-Wupper (CVUA-RRW) ist als Anstalt des öffentlichen Rechts ein amtliches Untersuchungslaboratorium im Bereich des gesundheitlichen Verbraucherschutzes. Ausführliche Informationen zu den Aufgaben und dem Einzugsgebiet des CVUA-RRW finden Sie unter <a href="http://www.cvua-rrw.de" target="_blank">http://www.cvua-rrw.de</a>.</p><p>Ihr Einsatz erfolgt innerhalb des Geschäftsbereiches Tiergesundheit im Fachgebiet "Pathologie/Parasitologie." In dem Fachgebiet werden Sektionen von Haus-, Nutz-, Wild- und Zootieren einschließlich der Beurteilung histologischer Präparate zur Feststellung von Tierseuchen, Zoonosen und anderer Tierkrankheiten durchgeführt. Daneben gehört auch die Begutachtung tierschutzrelevanter Tatbestände und die parasitologische Diagnostik zu den Aufgaben des Fachgebietes.</p><p>Neben einer guten Laborausstattung und einem hilfsbereiten Laborteam erwarten Sie zwei Tierärztinnen zur Einarbeitung.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Befunderstellung unter Mithilfe der Laborassistentinnen</li><li>Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung (Vertretung der Fachgebietsleitung)</li><li>Teilnahme an pathologischen Arbeitsgruppensitzungen auf Landesebene</li><li>Unterstützung bei der Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des QM-Systems (ISO 17025:2018) und des vorhandenen Laborinformationsmanagementsystems</li><li>Teilnahme an der rotierenden Tierseuchen-Rufbereitschaft des Landes NRW</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen:</h2><p>Bewerbende müssen über folgende Kenntnisse und Fähigkeiten verfügen, die über aussagefähige Unterlagen nachzuweisen sind:</p><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Veterinärmedizin (deutsche Approbation als Tierärztin/Tierarzt)</li><li>sichere Deutschkenntnisse, dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechend</li></ul><p>Wünschenswert ist:</p><ul><li>Fachtierarztanerkennung "Pathologie"</li><li>Berufserfahrung im Bereich der pathohistologischen Diagnostik</li><li>Erfahrungen im Umgang mit einem Spracherkennungsprogramm, mit modernen Laborinformationsmanagementsystemen sowie Qualitätsmanagementsystemen</li></ul><p>Darüber hinaus werden die nachfolgend aufgeführten allgemeinen Kompetenzen erwartet:</p><ul><li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen</li><li>Organisationsgeschick, soziale Kompetenz</li><li>Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Lösungs- und kundenorientierte Denkweise</li><li>Bereitschaft zur ständigen Fortbildung</li><li>Bildschirmarbeitsplatztauglichkeit</li><li>Bereitschaft, Dienst zu ungünstigen Zeiten (auch an Wochenenden) zu leisten</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>eine Bezahlung, in Abhängigkeit der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 15 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)</li><li>Leistungsorientiertes Entgelt</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitsystems inklusive "Homeoffice"</li><li>30 Tage Urlaub und Bildungsurlaub</li><li>Freistellung an Heiligabend und Silvester</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Möglichkeit zur praxisbezogenen Fortbildung</li><li>engagierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team</li></ul><h2>Hinweise zum Bewerbungsverfahren:</h2><p>Die eingehenden Bewerbungen werden einer Vorauswahl unterzogen. In das Auswahlverfahren für diese Stelle werden neben einem strukturierten Interview auch Elemente eines "Assessment-Center-Verfahrens" integriert.</p><p>Das CVUA-RRW verfolgt die Ziele des Landesgleichstellungsgesetzes und bietet vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf für Frauen und Männer. Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</p><p>Gerne nehmen wir Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 03.08.2025 über unser Bewerbungsportal entgegen.</p><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p><p>Sie haben Fragen? Dann melden Sie sich gerne bei:</p><p><strong>Dr. Heidi Swyen</strong><br>Leiterin des Geschäftsbereiches<br>"Tiergesundheit"<br>Tel.: 02151/849-1152</p><p>Sie haben Fragen zum Auswahlverfahren? Dann melden Sie sich gerne bei:</p><p><strong>Kerstin Kinder</strong><br>Leiterin des Fachgebietes<br>"Personal / Organisation"<br>Tel.: 02151/849-1055</p>

Pathologin/Pathologe der Veterinärmedizin (m/w/d)

<p>Die Direktion Dortmund sucht für den Geschäftsbereich Bundesforst am <strong>Arbeitsort Münster zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine/einen:</p><h2><strong>Funktionsbereichsleitung</strong> Naturschutz im Bundesforstbetrieb Rhein-Weser (w/m/d) </h2><p><strong>(Entgeltgruppe 14 TVöD Bund, Kennung: DORW0200, Stellen‑ID 1316248)</strong></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p>Jetzt bewerben!<p> © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben </p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p>Dabei betreut unser Geschäftsbereich Bundesforst als umfassender Umweltdienstleister Wald-, Offenland- und Gewässerflächen mit einer einzigartigen Naturausstattung von der Küste bis zu den Alpen. In den Bundesforstbetrieben sorgen wir außerdem dafür, dass die Anforderungen der militärischen Nutzung mit den Belangen eines nachhaltigen und umweltverträglichen Geländemanagements vereinbart werden oder die Flächen des Nationalen Naturerbes entsprechend der jeweiligen naturschutzfachlichen Zielsetzungen entwickelt werden.</p><p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><h2>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2><p>Leitung des Funktionsbereiches Naturschutz im Bundesforstbetrieb (BFB) Rhein‑Weser</p><ul><li>Festlegung von fachlichen Zielen im Rahmen der Zielvereinbarung für den Funktionsbereich</li><li>Erstellung von Stellungnahmen und Durchführung von Genehmigungsverfahren nach Bundes- und Landesnaturschutzgesetzen sowie nach Bundes- und Landeswaldgesetzen</li><li>Koordinierung der Prüfverfahren bei Eingriffen inkl. Verträglichkeitsprüfungen und artenschutzrechtlicher Prüfungen</li><li>Koordinierung der Verfahrensbegleitung im Rahmen des nationalen und europäischen Umweltrechts</li><li>Koordinierung der erstellten Management- und naturschutzfachlichen Entwicklungspläne, Kontrolle und Qualitätssicherung bei diesbezüglicher Vergabe</li><li>Konzipierung von Schulung und Fortbildung</li><li>Identifikation von geeigneten Flächen für Kompensations‑​/Ökopunktemaßnahmen</li><li>Einrichtung von Ökokonten/​Flächenpools einschließlich Vermarktung</li><li>Akquisition neuer Kundinnen und Kunden</li><li>Fachberatung und Konzeption von Kompensations‑​/Ökopunktemaßnahmen, einschließlich Kostenkalkulation (z. B. für Konversionsliegenschaften und Problemflächen)</li></ul><p>Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/​Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.</p><h2>Was erwarten wir?</h2><h3>Qualifikation:</h3><ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom [Uni]/​Master) der Fachrichtung Forstwirtschaft bzw. Forstwissenschaft</li></ul><h3>Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Zum Besetzungszeitpunkt mind. zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung im höheren Dienst, z. B. Trainee, Referendariat</li><li>Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen und Verordnungen sowie der einschlägigen Arbeitsgrundlagen, Dienstvorschriften und Geschäftsanweisungen für den Aufgabenbereich (Bundes- und Landeswaldgesetze, Bundes- und Landesnaturschutzgesetze, Bundes- und Landesjagdgesetze, BauGB, gesetzliche Regelungen zum NATURA-2000-Management, Unfallverhütungsvorschriften)</li><li>Kenntnisse in der (nutzerspezifischen) Raumplanung, insbesondere Bauleitplanung, Landschaftsplanung, Benutzungs- und Bodenbedeckungsplanung, Funktionsraumausweisung</li><li>Vertiefte Kenntnisse in der Biotop- und Lebensraumtypenkartierung, insbesondere in der Ansprache und Bewertung von Biotopen im Wald sowie im Monitoring, Biotop- und Habitatschutz sowie der Landschaftspflege, umfassende Artenkenntnisse</li><li>Gute Kenntnisse in den Microsoft Office-Anwendungen sowie in den GIS‑Programmen zur Kartenerstellung</li></ul><h3>Weiteres:</h3><ul><li>Hohe soziale Kompetenz, Fähigkeit zur Personalführung sowie zum teamorientierten Handeln und zur Konfliktlösung, Kritikfähigkeit</li><li>Sicheres und souveränes Auftreten sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und zielorientiertes</li><li>Durchsetzungsvermögen, Erfahrungen in der Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Ausgeprägtes Planungs- und Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li><li>Gutes Urteilsvermögen sowie Entscheidungs- und Verantwortungsbereitschaft</li><li>Fähigkeit und Bereitschaft, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li><li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li><li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsanfall selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li><li>Gültiger Jagdschein</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li><li>Bereitschaft, den Wohnsitz in den unmittelbaren Einzugsbereich des Dienstorts zu verlegen (Residenzpflicht)</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>3. August 2025</strong> über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der <strong>Stellen‑ID 1316248</strong>.</p><p>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der <strong>34. bzw. 35. Kalenderwoche in Bonn</strong> statt.</p><p>Jetzt bewerben</p><h2>Haben Sie noch Fragen?</h2><p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Siebecke unter der Telefonnummer +49 228 37787‑757 gerne zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Zieseniß unter der Telefonnummer +49 228 37787‑538.</p><p>Weitere Informationen finden Sie auch unter  <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter  <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2>Hinweise:</h2><p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.</p><p>Da es sich bei der ausgeschriebenen Funktion um eine Führungsposition handelt, wird erwartet, dass die Bewerberin oder der Bewerber an einer von der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben angebotenen Schulung zum Thema "Führung in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben" teilnimmt.</p><p>Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><strong><a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></strong>

Funktionsbereichsleitung Naturschutz im Bundesforstbetrieb Rhein-Weser (w/m/d)

<p>Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. </p><p>Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt.</p><p> Aktuell suchen wir für ein <b>etabliertes Finanzunternehmen</b> in <b>Wuppertal </b> zum nächstmöglichen Zeitpunkt <b>Hotelfachleute </b> (m/w/d) für den <b>Customer Service.</b></p><p><b>Das klingt interessant für Sie? Dann lassen Sie uns am besten noch heute Ihre Bewerbung zukommen. </b></p><p><b>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</b></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Persönlicher Empfang von Kunden</li><li>Ansprechpartner für einfache Serviceanliegen</li><li>Terminmanagement und Weiterleitung an Fachabteilungen</li><li>Datenpflege und Dokumentation</li><li>Allgemeine administrative Tätigkeiten</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hotellerie oder Dienstleistung</li><li>Freundliches, souveränes Auftreten</li><li>Ausgeprägte ServiceorientierungInteresse an kaufmännischen Aufgaben</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Ihre Perspektiven</h2><ul><li>Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG</li><li>Sie werden Teil des "DIS AG Teams", das bedeutet: abwechslungsreiche Tätigkeiten und eine einzigartige Teamatmosphäre</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto</li><li>Home-Office Möglichkeiten</li><li>Attraktives Fixgehalt</li><li>Social Events (z. B. unsere Weihnachtsfeier)</li><li>Regelmäßige Feedbackgespräche</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.</p>

Hotelfachleute (m/w/d) für den Customer Service

<p>Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. </p><p>Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. </p><p>Aktuell suchen wir für eine <b>namhafte Bankengruppe</b> in <b>Mönchengladbach </b> zum nächstmöglichen Zeitpunkt <b>Hotelkaufleute </b> (m/w/d) für den Einsatz <b> im Schalterservice und Kundenbereich</b> . </p><p><b> Das klingt interessant für Sie? Dann lassen Sie uns am besten noch heute Ihre Bewerbung zukommen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</b></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Persönlicher Empfang und Begleitung von Kund:innen im Servicebereich</li><li>Allgemeine Betreuung am Schalter, z. B. bei Konto- oder Kartenanliegen</li><li>Dokumentation von Kundenkontakten</li><li>Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen</li><li>Repräsentation des Unternehmens im täglichen Kundenkontakt</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Ausbildung im Hotelfach oder ähnlicher Dienstleistungsbereich</li><li>Hohes Maß an Serviceorientierung, Freundlichkeit und Diskretion</li><li>Organisationstalent und schnelle Auffassungsgabe</li><li>Interesse an der Arbeit im kaufmännischen Umfeld</li><li>Sicheres Deutsch in Wort und Schrift</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG</li><li>Sie werden Teil des "DIS AG Teams", das bedeutet: abwechslungsreiche Tätigkeiten und eine einzigartige Teamatmosphäre</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto</li><li>Home-Office Möglichkeiten</li><li>Attraktives Fixgehalt</li><li>Social Events (z. B. unsere Weihnachtsfeier)</li><li>Regelmäßige Feedbackgespräche</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.</p>

Hotelkaufleute für den Kundenservice (m/w/d)

<p>Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. </p><p>Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. </p><p> Aktuell suchen wir für ein <b> etabliertes Finanzdienstleistungsunternehmen</b> in <b>Neuss </b> zum nächstmöglichen Zeitpunkt <b>Hotelfachleute (m/w/d)</b> für den <b>Empfang </b> und <b>Kundenservice</b> . </p><p><b>Das klingt interessant für Sie? Dann lassen Sie uns am besten noch heute Ihre Bewerbung zukommen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</b></p><h2>Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte</h2><ul><li>Begrüßung und Betreuung von Kund:innen vor Ort</li><li>Koordination von Terminen, Ausgabe von Unterlagen</li><li>Bearbeitung von Serviceanliegen</li><li>Unterstützung des Backoffice bei administrativen Tätigkeite</li><li>Sicherstellung eines professionellen Erscheinungsbildes im Empfangsbereich</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Hotelfachfrau (m/w/d) oder vergleichbar</li><li>Ausgeprägte Serviceorientierung und souveränes Auftreten</li><li>Strukturierte Arbeitsweise und Organisationsgeschick</li><li>Interesse an kaufmännischen Prozessen</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch</li></ul><h2>Ihre Perspektiven</h2><ul><li>Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG</li><li>Sie werden Teil des "DIS AG Teams", das bedeutet: abwechslungsreiche Tätigkeiten und eine einzigartige Teamatmosphäre</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto</li><li>Home-Office Möglichkeiten</li><li>Attraktives Fixgehalt</li><li>Social Events (z. B. unsere Weihnachtsfeier)</li><li>Regelmäßige Feedbackgespräche</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.</p>

Hotelkaufleute (m/w/d) für den Empfang im Versicherungswesen

<h2>Mitarbeiter Haustechnik (m/w/d)</h2><p>für den Standort Marburg</p><p>Sie möchten einen wertvollen Beitrag für die Gesundheit von Patient*innen leisten? Und eigenverantwortlich etwas wirklich Sinnvolles bewirken? Dann freuen wir uns auf Sie! Excellence beyond manufacturing – dafür stehen wir als Aenova, einer der weltweit führenden Auftragshersteller und -entwickler für die Pharmaindustrie mit 4.000 Mitarbeitenden an 15 Standorten. Unser Standort in Marburg ist Kompetenzzentrum für innovative Solida.</p><h2>Ihr Aufgabengebiet</h2><ul><li>Planung und Koordination von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Kälteanlagen sowie an Anlagen zur Medienversorgung (z.B. Wasser, Dampf, Druckluft)</li><li>Durchführung regelmäßiger Kontrollen der Versorgungsanlagen mit entsprechender Dokumentation</li><li>Instandhaltung, Störungsbehebung und Reparaturen an Anlagen</li><li>haustechnische Instandhaltungsarbeiten im Innen- und Außenbereich der Gebäudeinfrastruktur</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung mit Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenumfeld</li><li>GMP-Erfahrung von Vorteil</li><li>handwerkliches Geschick</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit und selbständige Arbeitsweise</li></ul><h2>Ihre Motivation</h2><p>Sie suchen neue Herausforderungen in einem wettbewerbsstarken Umfeld? Und die wollen Sie kreativ und eigenverantwortlich anpacken? Sie bevorzugen eine "get-it-done"-Kultur und denken lieber in Lösungen als in Problemen? Worauf warten Sie noch? Unsere Corporate Benefits erläutern wir gerne im persönlichen Gespräch!</p><p>Bei Fragen sind wir - Ihr HR-Team Marburg - gerne für Sie da: 06421-494-212</p><p>Temmler Pharma GmbH • Member of the Aenova Group • Temmlerstraße 2 • 35039 Marburg</p>

Mitarbeiter Haustechnik (m/w/d)

<p>Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. </p><p>Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt.</p><p>Im Auftrag unseres Kunden. einem <b>Bankinstitut </b> in <b>Wuppertal</b> , suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt <b>Bankkaufleute (m/w/d) für die Kundenbetreuung im Innendienst</b> .</p><p><b> Klingt das nach dem passenden Umfeld für Sie? Dann senden Sie uns Ihre Unterlagen noch heute – wir freuen uns auf ein erstes Kennenlernen!</b></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Bearbeitung von Aufträgen und Änderungswünschen</li><li>Pflege von Kundendaten im System</li><li>Ansprechpartner für interne Anfragen aus Filialen</li><li>Posteingangskontrolle und Ablage</li><li>Erstellung und Versand von Kundenkorrespondenz</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau</li><li>Erste Berufserfahrung im Backoffice von Vorteil</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>MS Office-Kenntnisse auf sicherem Niveau</li><li>Strukturiertes Arbeiten, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Unbefristeter Vertrag mit attraktivem Fixgehalt</li><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Home-Office-Option</li><li>Gute Anbindung &amp; moderne Arbeitsplätze</li><li>Feedbackgespräche zur persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Mitarbeiterevents &amp; Aktionen</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.</p>

Bankkaufmann (m/w/d) – Kundenbetreuung Backoffice

<p>Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. </p><p>Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. </p><p> Für eine Bank in <b>Mönchengladbach </b> suchen wir derzeit einen <b>Bankkaufmann/-frau (m/w/d)</b> zur Unterstützung im administrativen Bereich. </p><p><b>Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich direkt bei uns – wir freuen uns auf das Gespräch mit Ihnen!</b></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Bearbeitung von Stammdatenänderungen</li><li>Durchführung interner Bankaufträge</li><li>Betreuung des Posteingangs</li><li>Unterstützung der Filialkollegen bei Rückfragen</li><li>Erstellung von Standardkorrespondenz</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau</li><li>Erste Erfahrung in administrativen Prozessen wünschenswert</li><li>Souveräner Umgang mit MS Office</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Ihre Perspektiven</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung</li><li>Home-Office-Optionen nach der Einarbeitung</li><li>Digitale Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto</li><li>Gute Erreichbarkeit &amp; moderne Büroausstattung</li><li>Individuelle Entwicklungsgespräche</li><li>Events für Mitarbeitende zur Teambildung</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.</p>

Bankkaufmann/-frau (m/w/d)

<p>Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. </p><p>Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. </p><p>Aktuell suchen wir für ein etabliertes <b>Kreditinstitut </b> in <b>Neuss</b> zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere <b>Bankkaufleute (m/w/d) </b> für die Bearbeitung interner <b>Kundenprozesse.</b></p><p><b>Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!</b></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Prüfung und Pflege von Kunden- und Vertragsdaten</li><li>Bearbeitung von Änderungsaufträgen</li><li>Unterstützung der Filialen bei administrativen Prozessen</li><li>Dokumenten- und Postbearbeitung</li><li>Erstellung und Versand von Standardschreiben</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen</li><li>Erste Erfahrungen in der Administration von Vorteil</li><li>Fundierte MS Office-Kenntnisse</li><li>Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehalt</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Home-Office</li><li>Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto</li><li>Moderne IT-Ausstattung am Arbeitsplatz</li><li>Feedbackgespräche zur Weiterentwicklung</li><li>Teamevents &amp; Mitarbeitendenaktionen</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.</p>

Bankkaufmann (m/w/d) Kundenprozesse

<p>Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. </p><p>Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. </p><p>Aktuell suchen wir für ein namhaftes <b>Bankinstitut </b> in <b>Düsseldorf </b> zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <b>Bankkaufmann (m/w/d</b> ) im <b>Backoffice</b> . </p><p><b>Das klingt interessant für Sie? Dann lassen Sie uns am besten noch heute Ihre Bewerbung zukommen.  Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</b></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Pflege und Aktualisierung von Stammdaten</li><li>Bearbeitung von Kundenaufträgen</li><li>Ansprechpartner für interne Anfragen aus den Filialen</li><li>Posteingang und -bearbeitung </li><li>chriftliche Korrespondenz mit Kunden</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau</li><li>Erste Erfahrung in der Sachbearbeitung von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und schnelle Auffassungsgabe</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Fixgehalt</li><li>Home-Office-Möglichkeiten</li><li>Online-Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto</li><li>Moderner Arbeitsplatz mit guter Erreichbarkeit</li><li>Regelmäßige Feedbackgespräche zur Weiterentwicklung</li><li>Firmenevents wie z. B. Weihnachtsfeier</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.</p>

Bankkaufmann (m/w/d)

<p>Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. </p><p> Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. </p><p>Im Auftrag eines <b>Versicherungsunternehmens </b> in <b>Wuppertal </b> suchen wir aktuell einen <b>Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d)</b> für den Bereich <b>Vertragsservice.</b></p><p><b> Das klingt interessant für Sie? Dann lassen Sie uns am besten noch heute Ihre Bewerbung zukommen. </b></p><p><b>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</b></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Prüfung, Erfassung und Pflege von Vertragsunterlagen Bearbeitung von Kundenanfragen per Telefon und E-Mail Unterstützung bei der Verwaltung von Schadensakten Koordination interner Abläufe Allgemeine Aufgaben im Versicherungs-Backoffice</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungsumfeld Idealerweise erste Berufserfahrung in der Sachbearbeitung Sorgfalt, Zuverlässigkeit und organisatorisches Geschick MS Office-Kenntnisse Freundliche, serviceorientierte Art</p><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto</li><li>Home-Office Möglichkeiten</li><li>Attraktives Fixgehalt</li><li>Social Events (z. B. unsere Weihnachtsfeier)</li><li>Regelmäßige Feedbackgespräche</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.</p>

Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d)

<p>Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. </p><p>Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. </p><p>Für ein namhaftes <b>Versicherungsunternehmen</b> in <b>Mönchengladbach </b> suchen wir ab sofort <b>Versicherungskaufleute (m/w/d)</b> im Bereich <b>Bestandskundenservice </b> und <b>Sachbearbeitung</b> . </p><p><b> Das klingt interessant für Sie? Dann lassen Sie uns am besten noch heute Ihre Bewerbung zukommen. </b></p><p><b>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</b></p><h2>Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte</h2><ul><li>Dokumentenprüfung und Datenpflege in internen Systemen</li><li>Antrags- und Vertragsbearbeitung im Bestand</li><li>Allgemeine Sachbearbeitung im Versicherungskontext</li><li>Schriftliche und telefonische Klärung von Rückfragen</li><li>Unterstützung bei internen Abläufen und Prozessen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Versicherungswesen</li><li>Erste praktische Erfahrung hilfreich, aber kein Muss</li><li>Organisationstalent, Teamfähigkeit und Verlässlichkei</li><li> Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Kommunikationsfreude und Serviceorientierung</li></ul><h2>Perspektiven</h2><ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto</li><li>Home-Office Möglichkeiten</li><li>Attraktives Fixgehalt</li><li>Social Events (z. B. unsere Weihnachtsfeier)</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.</p>

Versicherungskaufleute (m/w/d)

<p>Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe.</p><p>Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt.</p><p>Aktuell suchen wir für eine <b>Versicherung </b> mit Sitz in <b>Neuss </b> zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <b>Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d)</b> .</p><p><b>Das klingt interessant für Sie? Dann lassen Sie uns am besten noch heute Ihre Bewerbung zukommen.</b></p><p><b>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</b></p><h2>Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte</h2><ul><li>Bearbeitung und Verwaltung von Kundenverträgen</li><li>Prüfung und Digitalisierung von Dokumenten</li><li>Telefonische und schriftliche Beauskunftung zu Bestandsverträgen</li><li>Unterstützung bei Schadenfällen</li><li>Pflege von Stammdaten in internen Systemen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungsbereich</li><li>Erste Berufserfahrung von Vorteil</li><li>Versierter Umgang mit MS Office Sorgfalt,</li><li>Verbindlichkeit und Teamgeist Freundliche, kundenorientierte Kommunikation</li></ul><h2>Ihre Perspektiven</h2><ul><li>Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto</li><li>Home-Office Möglichkeiten</li><li>Attraktives Fixgehalt</li><li>Social Events (z. B. unsere Weihnachtsfeier)</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.</p>

<p>Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. </p><p>Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe.  Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. </p><p> Aktuell suchen wir für ein <b>Versicherungsunternehmen </b> in <b>Düsseldorf </b> zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <b>Versicherungskaufmann (m/w/d)</b> . </p><p><b> Das klingt interessant für Sie? Dann lassen Sie uns am besten noch heute Ihre Bewerbung zukommen. </b></p><p><b>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</b></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Erfassung und Bearbeitung von Versicherungsanträgen</li><li>Prüfung und Pflege von Kundenunterlagen und Vertragsdaten</li><li>Unterstützung bei der Bearbeitung von Schadensfällen</li><li>Telefonische Auskunft zu bestehenden Verträgen</li><li>Allgemeine administrative Tätigkeiten im Back Office</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/d) oder -fachmann (m/w/d) </li><li>Erste Erfahrung im Innendienst oder Kundenservice wünschenswert</li><li>Gute MS Office-Kenntnisse</li><li>Zuverlässige, sorgfältige Arbeitsweise Freundliches Auftreten und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Vorteile</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung</li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team</li><li>Flexibles Arbeiten und Möglichkeit auf Home-Office</li><li>Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven </li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.</p>

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