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Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe.Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt.Unser Mandant, ein wachstumsorientierter Finanzdienstleister , sucht am Standort Neuss Verstärkung in Form eines kaufmännischen Sachbearbeiters (m/w/d ).Bringen Sie Ihre Stärken in die tägliche Sachbearbeitung ein und gestalten Sie aktiv mit – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Bearbeitung von Kundenanfragen zu Kontodaten</li><li>Erfassung und Prüfung von Kontoeröffnungen</li><li>Überwachung und Pflege von Vollmachten</li><li>Kommunikation mit internen Schnittstellen</li><li>Unterstützung bei der Optimierung von Serviceprozessen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Erste praktische Erfahrung in der Sachbearbeitung</li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und Genauigkeit</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Zuschüsse für ÖPNV und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche Einarbeitung</li><li>Kollegiales und wertschätzendes Umfeld</li><li>Mitarbeitervergünstigungen bei Partnerunternehmen</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Kaufmännischer Sachbearbeiter Kontoservice (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die AIS Unternehmensgruppe ist ein moderner Tier-1 Automobilzulieferer mit Stammsitz im Rhein-Main Gebiet (Niedernberg, Bayern), der europaweit operiert und mit über 1500 Beschäftigten an 15 Standorten präsent ist. AIS ist ein langjähriger Entwicklungspartner der Automobilzulieferindustrie mit allen Möglichkeiten der Verifizierung und Produktvalidierung. In enger Kooperation mit unseren Kunden und Partnern entstehen ganzheitliche Lösungen für komplexe Kunststoffmodule von modernen Fahrzeuginnenräumen. Bei Ihrem zukünftigen Arbeitgeber handelt es sich um ein erfolgreiches Produktionsunternehmen. Aufgrund des stetigen Wachstums hat sich das Unternehmen zu den führenden Anbietern innerhalb seines Segments entwickelt und überzeugt dabei mit Wirtschaftsstärke, Krisensicherheit und Innovation. Zusätzlich konnten wir uns durch Unternehmensaktivitäten auf dem internationalen Parkett profilieren. Die Kombination aus Innovation und Praxiserfahrung bietet dem Familien Unternehmen die notwendige Sicherheit für eine aussichtsreiche Zukunft.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kreditorenbuchhalter /-in (m/w/d) am Standort in Niedernberg.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen in SAP</li><li>Abstimmung der Kreditorenkonten und Klärung offener Posten</li><li>Vorbereitung und Durchführung des Zahlungsverkehrs</li><li>Kommunikation mit Lieferanten und internen Fachabteilungen</li><li>Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen</li><li>Bearbeitung der Reisekostenabrechnungen</li><li>Mitarbeit an Fachprojekten zur Prozessverbesserung im Bereich Kreditorenbuchhaltung</li><li>Pflege und Weiterentwicklung der buchhalterischen Prozesse</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung (mindestens 2 Jahre)</li><li>Kenntnisse in SAP (FI)</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office (Excel, Word)</li><li>Gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und verbindliche Kommunikation</li><li>Teamplayer</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Einen modern eingerichteten und sicheren Arbeitsplatz</li><li>Sozialleistungen</li><li>JobRad</li><li>Betr.-AV</li><li>Ein international tätiges Unternehmen</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Eigenständiges Arbeiten</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich jetzt !Wir freuen uns auf die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder per Post an unseren Personalverantwortlichen Herrn Marcel Chevalier, der Ihnen auch gerne für Rückfragen zur Verfügung steht!E-Mail:<a href="mailto:bewerbung@ais-systeme.de" target="_blank">bewerbung@ais-systeme.de</a>AIS Automotive Interior Systeme GmbHHuman ResourcesRüttelweg 1163843 Niedernberg

Kreditorenbuchhalter (m/w/d)

Sie interessieren sich für Fachkräftethemen, möchten den Brandenburger Mittelstand bei der Fachkräftegewinnung und -entwicklung unterstützen, haben Spaß an der Vernetzung von Akteuren und möchten Ihre beruflichen Erfahrungen in die Unterstützung der regionalen Wirtschaft einbringen? Dann sind Sie genau richtig bei uns! Gestalten Sie die wirtschaftliche Entwicklung in Brandenburg aktiv mit.Die Wirtschaftsförderung Land Brandenburg GmbH (WFBB) unterstützt die Brandenburger Wirtschaft, Investoren und Start-Ups mit umfangreichen Services zur Wirtschafts- und Arbeitsförderung. Die WFBB bietet Services für Innovationen, Internationalisierung und Vernetzung, zur Fachkräfteakquisition und -qualifizierung sowie in ihrer Rolle als Energieagentur des Landes.Zur Verstärkung unseres Teams "WFBB Arbeit – Fachkräfte &amp; Qualifizierung" suchen wir im WFBB- Regionalcenter Ost-Brandenburg am Standort Frankfurt (Oder) zum frühestmöglichen Zeitpunkt einenProjektmanager Fachkräfte (m/w/d)<h2>Ihre Aufgaben – vielseitig mit hoher Eigenverantwortung</h2><ul><li>Sie unterstützen die Wirtschaft in Ost-Brandenburg bei der Deckung des aktuellen und zukünftigen Fachkräftebedarfs.</li><li>Sie analysieren regionale Arbeitsmarktentwicklungen und leiten Handlungsempfehlungen ab.</li><li>Sie gestalten und unterstützen Maßnahmen zur Fachkräftegewinnung, -entwicklung und -bindung.</li><li>Sie erarbeiten und kommunizieren relevante Informationsangebote für die regionalen Wirtschafts- und Arbeitsmarktakteure.</li><li>Sie beraten Unternehmen zu Fragen der Fachkräftesicherung, z. B. zu Themen der Rekrutierung, der Arbeitsorganisation und betrieblichen Weiterbildung oder zu Guter Arbeit.</li><li>Sie arbeiten aktiv in Netzwerken von Wirtschaft, Wissenschaft und Bildung mit.</li><li>Sie bereiten arbeitspolitische Instrumente von Bund und Land zur Unterstützung von Maßnahmen für die Brandenburger Wirtschaft auf.</li></ul><h2>Ihr Profil – fachlich kompetent und motiviert</h2><ul><li>Sie besitzen einen wissenschaftlichen Hochschulabschluss (Diplom oder Master), vorzugsweise der Sozial-, Wirtschafts- oder Regionalwissenschaften.</li><li>Sie sind an arbeitspolitischen Fragestellungen und an der Wirtschaftsförderung interessiert.</li><li>Vorteilhaft sind Kenntnisse in Fachkräftethemen und der Personalentwicklung.</li><li>Sie sind schon mit der Region (Landkreise Märkisch-Oderland, Oder-Spree und Stadt Frankfurt (Oder)) vertraut.</li><li>Sie haben bereits Erfahrungen in der eigenständigen Beratung von Unternehmen, idealerweise in Zusammenarbeit mit Bildungsakteuren, Kammern und Verbänden, Politik oder Verwaltung.</li><li>Sie besitzen gute kommunikative und analytische Fähigkeiten, verfügen über konzeptionelles Denken, entwickeln gerne neue Initiativen, arbeiten kundenorientiert und netzwerken gern.</li><li>Teamgeist, Integrationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Organisationsgeschick sind für Sie selbstverständlich.</li><li>Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache sowie gute Englischkenntnisse.</li><li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse 3 bzw. B.</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen und digitalen Kommunikationsmedien.</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen – abwechslungsreiche Tätigkeiten mit attraktiven Rahmenbedingungen</h2><ul><li>Eine anspruchsvolle, interessante, unbefristete Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten.</li><li>Eine Vergütung je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 13 EGO TV-L.</li><li>Ein angenehmes und modernes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und gemeinsam im Team umzusetzen.</li><li>Eine Aufgabe, mit der Sie zur weiteren Verbesserung der Wirtschafts- und Arbeitssituation für die Menschen im Land Brandenburg beitragen.</li><li>Eine flexible und familienfreundliche Arbeitszeit- und Arbeitsortgestaltung (Mobiles Arbeiten bis zu zwei Tage pro Woche möglich)</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge bei der MetallRente oder der VBLU sowie vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Eine gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV.</li><li>Die Möglichkeit der Nutzung eines ÖPNV – Firmentickets.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten.</li></ul>Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Wenn Sie sich von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, in elektronischer Form über das Webformular der Stellenausschreibung, mit dem Stichwort "WFBB Arbeit – PM FK Ost-Brandenburg " bis spätestens zum 19.08.2025 an:Wirtschaftsförderung Land Brandenburg GmbH (WFBB) Frau Kati Lietz, Babelsberger Straße 21, 14473 Potsdam <a href="http://www.wfbb.de/die-wfbb/karriere" target="_blank">www.wfbb.de/die-wfbb/karriere</a>

Projektmanager Fachkräfte (m/w/d), Team „WFBB Arbeit – Fachkräfte & Qualifizierung“, Standort Frankfurt (Oder)

Sie interessieren sich für Fachkräftethemen, möchten den Brandenburger Mittelstand bei der Fachkräftegewinnung und -entwicklung unterstützen, haben Spaß an der Vernetzung von Akteuren und möchten Ihre beruflichen Erfahrungen in die Unterstützung der regionalen Wirtschaft einbringen? Dann sind Sie genau richtig bei uns! Gestalten Sie die wirtschaftliche Entwicklung in Brandenburg aktiv mit.Die Wirtschaftsförderung Land Brandenburg GmbH (WFBB) unterstützt die Brandenburger Wirtschaft, Investoren und Start-Ups mit umfangreichen Services zur Wirtschafts- und Arbeitsförderung. Die WFBB bietet Services für Innovationen, Internationalisierung und Vernetzung, zur Fachkräfteakquisition und -qualifizierung sowie in ihrer Rolle als Energieagentur des Landes.Zur Verstärkung unseres Teams "WFBB Arbeit – Fachkräfte &amp; Qualifizierung" suchen wir im WFBB- Regionalcenter Nordost-Brandenburg am Standort Eberswalde zum frühestmöglichen Zeitpunkt einenProjektmanager Fachkräfte (m/w/d)im Umfang von 30 Stunden/Woche<h2>Ihre Aufgaben – vielseitig mit hoher Eigenverantwortung</h2><ul><li>Sie unterstützen die Wirtschaft in Nordost-Brandenburg bei der Deckung des aktuellen und zukünftigen Fachkräftebedarfs.</li><li>Sie analysieren regionale Arbeitsmarktentwicklungen und leiten Handlungsempfehlungen ab.</li><li>Sie gestalten und unterstützen Maßnahmen zur Fachkräftegewinnung, -entwicklung und -bindung.</li><li>Sie erarbeiten und kommunizieren relevante Informationsangebote für die regionalen Wirtschafts- und Arbeitsmarktakteure.</li><li>Sie beraten Unternehmen zu Fragen der Fachkräftesicherung, z. B. zu Themen der Rekrutierung, der Arbeitsorganisation und betrieblichen Weiterbildung oder zu Guter Arbeit.</li><li>Sie arbeiten aktiv in Netzwerken von Wirtschaft, Wissenschaft und Bildung mit.</li><li>Sie bereiten arbeitspolitische Instrumente von Bund und Land zur Unterstützung von Maßnahmen für die Brandenburger Wirtschaft auf.</li></ul><h2>Ihr Profil – fachlich kompetent und motiviert</h2><ul><li>Sie besitzen einen wissenschaftlichen Hochschulabschluss (Diplom oder Master), vorzugsweise der Sozial-, Wirtschafts- oder Regionalwissenschaften.</li><li>Sie sind an arbeitspolitischen Fragestellungen und an der Wirtschaftsförderung interessiert.</li><li>Vorteilhaft sind Kenntnisse in Fachkräftethemen und der Personalentwicklung.</li><li>Sie sind schon mit der Region (Landkreise Oberhavel, Barnim und Uckermark) vertraut.</li><li>Sie haben bereits Erfahrungen in der eigenständigen Beratung von Unternehmen, idealerweise in Zusammenarbeit mit Bildungsakteuren, Kammern und Verbänden, Politik oder Verwaltung.</li><li>Sie besitzen gute kommunikative und analytische Fähigkeiten, verfügen über konzeptionelles Denken, entwickeln gerne neue Initiativen, arbeiten kundenorientiert und netzwerken gern.</li><li>Teamgeist, Integrationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Organisationsgeschick sind für Sie selbstverständlich.</li><li>Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache sowie gute Englischkenntnisse.</li><li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse 3 bzw. B.</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen und digitalen Kommunikationsmedien.</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen – abwechslungsreiche Tätigkeiten mit attraktiven Rahmenbedingungen</h2><ul><li>Eine anspruchsvolle, interessante, unbefristete Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten.</li><li>Eine Vergütung je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 13 EGO TV-L.</li><li>Ein angenehmes und modernes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und gemeinsam im Team umzusetzen.</li><li>Eine Aufgabe, mit der Sie zur weiteren Verbesserung der Wirtschafts- und Arbeitssituation für die Menschen im Land Brandenburg beitragen.</li><li>Eine flexible und familienfreundliche Arbeitszeit- und Arbeitsortgestaltung (Mobiles Arbeiten bis zu zwei Tage pro Woche möglich)</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge bei der MetallRente oder der VBLU sowie vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Eine gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV.</li><li>Die Möglichkeit der Nutzung eines ÖPNV – Firmentickets.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten.</li></ul>Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 30 Stunden.Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Wenn Sie sich von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, in elektronischer Form über das Webformular der Stellenausschreibung, mit dem Stichwort "WFBB Arbeit – PM FK Nordost-Brandenburg" bis spätestens zum 19.08.2025 an:Wirtschaftsförderung Land Brandenburg GmbH (WFBB) Frau Kati Lietz, Babelsberger Straße 21, 14473 Potsdam <a href="http://www.wfbb.de/die-wfbb/karriere" target="_blank">www.wfbb.de/die-wfbb/karriere</a>

Projektmanager Fachkräfte (m/w/d), Team „WFBB Arbeit – Fachkräfte & Qualifizierung“, Standort Eberswalde

Die VGH Versicherungen suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt und befristet bis zum 30.09.2026 einen engagierten und qualifiziertenSachbearbeiter (m/w/d) Schaden-Service KFZ WestEinstiegsdatum: Nächstmöglicher Zeitpunkt Arbeitgeber: VGH Versicherungen Ort: Emden, Lingen (Ems), OsnabrückFinden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Erfassung und Bearbeitung von telefonischen und schriftlichen Schadenmeldungen aus den Sparten KFZ-Haftpflicht und Kaskoversicherung</li><li>Kompetente Beratung von Kunden und Anspruchstellern</li><li>Umfassende Deckungs-/Haftungsprüfung im Sinne versicherungsvertragsrechtlicher Erfordernisse</li><li>Durchführung der Schadensteuerung unter anderem durch Beauftragung von Partnerwerkstätten, Mietwagenfirmen sowie Einschaltung von Sachverständigen</li><li>Aktives Anbieten fiktiver Schadenabrechnung im Rahmen der Vollmacht</li><li>Fallabschließende Vereinbarungen zur Schadenhöhe und Bearbeitung von Schäden im Rahmen der Vollmacht</li><li>Serviceorientierte Auskunftserteilung von Bestandsschäden</li><li>Veranlassung von Zahlungen für Entschädigungen und Regulierungskosten in allen Schäden</li><li>Fachliche Unterstützung der Vertriebspartner in allen Belangen der Schadenregulierung</li><li>Regress- und Betrugserkennung</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) sowie idealerweise eine Fortbildung zum Spezialist Schaden (DVA) (m/w/d)</li><li>Idealerweise Fachkenntnisse in der Schadenbearbeitung sowie ein sicheres Urteilsvermögen bei der Entscheidungsfindung</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung und die Fähigkeit, sich als lösungsorientierter Ansprechpartner für Kunden und Anspruchsteller zu positionieren</li><li>Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen</li><li>Attraktive Vergütung mit 14,25 Gehältern</li><li>Teilnahme an Hansefit</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit</li><li>Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket</li><li>Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Vergünstigte Versicherungskonditionen</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Jetzt bewerbenFür Vorabinformationen:VGH Versicherungen Jenny Cizewitz <a href="mailto:recruiting@vgh.de" target="_blank">recruiting@vgh.de</a> <a href="http://www.karriere.vgh.de" target="_blank">www.karriere.vgh.de</a>

Sachbearbeiter (m/w/d) Schaden-Service KFZ

<h2>Über uns</h2>Sie sind auf der Suche nach einem abwechslungsreichen und sicheren Job?Das Jobcenter Heidenheim stellt die Grundsicherung für Arbeitssuchende sicher, um die soziale Teilhabe und die Rückkehr ins Erwerbsleben zu ermöglichen. Wesentliche Aufgaben sind die Leistungsgewährung und die Vermittlung in Arbeit und Ausbildung.<h2>Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:</h2><ul><li>Bearbeitung von Widerspruchsangelegenheiten und Klagen nach dem Sozialgerichtsgesetz im Jobcenter Heidenheim im Rechtskreis Sozialgesetzbuch Zweites Buch (SGB II)</li><li>fachliche Führung, Steuerung und Organisation der Rechtsbehelfsstelle im Rechtskreis SGB II</li><li>Bearbeitung von Widersprüchen mit hohem Schwierigkeitsgrad</li><li>Bearbeitung von Klagen nach dem Sozialgerichtsgesetz (SGG)</li><li>Vertretung vor der Sozialgerichtsbarkeit im Geschäftsfeld SGB II</li><li>Datenschutzbeauftrager (m/w/d) für das Jobcenter</li><li>AGG-Beauftragter (m/w/d)</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Jurist (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fach- und Rechtskenntnisse im genannten Aufgabenbereich sind von Vorteil</li><li>fundierte Kenntnisse im Verfahrens- und Prozessrecht</li><li>Durchsetzungsfähigkeit, Team- und Kooperationsfähigkeit</li><li>Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Motivation </li><li>sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Eingruppierung der Stelle in Entgeltgruppe 11 TVöD</li><li>Vollzeit, grundsätzlich teilbar</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Gestaltung der Arbeitszeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Möglichkeit der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung aufgrund eines umfassenden Fortbildungsangebots</li><li>attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Förderung der Radmobilität sowie ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss</li><li>kostenlose Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 12.08.2025 über unser Onlineportal.Für Fragen stehen Ihnen beim Jobcenter Herr Ebersbach, Tel. 07321/345-351 und beim Stabsbereich Personal Frau Gerstenlauer, Tel. 07321/321-2216, gerne zur Verfügung.

Erste Fachkraft Sozialgerichtsbarkeit/ Widerspruchsstelle

Der Geschäftsbereich Personal sucht eine*n <h2>Leiter*in Stabsstelle Arbeitsrecht (m/w/d)</h2> 
Der Geschäftsbereich Personal, bestehend aus ca. 130 Mitarbeiter*innen, ist der zentrale Ansprechpartner für über 16.000 Mitarbeiter*innen des Universitätsklinikums und der Medizinischen Fakultät. Schwerpunkt ist dabei die administrative Personalbetreuung, die Personalabrechnung, das Personalcontrolling sowie die Organisation der Zeitwirtschaft.

Dabei ist die Stabsstelle Arbeitsrecht ein bedeutender Ansprechpartner für das gesamte Spektrum arbeitsrechtlicher Fragestellungen. <h3>Einblick in Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Führung und fachliche Steuerung des Teams mit insgesamt sechs Mitarbeiter*innen</li><li>Prüfung und Aufbereitung teils komplexer rechtlicher Fragestellungen und Erarbeitung von Lösungsvorschlägen</li><li>Steuerung, Bewertung und Synthese juristischer Sachverhalte und Bewertung juristischer Risiken</li><li>Entwicklung interner Vorgaben und Prozesse bspw. im Rahmen von Dienstvereinbarungen</li><li>Erstellung von außertariflichen Vertragsgestaltungen und Chefarztverträgen</li><li>
außergerichtliche sowie gerichtliche Vertretung vor dem Arbeitsgericht
</li><li>
Korrespondenz mit Rechtsanwälten, Behörden und Ämtern
</li><li>Kommunikation mit dem Personalrat und Bearbeitung personalvertretungsrechtlicher Sachverhalte</li><li>vertrauensvolle und ergebnisorientierte Zusammenarbeit sowohl mit der Geschäftsbereichsleitung als auch mit dem Klinikumsvorstand, den ärztlichen und pflegerischen Leitungen der Departments, der Kliniken und Institute</li><li>rechtliche Begleitung personalwirtschaftlicher Projekte und Teilnahme an Besprechungen</li><li>Konzeption und Durchführung interner Schulungen sowie Weiterentwicklung arbeitsrechtlicher Standards und Richtlinien</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Zweites Staatsexamen)</li><li>einschlägige Berufserfahrung als Volljurist*in (m/w/d) auf dem Gebiet des Arbeitsrechts, idealerweise in einem Krankenhaus im Öffentlichen Dienst </li><li>sehr gute Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht (LPVG BW) sowie im Sozialversicherungsrecht</li><li>Erfahrung im Umgang mit Personalvertretungen</li><li>lösungsorientiertes Arbeiten, Verhandlungsgeschick und ein sicheres Auftreten zeichen Sie aus</li></ul>


Als Stabsstellenleiter*in (m/w/d) berichten Sie direkt an die Geschäftsbereichsleiterin Personal. 

Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen. <h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>ein innovatives Arbeitsgebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten und der Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen</li><li>berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch ein umfangreiches Fortbildungsangebot</li><li>weitere Leistungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit sowie ergänzende Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes </li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>ein vielfältiges Angebot im Rahmen des Gesundheitsmanagements (z. B. eigenes Fitnessstudio UniFit, Bewegungskonzept, Hansefit) sowie ein bezuschusstes Job-Ticket UKF</li></ul><h3>Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Unterlagen bis zum 31.08.2025.</h3><h3>Fragen? Dann rufen Sie uns an oder schreiben Sie uns eine E-Mail:</h3>
Jasmin Lay, Geschäftsbereichsleiterin Personal 0761/270-84870 <a href="mailto:g4.leitung@uniklinik-freiburg.de" target="_blank">g4.leitung@uniklinik-freiburg.de</a>

Leiter*in der Stabsstelle Arbeitsrecht (m/w/d)

<h2>Die Evangelische Bank</h2>Mit rund 410 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren.In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus.Unser Team ist der Head Unit Lean &amp; Datenmanagement zugeordnet und arbeitet fachlich eigenständig an zentralen organisatorischen Themen – mit einem klaren Fokus auf effizienten Strukturen, Regelwerkskonformität und die Administration unseres KernbankensystemsWir suchen für den Standort Kassel zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenMitarbeiter (d/w/m) Bankorganisation &amp; Administration<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Im Tagesgeschäft bearbeitest du vielfältige organisatorische Themen – von aufbauorganisatorischen Strukturen bis hin zu ablauforganisatorischen Fragestellungen.</li><li>Du entwickelst das bankinterne Regelwerk (SfO) kontinuierlich weiter und stellst sicher, dass es im gesamten Haus eingehalten wird.</li><li>Die Administration des Kernbankensystems liegt in deiner Verantwortung – dazu zählen unter anderem die Kompetenz- und Produktsteuerung sowie die Pflege institutsweiter Parameter.</li><li>In bereichsübergreifenden Projekten mit organisatorischem Fokus bringst du deine strukturierte Denkweise gezielt ein und unterstützt aktiv bei der Umsetzung.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/Bankkauffrau oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium.</li><li>Du hast eine hohe IT-Affinität und hast idealerweise Erfahrung mit dem genossenschaftlichen Kernbankensystem oder im Atruvia Umfeld.</li><li>Du überzeugst durch Kommunikationsfreude, Konfliktlösefähigkeit und ein kooperatives Auftreten.</li><li>Darüber hinaus hast du Freude daran dich schnell und gewissenhaft in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten.</li><li>Du bist organisiert und zeichnest dich durch eine strategische und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.</li></ul><h2>Was Dich erwartet</h2><ul><li>Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer Deutschland einen Namen gemacht hat.</li><li>Ein sicheres, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.</li><li>Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice.</li><li>Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.</li></ul><h2>Das klingt für Dich nach einer spannenden Herausforderung?</h2>Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter eb.de/karriereWir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird.Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an:Eva Berger Head Of Lean- &amp; Data Management Telefon 0561 7887 2770oder anBen Geibies Recruiter Telefon 0561 7887-1106

Mitarbeiter (d/w/m) Bankorganisation & Administration

Möchten Sie Fuß fassen im kaufmännischen Bereich? Der Umgang mit Zahlen, Daten, Fakten bereitet Ihnen Freude? Wenn Sie zusätzlich gerne mit Menschen arbeiten, sind Sie der ideale Mitarbeiter (m/w/d) für unseren Kunden.Hier bietet sich eine interessante Perspektive.Wir suchen für unseren Kunden aus dem Großraum Bingen eine kaufmännische Aushilfe (m/w/d).Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich noch heute!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung bei der Planung und Steuerung von Prozessen</li><li>Pflege und Aktualisierung produktionsrelevanter Daten</li><li>Koordination mit internen Abteilungen wie Einkauf, Logistik und Qualitätssicherung</li><li>Bearbeitung von Stücklisten, Arbeitsplänen und Fertigungsaufträgen</li><li>Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>routinierter Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse</li><li>strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Vorteile</h2><ul><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>flache Hierarchien</li><li>Raum für eigene Ideen</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz &amp; Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf &amp; Logistik. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Kaufmännische Aushilfe (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Dem Amt für Stadtentwicklung und Bauwesen obliegen für die Stadt Neustadt in Sachsen die Aufgabenbereiche der Regionalplanung, örtlichen Bauleitplanung, Infrastrukturentwicklung, Bearbeitung von Liegenschaftsangelegenheiten sowie Planung und Realisierung von städtischen Bauten und Infrastrukturvorhaben.Zur Unterstützung unseres Teams im Amt für Stadtentwicklung und Bauwesen der Stadtverwaltung Neustadt in Sachsen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter Hochbau (m/w/d).<h2>Aufgaben</h2>&gt; Koordinierung der Planungs- und Bauleistungen für kommunale Hochbauvorhaben;&gt; Wahrnehmung der Bauherreninteressen;&gt; Mitwirkung und Überwachung von Vergabeverfahren;&gt; Koordinierung der Arbeit der beteiligten Planungsbüros;&gt; Erstellung von Fördermittelanträgen sowie Verwendungsnachweisen;&gt; Überwachung der Abrechnung von Bauleistungen sowie Kostenkontrolle von der Planung bis zur Realisierung des Vorhabens;&gt; Überwachung der Verjährungsfristen für etwaige Mängelansprüche.<h2>Profil</h2>&gt; Sie haben einen erfolgreichen Studienabschluss in der Fachrichtung Bauwesen bzw. einen Abschluss als Techniker Fachrichtung Bauwesen (vorzugsweise Hochbau) oder vergleichbar;&gt; sie konnten bereits Erfahrungen im Bereich der öffentlichen Bauverwaltung sammeln und besitzen Kenntnisse des öffentlichen Haushaltsrechts;&gt; sie arbeiten strukturiert, selbständig und sind belastbar;&gt; gern bringen sie Ihr Wissen ein und erweitern dieses durch gezielte Fortbildungen;&gt; sie besitzen einen Führerschein Klasse B.<h2>Wir bieten</h2>&gt; Wir bieten eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem qualifizierten und engagierten Team;&gt; eine Arbeitszeit von 39 Stunden wöchentlich sowie eine Vergütung nach EG 9b TVöD, ebenso eine Jahressonderzahlung, einen monatlichen steuerfreien Sachbezug und eine betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes);&gt; fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Fortbildung;&gt; familienfreundliche Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.(sofern diese auf einen Arbeitstag fallen);&gt; sowie Leistungen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung.Die Einstellung erfolgt unbefristet.Wenn wir ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf ihre Bewerbung gleich hier im Anschluss. Bitte senden sie uns ihre vollständigen Unterlagen bis spätestens 21.08.2025 ausschließlich über unser Onlineportal (zur Arbeitgeber-Website).

Sachbearbeiter Hochbau (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die dtH Tiemann GmbH wurde 1967 gegründet und hat sich zu einem führenden Hersteller in der Fenster- und Türenindustrie entwickelt. Wir sind ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen in der zweiten Generation, welches mit fast 400 Mitarbeitenden an zwei Standorten Fenster, Haustüren und Insektenschutzlösungen aus Kunststoff und Aluminium für den Fachhandel produziert und vertreibt.Ein Blick hinter die KulissenAls Vertriebsassistenz (m/w/d) hältst Du der Vertriebsleitung im klassischen Tagesgeschäft den Rücken frei und bewahrst selbst bei hohem Arbeitsaufkommen oder stetig verändernden Aufgaben jederzeit einen kühlen Kopf. Dabei übernimmst Du unter anderem Korrespondenzen mit Kunden, Anfragen von Kolleginnen und Kollegen und koordinierst Projekte innerhalb des Vertriebs. Außerdem unterstützt Du zeitweise im Marketing z.B. bei Kundenveranstaltungen oder der Erstellung von Vertriebsunterlagen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Projektkoordination: Du begleitest und koordinierst Projekte innerhalb des Vertriebs und überprüfst proaktiv den jeweiligen Projektfortschritt sowie die Einhaltung der gesetzten Ziele.</li><li>Organisationstalent: Du unterstützt die Vertriebsleitung in administrativen und organisatorischen Aufgaben. Dabei koordinierst Du Termine, beantwortest Telefonate und übernimmst interne und externe Korrespondenzen.</li><li>Zahlen, Daten, Fakten: Du übernimmst die Erstellung von Präsentationen mit PowerPoint und Auswertungen, z.B. in Excel. Außerdem analysierst Du regelmäßig den Markt, um Trends &amp; Co. frühzeitig zu erkennen und die Vertriebsleitung bei strategischen Entscheidungen zu unterstützen.</li><li>Marketing: Du unterstützt im Marketing und organisierst Kundenveranstaltungen oder erstellst Verkaufsunterlagen z.B. für unseren Außendienst.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossener kaufmännischer Abschluss, wie z.B. ein Studium der BWL, eine Ausbildung als Industriekaufmann/-frau oder eine durch Berufserfahrung erworbene vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Assistenz und/oder im Vertrieb eines produzierenden Unternehmens</li><li>Erfahrungen und Freude im Umgang mit Kunden</li><li>Erste Kenntnisse im Projektmanagement</li><li>Diskretion, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen</li><li>Idealerweise erste Kenntnisse in der Adobe Creative Cloud</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Work-Life-Balance: Wir arbeiten in Gleitzeit und bieten nach Absprache die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an.</li><li>Buddy-Programm: Bei uns springst du nicht ins kalte Wasser! Du wirst in Deinen ersten Wochen von einem Buddy begleitet und erhältst eine umfangreiche Einarbeitung.</li><li>Sicherheit: Wir sind seit über 50 Jahren ein Familienunternehmen auf Wachstumskurs!</li><li>Wir-Gefühl: Bei uns herrscht Du‘z-Kultur – sogar bis in die Geschäftsführung!</li><li>Gutscheine &amp; Rabatte: Bei uns erhältst Du verschiedene Mitarbeiterrabatte, u.a. für über 1.500 verschiedene Onlineshops.</li><li>Familie &amp; Zukunft: Deine Zukunft ist uns wichtig! Egal ob Tagesmutter oder KiTa, wir unterstützen Dich finanziell bei der Kinderbetreuung. Außerdem bezuschussen wir Deine Altersvorsorge, auch über das gesetzliche Maß hinaus.</li><li>Fitness &amp; Gesundheit: Wir machen beim JobRad Leasing mit, es gibt Obsttage und kostenlose Wasserspender.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Du möchtest unseren Vertrieb unterstützen?Dann lass uns gerne Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) vorzugsweise online über das Bewerberportal zukommen.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Frau Lena Dreier Personalreferentin Tel. 05703 9207 565<a href="http://www.dth-tiemann.de/karriere/" target="_blank">www.dth-tiemann.de/karriere/</a>Kontaktiere uns über WhatsApp

Vertriebsassistenz (m/w/d)

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe.Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt.Unser Kunde in Düsseldorf ist ein erfahrener Partner für institutionelle Kunden und übernimmt zentrale Aufgaben in der Bearbeitung von Dokumenten, Kontendaten und Vertragsmanagement . Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen strukturierten kaufmännischen Sachbearbeiter (m/w/d) . Sie möchten sich langfristig entwickeln und neue Aufgabenfelder übernehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Systemseitige Erfassung und Pflege von Verträgen</li><li>Kontrolle und Archivierung eingehender Dokumente</li><li>Unterstützung bei der Dokumentenprüfung</li><li>Datenpflege im Rahmen gesetzlicher Anforderungen</li><li>Kommunikation mit internen Fachabteilungen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Erste Berufserfahrung im Dokumentenmanagement wünschenswert</li><li>Sicherer Umgang mit digitalen Tools</li><li>Strukturierte Arbeitsweise und Organisationsgeschick</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Langfristige Entwicklungsperspektive</li><li>Umfangreiche Weiterbildungsangebote</li><li>Attraktive Zusatzleistungen</li><li>Moderne Büroräume in zentraler Lage</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Kaufmännischer Sachbearbeiter Dokumentenmanagement (m/w/d)

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe.Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt.Für ein renommiertes Dienstleistungsunternehmen in Düsseldorf , das vielfältige Backoffice-Aufgaben in der Kontenverwaltung und Kundenbetreuung übernimmt, suchen wir aktuell einen zuverlässigen kaufmännischen Sachbearbeiter (m/w/d) .Sie suchen einen sicheren Arbeitsplatz mit Entwicklungsperspektive? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Pflege und Aktualisierung von Kunden- und Kontodaten</li><li>Erfassung von Produkt- und Vertragsdaten im System</li><li>Prüfung eingehender Unterlagen auf Vollständigkeit</li><li>Schriftliche Bearbeitung von Kundenanfragen</li><li>Allgemeine administrative Unterstützung im Fachbereich</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Erste Erfahrung im Verwaltungs- oder Bürobereich von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Präzise und eigenständige Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kollegen</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Partnerunternehmen</li><li>Moderne Arbeitsausstattung und ergonomische Arbeitsplätze</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d)

<h2>Über uns:</h2>Als familiengeführtes Unternehmen bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit sehr guten Entwicklungsperspektiven. Profitieren Sie von unserem langjährigen know-how im Bereich von Beregnungsanlagen und Wasseraufbereitung und erzielen mit uns zukunftsweisende Erfolge. Zu unserem Portfolio gehören unter anderem die Planung, Projektierung, Realisierung und Wartung von Projekten im Bereich von Kreis- und Linearberegnungsanlagen und Wasseraufbereitung sowie die Errichtung kompletter Funkfernsteuerungen von Beregnungsmaschinen.Wir besetzen die Stelle "Sachbearbeiter Rechnungslegung (m/w/d)" ab sofort als Nachfolge für einen Ruhestandseintritt.<h2>Hier bringen Sie sich ein:</h2>Abrechnung/Fakturierung von Projekten inkl. Berichtswesen an die GeschäftsführungErstellung von Miet-, Montage- und Reparaturrechnungenenge Zusammenarbeit mit den angebotserstellenden und projektausführenden FachabteilungenSchnittstelle zur internen Buchhaltung<h2>Sie überzeugen Sie uns mit:</h2>einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung oder einer vergleichbaren Qualifikation - idealerweise mit Erfahrung in der Rechnungslegung, Auftragsverwaltung oder Projektabrechnung (bevorzugt in einem technischen oder planerischen Umfeld)guten Kenntnissen in MS-Office (Outlook, Word, Excel) sowie grundlegender Erfahrung mit einer kaufmännischen Softwareanwendung (z.B. Sage HWP 50)einer ausgezeichneten Arbeitsorganisation, teamorientierten Kommunikation und eigenverantwortlichen ArbeitsweiseGrundkenntnissen in Englisch (von Vorteil)<h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2>ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Verdienstaussichtflexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto &amp; minutengenauer Abrechnungeine persönliche und intensive Einarbeitung27 Tage Urlaub im Jahrhalbjährliche Prämienzahlungenbetriebliche Altersvorsorge &amp; Zusatzkrankenversicherung (AG-finanziert)sportliche Teamevents und jährliche Betriebsfeiernörtliche Bahnhaltestelle mit guten Anbindungsmöglichkeiten (15 min entfernt)<h2>Kontakt</h2>Möchten Sie alle Vorteile und Chancen für sich nutzen? Dann bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung unter folgender E-Mail-Adresse:<a href="mailto:info@hydro-air.de" target="_blank">info@hydro-air.de</a>oder postalisch an:HYDRO-AIR international irrigation systems GmbHFlugplatzweg 114913 Niedergörsdorf OT Altes LagerTel.: 033741-620621

Sachbearbeiter Rechnungslegung (m/w/d)

Wir suchen Sie als Mitarbeiter (m/w/d) für die Heiz- &amp; Betriebskostenabrechnung in der Miethausverwaltung. Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Stunden.Südhausbau steht seit 1936 für Qualität im Wohnungsbau und in der Verwaltung. Wünschen Sie sich einen verlässlichen Arbeitgeber, der Sie bei Ihrer persönlichen Karriere intensiv unterstützt?Treffen Sie die richtige Entscheidung für ein Team, das sich gegenseitig hilft und schätzt und profitieren Sie von unseren attraktiven Benefits. Es wird sich auf jeden Fall für Sie auszahlen. Versprochen!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie prüfen nebenkostenrelevante Rechnungen und Stammdaten</li><li>Sie erfassen Energieverbräuche, ermitteln Gesamtkosten und prüfen die Plausibilität von Kosten</li><li>Sie erstellen eigenständig Betriebs- und Heizkostenabrechnungen von A-Z</li><li>Sie sind Ansprechpartner/-in für Kunden und können die Abrechnungen erläutern</li><li>Sie setzen aktuelle rechtliche Verordnungen um</li><li>Sie wirken an der Einführung und Verbesserung digitaler Prozesse mit</li></ul><h2>Auf was wir zählen</h2><ul><li>Sie haben eine Ausbildung als Immobilienkaufmann (m/w/d) oder als Buchhaltungsfachkraft in der Immobilienwirtschaft</li><li>Sie verfügen über Berufspraxis in der Betriebs- und Heizkostenabrechnung</li><li>Sie lieben Ihr Fachgebiet und halten Ihr Wissen auf dem Laufenden</li><li>Sie arbeiten routiniert mit MS Excel und Word und haben möglicherweise schon Kenntnisse der Software wowinex (Aareon)</li><li>Sie bringen sich gerne in ein kollegiales Team ein</li></ul><h2>Mit was Sie rechnen können:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>Umfassende Einarbeitung, individuelle Weiterbildung</li><li>Digitale, strukturierte und effiziente Arbeitsprozesse</li><li>30 bis 38 Stunden Woche, Gleitzeit</li><li>Mobiles Arbeiten oder Präsenz, nach Absprache</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und weitere Benefits</li><li>Ferienhaus im Allgäu für alle Mitarbeitenden</li><li>Echte kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit</li><li>Ein optimal gelegener Bürostandort in schönster Lage Nähe Josephsplatz, nur 3 Stationen ab Hauptbahnhof</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme telefonisch oder per E-Mail. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.Bitte senden Sie Ihren informativen Lebenslauf an: <a href="mailto:bewerbung@suedhausbau.de" target="_blank">bewerbung@suedhausbau.de</a>.Selbstverständlich beachten wir die Bestimmungen zum Schutz von Bewerberdaten und behandeln Ihre Bewerbung vertraulich. Sie erhalten schnellstmöglich nach Absprache mit der Abteilung eine konkrete Rückmeldung.Ottmann GmbH &amp; Co. Südhausbau KG Görresstr. 2, 80798 München, Personalteam, Telefon 089/272 74 272 <a href="http://www.suedhausbau.de" target="_blank">www.suedhausbau.de</a>

Sachbearbeiter (m/w/d) für die Betriebskostenabrechnung Miethausverwaltung

Die EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH mit Sitz im nordhessischen Melsungen führt mit über 500 EDEKA-Märkten das Feld in der Lebensmittelbranche in der Region an. Wir beliefern in unserem Kernabsatzgebiet Hessen, Südniedersachsen und Thüringen von unseren Auslieferungslägern Melsungen, Großen-Buseck und Straußfurt die selbständigen EDEKA-Einzelhändler sowie unsere Regiebetriebe mit Lebensmitteln und Non-Food Artikeln.Für die EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH am Standort Melsungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Leitung Vertragswesen / Immobilienverwaltung (m/w/d).<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Perspektivische Leitung Vertragswesen / Immobilienverwaltung: Nach erfolgreicher Einarbeitung stellen wir Ihnen die Leitung des Vertragswesen / Immobilienverwaltung in Aussicht.</li><li>Teamführung mit Weitblick: Sie leiten ein engagiertes Team, koordinieren die Aufgabenverteilung und fördern die fachliche Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden. Sie sorgen für effiziente Prozesse und einen reibungslosen Ablauf.</li><li>Strategische Zusammenarbeit: In enger Abstimmung mit dem Sprecher der Geschäftsführung bringen Sie sich aktiv in strategische Entscheidungen ein, berichten regelmäßig über den aktuellen Stand und treiben relevante Entwicklungen voran.</li><li>Betreuung und Akquise von Immobilien: Sie betreuen ein vielfältiges Portfolio an Immobilien und sind aktiv an der Akquise neuer Objekte beteiligt. Dabei behalten Sie Marktentwicklungen im Blick und bringen Ihre Expertise bei Standortanalysen und Wirtschaftlichkeitsprüfungen ein.</li><li>Vertragsmanagement: Sie sind verantwortlich für die eigenständige Abwicklung von Kaufverträgen für Immobilien und Grundstücke sowie für die Erstellung und Bearbeitung von Mietverträgen. Sie behalten Vertragslaufzeiten und Kündigungsfristen stets im Blick.</li><li>Kommunikationsschnittstelle: Sie sind zentrale Ansprechperson für Vermieter und Untermieter in allen vertraglichen Angelegenheiten.</li><li>Planung &amp; Reporting: Sie erstellen die jährliche Mietenplanung, fertigen Hochrechnungen an und unterstützen aktiv bei den Jahresabschlussarbeiten. Zudem betreuen Sie die Schnittstelle zur Bilanzbuchhaltung im Rahmen der Nachhaltigkeitsberichterstattung.</li><li>Vertragsverhandlungen: Sie begleiten die Expansionsabteilung bei Mietvertragsverhandlungen und stehen der Bauabteilung bei der Umsetzung mietvertraglicher Regelungen und Objektrückgaben beratend zur Seite. </li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Ausbildung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau, Immobilienfachwirt/-in oder Immobilienökonom/-in. Alternativ haben Sie eine juristische Ausbildung mit immobilienrechtlichem Schwerpunkt.</li><li>Berufserfahrung: Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Verwaltung von Gewerbeimmobilien mit und konnten bereits erste Führungsaufgaben übernehmen.</li><li>Fachkenntnisse: Sie besitzen fundiertes Wissen im Vertragsmanagement, ein gutes technisches Verständnis und idealerweise Grundkenntnisse im Miet- und Vertragsrecht.</li><li>IT-Kompetenz: Sie beherrschen die gängigen MS-Office-Anwendungen sicher.</li><li>Zahlenverständnis: Sie bringen eine ausgeprägte Affinität zu Zahlen mit und verstehen es, komplexe Sachverhalte zu analysieren und präzise aufzubereiten.</li><li>Arbeitsweise: Sie arbeiten selbständig, strukturiert, verantwortungsbewusst und lösungsorientiert. Ihr Zeit- und Selbstmanagement ist vorbildlich. </li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>JobRad-Leasing: Genießen Sie die Flexibilität und Umweltfreundlichkeit eines eigenen Fahrrads oder E-Bikes durch unser JobRad-Leasing-Angebot.</li><li>EDEKA Pensionskasse: Wir sichern Ihre Zukunft mit der Einzahlung in die EDEKA Pensionskasse, einschließlich eines Arbeitgeberzuschusses.</li><li>Vermögenswirksame Leistungen: Profitieren Sie von vermögenswirksamen Leistungen, die Ihr finanzielles Polster weiter ausbauen.</li><li>Kinderfreundliche Zusatzleistungen: Für nicht schulpflichtige Kinder bieten wir eine familienfreundliche Zusatzleistung.</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Zusätzlich zu Ihrem Gehalt erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li><li>Urlaub: Genießen Sie 30 Tage Urlaub pro Jahr, um sich zu erholen und neue Energie zu tanken.</li><li>Mobiles Arbeiten: Sie erhalten höhere Flexibilität Ihrer privaten Zeit, durch die Möglichkeit des mobilen Arbeitens an 25 Tagen im Quartal.</li><li>Personalrabatt auf Nonfood-Produkte: Als Mitarbeiter profitieren Sie von exklusiven Rabatten auf Nonfood-Produkte. </li></ul>Entwicklungsmöglichkeiten:<ul><li>Umfassende Einarbeitung: Sie erhalten eine gründliche und individuelle Einarbeitung, damit Sie sich schnell in Ihrer neuen Rolle zurechtfinden.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir bieten Ihnen regelmäßige Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere kontinuierlich voranzutreiben. </li></ul>Finanzdienstleistungen:<ul><li>Exklusive Bankkonditionen: Profitieren Sie von attraktiven Konditionen bei der EDEKA Bank.</li><li>Versicherungsvorteile: Nutzen Sie die Angebote des EDEKA Versicherungsdienstes zu besonders günstigen Konditionen.</li></ul><h3>Interessiert?</h3>Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und vollständige Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.<h4>Kontakt</h4>Herr Rainer RehbeinWeitere Informationen zur Karriere bei EDEKA im Internet unter: <a href="http://www.karriere.edeka" target="_blank">www.karriere.edeka</a>

Stellvertretende Leitung Vertragswesen / Immobilienverwaltung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>TARGET WORLD / TARGET HOLDING steht für die Realisierung modernster jagdsportlicher Resorts, die der ambitionierten Jägerschaft neue Erlebniswelten eröffnen wollen. Dabei setzt TARGET WORLD im Hinblick auf Ganzheitlichkeit des Angebotes, Niveau der Ausstattung und Professionalität der Services einen neuen Standard in Deutschland und Europa.<h2>Aufgaben</h2>Organisation &amp; Administration<ul><li>Koordination und Weiterentwicklung interner Prozesse, Ablagestrukturen und Kommunikationswege</li><li>Übernahme allgemeiner administrativer Aufgaben und Unterstützung der Geschäftsleitung im operativen Alltag</li></ul>Finanzen &amp; Controlling<ul><li>Vorbereitung und Unterstützung der laufenden Buchhaltung in Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro</li></ul>Projektmanagement<ul><li>Planung, Koordination und Umsetzung interner Projekte in Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen</li></ul>Human Resources<ul><li>Organisation und Betreuung des gesamten Employee-Lifecycles: Rekrutierung, Onboarding, Betreuung und Offboarding</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten</li><li>Unterstützung der Abteilungsleiter bei der Erstellung von Personaleinsatzplänen und der Optimierung dessen</li><li>Vorbereitung und Zuleitung von Informationen an den Steuerberater für die Lohn- und Gehaltsabrechnung</li></ul>IT &amp; Systeme<ul><li>Koordination von externen IT-Dienstleistern und Sicherstellung der Funktionsfähigkeit technischer Systeme</li><li>Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen in der Systemlandschaft</li><li>Ansprechperson bei IT-Fragen und Tool-Anwendungen</li></ul>Vertriebsinnendienst<ul><li>Unterstützung bei der Angebotserstellung, Auftragsabwicklung und Kundenkommunikation</li><li>Pflege von Kundendaten im CRM-System und Unterstützung bei der Vertriebsdokumentation</li><li>Erstellung von Auswertungen, Vertriebsberichten und interner Unterstützung des Außendienstes</li><li>Planung und Nachbereitung von Terminen, Besprechungen und internen Veranstaltungen</li></ul><h2>Profil</h2>Fachliche Kompetenzen<ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzwesen oder Personalmanagement, oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren, breit aufgestellten Position, idealerweise in einem Freizeitbetrieb/Eventbranche/Gastronomie</li><li>Kenntnisse im Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht, Lohnsteuerrecht, Steuern und Versicherungen (wünschenswert)</li></ul>Weitere Persönlichkeitsmerkmale<ul><li>Hohe Eigeninitiative und Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten</li><li>Strukturierte, zuverlässige, proaktive und vorausschauende Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte soziale Kompetenz</li></ul><h2>Unser Angebot</h2>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem attraktiven internationalen Umfeld mit eigenen Gestaltungsmöglichkeiten </li><li>Gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem aufstrebenden Unternehmen</li><li>Ein attraktives Vergütungspaket </li><li>Elektronische Arbeitszeiterfassung sowie vollständiger Ausgleich von Mehrarbeitsstunden</li><li>Moderner Arbeitsplatz mit guter Ausstattung</li><li>Mitarbeitervergünstigungen auf dem Schießstand und wechselnde Mitarbeiterangebote im Store &amp; Gunroom</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an:Christina NeisesPersonalreferentin<a href="mailto:Christina.neises@th-mo.com" target="_blank">Christina.neises@th-mo.com</a>

Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Mit sämtlichen dentalen Spezialisierungen und Fachrichtungen sowie einem großen, praxiseigenen Dentallabor bieten wir bei Zahnkultur Berlin eine umfassende zahnmedizinische Rundum-Versorgung – und unseren Mitarbeiter:innen geradezu einmalige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten.Sie sind ZFA (m/w/d)? Dann hergehört!Hier ist Ihre Chance auf berufliche Weiterentwicklung.Für unsere beiden Zahnarztpraxen in Adlershof und in Karlshorst suchen wir Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d), die sich für Verwaltungsaufgaben interessieren und auf diesem Gebiet tätig sein möchten.Bei uns durchlaufen Sie eine interne Schulung mit dem Ziel, bald in der Verwaltung durchstarten zu können.Neugierig geworden? – Dann lesen Sie hier weiter.<h2>Aufgaben</h2>Im Folgenden haben wir noch einmal die wesentlichen Punkte zu unserem Stellenangebot für Sie zusammengefasst:Wir suchen<h3>ZAHNMEDIZINISCHE FACHANGESTELLTE | ZFA (m/w/d) FÜR VERWALTUNGSASSISTENZ GESUCHT</h3>für unsere Zahnarztpraxen in Berlin-Adlershof und Berlin-Karlshorst.Zu Ihren Aufgaben gehören nach einer internen Verwaltungsschulung:<ul><li>Terminmanagement und Büroorganisation</li><li>Patientenempfang/-betreuung</li><li>Abrechnungen mit GKV, PKV u. a. anderen Kostenträgern</li><li>Abrechnungsprüfung gem. GOZ und GOÄ</li><li>Rechnungsstellung</li><li>Bestandsverwaltung und Materialbestellung</li><li>div. Dokumentations- und Verwaltungsaufgaben</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Berufsausbildung als ZFA (m/w/d)</li><li>Erste Berufserfahrung</li><li>Lernbereitschaft &amp; Organisationstalent</li><li>Freude an selbstständigem Arbeiten</li><li>Kommunikative Fähigkeiten</li><li>Serviceorientierung</li><li>Teamspirit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Festanstellung ab sofort</li><li>In Voll- oder Teilzeit</li><li>Interne Fortbildung in der Verwaltung</li><li>Langfristige Perspektiven</li><li>Unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Interne Fortbildungen im eigenen Fortbildungszentrum</li><li>Top ausgestattetes Arbeitsumfeld</li><li>Tolles, hilfsbereites Team</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Flexibles Schichtsystem</li><li>Benefits wie Crossfit (Betriebssport), Praxisfeiern u. a. Annehmlichkeiten</li></ul><h2>Kontakt</h2>Interesse?! Dann bewerben Sie sich doch direkt.Bei Fragen ist unsere Praxismanagerin Lena Hempel immer gern für Sie da. Sie erreichen Sie per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@zahnkultur-berlin.de" target="_blank">bewerbung@zahnkultur-berlin.de</a>Unsere Anschrift lautet:MVZ Zahnkultur Berlin-Köpenick GmbH z. Hd. Lena HempelDörpfeldstraße 4612489 BerlinBesuchen Sie auch unsere Kanäle auf Instagram, Facebook (#ZahnkulturBerlinTeam) und YouTube. Dort können Sie uns schon einmal ein wenig kennenlernen. Viel Spaß dabei!Wir sind gespannt und freuen uns, bald mehr von Ihnen zu erfahren.

Zahnmedizinische Fachangestellte | ZFA für die Verwaltung (m/w/d)

Zur Unterstützung von unserem Team im Bereich Busreisen suchen wir eine/n kaufmännische/n Mitarbeiter/in (m/w/d) zum nächstmöglichen Eintritt. Die Stelle umfasst eine 40-Std.-Woche bei einer täglichen Arbeitszeit von 8 Std. von Montag bis Freitag, mit regelmäßig wöchentlich versetzten Arbeitszeiten im Zeitraum zwischen 08:00 Uhr - 18:00 Uhr.Kauffrau / Kaufmann Büromanagement (m/w/d)<h2>Der Aufgabenbereich</h2><ul><li>Ausarbeitung und Kalkulation von Reiseprogrammen, Fahrtrouten und -zeiten</li><li>Allgemeine Organisations- und Verwaltungstätigkeiten</li><li>Sachbearbeitung von Fremd- und Eigenaufträgen für Tages- und Mehrtagesreisen</li><li>Selbstständige Auftragsabwicklung von Angebotserstellung bis Fakturierung</li><li>Zuverlässige Zusammenarbeit mit den Mitarbeiter/innen aus den unterschiedlichen Bereichen</li><li>Stets freundliche und kompetente Kundenbetreuung in Wort und Schrift</li></ul><h2>Ihr optimales Profil</h2><ul><li>Gute Umgangsformen, gepflegtes Auftreten, hohe interkulturelle Kompetenz</li><li>Ausgeprägte Kommunikations-, Planungs- und Teamfähigkeit (Teamplayer)</li><li>Organisatorische Fähigkeiten und Flexibilität im Umgang mit wechselnden Aufgabenstellungen</li><li>Kunden- und Serviceorientierung und gutes Ausdrucksvermögen</li><li>Verantwortungs- und Einsatzbereitschaft, Wille zur persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Eigeninitiative, Belastbarkeit, Zahlenaffinität</li><li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem kaufmännischen Beruf</li><li>Geübter, sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>Hohe Affinität zur Prozessoptimierung mittels digitaler Technologien</li></ul><h2>Das bieten wir</h2><ul><li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einer zukunftsorientierten Branche</li><li>Profitabel wachsendes und systemrelevantes Unternehmen</li><li>Abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem hoch motivierten und kompetenten Team</li><li>40-Std. Woche von Montag – Freitag mit versetzten Arbeitszeiten</li><li>JobRad – ein von der Firma unterstütztes Fahrrad oder E-Bike</li></ul><h2>Geben Sie Ihrer beruflichen Laufbahn einen neuen Impuls.</h2>Ob als ausgebildete Fachkraft oder als Quereinsteiger – starten Sie Ihre Karriere bei uns.Bewerben Sie sich mit Ihrem aussagekräftigen Lebenslauf per E-Mail als PDF unter <a href="mailto:bewerbung@schwalb-reisen.de" target="_blank">bewerbung@schwalb-reisen.de</a>.Schwalb Busbetrieb GmbH &amp; Co KG Reiskirchener Str. 21 35418 Buseck - BeuernTelefon (06408) 60 58-0 Fax (06408) 60 58-21

Kauffrau /Kaufmann Büromanagement (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>WIR sind die Volksbank eG Osterholz Bremervörde – modern, regional, genossenschaftlich.Mit einer Bilanzsumme von 1,7 Mrd. Euro, 10 Geschäftsstellen und 271 Mitarbeitenden wachsen wir stetig weiter. Seit über 110 Jahren leben und arbeiten wir dort, wo auch unsere Kundinnen und Kunden zu Hause sind.WIR begeistern – jeden Tag aufs Neue.Als starker Partner erfüllen wir die Wünsche der Menschen in unserer Region – mit Nähe, Innovation, ganzheitlichen Lösungen, erstklassigem Service, Qualität und nachhaltigen Werten.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Bearbeitung und Prüfung der Kreditanträge im definierten Kundensegment</li><li>Analyse und Beurteilung der wirtschaftlichen Verhältnisse</li><li>Durchführung/Überprüfung von Ratings (Risikoklassifizierung)</li><li>Prüfung der Kreditsicherheiten und Ermittlung von Beleihungs- und Sicherheitenwerten</li><li>Erstellung von Kredit- und Sicherheitenverträgen</li><li>Bestellung von Sicherheiten sowie der Verwaltung</li><li>Durchführung von Kontrollaufgaben im Rahmen der Kreditantragsbearbeitung, Kreditauszahlung sowie der Tilgungs- und Sicherheitenüberwachung</li><li>erster Ansprechpartner des Marktes in fachlichen Fragen im Zusammenhang mit dem Kreditgeschäft (keine eigene Kreditkompetenz)</li><li>proaktive marktfolgeseitige Weiterentwicklung und Begleitung des Segmentes sowie die kontinuierliche Optimierung der Geschäftsprozesse</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>(perspektivisch) abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau</li><li>vorzugsweise erste Erfahrungen in der Sachbearbeitung der Marktfolge Kredit</li><li>Grundkenntnisse zum Kreditgeschäft, insbesondere der Analyse wirtschaftlicher Verhältnisse (bzw. die Bereitschaft, diese kurzfristig zu erlernen)</li><li>hohes Fachwissen hinsichtlich strategischer, rechtlicher, revisions- und prüfungsseitiger Anforderungen (bzw. die Bereitschaft, dieses kurzfristig zu erlernen)</li><li>ausgeprägtes Verantwortungs- und Risikobewusstsein sowie ein zielorientierter Dialog mit unterschiedlichen Persönlichkeiten im Rahmen der Kreditprozesse</li><li>selbstständige, ergebnisorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einem hohen Maß an umsichtiger Entscheidungsfreude</li><li>Kenntnisse über das aktuelle Marktgeschehen, die Strategie und Risikoausrichtung unserer Bank</li><li>Zuverlässigkeit, Initiative und Belastbarkeit bei der Erledigung aller anfallenden Vorgänge / Aufgaben</li><li>kommunikative und aufgeschlossene Persönlichkeit mit hoher ausgewogener bereichsübergreifenden Dienstleistungsmentalität</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>ein sicherer Arbeitsplatz in einem spannenden Umfeld und einer engagierten Geschäftsstelle</li><li>attraktive Vergütung orientiert an der Qualifikation</li><li>fairer und respektvoll-offener Umgang</li><li>zielgerichtete fachliche persönliche Weiterbildung und Entwicklung</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen</li><li>Egym/Wellpass, Lebensarbeitszeitkonto sowie viele weitere Vorteile für Mitarbeitende</li><li>Ein faires und offenes Miteinander bei einem Arbeitgeber, der für genossenschaftliche Werte steht – ausgezeichnet von TOP JOB und Kununu.com</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sarah Neumann – Bereichsleiterin Personal, Kultur und New Work Telefon: 04791 / 808-169E-Mail: <a href="mailto:sarah.neumann@vbohz.de" target="_blank">sarah.neumann@vbohz.de</a>Du hast noch Fragen? Dann ruf einfach an oder schreib uns direkt.Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Deine Volksbank eG Osterholz Bremervörde

Sachbearbeitung nicht risikorelevantes Kreditgeschäft (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>WIR sind die Volksbank eG Osterholz Bremervörde – modern, regional, genossenschaftlich.Mit einer Bilanzsumme von 1,7 Mrd. Euro, 10 Geschäftsstellen und 271 Mitarbeitenden wachsen wir stetig weiter. Seit über 110 Jahren leben und arbeiten wir dort, wo auch unsere Kundinnen und Kunden zu Hause sind.WIR begeistern – jeden Tag aufs Neue.Als starker Partner erfüllen wir die Wünsche der Menschen in unserer Region – mit Nähe, Innovation, ganzheitlichen Lösungen, erstklassigem Service, Qualität und nachhaltigen Werten.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du übernimmst marktfolgeseitig die Antrags- und Bestandsverantwortung für die Dir zugeordneten Kreditengagements – stets mit Blick auf Wirtschaftlichkeit und Risiko.</li><li>Du analysierst und beurteilst wirtschaftliche Verhältnisse.</li><li>Du führst Ratings (Risikoklassifizierungen) durch bzw. überprüfst diese.</li><li>Du prüfst Kreditsicherheiten und ermittelst Beleihungs- sowie Sicherheitenwerte.</li><li>Du erstellst Kredit- und Sicherheitenverträge.</li><li>Du kümmerst Dich um die Bestellung und Verwaltung von Sicherheiten.</li><li>Du triffst sichere, begründete Kreditentscheidungen – risikobewusst und kundenorientiert – im Rahmen Deiner Gemeinschaftskompetenz.</li><li>Du führst Kontrollaufgaben bei Antragsbearbeitung, Kreditauszahlung sowie Tilgungs- und Sicherheitenüberwachung durch.</li><li>Du bist erste Ansprechperson des Marktes bei fachlichen Fragen rund ums Kreditgeschäft.</li><li>Du entwickelst das Segment marktfolgeseitig weiter und gestaltest Geschäftsprozesse aktiv mit.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkauffrau/-mann – idealerweise ergänzt um eine kreditspezifische und betriebswirtschaftliche Weiterbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Idealerweise bringst Du umfassende Kenntnisse im Kreditgeschäft mit – insbesondere in der Analyse wirtschaftlicher Verhältnisse – oder Du bist bereit, Dir diese schnell anzueignen.</li><li>Fachwissen zu rechtlichen, revisions- und prüfungsseitigen Anforderungen (oder die Bereitschaft, es kurzfristig zu erlernen).</li><li>Ein ausgeprägtes Verantwortungs- und Risikobewusstsein sowie die Fähigkeit, zielorientiert mit unterschiedlichsten Persönlichkeiten im Kreditprozess zu kommunizieren.</li><li>Eine selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hoher Entscheidungsfreude.</li><li>Kenntnisse über das Marktgeschehen, die Strategie und Risikoausrichtung unserer Bank.</li><li>Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Belastbarkeit bei der Bearbeitung aller anfallenden Aufgaben.</li><li>Eine kommunikative, aufgeschlossene Persönlichkeit mit bereichsübergreifendem Dienstleistungsverständnis.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>ein sicherer Arbeitsplatz in einem spannenden Umfeld und einer engagierten Geschäftsstelle</li><li>attraktive Vergütung orientiert an der Qualifikation</li><li>fairer und respektvoll-offener Umgang</li><li>zielgerichtete fachliche persönliche Weiterbildung und Entwicklung</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen</li><li>Egym/Wellpass, Lebensarbeitszeitkonto sowie viele weitere Vorteile für Mitarbeitende</li><li>Ein faires und offenes Miteinander bei einem Arbeitgeber, der für genossenschaftliche Werte steht – ausgezeichnet von TOP JOB und Kununu.com</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sarah Neumann – Bereichsleiterin Personal, Kultur und New WorkTelefon: 04791 / 808-169E-Mail: <a href="mailto:sarah.neumann@vbohz.de" target="_blank">sarah.neumann@vbohz.de</a>Du hast noch Fragen? Dann ruf einfach an oder schreib uns direkt.Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Deine Volksbank eG Osterholz Bremervörde

Marktfolge Kredit Sachbearbeitung risikorelevantes Kreditgeschäft (m/w/d)

German Tanker Shipping GmbH &amp; Co. KG: Tradition trifft Innovation – Gemeinsam auf Erfolgskurs.Seit unserer Gründung im Herzen Bremens im Jahr 1998 hat sich die German Tanker Shipping GmbH &amp; Co. KG als feste Größe im Bereich des Ölprodukttransports etabliert. Wir sind mehr als nur eine Reederei; wir sind eine Gemeinschaft, in der Tradition, Innovation und ein starker Teamgeist Hand in Hand gehen.Personalprofi gesucht! Werde Teil unseres Teams in Bremen.Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Reiseverkehrskaufmann/-kauffrau / Personalsachbearbeiter/-in als Crew Operator (m/w/d) für Personaldisposition &amp; Verwaltung Reederei in Vollzeit, um unsere Personalabteilung See zu verstärken. Wenn Du ein Organisationstalent bist und Dich für die maritime Branche begeisterst, bist Du bei uns genau richtig.<h2>Das erwartet dich</h2><ul><li>Organisation und Durchführung von Besatzungswechseln im In- und Ausland: Du koordinierst die nahtlosen Übergänge zwischen an- und abmusternden Besatzungsmitgliedern, um einen reibungslosen Schiffsbetrieb zu gewährleisten. Dabei berücksichtigst du komplexe internationale Reisebestimmungen und logistische Herausforderungen.</li><li>Weltweite Kommunikation mit Agenten, Schiffsleitung und Bordpersonal: Du bist die zentrale Schnittstelle für die Kommunikation und sorgst für einen klaren Informationsfluss zwischen allen Beteiligten. Dabei nutzt du moderne Kommunikationsmittel, um auch über Zeitzonen hinweg effizient zu arbeiten.</li><li>Verwaltung von Personaldaten, Zertifikaten und Patenten der Seeleute: Du pflegst akribisch die Personalakten und sorgst für die Einhaltung aller relevanten Vorschriften. Die genaue Dokumentation ist entscheidend, um die Qualifikationen der Besatzung zu gewährleisten und rechtliche Risiken zu minimieren.</li><li>Übernahme von Bereitschaftsdiensten: Du übernimmst die Rufbereitschaft außerhalb der Bürozeiten in regelmäßigen Abständen und Rotation im Team. In dieser Zeit bist du der Hauptansprechpartner in dringenden Angelegenheiten unserer Besatzungsmitglieder und Kollegen für die Abteilung Crewing.</li></ul><h2>Was du mitbringst</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder bist ein motivierter Quereinsteiger (m/w/d) mit maritimem Flair.</li><li>In Deutsch und Englisch kannst du sicher kommunizieren – andere Sprachen sind ein Plus!</li><li>Idealerweise kennst du dich in der Schifffahrt aus und weißt, was Befähigungsnachweise und Patente sind.</li><li>Du bist ein Organisationstalent, arbeitest selbstständig und hast Lust auf neue Herausforderungen.</li><li>Teamwork ist dein Ding und du kommunizierst gerne mit Menschen aus aller Welt.</li></ul><h2>Wir sorgen für</h2><ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag für langfristige Planungssicherheit.</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem global agierenden Unternehmen.</li><li>Umfassende betriebliche Kranken- und Unfallversicherung.</li><li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge für eine sichere Zukunft.</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.</li><li>Moderne Büroräume mit guter Verkehrsanbindung.</li></ul>Das sind wir: Bei German Tanker Shipping verbinden wir die solide Tradition der deutschen Seefahrt mit zukunftsorientierter Innovation. Wir sind mehr als ein Schifffahrtsunternehmen – wir sind ein Team, das die Zukunft der maritimen Industrie aktiv gestaltet.Unsere Mission: Wir bieten erstklassige, zuverlässige und sichere Transportlösungen im globalen Ölproduktmarkt. Die Kombination von jahrzehntelanger Expertise mit modernster Technologie und einem klaren Fokus auf Qualität liegt uns am Herzen.Unsere Flotte und unser Engagement: Bis zum Jahr 2026 wird unsere Flotte um sechs hochmoderne Ölproduktentanker erweitert, die unsere bestehende Flotte von 14, in Deutschland gebauten, Schiffen ergänzen. Diese Investition in die Zukunft ermöglicht es uns, unseren Kunden stets die neuesten und effizientesten Lösungen anzubieten. Unsere hohen Standards in Bezug auf Qualität und Sicherheit bilden das fundamentale Gerüst unserer Geschäftstätigkeit.Teamarbeit und familiäre Atmosphäre: Was uns wirklich auszeichnet, ist unser starker Fokus auf Teamarbeit und ein familiäres Arbeitsumfeld. Wir sind überzeugt, dass der Erfolg eines Unternehmens auf dem Engagement und der Zusammenarbeit jedes einzelnen Mitarbeiters basiert. In unserer flachen Hierarchie wird jeder geschätzt und hat die Möglichkeit, seine Ideen einzubringen und sich weiterzuentwickeln.Unsere internen Kompetenzen: Als "echte" Reederei decken wir alle wesentlichen Bereiche des Schiffsbetriebs intern ab. Dazu gehören: Bauaufsicht, Bemannung, Befrachtung, Operations, Buchhaltung, Finanzierung, IT, Zahlungsverkehr, Versicherungen, Versorgung mit Vorräten und Ersatzteilen, Wartung und Inspektionen und vieles mehr. Dies gewährleistet höchste Effizienz und Zuverlässigkeit in allen operativen Bereichen.Unser Standort in Bremen: Unser Hauptsitz in Bremen ist das Herzstück unserer globalen Aktivitäten. Hier arbeiten Menschen aus verschiedenen Bereichen Hand in Hand, um gemeinsam unsere Ziele zu erreichen. Wir sind stolz darauf, ein wichtiger Teil der Bremer Gemeinschaft zu sein.<h2>Komm an Bord! Bewirb dich jetzt bei German Tanker Shipping!</h2>Deine Bewerbung: Sende uns einfach deinen Lebenslauf und relevante Zeugnisse per E-Mail an: <a href="mailto:application.un@german-tanker.de" target="_blank">application.un@german-tanker.de</a>Dein Ansprechpartner: Kim Bauer steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung. (+49 421 38763 735)So geht es weiter: Nachdem wir deine Bewerbung erhalten haben, melden wir uns innerhalb von einer Woche bei dir zurück. Der weitere Bewerbungsprozess umfasst in der Regel ein Online-Interview und bei positiver Rückmeldung ein persönliches Gespräch in unserem Büro in Bremen.Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich bald im Team begrüßen zu dürfen! German Tanker Shipping GmbH &amp; Co. KG Eduard-Schopf-Allee 1a 28217 Bremen

Reiseverkehrskaufmann/-kauffrau / Personalsachbearbeiter/-in als Crew Operator (m/w/d) für Personaldisposition & Verwaltung Reederei

Die bayerische Krankenhauslandschaft befindet sich im Wandel – es gilt, diesen Prozess mitzugestalten und zugleich, unser Gesundheitswesen resilient gegenüber künftigen Krisen aufzustellen. Wir beraten unsere Mitglieder in diesem Transformationsprozess, sind Bindeglied zwischen Kliniken und bayerischem Gesundheitsministerium. Als Referent (m/w/d) für Transformation und Resilienz bist Du Teil unseres Teams im Geschäftsbereich Politik und Kommunikation. Du berichtest direkt an die stellvertretende Geschäftsführerin der BKG. Referent Transformation und Resilienz (m/w/d)zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt <h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung für Themen der Krankenhaustransformation und Krisenresilienz und -vorsorge </li><li>Beratung von Krankenhausträgern zu Strukturveränderungen und zum Transformationsfonds </li><li>Leitung und Koordination von BKG-Netzwerken und Workshops </li><li>Entwicklungsprojekte im Auftrag unserer Tochtergesellschaft BIK </li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Studium im Gesundheits-, Krankenhaus- oder Pflegemanagement oder in der Katastrophenvorsorge </li><li>Mehrjährige Erfahrung im Gesundheitswesen </li><li>Idealerweise Erfahrung in der Unternehmensentwicklung mit Transformations- und Bauprojekten </li><li>Ausgeprägte Analyse-, Team- und Kommunikationsfähigkeit </li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flache Hierarchien in einem starken Team </li><li>Zentrale Büro-Location in München und Mobile Working (50 %) </li><li>Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li><li>TVöD-VKA entsprechend Deiner Qualifikation, zusätzliche Verbandszulage und weitere Vorteile wie betriebliche Altersversorgung, Wellpass und Jobticket </li></ul> Wenn Du am Puls der Zeit in der Krankenhausversorgung in Bayern sein möchtest (Vollzeit/Teilzeit), bist Du bei uns richtig. Du wirst Teil eines wichtigen gesundheitspolitischen Netzwerkes mit weiteren Gestaltungsmöglichkeiten über Beratungsprojekte und Seminare unserer Tochtergesellschaft, der BIK GmbH. Wir schreiben diese Stelle unbefristet aus. Bring Dein Know-how und Deine Persönlichkeit bei uns ein! Wir suchen Dich für unser Team<h2>Kontakt und weitere Informationen:</h2>Deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Gehaltswunsches lädst Du bitte über die BKG-Stellenbörse (<a href="https://www.bkg-online.de/aktuelles/bkg-stellenboerse" target="_blank">https://www.bkg-online.de/aktuelles/bkg-stellenboerse</a>) bis spätestens 30 September 2025 hoch. Für Fragen steht die stellvertretende Geschäftsführerin der BKG, Christina Leinhos (Tel. 089 290830-62) gerne vorab telefonisch zur Verfügung.

Referent Transformation und Resilienz (m/w/d)

Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Teilzeit für 30 Stunden/Woche mehrere Teilhabemanager*innen in der Eingliederungshilfe SGB IX Verwaltung, Soziale Arbeit, Pädagogik, Psychologie im Sachgebiet Teilhabemanagement Erwachsene Wir sind ein multiprofessionelles Team, das von und miteinander lernt. Der Schlüssel zur erfolgreichen Arbeit mit Menschen liegt nach unserer Überzeugung darin, sein Gegenüber in seinen Bedürfnissen wahrzunehmen. Wir stellen uns täglich den Herausforderungen der Arbeit in der Eingliederungshilfe. Dazu ist es unsere Idee und Aufgabe als Behörde, den Menschen mit Behinderungen sowie allen im System handelnden Akteur*innen beratend, unterstützend und verlässlich zur Seite zu stehen. Sie wollen das auch? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Das sind Ihre wichtigsten Aufgaben:</h2><ul><li>Bearbeitung von Erstanträgen auf Eingliederungshilfe im Rahmen des Teilhabemanagements</li><li>Durchführung des Teilhabemanagements in laufenden Fällen nach SGB IX</li><li>Mitwirkung im Case Management durch regionale Netzwerkarbeit und Einbindung des Sozialraums</li><li>Weitergabe relevanter Entscheidungen an die Leistungssachbearbeitung zur anschließenden Umsetzung</li></ul>Nähere Informationen finden Sie in dem auf unserer Website veröffentlichten Anforderungsprofil.<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Bachelor of Arts Allgemeine Verwaltung/Public Administration bzw. Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH) (Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allg. Dienste, ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst) bzw. Angestelltenlehrgang II oder</li><li>Bachelor of Arts Soziale Arbeit bzw. Dipl.-Sozialpädagog*in oder Heilpädagog*in mit abgeschlossener Hochschulbildung jeweils mit staatlicher Anerkennung (Bewerbende ohne die geforderte staatliche Anerkennung kommen nur mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung in Betracht)</li><li>Fachhochschul-/Bachelor-/Masterstudium mit sozialwissenschaftlicher, pädagogischer oder psychologischer Ausrichtung mit gleichwertigen Fähigkeiten und mit entsprechenden Erfahrungen von Sozialarbeiter*innen bzw. Sozialpädagog*innen mit staatlicher Anerkennung (z.B. Studiengänge Pädagogik, Erziehungswissenschaften, bzw. Kindheitspädagogik, Bildung und Erziehung im Kindesalter, Frühpädagogik, Sonderpädagogik, pädagogische Psychologie)</li><li>Leistungsbereitschaft und Initiative</li><li>Verantwortungsbereitschaft und -bewusstsein</li><li>Bereitschaft, mit Menschen mit Behinderung zu arbeiten</li></ul>Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist die Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) beizufügen. Den Anforderungen dieser Stellen entsprechende Kenntnisse der deutschen Sprache setzen wir voraus. Wir weisen darauf hin, dass bei einer Einstellung ein erweitertes Führungszeugnis abgefordert wird.<h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima</li><li>flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen</li><li>30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche und bis zu 4 Regenerations- und Umwandlungstage für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder</li><li>eine jährliche Sonderzahlung</li><li>eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen)</li><li>moderne Arbeitsformen mit mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes)</li><li>gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m.</li><li>Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing</li><li>verschiedene Mitarbeitenden-Events</li><li>einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in</li><li>Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle</li><li>kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen</li></ul>Arbeitszeit: Teilzeit (30 Stunden/Woche); diese Stellen sind nicht weiter teilbar, da es sich um Teilzeitstellen handelt. Dabei sind wir bemüht, die dienstlichen und persönlichen Belange in Einklang zu bringen.Vergütung: Entgeltgruppe 9c bzw. S12 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 SHBesODabei richtet sich die Eingruppierung neben der Tätigkeit nach der Qualifikation, die Besoldung nach den beamtenrechtlichen Voraussetzungen.Arbeitsbeginn: ab sofortBefristung: unbefristetSonstiges: Der Kreis Schleswig-Flensburg fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen in deutscher Sprache, die Sie uns bitte bis zum 14. September 2025 ausschließlich über unser Onlineformular zukommen lassen​​​. Anhänge können Sie dort ebenfalls beifügen. In Ihrem Bewerbungsschreiben nehmen Sie bitte konkret Bezug auf die Anforderungsprofile, die Sie auf unserer Webseite finden.Bitte geben Sie im Bewerbungsprozess an, ob Sie sich für eine verwaltungsgeprägte oder sozialpädagogische Tätigkeit bewerben möchten. Die Zuordnung im Auswahlverfahren erfolgt entsprechend Ihrer Angabe und Qualifikation. Für fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an:<ul><li>Sachgebietsleiter Michael Elsholz telefonisch unter 04621/87-237 oder per E-Mail an <a href="mailto:michael.elsholz@schleswig-flensburg.de" target="_blank">michael.elsholz@schleswig-flensburg.de</a> oder</li><li>Sachgebietsleiter Simon Kerkhoff telefonisch unter 04621/87-586 oder per E-Mail an <a href="mailto:simon.kerkhoff@schleswig-flensburg.de" target="_blank">simon.kerkhoff@schleswig-flensburg.de</a></li></ul>Die Vorstellungsgespräche sind für den 8. und 16. Oktober 2025 geplant. Kreis Schleswig-Flensburg Der Landrat Zentrale Dienste – Personal Flensburger Str. 7 24837 Schleswig <a href="http://www.schleswig-flensburg.de/karriereportal" target="_blank">www.schleswig-flensburg.de/karriereportal</a>

Teilhabemanager*innen in der Eingliederungshilfe SGB IX Verwaltung, Soziale Arbeit, Pädagogik, Psychologie

Desitin ist eines der wenigen mittelständischen deutschen Pharmaunternehmen in Familienbesitz. In Hamburg entwickeln, produzieren und vertreiben wir Arzneimittel überwiegend für den europäischen Markt. Desitin verfügt insbesondere über exzellente Expertise in den Bereichen Epilepsie und Parkinson und bietet nahezu alle von der WHO als unentbehrlich eingestuften Antikonvulsiva an. In Deutschland werden über 150.000 Epilepsie-Patienten mit Arzneimitteln von Desitin behandelt - mehr als von jedem anderen pharmazeutischen Unternehmen. Darüber hinaus richten wir unser Augenmerk auf seltene Erkrankungen und ergänzen unser gesamtes Portfolio durch bewährte frei verkäufliche Produkte aus der Apotheke. Mit unserer über 100-jährigen Firmengeschichte stehen wir für Innovation und Tradition zum Wohl des Patienten und eine langfristig gewachsene Verantwortung für unsere Mitarbeitenden. Office Manager (m/w/d) Arbeitszeit: Vollzeit<h2>Ihre Tätigkeit umfasst:</h2><ul><li>die Verantwortung für das Büromanagement und den reibungslosen Workflow unserer administrativen Abläufe in der Abteilung Quality</li><li>die Unterstützung bei qualitätsrelevanten Prozessen (Batch Record Review, Change Control, Analysenzertifikate)</li><li>die Koordination der Archivierung von Prüfprotokollen</li><li>die Organisation von fachlichen Schulungen </li></ul><h2>Sie verfügen über:</h2><ul><li>eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>relevante Berufserfahrung (idealerweise im Qualitätswesen eines pharmazeutischen Unternehmens)</li><li>eine strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Engagement, Eigenverantwortlichkeit sowie Proaktivität</li><li>eine offene und motivierende Kommunikationsweise</li><li>einen sicheren Umgang mit IT-Systemen (MS Office, SAP etc.)</li><li>gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Darauf können Sie zählen:</h2><ul><li>einen sicheren Arbeitsplatz in einem der krisensichersten Unternehmen 2023 (Auszeichnung laut SZ-Institut)</li><li>interessante, vielseitige und verantwortungsbewusste Tätigkeiten</li><li>ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Verantwortungsübernahme</li><li>überdurchschnittliche Vergütung und attraktive Sozialleistungen </li><li>flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>umfassende Benefits (z.B. Fitness, Kantine, 37-Std.-Woche)</li><li>Qualifizierungsprogramme und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>einen modernen und top ausgestatteten Arbeitsplatz</li><li>verkehrsgünstige Lage am Flughafen Hamburg (u.a. Anbindung, kostenfreie Parkmöglichkeiten, Möglichkeiten des Jobrad-Leasings)</li><li>eine angenehme Arbeitsatmosphäre im Herzen von Hamburg</li></ul><h2>Kontakt</h2>Haben wir Sie neugierig gemacht?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Ihres möglichen Einstiegstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen. Bewerbungslink: <a href="https://jobs.desitin.de/de/jobs/30250/intro" target="_blank">https://jobs.desitin.de/de/jobs/30250/intro</a>Desitin Arzneimittel GmbH · Personalabteilung · Weg beim Jäger 214 · 22335 Hamburg · <a href="http://www.desitin.de" target="_blank">www.desitin.de</a>BEWERBEN

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