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<h2>Über uns</h2><p>Mit über 400 Shops und mehr als 1.500 Kolleginnen und Kollegen zählen wir zu den größten Maklerunternehmen Europas und sind weiter auf Expansionskurs. Sie suchen einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten Ihnen ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen. Sie möchten Verantwortung für Ihre Ergebnisse übernehmen und einen Arbeitgeber mit passenden Werten haben. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. Vertrauen, Begeisterung, Bestleistung und Innovationskraft bilden die Basis unserer Arbeit. </p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie haben  Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich Immobilien, besitzen ein gutes regionales Netzwerk und verfügen über ausgeprägte Marktkenntnisse.</li><li>Sie verfügen über ein ausgeprägtes Vertriebstalent mit starker Akquise-Fähigkeit, Ausdauer und Zielstrebigkeit.</li><li>Sie zeichnen sich sowohl durch selbständige als auch teamorientierte Arbeitsweise aus.</li><li>Sie haben sehr gute kommunikative Fähigkeiten verbunden mit einem niveauvollen, kultivierten und sicheren Auftreten.</li><li>Sie besitzen eine hohe Kundenorientierung und Freude an der professionellen Beratung von Eigentümern und Interessenten.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie sind für die Akquisition und den Verkauf von Immobilien zuständig.</li><li>Sie bewerten Immobilien, erarbeiten aussagekräftige Präsentationen, entwickeln optimale Vermarktungsstrategien und führen Besichtigungen durch.</li><li>Sie übernehmen die  Beratung sowie Begleitung Ihrer Kunden vom Erstkontakt bis zum After-Sales-Service.</li><li>Sie sind für die korrekte  Netzwerk- sowie Datenbankpflege verantwortlich.</li><li>Unsere facettenreichen Vertriebs- und Marketingtools, die Sie bei der Vermarktung von Immobilien ideal unterstützen.</li><li>Unsere etablierte Marke und unser europaweites Netzwerk verschaffen Ihnen den Zugang zu potenziellen Kunden und hochwertigen Immobilien.</li></ul><h2>Warum wir ?</h2><ul><li>Ein traditions- und wertebewusstes Maklerunternehmen mit einer starken Marke, dass eine überdurchschnittliche Erfolgsstory vorzuweisen hat und sich seit Gründung auf einem zwar gesunden, aber überproportionalen Wachstumskurs befindet</li><li>Darüber hinaus ist VON POLL IMMOBILIEN eines der namhaftesten und schnellst wachsenden Immobilienunternehmen Europas </li><li>Aus- und Weiterbildung in der internen Schulungsakademie mit der Option von verschiedenen Weiterbildungsmaßnahmen und Zertifizierungen</li><li>Coaching in der Start-Phase in Theorie, Praxis und Organisation</li></ul><br><br><strong>Ihr Ansprechpartner bei Rückfragen </strong><br><br><ul><li>Herr Imre Burek</li><li>Stichwort: Selbstständiger Immobilienberater (w/m/d)</li><li>E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@von-poll.com" target="_blank">bewerbungen@von-poll.com</a></li><li>Telefon / WhatsApp: 0162 - 17 60 824</li></ul>

Selbstständiger Immobilienberater (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Mit über 400 Shops und mehr als 1.500 Kolleginnen und Kollegen zählen wir zu den größten Maklerunternehmen Europas und sind weiter auf Expansionskurs. Sie suchen einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten Ihnen ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen. Sie möchten Verantwortung für Ihre Ergebnisse übernehmen und einen Arbeitgeber mit passenden Werten haben. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. Vertrauen, Begeisterung, Bestleistung und Innovationskraft bilden die Basis unserer Arbeit. </p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Konzeption, Gestaltung und grafische Umsetzung von responsiven Webseiten, Apps und Webanwendungen</li><li>Erstellung von Wireframes, Mockups und Prototypen</li><li>Entwicklung ansprechender Grafiken und Schaubilder zur Visualisierung komplexer Inhalte</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Entwicklern und Content-Managern aus unserem Digital- und UX/UI-Team</li><li>Sicherstellung eines einheitlichen und ansprechenden Designs gemäß unseren Markenrichtlinien</li><li>Optimierung der Nutzererfahrung und Benutzerführung (UX und UI)</li><li>Pflege und Aktualisierung bestehender Websites</li><li>Recherche und Implementierung aktueller Designtrends und Technologien</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Webdesign, Grafikdesign oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Webdesign und fundierte Kenntnisse in HTML und CSS</li><li>Erfahrung mit Tools wie Figma, Sketch, Framer, Webflow, Adobe Creative Suite und ähnlichen Programmen</li><li>Ausgeprägtes Gespür für Ästhetik, Farben und Typografie</li><li>Kenntnisse in UX/UI-Design und Erfahrung mit Prototyping</li><li>Fähigkeit, ansprechende Grafiken und Schaubilder zu erstellen</li><li>Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Kreativität, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>Grundkenntnisse in SEO und Web-Analytics sind von Vorteil</li></ul><h2>Warum wir ?</h2><ul><li>Ein traditions- und wertebewusstes Maklerunternehmen mit einer starken Marke, dass eine überdurchschnittliche Erfolgsstory vorzuweisen hat und sich seit Gründung auf einem zwar gesunden, aber überproportionalen Wachstumskurs befindet</li><li>Darüber hinaus ist VON POLL IMMOBILIEN eines der namhaftesten und schnellst wachsenden Immobilienunternehmen Europas</li><li>Aus- und Weiterbildung in der internen Schulungsakademie mit der Option von verschiedenen Weiterbildungsmaßnahmen und Zertifizierungen</li><li>Coaching in der Start-Phase in Theorie, Praxis und Organisation</li><li>Ein starkes Digitalisierungsbewusstsein mit einer ambitionierten Road-Map, die der Chief Digital Officer die nächsten Monate stark vorantreibt und umsetzt</li><li>Menschliches, mitarbeiterfreundliches und wertschätzendes Unternehmen</li><li>Geschäftsführer und Führungskräfte, die nicht nur nah am Markt, sondern auch nah an den Kollegen sind<br><br></li></ul><strong>Unsere Benefits</strong><br><br><ul><li>Eine nachhaltige Zusammenarbeit in einem verlässlichen Umfeld und einem Team, in dem die Arbeit Spaß macht</li><li>39-Stunden-Woche</li><li>Option auf bis zu 2 Tage Home Office </li><li>30 Urlaubstage</li><li>Betriebliche Krankenversicherung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Kostenzuschuss für die Kinderbetreuung</li><li>Mobilitätszuschuss (z. B. ÖPNV-Ticket, Company-Bike)</li><li>Essenszuschuss</li><li>Viele Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung und beruflichen Weiterbildung</li></ul><strong>Ihr Ansprechpartner bei Rückfragen </strong><br><br><ul><li>Herr Imre Burek (Senior HR Manager)</li><li>Stichwort: Digital Product Designer (UX/UI) (w/m/d)  </li><li>E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@von-poll.com" target="_blank">bewerbungen@von-poll.com</a></li><li>Telefon / WhatsApp: 0162 - 17 60 824</li></ul>

Digital Product Designer (UX/UI) (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Mit über 400 Shops und mehr als 1.500 Kolleginnen und Kollegen zählen wir zu den größten Maklerunternehmen Europas und sind weiter auf Expansionskurs. Sie suchen einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten Ihnen ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen. Sie möchten Verantwortung für Ihre Ergebnisse übernehmen und einen Arbeitgeber mit passenden Werten haben. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. Vertrauen, Begeisterung, Bestleistung und Innovationskraft bilden die Basis unserer Arbeit. </p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Telefonische Akquise unserer Kundinnen und Kunden im Outbound </li><li>Eigenverantwortliche Organisation und Durchführung der telefonischen Akquise mit unserer Kundendatenbank</li><li>Eingabe und Pflege von Daten in die Unternehmensdatenbank</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie befinden sich in einem Studium und suchen eine längerfristige studentische Nebentätigkeit</li><li>Am Telefon können Sie einen positiven Zugang zu Kunden aufbauen und haben Freude am Telefonieren</li><li>Sie verfügen über eine effiziente, selbstständige, priorisierende und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Sie haben ein ausgeprägtes Kommunikations- und Organisationstalent </li><li>Sie sind routiniert mit dem MS-OfficePaket</li><li>Neuen Themen treten Sie aufgeschlossen und neugierig gegenüber auf</li></ul><h2>Warum wir ?</h2><ul><li>Ein traditions- und wertebewusstes Maklerunternehmen mit einer starken Marke, dass eine überdurchschnittliche Erfolgsstory vorzuweisen hat und sich seit Gründung auf einem zwar gesunden, aber überproportionalen Wachstumskurs befindet</li><li>Darüber hinaus ist VON POLL IMMOBILIEN eines der namhaftesten und schnellst wachsenden Immobilienunternehmen Europas</li><li>Ein starkes Digitalisierungsbewusstsein mit einer ambitionierten Road-Map, die der Chief Digital Officer die nächsten Monate stark vorantreibt und umsetzt</li><li>Menschliches, mitarbeiterfreundliches und wertschätzendes Unternehmen</li><li>Geschäftsführer und Führungskräfte, die nicht nur nah am Markt, sondern auch nah an den Kollegen sind</li></ul><br><br><strong>Ihr Ansprechpartner bei Rückfragen </strong><br><br><ul><li>Herr Imre Burek (Senior HR-Manager)</li><li>Stichwort: Werkstudent (w/m/d) in der Akquise in Frankfurt am Main</li><li>E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@von-poll.com" target="_blank">bewerbungen@von-poll.com</a></li><li>Telefon / WhatsApp: 0162 - 17 60 824</li></ul>

Werkstudent (w/m/d) in der Akquise

<h2>Über uns</h2><p>Mit über 400 Shops und mehr als 1.500 Kolleginnen und Kollegen zählen wir zu den größten Maklerunternehmen Europas und sind weiter auf Expansionskurs. Sie suchen einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten Ihnen ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen. Sie möchten Verantwortung für Ihre Ergebnisse übernehmen und einen Arbeitgeber mit passenden Werten haben. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. Vertrauen, Begeisterung, Bestleistung und Innovationskraft bilden die Basis unserer Arbeit. </p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Detaillierte Bearbeitung und Analyse von juristischen Fragestellungen mit Schwerpunkt auf Zivil- und Datenschutzrecht</li><li>Kompetente fachliche Beratung und Unterstützung zu rechtlichen Themen</li><li>Umfassende Sachbearbeitung in der Rechtsabteilung, einschließlich der effizienten Organisation administrativer Angelegenheiten</li><li>Aktive Mitarbeit bei der Erstellung von Vertragsentwürfen sowie Überwachung und Revision von Rechten und Pflichten in Vertragsdokumenten</li><li>Eigenverantwortliche Verwaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Vertragsdatenbank</li><li>Enge Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch mit externen Datenschutzbeauftragten zur Gewährleistung der Datenschutzkonformität</li><li>Sorgfältige Bearbeitung und Aufbereitung rechtlicher Dokumente und Unterlagen gemäß den geltenden rechtlichen Vorschriften</li><li>Beantragung von Mahn- und Vollstreckungsbescheiden sowie kompetente Bearbeitung von Datenschutzanliegen</li><li>Erstellung von rechtlichen Schreiben</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Position als Wirtschafts- oder Diplomjurist</li><li>Fundierte Kenntnisse im Bereich des Zivilrechts sowie Spezialisierung oder Erfahrung im Datenschutzrecht</li><li>Idealerweise erste Erfahrung mit den Themenfeldern Makler- und Franchiserecht</li><li>Sicherer Umgang mit juristischer Terminologie sowie die Fähigkeit, rechtliche Dokumente präzise zu verfassen und zu überprüfen</li><li>Fähigkeit komplexe juristische Sachverhalte präzise und verständlich darzustellen</li><li>Erfahrung in der Verwaltung von Vertragsdatenbanken sowie Kenntnisse in der Nutzung entsprechender Softwaretools</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office und Excel</li><li>Kenntnisse der Rechtsanwaltssoftware Winra sind von Vorteil</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Schrift und Sprache</li></ul><h2>Warum wir ?</h2><ul><li>Ein traditions- und wertebewusstes Maklerunternehmen mit einer starken Marke, dass eine überdurchschnittliche Erfolgsstory vorzuweisen hat und sich seit Gründung auf einem zwar gesunden, aber überproportionalen Wachstumskurs befindet</li><li>Darüber hinaus ist VON POLL IMMOBILIEN eines der namhaftesten und schnellst wachsenden Immobilienunternehmen Europas</li><li>Aus- und Weiterbildung in der internen Schulungsakademie mit der Option von verschiedenen Weiterbildungsmaßnahmen und Zertifizierungen</li><li>Coaching in der Start-Phase in Theorie, Praxis und Organisation</li><li>Ein starkes Digitalisierungsbewusstsein mit einer ambitionierten Road-Map, die der Chief Digital Officer die nächsten Monate stark vorantreibt und umsetzt</li><li>Menschliches, mitarbeiterfreundliches und wertschätzendes Unternehmen</li><li>Geschäftsführer und Führungskräfte, die nicht nur nah am Markt, sondern auch nah an den Kollegen sind<br><br></li></ul><strong>Unsere Benefits</strong><br><br><ul><li>Eine nachhaltige Zusammenarbeit in einem verlässlichen Umfeld und einem Team, in dem die Arbeit Spaß macht</li><li>39-Stunden-Woche</li><li>Option auf bis zu 2 Tage Home Office </li><li>30 Urlaubstage</li><li>Betriebliche Krankenversicherung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Kostenzuschuss für die Kinderbetreuung</li><li>Mobilitätszuschuss (z.B. ÖPNV-Ticket, Company-Bike)</li><li>Essenszuschuss</li><li>Viele Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung und beruflichen Weiterbildung</li></ul><br><strong>Ihr Ansprechpartner bei Rückfragen </strong><br><br><ul><li>Herr Imre Burek (Senior HR Manager)</li><li>Stichwort: Wirtschaftsjurist (w/m/d)    </li><li>E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@von-poll.com" target="_blank">bewerbungen@von-poll.com</a></li><li>Telefon / WhatsApp: 0162 - 17 60 824</li></ul>

Wirtschaftsjurist (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Mit über 400 Shops und mehr als 1.500 Kolleginnen und Kollegen zählen wir zu den größten Maklerunternehmen Europas und sind weiter auf Expansionskurs. Sie suchen einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten Ihnen ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen. Sie möchten Verantwortung für Ihre Ergebnisse übernehmen und einen Arbeitgeber mit passenden Werten haben. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. Vertrauen, Begeisterung, Bestleistung und Innovationskraft bilden die Basis unserer Arbeit. </p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Telefonische Recherche und Akquise im Outbound</li><li>Eigenständige Akquisition und Einkauf von Objekten, Grundstücken und Liegenschaften mit Entwicklungspotential und Wertsteigerungsoptionen </li><li>Eigenverantwortliche Organisation und Durchführung des Researchprozesses</li><li>Identifizierung und Potenzialanalyse von hauseigenen Beständen in ganz Deutschland unter Nutzung der von Poll Datenbank</li><li>Internet- und Datenbankrecherche</li><li>Eingabe und Pflege von Daten in die Unternehmensdatenbank</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie sind eine starke Vertriebspersönlichkeit mit einer hohen Abschlussquote</li><li>Sie können am Telefon einen positiven Zugang zu Kunden aufbauen und haben Freude am Telefonieren</li><li>Sie treten neuen Themen aufgeschlossen und neugierig gegenüber</li><li>Sie sind selbstbewusst, hochmotiviert und wollen mit Ihrem Engagement erfolgreich ein Teil vom Team werden</li></ul><h2>Warum wir ?</h2><ul><li>Ein traditions- und wertebewusstes Maklerunternehmen mit einer starken Marke, dass eine überdurchschnittliche Erfolgsstory vorzuweisen hat und sich seit Gründung auf einem zwar gesunden, aber überproportionalen Wachstumskurs befindet</li><li>Darüber hinaus ist VON POLL IMMOBILIEN eines der namhaftesten und schnellst wachsenden Immobilienunternehmen Europas</li><li>Aus- und Weiterbildung in der internen Schulungsakademie mit der Option von verschiedenen Weiterbildungsmaßnahmen und Zertifizierungen</li><li>Coaching in der Start-Phase in Theorie, Praxis und Organisation</li></ul><br><strong>Ihr Ansprechpartner bei Rückfragen </strong><br><br><ul><li>Herr Imre Burek (Senior HR-Manager)</li><li>Stichwort: Immobilieneinkäufer/Akquisiteur für Wohnimmobilien (w/m/d)  </li><li>E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@von-poll.com" target="_blank">bewerbungen@von-poll.com</a></li><li>Telefon / WhatsApp: 0162 - 17 60 824</li></ul>

Immobilieneinkäufer/Akquisiteur für Wohnimmobilien (w/m/d) in Frankfurt am Main

<h2>Über uns</h2><p>Mit über 400 Shops und mehr als 1.500 Kolleginnen und Kollegen zählen wir zu den größten Maklerunternehmen Europas und sind weiter auf Expansionskurs. Sie suchen einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten Ihnen ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen. Sie möchten Verantwortung für Ihre Ergebnisse übernehmen und einen Arbeitgeber mit passenden Werten haben. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. Vertrauen, Begeisterung, Bestleistung und Innovationskraft bilden die Basis unserer Arbeit. </p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Entwicklung und Umsetzung kommunikativer Maßnahmen und Konzepte – klassisch und digital</li><li>Gestaltung von Print- und Online-Produkten (z. B. Anzeigen, Broschüren, Flyer, Werbemittel, Social Media Posts)</li><li>Mitarbeit an unserem hauseigenen Lifestyle- und Immobilienmagazin BESTE LAGE</li><li>Umsetzung von Projekten nach Corporate-Design-Vorgaben</li><li>Professionelle Bildbearbeitung, Composings und Fotoretusche</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Mediengestalter (m/w/d) oder ein Studium im Bereich Grafik/Design</li><li>Gute Kenntnisse in der Layoutgestaltung mit einem guten Auge für Details und das große Ganze</li><li>Versierter Umgang mit den gängigen Grafikprogrammen der Adobe Creative Cloud</li><li>Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit sowie überdurchschnittliches Engagement</li></ul><h2>Warum wir ?</h2><ul><li>Ein traditions- und wertebewusstes Maklerunternehmen mit einer starken Marke, dass eine überdurchschnittliche Erfolgsstory vorzuweisen hat und sich seit Gründung auf einem zwar gesunden, aber überproportionalen Wachstumskurs befindet</li><li>Darüber hinaus ist VON POLL IMMOBILIEN eines der namhaftesten und schnellst wachsenden Immobilienunternehmen Europas</li><li>Aus- und Weiterbildung in der internen Schulungsakademie mit der Option von verschiedenen Weiterbildungsmaßnahmen und Zertifizierungen</li><li>Coaching in der Start-Phase in Theorie, Praxis und Organisation</li><li>Ein starkes Digitalisierungsbewusstsein mit einer ambitionierten Road-Map, die der Chief Digital Officer die nächsten Monate stark vorantreibt und umsetzt</li><li>Menschliches, mitarbeiterfreundliches und wertschätzendes Unternehmen</li><li>Geschäftsführer und Führungskräfte, die nicht nur nah am Markt, sondern auch nah an den Kollegen sind<br><br></li></ul><strong>Unsere Benefits</strong><br><br><ul><li>Eine nachhaltige Zusammenarbeit in einem verlässlichen Umfeld und einem Team, in dem die Arbeit Spaß macht</li><li>39-Stunden-Woche</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Betriebliche Krankenversicherung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Kostenzuschuss für die Kinderbetreuung</li><li>Mobilitätszuschuss (z. B. ÖPNV-Ticket, Company-Bike)</li><li>Essenszuschuss</li><li>Viele Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung und beruflichen Weiterbildung<br><br></li></ul><strong>Ihr Ansprechpartner bei Rückfragen </strong><br><br><ul><li>Herr Imre Burek (Senior HR Manager)</li><li>Stichwort: Junior Grafiker/Mediengestalter (w/m/d)  </li><li>E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@von-poll.com" target="_blank">bewerbungen@von-poll.com</a></li><li>Telefon / WhatsApp: 0162 - 17 60 824</li></ul>

Junior Grafiker/Mediengestalter (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Mit über 400 Shops und mehr als 1.500 Kolleginnen und Kollegen zählen wir zu den größten Maklerunternehmen Europas und sind weiter auf Expansionskurs. Sie suchen einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten Ihnen ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen. Sie möchten Verantwortung für Ihre Ergebnisse übernehmen und einen Arbeitgeber mit passenden Werten haben. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. Vertrauen, Begeisterung, Bestleistung und Innovationskraft bilden die Basis unserer Arbeit. </p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind als Recruiting Manager (w/m/d) für die Region DACH für die Vergabe von exklusiven Gebieten zuständig und führen die Direktansprache neuer Partner aus</li><li>Sie suchen und wählen potentielle Geschäftspartner aus und führen eigenständig Vertragsverhandlungen</li><li>Sie entwickeln stetig effektive Akquisestrategien und erstellen regelmäßig Reports</li><li>Ein lukratives Provisionsmodell bei erfolgreichen Abschlüssen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung und nachweisbare Erfolge im Vertrieb idealerweise im Bereich Headhunting bzw. Recruiting und/oder Immobilien</li><li>Sie haben Erfahrung in der direkten Ansprache und Akquise von potentiellen Geschäftspartner</li><li>Sie verfügen über Überzeugungskraft, Kommunikationsfähigkeit und Begeisterungsfähigkeit</li><li>Sie besitzen eine gute Menschenkenntnis und Potenzialeinschätzung </li></ul><h2>Warum wir ?</h2><ul><li>Ein traditions- und wertebewusstes Maklerunternehmen mit einer starken Marke, dass eine überdurchschnittliche Erfolgsstory vorzuweisen hat und sich seit Gründung auf einem zwar gesunden, aber überproportionalen Wachstumskurs befindet</li><li>Darüber hinaus ist VON POLL IMMOBILIEN eines der namhaftesten und schnellst wachsenden Immobilienunternehmen Europas</li><li>Aus- und Weiterbildung in der internen Schulungsakademie mit der Option von verschiedenen Weiterbildungsmaßnahmen und Zertifizierungen</li><li>Coaching in der Start-Phase in Theorie, Praxis und Organisation</li><li>Ein starkes Digitalisierungsbewusstsein mit einer ambitionierten Road-Map, die der Chief Digital Officer die nächsten Monate stark vorantreibt und umsetzt<br><br></li></ul><strong>Unsere Benefits</strong><br><br><ul><li>Eine nachhaltige Zusammenarbeit in einem verlässlichen Umfeld und einem Team, in dem die Arbeit Spaß macht</li><li>39-Stunden-Woche</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Betriebliche Krankenversicherung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Kostenzuschuss für die Kinderbetreuung</li><li>Mobilitätszuschuss (z.B. ÖPNV-Ticket, Company-Bike)</li><li>Essenszuschuss</li><li>Viele Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung und beruflichen Weiterbildung</li></ul><br><strong>Ihr Ansprechpartner bei Rückfragen</strong><br><ul><li>Herr Imre Burek (Senior HR Manager)</li><li>Stichwort: Recruiting Manager (w/m/d</li><li>E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@von-poll.com" target="_blank">bewerbungen@von-poll.com</a></li><li>Telefon: 069 - 26 91 57 0</li></ul>

Recruiting Manager (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Mit über 400 Shops und mehr als 1.500 Kolleginnen und Kollegen zählen wir zu den größten Maklerunternehmen Europas und sind weiter auf Expansionskurs. Sie suchen einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten Ihnen ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen. Sie möchten Verantwortung für Ihre Ergebnisse übernehmen und einen Arbeitgeber mit passenden Werten haben. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. Vertrauen, Begeisterung, Bestleistung und Innovationskraft bilden die Basis unserer Arbeit. </p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Du bist für die dauerhafte Verfügbarkeit und reibungslose Funktion der IT-Landschaft verantwortlich.</li><li>Qualifizierter Support und Problemanalyse mit Störungsbehebung im operativen Betrieb.</li><li>Ein breites Spektrum an herausfordernden Projekten rund um die IT-Landschaft.</li><li>Die Dokumentation deiner Systemänderungen und Basisinfrastruktur sind für dich selbstverständlich.</li><li>Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Selbstbestimmung und Mitentscheidungsmöglichkeiten.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Du hast eine erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration (w/m/d) oder hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik.</li><li>Du verfügst bereits über mehrjährige Praxiserfahrung in der IT-Administration (2nd- und 3rd-Level Support, Troubleshooting, Windows Netzwerke, Windows Server, Active Directory, DHCP, DNS, Virtualisierung mit VMware vSphere, Sophos Firewalls, SQL, Exchange, VEEAM Backup)</li><li>Offenheit für neue Technologien und die Bereitschaft, die vorhandene Systemlandschaft stetig zu verbessern.</li><li>Engagierte und konzeptionelle Arbeitsweise gepaart mit Analyse- und Problemlösungsfähigkeit.</li><li>Du verfügst über eine klare Service- und Kundenorientierung in Kombination mit ausgeprägtem Qualitäts – und Verantwortungsbewusstsein.</li></ul><h2>Warum wir ?</h2><ul><li>Ein traditions- und wertebewusstes Maklerunternehmen mit einer starken Marke, dass eine überdurchschnittliche Erfolgsstory vorzuweisen hat und sich seit Gründung auf einem zwar gesunden, aber überproportionalen Wachstumskurs befindet</li><li>Darüber hinaus ist VON POLL IMMOBILIEN eines der namhaftesten und schnellst wachsenden Immobilienunternehmen Europas</li><li>Aus- und Weiterbildung in der internen Schulungsakademie mit der Option von verschiedenen Weiterbildungsmaßnahmen und Zertifizierungen</li><li>Coaching in der Start-Phase in Theorie, Praxis und Organisation</li><li>Ein starkes Digitalisierungsbewusstsein mit einer ambitionierten Road-Map, die der Chief Digital Officer die nächsten Monate stark vorantreibt und umsetzt</li><li>Menschliches, mitarbeiterfreundliches und wertschätzendes Unternehmen</li><li>Geschäftsführer und Führungskräfte, die nicht nur nah am Markt, sondern auch nah an den Kollegen sind</li></ul><strong>Unsere Benefits</strong><br><br><ul><li>Eine nachhaltige Zusammenarbeit in einem verlässlichen Umfeld und einem Team, in dem die Arbeit Spaß macht</li><li>39-Stunden-Woche</li><li>Option auf bis zu 2 Tage Home Office </li><li>30 Urlaubstage</li><li>Betriebliche Krankenversicherung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Kostenzuschuss für die Kinderbetreuung</li><li>Mobilitätszuschuss (z.B. ÖPNV-Ticket, Company-Bike)</li><li>Essenszuschuss</li><li>Viele Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung und beruflichen Weiterbildung<br><br></li></ul><strong>Ihr Ansprechpartner bei Rückfragen </strong><br><br><ul><li>Herr Imre Burek (Senior HR Manager)</li><li>Stichwort: IT-Systemadministrator (w/m/d)</li><li>E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@von-poll.com" target="_blank">bewerbungen@von-poll.com</a></li><li>Telefon / WhatsApp: 0162 - 17 60 824</li></ul>

IT-Systemadministrator (w/m/d)

Zugegeben, nicht immer lässt sich die perfekte Anwendungslösung direkt umsetzen. Doch Sie sind gut darin, in jeder Situation den bestmöglichen Weg zu finden, und genau das mögen wir. Wenn Sie Gestaltungsfreude, Verlässlichkeit und einen tollen Teamspirit mitbringen, können Sie bei den Johannitern schnell Verantwortung übernehmen. Wir eröffnen Ihnen neue Perspektiven in einem wertschätzenden Umfeld, in dem Ihre Ideen gehört werden und Sie reichlich Gutes bewegen können. <p>Einsatzort: Leipzig<br>Gehalt: 3.439,16 - 3.982,19 (Vollzeit)<br>Gehaltsinformation: EG 7 nach AVR DWBO Anlage Johanniter<br>Besetzungsdatum: 01.01.2025<br>Art der Anstellung: Vollzeit<br>Befristung: unbefristet<br>Stellen-ID: J000022765</p><p>Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere</p><p>Ihr Einsatzort:<br>Die Johanniter‐Unfall‐Hilfe e.V. ist seit über 70 Jahren in den unterschiedlichsten sozialen und karitativen Bereichen aktiv. Sie steht in der Tradition des evangelischen Johanniterordens, dessen wichtigstes Anliegen seit Jahrhunderten die Hilfe von Mensch zu Mensch ist. Die Johanniter engagieren sich in den Bereichen Rettungs- und Sanitätsdienst, Katastrophenschutz, Betreuung und Pflege von älteren, kranken und geflüchteten Menschen, Fahrdienst für Menschen mit eingeschränkter Mobilität, Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, Hospizarbeit und anderen Hilfeleistungen im karitativen Bereich sowie in der humanitären Hilfe im Ausland, etwa bei Hunger- und Naturkatastrophen. Wir sind ein bundesweiter Verein mit Sitz in Berlin und gliedern uns in neun Landesverbände. Der Landesverband Sachsen hat seinen Sitz in Leipzig. Ihm angeschlossen sind nochmal sechs Regional‐ und Kreisverbände. Die Landesgeschäftsstelle in Leipzig übernimmt dabei zentrale Aufgaben in verschiedenen Fachbereichen.</p><h2>Das erwartet Sie</h2><p><strong>Wir haben als Team ein gemeinsames Ziel vor Augen - die praxisnahe Gestaltung unserer Softwarelösungen im Bereich HR-Systeme. Wenn Sie dieses Ziel aktiv mitgestalten und umsetzen möchten, warten folgende Aufgaben auf Sie:</strong></p><ul><li>Sie übernehmen die fachliche Administration der Softwarelösung LOGA in den Schwerpunkten - Self Service, Zeitwirtschaft und Personaleinsatzplanung. </li><li>Sie begleiten Systemeinführungen im Bereich Zeitwirtschaft und Personaleinsatzplanung innerhalb unseres Bundesverbandes.</li><li>Sie konzipieren Schulungen und führen diese dann digital oder vor Ort in den Einrichtungen durch. </li><li>Sie dokumentieren Prozessschritte, erstellen Anleitungen und aktualisieren unser Benutzerhandbuch. </li><li>Sie bearbeiten Kundenanfragen zur Anwendung unserer Softwarelösungen im Rahmen unseres Helpdesks, per Telefon, Fernwartung oder E-Mail im gesamten Bundesgebiet.</li><li>Sie wirken aktiv bei der Entwicklung unserer HR-Systeme mit und übernehmen dabei auch die Leitung von Arbeitsgruppen.  </li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Sie haben eine Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal oder IT.</li><li>Sie bringen IT-Kompetenz sowie Erfahrung im Umgang mit elektronischen Informationssystemen mit.</li><li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich rechtlicher Grundlagen, insbesondere Datenschutz DSG-EKD sowie des Arbeitzeitgesetzes.</li><li>Sie sind emphatisch und überzeugen durch eine eigenverantwortliche sowie zuverlässige Arbeitsweise.</li><li>Sie besitzen eine ausgeprägte Kundenorietierung und sind in der Lage deeskalierend in der Kommunikation zu agieren.</li><li>Ihr Vorgehen ist strukuriert, prozess- und lösungsorientiert und geprägt von Selbstständigkeit und Weitblick. </li><li>Sie können sich mit den christlichen Werten und Zielen der Johanniter identifizieren und freuen sich darauf, ein Arbeitsumfeld zu erleben, das von Respekt, Fürsorge und Umweltverantwortung geprägt ist.</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Anerkennung von Vordienstzeiten</li><li>attraktive Vergütung</li><li>attraktiver Standort in zentraler Lage</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Geburtstagsfreizeit</li><li>Mitarbeitendenfeste</li><li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit</li><li>strukturierte Einarbeitung</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li><li>Auslandsrückholdienst</li></ul><h2>Das sollten Sie noch wissen</h2><p>Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.</p><p>Ansprechperson<br>Bernadette Bach<br>Gerichtsweg 28<br>04103 Leipzig<br>034149627077</p>

Mitarbeiter HR-Systeme (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren?</p><p>Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><p><strong>Fachgebietsleiter*in Betrieb Metering</strong></p><p>in Berlin Mariendorf.</p><p>Das Fachgebiet Betrieb als Teil der Abteilung Metering agiert in einem dynamischen Umfeld. Spannende Themenfelder der Energiewende wie der Rollout von modernen Messeinrichtungen und intelligenten Messsystemen werden hier ausgestaltet und umgesetzt.</p><h2>Diese Aufgaben erwarten Dich:</h2><ul><li><p>Weiterentwicklung der ca. 60 Mitarbeitenden und Deines Fachgebietes im Hinblick auf die Unternehmenskultur und Werte wie Arbeitssicherheit, Gesundheit und Diversität in enger Zusammenarbeit mit Deinem Führungsteam</p></li><li><p>Prozessverantwortung mit einer zukunfts- und kundenorientierten Ausrichtung und Steuerung Deines Fachgebiets über geeignete Kennzahlen</p></li><li><p>Enge Abstimmung mit Deinen Mitarbeitenden, den Nachbarbereichen und externen Dienstleistern</p></li><li><p>Sicherstellung von vertraglich gebundenen, ausreichenden Marktkapazitäten für rund 180.000 Stromzählermontagen und für rund 2,5 Mio. Ablesungen pro Jahr, um die Ziele der Abteilung sicher zu erreichen.</p></li><li><p>Selbstständige Initiierung und Begleitung von erforderlichen Ausschreibungen (auch EU-weit) in enger Kooperation mit dem Einkauf</p></li><li><p>Deine weiteren Aufgaben sind unter anderem:</p></li><ul><li><p>Ergebnisorientierte und auf Augenhöhe basierende Steuerung von vertraglich gebundenen Servicepartnern</p></li><li><p>Verantwortung für die fristgerechte Marktkommunikation über technische Stamm- und Energiedaten gemäß den marktüblichen Regelwerken in der Rolle des Messstellenbetreibers</p></li></ul></ul><h2>Wir suchen jemanden mit:</h2><ul><li><p>einem Hoch-/Fachhochschulabschluss der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar</p></li><li><p>mehrjähriger Berufs- und Führungserfahrung</p></li><li><p>Kenntnissen über rechtliche, wirtschaftliche und technische Rahmenbedingungen der Energiewirtschaft und des Messstellenbetriebs</p></li><li><p>einer offenen und wertschätzenden Kommunikation. Du hast Freude daran Teams nachhaltig weiterzuentwickeln und agierst dabei stets auf Augenhöhe mit Deinem Umfeld</p></li><li><p>neuen Ideen und Perspektiven. Du hinterfragst bestehende Muster und behältst dabei gleichzeitig bewährte Strukturen im Blick</p></li><li><p>guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift</p></li></ul><h2>Das spricht für Deine Karriere bei uns:</h2><ul><li><p><strong>Work-Life-Balance:</strong> Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z.B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto.</p></li><li><p><strong>Persönliche Weiterentwicklung:</strong> Wir fördern Deine persönliche Entwicklung und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung.</p></li><li><p><strong>Finanzielle Sicherheit:</strong> Du erhältst eine attraktive außertarifliche Einstiegsvergütung zwischen 75.000 – 110.000 € in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge.</p></li><li><p><strong>Standort Berlin:</strong> Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest.</p></li></ul><p>Bunt – spannend – vielfältig – Berlin.</p><p>Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><h2>Das hört sich gut an?</h2><p><strong>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gern unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung.</strong></p><p>Hast Du Fragen? Wir helfen Dir gerne:</p><p>Informationen zum Job: <strong>Karsten Brodowski</strong>, Telefon: +49 30 49202 5954.</p><p>Informationen zum Bewerbungsprozess: <strong>Smain Boucherit</strong>, Telefon: +49 1512 990 45 03.</p>

Fachgebietsleiter*in Betrieb Metering

<h2>Über uns</h2>

<p>BDO zählt mit über 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 28 Offices zu den führenden Gesellschaften für Wirtschaftsprüfung und prüfungsnahe Dienstleistungen, Steuerberatung und wirtschaftsrechtliche Beratung sowie Advisory in Deutschland. Die BDO AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft ist Gründungsmitglied von BDO International (1963), der mit heute über 115.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 166 Ländern einzigen weltweit tätigen Prüfungs- und Beratungsorganisation mit europäischen Wurzeln.</p>  <h3>VERTRAUEN. VERÄNDERUNG. MITEINANDER.</h3>  <p>Stelle deine Karriere auf ein sicheres und vielfältiges Fundament und unterstütze uns in unseren Offices in <strong>Bonn </strong>oder <strong>Köln</strong>.</p> <p>Unsere Experten im Bereich Audit Assurance befassen sich neben der gesetzlichen Abschlussprüfung mit dem gesamten Angebot von Prüfungs- und Bestätigungsleistungen sowie Accounting Advisory Compliance Services. Tauche ein in die spannende Welt der Wirtschaftsprüfung!</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li><p>Du wirkst bei Pflicht- und freiwilligen Prüfungen im Zusammenhang mit Jahres-, Zwischen- und Konzernabschlüssen nach HGB und IFRS mit.</p></li> <li><p>Du bearbeitest im Rahmen unseres digitalen und innovativen Prüfungsansatzes eigenständig komplexe Prüfungsgebieten und verfasst die zugehörigen Arbeitspapiere.</p></li> <li><p>Du organisierst in Absprache mit Prüfungsleiter (w/m/d) und Kundinnen und Kundendeine Aufgaben.</p></li> <li><p>Bei Bedarf unterstützt du dein Team beim Durchführen von prüfungsnahen Sonderprojekten.</p></li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li><p>Du hast dein Studium mit passenden Schwerpunkten erfolgreich beendet, oder stehst kurz vor dem Abschluss.</p></li> <li><p>Deine Denkweise ist analytisch, du hast eine strukturierte Arbeitsweise und sprichst gerne und gut Englisch.</p></li> <li><p>Deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie deine offene und freundliche Art überzeugen Kolleginnen und Kollegen sowie Kundinnen und Kunden.</p></li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li><p>Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</p></li> <li><p>Ein Ausgleich aller geleisteten Überstunden – entweder als Freizeit oder zusätzliche Vergütung.</p></li> <li><p>Fachliche und finanzielle Förderung sowie flexible Rahmenbedingungen für die Vorbereitung auf dein WP-Examen.</p></li> <li><p>Ergonomische Büromöbel, höhenverstellbare Schreibtische und digitale Pausen mit MinQi, um im Arbeitsalltag neue Kraft und Energie zu tanken.</p></li> <li><p>Verantwortung, Eigeninitiative, Innovation: Hinterlasse deinen Fingerabdruck bei BDO und werde Impulsgeber für dein Team und das gesamte Unternehmen.</p></li> </ul><h2>Kontakt</h2>

<h3>WIR FREUEN UNS DARAUF, DICH KENNENZULERNEN!</h3>  <p>Bitte bewirb dich online über unser Bewerbungsportal (<a href="https://karriere.bdo.de/" target="_blank">https://karriere.bdo.de</a>) mit deinen vollständigen Unterlagen und nenne uns deinen frühestmöglichen Eintrittstermin sowie deine Gehaltsvorstellungen. Noch Fragen? Dann melde dich gerne bei unserem Recruiting Team unter 040 30293 600.</p>
<a href="https://www.bdo.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/bdo-deutschland" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/bdo" target="_blank"></a>

Consultant Wirtschaftsprüfung / Audit (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>CTcon ist die Top-Managementberatung für Unternehmenssteuerung. Unsere Klienten sind im DAX 40 und EURO STOXX 50 notierte Konzerne sowie smarte Marktführer aus dem Mittelstand. Von uns beraten, steuern und führen unsere Klienten agil und nachhaltig erfolgreich in die digitale Zukunft. Zur Erweiterung unseres Teams am Standort Düsseldorf suchen wir einen IT Systemadministrator – Linux (m/w/d). </p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Der Betrieb und die Weiterentwicklung einer Linux-basierten Systemlandschaft gehört zu deinen täglichen Aufgaben (Ubuntu und Debian)</p></li><li><p>Hierbei setzt du virtuelle Plattformen wie VMware ein</p></li><li><p>Du identifizierst und behandelst sicherheitskritische Schwachstellen</p></li><li><p>Du bist fachlicher Ansprechpartner(in), führst Analysen bei Störungen durch und leitest daraus Lösungsalternativen ab</p></li><li><p>Darüber hinaus unterstützt du bei der Einführung von Cloud Technologien und bist ebenso für die Automatisierung der Prozesse mit z.B. Ansible und Terraform verantwortlich </p></li><li><p>Die Unterstützung unseres Data Science Bereichs beim Aufbau und dem Betrieb moderner KI-gestützter Systemumgebungen runden deinen Aktionsradius ab</p></li><li><p>Ein Wissens- und Erfahrungsaustausch erfolgt standortübergreifend</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine Ausbildung im selben Bereich mit entsprechender Berufserfahrung</p></li><li><p>Du hast 1-3 Jahre Berufserfahrung in der Administration von Linux Servern</p></li><li><p>Idealerweise bringst du Kenntnisse mit Docker, VMware und der Automatisierung mit Terraform ein; Ansible ist von Vorteil</p></li><li><p>Erste Kenntnisse z. B. in den Bereichen Dev Ops, Continous Delivery Process (GitLab), IT-Secruity und/oder Configuration-API- und Service Management sind von Vorteil</p></li><li><p>Du beherrschst die deutsche Sprache fließend in Wort und Schrift, zusätzliche Englischkenntnisse wünschenswert</p></li><li><p>Du arbeitest verantwortungsbewusst, teamorientiert und absolut vertrauenswürdig </p></li><li><p>Du suchst ein dynamisches, vielfältiges Umfeld mit der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung </p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Mitarbeit in einem hochprofessionellen, internationalen Umfeld</p></li><li><p>Anspruchsvolle Aufgaben</p></li><li><p>Herzliches und partnerschaftliches Team</p></li><li><p>Außergewöhnliche Unternehmenskultur</p></li><li><p>Flexible Arbeitsmodelle und Homeoffice-Option</p></li><li><p>Marktorientierte Vergütung und zahlreiche Benefits </p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Julia Cedrati</p><p>Recruiting &amp; Personalmarketing</p><p><a href="mailto:recruiting@ctcon.de" target="_blank">recruiting@ctcon.de</a></p>

IT Systemadministrator (m/w/d) - Linux

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind Umzugsprofis und beherrschen das Einmaleins des Umziehens vom Senioren-Haushalt bis hin zur komplexen Firmenverlagerung. Du findest mit uns einen innovativen und weltweit tätigen Arbeitgeber im Rhein-Main-Gebiet mit knapp 300 Mitarbeitern. Um unseren Kunden weiterhin hervorragende Leistungen anbieten zu können, brauchen wir Deine Unterstützung. Unser Service-Center ist das Herzstück für alle Anfragen, die bei uns eingehen – sei es telefonisch, per E-Mail oder durch persönliche Besuche. Hier wirst du Teil eines eingespielten Teams, das gemeinsam an einem Strang zieht. Deshalb suchen wir Dich in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30h) als <strong>kfm. Mitarbeiter*in im Service-Center (m/w/d).</strong></p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><p>Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Umzugs- und Lagerkunden, sowohl telefonisch als auch persönlich.</p></li><li><p>Du bearbeitest Anfragen, vereinbarst Besuchstermine und bereitest Angebote für den Vertrieb vor.</p></li><li><p>Du übernimmst vielschichtige administrative Tätigkeiten.</p></li><li><p>Du bist Schnittstelle zu Kolleg*innen anderer Fachbereiche.</p></li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li><p>Du hast eine kfm. Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung.</p></li><li><p>Dein Auftreten ist freundlich und Du kommunizierst gerne.</p></li><li><p>Du hast gute Deutschkenntnisse in Wort/Schrift und kannst Dich auf Englisch verständigen.</p></li><li><p>Du kannst mit den gängigen MS Office-Programmen umgehen.</p></li><li><p>Dir macht das Arbeiten im Team Spaß und die Bedürfnisse unserer Kunden stehen für Dich an erster Stelle. Auch wenn es einmal hektisch zugeht, behältst du den Überblick.</p></li></ul><h2>Das bieten wir dir</h2><ul><li><p>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Unternehmensverbund.</p></li><li><p>Wechselprämie</p></li><li><p>Individuelles und persönliches Onboarding.</p></li><li><p>Kurze Entscheidungswege.</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und freiwillige Zusatzzahlungen (13. Gehalt).</p></li><li><p>Moderne technische Ausstattung, kostenlose Getränke, frisches Obst und ein eigener Parkplatz.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Bereit für den nächsten Schritt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung inklusive Startdatum und Gehaltsvorstellung per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@logserv.biz" target="_blank">bewerbung@logserv.biz</a> oder über unser Bewerbungsformular. Für Rückfragen steht dir Diana Dequis gerne vorab telefonisch unter 06155/8367-45 zur Verfügung.</p>

Kfm. Mitarbeiter*in im Service-Center (m/w/d)

Du willst Verantwortung übernehmen und mit Deiner Arbeit etwas bewegen? Mit Deiner Expertise erreichen wir gemeinsam große Ziele. Wir sind WACKER – Verlässlich. Entschlossen. Ambitioniert. Als eines der forschungsintensivsten Chemieunternehmen der Welt ermöglichen wir seit über 100 Jahren unzählige Produkte, die aus Deinem Alltag nicht mehr wegzudenken sind. Von veganen Nahrungsmitteln über ressourcenschonende Gebäude bis hin zur Solarzelle. Wir entwickeln nachhaltige Lösungen, die die Zukunft verändern.   Um unser Team in <strong>Burghausen</strong> zu verstärken, suchen wir Dich innerhalb des Bereiches Supply Chain &amp; Production für die Abteilung Planning Sales &amp; Distribution als <strong>Product Owner SAP Produktionsplanung (w/m/d)</strong>.  <h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><p>Du bist Product Owner Rolle im Demand-Management.</p></li><li><p>Du verantwortest die Anforderungsspezifikation und Beratung unserer Kunden zur technischen Machbarkeit und zum Einsatz neuer Technologien.</p></li><li><p>Du arbeitest technische Spezifikationen und erstellst Software-Dokumentation.</p></li><li><p>Du hast die Projektleitung von internationalen, interdisziplinären, internen und externen Teams inne. </p></li><li><p>Du standardisierst und implementierst global Prozesse und integrierst Anwendungen und Services in die bestehende IT-Architektur.</p></li><li><p>Du entwicklst von Lösungen in SAP PP und IBP in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen weiter.</p></li><li><p>Du implementierst Neuentwicklungen und Erweiterungen der bestehenden SAP-Anwendungen auf Basis von ABAP/4, ABAP OO sowie modernen Technologien wie SAP Fiori.</p></li><li><p>Du bist für das Lifecycle Management für die bestehende Systemlandschaft, einschließlich Teilnahme an SAP-Roll-Out- und Upgrade-Projekten zuständig. </p></li><li><p>Darüber hinaus integrierst und steuererst Du externen Dienstleistern in Entwicklungs- und Supportaufgaben. </p></li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li><p>Du hast ein ebgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung.</p></li><li><p>Du weist Erfahrung im SAP Modul PP-PI / IBP auf. </p></li><li><p>Du bringst Kenntnisse der SAP Technologien ABAP/4, ABAP OO sowie SAP Fiori mit.</p></li><li><p>Du hast Erfahrungen als (Teil-)Projektleiter (w/m/d).</p></li><li><p>Darüber hinaus hast du Kenntnisse in der Unternehmensberatung, im Demand Management und Dienstleistermanagement.</p></li><li><p>Du bist ein Teamplayer mit Freude an der Zusammenarbeit in bzw. mit diversen Teams.</p></li><li><p>Du bringst eine schnelle Auffassungsgabe für komplexe Prozesse und Sachverhalte sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten mit.</p></li><li><p>Du hast eine hohe Motivations- und Teamführungsfähigkeit.</p></li><li><p>Darüber hinaus verfügst du über kommunikationssichere Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</p></li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><br><ul><li><p><strong>Vergütung</strong>: Attraktives Gehalt, Sonderzahlungen, Beteiligung am Unternehmenserfolg, bezuschusste Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss</p></li><li><p><strong>Work-Life-Balance</strong>: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, zusätzliche bezahlte Freistellung für Eltern mit kleinen Kindern, Sabbatical</p></li><li><p><strong>Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten</strong>: Förderung beruflicher Weiterbildungen, großes Weiterbildungsangebot, interne internationale Jobbörse</p></li><li><p><strong>Gesundheit &amp; Fitness</strong>: Sport- und Fitnessangebote, Präventionsprogramme</p></li><li><p><strong>Sonstige Vergünstigungen</strong>: Fahrradleasing, bezuschusste Betriebsverpflegung<br> </p></li></ul><p>…und vieles mehr. Einen Überblick über die Benefits bei WACKER findest Du auf unserer Karriereseite.<br> </p><p>Als internationales Unternehmen begrüßen wir die Vielfalt der Menschen. Wir fördern bewusst Chancengleichheit und ein diverses, inklusives Miteinander in unseren Teams - das macht uns erfolgreich.</p><p>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p>Referenzcode: 27823</p>

Product Owner SAP Produktionsplanung (w/m/d)

<strong>Unternehmensbeschreibung</strong><p>Das 1989 in München gegründete Technologieunternehmen Brainlab entwickelt, produziert und vermarktet softwaregestützte Medizintechnologie, die den Zugang zu verbesserten, effizienteren und weniger invasiven Patientenbehandlungen ermöglicht. Unser Schlüssel zum Erfolg ist unser kreatives, talentiertes und hart arbeitendes Team, das aus ca. 2400 engagierten und inspirierenden Mitarbeiter:innen an 25 Standorten weltweit besteht. Um unsere Ziele zu erreichen, suchen wir engagierte Kolleg:innen, die hinter unseren Grundwerten Neugier, Authentizität und Nutzen stehen.</p><strong>Stellenbeschreibung</strong><p>Sie unterstützen unseren Vorstand mit vielfältigen und abwechslungsreichen Tätigkeiten. Ihr Aufgabenbereich umfasst u.a.:</p><ul><li>Organisation sowie selbstständige Gestaltung und Durchführung aller administrativen Aufgaben zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs des Tagesgeschäfts und Entlastung der Geschäftsleitung</li><li>Terminkoordination, Reiseplanung sowie Reisekostenabrechnung</li><li>Interne und externe Kommunikation/Korrespondenz in Deutsch und Englisch</li><li>Allgemeine Büroarbeiten</li><li>Vor- und Nachbereitung von Meetings und Konferenzen</li><li>Gästeempfang und Betreuung</li></ul><strong>Qualifikationen</strong><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium</li><li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Vorstandsassistenz oder Assistenz der Geschäftsführung in einem international tätigen Unternehmen</li><li>Absolute Verlässlichkeit, eigenverantwortliche und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikations- und Organisationsstärke sowie schnelle Auffassungsgabe</li><li>Fundierte Anwenderkenntnisse der MS Office Programme</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p>Wenn Sie sich durch Souveränität, Flexibilität und nicht zuletzt Humor auszeichnen, freuen wir uns auf das Gespräch mit Ihnen.</p><strong>Zusätzliche Informationen</strong><ul><li>Ein sich gegenseitig unterstützendes und internationales Team</li><li>Sinnstiftende Tätigkeiten mit nachhaltigem Einfluss auf die Medizintechnik </li><li>30 Urlaubstage, zuzüglich 24.12. und 31.12.</li><li>Flexible Arbeitszeit sowie hybrides Arbeitsmodell innerhalb Deutschlands</li><li>Tiefgaragenstellplätze sowie ein sicherer Fahrradabstellraum</li><li>Fahrrad-Leasing via Kooperationspartner "BikeLeasing"</li><li>Preisgekröntes, subventioniertes Firmenrestaurant sowie mehrere Cafés</li><li>Abwechslungsreiches Sportprogramm in unserem hochmodernen 360qm Fitnessstudio</li><li>Regelmäßige After-Work-, Team- und Firmenveranstaltungen</li><li>Umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><p>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online Bewerbung mit der Angabe Ihres frühestmöglichen Startdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung!</p><p>Ansprechpartnerin: Géraldine Ferrer</p>

Vorstandsassistent:in

<p>Der Klinikverbund Südwest ist einer der größten und leistungsfähigsten kommunalen Krankenhausverbünde in Baden-Württemberg und verfügt über mehr als 1.500 Planbetten. Unsere rund 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter versorgen an sechs Standorten jährlich knapp 75.000 Patienten stationär und über 300.000 ambulant. Wir planen derzeit zukunftsweisende Klinikneubauten und Modernisierungen, einschließlich zukunftsweisender intersektoraler Campusstrukturen, mit Investitionen von rund 800 Millionen Euro in den Landkreisen Böblingen und Calw und setzen unser verbundweites Medizinkonzept um.</p><p>Für das Ressort Finanzen &amp; Controlling – Patientenmanagement am Standort Böblingen – Flugfeld suchen wir ab sofort in Vollzeit eine Bereichsleitung Patientenmanagement (m/w/d) – Kennziffer: BB 6601. </p><h2>Ihre Aufgaben </h2><ul><li>Führung und Organisation des gesamten Bereiches Patientenmanagement </li><li>Dazu zählen unter anderem die stationäre und ambulante Abrechnung, Honorar- und Beteiligungsabrechnung, zentraler Schreibdienst und das Archiv</li><li>Administration der Patientendaten – Abrechnung aller stationär, teilstationär und ambulant erbrachten Leistungen</li><li> Zentraler Ansprechpartner für alle Fragen rund um die Patientenabrechnung und Erlössicherung </li><li>Überprüfung und Reorganisation von Prozessen im Patientenmanagement und den kooperierenden Funktionen </li><li>Schnittstellenmanagement zwischen dem Krankenhaus und den externen Zielgruppen, wie Patienten, einweisende Ärzte, Kostenträger und weitere Kooperationspartner </li><li>Mitarbeit bei der Etablierung des neuen Berichtswesens</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Gesundheitsökonomie, Wirtschaftswissenschaften, Gesundheits- bzw. Krankenhausmanagement oder vergleichbare Qualifikation </li><li>Mehrjährige Erfahrung im administrativen Bereich des Gesundheitswesens oder Krankenhausmanagements </li><li>Erfahrung mit Krankenhausinformationssystemen idealerweise ORBIS wünschenswert </li><li>Führungserfahrung und hohe soziale Kompetenz </li><li>Sehr gute Kenntnisse der einschlägigen Gesetze und Regelungen im Gesundheitswesen</li><li> Impf- bzw. Immunitätsnachweise gemäß Infektionsschutzgesetz (z. B. Masern)</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungs- und Handlungsspielraum in einem der TOP 20 Klinikverbünde Deutschlands </li><li>Eine attraktive, außertarifliche, Vergütung, die sich nach der Erfahrung sowie dem endgültigen Stellenzuschnitt bemisst </li><li>Entfaltungsmöglichkeiten Ihrer operativen und strategischen Kompetenz bei der Umsetzung der Medizinstrategie </li><li>Ein leistungsstarkes, motiviertes und gut eingespieltes Team </li><li>Moderne Arbeitsumgebung im Neubau Hochpunkt am Flugfeld</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Für ein erstes Gespräch steht Ihnen der Ressortleiter, Herr Glöckner (Tel.: 07031 98-13032), gerne zur Verfügung.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!</p>

Bereichsleitung Patientenmanagement (m/w/d) Finanzen und Controlling

<p>Wir suchen zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit und unbefristet einen</p><h2>HR-Projektmanager (m/w/d)</h2><p>Das Herz- und Diabeteszentrum Nordrhein-Westfalen in Bad Oeynhausen ist ein international führendes Zentrum zur Behandlung von Herz-, Kreislauf- und Diabeteserkrankungen. Mit 36.000 Patientinnen und Patienten pro Jahr, davon 14.500 in stationärer Behandlung, gehört das HDZ NRW zu den größten und modernsten Zentren seiner Art in Europa. Als Teil der Personalabteilung verantworten Sie federführend unterschiedlichste Projekte u. a. im Rahmen der digitalen Weiterentwicklung.</p><h2>Ihre Aufgaben im HDZ NRW</h2><ul><li>Projektleitung und -koordination von vielseitigen HR-Projekten von der Konzeption bis zur Implementierung</li><li>Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachabteilungen und Leitungsebenen der gesamten Organisation des HDZ NRW</li><li>Konzeptionierung und Durchführung von regelmäßigen Arbeitstreffen und Schulungen innerhalb der Projekte</li><li>Monitoring und Reporting des Fortschritts der Projekte</li><li>Projektschwerpunkte in den Bereichen HR-Service, Arbeitszeitmanagement und Personalmarketing</li></ul><h2>Wir wünschen uns</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal</li><li>Arbeitsrechtliche Kenntnisse erforderlich</li><li>Erfahrung im HR-Projektmanagement</li><li>Komplexe Prozesse schnell erfassen, verstehen und diese an Führungskräfte und Beschäftigte unterschiedlicher Berufsgruppen vermitteln</li><li>Lust zur Veränderung und Leidenschaft für die Weiterentwicklung </li><li>Hands-On Mentalität</li></ul><h2>Wir bieten an</h2><ul><li>Attraktive Vergütung nach dem TVöD-K – das Gehalt hängt natürlich immer von der Ausbildung und der Berufserfahrung ab.</li><li>Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes – das ist bei uns, ganz konkret, eine Jahressonderzahlung, eine Krankenhauszulage und eine Leistungsprämie.</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung – jeden Monat sparen wir für Sie eine Betriebsrente in Höhe von 4,5 % Ihres Gehaltes an, damit Sie auch im Alter versorgt sind.</li><li>Interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – Ihre Entwicklung ist unser Wachstum, daher unterstützen wir Sie mit zielgerichteten internen und externen Trainings und fünf Tagen Bildungsurlaub pro Jahr.</li><li>Teamwork – ist bei uns nicht nur ein Begriff, denn unsere gesamte HR-Abteilung besteht aus 24 qualifizierten Experten (m/w/d), die sich jederzeit der vielfältigen Belange unserer Kolleginnen und Kollegen widmen.</li><li>JobRad – alle Bewegungsfreudigen haben die Möglichkeit mit unserem JobRad-Angebot nachhaltig mit dem Fahrrad Ihren Arbeitsplatz zu erreichen.</li><li>Mitarbeiter Restaurant – Sie haben die Qual der Wahl in einem täglich wechselnden Angebot von leckeren, warmen und kalten Speisen, zu wirklich fairen Mitarbeiterpreisen!</li><li>Betriebssport – als Ausgleich für die oft belastende Arbeitstätigkeit stehen für Sie unterschiedliche Sportgruppen zur Auswahl z. B. Yoga, Tanzen, Laufen, Fußball usw.</li><li>Mitarbeiter-Fitness – allen Fitnessbegeisterten steht ein Fitness-Bereich zur Verfügung, eine fachkundige Einweisung erfolgt durch die Kollegen (m/w/d) der Physiotherapie.</li><li>Zusätzliche Benefits – Sommerfest, Teamevents, Corporate Benefits, hauseigene Apotheke, angegliederte Kindertagestätte – Unsere Liste ist lang. Da ist bestimmt auch für Sie etwas dabei!</li><li>Freundliches und kollegiales Arbeitsklima – Bei uns wird KOLLEGIALITÄT nicht nur großgeschrieben, wir (er)leben es täglich in gegenseitiger Unterstützung!</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und ethnischer Herkunft, Alter, Religion, Behinderung sowie geschlechtlicher Identität.</p><p>Für Rückfragen vorab steht Ihnen gerne vorab Jörg Hübner unter der Tel.: +49 (0)5731 97-1226 zur Verfügung. </p><p>Interessiert? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung über unser online-Bewerbungs-System unter <a href="http://www.hdz-nrw.de/karriere" target="_blank">www.hdz-nrw.de/karriere</a>. </p><p>Jetzt bewerben</p>

HR-Projektmanager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Schleswig-Holstein Netz GmbH | Rendsburg, Quickborn bei Hamburg | Unbefristet | Vollzeit; Teilzeit </p><p>Schleswig-Holstein Netz plant, baut und betreibt Strom- und Gasnetze im Norden. Fast 3 Millionen Menschen verlassen sich täglich darauf, dass Strom und Gas durch unsere Netze zu ihnen kommen. Wir sind Teil der HanseWerk-Gruppe – einem der größten Energiedienstleister Norddeutschlands mit 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an verschiedenen Standorten. Unsere Erfahrung stecken wir in frische Ideen, die wir als Serviceleistungen Privatkunden, Kommunen und Unternehmen anbieten. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte mit uns die Energiewende!</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams der Schleswig-Holstein Netz GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Rendsburg oder Quickborn bei Hamburg einen IT-Ingenieur für Systementwicklung &amp; Automatisierung (m/w/d)*.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><p>In unserem Team für Operative Netzsteuerungsgrundsätze entwickelst du die Grundlagen für die Netzsteuerung von morgen. Dabei arbeitest du an spannenden Themen wie präventivem und kurativem Engpassmanagement (z.B. Redispatch 2.0, Auslastungsmanagement), treibst Forschungsprojekte zur Weiterentwicklung technischer und regulatorischer Voraussetzungen voran und unterstützt die effiziente Netzsteuerung über mehrere Netzbetreiber hinweg. Auch die Integration von Flexibilitäten sowie die Sicherstellung sicherer Arbeitsprozesse am Netz gehören zu deinem Aufgabenbereich.</p><ul><li><strong>Digitalisierung vorantreiben:</strong> Du entwickelst innovative IT-Lösungen und optimierst Workflows im Bereich Netzsteuerung und Engpassmanagement.</li><li><strong>Praktisch umsetzen:</strong> Deine Programmierkenntnisse, z.B. in Python, und deine Erfahrung im Umgang mit Daten und (webbasierten) Benutzeroberflächen setzt du direkt in Projekten ein.</li><li><strong>Standards setzen:</strong> Du integrierst deine Entwicklungen in bestehende Prozesse wie z.B. das Engpassmanagement und optimierst diese kontinuierlich.</li><li><strong>Zentraler Ansprechpartner:</strong> In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen bist du der zentrale Ansprechpartner für die Weiterentwicklung der betreuten Systeme.</li><li><strong>Betriebssicherheit gewährleisten:</strong> Deine Verantwortung endet nicht bei der Konzeption. Du überwachst und behebst Störungen in den entwickelten Systemen und sorgst für einen reibungslosen Betrieb.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li><strong>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit technischem/informationstechnischem Schwerpunkt: </strong>Du hast ein Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, z.B. als Techniker/Meister, erfolgreich abgeschlossen.</li><li><strong>Erfahrung mit IT-Systemen, Prozessautomatisierung, Python und User-Interface-Entwicklung: </strong>Du bist vertraut mit komplexen IT-Systemen, Prozessautomatisierung und Datenverarbeitung sowie erste Programmiererfahrung in Python und der Entwicklung von (webbasierten) Benutzeroberflächen.</li><li><strong>Kenntnisse in Data Modeling, Data Engineering, Data Science und OT-/IT-Architektur: </strong>Du bringst idealerweise praktische Erfahrungen in diesen Bereichen mit.</li><li><strong>Erfahrung mit agilen Methoden und Eigenmotivation zur Prozessoptimierung: </strong>Du hast bereits in agilen Projekten gearbeitet und zeichnest dich durch Eigeninitiative und Innovationsfreude aus.</li><li><strong>Teamorientiert, kommunikationsstark und gute Sprachkenntnisse: </strong>Du arbeitest gerne im Team, bist ein starker Kommunikator und hast idealerweise ein Netzwerk im Bereich Netzführung. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse gehören ebenfalls zu deinem Profil.</li></ul><p><strong>Bitte beachte, dass für diese Stelle eine Sicherheitsüberprüfung erforderlich ist!</strong></p><p>Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.</p><h2>Deine Benefits</h2><ul><li><strong>Transparente Vergütung:</strong> Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge. </li><li><strong>Zeit für dich:</strong> Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln. </li><li><strong>Flexibilität:</strong> Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.  </li><li><strong>Sinnstiftende Aufgabe:</strong> Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job. </li><li><strong>Gesundheit:</strong> Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. </li><li><strong>Entwicklung &amp; Weiterbildung:</strong> Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.</li><li><strong>Familie:</strong> Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.</li><li><strong>Auszeit:</strong> Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.  </li><li><strong>Freistellung:</strong> Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen. </li></ul><p>*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.</p><h2>Kontakt</h2><p>Dann kontaktiere Alexandra Magdalena Lilge gerne per Telefon +4941066299598. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann bewirb dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.</p><p>Solange die Stelle ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). </p><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p><strong>So geht es weiter</strong></p><p>Nach Eingang der Bewerbung erhältst du innerhalb der nächsten Tage ein Feedback von uns. Halte dir gerne schon einmal den Kalender für ein mögliches Vorstellungsgespräch frei. </p><p>Personaldienstleister bitten wir höflichst von Anfragen abzusehen.</p>

IT-Ingenieur für Systementwicklung & Automatisierung (m/w/d)*

<p>Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 11,5 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.</p><p>Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!</p><p>Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.</p><p><strong>Hamburg | Vollzeit | Geschäftsbereich IT | Unbefristet</strong></p><p><strong>Machine Learning Engineer (m/w/d)</strong></p><p>Unser Team Künstliche Intelligenz (KI) entwickelt schon seit mehreren Jahren erfolgreich KI-basierte Services selbst und setzt sie als Teil unserer Anwendungslandschaft produktiv ein. Unser Backlog an neuen Ideen wächst jedoch beständig, daher bauen wir unser elfköpfiges agiles Team weiter aus und suchen Verstärkung mit dem Schwerpunkt Machine Learning.</p><p>Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, anteilig remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>KI-Services bis zur Produktionsreife trainieren und entwickeln</li><li>Neue Anwendungsfälle konzipieren und in agilen, interdisziplinären Teams aus Fach-, IT- und Datenexpertinnen und -experten zur Umsetzungsreife führen</li><li>Auswahl geeigneter Lernalgorithmen und Bau von ML-Modellen unter anderem mit Deep Learning Techniken auf sehr großen Datenmengen</li><li>Den kompletten Lebenszyklus in End-To-End ML-Workflows konzeptionieren und umsetzen (von Datenaufbereitung über Deployment bis Re-Training)</li><li>Gesamtverantwortung für die erstellten KI-Services im Rahmen einer gelebten DevOps-Kultur übernehmen und in der Arbeitsform MLOps teilnehmen</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Studium mit ML &amp; KI Bezug, zum Beispiel der Informatik, Kognitionswissenschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Erfahrung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich ML auf unstrukturierten Daten (NLP, Deep Learning oder Large Language Models)</li><li>Sehr gute Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit Python und eine Begeisterung für Themen wie Automatisches Testen, Clean Code und CI/CD</li><li>Kenntnisse in der Ausführung von Software in DevOps-Umgebungen (zum Beispiel OpenShift/Kubernetes, Tekton und GPUs)</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein und Engagement</li><li>Begeisterung für das agile Arbeiten</li></ul><h2>Benefits:</h2><ul><li>35,5 Stunden Woche</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Zuschüsse zum Deutschlandjobticket</li><li>Betriebssport</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Anteilig Home-Office</li><li>TK-Jobrad</li></ul><h2>Haben wir dein Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns über deine Online-Bewerbung unter Angabe deines Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung bis zum 27.11.2024 unter tk.de/stellenmarkt.</p><p><strong>Referenzcode: TK23660<br></strong></p><p><strong>Dein Kontakt</strong></p><p>Nina Schröder<br>Recruiterin<br>Tel. 040 - 69 09-40 11<br><a href="mailto:nina.schroeder@tk.de" target="_blank">nina.schroeder@tk.de</a></p><p><strong>Weitere Informationen</strong></p><p>Benefits der TK<br>Karriereseite der TK<br>facebook.com/tk.karriere</p>

Machine Learning Engineer (m/w/d)

<p>Creating the future together: Das ist der Leitgedanke der pro-beam Gruppe. Wir sind eines der weltweit führenden Unternehmen im Bereich der Elektronenstrahltechnologie und bewegen uns – vom Schweißen bis zur Additiven Fertigung – in einem komplexen technologischen Umfeld. Mit unseren Produkten und Dienstleistungen gestalten wir aktiv die Zukunft, ermöglichen sichere Flüge in den Weltraum, statten Millionen von Autos aus und sind Teil von spektakulären Großforschungsprojekten.</p><p>Wir wachsen.</p><strong><p>Ingenieur / Wirtschaftsingenieur / Betriebswirt als Sales Manager (m/w/d) International</p></strong><p>Gilching bei München  | Unbefristet</p><h2>Ihre Tätigkeiten:</h2><ul><li>Internationale Akquise und Betreuung von Kundenprojekten im Wachstumsbereich Filtration und Siebe sowie Beschichtung</li><li>Stärkung der Marktposition sowie Optimierung des Absatzes durch Leadgenerierung</li><li>Aktive Bestandskundenpflege und -entwicklung / Key-Account-Management, u. a. durch gezieltes Up- und Cross-Selling</li><li>Präsentation der Produkte und Dienstleistungen sowie deren Leistungsmerkmale und Anwendungsmöglichkeiten</li><li>Verhandlungsführung auf Entscheidungsebene bis zum Verkaufsabschluss</li><li>Marktanalyse, Identifikation aufstrebender Märkte und Wettbewerbsbeobachtung</li><li>Besuch von Messen, Kongressen und Fachvorträgen und Reflexion der Erkenntnisse intern</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Studium Ingenieurwissenschaften / Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaft mit hoher technischer Affinität oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige internationale Erfahrung im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Industrieprodukten, Erfahrung im Bereich des Mikrobohrens und/oder Beschichtung von Vorteil; alternativ im Einkauf, mit dem Wunsch nach einer Veränderung des Aufgabengebiets</li><li>Belastbares Netzwerk im Bereich Mikrobohren, Beschichtung, Kunststoffrecycling oder Lebensmittelindustrie wünschenswert</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen und Verhandlungsgeschick</li><li>Absolute Kunden- und Zielorientierung, Durchsetzungs- und Abschlussstärke</li><li>Internationale Reisebereitschaft (ca. 50 %)</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Gleitende Arbeitszeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld / Bonus</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Vollständige Arbeitszeiterfassung und Freizeitausgleich</li><li>Zuschuss zum Mittagessen</li><li>Obst- und Gemüsekorb</li><li>Persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Attraktives Mitarbeiterrabattprogramm</li><li>Firmeneigene Parkplätze / Tiefgarage</li></ul><h2>Sie wollen mit uns Großes bewegen?Dann werden Sie Teil unseres Teams!</h2><p>pro-beam GmbH &amp; Co. KGaA – Gilching bei München<br>Zeppelinstr. 26<br>82205 Gilching<br>Deutschland</p><p>Herr Michael Koid<br>+49 (0) 89 899 233-0<br><a href="http://www.pro-beam.com" target="_blank">www.pro-beam.com</a></p>

Ingenieur / Wirtschaftsingenieur / Betriebswirt als Sales Manager (m/w/d) International

<p>Von der Zukunft geleitet gestalten wir als kommunales Wohnungsunternehmen unsere Stadt aktiv mit und schaffen eine sichere und lebenswerte Wohnkultur mit einem hohen Qualitätsanspruch. Mehr als 100 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten täglich mit viel Engagement, Leidenschaft und Erfahrung an unseren ehrgeizigen Zielen. Zu jeder Zeit sind wir uns unserer Verantwortung bewusst und handeln nachhaltig, ökonomisch und sozial – seit Generationen für Generationen in Münster. <strong><em>Seien Sie aktiv dabei und bewerben Sie sich jetzt!</em></strong></p><p><strong>Sachbearbeitung Personal</strong></p><p>(w | m | d) in Teilzeit ab 25 Stunden</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung bei der administrativen Personalbetreuung, wie Vertrags- und Zeugniserstellung </li><li>Pflege von Personalakten und Datenbanken (z. B. Arbeitszeiten, Urlaubsanträge) </li><li>Ein- und Austritte von Mitarbeitenden bearbeiten </li><li>Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung  </li><li>Ansprechpartnerin für Mitarbeitende zu personalrelevanten Fragen </li><li>Erfassung von Personalstatistiken</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Personalwesen sind wünschenswert  </li><li>Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Personalverwaltung sind von Vorteil </li><li>Grundverständnis für den TVöD und Personalabrechnungen </li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Unsere Job-Highlights:</h2><ul><li>Umfangreiche Einarbeitungsphase in einem dynamischen Team </li><li>Eine unbefristete Festanstellung in einem modernen und zeitgemäß orientierten Unternehmen </li><li>Ein attraktives Gehaltsmodell gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst, mit vielen Benefits: Gesundheitstage, Jobradleasing usw. </li><li>Ein moderner Arbeitsplatz, ausgestattet mit ergonomischen Büromöbeln </li><li>Work-Life-Balance: Dank flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li></ul><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2><p>Für nähere Auskünfte steht Ihnen Hanna Erdmann unter +49 251 7008204 gerne zur Verfügung. Eingehende Bewerbungen werden auf ihre fachliche Qualifikation ausgewertet, unabhängig von Geschlecht, Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Bei gleicher Eignung und Befähigung werden Bewerberinnen entsprechend dem Frauenförderplan berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung senden Sie bitte per E-Mail.</p><p><strong>Wohn + Stadtbau</strong> Wohnungsunternehmen der Stadt Münster GmbH • Hanna Erdmann • Steinfurter Straße 60 | 48149 Münster<br>E-Mail: <strong><a href="mailto:bewerbungen@wohnstadtbau.de" target="_blank">bewerbungen@wohnstadtbau.de</a></strong> | <strong><a href="http://www.wohnstadtbau.de" target="_blank">www.wohnstadtbau.de</a></strong></p>

Bürokauffrau als Personalsachbearbeiterin (m/w/d)

<h4>Einleitung</h4><p>Die <strong>Invia Travel Germany GmbH</strong> mit dem Online-Reisebüro <strong>ab-in-den-urlaub.de</strong> gehört zu<br>der Invia Group. Die Invia Group ist ein paneuropäischer Marktführer im Online-Reisebereich<br>und vereint führende Online-Reiseportale in Europa unter einem Dach. Ob Pauschaltourist<br>oder Individualurlauber, für Geschäftsreisen oder Familienferien – mit unseren touristischen<br>Angeboten erreichen wir eine Vielzahl von Zielgruppen.<br><br>Du liebst das Thema Reisen und suchst nach einer neuen, spannenden Herausforderung?<br>Ob in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 20 h/Woche) – bei uns bist du richtig! Werde Teil unseres<br><strong>Flagship Reisebüros in Leipzig</strong> und stehe unseren Kunden als <strong>engagierter und lösungsorientierter Ansprechpartner (m/w/d)</strong> zur Seite. Du hilfst ihnen, ihre<br>Urlaubsträume wahr werden zu lassen, und machst jede Buchung zu einem besonderen<br>Erlebnis. Nach einer intensiven Einarbeitung trägst du aktiv zur Kundenbindung und zum<br>Erfolg von <strong>ab-in-den-urlaub.de</strong> bei.</p><h4>Deine Aufgaben</h4><ul><li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kunden in allen Fragen rund um dasThema Reisen und Urlaub</li><li>Aktiver Verkauf unserer vielfältigen Reiseangebote und Zusatzleistungen</li><li>Inspirierende Beratung zu weltweiten Urlaubszielen und maßgeschneiderte Angebote</li><li>Unterstützung unserer Kunden bei allen Aspekten ihrer gebuchten Reise</li><li>Buchung und Verwaltung von Reisedaten und Reiseleistungen in unseren IT-Systemen</li><li>Gewinnung neuer Kunden sowie Pflege der Kundenbindung durch erstklassigen Service</li><li>Mitwirkung bei lokalen Aktionen und Marketingmaßnahmen</li></ul><h4>Dein Profil</h4><ul><li>Begeisterung für den Verkauf und Leidenschaft für das Thema Reisen</li><li>Abgeschlossene Ausbildung als Tourismuskaufmann/frau oder Reiseverkehrskaufmann/frau oder einschlägige Berufserfahrung im Reisebüro, in der telefonischen Beratung oder bei einem Reiseveranstalter</li><li>Fundierte touristische Fachkenntnisse, insbesondere Zielgebietskenntnisse und Marktkenntnis</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Kundenservice, idealerweise im Reiseumfeld</li><li>Proaktive, selbstständige Arbeitsweise und Freude an der Übernahme von Verantwortung</li><li>Erfahrung im Umgang mit touristischen Systemen wie Merlin, IRIS.plus oder Bistro von Vorteil</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten zur Abdeckung unserer Öffnungszeiten (Mo-Fr:10-20 Uhr, Sa: 10-18 Uhr)</li></ul><h4>Das bieten wir dir</h4><ul><li><strong>Sicherheit</strong>: Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 20 Wochenstunden / 5-Tage-Woche) während unserer Servicezeiten</li><li><strong>Mehr Zeit für dich</strong>: 30 Urlaubstage und noch mehr mit deiner Betriebszugehörigkeit</li><li><strong>Eine Work-Life-Balance</strong>: Mobiles Arbeiten teilweise möglich</li><li><strong>Wertschätzung</strong>: Attraktives Gehalt von Beginn an, Zuschläge für die Arbeit an<br>Wochenenden (Samstage und verkaufsoffene Sonntage) und Jubiläumsprogramm<br>für deine Loyalität<br></li><li><strong>Alles, was du brauchst</strong>: Technische Ausstattung mit einem Laptop und zwei<br>Bildschirmen</li><li><strong>Einen unbeschwerten Start</strong>: Garantierte Provision während der Probezeit sowie<br>bedarfsgerechte Einarbeitung in Invia-spezifische Systeme mit einem erfahrenen<br>Coach an deiner Seite</li><li><strong>Eine planbare Struktur</strong>: Rechtzeitige Dienstplaneinteilung unter Berücksichtigung<br>von Mitarbeiterwünschen</li><li><strong>Raum für dein persönliches Wachstum</strong>: Umfassende on-the-job Trainings zu<br>unseren Prozessen und Systemen sowie Kommunikationsschulungen</li><li><strong>Transparenz</strong>: Regelmäßige Feedbackgespräche</li><li><strong>Ein Familiäres Arbeitsumfeld</strong>: in einem sympathischen Team mit regelmäßigen<br>Teamevents</li><li><strong>Vorteile für dich</strong>: Ermäßigung auf touristische Produkte und Geschäfte in der<br>Umgebung</li><li><strong>Einen bequemeren Arbeitsweg</strong>: Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li><strong>Nachhaltigkeit</strong>: Wähle dien JobRad aus</li><li><strong>Gesundheitliches Wohlbefinden</strong>: Zuschuss für Firmenfitness</li><li><strong>Mehr Netto vom Brutto</strong>: Garantierter monatlicher Zuschuss für dein Mittagessen</li><li><strong>Einen leichteren Arbeitsweg</strong>: mit einem zentralen Büro direkt in der Innenstadt mit<br>sehr guter Verkehrsanbindung und vielen Einkaufsmöglichkeiten</li></ul><h4>Deine Reise zu uns</h4><p>Dein Boarding ist nur noch einen Schritt entfernt! Bewirb dich noch heute online über unsere Karriereseite mit deinem Lebenslauf. Uns ist ein kurzer und unkomplizierter Bewerbungsprozess wichtig. Bei Fragen zu dieser Position und zu deiner Bewerbung erreichst du uns unter +49 173 3266099 und +49 172 3580739.</p>

Mitarbeiter (m/w/d) Flagship Reisebüro Leipzig – ab in den urlaub

<p>KNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus ein breit gestreutes Produktportfolio. Dazu zählen Kampfpanzer, hochgeschützte Radfahrzeuge, Artilleriesysteme, Militärbrücken, Kundenservice sowie Ausbildungslösungen. Als Teil der KNDS-Gruppe stehen wir für den Beginn der Konsolidierung der Industrie für militärische Landsysteme in Europa. Dabei bieten wir hochinteressante, komplexe und herausfordernde Tätigkeiten in einem kollegialen Umfeld. Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung. Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.</p><h2>Was Sie erwartet</h2><ul><li>Strategische Frühaufklärung im Hinblick auf potenzielle Chancen und Risiken über den kompletten Beschaffungsprozess</li><li>Ableitung entsprechender Handlungsempfehlungen und konkreter Maßnahmen</li><li>Etablierung des Foresightmanagements im strategischen Einkauf in enger Zusammenarbeit mit dem Risikomanagement, Industrial Participation und der Beschaffung</li><li>Chancen- und technische Risikoanalysen sowie Reportings zu neuen strategischen Lieferanten, Beschaffungsmärkten, Produkten inklusive Rohstoffen und Innovationen</li><li>Zusammenstellung, Verifizierung und Analyse von relevanten Daten zum Erkennen von beschaffungsrelevanten Entwicklungen am Markt</li><li>Anwenden von Methoden wie Szenarioanalysen und Roadmapping</li><li>Inhaltliche und terminliche Überwachung der Umsetzung von Maßnahmen in der Anlaufphase</li><li>Beratende Funktion innerhalb des strategischen Einkaufs in enger Zusammenarbeit mit den Schnittstellen im Bereich Einkauf &amp; Logistik</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Sie können ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium zum Foresight Manager, Diplomingenieur, Diplomwirtschaftsingenieur oder eine vergleichbare Qualifikation nachweisen</li><li>Sie verfügen über Erfahrung in der strategischen Frühaufklärung sowie im Chancen- und Risikomanagement</li><li>Sie besitzen sehr gute Kenntnisse in SAP sowie in den gängigen MS Office-Anwendungen</li><li>Analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke für die Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sind für Sie selbstverständlich</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit prägen Ihr Arbeitsverhalten</li><li>Sie bringen ebenfalls eine hohe Reisebereitschaft mit</li><li>Fließende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Vergütung nach IGM-Tarifvertrag</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit einem arbeitgeberfinanzierten Anteil</li><li>Exklusive Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte</li><li>Kantinenzuschuss</li><li>Jobticket</li><li>Bikeleasing</li><li>Werksärztliche Dienste und betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Finanzielle Benefits, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Unterstützung von Eltern durch einen Kinderkrippenzuschuss</li><li>Spannende Aufgaben in einem kollegialem Klima und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>30 Urlaubstage pro Jahr</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li></ul><ul><li>Kostenlose Mitarbeiter Parkplätze</li><li>Gute öffentliche Verkehrsanbindung</li><li>Gleitzeitkonto mit der Möglichkeit Überstunden ausbezahlen zu lassen oder in Freizeit auszugleichen</li></ul><p>Für weitere Informationen steht Ihnen Name Personalreferent unter Telefonnummer gerne zur Verfügung.</p>

Experte (m/w/d) Beschaffungsmarktanalyse und Lieferantenintegration

<h2>Einleitung</h2><p>Für unsere Betriebsstätte in <strong>Oettingen</strong> suchen wir im Rahmen einer Nachfolgeregelung baldmöglichst einen<br> </p>Industrieelektriker (m/w/d)<h2>Auf was du dich jetzt schon freuen kannst:</h2><ul><li>Instandhaltung, Wartung und Prüfung unserer Anlagen (Energieversorgungs- und Produktionsmaschinen, usw.)</li><li>Installation und Inbetriebnahme elektrischer Anlagen und Maschinen</li><li>Analyse, Diagnose und Beseitigung von auftretenden Störungen und Fehlfunktionen während des laufenden Betriebes</li><li>Ansprechpartner für externe Dienstleister sowie Kontrolle der Reparaturdurchführungen</li><li>Planung sowie Auf- und Abbau von Schaltschränken nach Sicherheitsvorschriften</li><li>Unterstützung des Ersatzteilmanagements </li></ul><h2>Was du mitbringen solltest:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Industrieelektriker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zur Arbeit in Zwei-Schicht mit Bereitschaftsdienst und Flexibilität auch an Wochenenden</li><li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Kenntnisse im Bereich Mess-, Regel- und Steuerungstechnik </li><li>SPS-Kenntnisse S5, S7, TIA-Portal </li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>OeTTINGER Brauerei GmbH<br>Tina Meierhuber</strong><br><strong>Brauhausstraße 8</strong><br><strong>86732 Oettingen</strong></p><p><strong>Tel.: +49 (0) 9082 708 144</strong></p>

Industrieelektriker (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Wir stellen uns vor:</p><p>AUTOHAUS GEGNER IST FORD-PARTNER DER ERSTEN STUNDE!</p><p>Die Bandbreite unserer Ford Modelle ist einzigartig. Damit können wir für jeden Kundenwunsch die passenden Fahrzeuglösung anbieten. Mit unserem Neuwagen-Konfigurator oder der Zusendung von Informationsmaterial können sich unsere Kunden bereits vorab von zu Hause aus über ihr Wunschauto und die Zusatzausstattung informieren.</p><p>Unsere Schwerpunkte belaufen sich auf Neu- und Gebrauchtwagen. Auch erledigen wir auf Wunsch weitere Zusatzleistungen wie z.B. die Zulassung!</p><p>Unser hochmotiviertes und sympathisches Verkäuferteam steht unseren Kunden gern bei der Fahrzeugauswahl und bei Fragen zu Dienstleistungen wie Finanzierung, Leasing und Versicherung beratend zur Seite.</p><p>Haben Sie Lust gemeinsam mit uns zu wachsen? Worauf warten Sie noch?</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><ul><li><p>Wartung, Prüfung und Instandsetzung </p></li><li><p>Demontage und Montage </p></li><li><p>Fehlerdiagnose und -behebung </p></li><li><p>Service- und Pflegearbeiten</p></li></ul><h2>Profil</h2><p>Ihr Profil:</p><p>Wir sind Hands-On und arbeiten zielstrebig mit Leidenschaft - passen Sie zu uns?</p><p>Perfekt ergänzen Sie unser sympathisches Team, wenn Sie über eine abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechaniker (w/m/d), KFZ-Mechatroniker (w/m/d), Schlosser (w/m/d), Kfz-Elektriker (w/m/d) verfügen.</p><p>Aber auch mit einer vergleichbaren Qualifikation sind Sie als Kfz-Mechatroniker (w/m/d) herzlich Willkommen bei uns!</p><p>Berufserfahrung in dem Bereich Werkstatt eines Autohauses oder einer freien Werkstatt</p><p>PKW-Führerschein</p><p>ein hohes Maß an Serviceorientierung und Teamfähigkeit</p><p>Zuverlässigkeit, Genauigkeit, Motivation</p><p>Teamfähigkeit und Freude an Fahrzeugen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Unsere Garantie an Sie:</p><p>Autohaus Gegner GmbH – bei uns kommen Sie nicht an die letzte Stelle!</p><p>Wir sind uns bewusst, dass ohne unsere Mitarbeiter, welche tagtäglich engagierte Arbeit leisten, jeglicher Erfolg ausbleiben würde. Daher steht die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter bei uns weit oben.</p><p>Lassen Sie sich begeistern von einer wertschätzenden Firmenphilosophie mit vielen attraktiven Benefits:</p><p>Eine faire, leistungsgerechte Bezahlung</p><p>Tankgutscheine</p><p>Getränke während der Arbeitszeit</p><p>Kitazuschuss</p><p>Betriebsfeiern - wir fördern das WIR-Gefühl</p><p>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen</p><p>Aufstiegschancen zum Serviceberater, Werkstattmeister oder Serviceleiter</p><p>Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit weiteren zahlreichen Zuschüssen</p><p>... und das Beste: Wir freuen uns ehrlich auf Ihre Unterstützung als Kfz-Mechatroniker (w/m/d)!</p><h2>Kontakt</h2><p>Ihre Ansprachpartnerin: </p><p>Nadine Blaschek ( <a href="mailto:n.blaschek@gegner.de" target="_blank">n.blaschek@gegner.de</a> )</p><p>Autohaus Gegner GmbH</p><p>Dübener Landstr. 59a</p><p>04838 Eilenburg</p>

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