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<h2> Wir, die TEDi GmbH &amp; Co. KG, suchen Sie zur Unterstützung als</h2><h1> Verkäufer auf Vollzeitbasis (m/w/d) <br></h1><p> Wir bei TEDi arbeiten in einem der führenden Unternehmen der Nonfood-Branche. Seit der Firmengründung im Jahr 2004 wachsen wir nachhaltig und beschäftigen derzeit europaweit rund 35.000 Mitarbeiter (m/w/d) in über 3.000 Filialen und unserer Unternehmenszentrale in Dortmund. Für unseren weiteren Wachstumskurs suchen wir Kollegen (m/w/d) für unsere Filialen.</p><h3> Was Sie bei uns machen</h3><p> Als rechte Hand der Teamleitung behalten Sie immer dann den Überblick, wenn diese mal nicht in der Filiale ist. Ansonsten kümmern Sie sich, wie die anderen Teammitglieder, um das Kassieren und unsere Ware – sei es bei der Verräumung, der Präsentation oder der Reduzierung.</p><h3> Was Sie mitbringen</h3><p> Vielleicht kennen Sie den Einzelhandel nicht in allen Details, haben aber schon einige Erfahrungen sammeln können. Wenn Sie diese mit Motivation und Spaß an der Arbeit mit einbringen wollen, sind Sie bei uns richtig.</p><h3> Dafür sorgen wir</h3><p> Das Wichtigste vorab: Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis – und zudem ein tolles Team, welches Sie unterstützt und einarbeitet. Und wenn Sie irgendwann neue Aufgaben oder mehr Verantwortung übernehmen wollen, geben wir Ihnen gerne die Chance dazu.</p><h3> Jetzt bewerben</h3><p> Wir suchen für diese Stelle Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit. <br> Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann bewerben Sie sich über unser Onlineformular.</p><p> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.</p>

Verkäufer auf Vollzeitbasis (m/w/d)

<h1> Kaufmännischer Mitarbeiter / Sachbearbeiter (m/w/d) für Schadens- und Rechtsangelegenheiten</h1><p> Die Hagener Versorgungs- und Verkehrs-GmbH ist eine städtische Konzernholding, die über ihre Beteiligungsgesellschaften zu einem funktionierenden Stadtleben in Hagen und zur Lebensqualität der Bürger*innen beiträgt. Zu den Gesellschaften gehören unter anderem die für den ÖPNV zuständige Hagener Straßenbahn AG, der BSH Betrieb für Sozialeinrichtungen Hagen gem. GmbH und die HAGENBAD GmbH. Diese betreibt neben weiteren Bädern auch das Westfalenbad. Das Westfalenbad ist eines der größten Freizeitbäder in Nordrhein-Westfalen. Insgesamt sind rund 1.150 Mitarbeiter*innen im HVG-Konzern beschäftigt.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams der Hagener Versorgungs- und Verkehrs-GmbH suchen wir, zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich “Juristische Dienste- in Teilzeit mit 30 Stunden / Woche einen</p><h2> Kaufmännischen Mitarbeiter/-Sachbearbeiter (m/w/d)</h2><h2> für Schadens- und Rechtsangelegenheiten</h2><h3> Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns</h3><ul> <li>  Eigenständige Abwicklung von Schadensangelegenheiten der HVG-Gesellschaften </li> <li>  Überwachung und Abwicklung von Versicherungsschäden (insbesondere Kasko, Kfz-Haftpflicht und Allgemeine Haftpflicht), ggf. in Abstimmung mit Versicherern der HVG-Gesellschaften </li> <li>  Führung der rechtlichen Korrespondenz mit Schädigern/-Geschädigten und deren Anwälten sowie mit Versicherungen </li> <li>  Prüfung und Durchsetzung von Forderungen und Schadensansprüchen der HVG-Gesellschaften </li> <li>  Unterstützung der Bereichsleitung bei der Beratung der Konzernunternehmen, Geschäftsleitung und Fachabteilungen in rechtlichen Fragestellungen </li></ul><h3> Was uns überzeugt</h3><ul> <li>  Ausbildung zur Kauffrau/ zum Kaufmann für Versicherungen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung </li> <li>  idealerweise abgeschlossenes juristisches Studium </li> <li>  ggf. Berufserfahrung im Bereich der Schadensregulierung (insb. Sach- und / oder Personenschäden, vorzugsweise mit Bezug auf Kfz-Schäden) </li> <li>  sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick </li> <li>  ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift </li> <li>  zielsichere Analyse von sachlichen, rechtlichen und wirtschaftlichen Sachverhalten </li> <li>  sicherer Umgang mit MS-Office </li> <li>  Flexibilität und Teamfähigkeit </li></ul><h3> Unsere Benefits</h3><ul> <li>  ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet inkl. einer qualifizierten Einarbeitung </li> <li>  ein motiviertes, kompetentes und sympathisches Team in einem positiven Arbeitsumfeld </li> <li>  ein modernes-hybrides Arbeitsmodell (Home-Office) </li> <li>  attraktive Vergütung (gem. TVöD VKA zzgl. Jahressonderzahlung) </li> <li>  ausgewogene Work-Life-Balance </li> <li>  leistungsgerechtes Ziel- und Beurteilungssystem </li> <li>  tarifliche Altersversorgung über die KVW </li> <li>  individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li>  betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  attraktive Sozialleistungen und Vergünstigungen innerhalb des HVG-Konzerns (u. a. Jobrad, Firmenticket, Fitnessstudio, Betriebskantine) </li></ul><h3> Haben wir Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung!</p><p> Bei Fragen zur Bewerbung wenden sich bitte an:</p><p> Hagener Versorgungs- und Verkehrs-GmbH, Personalmanagement <br> Claudia Klinder, Am Pfannenofen 5, 58097 Hagen, Tel. 02331 208-265</p>

Kaufmännischer Mitarbeiter / Sachbearbeiter (m/w/d) für Schadens- und Rechtsangelegenheiten

<h2> Unser Unternehmen</h2><p> Bei uns im CENTERSHOP - Da geht was! Wir sind Nahversorger und Saisonwaren-Spezialist in unseren jeweiligen Regionen! Als mittelständisches und inhabergeführtes Einzelhandelsunternehmen sind wir mit mehr als 80 Filialen seit über 20 Jahren erfolgreich in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Saarland und Hessen vertreten. Wir beschäftigen in unseren Filialen sowie in unserer Hauptverwaltung und Zentrallager in Köln-Marsdorf derzeit mehr als 850 Mitarbeiter.</p><p> Gemeinsam als CENTERSHOP-Familie verfolgen wir seit unserer Gründung ein klares Prinzip, das auf Engagement, Vertrauen und Wertschätzung beruht. Wir konzentrieren uns auf das Wesentliche und setzen dabei auf unsere Werte. Wir schätzen die Einzigartigkeit jedes einzelnen Menschen – besonders die unserer Mitarbeitenden. Ihre unterschiedlichen Fähigkeiten und Charaktere machen uns gemeinsam stark und erfolgreich. Bei uns kann jeder etwas bewegen und aufgrund kurzer Entscheidungswege unser Unternehmen mitgestalten.</p><p> Wir können vieles richtig gut, aber eben noch nicht alles. Darum suchen wir immer wieder Menschen, die Initiative zeigen und sich durch ihr Engagement, Können und Talent auszeichnen. Wenn du dich angesprochen fühlst, dann bring dich ein als:</p><h1> Verkäufer (m/w/d)* Einzelhandel</h1><h2> Deine Aufgaben</h2><p> Du bist in Deinem Element, wenn viel los ist? Du behältst die Übersicht und lässt Dich nicht aus der Ruhe bringen? Du bist ein Organisationstalent und krempelst gern die Ärmel hoch? Du bist kreativ und bringst gern Deine Ideen ein? Du hast Freude an der Arbeit in einem Team, das unsere Kunden mit den Waren unseren umfangreichen Sortiments versorgt? Wenn du Spaß an den folgenden Aufgaben hast, bist du bei uns genau richtig:</p><ul> <li>  Warenpräsentation: Du bist zuständig für die Waren- und Sortimentspflege sowie den Aufbau und die Bewirtschaftung unserer umfangreichen Saisonflächen sowie die Preisauszeichnung </li> <li>  Wareneingang: Du nimmst unsere Ware an und hältst das Lager in Ordnung </li> <li>  Kassiervorgänge: Du führst alle Kassiervorgänge durch und sorgst für Ordnung und Sauberkeit im Kassenbereich </li> <li>  Kundenservice: Du bist für unsere Kunden bei ihren Anfragen da. </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Berufserfahrung: Berufsabschluss als Verkäufer oder Kaufmann im Einzelhandel bzw. Einzelhandelserfahrung und Besitz eines Staplerscheins von Vorteil </li> <li>  Quereinsteiger: Mit Kunden- und Verkaufsorientierung arbeiten wir gerne in die neuen Aufgaben und Herausforderungen ein </li> <li>  Kundenorientierung: Begeisterung für den Handel und den Umgang mit Kunden </li> <li>  Teamfähigkeit: Einsatzfreude, Flexibilität sowie zuverlässige und schnelle Arbeitsweise </li></ul><h2> Was dich erwartet</h2><ul> <li>  Tätigkeit in einem gesund wachsenden, inhabergeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  ein sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  ein kollegiales Umfeld in einem engagierten und netten Team </li> <li>  interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben mit der Möglichkeit deine eigenen Ideen einzubringen, etwas zu bewegen und dich selbst zu verwirklichen </li> <li>  Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer CENTERSHOP-Akademie </li> <li>  Mitarbeiterrabatt </li> <li>  E-Bike- oder Fahrrad-Leasing </li></ul><p> Online-Bewerbung E-Mail-Bewerbung WhatsApp Bewerbung</p><h2> Kontakt</h2><p> Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellungen. Bitte nutze hierzu unser Online-Bewerbungsformular. Hierüber kannst du uns mit nur wenigen Klicks deine Bewerbung zukommen lassen. Bitte beachte, dass wir ausschließlich Dateien bzw. Anhänge in PDF-Format bearbeiten können.</p><p> Hinweis: Wir bevorzugen und bieten verschiedene Möglichkeiten der digitalen Bewerbung an (Registrierung im Portal, E-Mail oder whatsapp). Bitte haben Sie aus diesem Grund Verständnis dafür, dass wir postalisch eingehende Bewerbungen im Bewerbungsprozess zwar berücksichtigen, jedoch nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht an Bewerber zurück senden.</p><p> CENTERSHOP Korn Vertriebs GmbH &amp; Co. KG, Hermann-Seger-Straße 43-47, 50226 Frechen, <a href="http://www.centershop.de" target="_blank">www.centershop.de</a></p><p> *Obwohl aus Gründen der Lesbarkeit im Textverlauf nur die männliche Form gewählt wurde, so ist dies nicht geschlechtsspezifisch gemeint, sondern meint eine geschlechtsneutrale Bezeichnung. Bei CENTERSHOP sind alle Menschen gleichermaßen willkommen.</p>

Verkäufer (m/w/d)* Einzelhandel

<h2> FME Frachtmanagement Europa GmbH</h2><h1> Vertrieb Innendienst / Telesales (m/w/d)</h1><p> "Du willst nicht nur reden, sondern Ergebnisse liefern – und dafür auch richtig belohnt werden? Dann starte bei uns durch und mach Karriere im Vertrieb!" <br> Wir sind eine dynamische, mittelständische Speditionsgruppe mit zwei Firmierungen und 7 Standorten in Deutschland. Diese befinden sich in Köln, Frechen, Dortmund, Wuppertal, Thörey am Erfurter Kreuz, Hof und Leipzig.</p><p> Unser Fokus liegt in der Organisation von europaweiten Teil -u. Komplettladungen. Dabei bieten wir unseren Kunden Transportlösungen aus einer Hand. <br> Mit 130 Mitarbeiter organisierten wir 2023 85.000 Direkttransporte und erzielten einen Umsatz in Höhe von 55 Mio Euro.</p><p> Was uns besonders macht? Unsere einzigartige Philosophie! Wir leben flache Hierarchien, die Freiräume für Eigeninitiative schaffen. So werden unsere Mitarbeiter zu den optimalen Partnern für unsere Kunden. Diese herausragende Unternehmenskultur wurde mehrfach ausgezeichnet:</p><ul> <li>  TOP Arbeitgeber 2024 (Focus)  <br> </li> <li>  5-fache Auszeichnung als Wachstumschampion – Wir zählen zu den am schnellsten wachsenden Unternehmen Deutschlands.  <br> </li></ul><p> Um unser Wachstum weiter voranzutreiben, suchen wir an jedem Standort ganzjährig neue Talente für unseren vertriebsaktiven Innendienst.</p><h2> Deine Aufgaben bei uns:</h2><ul> <li>  Neukundengewinnung: Du akquirierst Neukunden per Telefon (90%) und Videocall (10%).  <br> </li> <li>  Fokus Kaltakquise: Zu Beginn liegt dein Fokus auf Kaltakquise, unterstützt wirst du dabei von unserer umfangreichen Kundendatenbank mit (lau)warmen Leads.  <br> </li> <li>  Nachfassen von Angeboten: Du kontaktierst potenzielle Kunden erneut, um die Abschlussquote zu erhöhen.  <br> </li> <li>  Zielkunden identifizieren: Durch gezielte Recherche findest du neue Zielkunden und Märkte.  <br> </li> <li>  Kundenbeziehungen stärken: Du betreust bestehende Kunden und baust diese Beziehungen weiter aus.  <br> </li> <li>  Verkaufsaktivitäten reporten: Du berichtest regelmäßig an die Niederlassungs- und Verkaufsleitung.  <br> </li> <li>  Pflege der Kundendatenbank: Du sorgst für aktuelle und vollständige Kundendaten. </li></ul><h2> Diese Qualifikationen bringst du mit:</h2><ul> <li>  Erfahrung im Vertrieb oder kaufmännische Ausbildung – beides ist von Vorteil, aber Quereinsteiger sind herzlich willkommen!  <br> </li> <li>  Spaß am Kundenkontakt – Du bist kontaktfreudig, kommunikativ und kannst andere begeistern.  <br> </li> <li>  Lernbereitschaft – Du nimmst Feedback an und setzt es direkt um.  <br> </li> <li>  "Nein" ist für dich keine Endstation – Ein "Nein" spornt dich an, den Kunden langfristig zu gewinnen.  <br> </li> <li>  Selbstmotivation – Du arbeitest zielorientiert und setzt dir ambitionierte Ziele.  <br> </li> <li>  Selbstbewusstes Auftreten – Dein freundliches und selbstbewusstes Auftreten überzeugt Kunden.  <br> </li> <li>  Hohe Eigeninitiative – Du wartest nicht, sondern handelst eigenständig. </li></ul><h2> Wir bieten dir folgende Benefits:</h2><ul> <li>  überdurchschnittliche Vergütung zzgl. monatlicher Leistungsprämie: Dank regelmäßiger und fairer Zielvereinbarungen hast du deine individuellen Ziele stets im Blick. Nach Zielerreichung gibt es entsprechende Gehaltsanpassungen. Ebenso kannst du dich auf ein motivierendes Prämienmodell freuen. </li> <li>  zusätzlich Auszahlung von steuerfreien Corona -u. Inflationsprämien </li> <li>  Du erlebst bei uns eine abwechslungsreiche, spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in unbefristeter Festanstellung </li> <li>  von deinen Vorgesetzten und Kollegen bekommst du Wertschätzung &amp; Anerkennung </li> <li>  Wir sorgen gemeinsam für deine Rente vor: mit unserer BAV - betriebliche Altersvorsorge mit 20% Zuschuss </li> <li>  mind. 27 Tage Urlaub + 3 flexible freie Tage pro Jahr (mehr Urlaubstage nach Betriebszugehörigkeit) </li> <li>  unbefristete Vollzeit- oder flexible Teilzeitstelle nach deinen Wünschen möglich (40, 35 oder 30 Std.) </li> <li>  familienfreundliche Arbeitszeiten: du startest zw. 07:30 und 9:00 Uhr </li> <li>  keine Wochenend -o. Schichtarbeit </li> <li>  keine angeordneten Überstunden und wenn mal welche anfallen gibt es Freizeitausgleich (digitale Zeiterfassung) </li> <li>  50 € Wunschgutschein zum Geburtstag </li> <li>  Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie: Pro Vermittlung bekommst du 1000 € </li> <li>  das beste Arbeitsklima mit einer Startup-ähnlichen Mentalität </li> <li>  eine auf dich angepasste Einarbeitung (1:1 Coaching, Videos, Lernplattform) </li> <li>  eine eigene Trainingsakademie in der Unternehmensgruppe </li> <li>  kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Tee, Limo) &amp; wöchentlichen Bio-Obstkorb </li> <li>  sehr moderne Büros mit Klimaanlage, überwiegend höhenverstellbaren Tischen, schnellen Laptops </li> <li>  gemeinsame Veranstaltungen (Kickerturniere, Grillabende, Weiterbildungen) </li> <li>  in der Mittagspause heiße Duelle am Kickertisch oder beim Dart </li> <li>  Paketempfang im Büro für deine Onlinebestellungen </li> <li>  top Bewertung bei Kununu </li></ul><h2> Interessiert?</h2><p> Der Vertrieb hat eine herausragende Rolle in unserer Firmenphilosophie. Er ist unser Wachstumsmotor im Unternehmen. <br> Wenn du bereit bist, deine Fähigkeiten in unser Team einzubringen und aktiv die Entwicklung unseres Unternehmens mitgestalten willst, freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen.</p><p> Es liegt nun an DIR gemeinsam mit uns durchzustarten! ??</p><p> Bitte habe Verständnis dafür, dass wir postalisch uns zugesandte Bewerbungsmappen nicht zurücksenden können.</p><p> Informationen zum Datenschutz sind unter auf unserer Homepage abrufbar.</p>

Vertrieb Innendienst / Telesales (m/w/d)

<p> Top Job</p><h1> (Senior) Strategy Consultant (m/w/d) CEO-Office</h1><p> Standort</p><p> Mülheim an der Ruhr (anteilig mobiles Arbeiten in Deutschland möglich)</p><p> Vertrag</p><p> Vollzeit - unbefristet</p><p> Gesellschaft</p><p> ALDI International Services SE &amp; Co. oHG</p><p> Beginn</p><p> nach Vereinbarung</p><p> Tätigkeitsbereich</p><p> IT-Beratung | IT Projektmanagement &amp; Agiles Arbeiten | Strategie &amp; Innovation</p><p> Stellen ID</p><p> 466231</p><h2> Deine Aufgaben</h2><p> Wofür du dein Bestes gibst.</p><ul> <li>  Erarbeitung und Umsetzung von Konzepten und langfristigen IT-Strategien unter Berücksichtigung aktueller Marktbedingungen und Wettbewerbsanalysen. </li> <li>  Unterstützung bei der Steuerung der Transformationsprogramme sowie Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen innerhalb des CEO-Offices. </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit dem internationalen Top-Management </li> <li>  Beantwortung strategie-naher und operativer Fragestellungen sowie die Funktion als Schnittstelle zwischen dem CEO und anderen nationale / internationale Abteilungen </li> <li>  Unterstützung des CEOs bei strategischen Entscheidungen durch Bereitstellung von Analysen, Empfehlungen und Präsentationen. </li> <li>  Vorbereitung und Koordination von internationalen Senior Management Gremien. </li></ul><h2> Dein Profil</h2><p> Was du mitbringen solltest.</p><ul> <li>  Abgeschlossene Studium oder vergleichbare Qualifikation, so wie Erfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im Vorstands- oder Geschäftsführungsbereich. </li> <li>  Hervorragende organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen. </li> <li>  Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in englischer Sprache und die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Interessengruppen zu kommunizieren. </li> <li>  Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Informationen zu verarbeiten. </li> <li>  Diskretion und hohe Vertrauenswürdigkeit. </li> <li>  Selbstständigkeit und proaktive Herangehensweise an Aufgaben. </li></ul><p> Was wünschenswert ist.</p><ul> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der IT-Strategie Beratung oder Management Beratung </li></ul><h2> Deine Benefits</h2><p> Wie wir deinen Einsatz wertschätzen.</p><p> Anteilig mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands inkl. Hardware-Budget</p><p> State-of-the-art Technologien</p><p> Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</p><p> Zukunftsorientierte Schulungen und Weiterbildung</p><p> Modulares Onboarding und Buddy</p><p> Gesundheitsangebote</p><h2> Dein Tech Stack</h2><p> Womit du unter anderem arbeitest.</p><ul> <li>  M365 </li> <li>  SAP </li> <li>  Jira </li> <li>  Confluence </li> <li>  Miro </li> <li>  Viele weitere jobabhängig </li></ul><p> Bist Du bereit, den Wandel mitzugestalten? <br> Dann bewirb dich in wenigen Augenblicken - ohne Anschreiben!</p><h2> Über dein Arbeitsumfeld</h2><p> Bei ALDI DX entwickeln wir innovative digitale Produkte und Dienstleistungen für unsere Mitarbeiter:innen und Kund:innen in elf ALDI SÜD Ländern und über 7.300 ALDI SÜD Filialen weltweit.</p><p> Wir schaffen digitalen Mehrwert, um hervorragende Qualität zum niedrigsten Preis zu bieten. Geleitet werden wir dabei von den drei Kernwerten der Unternehmensgruppe ALDI SÜD – „Einfachheit“, „Verlässlichkeit“ und „Verantwortung“. Daneben stehen ebenso unser Team und unsere Performance im Zentrum unseres Handelns.</p><h2> Noch Fragen?</h2><p> Varvara ist dein persönlicher Kontakt.</p><p> Über mich</p><p> Infos zum Bewerbungsprozess</p><h4> BE THE CHANGE YOU WANT TO SEE... IN THE SYSTEM!</h4><p> Kontakt | Impressum | Datenschutz</p><p> Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass jeder bei ALDI SÜD gleichermaßen willkommen ist.</p><p> © 2024 by ALDI SÜD</p>

(Senior) Strategy Consultant (m/w/d) CEO-Office

<p> Die AGR Gruppe ist mit rund 950Beschäftigten ein mittelständisch strukturiertes Unternehmen im Eigentum des Regionalverbandes Ruhr (RVR). Mit unseren fünf Geschäftsfeldern Kreislaufwirtschaft und Logistik, Thermische Behandlung, Deponiemanagement, Umweltdienstleistungen sowie Sekundärerzeugnisse leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Entsorgungssicherheit in der Region. Dabei gewinnen wir aus den abfallwirtschaftlichen Aktivitäten Strom, Dampf, Fernwärme sowie Sekundärrohstoffe.</p><p> Ein abwechslungsreicher Job und aktives Mitwirken an Klima- / Umweltschutz ist etwas ganz Besonderes!</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst Deponie</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie sind unsere Schnittstelle zum Vertriebsaußendienst und unterstützen unser Team in allen administrativen Aufgaben rund um unsere Kunden, wenn es z.B. die Rechnungslegung oder die Auswertung des Zahlungsverhaltens unserer Kunden geht. </li> <li>  Bei der Angebotserstellung und -verfolgung werden Sie nie allein gelassen. Auch hier arbeiten Sie eng mit den betrieblichen Schnittstellen zusammen. </li> <li>  Auftragsabwicklung und Stammdatenpflege mit dem Modul SAP SD sowie die Bearbeitung von Entsorgungsnachweisen im Rahmen des elektronischen Abfallnachweisverfahrens können Sie nach der Einarbeitung wie aus dem „Effeff“. </li> <li>  Sie behalten den „Durchblick“ – denn Sie erstellen sämtliche Auswertungen und Übersichten für den Vertriebsinnendienst. </li> <li>  Und dann ist Ihre Zahlenaffinität noch gefragt! Sie überwachen gemeinsam im Team die Umsatz- und Mengenentwicklung und gehen anschließend in die Kontenklärung der jeweiligen Kunden. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Sie haben eine kaufmännische oder technische Ausbildung, gerne mit Bezug zur Entsorgungsbranche, absolviert und sehen hier Ihre berufliche Heimat. </li> <li>  Zusätzlich konnten Sie erste Kompetenzen im Vertriebsinnendienst in der Entsorgungsbranche oder verwandten Bereichen der Baubranche, wie z.B. Tiefbau, Abbau von Baustoffen oder der Chemiebranche, aufbauen und bewältigen Ihren Arbeitsalltag mit Begeisterung und hoher Dienstleistungsmentalität. </li> <li>  Die Anwendung aller gängigen Office-Produkten, insbesondere Excel, stellt für Sie kein Problem dar und vielleicht konnten Sie auch Erfahrung in SAP sammeln? </li> <li>  Wenn Sie nun auch den täglichen Umgang mit Kunden mögen, Ihre Kommunikationsstärke täglich anwenden und das selbstständige, lösungsorientierte Handeln mitbringen – dann sind Sie bei uns genau richtig! </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten</h3><ul> <li>  Handfestes Mitwirken an Klima- und Umweltschutz in einer zukunftsträchtigen Branche </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Umfassende Einarbeitungsphase sowie sukzessive Übernahme von Verantwortung </li> <li>  Mittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem dynamischen Umfeld </li> <li>  Möglichkeiten und Förderung der beruflichen Weiterentwicklung </li> <li>  Eine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamgeist nach unserem Motto „Miteinander – Füreinander“ </li> <li>  Vollzeittätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen </li> <li>  Die Eingruppierung für diese Position orientiert sich an dem Tarifvertrag im öffentlichen Dienst (TVöD). Neben einer tariflichen Vergütung mit attraktiven Sozialleistungen beinhaltet unser Angebot ebenso eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li></ul><p> Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit. Unsere Stellenangebote sind ausdrücklich geschlechtsneutral zu verstehen.</p><p> Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! <br> Wir machen es Ihnen leicht! Bitte reichen Sie uns im ersten Schritt digital über unser Stellenportal (<a href="http://www.agr.de/karriere" target="_blank">www.agr.de/karriere</a>) Ihren Lebenslauf ein. Ergänzen Sie Ihre Bewerbung noch um relevante Zeugnisse.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin: <br> Jutta Meyer, Spezialist Recruiting <br> Telefon: 02366 300-683</p><p> AGR Abfallentsorgungs-Gesellschaft Ruhrgebiet mbH <br> Im Emscherbruch 11 <br> 45699 Herten</p>

Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst Deponie

<h2>Über uns</h2><p>Sie möchten bei einer Institution arbeiten, die Gutes bewirkt – für die Kultur und das soziale Miteinander in der Gesellschaft? Dann passen Sie zu uns! Wir vom LWL freuen uns auf Sie!</p><p>Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als IT-Prozessmanager:in (w/m/d) (A 12 LBesG NRW bzw. bis EG 12 TVöD VKA) für unsere Kommunalen Versorgungskassen Westfalen-Lippe.</p><p>Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (41 bzw. 39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich. Die Eingruppierung richtet sich nach der Qualifikation und der fachspezifischen Berufserfahrung.</p><p>Bitte bewerben Sie sich unter der Kenn-Nr. <strong>7140</strong> bis zum <strong>06.01.2025</strong></p><p>Die Vorstellungsgespräche werden in der 4. Kalenderwoche in 2025 stattfinden. Eine mögliche Einladung erhalten Sie vorab per E-Mail.</p><p>Das Referat kvw-Informationstechnologie (kvw-IT) verantwortet die Informationssysteme und IT-Infrastruktur der kvw, unterstützt die Dienstleistungen der kvw durch die Bereitstellung und Weiterentwicklung des zentralen Fachverfahrens OPAL, schafft digitale Schnittstellen zu Nachbarsystemen wie auch zu externen Partnern und treibt die Etablierung und Digitalisierung von Ende-zu-Ende-Prozessen aus Kundensicht voran. Diese IT-Lösungen stellt die kvw-IT als IT-Dienstleister für die kvw und ihre Partner-Versorgungskassen in ganz Deutschland bereit.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>Etablierung und Weiterentwicklung der den IT-Services zugrundeliegenden Ende-zu-Ende-Prozessen und Sicherstellung der Festlegung von Pflichten und Verantwortlichkeiten</p></li><li><p>Synchronisierung der Prozesse mit dem kvw-Prozessmodell und Unterstützung der kontinuierlichen Verbesserung</p></li><li><p>Aufbau und Weiterentwicklung der Kennzahlensysteme (insb. Prozess- und Service-KPIs) als Grundlage für ein systematisches Reporting, Controlling und Qualitätsmanagement</p></li><li><p>Beratung der Verantwortlichen bei den kvw und bei den Partnerkassen in Bezug auf das IT-Prozess- bzw. IT-Service-Management sowie Unterstützung (bei Bedarf) bei der Erfüllung und Umsetzung ihrer Rollenaufgaben</p></li><li><p>Co-kreative Erarbeitung konzeptioneller Ansätze in interdisziplinären Teams</p></li><li><p>Leitung von bzw. Mitarbeit in IT-Prozess- bzw. IT-Service-Management Projekten</p></li><li><p>Beratung bei der Priorisierung von Prozessautomatisierungszielen und der technischen Umsetzung</p></li><li><p>Konzipierung und Implementierung von technologiegestützter Prozessautomatisierung (Business Process Automation, Robotic Process Automation, Workflow Automation) zur Optimierung von Geschäftsprozessen</p></li><li><p>Gezielte Überführung digitaler und manuell ausgeführter Prozesse und Services in automatisierte Prozesse</p></li><li><p>Spezifikation, Modellierung, Umsetzung und Steuerung von Workflows im Rahmen des Workflow Managements</p></li></ul><h2>Das erwarten wir von Ihnen</h2><ul><li><p>ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) z. B. der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften, Verwaltungsinformatik, Medieninformatik oder eines vergleichbaren Studienganges mit dem Schwerpunkt Prozessmanagement, Service-Management oder Service Design und mit langjähriger Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen oder</p></li><li><p>Sonstige Beschäftigte, die aufgrund langjähriger Berufstätigkeit gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können; hierunter fallen insbesondere Bewerber:innen mit einer Ausbildung (z. B. als Fachinformatiker:in, Informatikkauffrau/-mann oder IT-Systemelektroniker:in) und mit langjähriger Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen und der Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung</p></li></ul><p>sowie</p><ul><li><p>aktuelles Wissen zu Methoden und Standards in der Prozessmodellierung sowie praktische Erfahrungen in der Modellierung mit BPMN</p></li><li><p>Erfahrungen in der Verwendung aktueller Standard-Anwendungen für die Prozess-Modellierung (z. B. Signavio, Camunda) und für das Prozess-Reporting</p></li><li><p>Erfahrung in der Konzipierung und Implementierung von technologiegestützter Prozessautomatisierung</p></li><li><p>Erfahrungen im Projektmanagement sowie bei der Mitarbeit in Projekten, idealerweise auch in agilen Kontexten</p></li><li><p>Erfahrungen bei der Durchführung von Change-Management-Prozessen</p></li><li><p>starkes analytisches und strukturiertes Denkvermögen</p></li><li><p>Team- und Kommunikationsfähigkeit, Moderationsstärke</p></li><li><p>eigeninitiatives Arbeiten, Durchsetzungsvermögen und ein sicheres Auftreten</p></li><li><p>fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>eine Besoldung/Vergütung nach aktuell A 11 LBesG NRW bzw. bis EG 10 TVöD VKA</p></li><li><p>eine individuelle Leistungsprämie</p></li><li><p>einen Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen</p></li><li><p>eine leistungsstarke vom Arbeitgeber finanzierte Betriebsrente mit der kvw-Zusatzversorgung für Ihre finanzielle Absicherung im Alter</p></li><li><p>einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit dem LWL als Arbeitgeber</p></li><li><p>eine vielseitige Tätigkeit bei einem sozial ausgerichteten Dienstleister, der wirtschaftlich, verlässlich und partnerschaftlich im Sinne seiner Kunden in Westfalen-Lippe handelt</p></li><li><p>ein gutes, kollegiales Betriebsklima</p></li><li><p>eine gründliche Einarbeitung</p></li><li><p>einen ansprechenden Büroarbeitsplatz ausgestattet auf dem neusten Stand der Technik</p></li><li><p>attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten eines großen Arbeitgebers</p></li><li><p>flexible Arbeitszeiten, z. B. Arbeitsbeginn von 6:30 bis 8:30 Uhr</p></li><li><p>vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. Telearbeit und Homeoffice, Betreuungsmöglichkeit für U 3-jährige in der LWL-eigenen Kita, Nutzung eines Eltern-Kind-Büros, etc.</p></li><li><p>einen mit Rad, Auto, Bus und Bahn gut erreichbaren Arbeitsplatz im Zentrum von Münster (Jobticket möglich)</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>LWL-Haupt- und Personalabteilung, Christine Busch</p><p>0251 591-8684</p><p>kvw-IT, Fabio Pareja Schmidt</p><p>0251 591-6729</p><p>Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.</p><p>Weitere Infos und alle Benefits finden Sie auf:</p><p><a href="https://karriere.kvw-muenster.de" target="_blank">https://karriere.kvw-muenster.de</a></p><p><a href="https://karriere.lwl.org" target="_blank">https://karriere.lwl.org</a></p><p>Leben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. Erfahren Sie jetzt mehr über die Guten Gründe, die für uns sprechen:</p><p><a href="https://www.karriere.lwl.org/de/gute-gruende-2/" target="_blank">https://www.karriere.lwl.org/de/gute-gruende-2/</a></p>

IT-Prozessmanager:in (w/m/d) mit Schwerpunkt Process Automation & Workflow Management

<h1> Selbstständiger Geschäftsführer / Quereinsteiger (m/w/d) für Wachstumsmarkt Seniorenbetreuung</h1><p> Das deutsche Familienunternehmen Pflege zu Hause Küffel bietet 24-Stunden-Seniorenbetreuung durch Pflegekräfte aus Osteuropa an. Über 15 Jahre Erfahrung und mehrere Auszeichnungen sprechen für dieses bewährte und sinnstiftende Geschäftsmodell. Für Quereinsteiger gibt Intensive Unterstützung aus der Systemzentrale inklusive einem praxisnahem Mentoringprogramm.</p><p> Christoph Detharding, Standortleitung Recklinghausen: <br> “Bei der Suche nach einer sinnvollen Tätigkeit bin ich auf Pflege zu Hause Küffel gestoßen – und wurde aufgrund der großen Markenbekanntheit und dem Testsieg bei der Stiftung Warentest* schneller erfolgreich, als ich es zunächst dachte. Meine Investition hatte ich bereits nach wenigen Monaten schon wieder raus”</p><p> Für den Einstieg als Lizenzpartner benötigen Sie Eigenkapital in Höhe von 5.000,- Euro.</p><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  Geeignet für Quereinsteiger mit Unternehmergeist </li> <li>  Interesse an Themen Betreuung und Pflege </li> <li>  Unternehmerisches Denken und Handeln </li> <li>  Spaß an der Kommunikation mit Menschen </li> <li>  Empathie und soziale Kompetenzen </li> <li>  Eigenkapital ab 5.000€ </li></ul><h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Standortaufbau und -leitung in Ihrem Gebiet </li> <li>  Aufbau und Pflege eines Multiplikatoren-Netzwerks </li> <li>  Kundenakquise, Vermittlung der Dienstleistung </li> <li>  Ermittlung des individuellen Betreuungsbedarfs Ihrer Kunden </li> <li>  Begleitung der Kunden während der gesamten Betreuungszeit </li></ul><h2> IHRE VORTEILE BEI PFLEGE ZUHAUSE KÜFFEL</h2><ul> <li>  Bewährtes Geschäftskonzept in einem Wachstumsmarkt </li> <li>  Deutsches Familienunternehmen </li> <li>  Sinnstiftende Tätigkeit </li> <li>  Zusammenarbeit mit über 20 großen Personalagenturen für die Vermittlung der osteuropäischen Pflegekräfte </li> <li>  Etablierte Marke mit über 15 Jahre Erfahrung </li> <li>  Jährliche Zertifizierungen </li> <li>  Hohe Medienpräsenz und mehrfache Auszeichnungen </li> <li>  Intensive Unterstützung aus der Systemzentrale inklusive einem praxisnahem Mentoringprogramm für Quereinsteiger </li></ul><h2> WEITERE INFORMATIONEN/KONTAKT</h2><p> Neugierig? Informieren Sie sich unverbindlich über das innovative System und Ihre Verdienstaussichten:</p><p> Hier Informationen anfordern</p><p> *Quelle: Stiftung Warentest (Ausgabe 05/2017)</p>

Selbstständiger Geschäftsführer / Quereinsteiger (m/w/d) für Wachstumsmarkt Seniorenbetreuung

<h1> Operational Quality Manager /Qualitätsmanager (m/w/d)</h1><p> Gesellschaft: Dörken Coatings GmbH &amp; Co. KG (DÖRKEN Coatings)</p><p> Standort: Herdecke</p><p> Karrierelevel: Professionals</p><p> Vertragsart: Unbefristet</p> Sie sind ein Organisationstalent mit einem Auge für Qualität und einem Fokus auf kontinuierlichen Verbesserungsprozessen? Dann werden Sie Teil von DÖRKEN und unterstützen uns dabei, das Reklamationsmanagement auf ein neues Level zu heben und die Qualität unserer Produkte zu steigern, um unsere Marktposition in der Automobilbranche auszubauen. Als zentraler Ansprechpartner im Qualitätsmanagement verantworten Sie die Bearbeitung aller Reklamationen. Gemeinsam mit den Fachbereichen und Methoden, wie APQP und FMEA, erkennen Sie potentielle Fehlerquellen und setzen präventive Maßnahmen, die unsere hohen Standards sichern. <br> <p>  Ihre Mission bei uns: </p> <ul>  <li>   Bearbeitung von internen und externen Reklamationen: Erfassung, Analyse und Nachfolge von Qualitätsproblemen entlang der Produktionskette inkl. Ermittlung der Ursachen und Einleitung von Korrekturmaßnahmen  </li>  <li>   Einführung und Weiterentwicklung von FMEA, 8D-Report und weiteren Core Tools der Automobilbranche  </li>  <li>   Analyse und Optimierung der Produktionsprozesse zur Verbesserung der Qualität, insbesondere im Hinblick auf die Anforderungen der Automobilindustrie  </li>  <li>   Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Produktion, Entwicklung und Einkauf zur Sicherstellung eines konsistenten Qualitätsstandards entlang der gesamten Lieferkette  </li>  <li>   Erstellung von Berichten zur Qualitätssicherung und Unterstützung bei der Weiterentwicklung eines zentralen Qualitätsmanagementsystems zur besseren Nachverfolgung und Vermeidung wiederkehrender Probleme  </li> </ul> <p>  Was wir von Ihnen erwarten: </p> <ul>  <li>   Abgeschlossenes technisches Studium, z.B. in den Bereichen Chemie, Materialwissenschaften oder Maschinenbau oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise in der Automobil- oder Chemischen Industrie  </li>  <li>   Erfahrung in der Anwendung von FMEA, 8D-Reports und weiteren Core Tools der Automobilbranche  </li>  <li>   Fähigkeit, Probleme zu erkennen, Ursachen zu analysieren und geeignete Lösungsansätze zu erarbeiten  </li>  <li>   Proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise  </li>  <li>   Erfahrung in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit, gepaart mit Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen,  </li>  <li>   Fließende Englischkenntnisse  </li>  <li>   Sicher im Umgang mit QM-Software, ERP-Systemen (z.B. ABAS) und MS Office  </li> </ul><p> Was Sie von uns erwarten können:</p><ul> <li>  Strukturierte Ziele und Führung auf Augenhöhe </li> <li>  Respektvolles und freundschaftliches Miteinander </li> <li>  Raum für Gestaltung und Mitwirken in einem werteorientierten, mittelständischen Unternehmen mit ca. 1.500 Mitarbeitern </li> <li>  Angemessene Vergütung und Urlaubstage </li> <li>  Teilnahme an Team- und Sportevents oder dem Firmenchor </li> <li>  DELTA Immobilien </li> <li>  Gesundes und abwechslungsreiches Essen in unserem Betriebsrestaurant „Herd-Ecke“ </li> <li>  Betriebsärztliches Angebot für Gesundheits-Check-ups </li></ul><p> Wer wir sind:</p><p> Wir sind DÖRKEN – Experten mit Leidenschaft. Vor über 125 Jahren gründeten Dr. Carl Dörken und Ewald Dörken als Pioniere für Lacke und Rostschutzfarben ihre eigene Firma und erweiterten das Portfolio als Marktführer mit der Folienherstellung. Seitdem fühlen wir uns nicht nur der Unternehmenstradition, sondern auch der Innovation verpflichtet: Wir sind Experten mit Leidenschaft und legen besonderen Wert auf eine partnerschaftliche Zusammenarbeit. Wir wirtschaften nachhaltig und legen Wert auf Tradition. Doch sind wir auch getrieben von Innovationskraft.</p><p> Wir bei DÖRKEN Coatings sind Spezialisten für hochwertigen Oberflächenschutz und bieten sichere und maßgeschneiderte Lösungen für eine Vielzahl von Anwendungsbereichen. In gemeinsamen Projekten profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung und unserem Know-how, wir stehen Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite. Mit innovativen Technologien im Bereich der Zinklamellenbeschichtungen, Galvanotechnik, KTL und Speziallösungen für Coil Coating bieten wir Hochleistungskorrosions-schutz. Wir stehen für profigerechte Qualitäten „Made in Germany“, mit denen sich hochwertige und extrem langlebige Beschichtungsergebnisse mit Dispersionen und Lacken auf Bauteilen, Fassaden und Innenwänden erzielen lassen. Nicht zuletzt sind wir bei DÖRKEN Coatings ein verlässlicher und qualifizierter Ansprechpartner rund um das Thema Pigmentpasten und Tönsysteme.</p><p> Bei DÖRKEN sind alle Menschen, unabhängig von den verwendeten Texten und Bildern, gleichermaßen willkommen.</p><p> Weitere Informationen erhalten Sie bei:</p><p> DÖRKEN <br> Lys Vormann <br> Recruiting</p><p> Wetterstraße 58 <br> 58313 Herdecke</p><p> Tel.: 02330-63-414 <br> <a href="mailto:personal@doerken.de" target="_blank">personal@doerken.de</a></p>

Operational Quality Manager / Qualitätsmanager (m/w/d)

<h1> Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) <br> 1:1 Intensivpflege im Ruhrgebiet</h1><h3> Deine Aufgaben</h3><p> So verhilfst du zu Lebensqualität</p><ul> <li>  Du widmest dich deinem Klienten mit pflegerischer Fürsorge und Qualität. So trägst du zu einem menschenwürdigen Leben deines Klienten bei </li> <li>  Dazu verabreichst du z. B. Medikamente, misst den Blutdruck und überwachst die Beatmung </li> <li>  Auch bei der Körperpflege und beim sanften Betten spürt dein Gegenüber, dass er/sie sich in liebevollen Händen befindet </li> <li>  Über den Gesundheitszustand deines Klienten weißt du Bescheid. Dabei vermerkst du deine Beobachtungen ganz einfach in einem Tablet </li> <li>  Ja, es kann auch mal zu Notfällen kommen. Doch dafür wirst du gut und ausgiebig vorbereitet, bis du dich sicher fühlst </li></ul><p> Das bringst du mit</p><ul> <li>  Examinierte Pflegefachkraft, mit abgeschlossener dreijähriger Ausbildung </li> <li>  z. B. Examen in der Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder Fachpflege </li> <li>  Erfahrungen in der Intensivpflege sind gut. Auch ohne bist du bei uns herzlich willkommen </li></ul><h3> Dein Profil</h3><h3> Dein Arbeitsplatz</h3><p> Unsere 1:1-Versorgung ist top ausgestattet. Dank wertiger medizinischer und pflegerischer Ausstattung ist dir eine professionelle Arbeitsumgebung gewiss. Zudem erwartet dich vor Ort ein nettes und kompetentes Team, auf das du bei Fragen zählen kannst.</p><p> Deine möglichen Schichtzeiten: 07:00 - 19:00 Uhr bzw. 19:00 - 07:00 Uhr</p><h3> Deine Benefits</h3><p> Hohe Übernahme-Chancen <br> Schon während deiner Ausbildung wirst du zu einem wichtigen Teil unseres Teams. Daher freuen wir uns dir danach eine Stelle als ausgelernte Pflegefachkraft anbieten zu können – wenn du magst und alles passt.</p><p> Fort- und Weiterbildung <br> Bleibe fachlich fit. Wir bieten jede Menge Kurse und Weiterbildungen an, wie z. B. den außerklinischen Basiskurs.</p><p> Faire Bezahlung <br> und Zulagen <br> Bei uns bekommst du ein faires Gehalt. Das bedeutet z. B. bezahlte Pausen und Zulagen.</p><p> Aufstiegs- und Karrierechancen <br> Wir haben jahrelange Branchenerfahrung, sind deutschlandweit aktiv und sehr gut vernetzt. Darum können wir dir viele interessante Arbeitsbereiche anbieten, in denen du gefördert wirst und dich weiterentwickeln kannst.</p><p> Company-Bike <br> Mit dem Firmen-Fahrrad zur Arbeit? Gerne. Auch eine private Nutzung des eigenen Company-Bikes ist möglich. Egal wie du es nutzen möchtest, mit unserem Leasing-Angebot bleibst du mobil.</p><p> Corporate Benefits <br> Dank unserer Mitarbeiterangebote erhältst du zahlreiche Rabatte bei deinen Onlineeinkäufen, z. B. bei CEWE FOTOBUCH oder Jochen Schweizer.</p><p> Unbefristeter Vertrag <br> Bei uns bist du unbefristet angestellt. Dadurch ist dir eine sichere und langfristige Berufsplanung möglich.</p><p> Halber Monat frei <br> Bei einer Vollzeitstelle machst du bei uns 12h Dienste und hast dadurch einen halben Monat frei. So hast du ausgiebig Zeit für Familie und Freunde.</p><p> Mehr Zeit für Pflege und Klienten (1:1) <br> Dank des 1:1 Modells widmest du dich ausschließlich einem Menschen. So hast du ausreichend Zeit für die Pflege und kannst dich voll und ganz ihm widmen.</p><p> Mitgestaltung Dienstpläne <br> Du planst gemeinsam im Team euren Pflegeeinsatz. So kann auf deine Wünsche Rücksicht genommen werden.</p><h3> Ankommen, Pflege leben</h3><p> Hallo, wir sind die BIPGruppe – ein starker, deutschlandweiter Zusammenschluss mehrerer erfahrener Pflegedienste. Wir widmen uns der pflegerischen Versorgung intensivpflichtiger und pflegebedürftiger Menschen in ihrem Zuhause. Unser Wunsch dabei ist es, ihnen ungeachtet ihrer Umstände echte Lebensqualität zu bieten. Dieses Herzens-Ziel können wir nur gemeinsam erreichen – Pflegekräfte, Angehörige und Kolleg*innen aus der Verwaltung. Wir unterstützen uns als Pflege-Team und haben ein offenes Ohr für unsere Mitmenschen. So sind dir in der BIPG-Familie ein wertschätzendes und faires Miteinander sicher.</p>

Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) 1:1 Intensivpflege

<h3> SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.</h3><p> Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.500 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.</p><h1> Zugführer / Rangierbegleiter als Logistiker (m/w/d)</h1><p> Als Logistiker (m/w/d) bei SPITZKE sorgen Sie für eine optimale Planung und Organisation unserer gleisgebundenen Baustellenlogistik. Dabei sind Sie verantwortlich für die Überwachung und Koordination von Maschinen und Materialien sowie unterschiedlicher Schienenfahrzeuge. Bei SPITZKE stehen Arbeiten auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander an erster Stelle. Wenn Sie diese Werte teilen und eine spannende Herausforderung in der Bahninfrastruktur suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Logistiker (m/w/d) an einem unserer Standorte in Kaltenkirchen, Bochum oder Leer.</p><h3> Was Sie begeistert</h3><ul> <li>  Logistik: Planung, Organisation und Koordinierung der gleisgebundenen Baustellenlogistik, insbesondere hinsichtlich der Überwachung bzw. Planung von Maschinen und Materialien sowie von gleisgebundenen Transporten und Gleisbaumaschinen </li> <li>  Vorbereitung: In Zusammenarbeit mit der Disposition leiten Sie den eisenbahntechnischen Betrieb ein, setzen sich mit weiteren Fachbereichen in Verbindung und erstellen die notwendigen Betriebsablaufpläne </li> <li>  Lösungen: Sie begleiten unsere Bauvorhaben vor Ort und können bei Problemen lösungsorientierte Maßnahmen einleiten. Zusätzlich sind Sie die Ansprechperson für alle logistikrelevanten Themen </li> <li>  Menschen: Arbeiten auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander stehen bei SPITZKE an erster Stelle </li></ul><h3> Was uns begeistert</h3><ul> <li>  Qualifikation: Sie verfügen über eine einschlägige Berufserfahrung als Zugführer / Rangierbegleiter (m/w/d) oder Arbeitszugführer (m/w/d) sowie erste Erfahrungen in der schienengebundenen Baustellenlogistik </li> <li>  Fähigkeiten: Sie überzeugen mit Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und einer sorgfältigen Arbeitsweise. Die Arbeit am PC stellt für Sie keine Herausforderung dar </li> <li>  Mobilität: Sie besitzen die Fahrerlaubnis der Klasse B und begrüßen die Abwechslung zwischen Bürotätigkeiten und überregionalen Aufenthalten auf den Bauprojekten; Fahrzeug mit privater Nutzung wird gestellt </li></ul><h3> Vorteile bei SPITZKE</h3><ul> <li>  Finanzielle Sicherheit: Im System Bahn geht die Arbeit nie aus und gute Fachkräfte finden hier hervorragende berufliche Aussichten. Aus diesem Grund ist es für uns auch selbstverständlich, Ihren wertvollen Beitrag leistungsgerecht zu vergüten. </li> <li>  Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen. </li> <li>  SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. </li> <li>  Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel. Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. </li> <li>  Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Ihnen! </li> <li>  Sonderkonditionen: Neben Ihrer leistungsgerechten Vergütung können Sie bei uns auf zahlreiche finanzielle Zusatzleistungen zurückgreifen, die das Leben an vielen Stellen leichter machen. </li></ul><p> Jobs, die <br> Verbindung <br> schaffen.</p><p> SPITZKE SE <br> Kushtrim Berisha, Niederlassung Kaltenkirchen <br> Rudolf-Diesel-Straße 10, 24568 Kaltenkirchen <br> +49 4191 9325-46 <br> <a href="mailto:karriere@spitzke.com" target="_blank">karriere@spitzke.com</a> <br> <br> Sebastian Gesing, Kompetenzzentrum West <br> Brandwacht 10, 44894 Bochum <br> +49 234 93896-531 <br> <br> Katharina Mayer, NL Leer <br> Kupferstraße 4, 26789 Leer <br> +49 491 97985-49</p><p> <a href="http://www.spitzke.com" target="_blank">www.spitzke.com</a></p>

Zugführer / Rangierbegleiter als Logistiker (m/w/d)

<p> Nichts geht ohne uns!</p><p> Auch wenn es äußerlich nicht sichtbar ist: Nichts auf der Welt funktioniert ohne unsere Technologie, unser Know-how und unser Teamwork. Mit unseren Bändern, Drähten, Stangen, Blechen und Pulvern aus metallischen Hochleistungswerkstoffen leisten wir unverzichtbare Beiträge in den Bereichen Mobilität, Nachhaltigkeit, Energie- und Rohstoffgewinnung und vielen weiteren.</p><p> Wir sind weltweit rund 2.000 Mitarbeitende und Teil der Acerinox Gruppe. In Deutschland produzieren wir an fünf Standorten (Unna, Duisburg, Altena, Siegen und Werdohl) sowie einem Verwaltungsstandort in Dortmund und betreiben zwei Werke in den USA (Florham Park und Reno).</p><p> Nichts geht ohne dich! - Wir brauchen dich und deine Fähigkeiten, damit wir für die Welt weiterhin die Werkstoffe der Zukunft herstellen können.</p><p> Für unseren Bereich Group Finance &amp; Controlling am Standort Werdohl oder Dortmund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:</p><h1> Referent Einzelabschluss und Konzern HGB / IFRS (m|w|d)</h1><h2> Aufgaben:</h2><ul> <li>  Mitwirkung bei der Erstellung von Monats und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS für die inländischen Gesellschaften </li> <li>  Fachliche Betreuung und Erfassung von Bilanzierungssachverhalten im Einzelabschluss nach HGB und IFRS </li> <li>  Unterstützung bei der Anfertigung des Konzernabschlusses </li> <li>  Erstellung und Überarbeitung von Bilanzierungsvorschriften </li> <li>  Sicherstellung der Qualitätssicherung und Durchführung von Abschlussanalysen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit und fachlicher Ansprechpartner für interne Abteilungen sowie die Wirtschaftsprüfer </li> <li>  Mitarbeit in Projekten im Rechnungswesen </li></ul><h2> Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium, wie z. B. Betriebswirtschaftslehre oder Finanz- und Rechnungswesen oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Erstellung von Abschlüssen nach HGB und IFRS, in einem produzierenden Unternehmen </li> <li>  Idealerweise Kenntnisse im Konzernrechnungswesen </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office (Excel) sowie SAP FI (S4 HANA wünschenswert) </li> <li>  Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Selbständige, ergebnisorientierte sowie sorgfältige Arbeitsweise </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><p> Eine wertschätzende und menschenorientierte Führungskultur mit selbst entwickelten Prinzipien im VDM Führungskompass</p><p> Ausgezeichnete Entwicklungsperspektiven und hochwertige Angebote im Bereich Learning &amp; Development (VDM Lernwelt &amp; zielgruppenorientierte Entwicklungsprogramme) für alle Mitarbeiter</p><p> Leben und arbeiten in einer der größten Industrieregionen Deutschlands und trotzdem im Grünen? Das ist nur einer der Vorzüge unserer Standorte im Sauerland in unmittelbarer Nähe zu den Metropolen des Ruhrgebiets</p><p> HR als Pionier: Moderne Strukturen, digitale Systeme (z.B. Abwesenheits- und Zeitmanagement im VDM-Fiori) ein prämiertes Ideenmanagement, sowie ein persönlicher Ansprechpartner und ein zielgerichtetes Onboarding</p><p> Attraktives Vergütungspaket und viele sonstige Benefits und Sonderleistungen sowie flexible Arbeitszeiten im Rahmen des Tarifvertrags Metall NRW</p><p> Umfangreiche betriebliche Altersvorsorge im VDM-Kombipakt mit attraktiver Verzinsung und Versorgungsbausteinen</p><p> Die Gesundheit unserer Mitarbeiter wird ganz GROSS geschrieben. Das äußert sich im umfangreichen Angebot unseres BGM mit Vorsorgeuntersuchungen am Arbeitsplatz, Diensträdern und einem Betriebssportverein</p><p> Die Basics stimmen: Parkplätze für Mitarbeiter, eine Kantine mit richtigen Köchen, flexible Arbeitszeitmodelle, Mobiles Arbeiten, und vieles mehr gehört bei uns zum Standard</p><p> VDM Metals GmbH ? Plettenberger Straße 2 ? 58791 Werdohl <br> Ansprechpartner: Herr F. Jasper ? Tel.: 02392-55-2639</p>

Referent Einzelabschluss und Konzern HGB / IFRS (m/w/d)

<h1> Elektroniker in verschiedenen Fachrichtungen (m/w/d)</h1><h2> Münster, Deutschland — FACT GmbH – Partner im Gesundheitswesen</h2><p> Als FACT Gruppe sind wir ein Unternehmen der St. Franziskus-Stiftung Münster und Dienstleister für Krankenhäuser und andere Gesundheitseinrichtungen. Unsere über 1.800 engagierten Mitarbeitenden agieren partnerschaftlich und nachhaltig, so dass wir echte Mehrwert für die Gesellschaft schaffen.</p><p> Im Geschäftsfeld Krankenhaustechnik übernehmen wir täglich die Verantwortung für den Betrieb von fast 90.000 Geräten und Anlagen und sorgen mit unseren Wartungen, Prüfungen und Instandhaltungen für einen reibungslosen Krankenhausbetrieb.</p><p> Wir geben jeden Tag unser Bestes – steigen Sie mit ein!</p><p> Ihr Arbeitsort ist in der Region Ahlen/Hamm und Münster. Sie unterstützen uns in Voll-, Teilzeit oder im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung.</p><h2> Ihre Aufgaben – So bringen Sie sich ein</h2><ul> <li>  Installation, Wartung und Instandsetzung von elektrischen Anlagen und Maschinen im Gesundheitswesen </li> <li>  Durchführung von Prüfungen und Messungen an elektrischen Anlagen </li> <li>  Fehlerdiagnose und Reparatur bei Störungen </li> <li>  Dokumentation der Wartungs- und Reparaturmaßnahmen </li></ul><h2> Ihr Profil – Das zeichnet Sie aus</h2><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) in verschiedenen Fachrichtungen: Energie- und Gebäudetechnik (Elektroinstallateur), Betriebstechnik, Geräte und Systeme, als Industrieelektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erste Berufserfahrungen von Vorteil, aber auch Berufseinsteiger sind willkommen </li> <li>  Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit </li> <li>  EDV-Kenntnisse sowie Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Ihre Vorteile – Diese Benefits bieten wir Ihnen</h2><ul> <li>  Vertrag – ist natürlich unbefristet, wir freuen uns auf eine langfristige Zusammenarbeit! </li> <li>  Urlaub – 30 Tage, zusätzlich die Möglichkeit auf Sonderurlaub, zukaufbaren Urlaub und die Option ein Sabbatical einzulegen. </li> <li>  Dienstwagen – um unsere Betriebsstätten zu erreichen, stellen wir Ihnen selbstverständlich einen Dienstwagen. </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten – Gestalten Sie Ihren Tagesablauf individuell in Rahmen unseres Gleitzeitmodells und freuen Sie sich über einen kurzen Freitag. </li> <li>  Weiterentwicklung – Profitieren Sie von unseren verschiedenen Entwicklungsprogrammen, um sowohl fachlich als auch persönlich zu wachsen. Auch unsere eigene FACT Akademie unterstützt Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen. </li> <li>  Onboarding – strukturierte Einarbeitung durch Ihr neues Team. </li> <li>  Mobilität – mit Jobroller und Jobrad sind Sie auch privat gut unterwegs. </li> <li>  Gesundheit – Fitnessstudios, Yoga und Schwimmbäder mit EGYM Wellpass. </li></ul><p> Unser Team freut sich auf Sie. Gemeinsam übernehmen wir Verantwortung, gestalten und wachsen!</p><h3> Kontakt</h3><p> Rückfragen? Jederzeit gerne. <br> Für fachliche Rückfragen steht Ihnen unser Leiter des mobilen Serviceteams, Andreas Imholt, telefonisch unter 0151 14297734 gerne zur Verfügung.</p><h3> Job-Details</h3><p> Einstiegszeitpunkt: Ab sofort</p><p> Einstiegslevel: Festanstellung</p><p> Beschäftigungsart: Unbefristet</p><p> Arbeitszeitmodell: Voll- oder Teilzeit</p><p> Jobkategorie: Service &amp; Technik</p><p> Einsatzbereich: Gebäudebetriebstechnik</p><p> Job-ID: 296P11013</p><h3> FACT GmbH – Partner im Gesundheitswesen in den sozialen Medien</h3><h2> Davon profitieren Sie stiftungsweit</h2><h3> Job mit Sinn</h3><p> Mit Ihrem Engagement leisten Sie einen entscheidenden Beitrag für das Gemeinwohl der Menschen in der Umgebung.</p><h3> Perspektiven</h3><p> Wir bieten Ihnen reichlich Perspektiven dank vielfältiger Aufstiegs- und Entwicklungschancen innerhalb des Einrichtungsverbunds.</p><h3> Fort- und Weiterbildung</h3><p> Sie profitieren von hervorragenden Fort- und Weiterbildungsangeboten mit zahlreichen Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wir stellen Sie gerne für die Zeit dieser Maßnahmen frei.</p><h3> Spirituelle Auszeit</h3><p> Im Rahmen einer unserer vielfältigen spirituellen Angebote können Sie Ihr seelisches Wohlbefinden stärken. Gerne befreien wir Sie hierfür von Ihrer Arbeitszeit!</p><h3> Betriebliche Altersvorsorge</h3><p> Wir bieten Ihnen die Möglichkeit im Rahmen einer Gehaltsumwandlung eine betriebliche Altersvorsorge abzuschließen. Das Beste daran? Sie sparen nicht nur die Steuern und Sozialversicherungsbeiträge, sondern erhalten einen zusätzlichen lukrativen Arbeitgeberzuschuss.</p><h3> 30 Tage Urlaub plus</h3><p> Reichlich Zeit, zu entspannen und Energie zu tanken. Und extra Tage gibt es bei Ereignissen wie Geburt Ihrer Kinder oder der eigenen Hochzeit.</p><h3> Faire Bezahlung</h3><p> Ihre Arbeit wird fair und marktgerecht nach dem entsprechenden Tarifvertrag vergütet.</p>

Elektroniker in verschiedenen Fachrichtungen (m/w/d)

<p> Die MDS Holding ist eine expandierende Gruppe von Handelsunternehmen mit einem klaren Fokus auf internationale Märkte. Wir versorgen Einzelhandelsketten weltweit mit Nahrungs- und Genussmitteln, Healthcare- und Lifestyleprodukten sowie Gebrauchsgegenständen des täglichen Bedarfs. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch Offenheit, Teamarbeit auf Augenhöhe, Flexibilität und Innovationsgeist aus.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als Associate Manager Buying &amp; Sales Support (m/w/d) für die Kategorien Healthcare, Sports Nutrition &amp; Functional Food. Gemeinsam mit unserem Tochterunternehmen der PRO DIMI HEALTHCARE kannst Du die Zukunft in einem globalen, zukunftsorientierten Umfeld gestalten.</p><h2> <h1>  Associate Manager Buying &amp; Sales Support (m/w/d) </h1> <br> Kategorien Healthcare, Sports Nutrition &amp; Functional Food</h2><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Du unterstützt das Buying &amp; Sales Team im abwechslungsreichen Tagesgeschäft. </li> <li>  Du kümmerst Dich um die Bearbeitung von Angeboten und Aufträgen. </li> <li>  Du wirkst bei der Entwicklung neuer Produkte mit und stellst diese vor. </li> <li>  Du stehst in Kontakt mit Kunden und Lieferanten auf nationaler und internationaler Ebene. </li> <li>  Du arbeitest eng mit verschiedenen Abteilungen wie Quality Management und Graphic Design zusammen. </li> <li>  Du erstellst individuelle Artikelpässe für unsere Kunden. </li> <li>  Du bereitest Verkostungen vor und nimmst daran teil. </li> <li>  Du pflegst die Stammdaten von Lieferanten und Artikeln. </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung (z.B. Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d)). </li> <li>  Praxiserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil. </li> <li>  Idealerweise erste Erfahrungen und Kenntnisse im B2B-Geschäftsablauf des LEH und/oder im Bereich Healthcare, Sports Nutrition &amp; Functional Food. </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li>  Sicherer Umgang mit Microsoft Office. </li> <li>  Eigenständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise. </li> <li>  Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Flexibilität. </li> <li>  Kommunikationsstärke und ein souveränes Auftreten. </li></ul><h2> Was Dich bei uns erwartet:</h2><ul> <li>  Ein zukunftssicheres und innovatives Familienunternehmen. </li> <li>  Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein positives Arbeitsklima. </li> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeiten. </li> <li>  Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem stark wachsenden, internationalen Unternehmen. </li> <li>  Onboarding-Programm für einen schnellen Einstieg. </li> <li>  Möglichkeit der arbeitgebergeförderten Altersvorsorge. </li> <li>  Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz sowie mobiles Arbeiten. </li> <li>  30 Tage Urlaub + 2 Extratage. </li> <li>  Interne Schulungen und kontinuierliche Weiterbildung. </li></ul><h2> Bereit für den nächsten Schritt?</h2><p> Wenn Du Dich in diesem Profil wiederfindest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich im Team der MDS Holding willkommen zu heißen!</p><p> Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres engagierten Teams! Sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins an:</p><p> MDS Holding GmbH &amp; Co. KG</p><p> z. Hd. Frau Simone Mrosek-Woggon</p><p> Postfach 55 01 48</p><p> 44209 Dortmund</p><p> oder per E-Mail an [<a href="mailto:bewerbung@mds-holding.de" target="_blank">bewerbung@mds-holding.de</a>].</p><p> Folgen Sie uns auf Social Media:</p><p> MDS Holding GmbH &amp; Co. KG</p><p> Kirchhörder Str. 29 | 44229 Dortmund <br> <a href="mailto:bewerbung@mds-holding.de" target="_blank">bewerbung@mds-holding.de</a> | <a href="http://www.mds-gruppe.de" target="_blank">www.mds-gruppe.de</a></p><p> Weitere Informationen zum Thema Datenverarbeitung können Sie dem folgenden Link entnehmen: Datenschutzerklärung</p>

Associate Manager Buying & Sales Support (m/w/d)

<h1>  Customer Service &amp; Client Relations Manager </h1> <h2>  für den Standort Münster, Deutschland </h2> <p>  Sie möchten einen wertvollen Beitrag für die Gesundheit von Patient*innen leisten? Und eigenverantwortlich etwas wirklich Sinnvolles bewirken? Dann freuen wir uns auf Sie! Excellence beyond manufacturing – dafür stehen wir als Aenova, einer der weltweit führenden Auftragshersteller und -entwickler für die Pharmaindustrie mit 4.000 Mitarbeitenden an 15 Standorten. Unser Standort in Münster ist Kompetenzzentrum für Hormone und mikrodosierte Kapseln. </p> <h1>  Customer Service &amp; Client Relations Manager </h1> <h2>  für den Standort Münster, Deutschland </h2> <p>  Sie möchten einen wertvollen Beitrag für die Gesundheit von Patient*innen leisten? Und eigenverantwortlich etwas wirklich Sinnvolles bewirken? Dann freuen wir uns auf Sie! Excellence beyond manufacturing – dafür stehen wir als Aenova, einer der weltweit führenden Auftragshersteller und -entwickler für die Pharmaindustrie mit 4.000 Mitarbeitenden an 15 Standorten. Unser Standort in Münster ist Kompetenzzentrum für Hormone und mikrodosierte Kapseln. </p> <h2>  Ihr Aufgabengebiet </h2> <ul>  <li>   Betreuung nationaler und internationaler Kunden  </li>  <li>   Operative Abwicklung von Kundenaufträgen, von der Erfassung bis zur Lieferung und Fakturierung, einschließlich Versand- und Zollabwicklung  </li>  <li>   Ganzheitliches Client Relationship Management für den Standort Münster, einschließlich Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen  </li>  <li>   Schnittstelle zwischen dem Produktionsstandort Münster und dem Bereich Commercial Client Relations  </li>  <li>   Pflege und Verwaltung kundenspezifischer Stammdaten in SAP R3  </li>  <li>   Erstellung und Analyse von Berichten sowie Erhebung und Auswertung von Customer Service KPIs  </li>  <li>   Mitarbeit in Projekten zur Produkteinführung und Produktoptimierung  </li> </ul> <h2>  Ihr Profil </h2> <ul>  <li>   Abgeschlossenes Bachelor Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Vertrieb, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation  </li>  <li>   Mehrjährige Erfahrung im Customer Service, Vertrieb oder Client Management, idealerweise in der Pharma- oder Life-Science-Branche  </li>  <li>   Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, insbesondere SAP R3, sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse  </li>  <li>   Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache sowie fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift  </li>  <li>   Übernahme von Verantwortung als „Project Owner“ mit einer Can-Do- und Hands-on-Mentalität  </li>  <li>   Kunden- und lösungsorientiertes Denken und Handeln gepaart mit Pragmatismus  </li> </ul> <h2>  Ihre Motivation </h2> Sie suchen neue Herausforderungen in einem wettbewerbsstarken Umfeld? Und die wollen Sie kreativ und eigenverantwortlich anpacken? Sie bevorzugen eine “get-it-done“-Kultur und denken lieber in Lösungen als in Problemen? Worauf warten Sie noch? Unsere Corporate Benefits erläutern wir gerne im persönlichen Gespräch! Bei Fragen bin ich - Jan Strickrodt / Human Resources - gerne für Sie da: Haupt Pharma Münster GmbH • Member of the Aenova Group • Schleebrüggenkamp 15 • 48159 Münster

Customer Service & Client Relations Manager (m/w/d)

<h1> HR Business Partner /Referent Personalbetreuung (m/w/d)</h1><p> Gesellschaft: Dörken Service GmbH <br> (DÖRKEN Services)</p><p> Standort: Herdecke</p><p> Karrierelevel: Professionals</p><p> Vertragsart: Befristet mit Sachgrund</p><p> Als erfahrener HR BP (m/w/d) haben Sie Freude an der umfassenden Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in einem dynamischen Umfeld? Dann werden Sie Teil der DÖRKEN Familie! Begleiten Sie den Wandel eines weltweit erfolgreichen Familienunter-nehmens und unterstützen unsere Business Unit DÖRKEN Membranes bei der Umsetzung ihrer Strategie entlang der HR-Prozesse!</p><p> Ihre Mission bei uns:</p><ul> <li>  Verantwortung für die konsistente Umsetzung sämtlicher HR-Konzepte und -Instrumente zur Unterstützung der Business-Strategie und zur Erreichung der Business-Ziele im Betreuungsbereich </li> <li>  Sparringspartner, Challenger und Umsetzungsbegleiter (m/w/d) für Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen inkl. der strategischen Weiterentwicklung </li> <li>  Eigenverantwortliche Umsetzung operativer Personalthemen </li> <li>  Verantwortung für den Rekrutierungsprozess von der Bewertung über die Teilnahme an Vorstellungsgesprächen bis hin zur Beratung bei der Einstellung und Vertragsvorbereitung </li> <li>  Eigenständige Ausarbeitung und Aufbereitung von arbeitsrechtlichen Themen und Fragestellungen sowie Begleitung und Bearbeitung individueller Arbeitsrechtsfälle nebst Teilnahme an Güteverhandlungen und Kammerterminen vor dem Arbeitsgericht </li> <li>  Aktive Mitarbeit in HR-Digitalisierungsprojekten </li></ul><p> Was wir von Ihnen erwarten:</p><ul> <li>  Abgeschlossener Bachelorabschluss mit dem Schwerpunkt HR, oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mindestens drei Jahre Erfahrungen als HR Business Partner / HR Referent (m/w/d) in einem produzierenden Unternehmen und gute Kenntnisse in personalrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen </li> <li>  Erfahrungen im Umgang mit Change-Prozessen </li> <li>  Businessorientierte und proaktive Arbeitsweise </li> <li>  Kommunikationsgeschick gepaart mit einem ausgeprägten Gespür für unterschiedliche Menschen, deren Situation und Bedürfnisse </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> Was Sie von uns erwarten können</p><ul> <li>  Wertschätzung, strukturierte Ziele, Führung auf Augenhöhe und sinnstiftende Aufgaben </li> <li>  Respektvolles und freundschaftliches Miteinander </li> <li>  DELTA-Immobilien </li> <li>  Raum für Gestaltung und Mitwirken in einem werteorientierten, mittelständischen Unternehmen mit ca. 1000 Mitarbeitern </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten </li> <li>  Angemessene Vergütung und 30 Urlaubstage </li> <li>  Teilnahme an Team- und Sportevents oder dem Firmenchor </li> <li>  Gesundes und abwechslungsreiches Essen in unserem Betriebsrestaurant „Herd-Ecke“ </li> <li>  Betriebsärztliches Angebot für Gesundheits-Check-ups </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li></ul><p> Wer wir sind:</p><p> Wir sind DÖRKEN – Experten mit Leidenschaft. Vor über 130 Jahren gründeten Dr. Carl Dörken und Ewald Dörken als Pioniere für Lacke und Rostschutzfarben ihre eigene Firma und erweiterten das Portfolio als Marktführer mit der Folienherstellung. Seitdem fühlen wir uns nicht nur der Unternehmenstradition, sondern auch der Innovation verpflichtet: Wir sind Experten mit Leidenschaft und legen besonderen Wert auf eine partnerschaftliche Zusammenarbeit. Wir wirtschaften nachhaltig und legen Wert auf Tradition. Doch sind wir auch getrieben von Innovationskraft. <br> <br> Bei der DÖRKEN Services haben die Unternehmenswerte, wie Vertrauen, Loyalität und Verlässlichkeit eine große Bedeutung. Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein innovatives Umfeld mit zahlreichen Angeboten an, damit sie sich auf Ihre Kunden und Projekte fokussieren können. <br> <br></p><p> Bei DÖRKEN sind alle Menschen, unabhängig von den verwendeten Texten und Bildern, gleichermaßen willkommen.</p><p> Weitere Informationen <br> erhalten Sie bei:</p><p> DÖRKEN <br> Lys Vormann <br> Recruiting</p><p> Wetterstraße 58 <br> 58313 Herdecke</p><p> Tel.: 02330-63-414 <br> <a href="mailto:personal@doerken.de" target="_blank">personal@doerken.de</a></p>

HR Business Partner / Referent Personalbetreuung (m/w/d)

<h1>  Mitarbeiter (m/w/d) zur Betreuung von Groß- und Ausschreibungskunden im Innendienst </h1><p> location_on Unna, Deutschland</p><p> home Partially remote</p><p> work Vollzeit</p><p> Mitarbeiter (m/w/d) zur Betreuung von Groß- und Ausschreibungskunden im Innendienst</p><p> location_on Unna, Deutschland</p><p> home Partially remote</p><p> work Vollzeit</p><p> Über uns</p><p> KOMM INS TEAM! <br> <br> Die mittelständisch geprägte EGV|AG beliefert Profi-Kunden aus der Gemeinschaftsverpflegung, im Gesundheits- und Sozialbereich, Bildung, Betriebsgastronomie sowie Hotellerie regional und überregional zuverlässig und schnell als Lebensmittel-Vollsortimenter mit hoher Frischekompetenz. Auf Augenhöhe handelt die EGV|AG freundlich, kompetent und persönlich und entwickelt unkompliziert Lösungen mit ihren Kunden. <br> <br> Die EGV|AG zählt heute mit sieben Standorten zu den führenden Lebensmittelgroßhändlern Deutschlands. <br> <br> Wir suchen zur Verstärkung unseres Vertriebsteams für unseren Standort in Unna ab sofort in Vollzeit: <br> <br> Mitarbeiter (m/w/d) zur Betreuung von Groß- und Ausschreibungskunden im Innendienst <br></p><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Betreuung von Groß- und Ausschreibungskunden gemeinsam mit dem Key-Account-Manager im Innendienst. </li> <li>  Eigenständige Bearbeitung von Ausschreibungen und Erstellung komplexer Angebote, einschließlich der Erstellung kundenspezifischer Preis- und Sortimentslisten sowie Statistiken. </li> <li>  Koordination und Kommunikation mit den Zentralen unserer Kunden und allen internen Fachbereichen. </li> <li>  Optimierung der Prozesse und Sicherstellung einer reibungslosen Zusammenarbeit. </li> <li>  Analyse und Bearbeitung kundenindividueller Preis- und Artikeldaten zur Gewährleistung der korrekten Preisgestaltung und Artikelverwaltung. </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise im Groß- und Außenhandel oder in der Industrie) oder ein Studium der Betriebswirtschaftslehre / Oecotrophologie </li> <li>  Sie können eine mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise im Lebensmittelgroßhandel, vorweisen </li> <li>  Branchenkenntnisse im Bereich Food-Service und im Außer-Haus-Markt/Lebensmittelgroßverbraucher sind von Vorteil </li> <li>  Sie sind sicher im Umgang mit MS Office, insbesondere im Umgang mit Excel </li> <li>  Sie verfügen über eine sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung </li> <li>  Starkes analytisches Denken und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis unterstreichen Ihre Person </li> <li>  Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und ergebnisorientiert </li></ul><p> Wir bieten</p><ul> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz in einem führenden und modernen Großhandelsunternehmen </li> <li>  Eine langfristige Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Unterstützung durch erfahrene Kollegen </li> <li>  Flache Hierarchien und eine Kultur der offenen Türen </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle mit Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li>  Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Frisches Obst, Kaffee und Wasser </li> <li>  Regelmäßige Teamevents </li> <li>  JobRad Leasing Angebote </li></ul><p> Kontaktinformationen</p><p> Wir freuen uns darauf, Ihre Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu erhalten. <br> <br> Nutzen Sie dafür gerne unsere einfache Onlinebewerbung über den „Jetzt Bewerben“ Button. <br> <br> EGV Lebensmittel für Großverbraucher AG <br> Christian Schlitzer <br> Werler Str. 42 <br> 59423 Unna <br> <br> Informationen zur Datenverarbeitung <br> <br></p><p> Zurück</p>

Mitarbeiter (m/w/d) zur Betreuung von Groß- und Ausschreibungskunden im Innendienst

<br><br><br><br><p> Strategisches Denken ist unsere Leidenschaft <br> Personalberatung unsere Berufung</p><h1> Kaufmännische Leitung (m/w/d) für einen IT-Dienstleister</h1><h2> Nordrhein-Westfalen <br></h2><p> Job-Nr. 814-23-2411</p><p> Unser Kunde ist Teil des öffentlichen Sektors in Nordrhein-Westfalen und hat sich zum Ziel gesetzt, die digitale Zukunft im Hochschulbereich in NRW effizient zu gestalten. Hierfür wird ein IT-Dienstleistungszentrum errichtet, welches über innovative IT-Lösungen ein fortschrittliches Leistungsportfolio für alle Beteiligten bereitstellt.</p><h3> WAS SIE ERWARTET</h3><p> Es erwartet Sie eine herausfordernde und vielseitige Schlüsselrolle in einer Körperschaft des öffentlichen Rechts, in der Sie den Aufbau des IT-Dienstleisters strukturell, strategisch sowie operativ maßgeblich mitgestalten und den wirtschaftlichen Geschäftsbetrieb sicherstellen. Unterstützung hierfür erhalten Sie von internen Entscheidungsträgern sowie vonseiten des CIO. Perspektiven zur beruflichen Weiterentwicklung sind gegeben.</p><h3> IHRE AUFGABE</h3><ul> <li>  Projektmanagement, Meilensteinplanung und -überwachung für den Aufbau des Dienstleisters </li> <li>  Gesamtverantwortung für das Finanz- / Rechnungswesen, Controlling sowie Personalwesen </li> <li>  Erstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen, Abläufe und Prozesse </li> <li>  Liquiditätsplanung und -überwachung </li> <li>  fristgerechte Erstellung von Abschlüssen und Berichten </li> <li>  Verantwortung für das Vertragswesen </li> <li>  Sicherstellen der Rentabilität der IT-Dienstleistungen (Kalkulation/Nachkalkulation) </li> <li>  Stakeholder-Management </li> <li>  Beantragung und Verwaltung von Fördermitteln </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Fundiertes Wissen im Bereich Finanzen / Controlling (gerne aus einem IT- oder Dienstleistungsunternehmen) </li> <li>  Mehrjährige Führungserfahrung </li> <li>  Idealerweise Erfahrung im Personalwesen </li> <li>  Bereitschaft, auch operativ zu arbeiten </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit öffentlichen Institutionen </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrung im Projektmanagement </li> <li>  Hohe Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Freude am Aufbau von Strukturen und Abläufen </li></ul><p> Neugierig geworden? Dann zögern Sie nicht, sich bei uns zu bewerben. Wir freuen uns darauf, Sie im Rahmen Ihrer Bewerbung unterstützen zu können. Ihre Ansprechpartnerin ist Diana Voigt. Telefon: +49 7461 96503-0</p><h4> FRAGEN VORAB?</h4><p> Für einen unverbindlichen Austausch können Sie <br> hier ein Telefonat vereinbaren</p><p> dp dreher partners GmbH &amp; Co. KG <br> In Wöhrden 5 <br> 78532 Tuttlingen</p><h3> <a href="http://www.dreher-partners.com" target="_blank">www.dreher-partners.com</a></h3>

Kaufmännische Leitung (m/w/d) für einen IT-Dienstleister

<p>Die <strong>Fachhochschule Südwestfalen</strong> – Campus Soest – schreibt folgende Stelle aus:</p><strong>Professor in Intercultural Business Communication &amp; Business English </strong><br> (Bes.-Gr. W 2) <p>am Center for Business Education des Fachbereichs Elektrische Energietechnik zum nächstmöglichen Zeitpunkt.</p><h2>Aufgaben – wissenschaftliche Lehre und praxisorientierte Forschung</h2><ul><li>Anwendungsorientierte Lehre mit Schwerpunkt im Bachelorstudiengang Business Administration with Informatics (BBA): Das Programm wird vollständig in Englisch unterrichtet und richtet sich an internationale Studierende aus derzeit mehr als 65 Nationen. Sie lehren mehrere Module in den Bereichen Interkulturelle Kommunikation, Unternehmenskommunikation, Soft-Skill-Training sowie Business &amp; Academic English.</li><li>Anwendungsorientierte Lehre im Bereich der Interkulturellen Unternehmenskommunikation in den Studiengängen Wirtschaftsingenieurwesen (Bachelor), International Management and Information Systems (Master), Advanced Engineering and Engineering Management (Master) sowie weiteren Studiengängen nach Bedarf</li><li>Koordination der Lehrenden in den Modulen Englisch, Soft Skills und Fachenglisch. Entwicklung eines Sprachzentrums. </li><li>Auf Grundlage Ihrer Expertise in Interkultureller Unternehmenskommunikation und Ihrer beruflichen Erfahrung tragen Sie zur Weiterentwicklung der Curricula der o. g. Studiengänge bei. </li><li>Unterstützung der Studierenden bei der Vorbereitung auf ein Auslandsstudium oder internationale Berufserfahrung</li><li>Weiterentwicklung bestehender internationaler Kontakte und Aufbau neuer Kooperationen mit Hochschulen und Unternehmen</li><li>Bereitschaft zur Einwerbung von Drittmitteln für eigene Forschungsaktivitäten</li><li>Basierend auf Ihrer wissenschaftlichen und beruflichen Erfahrung beteiligen Sie sich aktiv an der Forschung am Center for Business Education und engagieren sich in interdisziplinären Forschungskooperationen.</li><li>Aktive Teilnahme an der akademischen Selbstverwaltung</li><li>Durchführung von Lehrveranstaltungen auch an Samstagen – für Samstagslehre in berufsbegleitenden Studienformen gibt es einen Ausgleich an einem anderen Wochentag</li><li>Durchführung von Lehrveranstaltungen an allen Standorten der Hochschule </li></ul><h2>Kompetenzen – wissenschaftlich fundiert und praxisorientiert</h2><ul><li>Überdurchschnittlicher Hochschulabschluss entweder im Bereich Wirtschaftswissenschaften / International Business oder vergleichbar, kombiniert mit einschlägiger praktischer Erfahrung im Bereich interkultureller Kommunikation / Unternehmenskommunikation / Linguistik, oder überdurchschnittlicher Hochschulabschluss im Bereich Kommunikationswissenschaften / Linguistik oder vergleichbar, kombiniert mit einschlägiger praktischer Erfahrung im Bereich Wirtschaftswissenschaften / International Business</li><li>Hervorragende Promotion in einem der oben genannten Bereiche</li><li> Relevante Erfahrung in der Lehre und Curriculum-Entwicklung, die dem ausgeschriebenen Profil Intercultural Business Communication &amp; Business English in der Hochschulbildung oder vergleichbar entspricht</li><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, davon mindestens 3 Jahre außerhalb des Hochschulbereichs</li><li>Hervorragende didaktische Fähigkeiten (insbesondere im Hinblick auf E-Learning und innovative Lehrkonzepte)</li><li>Deutsche Sprachkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau</li><li>Nachgewiesene Englischkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau</li><li>Lehrkompetenz und pädagogische Eignung</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Attraktive und vielfältige Tätigkeiten an einer der größten staatlichen Fachhochschulen in Nordrhein-Westfalen</li><li>Selbstständige Gestaltung von Lehre und Forschung</li><li>Vielfältige und internationale Studierendenschaft sowie ein aufgeschlossenes Team von Lehrenden mit einem breiten Netzwerk an internationalen Kontakten</li><li>Familiäre Arbeitsatmosphäre in einem modernen Umfeld</li><li>Starke Verbindungen zu Unternehmen in der Wirtschaftsregion Südwestfalen, der größten Industrieregion in Nordrhein-Westfalen mit über 160 weltmarktführenden Unternehmen</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben</li><li>Leben und Arbeiten in einer angenehmen Region mit hohem Freizeitwert und attraktiven Lebenshaltungskosten </li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2><p>Ausführliche Informationen zu den Einstellungsvoraussetzungen und den rechtlichen Rahmenbedingungen finden Sie im Internet unter <strong><a href="http://www.fh-swf.de/cms/stellen" target="_blank">www.fh-swf.de/cms/stellen</a></strong>.</p><p>Bei weiteren Fragen wenden Sie sich bitte an: <br> Prof. Dr. Tobias Weiß, <a href="mailto:weiss.tobias@fh-swf.de" target="_blank">weiss.tobias@fh-swf.de</a></p><p>Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 Teil 1 SGB IX sind ebenfalls erwünscht.</p><p>Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Stellenangebot-Nr. <strong>55/2024</strong> mit folgenden Unterlagen: </p><ul><li>Anschreiben</li><li>Lebenslauf</li><li>Zeugnisse</li><li> Publikationsliste </li><li>Beschreibung bereits verantworteter Lehrveranstaltungen</li><li>Forschungskonzept</li><li>Lehrkonzept (inkl. möglicher Schwerpunktmodule; zusätzliche Module sind willkommen) </li><li>Lehrvideo zum Thema "Intercultural Conflict Management" (max. 10 Minuten) </li></ul><p>bis zum <strong>29.01.2025</strong> über unser Online-Bewerbungsportal unter <strong><a href="http://www.fh-swf.de/cms/stellen" target="_blank">www.fh-swf.de/cms/stellen</a></strong>. </p>

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