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<h2>Über uns</h2><p>Jenbacher – an INNIO Group brand</p><p>INNIO Group's Jenbacher energy solutions range from standalone generator sets to complete solutions for power generation, cogeneration, and trigeneration. Ranging in power from 250 kW to 10.6 MW, Jenbacher engines are paving the way for the global transition to net zero by running on a broad range of energy sources, from pipeline gas to hydrogen along with other renewable gases such as biomethane, landfill gas, sewage gas, and special gases such as syngas.  </p><p>With primary operations in Jenbach (Austria) and worldwide services, INNIO Group has delivered more than 27,500 Jenbacher units to about 100 countries. </p><p>INNIO, Jenbacher, Waukesha, and myplant are trademarks or registered trademarks of the INNIO Group, or one of its subsidiaries, in the European Union, the United States and in other countries. For a list of INNIO Group trademarks, please visit innio.com/trademarks. All other trademarks and company names are the property of their respective owners.</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Project Identification, Definition &amp; Delivery</strong></p><ul><li><p>Lead and manage multiple, large-scale service improvement and CI projects from initiation to completion with a strong focus on IT &amp; Digital as well as process improvement</p></li><li><p>Define project scope, objectives, deliverables, and success criteria in collaboration with stakeholders</p></li><li><p>Develop and maintain detailed project plans, timelines, resource allocation, and budgets</p></li><li><p>Monitor project progress, proactively manage stakeholders, interdependencies and risks, and resolve issues to ensure successful project outcomes</p></li><li><p>Coordinate and motivate cross-functional teams, including Services, Global Sales, Engineering, Finance, Operations, and Digital/IT</p></li><li><p>Evaluate the right set of KPIs to sustain the generated improvements from the projects</p></li><li><p>Communicate project status, milestones, and outcomes effectively to stakeholders and senior management</p></li><li><p>Ensure all projects comply with company policies, quality standards, and safety regulations</p></li></ul><p><strong>Continuous Improvement &amp; Change Management</strong></p><ul><li><p>Identify process inefficiencies and implement best practices to enhance service delivery and operational excellence, ensuring seemless interfaces and handovers</p></li><li><p>Facilitate workshops, kaizen events, and structured problem-solving sessions to drive engagement and results</p></li><li><p>Drive change management initiatives and ensure successful adoption of new processes, tools, and ways of working</p></li></ul><p><strong>Services Project Management Office (PMO) &amp; Best Practice Sharing</strong></p><ul><li><p>Act as a member of the PMO by mentoring colleagues, offering strategic and tactical project support, sharing project management best practices, and helping to standardize methodologies across the Services organization</p></li><li><p>Act as a subject matter expert for CI tools, methodologies (e.g., Lean, Six Sigma, etc.), and best practices, fostering a culture of continuous learning and improvement</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Bachelor / Master degree in Engineering, Business Administration, or related field</p></li><li><p>Proven experience in project management &amp; PMO, preferably in industrial service environments or consulting experience </p></li><li><p>Demonstratable ability to deliver results on-time, on target and within budget </p></li><li><p>Experience in managing IT/ Digital projects is a plus</p></li><li><p>Profound knowledge of Process Improvement &amp; Project Management methodologies (e.g., Lean, Six Sigma, TQM, Agile/Scrum, etc.) and change management practices</p></li><li><p>Knowledge of different project management tools &amp; systems is a plus (esp. MS Planner, Jira, ServiceNow) </p></li><li><p>Strategic thinking and hands-on operational implementation approach</p></li><li><p>Strong communication and stakeholder management skills within a matrix organization</p></li><li><p>Strong continuous improvement and process optimization mindset</p></li><li><p>Excellent interpersonal and communication skills at all organizational levels</p></li><li><p>Business fluent in German &amp; English (verbally and written), other languages are a plus</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>An innovative and international working environment</p></li><li><p>Health We Care Program - including company sport activities</p></li><li><p>Moving cost support for new employees in accordance with policy</p></li><li><p>Good connections to public transport - station in direct proximity </p></li><li><p>Transportation cost support in accordance with policy</p></li><li><p>One of the best canteens in the area with healthy and various meals </p></li><li><p>Attractive location in the heart of the alps which provides various outdoor sport and other leisure possibilities </p></li></ul>

Project Manager - Service (m/f/d) German Speaker

<h2>Über Spenglerei Stadler GmbH</h2>Seit über 30 Jahren steht die familiengeführte Spenglerei Stadler GmbH in Kolbermoor für höchste Qualität und Fachkompetenz. Als mittelständischer Meisterbetrieb haben wir uns auf umfassende Bauspenglerarbeiten bei Neubauten, Umbauten sowie Dachsanierungen spezialisiert. <br>Bei uns gestaltest du nicht nur Dächer, sondern arbeitest in einem engagierten, motivierten Team, in dem Teamgeist großgeschrieben wird. Du wirkst aktiv an spannenden Projekten mit, kannst deine Fähigkeiten weiterentwickeln und findest bei uns Sicherheit und Perspektive für deine berufliche Laufbahn.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie führen Spenglerarbeiten bei Neubau, Umbau und Sanierung durch</li><li>Sie montieren Dachrinnen, Verblechungen und Fassaden</li><li>Sie verarbeiten Metallbleche nach Plan und Skizze</li><li>Sie unterstützen bei Aufmaßen und Vorbereitungen</li><li>Sie arbeiten mit Kolleg:innen und der Bauleitung zusammen</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Spengler (m/w/d)</li><li>Sie besitzen handwerkliches Geschick und Freude an Teamarbeit</li><li>Sie bringen fließende Deutschkenntnisse mit</li><li>Sie haben idealerweise einen Führerschein der Klasse B</li><li>Sie sind zuverlässig, motiviert und lernbereit</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>Zusätzliche Vergünstigungen durch eine Benefits Card</li><li>Firmenfahrzeug – auch zur Heimfahrt nutzbar</li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Arbeiten in der Region - keine langen Anfahrtswege</li><li>Familiäres Betriebsklima und enger Zusammenhalt im Team</li><li>Hochwertige Maschinen, Ausrüstung und Werkzeuge</li><li>Bereitstellung von umfangreicher Arbeitskleidung</li><li>Erfahrene Teams für eine professionelle und angenehme Zusammenarbeit</li><li>Regelmäßige Firmenevents zur Stärkung des Teamgeists, z. B. gemeinsame Teamausflüge</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche, falls ein Umzug erforderlich ist</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Spengler-Geselle (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Spengler-Geselle (m/w/d)

<h2>Über Spenglerei Stadler GmbH</h2>Seit über 30 Jahren steht die familiengeführte Spenglerei Stadler GmbH in Kolbermoor für höchste Qualität und Fachkompetenz. Als mittelständischer Meisterbetrieb haben wir uns auf umfassende Bauspenglerarbeiten bei Neubauten, Umbauten sowie Dachsanierungen spezialisiert. <br>Bei uns gestaltest du nicht nur Dächer, sondern arbeitest in einem engagierten, motivierten Team, in dem Teamgeist großgeschrieben wird. Du wirkst aktiv an spannenden Projekten mit, kannst deine Fähigkeiten weiterentwickeln und findest bei uns Sicherheit und Perspektive für deine berufliche Laufbahn.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie arbeiten praktisch bei allen Spenglerarbeiten mit</li><li>Sie führen fachlich und organisieren die Baustellen</li><li>Sie leiten unsere Gesell:innen und Auszubildenden an und unterstützen sie</li><li>Sie stellen die Qualität und fachgerechte Ausführung sicher</li><li>Sie unterstützen bei Aufmaßen, Skizzen und Materialbedarf</li><li>Sie sind Ansprechperson für Kund:innen, Lieferant:innen und Bauleitungen</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Meisterprüfung im Spenglerhandwerk</li><li>Sie verfügen idealerweise über Berufserfahrung und einen Führerschein der Klasse B</li><li>Sie bringen fließende Deutschkenntnisse mit</li><li>Sie sind teamfähig, verantwortungsbewusst und arbeiten kundenorientiert</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>Zusätzliche Vergünstigungen durch eine Benefits Card</li><li>Firmenfahrzeug – auch zur Heimfahrt nutzbar</li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Arbeiten in der Region - keine langen Anfahrtswege</li><li>Familiäres Betriebsklima und enger Zusammenhalt im Team</li><li>Hochwertige Maschinen, Ausrüstung und Werkzeuge</li><li>Bereitstellung von Arbeitskleidung</li><li>Erfahrene Teams für eine professionelle und angenehme Zusammenarbeit</li><li>Regelmäßige Firmenevents zur Stärkung des Teamgeists, z. B. gemeinsame Teamausflüge</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche, falls ein Umzug erforderlich ist</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Spenglermeister - Baustellenleitung / Teamführung (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Spenglermeister - Baustellenleitung / Teamführung (m/w/d)

<h2>Über Raiffeisenbank Griesstätt-Halfing eG</h2>Stellen Sie sich vor, Sie könnten in einem Unternehmen arbeiten, das nicht nur Ihre Karriereziele unterstützt, sondern auch ein tief verwurzeltes Gefühl von Gemeinschaft und Zugehörigkeit bietet. Hört sich das nach einem idealen Arbeitsplatz an? Bei uns prägen genossenschaftliche Werte wie Solidarität, Fairness und Partnerschaftlichkeit das Arbeitsumfeld, in dem Sie direkt zur regionalen Entwicklung beitragen können. Nutzen Sie die Chance, Teil eines Teams zu werden, das die individuellen Bedürfnisse der Kunden kennt und mit praxiserprobten Lösungen im Alltag unterstützt. Ihre Entwicklung und Ihr Wohlbefinden stehen für uns im Mittelpunkt. Wir sind eine moderne regionale Bank.<h2>Ihre Aufgaben: Mehr als nur Revision</h2><ul><li>Sie planen, steuern und führen risiko- und prozessorientierte Prüfungen in allen relevanten Geschäftsfeldern unserer Bank durch</li><li>Sie prüfen das interne Kontrollsystem (IKS) sowie Governance-, Risikomanagement- und Compliance-Strukturen und beurteilen deren Angemessenheit, Wirksamkeit und Effizienz</li><li>Sie berichten die Ergebnisse adressatengerecht – gegenüber Fachbereichen und Geschäftsführung</li><li>Sie sind beratend tätig: Sie begleiten externe Prüfungen, Projekte und unterstützen Veränderungsprozesse</li><li>Sie wirken mit beim Aufbau und der Weiterentwicklung moderner Revisionsmethoden</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Bankkaufmann/-frau, idealerweise mit fachspezifischen Qualifizierungen</li><li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Internen Revision einer Genossenschaft, Sparkasse oder Bank</li><li>Analytisches Denkvermögen, hohes Eigenverantwortungsbewusstsein, ein sicherer und überzeugender Auftritt sowie starke Kommunikationsfähigkeit</li><li>Affinität für digitale Themen, IT-Prozesse oder Automatisierung von Prüfungen – denn wir wollen die Zukunft der Revision aktiv mitgestalten</li></ul><h2>Was wir dir bieten</h2><ul><li>Attraktives und leistungsgerechtes Vergütungspaket</li><li>Unterstützung zielgerichteter Fort- u. Weiterbildung</li><li>31 Tage Urlaub, 39 Std.-Woche, Gleitzeit</li><li>RGH-Wohlfühlmanagement (z.B. Feste, Betriebs- u. Freizeitausflüge, Yoga,<br>JobBike, Wellpass u. a.)</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Revisor - Risikomanagement / Compliance / Home Office (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Revisor - Risikomanagement / Compliance / Home Office (m/w/d)

<h2>Über ROFA INDUSTRIAL AUTOMATION AG</h2>Die ROFA Group steht für schlüsselfertige Lösungen aus einer Hand in den Bereichen Förderanlagen, Automatisierungstechnik, Intralogistik und Sondermaschinenbau. Für unsere Kunden planen und realisieren wir Neuanlagen, Modernisierungen und Umrüstungen bestehender Anlagen, weltweit und in zahlreichen Branchen.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie sind verantwortlich für den Vertrieb und die Kalkulation von Subunternehmerleistungen im Bereich Automation und Elektrotechnik weltweit</li><li>Sie betreuen umfassend unsere Partner:innen und sind für den Aufbau und die Akquise neuer Partner:innen zuständig</li><li>Sie erstellen kundenspezifische Anlagenkonzepte, Projektkalkulationen und Angebote basierend auf Anfragen und Problemstellungen der Kund:innen</li><li>Sie führen Vertrags- und Preisverhandlungen bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss</li><li>Sie erarbeiten und werten Vor- und Nachkalkulationen aus und überwachen das Budget</li><li>Sie bauen langfristige und vertrauensvolle Geschäftsbeziehungen auf</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben ein technisches Studium, z.B. in Produktionstechnik, Maschinenbau, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik oder sind Techniker:in, z.B. in Mechatronik oder Elektrotechnik, abgeschlossen</li><li>Sie verfügen über Vertriebserfahrung im Bereich Fördertechnik-Anlagen mit Schwerpunkt Automobil/Logistik</li><li>Sie treten verbindlich auf, haben Durchsetzungsvermögen, Organisationsgeschick und arbeiten eigenverantwortlich sowie strukturiert</li><li>Sie besitzen ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, vertrauensvolle Geschäftsbeziehungen aufzubauen</li><li>Sie denken und handeln vernetzt und unternehmerisch</li><li>Sie beherrschen Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift und sind reisebereit</li><li>Von Vorteil: Sie sprechen weitere Fremdsprachen, haben eine kaufmännische Zusatzqualifikation, kennen die OEM Automationsstandards und haben einschlägige Berufserfahrung im genannten Umfeld</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Gestalten Sie Ihre Zukunft: In einem zukunftssicheren Arbeitsplatz innerhalb eines modernen und erfolgreichen Unternehmens</li><li>Wir kümmern uns um Sie: Profitieren Sie von betrieblicher Altersvorsorge und sehr guten Gesundheitsleistungen wie einem Betriebsarzt, EGYM Wellpass Firmenfitness und weiteren Angeboten</li><li>Zusätzliche Benefits: Freuen Sie sich auf freiwillige Prämien- und Urlaubsgeldzahlungen, Corporate Benefits und Fahrradleasing</li><li>Gemeinsam mehr erreichen: Erleben Sie Teamgeist bei regelmäßigen Firmenevents wie Grillfeiern, Wiesnbesuchen und Ausflügen</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Vertriebsingenieur - Automation / Elektrotechnik / Kalkulation (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Vertriebsingenieur - Automation / Elektrotechnik / Kalkulation (m/w/d)

<h2>Über ROFA INDUSTRIAL AUTOMATION AG</h2>Die ROFA Group steht für schlüsselfertige Lösungen aus einer Hand in den Bereichen Förderanlagen, Automatisierungstechnik, Intralogistik und Sondermaschinenbau. Für unsere Kunden planen und realisieren wir Neuanlagen, Modernisierungen und Umrüstungen bestehender Anlagen, weltweit und in zahlreichen Branchen.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie vertreiben Produktions- und Fördertechnikanlagen weltweit</li><li>Sie betreuen umfassend Bestandskund:innen und Partner:innen und bauen Neukund:innen auf</li><li>Sie erstellen kundenspezifische Anlagenkonzepte, Projektkalkulationen und Angebote basierend auf Anfragen und Problemstellungen der Kund:innen</li><li>Sie führen Vertrags- und Preisverhandlungen bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss</li><li>Sie erarbeiten und werten Vor- und Nachkalkulationen aus und überwachen das Budget</li><li>Sie bauen langfristige und vertrauensvolle Geschäftsbeziehungen auf</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben ein technisches Studium, z.B. in Produktionstechnik, Maschinenbau, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, oder sind Techniker:in in Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik</li><li>Sie haben Vertriebserfahrung im Bereich Fördertechnik-Anlagen mit Schwerpunkt Automobil/Logistik</li><li>Sie treten verbindlich auf, haben Durchsetzungsvermögen, Organisationsgeschick und arbeiten eigenverantwortlich und strukturiert</li><li>Sie besitzen ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, vertrauensvolle Geschäftsbeziehungen aufzubauen</li><li>Sie denken und handeln vernetzt und unternehmerisch</li><li>Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und sind reisebereit</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Gestalten Sie Ihre Zukunft: In einem zukunftssicheren Arbeitsplatz innerhalb eines modernen und erfolgreichen Unternehmens</li><li>Wir kümmern uns um Sie: Profitieren Sie von betrieblicher Altersvorsorge und sehr guten Gesundheitsleistungen wie einem Betriebsarzt, EGYM Wellpass Firmenfitness und weiteren Angeboten</li><li>Zusätzliche Benefits: Freuen Sie sich auf freiwillige Prämien- und Urlaubsgeldzahlungen, Corporate Benefits und Fahrradleasing</li><li>Gemeinsam mehr erreichen: Erleben Sie Teamgeist bei regelmäßigen Firmenevents wie Grillfeiern, Wiesnbesuchen und Ausflügen</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Vertriebsingenieur - Maschinenbau / Vertrieb / Kalkulation (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Vertriebsingenieur - Maschinenbau / Vertrieb / Kalkulation (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Jenbacher – an INNIO Group brand</p><p>INNIO Group's Jenbacher energy solutions range from standalone generator sets to complete solutions for power generation, cogeneration, and trigeneration. Ranging in power from 250 kW to 10.6 MW, Jenbacher engines are paving the way for the global transition to net zero by running on a broad range of energy sources, from pipeline gas to hydrogen along with other renewable gases such as biomethane, landfill gas, sewage gas, and special gases such as syngas.  </p><p>With primary operations in Jenbach (Austria) and worldwide services, INNIO Group has delivered more than 27,500 Jenbacher units to about 100 countries. </p><p>INNIO, Jenbacher, Waukesha, and myplant are trademarks or registered trademarks of the INNIO Group, or one of its subsidiaries, in the European Union, the United States and in other countries. For a list of INNIO Group trademarks, please visit innio.com/trademarks. All other trademarks and company names are the property of their respective owners.</p><h2>Aufgaben</h2><p>This role delivers timely and accurate financial results and supports the maintenance of reports as well as explains variances in order to drive operational actions.</p><ul><li><p>Supports financial planning processes</p></li><li><p>Develops in depth understanding of existing business policies</p></li><li><p>Supports the team by reporting financial results that provide structure and understanding on product and/or country specific cost profiles including the respective balance sheet items</p></li><li><p>Performs in depth analysis of specific cost buckets distinguishing between system generated entries vs. manual bookings with the support of senior team members</p></li><li><p>Consolidates and tracks quarterly performance against business plan on key financial targets</p></li><li><p>Supports quarterly closing, working cross-functionally were needed</p></li><li><p>Continuously contributes to process improvements within the assigned area and is proactively working on the efficiency of daily activities</p></li><li><p>Ensures accurate accounting entries for area of responsibility (if applicable)</p></li><li><p>Executes basic subledger / accounting activities (if applicable)</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Bachelor's/Master’s degree in Accounting / Finance / Economics / Business Administration</p></li><li><p>Professional experience in Accounting or Controlling</p></li><li><p>Good analytic skills: able to clearly link financial results to operational performance drivers, generate alternatives and drive positive change</p></li><li><p>Excellent communication skills, assertiveness &amp; problem solving skills</p></li><li><p>Proficient use of Microsoft Office (e.g. Excel, PowerPoint)</p></li><li><p>Fluency in English, other languages are a plus</p></li><li><p>A valid work permit for Austria is a prerequisite for this position (Non-EU citizens: please attach the work permit to the application)</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>An innovative and international working environment</p></li><li><p>Flexible working time model</p></li><li><p>Health We Care Program – including company sport activities</p></li><li><p>Moving cost support for new employees in accordance with policy</p></li><li><p>Good connections to public transport – station in direct proximity</p></li><li><p>Transportation cost support in accordance with policy</p></li><li><p>One of the best canteens in the area with healthy and various meals</p></li><li><p>Attractive location in the heart of the alps which provides various outdoor sport and other leisure possibilities</p></li></ul>

Financial Analyst (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die Gesundheitswelt Chiemgau AG vereint unter ihrem Dach eine breite Palette an Einrichtungen, darunter die Simssee Klinik, zwei Ambulante Reha- und Gesundheitszentren, die Klinik St. Irmingard, die psychosomatische Fachklinik ChiemseeWinkel Seebruck, die Chiemgau Thermen Bad Endorf, das Ströbinger Hof Therme.Wellness.Resort 4 Sterne sup. sowie die Gesundheitsakademie Chiemgau. Mit rund 1.300 engagierten Mitarbeitenden schaffen wir gemeinsam ein Umfeld, in dem sich Patienten, Gäste und unser Team wohlfühlen und bestmöglich versorgt werden. Werden Sie Teil dieser starken Gemeinschaft, die Gesundheit und Wohlbefinden in der Region nachhaltig fördert!</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><p><strong>Controller (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Voll- oder Teilzeit.</strong></p><h2>Ihr Aufgaben- und Verantwortungsbereich</h2><ul><li>Mitarbeit bei der Erstellung des jährlichen Planungsprozesses</li><li>Erstellung, Analyse und Bewertung von Plan-Ist-Vergleichen und monatlichen Reporting-Berichten für die verschiedenen Unternehmensbereiche und -ebenen</li><li>Ermittlung und Visualisierung von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen</li><li>Betreuung der Kostenstellenrechnung</li><li>Ad-Hoc-Analysen und Erstellung von Entscheidungsvorschlägen</li><li>Mitarbeit in Strategischen Projekten</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung im Controlling wünschenswert</li><li>Flexibilität, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Systematische Arbeitsweise</li><li>Umfassende PC-Kenntnisse, insbesondere Excel</li><li>Eigeninitiative, selbstsicheres Auftreten und Kommunikationsstärke</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li><strong>Sichere berufliche Zukunft</strong> in einer der schönsten Regionen Deutschlands – mit Chiemsee und Bergen direkt vor der Haustür.</li><li><strong>Ein motiviertes Team</strong> und ein <strong>herzliches kollegiales Arbeitsumfeld</strong>, in dem Sie sich wohlfühlen und gerne arbeiten.</li><li><strong>Attraktive Urlaubsregelung</strong> für eine ausgewogene Work-Life-Balance</li><li><strong>Günstige Verpflegung:</strong> Freuen Sie sich auf Frühstück und Mittagessen zu attraktiven Mitarbeitertarifen.</li><li><strong>Komfort und Mobilität:</strong> Der Bahnhof ist nur 5 Minuten zu Fuß entfernt – mit direkten Zugverbindungen nach München, Salzburg, Rosenheim und Prien.</li><li><strong>Attraktive Benefits und Zusatzleistungen:</strong> Spendit-Gutscheinkarte, Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenfreie Eintritte in die Chiemgau Thermen inkl. Sauna, vergünstigte Mitgliedschaft im PROMOVEO Fitnesszentrum, Mitarbeiterappartements sowie betriebliche Altersvorsorge.</li><li><strong>Ihr persönliches JobRad:</strong> Nutzen Sie unser JobRad-Angebot für den Weg zur Arbeit, in der Freizeit oder beim Sport.</li><li><strong>Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie</strong> und <strong>Corporate Benefits</strong> – exklusive Rabatte in zahlreichen regionalen Geschäften und bei bekannten Marken.</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Fragen zum Stellenangebot beantwortet Ihnen Frau Verena Barwig, Bereichsleitung Finanzen &amp; Controlling, gern telefonisch unter 08053 200-126.</p><p>Weitere Informationen zu unserer Unternehmensgruppe finden Sie unter <br><a href="http://www.gesundheitswelt.de" target="_blank">www.gesundheitswelt.de</a></p><p>Jetzt bewerben!</p>

Controller (m/w/d)

<h2>E-Commerce Support (m/w/d)</h2><p><strong>HI! Wir arbeiten mit Human Intelligence.</strong></p><p>Was die Arbeit bei ACP besonders macht, sind gelebte Werte wie Zusammenhalt, Wertschätzung und Offenheit. Denn in einem so schnelllebigen und innovativen Umfeld wie der IT sind es die humanen Werte, die den Unterschied machen. Daher sagen wir: "HI! Wir arbeiten mit Human Intelligence." Du auch? Schön, dass du <strong>HI</strong>er gelandet bist, du passt perfekt zu uns!</p><p><strong>HI@WORK</strong></p><p>Bei ACP dreht sich alles um IT. Wir beraten herstellerunabhängig, beschaffen, integrieren und digitalisieren, um unseren Kunden ihren Alltag zu erleichtern. Mit zu ihnen passenden Lösungen rund um IT und Digitalisierung wollen wir sie dabei unterstützen, Optimierungspotentiale auszuloten und neue Geschäftsansätze zu finden. Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!</p><h2>So unterstützt du uns</h2><ul><li>Sicherstellung der Prozesse unserer XaaS E-Commerce Lösung gemeinsam mit dem Team</li><li>Ansprechpartner für das operative Partnermanagement unserer E-Commerce Lösung</li><li>Mitarbeit an den Abrechnungsvorgängen der E-Commerce Lösung (vom ISV bis zum Endkunden, Intercompany Billing, Businessauswertung)</li><li>Erstellen von Status- und Projektreports</li><li>Verantwortung für die Erstellung und Abnahme von Fach- und Anwenderdokumentationen</li><li>Du unterstützt den Support für Fachanwender</li></ul><h2>So überzeugst du uns</h2><ul><li>Du hat eine abgeschlossenen kaufmännische Ausbildung</li><li>Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung vorzugsweise in der IT Branche im Bereich E-Commerce oder im Vertriebsinnendienst im Bereich Cloud Lizenzgeschäft mit</li><li>Du arbeitest gerne service- und zielorientiert</li><li>Du hast gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten, um mit Kollegen und Externen bereichsübergreifend zu interagieren</li><li>Du fühlst dich in der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wohl</li><li>Du bringst verhandlungssichere Deutschkenntnisse mit</li></ul><h2>Das erwartet dich</h2><ul><li><strong>Work-Life-Balance:</strong> Ein flexibles Arbeitszeitmodell, die Möglichkeit zur mobilen Arbeit und 30 Tage Urlaub.</li><li><strong>Sport- und Gesundheit:</strong> Wir möchten unsere Mitarbeiter fit und gesund halten, profitiere von unseren Kooperationen mit EGYM Wellpass und JobRad.</li><li><strong>Corporate Benefits:</strong> Profitiere von verschiedenen Vergünstigungsangeboten unterschiedlicher Unternehmen und Kooperationen. Egal ob Mode, Neuwagen, Sportartikel oder Konzerttickets – hier ist wirklich für jeden etwas dabei.</li><li><strong>Verpflegung vor Ort:</strong> Neben Obst, Kaffee und Co. findest du direkt um die Ecke eine vielfältige Auswahl an Essens- und Einkaufsmöglichkeiten.</li><li><strong>Kein Stress am Morgen:</strong> Bei uns bist du nicht auf der Suche, denn wir haben Mitarbeiterparkplätze.</li><li><strong>Gemeinsam Stark:</strong> Bei uns erwarten dich flache Hierarchien, ein toller Teamspirit, eine familiäre Arbeitsatmosphäre sowie eigenverantwortliches Arbeiten.</li><li><strong>Sicherer und stabiler Arbeitgeber:</strong> Als eines der führenden IT-Unternehmen in Deutschland entwickeln wir uns ständig weiter und sind am Markt gut positioniert.</li><li><strong>Perspektiven:</strong> Wir investieren in dich und bieten dir praxisorientierte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.</li><li><strong>Vorsorge für die Zukunft:</strong> Vorsorge ist uns wichtig, deshalb unterstützen wir dich bei einer betrieblichen Altersvorsorge für deine Zukunft.</li></ul><h2>Dein Ansprechpartner</h2><p>Du möchtest mit uns Innovationen vorantreiben? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung.</p><p>Deine<strong> Sandra </strong>vom Recruiting Team</p>

E-Commerce Support (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die <strong>AnschlussWerk GmbH</strong> mit Sitz in Traunstein ist ein regionales Telekommunikationsunternehmen. Wir betreiben öffentliche Telekommunikationsnetze in Ober- und Niederbayern mit mehr als 10.000 angeschlossenen Teilnehmern. Als Vordienstleister für andere regionale Versorger bieten wir ein umfassendes Leistungsspektrum von der Lieferung der Internet-, Telefon- und Rundfunk-Dienste über den Betrieb der Telekommunikationsnetze unsere Kunden bis zu kaufmännischen Dienste im Bereich des Auftragsmanagements. Mit unserem Know-How und unserer Erfahrung sind wir damit ein kompetenter Partner für alle kabelgebundenen Zugangstechnologien über Telefon, Koaxial- und Glasfasernetze. Darüber hinaus stellt unser Backbone-Netz unabhängige Datenverbindungen in der Region sowie zu den wichtigen europäischen Telekommunikationsknoten und internationalen Dienste- und Netzbetreibern bereit.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Konfiguration und Betrieb der Zugangsknoten (DSL-, Ethernet, XGS-/GPON und DOCSIS) im Netz von AnschlussWerk und seiner Kunden</p></li><li><p>Planung und Errichtung von Zugangsnetzen in vorhandenen und neuen Netzen</p></li><li><p>Weiterentwicklung bestehender und Einführung neuer Lösungen im Bereich der Zugangsnetze</p></li><li><p>Technisches Endgeräte-Management und Provisionierungsautomatisierung im Zugangsnetz</p></li><li><p>Tätigkeiten im 2nd und 3rd Level Support im Bereich der Netze von AnschlussWerk und seiner Kunden</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>abgeschlossenes Studium / Ausbildung im Bereich Informatik oder vergleichbare Kenntnisse</p></li><li><p>Zertifizierungen oder einschlägige Berufserfahrung sind vorteilhaft – wichtiger ist uns jedoch technisches Verständnis</p></li><li><p>mehrjährige Erfahrung in der Netzwerkadministration</p></li><li><p>sichere Kenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</p></li><li><p>selbstständige, service- und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</p></li><li><p>Teamgeist, Verlässlichkeit und Eigeninitiative</p></li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p>familiäres Arbeitsumfeld, agiles Team und eine flache Hierarchie</p></li><li><p>Möglichkeit zu Homeoffice / Remotearbeit und flexible Arbeitszeitgestaltung</p></li><li><p>Regelmäßige Teamevents und Aktivitäten</p></li><li><p>attraktive betriebliche Altersversorgung und ein 13. Monatsgehalt</p></li><li><p>vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</p></li><li><p>betrieblicher Carpool zur privaten Nutzung</p></li><li><p>kostenloser Kaffee und Getränke sowie kostenfreie Lademöglichkeit für dein privates Elektrofahrzeug</p></li><li><p>moderne und ergonomische Arbeitsplätze</p></li><li><p>gute Erreichbarkeit mit ÖPNV bzw. staufreie Anfahrt und freie Parkplätze</p></li></ul><h2>Kontaktinformation</h2><p>Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:personal@anschlusswerk.de" target="_blank">personal@anschlusswerk.de</a>. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p>

Network Engineer / Netzwerkadministrator Zugangsnetze (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><ul><li><p>Wir sind ein diverses Team aus allen Altersgruppen und bieten unseren Kund:innen als Markenbotschafter:innen einen exzellenten Service.</p></li><li><p>Uns verbindet die Leidenschaft für innovative und nachhaltige Mode, hochwertige und natürliche Materialien und ausgezeichnetes Design.</p></li><li><p>Wir lassen unsere Kund:innen in die Lifestyle-Welt von Marc O’Polo eintauchen, bieten ihnen den besten Service.</p></li><li><p>Arbeitszeit ist Lebenszeit, die wir gemeinsam nutzen – wir arbeiten freundschaftlich zusammen, um unsere Ziele zu erreichen, tauschen uns aus und feiern unsere Erfolge.</p></li><li><p>Wir beziehen Nachhaltigkeit und soziale Aspekte in alle Entscheidungen mit ein.</p></li><li><p>Wir finden, es gibt viele gute Gründe, um mit uns zu arbeiten – der Personalrabatt, das Sport- und Gesundheitsangebot und die Verpflegung in den Stores gehören unbedingt dazu.</p></li></ul><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Du leitest einen Marc O'Polo Store und bietest deinen Kund:innen ein besonderes Shopping-Erlebnis – von der ansprechenden Warenpräsentation bis zur umfassenden Beratung und Betreuung.</p></li><li><p>In Meetings briefst du deine Mitarbeiter:innen, delegierst To-dos und stärkst den Team-Spirit.</p></li><li><p>Du sorgst nicht nur für die Einhaltung der Arbeitsabläufe, sondern verbesserst sie auf Grundlage von kennzahlenbasierten Analysen (KPIs).</p></li><li><p>Auch Inventuren und Eventplanung fallen in deinen Aufgabenbereich.</p></li><li><p>Als Teamleitung kümmerst du dich um das Onboarding und Coaching deiner Mitarbeiter:innen, die Rekrutierung neuer Teammitglieder:innen sowie die Personalkosten und die Personaleinsatzplanung.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Kommunikation ist deine Stärke, du bist offen und gehst gerne auf Menschen zu.</p></li><li><p>Management bedeutet für dich, durch gute Organisation zu den Unternehmenszielen beizutragen.</p></li><li><p>Für dein Team bist du ein Vorbild – du schaust nicht zu, sondern packst selbst mit an.</p></li><li><p>Du handelst zielgerichtet und dienstleistungsorientiert, dabei verlierst du nie den Überblick.</p></li><li><p>Du hast Führungserfahrung und bereits mehrere Jahre im Fashion-Bereich gearbeitet.</p></li><li><p>CRM oder RFID, Office oder Microsoft Teams, Touchpads oder Kassensystem – du bist technikaffin und hast ein digitales Mindset.</p></li><li><p>Wochenendarbeit passt zu dir und deinem Lifestyle.</p></li><li><p>Du verfügst über gute Englischkenntnisse.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>50% Mitarbeiterrabatt, Verkaufsprovision, Corporate Benefits &amp; Zuschüsse</p></li><li><p>Unbefristeter Arbeitsvertrag</p></li><li><p>Trainings, E-Learnings &amp; Entwicklungsprogramm</p></li><li><p>Wellpass &amp; Health Support</p></li><li><p>30 Tage Urlaub &amp; Sonderurlaub</p></li><li><p>Unterstützung für Familien &amp; Pflegende</p></li><li><p>Kostenfreie Getränke &amp; Snacks im Store</p></li><li><p>Wertschätzung besonderer Momente</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Christine Schüßler - Human Resources</p><p>Bei Fragen kannst Du uns gerne per E-Mail kontaktieren: <a href="mailto:ChristineSchuessler@marc-o-polo.com" target="_blank">ChristineSchuessler@marc-o-polo.com</a></p>

Filialleiter Bernau am Chiemsee (m/w/d)

<h1> Mitarbeiter / Sachbearbeiter (m/d/w)</h1><h2>   Gesucht fürs Büro:  Mitarbeiter/Sachbearbeiter   (m/d/w) </h2><p> Als Großhandel von Ausrüstung im Bereich Seilzugangstechnik, Absturzsicherung und Sportklettern suchen wir, für sofort oder später, Unterstützung für unser Team <br> kaufmännische Mitarbeiter (m/w/d), in unserem Büro/Backoffice in Otterfing</p><p> Wir suchen Mitarbeiter (Vollzeit) in allen Bereichen, siehe auch die Stichwortsammlung weiter unten, und im speziellen für die Abteilungen Einkauf und/oder Verkauf.</p><p> Wir haben ein breites Feld an Aufgaben im Angebot und versuchen diese möglichst nicht nach starren Mustern, sondern angepasst an Neigungen und Stärken unserer Mitarbeiter, zu vergeben. Als kleines Unternehmen haben wir keine komplizierten oder großartigen Programme für alles und jedes, sondern einfach nur viel Arbeit zu vergeben und das unter dem Motto: Zusammen, neben der Arbeit, als Team eine gute Zeit miteinander zu haben.</p><p> Wir begrüßen auch ausdrücklich Quereinsteiger, die mit Leidenschaft und Engagement unser Team bereichern möchten.</p><h2> Verkauf</h2><ul> <li>  Auftragsannahme &amp;  <br>  Auftragsbearbeitung </li> <li>  Angebotserstellung </li> <li>  Versandvorbereitung </li></ul><h2> Einkauf</h2><ul> <li>  Beschaffungswesen </li> <li>  Bestellen von Lagerware  <br>  und Sonderanfertigungen </li></ul><h2> Allgemein</h2><ul> <li>  Korrespondenz mit unseren nationalen  <br>  und internationalen Kunden/Lieferanten </li> <li>  Marktbeobachtung </li> <li>  Terminüberwachung </li></ul><h2> Optional</h2><ul> <li>  Social Media </li> <li>  Controlling </li> <li>  Messeplanung </li></ul><ul> <li>  Marketing </li> <li>  Aussendienst </li> <li>  Personalwesen </li></ul><ul> <li>  Messebesuche als Aussteller/Einkäufer </li> <li>  Daten erfassen und analysieren </li> <li>  vorbereitende Buchhaltung </li></ul><p> Du willst neue Wege gehen? Wir auch! <br> Wir freuen uns über Deine Bewerbung an <br> <a href="mailto:bewerbung@aliens-outdoor.de" target="_blank">bewerbung@aliens-outdoor.de</a> <br> Aliens Bergsport &amp; Arbeitssicherheit e.K., <br> Georg-Hardt-Straße 7, 83624 Otterfing <br> T: 08024 6080 30</p><p> zur Direktbewerbung</p><p> Über 30 Jahre Groß- und Außenhandel <br> im Bereich Bergsport und Arbeitssicherheit</p>

Mitarbeiter / Sachbearbeiter (m/d/w)

<h1> Pflegefachhelfer stationär (m/w/d)</h1><h2> Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (10-39 Stunden) <br> Vertragsart: unbefristet <br> Beginn: 01.07.2025 <br> Stellen-ID: 35080 <br> Eingruppierung: Anlage 32, Gruppe P06 bis P06 – zum AVR-Rechner <br> Arbeitsort: Caritas Altenheim St. Jakob, Karwendelstrasse 28a, 83661 Lenggries</h2><br><br><p> Wir sind …</p><p> … das Caritas Altenheim St. Jakob und liegen im Grünen umgeben von Wiesen und Bergen im Isarwinkel des Voralpenlandes. Als vollstationäre Einrichtung bieten wir ein breites Pflege- und Betreuungsangebot für 90 Bewohnerinnen und Bewohner auf drei Wohnbereichen an. Unser neu errichtetes Haus ist ruhig und verkehrsgünstig gelegen. Öffentliche Verkehrsmittel (Zug) sind fußläufig schnell zu erreichen, wir haben auch Parkmöglichkeiten auf unserem Gelände. Geschäfte des täglichen Lebens sind mit dem Rad oder zu Fuß gut zu erreichen. Nach unserem Grundsatz der konsequenten Bewohnerorientierung setzen wir alle zur Verfügung stehenden Personalschlüssel um und legen viel Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit. Dies ist die Grundlage für gutes und am Menschen orientiertes Arbeiten.</p><p> Unser Haus eröffnet am 01.07.2025. Wir würden uns freuen, wenn auch Sie von Anfang an Teil unseres festen und multiprofessionellen Teams werden möchten. Gerne freuen wir uns ab sofort über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!</p><br><br><p> Sie sind verantwortlich für …</p><ul> <li>  die Unterstützung bei der Grundpflege von Bewohnerinnen und Bewohnern </li> <li>  die Dokumentation und Beobachtung des Zustandes der Pflegebedürftigen </li> <li>  die Übernahme von konkret delegierten Aufgaben der Behandlungspflege nach erfolgter Einweisung </li> <li>  die eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses </li> <li>  die Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards der Einrichtung </li> <li>  die Zusammenarbeit mit Angehörigen </li> <li>  die Umsetzung des Wohngruppenkonzeptes der Caritas </li></ul><br><p> Wir freuen uns auf Sie, weil Sie …</p><ul> <li>  eine Ausbildung als staatlich anerkannte/r Pflegefachhelfer/-in mitbringen </li> <li>  idealerweise Erfahrung in der Altenpflege aufweisen </li> <li>  Kreativität, Flexibilität und einen hohen Grad an Selbstständigkeit mitbringen </li> <li>  team- und lösungsorientiert arbeiten möchten </li> <li>  verantwortungsbewusst und eigenständig agieren </li> <li>  eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen </li> <li>  sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben </li></ul><br><p> Bei uns erwartet Sie …</p><ul> <li>  eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage </li> <li>  ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen </li> <li>  persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung </li> <li>  viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung </li> <li>  weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden </li></ul><br><br><p> Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</p><p> Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. <br> Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p><br><p> Kontakt:</p><p> Bei Fragen wenden Sie sich gern an Tobias Kein:</p><br><p> Caritas Altenheim St. Jakob Lenggries <br> Karwendelstraße 30 <br> 83661 Lenggries</p><br><p> Tobias Kein <br> <a href="mailto:tobias.kein@caritasmuenchen.org" target="_blank">tobias.kein@caritasmuenchen.org</a> <br> 01758716675</p>

Pflegefachhelfer stationär (m/w/d)

<h1> Pflegehelfer stationär (m/w/d)</h1><h2> Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (10-39 Stunden) <br> Vertragsart: unbefristet <br> Beginn: 01.07.2025 <br> Stellen-ID: 35081 <br> Eingruppierung: Anlage 32, Gruppe P04 bis P04 – zum AVR-Rechner <br> Arbeitsort: Caritas Altenheim St. Jakob, Karwendelstrasse 28a, 83661 Lenggries</h2><br><br><p> Wir sind …</p><p> … das Caritas Altenheim St. Jakob und liegen im Grünen umgeben von Wiesen und Bergen im Isarwinkel des Voralpenlandes. Als vollstationäre Einrichtung bieten wir ein breites Pflege- und Betreuungsangebot für 90 Bewohnerinnen und Bewohner auf drei Wohnbereichen an. Unser neu errichtetes Haus ist ruhig und verkehrsgünstig gelegen. Öffentliche Verkehrsmittel (Zug) sind fußläufig schnell zu erreichen, wir haben auch Parkmöglichkeiten auf unserem Gelände. Geschäfte des täglichen Lebens sind mit dem Rad oder zu Fuß gut zu erreichen. Nach unserem Grundsatz der konsequenten Bewohnerorientierung setzen wir alle zur Verfügung stehenden Personalschlüssel um und legen viel Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit. Dies ist die Grundlage für gutes und am Menschen orientiertes Arbeiten.</p><p> Unser Haus eröffnet am 01.07.2025. Wir würden uns freuen, wenn auch Sie von Anfang an Teil unseres festen und multiprofessionellen Teams werden möchten. Gerne freuen wir uns ab sofort über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!</p><br><br><p> Sie sind verantwortlich für …</p><ul> <li>  die Durchführung der Grundpflege von Bewohnerinnen und Bewohnern </li> <li>  die Dokumentation und Beobachtung des Zustandes der Pflegebedürftigen </li> <li>  die Übernahme von konkret delegierten Aufgaben der Behandlungspflege nach erfolgter Einweisung </li> <li>  die eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses </li> <li>  die Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards der Einrichtung </li> <li>  die Zusammenarbeit mit Angehörigen </li></ul><br><p> Wir freuen uns auf Sie, weil Sie …</p><ul> <li>  eine Ausbildung als Pflegehelfer/-in mitbringen </li> <li>  idealerweise Erfahrung in der Altenpflege aufweisen </li> <li>  Kreativität, Flexibilität und einen hohen Grad an Selbstständigkeit mitbringen </li> <li>  team- und lösungsorientiert arbeiten möchten </li> <li>  verantwortungsbewusst und eigenständig agieren </li> <li>  eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen </li> <li>  sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben </li></ul><br><p> Bei uns erwartet Sie …</p><ul> <li>  eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage </li> <li>  ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen </li> <li>  persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung </li> <li>  viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung </li> <li>  weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden </li></ul><br><br><p> Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</p><p> Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. <br> Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p><br><p> Kontakt:</p><p> Bei Fragen wenden Sie sich gern an Tobias Kein:</p><br><p> Caritas Altenheim St. Jakob Lenggries <br> Karwendelstraße 30 <br> 83661 Lenggries</p><br><p> Tobias Kein <br> <a href="mailto:tobias.kein@caritasmuenchen.org" target="_blank">tobias.kein@caritasmuenchen.org</a> <br> 01758716675</p>

Pflegehelfer stationär (m/w/d)

<h1> Pflegefachkraft stationär (m/w/d)</h1><h2> Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (10-39 Stunden) <br> Vertragsart: unbefristet <br> Beginn: 01.06.2025 <br> Stellen-ID: 35077 <br> Eingruppierung: Anlage 32, Gruppe P07 bis P07 – zum AVR-Rechner <br> Arbeitsort: Caritas Altenheim St. Jakob, Karwendelstrasse 28a, 83661 Lenggries</h2><br><br><p> Wir sind …</p><p> … das Caritas Altenheim St. Jakob und liegen im Grünen umgeben von Wiesen und Bergen im Isarwinkel des Voralpenlandes. Als vollstationäre Einrichtung bieten wir ein breites Pflege- und Betreuungsangebot für 90 Bewohnerinnen und Bewohner auf drei Wohnbereichen an. Unser neu errichtetes Haus ist ruhig und verkehrsgünstig gelegen. Öffentliche Verkehrsmittel (Zug) sind fußläufig schnell zu erreichen, wir haben auch Parkmöglichkeiten auf unserem Gelände. Geschäfte des täglichen Lebens sind mit dem Rad oder zu Fuß gut zu erreichen. Nach unserem Grundsatz der konsequenten Bewohnerorientierung setzen wir alle zur Verfügung stehenden Personalschlüssel um und legen viel Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit. Dies ist die Grundlage für gutes und am Menschen orientiertes Arbeiten.</p><p> Unser Haus eröffnet am 01.07.2025. Wir würden uns freuen, wenn auch Sie von Anfang an Teil unseres festen und multiprofessionellen Teams werden möchten. Gerne freuen wir uns ab sofort über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!</p><br><br><p> Sie sind verantwortlich für …</p><ul> <li>  die Gestaltung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses </li> <li>  die eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses </li> <li>  die Umsetzung des Wohngruppenkonzeptes </li> <li>  die Beratung von Bewohnerinnen und Bewohnern, Angehörigen sowie Betreuerinnen und Betreuern </li> <li>  die Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards der Einrichtung </li></ul><br><p> Wir freuen uns auf Sie, weil Sie …</p><ul> <li>  eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Altenpfleger/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in mitbringen </li> <li>  team- und lösungsorientiert arbeiten möchten </li> <li>  verantwortungsbewusst, flexibel und in einem hohen Grad selbstständig agieren </li> <li>  eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen </li> <li>  sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben </li></ul><br><p> Bei uns erwartet Sie …</p><ul> <li>  eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage </li> <li>  ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen </li> <li>  persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung </li> <li>  viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung </li> <li>  weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden </li></ul><br><br><p> Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</p><p> Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. <br> Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p><br><p> Kontakt:</p><p> Bei Fragen wenden Sie sich gern an Tobias Kein:</p><br><p> Caritas Altenheim St. Jakob Lenggries <br> Karwendelstraße 30 <br> 83661 Lenggries</p><br><p> Tobias Kein <br> <a href="mailto:tobias.kein@caritasmuenchen.org" target="_blank">tobias.kein@caritasmuenchen.org</a> <br> 01758716675</p>

Pflegefachkraft stationär (m/w/d)

<p> Steige ein in die faszinierende Welt der Finanzen. <br> Die Raiffeisen-Volksbank Ebersberg eG bietet dir als Arbeitgeber nicht nur einen Job der Spaß macht, sondern auch nah an den Menschen in der Region ist. Du hast deine Mittlere Reife oder Abi? Dann nutze die Chance, es ganz weit zu schaffen und starte bei uns deine Karriere mit einer</p><h1> Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d)</h1><h2> Ausbildungsstart <br> 1. September 2025 &amp; 2026</h2><h3> Diese Bereiche lernst du kennen:</h3><ul> <li>  Kundenbetreuung für Kontoführung und Zahlungsverkehr </li> <li>  Kreditgeschäft </li> <li>  Geldanlage und Vermögensaufbau </li> <li>  Immobilien und Baufinanzierung </li> <li>  Versicherungen </li></ul><h3> Das bieten wir dir:</h3><ul> <li>  Eine attraktive monatliche Vergütung  <br>  (bereits 1.183 € im 1. Ausbildungsjahr) </li> <li>  30 Tage Urlaub im Jahr + Weihnachten und Silvester frei </li> <li>  Diverse Firmenevents </li> <li>  Tolle Mitazubis, Ausbilder*innen und Kolleg*innen.  <br>  Bei uns steht das Team im Vordergrund! </li> <li>  Unterstützung durch Ausbildungsbeauftragte vor Ort </li> <li>  Viele Karrieremöglichkeiten nach der Ausbildung </li></ul><p> Klingt zu schön, um wahr zu sein? Zünde jetzt deine Karriere-Rakete <br> und schau gleich bei uns vorbei. Scann einfach den QR-Code und los gehts! <br> Oder informiere dich bei Frau Silvia Madl unter Tel. 08092/701-787. <br> Überzeuge dich gerne im Rahmen eines Praktikums!</p><p> Schau doch mal <br> bei uns vorbei:</p><p> @rv_ebersberg</p><p> <a href="http://www.rv-ebe.de" target="_blank">www.rv-ebe.de</a></p>

Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d)

<h1> Rezeptionist*in (m/w/d)</h1><h2> DEIN WEG ZU UNS</h2><h3> DU LIEBST DAS <br> GERÄUSCH VON <br> ROLLENDEN KOFFERN?</h3><h3> DU EMPFÄNGST UNSERE <br> GÄSTE MIT OFFENEN ARMEN <br> UND SCHAFFST EINE <br> ENTSPANNTE <br> ATMOSPHÄRE?</h3><h3> MIT DEINER UNKOPLIZIERTEN; <br> FRÖHLICHEN ART BIETEST DU <br> EINEN GÄSTEORIENTIERTEN <br> CHECK IN?</h3><p> DU ARBEITEST SELBSTSTÄNDIG, GEWISSENHAFT, MOTIVIERT UND <br> VERLIERST AUCH IM ANREISETRUBEL WEDER ÜBERBLICK NOCH FREUDE?</p><h2> DANN BIST DU BEI UNS ALS REZEPTIONIST*IN (M/W/D) GENAU RICHTIG!</h2><p> DEINE WÖCHENTLICHE ARBEITSZEIT BETRÄGT 17 STUNDEN, UNBEFRISTET UND ATTRAKTIVE BEZAHLUNG. <br> DIE ARBEITSZEITEN VERTEILEN SICH HAUPTSÄCHLICH AUF: <br> DONNERSTAGS: 08:00 - 15:30 UHR UND FREITAGS: 14:00 - 19:00 UHR <br> SONNTAGS: 10:00 - 12:oo SOWIE 16:00 - 19:oo UHR</p><p> VERSTÄRKE UNS MIT DEINER PERSÖNLICHKEIT UND <br> WERDE ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT TEIL UNSERES TEAMS. <br> SCHICKE UNS DEINE BEWERBUNG AN <a href="mailto:SCHLIERSEE@IGMETALL.DE" target="_blank">SCHLIERSEE@IGMETALL.DE</a></p><p> IG METALL JUGENDBILDUNGSZENTRUM, LEITUNG PATRICK ZIESEL, <br> UNTERLEITEN 28, 83727 SCHLIERSEE</p>

Rezeptionist*in (m/w/d)

<h3> Nürnberger + Epp Bau GmbH</h3><h4> Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams <br> engagierte und motivierte</h4><h1> Maurer (m/w/d)</h1><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Ausführung von Stahlbeton-, Schalungs– und Bewehrungsarbeiten </li> <li>  Montage von Betonfertigteilen bzw. Halbfertigrteilen </li> <li>  Ausführung von berufstypischen Maurerarbeiten wie Anlegen von Wänden, Pfeilern, Kamine etc. </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Maurer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erfahrung im Hochbau von Vorteil, aber motivierte Berufseinsteiger sind genauso willkommen </li> <li>  Teamfähigkeit &amp; Kommunikationsstärke </li> <li>  Selbständige, verantwortungsbewusste und qualitative Arbeitsweise </li> <li>  PKW-Führerschein &amp; gute Deutschkenntnisse </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Familiäres Arbeitsumfeld &amp; unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung &amp; attraktive Sozialleistungen </li> <li>  Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, VWL oder Altersvorsorge </li> <li>  Nur regionale Baustellen &amp; genügend Zeit, um eine qualitativ hochwertige Leistung zu erbringen </li> <li>  Betriebliche Krankenversicherung, Corporate Benefits, Mitarbeiterküche samt „Coffee for free“ </li> <li>  Mitarbeiterkleidung &amp; Sicherheitsausrüstung </li> <li>  Spannende und herausfordernde Projekte in einer der schönsten und begehrtesten Regionen Deutschlands </li></ul><p> Sende deine Bewerbung einfach an <a href="mailto:m.epp@eppbau.de" target="_blank">m.epp@eppbau.de</a></p><p> Uns legt niemand <br> Steine in den Weg,</p><p> wir bauen einfach <br> die Zukunft <br> daraus!</p><p> Werde Teil</p><p> unseres <br> Teams!</p><p> Oskar-von-Miller-Str. 38 <br> 83714 Miesbach</p><h5> <a href="http://www.eppbau.de" target="_blank">www.eppbau.de</a></h5><p> Telefon: 08025/4227 <br> E-Mail: <a href="mailto:info@eppbau.de" target="_blank">info@eppbau.de</a></p>

Maurer (m/w/d)

<p>Das Parkhotel Egerner Höfe ist mehr als eines der schönsten Hotels am Tegernsee. Es ist ein Ort, an dem die Mitarbeiter:innen Hotellerie und Gastronomie in vollen Zügen leben.</p><p>Arbeiten wo andere Urlaub machen: Atemberaubende Natur von See bis Berg. Ein Ort an der zeitgemäßen Architektur auf bayerischen Lebensstil trifft.</p><p>Wir sind persönlich, ehrlich und herzlich.<br>Sollten Sie sich darin wieder finden, werden Sie ein Teil von uns!</p><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><ul>
<li>Leitung und Organisation des eigenen Postens</li><li>Zubereitung und Anrichten von Speisen im à la carte sowie für Tagungen und Veranstaltungen</li><li>Kochen mit Kreativität und Leidenschaft</li><li>Organisation und Überwachung der Arbeitsabläufe&nbsp;</li></ul><p><strong>Sie verfügen über:</strong></p><ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum Koch/zur Köchin und Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie bzw. Gastronomie</li><li>Spaß am Umgang mit hochwertigen Lebensmitteln</li><li>Großes berufliches und fachbezogenes Interesse</li><li>Hoher Qualitätsanspruch</li><li>Engagement, Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></p><ul>
<li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Eine 5-Tage-Woche</li><li>Arbeitszeitkonto mit Möglichkeit zum Ausgleich</li><li>Familiäres Betriebsklima mit motivierten und hilfsbereiten Kolleg:innen</li><li>Ehrlichkeit und ein hohes Maß an Respekt</li><li>Persönlichkeitsentwicklung und Weiterbildung</li><li>Großzügige Verpflegung in unserer Spezlstubn&nbsp;</li><li>Mitarbeitervorteile im Haus&nbsp;</li><li>Regelmäßiger Mitarbeiterstammtisch außer Haus</li><li>Vergünstigungen über Corporate Benefits (branchenübergreifende Vergünstigungen)</li><li>Eine günstige Personalunterkunft (nach Verfügbarkeit)</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze (nach Verfügbarkeit)</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p><strong>Kontakt</strong></p><p>Bitte richten Sie Ihre&nbsp;Bewerbung an unsere Personalleiterin Frau Daniela Böhm.</p><p>... am schnellsten geht es direkt über das Onlineformular oder per E-Mail an <a href="mailto:personal@egerner-hoefe.de" target="_blank">personal@egerner-hoefe.de</a></p>

Chef de Partie m/w/d

<p>Das Stanglwirt Lipizzanergestüt ist das erste private Lipizzanergestüt Österreichs und bietet ein einzigartiges Umfeld für Pferdeliebhaber und Reitbegeisterte. Mit über 24 Lipizzanern, die auf unserem Gelände gepflegt werden, sind wir weit über die Landesgrenzen hinaus bekannt. Unser Fokus liegt auf der professionellen Pflege und Ausbildung von Pferden und der Bereitstellung eines erstklassigen Reiterlebnisses für unsere Gäste.</p><p>Deine große Leidenschaft ist die Arbeit mit Pferden, und du hast Erfahrung im Umgang mit Tieren? Dann bist du bei uns im Lipizzanergestüt genau richtig. Verbinde deine Passion an einem einzigartigen Arbeitsplatz am Fuße des Wilden Kaisers.</p><h3><strong>Dein Verantwortungsbereich beim Stanglwirt:</strong></h3><ul>
<li><strong>(Er)Lebe den Stanglwirt-Spirit</strong>: Werde Teil unseres Lipizzanergestüts und arbeite mit einer der edelsten Pferderassen am Fuße des Wilden Kaisers.</li><li><strong>Gestalte die Zukunft mit</strong>: Übernimm die Ausbildung unserer Jungpferde und bringe unsere Stuten, Hengste und Wallache vom Fohlenalter an auf den richtigen Weg.</li><li><strong>Mach Schulpferde fit</strong>: Korrigiere und verbessere unsere Schulpferde für den täglichen Reitbetrieb.</li><li><strong>Behalte den Überblick</strong>: Halte Ställe und Pferde in Top-Zustand, sorge für Sauberkeit und Wohlbefinden.</li><li><strong>Sei Gastgeber im Herzen des Hotels</strong>: Koordiniere Reitstundenbuchungen und unterstütze unsere Gäste.</li><li><strong>Sei mittendrin statt nur dabei</strong>: Gib Reitunterricht für Gäste und Club-Mitglieder (optional).</li><li><strong>Biete besondere Erlebnisse</strong>: Biete Gästen unvergessliche Kutschfahrten mit unseren Lipizzanern (optional).</li></ul><h3><strong>Das zeichnet dich aus:</strong></h3><ul>
<li><strong>Berufserfahrung</strong>: Nachweisbare Erfahrung in der Pferde- und Stallpflege</li><li><strong>Ausbildung:</strong> Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Pferdewirtschaft, Landwirtschaft oder Tierpflege, oder gleichwertige Kenntnisse sowie Qualifikation zum Unterrichten (mind. LM-Niveau).</li><li><strong>Fachkenntnisse:</strong> Kenntnisse im Umgang mit Lipizzanern oder vergleichbaren Pferderassen sowie Fahrabzeichen sind von Vorteil.</li><li><strong>Sprachkenntnisse:</strong> Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind wünschenswert.</li><li><strong>Fähigkeiten:</strong> Dienstleistungs- und Serviceorientiert, Zuverlässig und eine selbstständige Arbeitsweise.</li><li><strong>Teamfähigkeit</strong>: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team</li></ul><p>Tauche ein in unsere Welt …daheim beim Stanglwirt und gestalte mit uns unvergessliche Wohlfühlmomente, die unsere Gäste und Kollegen für immer in ihren Herzen tragen werden. Die einzigartigen Persönlichkeiten und das Engagement unseres Stanglteams machen den Stanglwirt zu einem besonderen Ort – wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen und von deinem außergewöhnlichen Talent zu profitieren. Lass uns gemeinsam magische Erlebnisse kreieren und werde ein wertvoller MITwirkender im Stanglwirt.</p><p>Schick uns deine Bewerbung! Wir freuen uns, dich in unserer Stanglwirt-Familie willkommen zu heißen!</p><h3>Das erwartet dich ...daheim beim Stanglwirt:</h3><ul>
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Zahlreiche In- und Outdoor Freizeitmöglichkeiten im Hotel und der Region
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Ganzjährige Anstellung mit geregelter 5-Tage-Woche
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13. und 14. Gehalt &amp; Entlohnung lt. KV mit Bereitschaft zur Überzahlung
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Eigenes Mitarbeiterfitnesstudio, Nutzung der Fitnesskurse Wellnessanlage
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Bekanntes Unternehmen mit internationalem Gästeklientel
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Sicherer, inline-flexibler Arbeitsplatz mit Aufstiegsmöglichkeiten
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Individuelles Bonussystem &amp; "Stangl sucht den Superkamerad"
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Stanglteam Talenteschmiede (E-Learning &amp; Unterstützung bei Weiterbildungen)
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Preis-Vorteile im Hotel, in der Region, online und bei Kooperationspartnern
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Freie Verpflegung an 7 Tagen die Woche im Mitarbeiterrestaurant
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Träger des österreichischen Umweltzeichens &amp; nachhaltige Unternehmenskultur
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Traumhafte Ganzjahres-destination am zentral gelegenen Wilden Kaiser
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Familiäres Umfeld, traditionelle Werte &amp; flache Hierarchien
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Wohnen &amp; Leben in der exklusiven Stanglteam-Mitarbeiterresidenz
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Bereiter und/ oder Reitlehrer (m/w/d)

<h1>Diese Aufgaben erwarten Sie</h1><ul><li>Zubereitung und Präsentation eines abwechslungsreichen und hauseigenen Frühstücksangebots</li><li>Verantwortlich für die Qualität und Frische der Speisen</li><li>Sicherstellung der Ordnung und Sauberkeit im Küchenbereich</li><li>Einhaltung aller Hygiene- und Sicherheitsvorschriften</li></ul><h1>Damit begeistern Sie uns</h1><ul><li>erste Erfahrungen im diesem Bereich</li><li>berufliches und fachliches Interesse</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Bewusstsein für Sauberkeit und Qualität</li><li>körperliche Belastbarkeit</li></ul><h1>Darauf können Sie sich freuen</h1> Arbeitskleidung  <p>Unterstützung bei Beschaffung und Reinigung.</p> Finanzielle Vorsorge  <p>Betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen</p> Kostenloses Ausleihen von Langlaufski- oder Alpinskiausrüstung  <p>Unsere Mitarbeiter können in der Wintersaison kostenlos Langlaufski - oder Alpinskiausrüstung beim örtlichen Verleihunternehmen ausleihen.</p> Personalunterkunft  <p>bei Bedarf und nach Verfügbarkeit im neuen Personalhaus. Kostenfreies WLAN inklusive.</p> Kostenlose Benutzung des neuen Wellnessbereichs  <p>Unsere Mitarbeiter können in ihrer Freizeit den neuen Wellnessbereich während der normalen Öffnungszeiten kostenlos benutzen.</p> Relais &amp; Châteaux  <p>Vorteile in Hotels weltweit</p><h1>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h1><p>Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an Janett Schramm.</p><p>Weitere Informationen unter <a href="http://www.gutsteinbach.de" target="_blank">www.gutsteinbach.de</a>.</p>

Frühstückskoch (m/w/d)

<p><strong>Wir suchen ab 01.04.2026 einen Frühstückskoch (m/w/d)&nbsp;</strong><strong>in Vollzeit&nbsp;<br></strong></p><p></p><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><ul>
<li>Organisation und Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufes in der Küche zum Frühstück</li><li>Frühstücksbuffet vorbereiten und nachbereiten</li><li>Übernahme der Life Cooking Station</li><li>Einhaltung der HACCP Richtlinien</li></ul><p><strong>Ihr Anforderungsprofil:</strong></p><ul>
<li>Erfahrung in der Küche eines Hotels</li><li>Gerne mit Ausbildung zum Koch/Köchin, es ist aber auch ein Quereinstieg möglich</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit sind für Sie selbstverständlich</li><li>Gepflegtes und freundliches Auftreten, sehr gute Umgangsformen</li><li>Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><p><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></p><ul>
<li>5 Tage/ 39 Stunden Woche</li><li>Genaue Zeiterfassung</li><li>Übertarifliche Vergütung</li><li>mindestens 27 Tage Urlaub</li><li>Wertschätzung und Anerkennung</li></ul><p>Nach der Probezeit:</p><ul>
<li>Sonn- und Feiertagszuschläge</li><li>ab dem 2. Beschäftigungsjahr: Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>kostengünstige Übernachtungsmöglichkeiten in vielen anderen Hotels</li></ul><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen!&nbsp;</p>

Frühstückskoch  (M/W/D) ab 01.04.2026

<p>Ab sofort für die kommende Wintersaison 2025/26 suchen wir einen kompetenten <strong>Chef de Rang</strong> (m/w/d).</p><h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Abgeschlossene, fachspezifische Ausbildung und Fachwissen</li><li>Gerne mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Kommunikations- und Organisationstalent</li><li>Positive Ausstrahlung und Teamfähigkeit</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Koordination der Arbeitsstation und der damit verbundenen Mitarbeiter</li><li>Aktive Servicearbeit und aktive sowie professionelle Gästebetreuung&nbsp;</li><li>Beratung zu Speisen und Getränken inklusive aktivem Verkauf</li><li>Ordnungsgemäße Durchführung von Buchungsvorgängen und Abrechnungsformalitäten&nbsp;</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Chef de Rang (m/w/d)

<p>Ab gleich für die kommende Wintersaison 2025/26 suchen wir eine:n qualitätsbewusste:n und engagierte:n <strong>Koch:Köchin</strong> (m/w/d).</p><h3>Deine Qualifikationen</h3><ul>
<li>Abgeschlossene, berufsspezifische Ausbildung</li><li>Gerne mehrjährige Erfahrung als Chef de Partie</li><li>Kostenbewusstes Arbeiten</li><li>Fachkenntnisse über den Umgang mit allen Sicherheitsbestimmungen</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Eigenverantwortliches Führen des Küchenpostens</li><li>Herstellung und Zubereitung der Speisen</li><li>Verantwortungsvoller, sorgsamer Umgang mit Lebensmitteln und Arbeitsmitteln</li><li>Warenannahme und Warenkontrolle, fachgerechte Lagerung der Waren, monatliche Inventur</li><li>Erstellung der Speisekarten und Menükarten in Zusammenarbeit mit dem Küchenchef</li><li>Gewährleistung von Sauberkeit und Einhaltung der</li><li>Hygienestandards in der Küche, den Kühlhäusern und den Lagerräumen (HACCP)</li><li>Qualitätskontrolle und -sicherung im Bereich F&amp;B</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul>
<li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li><li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li><li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li><li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team</li><li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li><li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li><li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li><li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li><li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li></ul>

Koch:Köchin (m/w/d)

<p>Das Parkhotel Egerner Höfe ist mehr als eines der schönsten Hotels im Alpenvorland. Es ist ein Ort, an dem die Mitarbeiter:innen Hotellerie und Gastronomie in vollen Zügen leben.</p><p>Arbeiten wo andere Urlaub machen: Atemberaubende Natur von See bis Berg. Ein Ort an dem&nbsp;zeitgemäße&nbsp;Architektur auf bayerischen Lebensstil trifft.</p><p>Wir sind&nbsp;<strong>P E H</strong>:&nbsp;ersönlich.&nbsp;<strong>E</strong>hrlich.&nbsp;<strong>H</strong>erzlich.<br>Sollten Sie sich darin wieder finden, werden Sie ein Teil unserer Egerner Höfe Familie!</p><p></p><p><strong>Sie verfügen über:</strong></p><ul>
<li>Eine abgeschlossene Hotelfachausbildung</li><li>Berufserfahrung in der Reservierung von Vorteil</li><li>Erfahrung in der gehobenen Hotellerie</li><li>Kompetentes und sicheres Auftreten am Telefon</li><li>Ein ausgeprägtes Verkaufstalent</li><li>Vorkenntnisse und Affinität für das Revenue Management von Vorteil -&nbsp;Möglichkeit zur Weiterbildung</li><li>Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Fremdsprachenkenntnisse mindestens in Englisch</li><li>Erfahrung mit der Hotelsoftware Casablanca von Vorteil</li></ul><p></p><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><ul>
<li>Telefonischer Zimmerverkauf nach unseren definierten Standards</li><li>Erstellung und Bearbeitung sämtlicher Reservierungskorrespondenz</li><li>Aktives Upselling und Zusatzverkäufe</li><li>Zusammenarbeit mit Revenue</li><li>Teil eines motivierten Verkaufsteams</li></ul><p></p><p><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></p><ul>
<li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Eine 5-Tage-Woche</li><li>Arbeitszeitkonto mit Möglichkeit zum Ausgleich</li><li>Familiäres Betriebsklima mit motivierten und hilfsbereiten Kollegen:innen</li><li>Ehrlichkeit und ein hohes Maß an Respekt</li><li>Persönlichkeitsentwicklung und Weiterbildung</li><li>Großzügige Verpflegung in unserer Spezlstubn&nbsp;</li><li>Mitarbeitervorteile im Haus&nbsp;</li><li>Regelmäßiger Stammtisch außer Haus</li><li>Vergünstigungen über Corporate Benefits (branchenübergreifende Vergünstigungen)</li><li>Eine günstige Personalunterkunft (nach Verfügbarkeit)</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze (nach Verfügbarkeit)</li></ul>

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