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<h2>Steuerberatungskanzlei mit "people before profit"-Ethos.</h2>Willkommen bei Münchow Treuhand! Als voll digitalisierte Kanzlei kümmern wir uns seit 2019 um die Steuern familiengeführter Unternehmen mit einem Umsatz von 1 bis 99 Millionen Euro und unterstützen auch bei der Buchhaltung und Jahresabschlüssen. Wieso "Menschen über Profit"? Klar, bei unseren Mandaten wollen wir verlässliche Leistungen abliefern. Am besten geht das (aus unserer Sicht) aber, wenn sich unsere Kolleg*innen wohlfühlen und nicht nur berufliche, sondern auch persönliche Ziele verfolgen können: Fairness, Vertrauen und Zusammenhalt stehen bei uns immer über Gewinnmaximierung. Als Arbeitgeber ist uns wichtig, dass wir Herausforderungen gemeinsam angehen, Arbeitspakete fair verteilen und gemeinsam mit coolen Leuten Lösungen im Team finden.Lust auf Transparenz, work from anywhere und Zusammenhalt von der Geschäftsführung bis zu den Auszubildenden?Dann suchen wir dich alsSteuerfachangestellter / Steuerfachwirt Firmenkunden (m/w/d) Voll- &amp; Teilzeit<h2>Work @ Münchow Treuhand: Deine Aufgaben</h2><ul><li>Dein Job in einem Satz: Mit deiner Expertise hilfst du dabei, komplexe finanzielle und steuerliche Prozesse rechtssicher zu steuern und leistest einen entscheidenden Beitrag zur Stabilität und Zukunft für Unternehmen aus den verschiedensten Branchen.</li><li>Keine Lohnabrechnungen und keine Überbrückungshilfen: Du befasst dich quasi ausschließlich mit Firmenkunden und bearbeitest deren Finanzbuchhaltungen mithilfe von DATEV.</li><li>In diesem Rahmen erstellst du nicht nur Steuererklärungen, Jahresabschlüsse und Gewinnermittlungen, sondern bringst dich auch bei Umstrukturierungen und Mergers &amp; Acquisitions(M&amp;A)-Themen ein.</li><li>Dabei berätst du auch Mandanten im internationalen Umfeld und führst eigenverantwortlich den Schriftverkehr mit Behörden wie Finanzämtern und anderen Institutionen, z. B. wenn du Einsprüche und Anträge einreichst.</li></ul><h2>You @ Münchow Treuhand: Deine Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten, idealerweise mit Fortbildung zum/zur Steuerfachwirt*in</li><li>Ein großes Plus: sehr gute Englischkenntnisse (kostenloser Englischunterricht zur Auffrischung verfügbar)</li><li>Erfahrung im Umgang mit DATEV</li><li>Eine eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Interesse an der Arbeit in einer voll digitalisierten Kanzlei mit internationalen Strukturen sowie Lust auf Fortbildungen und Weiterentwicklung</li></ul><h2>Benefits @ Münchow Treuhand: Unser Angebot</h2><ul><li>Transparentes Gehalt mit jährlichen Bonuszahlungen</li><li>Voll digitalisierte und modern ausgestattete Kanzlei: Firmenhandy, Laptop und 42"-Curved-Monitore</li><li>Regelmäßige Seminare und Fortbildungen (z. B. wöchentlicher Englischunterricht und monatliches Business-Coaching) sowie Unterstützung bei Weiterbildungen, z. B. durch Sonderurlaub oder Zuschüsse</li><li>Flexible Gleitzeitoptionen</li><li>Kostenlose Kanzlei-Bibliothek mit Büchern aller Art (gerne auch eigene Wünsche)</li><li>Kantine sowie Snacks und Getränke im Haus</li><li>Voll klimatisierte Büros mit Parkplätzen direkt vor der Tür</li><li>Ein tolles Team, das sich auf dich freut!</li></ul>Homeoffice, Remote Work und hybride Arbeit bei Münchow TreuhandWas, wenn unsere neuen Lieblingskolleg*innen am anderen Ende Deutschlands wohnen? Bei uns kein Problem! Wir freuen uns über jedes Gesicht im Office, geben aber niemals ein Talent auf, nur weil es vom Wohnort nicht passt. Als voll digitalisierte Steuerberatungsgesellschaft arbeiten bei uns auch Kolleg*innen zu 100 % remote (teilweise auch im EU-Ausland).Kein Ratespiel beim Gehalt!Wir setzen auf Transparenz: Je nach Qualifikation und Erfahrung beläuft sich der Gehaltsrahmen für Steuerfachangestellte auf 30.000 bis 50.000 €. Bei einer Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter*in oder zum/zur Steuerfachwirt*in blicken wir auf eine Vergütung zwischen 40.000 und 70.000 €.<h2>Genug von uns, jetzt wollen wir von dir hören!</h2>Wir hoffen, dass wir dich mit unserem Angebot überzeugen konnten, und freuen uns auf deine Bewerbung per Mail.Für Fragen steht dir unser Gründungsgesellschafter Michael Münchow natürlich gern per Mail oder Telefon (+49 8024 46 33-645) zur Seite.Unser BewerbungsprozessNach Bewerbungseingang erhältst du von uns innerhalb von 24 Stunden eine Eingangsbestätigung. Um deine Unterlagen angemessen sichten zu können, bitten wir dich um eine Woche Zeit. Danach erhältst du eine Rückmeldung bzw. eine Einladung zum Vorstellungsgespräch. Ab dann dauert es nur noch 24 Stunden bis zur Zu- oder Absage.Münchow Treuhand GmbH Steuerberatungsgesellschaft Bergfeldstraße 9 D-83607 Holzkirchen muenchow-treuhand.deDatenschutz

Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt Firmenkunden – Voll- & Teilzeit (m/w/d)

<h2>Kennst du das Gefühl,</h2>einen strukturierten Lösungsweg für ein komplexes Problem/Projekt oder einen Prozess gefunden zu haben - wenn der gordische Knoten sich endlich löst und es geordnet weiter läuft?Kennst du die Freude, an den Aufgaben permanent wachsen und stetig lernen zu können?Kennst du das Gefühl, als verlässlicher Kümmerer wahrgenommen zu werden, dem man komplett vertraut?Kennst du die Bereicherung, Arbeitsweisen und Organisationen von mehreren Großunternehmen kennenzulernen?Wachstum und Wandel produzieren Projekte. Wir gestalten die Umsetzung komplexer, besonderer Projekte in industriellen bzw. öffentlichen Teilprojekten im Engineering und im Bausektor und sorgen für das Gelingen.Auch Organisationen und Prozesse modernisieren oder gestalten wir im Auftrag von Führungskräften und schaffen damit die Basis für gutes Management, Digitalisierungen, Vertrauen und Sicherheit.<h2>Willst du mit an Bord?</h2><h3>Das wäre gut im Rucksack zu haben:</h3><ul><li>viel Flexibilität und stete Offenheit für Neues</li><li>Verantwortlichkeit für die Ergebnisse</li><li>hohe Affinität zum Organisieren und Durchdenken komplexer Prozesse vom Ende her</li><li>effiziente Optimierung der Abläufe</li><li>Strukturierer, Delegierer, Transferierer und Aggregierer</li><li>begnadeter Teamplayer und Kommunikationsdrehscheibe</li><li>Umsetzer der Kundeninteressen</li><li>sprachlich sehr gut unterwegs in deutschen Normentexten, Verordnungen und Gesetzen</li><li>gute MS-Office-Kenntnisse (auch MS-Project und MS-Visio) sind vorteilhaft</li></ul>Einstieg möglich als Berufsanfänger oder mit Erfahrung im Projektmanagement<h2>Arbeite dort, wo andere Urlaub machen</h2><h3>in Teil- oder Vollzeit</h3><h2>Wir sind</h2><ul><li>schwerpunktmäßig in München und Oberbayern unterwegs</li><li>ein kleines, aber sehr feines, wachsendes, inhabergeführtes Ingenieurbüro und Beratungsunternehmen</li><li>und bieten qualitativ hochwertiges Projektmanagement und maßgeschneiderte Managementberatung an</li><li>Ausgezeichnetes Planungsbüro 2024/2025</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf die Zusendung deiner aussagekräftigen Bewerbung mit Referenzen, Gehaltsvorstellung sowie frühestmöglichem Eintrittstermin, vorzugsweise per Mail anDandl GmbH, Projektmanagement | Managementberatung , BewerbungAlbert-Schweitzer-Straße 26, 83052 BruckmühlTel. 08062 / 706 49-0Mail bewerbung(at)dandl-gmbh.deBeachten Sie bitte unsere Datenschutzerklärung für Bewerbungen

Projektmanager/ Prozessmanager (m/w/d) für dynamisches Management

<h2>Ihre Aufgaben</h2>Betreuung, Weiterentwicklung und Administration unserer IBM TM1 - Planning Analytics - Umgebung | Analyse von Anforderungen aus den Fachbereichen Finance und Controlling sowie deren technische Umsetzung | Design und Implementierung von TM1-Modellen, Cubes, Rules und TI-Prozessen | Schulung und Support von Anwendern<h2>Ihr Profil</h2>Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation | Einschlägige Erfahrung in der Arbeit mit IBM TM1/Planning Analytics | Erfahrung mit Finanzprozessen - Planung, Budgetierung, Forecasting - von Vorteil | Kommunikative, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz | Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse<h2>Unser Angebot</h2>Individuelle Einarbeitung, teamorientiertes Umfeld, innerbetriebliche Weiterbildung, Fahrtkostenzuschuss, Zusatzversicherungen, Klimaticket, Bikeleasing, Verpflegungszuschuss, Zulagen- &amp; Prämiensysteme, Langfristperspektive in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe in FamilienbesitzKomplettanbieter für Massivholzprodukte und innovative Baulösungen Neben dem Stammhaus in Fügen, Österreich, zählen mehr als 60 Standorte zum Unternehmen binderholz. An österreichischen, deutschen, britischen, lettischen, finnischen sowie US-amerikanischen Standorten teilen über 6.000 MitarbeiterInnen ihre Leidenschaft für Holz. binderholz verarbeitet den nachwachsenden Rohstoff Holz zu 100%. Die Produkte werden in alle Welt exportiert.

IT Experte für IBM TM1 - Planning Analytics (m/w/d)

<h2>Fuhrparkmanager (m/w/d)</h2>HI! Wir arbeiten mit Human Intelligence.Was die Arbeit bei ACP besonders macht, sind gelebte Werte wie Zusammenhalt, Wertschätzung und Offenheit. Denn in einem so schnelllebigen und innovativen Umfeld wie der IT sind es die humanen Werte, die den Unterschied machen. Daher sagen wir: "HI! Wir arbeiten mit Human Intelligence." Du auch? Schön, dass du HIer gelandet bist, du passt perfekt zu uns! HI@WORKBei ACP dreht sich alles um IT. Wir beraten herstellerunabhängig, beschaffen, integrieren und digitalisieren, um unseren Kunden ihren Alltag zu erleichtern. Mit zu ihnen passenden Lösungen rund um IT und Digitalisierung wollen wir sie dabei unterstützen, Optimierungspotentiale auszuloten und neue Geschäftsansätze zu finden. Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!<h2>So unterstützt du uns</h2><ul><li>Management des Fuhrparks unserer Unternehmensgruppe in Deutschland</li><li>Erarbeitung und Umsetzung einer Fuhrparkstrategie</li><li>Führung und Weiterentwicklung eines kleinen Teams im Bereich Fuhrpark</li><li>Ansprechpartner für alle relevanten Themen rund um die Fahrzeugflotte</li><li>Verantwortung für den gesamten Fahrzeugbeschaffungsprozess von der Beratung über die Bestellung bis zur Indienststellung der Fahrzeuge inkl. Rückgabe- und Erneuerungsprozess</li><li>Führung der digitalen Fahrzeugakten</li><li>Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften</li><li>Betreuung des externen Schadenmanagements</li><li>Management unsere KFZ Versicherung und Koordination von Garantie- und Kulanzansprüchen</li><li>Betreuung und Optimierung unseres Partnernetzwerks (Händler, Vermieter, Finanzierer, Werkstätten, Versicherer, Toolanbieter…)</li><li>Leitung von Fuhrparkprojekten zur kontinuierlichen Verbesserung der Qualität unserer Fuhrparkprozesse und Optimierung der Kostenstruktur</li></ul><h2>So überzeugst du uns</h2><ul><li>Du bringst ein Studium (Bachelor oder Master) mit kaufmännischem oder technischem Schwerpunkt bzw. eine vergleichbare Ausbildung mit.</li><li>Du hast mehrjährige Erfahrung im Fuhrparkmanagement, vorzugsweise mit Fuhrparks ab 300 Fahrzeugen und in einer Unternehmensgruppen-/Konzernstruktur.</li><li>Du hast eine Leidenschaft für Automobile, dich begeistern innovative Mobilitätskonzepte und du hast idealerweise bereits Erfahrung im Bereich Elektromobilität.</li><li>Dich zeichnet ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Selbstständigkeit und unternehmerischem Denken und Handeln aus.</li><li>Du verfügst über eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit und bist eine kommunikative Persönlichkeit.</li><li>Deine Arbeitsweise ist präzise und strukturiert.</li><li>Du gehst sicher mit den gängigen MS Office Produkten um und hast bereits Erfahrung mit gängiger Fuhrparkmanagement Software gesammelt.</li><li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1).</li><li>Du hast einen Führerschein Klasse B.</li></ul><h2>Das erwartet dich</h2><ul><li>Work-Life-Balance: Ein flexibles Arbeitszeitmodell, die Möglichkeit zur mobilen Arbeit und 30 Tage Urlaub.</li><li>Sport- und Gesundheit: Wir möchten unsere Mitarbeiter fit und gesund halten, profitiere von unseren Kooperationen mit EGYM Wellpass und JobRad.</li><li>Corporate Benefits: Profitiere von verschiedenen Vergünstigungsangeboten unterschiedlicher Unternehmen und Kooperationen. Egal ob Mode, Neuwagen, Sportartikel oder Konzerttickets – hier ist wirklich für jeden etwas dabei.</li><li>Verpflegung vor Ort: Neben Obst, Kaffee und Co. findest du direkt um die Ecke eine vielfältige Auswahl an Essens- und Einkaufsmöglichkeiten.</li><li>Kein Stress am Morgen: Bei uns bist du nicht auf der Suche, denn wir haben Mitarbeiterparkplätze.</li><li>Gemeinsam Stark: Bei uns erwarten dich flache Hierarchien, ein toller Teamspirit, eine familiäre Arbeitsatmosphäre sowie eigenverantwortliches Arbeiten.</li><li>Sicherer und stabiler Arbeitgeber: Als eines der führenden IT-Unternehmen in Deutschland entwickeln wir uns ständig weiter und sind am Markt gut positioniert.</li><li>Perspektiven: Wir investieren in dich und bieten dir praxisorientierte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.</li><li>Vorsorge für die Zukunft: Vorsorge ist uns wichtig, deshalb unterstützen wir dich bei einer betrieblichen Altersvorsorge für deine Zukunft.</li></ul><h2>Dein Ansprechpartner</h2>Du möchtest mit uns Innovationen vorantreiben? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung. Deine Sandra vom Recruiting Team

Fuhrparkmanager (m/w/d)

<h2>Fuhrparkmanager (m/w/d)</h2>HI! Wir arbeiten mit Human Intelligence.Was die Arbeit bei ACP besonders macht, sind gelebte Werte wie Zusammenhalt, Wertschätzung und Offenheit. Denn in einem so schnelllebigen und innovativen Umfeld wie der IT sind es die humanen Werte, die den Unterschied machen. Daher sagen wir: "HI! Wir arbeiten mit Human Intelligence." Du auch? Schön, dass du HIer gelandet bist, du passt perfekt zu uns! HI@WORKBei ACP dreht sich alles um IT. Wir beraten herstellerunabhängig, beschaffen, integrieren und digitalisieren, um unseren Kunden ihren Alltag zu erleichtern. Mit zu ihnen passenden Lösungen rund um IT und Digitalisierung wollen wir sie dabei unterstützen, Optimierungspotentiale auszuloten und neue Geschäftsansätze zu finden. Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!<h2>So unterstützt du uns</h2><ul><li>Ansprechpartner für Dienstwagennutzer und Vertragspartner in allen PKW bezogenen Themen</li><li>Organisation der Fahrzeugflotte, von der Beschaffung über die Verwaltung bis hin zur Aussteuerung</li><li>Stammdatenpflege</li><li>Bearbeitung von Reklamationen, Reparaturen, Unfällen, Strafzetteln</li><li>Rechnungserfassung und -kontrolle</li><li>Organisation von Leihfahrzeugen</li><li>Erstellung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen und Analysen</li><li>Überwachung der Einhaltung der Dienstwagenrichtlinie</li></ul><h2>So überzeugst du uns</h2><ul><li>Du bringst eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich mit, idealerweise im Automobilbereich.</li><li>Du hast ein technisches Verständnis und bereits erste Erfahrung im Bereich Fuhrparkmanagement oder in einer ähnlichen Rolle gesammelt.</li><li>Deine Arbeitsweise ist eigenständige, strukturiert und lösungsorientiert.</li><li>Du verfügst über eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit und bist eine verantwortungsbewusste sowie kommunikative Persönlichkeit.</li><li>Deine Deutschkenntnisse sind sehr gut in Wort und Schrift (mind. C1).</li><li>Du gehst sicher mit den gängigen MS Office Produkten um und hast erste Erfahrung mit gängiger Fuhrparkmanagement Software gesammelt.</li><li>Du hast einen Führerschein Klasse B.</li></ul><h2>Das erwartet dich</h2><ul><li>Work-Life-Balance: Ein flexibles Arbeitszeitmodell, die Möglichkeit zur mobilen Arbeit und 30 Tage Urlaub.</li><li>Sport- und Gesundheit: Wir möchten unsere Mitarbeiter fit und gesund halten, profitiere von unseren Kooperationen mit EGYM Wellpass und JobRad.</li><li>Corporate Benefits: Profitiere von verschiedenen Vergünstigungsangeboten unterschiedlicher Unternehmen und Kooperationen. Egal ob Mode, Neuwagen, Sportartikel oder Konzerttickets – hier ist wirklich für jeden etwas dabei.</li><li>Verpflegung vor Ort: Neben Obst, Kaffee und Co. findest du direkt um die Ecke eine vielfältige Auswahl an Essens- und Einkaufsmöglichkeiten.</li><li>Kein Stress am Morgen: Bei uns bist du nicht auf der Suche, denn wir haben Mitarbeiterparkplätze.</li><li>Gemeinsam Stark: Bei uns erwarten dich flache Hierarchien, ein toller Teamspirit, eine familiäre Arbeitsatmosphäre sowie eigenverantwortliches Arbeiten.</li><li>Sicherer und stabiler Arbeitgeber: Als eines der führenden IT-Unternehmen in Deutschland entwickeln wir uns ständig weiter und sind am Markt gut positioniert.</li><li>Perspektiven: Wir investieren in dich und bieten dir praxisorientierte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.</li><li>Vorsorge für die Zukunft: Vorsorge ist uns wichtig, deshalb unterstützen wir dich bei einer betrieblichen Altersvorsorge für deine Zukunft.</li></ul><h2>Dein Ansprechpartner</h2>Du möchtest mit uns Innovationen vorantreiben? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung. Deine Sandra vom Recruiting Team

Sachbearbeiter Fuhrparkmanagement (m/w/d)

<h2>DAS ERWARTET DICH BEI TEQWERK UND IN DER Q-GROUP</h2>Wenn Deine Leidenschaft der Cloud gilt und Du Dich im Azure-Portfolio zu Hause fühlst, ist diese Position genau die richtige für Dich!Zur Erweiterung innerhalb der Q-Group suchen wir Dich in Festanstellung bei unserer Schwester TEQWERK. Du brennst für das Schaffen effizienter Kundenlösungen mit modernen Cloud-Architekturen und bist eine Persönlichkeit, die ihr Herzblut und ihr Know-how gleichermaßen in die Cloud-Welten unserer Kunden einbringen als auch intern begeistern will.Fühlst Du Dich angesprochen? Dann freuen sich die Teams von QUNIS und TEQWERK, die wie Du Beratung, Cloud, Azure und moderne Datenplattformen lieben, schon jetzt auf Dich! <ul><li>Kurze Informations- und Entscheidungswege.</li><li>Eine Unternehmenskultur, in der wir Werte wie Vertrauen, Teamgeist, Leidenschaft, Spaß, Fairness und Qualität gemeinsam leben.</li><li>Die Gelegenheit dein vorhandenes Wissen als Experte zu vertiefen und Dich in innovativen Projekten zu verwirklichen.</li><li>Eine Umgebung mit neuesten Technologien rund um das Azure Portfolio.</li><li>Spannende Kunden und Projekte.</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung und Übergabe von Verantwortung.</li><li>Ein interdisziplinäres Team, das begeistert und Cloud-Architekturen liebt.</li></ul><h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li>Du leitest unsere Kundenprojekte technisch – von Architektur-Entscheidungen bis zur erfolgreichen Migration von Workloads in (Hybrid-)Cloud-Umgebungen.</li><li>Du entwickelst maßgeschneiderte Cloud-Architekturen auf Azure – mit Komponenten wie AKS, App Services, VMs oder verwalteten Datenbanken.</li><li>Du bringst moderne Infrastruktur per Infrastructure as Code (IaC) und CI/CD-Pipelines an den Start.</li><li>Vom Kick-off bis zur Übergabe: Du bist das technische Rückgrat und sorgst dafür, dass unsere Lösungen nachhaltig begeistern.</li></ul><h2>DAS BRINGST DU MIT</h2><ul><li>3+ Jahre Erfahrung im Design und Deployment von Cloud-Architekturen mit Fokus auf Azure.</li><li>Hands-on-Erfahrung mit verschiedenen Azure-Services – u. a. AKS, App Services, VMs, Networking, Storage, SQL, Entra ID.</li><li>Erfahrung mit Terraform, Bicep, ARM Templates oder vergleichbaren Tools – plus DevOps-Know-how (CI/CD).</li><li>Idealerweise Erfahrung mit dem Microsoft Cloud Adoption Framework sowie dem Well-Architected Framework.</li><li>Fundierte IT-Grundlagenkenntnisse in den Bereichen Windows- und Linux-Serveradministration sowie Netzwerktopologien (DHCP, DNS, Routing).</li><li>Verantwortungsgefühl + Tech-Leidenschaft: Du willst gestalten – nicht nur umsetzen.</li><li>Du erklärst Komplexes verständlich – auf Augenhöhe mit Kunden und Stakeholdern.</li><li>Du möchtest Mittelstandskunden auf dem Weg in die Cloud als Architect beraten.</li></ul><h2>DAS BEKOMMST DU</h2><ul><li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit individuellem Gestaltungsspielraum, sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildung.</li><li>Ein attraktives Fixgehalt plus Bonus.</li><li>Remote-Arbeit, FlexiTime und Workation.</li><li>Verschiedene Mobilitätsoptionen.</li><li>Home-Office-Ausstattung für Dich.</li><li>Life Balance: Fit und gesund bleiben mit EGYM Wellpass oder mal eine längere Auszeit nehmen, alles möglich! </li></ul><h2>KONTAKT</h2><h3>Starte gleich durch und bewirb Dich bei QUNIS als Senior Consultant Cloud Solution Architecture mit Schwerpunkt Azure (M/W/D).</h3>Einfach direkt Kurzbewerbung oder auch gerne Deine Fragen zum Job schicken an <a href="mailto:jobs@qunis.de" target="_blank">jobs@qunis.de</a>

Senior Consultant Cloud Solution Architecture mit Schwerpunkt Azure  (M/W/D)

Du bist ein famoser Linux-Admin (all genders) und möchtest Teil eines sympathischen Teams sein? Mega, dann bist du eine:r von uns.
Bewirb dich, wenn du genau der oder die Richtige für anspruchsvolle, interdisziplinäre Cloudprojekte bist, innerhalb derer du deine Fähigkeiten mit hoher Eigenverantwortung einbringen, abbilden und weiter ausprägen kannst.
 Tätigkeiten
Kurz zu uns: Unser ROSSY-Team entwickelt und betreibt komplexe Cloud- und Hosting-Lösungen für Kunden wie RTL ZWEI, Hymer und BayWa. Als Team stellen wir sicher, dass ihre Systeme stets zuverlässig laufen. Arbeiten kannst du meist für uns remote – und ab und zu in unserem Office in Rosenheim.
 Anforderungen
DU … weißt genau was du tust und 
<ul>
<li>kämpfst Seit an Seit mit dem weltbesten und weltnettesten Team für das Gute</li>
<li>begeisterst unsere Kunden mit gewitztem Know-how, mit out-of-the-boxigem Technologiewissen und mit gelebtem IT-Spirit</li>
<li>entwickelst mit unserem Team moderne Cloud-Infrastrukturen für KMU- und Konzern-Kunden</li>
<li>automatisierst kleine und/oder große Aufgaben und machst damit das Leben von Entwickler:innen und Kunden entspannter</li>
<li>identifizierst Probleme sowie Kapazitätsengpässe in der Infrastruktur und sorgst für ihre Behebung</li>
<li>kennst dich mit IT-Netzwerken und Linux-Servern aus</li>
<li>hast idealerweise schon erste Schritte in AWS oder bei anderen Cloud-Providern gemacht</li>
<li>fühlst dich sicher im Umgang mit Containern und</li>
<li>möchtest in unserem Team regelmäßig attraktiv vergütete Bereitschaftsdienste übernehmen</li>
</ul>
 Team
Im Team 
<ul>
<li>beraten wir unsere Kunden zu ihren Cloudstrategien, </li>
<li>versorgen wir ihre Projekte mit skalierender Serverpower, </li>
<li>planen und realisieren wir ihre digitalen Infrastrukturen </li>
<li>oder überwachen die Performance ihrer Apps, Shops oder Portale. </li>
</ul>
Unser Ziel ist, den Erfolg unserer Kunden mit allen technologischen Mitteln, die uns zur Verfügung stehen, zu pushen. Und so gut zu arbeiten, dass wir selbst damit happy sein können. Dafür arbeiten wir an unserer Gesprächs-, Fehler- und Konfliktkultur und priorisieren das Menschliche vor allem anderen.
Übrigens: Bewerbungsgespräche sind auch per Videokonferenz problemlos möglich!
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Linux Admin (all genders)

Wenn du ein Cloud-Experte bist und Lust drauf hast, mit uns den angerosteten On-Premise Strukturen sowie Infrastrukturen den gar aus zu machen...
Wenn du motiviert bist, deinen Charakter, dein Fachwissen und deine Kreativität bei uns einzusetzen, um geniale Cloud-Architekturen an den Start zu bringen...
...dann lass uns gemeinsam bei TEQWERK durchstarten, egal ob Remote oder Vor-Ort.
 Tätigkeiten
Deine Mission als (Senior) Cloud Solution Architect bei TEQWERK
<ul>
<li>Du übernimmst die Verantwortung für unsere Kundenprojekte – von der Priorisierung über die Auswahl der passenden Architektur bis hin zur Migration von Workloads in die (Hybrid-)Cloud.</li>
<li>Gemeinsam mit unseren Kunden entwirfst und implementierst du komplexe Cloud-Architekturen, die aus verschiedensten SaaS-, PaaS- und IaaS-Komponenten bestehen – von VMs über AKS und App Services bis hin zu verwalteten SQL-Datenbanken.</li>
<li>Mit deinem Know-how setzt du Enterprise-Umgebungen mithilfe von Infrastructure as Code (IaC) und passenden Deployment-Pipelines auf.</li>
<li>Du liebst es, mit den neuesten Technologien zu experimentieren und bewertest sie in regelmäßigen Proof of Concepts (PoCs) auf ihre Tauglichkeit für den Enterprise-Einsatz.</li>
<li>In unserer familiären, agilen Projektorganisation bist du nicht nur ein Teil des Teams – du lebst unsere Werte Leidenschaft, Vertrauen und Spaß.</li>
<li>Von Kick-off bis Projektabschluss: Du trägst die Verantwortung für den Erfolg unserer Kundenprojekte und stellst sicher, dass die Ergebnisse begeistern.</li>
</ul>
 Anforderungen
o.g.
 Team
<ul>
<li>Du wirst Teil eines dynamischen Teams von rund 10 Cloud-Enthusiast:innen, die mit Leidenschaft, Teamgeist und Spaß gemeinsam an einem Strang ziehen – immer mit dem Ziel, den Erfolg unserer Kunden voranzutreiben.</li>
<li>Bei uns arbeitest du in einem wachsenden Team ohne starre Strukturen. Dein persönlicher Gestaltungsspielraum? Kaum zu toppen – hier kannst du wirklich etwas bewegen und deine Ideen einbringen.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Wenn das alles für dich interessant klingt, freuen wir uns sehr auf deine Nachricht mit einem kurz zusammengefassten Lebenslauf. 
Um dir einen klaren Überblick über unseren Bewerbungsprozess zu geben, habe ich die einzelnen Schritte für dich zusammengefasst:

Erstgespräch (15-20 Min.)
<ul>
<li>In diesem kurzen Gespräch möchten wir mehr über deine Motivation erfahren. Was treibt dich an und warum möchtest du Teil unseres Teams werden? Zudem klären wir die Rahmenbedingungen. Ein wichtiger Aspekt ist auch der Team-Fit.</li>
</ul>

Folgegespräch | Fachgespräch (45-60 Min.)
<ul>
<li>Hier geht es darum, deine fachliche Expertise zu prüfen. Wir möchten verstehen, wie deine Fähigkeiten zu unseren Anforderungen passen. Möglicherweise weisen wir dich auf unsere Coding Challenge hin. Diese hilft uns, deine praktischen Fähigkeiten besser einschätzen zu können.</li>
</ul>

Treffen in Brannenburg (2 Std.)
<ul>
<li>In diesem persönlichen Treffen hast du die Gelegenheit, unser Team und die Arbeitsumgebung näher kennenzulernen. Wir möchten, dass du dich bei uns wohlfühlst.</li>
</ul>

Vertragsangebot
<ul>
<li>Wenn alles gut verläuft und wir uns für eine Zusammenarbeit entscheiden, erhältst du ein Vertragsangebot.</li>
<li>Wir sind gespannt darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam zu besprechen, wie du in unser Team passen könntest.</li>
</ul>

Also, worauf wartest du noch?

Cloud Solution Architect - Azure (m/w/d)

Together - we move IT. 
Gestalte die Zukunft unseres SAP-Teams mit! Bei uns erwartet dich kein starres Korsett, sondern echter Gestaltungsspielraum in einem dynamischen, lernfreudigen Umfeld. Unterstützung, Teamgeist und regelmäßige Fortbildung sind bei uns selbstverständlich. Wenn SAP deine Leidenschaft ist und du in einem agilen Team aufblühst, bist du bei uns genau richtig!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Im Rahmen eines SAP S/4HANA Greenfield-Implementierungsprojekts konzipierst du Master-Data-Prozesse und setzt diese mit kreativen Ideen technisch um.</li>
<li>Du entwickelst fundiertes Expertenwissen zur neuen Applikation und teilst dein Know-how im Team.</li>
<li>Spürnase: Du analysierst eigenverantwortlich Fehler, findest clevere Lösungen und stellst sicher, dass der Betrieb reibungslos funktioniert.</li>
<li>Deine Konzepte für betriebswirtschaftlich effiziente Prozesse im Master-Data-Umfeld sind genau auf die Anforderungen unserer Branche abgestimmt.</li>
<li>Du analysierst und optimierst unsere Geschäftsprozesse und stimmst sie in enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern ab.</li>
<li>Du bringst Struktur in die Stammdaten und führst sie in enger Abstimmung mit den Fachbereichen zurück zum SAP-Standard.</li>
<li>Mit Engagement übernimmst du die Projektverantwortung im Bereich Master Data für SAP Sales, SAP Purchasing und SAP CAR, inklusive der Stammdatenverteilung.</li>
<li>Du unterstützt das Team bei der Datenextraktion für präzises Reporting und sorgst dafür, dass unsere Datenanalysen stets aktuell sind.</li>
<li>Neben deinen fachlichen Aufgaben übernimmst du auch Business Coaching und stehst in direktem Kontakt zu allen Leitungsebenen, einschließlich des Vorstand</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast ein abgeschlossenes BWL- oder Wirtschaftsinformatik-Studium? Perfekt.</li>
<li>Darüber hinaus verfügst du über mehrjährige Praxiserfahrung im Umgang mit SAP, idealerweise S/4HANA? Hervorragend. &nbsp;</li>
<li>Das SAP-Integrationsszenario Order-to-Cash (OTC) und Purchase-to-Pay (PTP) sind keine böhmischen Dörfer für dich und du verstehst die komplexen Stammdaten in diesen Bereichen.</li>
<li>Außerdem bringst du fundierte Kenntnisse des zentralen Datenmodells sowie des Stammdaten-Customizings in SAP S/4HANA Sales und Purchasing mit oder alternativ in SAP SD/MM.</li>
<li>Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen mit FIORI-Apps und deren Erweiterungsmöglichkeiten gesammelt.</li>
<li>Du bist versiert im Umgang mit SAP GUI und dem FIORI Launchpad.</li>
<li>Confluence und Jira nutzt du sicher für deine Projektarbeit.</li>
<li>Du hast fundierte Kenntnisse im Retail- oder Fashionbereich und weißt, dass Saisonzeiten weit mehr umfassen als nur Fußball.</li>
<li>Du nimmst die Zügel selbst in die Hand … und arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und sorgfältig.</li>
<li>Kolleg:innen schätzen dich für deine respektvolle, empathische Art und deinen Teamgeist.</li>
<li>Mit deiner Kommunikations- und Überzeugungsstärke begeisterst du andere und bringst deine Ideen mit eloquenter Argumentation überzeugend auf den Punkt.</li>
<li>Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten: Montags und freitags arbeiten wir im Mobile Office und dienstags bis donnerstags direkt auf unserem Campus.</li>
<li>Du kannst dir deine Aufgaben flexibel einteilen und somit deine Work-Life-Balance optimal gestalten.</li>
<li>Regelmäßige Teammeetings und One-2-one-Gespräche fördern unseren gemeinsamen Austausch und die Zusammenarbeit.</li>
<li>Das sorgt für ein sehr gutes und konstruktives Miteinander: Du arbeitest in einem Umfeld, das von positiver, offener Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist.</li>
<li>Bei uns kannst du richtig was bewegen – dafür sorgen kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und interne Aufstiegsmöglichkeiten.</li>
<li>Events bringen die ganze Marc O’Polo Family zusammen und stärken den Teamspirit.</li>
<li>Wir beziehen Nachhaltigkeit und soziale Aspekte in alle unsere Entscheidungen mit ein</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>kurzes telefonisches Kennenlernen (ca. 15 min)</li>
<li>Digitaler Austausch mit dem Fachbereich</li>
<li>Persönliches Kennenlernen an unserem Campus (+Team)</li>
<li>Vertragsangebot</li>
</ol>

SAP Application Expert Master Data m/w/d

Gestalte die Zukunft mit uns! In unserem kleinen, engagierten Team von vier Personen sorgst du dafür, dass alle produktiv und sicher arbeiten können. Wir bieten dir echten Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld, wo Teamgeist keine leere Phrase ist. Eigene Ideen sind bei uns willkommen und spannende Projekte machen deinen Arbeitsalltag einzigartig.
Deine Aufgaben reichen von Anwender:innen-Support über Anforderungsmanagement bis zur Wartung unserer PLM-Lösung Tex-Define. Du gewährleistest den reibungslosen Betrieb und treibst die Optimierung unseres SAP-Systems voran. Dabei arbeitest du eng mit dem Central Business Development und dem Product-Team zusammen.
Wenn Technologie deine Leidenschaft ist, du eigenverantwortlich und prozessorientiert arbeitest und Erfahrung mit PLM-Lösungen mitbringst, bist du bei uns genau richtig! 
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Anwender:innen sind bei dir an der richtigen Adresse: Support steht ganz oben auf deiner Agenda.</li>
<li>Das Anforderungsmanagement und die Arbeit an Change Requests sind dein Steckenpferd und liegen in deinen Händen.</li>
<li>Zusammen mit deinem Team übernimmst du die Wartung der PLM-Lösung Tex-Define der Fa. Koppermann, optimierst diese und passt sie an die notwendigen Business-Anforderungen an.</li>
<li>Die Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs, seien es MS-SQL-Datenbanken, Applikation oder Schnittstellen, hat deine volle Aufmerksamkeit.</li>
<li>Die Stabilisierung sowie das Finetuning der neuen PLM-Welt samt Anbindung an unser neues SAP-System stehen weit oben auf deiner To-do-Liste.</li>
<li>Keine Langeweile: Neben dem Anwender:innen-Support und dem Anforderungsmanagement erledigst du Projektarbeit, hast vollen Zugriff auf die MS-SQL-Datenbanken, übernimmst das Scripting für die Applikationen und berätst mit deiner großen Expertise andere Fachbereiche.</li>
<li>Deine Ideen sind mehr als willkommen: Wir tragen maßgeblich zur Weiterentwicklung des Kernprozesses von Marc O’Polo bei und helfen, ihn kontinuierlich zu optimieren.</li>
<li>Du arbeitest eng mit dem Team Central Business Development sowie mit dem Product-Team zusammen, das für das SAP-Transformationsprojekt zuständig ist. &nbsp;</li>
<li>Darüber hinaus übernimmst du mit deinem Team die Begleitung und Beratung der neuen PLM-Divisionen Shoes und Accessories.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Dein Herz schlägt für Prozesse und Optimierungen – eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten sind für dich eine Selbstverständlichkeit.</li>
<li>Deine Leidenschaft ist Technologie, mit der du unsere Entwicklungsprozesse ganz weit nach vorn bringst.</li>
<li>Dein Motto ist „Geht nicht gibt’s nicht“ – mit deiner überzeugenden und offenen Persönlichkeit und deiner Fähigkeit, für Dinge einzustehen, bereicherst du jedes Team.</li>
<li>Deine mehrjährige Erfahrung in der Fashionbranche sowie im Bereich Software und Software Consulting macht dich fit für jede Herausforderung.</li>
<li>Wir bauen auf dein umfassendes Wissen über IT-Systeme, Netzwerke und Datenbanken, die für die Implementierung und Wartung von PLM-Lösungen erforderlich sind.</li>
<li>Ganz wichtig: Du bringst solides Know-how in der Applikation Tex-Define von Koppermann mit und kannst direkt ins Geschehen einsteigen.</li>
<li>Du hast bereits Erfahrung in der Integration von PLM-Systemen mit anderen Unternehmenssystemen wie ERP, PIM und SCM sammeln können.</li>
<li>Deine Kenntnisse insbesondere mit VBA zur Anpassung und Integration unseres PLM-Systems bringen dein Team nach vorn.</li>
<li>Im Datenmanagement punktest du mit deinen Fähigkeiten im Bereich Datenstrukturierung, -analyse und -management, um Produktdaten effektiv zu organisieren und zu verwalten.</li>
<li>Wir bauen auf deine Kenntnisse in puncto MS SQL Datenbanken und VBA.</li>
<li>Wenn du darüber hinaus schon Erfahrungen mit der Schnittstellentechnologie REST und mit SAP MM hast, machst du uns besonders glücklich.</li>
<li>Adobe Illustrator, Photoshop und InDesign sind keine Fremdwörter für dich.</li>
<li>Du beherrschst die deutsche Sprache fließend und verfügst über solide Kenntnisse im Englischen.</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li>Wir sind ein kleines, engagiertes Team von – mit dir – vier Personen und sorgen gemeinsam dafür, dass alle Mitarbeitenden produktiv und sicher arbeiten können.</li>
<li>Wir kommunizieren täglich über MS Teams, besprechen, was anliegt, und schauen, wer wen wann wie unterstützen kann.</li>
<li>Team-Spirit ist für uns mehr als ein Wort: Wir können uns zu 100 % aufeinander verlassen. Wir stehen in Kontakt mit vielen Teams und Ebenen des Unternehmens – der Austausch mit ihnen bereichert unsere Arbeit zusätzlich.</li>
<li>Ob vor Ort oder im Homeoffice – du arbeitest so, wie es zu deinem Leben passt.</li>
<li>Für wichtige Besprechungen zum SAP-Transformationsprojekt treffen wir uns im Headquarter in Stephanskirchen bei Rosenheim.</li>
<li>Wir sind als Team sehr eng zusammengewachsen und achten aufeinander. Effizienz ist wichtig, Spaß an der Arbeit aber auch!</li>
<li>Aktives Mitgestalten ist bei uns an der Tagesordnung – eigene Ideen sind mehr als willkommen!</li>
<li>Spannende Projekte mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten machen jeden Arbeitstag einzigartig.</li>
<li>Wir beziehen Nachhaltigkeit und soziale Aspekte in alle unsere Entscheidungen mit ein.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>kurzes telefonisches Kennenlernen (ca. 15 min)</li>
<li>Digitaler Austausch mit dem Fachbereich</li>
<li>Persönliches Kennenlernen an unserem Campus (+Team)</li>
<li>Vertragsangebot</li>
</ol>

(Senior) PLM Application Manager (m/w/d)

Together - we move IT. 
Gestalte die Zukunft unseres SAP-Teams mit! Bei uns erwartet dich kein starres Korsett, sondern echter Gestaltungsspielraum in einem dynamischen, lernfreudigen Umfeld. Unterstützung, Teamgeist und regelmäßige Fortbildung sind bei uns selbstverständlich. Wenn SAP deine Leidenschaft ist und du in einem agilen Team aufblühst, bist du bei uns genau richtig!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du unterstützt bei der Fehleranalyse, -behebung und Wartung der SAP-seitigen Schnittstellen und sorgst so für reibungslose Abläufe.</li>
<li>Als Passionist für IT-Architektur bist du begeistert bei der Konfiguration und Optimierung von Integrationsszenarien, einschließlich Mapping und Routing, am Start.</li>
<li>Sei primärer Ansprechpartner seitens SAP Technology für das Team Enterprise Application Integration und trage in dieser Funktion mit deiner Expertise maßgeblich zur Lösungsfindung bei.</li>
<li>Du unterstützt bei der Konzeption, Implementierung und dem Test von Schnittstellenlösungen unter Verwendung der neuesten Technologien.</li>
<li>Die Dokumentation von SAP-Schnittstellenanforderungen und technischen Spezifikationen fällt in deine Verantwortung.</li>
<li>Du arbeitest bei der Integration von SAP-Modulen mit anderen Geschäftsanwendungen mit, um nahtlose Abläufe zu gewährleisten.</li>
<li>Du kollaborierst mit internen Teams und externen Partnern, um technische Anforderungen zu verstehen und maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln.</li>
<li>Du nimmst an Schulungen und Weiterbildungen teil, um dich kontinuierlich im SAP-Umfeld weiterzuentwickeln und auf dem neuesten Stand zu bleiben.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.</li>
<li>Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Monitoring und Support von SAP-Schnittstellen aller Art sowie in der SAP-Integration mit.</li>
<li>Ein tiefgreifendes Verständnis der SAP-Systemarchitektur von S/4HANA und idealerweise SAP CAR zeichnet dich aus.</li>
<li>Zu deinen Stärken gehören neben umfangreichen Kenntnissen in der SAP Process Orchestration, BTP, Integration Suite auch Erfahrung im Einsatz von ABAP/OO, ODATA, IDoc und Webservices (SOAP/REST).</li>
<li>Erste praktische Erfahrungen mit SAP Cloud ALM wären wünschenswert.</li>
<li>Du verfügst über starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.</li>
<li>Deine Fähigkeit, effektiv mit anderen Stakeholdern zu kommunizieren und zusammenzuarbeiten, macht dich zum optimalen Teammitglied.</li>
<li>Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sind für dich selbstverständlich.</li>
<li>Du hast Lust, dich mit Kolleg:innen auszutauschen – auf Deutsch und Englisch.</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li>Hier kannst du richtig was bewegen: Unser Team befindet sich noch im Aufbau, deshalb gibt es bei uns Gestaltungsspielraum statt vorgefertigter Strukturen.</li>
<li>Test, try, fail, learn, repeat: Wir probieren uns aus und lernen aus unseren Fehlern.</li>
<li>Unser Unternehmen steht für ein freundliches und solidarisches Miteinander, wir sind echte Teamplayer und unterstützen einander, wo wir können.</li>
<li>Regelmäßige Teammeetings, One-to-One-Gespräche und die tägliche Abstimmung mit dem Team Development &amp; Integration sorgen dafür, dass wir alle an einem Strang ziehen.</li>
<li>Fortbildungsmöglichkeiten sorgen dafür, dass wir uns ständig weiterentwickeln und alles erreichen können, was wir uns vornehmen.</li>
<li>Feedbackkultur geht bei uns in beide Richtungen – wir haben regelmäßige Gespräche zur Weiterentwicklung und freuen uns über deine Ideen.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>kurzes telefonisches Kennenlernen (ca. 15 min)</li>
<li>Digitaler Austausch mit dem Fachbereich</li>
<li>Persönliches Kennenlernen an unserem Campus (+Team)</li>
<li>Vertragsangebot</li>
</ol>

SAP S/4 HANA Integration Manager m/w/d

B&amp;O Service hat sich zur Aufgabe gemacht, Vermieter und Mieter mit einem professionellen, optimal koordinierten Handwerker-Service zu unterstützen. Derzeit verantwortet B&amp;O Service diese Leistungen in über 600.000 Wohnungen für privatwirtschaftliche und kommunale Wohnungsunternehmen deutschlandweit und behebt 1 Mio. Schäden pro Jahr. Diese hohe Zahl an Aufträgen lässt sich nur mit einer Leistungsstarken IT, sowie modernen und digitalen Prozessen bewältigen.
Dafür suchen wir zum&nbsp;nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;einen erfahrenen&nbsp;Testmanager (m/w/d)&nbsp;für unseren&nbsp;Standorten&nbsp;in&nbsp;Bad Aibling oder München!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du&nbsp;fungierst&nbsp;als&nbsp;erster Ansprech­partner&nbsp;(m/w/d)&nbsp;für das&nbsp;Testmanagement&nbsp;bei der B&amp;O Service</li>
<li>Du baust das Thema Testmanagement auf und aus. Dabei entwickelst Du unsere Testmanagementmethoden weiter und führst entsprechende Frameworks ein</li>
<li>Du erstellst detaillierte Testpläne, Testberichte und Testprotokolle</li>
<li>Du schreibst&nbsp;Testfälle&nbsp;und führst&nbsp;manuelle&nbsp;und&nbsp;automatisierte Tests&nbsp;für ausge­wählte Appli­kationen durch&nbsp;</li>
<li>Du&nbsp;begleitest Changes&nbsp;und&nbsp;Releases&nbsp;(Planung, Schulung, Dokumen­tation, Testen, Informationen usw.) für ausge­wählte Appli­kationen</li>
<li>Du&nbsp;etablierst Qualitätsmetriken&nbsp;und deren Anwendung zur kontinuierlichen Verbesserung des Testprozesses</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du verfügst über eine erfolg­reich&nbsp;abge­schlossene Aus­bildung als Fachinformatiker (m/w/d)&nbsp;oder ein&nbsp;abge­schlossenes Studium&nbsp;im Bereich&nbsp;Infor­matik&nbsp;oder einer ver­wandten Disziplin</li>
<li>Du bringst&nbsp;Kenntnisse&nbsp;in der&nbsp;Einrichtung&nbsp;und Verwaltung von&nbsp;Testumgebungen&nbsp;und&nbsp;Testdaten&nbsp;mit, sowie Erfahrungen in der Testautomatisierung</li>
<li>Du hast ein&nbsp;tiefergehendes Verständnis&nbsp;der verschiedenen&nbsp;Testmethoden&nbsp;(z. B. funktionale Tests, nicht-funktionale Tests, Regressionstests, Akzeptanztests)</li>
<li>Du kennst dich gut mit&nbsp;Standards&nbsp;und&nbsp;Best Practices&nbsp;in der&nbsp;Qualitätssicherung&nbsp;(z. B. ISTQB) aus</li>
<li>Du zeichnest Dich durch Deine&nbsp;Expertise&nbsp;mit&nbsp;verschiedenen Testmanagement- und Automatisierungswerkzeugen&nbsp;(z. B. Azure DevOps, JIRA, TestRail, Selenium, QTest, ALM) aus</li>
<li>Du bis sicher im Umgang mit&nbsp;Continuous Integration&nbsp;(CI) und&nbsp;Continuous Delivery&nbsp;(CD)&nbsp;Tools, um Testprozesse zu integrieren</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Test Manager (m/w/d)

Diese Stelle verbindet Technik, Kundenkontakt und Eigenverantwortung in einem innovativen Umfeld – statt starrer Prozesse bieten wir echte Mitgestaltung. Bei uns zählt deine Meinung, du arbeitest eng mit Entwicklung und Produktmanagement zusammen und gestaltest den Support aktiv mit. Flexible Arbeitszeiten, moderne Tools und ein starkes Team machen den Unterschied – genauso wie unser Standort: Arbeiten, wo andere Urlaub machen.
 Tätigkeiten
 Technischer Support &amp; Problemlösung
<ul>
<li dir="ltr">Entgegennahme und Bearbeitung von Kundenanfragen per Telefon, E-Mail und Ticketsystem (1st-Level-Support)</li>
<li dir="ltr">Erste technische Analyse bei Fehlern oder Ausfällen unserer Telematik-Systeme</li>
<li dir="ltr">Durchführung einfacher Fehlerbehebungen und Anleitung der Kunden bei der Problemlösung</li>
<li dir="ltr">Dokumentation aller Supportfälle im Ticketsystem inkl. Klassifizierung und Nachverfolgung</li>
</ul>
 Prozesskoordination &amp; Schnittstellenmanagement
<ul>
<li dir="ltr">Prüfung eingehender Tickets auf technische Vollständigkeit und Relevanz</li>
<li dir="ltr">Weiterleitung komplexerer Fälle an Entwicklung oder Produktmanagement – inkl. Voranalyse und Zusammenfassung</li>
<li dir="ltr">Kommunikation zwischen Kunde, Support, Entwicklung und Produktmanagement zur Sicherstellung effizienter Lösungsprozesse</li>
</ul>
 Hardware &amp; Reparatur
<ul>
<li dir="ltr">Montage, Prüfung und Inbetriebnahme von Telematik-Hardware im Haus</li>
<li dir="ltr">Durchführung kleiner Reparaturen oder Austausch von Komponenten (z. B. Platinen, Sensoren, Steckverbindungen)</li>
<li dir="ltr">Qualitätssicherung und Endtests vor Auslieferung oder Rückversand an Kunden</li>
</ul>
 Planung von Montageeinsätzen
<ul>
<li dir="ltr">Terminabstimmung mit Kunden und externen Montageteams</li>
<li dir="ltr">Organisation der benötigten Materialien und Werkzeuge</li>
<li dir="ltr">Erstellung technischer Unterlagen, Übergabeprotokolle und Einbauanleitungen für Montagedienstleister</li>
<li dir="ltr">Rücklaufkontrolle und Nachbearbeitung nach erfolgten Montagen (z. B. Erfassung von Einbaubildern oder Prüfwerten)</li>
</ul>
 Fehleranalyse &amp; Produktverbesserung
<ul>
<li dir="ltr">Beobachtung und Analyse wiederkehrender Fehlerbilder bei Hardware oder Software</li>
<li dir="ltr">Weitergabe dieser Erkenntnisse an Entwicklung und Produktmanagement</li>
<li dir="ltr">Vorschläge für Produktverbesserungen oder Supportprozesse auf Basis realer Anwendungsfälle</li>
</ul>
 Zusammenarbeit mit Entwicklung
<ul>
<li dir="ltr">Testen neuer Software-Releases oder Hardware-Komponenten aus Anwendersicht</li>
<li dir="ltr">Rückmeldung von Praxiserfahrungen und Verbesserungsvorschlägen direkt an das Entwicklerteam</li>
<li dir="ltr">Unterstützung bei der Erstellung von Testplänen und interner Dokumentation</li>
</ul>
 Dokumentation &amp; Nachverfolgung
<ul>
<li dir="ltr">Pflege und Aktualisierung von Gerätedaten, Seriennummern und Supporthistorien</li>
<li dir="ltr">Erstellen technischer Berichte oder Übergabeprotokolle bei besonderen Fällen</li>
<li dir="ltr">Mitarbeit an internen Wissensdatenbanken oder FAQ-Dokumenten für den Support</li>
</ul>
 Anforderungen
✅ Fachliche Qualifikationen
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich (z. B. IT-Systemelektroniker, Mechatroniker, Elektroniker, Fachinformatiker oder vergleichbar)</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im Umgang mit technischer Hardware (idealerweise im Fahrzeugumfeld, Telematik oder Embedded Systems)</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit Office-Programmen (Outlook, Excel, Word)</li>
<li dir="ltr">Erste Erfahrung mit Ticketsystemen oder CRM-Tools von Vorteil</li>
</ul>
 Technisches Verständnis
<ul>
<li dir="ltr">Fähigkeit, technische Zusammenhänge zu analysieren und verständlich zu erklären – sowohl für Kunden als auch intern</li>
<li dir="ltr">Bereitschaft, sich in unsere Hard- und Softwarelösungen einzuarbeiten</li>
<li dir="ltr">Handwerkliches Geschick für kleinere Montage- oder Reparaturarbeiten</li>
</ul>
 Kommunikative &amp; Persönliche Eigenschaften
<ul>
<li dir="ltr">Freundlicher, professioneller Umgang mit Kunden – auch bei technischen Problemen oder Rückfragen</li>
<li dir="ltr">Verlässliche, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Teamfähigkeit und Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit Support, Entwicklung und Produktmanagement</li>
<li dir="ltr">Bereitschaft, Verantwortung für eigene Aufgabenbereiche zu übernehmen</li>
</ul>
 Entwicklung &amp; Mindset
<ul>
<li dir="ltr">Motivation zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li>
<li dir="ltr">Interesse an Prozessverbesserung und aktiver Mitgestaltung</li>
<li dir="ltr">Mitdenken, Anpacken, Dranbleiben – auch wenn es mal knifflig wird</li>
</ul>
 Team
 Das Team – Technik trifft Menschlichkeit
Du wirst Teil eines interdisziplinären Support- und Technikteams, das aus motivierten Kolleg:innen mit technischem Hintergrund besteht – von erfahrenen Support-Spezialisten bis zu technikaffinen Quereinsteigern. Gemeinsam arbeiten wir daran, unseren Kunden bei technischen Fragen, Problemen und Einbauten schnell, kompetent und lösungsorientiert zu helfen.
Was uns auszeichnet:
<ul>
<li dir="ltr">Enge Zusammenarbeit mit der Hardware-Entwicklung und dem Produktmanagement – hier laufen Praxis und Produktentwicklung zusammen.</li>
<li dir="ltr">Kurze Wege, offene Türen: Wir duzen uns, sprechen Probleme direkt an und helfen einander – auch abteilungsübergreifend.</li>
<li dir="ltr">Echte Mitgestaltung: Jeder im Team bringt Ideen ein, sei es für Produktverbesserungen, Supportprozesse oder neue Tools.</li>
<li dir="ltr">Gemeinsam wachsen: Neue Kollegen werden von Anfang an in einem strukturierten Onboarding begleitet – mit klarer Einarbeitung, festen Ansprechpartnern und einer offenen Feedbackkultur.</li>
</ul>
Die Stimmung ist offen, unkompliziert und ehrlich – technikbegeistert, aber nicht verkopft. Wir feiern Erfolge gemeinsam, unterstützen uns im Tagesgeschäft und packen an, wenn es darauf ankommt. Ob beim Kaffee in der Küche, beim Testen neuer Hardware oder bei einem unserer Teamevents: Wir sind ein Team, das gerne zusammenarbeitet – fachlich wie menschlich.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Vorstellungsgespräch In einem strukturierten Gespräch lernst du uns kennen und wir dich. Inhalte: dein bisheriger Werdegang, technische Erfahrungen, Einblick in die Stelle und unser Team.</li>
<li dir="ltr">Kennenlernen beim Probearbeitstag Du verbringst einen Tag mit deinem zukünftigen Team, bekommst Aufgaben aus dem echten Projektalltag und erhältst einen realistischen Einblick in unsere Arbeitsweise. Gleichzeitig können wir deine Herangehensweise und deinen Teamfit besser einschätzen.</li>
<li dir="ltr">Finales Gespräch Gemeinsame Rückschau auf den Probearbeitstag, Raum für Rückfragen, Erwartungsabgleich und Gespräche zu Rahmenbedingungen.</li>
<li dir="ltr">Vertragsangebot Wenn für beide Seiten alles passt, erhältst du zeitnah ein persönliches Vertragsangebot inkl. möglichem Starttermin und Einarbeitungsplan.</li>
</ol>

Technischer Kundensupport (m/w/d)

In dieser Rolle gestaltest du aktiv den Vertriebs- und Markenauftritt eines innovativen Unternehmens mit. Du arbeitest eigenverantwortlich, kreativ und nah am Kunden – mit echtem Einfluss auf Wachstum und Wirkung.
 Tätigkeiten
 Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten, Aufträgen und Rechnungen
 Betreuung und Beratung von Bestands- und Neukunden
 Entwicklung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen (z. B. Social Media, Kampagnen)
 Erstellung von Content mit Canva für Instagram &amp; Co.
 Analyse von Markttrends, Wettbewerbern und Zielgruppen
 ️ Pflege von CRM-Daten und kontinuierliche Prozessoptimierung im Vertrieb
 Enge Zusammenarbeit mit anderen Teams zur Kundenbindung und Markenentwicklung

 Anforderungen
Du bringst Erfahrung oder starkes Interesse an Vertrieb und Marketing mit, arbeitest strukturiert, digitalaffin und kommunikativ. Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Teamgeist sind für uns wichtiger als formale Abschlüsse.
 Team
Unser Team vereint Kreativität, technische Kompetenz und echte Hands-on-Mentalität. Wir arbeiten eng zusammen, unterstützen uns gegenseitig und feiern Erfolge gemeinsam – mit flachen Hierarchien, direkter Kommunikation und viel Raum für eigene Ideen. Bei uns zählst du als Mensch, nicht nur als Rolle.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Vorstellungsgespräch In einem strukturierten Gespräch lernst du uns kennen und wir dich. Inhalte: dein bisheriger Werdegang, technische Erfahrungen, Einblick in die Stelle und unser Team.</li>
<li dir="ltr">Kennenlernen beim Probearbeitstag Du verbringst einen Tag mit deinem zukünftigen Team, bekommst Aufgaben aus dem echten Projektalltag und erhältst einen realistischen Einblick in unsere Arbeitsweise. Gleichzeitig können wir deine Herangehensweise und deinen Teamfit besser einschätzen.</li>
<li dir="ltr">Finales Gespräch Gemeinsame Rückschau auf den Probearbeitstag, Raum für Rückfragen, Erwartungsabgleich und Gespräche zu Rahmenbedingungen.</li>
<li dir="ltr">Vertragsangebot Wenn für beide Seiten alles passt, erhältst du zeitnah ein persönliches Vertragsangebot inkl. möglichem Starttermin und Einarbeitungsplan.</li>
</ol>

Sales & Marketing Specialist (m/w/d)

Wir suchen Dich als erfahrenen Lead Developer Frontend, der bei uns die Rolle des Group Managers übernimmt. Du wirst ein dynamisches Entwicklerteam leiten, innovative Benutzeroberflächen gestalten und die strategische Ausrichtung der Frontend-Technologien vorantreiben. Highlights dieser Position beinhalten die Möglichkeit, ein talentiertes Team zu führen und die Frontend-Strategie maßgeblich zu gestalten, sowie die Arbeit an zukunftsweisenden Projekten mit den neuesten Webtechnologien. Du kannst mit umfangreichen Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung rechnen. Ein attraktives Gehaltspaket und flexible Arbeitszeiten bieten Dir zusätzliche Vorteile. Wenn diese Herausforderungen genau das sind, was Du suchst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du leitest und betreust ein Team von drei Frontend-Entwicklern, indem du sie bei technischen Entscheidungen und Best Practices unterstützt.</li>
<li>Du planst und überwachst die Frontend-Architektur, um Skalierbarkeit und Wartbarkeit sicherzustellen.</li>
<li>Die Zusammenarbeit mit Stakeholdern zur Definition und Umsetzung der technischen Roadmap für das Frontend wird von dir betreut.</li>
<li>Du führst Code-Reviews durch, praktizierst Pair-Programming und gibst konstruktives Feedback an Teammitglieder.</li>
<li>Du entwickelst hochwertigen Javascript Code mit Vue.js und gestaltest moderne Frontends – inklusive unseres Online-Shops – um die Software von Marc O’Polo aktuell zu halten und ein nahtloses Nutzererlebnis zu schaffen.</li>
<li>Arbeite mit unserem UX-Designer zusammen, um intuitive und visuell ansprechende Benutzererlebnisse zu schaffen.  </li>
<li>Du verbindest das Frontend mit unserem serverless AWS-Backend und integrierst moderne Headless-Architekturen für maximale Flexibilität und Skalierbarkeit</li>
<li>Du optimierst den Deployment-Prozess kontinuierlich, um durch automatisierte Workflows schnelle, zuverlässige und skalierbare Releases unserer Software zu gewährleisten.</li>
<li>Du entwickelst und pflegst unser zentrales Designsystem auf Basis von Storybook, um konsistente und wiederverwendbare UI-Komponenten über alle Anwendungen und Plattformen hinweg sicherzustellen.</li>
<li>Du arbeitest in einem agilen Umfeld mit gelebter Fehlerkultur, strukturiertem Kanban-Flow und regelmäßigen Feedback- und Retrospektivformaten zur kontinuierlichen Verbesserung.</li>
<li>Du förderst eine Kultur des kontinuierlichen Lernens, der Innovation und der technischen Exzellenz innerhalb des Teams.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du besitzt eine große Leidenschaft für Softwareentwicklung und User Experience, sowie Führungsstärke und Eigeninitiative.</li>
<li>Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder einer verwandten Fachrichtung.</li>
<li>Fundierte Erfahrung mit JavaScript und Vue.js sowie Kenntnisse in der Skalierung und Verbindung von Frontend und Backend bringst du mit.</li>
<li>Du bist versiert im Umgang mit Git, Pull Requests, Code Reviews und Pair Programming und liebst Clean Code.</li>
<li>Die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich zu kommunizieren und eine pragmatische Arbeitsweise zeichnen dich aus.</li>
<li>Zusammenarbeit im Team und Unterstützung deiner Kolleg:innen sind für dich selbstverständlich.</li>
<li>Du bist ein Teamplayer mit ausgeprägter sozialer Kompetenz und kommunizierst gerne zielgerichtet.</li>
<li>Du hast API-Kenntnisse und Erfahrung mit Headless-Anwendungen, um das Frontend mit unseren Backend-Services zu verbinden.  </li>
</ul>
 Team
<ul>
<li>Wir sind ein bunt gemischtes Team aller Altersgruppen (28–50 Jahre) – bei uns arbeiten Festangestellte, Teilzeitkräfte und Freelancer:innen dynamisch zusammen.</li>
<li>Wir starten jeden Tag mit einem gemeinsamen „Daily“-Meeting im agilen Setup (Kanban), um uns auszutauschen, aktuelle Themen zu besprechen und anstehende Aufgaben aufzuteilen.</li>
<li>Unser Unternehmen steht für ein freundliches und solidarisches Miteinander – wir sind echte Teamplayer:innen und unterstützen uns gegenseitig, wo wir können.</li>
<li>Gutes Betriebsklima kommt von innen: Unsere modernen Büros, ein breites Sportangebot, leckeres Kantinenessen und sogar ein Kicker sorgen für die richtige Balance.</li>
<li>Du bekommst bei uns Raum, Dinge auf deine eigene Art umzusetzen – Eigenverantwortung und kreative Freiheit sind Teil unserer DNA.</li>
<li>Fortbildungsmöglichkeiten durch unsere interne Academy und externe Tech-Events oder Konferenzen sorgen dafür, dass du immer auf dem neuesten Stand bleibst.</li>
<li>30 Tage bezahlter Urlaub – wir freuen uns, wenn du gut erholt zurückkommst!</li>
<li>Outdoor-Fans aufgepasst: Bei uns kannst du dich auf Mountainbiking, Bouldern und andere Bergabenteuer freuen.</li>
<li>Und natürlich: Bei uns gibt’s auch die Klassiker – kostenloses Bier, tolle Team-Events, legendäre Partys und regelmäßiges Events für deine Weiterentwicklung.</li>
<li>Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt, das deiner Rolle und Erfahrung entspricht.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>kurzes telefonisches Kennenlernen (ca. 15 min)</li>
<li>Digitaler Austausch mit dem Fachbereich</li>
<li>Persönliches Kennenlernen an unserem Campus (+Team)</li>
<li>Vertragsangebot</li>
</ol>

Lead Developer Frontend (m/w/d)

Bei infomax beraten und betreuen wir führende Top‐Urlaubsziele und namhafte Kunden aus Mobilität und Verlagswesen. Gemeinsam entwickeln wir strategische, kreative und technische Internet‐ und Softwarelösungen.
Als Frontend‐Entwickler*in in unserem Team erweckst du die Ideen unserer Designer*innen zum Leben – in wartbaren und visuell überzeugenden Frontends. Pixelgenau. Barrierearm. Mit Liebe zum Detail.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Umsetzung moderner UX/UI‐Designs in strukturierte, semantisch saubere Frontends (HTML, SCSS/LESS, JavaScript/TypeScript)</li>
<li dir="ltr">Beratung im Team bei Frontend‐Fragen für Konzepter, Designer und Entwickler</li>
<li dir="ltr">Laufende Pflege, Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Weboberflächen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Fundierte Grundlagen: Du beherrschst HTML, CSS und JavaScript sicher und hast mehrere Jahre Erfahrung damit – unabhängig von Frameworks</li>
<li dir="ltr">Designverständnis: Du erkennst, ob ein Button zu groß wirkt – und weißt, warum. Grundkenntnisse in visueller Gestaltung (Typografie, Kontrast, Abstände) sind dir vertraut</li>
<li dir="ltr">Barrierefreiheit zählt: Du kennst und berücksichtigst semantisches HTML, WAI‐ARIA, Landmark‐Roles und WCAG‐Prinzipien – oder bist bereit, dich intensiv damit auseinanderzusetzen</li>
<li dir="ltr">Du bist kommunikativ, bleibst gerne mit deinem Team in Kontakt und beherrscht gutes Deutsch und Englisch</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Kennenlerngespräch vor Ort oder remote</li>
<li dir="ltr">persönliches Gespräch</li>
</ul>
.. und wenn es für beide Seiten passt, bereiten wir gerne den Vertrag vor und begrüßen Dich bei uns im Team!

Frontend-Entwickler

Du kennst TYPO3 nicht nur aus dem Lehrbuch, sondern aus echten Projekten? Du willst mehr als nur Templates anpassen – nämlich leistungsstarke Webportale entwickeln, die wirklich etwas bewegen? Dann bist Du bei uns genau richtig. Werde Teil eines interdisziplinären Teams und entwickle mit uns digitale Lösungen, die den Tourismus von morgen gestalten.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du entwickelst maßgeschneiderte Webportale auf Basis von TYPO3 im touristischen Kontext</li>
<li dir="ltr">Laufender technischer Support für Kundenprojekte und deren Weiterentwicklung</li>
<li dir="ltr">In Zusammenarbeit mit Deinen Kollegen aus Entwicklung, Design und Projektmanagement sorgst Du für den Erfolg unserer Kunden</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mehrjährige Erfahrungen in der Webentwicklung mit PHP, HTML, (S)CSS und Javascript/Typescript</li>
<li dir="ltr">Ob Template- oder Extension-Entwicklung - Du kennst TYPO3 wie Deine Westentasche (z.B. DataProcessors, TCA und IRRE)</li>
<li dir="ltr">Der Umgang mit Datenbanken wie MySQL oder MongoDB ist Routine – sowohl in der Anwendung als auch in der Administration.</li>
<li dir="ltr">Lust auf neue, innovative Technologien (z.B. AI-Anwendungsfälle) und auf einen Blick über den Tellerrand</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte Eigeninitiative, Pragmatismus, Teamfähigkeit und gutes Kommunikationsvermögen</li>
<li dir="ltr">sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Kennenlerngespräch vor Ort oder remote</li>
<li dir="ltr">persönliches Gespräch</li>
</ul>
.. und wenn es für beide Seiten passt, bereiten wir gerne den Vertrag vor und begrüßen Dich bei uns im Team!

TYPO3-Developer (m/w/d)

Du entwickelst Webanwendungen nicht nur – Du denkst sie mit? Du willst Verantwortung übernehmen, sinnvolle Features bauen und echten Einfluss auf digitale Produkte haben? Dann bist Du bei uns richtig. Entwickle mit uns die imx.Platform weiter – unser zentrales Produkt für die Digitalisierung im Tourismus.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du entwickelst und konzipierst performante, cloud-native Webanwendungen und Webportale mit den neuesten Technologien</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest im Team zusammen mit anderen Web-Developern, Product Ownern und Kollegen aus UX, Projektmanagement und Software-Engineering</li>
<li dir="ltr">Du optimierst unsere Produkte und entwickelst kundenindividuelle Webportale, die unsere Kunden begeistern</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Web-Entwicklung mit Vue.js oder Angular</li>
<li dir="ltr">Du fühlst dich in TypeScript und JavaScript zu Hause und arbeitest sicher mit modernen serverseitigen Frameworks wie Nuxt oder NestJS</li>
<li dir="ltr">Du hast bereits mehrere Jahre Erfahrung in der Entwicklung und im Betrieb von Webanwendungen – und weißt, worauf es dabei ankommt</li>
<li dir="ltr">HTML und SCSS/LESS/CSS sind für dich tägliches Handwerkszeug, das Du souverän beherrschst</li>
<li dir="ltr">Du bist neugierig, offen, kommunikativ und teamfähig und es macht Dir Spaß, Neues in interdisziplinären Teams zu entwickeln. Zudem bringst Du eine ausgeprägte Kundenorientierung und hohes Qualitätsbewusstsein mit.</li>
<li dir="ltr">Du bist kommunikativ, bleibst gerne mit deinem Team in Kontakt und beherrschst sehr gutes Deutsch und gutes Englisch</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Kennenlerngespräch vor Ort oder remote</li>
<li dir="ltr">persönliches Gespräch</li>
</ul>
.. und wenn es für beide Seiten passt, bereiten wir gerne den Vertrag vor und begrüßen Dich bei uns im Team!

Web-Developer (m/w/d)

Wenn du ein Cloud-Experte bist und Lust hast, gemeinsam mit uns veralteten On-Premise-Strukturen und eingefahrenen Infrastrukturen den Garaus zu machen - wenn du motiviert bist, deinen Charakter, dein Fachwissen und deine Kreativität einzubringen, um moderne und geniale Cloud-Architekturen auf die Straße zu bringen -
…dann lass uns bei TEQWERK gemeinsam durchstarten. Remote oder vor Ort - Hauptsache: mit Impact.
 Tätigkeiten
Deine Mission als (Senior) Cloud Solution Architect bei TEQWERK
<ul>
<li dir="ltr">Du leitest unsere Kundenprojekte technisch - von Architektur-Entscheidungen bis zur erfolgreichen Migration von Workloads in (Hybrid-)Cloud-Umgebungen.</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst maßgeschneiderte Cloud-Architekturen auf Azure – mit Komponenten wie AKS, App Services, VMs oder verwalteten Datenbanken.</li>
<li dir="ltr">Du bringst moderne Infrastruktur per&nbsp;Infrastructure as Code (IaC)&nbsp;und CI/CD-Pipelines an den Start.</li>
<li dir="ltr">Du testest neue Technologien in Proof of Concepts (PoCs) und bewertest ihren Nutzen für komplexe Enterprise-Umgebungen.</li>
<li dir="ltr">Du führst Kunden, Kollegen und Projekte mit Leidenschaft, Ownership und einem offenen Mindset zum Erfolg.</li>
<li dir="ltr">Vom Kick-off bis zur Übergabe: Du bist das technische Rückgrat und sorgst dafür, dass unsere Lösungen nachhaltig begeistern.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">3+ Jahre Erfahrung im Design und Deployment von Cloud-Architekturen mit Fokus auf Azure</li>
<li dir="ltr">Hands-on-Erfahrung mit verschiedenen Azure-Services – u. a. AKS, App Services, VMs, Networking, Storage, SQL, Entra ID</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Terraform, Bicep, ARM Templates oder vergleichbaren Tools – plus DevOps-Know-how (CI/CD)</li>
<li dir="ltr">Idealerweise Erfahrung mit dem Microsoft Cloud Adoption Framework sowie dem Well-Architected Framework</li>
<li dir="ltr">Fundierte IT-Grundlagenkenntnisse in den Bereichen Windows- und Linux-Serveradministration sowie Netzwerktopologien (DHCP, DNS, Routing)</li>
<li dir="ltr">Verantwortungsgefühl + Tech-Leidenschaft: Du willst gestalten – nicht nur umsetzen</li>
<li dir="ltr">Du erklärst Komplexes verständlich – auf Augenhöhe mit Kunden und Stakeholdern</li>
<li dir="ltr">Du möchtest Mittelstandskunden auf dem Weg in die Cloud als Architect beraten</li>
</ul>
 Team
Die Cloud hebt dich auf Wolke sieben? Dann bist du bei uns genau am richtigen Platz!
Bei uns hast du nicht nur auf dem Papier die Freiheit, deine Ideen aktiv einzubringen und umzusetzen.
Wir denken erst - und handeln dann. Dabei verbinden wir strategische Beratung mit technischer Expertise.
Für uns ist die Cloud keine von vielen Optionen - sie ist die Grundlage all unserer Lösungen.
Wir sehen uns als Manufaktur für hochwertige und individuell abgestimmte Cloud-Lösungen.
Komm zu uns und gestalte mit uns die Enterprise-Cloud von morgen - sicher, skalierbar und menschlich. Let’s create the future - together.
 Bewerbungsprozess
Wenn das alles für dich interessant klingt, freuen wir uns sehr auf deine Nachricht mit einem kurz zusammengefassten Lebenslauf. 
Um dir einen klaren Überblick über unseren Bewerbungsprozess zu geben, habe ich die einzelnen Schritte für dich zusammengefasst:
Erstgespräch (15-20 Min.)
<ul>
<li dir="ltr">In diesem kurzen Gespräch möchten wir mehr über deine Motivation erfahren. Was treibt dich an und warum möchtest du Teil unseres Teams werden? Zudem klären wir die Rahmenbedingungen. Ein wichtiger Aspekt ist auch der Team-Fit.</li>
</ul>
Folgegespräch | Fachgespräch (45-60 Min.)
<ul>
<li dir="ltr">Hier geht es darum, deine fachliche Expertise zu prüfen. Wir möchten verstehen, wie deine Fähigkeiten zu unseren Anforderungen passen. Möglicherweise weisen wir dich auf unsere Coding Challenge hin. Diese hilft uns, deine praktischen Fähigkeiten besser einschätzen zu können.</li>
</ul>
Treffen in Brannenburg (2 Std.)
<ul>
<li dir="ltr">In diesem persönlichen Treffen hast du die Gelegenheit, unser Team und die Arbeitsumgebung näher kennenzulernen. Wir möchten, dass du dich bei uns wohlfühlst.</li>
</ul>
Vertragsangebot
<ul>
<li dir="ltr">Wenn alles gut verläuft und wir uns für eine Zusammenarbeit entscheiden, erhältst du ein Vertragsangebot.</li>
<li dir="ltr">Wir sind gespannt darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam zu besprechen, wie du in unser Team passen könntest.</li>
</ul>
Also, worauf wartest du noch?

Senior Cloud Solution Architect - Azure (m/w/d)

Bäckerei - Konditorei - Cafe TREMMEL Suchen Verstärkung! auf Minijob-Basis oder in Teilzeit (Frühstückskraft, Wäsche, Reinigung, Mädchen für alles) (m/w/d) für Samstagvormittag 6:30 - 14 Uhr und nach Absprache zwei Vormittage oder Nachmittage. Bitte melden bei: Eva Tremmel Südl. Hauptstr. 26 83700 Rottach-Egern <a href="mailto:cafe-tremmel@t-online.de" target="_blank">cafe-tremmel@t-online.de</a> Tel. 08022 67231

Verstärkung (Frühstückskraft, Wäsche, Reinigung, Mädchen für alles) (m/w/d)

Spitzingsee ALPENBAHNEN-SPITZINGSEE.DE Neuer Kollege gesucht: Technischer Mitarbeiter (m/w/d) Ki | Technik- und naturbegeistert? Dann bist Du bei uns richtig! Unterstütze uns bei Wartungs- und im Fahrdienst und bei Wintertätigkeiten. Arbeite verantwortungsvoll in vielfältigen Aufgabengebieten und in einem herzlichen Team. Wir bieten leistungsgerechte Bezahlung und attraktive Zusatzleistungen. <a href="mailto:personal@alpenbahnen-spitzingsee.de" target="_blank">personal@alpenbahnen-spitzingsee.de</a> Lyraweg 6, 83727 Schliersee-Spitzingsee

Technischer Mitarbeiter (m/w/d)

Die Stadt Bad Reichenhall stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere
<h2>Kinderpfleger (m/w/d)&nbsp;</h2>
<h2>Erzieher (m/w/d)</h2>
<h4>für die <a href="https://www.stadt-bad-reichenhall.de/kinder-jugend-senioren/kindertageseinrichtungen" target="_blank">städtischen Kindertagesstätten</a></h4>
.
in Voll- und Teilzeit ein. Es handelt sich um befristete und unbefristete Stellen.
*Es ergeben sich allgemein regelmäßig unbefristete Weiterbeschäftigungsmöglichkeiten in einer unserer neun Kindertageseinrichtungen!*
<h4>.</h4>
<h4>Anforderungsprofil:</h4>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Kinderpfleger (m/w/d), Sozialassistent (m/w/d) oder ein gleichwertiger Abschluss</li>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), als staatlich anerkannter Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder ein gleichwertiger Abschluss</li>
<li>Berufserfahrung und heilpädagogische Erfahrung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung</li>
<li>Teamfähigkeit, Engagement, Eigeninitiative und Kreativität</li>
</ul>
Die Stellen sind mit Entgeltgruppe S3 bzw. S8a TVöD bewertet.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Brinckmann, Pädagogische Leiterin der Kindertagesstätten (Telefon: +49 8651 / 775-277); bei allen personalrechtlichen Fragen steht Ihnen das Personalamt (Telefon: +49 8651 / 775-223) gerne zur Verfügung.
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen können Sie jederzeit über unser Online-Portal einreichen:
<a href="https://www.stadt-bad-reichenhall.de/rathaus-online/stellenausschreibungen" target="_blank">https://www.stadt-bad-reichenhall.de/rathaus-online/stellenausschreibungen</a>
Stadt Bad Reichenhall
Rathausplatz 1 (Altes Rathaus) 
Rathausplatz 8 (Neues Rathaus)
83435 Bad Reichenhall

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