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<h2>Mit Innovation zum Erfolg!</h2><p>VESTNER Aufzüge GmbH ist ein international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Aschheim-Dornach bei München. Durch unsere über 90-jährige Erfahrung im Aufzugsbau bieten wir höchste Qualität, innovative Technik und kundenorientierte Lösungen. Diese Faktoren tragen dazu bei, dass VESTNER eines der erfolgreichsten mittelständischen Aufzugsunternehmen mit über 10.000 nationalen und internationalen Kunden ist.</p><p>Für den Raum Stuttgart suchen wir einen:</p><strong>Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen</strong><h2>Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Durchführung geplanter Wartungen und Inspektionen gemäß Vorgabe (z. B. EN 13015)</li><li>Instandsetzungsarbeiten</li><li>Erstellung von Schadensmeldungen und Datenaufnahmen für Instandsetzungen</li><li>Selbstständige Störungsbeseitigung bei Seil- und Hydraulik-Aufzugsanlagen, auch im Rahmen eines rollierenden Notdienstes</li><li>Installation und Test von Notrufsystemen</li><li>Zustandsbewertung von Aufzugsanlagen</li><li>Durchführung von Aufzugswärter-Unterweisungen</li><li>Begleitung von TÜV-Hauptprüfungen und -‍Zwischenprüfungen</li><li>Führung von Kundengesprächen</li><li>Unterstützung der Reparaturteams bei Großreparaturen und Modernisierungen</li><li>Support des Vertriebs bei Serviceleistungen</li></ul><h2>Wir erwarten von Ihnen:</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise als Mechatroniker (m/w/d)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als Aufzugsmonteur (m/w/d) oder Aufzugstechniker (m/w/d)</li><li>Grundlegende Kenntnisse hinsichtlich Aufzugsanlagen</li><li>Gute Kenntnisse in Bezug auf die systematische Fehlersuche</li><li>Gültige Fahrerlaubnis zwingend erforderlich (Führerschein der Klasse B)</li><li>Hohe Kundenorientierung und Belastbarkeit</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Mitarbeiterparkplätze</li><li>Tätigkeit in einem motivierten Team</li><li>Abwechslungsreiche Arbeitstage mit Verantwortung</li><li>Neuste digitale Technik am Arbeitsplatz</li><li>Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Digitalisierte Systemunterstützung (papierlos)</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>28 Urlaubstage sowie zwei weitere Urlaubstage nach Betriebsvereinbarung</li><li>Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen einer Direktversicherung</li></ul><h2>Ihr nächster Schritt: Sie bewerben sich bei uns!</h2><p>Senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Starttermins an <a href="mailto:bewerbung@vestner.de" target="_blank">bewerbung@vestner.de</a>.</p><p>Vestner Aufzüge GmbH<br> Personalabteilung</p><p>Julia Panzer<br> Humboldtstraße 10<br> 85609 Aschheim-Dornach</p><p><a href="mailto:bewerbung@vestner.de" target="_blank">bewerbung@vestner.de</a><br><a href="http://www.vestner.de" target="_blank">www.vestner.de</a></p>

Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen Raum Stuttgart

<h2>Mit Innovation zum Erfolg!</h2><p>VESTNER Aufzüge GmbH ist ein international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Aschheim-Dornach bei München. Durch unsere über 90-jährige Erfahrung im Aufzugsbau bieten wir höchste Qualität, innovative Technik und kundenorientierte Lösungen. Diese Faktoren tragen dazu bei, dass VESTNER eines der erfolgreichsten mittelständischen Aufzugsunternehmen mit über 10.000 nationalen und internationalen Kunden ist.</p><p>Für den Raum Hamburg suchen wir einen:</p><strong>Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen</strong><h2>Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Durchführung geplanter Wartungen und Inspektionen gemäß Vorgabe (z. B. EN 13015)</li><li>Instandsetzungsarbeiten</li><li>Erstellung von Schadensmeldungen und Datenaufnahmen für Instandsetzungen</li><li>Selbstständige Störungsbeseitigung bei Seil- und Hydraulik-Aufzugsanlagen, auch im Rahmen eines rollierenden Notdienstes</li><li>Installation und Test von Notrufsystemen</li><li>Zustandsbewertung von Aufzugsanlagen</li><li>Durchführung von Aufzugswärter-Unterweisungen</li><li>Begleitung von TÜV-Hauptprüfungen und -‍Zwischenprüfungen</li><li>Führung von Kundengesprächen</li><li>Unterstützung der Reparaturteams bei Großreparaturen und Modernisierungen</li><li>Support des Vertriebs bei Serviceleistungen</li></ul><h2>Wir erwarten von Ihnen:</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise als Mechatroniker (m/w/d)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als Aufzugsmonteur (m/w/d) oder Aufzugstechniker (m/w/d)</li><li>Grundlegende Kenntnisse hinsichtlich Aufzugsanlagen</li><li>Gute Kenntnisse in Bezug auf die systematische Fehlersuche</li><li>Gültige Fahrerlaubnis zwingend erforderlich (Führerschein der Klasse B)</li><li>Hohe Kundenorientierung und Belastbarkeit</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Mitarbeiterparkplätze</li><li>Tätigkeit in einem motivierten Team</li><li>Abwechslungsreiche Arbeitstage mit Verantwortung</li><li>Neuste digitale Technik am Arbeitsplatz</li><li>Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Digitalisierte Systemunterstützung (papierlos)</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>28 Urlaubstage sowie zwei weitere Urlaubstage nach Betriebsvereinbarung</li><li>Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen einer Direktversicherung</li></ul><h2>Ihr nächster Schritt: Sie bewerben sich bei uns!</h2><p>Senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Starttermins an <a href="mailto:bewerbung@vestner.de" target="_blank">bewerbung@vestner.de</a>.</p><p>Vestner Aufzüge GmbH<br> Personalabteilung</p><p>Julia Panzer<br> Humboldtstraße 10<br> 85609 Aschheim-Dornach</p><p><a href="mailto:bewerbung@vestner.de" target="_blank">bewerbung@vestner.de</a><br><a href="http://www.vestner.de" target="_blank">www.vestner.de</a></p>

Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen Raum Hamburg

<h2>Über uns</h2><p>Hallo. Wir sind’s. Das STADTWERK AM SEE. Ihr zukünftiger Arbeitgeber. Wir kümmern uns um saubere Energie, Wasser und (e)Mobilität. Mit Lösungen für heute und morgen. Wir finden, Sie haben genau das richtige Profil, um mit uns gemeinsam an nachhaltigen Lösungen der Zukunft zu arbeiten. Deshalb freuen wir uns, von Ihnen zu hören. Wir bieten Ihnen am<strong> Standort Überlingen</strong> eine Position als<strong> Experte im technischen Vertrieb (m/w/d) für Wärmelösungen</strong></p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie übernehmen eigenverantwortlich die Akquise neuer Kunden und betreuen diese vom Erstkontakt bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss.</p></li><li><p>Als zentrale Ansprechperson für Neu- und Bestandskunden sorgen Sie gemeinsam mit dem Back-Office für eine professionelle und individuelle Betreuung.</p></li><li><p>Sie erstellen fundierte Angebote, Kalkulationen und Wirtschaftlichkeitsanalysen und führen Präsentationen, technische Abstimmungen sowie Projektbesprechungen durch – bei Bedarf auch gelegentlich am Abend oder Wochenende.</p></li><li><p>Mit Ihrem Blick für Markt- und Kundenanforderungen bringen Sie eigene Ideen aktiv in die Weiterentwicklung unserer Vertrags- und Preissysteme ein.</p></li><li><p>Auf Kundenveranstaltungen vertreten Sie unser Unternehmen sicher, kompetent und serviceorientiert.</p></li><li><p>Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie passende Vertriebsstrategien.</p></li><li><p>Sie wirken außerdem aktiv an der Digitalisierung unserer Vertriebsprozesse mit.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation und haben bereits mehrere Jahre Erfahrung im (technischen) Vertrieb gesammelt – insbesondere in der aktiven Kundenakquise.</p></li><li><p>Darüber hinaus besitzen Sie ein tiefgehendes technisches Verständnis im Bereich Energie- oder Wärmeanlagen.</p></li><li><p>Sie überzeugen durch klare Kommunikation, Verhandlungsgeschick und eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung.</p></li><li><p>Zudem arbeiten Sie selbstständig, strukturiert und zielorientiert und behalten auch in intensiven Projektphasen den Überblick.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten in einem innovativen Unternehmen</p></li><li><p>Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag (TV-V)</p></li><li><p>Attraktive Sozialleistungen</p></li><li><p>Ein gutes Arbeitsklima sowie eine gezielte persönliche und fachliche Weiterentwicklung</p></li><li><p>Gleitzeitsystem und großzügiger Arbeitszeitrahmen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Werden Sie Teil von unserem #TeamZukunft</p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen - bevorzugt per E-Mail - unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins an: <a href="mailto:bewerbung@stadtwerk-am-see.de" target="_blank">bewerbung@stadtwerk-am-see.de</a> oder nutzen Sie unser Bewerbungsformular über die Homepage Willkommen im TeamZukunft</p>

Experte im Technischen Vertrieb (m/w/d) für Wärmelösungen

<h2>Über uns</h2><p><strong>Moß Abbruch-Erdbau-Recycling GmbH &amp; Co. KG</strong> ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen und arbeitet seit über 60 Jahren kontinuierlich an der Weiterentwicklung und Optimierung unserer Tätigkeits- und Einflussbereiche.</p><p>Wir sind uns der sozialen, ökonomischen und ökologischen Verantwortung als wirtschaftliches Unternehmen bewusst und verpflichten uns demnach zur Einhaltung einer gewissenhaften Unternehmenspolitik, entsprechend dieser Verantwortungsdimensionen.</p><p>Diese Unternehmenspolitik umfasst die Berücksichtigung aller relevanten Stakeholder. Dies schließt das Wohl der Mitarbeitenden und die Zufriedenheit der Kunden, aber auch den Schutz der Umwelt ein und findet innerhalb eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses statt.</p><p>Durch unseren großen Maschinen- und Fuhrpark sind wir in der Lage, nahezu alle Herausforderungen eigenständig zu meistern. </p><p>Zu unserem Maschinenpark zählen derzeit 52 Bagger, 17 Lader und 8 mobile Recyclinganlagen. Der Fuhrpark besteht unter anderem aus 11 Satteln, 5 Tiefladern sowie 5 Containerwagen.</p><p>Seit dem Jahr 2008 sind wir am Standort an der Ulanenstraße in Lingen ansässig.</p><p>Seither vergrößern sich unser Betriebsgelände sowie die Mitarbeiterzahl fortlaufend, sodass wir heute eine Mitarbeiterzahl von 150 verzeichnen können.</p><p>Unser mittlerweile 80.000 m² umfassendes Betriebsgelände ist im Jahr 2019 um einen Büroanbau ergänzt worden, der neben modernen Büros und Besprechungsräumen auch ein Betriebsrestaurant beinhaltet.</p><p>39 Mitarbeiter aus insgesamt 23 unterschiedlichen Abteilungen sind zurzeit bei uns am Betriebsgelände in Lingen tätig. Aufgrund der Vielfalt der Abteilungen können wir unseren Auszubildenden eine umfassende und abwechslungsreiche Ausbildung bieten.</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong><em>In der Arbeitsvorbereitung:</em></strong></p><ul><li><p>Durchführung von Projektübergabegesprächen</p></li><li><p>Zusammenarbeit mit der Projektkalkulation</p></li><li><p>Bearbeitung von Nachunternehmen (NU) und Lieferantenanfragen</p></li><li><p>Erstellung von NU-Verträgen</p></li><li><p>Auftragsvergabe</p></li><li><p>Erstellung von Bauzeiten-, Einsatz- und Abrechnungsplan</p></li></ul><p><strong><em>In der Bauausführung:</em></strong></p><ul><li><p>Überwachung der Bauausführung und Ressourceneinsatz</p></li><li><p>Durchführung von Qualitätskontrollen</p><p>Kontrolle von Berichtswesen (Bautagesberichte, Mitarbeiterberichte, Lieferscheine)</p></li><li><p>Dokumentation von Baubesprechungen</p></li><li><p>Koordination von Nachunternehmern</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit und Austausch mit dem eingesetzten Polier</p></li><li><p>Aktives Nachtragsmanagement</p><p><strong><em>In der Abrechnung und Betriebswirtschaft:</em></strong></p></li><li><p>Abrechnungserstellung</p></li><li><p>Mitwirkung beim Forderungsmanagement (Rechnungsvorbereitung)</p></li><li><p>Leistungsmeldung</p></li><li><p>Prüfung von Eingangsrechnungen</p></li><li><p>Überprüfung und Beurteilung von Lieferanten- und</p><p>Nachunternehmerqualität</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Berufserfahrung als Bauleiter (m/w/d) wünschenswert</p></li><li><p>Erste Erfahrung im Abbruch und Erdbau von Vorteil</p></li><li><p>hohes Verantwortungsbewusstsein</p></li><li><p>selbstständiges Arbeiten und Organisationsfähigkeit</p></li><li><p>Flexibilität und schnelle Anpassungsfähigkeit an sich ändernde Bedingungen</p></li><li><p>hohe Motivation</p></li><li><p>Teamgeist und Kommunikationsgeschick</p></li><li><p>mathematisches und technisches Verständnis</p></li><li><p>optimalerweise bereits Kenntnisse über die Software BPS</p></li><li><p>fundierte Kenntnisse in den Bereichen MS365, MS-Teams</p></li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p>Unbefristeten Arbeitsvertrag</p></li><li><p>Firmenwagen</p></li><li><p>Leistungsgerechtes Gehalt je nach Qualifikation und Berufserfahrung</p></li><li><p>Firmenhandy, - Laptop und Tablet</p></li><li><p>einen sicheren Arbeitsplatz in einem mittelständischen Familienbetrieb mit 60 Jahren Erfahrung in den Bereichen Abbruch, Erdbau &amp; Recycling</p></li><li><p>abwechslungsreiche &amp; spannende Tätigkeiten in einer modernen Arbeitsumgebung</p></li><li><p>moderne Büros und Konferenzräume</p></li><li><p>ein eigenes Betriebsrestaurant</p></li><li><p>verschiedene Bonussysteme</p></li><li><p>betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Firmenfitness, Bikeleasing und Gesundheitsförderungsprogramme</p></li><li><p>ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Kernarbeitszeiten &amp; der Möglichkeit, jeden zweiten Freitag frei zu machen</p></li></ul><h2>Kontaktinformation</h2><p>Haben wir dein Interesse geweckt? Dann schicke uns deinen Lebenslauf mit Zeugnissen an <a href="mailto:bewerbung@moss-abbruch.de" target="_blank">bewerbung@moss-abbruch.de</a> oder postalisch an</p><p>Moß Abbruch - Erdbau - Recycling GmbH &amp; Co. KG Ulanenstraße 66 49811 Lingen</p>

Bauleitung (m/w/d)

<h2>Ihre Zukunft bei der DAA</h2><p>Sie sind Expert*in für Lerncontent in einem Learning-Ecosystem (LES)? Sie möchten an der Steuerung, Weiterentwicklung und Erstellung hochwertiger Lerninhalte mitarbeiten und gemeinsam in einem zentralen Redaktionsteam und eng mit verschiedenen internen und externen Akteuren am Entwicklungsprozess beteiligt sein?</p><p>Dann suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams in der <strong>DAA Zentrale in Hamburg ab sofort</strong> in Vollzeit (39 Stunden) als</p><p><strong>Redakteur für Learning-Eco-System (LES) für kaufmännische Umschulungen und Weiterbildungen (m/w/d)</strong></p><p>Mobile Arbeit ist teilweise möglich.</p><p>Die Deutsche Angestellten-Akademie (DAA) ist einer der führenden Anbieter beruflicher Aus-, Fort- und Weiterbildung in Deutschland. Mit mehr als 400 Standorten gehört sie zu den bundesweit größten für berufliche Bildung. Mit einer Vielzahl von Angeboten unterstützen wir Menschen bei der sozialen und beruflichen Integration.</p><p>In einer Zeit ständigen Wandels steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt. Offenheit für Austausch und neue Ideen, Spaß an der Arbeit und der eigene stetige Lernprozess sind uns ein besonderes Anliegen. Wir suchen kontinuierlich nach neuen Wegen, die uns für die Zukunft fit machen. Werden auch Sie Teil dieser immer wieder herausfordernden, interessanten und vielfältigen Branche.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie wirken verantwortlich an der Steuerung, Weiterentwicklung und Erstellung von Lerncontent im Learning-Ecosystem (LES) mit, arbeiten in einem zentralen Redaktionsteam und eng mit verschiedenen internen und externen Akteuren, die am Entwicklungsprozess beteiligt sind.</p><p><strong>Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:</strong></p><ul><li>Konzeption, Erstellung und Weiterentwicklung didaktisch hochwertiger Lerninhalte für kaufmännische Umschulungs- und Weiterbildungsangebote</li><li>Entwicklung modularer Lerncontent-Formate und didaktischer Konzepte zur flexiblen Nutzung für unterschiedlichen Zielgruppen, Niveaustufen und Berufsbilden sowie Aus- und Weiterbildungsangeboten</li><li>Einsatz von KI-Tools zur Unterstützung der Content-Erstellung und didaktischen Aufbereitung</li><li>Sicherstellung der fachlichen, didaktischen und formalen Qualität bestehender und neuer Inhalte</li><li>Beauftragung der Überarbeitung, Neuentwicklung und Beschaffung von Content auf Basis konzeptioneller Überlegungen und im Rahmen definierter Budgets</li><li>fachliche Steuerung, Briefing und Begleitung externer Autor*innen und Fachexpert*innen sowie eigenständige Erstellung von Lernmaterialien</li><li>Analyse von Markt- und Bildungstrends und Ableitung von Entwicklungsbedarfen für das DAA-Learning-Ecosystem (inhaltlich, technisch und strukturell)</li><li>Mitwirkung an der Entwicklung neuer Bildungsangebote sowie an Pilotprojekten und Unterstützung der Weiterentwicklung des Learning-Ecosystems</li></ul><h2>Das bieten Sie</h2><ul><li>ein Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Pädagogik, Bildungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Grundkenntnisse über die Struktur kaufmännischer Aus- und Weiterbildungen</li><li>Verständnis für die Weiterbildungsbedarfe von Beschäftigten, Betrieben und arbeitsuchenden Menschen</li><li>Erfahrung in der Konzeption und Erstellung didaktischer Lerninhalte</li><li>Kenntnisse oder praktische Erfahrungen im Einsatz von KI zur Content-Erstellung oder -Optimierung sind ausdrücklich erwünscht</li><li>sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft 365 und Microsoft Teams</li></ul><p>Von Vorteil sind:</p><ul><li>vertiefte Kenntnisse von Ausbildungsordnungen sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich</li><li>Erfahrung im agilen Projektmanagement ist wünschenswert</li><li>Erfahrung im Umgang mit LMS, CMS und Autorentools</li></ul><p>Das beschreibt Sie:</p><ul><li>Sie verfügen über eine sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit und hohe Textsicherheit.</li><li>Sie arbeiten gerne im Team, in Projekten und sind auch in hohem Maße fähig, sich selbst zu organisieren.</li><li>Sie legen Wert auf Prozessdokumentation und Ergebnissicherung.</li><li>Sie denken vernetzt, besitzen eine sehr gute Auffassungsgabe, arbeiten strukturiert und begeistern sich für funktionierende Arbeitsergebnisse.</li><li>Sie sind offen für neue Technologien und innovative Arbeitsweisen.</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>eine anspruchsvolle, vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit in einem der größten Weiterbildungsunternehmen Deutschlands</li><li>30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5-Tage-Woche (39 h), dienstfreie Tage: 24.12., 31.12.</li><li>umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch eine zentrale und regionale Mitarbeitendenfortbildung</li><li>Corporate Benefits (attraktive Mitarbeitendenrabatte bei namhaften Unternehmen)</li><li>Gesamtbetriebsvereinbarung zu mobilem Arbeiten</li></ul><p><strong>darüber hinaus ...</strong></p><ul><li>eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team</li><li>eine partizipative Führungskultur in einer flachen Hierarchie</li><li>Bezahlung nach einer geltenden Vergütungsvereinbarung</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. durch flexible Arbeitszeiten und -orte</li><li>ein Zuschuss zum Deutschlandticket</li></ul><p>Die Deutsche Angestellten-Akademie steht als Zertifikatsträgerin von audit berufundfamilie für eine familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik.</p><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.<br>Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, relevanten Zeugnissen sowie dem frühestmöglichen Eintrittstermin <strong>bis spätestens zum 20. Februar 2026</strong> per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung.zdl@daa.de" target="_blank">bewerbung.zdl@daa.de</a></p><p>Betreff: Bewerbung [Ihr Name] • Redakteur für Learning-Eco-System (LES) (m/w/d) <br>Ansprechpartnerin: Ines Zornow</p><p><strong>Deutsche Angestellen-Akademie GmbH</strong><br><strong>Zentrale Dienstleistungen </strong><br><strong>Alter Teichweg 19</strong><br>22081 Hamburg<br>Internet: daa.de</p><p>Wir ermuntern Menschen mit Behinderung sich zu bewerben.</p>

Redakteur für Learning-Eco-System (LES) für kaufmännische Umschulungen und Weiterbildungen (m/w/d)

<p>Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich <strong>Bundesforst</strong> am <strong>Arbeitsort Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine/einen:</p><h2><strong>Referentin / Referenten</strong> im Bereich Steuerung von Feuerwerkerinnen / Feuerwerkern (w/m/d) </h2><p><strong>(Entgeltgruppe 14 TVöD Bund, Kennung: ZEBF2130, Stellen‑ID 1400948)</strong></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p>Jetzt bewerben!<p> © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben </p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p>Dabei betreut unser Geschäftsbereich Bundesforst als umfassender Umweltdienstleister Wald-, Offenland- und Gewässerflächen mit einer einzigartigen Naturausstattung von der Küste bis zu den Alpen. In den Bundesforstbetrieben sorgen wir außerdem dafür, dass die Anforderungen der militärischen Nutzung mit den Belangen eines nachhaltigen und umweltverträglichen Geländemanagements vereinbart werden oder die Flächen des Nationalen Naturerbes entsprechend der jeweiligen naturschutzfachlichen Zielsetzungen entwickelt werden.</p><p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><h2>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2><ul><li>Erarbeitung und Koordinierung von Grundsatzfragen sowie von Grundsätzen zur Gewährleistung der Arbeits- und Betriebssicherheit bei der Durchführung der Arbeiten im Forstbetrieb</li><li>Festlegung und Durchführung arbeitssicherheitsbezogener Unterweisungen bezüglich der Gefährdung durch Kampfmittel am Arbeitsplatz</li><li>Ableitung von Optimierungsmöglichkeiten zu einer einheitlichen, bedarfsgerechten technischen Ausstattung (z. B. Sonden)</li><li>Fachtechnische Qualitätskontrolle ausgewählter Maßnahmen einschl. Ortsbegehungen der Maßnahmenflächen (u. a. QS mittels geophysikalischer Messungen)</li><li>Erarbeitung und Abgabe von fachlichen Stellungnahmen (z. B. bei der Beschaffung von Ressourcen) und Konzepten sowie Abnahme der Dokumentationen von Erkundungs- und Räummaßnahmen</li><li>Konzeption, Koordination und Durchführung von Fortbildungs- und Trainingsveranstaltungen</li><li>Beratung der Feuerwerkerinnen/​Feuerwerker in fachlichen Fragen</li></ul><p>Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/​Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Ebenso werden Sie an der Weiterbildung zum Fachplaner/zur ​Fachplanerin Kampfmittelräumung teilnehmen. Die Dienstreisen und die Weiterbildungsmaßnahmen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.</p><h2>Was erwarten wir?</h2><h3>Qualifikation:</h3><ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Uni/Master) im Bereich Geo- oder Ingenieurwissenschaften, Umweltmanagement, Forstwirtschaft bzw. Forstwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation.</li></ul><h3>Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Erfahrungen im Bereich Arbeitssicherheit: u. a Beurteilung von Gefährdungen am Arbeitsplatz, Erstellung von Betriebsanweisungen, Unterweisungen zur Sicherheit am Arbeitsplatz</li><li>Vertiefte Kenntnisse forstlicher Arbeitsverfahren und Abläufe</li><li>gute Kenntnisse im Bereich der Kampfmittelräumung einschl. Dokumentation</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung geographischer Informationssysteme</li><li>Grundkenntnisse SAP</li></ul><h3>Weiteres:</h3><ul><li>Sie weisen ein ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen auf und bringen die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln mit.</li><li>Sie haben die Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten.</li><li>Sie verfügen über hohe Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten.</li><li>Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zählt zu Ihren Stärken.</li><li>Neben kunden‑​/adressatenorientiertem Verhalten zeigen Sie ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick.</li><li>Sie haben sowohl eine hohe soziale Kompetenz als auch die Fähigkeit zum teamorientierten Handeln.</li><li>Sie sind kritikfähig und bringen die Fähigkeit zur Konfliktlösung mit.</li><li>Ein sicheres Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, auch bei komplexen Sachverhalten schnell und zielorientiert zu entscheiden und Verantwortung zu übernehmen, gehört zu Ihren Stärken.</li><li>Sie bringen eine gute Fähigkeit zur Personalführung mit.</li><li>Sie haben die Bereitschaft und Fähigkeit, Potenziale des Personals zu erhalten bzw. zu entwickeln und die Ziele des Bundesgleichstellungsgesetzes umzusetzen.</li><li>Führerschein</li><li>Befähigungsschein nach § 20 SprengG oder die Bereitschaft, diesen kurzfristig zu erwerben</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>19. Februar 2026</strong> über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der <strong>Stellen‑ID 1400948</strong>.</p><p>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der <strong>11. Kalenderwoche</strong> statt.</p><p>Jetzt bewerben</p><h2>Haben Sie noch Fragen?</h2><p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Hosseini unter der Telefonnummer +49 228 37787‑786 gerne zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Pinn-Thiel unter der Telefonnummer +49 228 37787‑538.</p><p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2>Hinweise:</h2><p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​Arbeitsplätzen – zu erhöhen, und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.</p><p>Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><strong><a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></strong>

Referentin / Referent im Bereich Steuerung von Feuerwerkerinnen / Feuerwerkern (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Werde Teil unserer Vision!</p><p>Um unsere Vision Wirklichkeit werden zu lassen, brauchen wir Teamplayer, die leidenschaftlich daran interessiert sind, etwas Großes zu bewegen und zum Klimaschutz beizutragen. Wir lassen uns von fortschrittlichen Technologien und innovativen Ideen inspirieren. Du auch? Begleite uns in einen abwechslungsreichen und spannenden Arbeitsalltag, in dem du dein volles Potenzial entfalten kannst.</p><p>Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres dynamischen Teams!</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Montagekoordination mit Fokus auf Sicherheit und Qualität</strong></p><p>Du übernimmst die Überwachung und Koordination von mechanischen Montagearbeiten von europaweiten Kundenprojekten und bist zuständig für die Gewährleistung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards. </p><p><strong>Teamführung und Zusammenarbeit mit Gewerken</strong></p><p>Du bist für die Führung und Anleitung von mechanischen Bauteams sowie für die enge Zusammenarbeit mit anderen Gewerken verantwortlich und übernimmst die Überwachung der Montage und Installation der Elektrolyseure, Skids und Rohrleitungen. </p><p><strong>Arbeitspläne und Qualitätsdokumentationen</strong></p><p>Du bist verantwortlich für die Erstellung von Arbeitsplänen, Inspektionsberichten und Qualitätsdokumentationen, sowie auch für die Sicherstellung der termingerechten Fertigstellung. </p><p><strong>Projektorganisation und Vorbereitung</strong></p><p>Du übernimmst die Projektvorbereitung und bist verantwortlich für die Zusammenstellung der benötigten Zeichnungen, Dokumente und Werkzeuge. Zudem unterstützt du bei der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen.</p><h2>Profil</h2><p><strong>Studium/Ausbildung</strong></p><p>Du verfügst über einen Techniker, Meister oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikationen.</p><p><strong>Erfahrung</strong></p><p>Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Anlagenbau, idealerweise in leitender Position und besitzt fundierte Kenntnisse in der Montage von Maschinen, Rohrleitungen und Anlagen.Du bist außerdem vertraut mit relevanten Sicherheitsrichtlinien und Normen im Anlagenbau. Zudem besitzt du Erfahrung in der Führung und Motivation von Teams und hast gute Kenntnisse in MS Office.</p><p><strong>Persönlichkeit</strong></p><p>Deine Zuverlässigkeit und Genauigkeit in der Arbeitsweise sprechen für sich und mit deiner Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit kannst du von dir überzeugen. Du verfügst über einen Führerschein der Klasse B und bringst idealerweise zusätzliche Qualifikationen wie einen Stapler- oder Hubarbeitsbühnenschein mit. Der Einsatz in Höhen sowie das Arbeiten mit Persönlicher Schutzausrüstung gegen Absturz (PSAgA) sind für dich selbstverständlich.</p><p><strong>Reisebereitschaft</strong></p><p>Du besitzt eine (z. T. internationale) Reisebereitschaft von 75% bis zu 90%, wobei du zwischen den Projekten die Projektvorbereitungen im Homeoffice vornehmen kannst.</p><p><strong>Sprache</strong></p><p>Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, mind. B2-Niveau.</p><h2>Wir bieten</h2><p><strong>Energiewende</strong></p><p>Als Teammitglied bei Sunfire bieten wir dir stets eine abwechslungsreiche und herausfordernde Arbeit an einer Zukunftstechnologie. Bei uns kannst du aktiv zum Erhalt unseres Planeten beitragen.</p><p><strong>Entwicklung &amp; Wertschätzung</strong></p><p>In unserer Sunfire Academy mit vielfältigen Schulungen kannst du dich fachlich weiterentwickeln. Durch regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche möchten wir dich auch persönlich fördern. Deine Kolleg:innen unterstützen dich nicht nur während deiner Onboardingphase, sondern stehen jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.</p><p><strong>Work Life Balance </strong>Ob du lieber konzentriert von zu Hause arbeitest oder den persönlichen Austausch im Büro bevorzugst – deinen Arbeitsalltag stimmst du eng mit deiner Führungskraft ab, sodass individuelle Wünsche und betriebliche Abläufe gut zusammenpassen.</p><p><strong>Gesundheit &amp; Wohlbefinden</strong></p><p>Du brauchst eine sportliche Auszeit? Nutze gern unseren Lauftreff oder finde Zeit für Entspannung in unserer kostenfreien, wöchentlichen Yogastunde.</p><p><strong>30 Tage Urlaub</strong></p><p>Urlaub ist ein wichtiger Bestandteil einer ausgewogenen Lebensweise, daher sind unsere Urlaubsregelungen großzügig und flexibel. Auch kleinen oder größeren Auszeiten stehen wir offen gegenüber.</p><p><strong>Mobilität</strong></p><p>Sicher und entspannt zu deinem Arbeitsplatz - Für deinen Arbeitsweg unterstützen wir dich mit einem Zuschuss zu deiner DVB Abo-Monatskarte, mit dem Deutschlandticket und/oder durch ein Jobradleasing.</p><p><strong>Vorsorge </strong></p><p>Damit du auch im Alter ein entspanntes Leben führen kannst, bieten wir dir einen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung von bis zu 20 %.</p><h2>Kontakt</h2><p>Stefanie Bretschneider</p><p><a href="mailto:career@sunfire.de" target="_blank">career@sunfire.de</a></p>

Montageleiter Rohrleitungsbau (w/m/d)

<h2>Tailor-made Solutions for Special Tasks</h2><p>Die Reel GmbH ist einer der weltweit führenden und richtungweisenden Partner für Aluminiumhütten, Kernkraftwerke und andere Industriebereiche. Wir bieten unseren Kunden prozessorientierte Lösungen und maßgeschneiderte Systeme im Bereich Sonderkranbau, Manipulatoren und Handhabungseinrichtungen aus einer Hand. Eingebunden in die französische REEL INTERNATIONAL und einen weltweiten Unternehmens- und Fertigungsverbund mit jahrzehntelanger Erfahrung, sind wir ein international geprägtes Unternehmen mit starker Exportorientierung.</p><p>Wir legen Wert auf eine starke Kundennähe und offene, moderne Arbeitsstrukturen.</p><h2>Ihre Aufgaben im Detail:</h2><p><strong>Angebotserstellung:</strong></p><ul><li><p>Sie beraten unsere Kunden rund um das Thema Service &amp; Wartung</p></li><li><p>Sie entwickeln spezifische Lösungen für Reparaturen und Umbauten, um die Bedürfnisse unserer Kunden zu erfüllen</p></li><li><p>Sie erarbeiten technische Angebote und verhandeln diese mit unseren Kunden</p></li><li><p>Sie unterstützen die Bereichsleitung durch Kostenanalysen, Neukalkulationen sowie Bedarfsermittlungen für Wartungen</p></li></ul><p><strong>Abwicklung von Aufträgen:</strong></p><ul><li><p>Sie betreuen alle Leistungsphasen der Serviceprojekte vom Auftragseingang, über Personaldisposition und Bestellungen (Ersatzteile, Serviceleistungen) bis zur finalen Rechnungsstellung</p></li><li><p>Sie übernehmen eigenständig das Claim-Management</p></li></ul><p><strong>Projektkoordination</strong>:</p><ul><li><p>Sie überwachen abteilungsübergreifend die Design-, Beschaffungs-, Montage-, und Inbetriebnahmeprozesse, um eine reibungslose Projektabwicklung sicherzustellen</p></li><li><p>Sie sorgen dafür, dass unsere Projekte im Rahmen von Zeitplänen und Budgetvorgaben liegen</p></li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li><p>Sie haben eine Weiterbildung als <strong>Techniker (m/w/d) </strong>absolviert oder haben eine vergleichbare Qualifikation im <strong>elektrotechnischen Bereich</strong></p></li><li><p>Sie haben bereits mehrjährige <strong>Berufserfahrung</strong> als Service-Techniker gesammelt, idealerweise im Sonderanlagenbau</p></li><li><p>Sie sind im Besitz eines <strong>PKW-Führerscheins</strong></p></li><li><p>Sicherer<strong> Umgang mit MS-Office</strong> und ein ERP-System sind für Sie selbstverständlich</p></li><li><p>Sie sind flexibel und <strong>reisen gerne</strong>, um deutschlandweit und EU-weit Projekte zu unterstützen</p></li><li><p>Sehr <strong>gute Deutsch- &amp; gute Englischkenntnisse</strong> runden Ihr Profil ab</p></li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li><p>Attraktives Vergütungspaket verbunden mit einem unbefristeten, tarifgebundenen Arbeitsvertrag (Metall- und Elektroindustrie)</p></li><li><p>Bedarfsorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>30 Tage Urlaub und Betriebsruhe von Weihnachten bis Silvester</p></li><li><p>Weihnachts- und Urlaubsgeld</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement</p></li><li><p>Kostenfreie Parkplätze &amp; E-Ladestationen für PKW &amp; E-Bike</p></li><li><p>Kostenlose Heißgetränke</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten &amp; Mobiles Arbeiten</p></li><li><p>Mitarbeiterrabatte</p></li><li><p>Mitarbeiterlaptop &amp; Firmenhandy</p></li><li><p>Firmenevents</p></li><li><p>Nachhaltigkeit</p></li></ul><h2>Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2><p><strong>Ihr persönlicher Ansprechpartner: Stephanie Diener</strong></p><p>Tel.: +49 (0)931 40473 1244, <a href="mailto:personalabteilung@reel.fr" target="_blank">personalabteilung@reel.fr</a></p><p><strong>REEL GmbH</strong>, Rudolf-Diesel-Straße 1, 97209 Veitshöchheim bei Würzburg, <a href="http://www.nkmnoell.com" target="_blank">www.nkmnoell.com</a>, <a href="http://www.reel.fr" target="_blank">www.reel.fr</a></p>

Techniker / Projektleiter Elektrik (m/w/d) für Serviceaufträge

<h2>Schleswig-Holstein – Der echte Norden</h2><p>Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nachhaltige Standards in den Bereichen öffentliches Bauen, Bewirtschaften und Beschaffen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fachkundig und zuverlässig, innovativ und zukunftsorientiert. </p><p>Sie suchen einen neuen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben in einem Umfeld mit mobilen Arbeiten und flexiblen Arbeitszeitmodellen? Dann starten Sie bei der GMSH in unserem Bereich Landesbau Ihre Karriere!</p><p>Als Ingenieurin (m/w/d) sind Sie zuständig für die Planung und Durchführung von Sanierungs-, Modernisierungs- und Neubaumaßnahmen. Sie unterstützen damit die Sicherheit der baulichen Infrastruktur des Landes in Schleswig-Holstein.</p><h2>Die Aufgaben</h2><ul><li>Planung und Durchführung von Hochbaumaßnahmen (z. B. Gerichte, Justizvollzuganstalten, Staatsanwaltschaften u. a.)</li><li>Verantwortung als Objekt- und Bauleitung:<br> - zentrale Ansprechperson für Auftraggeber<br> - Koordination interner Fachbereiche<br> - Steuerung externer Planungsbüros</li><li>Baufachliche Beratung und Klärung eingehender Aufträge</li><li>Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungsunterlagen nach VOB, Einholung und Auswertung von Angeboten sowie Vorbereitung der Vergabe</li><li>Prüfung von Aufmaßen und Rechnungen sowie Durchführung von Abnahmen</li></ul><h2>Ihr Profil – Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Hochbau / Architektur oder Bauingenieurwesen bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Langjährige Erfahrung in der Planung und Durchführung von Bauvorhaben</li><li>Erfahrung in der Überwachung der Vertragserfüllung von freiberuflich Tätigen</li><li>Kenntnisse in einem AVA-Programm</li><li>Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht</li><li>Kenntnisse des anzuwendenden Bau- und Baunebenrechts</li><li>Sie kommunizieren klar, präzise und verständlich in Wort und Schrift in deutscher Sprache</li><li>Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Schleswig-Holstein</li></ul><h3><strong>Darüber hinaus wünschen wir uns</strong></h3><ul><li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten und Belastbarkeit unter Termindruck</li><li>Erfahrung in den Themen Barrierefreiheit, nachhaltiges Bauen, Energieberatung oder Brandschutz </li></ul><h2>Unser Profil – Das bieten wir</h2><ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit 38,7 Wochenstunden, welches grundsätzlich teilzeitfähig ist</li><li>Dienstort Lübeck sowie mobiles Arbeiten</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag bis EG 11 TV-L  (je nach persönlichen Voraussetzungen)</li><li>Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen</li><li>Flexibles Arbeiten zwischen 6 Uhr und 21 Uhr</li><li>30 Tage Urlaub sowie Zeitausgleich bei Überstunden und Heiligabend sowie Silvester frei</li><li>Vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder Deutschlandticket sowie Fahrradleasing</li><li>Zahlreiche Sportangebote durch eine Partnerschaft mit Hansefit, Gesundheitsangebote sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li></ul><p>Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.</p><h2>Ihr Kontakt</h2><p>Cindy Schwalger, Telefon: 0431 599-1170</p><p>Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte bis zum <b>15. Februar 2026</b> über unser online Bewerbungsportal ein.</p><p>Mehr Informationen zur GMSH und zu unseren Benefits unter:<br><a href="https://karriere.gmsh.de/gmsh/unsere-benefits/" target="_blank">https://karriere.gmsh.de/gmsh/unsere-benefits/</a></p><p>Informationen zu unseren Datenschutzhinweisen finden Sie hier: GMSH | d.vinci</p>

Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau für das Team Justiz

<p>Als Weltmarktführer arbeiten wir bei Krones an zukunftsorientierten Lösungen für nachhaltige und bezahlbare Getränke und Lebensmittel – für alle und überall. Um diese in die Welt zu tragen, braucht es dich! </p><p>Du willst Teil eines starken Teams sein, das dich bei deinen anspruchsvollen Aufgaben unterstützt und dich gerne in die Arbeit gehen lässt?<br> Bei uns gestaltest du die Getränkeindustrie mit - gemeinsam mit etwa 20.000 Kolleginnen und Kollegen. </p><p>Interessiert? Dann werde Teil des Krones Teams – denn gemeinsam erreichen wir mehr!</p><h2>Your tasks</h2><ul><li>Eigenständige Layout-Planung von Bauvorhaben im Bestand und Neubau von der Entwurfsphase bis zur Fertigstellung – Fokus Industriebau <br></li><li>Erarbeitung von Lastenheften und Terminplänen für unterschiedlichste Bauprojekte in enger Zusammenarbeit mit den internen Fachabteilungen<br></li><li>Zusammenarbeit und Koordinierung externer Dienstleister und Planungsbüros<br></li><li>Zusammenarbeit mit Behörden und weiteren externen Schnittstellen<br></li><li>Aufnahme und Analyse des Gebäudestands mit Fokus baulicher Brandschutz<br></li><li>Erstellung von Maßnahmenplänen zur Sicherstellung und nachhaltigen Verbesserung des baulichen Brandschutzes unter Berücksichtigung der branchen- und betriebsspezifischen Brandgefährdung und den damit verbundenen Risiken für Neu- und Umbauten sowie für Bestandsgebäude<br></li><li>Bindegliedfunktion in der Zusammenarbeit sowie Abstimmung brandschutztechnischer Maßnahmen mit Behörden und anderen internen und externen Stellen unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen, technischen sowie gesetzlichen Rahmenbedingungen<br></li><li>Beratung interner Fachstellen und Support der Gebäudebewirtschaftung bei brandschutzrelevanten Fragestellungen<br></li><li>Koordinierung von Brandschutzkonzepten und -nachweisen, brandschutzrechtlichen Stellungnahmen, Flucht- und Rettungswegeplänen, Feuerwehrplänen, Brandschutzordnungen etc. sowie Überprüfung der Einhaltung der Vorgaben</li></ul><h2>Your profile</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen mit Zusatzqualifikation Fachplaner im vorbeugenden Brandschutz</li><li>Alternativ: Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Stellenrelevante Praxiserfahrung in den HOAI Leistungsphasen LP 1-5, vorzugsweise im Industriebau</li><li>Sicherer Umgang mit Normen wie VOB, HOAI und relevanten DIN-Normen</li><li>Kenntnisse in einschlägiger CAD-Software (Nemetschek Allplan) </li><li>Gute Kenntnisse in MS Office, MS Project und Grundkenntnisse in SAP</li><li>Analytisches, fachübergreifendes und vernetztes Denken sowie Problemlösungsfähigkeit, Lernbereitschaft und Technikverständnis </li><li>Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft, Durchsetzungsfähigkeit sowie eine belastbare, überzeugende Persönlichkeit </li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Geringe Reisebereitschaft</li></ul><h2>Your application</h2><p>Wir konnten dein Interesse wecken?<strong> Dann bewirb dich!</strong> Es erwartet dich ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem motivierten Team mit attraktiven Rahmenbedingungen.</p><p>Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du vom <strong>Recruiting Team, Tel. 09401 70 1573.</strong></p><p>Damit wir deine Bewerbung effizient und zeitnah bearbeiten können, benutze bitte unser Online-Formular - die Eingabe dauert maximal<strong> 5 Minuten</strong>.</p><p>Diese Position ist auch für Menschen mit Schwerbehinderung geeignet.</p><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p>

Architekt/Bauingenieur (m/w/d)* Werkstrukturplanung - Brandschutz

<h2>Mit Innovation zum Erfolg!</h2><p>VESTNER Aufzüge GmbH ist ein international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Aschheim-Dornach bei München. Durch unsere über 90-jährige Erfahrung im Aufzugsbau bieten wir höchste Qualität, innovative Technik und kundenorientierte Lösungen. Diese Faktoren tragen dazu bei, dass VESTNER eines der erfolgreichsten mittelständischen Aufzugsunternehmen mit über 10.000 nationalen und internationalen Kunden ist.</p><p>Für die Region Mitte (Frankfurt / Main, Düsseldorf, Leipzig) suchen wir einen:</p><strong>Technischen Spezialisten / Einsteller (m/w/d) für Aufzugsanlagen</strong><h2>Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Vorbereiten, Durchführen und Dokumentieren von Werksabnahmen (TÜV / DEKRA)</li><li>Durchführen der BGV-A3-Messungen</li><li>Übergeben der Aufzugsanlage an den Service</li><li>Anleiten bzw. Kontrollieren von Subunternehmern in fachlicher und technischer Hinsicht</li><li>Elektrische sowie mechanische Einstell- und Montagearbeiten an Aufzugsanlagen</li><li>Fehlersuche und -‍behebung sowie Notfalleinsätze im Bundesgebiet</li><li>Mitwirken an Entwicklungsarbeiten</li><li>Realisieren erforderlicher Dokumentations- und Rapportfunktionen</li><li>Fachlich kompetentes Zusammenarbeiten mit dem technischen Büro, anderen Fachabteilungen und externen Lieferanten bei der technischen Realisierung von Projekten</li><li>Gewährleisten der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften</li><li>Baustellenvorbereitung (Schachtabnahmen) und Baustellenüberwachung</li><li>Kontrollieren von Materiallieferungen</li><li>Mängelfeststellung sowie deren Anzeige und Weiterbelastung an den Schadensverursacher</li><li>Übergeben der Aufzugsanlage an den Auftraggeber</li><li>Einhalten der vorgegebenen Budget- und Terminplanung</li></ul><h2>Wir erwarten von Ihnen:</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im elektrischen bzw. elektromechanischen Bereich</li><li>Sehr gute Kenntnisse hinsichtlich Steuerungs- und Regeltechnik</li><li>Weiterbildung zum Techniker / Meister (m/w/d) von Vorteil</li><li>Erfahrung und entsprechende Qualifikation im Aufzugsbau wünschenswert</li><li>Selbstständige, strukturierte und effektive Arbeitsorganisation</li><li>Ausgeprägte Eigeninitiative und Kundenorientierung</li><li>Hohe Belastbarkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Reisebereitschaft</li><li>Gültige Fahrerlaubnis (Klasse B) zwingend erforderlich</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Mitarbeiterparkplätze</li><li>Tätigkeit in einem motivierten Team</li><li>Abwechslungsreiche Arbeitstage mit Verantwortung</li><li>Neuste digitale Technik am Arbeitsplatz</li><li>Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Digitalisierte Systemunterstützung (papierlos)</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>28 Urlaubstage sowie zwei weitere Urlaubstage nach Betriebsvereinbarung</li><li>Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen einer Direktversicherung</li></ul><h2>Ihr nächster Schritt: Sie bewerben sich bei uns!</h2><p>Senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Starttermins an <a href="mailto:bewerbung@vestner.de" target="_blank">bewerbung@vestner.de</a>.</p><p>Vestner Aufzüge GmbH<br> Personalabteilung</p><p>Julia Panzer<br> Humboldtstraße 10<br> 85609 Aschheim-Dornach</p><p><a href="mailto:bewerbung@vestner.de" target="_blank">bewerbung@vestner.de</a><br><a href="http://www.vestner.de" target="_blank">www.vestner.de</a></p>

Technischer Spezialist / Einsteller (m/w/d) für Aufzugsanlagen – Region Mitte

<h2>Das sind wir</h2><p>Die N-ERGIE Netz GmbH, Nürnberg, betreibt die Netze für Strom, Erdgas, Fernwärme und Wasser in großen Teilen Mittelfrankens und angrenzenden Regierungsbezirken. Die 100-prozentige Tochter der N-ERGIE Aktiengesellschaft zählt zu den großen Verteilnetzbetreibern in Deutschland. Für eine sichere Energieversorgung und die regionale Energiewende investiert die N-ERGIE Netz GmbH insbesondere in die Transformation des Stromnetzes.</p><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Als Elektroniker*in übernehmen Sie Verantwortung, indem Sie dafür sorgen, dass das <strong>Netz</strong> und die <strong>Anlagen</strong> in der Region sicher und zuverlässig <strong>funktionieren</strong>.</li><li>Gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen übernehmen Sie im Rahmen eines vielseitigen Arbeitsalltags <strong>Bau</strong>-, <strong>Betriebs</strong>- und <strong>Instandhaltungsaufgaben</strong> in unserem Netzbereich und führen <strong>Schalthandlungen</strong> in verschiedenen <strong>Spannungsebenen</strong> durch.</li><li>Sie sind für die <strong>Inbetriebnahme</strong> und den <strong>Wechsel von Messeinrichtungen</strong> zuständig, beheben <strong>Störungen</strong> und übernehmen <strong>spartenübergreifende Erstsicherungsmaßnahmen</strong>.</li><li>Sie sind maßgeblich an unseren <strong>zukunftsweisenden Projekten</strong> und <strong>Maßnahmen</strong> beteiligt und kümmern sich dabei ebenfalls um die <strong>Notversorgung</strong> - inklusive der Erstellung und Bearbeitung der notwendigen <strong>Protokolle</strong>.</li><li>In einem <strong>engagierten Team</strong> arbeiten Sie an <strong>innovativen Lösungen</strong> und gestalten die <strong>Energieversorgung von morgen</strong> aktiv mit.</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Sie haben Ihre Ausbildung als  <strong>Elektriker*in oder Mechatroniker*in</strong> erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung im <strong>Bau</strong>, in der <strong>Instandhaltung</strong> und im <strong>Betrieb von Netzen und Anlagen</strong> mit.</li><li>Erfahrungen mit <strong>VDE</strong>, <strong>TRGI</strong> (Gas), <strong>Tiefbau</strong> oder <strong>Statik</strong> sind ein Pluspunkt, ebenso wie <strong>Schaltberechtigungen</strong> für <strong>0,4-kV</strong>, <strong>20-kV</strong> und <strong>110-kV</strong> Netze.</li><li>Sie sind bereit, an der <strong>Rufbereitschaft</strong> teilzunehmen, und haben einen <strong>Führerschein der Klasse B</strong>. Falls der Führerschein der Klasse <strong>C1</strong> noch fehlt, unterstützen wir Sie gerne dabei, diesen zu erwerben.</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li><strong>ATTRAKTIV</strong> Vergütung nach Tarifvertrag mit 13 Monatsgehältern (Jahresgehalt ca. <strong>45.500 bis 57.200€</strong> brutto, je nach Qualifikation und Berufserfahrung, plus mögliche Zulagen), Erfolgsbeteiligung, Auslöse und 30 Urlaubstage</li><li><strong>ZUKUNFTSSICHER</strong> Arbeiten für die Energiewende in Wassertrüdingen bei einem regionalen Unternehmen mit tolerantem, wertschätzendem Arbeitsklima</li><li><strong>VIELFÄLTIG</strong> Tätigkeiten vom Umspannwerk bis zum Hausanschluss, auch im Freien</li><li><strong>FLEXIBEL</strong> Von Zuhause mit dem eigenen Service-Fahrzeug und flexible Arbeitszeiten für ein gesundes Verhältnis von Arbeit und Freizeit</li><li><strong>EXTRAS</strong> z. B. Strom- und Gaspreisvergünstigungen, Deutschlandticket Job für 19,75 Euro, Fahrrad-Leasing, Gesundheits- und Sportprogramme</li></ul><h2>Haben Sie Fragen?</h2><p>Nina Dittmann</p><p>aus dem Team Recruiting hilft Ihnen gerne!</p><p>0911 802 54413</p>

Elektriker (m/w/d)

<p> Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren?</p><p>Dann unterstütze uns <strong> zum nächstmöglichen Zeitpunkt </strong>als</p><strong>Netzdigitalisierer*in</strong> im Bereich Asset Management in Berlin. <p>Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten.</p><p>Die Energie- und Wärmewende erfordert einen tiefgreifenden Wandel der Stromverteilungsnetze. Besonders im Mittel- und Niederspannungsnetz steigt der Bedarf an Transparenz, Automatisierung und intelligenter Steuerung. Das Fachgebiet "Netzdigitalisierung" entwickelt hierfür Strategien, Architekturen und innovative Lösungsansätze – von Netzzustandsdaten über Steuerungskonzepte bis zur Weiterentwicklung digitaler Zwillinge, Betriebsmittelstrategien und Datenmodelle. Dazu nutzen wir Daten aus Ortsnetzstationen, intelligenten Messsystemen und digitalen Plattformen, um so Netzplanung, Netzbetrieb und Systemführung zukunftsfähig auszurichten.</p><h2>Diese Aufgaben erwarten Dich:</h2><ul><li>Weiterentwicklung und Gestaltung von Strategien zur Netzdigitalisierung im Stromnetz mit Fokus auf Datenmanagement, Steuerung und Automatisierung von Mittel- und Niederspannungsnetzen</li><li>Maßgebliche Mitwirkung an Projekten zur Steuerung und Netzzustandserfassung gemäß den einschlägigen gesetzlichen Vorgaben (u. a. § 14a, § 13 EnWG, § 5 EEV) inklusive konzeptioneller Tätigkeiten, wie z.B. der Definition von Anforderungen</li><li>Leitung und Moderation bereichsübergreifender Projekte und Themen der Netzdigitalisierung und -automatisierung in enger Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern.</li><li>Entwicklung und Durchführung von Pilotprojekten zu neuen Sensoriken, Steuerungstechnologien, Datenplattformen oder Planungs- und Betriebsansätzen sowie Bewertung neuer Technologien (z. B. Digitale Zwillinge, LoRaWAN, intelligente Betriebsmittel, KI‑basierte Analytik)</li><li>Fachliche Unterstützung für das Zeitreihenmanagement, insbesondere zu Datenquellen, beteiligten/übertragenden Systemen, Besonderheiten bei der Erfassung (Messgeräte, zeitliche Auflösung, Art der Ablesung/Übertragung) </li></ul><h2>Wir suchen jemanden mit:</h2><ul><li>einem abgeschlossenen Hoch- oder Fachhochschulstudium der Ingenieurwissenschaften, Informatik, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbarer Qualifikation.</li><li>Praxis in Digitalisierungs- oder Automatisierungsprojekten im Umfeld von Energie- oder Versorgungsnetzen.</li><li>Kenntnissen im Bereich der Steuerung nach § 14a EnWG, Redispatch oder Netzanalysen im Stromnetz.</li><li>Kompetenzen bei der Datenverarbeitung aus Netzbetrieb, Netzplanung und Asset-Zustandsdaten sowie in der Anwendung von innovativen Technologien (inklusive KI) im Verteilnetz.</li><li>Spaß am eigenständigen Arbeiten, am Mitgestalten von Innovationen und an der Übernahme von Verantwortung für Teilprojekte und Pilotvorhaben.</li><li>Sehr gute Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten, insbesondere für Schnittstellenarbeit (z.B. Richtung Land Berlin) und die interne bereichsübergreifenden Zusammenarbeit.</li><li>Plus, aber kein Muss: </li><ul><li>Erfahrung in der Arbeit mit MS Fabric und SQL oder vergleichbaren Plattformen</li><li>Kenntnisse im Bereich LoRaWAN</li></ul></ul><h2>Das spricht für Deine Karriere bei uns:</h2><ul><li><strong>Zusammenarbeit:</strong> Wir bieten Dir ein Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum zur Eigeninitiative und eigenverantwortlichem Handeln sowie eine offene Kommunikationskultur und sichern Dir eine fundierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartner*innen zu.</li><li><strong>Work-Life-Balance:</strong> Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z.B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc,), mobilem Arbeiten, 30Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto.</li><li><strong>Persönliche Weiterentwicklung:</strong> Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z.B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Projektleitung) und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung.</li><li><strong>Finanzielle Sicherheit:</strong> Du erhältst eine attraktive Einstiegsvergütung zwischen 74.000€ – 107.000€ in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen in der Kantine sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge.</li><li><strong>Standort Berlin:</strong> Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest.</li></ul><p><b><em>Bunt – spannend – vielfältig – Berlin. </em></b><br> Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><h2>Weitere Informationen:</h2><p><b>Das hört sich gut an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gern unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung.</b></p><p>Hast Du Fragen? Wir beantworten sie Dir gerne:</p><p>Informationen zum Job:  <strong>+49 30 295 35949</strong></p><p>Informationen zum Bewerbungsprozess: <strong>Cam Tu Pham</strong>, E-Mail: <strong><a href="mailto:camtu.pham@stromnetz-berlin.de" target="_blank">camtu.pham@stromnetz-berlin.de</a></strong> - bitte die E-Mailadresse lediglich für Fragen zum Auswahlverfahren nutzen.</p><p>Mehr über uns erfährst Du hier: Über uns - Stromnetz Berlin</p><p>Jetzt bewerben </p><p>Stromnetz Berlin GmbH</p><p><a href="http://www.stromnetz.berlin" target="_blank">www.stromnetz.berlin</a></p>

Netzdigitalisierer*in

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000019247<br>Einstiegsart:Fachkraft<br>Einsatzort: Hamburg<br>Gesellschaft: Porsche Niederlassung Hamburg GmbH<p>Die Porsche Niederlassung Hamburg GmbH ist eine 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche Deutschland GmbH. Unsere drei Standorte in Hamburg vertreiben mit Porsche eine der erfolgreichsten Sportwagenmarken der Welt. Unsere weit über 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Bereichen Sales, After Sales, Marketing und Verwaltung sind Experten rund um die Produkte und die Marke Porsche. <br>Wir machen das Erlebnis und die Faszination Porsche noch greifbarer. Hast auch du Benzin im Blut – dann geh mit uns auf unseren weiteren Erfolgskurs.<br><br>Weitere Infos zu Porsche in Hamburg findest du hier: <a href="https://www.porsche-in-hamburg.de/" target="_blank">https://www.porsche-in-hamburg.de/</a></p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Deine Leistung verdient Wertschätzung</strong></p><p>Bei uns erwartet dich ein attraktives Gehalt, das sich nach deiner Qualifikation und Erfahrung richtet und bis zu 4.800 € brutto monatlich betragen kann.</p><p><strong>Ein Team, das zusammensteht</strong></p><p>Bei uns wirst du nicht nur eingestellt – du wirst aufgenommen. Unser Team unterstützt sich gegenseitig, lernt voneinander und hält zusammen. Neue Kolleginnen und Kollegen werden mit offenen Armen empfangen.</p><p><strong>Eine moderne Werkstatt</strong></p><p>Top-ausgestattete Arbeitsplätze, hochwertige Werkzeuge, modernste Diagnose- und IT-Systeme: Du arbeitest mit Technik, die deinen Job leichter, effizienter und professioneller macht.</p><p><strong>Die Faszination Porsche</strong></p><p>Du arbeitest an einer der emotionalsten Marken der Welt. Einer Marke mit Rennsport-DNA, die den legendären 911 hervorgebracht hat – ein Mythos, der Generationen bewegt.<br>Wenn du Benzin im Blut hast, fühlst du dich hier sofort zuhause.</p><p><strong>Werde Teil eines Teams, das dich mit offenen Armen empfängt.</strong><br><strong>Und arbeite an einer Marke, die Geschichte geschrieben hat.</strong></p><p>Du hast eine Schwäche für schnelle Autos und kannst dich mit den folgenden Aufgaben identifizieren:</p><ul><li>Fehlerdiagnose und Störungsbeseitigung an modernen elektrischen und<br>elektronischen Fahrzeugsystemen</li><li>Durchführung von Wartungsdiensten und Inspektionen</li><li>Eigenverantwortliche Umsetzung definierter Montage- und Reparaturarbeiten</li><li>Selbstständige Nachrüstung und Inbetriebnahme von Zubehör und Anbauteilen</li><li>Fachgerechtes Erkennen und Beurteilen mechanischer und elektronischer Schäden</li><li>Durchführung umfangreicher Funktionsprüfungen</li></ul><h2>Anforderungen</h2><p><strong>Ausbildung:</strong> Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum KFZ-Mechatroniker (m/w/d)</p><p><strong>Erfahrung &amp; Know-how:</strong><br>Du bringst idealerweise mehrere Jahre Praxiserfahrung mit und kennst dich in Diagnose, Elektrik/Elektronik und Datenbussystemen sehr gut aus. Erfahrung mit MS-Office sowie Porsche-Systemen wie PPN, PIWIS oder PET ist ein Plus – aber kein Muss.</p><p><strong>Persönlichkeit:</strong><br>Du bist ein echter Teamplayer, verlässlich, offen und kollegial – genau wie wir.</p><p><strong>Arbeitsweise:</strong><br>Du arbeitest selbstständig, mit höchster Sorgfalt und einem klaren Blick für Qualität. Dein Anspruch ist es, exzellente Ergebnisse zu erzielen – nicht, weil es verlangt wird, sondern weil du dich mit deiner Arbeit identifizierst und stolz darauf bist.</p><p><strong>Begeisterung:</strong><br>Du hast Spaß an anspruchsvoller Technik, liebst Präzision und blühst in einem dynamischen Umfeld auf.</p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2>Kontakt<p><strong>Wie bewerbe ich mich?</strong></p><p>Bewirb dich unter Angabe deines nächstmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung bei uns.</p><p>Bitte habe Verständnis, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen über unsere Homepage annehmen.</p>

Kfz-Mechatroniker (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>QEMETICA Soda Deutschland zählt zu den ältesten Unternehmen in Sachsen-Anhalt und blickt auf eine Geschichte, die bis ins Jahr 1882 zurückreicht. Seit 2007 ist das Unternehmen Teil des polnischen Chemiekonzerns QEMETICA (ehemals CIECH). Die QEMETICA-Gruppe bietet hochqualitative chemische Produkte an, darunter Soda, Salz, Polyester- und Epoxidharze sowie diverse andere Chemikalien. Diese Produkte finden Anwendung in verschiedenen Branchen, wie der Glas-, Lebensmittel- und Möbelindustrie, sowie in der Herstellung von Waschmitteln, in der Landwirtschaft und im Bauwesen. Am Standort Staßfurt werden Schwersoda, Leichtsoda und Natriumhydrogencarbonat produziert.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Qualifizierung, Koordination und Anleitung/Unterweisung der unterstellten Mitarbeiter und Kontrolle der Erfüllung Ihrer Aufgabe, ständige Verbesserung des Zusammenwirkens der einzelnen Instandhaltungsbereiche</p></li><li><p>Erstellung und Überwachung von Unterweisungen für den Fachbereich </p></li><li><p>Einflussnahme bei der Projektierung und Errichtung von E- und MSR-Anlagen, zwecks Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen, instandhaltungsgerechter Ausführungen und energiewirtschaftlicher Gesichtspunkte bei der Auswahl der Anlage</p></li><li><p>Weiterentwicklung des technischen Niveaus der MSR- und E-Technik nach dem Stand der Technik auf diesem Gebiet</p></li><li><p>Einsetzen, Koordinierung, Überwachung und Abnahme der Leistungen von Fremdfirmen im Verantwortungsbereich</p></li><li><p>Persönliche Einflussnahme auf eine straffe Organisation der laufenden Überwachung aller E- und MSR-Anlagen im Zusammenwirken mit der VEFK</p></li><li><p>In Abstimmung mit der Produktion Festlegung der Reservehaltung an elektrischen MSR-Anlagen und Aggregaten (z. B. E-Motore) bei Einhaltung optimaler Standardisierung zur Gewährleistung einer hohen Verfügbarkeit der Anlagen unter Beachtung ökonomischer Verhältnismäßigkeit</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit mit dem Bereich Einkauf bei der Beschaffung von Teilen/ Anlagen der Elektrotechnik</p></li><li><p>Erarbeitung gewerkspezifischer Anweisungen und Vorschriften zur Arbeitssicherheit</p></li><li><p>Pflege der Anlagendokumentation, Veranlassung der laufenden Korrektur aller Schalt- und Kabelpläne</p></li><li><p>Erhalt des ordnungsgemäßen Zustandes der elektrischen Anlagen. Dies schließt die Organisation und Veranlassung von Wartung, Inspektion, Instandhaltung, Verbesserung und Prüfungen ein.</p></li><li><p>Verantwortlich für die Personalentwicklung und den Personaleinsatz im Zuständigkeitsbereich zur Sicherstellung einer effektiven Instandhaltung in Zusammenarbeit mit der Personalabteilung</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Techniker oder Meisterausbildung im Bereich Elektrotechnik, in Verbindung mit langjähriger Berufserfahrung mit Führungsverantwortung</p></li><li><p>30 kV Schaltberechtigung</p></li><li><p>Sehr guter Umgang mit MS Office Produkten</p></li><li><p>Sehr gute SAP Kenntnisse</p></li><li><p>Kenntnisse in CAD Systemen (EPLAN)</p></li><li><p>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</p></li><li><p>Hohes Maß an Führungs- und Organisationsvermögen, hohe Einsatzbereitschaft</p><p>und selbständige Ausführung der übertragenden Aufgaben</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Spannende Aufgaben mit ständig wachsenden Herausforderungen und Raum</p><p>für Innovationen</p></li><li><p>Ein kollegiales und professionelles Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen</p><p>Entscheidungswegen</p></li><li><p>Eine verantwortungsvolle und gleichzeitig herausfordernde Aufgabe</p></li><li><p>Attraktive Vergütung und versch. Sozialleistungen</p></li><li><p>30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Flexibles Arbeitszeitmodell</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Haben Sie Fragen zur Stelle, melden Sie sich gern bei Nancy Wallborn unter der Telefonnummer 03925/263226 oder direkt per Mail unter <a href="mailto:nancy.wallborn@qemetica.com" target="_blank">nancy.wallborn@qemetica.com</a>.</p>

Teamleiter Elektrotechnik

<h2>Über uns:</h2><p>Auf der Suche nach einer Aufgabe mit Sinn? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als starker Partner der Bundeswehr setzen wir mit über 3000 Beschäftigten an über 70 Standorten unsere Expertise für die Sicherheit von Soldatinnen und Soldaten ein. </p><p>Unsere Mission? Mit Mut, Respekt, Verantwortung und Ehrlichkeit stellen wir die Verfügbarkeit der landbasierten Waffensysteme der Bundeswehr sicher und arbeiten so am Erfolg unseres Partners.</p><p>Werden Sie jetzt Teil der HIL und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Bundeswehr.</p><h2>Was Sie bei uns bewegen:</h2><ul><li><p>Durchführung von Instandsetzungsarbeiten an Rad- und Kettenfahrzeugen sowie Spezialfahrzeugen der Bundeswehr</p></li><li><p>Abwicklung von schadensbezogene Eingangs- und Ausgangsbefundungen</p></li><li><p>Erledigung der fachgerechten Instandsetzung und die Nachforderung weiterer Ersatzteile in selbstständiger Arbeitsweise</p></li><li><p>Erstellung von Dokumenten der ausgeführten Instandsetzungs- und Prüftätigkeiten sowie die Einhaltung der vorgegebenen Richtzeiten und Prozesse</p></li><li><p>Ausführung der Prüfung der Verkehrs- und Betriebssicherheit, Pflege und Wartung der materialverantwortlich übertragenen Werkzeuge, Sonderwerkzeuge und Geräte</p></li></ul><h2>Was Sie mitbringen:</h2><ul><li><p>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker/ Mechaniker (m/w/d) für Kfz, Nfz, Land- und/ oder Baumaschinen</p></li><li><p>mindestens 2 Jahre Berufserfahrung</p></li><li><p>eine Fahrerlaubnis B/ C/ CE</p></li><li><p>eine leistungs- und ergebnisorientierte sowie gleichermaßen eigenverantwortliche Arbeitsweise</p></li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li><p><strong>Auf uns können Sie sich verlassen:</strong> Als Partner der Bundeswehr sind wir ein krisensicherer Arbeitgeber.</p></li><li><p><strong>Flexible Arbeitsgestaltung:</strong> 35-Stunden-Woche – Früher Vogel oder Nachteule, im Büro oder Zuhause – bei uns gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel – für optimale Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.</p></li><li><p><strong>Attraktive Vergütung: </strong>Sie sind wertvoll – und das zeigen wir Ihnen auch mit Ihrem Gehalt nach HIL-Haustarifvertrag.</p></li><li><p><strong>Eine Arbeit mit Sinn:</strong> Gemeinsam mit uns gestalten Sie aktiv die Zukunft der Bundeswehr.</p></li><li><p><strong>Gesund &amp; fit durchs Leben:</strong> Unser betriebliches Gesundheitsmanagement unterstützt Ihr Wohlbefinden.</p></li><li><p><strong>Wir investieren in Ihre Fähigkeiten:</strong> Von Workshops zu Seminaren und E-Learning – bauen Sie Ihre Stärken gemeinsam mit uns aus.</p></li><li><p><strong>Ihre Freizeit ist goldwert:</strong> 31 Tage Jahresurlaub, arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester, ein zusätzlicher Brauchtumstag und Freizeitausgleich bei angesammelter Mehrarbeit.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Klingt interessant? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich. In unserem Unternehmen ist grundsätzlich die Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung erforderlich.</p><p>Wir begrüßen jede Bewerbung unabhängig des Geschlechts, der ethnischen Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters sowie der sexuellen Identität.</p><p>Für Fragen steht Ihnen Yvonne Albanese telefonisch (+49 7348 980 - 46 57) gerne zur Verfügung (Referenzcode 2668).</p>

Mechatroniker/ Mechaniker für Kfz, Nfz, Land- und/ oder Baumaschinen (m/w/d)

<h2>Mit Leidenschaft an der Zukunft arbeiten.</h2><p>Koehler Paper ist ein Teil der Koehler-Gruppe, ein Familienunternehmen in der 8. Generation mit rund 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Seit über 210 Jahren produziert Koehler Paper ein breites Portfolio an Spezialpapieren. Innovation und Nachhaltigkeit sind dabei der Schlüssel zum Erfolg. Besonderen Wert legen wir auf die Förderung und Entwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.</p><h2>Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsingenieur (m/w/d)</h2><p>Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft für Arbeitssicherheit / einen Sicherheitsingenieur für unser Team im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz am Standort Kehl.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Förderung des Bewusstseins für sichere Arbeit zur Erreichung des Null-Unfälle-Ziels</li><li>Unterstützung des leitenden Sicherheitsingenieurs am Standort Kehl in allen Tätigkeitsbereichen und Wahrnehmung der gesetzlichen Aufgaben gemäß § 6 ASiG</li><li>Ansprechpartner für das Gefahrstoffmanagement am Standort Kehl</li><li>Erstellung von Schulungs- und Unterweisungsunterlagen sowie Durchführung von Schulungen und Unterweisungen</li><li>Sicherheitstechnische Betrachtung von Maschinen und Anlagen</li><li>Sicherheitstechnische Begleitung von Projekten</li><li>Betreuung der Sicherheitsbeauftragten und des Sanitätswesens am Standort Kehl</li><li>Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen und sonstigen Dokumenten</li><li>Tätigkeit als stellvertretender Brandschutzbeauftragter am Standort Kehl</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Technisches Studium inkl. abgeschlossener Sifa-Ausbildung nach ASiG</li><li>Idealerweise Ausbildung zum Brandschutzbeauftragten</li><li>Erfahrung im verhaltensbasierten Arbeitsschutz von Vorteil</li><li>Kenntnisse in der ISO 45001/14001 wünschenswert</li><li>Rechtliche Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit und Gefahrstoffe</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und sicheres Auftreten</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung (13. Gehalt, Urlaubsgeld) und übertarifliche Sonderleistungen</li><li>Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit eines Bike-Leasings</li><li>Intensive Einarbeitung und individuelle Angebote zur Weiterbildung und Weiterentwicklung</li><li>Hauseigene Betriebsverpflegung</li><li>Attraktive Rabatte bei ausgewählten Marken durch Corporate Benefits</li></ul><h2>Kontakt:</h2><p><strong>Wir haben Ihr Interesse geweckt?<br><br>
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – am besten direkt online!</strong><br><br><strong>koehlerpaper.com/karriere</strong></p><p>PROUDLY WORKING FOR THE FUTURE</p>

Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsingenieur (m/w/d)

<p>Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition.</p><p>Für unseren Standort Diehl Defence GmbH &amp; Co. KG in Überlingen am Bodensee suchen wir eine:</p><strong>Montagefachkraft (m/w/d) Micro-Elektronik in der Elektronikfertigung</strong><h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Ihr Tätigkeitsfeld befindet sich in unserer Elektronikfertigung in der Micro-Elektronik, in der Sie abwechslungsreiche COB- (Chip-on-Board) Fertigungsaufträge nach vorhandenen Fertigungsplänen bearbeiten, überwachen und prüfen.</li><li>Sie bestücken COB-Schaltungen anhand von Zeichnungen bzw. Stücklisten, stellen mit dem Wire Bonder Golddraht-Verbindungen (25 µ) her, prüfen diese selbstständig und dokumentieren Ihre Ergebnisse.</li><li>Weiterhin stellen Sie eigenverantwortlich das Material sowie die Teile zusammen, legen die notwendigen Werkzeuge bzw. Vorrichtungen fest und strukturieren die zugehörigen Arbeitsabläufe.</li><li>Die Auswahl von Mess- und Prüfmitteln, das zuverlässige und eigeninitiative Beseitigen von Fehlern sowie die Durchführung von Abschlusstests runden Ihr vielseitiges Aufgabenspektrum ab.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektronik, Mechanik oder eines vergleichbaren technischen Bereichs bildet die ideale Voraussetzung für diese Position.</li><li>Sie zeigen hohes Interesse an Elektronik und können durch Berufserfahrung in einer anspruchsvollen Elektronikfertigung, insbesondere der Micro-Elektronikfertigung (COB), überzeugen.</li><li>Darüber hinaus verfügen Sie über ausgeprägtes feinmotorisches Geschick, schätzen die Arbeit im Team und zeichnen sich durch hohes Verantwortungsbewusstsein aus.</li><li>Das Interesse an Schulungsmaßnahmen rundet Ihr Profil ab.</li></ul><h2>Das sind Ihre möglichen Vorteile:</h2><ul><li>Tarifliche Vergütung</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Interne Weiterbildungsprogramme</li><li>Kantine</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 250609. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bei Interesse geben Sie bitte dazu – auf freiwilliger Basis – Ihren SB-Status bei Ihrer Bewerbung an.</p><h2>Mach bei Diehl, was dir wichtig ist.</h2><p><b>Online-Bewerbung</b><br>Diehl Defence GmbH &amp; Co. KG<br>Elena Elmer</p>

Montagefachkraft (m/w/d) Micro-Elektronik in der Elektronikfertigung

<h2>Wer wir sind</h2><p>Die Zech Sicherheitstechnik GmbH ist Bestandteil der Zech Technik Sparte mit rund 3.500 Mitarbeiter. Wir planen, bauen und warten mit rund 250 Mitarbeitern anspruchsvolle Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung für öffentliche und  industrielle  Kunden. Mit den operativen Bereichen Netzwerktechnik, Sicherheitstechnik, Videosysteme  und Service &amp; FM bieten wir unseren Kunden ein umfassendes Leistungspaket flächendeckend in ganz Deutschland an.</p><p>Zur unserer Verstärkung unseres Teams am Standort <strong>Hannover/Langenhagen</strong> suchen wir<strong> ab sofort</strong> einen <strong>Projektleiter (m/w/d) Elektrotechnik. </strong></p><h2>Was der Job Ihnen bietet</h2><p>Als Projektleiter (m/w/d) mit Schwerpunkt in der Kostengruppe 440/450 übernehmen Sie die <strong>Planung, Steuerung und Überwachung anspruchsvoller Bauprojekte</strong>. Sie koordinieren interne und externe Fachplaner, Dienstleister und Auftragnehmer, stellen die Einhaltung von Qualität, Terminen und Kosten sicher und sorgen für eine normgerechte Umsetzung aller elektrotechnischen Anlagen.</p><p>Ihre Aufgaben im Überblick:</p><ul><li>Leitung und Organisation komplexer Bauprojekte im Bereich Elektrotechnik</li><li>Erstellung von Ausschreibungen und Vergabeunterlagen</li><li>Nachtragsmanagement und Kostenkontrolle</li><li>Dokumentation des Projektfortschritts</li><li>Abstimmung mit allen Projektbeteiligten und Gewerken</li></ul><p>Parallel zu Ihrer aktiven Projektleitertätigkeit übernehmen Sie nach Einarbeitung die <strong>Funktion als Teamleiter</strong> am Standort Hannover im Bereich Projektmanagement.</p><h2>Womit Sie uns überzeugen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Techniker/Meister (m/w/d) oder technisches Studium (Elektro-, Gebäude- oder Energietechnik)</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung großer elektrotechnischer Projekte</li><li>Organisationstalent, Kostenbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Souveräne Kommunikation mit Kunden und Projektbeteiligten</li><li>Verhandlungsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und Lösungsorientierung</li><li>Erste Führungserfahrung sowie Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Was wir Ihnen noch bieten möchten</h2><ul><li>Eine unbefristete Festanstellung in einem professionellen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen, vielseitigen Tätigkeiten</li><li>Ein attraktives, leistungsgerechtes Vergütungspaket</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten (u.a. bedarfsgerechte finanzielle Unterstützung bei Aufstiegsfortbildungen)</li><li>Regelmäßige Schulung und Weiterqualifikation</li><li>Eine kollegiale und positive Arbeitsatmosphäre, gestärkt durch Events wie Weihnachtsfeiern und Sommerfeste </li><li>Empfehlungsprogramm (Mitarbeiter werben Mitarbeiter)</li><li>Ein Corporate-Benefits-Programm mit exklusiven Mitarbeiterrabatten.</li></ul><h2>Was wir Ihnen noch bieten möchten</h2><p>Die Ausschreibung passt zu Ihnen? Dann bewerben Sie sich mit Ihrem Gehaltswunsch und Ihrem voraussichtlichen Eintrittsdatum über unser Online-Bewerbungsformular</p><p>Zech Sicherheitstechnik GmbH<br>Rehkamp 6 | 30853 Langenhagen<br><a href="http://www.zech-sicherheitstechnik.de" target="_blank">www.zech-sicherheitstechnik.de</a> | <a href="http://www.zech-group.com" target="_blank">www.zech-group.com</a></p><p>Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen auch elektronisch erfassen und bis zu sechs Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Elektronisch eingereichte Bewerbungen werden anschließend gelöscht. Auf dem Postweg eingereichte Unterlagen werden nur zurückgesandt, sofern ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt wurde, andernfalls werden sie vernichtet. Aus Umweltschutzgründen sollte auf die Übersendung von Bewerbungsmappen, Schnellheftern und Klarsichthüllen verzichtet werden.</p>

Projektleiter (m/w/d) Elektrotechnik

<h2>Das sind wir</h2><p>Die N-ERGIE Netz GmbH, Nürnberg, betreibt die Netze für Strom, Erdgas, Fernwärme und Wasser in großen Teilen Mittelfrankens und angrenzenden Regierungsbezirken. Die 100-prozentige Tochter der N-ERGIE Aktiengesellschaft zählt zu den großen Verteilnetzbetreibern in Deutschland. Für eine sichere Energieversorgung und die regionale Energiewende investiert die N-ERGIE Netz GmbH insbesondere in die Transformation des Stromnetzes.</p><p>Als <strong>Betriebsingenieur*in</strong> sichern Sie den <strong>zuverlässigen Betrieb</strong> und die <strong>kontinuierliche Weiterentwicklung</strong> unserer Verteilnetze. Sie übernehmen <strong>Verantwortung</strong> für die <strong>Betriebsführung</strong>, <strong>Wartung</strong> und <strong>Instandhaltung</strong> – und bringen Ihre <strong>technische Expertise</strong> im Energiesektor aktiv ein. <br> Für unser Betriebs- und Instandhaltungsmanagement im Bereich Strom suchen wir eine*n <strong>Betriebsingenieur*in</strong> in <strong>Nürnberg</strong> oder <strong>Neusitz.</strong></p><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>In Ihrer Rolle als Betriebsingenieur*in stellen Sie die Einhaltung aller <strong>rechtlichen</strong>, <strong>technischen</strong> und <strong>prozessualen Anforderungen</strong> sicher und führen <strong>Audits</strong> im Rahmen des <strong>Technischen Sicherheitsmanagements</strong> (TSM) durch.</li><li>Sie erstellen eigenverantwortlich die <strong>Mittel-und Jahresplanung</strong> sowie die <strong>Budgetsteuerung</strong> für <strong>Betrieb und Instandhaltung</strong> der Netze und Anlagen.</li><li>Gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen bearbeiten Sie <strong>technische Fachfragen</strong>, übernehmen <strong>Koordinations- und Projektaufgaben</strong> und verantworten die <strong>Erstellung</strong> und <strong>Pflege von Anweisungen und Prozessen</strong>.</li><li>Um eine kontinuierliche <strong>Weiterentwicklung</strong> und <strong>Steuerung der Geschäftsprozesse</strong> zu gewährleisten, analysieren Sie <strong>technische Kennzahlen</strong> und wirken aktiv an der <strong>Weiterentwicklung</strong> der <strong>Betriebs-und Instandhaltungsstrategie</strong> mit.</li><li>In Ausnahmefällen agieren Sie als <strong>Vertreter*in des*der Abteilungsleiter*in.</strong></li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Sie bringen ein abgeschlossenes <strong>Bachelor- oder Masterstudium</strong> der Fachrichtungen <strong>Elektrotechnik</strong>, <strong>Versorgungstechnik</strong> oder <strong>Netzingenieurswesen</strong> sowie entsprechende <strong>Berufserfahrung</strong> mit.</li><li>Durch Ihre bisherige Tätigkeit besitzen Sie sehr gute Kenntnisse in <strong>technischen Regelwerken</strong>, im <strong>Netz-und  Anlagenbetrieb</strong>, in <strong>betriebswirtschaftlichen Grundlagen</strong> sowie im <strong>technischen Berichtswesen</strong>.</li><li>Sie beherrschen Methoden der <strong>Projektleitung</strong>, <strong>Qualitätssicherung</strong>, <strong>Arbeitsorganisation</strong> und <strong>Gesprächsführung</strong> auf sehr hohem Niveau.</li><li><strong>MS Office</strong>, <strong>SAP</strong>, <strong>Netzinformationssysteme</strong> sowie <strong>IT-Systeme</strong> wenden Sie sicher an.</li><li>Ihre <strong>kommunikative Art</strong> macht es Ihnen leicht, <strong>Verantwortung</strong> zu übernehmen und somit die <strong>Energiewelt von morgen</strong> aktiv mitzugestalten. </li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li><strong>ATTRAKTIV</strong> Vergütung nach Tarifvertrag mit 13 Monatsgehältern, Erfolgsbeteiligung, attraktive Altersvorsorge und 30 Urlaubstage</li><li><strong>FLEXIBEL</strong> Individuelle Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für ein gesundes Verhältnis von Arbeit und Freizeit</li><li><strong>EXTRAS</strong> z. B. Strompreisvergünstigungen, Deutschlandticket Job für 19,75 Euro, Fahrrad-Leasing, familienfreundliche Angebote, Gesundheits- und Sportprogramme</li><li><strong>ZUKUNFTSSICHER</strong> Die Energiewende im regionalen Unternehmen gestalten mit interessanten Entwicklungsperspektiven dank guter Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li><strong>MITEINANDER</strong> Toleranz und Offenheit sowie wertschätzende Arbeitsumgebung</li></ul><h2>Haben Sie Fragen?</h2><p>Nina Dittmann</p><p>aus dem Team Recruiting hilft Ihnen gerne!</p><p>0911 802 54413</p>

Betriebsingenieur Stromnetze (m/w/d)

<p>Der OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- und Abwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wir die damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiert leisten wir einen wertvollen Beitrag zur hohen Lebensqualität in unserer Region.<br><br> Gehen Sie mit uns in die Zukunft.</p><h2>Ihre Hauptaufgaben</h2>Sie leiten in unserem Team das Sachgebiet Elektrotechnik und sind verantwortlich für die Steuerung und Organisation dieses Sachgebietes. Insbesondere folgende Aufgaben liegen in Ihrem Verantwortungsbereich: <ul><li>Disziplinarische und fachliche Führung des Sachgebietes und der Mitarbeiter (w/m/d), einschließlich Prozessoptimierung, Sicherstellung der Budgeteinhaltung sowie Mitwirkung bei der Personalbeschaffung und der Personalentwicklung</li><li>Sie stellen die vollständige, rechtzeitige und einwandfreie Planung, Ausschreibung, Vergabe und Bauüberwachung von Arbeiten im Sachgebiet sicher</li><li>Sie entwickeln das Sachgebiet und seine Prozesse weiter, sind dazu im Austausch mit internen und externen Kunden, leiten Optimierungsbedarfe ab und initiieren die entsprechenden Maßnahmen</li><li>Sie wirken u. a. bei der Maßnahmenplanung für den Investitions- und Aufwandsplan, bei der Erstellung von Empfehlungen und Vorgaben für den Abschluss von Rahmenverträgen und der Entwicklung zentraler Standards im genannten Aufgabengebiet mit</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie können ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium im Bereich Elektrotechnik vorweisen</li><li>Sie besitzen mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen der Projektleitung und Steuerung von komplexen Bauvorhaben sowie Planung und Realisierung von Projekten der Wasserversorgung und Abwasserentsorgung. Hierzu zählen alle Leistungsphasen der HOAI wie Vorplanung, Genehmigungs- und Ausführungsplanung, Erstellung der Vergabeunterlagen, Bau- und Projektleitung bis zur Inbetriebnahme</li><li>Sie verfügen über Führungserfahrung und -kompetenzen oder sind bereit, diese in einem Entwicklungszeitraum aufzubauen</li><li>Sie besitzen Reisebereitschaft (national und international) und die Bereitschaft zu Arbeiten in besonderen Fällen (z. B. in den Abendstunden)</li><li>Ihre Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit sowie Ihre Entscheidungs- und Veränderungsbereitschaft runden Ihr Profil ab</li><li>Ihre Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem Sprachniveau C1 und Sie besitzen den Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitregelung</li><li>Mobiles Arbeiten an mehreren Tagen (z.B. von zu Hause) inkl. technischer Ausstattung</li><li>Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 12 (inkl. 13. Monatsgehalt). Diese Stelle bieten wir ebenfalls als Entwicklungsstelle an, die bis zum Vorliegen der relevanten Führungskenntnisse und Führungskompetenzen in der Entgeltgruppe 11 TV-V eingruppiert ist.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge durch VBL</li><li>30 Tage Urlaub gemäß TV-V, ergänzt durch arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil</li><li>Einarbeitung durch einen Jobpaten</li><li>Moderne Besprechungsräume</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. EGYM Wellpass, Hansefit oder ProFit nutzbar), u.a. externe Mitarbeitendenberatung und Fahrradleasing</li></ul> Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. <p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser <strong>Online-Bewerbungsportal</strong> bis zum 12.02.2026. </p>Jetzt bewerben <p><strong>Michaela Kurz</strong><br> Georgstraße 4 <br> 26919 Brake <br>Tel. 0170/4572148<br><a href="mailto:bewerbung@oowv.de" target="_blank">bewerbung@oowv.de</a></p>

Sachgebietsleitung (w/m/d) Elektrotechnik Abwasserbeseitigung

<p>Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.</p><strong>Schulungsreferent (m/w/d) Anwendersoftware, Region Süd-Ost: BE/BB/ST/SN</strong><h2>Gestalten Sie die digitale Zukunft unseres Vertriebs!</h2><p>Als Schulungsreferent (m/w/d) für unsere Anwendersoftware AVUS sind Sie zentrale Ansprechperson für unsere Agenturen, den angestellten Außendienst und interne Teams. Sie sorgen dafür, dass unser System im Vertriebsalltag effizient, kundenorientiert und souverän eingesetzt und stetig weiterentwickelt wird.</p><p><strong>Ihre Schwerpunkte:</strong></p><p><strong>Beratung und Einarbeitung</strong></p><ul><li>Einführung neuer Agenturen in Technikausstattung und unsere Anwendersoftware</li><li>Praxisorientierte Einarbeitung für eine optimale Nutzung im Vertriebsalltag</li><li>Betreuung von Agenturen im Raum Sachsen, Brandenburg, Sachsen-Anhalt etc.</li></ul><p><strong>Training und Lernformate</strong></p><ul><li>Konzeption und Durchführung von Präsenz- und Online-Schulungen</li><li>zielgruppenspezifische Trainings für Einzelpersonen, Teams und ganze Bezirksdirektionen</li><li>Begleitung von Vertriebsmaßnahmen und Einführung neuer Programmmodule</li><li>Entwicklung von Handouts, Anleitungen und Lernvideos</li></ul><p><strong>Schnittstelle und Weiterentwicklung</strong></p><ul><li>Austausch mit IT, Fachbereichen und Anwendern (m/w/d)</li><li>Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer Software</li><li>Durchführung von Tests für neue Tarife, Funktionen und Prozesse</li><li>aktive Rolle als Bindeglied zwischen Direktion und dezentralen Einheiten</li><li>Prozessunterstützung in Agenturen (M365, Office etc.)</li></ul><p><strong>Austausch und Zusammenarbeit</strong></p><ul><li>regelmäßige digitale Meetings im bundesweiten Trainerteam</li><li>persönliche Treffen in der Direktion Hannover zum Wissensaustausch und zur Weiterentwicklung gemeinsamer Standards</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen</li><li>Erfahrung im Versicherungsvertrieb, idealerweise im Außendienst</li><li>Freude daran, Wissen zu vermitteln und Menschen beim Lernen zu begleiten</li><li>ausgeprägte Technik- und IT-Affinität</li><li>sicherer Umgang mit MS Office</li><li>kommunikative Kompetenz und souveränes Auftreten</li><li>Organisationsvermögen, Eigenverantwortung und Reisebereitschaft</li><li>idealerweise Erfahrung in der Durchführung von Schulungen</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Gleitzeit und Homeoffice</li><li>Jobticket und Dienstrad</li><li>Kantine mit frisch zubereitetem Essen</li><li>Fitnessraum mit Kursangeboten</li><li>familienfreundliches Arbeiten</li></ul><p>Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="http://www.mecklenburgische.de" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>.<br> Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Sarah Kujawa, Tel. 0511 5351-5228, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover</p>

Schulungsreferent (m/w/d) Anwendersoftware, Region Süd-Ost: BE/BB/ST/SN

<h2>Einleitung</h2><p>Kessler + Co ist ein führender Hersteller von Antriebskomponenten und Steuerungssoftware für schwere Mobilfahrzeuge. Wir entwickeln, fertigen und vertreiben Planetenachsen, Getriebe, Radantriebe und elektrische Antriebssysteme für eine Vielzahl an unterschiedlichen Anwendungen, darunter Baumaschinen, Mobilkrane, Umschlaggeräte und Untertagefahrzeuge. Durch eine hochflexible Fertigung und Konstruktion finden wir für unsere international tätigen Kunden optimale Lösungen.</p><p><strong>Roboterprogrammierer (m/w/d) Schweißtechnik</strong></p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie erstellen Schweißprogramme für unsere Roboteranlagen und nehmen ggf. Anpassungen und Optimierungen vor</li><li>Sie richten die Roboterzelle ein (Nullpunkte, Vorrichtungen, Referenzen)</li><li>Sie stellen die Schweißqualität sicher und kontrollieren die Maßhaltigkeit der Schweißnähte</li><li>Sie führen Testschweißungen durch und dokumentieren die Ergebnisse</li><li>Sie beheben Störungen im laufenden Betrieb und führen kleinere Wartungsarbeiten durch</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Erfahrungen im Umgang mit automatisierten Anlagen oder Robotersystemen sind wünschenswert</li><li>Sie besitzen Grundkenntnisse im Bereich Schweißen oder haben die Bereitschaft zur Qualifikation</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit EDV, darunter Microsoft-Office-Anwendungen</li><li>Sie überzeugen durch eine sorgfältige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><strong>Vergütung<br></strong>Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie, außertarifliche Sonderzahlungen</li><li><strong>Zusatzleistungen<br></strong>JobRad, betriebliche Altersvorsorge, ein sicherer Arbeitsplatz, regelmäßige Incentives</li><li><strong>Freizeit<br></strong>30 Tage tariflicher Urlaub zzgl. Arbeitszeitkonten und Sonderurlaub, Mitarbeiterevents</li><li><strong>Weiterentwicklung<br></strong>eine umfassende Einarbeitung, zukunftsorientiertes Umfeld, individuelle Weiterbildungsangebote</li><li><strong>Gesundheit<br></strong>Sportgruppen, Betriebsrestaurant mit frischen Speisen zu vergünstigten Preisen, betriebliche Sozialberatung</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><p><strong>Herr Johannes Hänle<br></strong>Personalabteilung</p><p>Kessler &amp; Co GmbH &amp; Co. KG<br>Hüttlinger Straße 18-20<br>D-73453 Abtsgmünd</p><p>T +49 (0) 7366/81-825<br>E <a href="mailto:personal@kessler-co.com" target="_blank">personal@kessler-co.com</a></p><p><strong>JETZT BEWERBEN!</strong></p>

Roboterprogrammierer (m/w/d) Schweißtechnik

<p>Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Management Neubau (BEFN) am <strong>Arbeitsort Berlin-Lichterfelde zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine/einen:</p><h2><strong>Ingenieurin / Ingenieur </strong>für Elektrotechnik mit erweiterten Erfahrungen in der Gebäudetechnik (w/m/d) </h2><p><strong>(Entgeltgruppe 11 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 11 BBesG, Kennung: BEFN1163, Stellen‑ID 1394829)</strong></p><p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p>Jetzt bewerben!<p> © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben </p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p>Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.</p><p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><p>Für den Arbeitsplatz wird eine monatliche außertarifliche Zulage in Höhe von 250 Euro gewährt.</p><p>Der Fachbereich ist zuständig für die Betreuung von Sicherheitsbehörden.</p><h2>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2><ul><li>Wahrnehmung der Betreiberverantwortung für die im Zuständigkeitsbereich befindlichen technischen Anlagen und Systeme diverser Gewerke u. a. </li><ul><li>Aufstellen von Wartungsplänen</li><li>Erarbeitung und Abschluss von Wartungs- und Instandhaltungsverträgen</li><li>Sicherstellung des störungsfreien Betriebes mit Eigenpersonal</li></ul><li>Wahrnehmung der Aufgaben einer verantwortlichen Elektrofachkraft für verschiedene Liegenschaften </li><ul><li>Festlegen von Mess- und Prüfmethoden an elektrotechnischen Anlagen und ggf. von zulässigen Abweichungen</li><li>Festlegung und Überwachung von Prüfzyklen</li></ul><li>Fachliche Leitung und Steuerung eines operativ tätigen Teams.</li><li>Entwicklung von Qualitätsstandards und Prozessen für den Betrieb, die Wartung und die Instandsetzung.</li><li>Planung des Instandhaltungsprozesses (Inspektion, Wartung, Instandsetzung, Verbesserung/​Erneuerung), Sicherstellen der Aktualität der Instandhaltungsdaten im CAFM‑System.</li><li>Abstimmungen mit dem Nutzer und der Bauverwaltung </li><ul><li>Führen des Schriftverkehrs</li><li>Teilnahme an Beratungen und Abstimmungsgesprächen</li></ul><li>Federführende Bearbeitung von Baumaßnahmen (Projektverantwortung) </li><ul><li>Erstellung von Planungen</li><li>Erarbeitung von Ausschreibungen für Planungsbüros und Errichtungsfirmen</li><li>Begleitung der Baumaßnahmen</li><li>Durchführung von Baumaßnahmen mit den Bauverwaltungen</li></ul><li>Erledigung von kaufmännischen und fachtheoretischen Aufgaben </li><ul><li>Durchführung von Ausschreibungen mit und ohne Beteiligung des Facheinkaufes und der Vergabestelle</li><li>Verhandlungen mit Errichtungs-, Wartungs- und Instandsetzungsfirmen</li><li>Beauftragungen, Rechnungsprüfungen und ‑freizeichnungen</li></ul></ul><h2>Was erwarten wir?</h2><h3>Qualifikation:</h3><ul><li>abgeschlossene technische (Fach‑)Hochschulausbildung (Diplom [FH]/​Bachelor) mit Schwerpunkt Elektrotechnik oder in einem vergleichbaren Studiengang</li></ul><h3>Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in den Gebieten Inbetriebnahme, Service und Betrieb von elektrotechnischen und gebäudetechnischen Anlagen.</li><li>Fähigkeit zur Bearbeitung von interdisziplinären und komplexen Aufgabenstellungen mit dem Ziel der Erstellung einer technikübergreifenden schnittstellenfreien Lösung.</li><li>Fähigkeit und Bereitschaft, sich auch in anderen TGA‑Bereichen Grundkenntnisse anzueignen und teamübergreifend zu arbeiten.</li><li>Aktuelle und einschlägige Kenntnisse der Rechts- und Verwaltungsvorschriften sowie Normen/​Richtlinien u. a. der HOAI, VOB, BauO, DIN, VDI, VOL, BetrSichV, BGV sowie Unfallverhütungsvorschriften.</li><li>Erfahrungen in der technischen Betriebsführung und dem Umgang mit CAFM‑Systemen sind wünschenswert.</li><li>Gute PC-Kenntnisse in den Standardbetriebssystemen und Anwendungen wie Microsoft Office.</li></ul><h3>Weiteres:</h3><ul><li>gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>gute Auffassungsgabe</li><li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li><li>gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz</li><li>Bereitschaft zur Rufbereitschaft</li><li>Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlungen gem. § 10 SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz)</li></ul><h3>Besonderer Hinweis:</h3><p><strong>Voraussetzung für die Stellenbesetzung des Arbeitsplatzes ist die erfolgreiche erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe‑​/Lebenspartner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung bspw. über das Bundesamt für Verfassungsschutz (<a href="http://www.verfassungsschutz.de" target="_blank">www.verfassungsschutz.de</a>).</strong></p><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub im Kalenderjahr</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Verkehrsgünstige Lage mit dem ÖPNV</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li><li>In Abhängigkeit von der Bewerbungslage können eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>18. Februar 2026</strong> über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der <strong>Stellen‑ID 1394829</strong>.</p><p>Jetzt bewerben</p><h2>Haben Sie noch Fragen?</h2><p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Sturmat unter der Telefonnummer +49 30 3181‑1204 oder per E‑Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Kuszak unter der Telefonnummer +49 173 9799230.</p><p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2>Hinweise:</h2><p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.</p><p>Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p><strong><a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></strong>

Ingenieurin / Ingenieur für Elektrotechnik mit erweiterten Erfahrungen in der Gebäudetechnik (w/m/d)

<h2>About us</h2><p>In this role, you will take ownership of the leadership and technical direction of an electronic IC development group. You will work closely with company leadership while guiding a team of engineers through the full product life cycle — from concept to volume production.</p><h2>Tasks</h2><ul><li><p>Provide technical and organisational leadership for an IC design and layout engineering team</p></li><li><p>Manage, mentor, and develop engineers, fostering a high-performance and collaborative culture</p></li><li><p>Translate market and customer requirements into robust technical specifications</p></li><li><p>Drive alignment on design flows, tools, and best practices across the organisation</p></li><li><p>Oversee project execution, ensuring delivery against technical targets, cost constraints, and schedules</p></li><li><p>Act as a key technical contact for customers and external partners</p></li></ul><h2>Profile</h2><ul><li><p>Master’s degree in Electrical Engineering or a related discipline</p></li><li><p>Demonstrated experience building and leading expert-level engineering teams</p></li><li><p>Hands-on expertise in RF integrated circuit design, verification, and characterisation</p></li><li><p>Deep familiarity with advanced semiconductor technologies and modern EDA toolchains</p></li><li><p>Knowledge of optical or electro-optical transceiver systems and markets</p></li><li><p>Strong analytical thinking and a structured approach to problem solving</p></li><li><p>Comfortable working in fast-paced, evolving environments</p></li><li><p>Clear and confident communicator with strong written and verbal skills</p></li><li><p>Fluent in English; German language skills are a plus</p></li></ul><h2>We offer</h2><ul><li><p>Significant autonomy and influence within a lean organisational structure</p></li><li><p>A motivated, international team with ambitious growth plans</p></li><li><p>Long-term professional development and leadership opportunities</p></li><li><p>Modern workplace with flexible hours and a collaborative atmosphere</p></li></ul><h2>Contact</h2><p>If this sounds like something of interest, please feel free to apply below or alternatively reach out to me at <a href="mailto:rmiles@optimussearch.com" target="_blank">rmiles@optimussearch.com</a></p>

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