field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<p dir="ltr">Für unsere Zukunftsthemen Digitalisierung, ECM, Prozessmanagement, agile Softwareentwicklung und IT-Sicherheit suchen wir Teamplayer, die vorausschauend denken und flexibel arbeiten. Großen Wert legen wir auf ein kollegiales Betriebsklima und einen verantwortungsvollen Umgang miteinander. Unser Antrieb ist es, unsere Kunden mit digitalen Lösungen zu begeistern – und das auf jedem Karrierelevel.</p>
<p>            Tätigkeiten</p>
<ul>
<li dir="ltr">Als Technical Consultant/Technischer Berater (m/w/d) für Datenbanken nimmst Du die technischen Anforderungen unserer Kunden auf und untersetzt diese mit Lösungsvorschlägen.</li>
<li dir="ltr">Die Implementierung und Konzeptionierung unserer ECM-/DMS-Lösung in die Datenbanksysteme bei unseren öffentlichen Auftraggebern, Updates, Migrationen und der Betrieb liegen in Deiner Verantwortung.</li>
<li dir="ltr">Gemeinsam mit unserer Fachabteilung Software Development führst du Last- und Stabilitätstests unseres ECM-/DMS-Produktes durch und unterstützt so bei der Optimierung der eingesetzten Hard- und Software.</li>
<li dir="ltr">Fehlersuche und Optimierung komplexer Datenbankstrukturen gehören als Technical Consultant (m/w/d) für Datenbanken ebenfalls zu Deinen Aufgaben.</li>
</ul>
<p>            Anforderungen</p>
<ul>
<li dir="ltr">Du hast eine abgeschlossene berufsrelevante Ausbildung oder einen Studienabschluss und verfügst über fundierte Berufserfahrungen in der Datenbankbetreuung.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Basis-Systemen wie MS Windows Server oder Unix-Systeme (z.B. RedHat, Oracle).</li>
<li dir="ltr">Erfahrungen im Umgang mit relationalen Datenbanken (z. B. Oracle, MySQL oder PostGre) und Erfahrungen im Bereich der Performanceanalyse und -optimierung kannst Du vorweisen.</li>
<li dir="ltr">Du bist im Besitz eines gültigen PKW-Führerscheins und bringst die Bereitschaft mit, an wenigen Tagen im Jahr Dienstreisen (Tagesreisen) durchzuführen.</li>
<li dir="ltr">Zudem besitzt Du die Fähigkeit, komplexe, technische Inhalte verständlich zu vermitteln.</li>
</ul>
<p>            Bewerbungsprozess</p>
<ol>
<li dir="ltr">Wir sprechen nach Erhalt Deiner Bewerbung zeitnah mit dem jeweiligen Hiring Manager aus der Fachabteilung und prüfen die Möglichkeiten einer Zusammenarbeit.</li>
<li dir="ltr">Du erhältst in kurzer Zeit eine Rückmeldung telefonisch oder per E-Mail von uns über das weitere Vorgehen. </li>
<li dir="ltr">Unsere Interviews finden in der Regel online statt. Du hast im Nachgang auch die Chance auf einen Meet-The-Team-Termin in dem wir Dir gern unsere Räumlichkeiten und das Team vorstellen. </li>
</ol>
<p dir="ltr">Wir halten Dich immer auf dem Laufenden und lassen Dich nicht im Regen stehen! </p>

Technical Consultant (m/w/d)

<p dir="ltr">Du bist an der vordersten Front der Technologie, lernst gerne Neues und teilst deine Kenntnisse? Dann bist du für unsere Stelle als Consultant genau richtig!</p>
<p>            Tätigkeiten</p>
<p dir="ltr">Bei Digital Frontiers:</p>
<ul>
<li>Du beeinflusst und wählst die strategisch interessantesten Themen für unsere nächsten Jahre aus</li>
<li>Du analysierst Märkte strategisch</li>
<li>Du übernimmst das Mentoring aller Consultant Kolleg:innen</li>
<li>Du führst das Team in persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung</li>
</ul>
<p dir="ltr">Bei Kunden:</p>
<ul>
<li>Du arbeitest direkt vor Ort bei unseren Kunden</li>
<li>Du unterstützt unsere Kunden mit deinem ausgeprägten Fachwissen</li>
<li>Du wendest deine Kenntnisse und Fähigkeiten in der Praxis an</li>
<li>Du machst und teilst Erfahrungen mit agilen Methoden in agilen Teams und testgetriebener Entwicklung</li>
<li>Du übernimmst kundenspezifische Aufgaben und Rollen in deren Unternehmen</li>
</ul>
<p>            Anforderungen</p>
<p dir="ltr">Wir suchen Menschen, die zu uns passen: Egal ob Studium oder Quereinstieg.</p>
<ul>
<li>Du hast sehr gute Kenntnisse moderner Architekturmethoden und -konzepte</li>
<li>Du bringst ein sehr gutes Verständnis von verteilten Softwarearchitekturen mit</li>
<li>Du hast Erfahrung in Review von Architekturen sowie langjährige Erfahrung im Coaching</li>
<li>Du besitzt gute Kenntnisse von Cloud-Konzepten und -Plattformen, -Betriebsmodellen und Anbietern</li>
<li>Du hast ein gutes Verständnis der Konzepte verteilter Datenhaltung, SQL- und NoSQL-Konzepte und -Implementierungen wie Cassandra, Hadoop, Streaming- und Queueing-Systeme wie Spark, Storm, Kafka, Suchtechnologien wie Elasticsearch oder Lucene</li>
<li>Für die verantwortliche Kommunikation mit den Kund:innen benötigst Du sehr gute Kommunikationsfähigkeiten inklusive sicherem und überzeugendem Auftreten und Vertriebsaffinität</li>
</ul>
<p>            Team</p>
<p dir="ltr">Unser Team trifft sich in regelmäßigen Abständen im Büro (alle 4-6 Wochen), um gemeinsam an neuesten Technologien und Konzepten zu arbeiten, gemeinsame Workshops zu machen, sich gegenseitig voranzubringen (Mentoring-Konzept) und sich allgemein auszutauschen. Hierzu gehört auch das gemeinsame Mittagessen, Kickerspielen und "Tratschen". Der kollegiale und freundliche Umgang gehört genauso dazu wie eine agile Organisation ohne große Hierarchien.</p>
<p dir="ltr">Zweimal im Jahr machen wir gemeinsame Feste, das Sommerfest (häufig am Bodensee für 3 Tage) und unsere Weihnachtsfeier mit Anhang.</p>
<p>            Bewerbungsprozess</p>
<ul>
<li>Du wirst nach Eingang der Bewerbung umgehend von uns kontaktiert</li>
<li>In einem ersten Gespräch (Telefonat oder Videokonferenz) lernen wir uns gegenseitig kennen</li>
<li>In einem zweiten Gespräch (Videokonferenz) tauschst du dich mit Kollegen auf technischer Ebene aus</li>
<li>Sofern wir beide der Meinung sind, dass wir gut zueinander passen bekommst du spätestens eine Woche danach ein Angebot von uns</li>
</ul>

Senior Consultant für Cloud Systeme (m/w/d)

<p dir="ltr">Du bist an der vordersten Front der Technologie, lernst gerne Neues und teilst deine Kenntnisse? Dann bist du für unsere Stelle als Consultant genau richtig!</p>
<p>            Tätigkeiten</p>
<ul>
<li>Du beschäftigst dich aktiv mit neuen Sprachen und Frameworks (zum Beispiel Kotlin, Spring Boot, AWS oder Azure)</li>
<li>Du übernimmst kundenspezifische Aufgaben und wendest neue Technologien an</li>
<li>Du sammelst Erfahrungen mit agilen Methoden und testgetriebenen Entwicklungen</li>
<li>Du nutzt deine Weiterbildungszeit, um Expert:in in Themen wie zum Beispiel Kotlin, Kubernetes oder Machine Learning zu werden</li>
<li>Du schöpfst gemeinsam mit deinem Team die Potentiale aus und bringst Projekte erfolgreich zum Abschluss</li>
</ul>
<p>            Anforderungen</p>
<ul>
<li>Du bringst erste relevante Berufserfahrungen in der IT-Branche mit</li>
<li>Du besitzt gute Java- oder Javascript-Kenntnisse</li>
<li>Du hast ein Verständnis für relevante Frameworks und Web-Technologien</li>
<li>Du teilst gerne dein Wissen und bringst eine ausgeprägte Kunden- und Lösungsorientierung mit</li>
<li>Du hast eine hohe Lernbereitschaft und zeigst Eigeninitiative, wenn es um Cloud Systeme geht</li>
<li>Du hast Lust, dich ständig weiterzuentwickeln und Expert:in auf deinem Gebiet zu werden</li>
</ul>
<p>            Team</p>
<p dir="ltr">Unser Team trifft sich in regelmäßigen Abständen im Büro (alle 4-6 Wochen), um gemeinsam an neuesten Technologien und Konzepten zu arbeiten, gemeinsame Workshops zu machen, sich gegenseitig voranzubringen (Mentoring-Konzept) und sich allgemein auszutauschen. Hierzu gehört auch das gemeinsame Mittagessen, Kickerspielen und "Tratschen". Der kollegiale und freundliche Umgang gehört genauso dazu wie eine agile Organisation ohne große Hierarchien.</p>
<p dir="ltr">Zweimal im Jahr machen wir gemeinsame Feste, das Sommerfest (häufig am Bodensee für 3 Tage) und unsere Weihnachtsfeier mit Anhang.</p>
<p>            Bewerbungsprozess</p>
<ul>
<li>Du wirst nach Eingang der Bewerbung umgehend von uns kontaktiert</li>
<li>In einem ersten Gespräch (Telefonat oder Videokonferenz) lernen wir uns gegenseitig kennen</li>
<li>In einem zweiten Gespräch (Videokonferenz) tauschst du dich mit Kollegen auf technischer Ebene aus</li>
<li>Sofern wir beide der Meinung sind, dass wir gut zueinander passen bekommst du spätestens eine Woche danach ein Angebot von uns</li>
</ul>

Consultant für Cloud Systeme (m/w/d)

<h1>Sozialpädagoge/-in oder Pädagogische Fachkraft<br>
als Leitung für inklusive Wohngemeinschaft (m/w/d)</h1>
<h5><strong>Stellenumfang</strong> Vollzeit<br>
<strong>Vertragsart</strong> Unbefristet<br>
<strong>Beginn</strong> Ab sofort<br>
<strong>Eingruppierung</strong> E10 – AVR Diakonie Bayern + Zulagen, Zuschläge und Beihilfen<br>
<strong>Arbeitsort</strong> Pullach</h5>
<h4>Du willst <strong>Inklusion</strong> leben? Dann wirst Du von uns begeistert sein!<br>
Zusammen mit Dir wollen wir unseren Namen zum Programm machen:<br>
Gemeinsam Leben Lernen!</h4>
<h4>Wir sind ...</h4>
<p>ein innovativer Verein mit Wohnangeboten sowie Begleitungs- und Beratungsangeboten für Menschen mit Behinderungen im Großraum München. Unser Verein hat ca. 130 Mitarbeitende und begleitet etwa 350 Menschen mit Behinderung. Gemeinsam lassen wir unseren Namen zum Programm werden: Gemeinsam Leben Lernen!</p>
<p>Die Wohngemeinschaft Pullach (S-Bahn-Nähe) ist eine von zehn inklusiven Wohngemeinschaften unseres Vereins. In unseren WGs leben je fünf Menschen mit geistiger Behinderung zusammen mit vier jungen Menschen ohne Behinderung. Gemeinsam gestalten sie ihren Alltag und unterstützen sich gegenseitig. Mehr Informationen zum Konzept des Vereins findest Du unter:&nbsp;<a href="http://www.gll-muenchen.de" target="_blank">www.gll-muenchen.de</a></p>
<h4>Deine Aufgaben sind ...</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Pädagogische Begleitung und Unterstützung der Bewohner/-innen bei der selbstbestimmten Strukturierung und Gestaltung ihres Alltags sowie bei der Teilhabe am kulturellen und gesellschaftlichen Leben, z. B. Unterstützung bei der alltäglichen Lebensführung, individuellen Freizeitplanung</li>
<li>Gestaltung des Dienstplans</li>
<li>Führung und Anleitung der ehrenamtlichen Mitarbeiter/-innen</li>
<li>Beratende Funktion gegenüber den Menschen mit und ohne Behinderungen</li>
<li>Zusammenarbeit und Vernetzung mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuer/-innen, Arbeitsstellen, Freizeitanbietern, Ämtern, Behörden, Partnerorganisationen im Sozialraum sowie dem Vermieter</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Wir freuen uns auf Dich, weil Du ...</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Inklusion nicht nur als Schlagwort verstehst</li>
<li>Ein Studium der Sozialpädagogik, Heilpädagogik oder eine vergleichbare Ausbildung mitbringst</li>
<li>Organisations- und Teamfähigkeit besitzt</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen hast</li>
<li>Zuverlässig und verantwortungsbereit bist sowie soziale Kompetenz mitbringst</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Bei uns erwarten Dich ...</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten, die Du durch die Dienstplangestaltung selbst bestimmen kannst</li>
<li>Teilweise mobiles Arbeiten (Homeoffice)</li>
<li>Attraktive AVR-Vergütung (E10), inklusive Jahressonderzahlung, Familienbudget, Schichtzulage und Zeitzuschlägen sowie einer „München-Zulage“ von 150 Euro monatlich</li>
<li>30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)</li>
<li>Zusätzlich drei freie Tage pro Jahr (Buß- und Bettag, 24. und 31. Dezember)</li>
<li>Mitarbeiteraktionen (z. B. EGYM Wellpass)</li>
<li>Überdurchschnittliche Sozialleistungen, wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen</li>
<li>Viele Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Du möchtest uns kennenlernen? Wir freuen uns!</h4>
<p>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, die Du bitte an unsere Bereichsleiterin Wohnen, Stefanie Stau, sendest:<br>
Gemeinsam Leben Lernen e. V. | Goethestraße 8 | 80336 München<br>
oder per E-Mail:<a href="mailto:bewerbung@gll-muenchen.de" target="_blank"> bewerbung@gll-muenchen.de</a><br>
Solltest Du Fragen haben, erreichst Du Steffi unter: 089 / 890 55 98 – 22.</p>

Sozialpädagoge/-in oder Pädagogische Fachkraft als Leitung für inklusive Wohngemeinschaft (m/ w/d)

<h1> Leitung Kindertagesstätte (m/w/d)</h1><p> Der Evangelisch-lutherische <br> Kindertagesstättenverband Syke-Hoya <br> ist Träger von elf Kindertagesstätten. In unseren <br> Einrichtungen werden täglich über 650 Kinder betreut.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt, spätestens aber zum <br> 01. Januar 2026, suchen wir eine gestaltungsfreudige</p><h2> Leitung (m/w/d) der Evangelisch-lutherischen Kindertagesstätte „Spatzennest“ Hassel</h2><h2> Grashofweg 1, 27324 Hassel</h2><p> Die Kindertagesstätte besteht aus zwei Regel-Kindergartengruppen mit jeweils <br> bis zu 25 Kindern. Zum Team gehören acht Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Der Beschäftigungsumfang ist vereinbar und kann zwischen 30 und 39 Wochenstunden betragen (davon bis zu 10 Wochenstunden Leitungszeit).</p><h3> UNSERE ERWARTUNGEN</h3><ul> <li>  Qualifikation als Sozialpädagog*in oder Erzieher*in </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der Kita-Arbeit </li> <li>  Zusatzqualifikation als Fachwirt*in und als systemische*r Berater*in (kann auch nachgeholt werden) </li> <li>  Hohes Maß an sozialer Kompetenz, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit </li> <li>  Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems, des Gewaltschutzkonzeptes und der Einrichtungskonzeption </li> <li>  Gute Zusammenarbeit mit Eltern, Kirchengemeinde und Samtgemeinde Grafschaft Hoya </li> <li>  Lösungsorientierte Personalführung </li> <li>  Gute Kenntnisse in der Anwendung von MS-Office-Programmen </li></ul><h3> WIR BIETEN</h3><ul> <li>  Umfangreiche Fortbildungs- und Coachingangebote </li> <li>  Begleitung durch verbandseigene Fachberatungskräfte </li> <li>  Unterstützung bei Verwaltungsaufgaben durch das Kirchenamt Sulingen </li> <li>  Betriebliches Altersvorsorgesystem, Bike-Leasing </li> <li>  Vergütung nach Entgeltgruppe S13 TVöD-SuE </li> <li>  Kollegialer Austausch mit unseren anderen Leitungen </li></ul><p> Die Tätigkeit als Leitung ist mit Entscheidungsverantwortung und <br> Außenwirkung im Bereich der evangelischen Bildung verbunden. <br> Daher setzen wir die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche voraus.</p><p> Für nähere Auskünfte steht Ihnen gern unsere Pädagogische Leitung, Frau Greve, unter Tel. 04271 9565 255 zur Verfügung. Weitere Informationen zu unserem Kindertagesstättenverband erhalten Sie unter <a href="http://www.kitaverband-syke-hoya.de" target="_blank">www.kitaverband-syke-hoya.de</a>.</p><h3> JETZT BEWERBEN</h3><p> Ihre Bewerbung, gerne auch als E-Mail, richten Sie bitte bis zum 18. Juli 2025 an den Ev.-luth. Kindertagesstättenverband Syke-Hoya, Frau Greve persönlich, Südstraße 23, 27232 Sulingen oder <a href="mailto:Birgit.Greve@evlka.de" target="_blank">Birgit.Greve@evlka.de</a></p><p> © <a href="http://www.amdre.de" target="_blank">www.amdre.de</a></p><p> Ev.-luth. Kindertagesstättenverband Syke-Hoya</p>

Leitung Kindertagesstätte (m/w/d)

<h3> Sind Sie bereit, Verantwortung zu übernehmen und Ihrem Team die besten Voraussetzungen zu bieten, um unsere Kunden zuverlässig in allen HSE-Fragen zu begleiten?         </h3> <p> Unser engagiertes HSE-Team sucht eine erfahrene Teamleitung (m/w/d), die unsere Teamstrukturen und Austauschebenen weiterentwickelt, die Teammitglieder in ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung stärkt und proaktiv neue Wege für eine effiziente Zusammenarbeit gestaltet. Mit Ihrer Führungserfahrung und Ihrem Organi­sa­tions­talent gestalten Sie ein motivierendes Umfeld, in dem alle ihre Stärken entfalten können. Bringen Sie Ihre Ideen ein und entwickeln Sie unser HSE-Team gemeinsam mit uns weiter!         </p> <ul> <li>     Hamburg </li> <li>    Vollzeit</li> <li>    Flexible Arbeitszeiten</li> </ul> <h3>                Ihr Arbeitsumfeld         </h3><p>  Menschen sind das Herzstück der UMCO. Als inhabergeführtes Beratungshaus mit einem Team von rund 90 Mitarbeitenden in Hamburg und im Rheinland betreuen wir rund 1.000 Kunden aus den Branchen Chemie, Pharma, Logistik und der verarbei­tenden Industrie. Unsere Passion ist es, für unsere Kunden individuelle und wirt­schaft­liche Compliance Lösungen für den Umgang mit chemischen Produkten und deren chemikalienrechtliche weltweite Vertriebsfähigkeit zu realisieren.      </p>  <h3>         Was unsere Mitarbeitenden an uns schätzen </h3> <ul><li><strong>Gestaltungsspielraum:</strong> Wir bieten Ihnen viele Freiräume sich einzubringen und aktiv daran mitzuarbeiten, den Bereich und das Unternehmen immer weiter zu verbessern.</li><li><strong>Augenhöhe:</strong> Ob mit dem Team oder mit der Geschäftsleitung – wir setzen auf partnerschaftliche Zusammenarbeit.</li><li><strong>Vielseitigkeit:</strong> Ein dynamisches Geschäftsumfeld mit spannenden regulatorischen und technischen Entwicklungen bietet abwechslungsreiche Herausforderungen.</li><li><strong>Flexibilität: </strong>Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Hobby oder ehrenamtlichem Engagement lassen sich durch ein Arbeitsumfeld mit vielen Freiräumen realisieren.</li><li><strong>Expertise: </strong>Talente zu erkennen und individuell zu fördern, ist uns ein wichtiges Anliegen.&nbsp;Fachliche und individuelle Weiterbildung und Entwicklungspfade sind für uns selbstverständlich.</li></ul>   <h3>        Das macht Ihren Job spannend </h3> <ul> <li>    Sie übernehmen die Leitung unseres HSE-Teams und gestalten ein motivierendes, vertrauensvolles Arbeitsumfeld</li> <li>    Mit Ihrem kooperativen Führungsstil fördern Sie die fachliche und persönliche Entwicklung Ihrer Teammitglieder und unterstützen das Team durch moderne Strukturen, um es kontinuierlich weiterzuentwickeln</li> <li>    Sie sorgen für klare Strukturen und Abläufe, räumen Hindernisse aus dem Weg und unterstützen Ihr Team dabei, effizient und zielorientiert zu arbeiten</li> <li>    Sie tragen die betriebswirtschaftliche Verantwortung für Ihr Team: von der Ressourcen- und Kapazitätsplanung bis zum Controlling der Kostenstellen und Budgets</li> <li>    Sie optimieren den Informationsfluss innerhalb des Teams, stimmen sich eng mit der Leitungsebene ab und arbeiten vertrauensvoll mit anderen Schnittstellen, insbesondere dem Vertrieb, zusammen</li> <li>    Bei Bedarf bringen Sie sich auch selbst aktiv in fachliche Fragestellungen rund um unsere Dienstleistungen und die Dienstleistungsentwicklung ein</li> </ul>   <h3>        Das zeichnet Sie aus </h3> <ul> <li>Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition, idealerweise im Umfeld von Umwelt- und Arbeitsschutz, z. B. als:</li> <ul> <li>Sicherheitsingenieur*in</li> <li>Fachkraft für Arbeitssicherheit</li> <li>HSE-Manager*in</li> <li>Umweltmanager*in</li> <li>oder mit einem Abschluss z. B. in Sicherheitsingenieurwesen, Umwelttechnik, Arbeitswissenschaften, Chemie, Biologie, o. ä.</li> </ul> <li>    Sie kommunizieren klar, handeln empathisch und verstehen es, unterschiedliche Persönlichkeiten zu motivieren und weiterzuentwickeln</li> <li>    Sie organisieren Abläufe effizient, treffen Entscheidungen mit Augenmaß und haben ein gutes Gespür für pragmatische Lösungen</li> <li>    Sie sind IT-affin, beherrschen die gängigen MS-Office-Anwendungen sicher und bringen sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse mit</li> </ul>   <h3> Interessiert? Dann startet hier Ihre Reise zur UMCO!         </h3> <p> <i>„Sie sind neugierig auf einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in einem dynamisch wachsenden Unternehmen mit den Werten des hanseatischen Mittelstandes und der Flexibilität eines Start-Ups? Los geht´s!“  </i> </p> <p>         Johanna Hassel | Personal </p>

Teamleiter HSE / Arbeitssicherheit / Umweltschutz (m/w/d)

<h2> Stellenausschreibung</h2><p> Das MPZ ist eine Einrichtung des Freistaates Bayern und der Landeshauptstadt München. Es konzipiert und realisiert analoge und digitale Vermittlungsprogramme für alle Altersgruppen in Museen, im Stadtraum und online. Es bietet Fortbildungen an, berät Museen bei didaktischen Fragen und veröffentlicht Schriften zu Museen und zur Museumspädagogik.</p><p> Das MPZ ist Sitz der Geschäftsstelle der Bayerischen Museumsakademie, der Beratungsstelle Kultur macht stark Bayern und der Fachstelle für Museen und Kulturelle Teilhabe. Im Rahmen seiner strategischen Weiterentwicklung ist das MPZ bestrebt, seine Arbeit zukunftsweisend und teilhabeorientiert auszurichten.</p><h2> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine <br> <h1>  Verwaltungsleitung (m/w/d) </h1></h2><p> ab nächstmöglichem Zeitpunkt, im Umfang von 100%, <br> Entgeltgruppe 9b TV-L, unbefristet</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Haushalts- und Finanzwesen: Verwaltung und Bewirtschaftung von Haushalts- und Drittmitteln inkl. Finanzplanung und -controlling sowie Steuerung des Vertrags-, Beschaffungs- und Vergabewesens </li> <li>  Personalwesen: interne Steuerung und Bearbeitung personalrechtlicher Angelegenheiten </li> <li>  Allg. Verwaltung: Verwaltung und Archivierung von Akten; Steuerung und Ausführung von Angelegenheiten des Datenschutzes u.a. </li> <li>  Prozessmanagement: Mitwirkung an der Optimierung und Digitalisierung von Verwaltungsabläufen inkl. Mitwirkung an der zentral gesteuerten Implementierung eines elektronischen Dokumentenmanagementsystems (E-Akte) </li> <li>  Arbeitsschutz: Verantwortlichkeit für die Arbeitsmedizin und -sicherheit mit externem Dienstleister </li></ul><h3> Ihre Voraussetzungen</h3><ul> <li>  erfolgreich abgeschlossenes Studium in Verwaltungsmanagement/ Public Management, Betriebswirtschaft oder als Verwaltungs(betriebs)wirt/-in; Angestelltenlehrgang II (BVS) oder vergleichbare Qualifikation und entsprechend umfassende Fachkenntnisse </li> <li>  sehr gutes Fachwissen in den Fachbereichen der Öffentlichen Verwaltung (z.B. Betriebswirtschaft, Haushaltsrecht, Vergaberecht, Personalrecht, Verwaltungsrecht, Datenschutz, Arbeitsschutz) </li> <li>  sehr gute EDV-Kenntnisse; sicherer Umgang mit moderner Bürotechnik </li></ul><h3> Wünschenswert</h3><ul> <li>  einschlägige Berufserfahrung vorzugsweise im öffentlichen Dienst und/ oder im beschriebenen Aufgabenbereich der Stelle </li> <li>  eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Engagement </li> <li>  Kooperations- und Teamfähigkeit </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><ul> <li>  die Arbeit in einem engagierten und interdisziplinären Team </li> <li>  eine verantwortungsvolle Tätigkeit und eine tarifliche Entlohnung und Anstellung im öffentlichen Dienst </li> <li>  gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine flexible Arbeitszeitregelung sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li>  attraktive Sozialleistungen: z.B. eine betriebliche Altersvorsorge, vergünstigtes Ticket für den öffentlichen Nahverkehr sowie vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  einmalige Jahressonderzahlung </li></ul><p> Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Einstellung und Eingruppierung in max. Entgeltgruppe 9b TV-L.</p><p> Die Gleichstellung aller Beschäftigten ist uns wichtig. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft sowie von Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerbungen schwerbehinderter Personen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Haben Sie Fragen?</p><p> Für Fragen zum ausgeschriebenen Aufgabengebiet steht Ihnen gerne Frau Dr. Elke Kollar unter <a href="mailto:kollar@mpz-bayern.de" target="_blank">kollar@mpz-bayern.de</a> zur Verfügung.</p><p> Bewerben Sie sich: <br> Bei Interesse reichen Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse) bis spätestens 25.07.2025 ausschließlich über das Portal Interamt ein:</p><p> <a href="http://www.interamt.de" target="_blank">www.interamt.de</a></p><p> Angebots-ID 1323093</p><p> Bewerbungen per E-Mail können aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigt werden.</p><p> Bitte beachten Sie, dass Reisekosten und sonstige Auslagen für ein eventuelles Vorstellungsgespräch nicht übernommen werden.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Museumspädagogisches Zentrum (MPZ) | Infanteriestraße 1 | 80797 München <br> Tel.:0 89 / 954 1152 10 | <a href="mailto:mpz@mpz-bayern.de" target="_blank">mpz@mpz-bayern.de</a> | <a href="http://www.mpz-bayern.de" target="_blank">www.mpz-bayern.de</a></p>

Verwaltungsleitung (m/w/d)

<p> Wir sind eine mittelständische und inhabergeführte Metzgerei <br> in Oberbayern mit 24 Fachgeschäften und suchen zur weiteren Verstärkung für unsere Filiale in Kaufbeuren einen</p><h1> Filialleiter (m/w/d)</h1><h3> Das sind Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Fachkundige Beratung und Verkauf unserer Fleisch- und Wurstspezialitäten mit Verantwortung für die Frische der Produkte </li> <li>  Ansprechende Warenpräsentation innerhalb der Verkaufstheke </li> <li>  Zuständigkeit für die tägliche Kassenabrechnung </li> <li>  Verantwortung für die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften im Lebensmittelbereich </li> <li>  Mitarbeiterführung und Erstellung der wöchentlichen Arbeitspläne </li></ul><h3> Damit überzeugen Sie uns:</h3><p> Eine Ausbildung als Metzgereifachverkäufer/in oder Metzger/in <br> mit Berufserfahrung und einer kundenfreundlichen, aufgeschlossenen Persönlichkeit mit Qualitätsstreben</p><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Ein leistungsgerechtes Gehalt, höher als bei vielen anderen Stellen </li> <li>  Eine interessante und herausfordernde Vertrauensposition </li> <li>  Ein erfolgreiches, stetig wachsendes Unternehmen mit qualitativ hochwertigsten Produkten aus eigener Herstellung </li> <li>  Engagierte Mitarbeiter/innen, flache Hierarchie und kurze Informationswege sowie enger Kontakt zur Geschäftsleitung </li> <li>  Ein angenehmes Arbeitsumfeld in wertschätzender Zusammenarbeit in einem dynamischen Team </li> <li>  Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2> Metzgerei Boneberger GmbH <br> z.Hd. Markus Hochmuth <br> Dr.-Manfred-Hirschvogel-Str. 1 - 86956 Schongau <br> Tel.: 08861-2368-188 • <a href="mailto:m.hochmuth@metzgerei-boneberger.de" target="_blank">m.hochmuth@metzgerei-boneberger.de</a></h2>

Filialleiter (m/w/d)

<p> Servus und herzlich Willkommen bei Deinem neunen Arbeitgeber „Hotel &amp; Restaurant Blaue Gams“ in Ettal. Oberhalb des Klosters Ettal in malerischer Alleinlage inmitten der Ammergauer Alpen gelegen, bietet unser 3-Sterne-Superior-Hotel ein einmalig schönes Panorama.</p><p> Unsere Gäste sind Individualgäste, die bei uns Ruhe und Entspannung suchen.</p><p> Wir suchen ab sofort einen</p><h1> Empfangschef (m/w/d)</h1><h2> Ich suche jemanden:</h2><ul> <li>  Welcher der Rezeption seinen Stempel aufdrückt und mit den Mädels ein funktionierendes Team bildet. </li> <li>  Jemanden, auf den ich mich verlassen kann. </li> <li>  Empathie und Vertrauen sind da bei mir die BIG POINTS. </li></ul><p> Du hast die komplette Verantwortung für diese Abteilung. Was Du dort alles machen musst, brauche ich Dir bei Deiner Erfahrung nicht im Detail zu erklären.</p><h2> Aber:</h2><ul> <li>  Spaß bei der Arbeit haben – klingt schwierig, sollte aber IMMER das Ziel sein </li> <li>  Du bringst BERUFLICHE Erfahrung mit – passt zu uns! </li> <li>  Du solltest ein PROTEL-Professionell sein und Dich mit Ratengestaltungen auskennen. Dort werden über Cockpit/Dirs21 alle unsere Preise gepflegt </li> <li>  Du kümmerst Dich um alle Veranstaltungen von der Anfrage bis zur Umsetzung Deiner Planung. </li> <li>  Du erstellst den Dienstplan, Wochenpläne und Functions für die Abteilungen und sorgst für effektive Abläufe </li> <li>  Du bist das Gesicht dieser Abteilung und lebst eine Gastgebermentalität </li> <li>  Die Gäste sollten Dich lieben – guest relation </li> <li>  Du übernimmst Schichten an der Rezeption, hast aber auch genügend Zeit in BackOffice-Diensten für „Deine“ Aufgaben (hauptsächlich im Frühdienst). </li> <li>  Kommunikation mit den anderen Abteilungsleitern und mit mir (Meetings) </li> <li>  Bei meiner Abwesenheit bist Du meine Vertretung </li> <li>  Alles weitere zeig ich Dir dann (Chefsache) </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Geld für Deine Arbeit – das Wichtiges: natürlich leistungsorientiert. Das besprechen wir dann. </li> <li>  Arbeitszeiten (5 Tage Woche) – Kennst Du: Du kommst aus der Branche -2 freie Tage nacheinander sind bei uns selbstverständlich </li> <li>  „Win-Win System“ bei Feiertagen: wenn Du am Feiertag arbeitest, bekommst Du diesen Tag zusätzlich mit 125% vergütet. Solltest Du frei haben, bekommst Du einen zusätzlichen freien Tag. </li> <li>  Übrigens wird bei uns „Du“ gesagt </li></ul><p> Also, bevor ich noch mehr schreibe, komm ins Team um Dein Team zu führen und bring Deine eigenen Ideen und Deine Kreativität mit ein! <br> Wir warten nur auf Dich!!! Denn nur Du passt gut in unser Team! <br> Liebe Grüße Christoph <br> Du kannst mich jederzeit erreichen unter: Mail: <a href="mailto:ch@blaue-gams.de" target="_blank">ch@blaue-gams.de</a> Tel.: +49 (0) 8822 6449</p>

Empfangschef (m/w/d)

<p> Stadt Kassel <br> Personal- und Organisationsamt <br> 34112 Kassel</p><p> Die Stadt Kassel ist mit ca. 208.000 Einwohnerinnen und Einwohnern das Zentrum in Nordhessen und Deutschlands glücklichste Großstadt. Wir gehören zu den größten Arbeitgebern dieser Region und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen, dessen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich freundlich und kompetent um die Belange <br> der Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt kümmern.</p><p> Wir suchen für das Amt Hochbau und Gebäudebewirtschaftung – Abteilung Verwaltung –</p><h1> eine Leiterin / einen Leiter für das Sachgebiet Finanzen, Controlling und IT (w/m/d)</h1><p> Das Sachgebiet ist zuständig für alle finanziellen und IT-bezogenen Angelegenheiten des Amtes Hochbau und Gebäudebewirtschaftung.</p><h3> Ihre Aufgaben <br> Leiten des Sachgebietes Finanzen, Controlling und IT mit derzeit acht Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit folgenden Aufgaben:</h3><ul> <li>  Anmelden und Bewirtschaften der für das Amt Hochbau und Gebäudebewirtschaftung relevanten Haushaltsmittel im Ergebnis- und Finanzhaushalt </li> <li>  Disponieren von Mitteln und Stellen von Freigabeanträgen für geplante Maßnahmen des laufenden Haushalts </li> <li>  Anlagenbuchhaltung, insbesondere Aktivieren der Anlagen im Bau </li> <li>  Jahresabschlussarbeiten, u.a. Beantragen von Haushaltsresten, Bilden von Rückstellungen, Erstellen  <br>  von Mehr-Weniger-Begründungen, Durchführen der Inventur sowie Kosten- und Leistungsrechnung </li> <li>  kaufmännisches Controlling und Benchmarking für alle städtischen Gebäude </li> <li>  Bearbeiten von Zuwendungsanträgen, Abrufen von Zuwendungsmitteln sowie Erstellen von Schlussverwendungsnachweisen </li> <li>  Koordinieren aller IT-Anwendungen im Amt Hochbau und Gebäudebewirtschaftung </li> <li>  Vertreten der Abteilungsleitung </li></ul><p> Sie möchten gern mehr erfahren? Dann nutzen Sie die Gelegenheit und suchen den Kontakt zu Axel Jäger, Amt Hochbau und Gebäudebewirtschaftung, Telefon 0561 787 7064.</p><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  abgeschlossene/s  <ul>   <li>    Studium (Bachelor bzw. Diplom) der Fachrichtung „allgemeine Verwaltung“ oder   </li>   <li>    Weiterbildung zur Verwaltungsfachwirtin bzw. zum Verwaltungsfachwirt    <br>    oder eine vergleichbare Qualifikation   </li>  </ul> </li> <li>  Berufserfahrung sowie umfassende Fachkenntnisse im Haushalts-, Kassen- und kaufmännischen Rechnungswesen </li> <li>  betriebswirtschaftliche Kenntnisse sind erwünscht </li> <li>  Arbeitsorganisation und Effizienz </li> <li>  Auffassungsgabe, analytische Fähigkeit und interdisziplinäres Denken und Handeln </li> <li>  Kommunikationsfähigkeit und Führungskommunikation </li> <li>  Entscheidungsstärke und Delegationsfähigkeit </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><p> Sie erhalten Entgelt bis zur Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. Besoldungsgruppe A 11 Hessisches Besoldungsgesetz (HBesG).</p><p> Um Beruf und Familie zu vereinen, bieten wir vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung sowie grundsätzlich die Möglichkeit der Nutzung des Mobilen Arbeitens an. Jedoch ist Flexibilität in der Gestaltung der Arbeitszeit erforderlich. Mit dem attraktiven Jobticket können Sie vergünstigt das Deutschlandticket nutzen.</p><p> Wir möchten den Frauenanteil in diesem Berufsfeld erhöhen, daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.</p><p> Wir werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigen. <br> Weiterhin verfolgen wir das Ziel der Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Ihrer Nationalität und Herkunft.</p><p> Wenn Sie zu den Voraussetzungen Ihrer Bewerbung oder zu unserem Angebot Näheres erfahren möchten, können Sie sich gerne an Nicole Brademann, Personal- und Organisationsamt, Telefon 0561 787 2568, wenden.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Sie können sich auf diese Stellenausschreibung ausschließlich online auf <a href="http://www.kassel.de/stellenangebote" target="_blank">www.kassel.de/stellenangebote</a> bewerben. Hierüber gelangen Sie ebenfalls zu dem dort bereitgestellten Bewerbungsformular.</p><p> Informationen zum Datenschutz zum Zwecke Ihrer Bewerbung erhalten Sie auch unter <a href="http://www.kassel.de" target="_blank">www.kassel.de</a></p><p> Bewerbungsschluss: 13. Juli 2025</p>

Leiterin / einen Leiter für das Sachgebiet Finanzen, Controlling und IT (w/m/d)

<p> Die Verwaltungsgemeinschaft Oberding mit den Mitgliedsgemeinden Oberding und Eitting sucht zum nächstmöglichen Eintritt in Vollzeit (39 Stunden/Woche) eine</p><h1> Bauamtsleitung (m/w/d)</h1><p> Möchten Sie unsere neuen Projekte (z.B. Neubau eines Kinderhauses, <br> eines Rathauses und zwei Feuerwehrhäusern) von Anfang an begleiten? <br> Gemeinsam mit unserem Team nehmen Sie maßgeblich Einfluss auf die <br> Gemeindegestaltung.</p><p> Sie sind insbesondere verantwortlich für die Bereiche Bauplanungs- und Bauordnungsrecht, Ortsentwicklung und die Personalführung im Bauamt.</p><p> Eine gründliche Einarbeitung durch die aktuelle Leitung ist für uns selbstverständlich. Wir pflegen eine kollegiale Zusammenarbeit mit flachen Hierarchien.</p><p> Wir wünschen uns eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt (BL II), Architekt oder Ingenieur und Berufserfahrung im Bereich Bauverwaltung.</p><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Eine unbefristete Beschäftigung bei einem krisensicheren Arbeitgeber </li> <li>  Bezahlung nach dem TVöD mit Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  Zusatzleistungen wie Großraumzulage, kommunal finanzierte Altersvorsorge (ZVK) </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Hl. Abend und Silvester </li> <li>  Zudem die Möglichkeit, eine gemeindeeigene Wohnung zu mieten </li></ul><p> Unsere Mitarbeiter haben die Verwaltungsgemeinschaft und ihre Mitgliedsgemeinden 2025 als exzellenten Arbeitgeber bewertet!</p><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen und bisherige berufliche Tätigkeiten richten Sie bitte bis 14.07.2025 an die Verwaltungsgemeinschaft Oberding, Frau Hänsel, Tassilostr. 17, 85445 Oberding oder an <a href="mailto:bewerbung@vg-oberding.de" target="_blank">bewerbung@vg-oberding.de</a>. <br> Für Rückfragen steht Ihnen Herr Steinkirchner unter Tel.08122/9701-31 gerne zur Verfügung. <br> Mit Zusendung Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung personenbezogener Daten zu (<a href="https://www.vg-oberding.de/buergerservice/stellenangebote/offene-stellen" target="_blank">https://www.vg-oberding.de/buergerservice/stellenangebote/offene-stellen</a>)</p>

Bauamtsleitung (m/w/d)

<h2>Die taz ...</h2>
<p><strong>Die taz ist mehr</strong>&nbsp;als nur eine Zeitung. Seit 1978 sind wir ein unabhängiges, über­regionales Medium mit Sitz in Berlin, das für kritischen, hintergründigen Journalismus steht. Wir geben Stimmen Raum, die anderswo überhört werden, und beleuchten Themen, die oft im Schatten bleiben.</p><p><strong>Was uns besonders</strong>&nbsp;macht? Die taz lebt das Community-Modell, auf das viele Medienhäuser heute erst setzen, schon seit über 40 Jahren – mit Überzeugung und Leidenschaft. Wir sind eine Genossenschaft oder, mehr noch, eine Gemein­schaft mit Zeitung – getragen von unseren Leser:innen, Genoss:innen und Unterstützer:innen. Ohne sie gäbe es keine taz.</p><p><strong>Die taz und die Anzeigen</strong></p><p>Unsere&nbsp;<strong>wirtschaftliche Unabhängigkeit</strong>&nbsp;sichern wir vor allem durch unsere starke Community. Gleichzeitig sind Anzeigen ein essenzieller Bestandteil unserer Finanzierung – vorausgesetzt, sie passen zu unseren Werten und unserer Haltung.&nbsp;<strong>Unsere Anzeigenabteilung</strong>&nbsp;verantwortet die&nbsp;<strong>kreative, zielgerichtete und wertebasierte Vermarktung</strong>&nbsp;der Werbeflächen in unseren vielfältigen Print- und Digitalangeboten.</p><p><strong>Die taz sucht eine:n</strong></p><h2>Leiter:in der Anzeigenabteilung</h2><ul><li>Mit nachhaltiger Umsatzarbeit konzernfreien Journalismus unterstützen</li><li>Unbefristete Vollzeitstelle</li><li>Verantwortungszulage</li></ul>
<h2>Deine Aufgaben</h2>
<ul><li><strong>Strategische und operative Führung</strong>&nbsp;unseres engagierten Anzeigen-Teams (aktuell 11 Mitarbeitende), das du mit Klarheit, Empathie und einem gemein­samen Zielverständnis leitest.</li><li><strong>Entwicklung und Umsetzung</strong>&nbsp;kreativer Konzepte zur Verkaufsförderung – im Einklang mit unserer Community, unseren Produkten und unserer Haltung.</li><li><strong>Verantwortung fü</strong>r die Erreichung der Umsatzziele, die unsere publizistische Unabhängigkeit sichern.</li><li><strong>Weiterentwicklung und Ausbau</strong>&nbsp;zukunftsfähiger – insbesondere digitaler – Werbeformate, die zur taz passen und unser Portfolio stärken, ohne unsere Identität zu verwässern.</li></ul>
<h2>Was du mitbringst</h2>
<ul><li><strong>Nachweisbare Erfolge</strong>&nbsp;in der strategischen Entwicklung von Vermarktungs­ansätzen und in der partizipativen Führung von Teams, idealerweise im Medienbereich.</li><li><strong>Einen sicheren Umgang</strong>&nbsp;mit AdServer-Technologien und ein gutes Verständ­nis für die technischen Seiten digitaler Vermarktung.</li><li><strong>Erfahrung in</strong>&nbsp;der Begleitung von Software-Implementierungen sowie im Projektmanagement, idealerweise mit Medienbezug.</li><li><strong>Ein feines Gespür</strong>&nbsp;für zielgruppengerechte Kommunikationsmaßnahmen, die wirken.</li><li><strong>Kaufmännisches Know-how</strong>&nbsp;und Verhandlungssicherheit im Umgang mit Partner:innen und Dienstleister:innen auf Augenhöhe.</li><li><strong>Fundierte Kenntnisse des Werbemarkts</strong>&nbsp;(Print &amp; Digital) und ein Gespür dafür, welche Werbeformate zu einem Medium wie der taz passen.</li><li><strong>Eine hohe Identifikation</strong>&nbsp;mit den Werten der taz und ein echtes Interesse an unabhängigem Journalismus.</li><li>Erfahrung im Verlagskontext ist ein Plus – aber kein Muss, wenn du bereit bist, dich schnell in unsere Strukturen einzuarbeiten.</li></ul>
<h2>Was wir bieten</h2>
<ul><li><strong>Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe</strong>&nbsp;mit großem Gestaltungs­spiel­raum – in einem engagierten, kollegialen Umfeld mit flachen Hierarchien und viel Eigenverantwortung.</li><li><strong>Die Chance</strong>, die wirtschaftliche Zukunft eines einzigartigen Medienprojekts aktiv mitzugestalten – und damit unsere Unabhängigkeit langfristig zu sichern.</li><li><strong>Ein offenes</strong>&nbsp;und respektvolles Arbeitsklima, in dem deine Ideen zählen.</li><li><strong>Eine faire Vergütung</strong>&nbsp;nach dem taz-Lohnmodell, inklusive Verantwortungszulage. Wir wissen: Mit großen Medienhäusern können wir finanziell nicht immer mithalten – dafür bieten wir Sinn, Verantwortung und die Möglichkeit, Teil eines besonderen Projekts zu sein.</li><li><strong>Flexibles Arbeiten</strong>: Dein Arbeitsplatz ist der modernen taz Neubau in Berlin-Kreuzberg. Im Rahmen unserer Betriebsvereinbarung kannst Du außerdem bis zu 40% deiner wöchentlichen Arbeitszeit remote absolvieren.</li><li><strong>Unterstützung für umweltfreundliche Mobilität</strong>: Jobrad-Angebot und sicherer Fahrradkeller im taz Neubau.</li><li><strong>Nach einem Jahr</strong>&nbsp;Betriebszugehörigkeit steht dir der Beitritt zur taz Genossen­schaft offen. Als mitarbeitende Genoss:in hast Du dann Simmrecht auf der Genossenschaftsversammlung und in der Versammlung der Mitarbeitenden.</li><li><strong>Darüber hinaus bietet</strong>&nbsp;dir die taz eine Wasser-, Kaffee- und Teeflatrate im Büro, ein subventioniertes und gesundes Mittagessen in der taz Kantine und Mitarbeiter:innenrabatte im taz Shop.</li></ul>
<h2>Jetzt bewerben</h2>
<p>Bitte füge deiner Bewerbung Lebenslauf und eine kurze Erläuterung bei, in der wir schon etwas über dich und deine Motivation für diese Stelle lernen.</p><p><strong>Aline Lüllmann und Andreas Marggraf</strong></p><p><strong><a href="mailto:gf@taz.de" target="_blank">gf@taz.de</a></strong></p><p><strong>Postanschrift</strong><br> Friedrichstraße 21<br> 10969 Berlin</p><p><strong>Wir wollen diverser werden</strong></p><p>Deshalb freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Menschen mit Nicht­akademikereltern-Hintergrund, People of Color, Menschen mit Migrations­vorder- oder Hinter­grund, LGBTIQ-Personen und Menschen mit Behinderung. Deine Perspektiven sind uns wichtig und sollen in der taz vertreten sein.</p><p>Im modernen taz Neubau sind alle Arbeitsplätze und viele Toiletten weitest­gehend barrierefrei. Die taz Kantine ist mit dem Rollstuhl bequem erreichbar.</p>

Leiter:in der Anzeigenabteilung

<h3> Gestalte mit uns die Zukunft der Kreislaufwirtschaft!             </h3> <p> Bei HAVI unterstützen wir bekannte Marken wie McDonald's, Nordsee und Vapiano – nicht nur mit Logistik, sondern auch mit nachhaltigen Lösungen im Bereich Waste Management. Wir steuern die gesamte Supply Chain und gehören zu den führenden Logistikunternehmen in unserem Markt.  </p> <p> <strong> Du willst aktiv zur Gestaltung nachhaltiger Entsorgungsprozesse beitragen? Dann bist Du bei uns genau richtig! </strong> </p>   <h3>                   Deine Aufgaben             </h3> <ul> <li>Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung unserer <strong>Waste-Management-Strategie</strong></li> <li>Erkennen und Entwickeln neuer Servicefelder im Bereich <strong>Waste &amp; Recycling</strong></li> <li>Abrechnung und Steuerung aller Entsorger gemäß vertraglicher Vereinbarungen und Logistikplänen</li> <li><strong>Optimierung von Prozessen, Systemen und Tools</strong> hinsichtlich Kosten, Kapazitäten und Qualität</li> <li>Leitung und Mitarbeit in <strong>Projekten im Bereich Umwelt, Nachhaltigkeit und Waste Management</strong></li> <li>Überwachung gesetzlicher Änderungen und Ableitung notwendiger Maßnahmen</li> </ul>   <h3> Dein Profil             </h3> <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Studium in einem der folgenden Bereiche:<br> <strong>Umweltmanagement</strong>, <strong>Nachhaltigkeitsmanagement</strong>, <strong>Ressourcenmanagement</strong>, <strong>Logistik mit Umweltschwerpunkt</strong>, <strong>Abfall- oder Entsorgungswirtschaft</strong><br> <em>(oder vergleichbare Nachhaltigkeitsstudiengänge)</em><br> <strong>– ODER –</strong><br> abgeschlossene Ausbildung, z. B. als:</li> <ul> <li>Kaufmann/-frau für Kreislauf- und Abfallwirtschaft / Entsorgungskaufmann/-frau</li> <li>Umwelttechniker<em>in / Umweltschutztechniker</em>in</li> <li>Industriekaufmann/-frau mit Schwerpunkt Umwelt/Nachhaltigkeit</li> </ul> <li>Mehrjährige Erfahrung in einem oder mehreren dieser Bereiche:<br> <strong>Entsorgungswirtschaft</strong>, <strong>Recyclingprozesse</strong>, <strong>Reverse Logistics</strong>, <strong>Nachhaltigkeitsprojekte</strong>, <strong>Lizenzierung nach VerpackG</strong></li> <li>Erfahrung in <strong>Projektleitung</strong> und <strong>Vertragsverhandlungen</strong></li> <li>Fundiertes Wissen im <strong>deutschen und europäischen Umweltrecht</strong></li> <li>Sehr gute <strong>Deutsch- und Englischkenntnisse</strong> in Wort und Schrift</li> <li>Sicher im Umgang mit <strong>MS Office</strong>, insbesondere <strong>Excel &amp; PowerPoint</strong><br> (Business Objects-Kenntnisse von Vorteil)</li> </ul>   <h3> Das bieten wir Dir             </h3> <ul> <li>💰 <strong>Faire Bezahlung nach Tarif</strong> inkl. Urlaubsgeld &amp; Jahressonderzahlung</li> <li>📝 <strong>Unbefristeter Arbeitsvertrag</strong></li> <li>📚 <strong>Individuelle Weiterbildungs- &amp; Entwicklungsmöglichkeiten</strong></li> <li>🚴‍ <strong>Mobilitätszuschuss fürs JobRad</strong></li> <li>🛍️ <strong>Attraktive Mitarbeiterrabatte</strong></li> </ul>

(Senior) Spezialist Entsorgungswirtschaft / Umweltmanagement / Waste Management (m/w/d)

<h2>ÜBER UNS</h2><p>Das Deutsche Stiftungszentrum (DSZ) ist der größte unabhängige Stiftungsdienstleister in Deutschland und versteht sich als Qualitätsführer in den Bereichen Beratung, Gründung und Management gemeinnütziger Stiftungen. Etwa 100 Stiftungsexpertinnen und -experten im DSZ betreuen derzeit über 670 Stiftungen mit einem Gesamtvermögen von mehr als drei Milliarden Euro. Für die Stiftungszwecke stehen den gemeinnützigen Stiftungen jährlich über 140 Millionen Euro zur Verfügung – sie fördern damit Wissenschaft und Forschung, Bildung, Kunst und Kultur, soziale Zwecke, Umwelt- und Naturschutz, Völkerverständigung sowie vielfältige weitere gesellschaftliche Themen. Seit mehr als 60 Jahren ist das Deutsche Stiftungszentrum professioneller und zuverlässiger Partner für Stifterinnen und Stifter.</p><p>In der Deutsches Stiftungszentrum GmbH am Standort <strong>Essen </strong>in der Abteilung <em>Consulting und<br> Kommunikation</em> suchen wir zum <strong>nächstmöglichen Zeitpunkt </strong>eine Teamassistenz (m⁠/⁠w⁠/⁠d)<br> in Vollzeit. Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung auf 24 Monate befristet.</p><h2>AUFGABEN</h2><ul><li>Unterstützung und Entlastung der Bereichsleitung Consulting und Kommunikation in organisatorischen Belangen</li><li>Mitwirkung an inhaltlichen Themen des Bereichs sowie Unterstützung des Teams</li><li>Erstellung von Vertragsentwürfen für Stiftungen und weitere Kundengruppen</li><li>Führung des Sekretariats, inklusive Korrespondenz, Telefonie sowie Reiseplanung und -ab­rechnung</li><li>Eigenverantwortliche Kommunikation mit Kundinnen und Kunden und externen Dienstleisterinnen und</li><li>Dienstleistern</li><li>Erstellung von Unterlagen für Gremiensitzungen, Netzwerktreffen und Präsentationen</li><li>Koordination interner Sitzungen, gegebenenfalls in Zusammenarbeit mit externen</li><li>Veranstaltungsorganisationen und teilnehmenden Personen; bei Bedarf Übernahme der</li><li>Protokollführung</li><li>Selbstständige Betreuung kleinerer Projekte</li></ul><h2>PROFIL</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Rechtsanwalts- und</li><li>Notarfachangestellte (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder eine vergleichbare Qualifikation im kaufmännischen Bereich</li><li>Verwaltungserfahrung im Stiftungsumfeld von Vorteil</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer Rechtsanwaltskanzlei, im Sekretariat oder als Teamassistenz wünschenswert</li><li>Sicherer und routinierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen</li><li>Sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift sowie ausgeprägtes Zahlenverständnis</li><li>Hohe Kundenorientierung und verbindliches Auftreten</li><li>Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie Flexibilität, Loyalität und Belastbarkeit</li><li>Gute Englischkenntnisse von Vorteil</li></ul><h2>WAS WIR BIETEN</h2><ul><li><strong>Mitgestaltung &amp; Teilhabe</strong> – Flache Hierarchien, aktive Mitwirkung &amp; engagierte Betriebs­räte</li><li><strong>Gestaltungsspielraum</strong> – Eigene Ideen einbringen, neue Lösungen entwickeln &amp; umsetzen</li><li><strong>Weiterbildung </strong> – Inhouse-Seminare, individuelle Fortbildungen &amp; Wissenstransfer</li><li><strong>Work-Life-Balance</strong> – Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub &amp; mobiles Arbeiten</li><li><strong>Familie &amp; Beruf</strong> – Homeoffice, Sonderurlaub &amp; kostenfreier PME-Familienservice</li><li><strong>Attraktive Standorte </strong>– Arbeitsplätze im Herzen Berlins</li><li><strong>Moderne Arbeitsumgebung</strong> – Neue Technologien &amp; motiviertes Team</li><li><strong>Mobilität </strong>– ÖPNV-Zuschuss &amp; Dienstradleasing mit JobRad</li><li><strong>Gesundheit </strong>– Verpflegungszuschuss, Gesundheitsworkshops &amp; kostenlose Impfungen</li><li><strong>Vergütung </strong>– 13. Gehalt, Urlaubsgeld &amp; betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h2>IHR KONTAKT</h2><p>Für diese Ausschreibung gibt es <b>keine</b> Bewerbungsfrist. Solange diese Ausschreibung auf unserer Homepage ist, können Sie sich gern bewerben.</p><p>Wir können das Bildungs- und Wissenschaftssystem nur gemeinsam gestalten. Unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität - bei uns haben alle Menschen die gleichen Chancen. Der freie Platz in unserem Team könnte Ihrer sein. Fügen Sie bitte Ihrer Bewerbung Angaben zu Ihrem <strong>Gehalts­wunsch</strong> sowie Ihrem <strong>frühestmöglichen Eintrittsdatum</strong> hinzu.</p><p><a href="https://recrumedia.com/cBr3B8/" target="_blank">Jetzt bewerben</a></p><p>Deutsches Stiftungszentrum GmbH <br> im Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft<br> Maria Munzel-Wolters<br> Baedekerstraße 1<br> 45128 Essen<br> T 0201 8401-145</p>

Teamassistenz (m/w/d) Consulting

<p>Wissen ermöglichen, Perspektiven gestalten – Seit ihrer Gründung 2001 fördert die Stiftung Bildung &amp; Handwerk als gemeinnützige Organisation Chancengleichheit durch Bildung. Zu unserem Verbund gehören derzeit neun Unternehmen mit insgesamt rund 2.700 Mit­arbeitenden.</p><p>Gemeinsam Gutes zu bewegen und mit verantwortungsvollen Auf­gaben nachhaltig für den Zusammenhalt der Gesellschaft zu wirken, ist Anspruch und Motivation in unserem täglichen Engagement.</p><p>Werden auch Sie ein Teil dieses Engagements!</p><p>Unterstützen Sie unser Stiftungs-Team als</p><h2> Abteilungsleiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Finanzbuchhaltung <br>in Vollzeit.</h2><p>Die Finanzbuchhaltung der Stiftung Bildung &amp; Handwerk verant­wortet den buchhalterischen Bereich für den Stiftungsverbund. Dazu gehört die ordnungsgemäße Buchführung, der Zahlungsverkehr, die Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse sowie eine revisions­sichere Dokumentation.</p>
<h2>Ihre Aufgaben:</h2>
<ul><li>Verantwortung für die Finanzbuchhaltung und die Abwicklung des Zahlungsverkehrs</li><li>Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse der Tochter­gesell­schaften nach HGB</li><li>Sicherstellung einer steuerrechtlich korrekten Behandlung aller Geschäftsvorfälle</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung und Digitalisierung von Prozessen und Anwendungen</li><li>Berichterstattung an den Vorstand</li><li>Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Behörden und Banken</li><li>Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Finanzbuch­haltung mit derzeit 20 Mitarbeitenden</li></ul>
<h2>Ihr Profil:</h2>
<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Weiter­bildung zum Bilanzbuchhalter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder Studienabschluss mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen</li><li>Mehrjährige Berufs- und gerne auch erste Führungserfahrung im Rechnungswesen</li><li>Fundierte Kenntnisse im Bilanzierungs-, Handels- und Steuerrecht</li><li>Freude an Prozessverbesserungen und Digitalisierungsprojekten</li><li>Idealerweise Kenntnisse des Gemeinnützigkeits- und des Stiftungs­rechts</li><li>Hohe Kommunikations- und Sozialkompetenz und eine eigen­verant­wortliche, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li></ul>
<h2>Das bieten wir Ihnen:</h2>
<ul><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) mit attraktiver Vergütung</li><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li><li>Ein strukturiertes und qualifiziertes Onboarding ab dem ersten Tag</li><li>30 Urlaubstage mit zusätzlicher bezahlter Freistellung am 24. und 31. Dezember</li><li>Ein vielseitiges Benefit-Programm mit Bike-Leasing, Zuschüssen, Shopping-Rabatten, Gesundheitsleistungen, Rücken-Fit-Programm, Sonderurlaubstagen uvm.</li><li>Einen ergonomisch top ausgestatteten Arbeitsplatz und eine moderne IT- Infrastruktur</li><li>Wertschätzendes und respektvolles Miteinander</li><li>Eine offene Gesprächskultur und flache Hierarchien</li><li>Monatliche Firmenevents und Veranstaltungen</li><li>Kostenfreie Parkplätze direkt auf unserem Campus und eine hervorragende Erreichbarkeit mit dem ÖPNV</li></ul>
<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>
<p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@s-b-h.de" target="_blank"><b>bewerbung@s-b-h.de</b></a> unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellungen.</p><p><b>Stiftung Bildung &amp; Handwerk</b><br> Forum des Handwerks 1<br> 33098 Paderborn</p><p><a href="https://stiftung-bildung-handwerk.de/" target="_blank">www.stiftung-bildung-handwerk.de</a></p>

Abteilungsleiter (m/w/d) Finanzbuchhaltung

<p> Bayerische Landesanstalt für Landwirtschaft</p><p> An der Bayerischen Landesanstalt für Landwirtschaft (LfL) ist in der Abteilung Verwaltung am Standort Freising ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als</p><h1> Leiterin/Leiter Betriebstechnik, Gebäudetechnik (m/w/d)</h1><p> in Vollzeit, unbefristet zu besetzen.</p><p> Ausführliche Informationen zur Stellenausschreibung Nr. 2025-96 finden Sie auf unserer Homepage unter <a href="http://www.lfl.bayern.de/stellen" target="_blank">www.lfl.bayern.de/stellen</a>.</p><p> Ihre Aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 02.07.2025 an: <br> Bayerische Landesanstalt für Landwirtschaft, Zentraler Servicebereich (AV1), <br> Vöttinger Straße 38, 85354 Freising bzw. <a href="mailto:AZV1@lfl.bayern.de" target="_blank">AZV1@lfl.bayern.de</a>.</p>

Leiterin/ Leiter Betriebstechnik, Gebäudetechnik (m/w/d)

<h2>Willkommen in der Buhck Gruppe – dem ersten klimaneutralen Umweltdienstleister in Deutschland</h2>
<p>Die Buhck Abfallverwertung und Recycling GmbH &amp; Co. KG ist seit mehr als 20 Jahren der zuverlässige Partner für alle Entsorgungsdienstleistungen in der Metropolregion Hamburg. Wir bieten Ihnen als Containerdienst in Hamburg ein breites und optimiertes Angebot aus einer Hand. Zu unseren Kunden zählen namhafte Gewerbe- und Industrieunternehmen sowie Kommunen und auch private Haushalte, die auf eine ausgereifte Logistik unseres eigenen Containerdienstes zurückgreifen können.</p><h2> <strong> Leitung Auftragsannahme (m⁠/⁠w⁠/⁠d) </strong> </h2>
<h2>Deine Aufgaben</h2>
<ul><li>Fachliche und organisatorische Leitung des Teams in der Auftragsannahme</li><li>Sicherstellung einer serviceorientierten und effizienten Bearbeitung aller eingehenden Fahraufträge</li><li>Unterstützung bei der telefonischen Kundenberatung und Reklamationsbearbeitung</li><li>Verantwortung für die Nachbearbeitung und Rechnungslegung sowie die Prüfung von Fahraufträgen</li><li>Optimierung bestehender Prozesse und aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung des Bereichs</li><li>Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen</li><li>Mitarbeit bei der Einarbeitung und Weiterentwicklung der Teammitglieder</li></ul>
<h2>Dein Profil</h2>
<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Führung oder Betriebswirtschaft</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Abfallwirtschaft oder einem vergleichbaren Dienstleistungsumfeld</li><li>Erfahrung in der Teamleitung oder Projektverantwortung</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie ein hohes Maß an Serviceorientierung</li><li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Organisationstalent</li></ul><p>Wir bieten Dir zunächst einen befristeten Vertrag für ein Jahr mit der Aussicht auf eine anschließende Festanstellung an.</p>
<h2>Warum wir?</h2>
<ul><li>Handfestes Mitwirken an Klima- und Umweltschutz in einer zukunftsträchtigen Branche</li><li>Umfassende Einarbeitungsphase</li><li>Mittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem dynamischen Umfeld</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld im Rahmen eines 13. Gehalts</li><li>Kollegiales Umfeld: ein familiäres, engagiertes und kompetentes Kollegenteam</li><li>Zusatzleistungen: umfangreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Zuschüsse zum Deutschlandticket</li><li>Weiterbildungsangebote: individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li></ul>
<h2>Ansprechpartner</h2>
<p>Buhck Abfallverwertung und Recycling GmbH &amp; Co. KG<br> Birgit Henrich<br> Liebigstraße 46<br> 22113 Hamburg<br> Tel. 040 736 025 34</p><p><b><a href="https://recrumedia.com/23eEsN/" target="_blank">Auf diese Stelle bewerben</a></b></p><p><a href="http://www.buhck-hamburg.de/" target="_blank">www.buhck-hamburg.de</a><br><a href="http://www.mission-klimaschutz.de/" target="_blank">www.mission-klimaschutz.de</a></p>

Leitung Auftragsannahme (m/w/d)

<h1> stellvertretende Serviceleitung m/w/d</h1><h2> Das Kommunalunternehmen Bernried am Starnberger See (KUB) <br> sucht Verstärkung</h2><p> Das KUB betreibt das Bildungshaus St. Martin mit 83 Gästezimmern und 10 Seminarräumen. Pro Jahr zählt das Haus ca. 25.000 Übernachtungsgäste, die hauptsächlich mit Vollpension versorgt werden. Neben dem Bildungshausbetrieb bewirtschaftet das KUB den gemeindlichen Sommerkeller, der Räumlichkeiten für Tagungen oder Feiern für bis zu 600 Personen bietet und versorgt weitere Einrichtungen der Gemeinde mit Essenslieferungen Außer-Haus.</p><h3> Wir suchen zum nächstmöglichen Termin:</h3><h2> Stellv. Serviceleitung (m/w/d) <br> in Teilzeit (25-35 Std./Woche) für unsere Speisesäle</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Unterstützung der Serviceleitung bei der Organisation und Koordination des Serviceteams </li> <li>  Betreuung und Unterstützung der Gäste bei den Mahlzeiten und Pausen  <br>  bei Seminaren und Veranstaltungen </li> <li>  Abstimmung mit den anderen Abteilungen im Haus </li> <li>  Einhaltung und Kontrolle von Hygienestandards </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><ul> <li>  ein gutes Arbeitsklima in einer von Wertschätzung geprägten Umgebung </li> <li>  einen attraktiven Arbeitsplatz in idyllischer Lage direkt am See </li> <li>  geregelte Arbeitszeiten </li> <li>  Entgelt nach TVöD/VKA, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung </li> <li>  einen sicheren Arbeitsplatz bei einem kommunalen Arbeitgeber </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail oder Post.</p><p> KUB, Bildungshaus St. Martin, Kloster Bernried <br> Sylvia Vesper, Klosterhof 8, 82347 Bernried am Starnberger See, Tel.: 08158-255-15, <br>  E-Mail: <a href="mailto:sylvia.vesper@bildungshaus-bernried.de" target="_blank">sylvia.vesper@bildungshaus-bernried.de</a>, <a href="http://www.bildungshaus-bernried.de" target="_blank">www.bildungshaus-bernried.de</a> <br></p>

stellvertretende Serviceleitung m/w/d

<p> Das Kommunalunternehmern Bernried am Starnberger See (KUB) sucht zur Nachfolge der bisherigen Verwaltungsleitung eine engagierte Persönlichkeit, die mit Fachwissen, Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein unser Team bereichert.</p><p> Das Bildungshaus St. Martin im Kloster Bernried, ein Erwachsenenbildungshaus mit Seminar- und Beherbergungsbetrieb, ist aktuell der wesentliche Tätigkeitsbereich des KUB. Zu den zusätzlichen Bereichen und Aufgaben zählt die Verwaltung und der Betrieb des gemeindlichen Sommerkellers, das Catering für gemeindliche und soziale Einrichtungen, Nutzung und Erhalt der Klosteranlage, sowie die Erbringung von Dienstleistungen für Einrichtungen der Gemeinde oder für pflegebedürftige Personen.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine</p><h1> Verwaltungsleitung (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Eigenverantwortliche Bearbeitung der Buchhaltung (DATEV) und Überwachung der Zahlungsströme </li> <li>  Debitoren- und Kreditorenkontrolle </li> <li>  Pflege und Auswertung der Kostenstellenrechnung </li> <li>  Maßgebliche Mitarbeit beim Jahresabschluss, Kontakt mit dem Wirtschaftsprüfer </li> <li>  Unterstützung der Geschäftsführung bei der Finanz- und Budgetplanung und dem Berichtswesen </li> <li>  Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen von aktuell 54 Beschäftigten für  <br>  die Abrechnungsstelle AKDB, sowie deren Kontrolle </li> <li>  Betreuung und Verwaltung des Zeiterfassungssystems (Zeus), einschließlich Pflege der Daten, Auswertung von Arbeitszeiten und Sicherstellung der korrekten Dokumentation </li> <li>  Verantwortung für die Personalsuche, -auswahl und -entwicklung in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung </li> <li>  Schnittstelle zu Behörden, Steuerberater und anderen externen Partnern </li> <li>  Sicherstellung eines kostenbewussten Einkaufs, sowie Steuerung und Leitung weiterer allgemeiner Verwaltungsaufgaben </li></ul><h3> Ihre Voraussetzungen / Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung als Finanzbuchhalter*in (m/w/d),  <br>  bzw. vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Finanzbuchhaltung, Lohnabrechnung und Personalentwicklung </li> <li>  Sehr gute EDV Kenntnisse </li> <li>  Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung oder in einem kommunalen Umfeld von Vorteil </li> <li>  Engagement und Eigeninitiative </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><ul> <li>  ein gutes Arbeitsklima in einer von Wertschätzung geprägten Umgebung </li> <li>  einen attraktiven Arbeitsplatz im Kloster Bernried, in idyllischer Lage direkt am See </li> <li>  eigenverantwortliches Arbeiten in einer Schlüsselposition des Unternehmens </li> <li>  geregelte Arbeitszeiten </li> <li>  Entgelt nach TVöD/VKA, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung </li> <li>  einen sicheren Arbeitsplatz bei einem kommunalen Arbeitgeber </li></ul><p> Die Stelle ist in Vollzeit (39 Std./Woche) zu besetzen. Alternativ ist auch eine Besetzung mit zwei Teilzeitkräften denkbar, sofern eine sinnvolle Aufgabenverteilung gewährleistet ist.</p><p> Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung (gerne per E-Mail oder Post) an, welches Modell für Sie in Frage kommt.</p><p> KUB, Bildungshaus St. Martin • Kloster Bernried <br> Sylvia Vesper • Klosterhof 8 • 82347 Bernried am Starnberger See • Tel. 0 81 58/2 55-15 <br> E-Mail: <a href="mailto:sylvia.vesper@bildungshaus-bernried.de" target="_blank">sylvia.vesper@bildungshaus-bernried.de</a> • <a href="http://www.bildungshaus-bernried.de" target="_blank">www.bildungshaus-bernried.de</a></p>

Verwaltungsleitung m/w/d

<h2>Ready for motion?</h2><p>Die Martin Gruppe besteht aus insgesamt 900 Mitarbeitern an 5 Standorten. Von hier werden zahlreiche Fabriken der Automobilindustrie im In- und Ausland mit Stanz- und Umformteilen, großen Karosserie- und Strukturteilen sowie komplexen Baugruppen beliefert. Die technischen Möglichkeiten bieten Anlagen mit einer Presskraft von 2.500 Tonnen sowie einer maximal möglichen Werkzeuglänge von 9.500mm und modernste Schweiß- und Fügeanlagen zur Herstellung komplexer Baugruppen.</p><p>Sie sind ein kommunikationsstarker Vertriebsprofi mit einer Leidenschaft für Kundenbetreuung und strategische Geschäftsentwicklung? Sie behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick und sorgen für langfristige und erfolgreiche Kundenbeziehungen? Dann haben wir genau die richtige Herausforderung für Sie!</p><p>Die <strong>Martin Metallverarbeitung GmbH</strong> in <strong>Ebersdorf und Rödental</strong> sucht einen engagierten Key Account Manager (m⁠/⁠w⁠/⁠d), der für die Betreuung unserer wichtigsten Kunden verantwortlich ist. S<strong>ie sind die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden, der Produktion und der Logistik</strong> und tragen dazu bei, nachhaltige Geschäftsbeziehungen aufzubauen und zu pflegen.</p><p><strong>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Key Account Manager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) im Raum Braunschweig / Wolfsburg.</strong></p><h2>Ihre Aufgaben als Key Account Manager (m/w/d)</h2><ul><li>Sie halten Kontakt zum Kunden und akquirieren Neuaufträge</li><li>Sie führen Verhandlungen und übernehmen die Vertragsprüfung</li><li>Sie bearbeiten Anfragen, Angebote und Aufträge</li><li>Sie reisen zur Abstimmung bestehender Aufträge und Gewinnung neuer Projekte</li><li>Sie koordinieren die Kommunikation zwischen den Abteilungen des Kunden und Martin Metall</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium, zum Beispiel Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen</li><li>Sie verfügen bereits über eine mehrjährige Erfahrung im Vertrieb/Akquise im Segment Automotive /OEM</li><li>Idealerweise haben Sie Kenntnisse in der Umformtechnik</li><li>Sie bringen eine hohe Reisebereitschaft mit (zum Kunden sowie zu den Firmenstandorten)</li><li>Praktische Erfahrungen im Projektmanagement haben Sie bereits gesammelt</li><li>Sie sind durchsetzungsstark, kommunikativ und gut organisiert</li><li>Sie beherrschen Englisch fließend in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was Sie bei uns erwartet</h2><ul><li><strong>Sicherer Arbeitsplatz</strong> in einem wirtschaftlich stabilen, mittelständischen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen</li><li><strong>Spannende Projekte und Eigenverantwortung</strong> in einem zukunftsorientierten Umfeld</li><li><strong>Attraktive Vergütung</strong> mit Sonderzahlungen, betrieblicher Altersvorsorge und weiteren Benefits</li><li><strong>30 Urlaubstage</strong> + Sonderurlaub für besondere Anlässe</li><li>Flexible Arbeitszeiten, <strong>Work-Life-Balance</strong> und die Möglichkeit zum Freizeitausgleich</li><li><strong>Moderne Arbeitsplätze</strong>, digitale Prozesse und ergonomische Ausstattung</li><li><strong>Jobrad-Leasing</strong>, Mitarbeiterrabatte, Firmenevents, kostenlose Getränke und mehr</li></ul><h2>Klingt nach Ihrem nächsten Karriereschritt?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins – direkt per E-Mail an: <strong><a href="mailto:bewerbung@martin-metall.de" target="_blank">bewerbung@martin-metall.de</a></strong></p><p><strong>Jetzt bewerben und Teil unseres Teams werden!</strong></p><p><b>Martin Metallverarbeitung GmbH </b> <br> Am Hummelsberg 6<br> 96237 Ebersdorf</p><p><a href="https://www.martin-metall.de/" target="_blank">www.martin-metall.de</a></p>

Key Account Manager (m/w/d) im Raum Braunschweig / Wolfsburg

<h2>Ihr Arbeitsplatz:</h2><p>Auf knapp 60.000 m² betreibt das Kemptener Kommunalunternehmen mit der Abteilung Bäder das CamboMare in Kempten – ein Freizeit- und Erlebnisbad mit attraktivem Saunadorf und angrenzendem Freibad. Mit bis zu 460.000 Besuchern jährlich sind wir für die Kemptener Bevölkerung sowie für Besucher aus dem Allgäu und zahlreichen Touristen ein bedeutender Anziehungspunkt.</p><p>Das CamboMare bietet ganzjährig zwei gastronomische Bereiche mit festen Öffnungszeiten:</p><ul><li>Das À-la-carte-Restaurant „Hoigarta“ mit 100 Sitzplätzen in der Sauna, welches 2018 neu gebaut wurde</li><li>Ein Selbstbedienungsrestaurant in der Badewelt mit 120 Sitzplätzen, das 2025 komplett neugestaltet und modernisiert wird</li></ul><h2>Ihre Aufgaben:</h2><h2> Organisation </h2><ul><li>Planung, Vorbereitung und Durchführung des standardmäßigen Tagesgeschäfts und Gewährleistung eines reibungslosen Betriebsablaufs in beiden Restaurants</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Küchenleitung; Koordination und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit zur Sicherstellung der Arbeitsabläufe und einer hohen Gästezufriedenheit</li><li>Sie achten gewissenhaft auf die Einhaltung von Standards und gesetzlichen Hygienevorschriften (HACCP)</li></ul><h2> Service und operative Mitarbeit </h2><ul><li>Aktive Wahrnehmung der Gastgeberrolle gegenüber unseren Bade- und Saunagästen</li><li>Sie arbeiten operativ im Service mit und unterstützen Ihr Team</li><li>Effiziente Einsatzplanung durch Nutzung digitaler Tools für alle gastronomischen Outlets</li><li>Beschwerdemanagement</li><li>Sie sind Ideengeber für Sonderaktionen in F&amp;B</li></ul><h2> Führung und Teamarbeit </h2><ul><li>Sicherung und Steigerung der Servicequalität durch Umsetzung von Qualifizierungsmaßnahmen für die Mitarbeitenden</li><li>Motivierende Führung des gesamten Gastronomie-Teams</li><li>Unterstützung in der Personaleinsatzplanung</li></ul><h2> Stellvertretende Leitung der Abteilung Gastronomie </h2><ul><li>In Abwesenheit der gastronomischen Leitung übernehmen Sie weitere administrative sowie organisatorische Aufgaben zur Sicherstellung wirtschaftlicher und qualitativer Abläufe.</li></ul><h2>Unsere Anforderungen:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie oder Hotellerie sowie über einschlägige Berufserfahrung</li><li>Sie bringen erste Führungserfahrung in vergleichbarer Position mit</li><li>Eine ausgeprägte Serviceorientierung, Kreativität und Leidenschaft für die Gastronomie bestimmen Ihr Handeln</li><li>Hands-on-Mentalität: Sie packen gerne mit an und optimieren Prozesse</li><li>Ein gepflegtes und sicheres Auftreten sowie eine selbständige, saubere und organisierte Arbeitsweise sind selbstverständlich für Sie</li><li>Ihre Sprachkenntnisse in Deutsch sind perfekt und auch in der englischen Sprache können Sie sich ausdrücken</li><li>Sicherheit im Umgang mit MS Office und Erfahrung in gastrospezifischer Kassen-Software</li><li>Sicherer, offener Umgang mit digitalen Helfern im Gastronomiealltag ist wünschenswert</li><li>Der Umgang mit Bade- und Saunagästen stellt für Sie kein Problem dar</li></ul><ul><li>Ein unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst<br>Kurze Entscheidungswege</li><li>Intensive Einarbeitung<br>Geregelte Arbeitszeiten (Dienstplan)<br>Wochenend- &amp; Feiertagszuschläge</li><li>Angemessene Vergütung<br>Weihnachtsgeld<br>Betriebliche Altersvorsorge<br>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>CamboMare-Eintritt <br>(inkl. Partner &amp; Kinder)<br>Vergünstigtes Personalessen<br>Kostenlose Personalgetränke<br>Mitarbeiterevents u.v.m.</li><li>Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung</li><li>kostenlose Arbeitskleidung</li><li>Jobrad und Jobcard</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li></ul><h2>Haben Sie Interesse?</h2><p>Dann senden Sie uns jetzt Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als PDF per E-Mail an: <br><a href="mailto:bewerbung@cambomare.de" target="_blank"><b>bewerbung@cambomare.de</b></a></p><p>Oder auf dem Postweg an: <br> CamboMare-Personalstelle <br> Aybühlweg 58, 87439 Kempten</p><p>Ihre Fragen zum Bewerbungsprozess richten Sie bitte an die CamboMare-Personalstelle unter der Telefonnr.: 0831 / 581 21-29.</p><p>Für Fragen zur Stelle steht Ihnen die Betriebsleiterin Frau Schmücker unter der Telefonnr.: 0831/ 581 21-40 zur Verfügung.</p>

Restaurantleitung/stellv. Leiter der Abteilung Gastronomie (m/w/d)

<h1> Teamleitung Vertrieb (m/w/d)</h1><h2> Das sind wir</h2><p> MG Naturkosmetik ist ein Pionier für hochwertige, Demeter-zertifizierte Naturkosmetik. Unsere Mission: Nachhaltigkeit und natürliche Inhaltsstoffe. Mit jahrzehntelanger Erfahrung setzen wir auf ganzheitliche Schönheit. Heilpflanzen aus unserem Klostergarten fließen in unsere Produkte ein. In unserer eigenen Manufaktur werden alle Produkte nachhaltig hergestellt und persönlich verpackt. Wir leben und lieben Naturkosmetik!</p><h2> Das bieten wir dir</h2><ul> <li>  Ein dynamisches Arbeitsumfeld </li> <li>  Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Ein engagiertes Team und eine offene Unternehmenskultur </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Verschiedene Vergünstigungen, wie z.B. Bike Leasing und Mitarbeiterkonditionen </li> <li>  Jubiläumsgratifikationen </li> <li>  Ergonomische Arbeitsplätze, sowie Klangbäder und bewegte Pausen </li> <li>  Einen wunderschönen Blick ins Grüne und parkähnliche Strukturen rund um das Kloster </li> <li>  Regelmäßige Teamevents und Goodies </li> <li>  Transparente Gehaltsstrukturen </li> <li>  Förderung deiner Weiterentwicklung </li></ul><h2> Das sind Deine Fokusthemen und Aufgaben bei uns</h2><ul> <li>  Operative Leitung unseres Vertriebsteams mit ca. 10 Mitarbeitenden – du bist Ansprechpartner, Mentor und Motivator </li> <li>  Förderung und Weiterentwicklung deines Teams </li> <li>  Mitgestaltung und Umsetzung strategischer Vertriebsziele </li> <li>  Betreuung und Weiterentwicklung von Partnerschaften, Distributoren, Key Accounts, national und international </li> <li>  Verantwortung für Budgetplanung, Wachstums- und Umsatzziele, Forecasting und Controlling </li> <li>  Optimierung unserer Vertriebsprozesse und CRM-Systeme </li></ul><h2> Das bringst Du mit</h2><ul> <li>  Umfassende Erfahrung in Vertriebsfunktionen innerhalb der Naturkosmetik-, Wellness-, oder Drogeriebranche und in der Teamführung </li> <li>  Strategisches Denken und Hands-on Mentalität </li> <li>  Hervorragende Verhandlungs- und Beziehungsmanagementfähigkeiten </li> <li>  Team-, Organisations- und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Fließende Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> Haben wir Dein Interesse geweckt? <br> Prima, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung gerne per Mail an <br> <a href="mailto:personal@mg-naturkosmetik.de" target="_blank">personal@mg-naturkosmetik.de</a></p><p> MG Naturkosmetik GmbH, Klosterhof 4, 82405 Wessobrunn <br> <a href="https://www.mg-naturkosmetik.de/" target="_blank">https://www.mg-naturkosmetik.de/</a></p><p> Unser Personalteam freut sich auf deine Bewerbung inklusive Angabe der Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellungen</p>

Teamleitung Vertrieb (m/w/d)

<p>Zufriedene Mitarbeitende, ein attraktives Gehalt und gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit: Das alles finden Sie im kbo-Kinderzentrum München!</p><p>Seit mehr als 50 Jahren ist das kbo-Kinderzentrum München Vorreiter in der Sozialpädiatrie und bietet mit rund 300 Mitarbeitern deutschlandweit das breiteste Behandlungsspektrum sowohl in Bezug auf Diagnostik- und Therapiemöglichkeiten als auch hinsichtlich Spezialsprechstunden. In der Fachklinik für Sozialpädiatrie und dem Sozialpädiatrischen Zentrum (SPZ) arbeiten Teams (m⁠/⁠w⁠/⁠d) von Ärzten, Psychologen, Mitarbeitenden im Pflege- und Erziehungsdienst sowie Therapeuten und Sozialpädagogen interdisziplinär zusammen.</p><p><strong>Wir suchen</strong></p><p><strong>Stationsleitung und Abwesenheitsvertretung der Pflegedirektion (w⁠/⁠m⁠/⁠d)</strong></p><p>... zum nächstmöglichen Zeitpunkt.</p><p>Sie arbeiten gerne mit Kindern und ihren Eltern? Sie möchten ein Team führen, die sozialpädiatrische Versorgung und Teilhabe für Kinder und Jugendliche mit Entwicklungsverzögerungen und Behinderungen verbessern und gleichzeitig Ihre eigene und die Weiterentwicklung Ihres Teams aktiv mitgestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Für unsere Station im modernen Neubau suchen wir eine engagierte Stationsleitung, die mit Herz, Kompetenz und Führungskraft neue Impulse setzt und die Abwesenheitsvertretung der Pflegedirektion übernimmt.</p><p>Auf drei Stationen werden unsere Patienten (m⁠/⁠w⁠/⁠d) im Alter von 0 bis 18 Jahren – begleitet von ihren Eltern – mit viel Geduld und Fachexpertise individuell und in kleinen Gruppen betreut, gepflegt und gefördert. Zentraler Bestandteil ist die enge Zusammenarbeit mit den Eltern, die in den gesamten Behandlungs- und Therapieprozess systematisch mit einbezogen werden.</p><p><strong>Arbeitszeit:</strong> Vollzeit 100% (zzt. 38,5 Std./Woche) <br> <strong>Bewertung:</strong> S16 TVöD - Sozial- und Erziehungsdienst <br> <strong>Befristung:</strong> Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. <br> <strong>Bewerbungsfrist:</strong> 31.08.2025</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Führung und fachliche Weiterentwicklung eines engagierten Teams</li><li>Planung und Steuerung des Personaleinsatzes</li><li>aktive Gestaltung und Begleitung der Veränderungsprozesse</li><li>Durchführung und Unterstützung von Projekten zur Weiterentwicklung und Qualitätssicherung</li><li>Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit mit allen am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen sowie verbindliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion</li><li>Abwesenheitsvertretung der Pflegedirektion und damit einhergehende Unterstützung bei pflegerisch-pädagogischen Projekten</li><li>Pflegerisch-pädagogische Versorgung der Patienten (w⁠/⁠m⁠/⁠d)&nbsp;und ihrer Familie</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung&nbsp; zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (w⁠/⁠m⁠/⁠d)&nbsp;oder Gesundheits- und Krankenpfleger (w⁠/⁠m⁠/⁠d)&nbsp;oder Pflegefachfrau (w⁠/⁠m⁠/⁠d)</li><li>Führungserfahrung</li><li>Weiterbildung für die Leitung eines Bereichs (DKG) oder abgeschlossenes Studium Pflegemanagement/ Pflege (Bachelor)</li><li>Sie bringen Freude an organisatorischen und mitarbeiterbezogenen Leitungsaufgaben mit</li><li>Ihr Arbeitsstil zeichnet sich durch Organisationstalent, patienten- und mitarbeiterbezogenes Denken und Handeln sowie Teamgeist aus</li><li>Sie besitzen Durchsetzungs- und Kooperationsfähigkeit und die Bereitschaft zur konstruktiven Zusammenarbeit im interdisziplinären Team</li><li>Flexibilität und Offenheit gegenüber neuen Entwicklungen zeichnen Sie aus</li><li>Sie identifizieren sich mit den Zielen und der Philosophie unserer Klinik</li><li>Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p>Besondere Fähigkeiten und Kenntnisse</p><ul><li>Wünschenswert ist eine mehrjährige Berufserfahrung in der Pädiatrie oder (Kinder- und Jugend-)Psychiatrie oder vergleichbaren Einrichtungen</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Hochqualifiziertes und interdisziplinär ausgerichtetes Arbeitsumfeld in einer der führenden Einrichtungen der Sozialpädiatrie</li><li>Eine strukturierte und abwechslungsreiche Einarbeitung in einem Team mit 100% Fachkraftquote</li><li>Teilnahme an kbo-Führungskräfte-Schulungen</li><li>Bürodienste im Leitungsbüro</li><li>2-Schichtsystem</li><li>30 Urlaubstage pro Jahr und garantierte 5 Fortbildungstage</li><li>Zwei Regenerationstage nach SuE pro Jahr</li><li>Reservierter Kinderbetreuungsplatz bei denk-mit.de sowie Zuschuss zur regionalen Sommerferienbetreuung</li><li>Aktive Gesundheitsförderung durch Firmenmitgliedschaft bei EGYM Wellpass, Pilatesangebot im Haus und Zuschuss für gesundes Essen</li><li>Möglichkeit des Dienstrad-Leasings</li><li>Arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Möglichkeit der individuellen Entgeltumwandlung als Ergänzung der betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Vergünstigtes IsarCard-Ticket, gute Erreichbarkeit mit U-Bahn/Bus sowie PKW (kostenlose Mitarbeiterparkplätze vorhanden)</li></ul><p>Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit Ihr neues Team im Rahmen eines Hospitationstages näher kennenzulernen. Wir freuen uns auf Sie!</p><h2>Kontakt</h2><p><strong>Ute Schmitz </strong><br><br> Pflegedirektorin <br> Telefon: 089/ 71009-1200</p><p><strong><a href="https://recrumedia.com/pvQFkX/" target="_blank">Jetzt bewerben!</a></strong></p><p>kbo-Kinderzentrum München gemeinnützige GmbH . Heiglhofstr. 69 . 81377 München</p>

Stationsleitung und Abwesenheitsvertretung der Pflegedirektion (w/m/d)

<p><strong>Werde Teil unseres Teams.</strong></p><p>Hamburger, Chicken Nuggets, Backfisch und Pasta stehen im Zentrum des Geschehens bei HAVI. Wir übernehmen die komplette Supply Chain unserer Kunden wie McDonald, Nordsee und Vapiano und sind einer der führenden Logistiker in unserem Markt. Eine passgenaue Planung und ein erstklassiges Arbeiten im Lager gehört genauso dazu wie der zuverlässige Transport mit unserer eigenen LKW-Flotte. <br> Alle Bereiche arbeiten Hand in Hand und sorgen für glückliche Gäste bei unseren Kunden. Eine spannende Branche mit Zukunft! <br> In Deutschland sind wir an neun Standorten mit insgesamt über 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern präsent. Interesse, die Welt der Logistik nachhaltig zu gestalten?</p><p><strong>Wir suchen eine:n Specialist Fleet Management Engineering &amp; Technology (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></p><p><strong>Deine Aufgaben</strong></p><ul><li>Du wirkst bei der Entwicklung von bestehenden und neuen Services im Bereich Fleet Management mit und baust Dir dahingehend standortübergreifende Netzwerkstrukturen auf</li><li>Du leitest und wirkst bei Projekten mit und bist zentrale(r) Ansprechpartner:in im Bereich Fleet Technik</li><li>Du optimierst bestehende und findest neue technische Lösungen und analysierst Kosten und Optimierungspotenziale</li><li>Weiterhin stellst Du die Einsatzbereitschaft der bestehenden Flotte sicher und verantwortest die technische Abnahme von Geräten</li><li>Du stellst sicher, dass die Qualität der Dienstleistungen den Kundenanforderungen entspricht</li></ul><p><strong>Das bringst du mit</strong></p><ul><li>Studium im Fachbereich Logistik/Technik/Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbarer Abschluss z.B. aus dem Bereich Kfz-Mechatroniker:in oder Automobilkaufmann /-kauffrau</li><li>Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Logistikbranche mit</li><li>Wünschenswert ist Führungserfahrung im Projektmanagement</li><li>Du bist analytisch, kreativ und sehr ziel- und ergebnisorientiert</li><li>Reisebereitschaft</li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten runden Dein Profil ab</li></ul><p><strong>Freue dich auf viele Vorteile</strong></p><p>Es gibt viele gute Gründe, jetzt bei HAVI durchzustarten. Das ist für dich drin:</p><ul><li>Faire Bezahlung nach Tarif</li><li>Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung</li><li>Mitarbeiterangebote</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Mobilitätszuschuss zum Job Rad</li></ul><p><strong>Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!</strong></p><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung.</p><p><a href="https://recrumedia.com/xG2gyA/" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a></p><p>Havi Logistics GmbH <br> Hochstraße 179, 47228 Duisburg</p>

Specialist Fleet Management Engineering & Technology (m/w/d)

<h1> Leitung eines Wohnverbundes (gn)</h1><p> Jetzt bewerben und ein Teil des Teams werden! Wir assistieren Menschen - aus Überzeugung. <br> Im Dorf Schönbrunn und darüber hinaus unterstützen wir mit rund 1600 Mitarbeitenden Menschen mit <br> und ohne Behinderung.</p><p> Für unseren Geschäftsbereich Wohnen II freuen wir uns auf Sie zum 01.06.2025 in Vollzeit (39 Std./Woche) und unbefristet als</p><h2> Leitung eines Wohnverbundes (gn) 2025-000731</h2><p> Unser Wohnverbund Anna freut sich auf Heilpädagog:innen, Sozialpädagog:innen , Sozialarbeiter:innen oder Heilerziehungspfleger:innen, Altenpfleger:innen mit einschlägiger Erfahrung in der Eingliederungshilfe. Der Wohnverbund zeichnet sich durch eine besondere Atmosphäre aus , ein Ort, an dem sich jeder willkommen fühlt, getragen von einem stabilen, offenen und herzlichen Team, das Vielfalt schätzt und Gemeinschaft lebt. Gleichzeitig erfordert die Arbeit dort den Umgang mit einem komplexen Mehrfachbedarf und erhöhten Pflegeanforderungen.</p><h2> Spannend! Ihre Aufgaben.</h2><ul> <li>  Sie übernehmen die fachliche Verantwortung sowie die Führung und Beratung der fünf Teams, bestehend aus rund 30 Fachkräften und Quereinsteiger:innen </li> <li>  Sie tragen die Verantwortung für die individuelle Entwicklung Ihrer Mitarbeiter:innen, die Personaleinsatzplanung sowie die Personalauswahl </li> <li>  Sie bewirtschaften das Budget Ihres Wohnverbundes und steuern den Mitteleinsatz </li> <li>  Sie haben die Verantwortung für eine bedarfsgerechte und optimale Belegung der Wohnplätze sowie die Sicherstellung der Qualität in den Wohngruppen </li></ul><h2> Passend! Ihr Profil.</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem der oben genannten Berufe </li> <li>  Sie haben eine personenzentrierte Grundhaltung und einen wertschätzenden und empathischen Umgang mit Kolleg:innen und Bewohner:innen </li> <li>  Sie sind Team- und Reflexionsfähig und besitzen Kritikfähigkeit und -bereitschaft </li> <li>  Sie arbeiten lösungsorientiert und bringen betriebswirtschaftliches Verständnis mit </li></ul><h2> Attraktiv! Unsere Leistungen.</h2><ul> <li>  Attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit vielfältigen Nebenleistungen und betrieblicher Altersversorgung </li> <li>  Zusätzliche Urlaubstage, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten sowie vielfältige Verpflegungsmöglichkeiten </li> <li>  Möglichkeit des Abschließens eines Langzeitkontos </li> <li>  Deutschlandticket als Jobticket vergünstigt erhältlich! </li> <li>  Umfangreiche und passgenaue Fort- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Weitere Vorteile unter <a href="https://www.franziskuswerk.de/karriere/benefits/" target="_blank">https://www.franziskuswerk.de/karriere/benefits/</a> </li></ul><p> Kennenlernen? <br> Carmen Stohr 08139 800-3800</p><p> Bewerben? <br> <a href="http://www.franziskuswerk.de/jobboerse" target="_blank">www.franziskuswerk.de/jobboerse</a> <br> <a href="mailto:bewerbung@franziskuswerk.de" target="_blank">bewerbung@franziskuswerk.de</a></p><p> Franziskuswerk gGmbH Personal Dorfplatz 2 85244 Schönbrunn bei Dachau</p>

386 Geschäftsführung / Leitung Vollzeit Jobs