field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Werde Teil unseres Teams und starte Deine AUSBILDUNG ZUM FACHMANN (M/W/D) FÜR SYSTEMGASTRONOMIE zum Ausbildungsbeginn im Sommer 2025 | in der Wilhelma StuttgartDu bist auf der Suche nach einer schmackhaften Ausbildung im kaufmännischen Bereich, aber der triste Büroalltag schreckt Dich ab? Du bist fasziniert von der Gastronomie und Essen ist für Dich kein Grundbedürfnis, sondern ein kulinarisches Erlebnis? Dann bist Du bei Marché International genau richtig.Starte jetzt Deine 3-jährige Ausbildung zum Fachmann (m/w/d) für Systemgastronomie und werde zu einem echten Allrounder, der sich sowohl um das Wohl der Gäste kümmert als auch hinter den Kulissen alles rund laufen lässt. Unser Versprechen: Diese Ausbildung fordert Dich mit gastronomischen und kaufmännischen Inhalten jeden Tag aufs Neue.Das solltest Du Dir nicht entgehen lassen:<ul>
<li>Faire Ausbildung mit Perspektive: hohe Übernahmechancen nach Deiner Ausbildung, vielfältige Weiterbildungsprogramme, Möglichkeit in eine Führungsposition durchzustarten</li><li>Hoch hinaus: Unsere Azubis sind Preisträger bei Landes- und Bundesausscheiden. Auch Du hast die Chance auf Teilnahme an regionalen und überregionalen Ausbildungswettbewerben der Branche </li><li>Zeugnisprämie</li><li>Attraktive Anstellungsbedingungen</li><li>Teamarbeit</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Rabatte und Benefits</li><li>Arbeitskleidung</li><li>Sonderkonditionen bei Verpflegung</li></ul>Auf dem Weg zum Food Lover lernst Du bei uns:<ul>
<li>Professionelle Beratung und Betreuung unserer internationalen Restaurantgäste</li><li>Zubereitung, Präsentation und Verkauf frischer Speisen und Getränke</li><li>Organisation von Arbeitsabläufen sowie Personaleinsatzplanung</li><li>Auswertung betrieblicher Kennzahlen sowie Anwendung vielfältiger Marketing-Maßnahmen in unseren Restaurants</li></ul>Wir suchen frische Naturtalente, die:<ul>
<li>die Schule mit einem guten Realschulabschluss beendet haben</li><li>Spaß am Kontakt mit Menschen haben, kommunikativ sind und sich nicht davor scheuen, auf andere zuzugehen</li><li>Interesse für gutes Essen und gesunde, frische Lebensmittel sowie Freude am Kochen und Gastgeben mitbringen</li><li>ein Auge für Details und Neugier auf Neues haben</li></ul>Nur 3 Schritte bis zu Deinem ersten Arbeitstag:Schritt 1: Sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen – Lebenslauf, Anschreiben und letztes Zeugnis – online über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail.Schritt 2: Wir prüfen Deine Bewerbung sorgfältig und melden uns nach Abschluss des Auswahlprozesses. Dann folgen das Bewerbungsgespräch und ein Probetag im Betrieb – dabei lernst Du uns und Deinen Arbeitsplatz kennen und zeigst, was Dich ausmacht.Schritt 3: Passt alles? Dann geht es los. Wir freuen uns auf Deinen ersten Arbeitstag und darauf, Dich in unserem Team zu begrüßen.Damit Du gleich Deine Mitazubis kennenlernst, laden wir Dich in den ersten Wochen Deiner Ausbildung zum regionalen Azubi Welcome Day ein.Bereit? Dann zögere nicht und bewirb Dich noch heute!

Ausbildung zum Fachmann (m/w/d) für Systemgastronomie

Wir suchen: SERVICEKRAFT / KASSENKRAFT (M/W/D) ab sofort für unsere Gastronomie in der Wilhelma Stuttgart | in VollzeitWerden Sie Teil unseres TEAMS in der Wilhelma Stuttgart mit dem Marktrestaurant Amazonica, dem familienfreundlichen Restaurant am Schaubauernhof und dem Belvedere mit italienischem Flair.Ihre Vorteile bei uns:<ul>
<li>langfristige Beschäftigung in einem großen Gastronomieunternehmen</li><li>branchenübliche Vergütung, natürlich mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>tarifliche Altersvorsorge nach 2 Jahren</li><li>Sachbezug bei Getränken und Speisen im Betrieb</li><li>kostenfreie Arbeitskleidung</li><li>eine Bezuschussung des SSB Stuttgart</li><li>Förderung der Work-Life-Balance und Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre</li><li>EGYM Wellpass (Zuschuss zum Mitgliedsbeitrag in über 6.500 Sport- und Gesundheitseinrichtungen)</li><li>Corporate Benefits (attraktive Mitarbeiterkonditionen bei namhaften Anbietern)</li></ul>Folgende Aufgaben bringt ein Arbeitstag mit:<ul>
<li>Sie begrüßen unsere Gäste in unseren Restaurants mit einem strahlenden Lächeln, führen sie zu ihrem Platz und schaffen eine einladende Atmosphäre.</li><li>Mit Ihrer charmanten Art betreuen Sie unsere Gäste und beraten sie kompetent zu unseren frischen Speisen und Getränken.</li><li>Sie bereiten Kaffeespezialitäten, Eiskreationen sowie frische Säfte und hausgemachte Limonaden zu, die unsere Gäste lieben werden.</li><li>Beim Kassieren behalten Sie den Überblick, egal ob Kreditkarten, Bargeld oder Rabattkarten.</li><li>Sauberkeit ist das A und O: Sie halten den Gastraum in Schuss, räumen Geschirr ab und sorgen für Ordnung.</li><li>Ob beim Gästeempfang, an der Kasse oder in der Küche – Sie sind aufmerksam, hilfsbereit und haben den Überblick.</li></ul>Neben Ihrer Leidenschaft für Frische und Regionalität haben Sie:<ul>
<li>idealerweise eine abgeschlossene gastronomische Ausbildung, gerne in der klassischen Gastronomie oder Systemgastronomie</li><li>erste Erfahrungen in Gastronomie und Kassenbedienung (von Vorteil)</li><li>Freude im Umgang mit Menschen</li><li>eigenverantwortliches Arbeiten und proaktive Herangehensweise</li><li>freundliche und zuverlässige Art – Sie sind ein wertvolles Teammitglied</li><li>gewissenhafte Arbeitsweise, insbesondere beim Umgang mit Zahlungsmitteln</li><li>zeitliche Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an wechselnde Arbeitszeiten</li><li>sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse für Verkaufsgespräche</li><li>ein großes Gastgeberherz</li></ul>Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute – auch als Quereinsteiger – vorzugsweise online oder schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per Mail.

Servicekraft/Kassenmitarbeiter (m/w/d)

Wir suchen: JUNIOR SOUS CHEF (M/W/D) ab sofort für unser Restaurant in der Wilhelma Stuttgart | in VollzeitIhre Vorteile auf einen Blick<ul>
<li>Sichere Zukunft: Langfristige Beschäftigung in einem renommierten Gastronomieunternehmen. Nach zwei Jahren Betriebszugehörigkeit profitieren Sie zudem von einer tariflichen Altersvorsorge.</li><li>Faire Vergütung &amp; Zusatzleistungen: Bezahlung nach dem DEHOGA-Tarifvertrag, ergänzt durch Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschläge für besondere Arbeitszeiten – keine Überstunden gehen verloren.</li><li>Angenehmes Arbeitsumfeld: Vergünstigtes Personalessen, kostenlose Getränke während der Arbeitszeit und moderne Kommunikations-App für den Austausch mit Kolleg:innen.</li><li>Mobilität &amp; Freizeit: Zuschuss zur ÖPNV-Monatskarte, Zugang zu über 6.500 Sport- und Gesundheitseinrichtungen mit dem EGYM Wellpass.</li><li>Weiterbildung &amp; Entwicklung: Schulungsangebote der Marché International School sowie flexible E-Learning-Module für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.</li><li>Zusätzliche Vergünstigungen: Exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern.</li></ul>Als Gastgeber mit Herz übernehmen Sie:<ul>
<li>die Stellvertretung bei der Koordination und Organisation des gesamten Küchenablaufs</li><li>die Entwicklung neuer Rezepturen für unser Restaurant-Angebot</li><li>die Planung bei der Gestaltung verschiedener Aktionen, wechselnder Speisekarten, Tagesempfehlungen und Menüs</li><li>die Einarbeitung und Betreuung von neuen Mitarbeitenden und Auszubildenden</li><li>Zusatzaufgaben in Eigenverantwortung</li><li>die tägliche Qualitäts- und Mengenkontrolle des Wareneingangs</li><li>die fachgerechte und hygienische Lagerung und Verarbeitung der Lebensmittel gemäß HACCP-Richtlinien</li><li>die Unterstützung unseres Küchenchefs bei der monatlichen Inventur</li></ul>Neben Ihrer Leidenschaft für Frische und Regionalität haben Sie:<ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung als Koch (m/w/d)</li><li>idealerweise Berufserfahrung in der gehobenen Gastronomie</li><li>eine ausgeprägte Begeisterung für frische Produkte und deren Herstellung</li><li>Kreativität in Bezug auf Speisen</li><li>ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Motivation, sich und andere Teammitglieder weiterzuentwickeln</li><li>gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>eine vorausschauende und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>ein gepflegtes, kompetentes Auftreten und gute Umgangsformen</li></ul>Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute – gerne auch als Quereinsteiger – vorzugsweise online oder schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail.

Junior Sous Chef (m/w/d)

Du willst Digital Marketing in einem der spannendsten digitalen Fitness- und Lifestyle-Unternehmen Deutschlands mitgestalten? Bei G-IN übernimmst du eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle im Digital Marketing mit direktem Impact auf strategische Entscheidungen. Werde Teil eines dynamischen Teams, das Innovation lebt und gemeinsam mit dir wachsen will!
 Tätigkeiten
In dieser Rolle übernimmst du zentrale Aufgaben im Marketing und trägst maßgeblich zur Steuerung des Unternehmens bei. Deine wichtigsten Tätigkeiten umfassen:
<ul>
<li dir="ltr">Weiterentwicklung der digitalen Marketingstrategie von OLAKALA:&nbsp;Konzipiere, gestalte und optimiere zielgerichtete WhatsApp- und E-Mail-Kampagnen zur Kundenbindung und Conversion-Steigerung.</li>
<li dir="ltr">CRM &amp; Kundensegmentierung:&nbsp;Entwickle Strategien zur personalisierten Ansprache, manage unsere Kundendatenbank und segmentiere Zielgruppen für maximale Relevanz.</li>
<li dir="ltr">Automatisierung &amp; Funnel-Optimierung:&nbsp;Pflege und optimiere automatisierte Kampagnen (z. B. Willkommensstrecken, Warenkorbabbrecher, Reaktivierungen).</li>
<li dir="ltr">Push-Benachrichtigungen &amp; App-Marketing:&nbsp;Nutze Push-Nachrichten strategisch zur Kundenaktivierung und -bindung.</li>
<li dir="ltr">Performance-Analyse &amp; Reporting:&nbsp;Messe und optimiere die Kampagnenleistung durch A/B-Tests und datengetriebene Entscheidungen. Erstelle Reports zur Performance-Steigerung.</li>
<li dir="ltr">Kreative Projekte &amp; Teamarbeit:&nbsp;Unterstütze das Team bei der Koordination von Creatorn, Content-Shootings und kreativen Projekten.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Digital Marketing, idealerweise in CRM, E-Mail, WhatsApp &amp; Push-Marketing.</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse in Marketing-Automatisierungstools und Analysesoftware.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit&nbsp;Klaviyo, Omnisend&nbsp;und ähnlichen Tools sowie&nbsp;Chatarmin, Charles&nbsp;und vergleichbaren Lösungen.</li>
<li dir="ltr">Datengetriebenes Mindset und ein Gespür für kreative Kampagnen.</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit Kampagnen- und Analyse-Tools sowie Erfahrung im Umgang mit Kundensegmenten und digitalen Kontaktstrategien.</li>
<li dir="ltr">Dynamische Hands-on-Mentalität, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative.</li>
<li dir="ltr">Begeisterung für junge Modemarken &amp; digitale Trends.</li>
</ul>
 Team
Du arbeitest in einem engagierten Marketing-Team mit direktem Draht zur Geschäftsführung und enger Zusammenarbeit mit anderen Bereichen. Wir denken unternehmerisch, handeln eigenverantwortlich und leben eine offene, unterstützende Teamkultur. Hier zählst du als Mensch – mit deinen Ideen und deinem Impact.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

Digital Marketing Specialist OLAKALA (m/w/d)

Du willst Finance in einem der spannendsten digitalen Fitness- und Lifestyle-Unternehmen Deutschlands mitgestalten? Bei G-IN übernimmst du eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle im Finance und Accounting – mit direktem Impact auf strategische Entscheidungen. Werde Teil eines dynamischen Teams, das Innovation lebt und gemeinsam mit dir wachsen will!
 Tätigkeiten
In dieser Rolle übernimmst du zentrale Aufgaben im Finanz- und Rechnungswesen und trägst maßgeblich zur finanziellen Steuerung des Unternehmens bei. Deine wichtigsten Tätigkeiten umfassen:
<ul>
<li dir="ltr">Mitverantwortung für Finance &amp; Accounting inklusive Budgetplanung, Controlling und Liquiditätsmanagement</li>
<li dir="ltr">Vorbereitende Buchhaltung, Erstellung von Rechnungen und Gutschriften sowie Koordination mit Steuerberater und Banken</li>
<li dir="ltr">Analyse von Finanzdaten zur Unterstützung strategischer Entscheidungen und Erstellung von Ad-hoc-Auswertungen</li>
<li dir="ltr">Betreuung der Zahlungsdienstleister in Verbindung mit unseren Online-Shops</li>
<li dir="ltr">Projektarbeit, Auslagen- und Reisekostenmanagement sowie Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB</li>
</ul>
 Anforderungen
Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit und hast bereits fundierte Berufserfahrung im Bereich Finance &amp; Accounting gesammelt. Du arbeitest strukturiert, präzise und eigenverantwortlich – Zahlenaffinität und analytisches Denken sind für dich selbstverständlich.
Darüber hinaus erwarten wir:
<ul>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise auch DATEV Unternehmen Online</li>
<li dir="ltr">Erfahrungen im E-Commerce-Umfeld und mit Online-Shop-Systemen</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse</li>
<li dir="ltr">Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Lust, in einem dynamischen Unternehmen aktiv mitzugestalten</li>
</ul>
 Team
Du arbeitest in einem engagierten Finance-Team mit direktem Draht zur Geschäftsführung und enger Zusammenarbeit mit anderen Bereichen. Wir denken unternehmerisch, handeln eigenverantwortlich und leben eine offene, unterstützende Teamkultur. Hier zählst du als Mensch – mit deinen Ideen und deinem Impact.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

Referent Finance and Accounting (m/w/d)

Das 4-Sterne-Superior Mövenpick Hotel Stuttgart Airport ist seit Oktober 2007 zwischen dem Flughafen und der Landesmesse Stuttgart eingebettet. Die Nähe zu beiden Hotspots in der Airport-City bringt ein internationales Gästeklientel und eine top Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz mit sich.Im Januar 2022 eröffnet die „grüne Oase“ ebenfalls direkt an der Landesmesse und dem ICS Stuttgart: Das Mövenpick Hotel Stuttgart Messe &amp; Congress. Insgesamt verfügen die beiden Mövenpick Hotels über 588 moderne Zimmer, eine imposante Event-Fläche mit 2.200m² und ein einzigartiges Design von dem italienischen Star-Architekten Matteo Thun.Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als Deputy Housekeeper / Stellvertretende Hausdame (m/w/d).Deine Aufgaben sind:<ul><li>Unterstützung der Hausdame bei der Führung des gesamten Housekeeping-Teams</li><li>Überwachung und Sicherstellung der Sauberkeit und Ordnung in den Zimmern, öffentlichen Bereichen sowie Back-of-House-Bereichen</li><li>Koordination der täglichen Arbeitsaufgaben des Housekeeping-Teams</li><li>Ansprechpartner für Gästeanliegen und -beschwerden im Bereich Housekeeping</li><li>Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter/innen</li><li>Vertretung der Hausdame bei Abwesenheit</li><li>Weiterleitung von Mängeln an unsere Haustechnik</li><li>Einhaltung und Umsetzung der Mövenpick Standards</li></ul>Dein Profil, mit dem du uns begeisterst:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Hotel- oder Gastronomiebereich oder vergleichbare Berufserfahrung</li><li>Deine Sorgfalt und dein umsichtiger Blick für Details und Sauberkeit</li><li>Sehr gute Kenntnisse der Reinigungsstandards und Hygienebestimmungen</li><li>Teamorientierte Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Du verfügst über gute Sprachkenntnisse in Deutsch, Englischkenntnisse sind wünschenswert</li><li>Flexibilität und Organisationsvermögen</li><li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul>Was wir dir bieten:<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Einen extra freien Tag zu deinem Geburtstag</li><li>Kostenlose Mitarbeiterverpflegung</li><li>Digitale Zeiterfassung</li><li>Für die Balance binden wir die Mitarbeiterwünsche in die Dienstplangestaltung ein</li><li>Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz direkt in der Airport-City</li><li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 190 HR Group Hotels</li><li>Family &amp; Friends Rate</li><li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li><li>Prämie für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Regelmäßige Social Events</li><li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li><li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li></ul>Und viele weitere Benefits…Wir freuen uns auf Dich und deine Bewerbung!KontaktMövenpick Hotel Stuttgart Airport Flughafenstraße 50 70629 Stuttgart Deutschland Ansprechpartner: Vincent FauserDie HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 190 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels &amp; Resorts in beliebten Ferienregionen.Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit etablierten Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels &amp; Resorts, Dorint Hotels &amp; Resorts, Radisson, Hyatt, Hilton, Marriott, IHG und H World International zusammen.Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.Erfahre Näheres über uns: HRG Hotels GmbH auf <a href="https://www.hrg-hotels.com/karriere" target="_blank">https://www.hrg-hotels.com/karriere</a>.

Deputy Housekeeper / Stellvertretende Hausdame (m/w/d)

Das 4-Sterne-Superior Mövenpick Hotel Stuttgart Airport ist seit Oktober 2007 zwischen dem Flughafen und der Landesmesse Stuttgart eingebettet. Die Nähe zu beiden Hotspots in der Airport-City bringt ein internationales Gästeklientel und eine top Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz mit sich.Im Januar 2022 eröffnet die „grüne Oase“ ebenfalls direkt an der Landesmesse und dem ICS Stuttgart: Das Mövenpick Hotel Stuttgart Messe &amp; Congress. Insgesamt verfügen die beiden Mövenpick Hotels über 588 moderne Zimmer, eine imposante Event-Fläche mit 2.200m² und ein einzigartiges Design von dem italienischen Star-Architekten Matteo Thun.Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als Bankettmitarbeiter (m/w/d).Deine Aufgaben sind:<ul><li>Begrüßung und Betreuung unserer Gäste im Veranstaltungsbereich im Frühdienst und Spätdienst</li><li>Service bei Tagungen, Kaffeepausen, Buffets und Menüs</li><li>Set-Up unserer Tagungsräume nach den Wünschen unserer Gäste</li><li>Vor- und nachbereitende Tätigkeiten (Mise en Place)</li><li>Arbeit im Team, als auch eigenverantwortlich</li></ul>Dein Profil, mit dem du uns begeisterst:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie / Restaurant - von Vorteil</li><li>Berufserfahrung in der Hotellerie von Vorteil</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse von Vorteil</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kreativität, Organisationstalent und Flexibilität</li><li>Gast- und Serviceorientierung</li><li>Als aufgeschlossene und kommunikative Persönlichkeit auch in stressigen Phasen souverän und freundlich bleiben</li></ul>Was wir dir bieten:<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Einen extra freien Tag zu deinem Geburtstag</li><li>Kostenlose Mitarbeiterverpflegung</li><li>Digitale Zeiterfassung</li><li>Für die Balance binden wir die Mitarbeiterwünsche in die Dienstplangestaltung ein</li><li>Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz direkt in der Airport-City</li><li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 260 HR Group Hotels</li><li>Family &amp; Friends Rate</li><li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li><li>Prämie für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Regelmäßige Social Events</li><li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li><li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li></ul>Und viele weitere Benefits…Wir freuen uns auf Dich und deine Bewerbung!KontaktMövenpick Hotel Stuttgart Airport Flughafenstraße 50 70629 Stuttgart Deutschland Ansprechpartner: Vincent FauserDie HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 190 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels &amp; Resorts in beliebten Ferienregionen.Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit etablierten Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels &amp; Resorts, Dorint Hotels &amp; Resorts, Radisson, Hyatt, Hilton, Marriott, IHG und H World International zusammen.Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.Erfahre Näheres über uns: HRG Hotels GmbH auf <a href="https://www.hrg-hotels.com/karriere" target="_blank">https://www.hrg-hotels.com/karriere</a>.

Bankettmitarbeiter (m/w/d)

Das 4 Sterne Mövenpick Hotel Stuttgart Messe und Congress ist seit Januar 2022 zwischen dem Flughafen und der Landesmesse Stuttgart eingebettet. Die Nähe zu beiden Hotspots in der Airport-City bringt ein internationales Gästeklientel und eine top Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz mit sich.Im Oktober 2007 eröffnete das 4-Sterne-Superior Mövenpick Hotel Stuttgart Airport ebenfalls zwischen dem Flughafen und der Landesmesse Stuttgart. Insgesamt verfügen die beiden Mövenpick Hotels über 588 moderne Zimmer, eine imposante Event-Fläche mit 2.200m² und ein einzigartiges Design von dem italienischen Start-Architekten Matteo Thun.Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als Commis de Cuisine (m/w/d).Deine Aufgaben sind:<ul><li>Unterstützung des Chef de Partie bei der Zubereitung von Speisen</li><li>Vorbereitung und Mise en Place für das Tagesgeschäft</li><li>Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards nach HACCP</li><li>Sorgfältiger Umgang mit Lebensmitteln und Arbeitsgeräten</li><li>Mitwirkung bei der kreativen Entwicklung neuer Gerichte</li><li>Einhaltung von Qualitätsstandards</li></ul>Dein Profil, mit dem du uns begeisterst:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin oder erste Erfahrungen in einer vergleichbaren Position</li><li>Leidenschaft für gutes Essen und das Handwerk</li><li>Teamgeist, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>Belastbarkeit und Flexibilität, auch in stressigen Situationen</li><li>Grundkenntnisse in Hygienevorschriften und Lebensmittelsicherheit</li><li>Loyalität, Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Leistungsbereitschaft und Spaß am Erfolg</li><li>Zuverlässigkeit und Kreativität</li></ul>Was wir dir bieten:<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Einen extra freien Tag zu deinem Geburtstag</li><li>Kostenlose Mitarbeiterverpflegung</li><li>Digitale Zeiterfassung</li><li>Für die Balance binden wir die Mitarbeiterwünsche in die Dienstplangestaltung ein</li><li>Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz direkt in der Airport-City</li><li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 190 HR Group Hotels</li><li>Family &amp; Friends Rate</li><li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li><li>Prämie für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Regelmäßige Social Events</li><li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li><li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li></ul>Und viele weitere Benefits…Wir freuen uns auf Dich und deine Bewerbung!KontaktMövenpick Hotel Stuttgart Messe &amp; Congress Flughafenstraße 43 70629 Stuttgart Deutschland Ansprechpartner: Vincent FauserDie HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 190 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels &amp; Resorts in beliebten Ferienregionen.Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit etablierten Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels &amp; Resorts, Dorint Hotels &amp; Resorts, Radisson, Hyatt, Hilton, Marriott, IHG und H World International zusammen.Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.Erfahre Näheres über uns: HRG Hotels GmbH auf <a href="https://www.hrg-hotels.com/karriere" target="_blank">https://www.hrg-hotels.com/karriere</a>.

Commis de Cuisine (m/w/d)

<h1>Stellenbeschreibung</h1>Du möchtest Berufserfahrung in der Hotellerie sammeln, jedoch nicht auf einen Bachelorabschluss verzichten? Dann ist das duale Studium im Fach Tourismusmanagement mit Schwerpunkt Hotelmanagement bei Motel One genau das Richtige für Dich!Bereits seit 2014 kooperieren wir mit der Internationalen Hochschule IU, welche nicht nur die größte Hochschule Deutschlands ist, sondern auch zu den modernsten Lerneinrichtungen in Europa zählt. Gemeinsam mit der IU bieten wir Dir die besten Voraussetzungen für Deine berufliche Zukunft.Das zeichnet den Job aus 
In den Praxisphasen durchläufst Du alle Abteilungen im Hotel:<ul><li>Am Front Office und in der Reservierung dreht sich alles um den Kontakt zu den (potenziellen) Gästen und die Arbeit mit dem Buchungsprogramm.</li><li>Im Service zauberst Du unseren Gästen schon beim Frühstück ein Lächeln ins Gesicht und Du lernst an der Bar die Kunst des Cocktailzubereitens kennen.</li><li>Im Housekeeping geht es nicht nur darum die Sauberkeit der Hotelzimmer zu checken, sondern auch um die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern.</li><li>In der Administration und im Sales erhältst Du umfassende Einblicke in die betriebswirtschaftlichen Abläufe des Hotels.</li></ul>Nach einer ausführlichen Einarbeitung in jedem Bereich übernimmst Du selbst Verantwortung für Deine Aufgaben und eigene Projekte. Außerdem kannst Du ein vierwöchiges Auslandspraktikum in einem unserer Hotels europaweit absolvieren.Das zeichnet das Studium aus 
Die Vorlesungen mit IU-Professoren finden exklusiv am modernen Motel One Campus in München statt:<ul><li>International renommierter und staatlich anerkannter Abschluss Bachelor of Arts im Fach Tourismusmanagement mit Schwerpunkt Hotelmanagement (7 Semester)</li><li>Exklusive Motel One Klasse mit maximal 25 Studierenden</li><li>Pro Semester ca. 3 Theoriephasen mit je 1 ½ Wochen Vorlesungen und 1 Prüfungswoche in München</li><li>Ruhige Lernatmosphäre, intensive Betreuung und persönlicher Austausch</li></ul>Der Vorteil für Dich: Motel One übernimmt die Studiengebühren der IU, sowie die Reisekosten und die Übernachtungskosten in München. Zusätzlich wirst Du neben dem Taschengeld (1. Jahr: 500 Euro, 2. Jahr: 600 Euro, ab 3. Jahr: 700 Euro) auch am internen Bonussystem (max. 1.000 Euro im Quartal) beteiligt und kannst dich über vielfältige Benefits freuen.Nähere Informationen findest Du auf unserer Karriereseite.<h1>Qualifikationen</h1>Persönlichkeit und Gastgeberqualitäten stehen bei uns an erster Stelle! Zusätzlich zu Deiner Motivation zeichnet Dich aus:<ul><li>Allgemeine Hochschulreife / Fachhochschulreife, oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit mind. dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung, oder einen Meisterbrief bzw. eine Aufstiegsfortbildung (z.B. als IHK-Fachwirt*in oder Betriebswirt*in)</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Hohes Maß an Flexibilität, Teamfähigkeit und Belastbarkeit</li><li>Positives Auftreten, Engagement und Freude im Kontakt mit Gästen</li><li>Erste Erfahrungen in der Hotellerie oder die Bereitschaft zu einem Vorpraktikum bei Motel One</li><li>Reisebereitschaft für die Theoriephasen nach München</li></ul>Nach Studienabschluss stehen Dir bei Motel One die Türen zu spannenden beruflichen Perspektiven und tollen Karrierechancen in ganz Europa offen, denn wir übernehmen jährlich 70-80% unserer dualen Studierenden.Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!&nbsp;<h1>Benefits</h1><ul>
<li>
BONUS-PROGRAM 
 Je besser die Gäste ihren Aufenthalt bewerten, desto höher fällt der Bonus für das ganze Team aus.
 </li><li>
INTERNATIONAL KARRIERE MACHEN 
 Unsere nationalen und internationalen Hotels oder Neueröffnungen eröffnen zahlreiche Karrieremöglichkeiten.
 </li><li>
GÜNSTIG ÜBERNACHTEN IN GANZ EUROPA 
 Vorteile sichern! Mit günstigen Personalraten in unseren Hotels in ganz Europa und in New York sowie weitere attraktiven Rabatten.
 </li><li>
SICH PERSÖNLICH UND FACHLICH WEITERENTWICKELN 
 Mit umfangreichen Einarbeitungen, jährlichen Schulungen und Coachings an der One University, richtig durchstarten.
 </li><li>
GEMEINSAM FEIERN 
 Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder unser jährliches internationales Fußballturnier – Erfolge feiern wir gemeinsam mit dem Team.
 </li><li>
KOSTENGÜNSTIG UND NACHHALTIG ZUR ARBEIT 
 Es kann zwischen einem Zuschuss zum ÖPNV oder einem kostenlosen Fahrrad gewählt werden.
 </li></ul>

Duales Studium Tourismusmanagement

Das 4-Sterne-Superior Mövenpick Hotel Stuttgart Airport ist seit Oktober 2007 zwischen dem Flughafen und der Landesmesse Stuttgart eingebettet. Die Nähe zu beiden Hotspots in der Airport-City bringt ein internationales Gästeklientel und eine top Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz mit sich.Im Januar 2022 eröffnet die „grüne Oase“ ebenfalls direkt an der Landesmesse und dem ICS Stuttgart: Das Mövenpick Hotel Stuttgart Messe &amp; Congress. Insgesamt verfügen die beiden Mövenpick Hotels über 588 moderne Zimmer, eine imposante Event-Fläche mit 2.200m² und ein einzigartiges Design von dem italienischen Star-Architekten Matteo Thun.Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als Housekeeping Mitarbeiter Public Area (m/w/d).Deine Aufgaben sind:<ul><li>Deine Leidenschaft zum Reinigen nachzugehen und die Sauberkeit der öffentlichen Bereiche in unserem Hotel (Eventfläche, Lobby, Outlets, Toiletten etc.) zu verantworten</li><li>Dich um die ordnungsgemäße und umsichtige Handhabung der Reinigungsgeräte und Reinigungsmittel zu kümmern</li><li>Weiterleitung von Mängeln an unsere Haustechnik</li><li>Einhaltung und Umsetzung der Mövenpick Standards</li></ul>Dein Profil, mit dem du uns begeisterst:<ul><li>Erfahrung als Reinigungskraft in einem vergleichbaren Hotel ist ein Vorteil</li><li>Deine Sorgfalt und dein umsichtiger Blick für Details und Sauberkeit</li><li>Du glänzt mit deiner hohen Gast- und Serviceorientierung und bist ein Organisationstalent mit Qualitätsbewusstsein</li><li>Du verfügst über gute Sprachkenntnisse in Deutsch, Englischkenntnisse sind wünschenswert</li><li>Flexibilität und Organisationsvermögen</li><li>Selbständige Arbeitsweise</li></ul>Was wir dir bieten:<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Einen extra freien Tag zu deinem Geburtstag</li><li>Kostenlose Mitarbeiterverpflegung</li><li>Digitale Zeiterfassung</li><li>Für die Balance binden wir die Mitarbeiterwünsche in die Dienstplangestaltung ein</li><li>Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz direkt in der Airport-City</li><li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 190 HR Group Hotels</li><li>Family &amp; Friends Rate</li><li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li><li>Prämie für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Regelmäßige Social Events</li><li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li><li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li></ul>Und viele weitere Benefits…Wir freuen uns auf Dich und deine Bewerbung!KontaktMövenpick Hotel Stuttgart Airport Flughafenstraße 50 70629 Stuttgart Deutschland Ansprechpartner: Vincent FauserDie HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 190 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels &amp; Resorts in beliebten Ferienregionen.Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit etablierten Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels &amp; Resorts, Dorint Hotels &amp; Resorts, Radisson, Hyatt, Hilton, Marriott, IHG und H World International zusammen.Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.Erfahre Näheres über uns: HRG Hotels GmbH auf <a href="https://www.hrg-hotels.com/karriere" target="_blank">https://www.hrg-hotels.com/karriere</a>.

Housekeeping Mitarbeiter Public Area (m/w/d)

Das 4-Sterne-Superior Mövenpick Hotel Stuttgart Airport ist seit Oktober 2007 zwischen dem Flughafen und der Landesmesse Stuttgart eingebettet. Die Nähe zu beiden Hotspots in der Airport-City bringt ein internationales Gästeklientel und eine top Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz mit sich.Im Januar 2022 eröffnet die „grüne Oase“ ebenfalls direkt an der Landesmesse und dem ICS Stuttgart: Das Mövenpick Hotel Stuttgart Messe &amp; Congress. Insgesamt verfügen die beiden Mövenpick Hotels über 588 moderne Zimmer, eine imposante Event-Fläche mit 2.200m² und ein einzigartiges Design von dem italienischen Star-Architekten Matteo Thun.Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als Haustechniker (m/w/d).Deine Aufgaben sind:<ul><li>Erledigung und Überwachung der anfallenden Wartungs-, und Reparaturarbeiten an Anlagen, Maschinen, Apparaten und Geräten</li><li>Durchführung von Kontrollrundgängen durch unsere Gebäude zur vorbeugenden Instandhaltung</li><li>Durchführung von kleineren Malerarbeiten, Fliesen- und Fugenarbeiten</li><li>Beachtung aller gesetzlichen Anforderungen im technischen Bereich</li><li>Überwachung und Bedienung der Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitäranlagen</li><li>Übernahme von Bereitschaftsdiensten am Wochenende und am Abend</li></ul>Dein Profil, mit dem du uns begeisterst:<ul><li>Handwerkliches Geschick und Bereitschaft zu handwerklichen Tätigkeiten</li><li>Selbstbewusstes und sicheres Auftreten</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Selbständige und serviceorientierte Arbeitsweise</li><li>Gute Umgangsformen und gepflegtes Erscheinungsbild</li></ul>Was wir dir bieten:<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Einen extra freien Tag zu deinem Geburtstag</li><li>Kostenlose Mitarbeiterverpflegung</li><li>Digitale Zeiterfassung</li><li>Für die Balance binden wir die Mitarbeiterwünsche in die Dienstplangestaltung ein</li><li>Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz direkt in der Airport-City</li><li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 190 HR Group Hotels</li><li>Family &amp; Friends Rate</li><li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li><li>Prämie für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Regelmäßige Social Events</li><li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li><li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li></ul>Und viele weitere Benefits…Wir freuen uns auf Dich und deine Bewerbung!KontaktMövenpick Hotel Stuttgart Airport Flughafenstraße 50 70629 Stuttgart Deutschland Ansprechpartner: Vincent FauserDie HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 190 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels &amp; Resorts in beliebten Ferienregionen.Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit etablierten Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels &amp; Resorts, Dorint Hotels &amp; Resorts, Radisson, Hyatt, Hilton, Marriott, IHG und H World International zusammen.Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.Erfahre Näheres über uns: HRG Hotels GmbH auf <a href="https://www.hrg-hotels.com/karriere" target="_blank">https://www.hrg-hotels.com/karriere</a>.

Haustechniker (m/w/d)

Das 4-Sterne-Superior Mövenpick Hotel Stuttgart Airport ist seit Oktober 2007 zwischen dem Flughafen und der Landesmesse Stuttgart eingebettet. Die Nähe zu beiden Hotspots in der Airport-City bringt ein internationales Gästeklientel und eine top Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz mit sich.Im Januar 2022 eröffnet die „grüne Oase“ ebenfalls direkt an der Landesmesse und dem ICS Stuttgart: Das Mövenpick Hotel Stuttgart Messe &amp; Congress. Insgesamt verfügen die beiden Mövenpick Hotels über 588 moderne Zimmer, eine imposante Event-Fläche mit 2.200m² und ein einzigartiges Design von dem italienischen Star-Architekten Matteo Thun.Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als Hausdamenassistent (m/w/d).Deine Aufgaben sind:<ul><li>Mitverantwortung für die Sauberkeit der Gästezimmer sowie der öffentlichen Bereiche</li><li>Check von Gästezimmern und öffentlichen Bereichen</li><li>Zusammenarbeit mit unserer Fremdreinigungsfirma</li><li>Mitverantwortung bei der Verwaltung der Gästewäsche und der Mitarbeiteruniformen</li><li>Mitverantwortung für das Fundsachenhandling</li><li>Durchführung von Bestellungen und Inventuren im Hotel</li><li>Einhaltung der Qualitätsstandards der Mövenpick Hotels</li><li>Einarbeitung von Auszubildenden und Praktikanten im Housekeeping&nbsp;</li></ul>Dein Profil, mit dem du uns begeisterst:<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelwesen oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Erste Erfahrungen im Bereich Housekeeping oder als Hausdame</li><li>Selbstständiges Arbeiten und Eigenverantwortung</li><li>Von Vorteil: Kenntnisse in Opera</li><li>Herzliche und positive Ausstrahlung</li><li>Bereitschaft zu Spät- / Wochenend- / Feiertagsdiensten</li><li>Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil</li></ul>Was wir dir bieten:<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Einen extra freien Tag zu deinem Geburtstag</li><li>Kostenlose Mitarbeiterverpflegung</li><li>Digitale Zeiterfassung</li><li>Für die Balance binden wir die Mitarbeiterwünsche in die Dienstplangestaltung ein</li><li>Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz direkt in der Airport-City</li><li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 190 HR Group Hotels</li><li>Family &amp; Friends Rate</li><li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li><li>Prämie für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Regelmäßige Social Events</li><li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li><li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li></ul>Und viele weitere Benefits…Wir freuen uns auf Dich und deine Bewerbung!KontaktMövenpick Hotel Stuttgart Airport Flughafenstraße 50 70629 Stuttgart Deutschland Ansprechpartner: Vincent FauserDie HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 190 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels &amp; Resorts in beliebten Ferienregionen.Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit etablierten Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels &amp; Resorts, Dorint Hotels &amp; Resorts, Radisson, Hyatt, Hilton, Marriott, IHG und H World International zusammen.Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.Erfahre Näheres über uns: HRG Hotels GmbH auf <a href="https://www.hrg-hotels.com/karriere" target="_blank">https://www.hrg-hotels.com/karriere</a>.

Hausdamenassistent (m/w/d)

HERZLICH WILLKOMMEN!Das ist unsere klare Botschaft – für alle Teamspieler:innen!Was kann es Schöneres geben, als an einem Ort zu arbeiten, an dem man herzlich willkommen ist? Bei uns erfährst Du Freundlichkeit, hast einen sicheren Arbeitsplatz, kannst Dich entfalten, Du selbst sein und wirst wertgeschätzt. Vielleicht sind wir genau deshalb der beste Arbeitgeber* unserer Branche!?Du willst dabei sein? Dann werde Teil unseres Aramark-Teams und bewirb dich direkt bei uns alsStellv. Serviceleitung (m/w/d)Pforzheim&nbsp; | &nbsp;Teilzeit / VollzeitArbeitszeiten: Montag – FreitagJob-ID: 583917<h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Attraktive tarifliche Vergütung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz</li><li>Geregelte Arbeitszeiten und freie Wochenenden</li><li>Betriebliche Altersversorgung über unsere Pensionskasse</li><li>Kostenfreie Verpflegung und Bereitstellung der Arbeitskleidung</li><li>Vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten über unser Aramark Culinary College</li><li>Echter Teamspirit und große Leidenschaft für das, was wir tun</li></ul><h2>Die Aufgaben</h2><ul><li>Stellvertretung der Serviceleitung in den von Aramark geführten gastronomischen Einrichtungen</li><li>Unterstützung des Küchen- und Serviceteams im Tagesgeschäft</li><li>Betreuung und Bedienung unserer Gäste und Kunden</li><li>Raumorganisation bei Konferenzen und Veranstaltungen</li><li>Bestückung der Gasträume mit Geschirr, Speisen und Getränken</li><li>Mitarbeit bei der Angebotserstellung und Veranstaltungsabrechnung</li><li>Organisation, Planung und Durchführung von Veranstaltungen</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Serviceerfahrung – idealerweise im Konferenz- und/oder Veranstaltungsbereich</li><li>Gastronomische Aus- oder Weiterbildung von Vorteil</li><li>Organisationstalent, Teamgeist und eine hohe Kundenorientierung</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Kontakt</h2>Du hast Fragen zu diesem Jobangebot oder benötigst Hilfestellung beim Upload Deiner Dokumente? Gerne steht Dir unser&nbsp;Talent Acquisition Team telefonisch unter 069-667792154 zur Verfügung.<h2>Über Aramark</h2>Herzlich willkommen bei Aramark! Als Full-Service-Caterer zählen wir in Deutschland zu den führenden Dienstleistern auf diesem Markt. Rund 6.500 Mitarbeitende sind bundesweit für uns tätig. Als zweitgrößtes Catering-Unternehmen betreuen wir über 500 Kunden in den Bereichen Workplace Experience und Health &amp; Care. Im Bereich Sport &amp; Event Catering werden rund 20 Stadien, Arenen, Eventlocations, Zoos und Messestandorte betreut, die temporär von mehr als 9.000 Aushilfskräften unterstützt werden. Hinzu kommen rund 6.000 Unternehmen, die von Aramark Refreshment Services an über 10.000 Standorten beliefert werden. Erfahre mehr über Aramark unter karriere.aramark.de oder vernetze Dich mit uns auf Instagram und LinkedIn.* Quelle: Aktuelle Branchenauswertung Kununu.com#jobdrehscheibe

Stellv. Serviceleitung (m/w/d)

Du bist der heimliche Küchenheld, der mit Schneebesen und Küchenmesser kämpft? Du behandelst jeden Gast wie einen VIP? Dann werde unser gastronomischer Allrounder und unterstütze unser Team bei unserem Kunden in Kornwestheim!<h1>Küchenmitarbeiter (*) Allrounder in Teilzeit (20h)</h1>
Dienstsitz: 
					 in Teilzeit (20h) (Mo. - Fr.: 10:00 Uhr - 14:30Uhr)
					 Job-Nummer: 7081-25-388 Vorspeise 
Deine Geheimwaffen...
<ul><li>Spaß an einer kulinarischen Aufgabe</li><li>Für Dich muss alles blitz blank sein, auch wenn es manchmal anstrengend wird</li><li>Du verzauberst unsere Gäste täglich mit Deinem zuvorkommenden Auftreten</li><li>Zuverlässigkeit und Freude an einem gemeinsamen Miteinander</li></ul>Hauptspeise 
Deine Mission... <ul><li>Du schnippelst, rührst, garnierst und werkelst gern mit frischen Produkten</li><li>Du präsentierst, servierst und bist das Lächeln in unserem Restaurant</li><li>Du berätst unsere Gäste und kassierst korrekt ab (bargeldloses Zahlungssystem)</li><li>Kunstvoll zubereitetes Essen verdient einen blitzblanken Arbeitsplatz</li></ul>Dessert 
Unsere Helden-Booster für Dich... <ul><li>30 Tage Erholungsurlaub vom Superhelden-Dasein</li><li>Deine Freizeit liegt dir am Herzen? An deinen freien Abenden und Wochenenden hast du Zeit für dich und deine Familie</li><li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem renommierten Arbeitgeber mit rund 1.700 Mitarbeitern</li><li>Ein leckeres Mittagessen pro Tag und dein Superheldenkostüm gibt es von uns</li><li>Flache Hierarchien und ein motiviertes Team</li></ul>Und jetzt 
Starte deine Mission jetzt… 

Sende deinen&nbsp;Lebenslauf an&nbsp;<a href="mailto:karriere@die-frischemacher.de" target="_blank">karriere@die-frischemacher.de</a>. Erste Fragen kannst du gern an mich, Lara&nbsp;stellen, ich bin unter der +49 (0) 157 7886 5196&nbsp;erreichbar.&nbsp;Wir freuen uns auf Dich!

Küchenmitarbeiter (*) Allrounder in Teilzeit (20h)

Wenn du dich nicht langweilen willst, wenn du einen intensiven fachlichen Austausch mit Kollegen magst, wenn du mit deinem Knowhow lieber anspruchsvolle Entwicklungsprojekte voranbringst, anstatt dir neue Farbcodes für den Sprintplaner zu überlegen - dann komm zu uns. Woanders kannst du arbeiten, hier kannst du etwas erschaffen!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Modulübergreifende Beratung im Umfeld der S/4 Logistik Module</li>
<li>Analyse, Konzeption und Modellierung/Implementierung von E2E Prozessen</li>
<li>Mitarbeit und Übernahme von Verantwortung in Optimierungs- undS/4-Migrationsprojekten</li>
<li>Als Experte in einem oder mehreren Logistikmodulen gelingt dir der deep dive beim Kunden</li>
<li>Du bist in der Lage, kreativ und souverän Lösungskonzepte zu erstellen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast mindestens 3-5 Jahre Erfahrung als SAP Logistik Berater?</li>
<li>Du kannst beraten und dich schnell in neue Themen einarbeiten?</li>
<li>Du suchst nach wechselnden Herausforderungen &amp; Technologien? </li>
<li>Du hast evtl. ABAP oder Debugging Kenntnisse?</li>
</ul>
 Team
Du arbeitest kollaborativ, kooperativ, agil, offen und respektvoll mit mehr als 40 IT-Experten aus den unterschiedlichsten Disziplinen und Schwerpunkten zusammen. Das sind mehr als 80 Prozent unserer Mitarbeitenden im Unternehmen ... der Rest ist aber auch in Ordnung.
Du kannst dabei jederzeit im persönlichen Austausch auf großes Know-how zurückgreifen sowie auf Mentoring- und Coaching-Programme, Online-Schulungen, Test- und Demosysteme. Wir unterstützen dich dabei, dein Wissen, deine Skills und deine Zertifizierungen zu erweitern. ... und zu Team-Events oder After-Work-Parties frag uns am besten im persönlichen Gespräch.
 Bewerbungsprozess
Das ist schnell erklärt und sehr pragmatisch. 
<ol>
<li>Komm auf uns zu, tausch Dich mit Britta aus, ihr besprecht deinen CV und deine Erwartungen an uns und deine Ziele. </li>
<li>Es folgt dann noch eine fachliche Runde mit einem unserer Team Manager ... und wenn es passt, kann es schon losgehen. </li>
</ol>

(Senior) Consultant SAP Logistik (all genders)

Die S-Payment GmbH gehört zur DSV-Gruppe, dem spezialisierten Dienstleister für die Sparkassen-Finanzgruppe. Als Kompetenzcenter Payment der Sparkassen-Finanzgruppe entwickeln und vermarkten wir federführend ganzheitliche, zielgruppenspezifische und omnikanalfähige Payment-Lösungen für Privat- und Firmenkunden der Sparkassen sowohl für den PoS als auch für E- und M-Commerce. Dazu gehört unter anderem das kontaktlose Bezahlen mit Karten und dem Smartphone (App „Mobiles Bezahlen“ für Android sowie Apple Pay mit der Sparkasse). Wir agieren als ganzheitlicher Partner der Sparkassen, beraten diese bundesweit zu innovativen Produkten und etablieren die Payment-Lösungen der Sparkassen-Finanzgruppe in neuen Märkten.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Lösungen fundiert gestalten: Du trägst zur Gestaltung von komplexen IT-Lösungen bei, von der Erstellung der fachlichen Konzeption über den kompletten Produktlebenszyklus hinweg</li>
<li>Herausforderungen kompetent bewerten: Du analysierst und bewertest sowohl technische Spezifikationen als auch Lösungs- und Schnittstellen-Beschreibungen unserer Partner und Dienstleister</li>
<li>Expertise kreativ einbringen: Du begeisterst dich für neue Technologien und vertiefst selbständig dein technisches Wissen kontinuierlich, kommst idealerweise aus der IT-Produktentwicklung und kannst für partnerübergreifendes IT-Umfeld ganzheitlich beraten</li>
<li>Kunden begeistern: Du agierst souverän im Umgang mit unseren Projektpartnern und Stakeholdern und trägst aktiv zur strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens bei.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Mehrjährige erfolgreiche Mitarbeit in großen IT-Projekten in verantwortlicher Position</li>
<li>Praktische Erfahrung sowohl im klassischen als auch agilen Umfeld verbunden mit einem technischen Verständnis aktueller IT-Lösungsarchitekturen</li>
<li>Ausgeprägte Kundenorientierung und soziale Kompetenz, gute kommunikative Fähigkeiten auf Augenhöhe mit Personen unterschiedlichster Fachbereiche und Ebenen</li>
<li>Strukturierte Arbeitsweise, Moderationsfähigkeit, Kreativität und analytisch-konzeptionelles Denkvermögen auch in kritischen Projektsituationen</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Erstes Telefonat mit HR</li>
<li>Erstes Vorstellungsgespräch via Teams mit Fachbereich und HR</li>
<li>Zweites Gespräch im Team mit der Fachabteilung (in der Regel vor Ort)</li>
</ol>

Inhouse Consultant / Solution Architect IT (m/w/d)

Wenn du dich nicht langweilen willst, wenn du einen intensiven fachlichen Austausch mit Kollegen magst, wenn du mit deinem Knowhow lieber anspruchsvolle Entwicklungsprojekte voranbringst, anstatt dir neue Farbcodes für den Sprintplaner zu überlegen - dann komm zu uns. Woanders kannst du arbeiten, hier kannst du etwas erschaffen!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Modul übergreifende Beratung im Umfeld der S/4 Logistik Module</li>
<li>Analyse, Konzeption und Modellierung/Implementierung von E2E Prozessen</li>
<li>Mitarbeit und Übernahme von Verantwortung in Optimierungs- und S/4-Migrationsprojekten</li>
<li>Als Experte in einem oder mehreren Logistikmodulen gelingt dir der deep dive beim Kunden</li>
<li>Du bist in der Lage, kreativ und souverän Lösungskonzepte zu erstellen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast mindestens 3-4 Jahre Erfahrung als SAP FI/CO Berater</li>
<li>Du kannst beraten und dich schnell in neue Themen einarbeiten</li>
<li>Du suchst nach wechselnden Herausforderungen &amp; Technologien?</li>
<li>Du hast evtl. ABAP oder Debugging Kenntnisse?</li>
</ul>
 Team
Du arbeitest kollaborativ, kooperativ, agil, offen und respektvoll mit mehr als 40 IT-Experten aus den unterschiedlichsten Disziplinen und Schwerpunkten zusammen. Das sind mehr als 80 Prozent unserer Mitarbeitenden im Unternehmen ... der Rest ist aber auch in Ordnung.
Du kannst dabei jederzeit im persönlichen Austausch auf großes Know-how zurückgreifen sowie auf Mentoring- und Coaching-Programme, Online-Schulungen, Test- und Demosysteme. Wir unterstützen dich dabei, dein Wissen, deine Skills und deine Zertifizierungen zu erweitern. ... und zu Team-Events oder After-Work-Parties frag uns am besten im persönlichen Gespräch.
 Bewerbungsprozess
Das ist schnell erklärt und sehr pragmatisch. 
<ol>
<li>Komm auf uns zu, tausch Dich mit Britta aus, ihr besprecht deinen CV und deine Erwartungen an uns und deine Ziele. </li>
<li>Es folgt dann noch eine fachliche Runde mit einem unserer Team Manager ... und wenn es passt, kann es schon losgehen. </li>
</ol>

(Senior) Consultant SAP FI/CO (all genders)

Willkommen im Supportbereich von solutio! Dieser ist unterteilt in den fachlichen und technischen Support. Die verschiedenen Lösungsmöglichkeiten werden unseren Kund*innen verständlich erklärt und per Fernwartung direkt umgesetzt. Bei solutio sind die Supportmitarbeiter*innen die ersten Held*innen bzw. die erste Anlaufstelle bei Fragen und leisten Applikationssupport für unsere Kund*innen. Bist Du kommunikativ, hilfsbereit, technisch begabt und arbeitest Du gerne im Team? Dann bist Du bei uns genau richtig!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Im Ticketingsystem (Jira/JSM) priorisierst, klassifizierst und dokumentierst Du alle Anfragen (Tickets) unserer Kunden.</li>
<li>Du schaltest dich in die Kundenumgebung (Windows Server / MacOS / Container) ein und führst alle notwendigen Maßnahmen zur Problemlösung durch (z.B. Verwaltung von den Windows Diensten &amp; Berechtigungen, Datenbankangriffe, Produktinstallationen und -konfigurationen)</li>
<li>Du wirst unsere Kunden telefonisch (Hotline) mit erstklassiger Beratung und Betreuung zu sämtlichen Anliegen zu unserer Softwarelösung charly unterstützen.</li>
<li>Dein aktiver Beitrag zur Kundenzufriedenheit wird durch kompetente Unterstützung und die Suche nach Lösungen auf höchstem Niveau erfolgen.</li>
<li>Deine Mitwirkung beim Aufbau der Wissensdatenbank und Erstellung von Support Dokumentationen (FAQs) ist für Dich selbstverständlich.</li>
<li>Du arbeitest im Team, Du bist bereit deinen Kollegen zu helfen, Aufgaben auszutauschen und Neue Kollegen bei der Einarbeitung zu unterstützen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in oder eine vergleichbare Qualifikation/Ausbildung.</li>
<li>Du hast bereits Berufserfahrung in der Serververwaltung, Systemadministration, im technischen Support und in der Kundenhotline.</li>
<li>Deine Deutschkenntnisse sind in Wort und Schrift verhandlungssicher.</li>
<li>Du hast Erfahrung mit Windows, macOS, Linux, Docker, Container-Technologien und&nbsp;mit Virtualisierungsumgebungen gesammelt (Hyper-V, VMware).</li>
<li>Du besitzt Grundkenntnisse in SQL und PowerShell,&nbsp;hast bereits Netzwerke verwaltet und die IP-Konfiguration ist für Dich Routine.</li>
<li>Deine analytischen Fähigkeiten ermöglichen es Dir, Log-Files auszuwerten und Kundensysteme entsprechend zu konfigurieren.</li>
<li>Du bist vertraut mit gängiger Software wie Microsoft Office und webbasierten Tools.</li>
<li>Du hast hohes Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und neuen Technologien.</li>
<li>Technisches Verständnis, selbstständiges Arbeiten, Kundenorientierung sowie Teamwork sind für Dich selbstverständlich.</li>
<li>Freude am Telefonieren sowie eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit zeichnen Dich aus.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Nach Sichtung Deines CVs leiten wir diese an die Fachabteilung weiter. Diese entscheidet dann, ob es zu einem Erstgepräch per Teams kommt. Überzeugst Du die Fachabteilung im Onlineinterview ist der nächste Schritt eine (digitale) Mitreise, damit Du einen Eindruck von dem Tagesablauf bei uns bekommen kannst und damit auch das Team einen Eindruck von Dir bekommt. Das Team teilt der Fachabteilung ihren Eindruck mit, woraufhin die Fachabteilung entscheidet, ob Du der richtige Match für uns bist.
Der letzte Schritt stellt dann das Entscheidungsgespräch dar, auf den im Anschluss das Vertragsangebot folgt.
Viel Erfolg!

Mitarbeiter technischer Support (m/w/d)

<ul>
<li>Office in Reutlingen mit Dachterrasse und guter Anbindung an den ÖPNV</li>
<li>Flexible Möglichkeiten für mobiles Arbeiten von zuhause</li>
<li>Offener Arbeitsstil mit Gestaltungsfreiraum und flachen Hierarchien</li>
<li>Modernes Arbeitsumfeld und offene Kommunikationskultur</li>
<li>Eigenes Notebook mit flexiblen Arbeitsplätzen</li>
<li>Eine faire und leistungsgerechte Vergütung</li>
<li>Bezuschusste betriebliche Altersversorgung (bAV)</li>
<li>Smartphone und Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung (nach gewisser Zugehörigkeit)</li>
<li>So viel Kaffee, Wasser und Obst, wie dein Körper für einen reibungslosen Betrieb benötigt</li>
<li>Sport und Events mit Team und Firma (Beach-Volleyball, Joggen, Mountainbike, ...)</li>
<li>Gemeinsames Grillen und Tischkickern</li>
</ul>
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Technische Service- und Supportabwicklung (inhouse und vor Ort beim Kunden)</li>
<li>Eigenständige Betreuung von Endanwendern, Key-Usern und Entscheidern</li>
<li>Erstellung von Konzepten sowie Weiterentwicklung, Implementierung und Migration von IT-Architekturen im Microsoft-Umfeld</li>
<li>Installation, Konfiguration, Inbetriebnahme, Pflege und Administration von Windows-Systemlandschaften (Server, Clients, Active Directory), auch im virtualisierten Umfeld (VMware)</li>
<li>Inbetriebnahme von Peripherie- und Netzwerkkomponenten (Switche, Router, Firewall, etc.) diverser Art</li>
<li>Betreuung von spannenden Projekten (KMUs und Arztpraxen) in Zusammenarbeit mit dem Team</li>
<li>Selbstständige Betreuung von Monitoring Kunden (z.B. mit ServerEye)</li>
<li>Sicherstellung des maximalen IT-Geschäftsbetriebs unserer Kunden</li>
<li>Pflege des Ticket- und Monitoringsystems</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Ausbildung im Bereich IT-Administration oder eine vergleichbare mehrjährige Berufserfahrung mit entsprechendem Hintergrund</li>
<li>Sicherer Umgang und einschlägige Kenntnisse in der Administration aller gängigen und aktuellen Windows-Betriebssystemen</li>
<li>Active-Directory-Kenntnisse und ein sicherer Umgang mit allen Aufgabenstellungen rund um Netzwerke, Protokolle, etc. gehören zu Ihrem Know-how</li>
<li>Berufserfahrung im 1st- und 2nd-Level-Support und Freude an persönlicher Weiterentwicklung</li>
<li>Du überzeugst durch eine organisierte, systematische, strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise und bist im Besitz eines PKW-Führerscheins</li>
</ul>

Bonuspunkte gibts für:
<ul>
<li>Erfahrung mit Software für Ärzte (z.B. T2Med, TurboMed, Medistar, Medatixx,…)</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Virtualisierung (VMware)</li>
<li>Erfahrungen mit Cloud-Lösungen, Backup- oder Security-Lösungen</li>
<li>Erfahrung mit TK-Anlagen (Auerswald, 3CX, Starface)</li>
<li>Erfahrung mit IT-Lösungen für Schulen (z.B. PaedML)</li>
</ul>
 Team
Dein Team besteht aus Profis in dem entsprechenden Umfeld, die dir für das Onboarding mit Rat &amp; Tat zur Seite stehen. Insgesamt 15 KollegInnen bilden dein tägliches Umfeld, das mit dem morgendlichen Daily zur allgemeinen Abstimmung und "Lagebesprechung" beginnt.
Wir sind sicher, du wirst dich wohl fühlen!
 Bewerbungsprozess
Kurz und knapp:
1. Deine Kontaktaufnahme mit Lebenslauf
2. Unsere zeitnahe Rückmeldung sowie Kennenlernen per VideoCall oder direkt bei uns im Büro
3. Zusage und Infos zum Onboarding

Junior-IT-Betreuer (m/w/d) für Arztpraxen

Du möchtest dazu beitragen, Unternehmen bei der Optimierung ihrer Prozesse zu unterstützen? Als&nbsp;Senior-IT-Betreuer (m/w/d)&nbsp;für Arztpraxen&nbsp;übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Betreuung unserer Kunden und trägst dazu bei, dass sie unsere Software-Landschaft optimal nutzen können.
Deine Benefits:
<ul>
<li>Flexible Möglichkeiten für mobiles Arbeiten von zuhause</li>
<li>Offener Arbeitsstil mit Gestaltungsfreiraum und flachen Hierarchien</li>
<li>Modernes Arbeitsumfeld und offene Kommunikationskultur</li>
<li>Eigenes Notebook mit flexiblen Arbeitsplätzen</li>
<li>Eine faire und leistungsgerechte Vergütung</li>
<li>Bezuschusste betriebliche Altersversorgung (bAV)</li>
<li>Smartphone und Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung (nach gewisser Zugehörigkeit)</li>
<li>So viel Kaffee, Wasser und Obst, wie dein Körper für einen reibungslosen Betrieb benötigt</li>
<li>Sport und Events mit Team und Firma (Beach-Volleyball, Joggen, Mountainbike, ...)</li>
<li>Gemeinsames Grillen und Tischkickern</li>
</ul>
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Technische Service- und Supportabwicklung (inhouse und vor Ort beim Kunden)</li>
<li>Eigenständige Betreuung von Endanwendern, Key-Usern und Entscheidern</li>
<li>Erstellung von Konzepten sowie Weiterentwicklung, Implementierung und Migration von IT-Architekturen im Microsoft-Umfeld</li>
<li>Installation, Konfiguration, Inbetriebnahme, Pflege und Administration von Windows-Systemlandschaften (Server, Clients, Active Directory), auch im virtualisierten Umfeld (VMware)</li>
<li>Inbetriebnahme von Peripherie- und Netzwerkkomponenten (Switche, Router, Firewall, etc.) diverser Art</li>
<li>Betreuung von spannenden Projekten (KMUs und Arztpraxen) in Zusammenarbeit mit dem Team</li>
<li>Selbstständige Betreuung von Monitoring Kunden (z.B. mit ServerEye)</li>
<li>Sicherstellung des maximalen IT-Geschäftsbetriebs unserer Kunden</li>
<li>Pflege des Ticket- und Monitoringsystems</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Ausbildung im Bereich IT-Administration oder eine vergleichbare mehrjährige Berufserfahrung mit entsprechendem Hintergrund</li>
<li>Sicherer Umgang und einschlägige Kenntnisse in der Administration aller gängigen und aktuellen Windows-Betriebssystemen</li>
<li>Active-Directory-Kenntnisse und ein sicherer Umgang mit allen Aufgabenstellungen rund um Netzwerke, Protokolle, etc. gehören zu Ihrem Know-how</li>
<li>Berufserfahrung im 1st- und 2nd-Level-Support und Freude an persönlicher Weiterentwicklung</li>
<li>Du überzeugst durch eine organisierte, systematische, strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise und bist im Besitz eines PKW-Führerscheins</li>
</ul>
Bonuspunkte gibts für:
<ul>
<li>Erfahrung mit Software für Ärzte (z.B. T2Med, TurboMed, Medistar, Medatixx,…)</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Virtualisierung (VMware)</li>
<li>Erfahrungen mit Cloud-Lösungen, Backup- oder Security-Lösungen</li>
<li>Erfahrung mit TK-Anlagen (Auerswald, 3CX, Starface)</li>
<li>Erfahrung mit IT-Lösungen für Schulen (z.B. PaedML)</li>
</ul>
 Team
Dein Team besteht aus Profis in dem entsprechenden Umfeld, die dir für das Onboarding mit Rat &amp; Tat zur Seite stehen. Insgesamt 15 KollegInnen bilden dein tägliches Umfeld, das mit dem morgendlichen Daily zur allgemeinen Abstimmung und "Lagebesprechung" beginnt.
Wir sind sicher, du wirst dich wohl fühlen!
 Bewerbungsprozess
Kurz und knapp:
1. Deine Kontaktaufnahme mit Lebenslauf
2. Unsere zeitnahe Rückmeldung sowie Kennenlernen per VideoCall oder direkt bei uns im Büro
3. Zusage und Infos zum Onboarding

Senior-IT-Betreuer (m/w/d) für Arztpraxen

Wir verdanken unseren Mitarbeitern den gemeinsamen Erfolg und genau aus diesen Gründen haben alle Vorgesetzten bei arboro eine zusätzliche Weiterbildung als „agile Führungskraft mit IHK-Zertifikat“ absolviert. Die Geschäftsleitung ist zusätzlich im Bereich professionelles Leadership zertifiziert, um eine wertschätzende und werteorientierte Führung auf Augenhöhe im ganzen Unternehmen zu etablieren.
Und das Beste ist: Du bist als Teil von arboro auch Teil einer Veränderung, in der es den Menschen darum geht, wirklich etwas zu bewegen, anstatt nur irgendeinen Job zu machen. Und weil es um eine Sache geht, die größer ist als jeder Einzelne von uns, leisten alle ihren Beitrag zur gemeinsamen Vision.
Tech Stack:
<ul>
<li>Shopware</li>
<li>Magento</li>
<li>Shopify&nbsp;</li>
<li>PHP</li>
<li>Rest API</li>
<li>Devops</li>
<li>Git</li>
<li>Jira</li>
<li>Confluence</li>
</ul>
 Tätigkeiten
Backend Entwicklung von Online Shops - Shopware, Magento, Shopify
<ul>
<li>Integration und Einrichtung von Shopware Online Shops</li>
<li>Konzeption und Backend Umsetzung von Online Shops (Plug-Ins, Schnittstellen, usw.)</li>
<li>Kundensupport für Online Shops</li>
<li>Kundenkommunikation</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Webdesign, Fachinformatiker, Anwendungsentwickler oder eine nachweisbar qualifizierte Berufserfahrung</li>
<li>Leidenschaft für die neusten Technologien und Trends im Web</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in PHP</li>
<li>Gute Kenntnisse in Rest API</li>
</ul>
 Team
Unser DEV-Team besteht aktuell aus acht Mitarbeitern, die mit Leidenschaft Web-Entwickler sind und Lust haben, coole Online-Shops zu erstellen und zu supporten.
Ein wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe und das Leben unserer Unternehmenskultur sind uns sehr wichtig, deswegen ist eine Präsenz von etwa zwei Tagen pro Woche im Büro (Schwaigern oder Stuttgart) notwendig.
 Bewerbungsprozess
Schnelle und Unkonventionelles Kennenlernen:
<ul>
<li>Erstgespräch (Telefon, Videocall) direkt mit Geschäftsführer wo Deine Ziele, Anforderungen und Wünsche besprochen werden können</li>
<li>Zweitgespräch (Videocall) mit dem Teamleiter, hier geht es um die fachlichen Themen und um den Einarbeitungsplan</li>
<li>Vor Ort Termin - persönliches Kennenlernen sowie Arbeitsplatz und Räumlichkeiten anschauen, alle noch offene Fragen besprechen</li>
<li>Vertragsunterzeichnung</li>
</ul>

PHP Entwickler / Backend Entwickler / Backend Developer (m/w/d) - Shopware

Wir suchen einen erfahrenen Team Manager für SAP Transformation. Dich erwartet ein motivierendes Umfeld, spannende Projekte sowie ein modernes Büro mit erstklassiger IT-Ausstattung. Wir bieten ein attraktives Gehalt, ein Bonusmodell, Flexibilität zwischen Homeoffice, Büro und Kundenterminen sowie regelmäßige Weiterbildungen und Konferenzbesuche.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du lebst Beratung und kannst mit Deiner Erfahrung Transformationsprojekte organisieren, erfolgreich leiten und im Team durchführen</li>
<li>SAP Transformationsaufgaben wie der Wechsel auf S/4, Carve Outs, Splits, Anonymisierungen und Datenschutzprojekte kennst du bestens</li>
<li>Mit wichtigen Migrationswerkzeugen von SAP und Partnern hast du Erfahrung</li>
<li>Du hast Verantwortung als Projektleiter schon erfolgreich übernommen</li>
<li>Du kannst Mitarbeiter begeistern, sie leiten und ein Team entwickeln</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium</li>
<li>Projekterfahrung und Herausforderungen erfolgreich gemeistert</li>
<li>Gute Beziehungen zu Kunden</li>
<li>Begeisterung für SAP und Transformationen</li>
<li>Erfahrung mit der Führung von Menschen und in der Projektleitung</li>
<li>Du sprichst fließend Deutsch und Englisch</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Das ist schnell erklärt und sehr pragmatisch. 
<ol>
<li>Komm auf uns zu, tausch Dich mit Britta aus, ihr besprecht deinen CV und deine Erwartungen an uns und deine Ziele. </li>
<li>Es folgt dann noch eine fachliche Runde mit einem unserer Team Manager ... und wenn es passt, kann es schon losgehen. </li>
</ol>

Team Manager SAP Transformation (all genders)

Wir sind die Softwarehelden - Entwickler der leistungsfähigsten Digitalisierungsplattform der Welt. Mit frischen Ideen, einer konsequenten Architektur und klarem Design entwickeln wir revolutionäre Software-Produkte. Nach vielen Jahren im Automotive-Umfeld, erobern wir jetzt auch andere Branchen. Denn wir denken die Sache neu und sorgen dafür, dass unsere Kunden digitaler und effizienter ans Ziel kommen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Weiterentwicklung:&nbsp;Du bist maßgeblich an der Weiterentwicklung unserer Software Cluu beteiligt.</li>
<li>Eigene Projekte:&nbsp;Du entwickelst selbständig spannende Anwendungen.</li>
<li>Innovative Lösungen:&nbsp;Du erarbeitest innovative Lösungen für die wachsenden Herausforderungen unserer namenhaften Kunden.</li>
<li>Digitalisierung:&nbsp;Du verstehst dich als Digitalisierungsberater für unsere Kunden.</li>
<li>Anforderungsmanagement:&nbsp;Du setzt Kundenanforderungen gezielt in funktionsfähige Softwarelösungen um.</li>
<li>Ideenreichtum:&nbsp;Du bringst neue Ideen ein und setzt sie um.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Leidenschaft:&nbsp;Du hast Spaß an der Softwareentwicklung und bist stolz, wenn Deine Software anderen hilft.</li>
<li>Ausbildung:&nbsp;Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung in der Softwareentwicklung.</li>
<li>Erfahrung:&nbsp;Du verstehst durch deine langjährige praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung, wie man anspruchsvolle und großartige Anwendungen entwickelt.</li>
<li>Fachkenntnisse:&nbsp;Du besitzt sehr gute Programmierungskenntnisse mit .NET Core und ASP.NET Core und kennst Paradigmen wie SOLID und weißt, wie gute Unit-Tests geschrieben werden.</li>
<li>Web-Technologien:&nbsp;Du bringst Erfahrung mit aktuellen Web-Technologien (HTML, CSS, JavaScript/TypeScript) mit.</li>
<li>Datenbanken:&nbsp;Du hast Erfahrung mit Datenbanksystemen (Microsoft SQL Server, Oracle, …).</li>
<li>Teamgeist:&nbsp;Du willst Teil unseres Helden-Teams werden.</li>
</ul>
 Team
Wir sind die Softwarehelden - Entwickler der leistungsfähigsten Digitalisierungsplattform der Welt. Mit frischen Ideen, einer konsequenten Architektur und klarem Design entwickeln wir revolutionäre Software-Produkte. Nach vielen Jahren im Automotive-Umfeld, erobern wir jetzt auch andere Branchen. Denn wir denken die Sache neu und sorgen dafür, dass unsere Kunden digitaler und effizienter ans Ziel kommen.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Um uns ein erstes Bild von dir machen zu können, benötigen wir zunächst einmal deinen Lebenslauf und Abitur- und Studiumsnoten. Ein Anschreiben und weitere Arbeitszeugnis nehmen wir natürlich auch gerne. </li>
<li>Wenn der erste Eindruck passt, laden wir dich zeitnah zu einem Gespräch via Teams ein. Von unserer Seite nehmen die Geschäftsleitung, unser Leiter Entwicklung und unsere Personalerin teil. Wir freuen uns darauf dich im Gespräch besser kennenzulernen, dir die Softwarehelden vorzustellen, Fragen zu stellen und zu beantworten und ein wenig Tech-Talk gibt es sicherlich auch.</li>
<li>Wenn du dann noch nicht genug von uns hast, laden wir dich zur zweiten Runde in unser Office ein. Wenn es zeitlich passt, gehen wir auch direkt mit ein paar Kollegen zum Mittagessen. Uns ist auf jeden Fall super wichtig, dass du zu uns und wir zu dir passen. </li>
</ol>

--&gt; Wenn dann alles passt, freuen wir uns dich als neuen Softwareheld / Softwareheldin im Team begrüßen zu dürfen!

Senior Softwareentwickler (m/w/d)

Zukunftsweisende Transformations- und Digitalisierungsprojekte für renommierte Unternehmen von SAP &amp; Cloud Experten – das ist QUANTO Solutions. Fachliche Kompetenz, die Leidenschaft unseres Teams für Technologie &amp; Daten und einfach Spaß am Job – das ist die Basis für unseren Erfolg.
Werde Teil von QUANTO und freu dich auf ein motivierendes Umfeld mit tollen Kollegen!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du willst die Aufnahme und Spezifikation von Schnittstellenanforderungen für die Integration von Cloud- und On-Prem-Systemen in die Systemlandschaft unserer Kunden übernehmen.</li>
<li>Du kannst mit Deiner Erfahrung Integrationsszenarien auf Basis von SAP PI/PO und SAP Cloud Integration (SAP CI) konzipieren und implementieren.</li>
<li>Und verantwortest das Monitoring und den Support von Integrationsszenarien, unterstützt im API-Management und trägst damit zur Nachhaltigkeit unserer Projekte bei.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast mindestens 2-3 Jahre Erfahrung (Senior ab 5) als SAP Integration Berater?</li>
<li>Du hast evtl. Erfahrung mit SAP BTP?</li>
<li>Du interessierst Dich für Technologien wie SAP PI/PO, SAP CPI oder API Management?</li>
<li>Du suchst nach wechselnden Herausforderungen &amp; Technologien?</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Das ist schnell erklärt und sehr pragmatisch. 
<ol>
<li>Komm auf uns zu, tausch Dich mit Britta aus, ihr besprecht deinen CV und deine Erwartungen an uns und deine Ziele. </li>
<li>Es folgt dann noch eine fachliche Runde mit einem unserer Team Manager ... und wenn es passt, kann es schon losgehen. </li>
</ol>

(Senior) Consultant SAP Integration (all genders)

Als Software Engineer (m/w/d) bist du verantwortlich für die Entwicklung komplexer Web-Applikationen. Du entwickelst nach agilen Methoden innovative Softwarekomponenten, die das AU Serviceportfolio zu einem Alleinstellungsmerkmal am Markt ausmachen. Lasse mit Hilfe moderner APIs die Grenzen der IT Services verschwimmen und heble Medienbrüche aus. Automatisierung ist deine Herausforderung? Dann bist du bei uns richtig!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Bei AU bist du der King, wenn es um die Entwicklung von Web-Applikationen geht</li>
<li>Du zauberst aus Anforderungen ein entsprechendes Konzept und setzt dieses um</li>
<li>Code Reviews führst du mit "Links" durch</li>
<li>Du treibst die Weiterentwicklung der Software-Architektur voran&nbsp;und übernimmst die&nbsp;technische Verantwortung</li>
<li>Fehleranalysen und -Behebung gehören für dich zum Alltag und siehst du als Chance</li>
<li>Du gibst deine Expertise gerne an die Junior Engineers weiter, schulst diese und übernimmst ein Mentoring</li>
<li>Du entwickelst ETL-Prozesse und den Data Lake und auch das Konfigurieren und Verwalten von Kubernetes Clustern macht dir Spaß</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast bereits mehrere Jahre Berufserfahrung als Software Engineer und Web-Applikationen entwickelst du im Schlaf</li>
<li>Java Script, Python, ReactJS, GoLang sind für dich keine Fremdwörter, sondern du hast fundierte Kenntnisse darin</li>
<li>Auf deinem Karriereweg waren&nbsp;Kubernetes, Docker, Datenbanken deine Begleiter</li>
<li>ETL-Prozesse und Data Lakes haben deine Erfahrungen&nbsp;abgerundet</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein &amp; Zuverlässigkeit liegen dir genauso im Blut, wie sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten&nbsp;</li>
<li>Du bist ein&nbsp;Teamplayer und kannst Teams auch im Kundenprojekt motivieren</li>
<li>Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Telefonat</li>
<li>Persönliches Vorstellungsgespräch </li>
<li>Kennenlern-Tag</li>
</ol>

976 Jobs in Esslingen am Neckar, Deutschland