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<h1> Pflegefachkräfte oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d)</h1><h2> für die Dialyse</h2><p> Zusammen mit dir! Stark im Team. Stark in der ambulanten Behandlung!</p><h3> Warum bist du für uns wichtig?</h3><p> Du bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen und möchtest Teil eines starken Teams werden? Du schätzt den Zusammenhalt unter KollegInnen und das Arbeiten an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz? Dann bist du bei uns genau richtig!</p><ul> <li>  Mit deiner Fachkompetenz gewährleistest du eine fachspezifische und individuelle Versorgung und Betreuung unserer DialysepatientInnen in allen Phasen der Dialysebehandlung </li> <li>  Die pflegerische Versorgung wird durch dich gesichert und dokumentiert </li> <li>  Du berätst unsere DialysepatientInnen und deren Angehörige im Hinblick auf Veränderungen, Compliance, Ernährung etc. </li></ul><p> Keine Ahnung, aber Interesse an Dialyse? Genau deshalb möchten wir dich in die Welt der Dialyse einführen.</p><p> Bei uns geht es nicht nur um Maschinen – es geht um die Menschen, die dahinterstehen. Und genau deshalb möchten wir dir die Welt der Dialyse näherbringen! Mit deiner Leidenschaft, deinem Engagement und unserer strukturierten Einarbeitung wirst du schnell zum Experten in der Dialyse.</p><h3> Warum zu uns?</h3><ul> <li>  Weil wir dir eine wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen Team bieten, in dem jeder zählt! </li> <li>  Bei uns genießt du viele Vorteile wie Unfallversicherung, Kindergartenzuschuss, Mitarbeiterrabatte etc. und eine Einarbeitung, die sich nach deinen Bedürfnissen richtet </li> <li>  Du arbeitest gerne in einem modernen Umfeld mit neuester Technik und möchtest Zugang zu zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um dein Wissen stetig zu erweitern </li> <li>  Und das Beste kommt zum Schluss: Schichtzeiten zwischen 07.00h und 19.00h und kein Sonntagsdienst! </li></ul><h3> Wer bist du?</h3><ul> <li>  Wir suchen Teamkollegen mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein, Freundlichkeit und Einfühlungsvermögen im Patientenkontakt </li> <li>  Jede Pflegefachkraft (m/w/d) ist willkommen! Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger (m/w/d) etc. </li> <li>  Wenn du Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Notfallsanitäter (m/w/d), OTA (m/w/d) oder ATA (m/w/d) bist und keine Vorkenntnisse hast, bist du ebenfalls bei uns willkommen. Wir sorgen dafür, dass du das nötige Fachwissen erhältst! </li></ul><h3> Wer sind wir?</h3><p> Der Schwerpunkt von Nephrocare ist die Behandlung von Patienten mit Nierenerkrankungen sowie die Durchführung von Dialysebehandlungen. Täglich kümmern sich mehr als 2.000 Mitarbeiter in unseren Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer Patienten.</p><p> Nephrocare Deutschland GmbH <br> Dialysezentrum Grevenbroich <br> Von-Werth-Straße 5 <br> 41515 Grevenbroich</p><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung über den "Jetzt bewerben" Button.</p><p> Weitere spannende Einblicke und Information rund um die Arbeit in Dialyse gibt es in unserem Podcast – jetzt reinhören: open.spotify.com</p><p> Beschäftigungsart <br> Voll- oder Teilzeit <br> Unbefristet <br> <br> Starttermin <br> ab sofort</p><p> Bei Fragen kontaktiere uns gerne! <br> Gabriele Faßbender <br> T 02181-7829</p><p> <a href="http://www.nephrocare-grevenbroich.de" target="_blank">www.nephrocare-grevenbroich.de</a></p>

Pflegefachkräfte oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Dialyse

<p> Suchen Sie nach einer anspruchsvollen und erfüllenden Aufgabe im Gesundheitswesen? Werden Sie Teil unseres medizinischen Versorgungszentrums (MVZ Uniklinik Köln) und leisten Sie mit uns ambulante Versorgung auf höchstem Niveau. Wir bieten ein breites Leistungsspektrum mit konservativer und operativer Augenheilkunde.</p><p> Wir suchen Sie als engagierte*n und motivierte*n</p><h1> Medizinische*n Fachangestellte*n (w/m/d) für unseren Fachbereich Augenheilkunde</h1><p> in Voll- oder Teilzeit. <br> Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><h2> Das erwartet Sie:</h2><ul> <li>  Patientenbetreuung </li> <li>  Administrative Tätigkeiten </li> <li>  Vorbereitende Unterstützung für die Leistungsabrechnung </li> <li>  Unterstützung des alltäglichen Praxisablaufs </li> <li>  Mitarbeit und Vorbereitung von medizinischen Untersuchungen </li> <li>  Assistenz bei IVOM- sowie Lasereingriffen </li> <li>  Technische Assistenz </li></ul><h2> Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul> <li>  Regelmäßige Arbeitszeiten, ohne Nachtdienste </li> <li>  Freie Wochenenden </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Faire und leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  Ein freundliches und dynamisches Team in R(h)einkultur </li> <li>  Strukturiertes Einarbeitungskonzept und Mentor als Ansprechpartner </li> <li>  Vielfältige Einsatzmöglichkeiten </li> <li>  Abwechslungsreiche Aufgaben </li> <li>  Regelmäßige interne und externe Fortbildungen </li> <li>  Corporate Benefits </li></ul><h2> Das wünschen wir uns:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r oder vergleichbarer Abschluss im Gesundheitswesen </li> <li>  Teamgeist und Verlässlichkeit </li> <li>  Freundlichkeit, Sensibilität und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patientinnen und Patienten </li> <li>  Persönliches Engagement, Verantwortungsbewusstsein &amp; Sorgfalt </li> <li>  Auch bei stärkerem Patientenandrang behalten Sie einen kühlen Kopf und haben Spaß an der Arbeit </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. <br> Ihre persönlichen Daten rund um Ihre Bewerbung behandeln wir mit Sorgfalt und höchster Vertraulichkeit. <br> Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihres Gehaltswunsches per E-Mail an: <a href="mailto:MVZ-Bewerbung@uk-koeln.de" target="_blank">MVZ-Bewerbung@uk-koeln.de</a></p><h3> Kontakt</h3><p> Martin Gerlach, Geschäftsbereichsleiter <br> <a href="mailto:MVZ-Bewerbung@uk-koeln.de" target="_blank">MVZ-Bewerbung@uk-koeln.de</a></p><h3> Standort</h3><p> Köln</p><p> Medizinisches Versorgungszentrum des Universitätsklinikums Köln gGmbH <br> Joseph-Stelzmann-Str. 24 <br> 50931 Köln <br> <a href="https://mvz.uk-koeln.de/" target="_blank">https://mvz.uk-koeln.de/</a></p>

Medizinische*n Fachangestellte*n (w/m/d) Fachbereich Augenheilkunde

<h1> Sales Manager (m/w/d) für die Sanierung von Parkimmobilien <br></h1><p> Ort: Mannheim/Hirschberg a.d. Bergstraße | Stuttgart | Frankfurt am Main | Bielefeld | Plauen | Düsseldorf (Monheim am Rhein)</p><p> Job-ID: 9321</p><h3> Aufgaben</h3><ul> <li>  Aufbau und Entwicklung der Marktpräsenz im Bereich Parkraum in Deutschland </li> <li>  Akquisition von Bauherren, Eigentümern und Investoren </li> <li>  Bedarfsermittlung, individuelle Konzeptionierung und Beratung in technischer und wirtschaftlicher Hinsicht </li> <li>  Kosten- und Preisermittlung für schlüsselfertige Sanierungsprojekte sowie Angebotserstellung und Präsentation </li> <li>  Gestaltung, Verhandlung und Abschluss von Verträgen über GU-Leistungen </li> <li>  Wirtschaftlichkeitsberechnungen für Kunden </li> <li>  Aftersales-Service und Kundenbindung </li></ul><h3> Profil</h3> <ul>  <li>   Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens, Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbare Ausbildung mit Affinität zum Verkauf  </li>  <li>   Überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit, hohe Kundenorientierung sowie Überzeugungsstärke  </li>  <li>   Sicheres Auftreten, auch in Verhandlungs- und Präsentationssituationen  </li>  <li>   Leidenschaft für den Verkauf, die Kundenbetreuung und das Netzwerken  </li>  <li>   Unternehmerisches Handeln und hohes Verantwortungsbewusstsein  </li> </ul> Sie erhalten bei uns eine individuelle und intensive Einarbeitung in Ihr Aufgabenfeld. Daher sollten Sie eine hohe Bereitschaft und Motivation zur Weiterbildung mitbringen, die wir gerne unterstützen und fördern.<h3> Mehr als nur ein Arbeitgeber</h3><p> Entdecken Sie unsere Vielfalt an Benefits aus den folgenden Kategorien auf unserer Website: Kultur &amp; Benefits | GOLDBECK <br> <br></p><p> Vergütung &amp; Prämien</p><p> Team &amp; Kultur</p><p> Urlaub &amp; Flexibilität</p><p> Onboarding &amp; Karriere</p><p> Familie &amp; Beruf</p><p> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit</p><h3> Über GOLDBECK</h3><p> GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.</p><p> Bei den GOLDBECK Parking Services erhalten unsere Kunden im Rahmen der Entwicklung und Umsetzung von Parkhausprojekten sämtliche Dienstleistungen aus einer Hand. <br></p><h3>  Klingt interessant? </h3> <p>  Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Neuhorn. </p> <p>  GOLDBECK Parking Services GmbH  <br>  Qualitätssicherung  <br>  Ummelner Straße 4–6, 33649 Bielefeld  <br>  Tel. +49 521 9488 3711 </p> <a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Sales Manager (m/w/d) für die Sanierung von Parkimmobilien

<p> Sprint ist Deutschlands innovativstes Sanierungsunternehmen und führender Komplettanbieter von Sanierungsleistungen nach Brand-, Wasser- und Unwetterschäden. Mit 38 Niederlassungen bundesweit und ca. 1.600 Mitarbeitern setzen wir seit Jahren Maßstäbe in Technik und Qualität.</p><p> Bei uns finden Sie ein breites Themenspektrum, in dem Sie Ihr Wissen einbringen können und in dem sich Ihr Potenzial frei entfalten kann. Dies in einem dynamischen Umfeld mit anspruchsvollen Aufgaben in vielseitigen Projekten und abwechslungsreichen Themenstellungen.</p><p> Als Bereichsleiter (m/w/d) tragen Sie die Ergebnisverantwortung für die wirtschaftliche Tätigkeit des Bereichs, dem die Abteilungen zentraler Einkauf, Gebäudemanagement, Fuhrpark und Partnermanagement zugeordnet sind.</p><p> Selbstverständlich werden Sie tatkräftig von langjährigen Experten aus den einzelnen Fachbereichen unterstützt.</p><p> Für unsere Hauptverwaltung in Köln suchen wir einen</p><h1> Bereichsleiter Einkauf / Gebäudemanagement / Fuhrpark / Partnermanagement (m/w/d)</h1><h2> für eine spannende Führungsaufgabe mit fachlichem Handlungsspielraum.</h2><h3> Darauf können Sie sich freuen:</h3><ul> <li>  Ein krisensicheres Unternehmen in einem sehr dynamischen Arbeitsumfeld </li> <li>  Attraktive Vergütung mit 13 Gehältern plus Tantiememodell </li> <li>  Die Möglichkeit mobil zu arbeiten </li> <li>  Ansprechende Zusatzleistungen (Jobrad, Sportclub, Familienservice, BetterDoc, Gruppenunfallversicherung etc.) </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten online und in Präsenz durch unsere eigene Akademie </li> <li>  Ein Team, das füreinander da ist und sich gegenseitig unterstützt </li> <li>  Hochwertige technische Ausstattung </li> <li>  Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung </li></ul><h3> Das erwartet Sie bei uns:</h3><p> ImZentralen Einkauf fällt in Ihren Verantwortungsbereich:</p><ul> <li>  die Überwachung der Steuerung des gesamten Einkaufs (technische Materialien, Baumaterialien, Büromaterial etc.) </li> <li>  die Bewertung und Auswahl von Beschaffungsquellen </li> <li>  die Ergebnisverantwortung für die kontinuierliche Optimierung der Prozessabläufe im Einkauf, auch unter Einbezug von neuen IT-Tools </li></ul><p> darüber hinaus verantworten Sie den Bereich Gebäudemanagement:</p><ul> <li>  die Suche von räumlich geeigneten Immobilien sowie Verhandlung von Mietverträgen </li> <li>  die Durchführung von regelmäßigen Ausschreibungen, die Beauftragung und Überwachung der Dienstleister innerhalb unserer Hauptverwaltung </li> <li>  die konzeptionelle Arbeit in Bezug auf Nachhaltigkeit, den Auf- und Ausbau der Infrastruktur hinsichtlich E-Mobilität </li></ul><p> Im Bereich Fuhrparkmanagement übernehmen Sie die Verantwortung für:</p><ul> <li>  die Mitgestaltung der Prozesse und innovativen Lösungen </li> <li>  das Führen von Verhandlungen mit Herstellern und Leasingfirmen zur regelmäßigen Optimierung </li></ul><p> Last but not least sind Sie im Bereich Partnermanagement für folgende Themen verantwortlich:</p><ul> <li>  die zentrale Steuerung der Preisverhandlungen, die Verhandlung der Vertragsbedingungen mit allen bundesweiten Nachunternehmern </li> <li>  die Umsetzung von Maßnahmen zur Qualitäts- und Kostenoptimierung </li> <li>  die enge, regelmäßige Abstimmung mit den Spartenverantwortlichen </li> <li>  die Budget- und Investitionsplanung </li> <li>  die Weiterentwicklung des Konzeptes </li></ul><p> Weitere Aufgaben:</p><ul> <li>  Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter:innen </li> <li>  Führen von jährlichen Zielgesprächen </li> <li>  Verantwortung für den Wissenserhalt und die Wissenserweiterung </li> <li>  Optimierung von Arbeitsprozessen und deren Weiterentwicklung </li> <li>  Erstellung des Bereichsbudgets mit Unterteilung in die dem Bereich zugeordneten Abteilungen sowie die Überwachung der Einhaltung der Budgets </li> <li>  Interne und externe Referentenleistungen im Rahmen der Sprint-Akademie und auf Veranstaltungen </li> <li>  Bei Bedarf Übernahme einer Projektleitungsfunktion in fachlich dem Bereich zugeordneten Projekten </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches, betriebswirtschaftliches oder bautechnisches Studium (z.B. Ingenieurwissenschaften) </li> <li>  Mindestens 7 Jahre einschlägige Berufserfahrung, davon mindestens 5 Jahre Führungserfahrung </li> <li>  Ausgeprägtes technisches und betriebswirtschaftliches Verständnis, gepaart mit Innovationsfreude </li> <li>  Selbstverantwortliche und zielorientierte Vorgehensweise </li> <li>  Die Fähigkeit in komplexen Situationen und Sachverhalten vorausschauend sowie lösungsorientiert zu agieren </li> <li>  Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li>  Hohe IT-Affinität </li></ul><p> Informieren Sie sich jetzt, warum Sprint genau der richtige Arbeitgeber für Sie ist! <br> Alle guten Gründe finden Sie hier: <br> <br> <a href="https://www.sprint.de/karriere/11-gute-gruende/sozialleistungen/" target="_blank">https://www.sprint.de/karriere/11-gute-gruende/sozialleistungen/</a> <br> <br> <a href="https://www.facebook.com/SprintSanierungGmbH" target="_blank">https://www.facebook.com/SprintSanierungGmbH</a> <br> <br> Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Portal oder per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbungen@sprint.de" target="_blank">Bewerbungen@sprint.de</a>.</p><p> Sprint Sanierung GmbH <br> Düsseldorfer Straße 334 <br> 51061 Köln <br> Telefon +49 221 9668-686 <br> <a href="http://www.sprint.de" target="_blank">www.sprint.de</a></p><p> Ihr Ansprechpartner <br> Frau Marietta Stock <br> Leiterin Recruiting <br> 0221-9668-686 <br> 0160-7118551 (WhatsApp) <br> <a href="mailto:bewerbungen@sprint.de" target="_blank">bewerbungen@sprint.de</a></p>

Bereichsleiter Einkauf / Gebäudemanagement / Fuhrpark / Partnermanagement (m/w/d) // Köln

<h1> Biologisch-technische*r Assistentin*Assistenten (m/w/d) für das Institut für Pharmazeutische und Medizinische Chemie</h1><p> Die Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf sucht für das Institut für Pharmazeutische und Medizinische Chemie, Arbeitsgruppe Prof. Dr. Matthias U. Kassack, eine*n</p><h2> Biologisch-technische*n Assistentin*Assistenten (m/w/d)</h2><p> Job-ID: J000000357 <br> Startdatum: 01.01.2025 <br> Einsatzort: Düsseldorf <br> Art der Anstellung: Vollzeit <br> Tätigkeitsbereich: Wissenschaft / Forschung / Lehre <br> Entgeltgruppe: EGr. 9b TV-L</p><h3> Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul> <li>  Anlage und Pflege von Zellkulturen sowie Durchführung zellbiologischer Experimente wie z.B. Assays zur Zytotoxizität, Apoptose, Bestimmung phänotypischer Eigenschaften mittels Microplate Reader, Durchflusszytometrie und Fluoreszenzmikroskopie im Genlabor S1 </li> <li>  Erarbeitung fluoreszenzmikroskopischer Methoden zur phänotypischen Charakterisierung von Substanzen an Krebszellen und pharmazeutischen Targets </li> <li>  technische Einweisung von Studierenden und Gastwissenschaftlern in deutscher und englischer Sprache </li> <li>  Pflege einer elektronischen Datenbank mit biologischen Ergebnissen von Substanzscreenings </li> <li>  Mithilfe bei der Vorbereitung und Durchführung von studentischen Praktika </li> <li>  Vorbereiten, Durchführung und Überprüfung der Bestellung von Chemikalien und Verbrauchsmaterialien für studentische Praktika sowie für das Genlabor der Arbeitsgruppe </li> <li>  Mithilfe bei der Umsetzung von Bestimmungen des Arbeitsschutzes </li></ul><h3> Was erwarten wir?</h3><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur Biologisch-Technischen Assistent*in, Pharmazeutisch-Technischen Assistent*in, Chemisch-Technischen Assistent*in oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit Zellkulturen und Fluoreszenzmikroskopie </li> <li>  die Bereitschaft zum Erlernen neuer Techniken </li> <li>  Fähigkeit sowohl zu selbstständiger und präziser Arbeitsweise als auch zur Arbeit im Team </li> <li>  gute Organisationsfähigkeit, Kooperationsbereitschaft, hohes Engagement sowie Zuverlässigkeit </li> <li>  gute Kenntnisse der englischen Sprache sind notwendig </li></ul><h3> Was bieten wir Ihnen?</h3><ul> <li>  eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte*r </li> <li>  eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 9b, sofern die persönlichen Voraussetzungen vorliegen </li> <li>  Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Ferienfreizeitangebote für Kinder) </li> <li>  eine interessante, vielseitige und durch Ihr persönliches Engagement zu gestaltende Aufgabe in Düsseldorf </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  tarifgebundene Bezahlung </li> <li>  Zahlung vermögenswirksamer Leistungen </li> <li>  gute Verkehrsanbindung </li> <li>  kostenfreie Parkplätze </li></ul><p> Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip „Exzellenz durch Vielfalt“. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt unter ihren Mitarbeiter*innen zu fördern.Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen ist ebenso erwünscht. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach.</p><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann bewerben Sie sich bis zum 24.11.2024 direkt über unser Bewerbungstool: <a href="https://karriere.hhu.de/index.php?ac=login&amp;jobad_id=357" target="_blank">https://karriere.hhu.de/index.php?ac=login&amp;jobad_id=357</a></p><p> Für Rückfragen steht Ihnen Prof. Dr. Matthias Kassack, Tel. 0211/81-14587, gern zur Verfügung.</p><p> Informationen zur Arbeitsgruppe finden Sie unter: <a href="https://www.pharmazie.hhu.de/institut-fuer-pharmazeutische-und-medizinische-chemie" target="_blank">https://www.pharmazie.hhu.de/institut-fuer-pharmazeutische-und-medizini…</a></p><p> Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf <br> Dezernat Personal <br> hhu.de</p>

Biologisch-technische*r Assistentin*Assistenten (m/w/d) für das Institut für Pharmazeutische und Medizinische Chemie

<h2> WERTZ HANDELSGESELLSCHAFT MBH &amp; CO. KG</h2><p> Wir sind ein seit über 100 Jahren bestehendes mittelständisches Familienunternehmen mit Niederlassungen in Aachen und Düren sowie einer Sortier- und Recyclinganlage in Eschweiler.</p><p> Unsere Unternehmensbereiche gliedern sich wie folgt:</p><ul> <li>  Schrott- und NE-Metall-Recycling </li> <li>  Stahlhandel und Brennschneidbetrieb </li> <li>  Container- und Entsorgungsdienste </li> <li>  Gabelstapler- Verkauf &amp; Service </li> <li>  Autokrane und Schwertransporte, Industrie-Abbrüche/Montagen </li></ul><p> Für unseren Hauptsitz in Aachen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> KFZ – Mechaniker (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an unserem modernen und vielseitigen Fuhrpark </li> <li>  Feststellung und Behebung von Fehlern und Störungen </li></ul><h3> Anforderungsprofil:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum KFZ-Mechatroniker oder Land- und Baumaschinenmechatroniker </li> <li>  Berufserfahrung in vergleichbarer Position </li> <li>  Führerschein B (Führerschein Klasse CE und Staplerschein von Vorteil) </li> <li>  Ausgeprägtes technisches Verständnis </li> <li>  Teamfähigkeit </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten:</h3><ul> <li>  Gründliche Einarbeitung und leistungsgerechte Entlohnung </li> <li>  Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in regionalem Einsatzgebiet </li> <li>  Hochwertige und moderne Fahrzeugtechnik und Werkzeug </li> <li>  Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten in einem kleinen Team </li> <li>  Flache Hierarchien sowie eine offene und persönliche Kommunikationskultur in einem familiären Arbeitsumfeld </li> <li>  Beschäftigung mit dem Ziel einer langfristigen Zusammenarbeit </li> <li>  Verschiedene Sozial- und Vorsorgeleistungen </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub </li></ul><h3> Sie möchten Ihre berufliche Zukunft mit uns gestalten?</h3><p> Dann sollten Sie sich bei uns bewerben. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Eintrittstermin an die Emailadresse <a href="mailto:Personalabteilung@wertz.de" target="_blank">Personalabteilung@wertz.de</a> oder schriftlich an:</p><p> WERTZ Handelsgesellschaft mbH &amp; Co. KG <br> Personalabteilung <br> Rödgerheidweg 34 <br> 52068 Aachen</p><p> Wir werden uns umgehend bei Ihnen melden und freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p>

KFZ - Mechaniker (m/w/d)

<h1> Sozialpädagogen*innen / Erzieher*innen / Pädagogen*innen der Kindheit / Heilpädagog*innen</h1><p> Monheim</p><p> Vollzeit</p><h3> Stellvertretende Pädagogische Leitung in unserer Kindertageseinrichtung Kurt-Schumacher-Straße gesucht!</h3><p> Die evangelisch Integrative Kindertageseinrichtung bietet in fünf Gruppen Kindern in der Altersgruppe von 4 Monaten bis zum Schuleintritt eine qualitativ hochwertige Förderung und Betreuung für Kinder mit und ohne Förderbedarf an.</p><h3> Ab dem 1. Januar 2025 ist die Stelle der stellvertretenden Leitung</h3><h2> Sozialpädagogen*innen / Erzieher*innen / Pädagogen*innen der Kindheit / Heilpädagog*innen und andere anerkennungsfähige Ausbildungen, gerne mit Erfahrungen in Leitungsfunktion und/oder verpflichtend bereit sein, Zusatzqualifikationen zum Thema Führung, Personal- und Qualitätsentwicklung zu erlangen,</h2><p> in Vollzeit neu zu besetzen.</p><h3> Steigen Sie ein, werden Sie Teil unseres vielfältigen Teams!</h3><h3> Bei uns können Sie mitgestalten:</h3><p> Als Stellvertretende Pädagogische Leitung sind Sie ein Teil des Führungsteams. Eine zentrale Aufgabe besteht darin, die Leitung in Abwesenheit vertreten zu können. Neben der pädagogischen Arbeit mit unseren Kindern gehören zu Ihrer Tätigkeit mit dem Schwerpunkt pädagogische Qualitätsentwicklung, auch folgende Aufgaben:</p><ul> <li>  Weiterentwicklung und Umsetzung der pädagogischen Konzeption der Ev. Kirchengemeinde für Ihre Kindertageseinrichtung. </li> <li>  Betreuung, Erziehung und Bildung in den Pädagogischen Gruppen für Kinder von 4 Monaten bis zur Einschulung. </li> <li>  Gruppenübergreifende Planung und Durchführung von heilpädagogischen/?pädagogischen Angeboten. </li> <li>  Weiterentwicklung und Umsetzung der Qualität der pädagogischen Arbeit unter Berücksichtigung des Qualitätshandbuches und des KinderBildungsgesetzes NRW (KiBiz) in Kooperation mit dem Team und dem Träger. </li> <li>  Umsetzung und Weiterentwicklung des integrativen Konzeptes. </li> <li>  Team-Entwicklung und wertschätzende, effiziente Personalführung. </li> <li>  Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung, dem Leitungsgremium der Kirchengemeinde und dem zuständigen Bezirkspfarrer. </li> <li>  Entwicklung einer offenen und partnerschaftlichen Elternarbeit. </li> <li>  Verwaltungsaufgaben (Antragstellungen, Abrechnungen, Sachberichten, Planung Budgetverwaltung). </li></ul><h3> Damit können Sie uns begeistern:</h3><ul> <li>  Sie haben Ihr Studium bzw. Ihre Fachschulausbildung mit staatlicher Anerkennung abgeschlossen. </li> <li>  Für die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Arbeit in der integrativen Einrichtung setzen Sie sich mit Spaß und pädagogischem Geschick ein. Die Ihnen anvertrauten Menschen schätzen Sie wert, unterstützen und fördern Sie in ihrer Entwicklung. Das Leiten von Gruppen und die Gespräche mit Eltern und Institutionen beherrschen Sie. </li> <li>  Sie arbeiten gerne im Team und lebenslanges Lernen bereitet Ihnen Freude. </li> <li>  Sie beherrschen digitale Medien, sind in der Nutzung von Microsoft Office Produkten sicher und scheuen sich nicht, sich erforderliche Programme anzueignen. Vorgegebene Strukturen können Sie sich erschließen und im Alltag nutzen. </li> <li>  Identifikation mit dem Dienst in der Evangelischen Kirchengemeinde und dem Leitbild der Evangelischen Kirchengemeinde Monheim. </li></ul> Unser Angebot an Sie:<h3> Bei uns stimmt das Gehalt - und noch mehr</h3><ul> <li>  Bei uns erhalten Sie eine Vergütung nach BAT-KF, die Ihre Qualifikation und einschlägige Berufserfahrung honoriert, zusätzlich eine Jahressonderzahlung und Kinderzulage. </li> <li>  Mit unserer betrieblichen Altersversorgung (KZVK) haben Sie mehr Rente im Alter. </li> <li>  Wir fördern Ihre Karriere mit berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen. </li></ul><h3> Beruf und Privatleben vereinbaren - das unterstützen wir</h3><ul> <li>  Sie erhalten 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzlich frei an Weihnachten, Silvester und Rosenmontag. </li> <li>  Wir bieten Ihnen bis zu 2 Regenerationstage pro Kalenderjahr. </li> <li>  Sie profitieren von Betreuungsplätzen für Ihre Kinder. </li> <li>  Finanzierung eines E-Bike (Arbeitnehmerdarlehen) </li></ul><h3> Sicherer Arbeitgeber - vielfältig und menschlich</h3><ul> <li>  Mehr als 90 % aller Arbeitsverträge sind bei uns unbefristet. </li> <li>  Wir sind ein starkes Team und bewältigen alle Aufgaben gemeinsam. Unsere erfolgreiche Zusammenarbeit feiern wir bei Veranstaltungen und Festen. </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie jetzt lächeln und denken: "Da bin ICH gefragt!", dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><h3> Informationen</h3><p> Ihre Fragen zum Stelleninhalt beantwortet Ihnen gerne die Leitung der Kindertageseinrichtung. Sie erreichen diese telefonisch unter 02173 2972581 oder per Mail <a href="mailto:kita-kurtschumacher@ekmonheim.de" target="_blank">kita-kurtschumacher@ekmonheim.de</a></p><p> Die Bewerbung geht an: <br> Evangelische Kirchengemeinde Monheim, Herrn Pfarrer Würzbach, Friedenauer Str. 17.II, 40789 Monheim am Rhein</p><p> Digitale Adresse: <a href="mailto:bewerbung@ekmonheim.de" target="_blank">bewerbung@ekmonheim.de</a></p><h4> Kontakt</h4><p> Frau Wollmer <br> 02173 2972581 <br> <a href="mailto:kita-kurtschumacher@ekmonheim.de" target="_blank">kita-kurtschumacher@ekmonheim.de</a></p><h4> Standort</h4><p> Monheim am Rhein</p><p> Evangelische Kirchengemeinde Monheim <br> Friedenauer Str. 17.II <br> 40789 Monheim am Rhein <br> <a href="https://ekmonheim.de/kita-lerchenweg" target="_blank">https://ekmonheim.de/kita-lerchenweg</a></p>

Sozialpädagoge*in / Erzieher*in / Pädagoge*in der Kindheit / Heilpädagoge*in (m/w/d)

<h2> allod Immobilien- und Vermögensverwaltungsges. mbH &amp; Co. KG</h2><h1>  Assistenz (m/w/d) in der Immobilienverwaltung </h1><p> Eine Erfolgsgeschichte seit über 40 Jahren: Das ist allod. Bei der Verwaltung von rund 20.000 Einheiten teilen wir unseren Erfahrungsschatz mit den Nutzern der durch uns verwalteten Immobilien. Werden Sie Teil unseres stetig wachsenden Teams. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und menschlich wie fachlich überzeugende Persönlichkeit als</p><h2> Assistenz (m/w/d) in der Immobilienverwaltung Vollzeit für unseren Standort in Köln</h2><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Die Beantwortung und Weiterleitung von Telefonaten gehören ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Annahme von Lieferungen und der Post </li> <li>  Sie sind erster Ansprechpartner und empfangen unsere Besucher/innen aufgeschlossen, freundlich und professionell und unterstützen diese bei vielfältigen Anliegen </li> <li>  Sie klären kleinere Anliegen von Mietern und Dienstleistern direkt telefonisch oder persönlich </li> <li>  Sie unterstützen den Bereich Wohnen bei der Erledigung des Mieterschriftverkehrs und bei allgemeinen Assistenzaufgaben mit Schwerpunkt Immobilienverwaltung </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische, serviceorientierte oder vergleichbare Berufsausbildung </li> <li>  Ein Jahr Berufserfahrung als Assistenz in der Immobilienverwaltung wäre wünschenswert </li> <li>  Verhandlungssichere Deutschkenntnisse </li> <li>  Freundlichkeit, Engagement und Verlässlichkeit zeichnen Ihre Persönlichkeit aus </li> <li>  Sie können mit Termindruck umgehen, sind ein Kommunikationstalent und arbeiten serviceorientiert </li> <li>  Gepflegtes Erscheinungsbild und sichere Umgangsformen </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Eine anspruchsvolle Aufgabe mit hoher Selbstständigkeit </li> <li>  Eine leistungsgerechte Vergütung und ein 13. Monatsgehalt mit prozentualer Staffelung </li> <li>  Eine betriebliche Altersvorsorge mit anteiliger Beteiligung durch den Arbeitgeber </li> <li>  30 Tage Urlaub pro Jahr </li> <li>  Betriebsfrei am 24.12. und 31.12. jeden Jahres </li> <li>  Eine kollegiale Unternehmenskultur mit langfristiger beruflicher Perspektive in einem wachsenden Markt </li> <li>  Ein sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit vielseitigen fachlichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit für eine optimale Gestaltung von Arbeit, Freizeit und Familie (5 Tage Woche, keine Wochenenden oder Feiertage) </li> <li>  Flache Hierarchien und direkter Kontakt zu den Entscheidern </li> <li>  Viele weitere Benefits und Annehmlichkeiten: freie Getränke, Corporate Benefits im Bereich Mode, Reisen, Sport, Medien, Mobilfunk, Wohnen, Events u.v.m., Betriebsarzt und 2x pro Jahr eine Firmenfeier </li> <li>  Keine Möglichkeit für Homeoffice </li></ul><h2> Kontakt:</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühstmöglichen Eintrittstermin in einem zusammenhängenden PDF-Dokument mit maximal 10 MB (keine Einzelanlagen!).</p><p> Bitte senden Sie diese per E-Mail an <a href="mailto:gabriele.schwenke@allod.de" target="_blank">gabriele.schwenke@allod.de</a></p><p> oder per Post an</p><p> allod Immobilien- und Vermögensverwaltungsges. mbH &amp; Co. KG <br> Culemeyerstraße 2 <br> 12277 Berlin</p>

Assistenz (m/w/d) in der Immobilienverwaltung

<h1> Energie- und Nachhaltigkeitsspezialist (m/w/d)</h1><h2> Energie– und Nachhaltigkeitsspezialist (m/w/d) <br>   unbefristet in Vollzeit für unseren Standort Jülich bei Aachen </h2><h3> Gissler &amp; Pass</h3><p> In der 4. Generation geführt ist Gissler &amp; Pass als Spezialist in der Wellpappen- und Verpackungsindustrie starker Partner internationaler Markenartikler und Handelsmarkenhersteller. Die große Fertigungsvielfalt und jahrzehntelange Erfahrung machen das Familienunternehmen zum Lieferanten von Top-Marken aus den unterschiedlichsten Branchen. Neben den Stärken eines Familienunternehmens, wie kurze Entscheidungswege und einem Höchstmaß an Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiraum, bieten wir Ihnen langfristige, vertrauensvolle Partnerschaften sowie ein starkes Zusammengehörigkeitsgefühl im Team – mit der Erfahrung von 140 Jahren.</p><p> Umweltbewusstsein und das Engagement für nachhaltige Lösungen sind tief in unserer Unternehmensstrategie verankert. Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung im Bereich Energiemanagement und Nachhaltigkeit? Sie möchten eine spannende Aufgabe bei einem gleichzeitig abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld? Dann werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns eine grüne Zukunft!</p><h2> Ihre Herausforderungen bei uns</h2><ul> <li>  Vorantreiben unserer Nachhaltigkeitsstrategie und Erarbeitung von Konzepten zur weiteren Verbesserung des unternehmensweiten CO2-Footprints </li> <li>  Ausarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen in den Bereichen Umwelt, Soziales und Governance (ESG), um eine nachhaltige Unternehmenskultur zu fördern </li> <li>  Aufbau und Sicherstellung der Nachhaltigkeitsberichterstattung gemäß der gängigen und zukünftigen Standards, Überwachung und Interpretation der Datensammlung und Auswertungen </li> <li>  Weiterentwicklung des Energiemanagementsystems nach DIN-ISO 50001 </li> <li>  Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen, Unterstützung bei der Abweichungsanalyse und Definition von Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen zur Erreichung unserer ganzheitlichen Nachhaltigkeitsziele </li> <li>  Beobachtung und Analyse von Nachhaltigkeitstrends, um die Nachhaltigkeitsleistung und -bewertung unseres Unternehmens proaktiv zu verbessern </li> <li>  Begleitung von Zertifizierungs- und Kundenaudits sowie Behördenbesuchen </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Nachhaltigkeitsmanagement, Umweltwissenschaften, Naturwissenschaften, Technik, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Studiengang </li> <li>  Begeisterung und Leidenschaft für Nachhaltigkeit </li> <li>  Erste Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Nachhaltigkeitsstrategien sowie Kenntnisse in Umweltstandards und ESG </li> <li>  Teamplayer mit hohem analytischen Denk- und Auffassungsvermögen </li> <li>  Motivation und Eigeninitiative </li> <li>  Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke </li> <li>  Ausgeprägte Präsentations- und Projektmanagementkompetenzen sowie Hands-on Mentalität </li> <li>  Sicherer Umgang mit SAP und den gängigen MS Office-Anwendungen </li> <li>  Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><p> Bei uns können Sie eigene Ideen und Lösungen entwickeln und haben ein hohes Maß an Gestaltungsfreiheit bei Ihren Aufgaben und Projekten.</p><ul> <li>  Eine herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld </li> <li>  Eine langfristige Beschäftigungsperspektive in einem innovativen und zukunftsorientierten Familienunternehmen </li> <li>  Ein motiviertes und engagiertes Team </li> <li>  Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege </li> <li>  Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen </li> <li>  Unbefristete Vollzeitstelle </li> <li>  Individuelles Onboarding </li> <li>  Gleitzeitmodell </li> <li>  30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  Firmeneigenen Parkplätze </li> <li>  Regelmäßige Teilnahme an Weiterbildungen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Gemeinsame Sportveranstaltungen (auch standortübergreifend) </li></ul><p> Wenn die Herausforderungen bei uns Sie reizen und Ihrem Profil entsprechen, freuen wir uns, Sie für unser Team zu gewinnen. Bitte benutzen Sie für Ihre Bewerbung unser online-Bewerbungsformular.</p><p> Für Fragen vorab steht Ihnen Frau Dr. Katja Gawlik telefonisch unter +49 (0) 2461 684-254 zur Verfügung. Alternativ richten Sie Ihre Fragen bitte per E-Mail an <a href="mailto:karriere@gissler-pass.de" target="_blank">karriere@gissler-pass.de</a>.</p><h3> Kontakt</h3><p> Frau Dr. Katja Gawlik <br> <a href="mailto:karriere@gissler-pass.de" target="_blank">karriere@gissler-pass.de</a> <br> +49 (0) 2461 684-254</p><h3> Standort</h3><p> Jülich</p><p> GISSLER &amp; PASS <br> Dürener 12 <br> 52428 Jülich <br> <a href="http://www.gissler-pass.de" target="_blank">www.gissler-pass.de</a></p>

Energie- und Nachhaltigkeitsspezialist (m/w/d)

<p> Wir sind ein psychiatrisches Fachkrankenhaus mit 68 vollstationären Betten und 56 tagesklinischen Plätzen im Herzen der Kölner Südstadt und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine unserer allgemeinpsychiatrischen Vollstationen mit Schwerpunkt für Gerontopsychiatrie</p><h1> eine/n examinierte/n Altenpfleger/in (m/w/d) <br> in Vollzeit oder Teilzeit</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Patientenorientierte pflegerische Versorgung von gerontopsychiatrischen Patienten sowie ressourcenorientierte Pflegeplanung </li> <li>  EDV-gestützte Dokumentation der pflegerischen Leistungen (Nexus/KIS     NG    ) </li> <li>  Engagierte Mitarbeit in einem multiprofessionellen Behandlungsteam </li> <li>  Bereitschaft zu regelmäßiger Fort- und Weiterbildung </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in ggf. mit Fachweiterbildung in Psychiatrie, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachkraft </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich der Psychiatrie oder Gerontopsychiatrie ist wünschenswert </li> <li>  Freude an der Arbeit mit Menschen </li> <li>  Freundliches Auftreten, respektvollen Umgang mit Ihren Mitmenschen sowie ein hohes Maß an Empathie </li> <li>  Engagement und Zuverlässigkeit </li> <li>  Bereitschaft im Dreischichtdienst (auch an Wochenenden) zu arbeiten </li> <li>  EDV-Grundkenntnisse </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Kleiner, separater Pflegebereich der Akutstation für gerontopsychiatrische Patienten </li> <li>  Entgelt in Anlehnung an den TVöD </li> <li>  Vergünstigtes Deutschlandticket (bei Interesse) </li> <li>  Zusätzliche Altersvorsorge </li> <li>  Kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team mit Ärzten, Psychologen und Spezialtherapeuten </li> <li>  Regelmäßige Supervisionen und Fallbesprechungen </li> <li>  Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten </li></ul><p> Wenden Sie sich bei Rückfragen gerne an Frau Michaela Zuhmann, Sekretariat Geschäftsführung, per Tel. 0221 / 3394 155 oder E-Mail: <a href="mailto:m.zuhmann@pka-koeln.de" target="_blank">m.zuhmann@pka-koeln.de</a></p><p> Bewerben Sie sich jetzt per E-Mail an <a href="mailto:info@pka-koeln.de" target="_blank">info@pka-koeln.de</a></p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><h4> Kontakt</h4><p> Frau Michaela Zuhmann <br> Sekretariat Geschäftsführung <br> Tel. 0221 / 3394 155 <br> E-Mail: <a href="mailto:m.zuhmann@pka-koeln.de" target="_blank">m.zuhmann@pka-koeln.de</a></p><h4> Standort</h4><p> Köln</p><p> Klinik Alteburger Straße gGmbH <br> Alteburger Str. 8-12 <br> 50678 Köln <br> <a href="http://www.pka-koeln.de" target="_blank">www.pka-koeln.de</a></p>

Examinierte/n Altenpfleger/in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h2> Unser Unternehmen</h2><p> Bei uns im CENTERSHOP - da geht was! Wir sind Nahversorger und Saisonwaren-Spezialist in unseren jeweiligen Regionen! Als mittelständisches und inhabergeführtes Einzelhandelsunternehmen sind wir mit mehr als 80 Filialen seit über 20 Jahren erfolgreich in Nordrhein Westphalen, Rheinland-Pfalz, Saarland und Hessen vertreten. Wir beschäftigen in unseren Filialen sowie in unserer Hauptverwaltung und Zentrallager in Frechen derzeit mehr als 850 Mitarbeiter.</p><p> Gemeinsam als CENTERSHOP-Familie verfolgen wir seit unserer Gründung ein klares Prinzip, das auf Engagement, Vertrauen und Wertschätzung beruht. Wir konzentrieren uns auf das Wesentliche und setzen dabei auf unsere Werte. Wir schätzen die Einzigartigkeit jedes einzelnen Menschen – besonders die unserer Mitarbeitenden. Ihre unterschiedlichen Fähigkeiten und Charaktere machen uns gemeinsam stark und erfolgreich.</p><p> Wir können vieles richtig gut, aber eben noch nicht alles. Darum suchen wir immer wieder Menschen, die Initiative zeigen und sich durch ihr Engagement, Können und Talent auszeichnen. Wenn Sie sich angesprochen fühlen, dann bringen Sie sich ein als:</p><h1> Finanzbuchhalter/ Steuerfachangestellter/ <br> Bilanzbuchhalter in Vollzeit (m/w/d)*</h1><h2> Das sind Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Sie bearbeiten zusammen im Team die gesamte Buchhaltung und die Anlagenbuchhaltung des Unternehmens mit über 80 Verkaufsstandorten </li> <li>  Sie bereiten gemeinsam mit Ihren Kollegen den Zahlungsverkehr vor </li> <li>  Das Verbuchen des Zahlenverkehrs und die Überwachung sämtlicher Zahlungseingänge gehören zu Ihren täglichen Aufgaben </li> <li>  Die regelmäßige Abstimmung der Bilanz- und GUV-Konten stellt für Sie kein Problem dar </li> <li>  Sie haben Freude an der Vorbereitung und Mitwirkung der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen </li> <li>  Sie unterstützen bei der Planung und Koordination der Arbeitsabläufe sowie bei der Optimierung der Prozesse von Monats- und Jahresabschlüssen </li> <li>  Sie stehen im engen Austausch mit internen Abteilungen und der Geschäftsleitung </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Finanzen / Rechnungswesen </li> <li>  Idealerweise haben Sie zusätzlich eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sie verfügen über Berufserfahrungen im Bereich Finanzen und Rechnungswesen </li> <li>  Sie bringen ein gutes Zahlenverständnis mit </li> <li>  Sie haben Erfahrungen mit DATEV Kanzlei-Rechnungswesen Pro und DATEV Kostenstellenrechnung </li> <li>  Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office, insbesondere mit Excel </li> <li>  Sie zeichnen sich durch eine hohe Zuverlässigkeit und eine selbständige Arbeitsweise aus und sind jederzeit gut organisiert </li></ul><h2> Das können Sie erwarten</h2><ul> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, in dem Sie Ihre Qualitäten entfalten können. </li> <li>  Eigenverantwortliches und zielgerichtetes Arbeiten mit herausfordernden und abwechslungsreichen Tätigkeiten in angenehmen und familiären Betriebsklima </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten in einem engagierten und netten Team </li> <li>  Eine angemessene Vergütung basierend auf deinen Erfahrungen und Qualifikationen sowie weitere geldwerte Vorteile </li> <li>  Zusätzlichen betrieblichen Urlaub </li> <li>  Mitarbeiterrabatt und kostenlose Getränke </li></ul><p> Online-Bewerbung E-Mail-Bewerbung WhatsApp Bewerbung</p><h2> Kontakt</h2><p> Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellungen. Bitte nutze hierzu unser Online-Bewerbungsformular. Hierüber kannst du uns mit nur wenigen Klicks deine Bewerbung zukommen lassen. Bitte beachte, dass wir ausschließlich Dateien bzw. Anhänge in PDF-Format bearbeiten können.</p><p> CENTERSHOP Korn Vertriebs GmbH &amp; Co. KG, Hermann-Seger-Straße, 50226 Frechen, <a href="http://www.centershop.de" target="_blank">www.centershop.de</a></p><p> *Obwohl aus Gründen der Lesbarkeit im Textverlauf nur die männliche Form gewählt wurde, so ist dies nicht geschlechtsspezifisch gemeint, sondern meint eine geschlechtsneutrale Bezeichnung. Bei CENTERSHOP sind alle Menschen gleichermaßen willkommen.</p>

Finanzbuchhalter / Steuerfachangestellter / Bilanzbuchhalter (m/w/d)*

<p> Die CaritasSeniorendienste Rhein-Kreis Neuss GmbH ist Träger von sieben stationären Einrichtungen, drei Caritas Pflegestationen, vier Tagespflegen, dem Mahlzeitendienst in Kaarst sowie dem Caritas Hausnotruf. Insgesamt werden ca. 1600 pflegebedürftige Menschen durch unsere Einrichtungen versorgt. Als ein großer Arbeitgeber im Rhein-Kreis Neuss bieten wir im Bereich Pflege derzeit ca. 800 Mitarbeitenden einen sicheren Arbeitsplatz.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet in Vollzeit, eine</p><h1> Bereichsleitung (m/w/d) ambulante und teilstationäre Pflege</h1><h2> Benefits</h2><ul> <li>  Attraktive Vergütung gemäß den AVR (Caritas) </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office </li> <li>  Dienstwagen zur privaten Nutzung (1%-Regelung) </li> <li>  Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und Entscheidungsfreiräumen </li> <li>  Ein kollegiales Arbeitsumfeld in einer vertrauensvollen Unternehmenskultur </li> <li>  Fachliche und persönliche Entwicklungschancen in einem großen Verband </li> <li>  Caritas-Flex-Konto: unser familienfreundliches Lebensarbeitszeitmodell für eine flexiblere Lebensphasenplanung </li></ul><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Übernahme der strategischen Verantwortung unserer ambulanten und teilstationären Angebote </li> <li>  Damit verbunden die Zukunftssicherung durch Koordination von Maßnahmen und Projekten der Personalgewinnung und -entwicklung sowie des Qualitätsmanagements </li> <li>  Sicherung der Wirtschaftlichkeit durch Identifizierung und Gestaltung von Synergien, Begleitung der Pflegesatz- und/oder Vergütungsverhandlungen </li> <li>  Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung im Rahmen der Umsetzung strategischer und konzeptioneller Entwicklungen </li></ul><h2> Profil</h2><ul> <li>  Dreijährige pflegerische Berufsausbildung, ergänzt um ein fachlich relevantes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Pflege- bzw. Sozialmanagement o.ä. </li> <li>  Führungserfahrung in der ambulanten Pflege </li> <li>  Hohe soziale Kompetenz sowie Empathie und Geduld </li> <li>  Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Belastbarkeit, soziale Kompetenzen, Kooperations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung </li></ul><p> Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Herr Meier, Stellv. Abteilungsleitung "Senioren und Pflege", unter der Tel. nr. 02181/238190 gerne zur Verfügung.</p><p> Bitte bewerben Sie sich über unsere Karriereseite unter <a href="https://caritas.erzbistum-koeln.de/?neuss-cv/?caritas_als_arbeitgeber/?stellenangebote/" target="_blank">https://caritas.erzbistum-koeln.de/?neuss-cv/?caritas_als_arbeitgeber/?…</a></p><p> Caritas Seniorendienste Rhein-Kreis Neuss GmbH <br> Montanusstr. 40 <br> 41515 Grevenbroich</p>

Bereichsleitung (m/w/d) ambulante und teilstationäre Pflege

<h1> Wohnbereichsleitung (m/w/d)</h1><h3> Über uns:</h3><p> Die SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH (<a href="http://www.sbk-koeln.de" target="_blank">www.sbk-koeln.de</a>) ist eine Tochtergesellschaft der Stadt Köln mit Standorten in insgesamt 15 Kölner Stadtteilen sowie einem umfassenden zertifizierten Angebotsspektrum. Im Vordergrund unserer Arbeit steht die Bereitstellung von Wohn- und Pflegeangeboten für Seniorinnen und Senioren sowie von vielfältigen Wohn- und Arbeitsangeboten für Menschen mit Beeinträchtigung. Dafür engagieren sich unsere mehr als 1.750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus verschiedenen Berufsgruppen.</p><p> Für das Seniorenzentrum in Köln-Buchforst mit 56 stationären Pflegeheimplätzen suchen wir Sie in Vollzeit ab sofort und unbefristet in der Tätigkeit als</p><h2> Wohnbereichsleitung (m/w/d)</h2><h4> Was Sie bei uns bewegen können:</h4><ul> <li>  Übernahme von Leitungsaufgaben, Dienstplangestaltung und Personalführung </li> <li>  Sicherstellung von Pflege und Betreuung der Bewohner*innen </li> <li>  Personaleinsatzplanung und Arbeitsablaufgestaltung, fachgerechte Pflegeplanung und - Dokumentation sowie Datenpflege der Angehörigen </li> <li>  Umsetzung und Weiterentwicklung des Pflege- und Betreuungskonzeptes </li> <li>  Umsetzung der Grundsätze und Maßstäbe zur Qualitätssicherung </li> <li>  Sicherung der Einhaltung und Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben der generalistischen Ausbildung </li></ul><h4> Was uns überzeugt:</h4><ul> <li>  Eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung und mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition sind wünschenswert </li> <li>  Gute MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrungen in EDV - gestützter Dokumentation </li> <li>  Verantwortungs- und Einsatzbereitschaft, sicheres Auftreten und Überzeugungskraft </li> <li>  Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen </li></ul><h4> Was wir Ihnen bieten können:</h4><ul> <li>  Guter Teamzusammenhalt im familiären Ambiente </li> <li>  Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  Einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einer kommunalen Einrichtung </li> <li>  Tarifvertraglich geregelte Vertragsbedingungen gem. TVöD </li> <li>  Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie attraktive Sportangebote </li> <li>  Eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Mitarbeiterwohnungen nach Verfügbarkeit im Standort Riehl </li> <li>  Corporate Benefits - Attraktive Rabatte bei bekannten Firmen und Anbietern </li></ul><p> Die Sozial-Betriebe-Köln stehen für Vielfalt in allen Facetten. Um als Unternehmen den Herausforderungen der jetzigen und zukünftigen Zeit gewachsen zu sein, suchen wir die besten Persönlichkeiten – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religionszugehörigkeit, Alter, körperlicher Einschränkung und sexueller Identität.</p><p> Haben Sie noch Fragen? <br> Rufen Sie gerne Frau Maryam Ben Haddouch unter der Telefonnummer 02218899717 an.</p><p> Unsere Vakanz spricht Sie an? <br> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung vorzugsweise über den Button „Jetzt bewerben“ oder per E-Mail an <a href="mailto:jobs@sbk.online" target="_blank">jobs@sbk.online</a>. Beachten Sie bitte, dass wir postalisch zugesandte Bewerbungen nicht zurücksenden.</p><p> Ihre uns zur Verfügung gestellten Daten und Dokumente werden innerhalb eines externen Bewerbermanagementsystems (<a href="http://www.talention.com" target="_blank">www.talention.com</a>) verarbeitet.</p><h5> Kontakt</h5><p> Frau Maryam Ben Haddouch <br> Einrichtungsleitung Buchforst</p><p> T: 0221/8899717 <br> Sozial-Betriebe-Köln <br> Boltensternstraße 16 <br> 50735 Köln</p><p> Im Moment ist kein passender Job dabei? <br> Dann   hier direkt  für unser Talent Network registrieren.</p>

Wohnbereichsleitung (m/w/d)

<h2> Wir haben mehr auf Lager und liefern (fast) alles – auch beste Argumente für Ihren Einstieg!</h2><p> Hallo, wir sind die Gras-Gruppe, ein leistungsstarkes Netzwerk aus vier stetig wachsenden Unternehmen. Egal ob Gewerbe-, Handels- oder Industriekunden: Unser Know-how in Sachen Spedition und Logistikdienstleistungen ist vielerorts gefragt. Als mittelständisches und familiengeführtes Unternehmen überzeugen wir mit persönlichem Kundenmanagement nationale Firmen und europaweit ansässige Auftraggeber – seit über 75 Jahren. Wir bieten passgenaue Lösungen für Warenlieferungen und -abholungen, über 80.000 qm moderne Lagerfläche für die Kontraktlogistik sowie viele weitere Logistikdienstleistungen. Dieses umfangreiche Angebot können wir nur dank unseres motivierten Teams erfüllen. Darum setzen wir alles daran, unseren über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein attraktives Arbeitsumfeld zu bieten. Ob an einem unserer Standorte in Köln, Ötzingen, Neuwied, Mannheim, Ötigheim und Polch: Bei uns zählt Ihre Persönlichkeit. Für den gemeinsamen Erfolg bieten wir neben einem attraktiven Gehalt u. a. regelmäßige Schulungen – denn wir investieren in unsere Zukunft und die Entwicklung aller im Team ist uns wichtig.</p><p> Klingt ganz nach einer Arbeitskultur, die zu Ihnen passt? Dann verstärken Sie das Team der Gras Logistik als</p><h1> Staplerfahrer – Be- &amp; Entladung von LKW, Umschlagslager (m/w/d)</h1><p> Frechen bei Köln</p><h2> Hier liefern Sie ab</h2><ul> <li>  Be- und Entladung der LKW mit Flurförderzeugen </li> <li>  Verteilung der Ware auf die richtigen Hallenplätze </li> <li>  Präzise und genaue Eingangskontrolle der Sendungen im Umschlagslager </li> <li>  Scannen und Beschriften von Ware unter Verwendung mobiler Datenerfassungsgeräte </li> <li>  Sorgfältiger Umgang mit der Ware und termingerechte Verladung </li> <li>  Ladungssicherung und Laderaumoptimierung </li></ul><h2> Damit kommen Sie gut bei uns an</h2><ul> <li>  Ausbildung zum Fachlagerist (m/w/d) bzw. Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik in der Spedition oder einschlägige Praxiskenntnisse im Umschlagslager </li> <li>  Erfahrung in der Be- und Entladung sowie Sicherung von LKWs </li> <li>  Staplerschein und einschlägige Fahrpraxis </li> <li>  Effiziente, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und hohe Belastbarkeit und Flexibilität </li> <li>  Bereitschaft zur Schichtarbeit </li></ul><h2> Das halten wir für Sie bereit</h2><ul> <li>  Attraktives Gehalt </li> <li>  Work-Life-Balance: arbeitsfreie Wochenenden </li> <li>  Finanzielle Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge &amp; vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten: kontinuierliche Trainings &amp; Coachings on the Job sowie betriebliche Weiterbildungen </li> <li>  Kostenfreier Parkplatz und kostenlose Getränke </li> <li>  Gestaltungsfreiraum: Ihre Ideen und Vorschläge sind hochwillkommen </li> <li>  Nicht zuletzt unsere familiäre Arbeitsatmosphäre, motivierte Teams sowie die Vorteile flacher Hierarchien, einer offenen Feedbackkultur u. v. m. – wovon Sie sich gerne bald näher überzeugen können. </li></ul><p> Davor fehlt uns noch Ihre Bewerbung. Bitte versenden Sie diese per E-Mail an</p><p> <a href="mailto:silke.roth@grasgruppe.de" target="_blank">silke.roth@grasgruppe.de</a></p><p> Für Ihre Fragen vorab steht Ihnen Silke Roth gerne unter der Telefonnummer 02237/92118-260 zur Verfügung.</p><p> Gras Logistik GmbH <br> Geigerstraße 7 <br> 50169 Kerpen</p><p> Bereit, bei uns Großes voranzubringen? Wir freuen uns schon auf Sie.</p>

Staplerfahrer – Be- & Entladung von LKW, Umschlagslager (m/w/d)

<h2> Wir haben mehr auf Lager und liefern (fast) alles – auch beste Argumente für Ihren Einstieg!</h2><p> Hallo, wir sind die Gras-Gruppe, ein leistungsstarkes Netzwerk aus vier stetig wachsenden Unternehmen. Egal ob Gewerbe-, Handels- oder Industriekunden: Unser Know-how in Sachen Spedition und Logistikdienstleistungen ist vielerorts gefragt. Als mittelständisches und familiengeführtes Unternehmen überzeugen wir mit persönlichem Kundenmanagement nationale Firmen und europaweit ansässige Auftraggeber – seit über 75 Jahren. Wir bieten passgenaue Lösungen für Warenlieferungen und -abholungen, über 80.000 qm moderne Lagerfläche für die Kontraktlogistik sowie viele weitere Logistikdienstleistungen. Dieses umfangreiche Angebot können wir nur dank unseres motivierten Teams erfüllen. Darum setzen wir alles daran, unseren über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein attraktives Arbeitsumfeld zu bieten. Ob an einem unserer Standorte in Köln, Ötzingen, Neuwied, Mannheim, Ötigheim und Polch: Bei uns zählt Ihre Persönlichkeit. Für den gemeinsamen Erfolg bieten wir neben einem attraktiven Gehalt u. a. regelmäßige Schulungen – denn wir investieren in unsere Zukunft und die Entwicklung aller im Team ist uns wichtig.</p><p> Klingt ganz nach einer Arbeitskultur, die zu Ihnen passt? Dann verstärken Sie das Team der Gras Logistik als</p><h1> Operativer Schichtleiter (m/w/d) Lagerumschlag</h1><p> Frechen bei Köln</p><h2> Hier liefern Sie ab</h2><ul> <li>  Steuerung des operativen Tagesgeschäftes einer Schicht im Umschlagslager in Abstimmung mit dem Umschlagleiter </li> <li>  Führung der Mitarbeiter und Auszubildenden (m/w/d) im Lager </li> <li>  Schnittstelle zur kaufmännischen Speditionsabteilung </li> <li>  Einhaltung von Arbeitssicherheitsvorschriften sowie Ordnung und Sauberkeit </li> <li>  Erfüllung von vorgegebenen Prozess- und Qualitätsvorgaben </li></ul><h2> Damit kommen Sie gut bei uns an</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), Fachlagerist (m/w/d) oder vergleichbar </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich Umschlagslager und in der Mitarbeiterführung </li> <li>  Erfahrung als Staplerfahrer (m/w/d) / Flurfördermittelschein </li> <li>  Umgang mit Kennzahlen und MS-Office-Anwendungen </li> <li>  Hohes Prozessverständnis sowie Erfahrungen mit kontinuierlichen Verbesserungsprozessen (KVP) </li> <li>  Zeitliche Flexibilität, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Körperliche Belastbarkeit und kommunikative Kompetenzen </li> <li>  Bereitschaft zum Schichtdienst </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Das halten wir für Sie bereit</h2><ul> <li>  Attraktives Gehalt </li> <li>  Work-Life-Balance: arbeitsfreie Wochenenden </li> <li>  Finanzielle Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge &amp; vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten: kontinuierliche Trainings &amp; Coachings on the Job sowie betriebliche Weiterbildungen </li> <li>  Kostenfreier Parkplatz und kostenlose Getränke </li> <li>  Gestaltungsfreiraum: Ihre Ideen und Vorschläge sind hochwillkommen </li> <li>  Nicht zuletzt unsere familiäre Arbeitsatmosphäre, motivierte Teams sowie die Vorteile flacher Hierarchien, einer offenen Feedbackkultur u. v. m. – wovon Sie sich gerne bald näher überzeugen können. </li></ul><p> Davor fehlt uns noch Ihre Bewerbung. Bitte versenden Sie diese per E-Mail an</p><p> <a href="mailto:Silke.Roth@grasgruppe.de" target="_blank">Silke.Roth@grasgruppe.de</a></p><p> Für Ihre Fragen vorab steht Ihnen Frau Roth gerne unter der Telefonnummer 02237/92118-260 zur Verfügung.</p><p> Gras Logistik GmbH <br> Geigerstraße 7 <br> 50169 Kerpen</p><p> Bereit, bei uns Großes voranzubringen? Wir freuen uns schon auf Sie.</p>

Operativer Schichtleiter (m/w/d) Lagerumschlag

<h1> Kaufmännischer Mitarbeiter / Sachbearbeiter - Stammdatenverwaltung - Süßwarenvertrieb (m/w/d)</h1><h2> ALL YOU NEED IS SWEET</h2><p> Die tri d'Aix GmbH ist ein seit 1991 national und international agierendes Familienunternehmen. Als Importeur und Distributor im Bereich Süßwaren liegt unser Schwerpunkt in der Vermarktung von Fruchtgummi, Marshmallow, Hartkaramelle und Kaugummi.</p><p> Wir suchen   zum nächstmöglichen Zeitpunkt  einen engagierten</p><h2> kfm. Mitarbeiter (m/w/d) - Stammdatenverwaltung</h2><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Artikelpflege im Warenwirtschaftssystem GUS (z. B. Anlage, Änderungen und Deaktivierung) </li> <li>  Artikelpflege im Onlinedatenpool Atrify (z. B. Anlage, Änderungen und Löschung) </li> <li>  Erstellung der Produktspezifikationen für Handelsware </li> <li>  Ergänzung der Produktspezifikationen für alle Zweitplazierungseinheiten und für Lohnfertigungsartikel </li> <li>  Sicherstellung der kompletten Pflege der Lieferantendaten in GUS </li> <li>  Bearbeitung von Kundenanfragen nach ausführlichen Artikeldaten/Spezifikationen (z. B. Zutaten, Deklarationen) </li> <li>  Bearbeitung von Kundenanfragen nach Zertifikaten (IFS, BRC etc.) zu Produkten </li> <li>  Versenden von Langzeitlieferantenerklärungen auf Anfrage an Kunden </li> <li>  Abrechnung der Kosten mit Entsorgungsdienstleistern (derzeit p. Quartal/Jahresabschlussmeldungen) </li> <li>  Abrechnung der Markennutzungsrechte „Grüner Punkt“ </li> <li>  Bearbeitung von Kundenanfragen in Bezug auf Entsorgungskosten </li> <li>  Planung von internen und externen Audits </li> <li>  Komplette Vorbereitung der internen und externen Audits </li> <li>  Komplette Nachverfolgung und Erledigung aller IFS-relevanten Themen im Hause tri d'Aix </li> <li>  Arbeitsprozesse in Bezug auf IFS im Hause tri d'Aix mit den jeweiligen Abteilungen analysieren, optimieren und Dokumentationen hierzu erstellen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum/zur Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement, Kaufmännische/-n Assistenten/-in bzw. Wirtschaftsassistent/-in im Bereich Büro / Sekretariat (m/w/d) o. Ä. </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich wünschenswert </li> <li>  Sie verfügen über eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise in Deutsch und wünschenswert in Englisch. </li> <li>  Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und verfügen über sehr gute Fähigkeiten in Excel. </li> <li>  Sie denken analytisch und haben ein gutes Zahlenverständnis. </li> <li>  Sie besitzen Durchsetzungsvermögen sowie Teamgeist. </li> <li>  Strukturierte und Selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Engagement, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Spannender und vielseitiger Arbeitsplatz </li> <li>  Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienst </li> <li>  Schnelle Entscheidungswege durch eine flache Hierarchieebene in einem stetig wachsenden Familienunternehmen </li></ul><h2> Sind Sie interessiert?</h2><p> Senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an: Frau Andrea Kahlmeyer, <a href="mailto:bewerbung@tridaix.com" target="_blank">bewerbung@tridaix.com</a>.</p><p> tri d'Aix GmbH <br> Andrea Kahlmeyer <br> Poststr. 43 <br> 52477 Alsdorf <br> Tel.-Nr.: 02404 5997-106 <br> <a href="http://www.tri-d-aix.com" target="_blank">www.tri-d-aix.com</a></p>

Kaufmännischer Mitarbeiter / Sachbearbeiter - Stammdatenverwaltung - Süßwarenvertrieb (m/w/d)

<p> Zur Verstärkung unseres Teams in Köln-Brück suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine/n qualifizierte/n und motivierte/n</p><h1> Architekt / Bauingenieur für Bauleitung Hochbau (m/w/d)</h1><p> Seit 60 Jahren betreuen wir unsere Bauherren bei der Planung und Realisierung von hochwertigen Gebäuden in den Bereichen Industrie, Bildung/Forschung, Wohnen/ Beherbergung sowie Gesundheitswesen. Unsere Schwerpunkte sind die Erbringung aller Architektenleistungen und die Durchführung der Projekte als Generalplaner.</p><h3> Ihre Tätigkeit:</h3><ul> <li>  Eigenständige und strukturierte Bearbeitung der Leistungsphasen 6-9 der HOAI, vor allem in öffentlichen und gewerblichen Projekten </li> <li>  Vorbereitung und Mitwirkung bei der Vergabe </li> <li>  Bauleitung von umfangreichen Neu- und Umbauprojekten mit viel Eigenverantwortung </li></ul><h3> Ihre Qualifikation:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur </li> <li>  Mindestens 5-jährige Berufserfahrung als verantwortlicher Bauleiter </li> <li>  Sicherer Umgang mit den Vorgaben der VOB </li> <li>  Sicher im Aufstellen von Leistungsverzeichnissen und funktionalen Leistungsbeschreibungen, routinierter Umgang mit ORCA AVA </li> <li>  Durchsetzungsstärke und Sicherheit im Verhandeln </li> <li>  Selbstständiges und ergebnisorientiertes Arbeiten sowie Belastbarkeit </li></ul><h3> Ihre Perspektiven:</h3><ul> <li>  Modern ausgestatteter Arbeitsplatz </li> <li>  Freundliches Arbeitsklima in einem 23-köpfigen Team </li> <li>  Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li></ul><h3> Haben Sie noch Fragen?</h3><p> Für Auskünfte steht Ihnen Frau Klink gerne zur Verfügung.</p><p> Werden Sie Teil unseres Teams! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Zeugnissen, Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin gerne per Mail.</p><p> hmp ARCHITEKTEN ALLNOCH UND HÜTT GmbH <br> z. Hd. Frau Irina Klink | T: 0221 / 98 44 - 11 | <a href="mailto:i.klink@hmp-architekten.de" target="_blank">i.klink@hmp-architekten.de</a> <br> Am Hirschsprung 24-28 | 51109 Köln</p>

Architekt / Bauingenieur für Bauleitung Hochbau (m/d/w)

<p> Bonner Energie Agentur</p><p> Seit mehr als 10 Jahren sind wir als Bonner Energie Agentur (BEA) am Start. Dabei stehen wir für eine produkt- und anbieterneutrale Energieberatung. Wir bieten ein umfassendes Informationsangebot zum energieeffizienten Bauen und Sanieren und zu erneuerbaren Energien.</p><p> Die Stadt Bonn hat beschlossen, bis 2035 klimaneutral zu werden. Der Klimaplan bietet dafür den Fahrplan, auch mit Projekten im Gebäudebereich für die BEA. Dabei werden wir ab 2025 verstärkt mit unseren Energieberater*innen und Netzwerker*innen in den Bonner Quartieren präsent sein. Es gibt für uns also eine Menge zu tun. Wir krempeln die Ärmel hoch!</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir mehrere neue Kolleginnen und Kollegen, die mit uns die Bonner*innen dabei unterstützen, ihre Häuser und Wohnungen klimafreundlich und zukunftstauglich zu machen.</p><p> Wir suchen konkret zwei Personen für die</p><h1> Koordination und Netzwerkarbeit in den Quartierbüros (m/w/d)</h1><h2> mit organisatorischem Geschick und Herzblut für die Klimawende</h2><p> Ziel dieser Funktion ist es, durch Vernetzung und Informationsverbreitung in einem Bonner Quartier die Angebote der Bonner Energie Agentur bekannt zu machen und so mehr Menschen zur Sanierung ihrer Immobilie und zur Nutzung Erneuerbarer Energien zu bewegen. Hier geht es darum, der „Knotenpunkt“ in unseren neu entstehenden Quartierbüros zu sein, die zentrale Ansprechperson und unsere BEA-Visitenkarte vor Ort. Die neuen Kolleg*innen werden die unterschiedlichen Akteur*innen identifizieren, aktiv ansprechen und für unsere Ziele begeistern. Sie sollen Kooperationsmöglichkeiten ausloten und voranbringen, zum Beispiel Ideen aus der Bürgerschaft aufgreifen. Zu den Aufgaben gehören die Organisation des Quartierbüros sowie von Veranstaltungen, aber auch die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Formate und Angebote.</p><p> Klingt das spannend?</p><p> Unser Team</p><p> Unser Team zeichnet aus, dass wir sehr selbständig und eigenverantwortlich arbeiten, dabei unsere Ziele gut im Blick behalten. Freundlichkeit und Kollegialität sind uns sehr wichtig. Wir teilen unser Wissen, unterstützen und vertreten einander gern und pflegen eine offene, verbindliche Kommunikation. Fehlertoleranz und Gelassenheit wollen wir bewahren. Selbst bei den anstehenden großen Aufgaben und aufkommendem Zeitdruck geben wir auf uns selbst und aufeinander acht.</p><p> Lust dabei zu sein?</p><p> Wir suchen folgende Fähigkeiten:</p><ul> <li>  Fachkompetenz auf "Fortgeschrittenen-Niveau“ aus dem Bereich Kommunikation und Organisation z.B. in Form eines Bachelorstudiums der Sozial- oder Kommunikationswissenschaften bzw. eines vergleichbaren Karrierewegs </li> <li>  Viel Erfahrung im Netzwerken und mit der Organisation von Veranstaltungen </li> <li>  Sehr selbstständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Umsetzungsorientierung </li> <li>  Vorteilhaft, aber nicht zwingend notwendig wären (Grund-)Kenntnisse zur Quartiersentwicklung, Stadtplanung oder energetischen Gebäudesanierung </li></ul><p> Wir wünschen uns für diese Rolle richtige Organisations- und Kommunikationstalente mit „einem Händchen“ für verschiedene Menschen. Vielleicht haben die neuen Kolleg*innen sogar bereits Erfahrungen mit lebendigen Netzwerken. Sehr wichtig ist uns auf jeden Fall, dass die passende Person seriös und vertrauensvoll ist; dass sie „Out of the Box“ denken kann, kreativ und proaktiv in Bezug auf Lösungsfindungen ist. Wir erwarten die Bereitschaft zur Abdeckung unserer Servicezeiten und auch gelegentlich am Wochenende oder in den Abendstunden zu arbeiten.</p><p> Die Stellen sind unbefristet, in Teilzeit (23,4 – 31,2 Std./Woche) zu besetzen. Die Vergütung – hier nach E 11 – lehnt sich an den TVÖD VKA an. Darüber hinaus gibt es einen Zuschuss zum Deutschlandticket. Wir bieten 6 Wochen Urlaub im Jahr. Der Arbeitsplatz liegt in einem unserer künftigen Quartiersbüros im Stadtgebiet Bonn.</p><p> Wir freuen uns über Bewerbungen aller Menschen, ungeachtet ihres Geschlechts, Nationalität, sozialer oder ethischer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung.</p><p> Die Bewerbung sollte aus einem aussagefähigen Anschreiben, einem aktuellen Lebenslauf und entsprechenden Arbeitszeugnissen bestehen, zusammengefasst in einer PDF-Datei (keine Word, zip, jpeg Formate etc.). Sie soll mit dem Betreff: BEA-KN und mit der Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins versehen sein und bis zum 11.11.2024 im E-Mail-Fach unseres Dienstleisters</p><p> ? <a href="mailto:personal.bonn@movado-gruppe.de" target="_blank">personal.bonn@movado-gruppe.de</a> eingegangen sein.</p><p> Bei Fragen steht die Koordinatorin für unsere Quartiersbüros Linda Robens ab dem 29.10. gerne unter <a href="mailto:bewerbung@bea.bonn.de" target="_blank">bewerbung@bea.bonn.de</a> oder telefonisch unter 0228 775060 zur Verfügung.</p><p> Nähere Informationen zur BEA auch unter <a href="http://www.bonner-energie-agentur.de" target="_blank">www.bonner-energie-agentur.de</a> sowie zum Klimaplan der Stadt Bonn unter <a href="http://www.bonn.de/themen-entdecken/umwelt-natur/klimaplan-2035.php" target="_blank">www.bonn.de/themen-entdecken/umwelt-natur/klimaplan-2035.php</a></p>

Mitarbeiter für die Koordination und Netzwerkarbeit in den Quartierbüros (m/w/d) Teilzeit

<p> Es soll ja Firmen geben, bei denen freut man sich hauptsächlich auf eines: den Freitag. Zum Glück gibt es aber auch einen Arbeitgeber, bei dem alle anderen Tage mindestens ebenso viel Freude bereiten. Als wachsende Bauunternehmensgruppe mit rund 1.900 Mitarbeitern sind wir seit mehr als 130 Jahren überregional in allen wichtigen Baubereichen tätig.</p><p> Zur Erweiterung unseres Teams im erdverlegten Rohrleitungsbau unserer Zweigniederlassung Köln suchen wir Sie per sofort als erfahrenen, loyalen und fachlich versierten (m/w/d)</p><h1> Bauleiter Rohr- und Tiefbau im Bereich Projektbau</h1><p> zur unbefristeten Festanstellung in Vollzeit.</p><p> Wir bieten Ihnen herausfordernde Projekte, eine umfassende Einarbeitung und Raum für eigenverantwortliches Arbeiten von Beginn an. Individuelle Fortbildungsmaßnahmen, innerbetriebliche Aufstiegsmöglichkeiten, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien sind bei uns eine Selbstverständlichkeit. Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung, Ihr eigener Firmenwagen mit privater Nutzung, eine betriebliche Altersvorsorge, ein vielfältiges Firmenfitnessprogramm, der Multimediafreytag (IT-Leasing), das Freytagsrad (Fahrrad- und E-Bike-Leasing) sowie der Freytagsrabatt (Corporate Benefits).</p><p> Sie sind verantwortlich für:</p><ul> <li>  Leitung unserer Baustellen im innerstädtischen Tief- und Rohrleitungsbau im Raum Köln </li> <li>  weisungsbefugt für unsere Baukolonnen </li> <li>  Arbeitsvorbereitung und Organisation der Bauablaufplanung </li> <li>  Durchführung der Dokumentation und Baustellenabrechnung mit dem Bauherrn </li> <li>  Ausführungsüberwachung hinsichtlich eingesetzter Geräte, Technik und Materialien </li> <li>  die Qualitäts- und Termineinhaltung </li></ul><p> Sie verfügen über:</p><ul> <li>  eine abgeschlossene Fortbildung zum (m/w/d) Rohrnetzmeister, Straßenbaumeister oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Fachkenntnisse im Bereich der erdverlegten Gas- und Wasserleitungssysteme </li> <li>  Berufserfahrung in der Bauleitung in oben genannten Schwerpunkten ist erforderlich </li> <li>  die Fähigkeit, selbstständig und zielorientiert zu arbeiten </li></ul><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung, unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung, richten Sie bitte per Onlinebewerbung an unsere Personalabteilung, z. Hd. Marc Schmidt. <br> Weitere Informationen finden Sie auf karrierefreytag.de</p><br><p> LUDWIG FREYTAG GmbH &amp; Co. Kommanditgesellschaft <br> Ammerländer Heerstraße 368, 26129 Oldenburg</p>

Bauleiter Rohr- und Tiefbau im Bereich Projektbau (m/w/d)

<p> Auf der Suche nach vielfältigen Karrieremöglichkeiten?  #PartOfSomethingSpecial</p><p> Bei Evonik ist alles möglich, wenn die Chemie stimmt: careers.evonik.com</p><p> Exploring opportunities. Growing together.</p><p> KENNZIFFER DER STELLE R34733</p><h1> Notfallsanitäter / Rettungsassistent (m/w/d) im 24-h-Dienst</h1><p> Land und Standort: Deutschland, Wesseling</p><p> Evonik, eines der weltweit führenden Unternehmen der Spezialchemie, steht für attraktive Geschäfte und Innovationskraft. Wir arbeiten in einer vertrauensvollen und ergebnisorientierten Unternehmenskultur, ausgerichtet auf profitables Wachstum und die Steigerung des Unternehmenswertes. In über 100 Ländern profitieren wir von Kundennähe und führenden Marktpositionen. Mehr als 32.000 Mitarbeiter verbindet dabei ein Anspruch: Kein Produkt ist so perfekt, dass man es nicht noch besser machen könnte.</p><h4> Was wir bieten</h4><p> Entdecken Sie mit uns eine Welt voller Möglichkeiten. Blicken Sie mit uns nach vorne und gestalten Sie innovative Lösungen mit, um unsere Welt nachhaltiger und das Leben gesünder, lebendiger und komfortabler zu machen. Bei Evonik haben Sie die Chance, sich gemeinsam mit mehr als 33.000 Kolleginnen und Kollegen zu entwickeln und zu wachsen. Neben attraktiven Karrierewegen und hochwertigen Entwicklungsprogrammen bieten wir eine leistungsorientierte Vergütung, Maßnahmen zur Gesundheitsförderung sowie hybride und flexible Arbeitsmodelle mit #SmartWork. Bringen Sie sich ein, entwickeln Sie Ihre Stärken weiter, gehen Sie neue Wege und finden Sie bei uns einen Job, der zu Ihnen passt.</p><p> Hier erfahren Sie mehr über Evonik direkt von unseren Mitarbeitern:</p><p> <a href="https://careers.evonik.com/de/ueber-uns/das-sind-wir/" target="_blank">https://careers.evonik.com/de/ueber-uns/das-sind-wir/</a></p><h4> Ihre Aufgaben:</h4><ul> <li>  Durchführung von Notfallmaßnahmen und lebensrettenden Sofortmaßnahmen </li> <li>  Betreuung und Versorgung von Notfallpatienten </li> <li>  Transport von Patienten unter medizinischer Überwachung </li> <li>  Zusammenarbeit mit Ärzten und anderen Rettungskräften </li> <li>  Ausgabe von Medikamenten und Durchführung von Behandlungen in unserer Ambulanz nach ärztlicher Verordnung </li> <li>  Durchführung von medizinischen Untersuchungen und Behandlungen im Rahmen der Arbeitsmedizin </li> <li>  Wartung des ärztlichen Instrumentariums, Notfallkoffer und RTW </li> <li>  Mitwirken an Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung </li> <li>  Sie nehmen regelmäßig an Weiterbildungen im Rettungsdienst sowie der Arbeitsmedizin teil und übernehmen weitere Sonderaufgaben </li></ul><h4> Anforderungen</h4><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Notfallsanitäter (m/w/d) oder Rettungsassistent (m/w/d) </li> <li>  Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst </li> <li>  Führerschein der Klasse C1 </li> <li>  Gesundheitliche Eignung für die Tätigkeiten im Rettungsdienst und nach der arbeitsmedizinischen Untersuchung G 26.2 </li> <li>  Teamfähigkeit und Empathie </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert </li></ul><h4> Ihre Bewerbung</h4><p> Um eine schnellstmögliche Bearbeitung Ihrer Bewerbung zu gewährleisten und die Umwelt zu schonen, bewerben Sie sich bitte online über unser Karriereportal unter <a href="https://careers.evonik.com" target="_blank">https://careers.evonik.com</a>.</p><p> Unternehmen ist <br> Evonik Operations GmbH</p><p> Bitte berücksichtigen Sie, dass Evonik keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen akzeptiert. Evonik arbeitet mit bevorzugten Anbietern zusammen und wird ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine Vergütungszahlungen an Personalvermittlungsagenturen vornehmen. Sollte Evonik ein Kandidatenprofil von einer Personalvermittlungsagentur erhalten, mit der keine Rahmenvereinbarung besteht, und dieser Kandidat zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungsprozess berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur.</p>

Notfallsanitäter / Rettungsassistent (m/w/d) im 24-h-Dienst

<h1> Allrounder im Reisebereich (m/w/d) gesucht</h1><p> Interessante Tätigkeit bei Reiseveranstalter, u.a. Erstellen von Reiseunterlagen weltweit. MS Office-Kenntnisse erforderlich, Büroerfahrung ist erwünscht. Arbeiten Sie Voll- oder Teilzeit mit einem netten und dynamischen Team in einem modernen Bürogebäude direkt neben dem Rheinbacher Hauptbahnhof!</p><p> Infos unter: <br> neuewege.com/stellenangebote, <br> <a href="mailto:bewerbung@neuewege.com" target="_blank">bewerbung@neuewege.com</a></p>

Allrounder im Reisebereich (m/w/d)

<p> Die Stadt Troisdorf, große kreisangehörige Stadt im Regierungsbezirk Köln mit ca. 79.000 Einwohnern sucht zur Verstärkung ihres Teams im Amt für Sicherheit und Ordnung eine</p><h1> Überwachungskraft für den ruhenden Verkehr (m/w/d) <br>   (EG 5 TVöD) </h1><p> in Teilzeit (25 Stunden wöchentlich) für eine unbefristete Tätigkeit.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen die Aufnahme von Ordnungswidrigkeiten im ruhenden Straßenverkehr (Parkverstöße) sowie Abschleppmaßnahmen. </li></ul><p> Es handelt sich um eine reine Außendiensttätigkeit.</p><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  abgeschlossene Berufsausbildung </li> <li>  Kenntnisse im Straßenverkehrsrecht sind von Vorteil </li> <li>  Führerschein Klasse B </li> <li>  überdurchschnittlich flexible Persönlichkeit mit der Bereitschaft, den Dienst im Schichtdienst, in einem Zeitrahmen von werktags 6:00 Uhr bis 22:00 Uhr und am Wochenende, zu leisten </li> <li>  Bereitschaft, den privaten PKW für dienstliche Zwecke einzusetzen, eine entsprechende Wegstreckenentschädigung wird gezahlt </li> <li>  Bereitschaft, Dienstkleidung zu tragen </li> <li>  verbindliches Auftreten, sehr gute Umgangsformen, ausgeprägte Kontaktfähigkeit und gutes Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Belastbarkeit und eine für die Tätigkeit erforderliche körperliche Fitness, da die Tätigkeit ganzjährig – auch unter schlechten Wetterverhältnissen - und ausschließlich im Außendienst erfolgt </li> <li>  Bereitschaft, an dem Lehrgang „Überwachungsfachkraft für den ruhenden Straßenverkehr“ der TÜV-Akademie und weiteren Fortbildungsmaßnahmen teilzunehmen </li></ul><p> Entsprechend unseres Mottos „Troisdorf – Eine Familien-Angelegenheit“ bieten wir zusätzlich zu den üblichen Angeboten des öffentlichen Dienstes ein nettes kollegiales Arbeitsklima, gründliche Einarbeitung, Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr, Zugang zu Kinderbetreuungsmöglichkeiten, Offenheit für kulturelle Vielfalt und ein zertifiziertes und mehrfach prämiertes Gesundheitsmanagement.</p><p> Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Weitere Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Frau S. Zembla, Sachgebietsleiterin Verkehrsüberwachung im Amt für Sicherheit und Ordnung, Telefon 02241/ 900-320, <a href="mailto:ZemlaS@troisdorf.de" target="_blank">ZemlaS@troisdorf.de</a></p><p> Sind Sie interessiert?</p><p> Dann reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 05.12.2024 über unser Online-Bewerberportal <a href="http://www.troisdorf.de/karriere" target="_blank">www.troisdorf.de/karriere</a> ein. Hierfür nutzen Sie bitte den Button "Online-Bewerbung". Weitere Informationen zur Stadt Troisdorf erhalten Sie unter <a href="http://www.troisdorf.de" target="_blank">www.troisdorf.de</a>.</p>

Überwachungskraft für den ruhenden Verkehr (m/w/d) Teilzeit

<h3> Wir suchen zum nächstmöglichen <br> Zeitpunkt an unserem Standort Jülich einen</h3><h1> Instandhaltungstechniker/-in (Elektronik/Mechatronik)? (m/w/d)?</h1><h3> (PA-Nr.: 11/24)</h3><p> ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstellung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Aluminiumrohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hochspezialisierten Anbieter innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energieversorgung mit CO2-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise.</p><p> ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Technologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung.</p><p> ETC beschäftigt derzeit rund 800 Mitarbeiter an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Großbritannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO2-armer Energie.</p><h2> WAS SIND IHRE AUFGABEN?</h2><ul> <li>  Überwachung und Instandsetzung der Produktionsmaschinen für Tagschicht, später im Wechselschichtbetrieb? </li> <li>  Instandhaltung und Wartung von Produktionsmaschinen unter Einhaltung der vorgegebenen Intervalle ? </li> <li>  Betreuung von Wartungsfirmen </li> <li>  Dokumentation von Maschinenstörungen und durchgeführten Instandhaltungsarbeiten </li> <li>  Fehleranalyse an unseren Produktionsmaschinen sowie Betriebseinrichtungen; Einleitung von Maßnahmen zur ?Fehlerbehebung und Optimierung </li></ul><h2> WAS SIE MITBRINGEN</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, z. B. als Industriemechatroniker/-in, Industrieelektroniker/-in oder ?Mechatroniker/-in ? </li> <li>  ?(Erste) Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung? </li> <li>  Bereitschaft zur Schichtarbeit in Zukunft </li> <li>  Strukturierte, präzise, effiziente und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Motivation, Belastbarkeit, Gründlichkeit und Zuverlässigkeit </li> <li>  Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil ? </li> <li>  Erfahrener Umgang mit MS Office-Tools und SAP ? </li></ul><h2> WAS WIR BIETEN</h2><ul> <li>  Barrierefreiheit </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebliche Zusatzversicherungen </li> <li>  Betriebsarzt </li> <li>  Brückentagsregelung </li> <li>  Eltern-Kind-Büro </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Gesundheitsmaßnahmen </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Hunde geduldet </li> <li>  Kantine </li> <li>  Kostenlose Getränke </li> <li>  Lange Mitarbeiterzugehörigkeit </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Mitarbeiterprämien </li> <li>  Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Mobile Arbeit </li> <li>  Parkplatz </li> <li>  Sport- und Fitnessangebote </li> <li>  Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. <br> Ihr Ansprechpartner: <br> <br></p><p> Nadja Pelzer <br> HR Officer <br> Tel.: 02461-65 0</p><p> Enrichment Technology Comp. Ltd. Zweigniederlassung Deutschland <br> Personalabteilung | Stetternicher Staatsforst | 52428 Jülich | <a href="http://www.enritec.com" target="_blank">www.enritec.com</a></p>

Instandhaltungstechniker/-in (Elektronik/Mechatronik) (m/w/d)

<h3> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort Jülich einen</h3><h1> Qualitätsingenieur Schwerpunkt Schwungrad-Energiespeicher (m/w/d)?</h1><h3> ??(?PA-Nr.: 74/23)?</h3><p> ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstellung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Aluminiumrohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hochspezialisierten Anbieter innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energieversorgung mit CO2-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise.</p><p> ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Technologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung.</p><p> ETC beschäftigt derzeit rund 800 Mitarbeiter an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Großbritannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO2-armer Energie.</p><h2> WAS SIND IHRE AUFGABEN?</h2><ul> <li>  Aufbau eines Qualitätsmanagement-Systems für den Bereich Schwungrad-Energiespeicher </li> <li>  Anwendung der Methoden zur Qualitätsvorausplanung (z.B. APQP, PPAP, FMEA etc.)? </li> <li>  Definition, Überwachung und Dokumentation der Erfüllung der Qualitätsanforderungen </li> <li>  Gewährleistung der Rückverfolgbarkeit in Fertigungs- und Beschaffungsabläufen </li> <li>  Freigabe von Produkten und Nachweis der Konformität gegenüber dem Kunden </li> <li>  Vorantreiben der Problemlösung im konkreten Abweichungsfall ? </li> <li>  Definition und Umsetzung effektiver Qualitätsvorgaben zur erfolgreichen Entwicklung neuer ?Energiespeicher-Produkte </li></ul><h2> WAS SIE MITBRINGEN</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium des Maschinenbaus oder einer verwandten Fachrichtung, oder Techniker mit Schwerpunkt ?Maschinenbau </li> <li>  Idealerweise mehrjährige praktische Berufserfahrung ? </li> <li>  Weiterbildung zum Auditor wünschenswert </li> <li>  gute Kenntnisse des ISO Standards 9001 und Erfahrung im Qualitätswesen ? </li> <li>  Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Kommunikation, Motivation, Belastbarkeit, Gründlichkeit und Zuverlässigkeit </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Erfahrener Umgang mit MS Office-Tools </li></ul><h2> WAS WIR BIETEN</h2><ul> <li>  Barrierefreiheit </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebliche Zusatzversicherungen </li> <li>  Betriebsarzt </li> <li>  Brückentagsregelung </li> <li>  Firmenlaptop </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Gesundheitsmaßnahmen </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Kantine </li> <li>  Kostenlose Getränke </li> <li>  Lange Mitarbeiterzugehörigkeit </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Mitarbeiterprämien </li> <li>  Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Parkplatz </li> <li>  Sport- und Fitnessangebote </li> <li>  Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. <br> Ihr Ansprechpartner: <br> <br></p><p> Nadja Pelzer <br> HR Officer <br> Tel: 02461-65 0</p><p> Enrichment Technology Comp. Ltd. Zweigniederlassung Deutschland <br> Personalabteilung | Stetternicher Staatsforst | 52428 Jülich | <a href="http://www.enritec.com" target="_blank">www.enritec.com</a></p>

Qualitätsingenieur Schwerpunkt Schwungrad-Energiespeicher (m/w/d)

<h1> Internet-Analyst (m/w/d)</h1><p> Zur Erweiterung unseres deutschsprachigen TELUS Digital - Über Uns* Teams suchen wir Sie ab sofort als</p><h2> Internet-Analyst Deutsch (m/w/d) <br> Personalized Internet Assessor German (m/f/d)</h2><p> Share this job</p><h2> Stellenbeschreibung</h2><p> Wir suchen Personen, die sich für soziale Medien begeistern und regelmäßig Gmail verwenden.</p><p> Diese Remote-Position (Fern- bzw. Heimarbeitsplatz) erfordert den Besitz und die tägliche Nutzung eines Smartphones sowie Kenntnisse verschiedener Social-Media-Plattformen und Google-Produkte. Ihre Zuverlässigkeit, Anpassungsfähigkeit und Einhaltung von Richtlinien sind entscheidend.</p><h2> Vorteile eines Internet-Analysten:</h2><ul> <li>  Sie verdienen bequem von zuhause aus </li> <li>  Sie können ihre Arbeitszeiten individuell und flexibel einteilen </li> <li>  Die Bezahlung erfolgt auf Basis erledigter Aufgaben, wobei bei höherer Produktivität auch ein höheres Einkommen möglich ist. </li> <li>  Sie werden Teil einer Gemeinschaft und profitieren von unseren Wohlfühl-Initiativen </li> <li>  Sie sind Ihr eigener Chef </li> <li>  Kostenfreies Wellness-Paket mit einer Vielzahl von Ressourcen für Ihr Wohlbefinden </li> <li>  Werden Sie Teil einer Online-Community </li></ul><h2> Zusätzliche Stellenbeschreibung</h2><p> In dieser Tätigkeit bewerten Sie Online-Suchergebnisse, um deren Qualität zu verbessern. Sie analysieren und bewerten die Relevanz von Inhalten für Suchbegriffe und überprüfen gleichzeitig die Sprache auf Grammatik, Ton und kulturelle Angemessenheit.</p><p> Ihr Beitrag verbessert die Qualität einer großen Suchmaschine, indem Sie Webinhalte mithilfe Ihres PCs und Smartphones bewerten.</p><h2> Anforderungen</h2><ul> <li>  Gute schriftliche und mündliche Englisch- und Deutschkenntnisse </li> <li>  Wohnsitz in Deutschland seit 5 aufeinanderfolgenden Jahren </li> <li>  Besitz und regelmäßige Nutzung eines Smartphones (Android V5 oder höher oder iPhone mit iOS Version 14.0 oder höher) und eines Desktops/Laptops mit Internetverbindung auf Ihre Kosten. </li> <li>  Gmail als Ihr primäres E-Mail-Konto </li> <li>  Vertrautheit mit aktuellen und historischen wirtschaftlichen, Medien-, Sport-, Nachrichten-, sozialen Medien- und kulturellen Angelegenheiten in Ihrem Wohnsitzland. </li> <li>  Erfahrung in der Navigation in Webbrowsern und Smartphone-Apps zur Inhaltsinteraktion. </li> <li>  Verständnis verschiedener Social-Media-Umgebungen, einschließlich Memes, Viralität und Trends </li></ul><h2> Bewerben Sie sich jetzt!</h2><p> Erfolgreiche Bewerber durchlaufen einen standardisierten Rekrutierungsprozess, der einen Test in deutscher Sprache, eine offene Bewertung und eine vollständige Identitätsverifizierung umfasst.</p><p> Die Tätigkeit beinhaltet gelegentliche Qualitätsprüfungen und bietet langfristige Beschäftigungsmöglichkeiten.</p><h2> Um sich für diese Position zu bewerben, gehen Sie bitte wie folgt vor:</h2><ul> <li>  Zugang:  <br>  <a href="https://jobs.telusdigital.com/en_US/careers/PipelineDetail/Personalized-Internet-Assessor-German-DE/55186?source=TI+website" target="_blank">https://jobs.telusdigital.com/en_US/careers/PipelineDetail/Personalized…</a> </li> <li>  Wir müssen Ihren Standort verifizieren, daher stellen Sie bitte sicher, dass die Einstellungen Ihres Geräts anzeigen, dass Sie sich in     Deutschland    befinden. Wenn Sie ein VPN verwenden, schalten Sie es bitte aus und aktualisieren Sie die Seite, um ein personalisiertes Erlebnis zu gewährleisten. </li> <li>  Füllen Sie das Formular aus und beantworten Sie die Fragebögen, um Ihr Profil einzurichten. </li> <li>  Bitte stellen Sie sicher, dass Ihr Lebenslauf auf Englisch vorbereitet ist, da Sie ihn während des Prozesses hochladen müssen. </li></ul><p> Wichtig: Sobald Sie Ihre Registrierung abgeschlossen haben, wird unser Team Ihre Bewerbung prüfen und Ihnen weitere Details an die von Ihnen zur Registrierung verwendete E-Mail-Adresse senden. Vermeiden Sie außerdem, sich gleichzeitig auf mehrere Projekte zu bewerben, da dies zu einer Ablehnung führen kann.</p><h2> TELUS Digital - Über Uns*</h2><p> Wir helfen Unternehmen, Maschinenlernmodelle zu testen und zu verbessern, über unsere globale KI-Community von über 1 Million Annotatoren und Linguisten.</p><p> Unsere proprietäre KI-Trainingsplattform verarbeitet alle Datentypen (Text, Bilder, Audio, Video und Geo) in über 500 Sprachen und Dialekten.</p><p> Unsere KI-Datenlösungen verbessern KI-Systeme in einer Vielzahl von Anwendungen, von fortschrittlichen Smart-Produkten über bessere Suchergebnisse bis hin zu erweiterter Spracherkennung und menschlicheren Bot-Interaktionen und vielem mehr.</p><p> Erfahren Sie mehr unter <a href="http://www.telusinternational.com" target="_blank">http://www.telusinternational.com</a></p><h2> Arbeitgeber mit Chancengleichheit</h2><p> Bei TELUS Digital sind wir stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet, und wir setzen uns dafür ein, einen vielfältigen und integrativen Arbeitsplatz zu schaffen. Alle Aspekte der Beschäftigung, einschließlich der Entscheidung über Einstellung und Beförderung, basieren auf den Qualifikationen, Verdiensten, Kompetenzen und Leistungen der Bewerber, ohne Rücksicht auf Merkmale im Zusammenhang mit Vielfalt.</p><p> To expand our German-speaking team at TELUS Digital - About Us*, we are now looking for you as</p><h2> Personalized Internet Assessor German (m/f/d) <br> Internet-Analyst Deutsch (m/w/d)</h2><p> Share this job</p><h2> Job Description</h2><p> We're looking for people who are passionate about social media and regularly use Gmail.</p><p> This remote position requires ownership and daily use of a smartphone and knowledge of various social media platforms and Google products. Your reliability, adaptability and policy compliance are critical.</p><h2> Advantages of a Personalized Internet Assessor:</h2><ul> <li>  You earn comfortably from home </li> <li>  You can organize your working hours individually and flexibly </li> <li>  Payment is based on tasks completed, with higher productivity also leading to higher income. </li> <li>  You become part of a community and benefit from our feel-good initiatives </li> <li>  You are your own boss </li> <li>  Free wellness package with a variety of resources for your well-being </li> <li>  Become part of an online community </li></ul><h2> Additional job description</h2><p> In this role, you will evaluate online search results to improve their quality. You will analyze and evaluate the relevance of content to search terms while checking language for grammar, tone, and cultural appropriateness.</p><p> Your contribution improves the quality of a major search engine by rating web content using your PC and smartphone.</p><h2> Requirements</h2><ul> <li>  Proficiency in both written and verbal English &amp; German </li> <li>  Residency in Germany for the past 5 consecutive years </li> <li>  Ownership and regular use of a smartphone (Android V5 or higher or iPhone running iOS version 14.0 or higher) and a desktop/laptop with internet connection at your expense. </li> <li>  Gmail as your primary email account </li> <li>  Familiarity with current and historical business, media, sport, news, social media and cultural affairs in your country of residency. </li> <li>  Experience in navigating web browsers and smartphone apps for content interaction. </li> <li>  Understanding of various social media environments, including memes, virality, and trends </li></ul><h2> Apply now!</h2><p> Successful applicants will undergo a standard recruitment process, including a German language test, an open-book assessment, and complete ID Verification.</p><p> The role involves occasional quality assurance checks and offers long-term employment opportunities.</p><h2> To apply for this role, please follow the steps below:</h2><ul> <li>  Access:  <br>  <a href="https://jobs.telusdigital.com/en_US/careers/PipelineDetail/Personalized-Internet-Assessor-German-DE/55186?source=TI+website" target="_blank">https://jobs.telusdigital.com/en_US/careers/PipelineDetail/Personalized…</a> </li> <li>  We need to verify your location, so please make sure your device settings show you are in     Germany    . If you are using a VPN, please turn it off and refresh the page to ensure a personalized experience. </li> <li>  Fill out the form and answer the questionnaires to set up your profile. </li> <li>  Please make sure that your CV is in English prepared as you will need to upload it during the process. </li></ul><p> Important: Once you have completed your registration, our team will review your application and send you further details to the email address you used to register. Also, avoid applying for multiple projects at the same time as this may result in rejection.</p><h2> TELUS Digital - About Us*</h2><p> We help companies test and improve machine learning models through our global AI community of over 1 million annotators and linguists.</p><p> Our proprietary AI training platform processes all data types (text, images, audio, video and geo) in over 500 languages and dialects.</p><p> Our AI data solutions enhance AI systems in a wide range of applications, from advanced smart products to better search results to advanced speech recognition to more human bot interactions and more.</p><p> Learn more at <a href="http://www.telusinternational.com" target="_blank">http://www.telusinternational.com</a></p><h2> Equal Opportunity Employer</h2><p> At TELUS Digital, we are proud to be an equal opportunity employer and we are committed to creating a diverse and inclusive workplace. All aspects of employment, including hiring and promotion decisions, are based on applicants' qualifications, merit, skills and achievements, without regard to characteristics related to diversity.</p>

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