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<h2>Wir suchen Dich als national einsetzbaren Key Account Manager (w/m/d) mit einem entsprechenden Netwzerk!</h2>Du kennst die Strukturen, Herausforderungen und Entscheidungswege in Kliniken, Senioreneinrichtungen oder Reha-Zentren? Du hast ein belastbares Netzwerk im Care-Bereich und Lust, hochwertige Food-Konzepte auf ein neues Level zu heben? Dann bist du bei uns richtig. Erlebe Sander! Kulinarische Leidenschaft liegt uns im Blut, Innovation ist unser täglicher Antrieb, höchste Qualität das Ergebnis handwerklicher Kochkunst. Wir leben Gastronomie und sind zuverlässiger Lebensmittelproduzent für unsere 5.000 Kunden im Food-Service-Markt. Außerdem betreiben wir als leidenschaftlicher Dienstleister über 200 Gastronomiebetriebe in ganz Deutschland und als erfolgreiche Hoteliers das sander Hotel. Gemeinsame Werte und nachhaltiges Wachstum machen unser familiengeführtes Unternehmen aus dem Hunsrück seit über 45 Jahren erfolgreich. Möchtest auch Du unseren Erfolgsweg aktiv mitgestalten? Wir freuen uns auf Dich!<h2>So versüßen wir dir Deine Karriere bei Sander!</h2><ul><li>Must haves. bis zu 32 Tage Urlaub/Jahr, Sonderurlaub, Weihnachtsgeld, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Warengutschein zum Geburtstag, JobRad, EGYM Wellpass &amp; vieles mehr!</li><li>Gemeinsame Zukunft. Persönliche sowie beruflichen Weiterentwicklung mit zielorientierten Fortbildungsmöglichkeiten, kurze Entscheidungswege, viel Gestaltungsspielraum und Selbstverantwortung, kollegiale Zusammenarbeit sowie motivierte Teams mit flachen Hierarchien.</li><li>Firmenwagen und Arbeitsplatz. Vollausgestatteter Arbeitsplatz am Standort Wiebelsheim, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und moderne Arbeitsausstattung (Handy, Notebook, Homeoffice-Ausstattung wie Bildschirm und Drucker inkl. Firmen-PKW).</li><li>Gemeinsam nachhaltig. Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen mit aktivem Beitrag zu einer nachhaltigen Entwicklung von Produkten, Dienstleistungen und Menschen. Wir leben eine offene Kommunikation und eine "Du-Kultur".</li><li>Welcome day. Willkommensveranstaltung inkl. Werksrundgang in der ersten Arbeitswoche, ein individuelles Einarbeitungsprogramm sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten wie Seminare und Workshops.</li><li>For all. Großartige Firmenevents, bei denen wir unsere Erfolge feiern. FamilyFriends Rate im sander Hotel und Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte und wertvolle Kooperationen mit Partnerfirmen sowie kostenloser Mitarbeiterparkplatz am Standort Wiebelsheim.</li><li>Vitamin B. Prämie in Höhe von 600,00 € für jeden Mitarbeiter, den Du erfolgreich für uns gewinnst.</li></ul><h2>Dieses Karrieremenü wartet auf Dich!</h2><ul><li>Strategische Kundenentwicklung. Du betreust nationale und regionale Key Accounts aus dem Care-Segment und baust unser Geschäft mit Gesundheits-, Pflege- und Sozialeinrichtungen systematisch aus.</li><li>Neugeschäft &amp; Netzwerkarbeit. Du identifizierst relevante Träger, Betreiber und Dienstleister, nutzt dein Netzwerk und gewinnst Neukunden, die Wert auf verlässliche Qualität und effiziente Versorgungskonzepte legen.</li><li>Versorgungskonzepte mit Wirkung. Du entwickelst individuelle Lösungen für Küchen, Versorgungsbereiche und Prozesse – von der Menüvielfalt bis zur Logistik. Immer mit spürbarer Food-Affinität und Verständnis für Ernährungsanforderungen im Care-Bereich.</li><li>Schnittstellenmanagement. Du arbeitest mit Produktentwicklung, Produktion, Logistik, Qualitätssicherung, Marketing und Vertrieb zusammen, um Kundenprojekte ganzheitlich umzusetzen.</li><li>Markt- und Branchenwissen. Du beobachtest Trends, regulatorische Entwicklungen (z. B. DGE, Hygiene, Budgetrestriktionen) und bringst Impulse ein, die unser Portfolio und unsere Services stärken.</li></ul><h2>Deine persönliche Rezeptur!</h2><ul><li>Erfahrung im Key Account Management. Im Care-Bereich, im Gesundheitswesen, in der Gemeinschaftsverpflegung oder bei einem unserer Mitbewerber.</li><li>Ein starkes Netzwerk. Zu Küchenleitern, Verpflegungsmanagern, Einkaufsorganisationen, Trägern oder Caterern im Care-Segment.</li><li>Food-Affinität &amp; Prozessverständnis. Du kennst die Besonderheiten der Care-Verpflegung: von Diätanforderungen über Portionskonzepte bis zu Produktions- und Hygienestandards.</li><li>Selbstorganisation &amp; Verbindlichkeit. Du arbeitest remote, steuerst Projekte eigenständig und überzeugst durch klare Kommunikation.</li><li>Reisebereitschaft. Du bist deutschlandweit unterwegs, um Einrichtungen, Verantwortliche und Potenziale vor Ort kennenzulernen.</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung direkt über unser Jobportal!</h2>Bei unserer Vergütungsstruktur orientieren wir uns systematisch am Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit. Du hast noch Fragen? - Dann melde Dich gerne bei Lars Jannik Schöbel unter +49 6766 9303 825 oder Du wählst den schnellsten Weg und gehst über den "Jetzt-bewerben" - Button und sendest uns Deinen Lebenslauf zu. Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen weiblich, männlich und divers (w/m/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter. Unabhängig von Herkunft, Alter, sexueller Orientierung, Behinderung, Geschlecht oder Weltanschauung – wir schätzen Vielfalt und freuen uns auf Deine Bewerbung.

Key Account Manager (w/m/d) – Care-Verpflegung

<h2>Gesucht: Einkaufsassistenz / Assistent:in Einkauf (m/w/d)</h2>Du möchtest operative Einkaufsprozesse aktiv mitgestalten, ein familiengeführtes Handelsunternehmen unterstützen und Teil eines engagierten, kollegialen Teams werden? Dann suchen wir genau Dich!Als Einkaufsassistenz (m/w/d) in Vollzeit entlastest Du unsere Einkaufsleitung in allen täglichen Aufgaben rund um Beschaffung, Sortimentspflege und Bestandssteuerung. Du arbeitest eng mit Deine:n Kolleg:innen im Einkauf, Logistik, Filialen und der Zentrale zusammen und sorgst dafür, dass unsere Regale pünktlich und kundenorientiert bestückt werden.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung bei der Warenbeschaffung: Du bereitest Bestellungen vor und nach, holst Angebote ein, vergleichst Preise und pflegst Lieferantenkontakte. Liefertermine, -mengen und Reklamationen kontrollierst und klärst Du eigenständig</li><li>Sortimentspflege: Du analysierst Abverkaufszahlen, beobachtest Markttrends und gibst Input für Sortimentserweiterungen. Bei Neueinführungen von Produkten unterstützt Du die operative Umsetzung</li><li>Preis- und Aktionsmanagement: Du hilfst bei Preisberechnungen, bereitest Aktionen vor und verfolgst deren Durchführung sowie Verfügbarkeit und Ergebnis</li><li>Warenfluss &amp; Bestandsmanagement: Du überprüfst Bestände, erstellst Bestellvorschläge und stimmst Dispositionen mit Logistik und Filialen ab</li><li>Administrative &amp; organisatorische Aufgaben: Du erstellst Auswertungen und Präsentationen, pflegst Einkaufsunterlagen und koordinierst Termine sowie Lieferantentermine oder Messebeteiligungen</li><li>Kommunikation &amp; Schnittstellenarbeit: Du arbeitest abteilungsübergreifend (Vertrieb, Marketing, Controlling) und sorgst für reibungslose Abstimmungen mit Filialen und Bezirksleitungen</li></ul><h2>Das bringst Du mit</h2><ul><li>Du hast eine kaufmännische Ausbildung (z. B. Einzelhandel, Groß-/Außenhandel, BWL) oder eine vergleichbare Qualifikation und idealerweise 1–3 Jahre Erfahrung in Einkauf, Disposition oder Category/Sortimentsarbeit — gerne im Handelsumfeld</li><li>Du arbeitest sicher mit Abverkaufszahlen, kannst aus Kennzahlen Schlüsse ziehen und Bestellvorschläge fundiert begründen.</li><li>Du arbeitest routiniert mit MS Office - Excel (Pivot, Tabellenfunktionen) beherrschst Du souverän. Erste Erfahrungen mit Warenwirtschafts-/ERP-Systemen sind ein klarer Vorteil</li><li>Du strukturierst Aufgaben eigenständig, behältst Termine und Fristen im Blick und lieferst saubere Dokumentationen und Auswertungen</li><li>Du kommunizierst klar mit internen Schnittstellen (Filialen, Logistik, Marketing, Controlling) und trittst sicher gegenüber Lieferanten auf</li><li>Du packst an, wenn’s nötig ist — ob Messevorbereitung, Lieferantenmeeting oder kurzfristige Aktionsumsetzung</li><li>Hohe Serviceorientierung, Sorgfalt und eine datenbasierte, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung</li></ul><h2>Das bieten wir Dir</h2><ul><li>Gestaltungsspielraum: Viel Freiraum für eigene Ideen in einem engagierten und wertschätzenden Team</li><li>Mitarbeiterfeste</li><li>Möglichkeit der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Work-Life-Balance: 28 Tage Urlaub und die Möglichkeit flexibler Arbeitszeiten</li><li>Attraktive Vorteile: Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits und Edenred-Card nach erfolgreicher Probezeit </li></ul><h2>Dein Weg zu uns</h2>Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.Deine Ansprechpartnerin für die Stelle ist Anne Schiller.Bitte nutze für Deine Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular. Hierüber kannst Du uns mit nur wenigen Klicks Deine Bewerbung zukommen lassen. Bitte beachte, dass wir ausschließlich Dateien bzw. Anhänge in PDF-Format bearbeiten können.CENTERSHOP Korn Vertriebs GmbH &amp; Co. KG, Hermann-Seger-Straße 43-47, 50226 Frechen, <a href="http://www.centershop.de" target="_blank">www.centershop.de</a>*Obwohl aus Gründen der Lesbarkeit im Textverlauf nur die männliche Form gewählt wurde, so ist dies nicht geschlechtsspezifisch gemeint, sondern meint eine geschlechtsneutrale Bezeichnung. Bei CENTERSHOP sind alle Menschen gleichermaßen willkommen.

Einkaufsassistent:in (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Seit über 150 Jahren steht Westhoff als inhabergeführtes Familienunternehmen in vierter Generation für exzellenten Genuss. Unsere vielfältigen Produkte, von aromatischen Kaffees über charaktervolle Tees bis zu eleganter Trinkschokolade, sind das Ergebnis langjähriger Erfahrung und großer Leidenschaft. Wir sind mit unseren eigenen Marken anerkannter Partner der gehobenen Gastronomie und Hotellerie sowie erfahrener Kaffeeproduzent im Bereich Private Label.<h2>IHRE AUFGABEN:</h2><ul><li>First- und Second-Level-Support Betreuung und Unterstützung bei Hard- und Softwareproblemen, Analyse und Behebung von Störungen.</li><li>Planung, Koordination und Umsetzung von IT-Projekten Mitarbeit und eigenständige Umsetzung unserer Digitalisierungsstrategie, z. B. Einführung neuer Systeme, Migrationen oder Automatisierungsinitiativen.</li><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Systemarchitektur Optimierung und Pflege der bestehenden IT-Landschaft (Server, Netzwerke, Security, Cloud-Dienste).</li><li>Schulung von Kolleginnen und Kollegen Durchführung von Einweisungen, Trainings und Workshops zur Nutzung bestehender und neuer Systeme, Tools und Prozesse.</li><li>Administration und Wartung der IT-Systeme Verwaltung von Windows- und Linux-Servern, Benutzer- und Rechteverwaltung, Systemüberwachung, Patch-Management sowie Sicherstellung der Datensicherung und Wiederherstellbarkeit.</li><li>Netzwerk- und Sicherheitsmanagement Konfiguration und Überwachung von Firewalls, VPN-Verbindungen und Netzwerkkomponenten; Umsetzung und Kontrolle von IT-Sicherheitsrichtlinien.</li><li>Dokumentation und Standardisierung Pflege technischer Dokumentationen, Erstellung von Betriebshandbüchern und Unterstützung bei der Definition und Einhaltung von IT-Standards und Prozessen.</li><li>Lieferanten- und Dienstleisterkoordination Kommunikation mit externen IT-Partnern, Lieferanten und Dienstleistern.</li></ul><h2>IHR PROFIL:</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder über einen vergleichbaren Abschluss</li><li>Sie verfügen über gute Kenntnisse in Windows-Betriebssystemen, MS Office, Netzwerktechnologien, Anwendungsentwicklung und IT-Administration</li><li>Sie haben ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, eine hohe Serviceorientierung, sind belastbar und teamfähig</li><li>Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B2) und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sie sind umzugsbereit oder wohnen bereits in Bremen und umzu</li></ul><h2>WARUM SIE SICH FÜR UNS ENTSCHEIDEN SOLLTEN:</h2><ul><li>Starke Zukunft, sichere Branche: Übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem wachsenden Unternehmen.</li><li>Gestalten statt verwalten: Ihre Impulse zählen – mit kurzen Entscheidungswegen und echter Mitgestaltung.</li><li>Inspirierendes Arbeitsumfeld: Freuen Sie sich auf ein motiviertes Team, helle Büroräume, eine moderne Ausstattung und eine Atmosphäre, die begeistert.</li><li>Flexibel arbeiten: Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell.</li><li>Kaffee-Liebe inklusive: Starten Sie den Tag mit unseren hochwertigen Kaffeespezialitäten und Heißgetränken – natürlich kostenfrei.</li><li>Exklusive Mitarbeiterrabatte: Sparen Sie bei unseren hochwertigen Spezialitäten für Zuhause.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Frau Saskia Lorenz<a href="mailto:bewerbung.bremen@westhoff.de" target="_blank">bewerbung.bremen@westhoff.de</a>+494214685246oder über <a href="https://www.westhoff.de/karriere" target="_blank">https://www.westhoff.de/karriere</a>

Junior IT System Administrator (m/w/d)

<h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Sie steuern und optimieren unsere Präsenz auf Bildungsportalen mit dem Ziel, Reichweite und Sichtbarkeit unseres Angebotes zu steigern.</li><li>Sie analysieren Sichtbarkeit, Keywords und Rankings, leiten daraus konkrete Maßnahmen ab und sind verantwortlich für die Umsetzung.</li><li>Sie entwickeln Hypothesen zur Erweiterung unserer Plattformpräsenz und setzen diese eigenverantwortlich um.</li><li>Sie etablieren einen kontinuierlichen Verbesserungsprozess mit Fokus auf Datenqualität und Performance.</li><li>Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit internen Teams sowie externen Partnern.</li><li>Sie erstellen Reports für Stakeholder der Zentrale und den Regionen.</li></ul><h2>Das bieten Sie</h2><ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich und/oder entsprechende Berufserfahrung (Digital Marketing, Performance Marketing, Suchmaschinen Marketing, Plattform Marketing Digitalisierung)</li><li>Sie haben Erfahrung in der Optimierung von Suchmaschinen (SEO).</li><li>Sie bringen ein gutes Verständnis für Plattformmechaniken und Ranking-Logiken mit.</li><li>Sie kennen die Struktur und Funktionsweise von Kursdatenbanken oder sind motiviert, sich in dieses Umfeld einzuarbeiten.</li><li>Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, eine Ownership-Mentalität und Freude an datengetriebenem Arbeiten aus.</li><li>Sie behalten auch in komplexen Projekten den Überblick.</li><li>Sie arbeiten strukturiert und proaktiv, mit einem hohen Maß an Detailorientierung und Prozessverständnis.</li><li>Sie verbinden strategisches Denken mit operativem Pragmatismus.</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sie kommunizieren sicher, klar, lösungsorientiert und verbindlich.</li><li>Sie überzeugen mit sicherem und freundlichem Auftreten. </li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>eine anspruchsvolle, vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit in einem der größten Weiterbildungsunternehmen Deutschlands</li><li>30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5-Tage-Woche (39h), dienstfreie Tage: 24.12., 31.12.</li><li>umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch eine zentrale und regionale Mitarbeitendenfortbildung</li><li>Corporate Benefits (attraktive Mitarbeitendenrabatte bei namhaften Unternehmen)</li><li>Gesamtbetriebsvereinbarung zu mobilem Arbeiten</li></ul>darüber hinaus ...<ul><li>eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team</li><li>eine partizipative Führungskultur in einer flachen Hierarchie</li><li>Bezahlung nach einer geltenden Vergütungsvereinbarung</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. durch flexible Arbeitszeiten und -orte</li><li>ein Zuschuss zum Deutschlandticket </li></ul><h2>Das sind wir</h2>Bildung ist ein kraftvolles Instrument: Sie ermöglicht es, berufliche und persönliche Erfüllung zu finden und ein Leben zu führen, das in den eigenen Händen liegt. Bildung verändert Leben. Bei der DAA haben wir daher ein gemeinsames Ziel: Wir wollen die beruflichen Ein- und Aufstiegschancen aller Menschen nachhaltig verbessern.Die DAA (Deutsche Angestellten-Akademie) ist eines der größten Weiterbildungsunternehmen Deutschlands mit über 400 Standorten – von der Flensburger Förde bis ins Allgäu. Unsere Angebote reichen von Sprachzertifikaten, Berufsorientierungen und Umschulungen über kaufmännische Ausbildungen und Qualifizierungen im Gesundheits- und Sozialwesen bis hin zu Kursen und Zertifizierungen im Bereich der Informationstechnologien. Auch die soziale und berufliche Integration Geflüchteter sowie die Unterstützung sozial benachteiligter Menschen auf dem Arbeitsmarkt ist Teil der Verantwortung und Aufgabe der DAA. Darüber hinaus sind wir für Unternehmen und öffentliche Auftraggeber in den Bereichen Personalentwicklung und Fachkräftesicherung tätig.Bildung schafft Zukunft – davon sind wir überzeugt. Wir würden uns freuen, auch ein Teil Ihrer Zukunft zu sein.<h2>Die Deutsche Angestellten-Akademie</h2>steht als Zertifikatsträgerin von audit berufundfamilie für eine familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik.Wir ermuntern Menschen mit Behinderung sich zu bewerben.

Product Owner Bildungsportale (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die Samariterstiftung betreut mit über 3.500 Mitarbeitenden mehr als 9.000 Menschen in neun Landkreisen in Württemberg. Davon leben über 7.000 Menschen im Alter in den Pflegehäusern und Pflege-WGs der Stiftung, verbringen den Tag in der Tagespflege oder werden durch die ambulanten Dienste "SAMARITER Mobil" zuhause gepflegt. Mehr als 2.000 Menschen mit Behinderung oder psychischer Erkrankung nutzen die Assistenzangebote der Stiftung beispielsweise in den Bereichen Wohnen, Werkstätten, Fördergruppen, Tagesklinken und Tagesstätten. Zudem betreibt die Samariterstiftung zwei Hospize. Die 116 Häuser, Einrichtungen und Dienste der Stiftung liegen in den Regionen Böblingen, Esslingen, Göppingen, Heidenheim, Ostalb, Reutlingen, Schwäbisch Hall, Stuttgart und Tübingen. Die Hauptverwaltung der Samariterstiftung ist in Nürtingen. Menschen sorgfältig wahrnehmen, ihre Bedürfnisse verstehen und gemeinsam Herausforderungen angehen - das prägt unseren Arbeitsalltag. Ein empathischer Umgang im Team, verbindender Optimismus und gegenseitige Unterstützung, auch wenn wir mal an unsere Grenzen stoßen, zeichnet unsere Zusammenarbeit aus. Was wir tun, macht Sinn und stiftet Sinn. Wir arbeiten in jedem Fall immer professionell und mit großem Einfühlungsvermögen. Dabei können wir ganz auf unsere gemeinsame Stärke vertrauen. Klingt gut für Sie?<h2>Aufgaben</h2>Sie sind Spezialistin im Bereich der Entgeltabrechnung, Lohnsteuer und Sozialversicherung und erstellen eigenständig die Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterinnen-Kreis auf Basis der AVR-Wü/TVöD. In allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung unterstützen Sie und Ihre Teamkolleg*innen unsere Einrichtungen und beraten diese in personalspezifischen Belangen. Darüber hinaus übernehmen Sie Aufgaben der Systemadministration und des Monatsablaufs. Als Teil einer innovativen Personalabteilung bringen Sie Ihre Stärken ein und dürfen vielfältige Entwicklungsperspektiven erwarten. Dabei arbeiten Sie in teamübergreifenden Arbeitsgruppen und Projekten mit und tragen zur Weiterentwicklung unserer Abläufe, Digitalisierung unserer Prozesse bis hin zur papierlosen Personalabteilung bei.<h2>Sie passen zu uns, wenn Sie</h2><ul><li>eine dreijährige Ausbildung mit Berufserfahrung, eine Weiterbildung im Personalbereich oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder ein vergleichbares Studium haben</li><li>über Kommunikationsstärke, Organisations- oder Beratungskompetenz verfügen</li><li>den digitalen Wandel mit vorantreiben möchten</li><li>über echtes, tiefes Interesse am Menschen verfügen und den anderen immer als Ganzes sehen</li><li>Herausforderungen mit Offenheit annehmen und sich aktiv an der Suche nach sinnvollen Lösungen beteiligen</li><li>eine positive Einstellung gegenüber unserem diakonischen Auftrag mitbringen</li></ul><h2>Sie finden bei uns</h2><ul><li>eine Stelle mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven im Personalwesen</li><li>eine starke, bunte und vielfältige Gemeinschaft von Samariter*innen</li><li>Kollegen*innen, die in Lösungen denken, zusammenarbeiten und sich gegenseitig unterstützen</li><li>ein Umfeld, in dem Ihre Ideen und Gedanken willkommen sind</li><li>eine Atmosphäre, in der Sie offen reflektieren und nach vorne denken können</li><li>eine Vergütung nach AVR-Wü/TVöD</li></ul>

Entgeltsachbearbeiter*in / Spezialist*in Entgelabrechnung mit Systemadministration im Bereich Operatives Personalmanagement (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Teke Gerüstbau GmbH ist ein familiengeführtes, wachsendes Unternehmen mit Sitz in Tornesch. Wir realisieren anspruchsvolle Gerüstbauarbeiten aller Art - von Fassaden- und Industriegerüsten über Brücken- und Sonderkonstruktionen bis hin zu komplexen Spezialgerüsten. Zu unseren Auftraggebern zählen Industrieunternehmen, Gewerbebetriebe, zahlreiche öffentliche Auftraggeber sowie Privatversonen.Wir legen großen Wert auf Qualität, Sicherheit, Zuverlässigkeit und termingerechte Ausführen. Unser Anspruch ist es, unseren Kunden jederzeit einen professionellen und lösungsorientierten Service zu bieten.Als Familienunternehmen arbeiten wir mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem starken Teamgeist. Jeder Mitarbeiter trägt aktiv zum Wachstum unseres Unternehmens bei und hat die Möglichkeit, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.<h2>Aufgaben</h2>Ihre Hauptaufgaben als Bauleiter/in Gerüstbau:<ul><li>Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Leitung von Gerüstbaustellen inkl. Koordination von Personal und Nachunternehmern.</li><li>Sie planen und steuern Termine, Ressourcen und Materiallogistik sowie die Montage- und Demontageabläufe.</li><li>Sie stellen die Einhaltung von Sicherheitsstandards, Vorschriften und Arbeitsschutzmaßnahmen sicher und führen Baustellenbegehungen durch.</li><li>Sie sind verantwortlich für die Qualitätskontrolle, Dokumentation und die Abwicklung von Abnahmen.</li><li>Sie kommunizieren regelmäßig mit Auftraggebern, Architekten und Projektbeteiligten und vertreten die Interessen des Unternehmens vor Ort.Zusätzliche Aufgaben aufgrund unserer Unternehmensstruktur:</li><li>Als Teil unseres familiengeführten Unternehmens arbeiten Sie mit einer hohen Eigenverantwortung und unternehmerischen Freiheit - ähnlich wie ein selbständiger Projektverantwortlicher innerhalb unseres Teams.</li><li>Sie betreuen nicht nur unsere bestehenden Stammkunden, sondern entwickeln aktiv neue Kundenbeziehungen weiter.</li><li>Sie wirken durch eigene Kundenakquise, Angebotsanfragen und projektbezogene Kontakte aktiv am Wachstum des Unternehmens mit.</li><li>Durch Ihren Beitrag zur Umsatzentwicklung haben Sie gleichzeitig die Möglichkeit, Ihr eigenes Gehaltsperspektiv langfristig positiv mitzugestalten.</li></ul><h2>Profil</h2>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Gerüstbau, geprüfte/r Gerüstbauleiter/in oder vergleichbare Qualifikation; alternativ Ingenieur/in oder Techniker/in im Bauwesen mit Erfahrung im Gerüstbau.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung von Gerüstprojekten, idealerweise mit Führungs- und Projektverantwortung.</li><li>Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen, Vorschriften und des Arbeitsschutzes (z. B. UVV, DGUV).</li><li>Praxiserfahrung im Gerüstbau: Sie wissen aus eigener Tätigkeit, wie ein Gerüst geplant, aufgebaut und umgesetzt wird und können technische Anforderungen sicher beurteilen.</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung: Sie treten sicher auf, pflegen bestehende Kundenbeziehungen und können neue Kunden von unseren Leistungen überzeugen.</li><li>Unternehmerisches Denken: Sie haben Freude daran, eigenständig Aufträge zu generieren, aktiv auf Kunden zuzugehen und so zum Wachstum des Unternehmens beizutragen.</li><li>Gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen und Teamführungskompetenz.</li><li>Führerschein Klasse B; Flexibilität für Baustellenbesuche innerhalb der Region.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2>Work-Life-Balance<ul><li>Leistungsorientierte Vergütung mit jährlicher Überprüfung, basierend auf Ihrer persönlichen Projektentwicklung und Ihrem Beitrag zum Wachstum des Unternehmens.</li><li>Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung sowie moderne Arbeitsmittel und persönliche Schutzausrüstung.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle</li></ul>Unternehmenskultur<ul><li>Hohe Eigenverantwortung und unternehmerische Freiheit: Nach der Einarbeitungszeit planen Sie Ihre Termine selbständig, betreuen eigene Projekte, erstellen Angebote und pflegen den direkten Kundenkontakt.</li><li>Gestaltungsspielraum wie ein selbständiger Projektverantwortlicher: Wir geben Ihnen die nötige Freiheit, Prozesse effizient zu steuern - erwarten im Gegenzug aber Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und wirtschaftliches Denken.</li><li>Umfangreiche Einarbeitung, fachliche Weiterbildung und zertifizierte Schulungen im Arbeitsschutz und Gerüstbau.</li><li>Ein motiviertes, kollegiales Team und die Möglichkeit, in einem professionellen und gleichzeitig familiären Umfeld langfristig Verantwortung zu übernehmen und Ihre Karriere zu gestalten.</li><li>Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege in einem wachsenden Familienunternehmen mit großem Zusammenhalt und direktem Austausch.</li></ul><h2>Kontaktinformation</h2>Interessiert? So bewerben Sie sich:Bewerben Sie sich über die XING-Sofort-Bewerben Funktion oder senden Sie Ihre Unterlagen per E-MailBei Fragen wenden Sie sich an:Frau Aylin Teke04120 - 7067755<a href="mailto:info@teke-geruestbau.de" target="_blank">info@teke-geruestbau.de</a>

Bauleiter (m/w/d) - Gerüstbau

<h2>FÜREINANDER. MITEINANDER. AUF AUGENHÖHE.</h2>Wir sind ein international führender Hersteller von Stanzwerkzeugen für die grafische und verarbeitende Industrie. Weltweit vertrauen renommierte Hersteller von Etiketten, Verpackungen und vielen weiteren gestanzten Produkten auf die Präzisionswerkzeuge und den herausragenden Service von Wink. Zur Firmengruppe gehören Standorte in Deutschland, Dänemark, Italien und den USA, mit insgesamt rund 400 Mitarbeitern. Als stark expandierender mittelständischer Arbeitgeber bieten wir attraktive Leistungen und eine sichere Perspektive in einem Umfeld zum Wohlfühlen.<h2>WAS DICH ERWARTET</h2><ul><li>Eigenständige Bearbeitung rotationssymmetrischer Bauteile auf Präzisionsmaschinen (Drehen, Fräsen, Außen- und Innenrundschleifen)</li><li>Arbeiten nach technischen Zeichnungen und selbstständige Arbeitsplanung in der variantenreichen Einzelfertigung</li><li>Vorbereitung und Umrüstung von CNC- und konventionellen Werkzeugmaschinen</li><li>Durchführung von Qualitätsprüfungen sowie Dokumentation von Maßen und Abweichungen</li></ul><h2>WAS DICH AUSMACHT</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker oder relevante Berufserfahrung im technischen Bereich</li><li>Sicheres Lesen und Beurteilen technischer Zeichnungen</li><li>Geübter Umgang mit Prüf- und Messmitteln</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem</li><li>Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise</li></ul><h2>WAS DICH BEGEISTERT - UNSERE BENEFITS</h2><ul><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem wachsenden und zukunftssicheren Arbeitgeber</li><li>Nachtschichtzuschläge schon ab 20 Uhr</li><li>Business Bike</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Stetige Lohnentwicklung</li><li>EGYM Wellpass (Qualitrain)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Zuschüsse für Teamevents</li><li>Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li><li>Mehr Benefits unter: <a href="https://www.wink.de/de/karriere/wink-als-arbeitgeber/" target="_blank">https://www.wink.de/de/karriere/wink-als-arbeitgeber/</a></li></ul><h2>Bewirb dich jetzt - wir freuen uns auf dich!</h2>Emma ArendsE-Mail: <a href="mailto:jobs@wink.de" target="_blank">jobs@wink.de</a>Tel.: 05941 9270 243Wink Stanzwerkzeuge GmbH &amp; Co. KGLerchenstraße 12-1849828 Neuenhaus

Zerspanungsmechaniker / Schleifer (m/w/d)

Wittur GmbH - Innovation in der AufzugstechnologieDie WITTUR Gruppe ist der führende, zuverlässige und kompetente Partner für Aufzugslösungen, Technologie und Dienstleistungen weltweit (ca. 4.500 Mitarbeiter, 13 Produktionsstätten, in mehr als 50 Ländern aktiv)Unser Ziel ist es, die Aufzugsbranche voranzubringen. Wir bewegen jeden Tag Milliarden von Menschen und haben eine Leidenschaft für die vertikale Transportindustrie. Unsere Technologie sorgt dafür, dass Aufzüge sicher funktionieren. Unsere branchenführende Produktpalette in Kombination mit unserer Innovationsfähigkeit bedeutet, dass wir unseren Partnern Lösungen anbieten, auf denen wir gemeinsam die Zukunft unserer Branche aufbauen können.Deine Mission: Du liebst es, Kunden zu begeistern und innovative Lösungen zu verkaufen? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Area Sales Manager (m/w/d) bist du das Gesicht von Wittur in Süd- und Ostdeutschland. Du baust starke Kundenbeziehungen auf, erkennst neue Geschäftschancen und bringst unsere Produkte und Services mit Leidenschaft auf den Markt.Deine Aufgaben <ul><li>Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen</li><li>Analyse technischer und wirtschaftlicher Kundenanforderungen</li><li>Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten</li><li>Zielgerichtete Vertriebsarbeit mit Fokus auf nachhaltigem Wachstum</li><li>Durchführung überzeugender Präsentationen und Produktdemos</li><li>Nutzung unseres CRM-Systems (Salesforce) zur Vertriebssteuerung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Teams für maximale Kundenzufriedenheit</li><li>Repräsentation von Wittur auf Messen und Branchenveranstaltungen</li><li>Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Erschließung neuer Potenziale</li><li>Vertrieb unseres gesamten Portfolios: Komponenten, Bausätze &amp; Services</li><li>Entwicklung individueller Kundenstrategien und Projektlösungen</li></ul> Das bringst du mit <ul><li>Erfahrung in der Aufzugsbranche (z. B. Monteur, Servicetechniker, Kundendienstleiter Vertrieb)</li><li>Technische (Maschinenbau, Elektrotechnik o. ä.) oder kaufmännischer Ausbildung mit technischer Affinität</li><li>Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb (B2B / B2C)</li><li>Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Kundenorientierung</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office &amp; CRM-Systemen (z. B. Salesforce)</li><li>Reisebereitschaft innerhalb Süd- und Ostdeutschlands</li></ul> Was dich bei uns erwartet <ul><li>Ein international erfolgreiches Unternehmen mit Innovationskraft</li><li>Ein starkes, unterstützendes Team im Vertriebsinnendienst</li><li>Viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung</li><li>Eine dynamische Branche mit echter Zukunftsperspektive</li><li>Die Chance, die vertikale Mobilität von morgen mitzugestalten</li></ul> Warum Wittur?Bei uns gestaltest du nicht nur deine Karriere, sondern auch die Zukunft der Mobilität. Werde Teil eines Unternehmens, das die Welt bewegt - einen Aufzug nach dem anderen.Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Area Sales Manager Bayern und Sachsen (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Die Unternehmensgruppe Dinnebier sucht zur Festanstellung:Automobilverkäufer – PKW (m/w/d)Die Unternehmensgruppe DINNEBIER gehört zu den größten Autohandelsgruppen Deutschlands und ist seit über 30 Jahren erfolgreich am Automobilmarkt vertreten. An insgesamt 25 Standorten sind wir mit den Marken Opel, Ford, Kia, Suzuki sowie den Premium Marken Land Rover und Jaguar deutschlandweit zu finden.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind ein leistungsfähiger und leistungsstarker Verkäufer </li><li>Sie verkaufen Neuwagen der Marken Peugeot, Opel, Kia oder Suzuki sowie Gebrauchtwagen aller Marken aus über 2000 Bestandsfahrzeugen </li><li>Sie führen professionelle Verkaufsgespräche, um unsere Kunden durch eine freundliche und kompetente Beratung zu begeistern</li><li>Sie gewinnen Stammkunden und Interessenten durch den Aufbau einer vertrauensvollen Kundenbeziehung </li><li>Sie betreuen unsere umfangreichen Stamm- und Werkstattkunden</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung.</li><li>Persönliche Kompetenzen wie Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke.</li><li>Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen.</li><li>Begeisterung für Ihre Tätigkeit, die spürbar jedem begegnet, der Sie trifft.</li><li>Fundierte Kenntnisse im automobilen Umfeld.</li><li>Bestenfalls sind Sie bereits zertifizierter Fahrzeugverkäufer (m/w/d) und haben Markenerfahrung im Bereich Peugeot.</li><li>Führerschein Klasse B erforderlich.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Herausragende provisionsbasierte Verdienstmöglichkeiten.</li><li>Festanstellung und eine herausfordernde Aufgabe mit Verantwortung.</li><li>sehr umfangreiche Bestandskundendatei zur Bearbeitung.</li><li>Sicherheit durch eine langjährig erfolgreiche Autohausgruppe.</li><li>Jährliche Hersteller-Trainings.</li><li>Angenehme Arbeitsbedingungen sowie gutes Betriebsklima.</li><li>ein umfangreiches Team im Backoffice</li><li>Betriebliche Altersvorsorge.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie fühlen sich angesprochen?Dann senden kontaktieren Sie uns über das folgende Kontaktformular:

Automobilverkäufer – Peugeot PKW (m/w/d)

Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunde/Woche) zwei Sachgebietsleiter*innen Berufliche Eingliederung für die Sachgebiete Handewitt und Flensburg Als Sachgebietsleitung arbeiten Sie mit einem motivierten und kollegialen Team, das mit Spaß an der Aufgabe auf die Erreichung gemeinsamer Ziele hinarbeitet. Zusammen halten wir die Berufliche Eingliederung auf Kurs und bringen unser Team mit Freude weiter voran. Klingt wie Ihr zukünftiges Team? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>allgemeine Leitungsaufgaben für das Sachgebiet Berufliche Eingliederung, insbesondere </li><ul><li>Ziele (fachlich), Grundsätze, Richtlinien und Anweisungen für die Bearbeitung der Aufgaben des Sachgebietes unter besonderer Beachtung der strategischen Ziele und der Geschäftsordnung der Kreisverwaltung sowie der jeweiligen Dienstanweisungen gestalten und einführen; Zielerreichung kontrollieren</li><li>auf Zuweisung bei der Haushaltsplanung mitwirken</li><li>Projektideen zur Umsetzung der strategischen Ziele entwickeln, ggfs. Projektleitung übernehmen</li><li>Fachaufsicht wahrnehmen und Qualitätsprüfungen durchführen</li></ul><li>Personal-, Organisations- und Finanzverantwortung für das Sachgebiet Berufliche Eingliederung im Sinne der Geschäftsordnung für die Kreisverwaltung Schleswig-Flensburg und der jeweiligen Dienstanweisungen wahrnehmen, soweit nicht der Fachdienstleitung vorbehalten.</li><li>Fachaufgaben</li><ul><li>an Arbeitsgruppen wie z. B. Kunden*innenkontaktdichtekonzept, Gefährdungsbeurteilung, Lernzirkel (intern) teilnehmen</li><li>an der Entwicklung und Realisierung von Projekten und Maßnahmen sowie deren Ausschreibung (inkl. fachlicher Wertung) – auch sachgebietsübergreifend – mitwirken</li><li>Konzepte zur Betreuung und Vermittlung spezifischer Kunden*innengruppen (alleinerziehend, LZB, Flüchtlinge, Minijob etc.) entwickeln und/oder fortschreiben</li><li>Schulungen als Trainer*in/Multiplikator*in (z. B. faz, Gesprächstechnik etc.) durchführen</li><li>Stellungnahmen bei Widersprüchen/Klagen fertigen</li><li>an der Erstellung und Prüfung neuer/vorhandener IDA mitwirken und auf operative Umsetzung prüfen</li><li>an kollegialer Beratung mitwirken</li></ul></ul>Nähere Informationen finden Sie in dem auf unserer Website veröffentlichten Anforderungsprofil.<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>eine der Qualifikationen: </li><ul><li>Angestelltenlehrgang II</li><li>Bachelor of Arts Allgemeine Verwaltung/Public Administration bzw. Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH) (Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allg. Dienste, ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst)</li><li>anderer Fachhochschul-/Bachelorabschluss</li></ul><li>Bereitschaft, sich als Führungskraft stetig weiterzuentwickeln</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B/Klasse 3 (alt), ggf. nachzuholen während der Probezeit</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in Bezug auf arbeitsmarktliche Förderprogramme und das Arbeitsmarktgeschehen</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen im Vermittlungsprozess</li><li>Verantwortungsbereitschaft und -bewusstsein</li><li>Veränderungsbereitschaft</li></ul>Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist die Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) beizufügen. Den Anforderungen dieser Stelle entsprechende Kenntnisse der deutschen Sprache setzen wir voraus.<h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima</li><li>flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen</li><li>30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder</li><li>eine jährliche Sonderzahlung (nicht für verbeamtete Personen)</li><li>eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen)</li><li>moderne Arbeitsformen mit Mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes)</li><li>gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m.</li><li>Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing</li><li>verschiedene Mitarbeitenden-Events</li><li>einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in</li><li>Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle</li><li>kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen</li></ul>Arbeitszeit: Vollzeit (39,00 bzw. 41,00 Stunden/Woche); diese Stellen sind teilbar, sofern ihre ganztägige Besetzung durch Jobsharing sichergestellt ist. Auch eine Besetzung mit mindestens 30 Stunden ist möglich. Dabei sind wir bemüht, die dienstlichen und persönlichen Belange in Einklang zu bringen.Erfolgt die Bewerbung in Teilzeit, sollte Bezug auf eigene Vorstellungen hinsichtlich der Wahrnehmung der Führungsaufgabe mit einer zweiten Person genommen werden. Hier ist insbesondere auf die spezifischen Herausforderungen (z. B. Ansprechbarkeit für Mitarbeitende und Kund*innen, Abstimmung zwischen den Führungskräften) einzugehen.Vergütung: Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12 SHBesODabei richtet sich die Eingruppierung neben der Tätigkeit nach der Qualifikation, die Besoldung nach den beamtenrechtlichen Voraussetzungen.Arbeitsbeginn: ab sofortBefristung: unbefristet Sonstiges: Der Kreis Schleswig-Flensburg fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen in deutscher Sprache, die Sie uns bitte bis zum 21. Dezember 2025 über das Onlineformularauf unserer Website zukommen lassen. Anhänge können Sie dort ebenfalls beifügen. In Ihrem Bewerbungsschreiben nehmen Sie bitte konkret Bezug auf das auf unserer Website veröffentlichte Anforderungsprofil.Für fachliche Fragen steht Ihnen der Fachdienstleiter Herr Riedelsdorf telefonisch unter 04621/4813-240 oder per E-Mail unter <a href="mailto:dietmar.riedelsdorf@schleswig-flensburg.de" target="_blank">dietmar.riedelsdorf@schleswig-flensburg.de</a> gern zur Verfügung.Die Vorstellungsgespräche sind für den 13. und 15. Januar 2026 geplant. Die Auswahl wird anhand erweiterter Auswahlgespräche erfolgen. Kreis Schleswig-Flensburg Der Landrat Zentrale Dienste – Personal Flensburger Str. 7 24837 Schleswig <a href="http://www.schleswig-flensburg.de/karriereportal" target="_blank">www.schleswig-flensburg.de/karriereportal</a>

Sachgebietsleiter*innen Berufliche Eingliederung

<h2>Über uns</h2>1954 gegründet, bis heute ohne Unterbrechung geliefert: Die Bodensee-Wasserversorgung sorgt dafür, dass vier Millionen Menschen in Baden-Württemberg qualitativ bestes Trinkwasser aus dem Bodensee erhalten. Tag für Tag. Rund um die Uhr.Wir suchen für unsere Abteilung Systemtechnik in Stuttgart eineFachkraft (m/w/d) für Sicherheitstechnik <h2>Ihre Tätigkeiten:</h2><ul><li>Wartung, Instandhaltung und Entstörung von Brandmelde-, Einbruchmelde-, Video- / Audioüberwachungs-, Zutrittskontroll- sowie Radaranlagen</li><li>Betreuung und Weiterentwicklung der Überwachungssysteme</li><li>Durchführung von Montage- und Baumaßnahmen mit den Objektverantwortlichen, Wahrnehmung von Orts- und Besprechungsterminen</li><li>Umsetzung von Neubau- und Umbauarbeiten in überwachungstechnischen Einrichtungen</li><li>Programmierung und Parametrierung der genannten Anlagen, gegebenenfalls mit Zuarbeit von internen und externen Beteiligten</li><li>Bestellung von benötigtem Material und Beauftragung von Fremdfirmen</li><li>Verantwortung für die Vergabe und Betreuung spezifischer Wartungsverträge</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen für bauliche Sicherung</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Qualifikation als Elektrofachkraft, elektrotechnisch unterwiesene Person oder vergleichbare Qualifikation für die Arbeit an elektrotechnischen Anlagen</li><li>Fundierte Fachkenntnisse in Bezug auf Überwachungs-, Übertragungs-, Daten- und Sicherheitstechnik sowie Erfahrung mit marktgängigen Systemen, Gerätetechnik, Schnittstellen zur Videoüberwachung und Einbruchmeldetechnik</li><li>Gute Kenntnisse in relevanten gesetzlichen Vorschriften im technischen Umfeld, insbesondere KRITIS-Dachgesetz, BSI-Gesetz (BSIG) und NIS2-Richtlinie</li><li>Sicherer Umgang mit elektrotechnischen Dokumentationen sowie Fähigkeit, Schaltpläne zu lesen und auszuwerten; Kenntnisse in typischen Gefahrenquellen (z. B. Ozon, Chlor) und entsprechenden Schutzmaßnahmen</li><li>Erste Erfahrung im Projektmanagement</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten:</h2>Wir bieten abwechslungsreiche Tätigkeiten, familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und eine angemessene Vergütung (TV-V). Umfassende Sozialleistungen und gezielte Angebote zur Fort- und Weiterbildung erwarten Sie in einem Unternehmen, das nachhaltig und langfristig plant.<h2>Kontakt:</h2>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen über das Online-Formular. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt.Jetzt online bewerben ⟩ Zweckverband Bodensee-WasserversorgungAbteilung KD-PW Hauptstraße 163 70563 Stuttgart-VaihingenIhre Ansprechpartnerin: Natalie Kußbach, Personalreferentin Tel. 0711 / 973-2070<a href="http://www.bodensee-wasserversorgung.de" target="_blank">www.bodensee-wasserversorgung.de</a>

Fachkraft (m/w/d) für Sicherheitstechnik

<h2>Der Mensch im Mittelpunkt implantcast – Gemeinsam Zukunft gestalten.</h2>Als verlässlicher Partner für Ärztinnen, Ärzte sowie Patientinnen und Patienten entwickeln und produzieren wir standardisierte und maßgefertigte Endoprothesen. Mehr als 850 Mitarbeitende tragen dazu bei, dass Menschen weltweit mit unseren Produkten "Made in Germany" aus Buxtehude bei Hamburg wieder aktiv am Leben teilhaben können. Diese sinnstiftende Aufgabe erfüllt uns mit Stolz – und vielleicht auch bald dich?Du begeisterst dich für Produktionsplanung und -steuerung sowie bereichsübergreifende Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld? Du denkst in Lösungen und das Führen eines Teams erfüllt dich mit Freude? Aber du legst auch gerne direkt Hand im operativen Geschäft an und koordinierst abteilungsübergreifend Klärungsfälle? Dann suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Buxtehude alsTeamleiter Produktionsplanung &amp; -steuerung Medizinprodukte (m/w/d)Du hast dein Studium abgeschlossen und willst jetzt Verantwortung übernehmen? Du brennst für Prozesse, Teamarbeit und willst nicht nur mitdenken, sondern mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig!<h2>Dein zukünftiges Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Leadership mit Perspektive: Du übernimmst die Leitung eines engagierten 10-köpfigen Teams in den Bereichen Produktionsplanung, Fertigungssteuerung, Disposition und Logistik. Dabei geht es nicht nur um Organisation – sondern um echtes Empowerment, offene Kommunikation und gemeinsames Wachstum.</li><li>Hands-on statt nur Theorie: Du bist mitten im operativen Tagesgeschäft und sorgst dafür, dass alle Komponenten zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind – intern wie extern.</li><li>Gestalten statt verwalten: Du optimierst Produktionskapazitäten, entwickelst Prozesse weiter und bringst deine Ideen aktiv ein.</li><li>Zahlen, die Wirkung zeigen: Du erstellst relevante Kennzahlen und nutzt sie, um Abläufe smarter und effizienter zu machen.</li><li>Digitalisierung mitgestalten: Als Key-User begleitest du die Einführung unseres neuen ERP-Systems – mit echtem Einfluss auf die Zukunft unserer Prozesse.</li><li>Projektarbeit mit Verantwortung: Du überwachst laufende Projekte und entwickelst bei Herausforderungen kreative Lösungen.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik, Supply Chain oder vergleichbar</li><li>Erste praktische Erfahrungen – z. B. durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder erste Jobs – idealerweise mit Berührungspunkten zur Produktionsplanung oder Teamkoordination</li><li>Lust auf Führung, Verantwortung und Weiterentwicklung</li><li>Eine proaktive, lösungsorientierte Denkweise und echtes Interesse an Teamarbeit</li><li>Sicherer Umgang mit digitalen Tools (ERP-Systeme, MS Office)</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Das sind unsere Benefits:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und 30 Tage Urlaub</li><li>Attraktives Vergütungspaket plus betriebliche Altersvorsorge</li><li>Dienstfahrrad-Leasing, Zuschuss beim Deutschlandticket und attraktive Rabatte (corporate benefits)</li><li>Zuschuss zum Fitnessstudio bzw. für sportliche Aktivitäten und zum Mittagessen sowie Kaffee, Tee und Wasser zur freien Verfügung</li><li>Fachgerechte Schulungen und Weiterbildungen</li><li>Erfolge feiern wir im Team: Sommerfest und Weihnachtsfeier</li><li>Kooperation mit dem ObstKINDERgarten Buxtehude</li></ul><h2>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</h2>Starte mit uns durch und sende deine Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse, Gehaltswunsch) per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@implantcast.de" target="_blank">bewerbung@implantcast.de</a> oder lade sie direkt über unsere Karriereseite hoch.implantcast GmbH Frau Carola Uhlmannsiek Lüneburger Schanze 26 21614 Buxtehude<a href="http://www.implantcast.de" target="_blank">www.implantcast.de</a>

Teamleiter Produktionsplanung & -steuerung Medizinprodukte (m/w/d)

<h2>Der Mensch im Mittelpunkt implantcast – Gemeinsam Zukunft gestalten.</h2>Als verlässlicher Partner für Ärztinnen, Ärzte sowie Patientinnen und Patienten entwickeln und produzieren wir standardisierte und maßgefertigte Endoprothesen. Mehr als 850 Mitarbeitende tragen dazu bei, dass Menschen weltweit mit unseren Produkten "Made in Germany" aus Buxtehude bei Hamburg wieder aktiv am Leben teilhaben können. Diese sinnstiftende Aufgabe erfüllt uns mit Stolz – und vielleicht auch bald dich?Du willst mit deiner Arbeit wirklich etwas bewegen? Bei uns planst und steuerst du nicht nur Produktionsprozesse – du trägst aktiv dazu bei, dass lebenswichtige Medizintechnik zuverlässig und effizient hergestellt wird.Mitarbeiter Produktionsplanung &amp; -steuerung / Disposition Medizinprodukte (m/w/d)Du hast ein gutes Zahlenverständnis und lernst schnell? Du arbeitest selbstständig und strukturiert, bringst dich aber ebenso gerne im Team ein? Du gehst neue Themen offen an und behältst auch bei komplexen Abläufen den Überblick? Dann passt du perfekt zu uns!<h2>Dein zukünftiges Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Du koordinierst den Warenfluss und planst, was unsere Produktion wann braucht.</li><li>Du bist die kommunikative Schnittstelle zwischen den Produktionsabteilungen – immer im Austausch, immer am Puls.</li><li>Du analysierst regelmäßig unsere Abläufe und bringst frische Ideen zur Effizienzsteigerung ein.</li><li>Du vergibst und überwachst Liefertermine – damit alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist.</li><li>Du unterstützt bei der Einführung und Weiterentwicklung neuer IT-Systeme.</li><li>Du arbeitest an spannenden Projekten zur Prozessoptimierung – team- und abteilungsübergreifend.</li><li>Du übernimmst auch administrative Aufgaben rund um die Produktionsplanung.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium in BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen.</li><li>Erste Berührungspunkte mit Produktionsplanung / -steuerung wären super – sind aber kein Muss.</li><li>Du hast ein gutes Zahlenverständnis und lernst schnell.</li><li>Du kennst dich mit MS Office aus und hast idealerweise schon mit einem Warenwirtschaftssystem gearbeitet.</li><li>Du arbeitest selbstständig, strukturiert und bist gleichzeitig ein echter Teamplayer.</li></ul><h2>Das sind unsere Benefits:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und 30 Tage Urlaub</li><li>Attraktives Vergütungspaket plus betriebliche Altersvorsorge</li><li>Dienstfahrrad-Leasing, Zuschuss zum Deutschlandticket und attraktive Rabatte (corporate benefits)</li><li>Zuschuss zum Fitnessstudio bzw. für sportliche Aktivitäten und zum Mittagessen sowie Kaffee, Tee und Wasser zur freien Verfügung</li><li>Fachgerechte Schulungen und Weiterbildungen</li><li>Erfolge feiern wir im Team: Sommerfest und Weihnachtsfeier</li><li>Kooperation mit dem ObstKINDERgarten Buxtehude</li></ul><h2>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</h2>Starte mit uns durch und sende deine Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse, Gehaltswunsch) per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@implantcast.de" target="_blank">bewerbung@implantcast.de</a> oder lade sie direkt über unsere Karriereseite hoch.implantcast GmbH Frau Carola Uhlmannsiek Lüneburger Schanze 26 21614 Buxtehude<a href="http://www.implantcast.de" target="_blank">www.implantcast.de</a>

Mitarbeiter Produktionsplanung & -steuerung / Disposition Medizinprodukte (m/w/d)

Die Real I.S. Gruppe ist einer der führenden Anbieter von Immobilieninvestments in Deutschland, Europa und Australien. Als Teil der BayernLB verfügen wir über ein solides Fundament, auf dem wir unser globales Engagement aufbauen. Die Basis unseres Erfolgs sind die Menschen bei der Real I.S., weil sie nicht nur anders denken, sondern vorausdenken, und weil sie Herausforderungen in neue Chancen verwandeln. Durch sie haben wir uns in über 30 Jahren eine besondere Stellung am Markt erarbeitet. Unsere Investitionsstrategien sind langfristig, verantwortungsbewusst und stellen sicher, dass unsere Investitionen wirtschaftlich erfolgreich sind wie auch darüber hinaus einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und die Umwelt haben. Unterstützen Sie unsere Mitarbeitenden durch Ihr Know-how, Ihre Einsatzbereitschaft sowie Ihren Teamgeist und nutzen Sie die Chance, mit uns gemeinsam die Zukunft der Immobilienwelt zu gestalten.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche Konzeption und Realisierung sowie Betreuung der ERP- und BI-Systemlandschaft (S/4HANA und SAP BPC)</li><li>Erstellung und Weiterentwicklung von Reports, Dashboards und Analysen</li><li>Mitwirkung bei Forecast, Planung und finanzwirtschaftlichen Fragestellungen sowie bei Business- / Ad-hoc-Analysen</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen inklusive Qualitätssicherung von Prüfungs- und Lageberichten</li><li>Übernahme der Prozessverantwortung und deren Weiterentwicklung für den Fachbereich Finance</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Controlling und Accounting oder Finance</li><li>Erfahrung im Bereich SAP ERP / Business Intelligence mit gängigen Tools wünschenswert</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in einer Prüfungs- / Beratungsgesellschaft oder im Controlling / Accounting</li><li>Abschlusssicherheit nach HGB und IFRS</li><li>Selbstständige, zuverlässige sowie strukturierte Arbeitsweise</li><li>Hohe Problemlösungskompetenz, Zielorientierung sowie unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Hohe Identifikation mit unseren Unternehmenswerten "offen", "solide" und "aktiv"</li></ul><h2>Ihre Benefits</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Moderne Arbeitsumgebung</li><li>Mobiles Arbeiten </li><li>Zuschuss zum Business Lunch</li><li>Attraktives Vergütungsmodell</li><li>Sport- und Gesundheitsangebote</li><li>Betriebliche Altersversorgung </li><li>Gute Verkehrsanbindung im Herzen von München</li></ul><h2>Jetzt online bewerben! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.</h2>Erleben Sie die Real I.S. – eines der führenden Immobilien Assetmanagement Unternehmen Deutschlands – und werden Sie Teil eines engagierten Teams mit neuen Ideen im Immobilienmarkt. Bringen Sie Ihre Expertise ein und sammeln Sie wertvolle Erfahrungen für Ihre berufliche Karriere! <h4>Ihre Ansprechperson</h4>Simone Lachermeier HR Referentin+ 49 89 489082-392Jetzt online bewerben

Finance Manager (m/w/d)

Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren?Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsFachexpert*in der Kreditoren-/Debitorenbuchhaltung im Bereich Finanzen &amp; Regulierung in Berlin-Treptow. Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten.Als Teil der Abteilung Rechnungswesen, welche die Gesamtverantwortung für das externe Rechnungswesen der Stromnetz Berlin GmbH hat, verantwortet das Fachgebiet Rechnungslegung &amp; -prüfung die Steuerung und Weiterentwicklung der debitorischen und kreditorischen Prozesse sowie die buchhalterische Abbildung von Geschäftsvorfällen.<h2>Diese Aufgaben erwarten Dich:</h2><ul><li>fester Teil eines Expertenteams, welches die Einhaltung von kaufmännischen Rahmenbedingungen und die Umsetzung der Grundsätze der ordnungsgemäßen Buchführung sicherstellt</li><li>prüfen und kontieren von Incentives-Rechnungen (Geschenke, Veranstaltungen, Workshops) aller Bereiche von Stromnetz Berlin zur Sicherstellung der steuerlichen Einordnung</li><li>durchführen diverser kaufmännischer Tätigkeiten zu Zahlungsprozessen, wie das Buchen von Zahlungsanweisungen und Dauerbuchungen, Erzeugen von virtuellen Kreditkarten, Forderung von Erstattungen gegenüber der Berufsgenossenschaft und die Durchführung von Korrekturbuchungen</li><li>wahrnehmen einer Key-User-Funktion für das Rechnungseingangstool von Stromnetz Berlin, organisieren von Schulungen für Mitarbeitende und vorantreiben von Weiterentwicklungen im Hinblick auf Automatisierung und Digitalisierung </li><li>Deine weiteren Aufgaben sind unter anderem: </li><ul><li>Identifizieren und Umsetzen von Prozessverbesserungen</li><li>Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten und Arbeitsgruppen</li></ul></ul><h2>Wir suchen jemanden mit:</h2><ul><li>einem abgeschlossenen Fachhoch-/ Hochschulstudium der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</li><li>mehrjähriger Berufserfahrung im Rechnungswesen idealerweise mit Fokus auf Debitoren-/Kreditorenbuchhaltung oder in einem vergleichbaren kaufmännischen Bereich.</li><li>der Affinität an IT-Lösungen und Prozessverbesserungen im Hinblick auf Automatisierung/Digitalisierung.</li><li>hohem Verantwortungsbewusstsein, Spaß am selbstständigen Arbeiten sowie Zuverlässigkeit.</li><li>offener, wertschätzender Kommunikation und der Fähigkeit proaktiv im Team zu arbeiten.</li><li>Plus aber kein Muss: </li><ul><li>Kenntnisse in SAP R3/S4 insbesondere in den Modul FI (ggf. SD und MM)</li><li>Erfahrungen im Umgang mit gängigen BI-Lösungen (z.B. Power BI) </li></ul></ul><h2>Das spricht für Deine Karriere bei uns:</h2><ul><li>Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z.B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, mobilem Arbeiten, diversen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto.</li><li>Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z.B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Projektleitung) und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung.</li><li>Mit viel Engagement sorgen wir für eine bunte, vielfältige Organisation mit Hilfe von Aktivitäten für Toleranz und Akzeptanz.</li><li>Weil uns Ihre Gesundheit am Herzen liegt, bieten wir ein vielfältiges Gesundheitsmanagement an und unterstützen Sie bei gesundheitsfördernden Aktivitäten, wie z.B. Fitnessstudiomitgliedschaften sowie einem eigenen Sportraum.</li><li>Finanzielle Sicherheit: Du erhältst eine attraktive tarifliche Einstiegsvergütung zwischen 50 000 € - 70 000 € in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Standort Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest.</li></ul>Bunt – spannend – vielfältig – Berlin. Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.<h2>Weitere Informationen:</h2>Das hört sich gut an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gern unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung.Hast Du Fragen? Wir beantworten sie Dir gerne:Informationen zum Job: Nadine Schock, Telefon: +493049202 3160Informationen zum Bewerbungsprozess: Isabell Schlegel, E-Mail: <a href="mailto:isabell.schlegel@stromnetz-berlin.de" target="_blank">isabell.schlegel@stromnetz-berlin.de</a>Mehr über uns erfährst Du hier: Über uns - Stromnetz BerlinJetzt bewerben Stromnetz Berlin GmbH<a href="http://www.stromnetz.berlin" target="_blank">www.stromnetz.berlin</a>

Fachexpert*in der Kreditoren-/Debitorenbuchhaltung

Die VGH Versicherungen suchen zum 01.03.2026 einen engagierten und qualifiziertenHaftpflicht-Großschadenregulierer (m/w/d)Einstiegsdatum: 01.03.2026 Arbeitgeber: VGH Versicherungen Ort: HannoverFinden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Eigenständige Bearbeitung komplexer Schadenfälle im Großschadenbereich der Allgemeinen Haftpflichtversicherung, mit Schwerpunkt auf Sachschäden, insbesondere Bau- und Architektenschäden</li><li>Adressatenorientierte Führung des gesamten Schriftwechsels zur Deckung und zum Haftungsgrund</li><li>Persönliche Verhandlungen mit Anspruchstellern, Rechtsanwälten, Versicherungsnehmern und sonstigen Beteiligten</li><li>Führung von Rechtsstreitigkeiten in allen Instanzen, mit dem Ziel, Schadensfälle effektiv zu regulieren und mögliche Risiken zu minimieren</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder langjährige Erfahrung in der Haftpflichtschadenregulierung</li><li>Souveränes und fachlich sicheres Auftreten in allen beruflichen Situationen, auch bei komplexen oder anspruchsvollen Fällen</li><li>Fundierte juristische Kenntnisse im Bereich der Allgemeinen Haftpflichtversicherung, insbesondere bei der Regulierung von Bau- und Architektenschäden</li><li>Aktuelles Wissen über die Rechtsprechung und kontinuierliche Weiterbildung, um stets auf dem neuesten Stand der Rechtsentwicklung zu bleiben</li><li>Hohe Eigeninitiative und eine ausgeprägte Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen</li><li>Attraktive Vergütung mit 14,25 Gehältern</li><li>Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit</li><li>Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Sehr gutes Betriebsrestaurant</li><li>Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket</li><li>Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Vergünstigte Versicherungskonditionen</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Jetzt bewerbenFür Vorabinformationen:VGH Versicherungen Nina Dunker <a href="mailto:recruiting@vgh.de" target="_blank">recruiting@vgh.de</a> <a href="http://www.karriere.vgh.de" target="_blank">www.karriere.vgh.de</a>

Haftpflicht-Großschadenregulierer (m/w/d)

Land und Standort: Rheinfelden, DeutschlandEvonik, eines der weltweit führenden Unternehmen der Spezialchemie, steht für attraktive Geschäfte und Innovationskraft. Wir arbeiten in einer vertrauensvollen und ergebnisorientierten Unternehmenskultur, ausgerichtet auf profitables Wachstum und die Steigerung des Unternehmenswertes. In über 100 Ländern profitieren wir von Kundennähe und führenden Marktpositionen. Mehr als 32.000 Mitarbeiter verbindet dabei ein Anspruch: Kein Produkt ist so perfekt, dass man es nicht noch besser machen könnte.<h2>Verantwortlichkeiten</h2><ul><li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften beim Transport gefährlicher Güter gemäß GbV, ADR/RID/ADN, IATA-DGR, IMDG-Code</li><li>Überwachung und Dokumentation ESHQE-relevanter Prozesse sowie Durchführung von Audits und Gefährdungsanalysen</li><li>Fachliche Beratung und Schulung zu Gefahrgutthemen sowie Prozessbegleitung zur Transportsicherheit</li><li>Betreuung und Ausbildung von Auszubildenden im Bereich Spedition und Logistikdienstleistung</li><li>Mitwirkung bei der Digitalisierung und Automatisierung logistischer Prozesse am Standort</li><li>Ansprechpartner für interne und externe Kundenanfragen sowie Bearbeitung von Beschwerden im QM-System</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Fach- oder Betriebswirt oder Studium im Bereich Logistik, Spedition oder vergleichbar</li><li>Fundierte Kenntnisse im Gefahrgutrecht und den einschlägigen Vorschriften (ADR/RID/ADN/IATA-DGR/IMDG)</li><li>Erfahrung im Umgang mit ESHQE-Systemen und Managementprozessen</li><li>Ausbildereignung (AEVO) und Erfahrung in der Betreuung von Auszubildenden von Vorteil</li><li>Analytisches Denkvermögen und Fähigkeit zur abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit</li><li>Hohe Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Was wir bieten</h2>Die Evonik Logistics Services GmbH ist der Spezialist für Logistik in der Chemiebranche. Ihre rund 800 Mitarbeiter betreuen die Chemie-Segmente von Evonik und externen Kunden an 13 Standorten in ganz Deutschland. Evonik Logistics Services bietet logistische Dienstleistungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette ihrer Auftraggeber, angefangen beim Rohstoffeingang bis zum Versand des Produkts. Bringen Sie sich ein, entwickeln Sie Ihre Stärken weiter, gehen Sie neue Wege und finden Sie bei uns einen Job, der zu Ihnen passt.Evonik Logistics Services sucht eine engagierte Persönlichkeit zur Verstärkung unseres Teams am Standort Rheinfelden. In dieser verantwortungsvollen Rolle tragen Sie maßgeblich zur Sicherheit, Effizienz und Weiterentwicklung unserer Logistikprozesse bei – insbesondere im Umgang mit Gefahrgut und regulatorischen Anforderungen.<h2>Ihre Bewerbung</h2>Um eine schnellstmögliche Bearbeitung Ihrer Bewerbung zu gewährleisten und die Umwelt zu schonen, bewerben Sie sich bitte online über unser Karriereportal unter <a href="https://careers.evonik.com" target="_blank">https://careers.evonik.com</a>.Hier erfahren Sie mehr über Evonik direkt von unseren Mitarbeitern: <a href="https://careers.evonik.com/de/ueber-uns/das-sind-wir/" target="_blank">https://careers.evonik.com/de/ueber-uns/das-sind-wir/</a>Unternehmen ist Ev. Log. Serv. GmbHBitte berücksichtigen Sie, dass Evonik keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen akzeptiert. Evonik arbeitet mit bevorzugten Anbietern zusammen und wird ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine Vergütungszahlungen an Personalvermittlungsagenturen vornehmen. Sollte Evonik ein Kandidatenprofil von einer Personalvermittlungsagentur erhalten, mit der keine Rahmenvereinbarung besteht, und dieser Kandidat zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungsprozess berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur.

Betriebsassistent (m/w/d) Logistik

Erfindergeist und Kreativität brauchen wirksamen Schutz. Das Deutsche Patent- und Markenamt (DPMA) ist das Kompetenzzentrum für alle gewerblichen Schutzrechte – für Patente, Gebrauchsmuster, Marken und Designs.Mit der Weiterentwicklung unserer Schutzrechtssysteme treiben wir die Digitalisierung voran und suchen Sie an unserem Standort München als<h2> Sachbearbeitung (w/m/div) Netzwerk- und Firewall-Administration </h2>zur Erweiterung unseres Teams im Bereich "Infrastruktur-Management, Netzwerk und Medientechnik".<h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Sicherstellung der Betriebsbereitschaft für das Netzwerk, die Infrastruktur mobiler Zugänge, Fernwartung und Firewallsysteme</li><li>Kontrolle, Monitoring, Fehlererkennung, Problemlösung, Second-Level-Support, Diagnose von aufgetretenen Störungen und deren Behebung</li><li>Überprüfen und Einspielen neuer Releases, Mitwirkung bei Tests, Abnahme und Freigabe</li><li>Verantwortung für Netzwerksysteme im DPMA</li><li>Einrichtung, Änderung, Löschung und Verwaltung von Benutzererkennungen</li><li>Unterstützung des Sachgebietsleiters bei der Vorbereitung und Bearbeitung von vertraglichen Angelegenheiten</li><li>Mitarbeit bei der Erarbeitung von Migrationskonzepten und der Erweiterung des Funktionsumfangs bestehender Systeme</li><li>Einbindung externer Supportfirmen bei der Fehlerbehebung</li></ul><h2>Anforderungen:</h2>Zwingende Anforderungen:<ul><li>ein mit Bachelor oder Diplom (FH) abgeschlossenes Hochschulstudium </li><ul><li>im Bereich Informatik oder</li><li>in einem anderen informatiknahen Studiengang jeweils in Verbindung mit einer eineinhalbjährigen einschlägigen hauptberuflichen Tätigkeit im Anschluss an den Studienabschluss (weitere Möglichkeiten siehe hier)</li></ul><li>die deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaates der Europäischen Union (weitere Möglichkeiten siehe hier)</li><li>sehr gute Kenntnisse der Amtssprache Deutsch, die mindestens der Niveaustufe C 1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER) entsprechen</li><li>sicheres und anwendungsbereites Wissen im Bereich der Netzwerkkommunikation</li><li>sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Firewall-Administration, Netzwerkbetrieb und bei der Dokumentation von technischen Systemen</li><li>breites Wissen im Bereich des Netzwerkes und der Netzwerkprotokolle</li><li>gute Kenntnisse bei der Nutzung von LINUX-Betriebssystemen</li><li>breites Wissen im Bereich Hard- und Software</li><li>Bereitschaft zur Mitwirkung bei einer Sicherheitsüberprüfung nach § 9 Abs. 1 SÜG</li></ul>Wünschenswerte Anforderungen:<ul><li>Projekterfahrung oder Leitung bei der Migration von Netzwerktechnologien</li><li>ausgeprägtes mündliches und schriftliches Kommunikationsverhalten</li><li>hohe Einsatzbereitschaft und Motivation</li><li>hohes Maß an Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen</li><li>hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/​Tarifbeschäftigter der Entgeltgruppe 12 des Teils I der EntgO Bund. Eine Übernahme im Beamtenverhältnis ist bis zur Besoldungsgruppe A 12 möglich.</li><li>abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und vielseitige Tätigkeiten</li><li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u. a. Möglichkeit zum ortsflexiblen Arbeiten, Teilzeitangebote, 30 Tage Jahresurlaub, Inhouse-Kinderkrippe in Kooperation mit der Stadt München)</li><li>vielfältige Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (u. a. Sportangebote, Gesundheitstag, Seminare sowie Vorträge zu verschiedenen Gesundheitsthemen)</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum (Deutschland‑)Jobticket</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung – bevorzugt über das Karriereportal der Bundesverwaltung (Referenzcode: P-1406-4155/25). Bitte beachten Sie, dass Sie bei anderweitiger Zusendung der Bewerbungsunterlagen automatisch auf dem Karriereportal der Bundesverwaltung registriert werden.<h2>Ihre Ansprechpartnerin bei Fragen:</h2>Frau Klüpfel Telefon: +49 89 2195‑2166 Deutsches Patent- und Markenamt Sachgebiet 4.1.1.e – Personalgewinnung 80297 MünchenEs handelt sich um eine Dauerausschreibung. Die Bewerbungsfrist endet, sobald die Stelle erfolgreich besetzt werden konnte.Informationen zur Gleichstellung, Förderung von Frauen und schwerbehinderten Menschen sowie zum Datenschutz finden Sie hier.

Sachbearbeitung (w/m/div) Netzwerk- und Firewall-Administration zur Erweiterung unseres Teams im Bereich „Infrastruktur-Management, Netzwerk und Medientechnik“

Erfindergeist und Kreativität brauchen wirksamen Schutz. Das Deutsche Patent- und Markenamt (DPMA) ist das Kompetenzzentrum für alle gewerblichen Schutzrechte – für Patente, Gebrauchsmuster, Marken und Designs.Mit der Weiterentwicklung unserer Schutzrechtssysteme treiben wir die Digitalisierung voran und suchen Sie an unserem Standort München als<h2> Sachbearbeitung (w/m/div) Administration im Bereich TK/UCC </h2>zur Erweiterung unseres Teams im Bereich "Telekommunikation und UCC".<h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Sicherstellung der Betriebsbereitschaft im Anwendungsbetrieb für die Videokonferenz, UCC‑/TK-Server und deren Sicherheitssysteme</li><li>Kontrolle, Monitoring, Fehlererkennung, Problemlösung, Second Level Support, Diagnose von aufgetretenen Störungen und deren Behebung</li><li>Überprüfen und Einspielen neuer Releases in die CISCO-Videokonferenz-Server, Mitwirkung bei Tests, Abnahme, Freigabe</li><li>Verantwortung für die Server im DPMA</li><li>Verantwortung der Benutzerverwaltung der Server</li><li>Unterstützung der Sachgebietsleitung bei der Vorbereitung und Bearbeitung von vertraglichen Angelegenheiten bezüglich der Videokonferenz-Systeme, wie SLAs und Wartungsverträge</li><li>Mitarbeit bei der Erarbeitung von Migrationskonzepten und der Erweiterung des Funktionsumfangs für die Videokonferenz-Systeme und deren Sicherheitssysteme</li><li>Mitarbeit bei der Migration auf neue Plattformen, später deren Übernahme und Betriebsbereitschaft sicherstellen</li></ul><h2>Anforderungen:</h2>Zwingende Anforderungen:<ul><li>ein mit Bachelor oder Diplom (FH) abgeschlossenes Hochschulstudium </li><ul><li>im Bereich Informatik oder</li><li>einem anderen informatiknahen Studiengang</li></ul><li>sehr gute Kenntnisse der Amtssprache Deutsch, die mindestens der Niveaustufe C 1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER) entsprechen</li><li>sicheres und anwendungsbereites Wissen im Bereich der Netzwerkkommunikation</li><li>sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Telekommunikation (Voice over IP und Video over IP) und Collaboration-Systeme (UCC)</li><li>breites Wissen im Bereich des Netzwerkes und der Netzwerkprotokolle</li><li>Kenntnisse bei der Administration von Netzwerken</li><li>gute Kenntnisse im LINUX-OS</li><li>breites Wissen im Bereich Hard- und Software</li><li>Projekterfahrung oder Leitung bei der Migration von Netzwerktechnologien im Bereich Videoconferencing und UCC</li><li>Bereitschaft zur Mitwirkung bei einer Sicherheitsüberprüfung nach § 9 Abs. 1 SÜG</li></ul>Wünschenswerte Anforderungen:<ul><li>ausgeprägtes mündliches und schriftliches Kommunikationsverhalten</li><li>hohe Einsatzbereitschaft und Motivation</li><li>hohes Maß an Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen</li><li>hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität</li><li>hohe Verantwortungsbereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/​Tarifbeschäftigter der Entgeltgruppe 12 des Teils I der EntgO Bund. Eine Übernahme im Beamtenverhältnis ist bis zur Besoldungsgruppe A 12 möglich.</li><li>abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und vielseitige Tätigkeiten</li><li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u. a. Möglichkeit zum ortsflexiblen Arbeiten, Teilzeitangebote, 30 Tage Jahresurlaub, Inhouse-Kinderkrippe in Kooperation mit der Stadt München)</li><li>vielfältige Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (u. a. Sportangebote, Gesundheitstag, Seminare sowie Vorträge zu verschiedenen Gesundheitsthemen)</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum (Deutschland‑)Jobticket</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung – bevorzugt über das Karriereportal der Bundesverwaltung (Referenzcode: P-1406-4150/25). Bitte beachten Sie, dass Sie bei anderweitiger Zusendung der Bewerbungsunterlagen automatisch auf dem Karriereportal der Bundesverwaltung registriert werden.<h2>Ihre Ansprechpartnerin bei Fragen:</h2>Frau Klüpfel Telefon: +49 89 2195‑2166 Deutsches Patent- und Markenamt Sachgebiet 4.1.1.e – Personalgewinnung 80297 MünchenEs handelt sich um eine Dauerausschreibung. Die Bewerbungsfrist endet, sobald die Stelle erfolgreich besetzt werden konnte.Informationen zur Gleichstellung, Förderung von Frauen und schwerbehinderten Menschen sowie zum Datenschutz finden Sie hier.

Sachbearbeitung (w/m/div) Administration im Bereich TK/UCC zur Erweiterung unseres Teams im Bereich „Telekommunikation und UCC“

Erfindergeist und Kreativität brauchen wirksamen Schutz. Das Deutsche Patent- und Markenamt (DPMA) ist das Kompetenzzentrum für alle gewerblichen Schutzrechte – für Patente, Gebrauchsmuster, Marken und Designs.Mit der Weiterentwicklung unserer Schutzrechtssysteme treiben wir die Digitalisierung voran und suchen Sie an unserem Standort München als<h2> IT-Architektin / IT‑Architekt (w/m/div) für Schutzrechts- und Querschnittssysteme </h2>zur Erweiterung unseres Teams im Bereich "Facharchitektur und Management für Prozesse".<h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Architekturmanagement für alle Maßnahmen, die über die rein technisch motivierte Weiterentwicklung bestehender Systeme hinausgehen, insbesondere: </li><ul><li>Gestaltung neuer IT‑Systeme</li><li>Ablösung oder wesentliche Umgestaltung bestehender Systeme</li><li>Erweiterung bestehender Systeme um gänzlich neue Aufgabenstellungen</li></ul><li>architekturelle Begleitung dieser Maßnahmen zur Sicherstellung der architekturkonformen Umsetzung in Systemarchitektur, Design und Entwicklung</li><li>Bereitstellung von Methoden und Werkzeugen für das Architekturmanagement</li><li>Erarbeitung von neuen Architekturvorschlägen für die Systemlandschaft in Abstimmung mit den leitenden IT‑Architekten/​​IT‑Architektinnen unter Berücksichtigung der Rahmenbedingungen durch die Vorgaben der IT des Bundes, die Architekturrichtlinien des Bundes sowie das zukünftige Dienstportfolio der IT des Bundes</li><li>Mitarbeit bei der Festlegung strategischer Architekturrichtlinien, Prüfung der Einhaltung der Richtlinien für die Gesamtarchitektur, kontinuierlicher Abgleich der Systeme mit den leitenden Architekten/​​Architektinnen und den Serviceverantwortlichen</li><li>Sicherstellung der Nachhaltigkeit der Systeme mit Beobachtung technologischer Neuerungen, bei den Standards im IT‑Umfeld und entsprechenden Handlungsvorgaben</li><li>Beratung der Facharchitektur, der Fachbereiche und der von Änderung betroffenen Kreise zu technischen Lösungsansätzen einschließlich wirtschaftlicher Gesichtspunkte</li><li>Qualitätssicherung fachlicher Konzepte in Hinsicht auf die Anwendungsarchitektur und ihre Umsetzbarkeit</li></ul><h2>Anforderungen:</h2><h3>Zwingende Anforderungen:</h3><ul><li>ein mit Master oder Diplom (Univ.) abgeschlossenes Hochschulstudium </li><ul><li>im Bereich Informatik oder</li><li>einem anderen informatiknahen Studiengang</li></ul><li>jeweils in Verbindung mit einer zweieinhalbjährigen einschlägigen hauptberuflichen Tätigkeit im Anschluss an den Studienabschluss (weitere Möglichkeiten finden Sie hier)</li><li>die deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaates der Europäischen Union (weitere Möglichkeiten finden Sie hier)</li><li>sehr gute Kenntnisse der Amtssprache Deutsch, die mindestens der Niveaustufe C 1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER) entsprechen</li><li>umfangreiche Kenntnisse und praktische Erfahrung im Softwareengineering und in der Softwareentwicklung, idealerweise als Softwareentwickler/​​Softwareentwicklerin mit Leitungserfahrung oder IT‑Architekt/​​​IT‑Architektin</li><li>praktische Erfahrungen in Architektur und Design hochkomplexer Geschäftsanwendungen</li><li>praktische Erfahrungen in typischen, für das DPMA relevanten Technologien (SOA, Jakarta EE/Spring, BPEL/BPMN, RCP/ThinClients, Microservices u. Ä.) und grundlegende Standards (XML, XPath, WS*, JSON, SOAP, REST)</li><li>Kenntnisse aktueller Trends in den relevanten Technologien, Produkten und Standards</li><li>Verständnis für den Softwareentwicklungs- und Pflegeprozess in den gängigen Vorgehensmodellen (V‑Modell XT, agile Methoden) und Erfahrung in der Anpassung und Optimierung derartiger Prozesse</li></ul><h3>Wünschenswerte Anforderungen:</h3><ul><li>praktische Erfahrungen im Bereich intelligenter Recherchesysteme und künstlicher Intelligenz</li><li>praktische Kenntnisse im Bereich Microservices, Cloud, Blockchain, Big Data, Web-Technologien u. a.</li><li>ausgeprägte mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit</li><li>hohe Einsatzbereitschaft und Motivation</li><li>hohes Maß an Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>eine Einstellung als Bundesbeamtin bzw. Bundesbeamter im höheren Dienst in der Besoldungsgruppe A 13 mit anschließender Beförderung bis zur Besoldungsgruppe A 14</li><li>abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und vielseitige Tätigkeiten</li><li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u. a. Möglichkeit zum ortsflexiblen Arbeiten, Teilzeitangebote, 30 Tage Jahresurlaub, Inhouse-Kinderkrippe in Kooperation mit der Stadt München)</li><li>vielfältige Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (u. a. Sportangebote, Gesundheitstag, Seminare sowie Vorträge zu verschiedenen Gesundheitsthemen)</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum (Deutschland‑)Jobticket</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung – bevorzugt über das Karriereportal der Bundesverwaltung (Referenzcode: P-1406-3962/25). Bitte beachten Sie, dass Sie bei anderweitiger Zusendung der Bewerbungsunterlagen automatisch auf dem Karriereportal der Bundesverwaltung registriert werden.<h2>Ihre Ansprechpartnerin bei Fragen:</h2>Frau Klüpfel Telefon: +49 89 2195‑2166 Deutsches Patent- und Markenamt Sachgebiet 4.1.1.e – Personalgewinnung 80297 MünchenEs handelt sich um eine Dauerausschreibung. Die Bewerbungsfrist endet, sobald die Stelle erfolgreich besetzt werden konnte.Informationen zur Gleichstellung, Förderung von Frauen und schwerbehinderten Menschen sowie zum Datenschutz finden Sie hier.

IT-Architektin / IT-Architekt (w/m/div) für Schutzrechts- und Querschnitts­systeme zur Erweiterung unseres Teams im Bereich „Facharchitektur und Management für Prozesse“

Unser Mandant ist ein etabliertes, bundesweit tätiges Immobilienunternehmen mit einem langfristig ausgerichteten Eigentümerhintergrund und klarer Positionierung in der qualitätsorientierten Projektentwicklung. Das Unternehmen verfolgt einen nachhaltigen, wirtschaftlich soliden Entwicklungsansatz und setzt auf verlässliche Partnerschaften mit Kommunen, Investoren und externen Fachpartnern. Die Unternehmensstruktur bietet kurze Entscheidungswege und eine Arbeitskultur, die auf Klarheit, Transparenz und gegenseitigem Vertrauen basiert. Der Berliner Standort steht vor einem gezielten Entwicklungsschritt: Nachdem die strukturellen Grundlagen geschaffen und erste Projekte erfolgreich initiiert wurden, geht es nun darum, die Einheit für die nächsten Jahre strategisch auszurichten. Dazu gehört der Aufbau belastbarer Strukturen, die Stärkung der regionalen Marktpräsenz und die Sicherung eines professionellen, konsistenten Setups für zukünftige Entwicklungen. Das Unternehmen schafft dafür bewusst ein Umfeld, das Stabilität, Entscheidungsfähigkeit und langfristige Planungssicherheit vereint. In diesem Kontext wird eine Führungspersönlichkeit gesucht, die unternehmerisch denkt, strategische Themen erkennt und in einem dynamischen regionalen Marktumfeld verlässlich priorisiert. Die Rolle bietet die Möglichkeit, einen unternehmensrelevanten Standort sowohl strategisch als auch kulturell weiterzuentwickeln – mit direkter Sichtbarkeit gegenüber der Unternehmensleitung und klarer Perspektive auf eine Geschäftsführungsfunktion. Bewerbende finden hier ein wertschätzendes Umfeld, das Eigenverantwortung ebenso ermöglicht wie eine enge Zusammenarbeit im Führungsteam und einen langfristigen, planbaren Rahmen für zukünftige Entwicklungen.Die Aufgaben<ul><li>Sie übernehmen die operative Verantwortung für die Projektentwicklung am Standort Berlin – von der Machbarkeit über Planung und Genehmigung bis zur Realisierung.</li><li>Sie steuern Wohnungsbau-, Büro- und gemischt genutzte Projekte und stellen wirtschaftliche, terminliche und qualitative Zielerreichung sicher.</li><li>Sie führen und entwickeln das lokale Projektentwicklungsteam, schaffen klare Strukturen und sorgen für verlässliche Abläufe.</li><li>Gemeinsam mit der Standortgeschäftsführung gestalten Sie die weitere Entwicklung der Berliner Gesellschaft und wirken am strukturierten Ausbau der Organisation mit.</li><li>Durch die Pflege eines belastbaren Netzwerks zu Eigentümern, Maklern, Kommunen und politischen Ansprechpartnern identifizieren Sie geeignete Projektchancen.</li><li>Kurzfristig übernehmen Sie eine Geschäftsführungsfunktion und tragen die Ergebnisverantwortung für den Standort.</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung.</li><li>Langjährige Erfahrung in der Projektentwicklung, idealerweise mit Kenntnissen der Berliner Markt- und Behördenlandschaft.</li><li>Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams, verbunden mit einem kooperativen, klaren und verlässlichen Führungsstil.</li><li>Ausgeprägte Fähigkeit zur strukturierten Entscheidungsfindung sowie ein pragmatischer, lösungsorientierter Arbeitsansatz.</li><li>Sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern, einschließlich Behörden und politischen Vertretungen.</li><li>Hohe Kommunikations- und Abstimmungsfähigkeit sowie ein integratives Verständnis von Zusammenarbeit.</li></ul>Das Angebot<ul><li>Zeitnahe Übernahme einer Geschäftsführungsfunktion.</li><li>Möglichkeit, den Standortaufbau aktiv mitzugestalten und Strukturen weiterzuentwickeln.</li><li>Ein Arbeitsumfeld, das Wert auf Verlässlichkeit, Offenheit, Transparenz und konstruktive Zusammenarbeit legt.</li><li>Projekte mit klarem Fokus auf Nachhaltigkeit, Qualität und langfristige Entwicklung.</li><li>Zugriff auf fachliche Unterstützung durch zentrale Unternehmensbereiche.</li><li>Individuelle Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.</li></ul> Kontakt Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf unter Angabe der Kennziffer DE-24486 zu.Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich.Für erste Fragen steht Ihnen Sebastian Jung (<a href="mailto:sebastian.jung@mercuriurval.com" target="_blank">sebastian.jung@mercuriurval.com</a> | +49 172 498 54 39) als Gesprächspartner gerne zur Verfügung.Mercuri Urval GmbH Unter den Linden 10 10117 Berlin<a href="http://www.mercuriurval.com/de-de" target="_blank">www.mercuriurval.com/de-de</a>Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.

Head of Development / Geschäftsführer in spe (m/w/d)

Wir lieben Technologie. Wir lieben Journalismus. Überzeugt davon, dass beides zusammengehört, entwickeln wir bei BurdaForward jetzt die Medien von übermorgen. Mit führenden Publishing-Marken wie Focus Online, Chip, TV Spielfilm, Bunte.de, Finanzen100, The Weather Channel oder Fit For Fun erreichen wir jeden Tag Millionen von Menschen. Unsere digitalen Angebote sind innovativ und technologisch state-of-the-art. Durch sie informieren wir verlässlich und aktuell, unterhalten treffsicher und stehen unseren Usern mit Rat und Tat zur Seite. Wir stellen Lösungen in den Mittelpunkt und sind eine treibende Kraft der öffentlichen Debatte - auch aus Tradition: Denn BurdaForward ist Teil des Familienunternehmens Hubert Burda Media.München, Teilzeit, befristetWas dich bei uns erwartet...<ul><li>Als Werkstudent:in im Partnermanagement von BurdaForward tauchst du mitten in die digitale Medienwelt ein</li><li>Du arbeitest mit Partner:innen wie der Deutschen Welle, dem Kölner Express oder The Economist zusammen und lernst, wie Inhalte, Daten und Geschäftsmodelle in einem der größten Online-Publisher Deutschlands zusammenspielen</li><li>Mit Hilfe von Tools wie Salesforce und BI-Dashboards lernst du, wie datengetriebenes Publishing funktioniert</li><li>Dabei bist du Teil eines Teams, das Innovation und journalistische Qualität verbindet – und bekommst Verantwortung ab dem ersten Tag</li></ul>Was wir uns von dir wünschen...<ul><li>Ein Studium im Bereich Wirtschaft, Kommunikation, Medienmanagement oder etwas Vergleichbares</li><li>Du arbeitest strukturiert und hast keine Angst, dich in neue Tools einzuarbeiten</li><li>Weiterhin hast du Freude am Umgang mit Zahlen und Daten</li><li>Erste Erfahrungen im Projekt- oder Kundenmanagement sind ein Vorteil, aber kein Muss</li><li>Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und Teamgeist runden dein Profil ab</li></ul>Was wir bieten...<ul><li>Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es dir, dein Studium optimal mit deiner Tätigkeit bei uns zu vereinbaren</li><li>Bezahlter Urlaub und die Möglichkeit, auch aus dem Homeoffice zu arbeiten</li><li>Zahlreiche Einblicke innerhalb eines der größten Medienunternehmen in Europa sorgen für eine steile Lernkurve</li><li>Vielfältige Benefits, wie z.B. kostenlose Zeitschriften, Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und Fitnessstudios sowie bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur u.v.m.</li><li>Ein regelmäßiges Get-together aller Praktikant:innen und Werkstudent:innen zum Austauschen und Netzwerken</li><li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt</li></ul>Mehr Eindrücke von BurdaForward gewinnen? Link folgen: BurdaForwardBurda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!Burda ist digital...Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!Burda ist aktuell...Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!<a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a>

Werkstudent Partnermanagement (m/w/d)

Lust auf Genuss ist das Food-Magazin für anspruchsvolle Genießer, die leidenschaftlich kochen und gerne Neues in der Küche ausprobieren – sie lieben die Geselligkeit und den gemeinsamen Genuss mit Freunden und Familie. Kulinarische Trends, saisonale Highlights, das Beste aus aller Welt – optisch hochwertig und innovativ inszeniert. Lust auf Genuss ist eine Marke des BurdaVerlags. Dieser ist mit seinen Print- und Digitalmarken (u.a. Focus, Bunte, Netdoktor) das größte publizistische Unternehmen unter dem Dach von Hubert Burda Media.München, Vollzeit, befristet, Gehalt: € 1.000 brutto pro MonatWas dich bei uns erwartet...<ul><li>Eigenständige Recherche und Verfassen eigener Beiträge rund um die Themen Food, Kulinarik, Lifestyle und Trends</li><li>Mitarbeit bei der redaktionellen Konzeption verschiedener Food-Zeitschriften sowie deren Social Media-Auftritte</li><li>Aktives Einbringen bei der Themengestaltung</li><li>Eigenständiges Führen von Interviews mit Expert:innen der Food-Branche</li><li>Besuch von Presseveranstaltungen im kulinarischen Bereich</li></ul>Was wir uns von dir wünschen...<ul><li>Du bist zum Zeitpunkt des Praktikums im Bestfall noch immatrikuliert und möchtest ein Volontariat ab Sommer/Herbst 2026 machen</li><li>Begeisterung für gutes Essen, Kochen und Backen sowie ein starkes Interesse an Ernährung, Gesundheit und Lifestyle</li><li>Eine Affinität zu Social Media, Foto/Video, Blogs, Podcasts und weiteren Online-Formaten gehört ebenfalls dazu</li><li>Neugier, Recherchestärke, kritisches Denken, klare Einschätzungen und ein hoher Qualitätsanspruch zeichnen deine Arbeitsweise aus</li><li>Du hast ein gutes sprachliches Gespür, schreibst gern und kommunizierst sicher</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Eigeninitiative sowie selbstständiges, strukturiertes Arbeiten gehören zu deinen Stärken</li><li>Organisationstalent rundet dein Profil ab, da du eigene kleine Projekte betreust</li></ul>Was wir bieten…<ul><li>Bei uns hast du die Möglichkeit, dich einzubringen, die Magazine aktiv mitzugestalten und zwei Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten</li><li>Und das Beste: Bei uns gibt es immer etwas Leckeres (aus der MFI-Versuchsküche) zu essen</li><li>Bezahlter Urlaub und ein bezuschusstes Betriebsrestaurant</li><li>Zahlreiche Einblicke innerhalb eines der größten Medienunternehmen in Europa sorgen für eine steile Lernkurve</li><li>Vielfältige Benefits, wie z.B. kostenlose Zeitschriften, Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und Fitnessstudios sowie bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur u.v.m.</li><li>Ein regelmäßiges Get-together aller Praktikant:innen und Werkstudent:innen zum Austauschen und Netzwerken</li><li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt</li></ul>Mehr Eindrücke von Burda gewinnen? Link folgen: Hubert Burda MediaBurda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!Burda ist digital...Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!Burda ist aktuell...Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!

Praktikum im Food Magazine Team mit Aussicht auf ein Volontariat (m/w/d)

Wir lieben Technologie. Wir lieben Journalismus. Überzeugt davon, dass beides zusammengehört, entwickeln wir bei BurdaForward jetzt die Medien von übermorgen. Mit führenden Publishing-Marken wie Focus Online, Chip, TV Spielfilm, Bunte.de, Finanzen100, The Weather Channel oder Fit For Fun erreichen wir jeden Tag Millionen von Menschen. Unsere digitalen Angebote sind innovativ und technologisch state-of-the-art. Durch sie informieren wir verlässlich und aktuell, unterhalten treffsicher und stehen unseren Usern mit Rat und Tat zur Seite. Wir stellen Lösungen in den Mittelpunkt und sind eine treibende Kraft der öffentlichen Debatte - auch aus Tradition: Denn BurdaForward ist Teil des Familienunternehmens Hubert Burda Media.München, Berlin, Hamburg, Köln, befristet auf 6 MonateWas dich bei uns erwartet...<ul><li>Du unterstützt bei der redaktionellen Recherche, Planung und Umsetzung von Content für die Marken Focus online, Bunte.de, TV Spielfilm und Chip</li><li>Wortgewandt machst du Nutzer:innen mit unseren Posts neugierig auf den Content</li><li>Du erstellst Linkposts und Bildposts für verschiedene Social-Media-Plattformen</li><li>Wir freuen uns, wenn du deine Ideen und Impulse mit einbringst</li></ul>Was wir uns von dir wünschen...<ul><li>Du bist eingeschriebene:r Student:in mit den Schwerpunkten Kommunikation, Marketing oder vergleichbar und möchtest das Praktikum im Rahmen deines Studiums absolvieren</li><li>Du begeisterst dich für Social Media und hast bestenfalls bereits praktische Erfahrungen in diesem Bereich sammeln können</li><li>Ebenso bringst du Empathie für Zielgruppen mit und weißt, mit welchen Worten du ihr Interesse wecken kannst</li><li>Du bist kreativ</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab</li></ul>Was wir bieten...<ul><li>Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es dir, dein Studium optimal mit deiner Tätigkeit bei uns zu vereinbaren</li><li>Bezahlter Urlaub und die Möglichkeit, auch aus dem Homeoffice zu arbeiten</li><li>Zahlreiche Einblicke innerhalb eines der größten Medienunternehmen in Europa sorgen für eine steile Lernkurve</li><li>Vielfältige Benefits, wie z.B. kostenlose Zeitschriften, Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und Fitnessstudios sowie bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur u.v.m.</li><li>Ein regelmäßiges Get-together aller Praktikant:innen und Werkstudent:innen zum Austauschen und Netzwerken</li><li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt</li></ul>Mehr Eindrücke von BurdaForward gewinnen? Link folgen: BurdaForwardBurda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!Burda ist digital...Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!Burda ist aktuell...Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!<a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a>

Praktikum Social Media bei BurdaForward (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Pixel X e.K. ist ein dynamisches Unternehmen im Bereich IT &amp; Tech, spezialisiert auf maßgeschneiderte IT-Lösungen und technischen Support. Wir legen großen Wert auf persönliche Betreuung und schnelle Reaktionszeiten, um die Cloud- und IT-Infrastruktur unserer Kunden effizient und sicher zu gestalten. Mit einem engagierten Team bieten wir vielseitige Dienstleistungen, von der Fehleranalyse bis zur Implementierung moderner Technologien. Dabei setzen wir auf kontinuierliche Weiterentwicklung und enge Zusammenarbeit, um stets am Puls der Zeit zu bleiben und individuelle Kundenbedürfnisse optimal zu erfüllen.Wir bieten dir Raum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung in einem familiären Arbeitsumfeld. Bei uns zählen Neugier, Initiative und Begeisterung für Technik, ganz gleich, ob du Berufseinsteiger bist, einen Quereinstieg wagst oder bereits IT-Spezialist bist.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>In der Kundenbetreuung bist du erste:r Ansprechpartner:in für unsere Kund:innen rund um Hosting, Server und Infrastruktur, per Telefon und über unser Ticketsystem.</li><li>Bei der Problemlösung analysierst du technische Anfragen eigenständig und findest pragmatische Lösungen. Bei komplexeren Themen arbeitest du eng mit anderen Teams zusammen.</li><li>Du übernimmst administrative Aufgaben wie die Pflege von Kundendaten, die Bearbeitung von Serviceaufträgen und die Unterstützung bei der Erstellung von Hilfetexten.</li><li>In der Beratung erkennst du Potenziale für passende Erweiterungen oder ergänzende Services und empfiehlst diese gezielt unseren Kund:innen.</li><li>Bei der Wissensvermittlung erklärst du technische Zusammenhänge verständlich, sowohl für erfahrene Admins als auch für weniger technikaffine Kund:innen.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Gutes IT-Grundverständnis (Windows, IP-Adressen, DNS).</li><li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, du drückst dich klar und präzise aus.</li><li>Sichere Kommunikationsfähigkeit, du kannst Themen verständlich erklären.</li><li>Spaß am Kundenkontakt und ein bewusstes Serviceverständnis.</li><li>Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist.</li><li>Freude daran, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und neues Wissen aufzubauen.</li></ul>Einzelne fachliche oder kommunikative Lücken können wir gemeinsam schließen. Entscheidend ist, dass du die Grundlagen beherrschst und echtes Interesse mitbringst, alles Weitere vermitteln wir dir im Team.Von Vorteil sind auch erste Erfahrungen im Hosting-Umfeld sowie Kenntnisse in PHP, CMS-Systemen, Webhosting-Panels oder Domainverwaltung. Solltest du dich hier bereits auskennen, berücksichtigen wir das selbstverständlich bei deinem Einstieg und deiner weiteren Entwicklung bei uns.<h2>Wir bieten</h2><ul><li>Du arbeitest in einem Arbeitsumfeld auf Augenhöhe und lockerem Miteinander konsequent per Du.</li><li>Bei der Einarbeitung erhalten Berufseinsteiger:innen und Quereinsteiger:innen mit grundlegender technischer Erfahrung die Unterstützung für einen sicheren Einstieg, du kannst dich in deinem eigenen Tempo einarbeiten und zum Spezialisten entwickeln.</li><li>Du übernimmst Eigenverantwortung, arbeitest selbstständig an spannenden technischen Herausforderungen und wächst mit deinen Aufgaben.</li><li>Kostenlose Ladesäulen stehen für dein E-Auto ab Ende 2026 direkt am Arbeitsplatz bereit.</li><li>Sehr gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln.</li><li>Bei uns stehen Snacks, Softdrinks und Kaffee für dich bereit.</li><li>Du erhältst von uns eine Sachbezugskarte für Shopping oder Lebensmittel.</li><li>Wir feiern gemeinsam bei Team-Events und wachsen auch abseits der Arbeit zusammen.</li><li>Wir bieten dir eine langfristige Perspektive, als wachsendes Unternehmen ermöglichen wir dir Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz in der zukunftssicheren IT-Branche.</li></ul><h2>Kontaktinformation</h2>Interessiert? Bitte bewerben dich online über unser Bewerbungsportal und laden deine vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) hoch. Wir melden uns so schnell wie möglich bei dir.

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