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<h1> Fundraising Manager*in Direktmarketing / One-to-Some (d/w/m)</h1> Informationen <p>  Jedes Kind hat das Recht auf eine Zukunft. In Deutschland und weltweit arbeiten wir als größte unabhängige Kinderrechtsorganisation mit aller Kraft dafür, dass Kinder gesund aufwachsen, lernen können und geschützt werden, auch in Krisenzeiten. In unseren Projekten beteiligen wir sie und setzen uns gemeinsam mit ihnen für ihre Zukunft ein. </p> <p>  Um unsere Arbeit gerechter und machtsensibler zu gestalten, möchten wir Raum für Perspektiven marginalisierter Personen schaffen. Wir sind auf dem Weg, uns verstärkt mit den Themen Diversität, Gerechtigkeit, Inklusion und Anti-Rassismus sowie den Diskriminierungspotenzialen in unseren eigenen Strukturen und Prozessen auseinanderzusetzen.  <br> </p> <p>  In unserem Team Philanthropie in der Abteilung Fundraising &amp; Marketing möchten wir die Position Fundraisingmanager*in Direkt-Marketing One-to-Some (d/w/m) in Vollzeit/Teilzeit (30 - 40 Std./Wo.) zum nächstmöglichen Zeitpunkt und zunächst auf 2 Jahre befriste t besetzen. </p> Ihre Aufgaben: <ul>  <li>   Sicherstellung einer nachhaltigen Generierung von Spendeneinnahmen aus der Zielgruppe One-to-Some „Mid-Value Donor“  </li>  <li>   Weiterentwicklung und Ausbau der Kommunikation mit der Zielgruppe Mid -Value Donor Individuals/ One-to-Some und des seit 2018 für diese Zielgruppe bestehenden Programms „Partner für Kinder“  </li>  <li>   Konzeption, Planung und Steuerung von erfolgreichen (Multichannel-) Akquise-, Bindungs-, Reaktivierungs- und Upgrading-Maßnahmen (Telefon, Print und Digital) für die Zielgruppe  </li>  <li>   Betreuung und Weiterentwicklung eines eigenen Portfolios aktiver Midvalue-Spender*innen auf 1-2-1-Basis  </li>  <li>   Unterstützung beim Moves Management und der Identifizierung von Potenzialen für den Großspender*innen-Bereich  </li>  <li>   Ansprechpartner*in für alle Informations- und Serviceanfragen dieser Spender*innengruppe  </li>  <li>   Konzeption und Umsetzung von automatisierten und zielgruppengerechten (automatisierten) Donor Journeys mittels unserer CRM-Datenbank (Salesforce)  </li>  <li>   Mitarbeit bei der Planung und Organisation von Veranstaltungen  </li>  <li>   Überwachung und Kontrolle der verantworteten Fundraising-Aktivitäten, sowie die Bereitstellung von relevanten Kennzahlen und Ableitung von strategischen Handlungsempfehlungen  </li> </ul> Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen: <ul>  <li>   erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium und/oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketing  </li>  <li>   mehrjährige Berufserfahrung im Fundraising, Marketing und/oder Vertrieb  </li>  <li>   Erfahrung in der Steuerung von Direktmarketingmaßnahmen, Dienstleistern, Schnittstellen und Projekten  </li>  <li>   Bewusstsein für die Einzigartigkeit jedes Kontakts, Freude im Umgang mit Menschen und eine Vorliebe für persönliche Kommunikation  </li>  <li>   selbständige, ziel- und lösungsorientierte sowie zupackende Arbeitsweise  </li>  <li>   Multi-Channel-Kompetenz (Print/Telemarketing/Digital)  </li>  <li>   hohe Serviceorientierung, ein sicheres und verbindliches Auftreten, Kommunikationsstärke ausgeprägte Teamfähigkeit und Kreativität  </li>  <li>   sehr gute Kenntnisse in der Nutzung von CRM-Systemen, Analysekompetenzen und eine datengetriebene Arbeitsweise  </li>  <li>   sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift  </li> </ul> Unser Angebot <ul>  <li>   flexible Arbeitszeitgestaltung und bis zu 60% mobiles Arbeiten  </li>  <li>   Bezahlung nach organisationsinternem Gehaltsmodell; das Startgehalt für diese Position liegt zwischen 3.800 und 4.300 (brutto Vollzeit bei 40h / Woche), je nach relevanter Berufserfahrung und Expertise  </li>  <li>   professionelle Unterstützung und Maßnahmen zur Weiterentwicklung  </li>  <li>   ein internationales Arbeitsumfeld und eine wertebasierte Organisationskultur  </li>  <li>   viel Raum für Selbstständigkeit und Eigeninitiative  </li>  <li>   30 Tage Urlaub im Jahr plus 1 Tag Sonderurlaub  </li>  <li>   Auswahl eines zusätzlichen Benefits:   <br>   Edenred-Guthabenkarte, zusätzliche betriebliche Krankenversicherung, Urban Sports Club-Mitgliedschaft bzw. Zuschuss zum Deutschlandticket Job  </li>  <li>   auf Wunsch 20 % Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge  </li>  <li>   volle Entgeltfortzahlung bei Erkrankung des Kindes  </li>  <li>   betriebliches Gesundheitsmanagement  </li>  <li>   Familienraum sowie Ruhe- und Gebetsraum in unserem Büro  </li>  <li>   Arbeitslaptop  </li> </ul> <p>  Grundsätze unserer Arbeit </p> <p>  Wir unternehmen alles, um Kinder im Rahmen unserer Arbeit vor Gefahren zu schützen. Deshalb setzen wir die Bereitschaft voraus, nach den Child Safeguarding Standards von Save the Children zu handeln und benötigen bei einer Einstellung die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses.  <br> </p> <p>  Wir arbeiten daran, nicht auf die gesamtgesellschaftlich bestehende strukturelle Diskriminierung einzuzahlen. Uns ist wichtig, Begegnungen zwischen Menschen zu fördern und sie sicher für alle zu gestalten. Wir ermutigen Menschen, die marginalisierten Gruppen zugehörig sind oder Diskriminierung erfahren haben, sich bei uns zu bewerben. Mehr Informationen finden Sie hier: Unsere Haltung </p> <p>  Um zu mehr Transparenz unserer Interessen gegenüber der Politik beizutragen, verpflichten wir uns und unsere Interessenvertreter*innen zur Eintragung in das beim Deutschen Bundestag geführte Lobbyregister . </p> <p>  Hinweise zur Bewerbung </p> <p>  Bitte senden Sie uns bis zum 12.01.2025 Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise, Arbeitszeugnisse /Referenzen) über unser Bewerbungsportal zu. </p> <p>  Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen? Wir schätzen motivierte Quereinsteiger*innen mit unterschiedlichen Erfahrungen und passenden Fähigkeiten. </p> <p>  Barrierefreiheit : Noch sind nicht alle Bereiche unserer Arbeit barrierefrei, teilen Sie uns gern in Ihrer Bewerbung mit, was für Sie wichtig ist. Sollten Sie bei der Nutzung unseres Bewerbungsportals Barrieren erfahren, kontaktieren Sie uns bitte telefonisch unter 030 / 275 959 79 241. </p>

Fundraising Manager*in Direktmarketing / One-to-Some (d/w/m)

<p> Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.</p><p> Das Jugendamt Steglitz-Zehlendorf ist in unterschiedlichen Arbeits- und Aufgabenbereichen tätig – von der Schaffung kieznaher Freizeitangebote für junge Menschen, über die Beratung und Unterstützung für Familien in unterschiedlichsten Lebenslagen, bis hin zu Hilfen in Krisen- und Notsituationen. Dabei stehen wir Familien und jungen Menschen zur Seite, geben Orientierung und stellen die Weichen für ein gesundes und sicheres Aufwachsen. Wenn auch Sie Ihren Teil dazu beitragen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Das Jugendamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von Berlin sucht ab sofort und befristet bis zum 31.12.2025 eine</p><h1> Vormundschaft für unbegleitete minderjährige Flüchtlinge (m/w/d)</h1><p> Kennziffer: 4040-T005 <br> Entgeltgruppe: EG 11, S 17 TV-L <br> Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden <br> Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist. <br> Standort: Beethovenstraße 34, 12247 Berlin</p><h2> Ihr Arbeitsgebiet umfasst vielfältige Aufgaben, unter anderem...</h2><ul> <li>  Förderung und Gewährleistung der Pflege und Erziehung des Mündels </li> <li>  Rechtliche Vertretung von unbegleiteten minderjährigen Flüchtlingen  <ul>   <li>    Klärung des Aufenthaltsstatus und Bestimmung des Aufenthaltes   </li>   <li>    Klärung von Bedürfnissen und Wünschen des Mündels und Pfleglings und Vertretung gegenüber Ämtern, Bereichen und Behörden   </li>   <li>    Teilnahme an Hilfekonferenzen zur Vertretung der Kindesinteressen und Beantragung von Leistungen nach dem Sozialgesetzbuch, Kinder- und Jugendhilfe   </li>   <li>    Stellungnahmen gegenüber Gerichten und Führung von Gerichtsverfahren im Interesse des Mündels   </li>   <li>    Entscheidungen über schulische und berufliche Angelegenheiten und über gesundheitliche Maßnahmen   </li>   <li>    Wahrnehmung von Unterhalts-, Erb- und Vermögensangelegenheiten, einschließlich der Verwaltung von Mündelkonten   </li>  </ul> </li></ul><p> Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button „weitere Informationen“ entnommen werden.</p><h2> Ihr Profil:</h2><p>   Tarifbeschäftigte  :</p><ul> <li>  Diplom-, Master- oder Bachelor-Abschluss der Fachrichtung „Betreuung und Vormundschaft“     oder   </li> <li>  Diplom-, Master- oder Bachelor-Abschluss in einem Studiengang der Sozialwissenschaften mit staatlicher Anerkennung als Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-in     oder   </li> <li>  Diplom-, Master- oder Bachelor-Abschluss in einem Studiengang der Rechts- und/oder Verwaltungswissenschaften (auch Abschluss des ersten oder zweiten juristischen Staatsexamens)     oder   </li> <li>  Tarifbeschäftigte, die den Verwaltungslehrgang II erfolgreich abgeschlossen haben </li></ul><p>   Für alle gilt:  :</p><ul> <li>  Erfolgreiche Teilnahme an Fortbildungen zu „Vormundschaften“ oder Bereitschaft zur Teilnahme an den Fortbildungsmodulen </li></ul><p> Fachliche Kompetenzen:</p><ul> <li>  Kenntnisse der einschlägigen Rechtsgrundlagen: Bürgerliches Gesetzbuch (BGB, 4. Buch), Strafrecht, Verwaltungsrecht, Zivilprozessordnung, Gesetz über das Verfahren in Familiensachen (FamFG), Aufenthalts- und Asylrecht und der jeweiligen Ausführungsvorschriften insbesondere der aktuellen Rechtsprechung </li> <li>  Kenntnisse im Sozialgesetzbuch VIII und Sozialgesetzbuch I, II, X und XII (Jugendhilfe- und Sozialrecht) und Asylbewerberleistungsgesetz (AsylbLG) </li></ul><p> Außerfachliche Kompetenzen:</p><ul> <li>  Entscheidungsfähigkeit </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit) </li> <li>  eine gute Einarbeitung durch ein dynamisches Team </li> <li>  eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung (Wissensmanagement) </li> <li>  30 Tage Urlaubsanspruch, grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei </li> <li>  Möglichkeit zur Mobilen Arbeit </li> <li>  ein großes Angebot des Gesundheitsmanagements </li> <li>  ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima </li> <li>  einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst </li> <li>  ein vergünstigtes Jobticket </li> <li>  die Möglichkeit von Auslandspraktika - "LoGo! Europe" </li> <li>  Bildungsurlaub </li> <li>  eine pünktliche Bezahlung und eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen u.v.a.m. </li></ul> Wichtig:<p> Über den Button „weitere Informationen“ finden Sie das detaillierte Anforderungsprofil mit allen Informationen zu dieser Stellenausschreibung. <br> Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar. <br> Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr abrufbar ist.</p><p> Ansprechperson für Ihre Fragen zu dem Arbeitsgebiet: Frau Schilling, Stellenzeichen: Jug 4400, Tel.: 030 90299 1969.</p><p> Interesse? Bewerben Sie sich jetzt! Oder spätestens bis zum 17.01.2025 ausschließlich über das Karriereportal der Berliner Verwaltung.</p><p> Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle. <br> Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein. Sofern Ihnen ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer Bewerbung darauf hin.</p><p> Für aktuell bzw. ehemalig im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Bitte füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie diese unterschrieben Ihrer Bewerbung bei. Das Dokument finden Sie   hier  .</p><p> Hinweise:</p><p> Wir erwarten mindestens eine kompetente Verwendung der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen. <br> (The minimum we expect is competent use of the German language at a level corresponding to C1 of the Common European Framework for languages.)</p><p> Bei Qualifizierungen und Bildungsabschlüssen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist eine Zeugnisbewertung für ausländische Hochschulqualifikationen über die "Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB)" sowie eine beglaubigte deutsche Übersetzung beizufügen. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.kmk.org/zab/?zeugnisbewertung.html" target="_blank">https://www.kmk.org/zab/?zeugnisbewertung.html</a>.</p><p> Vorhandene Unterlagen zur Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis in Deutschland sind mit den Bewerbungsunterlagen einzureichen.</p><p> Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die o.a. Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin.</p><p> Etwaige anlässlich einer Bewerbung entstehende Aufwendungen, wie z.B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten, können nicht erstattet werden. Ergänzend ist zu beachten, dass eine digitale Durchführung von Auswahlgesprächen aus organisatorischen Gründen nicht möglich ist. <br> Weitere Informationen zum Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/</a></p><p> weitere Informationen</p><h5> MEIN JOB, MEIN BEZIRK <br> VIELFÄLTIG BESONDERS <br> STEGLITZ-ZEHLENDORF</h5>

Vormundschaft für unbegleitete minderjährige Flüchtlinge (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h3> Ihre Karriere in der Region Brandenburg-Berlin</h3><p> Wir sind die IKK BB – als regionale TOP-Krankenkasse schlägt unser Herz für die Menschen in Brandenburg und Berlin! Bei uns bekommen Sie nicht nur eine umfassende und verlässliche Gesundheitsversorgung für sich und Ihre Familie – bei uns geht noch Mehr: Mehr Bonus, Mehr Zuschüsse, Mehr Naturheilverfahren und vieles Mehr.</p><p> Rund 550 Mitarbeiter*innen betreuen derzeit in 25 Geschäftsstellen und 11 Servicestellen in Kooperation mit der Signal Iduna rund 220.000 Versicherte und fast 41.000 Betriebe im Land Brandenburg und in der Hauptstadt Berlin. Die IKK BB bietet alle gesetzlichen Gesundheitsleistungen und viele freiwillige Extraleistungen über den gesetzlichen Katalog hinaus.</p><p> Ihr Know-How und unsere hervorragenden Rahmenbedingungen – werden Sie gemeinsam mit uns erfolgreich!</p><p> Aktuell besetzen wir eine Stelle im Unternehmensbereich Markt am Standort Potsdam befristet für die Mutterschafts- und Elternzeitvertretung der Stelleninhaberin.</p><h1> Sachbearbeiter (m/w/d) für Familienversicherung</h1><h2> Ihre Vorteile:</h2><ul> <li>  Eingruppierung nach VG 6 IKK-TV </li> <li>  Ein Arbeitsverhältnis in Vollzeit (38,5 Std./Wo.) oder Teilzeit in zentraler Lage </li> <li>  Eine positive Work-Life-Balance durch familienfreundliche flexible Arbeitszeiten, Homeoffice möglich </li> <li>  Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Familienzulage und betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in kollegialer Arbeitsatmosphäre </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester </li> <li>  Gesundheitsförderung durch aktives betriebliches Gesundheitsmanagement sowie ein Gesundheitsticket </li> <li>  Umfangreiche individuelle Weiter- und Fortbildungsmaßnahmen </li> <li>  Arbeitgeberzuschuss zum VBB-Firmenticket </li> <li>  Corporate Benefits sowie attraktive Rabatte auf Event- und Freizeitangebote </li></ul><h2> Ihr Aufgabenbereich:</h2><ul> <li>  Beratung und Betreuung unserer Mitglieder und Familienangehörigen zu den Fragen der Familienversicherung </li> <li>  Bearbeiten, Erfassen und Prüfen der wesentlichen Eckdaten der Familienversicherung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen </li> <li>  Prüfen von Praktikanten- und Werkstudententätigkeiten </li> <li>  Führen von Schriftwechsel, Überwachung von Terminfällen und sonstige Arbeiten nach Anweisung u. a. der Leitung des Bereiches Familienversicherung </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten – vorzugsweise Fachrichtung Krankenversicherung – oder vergleichbare Berufserfahrung mit Schwerpunkt in der gesetzlichen Krankenversicherung </li> <li>  Hohe Leistungsbereitschaft sowie prozess- und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Selbstständigkeit, Kunden- und Serviceorientierung </li> <li>  Sicherer Umgang mit den MS Office-Produkten sowie Lernbereitschaft für die Einarbeitung in weitere Software </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit </li></ul><p> Wir begrüßen die Bewerbung von Angehörigen aller Geschlechter sowie aller Menschen unabhängig von ihrer Herkunft oder einer Behinderung. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer MARKT_FAMI_2024_05 und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 09.01.2025 per E-Mail (   eine  PDF-Datei) oder per Post. Sofern Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail übersenden, weisen wir darauf hin, dass es sich hier um eine unsichere Kommunikationsform über das Internet handelt.</p><p> IKK Brandenburg und Berlin <br> Personalmanagement <br> Keithstr. 9/11 <br> 10787 Berlin</p><p> Ihr Kontakt <br> Frau Stephanie Herzog <br> Rufnummer 030 21991 560 <br> <a href="mailto:bewerbung@ikkbb.de" target="_blank">bewerbung@ikkbb.de</a></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) für Familienversicherung

<p> Gesucht wird zur Verstärkung unseres Teams im Referat „Personal“ in Berlin-Steglitz zum nächstmöglichen Termin ein*e</p><h1> Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)</h1><p> Entgeltgruppe 9a TVöD <br> unbefristetes Arbeitsverhältnis <br> Vollzeit/teilzeitgeeignet</p><p> Die Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung (BAM) ist eine wissenschaftlich-technische Bundesoberbehörde mit Sitz in Berlin. Als Ressortforschungseinrichtung des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz forschen, prüfen und beraten wir zum Schutz von Menschen, Umwelt und Sachgütern. Im Fokus unserer Tätigkeiten in der Materialwissenschaft, der Werkstofftechnik und der Chemie steht dabei die technische Sicherheit von Produkten und Prozessen. <br> <br> Das Referat Personal versteht sich als serviceorientierter Partner, der alle Mitarbeitenden der BAM in Fragen ihres Beschäftigtenverhältnisses begleitet und die Führungskräfte berät und unterstützt. Schwerpunkte bilden hierbei die Personalgewinnung und die Personalbetreuung sowie die arbeitsmedizinische Vorsorge. Weiterhin betreuen wir das Welcome Office der BAM. <br> <br> Wir stehen allen Kolleginnen und Kollegen bei sämtlichen Fragen bezüglich ihres Arbeits- oder Dienstverhältnisses, wie z. B. Arbeitsvertrag, Teilzeitmöglichkeiten, Elternzeit oder Pflege, beratend zur Seite. <br> <br> Werden Sie Teil unseres Teams von engagierten Mitarbeitenden!</p><p> Ihre Aufgaben:</p><p> Sachbearbeitung von Personalangelegenheiten vom Eintritt bis zum Austritt für die Tarifbeschäftigten und Beamt*innen sowie die studentischen Hilfskräfte der BAM. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:</p><ul> <li>  Bearbeitung von Personalangelegenheiten bei Neueinstellung und Weiterbeschäftigung von Tarifbeschäftigten sowie von Personalangelegenheiten bei der Übernahme in das Beamtenverhältnis </li> <li>  Bearbeitung der laufenden Personalvorgänge wie zum Beispiel Prüfung und Festsetzung der Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Gewährung von Arbeitsbefreiung und Sonderurlaub sowie Bearbeitung von Schwangerschaftsangelegenheiten und Elternzeit </li> <li>  Bearbeitung von Personalangelegenheiten bei der Beendigung des Arbeitsverhältnisses/des Beamtenverhältnisses </li> <li>  Praktische Unterweisung von Auszubildenden </li></ul><p> Ihre Qualifikationen:</p><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung zur*zum Kauffrau*Kaufmann für Bürokommunikation/Büromanagement oder zur*zum Verwaltungsfachangestellten mit mindestens befriedigendem Ergebnis </li> <li>  Vertiefte und umfassende Kenntnisse des allgemeinen Arbeitsrechts, des Tarifrechts des öffentlichen Dienstes, des Sozialversicherungsrechts, des Personalvertretungsrechts sowie des Gleichstellungs- und Schwerbehindertenrechts </li> <li>  Grundlegende Kenntnisse des Beamtenrechts </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich des öffentlichen Dienstes </li> <li>  Gute PC-Kenntnisse (Microsoft-Office-Anwendungen, SAP) </li> <li>  Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert </li> <li>  Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen </li> <li>  Ausgeprägtes Kommunikationsverhalten </li> <li>  Eigenverantwortliche und serviceorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  Hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit </li> <li>  Bereitschaft zur Weiterqualifizierung </li></ul><p> Unsere Leistungen:</p><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kompetenten und kollegialen Umfeld </li> <li>  Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit offener Willkommenskultur, einem zertifiziert familienfreundlichen Arbeitsklima, regelmäßigen Feedbackgesprächen und kompetenten Ansprechpersonen, Nachhaltigkeit [u. a. Zuschuss zum Job-Ticket] </li> <li>  Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben [Work-Life-Balance] (Möglichkeit des mobilen Arbeitens [bis zu 40 %], flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub sowie Inanspruchnahme von bis zu 12 Zeitausgleichstagen im Jahr sowie Teilzeitmöglichkeiten) </li> <li>  Individuelle Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen sowie fachliche und außerfachliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Möglichkeiten der internen, fachübergreifenden Vernetzung sowie Teilnahme an Teamevents </li> <li>  Einen krisensicheren Arbeitsplatz in der Bundeshauptstadt </li></ul><p> Ihre Bewerbung:</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsmanagementsystem bis zum 10.01.2025. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung zur Kennziffer 303/24-Z.3 auch per Post an folgende Anschrift senden: <br> <br> Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung <br> Referat Z.3 – Personal <br> Unter den Eichen 87 <br> 12205 Berlin <br> <a href="http://www.bam.de" target="_blank">www.bam.de</a> <br> <br> Fachliche Fragen zu dieser Position beantwortet Ihnen gerne Herr Gregorius unter der Telefonnummer +49 30 8104-2020 bzw. per E-Mail unter <a href="mailto:Boris.Gregorius@bam.de" target="_blank">Boris.Gregorius@bam.de</a>. <br> <br> Die BAM fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen begrüßen wir daher besonders. Gleichzeitig sind wir bestrebt, die gesellschaftliche Vielfalt widerzuspiegeln. Daher ist jede Bewerbung, unabhängig von ihrem Geschlecht, ihrer kulturellen oder sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung oder sexuellen Identität herzlich willkommen. <br> <br> Darüber hinaus hat die BAM sich die berufliche Teilhabe von schwerbehinderten Menschen zum Ziel gesetzt. Hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. <br> <br> Die ausgeschriebene Stelle setzt ein geringes Maß an körperlicher Eignung voraus.</p><p> Die BAM ist seit 2015 als familien- und lebensphasenbewusste Arbeitgeberin durch das „audit berufundfamilie“ zertifiziert und unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p> Veröffentlichungsdatum: 2017-11-22</p>

Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)

<h1> Finanzbuchhalter (m/w/d)</h1><p> Die Internationalen Jugendgemeinschaftsdienste (ijgd) - Landesverein Berlin e.V. suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h2> einen Finanzbuchhalter (m/w/d) <br> in Teilzeit.</h2><p> Die ijgd sind ein bundesweit tätiger, föderal strukturierter freier Träger der Jugendhilfe im Bereich Freiwilligendienste sowie der außerschulischen und internationalen Jugendbildung.</p><p> Leben ist Veränderung - daher sind wir dabei, das Team im Finanzreferat zu erweitern und neu aufzustellen. Gerne bauen wir deine Fähigkeiten und Kompetenzen in unser Team ein!</p><h2> Was wir Dir bieten:</h2><ul> <li>  Du arbeitest in einem engagierten und selbstorganisierten Finanzteam mit flachen Hierarchien </li> <li>  Du übernimmst abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem komplexen Gesamtablauf </li> <li>  Deine Vergütung erfolgt entsprechend deiner Qualifikation und Tätigkeit nach TVöD Bund Entgeltgruppe E6-E8 </li> <li>  Wir wissen, was du leistest: eine Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub (24.+31.12. sind zusätzlich frei) und betriebliche Altersversorgung zeigen unsere Wertschätzung </li> <li>  Um zwischendurch mal zu entspannen, gibt es vierteljährliche Massagen in der Arbeitszeit </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten helfen dir bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und die Nutzung der gesetzlichen Bildungszeit sind für uns genauso selbstverständlich wie für dich </li></ul><h2> Das bringst Du mit:</h2><ul> <li>  Du hast eine Ausbildung zur:zum Steuerfachangestellten, Vorkenntnisse als Finanzbuchhalter:in oder eine Weiterbildung zur:zum Bilanzbuchhalter:in </li> <li>  Vielleicht konntest du schon Erfahrungen sammeln in einer gemeinnützigen Einrichtung </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel, sind bei unseren Prozessen besonders wichtig </li> <li>  Erfahrungen im Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware, vorzugsweise Sage 100, helfen dir bei der Einarbeitung </li> <li>  Du bringst Teamfähigkeit, eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise </li> <li>  Solltest du schon einschlägige Erfahrungen mit einer digitalen Arbeitsweise haben, binden wir dich gern in unseren Prozess zur Digitalisierung und Effizienzgewinnung mit ein </li></ul><h2> Deine Aufgaben werden sein:</h2><ul> <li>  Bearbeitung der laufenden Buchhaltung (Bank, Kasse, Debitoren, Kreditoren), inkl. Kostenstellenbuchung </li> <li>  Regelmäßige Abstimmung der Konten und Verwaltung interner Abrechnungen </li> <li>  Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Tertials- und Jahresabschlüssen </li> <li>  Mitwirkung bei der Neuausrichtung unserer Buchhaltungsprozesse mit einer verstärkten Automatisierung/Digitalisierung </li></ul><p> Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität und bemühen uns aktiv um eine familienfreundliche Gestaltung deines Arbeitsplatzes.</p><p> Bitte sende uns deine Bewerbung per E-Mail (max. 3 MB in einer PDF-Datei mit allen Dokumenten) an <a href="mailto:personal.berlin@ijgd.de" target="_blank">personal.berlin@ijgd.de</a>. Bei Fragen kannst du dich an Vera Ertner unter 030-6120313-28 wenden.</p><p> Weitere Informationen findest du unter: <a href="http://www.ijgd.de" target="_blank">www.ijgd.de</a></p><p> Wir freuen uns, dich kennenzulernen!</p><h2> Kontakt</h2><p> Vera Ertner <br> 030-6120313-28</p><h2> Einsatzort</h2><p> Berlin</p><p> ijgd-Landesvereine Berlin e.V. <br> Glogauer Str. 21 <br> 10999 Berlin <br> <a href="http://www.ijgd.de/ueber-uns/unsere-bueros" target="_blank">www.ijgd.de/ueber-uns/unsere-bueros</a></p>

Finanzbuchhalter (m/w/d)

<h1> Bauingenieur:in Hochbau (m/w/d)</h1><h2> Bauingenieur:in für den Hochbau (m/w/d) <br> Voll- oder Teilzeit für die Standorte Freiburg, Mannheim, Karlsruhe, Heidelberg, Berlin</h2><ul> <li>  Karlsruhe, Berlin, Mannheim, Freiburg oder Heidelberg </li> <li>  hybrides Arbeiten </li> <li>  barrierefreie Standorte </li> <li>  Gleitzeit und Arbeitszeitkonten </li> <li>  unbefristet </li> <li>  Voll- oder Teilzeit </li> <li>  Raum für Flexibilität und Individualität </li> <li>  Feedbackkultur </li> <li>  Weiterbildungen </li> <li>  Einarbeitungsplan und gezielte Entwicklung </li> <li>  familienfreundliches Unternehmen </li> <li>  Deutschlandticket oder Sachgutschein </li> <li>  überdurchschnittlicher Urlaubsanspruch </li> <li>  und ein super Team! </li></ul><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Du betreust selbstständig spannende Projekte auf dem gesamten Gebiet des konstruktiven Ingenieurbaus und bearbeitest dabei Hochbauten in den Leistungsphasen 1 – 6 und 8, HOAI. </li> <li>  Du prüfst diese Hochbauten im Rahmen der bautechnischen Prüfung und übernimmst die Bauüberwachung direkt vor Ort. </li></ul><p> Dein Aufgabenspektrum hängt auch davon ab, was du mitbringst! Wir geben dir viel Gestaltungsspielraum: Bring dich und deine Ideen ein und gemeinsam entwickeln wir uns so methodisch stetig weiter.</p><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Du hast Bauingenieurwesen mit der Vertiefung konstruktiver Ingenieurbau studiert. </li> <li>  Du hast Interesse an der BIM-Methodik und Freude daran, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich Hochbau wäre toll – wir freuen uns aber auch über junge Talente mit relevantem Studienschwerpunkt. </li></ul><p> Dein neuer Arbeitgeber: die IngenieurGruppe Bauen. Unseren Namen haben unsere Inhaber bewusst gewählt. Denn wir sind INGENIEUR:INNEN aus Berufung, GRUPPE aus Überzeugung und BAUEN aus Leidenschaft. Nur als Gruppe konnten wir uns über 60 Jahre so entwickeln, dass wir heute 240 Mitarbeiter:innen an fünf Standorten beschäftigen.</p><p> Ingenieur:in zu sein, ist mehr für uns als ein Job: Ohne Tragwerke stehen keine Häuser oder Brücken. Sie schaffen (Wohn-)Raum zum Leben, schlagen Brücken, verbinden und beschützen uns. Das Bauen prägt uns und unsere Umwelt so stark wie keine andere Disziplin. Daher planen wir nachhaltig, gehen sorgsam mit Ressourcen um und setzen den Menschen ins Zentrum unseres Handelns. Diese Grundsätze sind für uns Verpflichtung und wir suchen kluge Köpfe, die diesen Weg mit uns gehen.</p><h3> Interessiert?</h3><p> Sende einfach deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: <a href="mailto:jobs@ingenieurgruppe-bauen.de" target="_blank">jobs@ingenieurgruppe-bauen.de</a>.</p><h3> Du möchtest mehr wissen?</h3><p> Frau Susanne Koschmieder steht dir unter der Tel. 0721 8299-308 gerne zur Verfügung. <br> Susanne Koschmieder <br> Leiterin Personal und Organisationsentwicklung <br> <br> Weitere Stellen findest du auf unserer Karriereseite.</p>

Bauingenieur:in Hochbau (m/w/d)

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Personal und Organisation zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit einen/eine</p><h1> Berater / Beraterin (m/w/d) Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)</h1><p> Kennziffer: 533.000.09 <br></p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Beraten von Mitarbeitenden und Führungskräften zum Thema Prävention und Rehabilitation </li> <li>  Betreuen und Beraten der Beschäftigten bei arbeitsbedingten Erkrankungen sowie Erkrankungen außerhalb des Arbeitslebens, wie z.B. Sportverletzungen </li> <li>  Entwickeln von Vereinbarungen in Fällen von Leistungsminderung, Gleichstellungen sowie Einzelfallregelungen im Rahmen des Dienstrechts </li> <li>  Beraten zur Überwindung der Arbeitsunfähigkeit, Vorbeugung erneuter Arbeitsunfähigkeit sowie Sicherung und Erhalt des Arbeitsplatzes </li> <li>  Vorbereiten, Organisieren und Durchführen von Team- und Integrationsteamrunden </li> <li>  Rücksprachen von Fallbesprechungen mit Schwerbehindertenvertretung, Betriebsarzt, Fachkraft für Arbeitssicherheit, ASA-Vorsitz sowie Personalservice und Personalrat </li> <li>  Kooperation mit externen Fachleuten, wie bspw. Sozialversicherungsträgern, Rehabilitationsträgern sowie dem Inklusionsamt/Integrationsamt </li> <li>  Teilnahme an Lenkungs- und Steuerrunden sowie Mitarbeit in den Gremien des hausinternen Betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>  Unterstützen, Vorbereiten und Durchführen von Projekten und Veranstaltungen, wie z.B. Gesundheitszirkel und Gesundheitstag </li> <li>  Regelmäßiges Monitoren sowie Berichterstattungen an Fachbereichsleitungen sowie Personalrat </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Bachelorstudium Personalmanagement bzw. Sozialpädagogik, Psychologie mit dem Schwerpunkt Personalwirtschaft oder ein vergleichbares Studium mit dem Schwerpunkt Personalwirtschaft </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung </li> <li>  Fachspezifische Weiterbildung (BEM-Beauftragter/BEM-Beauftragte, BEM-Koordinator/BEM-Koordinatorin, geprüfte BEM-Fachkraft) wünschenswert </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarifvertrags- und Sozialversicherungsrecht </li> <li>  Eine hohe Methodenkompetenz in der Gesprächsführung und Beratung </li> <li>  Umfassende Kommunikations- und Kooperationskompetenz sowie Urteils- und Entscheidungsfähigkeit gepaart mit einer hohen Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9c mit einem Bruttomonatsgehalt von 3.787,84 € - 4.649,06 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung </li> <li>  Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebiets Potsdam AB </li> <li>  Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern </li> <li>  Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. und 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage </li> <li>  Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 16.01.2025 online über unser Karriereportal.</p><p> Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Bielert aus dem Team Recruiting per Tel. 0331-289-1214 zur Verfügung.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Berater / Beraterin (m/w/d) Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Öffentlicher Gesundheitsdienst zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit (Teilzeit mit mindestens 30 Wochenstunden möglich) eine/n</p><h1> Fördermittelmanager/in (m/w/d)</h1><p> Kennziffer: 330.100.07</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Recherche und Identifizierung von Fördermöglichkeiten auf regionaler, nationaler und internationaler Ebene mit fachspezifischen Kontext, insbesondere für Möglichkeiten der Prävention, Vorsorge, Versorgung sowie der Rehabilitation </li> <li>  Pflege von Beziehungen zu Fördermittelgebern, anderen relevanten Partnern und Trägern </li> <li>  Adaption und Umsetzung genehmigter Fördermittelkonzepte, insbesondere bezüglich des ÖGD Paktes </li> <li>  Beratung des Fachbereiches zur Planung, Beantragung und Durchführung von Fördermaßnahmen nach §§ 1, 5 und 8 des Gesetzes über den Öffentlichen Gesundheitsdienst im Land Brandenburg (Brandenburgisches Gesundheitsdienstgesetz - BbgGDG) </li> <li>  Prüfung der Anmelde- und Antragsunterlagen auf Vollständigkeit und Richtigkeit des Vorhabens </li> <li>  Überwachung und Einhaltung von Fördermittelrichtlinien und -bedingungen </li> <li>  Erarbeitung und Unterbreitung von Lösungsansätzen, insbesondere bei förderrechtlichen Unklarheiten </li> <li>  Controlling konkreter Projekte im Rahmen von Fördermaßnahmen </li> <li>  Unterstützung des Fachbereichscontrollings und Haushaltssachbearbeitung </li> <li>  Steuerung von Mittelabrufen und fristgerechter Verwendung von Fördermitteln </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Verwaltungsfachwirt/in bzw. abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-FH/ Bachelor) der Verwaltungswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im öffentlichen Sektor (öffentliche Einrichtung, Beratung) wünschenswert </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrung in der Verwaltungsarbeit und im Projektmanagement von Vorteil </li> <li>  Vertrautheit in der Abrechnung und Verwendungsnachweisprüfung </li> <li>  Sehr gute Urteils- und Entscheidungsfähigkeit </li> <li>  Hohe Verantwortungsbereitschaft und Loyalität </li> <li>  Ausgeprägte strategische Kompetenz und Veränderungskompetenz </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 9c mit jährlicher Sonderzahlung und Prämie, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und monatlicher Bezuschussung eines VIP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebietes Potsdam AB </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. &amp; 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage! </li> <li>  Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 06.01.2025 online über unser Karriereportal.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Fördermittelmanager/in (m/w/d)

<h1> Projektmanager / Bauingenieur / Architekt für Bauprojekte - Bauen im Bestand (w/m/d)</h1><p> Über uns – Wir sind die STADT UND LAND</p><p> Die STADT UND LAND Wohnbauten-Gesellschaft mbH bewirtschaftet rund 52.300 Wohnungen im eigenen Bestand, mehr als 11.000 weitere Wohnungen im Auftrag Dritter sowie über 870 eigene Gewerbeobjekte und über 260 Gewerbeobjekte im Auftrag Dritter in den Bezirken Neukölln, Treptow-Köpenick, Tempelhof-Schöneberg, Marzahn-Hellersdorf; Steglitz-Zehlendorf und Charlottenburg-Wilmersdorf sowie in Neuenhagen und Fredersdorf und zählt zu den großen städtischen Wohnungsbaugesellschaften Berlins. Der Bestand soll bis 2033 durch Neubau und Ankauf auf insgesamt mehr als 56.250 Wohnungen wachsen. Dafür möchte das Unternehmen rund 940 Mio. Euro investieren. Kontinuierlich investiert die STADT UND LAND auch in die Sanierung und Modernisierung ihrer Bestände und unterstützt zahlreiche soziale Projekte und Initiativen zur Stärkung der Quartiere.</p><p> Sie möchten auch einen Beitrag für ein lebenswertes Berlin leisten? Dann kommen Sie zur STADT UND LAND!</p><p> Im Bereich Technik, Bauen im Bestand ist zum nächstmöglichen Termin folgende Position unbefristet zu besetzen:</p><p> Projektmanager / Bauingenieur / Architekt für Bauprojekte – Bauen im Bestand (w/m/d)</p><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Projektleitung : Eigenverantwortliche Leitung und Koordination von Bauprojekten im Wohnungs- und Gewerbebau – von der Planung bis zur Fertigstellung. </li> <li>  Termin-, Kosten- und Qualitätsmanagement : Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Budgets und Qualitätsstandards; Herbeiführung von Entscheidungen im Projekt. </li> <li>  Planung und Steuerung : Verantwortung für die bauplanerische und baurechtliche Umsetzung sowie Vergabe und Steuerung externer Dienstleister. </li> <li>  Vertrags- und Vergabemanagement : Vertragsgestaltung, Verhandlung mit Auftragnehmern und Auftragsvergabe nach Vergaberichtlinien; Erstellung von Entscheidungsvorlagen. </li> <li>  Kommunikation und Schnittstellenmanagement : Proaktive Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern. </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  Fachliche Expertise : Abgeschlossenes Studium in Architektur, Bauingenieurwesen, Projektmanagement / Projektentwicklung oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Bezug zu Bau und Immobilien. </li> <li>  Erfahrung : Erste Berufserfahrung im Wohnungsbau oder Gewerbebau, idealerweise im Bereich Bauen im Bestand, Sanierung und Modernisierung. </li> <li>  Technisches Verständnis : Kenntnisse gebäudetechnischer Anlagen und Bestände unterschiedlicher Baualtersklassen. </li> <li>  Regulatorisches Know-how: Fundierte Kenntnisse von Planungsabläufen, behördlichen Genehmigungsverfahren, Förderrichtlinien, DIN-Vorschriften, baurelevanten Verordnungen, der VOB, Bauordnung von Berlin und der HOAI. </li> <li>  Überfachliche Kompetenz : Sie kombinieren Durchsetzungsvermögen mit Fingerspitzengefühl, arbeiten strukturiert und sind geübt, mit unterschiedlichen Stakeholder adressatengerecht zu kommunizieren </li></ul><p> Unser Angebot – Ihre Zukunft bei STADT UND LAND:</p><ul> <li>  Wir engagieren uns für BERLIN : Sie übernehmen eine sinnstiftende Tätigkeit in einer wichtigen Aufgabe für das Unternehmen und das Land Berlin. </li> <li>  Wir unterstützen EIGENVERANTWORTUNG : Wir bieten Ihnen eine spannende und verantwortungsvolle Position mit vielfältigem Gestaltungsspielraum. </li> <li>  Wir sind FAIR : Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung, Vergütung nach Tarifvertrag der Wohnungswirtschaft sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge. Die Gehaltsspanne für das Jahresbruttogehalt inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeldes liegt zwischen 62.000 € und 73.600 €, je nach Berufserfahrung. Hinzu kommt die Teilnahme am Zielvereinbarungssystem, wobei je nach Erfüllungsgrad am Ende des Jahres eine Prämienzahlung erfolgt. </li> <li>  Wir sind FLEXIBEL : Eine sehr gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit ohne Kernzeit) bei einer 37-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage (zzgl. Heiligabend und Silvester arbeitsfrei) sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sind bei uns selbstverständlich. </li> <li>  Wir sind UMWELTBEWUSST : Wir übernehmen nahezu vollständig die Kosten für das Deutschlandticket (ÖPNV) oder alternativ 80 % der Kosten für die VBB-Umweltkarte (Tarifgebiet AB). </li> <li>  Wir bieten eine hervorragende AUSSTATTUNG : Modern eingerichtete Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen, Firmen-Tablet und -Smartphone sowie kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Tee). </li> <li>  Wir fördern Ihre GESUNDHEIT : Wir bieten Ihnen ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Hierzu zählen u. a. Yoga-Kurse, Vorteilspreise auf Fitnessstudio-Mitgliedschaften sowie Seminare und Workshops zum Thema Stressprävention. </li> <li>  Wir fördern LEBENSLANGES LERNEN : Wir unterstützen Sie durch ein umfassendes Onboarding sowie Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Weiterbildungen, damit Sie für sich und die STADT UND LAND optimal wirksam werden. </li></ul><p> Sie sind interessiert?</p><p> Wir freuen uns auf Sie! Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsformular.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Fragen beantwortet Ihnen Sebastian Stelzner , Bereich Personal und Organisation, unter der Telefonnummer 030 6892-6712 .</p><p> Inklusion und Offenheit sind bei der STADT UND LAND selbstverständlich. Bei uns ist jede Bewerbung willkommen – unabhängig von Geschlecht, Alter, sexueller Identität, Religion oder Weltanschauung, Behinderung sowie der kulturellen und sozialen Herkunft.</p><p> Bitte beachten Sie unsere Datenschutzinformationen .</p><p> ____________________________ <br> STADT UND LAND Wohnbauten-Gesellschaft mbH <br> Werbellinstraße 12 | 12053 Berlin <br> <a href="http://www.stadtundland.de" target="_blank">www.stadtundland.de</a></p>

Projektmanager / Bauingenieur / Architekt für Bauprojekte - Bauen im Bestand (w/m/d)

<h1> Genehmigungsmanager (m/w/d)</h1><h3>  Ein Team, in dem man sich wohlfühlt: </h3> Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen. Die Position ist in unserer Abteilung Trassierung &amp; Genehmigung angesiedelt, die aktuell etwa 20 Mitarbeitende umfasst.<h3> Aufgaben, die motivieren:</h3><ul> <li>  Ihre Expertise ist gefragt! Sie managen souverän die Genehmigungsplanung in unseren Projekten für Raumordnung, Plangenehmigung, Planfeststellung, BImSchG, ggf. auch Bergrecht, WHG, AwSV, etc. </li> <li>  Fachkundig und vielseitig kümmern Sie sich um die zu erstellenden Unterlagen, sind die Schnittstelle zur technischen und umweltfachlichen Planung sowie zum Auftraggeber, und sorgen souverän für die Qualitätssicherung der Genehmigungsunterlagen. </li> <li>  Souverän und kommunikationsstark treten Sie im Rahmen von Fachgesprächen mit Behörden sowie Trägern öffentlicher Belange und anderen Stakeholdern auf. Sie kümmern sich selbstständig um das Behördenengineering und Stakeholdermanagement. </li> <li>  Sie nehmen aktiv teil an verfahrensbegleitenden Terminen wie Antragskonferenzen, Erörterungsterminen und Informationsveranstaltungen. </li></ul><h3> Qualifikationen, die überzeugen:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Geoinformation, Geografie oder auch Umwelttechnik, idealerweise mit Schwerpunkt Infrastrukturplanung und Tiefbau. </li> <li>  Interesse an den Themen der Energiewende und die Motivation, Ihren Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft zu leisten. </li> <li>  Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich des Genehmigungsmanagements. </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich, gute Englischkenntnisse wünschenswert. </li> <li>  Flexible:r, kommunikationsstarke:r Teamplayer:in, mit eigenverantwortlicher Arbeitsweise und der Bereitschaft zu tageweisen Reisen (Führerschein Klasse B). </li></ul><h3> Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber</h3><p> 82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist: <br></p><ul> <li>  Sympathische Unternehmenskultur und gelebte VIeLFalt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen. </li> <li>  Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für zwischendurch inklusive Eis im Sommer. </li> <li>  Entwicklung und Netzwerken: Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen. </li> <li>  Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren Excellence Awards. Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden. </li> <li>  Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Deutschlandticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung. </li> <li>  Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei. </li></ul><p> Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns!</p><p> Überzeugt? <br> Dann werden Sie Teil von Engineering Excellence und senden uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button!</p><h3> Weitere Fragen?</h3><p> Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier. <br> <br> Ihr Ansprechpartner: Frau Lina Thiele (+40524754614 / <a href="mailto:jobs.ger@ilf.com" target="_blank">jobs.ger@ilf.com</a>)</p><p> ILF Beratende Ingenieure GmbH <br> Werner-Eckert-Str. 7 – 81829 München</p>

Genehmigungsmanager (m/w/d)

<h1> Ingenieur/in für elektrische Energietechnik <br> (m/w/d)</h1><h3>  Ein Team, in dem man sich wohlfühlt: </h3> Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen. <br> <br> Die Position ist in unserer Abteilung Elektrotechnik angesiedelt, die aktuell etwa 14 Mitarbeitende umfasst.<h3> Aufgaben, die motivieren:</h3><ul> <li>  Sie sind Teil des Planungsteams und mitverantwortlich für alle Planungsphasen für Energieversorgungsanlagen im Großanlagenbau. Dies reicht von der Konzept- bis zur Detailplanung, von der Spezifikation bis zur Abnahme, wobei Ihr Aufgabengebiet alle Bereiche der klassischen Elektrotechnik mit Schwerpunkt Energietechnik abdeckt. Sie unterstützen den für die Planung verantwortlichen Lead Ingenieur in allen Projektphasen. Schwerpunktmäßig werden Sie an vielfältigen interessanten Projekten in folgenden Themengebiete mitarbeiten: </li> <li>  Wasserstoffelektrolyseanlagen (power to gas). </li> <li>  Infrastrukturprojekte (z.B. Erdverkabelung von Hochspannungsleitungen, Verkehrsprojekte im öffentlichen Raum, o.ä.). </li> <li>  Pump- und Kompressorstationen für große Pipelinesysteme im Bereich Erdgas, Wasserstoff, Wasser und Öl im In- und Ausland. </li> <li>  Netzanschlüsse, beispielsweise für große Freiflächenphotovoltaikanlagen, Windparks und Elektrolyseanlagen. </li> <li>  Energieübertragungssysteme im Mittel- und Hochspannungsbereich. </li></ul><h3> Qualifikationen, die überzeugen:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing oder M.Sc.) in Elektrotechnik mit Schwerpunkt Energietechnik. </li> <li>  2 bis 3 Jahre Berufserfahrung sind von Vorteil, aber auch Einsteiger sind willkommen. </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch. </li> <li>  Sie bringen die Bereitschaft mit, den Umgang mit CAE-Tools und Software zur digitalen Netzberechnung sowie anderer branchenüblicher Programme zu erlernen. </li> <li>  Flexible/r, kommunikationsstarke/r Teamplayer/in mit eigenverantwortlicher Arbeitsweise. </li></ul><h3> Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber</h3><p> 82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist: <br></p><ul> <li>  Sympathische Unternehmenskultur und gelebte VIeLFalt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen. </li> <li>  Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für zwischendurch inklusive Eis im Sommer. </li> <li>  Entwicklung und Netzwerken: Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen. </li> <li>  Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren Excellence Awards. Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden. </li> <li>  Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Deutschlandticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung. </li> <li>  Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei. </li></ul><p> Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns!</p><p> Überzeugt? <br> Dann werden Sie Teil von Engineering Excellence und senden uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button!</p><h3> Weitere Fragen?</h3><p> Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier. <br> <br> Ihr Ansprechpartner: Frau Delband Tamjidi (+4989255594-278) <a href="mailto:jobs.ger@ilf.com" target="_blank">jobs.ger@ilf.com</a></p><p> ILF Beratende Ingenieure GmbH <br> Werner-Eckert-Str. 7 – 81829 München</p>

Ingenieur/in für elektrische Energietechnik (m/w/d)

<h1> Lead Ingenieur/in <br> für elektrische Energietechnik (m/w/d)</h1><h3>  Ein Team, in dem man sich wohlfühlt: </h3> Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen. <br> <br> Die Position ist in unserer Abteilung Elektrotechnik angesiedelt, die aktuell etwa 14 Mitarbeitende umfasst.<h3> Aufgaben, die motivieren:</h3><ul> <li>  Sie sind verantwortlich für die Konzept- bis hin zur Detailplanung für Energieversorgungsanlagen im Großanlagenbau, von der Spezifikation bis zur Abnahme, wobei Ihr Aufgabengebiet alle Bereiche der klassischen Elektrotechnik mit Schwerpunkt Energietechnik abdeckt. Sie vertreten die elektrotechnischen Planungen gegenüber dem Kunden und führen in Abhängigkeit von Projektart und -größe auch kleine Planungsteams. Schwerpunktmäßig werden Sie an vielfältigen interessanten Projekten in folgenden Themengebiete mitarbeiten: </li> <li>  Wasserstoffelektrolyseanlagen (power to gas). </li> <li>  Infrastrukturprojekte (z.B. Erdverkabelung von Hochspannungsleitungen, Verkehrsprojekte im öffentlichen Raum, o.ä.). </li> <li>  Pump- und Kompressorstationen für große Pipelinesysteme im Bereich Erdgas, Wasserstoff, Wasser und Öl im In- und Ausland. </li> <li>  Netzanschlüsse, beispielsweise für große Freiflächenphotovoltaikanlagen, Windparks und Elektrolyseanlagen. </li> <li>  Energieübertragungssysteme im Mittel- und Hochspannungsbereich. </li></ul><h3> Qualifikationen, die überzeugen:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing oder M.Sc.) in Elektrotechnik mit Schwerpunkt Energietechnik. </li> <li>  Sie bringen mind. 7 Jahre Berufserfahrung mit und haben bereits Teams in multidisziplinären Projekten geführt. </li> <li>  Ihre fundierten Kenntnisse in der Planung und Projektierung von elektrotechnischen Anlagen setzen Sie ein, um Teammitglieder präzise anzuleiten. </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch. </li> <li>  Erfahrung in Standardsoftware zur digitalen Netzberechnung oder auch im Bereich CAE von Vorteil. </li> <li>  Flexible/r, kommunikationsstarke/r Teamplayer/in mit eigenverantwortlicher Arbeitsweise und der Bereitschaft zu Reisen. </li></ul><h3> Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber</h3><p> 82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist: <br></p><ul> <li>  Sympathische Unternehmenskultur und gelebte VIeLFalt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen. </li> <li>  Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für zwischendurch inklusive Eis im Sommer. </li> <li>  Entwicklung und Netzwerken: Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen. </li> <li>  Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren Excellence Awards. Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden. </li> <li>  Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Deutschlandticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung. </li> <li>  Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei. </li></ul><p> Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns!</p><p> Überzeugt? <br> Dann werden Sie Teil von Engineering Excellence und senden uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button!</p><h3> Weitere Fragen?</h3><p> Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier. <br> <br> Ihr Ansprechpartner: Frau Delband Tamjidi (+4989255594-278) <a href="mailto:jobs.ger@ilf.com" target="_blank">jobs.ger@ilf.com</a></p><p> ILF Beratende Ingenieure GmbH <br> Werner-Eckert-Str. 7 – 81829 München</p>

Lead Ingenieur/in für elektrische Energietechnik (m/w/d)

<h1> Senior Terminplaner und Tilos Experte <br> (m/w/d)</h1><h3>  Ein Team, in dem man sich wohlfühlt: </h3> Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen. Die Position ist in unserer Abteilung Projektsteuerung angesiedelt, die aktuell etwa 30 Mitarbeitende umfasst.<h3> Aufgaben, die motivieren:</h3><ul> <li>  Ohne Sie läuft nichts! In einem dynamischen Projektumfeld sind Sie die rechte Hand unserer Projektleiter über alle Leistungsphasen hinweg. </li> <li>  Ihr Fachwissen anwenden und entwickeln: Mit uns lernen Sie die Abläufe in nationalen und internationalen Projekten erfolgreich zu meistern. </li> <li>  Alles im Blick und unter Kontrolle behalten Sie bei der Erstellung und Aktualisierung von Terminplänen, Kosten- und Risikoübersichten. </li> <li>  Ihr sicheres Auftreten und Organisationstalent beweisen Sie durch die Abstimmung mit dem interdisziplinären Team. </li> <li>  Innovation und Digitalisierung großgeschrieben! Bei Reporting, Project Controls und Dokumentationsmanagement nutzen sie u. a. PowerBI, PowerApps und stellen eine Verbindung zwischen den verschiedenen Systemen her. </li></ul><h3> Qualifikationen, die überzeugen:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium als M.Sc. oder B.Sc. im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studienganges. </li> <li>  Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Rolle. </li> <li>  Nachgewiesene Erfahrung in der Verwendung von Primavera, Microsoft Project Web-App und im Besonderen im Weg-Zeit-Diagramm Erstellungsprogramm Tilos. </li> <li>  Starke organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen. </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li></ul><h3> Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber</h3><p> 82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist: <br></p><ul> <li>  Sympathische Unternehmenskultur und gelebte VIeLFalt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen. </li> <li>  Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für zwischendurch inklusive Eis im Sommer. </li> <li>  Entwicklung und Netzwerken: Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen. </li> <li>  Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren Excellence Awards. Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden. </li> <li>  Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Deutschlandticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung. </li> <li>  Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei. </li></ul><p> Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns!</p><p> Überzeugt? <br> Dann werden Sie Teil von Engineering Excellence und senden uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button!</p><h3> Weitere Fragen?</h3><p> Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier. <br> <br> Ihr Ansprechpartner: Frau Lina Thiele (+40524754614 / <a href="mailto:jobs.ger@ilf.com" target="_blank">jobs.ger@ilf.com</a>)</p><p> ILF Beratende Ingenieure GmbH <br> Werner-Eckert-Str. 7 – 81829 München</p>

Senior Terminplaner und Tilos Experte (m/w/d)

<h1> Lead Power System Engineer (m/w/d)</h1><h3>  A team that makes you feel good: </h3> We are a medium-sized family business with more than 400 employees at 5 locations in Germany and 2 abroad. As an engineering and consulting services provider, we are active worldwide in projects that drive forward the energy transition, promote environmental protection and contribute to improving the quality of life for all of us. The position is based in the Electrical Engineering / Power Transmission &amp; Distribution department, which has around 15 employees.<h3> Tasks that motivate:</h3><ul> <li>  Lead, supervise and quality check Power System Studies </li> <li>  Network modelling of full national transmission grids, local distribution and industrial grids, island grids or large-scale off grid hybrid systems </li> <li>  Liaison between system studies, network design and energy system modelling </li> <li>  Prepare, check and approve detailed technical reports </li> <li>  Mentor, coach and develop team members </li> <li>  Project management of complete study projects as well as of work packages </li> <li>  Provide support for proposal preparation </li> <li>  Liaise and communicate effectively with team, clients and stakeholders </li></ul><h3> Qualifications that impress:</h3><ul> <li>  Degree in Electrical Engineering with power systems specialization </li> <li>  At least seven years of relevant experience </li> <li>  You have in-depth knowledge of power network simulations in the following fields:  <ul>   <li>    Grid Integration Studies   </li>   <li>    Steady state studies   </li>   <li>    Dynamic and transient simulations   </li>   <li>    Grid Code compliance   </li>   <li>    Power quality studies/harmonics studies and filter design   </li>   <li>    Software experience in DIgSilent PowerFactory, PSS/E, NEPLAN, ETAP and/or PSCAD   </li>  </ul> </li> <li>  Experience in the following fields would be of benefit:  <ul>   <li>    Energy System Master Planning with PLEXOS   </li>   <li>    Grid connection of Renewable Energy Plants and Large Scale Battery Storage Systems (BESS)   </li>   <li>    High Voltage and Extra High Voltage Systems   </li>   <li>    Knowledge of the typical components of high- and medium voltage systems   </li>  </ul> </li> <li>  Power system protection, schemes and devices </li> <li>  You are fluent in English, Proficiency in German or French is a benefit </li> <li>  Previous experience of working in a consulting environment would be a benefit </li> <li>  You are used to working flexibly, independently and reliably in a team </li> <li>  You focus on quality and ensuring excellence of deliverables for both project reports and proposals </li> <li>  You have excellent written and verbal communication skills in particular considering email correspondence, technical report writing and presentations </li> <li>  You are able to work in a fast-paced environment, often working on multiple projects at any one time. </li> <li>  We serve projects in worldwide locations so the ideal candidate will be comfortable with travelling internationally for meetings and/or presentations </li></ul><h3> An excellent employer:</h3><p> 82% of our employees agree with the statement that ILF is a “great place to work” in Germany: <br></p><ul> <li>  Friendly corporate culture and diversity: Many local but also national live events characterize our cooperation and the majority of employees are on a first-name basis. We are particularly proud of the internationality of our team with more than 30 different nationalities. </li> <li>  Modern working environment: Our workstations at all locations are equipped with high-quality technology and height-adjustable desks. Even if it may not set us apart from other companies: We offer free drinks, the obligatory fruit basket and other snacks for in-between meals including ice cream in summer. </li> <li>  Development and networking: We plan annual training budgets for all employees, which can be used for external offerings (e.g. Udemy) and our internal ILF Academy. In addition, the possibility of new or expanded areas of responsibility is discussed in regular feedback meetings on request. Our junior employees meet regularly in the Young Engineers Club. </li> <li>  Beyond the salary: we give our employees a share in company profits, reward employee recommendations as well as specialist articles and presentations with generous bonuses and recognize outstanding projects with our Excellence Awards. In addition, every employee in Germany can opt for a Pluxee credit card, supplementary health insurance or the EGYM wellness pass. For Madrid and Fontainbleau similar benefits are offered. </li> <li>  Healthy and sustainable: we reimburse the monthly cost of the Deutschlandticket and offer the option of bike leasing. We also subsidize gym membership and workplace glasses. Our external Employee Assistance Program provides you with uncomplicated and fast support for questions from all areas of life. </li> <li>  Work-life balance: We find suitable solutions for individual needs in all life situations in terms of working hours (flexible working hours including flexitime account and various part-time options) and place of work (e.g. mobile working, relocation, assignments abroad). In addition to 30 vacation days (in Germany) and special leave days for special occasions such as weddings or relocation, Christmas Eve and New Year's Eve are free every year. </li></ul><p> What we are delighted about: If you are passionate about your job, regardless of your ethnic origin, religion or ideology. Gender, disability, age or sexual identity are also irrelevant to us. The main thing is that you fit in with us!</p><p> Convinced? <br> Then become part of Engineering Excellence and send us your application using the button below!</p><h3> Further questions?</h3><p> Find out more about us and our application process here. <br> <br> Your contact person: Delband Tamjidi (+49 89 255594278 / +49 174 1011156)</p><p> APPLY!</p><p> ILF Beratende Ingenieure GmbH <br> Werner-Eckert-Str. 7 – 81829 München</p>

Lead Power System Engineer (m/w/d)

<h1> Senior Ingenieur/in Mess-, Steuerungs- <br> und Regelungstechnik (m/w/d)</h1><h3>  Ein Team, in dem man sich wohlfühlt: </h3> Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen. <br> <br> Die Position ist in unserer Abteilung Instrumentation &amp; Control angesiedelt, die aktuell etwa 7 Mitarbeitende umfasst.<h3> Aufgaben, die motivieren:</h3><ul> <li>  Erstellung von Konzepten und Ausführungsunterlagen im Bereich Feldinstrumentierung, Messtechnik, Prozessautomatisierungssystemen und sicherheitstechnisch relevanten automatisierten Systemen, so wie Brandmeldeanlagen und Gaswarnanlagen und Verifizierung von As-Built Dokumentationen auch mithilfe verschiedener Engineering Tools in den unterschiedlichen Industriebereichen (erneuerbare Energien, Wasserstoffprojekte, Infrastrukturprojekte, Öl und Gas, Industrie, Petrochemie). </li> <li>  Unterstützung bei Vergabeprozessen und Verhandlungen mit Kunden, gemeinsam mit Vertrieb und Einkauf. </li> <li>  Entwicklung von Lösungsansätzen für technische Probleme und Unterstützung von Kunden bei der Problembewältigung. </li> <li>  Definition von Arbeitspaketen und Identifizierung von Schnittstellen unter Berücksichtigung von Kundenanforderungen. </li> <li>  Organisation und Durchführung von Leistungsfeststellungen sowie die Erfassung, Dokumentation und Verfolgung von Änderungen. </li> <li>  Sicherstellung einer termingerechten, technischen und wirtschaftlichen Projektabwicklung gemeinsam mit den Projektbeteiligten. </li> <li>  Sicherstellung der Einhaltung von Kundenrichtlinien sowie Sicherheitsrichtlinien und Vorschriften (HSE). </li> <li>  Sicherstellung der korrekten Umsetzung der Ausführungsplanung auf Baustellen. </li> <li>  Als Lead Engineer führen Sie ein kleines Team im Projekt. </li></ul><h3> Qualifikationen, die überzeugen:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium an einer Technischen Universität oder einer Fachhochschule mit der Fachrichtung Elektro-/Automatisierungs-/Informationstechnik oder Sie sind ein/e staatlich geprüfter Techniker/in aus dem Bereich Automatisierung, Instrumentierung oder vergleichbar. </li> <li>  Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Planung, Auslegung und Beschaffung von Automatisierungssystemen (Prozess- und sicherheitstechnisch relevanten automatisierten Systemen) für Anlagen sowie in der Auslegung und Spezifikation von MSR Instrumenten. </li> <li>  Erfahrungen mit Brandmeldeanlagen und Gaswarnanlagen wünschenswert. </li> <li>  Erfahrungen mit Engineering Tools / Applikationen wünschenswert. </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch. </li> <li>  Flexible/r, kommunikationsstarke/r Teamplayer/in mit eigenverantwortlicher Arbeitsweise und der Bereitschaft zu Reisen. </li></ul><h3> Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber</h3><p> 82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist: <br></p><ul> <li>  Sympathische Unternehmenskultur und gelebte VIeLFalt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen. </li> <li>  Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für zwischendurch inklusive Eis im Sommer. </li> <li>  Entwicklung und Netzwerken: Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen. </li> <li>  Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren Excellence Awards. Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden. </li> <li>  Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Deutschlandticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung. </li> <li>  Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei. </li></ul><p> Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns!</p><p> Überzeugt? <br> Dann werden Sie Teil von Engineering Excellence und senden uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button!</p><h3> Weitere Fragen?</h3><p> Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier. <br> <br> Ihr Ansprechpartner: Frau Delband Tamjidi (+4989255594-278) <a href="mailto:jobs.ger@ilf.com" target="_blank">jobs.ger@ilf.com</a></p><p> ILF Beratende Ingenieure GmbH <br> Werner-Eckert-Str. 7 – 81829 München</p>

Senior Ingenieur/in Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik (m/w/d)

<h1> Projektleiter für Pipelines &amp; Kabeltrassen (m/w/d)</h1><h3>  Ein Team, in dem man sich wohlfühlt: </h3> Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen. <br> <br> Planen Sie mit uns Infrastrukturprojekte im Energiesektor.<p> Für die Umsetzung sehr großer Projekte im Bereich erdverlegter Infrastrukturen suchen wir Sie als Projektleiter:in für Pipelines &amp; Kabeltrassen (m/w/d) für unser Büro in München, Bremen, Hamburg, Essen oder Berlin!</p><h3> Aufgaben, die motivieren:</h3><ul> <li>  Mit Erfahrung und Verantwortung glänzen! Sie führen und koordinieren unser interdisziplinäres Team im Rahmen internationaler Projekte im Bereich linienhafter Infrastrukturen (Pipelines, Kabeltrassen) sowie im Anlagenbau. </li> <li>  Sie bringen übergeordnetes Verständnis mit, das es ihnen erlaubt, Projekte effektiv und effizient zu führen. Dabei setzt sich ihr Team aus verschiedenen Disziplinen zusammen, einschl. Technik und Trassierung, Umweltplanung, Genehmigungsplanung, Ausschreibungs- und Vergabeplanung, Überwachung der Ausführung und Projektsteuerung. </li> <li>  Kommunikation und Koordination sind für Sie kein Problem? Sie sind verantwortlich für die Koordination der Projektabläufe und stellen sicher, dass die Leistungen der ILF fristgerecht, in der vertraglich vereinbarten Qualität und im Rahmen des vereinbarten Budgets erbracht werden. </li> <li>  Sie behalten alles im Blick und unter Kontrolle, denn Sie verantworten das technische und finanzielle Ergebnis des Projekts von Projektbeginn bis zum Projektabschluss. </li></ul><h3> Qualifikationen, die überzeugen:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Bauingenieurwesen oder Vermessung. </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich linienhafter Infrastrukturen (Pipelines, Kabeltrassen, etc.) sowie im Projektmanagement. </li> <li>  Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams. </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens verhandlungssicher). </li></ul><h3> Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber</h3><p> 82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist: <br></p><ul> <li>  Sympathische Unternehmenskultur und gelebte VIeLFalt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen. </li> <li>  Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für zwischendurch inklusive Eis im Sommer. </li> <li>  Entwicklung und Netzwerken: Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen. </li> <li>  Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren Excellence Awards. Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden. </li> <li>  Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Deutschlandticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung. </li> <li>  Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei. </li></ul><p> Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns!</p><p> Überzeugt? <br> Dann werden Sie Teil von Engineering Excellence und senden uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button!</p><h3> Weitere Fragen?</h3><p> Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier. <br> <br> Ihr Ansprechpartner: <br> Frau Delband Tamjidi (+49 8925 5594 278 / +49 174 1011156) <a href="mailto:jobs.ger@ilf.com" target="_blank">jobs.ger@ilf.com</a></p><p> ILF Beratende Ingenieure GmbH <br> Werner-Eckert-Str. 7 – 81829 München</p>

Projektleiter für Pipelines & Kabeltrassen (m/w/d)

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich Finanz- und Vertragsmanagement zur befristeten Anstellung nach § 14 Abs. 1 TzBfG vorerst bis zum 31.03.2025 mit Option der Verlängerung mit 20 Wochenstunden einen/eine</p><h1> Werkstudenten / Werkstudentin (m/w/d) für die Leistungsgewährung Wirtschaftliche Jugendhilfe</h1><p> Kennziffer: 236.200.17</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><p> Unterstützung der Sachbearbeitung Leistungsgewährung, insbesondere bei:</p><ul> <li>  Posteingangsverwaltung (analog und digital), einschließlich der Vorsortierung nach Themenfeldern </li> <li>  Mithilfe bei der Aktenanlegung </li> <li>  Prüfen und Beantworten von Annexleistungen unter Anleitung der Sachbearbeitenden sowie unterstützende Mithilfe bei der Kostenerstattung </li> <li>  Kontrolle der Zahlläufe </li> <li>  Ablage und Archivierung von Vorgängen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Immatrikulation in einem Bachelor- oder Masterstudium der Fachrichtung Öffentliche Verwaltung, Public Management, Business Administration, Verwaltungswissenschaften, BWL oder ein vergleichbares Studium während der gesamten Dauer der Beschäftigung </li> <li>  Mindestens: Abschluss des 3. Semesters in einem der o.g. Studiengänge oder 1,5 Jahre berufliche Erfahrung </li> <li>  Ein hohes Maß an wirtschaftlichem Denken und Handeln </li> <li>  Selbstständiges Arbeiten unter Anleitung der Sachbearbeitung </li> <li>  Ausgeprägte Teamfähigkeit gepaart mit einer hohen Kommunikations- und Kooperationskompetenz </li> <li>  Fähigkeit, die Gesamtzusammenhänge der Informationen gut zu erkennen und auf einen schnellen Informationsfluss zu achten </li> <li>  Positive Motivation </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Eine faire tarifliche Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes in der Entgeltgruppe E 3 TVöD (VKA) </li> <li>  Ein vielfältiges Aufgabenfeld und spannende Herausforderungen </li> <li>  Eine bessere Work-Life-Balance durch flexible &amp; moderne Arbeitszeitregelungen </li> <li>  Wertschätzende Zusammenarbeit innerhalb unserer Stadtverwaltung </li> <li>  Regelmäßige Mitarbeitergespräche und gelebte Feedbackkultur </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 17.01.2025 online über unser Karriereportal.</p><p> Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Jankowska aus dem Team Recruiting per Tel. 0331 289 1416 als Ansprechpartnerin zur Verfügung.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Werkstudent / Werkstudentin (m/w/d) für die Leistungsgewährung Wirtschaftliche Jugendhilfe

<h1> Immobilienkaufmann/-frau Betriebskostenabrechnung (w/m/d)</h1><p> GESOBAU AG</p><p> Berlin</p><p> Wir sind ausgezeichnet! Und das bereits mehrmals in Folge von Great Place to Work als einer der besten Arbeitgeber in Berlin und Brandenburg. Als landeseigenes Unternehmen leistet die GESOBAU mit rund 550 Mitarbeiter*innen aktiv ihren Beitrag, damit Wohnraum in der wachsenden Stadt bezahlbar bleibt. Mit rund 47.500 Wohnungen geben wir mehr als 100.000 Mieter*innen ein sicheres Zuhause. Und das auch in Zukunft: Durch Neubau und Ankauf erweitern wir unseren Bestand kontinuierlich. Darüber hinaus engagieren wir uns in nachhaltigen und sozialen Projekten und entwickeln lebenswerte Quartiere.</p><p> Wenn Sie nicht nur einen Job, sondern eine sinnstiftende Tätigkeit suchen, unterstützen Sie uns dabei im Herzen von Pankow und werden Sie Teil vom #teamgesobau als</p><h3> Immobilienkaufmann/-frau Betriebskostenabrechnung (w/m/d)</h3><p> Vertragsart: Vollzeit - unbefristet | Arbeitsort: Stiftsweg 1, 13187 Berlin | Job-ID: 1611</p><h2> Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Sie erstellen Nebenkostenabrechnungen für Wohn- und Gewerbeobjekte </li> <li>  Sie kontrollieren ausgewählte Betriebskostenrechnungen und überprüfen E-Sätze der Ableseunternehmen </li> <li>  Sie prüfen die Buchung betriebskostenrelevanter Rechnungen und nehmen Korrekturbuchungen vor </li> <li>  Sie führen Mieter*innen-Gespräche zu Betriebskostenabrechnungen und passen Betriebskostenvorauszahlungen an </li> <li>  Sie halten Terminpläne für Betriebskostenabrechnungen und -anpassungen ein </li></ul><h2> Damit begeistern Sie uns:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss </li> <li>  Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Betriebskostenabrechnung </li> <li>  Sehr gutes Zahlenverständnis, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke  <br> </li></ul><p> Wir freuen uns auch über Ihre Bewerbung, wenn Sie nicht alle genannten Qualifikationen erfüllen. Ihre persönliche Motivation kann den entscheidenden Unterschied machen.</p><h3> Das bieten wir:</h3><p> 37-Stunden-Woche, <br> 30 Tage Urlaub</p><p> Bis zu 49% <br> mobiles Arbeiten</p><p> Flexible Arbeitszeiten <br> 6 - 20 Uhr</p><p> Tarifliche Vergu¨tung</p><p> 50€ / Monat Mobilitätszulage</p><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Moderner <br> Arbeitsplatz</p><p> Kantine</p><p> Barrierefreier <br> Arbeitsplatz</p><p> Individuelle Personalentwicklung</p><p> Gesundheitsförderung</p><p> Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.</p><p> Kontaktieren Sie uns gerne bei Fragen. Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Kontaktdaten: <br> Jana Brockmeier <br> Stiftsweg 1 <br> 13187 Berlin <br> Tel: 030 4073-2566</p>

Immobilienkaufmann/-frau Betriebskostenabrechnung (w/m/d)

<p> Wir bewegen Berlin. Und Ihre Karriere.</p><p> 80 Mitgliedsorganisationen, etwa 2.500 Vereine, mehr als 780.000 Mitglieder – wir sind die Stimme des Berliner Sports, willkommen beim Landessportbund Berlin e. V.! Für unser engagiertes Team und die vielen Ehrenamtlichen stehen die Interessen von Vereinen und Verbänden im Mittelpunkt. Zusammen blicken wir auf eine 75-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Unsere Ziele? Wir verbinden Bewegung mit Lebensfreude und gestalten durch Sport die Gesellschaft mit. Bei uns gilt: Wir bleiben beweglich und fair, beim Sport wie im Job. Bewegen Sie sich und Ihre Karriere und verstärken Sie unser begeistertes Team im Sportherz von Berlin direkt am Olympiastadion als</p><h2> <h1>  Sachbearbeiter*in Deutsches Sportabzeichen (m/w/d) </h1> <br> in Vollzeit/Teilzeit</h2><p> zum nächstmöglichen Zeitpunkt.</p><h3> Hier beweisen Sie Ausdauer und Talent</h3><ul> <li>  Bearbeiten aller anfallenden Aufgaben zur Umsetzung und Weiterentwicklung des Deutschen Sportabzeichens in Berlin </li> <li>  Beurkundung und Abrechnung mit Rechnungslegung von Sportabzeichen </li> <li>  Vorbereiten der Prüfer*innen-Ausbildung und Ausstellen von Prüf-Lizenzen </li> <li>  Vorbereiten und Durchführen von Veranstaltungen, Wettbewerben und Ehrungsveranstaltungen </li> <li>  Beraten von Lehrer*innen, Vereins- und Verbandsvertreter*innen und interessierten Bürger*innen zum Sportabzeichen </li></ul><p> LSB/ - Herr Engler</p><h3> Damit können Sie bei uns punkten</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (oder vergleichbar) </li> <li>  Kenntnisse über das Deutsche Sportabzeichen (u.a. Inhalte, Anforderungen, Zielgruppenorientierung, Trainingsaufbau) </li> <li>  Erfahrungen in der Nutzung von Office-Anwendungen, Excel, Word und Powerpoint </li> <li>  Offenheit für neue digitale Wege </li> <li>  Kenntnisse der Berliner Vereins- und Verbandsstrukturen </li> <li>  Team- und Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten </li> <li>  Bereitschaft zu Abend- und Wochenendtätigkeiten </li> <li>  Führerscheinklasse B und Bereitschaft, wechselnde Fahrzeuge zu fahren </li></ul><h3> Sport als Arbeitgeber: <br> Startschuss für Ihre Karriere</h3><p> Entdecken Sie einen Arbeitgeber, der Familienfreundlichkeit großschreibt, bei dem echter Teamgeist zählt und Sie sich individuell weiterentwickeln können! Darüber hinaus erwarten Sie viele weitere Vorteile: Freuen Sie sich auf eine attraktive Tarif-Vergütung samt Jahressonderzahlung mit umfangreichen Sozialleistungen wie Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement mit interessanten Angeboten, einem Job Ticket sowie eine ausgeglichene Work-Life-Balance dank flexibler Zeitgestaltung. Es besteht die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Kurze Wege führen dank der guten Verkehrsanbindungen zu uns. Jetzt heißt es: Bahn frei für Ihren Einstieg bei uns – wir heißen Sie herzlich willkommen in unserem Team! <br> <br> Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,40 Stunden – Teilzeit ist auch möglich. Für die Tätigkeit ist eine Vergütung in Anlehnung an den TV-L für das Land Berlin (Entgeltgruppe 6) vorgesehen. Das Arbeitsverhältnis ist nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz für 2 Jahre befristet. Eine unbefristete Weiterbeschäftigung wird angestrebt. <br> <br> Vielfalt ist ein Teil von uns! Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung.</p><p> LSB/ - Herr Engler</p><h3>  Das klingt nach Ihrer Berufung? </h3> Dann fehlt jetzt nur noch eines: Ihre Bewerbung! Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen – am besten per Mail – an <a href="mailto:bewerbung@lsb-berlin.de" target="_blank">bewerbung@lsb-berlin.de</a> mit der Bezeichnung „SE_DSA“ bis zum 19.01.2025. <br> Sie haben noch Fragen? Ihre Ansprechpartnerin Ira Siepert gibt Ihnen unter 030 - 30002-152 gerne die passenden Antworten. Wir sind gespannt, von Ihnen zu hören! <br> <p>  Landessportbund Berlin e.V.  <br>  Team Recht und Personal  <br>  Jesse-Owens-Allee 2  <br>  14053 Berlin </p>

Sachbearbeiter*in Deutsches Sportabzeichen (m/w/d)

<h1> COMBERA GmbH - <br> Außendienstmitarbeiter (all gender) für die Produkte von Mars</h1><p> Dein Einstieg im Außendienst für Mars – Starte durch mit COMBERA!</p><p> Du brennst für den persönlichen Kundenkontakt und genießt es, eigenständig unterwegs zu sein? Dann könnte das hier genau Dein nächster Schritt sein.</p><p> Das Gebiet: Berlin</p><h2> Auf was Du Dich freuen kannst</h2><ul> <li>  Festanstellung (befristet auf 1 Jahr) mit Fixgehalt plus variabler Prämie </li> <li>  Firmenwagen, auch privat nutzbar </li> <li>  Alle Arbeitsmittel, die Du brauchst: Tablet, Smartphone und Drucker </li> <li>  Eine intensive Einarbeitung und stetige Unterstützung </li></ul><h2> Das erwartet Dich</h2><ul> <li>  Umsetzung der Verkaufsstrategie: Du setzt unsere Vertriebsziele erfolgreich in den Märkten um. </li> <li>  Exklusiv für die Marke Mars: Dein Fokus liegt voll und ganz auf der Betreuung und Präsentation unserer starken Marke. </li> <li>  LEH-Betreuung: Als Markenbotschafter bist Du regelmäßig vor Ort, stärkst die Markenpräsenz und sorgst dafür, dass Mars-Produkte immer perfekt platziert sind. </li> <li>  Sicherstellung der Warenversorgung: Von Bestellungen über MHD-Checks bis hin zur optimalen Regalbefüllung – Du stellst sicher, dass kein Kunde auf seine Lieblingsprodukte verzichten muss. </li> <li>  Optimierung von Zweit- und Sonderplatzierungen: Du planst und platzierst attraktive Displays und saisonale Aktionen, die Kunden ins Auge fallen. </li> <li>  Kunden- und Produktberatung: Ob für Marktleiter oder Verkaufspersonal – Du bist der kompetente Ansprechpartner für Produktwissen und Verkaufsförderung. </li> <li>  Effiziente Tourenplanung: Dank Deiner Planung läuft jede Marktbetreuung wie am Schnürchen. </li></ul><h2> Was Du mitbringst</h2><ul> <li>  Außendiensterfahrung? Ein Plus, aber kein Muss. Wichtig ist, dass Du motiviert, zuverlässig und eigenständig bist. </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><p> Passt das zu Deinen Vorstellungen? Dann schick uns Deine Bewerbung inklusive Startdatum und Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:bewerbung@mizcombera.de" target="_blank">bewerbung@mizcombera.de</a> – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!</p><h2> Über COMBERA GmbH</h2><p> Wir sind die Expert*innen am Point of Sale und unterstützen den Vertrieb von bekannten Marken. Egal ob Innen- oder Außendienst, bei uns steht Arbeiten auf Augenhöhe und "Thinking out of the box" an oberster Stelle.</p><p> Die COMBERA GmbH ist seit 1976 eine der umsatzstärksten Full-Service Agenturen in Deutschland und der Spezialist für taktische und strategische Vertriebsunterstützung.</p>

Außendienstmitarbeiter (all gender) für die Produkte von Mars

<h1> Wirtschaftsinformatiker:in / Fachinformatiker:in / Informationselektroniker:in (m/w/d) als SAP Support Consultant</h1><h2> ab 01.01.2025 und unbefristet</h2><p> „Berlin wächst" – und damit auch die Projektvielfalt und Zuständigkeiten der BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH. Als landeseigener Immobiliendienstleister bewirtschaften wir mit mehr als 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl von Immobilien. Ob Brandenburger Tor, Rotes Rathaus, Finanzämter oder Feuerwachen: Unser einzigartiges Portfolio mit über 5.000 Liegenschaften prägt das Bild unserer Stadt – und Ihren neuen Arbeitsplatz im Herzen Berlins. Werden Sie Teil unseres Teams, finden Sie Ihr neues berufliches Zuhause in unserem offenen, freundlichen Miteinander und gestalten Sie mit uns die Zukunft „Ihrer“ Stadt!</p><h3> IHRE AUFGABEN:</h3><p> Wir gestalten unsere gesamte IT-Landschaft und IT-Organisation neu. Dazu gehören neben der Weiterentwicklung unseres bestehenden SAP onPrem-Systems sowie SAP Cloud (BTP) auch der Aufbau eines internen Teams, das den erfolgreichen Betrieb sicherstellt. Zu Ihren Aufgaben gehören:</p><ul> <li>  Implementierung und Konfiguration des SAP RE-FX Moduls </li> <li>  Beratung und Anpassung von Immobilienprozessen </li> <li>  Integration von SAP RE-FX mit anderen Modulen und externen Systemen </li> <li>  Systemüberwachung und Fehlerbehebung </li> <li>  Benutzerunterstützung und Schulung </li> <li>  Erstellung technischer Dokumentationen </li></ul><h3> IHR PROFIL:</h3><ul> <li>  Abschluss: Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Fachinformatiker:in, IT-System-Management, Informationselektroniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation oder abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder Ingenieurwissenschaften </li> <li>  Berufserfahrung: Mehrjährige Berufs- und Projekterfahrung im IT-Support, gutes Know-how in Ihrem bevorzugten SAP-Modul (Betrieb, Entwicklung, Customizing). Sicherer Umgang mit S/4HANA oder einem anderen ERP-System, Fiori und/oder Cloud-Integration </li> <li>  Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse des SAP RE-FX Modules, Erfahrung mit der Integration und Datenmigration, erste Erfahrung mit SQL, Java Script, ABAP und/oder HTML/CSS von Vorteil </li> <li>  Persönlich: Fähigkeit, komplexe Probleme zu erkennen und systematisch zu lösen, präzise und sorgfältige Arbeitsweise, aufgeschlossen, kommunikativ und lösungsorientiert, Freude an der Schnittstellenarbeit, fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2-Niveau) </li></ul><h3> BEI UNS FINDEN SIE RAUM FÜR:</h3><ul> <li>  Persönliche Wertschätzung: durch regelmäßige Feedbackgespräche sowie fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li>  FlexWork: mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten und 50% mobilem Arbeiten </li> <li>  Mobilität: durch die Bezuschussung des Deutschlandtickets oder die Möglichkeit zum Leasen eines Job-Rades </li> <li>  Gesundheit im Alltag: durch internen Fahrrad-Verleih, medizinische Massagen, Sport-Kurse u.v.m. </li> <li>  Teamgeist: spürbar bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen </li> <li>  Erholung: mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, wobei der 24. und 31. Dezember zusätzlich frei ist </li></ul><p> Natürlich setzen wir uns für Chancengleichheit im Beruf ein und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Weltanschauung oder sexueller Identität.</p><h3> IHRE ANSPRECHPERSON:</h3><p> Jana Endler <br> Human Relations <br> +49 (30) 90166-2435</p><p> BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH | Human Relations | Keibelstraße 36 | 10178 Berlin</p>

Wirtschaftsinformatiker / Fachinformatiker / Informationselektroniker (m/w/d) als SAP Support Consultant

<p> Job-Benachrichtigung per E-Mail</p><p> Stellenangebote</p><p> zurück</p><p> Sie wollen die Weichen für Ihre Karriere stellen?</p><br><p> Willkommen bei Rail Power Systems, einem der führenden Technologieunternehmen auf dem Gebiet der Bahninfrastruktur und -energieversorgung. Von der Tram im Nahverkehr bis zum Hochgeschwindigkeitszug im Fernverkehr – wir sorgen dafür, dass Oberleitungen stets unter Strom stehen, damit schon heute die Mobilität von morgen gesichert ist. Mit viel Begeisterung und Know-how entwickeln und liefern wir maßgeschneiderte Fahrleitungssysteme, die unterschiedlichsten örtlichen Gegebenheiten sowie höchsten Kundenansprüchen gerecht werden. Als solides, international agierendes Mittelstandsunternehmen sind wir bereits seit mehr als einem Jahrhundert am Markt und stehen gleichzeitig für zukunftsweisende und umweltfreundliche Lösungen. Unsere Verantwortung: Eine leistungsfähige und zuverlässige Stromversorgung des Bahnverkehrs garantieren.</p><br><p> Ergänzen Sie unser starkes Team als</p><br><h1> Planprüfer Fahrleitungssysteme/Oberleitungsanlagen (m/w/d)</h1><p> Standort: Bochum, München, Ettlingen, Berlin, Dresden</p><br><p> Sie sorgen dafür, dass Züge richtig in Fahrt kommen – denn Sie arbeiten mit an spannenden, ökologisch nachhaltigen Projekten in der Bahninfrastruktur am Standort München oder nach Absprache.</p><h3> Hier haben Sie freie Bahn, um sich einzubringen:</h3><ul> <li>  Durchführen von Prüfleistungen für das Gewerk Oberleitung/Fahrleitung nach VV BAU-STE auf Basis einer Zulassung als Planprüfer gem. VV PSV-STE </li> <li>  Bewerten der Erfahrungen im Sinne von Best Practice und Weitergabe an die Planungsingenieure </li> <li>  Unterstützung bei technischen Fragestellungen, Angebotsbearbeitung für Prüfleistungen und auch Planungsleistungen sowie bei Schulungen </li> <li>  Übergreifende Aufgaben im Arbeitsgebiet je nach Erfordernis und in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft </li></ul><h3> Damit sind Sie bei uns auf der richtigen Spur:</h3><ul> <li>  Fach- oder Hochschulstudium im Bereich Maschinenbau oder Elektrotechnik bzw. Studium mit vergleichbaren Kenntnissen </li> <li>  Erfahrung von 5+ Jahren in der Erstellung von Planunterlagen von Fahrleitungsanlagen </li> <li>  Bestehende Prüflizenz bzw. Bereitschaft zum Erwerb einer Prüflizenz gem. VV PSV-STE sowie die entsprechende fachliche Eignung dazu </li> <li>  Erfahrungen in den Anforderungen zur Erstellung von Planunterlagen von Fahrleitungsanlagen sowie den Anforderungen zum Prüflauf gem. VVBAU STE </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Microstation oder glw. CAD-Programm </li> <li>  Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit guten Kommunikationsfähigkeiten und einem ausgeprägten Dienstleistungsgedanken </li> <li>  Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch </li> <li>  Gelegentliche Dienstreisen in Deutschland </li></ul><p> Unser Angebot:</p><h3> Unser Angebot:</h3><p> In unserem Team übernehmen Sie frühzeitig selbst Verantwortung und werden bei Ihrer stetigen persönlichen Weiterentwicklung unterstützt. Außerdem erwarten Sie attraktive Benefits:</p><ul> <li>  Einarbeitung: Umfassende Einführung und ein anspruchsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Handlungs- und Gestaltungsspielraum </li> <li>  Arbeitsklima: Wertschätzende Atmosphäre mit hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen, auf die man sich verlassen kann </li> <li>  Vergütung: Attraktives Vergütungspaket inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr </li> <li>  Arbeitszeit: Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Weiterbildung: Umfangreiche Weiterbildungsangebote und fachspezifische Trainings </li> <li>  Zusatzleistungen: Monatlicher Nettosachbezug im Wert von 50,00 € per Gutschein, Altersvorsorgewirksame Leistungen (AVWL) in Höhe von 319,08 €/Jahr, kostenloses Girokonto, Corporate Benefits, Wertkontenmodell und kostenfreies Parken </li> <li>  Gesundheitsangebote und Teamevents: Fahrradleasing, Zugang zu einem Gesundheitsportal, Teilnahme an Firmenläufen, Weihnachtsfeiern, Sommerfesten und vielem mehr </li></ul><p> Bei Fragen zur Position wenden Sie sich bitte an Sarah Ferreira Jacobs unter der Telefonnummer +49 89 41999-234.</p><p> Rail Power Systems GmbH | Garmischer Straße 35 | 81373 München | <a href="http://www.rail-ps.com" target="_blank">www.rail-ps.com</a></p>

Planprüfer Fahrleitungssysteme/Oberleitungsanlagen (m/w/d)

<p> Herzlich willkommen im Labor 28! Seit mehr als 40 Jahren führen wir für Ärzte, Zahnärzte, Krankenhäuser, arbeitsmedizinische Einrichtungen und Institute qualitativ hochwertige Laboruntersuchungen in den Fachgebieten der Laboratoriumsmedizin, Mikrobiologie, Virologie, Infektionsserologie, Hygiene, Transfusionsmedizin sowie Molekulargenetik durch. Rund 340 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus über 20 verschiedenen Berufen arbeiten hier gemeinsam, um Patientinnen und Patienten im Großraum Berlin eine optimale medizinische Versorgung zu ermöglichen. Die damit einhergehende große Verantwortung tragen wir gerne. Unterstützen Sie uns dabei, diesem Anspruch gerecht zu werden! Verstärken Sie unser Team als</p><h1> Medizinische/r Technologe/in für Laboratoriumsanalytik / MTL (m/w/d) Speziallabor / Serologie</h1><h2> Ihr Verantwortungsbereich:</h2><ul> <li>  Untersuchung verschiedener Probenmaterialien (Seren, Plasma, Liquor, Stuhl etc.) mit automatischen und manuellen Analyseverfahren im Bereich der Infektionsserologie und Immunologie </li> <li>  Anwendung vielfältiger Methoden u.a. RIA-Labor, Durchflusszytometrie, spezielle Elektrophoresen sowie Handarbeitsplätze </li> <li>  Bearbeitung von Notfall- und Eiligproben </li> <li>  Organisation Ihres Arbeitsplatzes sowie Validierung neuer und alter Verfahren </li> <li>  Pflege und Terminierung von Wartungsarbeiten der Analysegeräte </li> <li>  Bestellung von Reagenzien sowie dem Kontroll- und Verbrauchsmaterial für Ihren Aufgabenbereich </li></ul><h2> Unsere Benefits:</h2><ul> <li>  sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag in einem der modernsten Labore Deutschlands </li> <li>  intensive Einarbeitung und Kolleginnen und Kollegen, die Ihnen mit Rat und Tat zur Seite stehen </li> <li>  Feedbackkultur und wertschätzenden Umgang </li> <li>  strukturierte Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  29 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester sind zusätzlich frei </li> <li>  Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Wöchentlicher finanzieller Essenszuschuss und Zuschuss zum BVG-Firmenticket </li> <li>  JobRad und Fitness-Zuschuss (EGYM Wellpass) </li> <li>  Mitarbeiterevents (z.B. Sommerfest und Nikolausfrühstück) </li> <li>  Mitarbeiterempfehlungsprogramm </li> <li>  Mitarbeiterrabatte beim Shopping </li> <li>  Employee Assistance Programme - persönlicher 24/7 Beratungsdienst für alle Mitarbeitenden </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Technologe/in für Laboratoriumanalytik (m/w/d) </li> <li>  Ein Plus aber kein Muss: Erfahrungen im Bereich Infektionsserologie und Immunologie </li> <li>  wenn Sie gewissenhaft arbeiten und Verantwortung übernehmen </li> <li>  wenn Sie Bereitschaft zu Früh- und Spätdiensten haben (keine Nachtdienste) </li> <li>  wenn Sie eine schnelle Auffassungsgabe, Einsatzfreude und Teamfähigkeit besitzen </li></ul><h2> Stimmt die Chemie?</h2><p> Dann fehlt nur noch eines: Ihre Bewerbung! Senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und (Arbeits-)Zeugnisse) und geben dabei auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung an. Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Labor 28 GmbH <br> Personalwesen <br> Mecklenburgische Str. 28 <br> 14197 Berlin</p>

Medizinische/r Technologe/in für Laboratoriumsanalytik / MTL (m/w/d) Speziallabor / Serologie

<h1> Elektriker / Mechatroniker (m/w/d)</h1><p> Die internationale KNAPP-Gruppe - mit über 7300 Mitarbeitern und 65 Standorten weltweit - ist spezialisiert auf individuelle, intelligente Automatisierungslösungen für Logistik, Intralogistik und Produktion.</p><p> Ob kleines Start-up oder multinationaler Konzern – zahlreiche Unternehmen aus der ganzen Welt vertrauen auf unsere Kompetenz. Kundennähe ist uns sehr wichtig.</p><p> Die KNAPP Deutschland GmbH, ist die deutsche Vertriebs- und Service-Niederlassung der KNAPP AG mit Hauptsitz in Heusenstamm bei Frankfurt /Main mit etwa 150 Beschäftigten an verschiedenen Standorten in Deutschland.</p><p> Wir bieten dir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem international führenden Technologieunternehmen und eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem kollegialen Arbeitsumfeld.</p><p> Für unseren Standort in Großbeeren bei Berlin suchen wir dich als Teamplayer in einem großen Team, welches von einem Resident Site Manager vor Ort geleitet wird.</p><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Instandhaltung der Förder- und Lagertechnik (elektrisch/mechanisch) im 3-Schicht-Betrieb auch am Wochenende mittels Inspektionen, Wartung und Instandsetzung </li> <li>  Unterstützung des Kunden im Anlagenbetrieb inklusive Störungsbehebung </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Deine technische Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker oder vergleichbar hast du erfolgreich abgeschlossen und idealerweise schon Erfahrungen in deinem Beruf oder direkt im Instandhaltungsbereich gesammelt </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich </li> <li>  Wertschätzung, Kreativität, Offenheit, Mut und Zuverlässigkeit. Das trifft alles auf dich zu? Dann bist du bei uns genau richtig! </li></ul><h2> Wir bieten Dir:</h2><ul> <li>  Attraktive Vergütung der Schichtarbeit mit Zuschlägen und Erfolgsprämie sowie 30 Tage Urlaub </li> <li>  Gute Arbeitsorganisation, kollegiales Arbeitsklima und eine moderne Ausstattung des Teams </li> <li>  Krankenzusatzversicherung und betriebliche Altersvorsorge, Betriebsarzt </li> <li>  Dienstfahrradleasing - JobRad </li> <li>  Mitarbeiterrabatte durch corporate benefits </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung sowie eine hochmoderne Arbeitsstätte </li> <li>  Umfassende Einarbeitung, Fortbildungen </li> <li>  Individuelle Entwicklungsperspektiven in unserem Unternehmen </li></ul><p> Du hast Interesse? Dann sende deine Bewerbungsunterlagen bitte per Mail an: <a href="mailto:personal.de@knapp.com" target="_blank">personal.de@knapp.com</a></p><p> KNAPP Deutschland GmbH | Seligenstädter Grund 1 | 63150 Heusenstamm | +49 6104 40688 0</p>

Elektriker / Mechatroniker (m/w/d)

<p> Lust auf einen zukunftsweisenden Arbeitsplatz in Berlin? Kiwa PI Berlin steht für eine positive, moderne und motivierende Arbeitskultur, höchste technische Kompetenz und Leidenschaft für Nachhaltigkeit, Umweltschutz, Qualität und Sicherheit. In Berlin arbeiten rund 50 Expert*innen aus unterschiedlichen Bereichen, von Laboratorien über Nachhaltigkeit bis zur Kommunikation – auf Deutsch und Englisch. Gemeinsam als Team gestalten wir clever und kreativ eine bessere Zukunft.</p><h1> Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)</h1><p> Job ID 2024-3377 | Job Kategorie Hidden (17886)| Wochenarbeitszeit 32 - 40</p><h2> Dafür suchen wir Sie</h2><ul> <li>  Angebots-/ Auftragsbearbeitung </li> <li>  Erstellung und Prüfung von Rechnungen </li> <li>  Bearbeitung von Korrespondenzen </li> <li>  Archivierung und Dokumentation der Ablage </li> <li>  Terminkoordinierung </li> <li>  Prüfung der Reisekosten und Auslagenberichte </li> <li>  Korrespondenz mit Ämtern, Behörden sowie Notaren </li> <li>  Dokumentenmanagement </li> <li>  Unterstützung des Teams </li> <li>  Organisation von Veranstaltungen </li> <li>  Bestellung von Büromaterialien </li> <li>  Unterstützung des Risk-Managements </li> <li>  Erstellung diverser Personalunterlagen </li> <li>  Bearbeitung von Urlaubsanträgen </li></ul><h2> Das bringen Sie mit?</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Sichere Kenntnisse in der Abwicklung von administrativen Tätigkeiten </li> <li>  Kenntnisse in der vorbereitenden Buchhaltung (Faktura) </li> <li>  Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Strukturierte, eigenständige und gewissenhafte Arbeitsweise </li> <li>  Guter Umgang mit CRM-Systemen sowie MS Office </li></ul><h2> Das können Sie von uns erwarten?</h2><p> Hochwertig: Unsere Benefits – das bieten wir Ihnen!</p><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag und Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  30 Tage Urlaubsanspruch </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und Fahrkostenzuschuss </li> <li>  Mitarbeitervergünstigungen und Dienstradleasing-Angebot </li> <li>  Arbeiten in einem motivierten und offenen Team </li> <li>  1-2 Tage/Woche Home Office möglich </li> <li>  Die Möglichkeit, etwas bewegen zu können und mit uns zu wachsen </li></ul><h3> Fühlen Sie sich angesprochen?</h3><p> Dann drücken Sie den Startknopf und schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisscans) per E-Mail an unsere Recruiterinnen Monika Karamyschew und Geena Schmidt: <a href="mailto:de.bewerbung@kiwa.com" target="_blank">de.bewerbung@kiwa.com</a>, die Ihnen als Ansprechpartnerinnen gern auch schon vorab eventuelle Fragen beantworten werden. Wir warten schon gespannt darauf, von Ihnen zu hören/lesen, und freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! <br> <br> Neugierig auf Ihr künftiges Umfeld? Dann schnuppern Sie schon mal online rein: <a href="http://www.kiwa.com" target="_blank">www.kiwa.com</a>. <br> Bis hoffentlich bald „in echt!“</p><p> Bis bald bei Kiwa. Wir freuen uns auf Sie!</p>

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