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<h1> Lokalredakteur Märkischer Kreis (M/W/D)</h1> für die Lokalredaktion Meinerzhagen als Elternzeitvertretung, befristet auf 2 Jahre<h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist zuständig für die Berichterstattung über die Gemeinde Kierspe - in Wort, Bild und Video </li> <li> Du deckst alle Themenfelder ab - von Lokalpolitik über Brauchtum und Blaulicht bis zu menschlichen Schicksalen </li> <li> Du arbeitest crossmedial für alle Kanäle - Print, App, Online und alles, was noch kommt </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li> Erste Erfahrungen im Lokaljournalismus </li> <li> Überdurchschnittlich gute Selbstorganisation </li> <li> Kreativität, Belastbarkeit und Flexibilität </li> <li> Bereitschaft zu regelmäßiger Wochenend-Arbeit </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li> Kurze Entscheidungswege und eine offene, kollegiale Arbeitsatmosphäre </li> <li> Attraktive und faire Vergütung </li> <li> 30 Tage Urlaub für eine erholsame Auszeit </li> <li> Spannende journalistische Arbeit mit regionaler Relevanz </li></ul><h3> Kontakt</h3> Herr Christian Gerstenberger Tel.: 02381 105 209 Mediengruppe Westfälischer Anzeiger Gutenbergstr. 1, 59065 Hamm <a href="https://wa-mediengruppe.de/" target="_blank">https://wa-mediengruppe.de/</a>

Lokalredakteur Märkischer Kreis (m/w/d)

<h3> Ambulanter Hospiz- Und Palliativ-Beratungsdienst Hamm</h3> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n weitere/n<h1> Koordinator/in (m/w/d)</h1> in Voll -oder Teilzeit Du arbeitest gerne mit engagierten Ehrenamtlichen und im Kollegenteam, bist ein Organisationstalent und bringst Eigenständigkeit, Kreativität und Flexibilität mit? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung!<h2> Du bringst mit:</h2><ul> <li> Freude und Begeisterung für die Arbeit in einem engagierten Team </li> <li> einen Studienabschluss in Sozialer Arbeit oder Pflege, eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Pflege oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li> mindestens drei Jahre Berufserfahrung </li> <li> wünschenswert wäre eine Palliative Care Zusatzqualifikation nach §39 a (2) SGB V, Nachweis eines Koordinatoren-Seminars und eines Seminars zur Führungskompetenz oder die Bereitschaft, diese Qualifikationen kurzfristig nachzuholen </li> <li> Eine positive Grundeinstellung, um den hospizlichen Gedanken mit Überzeugung und Empathie umzusetzen </li> <li> Freude, unseren sozialen Dienst mit ehrenamtlichen Mitarbeiter:innen kreativ zu gestalten und zu vernetzen </li> <li> Bereitschaft zur Teamarbeit und Supervision </li> <li> Zeitliche Flexibilität, selbständiges Arbeiten sowie soziale Kompetenz </li> <li> gute EDV Kenntnisse sowie FS Klasse B </li></ul><h2> Wir bieten Dir:</h2><ul> <li> eine unbefristete Tätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung, Weihnachtsgeld </li> <li> Arbeitgebervorteile wie Business-Bike, IGB etc. </li> <li> eine abwechslungsreiche, interessante und erfüllende Tätigkeit im engagierten Team </li> <li> flexible Arbeitszeitgestaltung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Supervision </li></ul><h2> Zu Deinen Aufgaben gehören u.a.:</h2><ul> <li> Beratung von schwerkranken und sterbenden Menschen und deren An- und Zugehörigen </li> <li> Koordination der Aktivitäten und Sicherstellung der Erreichbarkeit des ambulanten Hospizdienstes </li> <li> Gewinnung, Qualifizierung und Begleitung von ehrenamtlichen Hospizbegleiter*innen </li> <li> Entwicklung und Aufbau von Projekten </li> <li> Netzwerkarbeit und Kooperation mit weiteren Institutionen </li> <li> Mitwirkung in der Öffentlichkeitsarbeit </li></ul><h2> Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2> Dann sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: Ambulanter Hospiz- und Palliativberatungsdienst Hamm Dolberger Str. 57 | 59073 Hamm | Mail: <a href="mailto:ambulant@hospiz-hamm.de" target="_blank">ambulant@hospiz-hamm.de</a> Ansprechpartnerin: Ina Kasten-Kisling, Tel. 0 23 81. 30 44 00

Koordinator/in (m/w/d)

Zur Verstärkung unserer Straßenmeisterei in Landsberg am Lech suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h1> Straßenbauer, Straßenwärter oder Straßenbauarbeiter als Quereinsteiger (m/w/d)</h1><h3> Kennziffer: WM-SM-2025-004</h3> Nähere Informationen finden Sie unter: <a href="http://www.stbawm.bayern.de/karriere/stellenangebote" target="_blank">www.stbawm.bayern.de/karriere/stellenangebote</a> Die Informationen sind jeweils Bestandteil dieser Stellenausschreibung. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung im Betreff die Kennziffer WM-SM-2025-004 an. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 13.07.2025 ausschließlich über folgenden QR-Code. Sie finden den Bewerbungslink ebenfalls auf unser Homepage: <a href="http://www.stbawm.bayern.de/karriere/" target="_blank">www.stbawm.bayern.de/karriere/</a> stellenangebote/

Straßenbauer, Straßenwärter oder Straßenbauarbeiter als Quereinsteiger (m/w/d)

In Deutschlands erstem Waldhort werden 50 Kinder im Alter zwischen sechs und 14 Jahren betreut. Der Waldhort bietet neben der Arbeit in der freien Natur anders als ein Waldkindergarten auch die Möglichkeiten und Vorteile eines festen, eigenen Gebäudes inkl. aller Nebenräume. Derzeit errichtet die Gemeinde Hohenbrunn hierfür einen Neubau, welcher im Januar 2027 in Betrieb gehen wird. Die Gemeinde Hohenbrunn sucht für den Waldhort Outback<h1> eine pädagogische Ergänzungs- oder Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit</h1> Für unser derzeitiges Team und in Vorgriff auf die Inbetriebnahme unseres Neubaus suchen wir weitere, pädagogische Mitarbeiter. Werden Sie Teil unseres Teams und arbeiten Sie dort, wo andere Erholung finden.<h3> Das bietet die Gemeinde Hohenbrunn:</h3><ul> <li> Anstellung im öffentlichen Dienst bei der Gemeinde Hohenbrunn (TVöD SuE) </li> <li> zusätzliche Arbeitsmarkt- und Großraumzulage (ca. 500 € monatlich) </li> <li> Weihnachtsgeld und jährlich erhöhte Leistungsprämien </li> <li> Zusätzliche, betriebliche Altersvorsorge zwischen 200 und 300 Euro monatlich </li> <li> günstige und moderne gemeindliche Mietwohnungen </li> <li> eine Perspektive für einen naturnahen und modernen Arbeitsplatz </li></ul> Das wünschen wir uns: eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kinderpfleger oder Erzieher bzw. als päd. Ergänzungs- oder Fachkraft, ein Studium der Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik oder Erziehungswissenschaft oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation. Erfahren Sie mehr über uns und unsere Einrichtung sowie über unseren Neubau, indem Sie folgenden QR-Code für Ihre erfolgreiche, berufliche Zukunft nutzen! Bei Fragen steht Ihnen gerne telefonisch die Einrichtungsleitung Herr Kleiber unter 08102/800681 zur Verfügung, oder bewerben Sie sich direkt per Mail unter <a href="mailto:personal@hohenbrunn.de" target="_blank">personal@hohenbrunn.de</a>.

eine pädagogische Ergänzungs- oder Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Zur Verstärkung unserer Straßenmeisterei in Peiting suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h1> Straßenbauer, Straßenwärter oder Straßenbauarbeiter als Quereinsteiger (m/w/d)</h1><h3> Kennziffer: WM-SM-2025-003</h3> Nähere Informationen finden Sie unter: <a href="http://www.stbawm.bayern.de/karriere/stellenangebote" target="_blank">www.stbawm.bayern.de/karriere/stellenangebote</a> Die Informationen sind jeweils Bestandteil dieser Stellenausschreibung. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung im Betreff die Kennziffer WM-SM-2025-003 an. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 13.07.2025 ausschließ- lich über folgenden QR-Code. Sie finden den Bewerbungslink ebenfalls auf unser Homepage: <a href="http://www.stbawm.bayern.de/karriere/" target="_blank">www.stbawm.bayern.de/karriere/</a> stellenangebote/

Weroba Ingenieurgesellschaft mbh ist Ihr Personalexperte für die Rekrutierung und Vermittlung von Fach- und Hilfskräften u. a. im Ruhrgebiet. Als GVP-Mitglied überlassen und vermitteln wir Sie an unsere namhaften Kunden, wobei wir den Fokus auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit legen. Zudem ist es unser Anspruch, den Arbeitsplatz zu finden, der wirklich zu Ihnen passt. Gestalten Sie jetzt Ihre berufliche Zukunft mit uns!
Das bieten wir Ihnen an:
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eine übertarifliche Bezahlung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 100% Feiertagszuschlag, 50% Sonntagszuschlag, 25% Nachtzuschlag und 25% Mehrarbeiterzuschlag
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ein Dienstplan mit der Möglichkeit der Berücksichtigung von Dienstwünschen, Wunschfreitagen, etc.
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Branchenzuschläge im gewerblichen und kaufmännischen Bereich je nach Kunden
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Anwartschaft
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; jederzeitige Erreichbarkeit, 365 Tage im Jahr
Für unseren Kunden in Essen suchen wir einen Springer – Erzieher Heilerziehungspfleger, Sozialpädagoge oder Bachelor of Arts (m/w/d) in TZ oder Minijob für Tag- und Nachtdienst - Flexibel einsetzbar und Übernahme von pflegerischen Tätigkeiten!!
Aufgaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betreuung der Klienten (m/w/d) im Alltag
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Pflegerische Grundversorgung und Behandlungspflege
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teilnahme an Dienstübergaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung und Begleitung der Klienten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Übernahme von hauswirtschaftlichen und pflegerischen Tätigkeiten
Ihr Profil
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sie verfügen über einen Abschluss als Sozialpädagoge, Erzieher, Heilerziehungspfleger oder befinden sich im Studium im sozialen Bereich (haben mindestens 90 Creditpoint gesammelt)
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sie haben schon erste Berufserfahrung in der Betreuung und Pflege von Menschen mit und ohne Behinderungen gesammelt
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gerne auch Quereinsteiger oder Wiedereinsteiger
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexibles und selbstständiges Arbeiten im Team
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einfühlungsvermögen in die Bedürfnisse von erwachsenen Menschen mit geistiger Behinderung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Hohe Selbstmotivation, Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexibel einsetzbar (Früh und Spätdienste und auch Nachtdienste!!)
Bis zur Einstellung ist es ein kurzer Weg – nach Eingang Ihrer Bewerbung freuen wir uns darauf, Sie in einem Telefoninterview besser kennenzulernen. Verstärken Sie unser einzigartiges Team!
Bei Interesse senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per Mail an
<a href="mailto:info@weroba.com" target="_blank">info@weroba.com</a>
Ihr Kontakt
WEROBA Ingenieurgesellschaft mbH
Frau Rahman
Castroper Hellweg 330
44805 Bochum
0234 546 050-41
Springer – Erzieher Heilerziehungspfleger, Sozialpädagoge oder Bachelor of Arts (m/w/d) in TZ oder Minijob für Tag- und Nachtdienst - Flexibel einsetzbar und Übernahme von pflegerischen Tätigkeiten in 45279 Essen!

Springer – Erzieher, Heilerziehungspfleger, Sozialpädagoge (m/w/d) in TZ oder Minijob für Tag- und Nachtdienst - Flexibel

Weroba Ingenieurgesellschaft mbh ist Ihr Personalexperte für die Rekrutierung und Vermittlung von Fach- und Hilfskräften u. a. im Ruhrgebiet. Als GVP-Mitglied überlassen und vermitteln wir Sie an unsere namhaften Kunden, wobei wir den Fokus auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit legen. Zudem ist es unser Anspruch, den Arbeitsplatz zu finden, der wirklich zu Ihnen passt. Gestalten Sie jetzt Ihre berufliche Zukunft mit uns!
Das bieten wir Ihnen an:
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eine übertarifliche Bezahlung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 100% Feiertagszuschlag, 50% Sonntagszuschlag, 25% Nachtzuschlag und 25% Mehrarbeiterzuschlag
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ein Dienstplan mit der Möglichkeit der Berücksichtigung von Dienstwünschen, Wunschfreitagen, etc.
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Branchenzuschläge im gewerblichen und kaufmännischen Bereich je nach Kunden
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Anwartschaft
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; jederzeitige Erreichbarkeit, 365 Tage im Jahr
Für unseren Kunden in Essen suchen wir einen Pflegehelfer (m/w/d) in TZ oder auf 556€ Basis für den Frühdienst
Aufgaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Übernahme leichter pflegerischer und betreuender Aufgaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Arbeit mit Menschen mit körperlicher oder geistiger Beeinträchtigung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung bei Alltagsaufgaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teilnahme an Dienstübergaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einsätze auch an Wochenenden und Feiertagen
Ihr Profil
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen mit und ohne Behinderung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gerne Quereinsteiger, Wiedereinsteiger in den Beruf oder auch Studenten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einfühlungsvermögen, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eine Ausbildung ist nicht zwingend erforderlich
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; gerne auch Studenten im Bereich Erzieher, etc.
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; erste Erfahrungen wünschenswert, aber kein Muss
Bis zur Einstellung ist es ein kurzer Weg – nach Eingang Ihrer Bewerbung freuen wir uns darauf, Sie in einem Telefoninterview besser kennenzulernen. Verstärken Sie unser einzigartiges Team!
Bei Interesse senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per Mail an
<a href="mailto:info@weroba.com" target="_blank">info@weroba.com</a>
Ihr Kontakt
WEROBA Ingenieurgesellschaft mbH
Frau Rahman
Castroper Hellweg 330
44805 Bochum
0234 546 050-41

Pflegehelfer für den Frühdienst (m/w/d) in 45138 Essen gesucht!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als<h1> Mitarbeiter/ Mitarbeiterin (m/w/d) für die Verwaltung Hochbau</h1><h3> Kennziffer: WM-H-2025-004</h3> Nähere Informationen finden Sie unter: <a href="http://www.stbawm.bayern.de/karriere/stellenangebote" target="_blank">www.stbawm.bayern.de/karriere/stellenangebote</a> Die Informationen sind jeweils Bestandteil dieser Stellenausschreibung. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung im Betreff die Kennziffer WM-H-2025-004 an. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 11.08.2025 ausschließlich über folgenden QR-Code. Sie finden den Bewerbungslink ebenfalls auf unser Homepage: <a href="http://www.stbawm.bayern.de/karriere/" target="_blank">www.stbawm.bayern.de/karriere/</a> stellenangebote/.

Mitarbeiter/ Mitarbeiterin (m/w/d) für die Verwaltung Hochbau

Am Amt für Ernährung, Landwirtschaft und Forsten Holzkirchen ist für den Dienstort Holzkirchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:<h1> Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) als Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter in der Amtsverwaltung</h1> in Teilzeit mit 95 Prozent (derzeit 38,1 Std./Wo.). Die Stelle ist befristet bis zum 13.04.2028. Detailinformationen finden Sie in unserem Stellenportal auf <a href="http://www.aelf-hk.bayern.de" target="_blank">www.aelf-hk.bayern.de</a>

Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) als Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter in der Amtsverwaltung

Du arbeitest an realistischen Angriffssimulationen und tiefgehenden Penetrationstests in hochkritischen IT-Umgebungen – keine generischen Security-Projekte, sondern echte Red-Teaming-Erfahrung. 
Wenn du Herausforderungen suchst, eigenverantwortlich arbeiten willst und Deep Dives liebst, bist du bei uns richtig.
 Tätigkeiten
Du planst und führst Penetrationstests und komplexe Angriffssimulationen durch – unter anderem im Microsoft-Umfeld (Active Directory, Azure), in Webanwendungen, aber auch allgemein in Unternehmensnetzwerken.
Dabei analysierst du Schwachstellen, dokumentierst diese präzise und arbeitest eng mit unseren Kundenteams zusammen, um echte Sicherheitslücken aufzudecken.
Du arbeitest mit modernen Tools wie Cobalt Strike, Burp Suite, BloodHound, Tenable Nessus oder eigenen internen Frameworks – und entwickelst bestehende Tools kontinuierlich weiter.
Außerdem hast du die Möglichkeit, aktiv an Research-Projekten mitzuwirken, Zero-Days zu entdecken und CVEs zu veröffentlichen. Technische Tiefe, eigenständiges Arbeiten und Wissensaustausch sind bei uns nicht nur erlaubt, sondern gewünscht.
 Anforderungen
Must:
<ul>
<li dir="ltr">Wohnsitz in Europa, fließend Deutsch &amp; Englisch</li>
<li dir="ltr">Erste praktische Erfahrung im Bereich Pentesting (z. B. durch OSCP, HTB, TryHackMe, eigene Projekte)</li>
<li dir="ltr">Grundkenntnisse in Netzwerksicherheit, Websecurity oder Active Directory</li>
<li dir="ltr">Fähigkeit, tief in technische Themen einzusteigen und Probleme strukturiert zu analysieren</li>
</ul>
Nice-to-have:
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Red Team Engagements oder Exploit Development</li>
<li dir="ltr">Zertifizierungen wie OSCP, CRTO, PNPT etc.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im Umgang mit gängigen Tools wie Cobalt Strike, Burp Suite, BloodHound</li>
</ul>
 Team
Unser Team besteht aus leidenschaftlichen Sicherheitsforschern mit hoher technischer Tiefe und Spaß am Tüfteln. 
Wir arbeiten ohne starre Hierarchien, unterstützen uns gegenseitig und legen Wert auf Eigenverantwortung, kontinuierliches Lernen und kreative Lösungen.
 Bewerbungsprozess
Der Bewerbungsprozess ist unkompliziert und technisch fokussiert:
<ol>
<li dir="ltr">Kurzes Kennenlerngespräch (Remote)</li>
<li dir="ltr">Technisches Interview mit Praxisfragen aus dem Pentest-Alltag</li>
<li dir="ltr">Optional: kleines Technical Assessment oder Walkthrough eigener Projekte</li>
<li dir="ltr">Feedback &amp; Vertragsangebot</li>
</ol>

Attack Simulation / Penetration Testing

TruckScout24 ist Europas führender Marktplatz&nbsp;für Nutz- und Freizeitfahrzeugeund ein Teil der Machineseeker Group GmbH. Mit über&nbsp;4 Millionen Besuchern pro Monat gehört die Website zu den erfolgreichsten B2B-Unternehmen in Europa. Als Markenbotschafter gewinnst du nachhaltig Neukunden in D/A/CH und Europa, berätst und betreust internationale Bestandskunden und treibst das Business Development voran.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du&nbsp;verantwortest den kompletten Vertriebszyklus und die Erreichung der Umsatzziele von TruckScout24</li>
<li dir="ltr">Du&nbsp;gewinnst nachhaltig Neukunden mit Fokus auf D/A/CH &amp; Europa und gewinnst ehemalige Kunden zurück</li>
<li dir="ltr">Du&nbsp;bist das Gesicht von TruckScout24 bei Partnern &amp; Kunden</li>
<li dir="ltr">Du identifizierst Wachstumschancen &amp; übersetzt diese in konkrete Vertriebsinitiativen</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen und der Geschäftsführung zusammen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du&nbsp;hast einen Hochschulabschluss im Bereich Wirtschafts-, Geisteswissenschaften, einem Sprachstudiengang oder Ähnlichem mit (sehr) guten Noten&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im internationalen B2B-Vertrieb, bspw. im Direktvertrieb, Telesales oder in der Kaltakquise</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest strukturiert, hands-on &amp; zielorientiert und bringst eine hohe Affinität für digitale Geschäftsmodelle mit</li>
<li dir="ltr">Du kommunizierst überzeugend &amp; verkaufst gerne</li>
<li dir="ltr">Du hast hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort &amp; Schrift, weitere Sprachen sind ein Plus</li>
</ul>
 Team
Du wirst unser Vertriebs-Team bestehend aus aktuell 5 Kolleginnen und Kollegen unterstützen.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Telefonisches Interview vorab</li>
<li dir="ltr">Austausch mit dem Fachbereich</li>
<li dir="ltr">Ein Interviewtag, damit du unser Office und Teile des Teams kennenlernst und mit dem CEO sprichst</li>
</ol>

Head of Sales (m/w/d) TruckScout24

Wir suchen Menschen, die Freude daran haben, sich neuen Herausforderungen zu stellen.&nbsp;Selbstständigkeit, Eigeninitiative, Teamgeist und&nbsp;Spaß an organisatorischen Tätigkeiten sind uns dabei besonders wichtig. Sie sollten keine Scheu vor Kundenkontakt haben.&nbsp;Und ein bisschen "Benzin im Blut" kann nicht schaden ...&nbsp;
Wir wissen: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeiter.
Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit interessanten Aufgabenbereichen und begeisterungsfähigen Menschen. Wenn Sie in einem modernen, dynamischen Team und&nbsp;in einem wachsenden Unternehmen mit großen Zukunftsperspektiven arbeiten möchten, dann schreiben Sie uns.
Dein Profil:
<ul>
<li>Erfahrungen im Kundenservice, Kommunikationstalent</li>
<li>Professionelles Auftreten im Umgang mit Kunden</li>
<li>Sicheres/Kommunikatives Auftreten in Wort und Schrift</li>
<li>MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, Access)</li>
<li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität sowie Belastbarkeit</li>
<li>Gutes Organisationsvermögen</li>
<li>Kaufmännische Ausbildung (auch Berufs-Ein- oder Quereinsteiger)</li>
<li>Erfahrungen in der Automobilbranche bzw. Interesse rund um das KFZ und die moderne Mobilität wünschenswert, aber kein muss</li>
</ul>
Unser Angebot:
<ul>
<li>Festgehalt</li>
<li>Unbefristete Anstellung</li>
<li>Tätigkeit in einem stimmigen Arbeitsklima in einem jungen Team</li>
<li>Eine teamorientierte Unternehmenskultur, sowie die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen</li>
<li>Umfangreiche Einarbeitung und persönliches Coaching</li>
<li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen</li>
<li>Attraktive Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge)</li>
<li>Jobrad</li>
<li>Parkplatz</li>
</ul>
In welchem Fachbereich findest Du Dich wieder?
Auftragsannahme- und Steuerung Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Telefonische Auftragsannahme</li>
<li>Auftragsvermittlung in das Werkstatt-Netz (Inspektionen/Wartungen, Reparaturen, Reifendienstleistungen)</li>
<li>Koordination von Ersatzmobilität</li>
<li>Kundenkontakt mit Werkstätten, Kunden (Endverbraucher und Großkunden)</li>
</ul>
Kalkulationsbearbeitung Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Prüfen und Erstellen von Kalkulationen (Mechanik, Karosserie, Lack) mit gängigen Kalkulationsprogrammen</li>
<li>Telefonischer Kontakt mit Kunden und Werkstätten</li>
<li>Erteilung von Reparatur-Freigaben nach vorheriger Prüfung</li>
</ul>
Werkstattpartner-Management Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Telefonische und schriftliche Kommunikation mit Dienstleistern und Partnerwerkstätten</li>
<li>Terminieren und Koordinieren und Schulungen</li>
<li>Schulungs-Vor- und Nachbearbeitung</li>
<li>Verwaltung und Pflege von Daten</li>
</ul>

Mitarbeiter/in im Kundenservice (m/w/d)

Wir sind Deyan7. Wir bauen führende KI Lösungen.
Werde Teil unseres technik-begeisterten Teams und baue Lösungen für generative KI und ChatGPT. Seit dem dem Launch von GPT4 im März haben wir unter anderem Projekte in den Bereichen Brandschutz, Steuerrecht, Bildung und Medizinprodukte mit den neusten Sprachmodellen umgesetzt. Wir entwickeln KI-Co-Piloten für Ingenieure, KI-Coaches für Schulkinder und Vorschlagssysteme für technische Texter. Dabei nutzen wir jahrzehntelange Erfahrung aus der Software-Entwicklung für deutsche Weltmarktführer. Wir sehen das Potential der Technologie, sind neugierig auf die nächsten Entwicklungen und stolz auf das, was wir bauen - bewirb dich jetzt und mache die Welt mit uns produktiver!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Als Softwareentwickler-Generalist hast du Spaß daran:</li>
<li>mit generativer AI, Sprachmodellen (LLM) und verschiedenen Suchtechniken (RAG) zu experimentieren dazu passende Frontends zu entwickeln und Backends zu entwickeln, die unsere Frontends mit Daten versorgen.</li>
<li>In dieser Rolle hast Du viel Freiraum, um innovative Ideen zu entwickeln und umzusetzen. Du arbeitest eng mit anderen Entwicklern und unseren Kunden zusammen und bringst Dich aktiv in Diskussionen über neue Technologien und Ansätze ein. Dein fundiertes Verständnis von KI, Sprachmodellen und Suchtechnologien ist dabei ein Schlüsselelement.</li>
<li>Außerdem bist Du konstant mit dabei, uns und unsere Tools besser zu machen. Eigene Frameworks bauen, die Buildpipeline optimieren und einen Prozess neudenken, damit das nächste Projekt direkt einfacher ist und wir mit dem Stand der Technologie mithalten.</li>
<li>Dein Projektergebnis ist produktive KI-Software, die vorher unlösbare Probleme löst.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast die Begeisterung, jeden Tag und jede Woche pragmatischen Fortschritt in deinen Projekten zu sehen und trotzdem mit hoher Qualität zu liefern.</li>
<li>Du beherrscht mindestens eine objektorientierte, stark typisierte Sprache gut und hast auch bereits erste Erfahrungen im Umgang mit Datenbanken/Backend.</li>
<li>Idealerweise kannst du dich dabei selbst managen und hast auch schon Erfahrungen in der Projektdurchführung.</li>
<li>Wenn das jetzt unmachbar erscheint, dies alles in einer Person zu vereinen: wir glauben daran, dass mit hoher intrinsischer Motivation und einem kulturellen Fit in unser Team die ‘Hard Skills auch relativ schnell erlernt werden können.</li>
</ul>
Melde dich gerne bei uns, wenn du schnell wachsen, lernen und in einer der zukunftsweisendsten Sparten unserer Zeit arbeiten möchtest.
 Team
Du arbeitest eng mit anderen Entwicklern und unseren Kunden zusammen, wobei du die Möglichkeit hast, die Richtung des Projekts aktiv zu beeinflussen und neue Technologien oder Ansätze einzuführen. Wir sind im Entwicklungsteam aktuell zu viert. Dein Projektbeitrag wird immer eine funktionierende Software sein, die wirklich genutzt und gebraucht wird.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Kurzes Kennenlerngespräch</li>
<li>Tech-Deepdive</li>
<li>[Abschlussgespräch]</li>
</ol>

Softwareentwickler / Full Stack AI Engineer (m/w/d)

Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.
Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 16, Digitales und IT, - Ressort 16.1 „IT-Services“ – Kreisverwaltung Recklinghausen - eine unbefristete Stelle als
Teamleitung Software und Infrastruktur (m/w/d)(EG 13 TVöD)
in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.
Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft und bringen Sie die IT-Infrastruktur auf das nächste Level. Als Teamleitung Software und Infrastruktur tragen Sie maßgeblich dazu bei, die Leistungsfähigkeit und Stabilität der IT-Systeme des bevölkerungsreichsten Kreises Deutschlands zu sichern und innovativ weiterzuentwickeln.
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Sie führen fachlich und disziplinarisch ein Team von rund zehn Mitarbeitenden im Bereich Software und IT-Infrastruktur, um eine leistungsstarke, kollegiale und zielorientierte Zusammenarbeit sicherzustellen.</li>
<li>Sie stellen den stabilen Betrieb der IT-Infrastruktur sicher – insbesondere in den Bereichen Netzwerk (Cisco, Extreme Networks), IT-Security (Palo Alto, Fortinet), Virtualisierung, Windows-Server-Dienste sowie Storage- und Backup-Systeme (NetApp, Veeam) –, um einen störungsfreien und sicheren IT-Betrieb zu gewährleisten.</li>
<li>Sie gestalten die IT-Infrastruktur strategisch weiter und entwickeln diese zukunftsorientiert fort, um den technologischen Anforderungen von morgen gerecht zu werden, einschließlich des perspektivischen Ausbaus von Cloud-Komponenten (z. B. Azure, AWS, Google Cloud).</li>
<li>Sie setzen ITIL-konforme Prozesse im Bereich Infrastruktur und Software um und entwickeln diese weiter – insbesondere im Change- und Problem-Management –, um stabile Abläufe, klare Verantwortlichkeiten und eine hohe Servicequalität sicherzustellen.</li>
<li>Sie leiten und steuern komplexe IT-Projekte und beraten bei technischen Beschaffungen, um effiziente, bedarfsgerechte und nachhaltige IT-Lösungen bereitzustellen.</li>
<li>Sie verantworten das IT-Notfallmanagement und entwickeln geeignete Maßnahmen zur Krisenvorsorge und -bewältigung, um im Ernstfall handlungsfähig zu bleiben und Ausfallzeiten zu minimieren.</li>
</ul>
Ihr fachliches Anforderungsprofil:
Bewerben können sich Interessierte, die
<ul>
<li>ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit Schwerpunkt Informatik bzw. die erfolgreiche Ausübung einer entsprechenden Tätigkeit aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können.</li>
</ul>
Erfahrungen in der Leitung oder Koordination von IT-Teams sowie ausgeprägte Führungskompetenz sind von Vorteil.
Unsere Erwartungen
<ul>
<li>Fundierte Kenntnisse in Netzwerkinfrastrukturen (LAN/WAN), Firewall- und Security-Technologien (insbesondere Cisco, Extreme Networks, Palo Alto, Fortinet)</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in der Administration von Windows-Server-Systemen, Virtualisierungslösungen sowie Active Directory und GPO-Management</li>
<li>Praxiserprobte Erfahrung mit ITIL-basierten Prozessen</li>
<li>Nachgewiesene Projektleitungskompetenz in technischen IT-Projekten</li>
<li>Gute Kenntnisse im Bereich IT-Notfallmanagement</li>
<li>Ausgeprägte strategische Denkweise und Fähigkeit zur Steuerung komplexer Abläufe</li>
<li>Sehr gutes Kommunikationsvermögen und Überzeugungskraft</li>
<li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit</li>
<li>Erfahrung in der fachlichen Führung sowie in der Motivation und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden</li>
<li>Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau)</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen</li>
<li>ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li>
<li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li>
<li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li>
<li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Eine moderne Führungskultur</li>
<li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li>
<li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li>
</ul>
Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
Kontakt:
Fragen zur Bewerbung: Frau Ueberhoff,
Tel.: 02361/53-2134, E-Mail: <a href="mailto:s.ueberhoff@kreis-re.de" target="_blank">s.ueberhoff@kreis-re.de</a>
Fachliche Fragen: Herr Bombeck,
Tel.: 02361/53-3010, E-Mail: <a href="mailto:m.bombeck@kreis-re.de" target="_blank">m.bombeck@kreis-re.de</a>
Bewerbungsfrist:30.07.2025
Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Teamleitung Software und Infrastruktur (m/w/d)

Du willst gemeinsam mit uns etwas bewegen ….
…. und Kinder in ihren ersten Lebensjahren begleiten und fördern? Du liebst die Vielfalt bei der Arbeit? Du erforschst gern Dinge gemeinsam mit Kindern? Dann bist DU bei uns genau richtig!
In der katholischen Kirchengemeinde St. Sixtus ist in der Tageseinrichtung für Kinder St. Andreas ab dem 01.08.2025 oder nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder Ergänzungskraft (m/w/d) zunächst befristet bis zum 31.07.2026 zu besetzen. Es handelt sich um Vollzeitstelle mit 39,0 Wochenstunden. &nbsp;
Wir bieten: • neugierige 75 Kinder im Alter von 1-6 Jahren mit ihren Familien • eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit • ein kompetentes Team • eine leistungsgerechte Vergütung nach der kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO-SuE, vgl. TVöD) inkl. Sozialleistungen und kirchliche Zusatzversorgung (KZVK) • persönliche Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten • Möglichkeit eines JobRad • Betreuungsplatz für Kinder von Mitarbeiter*innen nach Absprache &nbsp;
Wir erwarten: • eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in (m/w/d) oder eine vergleichbare anerkannte sozialpädagogische Ausbildung • Identifikation mit den Zielen der katholischen Einrichtung, sowie Kompetenzen die christlichen Grundeinstellungen zu vermitteln • Liebe zum Beruf, Leidenschaft und ausgeprägte Sozialkompetenz insbesondere im Umgang mit Kindern und ihren Eltern • Freude an Teamarbeit und aktiver Mitgestaltung • Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen
Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne per Mail: Kirchengemeinde St. Sixtus, Richthof 18, 45721 Haltern am See <a href="mailto:cordula.borgsmueller@st-sixtus.de" target="_blank">cordula.borgsmueller@st-sixtus.de</a>, Tel. 02364 / 9236-601 <a href="mailto:zaun@bistum-muenster.de" target="_blank">zaun@bistum-muenster.de</a>, Tel. 02364 / 9236-602

pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder Ergänzungskraft (m/w/d)  Kath. Kirchengemeinde St. Sixtus

Diese Stelle in unserem Haus An der Kirche in&nbsp;Ennepetal wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit&nbsp;29,25 Stunden wöchentlich) und&nbsp;unbefristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d)
Wir haben da einiges für Dich:
<ul>
<li>
Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliche Vergütung nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 8 – Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 4.327&nbsp;€ brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen
</li>
<li>
Vertrag: Unbefristeter Arbeitsvertrag für mehr Sicherheit
</li>
<li>
Sozialleistungen: Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vergünstigtes Deutschlandticket, Mitarbeitendenrabatte und viele weitere Sozialleistungen
</li>
<li>
Unterstützung: Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen
</li>
<li>
Entwicklung: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsmöglichkeiten in verschiedenen Arbeitsfeldern und an zahlreichen Standorten
</li>
<li>
31 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage Woche) + 13. Gehalt
</li>
</ul>
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>
Klientinnen und Klienten: Im Mittelpunkt Deiner Arbeit stehen Menschen mit einer chronisch psychischen Erkrankung, teilweise auch mit einer Suchterkrankung
</li>
<li>
Arbeitsbereiche: Du arbeitest flexibel in einer fakultativ schließbaren Wohngruppe und im „offenen“ Wohnbereich des Hauses
</li>
<li>
Unterstützung: Du begleitest unsere Klientinnen und Klienten im Alltag, ob bei der Pflege, Hauswirtschaft oder Freizeitgestaltung
</li>
<li>
Herausforderungen: In Krisen und schwierigen Situationen bietest Du den Klientinnen und Klienten die notwendige Unterstützung
</li>
<li>
Zusammenarbeit: Gemeinsam mit den Klientinnen und Klienten arbeitest Du mit Arztpraxen, gesetzlichen Betreuungen und anderen Kooperationspartnern zusammen
</li>
<li>
Dokumentation: Dein Arbeitsalltag wird durch die Dokumentation abgerundet
</li>
</ul>
Was Du mitbringen solltest:
<ul>
<li>
Qualifikation: Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger oder Erzieher (m/w/d)
</li>
<li>
Erfahrung: Idealerweise Erfahrung im Bereich Sucht oder Psychiatrie
</li>
<li>
Flexibilität: Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst und am Wochenende
</li>
</ul>
Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Kay Gerlach (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 0151 50600254.
Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33139 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.
Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) | Haus An der Kirche | Ennepetal

Bauleiter Garten- und Landschaftsbau &nbsp;
Wir sind ein junges und motiviertes Team von 20 Kolleg*innen.
Im Kommunalen Bereich erstellen wir öffentliche Spielplätze, Kolumbarienanlagen und sind im Wegebau tätig.&nbsp;
Für unser gutes Betriebsklima wurden wir mit dem Personalmanagement Prädikat NewDeals- 2024 Ausgezeichnet &nbsp;sowie mit dem Ausbildungspreis der Dortmunder Wirtschaft 2023.&nbsp;
Was erwarten wir:
Meister, Techniker oder Dipl-Ingenieur im Garten- und Landschaftsbau
Auftragsdurchführung vom Angebot bis zur Rechnungserstellung&nbsp;
EDV Kenntnisse (Outlook, Office, Dataflor Buisnes, Green Expert)
Führungsverantwortung&nbsp;
Führerschein
Teamfähigkeit
Was bieten wir:
Bezahlung nach Tarif des Garten- und Landschaftsbau
Arbeiten in einem motivierten, qualifiziertem Team
Weiterbildung
Flache Hierachien
Firmenwagen mit Privatnutzung
Moderner und gepflegter Maschinenpark
Betriebliche Zusammenkünfte
Für Fragen steht Ihnen Herr Jan Kirchhoff, Tel. 0231 - 98660577 gerne zur Verfügung.
Bewerbungen bitte per E-Mail an <a href="mailto:info@herwe-galabau.de" target="_blank">info@herwe-galabau.de</a>

Bauleiter Garten- und Landschaftsbau (m/w/d)

Weroba Ingenieurgesellschaft mbH ist Ihr Personalexperte für die Rekrutierung und Vermittlung von Fach- und Hilfskräften u. a. im Ruhrgebiet. Als GVP-Mitglied überlassen und vermitteln wir Sie an unsere namhaften Kunden, wobei wir den Fokus auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit legen. Zudem ist es unser Anspruch, den Arbeitsplatz zu finden, der wirklich zu Ihnen passt. Gestalten Sie jetzt Ihre berufliche Zukunft mit uns!
Das bieten wir Ihnen an:
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eine übertarifliche Bezahlung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 100% Feiertagszuschlag, 50% Sonntagszuschlag, 25% Nachtzuschlag und 25% Mehrarbeiterzuschlag
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ein Dienstplan mit der Möglichkeit der Berücksichtigung von Dienstwünschen, Wunschfreitagen, etc.
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Branchenzuschläge im gewerblichen und kaufmännischen Bereich je nach Kunden
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Anwartschaft
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; jederzeitige Erreichbarkeit, 365 Tage im Jahr
Für unseren Kunden in Essen suchen wir einen Pflegehelfer für den Tagdienst (m/w/d) in Teilzeit oder Minijob
Aufgaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Übernahme leichter pflegerischer und betreuender Aufgaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung bei Alltagsaufgaben und Anleitung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teilnahme an Dienstübergaben
Ihr Profil
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen mit und ohne Behinderung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einfühlungsvermögen, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eine Ausbildung ist nicht zwingend erforderlich
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; gerne auch Quereinsteiger
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; erste Erfahrungen wünschenswert, aber kein Muss
Bis zur Einstellung ist es ein kurzer Weg – nach Eingang Ihrer Bewerbung freuen wir uns darauf, Sie in einem Telefoninterview besser kennenzulernen. Verstärken Sie unser einzigartiges Team!
Bei Interesse senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per Mail an
<a href="mailto:info@weroba.com" target="_blank">info@weroba.com</a>
Ihr Kontakt
WEROBA Ingenieurgesellschaft mbH
Frau Rahman
Castroper Hellweg 330
44805 Bochum
0234 546 050-41

Pflegehelfer (m/w/d) für den Tagdienst in 45138 Essen gesucht!

Weroba Ingenieurgesellschaft mbh ist Ihr Personalexperte für die Rekrutierung und Vermittlung von Fach- und Hilfskräften u. a. im Ruhrgebiet. Als GVP-Mitglied überlassen und vermitteln wir Sie an unsere namhaften Kunden, wobei wir den Fokus auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit legen. Zudem ist es unser Anspruch, den Arbeitsplatz zu finden, der wirklich zu Ihnen passt. Gestalten Sie jetzt Ihre berufliche Zukunft mit uns!
Das bieten wir Ihnen an:
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eine übertarifliche Bezahlung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 100% Feiertagszuschlag, 50% Sonntagszuschlag, 25% Nachtzuschlag und 25% Mehrarbeiterzuschlag
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ein Dienstplan mit der Möglichkeit der Berücksichtigung von Dienstwünschen, Wunschfreitagen, etc.
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Branchenzuschläge im gewerblichen und kaufmännischen Bereich je nach Kunden
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Anwartschaft
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; jederzeitige Erreichbarkeit, 365 Tage im Jahr
Sie möchten in der Ferien arbeiten und wertvolle Erfahrungen sammeln? Dann bewirb dich bei uns denn wir suchen für unseren Kunden in Essen einen Springer – Erzieher Heilerziehungspfleger, Sozialpädagoge oder Bachelor of Arts (m/w/d) in TZ oder Minijob für Früh- und Spätdienste - Flexibel einsetzbar ggf. auch Nachtdienst – pädagogische Arbeit
Aufgaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betreuung der Klienten (m/w/d) im Alltag
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Pflegerische Grundversorgung und Behandlungspflege
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teilnahme an Dienstübergaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung und Begleitung der Klienten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Übernahme von hauswirtschaftlichen und pflegerischen Tätigkeiten
Ihr Profil
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sie verfügen über einen Abschluss als Sozialpädagoge, Erzieher, Heilerziehungspfleger oder befinden sich im Studium im sozialen Bereich (haben mindestens 90 Creditpoint gesammelt)
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sie haben schon erste Berufserfahrung in der Betreuung und Pflege von Menschen mit und ohne Behinderungen gesammelt
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gerne auch Quereinsteiger oder Wiedereinsteiger
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexibles und selbstständiges Arbeiten im Team
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einfühlungsvermögen in die Bedürfnisse von erwachsenen Menschen mit geistiger Behinderung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Hohe Selbstmotivation, Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexibel einsetzbar (Früh und Spätdienste und auch Nachtdienste!!)
Bis zur Einstellung ist es ein kurzer Weg – nach Eingang Ihrer Bewerbung freuen wir uns darauf, Sie in einem Telefoninterview besser kennenzulernen. Verstärken Sie unser einzigartiges Team!
Bei Interesse senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per Mail an
<a href="mailto:info@weroba.com" target="_blank">info@weroba.com</a>
Ihr Kontakt
WEROBA Ingenieurgesellschaft mbH
Frau Rahman
Castroper Hellweg 330
44805 Bochum
0234 546 050-41
Springer – Erzieher Heilerziehungspfleger, Sozialpädagoge oder Bachelor of Arts (m/w/d) in TZ oder Minijob für Früh- und Spätdienste - Flexibel einsetzbar ggf. auch Nachtdienst – pädagogische Arbeit

Springer – Erzieher Heilerziehungspfleger, Sozialpädagoge oder Bachelor of Arts (m/w/d) in TZ oder Minijob für Früh- und Spätdienste - Flexibel einsetzbar ggf. auch Nachtdienst – pädagogische Arbeit

Die kath. Kirchengemeinde St. Johannes der Täufer Bottrop/Kirchhellen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Päd. Fachkraft/Erzieher&nbsp; für die viergruppige Kindertagesstätte St. Mariä Himmelfahrt.
Ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Personen.
Unsere Einrichtung befindet sich im Ortskern und ist umgeben von Bauernhöfen und Feldern auch ein Waldgebiet liegt im näheren Umfeld.&nbsp;Es werden insgesamt 80 Kinder im Alter von 0,4 Jahren bis zum Schuleintritt in vier Gruppen betreut und in ihrer Entwicklung begleitet.&nbsp;
Unsere Einrichtung verfügt über ein großzügiges Raumangebot und ein attraktiv gestaltetes Außengelände. Es bietet den Kindern vielseitige Spiel- und Bewegungserfahrungen sowie Möglichkeiten zur Interaktion, um im gemeinsamen Spiel ihre Sozialkompetenzen weiterzuentwickeln.
&nbsp;Die pädagogische Arbeit orientiert sich an dem situationsorientierten Ansatz. Im Mittelpunkt unserer pädagogischen Arbeit steht das Kind mit seinen Bedürfnissen und Interessen.
Unsere Anforderungen an Sie als Erzieher*in (m/w/d) :
<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannter Erzieher (m/w/d)&nbsp;</li>
<li>Eine wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und deren Familien&nbsp;</li>
<li>Fachliche und methodische Kompetenzen in der Arbeit mit Kindern&nbsp;</li>
<li>Ein hohes Maß an Empathie, Engagement und Kommunikationsfähigkeit&nbsp;</li>
<li>Eine team- und lösungsorientierte Persönlichkeit&nbsp;</li>
<li>Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen</li>
<li>Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen&nbsp;</li>
<li>Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern&nbsp;</li>
<li>Sensibilität für Gruppendynamik und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder</li>
</ul>
Ihre Aufgabengebiete:
<ul>
<li>Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern im Elementarbereich</li>
<li>Planung und Durchführung von gruppenbezogenen An-geboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik</li>
<li>regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung</li>
<li>Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:&nbsp;
<ul>
<li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team</li>
<li>Vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit mit Team, Leitung und Verbundleitung&nbsp;</li>
<li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten &nbsp; &nbsp;Supervision</li>
<li>Eine Leistungsgerechte Vergütung nach KAVO – vergleichbar TVöD SuE – und eine attraktive kirchliche Zusatzversorgung, Vermögenswirksame Leistungen, Jobrad&nbsp;</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp;
Dann richten Sie Ihre Bewerbung bitte&nbsp;bis zum 18.07.2025 an die Verbundleitung,&nbsp;
Frau Luerweg (An St. Johannes 5, 46244 Bottrop) oder per Mail&nbsp;<a href="mailto:luerweg@bistum-muenster.de" target="_blank">luerweg@bistum-muenster.de</a>.&nbsp;
Informationen erhalten Sie unter 02045/404513. Gerne stehen wir Ihnen für Ihre Fragen zur Verfügung.

PÄD. FACHKRAFT / ERZIEHER (MWD) UNBEFRISTET IN VOLLZEIT (39,0 STD) St. Johannes der Täufer

Willkommen bei der Aufwind Jugendhilfe! Wir sind ein wachsendes Unternehmen im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe und begleiten junge Menschen und ihre Familien in herausfordernden Lebenssituationen. Mit viel Herz, Engagement und Fachlichkeit schaffen wir geschützte Räume, in denen Kinder und Jugendliche sich entwickeln, stabilisieren und Perspektiven für ihre Zukunft finden können. Bei uns erwartet dich ein Team, das Zusammenhalt lebt und in dem jede:r Einzelne einen wertvollen Beitrag leistet.
Unsere Intensiv-Wohngruppe in Lünen Brambauer In unserer Intensiv-Wohngruppe, die in Kürze öffnet, werden wir Kindern im Alter von 8 bis 12 Jahren, die aufgrund unterschiedlichster Belastungen nicht in ihrem familiären Umfeld leben können, einen geschützten Raum zur Entwicklung, Stabilisierung und Perspektivfindung bieten. Wir setzen auf ein engagiertes Team von pädagogischen Fachkräften, das sich rund um die Uhr mit Herz, Struktur und Kreativität einbringt, um die individuellen Bedürfnisse der jungen Menschen zu fördern und gemeinsam Perspektiven zu entwickeln.
Deine Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>Du begleitest und unterstützt die Kinder/Jugendlichen zwischen 8 und 12 Jahren im Alltag und schaffst eine Umgebung, in der sie sich sicher und angenommen fühlen.</li>
<li>Gemeinsam mit dem Team gestaltest du einen strukturierten Tagesablauf, der den Kindern Sicherheit und Orientierung gibt.</li>
<li>Mit kreativen Ideen und Engagement bringst Du Dich in Gruppen- und Freizeitaktivitäten ein und sorgst für unvergessliche Erlebnisse.</li>
<li>Du arbeitest eng mit Eltern, Schulen, Jugendämtern und Therapeut:innen zusammen, um die bestmögliche Unterstützung für die Kinder sicherzustellen.</li>
<li>Dokumentation und die Teilnahme an Hilfeplangesprächen gehören ebenfalls zu deinem Verantwortungsbereich.</li>
</ul>
Das bringst du mit:
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung (z.B. Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in) ein Studium im pädagogischen Bereich (z.B. Sozialpädagogik, Soziale Arbeit) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Dein besonderes Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen.</li>
<li>Freude daran, in einem lebendigen und manchmal auch herausfordernden Alltag flexibel und lösungsorientiert, aber auch durchsetzungsstark zu agieren.</li>
<li>Empathie, Wertschätzung und die Fähigkeit, Beziehungen zu gestalten.</li>
<li>Lust auf Teamarbeit und darauf, gemeinsam mit deinen Kolleg:innen etwas zu bewegen.</li>
<li>Idealerweise schon Erfahrungen in der Gestaltung des Gruppenalltags sowie Kenntnisse im Hilfeplanverfahren und Berichtswesen.</li>
<li>Bereitschaft zur Übernahme aller Dienste in unserem Schichtsystem, inkl. Wochenenddiensten.</li>
</ul>
Darauf kannst du dich freuen:
<ul>
<li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit einer attraktiven Vergütung angelehnt an den TvöD SuE und zusätzlichen Sozialleistungen, wie z.B. betriebliche Altersversorgung.</li>
<li>Eine erfüllende und abwechslungsreiche Aufgabe, bei der du wirklich etwas bewirken und deine Ideen einbringen kannst.</li>
<li>Ein herzliches, unterstützendes und professionelles Team, das füreinander da ist und Wert auf Zusammenarbeit legt.</li>
<li>Supervisionen, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie fachliche Begleitung durch unsere Gruppenleitung in der Einrichtung.</li>
<li>Wertschätzung für deine Arbeit – von uns, von den Kindern und von ihren Familien.</li>
</ul>
Wir freuen uns auf dich! Wenn du dich hier wiederfindest und jungen Menschen Aufwind geben möchtest, dann bewirb Dich jetzt!
Schicke uns Deine Bewerbung an: <a href="mailto:bewerbung@aufwind-jugendhilfe.de" target="_blank">bewerbung@aufwind-jugendhilfe.de</a> oder per Expressbewerbung

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für unsere Kinder-Intensiv-Wohngruppe "Villa Vento"

Diese Stelle in unserem Intensiv Betreuten Wohnen Breslaustraße in&nbsp;Dortmund wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit bis zu&nbsp;29,25 Stunden wöchentlich) und zunächst&nbsp;befristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d)
Wir haben Da einiges für Dich:
<ul>
<li>
Überdurchschnittliche Vergütung:&nbsp;Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen
</li>
<li>
Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge:&nbsp;Genieße die Vorteile einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge für Deine Zukunft
</li>
<li>
Sozialleistungen: Freue Dich auf Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket sowie dem Jobrad
</li>
<li>
Individuelle Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen
</li>
<li>
Entwicklungsmöglichkeiten:&nbsp;Erkunde vielfältige Karrierechancen in unterschiedlichen Arbeitsbereichen und an zahlreichen Standorten
</li>
<li>
31 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage Woche) + 13. Gehalt
</li>
<li>
Zunächst befristeter Arbeitsvertrag
</li>
</ul>
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>
Individuelle Unterstützung: Du begleitest Menschen mit einer erworbenen Hirnschädigung in einem Apartmenthaus sowie in Außenwohnungen innerhalb Dortmunds
</li>
<li>
Alltagsbegleitung: Ob in der eigenen Wohnung, auf dem Weg zur Arbeit oder bei der Freizeitgestaltung – Du erkennst die Wünsche, Bedürfnisse und Bedarfe unserer Klientinnen und Klienten und unterstützt sie im täglichen Leben
</li>
<li>
Wissensvermittlung: Du bringst Dein Know-how ein, indem Du Auszubildende, Praktikantinnen und Praktikanten anleitest
</li>
<li>
Strukturierter Arbeitsalltag: Dokumentation sowie regelmäßige Teamgespräche gehören ebenso zu Deinen Aufgaben
</li>
</ul>
Was Du mitbringen solltest:
<ul>
<li>
Fachliche Qualifikation: Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger oder Erzieher (m/w/d)
</li>
<li>
Erfahrung erwünscht, aber kein Muss: Erste Berührungspunkte in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung sind von Vorteil
</li>
<li>
Freude am Umgang mit Menschen: Du arbeitest gerne mit Menschen, bist empathisch, selbstständig und teamfähig
</li>
<li>
Mobilität: Ein Führerschein der Klasse B erleichtert Dir die Arbeit
</li>
</ul>
Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Arun Jain (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 0231 42576410.
Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 32378 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.
Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) | IBW Breslaustraße | Dortmund

Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.
Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 58 - Integration eine Stelle als
Mitarbeiterin (m/w/d) für den Bereich Sprachmittlerinnen Pool(S 11b TVöD-SuE)
in Teilzeit mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden als Krankheitsvertretung zunächst befristet bis zum 31.12.2025 zu besetzen.
Das Kommunale Integrationszentrum - KI - des Kreises Recklinghausen ist eine Fachstelle für interkulturelle Arbeit. Die vorrangige Aufgabe des KI ist die kreisweite Vernetzung, Beratung, Qualifizierung und Unterstützung von Einrichtungen des Regelsystems im Hinblick auf die Integration von zugewanderten Menschen. Das KI befasst sich dabei mit den Themenschwerpunkten Integration durch Bildung, Integration als kommunale Querschnittaufgabe sowie Stärkung des Ehrenamts und arbeitet eng mit allen Akteuren entlang der Integrationskette sowie den kreisangehörigen Kommunen zusammen.
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Sie vermitteln ehrenamtliche Sprachmittlerinnen und wickeln die Vermittlungen finanztechnisch ab. Darüber hinaus beraten Sie Institutionen und Träger, die eine Sprachmittlung beantragen möchten sowie Personen, die ehrenamtlich als Sprachmittlerinnen tätig werden möchten.</li>
<li>Sie planen Grundlagenschulungen sowie Fortbildungen für die Sprachmittler*innen und führen diese durch.</li>
<li>Sie führen Bestands- und Bedarfsanalysen integrationsrelevanter Daten durch, werten diese aus und dokumentieren die Arbeitsergebnisse.</li>
<li>Sie konzeptionieren verschiedene Möglichkeiten der öffentlichkeitswirksamen Außendarstellung des Sprachmittler*innen-Pool und partizipieren in der Öffentlichkeitsarbeit.</li>
<li>Sie wirken an Veranstaltungen, Fortbildungen, Fachgesprächen oder Konferenzen zu aktuellen integrationsspezifischen Themen mit.</li>
</ul>
Ihr fachliches Anforderungsprofil:
Bewerben können sich Interessierte, die
<ul>
<li>über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtungen Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit und die staatliche Anerkennung verfügen</li>
</ul>
oder
<ul>
<li>über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Erziehungswissenschaften, der Sozialwissenschaft oder der Politikwissenschaft verfügen.</li>
</ul>
Unsere Erwartungen:
<ul>
<li>Sie besitzen Koordinierungs- und Netzwerkerfahrung.</li>
<li>Sie haben bereits erste Erfahrung in der Arbeit mit Migrant*innen und Neuzugewanderten.</li>
<li>Sie bringen die Bereitschaft mit, gelegentlich am Wochenende oder in den Abendstunden zu arbeiten.</li>
<li>Sie nehmen an projektbezogenen Fortbildungen teil.</li>
<li>Sie besitzen die Fahrerlaubnis der Klasse B und sind bereit, den eigenen PKW für dienstliche Zwecke gegen Kostenerstattung nach dem Landesreisekostengesetz NRW zu nutzen.</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li>
<li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li>
<li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li>
<li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Eine moderne Führungskultur</li>
<li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen</li>
</ul>
Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
Kontakt:
Fragen zur Bewerbung: Frau Hansen-Zimmermann,
Tel.: 02361/ 53 4140,
E-Mail: <a href="mailto:l.hansen-zimmermann@kreis-re.de" target="_blank">l.hansen-zimmermann@kreis-re.de</a>
Fachliche Fragen: Frau Karahan, Fachdienstleitung Integration,
Tel.: 02361/ 53 4047,
E-Mail: <a href="mailto:n.karahan@kreis-re.de" target="_blank">n.karahan@kreis-re.de</a>
Herr Walter, Ressortleitung Kommunales Integrationszentrum
Tel.: 02361/ 53 3393,
E-Mail: <a href="mailto:l.walter@kreis-re.de" target="_blank">l.walter@kreis-re.de</a>
Bewerbungsfrist:23.07.2025
Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Mitarbeiter*in (m/w/d) für den Bereich Sprachmittler*innen Pool

Willkommen bei der Aufwind Jugendhilfe! Du möchtest jungen Menschen mit Migrationshintergrund helfen, die Orientierung, Sicherheit und Unterstützung brauchen? In unserer Einrichtung für unbegleitete minderjährige Asylsuchende (UMA) begleiten wir Jugendliche in der sensiblen Übergangsphase ihres Ankommens. Gemeinsam bieten wir ihnen die Stabilität, die sie brauchen, und helfen ihnen, erste Schritte in eine selbstbestimmte Zukunft zu gehen.
Als pädagogische Fachkraft oder Betreuungshelfer:in in unserer Einrichtung in Herten&nbsp;gestaltest du den Alltag der Jugendlichen aktiv mit, förderst ihre persönliche Entwicklung und unterstützt sie bei den Herausforderungen des Ankommens.
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Unterstützung der Jugendlichen im Alltag (z. B. Begleitung bei Terminen, Anleitung bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten).</li>
<li>Durchführung von Gruppen- und Einzelgesprächen sowie Kriseninterventionen.</li>
<li>Mitgestaltung von Freizeit- und Gruppenaktivitäten.</li>
<li>Sicherstellung von Ordnung und Struktur im Alltag der Jugendlichen.</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Vormündern und weiteren Kooperationspartnern.</li>
</ul>
Das bringst du mit:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im sozialen Bereich (z. B. Kinderpfleger:in,&nbsp;Erzieher:in, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften, Soziale Arbeit, Heilpädagogik) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Empathie, interkulturelle Kompetenz und die Fähigkeit, in Krisensituationen souverän zu handeln.</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Jugendlichen und die Bereitschaft, sie aktiv im Alltag zu unterstützen.</li>
<li>Empathie, Zuverlässigkeit und Offenheit gegenüber anderen Kulturen.</li>
</ul>
Das erwartet dich bei uns:
<ul>
<li>Abwechslungsreiche und sinnstiftende Arbeit in einem interkulturellen Umfeld</li>
<li>Ein engagiertes Team, das dich unterstützt und fördert.</li>
<li>Regelmäßige Supervision und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Unterstützung durch die Gruppenleitung in der Einrichtung.</li>
<li>Eine faire Vergütung, angelehnt an den TvöD SuE (für Fachkräfte) bzw. eine leistungsgerechte Bezahlung (für Betreuungshelfer:innen).</li>
<li>Zusätzliche Benefits, wie z.B. betriebliche Altersversorge, Jobrad-Leasing etc.</li>
<li>Vielfältige Einsatzmöglichkeiten in unserem Unternehmen über die Brückenlösung hinaus und dadurch insbesondere für Fachkräfte die Perspektive auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag&nbsp;</li>
<li>Die Möglichkeit, junge Menschen in einer sensiblen Lebensphase positiv zu begleiten und zu fördern.</li>
</ul>
Wir freuen uns auf dich! Wenn du Lust hast, Teil unseres Teams zu werden und mit uns jungen Menschen Aufwind zu geben, dann bewirb dich jetzt – auch wenn du (noch) nicht alle Anforderungen erfüllst!
Sende uns deine Bewerbung an:
<a href="mailto:bewerbung@aufwind-jugendhilfe.de" target="_blank">bewerbung@aufwind-jugendhilfe.de</a> oder per Expressbewerbung

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) ab Oktober 2025 für eine Brückenlösung für unbegleitete minderjährige Asylsuchende (UMA)

Diese Stelle in unserem Haus Berge in&nbsp;Hamm wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit bis zu&nbsp;20 - 25 Stunden wöchentlich) und zunächst&nbsp;befristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Heilerziehungspfleger / Pflegefachmann / Gesundheits-und Krankenpfleger (m/w/d)
Wir haben Da einiges für Dich:
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Überdurchschnittliche Vergütung:&nbsp;Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen
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<li>
Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge:&nbsp;Genieße die Vorteile einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge für Deine Zukunft
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Sozialleistungen: Freue Dich auf Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket sowie dem Jobrad
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Individuelle Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen
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<li>
Entwicklungsmöglichkeiten:&nbsp;Erkunde vielfältige Karrierechancen in unterschiedlichen Arbeitsbereichen und an zahlreichen Standorten
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<li>
31 Tage Urlaub + 13. Gehalt
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Deine Aufgaben:
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Begleitung und Assistenz: Unterstützung von erwachsenen Menschen mit Intelligenzminderung, komplexen Mehrfachbehinderungen, Epilepsie und/oder weiteren chronischen Erkrankungen bei der Umsetzung ihrer individuellen Teilhabeziele und eines strukturierten Alltags
</li>
<li>
Pflege und Anleitung: Unterstützung in der alltäglichen Pflege unter Berücksichtigung der individuellen Möglichkeiten sowie Anleitung von Kolleginnen und Kollegen, ehrenamtlichen Mitarbeitenden, Schülerinnen und Schülern und Praktikantinnen und Praktikanten
</li>
<li>
Organisation und Dokumentation: Übernahme von Querschnittsaufgaben und Dokumentation der erbrachten Leistungen
</li>
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Das bringst Du mit:
<ul>
<li>
Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann,&nbsp;Altenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
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<li>
Engagement und Erfahrung: Idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen in der Unterstützung von Menschen mit Intelligenzminderung, komplexen Mehrfachbehinderungen und Epilepsie sowie teilhabe- und sozialraumorientiertes Denken und Handeln
</li>
<li>
Flexibilität und Teamgeist: Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (Tag- und/oder Nachtdienst) und am Wochenende, auch nur Nachtwachen möglich, gepaart mit Teamfähigkeit, Organisationstalent und Kommunikationskompetenz
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<li>
Technische und praktische Fähigkeiten: EDV-Kenntnisse und Führerschein der Klasse B
</li>
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Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Sonja Wittwer (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 0151 61496794.
Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33117 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.
Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

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