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<p> HR · Ettlingen · Vorübergehend im Homeoffice</p><h1> People &amp; Culture Director (m/w/d)</h1><h2> Gestalte die Zukunft mit! Als People &amp; Culture Director (m/w/d) übernimmst du Verantwortung für strategische HR-Themen und förderst eine moderne Unternehmenskultur. Wir freuen uns auf dich!</h2><p> Als einer der führenden europäischen IT-Spezialisten für Netzwerke, Cyber-Sicherheit und Cloud leistet Conscia in Deutschland vertreten durch xevIT part of Conscia ihren Beitrag zu einem sicheren und zuverlässigen digitalen Fundament unserer Gesellschaft.</p><p> Bei Conscia ermöglichen wir eine sichere Digitale Transformation und entwickeln, implementieren und managen sichere IT Infrastrukturen und Cybersecurity Services.</p><p> Mit unserem Streben nach Exzellenz wollen wir die besten Mitarbeitenden der Branche anziehen, binden, entwickeln und begeistern.</p><p> Unser Erfolg basiert auf einer führenden Service-Plattform, der technischen Exzellenz unserer Mitarbeitenden und unserem “Network of Knowledge” in dem unsere Experten länderübergreifend die besten Kompetenzen zu unseren Kunden bringen.</p><p> Mit insgesamt 950 Spezialisten in Europa (davon 130 in Deutschland) betreuen wir mehr als 1000 Kunden und erreichen eine Kundenzufriedenheit von 66 (NPS Score).</p><p> In Deutschland haben wir uns viel vorgenommen. Werde Teil der Reise!</p><h3> Womit wir punkten:</h3><ul> <li>  Gestaltungsspielraum und schnelle Entscheidungen in einem dynamischen und innovativen Umfeld sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung </li> <li>  Teamgeist, Zusammenhalt und großartige Kollegen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Büroarbeitsplatz und Home-Office </li> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Regelmäßige Mitarbeiterevents </li> <li>  Geförderte und individuelle Weiterbildung </li></ul><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Anpassung und Umsetzung der Conscia People &amp; Culture-Strategien für die Conscia Deutschland GmbH </li> <li>  Implementierung und Integration von Prozessen, Systemen und HR-Instrumenten, um die Richtlinien und Standards der Gruppe zu gewährleisten </li> <li>  Beratung und Begleitung der Kolleg*innen des Leaderships und der Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen und im kompletten Lifecycle </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit den People &amp; Culture Abteilungen der anderen Conscia-Gesellschaften sowie Reporting nach Dänemark </li> <li>  Förderung der integrativen Arbeitsplatzkultur sowie Sicherstellung eines guten und angenehmen Arbeitsklimas </li> <li>  Strategische Personalentwicklung für alle Mitarbeitenden der Conscia Deutschland GmbH und Unterstützung der Führungskräfte in der Umsetzung </li> <li>  Teilweise Übernahme von operativen Tätigkeiten sowie des Recruitings und Führen eines siebenköpfigen Teams </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Fachgebiet </li> <li>  Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen sowie tiefgehende Kenntnisse in Bereichen wie Mitarbeiter*innenbeziehungen, Recruiting und Organisationsentwicklung </li> <li>  Gute Kenntnisse des Arbeitsrechts </li> <li>  Kenntnisse der ISO9001 und ISO27001 sind von Vorteil </li> <li>  Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung in vergleichbaren Organisationen </li> <li>  Strukturierte, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Versierter Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) </li> <li>  Teamfähigkeit </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deines frühesten Eintrittstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung vorzugsweise online über unser Kontaktformular.</p><h4> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</h4><p> Conscia – Dein Digitalisierungspartner.</p><p> Menschen, die verstehen. Technik, die funktioniert. Das erwartet Dich bei Conscia. Wir glauben, dass in jeder Firma immer noch mehr Potenzial steckt. Und wir helfen Dir dabei, es abzurufen.</p><p> Mit über 1000 internationalen Experten greifen wir auf ein umfangreiches Wissensnetzwerk zurück, um Dich auf Ihrem Weg in die digitale Zukunft zu begleiten. Unser Ziel ist es, die geschäftskritischen IT-Infrastrukturen unserer Kunden über den gesamten Lebenszyklus hinweg zu unterstützen – von der Konzeption über die Implementierung und den Betrieb bis hin zur Optimierung.</p><p> Wir sind einer von etwa 30 Cisco-Gold-Partnern in Deutschland. Wir analysieren gemeinsam mit unseren Kunden die Perspektiven von morgen und übersetzen diese in anwendergeprägte Lösungen. Effizient, individuell und absolut sicher.</p><p> Seit mehr als 15 Jahren fokussieren wir uns auf folgende Branchen: Healthcare, Finanzwirtschaft, Public und Mittelstand.</p><p> So können wir unsere Stärken und unser Know-how optimal ausspielen.</p><p> Ettlingen</p><p> Conscia Deutschland GmbH <br> 76275 Ettlingen <br> +49 7243 5054-4</p>

People & Culture Director (m/w/d)

<p> Großes Unternehmen – und viel dahinter.</p><p> 29 Länder. Rund 45.000 Kolleginnen und Kollegen. 70.000 belieferte Apotheken und Millionen von Patienten: Steigen Sie ein bei PHOENIX! Unterstützen Sie uns dabei, die Menschen in Europa schnell und zuverlässig mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten zu versorgen – und erleben Sie einen Job, der ebenso vielfältig wie wichtig ist. Bei dem Sie proaktiv Herausforderungen meistern, Ideen umsetzen und Veränderungen vorantreiben können. Freuen Sie sich auf Abwechslung pur bei einem erfolgreichen, zukunftssicheren Familienunternehmen, dem marktführenden Pharmahändler in Deutschland und zugleich dem besten integrierten Gesundheitsdienstleister Europas. Seien Sie dabei – als</p><h1> Senior Expert Accounting (m/w/d)</h1><p> Standort: Mannheim</p><h2> Ihre Aufgaben – hier gestalten Sie mit:</h2><ul> <li>  Beratung von Führungskräften hinsichtlich Prozessmanagement und internen Kontrollen im Accounting </li> <li>  Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben, internen Richtlinien sowie regulatorische Anforderungen </li> <li>  Durchführung von Kontrollen zur Sicherstellung der Compliance mit Unternehmensvorgaben und externen Richtlinien </li> <li>  Leitung von Sonderprojekten im Finanzbereich </li> <li>  Zusammenarbeit mit externen Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und internen Audit-Teams </li></ul><h2> Ihr Profil – viel dahinter:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finanzen, Wirtschaftsprüferexamen von Vorteil </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion, idealerweise in einem international agierenden Unternehmen </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in HGB/IFRS </li> <li>  Erfahrung in der Führung von Projekten </li> <li>  Analytische Denkweise, hohe Eigeninitiative und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen und SAP </li> <li>  Verhandlungssichere Englischkenntnisse </li></ul><p> Bei PHOENIX steckt viel dahinter: ein abwechslungsreicher Start ins Berufsleben mit richtig guten Perspektiven. Ein Team aus tollen Kolleginnen und Kollegen, in dem es menschlich, respektvoll und fair zugeht. Und ein verlässlicher Arbeitgeber, der Sie fördert und Ihre Entwicklung unterstützt. Bewerben Sie sich jetzt – einfach online. Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Erfahren Sie mehr über PHOENIX unter <br> <a href="http://www.phoenixgroup.eu/de/karriere" target="_blank">www.phoenixgroup.eu/de/karriere</a></p><p> PHOENIX Pharmahandel GmbH &amp; Co KG <br> Pfingstweidstraße 10-12 <br> 68199 Mannheim</p>

Senior Expert Accounting (m/w/d)

<p> Die Stadtverwaltung Frankenthal (Pfalz) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich Rechnungsprüfung, eine engagierte Persönlichkeit für die Stelle als</p><h2> <h1>  Technischer Rechnungsprüfer (m/w/d) </h1> <br> bis E 11 TVöD</h2><p> unbefristet in Vollzeit.</p><p> Die Stadt Frankenthal (Pfalz) mit ihren ca. 50 000 Einwohnern gehört zur Metropolregion Rhein-Neckar mit ca. 2,4 Mio. Einwohnern. Wir gehören zu den größten Arbeitgebern dieser Region und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen, dessen Mitarbeitende sich freundlich und kompetent um die Belange unserer Bürgerinnen und Bürger kümmern.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Sie prüfen im technischen Bereich und fertigen Prüfberichte an </li> <li>  Sie wirken bei der Prüfung der Jahresrechnung der Stadt und ihrer Eigenbetriebe mit (u.a. Prüfung von Angeboten und Abrechnung der Baumaßnahmen im Hoch- und Tiefbau und von Dienstleistungen) </li> <li>  Folgende Themen werden von Ihnen außerdem geprüft:  <br>  <ul>   <li>    Ausschreibungs- und Vergabeverfahren auf nationaler und europaweiter Ebene   </li>   <li>    Ausführungen &amp; Abrechnungen diverser (Bau-)Maßnahmen hinsichtlich der Einhaltung städtischer Vorgaben und Vorgehensweisen   </li>   <li>    Abrechnungen nach HOAI   </li>   <li>    Nachtragsmanagement   </li>   <li>    Verwendungsnachweise von Fördermaßnahmen   </li>   <li>    Kassenvorgänge und der Belege   </li>  </ul> </li> <li>  Die Bearbeitung von gutachterlichen Stellungnahmen zu Verfahrensregelungen und von Sonderprüfungen gehört ebenfalls zur Ihrem Aufgabenfeld </li> <li>  Zusätzlich beraten Sie die Stadt und ihre Eigenbetriebe und nehmen an Ausschusssitzungen teil </li></ul><h3> Sie bringen mit:</h3><ul> <li>  Sie sind im Besitz eines Hochschulabschlusses (Diplom (FH) oder Bachelor) der Fachrichtung Hochbau/Baubetrieb, Bauingenieurwesen und/oder Wirtschaftsingenieurwesen oder </li> <li>  Sie haben einen Abschluss als „Staatlich geprüfte/r Techniker/in (Bachelor Professional in Technik)“ mit Schwerpunktwahl Hochbau oder Tiefbau mit mehrjähriger Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung </li> <li>  Dem Anforderungsprofil angemessen haben Sie Berufserfahrung bzw. praktische Erfahrung im Hoch- oder Tiefbau erlangt </li> <li>  Sie haben Kenntnisse in den rechtlichen Grundlagen, insbesondere im Bauvertragsrecht sowie im öffentlichen Vergabe- und Honorarrecht (VOB, HOAI) </li> <li>  Wünschenswert wäre die Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit </li> <li>  Die Bedienung von Standardsoftware (MS-Office) und digitale Kompetenzen stellen für Sie kein Problem dar </li> <li>  Sie besitzen die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung </li></ul><h3> Das bieten wir:</h3><ul> <li>  Arbeitgeber mit zentraler Lage </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Jobticket und Jobrad/Leasingrad </li></ul><p> Entdecken Sie weitere unserer Arbeitgebervorteile unter <a href="http://www.frankenthal.de/benefits" target="_blank">www.frankenthal.de/benefits</a>.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt und gestalten die ZukunFT mit.</p><p> Menschen mit Schwerbehinderung sowie diesen gleichgestellten Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.</p><p> Wir bitten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Beurteilungen, Nachweise von Fortbildungen) bis zum 13.12.2024 unter Hinweis der Ausschreibungsnummer 45-14-2023 ausschließlich online einzureichen.</p>

Technischer Rechnungsprüfer (m/w/d)

<h1> Projektleiter*in Verkehrsdaten &amp; -erhebungen (m/w/d)</h1><p> Die PTV Transport Consult GmbH beschäftigt sich als Beratungsunternehmen mit allen Facetten der Mobilität. Wir beraten Ministerien, Verkehrsbetriebe und Mobilitätsanbieter bei ihren individuellen Aufgabestellungen und erstellen Studien und Konzepte zu den unterschiedlichsten Fragestellungen. Dabei tragen wir mit Leidenschaft dazu bei, Städte und Gemeinden jeder Größenordnung lebenswert und Mobilität zukunftsfähig zu gestalten. Mit unseren ca. 130 Kolleginnen und Kollegen beraten wir unsere Kundinnen und Kunden auf höchstem Niveau. Dafür wurden wir zum wiederholten Mal von Brand Eins Wissen und Statista als „Beste Unternehmensberatung“ ausgezeichnet. Mit unseren ca. 130 Kolleginnen und Kollegen beraten wir unsere Kunden auf höchstem Niveau.</p><p> Das bewegst Du bei uns</p><ul> <li>  Du kümmerst Dich um die Vorbereitung und Begleitung von Verkehrserhebungen im Öffentlichen Verkehr (Fahrgastzählungen und -befragungen), teilweise auch im Individualverkehr. </li> <li>  Die Übernahme und Aufbereitung der benötigten Datengrundlage (z. B. Fahrplandaten, Fahrzeugumlaufdaten, Geodaten usw.) liegen in Deinem Aufgabenbereich. </li> <li>  Du übernimmst die Prüfung und Aufbereitung der erfassten Erhebungsdaten mit Datenbanktools in MS Access und MySQL. </li> <li>  Du bindest extern erhobene Daten in unser System ein (z. B. aus automatischen Fahrgastzählsystemen). </li> <li>  Du kümmerst Dich um die Hochrechnung und Auswertung der Erhebungsdaten. </li> <li>  Du bist für die Zusammenfassung der Ergebnisse in Berichten zuständig. </li> <li>  Du nimmst an Projektterminen mit Kund*innen teil. </li></ul><p> Das bringst Du mit</p><ul> <li>  Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Verkehrswesen, Verkehrsplanung, Verkehrstechnik, Verkehrspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Du hast eine Affinität zu den Themen Öffentlicher Verkehr und der Umgang mit Menschen macht Dir Spaß. </li> <li>  Dein mathematisch-logisches Verständnis im Umgang mit großen Datenmengen in relationalen Datenbanken zeichnet Dich aus, konkret verfügst du über Kenntnisse in Microsoft Access, MySQL und gerne in Softwarepodukten der PTV. </li> <li>  Freundliches Auftreten, Durchsetzungsvermögen, Organisationsgeschick, Flexibilität, und Teamfähigkeit sind für Dich selbstverständlich. </li> <li>  Du überzeugst durch eine hohe Einsatzfreude und Motivation. </li> <li>  Für unsere Projekte bringst Du sehr gute Deutschkenntnisse sowie Reisebereitschaft mit (ca. 10 %). </li></ul><p> Darauf kannst Du Dich freuen</p><ul> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub, 24. und 31. Dezember frei </li> <li>  Bonusmodell </li> <li>  Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung </li> <li>  Externe und interne Weiterbildung </li> <li>  Abteilungs- und Firmenevents </li> <li>  Freigetränke und Obst </li> <li>  Bezuschusste Kantine </li> <li>  Fitnesscenter am Hauptsitz </li> <li>  JobRad </li> <li>  uvm. </li></ul><p> PTV Group. Empowering mobility for humanity as part of Umovity.</p><p> Bei der PTV Group suchen wir Menschen, die etwas bewegen wollen. Gemeinsam verfolgen wir ein Ziel: durch bahnbrechende Technologien, eine intelligentere, sicherere und nachhaltigere Mobilität für die Menschheit zu garantieren. Als Teil der internationalen Marke Umovity bieten wir dafür innovative Softwarelösungen und maßgeschneiderte Beratung an. Mit unserer Technologie für die Verkehrsplanung, -simulation und das Echtzeit-Verkehrsmanagement setzen wir seit mehr als 40 Jahren neue Trends am Markt.</p><p> Das solltest Du noch wissen</p><p> Unternehmen: PTV Transport Consult GmbH <br> Vertragsart: Unbefristeter Arbeitsvertrag <br> Wir legen gemeinsam mit dir die Arbeitszeit zwischen ca. 32h und 40h pro Woche fest. <br> Standort: DE, Karlsruhe <br> Besetzbar: ab sofort <br> <br> Ansprechpartnerin: <br> Tabea Breitling <br> +49 721 9651-0</p><br><br><br>

Projektleiter*in Verkehrsdaten & -erhebungen (m/w/d)

<p> Der Kreis Bergstraße ist der südlichste Kreis Hessens im Wirtschaftsraum Rhein-Main-Neckar, infrastrukturell gut vernetzt und reich an Vielfalt – sowohl kulturell als auch landschaftlich. Das Team des Kreises Bergstraße sorgt für attraktive Lebens- und Arbeitsbedingungen für die ca. 275.000 Bürgerinnen und Bürger in den 22 Städten und Gemeinden. Wir sichern und gestalten u. a. Bildung, Freizeit und Kultur, Straßen und Verkehr, Gesundheit, Soziales und Verbraucherschutz und sorgen für Ihre Sicherheit. <br> Unser Ziel ist es, unsere Aufgaben als moderner und innovativer Dienstleister im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen und weiterzuentwickeln.</p><p> Verstärken Sie das Team des Kreises Bergstraße in der Abteilung Ausländer und Migration am Standort Heppenheim zum nächstmöglichen Termin als</p><h1> Assistenz (m/w/d) Standesamtaufsicht</h1><p> Entgeltgruppe EG6 TVöD | Teilzeit 50 % (19,5Stunden/Woche) | befristet für 2Jahre</p><p> Die Abteilung Ausländer und Migration mit derzeit ca. 60 Mitarbeitenden nimmt alle ausländerrechtlichen Aufgaben wahr. Sie entscheidet über Aufenthaltstitel, befasst sich mit Visum- und Asylangelegenheiten, mit der Förderung der Integration und der Ausstellung von Reisedokumenten und bietet Unterstützung und Beratung in vielfältigen Angelegenheiten.</p><h2> Ihr zukünftiges Aufgabengebiet</h2><ul> <li>  Sie sind zuständig für die Beglaubigung von Urkunden im Apostille- / und Legalisationsverfahren </li> <li>  Bei der Fortführung der Zweitbücher / Sicherungsregister nach dem Personenstandsgesetz (und der Personenstandsverordnung) übernehmen Sie die notwendigen Folgebeurkundungen und die Kennzeichnungen der elektronisch nacherfassten Einträge </li> <li>  Sie sind mit der Vernichtung der Zweitbücher, nach erfolgter elektronischer Nacherfassung, betraut und zuständig für deren Abgabe an das Staatsarchiv nach Ablauf der Fortführungsfristen </li> <li>  Ihnen obliegt die Führung von Statistiken und Übersichtslisten in MSExcel </li> <li>  In Ihren Aufgabenbereich fällt weiterhin die telefonische Kommunikation mit externen Behörden, insbesondere mit den jeweiligen Standesämtern </li></ul><h2> Ihre Qualifikationen und Kompetenzen</h2><p> Erforderlich:</p><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sie bringen gute EDV-Kenntnisse mit (Excel, Word, Outlook) </li></ul><p> Wünschenswert:</p><ul> <li>  Sie haben bereits Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich des Personenstandsrechtes (PStG, PStVO) gesammelt oder sind bereit, sich diese schnell anzueignen </li> <li>  Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft sind für Sie selbstverständlich </li></ul><p> Wir wünschen uns eine offene und freundliche Persönlichkeit, die gerne selbständig und verantwortungsvoll arbeitet und Spaß an administrativen Tätigkeiten hat.</p><h2> Darauf können Sie sich freuen</h2><ul> <li>  Eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten, Innovationspotential in einem motivierten Team und einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Ein attraktives Arbeitsumfeld mit moderner IT-Ausstattung </li> <li>  Die Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung </li> <li>  Einen gut erreichbaren Standort </li> <li>  Einen Zuschuss zum Deutschlandticket-Job </li> <li>  Zahlreiche Angebote im Gesundheitsmanagement sowie einem Zuschuss zum Mittagessen </li> <li>  Eine Vergütung nach EG6 TVöD zwischen 1.521€ und 1.854 € (abhängig von der jeweiligen Berufserfahrung) zuzüglich weiterer tariflicher Sonderzahlungen und einer attraktiven, betrieblichen Altersversorgung </li></ul><p> Der Kreis Bergstraße steht für Vielfalt und Chancengleichheit und freut sich über Bewerbungen von allen Interessierten. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p> Bewerberinnen und Bewerber, die ein ehrenamtliches Engagement nachweisen können, werden besonders aufgefordert sich zu bewerben. Bitte legen Sie uns hierüber ggf. einen Nachweis vor.</p><p> Bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsportal– wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 20.01.2025. Bei Fragen sind wir gerne für Sie da!</p><h2> Kontakt</h2><p> Kreis Bergstraße - Der Kreisausschuss <br> Fachbereich Personalmanagement <br> Gräffstraße 5 <br> 64646 Heppenheim <br> <br> Ansprechpartner/in: Christine Kersten Telefon: 06252 154257</p>

Assistenz (m/w/d) Standesamtaufsicht

<br> <br> <p>  Unser Mandant mit Sitz in Baden-Württemberg ist ein erfolgreiches, stark wachsendes Unternehmen der mittelständischen Metallindustrie mit vielversprechenden Zukunftsaussichten. Das Unternehmen mit zweistelligem Millionenumsatz hat sich auf die Entwicklung und Produktion von technisch anspruchsvollen Produkten und Lösungen für diverse Anwendungsfelder spezialisiert. Seine langjährige Erfolgsgeschichte basiert auf höchster Qualität, Innovation und maßgeschneiderten Lösungen für seine Kunden. Unser Mandant bedient eine breite Palette wachsender Industrien und hat sich einen exzellenten Ruf am Markt erarbeitet. </p> Zur Verstärkung des Führungsteams sucht das Unternehmen einen <br> <h1>  Chief Sales Officer / CSO (m/w/d)  <br> </h1> Ihr Aufgabenfeld: <ul>  <li>   Als Chief Sales Officer sind Sie Mitglied der Geschäftsführung und schwerpunktmäßig für die Entwicklung sowie Umsetzung einer wachstums- und kundenorientierten Vertriebsstrategie verantwortlich  </li>  <li>   In dieser Rolle liegt Ihr Fokus darauf, sowohl bestehende Kundenbeziehungen weiterzuentwickeln als auch neue zu erschließen  </li>  <li>   Sie stehen im direkten Austausch mit den Schlüsselkunden und sorgen dafür, dass Ihr Team deren individuellen Bedürfnisse und Anforderungen in den Mittelpunkt ihres Handelns stellen  </li>  <li>   Die Konzeption, Implementierung und Koordination erfolgsversprechender Vertriebsaktivitäten von der Kundensegmentierung über den gesamten Sales Funnel hinweg bis zu Sales-Excellence-Initiativen und Go-To-Market-Ansätzen gehören ebenso in Ihren Verantwortungsbereich  </li>  <li>   Ihr Team entwickeln Sie kontinuierlich weiter und fördern kundenorientiertes Denken und Handeln in Ihrem Verantwortungsbereich und darüber hinaus  </li>  <li>   Im Leitungsteam und der Zusammenarbeit mit den Eigentümern agieren Sie als Sparringspartner und überzeugen durch Ihre integrative Art ebenso wie durch Veränderungsimpulse  </li> </ul> Ihr Profil: <ul>  <li>   Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium und Erfahrung in einer leitenden Position, idealerweise als Vertriebs, Sales Director oder Head of Sales in einem mittelständischen Unternehmen der metallverarbeitenden oder einer verwandten, technisch anspruchsvollen Branche, z.B. der Medizintechnik  </li>  <li>   Sie haben starke Wachstumsphasen mitgestaltet und verfügen über umfangreiche Erfahrung im Aufbau und in der Pflege langfristiger Kundenbeziehungen und wissen, wie man den individuellen Bedürfnissen von Kunden gerecht wird  </li>  <li>   Sie haben nachweisliche Erfolge in der Führung und Weiterentwicklung von Vertriebsteams und verstehen es, eine kundenorientierte Kultur zu etablieren  </li>  <li>   Sie bringen Erfahrung in der Verantwortung für Umsatz und Profitabilität mit und überzeugen durch Ihr unternehmerisches Format  </li> </ul> Angebot: <ul>  <li>   Als Chief Sales Officer übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle und können den Vertrieb und somit den Unternehmenserfolg maßgeblich mitgestalten  </li>  <li>   Sie können in einem innovativen und wachstumsorientierten Unternehmen wirken, das Ihnen viel Raum für eigenverantwortliches Handeln lässt  </li>  <li>   Das Unternehmen bietet Ihnen vielseitige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld  </li>  <li>   Mitarbeit in einem wachsenden Umfeld, das viel Raum für persönliche Weiterentwicklung im Unternehmen oder im Netzwerk des Private Equity Eigentümers bietet  </li>  <li>   Ein attraktives Vergütungspaket, das unternehmerische Erfolge angemessen honoriert und Ihre Beiträge würdigt  </li> </ul> Wenn Sie sich gern neuen Herausforderungen stellen und Mitglied des Teams werden möchten, senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins ausschließlich an <a href="mailto:F22680@personalturm.de" target="_blank">F22680@personalturm.de</a>.<p> Wir freuen uns auf Sie! <br></p>

Chief Sales Officer / CSO (m/w/d)

<h1> Data Scientist Financial Decision Management</h1><ul> <li>  Standort: Neckarsulm </li> <li>  Abteilung / Bereich: Finanzen / Controlling / Accounting / Steuern </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 44348-de_DE </li></ul><p> Du hast Lust auf eine neue Herausforderung? Im #TeamSchwarz beraten wir die Unternehmen der Schwarz Gruppe bei der Abwicklung administrativer Themen und organisatorischer Veränderungsvorhaben. Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen und mit uns gemeinsam effiziente sowie nachhaltige Lösungen entwickeln.</p><p> Denn wir sind nicht irgendein Unternehmen. Wir sind das Unternehmen where excellence works.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Du treibst die **dynamische** Weiterentwicklung unseres Decision Management Systems mit Daten voran. </li> <li>  Du entwickelst und implementierst **innovative** Decisioning-Modelle im Bereich Finance &amp; Payment. </li> <li>  Du übersetzt komplexe Geschäftsprozesse im Credit Risk und/oder Decision Management in **effiziente** technische Lösungen. </li> <li>  Du setzt deine Expertise in statistischen Verfahren (z.B. Logistische Regression) und Machine Learning-Modellen ein. </li> <li>  Du entwickelst neue Ideen für **State-of-the-art** Technologien und Ansätze im Bereich künstlicher Intelligenz. </li> <li>  Du erstellst fachliche Anforderungen für die gemeinsame, bereichsübergreifende Entwicklung und Umsetzung. </li> <li>  Du übernimmst die Umsetzungsverantwortung für deine Projekte. </li> <li>  Du bereitest Ergebnisse und Entscheidungsvorlagen in Form von Präsentationen auf und kommunizierst diese klar und verständlich mit den Stakeholdern. </li> <li>  Du optimierst und validierst die entwickelten Modelle kontinuierlich. </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Du verfügst über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung. </li> <li>  Idealerweise bringst du praktische Erfahrung in einem der Bereiche Finance/Banking, Payment oder Credit Risk Management mit. </li> <li>  Du hast eine **Hands-on** Mentalität und die Fähigkeit, komplexe technische Probleme zu lösen. </li> <li>  Du kannst technische und geschäftliche Anforderungen miteinander verbinden und praxisnahe Lösungen entwickeln. </li> <li>  Du verfügst über fundierte Kenntnisse in statistischen Verfahren und Machine Learning-Konzepten. </li> <li>  Du hast Erfahrung in der Anwendung von Programmiersprachen und Tools wie Python, R, SQL. </li> <li>  Du bist vertraut mit Datenverarbeitungssystemen wie Apache Spark und Databricks. </li> <li>  Du hast praktische Erfahrung in der Datenmodellierung und -integration. </li> <li>  Du sprichst Deutsch auf C1-Niveau und Englisch auf mindestens B2-Niveau. </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Jana Scherer · Referenz-Nr. 44348 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.jobs.schwarz" target="_blank">www.jobs.schwarz</a></p>

Data Scientist Financial Decision Management (m/w/d)

<h3> GEBHARDT Intralogistics Group</h3><p> Die GEBHARDT Intralogistics Group ist einer der führenden Anbieter von Materialfluss- und innerbetrieblichen Logistiksystemen. Seit über 70 Jahren entwickelt GEBHARDT maßgeschneiderte Komplettlösungen – von der Idee bis zur vollständigen Realisierung – im Bereich Transport, Materialfluss, Sortiertechnik, Montage- und Lagertechnik, einschließlich Steuerung &amp; Automatisierung, Lagerverwaltungssysteme und IT-Integration.</p><h1> Technical Product Designer (m/w/d)</h1><h2> ab sofort in Vollzeit | Job ID 598</h2><p> Arbeitsverhältnis</p><p> Vollzeit</p><p> Standorte</p><p> Neulandstraße 28, 74889 Sinsheim, Deutschland</p><p> Besonderheiten/Infos</p><p> Flexible Arbeitszeiten, auch aus dem Homeoffice, für eine optimale Work-Life-Balance</p><h3> AUFGABEN, DIE AUF DICH WARTEN:</h3><ul> <li>  Gestaltung und Pflege von Layouts im Angebots- oder Projektumfeld:  <ul>   <li>    Du wirkst bei der Erstellung von Anlagenlayouts, die auf die speziellen Bedürfnisse unserer Kunden abgestimmt sind, mit und übernimmst die Pflege von bestehenden Zeichnungen im Projektumfeld.   </li>  </ul> </li> <li>  Erstellen von Aufbauzeichnungen für unsere Außenmontage:  <ul>   <li>    Du unterstützt unsere Außenmontage mit korrekt erstellten Aufbauzeichnungen, die aus den 3D-Layouts abgeleitet werden   </li>  </ul> </li> <li>  Vereinfachen von Baugruppen:  <ul>   <li>    Du unterstützt unsere Konstruktion mit der Vereinfachung von Konstruktionszeichnungen zum Einsatz im Layoutbereich.   </li>  </ul> </li> <li>  Erstellung von 3D-Visualisierungen und Renderings, insbesondere in der Anwendung von Autodesk-Programmen </li></ul><h3> FÄHIGKEITEN, DIE DU BENÖTIGST:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Technischen Produktdesigner oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Erfahrung in der Erstellung von Anlagenlayouts und Zeichnungen in 2D und 3D </li> <li>  Kenntnisse in Autodesk AutoCAD, Inventor oder Revit sind von Vorteil </li> <li>  Kreatives Denken und die Fähigkeit, technische Herausforderungen auf innovative Weise zu lösen </li> <li>  Teamgeist, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung im Umgang sowohl mit internen als auch externen Kunden </li> <li>  Eigeninitiative und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu arbeiten </li></ul><h3> LEISTUNGEN, DIE WIR BIETEN:</h3><p> Bei GEBHARDT stellen wir das Wohlbefinden und die Entwicklung unserer Mitarbeitenden in den Mittelpunkt. Wertschätzung und Unterstützung beim Erreichen beruflicher Ziele werden bei uns großgeschrieben. Die Work-Life-Balance und Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist für uns ein wichtiger Faktor, deshalb bieten wir flexible Arbeitsmodelle, einschließlich Home-Office, betriebliches Gesundheitsmanagement und attraktive Sozialleistungen an. Um das Gemeinschaftsgefühl im Team GEBHARDT zu stärken, organisieren wir regelmäßig teambildende Aktivitäten und Firmenveranstaltungen.</p><h3> Das ist dein Kontakt:</h3><p> Bei Fragen kannst du dich gerne bei mir melden:</p><p> Laura Münch <br> E-Mail: <a href="mailto:jobs@gebhardt-group.com" target="_blank">jobs@gebhardt-group.com</a></p><p> GEBHARDT Fördertechnik GmbH <br> Neulandstraße 28 | 74889 Sinsheim | Deutschland <br> <a href="http://www.gebhardt-group.com" target="_blank">www.gebhardt-group.com</a></p>

Technical Product Designer (m/w/d)

<p> Karlsruhe</p><h1> Architekt / Bauingenieur / Immobilienwirtschaftler als Projektmanager (m/w/d)</h1><p> „Wir bauen Zukunft!“ – unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Übernahme der Prozessverantwortung für das Produktionssystem Reihenhaus </li> <li>  Gestaltung und Führung der Prozesse rund um das Projektmanagement </li> <li>  Schnittstelle zu Gebiets- und Standortleitung sowie zu anderen Abteilungen wie Projektentwicklung, Kalkulation, Bemusterung und technische Kundenberatung </li> <li>  Betreuung der Bauvorhaben, von der Planung bis zur Übergabe </li> <li>  Budgeterstellung sowie Kostencontrolling </li> <li>  direkte Zusammenarbeit mit der technischen Leitung </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  ein Studienabschluss der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Immobilienwirtschaft oder ein vergleichbarer Abschluss </li> <li>  erste Berufserfahrung im Bereich Schlüsselfertigbau wünschenswert </li> <li>  Spaß am Koordinieren, Organisieren und daran, Abläufe weiter zu optimieren </li> <li>  Kommunikationsstärke und Engagement </li> <li>  selbstständige, zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  eine attraktive Vergütung </li> <li>  ein umfangreiches Weiterbildungsangebot </li> <li>  einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen </li> <li>  kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Zentrale in Karlsruhe </li> <li>  eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich über unser Karriereportal und werden Teil des Teams.</p><p> weisenburger bau GmbH <br> Ludwig-Erhard-Allee 21 <br> 76131 Karlsruhe <br> 0721 61935-0</p><p> <a href="http://www.weisenburger.de/karriere" target="_blank">www.weisenburger.de/karriere</a></p>

Architekt / Bauingenieur / Immobilienwirtschaftler als Projektmanager (m/w/d)

<h2> MITDENKER · ANPACKER · TEAMPLAYER</h2><p> Zur Verstärkung unserer Elektronikproduktion suchen wir einen</p><h1> ELEKTRONIKER / MECHATRONIKER (m/w/d)</h1><h3> IHRE AUFGABEN – interessant und abwechslungsreich</h3><ul> <li>  Als Elektroniker/Mechatroniker (m/w/d) programmieren und bedienen Sie unsere Fertigungsanlagen. </li> <li>  Sie programmieren und optimieren unsere Testautomaten. </li> <li>  Die Wartung und Instandhaltung unseres Maschinenparks rundet Ihr Aufgabengebiet ab. </li></ul><h3> IHRE QUALIFIKATIONEN – fachlich und persönlich</h3><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektronik oder Mechatronik. </li> <li>  Erste Erfahrungen im Umgang mit CAM-Prozessen in der SMD-Fertigung sind wünschenswert. </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse setzen wir voraus. </li> <li>  Sie zeigen Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und sind ein Teamplayer. </li> <li>  Flexibilität, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus. </li></ul><h4>  binder ems als Arbeitgeber </h4> Die binder electronic manufacturing services GmbH &amp; Co. KG mit Standort in Vohburg ist ein Verbundunternehmen der Franz Binder GmbH &amp; Co. Elektrische Bauelemente KG (Neckarsulm), welche einer der Marktführer im Bereich von Rundsteckverbindern ist. <br> <br> Unsere Kernkompetenz ist die hocheffiziente Produktion von kundenspezifischen elektronischen Baugruppen. Dabei agieren wir als Produktionsdienstleister und beliefern unsere Kunden krisenunabhängig und nachhaltig. <br> <br> Kommunikation auf Augenhöhe, Offenheit und Ehrlichkeit im Umgang miteinander sind Qualitäten, die wir täglich leben und auf die wir achten. Wir bieten attraktive Arbeitsplätze mit familiärer Atmosphäre, hervorragende Beschäftigungsbedingungen und tolle Angebote für die persönliche Weiterentwicklung.<h4> Was wir bieten</h4><p> Inhabergeführtes Unternehmen und flache Hierarchien</p><p> Attraktive Vergütung mit Sonderzahlungen</p><p> 30 Tage Jahresurlaub</p><p> Flexible Arbeitszeitmodelle für beste Work-Life-Balance</p><p> Moderne Arbeitsplatzgestaltung und mobile Arbeit</p><p> Verschiedene Mitarbeiterevents</p><p> Anerkannter Ausbildungsbetrieb der IHK und Dualer Partner der DHBW</p><p> Familiäre Atmosphäre, Wertschätzung und Vertrauen</p><p> Interne Personalentwicklung und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten</p><p> Sichere Arbeitsplätze in einem expandierenden Unternehmen</p><h4> Interessiert?</h4><p> Dann senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung, bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit per E-Mail mit maximaler Größe von 10 MB an <a href="mailto:personal@binder-ems.de" target="_blank">personal@binder-ems.de</a>.</p><h4> Auszeichnungen und Siegel</h4><h2> binder – ein Familienunternehmen.</h2><p> Franz Binder GmbH &amp; Co. Elektrische Bauelemente KG <br> Rötelstraße 27 | 74172 Neckarsulm | Tel. +49 (0) 7132 325–0</p><h4> <a href="http://www.binder-connector.de" target="_blank">www.binder-connector.de</a></h4>

Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d)

<h1> Applications Architect (m/w/d) <br> SAP Commerce Cloud</h1><p> Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofort <br> <br> Kennziffer 2024-0566 <br></p><p> Gestalten auch Sie unsere digitale Transformation aktiv mit! Wir suchen Sie für unsere Organisationseinheit Individual Applications am Standort Mannheim als Applications Architect (m/w/d) SAP Commerce Cloud.</p><h3> Das erwartet Sie bei uns:</h3><p> Als Applications Architect (m/w/d) SAP Commerce Cloud planen Sie den Leistungsumfang, die technische Architektur und die (Weiter-)Entwicklung von Softwareanwendungen.</p><ul> <li>  Sie sind zentrale/r Ansprechpartner*in für alle Fragen und Anforderungen bezüglich der von ihm als Service Owner verantworteten Anwendungen </li> <li>  Sie messen und berichten von relevanten Informationen zu den verantworteten IT-Services </li> <li>  Sie bewerten Risiken, genehmigen Änderungen und verwalten Change-Kalender im eigenen Verantwortungsbereich des Servicebetriebs </li> <li>  Sie managen (Betriebs-) Plattformen im eigenen Verantwortungsbereich und verantworten die Gestaltung und den Aufbau der Lösungsarchitektur für die SAP Commerce Cloud im Energie Sektor </li> <li>  Sie beraten die Fachabteilungen im Prozessdesign und bei der technischen Umsetzung </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Entwicklungserfahrung im Bereich SAP Commerce Cloud (Hybris) und E-Commerce (B2B) und in Konzeption und Entwicklung von IT-Architekturen und -Lösungen </li> <li>  Tiefgehende Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit Java, Spring sowie JavaScript </li> <li>  Kenntnisse im Umgang mit Composable Storefront (Spartacus) im Commerce Cloud Umfeld sowie Angular </li> <li>  Kenntnisse in agilen Projektmethoden (Scrum, Kanban) sowie im Umgang mit Jira </li> <li>  Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, hohe Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Deutsch und Englisch verhandlungssicher </li></ul><h3> Darauf können Sie sich freuen:</h3><p> An Dekarbonisierung, Dezentralisierung und Digitalisierung kommt heute kein Energieversorgungsunternehmen vorbei. Energie soll grüner, nachhaltiger und näher bei den Endverbrauchern erzeugt werden. Der Schlüssel dazu sind intelligente IT-Lösungen. Bei uns haben Sie die Chance, an wirklich relevanten Zukunftsthemen zu arbeiten und etwas zu bewegen! Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben und große Gestaltungsmöglichkeiten.</p><br><p> Unsere IT-Dienstleistungen reichen von standardisierten Cloud-Services über eigenentwickelte Anwendungen bis hin zu individuellen Beratungsleistungen. Dabei sind unsere Mitarbeitenden der wichtigste Erfolgsfaktor. Nur gemeinsam leisten wir einen wertvollen Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden! Kollegialität und Wertschätzung werden bei uns großgeschrieben. Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich.</p><h3> Sie haben Fragen zur Bewerbung?</h3><p> Ihr Kontakt:</p><p> Marie-Sophie Wagner <br> Tel.: +49 621 290 1151</p><h3> Über Soluvia IT-Services GmbH</h3><p> Als zentraler IT-Business Partner der MVV-Gruppe packen wir mit unseren 190 Mitarbeitenden die Herausforderungen der Digitalisierung konsequent an und leisten einen wesentlichen Beitrag für eine stabile wie nachhaltige Energieversorgung.</p>

Applications Architect (m/w/d) SAP Commerce Cloud

<p> Die LebensWerkstatt für Menschen mit Behinderung e.V. ist das führende Sozialunternehmen für Menschen mit geistiger Behinderung im Erwachsenenalter in der Region Heilbronn-Franken. Wir sind mit ca. 750 Mitarbeitenden an neun Standorten von Heilbronn bis Crailsheim in den Bereichen Arbeit, Förderung, Bildung und Wohnen tätig. Ca. 1.500 Menschen mit geistiger Behinderung werden durch uns bei der selbst gestalteten Teilhabe am gesellschaftlichen Leben unterstützt.</p><p> Für unsere Werkstätte in Heilbronn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Arbeitserzieher / Heilerziehungspfleger / Ergotherapeuten (m/w/d)</h1><p> unbefristet in Vollzeit.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Gemeinsam mit einem weiteren Gruppenleiter übernehmen Sie die pädagogische Verantwortung für ca. 12 Klient*innen mit besonderem Unterstützungs- und Förderbedarf in der Arbeitsgruppe „Werkstatttransfer“ </li> <li>  In Zusammenarbeit mit den unterstützenden Diensten erstellen Sie individuelle Entwicklungspläne für die Klient*innen </li> <li>  Sie verantworten die Organisation und Durchführung der personenzentrierten Leistungen im medizinisch-pflegerischen Bereich </li> <li>  Durch Einzel- und Gruppenübungen fördern Sie die Klient*innen individuell und zielgerichtet </li> <li>  Sie organisieren und begleiten Praktika in anderen Abteilungen unserer Werkstatt </li> <li>  Dokumentations- und Verwaltungstätigkeiten runden Ihr Aufgabengebiet ab </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Arbeitserzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Ergotherapeut (m/w/d) oder </li> <li>  Abgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung mit Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) </li> <li>  Beobachtungsgabe und Einfühlungsvermögen </li> <li>  Hohe Motivation für die individuelle Förderung von Menschen mit Behinderung zur Verbesserung deren Teilhabe am Arbeitsleben </li> <li>  Fähigkeit, sich mit pädagogischen Konzepten und Ideen kritisch auseinanderzusetzen </li> <li>  Positive Einstellung zum christlich-diakonischen Auftrag </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Bereichernde Begegnungen mit Menschen mit und ohne Behinderung </li> <li>  Sinnvolle und vielseitige Tätigkeit in einem Team motivierter Kolleg*innen </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Sozialunternehmen </li> <li>  Gegenseitiges Kennenlernen im Rahmen einer Hospitation und eine strukturierte Einarbeitung </li> <li>  Regelmäßige Schulungen sowie finanzierte Weiterbildung zur geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad) </li> <li>  Zuschuss zum Deutschland-Jobticket </li> <li>  Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienst von Montag bis Freitag </li> <li>  39-Stunden-Woche bei Vollzeit und 30 Tage Urlaub sowie 2 zusätzliche Regenerationstage </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung zur privaten Altersvorsorge </li> <li>  Günstige Kfz-Versicherungskonditionen des öffentlichen Dienstes für Ihren Privat-Pkw und Mitarbeiterrabattprogramm „Corporate Benefits“ </li> <li>  Tarifliche Vergütung und Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge (ZVK) nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (entspricht TVöD) in Entgeltgruppe S 07 / S 08A / S 08B (Gehaltsrahmen bei Vollzeit: 43.800 Euro bis 65.800 Euro Jahresbrutto) </li></ul><h3> Kontakt und weitere Informationen</h3><p> Ihr Ansprechpartner für den fachlichen Bereich: <br> <br> Herr Yves Schäufele <br> Leitung Arbeit Heilbronn <br> Tel.: 07131 4704-1122</p><p> Postanschrift für Bewerbungen:</p><p> LebensWerkstatt für Menschen mit Behinderung e.V. <br> Leitung Personalabteilung Stefan Dörr <br> Längelterstr. 188, 74080 Heilbronn <br> <a href="http://www.die-lebenswerkstatt.de" target="_blank">www.die-lebenswerkstatt.de</a></p><p> Anerkannt für Freiwilliges Soziales Jahr und Bundesfreiwilligendienst. Praxisplätze für Heilerziehungspfleger/innen-Ausbildung. dein-ja.de</p>

Arbeitserzieher / Heilerziehungspfleger / Ergotherapeut (m/w/d)

<h4> Klinikum Worms gGmbH</h4><h1> Stationsleitung (m/w/d) Palliativstation</h1><ul> <li>  Worms </li> <li>  Festanstellung </li> <li>  Vollzeit </li> <li>  unbefristet </li></ul><p> Die Klinikum Worms gGmbH (Akademisches Lehrkrankenhaus der Johannes Gutenberg-Universität Mainz)ist ein modernes und innovatives Schwerpunktkrankenhaus in Rheinland-Pfalz mit 696 Betten verteilt auf 12 Hauptfachabteilungen und Fachbereiche sowie eine Belegabteilung. Pro Jahr werden ca. 32.000 stationäre und über 40.000 ambulante Patienten behandelt.</p><p> Für unsere Palliativstation suchen wir zum 01.01.2025 in Vollzeit eine:</p><p> Stationsleitung (m/w/d)</p><h2> Wir wünschen uns von Ihnen:</h2><ul> <li>  Mehrjährige Berufspraxis als Gesundheits- und Krankenpfleger*in bzw. Pflegefachperson </li> <li>  Leitungserfahrung </li> <li>  Führungsqualifikation (Studium / Weiterbildung) oder die Bereitschaft, diese zu erwerben </li> <li>  Kooperative Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Organisationsgeschick, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Hohe Motivation, Belastbarkeit, Kreativität und Freude an der Gestaltung von Veränderungsprozessen </li></ul><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Gewährleistung einer sach- und fachgerechten, dem aktuellen Wissensstand entsprechenden Pflege der Patient*innen in der Palliativversorgung </li> <li>  Organisation der Stationsabläufe unter Beachtung fachlicher und ökonomischer Rahmenbedingungen und Vorgaben </li> <li>  Direkte Mitarbeiterführung inklusive Gestaltung der Dienstpläne </li> <li>  Aktive Mitwirkung bei der fachlich-inhaltlichen, organisatorischen und personellen Weiterentwicklung des Pflegedienstes </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Ideen einbringen können </li> <li>  Sympathische Kolleg*innen und eine freundliche Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Fachbereichsbezogene Einführung und Einarbeitung </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  Eine Vergütung nach TVöD-K mit den damit verbundenen Leistungen des Öffentlichen Dienstes sowie eine Vielfalt an Mitarbeiterbenefits </li></ul><p> Bei Rückfragen können Sie sich gerne an die Pflegedirektorin, Frau Brigitte Ahrens-Frieß, Tel. 06241/501-4400, wenden.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte bis zum 31.12.2024 an folgende Anschrift richten: <a href="mailto:bewerbung@klinikum-worms.de" target="_blank">bewerbung@klinikum-worms.de</a></p><p> Klinikum Worms gGmbH – Personalabteilung <br> Gabriel-von-Seidl-Str. 81 – 67550 Worms <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@klinikum-worms.de" target="_blank">bewerbung@klinikum-worms.de</a></p>

Stationsleitung (m/w/d) Palliativstation

<h2> <h1>  Projektierungsingenieur (m/w/d) für Anlagen im Bereich Lithium-Ionen-Batterien </h1> <br>   Dürr Systems AG, Bietigheim-Bissingen </h2><ul> <li>  Sie übernehmen die prozesstechnische Auslegung von kundenspezifischen Anlagen zur Produktion von Lithium-Ionen-Batterien </li> <li>  Sie prüfen und bewerten technische Kundenspezifikationen </li> <li>  Sie wirken bei der Pflege und Weiterentwicklung der Berechnungstools und des Kosten- Kalkulationstools mit </li> <li>  Sie pflegen die Datenbasis zur Kostenkalkulation </li> <li>  Sie sind für die Erstellung von Budgetkalkulationen und Kostenbenchmarks zuständig </li> <li>  Sie pflegen Standarddokumente </li> <li>  Sie erstellen das technische Kundenangebot </li> <li>  Sie unterstützen bei der Standardisierung und Weiterentwicklung des Proposalbereichs </li> <li>  Sie arbeiten eng mit den Vertriebskollegen und den Fachabteilungen zusammen </li> <li>  Basis Ihrer Laufbahn ist ein abgeschlossenes technisches Studium mit Fachrichtung Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Anlagenbau und/oder Verfahrenstechnik </li> <li>  Sie bringen Grund- oder gerne auch bereits erweiterte Kenntnisse in den Bereichen Coating, Drying und/oder Abluftbehandlung mit </li> <li>  Sie besitzen ein ausgeprägtes Verständnis für technische Vorgänge und Zusammenhänge sowie innovatives Mindset </li> <li>  Erfahrung im Bereich der Kostenkalkulation ist von Vorteil </li> <li>  Ein sicherer Umgang mit MS-Office ist für Sie selbstverständlich, insbesondere MS-Excel </li> <li>  Ihre selbstständige und vertriebsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit einem ausgeprägten Kostenbewusstsein, zeichnen Sie aus </li> <li>  Sie bringen ein hohes Maß an Flexibilität sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit mit </li> <li>  Für diese Tätigkeit bringen Sie eine gelegentliche Reisebereitschaft im In- und Ausland mit sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Attraktive Vergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Jährliche Erfolgsbeteiligung in Abhängigkeit vom Geschäftserfolg </li> <li>  Ein internationales, dynamisches Umfeld, geprägt von Teamwork und Innovationen </li> <li>  Zuschuss zu Bahntickets und die Möglichkeit auf ein Company Bike </li> <li>  Ein breitgefächertes Portfolio an Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li>  Umfassendes Sport- und Gesundheitsmanagement (u. a. Betriebssport, Vorsorgeuntersuchungen des Betriebsarztes, Gesundheitstag) </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung mit einem Patenprogramm  <br> </li></ul><p> Wir wertschätzen diverse Teams und freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von Ihrer Nationalität, ethnischen Herkunft, Geschlecht, sexuellen Orientierung, Religion, Behinderung oder Alter.</p>

Projektierungsingenieur (m/w/d) für Anlagen im Bereich Lithium-Ionen-Batterien

<p> Als Genossenschaft stehen wir für ein Zuhause im Grünen mit über 2.000 Objekten. Aber Heimat ist für uns mehr als nur sicheres Wohnen. Wir leben den respektvollen Austausch, die Teilhabe und engagieren uns für Umwelt und Soziales. Gemeinsam sorgen wir für bezahlbaren Wohnraum und eine zuverlässige Art der Vermögensbildung. Das bedeutet für uns Gemeinschaft.</p><p> Wir suchen ab sofort eine Kollegin oder einen Kollegen als:</p><h1> Bautechniker (m/w/d)</h1><p> Und bieten Ihnen einen Arbeitsplatz mit selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen mit über 100 Jahren Tradition und eine leistungsorientierte Vergütung. Darüber hinaus freiwillige Leistungen und eine zusätzliche Altersversorgung sowie eine betriebliche private Krankenzusatzversicherung.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Planung und Durchführung von Modernisierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen </li> <li>  Ausschreibung, Vergabe, Bauleitung und Abrechnung </li> <li>  Steuerung und Kontrolle von technischen Dienstleitern </li> <li>  Umsetzung und Gestaltung von technischen Vorgaben und Richtlinien </li> <li>  Unterstützung des Bestandsmanagements bei technischen Fragen </li> <li>  Kommunikation mit unseren Mietern </li></ul><h2> Ihr Pro?l</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung </li> <li>  Praktische Berufserfahrung im technischen Immobilienmanagement </li> <li>  Eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise mit hoher Einsatzbereitschaft </li> <li>  Hohe Qualitäts- und Kundenorientierung </li> <li>  PKW-Führerschein </li></ul><p> Bitte senden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe des möglichen Eintritts- <br> termins an Vorstand der Gartenstadt Karlsruhe eG, Ostendorfplatz 2, 76199 Karlsruhe <br> oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@gartenstadt-karlsruhe.de" target="_blank">bewerbung@gartenstadt-karlsruhe.de</a></p><p> Für Fragen steht Ihnen Herr Christoph Walter unter Telefon 0721 / 9 88 21 - 11 zur Verfügung.</p>

Bautechniker (m/w/d)

<h2> Wir suchen</h2><h1> Fachlehrer (m/w/d) für Deutsch, Geschichte, Mathematik und Phsysik der Klassenstufen 9-13</h1><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Auch Quereinsteiger und weitere/ <br> sonstige Fächerkombinationen sind <br> willkommen.</p><p> Ulrike Jans, Geschäftsführung Personal, <br> Tel. 0151 530 92 175 <br> <a href="mailto:ulrike.jans@waldorfschule-pforzheim.de" target="_blank">ulrike.jans@waldorfschule-pforzheim.de</a> <br> <a href="http://www.waldorfschule-pforzheim.de" target="_blank">www.waldorfschule-pforzheim.de</a></p>

Fachlehrer (m/w/d) für Deutsch, Geschichte, Mathematik und Physik der Klassenstufen 9-13

<p> durchsetzungsfähige/r</p><h2> Energie- <br> wender/in</h2> <p>  Die MVV Netze GmbH ist die Netzgesellschaft der MVV. Wir betreiben die Strom-, Gas-, Fernwärme- und Wassernetze in Mannheim und der Metropolregion Rhein-Neckar und versorgen so die Menschen zuverlässig und sicher mit Energie und Wasser. </p> <p>  Als Teil der MVV-Gruppe gehört die MVV Netze GmbH zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das über 6.600 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt rund 7,2 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat. Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und wollen mit unserem „Mannheimer Modell“ bis 2035 #klimapositiv werden. Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft! </p> <p>  Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft. Unsere Abteilung Netz- und Installationsdienst such Sie für den Standort Mannheim als </p> <br> <h1>  Meister / Techniker mit dem Schwerpunkt Fernwärme Installationen (m/w/d) </h1> <p>  Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofort  <br> </p> <p>  Das erwartet Sie bei uns: </p> <p>  Als Meister / Techniker Fernwärme Installationen (m/w/d) betreiben, entstören, warten und instand halten Sie unsere Fernwärmestationen und Anlagenteile im Versorgungsgebiet. </p> <ul>  <li>   Sie nehmen Neuanlagen und Anlagenänderungen in Betrieb  </li>  <li>   Sie installieren, erweitern, ändern und instand halten die Anlagen der Mess-, Steuer-, Regelungs- und Antriebstechnik und nehmen diese in Betrieb  </li>  <li>   Sie klassifizieren und beheben Schäden und Fehler an der Fernwärmeanlage  </li>  <li>   Sie betreuen und beraten Kunden und erstellen Angebote  </li>  <li>   Sie sind verantwortlich für die Arbeitsvorbereitung und die fachliche Führung der Monteure  </li>  <li>   Sie leiten und/oder arbeiten in (Teil-)Projekten mit  </li> </ul> <p>  Das bringen Sie mit: </p> <ul>  <li>   Abgeschlossene Meister- oder Techniker-Ausbildung im Bereich Heizung, Klima, Sanitär und Inneninstallation oder gleichwertig  </li>  <li>   Mind. 5 Jahre Berufserfahrung  </li>  <li>   Kenntnisse in den Sparten Fernwärme, Wasser und Strom, idealerweise auch in der Regelungstechnik sowie fundierte Kenntnisse im Bereich der Heizungstechnik  </li>  <li>   Selbstbewusstsein, sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Freude am kundenorientierten Denken  </li>  <li>   Führerschein Klasse B  </li>  <li>   Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst  </li> </ul> Darauf können Sie sich freuen: <br> <p>  MVV steht für eine starke Gemeinschaft: Zusammen entwickeln wir uns kontinuierlich weiter und sind in der Lage, auch komplexe Herausforderungen erfolgreich zu meistern. Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen – in einem Team, das die individuellen Fähigkeiten jedes und jeder Einzelnen wertschätzt und Vielfalt als gemeinsame Chance begreift. Selbstverständlich fördern wir auch moderne Arbeitsformen; so ist zum Beispiel in vielen Bereichen mobiles Arbeiten möglich. </p> <p>  Übrigens: Wir wollen die Anzahl weiblicher Kolleginnen in Führungspositionen deutlich erhöhen. Deshalb unterstützen wir durch vielfältige Programme und Maßnahmen aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen. </p> <p>  Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir eine nachhaltige Energieversorgung. Dabei bieten wir Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung, vielfältige Entwicklungsperspektiven sowie ein attraktives berufliches Umfeld. </p><p> Interessiert? <br> Dann bewerben Sie sich jetzt online unter <a href="http://www.mvv-jobs.de" target="_blank">www.mvv-jobs.de</a> Kennziffer 2024-0569. <br></p><p> <br> Für Fragen steht Ihnen Bastian Schmitt, <br> T +49 621 290 3275, <br> gerne zur Verfügung. <br></p><p> <br> <a href="http://www.mvv-netze.de" target="_blank">www.mvv-netze.de</a></p>

Meister / Techniker mit dem Schwerpunkt Fernwärme Installationen (m/w/d)

<h2> STARTE JETZT IN DEM   außergewöhnlichen  ZECHA-TEAM ALS</h2><h1> ZERSPANUNGSMECHANIKER FACHRICHTUNG SCHLEIFEN m/w/d</h1><p> Wir sind interessiert an begeisterungsfähigen neuen Mitarbeitenden, die unbekannte Aufgabenbereiche als Entwicklungschance sehen. Komme in die ZECHA-Familie, in der Du in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis durch Weiterbildungsmöglichkeiten ganz nach vorne kommen kannst.</p><h3> Dein Aufgabengebiet:</h3><ul> <li>  Werkzeugfertigung nach Zeichnung unter Einhaltung kleinster Toleranzen </li> <li>  Programmieren und Bedienen von CNC-Schleifmaschinen </li> <li>  Überwachen der Produktqualität </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Ausbildung als Zerspanungsmechaniker oder vergleichbar </li> <li>  Erste Berufserfahrungen wünschenswert </li> <li>  Selbständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft zur 2-Schichtarbeit </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Überdurchschnittliche Sozialleistungen </li></ul><ul> <li>  bAV (betriebliche Altersversorgung) </li> <li>  Obst, Wasser, Jobrad, Parkplätze </li> <li>  Kooperation Fitness-Studio </li></ul><p> ZECHA Hartmetall-Werkzeugfabrikation GmbH <br> Benzstraße 2 | 75203 Königsbach-Stein | Tel. +49 7232 3022-122 <br> Frau Victoria Heinl | <a href="mailto:personal@zecha.de" target="_blank">personal@zecha.de</a> | <a href="http://www.zecha.de/karriere" target="_blank">www.zecha.de/karriere</a></p>

Zerspanungsmechaniker Fachrichtung Schleifen m/w/d

<h2> STARTE JETZT IN DEM   außergewöhnlichen  ZECHA-TEAM ALS</h2><h1> ZERSPANUNGSMECHANIKER FACHRICHTUNG CNC-LASERBEARBEITUNG m/w/d</h1><p> Wir sind interessiert an begeisterungsfähigen neuen Mitarbeitenden, die unbekannte Aufgabenbereiche als Entwicklungschance sehen. Komme in die ZECHA-Familie, in der Du in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis durch Weiterbildungsmöglichkeiten ganz nach vorne kommen kannst.</p><h3> Dein Aufgabengebiet:</h3><ul> <li>  Anfertigen von Präzisionswerkzeugen aus ultraharten Schneidstoffen wie Diamant und CBN mit neuester Femto-Lasertechnologie </li> <li>  Programmieren und Bedienen von CNC-Laserbearbeitungszentren </li> <li>  Umsetzung neuer innovativer Produkte </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Ausbildung als Zerspanungsmechaniker oder vergleichbar </li> <li>  Erste Berufserfahrungen wünschenswert </li> <li>  Selbständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft zur 2-Schichtarbeit </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Überdurchschnittliche Sozialleistungen </li></ul><ul> <li>  bAV (betriebliche Altersversorgung) </li> <li>  Obst, Wasser, Jobrad, Parkplätze </li> <li>  Kooperation Fitness-Studio </li></ul><p> ZECHA Hartmetall-Werkzeugfabrikation GmbH <br> Benzstraße 2 | 75203 Königsbach-Stein | Tel. +49 7232 3022-122 <br> Frau Victoria Heinl | <a href="mailto:personal@zecha.de" target="_blank">personal@zecha.de</a> | <a href="http://www.zecha.de/karriere" target="_blank">www.zecha.de/karriere</a></p>

Zerspanungsmechaniker Fachrichtung CNC-Laserbearbeitung (m/w/d)

<h1> People Business Partner (m/w/d)</h1><h2> Klingel medical metal GmbH – Part of Elos Medtech, Standort Pforzheim, Vollzeit</h2><p> Klingel medical metal GmbH ist spezialisiert auf die Herstellung von Produkten für die Medizintechnik sowie von Produkten der Präzisionstechnik für die Mess- und Regeltechnik, Luft- und Raumfahrt. Wir sind zertifiziert nach EN ISO 13485. Klingel medical metal GmbH ist Teil der Elos Medtech, einem führenden Entwicklungs- und Produktionspartner für Medizintechnikunternehmen weltweit. In unseren Standorten in Schweden, Dänemark, der Schweiz, Deutschland, China und den USA sind wir auf medizintechnische Implantate, Instrumente und Komponenten spezialisiert. Wir sind uns stets der Millionen von Patienten bewusst, denen wir weltweit helfen können, und setzen uns dafür ein, die Bedürfnisse unserer Kunden zu erfüllen und darüber hinauszugehen. Das Unternehmen mit Hauptsitz in Göteborg, Schweden, beschäftigt weltweit mehr als 1500 Mitarbeiter.</p><p> Im Umfeld eines global wachsenden Gesundheitsmarkts suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in Pforzheim einen People Business Partner (m/w/d) in Vollzeit.</p><p> Sie brennen für Personalmanagement, lieben es, Menschen in ihrer Entwicklung zu begleiten und möchten eine zentrale Rolle in der Gestaltung einer modernen Unternehmenskultur übernehmen? Dann sind Sie genau richtig bei uns!</p><h2> Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen HR-relevanten Themen, z. B. Talentmanagement, Personalentwicklung, Change-Management und Arbeitsrecht. </li> <li>  Proaktive Gestaltung und Umsetzung von HR-Strategien, die auf die Geschäftsziele abgestimmt sind. </li> <li>  Förderung einer positiven Unternehmenskultur durch enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und Teams. </li> <li>  Identifikation von Entwicklungsbedarfen und Implementierung entsprechender Schulungs- und Weiterbildungsprogramme. </li> <li>  Analyse und Optimierung von HR-Prozessen sowie Umsetzung innovativer HR-Initiativen. </li> <li>  Begleitung von Veränderungsprozessen (Change-Management) und Förderung der organisatorischen Agilität. </li> <li>  Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. </li> <li>  Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben. </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Psychologie, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen oder spezialisierten HR-Rolle, idealerweise in einer vergleichbaren Position. </li> <li>  Fundiertes Wissen in den Bereichen Arbeitsrecht, Talentmanagement, Change-Management und Organisationsentwicklung. </li> <li>  Ausgeprägte Beratungs- und Coaching-Kompetenzen sowie hohe soziale Kompetenz. </li> <li>  Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative. </li> <li>  Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. </li> <li>  Sicherer Umgang mit HR-Software und MS Office. </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  Eine leistungsgerechte Vergütung inkl. Urlaubsgeld und Erfolgsbeteiligung sowie betrieblicher Altersvorsorge. </li> <li>  Eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe mit Freiraum für persönliche Entfaltung. </li> <li>  Einen modernen Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen in einer zukunftssicheren Branche. </li> <li>  Ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem wertschätzenden Arbeitsklima. </li> <li>  Eine intensive Einarbeitung. </li> <li>  Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. </li> <li>  Spannende Mitarbeiterevents. </li> <li>  30 Tage Urlaub. </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten inklusiv mobiles Arbeiten. </li> <li>  Bezuschusstes Jobrad und Jobticket. </li></ul><h2> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2><p> Bitte senden Sie diese unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an: .</p><p> Klingel medical metal GmbH – a part of Elos Medtech <br> Hanauer Straße 5 – 7 | 75181 Pforzheim | Deutschland <br> | <a href="http://www.klingel-med.de" target="_blank">www.klingel-med.de</a> | <a href="http://www.elosmedtech.com" target="_blank">www.elosmedtech.com</a></p>

People Business Partner (m/w/d)

<h1> Lehrer (m/w/d) im Fach Geschichte</h1><h2> Lehrer (all genders) im Fach Geschichte</h2><h2> Allgemeine Information</h2><p> Phorms Standort: <br> Erlenbach</p><p> Unternehmensbereich <br> Sekundarstufe I</p><p> Vertragsart: <br> Teilzeit &amp; Vollzeit</p><p> Frühester Starttermin: <br> zum Schuljahresbeginn 2025/2026</p><p> Jobangebot teilen</p><h2> Darauf kannst du bei uns zählen</h2><ul> <li>  Eine Verbeamtung ist möglich und bereits verbeamtete Lehrkräfte haben die Möglichkeit, sich beurlauben zu lassen </li> <li>  Attraktive Vergütung über Landesniveau </li> <li>  Volle Bezahlung aller AG-/Clubstunden </li> <li>  Zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z.B. HNV-Jobticket, kostenfreie Mittagsverpflegung, betriebliche Altersvorsorge (20 %), finanzielle Unterstützung bei berufsbedingtem Wohnortwechsel, kurzfristige Bereitstellung von Personalwohnungen zu Marktpreisen, Corporate Benefits Vorteilsportal) </li> <li>  Fünf vom Arbeitgeber voll bezahlte Kind-krank-Tage sowie Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Phorms Schulplatzes </li> <li>  Großzügiges Weiterbildungsbudget sowie eine reiche Auswahl aus einem breitgefächerten Fortbildungsprogramm – inhouse und extern (schnelle Aufstiegsmöglichkeiten in Funktionsstellen für interessierte Lehrkräfte) </li> <li>  Erstklassige Ausstattung aller Fachbereiche und Klassenräume sowie eine innovative Lernumgebung (Smartboards, Laptops, zukunftsweisende IT-Infrastruktur, fortschrittliche Medienkonzepte) </li> <li>  Hohes Leistungsniveau der Schüler:innen </li> <li>  Interdisziplinäre Ausrichtung des pädagogischen Teams und School Coaches, die bei Lernherausforderungen und Konflikten beratend zur Seite stehen </li> <li>  Kurze interne administrative Prozesse und großzügige Fachbudgets: unkomplizierte Anschaffungen und Auslagenerstattung </li></ul><h2> So bringst du dich ein</h2><ul> <li>  Planung eines sachgerechten und kompetenzorientierten Lernangebotes auf der Basis der vorliegenden Curricula </li> <li>  Gestaltung von adaptiven und kognitiv herausfordernden Lernprozessen </li> <li>  Einsatz differenzierter Lehrmethoden und Unterrichtsmaterialien, um den unterschiedlichen Bedürfnissen und Interessen der Schüler:innen gerecht zu werden </li> <li>  Ganzheitliche Vorbereitung der Schüler:innen auf die Prüfungen des Mittleren Schulabschlusses </li></ul><h2> Das bringst du mit</h2><ul> <li>  Lehrbefähigung für die Sekundarstufe I mit der Fachrichtung Geschichte und idealerweise das 2. Staatsexamen </li> <li>  Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse </li> <li>  Interesse an der Entwicklung und Umsetzung neuer pädagogischer Konzepte, großes Engagement sowie Teamgeist </li> <li>  Freude an der Arbeit mit jungen Erwachsenen im Bewusstsein der eigenen Vorbildfunktion </li> <li>  Identifikation mit den Werten und Grundsätzen einer Pädagogik, die den Fokus auf die individuelle Entwicklung der Jugendlichen setzt </li></ul><h2> Über uns</h2><p> Unsere Josef-Schwarz-Schule befindet sich naturnah in Erlenbach und zentral gelegen in Heilbronn. Gemeinsam haben beide Standorte nicht nur das bilinguale Konzept und die hochmoderne Ausstattung und Architektur, sondern auch den interkulturellen Spirit der internationalen Schulgemeinschaft. Mit Hilfe einer engen Zusammenarbeit innerhalb unseres interdisziplinären Teams fördern wir das familiäre und respektvolle Zusammenleben auf dem Campus und schaffen für unsere Schüler:innen einen Lebensraum auch über das Schulleben hinaus – von der Reception bis zum baden-württembergischen Abitur. <br> Die Josef-Schwarz-Schule ist Teil des Netzwerkes von Phorms Education SE, einem überregionalen und zukunftsorientierten Unternehmen im Bereich Bildung und Erziehung, das seit 2006 die Bildungslandschaft in Deutschland bereichert.</p><p> Du bist überzeugt, willst deine eigenen Ideen aktiv einbringen und mit uns die Bildungslandschaft gestalten? Dann bewirb dich jetzt. Deine Ansprechpartnerin ist Johanna, Tel.: 030/ 311 678 104.</p><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Für weitere Informationen besuche uns unter <a href="http://www.jobs.phorms.de" target="_blank">www.jobs.phorms.de</a> und <a href="http://www.phorms.de" target="_blank">www.phorms.de</a>.</p><h3> Das sagen unsere <br> Mitarbeitenden</h3>

Lehrer (m/w/d) im Fach Geschichte

<p> Als Teil der international agierenden Unternehmensgruppe Interface, die weltweit mehr als 4.000 Mitarbeitende beschäftigt, ist die nora systems GmbH mit Sitz in Weinheim der global führende Hersteller von Kautschuk-Bodenbelägen für den Objektbereich. Wir bieten attraktive Aufgaben für diejenigen, die wie wir auf Eigenverantwortung, Leistungsbereitschaft, Nachhaltigkeit und gegenseitigen Respekt setzen.</p><p> Für unseren Bereich Vertrieb suchen wir einen</p><h1> Senior Planer (m/w/d) Beständemanagement</h1><h4> IHRE AUFGABEN:</h4><ul> <li>  Verantwortlich für die Durchführung der Masterplanung der Fertigungsaufträge der Produktfamilie. Durchführung der Mengenverteilung, Erstellung einer Prognose und Vorgabe der Strategie zur Steuerung der Personalkapazität </li> <li>  Festlegung, Anpassung und Kommunikation der Wiederbeschaffungszeiten </li> <li>  Mitwirkung bei der Optimierung der Planungssysteme </li> <li>  Verantwortung für die Bevorratung in Koordination mit den Außenlagern in den USA und China </li> <li>  Auswertung der ABC-Analyse und Steuerung der Wiederbeschaffungszeiten </li> <li>  Durchsetzung der Mindermengenregelung </li> <li>  Bearbeitung der Dispoliste zur Ermittlung der in Auftrag zu gebenden Fertigungen </li> <li>  Terminabstimmung mit weltweiten Vertriebsbüros und Produktionen (Koordination Materialfluss und Kapazitäten, Reihenfolgeplanung) </li> <li>  Terminüberwachung und Optimierung, Überprüfung mengentreue Produktion, Koordination mit weltweitem Vertriebsinnendienst bei Abweichungen </li> <li>  Zusätzliche Tätigkeiten im Tagesgeschäft und Erstellung von Auswertungen </li></ul><h4> IHR PROFIL:</h4><ul> <li>  Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger aufgabenbezogener Berufserfahrung </li> <li>  Erfahrung in Disposition, Planung und im Kundenservice wünschenswert </li> <li>  DV-Kenntnisse in MS Office mit fortgeschrittenen Excel-Kenntnissen sowie SAP-Anwenderkenntnisse </li> <li>  Gute Englischkenntnisse </li> <li>  Mathematische Kenntnisse im Bereich der Statistik und von statistischen Auswertungen </li> <li>  Technisches Verständnis </li> <li>  Einsatzbereitschaft sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Verständnis für die Wichtigkeit von exzellentem internen und externen Kundenservice </li></ul><h4> WIR BIETEN:</h4><ul> <li>  Ein kollegiales und engagiertes Team und eine umfassende Einarbeitung </li> <li>  37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten gemäß internen Richtlinien </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Angebot von vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstagen, Kursen etc. </li> <li>  Eine moderne Kantine </li></ul><h4> SIE HABEN INTERESSE AN DIESER POSITION?</h4><p> Wenn Sie Interesse an dieser zukunftsorientierten beruflichen Herausforderung haben, bewerben Sie sich bitte über Workday unter der Rubrik Karriere.</p><p> Für Ihre Fragen steht Ihnen Susanna Hieronimus unter der Telefonnr. +49 6201 80-2912 gerne zur Verfügung.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> nora systems GmbH | Höhnerweg 2-4 <br> 69469 Weinheim | <a href="http://www.nora.com/de" target="_blank">www.nora.com/de</a></p>

Senior Planer (m/w/d) Beständemanagement

<p> Die Verkehrsbetriebe Karlsruhe (VBK) bieten den Menschen in der Fächerstadt ein leistungsstarkes und umweltfreundliches Mobilitätsangebot. Mit ihren Bussen und Trambahnen erbringen sie eine jährliche Leistung von mehr als zwölf Millionen Wagenkilometern und befördern dabei rund 70 Millionen Fahrgäste.</p><p> Die VBK zählen mit über 1.450 Mitarbeiter*innen zu den größten Arbeitgebern in Karlsruhe. Neben dem täglichen Betrieb engagieren sich die VBK für nachhaltige Verkehrskonzepte und investieren in moderne Fahrzeugtechnologien sowie die Verbesserung der Infrastruktur. Die Geschichte des Unternehmens reicht bis ins 19. Jahrhundert zurück, als die ersten Straßenbahnen in Karlsruhe fuhren. Heute sind die VBK ein unverzichtbarer Bestandteil des öffentlichen Nahverkehrs und leisten durch die enge Zusammenarbeit mit der Albtal-Verkehrs-Gesellschaft (AVG) und dem Karlsruher Verkehrsverbund (KVV) einen wichtigen Beitrag zur klimafreundlichen Mobilität und Lebensqualität in der Region.</p><h1> Bauingenieur*in / Techniker*in <br> als Projektleiter*in (m/w/d) <br> Infrastrukturanlagen</h1><ul> <li>  Vollzeit </li> <li>  Karlsruhe Tullastraße </li> <li>  unbefristet </li></ul><h2> Ihre Verantwortung</h2><ul> <li>  Sie sind zuständig für die Projektleitung bei Neu- und Umbaumaßnahmen von Straßen-/Eisenbahnanlagen in unserem Streckennetz </li> <li>  Als Projektleiter*in steuern und koordinieren Sie die Maßnahmen von der Ausführungsplanung über die Ausschreibung einschließlich der Realisierung bis zur Inbetriebnahme der Anlagen </li> <li>  Sie sind verantwortlich für das Zusammenspiel zwischen Bauherr, Fachplanungsbüros und örtlicher Bauüberwachung </li> <li>  Sie vertreten gegenüber Dritten die Interessen der VBK bei der Umsetzung von Baumaßnahmen und sind für die Bauoberleitung verantwortlich </li> <li>  Sie führen Abstimmungen u.a. mit Behörden und Ämtern herbei. Hierzu gehört auch die Koordinierung der einzelnen Fachgewerke (Bauherrenvertretung) </li> <li>  Sie sorgen für projektbegleitende Abrechnung und Budgetkontrolle und führen Nachtragsverhandlungen durch </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Sie besitzen ein abgeschlossenes Hochschulstudium des Bauingenieurwesens oder sind (Bau)-Techniker und haben mehrjährige Berufserfahrung als Projekt- oder Bauleiter im Bereich Infrastrukturanlagen </li> <li>  Großes Interesse in der Zukunftsbranche Straßen-/Eisenbahn und Freude beim Ausbau einer nachhaltigen Mobilität </li> <li>  Sie haben fundierte Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht (VOB, HOAI) </li> <li>  Sie zeichnen sich durch hohe Motivation, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit aus </li> <li>  Sie arbeiten eigenverantwortlich, sind belastbar, haben Durchsetzungsvermögen und Kostenbewusstsein </li> <li>  Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der Office-Programme und sind im Besitz eines Kfz-Führerscheins (Klasse B) </li> <li>  Kenntnisse in den gängigen Ausschreibungs- und Kalkulationsprogrammen sind von Vorteil </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Herausforderung in einem engagierten Team </li> <li>  Gutes Betriebsklima mit offener Kommunikation und wertschätzender Führungskultur </li> <li>  Umfassende, systematische Einarbeitung </li> <li>  Bezahlung nach dem Bezirkstarifvertrag für die kommunalen Nahverkehrsbetriebe Baden-Württemberg (BzTV-N BW) </li> <li>  Eine attraktive betriebliche Altersversorgung (ZVK) </li> <li>  Zukunftsorientiertes Arbeiten mit modernen Technologien und kontinuierliche Möglichkeiten für Zertifizierungen und Weiterbildungen </li> <li>  Vergünstigtes Essen in unserer Kantine und nachhaltiges „To-Go-Angebot“ </li> <li>  Interessante Vergünstigungen bei der Nutzung unserer Verkehrsmittel </li></ul><h3> INSIGHTS FÜR ALLE INTERESSIERTEN PERSONEN</h3><p> Immer donnerstags von 16:00 – 17:00 Uhr informieren wir digital über die vielfältigen Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten in unseren Unternehmen und geben einen Einblick in das Bewerbungsverfahren. Gleichzeitig erfahren Sie, wie der Onboarding-Prozess bei uns abläuft und welche zusätzlichen Benefits Sie neben der Arbeit in einer spannenden Branche bei uns erwarten. <br> Einfach QR-Code scannen und mehr erfahren.</p><p> Link zur Veranstaltung: <br> Klicken Sie hier, um an der Besprechung teilzunehmen</p><p> Klingt gut?</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal!</p><p> Ihre Ansprechperson: <br> Kerstin Leible <br> HR Partnerin <br> Tel: 0721/6107-6606 <br> Ansprechperson Fachabteilung: <br> Waldemar Lochmann <br> Sachgebietsleitung Bau- u. Projektleitung Verkehrsanlagen <br> Tel: 0721/6107-6122</p>

Bauingenieur*in / Techniker*in als Projektleiter*in (m/w/d) Infrastrukturanlagen

<p> Die Albtal-Verkehrs-Gesellschaft (AVG) befördert mit ihren Stadtbahnen jährlich rund 46 Millionen Fahrgäste. Das Unternehmen verfügt über ein Stadtbahnnetz von mehr als 540 Kilometern und betreibt 288 Kilometer eigene Strecke, womit es zu den größten Eisenbahnunternehmen in Baden-Württemberg zählt. Ein zentrales Element ist das „Karlsruher Modell“, ein innovatives TramTrain-System, das innerstädtische Straßenbahnen und regionale Eisenbahnstrecken miteinander verbindet und so eine flexible Mobilität in der gesamten Region ermöglicht.</p><p> Die 1957 gegründete AVG ist ein kommunales Verkehrsunternehmen und beschäftigt rund 1.000 Mitarbeiter*innen. Neben dem Betrieb und der Instandhaltung der Bahnen und Strecken übernimmt die AVG auch Aufgaben im Bereich Planung, Infrastruktur und Kundenservice. Durch enge Kooperation mit der Verkehrsbetriebe Karlsruhe (VBK) und dem Karlsruher Verkehrsverbund (KVV) trägt die AVG maßgeblich zur Mobilität am Oberrhein bei.</p><h1> Projekteinkäufer*in (m/w/d)</h1><ul> <li>  Vollzeit </li> <li>  Karlsruhe Tullastraße </li> <li>  unbefristet </li></ul><h2> Ihre Verantwortung</h2><ul> <li>  Begleitung von Beschaffungsprojekten, bei Bedarf auch vor Ort auf der Baustelle bzw. am Standort </li> <li>  Überwachung der Liefertermine </li> <li>  Durchführung und Koordination der Bestellungen im SAP </li> <li>  Bearbeitung von Preis- und Mengenabweichungen sowie Abstimmung mit Lieferanten </li> <li>  Prüfung von Auftragsbestätigungen und Rechnungen </li> <li>  Vertretung der Einkaufsinteressen im Projekt </li> <li>  Enge Abstimmung mit dem gesamten Einkauf sowie kaufmännischen Abteilungen </li> <li>  Kontinuierliche Optimierung der Einkaufsprozesse und -methoden </li> <li>  Nutzung der vorhandenen Vergabesoftware sowie Datenpflege in unseren Datenbanksystemen </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Bauingenieurwesen oder eines technischen Studiengangs </li> <li>  Erste Einkaufserfahrungen bzw. Erfahrungen im Projekteinkauf </li> <li>  Gutes Rechtsverständnis sowie Erfahrung in Bezug auf Einkaufsverträge </li> <li>  Selbständiges, eigenverantwortliches, unternehmerisches Handeln </li> <li>  Gute Kenntnisse der gängigen Office-Programme und SAP </li> <li>  Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li> <li>  Reisebereitschaft </li> <li>  Hohe Leistungsbereitschaft </li> <li>  Hohes Maß an Zahlenaffinität </li> <li>  Strukturierte und lösungsorientierte Arbeits- und Denkweise </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle Position, ein abwechslungsreiches Tätigkeitsspektrum in einem motivierten und engagierten Team mit netten Kolleginnen und Kollegen </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der nichtbundeseigenen Eisenbahnen (ETV) </li> <li>  Eine attraktive betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Leistungs- und Treueprämie (Urlaubsgeld) </li> <li>  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Krisensicherer Arbeitsplatz bei einem öffentlichen Arbeitgeber </li> <li>  Eine umfassende Einarbeitung </li> <li>  Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Interessante Vergünstigungen bei der Nutzung unserer Verkehrsmittel </li> <li>  Mitarbeiteraktionen, Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie eine betriebseigene Kantine mit nachhaltigem „To-Go“-Angebot </li></ul><h3> INSIGHTS FÜR ALLE INTERESSIERTEN PERSONEN</h3><p> Immer donnerstags von 16:00 – 17:00 Uhr informieren wir digital über die vielfältigen Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten in unseren Unternehmen und geben einen Einblick in das Bewerbungsverfahren. Gleichzeitig erfahren Sie, wie der Onboarding-Prozess bei uns abläuft und welche zusätzlichen Benefits Sie neben der Arbeit in einer spannenden Branche bei uns erwarten. <br> Einfach QR-Code scannen und mehr erfahren.</p><p> Link zur Veranstaltung: <br> Klicken Sie hier, um an der Besprechung teilzunehmen</p><p> Klingt gut?</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal!</p><p> Ihre Ansprechperson: <br> Kerstin Leible <br> Kerstin Leible <br> Tel: 0721/6107-6606 <br> Ansprechperson Fachabteilung: <br> Daniel Berg <br> Abteilung Einkauf <br> Tel: 0721/6107-5701</p>

Projekteinkäufer*in (m/w/d) in Vollzeit

<p> Dein Job mit klarem Ziel: #klimapositiv <br> Technologie für die Energiewende</p><p> Eine nachhaltige, klimapositive Zukunft ist unser Ziel. Dabei vertrauen wir auf unsere Stärken Zuverlässigkeit, Innovationskraft sowie Begeisterung – und auf Menschen wie Sie.</p><p> Wir bieten auch Berufseinsteigern eine Chance!</p><h1> Qualitätssicherungsingenieur (m/w/d)</h1><p> Als Qualitätssicherungsingenieur (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Sicherstellung der Qualität von Neubau- und Instandhaltungsmaßnahmen für alle Kraftwerksanalagen der Umwelt Asset.</p><h2> Aufgaben, die Sie begeistern</h2><ul> <li>  Sie führen QS-relevante Maßnahmen bei Instandhaltungs- und Neubauprojekten durch </li> <li>  Sie betreuen die überwachungsbedürftigen Anlagen und koordinieren die Überwachungsgesellschaften </li> <li>  Sie planen und überwachen das Projekt-Budget </li></ul><h2> Fähigkeiten, die Sie auszeichnen</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Ingenieur/Bachelor der Fachrichtung Maschinenbau, Verfahrenstechnik- oder Chemieingenieurwesen </li> <li>  Idealerweise Kraftwerks- oder verfahrenstechnische Kenntnisse sowie Instandhaltungserfahrung </li> <li>  Ausbildung zum Schweißfachingenieur bzw. die Bereitschaft zur Weiterbildung </li> <li>  Gesundheitliche Eignung </li></ul><h2> Worauf Sie sich freuen können</h2><p> Vielfalt in der Belegschaft ist uns besonders wichtig. Wir wollen, dass sich alle bei MVV frei entfalten können – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Lebensalter, Identität, einer möglichen Behinderung oder unterschiedlicher Lebenssituationen. Wir unterstützen zudem aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen.</p><ul> <li>  Gemeinsam #klimapositiv  <br>  Auch Sie können bei MVV für eine klimafreundliche Welt eine Menge bewegen. Gemeinsam mit mutigen Menschen, die ein klares Ziel vor Augen haben: bis 2035 werden wir #klimapositiv. </li> <li>  Teamspirit  <br>  Sie arbeiten in einer Gemeinschaft, in der Sie sich stetig weiterentwickeln können. </li> <li>  Innovationskraft  <br>  Sie gestalten mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen. </li> <li>  Wissenstransfer  <br>  Sie arbeiten in und mit expertisestarken Teams und profitieren von unserem nachhaltigen Know-how. </li> <li>  Arbeitskultur  <br>  Sie starten in einer vielfältigen Arbeitswelt, in der Chancengleichheit gilt, individuelle Fähigkeiten geschätzt werden und Diversität gelebt wird. </li> <li>  Zusatzleistungen  <br>  Sie profitieren von besonderen Leistungen wie flexiblen Arbeitszeitmodellen, Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten, attraktives Gehaltspaket. </li></ul><h2> Starten Sie mit uns und dem Ziel einer #klimapositiven Zukunft!</h2><p> Die MVV Umwelt Asset GmbH zählt in Deutschland zu den führenden Betreibern thermischer Verwertungsanlagen und überzeugt mit ihrer langjährigen Erfahrung in modernster Energieerzeugung.</p><p> Als Teil der MVV-Gruppe gehört die MVV Umwelt Asset GmbH zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das rund 6.400 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt über 7,5 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat. Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und wollen mit unserem „Mannheimer Modell“ bis 2035 #klimapositiv werden. Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft!</p><p> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p><h2>  Sie haben Fragen zu unseren Stellenausschreibungen? Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme! </h2> <p>  Bastian Schmitt  <br>  +49 621 290 3275 </p> Karriere - MVV Energie AG<p> MVV Umwelt Asset GmbH <br> Otto-Hahn-Straße 1 | 68169 Mannheim</p>

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