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<p> Job-ID 2024-838</p><h3> Wir suchen Mitgestalter und alle, die heute an einem besseren Morgen arbeiten wollen:</h3><h1> Kaufmännischer Sachbearbeiter / Disponent (w/m/d) in der Logistik</h1><p> Täglich geben wir bei Infraserv Logistics unser Bestes, indem wir Kunden aus der Chemie- und Pharmaindustrie zuverlässige Logistikdienstleistungen bereitstellen. Wir sorgen dafür, dass von Anfang bis Ende alles auf dem besten Weg ist. Unermüdlich arbeiten wir an neuen, besseren Lösungen, die Fortschritt ermöglichen und uns zu einem wichtigen Partner und Erfolgstreiber machen – für wirtschaftlichen Wohlstand durch nachhaltigen Fortschritt. #WhereFutureTakesPlace</p><p> Für unser Lager in Frankfurt Höchst suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kaufmännischen Sachbearbeiter / Disponent (w/m/d) in der Logistik für die Abwicklung der Wareneingänge, systemseitige Verbuchungen und Auftragssteuerung.</p><p> Egal ob akribische Optimierer oder mutige Entdecker. Wir suchen Menschen, die mit Herzblut begeistern! Teamplayer mit Lust auf Leistung, die ihre Kompetenz bestmöglich zum Einsatz bringen wollen. Wir bieten diesen Menschen bei Infraserv Logistics die Möglichkeit, gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten.</p><h4> Aufgaben im Einsatz für Morgen:</h4><ul> <li>  Kontrolle und Steuerung von Wareneingang, Warenausgang, Konfektionierung und Kommissionierung </li> <li>  Überprüfung von Entladepapieren und Verbuchung der Wareneingänge in das SAP-System </li> <li>  Erfahrung im Bereich Disposition und Auftragssachbearbeitung </li> <li>  Abwicklung von Retouren und sonstigen internen Warenbewegungen </li> <li>  Mitarbeit bei der Reklamationsabwicklung </li> <li>  Ansprechpartner für unsere Kunden und Dienstleister </li></ul><h4> Know-how für das, was vor uns liegt:</h4><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Speditionskaufmann, Bürokaufmann, Logistikkaufmann, Groß- und Außenhandelskaufmann, Industriekaufmann (m/w/d) oder entsprechende Lager- und Logistikerfahrung wünschenswert </li> <li>  Quereinstieg möglich </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in MS Office, SAP-Kenntnisse wünschenswert </li> <li>  Eigenständiges und verantwortungsbewusstes Handeln </li> <li>  Flexibilität und Teamfähigkeit </li> <li>  Führungszeugnis ohne Einträge zur Erlangung der Luftfrachtsicherheitsüberprüfung </li></ul><h4> Nachhaltige Vorteile und Benefits:</h4><ul> <li>  Vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben mit geregelten Arbeitszeiten bei einem sicheren und lokalen Arbeitgeber </li> <li>  Sehr gute ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze auf dem Werksgelände </li> <li>  Werkseigene Kantinen mit frischen und leckeren Speisen </li> <li>  Kinderbetreuung </li> <li>  Kostenfreie medizinische Vorsorgeuntersuchungen </li> <li>  Mitarbeiterangebote – vergünstigte Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken </li> <li>  Mehrere Fitnesscenter auf dem Gelände des Industrieparks </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung zur zusätzlichen Rentenabsicherung </li></ul><p> Ihr Ansprechpartner: <br> Frau Yousra El-Haddoudi</p><p> Telefon: <br> +49 69 305-7888</p><p> Infraserv Logistics GmbH <br> Human Resources / HR Partner <br> Industriepark Höchst <br> Gebäude C 770 <br> 65926 Frankfurt am Main</p><p> <a href="http://www.infraserv.com/karriere" target="_blank">www.infraserv.com/karriere</a></p><p> Hier kommen Sie zur: <br> Online-Bewerbung</p>

Kaufmännischer Sachbearbeiter / Disponent (w/m/d) in der Logistik

<p> Zur Verstärkung unserer Kindertagesstätten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h1> Staatlich anerkannte Erzieherinnen und Erzieher (w/m/d) – in Voll- und Teilzeit –</h1><h2> Das bieten wir...</h2><ul> <li>  Pünktliche und zuverlässige Gehaltsüberweisung nach Entgeltgruppe S 8 b TVöD sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen und Sonderzahlungen </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristeten Verträgen und planbaren Gehaltsentwicklungen </li> <li>  Lebenslanges Lernen bei spannenden und kreativen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen z. B. Marte Meo und Bildung für nachhaltige Entwicklung </li> <li>  Anerkennung der Erfahrungsstufe  <br> </li> <li>  Abwechslungsreiche Tätigkeiten in offenen Konzepten mit viel Raum für Kreativität und Gestaltung </li> <li>  Kostenloses Premium-RMV-Jobticket für den Weg zur Arbeit und Trips in die Region </li> <li>  Bildungsnachmittage zum Austauschen und Vernetzen </li> <li>  Unterstützung durch Supervision und pädagogische Fachberatung </li></ul><h2> Das suchen wir...</h2><ul> <li>  Motivierte und aufgeschlossene Kolleg*innen für unsere kompetenten Teams sowie tollen Kinder und Familien in den Kindertagesstätten </li> <li>  Erzieherisches Feingefühl und einen empathischen Umgang mit kleinen und großen Menschen </li> <li>  Teamplayer*innen mit offenen und neugierigem Blick auf Vielfalt und Diversität </li> <li>  Frischer Wind durch engagierte Netzwerker*innen </li></ul><h2> Das erwarten wir...</h2><ul> <li>  Pädagogische Profis Kommunikationskompetenzen und Bereitschaft zur Weiterentwicklung </li> <li>  Flexibilität und Sensibilität in der Begleitung und Förderung der Kinder sowie Familien nach dem Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan </li> <li>  Organisationstalente mit guten Nerven und der Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten </li> <li>  und zu guter Letzt natürlich Kolleg*innen mit Fachkraftstatus im Sinne des § 25b HKJGB </li></ul><h2> Der Weg zu uns...</h2><p> Bitte bewerben Sie sich online!</p><h2> Ansprechpartner*in:</h2><p> Annemarie Stein Tel: 06103 601-230 <br> Thomas Neuwirth Tel: 06103 601-555 <br></p><p> Online-Bewerbung</p>

Staatlich anerkannte Erzieherinnen und Erzieher (w/m/d) – in Voll- und Teilzeit –

<h1> Leitung Buchhaltung (w/m/d)</h1><p> Dein neuer Arbeitgeber Zimmer + Rohde, seit vier Generationen in Familienbesitz, zählt zu den führenden Interieur Design Firmen Europas. Durch unser innovatives, hochwertiges und exklusives Design, genießen wir weltweit vollstes Vertrauen. Als international agierendes Unternehmen schätzt man unsere Kreativität und Kompetenz im Bereich der modernen Einrichtung.</p><p> Zur Unterstützung unseres vielfältigen Teams suchen wir in Vollzeit und unbefristet ab sofort eine:</p><p> Leitung Buchhaltung (w/m/d)</p><h3> Dein Hauptaufgabengebiet:</h3><ul> <li>  Verantwortung für das Rechnungswesen der ZR-Gruppe Deutschland mit den Bereichen Debitoren, Kreditoren, Sachkonten, Anlagevermögen, Umsatzsteuer, Reisekosten, Forderungsabsicherung </li> <li>  Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB </li> <li>  Fachliche und disziplinarische Führung der 5 Mitarbeiter des Rechnungswesens </li> <li>  Verantwortung des Zahlungsverkehrs einschließlich Überwachung der Liquiditätsplanung </li> <li>  Ansprechpartner für Banken </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen oder kfm. Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder gleichwertige Ausbildung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen wünschenswert </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in Microsoft Dynamics NAV oder einem anderen ERP-System und MS Office (besonders Excel) </li> <li>  Analytische und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Team- und Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen, Einsatzbereitschaft und Hands-on-Mentalität </li> <li>  Erfahrung im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien </li> <li>  Arbeiten in einem kollegialen und leistungsstarken Umfeld </li> <li>  Persönliche Weiterentwicklung </li> <li>  Eine gute Verkehrsanbindung und die Erstattung Deines RMV Ticket; solltest Du mit dem Auto anreisen, ausreichende eigene Parkplätze </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Flexible Home-Office Option </li> <li>  Job Bike und Gym-Pass </li> <li>  Wallboxen </li> <li>  Hauseigene Kantine </li> <li>  Attraktive Mitarbeiter-Rabatte auf alle Produkte </li></ul><p> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an unsere Personalabteilung: <a href="mailto:bewerbungen@zimmer-rohde.com" target="_blank">bewerbungen@zimmer-rohde.com</a>.</p><p> Zimmer + Rohde GmbH | Personal / HR | Zimmersmühlenweg 14-18 | 61440 Oberursel <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@zimmer-rohde.com" target="_blank">bewerbungen@zimmer-rohde.com</a> | <a href="http://www.zimmer-rohde.de" target="_blank">www.zimmer-rohde.de</a></p>

Leitung Buchhaltung (w/m/d)

<br><p> Der Hochtaunuskreis ist Teil, der dicht besiedelten und wirtschaftsstarken Metropolregion Frankfurt/Rhein-Main. Gleichzeitig ist der Hochtaunuskreis von der idyllischen Mittelgebirgslandschaft des Taunus mit seinen teilweise ländlichen Strukturen geprägt. Dieses Zusammenspiel zwischen landschaftlicher Schönheit, wirtschaftlicher Stärke und der Lage inmitten des Ballungsraums zeichnet den Hochtaunuskreis in besonderer Weise aus. Darüber hinaus trägt auch der historisch gewachsene kulturelle Reichtum seiner Städte und Gemeinden zur Attraktivität des Hochtaunuskreises bei.</p><p> Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Sachbearbeiter (m/w/d)</h1><p> für den Bereich der Eingliederungshilfe im Fachbereich 50.40 – Leitstelle Frauen, Senioren, Behinderte und Krankenhilfe.</p><h3> Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte:</h3><ul> <li>  Eingliederungshilfen für behinderte Menschen gemäß §§ 99 ff. SGB IX </li> <li>  Prüfung der Anspruchsvoraussetzungen inkl. Prüfung des Einsatzes von Einkommen und Vermögen </li> <li>  Im Rahmen des Hilfemanagements: Hilfeplanverfahren mit Erstellen eines personenzentrierten Gesamtfallhilfeplanes gem. §§ 117 ff SGB IX </li> <li>  Überwachung der Leistungen während des Leistungsanspruches </li> <li>  Organisation und Teilnahme an Gesamtfallplankonferenzen sowie Teilhabeplankonferenzen </li> <li>  Hospitationen und Beobachtungen vor Ort sowie Durchführung von Hilfeplangesprächen </li> <li>  Fachliche Unterstützung der Leistungsanbieter bei der Erbringung der Leistungen </li> <li>  Erstellung von Bewilligungs- und Ablehnungsbescheiden </li> <li>  Falleingabe und Abrechnung der Leistungen über das System OK-Sozius </li> <li>  Feststellung und Durchsetzung von möglichen Rückforderungsansprüchen inkl. Verbuchung der Einnahmen über das Finanzprogramm SAP </li> <li>  Kontrolle der ordnungsgemäßen EDV-Abwicklung (AKDB) einschließlich der Statistik </li></ul><h3> Wir erwarten:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene heilpädagogische oder sozialpädagogische Ausbildung und ausgeprägte Verwaltungskenntnisse; wünschenswert sind zusätzliche Kenntnisse im Umgang mit Kindern mit Behinderung körperlich, geistig, seelisch </li> <li>  Geeignet sind auch Personen, die eine staatliche anerkannte Erzieherausbildung nachweisen können oder über langjährige Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigungen – insbesondere auch Kindern – und deren Bedarfen haben </li> <li>  Wünschenswert sind Erfahrung mit der Erstellung von Hilfeplänen und der Formulierung von Förderzielen mit der sogenannten SMART-Methode </li> <li>  Kenntnisse in der Anwendung des International Classification of Functioning, Disability and Health (ICF) Katalogs sind gewünscht </li> <li>  Wünschenswert sind fundierte Gesetzeskenntnisse bevorzugt im SGB I, VIII, IX, X, XI </li> <li>  Engagement, Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft </li> <li>  Entscheidungsfähigkeit und Belastbarkeit </li> <li>  Sichere Kenntnisse in den Office-Programmen Word und Excel </li> <li>  Strukturiertes Arbeiten, Organisations- und Planungsfähigkeit </li> <li>  Sicheres Auftreten </li> <li>  Schriftliches Ausdrucksvermögen </li> <li>  Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW für Dienstfahrten einzusetzen </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team </li> <li>  Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben </li> <li>  Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten </li> <li>  Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. </li> <li>  30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) </li> <li>  Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt </li> <li>  Eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes </li> <li>  Betriebssportangebot </li> <li>  Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter </li></ul><p> Die Vergütung erfolgt je nach Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 9b TVöD. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Die Stelle ist zunächst befristet, eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und langfristige Zusammenarbeit wird jedoch ausdrücklich angestrebt.</p><p> Die Prüfung und Gewährung von Eingliederungshilfeleistungen erfolgt als Hilfemanagement und ist mit der Erstellung eines Gesamtfallplanes zu fertigen. Es handelt sich um eine Sachbearbeitung aus einer Hand, die sämtliche im Zusammenhang mit dem Leistungsfall bestehenden Verwaltungsarbeiten inklusive Anweisung der Rechnungen beinhaltet.</p><p> Hierzu bedarf es neben einer rechtssicheren Auslegung der Anspruchsvoraussetzungen und entsprechender Verwaltungskenntnisse zum Erlass eines Verwaltungsaktes auch sozialpädagogischer und pflegerischer Kenntnisse, um die erforderlichen individuellen Bedarfe der personenzentrierten Hilfe in Art, Umfang sowie Dauer feststellen zu können.</p><p> Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 02. Dezember 2024 unter <a href="https://www.hochtaunuskreis.de/Verwaltung/Jobs-Karriere/Stellenmarkt/" target="_blank">https://www.hochtaunuskreis.de/Verwaltung/Jobs-Karriere/Stellenmarkt/</a> ein oder alternativ in schriftlicher Form an:</p><h2> Kreisausschuss des Hochtaunuskreises <br> -Personalservice- <br> Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 <br> 61352 Bad Homburg v. d. Höhe</h2><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) und die Leitung des Fachbereichs Leitstelle Frauen, Senioren, Behinderte und Krankenhilfe (Fr. Dr. Heil, 06172 999 5400) gerne zur Verfügung.</p><p> <a href="http://www.hochtaunuskreis.de" target="_blank">www.hochtaunuskreis.de</a></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich der Eingliederungshilfe

<p> Das Internationale Familienzentrum ist seit über 45 Jahren in Frankfurt interkulturell <br> und integrativ tätig ist. Mit inzwischen über 500 Mitarbeitenden unterhalten wir vielfältige <br> Angebote und Einrichtungen in den Bereichen Jugend, Schule und Beruf, Hilfen zur Erziehung, Psychosoziales Zentrum, Migration und Familie sowie Kindertagesbetreuung mit sechs Kitas, zwei Kinder- und Familienzentren, einem Hort und der Kindertagespflege. Unser Bestreben ist es, mit <br> unserer Tätigkeit einen Beitrag zur Diversität in Frankfurt zu leisten. Durch unsere gute Vernetzung bieten wir hierzu vielfältige interdisziplinäre Hilfestellungen für Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Familien in unterschiedlichen Lebenssituationen.</p><p> Für unsere Kindertageseinrichtungen in Frankfurt <br> suchen wir ab sofort oder später</p><h1> Pädagogische Fachkräfte / <br> Erzieher*in / Kinderpfleger*in (m/w/d) <br> in Voll- oder Teilzeit</h1><p> Die Teams unserer Kitas orientieren sich in der pädagogischen Arbeit am Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan für Kinder von 0 bis 10 Jahren und am Situationsansatz. Inhalte sind unter anderem Kreativitäts-, Sprach- und Bewegungsförderung, spielzeug- reduziertes Arbeiten, Gesundheitserziehung und Medienprojekte. Neben der interkulturellen Arbeit mit Kindern und Eltern ist besonders unser Schwerpunkt der Bewegung / Psychomotorik hervorzuheben.</p><p> Bereit, Teil unseres Teams zu werden?</p><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Förderung der emotionalen, kognitiven und sozialen Kompetenz der Kinder </li> <li>  Bildung und Erziehung der Kinder in Sprache, Mathematik und Naturwissenschaft, Kunst und Kultur, Musik und Bewegung </li> <li>  Begleitung des Übergangs von der Familie in die Kindertageseinrichtung  <br>  und des Übergangs in die Schule </li></ul><p> Sie verfügen über:</p><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in/Kinderpfleger*in oder gleichwertige pädagogische Qualifikation, gerne auch Berufsanfänger*in </li> <li>  Eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit Empathie und viel Freunde an der Arbeit mit Kindern </li> <li>  Voraussetzung für die Einstellung ist ein Nachweis gemäß § 20 Absatz 9 Infektionsschutzgesetz (Nachweis über Masernimmunität) </li></ul><p> Wir bieten Ihnen:</p><ul> <li>  Unbefristeten Arbeitsvertrag, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Jobticket mit Eigenanteil, Jahressonderzahlung </li> <li>  Für Kinderpfleger*innen Bezahlung nach Gehaltgruppe IFZ 3 vergleichbar  <br>  mit TVöD SuE 4 </li> <li>  Für Erzieher*innen Bezahlung nach Gehaltgruppe IFZ 4 vergleichbar mit TVöD SuE 8 b </li> <li>  Die Möglichkeit über Inhouse-Schulungen Ausbildungen in Marte Meo zu absolvieren </li></ul><p> Weitere Informationen zu unseren Kindertageseinrichtungen finden Sie unter: <br> <a href="https://ifz-frankfurt.de/kindertagesbetreuung/kitas/" target="_blank">https://ifz-frankfurt.de/kindertagesbetreuung/kitas/</a></p><p> Sicherer Umgang mit Kommunikationstechniken, eine gute Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit, Flexibilität, Kreativität und Selbstverantwortung sind wichtige Voraussetzungen für eine Mitarbeit in unserem Unternehmen. Außerdem ist uns die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung wichtig.</p><p> Grundlage unserer Arbeit ist der Anspruch aller Menschen auf gleichberechtigte Partizipation. Dem entsprechend begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. (Schwer)behinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Haben Sie vorab Fragen? Unsere Bereichsleitung Verena Wilhelm ist gerne für Sie da. Kontaktieren Sie uns unter 069 264862 124.</p><p> Ihre ausführliche Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und frühestmöglicher Eintrittstermin) richten Sie bitte an:</p><p> Internationales Familienzentrum gGmbH <br> Personalabteilung <br> Hahnstraße 70 <br> 60528 Frankfurt am Main <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung-kitas@ifz-frankfurt.de" target="_blank">bewerbung-kitas@ifz-frankfurt.de</a> <br> <br> Erfahren Sie mehr über uns auf unserer Website: <a href="http://www.ifz-frankfurt.de" target="_blank">www.ifz-frankfurt.de</a></p>

Pädagogische Fachkraft / Erzieher*in / Kinderpfleger*in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

<p> Seit über 120 Jahren stehen wir für individuelle Produktlösungen und nachhaltige Innovationskraft. Wir wissen, dass unser Erfolg auf der Einsatzbereitschaft und Motivation unserer Talente basiert. Deswegen fördern und fordern wir die Eigenverantwortung und das persönliche Wachstum unserer Mitarbeitenden. Das „Wirgefühl“ und Teil eines starken Teams zu sein, ist uns dabei besonders wichtig. Wenn Sie diese Einstellung teilen, sollten wir uns kennenlernen.</p><h2> <h1>  Teamleiter Betriebstechnik (m/w/d) </h1> <br> Bad Kreuznach | Vollzeit | Unbefristet</h2><h2> Was Sie erwartet</h2><ul> <li>  Führen, Motivieren und Entwickeln von Mitarbeitenden sowie Personaleinsatzplanung im Bereich Betriebstechnik </li> <li>  Organisation anfallender Tätigkeiten, z.B. geplante und ungeplante Wartungen/Reparaturen, Überwachung und Prüfung von Arbeitsdurchführungen </li> <li>  Sicherstellung der Maschinenverfügbarkeit </li> <li>  Überwachung und Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards </li> <li>  Rüsten von Produktionsanlagen sowie Ableiten von Maßnahmen zur Rüstoptimierung (SMED) </li> <li>  Vorbeugende Instandhaltung und Reparaturen von Produktionsanlagen inkl. Infrastruktur </li> <li>  Organisation und Dokumentation des Ersatzteilmanagements </li> <li>  Unterstützung bei Investitionsprojekten und Fremdfirmenkoordination </li> <li>  Training von Mitarbeitern bezüglich Bedienungs-, Rüstungs- und Instandhaltungsmaßnahmen </li></ul><h2> Was Sie auszeichnet</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (Industriemechaniker, Mechatroniker, Elektroniker) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung, Kenntnisse in der Instandhaltung technischer Anlagen sowie im Bereich Störungsanalyse </li> <li>  Erste Führungserfahrung </li> <li>  Gute Kenntnisse in MS Office </li> <li>  Hohe Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft sowie ausgeprägte Teamfähigkeit </li></ul><h2> Was wir bieten</h2><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li>  Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersversorgung </li> <li>  Corporate-Benefits-Portal (Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken) </li> <li>  Kontinuierliches Training und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Teamorientiertes Arbeiten </li> <li>  Kostenfreie Getränke </li> <li>  Sehr gute Verkehrsanbindung einschließlich Firmenparkplatz </li> <li>  Firmenfitness </li> <li>  JobRad-Leasing </li></ul><p> Customized Chemical Solutions der CCS-Gruppe entstehen aus dem Dreiklang von Qualität, Individualität und Flexibilität. Nach diesen Maximen entwickeln wir die jeweils beste Private Label Lösung. Aufbauend auf unserer individuellen Produktberatung entstehen in unseren hauseigenen Laboren speziell auf den Anforderungen der Kunden abgestimmte Rezepturen von höchster Güte. <br> Unter dem Dach der BERNER Group firmierte die CCS Group bis August 2024 unter dem Namen Caramba Chemie Gruppe.</p><p> Die gemeinsame Begeisterung für Chemie, zusammen zu agieren, sich gegenseitig zu motivieren und zu unterstützen gehört zur Grundidee der CCS-Group.</p><p> Sie möchten mit uns durchstarten? <br> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung -vorzugsweise über unser sehr kurzes Onlineformular- unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. <br> Wenn Sie vorab Fragen haben, kontaktieren Sie uns gerne.</p><p> Ein Unternehmen der CCS Group <br> WIGO Chemie GmbH <br> Personalmanagement <br> Sandweg 7-13 <br> 55543 Bad Kreuznach <br> <a href="mailto:bewerbungen@ccs-group.de" target="_blank">bewerbungen@ccs-group.de</a></p><br><br>

Teamleiter Betriebstechnik (m/w/d)

<h1> Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)</h1><p> Müller &amp; Bleher Darmstadt GmbH &amp; Co. KG</p><p> Kennziffer: DA</p><p> Die MB Group ist ein Ingenieurbüro für Elektroanlagen, Fördertechnik, sowie Lichtplanung mit über 30-jähriger Erfolgsgeschichte. Unser Ziel ist der ökologisch und ökonomisch optimale Gebäudebetrieb. Unser Planungshorizont umfasst den kompletten Gebäudezyklus – von der Konzeption über die Projektierung bis hin zur Inbetriebnahme. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen!</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Planung und Koordination von spannenden Bauprojekten im Bereich der elektrotechnischen Gebäudeausrüstung </li> <li>  Regelmäßige Abstimmungen zwischen dem Auftraggeber und allen Planungsbeteiligten hinsichtlich Planungsleistungen, Qualität, Kosten und Termine </li> <li>  Mitwirken bei der Realisierung von nachhaltigen Gebäuden </li></ul><h3> Ihre Qualifikation</h3><ul> <li>  Studium mit Schwerpunkt Elektrotechnik (wie bspw. Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen, Maschinenbau, Mechatronik) oder vergleichbare Qualifikation (wie bspw. Meister, Techniker) </li> <li>  Berufserfahrung im beschriebenen Bereich </li> <li>  Eigenverantwortliche, engagierte und zielorientierte Arbeitsweise </li></ul><h3> Ihre Benefits</h3><ul> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit oder Teilzeit </li> <li>  30 Tage Urlaub, flexible Gleitzeitregelung sowie mobiles Arbeiten </li> <li>  Abwechslungsreiche Aufgaben und Arbeiten in Projektteams </li> <li>  Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (MB Akademie) </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Legendäre Teamevents (Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Familientag, Fußballturnier, …) </li></ul><h3> BEWERBEN SIE SICH JETZT</h3><p> ALS PROJEKTLEITER ELEKTROTECHNIK (M/W/D)</p><p> Bei Interesse bewerben Sie sich bitte direkt bei uns über das zur Verfügung gestellte Bewerbungsformular.</p><p> Sollten Sie noch Fragen haben, erreichen Sie uns ganztägig unter +49 (0) 711 220593-44.</p><p> Wir begrüßen die Bewerbung von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.</p>

Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)

<h1> Objektüberwacher / Bauleiter (m/w/d)</h1><p> Müller &amp; Bleher Darmstadt GmbH &amp; Co. KG</p><p> Vollzeit</p><p> Kennziffer: DA</p><p> Die MB Group ist ein Ingenieurbüro für Elektroanlagen, Fördertechnik, sowie Lichtplanung mit über 30-jähriger Erfolgsgeschichte. Unser Ziel ist der ökologisch und ökonomisch optimale Gebäudebetrieb. Unser Planungshorizont umfasst den kompletten Gebäudezyklus – von der Konzeption über die Projektierung bis hin zur Inbetriebnahme. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen!</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Eigenständige Objektüberwachung von Projekten im Bereich der Elektrotechnik (Projekte im Bereich der Energietechnik, Stromversorgung, Installationstechnik, Informationstechnische Anlagen wie Brandmelde- und IT-Netze) </li> <li>  Koordination eines Projektteams sowie regelmäßige Abstimmungen mit allen Planungsbeteiligten </li></ul><h3> Ihre Qualifikation</h3><ul> <li>  Studium mit Schwerpunkt Elektrotechnik (wie bspw. Wirtschaftsingenieurwesen) oder vergleichbare Qualifikation (wie bspw. Techniker, Meister) </li> <li>  Berufserfahrung im beschriebenen Bereich </li> <li>  Eigenverantwortliche, engagierte und zielorientierte Arbeitsweise </li></ul><h3> Ihre Benefits</h3><ul> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit oder Teilzeit </li> <li>  30 Tage Urlaub, flexible Gleitzeitregelung sowie mobiles Arbeiten </li> <li>  Abwechslungsreiche Aufgaben und Arbeiten in Projektteams </li> <li>  Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (MB Akademie) </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Legendäre Teamevents (Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Familientag, Fußballturnier, …) </li></ul><h3> BEWERBEN SIE SICH JETZT</h3><p> ALS OBJEKTÜBERWACHER / BAULEITER (M/W/D)</p><p> Bei Interesse bewerben Sie sich bitte direkt bei uns über das zur Verfügung gestellte Bewerbungsformular.</p><p> Sollten Sie noch Fragen haben, erreichen Sie uns ganztägig unter +49 (0) 711 220593-44.</p><p> Wir begrüßen die Bewerbung von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.</p>

Objektüberwacher / Bauleiter (m/w/d)

<h1> Maklerbetreuer m/w/d im hybriden Außendienst Leben</h1><p> Sie sind Experte im Bereich Lebensversicherung (pAV und bAV)? Sie entwickeln Maßnahmen, um das Geschäftsfeld weiter auszubauen? Und Sie möchten mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen in der Region Frankfurt, Wiesbaden und Koblenz eine abwechslungsreiche Aufgabe an.</p><h2> Ihre zentrale Rolle:</h2> Sie fördern den kontinuierlichen Ausbau des Lebensversicherungsgeschäfts mit unseren Versicherungsmaklern<p> Als Maklerbeauftragter übernehmen Sie die Betreuung der freien und ungebundenen Vermittler im Bereich Lebensversicherung. Dabei liegt Ihr Fokus auf dem Ausbau der Geschäftsbeziehungen. Sie sind es gewohnt, langfristige Geschäftsbeziehungen aufzubauen und können auf fundierte Erfahrungen zurückgreifen. Sie sind im regelmäßigen Austausch mit Ihren Geschäftspartnern und haben die spezifischen Anforderungen im Blick. Sie agieren lösungsorientiert und setzen gezielt Ihre digitale Kompetenz und Kommunikationsstärke ein. Natürlich analysieren Sie den Markt und den Wettbewerb und punkten mit innovativen Impulsen für den Vertrieb.</p><h2> Ihr Pro?l:</h2> Kommunikativer Versicherungsspezialist mit vielschichtiger Erfahrung<p> Sie überzeugen mit fundierten Fachwissen im Bereich der Lebensversicherung, mit Fokus auf die private und betriebliche Altersversorgung? Sie kennen den Markt und den Wettbewerb und können Ihre Produktkenntnisse gut einbringen, dann erfüllen Sie wichtige Voraussetzungen. Sie sind erfahren in der Versicherungswirtschaft und agieren lösungsorientiert? Sehr gut!</p><p> Sie sind routiniert in der Betreuung von Vermittlern im Bereich der Lebensversicherung und können auf Ihre Fachkenntnisse aufbauen? Dann sollten wir ins Gespräch kommen.</p><p> Für diese Position sind darüber hinaus folgende Qualitäten wichtig: Ihre Kundenorientierung und Ihr Teamgeist. Sie sind empathisch im Umgang mit Persönlichkeiten und ihren Anforderungen, gleichzeitig selbstsicher und standfest in der Argumentation. Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und setzen Ihre digitale Kompetenz gezielt ein.</p><h2> Unser Angebot:</h2> Eine verantwortungsvolle Position, in der Sie Ihre Beratungskompetenz voll ausspielen können<p> Bei uns finden Sie ein breites Themenspektrum, in dem Sie Ihr Fachwissen nutzen können und sich Ihr Potenzial frei entfalten kann. Sie erwartet ein dynamisches Umfeld und anspruchsvolle Aufgaben in vielseitigen Projekten.</p><p> Wir bieten Ihnen aber noch viel mehr: Freuen Sie sich auf eine offene Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Kultur der Zusammenarbeit in einem international agierenden Konzern. Wachsen Sie mit uns: Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Moderne Technik und flexibles mobiles Arbeiten geben Ihnen einen individuellen Freiraum.</p><p> <br> Kennziffer: 588</p><h2> Ihre Bene?ts:</h2><h2> Über uns:</h2><p> ERGO ist eine der großen Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und anspruchsvolle Aufgaben in vielseitigen Projekten – an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Das gemeinsame Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was sie brauchen.</p><h2> Ready to grow?</h2><p> Bewerben Sie sich gleich online.</p><p> ERGO. Grow together.</p><p> Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. <br> Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess.</p><p> <a href="http://www.ergo.com/karriere" target="_blank">www.ergo.com/karriere</a></p><h2> Kontakt:</h2><p> ERGO GROUP AG, Vertragsmanagement AAD, <br> ERGO-Platz 1, 40198 Düsseldorf</p><h2> Bewerbungsfrist:</h2><p> Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h2> Das sagen unsere Mitarbeiter:</h2>

Maklerbetreuer (m/w/d) im hybriden Außendienst Leben

<p> URSCHEL sucht für die Verkaufs- und Service-Niederlassung in Ober-Mörlen eine/-n</p><h1> Servicetechniker (m/w/d)</h1><p> URSCHEL ist ein weltweit führender Hersteller von Lebensmittel-Schneidetechnik und wurde 1910 in Indiana/USA gegründet. Wir sind verantwortlich für den Vertrieb und Service in Deutschland, Österreich, der Tschechischen Republik, der Slowakei und Ungarn. Unsere Maschinen sind in vielen namenhaften Lebensmittelherstellungsbetrieben im Einsatz. Bei Entwicklungen von neuen Schneidverfahren, Endprodukten und Verarbeitungsoptimierungen arbeiten wir mit unseren Kunden eng zusammen. Alles dreht sich um das präzise Schneiden von Lebensmitteln bei hohen Kapazitäten sowie die Einhaltung von Qualitätsstandards, um gleichmäßige Schnitte zu garantieren. Wir stehen für innovative Technologien zur Verarbeitung verschiedener Produkte: Obst, Gemüse, Käse, Kartoffeln, Fleisch, Geflügel, Backwaren, Meeresfrüchte, Tiernahrung, Arzneimittel- und Chemieverarbeitung.</p><h2> Der Aufgabenbereich beinhaltet:</h2><ul> <li>  Ausführen von Service-, Reparatur- und Wartungs- Arbeiten an Urschel Maschinen sowie technische Beratung vor Ort und in unserer Niederlassung in Ober Mörlen </li> <li>  Reisetätigkeit in Deutschland </li> <li>  Inbetriebnahme von Maschinen und Schulung von Kunden und deren Mitarbeiter </li></ul><h2> Damit begeistern Sie uns:</h2><ul> <li>  Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen wären wünschenswert, aber nicht zwingend </li> <li>  Technisches Interesse </li> <li>  Idealerweise eine Maschinentechnische oder -elektronische Ausbildung </li> <li>  Teamfähigkeit und Eigenverantwortlichkeit </li> <li>  effiziente Zeiteinteilung </li> <li>  Kompetentes und sicheres Auftreten </li> <li>  Grundkenntnisse der englischen Sprache </li> <li>  Gabelstapler-Führerschein wünschenswert </li></ul><h2> URSCHEL bietet Ihnen:</h2><ul> <li>  Eigenen Verantwortungsbereich </li> <li>  Eine vielfältige, selbständige und interessante Tätigkeit in einem kleinen Team </li> <li>  Eine attraktive Bezahlung inklusive 13. Gehalt </li> <li>  Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen sicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Betriebliche Weiterbildung </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Bike Leasing </li> <li>  Arbeitskleidung </li> <li>  modernes Servicefahrzeug, welches nur von Ihnen genutzt wird </li> <li>  Firmen Tablet </li> <li>  Firmenhandy </li> <li>  Kostenlose Getränke </li> <li>  Bildschirmarbeitsplatzbrille </li> <li>  Freundliche Kollegen und eine tolle Stimmung im gesamten Team </li></ul><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Für eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung senden Sie uns bitte Bewerbungsunterlagen, bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Gehaltsvorstellung.</p><p> Catherine Morschel <a href="mailto:cmorschel@urschel.com" target="_blank">cmorschel@urschel.com</a></p>

Servicetechniker (m/w/d)

<p> Ob Kindertagesstätten und Ganztag an Schulen, Erziehungshilfen und Lernförderung, Schule und Lehrgänge, Berufsvorbereitung oder Integrationsangebote und Sprachkurse: Unsere Leistungen für Menschen jeden Alters und jeder Kultur sind vielfältig. Genauso vielfältig wie deine beruflichen Möglichkeiten! Denn bei uns kannst du dich mit deinem Können und deinen Ideen voll und ganz einbringen. Wer die ASB Lehrerkooperative ist? Zum einen ein gemeinnütziges Unternehmen mit Bildungs-, Erziehungs- und Beratungsangeboten. Zum anderen ein sympathischer und weltoffener Arbeitgeber. Lerne uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt kennen als </p><h1>  Leitung (m/w/d) für unsere ESB an der Minna-Specht-Schule </h1> <h2>  – in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) – </h2><h3> Hier bringst du dich ein:</h3><p> Für unsere Großen wirst du schon bald die oder der Größte sein! Denn in unserer erweiterten schulischen Betreuung (ESB) übernimmst du folgende Leitungsaufgaben:</p><ul> <li>  Leitung der ESB in Zusammenarbeit mit der Schule und dem Träger </li> <li>  Personalführung und Personalverantwortung, Fach- und Dienstaufsicht in der ESB  <br> </li> <li>  Fachliche Steuerung und Unterstützung bei der Umsetzung von Arbeitsprozessen  <br> </li> <li>  Sicherstellung der Umsetzung und Steuerung der Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte auf Grundlage der Rahmenkonzeption erweiterte schulische Betreuung der Stadt Frankfurt  <br> </li> <li>  Konzeptionelle Weiterentwicklung der Ganztagsschulentwicklung, der Pädagogischen Mittagsbetreuung und der Frühbetreuung  <br> </li> <li>  Steuerung und Überwachung der Erziehungs- und Bildungspartnerschaft  <br> </li> <li>  Koordination der gemeinsamen konzeptionelle Arbeit mit der Ludwig-Weber-Schule  <br> </li> <li>  Umsetzung und Implementierung des QM Handbuches des ASB Lehrerkooperative in der Einrichtung </li></ul><h3> Das bringst du mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Dipl. Sozialpädagoge/in oder ein vergleichbares Studium  <br> </li> <li>  Mind. 5-jährige Praxiserfahrung  <br> </li> <li>  mehrjährige Leitungserfahrung  <br> </li> <li>  Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit  <br> </li> <li>  Führungskompetenzen  <br> </li> <li>  Konfliktfähigkeit  <br> </li> <li>  Zuverlässigkeit  <br> </li> <li>  Belastbarkeit und Stabilität  <br> </li> <li>  Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeit  <br> </li> <li>  Deutsch in Wort und Schrift </li></ul><p> Wichtig: Im Falle einer Einstellung muss gemäß Infektionsschutzgesetz eine Impfung gegen Masern vorliegen.</p> Das bieten wir: <br> <ul>  <li>   Tarifvertrag angelehnt an TVöD  </li>  <li>   Urlaubsgeld  </li>  <li>   Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt)  </li>  <li>   30 Tage Urlaub plus Regenerationstage und bezahlte Freistellung am 24. und 31. Dezember  </li>  <li>   Jobticket (Deutschlandticket mit geringem Eigenanteil)  </li>  <li>   AG-Zuschuss von 40 € für vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit)  </li>  <li>   Sonderkonditionen bei „Corporate Benefits“ und „Ticketsprinter“  </li>  <li>   Kooperation mit FitSevenEleven  </li>  <li>   Krankenzusatz-/ Berufsunfähigkeitsversicherungen zu günstigen Konditionen  </li>  <li>   Fortbildung, Supervision sowie partizipatives Qualitätsmanagement  </li>  <li>   Events für Mitarbeitende  </li> </ul> Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifizierung besonders berücksichtigt. Haben wir dein Interesse geweckt? Bewirb dich einfach. Wir freuen uns, dich kennenzulernen.<p> Noch Fragen? Diese beantworten wir dir gerne (<a href="mailto:bewerbung@lehrerkooperative.de" target="_blank">bewerbung@lehrerkooperative.de</a>).</p><p> Ausschreibungsdatum: 08.10.2024 <br></p>

Erzieher / Dipl. Sozialpädagoge als Leitung (m/w/d) für unsere ESB an der Minna-Specht-Schule

View job here <h1>  Softwareentwickler (m/w/d) </h1> <ul>  <li>   Vollzeit  </li>  <li>   Rosenstraße 5-9, 65189 Wiesbaden, Deutschland  </li>  <li>   Hybrid  </li>  <li>   Ohne Berufserfahrung  </li>  <li>   04.11.24  </li> </ul> <p>  Für unsere Abteilung IT-Entwicklung und Organisation suchen wir in Vollzeit zum nächstmöglichen Termin einen Softwareentwickler (m/w/d) in Wiesbaden. </p> <h2>  Ihre Aufgaben </h2> <ul>  <li>   Umsetzung von Softwareprojekten, sowohl eigenständig als auch kollaborativ je nach Projektgröße, über alle Phasen des Softwareentwicklungsprozesses  </li>  <li>   Erstellung von Datenmodellen und Durchführung der Datenaufbereitung (ETL) im DWH  </li>  <li>   Mitwirken bei der Anforderungsanalyse in Zusammenarbeit mit den relevanten Fachbereichen und Überführung der Fachanforderungen in Softwarespezifikationen, bei entsprechender Eignung mittelfriste Entwicklung mit Fokus auf diesen Bereich  </li>  <li>   Durchführung von Komponententests, Mitwirken bei Integrationstests  </li>  <li>   Erstellung der Programmdokumentationen und Releasenotes  </li>  <li>   Mitarbeit bei der Betreuung unserer Fachinformatiker-Auszubildenden  </li> </ul> <h2>  Ihr Profil </h2> <ul>  <li>   Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich, gerne auch ambitionierter Absolvent  </li>  <li>   Gute theoretische Kenntnisse in den Bereichen RDBMS, objektorientierte Softwareentwicklung (Java EE), Requirements Engineering und Interfacedesign  </li>  <li>   Affinität für strukturierte Dokumentation  </li>  <li>   Von Vorteil: Kenntnisse in ETL-Integration oder Methoden der künstlichen Intelligenz  </li> </ul> <h2>  Was wir Ihnen bieten </h2> <ul>  <li>   LOTTO hilft Hessen - Sie helfen: Mit Ihrer Mitarbeit fördern Sie das Gemeinwohl in Hessen  </li>  <li>   38 Wochenstunden mit flexibler Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit, bis zu 60 % Remotearbeit und 30 Urlaubstage  </li>  <li>   Flache Hierarchien sowie ein faires und kooperatives Miteinander  </li>  <li>   Eigenverantwortliche Mitarbeit in einem leistungsorientierten, dynamischen und teamorientierten Arbeitsumfeld  </li>  <li>   Attraktive Vergütung und sehr gute Sozialleistungen (Tarifvertrag inklusive 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Kinderbetreuungszuschuss, Fahrgeld, Jobrad, hauseigene Kantine, u.v.m.)  </li> </ul> <p>  Die Stelle ist mit Perspektive einer dauerhaften Beschäftigung zunächst zeitlich auf 2 Jahre befristet. </p> <h2>  Kontakt </h2> <p>  Personalabteilung  <br>  Herr Timo Georgi  <br>  Frau Tatjana Scherdel </p> <p>  Tel: 0611/3612-747 </p> <p>  LOTTO Hessen GmbH  <br>  Rosenstraße 5-9  <br>  65189 Wiesbaden </p> <p>  <a href="http://www.lotto-hessen.de" target="_blank">www.lotto-hessen.de</a> </p> <p>  Wir fördern und fordern eigenverantwortliches Handeln! </p> <p>  Seriös - Innovativ - Fair </p> <p>   Impressum | Datenschutzerklärung  </p>  Powered by softgarden

Softwareentwickler (m/w/d)

<p> CSL Plasma ist eines der weltweit größten Unternehmen zur Gewinnung von Humanplasma für die Herstellung von hochwirksamen Gerinnungs- und Immunglobulinpräparaten. <br> Als ein Unternehmen der CSL Behring Gruppe, einem der weltweit größten Anbieter von lebensrettenden Biotherapeutika, ist CSL Plasma für Gewinnung, Lagerung und Testung von Plasma zuständig. Wichtig für den reibungslosen Ablauf sind nicht nur Qualität, Sicherheit und modernste Technik, sondern vor allem unsere qualifizierten und motivierten Mitarbeiter, die dazu beitragen, die gesetzten Ziele erfolgreich umzusetzen.</p><p> Für unser neues Plasmapherese-Center in Frankfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Center Manager (m/w/x)</h1><p> Vollzeit mit 38,5 Std./Woche</p><h2> Für folgende Aufgaben sind Sie verantwortlich:</h2><ul> <li>  Leitung des Plasmacenters und dessen organisatorische Arbeitsabläufe; </li> <li>  Personalmanagement sowie die bedarfsgerechte Personaleinsatzplanung; </li> <li>  Sicherstellung des Spendebetriebes; </li> <li>  Produktions- und Kostensteuerung; </li> <li>  Sicherstellung, dass das Plasma entsprechend der Guten Herstellungspraxis hergestellt, gelagert und gekennzeichnet wird. </li></ul><h2> Wir erwarten für diese Position:</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Berufsausbildung; </li> <li>  Wünschenswert ist Erfahrung in Personalführung und Organisationsmanagement; </li> <li>  Wirtschaftliches und analytisches Denken und Handeln; </li> <li>  Gute Englisch Kenntnisse. </li> <li>  Großes Interesse an der Optimierung und Entwicklung von Prozess- und Arbeitsabläufen. </li></ul><h2> Ihre Benefits:</h2><ul> <li>  attraktive Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung </li> <li>  13. Gehalt, Bonuszahlung, Jubiläumszulagen </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub sowie bis 2 zusätzliche Tage für Ihr Wohlbefinden + zusätzlicher Sonderurlaub bei besonderen Anlässen </li> <li>  kompetente Einarbeitung, sowie interne Schulungen </li> <li>  Teilnahme an rabattierten Mitarbeiteraktionen und unserem Mitarbeiterhilfsprogramm </li> <li>  Bike-Leasing und Teamevents </li> <li>  Kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee) </li></ul><p> Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung</p><p> Oder richten Sie Ihre Bewerbung bitte an <a href="mailto:personal.job@cslplasma.com" target="_blank">personal.job@cslplasma.com</a> .</p><p> <a href="http://www.cslplasma.de" target="_blank">www.cslplasma.de</a></p>

Center Manager (m/w/d)

<h1> Pflegefachkräfte (m/w/d)</h1><h2> Sie möchten uns kennenlernen? Gerne.</h2><p> Die Martin Luther Stiftung Hanau verbindet unterschiedliche Bereiche der Altenhilfe bis hin zu Hospizarbeit unter einem Dach. <br> <br> Als diakonische Organisation leben wir unsere soziale Verantwortung im kirchlichen Rahmen und im Einklang mit dem christlichen Wertesystem. Wir blicken mit Dankbarkeit auf eine lange Tradition und bündeln unsere Erfahrungen, um gemeinsam die Zukunft der Stiftung und unserer Wirkungskreise zu gestalten: Modern, zukunftsfähig und mit viel Wertschätzung für unsere rund 950 Mitarbeitenden und jeden einzelnen Menschen, den wir begleiten dürfen.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Ausführung einer geplanten, individuellen Langzeitpflege unter Berücksichtigung der ärztlichen Verordnung des Pflegeplanes und dem Recht der Bewohnerinnen und Bewohner </li> <li>  Pflegeprozesssteuerung nach dem Strukturmodell SIS </li> <li>  Durchführung von Pflegevisiten und Fallbesprechungen </li> <li>  Krankenbeobachtung und Durchführung von Behandlungspflege </li> <li>  Mitarbeit bei ärztlicher Diagnostik und Therapie </li> <li>  Sachgemäße Führung der EDV gestützten Pflegedokumentation nach Connext Vivendi </li> <li>  Organisation und Ausführung schichtbezogener administrativer Arbeiten und Aufgaben </li> <li>  Kooperative Zusammenarbeit mit anderen innerbetrieblichen und externen Bereichen </li> <li>  Beratung und Betreuung der Bewohner*innen zur Erhaltung der Gesundheit und Gestaltung des täglichen Lebens </li> <li>  Kontaktpflege zu Angehörigen, Betreuer*innen, externen Dienstleistern, wie Ärzte, Fachärzte oder Therapeuten </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege. </li> <li>  Sie bringen Berufserfahrung im Gesundheitswesen mit und können mit EDV-gestützter Dokumentation umgehen. </li> <li>  Sie finden Gefallen an der Steuerung des Pflegeprozesses und empfinden diesen als Vereinbarung zwischen Bewohnern und Pflegefachkräften. </li> <li>  Sie möchten aktiv bei der fachlichen Umsetzung des neuen Pflegebedürftigkeitsbegriffes mitwirken. </li> <li>  Sie sind verantwortungsbewusst, engagiert, flexibel, dienstleistungsorientiert und vor allem .... ein echter Teamplayer. </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag. </li> <li>  Bezahlung nach Tarif der Diakonie. </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung und tolle zusätzliche betriebliche Leistungskomponenten. </li> <li>  Extras für Mitarbeitende mit Familien. </li> <li>  Attraktive Fort- und Weiterbildungen. </li> <li>  und das Wichtigste: Wertschätzung, Respekt und Teamarbeit! </li></ul><h2> Klingt interessant? Dann melden Sie sich bei uns!</h2><p> Martin Luther Stiftung Hanau <br> <a href="mailto:bewerbung@vmls.de" target="_blank">bewerbung@vmls.de</a> <br> Stellenangebote – MLS-JOBS</p>

Pflegefachkräfte (m/w/d)

<p> Wir sind eine Frankfurter Stiftung des öffentlichen Rechts, die im Jahr 1679 gegründet wurde. Als Einrichtung der ambulanten, teilstationären sowie stationären Jugendhilfe ist es unser Ziel, die Lebensperspektive von Kindern und Jugendlichen zu verbessern sowie die persönliche, soziale und ökonomische Situation ihrer Familien zu stabilisieren.</p><p> In unserer Ambulanten Förderung begleiten und beraten wir Kinder von Alleinerziehenden und ihre Familien durch pädagogische Beratung in den Bereichen Alltagsbewältigung, Erziehung und bei Krisen. Wir bieten den Kindern und Jugendlichen Einzel- und Gruppenangebote, schulische, kulturelle und musische Bildung, Freizeit- und Ferienangebote sowie wirtschaftliche Hilfe. <br> <br> Wir wünschen uns dafür motivierte, offene und zugewandte Mitarbeiter:innen mit Humor, die fachlich sowie praktisch versiert und eigenverantwortlich handeln, als pädagogisch ausgebildete Vorbilder eine klare Orientierung bieten und viel Verständnis für die individuellen Bedürfnisse unserer Familien aufbringen.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h1> Sozialpädagog:in / Sozialarbeiter:in / Stellv. Leitung (m/w/d) für unsere Ambulante Förderung</h1><h2> Vollzeit oder Teilzeit (mind. 75 %) | Entgeltgruppe S 15 TVöD | unbefristet</h2><h4> Als Sozialarbeiter:in sind Sie verantwortlich für</h4><ul> <li>  die Betreuung und Beratung von Ein-Eltern-Familien  <ul>   <li>    Bedarfserkennung   </li>   <li>    Unterstützung bei Fragen der Alltagsbewältigung, Erziehung und Zukunftsorientierung   </li>   <li>    Hilfe bei Behördenangelegenheiten   </li>   <li>    Veranlassung von außerschulischen Fördermaßnahmen   </li>   <li>    Begleitung in Krisensituationen   </li>   <li>    Vermittlung an externe Angebote, Hilfe zur Selbsthilfe   </li>   <li>    bei Bedarf auch Hausbesuche   </li>  </ul> </li> <li>  eine wertschätzende Arbeit mit den Eltern </li> <li>  die Planung und Umsetzung von freizeitpädagogischen Angeboten und Ferienfreizeiten (Arbeit bei Bedarf auch in Randzeiten) </li> <li>  die interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team sowie mit unseren Therapeut:innen und den Mitarbeitenden der Careleaver-Beratungsstelle </li> <li>  administrative Tätigkeiten </li> <li>  Zusammenarbeit mit anderen Trägern und Institutionen </li></ul><h4> Als stellv. Leitung sind Sie verantwortlich für</h4><ul> <li>  die Unterstützung der Sachgebietsleitung und Vertretung bei Abwesenheit </li> <li>  das Anwerben und die Betreuung unserer Honorarkräfte </li> <li>  die Koordination der Urlaubsplanung sowie Abwesenheiten </li> <li>  Unterstützung bei der aktuell anstehenden Software- und Datenbankumstellung </li> <li>  Betreuung unserer zwei Standorte in Höchst und im Gallus (im Aufbau) </li> <li>  die Sicherung und stetige Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes und der Arbeitsabläufe in Absprache mit der Leitung </li></ul><h4> Wir freuen uns auf Sie, weil Sie</h4><ul> <li>  über ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit / Sozialpädagogik oder einen gleichwertigen pädagogischen Abschluss verfügen </li> <li>  Erfahrung im Bereich der Familien- und/oder Jugendarbeit und Gruppenarbeit mitbringen </li> <li>  gerne erste Erfahrung im Bereich Führung / Leitung mitbringen </li> <li>  Kenntnisse der Sozialgesetzgebung (insbesondere SGB VIII) besitzen oder bereit sind, diese zu erwerben </li> <li>  die Möglichkeit zum selbstständigen, kreativen, innovativen und eigenverantwortlichen Arbeiten schätzen </li> <li>  klar und ausgeglichen sind und entschlossen und transparent handeln </li> <li>  gute Netzwerkkenntnisse innerhalb des Frankfurter Stadtgebietes haben oder bereit sind, sich diese anzueignen </li> <li>  über gute EDV-Kenntnisse verfügen </li> <li>  gerne mit anderen Fachdisziplinen kooperieren </li> <li>  die Bereitschaft mitbringen, im Falle dringenden Bedarfs Dienste in Einrichtungen der Stiftung zu übernehmen </li></ul><h4> Wir bieten Ihnen</h4><ul> <li>  eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten in schöner Umgebung und tollen Kolleg:innen </li> <li>  regelmäßige Supervision, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  eine strukturierte und umfangreiche Einarbeitung (Onboarding-Programm) </li> <li>  betriebliche Altersversorgung, Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des RMV mit Mitnahmeregelung, JobRad </li> <li>  Möglichkeit, am Sport-, Wellness- und Gesundheitsnetzwerk EGYM Wellpass mit über 9.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen sowie Onlineangeboten zu vergünstigten Firmenkonditionen teilzunehmen </li> <li>  ggf. Hilfe bei der Wohnungssuche </li> <li>  die Möglichkeit zur Hospitation in den weiteren Einrichtungen und Angeboten unseres Jugendhilfeverbundes </li></ul><h4> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 18.11.2024. <br> Bitte ausschließlich online über unsere Homepage <a href="http://www.waisenhaus-frankfurt.de" target="_blank">www.waisenhaus-frankfurt.de</a></p><p> Bei Fragen vorab oder zur Bewerbung wenden Sie sich bitte an Frau Katrin Heymann-Lieb, <br> Tel. 069 29 8003-59.</p><p> WAISENHAUS Stiftung des öffentlichen Rechts</p>

Sozialpädagog:in / Sozialarbeiter:in /  Stellv. Leitung (m/w/d) für unsere Ambulante Förderung

<h2> Zusammen geht mehr...</h2><p> und deswegen können wir uns auf deine kompetente Unterstützung verlassen.</p><h2> Als serviceorientierter Dienstleister...</h2><p> stehst du allen Mitarbeitenden bei Fragen zur Seite.</p><h2> Du behältst den Überblick...</h2><p> sowohl über die Rechnungen als auch über die Buchungen der Konferenzräume.</p><h2> Schau dir diese Stellenanzeige ganz genau an – denn das ist dein neuer Job!</h2><p> Als 360-Grad-Agentur und zuverlässiger Service-Partner der Personalabteilungen, von Unternehmen aller Branchen und Größen, bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding. Mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten: Unsere Medienberatung sorgt für eine reichweitenstarke und zielgruppengenaue Platzierung der Stellenanzeigen, unsere IT liefert innovative technische HR-Lösungen, unsere Personalberatung sucht und findet qualifizierte Kandidaten und unsere Kreation sorgt zusammen mit der strategischen Kampagnenplanung für einen stimmigen Arbeitgeberauftritt und maximale Sichtbarkeit auf dem Bewerbermarkt. Entdecke auch du unser lockeres Agenturflair und wachse an abwechslungsreichen Aufgaben gemeinsam mit über 270 Kollegen. <br></p><p> Unterstütze unser sympathisches Team in der vorbereitenden Buchhaltung und tauche ein in unsere Welt der Zahlen und Organisation am Standort Karben - bei Frankfurt am Main. Wir suchen dich! Eine:n <br></p><h1> Kaufmännische Assistenz (w/m/d) für Buchhaltung &amp; Office</h1><h2> Hier zählen wir auf dich</h2><ul> <li>  Sorgfältig pflegst und aktualisierst du unsere Datenbanken, erstellst Ausgangsrechnungen bzw. verbuchst Eingangsrechnungen mit Hilfe unseres Warenwirtschaftssystems für unser virtuelles Lager. </li> <li>  Ebenso gewissenhaft erledigst du die alltäglich anfallende Korrespondenz und bearbeitest die eingehende und ausgehende Post. </li> <li>  Zudem bestellst du die im Arbeitsalltag notwendigen Dinge, wie z. B. Büromaterialien oder Wasser, bei unseren Lieferanten. Dank dir, ist also alles stets zur passenden Zeit und in nötiger Menge am richtigen Ort. </li> <li>  Engagiert sorgst du dafür, dass sich bei uns sowohl Mitarbeitende als auch Gäste wohlfühlen: Du empfängst Besucher, kontrollierst Ordnung und Sauberkeit (insbesondere der Konferenzräume) und kümmerst dich um verschiedene organisatorische Aufgaben, um reibungslose Abläufe und eine angenehme Arbeitsatmosphäre zu ermöglichen. </li> <li>  Zuverlässig hast du sowohl die kleinen Details als auch das »große Ganze« im Blick, die sprichwörtlichen Fäden (und auch mal den Telefonhörer) in der Hand – und dabei immer auch ein freundliches Lächeln auf den Lippen. </li></ul><h2> Damit bist du bei uns richtig</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. im Bereich Büromanagement oder als Bürokauffrau/-mann </li> <li>  Kompetenter Umgang mit Excel, Word, und Outlook </li> <li>  Sehr gute Rechtschreibung, hohe Zahlenaffinität </li> <li>  Aufgeschlossene Teamplayer-Persönlichkeit, die unser Unternehmen kompetent und sympathisch repräsentieren kann </li> <li>  Multitasking- und Organisationstalent mit gutem Zeitmanagement und selbstständiger, serviceorientierter und strukturierter Arbeitsweise </li></ul><h2> Und das haben wir für dich auf Lager</h2><ul> <li>  Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft in einem unbefristeten Anstellungsverhältnis  <br> </li> <li>  Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job« </li> <li>  30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei </li> <li>  Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit </li> <li>  Homeoffice im Hybridmodell </li> <li>  Zuschuss zur privaten Büroausstattung, zur PC-Brille sowie für VWL </li> <li>  Kostenfreie Getränke und Parkplätze </li> <li>  Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum </li> <li>  Top ausgestattete, hochmoderne Räumlichkeiten: ergonomische Arbeitsplätze, Klimaanlage in allen Räumen – und für deine Pausen nicht nur eine Kaffeeküche, sondern auch ein Tischkicker und unsere Dachterrasse mit dem schönsten Blick auf Frankfurt, den Karben zu bieten hat! </li> <li>  Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Regelmäßige Team- und Firmenevents </li></ul><h2> Work-Life</h2><p> Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein.</p><p> Erfahre mehr...</p><h2>  Klingt gut für dich? </h2> Unsere Personalreferentin Lea Eberbach freut sich schon jetzt auf deine Bewerbung über unser Onlineformular, das du mit einem Klick auf den »Jetzt bewerben«-Button erreichst. Sie steht dir auch für Fragen gerne vorab telefonisch unter 06039 9345-161 vorab zur Verfügung.<p> Personalwerk GmbH | Dieselstraße 22, 61184 Karben | karriere.personalwerk.de</p>

Kaufmännische Assistenz (w/m/d) für Buchhaltung & Office

<h1> Diplom-Sozialarbeiter / Diplom Sozialpädagoge (m/w/d)</h1><ul> <li>  Über 750 Mitarbeitende </li> <li>  Über 55 Nationen </li> <li>  7 verschiedene Standorte im Bereich Gesundheit &amp; Pflege </li> <li>  Unzählige Möglichkeiten! </li></ul><h2> Diplom-Sozialarbeiter / Diplom-</h2><h2> Sozialpädagogen (M/W/D)</h2><h2> Stellenumfang (50%)</h2><p> Bewerbungsfrist bis zum 22. November 2024</p><ul> <li>  Der Caritasverband Offenbach/Main e.V. ist ein zukunftsorientierter katholischer Wohlfahrtsverband, der soziales Engagement für Menschen – unabhängig von Konfession und Nationalität – mit wirtschaftlichem Handeln verbindet. </li> <li>  Der Caritasverband Offenbach/Main e.V. sucht zum 01.12.2024, für das Beratungszentrum-Ost / Rodgau im Bereich Erziehungs- und Familienberatung. </li></ul><h3> Ihr neues berufliches Zuhause:</h3><ul> <li>  Durchführung von Erziehungs- und Familienberatung (Erstkontakte, Diagnostik, Beratung bzw. Weitervermittlung in andere Einrichtungen bzw. in Therapie) </li> <li>  Bereitschaft sich in den Schwerpunkt „Gerichtsnahe Beratungen bei hochstrittiger Elternschaft im Rahmen von Trennung und Scheidung“ einzuarbeiten </li> <li>  Durchführung der Beratungen vor Ort, z.B. in Familienzentren, Schulen und Kindertageseinrichtungen sowie Zweigdienststellen des Trägers </li> <li>  Entwicklung und Gestaltung themenspezifischer (Präventions-) Angebote </li> <li>  Netzwerkarbeit bzw. Zusammenarbeit mit anderen Diensten im Bereich Jugendhilfe, Beratung, Therapie, Jugendamt, Schulen und Kitas etc. </li></ul><h3> Ihr Hintergrund:</h3><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder einen vergleichbaren Abschluss </li> <li>  Erfahrungen im Bereich der Erziehungs- und Familienberatung </li> <li>  Bereitschaft zu Supervision und Fortbildung </li> <li>  Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li>  Bereitschaft zur Identifikation mit dem kirchlich-caritativen Leitbild </li></ul><h3> WIR BIETEN IHNEN:</h3><ul> <li>  Mitarbeit in einem offenen, freundlichen und engagierten Team </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision </li> <li>  Vergütung entsprechend den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes, betriebliche Altersversorgung, Weihnachtsgeld, vergünstigtes Deutschlandticket </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub, zwei zusätzliche Regenerationstage pro Jahr, sowie arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester </li></ul><p> Wir freuen uns auf Sie – unabhängig von Ihrer religiösen Überzeugung, kulturellen oder nationalen Herkunft, von Geschlecht oder sexueller Identität, Alter oder Beeinträchtigung.</p><p> Denn wir leben Vielfalt und sind stolz auf unser vorurteilsfreies Arbeitsklima.</p><ul> <li>  Faire Bezahlung nach Tarif </li> <li>  Familienfreundliche Strukturen </li> <li>  Wertschätzende Unternehmenskultur </li></ul><p> Wir leben Vielfalt in einem vorurteilsfreien Arbeitsklima – unabhängig von Ihrer Überzeugung, kulturellen oder nationalen Herkunft, Geschlecht oder sexuellen Identität, Alter oder Beeinträchtigung – Bewerben Sie sich!</p><h3>  Klingt nach Ihrer Zukunft? </h3> <p>  Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung-KreisOffenbach@cv-offenbach.de" target="_blank">bewerbung-KreisOffenbach@cv-offenbach.de</a> </p> Caritasverband Offenbach/ Main e.V. <br> Bereichsleitung Beate Koudelka <br> Kolpingstraße 36 | 63500 Seligenstadt | Tel.: +49 6182 26289

Diplom-Sozialarbeiter / Diplom Sozialpädagoge (m/w/d)

<h1> Kaufmännischer Mitarbeiter für die Anlegerverwaltung (m/w/d)</h1><p> Wir suchen eine kompetente, motivierte Verstärkung in der Rolle des</p><h2> Kaufmännischen Mitarbeiters für die Anlegerverwaltung (m/w/d) (in Teilzeit möglich)</h2><p> Wenn Du unsere Leidenschaft für Immobilien teilst, Freiräume für Deine Ideen und Entscheidungen schätzt und es gewohnt bist, als Eigentümer auf das anvertraute Immobilieneigentum zu schauen, dann bist Du bei uns genau richtig. Wir fördern kluge Köpfe, honorieren Deine „hands-on“ Mentalität und bieten Rahmenbedingungen, die Dir eine Balance zwischen Beruf und Freizeit ermöglichen.</p><p> Wir sind Marktführer für Nahversorgungsimmobilien in Deutschland und stehen für Nachhaltigkeit, Stabilität und Krisensicherheit. Seit 2009 initiieren und managen wir erfolgreich Fonds für Privatanleger und für institutionelle Investoren. Wir sind stolz darauf, dass wir mehrfach von der Ratingagentur Scope als „Bester Asset Manager“ ausgezeichnet wurden; der von uns publizierte ‚Habona Report‘ ist markt- und meinungsbildend.</p><h2> DIESE AUFGABEN WARTEN AUF DICH:</h2><ul> <li>  Organisation und Vorbereitung von Ausschüttungen, Steuerverteilungen und Gesellschafterversammlungen </li> <li>  Eigenverantwortliche Bearbeitung von Übertragungsfällen sowie Koordinierung und Überwachung des Übertragungsprozesses </li> <li>  Pflege der Zeichnungsdaten in unserer Software xpectoPro </li> <li>  Telefonische Betreuung der Anleger sowie schriftliche Anlegerkommunikation </li></ul><h2> FÜR DEINEN ARBEITSALLTAG BRAUCHST DU:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium </li> <li>  Eigenverantwortliche, präzise und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  Hohe Zahlenaffinität </li> <li>  Im Kundenkontakt sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Ggf. Erfahrung mit xpectoPro oder vergleichbarer Software </li> <li>  Gute Kenntnisse in MS-Office, insbesondere Word und Excel </li></ul><h2> INTERESSE AN EINER NEUEN HERAUSFORDERUNG?</h2><ul> <li>  Dich erwartet ein spannendes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem etablierten, stabilen und wachsenden Unternehmen </li> <li>  Bei uns findest Du flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur in einem engagierten und motivierten Team </li> <li>  Wir bieten flexibles und mobiles Arbeiten mit hochwertiger technischer Ausstattung </li> <li>  Eine fundierte, praxisorientierte Einarbeitung </li> <li>  Eine wettbewerbsfähige, motivierende Vergütung und eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Heiligabend und Silvester schenken wir Dir zusätzlich als Urlaubstag </li> <li>  Moderne Büroräumlichkeiten zum Wohlfühlen mit Loungebereich, Game Area und kostenfreien Getränken in verkehrsgünstiger Lage am Westhafen direkt am Main – nur gut 5 Fußminuten vom Hauptbahnhof entfernt </li> <li>  Begleitung und Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung </li></ul><p> Wir freuen uns auf Deine Kontaktaufnahme, gerne mit aussagekräftigen Unterlagen an:</p><p> Habona Invest Asset Management GmbH <br> Lena Wirch-Jourdan</p><p> Human Resources <br> Westhafenplatz 6–8 | 60327 Frankfurt <br> Telefon: +49 69 4500158-89</p><p> <a href="http://www.habona.de" target="_blank">www.habona.de</a></p>

Kaufmännischer Mitarbeiter für die Anlegerverwaltung (m/w/d)

<p> Es entspricht Ihrem pädagogischen Profil, Kinder zu beobachten, sich in sie einzufühlen, ihre Entwicklung einzuschätzen und auf Ihre Einschätzung aufbauend Entwicklungsangebote zu machen? <br> Ihre Haltung zum Menschen insbesondere zu Kindern ist geprägt von der Normalität der Unterschiedlichkeit? <br> Mit Ihrer ruhigen Ausstrahlung und Ihrer gefestigten Persönlichkeit geben Sie den Kindern die Möglichkeit zur Entdeckung und Entwicklung ihres Selbst und sorgen bei den Eltern für eine von Vertrauen geprägte Erziehungspartnerschaft? <br> Arbeiten in einem bunten und engagierten Team und Offenheit hat einen hohen Stellenwert für Sie? <br> Sie lieben Bewegung und Natur, arbeiten strukturiert und konzeptionell, vertiefen Kenntnisse in Fortbildungen und entdecken gerne Neues?</p><p> Wir sind eine inklusive Kindertagesstätte der Werkstätten Hainbachtal, die in 4 Krippen- und 2 Ganztags-Waldgruppen insgesamt rund 90 Kinder in ihrer Entwicklung begleitet und betreut und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><h1> Erzieher/-in (m/w/d)</h1><p> (in Vollzeit mit 38,5/Woche oder Teilzeit)</p><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  einen von Natur umgebenen Arbeitsplatz im Offenbacher Stadtwald </li> <li>  gute Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung </li> <li>  eine spannende Tätigkeit in einer inklusiven zertifizierten Einrichtung </li> <li>  Arbeitsverträge gemäß TVöD </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Jobrad </li></ul><h2> Wir benötigen:</h2><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher / zur Erzieherin oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Berufserfahrung im KiTa-Bereich ist wünschenswert </li> <li>  Identifikation mit unseren Werten </li> <li>  selbständiges, gut organisiertes, engagiertes, wirtschaftliches und verantwortungsbewusstes Handeln im Rahmen unseres Leitbildes und unserer Konzeption </li></ul><p> Ist Ihr Interesse geweckt?</p><p> Dann schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe folgender Kennziffer: WHG-2024-45 an die Werkstätten Hainbachtal gemeinnützige GmbH, Waldstr. 353, 63071 Offenbach am Main oder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@werkstaetten-hainbachtal.de" target="_blank">bewerbung@werkstaetten-hainbachtal.de</a>.</p><h2> Werkstätten Hainbachtal gGmbH</h2><p> Waldstraße 353 <br> 63071 Offenbach am Main Telefon: 069-85002 455 <br> Fax: 069 - 85 00 2 - 191 <a href="mailto:info@werkstaetten-hainbachtal.de" target="_blank">info@werkstaetten-hainbachtal.de</a> <br> <a href="http://www.werkstaetten-hainbachtal.de" target="_blank">www.werkstaetten-hainbachtal.de</a></p>

Erzieher/-in (m/w/d)

<h1> Sales Associate / Verkaufsberater (m/w/d)</h1><p> THOMAS SABO ist ein innovatives, internationales Lifestyle-Unternehmen, das inspirierende Schmuck- und Uhren-Produkte sowie Sonnenbrillen und weitere Accessoires für Frauen und Männer kreiert. Unsere treibenden Kräfte sind die Liebe zur Mode und die Faszination für die Schaffung einzigartiger, ausdrucksstarker Designs, die immer den aktuellen Trends folgen.</p><p> Sie besitzen ein ausgeprägtes Fingerspitzengefühl für Formen, Farben und Materialien und zusätzlich noch große Freude an der Beratung von Kunden?</p><p> Zur Unterstützung unseres Teams im Store Darmstadt Weiterstadt (EKZ LOOP) suchen wir ab sofort in Vollzeit mehrere Sales Associate/Verkaufsberater (m/w/d)</p><h2> Darmstadt Weiterstadt | Sales Associate/Verkaufsberater (m/w/d)</h2><h2> Ihr Profil:</h2><p> Sie sind begeisterungsfähig, engagiert, modebewusst und haben Erfahrung im Verkauf von Markenprodukten.</p><p> Die Freude am Umgang mit Kunden, die Leidenschaft am Verkaufen sowie gute Englischkenntnisse setzen wir voraus. Sie haben exzellente kommunikative Fähigkeiten und persönliche Eigenschaften wie Empathie, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind für Sie selbstverständlich.</p><h2> Ihre Mission:</h2><ul> <li>  Sie verstehen sich als Botschafter der Marke THOMAS SABO </li> <li>  Sie leisten aktiv einen Beitrag zu den KPIs und allen Zielen Ihres Stores </li> <li>  Als Verkaufstalent mit großem Einfühlungsvermögen schaffen Sie bei der aktiven Mitarbeit im Verkauf für unsere Kunden stets ein einzigartiges Einkaufserlebnis </li> <li>  Mit Ihrer Leidenschaft für einzigartigen Schmuck und Ihrer Begeisterungsfähigkeit schaffen Sie es, Ihre Kunden langfristig an uns zu binden </li> <li>  Sie unterstützen Ihren Store Manager bei organisatorischen und administrativen Aufgaben </li> <li>  Sie sind offen für Neues und bereit, sich weiterzuentwickeln und sich regelmäßig neue Kenntnisse anzueignen </li></ul><h2> Ihre Vorteile:</h2><p> THOMAS SABO bietet Ihnen eine Position in einem abwechslungsreichen und serviceorientierten Arbeitsumfeld, in dem Sie die Möglichkeit haben, Ihre Talente in einer inspirierenden Arbeitsatmosphäre zum Einsatz zu bringen. Weitere Vorteile sind:</p><ul> <li>  Herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgaben mit Raum für eigene Ideen </li> <li>  Teamorientierte Unternehmenskultur und modernes Arbeitsumfeld </li> <li>  Kurze und schnelle Entscheidungswege in einem mittelständischen Unternehmen </li> <li>  Marktgerechtes Gehalt sowie leistungsorientierte Prämien </li> <li>  Umfangreiches Trainingsangebot sowie eine eLearning Plattform mit vielfältigen Inhalten </li> <li>  Spannende Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten </li> <li>  Regelmäßige Teamevents </li> <li>  Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke </li> <li>  Mitarbeiter-Rabatte auf THOMAS SABO Produkte </li> <li>  Trageschmuck zu Repräsentationszwecken </li></ul><p> Wenn Sie ein Teil unseres THOMAS SABO Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen über unser Online-Bewerbungsformular auf <a href="http://www.thomassabo.com" target="_blank">www.thomassabo.com</a></p><p> Bei Rückfragen können Sie sich gerne an Frau Simone Panagiotides (09123/9715-0, <a href="mailto:s.panagiotides@thomassabo.com" target="_blank">s.panagiotides@thomassabo.com</a> oder per WhatsApp) wenden.</p><p> Falls Sie mehr über eine Karriere bei THOMAS SABO erfahren und sich über weitere Stellenangebote informieren möchten, besuchen Sie uns auch auf unserer Karriereseite.</p><p> Als regionaler und internationaler Arbeitgeber bietet THOMAS SABO Menschen jeder Altersstufe und Qualifikationsebene Perspektiven im Unternehmen und unterstützt Diversity in allen Formen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, kultureller und religiöser Herkunft sowie sexueller Orientierung.</p>

Sales Associate / Verkaufsberater (m/w/d)

<h1> Produktmanager – digitale Dokumente (m/w/d)</h1><p> DG Nexolution gestaltet und entwickelt innovative Lösungen für Unternehmen aus dem genossenschaftlichen Verbund und darüber hinaus. Ob Payment-, Procurement- oder Marketing-Lösung, Onlineshops, digitale Plattformen oder wenn es darum geht, Nachhaltigkeit wirkungsvoll umzusetzen – wir sind Wegbereiter für erstklassige Lösungen. Und das seit mehr als 100 Jahren. <br> <br> Unser Team, das sind rund 370 Expertinnen und Experten auf ihrem Gebiet, die mit großer Expertise und einer klaren Vision zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam vorn. <br> <br> Jetzt brauchen wir deine Unterstützung und suchen dich für unseren Geschäftsbereich Medien &amp; Formulare.</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Pflege und Weiterentwicklung: Du betreust unser umfangreiches, digitales Formularangebot und stimmst dich dafür regelmäßig hausintern als auch extern (verbundweit, so z.B. BVR, DZ BANK, Genossenschaftsverband, Banken) ab. </li> <li>  Manuskripterstellung und Freigabeprozesse: Von der Manuskripterstellung bis zur Prüfung und Freigabe begleitest du die Umsetzung von Formularänderungen in Kooperation mit unserer Rechenzentrale. </li> <li>  Kundenberatung: Mit deinem Fachwissen unterstützt du unsere Kunden (Banken) bei der Gestaltung und Anpassung ihrer Formularangebote. Bei Bedarf bist du Teil von Gremiensitzungen – entweder vor Ort oder remote. </li> <li>  Support für unsere Kunden: Du stehst als kompetente Ansprechperson für Anfragen bereit – im 1st- und 2nd-Level-Support zu unseren digitalen Dokumenten und Lösungen. </li> <li>  Innovation und Projektarbeit: Du hast Lust auf Projektarbeit und bringst dich aktiv in Projekte und die Entwicklung neuer digitaler Produkte ein. </li></ul><h3> Wir bieten dir</h3><ul> <li>  Weiterentwicklung: Bei uns stehen dir zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung offen. </li> <li>  Sicherheit &amp; Flexibilität: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und bis zu 50% Home-Office, um deine Work-Life-Balance optimal zu gestalten. </li> <li>  Gesundheit &amp; Teamspirit: Freue dich auf Firmenfitness, ein Jobrad, regelmäßige Teamevents und eine moderne Kantine. </li> <li>  Kollegiale Atmosphäre: Dich erwartet ein positives Arbeitsklima, tolle Kolleg:innen und immer ein kostenloser Kaffee. </li> <li>  Stabilität &amp; Perspektive: Als etabliertes Unternehmen im Finanzsektor bieten wir dir Sicherheit und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Umfeld. </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Ausbildung &amp; Erfahrung: Du bringst eine kaufmännische Ausbildung mit. Kenntnisse über die Abläufe in der Bank sind ein Plus, aber kein Muss. </li> <li>  Selbstständigkeit &amp; Sorgfalt: Selbstständiges, strukturiertes und sorgfältiges Arbeiten sind deine Stärken. </li> <li>  Qualitätsbewusstsein &amp; technisches Verständnis: Du legst großen Wert auf Qualität und hast ein gutes technisches Verständnis. </li> <li>  Kommunikationsstärke &amp; Sprachgefühl: Der Umgang mit (Rechts-)Texten liegt dir ebenso wie kundenorientiertes Arbeiten und klare Kommunikation. </li> <li>  Teamgeist &amp; Engagement: Du arbeitest gerne ziel- und lösungsorientiert im Team und bringst ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft mit. </li></ul><h3> Ready for the Next step?</h3><p> Bist du bereit für neue Herausforderungen? Dann mach den nächsten Schritt in Richtung Zukunft und lad deine Bewerbungsunterlagen über den Button hoch. Bei Fragen steht dir Frau Anke Kremper unter der Telefonnummer 0611-5066-1446 gerne zur Verfügung.</p><p> Anke Kremper <br> Personalreferentin <br> Leipziger Str. 35 <br> 65191 Wiesbaden</p><p> T. 0611/5066-1446 <br> E-Mail: <a href="mailto:anke.kremper@dg-nexolution.de" target="_blank">anke.kremper@dg-nexolution.de</a></p><p> Mit der Abgabe deiner Bewerbung willigst du in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich.</p>

Produktmanager – digitale Dokumente (m/w/d)

<p> Die Bausparkasse Mainz AG (BKM) ist Finanzdienstleister mit den Schwerpunkten Bausparen, Baufinanzierung, Immobilien und Vorsorge. 1930 gründeten Architekten die BKM mit dem Ziel, Haus und Baufinanzierung aus einer Hand zu bieten. Die Bausparkasse Mainz versteht sich als Ansprechpartner für alle, die günstig Wohneigentum schaffen oder erhalten wollen, gewinnbringend Vermögen bilden und Zukunftsvorsorge treffen möchten.</p><p> Mit rund 220 Mitarbeitenden im Innendienst und über 250 Mitarbeitenden deutschlandweit im Außendienst begleiten und unterstützen wir unsere Kundinnen und Kunden auf dem Weg in das eigene Zuhause.</p><p> Für unsere Zentrale Mainz suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Referent Marktfolge Kredit (w/m/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Zweitvotum im Rahmen des Genehmigungsprozesses für Kreditgeschäfte in Marktfolge- oder Vorstandskompetenz </li> <li>  Mitwirkung bei der strategisch und regulatorisch adäquaten Ausgestaltung des Regelwerks und der Organisation des Kreditgeschäfts </li> <li>  Unterstützung bei der Überwachung und der Auswertung des Kreditbestands sowie der Berichterstattung zur Risikoentwicklung </li> <li>  Monitoring und Begleitung von Kreditengagements mit negativer Risikoentwicklung </li> <li>  Betreuung interner und externer Prüfungen </li> <li>  Mitarbeit in Gremien und Projekten </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Studium oder Bankausbildung mit Zusatzqualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung im Kreditgeschäft oder vergleichbarer Ausbildungs- und Berufshintergrund </li> <li>  Ausgeprägte Kenntnisse im Immobilien- und Verbraucherkreditgeschäft, im Aufsichtsrecht, in der Kreditanalyse sowie im Kreditmanagement </li> <li>  Hohes Analyse- und Kommunikationsvermögen </li> <li>  Daten- und Prozessaffinität </li> <li>  Teamfähigkeit und Empathie </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben mit Eigenverantwortung </li> <li>  Starke Weiterbildungsmöglichkeiten und hoher Gestaltungsspielraum </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Möglichkeit des Homeoffice </li> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub plus weitere freie Tage </li> <li>  Flache Hierarchien, kollegiales Team und familiärer Umgang </li> <li>  Bezuschussung des Deutschlandtickets </li> <li>  Fahrrad-Leasing </li> <li>  Erstklassiges Betriebsrestaurant </li> <li>  Parkmöglichkeiten inkl. kostenlosen E-Ladestationen auf dem Betriebsgelände, sehr gute Verkehrsanbindung </li></ul><h3> Sind Sie die richtige Besetzung für die Position? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an:</h3><p> <a href="mailto:job@bkm.de" target="_blank">job@bkm.de</a> <br> Bausparkasse Mainz Aktiengesellschaft <br> Personalmanagement <br> Kantstraße 1, 55122 Mainz <br> <a href="http://www.bkm.de" target="_blank">www.bkm.de</a></p><p> Ihr Ansprechpartner für Fragen vorab: <br> Dominik Hottenbacher, Rufnummer 06131/303-222</p><p> Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise für Bewerber-Daten.</p>

Referent Marktfolge Kredit (w/m/d)

<p> Amt für Bau und Immobilien</p><p> Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Vorkaufsrechte für unser Stadt-Up Frankfurt! <br> <br> Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von morgen! <br> <br> Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h1> Sachbearbeiter:in (w/m/d) Vorkaufsrechte (Amtfrau:Amtmann)</h1><h2> Vollzeit, Teilzeit <br> BesGr. A 11 BesO / EGr. 10 TVöD</h2><h3> Zu Ihren Aufgaben gehören:</h3><ul> <li>  ganzheitliche Sachbearbeitung von Vorkaufsrechtsangelegenheiten, u.a. Prüfung von Kaufverträgen, Ortsbesichtigungen, Gebührenfestsetzung </li> <li>  Vertragsverhandlungen, einschließlich der Abstimmung mit anderen Ämtern sowie der vertraglichen Durchführung des Kaufvertrages und Beurkundung </li> <li>  Verhandlungen mit Kaufvertragsparteien und/oder deren Bevollmächtigten </li> <li>  Mitarbeit bei der Umsetzung der politischen Immobilienstrategie in konkrete Projekte auf Objektebene </li> <li>  Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Anhörung im Rahmen eines Verwaltungsverfahrens, Erstellen von Ausübungsbescheiden sowie Abhilfeprüfung von Widersprüchen </li> <li>  Erteilung von Auskünften über Verfahren und Bearbeitung der Vorkaufsrechtsprüfung </li> <li>  Stellungnahmen für politische Gremien </li> <li>  Erledigung von Sonderaufgaben der Fachbereichs- bzw. Abteilungsleitung </li></ul><h3> Sie bringen mit:</h3><ul> <li>  Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) Fachrichtung Verwaltung, Public Administration, Rechtswissenschaften oder Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Fachrichtung bzw. Abschluss als Immobilienfachwirt:in, Rechtsfachwirt:in oder Verwaltungsfachwirt:in mit mehrjähriger Berufserfahrung </li> <li>  umfassende Kenntnisse der für den Aufgabenbereich relevanten Vorschriften und Normen (insbesondere BGB, GBO und BauGB) sowie deren praktische Umsetzung </li> <li>  Fahrerlaubnis Klasse B und gesundheitliche Eignung und Bereitschaft zum Führen eines Dienstfahrzeuges </li> <li>  gute EDV-Kenntnisse, insbesondere der gängigen MS-Office-Programme und Geografisches Informationssystem (GIS) </li> <li>  selbstständige, eigenverantwortliche und sehr termingerechte Arbeitsweise </li> <li>  Stressresistenz </li> <li>  gute Koordinations- und Organisationsfähigkeit </li> <li>  gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li>  ausgeprägte Kooperations-, Verhandlungs- und Konfliktfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen </li> <li>  interkulturelle Kompetenz </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes, mit Mitfahrregelung sowie die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing für Tarifbeschäftigte </li> <li>  Mitarbeit in einem motivierten und kollegialen Team </li> <li>  eine ausgeglichene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung </li></ul><h3> Weitere Infos:</h3><p> Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der KW 3 (2025) statt.</p><p> Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. <br> <br> Bewerber:innen, die ihren Bildungsabschluss nicht in Deutschland erworben haben, werden gebeten, einen offiziellen Nachweis über die Anerkennung ihres ausländischen Bildungsabschlusses den Bewerbungsunterlagen beizufügen. <br> <br> Für fachliche Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Klee, Tel. (069) 212-31823 oder Herrn Vowinckel, Tel. (069) 212-35361 und für Auskünfte zum Stellenbesetzungsverfahren an Frau Groß, Tel. (069) 212-34961.</p><p> Unter <a href="http://www.StadtFrankfurtJobs.de/faq" target="_blank">www.StadtFrankfurtJobs.de/faq</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z.B. zur Bezahlung).</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 08.12.2024.</p><p> Stadt Frankfurt am Main <br> DER MAGISTRAT <br> Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main <br> <a href="http://www.frankfurt.de" target="_blank">www.frankfurt.de</a></p>

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Vorkaufsrechte (Amtfrau:Amtmann)

<p>  Werden Sie </p> <h1>  Vertriebsassistenz (m/w/d) Private Banking </h1> in Voll-/Teilzeit / Standort in Bad Homburg <br> <p>  Das ist mein Job! </p><h3> KARRIERE BEI DER TAUNUS SPARKASSE: NAH BEI DE‘ LEUT‘.</h3><p> Mitten im Rhein-Main-Gebiet befindet sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Unser rund 750-köpfiges Team erwirtschaftete zuletzt eine Bilanzsumme von über 8 Milliarden Euro. Aber was uns antreibt, sind die Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Kommunen unserer Region, die wir mit zuverlässigen Bankdienstleistungen versorgen. Außerdem sind wir ein starker Partner für Vereine sowie für soziale, kulturelle und sportliche Projekte. Kurz: Wir sind eine Bank, die ganz nah an den Menschen ist – eben „nah bei de‘ Leut‘“. Auch Sie werden das schnell merken. Denn Ihre persönlichen Stärken fördern wir durch stetige Weiterbildung und abwechslungsreiche Projekte, Ihr Wohlbefinden durch unkompliziertes Miteinander, ausgeglichene Work-Life-Balance und die Gewissheit, bei einem sicheren, regionalen Marktführer zu arbeiten.</p><h3> Aufgaben, die auf Ihr Können einzahlen</h3><ul> <li>  Mitbetreuung (überwiegend telefonisch) der Kunden im Bereich Private Banking im Tagesgeschäft </li> <li>  Unterstützung der Vermögensbetreuung bei der Bearbeitung der Kundenanliegen (z.B. Kontoeröffnungen und -änderungen, Abwicklung von Wertpapierordern, Kartenbestellungen, Online-Banking) </li> <li>  Teilnahme an Kundengesprächen </li> <li>  Allgemeine Sekretariatsaufgaben </li></ul><h3> Qualifikationen, die uns begeistern:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Bankausbildung </li> <li>  Hohes Maß an Diskretion im Umgang mit Kundenbelangen </li> <li>  Professionelles Auftreten, gute Umgangsformen </li> <li>  Ausgeprägtes markt- und kundenorientiertes Handeln </li> <li>  Hohes Engagement und Teamfähigkeit </li> <li>  Gewissenhaftigkeit und Sorgfältigkeit, Selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  guter Umgang mit den Programmen von MS-Office </li></ul><h3> Benefits, die Sie weiterbringen:</h3><p> Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</p><p> Attraktives Gehalt</p><p> Moderne Arbeitsplätze</p><p> Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</p><p> Freiraum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung</p><p> 30 + 2 Tage Urlaub</p><p> Ein nahegelegener Kita-Betreuungsplatz für Ihren Nachwuchs</p><p> Subventionierte Parkplätze (nach Verfügbarkeit)</p><p> Mitarbeiterkantine mit abwechslungsreichen Leckereien</p><p> Ein eigener Reinigungsservice im Haus</p><p> Betriebsarzt</p><p> Vergünstigte Sportangebote und tolle Mitarbeiter-Rabatte</p><h3> Klingt das unterm Strich ganz nach Ihnen?</h3><p> Dann bewerben Sie sich einfach. Wir sichten Ihre Bewerbungsunterlagen und laden Sie im positiven Fall direkt zu einem ersten Vorstellungsgespräch ein. Sofern dieses positiv verläuft, erwartet Sie zweites Gespräch auf unserem Campus in Bad Homburg. Wenn alles passt, dürfen Sie sich anschließend bereits über unsere Zusage freuen.</p><p> Das ist mein Job!</p><p> Sollten Sie Fragen zu dieser Stelle oder Ihrem Bewerbungsstatus haben, schreiben Sie uns gerne an <a href="mailto:Personal@tsk.de" target="_blank">Personal@tsk.de</a>, zu welchen Terminen wir Sie anrufen dürfen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!</p><p> Taunus Sparkasse <br> Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7 <br> 61352 Bad Homburg vor der Höhe <br> <a href="http://www.taunussparkasse.de" target="_blank">www.taunussparkasse.de</a></p><h4> Ihre Ansprechpartnerin</h4><p> Antonia Schnell <br> Personalmanagement <br> Telefon: 06172 270 72762</p>

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