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<h2>Über Achterberg Beratende Ingenieure</h2>Was entsteht, wenn Leidenschaft und Innovation zusammentreffen? Wir gestalten die Zukunft der Gebäude- und Energietechnik, indem wir zukunftsweisende Anlagen entwickeln. Unsere Mission ist es, durch effiziente Planung einen aktiven Beitrag zur Ressourcenschonung und Energieeffizienz zu leisten. Wenn du die gebaute Umwelt von morgen mitgestalten und einen echten Unterschied machen möchtest, findest du bei uns die ideale Plattform. Hier kannst du dein Fachwissen einbringen und Teil einer Bewegung werden, die nachhaltige Lösungen vorantreibt.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie planen und bearbeiten Projekte im Bereich Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik professionell und selbstständig</li><li>Sie erarbeiten Konzepte und ausführungsreife Lösungen</li><li>Sie koordinieren die Planung gewerkübergreifend</li><li>Sie ermitteln Kosten und führen technische Berechnungen durch</li><li>Sie erstellen Leistungsbeschreibungen und werten Angebote aus</li><li>Sie unterstützen fachlich die Objektüberwachung während der Bauausführung</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Master/Bachelor) der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik/Versorgungstechnik</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit zum Homeoffice</li><li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>30 Tage Urlaub zur freien Einteilung</li><li>Planbare Freizeit</li><li>Angepasste Aus- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sehr gutes Arbeitsklima in einem kooperativen Team</li><li>Ergonomischer Arbeitsplatz + modernste EDV-Infrastruktur</li><li>Kita- und Kindergartenzuschuss</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Kostenfreie Getränke</li><li>Regelmäßige Team-Lunch</li><li>Firmen-Events</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Projektingenieur - Heizung / Klima / Lüftung (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Projektingenieur - Heizung / Klima / Lüftung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die NIMAX GmbH ist mit diversen Online-Shops und innovativen Produkteigenmarken eines der am schnellsten wachsenden E-Commerce Unternehmen in seinen Zielmärkten. 80+ Mitarbeiter in 7 Ländern generieren aktuell einen Umsatz von 40 Mio. Euro und leisten ihren Beitrag für ein jährlich zweistelliges Umsatzwachstum. Unser Erfolg beruht auf der Kombination aus Onlinehandel mit dem hohen Serviceniveau eines Fachhändlers. Mit unserer Plattform "Astroshop.de” sind wir europaweit führender Fachhändler für Teleskope und Zubehör im Bereich der Hobby-Astronomie. Unsere Mission ist es, das Erfolgskonzept des Online-Fachhandels mit starken, innovativen Eigenmarken weiter zu führen und unsere Marktposition durch einen nachhaltigen Wachstumskurs auszubauen. <h2>Was Dich erwartet</h2>Du liebst strukturierte Daten und starke Produkt-Erlebnisse? Dann werde unser Datenjongleur im E-Commerce! Du sorgst dafür, dass die Produktdaten in unseren Online-Shops nicht nur vollständig und fehlerfrei sind, sondern echte Verkaufserlebnisse schaffen. Du managst unser PIM-System Mediando über alle Sortimentsbereiche hinweg – von Astronomie bis Sportoptik &amp; Outdoor – und entwickelst Attribuierungen, Produktbeziehungen, Bundles und Zubehör logisch und konsistent weiter. Als zentrale Schnittstelle zwischen Category Management und IT treibst du Prozesse, Tools und den Einsatz von KI in der Produktdatenpflege voran. Kurz: Du denkst Produktdaten ganzheitlich und machst sie fit für die Zukunft. Zur Erweiterung unseres Teams am Standort Landsberg/ Lech suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Produktdaten &amp; PIM Manager im E-Commerce (m/w/d) in Vollzeit.<h4>Du hast viel zu tun</h4><ul><li>Du bist Poweruser für unsere PIM-Software Mediando</li><li>Du unterstützt die Category Manager bei komplexen Aufgaben zur Datenaufbereitung</li><li>Du schaffst Standards für die Bereitstellung und Verwendung von Produkt-Content</li><li>Du stellst eine marketingorientierte Darstellung von Content sicher (z.B. SEO-Optimierung)</li><li>Du steuerst Content-Projekte, sorgst für die Dokumentation und übernimmst Schulungen</li></ul><h2>Du hast einiges drauf</h2><ul><li>Du glänzt mit einem sehr guten Verständnis für Datenprozesse, bestenfalls durch ein IT-Studium </li><li>Du kennst Dich mit relationalen Datenbanken, SQL sowie MS Excel ziemlich gut aus</li><li>Du bezeichnest Dich als Teamplayer und bringst ein gewisses Koordinationstalent mit</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und bringst ein gutes Sprachgefühl mit</li><li>Idealerweise bringst du erste Berufserfahrung in einem E-Commerce Unternehmen mit</li></ul><h2>Erlebe die NIMAX-Welt</h2><ul><li>Wachse an einem verantwortungsvollen Job mit Gestaltungsspielraum und vielen Freiheiten</li><li>Arbeite mit Menschen unterschiedlichster Kulturen, die für den gemeinsamen Erfolg jeden Tag ihr Bestes geben</li><li>Fühle Dich mit Deiner wettbewerbsfähigen Vergütung fair bezahlt</li><li>Erlebe unsere offene und wertschätzende Unternehmenskultur</li><li>Genieße Deine flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Home Office</li><li>Spüre die Arbeitsgeschwindigkeit durch kurze Entscheidungswege</li><li>Erfreue Dich an Deinem modernen Arbeitsplatz im neuen Office, an gutem Kaffee, frischem Obst und gratis Getränken</li><li>Feiere mit uns bei coolen Events, wie Oktoberfest, Betriebsausflüge, X-Mas Party, Sommerfest und mehr!</li></ul>

Produkt - Daten & PIM Manager im E-Commerce (m/w/d)

<h2>Neues Jahr. Neues Level. Ihre Baustelle wartet!</h2>Heute ist Silvester. Ein Moment des Innehaltens. Ein Moment, in dem man sich fragt: War das schon alles – oder darf es mehr sein?Sie sind Bauleiter. Sie tragen Verantwortung, koordinieren Abläufe, treffen Entscheidungen. Doch was ist mit Ihrer eigenen Entwicklung?Ich begleite aktuell meinen mittelständischen Kunden aus Ihrer Region, der gesund und organisch wächst. Kein Konzern, keine anonyme Struktur – sondern ein Unternehmen mit kurzen Wegen, klaren Werten und dem Anspruch, Menschen nachhaltig weiterzuentwickeln.<h2>Genau deshalb wird Unterstützung gesucht !</h2><h3>Was Sie dort erwartet:</h3><ul><li>Finanzielle Weiterentwicklung, die Leistung sichtbar honoriert</li><li>Fachliche Perspektiven, die Stillstand vermeiden</li><li>Menschliche Wertschätzung, weil Vertrauen hier gelebt wird</li><li>Verantwortung und Freiraum, um Ihre Erfahrung wirksam einzubringen</li></ul>Gesucht wird kein Verwalter von Baustellen, sondern eine Persönlichkeit, die mit dem Unternehmen gemeinsam wachsen möchte.<h2>Wagen Sie sich mit mir aus der Komfortzone</h2>Wenn Sie heute um Mitternacht auf das neue Jahr anstoßen, warum nicht auch auf einen neuen beruflichen Schritt?Eine Nachricht genügt und wir tauschen uns über Ihre Vorstellungen sowie Qualifikationen aus und Sie entscheiden, ob mein Kunde bietet, was Sie suchen.<h2>Kontakt</h2>Klingt interessant?Bei Rückfragen erreichen Sie mich unter der 0174-5388616 oder <a href="mailto:ekzuber@rebuz.eu" target="_blank">ekzuber@rebuz.eu</a>.Ich freue mich von Ihnen zu hören!

Bauleitung (m/w/d) München - Nürnberg - Stuttgart

Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finanzierte Selbstverwaltungsorganisation der Wissenschaft. Sie betreibt in gegenwärtig 84 Instituten und Forschungsstellen im In- und Ausland Grundlagenforschung auf natur- und geisteswissenschaftlichen Gebieten und ist damit eine der international führenden Forschungseinrichtungen mit zahlreichen Nobelpreisträger*innen in ihren Reihen. Werden Sie Teil von Deutschlands renommiertester Forschungsorganisation Die Generalverwaltung der MPG sucht für ihr Bauvergabeteam im Stabsreferat Einkauf und Versicherungen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 39 Stunden pro Woche eine*n<h2> Sachbearbeiter*in Einkauf von Bau- und Planungsleistungen </h2>Kennziffer 01/26Sie beschäftigen sich schon heute mit dem Einkauf von Bau- sowie von Architekten- und Ingenieurleistungen, schätzen die persönliche Zusammenarbeit mit vielen internen und externen Ansprechpersonen aus dem Baubereich und haben Freude, sich den vielseitigen und abwechslungsreichen Herausforderungen im Umfeld eines voll digitalisierten Einkaufs zu stellen? Wenn Sie dann noch einschlägige Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht mitbringen und Interesse haben, in einem sympathischen Team eigenverantwortlich zu arbeiten, freuen wir uns auf Sie!<h2>Ihre Aufgaben werden sein</h2><ul><li>Ansprechperson für alle vergaberechtlichen Fragestellungen im Zusammenhang mit der Deckung von Bau- und Bauunterhaltsbedarfen an allen Max-Planck-Instituten</li><li>Konkrete Beschaffungsbedarfe der Institute im Bauumfeld vergaberechtlich einordnen</li><li>Unterstützung bis hin zur Durchführung beim Aufsetzen und Realisieren von Teilschritten oder ganzen Vergabeverfahren für Baubeschaffungen unter Berücksichtigung der inhaltlichen Anforderungen unter Beachtung der einschlägigen Rechts- und Verwaltungsvorschriften (wie u. a. BGB, GWB, VgV, VOB/B) sowie im Rahmen elektronischer Verfahrensdurchführung</li><li>Mitwirkung bei der steten Weiterentwicklung von Unterstützungsmedien für Bauvergabewettbewerbe und deren Umsetzung</li><li>Mitwirkung an der Wissensvermittlung/​Schulung, vor allem im (Bau‑)Vergaberecht</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium (z. B. Diplom‑Verwaltungswirt*in, Architekt*in bzw. Diplom‑Ingenieur*in oder ein vergleichbarer Abschluss) bzw. vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung unter Beachtung der Regelwerke für öffentliche Auftragsvergaben oder auch im bautechnischen Verwaltungsdienst</li><li>Interesse und Lösungskompetenz für vergaberechtliche Fragestellungen sowie an technischen Aspekten</li><li>Erfahrung im Umgang mit KI‑Anwendungen oder die Bereitschaft, sich in entsprechende Systeme einzuarbeiten</li><li>Idealerweise Kenntnisse in einem eVergabe-System</li><li>Zielorientierten und gewissenhaften Arbeitsstil, auch unter Zeitdruck</li><li>Selbständige, proaktive und serviceorientierte Arbeitsweise</li><li>Grundsätzliche Bereitschaft zu Dienstreisen</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2>Im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses bieten wir Ihnen je nach Qualifikation und Berufserfahrung eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 11 TVöD (Bund) sowie verschiedene Sozialleistungen. Unverbindliche Informationen zum Gehalt finden Sie in der Entgelttabelle des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund). Ihr Arbeitsplatz liegt in der Stadtmitte Münchens und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. In der Nähe des Dienstgebäudes sind Betreuungsmöglichkeiten für Kinder im Alter von 6 Monaten bis 3 Jahren vorhanden.<h2>Was Sie von uns erwarten können</h2><ul><li>Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch vielfältige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Ihnen ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Wir bieten vergünstigte Jobtickets zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs</li><li>Daneben werden die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bund) gewährt</li><li>Wir bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li></ul>Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht.Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Hintergrunds.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung (Kennziffer 01/26), einschließlich eines persönlich verfassten Anschreibens. Bewerbungsfrist: 25. Januar 2026 Jetzt bewerben MAX-PLANCK-GESELLSCHAFT zur Förderung der Wissenschaften e. V. Generalverwaltung München Abteilung Personal und Personalrecht <a href="http://www.mpg.de" target="_blank">www.mpg.de</a>

Sachbearbeiter*in Einkauf von Bau- und Planungsleistungen

Das Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) ist für unseren Betrieb von fundamentaler Bedeutung – es sorgt dafür, dass unsere technischen Systeme und Anlagen laufend funktionieren. Als Instandhaltungstechniker:in bist Du für die Wartung und Instandhaltung unserer förder- und haustechnischen Anlagen sowie Produktionsanlagen zuständig. Du hilfst, die höchsten Sicherheitsstandards im Arbeitsschutz zu gewährleisten und Maschinenausfallzeiten zu verhindern. Unser technisches Team stellt eine hohe Verfügbarkeit der technischen Anlagen sicher und verbessert die Qualität unserer Geräte. Key job responsibilities - Ausführung präventiver Wartungsmaßnahmen an einer breiten Vielfalt von Geräten an unseren Standorten - Durchführung von Reparaturen und Fehlerdiagnosen - Verwendung neuester Tools zur Maximierung der Geräteeffektivität - Einhaltung aller Arbeitsschutzrichtlinien und -praktiken - Unterstützung der Entwicklung und des beruflichen Fortschritts von Auszubildenden am Standort - Arbeit an Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung und Einführung von Best Practices an verschiedenen EU-Standorten About the team Wir bieten: • Einen unbefristeten Vertrag direkt mit Amazon - Ein attraktives Vergütungspaket - Eine kostenlose Lebens- und Erwerbsunfähigkeitsversicherung und Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge - Mitarbeiterrabatte auf amazon.de sowie Amazon Extras (z.B. Rabatte in Reisen, Restaurants, Unterhaltung, Elektronik, Heim etc.) - Bezuschusste Mahlzeiten - Pendlerleistungen: Kostenloses Parken, Kostenübernahme für das Deutschlandticket oder Bike Leasing Angebote - Familienbonus (Einmalzahlung für Eltern in Elternzeit) - Vermittlungsservices für die Betreuung von Kindern, Senioren und Menschen mit besonderen Bedürfnissen - Hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem globalen Unternehmen<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Abgeschlossene technische Berufsausbildung, anerkannt durch die Industrie- und Handelskammer (IHK) oder Handwerkskammer (HWK) oder Nachweis eines erfolgreich abgeschlossen Hochschulstudium im Ingenieurwissenschaftlichen Bereich (Maschinenbau / Elektrotechnik oder artverwandt) einer deutschen Hochschule oder anerkannte ausländische Hochschulabschlüsse - Berufserfahrung in dem entsprechenden Handwerk - Erfahrung in der Instandhaltung von industriellen Produktionsanlagen - Fortgeschrittene Deutschkenntnisse in Wort und Schrift<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Erfahrung mit zustandsorientierter Überwachung - Erfahrung in der Arbeit mit Druck- und Applikationsmaschinen - Erfahrung in der Störungssuche und Wartung von Förder- oder Automationssystemen Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Mechatroniker / Elektroniker (m/w/d)

Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) ist der Kern von Amazons Engagement für Innovation. Amazon entwickelt sich weiter und dieses Team sorgt dafür, dass dies auch die von uns verwendeten Technologien und Tools tun. Als Senior RME Technician hilfst Du uns, der Entwicklung einen Schritt voraus zu bleiben. Du setzt die neuesten Technologien ein und identifizierst neue, effiziente Arbeitsmethoden. In dieser Rolle achtest Du genau auf unsere Prozesse und trägst dazu bei, dass wir unsere höchsten Sicherheitsstandards befolgen und weiter erhöhen. Key job responsibilities - Best Practice und Unterstützen im Bedienen von Geräten und Anlagen mit den höchsten Sicherheitsstandards - Verfolgen der Geräteleistung durch visuelle Prüfungen, zustandsorientierte Überwachung und vorbeugende Wartungsmaßnahmen und Einplanen zusätzlicher Wartung je nach Bedarf - Verantwortung für das technische Team während seiner Schicht und dessen Unterstützung und Weiterentwicklung - Lösung von Problemen an Anlagen, um Betriebsausfallzeiten zu reduzieren und die schnellstmögliche Abfertigung von Paketen zu ermöglichen - Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Systemen und Standardisierung von Prozessen im ganzen EU-Netzwerk A day in the life Du betreust ein Instandhaltungsteam innerhalb einer Schicht und sorgst dafür, dass alle Mitarbeitenden die erforderlichen Werkzeuge zur Verfügung haben und diese einwandfrei funktionieren. Das beinhaltet die Überwachung von Prozessen, damit Vorschriften und Richtlinien befolgt werden, ebenso wie die Gewährleistung der Durchführung vorbeugender Wartungsmaßnahmen, um die Betriebszeit unserer Anlagen zu maximieren. Durch Deine Beobachtungen während der Schichtarbeit machst Du Verbesserungsvorschläge, um unsere Systeme noch effizienter und produktiver zu gestalten, und setzt diese Verbesserungen EU-weit um. Außerdem nutzt Du Tools wie SCADA zur Überwachung von Prozessen, um deren Leistungsfähigkeit zu gewährleisten, und unterstützt administrative Aufgaben in enger Zusammenarbeit mit Deinen Führungskräften. Du arbeitest vor Ort in einem unserer Logistikzentren. Du arbeitest in Schichtmodellen, die Nächte und Wochenenden umfassen können. Mit den Kenntnissen und Erfahrungen, die Du sammelst, wirst Du Dich zu weiteren Führungspositionen weiterentwickeln. About the team Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) sorgt dafür, dass unsere Geräte und Ausstattung jederzeit optimal funktionieren. Wir sind ein Team von Techniker:innen und Ingenieur:innen, das aus hervorragenden Teamplayern besteht und von erfahrenen Führungskräften geleitet wird. Wir arbeiten gemeinsam daran, die Geräte in unserem gesamten globalen Netzwerk von Fulfillment-Centern zu warten, zu reparieren und ihre Fehler zu beheben. Einige unserer Mitarbeiter:innen sind Führungskräfte, die das Team bei der Arbeit an spannender, innovativer Technologie beaufsichtigen – die es teilweise nur bei Amazon gibt. Von der Installation automatisierter Verpackungssysteme bis hin zur Beaufsichtigung der allgemeinen Wartungsarbeiten eines Standorts sowie der Reparatur von für den Vertrieb wesentlichen Geräten wickelt unser Team einen Großteil der technischen Aufgaben bei Amazon ab. Unter anderem sorgt es auch dafür, dass Gebäude weiterhin den rechtlichen Auflagen entsprechen, damit alle sicher bleiben und unsere Standorte mit maximaler Effizienz betrieben werden. Es gibt zahlreiche Aufstiegschancen im RME-Team selbst ebenso wie im gesamten Amazon-Unternehmen. Alle unsere Aktivitäten sind darauf ausgerichtet, die Ausfallzeiten an Amazons wichtigsten Betriebsstandorten zu reduzieren, damit Kund:innen ihre Bestellungen rechtzeitig erhalten. Falls wir eine bessere Möglichkeit finden, eine bestimmte Aufgabe zu erledigen, verfügen wir über die Fertigkeiten und Gelegenheiten, vollständig neue Prozesse oder bahnbrechende Technologie wie Amazon Robotics oder unseren Complex Item Sorter einzuführen.<h2>GRUNDQUALIFIKATIONEN</h2>• Abgeschlossene technische Berufsausbildung, anerkannt durch die Industrie- und Handelskammer (IHK) oder Handwerkskammer (HWK) oder Nachweis eines erfolgreich abgeschlossen Hochschulstudium im Ingenieurwissenschaftlichen Bereich (Maschinenbau / Elektrotechnik oder artverwandt) einer deutschen Hochschule oder anerkannte ausländische Hochschulabschlüsse (BA, B. Sc., MA, M. Sc., Dipl.-Ing.) - Zusätzlich, eine abgeschlossene Qualifikation als Industriemeister, Handwerksmeister oder Staatlich Geprüfter/Anerkannter Techniker oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung - Praktische Erfahrung im Führen von Teams - Erfahrung in der Automatisierung und Instandhaltung von Förderanlagen - Fortgeschrittene Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundsprachkenntnisse in Englisch<h2>BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN</h2>• Erfahrung in der Betreuung von Fremdfirmen - Verständnis von SPS-basierten Steuersystemen und gesetzlichen Compliance-Anforderungen - Erfahrung im Gebrauch von computergesteuerten Wartungsmanagementsystemen, um proaktive Wartungsmaßnahmen zu planen und reaktive Maßnahmen aufzuzeichnen - Studienabschluss, vorzugsweise in einem technischen Fachgebiet oder in Betriebswirtschaft Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (<a href="https://www.amazon.jobs/en/privacy_page" target="_blank">https://www.amazon.jobs/en/privacy_page</a>) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit <a href="https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations" target="_blank">https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations</a> for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

Teamleiter Instandhaltung / Staatlich geprüfter Techniker (m/w/d)

<h2>Wer wir sind – Was wir machen</h2>Wir produzieren seit 1970 in Deutschland und Tschechien hoch wertige Produkte aus Kunststoff für die Medizintechnik und die Auto mobil- und Luftfahrtindustrie.Aufgrund modernster technischer Verfahren und einer modernen Maschinenausstattung sowie einem eigenen Modell bau genügen wir höchsten Qualitätsansprüchen.Mit einem erfahrenen Team und an geschlossenen Design-Büros arbeiten wir kunden bezogen im gesamten europäischen Raum.<h2>Ihr Aufgabenbereich</h2><ul><li>Koordination und Verantwortung für den Einkaufsprozess</li><li>Übernahme des Risikomanagements bzgl. möglichen Lieferengpässen</li><li>Prozessoptimierungen unter Berücksichtigung von Zeit, Kosten und Qualität</li><li>Steuerung und Überwachung von ausstehenden Lieferungen</li><li>Prüfung von Lieferscheinen und Rechnungen</li><li>Angebotserstellung</li><li>Korrespondenz</li><li>Reklamationen bearbeiten</li><li>Stammdatenpflege</li><li>Assistenz- und Vertretungsaufgaben</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>gute PC-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)</li><li>technisches Verständnis</li><li>Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Flexibilität, Selbstständigkeit</li><li>Grundkenntnisse in Englisch (wünschenswert)</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>ausführliche Einarbeitung und Schulung</li><li>selbstständige, eigenverantwortliche Tätigkeit</li><li>freundliches, aufgeschlossenes Team</li><li>kurze Entscheidungswege in flachen Hierarchien</li><li>E-Ladesäulen für PKW</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>kostenfreie Getränke</li><li>Jobrad-Arbeitgeber</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams.Schicken Sie Ihre Unterlagen einfach per E-Mail an <a href="mailto:personal@kvh-hartung.de" target="_blank">personal@kvh-hartung.de</a>.Wir freuen uns auf Ihre Nachricht und stehen Ihnen für Rückfragen unter der Telefonnummer +49 (0) 89 899 661-0 jederzeit gerne zur Verfügung.KVH Hartung GmbHKonrad-Zuse-Bogen 2082152 Krailling

Technischer Sachbearbeiter im Einkauf (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Das preisgekrönte Traditionsunternehmen Hotel Bayerischer Hof, seit fünf Generationen im Besitz der Familie Volkhardt, gehört zu den führenden deutschen Luxushotels. Gemäß unserer Philosophie EINE WELT FÜR SICH verkörpert das Hotel Bayerischer Hof seit 1841 Luxus, Qualität und erstklassigen Service.Unsere Mitarbeiter bilden das solide Fundament, auf dem unsere Qualität beruht und sind der Grund, warum wir unseren Gästen einen unvergesslichen Aufenthalt bieten können. Wir sind stets aktiv auf der Suche nach engagierten Mitarbeitern, die Teil unserer Geschichte werden wollen und das Hotel Bayerischer Hof in eine erfolgreiche Zukunft begleiten möchten.<h2>Was Sie bei uns erwartet :</h2><ul><li>Leitung der Event Bankett- und Cateringabteilung</li><li>Organisation und Überwachung der Veranstaltungsabläufe</li><li>Sicherstellung hoher Gästezufriedenheit und umfassende Betreuung</li><li>Bearbeitung von Gästereklamationen</li><li>Kontrolle der ordnungsgemäßen Buchungen im Kassensystem</li><li>Verantwortung für die Einhaltung von Hygiene- und Arbeitssicherheitsvorschriften</li><li>Teilnahme an Function-Meetings und enge Abstimmung mit den Abteilungen</li><li>Personalplanung und Führung eines Teams von ca. 40 Mitarbeitern</li><li>Überwachung des Personalstands sowie Dienst- und Urlaubsplanung</li><li>Zusammenarbeit mit externen Personaldienstleistern</li><li>Schulung und Weiterentwicklung des Teams</li></ul><h2>Was wir uns wünschen:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung Hotel- oder Restaurantfach</li><li>Fundierte Berufserfahrung im Bankettbereich</li><li>Engagement und Selbständigkeit</li><li>Servicementalität und Freude am Gast</li><li>EDV Kenntnisse wünschenswert</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>Eine attraktive Vergütung</li><li>Ein spannendes Arbeitsumfeld</li><li>Ein dynamisches und motiviertes Team</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Mitarbeitercasino verbunden mit einem arbeitgeberseitigen Essenszuschuss</li><li>preiswerte Mitarbeiterunterkünfte im Herzen von München nach Verfügbarkeit</li><li>Teilnahme am Programm Corporate Benefits</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie möchten unvergessliche Momente schaffen und dazu beitragen, dass unsere vielen großen und kleinen Veranstaltungen perfekt laufen?Ob bei öffentliche Anlässen wie dem Filmball und der Münchner Sicherheitskonferenz oder privaten Feierlichkeiten?Ob für Persönlichkeiten aus Politik und Showbiz, oder Menschen, die viel Wert auf Privatsphäre legen?Dann freuen wir uns sehr über Ihre Bewerbung!Anton MeierT: +49 89.21 20-941E-Mail: <a href="mailto:Karriere@bayerischerhof.de" target="_blank">Karriere@bayerischerhof.de</a>

Bankettservice-Leitung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Als innovatives HR/IT-Dienstleistungs- und Beratungsunternehmen transformieren, digitalisieren und automatisieren unsere p78-Expertinnen und -Experten Personalprozesse mit zukunftsweisenden HR/IT-Strategien. Mit modernsten Methoden und Technologien machen wir die Personalprozesse unserer Kunden fit für die Zukunft und HR zum Gestalter im Unternehmen. <h2>Das erwartet Dich</h2><ul><li>In dieser Rolle gestaltest du den Ausbau unserer Business Unit "Payroll &amp; Operations" maßgeblich mit. Du übernimmst Verantwortung für die Weiterentwicklung unseres Leistungsportfolios, identifizierst neue Marktpotenziale und positionierst unsere HCM Practice als verlässlichen Payroll-Partner im SAP-Umfeld</li><li>Du führst ein bestehendes Team aus Payroll Expert:innen, entwickelst Strukturen weiter und baust die Unit strategisch und personell aus. Dabei arbeitest du eng mit Kolleg:innen aus Vertrieb, Delivery und Practice Leadership zusammen</li><li>Du verantwortest neben Payroll auch den Bereich Operations – mit Fokus auf Prozessmanagement, Delivery-Qualität und enger Zusammenarbeit mit unserem Operations-Team</li><li>Als Teil des Führungsteams der Practice verantwortest du das Ergebnis der Business Unit Payroll &amp; Operations</li><li>Neben der fachlichen Führung bist du auch inhaltlich nah an unseren Kunden: Du begleitest Angebote, bringst dich auf Fachveranstaltungen ein und gestaltest aktiv die Außenwirkung der Unit mit</li><li>Ein weiterer Schwerpunkt liegt in der Standardisierung unserer Methoden und Vorgehensweisen – du etablierst Templates, Best Practices und Qualitätsstandards für unsere Projekte</li><li>Nicht zuletzt nutzt du dein Netzwerk in der Payroll-Community, um passende Talente für dein Team zu identifizieren und weiterzuentwickeln</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Du hast mehrere Jahre Erfahrung in der Leitung von SAP-Payroll-Projekten sowie in der kontinuierlichen Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Payroll-Lösungen und Kundenbeziehungen, idealerweise mit End-to-End-Verantwortung</li><li>Du hast Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Teams und Freude daran, Menschen zu befähigen und nachhaltige Strukturen aufzubauen</li><li>Du verfügst über fundierte Kenntnisse in SAP HCM Payroll sowie in SAP SuccessFactors Employee Central Payroll (ECP) und hast ein gutes Verständnis für angrenzende Prozesse im Bereich Operations und Service Delivery</li><li>Du kennst die operativen Prozesse rund um Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft, Schnittstellen und Compliance im Detail</li><li>Du denkst unternehmerisch, erkennst Marktpotenziale und verstehst, wie man ein Themenfeld strategisch weiterentwickelt</li><li>Du besitzt eine analytische und konzeptionelle Denkweise sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf allen Managementebenen – ergänzt durch eine diplomatische und proaktive Arbeitsweise</li><li>Du arbeitest qualitätsbewusst, strukturiert und mit hoher Eigenverantwortung.</li><li>Du bringst ein belastbares, praxisnahes Netzwerk im Payroll-Umfeld mit</li></ul><h2>Deine Benefits</h2>Als Mitarbeiter:in bei p78 erwarten Dich - neben einer fairen Vergütung - eine ganze Reihe von Benefits, wie z. B.<ul><li>Firmenwagen, Firmenrad, BahnCard 50</li><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Mobiles Arbeiten</li><li>Bayerischer Feiertagskalender gültig für alle</li><li>Firmenevents, z. B. Oktoberfest, Weihnachtsfeier etc.</li><li>Fitness- und Wellbeing-Angebot durch unsere Kooperation mit Wellhub</li><li>Bürohunde willkommen</li></ul>und viele mehr! Eine Übersicht über alle unsere Benefits findest Du auf unser Karriereseite: <a href="http://www.projekt0708.com/jobs-karriere" target="_blank">www.projekt0708.com/jobs-karriere</a>

Business Unit Lead SAP Payroll & Operations (all genders)

<h2>Über uns</h2>Seit 1987 sind wir mit BRUNNER + CO im Hoch- und Tiefbau in der Region München tätig. Als langfristig orientiertes Familienunternehmen mit einer Liebe für herausfordernde Bauprojekte haben wir das Münchner Stadtbild gemeinsam mit unserem schlagkräftigen Team seitdem maßgeblich mitgestaltet. Die erfolgreiche Abwicklung von öffentlichen Großprojekten und schlüsselfertigen Bauvorhaben macht uns zu einem bedeutenden Anbieter von Bauleistungen in der Region. Als Teil der inhabergeführten Unternehmensgruppe Dr. Brunner bearbeiten wir mit über 170 Mitarbeitern die gesamte Wertschöpfungskette Immobilien bis hin zur Entwicklung und Verwaltung von Wohn- und Gewerbeobjekten.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung (inkl. Stundenlöhner, Baulohn)</li><li>Erfassung, Kontrolle und Pflege von Arbeitszeiten, Zulagen und Zuschlägen (Zeiterfassung, Stundenlohn)</li><li>Abwicklung von Sonderzahlungen (Prämien, vermögenswirksame Leistungen, Altersvorsorge)</li><li>Erstellung &amp; Prüfung von Lohnsteuerbescheinigungen, Sozialversicherungsmeldungen und Jahresendabrechnungen</li><li>Ansprechpartner:in für Mitarbeitende in allen Entgeltfragen sowie Klärung individueller Sonderfälle</li><li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (Lohnsteuerrecht, Sozialversicherung, SOKA-Bau) und Dokumentation</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekauffrau (m/w/d) oder Steuerfachangestellte (m/w/d) – idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Lohnbuchhaltung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise im Bau-/Handwerksumfeld oder in der Immobilienwirtschaft</li><li>Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuerrecht, Sozialversicherungsrecht und Umgang mit Tarifverträgen</li><li>Sicherer Umgang mit Lohnbuchhaltungssoftware (DATEV, SBS oder vergleichbar) und digitalen Tools (Zeiterfassungssysteme)</li><li>Diskretion, Genauigkeit, Zuverlässigkeit sowie hohe Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung</li><li>Digital-affin, flexibel, eigenverantwortlich und lösungsorientiert</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Zukunftssicherheit: Als langfristig orientiertes Familienunternehmen sind wir finanziell unabhängig aufgestellt und schließen unbefristete Arbeitsverträge, die Ihnen eine sichere Planung ermöglichen.</li><li>Attraktive Vergütung: Gute Leistung gehört belohnt. Daher bieten wir eine überdurchschnittliche Vergütung inkl. anteiligem 13. Monatsgehalt und leistungsbasierter Prämie.</li><li>Strukturierte Einarbeitung: Wir schmeißen Sie nicht ins kalte Wasser sondern bieten Ihnen umfangreiche Unterstützung beim Einstieg in Ihren neuen Job.</li><li>Persönliche Entwicklung: Wir setzen auf Ihre langfristige Karriere und unterstützen Sie mit strukturierten Entwicklungsangeboten dabei Ihr Potenzial zu entfalten.</li><li>Mobilitätsangebote: Je nach Rolle und Einsatzgebiet bieten wir unterschiedliche Mobilitätsangebote vom Jobticket über die Nutzung von Poolfahrzeugen und Mitfahrgelegenheiten bis zum Firmenwagen.</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Sie haben regulär 30 Tage Urlaub mit freien Brückentagen und festem Weihnachtsurlaub sowie freitags einen vorgezogenen Feierabend (standortabhängig).</li></ul><h2>Kontakt</h2>Vom 22.12.25 bis 06.01.26 genießen wir eine kurzeWeihnachtspause. Nach unserer Rückkehr melden wir uns schnellstmöglich bei Ihnen.......................................................................................................................................Vanessa WölfelPersonalgewinnung &amp; -EntwicklungBRUNNER + COBaugesellschaft mbH &amp; Co MünchenPaul-Gerhardt-Allee 4681245 MünchenTel.    +49 (0) 171 2953584E-Mail <a href="mailto:woelfel@ugdb.de" target="_blank">woelfel@ugdb.de</a> Web <a href="http://www.brunnerundco.com" target="_blank">www.brunnerundco.com</a>

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Seit 1987 sind wir mit BRUNNER + CO im Hoch- und Tiefbau in der Region München tätig. Als langfristig orientiertes Familienunternehmen mit einer Liebe für herausfordernde Bauprojekte haben wir das Münchner Stadtbild gemeinsam mit unserem schlagkräftigen Team seitdem maßgeblich mitgestaltet. Im Bereich Rohrleitungstiefbau erweitern und sanieren wir seit vielen Jahren die Infrastruktur für Wasser, Strom und Gas im Großraum München und sind geschätzter Partner der städtischen Versorger mit umfangreichen Zertifizierungen für G1 und W1 gemäß GW301 des DVGW. Wir glauben an die Zukunft dieses Bereichs und suchen Verstärkung für unser erfahrenes und nettes Team, um unsere Marktposition weiter auszubauen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Eigenständige Führung von 2-3 Rohrleitungstiefbaukolonnen (10-12 Mitarbeitende) bei der Errichtung und Instandsetzung von Gas- und Wasserleitungen, sowie Hausanschlüssen im Großraum München</li><li>Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg unserer Baustellen und Realisierung von Abrechnungs- und Nachtragspotenzialen, gemeinsam mit unseren erfahrenen Facharbeitern und Polieren</li><li>Sicherstellung der fristgerechten Fertigstellung Ihrer Projekte durch Personalplanung und -Kontrolle, sowie eine positive Zusammenarbeit mit Ihren Auftraggebern</li><li>Abrechnung aller Ihrer zuständigen Baustellen</li><li>Erstellung von Verkehrszeichenplanungen, sowie Leistungsskizzen, je nach Auftraggeber</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Einen in Deutschland anerkannten Abschluss als Bauingenieur oder eine relevante technische Ausbildung, z.B. staatlich geprüfte/r Netzmeister/in im Rohrleitungsbau Gas/Wasser oder geprüfte/r Polier/in</li><li>Mehrjährige Arbeitserfahrung als Bauleiter/in im Rohrleitungstiefbau bei der Errichtung und Instandsetzung von Gas- und Wasserrohrleitungen und/oder Hausanschlüssen inkl. Abrechnung</li><li>Begeisterung für die Bauleitertätigkeit und Freude an der Personalführung</li><li>Unternehmerisch, durchsetzungsstark und bereit sich regelmäßig fortzubilden</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Zukunftssicher: Als langfristig orientiertes Familienunternehmen sind wir finanziell unabhängig aufgestellt und schließen unbefristete Arbeitsverträge, die Ihnen eine sichere Planung ermöglichen.</li><li>Attraktive Vergütung: Gute Leistung gehört belohnt. Daher bieten wir eine überdurchschnittliche Vergütung inkl. anteiligem 13. Monatsgehalt und leistungsbasierter Prämie sowie Mobilitätszuschuss bzw. Zuschuss zur Heimfahrt.</li><li>Strukturierte Einarbeitung: Wir schmeißen Sie nicht ins kalte Wasser sondern bieten Ihnen umfangreiche Unterstützung beim Einstieg in Ihren neuen Job.</li><li>Persönliche Entwicklung: Wir setzen auf Ihre langfristige Karriere und unterstützen Sie mit strukturierten Entwicklungsangeboten dabei Ihr Potenzial zu entfalten.</li><li>Mobilitätsangebote: Je nach Rolle und Einsatzgebiet bieten wir unterschiedliche Mobilitätsangebote vom Jobticket über die Nutzung von Poolfahrzeugen und Mitfahrgelegenheiten bis zum Firmenwagen.</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Sie haben regulär 30 Tage Urlaub mit freien Brückentagen und festem Weihnachtsurlaub sowie freitags einen vorgezogenen Feierabend (standortabhängig).</li></ul><h2>Kontakt</h2>Vom 22.12.25 bis 06.01.26 genießen wir eine kurzeWeihnachtspause. Nach unserer Rückkehr melden wir uns schnellstmöglich bei Ihnen.......................................................................................................................................Vanessa WölfelPersonalgewinnung &amp; -EntwicklungBRUNNER + COBaugesellschaft mbH &amp; Co MünchenPaul-Gerhardt-Allee 4681245 MünchenTel.    +49 (0) 171 2953584E-Mail <a href="mailto:woelfel@ugdb.de" target="_blank">woelfel@ugdb.de</a> Web <a href="http://www.brunnerundco.com" target="_blank">www.brunnerundco.com</a>

Bauleiter Tiefbau (m/w/d) - Rohrleitungstiefbau

<h2>Über uns</h2>Seit 1987 sind wir mit BRUNNER + CO im Hoch- und Tiefbau in der Region München tätig. Als langfristig orientiertes Familienunternehmen mit einer Liebe für herausfordernde Bauprojekte haben wir das Münchner Stadtbild gemeinsam mit unserem schlagkräftigen Team seitdem maßgeblich mitgestaltet. Die erfolgreiche Abwicklung von öffentlichen Großprojekten und schlüsselfertigen Bauvorhaben macht uns zu einem bedeutenden Anbieter von Bauleistungen in der Region. Als Teil der inhabergeführten Unternehmensgruppe Dr. Brunner bearbeiten wir mit über 170 Mitarbeitern die gesamte Wertschöpfungskette Immobilien bis hin zur Entwicklung und Verwaltung von Wohn- und Gewerbeobjekten.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung der elektrischen Überprüfung und Reparatur von Maschinen und Geräten auf den Baustellen und unserem Bauhof in Geretsried</li><li>Mit der Errichtung und Überwachung der Baustromversorgung von Baustellen im Großraum München machen Sie unsere Mannschaft arbeitsfähig</li><li>Unterstützung bei der Montage von Hochbaukränen und Übernahme der Installationen für die eigene Hausverwaltung</li><li>Übernahme von Durchgangsmessungen im Zuge des Blitzschutzes</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d), Elektriker für Betriebstechnik (m/w/d), Elektroinstallateur (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste relevante Berufserfahrung, idealerweise im Baugewerbe</li><li>Lösungsorientiert, selbstständig, gewissenhaft und mit hohem Engagement</li><li>Grundlegende EDV-Kenntnisse</li><li>Führerschein der Klasse BE und/oder für Stapler sind ein Plus</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Zukunftssicher: Als langfristig orientiertes Familienunternehmen sind wir finanziell unabhängig aufgestellt und schließen unbefristete Arbeitsverträge, die Ihnen eine sichere Planung ermöglichen.</li><li>Überdurchschnittliche Vergütung: Gute Leistung gehört belohnt. Daher bieten wir eine überdurchschnittliche Vergütung inkl. leistungsbasierter Prämie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li><li>Keine Reisetätigkeit: Alle unsere Baustellen befinden sich im Großraum München.</li><li>Persönliche Entwicklung: Wir setzen auf Ihre langfristige Karriere und unterstützen Sie mit Weiterbildungsmöglichkeiten dabei Ihr Potenzial zu entfalten.</li><li>Mobilitätsangebote: Je nach Rolle und Einsatzgebiet bieten wir unterschiedliche Mobilitätsangebote, wie z.B. ein Jobticket oder die Nutzung von Poolfahrzeugen und Mitfahrgelegenheiten.</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Sie haben regulär 30 Tage Urlaub mit freien Brückentagen und festem Weihnachtsurlaub sowie freitags einen vorgezogenen Feierabend (standortabhängig). Je nach Bereich und Rolle bieten wir außerdem unterschiedliche Arbeitszeitmodelle an.</li><li>Firmenwohnung: Bei Bedarf stellen wir Ihnen einen Platz in unseren Wohnheimen zu Verfügung.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Vom 22.12.25 bis 06.01.26 genießen wir eine kurzeWeihnachtspause. Nach unserer Rückkehr melden wir uns schnellstmöglich bei Ihnen.......................................................................................................................................Vanessa WölfelPersonalgewinnung &amp; -EntwicklungBRUNNER + COBaugesellschaft mbH &amp; Co MünchenPaul-Gerhardt-Allee 4681245 MünchenTel.    +49 (0) 171 2953584E-Mail <a href="mailto:woelfel@ugdb.de" target="_blank">woelfel@ugdb.de</a> Web <a href="http://www.brunnerundco.com" target="_blank">www.brunnerundco.com</a>

Elektriker (m/w/d) in München oder Geretsried

<h2>Über uns</h2>Seit 1987 sind wir mit BRUNNER + CO im Hoch- und Tiefbau in der Region München tätig. Als langfristig orientiertes Familienunternehmen mit einer Liebe für herausfordernde Bauprojekte haben wir das Münchner Stadtbild gemeinsam mit unserem schlagkräftigen Team seitdem maßgeblich mitgestaltet. Die erfolgreiche Abwicklung von öffentlichen Großprojekten und schlüsselfertigen Bauvorhaben macht uns zu einem bedeutenden Anbieter von Bauleistungen in der Region. Als Teil der inhabergeführten Unternehmensgruppe Dr. Brunner bearbeiten wir mit über 170 Mitarbeitern die gesamte Wertschöpfungskette Immobilien bis hin zur Entwicklung und Verwaltung von Wohn- und Gewerbeobjekten.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Übernahme und vollständige Kalkulation von Hochbauprojekten mit Schwerpunkt Rohbau</li><li>Prüfen und Bewerten von Ausschreibungsunterlagen</li><li>Erstellung von Angebotsunterlagen sowie Auftrags-, Nachtrags- und Arbeitskalkulationen</li><li>Koordination der Angebotseinholung von Lieferanten und Nachunternehmern, Erstellung von Preisspiegel und Begleitung der Vergabeverhandlungen</li><li>Massenprüfungen, Leistungseinschätzungen und Kostenermittlungen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Bauingenieurwesen) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige relevante Berufserfahrung (z.B. in der Bauleitung, Kalkulation, Projektmanagement oder Baucontrolling)</li><li>Fundierte technische und rechtliche Fachkenntnis (VOB, DIN, BGB) mit hoher analytischer Kompetenz und unternehmerischem Denken</li><li>Selbstständig, gewissenhaft und mit hohem Engagement</li><li>Sehr hoher Qualitätsanspruch</li><li>Erfahren im Umgang mit MS Office Anwendungen, sowie einschlägigen Kalkulationsprogrammen. Erfahrung im Umgang mit RIB iTWO ist von Vorteil</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Zukunftssicher: Als langfristig orientiertes Familienunternehmen sind wir finanziell unabhängig aufgestellt und schließen unbefristete Arbeitsverträge, die Ihnen eine sichere Planung ermöglichen.</li><li>Attraktive Vergütung: Gute Leistung gehört belohnt. Daher bieten wir eine überdurchschnittliche Vergütung inkl. anteiligem 13. Monatsgehalt und leistungsbasierter Prämie.</li><li>Strukturierte Einarbeitung: Wir schmeißen Sie nicht ins kalte Wasser sondern bieten Ihnen umfangreiche Unterstützung beim Einstieg in Ihren neuen Job.</li><li>Persönliche Entwicklung: Wir setzen auf Ihre langfristige Karriere und unterstützen Sie mit strukturierten Entwicklungsangeboten dabei Ihr Potenzial zu entfalten.</li><li>Mobilitätsangebote: Je nach Rolle und Einsatzgebiet bieten wir unterschiedliche Mobilitätsangebote vom Jobticket über die Nutzung von Poolfahrzeugen und Mitfahrgelegenheiten bis zum Firmenwagen.</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Sie haben regulär 30 Tage Urlaub mit freien Brückentagen und festem Weihnachtsurlaub sowie freitags einen vorgezogenen Feierabend (standortabhängig).</li></ul><h2>Kontakt</h2>Vom 22.12.25 bis 06.01.26 genießen wir eine kurzeWeihnachtspause. Nach unserer Rückkehr melden wir uns schnellstmöglich bei Ihnen.......................................................................................................................................Vanessa WölfelPersonalgewinnung &amp; -EntwicklungBRUNNER + COBaugesellschaft mbH &amp; Co MünchenPaul-Gerhardt-Allee 4681245 MünchenTel.    +49 (0) 171 2953584E-Mail <a href="mailto:woelfel@ugdb.de" target="_blank">woelfel@ugdb.de</a> Web <a href="http://www.brunnerundco.com" target="_blank">www.brunnerundco.com</a>

Kalkulator (m/w/d) Hochbau/Rohbau

<h2>Über uns</h2>Seit 1987 sind wir mit BRUNNER + CO im Hoch- und Tiefbau in der Region München tätig. Als langfristig orientiertes Familienunternehmen mit einer Liebe für herausfordernde Bauprojekte haben wir das Münchner Stadtbild gemeinsam mit unserem schlagkräftigen Team seitdem maßgeblich mitgestaltet. Die erfolgreiche Abwicklung von öffentlichen Großprojekten und schlüsselfertigen Bauvorhaben macht uns zu einem bedeutenden Anbieter von Bauleistungen in der Region. Als Teil der inhabergeführten Unternehmensgruppe Dr. Brunner bearbeiten wir mit über 170 Mitarbeitern die gesamte Wertschöpfungskette Immobilien bis hin zur Entwicklung von Wohn- und Gewerbeobjekten sowie der Verwaltung unseres eigenen Immobilienbestands.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Neuvermietung von Wohn- und Gewerbeimmobilien inklusive Durchführung von Wohnungsabnahmen und -übergaben, sowie Erstellung von Mietverträgen</li><li>Maßnahmen zum Werterhalt und zur Aufwertung des eigenen Immobilienbestands</li><li>Vergabe und Überwachung von Aufträgen im Bereich Instandhaltung, insbesondere Instandhaltungsmaßnahmen</li><li>Haus- und Nebenkostenabrechnungen und Pflege der Buchführung im Hausverwaltungsprogramm, sowie die vorbereitende Finanzbuchführung</li><li>Stammdatenpflege für Ihre Objekte und Sicherstellung von Aktualität und Aussagekraft</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Immobilienbezug</li><li>Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung – idealerweise mit nachweislichem Erfolgen in der eigenverantwortlichen Wertsteigerung und Weiterentwicklung des Immobilienbestands</li><li>Erfahrung im Umgang mit WEGs ist von Vorteil</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Kommunikationsstark, Teamplayer/in mit positiver Grundeinstellung und Kundenorientierung</li><li>Flexibilität, sowie lösungsorientiertes und selbstständiges Arbeiten</li><li>Digital-affin, Erfahrung im Umgang mit MS Office, sowie branchenspezifischen Anwendungen wie DOMUS</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Zukunftssicher: Als langfristig orientiertes Familienunternehmen sind wir finanziell unabhängig aufgestellt und schließen unbefristete Arbeitsverträge, die Ihnen eine sichere Planung ermöglichen.</li><li>Attraktive Vergütung: Gute Leistung gehört belohnt. Daher bieten wir eine überdurchschnittliche Vergütung inkl. anteiligem 13. Monatsgehalt und leistungsbasierter Prämie.</li><li>Strukturierte Einarbeitung: Wir schmeißen Sie nicht ins kalte Wasser sondern bieten Ihnen umfangreiche Unterstützung beim Einstieg in Ihren neuen Job.</li><li>Persönliche Entwicklung: Wir setzen auf Ihre langfristige Karriere und unterstützen Sie mit strukturierten Entwicklungsangeboten dabei Ihr Potenzial zu entfalten.</li><li>Mobilitätsangebote: Je nach Rolle und Einsatzgebiet bieten wir unterschiedliche Mobilitätsangebote vom Jobticket über die Nutzung von Poolfahrzeugen und Mitfahrgelegenheiten bis zum Firmenwagen.</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Sie haben regulär 30 Tage Urlaub mit freien Brückentagen und festem Weihnachtsurlaub sowie freitags einen vorgezogenen Feierabend (standortabhängig).</li></ul><h2>Kontakt</h2>Vom 22.12.25 bis 06.01.26 genießen wir eine kurzeWeihnachtspause. Nach unserer Rückkehr melden wir uns schnellstmöglich bei Ihnen.......................................................................................................................................Vanessa WölfelPersonalgewinnung &amp; -EntwicklungBRUNNER + COBaugesellschaft mbH &amp; Co MünchenPaul-Gerhardt-Allee 4681245 MünchenTel.    +49 (0) 171 2953584E-Mail <a href="mailto:woelfel@ugdb.de" target="_blank">woelfel@ugdb.de</a> Web <a href="http://www.brunnerundco.com" target="_blank">www.brunnerundco.com</a>

Immobilienverwalter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Hinter der Marke Carhartt WIP steht die WIP Trading AG. Unsere Schweizer Unternehmensgruppe hat in den frühen neunziger Jahren als Lizenznehmer und europäischer Vertriebspartner des US-amerikanischen Arbeitsbekleidungsherstellers Carhartt ihren Anfang genommen.Carhartt Work in Progress steht für den Anspruch, sich stets weiterzuentwickeln ohne die eigenen Wurzeln aus dem Blick zu verlieren. Im Lauf der vergangenen zwei Jahrzehnte ist unser Unternehmen organisch gewachsen. – Mit seiner Zeit. Mit seinen Kunden. Mit seinem kulturellen Umfeld. Und nicht zuletzt mit seinen Mitarbeitern, die Carhartt WIP maßgeblich prägen und durch neue Perspektiven bereichern.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Stellvertretende und unterstützende Filialorganisation</li><li>Erstellung von wöchentlichen Reports</li><li>Unterstützende Sortiments- und Personalsteuerung</li><li>Motivation und Schulung des Verkaufspersonals Führung von Beratungs- und Verkaufsgesprächen, sowie Kassendienst</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Ausbildung als Kaufmann/-frau im Einzelhandel oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Einzelhandel (vorzugsweise Textilbranche)</li><li>Gute MS-Office Kenntnisse und Fertigkeiten im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen</li><li>Engagiert, teamfähig und kommunikativ</li><li>Fließend Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li><li>Begeisterung für die Marke</li></ul><h2>Deine Benefits</h2><ul><li>Be part of the progress - finde Deinen Platz in unserer einzigartigen WIP-Kultur!</li><li>Als Teil der WIP-Crew hast Du die Möglichkeit Dich auf unseren Events zu vernetzen oder einfach nur Spaß zu haben</li><li>Dein Kleiderschrank profitiert von unseren Personalrabatten</li><li>Deine Zukunft, unser Upgrade - wir bezuschussen Deine betriebliche Altersvorsorge mit 100%</li></ul><h2>Kontakt</h2>Für telefonische Vorabinformationen steht dir Viktoria Campana unter der Telefonnummer +49 7621 966 321 zur Verfügung. Bewirb dich gerne mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Assistant Store Manager München (m/w/d)

<h2>Traditionshaus im Herzen von München</h2>LODEN-FREY Verkaufshaus GmbH &amp; Co. KG ist ein traditionsreiches Unternehmen im Handel von hochwertigen Mode- und Lifestyle-Produkten. Mit mehr als 180 Jahren Erfahrung bieten wir unseren Kunden ein exklusives Einkaufserlebnis sowie exzellenten Service und arbeiten täglich daran der erfolgreichste Department Store zu sein. Du hast Lust deinen nächsten Schritt in deiner Karriere zu machen, bringst ein Gespür für Trends und eine Leidenschaft für Mode mit, übernimmst gerne Verantwortung und möchtest dich fachlich wie persönlich weiterentwickeln?Als Junior Sales Manager bist du Managerin mit Top-Seller Qualitäten und Gastgeberin mit ausgeprägtem Servicegedanken. Du unterstützt hier den Department Manager in allen Tätigkeiten.Wir suchen einen Junior Sales Manager (m/w/d) in Vollzeit.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Durch deine positive Haltung und eine hohe Flächenpräsenz schaffst du eine gute Atmosphäre und Gastgeberkultur</li><li>Du bist Vorbild in exzellenter und serviceorientierter Kundenbetreuung</li><li>Mit deinen Mitarbeiter*innen und Auszubildenden pflegst du einen vertrauensvollen Austausch und gibst Feedback</li><li>Du übernimmst organisatorische und verkaufsrelevante Aufgaben und stellst dadurch einen reibungslosen Ablauf in deinem Department sicher</li><li>Gemeinsam mit dem Department Manager, dem Einkauf und dem visuellen Marketing sorgst du für eine strukturierte Planung und Umsetzung von FlächenneugestaltungenIn unserer "Inhouse Academy" bieten wir dir individuelle interne &amp; externe Seminare, die dich auf deinem weiteren Karriereweg als Führungskraft begleiten. Mit unserer Leitung für Personalentwicklung - Vivian Flick – stehst du in engem Austausch und arbeitest daran, dein Potenzial zu entfalten und so neue Kompetenzen aus- und aufzubauen.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du verfügst über Berufserfahrung im Verkauf idealerweise in den Bereichen Mode &amp; Lifestyle</li><li>Du hast einen abgeschlossenen Handelsfachwirt, ein abgeschlossenes Studium in dem Bereich Mode oder Wirtschaft oder eine kaufmännische Ausbildung im Einzelhandel</li><li>Eine ausgeprägte Serviceorientierung und eine hohe Affinität für Fashion &amp; Luxus zeichnen dich aus</li><li>Du überzeugst mit kommunikativer Stärke und besitzt ein offenes sowie souveränes Auftreten</li><li>Du arbeitest strukturiert und behältst auch in herausfordernden Situationen den Überblick</li><li>Du bist verantwortungsbewusst und zuverlässig</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktives Gehaltspaket hohes Grundentgelt sowie regelmäßige Zahlung von Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld und Verkaufsprovision</li><li>Urban Sports Club exklusiver Firmenrabatt für deine Urban Sports Mitgliedschaft</li><li>25 - 50% Mitarbeiterrabatt auch für Familienangehörige</li><li>Mitarbeiter Restaurant mit abwechslungsreicher, gesunder und kostengünstiger Verpflegung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge Bezuschussung einer Direktversicherung mit 30%</li><li>Firmenevents z.B. gemeinsamer Wiesnbesuch, Weihnachtsfeier</li><li>Fahrtkostenzuschuss mind. i.H.v. 30 Euro für das DE-Ticket</li><li>6 Wochen Urlaub sowie mind. 1 freien Samstag im Monat im Verkauf</li><li>und einiges mehr</li></ul>

Junior Sales Manager (m/w/d)

<h2>Wer wir sind</h2>Schließe Dich unserem globalen Team von über 6.000 Kolleg*innen an und gestalte täglich die Zukunft mit. Trage zu innovativen Lösungen bei, die Leben retten, Emissionen senken und Fortschritte in Schlüsselindustrien wie Energie, Automobil und Sicherheitstechnologie vorantreiben. Geleitet von unseren Werten – Pioniergeist, Mut, Fairness und Nähe – ermöglichen wir Veränderungen. FÜR EINE BESSERE ZUKUNFT. Bei uns hast Du die Chance, Dich weiterzuentwickeln, zu lernen und in 43 Ländern an über 133 Standorten gemeinsam zu wirken. Erlebe eine Kultur, die Deine Ideen und Deinen Beitrag schätzt. Bist Du bereit, etwas zu bewirken? Bewirb Dich noch heute und sei dabei. #YouMakeADifferenceDeine MissionAls P&amp;C Business Partner (m/w/d) bist Du die strategische Schnittstelle zwischen People &amp; Culture und dem Business an den Standorten Altenstadt, Stuttgart und Redwitz. Du begleitest Führungskräfte entlang der gesamten Employee Journey vom Einstieg bis zum Austritt und sorgst dafür, dass P&amp;C-Prozesse effizient, rechtssicher und zukunftsorientiert gestaltet werden. Du treibst die Entwicklung der Organisation voran, begleitest die Transformation des Unternehmens und unterstützt bei der Führungskräfteentwicklung.Mit Deinem Mix aus strategischem Denken und operativer Umsetzung schaffst Du echten Mehrwert für unsere Organisation.<h2>Dadurch machst Du den Unterschied</h2><ul><li>Strategische Beratung: Du bist Sparringspartner für Führungskräfte in allen P&amp;C-Themen, begleitest Change-Prozesse und setzt Impulse für Organisationsentwicklung.</li><li>Workforce &amp; Talentstrategie: Planung von Nachfolgen, Entwicklung von Talent-Pipelines und Organisation von Talent-Reviews sichern zukünftige Kompetenzbedarfe.</li><li>Leadership Development: Du unterstützt Führungskräfte durch Coaching und Entwicklungsprogramme und stärkst Leadership-Kompetenzen aktiv.</li><li>Kultur &amp; Engagement: Mit Deinen Initiativen förderst Du ein Umfeld für Innovation, Feedback und Zusammenarbeit und treibst Diversity &amp; Inclusion voran.</li><li>HR-Analytics: Du nutzt Daten gezielt, um Trends zu erkennen, fundierte Entscheidungen zu treffen und die Organisation zu steuern (z. B. Fluktuation, Engagement Scores).</li><li>Operatives Management &amp; Betriebsratsarbeit: Effizientes HR Management, die Umsetzung zentraler HR-Prozesse und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat gehören zu Deinem Alltag.</li></ul><h2>Darin bist Du gut</h2><ul><li>Arbeitsrecht &amp; Tarifverträge: Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht, idealerweise Erfahrung mit dem Metall- und Elektro-Tarifvertrag, ermöglichen Dir eine souveräne Beratung.</li><li>Strategisches Denken &amp; Hands-on-Mentalität: Beratungskompetenz kombiniert mit Umsetzungsstärke setzt Du gezielt ein, um Themen erfolgreich umzusetzen.</li><li>People &amp; Culture Expertise: Erfahrung in Talentmanagement, Organisationsentwicklung, Leadership Development und Change Management hilft Dir, das Business wirksam zu unterstützen.</li><li>Kommunikationsstärke: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, schriftlich wie mündlich, und bringst Inhalte klar auf den Punkt.</li><li>Coaching-Erfahrung: Kenntnisse im Coaching erlauben es Dir, Führungskräfte effektiv zu begleiten und als Sparringspartner*in zu agieren.</li><li>Digital Mindset &amp; Matrix Organisation: Du nutzt HR-Technologien, treibst die Digitalisierung von Prozessen voran und fühlst Dich in einer Matrixorganisation sicher.</li></ul><h2>Das kannst Du erwarten</h2><ul><li>Cultural Journey: Du begleitest unsere Organisation auf der Cultural Journey und bist Teil der Transformation.</li><li>Abwechslungsreich: Die Balance zwischen Routine und Neuem gibt Dir einen guten Mix aus Gestaltungsspielraum und Tagesgeschäft.</li><li>Persönliche Entwicklung: Durch enge Zusammenarbeit und Vernetzung kannst Du schnell zeigen, was Du kannst und dies wird auch gesehen. Dabei unterstützen wir Dich bei Deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.</li><li>Zukunft gestalten: Mit uns arbeitest Du an Produkten und Prozessen, die nicht nur heute überzeugen, sondern auch morgen begeistern.</li></ul><h2>Klingt das nach einer spannenden Herausforderung?</h2>Wenn ja, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.Bitte bewirb Dich mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerber-Portal.HOERBIGER Flow Control GmbH Südliche Römerstraße 15 • 86972 Altenstadt <a href="http://www.hoerbiger.com" target="_blank">www.hoerbiger.com</a>

People & Culture Business Partner (m/w/d)

<h2>Über Auto Widholzer GmbH</h2>Auto Widholzer GmbH in Ottobrunn-Riemerling ist ein traditionsreiches Autohaus und Kfz-Servicebetrieb mit Fokus auf Neu- und Gebrauchtwagen sowie umfassendem Werkstatt- und Serviceangebot. Seit vielen Jahren stehen bei uns Servicequalität, technische Kompetenz und Kundenzufriedenheit im Mittelpunkt.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du organisierst und leitest den täglichen Werkstattbetrieb, planst und koordinierst Reparaturaufträge</li><li>Du führst und motivierst das Werkstattteam</li><li>Du stellst die Einhaltung von Qualitätsstandards sicher</li><li>Du kontrollierst kontinuierlich die Kundenzufriedenheit</li><li>Du erstellst und überwachst Budgets und führst Analysen durch</li><li>Du wirkst in der Reparaturannahme und Diagnose mit, erläuterst Rechnungen und betreust Kund:innen nach</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Meister (m/w/d)</li><li>Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit mit</li><li>Du denkst und handelst ausgeprägt kunden- und ertragsorientiert</li><li>Du verfügst über Kontakt-, Team- und Motivationsfähigkeit</li><li>Du besitzt Führungsqualitäten und ein hohes Durchsetzungsvermögen</li><li>Du bist sicher im Umgang mit PC- / IT-Systemen sowie MS-Office und hast ein hohes Qualitätsbewusstsein</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Berufsbekleidung inkl. Reinigungsservice</li><li>Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten an verschiedenen Automarken und Fahrzeugtypen</li><li>Möglichkeiten für das eigene Auto</li><li>Mitarbeiter-Rabatt</li><li>Praktische Berufserfahrung im Autoservice</li><li>Gründliche Einarbeitung</li><li>Kurze Entscheidungswege</li><li>Teilnahme an Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Modernen und sicheren Arbeitsplatz</li><li>Sehr gute Sozialleistungen</li><li>Leistungsgerechte, pünktliche und zuverlässige Bezahlung</li><li>Urlaubsgeld und Erfolgsbeteiligung</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft im Fitnesscenter Body &amp; Soul</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot KFZ Meister - Werkstattleitung / Qualitätskontrolle / Kundenservice (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

KFZ Meister - Werkstattleitung / Qualitätskontrolle / Kundenservice (m/w/d)

<h2>Über Building Radar GmbH</h2>Wir sind eine Revenue-Engineering-Plattform, die KI-Dateneinblicke, Prozess-Exzellenz und Talententwicklung kombiniert und sich nahtlos in das CRM unserer Kunden einfügt. Wir ermöglichen den Vertriebsteams, ihr ungenutztes Umsatzpotenzial zu entdecken und zu heben. Dadurch machen wir den B2B-Vertrieb in der Baubranche effizienter, indem wir die wertvollsten Geschäftsmöglichkeiten zum frühestmöglichen Zeitpunkt erkennen. Mit uns erfahren unsere Kunden als erste von neuen Bauprojekten. Wir sind ein internationales, dynamisches und engagiertes Team mit einer Leidenschaft für Innovation. Unser Team weiß, wie wichtig innovative Lösungen und aktive Unterstützung für den Erfolg unserer Kunden sind.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du findest neue Kund:innen, die zu unserem Ideal-Kundenprofil passen, und identifizierst wichtige Ansprechpartner:innen</li><li>Du nimmst Kontakt zu Interessent:innen auf und qualifizierst sie über E-Mail, Telefon und LinkedIn</li><li>Du baust vertrauensvolle Beziehungen auf und generierst neue Leads</li><li>Du entwickelst unsere Vertriebs- und CRM-Tools weiter und sorgst für deren Automatisierung</li><li>Du erstellst überzeugende Verkaufsunterlagen für Veranstaltungen und Präsentationen</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du bist ein Kommunikationsprofi und beherrschst Deutsch fließend, Englischkenntnisse sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung</li><li>Deine Eigenmotivation und dein unternehmerisches Denken treiben dich an, stets das Beste zu erreichen</li><li>Du strahlst Selbstvertrauen aus, bist kommunikationsstark und immer bereit, dich voll einzubringen</li><li>Du hast den Ehrgeiz, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und bist bereit, Verantwortung zu übernehmen</li></ul><h2>Warum Building Radar?</h2><ul><li>Gestalte die Revolution! Gemeinsam mit uns hast du die Möglichkeit, die Revolution zu gestalten und die Bauindustrie zu verändern. Ergreife die Möglichkeit, mit Spitzentechnologie zu arbeiten, Teil von bahnbrechenden Initiativen zu werden und die Branche voranzutreiben. Mit uns hast du die Chance, die Zukunft der Baubranche direkt und nachhaltig zu beeinflussen</li><li>World Wide Vibes! Als Mitglied unseres Teams hast du die Möglichkeit, mit engagierten Kollegen aus über 11 Ländern auf der ganzen Welt zusammenzuarbeiten. Unser Team besteht aus motivierten, leidenschaftlichen Kollegen, die davon überzeugt sind, dass unsere globale Vielfalt zu mehr Kreativität und Innovation führen wird.</li><li>Hybrides Arbeitsmodell: In unserem Unternehmen bieten wir ein hybrides Arbeitsmodell an, das mehr Flexibilität und Work-Life-Balance bietet.</li><li>Coole Events: Wir bieten tolle Events, wie Bergwochenenden, Oktoberfestbesuche, BR Frühstücke, Off-Sites und GoKart-Rennen - alles, um unser Team zusammenzuschweißen und die tolle Zeit zusammen zu genießen. </li><li>Sport ist unsere Passion: Unser hauseigenes Fitnessstudio ist ein hervorragendes Angebot für alle, die sich fit und gesund halten wollen. Als Ausgleich zur Arbeit im Büro bieten wir dir einen Beitrag zur Mitgliedschaft an.</li><li>Finanzieller Ausgleich: Wir schätzen deine Arbeit und bieten dir unter anderem auch variable Gehaltsbestandteile und Sonderprämien.</li><li>Empfehlungsprogramm: In unserem Unternehmen bieten wir ein spannendes Empfehlungsprogramm an, das dich dafür belohnt, wenn du Freunde und Bekannte für unser Unternehmen gewinnst. </li><li>Familien- &amp; Tierfreundlich: Wir schaffen eine besonders familien- und tierfreundliche Atmosphäre für unsere Mitarbeiter.</li><li>You'll never walk alone: Um die Herzen und Köpfe unserer neuen Teammitglieder zu gewinnen und ihnen den Übergang in ihre Rolle so reibungslos wie möglich zu gestalten, bieten wir ein Buddy-Programm während der Einarbeitung an.</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Sales Development - Kundenakquise / CRM / Leadgen (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Sales Development - Kundenakquise / CRM / Leadgen (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die STEMAS-Gruppe besteht aus 12 mittelständischen Unternehmen in den Branchen Elektronikfertigung, Elektromotoren, Induktivitäten und Sondermaschinenbau. Die Größe der Unternehmen bewegt sich zwischen 5 und 25 Mio. EUR Jahresumsatz. Insgesamt beschäftigen wir etwa 750 MitarbeiterInnen, alle in Deutschland mit einem Schwerpunkt in Bayern. Alle Unternehmen haben einen eigenständigen agilen Charakter und profitieren durch die Zugehörigkeit zu einer großen Gruppe. Einige der Gesellschaften sind bereits erfolgreich in den Märkten Aerospace, Space und Defence positioniert.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie entwickeln und implementieren die Business-Development-Strategie für die Bereiche Weltraum, Luftfahrt und Verteidigung für die Gruppe und die jeweiligen Gesellschaften im Rahmen der sich derzeit schnell verändernden Marktbedingungen.</li><li>Sie identifizieren neue Marktchancen, potenzielle Kundinnen/Kunden und Geschäftspartner/Geschäftspartnerinnen sowie Kooperationsmöglichkeiten - zunächst mit Fokus auf den süddeutschen Raum.</li><li>Sie führen Markt- und Wettbewerbsanalysen durch und erstellen tragfähige Geschäftsmodelle und Go-to-Market-Pläne.</li><li>Sie unterstützen unsere Gesellschaften hinsichtlich deren Entwicklung in Anbetracht der Bedürfnisse des Marktes.</li><li>Sie bauen und pflegen ein belastbares Netzwerk zu Kunden, Integratoren, Forschungseinrichtungen und Behörden.</li><li>Sie unterstützen die Gesellschaften bei Verhandlungen, Vertragsverhandlungen und bei Bedarf auch der kommerziellen Umsetzung.</li><li>Sie repräsentieren die Gesellschaften der STEMAS-Gruppeauf Messen, Konferenzen und Kundenterminen und treiben Partnerschaften aktiv voran.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftsingenieurwesen, Luft- und Raumfahrttechnik, BWL oder eine vergleichbaren Qualifikation.</li><li>Sie bringen fundierte Berufserfahrung im Business Development, Vertrieb oder Key Account Management in der Raumfahrt, Luftfahrt- und/oder Verteidigungsindustrie mit (idealerweise 5+ Jahre).</li><li>Sie haben Erfahrung mit Ausschreibungen, Vergabeverfahren und Vertragsverhandlungen sowie ein ausgeprägtes technisches Verständnis.</li><li>Sie besitzen ein starkes Netzwerk in der Branche und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten gegenüber technischen und kaufmännischen Stakeholdern.</li><li>Sie sind verhandlungssicher in Deutsch und Englisch, weitere Fremdsprachen von Vorteil.</li><li>Sie arbeiten strukturiert, ergebnisorientiert und bringen Verhandlungs- sowie Präsentationsstärke mit.</li><li>Reisebereitschaft und die Fähigkeit, interdisziplinäre Teams zu koordinieren, runden Ihr Profil ab. Eine vorhandene Sicherheitsüberprüfung bzw. Bereitschaft zur Prüfung ist von Vorteil.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Ein attraktives und leistungsorientiertes Vergütungspaket mit variablen Bestandteilen.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und moderne Arbeitsplatzgestaltung in unserem Tech-Hub-Gernlinden und/oder Münchener Büro.</li><li>Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem technologisch anspruchsvollen Umfeld.</li><li>Kurze direkte Abstimmungswege in flachen Hierarchien.</li><li>Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen/Kollegen sowie ein kollegiales, lösungsorientiertes Arbeitsklima.</li><li>Teilnahme an Fachmessen und Konferenzen.</li></ul><h2>Kontaktinformation</h2>Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) an <a href="mailto:jobs@stemas.de" target="_blank">jobs@stemas.de</a> ein. Auswahlprozess: Nach Sichtung der Unterlagen laden wir ausgewählte Bewerberin/Bewerber zu einem Erstgespräch ein. Im weiteren Verlauf erwarten Sie ein Fachinterview sowie ein kurzes fachliches Case-Review. Wir informieren Sie zeitnah über den Stand Ihrer Bewerbung und die nächsten Schritte. Die STEMAS AG fördert Chancengleichheit und begrüßt Bewerbungen von Personen aller Geschlechter, Herkunft und Lebensmodelle. Ihre Daten werden gemäß den datenschutzrechtlichen Vorgaben vertraulich behandelt.

Business Development Manager Aerospace, Space and Defence

<h2>Über Avi Medical</h2>Wir bringen die hausärztliche Patient:innenversorgung ins 21. Jahrhundert! In unserem deutschlandweiten Netzwerk moderner Hausarztpraxen haben Ärzt:innen mehr Zeit für das, worauf es wirklich ankommt: die Patient:innen. Wie das funktioniert? Wir entwickeln Software, die den Austausch zwischen Patient:innen und Praxis erleichtert und administrative Arbeiten reduziert. Organisatorische Themen wie Personal, Einkauf oder Abrechnung betreuen wir zentral. Kernelement der PatientInnenenbetreuung bleibt das medizinische Wissen und Können der Ärztinnen und Ärzte und der physische Kontakt.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du kümmerst dich eigenständig um die Beratung, Diagnostik und Behandlung allgemeinmedizinischer Patient:innen</li><li>Du profitierst von unserer Unterstützung durch Bereitstellung einer umfassenden Softwarelösung inkl. eigener App für Patient:innen und Praxis</li><li>Du kannst dich auf deine medizinische Arbeit konzentrieren, da wir administrative Tätigkeiten wie Personal oder Einkauf zentral betreuen</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast einen in Deutschland anerkannten Facharzt-Titel für Allgemeinmedizin oder Innere Medizin</li><li>Du hast Interesse an der Weiterentwicklung medizinischer Konzepte und Prozesse sowie digitaler Anwendungen</li><li>Du verfügst über gute Englisch-Kenntnisse</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Arbeitszeiten: Familienfreundliche Arbeitszeiten in Vollzeit (38,5h) oder Teilzeit</li><li>Flexibilität: Ein Tag pro Woche Telemedizin im Home-Office</li><li>Fortbildung: 1.000 Euro Fortbildungsbudget / Jahr sowie 5 Fortbildungstage für deine berufliche und fachliche Weiterbildung</li><li>Essenszuschuss: Wir übernehmen deine Essensausgaben von bis zu 50Euro/Monat (netto) über unseren Partner Hrmony</li><li>KITA-Bonus: 500 Euro Bonus (brutto) pro Kind und Jahr</li><li>Sport &amp; Wellness: Umfassendes und kostengünstiges Sport- und Wellnessangebot (Fitness, Yoga, Schwimmen u.v.m.) über EGYM Wellpass</li><li>Fahrrad: Gratis Fahrrad-Leasing via Swapfiets</li><li>Urlaub: 6 Wochen Jahresurlaub + einen Urlaubstag an deinem Geburtstag</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Facharzt Allgemeinmedizin - Beratung / Diagnostik / Innere Medizin (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Facharzt Allgemeinmedizin - Beratung / Diagnostik / Innere Medizin (m/w/d)

<h2>About us</h2>Inhouse Consultant Microsoft Dynamics 365 (m/w/d) - MünchenThe client is an innovative software manufacturer in München. With customers including upper mid-market companies and international enterprises - many of them from the Forbes Global 2000 environment - operating sophisticated IT landscapes across Europe, the Americas, and Asia.With solutions that enhance efficiency, transparency, and quality in Application Lifecycle Management – with a focus on SAP-centric customers and integrations around products such as Azure DevOps, Jira, SAP Cloud ALM, Solution Manager, Signavio, Tricentis, Worksoft, Avo Automation, and other modern toolchains.<h2>Tasks</h2>• Further development of their Dynamics 365 landscape (CRM + BC + Power Platform)• Building automated licensing, provisioning, and billing processes• Integration of their SaaS platform via REST APIs• Designing Dataverse structures for customers, products &amp; licenses• Developing a scalable subscription management model• Supporting the implementation of relevant ERP processes in BC<h2>Profile</h2>Don’t worry: nobody meets 100% of all requirements. If you find many of the topics exciting and are motivated to learn new things, feel free to apply anytime!• Experience in at least one Dynamics 365 environment (CRM, Business Central, or Power Platform)• Confident use of Power Platform (Power Automate, workflows, Dataverse models, model-driven apps)• Understanding of integrations (REST APIs, JSON, webhooks)• Basic understanding of cloud/Azure components• BC fundamentals in Finance, Sales, or Project processes• Experience in the SaaS or software licensing business• Basic knowledge of AL/Extensions (no deep coding required)• C#/.NET plugins or Power BI• Excellent German and English skills<h2>We offer</h2>• Competitive salary and development opportunities• Dynamic and inspiring work environment• Hybrid working conditions and work-life balance by design• Individual development• Structured onboarding and mentoring<h2>Contact</h2>Jack Rushman - <a href="mailto:jrushman@optimussearch.com" target="_blank">jrushman@optimussearch.com</a>

Inhouse Consultant Microsoft Dynamics 365 (m/w/d) - München

Wir lieben Technologie. Wir lieben Journalismus. Überzeugt davon, dass beides zusammengehört, entwickeln wir bei BurdaForward jetzt die Medien von übermorgen. Mit führenden Publishing-Marken wie Focus Online, Chip, TV Spielfilm, Bunte.de, Finanzen100, The Weather Channel oder Fit For Fun erreichen wir jeden Tag Millionen von Menschen. Unsere digitalen Angebote sind innovativ und technologisch state-of-the-art. Durch sie informieren wir verlässlich und aktuell, unterhalten treffsicher und stehen unseren Usern mit Rat und Tat zur Seite. Wir stellen Lösungen in den Mittelpunkt und sind eine treibende Kraft der öffentlichen Debatte - auch aus Tradition: Denn BurdaForward ist Teil des Familienunternehmens Hubert Burda Media.München, Hamburg, Köln, Vollzeit, unbefristetWas dich bei uns erwartet...<ul><li>Als zentrale technische Schnittstelle agierst du zwischen der Anwendungsentwicklung, unseren Vermarktungspartnern und technischen Dienstleistern</li><li>Zudem analysierst komplexe Zusammenhänge zwischen unseren Applikationen, AdTech, Video sowie weiteren werblichen Integrationen, erkennst Probleme frühzeitig und ordnest sie gezielt ein</li><li>Gemeinsam mit dem Operations-Team etablierst du ein technisches Monitoring für unsere AdTech-Integrationen und erkennst potenzielle Probleme, bevor sie eskalieren. Dazu gehören relevante KPIs sowie geeignete Alarmierungen</li><li>Du entwickelst und betreust automatisierte Tests und QA-Prozesse für Ad-Integrationen (Client- und Server-seitig), um sicherzustellen, dass neue Features oder CMS-Änderungen keine negativen Auswirkungen auf</li><li>Werbetechnologien haben</li><li>Bei CMS- oder Architekturänderungen (Frontend/Backend) bringst du dein Fachwissen bereits in der Planungsphase ein und unterstützt bei der Bewertung möglicher Auswirkungen auf die Werbesysteme</li></ul>Was wir uns von dir wünschen...<ul><li>Du verfügst über fundierte Kenntnisse in den Technologien und Prozessen der Ad-Auslieferung, darunter Adserver, SSP, DSP, Header-Bidding, Prebid, VPAID und VAST</li><li>Außerdem kennst du dich mit Web-Technologien wie Browser-Funktionsweise, HTML, CSS und JavaScript aus und bringst zudem Grundkenntnisse in App-Technologien mit</li><li>Du hast bereits im digitalen Advertising gearbeitet und besitzt ein tiefes Verständnis für die Branche und deren Technologien</li><li>Zudem überzeugst durch souveränes Stakeholder-Management und bewegst dich sicher über Abteilungs- und Unternehmensgrenzen hinweg</li></ul>Was wir bieten...<ul><li>Großer Gestaltungsspielraum im sicheren Rahmen eines breit aufgestellten Erfolgsunternehmen, ermöglichen dir ambitioniertes Unternehmertum, interdisziplinäres Netzwerken und mutige Innovationen</li><li>Vielfältige Benefits, wie z. B. bezuschusste Verpflegung während der Arbeit, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Fahrradleasingprogramm, betriebliches Gesundheitsmanagement , Rabatte bei Fitnessstudios, Sabbaticals, exklusive Mitarbeitervergünstigungen u.v.m.</li><li>Kostenlose Zeitschriften sowie Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur</li><li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten und Coaching</li><li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt</li><li>30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten &amp; Arbeitsorte (nach Absprache), bis zu 20 Tage Workation im EU-Ausland für deine ideale Work-Life-Balance</li><li>Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig: Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag an und fördern interne Wechsel</li></ul>Mehr Eindrücke von BurdaForward gewinnen? Link folgen: BurdaForwardBurda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!Burda ist digital...Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!Burda ist aktuell...Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!<a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a>

(Senior) Solutions Manager AdTech (m/w/d)

Unter diesem Motto begleitet die Oberland Werkstätten GmbH Menschen mit Behinderungen bei ihrer Teilhabe am Arbeitsleben. Als gemeinnütziges Unternehmen haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, die in den Menschen vorhandenen Potenziale personenzentriert zu entdecken, zu entwickeln und zu fördern. Zurzeit beschäftigen wir rund 800 Mitarbeitende, die sich auf unterschiedliche Betriebsstätten in den drei Regionen Tölz, Weilheim und Miesbach verteilen. Dort bieten wir vielfältige Arbeitsplätze in der Holz- und Metallverarbeitung, Industriemontage, Logistik und Küche/Hauswirtschaft sowie auf firmenintegrierten Arbeitsplätzen bei kooperierenden Firmen des allgemeinen Arbeitsmarkts.<ul><li>Sie begeistern sich für alles, was mit IT, Innovation und den technischen Anwendungen von morgen zu tun hat?</li><li>Sie sprechen die Sprache der IT-Profis, arbeiten aber auch gerne professionell mit Anwendern und IT-Laien zusammen?</li><li>Sie möchten Ihre Fachkenntnis sinnstiftend einbringen und Verantwortung in einem mittelständischen produzierenden Unternehmen der Behindertenhilfe übernehmen?</li></ul>Dann melden Sie sich gleich bei uns!Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenInformatiker / IT-Profi (m⁠/⁠w⁠/⁠d) als Stabsstelle IT-Strategie und Partnermanagement (Vollzeit/Teilzeit)<h2>Was sind Ihre Aufgaben?</h2><ul><li>Sie entwickeln und gestalten die IT-Strategie der Oberland Werkstätten GmbH aktiv mit und sorgen für eine zukunftsfähige unternehmensweite IT-Infrastruktur</li><li>Sie initiieren und leiten anspruchsvolle IT-Projekte, z.B. zur Digitalisierung von Verwaltungs-, Rehabilitations- und Produktionsprozessen, sowie des Qualitätsmanagements</li><li>Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Softwareanbietern, steuern diese und stellen die Qualität der eingesetzten Lösungen sicher</li><li>Sie stellen ein jährliches IT-Budget auf und achten auf dessen Einhaltung</li><li>Sie konzipieren und organisieren praxisnahe Anwenderschulungen und Workshops für unterschiedliche Zielgruppen (auch IT-Laien) und führen diese teilweise auch selbst durch</li><li>Sie arbeiten eng und interdisziplinär mit Fach- und Führungskräften aller Betriebsstätten zusammen, um innovative und praxisnahe Lösungen zu entwickeln</li><li>Sie erstellen Konzepte, Entscheidungsvorlagen, Berichte und Empfehlungen zur Vorbereitung von strategischen Entscheidungen der Geschäftsführung</li></ul><h2>Was bringen Sie mit?</h2><ul><li>Eine positive Grundeinstellung zu Menschen mit Behinderungen und Freude an der kollegialen Zusammenarbeit</li><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in Systemintegration (oder vergleichbar) oder ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Fachbereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, Sozialinformatik oder vergleichbar</li><li>Fundierte Berufserfahrung im Projektmanagement bzw. in der Integration von IT-Systemen</li><li>Vertiefte Kenntnisse und Erfahrung mit Microsoft 365 und modernen IT-Infrastrukturen</li><li>Eine strukturierte, analytische und teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Die Fähigkeit zum konzeptionellen und strategischen Arbeiten, eine wirtschaftliche Denkweise und eine Portion Pragmatismus</li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und ein sicheres Auftreten gegenüber internen sowie externen Ansprechpartnern</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li></ul><h2>Was können wir Ihnen bieten?</h2><ul><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum in einem verlässlichen mittelständischen Unternehmen der Behindertenhilfe in unbefristeter Festanstellung</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten verteilt auf fünf Tage (Montag bis Freitagmittag)</li><li>Dienstort Miesbach oder Gaißach</li><li>Eine sorgfältige Einarbeitung in einem kollegialen Team, das Wert auf Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung legt, gute Fortbildungs- und Supervisionsmöglichkeiten</li><li>Wir arbeiten in Anlehnung an den Tarifvertrag Öffentlicher Dienst (TVÖD/VKA) mit einer Kernarbeitszeit von derzeit 39 Stunden/Woche</li><li>Zusatzleistungen: Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und zu einer Krankenzusatzversicherung oder zur gesundheitlichen Prävention, günstige Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge, attraktive betriebliche Altersvorsorge</li><li>Wenn Sie in die engere Auswahl gelangen, folgt eine eintägige Hospitation, deren Termin wir gemeinsam abstimmen. Die Hospitation dient als Grundlage zur weiteren Entscheidungsfindung für die Einladung zu einem Bewerbungsgespräch</li></ul><h2>Werde jetzt ein Teil von uns</h2>Auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen freuen wir uns.Oberland Werkstätten GmbH Geschäftsführung E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@o-l-w.de" target="_blank">bewerbung@o-l-w.de</a><a href="http://www.o-l-w.de" target="_blank">www.o-l-w.de</a>Anerkannte Stelle für Freiwilliges Soziales Jahr und Bundesfreiwilligendienst.

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