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<p> Rheingau-Taunus-Verkehrsgesellschaft mbH</p><h3> Wer wir sind</h3><p> Die Rheingau-Taunus-Verkehrsgesellschaft mbH (RTV) ist der serviceorientierte Mobilitätsdienstleister im Rheingau-Taunus-Kreis. Wir organisieren und verantworten die lokalen ÖPNV-Busverkehre im Landkreis. Aktuell sind täglich rd. 160 Fahrzeuge der von uns beauftragten Verkehrsunternehmen im Einsatz. Jährlich werden mit allen Linien über 6,2 Mio. km zurückgelegt. Als Partner des Rhein-Main-Verkehrsverbundes (RMV) ist die RTV eine 100%ige Tochtergesellschaft des Rheingau-Taunus-Kreises.</p><p> Für unsere Abteilung Technik und Verkehrsplanung suchen wir Sie, befristet bis Juni 2026, in Teilzeit <br> (20 Wochenstunden), in Taunusstein, als</p><h1> Sachbearbeiter Verkehrsplanung (w/m/d)</h1><h2> Kaufmann / Kauffrau, Techniker (w/m/d)</h2><p> Die RTV steht für Mobilität – wir bewegen die Menschen im Rheingau-Taunus-Kreis und wir entwickeln uns als modernes Unternehmen ständig weiter. Dahinter stehen u.a. eine zukunftsorientierte Verkehrsplanung und die hohe Verfügbarkeit unseres technischen Dienstes – und damit vielleicht schon bald IHRE Arbeit. Erfahren Sie mehr: über die RTV als verläßlichen Arbeitgeber und über ...</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie sind die Ansprechperson für alle Projektpartner: kommunale Akteure, Bau- und Verkehrsunternehmen </li> <li>  Koordinieren und überwachen Sie unsere Fahrdienstleistung sowie die Fuhrparkpflege </li> <li>  Sie erstellen Fahrplanmedien und helfen bei der Verteilung im RTK </li> <li>  Unterstützen Sie uns bei der Erfassung und Auswertung von Fahrgastzählungen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung </li> <li>  Innovative Verkehrskonzepte sind Ihre Welt – und die Chance, diese mit uns weiterzuentwickeln, ein Glücksfall </li> <li>  Sie kommunizieren offen, haben Freude an gutem Service und ein Händchen für Zeitmanagement </li> <li>  MS-Office-Routine, wünschenswert ist Erfahrung mit CRM-Systemen </li> <li>  Als Teamplayer sind Sie für uns ein Gewinn </li> <li>  Wir schätzen Ihren selbstständigen, eigenverantwortlichen Arbeitsstil und Ihre Freundlichkeit </li> <li>  Gutes Deutsch in Wort und Schrift rundet Ihr Profil ab </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Wir holen Sie mit einer sorgfältigen Einarbeitung stressfrei an Bord - und ermutigen Sie daher ausdrücklich zu einer Bewerbung, auch wenn Sie (noch) nicht alle Anforderungen erfüllen! </li> <li>  Es erwartet Sie unser kleines, motiviertes Team mit angenehmen Betriebsklima </li> <li>  Mobiles Arbeiten (Homeoffice) nach Absprache </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVöD </li> <li>  Zeitgemäß ausgestatteter Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Service-Zeiten </li> <li>  Betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Kostenloses Jobticket für das gesamte RMV-Verbundgebiet </li></ul><h3> Ihr Weg zu uns:</h3><p> Ihre vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen senden Sie bitte per E-Mail an unseren Geschäftsführer, Herrn Arno Brandscheid:</p><p> <a href="mailto:arno.brandscheid@rtv-mail.de" target="_blank">arno.brandscheid@rtv-mail.de</a></p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Wenden Sie sich gerne an <br> Herrn Daniel Füldner <br> unter Tel. 06128/74000-35 oder:</p><p> <a href="mailto:daniel.fueldner@rtv-mail.de" target="_blank">daniel.fueldner@rtv-mail.de</a></p><p> RTV GmbH <br> Arno Brandscheid <br> Aarstr. 133 A <br> 65232 Taunusstein</p><p> <a href="http://www.r-t-v.de" target="_blank">www.r-t-v.de</a></p>

Sachbearbeiter Verkehrsplanung (w/m/d) Kaufmann / Kauffrau, Techniker (w/m/d)

<p> Als mittelständisches Familienunternehmen im Raum Gießen gehören wir zu den erfolgreichen Unternehmen der Baumaschinenvermietung. Zur Unterstützung unseres Teams in Marburg (Cappel) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><h1> Disponent / Sachbearbeiter/in</h1><p> Ihre Aufgaben :</p><ul> <li>  telefonische und persönliche Kundenberatung </li> <li>  Vorbereitung und Erstellung von Abrechnungsbelegen </li> <li>  Erstellung von Angeboten und Auftragsbestätigungen </li> <li>  Auftragsbearbeitung und Ersatzteilbestellungen </li> <li>  sonstige Bürotätigkeiten wie Materialbeschaffung etc. </li> <li>  Reparaturorganisation und Werkstattaufträge </li></ul><p> Ihr Profil :</p><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Kenntnisse der Baubranche und Arbeitsbühnen </li> <li>  Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit (von Vorteil) </li> <li>  Eigenverantwortliche, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Kooperations- und Teamfähigkeit sowie Flexibilität </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> Wir bieten Ihnen:</p><ul> <li>  Ein Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Selbstständige Arbeitsweise in der Niederlassung MR </li> <li>  Eine offene, lockere Unternehmenskultur und ein motiviertes kleines Team </li> <li>  Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  Wenn Sie sich in schwierigen Situationen nicht aus der Ruhe bringen lassen, Baubranchen - Erfahrung mitbringen und sich für den Themenbereich Baumaschinen und Arbeitsbühnen interessieren, dann </li></ul><p> senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte elektronisch an Lilla Dudek, <br> E-Mail: <a href="mailto:LD@aktiv-mietpark.de" target="_blank">LD@aktiv-mietpark.de</a></p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Team von</p>

Disponent / Sachbearbeiter/in (m/w/d)

<h1> Pädagogischer Mitarbeiter (all genders)</h1><h2> Pädagogischer Mitarbeiter (all genders) im Hort <br> Nachmittagsprogramm</h2><h3> Steckbrief</h3><p> Position: <br> Pädagogischer Mitarbeiter (all genders) im Hort</p><p> Phorms Standort: <br> Steinbach (Taunus) bei Frankfurt</p><p> Bereich: <br> Nachmittagsprogramm</p><p> Vertragsart: <br> Teilzeit</p><p> Arbeitssprache: <br> Deutsch &amp; Englisch</p><p> Frühester Starttermin: <br> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p> Die Phorms Schule Frankfurt ist eine bilinguale und staatlich anerkannte Ersatzschule mit zwei Standorten. Auf unserem familiären und naturnahen Phorms Taunus Campus in Steinbach ermöglichen wir etwa 700 Kindern und Jugendlichen den Zugang zu einem bereits im Kindergarten beginnenden deutsch-englischen Spracherwerb nach der Immersionsmethode. Unserem bilingualen pädagogischen Konzept kommt dabei eine Schlüsselrolle zu, ebenso wie dem Fokus auf die MINT-Fächer. Im Rahmen unserer internationalen und vielfältigen Campusgemeinschaft unterstützt unser pädagogisches Team in Kita, Grundschule mit Eingangsstufe und Gymnasium unsere Schüler:innen dabei, zu selbstständigen, aufgeschlossenen und global denkenden jungen Menschen heranzuwachsen. <br> Phorms Frankfurt ist Teil des Netzwerkes der Phorms Education SE, einem überregionalen und zukunftsorientierten Unternehmen im Bereich Bildung und Erziehung, das seit 2006 die Bildungslandschaft in Deutschland bereichert.</p><h2> Darauf kannst du bei uns zählen</h2><ul> <li>  Eine attraktive am TVöD orientierte Vergütung </li> <li>  Zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z.B. RMV-Jobticket oder Benefit-Card, betriebliche Altersvorsorge (20 %), Corporate Benefits Vorteilsportal) </li> <li>  30 Tage Urlaub (innerhalb der Schulferien) </li> <li>  Fünf vom Arbeitgeber voll bezahlte Kind-krank-Tage sowie Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Kita- oder Schulplatzes </li> <li>  Jährliche Urlaubszuwendung in Form einer Erholungsbeihilfe </li> <li>  Hochmoderne Campus-Ausstattung (MS Teams, eigener IT-Support, digitale Klassenräume, zwei lichtdurchflutete Bibliotheken) </li> <li>  Kleingruppenförderung der Kinder mit zusätzlichen Fachkräften wie einer campuseigenen Schulpsychologin </li> <li>  Vertrauensvolles Verhältnis zwischen Pädagog:innen und Schüler:innen sowie eine kooperative Elternschaft </li> <li>  Kurze interne administrative Prozesse: unkomplizierte Anschaffungen und Auslagenerstattung </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit dem Führungsteam </li></ul><h2> So bringst du dich ein</h2><p> In dieser Position betreust du die Kinder montags bis freitags von 15:00 bis 18:30 Uhr und an insgesamt 5 Wochen pro Jahr im ganztägigen Ferienprogramm (40 h/Woche).</p><ul> <li>  Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Angeboten für das Nachmittagsprogramm (Clubs) </li> <li>  Unterstützung in der Organisation des Nachmittagsprogramms </li> <li>  Planung und Durchführung von abwechslungsreichen Aktivitäten für das ganztägige Ferienprogramm </li></ul><h2> Das bringst du mit</h2><ul> <li>  Fröhlicher, achtsamer und individueller Umgang mit unseren Kindern </li> <li>  Erfahrung in der Arbeit mit Grundschulkindern oder eine aktuell laufende oder abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im sozialen Bereich </li> <li>  Ausgeprägte Fähigkeit teamorientiert zu arbeiten und zu kommunizieren </li> <li>  Interesse am Arbeiten in einer bilingualen und internationalen Atmosphäre </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse </li></ul><p> Du bist überzeugt, willst deine eigenen Ideen aktiv einbringen und mit uns die Bildungslandschaft gestalten? Dann bewirb dich jetzt. Deine Ansprechpartnerinnen sind Jenny und Lisa, Tel.: 030/ 311 678 104.</p><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Mehr Informationen über uns findest du unter <a href="http://www.jobs.phorms.de" target="_blank">www.jobs.phorms.de</a>.</p>

Pädagogischer Mitarbeiter (all genders)

<p> Solidarisch für Menschen – seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen – ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kolleg*innen ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen.</p><h2> <h1>  SOZIALARBEITER (M/W/D) OFFENE KINDER- UND JUGENDARBEIT </h1> <br> <p>  (VOLLZEIT 38,5 STD./WOCHE - UNBEFRISTET) </p></h2><p> Du möchtest unseren Jugendlichen mit Rat und Tat zur Seite stehen? Dann werde ein wichtiger Teil in unserem starken Team!</p><p> Starte ab sofort in unserem Jugendhaus Gallus durch.</p><p> Fang gleich heute mit deiner Bewerbung an als:</p><p> Sozialarbeiter (m/w/d) Offene Kinder- und Jugendarbeit</p><br><h2> Auf das kannst du dich bei uns freuen:</h2><ul> <li>  Finanzielle Wertschätzung für deine wertvolle Arbeit: Hier winkt dir eine großzügige Vergütung nach TVöD SuE 11b (46.600€ - 64.800€ p.a.in Vollzeit, ohne Zuschläge) inkl. Jahressonderzahlung und einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK). </li> <li>  Mehr Zeit für dich: Du erhältst zusätzlich zu deinem Urlaub von 30 Tagen noch 2 Regenerations- und 2 Umwandlungstage im Kalenderjahr bei einer Vollzeitbeschäftigung. </li> <li>  Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen und du nimmst regelmäßig an Teamsitzungen, Supervisionen und Feedback-Gesprächen teil. </li> <li>  Freie Fahrt für alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommst du nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es dich in deinem wohlverdienten Feierabend verschlägt. </li> <li>  Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeiter*innen exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung. </li> <li>  Zusätzliche Corporate Benefits: Du hast die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen. </li></ul><h2> Bei uns bist du richtig, wenn diese Aufgaben zu dir passen:</h2><ul> <li>  Offene Kinder- und Jugendarbeit in Form des offenen Treffs </li> <li>  Anteilig aufsuchende Jugendarbeit </li> <li>  Projektbezogene Arbeit im Kontext von Lebensrealität, Sport, Interkulturalität und Gender </li> <li>  Neukonzeptionierung der Einrichtung und projektbezogenen Schwerpunktarbeit </li> <li>  Zusammenarbeit mit weiteren Akteuren (m/w/d) und Trägern (m/w/d) im Stadtteil </li> <li>  Mediation, Krisen- und Mobbingintervention </li> <li>  Stadtteilarbeit, Gremienarbeit, interne Arbeitskreise und Sitzungen </li> <li>  Regelmäßige Teilnahme an Team- und Abteilungssitzungen </li></ul><h2> Das hier ist dein Job, wenn du Folgendes mitbringst:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialpädagoge (m/w/d) (BA, MA, Dipl.) mit staatlicher Anerkennung </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in der offenen und aufsuchenden Kinder- und Jugendarbeit </li> <li>  Erste Erfahrungen in der Arbeit mit sozial benachteiligten Kindern und Jugendlichen </li> <li>  Erfahrung in der medienpädagogischen, interkulturellen, genderbezogenen und intersektionalen Arbeit </li> <li>  Erfahrung im Konfliktmanagement </li> <li>  Teamfähigkeit, Eigeninitiative, interkulturelle Kompetenz, Kontaktfreudigkeit und Empathie </li> <li>  Bereitschaft zur Arbeit in den Abendstunden (bis 22 Uhr) und Wochenenddiensten </li> <li>  Einen Führerschein der Klasse B </li></ul><h2> Hol dir jetzt deinen Job und werde Teil der AWO! Werde AWOnaut! <br></h2><p> Bewirb dich bis zum 31. Dezember 2024 ganz unkompliziert mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage, per WhatsApp oder per Mail.</p><p> Bei Fragen zu unserer Mission, deinen neuen Job oder dieser Ausschreibung kannst du dich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Schermuly wenden.</p><br><p> Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V. <br> Johanna-Kirchner-Stiftung <br> Henschelstraße 11 <br> 60314 Frankfurt am Main</p><br><p> Ihre Ansprechpartnerin: <br> Yvonne Schermuly <br> 069 298901-629 <br> <a href="mailto:bewerbung@awo-frankfurt.de" target="_blank">bewerbung@awo-frankfurt.de</a></p>

Sozialarbeiter (m/w/d) Offene Kinder- und Jugendarbeit

<h2> Herzlich Willkommen bei der T2 Maschinenbau GmbH!</h2><p> Die T2 Maschinenbau GmbH ist seit über 20 Jahren erfolgreich auf dem Gebiet der vertikalen Verpackungsmaschinen für Schüttgüter aller Art tätig. Neben dem Stammmarkt Europa werden weltweit zahlreiche Projekte realisiert. Neben Erden und Holzprodukten werden Steine, Sande, Salze, Kiese, Lebensmittel und viele weitere Produkte verpackt. Am Standort Hüttenberg-Rechtenbach arbeiten 17 hoch motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an der Weiterentwicklung des Unternehmens. Mit der Übergabe des Unternehmens an die beiden Söhne des Firmengründers sind die Weichen für die Zukunft optimal gestellt. Aufgrund der stetigen Expansion des Unternehmens soll das After-Sales-Team ausgebaut werden, um alle Anlagen im Feld betreuen zu können.</p><h1> Field Service Monteur</h1><h1> für XXL-Verpackungsmaschinen (m/w/d)</h1><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung und Erweiterung unseres Teams einen Service Monteur (m/w/d) mit technisch fundierten Kenntnissen sowie einer weltweiten Reisebereitschaft. Es erwartet Dich sowohl eine spannende als auch abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortlichkeit!</p><p> Auch Quereinsteiger sind willkommen, bei jedem Einsatz benötigt man sowohl mechanische als auch elektrische Kenntnisse, um Probleme zu lösen, Montagen durchzuführen sowie Schulungen zu leiten.</p><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  weltweiter Einsatz im mechanischen und elektrischen Maschinenbau bei unseren Kunden </li> <li>  Service &amp; Wartung, Inbetriebnahmen sowie Schulungen des Maschinenpersonals </li> <li>  Service-Support vor Ort bei den Kunden und am Standort in Hüttenberg-Rechtenbach, telefonisch &amp; online </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  technisch / mechanisch / elektrisch fundierte Ausbildung / Grundkenntnisse </li> <li>  selbstständiges, lösungsorientiertes, motiviertes sowie ideenreiches Arbeiten bilden die Basis </li> <li>  Bereitschaft sich stetig weiterzuentwickeln, um die Innovationen in unserem Unternehmen zu fördern </li> <li>  Vorkenntnisse aus der Verpackungsindustrie wünschenswert, jedoch sind auch Quereinsteiger sehr willkommen! </li> <li>  Sprachkenntnisse in Englisch (Wort und Schrift) </li> <li>  Weltweite Reisebereitschaft (überwiegend in Europa) </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Innovatives und modernes Arbeitsumfeld </li> <li>  Familiengeführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen sowie flachen Hierarchien </li> <li>  Leistungsgerechtes Vergütungssystem inkl. 30 Tage Jahresurlaub </li> <li>  Digitale Endgeräte (Smartphone &amp; Tablet) (inkl. privater Nutzung) </li> <li>  Tesla Model Y als Firmenfahrzeug (inkl. privater Nutzung) </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Langfristige, unbefristete sowie sichere Arbeitsstelle mit gesundem Betriebsklima und Firmenevents </li></ul><h3> Kontakt:</h3><p> Sollten wir Dein Interesse geweckt haben, bitten wir Dich Deine Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:moritz.brueckel@t2maschinenbau.de" target="_blank">moritz.brueckel@t2maschinenbau.de</a> zu senden.</p><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p> T2 Maschinenbau GmbH</p><p> Im Dollenstück 4 | 35625 Hüttenberg | t2maschinenbau.de</p>

Field Service Monteur für XXL-Verpackungsmaschinen (m/w/d)

<p> Die AllessaProduktion GmbH, ein Teil der WeylChem Group of Companies, ist spezialisiert auf Verfahrensentwicklung sowie die Herstellung chemischer Zwischenprodukte und Spezialchemikalien für industrielle Kunden. <br> <br> Mit der International Chemical Investors Group (ICIG) steht eine starke private Kapitalbeteiligungsgesellschaft als Eigentümer mit insgesamt rund 6.000 Mitarbeitenden und einem Umsatzvolumen von über 4,5 Mrd. Euro hinter uns und unterstützt uns in der Gewinnung und dem Ausbau unserer Produktpalette.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Frankfurt-Fechenheim suchen wir einen</p><h1> (Junior-) Betriebsingenieur Verfahrenstechnik (m/w/d)</h1><h3> Ihre Rolle:</h3><p> Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung der technischen Verfügbarkeit der Betriebe sowie die Optimierung des Instandhaltungsmanagements unter Berücksichtigung der gesetzlichen und behördlichen Vorgaben. Hierbei werden Sie durch eine zugeordnete Betriebswerkstatt unterstützt.</p><br><p> Die Aufgabe beinhaltet folgende Schwerpunkte:</p><br><ul> <li>  Sicherstellung der technischen Betriebsbereitschaft des Produktionsbetriebes inkl. Organisation von Reparaturen in Zusammenarbeit mit Fachwerkstätten </li> <li>  Eigenverantwortliche Analyse, Planung und Koordination des Instandsetzungsbedarfs </li> <li>  Initiieren und Durchführen von Projekten zur Anlagenoptimierung und ggf. Errichtung von Neuanlagen insbesondere hinsichtlich Zeit- und Kostenmanagement sowie Reporting </li> <li>  Festlegung der technischen Anforderungen für die Beschaffung und Unterstützung des technischen Einkaufs bei Vertragsverhandlungen mit Lieferanten </li> <li>  Organisation von Anlagenstillständen und Anlagenrevisionen </li> <li>  Verfolgung sicherheitstechnischer und arbeitsschutzrechtlicher Auflagen </li> <li>  Sicherstellung und Überwachung einer den gesetzlichen Vorgaben entsprechenden Anlagendokumentation </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Verfahrenstechnik/Maschinenbau, Techniker mit einschlägiger Berufserfahrung </li> <li>  Idealerweise erste Berufserfahrung als Betriebsingenieur in der Planung verfahrenstechnischer Anlagen </li> <li>  Sicherer Umgang in MS-Office-Produkten, insbesondere Outlook, Word, Excel, PowerPoint. Kenntnisse in SAP sind von Vorteil. </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Idealerweise bringen Sie gute Kenntnisse im Bereich Automatisierungstechnik, Mess-, Steuerungs- und Regeltechnik mit </li></ul><br><p> Persönlich verfügen Sie über eine pragmatische, zielgerichtete Arbeitsweise sowie ein konzeptionelles Denkvermögen. Das Arbeiten im Team bereitet Ihnen großen Spaß und Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit sowie Flexibilität zählen Sie zu Ihren persönlichen Stärken und runden somit Ihr Profil in einem mittelständischen Umfeld ab.</p><h3> Was wir Ihnen bieten:</h3><ul> <li>  Ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenfeld in einem engagierten Team </li> <li>  Ein attraktives Vergütungspaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge </li> <li>  Betriebsärztlicher Dienst mit Gesundheitscheck und kostenloser Grippeschutzimpfung </li> <li>  Gesundheitsangebote sowie die Möglichkeit eines Job-Rads </li> <li>  Kostenlose Parkplätze </li> <li>  Eine unkomplizierte, offene Unternehmens- und Führungskultur mit flachen Hierarchien geprägt durch kurze Kommunikations- und Entscheidungswege </li> <li>  Auf Ihren Bedarf abgestimmte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten </li></ul><p> Sie können sich mit dem beschriebenen Anforderungsprofil identifizieren? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Ihrer Vergütungserwartung sowie Angaben zum voraussichtlichen Eintrittstermin über unser Bewerberportal – an:</p><p> AllessaProduktion GmbH • Personalmanagement • Alt-Fechenheim 34, 60386 Frankfurt am Main <br> <br> Mehr über WeylChem bzw. ICIG erfahren Sie im Internet unter: <br> <a href="http://www.weylchem.com" target="_blank">www.weylchem.com</a> bzw. <a href="http://www.ic-investors.com" target="_blank">www.ic-investors.com</a></p>

(Junior-) Betriebsingenieur Verfahrenstechnik (m/w/d)

<h2> Fürsorge mit Herz GmbH</h2><h1> stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d)</h1><p> Herzlich willkommen bei Fürsorge mit Herz</p><p> Fürsorge mit Herz versorgt und betreut sehr erfolgreich Kunden stundenintensiv in ihrer Häuslichkeit in Bad Vilbel und Umgebung. Durch unsere Unterstützung können Senioren zu Hause bleiben und ihre Selbstständigkeit erhalten. Wir bieten unterstützende Grundpflege, hauswirtschaftliche Versorgung, in der 1 zu 1 Alltagsbetreuung an. Unser Büroteam wird durch Ihre Mitarbeit kompetent und freundlich verstärkt. Dabei zeigen Sie Einfühlungsvermögen und Sicherheit in der Außendarstellung.</p><p> Wir suchen zur weiteren Verstärkung in Vollzeit unseres Büroteams ab sofort, oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Bad Vilbel eine/n</p><h1> stellv. Pflegedienstleitung m/w/d.</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Sie gewährleisten durch Ihre kooperative Führung eine optimale Pflegequalität und professionelle Betreuung unserer Kunden </li> <li>  Sie unterstützen die komplette Personalführung in Ihrem Bereich. Dies umfasst auch die Personalplanung, -beurteilung und -entwicklung </li> <li>  Sie sind maßgeblich an unserer herausragenden Pflegequalität beteiligt </li> <li>  Sie stellen die kontinuierliche Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements und die nahtlose Implementierung von aktuellem Pflegewissen sicher </li> <li>  Durchführung von individuellen Schulungen in (z. B. fachliche Beratung in der Pflege, Transfertechniken, Sturzprophylaxe) </li> <li>  Feststellung und systematische Erfassung des Hilfebedarfs </li> <li>  Erstellung eines individuellen Anamnese Leitfadens, (SIS) </li> <li>  Unterstützung des Teams in allen fachlichen und organisatorischen Bereichen </li> <li>  Servicegespräche, Pflegeberatungsgespräche nach SGB XI §37 Abs.3, Mitarbeitergespräche, Beratung im Außen- sowie Innendienst </li> <li>  Pflegegradmanagement </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Als stellv. Pflegedienstleitung verfügen Sie über die staatliche Prüfung in der Alten- bzw. Krankenpflege oder eine Erlaubnis zur Führung der Berufsbezeichnung „Gesundheits- und Krankenpfleger/in“ bzw.„Altenpfleger/in“ wünschenswert einen Studienabschluss z.B. Bachelor Pflegemanagement oder sind Sie im Besitz der Weiterbildung zur Pflegedienstleitung nach SGB XI. </li> <li>  Sie besitzen bereits Verantwortungsbewusstsein in leitender Tätigkeit </li> <li>  Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in gesetzlichen Grundlagen (z. B. SGB XI) </li> <li>  Sie legen großen Wert auf eine bestmögliche Optimierung der internen Prozesse und haben ein breit gefächertes Fachwissen </li> <li>  Sie besitzen die Fähigkeit zur teamorientierten, konstruktiven interdisziplinären Zusammenarbeit </li> <li>  Sie zeichnen sich durch Ihre ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise aus, sind zudem flexibel, leistungsfähig und belastbar </li> <li>  Sie verfügen über einen einfühlsamen und respektvollen Umgang mit hilfesuchenden Menschen und deren Angehörigen </li> <li>  Sie identifizieren sich mit unserem Unternehmen </li> <li>  Haben mehr als Grundkenntnisse in der EDV (Outlook, Word, Powerpiont, Excel, Medifox) </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Ein Arbeitsfeld mit hoher Eigenverantwortung und sinnvoller und wirtschaftlicher Gestaltungsmöglichkeit </li> <li>  Einarbeitung durch Mentor am PC und fachlich durch die Pflegedienstleiterin  <br> </li> <li>  Vergütung nach der Bedeutung der Position entsprechend Ihrer Tätigkeit und deren Ergebnissen </li> <li>  Intensive Einarbeitung/Begleitung </li> <li>  Ein engagiertes und professionelles Team heißt sie willkommen  <br> </li> <li>  zusätzliche Sozialleistungen, z.B. Betriebsrente, private Unfallversicherung </li> <li>  Dienstfahrzeug wird gestellt </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten je nach Profil  <br> </li> <li>  Ein tolles motivierendes Team erwartet Sie. </li> <li>  Leistungsorientierte gerechte Bezahlung und geregelte Arbeitszeiten von Mo – Do 8-17 und Fr. 8-14 Uhr </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte an <a href="mailto:r.reubelt@fuersorge-mit-herz.de" target="_blank">r.reubelt@fuersorge-mit-herz.de</a></p><p> <a href="http://www.fuersorge-mit-herz.de" target="_blank">www.fuersorge-mit-herz.de</a></p>

Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d)

<p> Die Subaru Allrad-Auto GmbH mit Sitz in Friedberg zählt zu den führenden Subaru Händlern Deutschlands. Unser Leistungsportfolio umfasst neben dem Fahrzeughandel auch die Wartung und Reparatur, den Teile- und Zubehörverkauf sowie umfangreiche Finanz- und Servicedienstleistungen. <br> Als ein Unternehmen von Emil Frey Deutschland sind wir zudem Teil einer starken Unternehmensgruppe. Dabei verbinden deutschlandweit mehr als 4.800 Mitarbeitenden an über 100 Standorten fachmännische Expertise mit automobiler Leidenschaft.</p><p> Für unser Autohaus in Friedberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Verkaufsberater Neu- und Gebrauchtwagen (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Verkauf von Neufahrzeugen und Gebrauchtfahrzeugen </li> <li>  Abwicklung des kompletten Verkaufsprozesses </li> <li>  Kompetente Beratung und Betreuung von Kunden im gesamten Leasing-, Finanzierungs- und Versicherungsgeschäft </li> <li>  Eigenständiges Führen von Verkaufsverhandlungen </li> <li>  Akquisition von Neukunden </li> <li>  Langfristige Betreuung der Bestandskunden in verschiedenen Themengebieten </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation zum zertifizierten Automobilverkäufer (m/w/d) </li> <li>  Berufserfahrung im Fahrzeugverkauf </li> <li>  Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke in Vertriebsgesprächen </li> <li>  Souveränität, gute Umgangsformen und hohe Serviceorientierung im Kundenkontakt </li> <li>  Große Einsatzbereitschaft und Flexibilität </li></ul><h2> Ihre Perspektive bei uns</h2><p> Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einer starken Unternehmensgruppe. Als Partner für Mobilität wollen wir mit Ihnen die Zukunft des Automobilhandels gestalten.</p><p> Dabei erwarten Sie:</p><ul> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive </li> <li>  Bis zu 30 Tage Jahresurlaub </li> <li>  Weiterbildungen im Rahmen unserer Emil Frey Akademie </li> <li>  Attraktive Konditionen für Fahrradleasing und JobTickets </li> <li>  Exklusive Mitarbeiterrabatte sowie Corporate Benefits </li> <li>  Betriebliche Alters Vorsorge / vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskommunikation </li> <li>  Mitarbeiterevents und unser Emil Frey - Teamspirit </li></ul><p> Ihr Ansprechpartner: Herr Marco Bach, Telefon +49 711 28032612</p><p> Emil-Frey-Straße 6 · D-61169 Friedberg</p>

Verkaufsberater Neu- und Gebrauchtwagen (m/w/d)

<p> Um die wachsenden Bedürfnisse unserer Kunden schneller bearbeiten zu können, brauchen wir dringend Verstärkung für unser Team!</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Eintritt:</p><h1> Elektroniker Fachrichtung Gebäudetechnik (m/w/d)</h1><h2> Ihr Aufgabengebiet:</h2><ul> <li>  Elektroinstallation im Neu- und Altbau für Privat- und Gewerbekunde </li> <li>  Technischen Störungen beheben </li> <li>  VDE-Messung für Privat- und Gewerbekunden </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung im genannten Beruf mit Erfahrung, jedoch keine Bedingung. Auch Quereinsteigern mit Interesse am genannten Beruf würden wir eine Chance geben. </li> <li>  Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Sicherer und freundlicher Umgang mit unseren Kunden </li> <li>  Selbstständiges Arbeiten </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Sehr gutes Betriebsklima </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  Bike-Leasing </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebliche Krankenversicherung </li> <li>  Firmenfahrzeug </li> <li>  Fortbildungen </li></ul><p> Sie fühlen sich angesprochen? <br> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen! <br> Gerne auch per E-Mail an: <a href="mailto:volker.gerhard@schneider-daaden.de" target="_blank">volker.gerhard@schneider-daaden.de</a></p><p> Betzdorfer Straße 31 <br> 57567 Daaden <br> Telefon: 02743/930320 <br> Telefax: 02743/930321 <br> <a href="mailto:info@schneider-daaden.de" target="_blank">info@schneider-daaden.de</a> <br> <a href="http://www.schneider-daaden.de" target="_blank">www.schneider-daaden.de</a></p>

Elektroniker Fachrichtung Gebäudetechnik (m/w/d)

<p>Die Stadt Reichelsheim ist mit 7.000 Einwohner/innen eine Kleinstadt im Wetteraukreis. In unseren fünf städtischen Kindertagesstätten werden 280 Kinder im Alter von 1-2 Jahren (in der Krippe) und 3-6 Jahren (im Kindergarten) betreut.</p>
<p>Wir suchen ab sofort&nbsp;oder später.</p>
<h2>Erzieher*innen (m/w/d)</h2>
<h4>(Voll- und Teilzeit/25-39 Std.)</h4>
<p>.</p>
<h4>Ihre Aufgaben bei uns:</h4>
<ul>
<li>Liebevolle und aufmerksame Begleitung der Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und selbstständigen Menschen</li>
<li>Gestalten eines verlässlichen Kitaalltags als Rahmenbedingung für einen gelingenden Start ins Leben</li>
<li>selbstständige Planung und Gestaltung kindlicher Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsprozesse</li>
<li>konstruktive Zusammenarbeit im Team</li>
<li>regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Lernprozesse von Kindern</li>
<li>Durchführung von Elterngesprächen</li>
</ul>
<h4>Sie bringen mit:</h4>
<ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Sozialpädagoge/Sozialpädagogin oder eine gleichwertige Ausbildung</li>
<li>Empathie und Freude im Umgang mit Kindern</li>
<li>Motivation, Engagement, Selbstbewusstsein sowie die Bereitschaft, kreative Ideen in das Team einzubringen</li>
</ul>
<h4>Wir bieten Ihnen:</h4>
<ul>
<li>Vergütung nach den im öffentlichen Dienst üblichen tariflichen Leistungen (TVöD) S 8a</li>
<li>tarifliche Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung, Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>regelmäßige Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Jobticket</li>
<li>Bikeleasing</li>
</ul>
<h4>Bitte versenden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen &nbsp;an:</h4>
<p>Magistrat der Stadt Reichelsheim<br>
Zum Rathaus 1<br>
61203 Reichelsheim<br>
<a href="mailto:rathaus@stadt-reichelsheim.de" target="_blank">rathaus@stadt-reichelsheim.de</a></p>
<p>Für weitergehende Informationen steht Ihnen Kerstin Fleischer unter der Tel.-Nr. 06035/1001-44 zur Verfügung</p>

Erzieher*innen (m/w/d)

<p><strong>Wir suchen!</strong></p>
<p><strong>SozialpädagogIn, SozialarbeiterIn, ErzieherIn, Pädagogische Fachkraft (m/w/d)</strong></p>
<p><strong>Für unsere intensivpädagogische Wohngruppe in Deesen / Westerwald, mit vier Kindern und Jugendlichen zwischen 6 und 18 Jahren, suchen wir eine*n neue*n KollegIn in Teil- oder Vollzeit</strong></p>
<p>Deine Aufgabe ist es, unsere Jungs durch den Alltag zu begleiten, sie in Konfliktsituationen zu unterstützen und ihnen in schwierigen Lebenslagen zu helfen. Dabei kann es auch schon mal turbulent werden. Deshalb ist es wichtig, dass Du ein Fels in der Brandung bist. Humor und Spaß kommen in unserer Gruppe aber auch nicht zu kurz.</p>
<p><strong>Das erwarten unsere Kinder und Jugendlichen von Dir:</strong></p>
<ul>
<li>Behandle uns respektvoll und gewaltfrei.</li>
<li>Halte Dich an Absprachen und Teamentscheidungen, sei zuverlässig.</li>
<li>Du musst uns Stand halten und auch mal Stress aushalten können.</li>
<li>Gestalte unsere Freizeit mit uns, baue Bindung mit uns auf.</li>
<li>Unterstütze uns in schwierigen Situationen, nimm uns in den Arm, wenn nötig.</li>
<li>Du wirst Dich auch mal gegen uns behaupten müssen.</li>
<li>Die Wohngruppe ist unser zuhause. Gestalte es mit uns, halte es mit uns ordentlich.</li>
<li>Scheue Dich nicht davor zu kochen oder auch mal sauber zu machen.</li>
<li>Wir brauchen dich auch nachts (Schichtdienst) und am Wochenende</li>
</ul>
<p><strong>Das bekommst Du dafür:</strong></p>
<ul>
<li>Liebenswerte und coole Jungs mit unterschiedlichem Charakter.</li>
<li>Gemeinsame Ausflüge – wir sind offen für Deine Ideen.</li>
<li>Regelmäßige Supervision, Möglichkeit zur Fortbildung</li>
<li>Ein großartiges multipädagogisches Team</li>
<li>Mitsprache bei Dienstplangestaltung, Einzeldienste nur in Ausnahmefällen</li>
<li>Gute Einarbeitung</li>
<li>Bezahlung nach GEW-Tarif und Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung möglich</li>
<li>Jobrad möglich</li>
</ul>
<p>Interesse? Dann schick deine Bewerbung an:</p>
<p><strong><a href="mailto:bewerbung@fazit-jugendhilfe.de" target="_blank">bewerbung@fazit-jugendhilfe.de</a></strong></p>
<p><strong>FAZIT - Gesellschaft für lösungsorientierte Jugendhilfe mbH</strong><br>
Bleichstr. 81<br>
D - 75173 Pforzheim<br>
<a href="http://www.fazit-jugendhilfe.de" target="_blank">www.fazit-jugendhilfe.de</a></p>
<p><strong>Kontakt und Rückfragen:</strong></p>
<p>Thorsten Maxeiner, Erziehungsleitung<br>
Tel: +49 1512 808 4281</p>
<p><strong>„Wir stellen den Menschen und Beziehungen in den Mittelpunkt – immer!“</strong></p>

ErzieherIn /Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

<p><strong>Agiler Softwaretester/Testautomatisierer (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></p><p>Klar gibt es keine fehlerfreie Software. Aber es macht Spaß, komplexe Software besser zu machen. Bei imbus arbeiten wir mit professionellen Softwaretests und intelligenter Qualitätssicherung jeden Tag daran. Dafür haben wir echte Profis dabei: Die Autoren einiger Fachbücher rund um das Thema Testen arbeiten bei imbus, u.a. von „Testen in Scrum-Projekten“ – Know-how zu neuesten Testmethoden, das wir in agilen Projekten optimal nutzen können.</p><p>Wir sind die grüne Heimat von 400 IT-Spezialist:innen an sechs Standorten in Deutschland und drei Niederlassungen im Ausland. Agile Softwaretester/Testautomatisierer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) suchen wir für unsere Standorte in Möhrendorf (bei Erlangen), München, Norderstedt, Hofheim am Taunus und Braunschweig.</p><p><strong>Ihre vielfältigen und anspruchsvollen Aufgaben</strong></p><ul><li>Sie unterstützen unsere Kunden und Kundinnen als Test- und Automa­tisie­rungsspezialist:in in spannenden, agilen Projekteinsätzen und stehen ihnen in allen Phasen des Projekts als fachkundiger Berater:in zur Seite.</li><li>Sie entwickeln und betreiben auto­ma­tisierte Testframeworks. Dafür konzipieren und programmieren Sie Testskripte unter Verwendung geeigneter Automatisie­rungs­werkzeuge.</li><li>Sie überwachen automatisierte Testfälle, führen Funktions- und Lasttests durch und sorgen für die schnelle Behebung der gefundenen Probleme in Ihrem Ent­wick­lungsteam.</li><li>Sie unterstützen Ihr Team bei der Fehler­analyse und beim Schreiben der Unit-Tests.</li></ul><p><strong>Das bringen Sie mit</strong></p><ul><li>Sie haben fundierte, mehrjährige Erfahrung mit (agilen) Testframeworks sowie Testautomatisierungs- und Testmanagementwerkzeugen, z. B. TestBench, Ranorex, Selenium, Robot Framework.</li><li>Sie haben mit Continuous Integration gearbeitet und Ihre Programmier­kenntnisse, z.B. C#, Python, Java, Scala, sind gut.</li><li>Sie sind in der agilen Softwareentwicklung (Scrum, Kanban) zuhause.</li><li>Erfahrung im Aufsetzen und Warten einer Testautomatisierungslösung und eine Zertifizierung nach ISTQB® (idealerweise zum ISTQB® Test Automation Engineer) setzen wir voraus.</li><li>Sie sind eine kommunikations- und präsentationsstarke Persönlichkeit mit hochprofessionellem Auftreten. Im fachlichen Gespräch mit dem Kunden/der Kundin agieren Sie routiniert und sicher.</li><li>Sie sind offen dafür, regelmäßig neue Branchen, Technologien und Menschen kennenzulernen und arbeiten gern in exzellenten, agilen Teams.</li><li>Deutschkenntnisse der Kompetenzstufe C2 setzen wir voraus.</li></ul><p><strong>Wir bieten mehr</strong></p><ul><li><strong>Sicherer Arbeitsplatz und persönliche Entfaltung:</strong> Gemeinsam können wir bei imbus Zukunftsthemen vorantreiben und aktiv mitgestalten.</li><li><strong>Mobilität:</strong> Vielfältige Mobilitätsbenefits vom Dienstwagen über Bike Leasing, bis hin zu Jobtickets helfen unseren Mitarbeitenden den Dienstweg so angenehm wie möglich zu gestalten.</li><li><strong>Flexibilität:</strong> Durch eigene Arbeitszeitgestaltung, Zeitwertkonten und 30 Tage Urlaub besteht volle Freiheit in der Alltagsgestaltung.</li><li><strong>Transparenz und Offenheit:</strong> Durch regelmäßige Vollversammlungen, Strategie­wochenenden und eine konsequente Politik der offenen Tür leben wir Transparenz und Offenheit und sind offen für die Ideen unserer Mitarbeitenden.</li><li><strong>Flache Hierarchien und Du-Kultur:</strong> Vom Vorstand bis zum Azubi, bei imbus steht das herzliche Miteinander und das Du im Vordergrund.</li></ul><p><strong>Kontakt</strong></p><p>Mehr über das Arbeiten und den Alltag bei imbus erfahren Sie auf auf unserer <a href="https://www.imbus.de/karriere/" target="_blank">Karriereseite</a>.</p><p>Bewerben Sie sich direkt online!</p><p>Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Maxi Bauer.<br> Telefon: 09131/7518-777<br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@imbus.de" target="_blank">bewerbung@imbus.de</a></p><p><a href="tel:+49 9131 75180" target="_blank">+49 9131 7518777</a>&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@imbus.de" target="_blank">bewerbung(at)imbus.de</a></p>

Agiler Softwaretester/Testautomatisierer (m/w/d)

<p><strong>Senior Softwarearchitekt Testautomatisierung (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></p><p>Wir haben den ISTQB® Certfied Tester mit nach Deutschland geholt und sind Gründungs­mitglied im German Testing Board. Einige der meistgelesenen Autoren im Fachgebiet Softwaretest und Softwarequalitätssicherung gehören zu uns. Mehr als 20.000 Absolvent:innen haben die Weiterbildungen unserer imbus Akademie genutzt und sich neue Karrierechancen als hochqualifizierter Tester:in eröffnet.</p><p>Wir brennen für unser Thema und prägen es in Deutschland seit mehr als 30 Jahren wie kein anderer. Wir sind auf der Suche nach Kolleg:innen, die ebenso wie wir beim Softwaretest und der intelligenten Qualitätssicherung etwas voranbringen wollen – und das in praktisch allen Branchen und Technologien.</p><p>In Möhrendorf (bei Erlangen), München, Norderstedt, Braunschweig und Hofheim am Taunus suchen wir ab sofort neue Kolleg:innen als Senior Softwarearchitekt Testautomatisierung (m⁠/⁠w⁠/⁠d).</p><p><strong>Ihre vielfältigen und anspruchsvollen Aufgaben</strong></p><ul><li>Sie entwickeln automatisierte Testframe­works und Testarchitekturen in komplexen Kundenprojekten.</li><li>Sie verantworten den Aufbau geeigneter Tool-Landschaften und deren Integration in den kundenseitigen Entwicklungs­prozess sowie in vorhandene CI/CD-Pipelines.</li><li>Sie führen ein Team von erfahrenen Testautomatisierungsspezialist:innen.</li><li>Sie stehen unseren Kunden/Kundinnen vor und während des gesamten Projekts als fachkundige:r Berater:in rund um das Thema Testautomatisierung zur Seite.</li></ul><p><strong>Das bringen Sie mit</strong></p><ul><li>Sie bringen fundierte, mehrjährige Er­fahrung beim Einsatz und der Anbindung einer breiten Auswahl an Test­auto­matisierungs­werkzeugen mit.</li><li>Sie sind in der agilen Softwareentwicklung zuhause und kennen sich mit der Integration von Testautomatisierungs-Architekturen (Stichwort Keyword-Driven Testing/ISO 29119-5) in CI/CD-Lösungen aus.</li><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie sind eine kommunikationsstarke Persön­lichkeit mit fundierten, analytischen Fähigkeiten. In der Beratungssituation mit Kunden/Kundinnen agieren Sie routiniert und sicher.</li><li>Deutschkenntnisse der Kompetenzstufe C2 setzen wir mindestens voraus.</li></ul><p><strong>Wir bieten mehr</strong></p><ul><li><strong>Sicherer Arbeitsplatz und persönliche Entfaltung:</strong> Gemeinsam können wir bei imbus Zukunftsthemen vorantreiben und aktiv mitgestalten.</li><li><strong>Hightech-Infrastruktur:</strong> Unsere Technik soll Kunden und Mitarbeitende gleichermaßen unterstützen. Die neuesten technischen Arbeitsmittel lassen keine Wünsche offen. Zusätzliche Unterstützung bieten wir durch ergonomische Arbeitsmittel und höhen­verstellbare Schreibtische.</li><li><strong>Transparenz und Offenheit:</strong> Durch regelmäßige Vollversammlungen, Strategie­wochen­enden und eine konsequente Politik der offenen Tür leben wir Transparenz und Offenheit und sind offen für die Ideen unserer Mitarbeitenden.</li><li><strong>Flache Hierarchien und Du-Kultur:</strong> Vom Vorstand bis zum Azubi, bei imbus steht das herzliche Miteinander und das Du im Vordergrund.</li><li><strong>Veranstaltungen:</strong> Bei Firmenveranstaltungen, Sommerfesten, Weihnachtsfeiern oder dem Seminarwochenende kommen unsere Mitarbeitenden zusammen, feiern gemeinsam Erfolge und lernen sich auch standortübergreifend kennen.</li></ul><p><strong>Kontakt</strong></p><p>Mehr über das Arbeiten und den Alltag bei imbus erfahren Sie auf auf unserer <a href="https://www.imbus.de/karriere/" target="_blank">Karriereseite</a>.</p><p>Bewerben Sie sich direkt online!</p><p>Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Maxi Bauer.<br> Telefon: 09131/7518-777<br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@imbus.de" target="_blank">bewerbung@imbus.de</a></p><p><a href="tel:+49 9131 75180" target="_blank">+49 9131 7518777</a>&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@imbus.de" target="_blank">bewerbung(at)imbus.de</a></p>

Senior Softwarearchitekt Testautomatisierung (m/w/d)

<h4>Gemeinsam leben lernen:</h4>
<h3>Als Pädagogische Fachkraft bei Kita Frankfurt</h3>
<p>Offen, respektvoll, anregend – mit diesen Werten setzen wir uns als städtischer Eigenbetrieb täglich für Kinder und Familien in Frankfurt ein: In 148 Krippen, Kindergärten, Horten und Schulbetreuungen im gesamten Stadtgebiet. Erzieher:innen, Sozial- und Heilpädagog:innen, Sozialarbeiter:innen, Heilerziehungspfleger:innen und in unseren Krippen auch Kinderpfleger:innen – die Vielfalt unserer Teams bereichert unsere Pädagogik. Werden Sie Teil von Kita Frankfurt und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine inspirierende Stadt zum Leben und Lernen, in der Kinderrechte konsequent umgesetzt werden.</p>
<p>Interdisziplinär, bunt, engagiert – wir suchen Sie als</p>
<h2>Pädagogische Fachkraft (w/m/d)</h2>
<h3>Vollzeit, Teilzeit<br>
EGr. S 8b TVöD</h3>
<h3>Hier bringen Sie sich ein:<br>
</h3>
<ul>
<li>kreative Gestaltung bedarfsspezifischer Bildungsräume für Kinder unterschiedlicher Altersgruppen</li>
<li>intensive Begleitung von Lernprozessen, z. B. im Tagesablauf, auf Ausflügen oder im Rahmen besonderer Projekte</li>
<li>professionelle, kompetenzorientierte Beobachtung und Dokumentation individueller Entwicklungsprozesse und Erarbeitung eigener Ideen für gezielte Angebote</li>
<li>zuverlässige Beratung und Zusammenarbeit mit Eltern und Familien, z. B. im Rahmen von Eingewöhnungs-, Eltern- und Entwicklungsgesprächen oder auf Veranstaltungen</li>
<li>aktive Mitarbeit an Projekten, Teambesprechungen, Arbeitskreisen, Konzeptions- und Fachtagen</li>
</ul>
<h3>Das bringen Sie mit:<br>
</h3>
<ul>
<li>Befähigung zur Tätigkeit als pädagogische Fachkraft gemäß <a href="https://www.grosse-zukunft-erzieher.de/paedagogische-fachkraefte-gesucht/definition-paedagogische-fachkraft/fachkraefte-in-der-kindertagesbetreuung-hkjgb/" target="_blank">HKJGB§25b</a>.</li>
<li>Fundierte pädagogische Kenntnisse über den Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan sowie alle gesetzlich vorgegebenen Förder- und Erziehungsaufgaben sowie über zeitgemäße pädagogische Arbeit mit Kindern zwischen 0 und 10 Jahren.</li>
<li>Idealerweise Deutschkenntnisse vergleichbar mit Niveau C1 des Europäischen Referenzrahmens (GER), mindestens mit Niveau B2 bei Bereitschaft, sich ein gutes Sprachniveau in Deutsch durch gezielte Kita Frankfurt-Sprachkurse anzueignen.</li>
<li>Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Familien, Begeisterung für den frühkindlichen Bildungsauftrag und Freude, mit unterschiedlichen Menschen kompetent zusammen zu arbeiten.</li>
<li>Eine aufgeschlossene, empathische, emotional stabile und organisationsstarke Persönlichkeit mit echtem Teamgeist und Gestaltungswillen.</li>
</ul>
<h3>Wir bieten Ihnen:</h3>
<ul>
<li>Ein vielfältiges, lebendiges Umfeld und engagierte Menschen, mit denen Sie unsere Vision für diese Stadt pädagogisch gestalten.</li>
<li>Fachliche Verantwortung im größten Sozialunternehmen der Stadt.</li>
<li>Aktive Spielräume für die Umsetzung von Bildung, Erziehung und Betreuung.</li>
<li>umfangreiche Qualifizierungsangebote zu bedarfsgerechten, relevanten und aktuellen Themen sowie gezielte Fachberatungen, Coachings und Supervisionen.</li>
<li>Ein attraktives Gehalt mit unbefristeter Anstellung und einer Vielzahl an Leistungen des öffentlichen Dienstes: Unter anderem eine betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li>
<li>und bei Bedarf können Ihre Kinder beitragsfrei bei uns betreut werden.</li>
</ul>
<h3>Weitere Infos:</h3>
<p>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.&nbsp;</p>
<h3>Wichtig:</h3>
<p>Nach dem Infektionsschutzgesetzt ist im Falle einer Einstellung ein Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern für Bewerber:innen, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, erforderlich.</p>
<h3>Sie möchten mit uns die Zukunft von Frankfurt gestalten?</h3>
<p>Dann bewerben Sie sich jetzt einfach und direkt online</p>
<p><a href="https://jobs.kitafrankfurt.de" target="_blank">https://jobs.kitafrankfurt.de</a></p>
<p>Kita Frankfurt<br>
Die städtischen Kinderzentren<br>
Zeil 5<br>
60313 Frankfurt am Main</p>
<h3>Wir freuen uns auf Sie!</h3>

Pädagogische Fachkraft, Erzieher (w/m/d) für die städtischen Kinderzentren

<p>Das Evangelische Dekanat Hochtaunus der EKHN ist Träger von 14 Evangelischen Kindertagesstätten im Hochtaunuskreis und Main-Taunus-Kreis. In den Krippen-, Kindergarten- und Hortgruppen unserer vierzehn Kitas betreuen über 200&nbsp;Beschäftigte mehr als 900 Kinder.</p>
<p><strong>Wir suchen </strong></p>
<h2>Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h2>
<p>.</p>
<p>z.B. Erzieher*innen, Sozial-/Diplompädagog*innen, Bachelor in pädagogischen Fachbereichen, Grund- oder Förderschullehrer*innen u.v.m.</p>
<p>Als Sprachtalent, Integrationsfachkraft, Bewegungscoach, Musiktalent, Ernährungs- und Gesundheitsexperte, Bibelentdecker und vieles mehr begleitest Du die uns anvertrauten Kinder verantwortungsvoll und gestaltest ihren Alltag.</p>
<p>In Voll- oder Teilzeit, als Fachkraft, in der Ausbildung, als Berufsanfänger, Wiedereinsteiger oder Quereinsteiger arbeitest Du in einer festen Einrichtung in professionellen Teams.</p>
<p><strong>1 Arbeitgeber – </strong><a href="https://www.evangelisch-hochtaunus.de/dekanat/kitas-des-dekanats/s82.html" target="_blank"><strong>14 Einrichtungen</strong></a></p>
<p><strong>ungezählte Möglichkeiten für Deine berufliche Entwicklung!</strong></p>
<p>Für unsere Einrichtungen in Steinbach, Oberursel und Bad Homburg suchen wir aktuell Unterstützung:</p>
<h4>Du bringst mit:</h4>
<ul>
<li>Ideen, Kreativität, Interesse an Weiterentwicklung und Teamarbeit.</li>
<li>Freude an der Förderung und Betreuung von Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren.</li>
<li>Kommunikationsstärke, Konfliktfähigkeit und Flexibilität.</li>
<li>eine positive Einstellung zum bildungs- und religionspädagogischen Auftrag unserer&nbsp;Kitas.</li>
<li>die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche (ACK) ist erwünscht.</li>
</ul>
<h4>Dein Job bei uns:</h4>
<ul>
<li>Unsere Konzeption ist die Grundlage für unser pädagogisches Arbeiten. Sie wird an Konzeptionstagen und bei Supervisionen hinterfragt und weiterentwickelt.</li>
<li>Die Vorbereitungszeit ermöglicht es, die Theorie aus der Konzeption, den Teamtagen oder aus Fortbildungen in die Praxis für die Kinder umzusetzen.</li>
<li>Eine eigene Fachberatung und die Einbettung in die gemeindeübergreifende Trägerschaft unterstützen die Vernetzung und Zusammenarbeit mit weiteren evangelischen Kindertagesstätten.</li>
</ul>
<h4>Das erwartet Dich:</h4>
<ul>
<li>Eine unbefristete Stelle mit 2 zusätzlichen Urlaubstagen an einem festen Einsatzort.</li>
<li>Vergütung nach der kirchlichen Dienstvertragsordnung (KDO/APrO) der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau (EKHN) und einer Fachkraft-Zulage zur Anpassung an den TVÖD SuE S8b mit zahlreichen Zusatzleistungen.</li>
</ul>
<h4>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h4>
<p>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung an:</p>
<p><strong>Evangelisches Dekanat Hochtaunus</strong><br>
Geschäftsstelle Kindertagesstätten<br>
Otto-Hahn-Straße 20<br>
61381 Friedrichsdorf</p>
<p>Oder per Mail an</p>
<p><strong><a href="mailto:kitas.dekanat.hochtaunus@ekhn.de" target="_blank">kitas.dekanat.hochtaunus@ekhn.de</a></strong></p>
<p>Für Rückfragen stehen Dir Herr Glaser, Tel. 06172-308831 oder Frau Bergmeier, Tel. 06172-308830, gerne zur Verfügung.</p>

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

<p>Wir sind ein Unternehmensverbund, der liebevolle Pflege, Betreuung und Beratung für pflege- oder betreuungsbedürftige Menschen anbietet. Nach dem Grundsatz "rundum versorgt" verfolgen wir das Ziel, dass diese Menschen möglichst lange in ihrem gewohnten Umfeld leben können. Wir vermitteln bundesweit ausgebildete und zertifizierte Betreuungskräfte im Rahmen der sogenannten "24h-Betreuung" in häuslicher Gemeinschaft nach unserem bewährten Franchisesystem. Dabei vermitteln wir als Franchisegeber Dienstleistungsverträge an unsere Franchisenehmer und übernehmen den kompletten Büroservice für sie.</p><p>Sie sind ein hochmotivierter Mitarbeitender, der stets danach strebt, sich selbst und seine Arbeit kontinuierlich zu verbessern? Sie sind verantwortungsbewusst und möchten wichtige Projekte vorantreiben? Dann sind Sie bei uns genau richtig!</p><p>Unsere <strong>kaufmännische Abteilung</strong> sucht <strong>ab sofort</strong> Verstärkung bundesweit (im Home-Office):</p><p><strong><strong>Bilanzbuchhalter/Finanzbuchhalter/Steuerfachangestellter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Voll- oder Teilzeit</strong></strong></p><p><strong>Ihr neuer Aufgabenbereich:</strong></p><ul><li>Laufende Buchhaltung der Unternehmensgruppe mit DATEV-Rechnungswesen</li><li>Liquiditätskontrolle und -analyse</li><li>Durchführung und Erstellung von Statistiken, Monats- und Jahresabschlüssen</li><li>Durchführung und Vorbereitung der Erstellung von Bilanzen, GuV, Steuermeldungen und Steuerklärungen sowie internen Berichten</li><li>Buchung von Kreditoren/Debitoren, Bank und Kasse</li><li>Import von Dateien aus Abrechnungs- und Ablagesystem</li><li>Zahlungsverkehr und Mahnwesen</li><li>Abstimmen von Verrechnungskonten, Kontenpflege und Administration</li><li>Ansprechpartner für Finanzämter, Steuerberater und Wirtschaftsprüfer</li><li>Weiterentwicklung und Optimierung von buchhalterischen Prozessen und Abläufen</li><li>Vertretung in der Lohnabrechnung</li></ul><p><strong>Damit begeistern Sie uns:</strong></p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Ausbildung zum Steuerfachgestellten mit Weiterbildung zum Buchhalter und / oder abgeschlossenes Studium mit vergleichbarer Qualifikation</li><li>Eine mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanz- und Finanzbuchhaltung ist wünschenswert</li><li>Kenntnisse in DATEV, im Lohnprogramm LODAS und Steuerrecht sind von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office sowie eine hohe Internetaffinität</li><li>Teamfähigkeit, Engagement, Loyalität und Zuverlässigkeit sind für Sie selbstverständlich</li><li>Einsatzbereitschaft, Flexibilität und freundliche Umgangsformen</li><li>Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft zur Weiterentwicklung</li></ul><p><strong>Freuen Sie sich auf:</strong></p><ul><li>Angenehmes Betriebsklima in einem motivierten und engagierten Team</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Zukunft</li><li>Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen</li><li>Arbeiten im Homeoffice in Deutschland</li><li>Attraktives Gehalt entsprechend der Qualifikation &amp; Berufserfahrung</li><li>Zuschüsse für betriebliche Rentenversicherung</li></ul><p><strong>Wir haben Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrem möglichen Eintrittstermin mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) bevorzugt <strong>per E-Mail</strong> an: <a href="mailto:personal@hausengel.de" target="_blank">personal@hausengel.de</a></p><p>Hausengel Holding GmbH<br> <strong>Ansprechpartner: Elisabeth Schreiber</strong><br> Tulpenweg 1, 35085 Ebsdorfergrund<br> Tel.: 06424 92837-578<br> <a href="https://www.hausengel.de/" target="_blank">www.hausengel.de</a></p>

Bilanzbuchhalter/Finanzbuchhalter/Steuerfachangestellter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

<p>Wir sind ein erfolgreiches, mittelständisches Familienunternehmen mit Sitz in Hachenburg / Westerwald und Teil der Schnorpfeil-Gruppe. Als anerkannter Spezialist für Horizontalbohrungen sind wir einer der führenden Tiefbaupartner der größten Telefongesellschaften Deutschlands für den Bereich Glasfaser- und 5G-Ausbau in Rheinland-Pfalz, im Saarland, in Hessen und in NRW.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit:</p><p><strong>TIEFBAUER UND TIEFBAUHELFER (M / W / D) <br>gerne auch Quereinsteiger</strong></p>
<p><strong>Das könnten Deine Aufgaben werden:</strong></p>
<ul><li>Vorbereiten der Bohrgruben u. Leitungsgräben</li><li>Verschließen der Bohrgruben u. Gräben</li><li>Kabelverlegearbeiten nach Anweisung</li><li>Oberflächenherstellung</li></ul>
<p><strong>Du bringst mit:</strong></p>
<ul><li>Gerne bereits erste Erfahrungen im Tiefbau</li><li>Führerschein min. Klasse B gerne auch weitere Klassen</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Montagebereitschaft von Montag bis Freitag</li></ul>
<p><strong>Wir bieten:</strong></p>
<ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz sowie ein offenes, kollegiales Arbeitsklima</li><li>Vergütung nach BRTV</li></ul>
<p><strong>Kontakt und Bewerbung</strong></p>
<p>InfraLine GmbH <br> Zum alten Hof 4 · 57627 Hachenburg<br> Telefon: 02662 / 94704-0 · Fax: 02662 / 94704-25 <br> Web: <a href="https://www.infraline.de/" target="_blank">www.infraline.de</a> <br> Mail: <a href="mailto:bewerbung@infraline.de" target="_blank">bewerbung@infraline.de</a></p>

Tiefbauer und Tiefbauhelfer (m/w/d)

<p><strong>Über unseren Mandant</strong></p><p>Unser Mandant ist ein innovatives Unternehmen im E-Commerce-Sektor, das kontinuierlich nach Optimierung seiner Online-Präsenzen strebt. Das Unternehmen hat sich zur Aufgabe gemacht, E-Commerce für sich und seine Kunden neu zu definieren, dabei nutzen ihm großartige Kontakte, neue Technologien und die vorhandene Innovationskraft, um in dem Online Markt hervorzustechen.</p><p><strong>Shopware 6 Spezialist (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit E-Commerce Expertise</strong></p><p><strong>Ihre Aufgaben</strong></p><ul><li>Implementierung neuer Funktionen und Anpassungen in enger Zusammenarbeit mit dem internen Team und externen Agenturen</li><li>Konzeption von den Shopware 6 Plugins und Modulen, wenn möglich auch Bearbeitung und Installation derselbigen</li><li>Überwachung der Wartung und Pflege der Shopware 6 Installation</li><li>Performanceoptimierung und Unterstützung bei der Fehlerbehebung</li><li>Erstellung von Dokumentationen und Schulungsunterlagen für weitere Teammitglieder</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung und Umsetzung der E-Commerce Strategie</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich Informatik oder einer vergleichbaren Disziplin</li><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung von Shopware 6 Anwendungen</li><li>Kenntnisse in HTML, PHP und Javascript</li><li>Erfahrung mit RESTful APIs und anderen Schnittstellen</li><li>Von großem Vorteil wäre es, wenn Sie Erfahrung mit Produkt Information Management (PIM) Systemen hätten, vorzugsweise PIMcore</li><li>Fähigkeiten im Umgang mit MySQL Datenbanken</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Hohe Eigeninitiative, Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten</li></ul><p><strong>Unser Angebot</strong></p><ul><li>Mitarbeit in einem innovativen und schnell wachsenden Unternehmen</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li><li>Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Weiterentwicklung</li><li>Attraktives Leistungspaket</li></ul><p><strong>Kontaktieren Sie uns</strong></p><p>Wenn Sie diese herausfordernde und eigenverantwortliche Aufgabenstellung in der aktiven Mitgestaltung und Weiterentwicklung eines sehr erfolgreichen Unternehmens mit flachen Hierarchien reizt, senden Sie uns bitte Ihren elektronischen Lebenslauf zusammen mit aussagefähigen Informationen zu Ihrem bisherigen Wirken zu oder bewerben Sie sich direkt online (Hochladen des CV genügt). Wir werden dann kurzfristig mit Ihnen in Kontakt treten.</p><p>Diskretion ist für uns selbstverständlich!</p><p>QRC-Personalberatung Jochen Lippok</p><p>Ruisdaelstr. 2, 49835 Wietmarschen</p><p>Tel.: 05925 9988010</p><p>Mobil: 0171 8959539</p><p>Mail: <a href="mailto:jochen.lippok@qrc-group.com" target="_blank">jochen.lippok@qrc-group.com</a></p>

Shopware 6 Spezialist (m/w/d) mit E-Commerce Expertise

<p><strong>Über unseren Mandant</strong></p><p>Unser Mandant ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit über 135-jähriger Geschichte im Elektroeinzelhandel. Mit über 850 aktiven Mitarbeitern in 25 Fachmärkten in 4 Bundesländern und modernstem Ambiente sorgt er mit über 100 Auszubildenden für den künftigen Personalbedarf. Als ein konzernunabhängiges Unternehmen zählt er deutschlandweit zu den größten Betreibern von Fachmarktketten im Elektrotechniksegment und zu einem der führenden Unternehmen der Region. Sein attraktives und vielfältiges Sortiment und der einzigartige Service zeichnet das Unternehmen aus und ist Grundlage für den Erfolg. Zur Unterstützung des Zentraleinkäufers Telekommunikation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><p><strong>strategischer Einkauf (m⁠/⁠w⁠/⁠d) PC-Hardware / PC-Zubehör</strong></p><p><strong>Ihre Aufgaben</strong></p><ul><li>Bearbeitung eines definierten Produktsegments</li><li>Optimierung der Preis- und Sortimentsgestaltung sowie die Ertragsentwicklung.</li><li>Sicherstellen der Produktverfügbarkeit Kommunikation und Koordination mit unseren Lieferanten, Partnern und Dienstleistern</li><li>Bestandsmanagement und Stammdatenpflege im Warenwirtschaftssystem</li><li>Unterstützung und Mitgestaltung von Prozessoptimierungen</li><li>Sie suchen nach alternativen Lieferanten und pflegen und bewerten die bestehenden Lieferantenbeziehungen</li><li>Sie identifizieren Optimierungspotenziale im Beschaffungsprozess und erarbeiten Lösungsansätze sowie deren Implementierung</li><li>Unterstützung der Filialleiter und Abteilungsverantwortlichen bei allen fachlichen und vertragsrelevanten Angelegenheiten</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene kaufm. Ausbildung oder ein Studium im betriebswirtschaftlichen&nbsp;Bereich</li><li>Berufserfahrung im operativen Einkauf</li><li>Prozessorientiertes Denken, Durchsetzungsstärke sowie Verhandlungsgeschick</li><li>Eigeninitiative, Sozialkompetenz, Flexibilität und Stressresistenz zeichnen Sie aus</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Idealerweise Erfahrung im E-Commerce und Vertragswesen von Dienstleistungen.</li><li>Kommunikatives Auftreten sowie sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten und Hands-on-Mentalität</li><li>Selbstständige, vorausschauende, prozess- und teamorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Zuverlässigkeit</li></ul><p><strong>Unser Angebot</strong></p><ul><li>Hohe Eigenverantwortung und eine umfassende Einarbeitung</li><li>Ein interessantes Aufgabengebiet in einem modernen, mittelständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien und direkten Kommunikationswegen</li><li>Eine Spannende, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe</li><li>Die Stabilität und exzellente Chancen eines modernen, erfolgreichen und wachstumsorientierten Unternehmens</li><li>﻿Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Der Job erfordert eine Präsenz vor Ort im Büro</li><li>Eine attraktive, leistungsbezogene Vergütung und einen Firmenwagen</li></ul><p><strong>Kontaktieren Sie uns</strong></p><p>Wenn Sie diese herausfordernde und eigenverantwortliche Aufgabenstellung in der aktiven Mitgestaltung und Weiterentwicklung eines sehr erfolgreichen Unternehmens mit flachen Hierarchien reizt, senden Sie uns bitte Ihren elektronischen Lebenslauf zusammen mit aussagefähigen Informationen zu Ihrem bisherigen Wirken zu oder bewerben Sie sich direkt online (Hochladen des CV genügt). Wir werden dann kurzfristig mit Ihnen in Kontakt treten.</p><p>Diskretion ist für uns selbstverständlich!</p><p>QRC Personalberatung Jochen Lippok</p><p>Ruisdaelstr. 2, 49835 Wietmarschen</p><p>Tel.: 05925 9988010</p><p>Mobil: 0171 8959539</p><p>Mail: <a href="mailto:jochen.lippok@qrc-group.com" target="_blank">jochen.lippok@qrc-group.com</a></p>

strategischer Einkauf (m/w/d) PC-Hardware / PC-Zubehör

<p><strong>Über unseren Mandant</strong></p><p>Unser Mandant ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit über 135-jähriger Geschichte im Elektroeinzelhandel. Mit über 850 aktiven Mitarbeitern in 25 Fachmärkten in 4 Bundesländern und modernstem Ambiente sorgt er mit über 100 Auszubildenden für den künftigen Personalbedarf. Als ein konzernunabhängiges Unternehmen zählt er deutschlandweit zu den größten Betreibern von Fachmarktketten im Elektrotechniksegment und zu einem der führenden Unternehmen der Region. Sein attraktives und vielfältiges Sortiment und der einzigartige Service zeichnet das Unternehmen aus und ist Grundlage für den Erfolg.</p><p><strong>strategischer Einkäufer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für braune Ware</strong></p><p><strong>Ihre Aufgaben</strong></p><ul><li>Bearbeitung eines definierten Produktsegments</li><li>Optimierung der Preis- und Sortimentsgestaltung sowie die Ertragsentwicklung.</li><li>Sicherstellen der Produktverfügbarkeit Kommunikation und Koordination mit unseren Lieferanten, Partnern und Dienstleistern</li><li>Bestandsmanagement und Stammdatenpflege im Warenwirtschaftssystem</li><li>Unterstützung und Mitgestaltung von Prozessoptimierungen</li><li>Sie suchen nach alternativen Lieferanten und pflegen und bewerten die bestehenden Lieferantenbeziehungen</li><li>Sie identifizieren Optimierungspotenziale im Beschaffungsprozess und erarbeiten Lösungsansätze sowie deren Implementierung</li><li>Unterstützung der Filialleiter und Abteilungsverantwortlichen bei allen fachlichen und vertragsrelevanten Angelegenheiten</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene kaufm. Ausbildung oder ein Studium im betriebswirtschaftlichen&nbsp;Bereich</li><li>Berufserfahrung im operativen Einkauf im Segment der braunen Ware</li><li>Prozessorientiertes Denken, Durchsetzungsstärke sowie Verhandlungsgeschick</li><li>Eigeninitiative, Sozialkompetenz, Flexibilität und Stressresistenz zeichnen Sie aus</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Idealerweise Erfahrung im E-Commerce und Vertragswesen von Dienstleistungen.</li><li>Kommunikatives Auftreten sowie sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten und Hands-on-Mentalität</li><li>Selbstständige, vorausschauende, prozess- und teamorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Zuverlässigkeit</li></ul><p><strong>Unser Angebot</strong></p><ul><li>Hohe Eigenverantwortung und eine umfassende Einarbeitung</li><li>Ein interessantes Aufgabengebiet in einem modernen, mittelständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien und direkten Kommunikationswegen</li><li>Eine Spannende, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe</li><li>Die Stabilität und exzellente Chancen eines modernen, erfolgreichen und wachstumsorientierten Unternehmens</li><li>Eine attraktive, leistungsbezogene Vergütung und Weiterbildungsmaßnahmen</li></ul><p><strong>Kontaktieren Sie uns</strong></p><p>Wenn Sie diese herausfordernde und eigenverantwortliche Aufgabenstellung in der aktiven Mitgestaltung und Weiterentwicklung eines sehr erfolgreichen Unternehmens mit flachen Hierarchien reizt, senden Sie uns bitte Ihren elektronischen Lebenslauf zusammen mit aussagefähigen Informationen zu Ihrem bisherigen Wirken zu oder bewerben Sie sich direkt online (Hochladen des CV genügt). Wir werden dann kurzfristig mit Ihnen in Kontakt treten.</p><p>Diskretion ist für uns selbstverständlich!</p><p>QRC Personalberatung Jochen Lippok</p><p>Ruisdaelstr. 2, 49835 Wietmarschen</p><p>Tel.: 05925 9988010</p><p>Mobil: 0171 8959539</p><p>Mail: <a href="mailto:jochen.lippok@qrc-group.com" target="_blank">jochen.lippok@qrc-group.com</a></p>

strategischer Einkäufer (m/w/d) für braune Ware

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H-Hotels.com ist mit über 60 Standorten im In- und Ausland einer der größten privat geführten Hotelbetreiber Deutschlands. Zu dem familiengeführten Unternehmen zählen die Marken HYPERION, H4 Hotels, H2 Hotels, H+ Hotels, H.omes und H.ostels.
				</p><h1>Commis de Bar (m/w/d)</h1><p><strong>ab September | Vollzeit | unbefristet<br></strong></p><h3>Benefits</h3><p>✓ 38-Stunden-Woche<br>✓ Verschiedene Zusatzleistungen<br>✓ Steigender Urlaubsanspruch<br></p><p>✓ Kostenfreie Weiterbildungen<br>✓ Mitarbeiter- und Family-/Friends-Rate<br>✓ Zuschuss zu Fahrtkosten oder Jobticket<br></p><p>✓ Zuschuss zur Kinderbetreuung<br>✓ Rabatte für Shopping und Events<br>✓ Prämien für Mitarbeiterwerbungen<br></p><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Wunscherfüller. Beratung unserer internationalen Gäste zum Getränke- und Snackangebot in der Bar<br></li><li>Fels in der Brandung. Du sorgst für einen entspannten Tagesausklang und bist ein guter Zuhörer<br></li><li>Hands-on. Du übernimmst die Vor- und Nachbereitungen an der Bar<br></li><li>Nachtheule. Deine Arbeitszeiten sind regulär von 17.30 -2:00 Uhr<br><br></li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul>
<li>Know-How. Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie oder bist Quereinsteiger mit passender Berufserfahrung<br></li><li>Professionalität. Du überzeugst durch sicheres &amp; freundliches Auftreten</li><li>Sprachkompetenz. Du hast gute Deutsch- und Englischkenntnisse<br></li><li>Mobilität. Du hast ein Auto und kannst damit zu uns kommen.<br></li></ul><h3>Dein Arbeitsplatz in Wiesbaden-Niedernhausen<br></h3><ul>
<li>Wir sind ein familiäres und eingespieltes Team, das großen Wert auf gegenseitige Unterstützung und offene Kommunikation legt.<br></li><li>Wir arbeiten gemeinsam daran unsere Ziele zu erreichen und deine Stärken zu fördern.&nbsp;<br></li><li>Wenn du Lust hast, Teil unseres Teams zu werden und deine wertvollen Erfahrungen einzubringen, dann bewirb dich jetzt!<br><br>Wir sind gespannt auf deine Bewerbung und freuen uns darauf, dich bald kennenzulernen.&nbsp;</li><br></ul><h3>Adresse</h3><p>H+ Hotel Wiesbaden Niedernhausen
<br>Zum Grauen Stein 1
<br>65527 Wiesbaden-Niedernhausen
<br>Deutschland</p><h3>Ansprechpartner</h3><p>Frau Josephine Ziemann<br>General Manager<br><br>Zuständige Recruiterin: Leonie Kokesch<br>
Telefon: +49 (0) 151 232 026 17<br><br>Deine Daten werden von der Zentrale der H-Hotels Gruppe verarbeitet.<br><br></p>

Commis de Bar (m/w/d)

<p>Das Vienna House MQ Kronberg verfügt über 96 gemütliche Zimmer und drei moderne Meeting-Konferenzräume, die auf insgesamt 120 m² Platz für bis zu 120 Personen bieten. Bei uns steht das Wohlbefinden unserer Gäste an erster Stelle. Deshalb bieten wir ein reichhaltiges Frühstück mit frischen Spezialitäten und österreichischem Kaffee an.</p><p>Neben unserem offenen Restaurant mit Sonnenterrasse gibt es eine Bar, die zum Verweilen einlädt. Unsere Lobby erstreckt sich über zwei Ebenen mit lässiger Kreativtreppe, die sich ideal zum Austausch und Networking eignet. Für diejenigen, die sich gerne sportlich betätigen, steht ein Sport- und Fitnessbereich bereit.</p><p><strong>Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als Facility Manager / Haustechniker / Hausmeister (m/w/d) .</strong></p><p><strong>Als Facility Manager / Haustechniker / Hausmeister (m/w/d)  sind deine Aufgaben u.a.</strong></p><ul><li>Überwachung &amp; Steuerung der Instandhaltung sowie Wartung der haustechnischen Anlagen wie (Brandmeldeanlagen, Sicherheitsbeleuchtungen, Raumlufttechnik)</li><li>Durchführen von kleinen Reparaturen in den Zimmern und den öffentlichen Bereichen</li><li>Beauftragung, Dokumentation und Überwachung der Störungsbeseitigung durch externe Firmen - falls notwendig</li></ul><p><strong>Dein Profil mit dem du uns begeisterst</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in einem Handwerksberuf (Elektroniker (m/w/d), Maler (m/w/d) oder einem vergleichbaren Beruf)</li><li>Alternativ Berufserfahrung im handwerklichen Bereich</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch</li><li>Verantwortungsbewusstes Handeln</li></ul><p>Idealerweise bereits Erfahrungen als Facility Manager / Haustechniker / Hausmeister (m/w/d) .</p><p><strong>Was wir dir bieten</strong></p><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Kostenlose Mitarbeiterverpflegung</li><li>1 extra freien Tag an deinem Geburtstag&nbsp;</li><li>Angebote für Gesundheit und Altersvorsorge</li><li>Staffrate sowie eine Friends &amp; Family Rate auf Übernachtungen und alle Dienstleistungen unserer über 145 HRG-Hotels</li><li>Cross Exploration: in einem anderen HR Group-Hotel oder Brand arbeiten können</li><li>Grenzenloses Shoppingerlebnis – mit unserem "Corporate Benefits" und "Benefits.me" Programm</li><li>Größtmöglichen Handlungsspielraum, um du selbst sein zu können und so dein Talent zu teilen und Initiative zu zeigen</li><li>Arbeitsmodelle die sich in deinen täglichen privaten Ablauf einfügen</li><li>Zahlreiche Trainingsangebote damit du in deinem Aufgabenbereich glänzen kannst</li></ul><p>Und viele weitere Benefits...</p><p><strong>Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!</strong></p><p><strong>Kontakt</strong></p><p><strong>Vienna House by Wyndham MQ Kronberg</strong><br>Bahnhofstraße 38<br>61476 Kronberg<br>Ansprechpartner: Georgios Konstantinopoulos</p><p>Sende uns deine Bewerbungsunterlagen oder Fragen gerne an: <a href="mailto:Career@hrg-hotels.com" target="_blank">Career@hrg-hotels.com</a></p><p>Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zum Portfolio des eigentümergeführten Unternehmens gehören aktuell über 145 messe- und flughafennahe Businesshotels, zentral gelegene Stadthotels, sowie Hotels und Resorts in beliebten Ferienregionen.</p><p>Mach dir deinen eigenen Eindruck von HRG Hotels GmbH auf <a href="https://www.hrg-hotels.com/karriere" target="_blank">https://www.hrg-hotels.com/karriere</a>.</p>

Facility Manager / Haustechniker / Hausmeister (m/w/d) 

<p><strong>HERZLICH WILLKOMMEN!</strong></p><p><strong>Das ist unsere klare Botschaft – für alle Teamspieler:innen!</strong></p><p>Was kann es Schöneres geben, als an einem Ort zu arbeiten, an dem man herzlich willkommen ist? Bei uns erfährst Du Freundlichkeit, hast einen sicheren Arbeitsplatz, kannst Dich entfalten, Du selbst sein und wirst wertgeschätzt. Vielleicht sind wir genau deshalb der beste Arbeitgeber* unserer Branche!?</p><p>Du willst dabei sein? Dann werde Teil unseres Aramark-Teams und bewirb dich direkt bei uns als</p><p><strong>Betriebsleiter (m/w/d) Health &amp; Care</strong></p><p><strong>Frankfurt am Main&nbsp; | &nbsp;Teilzeit / Vollzeit</strong></p><p>Arbeitszeiten: Montag - Freitag</p><p>Job-ID: 535361</p><h2><strong>Unser Angebot</strong></h2><ul><li>Attraktive Vergütung</li><li><strong>Willkommensprämie i. H. v. 1000€ nach bestandener Probezeit</strong></li><li>Geregelte Arbeitszeiten und überwiegend freie Wochenenden</li><li>Betriebliche Altersversorgung über unsere Pensionskasse</li><li>Kostenfreie Verpflegung und Bereitstellung der Arbeitskleidung </li><li>Vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten über unser Aramark Culinary College</li><li>Echter Teamspirit und große Leidenschaft für das, was wir tun</li></ul><h2><strong>Die Aufgaben</strong></h2><ul><li>Gastronomische und betriebswirtschaftliche Steuerung unseres <strong>Logistiks-Verteilzentrums&nbsp;</strong>in Frankfurt</li><li>Verantworten der Planung, Steuerung und Überwachung der täglichen Speisen-Tablettierung&nbsp;</li><li>Betreuung unserer Kunden im Bereich Krankenhausverpflegung</li><li>Führung des&nbsp;Teams</li><li>Tägliche Qualitätssicherung sowie Kommunikation mit Gästen und Kunden</li><li>Büroorganisation (inkl. Buchhaltung und Betriebsabrechnung)</li><li>Verantworten&nbsp;für die Einhaltung der Lebensmittelgesetze und internen Standards</li></ul><h2><strong>Dein Profil</strong></h2><ul><li>Gastronomische Ausbildung</li><li>Berufspraxis in der betrieblichen Gemeinschaftsverpflegung und im Care Catering von Vorteil</li><li>Zusatzausbildung zum Hotelbetriebswirt oder -Meister von Vorteil</li><li>Betriebswirtschaftliches Zahlenverständnis</li><li>Mehrjährige Führungserfahrung sowie Kenntnisse in der operativen Betriebsführung</li><li>Hohe Kundenorientierung, Organisationsfähigkeit und soziale Kompetenz</li></ul><h2><strong>Kontakt</strong></h2><p>Du hast Fragen zu diesem Jobangebot oder benötigst Hilfestellung beim Upload Deiner Dokumente? Gerne steht Dir unser <strong>Recruitingteam</strong> telefonisch unter 069-667792154 zur Verfügung.</p><h2><strong>Über Aramark</strong></h2><p><strong>Herzlich willkommen bei Aramark!</strong> Als Full-Service-Caterer zählen wir in Deutschland zu den führenden Dienstleistern auf diesem Markt. Rund 6.500 Mitarbeitende sind bundesweit für uns tätig. Als zweitgrößtes Catering-Unternehmen betreuen wir über 500 Kunden in den Bereichen Workplace Experience und Health &amp; Care. Im Bereich Sport &amp; Event Catering werden rund 20 Stadien, Arenen, Eventlocations, Zoos und Messestandorte betreut, die temporär von mehr als 9.000 Aushilfskräften unterstützt werden. Hinzu kommen rund 6.000 Unternehmen, die von Aramark Refreshment Services an über 10.000 Standorten beliefert werden. Erfahre mehr über Aramark unter karriere.aramark.de oder vernetze Dich mit uns auf Instagram und LinkedIn.</p><p>* Quelle: Branchenauswertung Kununu.com 2023</p>

Betriebsleiter (m/w/d) Health und Care mit Willkommensprämie

<p>H-Hotels.com ist mit über 60 Standorten im In- und Ausland einer der größten privat geführten Hotelbetreiber Deutschlands. Zu dem familiengeführten Unternehmen zählen die Marken HYPERION, H4 Hotels, H2 Hotels, H+ Hotels, H.omes und H.ostels.<br></p><h1>Bankettmitarbeiter im Spätdienst (m/w/d)</h1><p><strong>ab sofort | unbefristet | Vollzeit</strong></p><h3>Benefits</h3><p>✓ 38-Stunden-Woche<br>✓ <strong>verschiedene Sonderleistungen</strong><br>✓ Steigender Urlaubsanspruch<br></p><p>✓ Kostenfreie Weiterbildungen<br>✓ Mitarbeiter- und Family-/Friends-Rate<br>✓ Zuschuss zu Fahrtkosten oder Jobticket<br></p><p>✓ Zuschuss zur Kinderbetreuung<br>✓ Rabatte für Shopping und Events<br>✓ Prämien für Mitarbeiterwerbungen<br></p><h3>Deine Aufgaben</h3><ul>
<li>Du sorgst für reibungslose Abläufe unserer Veranstaltungen.<br></li><li><strong>Du koordinierst die operativen Abläufe im Bankett.</strong></li><li><strong>Du arbeitest Hand in Hand mit deinem Team zusammen.<br></strong></li><li><strong>Du hilfst beim Aufbau und Eindecken der Bankett-Räume.<br></strong></li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul>
<li><strong>Du hast eine&nbsp;</strong>Berufsausbildung im Hotel- oder Restaurantfach sowie erste Erfahrung in ähnlicher Position.<br></li><li>Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit.</li><li><strong>Du liebst den Umgang mit Gästen und arbeitest gerne im Team zusammen.</strong></li><li>Du hast ein Auto und kannst damit zu uns kommen.<br></li></ul><h3>Dein Arbeitsplatz in Wiesbaden-Niedernhausen<br></h3><ul>
<li>Wir sind ein familiäres und eingespieltes Team, das großen Wert auf gegenseitige Unterstützung und offene Kommunikation legt.<br></li><li>Wir arbeiten gemeinsam daran unsere Ziele zu erreichen und deine Stärken zu fördern.&nbsp;</li><li>Wenn du Lust hast, Teil unseres Teams zu werden und deine wertvollen Erfahrungen einzubringen, dann bewirb dich jetzt!<br><br>Wir sind gespannt auf deine Bewerbung und freuen uns darauf, dich bald kennenzulernen.&nbsp;</li><br></ul><h3>Adresse</h3><p>H+ Hotel Wiesbaden Niedernhausen
<br>Zum Grauen Stein 1
<br>65527 Wiesbaden-Niedernhausen
<br>Deutschland</p><h3>Ansprechpartner</h3><p>Leonie Kokesch<br>Recruiter<br><br>
Telefon: +49 (0) 151 232 026 17<br><br>Deine Daten werden von der Zentrale der H-Hotels Gruppe verarbeitet.<br></p>

Bankettmitarbeiter im Spätdienst (m/w/d)

<p><strong>NIGHT MANAGER (m/w/d)</strong></p><p><strong>Be empowered.</strong></p><p></p><ul>
<li><strong>Begin: </strong>gezieltes Onboarding-Programm &amp; „Be our Guest“ Programm, Personalunterkünfte für Ihren Start</li><li><strong>Belong:</strong> Ein familiäres &amp; diverses Team aus verschiedenen Nationen, flache Hierarchien und unterschiedlichen Kompetenz-Schwerpunkten, in dem man sich gegenseitig unterstützt und voneinander lernt.</li><li><strong>Become:</strong> Große Auswahl an internen &amp; externen Trainings, individuelle Entwicklungspläne, sehr gute Aufstiegschancen, Transfermöglichkeiten in unsere Schwesterhotels</li><li><strong>Be connected:</strong> Zahlreiche Mitarbeiterevents und Team Building Maßnahmen für das „Wir-Gefühl“</li><li><strong>Be honored:</strong> Weihnachts- und Urlaubsgeld, vergünstigter Parkplatz, Appreciation-Prämien, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm, Vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Mitarbeiterübernachtungen und F&amp;B-Discount in über 8.500 Marriott Hotels weltweit</li><li><strong>Be well:</strong> Verschiedene Wellbeing- und (Mental)Health-Angebote, Serve360 Aktionen, gesunde &amp; leckere Verpflegung in unserer „Speisekammer“, kostenfreie Nutzung des Mitarbeiterfitnessstudio „Mshape“ und zahlreiche Möglichkeiten für soziales Engagement</li><li>Serve360 Aktionen und zahlreiche Möglichkeiten für soziales Engagement</li></ul><p></p><p><strong>Be you.</strong></p><p></p><p><i>Sie sind lieber „Nachteule“ als „Earlybird“? Perfekt – dann passt dieser Job perfekt zu Ihnen! </i><i>Das Frankfurt Marriott Hotel ist mehr als nur ein Hotel – es ist ein Ort, an dem internationales Flair, exzellenter Service und echte Gastfreundschaft aufeinandertreffen. Mit einer fantastischen Lage und einem unvergleichbaren Blick auf die Skyline bieten wir unseren Gästen ein Zuhause auf Zeit. </i></p><p></p><p><i>Zu Ihren wichtigsten Aufgaben gehören u. a.:</i></p><p></p><ul>
<li>Sie übernehmen die Führung und Organisation des gesamten Night Audit Teams mit 4 Mitarbeitenden und sorgen dafür, dass der erste Eindruck stimmt.</li><li>Sie sichern eine reibungslose und individuelle Gästebetreuung – vom Check-in bis zum Check-out und darüber hinaus.</li><li>Sie gehen souverän auf Gästeanfragen und -feedback ein und kümmern sich engagiert um die Zufriedenheit unserer Gäste.</li><li>Sie implementieren und optimieren die Prozesse in der Nacht, um einen schnellen und zuverlässigen Service zu gewährleisten und setzen Standards, die Gäste und Team gleichermaßen schätzen.</li><li>Sie übernehmen administrative Aufgaben wie die Kontrolle des Tagesabschluss, Kontrolle und Erstellung von Reports sowie Kontrolle der Raten.</li><li>Nächtliche Kontrollgänge durch den Front- und Backbereich unseres Hotels gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.</li></ul><p></p><p><strong>Be able:</strong></p><p></p><ul>
<li>Sie haben Lust, sich jeden Tag weiterzuentwickeln, Neues zu lernen und Teil eines familiären und ambitionierten Teams zu sein.</li><li>Sie konnten bereits Erfahrung in einer ähnlichen Position finden und / oder verfügen über eine Ausbildung im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung.</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.</li></ul><p><strong>Wir haben Sie neugierig gemacht? </strong></p><p>Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen!</p><p></p><p><strong>Sie haben noch Fragen? </strong>Unser HR Team hilft Dir gerne weiter: <a href="mailto:recruiting.frankfurt@marriotthotels.com" target="_blank">recruiting.frankfurt@marriotthotels.com</a> &nbsp;</p><p></p><p></p><p><i>Marriott International ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Wir glauben an die Einstellung einer vielfältigen Belegschaft und die Aufrechterhaltung einer integrativen Kultur, in der der Mensch im Mittelpunkt steht. Wir verpflichten uns zur Nicht-Diskriminierung auf jeder geschützten Grundlage, wie z. B. Behinderung, Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung oder jeder anderen Grundlage, die unter das geltende Recht fällt.</i></p>

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