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<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000002467<br>Einstiegsart:Ausbildung<br>Einsatzort: Filderstadt-Bernhausen<br>Gesellschaft: Porsche Niederlassung Stuttgart-Flughafen<p>Die Porsche Niederlassung Stuttgart GmbH ist eine Konzerngesellschaft der Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG mit Sitz am Stuttgarter Pragsattel sowie in Filderstadt-Bernhausen. Unser Team macht den Mythos Porsche spürbar. So konzentrieren wir all unser Denken und Handeln darauf, unseren Kunden individuelle Serviceleistungen, erstklassige Qualität und Porsche typische Höchstleistungen zu bieten </p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Erleben Sie das Porsche Zentrum Stuttgart auf: <a href="http://www.porsche-stuttgart.de" target="_blank">www.porsche-stuttgart.de</a> und <a href="http://www.facebook.com/porsche-zentrum-stuttgart" target="_blank">www.facebook.com/porsche-zentrum-stuttgart</a> </p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Grund- und Fachausbildung mit Schwerpunkt System- und Hochvolttechnik</li><li>Erlernen der Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Fahrzeugen mit Hybrid-, Elektro- und Verbrennermotoren</li><li>Fehlerdiagnose und Störungsbeseitigung von elektrischen und elektronischen Fahrzeugsystemen und -bauteilen mithilfe moderner Diagnose-Tools</li><li>Ein- und Ausbau sowie Montage von Motoren, Getrieben und anderen Baugruppen</li><li>Instandsetzung von Unterhaltungs-, Informations- und Kommunikationssystemen</li></ul><p>Dauer der Ausbildung: 3,5 Jahre, Verkürzung bei sehr guten Leistungen möglich</p><p><strong>Beginn: 09/2026</strong></p><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Mittlere Reife oder höherer Schulabschluss</li><li>Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick sowie ausgeprägte Automobilbegeisterung</li><li>Interesse an Elektrotechnik, Elektronik und Elektromobilität</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und modernen Kommunikationsmedien</li><li>Verantwortungsvolle und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Eigeninitiative</li></ul><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte füllen Sie unser Online-Bewerbungsformular aus, und fügen Sie am Ende Ihre vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen. </p>

Ausbildung zum KFZ-Mechatroniker (m/w/d) mit dem Schwerpunkt System- und Hochvolttechnik

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000002400<br>Einstiegsart:Praktikum<br>Einsatzort: Stuttgart<br>Gesellschaft: Porsche Niederlassung Stuttgart GmbH<p>Die Porsche Niederlassung Stuttgart ist eine 100%ige Tochtergesellschaft der Porsche Deutschland GmbH mit Sitz in Stuttgart und in Filderstadt-Bernhausen. PD ist eine 100%ige Tochter der Porsche AG und sitzt in Bietigheim-Bissingen.</p><p>Unser Team macht den Mythos Porsche spürbar. So konzentrieren wir all unser Denken und Handeln darauf, unseren Kunden individuelle Serviceleistungen, erstklassige Qualität und Porsche typische Höchstleistungen zu bieten.</p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Erleben Sie das Porsche Zentrum Stuttgart auf: <a href="http://www.porsche-stuttgart.de" target="_blank">www.porsche-stuttgart.de</a> und <a href="http://www.facebook.com/porsche-zentrum-stuttgart" target="_blank">www.facebook.com/porsche-zentrum-stuttgart</a></p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Hier ist Ihre Chance bei Porsche.</strong></p><p>Das Porsche Zentrum Stuttgart vertreibt mit Porsche eine der erfolgreichsten Sportwagenmarken der Welt. Unser Ziel ist es, diesen Erfolg auch zukünftig fortzuschreiben und unsere Kunden optimal zu betreuen. Deshalb suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams:</p><ul><li>Unterstützung des Verkaufsteams (Neu- und Gebrauchtwagen)</li><li>Mitwirken in CRM-Systemen</li><li>Übernahme von abteilungsübergreifenden Aufgaben</li><li>Eigenverantwortliche Vorbereitung von Auslieferungen und Probefahrten</li><li>Unterstützungen bei Kalkulationen</li></ul><p><strong>Beginn: 02/2026</strong></p><p><strong>Dauer: 6 Monate</strong></p><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium der Automobilwirtschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel</li><li>Hohes Organisationstalent</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbständige Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit und hohe Motivation</li><li>Besitz einer Fahrerlaubnis der Klasse B</li></ul><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte füllen Sie unser Online-Bewerbungsformular aus und fügen Sie am Ende Ihre vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.</p>

Praktikum | Neu- und Gebrauchtwagen (m/w/d)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000011416<br>Einstiegsart:Praktikum<br>Einsatzort: Bietigheim-Bissingen<br>Gesellschaft: Porsche Financial Services GmbH<p>Als 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche AG bieten wir unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle Lösungen, um sich den Traum vom Sportwagen zu erfüllen. Auch zukünftig bleibt es unser wichtigstes Ziel, Mobilität zu ermöglichen, Mobilität erlebbar zu machen und Mobilität weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir kundenorientierte Finanzdienstleistungen und Mobilitätsangebote für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti. Das Leasinggeschäft in Deutschland wird von der Porsche Financial Services GmbH &amp; Co. KG als Finanzdienstleistungsinstitut betrieben.  </p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben.</p><p>Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhalten Sie auch auf unseren Karriereprofilen in den sozialen Netzwerken:</p><p><strong>"Porschecareers" bei Instagram</strong></p><p><strong>"Porsche AG" bei LinkedIn</strong></p><p><strong>"Porsche AG" bei Xing</strong></p><p><strong>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Facebook</strong></p><p><strong>"Porsche Financial Services GmbH" bei LinkedIn </strong></p><h2>Aufgaben</h2><p>Wir suchen für bis 6 Monate Talente mit wachem Verstand und sehr guten akademischen Leistungen, die bereits über erste praktische Erfahrungen verfügen. Als vollwertiges Teammitglied unterstützt Du uns in der (weltweiten) Koordination der HR-Kernprozesse und entwickelst gemeinsam mit uns innovative Ideen, um die Personalarbeit unseres Unternehmens nachhaltig voranzutreiben. Im abwechslungsreichen Tagesgeschäft und bei verschiedenen Projekten lernst Du die Vielfalt operativer und strategischer Personalthemen kennen.</p><p>Deine Aufgaben umfassen die</p><ul><li>Unterstützung in nahezu allen Bereichen und Prozessen der generalistischen Abteilung Human Resources</li><li>Mitarbeit bei der Pflege von Personalstammdaten in SAP HCM</li><li>Unterstützung bei der Steuerung des Bewerbermanagements sowie in der Personalrekrutierung und in der Betreuung der Praktikanten und Arbeitnehmerüberlassungen</li><li>Mithilfe bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und -zeugnissen sowie anderen rechtlich relevanten Dokumenten</li><li>Erstellen von Handlungsvollmachten sowie Pflegen der Geschenkelisten</li><li>Terminkoordination, allgemeine Korrespondenz und Unterstützung im Tagesgeschäft sowie bei diversen HR-Projekten</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Fortgeschrittenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspädagogik, Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalmanagement</li><li>Ausgeprägte selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Hohes Maß an Kreativität und Zuverlässigkeit</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Einsatzbereitschaft</li><li>Spaß und Interesse an der HR-Welt sowie Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang in MS Office sowie Kenntnisse in SAP HCM von Vorteil</li><li>Erste Praxiserfahrung im Bereich Personal wünschenswert</li></ul><p><strong>Benefits:</strong></p><ul><li>Führungsleitlinien nach dem Porsche Code </li><li>EGYM Wellpass (Sport- und Wellnessnetzwerk) </li><li>Teilnahme an Firmenevents, Kulturveranstaltungen und Nachhaltigkeitsaktionen </li><li>Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Arbeitsbefreiung für besondere Ereignisse, Familienservice) </li><li>Diverse Mobilitätsangebote (Jobticket, kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze) </li><li>Teilnahmen an Studentenveranstaltungen </li></ul><p><strong>Beginn:</strong> ab Juni 2026</p><p><strong>Dauer:</strong> 6 Monate</p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.</p><p>Bitte füge Deiner Bewerbung zudem immer eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei. Solltest Du dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master befinden, ist eine Bewerbung auch ohne Immatrikulationsbescheinigung möglich.</p><p>Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen, benötigen <strong>eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.</strong></p><p>Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.</p>

Praktikant (m/w/d) Human Resource Management

<h2>Wir suchen Verstärkung für unser Expertenteam!</h2><p>Als Teil der Securitas Technology bieten wir unseren Kunden moderne und individuelle Sicherheitslösungen – von der Planung über die Installation bis hin zur Inbetriebnahme und Wartung. Unser Ziel ist es, höchste Qualität und umfassenden Service zu liefern, um den wachsenden Anforderungen an Sicherheit gerecht zu werden.</p><p>Werden Sie Teil eines innovativen und dynamischen Teams, das technologisch führende Sicherheitslösungen umsetzt und kontinuierlich an deren Weiterentwicklung arbeitet.</p><h2>Ihre Hauptaufgaben:</h2><ul><li><p><strong>Entwicklung maßgeschneiderter Sicherheitslösungen</strong>: Erstellung individueller Konzepte für Bestands- und Neukunden.</p></li><li><p><strong>Projektmanagement von Sicherheitstechnik</strong>: Planung, Steuerung und Überwachung sicherheitstechnischer Projekte – von der Konzeptphase bis zur Technikabnahme und Übergabe.</p></li><li><p><strong>Objektbegehungen und Bestandsaufnahmen</strong>: Analyse vor Ort zur Erfassung technischer Anforderungen und Sicherstellung der Einhaltung relevanter Gesetze und Normen.</p></li><li><p><strong>Personaldisposition</strong>: Organisation und Einsatzplanung des technischen Serviceteams.</p></li><li><p><strong>Budget- und Kostenmanagement</strong>: Verantwortlich für die betriebswirtschaftliche Steuerung und Kontrolle der Projekte.</p></li><li><p><strong>Kunden- und Teamkoordination</strong>: Enge Zusammenarbeit mit Kunden, Servicetechnikern sowie internen Führungskräften.</p></li><li><p><strong>Erstellung von Aufmaßen und Abrechnungen</strong>: Sicherstellung der projektbezogenen Dokumentation und Abrechnung.</p></li><li><p><strong>Vertriebsunterstützung</strong>: Unterstützung des Vertriebs bei Planung, Kalkulation und Angebotserstellung.</p></li></ul><p><strong>Arbeitszeit</strong>: Montag bis Freitag, 40 Stunden/Woche.</p><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li><p>Abgeschlossene technische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in der Bau- und Projektleitung</p></li><li><p>Langjährige Berufserfahrung in der Projektabwicklung und Projektierung</p></li><li><p>Betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie Erfahrung in der Projektplanung, -steuerung und -überwachung</p></li><li><p>Sichere Handhabung der relevanten Normen und Vorschriften im Baunebengewerbe</p></li><li><p>DIN 14675 Zertifizierung zur Planung und Projektierung brandmeldetechnischer Anlagen wünschenswert</p></li><li><p>Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie die Bereitschaft zu regionalen Dienstreisen</p></li><li><p>Routinierter Umgang mit MS-Office, CAD-Software AutoCAD, Visio u. ä.</p></li><li><p>Kenntnisse im ERP-System "ES-Office" wünschenswert</p></li></ul><h2>Ihre Benefits bei Securitas:</h2><ul><li><p><strong>Top bezahlt</strong> – Jahresgehalt von 50.000 bis 80.000 € brutto, abhängig von der Erfahrung</p></li><li><p><strong>Berufliche Sicherheit</strong> – Dank eines unbefristeten Arbeitsvertrags beim Marktführer</p></li><li><p><strong>Voll erholt</strong> – Dank 30 Urlaubstagen pro Jahr</p></li><li><p><strong>Immer mobil </strong>– mit Ihrem Securitas Dienstfahrzeug, inkl. Tankkarte und 365 Tage Privatnutzung</p></li><li><p><strong>Wertgeschätzt</strong> – durch steuerfreie Gutscheinprämien zu Geburtstag, Hochzeit oder Weihnachten und vielen weiteren Anlässen</p></li><li><p><strong>Clever gespart</strong> – mit unseren zahlreichen Vergünstigungen für Mitarbeiter:innen bei Anbietern wie z.B. Sky, Vodafone, McFit, FitX oder der Commerzbank und vielen mehr</p></li><li><p><strong>Gut gerüstet</strong> – Dank der zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (bAV) mit bis zu 20% Arbeitgeberzuschuss</p></li><li><p><strong>Immer geschützt</strong> – mit der kostenlosen Securitas Gruppen-Unfallversicherung – auch in Ihrer Freizeit</p></li><li><p><strong>Gut geschult</strong> – Dank des umfangreichen Securitas Seminarkatalogs sowie der Hersteller- und produktspezifischen Technik-Schulungen</p></li><li><p><strong>Rundum beraten</strong> – mit festen Ansprechpartner:innen in der Projektleitung</p></li><li><p><strong>Immer informiert</strong> – mit dem Securitas Online-Mitarbeiterportal</p></li></ul><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p><p>Klicken Sie hierzu auf <strong><em>Jetzt bewerben</em></strong> – füllen Sie das Online-Bewerbungsformular aus und laden Sie Ihren <strong>aktuellen Lebenslauf,</strong> sowie Ihre <strong>Qualifizierungsnachweise</strong> hoch.</p><p><strong>So geht’s mit Ihrer Bewerbung weiter:</strong></p><ol><li><p>Ihre Bewerbungsunterlagen werden von unserem Recruiting Team innerhalb von 5 Arbeitstagen gesichtet und bearbeitet.</p></li><li><p>Telefonische Kontaktaufnahme, um offene Fragen zu klären.</p></li><li><p>Digitales oder persönliches Gespräch in unserer Securitas Niederlassung.</p></li></ol><p><strong>Wir freuen uns Sie kennenzulernen!</strong></p><p><strong><em>Hinweis:</em></strong><em> Du erklärst dich mit deiner Einreichung der Bewerbung bereit, dass deine Bewerbung innerhalb der Securitas-Gruppe Deutschland sowie Kooperationspartner weitergeleitet wird. Dadurch erhöhen sich deine Bewerbungschancen. Wenn du dies nicht wünschst, teile uns dies bitte in deinem Schreiben mit.</em></p><h2>Kontakt</h2><p>Bei Fragen oder sonstigen Anliegen erreichen Sie uns telefonisch, montags bis freitags von 09:00 bis 16:00 Uhr, unter der Rufnummer +49 173 7064628.</p><p>Ihr Ansprechpartner: Herr Höne –  Recruiter</p>

Projektleiter Sicherheitstechnik (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Seit 1928 führt die Familie Müller das Unternehmen mit Leidenschaft und Innovationsgeist. Heute zählt Müller Reisen zu den führenden Busreiseveranstaltern in der Region Heilbronn-Franken und bietet ein vielseitiges Portfolio von <strong>Tagesfahrten über Mehrtagesreisen bis hin zu Themen-, Kunst- und Premiumreisen</strong>.</p><p>Das Leistungsangebot umfasst nicht nur Reisen, sondern auch <strong>Gruppenreisen für Firmen, Vereine und andere Organisationen</strong>, inklusive Rund- und Rahmenprogrammen, Haustürabholung und umfassendem Service durch erfahrene Reiseleiter:innen.</p><p>Der Fuhrpark ist modern und leistungsfähig, und in den letzten Jahren wurde der Betriebshof erweitert und technisch aufgerüstet — mit Werkstätten, Waschstraße und effizienter Infrastruktur.</p><p>Das Motto des Unternehmens lautet: <strong>"Einfach besser reisen"</strong> — und das spiegelt sich in der Kombination aus Tradition, Qualität, Service und Kreativität wider.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Als Produktmanager:in (m/w/d) Touristik für Vereins- &amp; Gruppenreisen sind Sie verantwortlich für:</p><ul><li><p>Gruppenkundenberatung/-betreuung (Firmen, Vereine &amp; sonstige Gruppen)</p></li><li><p>Eigenständiger Einkauf von Kontingenten, touristischen Leistungen &amp; Dienstleistungspaketen bei Hotel- &amp; Veranstaltungspartnern sowie weiteren externen Leistungsträgern inkl. Preisverhandlungen</p></li><li><p>Gestaltung von Rahmenprogrammen (Tages- &amp; Mehrtagesreisen)</p></li><li><p>Erstellung der Reisebeschreibungen, Preiskalkulation, Routenplanung &amp; Abwicklung der Reisen</p></li><li><p>Überwachung, Verwaltung &amp; Rechnungskontrolle der eingekauften Leistungen</p></li><li><p>ggfs. Bearbeitung von Reklamationen</p></li><li><p>die stetige Analyse und Optimierung des bestehenden Angebots</p></li><li><p>die Durchführung von Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtungen</p></li><li><p>die Erstellung und Pflege von Produktdokumentationen</p></li></ul><h2>WAS WIR UNS VON IHNEN WÜNSCHEN …</h2><p>Wir sind ein junges, engagiertes Team mit flachen Hierarchien und dem gemeinsamen Ziel, Reiseträume zu verkaufen. Damit wir die "Freude am Reisen" immer mehr Gästen anbieten können, freuen wir uns auf Ihre Unterstützung.</p><ul><li><p>Abgeschlossene touristische bzw. kaufmännische Ausbildung oder Studium</p></li><li><p>Erste Berufserfahrung bei einem Reiseveranstalter, idealerweise im Busreisesegment</p></li><li><p>Kenntnisse des Tourismusmarktes &amp; der wichtigsten Reisedestinationen Europas wünschenswert</p></li><li><p>Gute Deutschkenntnisse</p></li><li><p>Englisch-, Französisch- oder Spanischkenntnisse hilfreich, aber keine Voraussetzung</p></li><li><p>Gute Kenntnisse der gängigen MS Office Anwendungen</p></li><li><p>Kenntnisse im Umgang mit dem Reservierungssystem Ratio/Toupac wünschenswert, aber keine Voraussetzung</p></li><li><p>Organisierte &amp; strukturierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Teamfähigkeit</p></li></ul><h2>Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit folgenden Vorteilen:</h2><ul><li><p>ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit</p></li><li><p>attraktive Vergütung und jährliche Sonderzahlungen</p></li><li><p>ein motiviertes Team und ein angenehmes Betriebsklima</p></li><li><p>Vollzeit (40 Std. Woche)</p></li><li><p>30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Mitarbeiterrabatte</p></li><li><p>VWL-Zuschuss bzw. betriebliche Altersvorsorge</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>SIE HABEN INTERESSE?</p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an:</p><p>Müller Reisen, Wilhelm Müller GmbH &amp; Co. KG</p><p>- Geschäftsleitung -</p><p>Deutzstraße 2-12</p><p>74252 Massenbachhausen</p><p>HABEN SIE RÜCKFRAGEN?!</p><p>Ihr Ansprechpartner: Walter Müller | Telefon: 07138 9711-11 | <a href="mailto:walter.mueller@mueller-reisen.com" target="_blank">walter.mueller@mueller-reisen.com</a></p>

Produktmanager (m/w/d) Bustouristik für Vereins- & Gruppenreisen

<p>Wir suchen Persönlichkeiten<br><strong>Grünes Licht für Ihre Karriere</strong></p><p>Unser Erfolg beruht auf unseren engagierten Mitarbeitern, die Tag für Tag ihr Bestes geben und unser Unternehmen stets voranbringen. Mit unseren Benefits schaffen wir ideale Voraussetzungen für ein erfolgreiches Arbeiten, eine individuelle Weiterentwicklung, eine moderne Arbeitsumgebung und bieten zahlreiche weitere Zusatzleistungen.</p><p>sanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360°-Modell von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen.<strong> sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe.</strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Innerhalb des 12-monatigen Traineeprogramms entwickeln wir Sie zum Kalkulator (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Gebäudesanierung. Neben einer umfangreichen Einarbeitung erhalten Sie weitere Einblicke wie etwa in die Arbeitsvorbereitung, die Bauleitung und Lean Construction. Innerhalb Ihrer Abteilung unterstützen Sie das Team und werden u.a. mit folgenden Aufgaben vertraut gemacht:</p><ul><li>Mitarbeit bei der Kalkulation der Bauleistungen bei Modernisierungsmaßnahmen auf Grundlage der Ausschreibungen von Planern, Projektentwicklern oder Bauherren</li><li>Unterstützung bei der Durchführung von Bestandsbewertungen/Bestandsaufnahmen</li><li>Massenermittlung und Erstellung von Kalkulations-Leistungsverzeichnissen für Nachunternehmer</li><li>Erstellung von Baubeschreibungen und Raumbüchern unter Verwendung von Vorlagen</li><li>Mitwirken bei der Erarbeitung von Leistungsbeschreibungen, Auftrags- und Nachkalkulationen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d), Architekt (m/w/d) oder eine abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bautechniker-Hochbau </li><li>erste Praxiserfahrung in der Bauleitung und/oder Kalkulation wünschenswert</li><li>eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein ausgeprägtes Kostenverständnis</li><li>selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>gute MS-Office Excel-Kenntnisse für Kalkulationen und Datenanalysen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine attraktive Vergütung sowie einen unbefristeten Arbeitsplatz</li><li>hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone oder Tablet)</li><li>kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der weisenburger Zentrale</li><li>eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich über unser Karriereportal und werden Teil des Teams.</p><p><strong>JETZT BEWERBEN!</strong></p><p><strong>sanierungsprofi GmbH</strong> · Ludwig-Erhard-Allee 21 · 76131 Karlsruhe<br>Telefon 0721 61935-800<br>E-Mail <a href="mailto:info@sanierungsprofi.de" target="_blank">info@sanierungsprofi.de</a></p>

Junior Kalkulator/Trainee (m/w/d) Hochbau

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000017852<br>Einstiegsart:Fachkraft<br>Einsatzort: Metzingen<br>Gesellschaft: Porsche Lifestyle GmbH &amp; Co. KG<p>Unsere Philosophie: Die Funktion optimieren. Die Form kompromisslos auf das Wesentliche reduzieren. Das Bekannte überwinden, um immer wieder die neue, beste Lösung zu entdecken. Nur so entstehen einzigartige Designobjekte, die das Vorhersehbare hinter sich lassen, maximale Performance bieten und zu lebenslangen Begleitern werden. </p><p>Erlebe die Faszination Porsche Lifestyle.</p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Du teilst die Faszination Porsche Lifestyle mit uns? Dann suchen wir genau Dich! Bei uns kannst Du Dein Talent individuell entfalten, Ideen einbringen und Verantwortung für Deinen Aufgabenbereich übernehmen. Werde Teil des Porsche Lifestyle Teams, um gemeinsam neue Wege zu gehen und Einzigartiges entstehen zu lassen.</p><p>Im Porsche Design Outlet Metzingen kannst Du Dich auf Folgendes freuen:</p><ul><li>Ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem modernen und stetig wachsenden, namhaften Unternehmen</li><li>Eine familiäre und offene Unternehmenskultur auf Augenhöhe</li><li>Eine kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten Team, das Dich herzlich aufnimmt und Dir hilfsbereit zur Seite steht</li><li>Mitarbeiterrabatt sowie weitere Corporate Benefits</li></ul><p><em>Bei Porsche Lifestyle leben wir das Motto:</em></p><p><em>One Team - one Dream - one Lifestyle Experience</em></p><h2>Aufgaben</h2><p>Als Sales Representative (m/w/d) erwarten Dich folgende Hauptaufgaben: </p><ul><li>Fachkompetente Beratung von Kunden sowie Repräsentation des Porsche Design Lifestyle</li><li>Unterstützung bei Marketing- und Kundenaktionen</li><li>Umsetzung von Merchandisingkonzepten</li><li>Mitwirkung bei der visuellen Produktpräsentation im Porsche Design Store</li><li>Mitverantwortung für kaufmännische Prozesse</li><li>Organisation der Materialwirtschaft, Warenannahme und -prüfung inklusive Lieferung und Lagerung</li></ul><h2>Anforderungen</h2><p>Du bringst Folgendes mit: </p><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise im Einzelhandel</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf von hochwertigen Lifestyle-Produkten</li><li>Grundkenntnisse im Bereich Kassensysteme</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Dienstleistungsorientierung</li><li>Selbständige Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-) Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen (Aufenthaltsgenehmigung, sofern erforderlich) bestehen.     </p>

Sales Representative (m/w/d) Porsche Design Outlet Metzingen (32h/Woche) befristet für 12 Monate

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000016485<br>Einstiegsart:Professionals<br>Einsatzort: Ludwigsburg<br>Gesellschaft: Porsche Lifestyle GmbH &amp; Co. KG<p>Unsere Philosophie: Die Funktion optimieren. Die Form kompromisslos auf das Wesentliche reduzieren. Das Bekannte überwinden, um immer wieder die neue, beste Lösung zu entdecken. Nur so entstehen einzigartige Designobjekte, die das Vorhersehbare hinter sich lassen, maximale Performance bieten und zu lebenslangen Begleitern werden.</p><p>Erlebe die Faszination Porsche Lifestyle unter: <a href="http://www.porsche-design.de" target="_blank">www.porsche-design.de</a></p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Du teilst die Faszination Porsche Lifestyle mit uns? Dann suchen wir genau Dich! Bei uns kannst Du Dein Talent individuell entfalten, Ideen einbringen und Verantwortung für Deinen Aufgabenbereich übernehmen. Werde Teil des Porsche Lifestyle Teams, um gemeinsam neue Wege zu gehen und Einzigartiges entstehen zu lassen.</p><p>Im Headquarter in Ludwigsburg kannst du dich auf Folgendes freuen:</p><ul><li>Ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem modernen und stetig wachsenden, namhaften Unternehmen</li><li>Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit durch flache Hierachieebenen</li><li>Eine familiäre und offene Unternehmenskultur auf Augenhöhe</li><li>Eine kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten Team, das Dich herzlich aufnimmt und Dir hilfsbereit zur Seite steht</li><li>Mitarbeiterrabatt sowie weitere Corporate Benefits</li></ul><p><em>Bei Porsche Lifestyle leben wir das Motto:</em></p><p><em>One Team - one Dream - one Lifestyle Experience</em></p><h2>Aufgaben</h2><p>Als Senior Manager IT Security &amp; LISO (m/w/d) erwarten Dich folgende Hauptaufgaben:  </p><ul><li>Strategische Verantwortung für den Aufbau, die Weiterentwicklung und Steuerung des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) im Einklang mit Konzernvorgaben (TISAX®)</li><li>Umsetzung und Sicherstellung der Einhaltung der IT-Sicherheitsrichtlinien, Standards und Verfahren, im Rahmen von IT-Projekten (SDE), abgestimmt auf die Business-Prozesse im Retail- und Automotive-Umfeld</li><li>Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung interner sowie externer Audits (z.B. TISAX-Assessments, etc.)</li><li>Analyse von Sicherheitsvorfällen, Leitung von Incident-Response-Prozessen sowie Überwachung von Maßnahmenplänen</li><li>Unterstützung bei IT-Projekten als beratende Funktion sowie übernahme der Verantwortung für die technische Prüfung und die IT-Sicherheitsfreigabe von Lösungen</li><li>Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit Konzern-Informationssicherheit, IT, Datenschutzbeauftragtem, Compliance und Risikomanagement</li><li>Leitung von Schulungs- und Sensibilisierungsprogrammen für alle Ebenen der Organisation</li><li>Monitoring und Reporting von KPIs und KRIs (Key Risk Indicators)</li><li>Ansprechpartner bei IT-Projekten mit Bezug auf IT-Sicherheit inkl. Auswahl und Steuerung von externen Dienstleistern sowie Abstimmung/Synchronisierung mit den relevanten PAG IT-Bereichen</li></ul><h2>Anforderungen</h2><p>Du bringst Folgendes mit:  </p><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Informationssicherheit, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation *</li><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit, vorzugsweise in einem Unternehmen mit Automotive-Bezug oder komplexer Retail-IT-Struktur</li><li>Erfahrung in der Informationssicherheit und Kenntnisse über gängige Sicherheitsstandards und -praktiken, Zertifizierung in diesem Bereich von Vorteil (z.B. CISM, CISA)</li><li>Fundierte Kenntnisse im Berechtigungs- und Zugriffsmanagement, Risk Management, Incident Handling und Business Continuity Management</li><li>Ausgeprägte Fähigkeit, sowohl operative als auch strategische Themen sicherheitsrelevant zu bewerten und pragmatische Lösungen zu entwickeln</li><li>Erfahrung in der Steuerung interdisziplinärer Teams und externer Partner von Vorteil</li><li>Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, sowohl in Deutsch als auch in Englisch</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsstärke und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein</li></ul><p><em>*Hinweis: Unter Umständen </em>kann der geforderte Abschluss durch entsprechend längerer einschlägiger Berufserfahrung ersetzt werden. </p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-) Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen (Aufenthaltsgenehmigung, sofern erforderlich) bestehen.    </p>

Senior Manager IT Security & LISO (m/w/d)

<h2>Leben ohne Trinkwasser? Undenkbar!</h2><p>Trinkwasser ist die Grundlage unseres Lebens und das wertvollste Gut, das wir haben. Sicherzustellen, dass jederzeit Wasser in bester Qualität zur Verfügung steht, ist unsere Mission. Die Landeswasserversorgung zählt zu den größten Fernwasserversorgern in Deutschland, verantwortlich für 3 Millionen Menschen in Baden-Württemberg und in einigen Gemeinden Bayerns.</p><strong>Für unsere Abteilung Bauplanung, Bauausführung und Vermessung in der Hauptverwaltung in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter Bauingenieurwesen </strong> (m/w/d) <h2>Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul><li>Konzeption, Planung und Bau von Anlagen zur Wassergewinnung, Wasseraufbereitung und Wasserförderung </li><li>Bearbeitung von Projekten des Ingenieurbaus und des Fernleitungsbaus von der Grundlageermittlung bis zur Fertigstellung </li><li>ingenieurtechnische Betreuung von Fachplanungen </li><li>Projektleitung und Sonderaufgaben </li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen mit den Schwerpunkten Siedlungswasserwirtschaft, Infrastrukturmanagement, Umwelttechnik oder konstruktiver Ingenieurbau </li><li>idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Projekt- und Bauleitung im Bereich anspruchsvoller Bauvorhaben, aber auch Berufseinsteiger sind willkommen </li><li>ausgeprägte Team und Kommunikationsfähigkeit, freundliche Umgangsformen und ein sicheres Auftreten sowie Verhandlungsgeschick </li><li>Durchsetzungsfähigkeit </li><li>selbstständige, strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise </li><li>Engagement, Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie die Fähigkeit zu kooperativer Zusammenarbeit </li><li>sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens B2-Niveau) </li></ul><h2>Diese Vorteile bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz: Freuen Sie sich auf eine zukunftssichere, sinnstiftende Tätigkeit in einem modernen Unternehmen mit spannenden Aufgaben. </li><li>Ein sympathisches Team: Entfalten Sie in einem kollegialen und unterstützenden Umfeld Ihr Potenzial. </li><li>Flexible Arbeitszeiten: Genießen Sie eine gute Work-Life-Balance durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten. </li><li>Attraktive Bezahlung: Nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V). </li><li>Betriebliche Altersversorgung: Profitieren Sie von einer attraktiven Altersvorsorge im öffentlichen Dienst (ZVK). </li><li>Entwicklungsmöglichkeiten: Nutzen Sie maßgeschneiderte Fort- und Weiterbildungsangebote – intern und extern. </li><li>Umfassendes Gesundheitsmanagement: Entdecken Sie unser breit gefächertes Angebot zur Förderung Ihrer Gesundheit und Ihres Wohlbefindens. </li><li>Exzellente Verkehrsanbindung: Dank der Nähe zum Hauptbahnhof Stuttgart sind Sie optimal an den öffentlichen Nahverkehr angebunden. </li><li>Zusätzliche Vorteile: Exklusive Rabatte und Sonderkonditionen im Rahmen des Corporate-Benefits-Programms, Zuschuss zum Firmenticket, Teilnahme am JobRad und mehr. </li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, die Sie uns unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Online-Formular übermitteln: <a href="http://www.lw-online.de/karriere" target="_blank">www.lw-online.de/karriere</a>.</p><p>Herr Ricardo Castellanos freut sich auf Ihren Anruf: 0711/21751249 </p>

Projektleiter Bauingenieurwesen (m/w/d)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000005554<br>Einstiegsart:Fachkraft<br>Einsatzort: Stuttgart<br>Gesellschaft: Porsche Niederlassung Stuttgart GmbH<p>Die Porsche Niederlassung Stuttgart GmbH ist eine Konzerngesellschaft der Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG mit Sitz am Stuttgarter Pragsattel sowie in Filderstadt-Bernhausen. Unser Team macht den Mythos Porsche spürbar. So konzentrieren wir all unser Denken und Handeln darauf, unseren Kunden individuelle Serviceleistungen, erstklassige Qualität und Porsche typische Höchstleistungen zu bieten. </p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Erleben Sie das Porsche Zentrum Stuttgart auf: <a href="http://www.porsche-stuttgart.de" target="_blank">www.porsche-stuttgart.de</a> und <a href="http://www.facebook.com/porsche-zentrum-stuttgart" target="_blank">www.facebook.com/porsche-zentrum-stuttgart</a> </p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Porsche Fahrzeugen</li><li>Diagnosearbeiten mit PIWIS-System Tester</li><li>Interpretation von Diagnose- und Fehleranalyseprotokollen</li><li>Erstellung von komplexen Diagnosen bei vernetzten Systemen</li><li>Auftragsdokumentation und Qualitätssicherung der durchgeführten Arbeiten</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker</li><li>Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Reparatur sowie Instandsetzung</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Bereich Diagnose und Instandsetzung von Elektrik/Elektronik-Komponenten   </li><li>Fundierte Kenntnisse der Fahrzeugelektronik und Datenbussystemen</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte füllen Sie unser Online-Bewerbungsformular aus, und fügen Sie am Ende Ihre vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen. </p>

Kfz-Mechatroniker (m/w/d)

<p>Du bist entscheidungsfreudig und willst etwas bewegen? Dann werde Teil unseres Teams und manage Risiken im Umfeld der bedeutendsten nationalen und internationalen Unternehmenskunden der LBBW. In unserem 18-monatigen Traineeprogramm bereiten wir Dich dafür als Potenzialträger:in individuell, gezielt und professionell auf Deine künftige Tätigkeit vor. Dich erwarten motivierte Kolleg:innen mit ausgeprägtem Teamspirit und abwechslungsreiche Aufgaben.</p><h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Mittendrin, statt nur dabei – ab dem ersten Tag bist Du vollwertiges Teammitglied in unserem Risikomanagement mit der festen Zuordnung zur Abteilung Risk Management Corporates.</li><li>Bringe Deine Fähigkeiten und Ideen ein und übernehme die risikoorientierte Prüfung und Aufbereitung von Finanzierungsanfragen von Large Corporates-, Key-Account- und großen Unternehmenskunden. Hierbei analysierst du deren Geschäftsmodelle sowie Bonität, u.a. auf Basis des Jahresabschlusses – natürlich mit unserer Unterstützung. </li><li>Du übernimmst sukzessiv die Verantwortung für ausgewählte Kunden und Branchen und wirst von uns kontinuierlich gefördert, um eigenständig Kreditentscheidungen treffen zu können.</li><li>In bankweiten Projekten und Geschäftsinitiativen setzen wir auf Deine aktive Mitarbeit. Hierfür stehst Du in engem Kontakt mit vielen Einheiten der Bank und baust Dir dabei ein großes Netzwerk auf.</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Die Grundlage für Deinen Einstieg bildet ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine bankspezifische Ausbildung mit weiterführender Qualifikation, z.B. als Bankbetriebswirt:in. Im Auswahlprozess überzeugst Du mit einem erfolgreich abgeschlossenen kognitiven Leistungstest.</li><li>Erste Praxiserfahrung im Risikomanagement konntest Du bereits durch Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten sammeln. </li><li>Du zeichnest Dich durch Deine kommunikativen Fähigkeiten, deine Problemlösungsfähigkeit sowie Dein Kooperations- und Verhandlungsgeschick aus. Auf Deutsch kommunizierst Du mindestens auf dem Sprachlevel C1 und auch auf Englisch kannst Du Dich sicher ausdrücken. </li><li>Du besitzt ein gutes wirtschaftliches bzw. volkswirtschaftliches Verständnis sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten. </li><li>Du bist ein:e wahre:r Teamplayer:in und tauschst Dich gerne mit anderen aus. Darüber hinaus hast Du ein offenes Mindset für Innovationen, neue Technologien und Veränderungen.</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Welcome Week: gemeinsamer Start aller Trainees im Konzern</li><li>Feste Zuordnung zur Abteilung Risk Management Corporates</li><li>Training on-the-job, Mitarbeit in aktuellen Projekten und hochkarätig angelegte Einsätze in ausgewählten Geschäftsbereichen der LBBW, um sich ein weitreichendes Produkt- und Fachwissen sowie Netzwerk aufzubauen</li><li>Individuell an der Zielposition ausgerichtete Entwicklungsplanung und professionelle Betreuung durch eine:n persönliche:n Ansprechpartner:in aus dem Personalbereich sowie eine:n erfahrene:n Mentor:in aus dem jeweiligen Fachbereich</li><li>Förderung Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung durch Seminar- und Weiterbildungsangebote sowie bereichsübergreifende Informationstage</li><li>Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen und Erfahrungsaustausch im Traineenetzwerk wie z.B. Talk mit dem Vorstand</li><li>Attraktives Gehalt, unbefristeter Arbeitsvertrag und beste Perspektiven nach einer erfolgreichen Traineezeit in einem soliden und verantwortungsbewussten Unternehmen</li><li>Möglichkeit zur Bewerbung für einen Aufenthalt in einer unserer Auslandsniederlassungen (z.B. New York, Singapur oder London) als Multiplikator:in für die Abteilung Risk Management Corporates</li></ul>

Trainee (m/w/d) Risk Management - Schwerpunkt Corporates

<p>ERGO ist eine der großen Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und anspruchsvolle Aufgaben in vielseitigen Projekten – an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Das gemeinsame Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was sie brauchen.</p><p><strong>Orga-Führungskraft m/w/d</strong></p><p>Sie überzeugen mit Ihren Führungsqualitäten und möchten unsere Vertriebspartner betreuen? Sie haben langjährige Vertriebserfahrung als Coach und steuern routiniert Entwicklungsgespräche? Und Sie möchten mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Heilbronn eine abwechslungsreiche Aufgabe an.</p><h2>Ihre zentrale Rolle:</h2><p><strong>Sie entwickeln Vertriebspartner und stellen die Bestandsoptimierung sicher</strong></p><p>Ihr Fokus liegt auf der Betreuung und der Beratung Ihnen zugeordneter Vertriebspartner. Das beinhaltet neben vertrieblichen Weiterbildungsmaßnahmen und Coachings auch Ihre Unterstützung in der Akquise von Kunden. Sie sind es gewohnt Entwicklungsgespräche zu führen und daraus Maßnahmen abzuleiten, die den Bestandsaufbau sichern. Dabei begleiten Sie den gesamten Verkaufsprozess, von der Terminkoordination bis zur Gesprächsnachverfolgung und stehen auch beratend zur Seite, wenn es um den Abwicklungsprozess geht.</p><p>In Ihrer Verantwortung liegt auch die fortwährende Rekrutierung neuer Vertriebspartner und der damit verbundenen Sicherung der Agenturnachfolge. In Ihrer beratenden Mitwirkung unterstützen Sie den Leiter der Regionaldirektion in fachlichen und organisatorischen Fragestellungen. Sie überzeugen durch Ihre empathische Kommunikation und aktive Übernahme von Führungsaufgaben. Ebenso punkten Sie bei der Mitgestaltung von fachlichen Veranstaltungen. Vorbildlich ist auch Ihr Umgang mit Kunden, die sie sehr professionell betreuen und lösungsorientiert beraten.</p><h2>Ihr Proﬁl:</h2><p><strong>Kommunikativer Versicherungsspezialist mit Führungserfahrung</strong></p><p>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungsfachwirt oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Versicherungen? Wenn Sie darüber hinaus über mehrjährige Führungserfahrung im Versicherungsvertrieb verfügen, erfüllen Sie wichtige Voraussetzungen.</p><p>Für diese Position sind darüber hinaus folgende Qualitäten wichtig: Ihre Mobilität und Flexibilität, Ihre Kundenorientierung und Ihr Teamgeist. Ihr Kommunikationsgeschick, Sie sind empathisch im Umgang mit Persönlichkeiten und ihren Anforderungen, gleichzeitig selbstsicher und standfest in der Argumentation. Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen.</p><h2>Unser Angebot:</h2><p><strong>Eine Führungsrolle mit viel Verantwortung</strong></p><p>Bei uns finden Sie ein breites Themenspektrum, in dem Sie Ihr Fachwissen nutzen können und sich Ihr Potenzial frei entfalten kann. Sie erwartet ein dynamisches Umfeld, anspruchsvolle Aufgaben und ein agiles Team in der Regionaldirektion.</p><p>Wir bieten Ihnen aber noch viel mehr: Freuen Sie sich auf eine offene Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Kultur der Zusammenarbeit in einem international agierenden Konzern. Wachsen Sie mit uns: Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Moderne Technik und flexibles mobiles Arbeiten geben Ihnen einen individuellen Freiraum.</p><p>Kennziffer: 787</p><h2>Ready to grow?</h2><p>Bewerben Sie sich gleich <strong>online</strong>.</p><p><strong>ERGO. Grow together.</strong></p><p>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.<br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht.</p><p>Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess:</p><p><a href="http://www.ergo.com/de/karriere" target="_blank">www.ergo.com/de/karriere</a></p><p><strong>Kontakt:</strong><br>ERGO GROUP AG, Vertragsmanagement AAD,<br>ERGO-Platz 1, 40198 Düsseldorf</p>

Orga-Führungskraft (m/w/d)

<p><strong>Referenznummer:</strong> 16634 - <strong>Einsatzort:</strong> Stuttgart und remote - <strong>Unternehmen</strong>: LBBW - <strong>Funktionsbereich:</strong> IT Services - <strong>Vollzeit / Teilzeit:</strong> 100</p><p>Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives, internationales und nachhaltiges Unternehmen im Finanzsektor. Wir sind eine verlässliche Bank und wissen was es heißt sich zu verändern. Digitalisierung, Agilität und Effizienz sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern ständige Begleiter unserer eigenen Entwicklung. Denn nur wer sich selbst wandelt, versteht, was es dafür braucht. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen</p><p>Wir sind Progressive Infrastructure Services und unser Name ist Programm. Die IT-Infrastruktur von morgen ist unser Daily Business. In Zeiten der digitalen Transformation bietet die Position die Möglichkeit, den Grundstein für die zukünftige Zusammenarbeit der gesamten Bank zu legen und eine zentrale Rolle im Wandel des Unternehmens zu übernehmen.</p><p>Die ausgeschriebene Stelle bietet vom ersten Tag an die Möglichkeit, persönliche Fähigkeiten einzubringen und die Gestaltung des besten digitalen Angebots voranzutreiben.</p><h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Verantwortung für die technische Oberhoheit über die Security in unserer Cloud-Infrastruktur mit Fokus auf Cloud Services</li><li>Gewährleistung einer sicheren, regelkonformen und zukunftsfähigen Cloud-Infrastruktur durch tiefgehende Expertise in Security</li><li>Entwicklung von Sicherheitsarchitekturen für unsere Cloud-Umgebungen sowie zentrale Ansprechperson für Security-Themen in allen Bereichen und Projekten, die darauf aufsetzen</li><li>Synergien erkennen, Risiken frühzeitig identifizieren und aktive Mitgestaltung der technischen Weiterentwicklung unserer Cloud-Security</li><li>Einbringung von Erfahrungen aus zahlreichen Information- und IT-Security-Projekten in der Finanzbranche zur Weiterentwicklung unserer IT-Sicherheitsstrategie. Fokus auf Cloud-Technologien und die Einhaltung regulatorischer Anforderungen</li><li>Zentrale Autorität bei Cloud-Security und Compliance: Beratung von Kolleginnen und Kollegen aus Infrastruktur, Datenschutz und Management zu Best Practices und zu technischen Umsetzungsmöglichkeiten regulatorischer Anforderungen (z. B. ISO 27001, EUDSGVO)</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Know-how: </li><ul><li>Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Microsoft 365 und Azure Security &amp; Compliance Lösungen</li><li>Tiefes Verständnis für Cloud-Security-Architekturen, insbesondere in regulierten Branchen wie dem Finanzsektor</li><li>Fundierte Kenntnisse in Cloud Security und Compliance Lösungen</li></ul></ul><br><ul><li>Kompetenz: </li><ul><li>Bereitschaft, sowohl die technische Umsetzung zu begleiten als auch strategische und beratende Aufgaben zu übernehmen</li><li>Prozessorientiertes und architekturbasiertes Denken mit der Fähigkeit, auch operativ einzugreifen, wenn nötig</li><li>Verständnis, dass Security nicht nur technisch getrieben werden kann, sondern auch die Kultur und Struktur der Organisation berücksichtigt werden müssen</li></ul></ul><br><ul><li>Feuer: </li><ul><li>Leidenschaft für sichere und effiziente Cloud-Lösungen sowie aktive Mitgestaltung der digitalen Transformation in einem anspruchsvollen Umfeld</li><li>Überzeugung durch Fachwissen, Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten – auch in kritischen Situationen</li></ul></ul><br><ul><li>Drive: </li><ul><li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und zum Teilen von Wissen mit dem Team</li></ul></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung</li><li>Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)</li><li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li><li>Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)</li><li>Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone</li><li>Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)</li><li>Mehrere Kindertagesstätten </li></ul>

Lead Security Engineer für Azure & M365 (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Unser in vierter Generation geführtes Familienunternehmen blickt auf eine 100-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Auch in Zukunft möchten wir uns mutig den Herausforderungen der jeweiligen Zeit stellen und ein starker Partner sein.</p><p>Die Geiger Bauwerksanierung GmbH &amp; Co. KG ist mit 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Teil der Geiger Gruppe und auf die Sanierung von Betonbauwerken spezialisiert. Hierzu zählen neben der Brückensanierung auch die Instandsetzung von Tiefgaragen und Parkhäusern, Bauteilverstärkungen sowie Bauwerksabdichtungen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Bauleitung von Projekten im Bereich Betoninstandsetzung </p></li><li><p>Organisation der Baustellen mit sämtlichen wirtschaftlichen, vertraglichen und fachlichen Belangen</p></li><li><p>Führung der Baustellenteams</p></li><li><p>Qualitäts-, Kosten- und Terminkontrolle</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Bautechniker</p></li><li><p>Mehrjährige Führungs- und Baustellenerfahrung</p></li><li><p>Kenntnisse im Umgang mit den bauvertraglichen Regelwerken (z. B. VOB, HOAI)</p></li><li><p>Sehr gute Überzeugungs- und Kommunikationsfähigkeit</p></li><li><p>Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und Verbindlichkeit</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Firmenwagen</p></li><li><p>Mobile Arbeitsplätze</p></li><li><p>Vielfältige Karrierechancen</p></li><li><p>Zukunftsorientierter Arbeitsplatz</p></li><li><p>Standardisierte Einarbeitung</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>NIcole Peetz</strong> - Personalreferentin</p><p>08379 / 2348 – 876</p><p><a href="mailto:Nicole.Peetz@geigergruppe.de" target="_blank">Nicole.Peetz@geigergruppe.de</a></p><p><strong>Marion Weindler</strong> - Teamleiterin Recruiting &amp; Personalmarketing</p><p>08322 / 18 - 191</p><p><a href="mailto:Marion.Weindler@geigergruppe.de" target="_blank">Marion.Weindler@geigergruppe.de</a></p>

Erfahrener Bauleiter (m/w/d) Betoninstandsetzung

Stimmt, mit jungen Menschen zu arbeiten ist kein Kinderspiel. Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten – persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen.<p>Einsatzort: Bönnigheim<br>Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt<br>Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit<br>Befristung: unbefristet<br>Stellen-ID: J000028867</p><p>Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere</p><p><b>Ihr Einsatzort:</b><br>Unsere im Spätsommer neu eröffnete Naturkita in Bönnigheim hat geöffnet von 07:30 Uhr bis 13:30 Uhr. Wir betreuen eine Gruppe von zwanzig Kindern im Alter zwischen 3 und 6 Jahren.</p><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Betreuung, Bildung und Förderung der Kinder in der Natur</li><li>Strukturierung des pädagogischen Alltags in der Natur</li><li>Planung, Durchführung und Evaluation der pädagogischen Arbeit</li><li>Gestaltung der Zusammenarbeit mit Eltern, Teammitgliedern und sonstigen Akteuren</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum *zur staatlich anerkannten Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder vergleichbare Qualifikation</li><li>hohe Fachlichkeit und Handlungssicherheit in der pädagogischen Arbeit</li><li>besonderes Interesse an Wald- und Naturpädagogik</li><li>Wetterfestigkeit</li><li>ressourcenorientierte Grundhaltung</li><li>Flexibilität</li><li>Teamfähigkeit</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>attraktive Vergütung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fachberatung</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li></ul><h2>Das sollten Sie noch wissen</h2><p>Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.</p><p>Ansprechperson<br>Monika Christ</p>

Erzieher (m/w/d) für unsere Naturkita

<h2>Über uns</h2><p>SATA ist ein <strong>kerngesundes</strong>, <strong>mittelständisches Familienunternehmen</strong>. Hier arbeiten wir eigenständig und eigenverantwortlich an einer Vielfalt von innovativen Themen und Aufgaben. Wir haben die Möglichkeit etwas zu bewegen, es gibt flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.</p><p>Wir sind ein Unternehmen der Metallindustrie und stellen in Serienfertigung Premium-Werkzeuge für die Oberflächenbeschichtung her. Als typisch mittelständisch geprägtes Unternehmen <strong>entwickeln</strong>, <strong>fertigen</strong> und <strong>vermarkten</strong> wir Spitzenprodukte, die auf der ganzen Welt unter der <strong>Marke SATA</strong> einen hervorragenden Namen haben.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie tragen die Verantwortung für unsere Anlagenbuchhaltung.</p></li><li><p>Sie unterstützen bei der termingerechten Erstellung der Monats-, Quartals- sowie der Jahresabschlüsse aller Gesellschaften sowie des Konzerns nach HGB.</p></li><li><p>Sie erstellen Investitions- und Abschreibungspläne im Rahmen der Budgetierung und überwachen den Investitionsfortschritt.</p></li><li><p>Sie vertreten bei der Umsatz- und Lohnsteueranmeldung.</p></li><li><p>Sie arbeiten eng mit unseren Wirtschaftsprüfern zusammen.</p></li><li><p>Sie wirken aktiv mit an der methodischen und prozessualen Weiterentwicklung/ Digitalisierung der Finanzbuchhaltung.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Sie verfügen über eine kaufmännische Qualifikation mit sehr gutem Abschluss (Bilanzbuchhalter oder vergleichbar).</p></li><li><p>Gute Kenntnisse im HGB und Umsatzsteuerrecht.</p></li><li><p>Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen.</p></li><li><p>Sie besitzen gute Kenntnisse in Bilanzierungsvorschriften.</p></li><li><p>Ein aktives Interesse an der Gestaltung von Prozessoptimierungen und Digitalisierungsprojekten runden ihr Profil ab.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Ein kerngesundes seit 1907 bestehendes Unternehmen.</p></li><li><p>Eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten an einer Vielfalt von innovativen Themen und Aufgaben.</p></li><li><p>Die Möglichkeit etwas zu bewegen, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.</p></li><li><p>Eine starke SATA-Familie, die sich regelmäßig bei Sommerfesten, Weihnachtsfeiern und Happy Hours trifft.</p></li><li><p>Zahlreiche Fringe Benefits wie z. B. Milon-Zirkel, Physiotherapie, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten.</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeitgestaltung, inkl. Mobilem Arbeiten.</p></li><li><p>Leistungsgerechte Vergütung und 30 Tage Urlaub.</p></li></ul>

Bilanzbuchhalter mit Schwerpunkt Haupt- und Anlagenbuchhaltung (m/w/d)

Verkäufer Mode &amp; Textil (m/w/d)<p>Unsere Zielgruppe kennen und studieren wir genau, ihre Wünsche und Bedürfnisse – und du lernst sie persönlich kennen!</p><p>Walbusch ist für Menschen, die das Leben genießen, die aktiv sind und Design mit Funktion verbinden wollen. Wir leben die Beratung und wollen unseren Kund:innen ein Einkaufserlebnis bescheren, dass sie begeistert und sie wiederkommen lässt. Wenn auch du den direkten Kontakt mit unseren Kund:innen genießt, ein Kommunikationstalent bist und den Blick fürs Detail hast, bist du bei uns genau richtig. Es ist nicht nur ein Job, sondern pure Leidenschaft!</p><p><strong>Ort:<br></strong>Leonberg</p><p><strong>Arbeitsumfeld:<br></strong>ausschließlich vor Ort</p><p><strong>Art der Stelle:<br></strong>Full-time employee</p><h2>Was dich erwartet</h2><h4><strong>Deine Aufgaben</strong></h4><ul><li>Du berätst unsere Kund:innen jederzeit freundlich, kompetent und serviceorientiert. Durch deine stilsichere Beratung finden unsere Kund:innen das Kleidungsstück, das ihr Herz höherschlagen lässt und mit ihrem Outfit perfekt harmoniert.</li><li>Dabei schaffst du es, deine Kund:innen als Stammkund:innen zu gewinnen und ihnen die Beratung zu schenken, die sie sich wünsche.</li><li>Du setzt unsere Highlights gekonnt in Szene, inspirierst unsere Kund:innen und fühlst dich an der Kasse als auch auf der Verkaufsfläche pudelwohl.</li></ul><h4><strong>Dein Arbeitsumfeld</strong></h4><ul><li>Modern und ansprechend – für unsere Kund:innen: So sollen unsere Filialen aussehen. Daher arbeiten wir gerade daran, möglichst alle Filialen zu modernisieren und auf den neusten Stand zu bringen. LED-Technik, ansprechendes Ambiente und die gewisse Portion Wohlfühl-Charakter sind uns dabei besonders wichtig.</li><li>Auf unsere Kommunikation trifft das ebenso zu, wir tauschen uns auf Augenhöhe aus und leben einen wertschätzenden Umgang zu jeder Tageszeit, an jedem Wochentag und egal auf welcher Position.</li></ul><h4><strong>Dein Team</strong></h4><ul><li>Teamwork makes the Dreamwork – klingt abgedroschen, ist aber so! Wir lassen dich zu keiner Zeit allein im Regen stehen, du arbeitest in unseren kleinen Filialteams (bis zu sechs Kolleg:innen) immer gemeinsam und kannst dich auf deine Filialleitung verlassen, egal worum es geht.</li></ul><h2>Was dich auszeichnet</h2><h4><strong>Deine Qualifikation</strong></h4><ul><li>Wenn es um hochwertige Mode geht, fängt dein Herz an, höher zu schlagen. Dein Fokus sind unsere Kund:innen und dein Ziel ist es, jede:n Einzelne:n bestmöglich zu beraten. Du hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Mitmenschen und stehst deinem Team auch unterstützend zur Seite.</li></ul><h4><strong>Deine Persönlichkeit</strong></h4><ul><li>Du bist kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu, dabei bist du freundlich, gelassen und souverän. Du bist motiviert und behältst auch in stressigen Zeiten und vor allem bei mehreren Kund:innen gleichzeitig einen guten Überblick.</li><li>Du bist ein absoluter Teamplayer und liebst den Austausch mit deinen Kolleg:innen. Zusammenhalt schreiben wir bei uns groß – und geben dir genau dies auch zurück.</li></ul><h4><strong>Deine Skills</strong></h4><ul><li>Optimalerweise konntest du bereits erste Erfahrungen im direkten Umgang mit Kund:innen sammeln und hast bereits im textilen Einzelhandel gearbeitet - diese Vorerfahrungen sind aber bei uns kein Muss und wir haben ein Herz für Quereinsteiger:innen.</li><li>Höflichkeit, Gelassenheit und eine gute Intuition sind Teil deiner DNA und du beweist Gespür sowohl modisch als auch im Umgang mit Menschen.</li></ul><h2>Deine Benefits</h2><p>- Altersvorsorge</p><p>- Corporate Benefits</p><p>- 6 Wochen Urlaub</p><p>- verschiedene Weiterbildungs-möglichkeiten</p><p>Auf unserer Karriereseite findest du eine Übersicht aller Benefits.</p><h2>Dein Kontakt</h2><p><strong><br>Chiara Genesi<br> Team Talent Acquisition<br></strong>01717709609<br><a href="mailto:chiara.genesi@walbusch-gruppe.com" target="_blank">chiara.genesi@walbusch-gruppe.com</a></p><h3>Das ist die Walbusch-Gruppe</h3><p>1934 gegründet, in dritter Generation geführt und dennoch am Puls der Zeit! Unsere Unternehmensgruppe beheimatet drei Marken, zahlreiche Berufsfelder, Tätigkeitsbereiche und über tausend Mitarbeiter:innen.<br>Neben Walbusch zählen hierzu auch unsere Marken Avena sowie Mey &amp; Edlich.</p><p>Als Familienunternehmen wissen wir: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden.</p><p>Werde Teil unserer Gruppe und verbinde Tradition mit Zukunft.</p><p>Weitere Informationen erhältst du auf unserer Karriereseite: <strong>Walbusch-Gruppe</strong></p>

Verkäufer Mode & Textil (m/w/d)

<p>Hohes Prozess-Know-how, intelligente Fertigungstechnologien, Lösungsorientierung – LÄPPLE AUTOMOTIVE ist führender Anbieter in der Blechumformung und im Karosserierohbau für Premium-Fahrzeuge. Als Systemlieferant der Automobilindustrie stellen wir Pressteile und Karosseriemodule unterschiedlicher Komplexitäten her. Dabei decken wir den gesamten Fertigungsprozess ab – sowohl für Serienmodelle als auch im Bereich Aftermarket.</p><p>Anspruchsvolle Umformlösungen sind unsere Leidenschaft – wir bringen jedes Blech in Form.<br>Weil wir Technologie lieben.</p><p>LÄPPLE AUTOMOTIVE sucht Sie für den Standort Heilbronn für die Position</p><p><strong>Personalsachbearbeiter (w/m/d)</strong><br>befristet in Teilzeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Erstellung von Bescheinigungen und anderer relevanter Personaldokumente (z. B. Arbeitsverträge, Zeugnisse, etc.)</li><li>Organisation von Vorstellungsgesprächen und Unterstützung im Bewerbermanagement</li><li>Anlage neuer Mitarbeiter im HR System sowie Stammdatenpflege</li><li>Mitwirkung und Bearbeitung von bAV-Themen</li><li>Unterstützung im sog. BEM Prozess (Betriebliches Eingliederungsmanagement)</li><li>Erstellung und Aufbereitung von Statistiken, Auswertungen und Reports</li><li>Organisation von (Recruiting) Messen und Studierendenevents</li><li>Allgemeine administrative Aufgaben (z. B. Ablage) und Pflege der digitalen Personalakten</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann (w/m/d)) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Idealerweise Erfahrung in der operativen Personalsachbearbeitung in einem Industrieunternehmen</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen</li><li>Detailorientierte, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Serviceorientierung</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>JobRad</li><li>Kostenloses Tafelwasser</li><li>Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigung</li><li>Attraktive Vergütung</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Sie wollen Verantwortung übernehmen, Ihre eigenen Ideen einbringen und etwas erreichen? Dann bewerben Sie sich bei uns.</p><p><strong>Jetzt bewerben</strong></p><p><strong>Dr. Fabian Abed</strong><br>Head of Human Resources<br>Tel: +49 7131 131-519</p>

Personalsachbearbeiter (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Unser Standort befindet sich im Herzen von Leonberg. Dank der guten Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel bist du schnell bei uns. Hier erwartet dich ein engagiertes Team, das dir den Einstieg erleichtert.</p><p>Das Gesundheits- und Therapiezentrum (ZAR GTZ) bietet Heilmittelleistungen, die sich am Menschen orientieren. Wir unterstützen unsere Patient*innen interdisziplinär mit modernen Konzepten, um ihre Gesundheit zu fördern oder wiederherzustellen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>werde fachliche Leitung in deinem Fachgebiet</strong></p></li><li><p>Behandlung von Patient*innen in Einzeltherapien anhand ihrer Störungsbilder</p></li><li><p>Einsatz von unterschiedlichen Behandlungstechniken</p></li><li><p>Bewertung des Gesundheitszustands von Patient*innen</p></li><li><p>Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen aus Physiotherapie, Ergotherapie und Podologie</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>du bist eine empathische und teamorientierte Persönlichkeit</p></li><li><p>eine Ausbildung in der Logopädie, ein Studium oder die Qualifikation als Sprachtherapeut*in ist erforderlich</p></li><li><p>du möchtest als Neueinsteiger*in erste Erfahrungen sammeln oder als Fachkraft deinen Wissenshorizont erweitern</p></li><li><p>eine geduldige, hilfsbereite und sorgfältige Arbeitsweise ist dir wichtig</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>Willkommensbonus von 5000€</strong></p></li><li><p>unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub plus ein freier Tag zum Geburtstag</p></li><li><p>Finanzielle Unterstützung für das Deutschlandticket</p></li><li><p>Beitrag zum Jobrad</p></li><li><p>Wir gestalten die Einsatzzeiten flexibel, damit sie in dein Leben passen!</p></li><li><p>Förderung durch Weiterbildungstage</p></li><li><p>Beiträge zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Deine Ansprechpartnerin</strong></p><p>Frau Silja Muffler</p><p>Kaufmännische Leitung</p><p>Telefon: 01609 9734486</p><p>E-Mail: <a href="mailto:karriere@zar-gtz.de" target="_blank">karriere@zar-gtz.de</a></p><p><strong>Kontakt</strong></p><p>ZAR Gesundheits- und Therapiezentrum Leonberg</p><p>Steinbeisstraße 4</p><p>71229 Leonberg</p>

Logopäde (m/w/d) für fachliche Leitung in Voll- oder Teilzeit

<p>Wir gehören zu den führenden Anbietern von Kunststoff-Fenstersystemen und sind für unsere Innovationen bekannt. Mitarbeiter, Kunden und Partner stehen im Zentrum des unternehmerischen Handelns. Innerhalb weniger Jahrzehnte haben wir uns zu einem weltweit agierenden Familienunternehmen mit mehr als 2.000 Mitarbeitern entwickelt.</p><p>Wir geben Ihrer Zukunft einen sicheren Rahmen.</p><p>Damit Sie Verantwortung übernehmen und etwas bewegen können.</p><p><strong>Personalreferent (m/w/d)</strong></p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind erster Ansprechpartner für einen definierten Betreuungsbereich in allen Personalangelegenheiten und arbeitsrechtlichen Themen, beraten Führungskräfte, binden unseren Betriebsrat ein und kümmern sich um die Bedürfnisse der Mitarbeiter*innen</li><li>Sie bereiten Personalthemen auf und erstellen bei Bedarf Analysen und Auswertungen</li><li>Sie begleiten, administrieren und unterstützen den kompletten Zyklus vom Eintritt bis zum Austritt unserer Mitarbeiter*innen. Dies beinhaltet unter anderem die Rekrutierung neuer Mitarbeiter*innen, Einstellung und Vertragsgestaltung, Unterstützung beim Onboarding, Personalentwicklungs- und Qualifizierungsmaßnahmen, betriebliches Eingliederungsmanagement sowie Personalfreisetzungen</li><li>Sie wirken aktiv bei Personalprojekten mit, setzten Konzepte um und gestalten die Personalarbeit für Ihren Betreuungsbereich und begleiten Veränderungsprozesse</li></ul><h2>Ihre Qualitäten</h2><ul><li>Ihr betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal haben Sie erfolgreich abgeschlossen oder Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation Personalfachkaufmann (m/w/d). Sie bringen fundierte Berufserfahrung in den genannten Aufgabenfeldern – vorzugsweise in der Industrie – mit.</li><li>Sie sind ein Teamplayer und schätzen die serviceorientierte Zusammenarbeit mit Führungskräften und Mitarbeiter*innen</li><li>Umsetzungsstärke, Eigeninitiative und Selbstständigkeit prägen Ihren Arbeitsstil</li><li>Sie organisieren, administrieren und halten Ihre Termine zuverlässig ein</li><li>Ihre Konflikt- und Integrationsfähigkeit konnten Sie bereits erfolgreich einsetzen</li><li>Sie verfügen über gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint) sowie über gute Kenntnisse eines HR- und Zeitwirtschaftssystems</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Corporate Benefits</li><li>Jobrad</li><li>Kostenfreie Parkplätze</li><li>Teamevents</li></ul><h2>Wir sind für Ihre Fragen da</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Entgeltvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p><strong>Wir sind für Ihre Fragen da:</strong></p><p>aluplast GmbH<br>Personalabteilung | Telefon +49 721 47171-0<br>Auf der Breit 2 | 76227 Karlsruhe<br><a href="http://www.aluplast.net" target="_blank">www.aluplast.net</a> | <a href="http://www.aluplast.net/de/karriere" target="_blank">www.aluplast.net/de/karriere</a></p>

Personalreferent (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Rhenus Automotive realisiert nachhaltig und mit Leidenschaft den gesamten Wertschöpfungsprozess der Automobilherstellung. Zum Serviceportfolio gehören dabei neben der Versorgung der minutiös getakteten Fahrzeugproduktionen auch die Optimierung von Wareneingangsprozessen sowie die Übernahme komplexer Montagetätigkeiten. So finden Fachkräfte und Quereinsteiger bei uns vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung in einem spannenden Arbeitsumfeld.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie begleiten das Montageteam direkt vor Ort und tragen Verantwortung für Verfügbarkeit und Funktionsfähigkeit der Anlagen.</p></li><li><p>Wir vertrauen Ihnen die fachkundige und gewissenhafte Wartung, Reinigung und Instandsetzung unserer Anlagen an.</p></li><li><p>Bei Störungen und Problemen gewährleisten Sie die Qualität der montierten Komponenten.</p></li><li><p>Ihre sorgfältige Dokumentation von Störungen und Problemen ermöglicht anderen Bereichen weitergehende Analysen vorzunehmen.</p></li><li><p>Durch Ihre Ideen und Vorschläge verbessern wir die Sicherheit, Qualität und Stabilität der Anlagen.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Sie haben eine Ausbildung als Elektriker oder Mechatroniker (m/w/d) abgeschlossen und verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung von automatisierten Anlagen.</p></li><li><p>Fachspezifische Zusatzqualifikation ergänzen Ihre Kenntnisse.</p></li><li><p>Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse in der SPS-Steuerung.</p></li><li><p>Persönlich überzeugen Sie als Teamplayer mit einer selbstständigen und gewissenhaften Arbeitsweise sowie Qualitätsbewusstsein.</p></li><li><p>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Bereitschaft zur Arbeit im Mehrschichtbetrieb runden Ihr Profil ab.</p></li></ul>

Elektriker/Mechatroniker (w/m/d) Instandhaltung

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein erfolgreiches, dynamisches Unternehmen der Metallindustrie und stellen in Serienfertigung Premium-Werkzeuge für die Oberflächenbeschichtung her. Als typisch mittelständisch geprägtes Unternehmen entwickeln, fertigen und vermarkten wir Spitzenprodukte, die auf der ganzen Welt unter der Marke "SATA" einen hervorragenden Namen haben.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Du betreust unsere Lackierpistolen- und Bechersystem-Baureihen für die Kfz.-Reparatur über den gesamten Produktlebenszyklus und bist eine zentrale Schnittstelle zwischen Entwicklung, Vertrieb, Marketing, Einkauf und Produkt-Compliance.</p></li><li><p>Du verstehst die Wünsche unserer Kunden und übersetzt sie in Produktanforderungen. Diese vertrittst Du als Voice of Customer in Produktentstehungsprojekten – vom Projektauftrag über Markttests bis zur Markteinführung. Dabei stehst Du auch mal mit in der Lackierkabine und machst Dir selbst ein Bild von der Praxis.</p></li><li><p>Du koordinierst die Markteinführung neuer Baureihen, managst Produktanpassungen und kümmerst Dich um die Planung von Produktausläufen.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Erfahrungen mit SATA-Produkten oder vergleichbaren Premium-Profi-Werkzeugen, praktische Lackier-erfahrung ist von Vorteil.</p></li><li><p>Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Produktmanagement, in Vertrieb oder technischen Abteilungen eines produzierenden oder Handels-Unternehmens aus der Lack- oder Werkzeugbranche.</p></li><li><p>Kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte prägnant für Management-Entscheidungen aufzubereiten.</p></li><li><p>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und Freude an gelegentlicher internationaler Reisetätigkeit.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eine starke SATA-Familie, die sich regelmäßig bei Sommerfesten, Weihnachtsfeiern und Happy Hours trifft</p></li><li><p>Zahlreiche Fringe Benefits, wie z. B. Milon-Zirkel, Physiotherapie, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten, JobRad</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. mobilem Arbeiten</p></li><li><p>Leistungsgerechte Vergütung und 30 Tage Urlaub</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Sarah Muff</p><p>Personalreferentin</p><p>Tel: 07154 811 126</p><p>E-Mail: <a href="mailto:sarah.muff@sata.com" target="_blank">sarah.muff@sata.com</a></p><p><a href="http://www.sata.com" target="_blank">www.sata.com</a></p>

Produktmanager (m/w/d) im Bereich  Kfz.-Reparatur mit Berufserfahrung

<h2>Gemeinschaft, Zuverlässigkeit, Innovation</h2><p>Für diese Werte stehen wir als HanseMerkur. Denn bei uns läuft’s "Hand in Hand" einfach besser - in der Zusammenarbeit zwischen Innen- und Außendienst sowie über alle Führungsebenen hinweg!</p><p>Die HanseMerkur gibt es bereits seit 1875 und dieses Jahr feiern wir unser 150-jähriges Bestehen. Dabei sind wir als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit sowohl solider und unabhängiger Partner als auch Innovationstreiber in der Branche. </p><h2>Next Level: Gebietsdirektor/in</h2><p>Durch das stetige Wachstum unserer Vertriebsmannschaft sind wir aktuell in der Region Baden auf der Suche nach einer motivierten Führungsspitze mit innovativen Vertriebsansätzen. Bringen Sie Ihre Karriere auf’s nächste Level und werden Sie</p><ul><li><p><strong>Spielertrainer/in</strong>: Als Kopf der Erfolgsmannschaft spornen Sie Ihr Team zu Bestleistungen an.</p></li><li><p><strong>Networking-Experte/in</strong>: Die Versicherungsbranche ist Ihr zu Hause und Sie haben keine Scheu, neue Menschen für den Versicherungsvertrieb zu gewinnen.</p></li><li><p><strong>Leuchtturm</strong>: Mit Ihrem Versicherungs-Know-How und Ihrer strategischen Weitsicht kennen Sie den Weg zum Erfolg und stellen den Support für Ihre Kolleg/innen vor Ort.</p></li><li><p><strong>Unternehmer/in</strong>: Als selbstständige/r Gebietsdirektor/in (§84 HGB) genießen Sie eigenverantwortliche Handlungsfreiheit und Mitgestaltungsspielraum im Vertrieb.</p></li></ul><h2>Ihre Stärken</h2><ul><li><p><strong>Den unbändigen Willen</strong>: Sie verfolgen Ihre Ziele mit sportlichem Ehrgeiz.</p></li><li><p><strong>Insurancer mit Leib und Seele</strong>: Sie brennen für die Welt der Versicherungen und bringen bereits erste Erfahrungen in Vertrieb und Führung im Bereich der privaten Krankenversicherung mit.</p></li><li><p><strong>Koordinationstalent</strong>: Wirtschaftlichkeit im Blick behalten, gemeinsam die Vertriebsstrategie der Zukunft entwickeln und gleichzeitig das Team vergrößern? Check!</p></li><li><p><strong>Positivität</strong>: Probleme sind für Sie nur dornige Chancen. Humor ist Ihnen genauso wichtig wie uns.</p></li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><strong>Ihr Umfeld</strong>: Die HanseMerkur bietet deutschlandweit erstklassige Produkte und eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Ein Team von 7 Vertriebsprofis vor Ort und bundesweit 13 Gebietsdirektor/innen warten auf Sie.</p></li><li><p><strong>Ihre Verdienstchancen</strong>: Marktüberdurchschnittlich, erfolgsorientiert und mit monatlichen Festzahlungen für Ihre Planungssicherheit.</p></li><li><p><strong>Unser Versprechen</strong>: "Hand in Hand" - von A wie allererster Arbeitstag bis Z wie Zielerreichung - gemeinsam unterstützen wir Ihren Einstieg und die Verfolgung Ihrer Karrierevisionen.</p></li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen!</p><p><strong>Vivien Schmitz</strong></p><p><strong>Assistentin des Organisationsdirektors der Stammorganisation</strong></p><p>Siegfried-Wedells-Platz 1, 20354 Hamburg</p><p>Telefon: 040 4119 1368</p><p>E-Mail: <a href="mailto:vivien.schmitz@hansemerkur.de" target="_blank">vivien.schmitz@hansemerkur.de</a></p><p>vertriebskarriere.hansemerkur.de</p>

Gebietsdirektor und Teamplayer (m/w/d) Baden

<h2>Über uns</h2><p>In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.</p><p>In der Rolle als <strong>Projektkoordinator (m/w/d) TGA (HLSK)</strong> übernehmen Sie eine zentrale Schnittstellenfunktion: Sie koordinieren die technische Gebäudeausrüstung von der Planung bis zur Ausführung, behalten alle Abläufe im Blick und sorgen dafür, dass komplexe Projekte reibungslos umgesetzt werden. Mit Ihrem strukturierten Vorgehen, Ihrem technischen Verständnis und Ihrer Kommunikationsstärke tragen Sie maßgeblich zum Erfolg jedes Projekts bei.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Mitwirkung bei der Vergabe an Nachunternehmer</p></li><li><p>Unterstützung bei der technischen Kundenberatung in der Akquise und Planung</p></li><li><p>Konzeptionierung und Kalkulation der Anlagentechnik</p></li><li><p>Entwickeln von Alternativen, technischen Neuerungen und systematischen Lösungen</p></li><li><p>Überwachen und Steuern externer Ingenieurbüros</p></li><li><p>Fachliche Unterstützung der Projekt- und Bauleitung</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes, einschlägiges Studium oder alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Meister oder Techniker HLSK (m/w/d)</p></li><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung, insbesondere in der Planung und / oder in der Errichtung von Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung ist wünschenswert</p></li><li><p>Erfahren im Umgang mit BIM-fähiger Softwarelösungen</p></li><li><p>Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft</p></li><li><p>Selbstständige Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen</p></li><li><p>Kostenbewusstsein und unternehmerisches Denken</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten</p></li><li><p>Unbefristeter Arbeitsvertrag</p></li><li><p>Firmenwagen auch zur privaten Nutzung</p></li><li><p>Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) auch zur privaten Nutzung</p></li><li><p><strong>BREMER-Kultur:</strong> familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents</p></li><li><p><strong>Verantwortung von Anfang an:</strong> herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen</p></li><li><p><strong>Lebenslanges Lernen:</strong> individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</p></li><li><p><strong>Work-Life-Balance:</strong> flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)</p></li><li><p><strong>Weitere Benefits:</strong> betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Marie-Therese Weymer</p><p>Personalreferentin</p><p>0 52 51 / 770-0</p>

PROJEKTKOORDINATOR (m/w/d) TGA (HLSK)

<h2>Starker Partner für Deine berufliche Zukunft!</h2><p>Die<strong> LBS Landesbausparkasse Süd</strong> ist die Bausparkasse der Sparkassen in Baden-Württemberg, Bayern und Rheinland-Pfalz und Teil der größten deutschen Finanzgruppe. Unsere rund 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Stuttgart, München, Karlsruhe, Mainz sowie knapp 950 Vertriebsprofis in unseren Beratungsstellen betreuen alle LBS-Kundinnen und Kunden optimal rund um die Themen Bausparen, Baufinanzierung und Immobilien.</p><p>Ein Garant für unseren Erfolg ist unser motiviertes und leistungsstarkes <strong>Vertriebsteam</strong>. Wir suchen Dich als <strong>Kundenberater für Bausparen und Baufinanzierung (m/w/d)</strong> auf <strong>selbstständiger Basis</strong> (Handelsvertreter nach §§ 84, 92 HGB mit der Erlaubnis zur Sachkunde nach § 34i GewO) <strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong>.</p><p>Werde Teil unseres Erfolges und gestalte die Zukunft Deutschlands größter Landesbausparkasse aktiv mit.</p><p><strong>Wir freuen uns auf Dich!</strong></p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Verantwortung für die Betreuung und den Ausbau Deines Kundenstamms.</strong></p></li><li><p><strong>Unterstützung der Sparkassen-Mitarbeiter bei der Kundenbetreuung und -akquise.</strong></p></li><li><p><strong>Beratung und Verkauf unserer Bausparprodukte, Immobilienfinanzierungen sowie weiterer Produkte aus dem Sparkassen Finanzverbund.</strong></p></li><li><p><strong>Repräsentation der LBS Südwest in Deiner Region.</strong></p></li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li><p><strong>Bankenspezifische Ausbildung oder vergleichbare kaufmännische Erfahrung.</strong></p></li><li><p><strong>Mehrjährige Erfahrung, besonders im Finanzierungsbereich.</strong></p></li><li><p><strong>Idealerweise Kenntnisse in Bilanzanalyse und Bausparkassengesetz.</strong></p></li><li><p><strong>Unternehmerisches Denken und abschlussorientiertes Handeln.</strong></p></li><li><p><strong>Selbständige Arbeitsweise sowie starke Kunden- und Serviceorientierung.</strong></p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>Übernahme eines bestehenden Kundenstammes mit hohem Wachstumspotenzial durch Kooperation mit Sparkassen.</strong></p></li><li><p><strong>Attraktives, leistungsorientiertes Provisionsmodell inklusive Zielerreichungsprämien.</strong></p></li><li><p><strong>Intensive Vorbereitung auf Deine Aufgabe und persönliche Betreuung.</strong></p></li><li><p><strong>Vertriebskarriere mit professioneller Qualifizierung (Geprüfte/r LBS-Bauspar- und Finanzierungsfachfrau/-mann) für Deine Zukunftsperspektive.</strong></p></li><li><p><strong>Exklusiver Vertrieb für die LBS Süd und unsere Partner in der Sparkassen-Finanzgruppe.</strong></p></li><li><p><strong>Flexible Arbeitszeiten, abwechslungsreiche Aufgaben und Arbeiten in einem erfolgreichen Team in einer der LBS-Beratungsstellen.</strong></p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Der Job, der zu Dir passt? </strong></p><p><strong>Dann bewirb Dich jetzt! Bei:</strong></p><p>Tanja Kasporick, zentrales Recruiting Vertrieb der LBS Süd,</p><p>Telefon: 0711 1832787, Mail: <a href="mailto:Karriere@LBS-Sued.de" target="_blank">Karriere@LBS-Sued.de</a></p>

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