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<h1> Trainee Finanzberater (m/w/d)</h1><h3> Finanzen gestalten. Zukunft formen.</h3><h2> Bereit für deinen Karrieresprung? Trainee Finanzberater (m/w/d)</h2><h2> Du bist:</h2><ul> <li>  kurz davor oder hast bereits deinen (Fach-)Hochschulabschluss in der Tasche? </li> <li>  interessiert an Finanzthemen? </li> <li>  zielstrebig, selbstständig und handelst entschlossen? </li> <li>  kommunikationsstark und kundenorientiert? </li> <li>  bereit, dich in neue Themen einzuarbeiten und offen für eine Karriere bei unseren selbstständigen  <br>  Finanzberaterinnen und Finanzberatern? </li></ul><h2> Über uns:</h2><p> Seit über 40 Jahren beraten wir Privatkundinnen und Privatkunden sowie Firmenkunden im Bereich Finanzen und Versicherungen. Wir stellen die Träume und Pläne unserer Kundinnen und Kunden in den Mittelpunkt und erarbeiten gemeinsam einen persönlichen Finanzplan <br> – abgestimmt auf alle Facetten des Lebens.</p><h2> Dann bieten wir dir:</h2><ul> <li>  echte Berufserfahrung sowie Training on the Job durch unser Mentoring-Programm. </li> <li>  Finanzwissen von dem du auch persönlich  <br>  profitieren kannst. </li> <li>  eine sinnstiftende Tätigkeit, mit der du finanzielle  <br>  Bildung in die Bevölkerung bringst. </li> <li>  ein dynamisches und teamorientiertes Arbeitsumfeld. </li> <li>  die Möglichkeit remote und zeitlich selbstbestimmt zu arbeiten. </li> <li>  fachliche und persönliche Weiterentwicklung sowie regelmäßige Entwicklungsgespräche. </li> <li>  attraktive Perspektiven für eine langfristige Karriere im Finanzunternehmertum. </li></ul><h2> Schreibe deine Erfolgsgeschichte mit uns!</h2><p> Im Rahmen deiner Trainee-Ausbildung bereiten wir dich auf den Beruf des Finanzberaters (m/w/d) vor – von der Neukundengewinnung, über die Beratung bis hin zur Erstellung individueller Finanzstrategien. Du erhältst eine anerkannte IHK-Ausbildung gemäß §34d und §34f. Wähle anschließend den für dich passenden <br> Karriereweg – entweder ins kundenorientierte <br> Spezialistentum oder ins führungsorientierte Management.</p><p> Du willst in der Finanzberatung durchstarten? Dann bewirb dich bei uns ganz einfach digital, ohne Lebenslauf und ohne aufwendiges Anschreiben. Wir sind gespannt, dich kennenzulernen und kontaktieren dich zeitnah.</p><p> Informier dich unter horbach.de/karriere</p>

Trainee Finanzberater (m/w/d)

<h2> <h1>  Vertriebsaußendienst (m/w/d) </h1> <br> im Gebiet Südbaden</h2><p> Das sind die Aufgaben</p><ul> <li>  Neukundengewinnung ebenso wie Betreuung und Weiterentwicklung von Bestandskunden im Raum Straßburg - Karlsruhe </li> <li>  Erstellung von Angeboten, Präsentationen sowie Vor- und Nachkalkulationen und Statistiken </li> <li>  Unterstützung bei der Umsetzung von Kundenprojekten in Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung </li> <li>  Marktanalyse und Field-Research zur Ermittlung von Kundenpotenzialen </li></ul><p> Was uns überzeugt</p><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich für Spedition und Logistikdienstleistung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Logistik </li> <li>  Berufserfahrung im Verkaufsaußendienst wünschenswert </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse, gute Englischkenntnisse sowie fortgeschrittene MS-Office-Kenntnisse </li> <li>  Strategisches Denken und Handeln, Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsstärke </li> <li>  Hohe Beratungskompetenz, Kunden-und Serviceorientierung sowie Reisebereitschaft </li></ul><p> Was wir einbringen</p><ul> <li>  Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer systemrelevanten Branche an unserem Standort in Kehl (Landkreis Ortenaukreis) oder Muggensturm (Landkreis Rastatt) </li> <li>  Eine attraktive Vergütung und einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li>  Unterstützung und Förderung der individuellen Karriereentwicklung </li> <li>  Über 100 Schulungsangebote durch unseren Nagel Online Campus </li> <li>  Mitarbeitervergünstigungen wie Corporate Benefits oder Jobrad </li> <li>  Ein leistungsstarkes, angenehmes Arbeitsumfeld und ein tolles Team </li></ul><p> <br> Wir stehen für EMPOWER!</p><p> Der Vertrieb verantwortet die Steuerung und Umsetzung der Wachstumsziele der Nagel-Group. Mit ihren vertrieblichen Aktivitäten trägt die Einheit gesamtheitlich nicht nur zum wirtschaftlichen Erfolg bei, sondern legt auch den Grundstein für die Zukunftsfähigkeit der Nagel-Group. Die Basis dafür sind einheitliche und verbindliche Leitplanken, Prozesse und Tools sowie die sinnvolle technologische Unterstützung aller Aktivitäten. Wir versorgen jeden Tag mehr als 500 Mio. Menschen in Europa zuverlässig mit Lebensmitteln und sind damit systemrelevant, zukunftssicher und Lebensmittellogistiker Nr. 1 in Deutschland.</p><p> Klingt gut? Einfach in nur 3 Minuten bewerben!</p><p> Bei uns herrscht Chancengleichheit – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><p> Gesellschaft: Nagel-Group Logistics SE <br> Standort: Kehl, DE, 77694 <br> Referenz ID: 38241 <br> Beschäftigungsart: Vollzeit</p><p> Ansprechpartner*in für alle Fragen: <br> Martin Grosch <br> ?: +49 (0) 6152 938 1116</p>

Vertriebsaußendienst (m/w/d)

<h1> Pädagogische Leitung (m/w/d)</h1><p> Ilsfeld Vollzeit</p><h3> Alles andere als unvorstellbar. Deine erfolgreiche Karriere in der Erziehung.</h3><p> Der ASB Heilbronn-Franken gehört mit knapp 2.000 Mitarbeitenden und Freiwilligendienstleistenden zu den großen Hilfs- und Wohlfahrtsorganisationen in der Region. Unter dem Leitgedanken "Wir helfen hier und jetzt" unterstützen wir hilfsbedürftige Menschen in den verschiedensten Lebenssituationen und -stationen.</p><p> Für unsere ASB Kindertagesstätte Wiesenzauber in Ilsfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pädagogische Leitung (m/w/d) in Vollzeit.</p><p> Du möchtest Visionen weiterentwickeln, ein innovatives Umfeld, viel Raum für eigene Ideen und hast Interesse am gemeinsamen Arbeiten in einem interdisziplinären Team? Die Weiterentwicklung von pädagogischen sowie betrieblichen Entwicklungsprozessen nimmst Du als willkommene Herausforderung gerne an?</p><p> Dann heißen wir Dich in unserer viergruppigen ASB Kita Wiesenzauber in Ilsfeld herzlich willkommen.</p><h2> Pädagogische Leitung (m/w/d)</h2><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes im Kindergarten- und Krippenbereich in Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung, den Gruppenleitungen und dem interdisziplinären Team </li> <li>  Anleitung und Gestaltung der pädagogischen Arbeit im Team </li> <li>  Vorbereitung und Durchführung von pädagogischen Angeboten </li> <li>  Qualitätsentwicklung und -sicherung in der pädagogischen Arbeit </li> <li>  Planung der Anleitung von Auszubildenden, Praktikanten und FSJ-lern </li> <li>  Zusammenarbeit mit anderen Institutionen und pädagogischen Einrichtungen (z.B. Grundschulen, Gesundheitsamt, usw.) </li> <li>  Vernetzte Arbeit mit Einrichtungsleitung und Kita-Fachberatung </li> <li>  Vertretung der Einrichtungsleitung </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Eine erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung z.B. als Erzieher (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d), eine Weiterbildung zum Kita-Fachwirt (m/w/d) oder Sozialwirt (m/w/d), ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in frühkindlicher Bildung oder Sozialpädagogik </li> <li>  Du verfügst über fundierte Fachkenntnisse und Praxiserfahrung im Bereich frühkindliche Bildung, in der Personalführung und Teamentwicklung </li> <li>  Freude und Leidenschaft an der Entwicklung konzeptioneller Prozesse und deren Umsetzung gehören für Dich zu Deinem pädagogischen Alltag </li> <li>  Engagement und Sicherheit in der Zusammenarbeit mit Eltern </li> <li>  Interesse an zeitgemäßen pädagogischen Fachthemen </li> <li>  Selbständiges Arbeiten und Verantwortung zu übernehmen sind für Dich ein wichtiger Bestandteil Deiner täglichen Arbeit </li> <li>  Fingerspitzengefühl für Menschen und ihre Entwicklungspotentiale zeichnen Dich aus </li></ul><h3> Wir bieten Dir:</h3><ul> <li>  Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Wohlfahrtsverband </li> <li>  Einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li>  Leitungsfreistellung (20%) </li> <li>  Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag TV-L </li> <li>  Jahressonderzahlung von bis zu 95% eines Monatsgehalts </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Mindestens 29 Tage Urlaub (in Vollzeit) </li> <li>  Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungen und individuelle Karriereförderung </li> <li>  Fahrrad und E-Bike Leasing </li> <li>  ASB-Jobticket basierend auf dem Deutschlandticket für 34,30 €/Monat </li> <li>  Mitarbeitenden-Vorteile: Rabatte und Sonderkonditionen bei 500 Partnerunternehmen </li> <li>  Ermäßigungen für Privatleistungen in unseren Therapiezentren </li> <li>  Empfehlungsprämie bis zu 3.000 €: Mitarbeitende werben Mitarbeitende </li></ul><p> Der ASB fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt alle Bewerbungen, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p> Jetzt online bewerben! Wir freuen uns auf Dich.</p><h3> Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf Dich!</h3><p> ASB Baden-Württemberg e.V. <br> Region Heilbronn-Franken <br> ASB Kindertagesstätte Wiesenzauber Ilsfeld <br> Tabea Fischer <br> Einrichtungsleitung <br> Tel.: 07062 66 49 21-0 <br> E-Mail: <a href="mailto:t.fischer@asb-heilbronn.de" target="_blank">t.fischer@asb-heilbronn.de</a></p> <a href="http://www.asb-unvorstellbar.de" target="_blank">www.asb-unvorstellbar.de</a><br> Infos zur ASB Kindertagesstätte Wiesenzauber

Pädagogische Leitung (m/w/d)

<p> Für unser Team Issuing Backoffice mit Sitz in Ettlingen suchen wir einen</p><h1> Sachbearbeiter Kartenmanagement (m/w/d)</h1><h3> in Voll- oder Teilzeit, befristet auf 1 Jahr, Standort Ettlingen <br> (mit Homeofficemöglichkeiten)</h3><p> Wir sind einer der führenden Payment Provider Deutschlands und einziger Full-Service-Anbieter in deutscher Bankenhand. Als Spezialist für bargeldloses Bezahlen der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken entwickeln wir innovative Lösungen für den On- und Offline-Handel. Vom Netzbetrieb über Kartenakzeptanz bis hin zu innovativen In-App-Lösungen bieten wir das gesamte Spektrum moderner Zahlungslösungen. An den Standorten Frankfurt am Main und Ettlingen arbeiten mehr als 400 Mitarbeiter:innen für das E-Geldinstitut. VR Payment ist ein Unternehmen der DZ BANK Gruppe.</p><h4> Für diese Aufgaben brauchen wir Deine Power:</h4><ul> <li>  Schriftliche und telefonische Beratung von Banken </li> <li>  Erfassung und Pflege von Stammdaten </li> <li>  Beratung und Unterstützung der Banken zur Umsetzung von Individualisierungswünschen für die Umsatzaufstellung </li> <li>  Erstellung von Rechnungsanforderungen </li> <li>  Erstellung von Reports, Statistiken und Auswertungen </li> <li>  Mitarbeit in Projekten </li> <li>  Unterstützung des Teams Banken-Hotline bei der telefonischen Beratung und Beantwortung von Kundenanfragen </li> <li>  Teamübergreifende Zusammenarbeit </li></ul><h4> Diese Power bringst Du mit:</h4><p> Fachlich</p><ul> <li>  Kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Berufserfahrung im kaufmännischen- oder Banken-Umfeld </li> <li>  Kenntnisse im Bereich Kreditkarten wünschenswert </li> <li>  Affinität zur Arbeit in und mit unterschiedlichen IT-Systemen </li></ul><p> Persönlich</p><ul> <li>  Stark ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung </li> <li>  Kommunikationsgeschick und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Freude an projektbezogenen Tätigkeiten und Teamfähigkeit </li></ul><h4> Diese Power bieten wir Dir:</h4><p> Wir geben Dir den Freiraum, die Mittel und den Teamzusammenhalt, damit Du erfolgreich sein kannst und Deine Ideen umsetzen kannst. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Bezahlens. Wir unterstützen Dich bei Deiner persönlichen und fachlichen Weiterbildung, damit Du Dich weiterentwickeln und entfalten kannst. Als Unternehmen in der Genossenschaftlichen FinanzGruppe bieten wir Dir Sicherheit und eine ausgewogene Work-Life-Balance, flexible Arbeitszeitgestaltung, Gleitzeit, mobiles Arbeiten (auch im EU-Ausland) sowie weitere Sozialleistungen.</p><p> Das klingt interessant? Dann sende uns jetzt Deine Bewerbung mit Angaben zu Deinem möglichen Eintrittstermin und Deinem Gehaltswunsch per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@vr-payment.de" target="_blank">bewerbung@vr-payment.de</a>, Julia Britz.</p><p> VR Payment GmbH | Saonestraße 3a | 60528 Frankfurt am Main | Telefon: 0721 1209-0 | <a href="http://www.vr-payment.de" target="_blank">www.vr-payment.de</a></p>

Sachbearbeiter Kartenmanagement (m/w/d)

<p> Wir vernetzen Menschen, <br> verknüpfen Wissen und <br> geben Emotionen eine Bühne.</p><h3> Über uns:</h3><p> Die Messe Karlsruhe zählt in Deutschland zu den etablierten Messe- und Kongressstandorten und ist ein führender Veranstalter in einer der stärksten Wirtschaftsregionen Europas. Neben einer Vielzahl von Eigenveranstaltungen sind wir auch für die professionelle Durchführung von nationalen und internationalen Gastmessen und Gastkongressen bekannt. <br> <br> Zur aktiven Unterstützung des Bereiches Veranstaltungstechnik am Standort Messe suchen wir zum 01.01.2025 oder zu einem späteren Zeitpunkt einen <br> <br> Technischen Projektleiter - Meister Veranstaltungstechnik, erfahrene Fachkraft Veranstaltungstechnik (m/w/d) o. ä. im Bereich Veranstaltungen, Messe &amp; Kongress <br> in Vollzeit <br> <br> In Abstimmung mit der Abteilungsleitung Veranstaltungstechnik Messe gewährleisten Sie die technische Konzeption und die sichere Umsetzung von Veranstaltungen mit der Zielsetzung den Veranstaltungserfolg zu steigern.</p><h1> Technischen Projektleiter <p>  - Meister Veranstaltungstechnik, erfahrene Fachkraft Veranstaltungstechnik (m/w/d) o. ä.  <br>  im Bereich Veranstaltungen, Messe &amp; Kongress in Vollzeit </p></h1><p> In Abstimmung mit der Abteilungsleitung Veranstaltungstechnik Messe gewährleisten Sie die technische Konzeption und die sichere Umsetzung von Veranstaltungen mit der Zielsetzung den Veranstaltungserfolg zu steigern.</p><h3> Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören:</h3> <ul>  <li>   Erstellung der Aktivitätenplanung, Budgetierung, Controlling und Steuerung der technischen Gewerken einschl. Budgetverantwortung  </li>  <li>   Gestaltung von Foren und Sonderschauen einschl. technischer Planung, konzeptioneller Gestaltung, Bestellung der erforderlichen Gewerke, Abwicklung vor Ort und Abrechnung in Abstimmung mit der Projektleitung  </li>  <li>   CAD-Pläne veranstaltungsbedingt anpassen  </li>  <li>   Durchführung und Überwachung der betrieblichen Veranstaltungsabwicklung (inkl. Auf- und Abbau)  </li>  <li>   Anleitung der Hallenmeister und Veranstaltungstechniker  </li>  <li>   Überwachung und Kontrolle von Veranstaltungsberichten als Grundlage für die Rechnungserstellung  </li>  <li>   Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften und Umsetzung des Sicherheitskonzeptes  </li>  <li>   Übernahme der Funktion des CvD nach Maßgabe des Sicherheitskonzepts  </li>  <li>   Genehmigung von Hallenplänen und Behördenabstimmung  </li>  <li>   Abnahme von Messen/Veranstaltungen, Saal- und Bühnenbauten  </li>  <li>   Erteilung von Standbaugenehmigungen  </li> </ul> <br> Disposition, Beauftragung, Steuerung vor Ort, Abrechnung der folgenden Bereiche: <br> <br> <ul>  <li>   Veranstaltungstechnik  </li>  <li>   Brandschutz/Brandwachen, Sanitätsdienst, Bewachung/Sicherheit  </li>  <li>   Techn. Anschlüsse/Gewerke, Aufbauten, Abhängungen, Bodenbeläge, Reinigung, Möblierung, Entsorgung (Eigenbedarf, Foren, Sonderschauen)  </li> </ul><h3> Wir erwarten:</h3><ul> <li>  Einen Abschluss zum Meister für Veranstaltungstechnik, Fachkraft Veranstaltungstechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Ausbildung inklusive kaufmännischer Grundlagen </li> <li>  Gerne auch eine kaufmännische Aus- und / oder Fortbildung zum Event-Manager, Fachwirt Veranstaltung (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium im Event-Management oder vergleichbar mit entsprechendem Schwerpunkt (Veranstaltungen, Messe und Kongress) </li> <li>  Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung </li> <li>  Sehr gutes technisches und handwerkliches Grundverständnis </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse, gute AutoCAD-Kenntnisse </li> <li>  Gute Kenntnisse der englischen Sprache </li> <li>  Selbständige, kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Hohe soziale Kompetenz und ein sicheres, freundliches Auftreten </li> <li>  Hohe Einsatzbereitschaft und die Bereitschaft die Arbeitszeiten an die Erfordernisse der jeweiligen Veranstaltung anzupassen </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3> <ul>  <li>   Einen großen Verantwortungsbereich in einem abwechslungsreichen und dynamischen Umfeld ein aufgeschlossenes und motiviertes Team  </li>  <li>   Gleitzeitmodell  </li>  <li>   Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse des Öffentlichen Dienstes)  </li>  <li>   Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Umfangreiches E-Learning-Angebot (kostenlose Online-Kurse für alle Mitarbeitenden)  </li>  <li>   Mobiles Arbeiten  </li>  <li>   Deutschlandticket Job und Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss  </li>  <li>   Betriebliches Gesundheits-Management durch ergonomische Arbeitsplätze und Zuschuss zur Fitnessstudiomitgliedschaft  </li>  <li>   Weihnachtsgeld / Sonderprämien / Mitarbeiter Bonuskarte  </li>  <li>   Essenszuschüsse in Form von Gutscheinen  </li>  <li>   Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven  </li>  <li>   Eine grüne Stadt mit hoher Lebensqualität und guter Infrastruktur, in einer Region mit großem Freizeitwert  </li> </ul> <br> Die Messe Karlsruhe engagiert sich für Chancengleichheit. <br> Die leistungsgerechte Vergütung erfolgt nach TVöD.<h3> Interesse?</h3><p> Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung direkt hier über unser Bewerbermanagement. <br> <br> <br> <br> Ansprechpartner/in <br> Marc-Oliver Dopf <br> +49 721 3720-2129 <br> <br> Karlsruher Messe- und Kongress GmbH <br> Personalabteilung <br> Festplatz 9 <br> 76137 Karlsruhe</p><p> Ansprechpartner/in <br> <br> Marc-Oliver Dopf <br> </p><p>  +49 721 3720-2129 </p><p> Karlsruher Messe- und Kongress GmbH <br> <br> Personalabteilung <br> Festplatz 9 <br> 76137 Karlsruhe</p>

Technischer Projektleiter - Meister Veranstaltungstechnik, erfahrene Fachkraft Veranstaltungstechnik (m/w/d) o. ä. im Bereich Veranstaltungen, Messe & Kongress

<br><h1> Serviceleiter/ Teamleiter (w/m/d) als Koordinator Mobiler Hydraulik-Sofortservice - Region Baden-Württemberg</h1><p> Sie haben ein Herz für Maschinen? Dann sind Sie bei HANSA-FLEX genau richtig! Unsere Mission ist es, Maschinen mit modernster Hydraulik (wieder) zum Laufen zu bringen. Ob Schläuche, Rohre, Pumpen oder Zylinder: Unsere hohen Qualitätsansprüche und unser unermüdlicher Einsatz für den Kunden haben uns zu einem der international führenden Unternehmen für hydraulische Verbindungstechnik gemacht. Das höchste Gut unseres Familienunternehmens sind dabei unsere 5.000 Mitarbeiter*innen. <br> <br></p><p> Für unseren Geschäftsbereich Mobiler Hydraulik-Sofortservice suchen wir Sie für die Region Baden-Württemberg einen führungserfahrenen Serviceleiter/ Teamleiter (w/m/d) als Koordinator Mobiler Hydraulik-Sofortservice.</p><h3> Hier setzen Sie Ihre Energie ein:</h3><ul> <li>  Sie sind erster Ansprechpartner (w/m/d) für alle Fragen und Bedarfe Ihrer Servicetechniker (w/m/d), dazu übernehmen Sie beispielsweise die Einarbeitung der neuen Servicetechniker (w/m/d) gemäß Einarbeitungsplan. </li> <li>  Die gesamte Personal- und Einsatzplanung in Absprache mit dem Regionalverantwortlichen übernehmen Sie gewissenhaft. </li> <li>  Sie führen regelmäßige Monatsgespräche durch. </li> <li>  Die Unterstützung der Servicetechniker (w/m/d) bei der Kundenakquise und -pflege gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. </li> <li>  Darüber hinaus unterstützen bzw. bearbeiten Sie mögliche Kundenreklamationen. </li></ul><h3> Das sind Ihre Anlagen:</h3><ul> <li>  Die Grundlage für Ihren Erfolg ist eine technische Berufsausbildung, z. B. zum Industriemechaniker, Land- und Baumaschinen- oder Anlagenmechaniker (w/m/d) und/oder eine kaufmännische Ausbildung bzw. Zusatzqualifikation. </li> <li>  Ideal wäre Erfahrung in der Hydraulikbranche. </li> <li>  Sie haben idealerweise bereits Führungserfahrung sammeln können. </li> <li>  Servicebetonter Umgang mit Kunden ist für Sie selbstverständlich. </li> <li>  Für diese Aufgabe ist ein Führerschein erforderlich sowie eine hohe Flexibilität und Reaktionszeit. </li> <li>  Eine hohe Reisetätigkeit stellt für Sie kein Problem dar. </li></ul><h3> Darauf können Sie sich freuen:</h3><p> Berufsunfähigkeitsversicherung: <br> HANSA-FLEX AG bietet mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen günstigen Rahmenvertrag für eine Berufsunfähigkeitsversicherung an.</p><p> Betriebliche Altersvorsorge <br> Wir bieten mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen Rahmenvertrag zur betrieblichen Altersvorsorge in Form der Direktversicherung an.</p><p> Langzeitkonto: <br> Führen Sie ein Langzeitkonto im Rahmen einer Entgeltumwandlung und sparen Sie regelmäßig (Brutto-) Entgeltbestände an.</p><p> Kindergartenzuschuss: <br> HANSA-FLEX unterstützt Mitarbeitende, deren Kinder eine Kindertagesstätte besuchen, mit einem Zuschuss zum Gehalt</p><p> Angebote für Mitarbeitende: <br> Mitarbeitende von HANSA-FLEX profitieren bei Corporate Benefits von Sonderkonditionen und Preisnachlässen für eine Vielzahl an Angeboten!</p><p> Fit bei HANSA-FLEX: <br> Egym Wellpass ist ein Firmenfitnessprogramm, mit dem Sie unbegrenzt bei allen Verbundpartnern deutschlandweit trainieren können – auch im Urlaub oder unterwegs. Mit einem Eigenbetrag von 20 Euro mit Monat erwarten Sie viele Vorteile</p><h3> Das klingt nach der perfekten Stelle für Sie?</h3><p> Dann ergreifen Sie Ihre Chance und machen Sie unsere Kunden und ihre Maschinen glücklich! Senden Sie uns Ihre Unterlagen bitte über unser Online-Bewerbungsformular</p><p> HANSA-FLEX AG <br> HR Business Partner <br> Silke Blume <br> +49-421-48907-633 <br> <a href="http://www.hansa-flex.com" target="_blank">www.hansa-flex.com</a></p>

Serviceleiter / Teamleiter (w/m/d) als Koordinator Mobiler Hydraulik-Sofortservice

<p> Der ASB Heilbronn-Franken gehört mit knapp 2.000 Mitarbeitenden und Freiwilligendienstleistenden zu den großen Hilfs- und Wohlfahrtsorganisationen in der Region. Unter dem Leitgedanken "Wir helfen hier und jetzt" unterstützen wir hilfsbedürftige Menschen in den verschiedensten Lebenssituationen und -stationen.</p><p> Für unser ASB Kinder-Kompetenzzentrum (KiKo) in Heilbronn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Heilpädagogen oder Sozialpädagogen/?Sozialarbeiter (m/w/d) für pädagogische Angebote im Einzel- und Gruppensetting in Teilzeit (70%).</p><h1> Heilpädagoge oder Sozialpädagoge/?Sozialarbeiter (m/w/d) im Kinder-Kompetenzzentrum Heilbronn</h1><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Durchführung von wöchentlichem Sozialkompetenztraining mit Kindern im Autismus Spektrum. Im Tandem mit einem Therapeuten, in Kleingruppen in verschiedenen Altersgruppen im Schul- und Kindergartenalter, orientiert am TEACCH-Modell </li> <li>  Durchführung von Autismusspezifischer Einzelförderung </li> <li>  Arbeitszeit vorwiegend am Nachmittag </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit den Systemen der Familien und in Kooperation mit den Ämtern und Ärzten </li> <li>  Arbeit im interdisziplinären Team mit regelmäßigen Entwicklungsgesprächen und Teamsitzungen zum fachübergreifenden Austausch </li> <li>  Konzeptionsarbeit und Weiterentwicklung des pädagogischen Angebots des Kinder-Kompetenzzentrums auch auf den Bereich Kinder mit ADHS </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung oder Studium zum Heilpädagogen (m/w/d), Sozialpädagogen (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen im Autismus-Spektrum und/oder ADHS ist wünschenswert </li> <li>  Motivation, neue Kompetenzen zu entwickeln und aktiv das KiKo-Angebot mitzugestalten </li> <li>  Einfühlungsvermögen und Verständnis für die Bedürfnisse der Kinder sowie Jugendlichen und deren Eltern </li> <li>  Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv in einem interdisziplinären Team zu arbeiten </li></ul><h3> Wir bieten Dir:</h3><ul> <li>  Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Wohlfahrtsverband </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung: Wir zahlen nach dem Tarifvertrag TV-L mit einer Jahressonderzahlung von bis zu 95% eines Monatsgehalts sowie vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Work-Life-Balance: Genug Erholung mit mindestens 29 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie attraktiven Arbeitsbedingungen </li> <li>  Mobilität: Nutze das Fahrrad- oder E-Bike-Leasing oder das vergünstige ASB-Jobticket basierend auf dem Deutschlandticket </li> <li>  Weitere Benefits: Rabatte und Sonderkonditionen bei 500 Partnerunternehmen sowie Ermäßigungen für Privatleistungen in unseren Therapiezentren </li> <li>  Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: Neben den Weiterbildungsangeboten bieten wir als größerer Arbeitgeber auch vielfältige Entwicklungschancen </li> <li>  Prämie: In unserem Programm „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ bieten wir eine Empfehlungsprämie bis zu 3.000 € </li></ul><p> Der ASB fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt alle Bewerbungen, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><h3> Jetzt online bewerben! Wir freuen uns auf Dich.</h3><p> ASB Baden-Württemberg e.V. <br> Region Heilbronn-Franken <br> ASB Kinder-Kompetenzzentrum Heilbronn <br> Jette Lippolis <br> Therapeutische Pädagogische Leitung <br> Tel. 07131 9739-4150</p><p> <a href="http://www.asb-unvorstellbar.de" target="_blank">www.asb-unvorstellbar.de</a> <br> Infos zum ASB Kinder-Kompetenzzentrum</p><p> ASB Baden-Württemberg e.V. <br> Region Heilbronn-Franken <br> Ferdinand-Braun-Straße 14 <br> 74074 Heilbronn <br> <a href="http://www.asb-unvorstellbar.de" target="_blank">www.asb-unvorstellbar.de</a></p>

Heilpädagoge oder Sozialpädagoge/?Sozialarbeiter (m/w/d) im Kinder-Kompetenzzentrum Teilzeit

<h1> Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) - Unterkonstruktionen für Solaranlagen</h1><br><br><p> Unser Kunde B&amp;K Solare Zukunft positioniert sich als langjähriger Hersteller für Solar-Unterkonstruktionen jeglicher Dachformen sowie für Carport- und Freiflächensysteme. Damit hat B&amp;K eine „tragende“ Funktion im weiteren Ausbau der Erneuerbaren Energien.</p><p> Die Kunden finden bei B&amp;K eine perfekt auf ihre Bedürfnisse abgestimmte Produktpalette. Ob Aluminium oder Stahl, ob Flachdach, Parkflächen oder Freifläche: B&amp;K bietet in Zusammenarbeit mit seinem französischen Mutterunternehmen AdiWatt alles, was sich Solarteure, Generalunternehmer &amp; Co. im Bereich PV-Montagesysteme wünschen können.</p><p> Weiterführende Informationen finden Sie hier: <a href="http://www.bksolarezukunft.de" target="_blank">www.bksolarezukunft.de</a> / <a href="http://www.adiwatt.com" target="_blank">www.adiwatt.com</a></p><p> Zur Verstärkung seines Teams und im Sinne der Weiterentwicklung der Vertriebsaktivitäten in Deutschland suchen wir im Auftrag unseres Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Vertriebsgebiet Baden-Württemberg Ihre Unterstützung als:</p><h2> Vertriebsmitarbeiter im Außendienst <br> Baden-Württemberg (m/w/d) <br></h2><p> Unterkonstruktionen für Solaranlagen</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Ausbau des Kundenportfolios in Baden-Württemberg (PLZ 7) durch aktive Neukundenakquise: </li> <ul>  <li>   Identifizierung von potentiellen Neuprojekten unterstützt durch Lead-Generierung aus dem Innendienst  </li>  <li>   Identifizierung der Entscheidungsträger auf Kundenseite und Kontaktaufnahme  </li>  <li>   Bedarfsanalyse  </li> </ul> <li>  In Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst: Angebotserstellung, -übermittlung und -nachverfolgung </li> <li>  Erster Ansprechpartner für den Kunden auch über den Bestellprozess hinaus bis hin zur Abwicklung und Auslieferung der Aufträge </li> <li>  Analyse des zukünftigen Marktpotentials und ständige Beobachtung des Wettbewerbs </li> <li>  Teilnahme an bereichsrelevanten Messen und Fachveranstaltungen </li> <li>  Berichterstattung an die Vertriebsleitung, kontinuierlicher Austausch mit den Kollegen im Innendienst </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><p> Sie sind durch und durch Vertriebsmensch und möchten sich beruflich in die Photovoltaikbranche einbringen? Wenn Sie darüber hinaus…</p><ul> <li>  Erste Erfahrung im B2B Vertrieb mitbringen und eine Außendiensttätigkeit gewohnt sind, </li> <li>  Über Branchenkenntnisse verfügen oder über fundiertes Interesse an der Solarindustrie gekoppelt an ein ausgeprägtes technisches Verständnis, </li> <li>  Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebietes und punktuell darüber hinaus mitbringen, </li> <li>  Ihre Arbeit selbst organisieren und strukturieren und Teamarbeit auch auf Distanz zu schätzen wissen, </li> <li>  Kommunikationsstark sind und Ihre Kunden begeistern können, ihnen auf Augenhöhe und mit Respekt begegnen, </li></ul><p> … dann sind Sie bei B&amp;K genau richtig!</p><h2> Unser Angebot</h2><p> B&amp;K überzeugt durch ein familiäres Arbeitsklima, kann aber durch den Anschluss an die AdiWatt-Gruppe auch mit einem erweiterten Produktportfolio punkten.</p><p> Darüber hinaus bietet B&amp;K Ihnen:</p><ul> <li>  Eine spannende Aufgabe in einer zukunftsorientierten und vielversprechenden Branche, für die Nachhaltigkeit ein wichtiger Antrieb ist </li> <li>  Die Chance, bei der langfristigen Etablierung von B&amp;K in Südwestdeutschland Ihren ganz persönlichen Finderabdruck zu hinterlassen </li> <li>  Den Rückhalt eines eingespielten Teams </li> <li>  Eine Festanstellung im Home-Office (Ausstattung wird gestellt) mit einem Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung </li></ul><br><p> Interesse? <br> </p><p>  Fühlen Sie sich angesprochen? Finden Sie sich in der Positionsbeschreibung wieder?  <br>  <br>  Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Referenz SAI-BK) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, per Email oder über den Bewerben-Button. </p> <h2>  Kontakt </h2> <p>  Für Rückfragen und Hinweise auf die weitere Vorgehensweise steht Ihnen jederzeit gern zur Verfügung: Frau Steffi Brandt / Telefon: 0681-9963159 / Email: <a href="mailto:BK@strategy-action.com" target="_blank">BK@strategy-action.com</a> </p> <p>  Wie wir vorgehen:  <br>  <br>  Wir bearbeiten Ihre Bewerbung schnellstmöglich und melden uns mit Feedback zurück. Passen die grundlegenden Elemente Ihrer Bewerbung mit dem Anforderungsprofil zusammen, steigen wir in ein erstes Gespräch per Videokonferenz mit Ihnen ein. Bei beiderseits bestätigtem Interesse schließt sich daran dann ein persönliches Gespräch unter Einbezug von B&amp;K an. </p> <p>  Diese Stelle weiterempfehlen </p> <p>  Zurück zur Übersicht </p>

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) - Unterkonstruktionen für Solaranlagen

<p> Wir sind die W&amp;W Service GmbH mit Standorten in Ludwigsburg und Kornwestheim im Großraum Stuttgart. Wir sind der zentrale Service-Dienstleister der Wüstenrot &amp; Württembergischen Gruppe. Wir sind verantwortlich für Datenmanagement, Einkauf, Gebäudeservice, Gastronomie, Veranstaltungs- und Mobilitätsmanagement. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Eventmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt Seminarorganisation</h1><p> Kennziffer: 33100 | Standort: Kornwestheim</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Organisation, Planung und Buchung von Seminaren / Fortbildungen in Abstimmung mit der Aus- und Weiterbildungsabteilung in der Württembergische Versicherung AG </li> <li>  Beratung und Betreuung der Kunden und Trainer bei organisatorischen Themen, sowie bei der Hotel- und Locationauswahl </li> <li>  Kontingentsverwaltung für Übernachtungen, Buchung von Räumlichkeiten und Verpflegung in Hotels oder im W&amp;W-Campus sowie Vor-Ort-Betreuung der Seminare bei Bedarf </li> <li>  Veröffentlichung der Angebote und Teilnehmermanagement mit dem Trainingskatalog (SAP-Learning Solution) </li> <li>  Administrative Arbeiten, wie z.B. Berichtserstellung und Rechnungsbearbeitung </li> <li>  Projekt- und Mitarbeit bei der stetigen Verbesserung von Abläufen und Prozessen </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische oder gastronomische Berufsausbildung oder Studium, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Veranstaltungs- oder Seminarmanagement </li> <li>  Berufserfahrungen im Teilnehmer- und/oder Veranstaltungsmanagement </li> <li>  Sehr gut kommunikative Fähigkeiten und Umgangsformen </li> <li>  Selbstständige und strukturierte Arbeitsweisen </li> <li>  Serviceorientierung, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Office und weitere SAP- und EDV-Kenntnisse von Vorteil </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Kostenfreie E-Bike Ladestationen </li></ul><p> Karin Kyofsky</p><p> 07141 16-754185 <br></p>

Eventmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt Seminarorganisation

View job here <p>  Integrierte, nachhaltige und bezahlbare Mobilität aus einem Guss für die Region Stuttgart: Das ist unsere Mission.  <br>  <br>  Gestalten Sie mit uns aktiv die Mobilitätswende! </p> <h1>  Teamleiter für den technischen Vertrieb im ÖPNV (m/w/d) </h1> <ul>  <li>   Vollzeit  </li>  <li>   Hybrid  </li>  <li>   Rotebühlstraße 121, Stuttgart  </li>  <li>   Mit Berufserfahrung  </li>  <li>   25.11.24  </li> </ul> <p>  Wir suchen ab sofort einen Teamleiter für den technischen Vertrieb im ÖPNV (m/w/d) am Standort Stuttgart und zeitweise Göppingen </p> <h2>  Ihre Aufgaben: </h2> <ul>  <li>   Sie leiten, führen und entwickeln ein neu gegründetes Team mit insgesamt fünf Mitarbeitenden  </li>  <li>   Sie entwerfen zusammen mit unseren Partnern Strategien und Umsetzungsmaßnahmen im Themenfeld technischer Vertrieb und ÖPNV-Systemlandschaften im Ticketing  </li>  <li>   Sie unterstützen Verkehrsunternehmen in vertriebs- und systemtechnischen Fragen wie bspw. Fahrscheindrucker, Kontrollgeräte, Hintergrundsysteme und eTicketing  </li>  <li>   Sie bringen sich in die Weiterentwicklung des multimodalen Angebots polygo ein  </li>  <li>   Sie arbeiten an der strategischen Weiterentwicklung unserer Systemarchitektur mit  </li>  <li>   Sie steuern und begleiten die KI-Aktivitäten im VVS  </li> </ul> <h2>  Sie bringen mit: </h2> <ul>  <li>   ein abgeschlossenes Studium vorzugsweise in den Bereichen IT, Verkehrs-, Ingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung mit Erfahrung in digitalen Vertriebssystemen  </li>  <li>   ein großes Interesse an technischen Systemen und am ÖPNV  </li>  <li>   einen ergebnisorientierten Arbeitsstil mit der Fähigkeit, Teams zu motivieren, zu inspirieren sowie zu führen  </li>  <li>   ein sicheres und überzeugendes Auftreten sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit internen und externen Partnern  </li>  <li>   eine kundenorientierte Arbeitsweise und Kenntnisse, wie man Kundenbeziehungen aufbaut und pflegt  </li> </ul> <h2>  Wir bieten: </h2> <ul>  <li>   eine vielseitige Tätigkeit in einem aktiven und nachhaltigen Umfeld des ÖPNV  </li>  <li>   eine tarifliche Beschäftigung mit einer attraktiven Altersversorgung  </li>  <li>   Deutschlandticket und Jobrad  </li>  <li>   flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten  </li>  <li>   sehr ausgeprägte Kollegialität mit gegenseitiger Wertschätzung und freundlichem Miteinander  </li>  <li>   auf Sie zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement mit Trainingskursen, Vorträgen und weiteren Angeboten  </li>  <li>   ein familienfreundliches Arbeitsumfeld  </li>  <li>   einen Arbeitsplatz in verkehrsgünstiger Lage direkt an der S-Bahn-Haltestelle Schwabstraße im Stuttgarter Westen oder am Bahnhof Göppingen  </li>  <li>   ein "herzliches Willkommen" - wir nehmen uns gerne Zeit für Sie und ermöglichen eine angemessene Einarbeitung  </li> </ul> <h3>  Ansprechpartner </h3> <p>  Alexandra Gruber Personal </p> <p>  Diesen Job teilen </p> <p>   Impressum | Datenschutzerklärung  </p>  Powered by softgarden

Teamleiter für den technischen Vertrieb im ÖPNV (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sicherstellung des rechtzeitigen Warenflusses für alle Filialen</li><li>Verantwortung für die Pflege der Stammdaten unserer Produkte in der Warenwirtschaft</li><li>Erfassen und bearbeiten von Wareneingängen und -ausgängen</li><li>Abgleichen von Rechnungen mit dem Wareneingang sowie ausbuchen von Rechnungen</li><li>Arbeiten als Schnittstelle zwischen Verkauf und Lager</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Logistik, Verwaltung und Einkauf</li><li>Mitarbeiter führen und motivieren</li><li>Einarbeitung neuer Mitarbeiter</li><li>Regelmäßige Mitarbeiter Gespräche und Coachings</li><li>Koordinierung der Jahresurlaubsplanung</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Buchhaltung oder ähnliches</li><li>Erste Berufserfahrung und sicherer Umgang mit Warenwirtschaftssystemen und digitalen Tools</li><li>Betriebswirtschaftliches Verständnis und digitale Kompetenzen</li><li>Zuverlässige, selbstständige, ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Souveränes und authentisches Auftreten</li><li>Mindestens 1-2 Jahre Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -motivation</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2>
                
                
                
                    
                        
Freuen Sie sich auf <strong>ein motiviertes Team und interessante Aufgaben in einer tollen Atmosphäre.</strong> 
                    
                    
                        
Mit der betrieblichen Altersvorsorge schaffen Sie sich <strong>ein Polster fürs Alter</strong>. Außerdem bieten wir <strong>ein Bike Leasing</strong> für unsere Mitarbeiter an.
                    
                    
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Sie erwarten geregelte Arbeitszeiten und Sozialleistungen wie unter anderem die <strong>Vorsorge im Krankheitsfall durch verlängertes Krankengeld ab einer gewissen Betriebszugehörigkeit.</strong> <strong>Uns ist es wichtig das sich jeder Mitarbeiter wohl fühlt.</strong><br>
                    
                        
Freuen Sie sich auf <strong>einen sicheren Arbeitsplatz</strong> in einem modernen und erfolgreichen Unternehmen.
                    
                    
                         
                    
                    
                        
Insights in die Fashion-Branche bei <strong>Mitarbeiter-Events.</strong><br>    
                    
                        
Sie erhalten <strong>attraktive Mittarbeiterrabatte auf unser gesamtes Sortiment</strong> auch für Familienangehörige.
                    
                    
                         
                    
                    
                        
Wir bieten ihnen <strong>eine persönliche Förderung auf allen Ebenen. Es erwarten Sie verschiedene Seminare und Coachings.</strong><br>    
                    
                        
Bei uns bekommen Sie nicht nur ein leistungsgerechtes Einkommen, sondern auch <strong>Urlaubs und Weihnachtsgeld.</strong>  <br>
                    
                    
                    
                
                Es erwartet Sie ein freundliches und engagiertes Team sowie eine vielseitige, herausfordernde Tätigkeit in einem modernen und erfolgreichen Unternehmen. Gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen stehen im Mittelpunkt unserer Arbeit.
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Eine Aufgabe für Sie? Dann bewerben Sie sich online:

Abteilungsverantwortlicher Warenwirtschaft (m/w/d)

<h2> Ihr Partner für Bauprojekte</h2><p> Suchst du nach einer spannenden Herausforderung im Bereich Bauleitung und Projektleitung Technische Gebäudeausrüstung? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen talentierte und motivierte Persönlichkeiten für unsere Teams in Stuttgart, Berlin und Hamburg.</p><h1> Bauleitung / Projektleitung TGA (m/w/d)</h1><h2> Aufgaben:</h2><ul> <li>  Klassische Objektüberwachung und innovative Koordination: Eigenverantwortliche Übernahme aller Aufgaben rund um die TGA-Gewerke im Sinne der HOAI 8-9. </li> <li>  Zeitmanagement mit Präzision: Erstellung detaillierter Zeitpläne zur optimalen Durchführung der Projekte. </li> <li>  Kostentransparenz und -optimierung: Überwachung und Steuerung der Kosten aller Arbeiten nach finanziellen Vorlagen. </li> <li>  Präzise Nachtrags- und Rechnungsprüfung: Durchführung einer VOB-gerechten Aufmaß-, Rechnungs- sowie Nachtragsprüfung. </li> <li>  Effektive Abnahmen und Qualitätssicherung: Optimierung der Bauprojekte und Sicherstellung der Qualität unter Einhaltung unserer Firmenziele. </li></ul><h2> Qualifikationen:</h2><ul> <li>  Expertise und Fachwissen: Vorzugsweise eine Ausbildung in einem technischen Beruf (HKLS/E) mit einschlägiger Weiterbildung. </li> <li>  Kompetenzen: Fachübergreifende Branchenkenntnisse, Interesse am Fachgebiet und eine hohe Bereitschaft zur Weiterbildung. </li> <li>  Teamplayer (m/w/d): Auszeichnung durch Durchsetzungsfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit. </li> <li>  Selbstbewusstsein und Eigenverantwortung: Durch hohe Eigeninitiative die Position als Projektleiter unterstreichen und aktiv an der Zukunft unseres Unternehmens mitwirken. </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Zugang zu neuesten Technologien: Durch Arbeiten mit modernster Technologie, Nutzen von innovativen Tools und Systemen die Arbeit effizienter und effektiver zu gestalten, um stets auf dem neuesten Stand zu bleiben. </li> <li>  Persönliche und berufliche Entwicklung: Durch kreative und abwechslungsreiche Aufgaben gemeinsam unser Unternehmen weiterentwickeln. </li> <li>  Benefits: Leistungsgerechte Bezahlung sowie attraktive Sozialleistungen, die eine berufliche und persönliche Entwicklung unterstützen. </li> <li>  Positives Arbeitsumfeld und Teamspirit: Teil eines dynamischen Teams werden, das Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung großschreibt und gemeinsam Erfolge feiert. </li> <li>  Gesundheitsförderung: Wir legen Wert auf deine Gesundheit und dein Wohlbefinden, durch mögliches Nutzen eines Jobrads oder eines EGYM Wellpass. </li></ul><h2> Bereit für die Herausforderung?</h2><p> Dann bewirb dich jetzt unter <a href="mailto:personal@kappes-partner.com" target="_blank">personal@kappes-partner.com</a> und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit dir die Zukunft zu gestalten und innovative Bauprojekte zu realisieren.</p><p> kappes ipg GmbH <br> Ingenieur- und Planungsgesellschaft <br> Ramsbachstraße 3 <br> 70597 Stuttgart-Degerloch <br> Tel.: 0711 97665-0 <br> E-Mail: <a href="mailto:kp@kappes-partner.com" target="_blank">kp@kappes-partner.com</a> <br> <a href="http://www.kappes-partner.com" target="_blank">www.kappes-partner.com</a></p>

Bauleitung / Projektleitung TGA (m/w/d)

<h2>Über die IMSS:</h2><p>Als Anbieter leistungsfähiger Planungs- und Dispositionslösungen <strong>unterstützt die INIT Mobility Software Solutions GmbH Verkehrsunternehmen in aller Welt</strong> bei der effizienten Abwicklung ihrer betrieblichen Prozesse rund um die Planung von Fahrplänen, Umläufen und Diensten sowie bei der Disposition von Fahrer*innen und Fahrzeugen.<br><br><strong>Bei uns kannst Du einen wichtigen Beitrag zur Zukunft der Mobilität leisten und dabei selbst vorankommen! </strong>Eigene Ideen mit Freude am Erfolg umsetzen, Verantwortung übernehmen und sich persönlich und fachlich weiterentwickeln – das kannst Du mit uns erreichen. Flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Sozialleistungen und ein gutes Arbeitsklima – das bieten wir Dir. Erfahre mehr über uns auf <a href="http://www.initmss.com" target="_blank">www.initmss.com</a>. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p><strong>(Senior) IT-Projektleiter (m/w/d)</strong><br>INIT Mobility Software Solutions in Karlsruhe, Hamburg oder Braunschweig</p><h2>Das erwartet Dich:</h2><p>Als (Senior) IT-Projektleiter (m/w/d) setzt Du Projekte im Bereich Planungs- und Dispositionssysteme für den ÖPNV, in time, scope, quality und budget um:</p><ul><li>Du agierst als proaktive Schnittstelle und gestaltest die Kommunikation zwischen den internen Abteilungen und unseren Kunden</li><li>Du stellst sicher, dass alle Anforderungen, Projektaufgaben und offenen Punkte frühzeitig identifiziert und an die zuständigen Ansprechpartner*innen verteilt werden</li><li>Du koordinierst unsere Ressourcen zwischen verschiedenen parallel laufenden Projekten</li><li>Darüber hinaus überwachst und koordiniert Du Projektverläufe und prüfst die Ergebnisse</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Projekt-Meetings sowie Förderung eines kontinuierlichen Wissenstransfers</li><li>Unterstützung unseres Vertriebsteams bei Ausschreibungen, der Kundengewinnung und der Kontaktpflege</li><li>Du schaffst die Basis für Folgeaufträge und zusätzlichen Umsatz außerhalb des Projektkontextes</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes (technisches) Studium oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Einschlägige Erfahrung in der eigenständigen Leitung von IT-(Groß-)Projekten</li><li>Eine Zertifizierung im Projektmanagementkontext ist von Vorteil</li><li>Ein ausgeprägtes technisches Verständnis sowie kommunikative Stärke, analytisches Denkvermögen und hohe Eigenverantwortung</li><li>Eine visionäre Denkweise und Überzeugungskraft; organisatorisches und koordinatives Geschick, um parallel verlaufende Projekte sicher im Auge zu behalten</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und bestenfalls Erfahrung im Austausch mit internationalen Ansprechpartner*innen</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen (inter-)nationalen Dienstreisen (unter Berücksichtigung aktueller Entwicklungen)</li></ul><h2>Fragen?</h2><p>Bei Fragen helfen wir gerne weiter und sind über <a href="mailto:jobs@initse.com" target="_blank">jobs@initse.com</a> oder +49 721 6100-0 erreichbar!</p><p>Pauline Patzwald<br>HR Recruiter</p><p>Jetzt bewerben!</p><p><a href="http://www.initse.com" target="_blank">www.initse.com</a></p>

(Senior) IT-Projektleiter (m/w/d)

<p>Dich fasziniert die Welt des Handels? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für deine Zukunft? Dann bist du hier richtig! Bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland! </p><h3>Deine Aufgaben </h3><ul><li>Verantwortung übernehmen: Als zentraler Ansprechpartner für die Entwicklung und Optimierung der Arbeitgeberkommunikation in Social Media stehst du unseren Kollegen im In- und Ausland mit Rat und Tat zur Seite - stets in enger Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellenbereichen wie Marketing und Unternehmenskommunikation.</li><li>Zielgruppen erreichen: Mit deinem Gespür für aufstrebende Social-Media-Kanäle und Trends konzipierst du zielgruppenadäquate Inhalte und Assets, behältst dabei die Interessen deiner Stakeholder sowie übergreifende Unternehmensstrategien im Blick und berätst zum passenden Medienmix.</li><li>Arbeitgeberkommunikation stärken: Unterstütze unsere Zielgruppenexperten im Team passgenaue Konzepte und Formate im Onlinekontext zu entwickeln, um unsere relevanten Zielgruppen zu erreichen.</li><li>Mit Storytelling begeistern: Du weißt, welche Geschichten und Insights unsere Follower interessieren, führst eigenständig kurze Interviews mit Kollegen, begleitest HR-Events und erstellst bei Bedarf passendes Bild-/Videomaterial für unsere Social-Media-Kanäle.</li><li>Optimierungen vorantreiben: Erstelle Reports zur kennzahlenbasierten Erfolgsmessung - von der Impression, über Engagement bis hin zur Conversion - und leite Optimierungsmaßnahmen ab.</li></ul><p>Die Einstellung ist aufgrund einer Elternzeitvertretung auf 2 Jahre befristet.</p><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Marketing, Kommunikation, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Berufsausbildung bringst du mit? Perfekt.</li><li>Mit erster Berufserfahrung im Bereich Employer Branding / Personalmarketing, idealerweise in der Konzeption von Social-Media-Strategien sowie erster Kampagnenerfahrung und / oder Contentproduktion, kannst du zusätzlich bei uns punkten.</li><li>Du hast ein ausgeprägtes Wissen über die Generation Z, Alpha &amp; Co. sowie ein Gespür für Trends rund um aktuelle und aufstrebende Online-Kanäle, Medien und Gamification. </li><li>Als durchsetzungsstarkes Organisationstalent mit einer eigenständigen, proaktiven, verantwortungsbewussten, strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise sowie ausgeprägtem Qualitätsbewusstsein bist du im #teamkaufland genau richtig.</li><li>Deine Kreativität im Denken und Handeln sowie die Bereitschaft, groß zu denken, ohne dabei den Blick fürs Detail zu verlieren, zeichnen dich aus.</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.</li></ul><p>Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button "Jetzt bewerben", dann geht’s los. </p><h3>Deine Vorteile</h3><ul><li>Dein Job lohnt sich: Mit einer attraktiven Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr, um Energie zu tanken. </li><li>Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot. </li><li>Work-Life-Balance: Mit flexiblen Arbeitszeiten kannst du bei uns Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren. </li><li>Gesund und fit: Genieße deine Freizeit mit Rabatten im Fitnessstudio und nutze weitere Vorteile im Bereich Gesundheit. </li><li>Und sonst? Freue dich auf vielfältige Rabatte über unser Mitarbeiterportal. Zudem kannst du von vermögenswirksamen Leistungen profitieren.</li></ul><p>Deine Ansprechpartnerin im Recruiting</p><p>Sabrina Wintergerst</p><p>kaufland.de/karriere</p><p>Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.</p>

Junior Consultant Personalmarketing - Strategisches Online-Marketing (m/w/d)

<p>Dich fasziniert die Welt des Handels? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für deine Zukunft? Dann bist du hier richtig! Bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland! </p><h3>Deine Aufgaben </h3><ul><li>Zahlen, Daten, Fakten: Verhandle Preise und Verträge von nationalen und internationalen Transporten in den von dir betreuten Kaufland-Ländern und Regionalstandorten.</li><li>Weiterentwicklung im Fokus: Du entwickelst neue Konzepte und Strategien innerhalb deiner Transportnetzwerke. </li><li>Teamplayer: Du arbeitest eng mit Schnittstellen wie dem Einkauf und der operativen Logistik in den Kaufland-Ländern zusammen.</li><li>Du hast den Durchblick: Betreibe strategisches Lieferantenmanagement, um die Auslastung der Transportnetzwerke zu verbessern. </li><li>Die Zukunft im Blick: Du leitest Projekte im internationalen Transportbereich.</li></ul><h3>Dein Profil </h3><ul><li>Du hast dein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Logistik oder Supply Chain Management in der Tasche? Super!</li><li>Du hast bereits mehrjährige Erfahrung im Bereich Transportlogistik gesammelt? Mit Kenntnissen im Einkauf oder Verkauf speditioneller Dienstleistungen kannst du zusätzlich punkten. </li><li>Mit deinem Durchsetzungsvermögen und deiner ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch bist du im #teamkaufland genau richtig.</li><li>Gern unterwegs? Du freust dich auf Reisen im In- und Ausland.</li></ul><p>Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button "Jetzt bewerben", dann geht’s los. </p><h3>Deine Vorteile </h3><ul><li>Dein Job lohnt sich: Mit einer attraktiven Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr, um Energie zu tanken. </li><li>Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot. </li><li>Dein Firmenwagen: Du fährst einen Firmenwagen der Marke BMW. Dieser steht dir auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte zur Verfügung. </li><li>Gesund und fit: Genieße deine Freizeit mit Rabatten im Fitnessstudio und nutze weitere Vorteile im Bereich Gesundheit. </li><li>Und sonst? Freue dich auf vielfältige Rabatte über unser Mitarbeiterportal. </li></ul><p>Deine Ansprechpartnerin im Recruiting</p><p>Ines Krüger</p><p>kaufland.de/karriere</p><p>Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.</p>

Senior Consultant Transportlogistik International - Frachtraumeinkauf (m/w/d)

<p>Dich fasziniert die Welt des Handels? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für deine Zukunft? Dann bist du hier richtig! Bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland! </p><h3>Deine Aufgaben </h3><ul><li>Wir zählen auf dich: Du unterstützt den Bereichsleiter bei der Vor-/Nachbereitung und Führung der Einkaufsverhandlungen.</li><li>Unser Sortiment im Fokus: Verantworte nach erfolgreicher Einarbeitung deine Teilwarengruppe im Marken- und Eigenmarkenbereich für alle Landesorganisationen.</li><li>Dein Verhandlungsgeschick ist gefragt: Nach und nach startest du eigenständig in Lieferantenverhandlungen im internationalen Umfeld.</li><li>Auf deinen Weitblick kommt es an: Die kundenorientierte Sortimentsoptimierung sowie das Trendscouting liegen in deiner Verantwortung.</li><li>Zahlen, Daten, Fakten: Deine regelmäßigen Auswertungen und Erfolgskontrollen nutzt du als Basis für länderübergreifende Handlungsempfehlungen.</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt BWL / Handel / Einkauf / Vertrieb oder eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung bspw. zum Handelsfachwirt. </li><li>Du bringst idealerweise erste Berufserfahrung im Einkauf / Category Management, bestenfalls im Handels- oder Industrieumfeld mit.</li><li>(Sehr) gute MS Office-Kenntnisse sowie gute Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen gehören zu deinem Skill-Set.</li><li>Und wie sieht's mit deinen Englisch- und Deutschkenntnissen aus? Fließende Kommunikation in Wort und Schrift zeichnen dich aus. </li><li>Mit deiner Gestaltungsfreude sowie deiner Affinität und Leidenschaft für Lebensmittel bist du im #teamkaufland genau richtig.</li></ul><p>Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button "Jetzt bewerben", dann geht’s los. </p><h3>Deine Vorteile</h3><ul><li>Dein Job lohnt sich: Mit einer attraktiven Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr, um Energie zu tanken. </li><li>Heute Büro, morgen remote: In individueller Abstimmung mit deiner Führungskraft finden wir die idealen Arbeitsbedingungen für dich. So kannst du von den Vorteilen beider Arbeitswelten profitieren. </li><li>Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot. </li><li>Work-Life-Balance: Mit flexiblen Arbeitszeiten kannst du bei uns Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren. </li><li>Gesund und fit: Genieße deine Freizeit im firmeneigenen Fitnessstudio und nutze weitere Vorteile im Bereich Gesundheit. </li><li>Und sonst? Freue dich auf vielfältige Rabatte über unser Mitarbeiterportal. Zudem kannst du von vermögenswirksamen Leistungen profitieren.</li></ul><p>Deine Ansprechpartnerin im Recruiting</p><p>Ines Krüger</p><p>kaufland.de/karriere</p><p>Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.</p>

Junior Einkäufer Food Frische International (m/w/d)

<p>Dich fasziniert die Welt des Handels? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für deine Zukunft? Dann bist du hier richtig! Bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland! </p><h3>Deine Aufgaben </h3><ul><li>Wir vertrauen auf deine Expertise: Erstelle Kostenschätzungen und Nachkalkulationen für die Neu- und Umbauten unserer Filialen, Verwaltungsgebäude, Fleischwerke und Logistik-Verteilzentren.</li><li>Bringe dein Fachwissen ein: Du bist an der Entwicklung landesspezifischer Kennzahlen für neue Kaufland-Länder sowie an der Durchführung von Marktanalysen beteiligt. </li><li>Zahlen im Fokus: Führe regelmäßig Know-how-Transfers zur Vermittlung unserer Kalkulationssysteme und Kennzahlen durch.</li><li>Deine Mitarbeit wird geschätzt: Unterstütze bei der Entwicklung einer länderübergreifenden, standardisierten Ausschreibungssystematik. </li><li>Damit alles läuft: Du überprüfst stichprobenartig die Qualität der Kaufland-Länder im Rahmen von Kalkulationsprüfungen.</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieur-, Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Bau oder ein vergleichbares Studium.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektkalkulation und Projekterfahrung in den Bereichen Schlüsselfertigbau und Gewerbebau bringst du mit? Perfekt.</li><li>Mit sehr guten bauspezifischen IT-Kenntnissen (AVA-Software z. B. RIB iTwo, MS Excel) kannst du bei uns punkten.</li><li>Starkes Interesse an neuen Kalkulationsmethoden und -systemen sowie eine ausgeprägte analytische und methodische Arbeitsweise zeichnen dich aus.</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohes Qualitätsbewusstsein runden dein Profil ab.</li></ul><p>Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button "Jetzt bewerben", dann geht’s los. </p><h3>Deine Vorteile</h3><ul><li>Dein Job lohnt sich: Mit einer attraktiven Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr, um Energie zu tanken. </li><li>Heute Büro, morgen remote: In individueller Abstimmung mit deiner Führungskraft finden wir die idealen Arbeitsbedingungen für dich. So kannst du von den Vorteilen beider Arbeitswelten profitieren. </li><li>Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot. </li><li>Work-Life-Balance: Mit flexiblen Arbeitszeiten kannst du bei uns Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren. </li><li>Gesund und fit: Genieße deine Freizeit mit Rabatten im Fitnessstudio und nutze weitere Vorteile im Bereich Gesundheit. </li><li>Und sonst? Freue dich auf vielfältige Rabatte über unser Mitarbeiterportal. Zudem kannst du von vermögenswirksamen Leistungen profitieren.</li></ul><p>Deine Ansprechpartnerin im Recruiting</p><p>Sina Kemker</p><p>kaufland.de/karriere</p><p>Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.</p>

Kalkulator Neu- und Umbau (m/w/d)

<p>Du möchtest in deinem Berufsalltag die Zukunft eines der größten Handelsunternehmen Europas mitgestalten? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für eine erfolgreiche Karriere? Dann <br>bist du hier richtig! Im Bereich Consulting gehörst du von Beginn an zu einem ambitionierten und leistungsstarken #teamkaufland und unterstützt das Top-Management bei vielfältigen Projekten. </p><h3>Deine Aufgaben </h3><ul><li>Vielfältige Einblicke? Na klar: Du wirkst bei strategischen Projekten mit und wirst von der Analyse über die Konzeptentwicklung bis hin zur Umsetzung mit eingebunden. </li><li>Zahlen, Daten, Fakten: Führe datengetriebene Analysen zu Trends und Entwicklungen im Markt-, Kunden- und Wettbewerbsumfeld durch und leite Handlungsempfehlungen für das Management ab.</li><li>Alles im Blick: Du bereitest Ergebnisse und Empfehlungen in unterschiedlichen Formaten (z. B. Präsentationen) zielgruppengerecht für das Top-Management und andere Stakeholder vor. </li><li>Wir zählen auf dich: Unterstütze bei der Vorbereitung und Durchführung von Workshops. </li><li>Deine Expertise ist gefragt: Übernimm Verantwortung für Arbeitspakete und liefere unter den gegebenen zeitlichen Vorgaben zuverlässig qualitativ hochwertige Ergebnisse.</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts- oder Ingenieurswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang mit überdurchschnittlichen Ergebnissen? Perfekt. </li><li>Erste Erfahrungen in einer externen oder internen Managementberatung oder in einem verwandten Bereich (z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten) konntest du bereits sammeln? Sehr gut!</li><li>Du bist fit in MS Office (Excel / PowerPoint) oder Google Workspace (Sheets / Slides) und hast Kenntnisse in Analyse- und Recherchemethoden zur Daten- und Informationsaufbereitung.</li><li>Erste Kenntnisse von Projektmanagement Methoden runden dein Profil ab. </li><li>Mit deinem überzeugenden Auftreten sowie einem hohen Maß an Eigeninitiative und Teamfähigkeit bist du im #teamkaufland genau richtig. </li></ul><p>Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button "Jetzt bewerben", dann geht’s los. </p><h3>Deine Vorteile</h3><ul><li>Dein Job lohnt sich: Mit einer attraktiven Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr, um Energie zu tanken. </li><li>Heute Büro, morgen remote: In individueller Abstimmung mit deiner Führungskraft finden wir die idealen Arbeitsbedingungen für dich. So kannst du von den Vorteilen beider Arbeitswelten profitieren. </li><li>Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot. </li><li>Work-Life-Balance: Mit flexiblen Arbeitszeiten kannst du bei uns Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren. </li><li>Gesund und fit: Genieße deine Freizeit mit Rabatten im Fitnessstudio und nutze weitere Vorteile im Bereich Gesundheit. </li><li>Und sonst? Freue dich auf vielfältige Rabatte über unser Mitarbeiterportal. Zudem kannst du von vermögenswirksamen Leistungen profitieren.</li></ul><p>Deine Ansprechpartnerin im Recruiting</p><p>Sabrina Wintergerst</p><p>kaufland.de/karriere</p><p>Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.</p>

Junior Consultant Inhouse Consulting (m/w/d)

<p>Dich fasziniert die Welt des Handels? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für deine Zukunft? Dann bist du hier richtig! Bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland! </p><h3>Deine Aufgaben </h3><ul><li>Bis die Produkte im Regal stehen: Du unterstützt bei der Umsetzung von lieferkettenbezogenen Sorgfaltspflichten durch eigenständige Rechtsberatung und koordinierst fachbereichsübergreifende Projekte und Prozesse.</li><li>Du bist Ansprechpartner: Berate, unterstütze und sensibilisiere Kollegen und Führungskräfte anderer Fachbereiche sowie Kaufland-Länder insbesondere zu Lieferketten-Compliance-relevanten Angelegenheiten. </li><li>Vorsicht statt Nachsicht: Du erstellst Richtlinien, Standards und Verfahren und unterstützt bei der Umsetzung von präventiven Maßnahmen und der Weiterentwicklung unseres Lieferketten-Compliance-Management-Systems.</li><li>Verbesserung wird hier großgeschrieben: Geschäftsprozesse werden von dir auf relevante Themen analysiert und bewertet. Zudem entwickelst du eigenständig Methoden, Prozesse und Systeme zur Minimierung von möglichen Compliance-Risiken.</li></ul><h3>Dein Profil </h3><ul><li>Du hast dein 2. Juristisches Staatsexamen abgeschlossen und verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Unternehmensumfeld. Idealerweise konntest du erste Erfahrungen mit dem Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz und der Entwaldungsverordnung sammeln.</li><li>Prozessaffinität sowie die Fähigkeit, operative Notwendigkeiten mit juristischen Anforderungen in Einklang zu bringen und diese einfach und überzeugend darzustellen, gehören zu deinen Stärken. </li><li>Du hast Freude an prozessbezogener Zusammenarbeit mit Kollegen unterschiedlicher Fachbereiche sowie die Fähigkeit, praktikable Konzepte und kreative Lösungsansätze zu erarbeiten.</li><li>Du arbeitest eigenverantwortlich und selbstständig und hast zudem ein sicheres Auftreten und gute Englischkenntnisse? Super, wir freuen uns auf deine Bewerbung!</li></ul><p>Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button "Jetzt bewerben", dann geht’s los. </p><h3>Deine Vorteile </h3><ul><li>Dein Job lohnt sich: Mit einer attraktiven Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr, um Energie zu tanken. </li><li>Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot. </li><li>Dein Firmenwagen: Du fährst einen Firmenwagen der Marke BMW. Dieser steht dir auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte zur Verfügung. </li><li>Gesund und fit: Genieße deine Freizeit mit Rabatten im Fitnessstudio und nutze weitere Vorteile im Bereich Gesundheit. </li><li>Und sonst? Freue dich auf vielfältige Rabatte über unser Mitarbeiterportal. </li></ul><p>Deine Ansprechpartnerin im Recruiting</p><p>Rebecca Turban</p><p>kaufland.de/karriere</p><p>Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.</p>

Senior Rechtsberater Compliance (m/w/d)

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000010948<br>Einstiegsart:Praktikum<br>Einsatzort: Bietigheim-Bissingen<br>Gesellschaft: Porsche Financial Services GmbH<p>Als 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche AG bieten wir unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle Lösungen, um sich den Traum vom Sportwagen zu erfüllen. Auch zukünftig bleibt es unser wichtigstes Ziel, Mobilität zu ermöglichen, Mobilität erlebbar zu machen und Mobilität weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir kundenorientierte Finanzdienstleistungen und Mobilitätsangebote für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti. Das Leasinggeschäft in Deutschland wird von der Porsche Financial Services GmbH &amp; Co. KG als Finanzdienstleistungsinstitut betrieben.</p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben.</p><p>Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhalten Sie auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Facebook</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Instagram</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei LinkedIn</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Financial Services" bei LinkedIn</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Xing</p><h2>Aufgaben</h2><p>Als Praktikant:in Digital Sales Transformation der Porsche Financial Services GmbH unterstützen Sie für 6 Monate als vollwertiges Teammitglied unseren Bereich im direkten Händler- und Kundenumfeld. Sie erhalten die Möglichkeit eigenverantwortlich Themen voranzutreiben, entwickeln die Point-of-Sales-Technologien von Morgen weiter und erhalten so einen direkten Einblick in die Schnittstelle zwischen IT, Business und Handelsorganisation für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti.</p><ul><li>Mitwirkung bei der Implementierung und Durchführung von Vertriebsaktivitäten in Bezug auf die Finanzdienstleistungsprodukte der Porsche Financial Services</li><li>Mitwirkung bei Projekten im Rahmen der Digitalen Transformation nach strukturierten und agilen Vorgehensmodellen</li><li>Unterstützung beim Aufbau der Supportorganisation für die Point-of-Sales Systeme der Porsche Financial Services und Mitarbeit bei der Prozessmodellierung und –analyse</li><li>Selbständige Durchführung von Aufgaben und Kleinprojekten zur Weiterentwicklung der Point of Sale Applikationen</li><li>Erstellung von Reports, Analysen und Präsentationen im Hinblick auf die Vertriebsleistung</li><li>Mitwirkung bei der operativen sowie strategischen Vertriebssteuerung</li><li>Unterstützung bei der Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Gremien</li><li>Einbringen von eigenen Ideen zu Prozessen, Entwicklungen und IT-Innovationen </li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit dem Schwerpunkt Vertrieb</li><li>IT-Affinität und Interesse an der Schnittstellentätigkeit zwischen IT, Fachbereich und Handel</li><li>Erste Kenntnisse im Projektmanagement wünschenswert</li><li>Strukturierte und selbständige Arbeitsweise</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung und Eigeninitiative</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><p><strong>Benefits:</strong></p><ul><li>Führungsleitlinien nach dem Porsche Code </li><li>EGYM Wellpass (Sport- und Wellnessnetzwerk) </li><li>Teilnahme an Firmenevents, Kulturveranstaltungen und Nachhaltigkeitsaktionen </li><li>Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Arbeitsbefreiung für besondere Ereignisse, Familienservice) </li><li>Diverse Mobilitätsangebote (Jobticket, kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze) </li><li>Teilnahmen an Studentenveranstaltungen</li></ul><p><strong>Beginn: </strong>Januar 2025</p><p><strong>Dauer:</strong> 6 Monate</p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte bewerben Sie sich online. Eine Bewerbung per Post oder E-Mail ist nicht möglich.</p><p>Wir bitten Sie, in Ihrem Lebenslauf die für das Stellenprofil relevanten Kenntnisse (siehe Stellenausschreibung "Qualifikationen") hervorzuheben.</p><p>Weitere Informationen finden Sie bei Carrera Online &gt; Porsche &amp; Ich &gt; Interne Bewerbung</p><p>(Link: <a href="https://porsche.sharepoint.com/sites/CarreraOnline_PAG_Porsche-und-Ich/SitePages/Interne-Bewerbung.aspx" target="_blank">https://porsche.sharepoint.com/sites/CarreraOnline_PAG_Porsche-und-Ich/…</a>)</p>

Praktikant (m/w/d) Digital Sales Transformation

<h2> Hier ist Leben drin!</h2><p> Ein lebendiges Miteinander der Generationen ist das Herzstück des Anna Haag Mehrgenerationenhauses. Unser helles, modernes Gebäude vereint ein Seniorenzentrum, eine Bildungsstätte und eine Kindertagesstätte. Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Senior*innen bilden eine muntere Gemeinschaft – wie in einer »Großfamilie«.</p><p> Jeder Tag im Mehrgenerationenhaus ist bunt, abwechslungsreich und selten langweilig – hier lässt es sich gut arbeiten!</p><p> Ist Ihnen eine individuelle und professionelle Versorgung von Bewohner*innen wichtig? Dann sind Sie bei uns richtig!</p><p> Unser Team Seniorenzentrum freut sich auf Sie als</p><h1> Qualitätsbeauftragter (w/m/d) Pflege</h1><p> in Teilzeit (40 bis 75 Prozent)</p><p> Wir setzen bei Pflege und Betreuung auf Qualität und freuen uns darauf, dass Sie unser bedürfnisorientiertes Pflegekonzept aktiv unterstützen. In unserem Alltag steht – neben der professionellen Begleitung unserer Bewohner*innen – das generationenverbindende Konzept im Mittelpunkt. Wir suchen engagierte Mitarbeiter*innen, die Lust am Mitgestalten haben.</p><h2> Qualifikationen, die Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Altenpfleger*in, (Kinder-) Gesundheits- und Krankenpfleger*in). </li> <li>  Sie bringen Erfahrung im Qualitätsmanagement mit oder verfügen über eine Weiterbildung zum*zur Qualitätsbeauftragten. </li> <li>  Sie haben Freude an Planung, Organisation und Schulung. </li> <li>  Sie sind daran interessiert, gute Pflege mitzugestalten und weiterzuentwickeln. </li></ul><h2> Aufgaben, die Sie erfüllen:</h2><ul> <li>  Sie verantworten die Steuerung und Sicherung unseres Pflege-Qualitätsmanagements. </li> <li>  Sie erstellen, überarbeiten und implementieren vorhandene und neue Prozesse und Standards. </li> <li>  Sie bringen sich kreativ in den Pflegealltag der Teams ein und tragen damit für die Menschen, die bei uns leben, zur bestmöglichen Lebensqualität bei. </li> <li>  Sie sind Teamplayer*in, unterstützen ihre Kolleg*innen und sorgen mit diesen gemeinsam für eine gute, konstruktive Arbeitsatmosphäre. </li></ul><h2> Versprechen, auf die Sie zählen können:</h2><p> Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, ein interessantes Arbeitsumfeld im Mehrgenerationenhaus, vollständige Freistellung für Ihre Aufgabe als Qualitätsbeauftragte*r, keine Wochenenddienste, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche.</p><h2> Sie denken, wir passen zu Ihnen?</h2><p> Dann sollten wir uns kennenlernen.</p><p> Bewerben Sie sich einfach online, gerne unter Angabe des gewünschten Beschäftigungsumfangs und Ihres möglichen Eintrittstermins.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin: <br> Nicole Helmecke <br> Telefon 0711 / 952 55-50 <br> n.helmecke@?annahaaghaus.de</p><p> Martha-Schmidtmann-Straße 16 <br> 70374 Stuttgart <br> Telefon 0711 / 952 55-0 <br> <a href="http://www.annahaaghaus.de" target="_blank">www.annahaaghaus.de</a></p>

Qualitätsbeauftragter (w/m/d) Pflege

<h2> Hier ist Leben drin!</h2><p> Ein lebendiges Miteinander der Generationen ist das Herzstück des Anna Haag Mehrgenerationenhauses. Unser helles, modernes Gebäude vereint ein Seniorenzentrum, eine Bildungsstätte und eine Kindertagesstätte. Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Senior*innen bilden eine muntere Gemeinschaft – wie in einer »Großfamilie«.</p><p> Jeder Tag im Mehrgenerationenhaus ist bunt, abwechslungsreich und selten langweilig – hier lässt es sich gut arbeiten!</p><p> Ist Ihnen eine gute und professionelle Ausbildung der zukünftigen Pflegefachkräfte wichtig? <br> Dann sind Sie bei uns richtig!</p><p> Unser Team Seniorenzentrum freut sich auf Sie als</p><h1> Praxisanleitung (w/m/d) <br> für unsere Auszubildenden im Pflegeberuf</h1><p> in Teilzeit (30 bis 70 Prozent)</p><p> Wir setzen bei Pflege und Betreuung auf Qualität und freuen uns darauf, dass Sie unser bedürfnisorientiertes Pflegekonzept aktiv unterstützen. In unserem Alltag steht – neben der professionellen Begleitung unserer Bewohner*innen – das generationenverbindende Konzept im Mittelpunkt. Wir suchen engagierte Mitarbeiter*innen, die Lust am Mitgestalten haben.</p><h2> Qualifikationen, die Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft mit Weiterbildung zur Praxisanleitung. </li> <li>  Sie können fachliche Inhalte gut vermitteln, verfügen über Organisationsgeschick und koordinieren gerne. </li> <li>  Sie greifen Fragen der Auszubildenden auf und beantworten diese mit Souveränität und Gelassenheit. </li> <li>  Die gute Ausbildung unserer zukünftigen Fachkräfte liegt Ihnen am Herzen. </li></ul><h2> Aufgaben, die Sie erfüllen:</h2><ul> <li>  Sie stellen die professionelle Ausbildung unserer Auszubildenden im Pflegeberuf sicher. </li> <li>  Als Teil des Anna-Haag-Teams stehen Sie für unsere Werte ein und identifizieren sich mit unserem intergenerativen Konzept. </li> <li>  Sie unterstützen unsere Auszubildenden bei der Entwicklung beruflicher Kompetenzen. </li> <li>  Sie setzen unser Ausbildungskonzept um und tragen zu dessen stetiger Weiterentwicklung bei. </li></ul><h2> Versprechen, auf die Sie zählen können:</h2><p> Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, ein interessantes Arbeitsumfeld im Mehrgenerationenhaus, vollständige Freistellung für die Praxisanleitung, keine Wochenenddienste, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche.</p><h2> Sie denken, wir passen zu Ihnen?</h2><p> Dann sollten wir uns kennenlernen.</p><p> Bewerben Sie sich einfach online, gerne unter Angabe des gewünschten Beschäftigungsumfangs und Ihres möglichen Eintrittstermins.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin: <br> Nicole Helmecke <br> Telefon 0711 / 952 55-50 <br> n.helmecke@?annahaaghaus.de</p><p> Martha-Schmidtmann-Straße 16 <br> 70374 Stuttgart <br> Telefon 0711 / 952 55-0 <br> <a href="http://www.annahaaghaus.de" target="_blank">www.annahaaghaus.de</a></p>

Praxisanleitung (w/m/d) für unsere Auszubildenden im Pflegeberuf

<h2> Hier ist Leben drin!</h2><p> Ein lebendiges Miteinander der Generationen ist das Herzstück des Anna Haag Mehrgenerationenhauses. Unser helles, modernes Gebäude vereint ein Seniorenzentrum, eine Bildungsstätte und eine Kindertagesstätte. Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Senior*innen bilden eine muntere Gemeinschaft – wie in einer »Großfamilie«.</p><p> Jeder Tag im Mehrgenerationenhaus ist bunt, abwechslungsreich und selten langweilig – hier lässt es sich gut arbeiten!</p><p> Ist Ihnen eine individuelle und professionelle Versorgung von Bewohner*innen wichtig? <br> Dann sind Sie bei uns richtig!</p><p> Unser Team Seniorenzentrum freut sich auf Sie als</p><h1> Pflegefachkraft (w/m/d) im Nachtdienst</h1><p> in Voll- oder Teilzeit</p><p> Wir setzen bei Pflege und Betreuung auf Qualität und freuen uns darauf, dass Sie unser bedürfnisorientiertes Pflegekonzept aktiv unterstützen. In unserem Alltag steht – neben der professionellen Begleitung unserer Bewohner*innen – das generationenverbindende Konzept im Mittelpunkt. Wir suchen engagierte Mitarbeiter*innen, die Lust am Mitgestalten haben.</p><h2> Qualifikationen, die Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Altenpfleger*in, (Kinder-) Gesundheits- und Krankenpfleger*in). </li> <li>  Sie gehen freundlich auf Menschen zu. </li> <li>  Sie pflegen einen respektvollen und ruhigen Umgang mit unseren Senior*innen. </li> <li>  Sie sind daran interessiert, gute Pflege mitzugestalten und weiterzuentwickeln. </li></ul><h2> Aufgaben, die Sie erfüllen:</h2><ul> <li>  Sie versorgen unsere Bewohner*innen individuell und ihren Schlafgewohnheiten entsprechend. Damit tragen Sie aktiv zu einer ruhigen und entspannten Nachtruhe bei. </li> <li>  Sie stellen eigenverantwortlich die Behandlungspflege und Notfallversorgung in der Nacht sicher. </li> <li>  Sie setzen gute Pflege mit fachlichem Know-how, Einfühlungsvermögen und Überblick für die Belange unserer Bewohner*innen um. </li> <li>  Als Teil des Anna-Haag-Teams stehen Sie für unsere Werte ein. </li></ul><h2> Versprechen, auf die Sie zählen können:</h2><p> Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, ein interessantes Arbeitsumfeld im Mehrgenerationenhaus, flexible Teilzeitlösungen (falls gewünscht), Raum für eigene Ideen, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche.</p><h2> Sie denken, wir passen zu Ihnen?</h2><p> Dann sollten wir uns kennenlernen.</p><p> Bewerben Sie sich einfach online, gerne unter Angabe des gewünschten Beschäftigungsumfangs und Ihres möglichen Eintrittstermins.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin: <br> Nicole Helmecke <br> Telefon 0711 / 952 55-50 <br> n.helmecke@?annahaaghaus.de</p><p> Martha-Schmidtmann-Straße 16 <br> 70374 Stuttgart <br> Telefon 0711 / 952 55-0 <br> <a href="http://www.annahaaghaus.de" target="_blank">www.annahaaghaus.de</a></p>

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