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<p> Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,1 Mio. Versicherte und circa 1,5Mio. Rentenberechtigte.</p><p> Für die Abteilung Vorstandsstab suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n</p><h1> Referentin / Referenten Technical Information Security Auditing (m/w/d)</h1><p> Das Referat Informationssicherheit ist mit einem Team von Sicherheitsexpertinnen und -experten für das Informationssicherheitsmanagement der VBL zuständig. Das Referat deckt den gesamten Bereich von der Entwicklung der Sicherheitsanforderungen über die Unterstützung sowie Beratung bei der Umsetzung von Maßnahmen bis hin zur Auditierung und Sensibilisierung ab, um den Herausforderungen in diesem Bereich angemessen zu begegnen.</p><h4> Ihre Aufgaben</h4><ul> <li>  Technische Security-Audits: Sie führen Audits von technischen Sicherheitsmaßnahmen des BSI IT-Grundschutz und DORA im Hinblick auf korrekte Umsetzung, Wirksamkeit und Stand der Technik durch. </li> <li>  Basis-Penetrationstests: Sie überprüfen Windows-/ Linux-Systeme und (Web-)Anwendungen auf Schwachstellen sowie die Einhaltung von Härtungsvorgaben im Rahmen interner Basis-Penetrationstests. </li> <li>  Sicherheitsbewertung: Sie bewerten technische Konzepte hinsichtlich Sicherheitsanforderungen sowie die Ergebnisse von extern beauftragten Penetrationstests. </li> <li>  Sicherheitsmaßnahmen: Sie empfehlen Sicherheitsmaßnahmen und Einsatzbedingungen zur Erhöhung des Sicherheitsniveaus. </li></ul><h4> Ihr Profil</h4><ul> <li>  Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium vorzugsweise in Informatik mit Schwerpunkt Informationssicherheit oder besitzen gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten. </li> <li>  Erfahrungen und Kenntnisse: Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Technical Security Auditing konnten Sie sammeln, wünschenswerterweise können Sie dies mit einem Zertifikat nachweisen. Sie bringen praxiserprobte Kenntnisse hinsichtlich technischer Audits mit und kennen die relevanten Practices (beispielsweise OWASP Top 10 und ASVS, MITRE ATT&amp;CK Framework). </li> <li>  Fachwissen: Sie haben idealerweise bereits Erfahrung mit technisch prüfbaren Sicherheitsanforderungen aus BSI IT-Grundschutz nebst Mindeststandards und technischen Richtlinien sowie dem Digital Operational Resilience Act (DORA). </li> <li>  IT: Sie besitzen fundiertes praxisorientiertes Wissen bezüglich IT-Sicherheit, aktueller Windows- und Linux-Systeme, Netzwerken sowie moderner Webanwendungen. </li> <li>  Persönlichkeit: Sie sind ein eigenverantwortlicher Teamplayer mit sehr guten organisatorischen und analytischen Fähigkeiten. Sie haben Spaß am kreativen Austesten potentieller Schwachstellen, arbeiten verantwortungsbewusst und besitzen Kommunikationsgeschick (in deutscher und englischer Sprache). </li></ul><h4> Ihre Perspektiven</h4><ul> <li>  Flexible Arbeitszeit (ohne Kernarbeitszeit) und Telearbeit </li> <li>  Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im Zukunftsmarkt „Betriebliche Altersversorgung“ </li> <li>  Herausfordernde und spannende Aufgabenstellung unter Einsatz von modernem Equipment in einem anspruchsvollen IT-Umfeld mit eigener Softwareentwicklung </li> <li>  Unterstützung verantwortungsvoller Projekte mit weitreichenden Auswirkungen (zum Beispiel Absicherung von E-Government-Services) </li> <li>  Praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Motivierende Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen, agilen und aufgeschlossenen Team </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbsminderung und für Ihre Hinterbliebenen) </li> <li>  30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend sowie Silvester frei </li> <li>  Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten, Elternnetzwerk sowie Vermittlung von Kinder- und Pflegenotfallbetreuung durch einen Familienservice </li></ul><p> Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL" target="_blank">www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL</a></p><p> Die Stelle ist für Teilzeitarbeit geeignet.</p><p> Wir streben die Gleichstellung von Frauen und Männern in allen Hierarchien und Entgeltgruppen an. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen und unterstützen Sie bestmöglich bei der Gestaltung beruflicher Weiterentwicklung sowie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</p><p> Interessierte mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inklusive Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf und Zeugnissen), die Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung unter Berücksichtigung des TVöD Bund und Ihres frühestmöglichen Einstiegstermins bis zum 9.Januar2025 an folgende Adresse richten: <a href="mailto:bewerbungen@vbl.de" target="_blank">bewerbungen@vbl.de</a></p><p> Postanschrift: VBL, Personalreferat, Hans-Thoma-Straße 19, 76133 Karlsruhe</p><p> Ihre Fragen beantwortet gerne Frau Weber (Referat Personalentwicklung und Recruiting) unter der Telefonnummer 0721 155-908. Weitere Informationen zur VBL finden Sie unter <a href="http://www.vbl.de" target="_blank">www.vbl.de</a>.</p>

Referentin / Referent Technical Information Security Auditing (m/w/d)

<h2> Über die BBS</h2><p> Die BBS Bau- und Betriebsservice GmbH ist Teil der GBG Unternehmensgruppe. Wir sind die Bildungsbauspezialisten der Stadt Mannheim und kümmern uns um alle Schulen im Stadtgebiet – wir bauen, sanieren und modernisieren. Aber das ist noch lange nicht alles.</p><p> Man erwartet es vielleicht nicht von uns, aber Fakt ist: mit unseren vielfältigen Tätigkeitsfeldern im Bereich des Bildungsbaus bieten wir als moderne Arbeitgeberin eine große Bandbreite interessanter Verwirklichungsperspektiven für unsere Mitarbeiter*innen.</p><p> Das sind wir: nicht irgendwer</p><p> Digitalisierung und technische Innovationen sind längst Teil unserer Arbeit. Wir scheuen keine neuen Aufgaben und gehen dafür auch neue Wege. Wir orientieren uns an unserer langen, erfolgreichen Geschichte, lassen unsere Ideen davon aber nicht einengen. Wir als Unternehmensgruppe kümmern uns um Wohnraum, Bildungsinfrastruktur, Quartiersentwicklung und digitale Services. Wir denken voraus, damit die Menschen in Mannheim auch in Zukunft gut leben können. Dafür entwickeln wir uns weiter und setzen auf jede*n einzelne*n Mitarbeiter*in. Gemeinsam schaffen wir Raum für Zukunft. Klingt spannend, oder?</p><h1> Fachprojektleitung Elektrotechnik (m/w/d)</h1><p> Vollzeit</p><h2> Ihre Aufgaben: spannend statt verstaubt</h2><ul> <li>  Eigenverantwortliche Beurteilung sowie systematische Zustands- und Qualitätsbewertung von Elektro-, Automatisierungs- und netzwerktechnischen Anlagen in Schulgebäuden </li> <li>  Unterstützung in der abteilungs- und bereichsübergreifenden Konzeption von langfristigen, ganzheitlichen Maßnahmen </li> <li>  Vorbereitung, Betreuung und Abwicklung nachhaltiger Instandhaltungsmaßnahmen, inklusive Leistungsverzeichnissen, Ausschreibungen, Bauleitung und Abrechnung </li> <li>  Eigenverantwortliche Qualitäts-, Termin- und Kostenkontrolle </li> <li>  Einbindung und Koordination externer Ingenieurbüros, einschließlich Vertrags- und Nachtragsmanagement </li></ul><h2> Ihre Qualifikationen: menschlich statt unrealistisch</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik im Bereich Energie- und Gebäudetechnik oder eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker / Meister (m/w/d) der Fachrichtung Elektrotechnik </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Erfahrung in der Projektabwicklung im Bereich Gebäudetechnik und Kenntnisse relevanter Regelwerke (DIN- / EU-Normen, UVV, VOB, HOAI) </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office </li> <li>  Eigenverantwortung, lösungsorientiertes Denken sowie hohe Lernbereitschaft </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Ihre Vorteile: vielfältig statt Standard</h2><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: Wir arbeiten in Mannheim für Mannheim und die Region. Nach einer Probezeit von sechs Monaten ist Ihr Vertrag unbefristet, denn es ist uns wichtig, dass unsere Mitarbeiter*innen langfristig erfolgreich bei uns arbeiten. </li> <li>  Moderne Büroausstattung: Perfekte Umgebung fürs konzentrierte Arbeiten: Unsere Büros sind modern ausgestattet, z. B. mit höhenverstellbaren Schreibtischen und eigenen mobilen Endgeräten, die Ihnen auch für die private Nutzung zur Verfügung stehen. </li> <li>  Fachliche und persönliche Weiterbildung: Damit Sie immer auf dem neuesten Stand sind und sich weiterentwickeln können, bieten wir Ihnen vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, wie bspw. individuelle Seminare und interne Schulungsangebote. </li> <li>  Hochmotiviertes Team: Sie erhalten bei uns eine strukturierte und fundierte Einarbeitung und erfahren, dass gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle steht. </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten: Wir wissen, dass es neben Ihrem Job noch andere wichtige Dinge gibt. Deshalb setzen wir auf ein Modell mit flexiblen Arbeitszeiten, großzügigen Urlaubsregelungen von 29 Tagen und mobiler Arbeitsplatzgestaltung. Bei der BBS beträgt die Wochenarbeitszeit 39 Stunden. </li> <li>  Positive Unternehmenskultur: Bei uns erwartet Sie eine werteorientierte und offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, die regelmäßig durch Teamevents und Betriebsausflüge gestärkt wird. </li> <li>  Eine sinnvolle Aufgabe: Mit Ihrer Arbeit gestalten Sie Raum für Bildung, in dem sich Mannheims Zukunft mit all ihren Möglichkeiten frei entfalten kann. Werden auch Sie Bildungsbauer*innen. </li> <li>  Fitness- und Gesundheitsangebote: Gesund und fit arbeitet es sich besser: Deshalb unterstützen wir Sie mit attraktiven Angeboten wie z. B. einem eigenen Fitnessraum, Yoga- und Rückenkursen, Büromassagen und der Teilnahme an einem jährlichen Firmenlauf. </li> <li>  Mobil bleiben: Mobil und nachhaltig? Das geht mit dem VRN-Jobticket, das wir für Sie anteilig bezahlen. Außerdem stellen wir Ihnen Fahrräder, E-Bikes und Elektroautos für Dienstfahrten sowie E-Ladestationen für privates Laden zur Verfügung und vor unserem Gebäude finden Sie ausreichend Parkplätze. Auch gibt es die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen. </li> <li>  Eigene Kantine: Für die perfekte Mittagspause gibt es bei uns im Haus eine Kantine, in der wir Ihnen ein vielfältiges und zugleich günstiges Speisenangebot präsentieren. Außerdem stellen wir Ihnen in allen Teeküchen kostenlosen Kaffee und Heißgetränke zur Verfügung. </li></ul><p> Ihr/e Ansprechpartner/in</p><p> Tanja Gummel</p><p> 0621/3096-269</p><p> Schreiben Sie jetzt Tanja Gummel</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt. Lassen Sie uns bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittsdatum zukommen.</p><p> BBS Bau- und Betriebsservice GmbH | Leoniweg 2 68167 Mannheim</p>

Fachprojektleitung Elektrotechnik (m/w/d)

<p> Familienunternehmen der metallverarbeitenden Industrie mit Sitz in Ubstadt-Weiher (Zeutern) sucht zum 01.02.2025</p><h1> Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d)</h1><h3> in Vollzeit (zunächst befristet)</h3><h2> Die Position beinhaltet folgende Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul> <li>  kompletter Versand (Lieferscheine, Ausgangsrechnungen, Erstellung der Fracht- und Zollpapiere sowie der zugehörigen Dokumentationen) </li> <li>  vorbereitende BuFü </li> <li>  Unterstützung im Einkauf und Vertrieb </li> <li>  allgemeine Büroarbeiten </li> <li>  Projekte der Geschäftsleitung </li></ul><h2> Idealerweise bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  gute EDV-Kenntnisse der gängigen Office-Programme </li> <li>  lösungsorientiertes und verlässliches Arbeiten </li> <li>  Interesse und Motivation an neuen Betätigungsfeldern </li> <li>  eigenverantwortliches Handeln bei gleichzeitiger Freude  <br>  an Teamarbeit </li></ul><h2> Dafür bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz </li> <li>  umfassende Einarbeitung </li> <li>  attraktive Arbeitszeiten und Gehaltsstrukturen,  <br>  regelmäßige Pausen, 6 Wochen Urlaub </li> <li>  familiäre Kultur mit flachen Hierarchien, kurzen Wegen  <br>  und offener Kommunikation </li> <li>  komfortable Anbindung durch die Stadtbahn,  <br>  die direkt vor dem Haus hält. </li></ul><p> Wir freuen uns über ein persönliches Gespräch mit Ihnen, um Sie über alles Weitere ausführlich zu informieren und warten gespannt <br> auf Ihre Bewerbung per E-Mail.</p><p> Gebr. Unglaub + Co. GmbH <br> Waldmühle 2 <br> 76698 Ubstadt-Weiher (OT Zeutern) <br> <a href="mailto:jobs@gebr-unglaub.de" target="_blank">jobs@gebr-unglaub.de</a> <br> <a href="http://www.gebr-unglaub.de" target="_blank">www.gebr-unglaub.de</a></p>

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)

<h1> (Lead) Software Engineer - Fullstack - Cloud Native</h1><ul> <li>  Standort: Neckarsulm </li> <li>  Abteilung / Bereich: IT - Development </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 43392-de_DE </li></ul><p> Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><p> Du bist für die Weiterentwicklung eines cloud-nativen Plattformproduktes für alle Unternehmen der Schwarz Gruppe verantwortlich, daher spielen Skalierbarkeit und High Availability eine wichtige Rolle. Das Produkt besteht aus mehreren Frontend und Backend Services, sowie zum Teil aus mobilen Technologien.</p><ul> <li>  Du bist Teil des gesamten Software-Development-Lifecycles, von der architekturellen Konzeption zur Umsetzung über die Qualitätssicherung bis hin zum Deployment. </li> <li>  Deine Hauptverantwortung liegt in der Umsetzung der Projektanforderungen durch effizienten, wartbaren und verständlichen Code. </li> <li>  Die qualitative Verantwortung über die Softwarelösung liegt im Entwicklerteam, welche durch Code Reviews und die Einhaltung von Unternehmensstandards sichergestellt wird. </li> <li>  Durch enge Zusammenarbeit mit Product Owner und der Anforderungsseite gestaltest und priorisiert du auch die fachlichen Anforderungen mit. </li> <li>  Du stellst sicher, dass relevante technische Projektinhalte gut auffindbar dokumentiert sind </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Du begeisterst dich für das Lösen komplexer Problemstellungen und möchtest in einem Team arbeiten, welches diesen Ehrgeiz teilt. </li> <li>  Du besitzt fundierte Kenntnisse in der Entwicklung moderner Enterprise Web-Applications auf Backend- (Go) und Frontend-Seite (z.B. Vue.js) </li> <li>  Du legst hohen Wert auf skalierbare Anwendungen, welche sicher und hochverfügbar in der Cloud laufen. </li> <li>  Der Umgang mit Kubernetes sowie Cloud Native Development geho¨ren fu¨r dich zum Alltag </li> <li>  Du hast praktische Kenntnisse im Umgang mit relationalen oder dokumentenorientierten Datenbanken </li> <li>  Du übernimmst gerne die fachliche Führung und befähigst Teammitglieder zu persönlichem Wachstum. </li> <li>  Du arbeitest gerne in internationalen Teams und verfügst über gute Englischkenntnisse. </li> <li>  Du verfügst über ein IT Studium, idealerweise im Bereich der Softwareentwicklung. Oder alternativ eine IT Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung / Weiterbildung </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Heiko Kiefer · Referenz-Nr. 43392 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.it.schwarz" target="_blank">www.it.schwarz</a></p>

(Lead) Software Engineer - Fullstack - Cloud Native (m/w/d)

<h1> Leiter*in (m/w/d) Montagebetrieb</h1><p> Karlsruhe</p><p> Vollzeit</p><p> Die Arbeitsförderung Karlsruhe gGmbH (afka) ist ein soziales Tochterunternehmen der Stadt Karlsruhe mit einem vielseitigen Beschäftigungs- und Beratungsangebot insbesondere für junge Menschen im Übergang von Schule zu Beruf und für Arbeitslose zur Eingliederung ins Arbeitsleben.</p><p> In eigenen Werkstätten und Betrieben, bei städtischen Dienststellen und gemeinnützigen Einrichtungen bietet die Gesellschaft rund 150 Arbeitsplätze in verschiedenen Fördermaßnahmen auf Zeit mit sozialpädagogischer Unterstützung sowie Vermittlungs- und Beratungsdienst für arbeitslose Menschen aller Altersgruppen.</p><h2> Leiter*in (m/w/d) Montagebetrieb</h2><p> Zum 1. April 2025 suchen wir Sie als Leiter*in des Montagebetriebs mit rund 40 Arbeitsplätzen in Vollzeit. Die Stelle ist nach dem Tarifvertrag für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD-SuE) bewertet. Die Position ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine unbefristete Weiterbeschäftigung wird angestrebt.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Führen, Einarbeiten und Anleiten der zumeist ungelernten Beschäftigten </li> <li>  Vermitteln von arbeitsweltbezogenen und beruflichen Schlüsselqualifikationen sowie Sozial- und Methodenkompetenz </li> <li>  Akquirieren von Aufträgen und Führen der Kundengespräche </li> <li>  Erstellen von Kostenvoranschlägen, Kalkulationen und Beschaffung der erforderlichen Materialien, Werkzeuge und Maschinen </li> <li>  Organisieren der internen Abläufe im Montagebetrieb sowie diverse Verwaltungsaufgaben </li> <li>  Organisatorische Verantwortung für die Abläufe an unserem Standort Hertzstraße 12 </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit der Betrieblichen Sozialberatung in der Betreuung der Beschäftigten </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Industriemeister*in Metall oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als Feinmechaniker*in mit AdA-Schein und mind. dreijähriger Erfahrung in der Ausbildung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als Feinmechaniker*in und Arbeitserzieher*in oder eine ähnliche Qualifikation </li> <li>  Führungskompetenz </li> <li>  Führerschein Klasse B bzw. Klasse 3 </li> <li>  Positiver Umgang mit Personen in schwierigen Lebenslagen </li> <li>  Wirtschaftliches Denken und Verhandlungsgeschick </li> <li>  Flexibilität in der Arbeitsgestaltung </li> <li>  Gute Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office-Produkten </li> <li>  Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit, auch bei komplexen Anforderungen </li> <li>  Kundenorientierung, besonders in Stresssituationen </li> <li>  Aufgeschlossenheit für die Abläufe und Erfordernisse eines sozialen Unternehmens </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz </li> <li>  Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Eine betriebliche Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse </li> <li>  Kollegiale und vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unserem Leitbild für Führung und Zusammenarbeit </li></ul><h4> Sie sind interessiert?</h4><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 11. Januar 2025, gerne online (in einem PDF, max. 4 MB) an   <a href="mailto:bewerbung@af-ka.de" target="_blank">bewerbung@af-ka.de</a>  oder per Post an:</p><p> Arbeitsförderung Karlsruhe gGmbH (afka) <br> Personalverwaltung, Daimlerstr. 8 <br> 76185 Karlsruhe</p><p> Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne unsere Geschäftsführerin Georgia Thomann, Telefon 0721 97246-11 oder 0163 1338603.</p><p> Wir planen die Vorstellungsgespräche in der KW 4/5 2025 durchzuführen.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><h4> Kontakt</h4><p> Georgia Thomann <br> Telefon 0721 97246-11 <br> oder 0163 1338603</p><h4> Standort</h4><p> Karlsruhe</p><p> Arbeitsförderung Karlsruhe gGmbH (afka) <br> Daimlerstr. 8 <br> 76185 Karlsruhe <br> Telefon (07 21) 9 72 46-0 <br> Telefax (07 21) 75 51 60 <br> <a href="http://www.af-ka.de" target="_blank">www.af-ka.de</a></p>

Leiter*in (m/w/d) Montagebetrieb

<p> <br> <br> </p><h1>  Disponent/ Einsatzplaner/ Koordinator (m/w/d) für Service-/ Wartungstechniker </h1> <br> <p>  MEIKO Deutschland GmbH </p> <p>  Mannheim, Deutschland </p> <p>  Ref.-Nr.: 1113-1094 </p> <p>  Service, Kundendienst </p> <p>  Vollzeit </p> <p>  Berufseinsteiger, Berufserfahrene </p> <br> <br> <br> <br> <br> MEIKO erfüllt das elementare Bedürfnis des Menschen nach Sauberkeit und Hygiene. Unsere Premiumtechnik zum Spülen, Reinigen und Desinfizieren arbeitet mit der Kraft der Idee und der Reinheit des Wassers. Unseren Beschäftigten bieten wir die Möglichkeit ihre individuellen Fähigkeiten in einem modernen und sicheren Umfeld anwenden und erweitern zu können. Eingebettet in unser wertegeleitetes Unternehmen haben sie damit beste Voraussetzungen für eigenverantwortliches Handeln und persönliche Weiterentwicklung. <br> Willkommen bei MEIKO – die Quelle der Sauberkeit und Nachhaltigkeit, mit Raum für Visionen. <br> <br> Die MEIKO Deutschland GmbH ist die deutsche Vertriebs- und Service-Organisation der global agierenden MEIKO-Gruppe mit bundesweit über 500 Beschäftigten und dem Stammsitz in Offenburg. Unsere Niederlassung Südwest sucht für den Standort Mannheim ab sofort Verstärkung in Vollzeit.   <br>  Das packen Sie an:  <ul>   <li>    Entgegennahme und Organisation von Kundenaufträgen   </li>   <li>    Koordination der Servicetechniker bei Reparaturen, Wartungen und Inbetriebnahmen unter Berücksichtigung von Dringlichkeit, Nähe, Qualifikation und Wirtschaftlichkeit   </li>   <li>    Organisation von Folgeaufträgen in Abstimmung mit der Logistik unter Berücksichtigung des Ersatzteilbedarfes   </li>   <li>    Ansprechpartner für unsere Kunden   </li>   <li>    Schnittstelle zwischen Kunde und Servicetechniker   </li>   <li>    Pflege der Kunden-, Vertrags- und Maschinenstammdaten im ERP-System   </li>  </ul>    Das bringen Sie mit:  <ul>   <li>    erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung   </li>   <li>    technisches Verständnis und Interesse   </li>   <li>    erste Berufserfahrung im Kundendienst oder in der Disposition von Vorteil   </li>   <li>    gute Kenntnisse in MS Office und in einem Warenwirtschaftssystem   </li>   <li>    Erfahrung im Umgang mit einer Anwendungssoftware zur Personaleinsatzplanung, vorzugsweise SAP FSM   </li>   <li>    ausgeprägte Organisationsfähigkeit   </li>   <li>    Freude an der Kommunikation mit Kunden   </li>   <li>    hohes Dienstleistungsverständnis und Teamfähigkeit sind unabdingbar   </li>  </ul>  Was Sie von uns erwarten können:  <ul>   <li>    Work-Life-Balance: Sonderurlaubstage für diverse Anlässe, flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit mobil zu arbeiten   </li>   <li>    Sicherheit: Die Sicherheit einer Unternehmensträgerstiftung als Eigentümerin des Unternehmens sowie ein global agierendes Unternehmen mit innovativen, sinnstiftenden Produkten.   </li>   <li>    Vergütung: Eine attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie weitere attraktive Benefits wie Bikeleasing und Mitarbeiterrabatte.   </li>   <li>    Kultur: Wir sind MEIKOianer aus vollem Herzen und leben Teamgeist. „We are one MEIKO“.   </li>   <li>    Arbeitsplatz: Moderne Arbeitsausstattung, ergonomischer Arbeitsplatz und Kaffee inklusive   </li>   <li>    Perspektiven/Entwicklungsmöglichkeiten: Strukturierte Einarbeitung in die neue Aufgabe und verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unsere hauseigene MEIKO Academy.   </li>   <li>    Anbindung: Gute Verkehrsanbindung durch Bahnhofsnähe sowie kostenlose Parkplätze.   </li>   <li>    Tätigkeit: Anspruchsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen.   </li>   <li>    Arbeitsumfeld: Flache Hierarchien, direkte Kommunikationswege, offene Türen sowie teamorientierte Arbeitsatmosphäre.   </li>  </ul>  Willkommen bei MEIKO!  <br>  Sie sind davon überzeugt, dass Sie gut zu uns passen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Verdienstvorstellung. Bitte nutzen Sie dafür unser Online-Bewerbungsportal.  <br>  <br>  MEIKO Deutschland GmbH  <br>  Englerstr. 1 · 77652 Offenburg <a href="http://www.meiko.de" target="_blank">www.meiko.de</a>  <h3>   Ansprechpartner:  </h3>  <h4>   Valerie Gieringer  </h4>  +49 781 6397-6680  <br>  <a href="mailto:valerie.gieringer@meiko.de" target="_blank">valerie.gieringer@meiko.de</a>

Disponent / Einsatzplaner / Koordinator (m/w/d) für Service- / Wartungstechniker

<p> Für das Amt für Familie, Jugend und Senioren suchen wir eine</p><h1> Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte Theodor-Fischer-Straße 50 (Neckarbogen)</h1><p> Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.</p><p> Unsere Kindertagesstätte Neckarbogen ist ein ganz besonderer Ort. Hier treffen die Energie von Kindern, der Duft des Holzes und die Kraft der Natur aufeinander. Die großzügigen Lernlandschaften fördern das Entdecken, Ausprobieren, Lernen und Kommunizieren. Ein offenes Raumkonzept mit Sitzinseln, Rutschen, verschiedenen Balkonen und einem zentralen Atrium als lebendiges, kommunikatives Herz des Hauses machen diese Einrichtung zu einem ganz besonderen Ort für Kinder und Erwachsene.</p><h2> Ihr wichtiger Beitrag:</h2><p> Sie nehmen die pädagogische und organisatorische Leitung der Kindertagesstätte wahr, dazu gehören insbesondere:</p><ul> <li>  Sie haben die Dienst- und Fachaufsicht über die Mitarbeitenden der Kindertagesstätte. </li> <li>  Umsetzung gesetzlicher Grundlagen in der Einrichtung. </li> <li>  Betriebsorganisation und Betriebsführung. </li> <li>  Verwaltung der einrichtungsspezifischen Angelegenheiten. </li> <li>  Personalauswahl. </li> <li>  Führung der Kita-Beschäftigten unter Einsatz der städtischen Führungsinstrumente. </li> <li>  Teamleitung und Entwicklung. </li> <li>  Konzeptionsentwicklung. </li> <li>  Beschwerdemanagement. </li> <li>  Planung und Sicherstellen der Durchführung des pädagogischen Angebots der Einrichtung. </li> <li>  Übernahme von Projekten für die Kinder. </li> <li>  Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit den Eltern der Kinder. </li> <li>  Zusammenarbeit mit Bildungsinstitutionen, Sozialen Diensten, Frühförderstellen und Ämtern. </li></ul><h2> Was Sie mitbringen sollten:</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/in oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Frühkindlichen Pädagogik (Bachelor oder Master). </li> <li>  Zusatzqualifikationen im Bereich „Führung und Leitung“, z. B. Fachwirt für Organisation und Führung, Kita-Management oder ggf. als Familienberater etc. sind wünschenswert. </li> <li>  Sie verfügen über qualifizierte pädagogische Fachkenntnisse für die Arbeit mit Kindern und ihren Eltern. </li> <li>  Sie besitzen idealerweise bereits Kompetenzen und Erfahrungen im Leitungs- und Führungsbereich. </li> <li>  Sie verfügen über Kompetenzen ein Team zu führen und fachlich zu begleiten. </li> <li>  Sie haben Kenntnisse in Bezug auf den „Orientierungsplan“ und Konzepte der Frühpädagogik. </li> <li>  Sie bringen persönliche Kompetenzen wie sicheres Auftreten, Kommunikationsfähigkeit, ein hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement, konzeptionelles Handeln sowie die Fähigkeit, eigenverantwortlich zu handeln mit. </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><ul> <li>  HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe S 15 TVöD. </li> <li>  WERTSCHÄTZUNG: Respektvoller und freundlicher Umgang, zugewandte Führung, offene und motivierte Teams. </li> <li>  KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. </li> <li>  FLEXIBILITÄT: Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. </li> <li>  PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. </li></ul><p> In der Kindertagesstätte Neckarbogen werden bis zu 80 Kinder vom Säuglingsalter bis zum Schuleintritt von sozialpädagogischen Fachkräften betreut. Die Öffnungszeit umfasst den Zeitrahmen von 07:00 Uhr bis 18:00 Uhr.</p><h2> Informationen zur Bewerbung:</h2><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><p> Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2024.50S.0007 bis spätestens 12. Januar 2025 einreichen.</p><p> Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Mona Daum, Telefon 07131 56-1153, gerne zur Verfügung.</p><p> Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit- und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p> Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstraße 7 – 9 | 74072 Heilbronn | <a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a></p>

Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte Theodor-Fischer-Straße 50 (Neckarbogen) für das Amt für Familie, Jugend und Senioren

<h1> Product Manager Privat Cloud - STACKIT</h1><ul> <li>  Standort: </li> <li>  Heilbronn </li> <li>  Abteilung: </li> <li>  IT - Cloud Services </li> <li>  Level: </li> <li>  Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: </li> <li>  42956-de_DE </li></ul><p> Du willst mit uns STACKITEERs die Cloud-Welt im Sturm erobern und mit uns die Zukunft Europas gestalten? Prima! Dann bist du bei STACKIT genau richtig. Unsere Vision ist ambitioniert: Ein unabhängiges Europa - digital, führend. Als Cloud- und Colocation-Provider bauen wir die sichere Infrastruktur dafür. Mit unseren Serverstandorten ausschließlich in Deutschland und Österreich bieten wir sowohl der Schwarz Gruppe, zu der wir gehören, als auch externen Kunden eine europäische Alternative zu den internationalen Cloud-Anbietern und unterstützen unsere Kunden mit individuellen Lösungen ganzheitlich.</p><p> <br> Als engagierter STACKITEER bist du Teil des Geschäftsbereichs STACKIT Go2Market. Hier werden unsere Produkte und Services am Markt erfolgreich platziert und beworben. Auch das Onboarding neuer Cloud-Nutzer und die Unterstützung bei Cloud-Migrationen fällt in diesen Bereich.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Du betreust die Private Cloud von STACKIT in ihrem Lebenszyklus </li> <li>  Du screenst den Markt und führst Wettbewerbsvergleiche für deine Cloud-Produkte durch </li> <li>  Du kommunizierst als fachlicher Ansprechpartner aktiv mit unseren Kunden und Stakeholdern </li> <li>  Du analysierst und konsolidierst Kundenfeedback zu deinen Produkten und leitest entsprechende Anforderungen ab </li> <li>  Du erstellst in Abstimmung mit den Product Ownern die Roadmap und kommunizierst diese intern und extern </li> <li>  Du bist die „Go-To-Person“ wenn es um die kommerzielle und technische Ausrichtung deiner Produkte geht </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung als Product Manager für software-intensive Produkte und hast diese zum Erfolg geführt </li> <li>  Du hast bereits praktische Erfahrung im Aufbau von Cloud-Umgebungen aus Sicht eines Cloud Service Providers </li> <li>  Du kennst das Cloud-Umfeld (insb. Infrastructure-as-a-Service (IaaS) und Platform-as-a-Service (PaaS)) und hast praktische Erfahrung mit entsprechenden Produkten gesammelt </li> <li>  Du überzeugst uns mit einem abgeschlossenen IT Studium oder einem vergleichbaren Studium mit technischen Schwerpunkt </li> <li>  Du hast Erfahrung im Anforderungs- und Stakeholdermanagement, idealerweise in verteilten und agilen Organisationen </li> <li>  Deine Hands-on-Mentalität und dein ausgeprägter Umsetzungswille sind überzeugend und stützen sich auf Praxiserfahrung </li> <li>  Deine Aufgaben gehst du zielstrebig, lösungsorientiert und verantwortungsvoll an </li> <li>  Ob Deutsch oder Englisch, du bewegst dich sicher auf dem Parkett </li></ul><p> Dein Ansprechpartner für einen fachlichen Austausch ist Christian Neubert, Email: <a href="mailto:christian.neubert@mail.schwarz" target="_blank">christian.neubert@mail.schwarz</a>.</p><p> Wir bitten von Kontaktaufnahmen durch Personalberater/Headhunter etc. zu dieser Stelle abzusehen.</p>

Product Manager Privat Cloud - STACKIT (m/w/d)

<h1> Kaufmännische Aushilfe (m/w/d) für den Verkauf &amp; Vertriebsservice (Kaufmann/-frau im Einzelhanden)</h1><p> Die PM-International AG ist ein europäisches Familienunternehmen mit 31-jährigem Markterfolg im Vertrieb hochwertiger Produkte für Gesundheit, Fitness und Schönheit. Mit unseren selbstentwickelten Nahrungsergänzungs- und Kosmetikprodukten der Marke FitLine® setzen wir bewusst auf das Premium-Segment sowie auf innovative Produktkonzepte. Als kontinuierlich expandierende, internationale Unternehmensgruppe sind wir rund um den Globus in mehr als 40 Ländern mit eigenen Niederlassungen vertreten und wurden für unsere Solidität, Finanzkraft, Mitarbeiterführung und unseren Innovationscharakter bereits mehrfach ausgezeichnet. Zugleich ist die PM-International Gruppe Ausrüster vieler großer Sportverbände.</p><p> Für unseren Verkaufs-Shop am Standort Speyer suchen wir ab sofort eine Teilzeitkraft auf Stundenbasis in geringfügiger Beschäftigung (max. 538€//Monat) als</p><h2> Kaufmännische Aushilfe (m/w/d) für den Verkauf &amp; Vertriebsservice (Kaufmann/frau für Büromanagement/Einzelhandelskaufmann/-frau)</h2><h2> Referenznummer 540 <br></h2><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Aktive und serviceorientierte Betreuung von Kunden </li> <li>  Kassentätigkeit und Kassenabrechnung </li> <li>  Entgegennahme und Bearbeitung der Warenlieferungen </li> <li>  Unterstützung bei der Warenpräsentation und Gestaltung der Filialoptik </li> <li>  Bearbeitung von Vorbestellungen </li> <li>  Durchführung von Sortimentsinventuren </li> <li>  Mithilfe bei Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen/Events im Shop </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie haben eine kaufmännische Ausbildung (idealerweise im Handel) und bringen bereits Berufserfahrung mit </li> <li>  Sie verfügen über gute mit MS-Office Kenntnisse </li> <li>  Sie sind ausgesprochen kundenfreundlich, serviceorientiert, flexibel und arbeiten gerne im Team </li> <li>  Sie verfügen nach Möglichkeit über einen Kfz-Führerschein </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><p> Sie arbeiten in einem renommierten, erfolgreichen und bei einem im Markt gefestigten Unternehmen</p><ul> <li>  Zusammenarbeit: Teamarbeit und ein produktives Miteinander sind Kernwerte des Unternehmens </li> <li>  Betriebsklima: Sie arbeiten in einer angenehmen Atmosphäre mit kollegialem Zusammenhalt </li> <li>  Abwechslung: Das Aufgabengebiet ist vielfältig und Ihre Ideen und Lösungsvorschläge sind gerne gesehen </li> <li>  Wir bieten: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge und einiges mehr an attraktiven Benefits zum Gehalt </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über den dafür vorgesehenen blauen Bewerber-Button unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichem Eintrittsdatums.</p><p> <br> Bitte beachten Sie, dass wir Papierbewerbungen inklusive Mappen nicht zurückschicken. Bitte reichen Sie daher nur Kopien und keine Originale ein.</p><p> PM-International AG <br> Personalwesen <br> An der Hofweide 17 <br> D-67346 Speyer <br> <a href="http://www.pm-international.de" target="_blank">www.pm-international.de</a></p>

Kaufmännische Aushilfe (m/w/d) für den Verkauf & Vertriebsservice (Kaufmann/-frau im Einzelhanden)

<p> Die Stadt Weinheim mit rund 45.500 Einwohner*innen ist innerhalb der Metropolregion Rhein-Neckar ein beliebter Wohnort mit großem Bildungs-, Sport- und Kulturangebot. Wir als Beschäftigte (ca. 800) der Stadtverwaltung wollen unsere Stadt Tag für Tag weiterentwickeln. Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Das Amt für Klimaschutz, Grünflächen und technische Verwaltung kümmert sich um das Klimaschutzmanagement sowie die Pflege der städtischen Grünflächen einschließlich der Friedhöfe.</p><p> Wir suchen für die Friedhöfe zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39 Stunden / Woche) eine*n</p><h1> Gärtner*in (w/m/d)</h1><p> Die Stelle ist unbefristet. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 5 TVöD. Eine Neubewertung der Stelle ist vorgesehen.</p><h3> Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul> <li>  Sie übernehmen die Pflege der Grünanlagen der Friedhöfe, wie z. B. den Rückschnitt von Hecken und Sträuchern, das Fällen von Gehölzen sowie Laub- und Mäharbeiten. Dabei bepflanzen und pflegen Sie die Wechselflorflächen, übernehmen die Einsaat von Grünflächen und Grabfreiflächen und transportieren und sortieren die Friedhofsabfälle. </li> <li>  Sie unterhalten und reinigen die Wege. Dabei bessern Sie schadhafte Wegflächen aus und verlegen nach den entsprechenden Vorarbeiten Pflastersteine. </li> <li>  Sie bereiten Trauerfeiern, Urnenbeisetzungen und Aufbahrungen vor. Dabei haben Sie Kontakt mit Trauernden, Pfarrer*innen, Organist*innen und Bestatter*innen. </li> <li>  Sie kümmern sich um die Wartungs- und Reparaturarbeiten an Geräten und Maschinen und reparieren Brunnen und Wasserzapfsäulen. </li> <li>  Bei Ihren Aufgaben bedienen Sie diverse Geräte und Maschinen der Grünflächen- und Landschaftspflege, wie z. B. Rasenmäher, Freischneider, Heckenscheren, Laubblasgeräte, Motorsägen, Bodenverdichtungsgeräte und Steinschneidemaschinen. </li> <li>  Im Winter sorgen Sie für freie Wege und erledigen gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen den Winterdienst. </li></ul><h3> Worauf kommt es uns an?</h3><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner*in (w/m/d) mit der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder als Landwirt*in (w/m/d). </li> <li>  Idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung im Bereich Landschafts- und Grünflächenpflege mit und kennen sich mit Fahrzeugen, Maschinen und Geräten der Landschaftspflege aus. Wir freuen uns ebenfalls über Kenntnisse der Unfallverhütungsvorschriften. </li> <li>  Sie sind zuverlässig, haben ein freundliches Auftreten und arbeiten gerne im Team. </li> <li>  Sie haben einen Führerschein der Klasse B und BE. Ein Führerschein der Klasse CE ist von Vorteil. </li></ul><h3> Was bieten wir Ihnen?</h3><ul> <li>  einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Angeboten, wie z. B. regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsmanagement und Chancengleichheit </li> <li>  abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeiten, eingebunden in einem engagierten Team </li> <li>  Job-Ticket / Job-Bike </li> <li>  die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, insbesondere ZVK-Betriebsrente </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 19.01.2025 über unser Karriereportal.</p><p> Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Nicolay (Tel. 06201 82-600) und für personalrechtliche Fragen Frau Spissinger (Tel. 06201 82-649) gerne zur Verfügung.</p>

Gärtner*in (w/m/d)

<h1> Meister / Techniker für Heizung, Lüftung, Sanitär und Kälte</h1><ul> <li>  Standort: Heilbronn </li> <li>  Abteilung / Bereich: Technische Berufe und Ingenieure </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 44298-de_DE </li></ul><p> Du suchst einen Arbeitsplatz im Herzen von Heilbronn? Dann sorge mit uns gemeinsam für die optimale Lehr- und Lernumgebung am Bildungscampus. Im #TeamSchwarz betreuen wir die experimenta sowie das neu erbaute Studierendenwohnheim W27. Wir erbringen Dienstleistungen im Zusammenhang mit Bau und Verwaltung von Immobilien, deren Ausstattung und Vermietung und Betrieb sowie die Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, einschließlich der Bereitstellung von Veranstaltungsräumen und Vermarktung.</p><p> Wir sind Schwarz Corporate Solutions – where excellence works.</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Eigenverantwortliche Betreuung und Wartung der Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär-Anlagen sowie der Kältetechnik </li> <li>  Eigenständige Begleitung von (Umbau-) Projekten, z.B. Nachrüstung von Wärmepumpen oder Lüftungen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern als auch die selbstständige Übernahme von Reparaturen und Instandsetzungen </li> <li>  Dokumentation aller Arbeiten im Facility Management System </li> <li>  Übernahme von Bereitschaftsdiensten (Rufbereitschaft ca. 6-mal pro Jahr) und First-Level-Support bei Störungen </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene technische Ausbildung als Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) oder als Mechatroniker für Kältetechnik (m/w/d) </li> <li>  Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Kundendienst oder Service </li> <li>  Selbstständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  Ausgeprägte Teamorientierung </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Selina Eller · Referenz-Nr. 44298 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.jobs.schwarz" target="_blank">www.jobs.schwarz</a></p>

Meister (m/w/d) / Techniker (m/w/d) für Heizung, Lüftung, Sanitär und Kälte

<h1> Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik</h1><ul> <li>  Standort: Heilbronn </li> <li>  Abteilung / Bereich: Technische Berufe und Ingenieure </li> <li>  Level: Berufseinsteiger </li> <li>  Referenznummer: 44297-de_DE </li></ul><p> Du suchst einen Arbeitsplatz im Herzen von Heilbronn? Dann sorge mit uns gemeinsam für die optimale Lehr- und Lernumgebung am Bildungscampus. Im #TeamSchwarz betreuen wir die experimenta sowie das neu erbaute Studierendenwohnheim W27. Wir erbringen Dienstleistungen im Zusammenhang mit Bau und Verwaltung von Immobilien, deren Ausstattung und Vermietung und Betrieb sowie die Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, einschließlich der Bereitstellung von Veranstaltungsräumen und Vermarktung.</p><p> Wir sind Schwarz Corporate Solutions – where excellence works.</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Betreuung und Wartung der Heizungs-, Lüftungs- und Sanitär-Anlagen </li> <li>  Eigenständige Durchführung kleinerer Reparaturen und Instandsetzungen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern </li> <li>  Dokumentation aller Arbeiten im Facility Management System </li> <li>  Übernahme von Bereitschaftsdiensten (Rufbereitschaft ca. 6-mal pro Jahr) und First-Level-Support bei Störungen </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene technische Ausbildung als Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Kundendienst oder Service </li> <li>  Selbstständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  Ausgeprägte Teamorientierung </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Selina Eller · Referenz-Nr. 44297 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.jobs.schwarz" target="_blank">www.jobs.schwarz</a></p>

Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d)

<h1> Systemadministrator Campus-Infrastruktur und IT-Systeme</h1><ul> <li>  Standort: Heilbronn </li> <li>  Abteilung / Bereich: Technische Berufe und Ingenieure </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 43558-de_DE </li></ul><p> Du suchst einen Arbeitsplatz im Herzen von Heilbronn? Dann sorge mit uns gemeinsam für die optimale Lehr- und Lernumgebung am Bildungscampus. Im #TeamSchwarz betreuen wir die experimenta sowie das neu erbaute Studierendenwohnheim W27. Wir erbringen Dienstleistungen im Zusammenhang mit Bau und Verwaltung von Immobilien, deren Ausstattung und Vermietung und Betrieb sowie die Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, einschließlich der Bereitstellung von Veranstaltungsräumen und Vermarktung.</p><p> Wir sind Schwarz Corporate Solutions – where excellence works.</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Du bist zentrale Ansprechperson für die reibungslose Funktion unserer infrastrukturellen Systeme am Bildungscampus Heilbronn </li> <li>  Du betreust und bedienst unsere Zutrittskontrollsysteme (C3 Intrakey, Cidaas, Kaba exos), Gebäudeleittechnik (ProGrafNT), Parkierungssysteme (Designa, Scheidt &amp; Bachmann) und Sicherheitsmanagementsysteme (Winguard) </li> <li>  Du koordinierst externe Dienstleister im Bereich des Facility Managements und sorgst für einen reibungslosen Ablauf </li> <li>  Du bist die erste Anlaufstelle für Anliegen rund um die Campus Card </li> <li>  Du übernimmst allgemeine FM Tätigkeiten </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und verfügst über fundierte IT-Kenntnisse </li> <li>  Du bringst idealerweise mehrjährige Erfahrung mit Applikationen und Systemen mit </li> <li>  Du bist handwerklich geschickt, hast eine technische Vorstellungskraft und bist ein echter "Macher“ (m/w/d) </li> <li>  Du bist kommunikationsstark, zuverlässig und dir ist Teamzusammenhalt unerlässlich </li> <li>  Du bist bereit, im 6 bis 8 Wochen-Takt Bereitschaftdienst zu leisten </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Selina Eller · Referenz-Nr. 43558 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.jobs.schwarz" target="_blank">www.jobs.schwarz</a></p>

Systemadministrator (m/w/d) Campus-Infrastruktur und IT-Systeme

<h1> Kältetechniker (m/w/d) am Bildungscampus</h1><h2> Kältetechniker am Bildungscampus Heilbronn</h2><ul> <li>  Standort: Heilbronn </li> <li>  Abteilung / Bereich: Technische Berufe und Ingenieure </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 41943-de_DE </li></ul><p> Du suchst einen Arbeitsplatz im Herzen von Heilbronn? Dann sorge mit uns gemeinsam für die optimale Lehr- und Lernumgebung am Bildungscampus. Im #TeamSchwarz betreuen wir die experimenta sowie das neu erbaute Studierendenwohnheim W27. Wir erbringen Dienstleistungen im Zusammenhang mit Bau und Verwaltung von Immobilien, deren Ausstattung und Vermietung und Betrieb sowie die Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, einschließlich der Bereitstellung von Veranstaltungsräumen und Vermarktung.</p><p> Wir sind Schwarz Corporate Solutions – where excellence works.</p><h3> Deine Aufgaben</h3><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen Kältetechniker (m/w/d), der seine Expertise in unser motiviertes Team einbringt:</p><ul> <li>  Betreuung und Wartung der Kältetechnik sowie Anlagen in den Bereichen Heizung, Lüftung und Sanitär </li> <li>  Eigenständige Durchführung von Reparaturen und Instandsetzungen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern </li> <li>  Dokumentation aller Arbeiten im Facility Management System </li> <li>  Übernahme von Bereitschaftsdiensten (Rufbereitschaft ca. 6-mal pro Jahr) und First-Level-Support bei Störungen </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene technische Ausbildung als Kältetechniker (m/w/d), Mechatroniker für Kältetechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation, z.B. Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) </li> <li>  Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Kundendienst oder Service </li> <li>  Selbstständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  Ausgeprägte Teamorientierung </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Selina Eller · Referenz-Nr. 41943 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.jobs.schwarz" target="_blank">www.jobs.schwarz</a></p>

Kältetechniker (m/w/d) am Bildungscampus

<h1> Finanzbuchhalter (m/w/d) oder vgl. Qualifikation</h1><p> Als innovativer Impulsgeber und Partner auf Augenhöhe entwickeln und produzieren wir für unsere Kunden erstklassige Flüssigsilikon-, Thermoplast- oder Mehrkomponenten-Bauteile. Wir lieben Herausforderungen, sind zielorientiert und beharrlich, um jede technische Herausforderung zu meistern. Mit Ehrgeiz und Passion beschreiten wir auch neue technische Wege, um die Produkte unserer Kunden proaktiv weiterzuentwickeln und zu optimieren. Wir leisten einen entscheidenden Beitrag zur Produktsicherheit und zum Komfort bei der Anwendung des Endproduktes. Wir sind stolz darauf, dass unsere Bauteile Mehrwerte für den Endanwender liefern.</p><h2> Finanzbuchhalter (m/w/d) oder vgl. Qualifikation unbefristet, Vollzeit, ab sofort</h2><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Kreditoren-/ Debitorenmanagement: Sicherstellung der korrekten Abbildung von Geschäftsvorfällen in der Buchhaltung, einschließlich der laufenden Verbuchung von Rechnungen Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen </li> <li>  Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldung </li> <li>  Bearbeitung von Meldungen, Auswertungen und Statistiken </li> <li>  Reisekostenabrechnung </li> <li>  Buchen von Bankauszügen </li> <li>  Verantwortung für die Anlagenbuchhaltung </li> <li>  Mahnwesen </li> <li>  Provisionsabrechnung der Vertreter </li> <li>  Mitwirkung an Projekten zur Optimierung von buchhalterischen Prozessen </li> <li>  Perspektivisch: Bearbeitung von buchhalterischen und steuerlichen Sachverhalten unter Beachtung der gesetzlichen sowie internen Bestimmungen </li></ul><h2> Ihre Qualifikationen:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikationen (z.B. Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) oder Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) wünschenswert) </li> <li>  Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung oder Finanz- und Rechnungswesen </li> <li>  Kenntnisse in der Anwendung von ERP-Systemen </li> <li>  Offenheit und Lernbereitschaft, um digitale Prozesse zu unterstützen </li> <li>  Analytisch agierender Teamplayer mit selbständiger, sorgfältiger Arbeitsweise </li> <li>  Vertrauenswürdige Persönlichkeit mit hohem Engagement und Belastbarkeit </li></ul><h2> Unsere Benefits:</h2><ul> <li>  Zukunftsbranche Medizintechnik </li> <li>  technologisch anspruchsvolles Arbeitsumfeld </li> <li>  Urlaubsgeld </li> <li>  Jahresprämie </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  bis zu 15 % Zuschuss zur Altersvorsorge </li> <li>  Dienstradleasing </li> <li>  Homeoffice </li> <li>  flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit </li> <li>  kostenloses Handyladen im E-Spind </li> <li>  freies WLAN in den Pausen </li> <li>  Waterlogic-Station </li> <li>  Mitarbeiter-Catering </li> <li>  Zuschuss für Heißgetränke </li> <li>  regelmäßige Mitarbeiterbefragungen </li> <li>  Betriebsarzt </li> <li>  betriebliche Sportveranstaltungen </li> <li>  betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Jobticket für Azubis </li> <li>  Anbindung an den ÖPNV </li> <li>  kostenlose Parkplätze </li> <li>  Fahrradstellplätze </li> <li>  Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm </li></ul><p> Bitte richten Sie Ihre vollständige Bewerbung per E-Mail an Frau Susanne Grün, die Ihnen für Fragen vorab gerne zur Verfügung steht. Bitte teilen Sie uns auch Ihren frühestmöglichen Arbeitsbeginn sowie Ihre Gehaltsvorstellungen mit. E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@freywinkler.de" target="_blank">bewerbung@freywinkler.de</a></p><p> F&amp;W Frey &amp; Winkler GmbH <br> Benzstraße 13 <br> 75203 Königsbach-Stein <br> Deutschland</p><p> Fon +49 7232 3054-0 <br> Fax +49 7232 2790 <br> E-Mail <a href="mailto:bewerbung@freywinkler.de" target="_blank">bewerbung@freywinkler.de</a></p>

Finanzbuchhalter (m/w/d) oder vgl. Qualifikation

<p> Für das Amt für Familie, Jugend und Senioren suchen wir eine</p><h1> Leitung (m/w/d) des Sachgebiets II in der Abt. Tageseinrichtung für Kinder</h1><p> Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.</p><h2> Ihr wichtiger Beitrag:</h2><ul> <li>  Sie haben die Dienst- und Fachaufsicht über die Leitungen und deren Teams in den Tageseinrichtungen für Kinder im Sachgebiet II. </li> <li>  Sie stellen die Umsetzung der gesetzlichen Grundlagen in den Einrichtungen sowie die Rahmenbedingungen der Betriebsführung sicher. </li> <li>  Sie sind für die Umsetzung administrativer Aufgaben wie die Abwicklung des Haushalts, Projektmanagement und Aufbau von Statistiken verantwortlich. </li> <li>  Sie wirken bei der Personalgewinnung und -verwaltung mit. </li> <li>  Sie beraten, begleiten und coachen die Einrichtungsleitungen und deren Teams zu allen pädagogischen und organisatorischen Fragen des Alltags in einer Tageseinrichtung für Kinder. </li> <li>  Sie begleiten die strukturelle und konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtungen im Rahmen der städtischen Leitlinien. </li> <li>  Sie kümmern sich um die Umsetzung der strategischen Zielvorgaben im Sachgebiet. </li> <li>  Sie sind für die Umsetzung eines ausgewählten Qualitätsmanagements verantwortlich. </li> <li>  Sie planen und koordinieren Projekte und beraten und begleiten diese bei der Umsetzung. </li> <li>  Sie sind für die Qualifizierung der Kolleginnen und Kollegen zu Themen der Früh- und Elementarpädagogik verantwortlich. </li> <li>  Sie sind für ein konstruktives Beschwerdemanagement zuständig. </li> <li>  Sie kooperieren mit unterschiedlichen Stellen. </li></ul><h2> Was Sie mitbringen sollten:</h2><ul> <li>  Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Pädagogik, Sozialpädagogik oder Frühkindlichen Bildung in Verbindung mit einer Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieherin/Erzieher. </li> <li>  Sie haben idealerweise eine Zusatzqualifikation in der Erwachsenenbildung oder in der Systemischen Beratung. </li> <li>  Sie verfügen über ein umfangreiches Fachwissen in den Bereichen der Früh- und Elementarpädagogik, Projekt- und Qualitätsmanagement, Erwachsenenbildung und Beratung, Personalmanagement, allgemeine Verwaltung, rechtliche Grundlagen der Arbeit in Kindertagesstätten und politische Entwicklungen, die den Bereich der Tageseinrichtungen betreffen. </li> <li>  Sie haben bereits Erfahrung im Bereich der Früh- und Elementarpädagogik gesammelt. </li> <li>  Sie verfügen über umfassende Führungs- und Leitungserfahrung. </li> <li>  Sie sind teamfähig und besitzen die Fähigkeit zu strategischem und konzeptionellem Denken und Handeln. </li> <li>  Sie verfügen über Kompetenzen in der Erwachsenenbildung und Beratung. </li> <li>  Sie sind belastbar und bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft mit. </li> <li>  Der Umgang mit der EDV und den gängigen Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich. </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><ul> <li>  HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe S 17 TVöD und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. </li> <li>  WERTSCHÄTZUNG: Respektvoller und freundlicher Umgang, zugewandte Führung, offene und motivierte Teams. </li> <li>  KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. </li> <li>  FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Home-Office. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. </li> <li>  PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. </li></ul><p> Die Stelle kann ab 1. März 2025 in Teilzeit mit einem Umfang von 75 % besetzt werden. Eine Aufstockung auf 100 % ist möglich.</p><h2> Informationen zur Bewerbung:</h2><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><p> Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2024.50.0087 bis spätestens 12. Januar 2025 einreichen.</p><p> Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Daum, Telefon 07131 56-1153, gerne zur Verfügung.</p><p> Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p> Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstraße 7 – 9 | 74072 Heilbronn | <a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a></p>

Leitung (m/w/d) des Sachgebiets II in der Abt. Tageseinrichtung für Kinder beim Amt für Familie, Jugend und Senioren

<h1> Fachberatung für Sprache (m/w/d) in Teilzeit beim Amt für Familie, Jugend und Senioren</h1><p> Für das Amt für Familie, Jugend und Senioren suchen wir eine</p><h2> Fachberatung für Sprache (m/w/d) in Teilzeit (50 %)</h2><p> Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.</p><h2> Ihr wichtiger Beitrag:</h2><ul> <li>  Sie planen Maßnahmen zur Umsetzung der Projekte zur Sprachbildung und Sprachförderung. </li> <li>  Sie setzen die Planungen in enger Kooperation mit den Abteilungs- und Sachgebietsleitungen für die Tageseinrichtungen für Kinder um. </li> <li>  Sie tragen die finanzielle Verantwortung für die Anträge und Verwendung von Fördergeldern. </li> <li>  Sie planen, koordinieren und führen Qualifizierungen durch. </li> <li>  Sie begleiten und beraten die Einrichtungsleitungen und deren Teams bei der Umsetzung des Projekts. </li> <li>  Sie begleiten die Teams bei der Konzeptionsentwicklung zur Zusammenarbeit mit Familien. </li> <li>  Sie nehmen regelmäßig an Netzwerktreffen teil und kooperieren mit anderen Institutionen. </li> <li>  Sie sind für die Weiterentwicklung der Bildungs- und Erziehungspartnerschaft zwischen den pädagogischen Fachkräften und den Familien verantwortlich. </li></ul><h2> Was Sie mitbringen sollten:</h2><ul> <li>  Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Pädagogik, der Sozialen Arbeit oder der frühkindlichen Bildung und Erziehung oder Sie sind staatlich anerkannte/r Erzieher/in mit mehrjähriger Leitungs- bzw. stellvertretender Leitungserfahrung. </li> <li>  Sie verfügen über pädagogische Fachkenntnisse für die Arbeit mit Kindern und deren Familien. </li> <li>  Sie verfügen über die Fähigkeit des strategischen und konzeptionellen Denkens und Handelns. </li> <li>  Sie verfügen über Kompetenzen in der Erwachsenenbildung. </li> <li>  Sie haben bereits Erfahrungen in der Projektarbeit gesammelt. </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><ul> <li>  HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt bis Entgeltgruppe S 17 TVöD und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. </li> <li>  WERTSCHÄTZUNG: Respektvoller und freundlicher Umgang, zugewandte Führung, offene und motivierte Teams. </li> <li>  KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. </li> <li>  FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Home-Office. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. </li> <li>  PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. </li></ul><p> Die Stelle kann ab sofort in Teilzeit mit einem Umfang von 50 % besetzt werden. Die Stelle ist zunächst befristet für die Dauer des Bundesprojekts „Sprach-Kitas – Weil Sprache der Schlüssel zur Welt ist“, längstens bis zum 31. Dezember 2025.</p><h2> Informationen zur Bewerbung:</h2><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><p> Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2024.50.0086 bis spätestens 12. Januar 2025 einreichen.</p><p> Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Daum, Telefon 07131 56-1153, gerne zur Verfügung.</p><p> Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p> Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstraße 7 – 9 | 74072 Heilbronn | <a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a></p>

Fachberatung für Sprache (m/w/d) in Teilzeit beim Amt für Familie, Jugend und Senioren

<h1> Sachbearbeiter/in (m/w/d) Innendienst</h1><h2> Wer wir sind</h2><p> Wir gehören zu den führenden eigenständigen Fachhändlern für Technische Isolierung und Trockenbau in Deutschland. Mit den kürzeren Reaktionszeiten, den passenderen Lösungen und dem zuverlässigeren Service. Wir leben echte Partnerschaft statt falscher Versprechen.</p><p> Wir sind ein Familienbetrieb — und das spürt man. Bei uns gibt es genauso viel Platz für Karriere wie für ein offenes Ohr. Wir begeistern uns alle für die Baubranche und setzen uns als Team jeden Tag für unsere Kunden ein — genau wie für jeden einzelnen im Team. Durch die Entwicklung, Bereitstellung und den Verkauf unserer Produkte tragen wir einen wichtigen Teil für die Zukunft bei und gestalten damit aktiv das Morgen mit.</p><h3> Für unsere Niederlassung der Spezial-Baustoffe GmbH <br> am Standort Frankenthal suchen wir ab sofort eine/n</h3><h2> Sachbearbeiter/in (m/w/d) <br> Vollzeit (40 Stunden)</h2><h2> Ihre Aufgaben bei uns</h2><ul> <li>  Sie sind das Bindeglied zwischen unseren Kunden und Partnern aus der Industrie </li> <li>  Erfassung und Abwicklung von Aufträgen sowie eine enge Zusammenarbeit mit dem Außendienstmitarbeiter </li> <li>  Fachlich kompetente Beratung vom Kunden am Telefon sowie bei uns vor Ort </li> <li>  Angebotserstellung sowie die eigenverantwortliche Nachverfolgung </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit allen internen Schnittstellen (Logistik, Lager, Versand und Wareneingang) </li> <li>  Reklamationsmanagement </li></ul><h2> Unsere Anforderungen an Sie</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d) oder ein vergleichbarer beruflicher Werdegang mit erster praktischer Erfahrung </li> <li>  Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Organisations- und Kommunikationsstärke </li> <li>  Freundliches und sicheres Auftreten, besonders am Telefon </li> <li>  Sicherer Umgang mit Kunden im persönlichen Kontakt </li> <li>  Problemlösungsfähigkeit und Flexibilität gepaart mit Hands-on-Mentalität </li> <li>  Technisches Grundverständnis als Basis für unsere Schulungen </li></ul><h2> Damit überzeugen wir Sie</h2><ul> <li>  Attraktives Gehalt </li> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem Unternehmen auf Wachstumskurs </li> <li>  Offene Türen, flache Hierarchien und Raum für Ihre eigenen Ideen in einem freundlichen, modernen Arbeitsumfeld </li> <li>  Umfassende Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  5 Tage Woche, Montag – Freitag </li> <li>  Weitere vielfältige Corporate Benefits </li></ul><h2> Sie haben noch Fragen?</h2><p> Dann stehen wir jederzeit gerne zur Verfügung. Werden Sie ein Teil des Teams — senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung an die zentrale Personalabteilung:</p><p> Mail: <a href="mailto:jobs@vonguttenberg.de" target="_blank">jobs@vonguttenberg.de</a></p><p> Von Guttenberg GmbH <br> Personal-Zentrale WSDG Verwaltung <br> Hannah von Guttenberg <br> Uhlandstraße 15 <br> 85609 Aschheim</p><p> Niederlassung <br> SBB Spezial-Baustoffe Beteiligungs GmbH <br> Robert-Bosch-Straße 6 <br> 67227 Frankenthal</p><p> <a href="http://www.vonguttenberg.de" target="_blank">www.vonguttenberg.de</a> <br> <a href="http://www.spezial-baustoffe.de" target="_blank">www.spezial-baustoffe.de</a></p>

Sachbearbeiter/in (m/w/d) Innendienst

<p> Für das Amt für Familie, Jugend und Senioren suchen wir eine</p><h1> Stellvertretende Amtsleitung und Leitung Abteilung Grundsatz u. Planung (m/w/d)</h1><p> Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.</p><p> Wir suchen für das Amt für Familie, Jugend und Senioren eine erfahrene Führungspersönlichkeit.</p><p> Jugendhilfe, Kindergartenplanung, Schule, Soziales, Pflege, Altenhilfe, Sucht und Prävention, Wohnungslosenhilfe sowie Quartiersarbeit sind Themen mit einem hohen gesellschaftlichen Stellenwert. Tragen Sie dazu bei, die Stadt hier noch weiter voranzubringen.</p><h2> Ihr wichtiger Beitrag:</h2><ul> <li>  Die Abteilung Grundsatz und Planung gliedert sich in die Bereiche Jugendhilfe, Soziales, Eingliederungshilfe, Suchthilfe, Altenhilfe und Quartiersarbeit. </li> <li>  Sie sind für die übergeordnete Sozialplanung in allen Wirkungsfeldern verantwortlich und bewerten die Sozialdaten. </li> <li>  Sie steuern die Gremienarbeit des Amtes und das Jahresarbeitsprogramm. </li> <li>  Sie vertreten das Amt in den städtischen Gremien und Ausschüssen. </li> <li>  Sie arbeiten eng und vertrauensvoll mit den Partnern der Wohlfahrtspflege und weiteren Sozialpartnern zusammen. </li> <li>  Sie vertreten die Amtsleitung im Rahmen der Verhinderungsvertretung und in abgesprochenen Bereichen auch als ständige Vertretung. </li></ul><h2> Was Sie mitbringen sollten:</h2><ul> <li>  Sie haben die Laufbahnbefähigung für den höheren Verwaltungsdienst, ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Verwaltungswissenschaften/Sozialwissenschaften (Master oder Diplom) oder den Abschluss im gehobenen Verwaltungsdienst und bereits langjährige Erfahrung in der kommunalen Verwaltung, vorzugsweise im Sozial- und/oder Jugendhilfebereich gesammelt. </li> <li>  Sie verfügen über eine mehrjährige Führungserfahrung. </li> <li>  Sie bringen Kenntnisse im Bereich Projektmanagement, Steuerung von Prozessen und Gremienarbeit mit. </li> <li>  Von Vorteil sind Kenntnisse der örtlichen und überörtlichen Trägerstrukturen im Jugendhilfe- und Sozialbereich. </li> <li>  Sie besitzen Schlüsselkompetenzen im Bereich der Führung. Insbesondere sind dies eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit zur Beziehungsgestaltung. </li> <li>  Überzeugungskraft, ein sicheres Auftreten sowie Entscheidungs- und Problemlösekompetenz zeichnen Sie aus. </li> <li>  Sie denken und handeln ganzheitlich und sind ergebnis- und erfolgsorientiert. </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><ul> <li>  HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 15 TVÖD bzw. Besoldungsgruppe A 15 LBesGBW und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. </li> <li>  WERTSCHÄTZUNG: Respektvoller und freundlicher Umgang, zugewandte Führung, offene und motivierte Teams. </li> <li>  KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. </li> <li>  FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Home-Office. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. </li> <li>  PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. </li></ul><h2> Informationen zur Bewerbung:</h2><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><p> Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2024.50.0083 bis spätestens 10. Januar 2025 einreichen.</p><p> Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Link, Telefon 07131 56-2134, gerne zur Verfügung.</p><p> Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit- und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p> Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstraße 7 – 9 | 74072 Heilbronn | <a href="http://www.heilbronn.de" target="_blank">www.heilbronn.de</a></p>

Stellvertretende Amtsleitung und Leitung Abteilung Grundsatz u. Planung (m/w/d) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren

<h1> Techniker - Planung Gebäudeleittechnik - Rechenzentrum</h1><ul> <li>  Standort: </li> <li>  Heilbronn </li> <li>  Abteilung: </li> <li>  IT - Infrastruktur </li> <li>  Level: </li> <li>  Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: </li> <li>  43117-de_DE </li></ul><p> Du willst mit uns STACKITEERs die Cloud-Welt im Sturm erobern und mit uns die Zukunft Europas gestalten? Prima! Dann bist du bei STACKIT genau richtig. Unsere Vision ist ambitioniert: Ein unabhängiges Europa - digital, führend. Als Cloud- und Colocation-Provider bauen wir die sichere Infrastruktur dafür. Mit unseren Serverstandorten ausschließlich in Deutschland und Österreich bieten wir sowohl der Schwarz Gruppe, zu der wir gehören, als auch externen Kunden eine europäische Alternative zu den internationalen Cloud-Anbietern und unterstützen unsere Kunden mit individuellen Lösungen ganzheitlich. <br> Als engagierter STACKITEER bist du Teil des Geschäftsbereichs STACKIT Solutions. Hier unterstützen wir bei der Implementierung von Cloud-Services, beraten, transformieren und bauen individuelle Lösungen, um den Weg in die Cloud ganzheitlich zu begleiten.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><p> Du bist Teil des Teams STACKIT Datacenter. Damit bist du direkt an der Quelle unserer Leistungen und entwickelst die Voraussetzungen für unsere Produkte und Services. Als Marke der Schwarz IT betreiben wir für die komplette Schwarz Gruppe auf knapp 5.000m² IT-Fläche unsere eigenen Rechenzentren. Die Gewährleistung eines stabilen und sicheren IT-Betriebs sowie die Konzeption und Umsetzung zukunftsweisender IT-Architekturen sind unsere obersten Ziele. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Hard- und Software störungsfrei funktionieren. Wir bei STACKIT Datacenters beraten zudem bei der Weiterentwicklung bestehender Architekturen und dem Übergang hin zu innovativen Cloud-Lösungen.</p><ul> <li>  Du verantwortest den Betrieb der bestehenden Gebäudeleittechnik in den Rechenzentren der Gruppe </li> <li>  Du planst, koordinierst, und begleitest Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen der Gebäudeleittechnik, sowie laufende Umbauten oder auch Anpassungen </li> <li>  Du stellst sicher, dass die Gebäudeleittechnik sowie unsere Services, Prozesse und Projekte an allen relevanten Rechenzentrumsstandorten entsprechend aktuell dokumentiert sind </li> <li>  Du verantwortest die Einhaltung unserer Richtlinien sowie der Verfahrens- und Arbeitsanweisungen </li> <li>  Du wirkst aktiv an der Gestaltung und der Verbesserung unserer internen Abläufe und Geschäftsprozesse mit </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Du verfügst idealerweise über gute Erfahrung mit Steuerungen, Funktionsweisen von technischen Anlagen in einem Rechenzentrum (z.B. NEA, USV, Kälte etc.) </li> <li>  Dir fällt es nicht schwer technische Zeichnungen zu lesen, zu interpretieren und du hast Erfahrungen mit Planungstools wie z.B. Eplan oder Programmiertools wie z.B. TIA Portal, Desigo CC, ProGrafNT (Neuberger), TwinCAT3 (Beckhoff). </li> <li>  Namen gängiger Kommunikationsprotokolle der Gebäudetechnik sind dir nicht unbekannt (BACnet/SC, ModbusTCP, Profinet, Profibus, SNMP) </li> <li>  Du kennst dich idealerweise mit Serverhardware-/software und Netzwerkstrukturen aus </li> <li>  Du hast eine Ausbildung als Gebäudetechniker, IT-Systemelektroniker / Elektroniker und/oder ein technisches Hochschulstudium mit der Fachrichtung: Elektrotechnik oder technische Mechanik </li> <li>  Du bist es gewohnt selbstständig und gewissenhaft zu arbeiten und ein hohes Maß an Teamgeist und Loyalität zeichnet dich aus. </li></ul>

Techniker - Planung Gebäudeleittechnik - Rechenzentrum (m/w/d)

<p> Die Große Kreisstadt Weinheim ist mit rund 45.500 Einwohner*innen die größte Stadt im Rhein-Neckar-Kreis. Mit umfassenden Bildungs-, Sport- und Freizeitangeboten bietet die Stadt Weinheim eine hohe Lebensqualität. Hier treffen zukunftsorientierte Arbeitsplatzangebote auf das charmante Ambiente einer historisch gewachsenen mittelalterlichen Altstadt. Um die Belange der Bürger*innen kümmern sich rund 800 Mitarbeiter*innen der Stadtverwaltung Weinheim.</p><p> Wir suchen in der Stadtkämmerei zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39 Stunden pro Woche) eine*n</p><h1> Sachbearbeiter*in (w/m/d) in der Geschäftsbuchhaltung in der Abteilung Finanzen und Haushalt</h1><p> Die Stelle ist unbefristet und die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 7 TVöD.</p><h3> Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:</h3><ul> <li>  Erfassung der vorkontierten Kreditorenrechnungen / -gutschriften und der Debitorenrechnungen </li> <li>  Rechnungsbearbeitung im elektronischen Rechnungseingangsworkflow </li> <li>  Prüfung der Vorkontierung auf die Unterscheidung zwischen aktivierungspflichtigen Bilanzzugängen und Aufwand </li> <li>  Prüfung der Zahlungsmodalitäten sowie der Rechnungsanforderungen nach UStG </li> <li>  Anlegen von Anlagen in der Anlagenbuchhaltung einschließlich der Bestimmung des Aktivierungszeitpunkts sowie der Abschreibungsfristen </li> <li>  Klärung von fehlerhaften Buchungen und Kontierungen mit dem jeweiligen Fachamt </li> <li>  Erstellung von Debitorenrechnungen </li></ul><h3> Unsere Erwartungen:</h3><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) oder eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Berufserfahrung im Haushalts- und Finanzwesen </li> <li>  Kenntnisse in der Finanzsoftware SAP PSM bzw. die Bereitschaft zur Einarbeitung in die entsprechende Finanzsoftware </li> <li>  gute Kenntnisse in der Anwendung von MS Office </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Sicherheit und Planbarkeit durch einen tarifvertraglich geregelten und unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li>  Zeit zur Erholung mit einem Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Jahr </li> <li>  eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem inspirierenden Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung – werden Sie Teil eines motivierten, innovativen und zukunftsorientierten Teams </li> <li>  nachhaltige und alternative Lösungen mit einem kostengünstigen Deutschlandticket als Job-Ticket und die Möglichkeit eines Dienstrad-Leasings </li> <li>  zukunftssichere Beschäftigung und gute Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  ein attraktiver Arbeitsplatz im Schloss mit Schlosspark und Innenstadt um die Ecke </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 05.01.2025 über unser Karriereportal.</p><p> Für fachliche Fragen steht Ihnen Frau Martens (Tel. 06201 82-237) und für personalrechtliche Fragen Frau Jährling (Tel. 06201 82-646) gerne zur Verfügung.</p>

Sachbearbeiter*in (w/m/d) in der Geschäftsbuchhaltung in der Abteilung Finanzen und Haushalt

<h1> Ingenieur (w/m/d) der Fachrichtung Versorgungstechnik, Maschinenbau</h1><h2> Ingenieure (w/m/d)</h2><h2> der Fachrichtung Versorgungstechnik, Maschinenbau</h2><p> Staatliches Hochbauamt Heidelberg, Dienstort Heidelberg</p><p> Bewerbungsschluss: 12.01.2025</p><p> Bis Entgeltgruppe 12</p><p> Vollzeit / Teilzeit</p><p> Das Staatliche Hochbauamt Heidelberg betreut vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes – in Baden-Württemberg und auch im Ausland. Eingebunden in den leistungsstarken Bundesbau Baden-Württemberg mit rund 780 Mitarbeitenden realisieren wir zivile und militärische Baumaßnahmen. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams aus jungen und erfahrenen Baufachleuten aller Sparten, als Bauherrenvertretung und großes Generalplanungsbüro.</p><h3> Das sind Ihre neuen Aufgaben:</h3><ul> <li>  Projektentwicklung, Planung und Fachbauleitung von Baumaßnahmen z. B. für das THW, den Zoll, die Bundeswehr oder die BIMA </li> <li>  Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben </li> <li>  fachliche Führung freiberuflich tätiger Ingenieure </li> <li>  baufachliche Beratung diverser Bundesbehörden </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Hochschulstudium der Fachrichtung Maschinenbau, Versorgungstechnik oder vergleichbar </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung oder hochmotivierte Berufsanfänger/-in </li> <li>  Teamfähigkeit und Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen </li> <li>  Aufgeschlossenheit gegenüber den spezifischen Verfahren in einer Bauverwaltung, sowie Bereitschaft zum digitalen und eigenverantwortlichen Arbeiten </li> <li>  verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Das erwartet Sie bei uns:</h3><ul> <li>  Vielfältige und anspruchsvolle Baumaßnahmen </li> <li>  Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum </li> <li>  Eine moderne Verwaltung und gelebte Teamkultur </li> <li>  Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot </li> <li>  Individuelles Onboarding, Entwicklungsperspektiven und umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Gesundheitsmanagement </li> <li>  Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche </li> <li>  Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Möglichkeit zum Homeoffice </li> <li>  Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW, Deutschlandticket und JobBike BW </li> <li>  Einen interessanten, attraktiven Arbeitsplatz in einem neu gestalteten Bürogebäude mit sehr guter Verkehrsanbindung direkt am Heidelberger Hauptbahnhof </li> <li>  Jährliche Sonderzahlung sowie die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes </li> <li>  Übernahme in das Beamtenverhältnis bei Vorliegen der Voraussetzungen </li> <li>  Zugang zu den Angeboten der Wohnungsfürsorge des Bundes </li></ul><p> Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in der Entgeltgruppe 11 bis 12, abhängig von den persönlichen Voraussetzungen. Die persönliche Berufserfahrung kann bei der Einreihung in die Erfahrungsstufe berücksichtig werden.</p><h3> Kontakt:</h3><p> Fragen zum Bewerbungsprozess <br> Frau Elfner (Referatsleitung Personal) <br> Tel.: 06221 5303-111 <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung.hbahd@vbv.bwl.de" target="_blank">bewerbung.hbahd@vbv.bwl.de</a></p><p> Fachliche Fragen <br> Herr Eid (Abteilungsleitung Technische Gebäudeausrüstung) <br> Tel.: 06221 5303-210</p><h3> Ihre Bewerbung:</h3><p> Ihre schriftliche Bewerbung (alle Unterlagen gesammelt in einer PDF-Datei, max. 20 MB) senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer 200 HD bis zum 12.01.2025 per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.hbahd@vbv.bwl.de" target="_blank">bewerbung.hbahd@vbv.bwl.de</a> zu. <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><h3> Weitere Informationen</h3><p> Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.</p><p> Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.</p><p> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.</p><p> Hinweise zum Datenschutz</p><p> Weitere Stellenangebote und Informationen gibt-s auf unserem Karriereportal unter amtlich-was-bewegen.de</p>

Ingenieur (w/m/d) der Fachrichtung Versorgungstechnik, Maschinenbau

<p> Die PM-International AG ist ein europäisches Familienunternehmen mit 31-jährigem Markterfolg im Vertrieb hochwertiger Produkte für Gesundheit, Fitness und Schönheit. Mit unseren selbstentwickelten Nahrungsergänzungs- und Kosmetikprodukten der Marke FitLine® setzen wir bewusst auf das Premium-Segment sowie auf innovative Produktkonzepte.</p><p> Als kontinuierlich expandierende, internationale Unternehmensgruppe sind wir rund um den Globus in mehr als 40 Ländern mit eigenen Niederlassungen vertreten und wurden für unsere Solidität, Finanzkraft, Mitarbeiterführung und unseren Innovationscharakter bereits mehrfach ausgezeichnet. Zugleich ist die PM-International Gruppe Ausrüster vieler großer Sportverbände.</p><p> Zur Verstärkung unseres Event-Teams am Standort Speyer suchen wir ab sofort eine Teilzeitkraft (20 Stunden pro Woche / vormittags) als</p><h1> Assistant to Senior Director International Event &amp; Participant Management (m/w/d) <br> Referenznummer 804</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Assistenzaufgaben im Rahmen des Büromanagements </li> <li>  Allgemeine administrative Tätigkeiten </li> <li>  Terminkoordination </li> <li>  E-Mail-Verwaltung u. Bearbeitung </li> <li>  Abhören von Diktaten u. anschließendes Bearbeiten von E-Mails </li> <li>  Entgegennahme &amp; Vermittlung von Telefonaten &amp; Informationen </li> <li>  Erstellung von Protokollen bei veranstaltungsbezogenen Vor- und Nachbesprechungen </li> <li>  Projektbezogene Aufgaben </li> <li>  Kreditkartenabrechnungen </li> <li>  Zusammenarbeit und Informationskoordination mit verschiedenen Abteilungen </li> <li>  Postbearbeitung </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung </li> <li>  Sie sind kreativ, offen im Umgang mit Menschen und haben ein selbstbewusstes Auftreten </li> <li>  In stressigen Situationen behalten Sie einen kühlen Kopf, sind proaktiv und lösungsorientiert </li> <li>  Sie besitzen eine hohe Kontakt- und Kommunikationsstärke </li> <li>  Sie sind routiniert im Umgang mit MS Office </li> <li>  Serviceorientiertes, eigenständiges, strukturiertes und gewissenhaftes Arbeiten wird vorausgesetzt </li> <li>  Sie arbeiten gerne im Team, das Erreichen von gemeinsamen Zielen ist Ihnen wichtig und man kann sich auf Sie verlassen </li> <li>  Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><p> Sie arbeiten in einem renommierten, erfolgreichen und bei einem im Markt gefestigten Unternehmen</p><ul> <li>  Zusammenarbeit: Teamarbeit und ein produktives Miteinander sind Kernwerte des Unternehmens </li> <li>  Betriebsklima: Sie arbeiten in einer angenehmen Atmosphäre mit kollegialem Zusammenhalt </li> <li>  Abwechslung: Das Aufgabengebiet ist vielfältig und Ihre Ideen und Lösungsvorschläge sind gerne gesehen </li> <li>  Wir bieten: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge und einiges mehr an attraktiven Benefits zum Gehalt </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf die Zusendung deiner vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien) über den dafür vorgesehenen Bewerber-Button</p><p> Bei PM-International haben Sie die Möglichkeit, zu lernen und sich weiterzuentwickeln, zu führen und wirklich etwas zu bewirken. Wenn dies nach einer perfekten Stelle für Sie klingt, senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf auf Deutsch, ein kurzes Motivationsschreiben mit Ihren Gehaltsvorstellungen sowie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin.</p><p> Bitte beachten Sie, dass unvollständige Bewerbungen nicht berücksichtigt werden können. Papierbewerbungen inklusive Mappen werden nicht zurückgeschickt, bitte reichen Sie daher nur Kopien und keine Originale ein.</p><p> PM-International AG <br> Personalwesen <br> An der Hofweide 17 <br> D-67346 Speyer <br> <a href="http://www.pm-international.de" target="_blank">www.pm-international.de</a></p>

Assistant to Senior Director International Event & Participant Management (m/w/d)

<h1> Elektroniker, Mechatroniker oder vergleichbar als Servicetechniker für Krananlagen (w/m/d)</h1><h2> Wir suchen für den Standort Dettenheim</h2><h2> Mechaniker oder Meister/Jungmeister als Werkstattmonteur (w/m/d)</h2><p> Die SCHWAB GmbH ist ein leistungsfähiges Unternehmen für das Bauhaupt- und Nebengewerbe, für Industriebetriebe und für das Handwerk. Mit dem Verkauf, Vertrieb und der Vermietung von Kranen, Baumaschinen- und Geräten sowie dem Service an diesen, ist das Unternehmen überregional aufgestellt. Die breite Angebotspalette stammt aus den Produktionen führender Markenhersteller.</p><h3> Sie sind/haben:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich KFZ, Land- und Baumaschinenmechanik oder vergleichbar </li> <li>  Zuverlässig und scheuen sich auch nicht vor dem Umgang mit Computern und Elektronik? </li></ul><h3> Ihre Aufgaben bei SCHWAB:</h3><ul> <li>  Wartung und Reparatur der Kunden- und Mietmaschinen </li> <li>  Arbeiten vor Ort in unserer Werkstatt oder mit voll ausgestattetem Servicefahrzeug direkt beim Kunden oder auf der Baustelle </li></ul><h3> Das bieten wir:</h3><ul> <li>  Spannende Arbeitsplätze mit vielseitigen Tätigkeiten und hoher Eigenverantwortung </li> <li>  Intensive Einarbeitung und regelmäßige Schulungen </li> <li>  Überdurchschnittliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Zusatzkrankenversicherung </li> <li>  Kaffee und Getränke natürlich inklusive! </li></ul><h4> Über Ihre Bewerbung freuen wir uns sehr!</h4><p> Bitte senden Sie diese per Mail oder Post an:</p><p> SCHWAB GmbH · Susanne Niegel · Am Hambiegel 13 <br> 76706 Dettenheim · Tel: 07247 9363-40 <br> <a href="mailto:susanne.niegel@3sbm.de" target="_blank">susanne.niegel@3sbm.de</a> · <a href="http://www.3sbm.de" target="_blank">www.3sbm.de</a></p>

Elektroniker, Mechatroniker oder vergleichbar als Servicetechniker für Krananlagen (w/m/d)

<h1> Product Manager Developer Platform- STACKIT</h1><ul> <li>  Standort: </li> <li>  Heilbronn </li> <li>  Abteilung: </li> <li>  IT - Cloud Services </li> <li>  Level: </li> <li>  Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: </li> <li>  42908-de_DE </li></ul><p> Du willst mit uns STACKITEERs die Cloud-Welt im Sturm erobern und mit uns die Zukunft Europas gestalten? Prima! Dann bist du bei STACKIT genau richtig. Unsere Vision ist ambitioniert: Ein unabhängiges Europa - digital, führend. Als Cloud- und Colocation-Provider bauen wir die sichere Infrastruktur dafür. Mit unseren Serverstandorten ausschließlich in Deutschland und Österreich bieten wir sowohl der Schwarz Gruppe, zu der wir gehören, als auch externen Kunden eine europäische Alternative zu den internationalen Cloud-Anbietern und unterstützen unsere Kunden mit individuellen Lösungen ganzheitlich.</p><p> <br> Als engagierter STACKITEER bist du Teil des Geschäftsbereichs STACKIT Go2Market. Hier werden unsere Produkte und Services am Markt erfolgreich platziert und beworben. Auch das Onboarding neuer Cloud-Nutzer und die Unterstützung bei Cloud-Migrationen fällt in diesen Bereich.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Du betreust die STACKIT Developer Plattform in ihrem Lebenszyklus </li> <li>  Du screenst den Markt und führst Wettbewerbsvergleiche für deine Cloud-Produkte durch </li> <li>  Du kommunizierst als fachlicher Ansprechpartner aktiv mit unseren Kunden und Stakeholdern </li> <li>  Du analysierst und konsolidierst Kundenfeedback zu deinen Produkten und leitest entsprechende Anforderungen ab </li> <li>  Du erstellst in Abstimmung mit den Product Ownern die Roadmap und kommunizierst diese intern und extern </li> <li>  Du bist die „Go-To-Person“ wenn es um die kommerzielle und technische Ausrichtung deiner Produkte geht </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung als Product Manager für software-intensive Produkte und hast diese zum Erfolg geführt </li> <li>  Du kennst dich gut im Bereich der Softwareentwicklung aus, hast selbst Software entwickelt und kennst diverse DevOps-Werkzeuge aus der Praxis </li> <li>  Du überzeugst uns mit einem abgeschlossenen IT Studium oder einem vergleichbaren Studium mit technischen Schwerpunkt </li> <li>  Du kennst das Cloud-Umfeld (insb. Infrastructure-as-a-Service (IaaS) und Platform-as-a-Service (PaaS)) und hast praktische Erfahrung mit entsprechenden Produkten gesammelt </li> <li>  Du hast Erfahrung im Anforderungs- und Stakeholdermanagement, idealerweise in verteilten und agilen Organisationen </li> <li>  Deine Hands-on-Mentalität und dein ausgeprägter Umsetzungswille sind überzeugend und stützen sich auf Praxiserfahrung </li> <li>  Deine Aufgaben gehst du zielstrebig, lösungsorientiert und verantwortungsvoll an </li> <li>  Ob Deutsch oder Englisch, du bewegst dich sicher auf dem Parkett </li></ul><p> Dein Ansprechpartner für einen fachlichen Austausch ist Christian Neubert, Email: <a href="mailto:christian.neubert@mail.schwarz" target="_blank">christian.neubert@mail.schwarz</a>.</p><p> Wir bitten von Kontaktaufnahmen durch Personalberater/Headhunter etc. zu dieser Stelle abzusehen.</p>

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