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<h2>Wer wir sind</h2><p> Im Münchner Roten Kreuz setzen sich über 1.300 hauptamtliche Mitarbeitenden, rund 4.100 ehrenamtliche Aktive und ca. 60.000 Fördermitglieder für ihre Mitmenschen ein. Als Hilfsorganisation und Spitzenverband der freien Wohlfahrts- wie auch Gesundheitspflege ergreifen wir Partei für hilfsbedürftige und notleidende Menschen – unabhängig von Nationalität, Religion und politischer Überzeugung. </p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><strong>Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Liegenschaften</strong>  in Vollzeit (38,5 Stunden / Woche)<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>allgemeine kaufmännische Gebäudemanagementtätigkeiten</li><li>Unterstützung in der Vermietung von Gewerbeeinheiten und Wohnungen</li><li>Erstellung von Neben- und Betriebskostenabrechnungen</li><li> Steuerung von externen Dienstleistern / Versorgungsunternehmen und Vertragsüberwachung </li><li>infrastrukturelles Gebäudemanagement einschließlich Vertragswesen</li><li>Organisation der Vermietungen von Veranstaltungsräumen</li><li>Kommunikation mit Mietern, Vermietern, Dienstleistern und Partnern</li><li>Rechnungstellung bzw. -prüfung und -kontierung, Forderungsmanagement sowie Mahnwesen</li><li>arbeitsbereichsübergreifende administrative Tätigkeiten sowie Büroorganisation, Durchführung von Objektbegehungen</li></ul><h2>Das zeichnet Dich aus:</h2><ul><li>Berufserfahrung im Gebäudemanagement</li><li>abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Verhandlungs- und Organisationsgeschick mit hohem Maß an Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>IT-Affinität und gute PC-Kenntnisse</li><li>Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes</li><li>Kommunikationsstärke und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Das bieten wir Dir:</h2><ul><li> tarifliche Vergütung nach dem BRK-Haustarifvertrag und eine attraktive, überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung über die ZVK </li><li>Jahressonderzahlungen</li><li>Ausgleich der Überstunden möglich und bis zu 30 Tage Urlaub</li><li>verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team</li><li>flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li><li>Fort- und Weiterbildung</li><li>Feste für Mitarbeitende</li><li>Vorteilsprogramme für Mitarbeitende</li><li> betriebliches Gesundheitsmanagement derzeit mit EGYM Wellpass: von uns bezuschusst über 8.000 Sport- und Freizeiteinrichtungen mit nur einer Mitgliedschaft nutzen </li><li>Arbeitsplatz in verkehrsgünstiger Lage</li></ul><h2>Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Deine Bewerbung bis zum 09.05.2025!</h2><h3>Das solltest Du noch wissen</h3><p>Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.</p><h3>Bewirb Dich jetzt!</h3><p>Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns eine lebendige Zukunft für das Münchner Rote Kreuz. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p> Bitte verwende dazu unser Online-Bewerbungsformular unter <a href="http://www.brk-muenchen.de/stellen" target="_blank">www.brk-muenchen.de/stellen</a>. </p><p><strong>Bayerisches Rotes Kreuz<br> Kreisverband München<br> Personalabteilung<br> Perchtinger Straße 5<br> 81379 München</strong></p><p> Fragen beantwortet Ihnen Herr Fauth unter der Telefonnummer 089 2373-216. </p>

Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Liegenschaften

<h2>Über uns</h2><p>Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.</p><p><strong>Job-ID:</strong> 3955<br><strong>Standort:</strong> Berlin, Neue Jüdenstraße 1 <br><strong>Beginn / Rahmenbedingungen:</strong> ab sofort/ unbefristet</p><p>Im Bereich Planung und Bau – Werke sind wir für die Planung, Bauüberwachung und Projektleitung aller Projekte der Wasser-, Klär-, Pumpwerke und Gebäude verantwortlich.</p><h2>Was Sie bei uns bewegen</h2><ul><li>Unterstützung des Teams bei der verantwortlichen Planung für komplexe und anspruchsvolle versorgungstechnische Anlagen nach HOAI LP 1–9, u.a. gebäudetechnische Anlagen sowie verfahrenstechnische Heizungs-, Klima-, Lüftungsanlagen mit höchstem Funktionsanspruch</li><li>Erstellung von Klimakonzepten und belastbaren Variantenuntersuchungen</li><li>Zusammenarbeit mit externen Ingenieur:innen/Ingenieurbüros bei fachspezifischen Planungen sowie Qualitätssicherung externer Planungsergebnisse</li><li>Qualitätssicherung der Auftragnehmerleistungen während Bauausführung und Inbetriebnahme</li><li>Persönliche Weiterentwicklung durch selbstständige Mitarbeit in Fachgremien, Arbeitsgruppen und bei Konzepterstellungen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Wissenschaftliche Hochschulausbildung (Master, Dipl.-Ing. Uni) in der Fachrichtung Versorgungstechnik oder alternativ als Ingenieur:in für Gebäude- und Energiemanagement, Luft- und Kältetechnik, Gebäudetechnik und einschlägige stellenrelevante Berufserfahrung</li><li>Alternativ: Hochschulausbildung (Bachelor) der genannten Studienrichtungen mit fundierten Kenntnissen im Bereich der Planung und Bauüberwachung von Anlagen der Technischen Gebäudeausstattung sowie einschlägige stellenrelevante Berufserfahrung</li><li>Fundierte Erfahrungen bei der Planung versorgungstechnischer Anlagen</li><li>Kenntnisse im gebäudetechnischen Brandschutz</li><li>Vertiefte Kenntnisse der fachlichen Regelwerke DIN VDE, MLAR, HOAI, Vergabe und Vertrag (VOB, VOL, VgV)</li><li>Sehr gute organisatorische und analytische Fähigkeiten, wirtschaftliches Denken und Handeln</li><li>Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise </li><li>MS Project, AVA, SolarComputer, AutoCAD, Winplan, BIM</li></ul><h2>Gute Gründe für eine Karriere bei uns</h2><ul><li>Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf</li><li>Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung</li><li>Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist</li><li>Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60% der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen</li></ul><p><strong>Bezahlung</strong></p><p>Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 12 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.   </p><h2>Informationen zur Bewerbung</h2><p>Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Rebecca Küster beantwortet gern Ihre Fragen. E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@bwb.de" target="_blank">bewerbung@bwb.de</a></p><p>Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 27.06.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite.</p><ul><li>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</li><li>Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.</li><li>Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.</li><li>Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden. </li></ul><p><strong>Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin</strong></p>

Ingenieur:in Versorgungstechnik / TGA (w/m/d)

<h2>WIR SIND SPRENGER.SEIT 150 JAHREN STEHEN WIR FÜR PRÄZISION MADE IN ISERLOHN.FÜR QUALITÄT AUS LEIDENSCHAFT.</h2><p>Im Jahr 1872 gründete Hermann Sprenger eine Fabrik für Reitzubehör. Im Laufe der Jahre nahmen seine Nachfolger die Herstellung von Bootsbeschlägen und Hundezubehör hinzu. Die jahrzehntelange Erfahrung in der Herstellung, eine umfassende Marktkenntnis und die Zusammenarbeit mit Fachleuten aus den Bereichen Sport, Medizin und Forschung bilden die Grundlage für die Entwicklung von internationalen Standards.</p><p><strong>HANDCRAFTED IN GERMANY</strong><br>... ist nicht nur ein Werbeslogan von SPRENGER, sondern spiegelt die Qualitätsphilosophie wider, die von der Familie und den Mitarbeitern gelebt wird. Wir fertigen unsere Premiumprodukte mit einer Vielzahl von handwerklichen Verfahren sowie klassischen und modernen Maschinen. Eine manuelle Kontrolle sowie die Verpackung des fertigen Produktes vervollständigen unsere Wertschöpfungskette. Im Gegensatz zur Massenproduktion gehen unsere hergestellten Waren noch durch viele Hände. Unser Qualitätsdenken zielt nicht nur auf den Wert der Produkte ab, auch die Lieferung und der Kundenservice sind für uns von großer Bedeutung.</p><p><strong>WIR WOLLEN TÄGLICH NEU BEGEISTERN. DAFÜR STEHEN WIR JEDEN MORGEN AUF. GESTERN. HEUTE. UND IN ZUKUNFT.</strong></p><p>ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT SUCHEN WIR DICH AM FIRMENHAUPTSITZ IN ISERLOHN (MÄRKISCHER KREIS) ALS</p><strong><p>TEAMLEITUNG RECHNUNGSWESEN (M/W/D)</p></strong><h2>FOLGENDE AUFGABEN WARTEN AUF DICH:</h2><ul><li>Leitung des Teams (derzeit 3 Mitarbeitende) und Sicherstellung eines effizienten Ablaufs aller Prozesse im Rechnungswesen</li><li>Eigenständige Bearbeitung der laufenden Buchhaltung und Verantwortung für die Anlagenbuchhaltung eines abgegrenzten Buchungskreises (Holding)</li><li>Verantwortung für die ordnungsgemäße Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB</li><li>Mitwirkung bei der strategischen Ausrichtung des Rechnungswesens (z. B. Erweiterung des Controllings)</li><li>Erstellen von Statistiken und Auswertungen sowie Übernahme von Sonderprojekten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung sowie mit externen Steuerberatern und Finanzbehörden</li><li>Reporting an die Geschäftsleitung</li></ul><h2>DAS BRINGST DU IM BESTEN FALL GLEICH MIT:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Industriekaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Idealerweise Zusatzqualifikation (z. B. Bilanzbuchhalter (m/w/d), Bachelor of Arts etc.)</li><li>Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet</li><li>Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung</li><li>Hohe Zahlenaffinität sowie Fähigkeit zu analytischem Denken</li><li>Selbstständige, strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität</li><li>Hohes Maß an Teamfähigkeit, Motivation, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit</li><li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li><li>SPRACHEN: Deutsch, Englisch</li></ul><h2>DAS HABEN WIR ZU BIETEN:</h2><ul><li>Beständigkeit als Familienbetrieb seit 1872</li><li>Leistungsgerechte Vergütung, inklusive Sonderzahlungen wie z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Gleitzeitmodell und mobiles Arbeiten</li><li>Corporate Benefits, Bike Leasing, Firmenparkplatz, Metallrente, Fort- und Weiterbildung</li><li>Gute Verkehrsanbindung (Bahnhof, Autobahn etc.)</li><li>Flache Hierarchien und offene Kommunikation</li></ul><h2>KONTAKT:</h2><p>Dann melde dich gerne bei uns! Wir freuen uns auf dich!</p><p><strong>KONTAKT</strong><br><strong>Frau Ricarda Jäger</strong><br>Personalabteilung</p><p><strong>T</strong>+49 2371 9559-952<br><strong>E</strong><a href="mailto:personal@sprenger.de" target="_blank">personal@sprenger.de</a></p><p><strong>Herm. Sprenger Metallwarenfabrik GmbH &amp; Co. KG</strong><br> Alexanderstraße 10-21 | 58644 Iserlohn | <a href="http://www.pferdesport.sprenger.de" target="_blank">www.pferdesport.sprenger.de</a></p>

Teamleitung Rechnungswesen (m/w/d)

<h2>2 Technische Mitarbeiter/innen im Bereich Veranstaltungstechnik und Veranstaltungssicherheit</h2><p><strong>Kennziffer: K 45 17 04 25</strong></p><p><strong>Befristung:</strong> 2 Jahre</p><p><strong>Beginn:</strong> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p><strong>Standort:</strong> Kaiserslautern</p><p><strong>Umfang:</strong> Vollzeit</p><p><strong>Vergütung:</strong> Entgeltgruppe 6 TV-L</p><p><strong>Zentrale Verwaltung:</strong> Zentrales (Dezernat 6)</p><p>Die Rheinland-Pfälzische Technische Universität Kaiserslautern-Landau (RPTU) ist mit rund 17.000 Studierenden, mehr als 300 Professuren und rund 160 Studiengängen die Technische Universität des Landes Rheinland-Pfalz. Als Ort internationaler Spitzenforschung bietet sie exzellente Arbeitsbedingungen und Karrierechancen. Wer an der RPTU lernt, forscht oder arbeitet, erlebt ein weltoffenes Umfeld und gestaltet die Zukunft.</p><h2>Ihr Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Wahrnehmung operativer Aufgaben im Bereich der Veranstaltungstechnik inkl. anfallender Transportarbeiten, Verleih- und Wartungstätigkeiten, Support- und Störungsdienst im Bereich der Medientechnik </li><li>Infrastrukturelle und technische Betreuung von Lehr- und Sonderveranstaltungen im Bereich Veranstaltungssicherheit und Veranstaltungstechnik </li><li>Beratung von Beschäftigten, Studierenden und externen Kunden der RPTU bzgl. Veranstaltungen (einschließlich der Planung, Durchführung und Nachbearbeitung) und Medien- und Veranstaltungstechnik </li><li>Mitarbeit bei der Implementierung und Weiterentwicklung von Aufgaben und Prozessabläufen an beiden Standorten</li></ul><h2>Unser Anforderungsprofil:</h2><ul><li>Voraussetzung ist grds. eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Veranstaltungstechnik. Es können sich aber auch Interessierte mit gleichwertigen Kenntnissen bewerben, die durch Fortbildungen/Weiterbildungen erworben wurden (bspw. IHK-Veranstaltungsoperator oder staatlich zugelassene Weiterbildungen im ton-/lichttechnischen Bereich), wobei die Eingruppierung ohne einschlägige Berufsausbildung tariflich bedingt in Entgeltgruppe 3 TV-L erfolgt.</li><li>Erwartet werden Fachkenntnisse von einschlägigen sicherheitstechnischen Vorschriften und Normen, wie zum Beispiel Versammlungsstättenverordnung (VStättVO RLP), Vorschriften zur Sicherheit bei Produktionen und Veranstaltungen (DGUV I 215-310), Elektrische Anlagen und Betriebsmittel (DGUV V 3) usw.</li><li>Erfahrungen in Verwaltungsabläufen an Hochschulen bzw. allgemeinen Verwaltungen sind ebenso wünschenswert wie der sichere und flexible Umgang mit Video- und Konferenztools sowie digitalen Medien. Kenntnisse in der MA dot2-Serie, der Allen&amp;Health iLive-Serie oder der Yamaha 01V-Serie sind von Vorteil.</li><li>Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise, auch in englischer Sprache.</li><li>Der Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B wird gefordert.</li><li>Zeitliche Flexibilität sowie die Bereitschaft zu Wochenend- und Abendeinsätzen sind unabdingbar.</li><li>Eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise, persönliches Engagement, die Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Aufgabengebiete, die Fähigkeit, im Team oder auch selbstständig zu arbeiten und Serviceorientierung werden erwartet.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><p>Gesundheitsförderung</p><p>Familien-Service-Stelle</p><p>Berufliche Weiterbildung</p><p>Flexibles Arbeiten und Homeoffice</p><p>Jobticket</p><p>Altersvorsorge</p><p>Sport &amp; Fitness</p><p>Kultur &amp; Freizeit</p><p>Naherholung im Pfälzerwald</p><p>Die RPTU steht für die Vielfalt aller Beschäftigten. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung und sexueller Orientierung oder Identität. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Personen werden bei entsprechender Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt (bitte der Bewerbung einen Nachweis über die Schwerbehinderung/Gleichstellung beifügen).</p><p>Die RPTU strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Die Stelle ist grds. auch in Teilzeit besetzbar.</p><p><strong>Die Stelle ist nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) befristet. Es können daher nur Bewerbungen von Personen berücksichtigt werden, die noch nicht beim Land Rheinland-Pfalz beschäftigt waren.</strong></p><h2>Ihre Bewerbung:</h2><p>Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse usw.) bis spätestens <strong>04.05.2025</strong>.</p><p>Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über unser <strong>Bewerbungsportal</strong> (<a href="https://jobs.rptu.de" target="_blank">https://jobs.rptu.de</a>) ein.</p><p>Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der <strong>Kalenderwoche 20 oder 21</strong> statt.</p><p>Ihr Ansprechpartner im Dezernat 3 - Personal ist Herr Schmidt (Tel.: 0631 205 3548).</p><p>Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an die Leiterin des Dezernats 6, Frau Munz (Tel.: 0631 205 3647).</p>

Technische Mitarbeiter/innen im Bereich Veranstaltungstechnik und Veranstaltungssicherheit

<h2>Einleitung</h2><p>Die Draxon GmbH (gegründet im November 2024) sucht einen Unity VR Developer, der die Zukunft von Corporate VR Trainings mitgestaltet. Du entwickelst skalierbare VR-Trainingsmodule, integrierst AI und setzt Maßstäbe.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Entwickle innovative VR-Trainingsmodule in Unity (C#), optimiert für Standalone-Headsets wie Meta Quest oder Pico.</li><li>Entwickle immersive Trainings-Szenarien in verschiedenen Umgebungen, in denen dynamische Aufgaben aus Real-Life Situationen gelöst werden müssen.</li><li>Entwickle iterativ benutzerfreundliche Interaktionen für VR.</li><li>Optimiere die Performance von VR-Trainingsanwendungen, insbesondere in Bezug auf Ladezeiten, Framerate und Speicherverbrauch.</li><li>Stelle eine hohe Codequalität durch kontinuierliches Testing und Debugging sicher, sowie die Einhaltung abgestimmter Code-Konventionen.</li><li>Wende innovative AI-Technologien nach Möglichkeit an, um AI-Assistenten, Test-Bots, dynamische Szenarien und adaptive Schwierigkeitsgrade revolutionär zu gestalten.</li><li>Tausche dich eng mit dem Team aus (3D-Generalisten, Game Designer, Senior Unity VR Developer) und trage mit deiner Expertise zu einem reibungslosen Entwicklungsprozess bei.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>1-3 Jahre Erfahrung in der Unity-Entwicklung mit C#.</li><li>Davon mindestens 1 Jahr in VR und/oder Gaming (mehr ist ein Plus).</li><li>Grundkenntnisse in AI-Technologien sind ein Plus, aber kein Muss.</li><li>Erste Erfahrung mit Performance-Optimierung für VR.</li><li>Strukturierte, pragmatische und teamorientierte Arbeitsweise mit starker Kommunikationsfähigkeit, passend für ein dynamisches Startup.</li><li>Fließend in Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse.</li><li>Langfristiger Blick – du willst etwas bewegen, nicht nur abhaken.</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Modernes Arbeitsumfeld. Neueste VR- und AI-Technologien und -Tools.</li><li>Zusammenarbeit mit erfahrenen Games-/VR-Entwicklern, 3D Artists, Unternehmern.</li><li>Unser Büro ist nur ein paar Minuten vom Bonner Hbf entfernt. Wir setzen auf enge Zusammenarbeit vor Ort; die Stelle erfordert 5 Tage Präsenz pro Woche im Büro.</li><li>Jobticket: Entspannter Arbeitsweg, ohne Stress.</li><li>Immer gut versorgt: Kaffee und Drinks gehen auf uns.</li><li>Sei du selbst: Lockerer Umgang &amp; flache Hierarchie.</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Wir sind ein Startup mit Standorten in Bonn und Berlin. Unser Ziel: Die Art und Weise, wie Unternehmen ihre Mitarbeiter:innen trainieren, mithilfe von VR, AI und Gamification grundlegend verändern. Hinter uns steht ein erfahrenes Gründerteam mit klarer Vision und echtem Tatendrang.</p><p>Klingt nach dir?</p><p>Schick uns deine Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und Startdatum. Wir freuen uns auf dich!</p>

Unity VR Developer (m/w/d)

<p><strong>Du suchst eine neue Herausforderung im Vertrieb? Dann komm zu uns nach Nidda!</strong></p><p>Du bist <strong>vertriebsaffin </strong>undmöchtest Deine <strong>Leidenschaft für Finanzprodukte</strong> in eine Tätigkeit einbringen, bei der <strong>der Mensch im Mittelpunkt </strong>steht? Dann bist Du bei der Sparkasse Oberhessen genau richtig!</p><p>An unserem Standort in <strong>Nidda</strong> erwartet Dich eine <strong>wertschätzende Unternehmenskultur</strong> auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeiten und viel Raum für <strong>eigenverantwortliches Arbeiten</strong>.</p><p>Ob <strong>am Telefon oder per Videoberatung</strong> – Du stehst Deinen Kundinnen und Kunden stets kompetent zur Seite mit dem <strong>Ziel, langfristige Kundenbeziehungen zu gestalten</strong>.</p><p>Klingt nach Deinem neuen Job? Dann bewirb Dich noch heute!</p><p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>Du berätst <strong>ganzheitlich, bedarfsorientiert und kompetenzgerecht</strong> in allen finanziellen</li><li><strong>Kredite, Wertpapierprodukte, Versicherungen und Bausparen</strong> gehören zu Deinem Beratungs- und Verkaufsportfolio</li><li><strong>Du baust Dir Deinen eigenen Kundenstamm auf</strong> und betreust ihn eigenverantwortlich – unterstützt durch <strong>qualifizierte Leads</strong> aus unserem großen Kundenbestand</li><li>Du überzeugst Deine Kunden mit <strong>individueller Beratung auf Augenhöhe</strong> und bietest <strong>passgenaue Lösungen aus der S-Finanzgruppe</strong> oder von ausgewählten Partnern an</li><li>Du <strong>gewinnst Potenzialkunden</strong> durch gezielte Ansprache und entwickelst diese zu loyalen Beratungskunden</li><li>Du <strong>erstellst Finanzierungs- und Produktangebote</strong>, die auf den Bedarf Deiner Kunden abgestimmt sind</li><li>Dank unserer digitalen Ausrichtung führst Du Deine <strong>Beratungsgespräche</strong> flexibel – <strong>telefonisch oder per Video</strong> – und gestaltest Deine Arbeitszeit selbstständig</li><li>Bei komplexen Themen stehen Dir unsere <strong>Spezialistinnen und Spezialisten</strong> mit ihrem Know-How zur Seite</li></ul><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li>Du hast eine <strong>abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d)</strong> und idealerweise eine <strong>Weiterbildung zum Bank- oder Sparkassenfachwirt (m/w/d)</strong></li><li><strong>Alternativ</strong> verfügst Du über ein <strong>betriebswirtschaftliches Studium</strong> o.ä.</li><li>Du bringst <strong>mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Privatkundengeschäft</strong> mit – egal ob aus der Sparkassenwelt, einer Bank oder einem Finanzdienstleister</li><li><strong>Vertrieb ist Deine Leidenschaft: </strong>Du bist empathisch, ambitioniert und überzeugst mit <strong>Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke</strong></li><li><strong>Eigenverantwortliches Arbeiten </strong>und<strong> Organisationstalent</strong> zeichnen Dich aus</li><li>Du hast <strong>Freude an der Nutzung von digitalen Tools</strong> und bringst Dich aktiv in deren Weiterentwicklung ein</li><li>Du <strong>interessierst Dich für neue Medien und Digitalisierung</strong> und setzt diese im Arbeitsalltag gezielt ein</li><li>Du arbeitest gerne im <strong>Team</strong> und förderst eine <strong>offene und kollegiale Zusammenarbeit</strong></li></ul><p><strong>Was wir Dir bieten:</strong></p><ul><li>Attraktives Vergütungspaket (TVöD-S) und attraktive Benefits</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit</li><li>Job-Rad-Angebot</li><li>Vielseitige Weiterbildungsangebote</li><li>32+ Tage Urlaub, am 24.&amp; 31.12 frei</li><li>Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li><li>Mitarbeiterbank (Sonderkonditionen)</li><li>Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Offene und teamorientierte Unternehmenskultur</li><li>Krankenzusatzversicherung</li></ul><p>Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt eingestellt.<br><br> Die Sparkasse Oberhessen strebt in allen Bereichen, in welchen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils nach Maßgabe des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes (HGIG) an. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen.<br><br> Bitte sende uns Deine Bewerbung ausschließlich online über unser Bewerbungsformular. Vielen Dank.</p>

Finanzberater (m/w/d)

<p>Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein – und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere</p><p><strong>Volljuristinnen und Volljuristen (w/m/d) für den Geschäftsbereich Versicherungsaufsicht</strong></p><p>für eine unbefristete oder auf zwei Jahre befristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent*in an unserem Dienstsitz in der Bundesstadt <strong>Bonn</strong>.</p><p>Die Kolleginnen und Kollegen im Geschäftsbereich Versicherungsaufsicht sorgen dafür, dass die Versicherungsunternehmen und Einrichtungen der betrieblichen Altersversorgung in Deutschland ihre volkswirtschaftlichen Funktionen erfüllen können. Sie achten auf die ausreichende Wahrung der Belange der Versicherten, die dauernde Erfüllbarkeit der Verpflichtungen aus den Versicherungen und die ordnungsgemäße Durchführung des Geschäftsbetriebs und Einhaltung der Gesetze. Zentrale Grundlage der Versicherungsaufsicht ist das Versicherungsaufsichtsgesetz (VAG). Die meisten Versicherungsunternehmen werden nach dem europäischen Aufsichtsregime Solvency II beaufsichtigt.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Innerhalb des Geschäftsbereichs Versicherungsaufsicht gibt es drei mögliche Einsatzbereiche für Ihren Einstieg als Referent*in: Grundsatzreferate, Objektreferate und Kompetenzreferate. Dabei spielt interdisziplinäre Teamarbeit in den Objektreferaten eine prägende Rolle. Die dort anstehenden aufsichtlichen Fragen erfordern regelmäßig eine Betrachtung unter juristischen, ökonomischen und mathematischen Gesichtspunkten. Vertreter*innen dieser Fakultäten arbeiten somit Hand in Hand.</p><p>Je nach Einsatzgebiet arbeiten Sie sowohl auf nationaler als auch auf europäischer Ebene an interessanten Fragestellungen der Regulierung oder der Weiterentwicklung des Aufsichtsrechts mit. Im Rahmen der operativen Aufsicht nehmen Sie auch an Aufsichtsgesprächen oder Vor-Ort-Prüfungen teil. Daneben gibt es noch vielfältige anderweitige Aufgaben innerhalb des Geschäftsbereichs, die z. B. die Aufsichtsorganisation betreffen.</p><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Sie haben als Volljurist*in mindestens ein "befriedigend" in beiden (Staats-)Prüfungen erreicht und idealerweise verfügen Sie über mehrjährige relevante Berufserfahrung, insbesondere bei einem Versicherungsunternehmen, einem anderen Finanzdienstleister oder in der öffentlichen Verwaltung – Bewerbungen von Berufseinsteigenden sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht<br><strong>ODER</strong><br>Sie haben als Volljurist*in in einer (Staats-)Prüfung mindestens ein "befriedigend" erreicht (bei der sog. "ersten Prüfung" zählt das Ergebnis der staatlichen Pflichtfachprüfung) und verfügen <strong>zwingend</strong> über mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung</li><li>Die Einstellung, als Aufseher*in proaktiv Missständen entgegenzuwirken und erkannte Verstöße aufzuklären</li><li>Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise</li><li>Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen</li><li>Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderationstechniken, agiler Arbeitsweise oder sogar im Projektmanagement</li><li>Sie haben sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache</li></ul><p>Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar.</p><h2>Das bieten wir</h2><ul><li>Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist</li><li>Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Englischkurse, Fachseminare)</li><li>Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit)</li><li>Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL)</li><li>Eine Einstellung im öffentlichen Dienst nach Entgeltgruppe 13 TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld</li><li>Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung; es können sich auch Beamt*innen des höheren Dienstes bis Besoldungsgruppe A 14 BBesO bewerben</li><li>Die Möglichkeit einer vorübergehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler und europäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichtsbehörden</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum <strong>15.05.2025</strong> unter der Kennzahl <strong>38#0105e</strong>.</p><p>Ihre Bewerbung richten Sie bitte als <strong>eine</strong> Datei im PDF-Format an: <strong><a href="mailto:Karriere@bafin.de" target="_blank">Karriere@bafin.de</a></strong>.<br>Führen Sie darin insbesondere bitte aus, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und fügen Sie Ihren Lebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnen vorliegende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei.</p><p>Gerne können Sie sich schon ohne Zweites Staatsexamen bewerben. Allerdings müssen Sie das Examen innerhalb von sechs Monaten nach Ablauf dieser Ausschreibung erfolgreich abschließen. Es reicht aus, wenn Sie dann ein vorläufiges Zeugnis vorlegen, aus dem sich die Abschlussnote ergibt.</p><p>Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitte <strong>Herrn Weiß</strong> (0228/4108-2100).</p><p>Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. <br><br>Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. <br><br>Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. <br><br>Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter <a href="https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren" target="_blank">https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren</a>.</p>

Volljuristinnen und Volljuristen (w/m/d) für den Geschäftsbereich Versicherungsaufsicht

<p>Jeden Tag meistern Sie neue Herausforderungen und lieben es, selbstständig zu arbeiten. Sie möchten echten Erfolg mitgestalten. Haben Sie auch einen Arbeitgeber, der das zu schätzen weiß? Rund 1300 Mitarbeitende bei LAMILUX schon! Deswegen sind wir eines der wachstumsstärksten Familienunternehmen Oberfrankens und weltweit führend in unseren Märkten: Wir produzieren faserverstärkte Kunststoffe für den weltweiten Bau von Nutzfahrzeugen, Caravans oder auch Bussen. Zudem sind wir europaweit bekannt als Spezialist für Lichtkuppeln, Glasdächer und Flachdachfenster. Und: Wir brauchen Sie!</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Analyse, Design und Optimierung der LAMILUX Applikationslandschaft</li><li>Bewerten von Anforderungen in Hinblick auf Systemarchitektur</li><li>Unterstützung bei der Optimierung und Erweiterung der bestehenden IT-Landschaft</li><li>Fortlaufende Dokumentation aller IT-Systeme und deren Schnittstellen bzw. Informationsflüsse</li><li>Aufbau und managen einer Application Matrix</li><li>Analysieren und bewerten des Produktlebenszyklus der Applikationen</li><li>Erhebung und Planung der IT Enterprise Architektur </li><li>Unterstützung bei digitalen Projekten</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder IT-nahe Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Enterprise Architecture Management, idealerweise als Enterprise Architekt</li><li>Zielgruppenorientierte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Erfahrung mit unterschiedlichen ERP-Systemen, z. B. SAP, IFS oder Microsoft</li><li>Analytische Denkweise und methodische Arbeitsstruktur</li><li>Hohe IT-Affinität und starkes generalistisches IT-Know-How mit Fokus auf Applikationen</li><li>Erfahrung mit Systemarchitektur-Tools wie ADOIT, SAP Leanix oder ähnlichen</li><li>Teamplayer-Mentalität und Freude an der Unterstützung von Kolleg(inn)en in interdisziplinären Teams bei Projektumsetzungen</li></ul><h3>Ihre Perspektiven</h3><ul><li>Attraktives Vergütungspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Familienunternehmen</li><li>Ein guter Start durch ein strukturiertes Onboarding, individuelle Einarbeitungspläne, maßgeschneiderte Weiterbildungsmaßnahmen und die Unterstützung erfahrener Kollegen</li><li>Attraktive Benefits, z. B. PC- und BusinessBike-Leasing, Betriebskindertagesstätte "LamiKita" mit Betreuung ab 12 Monaten sowie ein modernes Mitarbeiterrestaurant</li></ul><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt?<br>Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter: <a href="http://www.lamilux.de/karriere" target="_blank">www.lamilux.de/karriere</a>.</p><p>Sie haben noch Fragen? Unser Recruiting-Team steht Ihnen gerne per E-Mail unter <a href="mailto:personal@lamilux.de" target="_blank">personal@lamilux.de</a> zur Verfügung.</p><p>LAMILUX Heinrich Strunz Gruppe<br>Zehstraße 2<br>95111 Rehau<br><a href="http://www.LAMILUX.de" target="_blank">www.LAMILUX.de</a></p>

Senior Enterprise Architect (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen. </p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Gesamtverantwortung für (Groß-)Bauprojekte innerhalb der GRIMME Gruppe</p></li><li><p>Steuerung aller Projektphasen: Planung, Ausschreibung, Vergabe und Bauausführung</p></li><li><p>Sicherstellung von Kosten-, Termin- und Qualitätszielen</p></li><li><p>Führung und Koordination von Unterprojektleitern und externen Partnern</p></li><li><p>Aktive Nutzung eines starken Netzwerks aus Handwerk, Behörden und Dienstleistern</p></li><li><p>Reporting und Abstimmung auf Geschäftsführungs- und Gesellschafterebene</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen , Architektur oder eine gleichwertige Qualifikation</p></li><li><p>Mind. 5 Jahre Erfahrung in der Leitung komplexer Bauprojekte</p></li><li><p>Tiefes technisches Verständnis und unternehmerisches Denken</p></li><li><p>Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke sowie Entscheidungskompetenz</p></li><li><p>Souveräner Auftritt gegenüber Führungskräften, Behörden und Investoren</p></li><li><p>Exzellente Marktkenntnisse sowie ein belastbares Netzwerk in der Baubranche</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Kantine </p></li></ul><ul><li><p>Teamevents </p></li></ul><ul><li><p>Dienstfahrrad </p></li></ul><ul><li><p>Firmenfitness </p></li><li><p>Kindergartenzuschuss </p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge </p></li><li><p>Berufsunfähigkeitsversicherung </p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Für Fragen steht Mareen Kamphaus telefonisch unter +49 5491 666 2276 oder auch über WhatsApp unter +49 160 98055313 gerne zur Verfügung.</p>

Bauleiter Großprojekte (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Union Investment ist bekannt für eine herausragende Expertise im Asset Management und damit eine der führenden Investmentfondsgesellschaften. Als Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe bieten wir Privatpersonen sowie institutionellen Kunden seit 1956 zukunftssichere Anlagelösungen mit dem Ziel, das Vermögen unserer mehr als fünf Millionen Anleger*innen zu vermehren. </p><p>Unsere Kultur ist geprägt von einem hohen Leistungsanspruch und partnerschaftlichen Miteinander. Bei uns bringen alle Mitarbeitenden ihre eigene Geschichte mit. Es ist für uns selbstverständlich, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Menschen mit unterschiedlichen Geschlechtern, aus verschiedenen Altersgruppen, mit körperlichen Beeinträchtigungen, unterschiedlichen sexuellen Orientierungen, sozialen und kulturellen Hintergründen, ethnischen Zugehörigkeiten und Religionen ganz sie selbst sein können. Wir schätzen diese Vielfalt und lassen daraus eine Gemeinschaft entstehen, zu der alle einen wertvollen Beitrag leisten.</p><h2>Was wir bieten</h2><p>Du übernimmst in der Abteilung Fondsbuchhaltung Immobilien am Standort Hamburg die investmentrechtliche Bilanzierung und Wertermittlung der von Dir hauptverantwortlich betreuten Immobilien-Publikums- und -Spezialfonds. Zu Deinen Tätigkeitsschwerpunkten gehören:</p><ul><li>Zentrale Ansprechperson im Haus für die von Dir betreuten Immobilienfonds</li><li>Eigenverantwortliche Durchführung der Anteilwertermittlungen sowie der Fondsgeschäftsjahresabschlüsse auf Grundlage der regulatorischen und vertraglichen Rahmenbedingungen</li><li>Durchführung von komplexen Abweichungsanalysen und QS-Maßnahmen</li><li>Schnittstelle zu nahezu allen Einheiten in der Wertschöpfungskette, wie bspw. Fondsmanagement, Investment Management und Wirtschaftsprüfung</li><li>Aktive Mitwirkung in vielseitigen Projekten und Sonderthemen</li></ul><h2>Was du bietest</h2><p>Du möchtest mit uns dieses Aufgabengebiet erfolgreich gestalten und bringst Folgendes mit:</p><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium</li><li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen, bestenfalls in einer international ausgerichteten Immobilien-KVG</li><li>Kenntnisse der Funktionsweise und der Wertschöpfungskette von Offenen und/oder Geschlossenen Immobilienfonds sowie der aufsichtsrechtlichen Anforderungen (KAGB)</li><li>Kenntnisse des SAP-Systems vorteilhaft sowie ein routinierter Umgang mit MS-Office, insbesondere MS Excel</li><li>Ausgeprägte Zahlenaffinität und Kommunikationsgeschick sowie einen hohen Anspruch an die eigene Arbeitsqualität</li><li>Eine Arbeitsweise, geprägt von Partnerschaftlichkeit, Wertschätzung sowie Begeisterung und Teamgeist</li></ul><p>Auch vielfältige Bildungshintergründe und Arbeitserfahrungen sind bei uns willkommen. Wir sind aufgeschlossen gegenüber Talenten, deren Lebenslauf auf den ersten Blick nicht hundertprozentig zu den Anforderungen in unserer Stellenanzeige passt. Wir bieten die passenden Rahmenbedingungen, ihre individuellen Potenziale vollumfänglich zu entfalten.</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Neben unserem attraktiven Arbeitsumfeld gibt es außerdem zahlreiche weitere Benefits und Sozialleistungen wie u.a.</p><ul><li>Mobiles und flexibles Arbeiten</li><li>Kostenfreies Deutschlandticket als Jobticket</li><li>Attraktive Betriebsrestaurants und Kaffeebars an den Standorten Frankfurt und Luxemburg</li><li>Bezuschusstes Mittagessen</li><li>Freie Getränke am Arbeitsplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiterkonditionen im Rahmen des Genossenschaftlichen Finanzverbundes</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li><li>Vielfältige Angebote rund um die Themen Fitness und Gesundheit (z.B. Wellpass, Interne Sportangebote und Gesundheitsvorsorge)</li><li>Diverse Leasing-Angebote (z.B. Fahrrad- oder Tech-Leasing)</li><li>Weiterbildungsangebote</li><li>Moderne Arbeitswelten, inkl. einer erstklassigen IT-Ausstattung</li></ul><p>.. und Vieles mehr!</p><p>Die Leistungen können je nach Gesellschaft und Standort variieren.</p><h2>Kontakt</h2>Stefanie Syborg<br>Personalreferentin

(Senior) Real Estate Fund Accounting Manager*in (in Voll- oder Teilzeit)

<h2>Ihre Karriere. Ihre Verantwortung. Ihre Zukunft.</h2><p>Als Personalberatung der Sparkassen-Finanzgruppe geben wir Ihnen einen authentischen Eindruck in die Jobwelt der gesamten Sparkassen-Organisation.</p><p>Sie haben ein Gespür für Finanzen und wollen Menschen dabei helfen, ihre Zukunft abzusichern? <br> Dann sind Sie hier genau richtig! Werden Sie Teil eines motivierten Teams, das Finanzberatung neu denkt – modern, digital und individuell. Nutzen Sie Ihre Chance und starten Sie jetzt durch!</p><p><strong><strong>Kundenberater Private Banking (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></strong></p><h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul><li>Sie beraten unsere Top-Kunden in den Bereichen Kontoführung, Geldanlage und Wertpapiergeschäfte und entwickeln passgenaue Vermögensstrategien.</li><li>Fundierte Analysen ermöglichen es Ihnen, individuelle Konzepte zur Vermögenssicherung und -optimierung zu erstellen.</li><li>Mit gezielter proaktiver Kommunikation pflegen Sie bestehende Kundenbeziehungen und bauen nachhaltige Vertrauensverhältnisse auf.</li><li>Sie beobachten die Finanzmärkte kontinuierlich und passen Portfolios gezielt an, um optimale Anlageergebnisse zu erzielen.</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung zum Bankfachwirt (m⁠/⁠w⁠/⁠d) sowie eine Weiterbildung zum Vermögensberater (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder eine vergleichbare Qualifikation, die Ihre Expertise untermauert.</li><li>Mit einem sicheren, souveränen Auftreten und der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu präsentieren, überzeugen Sie Kunden und Kollegen gleichermaßen.</li><li>Ihr empathischer und serviceorientierter Ansatz stellt die individuellen Bedürfnisse der Kunden in den Mittelpunkt und fördert nachhaltige Beziehungen.</li><li>Sie erfassen komplexe Finanzsituationen rasch, analysieren diese präzise und entwickeln aus den Ergebnissen zielgerichtete Beratungskonzepte.</li></ul><h2>Ihre Benefits:</h2><ul><li><strong>Krisensicherer und moderner Arbeitgeber:</strong> unbefristete Anstellung mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li><strong>Überdurchschnittlicher Urlaubsanspruch:</strong> 33 Tage Urlaub + tarifliche Freistellung am 24. Dezember und 31. Dezember</li><li><strong>Eine attraktive Vergütung:</strong> knapp 14 Gehälter, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiterkonditionen bei Finanzprodukten (Girokonto-Benefits- Ticketservice/Handyversicherung, Mitarbeiter-Einkaufsportal, Vorteilswelt)</li><li><strong>Förderung der Altersvorsorge:</strong> Wir bauen für Sie eine Betriebsrente über die ZVK auf und bezuschussen zusätzlich Ihren betrieblichen Altersvorsorgevertrag mit 15 %.</li><li><strong>Stark geförderte Weiterbildungen:</strong> Wir bieten sowohl externe als auch interne Weiterbildungen.</li><li><strong>Betriebliches Gesundheitsmanagement:</strong> Kooperationen mit regionalen Fitnesscentern, inkl. Fitte Mittagspause und Gesundheitsgespräche, s-fit (Sportverein auch für Familienmitglieder); Massage am Arbeitsplatz, ergonomische Arbeitsplätze</li><li><strong>Pflegelotsen:</strong> Unterstützung bei Pflegefällen in der Familie</li><li><strong>JobRad:</strong> Wer ein Fahrrad oder E-Bike least, spart Geld, hält sich fit und ist nachhaltig unterwegs.</li><li><strong>Und vieles mehr:</strong> z. B. Betriebsfeste, Weihnachtsfeier, Abteilungsausflüge</li></ul><h2>Kontakt:</h2><p>Carsten Schäfer<br> Senior Berater<br><a href="mailto:carsten.schaefer@s-personalberatung.de" target="_blank">carsten.schaefer@s-personalberatung.de</a><br><br><a href="http://www.sparkassen-personalberatung.de" target="_blank">www.sparkassen-personalberatung.de</a></p>

Kundenberater Private Banking (m/w/d)

<p>Die ING ist mit über 9 Millionen Kund*innen die drittgrößte Privatkundenbank in Deutschland. Wer bei der ING arbeitet, macht nicht einfach einen Job. Arbeiten bei uns ist die Chance, etwas zu verändern. Wie das geht? Indem wir als globale Bank das Leben von Millionen Menschen berühren und danach streben, einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und unseren Planeten zu haben. Und indem wir dank unserer Start-up-Mentalität menschlich, nahbar und persönlich bleiben – als unbanky Bank.</p><p><strong>Prozessdesigner / Senior Consultant Workflow-Automation (w/m/d) am Standort Frankfurt</strong></p><p>Weshalb zuschauen, wenn man auch mitgestalten kann? Unsere Challenge: in der Prozessorchestrierung immer einen Schritt voraus zu sein. Dafür brauchen wir Menschen wie Dich, die IT-Know-how mit Kommunikationsgeschick und Kreativität mit Prozessverständnis verbinden. Eine Unternehmenskultur, in der man sich auf Augenhöhe begegnet, voneinander lernt und Lebensläufe bunt sein dürfen, findest Du genauso gut wie wir? Perfekt! Bewirb Dich jetzt – Lebenslauf genügt – und mach unsere Geschäftsprozesse fit für die Zukunft.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Mit Deiner Fähigkeit, Customer und Employee Journeys nicht nur end-to-end zu durchblicken, sondern auch auf Qualität und Effizienz zu durchleuchten, sind unsere Kunden- und Produktprozesse im COO Home (Immobilienfinanzierung) bei Dir in den besten Händen.</li><li>Im Puzzle unserer Prozessabläufe erkennst Du das Große im Kleinen, Dir entgeht kein Optimierungspotenzial und Du hast Spaß daran, Dich in Automatisierungsstrategien, wie die Verarbeitung mit Straight-Through-Processing, zu vertiefen.</li><li>Dazu wertest Du Effizienzkennzahlen und STP-Raten aus, optimierst und modellierst Geschäftsprozesse in BPMN 2.0 und bringst mit Camunda optimale workflow-basierte Prozesse auf den Weg. </li><li>Kommunikation, Koordination und das gemeinsame Ziel vor Augen sind dabei Deine Schlüssel zum Erfolg: Du arbeitest im Team mit fachlichen Kolleg*innen aus der Baufinanzierung, dem Produktmanagement und der IT zusammen und begleitest die Projekte von ihrem Anfang bis zum erfolgreichen Abschluss.</li><li>Durch kluges Change Management und innovative Change-Konzepte bringst Du die Kunden- und Produktprozesse entscheidend voran, setzt Impulse und schreibst bei alldem nicht nur Kollaboration groß, sondern stellst immer die Menschen in den Mittelpunkt Deines Handelns.</li><li>Deine Ergebnisse besprichst Du wertschätzend und auf Augenhöhe mit den entsprechenden Stakeholdern. Klar, dass hierbei nicht nur hervorragendes Prozessdenken, sondern auch Empathie und kommunikatives und koordinatives Geschick gefragt sind.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in BWL, Informatik oder Wirtschaftsinformatik</li><li>Mehrjährige Berufspraxis mit umfassenden Kenntnissen im Bereich Modellierung / Consulting / Entwicklung in BPMN 2.0 Prozessen</li><li>Praktische Kenntnisse in Camunda BPM oder vergleichbaren Process Engines, Verständnis für Geschäftsprozesse, Prozessoptimierung und Process Mining </li><li>Erfahrungen in einem beruflichen Umfeld mit sehr hohem digitalen Automatisierungsgrad </li><li>Ausgeprägte Analysefähigkeiten (Soll-Ist-Vergleiche) und Know-how in der Neustrukturierung komplexer Prozesssachverhalte</li><li>Konzeptionelles Geschick und sehr strukturiertes Vorgehen in der Identifikation von Prozessinnovationen</li><li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Fähigkeit, über den eigenen Horizont hinaus zu denken und nachhaltige Lösungen zu entwickeln </li><li>Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li></ul><h2>Freu Dich auf zahlreiche Benefits</h2><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket &amp; Bike LeasING, Betriebsrestaurant</li><li>Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten – im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen.</li><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- &amp; Kinderbetreuungskosten</li><li>Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz</li></ul><h2>Bereit für einen neuen Job?</h2><p>Bei der ING sind wir bunt und vielfältig: unterschiedliche Persönlichkeiten mit verschiedenen Perspektiven - in einer internationalen Kultur, in der wir uns wertschätzen. Dabei tragen wir Sneaker und Pumps, Hoodies und Anzüge. Weil Menschen nicht in Schubladen passen.</p><p>Das klingt ganz nach Dir?<br>Bewirb Dich jetzt einfach online bei uns – <strong>Dein Lebenslauf reicht uns, um Dich kennenzulernen, ein Anschreiben ist optional!</strong></p>

Prozessdesigner / Senior Consultant Workflow-Automation (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Unser Kunde ist ein renommiertes <strong>Unternehmen mit Sitz in Dortmund</strong> und zählt mit rund <strong>4.500 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz im dreistelligen Millionenbereich</strong> zu den führenden Playern seiner Branche. Im Rahmen einer <strong>konzernweiten Transformationsinitiative wird SAP SuccessFactors eingeführt</strong>, um moderne und effiziente HR-Prozesse zu etablieren. Zur Verstärkung des internen SAP-Teams wird ein erfahrener <strong>Inhouse Consultant SAP SuccessFactors (m/w/d)</strong> gesucht, der maßgeblich an der Gestaltung, Umsetzung und Weiterentwicklung des Systems mitwirkt.</p><h2>Aufgaben</h2><p>In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der digitalen Transformation des Personalwesens:</p><ul><li><p><strong>Gestaltung &amp; Einführung</strong>: Mitwirkung an der gruppenweiten Einführung und Weiterentwicklung von SAP SuccessFactors.</p></li><li><p><strong>Prozessberatung &amp; Anforderungsanalyse</strong>: Analyse bestehender HR-Prozesse, Ableitung von Optimierungspotenzialen und Beratung der Fachbereiche.</p></li><li><p><strong>Modulkonfiguration</strong>: Konfiguration und Weiterentwicklung der SuccessFactors-Module – insbesondere Employee Central, Payroll, Time Management, Learning und Performance &amp; Goals.</p></li><li><p><strong>Anwenderbetreuung &amp; Support</strong>: Unterstützung der Key-User durch Schulungen, Dokumentationen und 2nd-Level-Support.</p></li><li><p><strong>Dienstleistersteuerung</strong>: Steuerung externer Partner sowie Schnittstelle zu Management und HR-Fachabteilungen.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation.</p></li><li><p>Fundierte Erfahrung in der Einführung und Konfiguration von SAP SuccessFactors, insbesondere Employee Central (Payroll-Erfahrung von Vorteil) und ggf. Einarbeitungsbereitschaft in weitere SuccessFactors-Module.</p></li><li><p>Gutes Verständnis für HR-Prozesse in größeren Unternehmensstrukturen sowie deren Digitalisierung.</p></li><li><p>Idealerweise Kenntnisse in der Integration mehrerer SuccessFactors-Module.</p></li><li><p>Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse (B2).</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p>Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld mit attraktiven Rahmenbedingungen:</p><ul><li><p><strong>Attraktive Vergütung</strong>: Jahresgehalt bis zu 90.000 EUR, abhängig von Qualifikation und Erfahrung.</p></li><li><p><strong>Flexibles Arbeiten</strong>: Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.</p></li><li><p><strong>Strukturiertes Onboarding</strong>: Welcome Days am Hauptstandort, persönliche Betreuung durch erfahrene Kolleg:innen.</p></li><li><p><strong>Weiterbildung</strong>: Vielfältige Schulungsangebote sowie ein klar strukturiertes Laufbahnmodell für Fach- oder Führungskarrieren.</p></li><li><p><strong>Wissensaustausch</strong>: Teilnahme an Communities, Brown-Bag-Sessions, internen Tech-Talks.</p></li><li><p><strong>Gesundheitsangebote</strong>: Mitgliedschaft im Urban Sports Club sowie weitere Maßnahmen zur Gesundheitsförderung.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Sie haben Rückfragen? Melden Sie sich gerne bei Martin Kurzenberg ( +49 1512 940 95 95 ).</p><p><strong>Über uns:</strong> Die Firma kurzenberg talents ist eine spezialisierte Personalberatung mit Fokus auf SAP, IT und Business Applications. Mit regionalem Fokus auf NRW unterstützen wir Unternehmen in der Region Rheinland und Ruhrgebiet dabei, hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte zu finden. Unser Anspruch ist es, durch maßgeschneiderte Headhunting-Lösungen nachhaltige Verbindungen zwischen Talenten und Unternehmen zu schaffen. Wir kombinieren langjährige Branchenexpertise mit regionaler Verbundenheit, um eine effiziente und passgenaue Stellenbesetzung zu gewährleisten. Ihr Erfolg ist unsere Mission.</p>

SAP SuccessFactors Berater (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

<p>Wir - Immobilien Bremen - sind der zentrale Dienstleister für das Management und die Bewirtschaftung der öffentlichen Immobilien der Freien Hansestadt Bremen.</p> <p>Unser Aufgabenspektrum ist vielfältig: Mit Blick auf den gesamten Lebenszyklus der Immobilie entwickeln wir Projekte strategisch und setzen sie unter Aspekten der Wirtschaftlichkeit und des Betriebs um. Unser Portfolio runden wir durch verlässliche Gebäude-, Beschaffungs- und Vergabedienstleistungen ab.</p> <p>Wir gestalten mit Schulen und Kindertagesstätten die Zukunft unserer Stadt, und tragen durch unseren Fokus auf energetische Baumaßnahmen wesentlich dazu bei, die Klimaschutzstrategie Bremens erfolgreich umzusetzen.</p> <p>Gemeinsam mit rund 900 Mitarbeiter:innen arbeiten wir an der Umsetzung dieser engagierten Ziele.</p>  <p>Wir in der Abteilung Projektsteuerung Bau setzen Neubauten und umfassende Sanierungen um. Unser Fokus liegt aktuell auf Schulen und Kindertagesstätten, aber auch Gebäude für Polizei, Feuerwehr, Justiz und die allgemeine Verwaltung gehören zu unserem Portfolio. In interdisziplinären Projektteams gestalten wir aktiv das Stadtbild Bremens für die Zukunft mit. Wir suchen Verstärkung als</p>  <p><strong>Ingenieur:in Technische Gebäudeausrüstung (w/m/d)</strong></p> <p><strong>für die Projektsteuerung und Projektleitung</strong></p> <p><strong>Entgeltgruppe 12 TVöD-V</strong></p> <p><strong>unbefristet</strong></p>
<h2>Aufgaben</h2>

<p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p> <p></p> <p>Sie steuern und leiten Bauprojekte in allen Phasen und Handlungsbereichen. Dabei üben Sie auch die Bauherrenfunktion aus. Die Vielfalt der Aufgaben macht eine Spezialisierung nach Ihren Interessen und Qualifikationen möglich.</p>  <ul> <li><p>Sie führen und koordinieren interdisziplinäre Projektteams aus internen und externen Beteiligten und sind dafür verantwortlich, dass die Projekte erfolgreich umgesetzt werden.</p></li> <li><p>Sie bereiten die Ausschreibung und Vergabe von Planungsleistungen vor und beauftragen Architektur- und Ingenieurbüros.</p></li> <li><p>Sie planen standortbezogen Bedarfe und entwickeln Projekte.</p></li> <li><p>Sie leiten Projektbesprechungen und verfolgen die Ergebnisse. Sie dokumentieren die Projekte.</p></li> </ul>
<h2>Profil</h2>

<p><strong>Sie bringen mit:</strong></p>  <ul> <li><p>Sie haben ein ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor oder Dipl.-Ing. (FH)) in den Bereichen Technische Gebäudeausrüstung, Energietechnik, Versorgungstechnik, Ressourcenoptimierung oder in einem anderen Bereich mit Aufgabenbezug erfolgreich abgeschlossen.</p></li> <li><p>Sie besitzen langjährige Berufserfahrung in der Planung und Durchführung von Neubau- und Sanierungsprojekten nach HOAI.</p></li> </ul>  <p><strong>Von Vorteil sind:</strong></p>  <ul> <li><p>Sie haben idealerweise Berufserfahrung, zumindest aber Kenntnisse, in der Projektsteuerung.</p></li> <li><p>Sie verfügen über Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht und allgemeinen Baurecht.</p></li> <li><p>Sie waren bzw. sind bereits im öffentlichen Dienst oder für öffentliche Auftraggeber:innen tätig.</p></li> <li><p>Sie interessieren sich für energieeffiziente, nachhaltige und systematisierte Gebäudekonzepte.</p></li> <li><p>Sie kommunizieren mit allen Projektbeteiligten mündlich sowie schriftlich professionell und treten sicher auf.</p></li> <li><p>Sie zeichnen sich durch Ihr selbstständiges, verantwortungsbewusstes Handeln aus und erreichen Organisations- und Verhandlungsgeschick tragfähige Lösungen.</p></li> </ul>
<h2>Wir bieten</h2>

<p>Wir gewährleisten eine umfangreiche Einarbeitung in den zukünftigen Tätigkeitsbereich nach Ihren persönlichen Bedürfnissen. Dabei steht Ihnen eine erfahrene Mentorin / ein erfahrener Mentor zur Seite.</p>  <p>Sie erwartet ein vielseitiges und eigenverantwortliches Aufgabenspektrum mit einem großen Gestaltungsspielraum an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz in der Innenstadt. Als öffentlicher Arbeitgeber gewährleisten wir ein transparentes und zuverlässiges Entgeltgefüge auf tarifvertraglicher Grundlage. Wir bieten Ihnen eine unbefristete Beschäftigung mit flexiblen Arbeitszeiten an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung sowie fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten und attraktiven Angeboten im Gesundheitsmanagement. Die Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Anliegen.</p>  <p><strong>Allgemeine Hinweise:</strong></p> <p></p> <p>Die Stelle ist für eine Besetzung in Teilzeit geeignet.</p>  <p>Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.</p> <p>Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.</p> <p>Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt.</p>  <p>Aus Kostengründen werden die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie nur Kopien (keine Mappen) ein. Sofern Ihnen eine schriftliche Ablehnung zugeht, werden Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet.</p>
<h2>Kontakt</h2>

 <p><strong>Bewerbungshinweise:</strong></p> <p></p> <p>Bitte reichen Sie nur vollständige Bewerbungsunterlagen ohne Foto ein. Dazu gehören Motivationsschreiben, Lebenslauf, nach Möglichkeit aktuelle Arbeitszeugnisse und relevante Qualifikationsnachweise.</p>  <p>Sie können uns Ihre Bewerbung schriftlich oder per E-Mail zusenden. Bitte geben Sie unbedingt das <strong>Kennzeichen 098/2025</strong> an. Bei Bewerbungen per E-Mail fassen Sie bitte die <strong>gesamten Unterlagen in</strong><strong>einem Dokument im PDF-Format</strong> zusammen.</p>  <p><strong>Bewerbungsfrist</strong>: 09.05.2025</p> <p><strong>Kennzeichen</strong>: 098/2025</p>  <p>Immobilien Bremen – Eigenbetrieb der Stadtgemeinde Bremen</p> <p>Abteilung Innere Dienste – Team Personal</p> <p>Theodor-Heuss-Allee 14</p> <p>28215 Bremen</p> <p>E-Mail: <a href="bewerbungen@immobilien.bremen.de">bewerbungen@immobilien.bremen.de</a></p>  <p><strong>Kontakt bei fachlichen Fragen</strong></p> <p>Kerstin Brockmüller oder Jörg Meyer</p> <p>Abteilungsleitung</p> <p>0421 361 59398 oder 0421 361 16748</p>  <p><strong>Kontakt bei Fragen zum Bewerbungsverfahren</strong></p> <p>Jasmin Tamsen</p> <p>Recruiting</p> <p>0421 361 76712</p>
<a href="https://www.immobilien.bremen.de/" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/immobilienbremen" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/immobilien-bremen-anstalt-des-oeffentlichen-rechts" target="_blank"></a>

Ingenieur:in Technische Gebäudeausrüstung (w/m/d)

<h2>Einleitung</h2><p><strong>Trocknerheld</strong> ist ein aufstrebendes, mittelständisches Unternehmen, das sich auf die Sanierung von Wasserschäden spezialisiert hat. Dank unseres engagierten 100-köpfigen Teams und unserer kontinuierlichen Wachstumsstrategie zählen wir zu den führenden Anbietern in unserer Branche.</p><p>Zur Verstärkung unseres wachstumsstarken Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten und engagierten <strong>Head of Finance (m/w/d)</strong>, der bereit ist, eine <em>Schlüsselrolle</em> in unserem Unternehmen zu übernehmen und die folgenden verantwortungsvollen Aufgaben zu gestalten.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Leitung und strategische Weiterentwicklung des Konzernrechnungswesens: Du bist verantwortlich für die strategische Ausrichtung und Optimierung unserer Finanzabteilung.</li><li>Aufbau und Führung des Finance-Teams: Du übernimmst die Verantwortung für die Rekrutierung, Entwicklung und Leitung eines leistungsstarken Finanzteams.</li><li>Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB: Du stellst sicher, dass alle finanziellen Berichterstattungen fristgerecht und gemäß den gesetzlichen Vorgaben erstellt werden.</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung betriebswirtschaftlicher Auswertungen und Reports: Du unterstützt die Budgetierung und Liquiditätsplanung und trägst zur laufenden Analyse der Unternehmensfinanzen bei.</li><li>Optimierung und Implementierung von Finanzprozessen und -systemen: Du identifizierst Verbesserungspotenziale und setzt effiziente Finanzprozesse in unserem Unternehmen um.</li><li>Operative Mitarbeit: Neben deiner leitenden Funktion bist du auch operativ aktiv und hilfst bei der Erstellung der finanziellen Abschlüsse.</li><li>Mitwirkung an Steuererklärungen: Du begleitest steuerliche Betriebsprüfungen und stellst sicher, dass alle steuerlichen Verpflichtungen erfüllt werden.</li><li>Bearbeitung von Sonder- und Projektthemen: Du arbeitest an gesellschaftsrechtlichen Transaktionen und handelsbilanziellen Bewertungsfragen und bringst deine Expertise in verschiedene Projekte ein.</li><li>Fristgerechte Erstellung und Abgabe von statistischen Meldungen und Umsatzsteuervoranmeldungen: Du stellst sicher, dass alle gesetzlichen Fristen eingehalten werden.</li><li>Unterstützung bei strategischen Finanzentscheidungen: Du bist ein wichtiger Partner für das Management bei finanziellen Entscheidungen und Sonderprojekten.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Du verfügst über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Finanzen oder Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen mit, idealerweise in einer leitenden Position.</li><li>Du besitzt fundierte Kenntnisse in Rechnungslegungsstandards (HGB) und bist sicher im Umgang mit Buchhaltungssoftware sowie MS Office.</li><li>Eine Hands-on-Mentalität und die Bereitschaft, operativ mit anzupacken, zeichnen dich aus.</li><li>Du verfügst über ausgeprägte Führungskompetenzen und Teamfähigkeit.</li><li>Dein analytisches Denkvermögen und deine strukturierte Arbeitsweise ermöglichen es dir, komplexe Herausforderungen erfolgreich zu meistern.</li><li>Du kommunizierst sowohl in Deutsch als auch in Englisch sehr gut in Wort und Schrift.</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum.</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, die eine schnelle Umsetzung deiner Ideen ermöglichen.</li><li>Ein aufstrebendes und kollegiales Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit großgeschrieben wird.</li><li>Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, um deine Karriere voranzutreiben.</li><li>Home-Office-Möglichkeiten für eine flexible Arbeitsgestaltung.</li><li>Eine attraktive Vergütung und zusätzliche Leistungen.</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Gestalte die finanzielle Zukunft von Trocknerheld mit und werde Teil eines aufstrebendes Teams in der Bauindustrie! Nutze die Chance, als <strong>Head of Finance (m/w/d)</strong> Verantwortung zu übernehmen und innovative Finanzstrategien zu entwickeln. </p><p>Bewirb dich noch heute und bringe deine Expertise in unser wachsendes Unternehmen ein. </p><p>Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!</p>

Head of Finance (m/w/d)

<p>Beim Kreis Dithmarschen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Familie, Soziales, Gesundheit – Fachdienst Soziale Teilhabe eine befristete Stelle als</p> Leitung (m/w/d)<br> Sachgebiet Wirtschaftliche Soziale Leistung Süd im Rahmen einer Elternzeitvertretung voraussichtlich bis zum 31.12.2026 zu besetzen. Wir sind daran interessiert, Sie über die Elternzeitvertretung hinaus für anspruchsvolle Aufgaben zu gewinnen und werden Ihnen gerne frühzeitig eine langfristige Perspektive im Fachdienst Soziale Teilhabe bzw. beim Kreis Dithmarschen aufzeigen. <p>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.</p><p>Die Stelle ist dotiert nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. Besoldungsgruppe A 11 des Besoldungsgesetzes Schleswig-Holstein (SHBesG) – vorbehaltlich des Ergebnisses einer noch durchzuführenden Arbeitsplatz- bzw. Dienstpostenbewertung.</p><p>Der Fachdienst Soziale Teilhabe umfasst zwei Sozialzentren mit den Standorten in Heide und Brunsbüttel sowie den zentrumsübergreifenden Spezialaufgaben.</p><h2>Das Aufgabenfeld umfasst folgende Schwerpunkte</h2><ul><li>die fachliche und personelle Leitung des Sachgebietes Wirtschaftliche Soziale Leistungen mit 10 Mitarbeitenden und Zuständigkeit für: </li><ul><li>die Leistungsgewährung nach dem SGB XII</li><li>die Leistungsgewährung nach dem Landespflegegesetz S.-H.</li></ul></ul><p>Sie gestalten, orientiert am Leitbild und den Werten des Fachdienstes Soziale Teilhabe, die Arbeit des Sachgebietes sowie die Zusammenarbeit mit dem Sachgebiet Teilhabeplanung im Sozialzentrum Süd. Dies umfasst insbesondere:</p><ul><li>die Qualitätssicherung der Tätigkeiten der dem Sachgebiet zugeordneten Mitarbeitenden, z. B. durch Festlegung von Bearbeitungsstandards, Abschluss von Zielvereinbarungen und Beratung in fachlichen Fragen,</li><li>die Aufbereitung gesetzlicher Änderungen und den Wissenstransfer an die Mitarbeitenden durch Bearbeitungshinweise und Durchführung von Dienstbesprechungen in Zusammenarbeit mit dem Sozialzentrum Nord</li><li>die Steuerung der Einarbeitung neuer Mitarbeitenden</li><li>das Führen von Mitarbeitergesprächen und die Beurteilung von Leistungen</li><li>eine zielgerichtete und effiziente Arbeitsorganisation</li><li>die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Versorgungsstruktur im Kreis Dithmarschen  </li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Vorausgesetzt wird <ul><li>die Befähigung für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (vormals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst), Studiengang Bachelor of Arts "Allgemeine Verwaltung/Public Administration"</li></ul><p>oder</p><ul><li>die II. Angestelltenprüfung für Verwaltungsfachangestellte</li></ul> Wir wünschen uns zusätzlich <ul><li>eine tatkräftige und entscheidungsfreudige Führungspersönlichkeit mit Ideenreichtum und Durchsetzungsvermögen </li><li>Flexibilität, persönliche Einsatzbereitschaft, Verhandlungsgeschick und Belastbarkeit</li><li>Sie überzeugen durch Ihre Kompetenz, Ihre Authentizität und Ihr interdisziplinäres Denken</li><li>Verantwortungsbereitschaft, kommunikatives Geschick sowie eine strukturierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise.</li></ul><h2>Unser Angebot für Sie</h2>Wir bieten Ihnen: <ul><li>ein anspruchsvolles, vielseitiges und zukunftsorientiertes Aufgabengebiet mit persönlichem Freiraum und einem hohen Maß an Eigenverantwortung</li><li>ein engagiertes Mitarbeitenden- und Leitungsteam</li><li>individuelle Karriereförderung und gezielte Weiterbildung</li><li>einen familienfreundlichen Arbeitsplatz</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Telearbeit</li><li>ein freundliches Betriebsklima</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Teilnahme an Firmenfitness EGYM Wellpass GmbH (ehemals Qualitrain)</li><li>Fahrradleasing über JobRad bzw. DeutschlandJobticket</li><li>Firmenrabatte und Sonderkonditionen über Corporate Benefits bei vielen namhaften Anbietern</li><li>einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz in Nordsee-Nähe</li></ul><p>Der Kreis Dithmarschen strebt an, den Anteil der Frauen im Rahmen der Vorgaben seines Planes zur Chancengleichheit und Frauenförderung zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen sollen sich daher von dieser Stellenausschreibung angesprochen fühlen und werden gebeten, sich zu bewerben.</p><p>Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Wir stehen für interkulturelle Kompetenz und heißen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund willkommen.</p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong><br> Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 11.05.2025 über unser Bewerbungsportal: <strong><a href="https://bewerbung.dithmarschen.de/Leitung-mwd-Sachgebiet-Wirtschaftliche-Soziale-Leistung-Su-de-f969.html" target="_blank">https://bewerbung.dithmarschen.de/Leitung-mwd-Sachgebiet-Wirtschaftlich…</a></strong></p><p>Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen.</p><p>Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung:<br><br> Petra von Wuertzen-Pieper<br> Fachdienst Innerer Service - Personal<br> 0481 / 97-1232</p><p>Beatrice Braun<br> Sozialzentrumsleitung Süd<br> 0481 / 97-1809</p><p><strong>Der Landrat<br> Fachdienst Innerer Service<br> Stettiner Straße 30, 25746 Heide<br>karriere.dithmarschen.de/willkommen-in-dithmarschen<br><a href="http://www.dithmarschen.de" target="_blank">www.dithmarschen.de</a></strong></p>

Leitung (m/w/d) Sachgebiet Wirtschaftliche Soziale Leistung Süd

<h2>Wir bringen Ihre Zukunft ins Rollen</h2><p>Auf dem Weg zu einem Job, der Sie zu immer neuen Zielen führt? Willkommen im Team der VIAS Logistik GmbH. Als Teil der familiengeführten RATH Gruppe mit Sitz im nordrhein-westfälischen Düren sind wir seit über 10 Jahren erfolgreich auf der Schiene unterwegs. Ob in Hessen, Rheinland-Pfalz oder Nordrhein-Westfalen: Unsere sechs Netze stehen für nachhaltige Mobilität und zuverlässigen Personennahverkehr – und für eine faszinierende Arbeitswelt, die begeisterten Bahnern, Technikern, ITLern und Klimarettern vielseitige Entfaltungsspielräume bietet. Denn wir fahren nicht nur die Züge, sondern halten die Fahrzeuge auch instand und übernehmen den Fahrzeugservice. Klingt nach Zukunft? Dann los!</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir ab sofort einen</p><p><strong>Teamleiter Verkehrs- und Betriebsplanung (w/m/d)</strong></p><h2>Hier öffnen sich Türen und Perspektiven:</h2><ul><li>Du trägst die Verantwortung für den Bereich Planung des SPNVs der VIAS in den Netzen Odenwaldbahn, Rheingaulinie und Rheingau-Loreley-Express.</li><li>Du übernimmst die Führung eines 5-köpfigen Teams und koordinierst die anstehenden Aufgaben innerhalb des Teams</li><li>Du vertrittst die Interessen der VIAS hinsichtlich der wirtschaftlichen Erfüllung der Verkehrsverträge insbesonders bei Abstimmungen zu Baumaßnahmen gegenüber der DB InfraGO A</li><li>Du koordinierst die Bestellung von Trassen, Serviceeinrichtungen und Stationshalten für den Jahresfahrplan und bei Baumaßnahmen</li><li>Du stimmst mit den Aufgabenträgern die Fahrpläne und die Kapazitäten ab und entwickelst die Betriebskonzepte weiter für eine möglichst effiziente Betriebsdurchführung</li><li>Die Erstellung effizienter Betriebskonzepte im Rahmen von Ausschreibungsverfahren gehört zu deinen Aufgaben.</li><li>Das Reporting von Kennzahlen, die Sicherstellung der Datenlieferung zur Abrechnung erbrachter Leistungen mit den Aufgabenträgern sowie die Übernahme von Projektaufgaben runden dein Tätigkeitsfeld ab</li></ul><h2>Dein Ticket ins Team:</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Verkehrsbereich und idealerweise einige Jahre lang Erfahrung in der Verkehrs- und Betriebsplanung</li><li>KOMBau, KiGBau, ZvF, ÜB und Fplo sind für dich keine Fremdwörter, sondern tägliches Arbeitsmedium</li><li>Du bist ein offener, kommunikativer Mensch und bekannt für deine freundliche Art</li><li>Du bist ein Teamplayer und behältst auch in schwierigen Situationen Ruhe und den Überblick</li><li>Du scheust dich nicht davor, Verantwortung zu übernehmen und bringst kreative Lösungsideen ein</li><li>Du hast idealerweise Erfahrung mit FBS sowie den MS Office Programmen</li><li>Du besitzt ein verbindliches und zielorientiertes Auftreten und arbeitest selbständig</li></ul><h2>1. Klasse – Deine Vorteile als Teil der RATH Gruppe:</h2><ul><li>Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten Unternehmen.</li><li>Verantwortung: Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung.</li><li>Entwicklung: Spannende persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der RATH Gruppe.</li><li>Arbeitsklima: Ein menschliches, familiäres Arbeitsumfeld in einem motivierten Team.</li><li>Zusatzleistungen: Attraktive Benefits wie Jobrad, Corporate Benefits und vergünstigte Mobilfunktarife.</li><li>Events: Regelmäßige Mitarbeiterevents zur Förderung des Teamgeists</li><li>Aktuelle technische Ausstattung mit Laptop und Handy</li><li>Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten.</li></ul><h2>Der nächste Zug ist Deiner!</h2><p>Mit dem Klick auf "Jetzt bewerben" öffnet sich Dein E-Mail Programm zur Kontaktaufnahme.</p><p>In unserer Datenschutzerklärung erfährst Du, welche Daten bearbeitet werden.</p><p>Postalische Bewerbungen richtest Du an:<br>VIAS GmbH ++ Personalabteilung ++ Kölner Landstraße 271 ++ 52351 Düren</p>

Teamleiter Verkehrs- und Betriebsplanung (w/m/d)

<h2>EDEKA im Profil</h2><p>EDEKA Nord nimmt mit rund 623 Märkten, den vier Logistikstandorten in Neumünster, Malchow und Zarrentin sowie zwei Produktionsbetrieben eine Spitzenstellung im norddeutschen Lebensmitteleinzelhandel ein. Einzelhandel, Großhandel und Produktionsbetriebe bilden dabei eine dynamische Einheit. Sie überzeugen als ein Team – mit Know-how, mit Gestaltungswillen in zahlreichen Projekten und mit viel Liebe zu Lebensmitteln! Mittelpunkt unseres Handelns sind unsere selbstständigen Kaufleute im Geschäftsgebiet. Als Botschafter:innen für Vielfalt, Regionalität und Frische beeindrucken sie vor Ort mit unternehmerischem Handeln, gelebter Kund:innennähe und Verbundenheit mit der Region. Mit Neueröffnungen, Privatisierungen, Existenzgründungen und Verlagerungen stehen sie alle für verlässliche Nahversorgung, Expansion, Innovationswillen und Wachstum im Norden.</p><p>Für die <strong>Abteilung Objektverwaltung </strong>suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunktan den Standorten <strong>Neumünster, Hamburg oder Rostock </strong>einen<strong> (Senior) Immobilienkaufmann (m/w/d)</strong>.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Betreue und verwalte selbständig einen eigenen Immobilienbestand inkl. der Erstellung und Erfassung von Mietverträgen, mit dem Schwerpunkt auf Gewerbeimmobilien in unserem Absatzgebiet</li><li>Sei erste Ansprechperson und führe Korrespondenz mit unseren Vermieter:innen und Mieter:innen und bereite Verträge, Nachträge und Entscheidungsvorlagen vor</li><li>Kontrolliere, erfasse und erstelle die Heiz- und Betriebskostenabrechnungen und bearbeite Widersprüche</li><li>Übernehme die Mietenbuchhaltung und das Mahnwesen sowie die Kontrolle und Freigabe von Rechnungen</li><li>Unterstütze die Key User:innen bei der Einführung unserer neuen Immobilienverwaltungssoftware Tradenet</li><li>Bearbeite anspruchsvolle Objekte mit einer hohen Anzahl verschiedenster Mieter:innen mit entsprechenden Vertragskonstellationen (Tripel Net Verträge)</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Immobilien oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Immobilien- und Mietvertragsverwaltung</li><li>Bereitschft Prozesse zu optimieren und sich in anspruchsvolle Sachverhalte einzuarbeiten</li><li>Souverän im Umgang mit Vermieter:innen und Mieter:innen</li><li>Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise, sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke</li><li>Freude an der Arbeit im Team und auf Augenhöhe</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><strong>Moderne Arbeitswelt: </strong>38,5 Std./Woche in Vollzeit,<strong> f</strong>lexible Arbeitszeiten dank Gleitzeit, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten sowie eine digitale Zeiterfassung</li><li><strong>Stabilität und Sicherheit: </strong>Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem verlässlichen Arbeitgeber im Norden</li><li><strong>Attraktives Gehaltspaket: </strong>Tarifliche Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen und der betrieblichen Altersvorsorge</li><li><strong>Exklusive Rabatte: </strong>Zehn Prozent Mitarbeiter:innen-Rabatt in unseren EDEKA-Märkten, eine sehr gute und bezuschusste Kantine, Bike-Leasing (JobRad) sowie ein Portal für Mitarbeiter:innen-Angebote (corporate benefits)</li><li><strong>Reizvolle Zusatzleistungen: </strong>Attraktive Prämien im Rahmen unseres Mitarbeiter: innen-Empfehlungsprogramms und eine Ferien- und Notfallbetreuung für Deine Kinder (in Kooperation mit der Diakonie Altholstein)</li><li><strong>Karriereboost: </strong>Externes und internes Angebot an Personalentwicklungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung, inkl. digitaler Lernplattform, Talentförderprogramm sowie Inhouse-Seminare</li><li><strong>Offene Unternehmenskultur: </strong>Ein unkompliziertes Miteinander und eine Duz-Kultur auf allen Hierarchieebenen. Wir sagen uns "Moin" auf dem Flur und begegnen uns auf Augenhöhe.</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Wenn wir Dich mit dieser Stellenausschreibung angesprochen haben, freuen wir uns auf die Zusendung Deiner aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen sowie Deines frühestmöglichen Eintrittstermins direkt online über das Bewerber:innenformular auf unserer Homepage.

<p>Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.</p><h4>Kontakt</h4><p>Frau Lesley-Anne Nanayakkara</p>Weitere Informationen zur Karriere bei EDEKA im Internet unter:<br><a href="http://www.karriere.edeka" target="_blank">www.karriere.edeka</a>

(Senior) Immobilienkaufmann (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Union Investment ist bekannt für eine herausragende Expertise im Asset Management und damit eine der führenden Investmentfondsgesellschaften. Als Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe bieten wir Privatpersonen sowie institutionellen Kunden seit 1956 zukunftssichere Anlagelösungen mit dem Ziel, das Vermögen unserer mehr als fünf Millionen Anleger*innen zu vermehren. </p><p>Unsere Kultur ist geprägt von einem hohen Leistungsanspruch und partnerschaftlichen Miteinander. Bei uns bringen alle Mitarbeitenden ihre eigene Geschichte mit. Es ist für uns selbstverständlich, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Menschen mit unterschiedlichen Geschlechtern, aus verschiedenen Altersgruppen, mit körperlichen Beeinträchtigungen, unterschiedlichen sexuellen Orientierungen, sozialen und kulturellen Hintergründen, ethnischen Zugehörigkeiten und Religionen ganz sie selbst sein können. Wir schätzen diese Vielfalt und lassen daraus eine Gemeinschaft entstehen, zu der alle einen wertvollen Beitrag leisten.</p><h2>Was wir bieten</h2><p>Wir setzen alles daran, die Mitarbeitenden der Fachbereiche für das Segment Immobilien mit optimalen, anwenderorientierten immobilienwirtschaftlichen Standard- und Individualanwendungen zu unterstützen. Dafür bauen wir aktuell die Kompetenz im Bereich wohnwirtschaftlicher Systeme weiter aus. Du kannst dabei in der Abteilung Fachbereichsbetreuung Immobilien am Standort Hamburg oder Berlin eine führende Rolle einnehmen. Aus der Gesamtabteilung heraus stellen wir IT-Systeme, IT-Applikationen und IT-Beratung für unsere internen Kunden - die Fachbereiche mit der Verantwortung für die Immobilienprozesse - zur Verfügung.</p><p>Zu Deinen Tätigkeitsschwerpunkten gehören:</p><ul><li>Verantwortung für den Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer immobilienwirtschaftlichen Systeme, insbesondere Wodis Sigma und Archiv kompakt</li><li>Analyse und Beratung strategischer Anforderungen aus den Fachbereichen und Entwicklung innovativer Lösungen zur Optimierung der immobilienwirtschaftlichen Prozesse</li><li>Koordination und Leitungexterner Dienstleister und interdisziplinärer Projektteams zur Weiterentwicklung, Umsetzung und Inbetriebnahme von IT-Lösungen</li><li>Weiterentwicklung bestehender Lösungen und Integration neuer Anforderungen inenger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, um diese proaktiv weiterzuentwickeln und zu integrieren sowie Durchführung von Schulungen und Workshops</li><li>Analysevon Datenflüssen sowie Datenmodellierungen und Dokumentation der ETL-Prozesse</li><li>Qualitätssicherung der Projektergebnisse und Erstellung regelmäßiger Reports über Fortschritte und Ergebnisse der Projekte</li></ul><h2>Was du bietest</h2><p>Du passt zu uns und zu dieser Position, wenn Du Folgendes mitbringst:</p><ul><li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Relevante Berufserfahrung, idealerweise im Immobilien- oder ERP-Umfeld</li><li>Erfahrung im Umgang mit immobilienwirtschaftlichen Softwarelösungen (z.B. Wodis) und/oder einschlägigen KPIs im Property Management sind von Vorteil</li><li>Kenntnisse in der Prozessanalyse, -modellierung und -optimierung, sowie ETL-Prozesse und SQL</li><li>Selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie hohe Problemlösungskompetenz</li><li>Eine Arbeitsweise, geprägt von Partnerschaftlichkeit, Wertschätzung sowie Begeisterung und Teamgeist</li></ul><p>Auch vielfältige Bildungshintergründe und Arbeitserfahrungen sind bei uns willkommen. Wir sind aufgeschlossen gegenüber Talenten, deren Lebenslauf auf den ersten Blick nicht hundertprozentig zu den Anforderungen in unserer Stellenanzeige passt. Wir bieten die passenden Rahmenbedingungen, ihre individuellen Potenziale vollumfänglich zu entfalten.</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Neben unserem attraktiven Arbeitsumfeld gibt es außerdem zahlreiche weitere Benefits und Sozialleistungen wie u.a.</p><ul><li>Mobiles und flexibles Arbeiten</li><li>Kostenfreies Deutschlandticket als Jobticket</li><li>Attraktive Betriebsrestaurants und Kaffeebars an den Standorten Frankfurt und Luxemburg</li><li>Bezuschusstes Mittagessen</li><li>Freie Getränke am Arbeitsplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiterkonditionen im Rahmen des Genossenschaftlichen Finanzverbundes</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li><li>Vielfältige Angebote rund um die Themen Fitness und Gesundheit (z.B. Wellpass, Interne Sportangebote und Gesundheitsvorsorge)</li><li>Diverse Leasing-Angebote (z.B. Fahrrad- oder Tech-Leasing)</li><li>Weiterbildungsangebote</li><li>Moderne Arbeitswelten, inkl. einer erstklassigen IT-Ausstattung</li></ul><p>.. und Vieles mehr!</p><p>Die Leistungen können je nach Gesellschaft und Standort variieren.</p><h2>Kontakt</h2>Stefanie Syborg<br>Personalreferentin

(Senior) IT Application Manager*in IT Property Management (in Voll- oder Teilzeit)

<h2>Unsere Stärken</h2><ul><li><p>ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre</p></li><li><p>eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub (in einer 5-Tagewoche)</p></li><li><p>eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften</p></li><li><p>Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung</p></li><li><p>fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie</p></li><li><p>ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm</p></li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p>die Finanzbuchhaltung, Kontierung und Buchung von Sachkontenvorgängen mit SAP FI</p></li><li><p>die stellvertretende Finanzbuchhaltung eines Tochterunternehmens</p></li><li><p>die Bearbeitung von elektronischen Bankauszügen</p></li><li><p>die Abwicklung des Zahlungsverkehrs</p></li><li><p>die Referententätigkeiten bei steuerlichen Themen, insbesondere im Bereich Umsatzsteuer</p></li><li><p>die Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und zusammenfassenden Meldungen</p></li></ul><h2>Ihre Stärken</h2><ul><li><p>abgeschlossene Berufsausbildung im steuerlichen oder kaufmännischen Bereich und relevante Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</p></li><li><p>sicherer Umgang mit den gängigen EDV Anwendungen</p></li><li><p>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit, eine hohe Eigeninitiative und eine sorgfältige, strukturierte und organisierte Arbeitsweise</p></li><li><p>Freude an digitalen Arbeitsabläufen</p></li><li><p>gute Kenntnisse im Umsatzsteuerrecht</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><h3><strong>... und nochmal auf den Punkt gebracht:</strong></h3><h3>  Eigene Bildungs-Akademie</h3><h3>  Barrierefreiheit</h3><h3>  Betriebliche Altersvorsorge</h3><h3>  Betriebsarzt</h3><h3>  Flexible Arbeitszeiten</h3><h3>  Gesundheitsmaßnahmen</h3><h3>  Corporate Benefits</h3><h3>  Vermögenswirksame Leistungen</h3><h3>  Fahrgeldzuschuss ÖPNV</h3><h3>  Kantine</h3><h3>  Parkplatz</h3><h3><strong>  Starkes Team</strong></h3><h3>  Einführungsveranstaltung</h3><h3>  JobRad-Leasing</h3><h3><strong>  Mitarbeitendenvertretung (MAV)</strong></h3><h3>  Mitarbeiterevents</h3><h3>  Onboarding-Mitarbeitendenportal</h3><h3>  Sport- und Fitnessangebote</h3><h3>  Transparente Gehaltsstruktur</h3><h2>Kontakt</h2><p>Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange die Stelle online ist, kann man sich bewerben. Also nichts wie los! </p><p>Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Steffen Schneider, Leitung Finanz- und Rechnungswesen, Telefon: 06261 88-217, zur Verfügung.</p><p>Bei Fragen rund um die Bewerbung wenden Sie sich an unser Bewerbungsteam, Telefon 06261 88-1717, E-Mail <a href="mailto:bewerbungshotline@johannes-diakonie.de" target="_blank">bewerbungshotline@johannes-diakonie.de</a>. Gerne helfen wir Ihnen weiter.</p>

Finanzbuchhalter (m/w/d)

<h2>Risikomanager (m/w/d) Schwerpunkt regulatorisches Kreditrisikomanagement</h2><p> Gestalte die Zukunft unserer Kreditprozesse und sorge für die Einhaltung regulatorischer Anforderungen bei uns in Voll- oder auch Teilzeit! <br><br> Als Spezialbank an den Standorten Mainhausen und Düsseldorf finanzieren wir jährlich über 6 Milliarden Euro Wareneinkäufe des Handels und unterstützen den Mittelstand und den Handel – national und international – in vielen Branchen mit speziellen Finanzprodukten, die genau auf unsere Kunden und Partner zugeschnitten sind. <br><br> Persönliche Beziehungen zu Kunden und Kollegen, individuelle Entwicklungschancen, flache Hierarchien, kurze Informations- und Entscheidungswege und Freiräume zur Umsetzung und Einbringung eigener Ideen zeichnen uns aus. Wir kümmern uns um ein ausgewogenes Verhältnis von Berufs- und Privatleben, damit unsere vorhandenen Potentiale voll ausgeschöpft werden können</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du gewährleistest die Einhaltung regulatorischer und aufsichtsrechtlicher Anforderungen innerhalb unserer Kreditprozesse und trägst somit zur Risikominimierung bei.</li><li>Arbeitsanweisungen erstellst, aktualisierst und optimierst Du, damit unsere Abläufe klar und effizient bleiben.</li><li>Deine Expertise bringst Du in spannende Projekte und Vorhaben ein, die sich um unsere Kreditprozesse drehen.</li><li>Du entwickelst unsere Kreditprozesse weiter – immer mit Blick auf unser spezielles Geschäftsmodell und die Herausforderungen des Marktes.</li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul><li>Bankkaufmännische Ausbildung, betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Risikomanagement, idealerweise mit Fokus auf Kreditprozesse und regulatorische Anforderungen sowie fundierte Kenntnisse in aufsichtsrechtlichen Vorgaben ( MaRisk, KWG, CRR)</li><li>Hohe Affinität zu regulatorischen Themen sowie die Fähigkeit, komplexe betriebliche Sachverhalte verständlich zu kommunizieren und praxisorientierte Lösungen zu entwickeln</li><li>Analytisches Denkvermögen, kombiniert mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit und Spaß daran, Verantwortung zu übernehmen</li><li>Erfahrung in der Projektarbeit, insbesondere in der Weiterentwicklung und Implementierung von Prozessen, ist von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten</h2><p>Wir schaffen Rahmenbedingungen für Ideen und Innovationen. Kurze Wege garantieren eine hohe Flexibilität. Eine verantwortungsvolle Position in einem innovativen Arbeitsumfeld, das Zusammenarbeit, Kreativität und Fortschritt großschreibt. Darüber hinaus zahlreiche Vorteile, die dir sowohl beruflich als auch privat zugutekommen:</p><ul><li>Mobiles Arbeiten bis zu 60 %</li><li>Persönlich abgestimmte Weiterbildungen und Förderprogramme</li><li>Kostenfreie Parkplätze</li><li>Bezuschusstes Mittagessen in unserer Kantine</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge</li></ul><p><b>Personal</b><br> Nord-West-Ring-Straße 11<br> 63533 Mainhausen<br> Tel: 06182 9938-4201<br><a href="http://www.dzb-bank.de" target="_blank">www.dzb-bank.de</a></p>

Risikomanager (m/w/d) Schwerpunkt regulatorisches Kreditrisikomanagement

<h2>Einleitung</h2><p>Die JFR Medical Instruments GmbH entwickelt und produziert seit 2014 nicht-invasive Beatmungsgeräte und Atemtherapie-Lösungen für den Heimgebrauch. Unsere Produkte werden in Deutschland gefertigt, und es ist uns ein Anliegen, damit Patienten und medizinischem Fachpersonal zuverlässige und praxistaugliche Lösungen anzubieten.</p><p>Als EN ISO 13485- und MDR-zertifiziertes Unternehmen mit Sitz in Heikendorf legen wir Wert auf hohe Qualitätsstandards und stetige Weiterentwicklung im Bereich Schlaf- und Atemtherapie.</p><p>Bei JFR Medical sind wir bestrebt, Menschen und ihren Familien zu helfen, ihr Leben mit unseren Produkten zu verbessern.</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Zu Ihren Aufgaben gehören</strong></p><ul><li>Verantwortung für Rekrutierung &amp; Onboarding von Fachkräften, die unsere Unternehmensziele vorantreiben</li><li>Entwicklung und Umsetzung von unternehmensweiten Standards für Prozesse und Arbeitsabläufe</li><li>Problemlösung bei betrieblichen Herausforderungen und Effizienzsteigerung</li><li>Sicherstellung der Compliance mit Richtlinien und Vorschriften</li><li>Optimierung von Geschäftsprozessen zur Kostenkontrolle und Effektivität</li><li>Gewährleistung eines reibungslosen Tagesgeschäfts</li><li>Weitere spannende administrative und organisatorische Aufgaben</li></ul><h2>Qualifikation</h2><p><strong>Ihre Qualifikation umfasst</strong></p><ul><li>3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li><li>Starke Serviceorientierung &amp; Teamfähigkeit</li><li>Analytisches Denken und ausgeprägte Problemlösungskompetenz</li><li>Strukturierte Arbeitsweise mit exzellentem Zeitmanagement</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (mündlich &amp; schriftlich)</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Tätigkeit in Festanstellung</li><li>Sonderzahlungen wie z.B. Bonus und Weihnachtsgeld</li><li>Unternehmenseigener Betriebsarzt</li><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden Umfeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten und in Teilen Homeoffice möglich</li><li>Möglichkeit zum JobRad Leasing</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine voll ausgestattete Mitarbeiterküch</li><li>Mitarbeiterevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier)</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Liegt Ihnen der Atemwegssektor am Herzen und möchten Sie die Chance ergreifen, die Patientenversorgung zu verbessern, indem Sie den Bedürftigen wichtige Produkte zur Verfügung stellen? Dann schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins per Mail an .</p><p>Zu einem persönlichen Gespräch steht Ihnen Frau Chiara Zhang order Herr Kleinschmidt unter der direkten Rufnummer <strong>0431-7298740 2</strong> zur Verfügung.</p>

Verwaltungsassistent/in (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p><strong>Agency of the Yeah!</strong></p><p>Wir sind Himalayeah! Die Eventagentur für Digital- und Live-Events im Rheinland. Unser Herz schlägt für echte Erlebnisse: ob Messen, Präsentationen, Kick-offs, Festivals oder Mitarbeiter-Events. Wir konzipieren, organisieren und realisieren <strong>analoge, digitale oder hybride</strong> Veranstaltungsformate.</p><p>Mit deiner Planungsliebe und Kreativität bringen wir neue Ideen und gemeinsame Projekte auf den Weg. Deine Aufgaben führst du sicher und souverän an die Spitze. Dort angekommen, genießt du die Aussicht und freust dich auf den nächsten Aufstieg.</p><p>Wir sind ein kleines Team, das stetig wächst. Hilf uns, mit deinem Können unsere lokale Agentur mit überregionaler Reichweite weiter auszubauen. Sende uns einfach deine Bewerbung mit ein paar netten Worten und Referenzen.</p><p>Bewirb dich jetzt!</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Lust, die Eventgipfel des Rheinlands zu erstürmen?</strong></p><p>Dann sind das genau die richtigen Aufgaben für dich:</p><ul><li>eigenständige und ganzheitliche Planung, Durchführung und Nachbereitung analoger, digitaler oder hybrider Events</li><li>Abstimmung der Veranstaltungsdetails mit verschiedenen Gewerken und Kommunikation mit externen Partnern</li><li>Sicherstellung eines transparenten und strukturierten Ablaufs sowie die eigenverantwortliche Steuerung von Projekten</li><li>von der Anfrage, über Angebotserstellung und Kostenkalkulation, bis hin zur Budgetplanung und -kontrolle hast du alles im Griff</li><li>kreative und aussagekräftige Präsentationen entwerfen, die du genauso gut und sicher präsentierst</li></ul><h2>Qualifikation</h2><p><strong>Wenn du jetzt noch...</strong></p><ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Eventmanagement, Hotellerie oder Studium in Medien, Kommunikationswissenschaften oder Betriebswirtschaft hast,</li><li>über fundierte Berufserfahrung verfügst oder noch am Anfang stehst, dafür aber mit Know-how und Neugier punktest,</li><li>echte Hands-on-Mentalität mitbringst,</li><li>ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen sowie Teamgeist besitzt,<br> fließend Deutsch und ziemlich gut Englisch sprichst,</li><li>Skills in MS-Office (Word, Excel und PowerPoint) und den gängigen Planungs- und Kommunikationstools hast,</li></ul><p><strong>… dann können wir es kaum erwarten, dich kennenzulernen!</strong></p><h2>Benefits</h2><p><strong>Dabei haben wir viel zu bieten:</strong></p><ul><li>Kunden von Mittelstand bis Dax-Konzern, von Handel über Industrie bis Kultur</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben mit einer Menge Verantwortung und eigenem Gestaltungsspielraum</li><li>Faires Gehalt</li><li>Strukturierte Einarbeitung</li><li>Unbürokratische Lösungen zu mobilem Arbeiten</li><li>Familiäre Start-up-Atmosphäre mit kurzen Kommunikationswegen</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p><strong>Fühlst du dich HY!PED? Dann bewirb dich!</strong></p><p>Hilf uns, mit deinem Können unsere lokale Agentur mit überregionaler Reichweite weiter auszubauen. Sende uns einfach deine Bewerbung mit ein paar netten Worten, Referenzen und Gehaltsvorstellung als PDF.</p>

(Senior) Projektleiter*in für Digital- und Live-Events (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2><p>Du hast Erfahrung im kaufmännischen Bereich und suchst eine Aufgabe, in der du deine strukturierte und präzise Arbeitsweise einbringen kannst? In unserem erfolgreichen Beauty-Unternehmen, das seit über 15 Jahren etabliert ist und als <strong>Great Place to Work</strong> ausgezeichnet wurde, übernimmst du verantwortungsvolle Aufgaben im Backoffice und unterstützt die kaufmännischen Prozesse aktiv.</p><p>Mit deinem Organisationstalent, deinem Blick für Details und deiner sorgfältigen Arbeitsweise sorgst du für reibungslose Abläufe im Hintergrund und entlastest das Team im Tagesgeschäft.</p><p>Werde Teil eines ambitionierten Teams, das die Beautywelt neu definiert und Frauen zu mehr Selbstbewusstsein und zu einzigartiger Schönheit verhilft. Mit deinem Gespür für Struktur, deinem Blick für Details und deiner präzisen Arbeitsweise sorgst du für reibungslose Abläufe und leistest einen entscheidenden Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Wir suchen eine:n <strong>Kaufmännische:n Mitarbeiter:in Backoffice &amp; Organisation</strong>, die/der das Team bei folgenden Aufgaben unterstützt:</p><ul><li>Unterstützung bei Büroorganisation und interner Kommunikation</li><li>Mitarbeit an Projekten, Recherchen und Teamveranstaltungen</li><li>Mitbewerber-Analysen und Aufgaben im Bereich Marketing &amp; Entwicklung</li><li>Einkaufssupport sowie Artikelpflege im Shop- und Warenwirtschaftssystem</li><li>Mitarbeit bei der Qualitätskontrolle unserer Produkte</li></ul><h2>Qualifikation</h2><p>Als Teil unseres Teams spielst du eine entscheidende Rolle im nachhaltigen Wachstum von <strong>Elegance-Hair</strong>. Damit du in dieser Position erfolgreich bist, solltest du folgende Kompetenzen mitbringen:</p><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung</li><li>Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Organisationsstärke und Verlässlichkeit</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, Outlook)</li><li>Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung</li><li>Interesse an vielseitigen Aufgaben im administrativen Bereich</li></ul><h2>Benefits</h2><p>Als <strong>Kaufmännische:r Mitarbeiter:in Backoffice &amp; Organisation</strong> unterstützt du unser Team in wichtigen administrativen Abläufen und trägst zur strukturierten Umsetzung interner Prozesse bei.<br> Du arbeitest eng mit verschiedenen Bereichen zusammen, erhältst Einblicke in vielfältige Aufgaben und leistest einen verlässlichen Beitrag zum täglichen Geschäftsbetrieb.</p><ul><li>Überdurchschnittliches Gehalt mit Extras und Sonderzahlungen</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Flexibles Arbeiten im Hybridmodell (Büro &amp; Homeoffice)</li><li>Modernes Büro mit ergonomischer Ausstattung und Klimaanlage</li><li>Arbeitsgeräte von Apple oder Dell – nach Wunsch</li><li>Gehaltsextra als Guthaben auf deine Benefits-Karte</li><li>Betriebliche Krankenversicherung (z. B. für Massagen, Zahnästhetik)</li><li>Team-Events wie Sommerfest, Weihnachtsreise &amp; Get-Togethers</li><li>Kostenfreie Parkplätze direkt vor Ort</li><li>Getränke, Tee/Kaffee, Snacks (z. B. MyMuesli, Little Lunch)</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p><strong>Wir freuen uns auf deine Bewerbung</strong></p><p>Klingt das nach der perfekten Herausforderung für dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!</p><p>Bitte sende deine Unterlagen mit dem Stichwort "Backoffice-Cham" inklusive deines möglichen Starttermins und deiner Gehaltsvorstellung, indem du einfach auf "Jetzt bewerben" klickst.</p><p>Falls du Fragen hast, zögere nicht, uns zu kontaktieren. <strong>Wir freuen uns auf dich!</strong></p>

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