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<h1>Guest Service Agent (m/w/d) Schwerpunkt Front Office</h1>Ohne Dich geht’s nicht: Jedes Hotel braucht eine gute Seele! Der erste Eindruck zählt. Bei prize am Empfang kannst Du den ersten Eindruck auf unsere Gäste machen. Und der wird gut sein, weil Du freundlich, smart, hilfsbereit, praktisch veranlagt und schnell bist – eine Mischung aus Pfadfinder und Manager quasi. Vom Hallo bis zum Tschüss sagen steckst Du Freude in jedes Detail. Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und bleibst in jeder Situation locker und professionell. Ob es nun der von Dir gemixte Drink war oder einfach nur Dein Lächeln – Deine Gäste fühlen sich wohl und freuen sich auf ein Wiedersehen.<h2>Du sagst jetzt: lecker Torte, aber wo bleibt mein Sahnehäubchen?</h2>Wir sagen:<ul><li>42 Tage Urlaub</li><li>Anteil vom ÖV Ticket</li><li>Monatliche Reka Checks</li><li>Finanzielle Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Entscheidungsfreiraum</li><li>Attraktive Personalraten in all unseren Häusern - auch in den Radisson Hotels</li><li>Trainings und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der ganzen prize Family und der Radisson Hotel Group</li><li>Chance in einem stetig expandierenden Unternehmen langfristig mitzuwirken und vieles mehr</li></ul><h1>Was Du mitbringen solltest?</h1>Gute Laune, Begeisterungsfähigkeit und Spaß an der Zusammenarbeit in einem tollen Team.<h2>Deine Aufgaben &amp; was Dich erwartet: </h2>Als Guest Service Agent bist Du Teil unseres Check-In Teams und gehörst zu den ersten Gesichtern, die den Hotelgästen bei ihrer Ankunft bei uns entgegenstrahlen.Wie läuft so ein Check-In ab? Gästedaten eintragen, Unterschriften sammeln, Zimmerkarte kodieren &amp; fertig! Egal ob an der Rezeption oder an unseren Check-In Kiosks, Du stehst unseren Gästen zur Seite und unterstützt sie bei allen Fragen. Nebenbei zauberst Du ihnen an unserer Bar noch einen Welcome Drink in die Hand und verabschiedest sie mit einem Ausflugstipp in die City.Nachtschichten schieben und Gästeanrufe beantworten gehören übrigens nicht zu Deinen Aufgaben – wir möchten, dass Du dich munter &amp; ausgeschlafen auf die wirklich wichtigen Dinge konzentrieren kannst, nämlich den persönlichen Kontakt zu unseren lieben Gästen vor Ort.<h1>Du denkst Dir Check, Check, Check?</h1>Dann möchten wir Dich unbedingt kennenlernen!Anschreiben ist nicht so Deins? Kein Problem, denn wir wollen dich einstellen, nicht den Papierkram! Schick uns gerne Deinen Lebenslauf per Mail an <a href="mailto:jobs@prizebyradisson.com" target="_blank">jobs@prizebyradisson.com</a> oder lade ihn hier direkt mit Klick auf "jetzt bewerben" hoch.<h2>Wie wir ticken &amp; was wir machen.</h2>Prize by Radisson ist ein Design-Hotel ohne Allüren. Und das sogar zum Budget-Preis. An 15 Standorten in Deutschland, Österreich, Belgien und der Schweiz begrüßen wir unsere Gäste mit einem Lächeln im Gesicht und im Herzen. Uns ist ein lockerer Ton und die Freude am Job das Wichtigste. Denn ehrlicher Einsatz ist tausendmal besser als detailversessenes Lamentieren und Papierkram. Wir unterstützen einander wo wir können und niemand scheut sich auch mal an der Rezeption oder beim Spülen mit anzupacken.<h1>Wir freuen uns sehr darauf von Dir zu hören!</h1>Oder schick uns Deine Bewerbung ganz einfach per Mail an <a href="mailto:jobs@prizebyradisson.com" target="_blank">jobs@prizebyradisson.com</a>Standort: BernArt der Stelle: Teilzeit / Vollzeit<h1>Verantwortlich: Tanja</h1>

Guest Service Agent (m/w/d) Schwerpunkt Front Office

<h2>Einleitung</h2>Wer wir sind und nach wem wir suchenOpen Source ist das Herzstück von Adfinis. Wir treiben die Digitalisierung mit Open-Source-Standards und -Technologien voran und gestalten eine Welt innovativer und stabiler IT-Lösungen, die auf bewährter Open-Source-Technologie in vier Hauptbereichen basieren: Cloud Native Solutions, IT Security, System Automation und Collaborative Form &amp; Workflow. Wir bieten unseren Kunden einen beratenden Vertriebsansatz, der auf Vertrauen und Partnerschaft basiert, um einen Mehrwert für ihre individuelle Customer Journey zu schaffen.Unser engagiertes Marketing- und Vertriebsteam sorgt dafür, dass wir mit unseren Open-Source-Services und Partnerprodukten in der DACH-Region sowie in BENELUX und APAC erfolgreich vertreten sind. Da unser Team in der Schweiz und international wächst, freuen wir uns darauf, unseren Vertrieb mit einem engagierten und IT-affinen Customer Development Manager (CDM) in der DACH-Region zu erweitern. Du bringst eine Leidenschaft für IT-Themen und den Willen mit, dich mit modernsten Open-Source-Technologien vertraut zu machen? Dann bieten wir dir die ideale Gelegenheit, in diese spannende Branche einzutauchen!<h2>Aufgaben</h2>Was deine Rolle bei Adfinis istAls CDM bist du der erste Live-Kontakt von Adfinis zu unseren potentiellen Kunden, begleitest diese auf ihrer Customer Journey (frontstage) und koordinierst alle Informationen, Beratungen und Angebotsunterlagen (backstage), die der Kunde benötigt, um ein Angebot annehmen zu können. Deine Hauptaufgabe ist es, systematisch mit unseren potenziellen Kunden zu kommunizieren, deren Anfragen mit grösster Sorgfalt im Hinblick auf das Adfinis-Angebot und die Partnerprodukte zu qualifizieren und den Prozess der internen Dimensionierung und Preisgestaltung gegenüber dem Kunden zu moderieren. Um diese Ziele zu erreichen, arbeitest du eng mit den anderen Mitgliedern des Vertriebsteams und der Geschäftsleitung zusammen.Du bist verantwortlich für schnelle Qualifizierungs- und Angebotsprozesse im Auftrag unserer Kunden und koordinierst die erforderlichen Ressourcen als "one face to the customer”. Du bist verantwortlich für den Aufbau neuer Kundenbeziehungen, die Entwicklung bestehender Accounts und die systematische Steigerung des Umsatzes über die gesamte Lebensdauer der Kundenbeziehung durch den Einsatz von Up- und Cross-Selling-Techniken und Renewals bestehender Adfinis-Dienstleistungen.Als CDM pflegst du eigene Accounts, wobei erzielte Einnahmen die Grundlage für einen Zuschlag zu deinem Festgehalt bilden. Du bist dem Chief Commerce Officer unterstellt, hälst in über die geplanten Einnahmen auf dem Laufenden und besprichst in regelmässigen Treffen sowie quartalsweisen Rückblicken den erforderlichen Lead-Flow und andere Ressourcen.Wofür du Verantwortung übernimmst<ul><li>Adfinis auf charismatische Art und Weise als erster direkter Kontakt zu den Kunden repräsentieren</li><li>Lead-Qualifizierung von "Marketing Qualified Lead” (MQL) zu "Sales Qualified Lead” (SQL)</li><li>Qualifizierung und Angebotserstellung nach kaufmännischen und technischen Kriterien in Zusammenarbeit mit den Sales Engineers und Solution Architects</li><li>Zuverlässige und nachhaltige Erreichung der Vertriebsziele</li><li>Präsentationen und Beratung im Hinblick auf Adfinis Dienstleistungen und Partnerprodukte</li><li>Verhandeln von Angeboten, Abschliessen von Geschäften und Koordinieren der Übergabe an das Delivery</li><li>Entwicklung eigener Accounts durch Add-ons, Renewals, Up-Selling und Cross-Selling</li><li>Teilnahme an Partnerveranstaltungen und Durchführung von Unternehmenspräsentationen</li><li>Planen, Koordinieren und Dokumentieren aller Vertriebsaktivitäten im CRM</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Was du mitbringen solltest<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt Marketing &amp; Vertrieb oder Betriebswirtschaft</li><li>Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Sales Account Manager in mittelständischen Unternehmen - vorzugsweise im IT-Umfeld - und ausgewiesene Erfolge bei der Erreichung von Vertriebszielen</li><li>Grundlegende IT-Kenntnisse und die Motivation, sich in neue Technologien einzuarbeiten und sich mit technischen Themen auseinanderzusetzen</li><li>Erfahrung im Aufbau neuer Kundenbeziehungen und in der Entwicklung bestehender Kunden durch Upselling, Cross-Selling und Renewals</li><li>Professionelle Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten in Deutsch und Englisch; Französisch ist von Vorteil</li><li>Hohe soziale Kompetenz zum Aufbau nachhaltiger Partnerschaften mit Kunden, Vertriebspartnern und internen Kollegen sowie zur Motivation und Integration von anderen</li><li>Gute Fähigkeiten in der Koordination von Arbeitsabläufen, Aufgaben und Terminen in einem dichten Zeitplan</li><li>Reisebereitschaft</li></ul><h2>Benefits</h2>Was du erwarten kannst<ul><li>Transparentes Gehaltsmodell mit einem grosszügigen fixen Grundeinkommen und Incentive-Plan</li><li>Gut etablierte, professionelle Marketing- und Vertriebsprozesse</li><li>Hochwertiger Lead-Flow und ausreichend entwickelte Kunden für einen erfolgreichen Start</li><li>Vielfältige technische und Soft-Skill-Trainings</li><li>Wachsendes internationales Team von sehr kompetenten, aufgeschlossenen Mitarbeitern mit einem starken Sinn für Zusammenarbeit und kontinuierliche Verbesserung</li><li>Zentral gelegene Büroräume und die Möglichkeit zur Remote-Arbeit</li><li>Flexible Arbeitszeiten und -modelle</li><li>5 Wochen bezahlter Urlaub, flexible Lösungen für unbezahlten Urlaub (z. B. Sabbaticals)</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Bist du interessiert? Dann prüfen Gil Oliveira und sein Team gerne deine Bewerbung. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen!

Customer Development Manager (IT Services, 80-100%, Remote-First) - 2025-07

Du suchst einen Arbeitsplatz, der mehr ist als nur ein Job? Bei uns erwarten dich nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch ein Team, das echten Zusammenhalt lebt.Vollzeit | unbefristet&nbsp;#chancengeber - Deine Benefits<ul>
<li>Unbefristete Festanstellung</li><li>Mitarbeiter- und Family-/Friends-Raten</li><li>Zuschuss zum Jobticket/ Fahrtkostenzuschuss</li><li>Kindergartenzuschuss</li><li>Kostenlose Führungstrainings</li><li>Internationale Karrieremöglichkeiten</li><li>Rabatte für Shopping &amp; Events</li><li>Prämien für Mitarbeiterwerbungen</li><li>Kostenfreie Parkplätze</li></ul>#wasdubeiunsbewegst - Deine Aufgaben<ul>
<li>Führungskraft.&nbsp;Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf sowie die effiziente Einteilung und Anleitung deiner Mitarbeitenden in allen F&amp;B Outlets.</li><li>Hands on.&nbsp;Ansprechpartner für Gäste, Mitarbeitende und Geschäftspartner sowie die Unterstützung im operativen Geschäft.</li><li>Professionalität.&nbsp;Umsetzung von hotelspezifischen Service-Standards, die Sicherstellung der Gästezufriedenheit und des Qualitätsmanagements.</li><li>Pflichtbewusstsein.&nbsp;Konsequente Umsetzung des HACCP Hygiene Konzeptes.</li><li>Zahlengefühl.&nbsp;Kontrolle der Kosten unter Einhaltung des vorgegebenen Budgets. Inventurprofi, insbesondere auch im Umgang mit dem Warenwirtschaftssystem.</li><li>Verantwortung.&nbsp;Steuerung und Verantwortung für das strategische und operative Spektrum des Einkaufes F&amp;B gemäß Zielsetzungen und unter Berücksichtigung der internen Richtlinien.</li></ul>#wasunsüberzeugt - Dein Profil<ul>
<li>Berufspraxis.&nbsp;Du hast eine abgeschlossene Berufsbildung in der Hotellerie mit mehrjähriger Erfahrung in einer gleichen oder ähnlichen Position sowie fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse.</li><li>Organisation.&nbsp;Multitasking liegt dir. Mit selbstständiger und systematischer Arbeitsweise verwandelst du Chancen in Triumphe. Du zeigst Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld.</li><li>Teamwork.&nbsp;Du arbeitest mit anderen Abteilungen zusammen, um ein konsistentes Kundenerlebnis zu gewährleisten und motivierst dein Team zu Bestleistungen.</li><li>Stärken.&nbsp;Du setzt deine Kommunikationsfähigkeit mit Verhandlungsgeschick unter der Nutzung exzellenter Umgangsformen und deiner positiven Ausstrahlung geschickt ein.</li><li>Talent.&nbsp;Fremdsprachen liegen dir, du hast ein umfangreiches Fachwissen im F&amp;B Bereich und bist ein gewiefter Verkaufsprofi, der Freude daran hat unsere Gäste zu beraten.</li></ul>#recruiterin - Ich bin deine AnsprechpartnerinWir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal. Klicke hierzu einfach auf "Jetzt bewerben" und sende uns über das einfache Formular deine Unterlagen zu. &nbsp; Wir freuen uns von dir zu hören oder zu lesen! &nbsp; Du hast noch Fragen? Ich bin telefonisch gerne für dich da.&nbsp;Jobroom: 242098199Kontakt und Bewerbungen erfolgen ausschließlich über unsere offiziellen Kanäle. Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsdokumente nur über unser offizielles Bewerberformular hoch.Alisa BundschuhHuman Resources Coordinator+41 79 593 9031 Deine Daten werden von der Zentrale der H-Hotels Gruppe verarbeitet.

F&B Manager / Restaurantleitung (m/w/d)

Ihr Profil

<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin mit Weiterbildung zum Küchenchef oder ähnliches</li><li>Sie bringen min. 3 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position mit</li><li>Ausgewiesene Führungserfahrung</li><li>Sehr gute Kenntnisse der Hygienerichtlinien und HACCP-Grundlagen</li><li>Fliessende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse</li><li>Kostenbewusstsein und Effizienz bei hoher Qualität</li><li>Leidenschaft für Kochen und Gastronomie</li></ul> 

	
	

 
 
		
 
 


									
	


	
	

					
	

		
					
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Ihre Aufgaben

<ul>
<li>Verantwortung für die Herstellung, Zubereitung und Ausgabe von Speisen in höchster Qualität in Geschmack und Aussehen unter Einhaltung der Produktehygiene sowie der Qualitätsstandards des Betriebes</li><li>Führung und Koordination der Küchenbrigade</li><li>Erstellung der Einsatzpläne und Überwachung/Korrektur der Arbeitszeiten</li><li>Ausbildung der Lernenden in der Küche; Schulung und Weiterbildung der Mitarbeitenden</li><li>Rekrutierung in Zusammenarbeit mit dem HR und nach Absprache mit der Direktion</li><li>Optimierung von Prozessen und Abläufen</li><li>Menüplanung, Erstellung und Kalkulation saisonaler Angebote und Vorschläge für die</li><li>Speisekarte sowie die Veranstaltungs-/Bankettangebote</li><li>Rationeller und qualitativ hochwertiger Wareneinkauf unter Berücksichtigung der Warenrendite, quartalsweises Inventar</li><li>Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft zu Spitzenzeiten und bei ungeplanten Ausfällen</li><li>Präsenz im Restaurant / bei den Gästen</li><li>Teilnahme an verschiedenen internen Meetings und Workshops</li></ul> 

	
	

 
 
		
 
 


									
	


	
	

					
	

		
					
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Angebot

<ul>
<li>Sehr gutes Arbeitsklima, hervorragende Freizeitmöglichkeiten lokal und in der Region</li><li>Eine Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten werden unterstützt</li><li>Vergünstigungen in der Gastronomie und Hotellerie</li><li>Vergünstigungen beim Einkauf bei unserem Nachbarn, Müller Drogerie Thun</li></ul>

Küchenchef/in

Ihre Kompetenzen

<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin sowie min. 3 Jahre Berufserfahrung in ähnlicher Position</li><li>Sie haben bereits andere Mitarbeitende angeleitet und/oder geführt</li><li>Sehr gute Kenntnisse der Hygienerichtlinien und HACCP-Grundlagen</li><li>Kostenbewusstsein und Effizienz bei hoher Qualität</li><li>Saubere, strukturierte und selbständige Arbeitsweise</li></ul> 

	
	

 
 
		
 
 


									
	


	
	

					
	

		
					
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Ihre Aufgaben

<ul>
<li>Herstellung, Zubereitung und Ausgabe von Speisen in höchster Qualität in Geschmack und Aussehen unter Einhaltung der Produktehygiene sowie der Qualitätsstandards des Hotels</li><li>Selbstständiges Arbeiten auf einem eigenen Posten</li><li>Verantwortlich für die Mise en Place</li><li>Sach- und fachgerechter Umgang mit Lebensmitteln und Einrichtungen</li><li>Produktive, flexible und kollegiale Zusammenarbeit</li><li>Teilnahme an Küchenmeetings und Schulungen</li></ul> 

	
	

 
 
		
 
 


									
	


	
	

					
	

		
					
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Angebot

<ul>
<li>Sehr gutes Arbeitsklima, hervorragende Freizeitmöglichkeiten lokal und in der Region</li><li>Eine Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten werden unterstützt</li><li>Vergünstigungen in der Gastronomie und Hotellerie</li><li>Vergünstigungen beim Einkauf bei unserem Nachbarn, Müller Drogerie Thun</li></ul>

Chef/in de Partie (m/w/d) 100%

Offen um neue Erfahrungen zu sammeln? Freude und Spaß an tollem Service? Gastgeberleidenschaft? &nbsp;Wenn Sie bereits zwei Fragen mit „Ja“ für sich beantworten können, dann freuen wir uns schon heute, Sie persönlich kennen zu lernen.Gastlichkeit braucht ein angenehmes Klima, um von Herzen kommen zu können. Und da spielt das Miteinander im Team eine wichtige Rolle. Es gehört zu unseren Zielen eben dieses Klima zu schaffen und zu pflegen, damit wir den Bären-Gästen jene herzliche und echte Gastlichkeit bieten können. Das Fundament dazu ist ein gutes Team, zu dem auch Sie gehören sollten! ﻿Aufgaben·&nbsp;Führen einer eigenen Station· Gepflegter àla carte-Service und guter GästebetreuungQualifikation- abgeschlossene Berufsausbildung&nbsp;- Spass an der unerschöpflichen Vielfalt- Leidenschaft &amp; KreativitätWir bieten- ein sehr angenehmes Umfeld in familiärer Atmosphäre- Entwicklungsmöglichkeiten im fachlichen und menschlichen Bereich- ordentliche Freitage- und Ferienplanung- geregelte Arbeitszeiten- Wildromantische Landschaft und Tradition vom Emmental<a href="mailto:info@baeren-duerrenroth.ch" target="_blank">info@baeren-duerrenroth.ch</a>

Servicefachkraft, Chef de Rang (w/m)

<ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung und sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?</li><li>Sie möchten Ihr Fachwissen und Ihre handwerklichen Fähigkeiten vertiefen?</li><li>Sie sind es gewohnt, höchsten Qualitätsansprüchen gerecht zu werden und sind begeistert von der Vorstellung, mit besten Produkten zu arbeiten?</li></ul>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!&nbsp;Berufserfahrung im Gourmetbereich und Deutschkenntnisse sind wünschenswert. Wir sind ein Ganzjahresbetrieb und bieten keine Saisonstellen an.<a href="mailto:joerg.slaschek@attisholz.ch" target="_blank">joerg.slaschek@attisholz.ch</a>

Sous Chef  (m/w) Gourmetbetrieb

Wir suchen&nbsp; November, Dezember für ein bekannten Hotel-Restaurationbetrieb Ausflug Restaurationsbetrieb mit gehobener Küche2 Chef de Partie m /w 1 Commis de CuisineSie&nbsp;bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Koch ,mit 1&nbsp;bis 2&nbsp;Jahren Berufserfahrung in der Schweizer Küche.Sie arbeiten gerne selbständig, lieben den Gästekontakt, nebst Ihrer Kreativität und der Begeisterung für den Beruf des Kochs zeichnet Sie die Freude am Umgang mit Regionalprodukten und Qualitätsorientiertes&nbsp; Handeln und Denken aus.Attraktive Anstellungsbedingungen, gute Entlöhnung!<ul><li>Alter 20 bis 40Jahre</li><li>Sprache sehr gut Deutsch</li></ul>Sind Sie interessiert, dann senden Sie uns per E--Mail Ihr komplettesBewerbungsdossier mit Foto im PDF-Format .oder rufen Sie uns an!Wir freuen uns auf Sie.Frau M. AmstutzTel 0041 31 712 00 78<a href="mailto:gp-stellen@bluewin.ch" target="_blank">gp-stellen@bluewin.ch</a>&nbsp;

.2 Chef de Parties m/w) 1 Commis de Cuisine

Offen für Neues? Lust und Spaß an guter Küche? Gerne Gastgeber?&nbsp;Wenn Sie bereits zwei Fragen mit „Ja“ für sich beantworten können, dann schicken Sie doch&nbsp;eine E-Mail oder eine klassische Bewerbung an uns.Gastlichkeit braucht ein angenehmes Klima, um von Herzen kommen zu können.&nbsp; ﻿Und da spielt das Miteinander im Team eine wichtige Rolle. Es gehört zu unseren Zielen eben dieses Klima zu schaffen und zu pflegen, damit wir den Bären-Gästen jene anspruchsvolle herzliche Gastlichkeit bieten können. Dazu brauchen wir ein gutes Team, zu dem auch&nbsp;Sie&nbsp;gehören sollten!Aufgaben- Produktion und Herstellung unserer Gerichte für den "à la carte"-Bereich- Vorbereitung für Bankette &amp; Events- Postenverantwortlich&nbsp;- Unterstützung beim WareneinkaufQualifikation- abgeschlossene Berufsausbildung&nbsp;- Freude an der Verarbeitung von sehr guten Produkten- Spass an der unerschöpflichen Vielfalt- Leidenschaft &amp; KreativitätWir bieten- ein sehr angenehmes Umfeld in familiärer Atmosphäre- Entwicklungsmöglichkeiten im fachlichen und menschlichen Bereich- ordentliche Freitage- und Ferienplanung- geregelte Arbeitszeiten- Wildromantische Landschaft und Tradition vom Emmental<a href="mailto:info@baeren-duerrenroth.ch" target="_blank">info@baeren-duerrenroth.ch</a>

Koch, Chef de partie (m/w)

Offen um neue Erfahrungen zu sammeln? Freude und Spaß an tollem Service? Gastgeberleidenschaft? &nbsp;Wenn Sie bereits zwei Fragen mit „Ja“ für sich beantworten können, dann freuen wir uns schon heute, Sie persönlich kennen zu lernen.Gastlichkeit braucht ein angenehmes Klima, um von Herzen kommen zu können. Und da spielt das Miteinander im Team eine wichtige Rolle. Es gehört zu unseren Zielen eben dieses Klima zu schaffen und zu pflegen, damit wir den Bären-Gästen jene herzliche und echte Gastlichkeit bieten können. Das Fundament dazu ist ein gutes Team, zu dem auch Sie gehören sollten! ﻿Aufgaben·&nbsp;Pflege, Reinigen und Vorbereiten der Hotelzimmer und Anlage für einen schönen Gäste-Aufenthalt·&nbsp;Einsätze an der Reception &amp; ServiceQualifikation- abgeschlossene Berufsausbildung&nbsp;- Spass an der unerschöpflichen Vielfalt- Leidenschaft &amp; KreativitätWir bieten- ein sehr angenehmes Umfeld in familiärer Atmosphäre- Entwicklungsmöglichkeiten im fachlichen und menschlichen Bereich- ordentliche Freitage- und Ferienplanung- geregelte Arbeitszeiten- Wildromantische Landschaft und Tradition vom Emmental<a href="mailto:info@baeren-duerrenroth.ch" target="_blank">info@baeren-duerrenroth.ch</a>

Gelernte Hotelfachfrau (w)

Ihr Profil

<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin mit Weiterbildung zum Küchenchef oder ähnliches</li><li>Sie bringen min. 3 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position mit</li><li>Ausgewiesene Führungserfahrung</li><li>Sehr gute Kenntnisse der Hygienerichtlinien und HACCP-Grundlagen</li><li>Fliessende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse</li><li>Kostenbewusstsein und Effizienz bei hoher Qualität</li><li>Leidenschaft für Kochen und Gastronomie</li></ul> 

	
	

 
 
		
 
 


									
	


	
	

					
	

		
					
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Ihre Aufgaben

<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin</li><li>Sie bringen min. 2 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position mit Führungserfahrung</li><li>Sehr gute Kenntnisse der Hygienerichtlinien und HACCP-Grundlagen</li><li>Fliessende Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil</li><li>Kostenbewusstsein und Effizienz bei hoher Qualität</li><li>Saubere, strukturierte und selbständige Arbeitsweise</li><li>Leidenschaft für Kochen und Gastronomie</li></ul> 

	
	

 
 
		
 
 


									
	


	
	

					
	

		
					
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Angebot

<ul>
<li>Einer der schönsten Arbeitsplätze in der Stadt Bern</li><li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsgebiet</li><li>Zentral gelegener Arbeitsort mitten in Bern</li><li>Anstellungsbedingungen gemäss L-GAV Gastronomie</li><li>Vergünstigungen in unserer Gastronomie sowie Hotellerie der Best Western-Kette</li></ul>

Sous-Chef (stv. Küchenchef/in) m/w/d

ZimmermädchenIhr Profil:<ul><li>Sie verfügen über fundierte Fachkenntnisse&nbsp;in diesen Bereichen.</li><li>Sie sind erfahren und kreativ und motiviert in einer herrlichen Region zu leben und zu arbeiten.</li><li>Flexibilität, grosses Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft zeichnen Sie aus</li><li>Sie können sich in der deutschen Sprache verständigen.</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Mise-en-place und Nachbereitung sowie selbstverantwortliche Organisation des Arbeitsplatzes</li><li>Vorbereitung und Zubereitung der erforderlichen Mise-en-Place, für Etagen, Küchen und Office</li><li>Sorgfältige und professionelle Verarbeitung, mit Reinigungsmitteln</li><li>Kreative Gestaltung des Angebotes, Betten, Frottéwäsche.</li><li>Mithilfe bei der Organisation eines reibungslosen Ablaufes in der Etage und Lingerie</li><li>Einhaltung aller Hygienevorschriften laut HACCP sowie Gewährleistung der Arbeitssicherheit</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Einen vielseitigen Aufgabenbereich</li><li>Fachlich motiviertes Team mit Erfahrung&nbsp;</li><li>Zufriedene Mitarbeiter begeistern unsere Gäste</li><li>Freie Tage genießen in einer der schönsten Berg Regionen der Schweiz</li><li>Auf Wunsch Unterkunft</li><li>Zeitgemäße Entlohnung</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Zeugnissen!<a href="mailto:info@hotel-alpenblick.ch" target="_blank">info@hotel-alpenblick.ch</a>

Zimmermädchen

Ihr Profil

<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin sowie einige Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li><li>Erfahrung in der Anleitung oder Führung von Mitarbeitenden</li><li>Sehr gute Kenntnisse der Hygienerichtlinien und der HACCP-Grundlagen</li><li>Kostenbewusstes Arbeiten mit einem Fokus auf Effizienz und Qualität</li><li>Strukturierte, saubere und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li></ul> 

	
	

 
 
		
 
 


									
	


	
	

					
	

		
					
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Ihre Aufgaben

<ul>
<li>Zubereitung und Präsentation von Speisen auf höchstem Niveau</li><li>unter Beachtung der Produktehygiene und der Qualitätsstandards unseres Hauses</li><li>Selbstständiges Arbeiten auf dem zugewiesenen Posten mit Verantwortung für die gesamte Produktion</li><li>Verantwortung für den Mise-en-Place und einen reibungslosen Ablauf während des Service</li><li>Fachgerechter Umgang mit Lebensmitteln und Küchengeräten</li><li>Produktive und flexible Zusammenarbeit im Team sowie Unterstützung der Kolleg</li></ul> 

	
	

 
 
		
 
 


									
	


	
	

					
	

		
					
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Angebot

<ul>
<li>Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit fördernden und unterstützenden Arbeitgeber</li><li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einer renommierten Küche</li><li>Zentral gelegener Arbeitsort mitten in Bern</li><li>Anstellungsbedingungen gemäss L-GAV Gastronomie</li><li>Vergünstigungen in unserer Gastronomie sowie Hotellerie der Best Western-Kette</li></ul>

Chef de Partie – 100%

Hotel Rezeptionistin / Backofficemitarbeiterin mit abgeschlossener Berufsausbildung D/E/FSie sind gewohnt in einem mittleren Familienbetrieb in Drehscheibenfunktion zur Entlastung des Inhaberpaares zu agieren und an der Rezeption mindestens drei Dinge gleichzeitig zu tun. Weil sie Freude daran haben das Unmögliche möglich zu machen setzen Sie Ihre fachlichen Fähigkeiten zusammen mit Ihrem Ideenreichtum gezielt und verantwortungsbewusst ein.Mit Ihren versierten Kenntnissen in Protel erledigen sie rasch und speditiv alle Buchungen. Sie haben ein Flair im Umgang mit Menschen und freuen sich darauf, vielleicht schon bald unser kleines Rezeptionsteam mit Unterstützung der Inhaber zu führen!Wir bieten Ihnen eine Ganzjahresstelle in einem über 400 jährigen Haus und zum beruflichen Ausgleich eine atemberaubende Natur mit über 250 Km Wanderwegen und vielen Sportmöglichkeiten!

RezeptionistIn / ReservationsmitarbeiterIn

Aufgabengebiet

<ul>
<li>
Service und Beratung zum Apéritif vor -und zum Digestif nach dem Essen</li><li>
Durchführung der betrieblichen und fachlichen korrekten Abläufe an der Bar&nbsp;</li><li>
Betreuung des Kuchenbuffets am Nachmittag</li><li>
Servieren von Snacks von der Barkarte</li><li>
Führen einer eigenen Kasse mit Abrechnung</li><li>
Verbreiten einer herzlichen und eleganten Stimmung</li><li>
Sauberkeit und Erscheinung der Bar</li><li>
Qualitätssicherung und Weiterentwicklung</li></ul> 

	
	

 
 
		
 
 


									
	


	
	

					
	

		
					
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Stellenanforderung

Sie haben<ul>
<li>
Erste Erfahrungen an einer Bar oder die Motivation die Abläufe kennenzulernen und Erfahrungen zu sammeln.</li><li>
Freude am Umgang mit anspruchsvollen und internationalen Individual-Gästen</li><li>
ein Flair für die kleinen Details einer zuvorkommenden Gästebetreuung und&nbsp; lieben den persönlichen Kontakt zum Gast</li><li>
Lust Berufserfahrung an einer Hotelbar in einem 5* Hause zu sammeln</li><li>
fliessende Deutschkenntnisse, gute Englisch- und Französischkenntnisse</li></ul>Sie sind<ul>
<li>
eine fröhliche Persönlichkeit</li><li>
qualitätsbewusst im Denken und Handeln</li><li>
verantwortungsbewusst und teamorientiert</li></ul> 

	
	

 
 
		
 
 


									
	


	
	

					
	

		
					
	

	
	
	
	
	
	



	
	

	Mitarbeitervorteile

<ul>
<li>Ganzjahresanstellung in einem familiären Umfeld</li><li>Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Qualifikationen durch interne und externe Weiterbildungen</li><li>Vollzeit und verschiedene Teilzeitmodelle mit flexiblen Arbeitszeiten mit Durchdienst auch für Quereinsteiger</li><li>Nutzung des Solbades, Sportpools und des Fitnesscenters zu bestimmten Zeiten</li><li>Massagen und Pflegeanwendungen für Ihre Gesundheit zu vorteilhaften Konditionen</li><li>Sonderkonditionen im Schwesterhotel Beatus in Merligen-Thunersee</li><li>Super-Spezialpreise bei allen Private Selection Hotels</li><li>Spezialpreise für Übernachtungen der Familie</li><li>Spezialkonditionen auf Tages- oder Saisonmieten im Sportgeschäft Frautschi Sport</li><li>Vergünstigungen in diversen Geschäften in der Region mit der yourgstaad Karte</li><li>Möglichkeit für Unterkunft in unserem Mitarbeiterhaus und Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant</li></ul>

Jung-Barkeeper (m/w)

Ihre Aufgaben:<ul><li>Sattelfest auf allen Posten, um die Führung nach Vorgabe des Küchenchefs zu übernehme</li><li>Genaue Kalkulation der benötigten Mengen für Hotelgäste, Bankette und à la Carte&nbsp;&nbsp;</li><li>Selbständiges Bestellen der notwendigen Produkte</li><li>Lagerbewirtschaftung von Fleisch, Fisch und Eigenprodukten</li><li>Annahme und Kontrolle der Lieferungen auf Qualität, Quantität und Temperatur</li><li>Mithilfe bei der Essensplanung / Menuvorschläge für Mitarbeiter</li><li>Verantwortlich für das korrekte Ausfüllen und kontrollieren der Formulare im Bereich Hygiene</li><li>Qualitätskontrolle der Speisen</li><li>Mitgestaltung des Speiseangebotes</li><li>Zubereiten von Diätmenus, Veganen-Menus&nbsp;und Spezialwünsche wie Lebensmittelunverträglichkeiten und Allergien</li><li>Kontrolle der Warenbestände und Mithilfe beim jährlichen Inventar</li><li>Hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute EnglischkenntnisseIhr Profil:</li></ul><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in der Küche als Sous Chef</li><li>Sie haben bereits mehrfache Posten geleitet und den Küchenchef bei der Planung aller Abläufe im Tagesgeschäft unterstützt</li><li>Sie verfügen über fundierte Fachkenntnisse&nbsp;in einer Gault Millau Küche-</li><li>Sie sind erfahren, kreativ und motiviert in einer herrlichen Region zu leben und zu arbeiten</li><li>Flexibilität, grosses Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft zeichnen Sie aus</li><li>Sie können sich in der deutschen Sprache verständigen</li><li>Sie zeigen Freude am Kochen und im Umgang mit Lebensmitteln besitzen Sie sehr gute Produktkenntnisse und haben einen Blick für liebevolle Details</li><li>Ein hohes Qualitätsbewusstsein, sowie eine kostenbewusste Arbeitsweise zeichnen Sie aus&nbsp;</li><li>Sie sind verantwortungsbewusst, teamfähig und bereit ständig dazu zu lernen</li><li>Sie haben eine vorbildliche Arbeitseinstellung und leben diese anderen Kollegen vor</li><li>Sie erhalten die Motivation im Team aufrecht</li><li>Flexibilität, gute Umgangsformen und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil abWir bieten:</li></ul><ul><li>Einen vielseitigen Aufgabenbereich</li><li>Fachlich motiviertes Team mit Erfahrung</li><li>Zufriedene Mitarbeiter begeistern unsere GästeZeitgemäße Arbeitsbedingungen in einem modernen Umfeld</li><li>Gutes Arbeitsklima in einem motivierten Küchenteam mit jungen und langjährigen Mitarbeitern</li><li>Wir fühlen uns dem kooperativen Führungsstil verpflichtet, der die Mitarbeiter aktiv am Geschehen im Unternehmen teilnehmen lässt. Von unseren Mitarbeitern verlangen wir Unternehmergeist und die Bereitschaft Verantwortung zu übernehme</li><li>Positionsgerechte Entlohnung</li><li>Freie Tage genießen in einer der schönsten Berg Regionen der Schweiz</li><li>Auf Wunsch Unterkunft</li><li>Zeitgemäße EntlohnungWir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Zeugnissen!</li></ul>&nbsp; &nbsp; &nbsp; <a href="mailto:info@hotel-alpenblick.ch" target="_blank">info@hotel-alpenblick.ch</a>

Sous Chef (m/w)

&nbsp;Wie suchen für &nbsp;ein bekanntes Wellnesshotel in ländlicher &nbsp;Umgebung im schönen Emmetal mit wunderschönen Ambiente. Charme und gepflegte Gastlichkeiteinen Chef de Service/ Restaurantleiter.&nbsp;Sie bringen eine abgeschlossene Berufslehre und bereits Erfahrung in ähnlicher führender Position sowie in der gehobenen Gastronomie, verfügen über fundierte Fachkenntnisse, vorbildlich, gewissenhaft und selbständig, Gastzgeber mit Herz und Freude am Beruf, kommunikativ, Originastor und Teamführer. belastbar, flexibel,speditivAlter 30 bis 45 JahreSprachen : fliessend Deutsch. Englisch, weitere Sprac hen von Vorteil.Sind Sie interessiert, dann senden Sie uns per E--Mail Ihr komplettesBewerbungsdossier mit Foto und Zeugnisse im PDF-Format oder rufen Sie uns anWir freuen uns auf Sie.Frau M. AmstutzE-Mail: <a href="mailto:gp-stellen@bluewin.ch" target="_blank">gp-stellen@bluewin.ch</a>Tel 0041 31 712 00 78

Chef de Service, Restaurantleiter  m /w

<h1>hierbistdugoldrichtig - Wir sind H-Hotels</h1>Du suchst einen Arbeitsplatz, der mehr ist als nur ein Job? Bei uns erwarten dich nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch ein Team, das echten Zusammenhalt lebt. &nbsp; Hier zählst du – und das, was dich besonders macht. Bei uns findest du genau den Platz, der zu dir passt. Wir bieten dir die Möglichkeit, dich weiterzuentwickeln, Neues zu lernen und deine Talente einzubringen. &nbsp; Lass uns gemeinsam die Zukunft der Hotellerie gestalten. Starte jetzt durch und bewirb dich bei einem Arbeitgeber, der nicht nur Arbeit bietet, sondern auch Perspektiven – für dich und deine Zukunft. Wir freuen uns auf dich!#wasdubeiunsbewegst - Deine Aufgaben<ul>
<li>Organisationstalent. Mise-en-place und Nachbereitung sowie selbstverantwortliche Organisation des Arbeitsplatzes</li><li>Feinschmecker. Vorbereitung und Zubereitung der erforderlichen Speisen für das Frühstück und à la carte</li><li>Food-Koordinator. Sorgfältige und professionelle Verarbeitung der Speisen in sauberer Arbeitsweise</li><li>Überblick. Einhaltung aller Hygienevorschriften sowie Gewährleistung der Arbeitssicherheit</li></ul>#wasunsüberzeugt - Dein Profil<ul>
<li>Küchenheld. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Küche und ggf. erste Berufserfahrungen</li><li>Teamspirit. Teamfähigkeit sowie die Liebe zum Beruf und den Produkten</li><li>Adlerauge. Flexibilität sowie detailorientiertes Arbeiten unter betriebswirtschaftlichen Aspekten</li><li>Hotelspezialist. Erste Berufspraxis in der Küche eines Hotels mit den Abläufen auf den verschiedenen Posten sowie der entsprechenden Organisation</li></ul>#chancengeber - Deine Benefits<ul>
<li>Unbefristete Festanstellung</li><li>Mitarbeiter- und Family-/Friends-Raten</li><li>Zuschuss zum Jobticket/ Fahrtkostenzuschuss</li><li>Kindergartenzuschuss</li><li>Kostenlose Führungstrainings</li><li>Internationale Karrieremöglichkeiten</li><li>Rabatte für Shopping &amp; Events</li><li>Prämien für Mitarbeiterwerbungen</li><li>Staffdeals bei der Hotellerie Suisse</li><li>Kostenfreie Parkplätze</li></ul><h1>recruiterin - Ich bin deine Ansprechpartnerin</h1>Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal. Klicke hierzu einfach auf "Jetzt bewerben" und sende uns über das einfache Formular deine Unterlagen zu. &nbsp; Wir freuen uns von dir zu hören oder zu lesen! &nbsp; Du hast noch Fragen? Ich bin telefonisch gerne für dich da.Alisa Bundschuh Human Resources Coordinator +41 79 593 9031

Commis de Cuisine (m/w/d)

Wir suchen&nbsp; ab Dezember &nbsp;für&nbsp;einen top 3* Hotelbetrieb im Walliseinen interessierten, motivierten Pizzaiolo, Pasta-Koch mit Erfahrung in Festanstellung-Sie sind zuständig für die Pizza, Pasta und kalte Küche!<ul><li>Alter 25 &nbsp;bis 40Jahre</li><li>Sprache Deutsche Sprache wird verlang, Ital</li></ul>Sind Sie interessiert, dann senden Sie uns per E--Mail Ihr komplettesBewerbungsdossier mit Foto im PDF-Format .oder rufen Sie uns an!Wir freuen uns auf Sie.Frau M. AmstutzTel 0041 31 712 00 78<a href="mailto:gp-stellen@bluewin.ch" target="_blank">gp-stellen@bluewin.ch</a>&nbsp;

.Pizzaiolo. Pastakoch

<h2>Leiter ICT-Betrieb (w/m) 80-100%</h2><h3>Über unseren Kunden</h3>Für unseren angesehenen Kunden, der Ihnen die Gelegenheit bietet, Ihre Erfolgsgeschichte zu beginnen, suchen wir: <h3>Ihr Aufgabenbereich</h3><ul> <li>Sie übernehmen die Leitung eines Teams von etwa zehn Mitarbeitenden, bestehend aus Product Ownern und Requirements Engineers.</li> <li>Sie tragen die Verantwortung für die Qualität der Ihnen zugewiesenen Produktfunktionen und -releases sowie für die betriebliche Stabilität innerhalb eines umfassenden SAP-Gesamtportfolios, das zentrale Prozesse wie Beschaffung, Logistik und Immobilien unterstützt.</li> <li>Sie arbeiten eng mit Leistungserbringenden, Business Ownern sowie Unternehmens- und Lösungsarchitektinnen und -architekten zusammen, um die entwickelten Produktvisionen und Roadmaps erfolgreich in den Betrieb zu überführen.</li> <li>Sie übernehmen die finanzielle Führung des Portfolios, mit dem Ziel, die Betriebskosten und den Lizenzbedarf zu optimieren, und verhandeln die dafür notwendigen Vereinbarungen mit externen Partnern.</li> <li>Sie prüfen Innovationsideen und Funktionsänderungen und beraten gemeinsam mit Ihrem Team die Fachabteilungen sowie die Business Owner im Rahmen von Projekten und Initiativen.</li> </ul> <h3>Ihr Profil</h3><ul> <li>Sie verfügen über einen Hochschulabschluss (Bachelor oder Master) oder eine vergleichbare Ausbildung in den Bereichen Informatik sowie agile Methoden.</li> <li>Sie haben fundierte, mehrjährige Erfahrung in der Integration und dem Betrieb von SAP-Anwendungen sowie von Lösungen verschiedener Hersteller.</li> <li>Als resiliente Führungspersönlichkeit im Middle Management können Sie auf nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von Teams zurückgreifen.</li> <li>Sie bringen umfassende Kenntnisse als Product Owner mit, sind versiert in agilen Methoden und verfügen über solide betriebswirtschaftliche Kenntnisse.</li> <li>Sie beherrschen aktiv mindestens eine zweite Amtssprache, verfügen über passive Kenntnisse einer dritten und haben gute Englischkenntnisse.</li> </ul> <h3>Ihre Chance</h3>Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt für diese interessante Herausforderung unter <a href="mailto:jobs@oneagency.ch" target="_blank">jobs@oneagency.ch</a>. Job ID: 12136 | <a href="https://www.oneagency.ch/job/?job=MuM8L6tCckqEDhjBzUtB8g" target="_blank">direct Link</a>

Leiter ICT-Betrieb (w/m) 80-100%

<h2>Business Analyst SAP</h2><h3>Über unseren Kunden</h3>Für unseren Kunden, bei dem Sie in einem modernen und agilen Umfeld mit attraktiver Arbeitsplatzkultur arbeiten können, suchen wir: <h3>Ihr Aufgabenbereich</h3><ul> <li>Sie analysieren und dokumentieren bestehende Prozesse, erarbeiten gemeinsam mit den relevanten Fachbereichen Anforderungen und erstellen spezifizierte Vorgaben für IT-Lösungen im SAP- Bereich.</li> <li>In enger Zusammenarbeit mit dem IT-Team und den internen Ansprechpartnern entwickeln Sie passgenaue Lösungen, die auf die Bedürfnisse des Unternehmens zugeschnitten sind.</li> <li>Sie sorgen dafür, dass die entwickelten Lösungen sowohl funktional als auch technisch den gewünschten Standards entsprechen.</li> <li>In Projekten sowie im Tagesgeschäft übernehmen Sie die Verantwortung für die Business-Analyse, insbesondere in den Bereichen Analytics und S/4HANA.</li> <li>Zudem treiben Sie die kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung der bestehenden SAP-Systeme aktiv voran.</li> </ul> <h3>Ihr Profil</h3><ul> <li>Sie bringen mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im SAP-Umfeld mit, idealerweise in einem dynamischen und prozessorientierten Arbeitsumfeld.</li> <li>Ihre analytische Denkweise und schnelle Auffassungsgabe ermöglichen es Ihnen, komplexe Prozesse zu durchdringen und innovative Lösungen zu entwickeln.</li> <li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Prozessanalyse und Anforderungsdefinition und sind versiert im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern.</li> <li>Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Eigenverantwortung, Flexibilität und eine ausgeprägte Kundenorientierung aus.</li> <li>Sie verfolgen mit Interesse die aktuellen Entwicklungen im SAP-Umfeld und haben Freude daran, Architektur- und Prozessoptimierungen aktiv mitzugestalten.</li> </ul> <h3>Ihre Chance</h3>Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt für diese interessante Herausforderung unter <a href="mailto:jobs@oneagency.ch" target="_blank">jobs@oneagency.ch</a>. Job ID: 12130 | <a href="https://www.oneagency.ch/job/?job=j1dljBXxy0qNGJ57nbldRQ" target="_blank">direct Link</a>

Business Analyst SAP

<h2>ERP Engineer SAP BW/4HANA + S/4 (Embedded Analytics) </h2><h3>Über unseren Kunden</h3>Für unseren angesehenen Kunden, der Ihnen die Gelegenheit bietet, Ihre Erfolgsgeschichte zu beginnen, suchen wir: <h3>Ihr Aufgabenbereich</h3><ul> <li>Entwicklung innovativer und nachhaltiger Anwendungen im Bereich Analytics mit Schwerpunkt auf SAP BW/4HANA, XSA/Web IDE und S/4 (Embedded Analytics).</li> <li>Einführung und Anwendung moderner Entwicklungsmethoden, um aktuelle technologische Standards umzusetzen.</li> <li>Übernahme der technischen Verantwortung für Datenprodukte und Applikationen, einschließlich umfassender Dokumentation.</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Entwicklungspartnern als zentrale Schnittstelle zur Sicherstellung einer effizienten Kooperation.</li> <li>Technische Ansprechperson für den 2nd-Level-Support und aktive Mitarbeit bei der Konzeption und dem Design von Analytics-Anforderungen.</li> </ul> <h3>Ihr Profil</h3><ul> <li>Aktive, offene und zielgerichtete Kommunikation sowie eine hohe Motivation zur Weiterentwicklung von sich selbst und des Arbeitsumfelds.</li> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Wirtschaftsinformatiker oder laufendes Studium in Informatik oder Betriebswirtschaft.</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und Datenmodellierung mit SAP BW/4HANA, SAP BWonHANA, SAP BW sowie S/4 (Embedded Analytics).</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit SAP Analytics Cloud sowie ein grundlegendes Verständnis von SAP ERP und SAP S/4, insbesondere im Finanzbereich.</li> <li>Programmierkenntnisse in SQL und Python sowie Erfahrung mit Cloud-Plattformen (vor allem MS Azure), CI/CD und Datenmodellierung im Analytics-Umfeld (vorzugsweise Snowflake).</li> <li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie gute Englischkenntnisse und Deutschkenntnisse auf mindestens C1- Niveau.</li> </ul> <h3>Ihre Chance</h3>Sie arbeiten in einem agilen, produkt- und prozessorientierten Team und übernehmen Verantwortung im Finanzbereich. Ihre Aufgaben umfassen die Entwicklung neuer Analytics-Anwendungen mit SAP BW/4HANA und S/4 (Embedded Analytics) sowie die Weiterentwicklung und den Betrieb bestehender Applikationen in BWonHANA, mit Schwerpunkt auf Controlling-Prozessen. Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt für diese interessante Herausforderung unter <a href="mailto:jobs@oneagency.ch" target="_blank">jobs@oneagency.ch</a>. Job ID: 12128 | <a href="https://www.oneagency.ch/job/?job=89Cbe8ny3kSCpH8mdfZ_8g" target="_blank">direct Link</a>

ERP Engineer SAP BW/4HANA + S/4 (Embedded Analytics)

<h2>SAP HR-Spezialist (w/m)</h2><h3>Über unseren Kunden</h3>Für unseren Kunden, bei dem Sie in einem modernen und agilen Umfeld mit attraktiver Arbeitsplatzkultur arbeiten können, suchen wir: <h3>Ihr Aufgabenbereich</h3><ul> <li>Sie übernehmen im Team die Verantwortung für die Verwaltung von Berechtigungen im SAP HCM und arbeiten dabei eng mit den Fachbereichen und dem Berechtigungsteam der IT zusammen.</li> <li>Ihre Aufgabe besteht darin, die Berechtigungsstrukturen und -prozesse im SAP HCM zu analysieren, zu optimieren und kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li> <li>Sie stellen sicher, dass Verantwortlichkeiten im Bereich Berechtigungen klar definiert sind, und kümmern sich um die Festlegung von Aufgaben, Kompetenzen und Zuständigkeiten.</li> <li>Sie unterstützen und beraten die Fachabteilungen bei Fragen und Anforderungen rund um Berechtigungen im SAP HCM-Umfeld.</li> <li>Gemeinsam mit dem IT-Berechtigungsteam definieren Sie Standards und Vorgaben für die Erstellung und Wartung von Berechtigungen im SAP HCM.</li> <li>Durch geeignete Qualitätsmanagement-Prozesse gewährleisten Sie die Einhaltung aller Vorgaben im Bereich Berechtigungen.</li> <li>Sie entwickeln und implementieren Prozesse und Strukturen für das SAP-Organisationsmanagement.</li> <li>Sie sind in Change-Management-Prozesse involviert, beispielsweise bei der Weiterentwicklung der HR-IT- Systemlandschaft, und unterstützen den stabilen Betrieb bestehender Systeme.</li> </ul> <h3>Ihr Profil</h3><ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene höhere Aus- oder Weiterbildung in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Organisation oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</li> <li>Mehrjährige Erfahrung mit SAP ERP, idealerweise mit Schwerpunkt auf SAP HCM, insbesondere in den Bereichen Berechtigungen und Organisationsmanagement, erleichtert Ihnen den Arbeitsalltag.</li> <li>Sie haben Erfahrung in der Mitarbeit an Change- Management-Prozessen sowie im laufenden Betrieb von SAP-Systemen.</li> <li>Sie verbinden technische und fachliche Anforderungen und entwickeln innovative Lösungen.</li> <li>Teamfähigkeit, eine selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Problemlösungskompetenz zeichnen Sie aus.</li> <li>Sie behalten auch bei mehreren parallelen Vorhaben den Überblick und bringen Ihre Expertise als Spezialist in Projekten ein.</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Kenntnisse in Französisch oder Italienisch runden Ihr Profil ab.</li> </ul> <h3>Ihre Chance</h3><ul> <li>Sie profitieren von 6 Wochen Ferien pro Jahr.</li> <li>Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen, Möglichkeiten für temporäre Stellenwechsel und interne Karriereschritte.</li> <li>Zuschüsse zum Halbtax oder Generalabonnement sowie ein PubliBike-Abo für nur 20 Franken pro Jahr.</li> <li>18 Wochen Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen Urlaub für den zweiten Elternteil. Zudem gibt es Unterstützung bei der familienergänzenden Kinderbetreuung.</li> </ul> Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt für diese interessante Herausforderung unter <a href="mailto:jobs@oneagency.ch" target="_blank">jobs@oneagency.ch</a>. Job ID: 12127 | <a href="https://www.oneagency.ch/job/?job=q-eA23goiku2SgVaHJzFMw" target="_blank">direct Link</a>

SAP HR-Spezialist (w/m)

<h2>MES Engineer </h2><h3>Über unseren Kunden</h3>Für unseren Kunden, der sich kontinuierlich weiterentwickelt und damit einen einzigartigen Mehrwert schafft, suchen wir: <h3>Ihr Aufgabenbereich</h3><ul> <li>Unterstützung lokaler digitaler Fertigungssysteme (MES, Maschinenintegration) im Rahmen eines globalen Smart-Manufacturing-Teams.</li> <li>Anforderungen aufnehmen, Routing konfigurieren, MES-Lösungen testen und implementieren.</li> <li>Lean-Prinzipien anwenden, um Prozesse innerhalb des MES zu vereinfachen.</li> <li>Mitarbeit an Industrie-4.0-Projekten zur Entwicklung und Umsetzung von Automatisierungs- und Effizienzsteigerungen.</li> <li>Erstellung von Schulungsmaterialien und Durchführung von Trainings für die Endnutzer der MES-Systeme.</li> </ul> <h3>Ihr Profil</h3><ul> <li>Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwissenschaften oder Informatik mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung als Business Analyst oder in einer vergleichbaren Rolle im Bereich Manufacturing Execution Systems (MES).</li> <li>Technischer Hintergrund mit IT-Affinität sowie fundiertes Verständnis von IT-Systemen und Prozessen; Erfahrung mit SAP PP und MM von Vorteil.</li> <li>Idealerweise Erfahrung mit MES Q oder einem vergleichbaren Industriestandard-MES.</li> <li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie gute Deutschkenntnisse sind erforderlich.</li> </ul> <h3>Ihre Chance</h3><ul> <li>Mitarbeit an innovativen Lösungen für globale technische Herausforderungen.</li> <li>Moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, remote zu arbeiten.</li> <li>Teilnahme am Erfolg des Unternehmens durch Gewinnbeteiligung.</li> </ul> Job ID: 12125 | <a href="https://www.oneagency.ch/job/?job=2epLTftdA0ugoyTms33L5Q" target="_blank">direct Link</a>

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