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<h2>Über uns</h2><p>Wir sind eine erfolgreiche und marktorientierte Genossenschaftsbank mit Sitz in 34466 Wolfhagen. Mit einer Bilanzsumme von 930 Mio. EUR und 150 Mitarbeiter:innen haben wir unser Geschäftsgebiet im Norden Hessens.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Risikoorientierte Beurteilung von Kreditanträgen</p></li><li><p>Auswertungen von Jahresabschlüssen, Quartalszahlen, betriebswirtschaftlichen Kennzahlen, Selbstauskünften u. Ä.</p></li><li><p>Prüfung und Einschätzung der Bonität sowie der Sicherheit von Unternehmen, einschließlich der Einbeziehung von Bank- und Schufa-Auskünften</p></li><li><p>Selbstständige Erstellung und Überprüfung von Kreditvorlagen sowie Formulierung von Entscheidungsvorlagen inkl. eigenem Votum aus der Marktfolgesicht</p></li><li><p>Erarbeitung von Kredit-, Darlehens- und Sicherheitsverträgen</p></li><li><p>Laufende Beobachtung und Kontrolle von Kreditengagements mit entsprechender Dokumentation</p></li><li><p>Durchführung interner Prüfungen sowie Plausibilisierung von Ergebnissen externer Ratings</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau</p></li><li><p>Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise mit hoher Lösungsorientierung</p></li><li><p>Ausgeprägte Überzeugungs- und Durchsetzungskraft sowie Zielstrebigkeit und Flexibilität</p></li><li><p>Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohes Dienstleistungsverständnis für unsere "internen" Kunden</p></li><li><p>Analytisches und vernetztes Denkvermögen</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team mit gutem Betriebsklima</p></li><li><p>Einen zukunftsorientierten, sicheren Arbeitsplatz in einem starken Marktgebiet</p></li><li><p>Übernahme von Fort- und Weiterbildungskosten</p></li><li><p>Attraktive und leistungsgerechte Gehalts- und Sozialleistungen (13. Gehalt, Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge etc.)</p></li><li><p>Mitarbeiterkonditionen</p></li><li><p>Mobiles Arbeiten</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>Business-Bike</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Andreas Flore, Leiter Marktfolge</p><p>Tel.: 05692/601-180</p><p><a href="mailto:andreas.flore@rb-hessennord.de" target="_blank">andreas.flore@rb-hessennord.de</a></p><p>Sind Sie interessiert und fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins.</p>

Kreditanalyst (m/w/d)

<p><strong>Vollzeit | Standort: Hamm (Westfalen) | Ab sofort</strong></p><p>Du supportest nicht nur Software. Du machst Erlebnisse möglich.</p><p>Hinter jedem ausverkauften Festival, jedem vollen Freizeitpark und jedem erfolgreichen Workshop steht eine Technik, die einfach funktionieren muss. Das sind wir.</p><p>Bei ticketpay sorgen wir dafür, dass Veranstalter in ganz Europa ihre Tickets nicht nur verkaufen, sondern ihre Fans begeistern.Wir suchen dich nicht für den 08/15-Support, sondern als technischen Sparringspartner für unsere Veranstalter. Du bist die Schnittstelle zwischen Event-Orga, Technik und dem perfekten Besuchererlebnis.</p><h2>Aufgaben</h2><p>Deine Mission: Events digital zum Erfolg führen</p><p>Als Technischer Account Manager betreust du einen festen Kundenstamm und sorgst dafür, dass unsere SaaS-Lösung perfekt auf deren Events abgestimmt ist.</p><ul><li>Technische Beratung &amp; Konfiguration: Du berätst deine Kunden proaktiv zu neuen Features, richtest Ticketshops ein und konfigurierst Einlass-Szenarien. Du bist der "Architekt" ihres digitalen Vorverkaufs.</li><li>Lösungsfinder &amp; Enabler: Deine Kunden wollen wachsen? Du zeigst ihnen durch Upselling und clevere System-Erweiterungen, wie sie mehr aus ihren Events rausholen.</li><li>Operativer Rückhalt: Wenn es mal brennt, bist du da. Du löst technische Anfragen (E-Mail/Telefon) und begleitest Großevents in Ausnahmefällen auch mal vor Ort, damit beim Einlass alles glattläuft.</li><li>Qualitätssicherung: Du erkennst Muster in Kundenanfragen? Perfekt. Du hilfst uns, Strukturen zu schaffen, die unsere Software und unseren Service jeden Tag besser machen.</li><li><em>Hinweis:</em> Um unseren Veranstaltern maximale Sicherheit zu geben, übernimmst du turnusmäßig (ca. 1x im Monat) das Notfall-Telefon am Wochenende – natürlich mit entsprechendem Ausgleich.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><p>Das bringst du mit: Technik-Verstand &amp; Event-Herz</p><p>Du musst kein Programmierer sein, aber du solltest verstehen, wie Software-Prozesse ineinandergreifen.</p><ul><li>Erfahrung: Du kommst idealerweise aus der Event-/Ticketing-Branche oder hast mind. 2 Jahre Erfahrung mit komplexen Buchungssystemen/SaaS-Produkten.</li><li>Mindset: Du bewahrst einen kühlen Kopf, auch wenn der Vorverkauf startet und die Leitungen glühen. Du bist lösungsorientiert, nicht problemfokussiert.</li><li>Tech-Affinität: Du fühlst dich in Software-Backends zuhause und hast Lust, dich tief in unser System einzuarbeiten (jenseits von Standard-Microsoft-Lösungen).</li><li>Kommunikation: Du sprichst und schreibst exzellentes Deutsch (C1+). Du kannst komplexe technische Sachverhalte einfach erklären.</li></ul><h2>Benefits</h2><p>Warum ticketpay? Dein Arbeitsplatz mit Event-Charakter</p><p>Wir sind ein Tech-Unternehmen, aber wir leben die Emotionen unserer Branche. Da wir eng als Team zusammenarbeiten und kurze Entscheidungswege lieben, setzen wir auf einen modernen Office-Standort in Hamm – mit einer Ausstattung, die Spaß macht.</p><ul><li>Sicherheit &amp; Perspektive: Unbefristeter Vertrag in einer boomenden Branche bei einem der führenden Tech-Player der Region.</li><li>High-End Setup: Wir arbeiten mit Top-Hardware, damit du deinen Job bestmöglich machen kannst.</li><li>Echte Team-Kultur: Flache Hierarchien sind bei uns keine Floskel. Wir feiern Erfolge gemeinsam – bei Team-Events, Incentives oder Besuchen auf den Veranstaltungen unserer Kunden.</li><li>Versorgung &amp; Extras: Getränke, Vitamine (Obst) und Corporate Benefits sind für uns Standard. Dazu gibt es Nettolohn-Boni nach Betriebszugehörigkeit.</li><li>Work-Life-Balance: Feste Arbeitszeiten für Planbarkeit, aber mit flexibler Abstimmung im Team, wenn du mal früher los musst oder Urlaub planst.</li></ul><p>Bereit für den nächsten Schritt?</p><p>Wenn du Lust hast, in einem Team zu arbeiten, in dem der Mensch zählt und die Arbeit direkten Einfluss auf den Erfolg hunderter Veranstalter hat, dann bewirb dich jetzt!</p><p>Schick uns deine Unterlagen (inkl. Gehaltsvorstellung) – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.</p><p><em>Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder sexueller Identität.</em></p>

Technischer Account Manager Ticketing (m/w/d/x)

<p>Die Stadtverwaltung Pforzheim steht mit ihren rund 3.000 Beschäftigten im Dienst von über 130.000 Bürgerinnen und Bürgern. Als moderne und verlässliche Arbeitgeberin leben wir Teamwork, Chancengleichheit und Vielfalt.</p><p>Wir gestalten und verbinden Räume. 100 Beschäftigte des Grünflächen- und Tiefbauamts bauen, pflegen und verwalten die öffentlichen Flächen in Pforzheim. Mit attraktiven Plätzen und Grünanlagen schaffen wir Räume zum Wohlfühlen; mit intakten Brücken, Wegen und Straßen tragen wir zu einem funktionierenden Stadtleben bei und schaffen mit den Verkehrs- und Grünflächen in Gewerbe- und Wohngebieten neue Entwicklungsmöglichkeiten. Der als Park angelegte Hauptfriedhof und der über Pforzheim hinaus bekannte Wildpark haben dabei einen ganz besonderen Stellenwert.</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das <strong>Grünflächen- und Tiefbauamt</strong> einen</p><h2>LEITER DES SACHGEBIETS KOORDINIERUNG (W/M/D)</h2><p>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Vergütung bis Entgeltgruppe 12 TVöD möglich.</p><h2><b>DAS AUFGABENGEBIET</b></h2><ul><li>Leitung des Sachgebiets</li><li>Koordinieren der Baumaßnahmen der unterschiedlichen kommunalen und großen privaten Vorhabenträger im Stadtgebiet</li><li>Bearbeiten von Konzepten zur verkehrlichen Abwicklung</li><li>Sitzungsleitung von Koordinierungsbesprechungen</li><li>Bearbeiten von Anträgen auf Inanspruchnahme öffentlicher Verkehrsflächen für sämtliche Baustellen im Stadtgebiet</li><li>Ausarbeiten von Gestattungsverträgen</li><li>Bearbeiten und Fertigen von Stellungnahmen zu Baugesuchen</li><li>Unterstützung der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Weiterentwicklung der Digitalisierung im Sachgebiet</li></ul><h2><b>SIE VERFÜGEN ÜBER</b></h2><ul><li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium des Bauingenieurwesens oder Infrastrukturmanagements oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>die Fähigkeit, kreative Lösungen zu entwickeln und konzeptionell zu denken</li><li>die Neugierde und Bereitschaft, sich in neue, auch überfachliche Aufgabenbereiche einzuarbeiten</li><li>Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Belastbarkeit sowie Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen</li><li>Sensibilität beim Umgang mit Bürgerschaft, Politik und Verwaltung</li><li>ein sicheres und souveränes Auftreten</li></ul><h2><b>UNSER ANGEBOT AN SIE</b></h2><ul><li>mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere</li><li>hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li><li>vielfältige Angebote über Corporate Benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket</li><li>wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li><li>gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug</li></ul><h2><b>KONTAKT</b></h2><p>Begleiten Sie uns auf unserem Weg zur agilen und digitalen Stadtverwaltung. Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Weiss unter 07231 39-2625 gerne zur Verfügung. Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p>Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p>Ihre Bewerbung richten Sie bitte entweder <b>online</b> oder <b>schriftlich</b> bis spätestens <b>26.12.2025</b> – unter Angabe der <b>Kennziffer 25-263</b> – an:</p><p><b>Stadt Pforzheim • Personal- und Hauptamt • 75158 Pforzheim</b></p><p>(Hinweis: Nach Abschluss des Verfahrens erfolgt keine Rücksendung der in Papierform eingereichten Bewerbungsunterlagen.) </p><p>Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie unter <a href="http://www.pforzheim.de/dsgvo" target="_blank">www.pforzheim.de/dsgvo</a>. </p>

Leiter des Sachgebiets Koordinierung (w/m/d)

<h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Kein Einzelkämpfer? Werden Sie Teil eines starken Teams. Wir sind eine erfolgreiche und marktorientierte Genossenschaftsbank mit Sitz in 34466 Wolfhagen. Mit einer Bilanzsumme von 930 Mio. EUR und 150 Mitarbeiter:innen haben wir unser Geschäftsgebiet im Norden Hessens.</p><p><strong>Aufgaben:</strong></p><ul><li>Sachbearbeitung im Bereich Kontokorrent- und Einlagengeschäft</li><li>Bearbeitung von Sonderfällen des Marktes</li><li>Sachbearbeitung im Rahmen der Nachlassabwicklung, Karten- und Schließfachverwaltung sowie In- und Auslandssteuer</li><li>Erstellung von Saldenbestätigungen und Steuerbescheinigungen</li><li>Bearbeitung von Auskunftsersuchen öffentlicher Stellen und Adressnachforschung</li><li>Bearbeitung und Verwaltung unbekannter Gläubiger</li><li>Unterstützung des Marktes bei fachlichen und technischen Fragestellungen</li><li>Mitarbeit in Projekten und bei der Release-Bearbeitung</li><li>Erkennen von Optimierungspotenzial und aktive Mitarbeit im kontinuierlichen Verbesserungsprozess</li></ul><p><strong>Ihr Profil:</strong></p><ul><li>Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder vergleichbar</li><li>Sorgfältige, strukturierte, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise mit hoher Lösungsorientierung</li><li>Neben Ihrer ausgeprägten Überzeugungs- und Durchsetzungskraft zeichnen Sie sich durch Ihre Zielstrebigkeit und Flexibilität aus</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohes Dienstleistungsverständnis für unsere "internen" Kunden</li><li>Analytisches und vernetztes Denkvermögen</li></ul><p><strong>Wir bieten:</strong></p><ul><li>Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung. Ihre Einarbeitung erfolgt "on the Job" in einem engagierten Team</li><li>Einen zukunftsorientierten, sicheren Arbeitsplatz in einem starken Marktgebiet</li><li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten mit passenden Fort- und Weiterbildungsangeboten</li><li>Attraktive Tarifvergütung (13. Gehalt, VL, betriebliche Altersvorsorge u. v. m.)</li><li>Mitarbeiterkonditionen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li><li>Business-Bike</li></ul><p><strong>Ansprechpartner:</strong></p><p>Andreas Flore, Leiter Marktfolge<br> 05692 601-180   <a href="mailto:andreas.flore@rb-hessennord.de" target="_blank">andreas.flore@rb-hessennord.de</a></p><p>Sind Sie interessiert und fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins.</p>

Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Marktfolge Passiv

<h2>Über IONOS SE</h2>Wir sind Europas führende Plattform für Cloud Services und Hosting-Dienstleistungen. Wir begleiten erfolgreich unsere Kund:innen bei ihrer Unternehmensentwicklung. Für unseren Unternehmenserfolg sind über 4000 Mitarbeitende in mehreren Ländern weltweit tätig, um die Anforderungen und Wünsche unserer 8,5 Millionen Kund:innen zu erfüllen.<br><br>Wir sind eine Marke der United Internet AG, einem börsennotierten Unternehmen mit rund 10.200 Mitarbeitenden.<br><br>Wir fördern die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und deren unterschiedliche Talente, Interessen und Sprachen.<h2>What can you expect?</h2><ul><li>You manage and optimize relevant KPIs such as brand awareness, brand visits, and orders for national and international brand media campaigns with a focus on the German market</li><li>You orchestrate the media mix based on platforms such as DV360, Google Ads / Campaign Manager, and various social platforms</li><li>You are responsible for tracking and attribution from an online marketing perspective</li><li>You prepare potential, creative, and performance analyses</li><li>You prepare performance reports, evaluate them, and present your findings</li></ul><h2>What should you bring along?</h2><ul><li>You have a degree or training in marketing, business administration, economics, business informatics, or a comparable field of study</li><li>You have at least two years of relevant professional experience in online marketing, preferably in the field of paid advertising</li><li>You possess a high level of expertise in platforms such as the Google Display Network, Display &amp; Video 360, YouTube, Meta, TikTok, Spotify, and LinkedIn</li><li>You are confident in using Office applications, including Google Workspace and Microsoft</li><li>You work in a structured and independent manner, have a good analytical mindset, and are a communicative team player</li><li>You are fluent in German and English, and other language skills are also welcome</li></ul><h2>What do we offer?</h2><ul><li>Career opportunities in an international environment with the market leader for digitization in the SME sector with core business and various locations in Europe and the USA</li><li>Active involvement in shaping digitization in Europe and the USA in a future-proof growth industry with high profitability</li><li>Pleasant working atmosphere and informal culture with flat hierarchies</li><li>Brand-new offices with a roof terrace, employee events, free fruit and drinks, either at Ostkreuz in the heart of Berlin or centrally located with perfect connections to Karlsruhe Central Station</li><li>Dynamic team with friendly, highly qualified colleagues from all over the world</li><li>Seamless induction, coaching and always an open ear for your questions</li><li>Flexible working hours, above-average remuneration and two flexible home office days per week</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Advertising Manager - DV360 / Google Ads / Social (m/f/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Advertising Manager - DV360 / Google Ads / Social (m/f/d)

<h2>Über TMWRK GmbH</h2>Wir sind ein zukunftsorientiertes Unternehmen, das sich auf innovative Modernisierungs-, Instandsetzungs- und Neubaumaßnahmen im Raum Nordrhein-Westfalen spezialisiert hat. Als Generalunternehmer realisieren wir vielfältige Bauprojekte und decken dabei das gesamte Spektrum von der konzeptionellen Planung bis zur termingerechten Umsetzung ab.<br><br>Unser Team ist geprägt von einer starken Expertise und einer engen Vernetzung der einzelnen Gewerke. Diese Kombination ermöglicht es uns, auch komplexe Projekte flexibel und fristgerecht zu realisieren.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du unterstützt und vertrittst die Standortleitung in allen fachlichen, organisatorischen und personellen Belangen</li><li>Du begleitest operativ und steuerst laufende Großprojekte im schlüsselfertigen Hochbau und in der Sanierung mit</li><li>Du führst fachlich und unterstützt die Projektleiter:innen und Bauleiter:innen im Standortteam</li><li>Du plausibilisierst Planungsgrundlagen, prüfst Ausführungsunterlagen und sicherst die technische Qualität</li><li>Du bereitest Vergabe- und Kund:innengespräche vor, nimmst daran teil und wirkst bei der Nachunternehmervergabe mit</li><li>Du entwickelst und optimierst Standortprozesse, Strukturen und technische Standards mit</li><li>Du unterstützt die Kalkulation und technische Angebotsvorbereitung in frühen Projektphasen</li><li>Du stimmst dich eng mit der Geschäftsführung und kaufmännischen Leitung zu Projektfortschritt, Kapazitäten und Wirtschaftlichkeit ab</li><li>Du übernimmst perspektivisch die volle Standortleitung bei entsprechender Entwicklung und Eignung</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du verfügst über mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im Hochbau, davon mehrere Jahre in der Projektleitung schlüsselfertiger oder Sanierungsprojekte</li><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens</li><li>Du hast ein umfassendes technisches Verständnis im Bestand, insbesondere für Ausbau, Tragwerk, TGA und Bauphysik</li><li>Du bist sicher im Umgang mit VOB/B, HOAI und relevanten DIN-/LBO-Regelwerken</li><li>Du besitzt Führungskompetenz, Entscheidungsstärke und ein ausgeprägtes Organisationstalent</li><li>Du hast Erfahrung in der Leitung interdisziplinärer Teams und in der Betreuung mehrerer Projekte parallel</li><li>Du bist sicher im Umgang mit MS Office und bauspezifischer Software (z. B. iTWO, PlanRadar, Autodesk)</li><li>Du bist kommunikationsstark, verhandlungssicher und denkst wirtschaftlich</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Führungsverantwortung mit klarer Perspektive zur Übernahme der Standortleitung</li><li>Überdurchschnittliche Vergütung zwischen 100.000 Euro und 125.000 Euro brutto/Jahr</li><li>Dienstwagen auch zur privaten Nutzung</li><li>Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Mitgestaltung des Unternehmenswachstums</li><li>Anspruchsvolle Projekte mit hohem technischen Niveau und Gestaltungsspielraum</li><li>Moderne Arbeitsumgebung, offene Unternehmenskultur und ein erfahrenes, leistungsorientiertes Team</li><li>Individuelle Weiterentwicklung mit klar definierten Entwicklungszielen</li><li>30 Urlaubstage</li><li>kostenloses Wasser, Tee und Obstkorb</li><li>Zahnzusatzversicherung</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Stellvertretender Standortleiter - Hochbau / Projekte / Bau / Ausbau (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Stellvertretender Standortleiter - Hochbau / Projekte / Bau / Ausbau (m/w/d)

<h2>Über MARKT-PILOT GmbH</h2>Be bold, think big and grow with us!<br><br>Wir sind eines der schnellst wachsenden B2B-Scale-ups in Deutschland und schaffen einen echten Mehrwert für den mittelständischen Maschinenbau. Mit unserer Software setzen wir einen neuen Standard im Ersatzteilgeschäft und ermöglichen erstmalig die vollumfängliche Markttransparenz. Unsere Kunden profitieren von bisher ungenutzten Potentialen, steigern Ihren Umsatz und erhöhen die Kundenzufriedenheit. <br><br>Unser ehrgeiziges Ziel, "activating the true potential of manufacturers", erfordert eine starke Unternehmenskultur, die ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen dazu inspiriert, gemeinsam bahnbrechende Ergebnisse zu erzielen. Deshalb fördern wir eine Umgebung, in der langjähriges Know-how, eine kundenzentrierte Denkweise und kreatives Arbeiten auf die aktuellen Herausforderungen der Maschinenbauunternehmen angewendet werden.<h2>Deine Mission</h2><ul><li>Du bist die erste Ansprechperson für Führungskräfte und begleitest sie bei People-Herausforderungen – von Performance-Gesprächen bis hin zur Konfliktlösung – immer mit Empathie, Pragmatismus und fundiertem Rat im deutschen Arbeitsrecht.</li><li>Du setzt Engagement- &amp; Kulturinitiativen in die Praxis um, indem du eng mit unserem Engagement Manager zusammenarbeitest, um Umfrageergebnisse, Retention-Ideen und People-Team-Projekte in konkrete Maßnahmen zu übersetzen, die unsere Unternehmenswerte stärken.</li><li>Du entwickelst Talent &amp; Leadership, indem du Organisationsdesign, Nachfolgeplanung und Karriereentwicklung gestaltest und gleichzeitig die Führungskompetenzen im gesamten Unternehmen stärkst.</li><li>Du förderst eine starke Performance- &amp; Feedbackkultur, indem du Führungskräfte im Geben von Feedback, beim Setzen von Zielen und im fairen und transparenten Performance Management coachst.</li><li>Du unterstützt Wachstum &amp; Veränderung, indem du Teams dabei hilfst, Veränderungsprozesse und Skalierung erfolgreich zu meistern – und stellst gleichzeitig sicher, dass wir in einem schnell wachsenden internationalen Umfeld compliant und souverän bleiben.</li><li>Du nutzt Daten für echten Impact, indem du frühzeitig Trends bei Fluktuation, Performance oder Engagement erkennst und Führungskräften hilfst, daraus konkrete Maßnahmen abzuleiten.</li></ul><h2>Deine Skills</h2><ul><li>3 bis 5 Jahre Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer generalistischen oder beratenden Position (zB HR Operations, HR Generalist, HR Business Partner, etc)</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung, starke konzeptionelle Fähigkeiten, Moderationsstärke und die Fähigkeit (und Bereitschaft), schnell zu reagieren und erfahrenen Führungskräften echten Mehrwert zu bieten – wichtiger als die reine Zahl an Berufsjahren</li><li>Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und in Employee Relations</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Niveau)</li><li>Nachweisbare Erfahrung im Coaching von Führungskräften und im Umgang mit komplexen People-Situationen</li><li>Du fühlst dich in Unsicherheit wohl, liebst es, Probleme zu lösen, und kombinierst strategisches Denken mit hands-on Umsetzung</li><li>Hohe emotionale Intelligenz, Neugier und der Antrieb, Dinge besser zu machen</li></ul><h2>Deine Benefits</h2><ul><li>Lebe und liebe unsere moderne und offene Scale-Up-Kultur</li><li>Fail Fast, Learn Faster: Feedback ist bei uns genau das, was es sein sollte, ein elementarer Bestandteil Deiner Arbeit.</li><li>Freiraum für Deinen kreativen Kopf</li><li>Ein dynamisches und agiles Team, das Dich unterstützt und motiviert</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit an 2 Tagen pro Woche im Home Office zu arbeiten</li><li>Erholung gehört dazu - 30 Tage Urlaub</li><li>Travel by Train: Auch MARKT-PILOTEN fahren Bahn! Wir bezuschussen monatlich Dein Deutschland-Ticket</li><li>Job-Räder für alle, die lieber auf zwei Rädern unterwegs sind</li><li>Crew-Love: Freu Dich auf regelmäßige Teamevents, gemeinsame Yoga-Sessions, entspannte Gaming-Sessions u. v. m.</li><li>Stay Healthy: Mit einer vergünstigten WELLPASS-Mitgliedschaft und gesunden Snacks kannst Du Deine Akkus immer wieder aufladen</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot HR Business Partner (m/f/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

HR Business Partner (m/f/d)

<h2>Über Magellan GmbH</h2>Was entsteht, wenn Leidenschaft und Innovation zusammentreffen? Wir verwandeln gute Produkte in Bestseller, indem wir wirksame Design- und Kommunikationslösungen entwickeln. Tauche ein in die Welt des Shopper Marketings und Verpackungsdesigns, wo du die beste Shopper Journey für FMCG- und OTC-Marken gestaltest. Deine Expertise hilft uns, relevante Insights in schlüssige Konzepte und wirksame Kreation zu überführen. Erlebe die Zufriedenheit, wenn deine Arbeit dazu beiträgt, Produkte im großen Durcheinander der Einkaufswelt sichtbar und begehrenswert zu machen.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Du entwickelst gemeinsam mit unseren Kund:innen wertschöpfende Lösungen in den Bereichen Shopper Kommunikation (analog / digital) sowie Marken- und Verpackungsdesign</li><li>Du arbeitest von der Konzeption bis zur konkreten Umsetzung und pflegst aktiv die Kund:innenbeziehungen jenseits der täglichen Projekte</li><li>Du steuerst deine Projekte eigenständig mit allen beteiligten internen und externen Partner:innen und erstellst dazu die erforderlichen Zeit-, Budget- und Aufgabenpläne</li><li>Du entdeckst und entwickelst neue Kund:innen und Kompetenzfelder, mit denen wir dauerhaft wetterfest unterwegs sein können</li><li>Du entwickelst deine Projekte auf durchdachten Kursen und in enger Abstimmung mit der Kreation und allen beteiligten Partner:innen</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Du verfügst über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Account Manager (m/w/d) / Berater (m/w/d) im Marketing- oder Kommunikationsbereich</li><li>Du hast Erfahrungen mit der Entwicklung von Markenkommunikation, von der Konzeption bis zur Projektsteuerung, und beherrschst die klassischen Tools des Projektmanagements</li><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im Marketing- oder Kommunikationsbereich</li><li>Du hast Spaß am PoS und begeisterst dich gleichzeitig über die vielen Möglichkeiten, Kund:innen in der digitalen Welt zu erreichen</li><li>Du blickst gerne über den Tellerrand hinaus und setzt für die Agentur und deine Kund:innen neue Impulse</li><li>Du kannst dich auf dein Einfühlungsvermögen in Marken und Kund:innengruppen verlassen und bringst eine ordentliche Portion Leidenschaft für Design und Kommunikation mit</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Wir haben eine flache Organisation mit großem Gestaltungsspielraum und mit schnellen Entscheidungen</li><li>Wir haben spannende Marken an Bord und bieten abwechslungsreiche Projekte und Aufgaben</li><li>Deine Ergebnisse schaffen echten Mehrwert für unsere Kunden und sind "sichtbar” in allen Supermärkten und Drogerien</li><li>Agiles Projektmanagement mit viel Raum zur Kommunikation</li><li>Darüber hinaus bieten wir ein zeitgemäßes Arbeitsumfeld: für uns</li><li>Anspruchsvolle und spannende Aufgaben</li><li>Unbefristete Arbeitsverträge</li><li>Gleitzeit und Home-Office Möglichkeit bis zu 3 Tage die Woche</li><li>Insgesamt 30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Strukturierte Weiterbildung</li><li>ÖPNV Ticket</li><li>Modernes Büro im Herzen von Düsseldorf</li><li>Gemeinsamer Mittagslunch, der mit 7,50 Euro pro Tag bezuschusst wird</li><li>Monatlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Eigenes iPad, auch zur privaten Nutzung</li><li>Regelmäßige Teamevents</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Account Manager - Markenkommunikation / Marketing / Projektmanagement (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Account Manager - Markenkommunikation / Marketing / Projektmanagement (m/w/d)

<h2>Über Standardkessel Baumgarte GmbH</h2>Wir planen, entwickeln und realisieren hocheffiziente Lösungen zur thermischen Verwertung zahlreicher Energieträger und Brennstoffe. Für Industrie, Entsorger, Kommunen und Energiedienstleister. Entdecken Sie Ihre Möglichkeiten.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie planen und konstruieren eigenverantwortlich und selbstständig Rohrleitungssysteme (Luft, Wasser, Kondensat, Dampfleitungen) einschließlich der zugehörigen Halterungen und des Sekundärstahlbaus</li><li>Sie erstellen die Detailkonstruktion in Form von Isometrien, Halterungszeichnungen und Stücklisten und bearbeiten Belastungspläne</li><li>Sie setzen die Anforderungen aus den rohrstatischen Berechnungen um</li><li>Sie erstellen Materiallisten für die Beschaffung und bearbeiten Rohrleitungslisten, Schnittstellenlisten und Halterungslisten</li><li>Sie betreuen und steuern externe Engineering Büros, verfolgen den Fortschritt, prüfen und geben Detailzeichnungen, Halterungszeichnungen und Stücklisten frei</li><li>Sie koordinieren die Schnittstellen zu anderen Fachabteilungen, Lieferant:innen und anderen externen Projektbeteiligten</li><li>Sie begleiten und beraten unsere Bauleiter:innen und Montageunternehmen in der Montagephase</li><li>Sie erstellen und bearbeiten Anfragespezifikationen für die Vergabe von Detailengineering, Vorfertigung, Materialbeschaffung und Montage</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie verfügen über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Kessel- und Rohrleitungsbau oder vergleichbarer verfahrenstechnischer Anlagen</li><li>Sie haben einen erfolgreichen Abschluss eines Studiums der Fachrichtung Maschinenbau, Anlagenbau oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Techniker (m/w/d)</li><li>Sie konnten bereits Erfahrung in der Planung heißgehender Rohrleitungen sowie gute Kenntnisse relevanter Normen und Regelwerke im Bereich Rohrleitungsbau und Anlagenplanung sammeln</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit AutoCAD Plant3D, LICAD sowie Microsoft Office Anwendungen; Kenntnisse in Solid Edge, Navisworks, Rohr2 und Tekla sind wünschenswert</li><li>Sie besitzen verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sie haben eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an der Arbeit in internationalen Teams</li><li>Sie sind zu gelegentlichen Reisen zu unseren nationalen und internationalen Baustellen bereit</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Arbeiten bei uns heißt: eigene Ideen einbringen, Verantwortung übernehmen und gemeinsam an Lösungen arbeiten, die wirklich etwas bewegen – technisch, menschlich, nachhaltig.</li><li>Flache Hierarchien &amp; Eigeninitiative: Bei uns sind die Wege kurz. Wer Ideen hat, kann sie einbringen – und trägt gleichzeitig Verantwortung für das, was daraus wird.</li><li>Work-Life-Balance: Wir wissen, dass Beruf und Privatleben zusammenpassen müssen. Flexible Arbeitszeiten und bis zu zwei Tage Homeoffice pro Woche helfen dabei.</li><li>Internationale Einsatzmöglichkeiten: Unsere Projekte führen uns immer wieder ins Ausland. Wer möchte, kann neue Märkte und Kulturen kennenlernen und den eigenen Horizont erweitern.</li><li>Erfolgsbeteiligung: Gute Arbeit soll sich lohnen. Deshalb beteiligen wir unsere Mitarbeitenden am gemeinsamen Erfolg.</li><li>Gesundheitsmanagement: Wir unterstützen dabei, gesund zu bleiben – ob durch Prävention, Gruppenunfallversicherung, Angebote zur Fitness oder Maßnahmen, die den Arbeitsalltag leichter machen.</li><li>Weiterentwicklung &amp; Karriere: Wir bieten Möglichkeiten zur Weiterbildung und Weiterentwicklung – individuell abgestimmt und so, dass sie wirklich zum eigenen Weg passen.</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Rohrleitungsplaner - AutoCAD / LICAD / Solid Edge (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Rohrleitungsplaner - AutoCAD / LICAD / Solid Edge (m/w/d)

<h2>Über einhundert Energie GmbH</h2>Wir sind überzeugt: Dekarbonisierung gelingt nur, wenn sie wirtschaftlich attraktiv, technologisch zuverlässig und sozial gerecht ist.<br>Deshalb vereinen wir erneuerbare Energien, Digitalisierung und gesellschaftliche Verantwortung in einem Geschäftsmodell, das wirkt – für Immobilien, für Mieter:innen und für das Klima.<br>Unsere Werte prägen jede Entscheidung, vom Rollout-Prozess bis zum Teammeeting.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du verstärkst unseren Markt in Ostdeutschland und trägst dabei die Verantwortung für deine Vertriebsregion</li><li>Du kommunizierst mit Geschäftsführer:innen, Prokurist:innen und technischen Leiter:innen aus der gesamten Wohnungswirtschaft und verantwortest den gesamten Vertriebsprozess auf C-Level-Ebene</li><li>Du begeisterst unsere Kund:innen für unsere innovativen PV-Lösungen zur Dekarbonisierung ihrer Immobilien</li><li>Du managst zielstrebig deine Pipeline über alle Phasen des Sales-Cycles und steuerst teamübergreifend die Prozesse zur Angebots- und Vertragserstellung</li><li>Du greifst auf die Unterstützung von kompetenten Kolleg:innen aus dem Sales Operations- sowie dem Technik-Team zurück, um deine Ziele zu erreichen</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit technischem oder betriebswirtschaftlichem Hintergrund</li><li>Du ergänzt unser Team perfekt mit hoher Motivation, Leidenschaft und mehreren Jahren an relevanter Berufserfahrung</li><li>Du hast fundierte Vertriebserfahrung im Bereich B2B, mit Fokus in der Energie- oder Wohnungswirtschaft</li><li>Du bist Vollblut-Vertriebler:in und erst zufrieden, wenn deine Kund:innen zufrieden sind</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, bist kommunikationsstark und verbindlich</li><li>Du verfügst über eine selbstständige, ergebnis- und abschlussorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>100% Nachhaltigkeit: Leiste deinen wertvollen Beitrag zum Klimaschutz, indem du zusammen mit uns den Ausbau von Photovoltaikanlagen auf Mehrparteienhäusern voranbringst</li><li>100% Community: Werde zentraler Teil eines dynamischen Energie-Startups mit top ausgebildetem und engagiertem Team. Gemeinsame Events gehören dabei genauso zu unseren Werten wie geteilte Entscheidungen und gegenseitige Wertschätzung</li><li>100% Flexibilität: Arbeite wo und wann es für dich am besten ist, denn bei uns sind Arbeit und Privatleben wirklich vereinbar.</li><li>Es erwarten dich: </li><ul><li>Ein voll ausgestattetes Dienstfahrzeug sowie Diensthandy und Notebook auch zur privaten Nutzung, nach gemeinsamer Absprache</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>30 Tagen Urlaub p.a. + frei an deinem Geburtstag</li><li>Hybrides und mobiles Arbeiten</li><li>Workation im EU-Ausland</li></ul><li>Möglichkeit zum Sabbatical</li><li>100% Benefits: Profitiere von unserem Mobilitäts- und Gesundheitsbudget und erhalte ein Jobrad und/oder ein Deutschland-Ticket. Profitiere auch von einer Betrieblichen Altersvorsorge, einem Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft und unserer Online-Plattform für mentale Gesundheit, die dir jederzeit zur Verfügung steht. Freigetränke in unseren Ehrenfelder und Berliner Büros gehören natürlich auch dazu</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Sales Manager - B2B / PV-Lösungen / Vertrieb (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Sales Manager - B2B / PV-Lösungen / Vertrieb (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die Firma F + G Security GmbH ist ein regional tätiges Sicherheitsdienstleistungsunternehmen mit Sitz in Maulbronn. Als erfahrenes und flexibles Unternehmen stellen wir unseren Kunden seit 2002 individuelle und kompetente Lösungen in allen Bereichen des Sicherheitsgewerbes bereit.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Reibungsloser Informationsfluss zwischen Kunde, Werkschutzpersonal und Objektleitung</p></li><li><p>Kompetente Anlaufstelle des Kunden vor Ort</p></li><li><p>Einweisung des Werkschutzpersonals in ihre Aufgabenbereiche</p></li><li><p>Fachliche Führung des Werkschutzpersonals</p></li><li><p>Mitarbeiterkontrollen durchzuführen und zu dokumentieren</p></li><li><p>Die Objektleitung im Rahmen von Abnahmen zu vertreten</p></li><li><p>Aktive Dienstübernahme als Teil des Werkschutzteams in 12-Stunden-Schichten</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Erfahrung im Bereich des Werkschutzes</p></li><li><p>PC- Kenntnisse</p></li><li><p>Bereitschaft zur Schichtarbeit</p></li><li><p>Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Serviceorientierung</p></li><li><p>Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis</p></li><li><p>Mindestens Sachkundeprüfung nach § 34a GewO</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Objektspezifische Weiterbildungsmaßnahmen</p></li><li><p>Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet</p></li><li><p>Einen sicheren Arbeitsplatz</p></li><li><p>Ein starkes Team</p></li><li><p>Kostenlose, wetterfeste und funktionale Dienstkleidung</p></li><li><p>Übertarifliche Bezahlung LG § 2 II. 3 mit einem Stundenlohn von 18,61 € zzgl. einer freiwilligen Zulage von 2,00 € pro Stunde. Einen Abschluss als GSSK, SSS oder FSS erkennen wir mit einer entsprechend höheren Lohngruppe -ohne freiwillige Objektzulage- an.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für Fragen stehen wir Ihnen gerne vorab telefonisch zur Verfügung. Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte an untenstehende Adresse oder direkt online über unser Bewerbungsformular.</p><p>F+G Security GmbH</p><p>Matthias Mölter</p><p>Daimlerstr. 34</p><p>75433 Maulbronn</p><p>Tel.: 07043/95403-14</p><p>E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@F-G-Security.de" target="_blank">bewerbung@F-G-Security.de</a> </p><p>Web: <a href="http://www.F-G-Security.de" target="_blank">www.F-G-Security.de</a> </p>

Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) als stellv. Objektleitung

<h2>Über ALS Immobilien GmbH</h2>Die ALS Immobilien GmbH ist ein familiengeführtes Unternehmen aus Korb, mit rund 8 engagierten Mitarbeitenden. Seit vielen Jahren unterstützen wir unsere Kunden kompetent und persönlich in allen Fragen rund um Immobilien – von der Vermittlung über den Verkauf bis zur Verwaltung. Wir legen großen Wert auf individuellen Service, Vertrauen und langjährige Kundenbeziehungen.<h2>Was erwartet Dich?</h2><ul><li>Du führst die Finanzbuchhaltung selbstständig mit Lexware Professional durch</li><li>Du bist die rechte Hand der Geschäftsleitung</li><li>Die Bilanz wird von Dir in Zusammenarbeit mit unserem Steuerberater erstellt</li><li>Die Lohnbuchhaltung wir ebenfalls in Zusammenarbeit mit unserem Steuerberater erstellt</li></ul><h2>Was solltest Du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du bringst fundierte Erfahrung in der Buchhaltung mit (idealerweise mit Lexware Kenntnissen)</li><li>Du bist sicher im Umgang mit relevanten Buchhaltungsprozessen</li></ul><h2>Was bieten wir Dir?</h2><ul><li>Firmenwagen möglich (auch zur privaten Nutzung)</li><li>Unbefristete Festanstellung mit flexibler Einteilung (4 oder 5-Tage-Woche möglich)</li><li>Arbeiten bei einem inhabergeführten Unternehmen mit familienfreundlichem Umfeld</li><li>Direkter Kundenkontakt und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung</li><li>Moderne IT-Infrastruktur und effiziente Prozesse</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Finanzbuchhalter (m/w/d) Buchhaltung &amp; Finance klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Finanzbuchhalter (m/w/d) Buchhaltung & Finance

<h2>Über MARKT-PILOT GmbH</h2>Be bold, think big and grow with us!<br><br>Wir sind eines der schnellst wachsenden B2B-Scale-ups in Deutschland und schaffen einen echten Mehrwert für den mittelständischen Maschinenbau. Mit unserer Software setzen wir einen neuen Standard im Ersatzteilgeschäft und ermöglichen erstmalig die vollumfängliche Markttransparenz. Unsere Kunden profitieren von bisher ungenutzten Potentialen, steigern Ihren Umsatz und erhöhen die Kundenzufriedenheit. <br><br>Unser ehrgeiziges Ziel, "activating the true potential of manufacturers", erfordert eine starke Unternehmenskultur, die ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen dazu inspiriert, gemeinsam bahnbrechende Ergebnisse zu erzielen. Deshalb fördern wir eine Umgebung, in der langjähriges Know-how, eine kundenzentrierte Denkweise und kreatives Arbeiten auf die aktuellen Herausforderungen der Maschinenbauunternehmen angewendet werden.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du bist verantwortlich für zentrale Kundenkennzahlen: GRR und NRR</li><li>Du baust starke, vertrauensvolle Kundenbeziehungen entlang ihrer kompletten Customer Journey auf und pflegst diese</li><li>Du identifizierst proaktiv Risk-Accounts und entwickelst smarte Retention-Strategien zur Minimierung von Churn-Rates</li><li>Du unterstützt die Kund:innen – vom Onboarding über die aktive Adoption bis hin zum laufenden Value Impact</li><li>Du identifizierst und schließt Up-Sell und Cross-Sell Potenziale im Einklang mit Kundenbedürfnissen und Produktentwicklung ab</li><li>Du arbeitest eng mit internen Teams zusammen, um ein nahtloses Kundenerlebnis sicherzustellen, Feedback einzuholen und Insights beizutragen</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast mindestens 2 Jahre Erfahrung in SaaS Account Management, Customer Success oder Rollen im Bereich Retention/Expansion</li><li>Du hast nachweisbare Erfolge bei der Verbesserung von GRR und NRR (oder vergleichbaren Kennzahlen) im B2B-SaaS-Umfeld</li><li>Du hast einen starken Kundenfokus sowie Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten auf allen Organisationsebenen</li><li>Du hast Erfahrung im Umgang mit CRM, Customer Success Tools (HubSpot) und Confluence Wiki sind ein Plus</li><li>Du verfügst über starkes Business-Know-how kombiniert mit der Fähigkeit, relevante Customer Value Driver zu identifizieren und gezielt zu nutzen</li><li>Du bist bereit, im flexiblen Hybridmodell zu arbeiten und unser Team regelmäßig vor Ort in Stuttgart zu treffen</li><li>Du verfügst über sichere Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Unsere moderne und offene Scale-up-Kultur bietet Dir Freiraum für Deinen kreativen Kopf in einem dynamischen und agilen Team</li><li>Fail Fast, Learn Faster: Feedback ist bei uns genau das, was es sein sollte - ein elementarer Bestandteil Deiner Arbeit</li><li>We invest in your growth: Entdecke unsere Learning &amp; Development Programme - inklusive L&amp;D Budget</li><li>Flexible Arbeitszeiten im hybriden Arbeitsmodell</li><li>Erholung gehört dazu - 30 Tage Urlaub</li><li>Travel by Train: Auch unsere Mitarbeiter fahren Bahn! Wir bezuschussen monatlich Dein Deutschland-Ticket</li><li>Stay Healthy: Mit einer vergünstigten WELLPASS-Mitgliedschaft und gesunden Snacks kannst Du Deine Akkus immer wieder aufladen</li><li>Job-Räder für alle, die lieber auf zwei Rädern unterwegs sind</li><li>Crew-Love: Freu Dich auf regelmäßige Teamevents, spannende Gaming-Sessions u. v. m</li><li>Corporate Benefits: Entdecke eine Vielzahl attraktiver Angebote von Top-Marken mit exklusiven Rabatten</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Account Executive - SaaS / Retention / CRM (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Account Executive - SaaS / Retention / CRM (m/w/d)

<h2>Über Yamazaki Mazak Deutschland GmbH</h2>Wir sind die deutsche Vertriebsgesellschaft eines der bedeutendsten Hersteller von hochpräzisen CNC-Drehmaschinen und CNC-Bearbeitungszentren sowie flexiblen Fertigungssystemen. Mehr als 8.500 kreative Köpfe rund um den Globus prägen mit Leidenschaft für Zukunftstechnologien und Begeisterung für innovative Ideen unsere über 100-jährige Erfolgsgeschichte. Als ein Weltmarktführer im Bereich der Werkzeugmaschinen sind wir gleichzeitig internationaler Vordenker und regionaler Familienkonzern in 3. Generation.<h2>Beraten, Betreuen, Begeistern – Machen Sie den Unterschied</h2><ul><li>Sichern Sie nachhaltigen Erfolg: Durch die Gewinnung von Neukunden sowie den kontinuierlichen Ausbau bestehender Kundenbeziehungen</li><li>Fungieren Sie als fachkundiger Ansprechpartner: Bei der kaufmännischen sowie technischen Beratung unserer Kunden können Sie mit Ihrem Know-How punkten</li><li>Überzeugen Sie durch Zahlen und Fakten: Mit maßgeschneiderten Angeboten und Kalkulationen, die Sie in Zusammenarbeit mit unseren technischen Abteilungen erarbeiten</li><li>Zeigen Sie Präsenz: Durch Ihre Teilnahme an Messen und Hausausstellungen stärken Sie Kundenbeziehungen und pflegen Kontakte</li><li>Machen Sie unsere Erfolge messbar: Durch das Tracking Ihrer Verkaufsaktivitäten in unserem CRM-System, den regelmäßigen Report an unsere Vertriebsleitung sowie die Teilnahme an Sales-Meetings</li></ul><h2>Kompetenz, Engagement und Leidenschaft für Laserschneidmaschinen</h2><ul><li>Ihre Bildung und Expertise: Sie haben Ihr Studium der Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare technische Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen und konnten mindestens drei Jahre Erfahrung im Vertrieb von Laserschneidmaschinen sammeln – idealerweise im Außendienst</li><li>Ihr Mindset: Sie charakterisieren sich durch unternehmerisches Denken und Handeln, arbeiten lösungsorientiert, eigeninitiativ und zeigen hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Ihre Flexibilität: Sie verfügen über eine hohe Reisebereitschaft (inkl. gültiger Fahrerlaubnis) und haben Spaß daran, unsere Kunden direkt vor Ort zu unterstützen</li><li>Ihre digitale Kompetenz: Sie können im beruflichen Alltag sicher mit den gängigen Office- Produkten (z.B. Word, Excel, Outlook) umgehen und sind mit einschlägigen Vertriebstools (z.B. CRM) vertraut</li><li>Ihr Kommunikationsgeschick: Sie verfügen über Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse. Gleichzeitig haben Sie ein Gespür für zielgruppengerechte Kommunikation und ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick</li></ul><h2>Ihre Vorzüge in unserem japanischen Familienunternehmen</h2><ul><li>Bleiben Sie mobil: Mit einem attraktiven Firmenfahrzeug, das Ihnen inklusive Tankkarte auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht</li><li>Profitieren Sie von fairen Verdienstmöglichkeiten: Mit 12 Gehältern pro Jahr im Rahmen eines attraktiven Gehaltspakets mit Provisionsvereinbarung</li><li>Balancieren Sie Arbeit und Leben: Mit Vertrauensarbeitszeit sowie 30 Tagen Urlaub pro Jahr</li><li>Reisen Sie sicher und stressfrei: Mit unserem digitalen Travel-Management können Sie Hotels in wenigen Minuten buchen – private Vorleistungen sind aufgrund der automatischen Kostenübernahme nicht notwendig</li><li>Sichern Sie Ihre finanzielle Zukunft: Mit unserer rein arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge können Sie zusätzlich für das Alter vorsorgen</li><li>Wachsen Sie über sich hinaus: Mit unseren individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. im Headquarter in UK oder Japan)</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Area Sales Manager - Kundenakquise / Vertrieb / Lasertechnik (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Area Sales Manager - Kundenakquise / Vertrieb / Lasertechnik (m/w/d)

<h2>Über CARDIS Reynolds GmbH</h2>Als Traditionsunternehmen führt die CARDIS Reynolds GmbH in Murnau am Staffelsee seit über 40 Jahren wegweisende Entwicklungen in der IT-Software für sämtliche Geschäftsprozesse im Autohaus durch. Unsere Autohaus Management Systeme (AMS) sind gezielt auf die Bedürfnisse des Autohandels, insbesondere für BMW und Renault, zugeschnitten und erfüllen zuverlässig alle Anforderungen im Autohaus. Wir betreuen derzeit über 800 Autohäuser in Deutschland, hauptsächlich BMW und Renault, und zählen damit zu den führenden Anbietern von Autohaus Management Systemen auf dem deutschen Markt.<br><br>Unsere Produkte zeichnen sich durch hohe Funktionalität aus, sind benutzerfreundlich gestaltet und erfordern spezifische Schulungen für Autohäuser. Zukunftsorientierung, Investitionssicherheit und ein attraktives Preis-Leistungs-Verhältnis überzeugen unsere Kunden zusätzlich. Durch eine breite Markenvielfalt heben wir uns von anderen Anbietern von Dealer-Management-Systemen ab. Die hohe Zufriedenheit unserer stetig wachsenden Kundenbasis und unsere Position als Marktführer bei BMW und Renault motivieren uns, kontinuierlich besser zu werden.<br><br>Bei CARDIS Reynolds GmbH lebt die Leidenschaft für den Automobilhandel. Unser durchgängiges Prinzip besteht darin, "Best-in-Class" zu sein, um unsere Kunden optimal in ihren täglichen Arbeitsabläufen zu unterstützen. Qualität und spezialisiertes Know-how bilden eine solide Basis, um hohe Standards von Integrität und Verlässlichkeit zu gewährleisten. Unsere Mitarbeiter sind unser größtes Kapital. Unser Ziel ist nachhaltiges und profitables Wachstum, um unseren Kunden langfristige Sicherheit zu bieten und in die Zukunft zu investieren. Unser Fokus liegt ausschließlich auf dem Automobilhandel, um sicherzustellen, dass wir stets über umfassende Branchenkenntnisse verfügen und dadurch einen nachhaltigen Wettbewerbsvorteil sichern.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du führst aktive Telefonkommunikation mit unseren Bestandkund:innen</li><li>Du unterstützt unsere Sales Account Manager (m/w/d)</li><li>Du erstellst Angebote und berätst Bestandkund:innen telefonisch</li><li>Du unterstützt bei Kampagnen und Veranstaltungen</li><li>Du planst, gestaltest und formulierst Newsletter, Kundenbriefe, Online-Seminare, Werbeaktionen sowie Success-Stories in Print- und sozialen Medien</li><li>Du aktualisierst und pflegst Flyer, Broschüren, unsere Webseite sowie soziale Medien</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (m/w/d) mit nachweisbarer Berufserfahrung im IT Umfeld</li><li>Du punktest mit Interesse an der Verkaufsberatung</li><li>Du zeichnest dich durch einen sicheren Umgang mit MS-Office aus (Word, Excel und PowerPoint)</li><li>Du besitzt idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, WordPress und InDesign</li><li>Du kannst eigenverantwortlich handeln und hast eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise</li><li>Du besitzt ausgeprägte Kreativität, Service- und Kund:innenorientierung sowie Kommunikationsfähigkeit</li><li>Du bist flexibel, belastbar und durchsetzungsfähig</li><li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einer kommunikativen und modernen Arbeitsumgebung</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Kostenfreie Parkplätze und eine gute öffentliche Verkehrsanbindung</li><li>Jobrad</li><li>EGYM Wellpass</li><li>Corporate Benefits</li><li>Eine umfassende Einarbeitung</li><li>Eine gute Work-Life-Balance</li><li>Eine Unternehmenskultur, in der der gemeinsame Erfolg sowie Kommunikation und ein kollegialer Umgang wichtig ist</li><li>30 Urlaubstage sowie zusätzliche Urlaubstage an Weihnachten, Silvester und Fasching</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Vertriebsmitarbeiter - Sales / Marketing / MS-Office (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Vertriebsmitarbeiter - Sales / Marketing / MS-Office (m/w/d)

<h2>Über oxando GmbH</h2>Wir sind ein IT-Berater und Software-Hersteller und unterstützt unsere Kunden bei der Umsetzung ihrer Projekte im Bereich SAP. Mit innovativen Lösungen und neuesten Technologien bieten wir Beratung und Umsetzung aus einer Hand. Kunden erhalten von der Konzeption über die Realisierung bis zur Produktivsetzung und Nachbetreuung das komplette Spektrum – fokussiert auf ausgewählte Lösungen der SAP und Eigenentwicklungen vor allem für einfache und schnelle mobile Lösungen<h2>Was sind Deine Aufgaben und Verantwortungsbereiche?</h2><ul><li>Du planst, koordinierst und überwachst SAP-Releasezyklen (on-premise und cloudbasiert)</li><li>Du steuerst und gestaltest das Releasemanagement über die Systemlandschaften in komplexen SAP-Umgebungen</li><li>Du arbeitest eng mit Projektteams, Kund:innen und externen Dienstleister:innen zusammen</li><li>Du stellst die Einhaltung von Qualitätsstandards, Compliance-Vorgaben und Dokumentationspflichten sicher</li><li>Du baust Release- und Deployment-Prozesse auf und entwickelst sie weiter (z. B. mit Change Control Management im SAP Solution Manager, Focused Build und SAP Cloud ALM)</li><li>Du unterstützt bei der Automatisierung und Standardisierung von Abläufen</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast mehrjährige Erfahrung im SAP-Umfeld, idealerweise als Berater:in oder technische:r Projektleiter:in</li><li>Du verfügst über fundiertes Know-how in SAP-Basis, Transportmanagement und idealerweise Change Control Management mit SAP Solution Manager / Focused Build</li><li>Du hast Erfahrung im Umgang mit agilen Projektmethoden (Scrum, SAFe), was von Vorteil ist</li><li>Du arbeitest strukturiert, proaktiv und lösungsorientiert</li><li>Du bist kommunikationsstark auf Deutsch und Englisch</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten, auch Teilzeitmodelle und Home-Office</li><li>Aktuelle, leistungsfähige IT-Ausstattung</li><li>Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in modernen Räumlichkeiten, kostenlose Getränke und natürlich den obligatorischen Obstkorb</li><li>Einen professionellen Onboarding-Prozess und eine schnelle und praxisorientierte Einarbeitung durch sehr erfahrene Kolleg:innen</li><li>Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Attraktive  Benefits wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, Deutschlandticket als  Jobticket, Firmenfahrrad, Zuschuss zu Kinderbetreuungsgebühren und  Altersvorsorge</li><li>Teamevents und jährliche Unternehmensfeiern</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Release Manager - SAP / Change Control / Agile (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

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