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DGIM ist seit 20 Jahren ein aufstrebendes familiengeführtes Immobilienunternehmen und im Sektor Health Care, seit Jahren der bundesweit führende Property Manager. In unserer Unternehmensgruppe betreuen wir mit über 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bundesweit in unseren acht Niederlassungen über 300 Immobilien, mit einem Immobilienwert von über 4,5 Mrd. Assets under Management. Unsere moderne und agile Unternehmenskultur ist entscheidend für unseren Erfolg. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schätzen unser familiär geführtes Unternehmen. Das über die Standorte ausgeprägte Miteinander und die positive Atmosphäre ist unser Erfolgsgeheimnis. Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft!Kaufmännischer Property Manager (m/w/d)Berlin, Düsseldorf, Frankfurt a.M., Heidelberg und Hamburg . ab sofort . Vollzeit<h2>Ihre Aufgaben bei uns</h2><ul><li>Verwaltung von Wohn- und Gewerbeimmobilien</li><li>Erster Ansprechpartner für Eigentümer, Asset Manager, Mieter und Dienstleister</li><li>Betreuung von Mietverhältnissen (Abschluss, Beendigung und Übergaben)</li><li>Steuerung der externen Dienstleister und Wartungsunternehmen</li><li>Durchführung von regelmäßigen, qualitätsorientierten Objektbegehungen und deren Dokumentation</li><li>Überwachung und Koordination der Einhaltung von Wartungs-, Prüfungs- und Betreiberpflichten</li><li>Erkennen von Optimierungspotentialen (technisch und wirtschaftlich)</li><li>Erstellung von regelmäßigen Reports</li><li>Mitwirkung bei der Budgetplanung sowie Kosten- und Termincontrolling während der laufenden Verwaltung</li></ul><h2>Das ist uns wichtig</h2><ul><li>Abgeschlossene immobilienspezifische Ausbildung/Studium, gerne mit Zusatzqualifikationen</li><li>Berufserfahrung in der eigenverantwortlichen Verwaltung von Immobilien</li><li>Steuerung externer Dienstleister</li><li>Ein hohes Maß an Kunden- und Qualitätsorientierung</li><li>IT-Affinität und sicherer Umgang mit dem MS Office Paket</li><li>Offenheit für eine neue Herausforderung in einem wachsenden Unternehmen und Freude an der Zusammenarbeit mit motivierten Kollegen</li><li>Sicheres Auftreten, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen</h2><ul><li>Mobiles Arbeiten mit modernem Equipment</li><li>Flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis und Kernarbeitszeit</li><li>Ein attraktives Vergütungspaket mit 30 Tagen Urlaub,</li><li>Weihnachten und Silvester arbeitsfrei</li><li>Attraktive berufliche Perspektiven und Weiterbildungsangebote</li><li>Freie Getränke (Wasser, Kaffee, Tee) im Büro</li><li>Firmenfeiern und Sommerfest mit Familienmitgliedern</li><li>Fahrradleasing per JobRad oder mit dem Job-Ticket</li><li>Zuschuss Fitnessstudio</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an Herrn Thomas Kott, <a href="mailto:bewerbung@dgim.net" target="_blank">bewerbung@dgim.net</a>DGIM Deutsche Gesellschaft für Immobilienmanagement mbH Im Schuhmachergewann 6 69123 HeidelbergDGIM Deutsche Gesellschaft für Immobilienmanagement mbH Im Schuhmachergewann 6 69123 Heidelberg <a href="http://www.dgim.net" target="_blank">www.dgim.net</a>

Kaufmännischer Property Manager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind eine mittelständische Unternehmensgruppe mit Sitz in Pfarrkirchen und beschäftigen derzeit rund 40 Mitarbeiter. Als Projektsteuerer übernehmen wir seit über 25 Jahren für unsere Auftraggeber die komplette treuhänderische Abwicklung der uns anvertrauten Bauprojekte.Wir betreuen Projekte von der Entwicklung bis zur Inbetriebnahme. Unsere Kunden sind öffentliche Auftraggeber aus dem Gesundheits- und Bildungswesen sowie private Investoren im Hoch- und Gewerbebau. Ein weiterer Tätigkeitsbereich ist die Durchführung von VgV-Verfahren für freiberuflich Tätige wie bespielsweise Architekten und Fachplaner.<h2>Aufgaben</h2>Eigenverantwortliche Projektleitung und -steuerung von Bauprojektennach § 2 AHO, Heft 9, mit kompetenter Unterstützung durch erfahrene Kollegen<h2>Profil</h2>Abgeschlossenes Studium idealerweise im Bereich Bau, Technik, Wirtschafts-ingenieurwesen oder artverwandter Abschluss, wie Techniker/in(auch Berufsanfänger)• Selbstbewusstes und verbindliches Auftreten• Verhandlungsgeschick• Teamfähigkeit• Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Bereitschaft zur fachlichenund persönlichen Weiterentwicklung<h2>Wir bieten</h2>Eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten• Modernster Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten• Zuarbeit durch unsere Abteilungen Projektassistenz, Kostenkontrolle,Ausschreibung und Vergabe• Intensive und geduldige Einarbeitung, auch von Berufsanfängern• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in kollegialem Umfeld• Weiterbildungs- und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten• Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung), Fahrradleasing, VWL und betrieblichenAltersvorsorge, KITA-Zuschuss, Diensthandy• Tea, Coffee, Softdrinks und Fruits for free• Gutes Betriebsklima und Teamgeist sind uns wichtig, deshalb bieten wirauch Firmenabende, Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern u. v. m.<h2>Kontakt</h2>Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Anita Hartl, 08561 92909-94, <a href="mailto:a.hartl@bpm-gmbh.de" target="_blank">a.hartl@bpm-gmbh.de</a>

Projektmanager (m/w/d)

<h2>Über unseren Kunden</h2>Unser Kunde ist ein international tätiges Technologieunternehmen mit vielfältigen Geschäftsbereichen in der Industrie- und Fertigungstechnik. Weltweit vertrauen Partner und Kunden auf die innovativen Produkte und Lösungen des Unternehmens, die von komplexen Produktionsanlagen bis zu technischen Systemen für unterschiedliche Branchen reichen.Als SAP Teamleiter / Head of SAP sind Sie verantwortlich für den Aufbau und die Weiterentwicklung eines globalen SAP-Centers of Excellence. Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung des SAP-Teams, treiben die Optimierung von Geschäftsprozessen voran und sorgen für die Implementierung konsistenter Standards über verschiedene Bereiche hinweg.Über die Hedalis GmbHDer Mensch im Fokus!Ihre Experten für Karrieren in der IT und im SAP Umfeld.Wir gleichen nicht nur Skills ab, wir sorgen dafür, dass es auch auf der menschlichen Seite matched. Dazu ist die SAP Welt seit 2015 unser zu Hause und SD ist für uns keine Speicherkarte.Diese Leidenschaft treibt uns täglich an, mit Engagement und Leidenschaft die besten Ergebnisse für beide Seiten zu erzielen. Dank jahrzehntelanger Erfahrung aus zahlreichen erfolgreichen Platzierungen und unseres weitreichenden Netzwerks qualifizierter SAP-Positionen verfügen wir über die nötige Kompetenz, um Ihnen den Weg zu Ihrer nächsten beruflichen Herausforderung zu ebnen.<h2>Ihre neuen Herausforderungen</h2><ul><li>Sie führen ein erfahrenes SAP-Team und entwickeln es zu einem globalen Center of Excellence, in dem Standards, Governance und Best Practices etabliert sind.</li><li>Sie analysieren und optimieren Geschäftsprozesse in Produktion, Logistik, Finanzbuchhaltung und Controlling (MM/SD/PP, WM/EWM/CS, FI/CO) und leiten Lösungen ab, welche standardnah sind.</li><li>Darüber hinaus planen, koordinieren und begleiten Sie internationale Rollouts, steuern externe Partner und unterstützen Migrationen auf SAP S/4HANA inklusive Daten- und Cutover-Planung sowie Hypercare-Phase.</li><li>Sie bauen die Key-User-Community auf, fördern Wissenstransfer und Change-Management-Maßnahmen und stellen so sicher, dass die SAP-Lösungen effektiv genutzt werden.</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung im SAP-Umfeld, davon mindestens fünf Jahre in leitender Funktion</li><li>Fundiertes SAP-Wissen mit Schwerpunkt Logistik (SAP SD/MM, SAP PP oder auch SAP WM/EWM). Erfahrung im Customizing ist wünschenswert</li><li>Erfahrung in produzierenden oder technologieorientierten Unternehmen</li><li>Analytisches Denken, hohe Kommunikations- und Coaching-Kompetenz, souveränes Auftreten in Veränderungsprozessen und interkulturelle Kompetenz</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h2>Ihre Benefits bei unserem Kunden</h2><ul><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Homeoffice-Möglichkeiten</li><li>ein attraktives Gehaltspaket mit Bonusregelungen</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Darüber hinaus profitieren Mitarbeitende von persönlicher Weiterentwicklung durch Trainings und Zertifizierungen, Zuschüssen zu Altersvorsorge und JobRad, modernen Büroräumen mit guter Verkehrsanbindung und subventionierter Kantine sowie zahlreichen Gesundheits- und Mitarbeiterevents.</li></ul><h2>Ihre Bewerbung – So geht’s weiter</h2>Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bequem über den untenstehenden Bewerbungsbutton zu.Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Kai Dalibor gerne telefonisch zur Verfügung: +49 211 730 647 11Wichtig: Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt selbstverständlich erst nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – vertraulich und transparent.

Head of SAP (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Für unsere unsere moderne digitale Steuerkanzlei in München-Neuhausen an der Friedenheimer Brücke suchen wir zur Verstärkung unseres Teams ab sofort einenSteuerfachangestellten, Steuerfachwirt, Steuerassistent (m/w/d) - in München.Wir sind eine inhabergeführte, mittelgroße Steuerkanzlei in München und beraten kleine und mittelständische Unternehmen verschiedener Branchen und Rechtsformen. Neben der Steuerdeklaration sind wir auf dem Gebiet des internationalen Steuerrechts, der Unternehmensumwandlung, dem Schenkungs- und Erbschaftsteuerrecht sowie dem Gemeinnützigkeitsrecht tätig. Unsere Kanzlei (ca. 30 Mitarbeiter) befindet sich in 80639 München, Birketweg 21 in modernen großzügigen Räumen im Münchner Stadtteil Neuhausen am Hirschgarten bzw. an der Friedenheimer Brücke. Die S-Bahn Hirschgarten befindet sich vor dem Haus, die Tramhaltestellen "Lautensackstr." und "Steubenplatz" sind fußläufig entfernt.Wir arbeiten ausschließlich mit DATEV/DMS und legen Wert auf gute Fort- und Weiterbildung (Haufe, DATEV, FAS, LSWB) unserer Mitarbeiter. Auch Berufsanfänger sind Willkommen. Unser kollegiales Team unterstützt Sie bei der Einarbeitung und steht Ihnen mit Rat und Tat zur Seite.Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung per Email und stehen Ihnen für ein Telefonat unter 089/1219328-00 gerne zur Verfügung.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>selbständige Betreuung zugewiesener Mandate</li><li>Erstellung von Finanzbuchhaltungen mit DATEV und DATEV Unternehmen online</li><li>optional, wenn gewünscht: Erstellung Lohnbuchhaltung mit DATEV Lohn u. Gehalt</li><li>Erstellung Jahresabschlüsse f. Kapitalgesellschaften, Personengesellschaften und Einzelunternehmen</li><li>Erstellung von Gewinnermittlungen § 4 Abs. 3 EStG für Einzelunternehmen/Freiberufler</li><li>Erstellung betrieblicher Steuererklärungen (KSt-, GewSt-, USt, etc.)</li><li>Erstellung privater Einkommensteuererklärungen für beschränkt und unbeschränkt Stpfl.</li><li>Erledigung von Rechtsbehelfen und Schriftverkehr mit Behörden</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellter oder</li><li>praktische Erfahrung in Steuerkanzlei mit DATEV</li><li>selbständige Arbeitsweise</li><li>gute DATEV/DMS-Kenntnisse</li><li>gute MS u. Office-Kenntnisse</li><li>gerne Englisch-Kenntnisse</li><li>digitale Arbeitsweise</li><li>mandantenorientiertes freundliches Auftreten</li><li>verbindliche Art gegenüber Mandanten, Chef's und Kollegen</li><li>Loyale Art</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>leistungsgerechte Vergütung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Benefits (Inflationsausgleichsprämie, Jobticket, Spenditcard, Wellpass, etc.)</li><li>Obst und Getränke gratis</li><li>abwechslungsreiches interessantes Aufgabengebiet</li><li>papierlose, digitale Kanzlei und gute Kanzleiorganisation</li><li>Voll- oder Teilzeit</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Homeoffice-Möglichkeit</li><li>Parkplatz im Haus</li><li>neu eingerichteter Arbeitsplatz/schönes großzügiges Office</li><li>direkten Mandantenkontakt</li><li>wir unterstützen Sie bei Weiterbildung</li><li>flache Hierarchien und offene Türen zu den Chefs</li><li>sehr gutes Betriebsklima</li><li>wöchentlich digitales Seminarangebot (TeleTax, Haufe, DATEV, etc.)</li><li>großer schöner Aufenthaltsraum mit Küche, Park nebenan, Fitnessstudio im Haus, Einkaufsmöglichkeiten gegenüber</li><li>sehr gute Verkehrsanbindung (S-Bahn und Bus vor dem Haus, Tram fußläufig)</li></ul><h2>Kontakt</h2>Frau Huber freut sich auf Ihre Bewerbung unter:<a href="https://www.steuerberaterin-huber.de/steuerfachangestellter/" target="_blank">https://www.steuerberaterin-huber.de/steuerfachangestellter/</a>oder <a href="mailto:info@steuerberaterin-huber.de" target="_blank">info@steuerberaterin-huber.de</a>

Steuerfachangestellter, Steuerfachwirt, Steuerassistent (m/w/d( in München

<h2>Über uns</h2>Join us in digitising the skilled tradesHERO Software is the perfect place for ambitious individuals who don't just want to execute, but actively shape and create something of value. If you want to pursue a career with the fastest-growing tech scale-up in the skilled trades sector, you've come to the right place. Every day, we do our best to provide our customers with intuitive software that they can use to manage their projects, plan resources, create documents or win new customers – and thanks to cloud technology, they can do so from anywhere. What you can expect here: exciting tasks, an open and appreciative corporate culture and lots of fun.<h2>Your Mission</h2><ul><li>Pipeline Development: Collaborate with our SDRs and marketing team to qualify high-quality inbound and outbound leads with consistent, strategic follow-up</li><li>Demo Excellence: Deliver tailored online demos that directly address customer pain points and clearly demonstrate HERO's value proposition</li><li>Deal Closure: Guide prospects through the entire sales cycle from initial demo to signed contract and ensure smooth handovers to our Customer Success team</li><li>Market Expansion: Play a key role in establishing HERO as the leading solution in the Netherlands market</li><li>Cross-Functional Support: Contribute to translations, marketing campaigns, and trade fairs as we build our Dutch market presence together</li><li>Relationship Management: Build strong, trust-based relationships with Dutch craftspeople who become long-term partners</li></ul><h2>Your Superpowers</h2><ul><li>Language Expertise: Native-level Dutch plus strong English (C1+) for seamless communication across markets</li><li>Proven Sales Experience: 2–4 years of successful experience in SaaS sales or similar digital environments</li><li>Presentation Skills: Confident demo delivery and presentation abilities that convert prospects into customers</li><li>Strategic Persistence: Structured approach to follow-ups with the drive to consistently move deals forward</li><li>Location Flexibility: Berlin-based with willingness to travel to the Netherlands for trade fairs and customer meetings</li><li>Bonus Qualifications: Knowledge of Dutch trades/craftsman sector, German language skills, fast-cycle SMB sales experience, or proficiency with LinkedIn Sales Navigator</li></ul><h3>Your Personality DNA</h3><ul><li>Resilient: You view challenges as opportunities and maintain momentum through the sales cycle</li><li>Energetic: You bring genuine enthusiasm and positive energy to every customer interaction</li><li>Relationship-Focused: Natural communicator who builds trust, understands customer needs, and closes with confidence</li></ul><h2>Our promise</h2>Flexibility &amp; Mobility<ul><li>Work flexibly and location-independently with mobile working, supported by a subsidized Deutschland ticket (29 Euro)</li><li>30 vacation days (including Dec 24 &amp; 31) plus additional free days for recovery and down time</li></ul>Health &amp; Prevention<ul><li>Stay fit with nd sport offerings from or</li><li>Access to our Mental-Health Partner</li><li>Additional Allianz benefits</li></ul>Career &amp; Development<ul><li>Annual training budget of currently 800 euros for courses, books, or coaching</li><li>Regular feedback and development conversations to support your career goals</li><li>Clear HERO career path for internal growth opportunities</li></ul>Teamspirit<ul><li>Legendary summer and Christmas parties plus regular team events</li><li>Annual co-workations with the HERO team in EU destinations</li></ul><h2>Kontakt</h2>Your application Do you see your skills, abilities, and personality reflected in this job posting? Perfect! Send us your compelling application including salary expectations via the application button.We explicitly encourage women, non-binary, and trans* individuals to apply for this position. Severely disabled applicants will be given preference with equal qualifications.Your persons of contact: Nicolas (Talent Acquisition), Rick (Country Lead NL)We can't wait to receive your application!

Account Executive - Netherlands Market (w/m/d)

<h2>Willkommen in der LungenClinic Großhansdorf!</h2>Als führende Spezialklinik für Lungenerkrankungen mit 179 Betten versorgen wir jährlich rund 12.000 Patient:innen und verbinden modernste medizinische Versorgung mit menschlicher Fürsorge. Unser engagiertes Team von mehr als 450 Mitarbeiter:innen arbeitet Hand in Hand, um unseren Patient:innen die bestmögliche Behandlung zu gewährleisten. Ob in den Fachbereichen Pneumologie, Thoraxchirurgie, Onkologie und Anästhesie oder einer unserer zahlreichen Abteilungen - bei uns finden Sie ein Arbeitsumfeld das geprägt ist von hoher Professionalität, Innovation und einem respektvollen Miteinander. Mit unserem Neubau, den wir im Sommer 2025 beziehen, investieren wir in unsere hohen Qualitätsstandards. Dabei integrieren wir modernste Technologien und setzen auf umfassende Digitalisierung. Unser Ziel ist es, unsere Patient:innen weiterhin auf höchstem medizinischen Niveau zu behandeln und eine zukunftsorientierte Gesundheitsversorgung zu ermöglichen.Unsere Hauptamtliche Praxisanleitung:Der HPA obliegt es, den Ausbildungsprozess der Auszubildenden entsprechend zu planen, zu koordinieren, zu gestalten, zu analysieren, zu beurteilen und zu dokumentieren. Die HPA arbeitet Auszubildende, Praktikant:innen und neue Mitarbeiter:innen ein und leitet Fachweiterbildungsteilnehmer:innen in der Praxis an. Sie trägt die Hauptverantwortung für die Prozessqualität der Ausbildung im Krankenhaus.<h2>Ihre Verantwortlichkeiten:</h2><ul><li>Koordination und aktive Begleitung der praktischen Ausbildung der Auszubildenden in allen Abteilungen</li><li>Sichtung von Bewerbungsunterlagen und Durchführung von Bewerbungsgesprächen</li><li>Beratung, Unterstützung und kontinuierliche Förderung der Auszubildenden</li><li>Überprüfung der praktischen Ausbildungsqualität</li><li>Mitarbeit an der zentralen Einsatzplanung der Auszubildenden</li><li>Durchführung von Zwischen- und Abschlussprüfungen</li><li>Teilnahme an Fortbildungen und Kongressen</li></ul><h2>Ihre Kompetenzen:</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachmann/-fachfrau und Weiterbildung zur Praxisanleitung</li><li>Teamfähigkeit, respektvoller Umgang und die Fähigkeit, Auszubildende individuell zu begleiten und zu fördern</li><li>Kreativität, Offenheit und Konfliktfähigkeit</li><li>Fähigkeit, sich auch in schwierigen Situationen souverän zu behaupten</li><li>Ausgeprägtes Kommunikations- und Organisationstalent</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Perfekter Start: Optimales Einarbeitungskonzept, idyllische Umgebung mit Waldblick</li><li>Garantierte Sicherheit: AVH-Tarifvertrag, unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Flexibilität: Individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Extra-Vorteile: kostenlose Parkplätze, Deutschlandticket-Zuschuss, Betriebswohnungen, Mitarbeitendenevents, Medikamentenvergünstigungen, Bike-Leasing-Angebote, weitere Corporate benefits, Bäderland-Vergünstigungen</li><li>Fokus Wohlbefinden: voiio-Partnerschaft, bezuschusste Massage am Arbeitsplatz und vergünstigtes gesundes Essen in der Cafeteria</li><li>Finanzielle Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge und Entgeltumwandlung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bereit, mit uns die Zukunft der Lungenmedizin zu gestalten? Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.Sie haben Fragen und möchten direkt mit unserer fachlichen Ansprechpartnerin, Stephanie Nixdorff, Pflegedienstleitung, in Kontakt treten: 04102 / 601 - 1700.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe der Stellen-ID LC-2502-11.

Hauptamtliche Praxisanleitung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Fugro Deutschland beschäftigt über 380 Mitarbeiter an 9 Standorten, mit der Zentrale in Berlin. Wir unterstützen unsere Kunden mit modernster Technologie und Fachwissen bei der Planung, dem Bau und der Instandhaltung ihrer Projekte. Unser Leistungsspektrum umfasst Geo-Datenerhebung, -analyse und -visualisierung sowie Beratung in Geotechnik, Umwelt, Hydrogeologie, Geophysik, Monitoring und Datenmanagement. Als verlässlicher Partner arbeiten wir national und international mit Energieversorgern, Netzbetreibern, Bau- und Technologieunternehmen sowie dem öffentlichen Sektor zusammen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Planung und Begleitung von Baugrunduntersuchungen</li><li>Eigenständige Erstellung von Baugrundgutachten nach EC7 und DIN 4020, Bewertung und Interpretation geotechnischer Untersuchungsprogramme und Durchführung von geotechnischen und erdstatische Berechnungen</li><li>Projektplanung und -bearbeitung, inhaltliche Dokumentation und Prüfung der Ergebnisse</li><li>Überwachung und Steuerung von geotechnischen Erkundungsarbeiten</li><li>Beratungsleistungen und Kundenbetreuung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Geowissenschaften (Dipl.-Geol. oder M. Sc.) oder des Bauingenieurwesens (Dipl.- Ing. oder M. Ing.), möglichst mit Vertiefung in den Bereichen Ingenieurgeologie und Geotechnik oder vergleichbare Qualifikationen im Bereich Baugrund / Geotechnik</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektbearbeitung /-leitung anspruchsvoller geotechnischer Beratungsprojekte (Baugrundtechnik / Grundbau)</li><li>Fundierter Umgang mit EC7 und DIN 4020</li><li>Nachweisbare Berufserfahrung in der Erstellung von DIN-konformen geotechnischen Gutachten</li><li>Gute Kenntnisse in der Bearbeitung geotechnischer Fragestellungen</li><li>Teamfähigkeit und sehr gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sicheres Auftreten und Durchsetzungsfähigkeit</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse zwingend notwendig sowie gute Englischkenntnisse</li><li>PKW-Führerschein</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein angenehmes, dynamisches, internationales Arbeitsumfeld</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Job Ticket mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Wir fördern Ihre Entwicklung durch eine systematische Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche und unsere Fugro Academy</li></ul><h2>Kontakt</h2>Fragen beantworten wir Ihnen gerne unter <a href="mailto:recruiting-service@fugro.com" target="_blank">recruiting-service@fugro.com</a>. Weitere Information finden Sie unter: <a href="http://www.fugro.com" target="_blank">www.fugro.com</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit gewünschtem Eintrittstermin sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

Senior Geotechnical Engineer (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Digitalisiere zusammen mit uns das HandwerkHERO Software ist der perfekte Ort für ambitionierte Persönlichkeiten, die nicht nur ausführen, sondern aktiv mitgestalten und etwas von Wert schaffen wollen. Wenn Du Karriere bei dem am schnellsten wachsenden Tech-Scale-up im Bereich Handwerk machen möchtest, bist Du hier genau richtig. Tagtäglich geben wir unser Bestes, um unseren Kundinnen eine intuitiv zu bedienende Software zur Verfügung zu stellen, mit denen sie ihre Projekte abwickeln, Ressourcen planen, Dokumente erstellen oder neue Kundinnen gewinnen können - und das dank Cloud-Technologie völlig ortsungebunden. Was Dich hier erwartet: Spannende Aufgaben, eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur sowie jede Menge Spaß.<h2>Deine Mission</h2><ul><li>Du bist als Teil des Vertriebsteams für Qualifizierung von Leads zuständig und arbeitest eng mit dem Account Executive und Marketing Team zusammen</li><li>Du begeisterst als erster Kontakt Handwerks- und Servicebetriebe von unserer Software HERO und klärst erste Fragen</li><li>Du generierst qualitative Termine (Web-Demos) für Deine AE-Kollegen*innen</li><li>Du bist für den aktiven Aufbau der Sales-Pipeline verantwortlich und pflegst diese selbstständig</li><li>Du aktualisierst und verwaltest alle Vertriebsaktivitäten, Leads und Kundeninformationen im CRM (Salesforce)</li></ul><h2>Deine Superkräfte</h2><ul><li>Du hast mindestens 3 Jahre berufliche Erfahrung im Vertrieb</li><li>Außerdem bringst Du entweder Vorerfahrungen im Bereich SaaS oder Handwerk mit</li><li>Du zeichnest Dich als aktiver Zuhörer aus, der zielgerichtet und selbstsicher kommuniziert und stets proaktiv handelt</li><li>Du bist voller Energie, hast Freude am Telefonieren und willst Deine Ziele ständig übertreffen</li><li>Du verstehst es, immer den richtigen Ton zu treffen – am Telefon, in Videokonferenzen mit Kunden und per Mail</li><li>Idealerweise hast Du ein erfolgreich abgeschlossenes Studium vorzuweisen oder eine vergleichbare Ausbildung mit Vertriebsschwerpunkt</li><li>Mindestvoraussetzung sind Deutschkenntnisse im Rahmen von C1</li></ul><h2>Unser Versprechen</h2>Flexibilität &amp; Mobilität<ul><li>Zeitlich flexibel und ortsungebundenes mobiles Arbeiten, unterstützt durch ein mit 29 Euro bezuschusstes Deutschlandticket</li><li>30 Urlaubstage (inkl. 24.12. &amp; 31.12.) sowie zusätzliche freie Tage zur Erholung und Abschalten</li></ul>Gesundheit &amp; Vorsorge<ul><li>Fit bleiben mit dem und den Sportangeboten von oder</li><li>Zugang zum vollen Angebot unseres Mental-Health Partners :</li><li>Du profitierst außerdem von einer zusätzlichen der Allianz</li><li>Monatliche professionelle Schulter- und Nackenmassage im Hannoveraner Office</li></ul>Karriere &amp; Weiterentwicklung<ul><li>Ein jährliches Weiterbildungsbudget von aktuell 800 Euro für Kurse, Bücher oder Coachings</li><li>Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche, um Dich in Deinen Karrierezielen zu unterstützen</li><li>Ein klarer HERO-Karriereplan, um intern wachsen zu können</li></ul>Teamspirit<ul><li>Sensationelle Sommer- und Weihnachtspartys sowie regelmäßige Teamevents</li><li>Jährliche Co-Workations mit dem HERO-Team im EU-Ausland</li></ul><h2>Kontakt</h2>Deine BewerbungDu findest Deine Skills, Fähigkeiten und natürlich Deine Persönlichkeit in der Stellenanzeige wieder? Perfekt! Dann schick uns Deine aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsvorstellung über den Bewerbungsbutton.Wir ermutigen ausdrücklich Frauen, nicht binäre und trans-Personen, sich auf diese Stelle zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerberinnen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.Deine Ansprechpartner: Nicolas (Talent Acquisition), Ricardo (Team Lead SDR)

Sales Development Representative (w/m/d)

<h2>Dürfen wir uns vorstellen?</h2>Köster GmbHWir sind eins der deutschlandweit führenden Bauunternehmen im Hoch- und Tiefbau. Was uns als Familienunternehmen ausmacht, ist unser hoher Leistungsanspruch. Bei uns geben über 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich ihr Bestes, um uns, unsere Kunden und die Branche nach vorn zu bringen. Wenn du gemeinsam mit uns wachsen, zu den Besten deiner Branche gehören und die Zukunft des Bauens möglich machen willst, dann kannst du Köster – und im Gegenzug eine ganze Menge von uns erwarten. Komm zu uns ins Team!Kannst du Köster?Wir suchen Menschen, die Köster können. Das heißt: Menschen, die mit Leistungsbereitschaft und Professionalität erfolgreich sein wollen, die Kunden und die Baubranche nach vorne bringen möchten. Willst du mit uns gemeinsam wachsen? Dann bewirb dich bei uns und gehe mit uns neue Wege!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du leitest eigenverantwortlich die Bauabwicklung der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) unserer anspruchsvollen Bauprojekte</li><li>Du begleitest die Planung, Ausschreibung und Vergabe der TGA-Gewerke</li><li>Du stellst die qualitäts-, termin- und kostengerechte Ausführung aller Arbeiten in deinem Fachgebiet auf der Baustelle sicher</li><li>Du arbeitest eng mit der Projektleitung der Baustelle zusammen und koordinierst die am Projekt beteiligten Planer und Fachingenieure</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium mit dem Schwerpunkt Versorgungstechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung in Verbindung mit mehrjähriger Berufserfahrung</li><li>Du bringst idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Planung und Bauausführung mit</li><li>Du verfügst über Kenntnisse in der VOB/B und der VOB/C sowie Erfahrung mit MS Office und AVA Programmen</li><li>Du bist belastbar und flexibel und verfügst über ein gutes kommunikatives Geschick</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ansprechende Rahmenbedingungen: Attraktives Vergütungspaket inklusive tariflicher Sonderleistungen, 30 Urlaubstagen sowie Firmenwagen zur privaten Nutzung</li><li>Vielfältige Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote sowie Teamevents, Sommer- und Weihnachtsfeste</li><li>Sicher betreut von Anfang an: Strukturierte Einarbeitung inklusive Einführungsworkshop und Patenprogramm</li><li>Individuelle Förderung: Qualifizierte Weiterbildung über unsere unternehmenseigene Akademie</li><li>Persönliche Gesundheitsförderung: Firmenfitnessprogramm Hansefit, Fahrradleasing und aktive Mittagspause</li></ul><h2>Kontakt</h2>Frag unser Recruiting-Team!(0541) 998-22 55

Projektleiter TGA (m/w/d)

<h2>Dürfen wir uns vorstellen?</h2>Köster GmbHWir sind eins der deutschlandweit führenden Bauunternehmen im Hoch- und Tiefbau. Was uns als Familienunternehmen ausmacht, ist unser hoher Leistungsanspruch. Bei uns geben über 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich ihr Bestes, um uns, unsere Kunden und die Branche nach vorn zu bringen. Wenn du gemeinsam mit uns wachsen, zu den Besten deiner Branche gehören und die Zukunft des Bauens möglich machen willst, dann kannst du Köster – und im Gegenzug eine ganze Menge von uns erwarten. Komm zu uns ins Team!Kannst du Köster?Wir suchen Menschen, die Köster können. Das heißt: Menschen, die mit Leistungsbereitschaft und Professionalität erfolgreich sein wollen, die Kunden und die Baubranche nach vorne bringen möchten. Willst du mit uns gemeinsam wachsen? Dann bewirb dich bei uns und gehe mit uns neue Wege!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du übernimmst eigenverantwortlich die Planungskoordination für unsere technisch anspruchsvollen Bauvorhaben und koordinierst die eigene Planungsabteilung sowie die beteiligten Architekten, Fachingenieure und Behörden</li><li>Du bringst eigene Ideen im Hinblick auf Planinhalte, Detailvorgaben sowie kostenbewusstes Planen und Bauen ein</li><li>Du überprüfst die Planung bezüglich Qualität, Terminen und Leistungssoll und stimmst diese ab</li><li>Du arbeitest eng mit der Projektleitung und unseren namenhaften Planungspartnern zusammen</li><li>Du unterstützt die Kalkulation bei der Massenermittlung mithilfe von CAD-Programmen (Revit) sowie BIM-Modellierung und erstellst dreidimensionale Kalkulationsmodelle</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Architektur- oder Bauingenieurstudium und/oder eine vergleichbare technische Ausbildung</li><li>Du bringst idealerweise Berufserfahrung in der Planung und Projektsteuerung von Schlüsselfertigbauten sowie Kenntnisse in der Bauabwicklung mit</li><li>Idealerweise konntest du bereits erste Berufserfahrung in der Massenermittlung / BIM-Modellierung sammeln</li><li>Du verfügst über gute IT-Kenntnisse, Organisations- und Kommunikationsfähigkeit und zeichnest dich durch eine flexible sowie selbstständige Arbeitsweise aus</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ansprechende Rahmenbedingungen: Attraktives Vergütungspaket inklusive tariflicher Sonderleistungen, 30 Urlaubstagen sowie modernster technischer Ausstattung</li><li>Vielfältige Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote sowie Teamevents, Sommer- und Weihnachtsfeste</li><li>Sicher betreut von Anfang an: Strukturierte Einarbeitung inklusive Einführungsworkshop und Patenprogramm</li><li>Individuelle Förderung: Qualifizierte Weiterbildung über unsere unternehmenseigene Akademie</li><li>Persönliche Gesundheitsförderung: Firmenfitnessprogramm Hansefit, Fahrradleasing und aktive Mittagspause</li></ul><h2>Kontakt</h2>Frag unser Recruiting-Team!(0541) 998-22 55

Planungskoordinator (m/w/d)

<h2>Dürfen wir uns vorstellen?</h2>Köster GmbHWir sind eins der deutschlandweit führenden Bauunternehmen im Hoch- und Tiefbau. Was uns als Familienunternehmen ausmacht, ist unser hoher Leistungsanspruch. Bei uns geben über 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich ihr Bestes, um uns, unsere Kunden und die Branche nach vorn zu bringen. Wenn du gemeinsam mit uns wachsen, zu den Besten deiner Branche gehören und die Zukunft des Bauens möglich machen willst, dann kannst du Köster – und im Gegenzug eine ganze Menge von uns erwarten. Komm zu uns ins Team!Kannst du Köster?Wir suchen Menschen, die Köster können. Das heißt: Menschen, die mit Leistungsbereitschaft und Professionalität erfolgreich sein wollen, die Kunden und die Baubranche nach vorne bringen möchten. Willst du mit uns gemeinsam wachsen? Dann bewirb dich bei uns und gehe mit uns neue Wege!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du bist innerhalb eines Bauleiterteams der Spezialist für die Technische Gebäude Ausrüstung unserer technisch anspruchsvollen Bauvorhaben</li><li>Du koordinierst die auf den Baustellen eingesetzten Poliere und Nachunternehmer und bist direkt der Projektleitung unterstellt</li><li>Du stellst die qualitäts-, termin- und kostengerechte Ausführung aller Arbeiten deiner TGA-Gewerke auf der Baustelle sicher</li><li>Du dokumentierst die Abläufe auf der Baustelle und unterstützt so deine Projektleitung mit allen wichtigen Informationen für ein professionelles Baustellencontrolling</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) und/oder ein abgeschlossenes Ingenieurstudium mit einem Schwerpunkt der TGA </li><li>Du hast Erfahrung im Bereich Technische Gebäudeausrüstung (TGA)</li><li>Du hast idealerweise Kenntnisse in der VOB/B und der VOB/C sowie Erfahrung mit MS Office und AVA Programmen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ansprechende Rahmenbedingungen: Attraktives Vergütungspaket inklusive tariflicher Sonderleistungen, 30 Urlaubstagen sowie Firmenwagen zur privaten Nutzung</li><li>Vielfältige Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote sowie Teamevents, Sommer- und Weihnachtsfeste</li><li>Sicher betreut von Anfang an: Strukturierte Einarbeitung inklusive Einführungsworkshop und Patenprogramm</li><li>Individuelle Förderung: Qualifizierte Weiterbildung über unsere unternehmenseigene Akademie</li><li>Persönliche Gesundheitsförderung: Firmenfitnessprogramm Hansefit, Fahrradleasing und aktive Mittagspause</li></ul><h2>Kontakt</h2>Frag unser Recruiting-Team!(0541) 998-22 55

Bauleiter TGA (m/w/d)

<h2>Dürfen wir uns vorstellen?</h2>Köster GmbHWir sind eins der deutschlandweit führenden Bauunternehmen im Hoch- und Tiefbau. Was uns als Familienunternehmen ausmacht, ist unser hoher Leistungsanspruch. Bei uns geben über 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich ihr Bestes, um uns, unsere Kunden und die Branche nach vorn zu bringen. Wenn du gemeinsam mit uns wachsen, zu den Besten deiner Branche gehören und die Zukunft des Bauens möglich machen willst, dann kannst du Köster – und im Gegenzug eine ganze Menge von uns erwarten. Komm zu uns ins Team!Kannst du Köster?Wir suchen Menschen, die Köster können. Das heißt: Menschen, die mit Leistungsbereitschaft und Professionalität erfolgreich sein wollen, die Kunden und die Baubranche nach vorne bringen möchten. Willst du mit uns gemeinsam wachsen? Dann bewirb dich bei uns und gehe mit uns neue Wege!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Unter der Führung eines Poliers arbeitest du in einer Kolonne an unseren anspruchsvollen Projekten im Erd- und Kanalbau sowie Deponiebau und der Altlastensanierung</li><li>Du bedienst verschiedene Baumaschinen, führst das Maschinenbuch nach jedem Einsatz und überprüfst die eingesetzten Geräte auf ihre Sicherheit</li><li>Du übernimmst die regelmäßige Wartung und Reinigung des eingesetzten Gerätes, insbesondere Kabinenreinigung, nach Vorgabe des Wartungsplanes</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du kannst idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Tiefbau vorweisen und bereits Erfahrung als Baggerfahrer (m/w/d) sammeln</li><li>Du verfügst über fundierte Fachkenntnisse im Erd- und Kanalbau und/oder Deponiebau und der Altlastensanierung</li><li>Du arbeitest gerne im Team und bist verlässlich</li><li>Du hast einen Führerschein der Klasse B</li></ul>Wir bieten auch Berufs- und Quereinsteigern attraktive Einstiegsmöglichkeiten.<h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ansprechende Rahmenbedingungen: tarifliche Sonderleistungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie eine attraktive Vergütung, die stets pünktlich ausbezahlt wird</li><li>Individuelle Förderung: Unterstützung deiner persönlichen Entwicklung (z.B. zum Werkpolier - die Kosten übernehmen wir!)</li><li>Attraktive Arbeitsbedingungen: hochwertige Baustelleneinrichtungen und ein moderner Fuhr- und Maschinenpark mit GPS-Steuerung und Ausstattung unterstützen deine Arbeit</li><li>Auf uns kannst du bauen: unbefristete Arbeitsverhältnisse in einem wirtschaftlich starken Familienunternehmen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Frag unser Recruiting-Team!(0541) 998-22 55

Baggerfahrer (m/w/d) im Tiefbau

<h2>Dürfen wir uns vorstellen?</h2>Köster GmbHWir sind eins der deutschlandweit führenden Bauunternehmen im Hoch- und Tiefbau. Was uns als Familienunternehmen ausmacht, ist unser hoher Leistungsanspruch. Bei uns geben über 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich ihr Bestes, um uns, unsere Kunden und die Branche nach vorn zu bringen. Wenn du gemeinsam mit uns wachsen, zu den Besten deiner Branche gehören und die Zukunft des Bauens möglich machen willst, dann kannst du Köster – und im Gegenzug eine ganze Menge von uns erwarten. Komm zu uns ins Team!Kannst du Köster?Wir suchen Menschen, die Köster können. Das heißt: Menschen, die mit Leistungsbereitschaft und Professionalität erfolgreich sein wollen, die Kunden und die Baubranche nach vorne bringen möchten. Willst du mit uns gemeinsam wachsen? Dann bewirb dich bei uns und gehe mit uns neue Wege!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Unter der Führung eines Poliers arbeitest du in einer Kolonne an unseren anspruchsvollen Projekten im Erd- und Kanalbau sowie Deponiebau und der Altlastensanierung</li><li>Du erstellst und verfüllst Rohr- und Kabelgräben sowie Baugruben inkl. der Fertigung des Baugrubenverbaus</li><li>Du bedienst und wartest unsere Erdbaumaschinen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du hast eine Ausbildung zum Tiefbaufacharbeiter (m/w/d) abgeschlossen, z. B. im Straßenbau oder Kanalbau und kannst idealerweise mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Fachkenntnisse vorweisen</li><li>Du arbeitest gerne im Team und bist verlässlich</li><li>Du hast einen Führerschein der Klasse B</li></ul>Wir bieten auch Berufs- und Quereinsteigern attraktive Einstiegsmöglichkeiten.<h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ansprechende Rahmenbedingungen: tarifliche Sonderleistungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie eine attraktive Vergütung, die stets pünktlich ausbezahlt wird</li><li>Individuelle Förderung: Unterstützung deiner persönlichen Entwicklung (z.B. zum Werkpolier - die Kosten übernehmen wir!)</li><li>Attraktive Arbeitsbedingungen: hochwertige Baustelleneinrichtungen und ein moderner Fuhr- und Maschinenpark mit GPS-Steuerung und Ausstattung unterstützen deine Arbeit</li><li>Auf uns kannst du bauen: unbefristete Arbeitsverhältnisse in einem wirtschaftlich starken Familienunternehmen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Frag unser Recruiting-Team!(0541) 998-22 55

Tiefbaufacharbeiter (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Bellevue Concepts GmbH ist eine dynamische Planungsgesellschaft im Bauwesen in Berlin.Wir suchen einen engagierten Bautechnischen Assistenten (m/w/d), der unser Team in der Organisation und Administration von Bauprojekten unterstützt. In dieser Position entlasten Sie den Geschäftsführer und tragen zur reibungslosen Umsetzung unserer Vorhaben bei, insbesondere durch Expertise in der Administration, Projektmanagement und im Finanz- und Rechnungsmanagement.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Administrative Unterstützung bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Ausschreibungen und Dokumentation von Baufortschritten.</li><li>Kaufmännische Tätigkeiten wie Abrechnungen von Baumaßnahmen, Budgetüberwachung und Rechnungsprüfung.</li><li>Übernahme administrativer Koordination: Planung und Organisation von Terminen mit Externen Firmen, Meetings organisieren und Protokollführung.</li><li>Dokumentenmanagement: Pflege von Ablagesystemen, Aktualisierung von Projektplänen (MS Projekt), und Kontaktlisten.</li><li>Koordination und Organisation von Baustellenabläufen, inklusive Materialbedarfsermittlung und Lieferantenmanagement.</li><li>Unterstützung bei Projektmanagement: Koordination interner Abläufe für mehrere Baustellen, Vorbereitung von Berichten und Korrespondenz (E-Mails, Briefe, Formulare).</li><li>Ansprechpartner für interne und externe Anfragen.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Bautechnischer Assistent oder äquivalent.</li><li>Hohe Organisationsfähigkeit, Zuverlässigkeit, Multitasking, Diskretion und Teamorientierung für nahtlose Integration in kleine Teams.</li><li>Sicherer Umgang mit der EDV und sichere Kenntnisse in MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook, MS Project) sowie Projektmanagement- oder Bausoftware.</li><li>Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse (auf muttersprachlichem Niveau, mindestens C1) sind zwingend erforderlich; fließendes Englisch von Vorteil für internationale Projekte.</li><li>Methodenkenntnisse im Bau-Projektmanagement sind notwendig</li><li>Führerschein Klasse B erforderlich</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Angenehme Teamarbeit in einem innovativen Arbeitsumfeld</li><li>Einen modernen, attraktiven und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgabenfeldern</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.Wir freuen uns auf Sie!

Bautechnischer Assistent (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Nord-Ostsee Automobile gehört mit den Marken Mercedes-Benz, AMG, Aston Martin, smart, Hyundai und Iveco zu den führenden Automobilhandelsunternehmen in Deutschland. Unser Team besteht aus aktuell mehr als 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 38 Centern in Hamburg, Schleswig-Holstein, Brandenburg und der Region Hannover.Sie arbeiten gerne mit Fahrzeugen der Marken Mercedes-Benz und teilen unsere Leidenschaft für Automobile. Als Serviceberater (m/w/d) sind Sie u.a. für die qualitative und einwandfreie Kundenabwicklung verantwortlich und pflegen eine enge Kommunikation mit unseren Kunden. Durch einwandfreie Bearbeitung der operativen Prozesse in diesem Bereich sichern Sie durch Ihre Fachkenntnisse die hohe Qualität unserer Dienstleistung.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Kompetente Kundenberatung: Mit Ihrer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit und Ihrem fundierten Fachwissen beraten Sie unsere Kunden in allen Wartungs- und Serviceangelegenheiten. Ihre Expertise stellt sicher, dass unsere Kunden stets die bestmögliche Betreuung und Beratung erhalten, was zu einer hohen Kundenzufriedenheit und langfristigen Kundenbindung führt.</li><li>Zuverlässige Serviceabwicklung: Dank Ihrer lösungsorientierten Arbeitsweise und Ihrem organisatorischen Talent sorgen Sie für eine reibungslose und pünktliche Ausführung aller Serviceaufträge. Ihre Zuverlässigkeit und Ihr Engagement tragen maßgeblich dazu bei, dass unsere Serviceprozesse effizient und kundenorientiert ablaufen.</li><li>Empathischer Kundenkontakt: Mit Ihrer offenen und sympathischen Art gehen Sie auf unsere Kunden zu, nehmen deren Wünsche und Fragen ernst und leben so Kundenorientierung und Dienstleistungsqualität auf höchstem Niveau. Ihre Fähigkeit, sich in die Bedürfnisse unserer Kunden hineinzuversetzen, schafft Vertrauen und stärkt die Kundenbeziehungen.</li><li>Teamorientierte Zusammenarbeit: Durch Ihre kooperative und teamorientierte Arbeitsweise unterstützen Sie Ihre Kollegen und tragen zu einem harmonischen und produktiven Arbeitsumfeld bei. Ihre Teamfähigkeit und Ihr Engagement fördern den gemeinsamen Erfolg und die positive Entwicklung unseres Autohauses.</li><li>Proaktive Problemlösung: Mit Ihrem lösungsorientierten Ansatz und Ihrer schnellen Auffassungsgabe identifizieren und lösen Sie Kundenanliegen effizient und effektiv. Ihre proaktive Herangehensweise stellt sicher, dass unsere Kunden stets zufrieden sind und sich gut aufgehoben fühlen.</li><li>Qualitätsbewusste Dienstleistung: Ihre hohe Dienstleistungsqualität und Ihr Streben nach Exzellenz spiegeln sich in Ihrer täglichen Arbeit wider. Sie setzen Maßstäbe in der Kundenbetreuung und tragen dazu bei, dass unser Autohaus als vertrauenswürdiger und kompetenter Partner wahrgenommen wird.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Sie sind im Idealfall bereits zertifizierter Serviceberater (m/w/d) oder Kfz-Meister (m/w/d) mit Vertriebspotential, alternativ verfügen Sie über eine technische oder kaufmännische Berufsausbildung im Automobilhandel und sehen Ihre Zukunft in der serviceorientierten Kundenberatung.</li><li>Mit einer ausgeprägten Lernbereitschaft entwickeln Sie sich unterstützt durch unsere vielseitigen Qualifizierungsmaßnahmen kontinuierlich weiter.</li><li>Ihre Kommunikationsstärke nutzen Sie sowohl für den Dienst am Kunden als auch für die Zusammenarbeit im Team.</li><li>Sie beherrschen idealerweise die Mercedes-Benz und/oder Hyundai spezifischen IT-Systeme des Auftrags- und Serviceprozesses.</li><li>Neuem stehen Sie positiv gegenüber, haben ein offenes Wesen und sind begeisterungsfähig. Zudem verfügen Sie über einen ausgeprägten Teamgeist.</li><li>Sie haben Lust auf Leistung und sehen Veränderungen als Chancen.</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge und Sonderkonditionen für Mitarbeitende</li><li>Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Ausbildungsplatzgarantie für Kinder von Mitarbeitenden</li><li>Frisches Obst, Getränke und moderne Arbeitsumgebung</li><li>Teamgeist, kurze Wege und regelmäßige Mitarbeiterevents</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Wir freuen uns sehr über das Interesse und ein Kennenlernen!

Serviceberater Trucks & Vans (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Du packst gerne in der Logistik mit an, hast Freude daran, Warenbewegungen reibungslos zu koordinieren und möchtest Teil eines Unternehmens sein, das mit seinen Verpackungslösungen seit Jahrzehnten Maßstäbe setzt?Die Niederwieser Group ist ein international agierendes Familienunternehmen mit Standorten in Italien, Deutschland und Spanien – und vereint Expertise, Zusammenhalt sowie echte Leidenschaft für Qualität und Verantwortung. Bei uns hältst du den Warenfluss in Bewegung und stellst sicher, dass alles pünktlich und zuverlässig ankommt.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als Mitarbeiter (m/w/d) Wareneingang &amp; Warenausgang – eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem modernen Logistikumfeld.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du nimmst eingehende Waren an, kontrollierst sie auf Vollständigkeit und Qualität und buchst sie im System ein.</li><li>Du bereitest ausgehende Waren vor, verpackst sie transportsicher und kümmerst dich um die Versanddokumentation.</li><li>Du steuerst und überwachst innerbetriebliche Warenflüsse und stellst eine reibungslose Materialversorgung sicher.</li><li>Du führst Bestandskontrollen durch und unterstützt bei Inventuren.</li><li>Du bedienst Flurförderfahrzeuge sicher und verantwortungsvoll und übernimmst das routinierte Be- und Entladen von LKWs mit verschiedenen Waren.</li><li>Du bringst dich aktiv in die Optimierung von Logistik- und Lagerprozessen ein.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik oder Lagerwirtschaft oder konntest bereits wertvolle Erfahrungen in diesem Umfeld sammeln.</li><li>Du arbeitest sicher mit Lagerverwaltungs- oder ERP-Systemen und besitzt einen Staplerschein.</li><li>Du arbeitest zuverlässig, strukturiert und sorgfältig – auch bei höherem Arbeitsaufkommen.</li><li>Du bist ein echter Teamplayer, flexibel und kommunizierst sicher auf Deutsch.</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>30 Tage Urlaub – Weil Erholung genauso wichtig ist wie Erfolg.</li><li>13. Gehalt &amp; Urlaubsgeld – Ein zusätzliches finanzielles Plus am Jahresende und für die Urlaubskasse.</li><li>Vermögensaufbau und Altersvorsorge – Wir denken mit dir an morgen.</li><li>JobRad-Leasing – Nachhaltig unterwegs – ob zur Arbeit oder in der Freizeit.</li><li>Wellpass – Bleib fit mit vergünstigtem Zugang zu Fitness- und Wellnessangeboten.</li><li>Corporate Benefits – Exklusive Rabatte bei zahlreichen Marken und Partnern.</li><li>Jubiläumsprämien – Deine Treue wird bei uns belohnt.</li><li>Moderne Arbeitsplätze und Aufenthaltsräume – Für konzentriertes Arbeiten und entspannte Pausen.</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz – Krisenfest in einem innovativen, zukunftsorientierten Unternehmen.</li><li>Aufgeschlossenes &amp; kollegiales Team – In dem Teamgeist und gegenseitiger Respekt großgeschrieben werden.</li><li>Flache Hierarchien &amp; schnelle Entscheidungen – Deine Ideen finden Gehör.</li><li>Tagschicht von 7 bis 15 Uhr – Für mehr Flexibilität am Abend.</li><li>Kostenlose Arbeitskleidung inklusive Reinigung – Du kümmerst dich um die Arbeit, wir um den Rest.</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Werde Teil unseres Teams und bring dein Können bei der Niederwieser Group ein – wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Mitarbeiter (m/w/d) Wareneingang & Warenausgang

<h2>Your mission</h2>We’re looking for you to join us as Vice President / General Counsel (m/f/d) – full-time, starting immediately, based in our modern office in Munich in a flexible hybrid setup. In this key leadership role, you take full responsibility for all legal and regulatory matters in our company – from data privacy and platform regulation to strategic contract negotiations and the leadership of our legal team. You act as a sparring partner to our C-level leadership, build and scale pragmatic, future-ready legal structures, and develop Legal &amp; Compliance into a true business enabler. <ul><li>Strategic Lead: You actively contribute to shaping our legal and compliance strategy and develop a scalable, future-proof legal organization with a strong business focus.</li><li>Leadership &amp; Team Building: You lead and continuously grow a highly qualified and expanding legal team, fostering a strong performance and development culture.</li><li>Legal Business Partner: You advise our executive and leadership teams on legal, regulatory, and strategic matters at eye level, combining sound judgment with actionable insights.</li><li>Platform &amp; Gig Economy Expertise: You bring deep knowledge of regulatory requirements for platforms and freelancers, ensuring legally secure and flexible solutions tailored to our model.</li><li>Compliance &amp; Data Privacy: You are responsible for expanding our Compliance Management System, including ISO certifications, audit processes, and full GDPR compliance.</li><li>Cross-Border Legal Work: You manage complex cross-border legal issues across the European landscape, delivering pragmatic and actionable legal solutions.</li><li>Commercial Contracts: You negotiate complex SaaS, licensing, and partnership agreements with confidence and a strong entrepreneurial mindset.</li><li>Legal Transformation: You drive the evolution of our legal function – through Legal Tech, process optimization, and a clear change mindset.</li><li>Representation &amp; Thought Leadership: You represent our company at industry events, panels, and in public and legal policy discourse, contributing thought leadership to the wider ecosystem.</li></ul><h2>Your skillset</h2><ul><li>Legal Background: You are a fully qualified German lawyer with both state exams – ideally holding a doctorate (PhD or equivalent).</li><li>Experience in Tech: You bring several years of in-house experience in a fast-scaling tech or platform company.</li><li>Leadership: You have a strong leadership track record, including experience in managing other leaders.</li><li>Legal Expertise: You are highly skilled in employment law, data privacy, compliance, risk management, and contract law.</li><li>Regulatory Know-How: You have in-depth understanding of platform and freelancer regulations – ideally from hands-on experience.</li><li>Executive Communication: You confidently operate at C-level, are decisive, and bring a solution-oriented and business-enabling approach.</li><li>Transformation Experience: You’ve successfully guided legal teams through scaling phases – including Legal Tech adoption, process optimization, and ideally have also supported M&amp;A processes, funding rounds, or internal restructurings.</li><li>Networker: You’re well connected in the legal, tech, and startup community and actively contribute to legal innovation and regulatory conversations.</li></ul><h2>Your winning deal</h2><ul><li>Your benefits: In addition to weekly Pizza and Snacks, we also offer you a job lunch allowance (€69 per month), discounts via "Corporate Benefits” and great team and company events.</li><li>Your workplace: You will work in a flexible, hybrid model from one of our dog-friendly and modern offices.</li><li>Your footprint: A position in a profitable company where you have the freedom and confidence to help shape it and work with us on the "future of work.”</li><li>The values: We score highly with an open, authentic culture and a high-performing and humorous team that is already looking forward to making bold decisions with you and breaking new ground that will lead us to sustainable success.</li><li>Your opportunity: From day one, you will have the opportunity to take on responsibility, work on strategic initiatives, and develop the company and yourself together with a team of experts.</li></ul>

Vice President Legal / General Counsel (m/f/d)

<h2>Einleitung</h2>Unter dem Dach der Deutsche Investment Gruppe ist die Deutsche Investment Retail als Investment- und Asset-Manager für das Segment Nahversorgung mit dem Schwerpunkt Fachmärkte und Fachmarktzentren verantwortlich. Aus der Überzeugung heraus, dass Spezialisierung zu Spitzenergebnissen führt, fokussiert sich ein Team aus 15 Experten mit jahrzehntelanger Expertise vollumfänglich auf diese Assetklasse. Im Jahr 2019 gegründet, betreut sie in ihrem Segment in zwei Spezial-AIF der Deutsche Investment Kapitalverwaltung und mehreren Individualmandaten Assets under Management von rd. 300 Mio. EUR. bzw. rd. 75 Objekte.<h2>Aufgaben</h2>Als technischer Property Manager sind Sie Ansprechpartner für unsere Kunden, Mieter und Dienstleister in allen Belangen des technischen und infrastrukturellen Gebäudebetriebs von Einzelhandelsimmobilien. Sie identifizieren, planen und budgetieren alle erforderlichen Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen und organisieren und überwachen die Instandsetzungs- und Wartungsarbeiten an den Gebäuden und haustechnischen Anlagen. Sie führen und steuern Dienstleister jeglicher Art im Bereich der technischen Objektbetreuung und sind für Objektbegehungen und die Erstellung von Dokumentationen verantwortlich.<h2>Qualifikation</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der technischen Objektbetreuung von Gewerbeimmobilien, idealerweise Einzelhandelsimmobilien</li><li>Technische Ausbildung aus dem Bereich Gebäudetechnik oder Bautechnik</li><li>Erfahrung in der Umsetzung und Steuerung von Bau-/Umbau-/Sanierungsmaßnahmen</li><li>Sicheres und verbindliches Auftreten sowie ein ausgeprägtes Dienstleistungs-verhältnis und Kundenorientierung</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Hohe IT-Affinität, exzellente MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel</li><li>Eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>mobiles Arbeiten</li><li>Firmen-PKW</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Attraktives Gehalt</li><li>Aktive Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Repräsentatives Arbeitsumfeld</li><li>Nettes und motiviertes Team</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihre AnsprechpartnerinMarinela PetrovicLeiterin Human ResourcesT +49 30 75 444 74 28

Technischer Property Manager (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Die FOR Service GmbH aus Meißen betreut mit 14 Mitarbeitern rund 200 Wohn- und Gewerbeimmobilien. Mit deinem Einsatz sorgst du dafür, dass sich unsere Mieter in ihrem Zuhause wohlfühlen.Wir bieten dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung und flexiblen Arbeitszeitmodellen in Voll- oder Teilzeit. Eine gründliche Einarbeitung und kurze Entscheidungswege erleichtern den Arbeitsalltag. Freu dich auf einen Mitarbeiterparkplatz direkt neben dem Büro und den Blick auf die Altstadt von Meißen.Effiziente Arbeitsprozesse und ein hoher Digitalisierungsgrad zeichnen uns aus. Wenn du dich weiterentwickeln möchtest, unterstützen wir dich gern, z.B. durch Fortbildungen. Homeoffice und flexible Arbeitszeiten sind ebenfalls möglich – wir finden gemeinsam die passende Lösung!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Verwaltung des Immobilienbestands: Du übernimmst eigenständig die Verwaltung unseres Portfolios (keine WEG-Verwaltung) und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.</li><li>Ansprechpartner für Mieter und Eigentümer: Du bist die zentrale Schnittstelle und kümmerst dich um alle Anliegen und Fragen.</li><li>Technische Instandhaltung: Du organisierst Aufträge an Dienstleister und sorgst dafür, dass alles in Schuss bleibt.</li><li>Rechnungen &amp; Mietverträge: Du bearbeitest Rechnungen, erstellst Mietverträge und übernimmst die Abnahmen und Übergaben der Wohnungen.</li><li>Verhandlungen: Du führst eigenständig Verhandlungen mit Dienstleistern und Versorgern, um bestmögliche Konditionen zu erzielen.</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung: Du hast eine Ausbildung zum Immobilienkaufmann oder Immobilienfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Immobilienbereich.</li><li>Erfahrung in der Immobilienbetreuung: Du bringst bereits fundierte Erfahrung in der Verwaltung und Betreuung von Immobilien mit und bist mit den typischen Aufgaben vertraut.</li><li>Kenntnisse in Hausverwaltungssoftware: Du arbeitest sicher und effizient mit gängiger Hausverwaltungssoftware.</li><li>MS Office-Kenntnisse: Du nutzt Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) routiniert und organisierst damit strukturiert deine Aufgaben.</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Wir bieten dir eine langfristige Perspektive und ein sicheres Arbeitsverhältnis in einem dynamischen Unternehmen.</li><li>Attraktives Gehalt: Dein Gehalt richtet sich nach deiner Qualifikation und Erfahrung und ist leistungsgerecht.</li><li>Firmenwagen: Nach erfolgreich abgeschlossener Probezeit steht dir bei Bedarf ein Firmenwagen zur Verfügung.</li><li>Vielfältige Mitarbeiter-Benefits: Genieße Einkaufsgutscheine, Kindergartenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge, Fahrtgeld und weitere attraktive Zusatzleistungen, die deinen Arbeitsalltag und deine Work-Life-Balance verbessern.</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam deine berufliche Zukunft bei der FOR Service GmbH zu gestalten. Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!*Bitte beachten Sie, dass Sie sich mit dieser Bewerbung für eine Position bei der FOR Service GmbH bewerben, welche Teil derProkuras Unternehmensgruppeist. Die Bearbeitung Ihrer Bewerbung erfolgt zentral durch die Personalabteilung unserer Muttergesellschaft. Diese wird sich im Laufe des Bewerbungsprozesses mit Ihnen in Verbindung setzen. Wir bitten Sie daher um etwas Geduld und versichern Ihnen, dass Ihre Bewerbung mit größter Sorgfalt bearbeitet wird.

Objektverwalter (m/w/d) Wohnimmobilien mit 1.000€ Unterschriftsbonus

<h2>Wer wir sind:</h2> Wir vereinbaren Bank &amp; Umwelt. Mit Sitz im Herzen Nürnbergs und mehr als 350 Mitarbeitenden betreut die UmweltBank rund 149.000 private sowie gewerbliche Kundinnen und Kunden in ganz Deutschland. Ob Holzhaus, Studentenwohnheim oder Solarpark – die UmweltBank hat in den vergangenen 25 Jahren über 25.000 Zukunftsprojekte gefördert. Dabei ist der Umweltschutz fest in unserer Satzung verankert und wir leben unsere ökologische und soziale Verantwortung auch abseits des Kerngeschäfts. Kreditsachbearbeiter (m/w/d) Erneuerbare Energien / Projektfinanzierung UmweltBank AG · Nürnberg · Vollzeit · Festanstellung · Teilweise Homeoffice <h2>Das macht deinen Job als Kreditsachbearbeiter (m/w/d) Erneuerbare Energien / Projektfinanzierung aus:</h2><ul><li>Du arbeitest in einem dynamischen Team und unterstützt bei der Gewinnung neuer Kunden und Projekte.</li><li>Du stehst unseren Kundenberater:innen bei der Bearbeitung von Projektfinanzierungen in den Bereichen Windenergie, Photovoltaik und Energiespeichersysteme zur Seite.</li><li>Du wirst in alle wichtigen Phasen des Neugeschäfts – von der Geschäftsanbahnung bis zur Auszahlung der Kredite – eingebunden und unterstützt die Abteilung bei der Bearbeitung laufender Kreditengagements; unter anderem bereitest du Beschlussvorlagen vor und setzt diese mit um</li><li>Daneben erstellst du Wirtschaftlichkeitsberechnungen sowie Bonitäts- und Projektanalysen, führst Marktrecherchen durch und unterstützt die Abteilung bei der Datenpflege in unseren IT-Systemen</li><li>Du bereitest Kundenkorrespondenz vor und unterstützen die Abteilung organisatorisch.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>Idealerweise erste Erfahrung im Kreditgeschäft</li><li>Gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägtes Zeitmanagement</li><li>Erfahrung im Umgang mit Excel</li><li>Freude an der Teamarbeit</li><li>Identifikation mit den Werten der UmweltBank</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Karriere</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Du-Kultur</li><li>Transparentes Vergütungssystem</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>100 % kostenloses Deutschlandticket</li><li>Essensgutscheine für die Mittagspause</li><li>Bezuschussung der Kinderbetreuung</li><li>Hohen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung</li><li>Gesundheits-Bonusprogramm</li><li>Arbeitsplatz-Ergonomie</li></ul><h2>Kontakt:</h2>Du fühlst dich angesprochen? Dann sende uns bitte deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Karriereportal.Doch noch offene Fragen? Du erreichst deine Ansprechpartnerin Julia Seis unter <a href="mailto:karriere@umweltbank.de" target="_blank">karriere@umweltbank.de</a>.Jetzt bewerben UmweltBank AG <a href="http://www.umweltbank.de" target="_blank">www.umweltbank.de</a>

Kreditsachbearbeiter (m/w/d) Erneuerbare Energien / Projektfinanzierung

TECHNOFORM ist ein Familienunternehmen mit über 55 Produktions- und Vertriebsstandorten weltweit. Als Hersteller von Kunststoffprofilen ist das Unternehmen mit mehr als 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern global vertreten. Die speziellen Fertigungsmethoden haben den Konzern seit seiner Gründung 1969 zum Spitzenreiter der thermoplastischen Extrusion gemacht. TECHNOFORM bietet seinen Kunden eine breite Palette an maßgeschneiderten Lösungen und standardisierten Kunststoffanwendungen. Das einzigartige und hochpräzise Extrusionsverfahren ermöglicht die Realisierung hochkomplexer Geometrien. Viele dieser Lösungen dienen der Nachhaltigkeit: Dazu gehören beispielsweise Abstandhalter für den thermisch optimierten Glasrandbereich sowie eine große Bandbreite von Isolierprofilen für Aluminiumfenster, -türen und -fassaden. Ebenso liefert TECHNOFORM hochpräzise Kundendesigns und Systemkomponenten zum Beispiel für die Automobilindustrie, den Flugzeugbau, die Elektrotechnik oder die Wärmerückgewinnung. Die Unternehmenskultur bei TECHNOFORM fördert ein Gleichgewicht zwischen Teamarbeit und individueller Freiheit. Teams sind in der Regel klein mit flachen Hierarchien und fokussieren sich auf die spezifischen Bedürfnisse ihrer jeweiligen Kunden. Jedes Team ist dafür verantwortlich, sich auf die Kundenanforderungen auszurichten und seine Prozesse dahingehend zu optimieren. Am Standort in Kassel-Niederzwehren sind rund 190 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt. An dem modernen Fertigungsbetrieb ist man spezialisiert auf die Entwicklung und Fertigung von hochleistungsfähigen Kunststoffprofilen zur thermischen Trennung von Fenstern, Türen und Fassaden, mit dem Ziel, den Energieverlust in Gebäuden zu minimieren und die Energieeffizienz zu maximieren. Durch den Einsatz innovativer Materialien und kontinuierliche Forschung und Entwicklung werden Maßstäbe innerhalb der Branche gesetzt.Die Aufgaben<ul><li>Verantwortung für die Einführung, Weiterentwicklung und den Betrieb der zentralen Business-Applikationen (ERP, MES, CRM)</li><li>Leitung und Koordination von Digitalisierungsprojekten – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme</li><li>Umsetzung internationaler Standards, wie beispielsweise ISA95 und UNS</li><li>Aktive Mitgestaltung der digitalen Zukunft des Unternehmens durch innovative Konzepte und Prozessoptimierung</li><li>Vorbereitung, Präsentation und Qualifikation neuer Prozesskonzepte auf Anwender- und Managementebene</li><li>Schnittstellenmanagement zwischen IT, Fachbereichen und externen Dienstleistern</li><li>Mitwirkung bei der Administration der vorhandenen Systeme</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Sie verfügen ein abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Steuerungs- und Regelungstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Sie verfügen über ein tiefes Verständnis betrieblicher Abläufe und deren Abbildung in IT-Systemen sowie über Erfahrung in komplexen Fertigungsprozessen und technischen Zusammenhängen</li><li>Fundiertes Wissen im Projektmanagement, idealerweise im Bereich Softwareeinführung oder Digitalisierung, zeichnet Sie aus</li><li>Sie bringen fundierte Kenntnisse in mindestens einem der genannten Systeme (Business Central, HYDRA, FEDRA, CRM) mit.</li><li>Erfahrung im Change-Management und in der Begleitung von Transformationsprozessen zeichnen Sie aus</li><li>Sie denken strategisch und unternehmerisch und behalten dabei stets das große Ganze im Blick</li><li>Strukturierte, prozessorientierte und lösungsfokussierte Arbeitsweise – auch unter Zeitdruck</li><li>Durch Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke im Austausch mit verschiedenen Fachbereichen begeistern Sie für neue Lösungen</li><li>Der sichere Umgang mit Microsoft 365 gehört für Sie zum Arbeitsalltag</li><li>Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Das Angebot<ul><li>Sie werden Teil einer werteorientierten, wertschätzenden Kultur sowie eines internationalen Netzwerks.</li><li>Sie haben eine hohe Eigenverantwortung und Flexibilität sowie viel Freiheit und Raum, in einem offenen und internationalen Arbeitsumfeld Neues zu schaffen.</li><li>Technoform glaubt an die Balance von Karriere und Privatleben als Voraussetzung für die Zufriedenheit der Mitarbeitenden. Mit Vertrauensarbeitszeit, flexiblen Arbeitszeitmodellen, mobiler Arbeit und Förderung von Kinderbetreuungseinrichtungen wird dazu beigetragen.</li><li>Als Familienunternehmen in der zweiten Generation ist es Technoform wichtig, den Mitarbeitenden eine wettbewerbsfähige Vergütung entsprechend der Aufgabe und Verantwortung, betriebliche Altersvorsorge sowie attraktive Entwicklungsperspektiven zu bieten.</li><li>Ein internationales, leistungsorientiertes und gleichermaßen familiäres Team, flache Hierarchien, Verantwortung und Vertrauen prägen das Klima bei Technoform.</li><li>Als Marktführer in diversen Branchen mit kontinuierlichem Wachstum bietet Technoform seinen Mitarbeitenden ein stabiles und zukunftsfähiges Umfeld.</li><li>Sie arbeiten an einem sehr modernen und attraktiven Produktionsstandort, an dem man sich wohlfühlen kann.</li></ul> KontaktWir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf unter Angabe der Kennziffer DE-24259 zu.Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich.Für erste Fragen steht Ihnen Frau Corinna Vollmer (<a href="mailto:corinna.vollmer@mercuriurval.com" target="_blank">corinna.vollmer@mercuriurval.com</a> | +49 21 15 50 43 0) als Gesprächspartnerin gerne zur Verfügung.Mercuri Urval GmbH Friesenweg 24 22763 Hamburg<a href="http://www.mercuriurval.com/de-de" target="_blank">www.mercuriurval.com/de-de</a>Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.

Manager:in Business Applications & Digitalisierung (m/w/d)

Willkommen bei der Sparkasse Hildesheim Goslar Peine Die Sparkasse Hildesheim Goslar Peine ist mehr als nur eine Bank – wir stehen für Verlässlichkeit, agieren sozial verantwortungsbewusst und setzen uns aktiv für unsere Heimatregion ein. Mit einer guten Mischung aus Tradition und Innovation zeigen wir Verständnis und Nähe vor Ort und begleiten unsere Kundinnen und Kunden durch alle Lebensphasen. Wir möchten sie begeistern und dabei helfen, individuelle Ziele zu verwirklichen.Als zukunftsorientierte Arbeitgeberin fördern wir unsere Mitarbeitenden gern in ihrer Weiterentwicklung. Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und familienfreundlichen Gestaltungsmöglichkeiten deiner Work-Life-Balance. Zusammenarbeit, Wertschätzung, Unterstützung und Erfolg werden bei uns großgeschrieben. Werde Teil unseres Teams!Wir suchen einen Vertriebscontroller (m/w/d) in unserer Abteilung Vertriebsstrategie und -steuerung! Werde Teil unseres dynamischen Teams und trage dazu bei, unsere Vertriebsziele zu erreichen! Wir bieten einen Job, der dir Freude macht:<ul><li>Du erstellst aussagekräftige Vertriebsreportings und wirkst maßgeblich bei der Weiterentwicklung mit.</li><li>Du bist verantwortlich für die Pflege und den Ausbau unseres Controlling-Berichtsystems, des bestehenden Schlüsselverzeichnisses im Kernbankensystem sowie weiterer externer Datenbanken.</li><li>Du berätst unsere internen Kund:innen rund um das Thema "Vertriebsauswertungen".</li></ul>Du bekommst ein Arbeitsumfeld, das dich motiviert und unterstützt:<ul><li>Standortgarantie: Versetzung z.B. nach München? Nicht bei uns - die Region Hildesheim Goslar Peine ist unser Geschäftsgebiet und hier arbeiten wir auch.</li><li>Wir leben eine wertschätzende Unternehmenskultur, Verantwortungsbewusstsein hinsichtlich Klima und Umwelt und ein kollegiales und motiviertes Miteinander. Wir bekennen uns zur Charta der Vielfalt - bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Mit deiner Individualität bist du bei uns herzlich willkommen.</li><li>Attraktive Vergütung: Diese Position wird vergütet mit der EG 9a des TVöD-S zzgl. betrieblicher Altersvorsorge.</li><li>Urlaub: 32 Tage Urlaub und die Option auf weitere, zusätzliche Urlaubstage geben dir ausreichend Zeit, dein Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.</li><li>Und sonst? Unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles Arbeiten inkl. technischer Ausstattung, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Hansefit, Jobrad sowie starke Mitarbeiterkonditionen bieten wir natürlich auch. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit.</li><li>Unsere Benefits im Überblick findest du hier.</li><li>Du kannst die Zukunft und Kultur in unserer Region nachhaltig mitgestalten.</li></ul>Was wir uns von dir wünschen:<ul><li>Eine kaufmännische Ausbildung (z.B. Bankkaufmann/-frau) plus eine aufbauende Qualifikation wie z.B. Bankfachwirt:in oder eine vergleichbare bankfachliche Qualifikation.</li><li>Wünschenswert sind erste Erfahrungen im Bereichen Vertriebscontrolling, idealerweise im Finanzdienstleistungssektor.</li><li>Du magst es strukturiert, eigenverantwortlich und ergebnisorientiert zu arbeiten.</li><li>Komplexe Sachverhalte zu beurteilen ist kein Problem für dich.</li></ul>Gerne bieten wir dir die zeitliche Flexibilität deine Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen.Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung du bist, unabhängig von deiner Herkunft, deinem Geschlecht und gesundheitlichen Beeinträchtigungen, egal wen du liebst und woran du glaubst.Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über dieses Portal und nicht per E-Mail entgegen nehmen können. Vielen Dank!Bei Fragen steht dir Frau Kerstin Wittenberg aus dem Bereich Personal, Tel. 05121 871-4182 oder per E-Mail unter <a href="mailto:kerstin.wittenberg@sparkasse-hgp.de" target="_blank">kerstin.wittenberg@sparkasse-hgp.de</a> und Frau Cornelia Schmidt (Abteilungsleiterin Vertriebsstrategie und -steuerung) unter Tel. 05121 871-4400 oder per E-Mail unter <a href="mailto:cornelia.schmidt@sparkasse-hgp.de" target="_blank">cornelia.schmidt@sparkasse-hgp.de</a> als direkte Führungskraft gerne zur Verfügung.

Vertriebscontroller (m/w/d)

Mehr als ein Job. Ihre Karriere. Ihre Zukunft. Ihre Kreissparkasse. Firmenkundenberater (w/m/d) – Schwerpunkt Real Estate gewerbliche FinanzierungenIhre Aufgaben bei uns:Als Kundenberater (w/m/d) für gewerbliche Immobilienkunden sind Sie die Ansprechpartnerin/der Ansprechpartner für Bauträger, Investoren und Unternehmen bei anspruchsvollen Finanzierungsprojekten. Konkret bedeutet das für Sie:<ul><li>Sie beraten und betreuen gewerbliche Immobilienkunden bei komplexen Finanzierungsanfragen.</li><li>Sie sorgen für ein aktives Risikomanagement und begleiten Ihre Kunden während des gesamten Finanzierungsprozesses.</li><li>Sie beraten Ihre Kunden ganzheitlich zusammen mit unseren Spezialisten aus dem Private Banking und den Verbundpartnern.</li><li>Sie bauen langfristige Kundenbeziehungen auf und treiben die Akquise neuer Kunden voran.</li></ul>Was Sie mitbringen:<ul><li>Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft (z.B. Sparkassenbetriebswirtschaft)</li></ul><ul><li>Mehrjährige Erfahrung im Firmenkundengeschäft oder im Immobiliengeschäft</li><li>Fundierte Kenntnisse im gewerblichen Kreditgeschäft sowie im regionalen Immobilienmarkt</li><li>Ausgeprägte Vertriebs- und Verhandlungsstärke</li></ul>Was wir Ihnen bieten:<ul><li>32 Tage Urlaub und 13,8 Monatsgehälter für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li><li>Günstiges Deutschland-Ticket: Zahlen Sie nur 17,55 € bzw. 37,55 € statt 58 €.</li><li>Wellpass: Profitieren Sie von vergünstigten Angeboten für Fitness- und Wellnesseinrichtungen.</li><li>Einen Essensgeldzuschuss von bis zu 54 € monatlich.</li><li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeit und mobiles Arbeiten</li><li>Ein hochmotiviertes Team mit DU-Kultur.</li></ul>Vorab Fragen? Kontaktieren Sie gerne Ulrich Schmitz aus dem Bereich Personal unter Telefon 089 23801 2396.Lebenslauf genügt - jetzt online bewerben!

Firmenkundenberater (w/m/d) – Schwerpunkt Real Estate gewerbliche Finanzierungen

<h2>Über uns</h2>Schleswig-Holstein Netz GmbH | Quickborn bei Hamburg | Befristet ca. 2 Jahre | Vollzeit; Jobsharing; Teilzeit Schleswig-Holstein Netz plant, baut und betreibt Strom- und Gasnetze im Norden. Mehr als 3 Millionen Menschen verlassen sich täglich darauf, dass Strom und Gas durch unsere Netze zu ihnen kommen. Wir sind Teil der HanseWerk-Gruppe – einem der größten Energiedienstleister Norddeutschlands mit 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an verschiedenen Standorten. Unsere Erfahrung stecken wir in frische Ideen, die wir als Serviceleistungen Privatkunden, Kommunen und Unternehmen anbieten. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte mit uns die Energiewende!Zur Verstärkung unseres Teams der Schleswig-Holstein Netz GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Quickborn bei Hamburg einen IT Manager - Leiter IT-Systeme für die Energiewende (m/w/d)* für ca. 2 Jahre. Die Stelle kann in Vollzeit, Teilzeit oder auch im Rahmen eines Jobsharings ausgeübt werden. <h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Als Leiter Anwendersysteme führst Du rund 10 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und entwickelst sie fachlich und persönlich weiter.</li><li>Du bist verantwortlich für die Anwendersysteme des Kundenportals (iConnect) und des Netzbetriebs (Workforcemanagement) sowie für die Schnittstellen zum Zähler- und Abrechnungssystem (SPACE) der HanseWerk Gruppe.</li><li>Gemeinsam mit deinen Kolleginnen und Kollegen aus anderen Bereichen bist du verantwortlich für die bestmögliche Nutzung und Weiterentwicklung der Systeme entlang unserer Kernprozesse (u.a.Instandhaltung, Netzanschluss und Meter2Cash). Dabei sorgst du für eine konsequente Standardisierung, Digitalisierung und Automatisierung und eine kontinuierliche Verbesserung der Daten- und Prozessqualität.</li><li>Gemeinsam mit Deinem Team setzt Du große Konzernprojekte und lokale Projekte um, wie die Einführung eines neuen standardisierten Workforcemanagement-Systems im E.ON Konzernverbund.</li><li>Du gestaltest die IT-Landschaft und die entsprechenden Prozesse in der HanseWerk Gruppe und bist die Schnittstelle zwischen IT, den Fachbereichen und IT-Dienstleistern.</li><li>Du übernimmst übergreifende, konzernweite Tätigkeiten und führst Projekte gemeinsam mit anderen E.ON-Tochtergesellschaften durch.</li><li>Als Führungskraft gewinnst Du Herz und Verstand der Menschen, trägst Motivation und Energie ins Team und stehst als Vorbild für unsere Werte.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes technisches (Fach-) Hochschulstudium, vorzugsweise in der Fachrichtung (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-) Ingenieurswesen oder Naturwissenschaften.</li><li>Du bringst mehrjährige Berufs- und idealerweise erste Projekt- oder Führungserfahrung mit und hast Kenntnisse in der Energiewirtschaft oder in anderen Branchen, die du als Transfer mit einbringen kannst.</li><li>Du beschäftigst dich aktiv und selbstreflektiert mit dem Thema Führung und hast ein modernes Führungsverständnis, womit es dir gelingt, die Ziele mit deinem Team bestmöglich zu erreichen.</li><li>Du begeisterst Dich für die Einführung und Weiterentwicklung von IT-Systemen sowie einen effektiven und effizienten Betrieb.</li><li>Du bringst Erfahrungen im Projektmanagement mit und kennst unterschiedlichen Projektmanagementmethoden und kennst dich auch mit agilen Arbeitsmethoden aus (z.B. Scrum und BizDevOps).</li><li>Zu Deinen Stärken gehören ausgeprägtes unternehmerisches und strategisches Handeln sowie eine hohe Kundenorientierung.</li><li>Du besitzt eine hohe Kommunikationsfähigkeit, ein überzeugendes Auftreten sowie Durchsetzungsvermögen und bist in der Lage, komplexe Sachverhalte allgemeinverständlich darzustellen.</li><li>Du treibst Veränderungen aktiv voran und findest neue Wege, Bestehendes zu verbessern.</li><li>Du bist ein Teamplayer und hast Spaß daran, über Unternehmensgrenzen hinaus zusammenzuarbeiten und Dich zu vernetzen.</li><li>Du kommunizierst sehr gut in Deutsch und Englisch.</li><li>Klimaneutralität ist für dich ein sehr wichtiges Ziel und du wirst mit Leidenschaft mit uns daran arbeiten, um dieses Ziel zu verwirklichen.</li></ul>Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.<h2>Deine Benefits</h2><ul><li>Vergütung: Du erhältst eine attraktive Vergütung mit variablem Anteil (Tantieme) und eine betrieblicher Altersvorsorge. </li><li>Work-Life-Balance: Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Auch mobiles Arbeiten ist bei uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. </li><li>Sinnstiftende Aufgabe: Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende – in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.</li><li>Gesundheit: Ob JobRad, Betriebssport, Sportveranstaltungen oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. Darüber hinaus wird ein Zuschuss zum Kranken- oder Übergangsgeld bis zu einer Gesamtdauer von 52 Wochen ab Beginn der Arbeitsunfähigkeit gewährt.</li><li>Entwicklung &amp; Weiterbildung: Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.</li><li>Familie: Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich bekommst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.</li><li>Auszeit: Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. </li><li>Freistellung: Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen. </li></ul>*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.<h2>Kontakt</h2>Dann kontaktiere Melanie Hansen gerne per Telefon +4941066293898. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann bewirb dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.Solange die Stelle ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf deine Bewerbung!So geht es weiterNach Absenden deiner Online-Bewerbung senden wir dir eine Eingangsbestätigung zu. Anschließend prüfen wir deine Unterlagen in Zusammenarbeit mit der Führungskraft und geben dir schnellstmögliche eine Rückmeldung. Wenn du mehr über unseren Bewerbungsprozess erfahren möchtest, besuche gerne unsere Karrierewebsite Rund ums Bewerben.Personaldienstleister bitten wir höflichst von Anfragen abzusehen.

IT Manager - Leiter IT-Systeme für die Energiewende (m/w/d)*

Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren?Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsTechniker*in für Erzeugungsanlagen in der Arbeitsgruppe Erzeugungsanlagen am Standort Berlin Charlottenburg-Wilmersdorf. Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten.Der Bereich Kunden &amp; Märkte verantwortet alle Prozesse zwischen dem Verteilungsnetzbetreiber Stromnetz Berlin und den Kund*innen bzw. den anderen Marktteilnehmern, wie z.B. den Stromlieferanten. Als Teil der Abteilung Kundenmanagement verantwortet das Team Erzeugungsanlagen die Bearbeitung alle Anfragen für Erzeugungsanlagen im Mittel- und Niederspannungsnetz von Berlin.<h2>Diese Aufgaben erwarten Dich:</h2><ul><li>Bewertung von Erzeugungsanlagen im Mittel- und Niederspannungsnetz von Berlin und der damit verbundenen Auswirkungen auf das Netzgebiet.</li><li>Überprüfung der erforderlichen Kundenunterlagen auf Richtig- und Vollständigkeit sowie Übernahme der weiteren Bearbeitung.</li><li>Koordination mit unternehmensinternen Bereichen im Rahmen Deiner Projekte.</li><li>Deine weiteren Aufgaben sind unter anderem: </li><ul><li>Absprachen mit externen Projektbeteiligten und Organisation entsprechender Termine.</li><li>Eigenverantwortliche Durchführung von Inbetriebnahmen vor Ort.</li></ul></ul><h2>Wir suchen jemanden mit:</h2><ul><li>einer staatlich geprüften Techniker- oder Meisterausbildung der Fachrichtung Elektrotechnik oder der Bereitschaft, eine solche Ausbildung zu absolvieren oder einen vergleichbaren Abschluss.</li><li>einem hohen Maß an Eigeninitiative, Kundenorientierung, Organisationsvermögen und Teamfähigkeit.</li><li>ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein und unternehmerischen Denken.</li><li>einem sicheren Umgang mit dem gängigen Office 365-Anwendungen.</li><li>Plus aber kein Muss: </li><ul><li>Kenntnisse auf dem Gebiet von dezentrale Erzeugungsanlagen.</li><li>Erfahrungen mit relevanten Gesetzen und Vorschriften zur dezentralen Erzeugung.</li></ul></ul><h2>Das spricht für Deine Karriere bei uns:</h2><ul><li>Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z.B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto.</li><li>Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z.B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Projektleitung) und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung.</li><li>Leistungen: Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Deutschlandticket Job oder Firmenticket Berlin AB, Vergünstigtes Mittagessen in der Kantine, Jobrad-Leasing sowie kostenfreies Laden privater E-Autos an SNB-Standorten.</li><li>Arbeitsumfeld: Wir bieten ein Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum zur Eigeninitiative und eigenverantwortlichem Handeln sowie eine offene Kommunikationskultur.</li><li>Toleranz und Akzeptanz: Mit viel Engagement sorgen wir für eine bunte, vielfältige Organisation mit Hilfe von Aktivitäten für Toleranz und Akzeptanz.</li><li>Finanzielle Sicherheit: Du erhältst eine attraktive tarifliche Einstiegsvergütung zwischen 50T € - 64T € in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Standort Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest.</li></ul>Bunt – spannend – vielfältig – Berlin. Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.<h2>Weitere Informationen:</h2>Das hört sich gut an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gern unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung. Bitte beachten: Wir nehmen aus Datenschutzgründen keine Bewerbungen per E-Mail entgegen!Hast Du Fragen? Wir beantworten sie Dir gerne:Informationen zum Job: +49 30 49202 4699.Informationen zum Bewerbungsprozess: Kristina Konradi, E-Mail: <a href="mailto:kristina.konradi@stromnetz-berlin.de" target="_blank">kristina.konradi@stromnetz-berlin.de</a>Mehr über uns erfährst Du hier: Über uns - Stromnetz BerlinJetzt bewerben Stromnetz Berlin GmbH<a href="http://www.stromnetz.berlin" target="_blank">www.stromnetz.berlin</a>

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