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<h2>Über ADS Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft mbH</h2>Die ADS Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft mbH ist eine deutschlandweit tätige Beratungsgesellschaft für Steuern, Finanzen und Betriebswirtschaft und gehört zum EDEKA-Verband. Mit 26 Zweigniederlassungen, 7 Kompetenz- und ServiceCentern, einer Zentrale in Hamburg und mehr als 1.000 Mitarbeiter:innen verfügen wir über ein kompetentes Netzwerk an Spezialisten.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Abrechnung der Entgelte für einen definierten Mandantenstamm in DATEV</li><li>Mandantenbetreuung in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen</li><li>Erstellung von Statistiken und Personalauswertungen für den Mandanten</li><li>Ansprechpartner für Versicherungsträger und Behörden</li><li>Eigenverantwortliche und dienstleistungsorientierte Mandantenbetreuung</li><li>Zielorientiertes Arbeiten im Team</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Steuerfachangestellten (m/w/d), sowie Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter oder zum Personalfachkaufmann (m/w/d)</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in der durchführenden Lohnabrechnung, vorzugsweise in einer Steuerkanzlei</li><li>Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Sehr gute Kenntnisse in DATEV und MS Office</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Freundliches und sicheres Auftreten</li><li>Hohe Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit</li><li>Ausgeprägte Eigeninitiative</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung: Gleitzeit, Teilzeit, hybrides Arbeiten (Mix aus Büro &amp; Home-Office)</li><li>Transparente Zeiterfassung mit Überstundenausgleich</li><li>30 Urlaubstage + Heiligabend &amp; Silvester frei + halber Urlaubstag am Geburtstag</li><li>Individuelles Onboarding &amp; intensive Einarbeitung</li><li>Leistungsgerechte Gehaltsgestaltung</li><li>Zuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Jobrad, Sport- und Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits</li><li>Individuelle Förderung von Fortbildungen</li><li>Digitales Arbeitsumfeld, Netzwerk mit über 1.000 Mitarbeiter:innen</li><li>Teamevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier)</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Lohnbuchhalter - DATEV / Sozialrecht / Mandanten (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Lohnbuchhalter - DATEV / Sozialrecht / Mandanten (m/w/d)

<h2>Über DLF Treuhand Steuerberatungsgesellschaft mbH</h2>Während andere in der Steuerberatung auf Schema F setzen, verwandeln wir individuelle Expertise in maßgeschneiderte Lösungen. Bei uns übernimmst du Verantwortung in der steuerlichen Betreuung verschiedenster Mandanten – von laufender Beratung über Jahresabschlüsse bis zu komplexen Spezialfragen. Mit uns gestaltest du deine berufliche Zukunft authentisch und spürst täglich, dass dein Know-how echten Mehrwert schafft.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du erstellst Finanzbuchhaltungen und wirkst bei Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit</li><li>Du fertigst Jahresabschlüsse sowie Einnahmen-Überschussrechnungen für Unternehmen und Privatpersonen an</li><li>Du bereitest steuerliche Erklärungen (z. B. Einkommen-, Körperschaft-, Umsatzsteuer) vor und arbeitest diese selbstständig aus</li><li>Du kommunizierst mit Mandant:innen, Behörden und der Finanzverwaltung und holst fehlende Unterlagen ein</li><li>Du prüfst steuerliche Bescheide und bereitest ggf. Einsprüche vor</li><li>Du unterstützt bei der Organisation des Kanzleialltags, z. B. Fristenüberwachung, Aktenführung und digitale Ablage, und wirkst bei Betriebsprüfungen unterstützend mit</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Steuerfachwirt:in, Bilanzbuchhalter:in)</li><li>Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und serviceorientiert</li><li>Du hast idealerweise Erfahrung im Umgang mit DATEV, MS Office und digitalen Arbeitsprozessen</li><li>Du verfügst über Verantwortungsbewusstsein, Kundenorientierung, eine selbstständige Arbeitsweise und Kenntnisse im Steuerwesen und in der Steuerberatung</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Hochattraktive Vergütung</li><li>Mobiles, voll digitales Arbeiten</li><li>Geförderte Aus- und Weiterbildung</li><li>Getränkeflat &amp; Zugang zu Nervennahrung &amp; Vitamin C</li><li>Cooles Team in tollen Räumen</li><li>Sonderurlaubstage</li><li>Vollzeit / Teilzeit? Egal</li><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Gleitzeit</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Steuerfachangestellte - Finanzbuchhaltung / Lohnabrechnung / DATEV (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Steuerfachangestellte - Finanzbuchhaltung / Lohnabrechnung / DATEV (m/w/d)

<h2>Über Donges SteelTec GmbH</h2>Was entsteht, wenn Leidenschaft und Präzision zusammentreffen? Wir sind eines der führenden Stahlbauunternehmen in Deutschland und gestalten die Infrastruktur von morgen, indem wir zukunftsweisende und nachhaltige Stahlbaulösungen von der Konzeption bis zur Montage realisieren. Du suchst eine Rolle, in der du komplexe Stahlbauprojekte von der Planung bis zur finalen Umsetzung mitgestaltest? Hier unterstützt du die Planung, Fertigung und Montage anspruchsvoller Stahlkonstruktionen. Erlebe die Zufriedenheit, wenn deine Arbeit sichtbare und dauerhafte Werte schafft und die Zukunft unserer gebauten Umwelt prägt.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie begleiten, überwachen und dokumentieren alle Korrosionsschutzarbeiten im Werk an den in unserer Fertigung hergestellten Stahlbaukonstruktionsteilen</li><li>Sie prüfen und halten Qualitätsstandards gemäß geltenden Normen ein</li><li>Sie kontrollieren Vorbehandlungs- und Beschichtungsvorgänge</li><li>Sie erstellen und pflegen die technische Dokumentation und kommunizieren mit internen Abteilungen zur Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs</li><li>Sie unterstützen bei der Optimierung von Prozessen im Bereich Korrosionsschutz und führen gelegentlich Außeneinsätze auf Baustellen zur Durchführung von Zustandsfeststellungen und Begleitung von Abnahmen durch</li><li>Sie führen kleinere Ausbesserungsarbeiten vor Ort im Rahmen der Qualitätssicherung durch</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Korrosionsschutz, Lackiererhandwerk o.ä. und einen gültigen KOR-Schein</li><li>Sie verfügen über Berufserfahrung im Bereich Korrosionsschutz sowie in der Qualitätssicherung</li><li>Sie sind bereit zu gelegentlichen Dienstfahrten (Baustellenbesuche) und besitzen handwerkliches Geschick für kleinere Arbeiten vor Ort</li><li>Sie arbeiten sorgfältig und verantwortungsbewusst und haben solide Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)</li><li>Sie besitzen EDV-Kenntnisse für Dokumentation und Kommunikation sowie einen Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Regelmäßige Entgelterhöhungen und tarifliche Sonderleistungen nach einem Unternehmenstarifvertrag mit der IG Metall (Urlaubs- und Weihnachtsgeld u. a.)</li><li>35-Stunden-Woche</li><li>Betriebskantine (Arbeitgeberzuschuss zu den Essenspreisen)</li><li>30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und altersvermögenswirksame Leistungen</li><li>Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Korrosionsschutzmitarbeiter - Qualität / Dokumentation / Normen (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Korrosionsschutzmitarbeiter - Qualität / Dokumentation / Normen (m/w/d)

<h2>Über Donges SteelTec GmbH</h2>Was entsteht, wenn Leidenschaft und Präzision zusammentreffen? Wir sind eines der führenden Stahlbauunternehmen in Deutschland und gestalten die Infrastruktur von morgen, indem wir zukunftsweisende und nachhaltige Stahlbaulösungen von der Konzeption bis zur Montage realisieren. Du suchst eine Rolle, in der du komplexe Stahlbauprojekte von der Planung bis zur finalen Umsetzung mitgestaltest? Hier unterstützt du die Planung, Fertigung und Montage anspruchsvoller Stahlkonstruktionen. Erlebe die Zufriedenheit, wenn deine Arbeit sichtbare und dauerhafte Werte schafft und die Zukunft unserer gebauten Umwelt prägt.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie führen laufende Funktions- und Schutzprüfungen (z. B. PE, Isolation, Spannung, Funktionslogik) der Betriebselektrik durch und protokollieren diese gemäß aktueller Normen</li><li>Sie übernehmen die Rolle als verantwortliche Elektrofachkraft (vEFK)</li><li>Sie führen Wartungsarbeiten durch und suchen sowie beheben Störungen</li><li>Sie reparieren elektrische Betriebsmittel unter Einhaltung der DGUV V3 und überprüfen diese mit Secu- und Profitest</li><li>Sie betreuen und unterstützen Partnerunternehmen bei Neuinstallationen oder speziellen Vorhaben</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben eine qualifizierte Ausbildung in einem Elektrofachberuf, idealerweise als Elektroniker:in für Betriebstechnik oder gleichwertig, mit abgeschlossener Weiterbildung zum Elektromeister (m/w/d), Elektrotechniker (m/w/d) oder vergleichbarer Qualifikation</li><li>Sie haben Erfahrungen in der Instandhaltung – idealerweise in einem Produktionsbetrieb – und fundierte Kenntnisse in der Steuerungs- und Regelungstechnik</li><li>Sie sind flexibel bei der Arbeitszeit und teamfähig</li><li>Sie arbeiten selbstständig, zuverlässig, belastbar und qualitätsbewusst</li><li>Sie verfügen über fundierte EDV-Kenntnisse, insbesondere bzgl. MS-Office-Anwendungen, und sind höhentauglich für Arbeiten mit Hebebühnen in Höhen bis 20 m</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Regelmäßige Entgelterhöhungen und tarifliche Sonderleistungen nach einem Unternehmenstarifvertrag mit der IG Metall (Urlaubs- und Weihnachtsgeld u. a.)</li><li>35-Stunden-Woche</li><li>Betriebskantine (Arbeitgeberzuschuss zu den Essenspreisen)</li><li>30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und altersvermögenswirksame Leistungen</li><li>Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Elektromeister - Instandhaltung / Steuerung / DGUV V3 (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Elektromeister - Instandhaltung / Steuerung / DGUV V3 (m/w/d)

Zur Erweiterung unseres Vertriebsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n <strong>Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)  <br>für die Region: </strong><ul><li> <strong>PLZ: 35, 55, 61, 76 und 65 - 69</strong> </li></ul><br>Die ERHARDT Markisenbau GmbH ist ein führender Markenhersteller im Sonnenschutzbereich und Outdoor Living. Am Produktionsstandort zwischen Ulm und Augsburg entwickeln und produzieren wir mit rund 200 Mitarbeitern eine große Bandbreite an Lösungen für die Bereiche Sonnenschutz, Terrassenüberdachungen, Lamellendächer und Stoffdächer für Terrasse, Garten oder Balkon. <h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Neugewinnung und Aufbau von Fachhändlern (B2B) durch Kaltakquise, Empfehlungen und Leads </li><li>Aktive Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen in der Region </li><li>Repräsentation unseres Unternehmens als erste Ansprechperson vor Ort. </li><li>Ergebnisorientierte Umsetzung der Vertriebsstrategie </li><li>Kundenberatung zum Produktportfolio und Information über neue Produkte und Features </li><li>Verkaufsverhandlungen einschließlich der Preis- und Konditionsvereinbarungen </li><li>Reporting der Verkaufszahlen und wichtiger Entwicklungen an die Verkaufsleitung </li><li>Marktbeobachtung sowie enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst zur Umsetzung von Vertriebsstrategien </li></ul><h2>Ihre Qualifikation:</h2><ul><li>Sie haben mindestens eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich </li><li>Sie verfügen über ein technisches Know-how, idealerweise im Bereich Sonnenschutz und Vertriebserfahrung im B2B oder B2B2C Bereich </li><li>Sie haben eine Leidenschaft für den Vertrieb und dafür Wachstum zu generieren </li><li>Erfahrung in der systematischen Auswertung von Kunden- und Umsatzdaten. </li><li>Sie sind hartnäckig, ausdauernd und abschlussstark, ohne dabei die Sympathie des Interessenten zu verlieren </li><li>Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke und Kundenorientierung, sowie eine strukturierte Arbeitsweise aus </li><li>Sie besitzen Erfahrung mit dem Einsatz eines CRM-Systems (z.B. Salesforce) </li><li>Ein sicherer Umgang mit MS Office und ein gültiger Führerschein der Klasse B runden Ihr Profil ab </li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li><strong>Raum zum Entfalten?</strong> - Sehr gerne! Auf Sie wartet eine herausfordernde und sinnvolle Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum und Selbstbestimmung </li><li><strong>Ankommen? </strong>- In einem Team mit hilfsbereiten Kollegen, kurzen Kommunikationswegen und einer wertschätzenden Führung  </li><li><strong>Sicherheit?</strong> - Essenziell, darum sind unsere Arbeitsverträge unbefristet </li><li><strong>Mal die Seele baumeln lassen?</strong> - Erholung ist wichtig, deshalb gibt es bei uns30 Tage Urlaub </li><li><strong>Fahrbarer Untersatz?</strong> – Stellen Sie sich Ihren Firmenwagen selbst zusammen </li><li><strong>Erfolge feiern?</strong> – Zusammen auf unserem Sommerfest und unserer Weihnachtsfeier </li><li><strong>Schatten für Ihr Zuhause?</strong> - Unser Mitarbeiterrabatt macht‘s möglich </li></ul><h2>Interessiert?</h2>Ansprechpartner:<br>Vera Rauch <br>ERHARDT Markisenbau GmbH<br>Feuerhausgasse 10<br>89349 Burtenbach<br>Mail: <a href="mailto:personal@erhardt-markisen.de" target="_blank">personal@erhardt-markisen.de</a>

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)

<h2>Über Sparkasse Vorderpfalz</h2>Mit einem sehr hohen Marktanteil im Privatkunden-Bereich ist die Sparkasse Vorderpfalz der wichtigste Finanzdienstleister vor Ort. Mit einem weit verzweigten Filial-Netz und SB-Einrichtungen, ist sie immer direkt in Ihrer Nähe.<br><br>Auch die regionale Wirtschaft profitiert von der Sparkasse Vorderpfalz. Denn die Beraterinnen und Berater aus dem Firmen- und Geschäftskundenbereich kennen die Region besonders gut. Dazu werden wichtige Entscheidungen schnell und direkt vor Ort getroffen. Zum Beispiel über die Vergabe von Krediten oder die Unterstützung von Existenz-Gründerinnen und Gründern. <br><br>Als öffentlich-rechtliches Institut ist die Sparkasse Vorderpfalz dem Gemeinwohl und der Wirtschaftsförderung in der Region verpflichtet.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie beraten aktiv und ganzheitlich Privatkunden auf Basis Ihrer Zielvereinbarungen und unter Einbindung des Sparkassen-Finanzkonzepts</li><li>Sie übernehmen die volle Verantwortung für die Erreichung Ihrer Vertriebsziele</li><li>Sie akquirieren Neukunden, schaffen Verkaufsanlässe und vereinbaren eigenständig Ihre Beratungstermin</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über mind. 1-2 Jahre Berufserfahrung als Privatkundenberater:in in einer Bank/Sparkasse</li><li>Sie haben eine Weiterbildung zum/zur Bankfachwirt:in bzw. Sparkassenfachwirt:in oder eine vergleichbare Ausbildung absolviert</li><li>Sie bringen eine fachliche Weiterbildung im Privatkundenbereich mit (z.B. Bauspar-, Vorsorge- und Wertpapierprodukte)</li><li>Sie sind vertriebs- und serviceorientiert, kommunikativ und teamfähig</li></ul><h2>Unsere Leistungen</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag an einem modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>Attraktives Gehalt nach dem TVöD-S (je nach Berufserfahrung zwischen 55.000 und 67.000 Euro Jahresbrutto) samt Sparkassensonderzahlungen und Leistungsvergütung </li><li>Weitere soziale und freiwillige Leistungen wie variable Arbeitszeiten, Arbeitgeberzahlungen in die Zusatzversorgungskasse, Betriebliche Krankenversicherung, ein ausgeprägtes Gesundheitsmanagement, kostenfreie Getränke, Betriebsfeste, Mitarbeiterveranstaltungen und vieles mehr</li><li>Ein vergünstigtes Ticket für den Nahverkehr</li><li>Fahrradleasing</li><li>Breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2><p>Unser Jobangebot Kundenberater - Bankwesen / Privatkunden / Sparkasse (m/w/d) klingt vielversprechend?</p><p>Bei unserem Partner <strong>Workwise</strong> ist eine Bewerbung für diesen Job <strong>in nur wenigen Minuten</strong> und <strong>ohne Anschreiben</strong> möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine <strong>Bewerbung über Workwise</strong>.</p>

Kundenberater - Bankwesen / Privatkunden / Sparkasse (m/w/d)

<h2>itesys - Business Technology Engineers.</h2><p>Wir sind über 200 Expert:innen mit einer gemeinsamen Leidenschaft für SAP-Technologie, SAP Security und Platform Engineering – und das bereits seit mehr als 10 Jahren. Wir sehen uns als kreative Köpfe und strategische Wegbereiter und bringen Projekte als Umsetzer:innen und Optimierer:innen voran – immer mit einer gehörigen Portion Spirit und Begeisterung. Genau diese Mischung macht uns aus!</p><h2>Mit deinem Wissen...</h2><ul><li><p>berätst du unsere Kunden umfassend und weitsichtig mit einem hohen Servicegedanken</p></li><li><p>betreust du eigenständig bestehende PI/PO Landschaften und entwickelst diese mit internen und externen Schnittstellen weiter</p></li><li><p>planst, organisierst und setzt du technische Projekte im SAP PI/PO Umfeld um</p></li><li><p>leitest du die Implementierung und den Rollout von Schnittstellen in Kundensystemen</p></li><li><p>führst du Performance Analysen durch und berätst du unsere Kunden bei Architekturfragen und deren technischer Formulierung</p></li></ul><h2>Das gelingt dir durch...</h2><ul><li><p>Berufserfahrung im SAP PI/PO Umfeld und mehrere erfolgreich realisierte SAP PI/PO Projekte</p></li><li><p>sehr gute Kenntnis von mindestens drei relevanten SAP Produkten (Logistik, HCM, ERP, S/4 oder vergleichbares)</p></li><li><p>fundierte Kenntnisse im Bereich SAP Software Architektur sowie erste Erfahrungen mit Integrationsstandards wie z.B. Webservices/XML/SOAP/REST</p></li><li><p>eine strukturierte und zielführende Arbeitsweise, Eigenverantwortung und Begeisterung für herausfordernde Tätigkeiten</p></li><li><p>eine Reisebereitschaft von mindestens 50%</p></li><li><p>Flexibilität sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul><h2>Deine Benefits</h2><p><strong>Kostenloser Kaffee und Firmenparkplätze - kennst du vermutlich schon, oder? Wir möchten dir da schon etwas mehr bieten:</strong></p><ul><li><p>Flexibles Jahresarbeitszeitmodell: Bye, 9-to-5! Deine Arbeitszeit kannst du dir bei uns frei einteilen.</p></li></ul><ul><li><p>Weiterbildung: Bleibe immer up to date – mit zwei Wochen bezahlter Weiterbildung kein Problem</p></li></ul><ul><li><p>Zukunftsorientierung: Als globale Tech-Company leben wir am Puls der Zeit und blicken stets in die Zukunft.</p></li></ul><ul><li><p>Tools: Digitale Werkzeuge – die Essentials deiner Karriere. Bei uns kannst du Laptop und Smartphone aber auch privat nutzen.</p></li></ul><ul><li><p>Teamspirit: Teambuildings oder Grillabende – wir finden immer einen Grund zusammenzukommen.</p></li></ul><ul><li><p>Come as you are!: Bei uns geht es um das, was du draufhast – nicht um das, was du anhast. Lieber Casual, Business oder etwas dazwischen - come as you are!</p></li></ul><ul><li><p>Mehr Ferientage: Die gesetzlich vorgeschriebenen Ferientage sind dir nicht genug? Uns auch nicht, denn mit leeren Batterien arbeitet es sich nicht sehr gut!</p></li></ul><ul><li><p>Workation &amp; Entsendungen: Eigentlich am Schreibtisch aber mental schon wieder an deinem Lieblingsurlaubsort? Durch Workations und Entsendungen hat das Träumen ein Ende.</p></li></ul><ul><li><p>Work-Life-Balance: Schon viel davon gehört aber nie erlebt? Bei uns bestimmst du deine Balance.</p></li></ul><p><strong>Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?</strong></p><p>Bei itesys arbeiten wir täglich daran, unsere Kunden bei ihren komplexen IT-Landschaften bestmöglich zu unterstützen. Was uns dabei verbindet? Ein Arbeitsumfeld, in dem Vertrauen, gegenseitige Unterstützung und echter Teamspirit gelebt werden.</p><p>Bei uns begegnen wir uns auf Augenhöhe – jede Meinung zählt, jede Stärke wird gesehen.</p><p>Kein Tag ist wie der andere: Du gestaltest deine Arbeit aktiv mit, kannst dich einbringen und stetig weiterentwickeln. Wir stärken deine individuellen Fähigkeiten, unterstützen deine Weiterbildung und sorgen dafür, dass Wissen teamübergreifend geteilt wird.</p><p>Du bist bei uns nicht einfach "eine Nummer" – deine Persönlichkeit macht unser Team vollständig.</p><h2>Ab zum Coffee Talk.</h2><p>Natürlich kannst du dir auch erstmal einen Coffee-Talk mit unserer Recruiterin Laura buchen und ihr Fragen stellen. Spoiler-Alarm: Sie wird dir nur Positives berichten - das ist nun mal ihr Job.</p><p>Buche dir gern einen kurzen Coffee Talk: <a href="https://calendly.com/laura-piehl-itesys/coffeetalk-itesys" target="_blank">https://calendly.com/laura-piehl-itesys/coffeetalk-itesys</a></p>

Senior SAP Integration Consultant (m/w/d) in Frankfurt, Leverkusen, Düsseldorf, Hamburg oder hybrid

<h2>Über uns</h2><p>Für unsere Niederlassung in Frankfurt sind wir auf der Suche nach einem Projektentwickler (m/w/d).</p><p>Die Büroflächen befinden sich in einem sehr modernen und attraktiven Bürokomplex im Mertonviertel in Frankfurt am Main. Es gibt eine helle Tiefgarage, die ausreichend Stellplätze bietet, von der man ganz bequem mit dem Aufzug in die oberste Etage kommt. Hier arbeiten wir alle auf einer Ebene, was den Austausch und die Kommunikation fördert. Es gibt eine Gemeinschaftsküche und einen Gemeinschaftsraum für die Mittagspausen. Von dem Büro bzw. von der großen Dachterasse aus kannst Du einen herrlichen Ausblick auf die Frankfurter Skyline genießen.</p><p>Die Autobahn 661 (Ausfahrt Heddernheim) sowie die U-Bahnlinie 2 (Haltestelle Riedwiese/Mertonviertel) liegen quasi vor der "Haustür". Das Team freut sich auf Deine Bewerbung.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Du verantwortest und steuerst die Verhandlung und Abwicklung von Grundstücksankauf-, Miet- und städtebaulichen Verträgen</p></li><li><p>Du bist verantwortlich für das Projektteam und optimierst sämtliche projektrelevanten Arbeitsprozesse in technischer, kaufmännischer und juristischer Hinsicht vom Entwurf bis zur Baugenehmigung</p></li><li><p>Du initiierst sämtliche erforderliche Termine wie z.B. Kontakte zu allen Projektbeteiligten (intern und extern)</p></li><li><p>Du koordinierst in Zusammenarbeit mit unseren Projektleitern sämtliche internen und externen Projektbeteiligten, insbesondere beauftragter Ingenieurbüros und Fachplaner</p></li><li><p>Du erstellst und verantwortest erste Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen im Rahmen des Entwicklungsprozesses und berichtest direkt an die Geschäftsführung</p></li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li><p>Du hast ein abgeschlossenes Studium als Architekt oder Bauingenieur ggf. mit den Schwerpunkten Städtebau, einen Abschluss als Wirtschaftsingenieur oder eine immobilienwirtschaftliche Ausbildung/Studium</p></li><li><p>Du hast bereits einige Jahre Berufserfahrung in der Immobilienprojektentwicklung, bestenfalls mit Wohnungsbauerfahrung und/oder Gewerbeerfahrung</p></li><li><p>Du besitzt ein verhandlungssicheres Auftreten und ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, ein hohes Maß an Flexibilität, gutes Durchsetzungsvermögen, ein kostenbewusstes und unternehmerisches Denken ist Deine Devise</p></li><li><p>Du bist Team- und kritikfähig, kannst ein Team führen und an Themen heranführen</p></li><li><p>Spaß an selbstständiger Arbeit und vollumfänglicher Projektverantwortung</p></li><li><p>Du zeichnest Dich durch eine hohe Arbeitsmotivation aus und verstehst schnell Zusammenhänge</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eine herausfordernde Position mit ausgezeichneter Zukunftsperspektive</p></li><li><p>Intensive Einarbeitung und Hilfestellung</p></li><li><p>Fahrradleasing</p></li><li><p>Einen sicheren Arbeitsplatz</p></li><li><p>Selbständiges, eigenverantwortliches Arbeiten</p></li><li><p>Urlaubsgeld und weitere Sonderzahlungen</p></li><li><p>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Einen eigenen Firmenwagen, Laptop und Mobiltelefon</p></li><li><p>Getränke, Obst und kostenlose Parkplätze</p></li><li><p>Auf Wunsch regelmäßige Gesundheitscheckups</p></li></ul>

Projektentwickler | Frankfurt | Vollzeit (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Als führender Schweizer Bau- und Immobiliendienstleister entwickelt, realisiert und bewirtschaftet Implenia Lebensräume, Arbeitswelten und Infrastruktur für künftige Generationen in der Schweiz und in Deutschland. Zudem bietet Implenia in weiteren Märkten Tunnelbau- und damit verbundene Infrastrukturprojekte. Das Unternehmen fasst das Know-how aus hochqualifizierten Beratungs-, Entwicklungs-, Planungs- und Ausführungseinheiten unter einem Dach zu einem integrierten, multinational führenden Bau- und Immobiliendienstleister zusammen, weitere Informationen unter implenia.com. Implenia Civil Engineering GmbH ist führend in der Planung und Realisierung komplexer, hybrider Infrastrukturprojekte. Wir bündeln fachliche Expertise und Ressourcen und setzen auf Kooperation und Innovation. Wir gestalten die Welt von morgen: Durch Bündelung der beiden Einheiten Ingenieurbau (Civil) und Spezialtiefbau (Special Foundations) schaffen wir mit unserer langjährigen Erfahrung und Fachexpertise nachhaltig bleibende Werte für unsere Kunden. Das Entwerfen, Planen und Bauen anspruchsvoller Bauwerke für Schiene, Straße, Wasserstraßen und Industrie liegt uns am Herzen. Wir erschaffen Lebensräume und beeinflussen, wie zukünftige moderne Generationen leben, arbeiten und reisen – das ist unsere Leidenschaft. Für unseren Standort <strong>Raunheim/Frankfurt am Main </strong>suchen wir einen <strong>Bauleiter (m/w/d) Brückenbau / Ingenieurbau.</strong> </p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie sind für die Abwicklung und Betreuung von Bauvorhaben im Ingenieurbau verantwortlich</p></li><li><p>Sie steuern die Angebots- und Ausführungsplanung</p></li><li><p>Sie sind verantwortlich für Kosten, Termine, Qualität und Arbeitssicherheit</p></li><li><p>Sie koordinieren der Baupartner unter technischen, vertraglichen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten</p></li><li><p>Auch Rechnungsprüfung der Nachunternehmer und Lieferanten gehören in Ihren Verantwortungsbereich</p></li></ul><h2>Worauf wir bauen</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens (FH/TU) oder eine vergleichbare Ausbildung</p></li><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position </p></li><li><p>Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Verordnungen und Normen im Bereich Bau</p></li><li><p>BIM und LEAN Kenntnisse von Vorteil</p></li><li><p>Gute Kenntnisse in MS-Office sowie in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (idealerweise ARRIBA/RIB iTWO)</p></li><li><p>Kenntnisse in Zeit-Wege-Planungssoftware (Tilos) und Projektplanungssoftware (PowerProject, MS-Project)</p></li><li><p>Einsatzbereitschaft und selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise</p></li></ul><h2>Worauf Sie bauen können</h2><ul><li><p>Interessante sowie anspruchsvolle Projekte </p></li><li><p>30 Tage Urlaub und in bestimmten Fällen Sonderurlaub</p></li><li><p>Attraktive Vergütung gemäß Bautarifvertrag</p></li><li><p>Systematische Einarbeitung sowie praxisorientiertes Weiterbildungsprogramm</p></li><li><p>Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten (Führungs- und Fachlaufbahn)</p></li><li><p>Flache Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe</p></li><li><p>Attraktive Vorteile innerhalb der Implenia Gruppe (z. B. Vergünstigung für Fitnessstudios, Fahrradleasing, betriebliche Altersvorsorge)</p></li><li><p>Möglichkeit zur Teilnahme an Firmen-Events wie z.B. dem Implenia Fußball-Cup und anderen Aktivitäten </p></li><li><p>Freuen Sie sich auf unser umfangreiches Implenia Mitarbeitenden-Paket </p></li></ul><p><strong>Teilen Sie unsere Leidenschaft für das Bauen?</strong> Dann werden Sie Teil von Implenia. Bei Implenia schätzen und leben wir Diversität. Unser Rekrutierungsprozess ist daher auf die Förderung von Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion ausgerichtet. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen. Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins! Ist diese Stelle für Sie nicht interessant, aber eventuell für einen Ihrer Freunde oder Bekannten? Leiten Sie die Stelle über Social-Media-Kanäle oder mit der "Teilen"-Funktion auf der Seite weiter. Für mehr Transparenz als Arbeitgeber finden Sie uns auf kununu unter Implenia Deutschland als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits (kununu.com) </p><p>Wir arbeiten bereits mit ausgewählten Personalberatungen zusammen. Weitere Anfragen sind daher nicht erwünscht. </p><h2>Haben Sie Fragen?</h2><p>Julia Ernst gibt Ihnen gerne Auskunft. Rufen Sie an oder schicken Sie uns eine Nachricht. T +49 6142 8737-277, <a href="mailto:julia.ernst@implenia.com" target="_blank">julia.ernst@implenia.com</a> </p><p>Empfänger Ihrer Daten ist der Zentralbereich Personal Implenia Deutschland GmbH, Am Prime Parc 1, 65479 Raunheim Für die Datenerhebung verantwortliche Stelle ist die ausschreibende Gesellschaft</p>

Bauleiter (m/w/d) Brückenbau / Ingenieurbau

<h2>Über uns</h2><p>Als führender Schweizer Bau- und Immobiliendienstleister entwickelt, realisiert und bewirtschaftet Implenia Lebensräume, Arbeitswelten und Infrastruktur für künftige Generationen in der Schweiz und in Deutschland. Zudem bietet Implenia in weiteren Märkten Tunnelbau- und damit verbundene Infrastrukturprojekte. Das Unternehmen fasst das Know-how aus hochqualifizierten Beratungs-, Entwicklungs-, Planungs- und Ausführungseinheiten unter einem Dach zu einem integrierten, multinational führenden Bau- und Immobiliendienstleister zusammen, weitere Informationen unter implenia.com. Implenia Civil Engineering GmbH ist führend in der Planung und Realisierung komplexer, hybrider Infrastrukturprojekte. Wir bündeln fachliche Expertise und Ressourcen und setzen auf Kooperation und Innovation.Wir gestalten die Welt von morgen: Durch Bündelung der beiden Einheiten Ingenieurbau (Civil) und Spezialtiefbau (Special Foundations) schaffen wir mit unserer langjährigen Erfahrung und Fachexpertise nachhaltig bleibende Werte für unsere Kunden. Das Entwerfen, Planen und Bauen anspruchsvoller Bauwerke für Schiene, Straße, Wasserstraßen und Industrie liegt uns am Herzen. Wir erschaffen Lebensräume und beeinflussen, wie zukünftige moderne Generationen leben, arbeiten und reisen – das ist unsere Leidenschaft.Brückenbau in all seinen Facetten fasziniert Sie genauso wie uns? Kommen Sie als <strong>Polier </strong>(m/w/d) zu uns ins Team nach <strong>Raunheim/ Frankfurt am Main </strong>und unterstützen Sie uns bei einmaligen Projekten. Ihr Einastz wird auf unseren Projekten Talbachbrücken A45 sein. </p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie sind für die Abwicklung und Betreuung von Bauvorhaben im Ingenieurbau verantwortlich</p></li><li><p>Sie steuern die Angebots- und Ausführungsplanung</p></li><li><p>Sie sind verantwortlich für Kosten, Termine, Qualität und Arbeitssicherheit</p></li><li><p>Sie koordinieren der Baupartner unter technischen, vertraglichen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten</p></li><li><p>Auch Rechnungsprüfung der Nachunternehmer und Lieferanten gehören in Ihren Verantwortungsbereich</p></li></ul><h2>Worauf wir bauen</h2><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens (FH/TU) oder eine vergleichbare Ausbildung</p></li><li><p>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position </p></li><li><p>Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Verordnungen und Normen im Bereich Bau</p></li><li><p>BIM und LEAN Kenntnisse von Vorteil</p></li><li><p>Gute Kenntnisse in MS-Office sowie in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (idealerweise ARRIBA/RIB iTWO)</p></li><li><p>Kenntnisse in Zeit-Wege-Planungssoftware (Tilos) und Projektplanungssoftware (PowerProject, MS-Project)</p></li><li><p>Einsatzbereitschaft und selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise</p></li></ul><h2>Worauf Sie bauen können</h2><ul><li><p>Interessante sowie anspruchsvolle Projekte </p></li><li><p>30 Tage Urlaub und in bestimmten Fällen Sonderurlaub</p></li><li><p>Attraktive Vergütung gemäß Bautarifvertrag</p></li><li><p>Systematische Einarbeitung sowie praxisorientiertes Weiterbildungsprogramm</p></li><li><p>Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten (Führungs- und Fachlaufbahn)</p></li><li><p>Flache Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe</p></li><li><p>Attraktive Vorteile innerhalb der Implenia Gruppe (z. B. Vergünstigung für Fitnessstudios, Fahrradleasing, betriebliche Altersvorsorge)</p></li><li><p>Möglichkeit zur Teilnahme an Firmen-Events wie z.B. dem Implenia Fußball-Cup und anderen Aktivitäten </p></li><li><p>Freuen Sie sich auf unser umfangreiches Implenia Mitarbeitenden-Paket </p></li></ul><p><strong>Teilen Sie unsere Leidenschaft für das Bauen?</strong> Dann werden Sie Teil von Implenia. Bei Implenia schätzen und leben wir Diversität. Unser Rekrutierungsprozess ist daher auf die Förderung von Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion ausgerichtet. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen. Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins! Ist diese Stelle für Sie nicht interessant, aber eventuell für einen Ihrer Freunde oder Bekannten? Leiten Sie die Stelle über Social-Media-Kanäle oder mit der "Teilen"-Funktion auf der Seite weiter. Für mehr Transparenz als Arbeitgeber finden Sie uns auf kununu unter Implenia Deutschland als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits (kununu.com) </p><p>Wir arbeiten bereits mit ausgewählten Personalberatungen zusammen. Weitere Anfragen sind daher nicht erwünscht. </p><h2>Haben Sie Fragen?</h2><p>Julia Ernst gibt Ihnen gerne Auskunft. Rufen Sie an oder schicken Sie uns eine Nachricht. T +49 6142 8737-277, <a href="mailto:julia.ernst@implenia.com" target="_blank">julia.ernst@implenia.com</a> </p><p>Empfänger Ihrer Daten ist der Zentralbereich Personal Implenia Deutschland GmbH, Am Prime Parc 1, 65479 Raunheim Für die Datenerhebung verantwortliche Stelle ist die ausschreibende Gesellschaft</p>

Polier (m/w/d) Brückenbau / Ingenieurbau

<p>"Wir bauen Zukunft!" - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.</p><p>Werden Sie Teil unseres Teams an einem der folgenden Standorte: Darmstadt, Düsseldorf, Frankfurt, Freiburg, Heilbronn, Karlsruhe, Rottweil oder Stuttgart.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Steuerung der Projekte im schlüsselfertigen Wohnungsbau</li><li>wirtschaftliche und technische Optimierung der Ausführungsplanung und des Einkaufs</li><li>Baustellenabwicklung und -kontrolle bis zur erfolgreichen Abnahme</li><li>Betreuung unserer Auftraggeber</li><li>zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für alle am Bau beteiligten Akteure</li><li>fachliche Anleitung von Jungbauleitern</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>ein Studienabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Leitung von Bauprojekten</li><li>Durchsetzungsstärke und fundierte Kenntnisse im Bereich der TGA</li><li>hohes technisches Wissen und angewandte Projektmanagementkompetenz</li><li>Freude an einer verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgabe</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung</li><li>einen Dienstwagen zur privaten Nutzung</li><li>eine berufsbegleitende Aus- und Weiterbildung in unserer Akademie</li><li>i.d.R. Erreichbarkeit der Baustellen innerhalb eines Radius von ca. 100 km</li><li>einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen</li><li>kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Zentrale in Karlsruhe</li><li>eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich über unser Karriereportal und werden Teil des Teams.</p><p><strong>JETZT BEWERBEN!</strong></p><p><strong>weisenburger bau GmbH</strong><br>Ludwig-Erhard-Allee 21<br>76131 Karlsruhe<br>0721 61935-0</p><p><a href="http://www.weisenburger.de/karriere" target="_blank">www.weisenburger.de/karriere</a></p>

Projektleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau

<p>Die GWH Wohnungsgesellschaft mbH Hessen und ihre Tochtergesellschaft, die Systeno GmbH, stehen seit Jahren für Innovation und Qualität in der Wohnungswirtschaft. Mit dem "Gebäude Navigator" haben wir eine zukunftsweisende, digitale Plattform entwickelt, die Nachhaltigkeit und Effizienz in den Immobilienbestand bringt. Unser Ziel: Die Dekarbonisierung und Digitalisierung der Wohnungswirtschaft aktiv vorantreiben – für eine klimafreundliche und effiziente Zukunft. </p><p>Die digitale Heizungsoptimierung ist das erste Modul des Gebäude Navigators, welches wir an den Markt bringen und bereits erfolgreich in unserem eigenen GWH-Wohnungsbestand anwenden. Eine Studie der EBZ nach strengsten wissenschaftlichen Standards belegt: Durch die automatische, herstellerunabhängige Optimierung werden durchschnittlich 18,8 Prozent Energie eingespart – ganz ohne kostenintensive bauliche Maßnahmen. </p><p>Der deutschlandweite Vertrieb des Gebäude Navigators hat bereits begonnen und wir suchen für unser wachsendes Team nun weitere tatkräftige Unterstützung. Starten Sie ab sofort als technisch versierter und engagierter Customer Success Manager (m/w/d) bei uns und begleiten Sie unsere B2B-Kunden ab Vertragsunterzeichnung beim Roll-Out und bei der Etablierung des Gebäude Navigators in ihren Wohnungsbeständen. </p><p>Werden auch Sie Teil unseres Teams als</p><h2>Technischer Projektmanager / SHK Anlagenmechaniker / Technischer Kundenbetreuer  (m/w/d)</h2><p>in Frankfurt am Main | Vollzeit |Unbefristet</p><h4>WAS SIE ERWARTET:</h4><ul><li>Bearbeitung technischer und organisatorischer Kundenanfragen im 1st- und 2nd-Level-Support sowie interne Koordination bei komplexen Sachverhalten</li><li>Begleitung der B2B-Kunden vom Projektstart bis zur erfolgreichen Übergabe in den Regelbetrieb</li></ul><ul><li>Eigenständige Durchführung von Onboardings und Schulungen im technischen Bereich (digital, telefonisch oder bei Bedarf auch vor Ort)</li><li><p>Zuverlässige Dokumentation in Tools wie Jira, SAP Sales Cloud etc. zur Sicherstellung von Transparenz im Team</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit mit Sales, Tech und Operations zur Überführung von Pilotierungen und Kundenprojekten in stabile Betriebsmodelle</p></li><li><p>Aufbau von Know-How, interne Weitergabe und aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung des Customer Excellence Teams</p></li></ul><h4>WAS SIE MITBRINGEN:</h4><ul><li>Praxiserfahrung im technischen Projektmanagement und/oder der technischen Kundenbetreuung, idealerweise im B2B-Umfeld</li><li>Berufsausbildung und/oder Berufserfahrung im technischen Bereich (z. B. Heizungs-, Gebäude-, Energie-Technik) sowie ein ausgeprägtes Technik-Know-How</li><li>Idealerweise Erfahrung im Bereich der Immobilien- und/oder Wohnungswirtschaft </li><li>Sicherer Umgang mit digitalen Tools wie Jira, SAP Sales Cloud sowie Microsoft Office365</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in der deutschen Sprache, idealerweise auch gute Kommunikationsfähigkeiten in der englischen Sprache</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Fähigkeit zur verständlichen Vermittlung technischer Inhalte für Kunden und Team</li><li>Freundliches und verbindliches Auftreten, auch in unübersichtlichen Situationen sowie eine ausgeprägte Problemlösekompetenz</li><li>Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu gelegentlichen Vor-Ort-Terminen</li></ul><h4>WAS WIR IHNEN BIETEN:</h4><ul><li><p><strong>Willkommen im Team:</strong> Eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit kreativen Freiräumen für innovative Projekte. Gutes Betriebsklima und toller Kollegenzusammenhalt.</p></li><li><p><strong>Perspektiven:</strong> Individuelle Förderung durch vielfältige Weiterbildungsangebote.</p></li><li><p><strong>Attraktives Leistungspaket:</strong> 30 Tage Jahresurlaub, zzgl. sind Heiligabend und Silvester frei Bis zu 0,61 EUR /km Reisekostenerstattung bei Dienstfahrten mit dem privaten PKW sowie vergünstigtes Deutschlandticket für 24 €.</p></li><li><p><strong>Modernes Arbeitsumfeld:</strong> Virtuelle Teamarbeit mit neuester Ausstattung inkl. iPads, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten.</p></li><li><p><strong>Weitere Benefits: </strong>Mitarbeiterevents, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitstage, Förderung einer EGYM Wellpass Mitgliedschaft für Sport und Wellness.</p></li><li><p><strong>Wohnen und Leben</strong>: Bei der Wohnungssuche können wir Sie unterstützen.</p></li></ul><h4>Klingt das nach neuen Räumen für Ihre Karriere?</h4><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal. Dateien können nur als PDF hochgeladen werden. Da wir uns als nachhaltiges Unternehmen verstehen, bitten wir um Verständnis, dass Bewerbungen, die uns in Papierform erreichen, nicht berücksichtigt werden können.</p><p>Für Rückfragen steht Ihnen Kristina Trutin unter <a href="mailto:ktrutin@gwh.de" target="_blank">ktrutin@gwh.de</a> zur Verfügung. Alle Informationen zum Datenschutz finden Sie unter <a href="http://www.gwh.de/datenschutz" target="_blank">www.gwh.de/datenschutz</a>.</p><p><strong>Wir arbeiten bei der Stellenbesetzung ausschließlich mit von uns ausgewählten Vertragspartnern zusammen. Telefonische Anfragen werden nicht bearbeitet. Bewerberprofile, die uns ohne Auftrag zugesendet werden, werden ungesehen gelöscht. Fremde AGB werden nicht akzeptiert.</strong></p><p>Systeno GmbH | Westerbachstraße 33 | 60489 Frankfurt am Main | <a href="http://www.systeno.de" target="_blank">www.systeno.de</a></p>

Technischer Customer Success Manager / Technischer Projektmanager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p><strong>1984 schloss sich ein kleiner Kreis Ingenieure zusammen mit der Idee, unsere Welt Stück für Stück sicherer und lebenswerter zu gestalten. Mit industrieller Bildverarbeitung ist VITRONIC Innovationstreiber und Lösungsanbieter für komplexe Problemstellungen aus unterschiedlichsten Branchen wie Automobil,Logistik, Medizintechnik oder Verkehrstechnik. Trotz ungebrochenen Wachstums mit mittlerweile rund 250 Millionen Euro Umsatz und 1.400 Mitarbeitenden weltweit haben wir uns eine wertschätzend partnerschaftliche Unternehmenskultur bewahrt. Darüber hinaus zeichnen herausfordernde Aufgaben, ein globaler Zusammenhalt zwischen den Gruppengesellschaften oder individuelle Entwicklungswege das Berufsleben bei VITRONIC nun schon seit 40 Jahren aus.</strong></p><h2>Welche Aufgaben erwarten Dich?</h2><ul><li><p>Du führst die mechanische und elektrische Installation durch</p></li><li><p>Du bindest Endsysteme in IT-Infrastrukturen ein und bist sicher im Umgang mit einfachen IT-Anwendungen</p></li><li><p>Du bist für die Inbetriebnahme sowie Konfiguration und Übergabe der kompletten Anlagen vor Ort bei unseren Kunden zuständig</p></li><li><p>Du reparierst und wartest unsere Systeme vor Ort beim Kunden</p></li><li><p>Du betreust die Kunden in der Region inkl. Teleservice zur Störfalldiagnose und Störfallbehebung sowie Fernwartung</p></li><li><p>Du schulst und trainierst unsere Kunden im Betrieb unserer technischen Anlagen</p></li><li><p>Du stimmst Dich regelmäßig mit Deinem Vorgesetzten in Wiesbaden ab</p></li></ul><h2>Was zeichnet Dich aus?</h2><ul><li><p>Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf und hast ggf. eine Weiterbildung zur<em>zum staatlich geprüfte</em>n Techniker*in, oder einen Meistertitel in der Elektrotechnik</p></li><li><p>Du verfügst über gute Kenntnisse in PC- und Netzwerktechnik</p></li><li><p>Du arbeitest gerne im Team und bringst Deine Kommunikationsstärke konstruktiv ein</p></li><li><p>Du zeichnest Dich durch Deine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise aus</p></li><li><p>Mit Deiner hohen Dienstleistungsorientierung betreust Du unsere Kunden professionell und weißt, wie Du mit auftretenden Störfällen umzugehen hast</p></li><li><p>Idealerweise befindet sich Dein Lebensmittelpunkt für den Betreuungsbereich Mittelhessen in der Region Marburg – Gießen – Alsfeld bzw. für den Betreuungsbereich Bayern in der Region Augsburg – Neu-Ulm – Donauwörth. Von dort aus fährst Du im Bedarfsfall zu regionalen Serviceeinsätzen</p></li><li><p>Ein Vorteil, aber kein Muss, ist es, wenn Du bereits praktische Berufserfahrung im Service und Erfahrung in dem Produktbereich sammeln konntest</p></li></ul><h2>Was bieten wir Dir?</h2><ul><li><p>Ein hohes Maß an Freiheit und Eigeninitiative und ein herausforderndes, interdisziplinäres Aufgabengebiet im Hightech-Umfeld</p></li><li><p>Eine in der Branche und Unternehmensgröße einzigartige Unternehmenskultur mit flachen Unternehmensstrukturen, "Open Door" Politik und angenehmer Du-Kultur</p></li><li><p>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen, flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit)</p></li><li><p>Bezuschussung von Deutschlandticket, JobRad und EGYM Wellpass</p></li><li><p>Betriebliche Krankenversicherung mit einem flexiblen Gesundheitsbudget von jährlich 1.000 €, um zahlreiche Zusatzleistungen in Anspruch zu nehmen</p></li><li><p>Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</p></li><li><p>Zielgerichtete Weiterbildungsmaßnahmen, auch über den Tellerrand der eigenen Aufgabe hinaus</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Recruiting-Team</strong></p><p>Mail: <a href="mailto:jobs@vitronic.com" target="_blank">jobs@vitronic.com</a></p><p>Tel.: +49 611 7152 698</p>

Außendienst-Techniker*in / Regionale*r Betreuer*in der Region Mittelhessen oder Bayern

<h2>Über uns</h2><p><strong>T-Systems Information Services GmbH</strong></p><p>Wir treiben die digitale Transformation des Schienenverkehrs in der DACH-Region maßgeblich mit voran. Unsere Lösungen unterstützen Eisenbahnunternehmen, Infrastrukturbetreiber und Mobilitätsdienstleister bei der Optimierung ihrer Prozesse – von der Betriebssteuerung über die Instandhaltung bis zur Kundenkommunikation.</p><p>Im Fokus stehen dabei Effizienz, Sicherheit und Nachhaltigkeit. In den Beratungsprojekten findest du Antworten auf strategische und operative Fragestellungen – ganz gleich, ob du in einem der landesweiten T-Systems-Büros, remote oder beim Kunden vor Ort arbeitest.</p><p>Für unser Rail-Team suchen wir eine versierte Persönlichkeit, die über tiefes Prozess- und Marktverständnis im Bahnsektor verfügt und ein belastbares Netzwerk bei großen Playern wie DB, ÖBB, SBB oder weiteren Eisenbahnbetreibern mitbringt.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Vertrieb komplexer digitaler Lösungen</strong> im Schienenverkehr – von betrieblicher IT über Disposition bis zu Instandhaltung und Fahrgastinformation.</p></li><li><p><strong>Akquise und strategische Entwicklung von Großkunden</strong> (EVU, Infrastrukturbetreiber, Dienstleister) auf Entscheider- und Gremienebene.</p></li><li><p><strong>Erstellung und Steuerung komplexer Angebote</strong> im Rahmen öffentlicher Ausschreibungen – inklusive Führung interdisziplinärer Angebotsteams.</p></li><li><p><strong>Vertrags- und Preisverhandlungen</strong> mit Einkaufsorganisationen und Entscheidern – unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen im Bahnmarkt.</p></li><li><p><strong>Enge Zusammenarbeit mit Technik und Account-Teams</strong>, um marktorientierte, realisierbare Lösungen mit klar erkennbarem Geschäftsnutzen zu entwickeln.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p><strong>Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb und Solution Consulting im Rail-Sektor</strong>, idealerweise mit direktem Kundenkontakt zu DB, ÖBB, SBB oder vergleichbaren Akteuren.</p></li><li><p><strong>Tiefes Verständnis für Prozesse, IT-Strukturen und Entscheidungswege</strong> in Eisenbahnunternehmen – inklusive Erfahrung mit öffentlichen Beschaffungsprozessen.</p></li><li><p><strong>Souveräne Führung von Angebotsprojekten und interdisziplinären Teams</strong> im komplexen regulatorischen Umfeld.</p></li><li><p><strong>Starke kommunikative und strategische Fähigkeiten</strong>, gepaart mit Verhandlungssicherheit und politischem Fingerspitzengefühl im Bahnmarkt.</p></li><li><p><strong>Technisches oder wirtschaftsnahes Studium</strong>, verhandlungssicheres Deutsch (C1), gutes Englisch und Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen in der DACH-Region.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>Globale Vorteile:</strong> Leistungen, die deine Gesundheit, deine Ziele und deinen Alltag unterstützen.</p></li><li><p><strong>Werte &amp; Kultur:</strong> Ein inklusives, faires Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit, Wachstumsmöglichkeiten und gelebten Verantwortungswerten.</p></li><li><p><strong>Work-Life-Balance:</strong> Individuelle Entwicklungsprogramme, flexible Lösungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Engagement für Nachhaltigkeit.</p></li><li><p><strong>Finanzielle Benefits:</strong> Faire, wettbewerbsfähige Vergütung plus exklusive lokale Vorteile und attraktive Mitarbeiterrabatte.</p></li><li><p><strong>Gesundheit &amp; Wohlbefinden:</strong> Umfassende Angebote von Prävention über Fitness bis hin zu mentaler Gesundheit.</p></li><li><p><strong>Arbeiten mit Wirkung:</strong> Projekte, die Menschen verbinden und zu einer inklusiven digitalen Zukunft beitragen.</p></li><li><p><strong>Moderne Arbeitsbedingungen:</strong> Flexible Arbeitszeiten, transparente Entwicklungspfade, nachhaltige Mobilitätsangebote und großzügige Urlaubsregelungen.</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Ihr Kontakt: </strong>Nicole Gehlhaar</p><p><strong>Telefon: </strong>+49 30 835383779</p><p><strong>E-Mail: </strong><a href="mailto:nicole.gehlhaar@telekom.de" target="_blank">nicole.gehlhaar@telekom.de</a></p>

Senior Digital Sales Manager - Rail (m/w/d)

<p>"Wir bauen Zukunft!" - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Gesamtverantwortung für Wohnungsbauprojekte von der Projektentwicklung bis zur Übergabe</li><li>Steuerung aller Projektphasen inkl. Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle</li><li>Wirtschaftliche und technische Optimierung der Ausführungsplanung und des Einkaufs</li><li>Koordination und Betreuung unserer Auftraggeber</li><li>Fachliche Anleitung von Jungbauleitern</li><li>Zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für alle am Bau beteiligten Akteure</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Studienabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Bauprojekten</li><li>Durchsetzungsstärke und fundierte Kenntnisse im Bereich der TGA</li><li>Hohes technisches Wissen und angewandte Projektmanagementkompetenz</li><li>Freude an einer verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgabe</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung sowie einen Dienstwagen zur privaten Nutzung</li><li>Berufsbegleitende Aus- und Weiterbildung in unserer Akademie</li><li>Erreichbarkeit der Baustellen innerhalb eines Radius von ca. 100 km</li><li>Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen</li><li>Kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich über unser Karriereportal und werden Teil des Teams.</p><p><strong>JETZT BEWERBEN!</strong></p><p><strong>weisenburger bau GmbH</strong><br>Ludwig-Erhard-Allee 21<br>76131 Karlsruhe<br>0721 61935-0</p>

Projektleiter (m/w/d) Wohnungsbau

<p>Damit wir weiterhin mit Herz und Qualität arbeiten können, suchen wir engagierte Fachkräfte (w/m/d), die mit uns gemeinsam eine Umgebung schaffen, in der sich Kinder, Familien und Kolleg*innen gleichermaßen wohlfühlen.</p>
<ul>
<li>Du bringst Herz, Humor und Geduld mit</li>
<li>hast Freude an der Arbeit mit Kleinkindern</li>
<li>eine wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Familien</li>
<li>fachliche Kompetenz und Teamfähigkeit</li>
</ul>
<p>Wir bieten:</p>
<ul>
<li>einen modernen Arbeitsplatz mit hellen großen Gruppenräumen, einen tollen Bewegungsraum,<br>
sowie Snoezel-, Kreativ- und Musikbereich</li>
<li>ein kreatives, engagiertes und herzliches Team – mit Humor, Offenheit und Teamgeist</li>
<li>Supervisionen und persönliche Entwicklung durch Fortbildungen</li>
<li>Tarifliche Eingruppierung in S8b in Anlehnung an TVöD SuE</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote</li>
<li>fachliche Unterstützung durch eine erfahrene Leitung, regelmäige Konzeptionstage und<br>
Teamsitzungen</li>
</ul>
<p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen an Kathrin Milde, unsere pädagogische Leitung.</p>

Komm in unser Team als Fachkraft! Mit Liebe, Lachen und Leidenschaft für die Kleinsten – wir suchen Erzieher, Heilerziehungspfleger (m/w/d)

<p>Unsere Mitarbeiter sorgen dafür, dass der Name „Prinzing“ mit Qualität gleichgesetzt wird. Wir sorgen dafür, dass unsere Mitarbeiter diese Qualität erreichen. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben in einem inhabergeführten Unternehmen mit Hauptsitz in Eislingen, Baden-Württemberg und über 600 Beschäftigten.</p><p>Unser Arbeitsgebiet erstreckt sich über den kompletten Bereich der Elektrogebäudetechnik im Industrie-, Krankenhaus- und Verwaltungsbau.</p><p><strong>Projekteinkäufer im Bereich TGA (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></p><p><b>Ihre Aufgaben</b></p><p>Sie sind verantwortlich für den Einkauf von Materialien und Anlagen für unsere Großprojekte im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung. Dazu gehört:</p><ul>
<li>Bedarfsermittlung für Materialien und Anlagen, die für die Realisierung unserer Großprojekte benötigt werden</li>
<li>Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und Durchführung von Ausschreibungen</li>
<li>Verhandlung von Preisen und Konditionen mit Lieferanten</li>
<li>Erstellung und Überwachung von Verträgen mit Lieferanten</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung der Einkaufsrichtlinien und -vorschriften</li>
</ul><p>Sie sind verantwortlich für die stetige Optimierung und den Ausbau unseres Lieferantenportfolios. Dazu gehört:</p><ul>
<li>aktive Beobachtung und Analyse der relevanten Beschaffungsmärkte</li>
<li>Bewertung und Auswahl von Lieferanten</li>
<li>Umsetzung der Einkaufspolitik</li>
<li>Zusammenarbeit mit Lieferanten, um die Qualität der Produkte und Dienstleistungen zu verbessern</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, vorzugsweise im Bereich des Elektrohandwerks oder Elektrogroßhandels</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (Schwerpunkt Elektrotechnik) zwingend erforderlich</li>
<li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke</li>
<li>Selbständige, strukturierte und belastbare Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit</li>
<li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen, Kenntnisse in Microsoft Dynamics sind von Vorteil</li>
</ul><p><strong>Das spricht für uns</strong></p><ul>
<li>Spannende Projekte</li>
<li>Fitnessstudio</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Weiterbildung</li>
<li>Flache Hierarchien</li>
<li>VL &amp; bAV</li>
<li>Unbefristete Anstellung</li>
<li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li>
<li>Team Events</li>
</ul><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.</strong></p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an:<br>
<a href="mailto:bewerbungen@prinzing-elektro.de" target="_blank"><b>bewerbungen@prinzing-elektro.de</b></a></p><p>Für Rückfragen steht Ihnen <strong>Frau Sandra Ünübol</strong> unter <b>07161 60610</b> gerne zur Verfügung.</p><p>Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="https://www.prinzing-elektro.de" target="_blank">www.prinzing-elektro.de</a></p><p>Prinzing Elektrotechnik GmbH, Am Eichenbach 7, 73054 Eislingen</p>

Projekteinkäufer im Bereich TGA (m/w/d)

<p><strong>
       Auslieferungsfahrer / Kurierfahrer / Fahrer (m⁠/⁠w⁠/⁠d)<br>
3,5-t Fahrzeuge | Tag- und Nachttouren | planbare Einsätze <br>
	📍 Bad Camberg &amp; Bayerbach
</strong></p><p><strong>Über uns</strong></p><p>Die <strong>Orcargo</strong> ist ein moderner Logistikdienstleister mit klaren Prozessen, planbaren Touren und einem starken Fokus auf langfristige Zusammenarbeit.<br> Zur Verstärkung unseres Fahrerteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Auslieferungsfahrer / Kurierfahrer (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong> für unsere Standorte <strong>Bad Camberg</strong> und <strong>Bayerbach</strong>.</p><p><strong>Ihre Aufgaben</strong></p><p>Sie übernehmen feste Touren ab einem unserer Standorte. Art und Zeitlage der Einsätze richten sich nach dem jeweiligen Einsatzgebiet.</p><p><strong>
			🚚 Einsatz ab Bad Camberg
			</strong></p><p><strong>Nachttouren (Montag–Freitag)</strong></p><ul>
<li>Linienfahrten mit <strong>3,5-t-Fahrzeug und Anhänger</strong></li>
<li>Fahrt in den Süden</li>
<li>Beladung erfolgt am Standort Bad Camberg</li>
<li>Entladung im Zentrallager (händisch)</li>
<li>Ca. <strong>9–10 Stunden Fahrzeit</strong> zzgl. Pausen</li>
</ul><p><strong>Einsatzmodell</strong></p><ul>
<li>Es wird darauf geachtet, dass Einsätze <strong>an drei aufeinanderfolgenden Tagen</strong> geplant werden</li>
<li>Anschließend <strong>vier zusammenhängende freie Tage</strong></li>
<li>Sehr hohe Planbarkeit</li>
</ul><p><strong>Alternative Einsatzmöglichkeit</strong></p><ul>
<li><strong>Tagesabholungen bei Kunden</strong></li>
<li><strong>5-Tage-Woche</strong>, Arbeitszeit morgens bis abends</li>
</ul><p><strong>
			🚛 Einsatz ab Bayerbach (Tagestouren)
			</strong></p><ul>
<li>Regionale Zustellung Richtung <strong>Österreich und Umgebung</strong></li>
<li>Zustellung an <strong>Endkunden und Geschäftskunden</strong></li>
<li><strong>Lieferung ausschließlich bis Bordsteinkante bzw. Erdgeschoss</strong><br> <em>(kein Tragen in obere Stockwerke)</em></li>
<li><strong>Ca. 15–20 Stopps pro Tagestour</strong></li>
<li>Deutlich geringeres Paketaufkommen als im klassischen KEP-Bereich</li>
<li><strong>4-Tage-Woche möglich</strong> (einsatzabhängig)</li>
<li>Ca. <strong>9–10 Stunden Fahrzeit</strong> zzgl. Pausen</li>
<li>Einsatz moderner <strong>Mercedes Sprinter (3,5 t) mit Kofferaufbau</strong></li>
<li>Fahrzeuge mit <strong>Top-Ausstattung</strong> und digitaler Tourenabwicklung</li>
</ul><p><strong>Arbeitszeit</strong></p><ul>
<li>Start morgens zwischen <strong>07:30 und 08:00 Uhr</strong></li>
</ul><p><strong>Fahrzeuge &amp; Ausstattung</strong></p><ul>
<li>Mercedes Sprinter / VW Crafter / MAN (3,5 t)</li>
<li>Anhängerbetrieb standortabhängig</li>
<li>Moderne, gepflegte Fahrzeuge</li>
<li>Digitale Touren- und Auslieferungssoftware</li>
</ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul>
<li>Führerschein <strong>Klasse B</strong></li>
<li><strong>Führerschein Klasse BE</strong><br> <em>(erforderlich für Nacht- und Tagtouren ab Bad Camberg)</em></li>
<li><strong>Deutschkenntnisse mindestens Niveau B1</strong></li>
<li>Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Freundlicher Umgang mit Kunden</li>
<li>Bewerbungen bevorzugt aus der <strong>jeweiligen Region des Einsatzstandorts</strong></li>
<li>Quereinsteiger ohne Auslieferungs-Vorerfahrung sind willkommen</li>
</ul><p><strong><strong>Vergütung</strong></strong></p><ul>
<li><strong>Tagestouren:</strong> ab <strong>14,40 € brutto / Stunde</strong><br> → Steigerung auf ca. <strong>15,00 € – 17,00 € brutto / Stunde</strong> durch leistungsbezogenes Provisionsmodell möglich</li>
<li><strong>Nachttouren:</strong> attraktive Vergütung inkl. Zuschlägen</li>
<li>Transparentes und nachvollziehbares Vergütungsmodell</li>
</ul><p><strong>Wir bieten</strong></p><ul>
<li>Vollzeit, Teilzeit, Minijob oder Werkstudent</li>
<li>Planbare Einsätze und feste Tourstrukturen</li>
<li>Moderne Fahrzeugflotte mit hochwertiger Ausstattung</li>
<li>Strukturierte Einarbeitung</li>
<li>Kollegiales Team und kurze Entscheidungswege</li>
<li>Langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen</li>
</ul><p><strong>Bewerbung</strong></p><p>📍 <strong>Arbeitsorte:</strong> Bad Camberg &amp; Bayerbach<br>
📄 <strong>Bitte bewerben Sie sich mit einem Lebenslauf</strong></p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p><a href="mailto:moeller@orcargo.de" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a></p>

Auslieferungsfahrer / Kurierfahrer / Fahrer (m/w/d) 3,5-t Fahrzeuge | Tag- und Nachttouren

<p></p>
<p></p>
<p><a href="https://www.liederbach.eu/seite/de/gemeinde/02/-/Startseite.html" target="_blank">Liederbach am Taunus</a> ist eine Gemeinde am Südhang des Taunus, mitten im Rhein-Main-Gebiet gelegen, mit ca. 9.000 Einwohner/-innen und sehr guter Infrastruktur.</p>
<p>In der Gemeinde gibt es zwei kommunale Kindertagesstätten für Kinder im Kindergartenalter, die mit großzügigen und gut ausgestatteten Außenspielflächen versehen sind. In den Einrichtungen wird inklusiv gearbeitet.</p>
<p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;für die kommunale <a href="https://www.liederbach.eu/seite/de/gemeinde/107/-/Die_Kinderkiste.html" target="_blank">Kindertagesstätte Kinderkiste</a></p>
<h2>Erzieher/-innen (m/w/d)&nbsp;</h2>
<h4>in Voll- und Teilzeit </h4>
<h4>unbefristet</h4>
<h4>.</h4>
<h4>Ihre Aufgaben:&nbsp;</h4>
<ul>
<li>Betreuung und Förderung der Kinder</li>
<li>Unterstützung der ganzheitlichen Entwicklung der Kinder</li>
<li>Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten</li>
<li>Bereitschaft zum innovativen Arbeiten</li>
<li>Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsprozesse</li>
<li>Konstruktive Zusammenarbeit mit Eltern, Schule und anderen Einrichtungen</li>
</ul>
<h4>Ihr Profil:</h4>
<ul>
<li>Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/-in (m/w/d) – Berufseinsteiger/-innen willkommen</li>
<li>Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern</li>
<li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern und dem Team</li>
<li>Teamfähigkeit und Kommunikationsbereitschaft</li>
</ul>
<h4>Wir bieten Ihnen:</h4>
<ul>
<li>leistungsgerechte Bezahlung nach dem TVöD SuE EG S8b sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen</li>
<li>Anrechnung einschlägiger Berufserfahrung</li>
<li>Vorbereitungszeiten (20%)</li>
<li>Fachberatung</li>
<li>Teamfortbildung</li>
<li>Supervision</li>
<li>Jobticket Premium</li>
</ul>
<p>Anerkannte Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;Der Arbeitsbereich ist grundsätzlich für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet,&nbsp;sofern eine umfassende Aufgabenwahrnehmung sichergestellt ist.</p>
<p>Nähere Informationen zu der Stelle und den damit verbundenen Aufgaben erhalten Sie von Frau Erika Neumann (069/306110).</p>
<h4>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4>
<p>Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte mit dem Kennwort "Kinderkiste" an den</p>
<p>Gemeindevorstand der Gemeinde Liederbach<br>
Villebon-Platz 9-11<br>
65835 Liederbach am Taunus</p>
<p>Bevorzugt nehmen wir Ihre Bewerbung per Mail entgegen</p>
<p><a href="mailto:bewerbung@liederbach-taunus.de" target="_blank">bewerbung@liederbach-taunus.de</a>.</p>
<p>Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich für das Bewerbungsverfahren. Ihre Bewerbungsdaten/-unterlagen werden sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht bzw. vernichtet.</p>
<h4></h4>
<h4>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h4>
<p>.</p>

Erzieher/-innen (m/w/d) 

<p>Die Oberurseler Werkstätten für behinderte Menschen sind ein Eigenbetrieb des Hochtaunuskreises, der Menschen mit unterschiedlichsten Behinderungen durch individuelle Förderung und Betreuung in Beruf und Gesellschaft integriert. Dazu gehören Aus- und Weiterbildung, Förderung der persönlichen Entwicklung, Arbeitsplatzangebote und pflegerische Hilfen.</p><p><strong>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> ist in unserer Einrichtung eine Stelle in Vollzeit, vorerst befristet auf 1 Jahr, zu besetzen. Wir suchen - für eine die langfristigen Zusammenarbeit - eine/n</p><p><strong>
<strong> Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) als Gruppenleitung für eine Arbeitsgruppe für Menschen mit Behinderungen </strong>
<br>
  
Referenznummer 132 
			
</strong></p><p>Als Gruppenleitung übernehmen Sie eigenverantwortlich die Führung einer Arbeitsgruppe mit mindestens zwölf erwachsenen Menschen mit geistiger und/oder körperlicher Beeinträchtigungen. Dabei sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf der Arbeitsprozesse und die termingerechte Umsetzung der Aufträge, unter Einhaltung hoher Qualitätsstandards.</p><p><strong>Zu Ihren weiteren Aufgaben gehören:</strong></p><ul>
<li>Förderung der individuellen Fähigkeiten und Fertigkeiten der Mitarbeitenden unter&nbsp;Berücksichtigung ihrer Entwicklungsmöglichkeiten sowie Unterstützung im Sozialverhalten</li>
<li>Persönliche Assistenz und Durchführung einfacher pflegerischer Hilfen</li>
<li>Gestaltung und Organisation der Arbeitsplätze sowie Dokumentation und Qualitätskontrolle</li>
<li>Entwicklung und Umsetzung von Förderplänen sowie Dokumentation der Maßnahmen</li>
<li>Planung und Durchführung von Gruppenaktivitäten</li>
<li>Zusammenarbeit mit allen an der Förderung beteiligten Personen und Institutionen</li>
<li>Wartung und Pflege von Maschinen und Arbeitsgeräten</li>
<li>Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften sowie Gewährleistung von Arbeits- und&nbsp;Gesundheitsschutz</li>
</ul><p><strong>Wir erwarten:</strong></p><ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als&nbsp;Handwerksmeister/in, Industriemeister/in,&nbsp;Arbeitspädagoge/in,&nbsp;<br>
	Ergotherapeut/in oder&nbsp;Erzieher/innen</li>
<li>Technisches Verständnis und handwerkliche Begabung</li>
<li>Interesse, Menschen mit geistigen und körperlichen Beeinträchtigungen zu begleiten</li>
<li>die Bereitschaft, einfache pflegerische Hilfen auszuführen</li>
<li>Vermögen zur Gestaltung ergebnisorientierter Arbeitsabläufe</li>
<li>Eigenverantwortung und Selbstständigkeit</li>
<li>Fähigkeit zur strukturierten Anleitung und Förderung</li>
<li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsangeboten</li>
<li>PC-Kenntnisse (MS-Office)</li>
</ul><p><strong>Was wir Ihnen bieten:</strong></p><ul>
<li>Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben</li>
<li>Eine strukturierte und praxisnahe Einarbeitung</li>
<li>Faire Vergütung nach TVöD sowie attraktive Zusatzleistungen:&nbsp;z. B. betriebliche Altersvorsorge (ZVK), Vermögenswirksame Leistungen, Zuschüsse zu VL-Verträgen, Sonderzahlung für besondere Leistungen – etwa für die Übernahme zusätzlicher&nbsp;Aufgaben wie Hospitationen oder organisatorische Unterstützung</li>
<li>Ein Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet – entspannt zur Arbeit und zurück</li>
<li>Feste Arbeitszeiten von Montag bis Freitag – keine Schicht- oder Wochenenddienste</li>
<li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Sie in Ihrem Arbeitsalltag unterstützt</li>
<li>Zwei zusätzliche Regenerationstage pro Jahr sowie die Option auf zwei Umwandlungstage&nbsp;(gemäß TVöD)</li>
</ul><p><strong>Weitere Informationen:</strong></p><p>Ihre Bewerbung richten Sie bitte schriftlich bis zum 28.02.2026 an:</p><p><strong>Oberurseler Werkstätten für Behinderte</strong><br>
			z.Hd. Erster Betriebsleiter<br>
			Herrn Andreas Knoche<br>
			Oberurseler Straße 86-88<br>
			61440 Oberursel (Taunus)<br>
			E-Mail: <a href="mailto:ipersonal@o-wfb.de" target="_blank">personal@o-wfb.de</a></p><p>Für weitere Fragen stehen Ihnen unsere Geschäftsbereichsleitungen <strong>Frau Franziska Sedelmaier</strong> und <strong>Herr Peter Baptistella</strong> unter der Rufnummer 06171/9980-000 gerne zur Verfügung.</p><p>Zur Optimierung unserer internen Geschäftsprozesse speichern wir Ihre Bewerbungsunterlagen in unseren IT-Systemen und verarbeiten diese im Rahmen der datenschutzrechtlichen Vorgaben.</p><p>Reisekostenvergütungen werden nicht erstattet.</p><p>Aus organisatorischen Gründen senden wir Ihre Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht an Sie zurück und löschen bzw. vernichten diese intern. Senden Sie uns daher bitte keine Originaldokumente.</p><p><a href="https://www.o-wfb.de/" target="_blank">www.o-wfb.de/</a></p>

Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) als Gruppenleitung für eine Arbeitsgruppe für Menschen mit Behinderungen

<h3> Warum Kreis Groß-Gerau? Weil wir Vielfalt leben </h3> <p> Der Fachdienst Kindertagesbetreuung umfasst die Aufgaben der Planung, Qualitätssicherung und Aufsicht der beiden Sachgebiete „Kindertageseinrichtungen“ und „Kindertagespflege“. Zentrale Aufgaben in beiden Sachgebieten sind die Gewährleistung des Schutzes von Kindern in der Kindertagesbetreuung, die Sicherung der Rechtsansprüche gem. §&nbsp;24 SGB VIII sowie die Weiterentwicklung der Qualität im System der frühkindlichen Bildung. Grundvoraussetzung hierfür ist eine enge Vernetzung mit den 13 Städten und Gemeinden sowie weiteren Kooperationspartnern im Zuständigkeitsbereich des Fachdienstes als örtlicher Träger der öffentlichen Jugendhilfe. Derzeit sind im Fachdienst Kindertagesbetreuung insgesamt 25 Mitarbeiter*innen in drei Organisationseinheiten beschäftigt. </p> <h2>Sozialwissenschaftler / Sozialpädagoge als Fachdienstleiter Kindertagesbetreuung (m/w/d)</h2> <p> Kennziffer 02/2026</p>  <p>  </p>  <h3> Ihre Aufgaben: </h3> <ul> <li>Gesamtverantwortliche Leitung aller Organisationseinheiten des Fachdienstes</li> <li>Personelle, fachliche und strategische Steuerung des Fachdienstes 	<ul> <li>Personalverantwortung, -organisation, -entwicklung, -sicherung</li> <li>Qualitätssicherung</li> <li>Fach- und Dienstaufsicht</li> <li>Organisationsentwicklung und – steuerung</li> <li>Gesamtverantwortung für das Fachdienstbudget und das Förderwesen</li> <li>Berichtswesen und Statistik</li> <li>Netzwerkarbeit, Gremienarbeit auf Kreis- und Landesebene</li> </ul> </li> <li>Planung und Sicherung eines quantitativ und qualitativ bedarfsgerechten, inklusiven Bildungs- und Betreuungsangebots für alle Kinder im Alter von 0-6 Jahren gemeinsam mit den Kommunen im Kreis Groß-Gerau 	<ul> <li>Verantwortliche Steuerung des Pilotprojektes Inklusive Kindertagesbetreuung, welches mit externer Unterstützung v.a. die Erstellung und Durchführung eines Projektstrukturplanes in enger Zusammenarbeit mit den teilnehmenden Kommunen, die finanzielle sowie personelle Absicherung beinhaltet</li> </ul> </li> <li>Planung und Steuerung der Umsetzung von Projekten zur Strukturentwicklung in den Kommunen</li> <li>Weiterentwicklung des Fachdienstes im Sinne der SGB VIII-Reform und entlang gesellschaftspolitischer Entwicklungen sowie auf Basis wissenschaftsbegründeter Erkenntnisse</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit weiteren Organisationseinheiten des Fachbereichs Jugend und Familie wie dessen Fachdiensten, Geschäftsstelle, Stabsstelle „Analysen/ Weiterentwicklung/ Jugendhilfeplanung“ sowie fachbereichsübergreifend mit weiteren Fachdiensten der Jugendhilfe und der Eingliederungshilfe</li> </ul>   <h3> Ihr Profil: </h3> <ul> <li>eine abgeschlossene Laufbahnprüfung für den gehobenen Verwaltungsdienst oder ein abgeschlossenes Studium (z.&nbsp;B. Bachelor of Arts im Studiengang Allgemeine Verwaltung, der Sozialwissenschaft, Pädagogik, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder vergleichbar) oder eine abgeschlossene Fortbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt*in oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fundierte fachliche und rechtliche Kenntnisse im Kontext der Förderung von Kindern in der Kindertagesbetreuung und der diesbezüglichen gesetzlichen Rahmenbedingungen</li> <li>Erfahrung und Sachverständigkeit in</li> <li>Qualitätsentwicklung</li> <li>Projektmanagement</li> <li>Netzwerkarbeit</li> <li>Einsatzbereitschaft und Engagement, Bereitschaft zu dienstlich erforderlichen Überstunden und anlassbedingten Arbeiten in den Randzeiten</li> <li>Sehr hohe soziale und kommunikative Kompetenz</li> <li>Hohe Moderations- und Kooperationskompetenz</li> <li>Hohes Maß an Verhandlungsgeschick sowie</li> <li>sorgfältige, verbindliche und formal korrekte Arbeitsweise</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse</li> </ul> <p><strong>Wünschenswert sind:</strong></p> <ul> <li>Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Frühkindlichen Bildung und der Inklusion</li> <li>Führungserfahrung</li> <li>Kenntnisse und Erfahrung im Berichtswesen</li> <li>Kenntnisse der Gremienarbeit</li> </ul>   <h3> Benefits bei der Kreisverwaltung Groß-Gerau</h3> <ul> <li><strong>Abwechslungsreiche Aufgabengebiete:</strong> Wir beschäftigen über 1.000 Mitarbeiter*innen in den unterschiedlichsten Berufen, die alle eins gemeinsam haben: Jede Menge spannende Herausforderungen und Gestaltungsmöglichkeiten. Wir arbeiten im Landratsamt Groß-Gerau und in vielen Außenstellen im ganzen Kreis.</li> <li><strong>Vielfalt &amp; Akzeptanz:</strong> In unserer Kreisverwaltung möchten wir eine inklusive Arbeitsumgebung schaffen. Hier wird jede und jeder respektiert und wertgeschätzt, unabhängig von Hintergrund oder Identität. Eine Kultur der Offenheit fördert Innovation und Teamarbeit.</li> <li><strong>Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Altersvorsorge: </strong>Ein Arbeitsplatz in einer Kreisverwaltung ist sicher, da die Aufgaben nicht ausgehen werden. Unser modernes Verwaltungsgebäude ist nach modernsten technischen Standards ausgestattet. Und im Alter profitieren alle Mitarbeiter*innen von einer geförderten Betriebsrente (ZVK-Rente).</li> <li><strong>Flexible Arbeitszeiten &amp; Zusatzurlaubstage:</strong> Wir bieten, wo fachlich passend, grundsätzlich flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmöglichkeiten an. Mit 30 Tagen Jahresurlaub plus Zusatzurlaubstagen an Weihnachten, Silvester, Kultur- und Geburtstagen stehen großzügige Ausgleichs- und Erholungsphasen zur Verfügung.</li> <li><strong>Leckere Kantine im Hauptgebäude: </strong>Unsere Bistro-Kantine „Zum Amt“ steht allen Beschäftigten und auch den Bürger*innen mit einem reichhaltigen Frühstücks- und Mittagsangebot offen. Mit Bio- und Fair-Trade-Lebensmitteln und regelmäßigen Aktionswochen bieten wir jeden Tag eine schmackhafte und gesunde Mahlzeit.</li> <li><strong>Umfangreiche Gesundheitsförderung: </strong>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen liegt uns am Herzen. Wir bieten eine vielfältige Gesundheitsförderung im eigenen Haus und mit vielen Partnern aus unserem Kreis. Der PME Familienservice unterstützt bei persönlichen Anliegen und mit unserem Bonusheft belohnen wir Gesundheitsbewusstsein mit attraktiven Prämien. Unsere Betriebssportgruppen machen fit und stärken gleichzeitig das Zusammengehörigkeitsgefühl.</li> <li><strong>Fort- &amp; Weiterbildung:</strong> Ganz gleich, welchen Karriereweg und welche beruflichen Interessen unsere Mitarbeiter*innen verfolgen: Mit fundierten Programmen zur Fort- und Weiterbildung in eigenen Schulungsräumen und bei Kooperationspartnern des Landes finden alle den beruflichen Weg, der am besten passt.</li> <li><strong>Mobilitätsunterstützung: </strong>Lademöglichkeiten für E-Autos. Es muss aber nicht immer das Auto sein: Wir bieten ein Jobticket für Bus und Bahn im gesamten RMV oder unterstützen das Fahrrad-/E-Bike-Leasing.</li> </ul>

Sozialwissenschaftler / Sozialpädagoge als Fachdienstleiter Kindertagesbetreuung (m/w/d)

<p></p>
<p>Der Integrative <a href="http://www.fingerhuetchen-wiesbaden.de" target="_blank">Waldorfkindergarten Fingerhütchen e.V.</a> in Wiesbaden-Biebrich sucht</p>
<h2>einen Erzieher (m/w/d) für die Kleinkindgruppe </h2>
<h2>einen Erzieher (m/w/d) für den Kindergarten</h2>
<p>&nbsp;</p>
<h4>Du wünschst dir bei deiner Arbeit:</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Eine herzliche und respektvolle Gemeinschaft innerhalb des Kollegiums.</li>
<li>Eine kleine und liebevoll geführte Einrichtung, in der du jedes Kind persönlich kennen wirst.</li>
<li>Eine spürbare Wertschätzung für deine Arbeit, sowohl unter den Kolleginnen als auch seitens der Eltern.</li>
</ul>
</li>
</ul>
<p>Dann heißen wir dich im Waldorfkindergarten Fingerhütchen e.V. herzlich willkommen.</p>
<h4>Dein Profil</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Staatliche Anerkennung als Erzieher*in oder Interesse an der dualen Ausbildung zur Erzieher*in (PivA)</li>
<li>Empathie und Freude im Umgang mit Kindern.</li>
<li>Teamfähigkeit und Offenheit für die Waldorfpädagogik.</li>
<li>Bereitschaft zur Weiterbildung.</li>
</ul>
</li>
</ul>
<p>Die Qualifikation als Waldorfpädagog*in ist für diese Stelle nicht zwingend erforderlich. Wir unterstützen jedoch gerne deine Weiterbildung in diesem Bereich.</p>
<h4>Unser Angebot</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Einen Stellenumfang von 20-30 Stunden/Woche in der Kleinkindgruppe oder 30-38,5 Stunden/Woche im Kindergarten.</li>
<li>Gründliche Einarbeitung und kontinuierliche Schulungen</li>
<li>Möglichkeit zur Qualifikation als Waldorferzieher*in</li>
<li>Gehalt angelehnt an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li>
<li>Jahressonderzahlungen</li>
<li>Ausgewogene Mahlzeiten</li>
<li>Viel frische Luft beim Aufenthalt im schönen Garten</li>
<li>Gemeinsames Feiern und Erleben der schönsten Jahreszeiten-Feste</li>
<li>Ferienzeiten angelehnt an die hessischen Schulferien.</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Bewerbung</h4>
<p>Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an</p>
<p><a href="mailto:vorstand@fingerhuetchen-wiesbaden.de" target="_blank">vorstand@fingerhuetchen-wiesbaden.de</a></p>
<p><br>
Fingerhütchen Integrativer Waldorfkindergarten e.V.<br>
Erich-Ollenhauer-Straße 153<br>
65187 Wiesbaden</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<h3><a href="http://www.fingerhuetchen-wiesbaden.de" target="_blank">www.fingerhuetchen-wiesbaden.de</a></h3>
<p>&nbsp;</p>

Erzieher (m/w/d)

<h2></h2>
<h2>Erzieher (m/w/d) </h2>
<h4>für die Kindertagesstätte "Kita am Fischmarkt"</h4>

.

Bei der Stadtverwaltung Worms ist ab Frühjahr 2026 beim Bereich 5 - Soziales, Jugend und Wohnen in der Abteilung 5.08 - Kommunale Kitas, eine Stelle in der
<ul>
<li>Entgeltgruppe S8a TVöD</li>
<li>unbefristet</li>
<li>mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit&nbsp; zwischen 19,5 und 39 Stunden zu besetzen.</li>
</ul>
<p>Die Stadt Worms ist Träger von derzeit 19 Kindertagesstätten und beschäftigt aktuell rund 350 pädagogische Fachkräfte.</p>
<p>Gestalten Sie mit uns eine inspirierende Lernumgebung für die Kleinsten!</p>
<p>Für die Neueröffnung der Kita Am Fischmarkt, voraussichtlich im Frühjahr 2026, suchen wir engagierte und kreativie Persönlichkeiten (m/w/d), die mit Leidenschaft und Vision unsere neue Einrichtung prägen.</p>
<p>Die neue Kindertagesstätte am Fischmarkt 21-23, welche voraussichtlich im Frühjahr 2026 eröffnet wird, umfasst insgesamt 7 Gruppen, verteilt auf zwei Etagen und bietet Platz für bis zu 105 Kinder im Alter von 2 Monaten bis zum Schuleintritt.&nbsp;Es werden 12 Ganztagsplätze für Kinder unter 2 Jahren und 72 Ganztagsplätze mit einer täglichen Betreuungszeit von 10 Stunden (07:00-17:00 Uhr) sowie 21 Plätze mit einer täglichen Betreuungszeit von 7 Stunden (07:00-14:00 Uhr) jeweils mit warmen Mittagessen vom Caterer angeboten.</p>
<p>Wie alle städtischen Kindertagesstätten wird die Einrichtung nach dem Situationsansatz arbeiten.</p>

&nbsp;



<h4>Ihre Aufgaben:</h4>

<p>Dreh- und Angelpunkt ist die individuelle Förderung der Kinder auf Grundlage der Bildungs- und Erziehungsempfehlungen für Kindertagesstätten in Rheinland-Pfalz. Diese beinhalten unter anderem:</p>
<ul>
<li>die Ausrichtung der Arbeit an den Interessen und Bedürfnissen der Kinder auf Basis des Situationsansatzes</li>
<li>die Beobachtung und Dokumentation kindlicher Lern- und Entwicklungsschritte</li>
<li>die Beteiligung von Kindern an Entscheidungsprozessen</li>
<li>die Zusammenarbeit mit den Eltern im Sinne einer Erziehungs- und Bildungspartnerschaft</li>
</ul>



<h4>Ihr Profil:</h4>

<p>Die Arbeit mit Kindern ist eine bereichernde Erfahrung, aber sie stellt auch besondere Ansprüche an soziale und pädagogische Kompetenzen. Daher erwarten wir von unseren zukünftigen Fachkräften:</p>

<ul>
<li>bei Einstellung, die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses nach §30a BZRG sowie eines Nachweises über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern (ab Geburtsjahr 1971)</li>
<li>ein hohes Maß an sozialer Kompetenz</li>
<li>fundiertes pädagogisches Fachwissen</li>
<li>Begeisterungsfähigkeit für die Arbeit mit Kindern und deren Familien</li>
<li>Arbeiten auf der Grundlage der Bildungs- und Erziehungsempfehlungen für Kindertagesstätten in Rheinland-Pfalz</li>
<li>Team-, Konflikt,- und Kommunikationsfähigkeit, nicht nur im Umgang mit Kindern, sondern auch mit Kolleginnen/Kollegen und im Dialog mit Eltern</li>
<li>Motivation und Bereitschaft, in einem pädagogischen Team aktiv und intensiv mitzuwirken und sich einzubringen</li>
<li>Interesse an der Gestaltung der pädagogischen Arbeit in Zusammenarbeit mit der Leitung der Einrichtung, dem Team, den Kindern und den Eltern</li>
<li>Ideen und Eigeninitiative, Kreativität, Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit, Flexibiltät, organisatorisches Geschick sowie die Fähigkeit zum kooperativen Handeln</li>
<li>Interesse an der Auseinandersetzung mit der kulturellen Vielfalt in Worms</li>
<li>die Bereitschaft sich stetig weiterzubilden</li>
</ul>

<h4>Ihre Voraussetzungen:</h4>
<ul>
<li>abgeschlossene qualifizierte pädagogische Ausbildung nach der Fachkräfte-Vereinbarung für Kindertageseinrichtungen in Rheinland-Pfalz 2021 (z.B. Erzieher (m/w/d), oder vergleichbar</li>
</ul>



<h4>Wir bieten Ihnen:</h4>



<ul>
<li>ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis</li>
<li>eine spannende und verantwortungsvolle Position in einer neu gegründeten Einrichtung</li>
<li>die Möglichkeit, Ihre Ideen und Konzepte aktiv einzubringen</li>
<li>eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Worms</li>
<li>verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
<li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass</li>
<li>betriebliche Sozialberatung</li>
<li>attraktive Weiterbildungsangebote</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Unterstützung bei Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeiten</li>
<li>arbeitgebergefördertes Deutschlandticket, sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung</li>
<li>Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li>
</ul>
&nbsp;
Die Stadt Worms setzt sich für Chancengleichheit ein und ist daher insbesondere an der Bewerbung von Frauen mit entsprechender Qualifikation interessiert. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.


.



<h4>Kontakt:</h4>

Sollten Sie fachspezifische Fragen zur ausgeschriebenen Stelle haben, wenden Sie sich gerne an&nbsp; Frau Oster unter der Tel. 06241/853-5813. Bei personalrechtlichen Themen wenden Sie sich an Herr Herwig Tel. 06241/853-1306.
.
Wir freuen uns auf Ihre <a href="https://bewerbung.worms.de/Erzieher-mwd-fuer-die-Kindertagesstaette-Kita-Am-Fischmark-de-f1893.html" target="_blank">aussagekräftige Bewerbung</a>!
.
Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Daten nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.


<p>.</p>

Stadtverwaltung Worms<br>
Abt. 5.08 - Abteilung für kommunale Kitas<br>
Marktplatz 2<br>
67547 Worms
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>

<p>&nbsp;</p>

Erzieher (m/w/d) "Kita am Fischmarkt"

<h2></h2>
<h2>stellv. Leitung (m/w/d) </h2>
<h4>der Kindertagesstätte "Kita am Fischmarkt"</h4>

.

Bei der Stadtverwaltung Worms ist ab Frühjahr 2026 beim Bereich 5 - Soziales, Jugend und Wohnen in der Abteilung 5.08 - Kommunale Kitas, eine Stelle in der
<ul>
<li>Entgeltgruppe S15 TVöD</li>
<li>unbefristet</li>
<li>mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von z.Zt. 39 Stunden zu besetzen.</li>
</ul>
<p>Die Stadt Worms ist Träger von derzeit 19 Kindertagesstätten und beschäftigt aktuell rund 350 pädagogische Fachkräfte.</p>
<p>Gestalten Sie mit uns eine inspirierende Lernumgebung für die Kleinsten!</p>
<p>Für die Neueröffnung der Kita Am Fischmarkt, voraussichtlich im Frühjahr 2026, suchen wir eine tatkräftige stellvertretende Leitung (m/w/d) die mit Leidenschaft und Vision unsere neue Einrichtung gestalten möchten.</p>
<p>Die neue Kindertagesstätte am Fischmarkt 21-23, welche voraussichtlich im Frühjahr 2026 eröffnet wird, umfasst insgesamt 7 Gruppen, verteilt auf zwei Etagen und bietet Platz für bis zu 105 Kinder im Alter von 2 Monaten bis zum Schuleintritt.&nbsp;Es werden 12 Ganztagsplätze für Kinder unter 2 Jahren und 72 Ganztagsplätze mit einer täglichen Betreuungszeit von 10 Stunden (07:00-17:00 Uhr) sowie 21 Plätze mit einer täglichen Betreuungszeit von 7 Stunden (07:00-14:00 Uhr) jeweils mit warmen Mittagessen vom Caterer angeboten.</p>
<p>Wie alle städtischen Kindertagesstätten wird die Einrichtung nach dem Situationsansatz arbeiten.</p>

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<h4>Ihre Aufgaben:</h4>

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<li>Vertretung der Leitung bei Abwesenheit in allen Aufgabenbereichen</li>
<li>ständige Verantwortung für deligierte Leitungsaufgaben</li>
<li>Mitverantwortung bei der Planung, Organisation, Strukturierung und Weiterentwicklung der individuellen Konzeptions- und Profilentwicklung der "Kita am Fischmarkt" auf Grundlage der Rheinlandpfälzischen Bildungs- und Erziehungsempfehlungen</li>
<li>Mitverantwortung bei der Personalführung und Koordination des Teams sowie der Organisation des Dienstbetriebes</li>
<li>Arbeit in der Gruppe</li>
<li>Ansprechperson für Erziehungspartner, Kooperationspartner und dem Träger</li>
<li>Sicherstellung des Informations- und Kommunikationsflusses</li>
<li>Verwaltungsaufgaben</li>
</ul>



<h4>Ihr Profil:</h4>

<ul>
<li>mehrjährige Berufserfahrung in einer Kindertagesstätte</li>
<li>Erfahrung als Abwesenheits-/Stellvertretung</li>
<li>Kenntnisse oder Erfahrungen in der Arbeit nach dem Situationsansatz sind wünschenswert</li>
<li>Leitungsfähigkeit und Führungskompetenz</li>
<li>fachliche und organisatorische Kompetenz</li>
<li>Flexibilität und Teamfähigkeit</li>
<li>Kenntnisse in der PC-Anwendung und die Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li>
<li>abgeschlossene Qualifizierung für Leitungskräfte in Kindertagesstätten, bzw. das Interesse, diese zu absolvieren</li>
</ul>
<h4>Ihre Voraussetzungen:</h4>
<ul>
<li>abgeschlossene qualifizierte pädagogische Ausbildung nach der Fachkräfte-Vereinbarung für Kindertageseinrichtungen in Rheinland-Pfalz (z.B. Erzieher (m/w/d), Heilerzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Heilpädagoge (m/w/d) mit mindestens einjähriger Berufserfahrung</li>
<li>bei Einstellung, die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses nach §30a BZRG sowie eines Nachweises der Masernimmunität (ab Jahrgang 1971) sowie eine aktuelle Erstbelehrung gemäß §43 Infektionsschutzgesetz</li>
</ul>



<h4>Wir bieten Ihnen:</h4>


<ul>
<li>ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis</li>
<li>eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Worms</li>
<li>verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
<li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass</li>
<li>betriebliche Sozialberatung</li>
<li>attraktive Weiterbildungsangebote</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Unterstützung bei Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeiten</li>
<li>arbeitgebergefördertes Deutschlandticket, sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung</li>
<li>Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li>
</ul>
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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<h4>Kontakt:</h4>

Sollten Sie fachspezifische Fragen zur ausgeschriebenen Stelle haben, steht Ihnen Frau Götz unter der Tel. 06241/853-5800 gerne zur Verfügung. Bei personalrechtlichen Themen wenden Sie sich an Herr Herwig Tel. 06241/853-1306.
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Wir freuen uns auf Ihre <a href="https://bewerbung.worms.de/stellv-Leitung-der-Kindertagesstaette-Kita-am-Fischmarkt-de-f1920.html" target="_blank">aussagekräftige Bewerbung</a>!
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Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Daten nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.


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Stadtverwaltung Worms<br>
Abt. 5.08 - Abteilung für kommunale Kitas<br>
Marktplatz 2<br>
67547 Worms
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