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<h1> Erzieher:in / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit</h1><h2> Das sind wir:</h2><p> Da qualifizierte Betreuungseinrichtungen für Kinder unter 3 Jahren selten sind, gründeten im März 1990 engagierte Eltern die private Krabbelstube KIDS (Krabbelstube KIDS Dreieich e.V.), um eine liebevolle und kompetente Betreuung für unsere Kleinsten zu ermöglichen. Unsere Krabbelstuben in Dreieich-Sprendlingen und -Dreieichenhain sind Orte, an dem die frühkindliche Entwicklung mit Herz und Leidenschaft gefördert werden. Wir bieten einen sicheren Raum für Kinder im Alter von 16 Monaten bis 3 Jahren, um ihre ersten eigenständigen Schritte in der Welt zu machen – unterstützt von einem engagierten und kreativen Team. Als Teil unserer Einrichtung kannst du diese Entwicklung aktiv begleiten und gestalten.</p><h2> Zur Verstärkung unseres Teams in Dreieich-Sprendlingen mit 12 betreuten Kindern suchen wir dich als Erzieher:in / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in:</h2><ul> <li>  Vollzeit (vorab befristet auf 2 Jahre mit der Option auf Verlängerung) oder </li> <li>  Teilzeit (unbefristet, 20 Stunden / Woche, täglich von ca. 11-15 Uhr). </li></ul><h2> Darum geht’s:</h2><ul> <li>  Du begleitest die Kinder individuell in ihrer Entwicklung und förderst ihre Neugier durch passende Bildungsangebote. </li> <li>  Gemeinsam mit den Eltern sorgst du für eine liebevolle Eingewöhnung und unterstützt die Kinder auf ihrem Weg zur Selbstständigkeit. </li> <li>  Du dokumentierst die Fortschritte der Kinder, wertest diese im Team aus und führst die Portfolios. </li> <li>  Neben pflegerischen Aufgaben sorgst du für eine anregende und sichere Umgebung in den Gruppenräumen. </li> <li>  Du pflegst eine enge Zusammenarbeit mit den Eltern, führst Elterngespräche und förderst eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft. </li></ul><h2> Das bist du:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, Pädagogische Fachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Fundiertes Wissen über die Entwicklungsprozesse von Kleinkindern und Freude an individueller Förderung. </li> <li>  Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit den Eltern und ein hohes Maß an Empathie. </li> <li>  Eigeninitiative und eine positive, lösungsorientierte Arbeitsweise. </li></ul><h2> Was wir dir bieten</h2><p> Unsere Mitarbeiter:innen sind das Herzstück unserer Einrichtung, daher wollen wir dir die besten Arbeitsbedingungen bieten. Bei uns kannst du auf folgende Vorteile zählen:</p><ul> <li>  Ein kreatives, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in dem du deine Ideen einbringen und selbst gestalten kannst. </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, die eine effiziente und harmonische Zusammenarbeit ermöglichen. </li> <li>  Eine enge Kooperation mit den Eltern in Form einer wertschätzenden Erziehungspartnerschaft. </li> <li>  Regelmäßiger fachlicher Austausch, Supervision und Coaching, sowie Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen. </li> <li>  Finanzielle Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld (nach der Probezeit) und monatliche Tankgutscheine. </li> <li>  Absicherung durch eine Unfallversicherung mit 24 Stunden Abdeckung. </li> <li>  Eine faire Bezahlung nach TVöD SuE sowie spannende Betriebsausflüge und viele weitere Benefits. </li></ul><p> Interesse geweckt? Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!</p><p> Wenn du Teil unseres Teams werden und gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Kinder gestalten möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung.</p><p> Sende uns deine Unterlagen an Noomi Neumann unter <a href="mailto:VorstandWS@krabbelstube-kids-dreieich.de" target="_blank">VorstandWS@krabbelstube-kids-dreieich.de</a></p><h3> Krabbelstube KIDS Dreieich e.V.</h3><p> Wilhelmstr. 3, 63303 Dreieich I Tel. 06103 / 37 11 90 <br> Taunusstr. 20, 63303 Dreieich I Tel. 06103 / 80 32 15 <br> <a href="mailto:info@krabbelstube-kids-dreieich.de" target="_blank">info@krabbelstube-kids-dreieich.de</a>, <a href="http://www.krabbelstube-kids-dreieich.de" target="_blank">www.krabbelstube-kids-dreieich.de</a></p>

Erzieher:in / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit

<p> Eschborn ist eine Stadt in der pulsierenden Region Rhein-Main, die über eine hohe Lebensqualität verfügt. Etwa 600 Kollegen (w/m/d) gestalten bei der als „Familienfreundlicher und gesunder Arbeitgeber“ anerkannten Stadtverwaltung die Zukunft unserer Stadt mit. Werden auch Sie ein Teil unseres Teams:</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h1> Leitung des Fachbereichs Planen und Bauen (w/m/d)</h1><p> unbefristet in Vollzeit (als Tarifbeschäftigter (w/m/d) 39,00 Stunden/ Woche oder als Beamter (w/m/d) 41,00 Stunden/Woche); je nach Qualifikation bis zur EG 15 TVöD/VKA, ggfls. bei Vorliegen der Voraussetzung mit Zahlung einer Fachkräftezulage bis zur Höhe des sich maximal ergebenden Unterschiedsbetrags bei einer Zuordnung zur nächsthöheren Entgeltgruppe bzw. bis zur Besoldungsgruppe A 15 HBesG.</p><p> In unserem Internetauftritt unter   <a href="http://www.eschborn.de/rathaus/verwaltung/" target="_blank">www.eschborn.de/rathaus/verwaltung/</a> stellenausschreibungen  sind detaillierte Informationen, auch zu den verschiedenen Bewerbungsmöglichkeiten, hinterlegt. Zudem finden Sie dort die vielfältig von uns freiwillig angebotenen <br> (Sozial-)Leistungen aufgeführt.</p><p> Von Bewerbungen per E-Mail wollen Sie bitte <br> Abstand nehmen.</p>

Leitung des Fachbereichs Planen und Bauen (w/m/d)

<h2> Der Magistrat der Stadt Raunheim</h2><p> sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das <br> Fachteam „Stadtkasse“ eine</p><h1> Sachbearbeitung (m/w/d)</h1><p> (Vollzeit; zunächst befristet auf zwei Jahre zur Elternzeitvertretung)</p><p> Detaillierte Informationen zu der ausgeschriebenen Position finden Sie im Karriereportal auf unserer Internetseite <a href="http://www.raunheim.de" target="_blank">www.raunheim.de</a></p>

Sachbearbeitung (m/w/d) Fachteam Stadtkasse

<h1> Produktionshelfer (m/w/d)</h1><p> Die Cordsen Engineering GmbH ist <br> als mittelständisches Unternehmen im <br> Bereich IT-Sicherheitssysteme tätig.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams in Seligenstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten</p><h2> Produktionshelfer (m/w/d) in Vollzeit</h2><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Ein- und Auspacken von IT-Hardware (Hauptaufgabe) </li> <li>  Warenannahme und -kontrolle (Vollständigkeit &amp; Unversehrtheit prüfen) </li> <li>  Ein- und Auslagern von Waren </li> <li>  Kommissionieren von Aufträgen </li> <li>  Verpackung &amp; Versandvorbereitung </li> <li>  Innerbetrieblicher Warentransport mit Hubwagen oder Stapler </li> <li>  Ordnung &amp; Sauberkeit im Lagerbereich sicherstellen </li> <li>  Mitwirkung bei Inventuren und Bestandskontrollen </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li>  Erste Erfahrung im Lagerbereich wünschenswert </li> <li>  Körperlich belastbar, zuverlässig und motiviert </li> <li>  Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Bereitschaft zu Früh- und Spätschicht (bei Bedarf) </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Teamfähig und flexibel </li> <li>  Staplerschein vom Vorteil </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Die intensive Einarbeitung in Ihrem Aufgabenbereich </li> <li>  ein leistungsorientiertes Einkommen </li> <li>  flexible Arbeitszeiten </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte per</p><p> E-Mail an Frau Anna-Lena Winkler <br> <a href="mailto:karriere@cordsen.com" target="_blank">karriere@cordsen.com</a></p>

Produktionshelfer (m/w/d)

<h1> PC-Techniker (m/w/d)</h1><p> Die Cordsen Engineering GmbH ist <br> als mittelständisches Unternehmen im Bereich IT-Sicherheitssysteme tätig.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams in Seligenstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten</p><h2> PC-Techniker (m/w/d) in Vollzeit</h2><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Technische Umbauarbeiten und Modifikationen an IT-Systemen </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li>  Technisches Verständnis und IT-Kenntnisse </li> <li>  Abgeschlossene technische Berufsausbildung,  <br>  wie z. B. IT-Systemelektroniker </li> <li>  Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Die intensive Einarbeitung in Ihrem Aufgabenbereich </li> <li>  ein leistungsorientiertes Einkommen </li> <li>  flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Dienstrad (E-Bike) </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte per <br> E-Mail an Frau Anna-Lena Winkler <br> <a href="mailto:karriere@cordsen.com" target="_blank">karriere@cordsen.com</a></p>

PC-Techniker (m/w/d)

<h1> Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)</h1><p> Die Cordsen Engineering GmbH ist <br> als mittelständisches Unternehmen im Bereich IT-Sicherheitssysteme tätig.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams in Seligenstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten</p><h2> Vertriebsinnendienst (m/w/d) in Vollzeit</h2><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Angebotserstellung in deutscher und englischer Sprache </li> <li>  Betreuung und Beratung von Bestandskunden per Telefon und E-Mail </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li>  Sie prüfen und beurteilen Kundenanfragen und erstellen fundierte Kalkulationen </li> <li>  Sie erstellen unter anderem Angebote für Geschäftskunden </li> <li>  Technisches Verständnis bzw. Kenntnisse im Bereich IT </li> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung (z. B. Kaufleute im Groß- und Außenhandel, IT-Systemelektroniker) </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Erfahrungen im Vertrieb und Angebotsmanagement vorteilhaft </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Die intensive Einarbeitung in Ihrem Aufgabenbereich </li> <li>  ein leistungsorientiertes Einkommen </li> <li>  flexible Arbeitszeiten </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte per <br> E-Mail an Frau Anna-Lena Winkler <br> <a href="mailto:karriere@cordsen.com" target="_blank">karriere@cordsen.com</a></p>

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

<h1> Lagermitarbeiter (m/w/d)</h1><p> Wir sind ein modernes familiengeführtes Produktionsunternehmen auf dem Gebiet der Kunststoffverarbeitung.</p><p> Zur Erweiterung unseres Logistikteams suchen wir eine/n flexible/n, selbstständig arbeitende/n Lagermitarbeiter/in. Staplerschein und entsprechende Fahrerfahrung ist notwendig!</p><h2> Aufgabengebiete:</h2><ul> <li>  Wareneingang / Warenausgang </li> <li>  Beladen und Entladen von LKWs </li> <li>  Lieferscheinverwaltung </li> <li>  Lagerorganisation </li> <li>  Inventurerstellung </li></ul><p> KNIPP GmbH <br> Postfach 1165 · D-63111 Dietzenbach <br> Telefon: 06074 / 375669-14 <br> e-mail: <a href="mailto:bewerbung@knipp-gmbh.de" target="_blank">bewerbung@knipp-gmbh.de</a> <br> Internet: <a href="http://www.knipp-gmbh.de" target="_blank">www.knipp-gmbh.de</a></p>

Lagermitarbeiter (m/w/d)

<p> Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir eine/n</p><h1> Reifenmonteur/in</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Auswuchten und Montieren von Reifen </li> <li>  Umgang mit modernen Reifendrucküberwachungssystemen </li> <li>  Ein- und Auslagern von Rädern </li> <li>  Achsvermessungen </li> <li>  Datenaufnahme anhand eines Serviceheftes </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Hohes Maß an Genauigkeit und Zuverlässigkeit </li> <li>  Erfahrung in der Reifenmontage wünschenswert,  <br>  aber keine Voraussetzung </li> <li>  idealerweise Pkw-Führerschein </li> <li>  Bereitschaft Neues zu Lernen </li></ul><h2> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2><p> Bitte senden Sie uns diese schriftlich an unsere Anschrift, <br> gerne auch per E-Mail an <a href="mailto:kfz-prescha@t-online.de" target="_blank">kfz-prescha@t-online.de</a>.</p><p> Prescha KFZ-Meisterwerkstatt Schubertstraße 100 · 63179 Obertshausen <br> Tel. 0 61 04 / 9 72 26 40 · Fax 0 61 04 / 9 72 26 41</p>

Reifenmonteur/in

<h1> Lokalredakteur (m/w/d)</h1><p> Jetzt Bewerben!</p><h2> Wir suchen einen engagierten Lokalredakteur   (m/w/d)  mit Herz für die Region</h2><h2> WER WIR SIND:</h2><p> Die Mediengruppe Offenbach-Post ist ein traditionsreicher und erfolgreicher Herausgeber von Tageszeitungen, Anzeigenzeitungen und digitalen Medien. Als Teil eines der führenden Medienhäuser Deutschlands gestalten wir die Veränderungen der Medien- und Werbemärkte mit hoher Innovationskraft.</p><h2> DEINE AUFGABEN:</h2><ul> <li>  Recherche, Verfassen und Redigieren von Nachrichten, Reportagen und Interviews </li> <li>  Besuch und Berichterstattung von Veranstaltungen, Sitzungen und Terminen vor Ort </li> <li>  Entwicklung eigener Themenideen und multimedialer Storys </li> <li>  Pflege und Ausbau des lokalen Netzwerks </li> <li>  Betreuung unserer digitalen Kanäle </li></ul><h2> DAS BRINGST DU MIT:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Volontariat oder vergleichbare journalistische Ausbildung </li> <li>  Leidenschaft für Lokaljournalismus und ein Gespür für relevante Themen </li> <li>  Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift </li> <li>  Sicherer Umgang mit digitalen Tools und Content-Management-Systemen </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h2> DAS BIETEN WIR DIR:</h2><ul> <li>  Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit großer Themenvielfalt </li> <li>  Flache Hierarchien und ein motiviertes Team </li> <li>  Raum für eigene ldeen und Weiterentwicklung </li></ul><p> Klingt gut? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung <br> Bitte sende Deine Unterlagen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und <br> des frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:bewerbungen@op-online.de" target="_blank">bewerbungen@op-online.de</a></p><p> Mediengruppe Offenbach-Post • Waldstraße 226 • 63071 Offenbach</p>

Lokalredakteur (m/w/d)

<p> Damit bei den Bewohnern von Langen und Egelsbach alles sauber bleibt, suchen wir ab 01.10.2025 erfahrene</p><h1> Straßenreiniger (m/w/d)</h1><p> zunächst befristet auf zwei Jahre</p><h2> Deine Aufgaben:</h2><p> Immer auf Tour, alles im Griff: Du bist Teil des Teams "Müllabfuhr, Straßenreinigung und Wertstoffhof" und reinigst den öffentlichen Straßenbereich sowie Wege und Plätze. Das Entleeren von Papierkörben, die Unkrautbeseitigung im Straßenbereich sowie das Einsammeln von illegalen Ablagerungen und Sperrmüll gehören zu Deinem Arbeitsalltag. Du unterstützt die Müllabfuhr in ihrer Arbeit.</p><h2> Du bist ein Energiebündel mit:</h2><ul> <li>  Einer abgeschlossenen handwerklichen Ausbildung </li> <li>  Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit </li> <li>  Idealerweise Ortskenntnisse von Langen und Egelsbach </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li> <li>  Gute Ausdrucksweise in Deutsch </li> <li>  Interkulturelle Kompetenz </li></ul><h2> Darauf kannst Du Dich freuen:</h2><p> Ein moderner Abfallentsorgungsbetrieb mit einem starken Team, welches im Einsatz für mehr Lebensqualität durch Sauberkeit steht. Eine sichere Arbeitsstelle, die in Anlehnung an den Tarifvertrag TVöD vergütet wird. Darüber hinaus bieten wir Dir attraktive Sozialleistungen, wie eine zusätzliche Altersversorgung und ein Premium-Jobticket.</p><h2> Genau Dein Job? Dann möchten wir Dich schnellstmöglich kennenlernen!</h2><p> Schick uns Deine Bewerbung über unser Online Formular unter <br> <a href="https://kbl-langen.de/aktuelles/karriere/" target="_blank">https://kbl-langen.de/aktuelles/karriere/</a>. oder komme einfach zu unserem</p><p> Job Speed Dating am 4. September 2025 in der Zeit von 14:00 bis 17:00 Uhr ins Foyer der Bauhofverwaltung der Kommunalen Betriebe Langen, Darmstädter Straße 70, 63225 Langen</p><p> Bitte bringe hierfür Deine Bewerbungsunterlagen mit.</p><h3> Wir freuen uns auf Dich!</h3><p> ALEG Abfallservice Langen <br> Egelsbach GmbH <br> Personalabteilung <br> Weserstraße 14 <br> 63225 Langen</p><p> Deine Ansprechpartnerin: <br> Andrea Breiten</p><p> <a href="http://www.aleg-le.de" target="_blank">www.aleg-le.de</a></p>

Straßenreiniger (m/w/d)

<p> Damit bei den Bewohnern von Langen und Egelsbach alles sauber bleibt, suchen wir ab 01.10.2025 erfahrene</p><h1> Müllwerker (m/w/d)</h1><p> zunächst befristet auf zwei Jahre</p><h2> Deine Aufgaben:</h2><p> Immer auf Tour, alles im Griff: Du bist Teil des Teams "Müllabfuhr, Straßenreinigung und Wertstoffhof".</p><p> Als Müllwerker bist Du auf den Straßen von Langen und Egelsbach in der Straßensammlung unterwegs. Du sorgst dafür, dass bei der Abfallsammlung alles nach Plan läuft. Deine Aufgabe ist das Beladen von Müllsammelfahrzeugen, dabei werden Müllbehälter vom Straßenrand geholt, geleert und nach der Leerung zurückgestellt. Das Beladen von Sammelfahrzeugen mit gelben Säcken und Sperrmüll gehört ebenso dazu. Du weißt den Fahrer des Sammelfahrzeuges in den Straßenverkehr ein.</p><h2> Du bist ein Energiebündel mit:</h2><ul> <li>  Einer abgeschlossenen handwerklichen Ausbildung </li> <li>  Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit </li> <li>  Idealerweise Ortskenntnisse von Langen und Egelsbach </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li> <li>  Gute Ausdrucksweise in Deutsch </li> <li>  Interkulturelle Kompetenz </li></ul><h2> Darauf kannst Du Dich freuen:</h2><p> Ein moderner Abfallentsorgungsbetrieb mit einem starken Team, welches im Einsatz für mehr Lebensqualität durch Sauberkeit steht. Eine sichere Arbeitsstelle, die in Anlehnung an den Tarifvertrag TVöD vergütet wird. Darüber hinaus bieten wir Dir attraktive Sozialleistungen, wie eine zusätzliche Altersversorgung und ein Premium-Jobticket.</p><h2> Genau Dein Job? Dann möchten wir Dich schnellstmöglich kennenlernen!</h2><p> Schick uns Deine Bewerbung über unser Online Formular unter <br> <a href="https://kbl-langen.de/aktuelles/karriere/" target="_blank">https://kbl-langen.de/aktuelles/karriere/</a>. oder komme einfach zu unserem</p><p> Job Speed Dating am 4. September 2025 in der Zeit von 14:00 bis 17:00 Uhr ins Foyer der Bauhofverwaltung der Kommunalen Betriebe Langen, Darmstädter Straße 70, 63225 Langen</p><p> Bitte bringe hierfür Deine Bewerbungsunterlagen mit.</p><h3> Wir freuen uns auf Dich!</h3><p> ALEG Abfallservice Langen <br> Egelsbach GmbH <br> Personalabteilung <br> Weserstraße 14 <br> 63225 Langen</p><p> Deine Ansprechpartnerin: <br> Andrea Breiten</p><p> <a href="http://www.aleg-le.de" target="_blank">www.aleg-le.de</a></p>

Müllwerker (m/w/d)

<h1> Zweite:r Betriebsleiter:in und ständige:r Vertreter:in (w/m/d) der ersten Betriebsleitung</h1><p> Bereit für eine Aufgabe für Herz <br> und Verstand? Dann bewirb dich <br> im Stadt-Up Frankfurt.</p><p> Kita Frankfurt</p><p> Als städtischer Träger mit derzeit über 3.300 Mitarbeiter:innen und <br> 149 Einrichtungen im gesamten Stadtgebiet von Frankfurt am Main, <br> gestalten wir die inklusive Bildung, Betreuung und Erziehung von rd. <br> 13.000 Kindern. Kita Frankfurt möchte mit Kindern und ihren Familien <br> gemeinsam eine inspirierende Stadt zum Leben und Lernen gestalten, <br> in der Kinderrechte konsequent umgesetzt werden. In unseren Krippen-, <br> Kindergarten-, Hort- und Schulkinderbetreuungsangeboten setzt sich Kita Frankfurt nachhaltig für mehr Chancengerechtigkeit, anregende Lernorte <br> und einen off einen Zugang zu einer respektvollen Gemeinschaft, in der <br> sich Kinder gut bilden und wohlfühlen können, ein.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2> Zweite:n Betriebsleiter:in <br> und ständige:n Vertreter:in (w/m/d) <br> der ersten Betriebsleitung <br>   Vollzeit, EGr. Außertarifl ich (Sondervertrag) </h2><p> Die vollständige Stellenausschreibung finden <br> Sie auf unserer Karriereseite <br> <a href="http://www.StadtFrankfurtJobs.de" target="_blank">www.StadtFrankfurtJobs.de</a> <br> oder scannen Sie einfach den QR-Code. <br> Bitte bewerben Sie sich bis zum 19.09.2025.</p><p> Stadt Frankfurt am Main | DER MAGISTRAT <br> Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main | <a href="http://www.frankfurt.de" target="_blank">www.frankfurt.de</a></p>

Zweite:r Betriebsleiter:in und ständige:r Vertreter:in (w/m/d) der ersten Betriebsleitung

<h2> Willkommen im Team!</h2><h1> Leiter   (m/w/d)  Lohn &amp; Gehaltsbuchhaltung</h1><p> Als Leiter (m/w/d) unserer internen Lohn- und Gehaltsabteilung verantworten Sie die korrekte Abwicklung der monatlichen Entgeltabrechnung für unsere Mitarbeiter.</p><p> Sie sind in dieser Position die zentrale Ansprechperson zu allen Lohn- und Gehalts-Fragen, erstellen Arbeitsverträge und Personalschreiben, führen Ihr Team fachlich und kommunizieren mit externen Partnern wie Krankenkassen oder Behörden.</p><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder Steuerrecht </li> <li>  mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung </li> <li>  fundierte Kenntnisse im Lohn steuer- und Sozialversicherungsrecht </li> <li>  hohes Verantwortungsbewusstsein für den Aufgabenbereich </li> <li>  zuverlässige und diskrete Arbeitsweise </li></ul><h3> Informationen/Kontakt:</h3><p> Scholpp GmbH <br> Lars Gerlach, Geschäftsführer <br> Waldstraße 57, 63128 Dietzenbach</p><p> Telefon: +49 6074 929-129 <br> <a href="mailto:bewerbung-finanzen@scholpp.de" target="_blank">bewerbung-finanzen@scholpp.de</a> <br> <a href="http://www.scholpp.de/karriere" target="_blank">www.scholpp.de/karriere</a></p>

Leiter (m/w/d) Lohn- / Gehaltsbuchhaltung

<p> DIE STADT HANAU WÄCHST – WACHSEN SIE MIT UNS! Als Hessens kleinste Großstadt haben wir noch viel vor. Im Osten der Metropolregion FrankfurtRheinMain gelegen, ist die Brüder-Grimm-Stadt ein innovativer Wirtschaftsstandort mit einer hervorragenden Infrastruktur, internationalem Flair und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten. Rund 5.000 Mitarbeitende setzen sich täglich in der Stadtverwaltung, den Eigenbetrieben und städtischen Gesellschaften für eine moderne, lebens- und liebenswerte Stadt sowie die in ihr lebenden Menschen ein. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich!</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Interne Verwaltung:</p><h1> Sachbearbeitung im Sozialamt für Vertragsmanagement und Transferleistungen   (m/w/d) </h1><p> Bis Entgeltgruppe 10 TVöD / A 11 HBG <br> Voll- oder Teilzeit | unbefristet <br> Referenznummer: 2025121</p><h2> IHR ARBEITSUMFELD</h2><p> Sie sind auf der Suche nach neuen Herausforderungen und spannenden Perspektiven? Finden Sie diese in der Abteilung Interne Verwaltung des Sozialamtes, welche derzeit aufgebaut und im Rahmen der Kreisfreiheit ab 01.01.2026 viele neuen Aufgaben wahrnehmen wird. <br> In einem effizienten und transparent arbeitenden Amt möchten wir der Hanauer Bevölkerung durch kurze Wege bestmögliche individuelle Leistungen anbieten. Ergreifen Sie die Chance, aktiv am Aufbau eines zukunftsfähigen Sozialamtes mitzuwirken, bringen Sie Ihre Ideen ein und gehen Sie mit uns neue und innovative Wege. Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Digitalisierung und New Work selbstverständlich sind und die Mitarbeitenden als wichtiger Teil des großen Ganzen gesehen werden.</p><h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Sie sind für das Vertragswesen bzw. die Leistungs- und Entgeltvereinbarungen zuständig. Dies umfasst:  <ul>   <li>    eine rechtsübergreifende Bedarfsermittlung,   </li>   <li>    Vertragsverhandlungen und den Abschluss von Verträgen,   </li>   <li>    den Kontakt und den Austausch mit freien Trägern und öffentlichen Institutionen,   </li>   <li>    die Steuerung der Leistungsüberwachung.   </li>  </ul> </li> <li>  Sie verantworten die operative Abwicklung der Kommunalisierung sozialer Hilfen inklusive:  <ul>   <li>    einer rechtskreisübergreifenden Bedarfsabstimmung,   </li>   <li>    Vertragsverhandlungen und den Abschluss von Verträgen für das Sozialamt,   </li>   <li>    der Leistungsüberwachung und Prüfung von Verwendungsnachweisen,   </li>   <li>    der Pflege des Hessischen Sozial-Monitors,   </li>   <li>    der internen Abstimmung mit dem Revisionsamt.   </li>  </ul> </li> <li>  Sie realisieren die Kostenerstattung für die Aufnahme von Geflüchteten nach dem Landesaufnahmegesetz (LAG) gegenüber dem Land Hessen und dem Regierungspräsidium Darmstadt. Hierzu zählt:  <ul>   <li>    die vollumfängliche Prüfung von personenbezogenen Daten im Zuge der quartalsweisen LAG-Abrechnung,   </li>   <li>    die quartalsweise Realisierung der Erstattungen nach dem LAG und etwaiger Nacharbeiten,   </li>   <li>    die Klärung von Rückfragen als erste Ansprechperson,   </li>   <li>    die Optimierung von Prozessen in Zusammenarbeit mit der Ausländerbehörde und Mitarbeitenden der Gemeinschaftsunterkunft Sportsfield.   </li>  </ul> </li> <li>  Sie erarbeiten Entscheidungs- und Magistratsvorlagen. </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten mit einer Fortbildung zum/zur Verwaltungsbetriebswirt/in bzw. Verwaltungsfachwirt/in, eine Ausbildung als Rechtsanwalts-, Steuerfachangestellte/r oder Bankkaufmann/-kauffrau mit vergleichbarer zusätzlicher Qualifikation sowie mehrjähriger Berufserfahrung in den für das Aufgabengebiet maßgebenden Arbeitsbereichen </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Vertragswesen sowie Sicherheit in der Auslegung der einschlägigen Gesetze (z. B. LAufnG, AsylbLG und Sozialgesetzbücher) und Rechtsprechung sowie die Bereitschaft, die Kenntnisse stetig zu aktualisieren </li> <li>  Fortgeschrittene Kenntnisse in MS Office sowie in der relevanten Fachsoftware (Infoma, Open Prosoz, Ikat) oder die Bereitschaft, sich in die Programme einzuarbeiten </li> <li>  Analytisches Denkvermögen, hohes Maß an Eigeninitiative und eine gewissenhafte Arbeitsweise unter der Beachtung von Terminen und Fristen </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit </li></ul><h2> UNSER ANGEBOT</h2><ul> <li>  Eine Vergütung bis EG 10 TVöD-VKA bzw. A 11 HBG, die Eingruppierung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung </li> <li>  Attraktive Leistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. eine Jahressonderzahlung, eine leistungsorientierte Bezahlung und eine betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten mit der Option zum mobilen Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li>  Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li>  Ein Premium-Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet </li> <li>  4x pro Monat kostenfreier Eintritt in die Hanauer Schwimmbäder </li> <li>  Fahrrad-Leasing </li></ul><h2> SIE MÖCHTEN DIE ZUKUNFT IN HANAU MITGESTALTEN?</h2><p> Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 2025121 bis 21.09.2025 online über unser Karriereportal.</p><p> Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die auch in Teilzeit besetzt werden kann. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihre persönlichen Vorstellungen zur Arbeitszeit an.</p><p> Bewerbende mit Schwerbehinderung werden besonders berücksichtigt.</p><p> Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen: <br> Frau Brill (Abteilungsleitung Interne Verwaltung), 06181-2950-6561</p><h2> WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!</h2><h3> Magistrat der Stadt Hanau</h3><p> Am Markt 14 – 18 <br> 63450 Hanau</p><p> <a href="https://www.karriereportal-hanau.de/" target="_blank">https://www.karriereportal-hanau.de/</a></p>

Sachbearbeitung im Sozialamt für Vertragsmanagement und Transferleistungen (m/w/d)

<p> Bauaufsicht</p><p> Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Architekt:in / Bauingenieur:in (w/m/d) Baugenehmigungsverfahren für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von morgen!</p><p> In Frankfurt am Main entstehen wegweisende Bauwerke. Die Bauaufsicht ermöglicht diese Entwicklung unserer Stadt und wacht über die bauliche Sicherheit. Die Bauaufsicht ist Dienstleisterin für Bauherrschaften, Baubetreuende und öffentliche Stellen.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h1> Architekt:in / Bauingenieur:in (w/m/d) Baugenehmigungsverfahren</h1><h2> Vollzeit, Teilzeit <br> EGr. 12 TVöD</h2><h3> Zu Ihren Aufgaben gehören:</h3><ul> <li>  umfassende Projektverantwortung für Baugenehmigungsverfahren </li> <li>  Steuerung und Entscheidung von Bauanträgen von der Beratung bis zur abschließenden Umsetzung </li> <li>  Koordination der erforderlichen Beteiligungen und Beurteilung aller entscheidungserheblichen Fragestellungen </li></ul><h3> Sie bringen mit:</h3><ul> <li>  abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) Fachrichtung Architektur, Hochbau oder Bauingenieurwesen </li> <li>  langjährige Berufserfahrung in der Projektsteuerung </li> <li>  fundierte Kenntnisse des Bauordnungs-, Bauplanungs- und Verwaltungsrechts, der Bautechnik und der Baugestaltung sowie der einschlägigen Rechtsprechung </li> <li>  konzeptionelle Fähigkeiten zur Prozesssteuerung und Interesse an komplexen baurechtlichen Zusammenhängen </li> <li>  selbstbewusstes und kundenorientiertes Auftreten </li> <li>  gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit (mindestens Deutsch-Sprachlevel C1) verbunden mit einer überdurchschnittlichen Gesprächsführungskompetenz sowie ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick </li> <li>  sicheres Urteilsvermögen sowie gute Auffassungsgabe </li> <li>  interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz </li> <li>  Einsatzbereitschaft und Flexibilität in der Aufgabenerledigung sowie die Fähigkeit zur Teamarbeit </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  flexible, familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit oder mobilem Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung </li> <li>  umfassende, sachgerechte Einarbeitung auf der Grundlage konzeptionell erstellter Einarbeitungspläne sowie umfangreiche Fortbildungsangebote und Unterstützung in einem motivierten, langjährigen und kollegialen Team </li> <li>  zukunftsorientiertes Arbeiten durch den Einsatz von digitalisierten Verfahren / E-Akte in einem interessanten und spannenden Arbeitsbereich und in einem modern gestalteten Dienstgebäude in zentraler Innenstadtlage </li></ul><h3> Weitere Infos:</h3><p> Verbundenheit zu Frankfurt am Main ist erwünscht. <br> <br> Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. <br> <br> Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Münch, Bezirk Süd, Tel. (069) 212-33688.</p><p> Unter <a href="http://www.StadtFrankfurtJobs.de/faq" target="_blank">www.StadtFrankfurtJobs.de/faq</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 05.10.2025.</p><p> Stadt Frankfurt am Main <br> DER MAGISTRAT <br> Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main <br> <a href="http://www.frankfurt.de" target="_blank">www.frankfurt.de</a></p>

Architekt:in / Bauingenieur:in (w/m/d) Baugenehmigungsverfahren in Vollzeit / Teilzeit

<p>Die Radaway GmbH (ehemals PUK Duschkabinen GmbH) ist der Spezialist für individuelle Duschkabinen mit modernster Technologie. Seit über zehn Jahren bieten wir hochwertige Dusch- und Badewannenabtrennungen aus Echtglas für anspruchsvolle Kunden in Deutschland an.</p><p>Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir jeweils einen</p><p><strong>Außendienstmitarbeiter – Sanitär, SHK (m⁠/⁠w⁠/⁠d) / Technischen Vertriebsmitarbeiter 
</strong></p><p>für die folgenden Einsatzgebiete:</p><p>Sachsen / Sachsen-Anhalt / Thüringen / Hessen / Rheinland-Pfalz</p><p>Einsatz in Vollzeit (Home-Office-basiert) mit regionalem Fokus im Außendienst.</p>
<p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p>
<ul>
<li>aktiver Verkauf und kompetente fachliche Beratung</li>
<li>aktive Neukundenakquise (Sanitärinstallateure, Bauunternehmer und Architekten, Haustechnikplaner)</li>
<li>Intensivierung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen</li>
<li>Ausbau der regionalen Marktposition im Verkaufsgebiet</li>
<li>Umsatzverantwortung für das eigene Verkaufsgebiet</li>
</ul>
<p><strong>Ihr Profil:</strong></p>
<ul>
<li>Erfahrung auf vergleichbarer Position</li>
<li>kaufmännische oder technische Berufsausbildung (z.B. als Handwerker, Bautechniker, Industriekaufmann / Industriekauffrau oder vergleichbar)</li>
<li>Alternativ auch mit abgeschlossenem Studium mit Schwerpunkt Betriebs­wirtschaftslehre / BWL, Wirtschaftspsychologie, Bau / Ingenieurwesen oder vergleichbar</li>
<li>Eigenmotivation, Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick</li>
<li>unternehmerisches Handeln und Denken</li>
</ul>
<p><strong>Worauf Sie sich freuen können:</strong></p>
<ul>
<li>eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Freiraum</li>
<li>Einführung und umfassende Einarbeitung</li>
<li>sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen</li>
<li>ein attraktives, leistungsgerechtes Gehalt</li>
<li>ein Firmen-PKW mit Privatnutzung (1% Regelung)</li>
</ul>
<p><strong>Fühlen Sie sich angesprochen?</strong></p>
<p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><p>Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail an: <br> <a href="mailto:karriere@radaway.de" target="_blank"><b>karriere@radaway.de</b></a></p><p>Ansprechpartner: Herr Peplinski</p><p><a href="http://www.radaway.de/" target="_blank"><b>www.radaway.de</b></a></p>

Außendienstmitarbeiter – Sanitär, SHK (m/w/d) / Technischer Vertriebsmitarbeiter

<p><strong>Über uns</strong></p>
<p>CASANA ist ein modernes ambulantes geriatrisches Rehazentrum mit Zulassung zur Heilmittelerbringung.  <br>
Wir unterstützen ältere Menschen (70+) nach chronischen Erkrankungen oder Akutereignissen dabei, ihre Selbständigkeit zu erhalten und ein möglichst selbstbestimmtes Leben in den eigenen vier Wänden zu führen.            <br>
Unser Reha-Konzept basiert auf einem ganzheitlichen bio-psycho-sozialen Ansatz mit Schwerpunkt auf Mobilität, Schmerzreduzierung, Alltagsfähigkeiten und Lebensqualität.</p><p>CASANA ist ein unabhängiges ambulantes Rehabilitationszentrum, das auf geriatrische Patienten spezialisiert ist. Mit unserem Angebot reagieren wir auf die wachsende Zahl betagter und hochbetagter Patienten. In CASANA werden geriatrische Rehabilitanden wohnortnah und ohne Klinikaufenthalt von Fachärzten und Therapeuten behandelt.</p>
<p><strong>Deine Aufgaben</strong></p>
<ul>
<li>Durchführung klassischer physio- und ergotherapeutischer Maßnahmen (Mobilisierung, Schmerzreduktion, Erhaltung der Selbständigkeit, kognitives Training einzeln &amp; in Gruppen)</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit unserem ärztlichen &amp; therapeutischen Team</li>
<li>Teilnahme an Teambesprechungen und internen Schulungen</li>
<li>Anleitung &amp; Schulung zu gesundheitsförderndem Verhalten</li>
<li>Beobachtung und Dokumentation von Gesundheitsveränderungen</li>
</ul>
<p><strong>Dein Profil</strong></p>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als <b>Physiotherapeut/in</b> oder <b>Ergotherapeut/in (m/w/d</b>)</li>
<li>Interesse an rehabilitativer und interdisziplinärer Arbeit</li>
<li>Empathie, Organisationstalent &amp; Teamgeist</li>
</ul>
<p><strong>Deine Vorteile bei uns</strong></p>
<ul>
<li>✅ <b>Feste Arbeitszeiten: </b>Montag-Freitag, 9:00-17:30 Uhr</li>
<li>✅ <b>Keine Überstunden &amp; keine Wochenenddienste</b></li>
<li>✅ <b>30- oder 60-Minuten-Takte</b> – keine „Fließband-Therapie“</li>
<li>✅ <b>Moderner Gerätepark (proxomed)</b> – wir finanzieren KGG, falls noch nicht vorhanden</li>
<li>✅ <b>Multiprofessionelles Team</b> mit Physiotherapie, Ergotherapie, Logopädie, Ärzten, Psychologie, Ernährungsberatung, Pflege &amp; Sozialdienst</li>
<li>✅ <b>Fort- &amp; Weiterbildungen</b> werden aktiv gefördert</li>
<li>✅ <b>Sehr dankbare Rehabilitanden</b> und familiäre Teamatmosphäre</li>
</ul>
<p><strong>Jetzt bewerben!</strong></p>
<p>Du möchtest Therapie neu denken – <b>alltagsnah, wirkungsvoll und ganzheitlich?</b>
Dann werde Teil unseres Teams!</p><p>👉 Sende Deine Bewerbung bitte an:     <br>
Barbara Kleis<br>
Sportgerontologin &amp; Standortleitung<br>
📧 <a href="mailto:barbara.kleis@casana.de" target="_blank">barbara.kleis@casana.de</a> <br>
📞 06108-97 44 50 0</p><p><b>CASANA Reha-Team – Damit das Alter Zukunft hat.</b></p><p><a href="https://www.casana.de/" target="_blank">www.casana.de</a></p>

Physiotherapeut / Ergotherapeut (m/w/d) – ambulante geriatrische Reha | 20–40 Std. | CASANA Mühlheim am Main

<p> JOB-ID: 25-01-12</p><h1> Duales Studium in der Kinderbetreuung Kindheitspädagogik Bachelor of Arts   (m/w/d) </h1><p> Einstellungsdatum</p><p> ab 01.10.2026</p><p> Arbeitszeit</p><p> 39 Std./Woche</p><p> Vergütung</p><p> Ausbildungsvergütung</p><p> Bewerbungsfrist</p><p> bis 15.03.2026</p><p> Rodgau ist eine wachsende Stadt und mit ihren rund 47.000 Einwohnerinnen und Einwohnern die größte Kommune im Landkreis Offenbach. Als serviceorientierte und familienfreundliche Behörde mit über 900 Beschäftigten bieten wir vielfältige berufliche Chancen. Dabei bedeutet eine Tätigkeit für die Stadt Rodgau für Menschen zu arbeiten. Denn alles, was bei uns in den unterschiedlichen Bereichen geleistet wird, wirkt sich auf die Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt aus; somit wird jede Aufgabe zu etwas Besonderem.</p><p> Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Mit diesem Dualen Studiengang haben Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit flexiblen Arbeitszeiten, einem sicheren Arbeitsverhältnis sowie aussichtsreichen Perspektiven für die Zukunft.</p><h2> Ablauf des Studiums:</h2><p> Im Dualen Bachelor-Studiengang „Kindheitspädagogik“ werden Sie optimal auf eine gehobene verantwortungsvolle Tätigkeit in der Kinderbetreuung vorbereitet. Der Abschluss befähigt zum professionellen Handeln in Erziehung, Bildung, Beratung und sonstigen Hilfen in kindheitspädagogischen Institutionen. Dabei ist das Studium nicht nur vielseitig, sondern durch die Praxiseinheiten in der KiTa auch top aktuell.</p><p> Während der Studiendauer von sieben Semestern studieren Sie in einer 5 Tage/Woche. Das theoretische Studium findet in der Regel an zwei Tagen an der IU (Internationale Hochschule) in Frankfurt am Main statt. Die übrigen drei Tage verbringen Sie in der KiTa. In der vorlesungsfreien Zeit sind Sie in Vollzeit (5 Tage bei 39 Std./Woche) in der KiTa tätig.</p><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Mindestens vollständige Fachhochschulreife (theoretische und praktische FH-Reife) mit einer vorhandenen Hochschulzugangsberechtigung für den sozialen Sektor </li> <li>  Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Freude daran, Kinder zu begeistern, zu fördern und mit ihnen die Welt zu entdecken </li> <li>  Eine interdisziplinäre Denkweise sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit und zeitliche Flexibilität </li> <li>  Engagement sowie ein hohes Maß an sozialer und interkultureller Kompetenz </li></ul><h2> Neben einer abwechslungsreichen Tätigkeit bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  Ein interessantes und abwechslungsreiches Duales Studium in einer modernen Stadtverwaltung mit sehr guter Verkehrsanbindung und attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Die im Öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen bis 13,29 € pro Monat </li> <li>  Ein geschultes Ausbildungsteam, dass während der gesamten Ausbildung zur Seite steht </li> <li>  Unterstützung bei Fragen und Problemstellungen </li> <li>  Kollegiales Betriebsklima </li> <li>  Freiraum und zeitliche Flexibilität bei der persönlichen Arbeitsgestaltung </li> <li>  Kostenfreie Parkmöglichkeiten sowie ein kostenfreies Semesterticket </li> <li>  Einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Bedarfsorientierte Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere vielfältigen internen Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt </li></ul><h2> Studiengebühren und Vergütung:</h2><p> Die Studiengebühren übernehmen wir vollständig inkl. Semesterticket für Sie. Darüber hinaus erhalten Sie eine monatliche Vergütung nach der Studienrichtlinie TVÖD-V vom 08.11.2024 in Kommunen in Höhe von:</p><ul> <li>  Monatlich Brutto: 1.440,00 € </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. <br> Bitte bewerben Sie sich direkt über unser   Bewerbungsportal  .</p><p> Bei Fragen zur Organisation des Studiums steht Ihnen Patrick Sahm - <br> Fachgebietsleitung - telefonisch unter 06106 693-1257 gerne zur Verfügung. <br> Bei Fragen im Bereich KiTa wenden Sie sich bitte an Julia Spahn - <br> Fachbereichsleitung - telefonisch unter 06106 693-1178.</p><p> Alternativ senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte schriftlich an den Magistrat der Stadt Rodgau, Hintergasse 15, 63110 Rodgau.</p><h2> Allgemeine Hinweise:</h2><p> Ein hohes Maß an sozialer und interkultureller Kompetenz ist uns sehr wichtig. Die Stadt Rodgau fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerbende werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Wenn Sie Mitglied in der Einsatzabteilung einer Freiwilligen Feuerwehr sind, stehen wir der Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit in der Einsatzabteilung der Freiwilligen Feuerwehr der Stadt Rodgau positiv gegenüber.</p><p> Die Stellen sind grundsätzlich teilbar. Informationen zum Datenschutz Ihrer Bewerbungsunterlagen erhalten Sie unter <a href="http://www.rodgau.de/stellenausschreibung" target="_blank">www.rodgau.de/stellenausschreibung</a>.</p><p> <a href="http://www.rodgau.de" target="_blank">www.rodgau.de</a></p>

Duales Studium in der Kinderbetreuung Kindheitspädagogik Bachelor of Arts (m/w/d)

<p> JOB-ID: 25-01-11</p><h1> Duales Studium in der Verwaltung <br> Public Management Bachelor of Science   (m/w/d) </h1><p> Einstellungsdatum</p><p> ab 01.10.2026</p><p> Arbeitszeit</p><p> 39 Std./Woche</p><p> Vergütung</p><p> Ausbildungsvergütung</p><p> Bewerbungsfrist</p><p> bis 10.01.2026</p><p> Rodgau ist eine wachsende Stadt und mit ihren rund 47.000 Einwohnerinnen und Einwohnern die größte Kommune im Landkreis Offenbach. Als serviceorientierte und familienfreundliche Behörde mit über 900 Beschäftigten bieten wir vielfältige berufliche Chancen. Dabei bedeutet eine Tätigkeit für die Stadt Rodgau für Menschen zu arbeiten. Denn alles, was bei uns in den unterschiedlichen Bereichen geleistet wird, wirkt sich auf die Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt aus; somit wird jede Aufgabe zu etwas Besonderem.</p><p> Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Mit diesem Dualen Studiengang haben Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit flexiblen Arbeitszeiten, einem sicheren Arbeitsverhältnis sowie aussichtsreichen Perspektiven für die Zukunft.</p><h2> Ablauf des Studiums:</h2><p> Im Dualen Bachelor-Studiengang Public Management" werden Sie optimal auf eine gehobene verantwortungsvolle Tätigkeit im öffentlichen Sektor vorbereitet. Dabei ist das Studium nicht nur vielseitig, sondern durch die Bearbeitung echter gesellschaftlicher Belange auch top aktuell. Verbinden Sie theoretisches Wissen direkt mit der Praxis in der Kommune.</p><p> Während der Studiendauer von sechs Semestern studieren Sie in einer 5-Tage-Woche. Die Vorlesungen finden an drei Tagen/Woche (derzeit Montag, Freitag, Samstag) an der Hochschule Darmstadt an den Studienorten Darmstadt und Dieburg statt. Die übrigen zwei Tage (Di - Do) verbringen Sie in unterschiedlichen Fachbereichen unserer Behörde. In der vorlesungsfreien Zeit sind Sie in Vollzeit (5 Tage bei 39 Std./Woche) in der Behörde tätig. Ergänzend dazu finden behördeninterne Seminare statt, die Ihr Studium optimal ergänzen.</p><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Mindestens vollständige Fachhochschulreife (theoretische und praktische FH-Reife) mit einer vorhandenen allgemeinen Hochschulzugangsberechtigung </li> <li>  Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  hohe Zahlenaffinität und sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten </li> <li>  Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Engagement sowie ein hohes Maß an sozialer und interkultureller Kompetenz </li></ul><h2> Neben einer abwechslungsreichen Tätigkeit bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  Ein interessantes und abwechslungsreiches Duales Studium in einer modernen Stadtverwaltung mit sehr guter Verkehrsanbindung und attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Die im Öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen bis 13,29 € pro Monat </li> <li>  Ein geschultes Ausbildungsteam, dass während der gesamten Ausbildung zur Seite steht </li> <li>  Unterstützung bei Fragen und Problemstellungen </li> <li>  Kollegiales Betriebsklima </li> <li>  Freiraum und zeitliche Flexibilität bei der persönlichen Arbeitsgestaltung </li> <li>  Kostenfreie Parkmöglichkeiten sowie ein kostenfreies Semesterticket </li> <li>  Einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Bedarfsorientierte Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere vielfältigen internen Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt </li></ul><h2> Studiengebühren und Vergütung:</h2><p> Die Studiengebühren übernehmen wir vollständig inkl. Semesterticket für Sie. Darüber hinaus erhalten Sie eine monatliche Vergütung nach der Studienrichtlinie TVöD-V vom 08.11.2024 in Kommunen in Höhe von:</p><ul> <li>  Monatlich Brutto: 1.440,00 € </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. <br> Bitte bewerben Sie sich direkt über unser   Bewerbungsportal  .</p><p> Bei Fragen zum Studium steht Ihnen Patrick Sahm - Fachgebietsleitung -telefonisch unter 06106 693-1257 gerne zur Verfügung.</p><p> Alternativ senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte schriftlich an den Magistrat der Stadt Rodgau, Hintergasse 15, 63110 Rodgau.</p><h2> Allgemeine Hinweise:</h2><p> Ein hohes Maß an sozialer und interkultureller Kompetenz ist uns sehr wichtig. Die Stadt Rodgau fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerbende werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Wenn Sie Mitglied in der Einsatzabteilung einer Freiwilligen Feuerwehr sind, stehen wir der Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit in der Einsatzabteilung der Freiwilligen Feuerwehr der Stadt Rodgau positiv gegenüber.</p><p> Die Stellen sind grundsätzlich teilbar. Informationen zum Datenschutz Ihrer Bewerbungsunterlagen erhalten Sie unter <a href="http://www.rodgau.de/stellenausschreibung" target="_blank">www.rodgau.de/stellenausschreibung</a>.</p><p> <a href="http://www.rodgau.de" target="_blank">www.rodgau.de</a></p>

Duales Studium in der Verwaltung Public Management Bachelor of Science (m/w/d)

<h1> Sachbearbeitung (m/w/d) für das Leistungsvertragsmanagement SGB IX</h1><p> Geschäftszeichen: 11.1/2/63/2025</p><p> Das Amt für soziale Förderung und Teilhabe nimmt die kommunalen Aufgaben nach den Sozialgesetzbüchern Zwölftes Buch (SGB XII) Sozialhilfe und Neuntes Buch (SGB IX) Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen für den Main-Kinzig-Kreis wahr. Hierfür suchen wir im Main-Kinzig-Forum in Gelnhausen, zur Verstärkung unserer Abteilung Pflege und Teilhabe, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h2> Sachbearbeitung (m/w/d) für das Leistungsvertragsmanagement SGB IX sowie die Qualitätssicherung und Planung der Maßnahmen in der Eingliederungshilfe</h2><h3> Aufgaben:</h3><ul> <li>  Leistungsvertragsmanagement SGB IX </li> <ul>  <li>   Prüfen von Leistungsvereinbarungsangeboten auf Vollständigkeit, Zulässigkeit sowie Umfang und fachlicher Qualität  </li>  <li>   Vorbereiten und Führen von Verhandlungen mit Leistungserbringern (in enger Zusammenarbeit mit der zuständigen Sachbearbeitung für die Vergütungsverhandlungen)  </li>  <li>   Abschluss und Ausfertigung von Leistungsvereinbarungen  </li>  <li>   Erforderlichenfalls Vertretung des Kreises vor der Schiedsstelle  </li> </ul> <li>  Qualitätssicherung von Maßnahmen der Eingliederungshilfe </li> <ul>  <li>   Erarbeitung von Qualitätsstandards  </li>  <li>   Erstellen von Wirkungsanalysen  </li>  <li>   Regelmäßiges Controlling aller Vereinbarungen im Hinblick auf die Vereinbarungsbestandteile  </li>  <li>   Beratung und Aufzeigen entsprechender Handlungsempfehlungen sowie Erstellen von Abschlussberichten und Auswertung mit den Leistungsträgern  </li>  <li>   Entwicklung von Finanzierungsmodellen  </li> </ul> <li>  Planung von Maßnahmen der Eingliederungshilfe nach dem SGB IX </li> <ul>  <li>   Entwicklung und Implementierung von Steuerungsinstrumenten zur strategischen Ausrichtung der Eingliederungshilfe (z. B. Teilhabeverfahrensbericht, Benchmarking etc.)  </li>  <li>   Fortlaufende Weiterentwicklung des Leistungsangebotes zur Erbringung von effektiven und effizienten Eingliederungshilfeleistungen nach dem SGB IX im Main-Kinzig-Kreis  </li>  <li>   Konzeptionierung und Implementierung von neuen gesetzlichen Aufgaben in die Prozessstruktur der Eingliederungshilfe  </li>  <li>   Auf- und Ausbau, sowie kontinuierliche Weiterentwicklung des Schnittstellenmanagements zu zentralen Kooperationspartnern  </li>  <li>   Erarbeitung von fachpolitischen Vorlagen  </li> </ul></ul><h3> Das Stellenprofil erfordert:</h3><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium Kindheitspädagogik, Heilpädagogik oder eine abgeschlossene Fach- oder Hochschulausbildung im Bereich der sozialen Arbeit (Diplom bzw. Bachelor und ggf. staatliche Anerkennung) </li> <li>  Möglichst Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe für Kinder und Jugendliche mit Behinderungen </li> <li>  Fundierte Kenntnisse des SGB IX </li> <li>  Möglichst Erfahrungen mit Leistungs- und Qualitätsvereinbarungen </li> <li>  Eine eigenverantwortliche und effektive Arbeitsweise </li> <li>  Hohes Maß an sachorientierter Kooperationsfähigkeit </li> <li>  Vernetztes Denken und Handeln </li> <li>  Sehr gute Verhandlungskompetenz </li> <li>  Den Besitz einer Fahrerlaubnis und die Bereitschaft, ein privates Fahrzeug zu dienstlichen Zwecken zu nutzen </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Unbefristete Vollzeittätigkeit </li> <li>  Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich </li> <li>  Vergütung nach Entgeltgruppe SuE 12 TVöD (Jahresbruttogehalt bei Vollzeittätigkeit ab 49.026,- €) </li> <li>  Interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li>  Kostengünstiges Jobticket, kostenfreie Parkmöglichkeiten, hauseigene Kantine, Möglichkeit zur mobilen Arbeit und zum Jobrad </li></ul><h3> Ihr Kontakt:</h3><p> Zur Klärung Ihrer fachlichen und inhaltlichen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen der zuständige Abteilungsleiter, Herr Althaus, Telefon: 06051/ 85-48001, gerne zur Verfügung.</p><p> Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie unter: <a href="http://www.mkk.de" target="_blank">www.mkk.de</a></p><p> Bewerbungsfrist: 18.09.2025</p><p> Wir bevorzugen Online-Bewerbungen direkt über unser Jobportal (karriere.mkk.de). Bewerbungen per Mail an <a href="mailto:bewerbung@mkk.de" target="_blank">bewerbung@mkk.de</a> sind möglich. Bewerbungen per Post sollten keine Originale oder Mappen beigelegt werden – auf Grund der Fülle der Verfahren ist es leider nicht möglich, Bewerbungsunterlagen zurückzusenden. Diese richten Sie bitte unter Angabe des Geschäftszeichens 11.1/2/63/2025 an: Kreisausschuss des Main-Kinzig-Kreises, Amt 11.1 – Personaldisposition, Barbarossastraße 24, 63571 Gelnhausen.</p>

Sachbearbeitung (m/w/d) für das Leistungsvertragsmanagement SGB IX

<p> Die Stadt Dreieich hat ihre Infrastruktur im Brand- und Katastrophenschutz ausgebaut. Zur Verstärkung im hauptamtlichen Teil unserer Feuerwehr suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte Einsatzkraft als</p><h1> Leitung einer Wachabteilung (w/m/d) <br> für den hauptamtlichen Alarmierungs- und Einsatzdienst bei der Feuerwehr Dreieich – in Vollzeit –</h1><p> Du bist eine qualifizierte, engagierte und zuverlässige Feuerwehrkraft, die bereit ist, Verantwortung zu übernehmen und den Schwerpunkt auf Verwaltung und Einsatzvorbereitung legt? Dann bist du hier genau richtig!</p><h2> Das erwartet Dich bei uns:</h2><ul> <li>  Fairgütung: Entgelt nach der Entgeltgruppe 10 TVöD </li> <li>  Attraktive Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen  <br>  sind nur einige der Benefits, die Dich erwarten </li> <li>  Work-Life-Balance: 4-Tage-Woche &amp; 6 Wochen Urlaub + freie Tage am 24. und 31. Dezember –  <br>  genug Zeit für Abenteuer und Erholung </li> <li>  Kostenloses Premium-Jobticket: Eine Fahrkarte für das gesamte RMV-Gebiet  <br>  für ein stressfreies Pendeln </li> <li>  Feuerwehr pur: Ein spannendes Arbeitsumfeld, das Deine Ideen, Fähigkeiten und Kompetenzen fordert! </li> <li>  Ein dynamisches Team aus engagierten Kolleginnen und Kollegen, die sich gegenseitig unterstützen </li> <li>  Strukturiertes Onboarding: Neben einer strukturierten Einarbeitung sorgt unser Mentoringprogramm für einen gelungenen Start </li> <li>  Lebenslanges Lernen: Zielgerichtete Qualifizierungsangebote für Deine persönlichen  <br>  und fachlichen Kompetenzen </li> <li>  Vielfalt und Gleichstellung: Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils in Führungspositionen  <br>  an und ermutigen Frauen, sich zu bewerben. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher  <br>  Eignung bevorzugt berücksichtigt.  <br>  Teilzeitbeschäftigung ist im Rahmen des Dienstbetriebs grundsätzlich möglich. </li></ul><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Leitung: Du bist verantwortlich für die Leitung einer Wachabteilung und sorgst für eine reibungslose Einsatzvorbereitung sowie Durchführung von Alarmierungen </li> <li>  Verwaltung: Verwaltung der Dienstpläne, Einsatzdokumentation und Durchführung von regelmäßigen Dienstbesprechungen </li> <li>  Einsatzvorbereitung: Sicherstellung der Einsatzbereitschaft der Feuerwehr und Planung von Übungen sowie Schulungen für die Einsätze </li> <li>  Koordination: Du koordinierst die Kommunikation zwischen der Wachabteilung und der Einsatzleitung </li> <li>  Qualitätssicherung: Verantwortung für die Einhaltung von Vorschriften und Sicherheitsstandards  <br>  im Einsatzdienst </li> <li>  Einsatznachbereitung: Durchführung von Nachbesprechungen nach Einsätzen zur  <br>  kontinuierlichen Verbesserung der Abläufe </li></ul><h2> Was du mitbringst:</h2><ul> <li>  Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf, vorzugsweise im kaufmännischen oder Verwaltungsbereich, und idealerweise eine  <br>  weiterführende Qualifikation auf EQR-Niveau 6 </li> <li>  Stress- und Leistungstests: Erfolgreiches Absolvieren eines Sporttests und  <br>  eines Technik- oder Einsatztests </li> <li>  Gesundheitliche Eignung: Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den Einsatzdienst in der Feuerwehr, inkl. der Atemschutztauglichkeit nach G 26.3 </li> <li>  Lehrgänge: Abschluss des Grund-, Maschinisten- und Atemschutzgeräteträgerlehrgangs  <br>  sowie des Gruppen- und Truppführerlehrgangs und Nachweis der Sprechfunkerlaubnis </li> <li>  Zugführerqualifikation: Qualifikation zum Zugführer durch den erfolgreichen Abschluss  <br>  des entsprechenden Lehrgangs; die Ausbildung zum Verbandsführer ist von Vorteil </li> <li>  Fahrerlaubnisse: Besitz der Fahrerlaubnisse B sowie C oder CE </li> <li>  Digitale Kompetenz: Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und MS Office-Anwendungen </li> <li>  Teamfähigkeit: Eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Empathie für die Belange der Einsatzkräfte </li></ul><h2> Dein Weg zu uns:</h2><p> Bereit, die Herausforderungen der Feuerwehr zu meistern? <br> Bewirb dich online bis zum 14. September 2025 - wir freuen uns auf Dich!</p><h2> Kontakt:</h2><p> Herr Markus Tillmann Tel.: 06103 963-554 <br> Herr Daniel Andres Tel.: 06103 601-148 <br> Frau Karin Eisenhauer Tel.: 06103 601-100</p>

Leitung einer Wachabteilung (w/m/d) für den hauptamtlichen Alarmierungs- und Einsatzdienst bei der Feuerwehr Dreieich

<p> Stellennummer: <br> 07.2-20-2025</p><p> Die Stadtverwaltung Heusenstamm sucht zum 01. Januar 2026 für den Fachbereich Finanzen eine fachlich versierte und strategisch qualifizierte Führungspersönlichkeit als</p><h1> Fachbereichsleitung Finanzen (m/w/d)</h1><p> - mit mindestens 30 Std. oder in Vollzeit, unbefristet -</p><p> In dieser verantwortungsvollen Funktion gestalten Sie mit uns die zukunftsweisende Entwicklung unserer Stadtverwaltung und setzen richtungsweisende Akzente für den Finanzbereich.</p><p> Der Fachbereich Finanzen mit den Fachdiensten Finanzbuchhaltung, Steuern, Innere Dienste und Friedhofswesen ist für sämtliche Angelegenheiten der Haushalts- und Finanzplanung sowie -überwachung, den Jahresabschluss einschl. steuerlicher Auswirkungen bei den Regiebetrieben und alle weiteren finanzrelevanten Themen zuständig und verantwortlich.</p><p> Als Fachbereichsleitung sind Sie für rund 22 Mitarbeitende direkt oder indirekt in den jeweiligen Fachdiensten zuständig.</p><h2> Das erwartet Sie:</h2><ul> <li>  Leitung, Organisation, Koordination des gesamten Fachbereichs mit den Aufgaben Finanzen und Controlling, Steuern und Abgaben, Finanzbuchhaltung, Stadtkasse, Innere Dienste und Friedhofswesen </li> <li>  Aufstellung und Ausführung des Haushalts- und ggf. Nachtragshaushaltsplans </li> <li>  Erarbeitung der mittel- und langfristigen Finanz- und Investitionsplanung </li> <li>  Kalkulation der Steuer- und Umlageeckdaten für die Haushalts- und Finanzplanung </li> <li>  Bearbeitung finanz- und betriebswirtschaftlicher Grundsatzfragen und Aufgabenstellungen sowie Angelegenheiten des Kommunalen Finanzausgleichs </li> <li>  Ansprechpartner/in des Magistrats und der gesamten Verwaltung bei haushalts- und finanzwirtschaftlichen Fragestellungen </li> <li>  regelmäßige Teilnahme an Sitzungen, Besprechungen sowohl in Arbeitskreisen als auch in städtischen Gremien </li> <li>  Mitarbeit bei der Erstellung des Jahresabschlusses (Anhang und Rechenschaftsbericht) </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><ul> <li>  eine Tätigkeit im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (gemäß HBG) mit einer Besoldung in der Besoldungsgruppe A 13 g.D. (HBesG) oder </li> <li>  eine vergleichbare Beschäftigung in der Entgeltgruppe 12 nach TVöD-VKA (allgemeine Merkmale) </li> <li>  Anerkennung und Übernahme der Stufenlaufzeit beim direkten Arbeitgeberwechsel (Beschäftigtenverhältnis) im öffentlichen Dienst gemäß Tätigkeit und Nachweis </li> <li>  ein vielseitiges Aufgabengebiet mit einer interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeit </li> <li>  digitales Arbeitszeitkonto/ planungssichere Arbeitszeiten </li> <li>  kostenfreies RMV-JobTicket Premium </li> <li>  kostenfreier Eintritt in unser städtisches Schwimmbad </li> <li>  betriebliche Leistungen z.B. Teilnahme am Sozialwerk, Sonderkonditionen im Fitnessstudio, Vereinbarung zum JobBike </li> <li>  tarifliche Sozialleistungen für Beschäftigte, z.B. Betriebsrente (ZVK), Jahressonderzahlung, leistungsorientiere Prämie, vermögenwirksame Leistungen </li> <li>  mobiles/ hybrides Arbeiten </li></ul><h2> Sie verfügen über:</h2><ul> <li>  Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, idealerweise durch Fach-/Hochschulabschluss als Dipl.-Verwaltungswirt/in oder Bachelor of Arts – Public Management, jeweils mit betriebswirtschaftlicher Zusatzqualifikation, Master of Public Administration) </li> <li>  Fortbildungslehrgang zum/ zur Verwaltungsfachwirt/in (Angestelltenlehrgang II) oder </li> <li>  abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Betriebswirtschaft, Verwaltungswirtschaft oder vergleichbare Studiengänge im Bereich Finanzwesen </li></ul><h2> Sie bringen insbesondere mit:</h2><ul> <li>  fundierte und umfassende Fachkenntnisse im kommunalen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen und der kaufmännischen Buchführung sowie bilanz- und steuerrechtliche Grundkenntnisse </li> <li>  mindestens zehn Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich des Finanzwesens </li> <li>  gute IT-Kenntnisse von Microsoft Office-Anwendungen, insbesondere Excel und Word </li> <li>  Praxiserfahrung in öffentlicher Finanzsoftware (die Stadt Heusenstamm arbeitet mit der Finanzsoftware infoma als Partner der ekom21) </li> <li>  personelle Führungserfahrung </li> <li>  selbstständige, teamorientierte, terminbewusste Arbeitsweise </li> <li>  ausgeprägt zielorientierte Organisationskompetenz </li> <li>  Eigeninitiative, Flexibilität, Belastbarkeit, hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft, auch über die normalen Dienstzeiten hinaus (z.B. Teilnahme an Sitzungen der städtischen Gremien) </li> <li>  sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift </li> <li>  Sozialkompetenz und Kommunikationsvermögen </li> <li>  die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung wird erwartet </li></ul><p> Für tätigkeitsbezogene Fragen steht Ihnen Herr Erster Stadtrat Uwe Michael Hajdu unter der E-Mail-Adresse <a href="mailto:ersterstadtrat@heusenstamm.de" target="_blank">ersterstadtrat@heusenstamm.de</a> gerne zur Verfügung.</p><p> Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bis zum 22.09.2025 mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über den nachfolgenden QR-Code oder über unsere Website <a href="http://www.heusenstamm.de/de/buerger-und-stadt/verwaltung-und-politik/karriere-und-ausbildung" target="_blank">www.heusenstamm.de/de/buerger-und-stadt/verwaltung-und-politik/karriere…</a></p>

Fachbereichsleitung Finanzen (m/w/d)

<h2> <h1>  Sachbearbeitung (w/m/d) für das Bürgerbüro </h1> <br> – in Vollzeit –</h2><p> Die Stadt Dreieich sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte und zuverlässige Sachbearbeiter (w/m/d) für das Bürgerbüro. Als Teil des kommunalen Dienstes bist Du für die Durchführung vielfältiger administrativer Aufgaben im direkten Kontakt mit den Bürgerinnen und Bürgern verantwortlich. Du trägst dazu bei, den reibungslosen Ablauf behördlicher Dienstleistungen sicherzustellen und die Anliegen der Bürger professionell und serviceorientiert zu bearbeiten.</p><h2> Das bieten wir …</h2><ul> <li>  Fairgütung: Entgelt nach der Entgeltgruppe E 8 TVöD </li> <li>  Attraktive Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen sind nur einige der Benefits, die Dich erwarten </li> <li>  Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember – genug Zeit für Abenteuer und Erholung </li> <li>  Abwechslung: Kein Tag ist wie der andere </li> <li>  Verantwortung: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Bürger und Verwaltung </li> <li>  Kostenloses Premium-Jobticket: Eine Fahrkarte für das gesamte RMV-Gebiet für ein stressfreies Pendeln </li> <li>  Strukturiertes Onboarding: Neben einer strukturierten Einarbeitung sorgt unser Mentoringprogramm für einen gelungenen Start </li> <li>  Lebenslanges Lernen: Zielgerichtete Qualifizierungsangebote für Deine persönlichen und fachlichen Kompetenzen </li></ul><h2> Deine Aufgaben ...</h2><ul> <li>  Bürgerkommunikation: Bearbeitung von Bürgeranfragen in digitaler und traditioneller Form </li> <li>  Melderegister: Führung des Melderegisters, hier u. a. Registrierung der im Zuständigkeitsbereich wohnhaften Einwohner, Bearbeitung von Anträgen auf Auskunft aus dem Melderegister </li> <li>  Meldewesen: Allgemeiner Bürgerservice (Anträge zur Beantragung eines Führungszeugnisses entgegennehmen und nach Prüfung der Angaben weiterleiten an das Bundesamt für Justiz; Ausstellung von Melde- bzw. Lebensbescheinigungen etc.) </li> <li>  Ausweisdienste: Ausweis- und Passangelegenheiten (Identitätsfeststellung; Prüfung der Namensführung; Aktivierung, Sperrung und Entsperrung der Funktion des elektronischen Identitätsnachweises beim Personalausweis; Prüfung der Funktionalität bzw. der Echtheit von Personaldokumenten etc.) </li></ul><h2> Dein Profil …</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung: im Verwaltungs- oder vergleichbaren kaufmännischen Bereich, Erfahrungen in der Arbeit von Bürgerbüros sind willkommen </li> <li>  Fundiertes Wissen: Sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen und Interesse an der Einarbeitung in spezielle Software </li> <li>  Kenntnisse: Gute organisatorische Fähigkeiten und eine selbständige und engagierte Arbeitsweise </li> <li>  Überzeugung: Kommunikationsstärke, Freundlichkeit, Sicheres Auftreten und Überzeugungskraft und Dienstleistungsorientierung sowie Konfliktlösungsfähigkeit </li> <li>  Stärken: Teamfähigkeit und Flexibilität </li></ul><p> Wenn Du an einer abwechslungsreichen und vielseitigen Tätigkeit interessiert bist, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!</p><h3> Stadt Dreieich – Modern. Bürgernah. Zukunftsgestaltend.</h3><h2> Dein Weg zu uns:</h2><p> Bitte bewirb Dich online bis zum 14. September 2025</p><h2> Kontakt:</h2><p> Karin Eisenhauer Tel: 06103 601-100</p>

Sachbearbeitung (w/m/d) für das Bürgerbüro

<h2> Willkommen im Team!</h2><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie in Dietzenbach als</p><h1> LKW-Fahrer   (m/w/d)  für Maschinen- und Gerätetransporte</h1><p> Keine Lust mehr auf Fernverkehr? Ungünstige Arbeitszeiten durch lange Fahrten? Zeitdruck und überlastete Straßen?</p><p> Wir suchen einen zuverlässigen Fahrer (m/w/d) für Maschinentransporte, überwiegend für den regionalen Einsatz in Dietzenbach und Umgebung.</p><p> Wenn keine Fahrten anstehen, unterstützen Sie in unserer Materialwirtschaft/Werkstatt.</p><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Führerschein Klasse CE inkl. eingetragener Ziffer 95 und Fahrerkarte </li> <li>  Berufserfahrung auf Sattelzug </li> <li>  sehr gute Kenntnisse im Bereich Ladungssicherung </li> <li>  Be- und Entladen von Fahrzeugen mit Gabelstapler </li> <li>  mechanische oder handwerkliche Berufsausbildung von Vorteil </li></ul><h3> Informationen/Kontakt:</h3><p> Scholpp GmbH <br> Lars Gerlach, Geschäftsführer <br> Waldstraße 57, 63128 Dietzenbach</p><p> Telefon: +49 6074 929-116 <br> <a href="mailto:bewerbung@scholpp.de" target="_blank">bewerbung@scholpp.de</a> <br> <a href="http://www.scholpp.de/karriere" target="_blank">www.scholpp.de/karriere</a></p>

LKW-Fahrer (m/w/d) für Maschinen- / Gerätetransporte

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