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<h2>Über uns</h2><p><strong>Unser Kunde ist eine moderne, private Fachklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie im Raum Düsseldorf - Krefeld - Mönchengladbach mit 40 Betten und bietet jungen Patientinnen und Patienten ein geschütztes und naturnahes Umfeld mit viel Raum für Bewegung, persönliche Entwicklung und kreative Entfaltung. </strong></p><p><strong>(Wir suchen ebenfalls einen Oberarzt / eine Oberärztin für eine weitere Privatklinik in der Nähe von Köln)</strong></p><p><strong>Das ganzheitlich ausgerichtete Behandlungskonzept kombiniert medizinische, psychotherapeutische und ergänzende Therapien auf höchstem Niveau – getragen von einem interdisziplinären Team aus empathischen Fachkräften.</strong></p><p>Im Mittelpunkt des therapeutischen Ansatzes steht ein ganzheitliches Menschenbild, das auf der engen Verzahnung von individueller Betreuung, wissenschaftlich fundierten Methoden und einer heilungsfördernden Atmosphäre basiert. Durch die Kombination aus Empathie, professioneller Expertise und gezielten Therapiebausteinen wird eine stabile Vertrauensbasis geschaffen – ein wesentlicher Faktor für nachhaltige psychische Stabilisierung und Entwicklung.</p><p>Die Therapie erfolgt individuell angepasst an das Störungsbild und den Bedarf des Kindes oder Jugendlichen. Zum Einsatz kommen unter anderem kognitive Verhaltenstherapie, systemische und tiefenpsychologische Verfahren, Traumatherapie, kreative und tiergestützte Methoden sowie Eltern-Kind-Angebote. </p><p>Ergänzt wird das Angebot durch Sport-, Bewegungs- und Entspannungstherapien. Ziel ist es, seelische Erkrankungen nicht nur zu behandeln, sondern die jungen Menschen auf ihrem Weg zu mehr Selbstwirksamkeit und Lebensfreude aktiv zu begleiten.</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Weil dein Beruf mehr ist als ein Titel ...</strong></p><p>Sie möchten nicht nur behandeln, sondern wirklich begleiten? Sie suchen nicht nach Routinen, sondern nach Raum für Entwicklung – für ihre jungen Patient:innen und sich selbst? Dann kommen Sie dorthin, wo moderne Medizin auf Menschlichkeit trifft.</p><p>In dem spezialisierten klinischen Umfeld für Kinder- und Jugendpsychiatrie arbeiten sie nicht in starren Strukturen, sondern im engen Miteinander eines multiprofessionellen Teams. Sie bringst sich fachlich und menschlich ein – und tragen aktiv zur Weiterentwicklung des innovativen Therapiekonzepts bei.</p><p><strong>Ihr Wirkungskreis:</strong></p><ul><li><p>Sie leiten und begleiten ein engagiertes Team mit medizinischem Tiefgang und psychotherapeutischer Vielfalt.</p></li><li><p>Sie betreuen junge Menschen in stationärer Behandlung – individuell, ganzheitlich und wissenschaftlich fundiert.</p></li><li><p>Sie entwickeln das interdisziplinäres Behandlungsprogramm mit – kreativ, evidenzbasiert und praxisnah.</p></li><li><p>Sie teilen ihr Wissen mit Weiterbildungsassistent:innen – als Mentor:in und fachliche Stütze.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Facharztanerkennung für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie </p></li><li><p>Verantwortungsbewusstsein, Empathie und echtes Interesse an jungen Lebenswelten</p></li><li><p>Lust auf Austausch im interdisziplinären Team statt Einzelkämpfer-Mentalität</p></li><li><p>Offenheit für neue Wege in Diagnostik, Therapie und Teamkultur</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Zeit für echte Behandlung – keine getaktete Fließbandmedizin</p></li><li><p>Ein kreatives Umfeld mit Raum für Entwicklung und Innovation</p></li><li><p>keine Nacht.- und Wochenenddienste, 30 Tage Urlaub</p></li><li><p>Fachliche Weiterbildung intern und extern – gefördert und gewünscht</p></li><li><p>Attraktive Rahmenbedingungen: gutes Gehalt, Zuschüsse zur Altersvorsorge, hochwertige Verpflegung, Job-Rad u.v.m.</p></li><li><p>Ein starker Rückhalt durch ein vernetztes Gesundheitsunternehmen mit Herz</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Wir suchen je einen Oberarzt / eine Oberärztin sowie Fachärzte / Fachärztinnen und Weiterbildungsassistenten (m/w/d) für eine Privatklinik im Raum Düsseldorf - Krefeld - Mönchengladbach und für eine ähnliche Privatklinik in der Nähe von Köln.</strong></p><p><strong>Schicken Sie uns gerne Ihren Lebenslauf und nennen uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, können Sie auch gerne gleich hier einen Termin aus unserem Kalender auswählen: </strong><a href="https://calendly.com/thomas-hladik/30min" target="_blank">https://calendly.com/thomas-hladik/30min</a></p><p>Sie können Thomas Hladik gerne auch jederzeit spontan anrufen (Mo. - Fr. 09:00 - 20:00 oder Samstag von 11:00 - 17:00 Uhr)</p><p><strong>Tel: 0152-0568-5180</strong></p><p><strong>Email: <a href="mailto:Thomas.Hladik@trova.consulting" target="_blank">Thomas.Hladik@trova.consulting</a></strong></p>

Oberarzt (m/w/d) Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie für Privatklinik

<h2>Du. Mit uns?</h2><h3><strong>Du. Mit uns?</strong></h3><p>Für unser <strong>Team Systemführung, Standort Wesseling, Arnsberg, Bad Kreuznach, Dortmund, Düren, Essen, Idar-Oberstein, Münster, Neuss, Osnabrück, Saffig, Siegen, Trier oder Wesel, </strong>suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.</p><p>Unser Ziel ist es, durch passgenaue und sichere Kommunikationslösungen neue Nutzungsmöglichkeiten und innovative Lösungsansätze für die Energiewende zu ermöglichen. Weitere Informationen findest Du hier: Was macht eine Systemführung?</p><p>Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.</p><p>Die Westnetz GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.</p><h2>Dafür stehst Du auf</h2><ul><li><p>Du übernimmst die Einführung und strategische Ausrichtung der Observability Umgebung innerhalb der gemeinsamen Prozessnetzplattform (OT, IoT) des E.ON Konzerns</p></li><li><p>Du entwickelst Systemdesign/-konzepte und implementierst Systeminfrastrukturen unter den Gesichtspunkten Höchstverfügbarkeit und Security, sowie Adaption der E.ON Standards</p></li><li><p>Du stehst im engen Kontakt zu internen Fachbereichen und realisierst neue Projekte im Bereich sicherer Serversysteme in der OT</p></li><li><p>Du wirkst bei der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Techniken durch das Einbringen eigener Ideen mit</p></li><li><p>Du erkennst proaktiv Schwachstellen und potenzielle Fehlerquellen im Betrieb und setzt die erforderlichen Härtungsmaßnahmen um</p></li><li><p>Du siehst Vokabeln wie Splunk, Elastic/OpenSearch, Loki, Mimir, Prometheus, Tempo oder Signoz nicht als Fremdwörter</p></li><li><p>Du nimmst an der Rufbereitschaft teil</p></li></ul><h2>Das bringst Du mit</h2><ul><li><p>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik, Nachrichten- oder Informationstechnik, IT-Security oder eine vergleichbare Ausbildung</p></li><li><p>Du verfügst über erweiterte Kenntnisse im Bereich on-prem Betrieb von Logging Backends wie Splunk, Elastic/OpenSearch, Loki</p></li><li><p>Du hast fortgeschrittene Kenntnisse im Umgang mit Metrikerfassungs- und Visualisierungstools wie OpenTelemetry, Grafana, Prometheus, Mimir</p></li><li><p>Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie über eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B</p></li><li><p>Du bist in der Lage, eigene Ideen gegen Widerstand zu vertreten</p></li><li><p>Du treibst Veränderungen voran, um Arbeitsweisen und -prozesse zu optimieren</p></li><li><p>Du teilst Informationen aktiv mit anderen auch über das direkte Umfeld hinaus</p></li><li><p>Du achtest auf das eigene Wohlbefinden und eine gute Work-Life-Balance</p></li><li><p>Du entwickelst ein sinnvolles Vorgehen, um die vorgegebenen Ziele zu erreichen</p></li></ul><h2>Das bieten wir Dir</h2><ul><li><p>Die Möglichkeit <strong>Verantwortung </strong>zu übernehmen, Entscheidungen in deinem Verantwortungsrahmen eigenständig zu fällen und umzusetzen</p></li><li><p>Deine <strong>Work-Life-Balance</strong> ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst Du außerdem Dein<strong>"Home" zum "Office" machen, um noch flexibler zu werden</strong></p></li><li><p>Die Gelegenheit in diesem <strong>Verantwortungsbereich zu wachsen </strong>und deine Kenntnisse, Kompetenzen und Ideen darüber hinaus einbringen zu können</p></li><li><p>Die Möglichkeit an<strong> übergreifenden Projekten</strong> teilzunehmen und sich unternehmensweit zu vernetzen</p></li><li><p>Du bist Teil eines <strong>motivierten und dynamischen Teams</strong>, dass die Herausforderungen der Energiewende gestaltet</p></li><li><p>Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die <strong>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</strong> für viele entscheidend. Westnetz steht dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite</p></li></ul><p>Informiere Dich hier über unsere attraktiven Unternehmensleistungen: <a href="http://www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen" target="_blank">www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen</a></p><p>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.</p><h2>Hast du noch Fragen?</h2><h3><strong>Hast du noch Fragen?</strong></h3><p>René Bäcker (#gerneperDu) steht Dir gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung. Oder bist Du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in Deiner Karriere sein soll? Dann bewirb Dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.</p><p>So lange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p><strong>Westnetz GmbH, </strong>René Bäcker, Tel. +49 2421 472086. Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:rene.baecker@westnetz.de" target="_blank">rene.baecker@westnetz.de</a>.</p>

System Engineer Observability (m/w/d)

<h2>Du. Mit uns?</h2><h3><strong>Du. Mit uns?</strong></h3><p>Für unser <strong>Team Systemführung, Standort Wesseling, Arnsberg, Bad Kreuznach, Dortmund, Düren, Essen, Idar-Oberstein, Münster, Neuss, Saffig, Siegen, Trier, Osnabrück oder Wesel, </strong>suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.</p><p>Unser Ziel ist es, durch passgenaue und sichere Kommunikationslösungen neue Nutzungsmöglichkeiten und innovative Lösungsansätze für die Energiewende zu ermöglichen. Weitere Informationen findest Du hier: Was macht eine Systemführung?</p><p>Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.</p><p>Die Westnetz GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.</p><h2>Dafür stehst Du auf</h2><ul><li><p>Du planst, implementierst und wartest Windows-Systeme mit Schwerpunkt auf Identity and Access Management (IAM) und Microsoft Azure Cloud</p></li><li><p>Du stellst die Sicherheit und Zuverlässigkeit unserer Windows-Infrastruktur durch enge Zusammenarbeit mit internen Teams sicher</p></li><li><p>Du entwickelst und implementierst Sicherheitsrichtlinien und -verfahren</p></li><li><p>Du verwaltest und optimierst Azure Cloud-Dienste und -Ressourcen</p></li><li><p>Du integrierst und verwaltest IAM-Lösungen zur Verbesserung der Identitäts- und Zugriffsverwaltung</p></li><li><p>Du führst System- und Sicherheitsaudits sowie Schwachstellenanalysen durch</p></li><li><p>Du unterstützt bei der Automatisierung von Systemadministrationsaufgaben</p></li><li><p>Du teilst dein Wissen mit anderen und unterstützt Kolleg*innen im Bereich Windows-Systeme</p></li></ul><h2>Das bringst Du mit</h2><ul><li><p>Du hast ein Studium der Informatik, Informationstechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen</p></li><li><p>Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Windows-Systemadministration und verfügst über fundierte Kenntnisse in mindestem einem IAM Produkt und Microsoft Azure Cloud</p></li><li><p>Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine gültige Fahrerlaubnis</p></li><li><p>Du bist in der Lage, eigene Ideen gegen Widerstand zu vertreten</p></li><li><p>Du treibst Veränderungen voran, um Arbeitsweisen und -prozesse zu optimieren</p></li><li><p>Du teilst Informationen aktiv mit anderen auch über das direkte Umfeld hinaus</p></li><li><p>Du achtest auf das eigene Wohlbefinden und eine gute Work-Life-Balance</p></li><li><p>Du entwickelst ein sinnvolles Vorgehen, um die vorgegebenen Ziele zu erreichen</p></li></ul><h2>Das bieten wir Dir</h2><ul><li><p><strong>Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit: </strong>Wir bieten Dir eine attraktive Vergütung sowie viele Zusatzleistungen: Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</p></li><li><p>Die Möglichkeit <strong>Verantwortung </strong>zu übernehmen, Entscheidungen in deinem Verantwortungsrahmen eigenständig zu fällen und umzusetzen</p></li><li><p>Die Gelegenheit in diesem <strong>Verantwortungsbereich zu wachsen </strong>und deine Kenntnisse, Kompetenzen und Ideen darüber hinaus einbringen zu können</p></li><li><p>Die Möglichkeit an <strong>übergreifenden Projekten</strong> teilzunehmen und sich unternehmensweit zu vernetzen</p></li><li><p>Du bist Teil eines <strong>motivierten und dynamischen</strong> Teams, dass die Herausforderungen der Energiewende gestaltet</p></li><li><p>Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die <strong>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</strong> für viele entscheidend. Westnetz steht dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite</p></li></ul><p>Informiere Dich hier über unsere attraktiven Unternehmensleistungen: <a href="http://www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen" target="_blank">www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen</a></p><p>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.</p><h2>Hast du noch Fragen?</h2><h3><strong>Hast du noch Fragen?</strong></h3><p>René Bäcker (#gerneperDu) steht Dir gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung. Oder bist Du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in Deiner Karriere sein soll? Dann bewirb Dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.</p><p>So lange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p><strong>Westnetz GmbH, </strong>René Bäcker, Tel. +49 2421 472086. Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:rene.baecker@westnetz.de" target="_blank">rene.baecker@westnetz.de</a>.</p>

Windows System Engineer - IAM & MS Azure Cloud (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Flossbach von Storch zählt heute zu den größten unabhängigen Vermögensverwaltern in Europa. Mit 400 Mitarbeitenden betreuen wir rund 70 Mrd. Euro für private und institutionelle Kunden. Seit Gründung des Unternehmens 1998 steht Flossbach von Storch für erstklassiges Investmentmanagement mit einem fundamental orientierten Analyseansatz. Unser Anspruch ist es, unseren Kunden dabei zu helfen, ihre finanziellen Ziele dauerhaft zu erreichen, damit sie ihr Leben nach den eigenen Vorstellungen gestalten können.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams Knowledge &amp; RfP am <b>Standort Köln</b>, suchen wir einen Teamplayer (m⁠/⁠w⁠/⁠d), der Lust hat, mit uns gemeinsam durch Bündelung und Bereitstellung von Know-how und der Beantwortung von RfPs einen wertvollen Beitrag zu leisten.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li><b>Eigenverantwortliche Bearbeitung von Due Diligence Questionnaires (DDQs)</b> und <b>Ausschreibungen</b> für die gesamte Produktpalette der Flossbach-von-Storch-Publikumsfonds – inklusive Einhaltung des definierten RfP-Prozesses, termingerechter Koordination aller Beteiligten sowie effizienter Nutzung interner Informationsquellen</li><li><b>Enger Austausch</b> im Knowledge &amp; RfP Team sowie mit internen Fachabteilungen (Fondsmanager, Portfolio-Direktoren, Fondsadministration Luxemburg, IT, Compliance, Trading etc.), um relevante Informationen zu recherchieren und präzise, differenzierte sowie wettbewerbsfähige Antworten bereitzustellen</li><li><b>Content Management</b>: Pflege, Strukturierung und Weiterentwicklung von Inhalten in der Wissensdatenbank sowie Sicherstellung der Wiederverwendbarkeit und Aktualität von Standardtexten für RfPs und Vertriebsunterlagen</li><li><b>Pflege</b> sowie kontinuierliche <b>Verbesserung</b> bestehender Prozesse</li><li><b>Qualitätssicherung</b>: Einhaltung regulatorischer Vorgaben sowie interner Qualitätsstandards bei der Erstellung vertriebsrelevanter Dokumente</li><li><b>Wissensvermittlung</b>: Unterstützung des Vertriebs zur Sicherstellung präziser und konsistenter Informationen</li><li><b>Serviceorientierte Zusammenarbeit</b> mit den Kolleginnen und Kollegen im nationalen und internationalen Client Service zur Unterstützung bei Anfragen</li><li><b>Schnittstellenmanagement im Reporting-Prozess</b>, insbesondere im Aufsatz und bei der Koordination maßgeschneiderter Client-Reportings</li><li><b>Durchführung von Datenabfragen, Analysen und Auswertungen</b> mittels interner Tools zur Unterstützung inhaltlicher und quantitativer Aussagen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li><b>Erfahrung:</b> Langjährige Berufserfahrung bei einem Asset Manager in der Arbeit mit RfPs</li><li><b>Kenntnisse:</b> Fundiertes Know-how aus der Arbeit mit Fondskennzahlen, ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Kenntnisse in Morningstar Direct wünschenswert</li><li><b>Qualifikation:</b> Studium im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich (BWL / VWL) oder eine Ausbildung zum Bankkaufmann / zur Bankkauffrau (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li><li><b>Sprachen:</b> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li><b>Darüber hinaus:</b> Hohe Detailgenauigkeit, Freude am Verfassen technischer Beschreibungen, kreatives Denkvermögen sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke, Eigenverantwortlich, qualitätsbewusst und teamorientiert mit einem klaren Blick für konsistente Inhalte und wirksames Stakeholder-Management</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Erfolgreiches, inhabergeführtes Unternehmen mit schnellen Entscheidungswegen und langfristigem Fokus</li><li>Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen</li><li>Ausgeprägter Team- und Netzwerkgedanke</li><li>Strukturiertes Onboarding sowie fachliche und methodische Trainings</li><li>Vielfältige Arbeitgeberleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Deutschlandticket, hybrides Arbeitsmodell, Mitarbeitenden-Restaurant, Sport- und Gesundheitsangebote und vieles mehr</li></ul><h2>Ihre Bewerbung</h2><p>Wir freuen uns über das Hochladen Ihrer Onlinebewerbung, direkt über unsere Karriereseite!</p><p><b>Wir sind für Sie da. </b><br> Janine Steinbrügge<br> Recruiting &amp; Employer Branding<br><a href="mailto:karriere@fvsag.com" target="_blank">karriere@fvsag.com</a><br> Telefon +49 221 33 88-604</p><p>Flossbach von Storch SE <br> Ottoplatz 1 <br> 50679 Köln</p><p>Jetzt bewerben</p>

RfP-Manager Wholesale (m/w/d)

<p>Das Versorgungswerk der Rechtsanwälte im Lande NRW mit Sitz im Herzen von Düsseldorf ist mit rund 45.000 Mitgliedern das drittgrößte berufsständische Versorgungswerk in Nordrhein-Westfalen. Zu den Aufgaben des Versorgungswerkes gehört neben der Mitglieder- und Rentenverwaltung die breit diversifizierte Anlage des Vermögens des Versorgungswerks.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen </p><h2>Mitarbeiter im Bereich Rechnungswesen und Backoffice Kapitalanlagen (m/w/d)</h2><h2>Als Teil des Teams Rechnungswesen &amp; Buchhaltung übernehmen Sie die folgenden Aufgaben:</h2><ul><li>Sie kontieren, buchen und bezahlen Geschäftsvorfälle</li><li>Sie wickeln den Zahlungsverkehr (u. a. Lastschrifteneinzug/Überweisung Debitoren/Kreditoren) über Multicash ab</li><li>Sie erfassen im Bestandsverwaltungsprogramm Beiträge/Nachversicherungen/Überleitungen</li><li>Sie kontieren und buchen die Kontoauszüge</li><li>Sie arbeiten an Excel-Listen und Reportings, auch für den Bereich Kapitalanlagen</li><li>Sie übernehmen die Stammdatenpflege und ggf. weitere Themen</li><li>Sie unterstützen bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie Klärung von Bilanzierungs- und Bewertungsfragen</li><li>Sie erstellen Meldungen an die Aufsichtsbehörden</li><li>In Zusammenarbeit mit unserer internen Steuerberaterin bearbeiten Sie Steuerthemen</li><li>Sie übernehmen Sonderaufgaben</li></ul><h2>Eigenschaften, die Sie mitbringen:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bankkauffrau/-mann oder Kauffrau/-mann für Versicherungen und Finanzen oder haben erfolgreich ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen o. ä. absolviert</li><li>Sie bringen fundierte Berufserfahrung in den o. g. Aufgabenbereichen mit</li><li>Sie besitzen ein tiefes Verständnis für Gründlichkeit und eine hohe Zahlenaffinität</li><li>Sie besitzen die Fähigkeit zu eigenverantwortlichem, strukturiertem Arbeiten und handeln zielgerichtet</li><li>Sie haben eine gute verbale Ausdrucksfähigkeit</li><li>Sie sind zuverlässig, besitzen Verantwortungsbewusstsein und eine schnelle Auffassungsgabe</li><li>Sie haben sehr gute Excel-Kenntnisse</li><li>Sie bringen idealerweise Erfahrungen im Bereich Kapitalanlagen und Backoffice-Software sowie Berufserfahrungen aus einer Bank, Vermögensverwaltung, Family Office, Versicherung o. ä. mit</li></ul><h2>Das bieten wir:</h2><ul><li>Langfristige, vielseitige und interessante Tätigkeit im Herzen der Stadt Düsseldorf</li><li>Ein Unternehmen im digitalen Wandel mit offener und teamorientierter Unternehmenskultur und flachen Hierarchien</li><li>Eine gründliche Einarbeitung und attraktive Vergütung</li><li>30 Tage Urlaub, zusätzlich 24.12. und 31.12. und Rosenmontag dienstfrei</li><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li><li>Wir übernehmen die Kosten Ihres Firmentickets, geben einen Zuschuss zu Ihren VWL, kostenlose Getränke und Obst, günstiges Fitnessstudio, Betriebsfeiern etc.</li><li>Einen krisenfesten Arbeitsplatz an einem der attraktivsten Standorte in Düsseldorf, im Neuen Stahlhof</li></ul><h2>Sie sind interessiert?</h2><p>Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse) mit Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch und Ihrem frühesten Eintrittsdatum per E-Mail an:</p><p><a href="mailto:Bewerbung@vsw-ra-nw.de" target="_blank">Bewerbung@vsw-ra-nw.de</a></p><p><a href="http://www.vsw-ra-nw.de" target="_blank">www.vsw-ra-nw.de</a></p>

Mitarbeiter im Bereich Rechnungswesen und Backoffice Kapitalanlagen (m/w/d)

<h2>Du. Mit uns?</h2><p>Für unser <strong>Team Netzbetrieb, Standort Siegburg, </strong>suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.</p><p>Unsere Mitarbeitenden sind die Erfolgsgaranten der Westnetz. Übernimm Verantwortung und schaffe ein leistungsfähiges und motivierendes Umfeld inmitten unserer modernen Unternehmenskultur.</p><p>Wir sind von der Siegquelle bis zur Siegmündung der regionale Verteilnetzbetreiber in den Sparten Gas, Strom, FTTx. Der Netzbetrieb Sieg verfügt über ein sehr hohes technisches Know-how, das uns befähigt, auch im Rahmen von technischen Dienstleistungen unsere innovative Leistungsfähigkeit unter Beweis zu stellen. Mit mehr als 100 Mitarbeitenden im Netzbetrieb sorgen wir für eine sichere und leistungsstarke Versorgung für 1 Millionen Kunden in der Region. Das Team in Siegburg besteht aus 12 Monteuren und einem Teamleiter. Wir versorgen die Menschen in den Städten und Kommunen Niederkassel, Siegburg, Sankt Augustin, Hennef, Königwinter und Buchholz mit Energie.</p><p>Die Westnetz GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.</p><h2>Dafür stehst Du auf:</h2><ul><li><p>Bei Dir liegt die Aufgabe, den Wissensaufbau und die fachliche Weiterentwicklung Deines Teams zu fördern</p></li><li><p>Du stellst sicher, dass der Gesundheits- und Arbeitsschutz eingehalten wird</p></li><li><p>Du förderst digitale Kompetenz und entwickelst diese hinsichtlich der Herausforderungen der Energiewende weiter</p></li><li><p>Du verantwortest einen ordnungsgemäßen Betrieb der Netzanlagen in den genannten Netzgebieten</p></li><li><p>Du stimmst Baumaßnahmen ab und unterstützt in der Baustellenkoordination bei komplexen Maßnahmen</p></li><li><p>Für unsere Kunden und Kommunen bist Du der kompetente Ansprechpartner vor Ort</p></li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li><p>Du hast eine Qualifikation zum <strong>Meister bzw. Technike</strong>r Elektrotechnik erfolgreich abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Du kannst <strong>mehrjährige Berufserfahrung</strong> im Verteilnetzbereich nachweisen</p></li><li><p>Der sichere Umgang und umfassende Kenntnisse mit den eingesetzten <strong>IT-Anwendungen</strong> sind für Dich selbstverständlich</p></li><li><p>Du bist ambitioniert, Mitarbeitende im Sinne des <strong>Westnetz-Führungsleitbildes</strong> zu führen: entscheidungsstark, konsequent, motivierend, teamfördernd und weitblickend</p></li><li><p>Themen aus dem Bereich <strong>Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz</strong> hast Du bereits erfolgreich umgesetzt und du lebst die zugehörigen Werte vor</p></li><li><p>Du bist in der Lage, aus übergeordneten Strategien konkrete <strong>Ziele für den eigenen Verantwortungsbereich</strong> abzuleiten und übernimmst Verantwortung dafür, dass vereinbarte Aufgaben konsequent umgesetzt werden</p></li></ul><h2>Das bieten wir Dir:</h2><ul><li><p>Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die <strong>Vereinbarkeit von Beruf und Familie </strong>für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite.Eine abwechslungsreiche, selbständige und herausfordernde Tätigkeit</p></li><li><p>Die <strong>aktive Mitgestaltung</strong> Deines Verantwortungsbereichs</p></li><li><p>Die Einbindung in ein<strong> neugieriges Team</strong>, das Spaß daran hat, die Energiewende zu gestalten</p></li><li><p>Den Führungskompass als <strong>strukturiertes Onboardingprogramm</strong></p></li><li><p>Individuelle Möglichkeiten zur <strong>Weiterentwicklung</strong></p></li></ul><p>Informiere Dich hier über unsere attraktiven Unternehmensleistungen:</p><p><a href="https://westnetz.de/arbeitgeberleistungen" target="_blank">https://westnetz.de/arbeitgeberleistungen</a></p><p>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.</p><h2>Hast Du noch Fragen?</h2><h3><strong>Hast du noch Fragen?</strong></h3><p>Martina Dominiak (#gerneperDu) steht Dir gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung. Oder bist Du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in Deiner Karriere sein soll? Dann bewirb Dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.</p><p>So lange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><p><strong>Westnetz GmbH</strong></p><p>Martina Dominiak</p><p>Tel.: +49-271-584-2425</p><p>Mail: <a href="mailto:martina.dominiak@westnetz.de" target="_blank">martina.dominiak@westnetz.de</a></p>

Teamleiter (m/w/d) Netzmanagement Energieversorgung

<h2>Über uns</h2><p><strong>Starte durch bei der Ampega! </strong>Ampega ist der Vermögensverwalter des Talanx Konzerns. Wir sind strategisch und operativ für Anlagen am Geld-, Kapital- und Immobilienmarkt verantwortlich. Ampega zählt zu den größten bankunabhängigen Asset Managern Deutschlands und verwaltet Vermögens- und Finanzportfolios sowohl für den Konzern als auch für externe Kundinnen und Kunden. Als Teil der HDI Group bieten wir Dir hier die Möglichkeit, innovative Wege zu beschreiten und gemeinsam mit uns zu wachsen.</p><p>Die Stelle ist <strong>befristet</strong> (2 Jahre) in <strong>Voll- oder Teilzeit </strong>am Standort <strong>Köln </strong>zu besetzen. </p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Strategische Ausrichtung der Ampega Publikumsfonds-Palette (Fokus: Private Label Fonds)</p></li><li><p>Betreuung ausgewählter Private-Label-Fondspartner</p></li><li><p>Verantwortung für Auflagen, Übertragungen, Verschmelzungen von Publikumsfonds und Bewertungen der Business Cases von Fondsprojekten</p></li><li><p>Verantwortung für das laufende Produktmanagement z. B. Positionierung, Änderungen/Erweiterungen, Relaunches etc. der Fondsmandate</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium, abgeschlossene Banklehre oder vergleichbare Qualifikation</p></li><li><p>Erfahrung im Investmentbereich einer Bank, Versicherung, Investmentgesellschaft oder Vermögensverwaltung</p></li><li><p>Fundierte Kenntnisse im Bereich Publikumsfonds von Vorteil</p></li><li><p>Sehr gute MS Office-Kenntnisse</p></li></ul><p><strong>Niemand ist perfekt und nicht alle Karrierewege sind geradlinig. Bewirb Dich jetzt – auch wenn Du nicht alle Anforderungen erfüllst!</strong></p><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p><strong>Aktienprogramm</strong><br>Wir bieten Dir jedes Jahr die Möglichkeit, Aktien der Talanx AG zu vergünstigten Konditionen zu erwerben. </p></li><li><p><strong>Betriebliche Altersvorsorge</strong><br>Wir sorgen für unsere Mitarbeitenden vor – mit einer betrieblichen Altersversorgung und vermögenswirksamen Leistungen. </p></li><li><p><strong>Hardware Leasing</strong><br>Lease über uns die neuesten Smartphones, Smartwatches, Tablets und Computer aller gängigen Hersteller und profitiere von einem Kostenvorteil. </p></li><li><p><strong>Mobiles Arbeiten</strong><br>Ob von zu Hause oder unterwegs – unser mobiles Arbeitsmodell (bis zu 60 % mobil) bietet Dir mehr Freiheit und Selbstständigkeit. </p></li></ul>

Produktmanager:in Produkt- und Partnermanagement

<p>ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.</p><p><strong>Experte Business- / Travelmanagement m/w/d</strong><br>als Referent - in Vollzeit oder Teilzeit</p><p>Sie verfügen über fundiertes Wissen im Mobilitätsmanagement und Sie möchten Ihre Fachkenntnis zukunftsgestaltend in unser Team einbringen? Und Sie wollen gemeinsam mit uns wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Düsseldorf eine abwechslungsreiche Herausforderung an, die Sie interessieren dürfte.</p><h2>Ihre zentrale Rolle:</h2><p><strong>Optimierung und Steuerung von Geschäftsprozessen im Corporate Mobility Management</strong></p><ul><li>Sicherstellung und Weiterentwicklung der Geschäftsprozesse im Corporate Mobility Management für die Bereiche Business Travel</li><li>Fundierte Erfahrung in Buchungs- und Abrechnungsprozessen von Geschäftsreisen sowie sicherer Umgang mit den gängigen Systemen / Tools im Rahmen der Mobilitätsprozesse</li><li>Umsetzungscontrolling unter Einhaltung gesetzlicher und berufsgenossenschaftlicher Vorschriften</li><li>Kennzahlenmanagement sowie fortführendes Dokumentenmanagement</li><li>Steuerung und Qualitätsmanagement externer Dienstleister</li><li>Unterstützung bzw. eigenverantwortliche Leitung von (Teil-)Projekten, auch international</li></ul><h2>Ihr Proﬁl:</h2><p><strong>Erfahrener Travel Manager mit Expertise im Mobility Management </strong></p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Reiseverkehrskaufmann oder Travel Manager mit mehrjähriger Berufserfahrung im Mobility Management in einem Reisebüro oder einer Corporate, gerne im internationalen Umfeld</li><li>Wünschenswert ist eine Zusatzqualifikation als Certified Travel Manager/in (CTM) bzw. Zertifizierter Mobility Manager</li><li>Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Sicherheit auf Dienstreisen</li><li>Gute betriebswirtschaftliche und steuerrechtliche Kenntnisse</li><li>Lösungsorientierter Teamplayer mit sorgfältiger selbständiger Arbeitsweise</li><li>Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><p><strong>Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können</strong></p><p>Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!</p><p>Kennziffer: ERGO01837</p><h2>Ready to grow?</h2><p><strong>Bewerben Sie sich gleich online.</strong></p><p><strong>ERGO. Grow together.</strong></p><p>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.<br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht.<br>Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess:</p><p><a href="http://www.ergo.com/de/karriere" target="_blank">www.ergo.com/de/karriere</a></p><p><strong>Kontakt:</strong></p><p>Jutta Knobloch<br>HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding<br>Talent Acquisition Manager</p><p>Tel 0211 477 4471<br><a href="mailto:jutta.knobloch@ergo.de" target="_blank">jutta.knobloch@ergo.de</a></p>

Experte Business- / Travelmanagement (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die mittelständische HEYCO-Gruppe befindet sich mittlerweile in dritter Generation im Besitz der Gründerfamilie Heynen aus Remscheid. Ausgehend vom ursprünglichen Geschäft mit Handwerkzeugen ist HEYCO heute als maßgeblicher Lieferant von Kunststoff- und Schmiedeteilen für die Automobilindustrie bekannt. Von unseren Kunden werden wir als kompetenter Entwicklungspartner für das Modul- und Systemgeschäft geschätzt. HEYCO ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen mit Standorten in Deutschland, Europa und den USA. Wir entwickeln und fertigen mit rund 1.250 Mitarbeitern technisch und qualitativ anspruchsvolle Komponenten.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Erarbeitung von Soll-Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen</p></li></ul><p>          Ausbau und Weiterentwicklung des betriebsinternen Berichtswesens, inkl. der</p><p>          Ausarbeitung von Handlungsempfehlungen für das Management</p><ul><li><p>Vorbereitung und Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse</p></li><li><p>Unterstützung im Projektcontrolling - betriebswirtschaftliche Begleitung von Neuprojekten und deren Nachkalkulationen sowie Überwachung der Werkzeugfinanzierung und der dazugehörigen Kreditlinie</p></li><li><p>Investitionscontrolling - Verwaltung und Nachverfolgung des Investitionsgeschehens im Konzern in Abstimmung mit den Verantwortlichen und der Geschäftsleitung</p></li><li><p>Unterstützung bei der Erstellung von Budgets und Forecasts</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen &amp; Controlling</p></li><li><p>Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen</p></li><li><p>Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p></li><li><p>Vertrautheit mit der SAP-Anwendung FI/CO ist wünschenswert</p></li><li><p>Erste relevante Berufserfahrung im Bereich Controlling von Vorteil, z. B. durch Praktika</p></li><li><p>Gute Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>ein motiviertes Team</p></li><li><p>Leistungsgerechte Bezahlung</p></li><li><p>Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Job-Rad Leasing</p></li><li><p>Mitarbeiterrabatte</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen per Post an Frau Nicola Heynen / Personalleitung oder per E-Mail an : <a href="mailto:Bewerbung.Remscheid@heyco.de" target="_blank">Bewerbung.Remscheid@heyco.de</a></p>

Junior Controller (m/w/d)

<h2>Du könntest unser neuer <b>Sachbearbeiter administrative Logistik (w/m/d)</b> sein!</h2><p>SIG ist ein führender Anbieter von nachhaltigen, innovativen und flexiblen Verpackungslösungen. Wir arbeiten partnerschaftlich mit unseren Kunden zusammen, um Lebensmittel auf sichere, nachhaltige und bezahlbare Weise zu den Verbrauchern in aller Welt zu bringen. Wir sind der einzige Systemanbieter, der Standbeutel, Kartonpackungen und Bag-in-Box abdeckt. Dank unserer vielseitigen Technologie und unserer Fähigkeit zur Produktinnovation sind wir in der Lage, unseren Kunden, den Verbrauchern und der Welt innovative Lösungen anzubieten. Nachhaltigkeit leitet uns, Technologie befähigt uns, aber es sind die Leidenschaft und der Antrieb unserer Mitarbeitenden, die uns wirklich in die Lage versetzen, immer bessere Lösungen zu entwickeln.</p><p>SIG wurde 1853 gegründet, hat seinen Hauptsitz in Neuhausen, Schweiz, und ist an der Schweizer Börse SIX Swiss Exchange notiert.</p><p><b>Für die administrative Logistik in unserem Wertstrom Kundenbelieferung am Standort Linnich suchen wir eine/n Sachbearbeiter administrative Logistik (m/w/d) in Vollzeit. </b></p><h2>Deine Hauptaufgaben sind:</h2><ul><li>Selbstständige Sendungsdisposition für Deutschland, Europa und Übersee</li><li>Abfertigung der Sendungen (inkl. Zoll bei Drittlandsendungen)</li><li>Sendungsverfolgung und Reklamationsbearbeitung</li><li>Lagerverwaltung inkl. Umlagerungsdisposition (internes und externes Lager)</li><li>Bedarfsplanung und Bestandsverwaltung von Sekundärverpackungen (Leerpaletten, Umkarton, Schrumpf-/Flachfolie) </li><li>Mitwirkung bei Erstellung diverser Reports und KPIs für die Kaskadierung in den täglichen TIER-Meetings</li><li>Prüfung von Frachtkonditionen und Vorbereitung von Dienstleistergutschriften</li><li>Einhaltung von behördlichen Nachweispflichten (Gelangensbestätigung, Intrastat, Nachforschungen für Zoll)</li><li>Bearbeitung von zugewiesenen Teilprojekten außerhalb der operativen Tätigkeiten</li></ul><h2>Du bringst diese Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen mit:</h2><ul><li>Kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Industrie- oder Spedition</li><li>Mindestens 5-10 Jahre Berufserfahrung in der Logistik eines Industrieunternehmens oder einer Spedition</li><li>Gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich</li><li>Hohes Maß an Flexibilität , Kundenorientierung und gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Gute SAP R3 / SD und MS Office Kenntnisse (insbesondere Excel) sind zwingend erforderlich</li><li>Speditions- und Zollkenntnisse sind wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig</li><li>Gute Auffassungsgabe und Teamfähigkeit </li></ul><h2>Was wir Dir bieten:</h2><ul><li>Du- Kultur</li><li>Mehr als 9000 KollegInnen aus über 90 Nationen weltweit </li><li>Attraktives Vergütungspaket u.a. mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Tarifregelungen mit 35-Stunden-Arbeitswoche, Freinahme von Mehrarbeit</li><li>Umfangreiche Einarbeitung, sowie gute Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. auch über kostenlosen BookBoon Zugang</li><li>30 Tage bezahlter Jahresurlaub</li><li>Unternehmenseigene Kantine, mit bezuschusstem Mittagessen</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Zahlung von Fahrtgeld und einen kostenlosen Mitarbeiterparkplatz</li><li>Kooperation mit JobRad</li><li>Vergünstigungen über Coporate Benefits</li><li>Betriebsärtzlicher Dienst und die kostenlose Teilnahme bei EAP Assist für Dich und deine Familienangehörigen</li><li>Kooperation mit einem Fitnesstudio in Linnich</li></ul><p>Wir suchen Menschen, die bereit sind, auch unter schwierigen Bedingungen konstant Ergebnisse zu erzielen, Mitarbeitende, die ein Arbeitsklima schaffen, in dem jeder motiviert ist, sein Bestes zu geben, damit das Unternehmen seine Ziele erreichen kann. Wenn Du aktiv nach neuen Wegen suchst, um zu wachsen und herausgefordert zu werden, wenn Du Menschen so entwickelst, dass sie sowohl ihre Karriereziele als auch die Ziele des Unternehmens erreichen, ist SIG der richtige Ort für Dich. Um unsere Kunden besser zu bedienen, bauen unsere zukünftigen Kolleginnen und Kollegen starke Kundenbeziehungen auf und liefern kundenorientierte Lösungen. Außerdem suchen wir Menschen, die Partnerschaften aufbauen und mit anderen zusammenarbeiten, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Bist Du jemand, der sein Wissen über die Wirtschaft und den Markt einsetzt, um die Ziele des Unternehmens zu erreichen? Bist Du jemand, der neue und bessere Wege für den Erfolg der Organisation schaffen kann? Wenn die Antwort "Ja" lautet, komm zu uns.</p><p>SIG ist der Ort, an dem Du etwas Großartiges gestalten kannst. Wir bieten eine attraktive Vergütung und die Möglichkeit, teilweise von zu Hause zu arbeiten. Wenn Du zu uns kommst, wirst Du Teil eines weltweit erfolgreichen, internationalen Unternehmens, das in seiner Branche unter anderem in den Bereichen Nachhaltigkeit und Technologie führend ist. Wir sehen uns als Karrieresprungbrett – ein Ort, an dem Du Dich schnell weiterentwickeln kannst, mit wichtigen Aufgaben, wertvollen Erfahrungen und besten Möglichkeiten, Deine Fähigkeiten auszubauen. Du wirst Teil eines hochmotivierten und dynamischen Teams sein und hast die Möglichkeit, Dich persönlich weiterzuentwickeln, zu qualifizieren und von erfahrenen Teammitgliedern coachen zu lassen. Wenn Du Dein Können und Deine Lernbereitschaft unter Beweis stellst, werden wir Dich auf Deinem Weg stets unterstützen. </p><h2>Jetzt Bewerben</h2><p>Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich bitte <b>ausschließlich online</b>.</p><p>Bei inhaltlichen Fragen zur Bewerbung steht Dir gerne unser Recruiting Team zur Verfügung.</p><p><a href="http://www.sig.biz" target="_blank">www.sig.biz</a></p><p>SIG Recruiting Team <br>Phone: +49 (246) 279 1436<br>E-Mail: <a href="mailto:recruiting@sig.biz" target="_blank">recruiting@sig.biz</a></p>

Sachbearbeiter administrative Logistik (w/m/d)

<h2>Ein Unternehmen, das zu Dir passt.</h2>Mit europaweit mehr als 1200 Mitarbeitern und unserer regional ausgerichteten Betreuungsstruktur gehen wir seit Jahrzehnten einen konsequenten Weg zu einem der erfolgreichsten Versicherungsmakler. Die Unternehmen der GLOBAL GRUPPE stehen Kunden verschiedener Wirtschaftsbereiche ambitioniert mit ihrem umfassenden Dienstleistungsangebot zur Verfügung. Unsere Leistungsfähigkeit wird vor allem durch unsere engagierten Mitarbeiter (m/w/d) bestimmt, die unsere Vision jeden Tag mit Leben füllen. <br><br> Zur Verstärkung unseres Teams der Global Service GmbH suchen wir Dich in <strong>Voll- oder Teilzeit (ab 25 Stunden)</strong> zum nächstmöglichen Zeitpunkt als <strong>Kaufmännischer Angestellter (m/w/d) in der Buchhaltung</strong>. <h2>Eine Aufgabe, die Du suchst.</h2><ul><li>Sie führen die Hauptbuchhaltung eigenständig und sorgen für eine ordnungsgemäße Buchführung nach HGB </li><li>Sie erstellen Monatsabschlüsse und unterstützen bei der Vorbereitung der Jahresabschlüsse </li><li>Sie stimmen Konten ab, analysieren Abweichungen und tragen zur Klärung offener Posten bei </li><li>Sie bearbeiten die Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung, inklusive Rechnungserfassung und Zahlungsverkehr </li><li>Sie arbeiten eng mit internen Abteilungen und externen Partnern wie Steuerberatern zusammen und bringen Ihre Expertise aktiv ein </li></ul><h2>Ein Profil, das uns neugierig macht.</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Buchhaltung oder Finanzwesen </li><li>Von Vorteil sind 2–3 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung oder bei einem Steuerberater, sowie erste Erfahrung mit DATEV </li><li>Du bringst eine strukturierte Arbeitsweise mit und überzeugst durch gute organisatorische Fähigkeiten </li><li>Du hast Freude daran in einem Team zu arbeiten und mitzuwirken </li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel)</li></ul><h2>Das Umfeld, was wir Dir bieten.</h2><p><strong>BE FLEXIBLE &amp; CONNECTED</strong></p><ul><li>30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell, Mobiles Arbeiten </li><li>Workation – Mobiles Arbeiten zeitweise auch im europäischen Ausland </li><li>Verkehrsgünstige Lage und gute Erreichbarkeit </li><li>Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeier, After-Work, Team-Events etc.) </li></ul><p><strong>BE SUCCESSFUL</strong></p><ul><li>Umfangreiche Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten </li><li>Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung mit langfristiger Perspektive </li><li>Sicherer Arbeitsplatz in freundlicher, kollegialer Arbeitsatmosphäre mit kurzen und schnellen Entscheidungswegen </li></ul><p><strong>BE FIT &amp; MODERN</strong></p><ul><li>Die Möglichkeit in der ersten Reihe an unserem Unternehmenswachstum mitzuwirken </li><li>Bei uns darfst und sollst Du Deine Ideen einbringen und unsere Zukunft mitgestalten –wir l(i)eben eigenverantwortliches Arbeiten </li><li>Umfangreiches Benefit-Angebot (bspw. Betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitness, Job-Ticket, Job-Rad uvm.) </li></ul><h2>Das ist die spannende Perspektive, die Du suchst?</h2><p>Dann freuen wir uns darauf, Dich kennen zu lernen. Bewirb Dich direkt online mit Angaben zu Deiner Verfügbarkeit und Deiner Gehaltsvorstellung und werde Teil des GLOBAL Teams. </p><p> Laura Lopes Stanisci <br> HR Manager People &amp; Communication <br><br>Jetzt bewerben!</p>

Kaufmännischer Angestellter (m/w/d) Buchhaltung Voll-Teilzeit Köln

<h2>DIE BEKLEIDUNG DER BUNDESWEHR IST UNSER JOB.</h2><p>Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung und Auftragssteuerung bis hin zur Logistik und Aufbereitung verantwortet die <strong>Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM)</strong> die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung – von den Schuhen bis zum Helm.</p><p>Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.</p><p>So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.</p><p>Für unser <strong>Team IT-Servicemanagement</strong> in der <strong>Zentrale</strong> in <strong>Köln</strong> suchen wir Sie als</p><p><strong>IT Service Manager IAM / PAM (w/m/d)</strong></p><p>Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, eine neu geschaffene Schlüsselrolle im Aufbau eines unternehmensweiten IAM-/PAM-Systems zu übernehmen. In dieser Position verantworten Sie nicht nur die konzeptionelle Ausgestaltung, sondern auch die Implementierung und Qualitätssicherung – mit viel Gestaltungsspielraum, strategischer Relevanz und direkter Wirkung auf unsere IT-Sicherheit. Unser IT-Provider stellt die technische Plattform bereit – die Einführung, Weiterentwicklung und der Betrieb liegen vollständig in Ihrer Hand.</p><h2>IHRE AUFGABEN:</h2><ul><li>Sie gestalten die strategische Ausrichtung und entwickeln ein unternehmensweites Zielbild für IAM sowie Privileged Access Management (PAM).</li><li>In Ihrer Rolle übernehmen Sie die (Teil-)Projektleitung, steuern externe Dienstleister und stellen durch strukturierte Abnahmetests sowie die Qualitätssicherung des Datenbestands eine reibungslose Umsetzung sicher.</li><li>Dabei erstellen Sie Konzepte und Dokumentationen auf Basis regulatorischer Anforderungen (z. B. MaRisk, BAIT) und leisten einen aktiven Beitrag zur IT-Compliance und -Sicherheit.</li><li>Darüber hinaus wählen Sie geeignete IAM-/PAM-Lösungen aus, implementieren diese und unterstützen bei der Erstellung von Verfahrensverzeichnissen, Datenschutzgutachten und IT-Sicherheitskonzepten.</li><li>Als kompetente Ansprechperson beraten Sie unsere Fachbereiche bei der Entwicklung von Businessrollen und Berechtigungskonzepten und fördern so eine effiziente und sichere Rechtevergabe.</li></ul><h2>IHR PROFIL:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare IT-Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufspraxis im IAM-/PAM-Umfeld, idealerweise in der Projektleitung oder Systemadministration</li><li>Tiefgehende Kenntnisse in Konzeption, Implementierung und Betrieb von IAM-/PAM-Plattformen in komplexen IT- und Cloud-Infrastrukturen</li><li>Erfahrung mit Tools wie Okta, Azure AD, SailPoint oder CyberArk sowie fundiertes Verständnis von Authentifizierungsverfahren</li><li>ITIL V3/4-Know-how und sehr gutes Deutsch (mindestens C1-Niveau)</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT:</h2><ul><li>Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen mit gesellschaftlicher Relevanz</li><li>Eine gelebte Feedback-Kultur und i. d. R. eine jährliche Gehaltsanpassung </li><li>Ein strukturiertes Onboarding sowie ein engagiertes Team, das Wissen teilt und Zusammenarbeit lebt</li><li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und die Möglichkeit, sich einzubringen und weiterzuentwickeln</li><li>Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit zwischen 6:30 Uhr und 21:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit) </li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Moderne Büroräume an einem Standort mit direkter Anbindung an das ÖPNV-Netz und die Autobahn (kostenfreie Firmenparkplätze) </li></ul><h2>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h2><p>Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und idealerweise Motivationsschreiben) unter Angabe des <strong>Stichworts "IT Servicemanager IAM / PAM (w/m/d)"</strong>, Ihrer <strong>Verfügbarkeit / Kündigungsfrist</strong> und <strong>Gehaltsvorstellung</strong> per E-Mail.</p><p>Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="http://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>.</p><p>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.</p><p>Personalvermittler können uns gerne passende, anonymisierte Kandidatenprofile zukommen lassen.</p><p><strong>Bw Bekleidungsmanagement GmbH</strong><br>Personalabteilung | Frau Karin Potthoff<br>Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln</p><p>Tel.: 0174 2091295<br>E-Mail: <a href="mailto:bewerbungzentrale@bwbm.de" target="_blank">bewerbungzentrale@bwbm.de</a><br>Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a></p>

IT Service Manager IAM / PAM (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die Knauf Interfer Gruppe ist ein Familienunternehmen mit über 1.400 Mitarbeitenden und zählt mit zwölf in- und ausländischen Standorten zu den führenden werksunabhängigen Serviceanbietern, Bearbeitern und Distributeuren für Aluminium- und Stahllösungen in Europa. Organisiert in den beiden Business Units Aluminium und Steel fokussieren wir unsere Aktivitäten auf die spezifischen Anforderungen unserer Geschäftspartner in den Bereichen Automotive und Industry. Als Experte für Flachstahl- und Strangpressprodukte, sind wir Ansprechpartner unterschiedlicher Branchen mit einem diversifizierten Portfolio an Lösungen aus den Werkstoffen Stahl und Aluminium.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Erstellung von Monats- und Quartalsreportings sowie Tagesberichte und Adhoc-Berichte</p></li><li><p>Mitarbeit bei der Erstellung von Budgets und Forecasts</p></li><li><p>Vertriebs-, Produktions- und Investitionscontrolling</p></li><li><p>Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für den Vorstand und die Geschäftsführung</p></li><li><p>Konzeptionierung und Durchführung von Projekten, u.a. im Bereich BI</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium und/oder kfm. Ausbildung mit adäquater Weiterbildung im Finanz- oder Controllingbereich</p></li><li><p>Fachkenntnisse im Bereich von Reportingprozessen, Budgetplanung, Forecast sowie Wirtschaftlichkeitsberechnungen</p></li><li><p>Erfahrung im Umgang mit einem ERP-System</p></li><li><p>Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie Zahlenaffinität</p></li><li><p>Gute Analyse- und Problemlösungskompetenz</p></li><li><p>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten</p></li><li><p>Sorgfältige, strukturierte sowie ergebnisorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Eine Unternehmensgruppe mit Entwicklungs- und Aufstiegschancen</p></li><li><p>Kurze Entscheidungswege in einer respektvollen Unternehmenskultur</p></li><li><p>Ein attraktives Vergütungspaket </p></li><li><p>Zuschuss für das Fitnessstudio und weitere Corporate Benefits</p></li><li><p>Zugang zu unserem Mobilitätsprogramm (Fahrrad oder E-Bike)</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Richard Hocks</p><p>HR-Management</p><p>Knauf Interfer SE</p><p>Kiffward 34</p><p>47138 Duisburg</p><p>Tel. +49 203 45669-156 </p><p><a href="mailto:richard.hocks@knauf-interfer.com" target="_blank">richard.hocks@knauf-interfer.com</a></p>

Controller (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die BwFPS setzt sich mit rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern täglich ein, um die Bundeswehr und den Fahrdienst Bund mobil zu machen – für unser aller Sicherheit. Mit über 42.000 verschiedenen Fahrzeugen sind wir eines der größten öffentlichen Fuhrparkunternehmen in Deutschland. Lust etwas Großes zu bewegen? Dann schalten Sie einen Gang höher und kommen Sie in unser Team!</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie nehmen kundenspezifische Anliegen auf, bearbeiten diese lösungsorientiert und stellen deren wirksame Vertretung innerhalb des Unternehmens sicher.</p></li><li><p>Die kontinuierliche Analyse und Optimierung interner Prozesse sowie die aktive Mitwirkung in entsprechenden Arbeitsgruppen gehören zu Ihrem Aufgabenbereich.</p></li><li><p>Sie treiben die Weiterentwicklung bestehender Geschäftsfelder voran, beispielsweise durch Prozessverbesserungen und die Ausrichtung an konkreten Kundenbedarfen.</p></li><li><p>Zudem identifizieren und erschließen Sie neue Geschäftsfelder – sowohl im Austausch mit den Planungsgremien der Bundeswehr als auch in bilateralen Gesprächen mit Entscheidungsträgern.</p></li><li><p>Durch die Beobachtung politischer und militärischer Entwicklungen leiten Sie frühzeitig Chancen und Risiken ab und entwickeln darauf basierende Handlungsempfehlungen.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</p></li><li><p>Eine mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung – vorzugsweise im strategischen Management und in der Unternehmenssteuerung – zeichnet Sie aus.</p></li><li><p>Idealerweise bringen Sie vertiefte Kenntnisse der Strukturen, Abläufe und Prozesse innerhalb der Bundeswehr mit.</p></li><li><p>Sie besitzen fundierte Kenntnisse im operativen Vermietungsgeschäft und wissen diese zielgerichtet einzusetzen.</p></li><li><p>Erweiterte methodische Kompetenzen, insbesondere in den Bereichen Projektmanagement, Moderation und Verhandlungstechniken, runden Ihr Profil ab.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p>Unsere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite!</p><h2>Kontakt</h2><h3><strong>Fühlen Sie sich angesprochen?</strong></h3><p>Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser online Bewerbungssystem.  Für Fragen stehen Ihnen Ayse Gülsuyu und Yasmin Bienentreu unter der Telefonnummer 02241/1650-346 zur Verfügung. Sie erreichen uns montags und dienstags von 13:00 bis 16:00 Uhr sowie mittwochs bis freitags von 09:00 bis 12:00 Uhr.</p><p>Werden Sie Teil unseres Teams!</p>

Referent (m/w/d) Strategie und Geschäftsoptimierung

<h2>Einleitung</h2><p><strong>Können wir Dich für uns begeistern?</strong></p><p>Wir, die HC – Healthcare Consulting GmbH (HC), sind Anbieter für Medizinprodukte für den europäischen Markt. Zu unseren Kunden zählen insbesondere Krankenhäuser, medizinische Versorgungszentren, Pflegeheime und medizinische Einrichtungen aller Art.</p><p>Die Dienstleistung für unsere Kunden geht über den kostenoptimierten Einkauf von Medizinprodukten hinaus. Wir beraten unsere Kunden eingehend im Vorfeld und gewährleisten von der Bestellung, über die Lieferung bis hin zur Zahlung eine unkomplizierte, kundenorientierte Abwicklung aller Prozesse. Unsere Mission ist es, den Warenfluss zu optimieren und gleiche Qualität zu besseren Preisen zu bieten. Die Sicherheit der Patienten hat dabei oberste Priorität.</p><p>Für unseren Außendienst im gesamten Bundesgebiet suchen wir Dich als</p><p><strong>Außendienst Business Development Manager Medizintechnik (m/w/d)</strong></p><p>in Festanstellung, Voll- oder gerne auch in Teilzeit (80 % Reisetätigkeit).</p><h2>Aufgaben</h2><p><strong>Deine Aufgaben: Spannend und abwechslungsreich - und ganz nah am Kunden</strong></p><ul><li>Du betreust eigenverantwortlich ein definiertes Vertriebs-Territorium und baust Dein bestehendes Netzwerk in der Medizintechnik (Krankenhäuser, MVZ, Reha- und Pflegeeinrichtungen) weiter aus</li><li>Du gewinnst neue Schlüsselkunden und platzierst unsere Produktlösungen durch Vor-Ort-Präsentationen, Workshops und Entscheider-Meetings</li><li>Du führst Vertrags- und Preisverhandlungen mit Einkäufern und medizinischem Fachpersonal souverän zum Abschluss</li><li>Du leitest kundenspezifische Business-Development-Projekte von der Konzeptphase bis hin zur erfolgreichen Implementierung</li><li>Du analysierst Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten, gibst Impulse für die Weiterentwicklung unseres Portfolios und arbeitest eng mit Marketing, Produktmanagement und Innendienst zusammen</li><li>Du pflegst CRM-Einträge und erstellst regelmäßige Reports für das Management</li></ul><h2>Qualifikation</h2><p><strong>Deine Talente: Business Developer mit Netzwerk</strong></p><ul><li>Du verfügst über mindestens 3 Jahre Außendienst- und Business-Development- Erfahrung im Vertrieb von Medizinprodukten oder vergleichbaren technischen Lösungen</li><li>Du bringst ein belastbares Netzwerk zu Entscheidern in Kliniken und MVZ mit und kannst bestehende Kontakte aktivieren</li><li>Du bist verhandlungssicher, abschlussstark und trittst souverän auf Augenhöhe mit Führungskräften auf</li><li>Du arbeitest selbstorganisiert, zielorientiert und bist reisebereit (ca. 80 %)</li><li>Du gehst offen auf Menschen zu, kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch und hast idealerweise weitere Fremdsprachenkenntnisse</li><li>Du bringst eine gültige Fahrerlaubnis mit und hast Freude an der täglichen Kundenbetreuung vor Ort</li></ul><h2>Benefits</h2><p><strong>Deine Benefits: Nachweislich attraktiv</strong></p><ul><li>Firmenwagen zur privaten Nutzung, Mobiltelefon und Reisekostenerstattung</li><li>Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit und hohe Eigenverantwortung</li><li>Individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung (Schulungen, Fachkongresse, Zertifizierungen)</li><li>Start-Up-Mentalität mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur, regelmäßige Teamevents und internationale Meet-ups</li><li>Attraktive Vergütung mit Fixgehalt, leistungsbezogenen Komponenten und betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Essenszuschuss und kostenfreie warme und kalte Getränke</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p><strong>Passen wir zueinander?</strong></p><p>Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Deines frühesten Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.</p><p>Dein Ansprechpartner zu unserem Stellenangebot:</p><p>Michael Trick</p><p>Geschäftsführer </p><p>Telefon: +49 2236 322 09 98 </p><p>Mobil: +49 172 8547708</p>

Business Development Manager Medizintechnik (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein modernes, leistungsstarkes und vertriebsorientiertes Unternehmen der Sparkassenfinanzgruppe mit einer Bilanzsumme in Höhe von rd. 5,8 Mrd. Euro, 20 Filialen und rd. 820 qualifizierten und engagierten Mitarbeitenden. Als in Mönchengladbach fest verankertes Kreditinstitut bieten wir Lösungen bei Anlageentscheidungen und stehen als Kreditgeber an der Seite unserer Privatkund:innen und des gewerblichen Mittelstands vor Ort. Hierbei übernehmen wir Verantwortung für die Menschen und die Region.</p><p>Zur Verstärkung unserer Sparkassenfamilie in Mönchengladbach suchen wir im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen </p><p>Bauzeichner (m/w/d).</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>• Entwurfs-, Bauantrags-, Ausführungs- und Detailpläne mit CAD eigenverantwortlich erstellen<br>• Bei der Auftragsvergabe durch Massenermittlungen und Erstellung von Leistungsverzeichnissen unterstützen<br>• Diverse Bürotätigkeiten aus dem Bereich Facility Management ausführen<br>• An Schulungen für CAD- und AVA-Software teilnehmen</p><h2>Ihr Profil</h2><p>• Abgeschlossene Ausbildung als Bauzeichner:in mit dem Schwerpunkt Hochbau<br>• Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert<br>• Erfahrung im Umgang mit Nemetschek Allplan, 2D und 3D<br>• Anwendungskenntnisse in AVA-Software<br>• Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen<br>• Selbständige und strukturierte Arbeitsweise<br>• Flexibilität, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine hohe Leistungsbereitschaft</p><h2>Wir bieten Ihnen</h2><p>• Eine attraktive Vergütung auf Grundlage des TVöD (32 Urlaubstage, 39-Stunden-Woche, 14 Monatsgehälter, Betriebliche Altersvorsorge, VL)<br>• Ein großartiges Sozialpaket (z.B. Jobrad, Deutschlandticket, ein freier Tag zum Geburtstag, u.v.m.)<br>• Moderne Arbeitsbedingungen (Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, ein eigenes Betriebsrestaurant, …)<br>• Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement</p><h2>Weitere Informationen</h2><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p>Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung innerhalb von 3 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige zu.</p><b>Anprechpartner:</b><br> Lisa Zieroth<br> Personalbetreuung<br> Bismarckplatz 10<br> 41061 Mönchengladbach<br> E-Mail: <a href="mailto:lisa.zieroth@sparkasse-moenchengladbach.de" target="_blank">lisa.zieroth@sparkasse-moenchengladbach.de</a><br> Tel.: 02161/279-3112<br>

Bauzeichner (m/w/d)

<h2>Ein Unternehmen, das Dich durchstarten lässt.</h2>Mit europaweit mehr als 1200 Mitarbeitenden und unserer regional ausgerichteten Betreuungsstruktur gehen wir seit Jahrzehnten einen konsequenten Weg zu einem der erfolgreichsten Versicherungsmakler. <br><br> Hier gilt es für unser Finanz-Team Strukturen zu schaffen und Prozesse zu optimieren. Zur Verstärkung unseres Teams im Finanzcontrolling suchen wir Dich schnellstmöglich als <strong>Financial Controller (m/w/d)</strong>. <br><br><strong>Eintritt: März 2026</strong><h2>Eine Aufgabe, die Dich täglich antreibt.</h2><ul><li>Du analysierst Umsatz- und Kostenentwicklungen, erstellst Soll-Ist-Vergleiche und bewertest die Finanzen unserer Konzerngesellschaften </li><li>Du begleitest die monatliche Konzernabschlusserstellung (inkl. Finanzdaten-Import, Konsolidierungen, Intercompany-Abstimmungen) und wirkst am Management Reporting in Zusammenarbeit mit internen und externen Buchhalter:innen mit </li><li>Du bist zentrale Ansprechperson für Management, Wirtschaftsprüfung und unsere Standorte zu Fragen der Konzernabschlusserstellung </li><li>Du unterstützt bei Post-Merger-Integrationen und bei der Vorbereitung und Durchführung unserer Budgetmeetings </li><li>Du begleitest Finanzierungsprojekte, Implementierungen und die Durchführung zukunftsweisender Projekte (z.B.Prozessanalysen, Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten, Optimierung von Management Reportings)</li></ul><h2>Ein Profil, das uns neugierig macht</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften (z. B. BWL, VWL, Wirtschaftsmathematik oder Business Administration) </li><li>Erste Erfahrungen im Controlling, Accounting oder der Wirtschaftsprüfung – gerne auch durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten </li><li>Sehr gute Excel-Kenntnisse (Pivot-Tabellen, INDEX, MATCH, VLOOKUP und Datenanalysen) </li><li>Du arbeitest analytisch, strukturiert und behältst auch unter Druck den Überblick </li><li>Deine wissbegirde und Lernwille zeichnen Dich aus </li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1) </li><li>Erfahrungen mit LucaNet, DATEV oder ähnlichen Konsolidierungs- und Reportingtools sind von Vorteil </li></ul><h2>Das Umfeld, das wir Dir bieten</h2><p><strong>BE FLEXIBLE &amp; CONNECTED</strong></p><ul><li>30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell, Mobiles Arbeiten </li><li>Workation – Mobiles Arbeiten zeitweise auch im europäischen Ausland </li><li>Verkehrsgünstige Lage und gute Erreichbarkeit </li><li>Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeier, After-Work, Team-Events etc.) </li></ul><p><strong>BE SUCCESSFUL</strong></p><ul><li>Umfangreiche Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten </li><li>Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung mit langfristiger Perspektive </li><li>Sicherer Arbeitsplatz in freundlicher, kollegialer Arbeitsatmosphäre mit kurzen und schnellen Entscheidungswegen </li></ul><p><strong>BE FIT &amp; MODERN</strong></p><ul><li>Die Möglichkeit in der ersten Reihe an unserem Unternehmenswachstum mitzuwirken </li><li>Raum für eigene Ideen und die Möglichkeit, unsere Finanzprozesse aktiv mitzugestalten </li><li>Umfangreiches Benefit-Angebot (bspw. Betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitness, Job-Ticket, Job-Rad uvm.) </li></ul><h2>Das ist die Chance, auf die Du gewartet hast?</h2><p>Dann freuen wir uns, Dich kennenzulernen. Bewirb Dich direkt online und werde Teil der GLOBAL GRUPPE. </p><p> Laura Lopes Stanisci <br> HR Manager People &amp; Communication <br><br>Jetzt bewerben!</p>

Financial Controller (m/w/d) / Manager (m/w/d) Group Accounting & Reporting Köln Köln

<h2>WIR SUCHEN SIE:Werkzeugmechaniker für Formentechnik (m/w/d)</h2><p>Wuppertal</p><p>Wir können vieles richtig gut, aber eben noch nicht alles. Darum suchen wir immer wieder jene, die Initiative zeigen und sich durch ihr Engagement, Können und Talent auszeichnen.</p><h2>IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Herstellung, Wartung und Instandsetzung von Kunststoff-Spritzgießwerkzeugen</li><li>Anfertigung von Montagevorrichtungen, Prüfeinrichtungen und Ersatzteilen nach Mustern und Skizzen</li><li>Analysieren und Abstellen von Fehlerursachen</li><li>Durchführung von Polierarbeiten an Werkzeugteilen mit unterschiedlichsten Geometrien und Flächen</li><li>Erstellung von Vorrichtungen unter Berücksichtigung fachgerechter, ergonomischer Rahmenbedingungen</li></ul><h2>DAMIT ÜBERZEUGEN SIE UNS</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Werkzeugmechaniker</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Formenbau</li><li>Erfahrungen an den gängigen Werkzeugmaschinen</li><li>Kenntnisse im Senk- und Drahterodieren sind von Vorteil</li><li>Fähigkeit selbständig an Problemlösungen zu arbeiten</li><li>Konstruktives Denken,<br>hohe Flexibilität und Teamfähigkeit</li></ul><h2>DAMIT ÜBERZEUGEN WIR SIE</h2><h4>Weiterbildungsangebote</h4><h5>Umfangreiches Angebot an Weiterbildungen im eigenen Haus: vom IT-Kurs über Produktschulungen bis hin zu Sprachkursen und Methodentrainings. </h5><h4>Gesundheitsmanagement</h4><h5>Von Gesundheitsworkshops bis zu Sport-Events ist alles dabei!</h5><h4>Flexible Arbeitszeit</h4><h5>Gleitzeit- und Homeoffice-Regelungen erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. </h5><h4><strong>JobRad</strong></h4><h5>Bikeleasing über Schmersal zu günstigen Konditionen durch Bruttolohnumwandlung.</h5><h4><strong>Corporate Benefits</strong></h4><h5>Shoppen bei großen Markenanbietern mit exklusiven Rabatten und attraktiven Sonderangeboten.</h5><h4><strong>Finanzielle Zusatzleistungen</strong></h4><h5>Vermögenswirksame Leistungen, Bezuschussung der Betrieblichen Altersversorgung mit 30%, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung u.v.m.</h5><h4><strong>Gute Verkehrsanbindung</strong></h4><h5>Gute Verkehrsanbindung per ÖPNV, Rad oder Auto (viele Parkplatzmöglichkeiten) und Fahrtkostenzuschuss.</h5><h4><strong>Kantine</strong></h4><h5>Täglich wechselnden Mittagsmenüs, günstige Preise durch Essenszuschuss vom Arbeitgeber.</h5><h4><strong>Betriebskindergarten</strong></h4><h5>Betriebskindergarten auf dem Firmengelände, ganztägige Betreuung für Mitarbeiterkinder, inklusive U3-Betreuung.</h5><h2>Kontakt</h2><p><strong>K. A. Schmersal GmbH &amp; Co. KG</strong><br>Möddinghofe 30
42279 Wuppertal<br>Ansprechpartner:<br><strong>Manuela Juland</strong><br><a href="mailto:mjuland@schmersal.com" target="_blank">mjuland@schmersal.com</a><br>0202/6474-775</p>

Werkzeugmechaniker für Formentechnik (m/w/d)

<h2>DIE BEKLEIDUNG DER BUNDESWEHR IST UNSER JOB.</h2><p>Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung und Auftragssteuerung bis hin zur Logistik und Aufbereitung verantwortet die <strong>Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM)</strong> die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung – von den Schuhen bis zum Helm.</p><p>Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.</p><p>So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.</p><p>Für unseren <strong>Bereich IT</strong> in der <strong>Zentrale</strong> in <strong>Köln</strong> suchen wir Sie als</p><p><strong>IT Service Manager Netzwerkinfrastruktur (w/m/d)</strong></p><p>Wir erneuern die gesamte Netzwerkinfrastruktur an unseren Standorten, um eine performante Datenverbindung sicherzustellen und neue technische Lösungen zu etablieren. Zusammen mit einem Kollegen übernehmen Sie hier das Service Management und arbeiten in einem Team von insgesamt sieben Personen.</p><h2>IHRE AUFGABEN:</h2><ul><li>Als technische*r Ansprechpartner*in übernehmen Sie das IT Service Management der Netzwerkinfrastruktur. </li><li>Gemeinsam mit externen Dienstleistern betreiben Sie die IT-Netzwerkinfrastruktur und überwachen die Einhaltung von Service-Level-Agreements (SLAs). </li><li>Sie konzipieren und setzen IT-Netzwerkthemen um bzw. koordinieren deren Umsetzung durch Dienstleister. </li><li>Zudem überwachen und sichern Sie die Netzwerksicherheit, identifizieren und beheben Netzwerkprobleme und führen Kapazitätsplanungen sowie Performance-Analysen durch, um die Verfügbarkeit und Zuverlässigkeit der IT-Dienste zu gewährleisten.</li><li>Sie erstellen und pflegen Systemdokumentationen und berichten an das Management. </li></ul><h2>IHR PROFIL:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine abgeschlossene berufsqualifizierende IT-Ausbildung mit relevanten Weiterbildungen, wie Cisco Certified Network Associate (CCNA), Certified Information Security Manager (CISM) oder Certified Information Systems Security Professional (CISSP)</li><li>Mehrjährige Berufspraxis im IT-Netzwerk-Management, z. B. als System Engineer, Systemadministrator*in, IT-Service-Manager*in oder (Teil-)Projektleiter*in</li><li>Erfahrung mit Firewall, VoIP, MPLS, LAN, WAN, WLAN, VPN, DNS und DHCP </li><li>Fließendes Deutsch in Wort und Schrift (C2-Niveau)</li><li>Anlassbezogene Reisebereitschaft (insgesamt ca. 15 % jährlich)</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT:</h2><ul><li>Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen</li><li>Eine gelebte Feedback-Kultur und i. d. R. eine jährliche Gehaltsanpassung </li><li>Eine strukturierte Einarbeitung sowie ein dynamisches Team, das sich gerne gegenseitig austauscht und unterstützt</li><li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und die Möglichkeit, sich einzubringen und weiterzuentwickeln</li><li>Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit zwischen 6:30 Uhr und 21:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit) </li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Moderne Büroräume an einem Standort mit direkter Anbindung an das ÖPNV-Netz und die Autobahn (kostenfreie Firmenparkplätze) </li></ul><h2>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h2><p>Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und idealerweise Motivationsschreiben) unter Angabe des <strong>Stichworts "IT Service Manager Netzwerkinfrastruktur (w/m/d)"</strong>, Ihrer <strong>Verfügbarkeit/Kündigungsfrist</strong> und <strong>Gehaltsvorstellung</strong> per E-Mail.</p><p>Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="http://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>.</p><p>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.</p><p><strong>Bw Bekleidungsmanagement GmbH</strong><br>Personalabteilung | Frau Karin Potthoff<br>Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln</p><p>Tel.: 0174 2091295<br>E-Mail: <a href="mailto:bewerbungzentrale@bwbm.de" target="_blank">bewerbungzentrale@bwbm.de</a><br>Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a></p>

IT Service Manager Netzwerkinfrastruktur (w/m/d)

<h2>Wer wir sind &amp; was wir tun:</h2><p>Als zentrales Kundendialogcenter der Commerzbank AG in Duisburg begeistern wir mit mehr als 800 Mitarbeitenden Privat- und Unternehmerkunden (m/w/d) mit vielen Vertriebs- und Serviceleistungen - egal ob per Telefon, Mail oder Chat. Digital Banking ist unser Fokus - dazu entwickeln wir neue Trends für unsere Bankwelt.</p><p>Erlebe bei uns eine wertschätzende und vielfältige Firmenkultur mit optimaler Work-Life-Balance und vielen Benefits. Willkommen im Team!</p><h2>Deine Rolle - das erwartet dich:</h2><ul><li>Als serviceorientierte Ansprechperson beantwortest du nach deiner ausführlichen Einarbeitung Beschwerden unserer Kundinnen und Kunden zu Bankprodukten, Verhalten von Mitarbeitenden oder Leistungen des Commerzbank Konzerns </li><li>Die Anliegen prüfst und entscheidest du als wichtige Schnittstelle zu den zuständigen Kompetenztragenden im Filialvertrieb und den Fachabteilungen der Bank</li></ul><h2>Deine Skills - das bringst du mit:</h2><ul><li>Erste Berufserfahrung in der Kundenbetreuung und großes Interesse an Bankthemen</li><li>Positive Sichtweise und Empathie für die Belange unserer Kundinnen und Kunden</li><li>Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Routinierte PC-Kenntnisse</li><li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Deine Benefits - das bieten wir dir:</h2><ul><li>Umfangreiche Einarbeitung für einen Top-Start</li><li>Mobiles Arbeiten*</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Monatliches Fixgehalt, Schulungszeit voll vergütet</li><li>Vereinbarkeit von Job &amp; Familie durch flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit</li><li>Wertschätzende Arbeitskultur, optimale Work-Life-Balance</li><li>Gute Verkehrsanbindung &amp; zentrale Lage am Hbf</li><li>Ergonomisches Arbeiten &amp; aktives Gesundheitsmanagement</li><li>Freie Getränke &amp; Mittagessen-Zuschuss</li><li>Bike-Leasing-Programme, ermäßigtes VRR-Ticket &amp; weitere Vorteile für Mitarbeitende</li></ul><p>*Nach deiner erfolgreichen Einarbeitungsphase hast du die Möglichkeit z.T. mobil zu arbeiten. Weitere Infos dazu in deinem Bewerbungsgespräch.</p><h2>Dein Kontakt:</h2><p>Commerz Direktservice GmbH</p><p>Team Recruiting</p><p>Tel.: 0203 3047 2352</p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Beschwerdemanagement Commerzbank Kundencenter

<p>ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.</p><p><strong>Syndikus Arbeitsrecht m/w/d</strong><br><strong>in Vollzeit oder Teilzeit</strong></p><p>Spannende und komplexe rechtliche Fragestellungen des Fremdpersonaleinsatz und der Arbeitnehmerüberlassung begeistern Sie? Und Sie wollen mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen am Standort Düsseldorf eine abwechslungsreiche Aufgabe an.</p><h2>Ihre zentrale Rolle:</h2><p><strong>Rechtsfragen souverän beantworten und Verantwortung übernehmen </strong></p><ul><li>Eigenständige Bearbeitung aller rechtlichen Angelegenheiten im Zusammenhang mit Fremdpersonaleinsätzen, insbesondere im Arbeitsrecht, mit Schwerpunkt auf Deutschland</li><li>Prüfung und Analyse von Verträgen sowie gesetzlichen Regelungen und höchstrichterlicher Rechtsprechung, um rechtliche Risiken zu minimieren</li><li>Erteilung von Rechtsrat, Unterstützung bei Projekten und enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen zur Integration rechtlicher Aspekte in Geschäftsabläufe</li><li>Verantwortung für die Fremdpersonal-Leitlinie, einschließlich der Kommunikation mit Stakeholdern zur Sensibilisierung für rechtliche Änderungen und deren Umsetzung</li><li>Vertretung des Unternehmens in Verhandlungen und Gerichtsverfahren, einschließlich der selbstständigen Führung von Verfahren und Erstellung von Schriftsätzen</li></ul><h2>Ihr Proﬁl:</h2><p><strong>Erfahrener Jurist mit praxisorientiertem Denken </strong></p><ul><li>Volljurist/-in (Syndikus-RA/in), möglichst mit Prädikatsexamen sowie fundierte Kenntnisse in Arbeitsrecht (mit Schwerpunkt Fremdpersonaleinsatz und Arbeitnehmerüberlassung), Einkaufs- und Vertragsrecht und mehrjährige Berufserfahrung als Rechtsanwalt oder in einer Rechtsabteilung im Arbeitsrecht mit Schwerpunkt Fremdpersonal </li><li>Wirtschaftliches, konzeptionelles und analytisches Denken; sicheres Auftreten, gute Ausdrucksweise, Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zur Mitgestaltung der Rechtsfortbildung (Verbandsarbeit, Veröffentlichungen)</li><li>Hohes Engagement, strukturierte, selbstständige und präzise Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe, Koordinationsfähigkeit, Lösungsorientierung und Bereitschaft, proaktiv Verantwortung zu übernehmen</li><li>Teamorientierte Zusammenarbeit (bereichsübergreifend), juristisches Urteilsvermögen, ausgeprägte Netzwerk-Kompetenz sowie Bereitschaft zu Dienstreisen und zwingend erforderliche fließende deutsche und englische Sprachkenntnisse </li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><p><strong>Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können</strong></p><p>Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!</p><p>Kennziffer: ERGO02144</p><h2>Ready to grow?</h2><p>Bewerben Sie sich gleich <strong>online</strong>.</p><p><strong>ERGO. Grow together.</strong></p><p>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.<br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht.</p><p>Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess:</p><p><a href="http://www.ergo.com/de/karriere" target="_blank">www.ergo.com/de/karriere</a></p><p><strong>Kontakt:</strong></p><p>Jutta Knobloch<br>HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding<br>Talent Acquisition Managerin</p><p>Tel 0211 477 4471<br><a href="mailto:jutta.knobloch@ergo.de" target="_blank">jutta.knobloch@ergo.de</a></p>

Syndikus Arbeitsrecht (m/w/d)

<p>Wir sind eine junge, innovative Universität mitten in der Metropole Ruhr. Ausgezeichnet in Forschung und Lehre denken wir in Möglichkeiten statt in Grenzen und entwickeln Ideen mit Zukunft. Wir leben Vielfalt, fördern Potenziale und engagieren uns für Bildungsgerechtigkeit, die diesen Namen verdient.<br><br>Die <strong>Universität Duisburg-Essen</strong> sucht am <strong>Campus Essen oder Campus Duisburg</strong> für das Dezernat Gebäudemanagement eine:n<br><br><strong>Leiter:in des Bereichs Gebäudebetrieb (w/m/d)</strong><br><strong>(Entgeltgruppe 15 TV-L)</strong><br><br><strong>Besetzungszeitpunkt:</strong> schnellstmöglich<br><strong>Vertragsdauer:</strong> unbefristet<br><strong>Arbeitszeit:</strong> 100 Prozent einer Vollzeitstelle<br><strong>Bewerbungsfrist:</strong> <strong>14.09.2025</strong><br><br>Als Leitung des Gebäudebetriebs an der Universität Duisburg-Essen steuern Sie die technische und organisatorische Betreuung eines anspruchsvollen und vielseitigen Immobilienportfolios an unseren beiden Standorten. Sie tragen Verantwortung für die Sicherheit, Effizienz und Nachhaltigkeit der Gebäude und Anlagen – von der Elektrotechnik über die Versorgungstechnik bis hin zur Gebäudeautomation und Bauunterhaltung. In enger Abstimmung mit verschiedenen Fachbereichen und Nutzergruppen sorgen Sie dafür, dass die komplexen Anforderungen unserer Universität professionell und zukunftsorientiert erfüllt werden. Wenn Sie als Ingenieur:in mit technischem Know-how und Führungserfahrung die Herausforderung suchen, strategisch und operativ eine vielfältige Organisationseinheit zu führen, dann sind Sie bei uns genau richtig.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie übernehmen die fachliche Leitung des Bereiches Integrierter Gebäudebetrieb, der sowohl den Hochbau als auch die Technische Gebäudeausrüstung umfasst</li><li>Sie steuern die personelle Führung für mehrere Bereiche mit ca. 170 Beschäftigten und Auszubildenden</li><li>Sie nehmen die Betreiberverantwortung für den Ihnen örtlich und sachlich übertragenen Zuständigkeitsbereich wahr</li><li>Sie erarbeiten und steuern die Umsetzung der Bereichsstrategie, um quantitative und qualitative Ziele des Dezernats zu erreichen</li><li>Sie vertreten die Dezernatsleitung an beiden Standorten in allen Aufgabenbereichen</li><li>Sie leiten komplexe Projekte und übernehmen Sonderaufgaben im Einzelfall</li></ul><p>Die grundlegende Umstrukturierung des Dezernats Gebäudemanagement nach den Prozessen der Richtlinie GEFMA 100 ist mittlerweile erfolgreich abgeschlossen – die Weiterentwicklung der dadurch geschaffenen Strukturen in Ihrem Bereich ist eine Ihrer zukünftigen Aufgaben.</p><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Master) in Ingenieurwissenschaften (z. B. Energie- und Gebäudetechnik, Technische Gebäudeausrüstung), (Technischem) Facility Management, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbaren Studiengängen oder Fachrichtungen</li><li>mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition von größeren Organisationseinheiten einer Verwaltung/eines Unternehmens der Immobilienbranche</li><li>fundierte Kenntnisse im Projektmanagement von Baumaßnahmen unterschiedlicher Gebäudearten und -größen</li><li>nachgewiesene Fachkenntnisse und praktische Erfahrungen im Facility Management</li><li>gründliche Fachkenntnisse der Anwendung von MS-Office-Programmen und SAP wünschenswert</li></ul><h2>Sie erwartet:</h2><ul><li>ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem abwechslungsreichen, vielseitigen Aufgabengebiet</li><li>eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungspotenzial, bei der Sie Kontakte mit nahezu allen Bereichen der UDE haben</li><li>ein Arbeitsumfeld mit einem respektvollen, wertschätzenden Miteinander</li><li>gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit von Homeoffice</li><li>Familienfreundlichkeit durch Betreuungsangebote für Ihre Kinder</li><li>Beratung bei familiären Pflegeaufgaben</li><li>ein breit aufgestelltes Fort- und Weiterbildungsangebot, individuelle Einarbeitung</li><li>eine sehr gute ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Parkplätze</li><li>attraktive Sport- und Gesundheitsangebote (Hochschulsport)</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Anlagen) unter Angabe der <strong>Kennziffer 440-25</strong>.<br><br>Weitere Informationen zur Stelle erhalten Sie bei Frau Sabine Hampel (Tel.: 0203 379-3167, E-Mail: <a href="mailto:sabine.hampel@uni-due.de" target="_blank">sabine.hampel@uni-due.de</a>) und zum Bewerbungsverfahren im Personalsachgebiet bei Frau Voigt (Tel.: 0203 379-1189, E-Mail: <a href="mailto:claudia.voigt@uni-due.de" target="_blank">claudia.voigt@uni-due.de</a>).<br><br>Informationen über das Dezernat und die ausschreibende Stelle finden Sie unter:<br><a href="http://www.uni-due.de/verwaltung/gebaeudemanagement" target="_blank">www.uni-due.de/verwaltung/gebaeudemanagement</a><br><br>Die Universität Duisburg-Essen verfolgt das Ziel, die Vielfalt ihrer Mitglieder zu fördern (siehe <a href="http://www.uni-due.de/diversity" target="_blank">www.uni-due.de/diversity</a>).<br><br>Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.<br><br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen i. S. des § 2 Abs. 3 SGB IX sind erwünscht.<br><br><a href="http://www.uni-due.de" target="_blank">www.uni-due.de</a></p>

Leiter:in des Bereichs Gebäudebetrieb (w/m/d)

<h2>Über uns</h2><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Ingenieur, Techniker oder Meister (m/w/d) der Elektrotechnik, der unsere Projekte mit technischer Expertise, Organisationstalent und Qualitätsbewusstsein unterstützt. Sie arbeiten eng mit der Bauleitung zusammen und übernehmen Verantwortung für die Planung, Ausschreibung und Steuerung im Bereich der elektrotechnischen Gewerke.</p><h2>Hier gestalten Sie mit – Ihre Aufgaben</h2><ul><li><p><strong>Verantwortung der haustechnischen Gewerke</strong> – Sie wirken bei der Planung, Ausschreibung und Vergabe aktiv mit und übernehmen die Bauleitung während der Ausbauphase des Bauprojekts</p></li><li><p><strong>Termine koordinieren</strong> – Sie planen, steuern und kontrollieren den Bauablauf im Bereich Elektrotechnik</p></li><li><p><strong>Nachunternehmermanagement</strong> – Sie koordinieren externe Partner und sichern eine reibungslose Zusammenarbeit</p></li><li><p><strong>Qualitätsstandards sichern</strong> – Sie führen regelmäßige Qualitätskontrollen durch und begleiten die Bauabnahmen</p></li></ul><h2>Damit passen Sie zu uns – Ihr Profil</h2><ul><li><p>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung zum Meister / Techniker (m/w/d)</p></li><li><p>Sie bringen mindestens 3 Jahre Berufserfahrung mit</p></li><li><p>Sie handeln ergebnis- und kostenorientiert</p></li><li><p>Sie bringen ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Engagement mit</p></li><li><p>Sie arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich und verfügen über Teamfähigkeit</p></li></ul><h2>Was wir bieten – Ihre Benefits</h2><ul><li><p><strong>Sicherer Arbeitgeber</strong> – Mit einer Festanstellung starten Sie sicher in Ihre Zukunft</p></li><li><p><strong>Weiterbildung</strong> – Wir fördern Sie individuell</p></li><li><p><strong>Business-Bike-Leasing</strong> – Wunschrad? Wir leasen es für Sie</p></li><li><p><strong>Kleine Teams</strong> – Autonom und kollegial zum Erfolg</p></li><li><p><strong>Moderne Hardware</strong> – Ausstattung mit neuester Hardware von Microsoft und Apple</p></li><li><p><strong>Firmenfitness</strong> – Wir fördern Ihre Gesundheit mit dem hansefit-Programm</p></li><li><p><strong>Firmenevents</strong> – Wir feiern unsere Meilensteine mit dem ganzen Team</p></li><li><p><strong>Firmenwagen</strong> – Mit eigenem Firmenwagen überall einsatzbereit</p></li></ul><h3><strong>Klingt das nach Ihrer neuen Aufgabe? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen – gestalten Sie die technische Zukunft unserer Bauprojekte mit Ihrer Expertise!</strong></h3><h2>Kontakt</h2><p>Personalreferentin</p><p>Luisa Thaler</p><p>Telefon: 0201 7494-117</p><p>E-Mail: <a href="mailto:l.thaler@mbn.de" target="_blank">l.thaler@mbn.de</a></p>

Ingenieur/Techniker/Meister Elektrotechnik (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die BwFPS setzt sich mit rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern täglich ein, um die Bundeswehr und den Fahrdienst Bund mobil zu machen – für unser aller Sicherheit. Mit über 42.000 verschiedenen Fahrzeugen sind wir eines der größten öffentlichen Fuhrparkunternehmen in Deutschland. Lust etwas Großes zu bewegen? Dann schalten Sie einen Gang höher und kommen Sie in unser Team!</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie betreuen die Microsoft SQL Server Landschaft und arbeiten eng mit den Windowsadministratoren und den Kollegen des Application Managements zusammen.</p></li><li><p>Sie setzen Security Vorgaben resultierend aus BSI IT-Grundschutz technisch um und führen die Fehleranalyse und die Störungsbeseitigung im IT-Betrieb durch.</p></li><li><p>Sie sind für den 2nd-Level-Support zuständig und bearbeiten Changes, Incidents, Problems und Service-Requests.</p></li><li><p>Sie erstellen Dokumentationen der zu betreuenden IT-Systeme und sind beteiligt bei der Erstellung von IT-Fachkonzepten.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Die besten Voraussetzungen bringen Sie mit, wenn Sie eine Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration erfolgreich abgeschlossen haben und bereits einschlägige Berufserfahrung als MSSQL Systemadministrator besitzen.</p></li><li><p>Sie verfügen bereits über weiter Kenntnisse von anderen Datenbank Systemen</p></li><li><p>Sie verfügen zusätzlich über Kentniss über Windows Server, Windows Cluster Systemen und SQL AlwaysOn</p></li><li><p>Sie verfügen über Grundlegende Powershell Kenntnisse.</p></li><li><p>Wünschenswert sind Erfahrungen in den Methoden des ITILv3 IT-Servicemanagements.</p></li><li><p>Eine zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise, ein strukturierter und systematischer Arbeitsstil, gute Kommunikationsfähigkeiten, sowie gute englische Sprachkenntnisse runden Ihr Profil ab.</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p>Unsere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite!</p><h2>Kontakt</h2><h3><strong>Fühlen Sie sich angesprochen?</strong></h3><p>Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser online Bewerbungssystem.  Für Fragen stehen Ihnen Ayse Gülsuyu und Yasmin Bienentreu unter der Telefonnummer 02241/1650-346 zur Verfügung. Sie erreichen uns montags und dienstags von 13:00 bis 16:00 Uhr sowie mittwochs bis freitags von 09:00 bis 12:00 Uhr.</p><p>Werden Sie Teil unseres Teams!</p>

System Engineer (m/w/d) Microsoft SQL

<h2>Über uns</h2><p>Die BwFPS setzt sich mit rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern täglich ein, um die Bundeswehr und den Fahrdienst Bund mobil zu machen – für unser aller Sicherheit. Mit über 42.000 verschiedenen Fahrzeugen sind wir eines der größten öffentlichen Fuhrparkunternehmen in Deutschland. Lust etwas Großes zu bewegen? Dann schalten Sie einen Gang höher und kommen Sie in unser Team!</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Sie führen eine Abteilung und verantworten die Entwicklung der Leistungsbeschreibungen für Fahrzeuge und Maschinen, welche wir unserem Kunden Bundeswehr bereitstellen.</p></li><li><p>Sie beraten zentrale Stakeholder in Ihrem Verantwortungsbereich und übernehmen die fachliche Steuerung relevanter Themen.</p></li><li><p>Die Steuerung des Preislistenerstellungsprozesses sowie die Verantwortung für Ein- und Aussteuerungsentscheidungen im Bereich hü, hümS und hüSd liegen in Ihrer Hand.</p></li><li><p>Sie übernehmen die inhaltliche Verantwortung für das Berichtswesen sowie die Erstellung von Planungsbeiträgen zur Personal- und Kostenplanung.</p></li><li><p>Als Data Owner gestalten Sie aktiv die Datenprozesse in Ihrem Verantwortungsbereich – von der Anlage über die Pflege bis zur Löschung – und stellen deren Qualität sicher.</p></li><li><p>Sie steuern Fahrzeugprojekte, analysieren Markt- und Kundenentwicklungen und leiten daraus Maßnahmen zur Sicherstellung und Weiterentwicklung der Produktqualität ab.</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Sie haben ein abgeschlossenes technisches Hochschulstudium oder eine vergleichbare technische Qualifikation.</p></li><li><p>Langjährige einschlägige Berufserfahrung im Umfeld von Fahrzeugen, Nutzfahrzeugen und Arbeitsgerät sowie mehrjährige Führungserfahrung zeichnen Sie aus.</p></li><li><p>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Produktions- und technologischen Prozessen sowie ein tiefes Verständnis des relevanten Fahrzeugportfolios.</p></li><li><p>Erweiterte Kenntnisse über den Kunden Bundeswehr, dessen Aufgabenspektrum und insbesondere dessen Fuhrpark bringen Sie mit.</p></li><li><p>Sie kennen sich im Vergaberecht – auch im Hinblick auf Auftragsänderungen – sowie in den spezifischen Beschaffungsverfahren der Bundeswehr, insbesondere KDL, sehr gut aus. </p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><p>Unsere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite!</p><h2>Kontakt</h2><h3><strong>Fühlen Sie sich angesprochen?</strong></h3><p>Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser online Bewerbungssystem.  Für Fragen stehen Ihnen Ayse Gülsuyu und Yasmin Bienentreu unter der Telefonnummer 02241/1650-346 zur Verfügung. Sie erreichen uns montags und dienstags von 13:00 bis 16:00 Uhr sowie mittwochs bis freitags von 09:00 bis 12:00 Uhr.</p><p>Werden Sie Teil unseres Teams!</p>

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