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<p> Für unseren Werkstattbetrieb suchen wir ab sofort eine(n)</p><h1> Serviceassistent m/w/d</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><p> Terminvereinbarung und Koordination der Werkstattaufträge <br> Empfang und Betreuung unserer Kunden im Servicebereich <br> Rechnungsstellung und Kassenführung <br> Pflege der Kundendaten und Dokumentation der Serviceleistungen <br> Allgemeine administrative Tätigkeiten im Servicebereich</p><h2> Ihr Profil:</h2><p> Freundliches und professionelles Auftreten <br> Organisationstalent und Kommunikationsvermögen</p><h2> Das bieten wir:</h2><p> Einen unbefristeten Arbeitsplatz (Vollzeit ggf. Teilzeit) <br> Attraktive Vergütung</p><p> Bewerbungen an:</p><h3> Autohaus Odenwaldring GmbH</h3><p> Odenwaldring 40, 63069 Offenbach, Tel. 069 840007-0 <br> E-Mail: <a href="mailto:ford-offenbach@t-online.de" target="_blank">ford-offenbach@t-online.de</a></p>

Serviceassistent m/w/d

<p>Für unsere kleine Krabbelstube mit 12 Kindern im Alter von 1 – 3 Jahren im Frankfurter Stadtteil Fechenheim suchen wir staatlich anerkannte</p>
<h2>Erzieher:in (m/w/d)</h2>
<h4>für den U3-Bereich</h4>
<h4>in Vollzeit oder Teilzeit, ab sofort oder später</h4>
<h4>.</h4>
<p>.</p>
<h4>Wir bieten Ihnen:</h4>
<ul>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li>
<li>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in unserer Krabbelstube mit offenem Konzept</li>
<li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Bezahlung angelehnt an TVöD.</li>
</ul>
<h4>Sie bringen mit:</h4>
<ul>
<li>Empathie und Freude im Umgang mit Kindern,</li>
<li>Motivation, Engagement, Selbstbewusstsein und die Bereitschaft, kreative Ideen in das Team einzubringen</li>
<li>Einen Abschluss zur:zum staatlich anerkannten Erzieher:in (m/w/d)</li>
</ul>
<h4>Ihre Aufgaben bei uns:</h4>
<ul>
<li>Liebevolle und aufmerksame Begleitung der Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und selbstständigen Menschen</li>
<li>Gestalten eines verlässlichen Kinderalltags als Rahmenbedingung für einen gelingenden Start ins Leben</li>
<li>Selbstständige Planung und Gestaltung kindlicher Bildungs- Erziehungs- und Betreuungsprozesse,</li>
<li>Konstruktive Zusammenarbeit im Team,</li>
<li>Regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Lernprozesse von Kindern</li>
<li>Dokumentation und Antragswesen,</li>
<li>Führung von Elterngesprächen.</li>
</ul>
<h4>Kontakt:</h4>
<p>Wir freuen uns über Ihre schriftliche Bewerbung an Rainer Ochs, gerne per E-Mail an</p>
<p><a href="mailto:buchhaltung@juz-fechenheim.de" target="_blank">buchhaltung@juz-fechenheim.de</a></p>
<p>oder per Post an</p>
<p>Selbstverwaltetes Jugendzentrum Fechenheim e. V.<br>
z.Hd. Rainer Ochs<br>
Starkenburger Straße 1<br>
60386 Frankfurt am Main</p>
<h3><a href="http://www.juz-fechenheim.de" target="_blank">www.juz-fechenheim.de</a></h3>

Staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d)

<p> DIE STADT HANAU WÄCHST – WACHSEN SIE MIT UNS! Als Hessens kleinste Großstadt haben wir noch viel vor. Im Osten der Metropolregion FrankfurtRheinMain gelegen, ist die Brüder-Grimm-Stadt ein innovativer Wirtschaftsstandort mit einer hervorragenden Infrastruktur, internationalem Flair und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten. Rund 5.000 Mitarbeitende setzen sich täglich in der Stadtverwaltung, den Eigenbetrieben und städtischen Gesellschaften für eine moderne, lebens- und liebenswerte Stadt sowie die in ihr lebenden Menschen ein. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich!</p><p> Wir suchen zum 01.10.2025 mehrere Personen als:</p><h1> Leistungssachbearbeiter/in <br> im Jobcenter Hanau (m/w/d)</h1><p> Bis Entgeltgruppe 9c TVöD <br> Voll- oder Teilzeit l unbefristet <br> Referenznummer: 2025064</p><h3> IHR ARBEITSUMFELD</h3><p> Sie sind auf der Suche nach neuen Herausforderungen und spannenden Perspektiven? Finden Sie diese im Jobcenter Hanau, das im Zuge der Kreisfreiheit zum 01.01.2026 gemeinsam mit der Bundesagentur für Arbeit neu gegründet wird, um die Aufgaben nach dem SGBII wahrzunehmen. In einer effizient und transparent arbeitenden Einheit möchten wir der Hanauer Bevölkerung durch kurze Wege bestmögliche individuelle Leistungen anbieten. Ergreifen Sie die Chance, aktiv am Aufbau eines zukunftsfähigen Jobcenters mitzuwirken, bringen Sie Ihre Ideen und Erfahrungen ein und gehen Sie mit uns neue und innovative Wege. Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Digitalisierung und New Work selbstverständlich sind und die Mitarbeitenden als wichtiger Teil des großen Ganzen gesehen werden.</p><h3> IHRE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Sie beraten Bürgerinnen und Bürger zu den Leistungen nach Sozialgesetzbuch (SGB II). </li> <li>  Sie nehmen Leistungsanträge an und prüfen, ob die Anspruchsvoraussetzungen erfüllt sind. </li> <li>  Sie ermitteln die nach SGB II vorgesehenen Leistungen, stellen Bescheide aus und gewährleisten die pünktliche Auszahlung. </li> <li>  Darüber hinaus gehört die stetige Neuprüfung der Leistungsansprüche zu Ihren Aufgaben. </li> <li>  Sie arbeiten eng mit den Teammitgliedern des Bereiches Markt und Integration sowie weiteren Sozialleistungsträgern zusammen. </li> <li>  Sie haben im Rahmen der Sachverhaltsklärung Kontakte mit Arbeitgebern und weiteren Institutionen. </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen öffentliche Verwaltung, Recht, Wirtschaft oder Soziales (z.B. Bachelor in Soziale Sicherung &amp; Sozialverwaltungswirtschaft oder Public Administration, Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Rechtsanwaltsfachangestellte/r, Sozialversicherungsfachangestellte/r) </li> <li>  Erste Berufserfahrung in der Arbeit mit Gesetzestexten </li> <li>  Erste Berufserfahrung in der Leistungssachbearbeitung oder einem vergleichbaren Tätigkeitsgebiet </li> <li>  Kenntnisse der Sozialgesetzbücher, insbesondere SGB II sind wünschenswert </li> <li>  Gute mündliche und schriftliche Sprachkompetenz </li> <li>  Ein sicheres Auftreten und die Fähigkeit, bei Konflikten einen kühlen Kopf zu bewahren </li> <li>  Empathie, Teamfähigkeit und Serviceorientierung </li> <li>  Interkulturelle Kompetenz sowie Diversity-Kompetenz </li> <li>  Gute Kenntnisse in MS Office </li></ul><h3> UNSER ANGEBOT</h3><ul> <li>  Eine Vergütung bis EG 9c TVöD-VKA, die Eingruppierung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung </li> <li>  Attraktive Leistungen des öffentlichen Dienstes, z.B. eine Jahressonderzahlung, eine leistungsorientierte Bezahlung und eine betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li>  Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li>  Ein Premium Job-Ticket für das gesamte RMV-Gebiet </li> <li>  4x pro Monat kostenfreier Eintritt in die Hanauer Schwimmbäder </li> <li>  Fahrrad-Leasing </li></ul><h3> SIE MÖCHTEN DIE ZUKUNFT IN HANAU MITGESTALTEN?</h3><p> Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 2025064 bis 30.05.2025 online über unser Karriereportal.</p><p> Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die auch in Teilzeit besetzt werden kann. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihre persönlichen Vorstellungen zur Arbeitszeit an.</p><p> Bewerbende mit Schwerbehinderung werden besonders berücksichtigt.</p><p> Ihre Fragen zur Stelle beantworten Ihnen die zukünftige Geschäftsführerin Frau Wendt (06181-295 8064) oder der zukünftige Bereichsleiter Herr Tetzner (06181-672 124).</p><p> Hinweis: Diese Funktion befindet sich an der Schnittstelle von Bundesagentur für Arbeit und Stadt Hanau (Jobcenter). Daher erfolgen die Bewerbungsgespräche gegebenenfalls mit beiden Parteien, sodass auch beide Parteien Ihre Bewerbungsunterlagen erhalten.</p><h2> WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!</h2><p> Magistrat der Stadt Hanau <br> Am Markt 14 – 18 <br> 63450 Hanau</p><p> <a href="https://www.karriereportal-hanau.de/" target="_blank">https://www.karriereportal-hanau.de/</a></p>

Leistungssachbearbeiter/in im Jobcenter (m/w/d)

<p> Für unsere Steuerberatungskanzlei in Dietzenbach suchen wir eine/n</p><h1> Steuerfachangestellte   oder  <br> Steuerfachwirtin   (m/w/d) </h1><p> zum baldmöglichsten Termin. Auch Teilzeit möglich.</p><p> Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an <br> BORNHAUSEN Steuerberatung Partnerschaft mbB <br> Gallische Straße 2 · 63128 Dietzenbach <br> <a href="mailto:s.bornhausen@bornhausen.com" target="_blank">s.bornhausen@bornhausen.com</a> · <a href="http://www.bornhausen.com" target="_blank">www.bornhausen.com</a></p>

Steuerfachangestellte oder Steuerfachwirtin (m/w/d)

<h1> Karosseriebauer (m/w/d)</h1><p> erfahrener KAROSSERIEBAUER (w/m/d).</p><p> Ihre Aufgabe:</p><ul> <li>  Selbstständige Ausführung von Karosserieinstandsetzungen aller Art </li> <li>  Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag </li> <li>  geregelte Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:info@karosseriebau-becker.de" target="_blank">info@karosseriebau-becker.de</a></p><p> Karosseriebau Becker GmbH · Homburger Straße 67 · 61118 Bad Vilbel</p><p> Original Anzeige</p>

Karosseriebauer (m/w/d)

<h1> Arzthelferin (m/w/d)</h1><p> Freundliche, engagierte Arzthelferin</p><p> zur Verstärkung unseres Teams in einer</p><p> modernen Augenarztpraxis ab Juli oder</p><p> später für halb- oder ganztags gesucht.</p><p> Freie Urlaubsplanung,</p><p> übertarifliche Bezahlung.</p><p> Bewerbungen an Dr. M. Schmitt/R. Mitetal</p><p> Louisenstr. 53-57, 61348 Bad Homburg,</p><p> Telefon 06172 22237</p><p> Original Anzeige</p>

Arzthelferin (m/w/d)

<p> KATHOLISCHE KIRCHE BISTUM LIMBURG</p><p> Lust auf einen Job in der katholischen Kirche?</p><p> Wir sind ein attraktiver Arbeitgeber.</p><h1> Front- und Backofficemanager (m/w/d)</h1><p> Villa Gründergeist - 75% - Frankfurt</p><p> Interesse? Dann bewerben Sie sich jetzt:</p><p> <a href="mailto:bewerbung@bistumlimburg.de" target="_blank">bewerbung@bistumlimburg.de</a></p><p> Informationen unter: bistumlimburg.de</p><p> Q Suchbegriff „Stellenbörse“</p><p> Original Anzeige</p>

Front- und Backofficemanager (m/w/d)

<p> KATHOLISCHE KIRCHE BISTUM LIMBURG</p><p> Lust auf einen Job in der katholischen Kirche?</p><p> Wir sind ein attraktiver Arbeitgeber.</p><h1> Jugendbildungsreferent (m/w/d)</h1><p> Jugendkirche JONA - 100% - Frankfurt</p><p> Interesse? Dann bewerben Sie sich jetzt:</p><p> <a href="mailto:bewerbung@bistumlimburg.de" target="_blank">bewerbung@bistumlimburg.de</a></p><p> Informationen unter: bistumlimburg.de</p><p> Q Suchbegriff „Stellenbörse“</p><p> Original Anzeige</p>

Jugendbildungsreferent (m/w/d)

<p> KATHOLISCHE KIRCHE BISTUM LIMBURG</p><p> Lust auf einen Job in der katholischen Kirche?</p><p> Wir sind ein attraktiver Arbeitgeber.</p><h1> Verwaltungskraft (m/w/d)</h1><p> Centre for Dailogue at Campus Riedberg (CfD) - 25% Frankfurt</p><p> Interesse? Dann bewerben Sie sich jetzt:</p><p> <a href="mailto:bewerbung@bistumlimburg.de" target="_blank">bewerbung@bistumlimburg.de</a></p><p> Informationen unter: bistumlimburg.de</p><p> Q Suchbegriff „Stellenbörse“</p><p> Original Anzeige</p>

Verwaltungskraft (m/w/d)

<p> Die Stadt Neu-Isenburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den <br> Fachbereich Soziales eine/n</p><h1> Sozialpädagog/in / Sozialarbeiter/in</h1><h2> (alle Geschlechter willkommen)</h2><p> im Bereich Integration <br> befristet bis 30.04.2027 mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Std.</p><p> Die Stadt Neu-Isenburg zählt mit ihren 40.000 Einwohnenden zu den führenden Wirtschafts- und Wohnstandorten in der Region Frankfurt Rhein-Main. Sie bietet Ihnen eine hervorragende Infrastruktur, beste Verkehrsanbindungen, ein großes Kulturangebot und vielfältige Freizeitmöglichkeiten. In unserem modernen Einkaufszentrum oder bei einem Spaziergang durch den umgebenden Stadtwald finden Sie leicht ein Gleichgewicht zwischen Leben und Arbeit. Die Stadtverwaltung Neu-Isenburg ist mit rund 600 Mitarbeitenden eine moderne und innovative Arbeitgeberin, die für ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld eintritt und deshalb die Charta der Vielfalt für Diversität in der Arbeitswelt unterzeichnet hat.</p><h3> Wir bieten ...</h3><ul> <li>  Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA </li> <li>  Übernahme der Erfahrungsstufe und Stufenlaufzeit beim direkten Arbeitgeberwechsel im TVöD sowie im gleichen Tätigkeitsfeld </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung </li> <li>  Kostenloses Jobticket Premium (ab 19:00 Uhr und am Wochenende auch mit der Familie nutzbar) </li> <li>  Zusätzliche freie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester </li> <li>  Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Kostenloses Employee Assistance Program (EAP): Professionelle und schnelle Beratung in jeder Lebenslage </li> <li>  Rabattaktionen im Rahmen eines Benefits-Programms </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Option tageweise mobil zu arbeiten </li></ul><h3> Ihre Aufgaben ...</h3><ul> <li>  Arbeiten auf Grundlage des Integrationskonzeptes der Stadt Neu-Isenburg </li> <li>  Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden Angebote sowie der Projekte und deren Umsetzung (u.a.: Integrationslots/innen, Deutsch4U, KISI) </li> <li>  Netzwerkarbeit und Prozessbegleitung, Moderation und Mediation von Sitzungen (u.a.: Geflüchteten-Hilfs-Netzwerk, Runder Tisch der Religionen) </li> <li>  Vermittlung zwischen Institutionen, Organisationen und Einzelpersonen im Zusammenhang mit Fragen Minderheiten betreffend, in Zusammenarbeit mit Kooperationspartner/innen in der Stadt Neu-Isenburg und des Kreises Offenbach </li></ul><h3> Sie bringen mit ...</h3><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziologie, Religionswissenschaft, Pädagogik oder Soziale Arbeit, Ethnologie bzw. ein vergleichbarer Studienabschluss. </li> <li>  Fundierte Erfahrungen in dem Tätigkeitsfeld </li> <li>  Wissen über Formen von Diskriminierung, Rassismus und Diversitätskategorien </li> <li>  Berufserfahrung in den Bereichen ist von Vorteil </li> <li>  kultursensibles und diskriminierungskritisches Handeln </li> <li>  Gute Kenntnisse der MS Office-Programme </li> <li>  Mehrsprachigkeit ist von Vorteil </li> <li>  Teamfähigkeit, gute organisatorische Fähigkeiten, Flexibilität, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein, hohe Einsatzbereitschaft und Serviceorientierung </li> <li>  Die Bereitschaft zur Teilnahme an Abendterminen </li></ul><p> Das Hessische Gleichberechtigungsgesetz findet in vollem Umfang Anwendung. Es handelt sich um eine Stelle, die grundsätzlich teilbar ist. Bewerber/innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen Bewerbungen von Interessent/innen mit Migrationshintergrund. Im Ehrenamt erworbene und nachgewiesene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls berücksichtigt werden, wenn sie für die ausgeschriebene Stelle relevant sind.</p><p> Die Bewerbungsfrist endet mit Ablauf des 25.05.2025</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!</p><p> Die Datenschutzhinweise zur Verarbeitung und Speicherung Ihrer Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens können Sie HIER einsehen. Mit Ihrer Einverständniserklärung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise zur Kenntnis genommen haben und diese akzeptieren.</p>

Sozialpädagog/in / Sozialarbeiter/in (m/w/d)

<p>Das Evangelische Dekanat Hochtaunus der EKHN ist Träger von 14 Evangelischen Kindertagesstätten im Hochtaunuskreis und Main-Taunus-Kreis. In den Krippen-, Kindergarten- und Hortgruppen unserer vierzehn Kitas betreuen über 200&nbsp;Beschäftigte mehr als 900 Kinder.</p>
<p><strong>Wir suchen </strong></p>
<h2>Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h2>
<p>.</p>
<p>z.B. Erzieher*innen, Sozial-/Diplompädagog*innen, Bachelor in pädagogischen Fachbereichen, Grund- oder Förderschullehrer*innen u.v.m.</p>
<p>Als Sprachtalent, Integrationsfachkraft, Bewegungscoach, Musiktalent, Ernährungs- und Gesundheitsexperte, Bibelentdecker und vieles mehr begleitest Du die uns anvertrauten Kinder verantwortungsvoll und gestaltest ihren Alltag.</p>
<p>In Voll- oder Teilzeit, als Fachkraft, in der Ausbildung, als Berufsanfänger, Wiedereinsteiger oder Quereinsteiger arbeitest Du in einer festen Einrichtung in professionellen Teams.</p>
<p><strong>1 Arbeitgeber – </strong><a href="https://www.evangelisch-hochtaunus.de/dekanat/kitas-des-dekanats/s82.html" target="_blank"><strong>14 Einrichtungen</strong></a></p>
<p><strong>ungezählte Möglichkeiten für Deine berufliche Entwicklung!</strong></p>
<p>Für unsere Einrichtungen in Steinbach, Oberursel und Bad Homburg suchen wir aktuell Unterstützung:</p>
<h4>Du bringst mit:</h4>
<ul>
<li>Ideen, Kreativität, Interesse an Weiterentwicklung und Teamarbeit.</li>
<li>Freude an der Förderung und Betreuung von Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren.</li>
<li>Kommunikationsstärke, Konfliktfähigkeit und Flexibilität.</li>
<li>eine positive Einstellung zum bildungs- und religionspädagogischen Auftrag unserer&nbsp;Kitas.</li>
<li>die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche (ACK) ist erwünscht.</li>
</ul>
<h4>Dein Job bei uns:</h4>
<ul>
<li>Unsere Konzeption ist die Grundlage für unser pädagogisches Arbeiten. Sie wird an Konzeptionstagen und bei Supervisionen hinterfragt und weiterentwickelt.</li>
<li>Die Vorbereitungszeit ermöglicht es, die Theorie aus der Konzeption, den Teamtagen oder aus Fortbildungen in die Praxis für die Kinder umzusetzen.</li>
<li>Eine eigene Fachberatung und die Einbettung in die gemeindeübergreifende Trägerschaft unterstützen die Vernetzung und Zusammenarbeit mit weiteren evangelischen Kindertagesstätten.</li>
</ul>
<h4>Das erwartet Dich:</h4>
<ul>
<li>Eine unbefristete Stelle mit 2 zusätzlichen Urlaubstagen an einem festen Einsatzort.</li>
<li>Vergütung nach der kirchlichen Dienstvertragsordnung (KDO/APrO) der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau (EKHN) und einer Fachkraft-Zulage zur Anpassung an den TVÖD SuE S8b mit zahlreichen Zusatzleistungen.</li>
</ul>
<h4>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h4>
<p>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung an:</p>
<p><strong>Evangelisches Dekanat Hochtaunus</strong><br>
Geschäftsstelle Kindertagesstätten<br>
Otto-Hahn-Straße 20<br>
61381 Friedrichsdorf</p>
<p>Oder per Mail an</p>
<p><strong><a href="mailto:kitas.dekanat.hochtaunus@ekhn.de" target="_blank">kitas.dekanat.hochtaunus@ekhn.de</a></strong></p>
<p>Für Rückfragen stehen Dir Herr Glaser, Tel. 06172-308831 oder Frau Bergmeier, Tel. 06172-308830, gerne zur Verfügung.</p>

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

<p><strong>Werden Sie Teil eines motivierten Teams</strong></p><p>Unsere Mitarbeiter sorgen dafür, dass der Name „Prinzing Automation“ mit Qualität gleichgesetzt wird. Wir sorgen dafür, dass unsere Mitarbeiter diese Qualität erreichen. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben und Hauptsitz in Frankfurt, Hessen.</p><p><strong><strong>Projektleiter Gebäudeautomation (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></strong></p><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><ul><li>Als Projektleiter Gebäudeautomation sind Sie für das Projektmanagement und die Bauüberwachung in technischer wie auch in wirtschaftlicher Hinsicht verantwortlich.</li><li>Qualifizierte Abwicklung durch das Einarbeiten in das vertragliche Leistungssoll und die Vergabe an Nachunternehmer</li><li>Koordination aller auf der Baustelle durchzuführenden Arbeiten unter Berücksichtigung von Terminen, Budget, Kosten, der Qualität der ausgeführten Arbeiten und der Arbeitssicherheit in Abstimmung mit der Bereichsleitung und dem Auftraggeber</li><li>Regelmäßige Teilnahme an Besprechungen beim Auftraggeber und den Projektbeteiligten</li><li>Nachtragsmanagement in Abstimmung mit dem Auftraggeber und den Nachunternehmern</li><li>Durchführung der Abrechnung und Feststellen der Leistungsstände</li><li>Koordination der Inbetriebnahme</li><li>Bearbeitung von Mängeln und Gewährleistung</li></ul><p><strong>Ihr Profil:</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium als Ingenieur, Bachelor, Master oder Fortbildung zum Meister, Techniker der Fachrichtung Elektro, Gebäudetechnik, Versorgung oder Gebäudeautomation</li><li>Auch geeignet für erfahrene Projektleiter, Bauleiter, Elektroplaner, Systemtechniker oder MSR-Techniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit einschlägiger Berufserfahrung in der Gebäudeautomation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bereich der Gebäudeautomation</li><li>Erfahrung in der Leitung und Organisation von Baustellen</li><li>Kenntnisse in Führung, Motivation und Entwicklung von Mitarbeitern</li><li>Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung</li><li>Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Selbständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Souveränes Auftreten und gute Teamfähigkeit</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><p><strong>Das spricht für uns:</strong></p><ul><li>Spannende Projekte</li><li>Dienstwagen</li><li>Fitnessstudio (EGYM Wellpass)</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Weiterbildung</li><li>Flache Hierarchien</li><li>VL &amp; bAV</li><li>Unbefristete Anstellung</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Team Events</li></ul><p><strong>Kontakt:</strong></p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte richten Sie diese an:</p><p><b>Prinzing Automation GmbH </b><br> Colmarer Straße 4<br> 60528 Frankfurt am Main</p><p>Carsten Knopf<br> Tel. 069 663727270 <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@prinzing-automation.de" target="_blank">bewerbungen@prinzing-automation.de</a><br><a href="https://www.prinzing-automation.de/" target="_blank">www.prinzing-automation.de</a></p>

Projektleiter Gebäudeautomation (m/w/d)

<h4> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (m/w/d)</h4><h1> Key Account Manager</h1><h3> WER WIR SIND:</h3><p> Die Mediengruppe Offenbach-Post ist ein traditionsreicher und erfolgreicher Herausgeber von Tageszeitungen, Anzeigenzeitungen und digitalen Medien. Als Teil eines der führenden Medienhäuser Deutschlands gestalten wir die Veränderungen der Medien- und Werbemärkte mit hoher Innovationskraft.</p><h3> IHR AUFGABENBEREICH:</h3><ul> <li>  Betreuung und Ausbau des Kundenstamms durch aktive Akquise sowie professionelle Kunden- und Agenturbetreuung </li> <li>  Analyse der Kundenbedürfnisse und Erarbeitung von maßgeschneiderten Lösungen </li> <li>  Eigenverantwortliche Verhandlung von Verträgen und Konditionen in Abstimmung mit der Verlagsleitung Werbemärkte </li> <li>  Dokumentation und Organisation der relevanten Kundendaten und -statistiken </li> <li>  Marktbeobachtung und Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten und Trends in der Medienbranche </li></ul><h3> IHR PROFIL:</h3><ul> <li>  Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Medien, Marketing oder Betriebswirtschaft </li> <li>  Nachweisbare Erfolge im Aufbau und der Pflege von Kundenbeziehungen sowie im Vertrieb von komplexen Produkten, idealerweise in der Medienbranche </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel </li> <li>  Hohe Kundenorientierung und ein ausgeprägtes Gespür für Marktchancen  <br>  und -trends </li> <li>  Hohe Eigenmotivation, Zielorientierung und Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h3> UNSER ANGEBOT:</h3><ul> <li>  Langfristige Anstellung in einem zukunftsorientierten Medienhaus </li> <li>  Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hochmotivierten Team </li> <li>  Kurze Entscheidungswege sowie eine angenehme und offene Arbeitsatmosphäre </li></ul><p> Sie sind neugierig und möchten Teil eines starken, motivierten Teams werden? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltswunsch und möglichem Eintrittstermin an <a href="mailto:bewerbungen@op-online.de" target="_blank">bewerbungen@op-online.de</a>.</p><h2> Mediengruppe Offenbach-Post • Waldstraße 226 • 63071 Offenbach</h2>

Key Account Manager (m/w/d)

<p> Das Georg-Speyer-Haus in Frankfurt am Main ist eine private Stiftung und betreibt als Institut für Tumorbiologie und Experimentelle Therapie international kompetitive, onkologisch ausgerichtete Forschung mit einem besonderen Schwerpunkt auf dem Tumor Microenvironment (TME), mit dem Ziel die molekularen und zellulären Grundlagen der Tumorentstehung zur Entwicklung neuer Therapiestrategien zu erforschen (<a href="https://www.georg-speyer-haus.de" target="_blank">https://www.georg-speyer-haus.de</a>). Die akademische gemeinnützige Forschungseinrichtung wird vom Bundesministerium für Gesundheit und dem Hessisches Ministerium für Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur gefördert und kooperiert eng mit der Goethe-Universität Frankfurt und dem Universitätsklinikum Frankfurt.</p><p> Wir suchen für unsere Histologie Core Facility ab dem 1. September 2025 einen</p><h1> Technischen Assistenten (m/w/d) Histologie</h1><h2> in Vollzeit / Teilzeit</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Entwässern von Präparaten, Einbetten von Gewebe, Anfertigen von histologischen Schnitten (Paraffin und Kryogewebe), Färben und Eindecken der Schnitte mittels verschiedener Färbeprotokolle, selbstständige Kontrolle der Ergebnisqualität, Dokumentation der Präparate mittels Scanner </li> <li>  Betreuung des Färbeautomaten, Färbungen von Hand, In-situ-Hybridisierung, Immunhistochemie </li> <li>  Unterstützung und Beratung von Wissenschaftlerinnen für die Probenvorbereitung </li> <li>  Mitwirkung bei der Umsetzung neuer Methoden </li> <li>  Wartung und Betreuung der Geräte des Labors (Färbeautomaten, Mikrotome, Scanner, Mikroskope, Kleingeräte) </li> <li>  Einführung und Unterweisung von neuem Personal in der Histologie </li></ul><h3> Ihre Qualifikation:</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene Berufsausbildung als TA, MTA, BTA oder vergleichbar </li> <li>  Erfahrung in der Anfertigung histologischer Präparate </li> <li>  Erfahrung in der lmmunhistochemie und mit in-situ-Hybridisierung </li> <li>  Die Fähigkeit zu eigenständigem Arbeiten sowie eine hohe Eigeninitiative, Organisationstalent, Engagement, gute Kommunikations- und Teamfähigkeit </li></ul><p> Im Rahmen der Work-Life-Balance bieten wir Ihnen vielfältige Möglichkeiten, wie z. B. flexible Gestaltung der Arbeitszeit und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</p><p> Wir bieten ein interessantes und stark eigenverantwortliches Aufgabengebiet. Sie arbeiten eng mit unserem Team von Wissenschaftlern zusammen. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst des Landes Hessen mit allen üblichen Sozialleistungen. Die Stelle ist zunächst für 2 Jahre befristet. Eine Verlängerung ist vorgesehen.</p><p> Bitte schicken Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der angestrebten Arbeitszeit an: <a href="mailto:bewerbung@georg-speyer-haus.de" target="_blank">bewerbung@georg-speyer-haus.de</a>.</p><p> Georg-Speyer-Haus <br> Paul-Ehrlich-Str. 42-44 | 60596 Frankfurt/Main</p>

Technischer Assistent (m/w/d) Histologie

<p>In unserer Kinderkrippe werden derzeit 24 Kinder im Alter von 8 Monaten und 3 Jahren betreut. Die <a href="https://www.kiga-laufach.de/standorte/kinderkrippe.html" target="_blank">Kinderkrippe Spessartstrolche</a> besteht aus 2 Krippengruppen mit jeweils 12 Kindern. Wir haben ein motiviertes Team, das aus jungen und erfahrenen Kräften besteht. Der Träger unserer Einrichtung ist der Johanniszweigverein Laufach-Hain e.V.</p>
<p>In einer vorbereiteten Umgebung unterstützen wir die Kinder selbstständig zu werden, soziale Beziehungen zu knüpfen, christliche Werte zu erfahren und begleiten sie liebevoll, um so in unsere Gesellschaft hineinwachsen zu können. Im Mittelpunkt unseres Handelns steht jedes einzelne Kind mit seiner individuellen Persönlichkeit, seiner Emotionalität, seinen Ansprüchen und seiner hohen Schutzbedürftigkeit.</p>
<p>Wir arbeiten nach dem situativen Ansatz, um jedes Kind dort abzuholen wo es gerade steht. Dafür suchen wir ab sofort Sie als</p>
<h2>Staatlich anerkannte/r Kinderpfleger/in (m/w/d) </h2>
<h4>in Vollzeit</h4>
<h4>.</h4>
<h4>.</h4>
<h4>Aufgaben<br>
</h4>
<ul>
<li>Pädagogische Arbeit nach dem situativen Ansatz</li>
<li>Pflegerische Tätigkeiten</li>
<li>Vorbereitung und Durchführung von pädagogischen Angeboten</li>
<li>konstruktive Mitarbeit im Team</li>
<li>Planung von Festen und Feiern</li>
<li>Dokumentation</li>
<li>Vorbereitung und Durchführung von Elterngesprächen und Elternabenden </li>
</ul>
<h4>Was wir anbieten</h4>
<ul>
<li>Mitarbeit in einem altersgemischten Team</li>
<li>Möglichkeit, eigene Ideen und Stärken einzubringen</li>
<li>Attraktive Vergütung nach AVR des Caritasverbandes</li>
<li>Jahressonderzahlungen</li>
<li>30 Tage Urlaub, zusätzliche Freistellung am 24.12. und 31.12</li>
<li>2 Regenerationstage</li>
<li>Weiterbildungsmöglichkeiten, Team- und Einzelfortbildungen</li>
<li>Umfangreiche Sozialleistungen, betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Beihilfeversicherung</li>
<li>Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits) der Caritas</li>
</ul>
<h4>Wir freuen uns auf Sie<br>
</h4>
<p>Bitte senden Sie Ihre Bewerbung an die</p>
<p>Kinderkrippe Spessartstrolche<br>
z.H. Frau Fleckenstein<br>
Im Liebesgrund 2<br>
63846 Laufach</p>
<p>06093/9947841</p>
<p>oder per Email an</p>
<p><a href="mailto:kikri-spessartstrolche@kiga-laufach.de" target="_blank">kikri-spessartstrolche@kiga-laufach.de</a></p>

Staatlich anerkannte/r Kinderpfleger/in (m/w/d)

<h1> Ausbildung Medienkaufmann digital + print (m/w/d)</h1><h2> Beginne Deine Karriere bei uns Ab 1. September 2025</h2><h3> WER WIR SIND:</h3><p> Die Mediengruppe Offenbach-Post ist ein traditionsreicher und erfolgreicher Herausgeber von Tageszeitungen, Anzeigenzeitungen und digitalen Medien. Als Teil eines der führenden Medienhäuser Deutschlands gestalten wir die Veränderungen der Medien- und Werbemärkte mit hoher Innovationskraft.</p><h3> DAS BIETEN WIR DIR:</h3><ul> <li>  Vielseitiges Portfolio rund um Print und digitale Medien </li> <li>  Du bist mittendrin in allen entscheidenden Bereichen eines Medienunternehmens </li> <li>  Vermarktung und Leserservice </li> <li>  IT, Herstellung, Rechnungswesen, Marketing, Messen &amp; Events </li> <li>  Abwechslung und anspruchsvolle Ausbildung </li> <li>  Zusammen legen wir den Grundstein für Deine erfolgreiche Zukunft </li></ul><h3> DAS ERWARTEN WIR VON DIR:</h3><p> Wir freuen uns auf engagierte, aufgeschlossene Azubis mit Power und Eigeninitiative. Fachhochschulreife oder Hochschulreife setzen wir voraus.</p><h3> HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT?</h3><p> Dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:bewerbungen@op-online.de" target="_blank">bewerbungen@op-online.de</a></p><p> Mediengruppe Offenbach-Post • Waldstraße 226 • 63071 Offenbach</p>

Ausbildung Medienkaufmann digital + print (m/w/d)

<p>Wir sind die Flächenmanagerin des Landes Hessen rund ums Grundstück. Unsere Gesellschaft beschäftigt rund 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an drei Stand­orten und ist insbesondere als Dienstleisterin für Städte und Gemeinden hessenweit in der Baulandentwicklung tätig. Darüber hinaus arbeiten wir eng mit dem Land Hessen u. a. in den Bereichen Naturschutz (Ökoagentur/100 Wilde Bäche für Hessen), Domänenverwaltung und Flächenmanagement für Infrastrukturprojekte zusammen. Ein weiterer Schwerpunkt unserer Tätigkeit liegt im Bereich Landwirtschaft und land­wirtschaftliches Bauen.</p><p>Im Fachbereich „Flächenmanagement Infrastruktur“ am Standort Gießen suchen wir in Vollzeit für die Bearbeitung von Grundstücksangelegenheiten sowie für Infra­struktur­projekte zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><p><strong>Rechtsanwalts-, Notarfach- oder kaufmännische Angestellte (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></p><p><strong>Ihre Aufgaben</strong></p><ul><li>Kommunikation und Verhandlungen mit Grundstückseigentümern</li><li>Erstellung und Prüfung von Kaufverträgen, Gestattungsverträgen etc.</li><li>Zusammenarbeit mit Auftraggebern, Kommunen, öffentlichen Institutionen, Planern etc.</li><li>Büroarbeiten (Aktenführung, Schriftverkehr, Dokumentation, Reporting)</li><li>Teilnahme an Außendienstterminen</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwalts- u./o. Notarfachangestellter, Immobilien-kaufmann, Verwaltungsfachangestellter oder kaufmännischer Angestellter (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li><li>Sorgfältige und proaktive Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office Produkten</li><li>Teamfähigkeit, hohe Eigenmotivation und eine zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau)</li></ul><p><strong>Wir bieten Ihnen</strong></p><ul><li>Unbefristete Anstellung in Vollzeit</li><li>Interessantes und vielseitiges Tätigkeitsfeld</li><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Team</li><li>Leistungsgemäße Vergütung in Anlehnung an den TV-H</li><li>Betriebliche Altersversorgung in der VBL</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten in Rahmen von Gleitzeit und die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul><p><strong>Kontakt</strong></p><p>Wir freuen uns über Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe Ihres Gehalts­wunsches.</p><p>Für Fragen steht Ihnen das Team Personalmanagement gerne zur Verfügung, Telefon: 0561/3085-185. <br> Weitere Informationen und Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter: <a href="https://www.hlg.org" target="_blank">www.hlg.org</a></p><p>Hessische Landgesellschaft mbH <br> Aulweg 43-45<br> 35392 Gießen</p>

Rechtsanwalts-, Notarfach- oder kaufmännische Angestellte (m/w/d)

<p>Das Heilpädagogische Institut Vincenzhaus in Hofheim am Taunus mit seinen Außenstandorten Haus Thomas und Haus Ursula in Frankfurt am Main ist eine heilpädagogische Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung mit angeschlossener Schule.<br>
In fünf pädagogischen Sachgebieten werden bis zu 125 Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene im Aufnahmealter von fünf bis siebzehn Jahren, mitunter auch über die gesetzliche Volljährigkeit hinaus, in verschiedenen Betreuungssettings begleitet. Dazu gehören stationäre Diagnose- und Therapiegruppen, heilpädagogische Wohn- und Tagesgruppen sowie Wohngruppen im&nbsp;<strong>Haus Thomas&nbsp;</strong>(Frankfurt-Hausen) und im Haus Ursula im Herzen Frankfurts. Komplettiert wird das Angebotsportfolio durch unser Angebot des Verselbständigungswohnens.<br>
In unseren vollstationären Wohngruppen im Haus Thomas betreuen wir Mädchen* und Jungen* zwischen 5 und 14 Jahren, vorrangig im Rahmen der Eingliederungshilfe nach § 35a SGB VIII sowie auf Grundlage des § 27 i.V.m. § 34 SGB VIII.<br>
Die pädagogische Arbeit in den Gruppen wird ergänzt durch unseren psychologischen Dienst, eine*n Koordinator*in für schulische Angelegenheiten sowie unser Angebot der Musikförderung. Zum aktiven Einbezug des Herkunftssystems in die Hilfegestaltung nimmt die Eltern- /Angehörigenarbeit einen besonderen Stellenwert ein.<br>
Diese Einrichtung ist eine von rund 100 Einrichtungen und Diensten des Caritasverbands Frankfurt e. V., dem Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche in Frankfurt am Main.</p>
<h4><strong>„Menschen stärken. Wege finden.“</strong></h4>
<p>Dieses Leitwort ist Ausdruck unserer Vision für eine solidarische und soziale Stadtgesellschaft ohne Ausgrenzung Benachteiligter, die &nbsp;ALLEN ein Leben in Würde ermöglicht.<br>
Mit über 1800 Beschäftigten und rund 1400 ehrenamtlich Engagierten in Diensten des Caritasverbands Frankfurt e. V. bieten wir mit unseren Partner*innen ein einzigartiges Netzwerk sozialer Angebote und Hilfen, um unsere Vision tagtäglich Wirklichkeit werden zu lassen.<br>
<strong>Für unsere heilpädagogischen Wohngruppen im Haus Thomas suchen wir zum&nbsp;nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere engagierte:</strong></p>
<h1>Sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) mit koordinierenden Tätigkeiten</h1>
<h4>in Voll- oder Teilzeit (29,25 bis 39 Wochenstunden)</h4>


<h4>Worauf SIE sich freuen können:</h4>


<ul>
<li>
<ul>
<li>Sie koordinieren in enger Abstimmung mit Ihrer/Ihrem Vorgesetzten* die Abläufe in der Gruppe und führen das Team der Mitarbeiter*innen fachlich.</li>
<li>Sie fördern die Ressourcen und die persönliche Entwicklung der Ihnen anvertrauten jungen Menschen im Alter zwischen fünf und 14 Jahren. Dabei unterstützen Sie die jungen Menschen in ihrer Persönlichkeitsentwicklung und arbeiten mit ihnen an der Erreichung ihrer individuellen Ziele.</li>
<li>Dies beinhaltet, neben der Gestaltung von pädagogischen Gruppenprozessen, auch eine intensive Zusammenarbeit mit den an der Hilfe beteiligten Menschen in und außerhalb der Einrichtung sowie eine selbständige Organisation, Planung und Durchführung der Hilfeverläufe der betreuten jungen Menschen.</li>
<li>Sie setzen zusammen mit dem Team die individuellen Hilfepläne der Kinder und Jugendlichen um, überprüfen und passen diese dem Bedarf und individuellen Kontext an und dokumentieren den Hilfeverlauf.</li>
<li>Sie bieten, insbesondere in Krisensituationen, eine verlässliche Beziehung an und beweisen pädagogisches Geschick. Im Freizeitbereich bringen Sie Ihre Vorlieben und Interessen mit ein, erkennen die Interessen der jungen Menschen und initiieren dafür passende Angebote sowie die Begleitung der Kinder bei Ferienfreizeiten.</li>
<li>Sie sind zuständig für die bedarfsorientierte Dienstplanung im Rahmen des bestehenden Rahmendienstplans, was die aktive Mitwirkung am Ausfallmanagement der Gruppe, auch über die Grenzen der eigenen Gruppe hinweg, einschließt.</li>
<li>Die grundlegende Bereitschaft zur Übernahme von Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten sowie Nachtbereitschaften ist für Sie selbstverständlich.</li>
<li>Sie haben Freude an einer intensiven Teamarbeit und bringen Ihre Kompetenzen für die Weiterentwicklung des Angebotes stetig ein.</li>
</ul>
</li>
</ul>


<h4>Ihre Kompetenzen auf die WIR uns freuen:</h4>


<ul>
<li>
<ul>
<li>Ihre fachliche Qualifikation untermauern Sie mit einem abgeschlossenen Studium (Dipl., M.A., B.A.) der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Heilpädagogik, Sonderpädagogik, Erziehungswissenschaften oder einer abgeschlossenen Ausbildung zum/zur staatl. anerkannten Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder vergleichbar.</li>
<li>Praktische Erfahrungen in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sind wünschenswert.</li>
<li>Sie betrachten sich als verlässliche/n und verantwortungsbewusste/n Wegbegleiter*in für die Ihnen anvertrauten jungen Menschen und die Mitarbeiter*innen Ihres Teams.</li>
<li>Sie zeigen Empathie und Selbstsicherheit im Umgang mit jungen Menschen mit herausfordernden Verhaltensweisen, auch und gerade in Konflikt- und Krisensituationen.</li>
<li>Sollten Sie bereits über Erfahrungen in der Kinder- und Jugendpsychiatrie verfügen, würden wir uns freuen.</li>
<li>Sie verfügen über eine hohe psychische/emotionale Belastbarkeit und ausgeprägte Professionalität als pädagogisch agierendes Gegenüber.</li>
<li>Ein Führerschein der Klasse B ist wünschenswert.</li>
</ul>
</li>
</ul>


<h4>Unser Angebot an SIE:</h4>

<ul>
<li>
<ul>
<li>eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes</li>
<li>einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit der Chance, bei der Gestaltung der Wohngruppen innerhalb bereits etablierter Strukturen des Hauses aktiv mitzuwirken</li>
<li>eine strukturierte und Einarbeitung in das spannende Feld der Erziehungshilfe mit der Möglichkeit, einen Blick „über den eigenen Tellerrand“ hinaus in die Gesamteinrichtung zu werfen</li>
<li>Möglichkeiten, Veränderungsprozesse in der Gesamteinrichtung aktiv mitzugestalten, u.a. in Projektarbeit</li>
<li>regelmäßige Teamsitzung und Supervision</li>
<li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten wie z. B. die Teilnahme an einer mehrmonatigen Weiterbildung zum Thema „Leitung von Teams“</li>
<li>Vergütung nach TVöD</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub zzgl. bis zu drei freien Ausgleichstagen im Schichtdienst</li>
<li>Altersvorsorge im Rahmen der kirchlichen Zusatzversorgungskasse</li>
<li>Fahrradleasing</li>
<li>ein subventioniertes Deutschlandticket</li>
<li>die Möglichkeit des Bezugs einer Personalwohnung (nach Verfügbarkeit)</li>
</ul>
</li>
</ul>



<p>Sie identifizieren sich mit der Aufgabenstellung und den Zielen der Caritas und wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft sowie Religion. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht. Wir bitten Sie bevorzugt um eine Bewerbung direkt über unser Online-Bewerbungsportal.</p>
<p><b>Caritasverband Frankfurt e. V.</b></p>



<p>Haus Thomas<br>
Anne Simon, Sachgebietsleitung<br>
Große Nelkenstraße 37, 60488 Frankfurt am Main</p>

<p><strong> Telefon: 069 2982-3065</strong></p>

Sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) mit koordinierenden Tätigkeiten

<h3> Dein Herz schlägt für Frankfurt, <br> Du bist Kommunikationsprofi und <br> liebst Social Media?</h3><h4> Dann bist Du bei uns richtig! Wir suchen ab sofort eine*n</h4><h1> Referent*in Kommunikation/Social Media (w/m/d)</h1><h4> Die Tourismus+Congress GmbH Frankfurt am Main ist die städtische Organisation im Bereich Tourismus- und Destinationsmarketing sowie Veranstalterin der städtischen Feste. Unser Ziel ist es, Frankfurt als attraktives Reiseziel zu positionieren und über verschiedene Kanäle mit unserer Zielgruppe zu kommunizieren.</h4><h2> Das erwartet Dich:</h2><ul> <li>  Content- und Kommunikationsmanagement rund um touristische Highlights der Stadt Frankfurt am Main und der Destination FrankfurtRheinMain sowie die von uns organisierten städtischen Feste und Veranstaltungen </li> <li>  Konzeption und Durchführung von Medien- und Social Media-Maßnahmen und Kampagnen: regional, national und international </li> <li>  Content Creation: z.B. für Social Media, Website und Newsletter </li> <li>  Community Management </li> <li>  PR &amp; Medienarbeit: Verfassen und Redigieren von Pressemitteilungen, Blogbeiträgen und redaktionellen Inhalten sowie Bearbeitung von Medienanfragen </li> <li>  Influencer-Kooperationen: Identifikation, Ansprache und Betreuung von Influencern und Bloggern </li> <li>  Monitoring &amp; Reporting: Analyse und Auswertung von Social-Media-Aktivitäten </li> <li>  Event-Kommunikation: Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von touristischen Events und Kampagnen </li> <li>  Unterstützung der Abteilung Kommunikation im Tagesgeschäft </li></ul><h2> Das bringst Du mit:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Relevante Berufserfahrung in den Bereichen Medien/Kommunikation und Social Media </li> <li>  Skills in der Erstellung von Social Media-Inhalten in unterschiedlichen Formaten </li> <li>  Kreativität, Engagement und eine hohe Zielorientierung </li> <li>  Eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise </li> <li>  Kreativität und Gespür für Storytelling sowie sichere Schreibweise für verschiedene Kanäle und Zielgruppen </li> <li>  Teamplayer mit guten kommunikativen Fähigkeiten </li> <li>  Lust, gelegentlich auch mal selbst vor die Kamera zu treten </li> <li>  Begeisterung/Affinität für Frankfurt und seine Feste-Kultur </li> <li>  Bereitschaft zur Arbeit auch an einzelnen Abenden und Wochenenden </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team geprägt durch Kollegialität und Loyalität </li> <li>  Freiraum, eigene Ideen und Erfahrungen einzubringen und umzusetzen </li> <li>  Angemessene Vergütung zzgl. betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt </li> <li>  Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet, inklusive Mitnahmeregelung </li> <li>  38,5 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld </li> <li>  Sehr gute ÖPNV-Anbindung, den Hauptbahnhof direkt vor der Tür </li></ul><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung bis spätestens 21. Mai 2025. <br> Bitte teile uns Deine Gehaltsvorstellung und Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin mit.</p><p> Fachliche Fragen, insbesondere zur inhaltlichen Ausgestaltung der Stelle, richtest Du an <br> Sabine Gnau, Leiterin Kommunikation | Social Media, Telefon 069/247455-352, <a href="mailto:gnau@infofrankfurt.de" target="_blank">gnau@infofrankfurt.de</a></p><p> Für alle weiteren Fragen (allgemeines Stellenverfahren bzw. Vertragsangelegenheiten) wendest Du Dich an <br> Michael Wolf, Leiter Personal, Organisation + Finanzen, Telefon 069/247455-357, <a href="mailto:job-bewerbung@infofrankfurt.de" target="_blank">job-bewerbung@infofrankfurt.de</a></p><p> Tourismus+Congress GmbH Frankfurt am Main z. Hd. Michael Wolf, Kaiserstraße 56, 60329 Frankfurt am Main, Telefon 069/24 74 55 - 357, <a href="mailto:job-bewerbung@infofrankfurt.de" target="_blank">job-bewerbung@infofrankfurt.de</a>, <a href="http://www.visitfrankfurt.travel" target="_blank">www.visitfrankfurt.travel</a></p><p> Hinweise zum Datenschutz findest Du unter <a href="http://www.visitfrankfurt.travel/datenschutz" target="_blank">www.visitfrankfurt.travel/datenschutz</a></p>

Referent*in Kommunikation und Social Media (w/m/d)

<p><strong>Über uns</strong></p><p>Mit über 12.000 Bediensteten in den 28 hessischen Finanzämtern und der Oberfinanzdirektion Frankfurt am Main ist die hessische Steuerverwaltung eine moderne, leistungsstarke und von Teamgeist geprägte Verwaltung, die erfolgreich gegen Steuerkriminalität und unzulässige Steuervermeidung tätig wird und bürgernah und leistungsorientiert für Steuergerechtigkeit sorgt.</p><p>Die Oberfinanzdirektion Frankfurt am Main (OFD) übt die Dienst- und Fachaufsicht über die Finanzämter aus, sorgt für eine praxisgerechte Umsetzung gesetzlicher Vorgaben, gleichmäßige Anwendung von Rechtsvorschriften und Koordinierung von Entscheidungen. Sie erteilt Weisungen und unterstützt bei der Durchführung der Gesetze und sonstigen rechtlichen Grundlagen. Die OFD ist verantwortlich für die Schaffung homogener Strukturen und stellt den Finanzämtern die erforderlichen Ressourcen zur Verfügung. Insbesondere sichert sie im Bereich der Steuerverwaltung gleichartige Verwaltungsabläufe, stellt die erforderliche IT zur Verfügung und ist zentrale Schnittstelle zwischen dem Hessischen Finanzministerium und den Finanzämtern.</p><p>Im Referat „Bewertung und Grundsteuer, Erbschafts- und Schenkungsteuer, Grunderwerbsteuer“ der Oberfinanzdirektion Frankfurt am Main ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle eines</p><p><strong>Bausachverständigen (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</strong></p><p>zu besetzen.</p><p>In den hessischen Finanzämtern sind Bausachverständige (m⁠/⁠w⁠/⁠d) tätig, deren Aufgabengebiet vor allem baufachliche Stellungnahmen zu Verkehrswertermittlungen, die Überprüfung von Fremdgutachten mit Beurteilung von Baukosten und Bauschäden sowie die Flächenermittlung von Gebäuden für Zwecke der Grundsteuer umfasst.</p><p><strong>Ihre Aufgaben</strong></p><ul><li>Fachaufsicht über die Bausachverständigen (m⁠/⁠w⁠/⁠d) der Finanzämter.</li><li>Aus- und Fortbildung sowie Koordinierung der Aufgaben und des Einsatzes der Bausachverständigen (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in den Finanzämtern.</li><li>Immobilienbewertung für Zwecke der Besteuerungsverfahren (baufachlicher Teil und gutachterliche Tätigkeit).</li><li>Betreuung und Weiterentwicklung der einschlägigen Automationsprogramme.</li><li>Teilnahme an z. T. länderübergreifenden Arbeitsgruppen, Projektarbeit.</li></ul><p><strong>Unsere Anforderungen</strong></p><ul><li>Sie sind berufserfahren und haben ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbarer Studiengänge, vorzugsweise mit Kenntnissen oder Schwerpunkten in der Immobilienbewertung (Masterabschluss oder ein vergleichbares Studium) absolviert oder verfügen neben einem Bachelorabschluss zusätzlich über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen. Wünschenswert ist eine Zusatzqualifikation wie z. B. Aufbaustudium, Master für Immobilienbewertung o. ä..</li><li>Vorerfahrungen im Bereich der Immobilienbewertung oder als Bausachverständiger (m⁠/⁠w⁠/⁠d) sind wünschenswert, zumindest muss die ausdrückliche Bereitschaft bestehen, sich in dieses Fachgebiet einzuarbeiten und an entsprechenden Lehrveranstaltungen, Fachfortbildungen u. a. teilzunehmen.</li><li>Außerdem werden von Ihnen gute Kenntnisse im Bereich der VOB, VOL, VOF, VHB und HOAI, ein sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Power Point) sowie belastbare Kenntnisse im Bereich der Ausschreibung, Bauausführung und Abrechnung erwartet.</li><li>Sie betreuen hessenweit über zwanzig Bausachverständige (m⁠/⁠w⁠/⁠d) an den Finanzämtern (dies soweit erforderlich auch vor Ort) und sind in der Lage, (Fortbildungs-)Veranstaltungen zu organisieren und zu moderieren. Dies erfolgt in gewissem Umfang über tägliche Dienstreisen, wobei Ihr Arbeitsmittelpunkt an der OFD in Frankfurt liegt.</li><li>Aufgeschlossenheit gegenüber steuerrechtlichen Belangen und Kenntnisse der Verwaltungsstrukturen und des Verwaltungshandelns sind hilfreich.</li><li>Erwartet wird weiter ein gutes Verhandlungsgeschick, Kooperations- und Organisationsvermögen, selbständiges Arbeiten, Eigeninitiative bei der Aufgabenerledigung, die Fähigkeit zu analytischem Denken und zur bereichsübergreifenden Abstimmung bzw. vertrauensvollen, loyalen Zusammenarbeit im Team und mit Kolleginnen und Kollegen und Vorgesetzten. Kritikfähigkeit, Durchsetzungsstärke sowie Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab.</li><li>Gute mündliche wie schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache (verhandlungssichere, deutsche Sprachkenntnisse auf dem Niveau von mind. C1).</li></ul><p><strong>Unsere Angebote</strong></p><ul><li>Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in der EG 14 nach EntgeltO des TV-H</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Kinderzulage(n)</li><li>Ein Landesticket zur kostenlosen Nutzung des öffentlichen Nah- und Regionalverkehrs in Hessen (vorerst befristet bis Ende 2026)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Ein offenes, vertrauensvolles und freundschaftliches Arbeitsumfeld.</li></ul><p><strong>Allgemeine Hinweise</strong></p><p>Wir fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern und sind deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. In Hessen leben Menschen aus unterschiedlichen Kulturkreisen. Wir möchten, dass sich diese kulturelle Vielfalt auch in der Steuerverwaltung widerspiegelt und ermutigen deshalb Personen mit Migrationshintergrund, sich bei uns zu bewerben.</p><p><strong>Ihr Weg zu uns</strong></p><p>Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie über das <a href="https://recrumedia.com/FeNEAp/" target="_blank"><b>Karriereportal</b></a> des Landes Hessen erfassen.</p><p>Für fachliche Rückfragen oder Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Schuch, Tel.: 069/58 303 1401 in der OFD gerne zur Verfügung.</p>

Bausachverständiger (m/w/d)

<h1> Dachdeckergeselle/in Dachdeckerhelfer/in mit:</h1><ul> <li>  Erfahrungen im Steil- und Flachdachbereich </li> <li>  Führerschein </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  freundliches Arbeitsumfeld </li> <li>  Leistungsorientierte, übertarifliche Bezahlung </li> <li>  geregelte Arbeitszeiten </li> <li>  moderner Maschinen- und Fuhrpark </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  u.v.m. </li></ul><h2> Bewerbungen an: <a href="mailto:kontakt@wiga-gans.de" target="_blank">kontakt@wiga-gans.de</a></h2><p> Flach- und Stelldächer | Reparatur- und Wartungsarbeiten <br> Dachflächenfenster <br> Benzstraße 43 l 63303 Dreieich l Tel. 06103 322226 <br> <a href="http://www.wiga-gans.de" target="_blank">www.wiga-gans.de</a></p>

Dachdeckergeselle/in oder Dachdeckerhelfer/in (m/w/d)

<h1> eine Referentin oder einen Referenten (m/w/d) für Kommunikation und für die Assistenz der Geschäftsführung</h1><p> Das Umwelt- und Nachbarschaftshaus (UNH) ist eine Einrichtung des Landes Hessens und begleitet als Teil und Geschäftsstelle des Forums Flughafen und Region (FFR) den mit der Mediation begonnenen Dialog zwischen der Region und der Luftverkehrswirtschaft zum Ausbau des Frankfurter Flughafens. Hauptaufgabe ist die neutrale Information und Fachaufklärung der Bevölkerung über die Auswirkungen des Flughafens Frankfurt auf die Region, um zu einer Versachlichung der Diskussion und einer Kooperation zwischen der Region und der Luftverkehrswirtschaft beizutragen.</p><p> Wir suchen schnellstmöglich zur Elternzeitvertretung zunächst befristet auf zwei Jahre (mit Möglichkeiten auf unbefristete Übernahme)</p><h2> eine Referentin oder einen Referenten (m/w/d) <br> für Kommunikation und für die Assistenz der Geschäftsleitung <br> (Stellenumfang 50 bis 100%).</h2><h3> Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:</h3><ul> <li>  Vor- und Nachbereiten von Gremiensitzungen des FFR: Terminabstimmungen, Erstellen der Sitzungsunterlagen, Protokollführung </li> <li>  Veranstaltungsmanagement: Planung und Durchführung von Gremiensitzungen, öffentlichen Dialogveranstaltungen (z. B. Konvent), Fachtagungen und -workshops </li> <li>  Selbständige redaktionelle Arbeit: Verfassen von Pressemitteilungen; Betreuung unserer Veröffentlichungen auf unseren Webseiten, insbesondere zu den Themen Ultrafeinstaub und aktiver Schallschutz (<a href="http://www.ultrafeinstaub-studie.de" target="_blank">www.ultrafeinstaub-studie.de</a>; <a href="http://www.aktiver-schallschutz.de" target="_blank">www.aktiver-schallschutz.de</a>). </li> <li>  Kommunikation: Pflege und Weiterentwicklung unserer Website,  <br>  Vermitteln zielgerichteter und verständlicher Informationen an die  <br>  politischen Mandatsträger und der breiten Öffentlichkeit </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Erfahrungen im Bereich Kommunikation (abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium) </li> <li>  Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Sehr gute Sprach- und Textkompetenzen </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrungen mit gängigen  <br>  Content-Management-Systemen und digitalen Tools </li> <li>  Bereitschaft, sich in fachfremde, z. T. technische Themen einzuarbeiten </li> <li>  Erfahrungen im Umgang mit unterschiedlichen Akteuren und Interessenlagen (Politik, Wirtschaft, Betroffene) </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Mitarbeit in einem kleinen Team mit flachen Hierarchien in Kelsterbach </li> <li>  Arbeiten an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft, Politik, Unternehmen und Betroffenen </li> <li>  Möglichkeiten des mobilen Arbeitens und flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Bezahlung, Urlaub und Sozialleistungen nach den tarifvertraglichen Regelungen des öffentlichen Dienstes im Lande Hessen. </li></ul><p> Ihre Bewerbung, inklusive Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, richten Sie möglichst bald bitte per Mail an <a href="mailto:info@umwelthaus.org" target="_blank">info@umwelthaus.org</a>.</p>

eine Referentin oder einen Referenten (m/w/d) für Kommunikation und für die Assistenz der Geschäftsführung

<h1> Schreiner (m/w/d)</h1><h2> SCHREINER GESUCHT</h2><p> Die Georg Jach JL Fahrzeuge GmbH ist ein bundesweit führendes, innovatives Unternehmen im Bereich Fahrzeugbau für den nationalen und internationalen Pferdesport mit Produktionsbetrieb in 63500 Seligenstadt. Unsere maßgeschneiderten Fahrzeuge bieten optimale Bedingungen für den Transport von Pferden und vereinen höchste Qualität mit modernster Technik.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen engagierten Schreiner (m/w/d)</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Anfertigung und Montage von Holz- und Möbelteilen für die Innenausstattung von Pferde-LKWs und deren Wohnbereiche </li> <li>  Herstellung von maßgeschneiderten Schränken, Ablagen, Türen nach technischen Zeichnungen und Kundenwünschen </li> <li>  Verarbeitung von Holz, MDF, Sperrholz und anderen Werkstoffen </li> <li>  Installation und Anpassung von Holzkomponenten in den Fahrzeugen </li> <li>  Sicherstellung der Qualität und Präzision bei allen Arbeitsschritten </li> <li>  Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (z.B. Metallbau, Elektronik,  <br>  Wasserinstallation) zur optimalen Integration der Holzkomponenten </li> <li>  Wartung und Pflege von Maschinen und Werkzeugen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Schreiner, Tischler oder eine vergleichbare handwerkliche Qualifikation </li> <li>  Berufserfahrung in der Holzverarbeitung, idealerweise im Möbelbau oder Innenausbau </li> <li>  Sorgfältige und präzise Arbeitsweise sowie ein gutes Auge für Details </li> <li>  Teamfähigkeit und Flexibilität in einem dynamischen Arbeitsumfeld </li> <li>  Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Ein abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsumfeld </li> <li>  Modernste Werkstatttechnik und hochwertige Materialien </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  Ein motiviertes, kollegiales Team </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! <br> Rufen Sie uns hierfür gerne an unter 0172/6929264 oder 06182/ 929990 und senden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:georgjachjl@t-online.de" target="_blank">georgjachjl@t-online.de</a>.</p><h2> WIR FREUEN UNS AUF SIE ALS TEIL UNSERES ERFOLGREICHEN TEAMS!</h2>

Schreiner (m/w/d)

<p> Bauaufsicht</p><p> Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Baukontrolleur:in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von morgen!</p><p> In Frankfurt am Main entstehen wegweisende Bauwerke. Die Bauaufsicht ermöglicht diese Entwicklung unserer Stadt und wacht über die bauliche Sicherheit. Die Bauaufsicht ist Dienstleisterin für Bauherrschaften, Baubetreuende und öffentliche Stellen.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei</p><h1> Baukontrolleur:innen (w/m/d)</h1><h2> Vollzeit, Teilzeit <br> EGr. 10 TVöD</h2><h3> Zu Ihren Aufgaben gehören:</h3><ul> <li>  umfassende Projektverantwortung für den Bereich „Baukontrolle“ </li> <li>  Überwachung der ordnungsgemäßen Bauausführung auch bei schwierigen Vorhaben (Bauüberwachung und Bauzustandsbesichtigungen) </li> <li>  Kontrolle und Dokumentation der erforderlichen Nachweise, Anzeigen, Bescheinigungen und Bauvorlagen (Bescheinigungsmanagement) </li> <li>  Gefahrenabwehr bei Mängeln und Missständen an baulichen Anlagen </li> <li>  Bearbeitung von Bauanträgen einfacher Art </li> <li>  allgemeine Auskünfte und Beratungen sowie Verhandlungen mit den am Verfahren Beteiligten </li></ul><h3> Sie bringen mit:</h3><ul> <li>  staatlich geprüfte:r Bautechniker:in bzw. Meister im Bauhauptgewebe oder Polier:in oder abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) der Fachrichtung Architektur, Hochbau oder Bauingenieurwesen (Schwerpunkt Hochbau) jeweils mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung </li> <li>  Fahrerlaubnis Klasse B und gesundheitliche Eignung zum Führen eines Dienstfahrzeuges </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrungen im operativen Baurecht sind erwünscht </li> <li>  Kenntnisse im Verwaltungs- und Ordnungswidrigkeitenrecht sind erwünscht </li> <li>  souveränes und kundenorientiertes Auftreten </li> <li>  Verhandlungsgeschick in Kombination mit Durchsetzungsvermögen </li> <li>  sicheres Urteilsvermögen sowie eine gute Auffassungsgabe </li> <li>  gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit (mindestens Deutsch Sprachlevel C1) und die Fähigkeit zur Teamarbeit </li> <li>  interkulturelle Kompetenz </li> <li>  umfangreiche Einsatzbereitschaft sowie Stressresistenz für das Aufgabenfeld </li> <li>  körperliche Eignung zur Begehung von Baustellen </li> <li>  gute IT-Kenntnisse und sicherer Umgang (z. B. MS Office) </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  interessanter und spannender Arbeitsbereich mit flexibler, familienfreundlicher Arbeitszeitgestaltung </li> <li>  ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung </li> <li>  umfassende und sachgerechte Einarbeitung, umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie Unterstützung in einem kollegialen und motivierten Team </li> <li>  zukunftsorientiertes Arbeiten durch den Einsatz von digitalisierten Verfahren / E-Akte mit modernen Arbeitsplätzen in zentraler Innenstadtlage sowie eine hauseigene Kantine mit fairen Preisen </li></ul><h3> Weitere Infos:</h3><p> Verbundenheit zu Frankfurt am Main ist erwünscht.</p><p> Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Keilhack, Tel. (069) 212–33768.</p><p> Unter <a href="http://www.StadtFrankfurtJobs.de/faq" target="_blank">www.StadtFrankfurtJobs.de/faq</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 16.05.2025.</p><p> Stadt Frankfurt am Main <br> DER MAGISTRAT <br> Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main <br> <a href="http://www.frankfurt.de" target="_blank">www.frankfurt.de</a></p>

Baukontrolleur:in (w/m/d)

<p>Die ProReServ GmbH ist ein führendes Dienstleistungsunternehmen im Bereich Retail Service in Deutschland. Wir verbinden namhafte Hersteller, Distributoren und Retailer durch ein integriertes Konzept aus Rackjobbing, Logistik, Category-Management und mehr. Mit über 20 Jahren Erfahrung, 160 Mitarbeitern und modernster SAP-Technologie bieten wir intelligente Lösungen für den Handel.</p><p><strong>Kaufmännischer Sachbearbeiter / Account Manager / Projektmanager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Kundenservice / Service-Projekte</strong></p><p>Als Account Manager (m/w/d) sind Sie die zentrale Ansprechperson für unsere Service-Projekte im Einzelhandel. Sie betreuen unsere Geschäftspartner, arbeiten eng mit dem internen Service-Team zusammen und stellen durch effektives Controlling und Reporting den Projekterfolg sicher.</p><h3>Ihre Aufgaben im Detail:</h3><ul><li>Regelmäßige Kommunikation mit Kunden über laufende Projekte</li><li>Analyse, Planung und Umsetzung neuer und bestehender Service-Projekte</li><li>Erstellung von Controlling-Dateien und Projektberichten</li><li>Kontinuierliche Optimierung bestehender Prozesse</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokaufmann / Bürokauffrau, Industriekaufmann / Industriekauffrau, Kauffrau / Kaufmann für Groß- und Außenhandel oder vergleichbar</li><li>Alternativ mit abgeschlossenem Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften / Betriebswirtschaftslehre (BWL)</li><li>Strukturierte, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Zahlenverständnis</li><li>Sicherer Umgang mit Excel, SAP-Kenntnisse von Vorteil</li><li>Kunden- und dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln</li></ul><h3>Unsere Benefits:</h3><ul><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit und 2 Tage/Woche Homeoffice)</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Attraktive Corporate Benefits (Rabatte auf Reisen, Mode, Technik u.v.m.)</li><li>Dienstrad-Leasing</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Gute ÖPNV-Anbindung</li></ul>

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