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<h2>Über uns</h2>Unser Kunde ist ein Unternehmen mit hoher Kompetenz. Er fördert und qualifiziert, fordert und motiviert. Bei ihm lernen Sie von den Besten und arbeiten in einem hochkarätigen Kundenumfeld. Er arbeitet kooperativ, dynamisch auf höchstem technologischem Stand mit viel Gestaltungsfreiheit für seine Mitarbeiter.Für sein Team sucht er Ingenieure und Techniker (all genders), die seine Begeisterung für die Programmierung von Sondermaschinen und Produktionsprozessen teilen. Dabei setzt er auf digitales Engineering und virtuelle Inbetriebnahme-Tools.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie planen und entwickeln Software für Sondermaschinen mit speicherprogrammierbaren Steuer45127ungenv</li><li>Sie testen und/oder simulieren die Funktionsfähigkeit der Software am PC mit unserer virtuellen Inbetriebnahme Software</li><li>Sie erstellen Workflows für kundenspezifische Anwendungen</li><li>Sie erstellen Visualisierungen und Bedienoberflächen</li><li>Sie bearbeiten in enger Absprache mit dem Kunden Ihr Projekt eigenverantwortlich</li><li>Dabei achten Sie kostenbewusst auf Timelines und Meilensteine und übergeben die entwickelte Software direkt an den Kunden</li><li>Sie führen die Inbetriebnahmen unter Optimierungsgesichtspunkten virtuell durch</li><li>In einzelnen Fällen nehmen Sie die Anlagen bei unseren Kunden selbstständig in Betrieb und binden diese in die übergeordneten Systeme ein</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über ein Studium der Elektrotechnik, eine elektrotechnische Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Techniker, Bachelor (bspw. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder vergleichbares</li><li>Gute Kenntnisse mit den Entwicklungswerkzeugen Beckhoff, Twincat3, CODESYS sind ein Must-Have- vorzugsweise auf dem Nexeed-Framework.</li><li>Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Roboterprogrammierung mit (Stäubli, KUKA)</li><li>Von einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise sowie guten analytischen Fähigkeiten kann man bei Ihnen ausgehen</li><li>Sie arbeiten lösungsorientiert und verfügen über eine ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke</li><li>Sie kommunizieren in Deutsch- sowie Englisch dokumentationssicher in Wort und Schrift</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Unsere Mitarbeiter stehen bei uns an erster Stelle. Daher bieten wir:++ einen modernen Arbeitsplatz ++ kurze Entscheidungswege ++ ein individuell angepasstes Qualifizierungsprogramm ++ viele Gestaltungsmöglichkeiten ++ betriebliche Krankenzusatzversicherung++ Firmenfitness ++ Kantine ++ kostenlose Getränke und Obst ++ Mitarbeiterparkplatz ++ regelmäßige Events ++ uvm ++Sie legen Wert auf einen Firmenwagen oder eine angemessene Work Live Balance...? Sprechen Sie uns an: Wir sorgen individuell dafür, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen und geben dafür unser Bestes.<h2>Kontakt</h2>Thomas LerschWe offer expertise in international IT recruiting &amp; relocation services_____________________________________________________________________Büro LerschMobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram)Web: <a href="//www.buerolersch.de" target="_blank">www.buerolersch.de</a>

Software Entwickler SPS (Beckhoff, Twincat3) (m/w/d)

Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht.

Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht!&nbsp;#joinmaritim<h1>Bar Manager (all gender)</h1><h1>Benefits</h1><ul>
<li>Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Corporate Benefits</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Mitarbeiter- und Family &amp; Friends Rate</li><li>Mitarbeiter &amp; Azubi Events</li><li>Mitarbeiterrestaurant</li></ul><h1>Deine Aufgaben</h1><ul><li>Gesamtverantwortung für unsere Morley´s Bar</li><li>Verantwortlich für den reibungslosen Ablauf unter Einhaltung aller Standards</li><li>Führung &amp; Motivation von Mitarbeitern und Auszubildenden</li><li>Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung des Barangebotes durch Entwicklung kreativer Cocktail-Konzepte</li><li>Individuelle Gästebetreuung und –beratung</li><li>Verantwortung für die Warenbestellungen, -kontrolle und -präsentation</li><li>Durchführung der Abrechnungen und ordnungsgemäße Kassenführung</li><li>Effizienter und kostenbewusster Einsatz von Arbeitsmitteln und Personal</li></ul><h1>Dein Profil</h1><ul><li>Erfahrung in der Bar sowie Erfahrung mit der Führung eines Teams</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse&nbsp;</li><li>Organisation- und Verkaufstalent</li><li>Gast- und teamorientiertes Auftreten</li><li>Belastbarkeit und Flexibilität</li></ul><h1>Kontakt</h1>Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir dir gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung.

Bar Manager (all gender)

Grias God und an guadn!Eine kühle Maß Benediktiner mit Blick auf den Rhein, eine zünftige Brotzeit vom Holzbrett, Weißwürste und Almspezialitäten – all das erlebst Du auf der ersten Alm am Rhein - unserer RHEINALM! Eines der traditionellsten bayerischen Restaurants mit gemütlichem Biergarten in Bonn.Dies sind Deine Aufgaben:<ul>
<li>Mit Leidenschaft und Fachwissen unsere Gäste begeistern und ihnen einen unvergesslichen Abend bereiten</li><li>Vorbereitungsarbeiten / Mise en place</li><li>Vertrautheit&nbsp;mit den Getränke- und Speisekarten des Restaurants&nbsp;</li><li>Einhaltung der Qualitäts- und Hygienevorgaben&nbsp;</li></ul>Das bringst Du idealerweise mit:<ul>
<li>Einen hohen Service- und Qualitätsanspruch und eine natürliche Gastgeber-Persönlichkeit</li><li>Erste Erfahrungen oder aber hohes Interesse an einer persönlichen Weiterentwicklung in der&nbsp; Gastronomie</li><li>Repräsentation des Restaurants und des Hotels durch ein positives Erscheinungsbild</li><li>Keine Berührungsängste mit Abendschichten und der englischen Sprache</li><li>Eine Hands-on Mentalität, einen kühlen Kopf sowie eine ordentliche Portion Humor</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li></ul>Das bieten wir Dir:<ul>
<li>Ein dynamisches, passioniertes Team mit einem familiären und loyalen Miteinander</li><li>Die Möglichkeit in der gehobenen Hotellerie mit teils internationalem Publikum wertvolle Arbeitserfahrung zu sammeln</li><li>Interne Schulungen um dein Fachwissen auszubauen</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung, die zu Deinem Leben passt</li><li>Arbeitszeiterfassung, Überstundenabbau und Freiheit in der Urlaubsplanung</li><li>Eine tarifliche und leistungsgerechte Vergütung&nbsp; mit einem prall gefüllten Benefit-Paket</li><li>Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket oder ein vergünstigtes Parkticket</li><li>30 Urlaubstage&nbsp;</li><li>Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (20% Zuschuss statt der gesetzlichen 15%)</li><li>Kostenfreie Fitnessstudio-Mitgliedschaft in den Standorten der Visiolife-Gruppe sowie zahlreiche Gesundheitsangebote - von Gesundheitstagen bis zu Impfangeboten</li><li>Attraktive Vergünstigungen in den zur Gruppe gehörigen Gastronomien und Hotels</li><li>Mitarbeiterevents (z.B. das Sommerfest)</li><li>JobRad Leasing nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Wiederkehrende MA werben MA Programme mit attraktiven Prämien i.H.v. bis zu 2.000 EUR</li><li>Eine starke, wachstumsorientierte, lokal verwurzelte Unternehmensgruppe im Hintergrund</li><li>Gruppenweite Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Leckeres Essen in unserer Team-Kantine</li></ul>Über uns: LIFE IS GRAND AND SO ARE YOU! Key Facts: 130 Mitarbeiter, rund 30 Azubis, 254 Zimmer auf 5 Etagen, 11.000 qm Tagungsfläche, drei erstklassige Gastronomien: YUNICO* - Japanese Fine Dining, RheinAlm sowie Stage Bar &amp; Lounge Green Hotel - unsere eigene Geothermie-Anlage deckt 70 Prozent des Wärme- bzw. Kältebedarfs, Kameha virtuell: <a href="https://vr.kamehabonn.de/" target="_blank">https://vr.kamehabonn.de/</a>

Servicemitarbeiter:in RheinAlm (m/w/d)

40474 DüsseldorfSV Business Catering GmbHVollzeitKoch (d/w/m)Du suchst eine neue Herausforderung in einer lebhaften Umgebung mit internationalen Events und Messen? Dann bist du bei uns genau richtig! Du mit uns - Ein Erfolgsrezept.Das bewegst du<ul><li>Selbstständige Vor- und Zubereitung aller Speisen in der warmen und kalten Küche für unsere Messerestaurants</li><li>Speisen für für das Standcatering und Events und planen, vor- und zubereiten</li><li>Kontrollieren der Wareneingänge und die fachgerechte Lagerung</li><li>Einhaltung der HACCP Richtlinien</li><li>Einweisen neuer Mitarbeiter</li></ul>Das bringst du mit<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Koch oder vergleichbare Berufserfahrung</li><li>Kreativität, ein hoher Qualitätsanspruch und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Saubere und selbständige Arbeitsweise</li><li>Leidenschaft für den Kochberuf und Freude am Gästekontakt</li><li>Du möchtest dich in einem spannenden Umfeld weiterentwickeln</li></ul> Deine Vorteile bei uns <ul><li>Eine unbefristete Festanstellung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Eine attraktive Vergütung</li><li>Geregelte Arbeitszeiten und freie Wochenenden</li><li>Kostenlose und gesunde Mitarbeiterverpflegung</li><li>Wir zahlen ein 13. Monatsgehalt</li><li>Vermögenswirksame Leistung ab 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern und in den von SV geführten Hotels in Deutschland und in der Schweiz</li></ul>Dein EinsatzortDie Messe Düsseldorf ist der Hotspot für internationale Großveranstaltungen, Innovationen und Networking auf Weltklasseniveau. Hier, wo die spannendsten Ideen auf die große Bühne kommen, erwartet dich ein Arbeitsplatz mit unvergleichlichem Flair. Deine Arbeitszeiten? Flexibel – denn echte Highlights kennen keine 9-to-5-Routine!Das bieten wir dir – unter anderem<ul><li>Schlemmen: Vergünstigtes Essen in unseren Restaurants</li><li>Vergünstigungen: Mitarbeitenden-Raten in den SV geführten Hotels in der Schweiz und Deutschland</li><li>Entlohnung: Marktgerechtes Salär und 13. Monatsgehalt, Vermögenswirksame Leistungen ab 1 Jahr Betriebszugehörigkeit sowie Nachtarbeitszuschläge (CARE: plus Sonntagszuschlag)</li><li>Flexibilität und Familienfreundlich: Teilzeitarbeiten und Jobsharing, 30 Urlaubstage, Wochenarbeitszeit 39 Stunden (bei 100%)</li><li>Arbeitskleidung: Wir stellen und reinigen die Arbeitskleidung der Mitarbeitenden. Bereitstellen von Sicherheitsschuhen für den Küchenbereich</li><li>Prämie und Gutscheine: Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm</li><li>Entwicklung: SV Academy mit diversen Schulungen, Kursen, Weiterbildungsmöglichkeiten und e-Learnings</li><li>Weitere Benefits: Diverse Vergünstigungen via Corporate Benefits App bei verschiedenen Partnern</li></ul>SV Business Catering GmbHDie SV Group ist eine führende Gastronomie- und Hotelmanagement-Gruppe mit Schweizer Wurzeln. Der Hauptsitz der SV Group Deutschland befindet sich in Düsseldorf. Die Gruppe ist in mehreren Geschäftsfeldern tätig: Restaurants für Unternehmen und Schulen, Hotels mit Eigenmarken sowie mit weiteren renommierten Marken als Franchisenehmerin, öffentliche Restaurants mit innovativen Konzepten sowie gastronomischer Lieferservice und Catering. Die SV Group beschäftigt rund 5'800 Mitarbeitende, davon 1’800 in Deutschland. Die SV Group geht auf die 1914 gegründete Non-Profit-Organisation «Schweizer Verband Soldatenwohl» zurück. Else Züblin-Spiller errichtete landesweit Soldatenstuben und servierte dort ausgewogene und preiswerte Verpflegung. Die ideellen Werte der Gründerin werden heute von der SV Stiftung weitergeführt. Diese gemeinnützige Stiftung ist Mehrheitsaktionärin der SV Group und setzt ihre Mittel für Projekte im Bereich der gesunden Ernährung und für das Gemeinwohl ein.Christian, Co-Team Lead HR Recruiting DE &amp; CH

Koch (d/w/m)

<h2>Über uns</h2>Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in der Digitalisierungsbranche für IoT-Anwendungen. Wir statten Objekte mit Sensoren aus damit Sie „lebendig“ werden. So können Bauunternehmer Ihre Geräte schneller finden, Wartungspläne termingerecht verfolgt werden, und die Sicherheit von Betriebsmittel dokumentiert werden. Wir unterstützen unsere Kunden bei Ihren Geschäftsprozessen und ermöglichen die direkte Kommunikation zwischen Mensch und Maschine.Zur Verstärkung unseres Sales-Teams suchen wir einen Sales Manager (m/w/d), der uns dabei unterstützt, den Markt weiter zu erschließen und den Einsatz unserer digitalen Lösungen voranzutreiben.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Gezielte Identifizierung und Ansprache von potenziellen Neukunden aus der Bauindustrie.</li><li>Keine Kaltaquise!</li><li>Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen zur Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit</li><li>Verantwortung für das Erreichen von Umsatzzielen und aktive Mitgestaltung des Verkaufsprozesses bis zum erfolgreichen Abschluss</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Marketing- und Produktteams, um Kundenfeedback in die Weiterentwicklung unserer Lösungen einfließen zu lassen.</li><li>Durchführung von Produktvorführungen und Schulungen, um die Vorteile der Digitalisierung im Bauwesen zu vermitteln</li><li>Strukturiertes Feedback für die Weiterentwicklung der Marketing- &amp; Verkaufsstrategie einzubringen durch die Beobachtung von Markt-, Kundentrends und Wettbewerbern</li><li>Eigenverantwortliche Entwicklung von Verkaufsstrategien basierend auf der Gesamtstrategie zur Steigerung der Marktpräsenz.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise mit einem guten Verständnis für die Herausforderungen der Digitalisierung oder in der Bauindustrie</li><li>Verkaufsstärke und ausgeprägtes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick, wie auch Freude an der Neuakquise und Umgang mit Kunden</li><li>Umfassende Marktkenntnisse und nachweisbare Erfolge im Vertrieb</li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung und Zielstrebigkeit, um eigenständig Kundenprojekte zu steuern und Umsatzziele zu erreichen</li><li>Hohe Reisebereitschaft</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Vergütung und Zusatzleistungen, die überzeugen: Bei uns kannst du dich auf ein attraktives Gehaltspaket freuen. Darüber hinaus erwarten dich ein Firmenwagen sowie lukrative Provisionsmöglichkeiten</li><li>Work und Life Integration: Wir bieten dir mobiles Arbeiten mit modernster technischer Ausstattung. Neben flexiblen Arbeitszeitmodellen findest du ein modernes Arbeitsumfeld mit großartigen nationalen und internationalen Kollegen</li><li>Gelebte Unternehmenskultur: Bei uns erlebst du eine Start-up Atmosphäre mit den Ressourcen und dem Netzwerk des Mutter Konzerns. Unsere Führungskräfte arbeiten mit dir im Team und begleiten dich aktiv, um gemeinsam Ziele zu erreichen! Neben Schulungsmöglichkeiten wie z.B. Mentoring, Coaching und Weiterbildungen veranstalten wir zudem regelmäßige Teamevents und feiern gemeinsam unsere Erfolge</li></ul><h2>Kontakt</h2>Thomas LerschWe offer expertise in international IT recruiting &amp; relocation services___________________________________________________________Büro Lersch Web: <a href="//www.buerolersch.de" target="_blank">www.buerolersch.de</a>

Sales Manager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Unser Kunde ist ein Unternehmen mit hoher Kompetenz. Er fördert und qualifiziert, fordert und motiviert. Bei ihm lernen Sie von den Besten und arbeiten in einem hochkarätigen Kundenumfeld. Er arbeitet kooperativ, dynamisch auf höchstem technologischem Stand mit viel Gestaltungsfreiheit für seine Mitarbeiter.Für sein Team sucht er Ingenieure und Techniker (all genders), die seine Begeisterung für die Programmierung von Sondermaschinen und Produktionsprozessen teilen. Dabei setzt er auf digitales Engineering und virtuelle Inbetriebnahme-Tools.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie planen und entwickeln Software für Sondermaschinen mit speicherprogrammierbaren Steuerungen</li><li>Sie testen und/oder simulieren die Funktionsfähigkeit der Software am PC mit unserer virtuellen Inbetriebnahme Software</li><li>Sie erstellen Workflows für kundenspezifische Anwendungen</li><li>Sie erstellen Visualisierungen und Bedienoberflächen</li><li>Sie bearbeiten in enger Absprache mit dem Kunden Ihr Projekt eigenverantwortlich</li><li>Dabei achten Sie kostenbewusst auf Timelines und Meilensteine und übergeben die entwickelte Software direkt an den Kunden</li><li>Sie führen die Inbetriebnahmen unter Optimierungsgesichtspunkten virtuell durch</li><li>In einzelnen Fällen nehmen Sie die Anlagen bei unseren Kunden selbstständig in Betrieb und binden diese in die übergeordneten Systeme ein</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über ein Studium der Elektrotechnik, eine elektrotechnische Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Techniker, Bachelor (bspw. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder vergleichbares</li><li>Gute Kenntnisse mit den Entwicklungswerkzeugen Beckhoff, Twincat3, CODESYS sind ein Must-Have- vorzugsweise auf dem Nexeed-Framework.</li><li>Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Roboterprogrammierung mit (Stäubli, KUKA)</li><li>Von einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise sowie guten analytischen Fähigkeiten kann man bei Ihnen ausgehen</li><li>Sie arbeiten lösungsorientiert und verfügen über eine ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke</li><li>Sie kommunizieren in Deutsch- sowie Englisch dokumentationssicher in Wort und Schrift</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Unsere Mitarbeiter stehen bei uns an erster Stelle. Daher bieten wir:++ einen modernen Arbeitsplatz ++ kurze Entscheidungswege ++ ein individuell angepasstes Qualifizierungsprogramm ++ viele Gestaltungsmöglichkeiten ++ betriebliche Krankenzusatzversicherung++ Firmenfitness ++ Kantine ++ kostenlose Getränke und Obst ++ Mitarbeiterparkplatz ++ regelmäßige Events ++ uvm ++Sie legen Wert auf einen Firmenwagen oder eine angemessene Work Live Balance...? Sprechen Sie uns an: Wir sorgen individuell dafür, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen und geben dafür unser Bestes.<h2>Kontakt</h2>Thomas LerschWe offer expertise in international IT recruiting &amp; relocation services_____________________________________________________________________Büro LerschMobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram)Web: <a href="//www.buerolersch.de" target="_blank">www.buerolersch.de</a>

<h2>Über uns</h2>Seit über zwei Jahrzehnten steht unser Kunde für Innovation und Exzellenz im Bereich der Horizontalbohrtechnik. Unsere Maschinen setzen weltweit Maßstäbe – und das wäre ohne unsere erstklassigen Steuerungslösungen nicht möglich.Nun suchen wir Verstärkung im Bereich SPS-Programmierung, um unsere Bohranlagen noch effizienter und zukunftssicherer zu machen. In dieser Rolle hast du die Möglichkeit aktiv an der Weiterentwicklung unserer Anlagen mitzuwirken. Ob du operativ in der Programmierung brillierst oder den Wunsch hast, dich strategisch weiterzuentwickeln – bei uns findest du den passenden Rahmen.<h2>Aufgaben</h2>Deine Aufgaben:<ul><li>Entwicklung und Optimierung der Steuerungssoftware für unsere Maschinen mit Schwerpunkt auf CodeSys und CAN-BUS-Technologie</li><li>Erstellung und Verbesserung von Visualisierungsoberflächen für unsere Maschinensteuerung</li><li>Zusammenarbeit mit unserem Engineering-Team, um innovative Lösungen umzusetzen</li><li>Fehleranalyse, Störungsbehebungen sowie Inbetriebnahmen im Haus</li><li>Aktive Mitwirkung bei der Standardisierung unserer Steuerungslösungen, um langfristigeine höhere Effizienz und Qualität zu gewährleisten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Elektrokonstruktion, Hydraulik und weiteren Fachbereichen, umganzheitliche Lösungen zu entwickeln</li></ul><h2>Profil</h2>Dein Profil:<ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar</li><li>Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung, idealerweise mit CodeSys und IEC 61131-3</li><li>Erfahrung mit CAN-BUS-Systemen von Vorteil</li><li>Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, den Überblick zu behalten</li><li>Hands-On-Mentalität: Du bist bereit, auch operative Aufgaben wie die Programmierung</li><li>aktiv zu übernehmen</li><li>Ambition, dich langfristig weiterzuentwickeln – bis hin zur Mitgestaltung strategischer</li><li>Themen wie der Standardisierung oder einer Führungsrolle</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Bei uns wirst du Teil eines Teams, das sich leidenschaftlich für Innovation und kontinuierliche Verbesserung einsetzt. Wir bieten dir:<ul><li>Die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und unsere Maschinen mitzugestalten</li><li>Die Möglichkeit, dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Standards zu</li><li>beteiligen</li><li>Langfristige Perspektiven, zum Beispiel in Richtung einer Führungsrolle im Bereich</li><li>Steuerungstechnik</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Arbeitsumfeld</li></ul><h2>Kontakt</h2>Thomas LerschWe offer expertise in international IT recruiting &amp; relocation services_______________________________________________________________________Büro Lersch Web: <a href="//www.buerolersch.de" target="_blank">www.buerolersch.de</a>

SPS Programmierer - CodeSys (m/w/d)

30 Urlaubstage - unbefristeter Arbeitsvertrag - Mehrere Aufstiegsmöglichkeiten - Leistungsabhängige Zuschläge<h3>Gebiet:</h3>Köln<h3>Arbeitgeberbeschreibung:</h3>Sie sind&nbsp;Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik&nbsp;(m/w/d) in Raum Köln und möchten in einem Unternehmen arbeiten, das Ihre Leistungen wertschätzt, Ihre Weiterentwicklung fördert und eine offene, angenehme Arbeitsatmosphäre bietet? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Unser Kunde ist ein renommiertes Unternehmen in der HKLS- und Elektrobranche, das seit über 55 Jahren erfolgreich tätig ist und deutschlandweit eine Vielzahl von Kunden aus unterschiedlichsten Branchen betreut. Mit seiner Spe­zia­li­sie­rung auf HKLS- und Elektrotechnik bietet das Unternehmen nicht nur spannende und herausfordernde Projekte, sondern setzt auch auf eine gründliche Einarbeitung und die kontinuierliche Weiterbildung seiner Mitarbeiter. Durch die offene Kommunikationskultur, flache Hierarchien, Wertschätzung und eine hervorragende Arbeitsatmosphäre gelingt es dem Unternehmen, eine besonders starke Mitarbeiterbindung zu erreichen – im Durchschnitt bleiben die Mitarbeiter über 10 Jahre im Team. Wenn Sie auf der Suche nach einem Unternehmen sind, das Ihre Stärken erkennt, Ihre Karriereziele unterstützt und Ihnen individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, dann sollten Sie nicht zögern und sich noch heute bewerben!<h3>Stellenbeschreibung:</h3><h3>Ihre Aufgaben:</h3>Als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)&nbsp;in Raum Köln&nbsp;erwartet Sie: <ul> <li>Beteiligung an innovativen Projekten wie Smart-Home-Lösungen, moderne Alarmanlagen und Videoüberwachungssysteme</li> <li>Analyse und Behebung von Störungen in bestehenden Anlagen, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen</li> <li>Fachgerechte Installation und Montage von Schaltanlagen sowie Niederspannungskomponenten, mit höchster Präzision und Effizienz</li> <li>Modernisierung und Umbau gebäudetechnischer Systeme, um diese auf den neuesten Stand der Technik zu bringen</li> <li>Regelmäßige Wartung, Prüfung und Instandhaltung der Gebäudetechnik gemäß DGUV V3, um langfristige Funktionsfähigkeit zu gewährleisten</li> <li>Detaillierte Dokumentation aller Arbeiten, um Transparenz und Nachvollziehbarkeit zu gewährleisten</li> <li>Materialverwaltung und -erfassung, um Projekte optimal zu organisieren und auszuführen</li> </ul><h3>Ihre Vorteile:</h3>Als&nbsp;Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)&nbsp;in Raum Köln&nbsp;erhalten Sie:&nbsp; <ul> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Vergütung von 45.000 € bis zu 60.000 €</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag&nbsp;</li> <li>Leistungabhängige Zuschläge&nbsp;</li> <li>Betriebliche Altersversorgung&nbsp;</li> <li>Ausführliche Einarbeitung&nbsp;</li> <li>Aufstiegsmöglichkeiten&nbsp;</li> <li>Firmenwagen inkl. Privatnutzung&nbsp;</li> </ul><h3>Ihr Profil:</h3>Das sollten Sie als&nbsp;Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik&nbsp;(m/w/d)&nbsp;in Raum Köln&nbsp;mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroinstallateur/in oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Technisches Know-how und ein geschicktes Händchen, um Installations- und Montagearbeiten präzise und zuverlässig nach Plan umzusetzen</li> <li>Erste Berufserfahrung ist ein Plus, aber auch engagierte Berufsanfänger mit Tatendrang und Lernbereitschaft sind willkommen</li> <li>Ein selbstbewusstes Auftreten gepaart mit einem freundlichen und kundenorientierten Umgang, der Vertrauen schafft</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul><h3>"Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt?</h3> Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 3537VM. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.

Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) in Raum Köln

Attraktives Gehalt - Firmenfahrzeug mit Privatnutzung - Weihnachtsgeld - Fachliche Weiterbildungen - Team Events - Vermögenswirksame Leistungen <h3>Gebiet:</h3>Wuppertal <h3>Arbeitgeberbeschreibung:</h3> &nbsp;Als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) in Wuppertal haben Sie die Chance, Teil eines innovativen Unternehmens mit über 40 Jahren Erfolgsgeschichte zu werden. Unser Kunde ist ein kleines Unternehmen, das aktuell mehr als 20 engagierte Mitarbeiter beschäftigt und gezielt fördert. Seit über vier Jahrzehnten widmet sich das Unternehmen mit Leidenschaft der Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik und betreut dabei eine vielfältige Kundschaft – von Einzelunternehmen über mittelständische Betriebe bis hin zu Großunternehmen in ganz Deutschland. Mit diesem beeindruckenden Erfahrungsschatz weiß unser Kunde genau, worauf es ankommt, um höchste Qualität zu liefern. Das Unternehmen ist sich bewusst, dass die SHK-Branche einem stetigen Wandel unterliegt. Um weiterhin exzellente Dienstleistungen zu garantieren, liegt der Fokus darauf, Mitarbeiter individuell weiterzuentwickeln und in Spezialbereichen zu schulen. Das Unternehmen ist dynamisch, wächst kontinuierlich und arbeitet täglich an innovativen Konzepten, um seinen Kunden bestmögliche Ergebnisse zu bieten. Nutzen Sie diese Gelegenheit und starten Sie Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Bewerben Sie sich noch heute und entdecken Sie, welche spannenden Möglichkeiten auf Sie warten! <h3>Stellenbeschreibung:</h3><h3>Ihre Aufgaben:</h3>Als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) im Raum Wuppertall erwartet Sie:&nbsp; <ul> <li>Installation und Demontage unterschiedlicher Heizungsanlagen</li> <li>Übernahme der Leitungsverantwortung in der Rolle als Bauleiter</li> <li>Eigenverantwortliche Abwicklung und Abschluss von Kleinaufträgen mit Fokus auf technische Anforderungen und betriebswirtschaftliche Aspekte</li> <li>Koordination und Organisation der Arbeitsprozesse in Zusammenarbeit mit anderen Gewerken</li> <li>Durchführung der geplanten Maßnahmen und Gewährleistung der termingerechten Ausführung</li> <li>Anfertigung von Baustellenaufmaßen</li> </ul><h3>Ihre Vorteile:</h3>Als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) im Raum Wuppertalerhalten Sie: <ul> <li>Vielfältige Möglichkeiten zur individuellen Weiterbildung</li> <li>Attraktive Vergütung (43.000 € - 58.000 €)</li> <li>Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung</li> <li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Exklusive Corporate Benefits</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge zur finanziellen Absicherung</li> </ul><h3>Ihr Profil:</h3>Das sollten Sie als&nbsp;Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) im Raum Wuppertal mitbringen:&nbsp; <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Idealerweise bereits 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich SHK</li> <li>Ausgeprägte Entscheidungs- und Handlungskompetenz sowie Verhandlungsgeschick</li> <li>Führerschein der Klassen B&nbsp;</li> </ul><h3>"Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt?</h3> Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 3503VM. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.

Anlagenmechaniker SHK in Wuppertal (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Unser mandant ist ein führender deutscher Hersteller von maßgeschneiderten AC- undDC-Antriebslösungen u.a. für diverse Liftarten sowie Bühnentechnik und Industrietore mit über 125 Jahren Erfahrung in Innovation<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du bist verantwortlich für die Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Software sowie</li><li>Netzwerkkomponenten und Servern.</li><li>Du übernimmst die Administration von Microsoft 365, einschließlich SharePoint und Teams.</li><li>Du berätst und unterstützt unsere Mitarbeiter bei technischen Fragen und Problemen.</li><li>Du erstellst die Dokumentation unserer IT-Landschaft.</li><li>Du übernimmst die Analyse und Behebung von IT-Störungen und –Problemen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Eine Vergütung gemäß Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie Berlin-Brandenburg</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie andere attraktive tarifliche Sonderzahlungen</li><li>Ein Gleitzeitkonto für Überstunden und die Möglichkeit, Gleitzeit zu nutzen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (bAV) nach der Probezeit</li><li>Flache Hierarchien für kurze Entscheidungswege</li><li>Zahlreiche Benefits: Bonusprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“, frisches Obst, Schließzeit</li><li>zwischen Weihnachten und Neujahr</li><li>Eine offene, kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und kompetenten Team</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Eine Vergütung gemäß Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie Berlin-Brandenburg</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie andere attraktive tarifliche Sonderzahlungen</li><li>Ein Gleitzeitkonto für Überstunden und die Möglichkeit, Gleitzeit zu nutzen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (bAV) nach der Probezeit</li><li>Flache Hierarchien für kurze Entscheidungswege</li><li>Zahlreiche Benefits: Bonusprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“, frisches Obst, Schließzeit</li><li>zwischen Weihnachten und Neujahr</li><li>Eine offene, kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und kompetenten Team</li></ul><h2>Kontakt</h2>Thomas LerschWe offer expertise in international IT recruiting &amp; relocation services_______________________________________________________________________Büro LerschMobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram)Web: <a href="//www.buerolersch.de" target="_blank">www.buerolersch.de</a>

Windows System Administrator (m/w/d) JobID: 12

Ref. Nr.: 02298Wir suchen Sie als Strategic Account Manager m/w/d large Enterprise Accounts für Identity Security Software as a Service / SaaS Lösungen in der Region DACH Deutschland, Österreich , Schweiz. Sie arbeiten eigenverantwortlich in einem EMEA Team von Enterprise Account Managern in der Region DACH welches ein ausgewähltes set von named Enterprise Kunden aus verschiedenen Verticals vertrieblich betreut. Der Vertrieb erfolgt im direct touch mit Kunden. Das delivery Modell (Software und Services) erfolgt über Partner. Werden Sie Bestandteil einer Erfolgsstory mit überdurchschnittlicher Vergütung und einem marktführenden Produktportfolio! Wir kennen die Anforderungen unserer Auftraggeber und eröffnen Ihnen passgenaue Karriereperspektiven! Wir analysieren Ihr Profil und coachen Sie objektiv im Bewerbungsprozess. Stellenbeschreibung <ul><li> haben Sie Spass am strategischen large Enterprise Vertrieb für Bestandskunden für einen etablierten Security Softwareanbieter mit starkem Markennamen und existierender Sales Infrastruktur (Presales, BDR, Kollegen zum Austausch, etablierte Support Prozesse für Sales)</li> <li> Verkaufen Sie gerne moderne sowie komplexe Security Software Lösungen mit Schwerpunkt Privileged - sowie Identity und Access Management Lösungen und Endpoint Security und anderen Security Herausforderungen (z.B. DevSecOps) und Machine Identity an large Enterprise Accounts?</li> <li> Sind Sie es gewohnt im direct touch sales mit Vertriebs - Partnern und Implementierungs - Partnern zusammen zu arbeiten</li> <li> Haben Sie Erfahrung im Software Vertrieb Kontext PAM (Privileged Access Management), IAM (Identity and Access Management), DevSecOps, Endpoint Security, SIEM (Security Information and Event Management) und Machine Identity (OT, IOT, Public / Private key etc.)</li> <li> Haben Sie im large Enterprise Software-Vertrieb Ihre eigene Erfolgstory zu erzählen ( big deal Sales Track Record) - idealerweise bei internationalen Software-Unternehmen?</li> <li> Erzielen Sie Ihre Erfolge mit der täglichen Umsetzung von erfolgreichen Sales-Methodologien?</li> <li> Wünschen Sie sich einen internationalen sowie stabilen, finanzstarken Arbeitgeber mit attraktiven Vergütungsmodellen, der Ihnen Einkünfte über dem Marktdurchschnitt ermöglicht?</li> <li> Erweitern Sie gerne Ihren Horizont mit technologisch innovativen Lösungen?</li> <li> Liefern Sie gerne einen aktiven sichtbaren Beitrag zum Unternehmenswachstum durch Ihre persönliche Leistung?</li></ul> Dann sollten Sie weiterlesen! Wir suchen Sie als Strategic Account Manager m/w/d large Enterprise Accounts für Identity Security Software as a Service / SaaS Lösungen in der Region DACH Deutschland, Österreich, Schweiz. Sie arbeiten eigenverantwortlich in einem EMEA Team von Enterprise Account Managern in der Region DACH welches ein ausgewähltes set von named Enterprise Kunden aus verschiedenen Verticals vertrieblich betreut. Der Vertrieb erfolgt im direct touch mit Kunden. Das Delivery Modell (Software und Services) erfolgt über Partner. Reporting ist an den Vice President EMEA Die Tätigkeiten umfassen: <ul><li> Management und Ausbau von ausgewählten named large Enterprise Accounts ( Bestandskunden), um Umsatzwachstum zu erreichen mit "Net New revenue" und "renewals"</li> <li> Identifikation neuer Stakeholder und neuer Business Opportunities bei Kunden sowie die Ausweitung bestehender Installationen </li> <li> Auf - und Ausbau von persönlichen Beziehungen zu strategischen Vertriebs- und Implementierungs Partnern sowie Allicance Partner und Advisory Partner um den den Kunden strategische Investitionsprogramme zu identifizieren</li> <li> Durchführung effektiver strategischer und taktischer Account Planungen sowie effektiver Umsetzung von Sales Methodologien</li> <li> Umsetzung von Sales Strategien, Unterstützung bei Meetings mit Kunden und Prospects zur Präsentation von "value propositions" auf C-Level und auf der Ebene der IT -Stakeholder (CIO, CISO, DevOps Verantwortliche)</li> <li> Erstellung und Pflege einer kurz und langfristigen qualifizierten Sales Pipeline mit den Ziel ein nachhaltiges Umsatzwachstum zu erwirtschaften</li> <li> Selbstständiges Management von Kontaktaktivitäten, Prospecting, Pipeline Entwicklung, Forecasting, Verhandlung, Pricing und closing nach dem Best Practises Prinzip</li> <li> Execution bestehender Verträge mit Kunden</li> <li> Organisation und Durchführung regelmässiger Meetings mit Sales Engineers und Professional Services Team um den Status und Fortschritt von Projekten zu monitoren und die rollout Prozesse sowie up-sales und cross-sales Prozesse zu beschleunigen</li> <li> Zusammenarbeit mit interner "Service Delivery" und Partnern um compelling business Stories für die Kunden zu formulieren um "big deals" zu gewinnen</li> <li> Zusammenarbeit mit Partnern: Vertriebs modell im direct touch mit Kunden. Das delivery Modell (Software und Services) erfolgt über Partner.</li> <li> Erreichung von Umsatz- und Ertragszielen</li> <li> Durchführung des üblichen Management reportings</li> <li> Monitoring der Sales Pipeline des Teams und Tracking des Forecasts im CRM System (forecasting, sales process planning, account planning, account reviews, reports , QBR (quarterly business reviews) etc.</li></ul> Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist die deutsche Niederlassung eines weltweit seit über 20 Jahren führenden US amerikanischen führenden Softwareherstellers von "Enterprise - Grade" Softwarelösungen für Identity Security (human identity und machine identity), insbesondere PAM (Priviledged Access Management), IAM (Identity and Access Management), DevSecOps, und Endpoint Security Lösungen, sowie sowie machine identity Lösungen. Die innovativen Lösungen ermöglichen weltweit agierenden Großunternehmen eine kontinuierliche Sicherstellung Ihrer Security - Anforderungen. Dabei werden Hybrid Cloud Umgebungen abgedeckt (IaaS, SaaS), sowie on-premise Infrastrukturen. Die Kunden unseres Auftraggebers wappnen somit Ihre Geschäftsmodelle gegen Risiken und Kosten einer sich ständig ändernden Sicherheitstechnologie und machen sich so zukunftsfähig. Über 8000 Kunden (mehr als 50% der Fortune 500, mehr als 35% der Fortune 2000) vertrauen weltweit (110 Länder) auf die Produkte unseres Auftraggebers (ca. 1300 MA weltweit). In Deutschland besteht eine voll ausgebaute und funktionierende Sales, Presales, Consultung, Marketing und Customer Support Infrastruktur Ausbildung Ein akademischer Abschluss oder eine vergleichbare Ausbildung ist gewünscht. Kenntnisse fachlich: <ul><li> Fähigkeit zur strategischen large Account Entwicklung</li> <li> Durchführung von Discovery und Opportunity Detection Meetings mit Bestandskunden im large Enterprise Segment </li> <li> Priorisierung und Steuerung komplexer Enterprise Sales-Prozesse und die Präsentation von "value propositions" auf C-Level sowie bei IT-Stakeholdern</li> <li> guter technischer Überblick über identity Security Management Prozesse und den Anbieter Markt</li> <li> Kenntnisse der fachlichen Themen im Umfeld IT Security, Cyber Security, Cloud Technologien insbesondere im Kontext PAM (Priviledged Access Management), IAM (Identity and Access Management), DevSecOps, Endpoint Security, SIEM (Security Information and Event Management), sowie machine identity Löungen</li> <li> Überblick über Wettbewerber-Lösungen und die Partnerlandschaft sind ideal</li> <li> Erfahrung im vertrieblichen "value selling"-Ansatz und in der Zusammenarbeit mit Kollegen in Vertrieb und Delivery</li> <li> nachweisliche Fähigkeit zur Etablierung von persönlichen Kontakten zur Entscheiderebene bei Grossunternehmen</li> <li> Sie kennen u.a. Fachtermini und damit Verbunde Problemstellungen bei Enterprise Kunden wie: PAM (Priviledged Access Management), IAM (Identity and Access Management), DevSecOps, Endpoint Security, SIEM (Security Information and Event Management), machine identity, OT IOT</li></ul> persönlich: <ul><li> starke Persönlichkeit mit positiver "can do" attitude</li> <li> stark ausgeprägte vertriebliche Mentalität </li> <li> Verkaufstalent mit Akquisitions- &amp; Abschlussstärke, hohes Engagement, Eigeninitiative und Umsetzungskompetenz</li> <li> Management der Sales-Pipeline und dem damit verbundenen Risikomanagement mit modernen Sales-Methodologien</li> <li> Sehr gute Kenntnisse in der persönlichen Interaktion mit Beeinflussern des Einkaufsprozesses und C-Level</li> <li> Sehr gutes technisches Verständnis der Lösungen und Services</li> <li> Sehr gute Präsentationsfähigkeiten</li> <li> Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten</li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li> Reisebereitschaft</li></ul> Erfahrungen <ul><li> mehrere Jahre erfolgreiche Berufslaufbahn im Vertrieb von strategischen Softwarelösungen an Grosskunden im Kontext Ident Security PAM (Privileged Access Management), IAM (Identity and Access Management), DevSecOps, Endpoint Security, SIEM (Security Information and Event Management) - idealerweise bei internationalen Unternehmen</li> <li> Erfahrung in der Erarbeitung von Business cases mit und für Kunden sowie der Formulierung von value propositions sowie objection handling bei Kunden und Prospects</li> <li> einige Jahre in ähnlicher Verantwortung im Fachvertrieb und der Unterstützung vertrieblicher Enterprise Sales Teams</li> <li> Erfahrung im vertrieblichen "value selling"-Ansatz für (Cloud) Software und in der Zusammenarbeit mit Partnern in Vertrieb und Delivery</li> <li> Vertrieb von Software-Lösungen und add on Services (Consulting, Implementierung und Training)</li> <li> Praktische Umsetzung von Sales-Methodologien (z.B. MEDDIC, Selling to VITO, Value Selling etc)</li> <li> Management von komplexen Vertriebsprozessen sowie Vertriebsmitarbeitern und unterstützenden Einheiten</li> <li> Technologische Kompetenz im Gespräch mit Kollegen und Kunden</li> <li> Aufbau sowie taktischer Ausbau von Kontaktnetzwerken und der Umgang mit verschiedenen Gesprächspartnern beim Kunden</li> <li> Nachweisliche Vertriebserfolge bei Großkunden mit signifikanten Umsätzen</li> <li> Umgang mit MS Office Suite und CRM-Systemen </li></ul> Standort Home Office deutschlandweit oder Office in Düsseldorf Wenn Sie diese Herausforderung interessant finden, dann freuen wir uns, Sie intensiver kennen zu lernen. Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne: Herr Dr. Peter Dienst unter der Telefonnummer +49 (0) 6136 75 62 990 oder +49 (0) 170 56 13 764 Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung (bitte in englischer Sprache) direkt per Mail an <a href="mailto:dienst@it-personalberatung.de" target="_blank">dienst@it-personalberatung.de</a> mit folgenden Inhalten: <ul><li> bezugnehmend auf diese Stellenausschreibung (Ref. Nr.)</li> <li> kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position</li> <li> prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, mit Ihren Erfahrungen, Kenntnissen und Erfolgen </li> <li> Zeugnisse am liebsten in einem pdf-file</li> <li> früheste Verfügbarkeit</li> <li> ungefähre Einkommensvorstellung </li></ul> Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: <a href="https://it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html" target="_blank">it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html</a> .... weitere Jobangebote finden sie unter <a href="http://www.it-personalberatung.de" target="_blank">www.it-personalberatung.de</a>

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