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<h2>HR-Generalist – Jülich – (m/w/d)</h2>Mein Kunde liefert Maschinen und Technologien für die Herstellung von Glasbehältern, darunter automatisierte Formmaschinen, die geschmolzenes Glas zu Flaschen und Behältern formen, sowie moderne Inspektionsgeräte zur Erkennung von Fehlern. Darüber hinaus bietet er Dienstleistungen wie Prozesssteuerungssysteme, Ersatzteile und Support an, um Kunden bei der Optimierung ihrer Produktion zu unterstützen.<h2>Tasks</h2>Als HR-Generalist sind Sie für alle lokalen HR-Prozesse in der Niederlassung Jülich mit rund 60 Mitarbeitern verantwortlich.In dieser Funktion leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Entwicklung unserer Mitarbeiter und unterstützen die Marke auf ihrem Weg in eine nachhaltige Zukunft.Zu Ihren vielfältigen Aufgaben gehören:• Selbstständige Personaladministration vom Eintritt bis zum Ausscheiden• Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern in HR-bezogenen Fragen• Rekrutierung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter• Pflege der Personalstammdaten und Verwaltung von Abwesenheiten• Koordination von Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen• Unterstützung des Lohnabrechnungsprozesses in Zusammenarbeit mit externen Partnern• Erstellung von HR-Berichten und -Analysen zur Unterstützung datenbasierter Entscheidungen• Aktive Pflege von Social-Media-Kanälen im HR-Kontext• Aktive Teilnahme an globalen HR-Projekten und internen Kommunikationsinitiativen• Organisation von Mitarbeiterveranstaltungen• Allgemeine administrative Aufgaben<h2>Profile</h2>• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Bereich Personalwesen (z. B. Personalfachkraft)• Mehrjährige Erfahrung als HR-Generalist• Gute Kenntnisse des deutschen Arbeits- und Sozialversicherungsrechts• Affinität zu sozialen Medien und Freude an der Kommunikation über verschiedene Kanäle• Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen HR-Systemen• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise• Hohe Diskretion, Eigeninitiative und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil<h2>We offer</h2>• Die Möglichkeit, Teil einer Unternehmenskultur zu sein, die sich für Nachhaltigkeit und Innovation einsetzt.• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit als HR-Generalist in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen.• Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und HR-Prozesse aktiv mitzugestalten.• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.• Attraktive Arbeitsbedingungen und moderne Arbeitsmittel.• Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

HR-Generalist – Jülich – (m/w/d)

Die Niederlassung Aachen des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen<h2> Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) der Versorgungstechnik am Standort Nörvenich für den Bundesbau </h2>Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.<h2>Der Bundesbau</h2>Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projektmanagementbüro z. B. Bildungseinrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungsgebäude, Luftwaffenkasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW.<h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2><ul><li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li><li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li><li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.</li><li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li><li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li><li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li><li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li></ul><h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:</h2><ul><li>Sie arbeiten in interdisziplinären Bauprojektteams mit verschiedenen Fachrichtungen, wie z. B. Tiefbau, Versorgungstechnik und Hochbau in verschiedenen Projekten mit</li><li>Sie sind für die Steuerung, Qualitäts- und Leistungsprüfung extern beauftragter Ingenieurbüros und ausführender Firmen zuständig</li><li>Sie wirken bei der Auswahl und Vertragsabwicklung freiberuflicher Leistungen mit</li></ul><ul><li>Sie erbringen Planungsleistungen oder Teilplanungsleistungen nach HOAI inkl. Bedarfsplanung und der Erstellung von Machbarkeitsstudien</li><li>Sie arbeiten eng mit Projektbeteiligten zusammen und unterstützen die Abteilungsleitung durch Ihre baufachliche Beratung</li><li>Sie wirken bei Planung, Vergabe, Steuerung und Abrechnung von Bauleistungen mit</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/​Bachelor/​Master) in der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik, Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausrüstung und Versorgungstechnik oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen FachrichtungoderSie haben einen erfolgreichen Abschluss zur staatlich geprüften Technikerin/​zum staatlich geprüften Techniker bzw. Abschluss als Meisterin/​Meister in einer der o. g. Fachrichtungen und anschließend eine mindestens sechsjährige entsprechende Berufserfahrung in einer Tätigkeit ingenieurmäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu belegen).Weitere Anforderungen:<ul><li>Sie verfügen idealerweise über eine mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft</li><li>Sie verfügen über sichere Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office-Produkten</li><li>Sie stehen neuen Aufgaben offen gegenüber und arbeiten sich gerne in neue Arbeitsprozesse ein</li><li>Des Weiteren zeichnen Sie sich durch hohes Engagement, Organisationsfähigkeit und Teamgeist aus</li></ul><ul><li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz sowie zu einer Sicherheitsüberprüfung ‚Ü 1 bis Ü 3‘ nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz NRW</li><li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li></ul><h3> Ihr Entgelt: </h3>Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E10 bis zur E12​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit dem Entwicklungspotenzial E13 sowie mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.<h2>Was uns ausmacht:</h2>Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.<h2>Ansprechpartner:</h2>Hans-Jürgen Poschen Fachlicher Ansprechpartner+49 241 43510‑190Daniel Hillemacher Recruiter+49 211 61700-470<h3> Planen Sie mit uns? </h3> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 09.12.2025 über unser Onlinebewerbungsportal. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de" target="_blank">www.blb.nrw.de</a>

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) der Versorgungstechnik am Standort Nörvenich für den Bundesbau

<h2>About us</h2>Optimus Search has been a trusted partner in DACH tech recruitment since 2005, driven by the belief that technology achieves its full potential in the right hands.Our expertise spans Engineering and Technology, where we excel in identifying, engaging, and securing elite technical talent faster than the competition. By connecting exceptional individuals with cutting-edge global opportunities and visionary organizations, we play a pivotal role in driving innovation.More than talent matching, we ensure every stage of the recruitment process aligns with our clients’ brand values. Our thorough evaluation considers technical expertise and cultural fit, delivering seamless and impactful placements that fuel success.<h2>Tasks</h2><ul><li>Expert consulting for our customers</li><li>Maintenance and expansion of the data model for electrical networks</li><li>Test-driven software development</li><li>Active participation in DKE committees</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Very good German skills, both written and spoken (at least C1 level)</li><li>Knowledge of short-circuit current calculation according to IEC 60909-0</li><li>Solid C++ knowledge (at least 2 years) and a strong understanding of object-oriented programming are advantageous</li><li>Experience with tools and processes for continuous software testing</li><li>Willingness to learn modern program libraries and programming methods</li></ul><h2>We offer</h2><ul><li>Flexible working hours and other social benefits such as company pension schemes and capital-forming benefits</li><li>30 days of annual leave as well as additional days off according to the company agreement</li><li>Working in the office or remotely is possible</li><li>Option to use a company bicycle and a job ticket</li><li>Möglichkeit zur Nutzung eines Firmenfahrrades und des Jobtickets</li><li>Diverse projects of high practical relevance for the electrical energy supply and thus for the energy transition</li></ul>

Software Developer C++ Short Circuit Calculation

Microsoft Dynamics 365 Business Central Consultant (m/w/d)Über unsWir sind ein führender Hersteller im Bereich Filtrationstechnologie und beschäftigen ca. 650 Mitarbeiter in Deutschland. Vielfältige Fertigungstechnologien, eine hohe Flexibilität in unserem Produktionswerk sowie die kompetente Beratung und Betreuung unserer Kunden – von der Produktidee über die Konzeptions- und Designphase bis hin zur Fertigung –sind der Garant unseres langjährigen Erfolges.Ihre Aufgaben<ul><li>Implementierung und Weiterentwicklung von Microsoft Dynamics 365 Business Central: Verantwortung für die fachliche und technische Umsetzung von Anpassungen und Erweiterungen z.B. Einrichtung von Mandanten, Anpassung von Formularen und Berichten, Entwicklung von Workflows und Power Automate-Flows </li><li>Koordination externer Dienstleister sowie Projektmanagement: Steuerung und Überwachung von externen Partnern sowie Abstimmung mit internen Fachabteilungen (z.B. Vertrieb, Buchhaltung, Einkauf) zur Anforderungsaufnahme und Lösungskonzeption. Mitarbeit in agilen oder klassischen IT-Projekten</li><li>Dokumentation und Schulung: Erstellung von technischen und benutzerorientierten Dokumentationen (z.B. Prozessbeschreibungen, Release Notes, Handbücher) sowie Planung und Durchführung von Schulungen, Webinaren und individuellen Einweisungen für Key-User und Endanwender</li><li>Optimierung und Digitalisierung von Geschäftsprozessen: Analyse bestehender Prozesse mit Fokus auf Digitalisierung und Effizienzsteigerung. Umsetzung durch Konfiguration, Customizing oder Erweiterungsentwicklung</li><li>Datenmigration und Systemintegration: Eigenständige Planung und Durchführung von Datenmigrationen (z.B. von Alt-Systemen nach Dynamics) inkl. Datenbereinigung, Mappings und Importprozessen sowie Unterstützung bei der Integration angrenzender Systeme über Schnittstellen (EDI, REST-API, Lobster)</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Teams: Beratung der Fachbereiche bei der Weiterentwicklung digitaler Prozesse. Schnittstelle zwischen Business und IT mit dem Ziel, Dynamics 365 als zentrales ERP-System optimal im Unternehmen zu verankern</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium in Informatik, Digital Business oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung mit einem etablierten CRM-System wäre wünschenswert</li><li>Umfassende Kenntnisse in der Anpassung und Erweiterung von Dynamics 365, einschließlich der Nutzung von Power Platform, Power Automate und Plugins, sowie fundierte Erfahrung in der Integration von Systemen</li><li>Know-how in Prozessoptimierung, Datenmigration und Systemanpassungen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li></ul>Ihre Vorteile<ul><li>40 Wochenarbeitsstunden mit einem attraktiven Gleitzeitmodell</li><li>34 Tage Urlaub unabhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit</li><li>13,81 Monatsgehälter (100 % Weihnachtsgeld sowie 81 % Urlaubsgeld)</li><li>Moderne Arbeitsplatzausstattung – auch als Voraussetzung für mobiles Arbeiten</li><li>Aus- und Weiterbildungsprogramme für Mitarbeiter bspw. Trainee-Programme</li><li>Bezuschussung zu den leckeren Menüs der betriebseigenen Kantine</li><li>Unterstützung einer Mitgliedschaft bei Urban Sports Club</li><li>Exzellente Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung sowie eine komfortable Parkplatzsituation inkl. Ladesäulen</li></ul> Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und interessante Tätigkeit in einem modernen Unternehmen der metallverarbeitenden Industrie. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen.

Microsoft Dynamics 365 Business Central Consultant (m/w/d)

Die Niederlassung Aachen des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen<h2> Immobilienmanagerin / Immobilienmanager (w/m/d) </h2>Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.<h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2><ul><li>Work-Life-Balance/​Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li><li>Home-Office/​​Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li><li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.</li><li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li><li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li><li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li><li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li></ul><h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:</h2><ul><li>Sie stellen die immobilienbezogenen Aufgaben zur Eigentümer- und in Teilen zur Betreiberverantwortung für das Ihnen zugewiesene, technisch aufwendige Teilportfolio sicher</li><li>Sie betreuen Liegenschaften unter kaufmännischen Gesichtspunkten aus Sicht des Eigentümers und fungieren als ständiger Ansprechpartner für den Kunden</li><li>Sie entwickeln im Bereich Hochschule Projekte in der Leistungsphase 0 und begleiten dieselben in Planung und Ausführung</li><li>Sie beraten bei Neu-, Erweiterungsbauten und Instandsetzungsmaßnahmen und nehmen die Bauherrenaufgabe wahr</li><li>Sie beraten neben der Abteilungsleitung Immobilienmanagement und den Projektverantwortlichen auch die Abteilung Portfoliomanagement bei abzuschließenden Verträgen und Vertragsergänzungen vor Übergang in den Bestand</li></ul><ul><li>Sie nehmen Aufgaben im Rahmen einer kaufmännischen Begleitung von Projekten innerhalb Ihrer Abteilung wahr</li><li>Sie sind verantwortlich für ein kontinuierliches Bestands- und Flächenmanagement sowie für die Bewirtschaftung der Mietverträge Ihres Teilportfolios</li><li>Sie arbeiten bei der Erstellung der operativen Planung mit und setzen darin beschlossene Maßnahmen um</li><li>Sie bereiten Analysen und Berichte als Steuerungsinstrument und zur Entscheidungsvorbereitung vor und präsentieren diese</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2>Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/​Bachelor/​Master), vorzugsweise in den Fachrichtungen Architektur, Bauingenieurwesen, Technische Gebäudeausrüstung, Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaft, Facility Management oder in einer vergleichbaren Fachrichtung.Weitere Anforderungen:<ul><li>Sie verfügen idealerweise über SAP-Kenntnisse</li><li>Ihre Begeisterung steckt an! Sie verstehen es, Ihre Ideen und Ziele zu verkaufen und haben dabei eine systematische, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise</li><li>Bereichsübergreifendes Handeln ist für Sie selbstverständlich. Sie kommunizieren gerne mit internen und externen Ansprechpartnern und haben dabei ein wirkungsvolles Auftreten</li></ul><ul><li>Neben Ihren ausgeprägten Managementkompetenzen rundet Ihre starke Kundenorientierung Ihr Profil ab</li><li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen und besitzen die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst-Kfz</li></ul><h2>Ihr Entgelt:</h2>Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E10 bis zur E12​ TV-L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.<h2>Was uns ausmacht:</h2>Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.<h2>Ansprechpartner/in:</h2>Fachliche Ansprechpartnerin: Claudia Odekerken (Rufnummer +49 241 43510‑451) Recruiter: Daniel Hillemacher (Rufnummer +49 211 61700‑470)<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 04.12.2025 über unser Onlineportal.Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de" target="_blank">www.blb.nrw.de</a>

Immobilienmanagerin / Immobilienmanager (w/m/d)

Produktmanager BU GAS (m/w/d)Über unsWir sind ein führender Hersteller im Bereich Filtrationstechnologie und beschäftigen ca. 650 Mitarbeiter in Deutschland. Vielfältige Fertigungstechnologien, eine hohe Flexibilität in unserem Produktionswerk sowie die kompetente Beratung und Betreuung unserer Kunden – von der Produktidee über die Konzeptions- und Designphase bis hin zur Fertigung –sind der Garant unseres langjährigen Erfolges.Ihre AufgabenEin Produktmanager verantwortet den gesamten Produktlebenszyklus von der Idee bis zum Markterfolg, identifiziert Kundenbedürfnisse, definiert die Produktstrategie und koordiniert die Zusammenarbeit zwischen Teams wie Entwicklung, Marketing und Vertrieb. Aufgaben umfassen Marktforschung, Wettbewerbsanalysen, Priorisierung von Features und die Erstellung von Roadmaps. Der Beruf erfordert ein Verständnis für betriebswirtschaftliche und marketingtechnische Zusammenhänge und wird über ein Studium (z.B. BWL, Marketing, Ingenieurwesen) oder eine kaufmännische Ausbildung mit anschließender Spezialisierung erschlossen<ul><li>Produktstrategie: Erarbeitet und definiert die strategische Ausrichtung und Vision des Produkts</li><li>Marktanalyse: Ermittelt Kundenbedürfnisse und identifiziert Markttrends sowie Wettbewerbsanalysen, um das Produkt anzupassen</li><li>Roadmapping: Erstellt und verwaltet die Produkt-Roadmap, die festlegt, welche Features und Funktionen als Nächstes entwickelt werden.</li><li>Koordination: Fungiert als Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen (Entwicklung, Marketing, Vertrieb, Produktion) und koordiniert alle produktbezogenen Aktivitäten.</li><li>Priorisierung: Definiert und priorisiert Features und Funktionen, um den maximalen Nutzen für das Produkt und die Kunden zu gewährleisten.</li><li>Erfolgsmessung: Definiert und überwacht Kennzahlen, um den Erfolg des Produkts am Markt zu messen.</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen sowie naturwissenschaftliche Studiengänge oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Technische Affinität, sowie betriebswirtschaftliches Verständnis</li><li>Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li><li>Strategisches, als auch operatives Denken</li><li>Fähigkeit verschiedene Teams erfolgreich zu koordinieren</li><li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Kundenorientiertes Handeln und Denken</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und interessante Tätigkeit in einem modernen Unternehmen der metallverarbeitenden Industrie. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen.

Produktmanager BU GAS (m/w/d)

Mitarbeiter:in Entgeltabrechnung (m/w/d)Über unsWir sind ein führender Hersteller im Bereich Filtrationstechnologie und beschäftigen ca. 650 Mitarbeiter in Deutschland. Vielfältige Fertigungstechnologien, eine hohe Flexibilität in unserem Produktionswerk sowie die kompetente Beratung und Betreuung unserer Kunden – von der Produktidee über die Konzeptions- und Designphase bis hin zur Fertigung –sind der Garant unseres langjährigen Erfolges.Ihre Aufgaben<ul><li> Eigenverantwortliche Durchführung der monatliche Entgeltabrechnung, inklusive Pflege der Entgelt- und Zeiterfassungsdaten sowie Bearbeitung von sozialversicherungsrechtlichen Themen</li><li>Kommunikation mit Krankenkassen, Finanzämtern, Sozialversicherungsträgern und weiteren Behörden</li><li>Umsetzung und Kontrolle tariflicher sowie betrieblicher Regelungen im Abrechnungssystem</li><li>Betreuung des gesamten Mitarbeitenden-Lifecycles von Eintritt bis Austritt, inklusive Vertragserstellung, Pflege der Personalakten, Vorbereitung von Arbeitszeugnissen und Erstellung von Auswertungen</li><li>Kompetenter Ansprechpartner für sämtliche Fragestellungen rund um das Thema Entgeltabrechnung sowie Unterstützung im Tagesgeschäft</li><li>Aktive Mitwirkung bei Projekten und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse</li></ul>Ihr Profil<ul><li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im HR mit Fokus Entgeltabrechnung und Personalsachbearbeitung (wünschenswert wäre eine Weiterbildung zum/r Personalfachkaufmann:frau )</li><li>Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht; souveräner Umgang mit den gängigen Microsoft 365-Anwendungen sowie Offenheit für neue IT-Systeme</li><li>Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul>Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und interessante Tätigkeit in einem modernen Unternehmen der metallverarbeitenden Industrie.<ul><li>35 Wochenarbeitsstunden mit einem attraktiven Gleitzeitmodell</li><li>34 Tage Urlaub unabhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit</li><li>13,81 Monatsgehälter (100 % Weihnachtsgeld sowie 81 % Urlaubsgeld)</li><li>Moderne Arbeitsplatzausstattung </li><li>Aus- und Weiterbildungsprogramme für Mitarbeiter bspw. Trainee-Programme</li><li>Bezuschussung der Menüs in der betriebseigenen Kantine</li><li>Unterstützung einer Mitgliedschaft bei Urban Sports Club</li><li>Exzellente Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung sowie eine komfortable Parkplatzsituation inkl. Ladesäulen</li></ul> Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und interessante Tätigkeit in einem modernen Unternehmen der metallverarbeitenden Industrie. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen.

Mitarbeiter:in Entgeltabrechnung (m/w/d)

<h2>Über Rameder Anhängerkupplungen &amp; Autoteile GmbH</h2>Wir sind ein mittelständisches Unternehmen, das 1996 gegründet wurde und sich auf den Vertrieb von Anhängerkupplungen, Elektrosätzen für PKW und Transporter spezialisiert hat. Durch gezielte Werbemaßnahmen, exklusive Kundenbetreuung durch unser Callcenter, unsere Help-Line und dem Einsatz von modernen Kommunikationsmöglichkeiten (siehe auch Telekom Erfolgsstory) haben wir in der Vergangenheit ein Umsatzwachstum von jährlich 50-100% erreicht. Seit vielen Jahren im deutschsprachigen Raum vertreten, haben wir uns in den letzten Jahren verstärkt auf das Ausland konzentriert und Ländershops in Frankreich, Tschechien, Schweden, Dänemark, Finnland, Niederlande, Belgien und in der Schweiz mit Erfolg eröffnet. Seit mehr als 4 Jahren geht die Firma auch in Deutschland mit eigenem Montagekonzept, parallel zum aktuellen Onlineshop, einen neuen Weg und hat bereits über 30 Montagestützpunkte, verteilt in ganz Deutschland, eröffnet. Die Kunden können sich Ihren gekauften Anhängerkupplung-Komplettsatz jetzt auch bei uns einbauen und freischalten lassen.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du montierst Anhängerkupplungen</li><li>Du installierst Elektrosätze</li><li>Du betreust und berätst Kund:innen persönlich vor Ort</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du arbeitest sauber und sorgfältig</li><li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechaniker:in oder Kfz-Mechatroniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation, was von Vorteil ist</li><li>Du hast Vorerfahrung im Anbau von Anhängerkupplungen</li><li>Du besitzt eine gültige Fahrerlaubnis</li><li>Du bist flexibel und belastbar</li><li>Du verfügst über gute Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt und zusätzliche Boni</li><li>Wechselprämie: Einmalige Prämie von 2.500 Euro* bei Einstieg</li><li>Moderne Sozialleistungen: Übernahme der Kindergarten-Gebühren, flexible Gutscheinkarte, Essenschecks und weitere Benefits</li><li>Urlaub: 30 Tage pro Jahr sowie Sonderurlaub für Erholung und Work-Life Balance</li><li>Perspektive: Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklung, inklusive Option zur Weiterbildung zum Meister</li><li>Finanzielle Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung (bis zu 300 Euro pro Jahr)</li><li>Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine langfristige Zusammenarbeit</li><li>Arbeitsplatz: Modern ausgestattete Arbeitsplätze mit motivierender Atmosphäre und viel Eigenverantwortung</li><li>Sparen: Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen</li><li>Fahrzeugwerbung: Bis zu 250 Euro jährlich für Werbung am privaten Fahrzeug</li><li>Kollegen werben Kollegen: Empfehle neue Mitarbeiter und erhalte bis zu 2.000Euro</li><li>Kultur &amp; Gemeinschaft: Firmenfeiern, Team-Events und Betriebsausflüge für ein starkes Gemeinschaftsgefühl</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Kfz-Mechatroniker - Anhängerkupplung / Elektrosatz / Kundenbetreuung (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Kfz-Mechatroniker - Anhängerkupplung / Elektrosatz / Kundenbetreuung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir stehen für Spitzenqualität bei innovativen Verpackungslösungen im Food Service. Als führender Anbieter von Take-away-Verpackungen auf der ganzen Welt legen wir Wert auf ressourcenschonende und umweltbewusste Produktion. <ul><li>Fast 40 Jahre Erfahrung</li><li>Produktion in Deutschland</li><li>24 h Lieferzeit</li><li>Modernste Technik</li><li>Hauseigene Produktentwicklung</li><li>Weltweiter Vertrieb</li><li>Verlässliches und partnerschaftliches Kundenverhältnis</li><li>Stetige Weiterentwicklung</li><li>Genaueste Qualitätskontrolle</li><li>Umfangreiche Zertifizierungen</li></ul><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Gebäudeinstandhaltung (elektrisch)</li><li>Jährliche Prüfung der elektrischen Geräte</li><li>Instandsetzung und Instandhaltung von elektrischen Maschinen und Betriebsmitteln</li><li>Fehlersuche und Fehlerbehebung von elektrischen Maschinen und Betriebsmitteln</li><li>Kleinere und größere mechanische Arbeiten</li><li>Schaltvorgänge in den Mittelspannungsanlagen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in der Industrie im Tätigkeitsbereich Reparatur, Wartung und Instandhaltung von Produktionsanlagen</li><li>Gute Kenntnisse in der Steuerungstechnik</li><li>Teamorientierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Flexible Grundeinstellung</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Unternehmensparkplätze</li><li>Ergonomisch und modern ausgestattete Arbeitsplätze</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Kostenfreie Getränke</li><li>Sonderzahlung</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsstarken Unternehmen</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen</li><li>Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsumfeld</li><li>Moderne IT-Infrastruktur und die Chance, Projekte eigenständig umzusetzen</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten, um immer auf dem neuesten Stand zu bleiben</li></ul>​​​​​​​Die befristete Position bietet Perspektive auf eine anschließende unbefristete Anstellung.

Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

<h2>About us</h2>Cognex is the global leader in the exciting and growing field of machine vision, with annual revenue approaching $1 Billion. We are a financially strong international company with a culture that maintains the fast-paced, creative environment of a startup. Our employees, proudly called "Cognoids,” take their work seriously but don't take themselves seriously. Our Work Hard, Play Hard, Move Fast culture recognizes our employees for their innovation, perseverance, and hard work in a fun and rewarding environment. We value in-person team collaboration, while offering remote workplace flexibility up to two days a week depending on the role. We are working on a hybrid schedule, 3 days in the office, 2 at home <h2>Tasks</h2>We are looking for an experienced HR Professional to cover the full range of HR activities and work in close alignment with the business towards executing the HR and business strategies. This is a senior individual contributor role reporting into the Lead HR Business Partner of the Cognex Engineering organizations in Europe.Key ResponsibilitiesHR Leadership:<ul><li>Partner with business leaders to align HR strategies with business goals, ensuring effective workforce planning and performance management.</li><li>Support organizational design and structure to enable talent optimization and drive business success.</li></ul>Performance Management:<ul><li>Enhance productivity by driving ongoing performance discussions, coaching, and, when necessary, implementing disciplinary actions or terminations.</li><li>Facilitate the establishment of clear performance objectives and oversee their timely evaluation.</li></ul>Organizational Development &amp; Change Management:<ul><li>Identify and address structural barriers to achieving strategic initiatives.</li><li>Revise organizational designs and resource allocation to support business goals effectively.</li><li>Help create a change ready culture and use data to predict and plan.</li></ul>Talent Development:<ul><li>Identify high-potential employees and create tailored development plans to ensure succession planning and readiness for critical roles.</li><li>Drive employee engagement by fostering a culture of feedback, recognition, and continuous improvement.</li></ul>Employee Relations:<ul><li>Promote a positive employee relations environment by addressing concerns proactively and maintaining open communication.</li><li>Enhance retention strategies by cultivating an engaging workplace culture.</li></ul>Talent Acquisition:Collaborate with the recruitment team to attract and hire top talent that aligns with Cognex’s values and objectives and the mission of the business<h2>Profile</h2>Qualifications and Competencies<ul><li>7+ years relevant working experience and proven success in a similar role, ideally supporting engineering organizations (Software and Hardware) at European level with focus on Germany and Eastern Europe.</li><li>Expert knowledge and experience in general employment law, overall company HR policies and processes.</li><li>Experience in managing complex employee relations cases.</li><li>Ability to build a strong reputation by developing relationships with internal and external customers.</li><li>Excellent communication, coaching and influencing skills, especially in sensitive and conflict situations.</li><li>Ability to navigate "gray area” and make effective decisions.</li><li>A self-starter with a creative and flexible approach to work, with proven ability for adapting to fast-paced and dynamic work environment.</li><li>Knowledge and experience with German employment law, administration and market practices.</li><li>Fluency in English and German.</li><li>Excellent knowledge of the Microsoft Office suite (Word, Excel, PowerPoint and Outlook), adept at data analytics.</li><li>Experience with Workday is a strong advantage.</li><li>Bachelor’s Degree in a HR-related field required, Master’s Degree is a strong advantage.</li></ul><h2>We offer</h2><ul><li>Being part of an international HR team with a holistic approach.</li><li>Challenging and diverse area of responsibility in a fast-growing international company.</li><li>Great personal and professional development opportunities.</li><li>Unique people-centric company culture of "Work Hard, Play Hard, Move Fast”.</li><li>Multicultural environment in a pleasant office with own gym and many team activities.</li><li>Benefits: Occupational Pension Plan, 30 days holidays plus 1 company day, Gym, Job Bike, free drinks, team events, regular salary reviews</li></ul><h2>Contact</h2>Kevin DuemontRecruiting Lead Europe<a href="mailto:kevin.duemont@cognex.com" target="_blank">kevin.duemont@cognex.com</a>+49 170 1097 987

(Senior) HR Business Partner Engineering

<h2>Über uns</h2>"Erst sehen, was sich machen lässt – dann machen, was sich sehen lässt." Das war schon vor über 30 Jahren der Leitspruch unseres Vaters, als er das Unternehmen gründete. Heute führen wir – Jacline (25) und Pascal (28) – das Familienunternehmen in zweiter Generation weiter. Unser Ziel: Bewährtes erhalten, aber die Firma modern, digital und zukunftsorientiert weiterentwickeln. Dafür suchen wir Unterstützung im Immobilienmanagement – jemanden, der Verantwortung übernimmt, vorausschauend denkt und Lust hat, mit uns gemeinsam zu wachsen.Die Contec Finanz- und Wirtschaftsgesellschaft mbH ist ein inhabergeführtes Unternehmen im Bereich Anlagemanagement mit Schwerpunkt Immobilien. Wir sind bundesweit tätig und bieten unseren Kunden zukunftssichere, wertbeständige Anlage- und Verwaltungslösungen. Unser engagiertes Team verbindet Erfahrung mit frischem Denken – und genau das suchen wir auch in dir!<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Selbständige Verwaltung unserer Immobilien (Wohn- und Gewerbeflächen, einschließlich Einkaufszentren)</li><li>Überprüfung von Mietzahlungen und selbstständige Erstellung von Mahnschreiben bei Zahlungsrückständen</li><li>Erstellung von Nebenkostenabrechnungen sowie Verwaltung von Verträgen (Vorlagen sind vorhanden)</li><li>Büroorganisation: Pflege der Unterlagen, Kommunikation mit Mietern, Ablage und Schriftverkehr</li><li>Außentermine nach Bedarf (z. B. Objektbegehungen)</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Fundierte Kenntnisse in der Immobilienverwaltung, besonders im Bereich der Gewerbeimmobilien, sowie in der Büroorganisation oder in einem ähnlichen Tätigkeitsfeld</li><li>Ausgeprägte MS-Office-Fähigkeiten</li><li>Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise mit hohem Maß an Eigeninitiative</li><li>Ein freundliches, serviceorientiertes Auftreten sowie Freude an der direkten Kommunikation</li><li>Bereitschaft, neue Kenntnisse zu erwerben und Verantwortung zu tragen</li></ul><h2>Das bieten wir</h2><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden, modernen Familienunternehmen</li><li>36-Stunden-Woche mit kurzem Freitag: 9–13 Uhr, ansonsten 9–17 Uhr</li><li>30 Tage Urlaub + bezahlte Mittagspause (1 Stunde täglich)</li><li>Mitgliedschaft im Fitnessstudio inklusive</li><li>Kostenlose Getränke und Parkplatz</li><li>Betriebliche Fortbildungen – wir investieren in deine Entwicklung</li><li>Moderne Arbeitsplätze und voll ausgestattete Küche</li><li>Team-Events &amp; Weihnachtsfeiern, bei guten Ergebnissen mit besonderer Anerkennung</li></ul><h2>Kontakt</h2>Warum Contec?Bei uns bist du nicht einfach eine Nummer. Wir sind ein junges, motiviertes Team (25 &amp; 28 Jahre) mit dem Ziel, gemeinsam weiter zu wachsen. Wenn du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen, dich weiterzuentwickeln und mit uns etwas zu bewegen – dann bist du bei uns genau richtig.Klingt gut? bei Fragen melde dich gerne per Mail an: <a href="mailto:recruiting@contec-dn.de" target="_blank">recruiting@contec-dn.de</a>Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Immobilienverwalter mit Schwerpunkt Gewerbeimmobilien (m/w/d) mit 36 Stunde Woche

<h2>Über PS Karosserie- und Lackprofi GmbH</h2>Was entsteht, wenn Leidenschaft und Präzision zusammentreffen? Wir gestalten die Zukunft der Fahrzeugreparatur, indem wir höchste Qualitätsstandards mit wegweisenden Service-Lösungen verbinden. Unsere Mission ist es, Fahrzeuge nicht nur instand zu setzen, sondern ihnen ihren ursprünglichen Glanz zurückzugeben und dabei stets die Bedürfnisse unserer Kunden zu übertreffen. Als Fahrzeuglackierer, Karosseriebauer oder Sachverständiger bist Du der Schlüssel zu dieser Vision. Werde Teil eines Teams, das Wert auf Deine Expertise legt und Dir die Möglichkeit bietet, Deine Fähigkeiten in einem Umfeld ständiger Weiterentwicklung einzusetzen.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du bereitest die Demontage und Montage von Anbauteilen vor, reinigst, klebst ab, schleifst, spachtelst und grundierst bzw. füllst</li><li>Du führst Lackierungen durch, findest und mischst Farbtöne, be- und überlackierst, arbeitest mit Basis- und Klarlack, und führst Spot-/Smart-Repair sowie Teil- und Komplettlackierungen aus</li><li>Du entfernst Staubeinschlüsse, polierst, führst Hochglanzfinish durch und übernimmst die Endkontrolle und Dokumentation</li><li>Du setzt Kunststoffe instand, trägst Haftgrund/Primer auf und bearbeitest strukturierte Oberflächen</li><li>Du planst deine Arbeit eigenständig, wickelst Aufträge termingerecht ab und pflegst die Lackierkabine sowie das Werkzeug</li><li>Du gehst sorgsam mit Materialien um und hältst VOC- und Sicherheitsvorgaben ein</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast einen abgeschlossenen Meister als Fahrzeuglackierer</li><li>Du hast Praxis in der Reparatur- und Neuteilelackierung und idealerweise Erfahrung mit Spot-/Smart-Repair</li><li>Du hast Deutschkenntnisse für Abstimmung und Dokumentation und idealerweise einen Führerschein der Klasse B</li><li>Du gehst sicher mit der Farbmischbank und gängigen Lack- und Schleifmaterialien um</li><li>Du verfügst über ausgeprägtes Farbsehen, handwerkliche Präzision und einen Sinn für Oberflächenqualität</li><li>Du arbeitest strukturiert und sauber, bist zuverlässig und teamfähig</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Unbefristete Perspektive in einem kollegialen, inhabergeführten Karosserie- und Lackierbetrieb</li><li>Geregelte Arbeitszeiten Montag-Freitag zwischen 8-17 Uhr, freie Wochenende, je nach Vereinbarung ist auch 7-16 Uhr möglich</li><li>Moderne Arbeitsmittel: Lackierkabine, Aufbereitungstechnik und hochwertiges Equipment</li><li>Sorgfältige Einarbeitung und Weiterbildungen (z. B. neue Lacksysteme, Smart-Repair)</li><li>Leistungsgerechte Vergütung mit fairer Überstundenregelung</li><li>Kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Meister Fahrzeuglackierung - Neuteilelackierung (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Meister Fahrzeuglackierung - Neuteilelackierung (m/w/d)

<h2>Über taste line 21 GmbH</h2>Unsere Vision bei der taste line 21 GmbH ist es, kulinarische Erlebnisse auf ein neues Niveau zu heben. Mit viel Leidenschaft und Innovationsgeist entwickeln wir hochwertige Lebensmittelprodukte, die sowohl durch ihren Geschmack als auch durch ihre Qualität überzeugen. Unser Ziel ist es, Genussmomente für jeden Anlass zu schaffen.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie decken den kompletten Verkaufszyklus von der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss ab</li><li>Sie betreuen und bauen Bestands- und Neukund:innen aus</li><li>Sie gewinnen neue Kund:innen durch Telefon- oder Kaltakquise</li><li>Sie akquirieren aktiv Neukund:innen und vertreiben beratungsintensive Nahrungsmittel-Bausteine, Aromen und Produkte für die Nahrungsmittelindustrie</li><li>Sie präsentieren das Unternehmen und die Produkte bei Kund:innen</li><li>Sie unterstützen die Teams im Bereich Vertriebsvorbereitung und Marketing</li><li>Sie besuchen Messen und Fachveranstaltungen im In- und Ausland</li><li>Sie pflegen Forecast und CRM-System und erstellen Reports für die Geschäftsleitung</li><li>Sie beobachten den Markt und führen Wettbewerbsanalysen durch</li><li>Sie verhandeln Konditionen und erstellen die Dokumentation</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Ökotrophologie oder Lebensmitteltechnologie</li><li>Sie verfügen über 4–6 Jahre Berufserfahrung in der Lebensmittelindustrie, vorzugsweise mit Erfahrung im Vertrieb</li><li>Sie haben bereits Erfahrung mit Trockenprodukten wie z. B. Hefeextrakten</li><li>Sie besitzen hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie hohe Kundenorientierung und Eigeninitiative</li><li>Sie sind bereit, innerhalb Deutschlands zu reisen</li><li>Sie beherrschen fließend Deutsch und Englisch in Wort und Schrift (C1)</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit gängigen CRM-Systemen und MS Office</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Ein attraktives Grundgehalt + Provision</li><li>Unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>29 Urlaubstage</li><li>Nettes Team</li><li>Gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln und Mitarbeiterparkplätze</li><li>Die Möglichkeit, Bildungsurlaub zu nehmen</li><li>Handy, Laptop</li><li>Poolwagen</li><li>Zwei Bürohunde für die gute Stimmung</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Lebensmitteltechniker - Vertrieb / Trockenprodukte / Hefeextrakte (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Lebensmitteltechniker - Vertrieb / Trockenprodukte / Hefeextrakte (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Als kompetenter Service-Partner für die Marken Volkswagen, Audi, SEAT, CUPRA, ŠKODA und VW Nutzfahrzeuge bietet die Jacobs Gruppe dir nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld, sondern auch echte Perspektiven. Durch regelmäßige Weiterbildungen und markenspezifische Schulungen investieren wir gezielt in Deine Entwicklung. Werde Teil eines engagierten Teams, das Qualität, Kundennähe und Teamgeist verbindet.Warum wir?Weil du bei uns nicht einfach nur "schraubst", sondern Teil eines starken Teams in einem modernen Marken-Autohaus wirst. Wir legen Wert auf Respekt, Fairness und Weiterbildung – und darauf, dass du dich bei uns langfristig wohlfühlst.Kurz gesagt:Sicherheit, Wertschätzung, Technikbegeisterung und Teamgeist – das ist Arbeiten bei der Jacobs Gruppe.Audi Zentrum Aachen • VW Zentrum Aachen • Škoda Aachen • Service Factory Aachen<h2>Deine Aufgaben</h2>Als Kfz-Mechatroniker (m/w/d) an einem unserer Aachener Standorte sorgst du dafür, dass unsere Kunden mit einem sicheren, technisch einwandfreien und perfekt gewarteten Fahrzeug unterwegs sind – egal ob Audi, VW, Škoda oder eine andere Marke aus unserem Portfolio.<ul><li>Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten</li><li>Diagnose und Behebung technischer Störungen an Motor, Getriebe, Fahrwerk und Elektronik</li><li>Qualitätskontrolle nach Hersteller-Standards</li><li>Mitwirkung an modernen Fahrzeugprojekten (z. B. Hybrid- und Elektrofahrzeuge)</li><li>Aktive Mitarbeit im Werkstatt-Team und enger Austausch mit Service-Beratern</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d)</li><li>Erste Erfahrung mit Marken aus dem VW-Konzern (Audi, VW, Skoda, Seat, Cupra, Nutzfahrzeuge) – gerne auch andere Marken willkommen!</li><li>Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Freude an Technik, Teamarbeit und direktem Kundenkontakt</li><li>Engagement, Zuverlässigkeit und Lust, Neues zu lernen</li></ul><h2>Das bieten wir dir</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit nur 3 Monaten Probezeit</li><li>30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich und digitale Zeiterfassung</li><li>Attraktive Vergütung + monatlicher Produktivitätsbonus</li><li>Moderne Arbeitsumgebung: eigene Hebebühne, top Werkzeug, saubere Werkstatt</li><li>Hochwertige Arbeitskleidung und sichere Arbeitsbedingungen</li><li>Weiterbildungen über den Hersteller (Audi/VW-Konzern) – bleiben Sie technisch immer auf dem neuesten Stand</li><li>Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen &amp; kostenlose Krankenversicherung</li><li>Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einer der größten Autohausgruppen Deutschlands</li><li>Mitarbeiterbenefits, Rabatte &amp; Events, die Wertschätzung zeigen</li></ul><h2>Kontakt</h2>Audi Zentrum Aachen Jacobs Automobile GmbH Andreas Terhardt, ServiceleiterMadrider Ring 1952078 Aachen

KFZ-Mechatroniker (m/w/d)

StellenbezeichnungWerkstatttechniker (m/w/d)Zur Verstärkung unseres dynamischen Teams suchen wir Werkstatttechniker (m/w/d) Die Sixt Fördertechnik GmbH &amp; Co. KG mit ca. 50 Mitarbeitern gehört zu den führenden Unternehmen in der Flurförderzeug-Branche von Nordrhein-Westfalen. Wir handeln mit Neugeräten und Gebrauchtstaplern, führen Reparaturen und Serviceleistungen am Elektro-, Diesel- und Gasstapler durch und sorgen für die reibungslos funktionierende Intralogistik bei zahlreichen Unternehmen in NRW. Ihre Aufgaben<ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Instandsetzungs- und Wartungsarbeiten an Flurförderzeugen mit verbrennungsmotorischen und/oder elektrisch Antrieb</li> <li>Sie bearbeiten selbständig oder im Team die Werkstattaufträge</li> <li>Sie führen Fehleranalysen und Reparaturen an mechanischen, hydraulischen und elektrischen Systemen durch</li> <li>Sie rüsten Anbaugeräte und Sonderkonstruktionen an Flurförderzeugen nach</li> </ul> Qualifikationen / Anforderungen<ul> <li>Sie verfügen über eine Ausbildung zum Kfz-/ Industriemechatroniker, Baumaschinen- &amp; Landmaschinenmechatroniker oder vergleichbare Qualifikationen im Bereich Industrie &amp; Handwerk</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team und lassen Verantwortungsbewusstsein und Engagement in Ihre Arbeit einfließen</li> <li>Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen im Bereich Flurförder- oder Baumaschinentechnik</li> <li>gute Hydraulik- &amp; Elektronikgrundkenntnisse vorhanden</li> </ul> Was bieten wir?<ul> <li>Eigenes iPad zur Auftragsabwicklung</li> <li>Bereitstellung Ihrer Arbeitskleidung</li> <li>Ein angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien</li> <li>Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit qualifizierten Kollegen</li> <li>Sicherere Arbeitgeber mit wirtschaftlicher Stabilität, seit u¨ber 70 Jahren</li> <li>Eine faire und marktgerechte Vergütung</li> <li>Übergesetzlicher Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Eine nachhaltige Perspektive für Ihre fachliche Entwicklung</li> <li>Viel Freiheit und Eigenverantwortung in der Gestaltung Ihres Arbeitsplatzes</li> <li>Eine familienfreundliche Unternehmenskultur</li> <li>wöchentlich frischer Obstkorb</li> </ul> ArbeitgeberStart AnstellungfrühestmöglichDauer der AnstellungUnbefristetArbeitsort Walter-Gropius-Str. 14, Bergheim, 50126

Werkstatttechniker (m/w/d)

StellenbezeichnungServicetechniker (m/w/d) | Großraum Rhein-Erft-KreisZur Verstärkung unseres dynamischen Teams suchen wir Servicetechniker (m/w/d) | Großraum Rhein-Erft-Kreis Die Sixt Fördertechnik GmbH &amp; Co. KG mit ca. 50 Mitarbeitern gehört zu den führenden Unternehmen in der Flurförderzeug-Branche von Nordrhein-Westfalen. Wir handeln mit Neugeräten und Gebrauchtstaplern, führen Reparaturen und Serviceleistungen am Elektro-, Diesel- und Gasstapler durch und sorgen für die reibungslos funktionierende Intralogistik bei zahlreichen Unternehmen in NRW. Ihre Aufgaben <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Instandsetzungs- und Wartungsarbeiten an Flurförderzeugen mit verbrennungsmotorischen und/oder elektrisch Antrieb direkt beim Kunden vor Ort</li> <li>Sie führen Fehleranalysen an mechanischen, hydraulischen und elektrischen Systemen durch und erstellen Reparaturangebote</li> <li>Sie rüsten Anbaugeräte und Sonderkonstruktionen an Flurförderzeugen direkt beim Kunden vor Ort nach</li> </ul> Qualifikationen / Anforderungen <ul> <li>Sie verfügen über eine Ausbildung zum Kfz-/Nfz-/ Industriemechatroniker, Baumaschinen- &amp; Landmaschinenmechatroniker oder vergleichbare Qualifikationen im Bereich Industrie &amp; Handwerk</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team und lassen Verantwortungsbewusstsein und Engagement in Ihre Arbeit einfließen</li> <li>Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen im Bereich Flurförder- oder Baumaschinentechnik</li> <li>Gute Hydraulik- &amp; Elektronikgrundkenntnisse vorhanden</li> </ul> Was bieten wir? <ul> <li>Eigenes iPad zur Auftragsabwicklung</li> <li>Eigenes Mobiltelefon</li> <li>Eigenen Kundendienstwagen, um morgens direkt vom Wohnort in den Tag zu starten</li> <li>Bereitstellung Ihrer Arbeitskleidung</li> <li>Ein angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien</li> <li>Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit qualifizierten Kollegen</li> <li>Sicherere Arbeitgeber mit wirtschaftlicher Stabilität, seit über 70 Jahren</li> <li>Eine faire und marktgerechte Vergütung</li> <li>Übergesetzlicher Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Eine nachhaltige Perspektive für Ihre fachliche Entwicklung</li> <li>Viel Freiheit und Eigenverantwortung in der Gestaltung Ihres Arbeitsplatzes</li> <li>Eine familienfreundliche Unternehmenskultur</li> </ul> Start AnstellungfrühestmöglichDauer der AnstellungUnbefristetArbeitsort Großraum Rhein-Erft-Kreis

Servicetechniker (m/w/d) | Großraum Rhein-Erft-Kreis

Die Innolite GmbH ist ein Hightech-Unternehmen mit Sitz in Aachen. Mit aktuell rund 75 Mitarbeiter/innen entwickeln und fertigen wir ultrapräzise Werkzeugmaschinen zur Herstellung optischer Komponenten. Unsere Produkte erreichen Genauigkeiten im Nanometerbereich – möglich durch das perfekte Zusammenspiel modernster Maschinen, eigener Softwarelösungen und umfangreichem Prozess-Know-how.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n
Zerspanungsmechaniker / Industriemechaniker / Fein­werk­mechaniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für die Prozessentwicklung, Vollzeit
 
Ihre Tätigkeiten
<ul>
<li>Durchführung von Bearbeitungsversuchen an unseren hauseigenen UP-Maschinen</li>
<li>Herstellung von prototypischen Musterbauteilen</li>
<li>Anwendung unserer Ultraschall- und Laserunterstützenden Drehprozesse zur Zerspanung anspruchsvoller Werkstoffe</li>
<li>Optische/taktile Messungen von Form und Rauheit</li>
<li>Ergebnisanalyse und Dokumentation</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Ausbildung zum Zerspanungs-/Industrie-/Feinwerkmechaniker, optional mit Weiterbildung zum Techniker</li>
<li>Erfahrung mit CNC-Bearbeitungsmaschinen, vorzugsweise Drehprozesse</li>
<li>Hohes Maß an Eigeninitiative</li>
<li>Lust, Problemen auf den Grund zu gehen und pragmatische Lösungen zu entwickeln</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Spannende Aufgaben in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien</li>
<li>Ein Umfeld, das deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung fördert</li>
<li>Mitarbeit in einem hochmotivierten Team mit ausgeprägtem Teamgeist</li>
<li>Kein Schichtdienst</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Tägliches Betriebscatering und kostenlose Getränke</li>
</ul>
Weitere Informationen
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, gerne per Email, mit Angabe des nächstmöglichen&nbsp; Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.Ansprechpartner: Klaus Schweizer Innolite GmbH Liebigstraße 20 52070 Aachen Liebigstraße 20 Telefon: 0241 475708-42 Email: <a href="mailto:klaus.schweizer@innolite.de" target="_blank">klaus.schweizer@innolite.de</a>

Zerspanungsmechaniker / Industriemechaniker / Feinwerkmechaniker (m/w/d) für die Prozessentwicklung

Sei von Anfang an dabei! 🎉 Ab Februar 2026 eröffnen wir in Aachen das erste Zusje-Restaurant in Deutschland – und suchen motivierte Aushilfen (m/w/d) in der Küche, die einen flexiblen Nebenjob suchen, z. B. als Minijob oder neben dem Studium.Du arbeitest bei uns überwiegend in den späten Nachmittags- und Abendstunden sowie am Wochenende – meistens dann, wenn in der Küche am meisten los ist.Bei uns bist du mittendrin, wenn aus kleinen Gerichten große Genussmomente entstehen. Du unterstützt unser Küchenteam bei der Zubereitung der einzelnen Gerichte, lernst neue Abläufe kennen und arbeitest dich Schritt für Schritt in unsere Zusje-Küche ein. Erfahrung in der Gastronomie ist ein Plus – entscheidend sind aber vor allem Motivation, Lernbereitschaft und Lust auf Teamwork, auch wenn es mal hektisch wird.👉 Werde Teil unseres ersten Teams in Deutschland – jetzt bewerben!<h1>Your tasks</h1><ul><li>Mit Liebe zum Detail bei der Zubereitung unserer Gerichte unterstützen</li><li>Unter Anleitung eines erfahrenen Kochs Schritt für Schritt die wichtigsten Handgriffe in der Küche lernen</li><li>Eigenständig Aufgaben übernehmen - sobald du dich sicher fühlst</li><li>Im Team arbeiten - auch wenn es in Stoßzeiten mal hektisch wird</li><li>Den Gästen indirekt ein unvergessliches Erlebnis schenken – denn gutes Essen ist die Basis für burgundischen Genuss</li></ul><h1>Your Profile</h1><ul><li>Motivation, Lernbereitschaft und Begeisterung für das Kochhandwerk</li><li>Teamgeist, Flexibilität und Lust auf Abwechslung </li><li>Kein Muss, aber ein Plus: Küchenerfahrung – wichtiger ist dein Gespür für gutes Essen</li><li>Stressresistenz: Auch wenn’s heiß hergeht, behältst du einen kühlen Kopf</li><li>Neugierde und Freude daran, Neues auszuprobieren und dich weiterzuentwickeln</li></ul>Wir suchen keine Sterne-Köche, sondern Menschen mit der richtigen Einstellung!<h1>We Offer</h1><ul>
<li>Shared moments Whether it’s a team night or a small celebration – we laugh, enjoy and celebrate life together. </li><li>Extra vacation days Your commitment is rewarded: The longer you're with us, the more vacation days you earn.&nbsp; </li><li>Welcoming environment From day one, we treat each other with warmth and respect - in a relaxed and comfortable&nbsp;manner. </li><li>Benefits you'll love With our corporate benefits, you’ll enjoy great discounts – from shopping to travel. </li><li>Top Trinkgeldmöglichkeiten Bei uns lohnt sich dein Einsatz auch finanziell. </li><li>Well trained With our Zusje Academy, you're constantly growing and developing. </li><li>Career oportunities Grow with us: we offer genuine carrer advancement opportunities&nbsp;within our expanding concept.&nbsp; </li><li>Well dressed From head to toe in the stylish Zusje look - so you can start your shift feeling comfortable. </li><li>Zusje-Spirit Right from the start, you’ll join a crew that collaborates with joy, openness&nbsp;and true heart. </li></ul><h1>Klingt spannend?</h1>
 Dann bewirb Dich jetzt bei uns!

 Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deines Wunscheintritt-Termins und Deiner Gehaltsvorstellung via Onlinebewerbung.

Koch / Küchenmitarbeiter (m/w/d)

Sei von Anfang an dabei! 🎉Im Februar 2026 eröffnen wir in Aachen das erste Zusje-Restaurant in Deutschland – und suchen dich als Runner (m/w/d), um unser Eröffnungsteam zu verstärken.&nbsp;Du suchst den Einstieg in die Gastronomie, willst gut (dazu)verdienen und dabei jede Menge Teamspirit erleben? Dann bist du bei uns genau richtig – Erfahrung brauchst du keine, wir zeigen dir alles, was du wissen musst!&nbsp;👉 Werde Teil unseres ersten Teams in Deutschland - jetzt bewerben!<h1>Your tasks</h1><ul><li>Du bringst Speisen und Getränke an den Tisch – schnell, freundlich und zuverlässig.&nbsp;</li><li>Du räumst Tische ab, reinigst sie und sorgst für Ordnung im Gastraum.&nbsp;</li><li>Du sorgst dafür, dass sich unsere Gäste rundum wohlfühlen.&nbsp;</li><li>Und das Wichtigste: Du lebst den Zusje-Spirit – mit positiver Ausstrahlung, guter Laune und echter Gastfreundschaft.&nbsp;</li></ul><h1>Your Profile</h1><ul><li>Du bringst Motivation, gute Laune und Teamgeist mit.&nbsp;</li><li>Du legst Wert auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und freundliche Umgangsformen.&nbsp;</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse.&nbsp;</li><li>Du bist körperlich fit und gern in Bewegung.&nbsp;</li><li>Du brauchst keine Erfahrung im Restaurantservice – wir zeigen dir alles, was du wissen musst.&nbsp;</li><li>Perfekt für Quereinsteiger, Studierende oder alle, die den Einstieg in die Gastronomie suchen.&nbsp;</li></ul><h1>We Offer</h1><ul>
<li>Shared moments Whether it’s a team night or a small celebration – we laugh, enjoy and celebrate life together. </li><li>Extra vacation days Your commitment is rewarded: The longer you're with us, the more vacation days you earn.&nbsp; </li><li>Welcoming environment From day one, we treat each other with warmth and respect - in a relaxed and comfortable&nbsp;manner. </li><li>Benefits you'll love With our corporate benefits, you’ll enjoy great discounts – from shopping to travel. </li><li>Well trained With our Zusje Academy, you're constantly growing and developing. </li><li>Career oportunities Grow with us: we offer genuine carrer advancement opportunities&nbsp;within our expanding concept.&nbsp; </li><li>Well dressed From head to toe in the stylish Zusje look - so you can start your shift feeling comfortable. </li><li>Zusje-Spirit Right from the start, you’ll join a crew that collaborates with joy, openness&nbsp;and true heart. </li></ul><h1>Klingt spannend?</h1>
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 Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deines Wunscheintritt-Termins und Deiner Gehaltsvorstellung via Onlinebewerbung.

Restaurantmitarbeiter / Runner (m/w/d)

Sei von Anfang an dabei! 🎉 Im Februar 2026 eröffnen wir in Aachen das erste Zusje-Restaurant in Deutschland und suchen motivierte Aushilfen im Service (m/w/d), die Lust auf einen flexiblen Nebenjob haben, z. B. als Minijob oder neben dem Studium.Bei uns arbeitest du überwiegend in den späten Nachmittags- und Abendstunden sowie am Wochenende – meistens dann, wenn die Stimmung am besten ist.👉 Werde Teil unseres ersten Teams in Deutschland - jetzt bewerben!<h1>Your tasks</h1><ul><li>Du bist das Herzstück im Service – vom ersten Lächeln bis zum letzten Kassiervorgang.&nbsp;</li><li>Du empfängst und betreust unsere Gäste mit echter Herzlichkeit und einem offenen Ohr.&nbsp;</li><li>Du behältst den Überblick – auch wenn’s mal voller wird – und sorgst dafür, dass alles läuft.&nbsp;</li><li>Du packst dort mit an, wo du gebraucht wirst – Hand in Hand mit deinem Team auf der Fläche.&nbsp;</li><li>Und das Wichtigste: Du lebst den ’t Zusje-Spirit – mit positiver Ausstrahlung, guter Laune und echter Gastfreundschaft.&nbsp;</li></ul><h1>Your Profile</h1><ul><li>Du bist ein echter Teamplayer und packst gerne mit an.&nbsp;</li><li>Gepflegtes Erscheinungsbild und freundliche Umgangsformen sind für dich selbstverständlich.&nbsp;</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse.&nbsp;</li><li>Du bist aufgeschlossen und handelst eigenverantwortlich.&nbsp;</li><li>Idealerweise bringst du Erfahrung im Restaurantservice mit – z. B. als Kellner, Servicemitarbeiter, Servicekraft, Bedienung, Restaurantmitarbeiter oder Runner (m/w/d)&nbsp;</li></ul><h1>We Offer</h1><ul>
<li>Shared moments Whether it’s a team night or a small celebration – we laugh, enjoy and celebrate life together. </li><li>Extra vacation days Your commitment is rewarded: The longer you're with us, the more vacation days you earn.&nbsp; </li><li>Welcoming environment From day one, we treat each other with warmth and respect - in a relaxed and comfortable&nbsp;manner. </li><li>Benefits you'll love With our corporate benefits, you’ll enjoy great discounts – from shopping to travel. </li><li>Well trained With our Zusje Academy, you're constantly growing and developing. </li><li>Career oportunities Grow with us: we offer genuine carrer advancement opportunities&nbsp;within our expanding concept.&nbsp; </li><li>Well dressed From head to toe in the stylish Zusje look - so you can start your shift feeling comfortable. </li><li>Zusje-Spirit Right from the start, you’ll join a crew that collaborates with joy, openness&nbsp;and true heart. </li></ul><h1>Klingt spannend?</h1>
 Dann bewirb Dich jetzt bei uns!

 Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deines Wunscheintritt-Termins und Deiner Gehaltsvorstellung via Onlinebewerbung.

Servicemitarbeiter (m/w/d)

Du bist&nbsp;Pflegefachmann (m/w/d)?&nbsp;In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns&nbsp;in Erftstadt und Umgebung&nbsp;herzlich willkommen!pluss ist die Zukunft einer fairen &amp; individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! <a>Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich</a>. Unsere pluss Punkte für Dich:<ul><li>Vergütung im Einklang&nbsp;mit den Anforderungen</li><li>Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung</li></ul> Deine Aufgabengebiete:<ul><li>Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses von hilfsbedürftigen Menschen im Rahmen Deiner Fachkompetenz</li><li>Abwechslungsreiches und individuelles Arbeiten in verschiedenen Einrichtungen und Strukturen</li> <li>Du planst und dokumentierst verantwortungsvoll die Pflegeprozesse der Dir anvertrauten Menschen</li> </ul> Das bringst Du mit&nbsp;als&nbsp;Pflegefachmann (m/w/d):<ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann (m/w/d) o.ä. Qualifikation</li> <li>Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li> </ul> Noch Fragen? Unser&nbsp;WhatsApp-Service&nbsp;ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar.Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0221 / 27 26 38 80 oder per E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung-koelncp@pluss.de" target="_blank">bewerbung-koelncp@pluss.de</a>&nbsp;Kontakt zu uns aufnehmen.Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.

Pflegefachmann/-frau/-person (m/w/d)

Du bist&nbsp;Pflegefachmann (m/w/d)?&nbsp;In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns&nbsp;in Bergheim und Umgebung&nbsp;herzlich willkommen!pluss ist die Zukunft einer fairen &amp; individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! <a>Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich</a>. Unsere pluss Punkte für Dich:<ul><li>Vergütung im Einklang&nbsp;mit den Anforderungen</li><li>Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung</li></ul> Deine Aufgabengebiete:<ul><li>Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses von hilfsbedürftigen Menschen im Rahmen Deiner Fachkompetenz</li><li>Abwechslungsreiches und individuelles Arbeiten in verschiedenen Einrichtungen und Strukturen</li> <li>Du planst und dokumentierst verantwortungsvoll die Pflegeprozesse der Dir anvertrauten Menschen</li> </ul> Das bringst Du mit&nbsp;als&nbsp;Pflegefachmann (m/w/d):<ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann (m/w/d) o.ä. Qualifikation</li> <li>Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li> </ul> Noch Fragen? Unser&nbsp;WhatsApp-Service&nbsp;ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar.Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0221 / 27 26 38 80 oder per E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung-koelncp@pluss.de" target="_blank">bewerbung-koelncp@pluss.de</a>&nbsp;Kontakt zu uns aufnehmen.Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.

Du bist&nbsp;Pflegefachmann (m/w/d)?&nbsp;In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns&nbsp;in Kerpen und Umgebung&nbsp;herzlich willkommen!pluss ist die Zukunft einer fairen &amp; individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! <a>Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich</a>. Unsere pluss Punkte für Dich:<ul><li>Vergütung im Einklang&nbsp;mit den Anforderungen</li><li>Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung</li></ul> Deine Aufgabengebiete:<ul><li>Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses von hilfsbedürftigen Menschen im Rahmen Deiner Fachkompetenz</li><li>Abwechslungsreiches und individuelles Arbeiten in verschiedenen Einrichtungen und Strukturen</li> <li>Du planst und dokumentierst verantwortungsvoll die Pflegeprozesse der Dir anvertrauten Menschen</li> </ul> Das bringst Du mit&nbsp;als&nbsp;Pflegefachmann (m/w/d):<ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann (m/w/d) o.ä. Qualifikation</li> <li>Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li> </ul> Noch Fragen? Unser&nbsp;WhatsApp-Service&nbsp;ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar.Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0221 / 27 26 38 80 oder per E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung-koelncp@pluss.de" target="_blank">bewerbung-koelncp@pluss.de</a>&nbsp;Kontakt zu uns aufnehmen.Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.

Du bist&nbsp;Operationstechnischer Assistent (m/w/d)?&nbsp;In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns in&nbsp;Erftstadt&nbsp;und Umgebung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung herzlich willkommen!pluss ist die Zukunft einer fairen &amp; individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich. Unsere pluss Punkte für Dich:<ul><li>Vergütung im Einklang&nbsp;mit den Anforderungen</li><li>Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung</li></ul> Deine Aufgabengebiete:<ul><li>Gewährleistung eines sicheren, qualitäts- und patientenorientierten OP-Ablaufs</li><li>Instrumentiertätigkeit&nbsp;in verschiedenen operativen Fachgebieten</li><li>Vorbereitung und Nachbereitung&nbsp;von operativen Eingriffen</li><li>Begleitung und Betreuung von Patienten</li><li>Vorbereitung, Bedienung und Nachbereitung von medizinisch-technischen Geräten</li><li>Assistenz bei Diagnostik und Therapie in der Ambulanz / Notfallaufnahme</li></ul> Unsere Anforderungen an Dich als Operationstechnischer Assistent (m/w/d):<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als&nbsp;Operationstechnischer Assistent (m/w/d) (OTA)&nbsp;oder ähnliche Qualifikation</li><li>Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach „Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind</li><li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz</li><li>Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit</li></ul> Noch Fragen? Unser&nbsp;WhatsApp-Service&nbsp;ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar.Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0221 / 27 26 38 80 oder per E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung-koelncp@pluss.de" target="_blank">bewerbung-koelncp@pluss.de</a>&nbsp;Kontakt zu uns aufnehmen.Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.

Operationstechnischer Assistent (OTA) (m/w/d)

Du bist&nbsp;Operationstechnischer Assistent (m/w/d)?&nbsp;In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns in&nbsp;Kerpen&nbsp;und Umgebung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung herzlich willkommen!pluss ist die Zukunft einer fairen &amp; individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich. Unsere pluss Punkte für Dich:<ul><li>Vergütung im Einklang&nbsp;mit den Anforderungen</li><li>Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung</li></ul> Deine Aufgabengebiete:<ul><li>Gewährleistung eines sicheren, qualitäts- und patientenorientierten OP-Ablaufs</li><li>Instrumentiertätigkeit&nbsp;in verschiedenen operativen Fachgebieten</li><li>Vorbereitung und Nachbereitung&nbsp;von operativen Eingriffen</li><li>Begleitung und Betreuung von Patienten</li><li>Vorbereitung, Bedienung und Nachbereitung von medizinisch-technischen Geräten</li><li>Assistenz bei Diagnostik und Therapie in der Ambulanz / Notfallaufnahme</li></ul> Unsere Anforderungen an Dich als Operationstechnischer Assistent (m/w/d):<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als&nbsp;Operationstechnischer Assistent (m/w/d) (OTA)&nbsp;oder ähnliche Qualifikation</li><li>Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach „Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind</li><li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz</li><li>Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit</li></ul> Noch Fragen? Unser&nbsp;WhatsApp-Service&nbsp;ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar.Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0221 / 27 26 38 80 oder per E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung-koelncp@pluss.de" target="_blank">bewerbung-koelncp@pluss.de</a>&nbsp;Kontakt zu uns aufnehmen.Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.

110 Vollzeit Jobs in Aachen, Deutschland