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<p>Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder Vollzeit</p><p>Die Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.</p><p>Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Auf-mich-und- andere-Achter und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Netzkundenbetreuung an den Standorten Nienburg, Burgwedel oder Syke suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine <strong>Meister / Techniker / Bachelor Elektrotechnik</strong>.</p><ul><li>Du sorgst dafür, dass die erneuerbaren Energien in unser Netz einspeisen</li><li>Du betreust Strom- und Gasanschlüsse von A wie Anfrage bis Z wie Zähler</li><li>Du bist am Puls der Zeit und beschäftigst dich gerne mit Themen der Energiewende, wie z. B. Digitalisierung, Nachhaltigkeit, Photovoltaik und E-Mobilität </li><li>Du bist das Bindeglied zwischen unseren Kunden, Installateuren, Anlagenerrichtern und Partnerfirmen – denn du bist zentraler Ansprechpartner und ziehst die Fäden</li><li>Du optimierst und digitalisierst gemeinsam mit uns unsere Prozesse und machst uns fit für die Zukunft</li></ul><br><ul><li>Du bist Meister, Techniker oder Bachelor eines technischen Studienganges (alternativ Wirtschaftsingenieurwesen) oder hast eine elektrotechnische Ausbildung und eine Weiterbildung zum Meister, Techniker oder Bachelor begonnen</li><li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)</li><li>Du bist Teamplayer und überzeugst mit einer ﬂexiblen Arbeitsweise</li><li>Du bist IT-aﬃn und hast Freude daran Digitalisierungsthemen anzupacken und voranzutreiben </li><li>Du hast Spaß am Kundenkontakt, bist entscheidungsfreudig und lösungsorientiert</li></ul><br><ul><li>Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen</li><li>Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander</li><li>30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche</li><li>Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter &amp; Bonus)</li><li>Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad</li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li><li>Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)</li><li>Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards</li></ul><p><strong>Fachliche Fragen beantwortet dir gern:</strong></p><p>Markus Apking (Leitung Netzkundenbetreuung Mitte Nienburg)</p><p><strong>T </strong>+49 5021 9893-0515</p><p><strong>Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet dir gern:</strong></p><p>Heide-Sophie Benz (Recruiter) </p><p><strong>T</strong> +49 5351 123-35041</p><p><strong>Hinweis: </strong>Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. </p><p>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.</p>

Meister / Techniker / Bachelor Elektrotechnik (m/w/d)

<h2>Verträge sind Ihre Baustelle?</h2><p>Dann kommen Sie zu uns! Seit über 30 Jahren stehen wir für exzellente Planung, Bauüberwachung und Projektmanagement in anspruchsvollen Bauprojekten im Hoch-, Tief- und Ingenieurbau sowie im Infrastrukturbereich.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams in Oldenburg suchen wir Sie als</p><p><strong>Vertrags- und Nachtragsmanager:in (m/w/d)</strong> in unbefristeter Festanstellung.</p><h2>Aufgaben</h2><p>- Bewertung von bauzeitlichen Ablaufstörungen und Abweichungen vom Bausoll</p><p>- Erstellung, Prüfung und Bewertung von Nachträgen und Vertragsansprüchen</p><p>- Entwicklung von Strategien zur Nachtragsabwehr und -durchsetzung</p><p>- Fachliche Unterstützung der Projektleitung, Kosten- und Terminsteuerung</p><p>- Vorbereitung, Begleitung und Durchführung von Verhandlungen</p><p>- Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Berichten</p><p>- Querschnittsmanagement</p><h2>Profil</h2><p>- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen Bau</p><p>- Fundierte Kenntnisse in VOB/B, BGB sowie im Bauvertrags- und Nachtragsmanagement</p><p>- Berufserfahrung in Bauleitung, Projektsteuerung oder Bauüberwachung wünschenswert</p><p>- Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit</p><p>- Eigenverantwortliches Arbeiten und Organisationstalent</p><p>- Gute EDV-Kenntnisse (z. B. MS Office, MS Project, iTWO)</p><h2>Wir bieten</h2><p>- Anspruchsvolle Projekte mit Verantwortung und echtem Gestaltungsspielraum</p><p>- Flache Hierarchien und ein motiviertes, kollegiales Team</p><p>- Attraktives Gehaltspaket mit flexiblen Arbeitszeiten</p><p>- Möglichkeit zum Home-Office</p><p>- Gute Vereinbarkeit von Arbeit, Studium und Privatleben</p><p>- Inhabergeführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen</p><p>- Langfristige Entwicklungsperspektiven und individuelle Weiterbildung</p><p>- Regelmäßige Mitarbeiterevents und gemeinsame Aktivitäten</p><h2>Kontakt</h2><p>Klingt nach Ihrer nächsten Herausforderung?</p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins:</p><p><strong>BMG GmbH &amp; Co. KG</strong></p><p><a href="mailto:karriere@bmg-group.de" target="_blank">karriere@bmg-group.de</a></p><p><a href="http://www.bmg-group.de" target="_blank">www.bmg-group.de</a></p>

Vertrags- und Nachtragsmanager:in (m/w/d)

<h2>Über uns:</h2><p>Wir - Immobilien Bremen - sind der zentrale Dienstleister für das Management und die Bewirtschaftung der öffentlichen Immobilien der Freien Hansestadt Bremen.</p><p>Unser Aufgabenspektrum ist vielfältig: Mit Blick auf den gesamten Lebenszyklus der Immobilie entwickeln wir Projekte strategisch und setzen sie unter Aspekten der Wirtschaftlichkeit und des Betriebs um. Unser Portfolio runden wir durch verlässliche Gebäude-, Beschaffungs- und Vergabedienstleistungen ab.</p><p>Wir gestalten mit Schulen und Kindertagesstätten die Zukunft unserer Stadt, und tragen durch unseren Fokus auf energetische Baumaßnahmen wesentlich dazu bei, die Klimaschutzstrategie Bremens erfolgreich umzusetzen.</p><p>Gemeinsam mit rund 900 Mitarbeiter:innen arbeiten wir an der Umsetzung dieser engagierten Ziele.</p><p>In der Abteilung Strategie und Steuerung suchen wir Verstärkung als</p><p><strong>Architekt:in (w/m/d) oder Ingenieur:in (w/m/d)</strong></p><p><strong>als Projektleiter:in (w/m/d) Baustrategie</strong></p><p><strong>Entgeltgruppe 13 TVöD-V</strong></p><p><strong>unbefristet</strong></p><p>Die Abteilung Strategie und Steuerung koordiniert alle baufachlichen Anfragen und Belange der Bremischen Immobilien. Für über 2000 Liegenschaften handelt sie als Eigentümervertreterin für alle öffentlichen Hochbauprojekte. Sie führt die Gesamtaufsicht über alle Baumaßnahmen an den Immobilien in den Sondervermögen Immobilien und Technik. Sie initiiert die abteilungsübergreifenden und externen Abstimmungsverfahren und begleitet diese bis zum Abschluss der Neubau- und Sanierungsmaßnahmen. Sie ist zuständig für den wirtschaftlichen Einsatz der bremischen Finanzmittel und für die Entwicklung zukunftsorientierter Baumaßnahmen.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li><p>Sie entwickeln baustrategische Vorgaben und sind für die Einführung sowie für die Evaluation in die bauenden Einheiten verantwortlich.</p></li><li><p>Sie sind zuständig für die Analyse, Optimierung sowie Prüfung und Steuerung von baulich relevanten Daten des Immobilienbestandes.</p></li><li><p>Sie sind führende Ansprechperson gegenüber Dritten was die Sondervermögen, Immobilien und Technik (SVIT) in baufachlichen Vertragsangelegenheit betrifft.</p></li><li><p>Sie sind für die Bewirtschaftungsrechte und –pflichten in Bezug auf Sondervermögen, Immobilien und Technik verantwortlich. Auch übernehmen Sie die Bearbeitung und Umsetzung von strategischen Projekten wie z. B. Barrierefreiheit, Gesundheitsschutz, Anlagenprüfverordnung etc.).</p></li><li><p>Sie übernehmen die Bauherrenfunktion bei Einzel- und Sonderbauvorhaben von übergeordneter Bedeutung.</p></li><li><p>Sie übernehmen Eigentümerfunktionen und verantworten die Kommunikation innerhalb und außerhalb der Organisation.</p></li><li><p>Sie vertreten Immobilien Bremen in baufachlichen Fragen in politischen Gremien, Beiräten, Ortsämtern und Ressorts.</p></li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li><p>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Dipl.-Ing. (FH)) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder einer anderen Fachrichtung mit Fachbezug.</p></li><li><p>Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung in der Abwicklung komplexer Bauprojekte in allen Leistungsphasen der HOAI in den Bereichen Neu-, Um- und Erweiterungsbauten sowie bei Sanierungen.</p></li></ul><h3><strong>Von Vorteil sind:</strong></h3><ul><li><p>Sie haben bereits Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung bzw. in vergleichbaren Einrichtungen der öffentlichen Hand gesammelt.</p></li><li><p>Sie haben bereits Berufserfahrung im Projektmanagement gesammelt und verfügen über Kenntnisse von Projektsteuerungsleistungen gem. AHO.</p></li><li><p>Sie besitzen vertiefte Kenntnisse der einschlägigen baufachlichen Richtlinien und Verordnungen.</p></li><li><p>Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Organisationsstärke und Eigeninitiative aus.</p></li><li><p>Strategisches, zielorientiertes und eigenverantwortliches Denken und Handeln ist für Sie selbstverständlich.</p></li><li><p>Sie können andere gut von Ihren Visionen überzeugen und erreichen durch Verhandlungen tragfähige Lösungen.</p></li><li><p>Ein sicherer Umgang mit Standardsoftware wie Word, Excel, Power Point ist für Sie selbstverständlich.</p></li></ul><h2>Wir bieten:</h2><p>Wir gewährleisten eine umfangreiche Einarbeitung in den zukünftigen Tätigkeitsbereich nach Ihren persönlichen Bedürfnissen. Dabei steht Ihnen ein/e erfahrene/r Mentor/in zur Seite.</p><p>Sie erwartet ein vielseitiges und eigenverantwortliches Aufgabenspektrum mit einem großen Gestaltungsspielraum an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz in der Innenstadt. Als öffentlicher Arbeitgeber gewährleisten wir ein transparentes und zuverlässiges Entgeltgefüge auf tarifvertraglicher Grundlage. Wir bieten Ihnen eine unbefristete Beschäftigung mit flexiblen Arbeitszeiten an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung sowie fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten und attraktiven Angeboten im Gesundheitsmanagement. Die Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Anliegen.</p><h3>Allgemeine Hinweise:</h3><p>Die Stelle ist für eine Besetzung in Teilzeit mit 30 Stunden pro Woche geeignet.</p><p>Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.</p><p>Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.</p><p>Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt.</p><p>Aus Kostengründen werden die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie nur Kopien (keine Mappen) ein. Sofern Ihnen eine schriftliche Ablehnung zugeht, werden Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet.</p><h2>Bewerbungshinweise:</h2><p>Bitte reichen Sie nur vollständige Bewerbungsunterlagen ohne Foto ein. Dazu gehören Motivationsschreiben, Lebenslauf, nach Möglichkeit aktuelle Arbeitszeugnisse und relevante Qualifikationsnachweise.</p><p>Sie können uns Ihre Bewerbung schriftlich oder per E-Mail zusenden. Bitte geben Sie unbedingt das <strong>Kennzeichen 122/2025</strong> an. Bei Bewerbungen per E-Mail fassen Sie bitte die <strong>gesamten Unterlagen in einem Dokument im PDF-Format</strong> zusammen.</p><p><strong>Bewerbungsfrist: </strong>11.07.2025</p><p><strong>Kennzeichen: </strong>122/2025</p><p>Immobilien Bremen – Eigenbetrieb der Stadtgemeinde Bremen</p><p>Abteilung Innere Dienste – Team Personal</p><p>Theodor-Heuss-Allee 14</p><p>28215 Bremen</p><p>E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@immobilien.bremen.de" target="_blank">bewerbungen@immobilien.bremen.de</a></p><p>Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Teamleitung Frau Andrea Moklaschi (0421 361-30831) zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Jasmin Tamsen (0421 361-76712).</p>

Architekt:in (w/m/d) oder Ingenieur:in (w/m/d) als Projektleiter:in (w/m/d) Baustrategie

<p>Die Universität Bremen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Dezernat 4 (Gebäudemanagement), eine:n Technische:n Angestellte:n (w/m/d) als</p><b>Ingenieur:in (w/m/d) der Fachrichtung Betriebstechnik (Leiter:in (w/m/d) des Referats Energieversorgung und Infrastruktur) </b><p>unbefristet / EG 13 TV-L / Vollzeit 39,2 Wochenstunden</p><p>Teilzeitarbeit ist grundsätzlich möglich. Einzelheiten sind ggf. mit dem Dezernat 4 zu vereinbaren.</p><p>Die Universität Bremen beabsichtigt, den Anteil der weiblichen Beschäftigten in Führungspositionen zu erhöhen, weshalb Frauen ausdrücklich aufgefordert werden, sich zu bewerben. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p><p>Das Dezernat für Gebäudemanagement in der Universität Bremen betreut die bauliche und technische Infrastruktur der Universität. Dies umfasst den gesamten Lebenszyklus der Liegenschaften von der Planung und Errichtung, über den Betrieb, der Bauunterhaltung, notwendigen Sanierungen und Umnutzungen bis zum Nutzungsende. Der Arbeitsbereich zeichnet sich durch ein kooperatives Miteinander und durch die gegenseitige Unterstützung aus. Eine fundierte Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet ist für uns daher selbstredend. Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit sowie interessante Projekte. Hierbei werden Sie die Chance bekommen, die Vielfalt der gesamten Universität kennenzulernen. Es stehen Ihnen umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote zur Verfügung. Die Universität Bremen zeichnet sich durch ein familienfreundliches Arbeitsumfeld aus und ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.  </p><h2>Aufgabengebiete:</h2><ul><li>Leitung des Referats Energieversorgung und Infrastruktur mit derzeit 40 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Bereichen der Energiezentrale, der Gebäudereinigung, der zentralen Materialwirtschaft und dem Fuhrpark hierzu gehört u.a.</li><li>1. Veranlassung und Koordination von Sanierungs- und Neubaumaßnahmen in der Energiezentrale unter Berücksichtigung der Nachhaltigkeitskriterien. </li><li>2. Strategische Planungen von Reinigungs-, Wartungs-, Instandsetzungsleistungen </li><li>3. Aufbau einer modernen Lagerlogistik sowie einer zentralen Schließanlagenverwaltung und Weiterentwicklung des Fuhrparkes</li></ul><h2>Voraussetzungen:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Maschinenbau, Energie-, Betriebs-, Kraftwerks-, Elektro- oder Versorgungstechnik mit Abschluss Diplom (FH), Bachelor oder Master und langjährige (mind. 3 Jahre) Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsfeld </li><li>Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 2 Jahre) in der Projektabwicklung mit dem Schwerpunkt Energieversorgung</li><li>Führungs-und Leitungskompetenzen</li></ul><p><strong>darüber hinaus:</strong></p><ul><li>Erfahrungen in der Anwendung von Warenwirtschaftssystemen, im Bereich der Gebäudereinigung und der Materialwirtschaft sowie gute Kenntnisse im Umgang mit der Standardsoftware (Textverarbeitung, Tabellenkalkulation, Präsentationen, Internet, E-Mail)</li><li>Sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (CEF-Level C2) und Englischkenntnisse (Level CEF B1)</li><li>Umsetzungsstärke, Lösungsorientierung, Teamfähigkeit, ausgeprägtes Organisationsgeschick sowie sicheres kommunikatives Auftreten</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Jahressonderzahlung ("Weihnachtsgeld"), regelmäßige tarifliche Gehaltssteigerungen und zusätzliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL)</li><li>Einen krisensicheren, interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einer weltoffenen Hochschule</li><li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr</li><li>Eine vielfältige, zukunftsorientierte und offene Unternehmenskultur</li><li>Unterstützung durch ein kollegiales, motiviertes Team mit positivem Betriebsklima</li><li>Individuelle Einarbeitung</li><li>Die Möglichkeit zu Fort- und Weiterbildungen</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) </li><li>Kostenlose Angebote im Rahmen der Sozial- und Familienberatung</li><li>Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. der Möglichkeit von Vergünstigungen bei den örtlichen Sportvereinen oder für Fitnessstudios und Schwimmbäder (EGYM WELLPASS)</li><li>Die Möglichkeit der Inanspruchnahme eines Job-Tickets</li><li>Zahlreiche Angebote zu Sport und Kultur</li><li>Abwechslungsreiche Verpflegungsmöglichkeiten in den Mensen des Studierendenwerks</li><li>Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet in einem lebendigen, vielfältigen und durch Studium, Lehre und Forschung geprägten Arbeitsumfeld. </li></ul><p>Offen für unkonventionelle Ansätze in Forschung und Lehre hat die Universität Bremen sich seit ihrer Gründung vor 50 Jahren ihren Charakter als Ort der kurzen Wege für Menschen und Ideen bewahrt. Mit einem breiten Fächerspektrum verbinden wir außergewöhnliche Leistungsstärke und großes Innovationspotenzial. Als ambitionierte Forschungsuniversität stehen wir für den Ansatz des Forschenden Lernens und eine ausgeprägte Orientierung an Interdisziplinarität. Wissenschaftliche Kooperationen weltweit gestalten wir aktiv und partnerschaftlich. <br><br> Heute lernen, lehren, forschen und arbeiten rund 23.000 Menschen auf unserem internationalen Campus. In Forschung und Lehre, Verwaltung und Betrieb bekennen wir uns nachdrücklich zu den Zielen der Nachhaltigkeit, Klimagerechtigkeit und Klimaneutralität. Unser Bremer Spirit drückt sich aus im Mut Neues zu wagen, in einem unterstützenden Miteinander, in Respekt und Wertschätzung füreinander. Mit unserem Studien- und Forschungsprofil und als Teil des europäischen YUFE-Netzwerks übernehmen wir gesellschaftliche Verantwortung in der Region, in Europa und der Welt.<br><br> Die Universität ist familienfreundlich, vielfältig und versteht sich als internationale Hochschule. Wir begrüßen daher alle Bewerber:innen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.</p><p>Schwerbehinderten Menschen wird bei einer Bewerbung bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.</p><h2>Kontakt:</h2><p>Für grundsätzliche Fragen zum Personalauswahlverfahren sowie für inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an Herrn Rohde (Telefon: 0421/218-60608 <a href="mailto:ulf.rohde@vw.uni-bremen.de" target="_blank">ulf.rohde@vw.uni-bremen.de</a>).</p><p>Ihre Bewerbung mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise, Zeugnisse) richten Sie bitte unter Angabe der <strong>Kennziffer Z27-25</strong> in einer PDF-Datei auf dem unverschlüsselten elektronischen Postweg bis zum<strong> 12.07.2025</strong> an <a href="mailto:bewerbungen@vw.uni-bremen.de" target="_blank">bewerbungen@vw.uni-bremen.de</a> oder postalisch an</p><p><strong>Universität Bremen<br> Dezernat 2<br> Bibliothekstr. 1-3<br> 28359 Bremen </strong></p><p>Wir weisen darauf hin, dass den Bewerbungsunterlagen keine Fotos beizufügen sind.<br><br> Es können nur Bewerbungen berücksichtigt werden, die in deutscher Sprache verfasst sind.<br><br> Wir bitten Sie, uns nur Kopien (keine Mappen) einzureichen, da wir diese nicht zurücksenden können. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden Ihre Bewerbungsunterlagen den rechtlichen Vorgaben entsprechend aufbewahrt und anschließend vernichtet.<br> Etwaige Kosten für das Bewerbungsverfahren können nicht erstattet werden.</p>

Ingenieur:in (w/m/d) der Fachrichtung Betriebstechnik (Leiter:in (w/m/d) des Referats Energieversorgung und Infrastruktur) - Z27-25

<p>Sorgen Sie bei der hkk Krankenkasse gemeinsam mit 1.500 Kolleginnen und Kollegen für die Gesundheit und Zufriedenheit von mehr als 980.000 Versicherten! Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen bieten wir Ihnen ein interessantes und niveauvolles Arbeitsumfeld, eine respektvolle Zusammenarbeit und eine gute Work-Life-Balance.</p><p><strong>SPEZIALIST (m/w/d) 21c|ng AUTOMATISIERUNG</strong></p><p>Vollzeit/Teilzeit (ab 30 Std./Woche) |Bremen | unbefristet | ab sofort</p><h2>Ihre vielfältigen Aufgaben:</h2><ul><li>Konzeption und Umsetzung von Automatisierungslösungen für Prozesse der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV)</li><li>Analyse des Automatisierungspotentials von Fachprozessen sowie Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Konzepte</li><li>Einsatz der Automatisierungslösung Aktionssteuerung|ng sowie Verfahren auf der Basis von RPA (Robotic Process Automation)</li><li>Visualisierung und Modellierung von Prozessen mit BPMN 2.0</li><li>Optimierung von bestehenden Automatisierungslösungen</li><li>Projektleitung/Begleitung</li><li>Dokumentation, Monitoring und Qualitätssicherung von Prozessen</li></ul><h2>Ihre Qualifikation:</h2><ul><li>Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Bereich Prozessmanagement und Automatisierung</li><li>Fundiertes Verständnis von Automatisierungstools (idealerweise Camunda und RPA-Tools)</li><li>Kenntnisse von SQL, XML sowie Skriptsprachen</li><li>Kenntnisse der Kernprozesse einer gesetzlichen Krankenversicherung oder die Bereitschaft, sich umfassend einzuarbeiten</li><li>Projektmanagementerfahrung</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li><li>Hohe Auffassungsgabe sowie lösungsorientiertes Denken und Handeln</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Umfassender Fort- und Weiterbildungskatalog</li><li>Bis zu 40 % Homeoffice</li><li>Familienfreundliche Angebote</li><li>38,5 Stunden-Woche</li><li>Gesundheitsmanagement und Firmenfitness</li><li>Bezahlung &amp; Betriebliche Vorsorge nach Tarifvertrag</li><li>Steigendes Gehalt nach Betriebszugehörigkeit</li><li>Bis zu 37 Tage Urlaub</li></ul><h2>Kontakt:</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis <strong>29.06.2025</strong> auf <strong>hkk.de/karriere</strong> mit Gehaltsvorstellung, Verfügbarkeit und Beschreibung Ihrer Motivation.</p><p>Unsicher, ob die Stelle für Sie passt? <br>Bei Fragen: Jana Hinrichsen, Tom Schuchert und Daniel Dirksen <strong><a href="mailto:karriere@hkk.de" target="_blank">karriere@hkk.de</a></strong></p>

Spezialist (m/w/d) 21c|ng Automatisierung

<p>Die<b> Sprehe Geflügel- und Tiefkühlfeinkost Handels GmbH &amp; Co. KG</b> gehört zur Sprehe Unternehmensgruppe, einer der größten und leistungsstärksten Vollsortimenter für frische und tiefgekühlte Fleischwaren in Europa. Seit mehr als 30 Jahren ist das Familienunternehmen Sprehe im Food Service, Retail und für die Industrie eine der starken Marken. Unser breites Portfolio beinhaltet Produkte aus Hähnchen-, Puten- und Schweinefleisch – frisch, tiefgefroren oder als Konserve. Unser Anspruch ist, für jeden Bereich ideale Lösungen zu bieten. Durch eigene in Deutschland ansässige Schlachtereien und Veredelungsbetriebe haben wir direkten Einfluss auf alle Prozesse.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams am Standort <strong>Cappeln </strong>suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h2>Buchhalter*in Lohn- und Finanzbuchhaltung (m/w/d) mit Entwicklungspotential</h2><p>Bereich: Verwaltung-|-Angebotsart: Vollzeit-|-Standort: Cappeln<br> Einstiegslevel: Fach- und Führungskräfte-|-Mitarbeiter</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie wirken bei der Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldung sowie Monats-, Quartals und Jahresabschlüssen mit</li><li>Sie sorgen für eine fristgerechte Abgabe verschiedener Statistiken</li><li>Sie sind Ansprechpartner für Steuerberater und Wirtschaftsprüfer</li><li>Sie führen die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aller geltenden sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Bestimmungen durch</li><li>Sie erstellen monatliche und jährliche Meldungen und Bescheinigungen</li></ul><h2>Unsere Erwartungen</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - idealerweise als Steuerfachangestellte/-r, Finanzbuchhalter/-in oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie haben Erfahrung im Bereich der Lohn- und Finanzbuchhaltung</li><li>Sie arbeiten sorgfältig, selbstständig und verantwortungsbewusst</li><li>Sie sind teamfähig</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Verantwortungsvolle, interessante und anspruchsvolle Aufgaben mit attraktiven Verdienstmöglichkeiten</li><li>Hohes Entwicklungspotential</li><li>Intensive Einarbeitung und Begleitung durch erfahrene Mitarbeiter*innen</li><li>Eine Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, in der Sie ab dem ersten Tag volles Vertrauen genießen und Verantwortung übernehmen</li><li>Zahlreiche Benefits wie vergünstigter Personalverkauf für leckere Hähnchenprodukte, Corporate-Benefit-Programm und Bike-Leasing</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2><p>Bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung.</p><p>Mit dem Klick auf das <b>Online-Bewerbungsformular</b> verlassen Sie die Seite und werden zu einem Bewerbungsformular bei einem Drittanbieter weitergeleitet. Bitte beachten Sie die Datenschutzerklärungen.</p>

Buchhalter*in Lohn- und Finanzbuchhaltung (m/w/d) mit Entwicklungspotential

<h2>Über uns</h2><p>Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Fachliche und disziplinarische Verantwortung für den Bereich Schweißen mit einem Team von ca. 45 Mitarbeitern</p></li><li><p>Führung von regelmäßigen Mitarbeitergesprächen sowie systematische Weiterentwicklung der Mitarbeiter</p></li><li><p>Weiterentwicklung der Fertigungsprozesse mit angrenzenden Abteilungen</p></li><li><p>Verantwortung für die Budgeteinhaltung</p></li><li><p>Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Unterweisungen der Mitarbeiter hinsichtlich des Arbeitsschutzes</p></li></ul><h2>Profil</h2><ul><li><p>Technische Berufsausbildung mit einer Weiterbildung zum Meister/Techniker</p></li><li><p>Erfahrung im Führen von Teams mit mehr als 15 Mitarbeitern</p></li><li><p>Umsetzungsstarke und lösungsorientierte Führungspersönlichkeit</p></li><li><p>Kenntnisse im Bereich Schweißen - idealerweise mit einer Weiterbildung zum Schweißfachmann</p></li><li><p>Sicherer Umgang mit ERP- und PLM-Systemen</p></li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li><p>Kantine</p></li><li><p>Teamevents</p></li><li><p>Dienstfahrrad</p></li><li><p>Firmenfitness</p></li><li><p>Kindergartenzuschuss</p></li><li><p>Betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Berufsunfähigkeitsversicherung</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p>Für Fragen steht Mareen Kamphaus telefonisch unter +49 5491 666 2276 oder auch über WhatsApp unter +49 160 98055313 gerne zur Verfügung.</p>

Teamleiter - Schweißen (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Wir - Immobilien Bremen - sind der zentrale Dienstleister für das Management und die Bewirtschaftung der öffentlichen Immobilien der Freien Hansestadt Bremen.</p><p>Unser Aufgabenspektrum ist vielfältig: Mit Blick auf den gesamten Lebenszyklus der Immobilie entwickeln wir Projekte strategisch und setzen sie unter Aspekten der Wirtschaftlichkeit und des Betriebs um. Unser Portfolio runden wir durch verlässliche Gebäude-, Beschaffungs- und Vergabedienstleistungen ab.</p><p>Wir gestalten mit Schulen und Kindertagesstätten die Zukunft unserer Stadt, und tragen durch unseren Fokus auf energetische Baumaßnahmen wesentlich dazu bei, die Klimaschutzstrategie Bremens erfolgreich umzusetzen.</p><p>Gemeinsam mit rund 900 Mitarbeiter:innen arbeiten wir an der Umsetzung dieser engagierten Ziele.</p><p>Wir in der Abteilung Bestandsmanagement übernehmen die Bewirtschaftung, den Unterhalt und die damit zusammenhängenden Planungsprojekte für die ca. 2.000 öffentlichen Immobilien. Wir suchen im Team Wartung und Instandhaltung Verstärkung als</p><p><strong>Instandhaltungstechniker:in (w/m/d)</strong></p><p><strong>für den Fachbereich Sanitär- und Großküchentechnik</strong></p><p><strong>Entgeltgruppe 9b TVöD-V</strong></p><p><strong>unbefristet</strong></p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li><p>Sie bearbeiten Schadens- und Störungsmeldungen durch Ermittlung des Bedarfs und Einleitung geeigneter Maßnahmen, in der Regel in dem Sie Rahmenvertragsfirmen im jeweiligen Gewerk beauftragen.</p></li><li><p>Sie koordinieren und überwachen die Umsetzung der Instandhaltungsmaßnahmen, um sicherzustellen, dass alle Aufgaben termin- und fachgerecht durchgeführt werden.</p></li><li><p>Sie führen Baumaßnahmen für nicht planbare und nutzerbezogene Maßnahmen geringen Umfangs durch, ohne dass eine umfassende Planung erforderlich ist.</p></li><li><p>Sie beraten die Liegenschaftsverantwortlichen wie die Nutzer:innen, Hausmeister:innen und Mietverwalter:innen in fachtechnischen Fragen und bieten Erstberatung an.</p></li><li><p>Sie stellen sicher, dass alle relevanten Prozesse reibungslos ablaufen, indem Sie Übernahmen oder Außerbetriebnahmen begleiten.</p></li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li><p>Sie haben einen erfolgreichen Abschluss als Staatlich geprüfte/r Techniker:in (w/m/d) im Bereich Sanitär- und Großküchentechnik oder</p></li><li><p>Sie haben eine Weiterbildung zur/zum Meister:in (w/m/d) mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung in einem der genannten Bereiche erfolgreich absolviert.</p></li></ul><h3><strong>Von Vorteil sind:</strong></h3><ul><li><p>Sie können bereits mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung und/oder Gebäudebewirtschaftung in dem genannten Bereiche vorweisen.</p></li><li><p>Sie gehen sicher mit Standardsoftware und Datenbanken um.</p></li><li><p>Sie arbeiten qualitäts-, kosten- und erfolgsorientiert.</p></li><li><p>Sie zeichnet eine gute Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz, Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten aus.</p></li></ul><h2>Wir bieten:</h2><p>Sie erwartet ein vielseitiges und eigenverantwortliches Aufgabenspektrum mit einem großen Gestaltungsspielraum an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz in der Innenstadt. Als öffentlicher Arbeitgeber gewährleisten wir ein transparentes und zuverlässiges Entgeltgefüge auf tarifvertraglicher Grundlage. Wir bieten Ihnen eine unbefristete Beschäftigung mit flexiblen Arbeitszeiten an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung sowie fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten und attraktiven Angeboten im Gesundheitsmanagement. Die Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Anliegen.</p><h3>Allgemeine Hinweise:</h3><p>Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.</p><p>Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.</p><p>Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt.</p><p>Aus Kostengründen werden die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie nur Kopien (keine Mappen) ein. Sofern Ihnen eine schriftliche Ablehnung zugeht, werden Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet.</p><h2>Bewerbungshinweise:</h2><p>Bitte reichen Sie nur vollständige Bewerbungsunterlagen ohne Foto ein. Dazu gehören Motivationsschreiben, Lebenslauf, nach Möglichkeit aktuelle Arbeitszeugnisse und relevante Qualifikationsnachweise.</p><p>Sie können uns Ihre Bewerbung schriftlich oder per E-Mail zusenden. Bitte geben Sie unbedingt das <strong>Kennzeichen 135/2025</strong> an. Bei Bewerbungen per E-Mail fassen Sie bitte die <strong>gesamten Unterlagen in einem Dokument im PDF-Format</strong> zusammen.</p><p><strong>Bewerbungsfrist</strong>: 03.07.2025</p><p><strong>Kennzeichen</strong>: 135/2025</p><p>Immobilien Bremen – Eigenbetrieb der Stadtgemeinde Bremen</p><p>Abteilung Innere Dienste – Team Personal</p><p>Theodor-Heuss-Allee 14</p><p>28215 Bremen</p><p>E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@immobilien.bremen.de" target="_blank">bewerbungen@immobilien.bremen.de</a></p><p>Für weitere Auskünfte in fachlicher Hinsicht steht Ihnen Dirk Zimmermann (0421 361-76923) zur Verfügung. Bei Fragen zum Auswahlprozess wenden Sie sich bitte an Jasmin Tamsen (0421 361-76712).</p>

Instandhaltungstechniker:in (w/m/d) für den Fachbereich Sanitär- und Großküchentechnik

<h2>Crew-Mitglieder gesucht</h2><p>Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord!</p><p>Für den Standort Bremen (Lemwerder) suchen wir eine/n:</p><p><strong>Datenschutzkoordinator (m/w/d)</strong></p><h2>Ihr Posten in unserer Crew</h2><ul><li>Mit Ihrem Know-how unterstützen Sie den Datenschutzbeauftragten des Unternehmens bei seiner Aufgabenwahrnehmung und sorgen so gemeinsam für ein abgestimmtes und einheitliches Vorgehen zum Datenschutz innerhalb der NVL Unternehmensgruppe.</li><li>Als Datenschutzkoordinator wirken Sie auf die Einhaltung der Datenschutzvorgaben an unseren Standorten hin und bereisen diese regelmäßig.</li><li>Dazu holen Sie die regulatorischen Anforderungen ab und erstellen in Abstimmung mit dem Datenschutzbeauftragten und - bei Bedarf dem Informationssicherheitsbeauftragten - die notwendigen Nachweisdokumente für den Datenschutz.</li><li>Als kompetente Ansprechperson begleiten Sie die Fachabteilungen bei der Umsetzung des Datenschutzes in Ihren Verarbeitungstätigkeiten.</li><li>Sie führen Reviews und Audits im Themenfeld Datenschutz zur Überprüfung der Einhaltung regulatorischer Vorgaben durch und sind verantwortlich für die Durchführung von Datenschutz-Schulungen für die Mitarbeiter.</li></ul><h2>Das haben Sie im Gepäck</h2><ul><li>Datenschutzrechtliche Fachkenntnisse bzw. die Bereitschaft zur Aus- und Fortbildung, um erforderliche Fachkenntnisse für die Erledigung Ihrer Aufgaben zu erlangen und zu erhalten</li><li>Kenntnisse über Prozesse, Abläufe und Infrastruktur in Unternehmen</li><li>Bereitschaft, sich in neue datenschutzrechtliche Themenfelder einzuarbeiten und Entwicklungen im Datenschutz zu verfolgen</li><li>Kenntnisse bzgl. technischen Vorgängen, z.B. Zutrittskontrollsysteme, Protokollfunktionen, Daten?uss und Verarbeitung von Daten durch Externe</li><li>Deutsch in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind zu begrüßen</li><li>Souveräne und organisationsstarke Persönlichkeit, die gerne die Initiative ergreift, Verantwortung übernimmt und sicher gegenüber den Fachbereichen auftritt</li><li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur regelmäßigen Reisetätigkeit</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Betriebliche Mitarbeiterberatung</li><li>Mitarbeiterangebote</li><li>Jobrad</li><li>Flexible Arbeitsmodelle </li><li>Firmenevents</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Deutschlandticket für 33 EUR</li><li>35-Stunden-Woche</li><li>Willkommensveranstaltung</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Sportangebote</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen</li><li>Kostenloses Parken</li><li>Mobiles Arbeiten</li></ul><p>Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.</p><h2>Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen?</h2><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.</p><p>Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an<br>NVL B.V. &amp; Co. KG<br>Personalabteilung<br>Julia Kronhardt<br>Tel.: +49 421 6604-5776</p><p><strong>JETZT BEWERBEN</strong></p>

Datenschutzkoordinator (m/w/d)

<h2>Werde Teil unseres Teams als Bauleiter (m/w/d) in Oldenburg!</h2><h3><strong>Dafür lohnt es sich:</strong></h3><p>Ein technisch innovatives Bauunternehmen mit Leidenschaft für außergewöhnliche Bauprojekte. Mit 13 Niederlassungen deutschlandweit setzen wir spannende Projekte um – von gigantischen Hauptsammlern bis zu kleinen Sanierungen in verwinkelten Dorfgassen. In unserer neu gegründeten Niederlassung in Oldenburg stehst du mit deinem Niederlassungsleiter auf einer grünen Wiese, aber durch die Unterstützung der Kollegen aus der Region Nord nicht im Regen.</p><h2>Deswegen brauchen wir dich:</h2><p>Du übernimmst das Ruder bei bis zu sechs Bauprojekten gleichzeitig – von der ersten Planung bis zur feierlichen Schlussrechnung. Dabei wirst du:</p><ul><li>Grabenlose Sanierungsprojekte eigenständig abwickeln.</li><li>Teams koordinieren und dafür sorgen, dass alles läuft wie geschmiert.</li><li>Mit Auftraggebern und Partnern kommunizieren, um die besten Ergebnisse zu erzielen.</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li><strong>Qualifikationen mit Perspektive:</strong> Du hast einen Hintergrund im Bauingenieurwesen, Umweltmanagement oder einem verwandten Bereich? Perfekt! Kein klassischer Bauprofi? Kein Problem! Wir schätzen frische Perspektiven und sind offen für Quereinsteiger, die mit Leidenschaft und neuem Denken unser Team bereichern wollen.</li><li><strong>Technikaffinität: </strong>Erfahrung mit RIB iTWO ist super, aber keine Voraussetzung. Wichtig ist uns, dass du bereit bist, dich in neue Software einzuarbeiten. Zeige uns deine Begeisterung für Technik und wie du sie nutzt, um Dinge voranzubringen.</li><li><strong>Soft Skills, die zählen:</strong> Du bist ein Organisationstalent? Zeige uns, wie du bisherige Projekte oder Teams zum Erfolg geführt hast. Kommunikationsstärke ist dein Ding? Erzähl uns von einer Situation, in der deine Kommunikationsfähigkeit den Unterschied gemacht hat. Wir suchen jemanden, der sowohl selbstständig als auch im Team glänzen kann.</li></ul><h3>Das ist, was zählt:</h3><p>Weil bei uns jeder Tag anders ist. Deine Fähigkeiten und dein einzigartiger Hintergrund helfen uns, innovative Lösungen zu entwickeln und unsere Projekte erfolgreich umzusetzen. Wir setzen auf Vielfalt und Kreativität, um die besten Ergebnisse zu erzielen.</p><h2>Das bekommst du von uns:</h2><ul><li><strong>Finanzielle Anerkennung:</strong> Damit du dich voll und ganz auf deine Projekte konzentrieren kannst, sorgen wir mit einer attraktiven Vergütung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld für dein Wohl.</li><li><strong>Extras on top:</strong> Um zu zeigen, dass uns deine Mobilität und Zufriedenheit am Herzen liegen, gibt’s ein Firmenfahrzeug auch für deine private Nutzung, JobRad-Leasing und monatlich 50 € auf deine Aarsleff-givve-Card.</li><li><strong>Flexibilität im Alltag:</strong> Damit du Arbeit und Privatleben perfekt unter einen Hut bekommst, bieten wir Homeoffice-Möglichkeiten und Gleitzeit.</li><li><strong>Persönliches Wachstum: </strong>Damit du immer vorne mit dabei bist, unterstützen wir dich mit gezielten Weiterbildungen und echten Aufstiegschancen in einem teamorientierten Umfeld.</li><li><strong>Damit du dich wirklich wohlfühlst,</strong> genießt du bei uns flache Hierarchien und eine richtig gute Arbeitsatmosphäre. Natürlich wurde unser neuer Standort komplett modern ausgestattet – ein höhenverstellbarer Schreibtisch ist bei uns selbstverständlich. Durch die zentrale Lage findest du in der Nähe tolle Möglichkeiten zur Pausengestaltung. Ein Parkplatz direkt am Büro wartet auf deinen Firmenwagen.</li></ul><h2>Durchstarten statt abwarten!</h2><p>Mach jetzt den ersten Schritt und bewirb dich bei uns, am besten per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@aarsleff-gmbh.de" target="_blank">bewerbung@aarsleff-gmbh.de</a>.<br><br> Wir freuen uns auf dich!</p><p><strong>Aarsleff Rohrsanierung  GmbH</strong><br> Herr Norman Bonnemann (Regionalleiter)<br> Nagelsweg 33–35<br> 20097 Hamburg<br> Tel.: 040 736053-23</p><p><a href="http://www.aarsleff-gmbh.de" target="_blank">www.aarsleff-gmbh.de</a> | <a href="http://www.aarsleff-karriere.de" target="_blank">www.aarsleff-karriere.de</a></p>

Bauleiter (m/w/d) grabenlose Kanalsanierung

<h2>DU LIEBST KFO? DANN KOMM IN UNSERE FACH­ZAHN­ARZTPRAXIS IN BREMEN!</h2><p>Wir suchen einen motivierten Fachzahnarzt (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für Kieferorthopädie mit Freude an eigenständiger Arbeit und dem Wunsch, langfristig Teil eines starken Teams zu werden.</p><h2> 😷 FACHZAHNARZT KIEFERORTHOPÄDIE <br> (M/W/D) – MODERNE KFO-PRAXIS IN BREMEN </h2><h2>DEINE AUFGABEN:</h2><ul><li>Kieferorthopädische Behandlung von Kindern, Jugendlichen &amp; Erwachsenen</li><li>Einsatz von festsitzenden &amp; herausnehmbaren Apparaturen</li><li>Planung und Beurteilung kieferorthopädischer Behandlungsverläufe</li></ul><h2>DEIN PROFIL:</h2><ul><li>Fachzahnarztausbildung für Kieferorthopädie</li><li>Erste Berufserfahrung von Vorteil</li><li>Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und Empathie</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (C1)</li></ul><h2>DAS BIETEN WIR DIR:</h2><ul><li>💰 Attraktive Vergütung</li><li>🏡 Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>👨‍👩‍👧‍👦 Familienfreundliche Arbeitszeiten und geregelte Vertretung</li><li>🕓 Flexible Arbeitszeiten &amp; geregelte Vertretungen</li><li>💻 Modern ausgestattete, digitalisierte Praxis</li><li>📚 Fort- und Weiterbildungsangebote mit Spezialisierungsmöglichkeiten</li><li>🌐 Austausch in einem starken Netzwerk</li></ul><p>📧 Jetzt bewerben: <a href="mailto:bewerbung@zukunftzahn.de" target="_blank">bewerbung@zukunftzahn.de</a> <br> 📍 Fachzahnarztpraxis Bremen · Schwachhauser Heerstraße 367 · 28211 Bremen</p><p><a href="mailto:bewerbung@zukunftzahn.de" target="_blank"><b>JETZT BEWERBEN</b></a></p><p><a href="https://praxen.zukunftzahn.de/bremen/schwachhausen/" target="_blank">www.praxen.zukunftzahn.de/bremen/schwachhausen</a></p>

Fachzahnarzt Kieferorthopädie (m/w/d) – moderne KFO-Praxis in Bremen

<p dir="ltr">Nur coden reicht dir nicht - du willst Verantwortung übernehmen, Wirkung zeigen und den Output und die Weiterentwicklung eines Entwicklerteams spürbar vorantreiben? Dann gestalte mit uns die Zukunft der Food Delivery Branche.&nbsp;</p>
<p>            Tätigkeiten</p>
<p dir="ltr">Jahrelang versprachen Lieferplattformen den Restaurants mehr Reichweite, neue Kunden und digitale Lösungen. Die Realität? Für viele wurde daraus eine teure Abhängigkeit.&nbsp;<br>Heute zahlen Gastronomen hohe Provisionen, oft für Stammkunden, die sie längst selbst gewonnen haben. Gleichzeitig verschwinden sie&nbsp;in endlosen Restaurantlisten und verlieren&nbsp;den direkten Kontakt zu ihren eigenen Bestellern.&nbsp;</p>
<p dir="ltr">Robin Cook ändert das:&nbsp;Mit unserer Mission FREE THE RESTAURANTS geben wir Gastronomen die Kontrolle zurück. Unser Webshop und innovativen Tools helfen ihnen, Stammkunden zurückzugewinnen und sich die überhöhten Provisionen zu sparen.&nbsp;</p>
<p dir="ltr">Das ist dein Part in dieser Mission:&nbsp;Als Teamlead (m/w/d) Webdevelopment gestaltest du aktiv die technische Entwicklung und die Arbeitsweise des Teams. Du förderst die Team-Performance und stellst sicher, dass wir schnell und kontinuierlich liefern. Mit deinem technischen Know-how und deinem Beitrag im Code hältst du das Team auf Kurs und bringst unsere Mission voran. So bleiben wir einen Schritt voraus und geben Restaurants immer neue Werkzeuge für ihren Erfolg.&nbsp;</p>
<p dir="ltr">Wenn du&nbsp;wirklich etwas&nbsp;bewegen willst, bist du bei uns richtig.&nbsp;</p>
<p dir="ltr">Deine Aufgaben</p>
<ul>
<li dir="ltr">Du führst unser Entwicklerteam fachlich durch klare Kommunikation, hohe Transparenz und einen gemeinsamen Fokus auf Ziele und Output</li>
<li dir="ltr">Du bringst Struktur in unsere technischen Prozesse: Mit agilen Methoden, sinnvollen Standards und kontinuierlicher Verbesserung steigerst du Effizienz und Verlässlichkeit</li>
<li dir="ltr">Du planst und priorisierst Entwicklungsaufgaben, erkennst frühzeitig Hindernisse oder Abweichungen und triffst fundierte Entscheidungen zur technischen Machbarkeit</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest eng in Projekten mit dem Produktteam und anderen Stakeholdern zusammen: Du übersetzt Produktideen in stabile technische Lösungen, behältst den Business-Case im Blick und sorgst für Klarheit über Fortschritt und Herausforderungen</li>
<li dir="ltr">Du codest aktiv mit und bleibst als technisches Vorbild nah dran an Technologie, Team und Umsetzung&nbsp;</li>
</ul>
<p dir="ltr">Darauf kannst du dich freuen</p>
<ul>
<li dir="ltr">Direkter Impact:&nbsp;Deine Arbeit hat unmittelbare Auswirkungen auf Produkt, Teamleistung und das Wachstum des Unternehmens</li>
<li dir="ltr">Gestaltungsspielraum:&nbsp;Du hast die Freiheit, technische Entscheidungen zu prägen und Entwicklungsprozesse aktiv mitzugestalten</li>
<li dir="ltr">Team mit Ambitionen:&nbsp;Ein erfahrenes&nbsp;und&nbsp;motiviertes Entwicklerteam</li>
<li dir="ltr">Persönliche Entwicklung:&nbsp;Unsere Struktur bietet dir noch jede Möglichkeit, dich zu entwickeln, entweder fachlich oder in einer disziplinarischen Rolle</li>
<li dir="ltr">Sinnvolles Produkt:&nbsp;Du hilfst Restaurants, unabhängiger&nbsp;zu werden</li>
<li dir="ltr">Startup-Spirit:&nbsp;Hohe Lernkurve, ehrliches Feedback und viel Eigenverantwortung</li>
<li dir="ltr">Egym Wellpass mit Partnern Deutschlandweit</li>
<li dir="ltr">Top Hardware für reibungsloses Arbeiten</li>
</ul>
<p>            Anforderungen</p>
<ul>
<li dir="ltr">Du hast fundierte Erfahrung in der Softwareentwicklung im Web-Umfeld mit PHP, Symfony und Vue.js</li>
<li dir="ltr">Du hast bereits als Tech Lead, Teamlead, Lead Engineer oder Senior Entwickler (m/w/d) mit Projektverantwortung gearbeitet</li>
<li dir="ltr">Du kennst den Startup-Spirit aus eigener Erfahrung und weißt, wie man in einem dynamischen, iterativen Umfeld klar und fokussiert arbeitet</li>
<li dir="ltr">Du denkst strukturiert, priorisierst klar und findest Lösungen für komplexe Fragestellungen</li>
<li dir="ltr">Du hast ein gutes Gespür für technische Innovationen und Erfahrung mit Automatisierung und skalierbaren Entwicklungstools</li>
<li dir="ltr">Du bist ambitioniert mehr zu erreichen und packst Veränderungen aktiv an, statt auf sie zu warten</li>
<li dir="ltr">Du kannst technische Komplexität verständlich machen und kommunizierst offen und klar auf Englisch und idealerweise auf Deutsch</li>
<li dir="ltr">Du lebst in Bremen und Umgebung oder bist umzugsbereit. Bei deinem Start unterstützen wir dich natürlich in den ersten Monaten mit einer Unterkunft, bevor du dann dauerhaft umziehst</li>
</ul>
<p dir="ltr">Diese Stelle ist dein nächster Schritt, wenn du</p>
<ul>
<li dir="ltr">dort aufblühst, wo du Verantwortung trägst für Entscheidungen, Ergebnisse und ein starkes Tech-Team. Dein nächster Schritt soll die volle CTO Verantwortung sein</li>
<li dir="ltr">weißt, wann es wichtiger ist, voranzukommen, als jedes Detail perfekt zu machen, ohne dabei deinen Qualitätsanspruch zu verlieren</li>
<li dir="ltr">unter wechselnden Prioritäten nicht aus dem Takt kommst: Du behältst den Fokus und sorgst dafür, dass dein Team weiß, worauf es ankommt</li>
<li dir="ltr">immer schon zwei Schritte weiter denkst und Hindernisse aus dem Weg räumst, bevor sie andere ausbremsen</li>
<li dir="ltr">glaubst, dass ein gutes Team nicht zufällig entsteht, sondern durch ehrliche Gespräche, klare Erwartungen und &nbsp;Vertrauen</li>
<li dir="ltr">Lust hast auf echte People-Verantwortung und nicht vor direkter Kommunikation scheust auch bei&nbsp; schwierigen Themen</li>
</ul>
<p>            Team</p>
<p dir="ltr">Eine&nbsp;erfahrene, motivierte&nbsp;Developer Bande bestehend aus drei Personen.</p>
<p>            Bewerbungsprozess</p>
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call  </li>
<li dir="ltr">Video-Interview  </li>
<li dir="ltr">CV Call  </li>
<li dir="ltr">Case Study </li>
<li dir="ltr">Triff das Team  </li>
</ul>

Teamlead (m/w/d) Webdevelopment im B2B SaaS Startup mit Möglichkeit zum CTO

<p dir="ltr">Wir sind ein wachsendes IT-Unternehmen mit Fokus auf maßgeschneiderte Lösungen im Bereich IT-Monitoring, Automatisierung und IT-Service-Management. Dabei setzen wir auf leistungsstarke Open-Source-Technologien – unter anderem <b><strong>SNAG-View</strong></b>, <b><strong>n8n</strong></b>, <b><strong>Znuny</strong></b> und <b><strong>i-doit</strong></b>. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine<em>n erfahrene</em>n <b><strong>IT System Architekt*in</strong></b>, der/die unsere Monitoring-Infrastrukturen technisch und konzeptionell auf das nächste Level hebt.</p>
<p>            Tätigkeiten</p>
<p dir="ltr"><b><strong>Deine Aufgaben</strong></b></p>
<ul>
<li dir="ltr">Architektur, Design und Weiterentwicklung unserer Monitoring-Suite SNAG-View</li>
<li dir="ltr">Analyse von Kundenanforderungen und Konzeption für den weiteren zukunftssicheren Ausbau unserer Monitoring-Lösung</li>
<li dir="ltr">Integration von SNAG-View in bestehende IT-Systeme (z. B. i-doit, Znuny, n8n)</li>
<li dir="ltr">Automatisierung von Alarmierung, Eskalation und Reporting-Prozessen</li>
<li dir="ltr">Performanceoptimierung, Skalierung und Hochverfügbarkeitskonzepte</li>
<li dir="ltr">Technische Leitung</li>
<li dir="ltr">Dokumentation und Know-how-Transfer</li>
</ul>
<p>            Anforderungen</p>
<p dir="ltr"><b><strong>Dein Profil</strong></b></p>
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, System Engineering o. Ä. oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li dir="ltr">Fundierte Erfahrung im Betrieb und in der Architektur von Monitoring-Systemen, idealerweise mit <b><strong>SNAG-View</strong></b>, <b><strong>Nagios</strong></b>, <b><strong>Icinga</strong></b> oder vergleichbaren Tools</li>
<li dir="ltr">Gute Kenntnisse in Linux-Serveradministration, Netzwerktechnik und Skriptsprachen (z. B. Bash, Python)</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Automatisierungs-Tools wie <b><strong>Ansible</strong></b>, <b><strong>n8n</strong></b> oder <b><strong>Puppet</strong></b> von Vorteil</li>
<li dir="ltr">Verständnis von ITIL-Prozessen sowie CMDB-Integration (z. B. mit <b><strong>i-doit</strong></b>) wünschenswert</li>
<li dir="ltr">Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
<p>            Team</p>
<p dir="ltr"><b><strong>Was wir bieten</strong></b></p>
<ul>
<li dir="ltr">Spannende Projekte mit namhaften Kunden aus unterschiedlichen Branchen</li>
<li dir="ltr">Arbeiten mit modernen Open-Source-Technologien und viel Raum für eigene Ideen</li>
<li dir="ltr">Ein engagiertes, kollegiales Team mit flachen Hierarchien</li>
<li dir="ltr">Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu Remote-Arbeit</li>
<li dir="ltr">Weiterbildungen, Zertifizierungen und regelmäßiger fachlicher Austausch</li>
<li dir="ltr">Attraktives Gehaltspaket mit Zusatzleistungen</li>
</ul>
<p>            Bewerbungsprozess</p>
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call  </li>
<li dir="ltr">Video-Interview  </li>
<li dir="ltr">Triff das Team  </li>
</ul>

IT System Architekt (m/w/d) für IT-Monitoring

<p>Unsere Einrichtung bietet bis zu 19 Kindern und Jugendlichen einen geschützten und verlässlichen Rahmen, in dem sie durch die kontinuierliche Begleitung eines multiprofessionellen Teams Sicherheit erfahren, Vertrauen entwickeln und individuelle Entwicklungsperspektiven erschließen können.</p>
<p><strong>Ihre Aufgaben</strong></p>
<p>- Pädagogische, personelle und organisatorische Gesamtverantwortung für die Einrichtung<br>
- Fachliche Führung, Begleitung und Weiterentwicklung eines engagierten Teams<br>
- Sicherung und kontinuierliche Weiterentwicklung der pädagogischen Qualität auf Grundlage unseres Konzepts<br>
- Steuerung der Belegung sowie Mitverantwortung für die wirtschaftliche Planung und Umsetzung in enger Zusammenarbeit mit der Verwaltungsleitung<br>
- Netzwerkarbeit mit Jugendämtern, Schulen, Therapeut:innen und weiteren Fachstellen<br>
Unterstützung im pädagogischen Alltag sowie Übernahme von Aufgaben in Krisensituationen</p>
<p><strong>Ihr Profil</strong></p>
<p>- Empathie und Verständnis für junge Menschen in herausfordernden Lebenssituationen<br>
- Ein abgeschlossenes pädagogisches Studium mit mehrjähriger Berufs- und Leitungserfahrung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich systemischer Familienberatung oder -therapie<br>
- Hohe Belastbarkeit und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein<br>
- Teamfähigkeit sowie ein authentischer, klarer und transparenter Kommunikationsstil<br>
- Identifikation mit den Zielen und Werten unseres Vereins</p>
<p><strong>Wir bieten</strong></p>
<p>- Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit großem Gestaltungsspielraum<br>
- Ein engagiertes, erfahrenes Team mit flachen Hierarchien und einem unterstützenden Miteinander<br>
- Eine strukturierte Einarbeitung sowie regelmäßige Supervision und Fortbildungsmöglichkeiten<br>
- Eine leistungsgerechte Vergütung angelehnt an den TVöD SuE</p>

Einrichtungsleitung (m/w/d) gesucht

<p> Der Landkreis Verden sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:</p><h1> Sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) <br> in der Eingliederungshilfe für Kinder und Jugendliche <br> (S 12 TVöD-SuE; Teilzeit)</h1><h3> Detaillierte Informationen <br> zu diesen Stellenangeboten <br> finden Sie auf <br> <a href="http://www.landkreis-verden.de/stellen" target="_blank">www.landkreis-verden.de/stellen</a></h3><p> Landkreis Verden · Lindhooper Straße 67 · 27283 Verden (Aller)</p>

Sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) in der Eingliederungshilfe für Kinder und Jugendliche

<h1> Sachbearbeitung (m/w/d) in der ePoststelle</h1><p> Der Landkreis Verden sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:</p><h2> eine Sachbearbeitung (m/w/d) <br> in der ePoststelle <br> (E 4 TVöD; Vollzeit/Teilzeit)</h2><h3> Detaillierte Informationen <br> zu diesen Stellenangeboten <br> finden Sie auf <br> <a href="http://www.landkreis-verden.de/stellen" target="_blank">www.landkreis-verden.de/stellen</a></h3><p> Landkreis Verden · Lindhooper Straße 67 · 27283 Verden (Aller)</p>

Sachbearbeitung (m/w/d) in der ePoststelle

<h1> Sachbearbeitung (m/w/d) für Asylangelegenheiten</h1><p> Der Landkreis Verden sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:</p><h2> eine Sachbearbeitung (m/w/d) <br> für Asylangelegenheiten <br> (E 9a TVöD/A8 NBesG; Vollzeit/Teilzeit)</h2><h3> Detaillierte Informationen <br> zu diesen Stellenangeboten <br> finden Sie auf <br> <a href="http://www.landkreis-verden.de/stellen" target="_blank">www.landkreis-verden.de/stellen</a></h3><p> Landkreis Verden · Lindhooper Straße 67 · 27283 Verden (Aller)</p>

Sachbearbeitung (m/w/d) für Asylangelegenheiten

<h1> Sachbearbeiter (m/w/d) Bereich Asyl, Teilzeit</h1><h2> KOMM IN <br> UNSER TEAM!</h2><p> Wir suchen im Sachgebiet Bürgerdienste im Rathaus Uchte zum nächstmöglichen Zeitpunkt:</p><h2> einen Sachbearbeiter (m/w/d) <br> für den Bereich Asyl in Teilzeit (30 Wochenstunden, Entgeltgruppe 8)</h2><p> Umfassende Angaben zu den Aufgaben, <br> Anforderungen und der Eingruppierung <br> finden Sie in der detaillierten <br> Stellenausschreibung unter <br> <a href="http://www.samtgemeinde-uchte.de" target="_blank">www.samtgemeinde-uchte.de</a>. <br> Telefonische Rückfragen unter <br> 05763/183-51.</p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Bereich Asyl, Teilzeit

<h1> Verwaltungsfachwirt (m/w/d) Bereich Kindergarten, Vollzeit</h1><h2> KOMM IN <br> UNSER TEAM!</h2><p> Wir suchen im Sachgebiet Bürgerdienste im Rathaus Uchte zum nächstmöglichen Zeitpunkt:</p><h2> einen Verwaltungsfachwirt (m/w/d) <br> für den Bereich Kindergarten in Vollzeit (Entgeltgruppe 9b)</h2><p> Umfassende Angaben zu den Aufgaben, <br> Anforderungen und der Eingruppierung <br> finden Sie in der detaillierten <br> Stellenausschreibung unter <br> <a href="http://www.samtgemeinde-uchte.de" target="_blank">www.samtgemeinde-uchte.de</a>. <br> Telefonische Rückfragen unter <br> 05763/183-51.</p>

Verwaltungsfachwirt (m/w/d) Bereich Kindergarten, Vollzeit

<h1> eine/einen Tierärztin/Tierarzt (m/w/d) für den amtsärztlichen Dienst</h1><h3> Der Landkreis Verden sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:</h3><h2> eine/einen Tierärztin/Tierarzt (m/w/d) <br> für den amtsärztlichen Dienst <br> (E 14 TVöD; Teilzeit; Befristet)</h2><p> Detaillierte Informationen <br> zu diesen Stellenangeboten <br> finden Sie auf <br> <a href="http://www.landkreis-verden.de/stellen" target="_blank">www.landkreis-verden.de/stellen</a></p><h2> Landkreis Verden · Lindhooper Straße 67 · 27283 Verden (Aller)</h2>

eine/einen Tierärztin/Tierarzt (m/w/d) für den amtsärztlichen Dienst

<h1> Sozialarbeiterin/­Sozialarbeiter (m/w/d) im Sozialpsychiatrischen Dienst</h1><h3> Der Landkreis Verden sucht ab frühestens den 01.09.2025:</h3><h2> Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter (m/w/d) <br> im Sozialpsychiatrischen Dienst <br> (S 14 TVöD SuE; Teilzeit)</h2><p> Detaillierte Informationen <br> zu diesem Stellenangebot <br> finden Sie auf <br> <a href="http://www.landkreis-verden.de/stellen" target="_blank">www.landkreis-verden.de/stellen</a></p><h2> Landkreis Verden · Lindhooper Straße 67 · 27283 Verden (Aller)</h2>

Sozialarbeiterin/­Sozialarbeiter (m/w/d) im Sozialpsychiatrischen Dienst

<h2> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt: <br> <h1>  KFZ-Mechatroniker (m/w/d) </h1> <br> zur Verstärkung unseres Werkstattteams.</h2><h2> Jetzt bewerben!</h2><h3> Wir suchen engagierte KFZ-Mechatroniker*innen, <br> die unsere Leidenschaft für Autos teilen und unser Team verstärken möchten! <br> Interesse geweckt? <br> Dann schick uns deine Bewerbung an: <br> <a href="mailto:kai.goda@benno-goda.de" target="_blank">kai.goda@benno-goda.de</a></h3><p> Tel. 0 54 91/970 10 <br> <a href="mailto:kai.goda@benno-goda.de" target="_blank">kai.goda@benno-goda.de</a> <br> <a href="http://www.benno-goda.de" target="_blank">www.benno-goda.de</a></p>

KFZ-Mechatroniker (m/w/d)

<p> Für den Innendienst unseres Immobilienbüros (Schwerpunkt Projektentwicklung) suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n</p><h1> kfm. Mitarbeiter/in (m/w/d) <br> in Vollzeit</h1><p> Das Aufgabengebiet umfasst die vollumfängliche Mitarbeit an der Planung, Umsetzung und Überwachung unserer Immobilienprojekte einschließlich Zahlungsverkehr.</p><h3> Voraussetzungen:</h3><ul> <li>  kfm. Ausbildung (Bank, Immobilien, Steuer-/Notarfach) oder mehrjährige Berufserfahrung in diesen Bereichen </li> <li>  gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) </li> <li>  eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise. </li></ul><p> Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte an:</p><h2> Wolfgang Warkotz e. K. <br> Pestruper Straße 97 I 27793 Wildeshausen <br> Tel.: 04431/94 51 0 I E-Mail: <a href="mailto:info@warkotz.de" target="_blank">info@warkotz.de</a></h2>

kfm. Mitarbeiter/in (m/w/d) in Vollzeit

<h3> Zur Verstärkung unseres <br> Teams suchen wir ab sofort</h3><ul> <li>  <h1>   CNC-Fräser* (m/w/d)  </h1> </li></ul><p> Bei Interesse, senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an: <br> Hartmut Hamelmann GmbH Zerspanungstechnik <br>  Hespenweg 32 • 27313 Dörverden-Hülsen  <br>  oder per E-Mail an <a href="mailto:info@hhz-gmbh.de" target="_blank">info@hhz-gmbh.de</a> <br></p><h2> *Programmierkenntnisse auf Heidenhainsteuerung erwünscht.</h2>

CNC-Fräser* (m/w/d)

<p> Die St. Hedwig-Stiftung Vechta ist Träger von fünf stationären Pflegeeinrichtungen sowie der ambulanten und teilstationären Pflege der Sozialstation Nordkreis Vechta und der St. Anna Altenhilfe Twistringen.</p><h3> Wir suchen zu sofort einen engagierten</h3><h1> Mitarbeiter in der Finanzbuchhaltung (m/w/d)</h1><p> im Rahmen einer Vollzeit- / Teilzeitbeschäftigung</p><p> Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein Wirtschaftsstudium absolviert und <br> bereits mehrere Jahre Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung oder Wirtschaftsprüfung, dann bewirb Dich bei uns.</p><p> Hier geht’s zur vollständigen Stellenausschreibung <br> und zur Online-Schnellbewerbung!</p><p> St. Hedwig-Stiftung <br> Frau Monika Kohl · Landwehrstraße 1 · 49377 Vechta · Tel.: 04441/9777-431 <br> <a href="mailto:monika.kohl@st-hedwig-stiftung.de" target="_blank">monika.kohl@st-hedwig-stiftung.de</a> · <a href="http://www.st-hedwig-stiftung.de" target="_blank">www.st-hedwig-stiftung.de</a></p><h2> Wir pflegen Menschlichkeit.</h2>

273 Vollzeit Jobs in 27239 Twistringen, Deutschland