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<h2>IT-Anwendungsbetreuer (w/m/d) KIS in Voll- oder Teilzeit</h2><p>Die Kliniken Maria Hilf machen Heilkunst voller Fürsorge. Rund 2.800 Menschen versorgen im Jahr über 32.000 stationäre Patienten und führen mehr als 85.000 ambulante Behandlungen durch.</p><p>Mit 16 spezifischen Kliniken, 22 zertifizierten Schwerpunktzentren und einem medizinischen Zentrum für ambulante Patienten, stellen wir die Versorgung von rund 1 Mio. Menschen im Rheinland sicher.</p><p>Wissen weiterzugeben sehen wir als Teil unseres Auftrags: als zweitgrößtes Lehrkrankenhaus der RWTH Aachen und mit über 40 Weiterbildungs-Ermächtigungen.</p><p>Unsere eigene Gesundheitsakademie kbs bietet zudem über 600 Ausbildungsplätze für Pflegekräfte. Mit unser Tochtergesellschaft clinoserv betreiben wir alle Services im Sinne der Fürsorge.</p><p>1854 gegründet aus Nächstenliebe. Im Christusbewusstsein aus eigener Kraft stetig weiterentwickelt. Mit der St. Franziskus Stiftung als Träger sind wir unabhängig und einer der größten Arbeitgeber in Mönchengladbach.</p><h2>Ihre To Do-s</h2><p>Mit der Einführung eines neuen Krankenhausinformationssystems (KIS) verfolgen wir das Ziel unsere Behandlungsprozesse vollständig elektronisch abzubilden. Sie gestalten die anwenderfreundliche Umstellung auf digitale Prozesse im unserem KIS. Dazu zählt:</p><ul><li>Weitere Digitalisierung der klinischen Prozesse und Abbildung im Nexus KIS NG </li><li>Anwendungsbetreuung für unsere KIS und Zusatzapplikationen </li><li> Einführung neuer Funktionen gemeinsam mit Anwendern und Herstellern </li><li> Teilnahme am First-Level-Support </li><li> Teilnahme an der IT-Rufbereitschaft </li></ul><h2>Was bringen Sie mit?</h2><ul><li> Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Parametrierung des Nexus KIS NG, insbesondere im Bereich Verordnung NG und HTML-Layouts </li><li> Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Informatik mit medizinischer Affinität oder eine medizinische Ausbildung mit starker IT-Ausrichtung</li><li> Sie haben einschlägige Berufserfahrung im IT- und/oder Klinikbereich mit Fokus auf die Einführung und Administration klinischer Informationssysteme – bevorzugt Nexus KIS NG, alternativ andere medizinische Softwaresysteme </li><li> Idealerweise besitzen Sie Grundkenntnisse in Datenbanken, Programmierung und HTML</li><li> Sie sind mit IT-Projektorganisation und -steuerung vertraut und arbeiten zuverlässig in interdisziplinären Teams </li><li> Idealerweise verfügen Sie über praxisnahe Beratungskompetenz, insbesondere in der Standardisierung von Softwarelösungen innerhalb der Klinik </li><li>Grundkenntnisse in Interoperabilität und IT-Schnittstellen (FHIR, HL7, Webservices, IHE) sind wünschenswert </li><li> Persönlich überzeugen Sie durch Kommunikationsstärke, Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, Innovationsfreude sowie eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise </li></ul><h2>Was zeichnet uns aus?</h2><ul><li><b>Moderne Infrastruktur</b> und ein zunehmend digitales Arbeitsumfeld </li><li>Ein kollegiales und<b> starkes Team </b></li><li>Wir fördern Ihre Karriere und bieten Ihnen <b>zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </b></li><li>Stetige Weiterentwicklung der Dienstzeitenmodelle zur Unterstützung der Work-Life-Balance </li><li>Attraktive,<b> leistungsgerechte Vergütung</b> nach AVR sowie betriebliche Altersvorsorge (KZVK) </li><li>Betreuungsangebot für Ihre Kinder in unserer schönen Kindertagesstätte am Haus </li></ul><p><b>Ihre Gesundheit ist uns wichtig!</b> Unser <b>großes Angebot der betrieblichen Gesundheitsförderung </b>bietet Ihnen viele Möglichkeiten sportlicher Aktivitäten. Fahrradfahrer unterstützen wir mit unserem Bike-Leasing-Angebot und stellen eine Fahrradgarage zur Verfügung. Mit unserem <b>Mitarbeiter-Bonussystem</b> können Sie beim Sport und bei der Arbeit Punkte sammeln und diese gegen attraktive Prämien von namhaften Anbietern eintauschen. </p><p><b>Gemeinschaft ist uns wichtig!</b> Gemeinsam erleben Sie mit Ihren Kolleginnen und Kollegen unsere Maria Hilf Impulse-Abende (Vortragsreihe), Kongresse, Betriebsfeste, Karnevalsumzüge sowie unseren Maria Hilf Lauf. </p><p>Bei uns finden Sie mehr als nur eine gute Arbeitsstelle! Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie sich mit unserem christlich geprägten Leitbild und den Zielen unseres Unternehmens identifizieren, bewerben Sie sich gleich auf<i><b>mariahilf.de</b></i><br><br><b>Wir freuen uns auf Sie!</b></p><p>Sie haben Fragen? Wir stehen Ihnen gerne zur Seite!<br><b>Herr Dr. Wolfgang Fritsch, </b>Leiter Informationstechnologie <b>• Telefon 02161 / 892 1083</b><br><b>Herr Adrian Himmels,</b> Personalreferent <b>• Telefon 02161 / 892 1032</b></p><p><b>Kliniken Maria Hilf | Viersener Straße 450 | 41063 Mönchengladbach | mariahilf.de</b></p>

IT-Anwendungsbetreuer (w/m/d) KIS

<h2>Einleitung</h2><p>Das bieten wir</p><ul><li>Vollzeitstelle ab sofort</li><li>Feste Tour, Tagestour ca. 06:00 Uhr - 15:00 Uhr</li><li>Festes Fahrzeug</li><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen</li><li>Wir übernehmen alle Fortbildungskosten(95,ADR...)</li><li>Einbindung in Unternehmenswachstum</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Geschäftshandy</li><li>überdurchschnittliche Vergütung</li></ul><h2>Aufgaben</h2><p>Das tun Sie bei uns</p><ul><li>Sicheres Führen von LKWs 12/ 15 t oder 40 t</li><li>Eigenständiges Planen und Durchführen einer festen Tour</li><li>Be- und Entladen des eigenen Fahrzeugs</li></ul><h2>Qualifikation</h2><p>Das bringen Sie mit</p><ul><li>Führerschein Klasse C oder CE mit 95</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Schnelle Auffassungsgabe</li></ul><h2>Benefits</h2><p>Wir zahlen Spesen, Prämien und Zulagen sowie ein faires Gehalt.</p><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.</p>

Berufskraftfahrer m/w/d C oder CE mit Eintrag 95

<p>Der OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- und Abwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wir die damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiert leisten wir einen wertvollen Beitrag zur hohen Lebensqualität in unserer Region.<br><br> Gehen Sie mit uns in die Zukunft.</p><h2>Ihre Hauptaufgaben</h2>Als Leiter (w/m/d) Abrechnung verantworten Sie die präzise Abrechnung von Wasser- und Abwassermengen – sowohl rollierend als auch stichtagsbezogen – und steuern ein komplexes System aus Tarifen und Buchungskreisen. Gleichzeitig entwickeln Sie Prognose- und Reportinginstrumente weiter und gestalten marktnahe Abrechnungsdienstleistungen mit. <ul><li>Sie entwickeln die Sachgebietsstrategie weiter und steuern die Personalplanung. Zudem optimieren Sie Prozesse, stellen die Aktualität von Daten und Managementsystemen sicher und leiten gezielt Maßnahmen ab. Durch regelmäßige Feedbackgespräche und gezielte Personalentwicklungsmaßnahmen fördern Sie die Weiterentwicklung Ihres Teams</li><li>Sie übernehmen die Steuerung, Kontrolle und Durchführung der Abrechnung für alle Kundengruppen (z.B. Tarifkunden (w/m/d), Sonderkunden (w/m/d), Wiederverkäufer (w/m/d)) und berücksichtigen dabei vertragliche Besonderheiten. Zudem entwickeln Sie abrechnungs- sowie kalkulationsrelevante Reportings, etwa für Prognosen oder den Wirtschaftsplan, kontinuierlich weiter</li><li>Sie verantworten die vollständigen Mengen- und Umsatzzahlen und bereiten diese gemeinsam mit Ihrem Team unter anderem für den Jahresabschluss, den Wirtschaftsplan sowie Prognosen auf – inklusive fundierter Abweichungsanalysen</li><li>Sie verantworten die Qualitätssicherung abrechnungsrelevanter Stammdaten, bearbeiten komplexe fachliche und rechtliche Vorgänge und leiten aus gesetzlichen Anforderungen sowie externen Vorgaben geeignete Umsetzungsmaßnahmen ab</li><li>Sie steuern und entwickeln die Self-Service-Angebote im Bereich Abrechnung in enger Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen weiter, wirken bei der Beauftragung externer Dienstleister mit und übernehmen die Planung und operative Steuerung der Ableseprozesse</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium – idealerweise im Bereich Betriebswirtschaft/Wirtschaftswissenschaften</li><li>Alternativ haben Sie eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und eine relevante Weiterbildung, z.B. zum Wirtschaftsfachwirt (w/m/d) oder zum staatlich geprüften Betriebswirt (w/m/d)</li><li>Sie konnten bereits Berufserfahrung im Bereich Abrechnung, Controlling oder Kundenservice sammeln. Zudem haben Sie bereits Teams auf fachlicher und disziplinarischer Ebene geführt</li><li>Sie bringen fundierte Anwendungskenntnisse in SAP-Systemen mit – idealerweise in SAP-BW, SAC – Kenntnisse in SAP IS-U sind von Vorteil</li><li>Sie verfügen über Erfahrungen im Kennzahlencontrolling und im Aufbau einer Reportingstruktur</li><li>Branchenkenntnisse in der Wasser- oder Energiewirtschaft, Abfallentsorgung oder anderen Bereichen der Daseinsvorsorge sind von Vorteil</li><li>Ihre Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem Sprachniveau C1</li><li>Sie zeichnen sich durch analytisches Denken, eine sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise sowie durch Veränderungskompetenz, Entscheidungsfreude, Durchsetzungsstärke und Eigeninitiative aus</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitregelung</li><li>Mobiles Arbeiten an mehreren Tagen (z.B. von zu Hause) inkl. technischer Ausstattung</li><li>Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 11 (inkl. 13. Monatsgehalt)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge durch VBL</li><li>30 Tage Urlaub gemäß TV-V, ergänzt durch arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil</li><li>Einarbeitung durch einen Jobpaten</li><li>Moderne Besprechungsräume</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. EGYM Wellpass, Hansefit oder ProFit nutzbar), u.a. externe Mitarbeiterberatung und Fahrradleasing</li></ul> Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. <p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser <strong>Online-Bewerbungsportal</strong> bis zum 27.07.2025. </p>Jetzt bewerben <p><strong>Tammo Eilers</strong><br>Tel. 04401 916-3650 <br><a href="mailto:bewerbung@oowv.de" target="_blank">bewerbung@oowv.de</a></p>

Leiter (w/m/d) Abrechnung

<p>Der OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- und Abwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wir die damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiert leisten wir einen wertvollen Beitrag zur hohen Lebensqualität in unserer Region.<br><br> Gehen Sie mit uns in die Zukunft.</p><h2>Ihre Hauptaufgaben</h2>Als Referent (w/m/d) Steuern übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Entwicklung und Umsetzung eines innerbetrieblichen Kontrollsystems für steuerliche Belange. Sie setzen Standards, prüfen steuerliche Sachverhalte und koordinieren Betriebsprüfungen im Bereich Finanzen. Dabei arbeiten Sie nicht nur im Hier und Jetzt, sondern gestalten aktiv die Weiterentwicklung und Digitalisierung unserer steuerbezogenen Prozesse. <ul><li>Sie entwickeln, implementieren und pflegen ein System zur Sicherstellung der Einhaltung steuerlicher Vorgaben und gesetzlicher Anforderungen. Dabei identifizieren Sie den Informationsbedarf der Fachbereiche zu steuerlichen Themen und leiten geeignete Maßnahmen ab</li><li>Sie legen steuerliche Standards, Vorgaben und Prozesse fest, setzen diese um und entwickeln sie entsprechend aktueller Gesetzgebung und Rechtsprechung weiter. Darüber hinaus überprüfen Sie die Einhaltung dieser Regelungen im Unternehmen und leiten bei Bedarf geeignete Maßnahmen ein</li><li>Sie identifizieren und bewerten steuerliche Risiken und entwickeln wirksame Maßnahmen zu deren Minimierung. Zudem erstellen und aktualisieren Sie GoBD-konforme Verfahrensdokumentationen und sind für die Festlegung, Überwachung und Analyse von Steuerschlüsseln verantwortlich</li><li>Sie prüfen steuerlich relevante Sachverhalte, leiten daraus fundierte Handlungsempfehlungen ab und begleiten deren Umsetzung. Als fachliche Ansprechperson beraten Sie die Fachbereiche bei steuerlichen Fragestellungen und sorgen für klare, praxisnahe Lösungen</li><li>Sie koordinieren unternehmensweit die Groß-Betriebsprüfung – von der Planung über die fachliche Abstimmung mit den Fachbereichen bis hin zum Prüfungsbericht. Zudem sind Sie erste Ansprechperson im Rahmen der Betriebsprüfung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung im Bereich des Finanz- und Rechnungswesens</li><li>Alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z.B. Industriekaufmann (w/m/d) oder Steuerfachangestellter (w/m/d)) sowie über eine zusätzliche Qualifikation als Steuerberater (w/m/d) oder Bilanzbuchhalter (w/m/d)</li><li>Sie konnten Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen sammeln und haben idealerweise praktische Erfahrung im Umgang mit innerbetrieblichen Kontrollsystemen für Steuern</li><li>Steuerrechtliche Kenntnisse, ein sicherer Umgang mit gesetzlichen Vorgaben im Rechnungswesen sowie Erfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB und in der steuerlichen Beratung zeichnen Ihr Profil aus</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (insbesondere Excel) und den relevanten SAP-Anwendungen</li><li>Ihre Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem Sprachniveau C1</li><li>Beratungskompetenz, eine hohe Selbstorganisation und eine gewissenhafte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab</li></ul> Es kann sich hierbei um eine Entwicklungsstelle handeln, die bis zum Vorliegen entsprechender Qualifikationen in die EG 10 TV-V eingruppiert ist, z.B. bei Bewerbenden mit einem entsprechenden Studium, jedoch ohne Berufserfahrung, oder mit kaufmännischer Ausbildung und mehrjähriger Erfahrung im genannten Aufgabengebiet, jedoch ohne Qualifikation als Steuerberater (w/m/d) oder Bilanzbuchhalter (w/m/d).<h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitregelung</li><li>Mobiles Arbeiten an mehreren Tagen (z.B. von zu Hause) inkl. technischer Ausstattung</li><li>Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 11 (inkl. 13. Monatsgehalt)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge durch VBL</li><li>30 Tage Urlaub gemäß TV-V, ergänzt durch arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil</li><li>Einarbeitung durch einen Jobpaten</li><li>Moderne Besprechungsräume</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. EGYM Wellpass, Hansefit oder ProFit nutzbar), u.a. externe Mitarbeiterberatung und Fahrradleasing</li></ul> Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. <p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser <strong>Online-Bewerbungsportal</strong> bis zum 22.07.2025. </p>Jetzt bewerben <p><strong>Tammo Eilers</strong><br>Tel. 04401 916-3650 <br><a href="mailto:bewerbung@oowv.de" target="_blank">bewerbung@oowv.de</a></p>

Referent (w/m/d) Steuern

<p>Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 12 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.</p><p>Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!</p><p>Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.</p><p><strong>Hamburg | Vollzeit | Landesvertretung | Befristet </strong></p><p><strong>Vertragsmanager mit Schwerpunkt Einzelverträge und Innovationsfonds (m/w/d)</strong></p><p><strong>Schwerpunkt Einzelverträge und Innovationsfonds - befristet bis 31.12.2026</strong></p><p>Wir in der Landesvertretung in Hamburg gestalten Gesundheitsversorgung und sind für die Entscheidungstragenden im Hamburger Gesundheitswesen die Ansprechpersonen der TK vor Ort. Zu unseren Hauptaufgaben gehören neben der Vertrags- und Verbandsarbeit in Hamburg die politische und mediale Interessenvertretung im Gesundheitswesen. Wir schenken dabei der Digitalisierung des Gesundheitsmarktes besondere Aufmerksamkeit. Bei uns sind Sie vom ersten Tag an ein Teil des Teams mit 12 Kolleginnen und Kollegen.</p><p>Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, anteilig remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortlich Verhandlungen vorbereiten und durchführen sowie Vertragsgestaltungen nachbereiten</li><li>Strategien, Versorgungsmodelle und TK-spezifische Verträge entwickeln</li><li>Qualitative und wirtschaftliche Auswirkungen von Selektivverträgen überprüfen</li><li>Strategische Weiterentwicklung und Management von Einzelverträgen durchführen</li><li>Vorschläge und Ideen für den Innovationsfonds identifizieren, bewerten und entwickeln</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder Gesundheitsökonomie</li><li>Erfahrung in der Vertragsgestaltung und Verhandlungsführung</li><li>Fundierte Controlling-Kenntnisse</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und Access</li><li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Verhandlungsgeschick</li><li>Durchsetzungsvermögen</li></ul><h2>Benefits:</h2><ul><li>35,5-Stunden-Woche</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Zuschüsse zum Deutschlandjobticket</li><li>Betriebssport</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Anteilig Home-Office</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 06.08.2025 unter tk.de/stellenmarkt</p><p><strong>Referenzcode: TK24423<br></strong></p><p><strong>Ihr Kontakt</strong></p><p>Maren Puttfarcken<br>Leiterin Landesvertretung<br>Tel. 040 - 69 09-55 10</p><p>Jana Jahnke<br>Teamleiterin<br>Tel. 040 - 69 09-55 30</p><p><strong>Weitere Informationen</strong></p><p>Benefits der TK<br>Karriereseite der TK<br>facebook.com/tk.karriere</p>

Vertragsmanager mit Schwerpunkt Einzelverträge und Innovationsfonds (m/w/d)

<p>Bereichern Sie unser Team Starthaus als</p><p><strong>Starthelfer:in (m/w/d) in Teilzeit.</strong></p><p>Das Starthaus, ein Segment der BAB – die Förderbank, ist die zentrale Anlaufstelle für Existenzgründungen und junge, wachsende Unternehmen in Bremen und Bremerhaven. Wir bieten eine individuelle, hochwertige und kostenlose Beratung zu allen Fragen der Existenzgründung und betreuen Sie von der Ideenfindung bis zur ersten Wachstumsphase aus einer Hand. Mit unseren Coaching-, Finanzierungs- und Beratungsangeboten tragen wir dazu bei, das Gründungsökosystem im Land Bremen zu stärken und zu vernetzen. Dafür binden wir unsere öffentlichen und privaten Netzwerkpartner:innen ein.</p><p>Als Segment der BAB – die Förderbank für Bremen und Bremerhaven sind wir bestens angebunden. Denn als Finanzdienstleisterin hat sich die BAB zum Ziel gemacht, die Stabilität und das nachhaltige Wachstum, die Innovationskraft und die Attraktivität des Wirtschafts-, Innovations- und Wohnstandorts zu fördern. Damit sind wir also die "etwas andere Bank", arbeiten aber eng mit den Geschäftsbanken und Sparkassen zusammen und ergänzen partnerschaftlich deren Instrumente und Möglichkeiten.</p><p>Gesucht wird eine freundliche und motivierte Persönlichkeit, mit hoher Dienstleistungsorientierung, sehr guter Kommunikations- und Teamfähigkeit, hohe soziale Kompetenz, Belastbarkeit und Flexibilität.</p><h2>Ihr Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Beratung und Begleitung von Startups, im Land Bremen von der Gründungsidee bis zum ersten Wachstum unter Berücksichtigung der Förder- und Finanzierungsangebote und ggf. unter Einbindung von Expertinnen und Experten</li><li>Beratung und Begleitung der Startups im Rahmen des raumfahrtnahen und internationalen Inkubationsprogramms ESA BIC Northern Germany im Bereich der Geschäftsmodell- und Unternehmensentwicklung sowie der Förderabwicklung</li><li>Analyse und Bewertung der Antragsunterlagen von Förderungen, incl. Erstellung und Votierung der Bewilligungsvorlage</li><li>Eigenverantwortliche Bewilligung, ggf. Auszahlung und Verwaltung der Förderverhältnisse</li><li>Erschließung von und Zusammenarbeit mit über-/ regionalen Netzwerkmultiplikator:innen</li><li>Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von unterschiedlichen Veranstaltungsinhalten und -formaten sowie Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen</li><li>Vertretung des Starthaus in auftragsbezogenen Arbeitsgruppen</li><li>Pflege der fachspezifischen Kunden-/Vertragsdatenbank</li><li>Mitwirkung bei internen Projekten</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium der Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Ausbildung bzw. Erfahrung</li><li>Gute analytische, strukturelle und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Erfahrung in der Erstellung &amp; Analyse von Geschäftsmodellen unter Verwendung gängiger Methoden</li><li>Mehrjährige vergleichbare Berufserfahrung erwünscht, auch in der Projektarbeit</li><li>Verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen und der englischen Sprache</li><li>Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten</li><li>Sicheres und verbindliches Auftreten gegenüber Kundinnen und Kunden und dem Netzwerk</li></ul><h2>Wir arbeiten AGG-gerecht, alle Bewerbungen sind willkommen.</h2><p>Die Stelle umfasst im Durchschnitt 24 Stunden pro Woche und ist für zwei Jahre befristet. Bei gleicher fachlicher Eignung werden bei Unterrepräsentation Bewerbungen von Frauen bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbenden liegende Gründe überwiegen. Schwerbehinderten Bewerber:innen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.</p><p>Bei inhaltlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Birga Hincken (Telefon 0421 9600-432).</p><p>Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis 25.07.2024 an:</p><p><strong>Bremer Aufbau-Bank GmbH</strong><br>Assistenz der Geschäftsführung<br>Domshof 14/15<br>28195 Bremen<br>oder per Mail an: <strong><a href="mailto:bewerbungen@bab-bremen.de" target="_blank">bewerbungen@bab-bremen.de</a></strong></p><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p>

Starthelfer:in (m/w/d) Existenzgründungen

<p>Das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt Rhein-Ruhr-Wupper (CVUA-RRW) sucht zum nächst-möglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit eine/n</p><p><strong>Tierärztin/Tierarzt (m/w/d)</strong><br>(bis Entgeltgruppe 15 TVöD-VKA)</p><p>für die Fachgebietsleitung "Immunologie" im Geschäftsbereich Tiergesundheit.<br><br>Das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt Rhein-Ruhr-Wupper (CVUA-RRW) ist als Anstalt des öffentlichen Rechts ein amtliches Untersuchungslaboratorium im Bereich des gesundheitlichen Verbraucherschutzes. Ausführliche Informationen zu den Aufgaben und dem Einzugsgebiet des CVUA-RRW finden Sie unter <a href="http://www.cvua-rrw.de" target="_blank">http://www.cvua-rrw.de</a>.<br><br>Im Fachgebiet "Immunologie" werden Tiergesundheitsproben auch im Rahmen von Sanierungsprogrammen serologisch auf Tierseuchenerreger (AHL A-E Seuchen) wie z.B. AI, ASP, KSP, BHV1, BVD, MKS, AK, Brucellose und Leukose untersucht.<br><br>Neben einer guten Laborausstattung in modernen Laboren und einem hochmotivierten Laborteam aus 8 Mitarbeitenden erwarten Sie tierärztliche Kolleginnen und Kollegen zur Einarbeitung.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Validierung, Freigabe und Befundung von serologischen, virologischen und molekularbiologischen Ergebnissen der Untersuchungen auf Tierseuchen-und Tierkrankheitserreger, Troubleshooting</li><li>Verifizierung von Labormethoden</li><li>Qualitätssicherung im Rahmen der Akkreditierung des Labors (ISO 17025:2018)</li><li>Sicherstellung des Ergebnistransfers an externe Datenbanken z.B. HI-Tier und FLI-Datenbanken</li><li>Arbeitssicherheit für das Fachgebiet</li><li>Beratung von Kreisordnungsbehörden, Hoftierärzten und Landwirten</li><li>Teilnahme an serologischen Arbeitsgruppensitzungen auf Landesebene</li><li>Vertretung der Fachgebietsleitung "Virologie und Molekularbiologie" inkl. der Validierung, Freigabe und Befundung von virologischen und molekularbiologischen Ergebnissen der Untersuchungen auf Tierseuchen-und Tierkrankheitserreger</li><li>Teilnahme an der rotierenden Tierseuchen-Rufbereitschaft des Landes NRW (molekularbiologische Diagnostik von Kategorie A Seuchen gemäß AHL) 1-2x / Jahr</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen:</h2><p>Bewerbende müssen über folgende Kenntnisse und Fähigkeiten verfügen, die über aussagefähige Unterlagen nachzuweisen sind:</p><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Veterinärmedizin (deutsche Approbation als Tierärztin/Tierarzt)</li><li>Mindestens einjährige Führungserfahrung</li><li>Berufserfahrung im Arbeitsgebiet Serologie</li><li>Sichere Deutschkenntnisse, dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechend</li></ul><p>Wünschenswert ist: </p><ul><li>Erfahrung mit externen Datenbanken z.B. HI-Tier und FLI-Datenbanken </li><li>Erfahrung im Umgang mit Labormanagementsystemen</li></ul><p>Darüber hinaus werden die nachfolgend aufgeführten allgemeinen Kompetenzen erwartet:</p><ul><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen</li><li>Lösungs- und kundenorientierte Denkweise</li><li>Organisationsgeschick, soziale Kompetenz</li><li>Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Bereitschaft zur ständigen Fortbildung</li><li>Bildschirmarbeitsplatztauglichkeit</li><li>Bereitschaft, Dienst zu ungünstigen Zeiten (auch an Wochenenden) zu leisten</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Eine Bezahlung, in Abhängigkeit der persönlichen Voraussetzungen sowie der Berufserfahrung, bis Entgeltgruppe 15 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)</li><li>Leistungsorientiertes Entgelt</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitsystems inklusive "Homeoffice" (max. 20%)</li><li>30 Tage Urlaub und Bildungsurlaub</li><li>Freistellung an Heiligabend und Silvester</li><li>Job Rad</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Möglichkeit zur praxisbezogenen Fortbildung</li><li>Engagierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team</li><li>Coachings</li></ul><h2>Hinweise zum Bewerbungsverfahren:</h2><p>Die eingehenden Bewerbungen werden einer Vorauswahl unterzogen. In das Auswahlverfahren für diese Stelle werden neben einem strukturierten Interview auch Elemente eines "Assessment-Center-Verfahrens" integriert.</p><p>Das CVUA-RRW verfolgt die Ziele des Landesgleichstellungsgesetzes und bietet vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf für Frauen und Männer. Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</p><p>Gerne nehmen wir Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 03.08.2025 über unser Bewerbungsportal entgegen.</p><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p><p>Sie haben Fragen? Dann melden Sie sich gerne bei:</p><p><strong>Dr. Heidi Swyen</strong><br>Leiterin des Geschäftsbereiches<br>"Tiergesundheit"<br>Tel.: 02151/849-1152</p><p>ie haben Fragen zum Auswahlverfahren? Dann melden Sie sich gerne bei: </p><p><strong>Kerstin Kinder</strong><br>Leiterin des Fachgebietes<br>"Personal / Organisation"<br>Tel.: 02151/849-1055 </p>

Tierärztin / Tierarzt (m/w/d)

<p>Das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt Rhein-Ruhr-Wupper (CVUA-RRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst für zwei Jahre befristet und in Vollzeit eine/n</p><p><strong>Pathologin/Pathologen der Veterinärmedizin (m/w/d)</strong><br>(bis Entgeltgruppe 15 TVöD-VKA)</p><p>Das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt Rhein-Ruhr-Wupper (CVUA-RRW) ist als Anstalt des öffentlichen Rechts ein amtliches Untersuchungslaboratorium im Bereich des gesundheitlichen Verbraucherschutzes. Ausführliche Informationen zu den Aufgaben und dem Einzugsgebiet des CVUA-RRW finden Sie unter <a href="http://www.cvua-rrw.de" target="_blank">http://www.cvua-rrw.de</a>.</p><p>Ihr Einsatz erfolgt innerhalb des Geschäftsbereiches Tiergesundheit im Fachgebiet "Pathologie/Parasitologie." In dem Fachgebiet werden Sektionen von Haus-, Nutz-, Wild- und Zootieren einschließlich der Beurteilung histologischer Präparate zur Feststellung von Tierseuchen, Zoonosen und anderer Tierkrankheiten durchgeführt. Daneben gehört auch die Begutachtung tierschutzrelevanter Tatbestände und die parasitologische Diagnostik zu den Aufgaben des Fachgebietes.</p><p>Neben einer guten Laborausstattung und einem hilfsbereiten Laborteam erwarten Sie zwei Tierärztinnen zur Einarbeitung.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Befunderstellung unter Mithilfe der Laborassistentinnen</li><li>Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung (Vertretung der Fachgebietsleitung)</li><li>Teilnahme an pathologischen Arbeitsgruppensitzungen auf Landesebene</li><li>Unterstützung bei der Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des QM-Systems (ISO 17025:2018) und des vorhandenen Laborinformationsmanagementsystems</li><li>Teilnahme an der rotierenden Tierseuchen-Rufbereitschaft des Landes NRW</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen:</h2><p>Bewerbende müssen über folgende Kenntnisse und Fähigkeiten verfügen, die über aussagefähige Unterlagen nachzuweisen sind:</p><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Veterinärmedizin (deutsche Approbation als Tierärztin/Tierarzt)</li><li>sichere Deutschkenntnisse, dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechend</li></ul><p>Wünschenswert ist:</p><ul><li>Fachtierarztanerkennung "Pathologie"</li><li>Berufserfahrung im Bereich der pathohistologischen Diagnostik</li><li>Erfahrungen im Umgang mit einem Spracherkennungsprogramm, mit modernen Laborinformationsmanagementsystemen sowie Qualitätsmanagementsystemen</li></ul><p>Darüber hinaus werden die nachfolgend aufgeführten allgemeinen Kompetenzen erwartet:</p><ul><li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen</li><li>Organisationsgeschick, soziale Kompetenz</li><li>Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Lösungs- und kundenorientierte Denkweise</li><li>Bereitschaft zur ständigen Fortbildung</li><li>Bildschirmarbeitsplatztauglichkeit</li><li>Bereitschaft, Dienst zu ungünstigen Zeiten (auch an Wochenenden) zu leisten</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>eine Bezahlung, in Abhängigkeit der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 15 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)</li><li>Leistungsorientiertes Entgelt</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitsystems inklusive "Homeoffice"</li><li>30 Tage Urlaub und Bildungsurlaub</li><li>Freistellung an Heiligabend und Silvester</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Möglichkeit zur praxisbezogenen Fortbildung</li><li>engagierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team</li></ul><h2>Hinweise zum Bewerbungsverfahren:</h2><p>Die eingehenden Bewerbungen werden einer Vorauswahl unterzogen. In das Auswahlverfahren für diese Stelle werden neben einem strukturierten Interview auch Elemente eines "Assessment-Center-Verfahrens" integriert.</p><p>Das CVUA-RRW verfolgt die Ziele des Landesgleichstellungsgesetzes und bietet vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf für Frauen und Männer. Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</p><p>Gerne nehmen wir Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 03.08.2025 über unser Bewerbungsportal entgegen.</p><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p><p>Sie haben Fragen? Dann melden Sie sich gerne bei:</p><p><strong>Dr. Heidi Swyen</strong><br>Leiterin des Geschäftsbereiches<br>"Tiergesundheit"<br>Tel.: 02151/849-1152</p><p>Sie haben Fragen zum Auswahlverfahren? Dann melden Sie sich gerne bei:</p><p><strong>Kerstin Kinder</strong><br>Leiterin des Fachgebietes<br>"Personal / Organisation"<br>Tel.: 02151/849-1055</p>

Pathologin/Pathologe der Veterinärmedizin (m/w/d)

<h2>Mitarbeiter Haustechnik (m/w/d)</h2><p>für den Standort Marburg</p><p>Sie möchten einen wertvollen Beitrag für die Gesundheit von Patient*innen leisten? Und eigenverantwortlich etwas wirklich Sinnvolles bewirken? Dann freuen wir uns auf Sie! Excellence beyond manufacturing – dafür stehen wir als Aenova, einer der weltweit führenden Auftragshersteller und -entwickler für die Pharmaindustrie mit 4.000 Mitarbeitenden an 15 Standorten. Unser Standort in Marburg ist Kompetenzzentrum für innovative Solida.</p><h2>Ihr Aufgabengebiet</h2><ul><li>Planung und Koordination von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Kälteanlagen sowie an Anlagen zur Medienversorgung (z.B. Wasser, Dampf, Druckluft)</li><li>Durchführung regelmäßiger Kontrollen der Versorgungsanlagen mit entsprechender Dokumentation</li><li>Instandhaltung, Störungsbehebung und Reparaturen an Anlagen</li><li>haustechnische Instandhaltungsarbeiten im Innen- und Außenbereich der Gebäudeinfrastruktur</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung mit Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenumfeld</li><li>GMP-Erfahrung von Vorteil</li><li>handwerkliches Geschick</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit und selbständige Arbeitsweise</li></ul><h2>Ihre Motivation</h2><p>Sie suchen neue Herausforderungen in einem wettbewerbsstarken Umfeld? Und die wollen Sie kreativ und eigenverantwortlich anpacken? Sie bevorzugen eine "get-it-done"-Kultur und denken lieber in Lösungen als in Problemen? Worauf warten Sie noch? Unsere Corporate Benefits erläutern wir gerne im persönlichen Gespräch!</p><p>Bei Fragen sind wir - Ihr HR-Team Marburg - gerne für Sie da: 06421-494-212</p><p>Temmler Pharma GmbH • Member of the Aenova Group • Temmlerstraße 2 • 35039 Marburg</p>

Mitarbeiter Haustechnik (m/w/d)

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe.  Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. Im Auftrag unseres Kunden. einem Bankinstitut in Wuppertal , suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bankkaufleute (m/w/d) für die Kundenbetreuung im Innendienst .  Klingt das nach dem passenden Umfeld für Sie? Dann senden Sie uns Ihre Unterlagen noch heute – wir freuen uns auf ein erstes Kennenlernen!<h2>Ihre Aufgaben</h2>* Bearbeitung von Aufträgen und Änderungswünschen * Pflege von Kundendaten im System * Ansprechpartner für interne Anfragen aus Filialen * Posteingangskontrolle und Ablage * Erstellung und Versand von Kundenkorrespondenz<h2>Das bringen Sie mit</h2>* Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau * Erste Berufserfahrung im Backoffice von Vorteil * Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift * MS Office-Kenntnisse auf sicherem Niveau * Strukturiertes Arbeiten, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung<h2>Ihre Vorteile</h2>* Unbefristeter Vertrag mit attraktivem Fixgehalt * Flexible Arbeitszeiten &amp; Home-Office-Option * Gute Anbindung &amp; moderne Arbeitsplätze * Feedbackgespräche zur persönlichen Weiterentwicklung * Mitarbeiterevents &amp; Aktionen<h2>Interessiert?</h2>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Bankkaufmann (m/w/d) – Kundenbetreuung Backoffice

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe.  Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt.  Aktuell suchen wir für ein etabliertes Kreditinstitut in Neuss zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Bankkaufleute (m/w/d) für die Bearbeitung interner Kundenprozesse. Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!<h2>Ihre Aufgaben</h2>* Prüfung und Pflege von Kunden- und Vertragsdaten * Bearbeitung von Änderungsaufträgen * Unterstützung der Filialen bei administrativen Prozessen * Dokumenten- und Postbearbeitung * Erstellung und Versand von Standardschreiben<h2>Ihr Profil</h2>* Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen * Erste Erfahrungen in der Administration von Vorteil * Fundierte MS Office-Kenntnisse * Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit * Strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise * Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein<h2>Ihre Vorteile</h2>* Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehalt * Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Home-Office * Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto * Moderne IT-Ausstattung am Arbeitsplatz * Feedbackgespräche zur Weiterentwicklung * Teamevents &amp; Mitarbeitendenaktionen<h2>Interessiert?</h2>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Bankkaufmann (m/w/d) Kundenprozesse

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe.  Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt.  Im Auftrag eines Versicherungsunternehmens in Wuppertal suchen wir aktuell einen Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) für den Bereich Vertragsservice.  Das klingt interessant für Sie? Dann lassen Sie uns am besten noch heute Ihre Bewerbung zukommen.  Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!<h2>Ihre Aufgaben</h2>Prüfung, Erfassung und Pflege von Vertragsunterlagen Bearbeitung von Kundenanfragen per Telefon und E-Mail Unterstützung bei der Verwaltung von Schadensakten Koordination interner Abläufe Allgemeine Aufgaben im Versicherungs-Backoffice<h2>Ihr Profil</h2>Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungsumfeld Idealerweise erste Berufserfahrung in der Sachbearbeitung Sorgfalt, Zuverlässigkeit und organisatorisches Geschick MS Office-Kenntnisse Freundliche, serviceorientierte Art<h2>Ihre Vorteile</h2>* Einen unbefristeten Arbeitsvertrag * Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto * Home-Office Möglichkeiten * Attraktives Fixgehalt * Social Events (z. B. unsere Weihnachtsfeier) * Regelmäßige Feedbackgespräche<h2>Interessiert?</h2>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d)

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe.  Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt.  Für ein namhaftes Versicherungsunternehmen in Mönchengladbach suchen wir ab sofort Versicherungskaufleute (m/w/d) im Bereich Bestandskundenservice und Sachbearbeitung .  Das klingt interessant für Sie? Dann lassen Sie uns am besten noch heute Ihre Bewerbung zukommen.  Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!<h2>Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte</h2>* Dokumentenprüfung und Datenpflege in internen Systemen * Antrags- und Vertragsbearbeitung im Bestand * Allgemeine Sachbearbeitung im Versicherungskontext * Schriftliche und telefonische Klärung von Rückfragen * Unterstützung bei internen Abläufen und Prozessen<h2>Das bringen Sie mit</h2>* Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Versicherungswesen * Erste praktische Erfahrung hilfreich, aber kein Muss * Organisationstalent, Teamfähigkeit und Verlässlichkei *  Sicherer Umgang mit MS Office * Kommunikationsfreude und Serviceorientierung<h2>Perspektiven</h2>* Einen unbefristeten Arbeitsvertrag * Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto * Home-Office Möglichkeiten * Attraktives Fixgehalt * Social Events (z. B. unsere Weihnachtsfeier)<h2>Interessiert?</h2>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Versicherungskaufleute (m/w/d)

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor.  Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe.  Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt.  Aktuell suchen wir für ein Versicherungsunternehmen in Düsseldorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Versicherungskaufmann (m/w/d) .  Das klingt interessant für Sie? Dann lassen Sie uns am besten noch heute Ihre Bewerbung zukommen.  Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!<h2>Ihre Aufgaben</h2>* Erfassung und Bearbeitung von Versicherungsanträgen * Prüfung und Pflege von Kundenunterlagen und Vertragsdaten * Unterstützung bei der Bearbeitung von Schadensfällen * Telefonische Auskunft zu bestehenden Verträgen * Allgemeine administrative Tätigkeiten im Back Office<h2>Ihr Profil</h2>* Abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/d) oder -fachmann (m/w/d)  * Erste Erfahrung im Innendienst oder Kundenservice wünschenswert * Gute MS Office-Kenntnisse * Zuverlässige, sorgfältige Arbeitsweise Freundliches Auftreten und Teamfähigkeit<h2>Vorteile</h2>* Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung * Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team * Flexibles Arbeiten und Möglichkeit auf Home-Office * Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven<h2>Interessiert?</h2>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Versicherungskaufmann (m/w/d)

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland.  Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe.  Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt.  Aktuell suchen wir für ein renommiertes Finanzinstitut in Düsseldorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Hotelfachkraft (m/w/d) für den Kundenservice im Schalterbereich .  Das klingt interessant für Sie? Dann lassen Sie uns am besten noch heute Ihre Bewerbung zukommen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!<h2>Ihre Aufgaben</h2>* Empfang und Betreuung von Kund:innen am Standort * Erste Ansprechperson für Kontoanfragen, Terminvergaben und allgemeine Serviceleistungen * Pflege und Dokumentation von Kundendaten * Organisation und Vorbereitung von Beratungsgesprächen * Weiterleitung komplexer Anliegen an Fachabteilungen<h2>Ihr Profil</h2>* Abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach oder in einem dienstleistungsorientierten Beruf * Freundliches, professionelles Auftreten und sehr gute Umgangsformen * Freude am Kundenkontakt und Interesse an neuen Themen * Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit und Diskretion * Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift<h2>Ihre Vorteile</h2>* Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG  * Sie werden Teil des "DIS AG Teams", das bedeutet: abwechslungsreiche Tätigkeiten und eine einzigartige Teamatmosphäre * Einen unbefristeten Arbeitsvertrag * Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto * Home-Office Möglichkeiten * Attraktives Fixgehalt Social Events (z. B. unsere Weihnachtsfeier) * Regelmäßige Feedbackgespräche<h2>Interessiert?</h2>Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Hotelfachmann (m/w/d) für den Kundenservice im Bankenwesen

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000001001<br>Einstiegsart:Praktikum<br>Einsatzort: Leipzig<br>Gesellschaft: Porsche Leipzig GmbH<p>Im Jahr 2000 hat Porsche in Leipzig eine zweite Heimat gefunden. Seitdem ist der Standort kontinuierlich gewachsen. Heute ist das Werk ein Kompetenzstandort für Elektromobilität und gleichzeitig auf maximale Flexibilität ausgelegt: Benzin-, Hybrid- und vollelektrische Fahrzeuge laufen über eine Fertigungslinie. Derzeit produzieren mehr als 4.600 Mitarbeiter pro Tag rund 600 Fahrzeuge des Kompakt-SUV Macan sowie der Sportwagenlimousine Panamera. <br><br>Porsche Leipzig ist gleichzeitig nicht nur Produktionsstandort. Neben unseren Fahrzeugen produzieren wir hier vor allem eines: Emotionen. Im Porsche Experience Center werden jährlich rund 70.000 Gäste begrüßt. Die Performance eines Porsche können Werksabholer, Veranstaltungsgäste und Besucher auf der 3,7 km langen Porsche Rundstrecke und der werkseigenen Geländestrecke erleben.</p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben: Lerne deine Kollegen von morgen kennen.</p><p>Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhältst du auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei Facebook</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei LinkedIn</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei Xing</p><h2>Aufgaben</h2><p>Die Abteilung<strong> Unternehmens- &amp; Arbeitssicherheit, Brand- &amp; Umweltschutz</strong> ist für das Umweltmanagement, Arbeitsschutzmanagement, die Persönliche Schutzausrüstung und Berufsbekleidung verantwortlich. Die Abteilung berät u.a. bei der rechtskonformen Planung von Gebäuden, Betriebsmitteln sowie Gefahrstoff- und Nichtgefahrstoffen. Weiterhin unterstützt die Arbeitssicherheit bei der Durchführung der Gefährdungsbeurteilung, Erstellung von Betriebsanweisungen sowie der Maßnahmendefinition. Im Rahmen von regelmäßigen Begehungen und Audits werden Abweichungen und Verbesserungspotentiale identifiziert und den Verantwortlichen übergeben. Weiterhin organisiert der Fachbereich Schulungen für verschiedene Akteure im Arbeits-, Brand und Umweltschutz und stellt Unterweisungshilfen für Führungskräfte zentral zur Verfügung. Während des Praktikums erhältst du umfassende Einblicke in die Porsche Arbeitswelt und unterstützt uns, je nach Schwerpunkt deines Studiums, beispielsweise bei folgenden Projekten und Tätigkeiten:</p><ul><li>Unterstützung bei der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten</li><li>Mitwirkung bei der Konzeption von E-Learning-Modulen im Bereich Arbeitssicherheit und Umweltschutz</li><li>Mithilfe bei der Erstellung von Präsentations- und Schulungsunterlagen</li><li>Unterstützung im operativen Tagesgeschäft</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium der Informatik, des Ingenieurwesens (idealerweise mit Vertiefung Umweltschutz, Brandschutz, Sicherheit), der Wirtschaftspädagogik, der Wirtschaftspsychologie oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>Mindestens 3 Semester Studienerfahrung</li><li>Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Umfeld von Digitalisierung und E-Learning, z. B. in der Erstellung von Web-Based-Trainings (z.B. mit Articulate Storyline 3D) </li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><p><strong><br>Start:</strong> mit Beginn jedes Semesters<br><strong>Dauer</strong>: 6 Monate </p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte nutze unser Online-Bewerbungsformular und füge am Ende deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung, Leistungsnachweis, Studienordnung sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.</p><p>Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.</p><p>Weitere Informationen rund um die Bewerbung bei Porsche findest du hier.</p>Kontakt<p>Bei Fragen rund um deine Bewerbung bei Porsche Leipzig, steht dir unsere Bewerberhotline unter +49 (0) 3 41 - 9 99 - 1 31 15 von montags bis freitags von 09:00 Uhr bis 16:00 Uhr gerne zur Verfügung. </p>

Praktikant (m/w/d) Unternehmens- & Arbeitssicherheit, Brand- & Umweltschutz mit Schwerpunkt Digitalisierung und E-Learning

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000001469<br>Einstiegsart:Praktikum<br>Einsatzort: Leipzig<br>Gesellschaft: Porsche Leipzig GmbH<p>Im Jahr 2000 hat Porsche in Leipzig eine zweite Heimat gefunden. Seitdem ist der Standort kontinuierlich gewachsen. Heute ist das Werk ein Kompetenzstandort für Elektromobilität und gleichzeitig auf maximale Flexibilität ausgelegt: Benzin-, Hybrid- und vollelektrische Fahrzeuge laufen über eine Fertigungslinie. Derzeit produzieren mehr als 4.600 Mitarbeiter pro Tag rund 600 Fahrzeuge des Kompakt-SUV Macan sowie der Sportwagenlimousine Panamera. <br><br>Porsche Leipzig ist gleichzeitig nicht nur Produktionsstandort. Neben unseren Fahrzeugen produzieren wir hier vor allem eines: Emotionen. Im Porsche Experience Center werden jährlich rund 70.000 Gäste begrüßt. Die Performance eines Porsche können Werksabholer, Veranstaltungsgäste und Besucher auf der 3,7 km langen Porsche Rundstrecke und der werkseigenen Geländestrecke erleben.</p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das das "Etwas-mehr" im Blick haben: Lerne deine Kollegen von morgen kennen.</p><p>Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhälst du auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei Facebook</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei LinkedIn</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Leipzig" bei Xing</p><h2>Aufgaben</h2><p>Unsere Fahrzeuge stehen für pure Emotionen und hohe Qualität. Werde Teil unseres 5-köpfigen Praktikantenteams und unterstütze uns bei neuen spannenden Fahrzeugprojekten sowie der Qualitätssicherung von Serienfahrzeugen. Wir bieten dir eine faszinierende Schnittstelle zu Lieferanten, Logistik, Analyse, Planung und Produktaudit. Während deines Praktikums erhältst du umfassende Einblicke in die Porsche Arbeitswelt und unterstützt uns, je nach Schwerpunkt deines Studiums, in verschiedenen Bereichen der <strong>Qualitätssicherung Kaufteile</strong>:  </p><p><strong>Qualitätssicherung Pressteile</strong></p><ul><li>Kennenlernen der Fabriksensorik zur Detektion von Beanstandungen an Struktur- und Außenhautteilen aus Aluminium, Stahl und Kunststoff</li><li>Begleitung bei der Analyse, Fehlerabstellung und Implementierung von Verbesserungsmaßnahmen kaufteilbedingter Störungen<br><br></li></ul><p><strong>Qualitätssicherung Interieur/ Exterieur, Fahrwerk/ Antrieb</strong></p><ul><li>Begleitung und Unterstützung im Fehlerabstellprozess von spezifischen Beanstandungen im Fahrwerk und Antriebsumfeld</li><li>Mitarbeit bei der Recherche von Daten aus Q-Systemen, Teilnahme an Produktauditdurchsprachen inkl. Dokumentation<br><br></li></ul><p><strong>Qualitätssicherung Elektronik</strong></p><ul><li>Mitwirkung bei der Umsetzung von ESD-Vorgaben (elektrostatische Entladungen) im Werk Leipzig</li><li>Unterstützung des operativen Tagesgeschäfts bei der Betreuung von elektronischen Komponenten<br><br></li></ul><p><strong>Qualitätssicherung Anlauf Fahrzeugprojekte</strong></p><ul><li>Mitarbeit bei Auswertungen und Prognosen von Generationsständen bei neuen Kaufteilen</li><li>Unterstützung bei der Prozess- und Projektbegleitung</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium der Elektrotechnik, des Maschinenbaus oder des Wirtschaftsingenieurwesens mit Schwerpunkten im Bereich Fahrzeugtechnik, Qualitätsmanagement oder Informatik</li><li>Mindestens 3 Semester Studienerfahrung</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><p><strong>Start:</strong> mit Beginn jedes Semesters<br><strong>Dauer:</strong> 6 Monate</p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus, und füge am Ende deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung, Leistungsnachweis, Studienordnung sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.</p><p>Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.</p><p>Weitere Informationen rund um die Bewerbung bei Porsche findest du hier.</p>Kontakt<p>Bei Fragen rund um deine Bewerbung bei Porsche Leipzig, steht dir unsere Bewerberhotline unter +49 (0) 3 41 - 9 99 - 1 31 15 von montags bis freitags von 09:00 Uhr bis 16:00 Uhr gerne zur Verfügung. </p>

Praktikant (m/w/d) Qualitätssicherung Kaufteile

<h2>Unternehmensprofil</h2>Kennziffer: J000002668<br>Einstiegsart:Praktikum<br>Einsatzort: Bietigheim-Bissingen<br>Gesellschaft: Porsche Financial Services GmbH<p>Als 100-prozentige Tochtergesellschaft der Porsche AG bieten wir unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle Lösungen, um sich den Traum vom Sportwagen zu erfüllen. Auch zukünftig bleibt es unser wichtigstes Ziel, Mobilität zu ermöglichen, Mobilität erlebbar zu machen und Mobilität weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir kundenorientierte Finanzdienstleistungen und Mobilitätsangebote für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti. Das Leasinggeschäft in Deutschland wird von der Porsche Financial Services GmbH &amp; Co. KG als Finanzdienstleistungsinstitut betrieben. </p>Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:<p>Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben. Wie das aussehen kann? Lernen Sie Ihre Kollegen von morgen kennen.</p><p>Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhalten Sie auch auf unseren Jobs &amp; Karriere Profilen in den sozialen Netzwerken:</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Facebook</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Instagram</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei LinkedIn</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche Financial Services" bei LinkedIn</p><p>"Jobs &amp; Karriere bei Porsche" bei Xing</p><h2>Aufgaben</h2><p>Ein Praktikum bei uns ermöglicht Dir einen umfangreichen Einblick in den Aufgabenbereich der Internen Revision. Dabei lernst Du die Anforderungen an einen regulierten Finanzdienstleister mit internationaler Ausrichtung sowie die enge Einbindung des Fachbereichs in die Prozesse bei der Porsche Financial Services kennen.</p><p>Wir suchen Dich für mindestens 6 Monate als vollwertiges Teammitglied an der Seite erfahrener Spezialisten für folgende Aufgaben:</p><ul><li>Einbindung in jegliche Phasen von Prüfungen und Beratungen</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von innovativen Prüfungsmethoden und -konzepten</li><li>Unterstützung bei der Erarbeitung und Weiterentwicklung von internen Standards und Richtlinien</li><li>Einbindung in die Analyse von bestehenden/zukünftigen regulatorischen Anforderungen an die Interne Revision und deren Umsetzung mit internationalem Fokus</li><li>Weitere Unterstützungs- und Analysetätigkeiten außerhalb von Prüfungen</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs</li><li>Erste Erfahrungen im Bereich Interne Revision bzw. bei Wirtschaftsprüfungsgesellschaften wünschenswert</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word, Powerpoint, Excel)</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Selbständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul><p><strong>Benefits:</strong></p><ul><li>Führungsleitlinien nach dem Porsche Code </li><li>EGYM Wellpass (Sport- und Wellnessnetzwerk) </li><li>Teilnahme an Firmenevents, Kulturveranstaltungen und Nachhaltigkeitsaktionen </li><li>Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Arbeitsbefreiung für besondere Ereignisse, Familienservice) </li><li>Diverse Mobilitätsangebote (Jobticket, kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze) </li><li>Teilnahmen an Studentenveranstaltungen</li></ul><p><strong>Beginn</strong>: Februar / März 2025</p><p><strong>Dauer: </strong>6 Monate</p><h2>Hinweise zur Bewerbung</h2><p>Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deiner vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.</p><p>Bitte füge Deiner Bewerbung zudem immer eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei. Solltest Du Dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master befinden, ist eine Bewerbung auch ohne Immatrikulationsbescheinigung möglich.</p><p>Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen, <strong>benötigen eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.</strong></p><p>Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.</p>

Praktikant (m/w/d) Interne Revision

<h2>Einleitung</h2><p>Wir sind ein wachstumsorientiertes Immobilienunternehmen mit Sitz in Köln. Unser Fokus liegt auf dem <strong>Ankauf, der Entwicklung und dem Verkauf von Wohnimmobilien</strong> mit Wertsteigerungspotenzial im Raum Köln und Düsseldorf.</p><p>Wir denken unternehmerisch, arbeiten digital und setzen auf klare Prozesse. Für die Steuerung unserer Sanierungs- und Wertentwicklungsprojekte suchen wir ab sofort einen <strong>Projektleiter (m/w/d)</strong>, der strukturiert arbeitet, eigenverantwortlich handelt und sich in einem dynamischen Umfeld wohlfühlt.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Gesamtverantwortung für die Umsetzung von Sanierungsprojekten im Wohnungsbestand</li><li>Planung, Steuerung und Überwachung von Modernisierungsmaßnahmen</li><li>Vergabe und Koordination von Gewerken, Kosten- und Termincontrolling</li><li>Begleitung von Abnahmen und Nachunternehmern vor Ort</li><li>Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung (Kosten, Termine, Status)</li><li>Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen: Ankauf, Vertrieb, Vermietung, Finanzierung</li></ul><h2>Qualifikation</h2><p><strong>Fachlich:</strong></p><ul><li>Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Studium oder kaufmännische Ausbildung</li><li>Alternativ: Techniker/in oder Handwerksmeister/in mit relevanter Projekterfahrung</li><li>Mindestens 2–3 Jahre Erfahrung in der Projektleitung im Wohnimmobilienbereich</li><li>Gute Kenntnisse in VOB/B, GEG, HOAI und Bauabläufen im Bestand</li><li>Sicherer Umgang mit MS365, Excel, Projekttools (z. B. Notion, Gantt), optional Power BI.</li><li>Soll Führerschein Klasse B mitbringen</li></ul><p><strong>Persönlich:</strong></p><ul><li>Strukturierte und lösungsorientierte Denkweise</li><li>Hohe Eigenverantwortung und Organisationstalent</li><li>Kommunikationsstärke im Umgang mit Handwerkern, Eigentümern und Fachplanern</li><li>Unternehmerisches Denken und Qualitätsbewusstsein</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle Position mit direktem Einfluss auf Projekterfolg und Unternehmensergebnis</li><li>Klare Prozesse, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien</li><li>Möglichkeit zum hybriden Arbeiten (Büro Köln + mobil)</li><li>Leistungsbezogene Vergütung mit Erfolgsprämien bei Budget- und Termintreue</li><li>Zugang zu einem erfahrenen Team und modernen digitalen Tools</li><li>Projekte mit klarer Strategie und hoher Umsetzbarkeit</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf mit Projektübersicht oder Referenzliste – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.</p><p>Wir sichern Ihnen Vertraulichkeit und eine zügige Rückmeldung zu.</p><p><strong>Kontakt:</strong></p><p>Kim Schier</p><p>Wir behandeln Ihre Bewerbung vertraulich und freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.</p>

Projektleitung Immobilienentwicklung (m/w/d)

<h2>ASKLEPIOS </h2><p>Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.</p><p>Wir suchen für die Asklepios Fachkliniken Brandenburg GmbH für den Standort Brandenburg einen</p><p><strong>Logopäden (w/m/d) </strong>für die Neurologie</p><p>39 Stunden wöchentlich/Teilzeit möglich, unbefristet</p><h2>DEIN AUFGABENGEBIET</h2><ul><li>Diagnostik und Therapie von Sprach-, Schluck-, Stimm- und Kommunikationsstörungen</li><li>Trachealkanülen-Management</li><li>Durchführung logopädischer Einzel- und Gruppentherapien</li><li>aktive Mitwirkung an Teamsitzungen und Angehörigengesprächen</li><li>Zusammenarbeit und Kooperation im multiprofessionellen Team</li><li>selbständige Planung und Dokumentation der diagnostischen und therapeutischen Leistungen</li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium als Logopäde (m/w/d)</li><li>evidenzbasiertes Arbeiten und, wenn möglich, praktische Erfahrungen in der Diagnostik und Therapie von neurogenen Sprach-, Sprech-, Schluck-, Stimm- und Kommunikations-störungen</li><li>Erfahrung in und/oder Interesse an der Neurologischen Frührehabilitation, Stroke Unit, Akutneurologie, Neurointensivmedizin und Weaning wünschenswert</li><li>praktische Erfahrung im Trachealkanülen-Management</li><li>ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Belastbarkeit, Engagement, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten</li><li>Interesse an interdisziplinärer Arbeit</li><li>Bereitschaft zu Wochenenddiensten</li></ul><h2>WIR BIETEN</h2><ul><li>Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet "ASKME"</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des "Asklepios Aktiv" Programms  (u. a. Vergünstigungen im Fitnessstudio, EGYM Wellpass)</li><li>Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen</li><li>eine interessante Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team aus Logopäden und Sprachtherapeuten</li><li>eine strukturierte Einarbeitung</li><li>eine Vergütung nach dem Haustarifvertrag der Asklepios Fachkliniken</li><li>Brandenburg GmbH unter Berücksichtigung der individuellen Voraussetzungen</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge (Pflichtversicherung VBL)</li><li>eine freiwillige Altersvorsorge (Klinikrente)</li><li>Jobrad</li><li>ein Unterstützungsprogramm (EAP), das bei familiären, beruflichen oder gesundheitlichen Sorgen aktive Hilfe und Beratung durch Experten bietet</li><li>eigenständige Entscheidungskompetenzen</li><li>individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch hochwertige Fort- und Weiterbildungen</li><li>einen Mitarbeiter Concierge-Service (Einkäufe, Facharzttermine besorgen, Pakete annehmen, etc.)</li></ul><h2>KONTAKT</h2><p>Bei fachlichen Fragen können Sie sich gern an Frau Schützeichel, Dipl. Patholinguistin der Neurologie, unter Tel. +49 (3381) 78 1909 oder E-Mail: <a href="mailto:k.schuetzeichel@asklepios.com" target="_blank">k.schuetzeichel@asklepios.com</a> wenden.</p><p>Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Stellenportal <a href="http://www.asklepios.com/brandenburg" target="_blank">www.asklepios.com/brandenburg</a>.</p><p>Asklepios Fachkliniken Brandenburg GmbH</p><p>Personalabteilung - Frau Monika Brechlin<br>Anton-Saefkow-Allee 2 • 14772 Brandenburg an der Havel<br>E-Mail: <a href="mailto:m.brechlin@asklepios.com" target="_blank">m.brechlin@asklepios.com</a></p><p>E-Mail: <a href="mailto:personal.brandenburg@asklepios.com" target="_blank">personal.brandenburg@asklepios.com</a></p>

Logopäde (w/m/d) für die Neurologie

<h2>ASKLEPIOS </h2><p>Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.</p><p>Wir suchen für die Asklepios Fachkliniken Brandenburg GmbH für den Standort Brandenburg einen</p><p><strong>Logopäden (w/m/d) für die Neurologie</strong> - Bereich Neurologische Frührehabilitation der Phase B</p><p>39 Std./ wöchentlich / Teilzeit möglich</p><h2>DEIN AUFGABENGEBIET</h2><ul><li>Diagnostik und Therapie von Patienten mit Schluck-, Sprach-, Stimm- und Kommunikations-störungen</li><li>Trachealkanülen-Management</li><li>selbständige Planung und Dokumentation der diagnostischen und therapeutischen Leistungen</li><li>aktive Mitwirkung an Teamsitzungen und Angehörigengesprächen</li><li>Hilfsmittelversorgung, Angehörigenanleitung</li><li>Beteiligung an der Erarbeitung, Implementierung und Evaluation neuer Konzepte</li><li>Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen</li><li>Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdiensten in der Frührehabilitation und auf der Stroke-Unit</li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Logopädin (w/m/d) oder Studium</li><li>Erfahrung in und/oder Interesse an der Neurologischen Frührehabilitation, Stroke Unit, Akutneurologie und Neurointensivmedizin</li><li>besonderes Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten mit komplexen neurologischen Krankheitsbildern und deren Angehörigen</li><li>ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Engagement, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität</li></ul><h2>WIR BIETEN</h2><ul><li>Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet "ASKME"</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des "Asklepios Aktiv" Programms  (u. a. Vergünstigungen im Fitnessstudio, EGYM Wellpass)</li><li>Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen</li><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (Teilzeit möglich)</li><li>eine interessante Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge (Pflichtversicherung VBL)</li><li>eine freiwillige Altersvorsorge (Klinikrente)</li><li>Jobrad</li><li>eine Vergütung nach dem Haustarifvertrag der Asklepios Fachkliniken Brandenburg GmbH.</li><li>ein Unterstützungsprogramm (EAP), das bei familiären, beruflichen oder gesundheitlichen Sorgen aktive Hilfe und Beratung durch Experten bietet</li><li>individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch hochwertige Fort- und Weiterbildungen</li><li>einen Mitarbeiter Concierge-Service (Einkäufe, Facharzttermine besorgen, Pakete annehmen etc.)</li></ul><h2>KONTAKT</h2><p>Für fachliche Fragen steht Ihnen gern Dr. med. Andrea von Helden, Chefärztin Frührehabilitation der Klinik für Neurologie unter <a href="mailto:a.helden@asklepios.com" target="_blank">a.helden@asklepios.com</a> oder unter Tel.: +49 3381 78-2100 oder Frau Kristine Schützeichel, Dipl. Patholinguistin und Leitung Logopädie, unter Tel. +49 3381 78-1909 oder E-Mail: <a href="mailto:k.schuetzeichel@asklepios.com" target="_blank">k.schuetzeichel@asklepios.com</a> zur Verfügung.</p><p>Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Stellenportal <a href="http://www.asklepios.com/brandenburg" target="_blank">www.asklepios.com/brandenburg</a>.</p><p>Asklepios Fachkliniken Brandenburg GmbH</p><p>Personalabteilung - Frau Monika Brechlin</p><p>E-Mail: <a href="mailto:m.brechlin@asklepios.com" target="_blank">m.brechlin@asklepios.com</a><br>E-Mail: <a href="mailto:personal.brandenburg@asklepios.com" target="_blank">personal.brandenburg@asklepios.com</a></p>

Logopäde für die Neurologie - Bereich Neurologische Frührehabilitation der Phase B

<h2>Über uns</h2><p>dennree - Ihr Fachhandel für Bio-Lebensmittel und NaturkosmetikVom Feld bis in die Küche, vom Erzeuger bis zum Markt: wir sind durch und durch Bio. Gemeinsam mit unseren Kolleginnen, Lieferantinnen und Partner*innen im BioMarkt Verbund sowie auf dem Hofgut Eichigt gestalten wir die Zukunft des Bio-Lebensmittelhandels. Wir setzen uns seit fast 50 Jahren aktiv für Themen ein, die (überlebens)wichtig sind: Artenvielfalt, Klimaschutz und Tierwohl. Zusammen mit Ihnen möchten wir den Bio-Gedanken weiter voranbringen. Seien Sie dabei.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li><p>Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter*innen in Disposition</p></li><li><p>Verantwortung für Recruiting-Prozesse inklusive Vorstellungsgespräche, Vertragsverhandlung und Einstellung unseres Fahrpersonals</p></li><li><p>Durchführung von Feedback- und Entwicklungsgesprächen</p></li><li><p>Planung der Fahrzeugkapazitäten und Kontrolle der Transportrechnungen</p></li><li><p>Überwachung der Lenk- und Ruhezeiten</p></li><li><p>Sicherstellung pünktlicher und qualitätsgerechter Anlieferungen</p></li><li><p>Datenpflege und Kennzahlenanalyse zur Effizienzsteuerung</p></li><li><p>Einkauf und Steuerung externer Transportdienstleistungen</p></li><li><p>Betreuung der Auszubildenden sowie Begleitung neuer Kolleg*innen im Onboarding</p></li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft oder vergleichbar</p></li><li><p>Wünschenswert wäre das Vorhandensein der Ausbildungseignung (AdA-Schein)</p></li><li><p>Mehrjährige Führungserfahrung in der Transport- oder Logistikbranche</p></li><li><p>Ausgeprägtes Organisationstalent mit strategischem Denken sowie Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen</p></li><li><p>ein sicherer Umgang mit logistikrelevanten IT-Systemen ist ebenso wünschenswert</p></li></ul><h2>Unser Angebot an dich</h2><ul><li><p>Bei uns sitzen Sie nicht nur Ihre Zeit ab. Stattdessen bieten wir Ihnen einen Arbeitsplatz mit Sinn und eine Karriere mit echter Perspektive!</p></li><li><p>Sie erhalten ein attraktives Gehaltspaket inkl. Zusatzleistungen, wie Zuschüsse zur Kinderbetreuung oder zur betrieblichen Altersvorsorge</p></li><li><p>Profitieren Sie als Mitarbeiter*in von attraktiven Rabatten: 20 % Mitarbeiterrabatt in unseren Denns BioMärkten, monatliche Angebote auf unserer Corporate Benefits Plattform und die Option des Dienstradleasings</p></li><li><p>Für eine flexible Gestaltung Ihres Arbeitsalltags sorgen unser Jahresarbeitszeitkonto und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</p></li><li><p>Genießen Sie entspanntes Pendeln &amp; Reisen mit unserem Zuschuss zum Deutschlandticket</p></li><li><p>Auf unserer eigenen eLearning Plattform "Wissen macht BIO" können Sie sich mit vielfältigen Kursen weiterbilden oder Sie nutzen unser spannendes Weiterbildungsangebot</p></li><li><p>Wir suchen Teamplayer! Deshalb kommen auch unsere jährlichen Teamevents nicht zu kurz</p></li><li><p>Vergünstigte Leckereien und ein umfangreiches Bio-Angebot in unserer Betriebskantine am Standort Töpen</p></li></ul><h2>Kontakt</h2><p><strong>Celina Purfürst</strong></p><p>dennree GmbH</p><p>+49 9295 18-8555</p>

Leitung (m/w/d) Disposition Fuhrpark

Filialleitung Mode &amp; Textil (m/w/d)<p>Unsere Zielgruppe kennen und studieren wir genau, ihre Wünsche und Bedürfnisse – und du lernst sie persönlich kennen! Deine Leidenschaft liegt im Verkauf und du brennst für eine gute Modeberatung.</p><p>Walbusch ist für Menschen, die das Leben genießen, die aktiv sind und Design mit Funktion verbinden wollen. Wir leben die Beratung und wollen unseren Kund:innen ein Einkaufserlebnis bieten, dass sie begeistert und zur Stammkundschaft werden lässt. Wenn du nicht nur Verkaufstalent bist, sondern auch eine Leidenschaft für Führungsthemen mitbringst, bist du bei uns genau richtig.</p><p><strong>Ort:<br></strong>Koblenz</p><p><strong>Arbeitsumfeld:<br></strong>ausschließlich vor Ort</p><p><strong>Art der Stelle:<br></strong>Full-time employee</p><h2>Was dich erwartet</h2><h4><strong>Deine Aufgaben</strong></h4><ul><li>Als Organisationstalent übernimmst du verantwortungsvoll die Steuerung und Verwaltung deiner Filiale und stellst einen reibungslosen Ablauf sicher.</li><li>Du bist verantwortlich für die Führung deiner Mitarbeiter:innen und sorgst für eine effektive Personaleinsatzplanung.</li><li>Du bist sicher im Umgang mit Kennzahlen und leitest daraus entsprechende Maßnahmen ab.</li><li>Unser Warensortiment wird attraktiv von dir in Szene gesetzt - hier kannst du dein Gespür für Mode unter Beweis stellen!</li></ul><h4><strong>Dein Arbeitsumfeld</strong></h4><ul><li>Wir arbeiten stetig daran möglichst alle Filialen zu modernisieren und auf den neusten Stand zu bringen. LED-Technik, ansprechendes Ambiente, Wohlfühl-Atmosphäre und der perfekte Charakter, der zu unserer Mode passt, sind uns dabei wichtig.</li><li>Auf unsere Kommunikation trifft das genauso zu, wir tauschen uns auf Augenhöhe aus und leben einen wertschätzenden Umgang zu jeder Tageszeit, an jedem Wochentag und egal auf welcher Position.</li></ul><h4>Dein <strong>Team</strong></h4><ul><li>Teamwork makes the Dreamwork – klingt abgedroschen, ist aber so! In der Filiale wartet ein motiviertes Team, bestehend aus bis zu sechs Kolleg:innen, auf dich.</li></ul><h2>Was dich auszeichnet</h2><h4><strong>Deine Qualifikation</strong></h4><ul><li>Wenn es um hochwertige Mode geht, fängt dein Herz an, höher zu schlagen. Dein Fokus liegt auf unseren Kund:innen und dein Ziel ist es, jede:n Einzelne:n bestmöglich zu beraten.</li><li>Du hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Mitmenschen und stehst deinem Team unterstützend und wegweisend zur Seite.</li></ul><h4><strong>Deine Persönlichkeit</strong></h4><ul><li>Du bist kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu, dabei bist du freundlich, gelassen und souverän.</li><li>Du bist motiviert, flexibel und behältst auch in stressigen Zeiten und vor allem bei mehreren Kund:innen gleichzeitig einen guten Überblick.</li></ul><h4><strong>Deine Skills</strong></h4><ul><li>Du bringst bereits Berufserfahrung aus einer leitenden Funktion mit und verfügst über umfangreiche Erfahrung im textilen Verkauf.</li><li>Außerdem bist du fit im Umgang mit gängigen Kennzahlen sowie MS Office.</li><li>Höflichkeit, Gelassenheit und eine gute Intuition sind Teil deiner DNA und du beweist Gespür sowohl modisch als auch im Umgang mit Menschen.</li></ul><h2>Deine Benefits</h2><p>- Altersvorsorge</p><p>- Corporate Benefits</p><p>- 6 Wochen Urlaub</p><p>- verschiedene Weiterbildungs-möglichkeiten</p><p>Auf unserer Karriereseite findest du eine Übersicht aller Benefits.</p><h2>Dein Kontakt</h2><p><strong><br>Tobias Schmidt<br>Senior Talent Acquisition Manager<br></strong>004915151296650<br><a href="mailto:Tobias.Schmidt@walbusch-gruppe.com" target="_blank">Tobias.Schmidt@walbusch-gruppe.com</a></p><h3>Das ist die Walbusch-Gruppe</h3><p>1934 gegründet, in dritter Generation geführt und dennoch am Puls der Zeit! Unsere Unternehmensgruppe beheimatet drei Marken, zahlreiche Berufsfelder, Tätigkeitsbereiche und über tausend Mitarbeiter:innen.<br>Neben Walbusch zählen hierzu auch unsere Marken Avena sowie Mey &amp; Edlich.</p><p>Als Familienunternehmen wissen wir: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden.</p><p>Werde Teil unserer Gruppe und verbinde Tradition mit Zukunft.</p><p>Weitere Informationen erhältst du auf unserer Karriereseite: <strong>Walbusch-Gruppe</strong></p>

Filialleitung Mode & Textil (m/w/d)

Filialleitung Mode &amp; Textil (m/w/d)<p>Unsere Zielgruppe kennen und studieren wir genau, ihre Wünsche und Bedürfnisse – und du lernst sie persönlich kennen! Deine Leidenschaft liegt im Verkauf und du brennst für eine gute Modeberatung.</p><p>Walbusch ist für Menschen, die das Leben genießen, die aktiv sind und Design mit Funktion verbinden wollen. Wir leben die Beratung und wollen unseren Kund:innen ein Einkaufserlebnis bieten, dass sie begeistert und zur Stammkundschaft werden lässt. Wenn du nicht nur Verkaufstalent bist, sondern auch eine Leidenschaft für Führungsthemen mitbringst, bist du bei uns genau richtig.</p><p><strong>Ort:<br></strong>Magdeburg</p><p><strong>Arbeitsumfeld:<br></strong>ausschließlich vor Ort</p><p><strong>Art der Stelle:<br></strong>Full-time employee</p><h2>Was dich erwartet</h2><h4><strong>Deine Aufgaben</strong></h4><ul><li>Als Organisationstalent übernimmst du verantwortungsvoll die Steuerung und Verwaltung deiner Filiale und stellst einen reibungslosen Ablauf sicher.</li><li>Du bist verantwortlich für die Führung deiner Mitarbeiter:innen und sorgst für eine effektive Personaleinsatzplanung.</li><li>Du bist sicher im Umgang mit Kennzahlen und leitest daraus entsprechende Maßnahmen ab.</li><li>Unser Warensortiment wird attraktiv von dir in Szene gesetzt - hier kannst du dein Gespür für Mode unter Beweis stellen!</li></ul><h4><strong>Dein Arbeitsumfeld</strong></h4><ul><li>Wir arbeiten stetig daran möglichst alle Filialen zu modernisieren und auf den neusten Stand zu bringen. LED-Technik, ansprechendes Ambiente, Wohlfühl-Atmosphäre und der perfekte Charakter, der zu unserer Mode passt, sind uns dabei wichtig.</li><li>Auf unsere Kommunikation trifft das genauso zu, wir tauschen uns auf Augenhöhe aus und leben einen wertschätzenden Umgang zu jeder Tageszeit, an jedem Wochentag und egal auf welcher Position.</li></ul><h4>Dein <strong>Team</strong></h4><ul><li>Teamwork makes the Dreamwork – klingt abgedroschen, ist aber so! In der Filiale wartet ein motiviertes Team, bestehend aus bis zu sechs Kolleg:innen, auf dich.</li></ul><h2>Was dich auszeichnet</h2><h4><strong>Deine Qualifikation</strong></h4><ul><li>Wenn es um hochwertige Mode geht, fängt dein Herz an, höher zu schlagen. Dein Fokus liegt auf unseren Kund:innen und dein Ziel ist es, jede:n Einzelne:n bestmöglich zu beraten.</li><li>Du hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Mitmenschen und stehst deinem Team unterstützend und wegweisend zur Seite.</li></ul><h4><strong>Deine Persönlichkeit</strong></h4><ul><li>Du bist kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu, dabei bist du freundlich, gelassen und souverän.</li><li>Du bist motiviert, flexibel und behältst auch in stressigen Zeiten und vor allem bei mehreren Kund:innen gleichzeitig einen guten Überblick.</li></ul><h4><strong>Deine Skills</strong></h4><ul><li>Du bringst bereits Berufserfahrung aus einer leitenden Funktion mit und verfügst über umfangreiche Erfahrung im textilen Verkauf.</li><li>Außerdem bist du fit im Umgang mit gängigen Kennzahlen sowie MS Office.</li><li>Höflichkeit, Gelassenheit und eine gute Intuition sind Teil deiner DNA und du beweist Gespür sowohl modisch als auch im Umgang mit Menschen.</li></ul><h2>Deine Benefits</h2><p>- Altersvorsorge</p><p>- Corporate Benefits</p><p>- 6 Wochen Urlaub</p><p>- verschiedene Weiterbildungs-möglichkeiten</p><p>Auf unserer Karriereseite findest du eine Übersicht aller Benefits.</p><h2>Dein Kontakt</h2><p><strong><br>Tobias Schmidt<br>Senior Talent Acquisition Manager<br></strong>004915151296650<br><a href="mailto:Tobias.Schmidt@walbusch-gruppe.com" target="_blank">Tobias.Schmidt@walbusch-gruppe.com</a></p><h3>Das ist die Walbusch-Gruppe</h3><p>1934 gegründet, in dritter Generation geführt und dennoch am Puls der Zeit! Unsere Unternehmensgruppe beheimatet drei Marken, zahlreiche Berufsfelder, Tätigkeitsbereiche und über tausend Mitarbeiter:innen.<br>Neben Walbusch zählen hierzu auch unsere Marken Avena sowie Mey &amp; Edlich.</p><p>Als Familienunternehmen wissen wir: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden.</p><p>Werde Teil unserer Gruppe und verbinde Tradition mit Zukunft.</p><p>Weitere Informationen erhältst du auf unserer Karriereseite: <strong>Walbusch-Gruppe</strong></p>

<h2>Einleitung</h2><p>Die Heindrich Immobiliengruppe, mit Sitz in Kassel, ist als renommiertes Unternehmen im Bereich Immobilienmanagement und -entwicklung tätig. Unser Ziel ist es, Immobilienprojekte mit höchsten Qualitätsansprüchen umzusetzen und nachhaltige Werte zu schaffen. Mit einem dynamischen Team und einem klaren Fokus auf Kundenzufriedenheit bieten wir maßgeschneiderte Lösungen in den Bereichen Immobilienverwaltung, -vermarktung und -beratung an.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir motivierte und qualifizierte Fachkräfte, die mit uns die Zukunft der Immobilienbranche gestalten möchten.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung kleinerer Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten an Gebäuden und technischen Einrichtungen </li><li>Regelmäßige Kontrolle und Pflege der haustechnischen Anlagen (z. B. Heizung, Beleuchtung, Lüftung) </li><li>Koordination, Einweisung und Überwachung von Handwerks- und Wartungsfirmen </li><li>Pflege der Außenanlagen, inklusive Grünpflege und Winterdienst </li><li>Ansprechpartner für Mieter:innen bei technischen Anliegen und Störungen </li><li>Durchführung regelmäßiger Kontrollgänge zur Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Sicherheit </li><li>Mitwirkung bei Wohnungsabnahmen und -übergaben </li><li>Dokumentation von Mängeln, Maßnahmen und durchgeführten Arbeiten</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene handwerklich-technische Ausbildung, z. B. als Anlagenmechaniker SHK, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Mechatroniker oder vergleichbar </li><li>Einschlägige Berufserfahrung in der technischen Gebäudeausstattung oder im technischen Facility Management von Vorteil </li><li>Kenntnisse im Bereich MSR-Technik und technisches Grundverständnis über verschiedene Gewerke hinweg </li><li>Routine im Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln </li><li>Freundliche Persönlichkeit mit ausgeprägter Service- und Dienstleistungsmentalität </li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein verantwortungsbewusstes Auftreten</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li><li>Führerschein Klasse B wünschenswert</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag </li><li>Zielgerichtete Einarbeitung in alle Systeme und Abläufe rund ums Immobilienmanagement </li><li>Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen </li><li>Bezug eines Jobtickets der NVV </li><li>Bikeleasing </li><li>Betriebliche Altersversorgung </li><li>Gute Perspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Ein junges und motiviertes Team</li><li>Kostenfreie Getränke</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2><p>Wenn Sie in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen arbeiten und Teil eines engagierten, herzlichen Teams sein möchten, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Werden Sie Teil unseres Teams!</p><p>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p><p><em>*Bitte beachten Sie, dass Sie sich mit dieser Bewerbung für eine Position bei der</em> Heindrich Immobiliengruppe <em>bewerben, welche Teil der Prokuras Unternehmensgruppe ist. Die Bearbeitung Ihrer Bewerbung erfolgt zentral durch die Personalabteilung unserer Muttergesellschaft. Diese wird sich im Laufe des Bewerbungsprozesses mit Ihnen in Verbindung setzen. Wir bitten Sie daher um etwas Geduld und versichern Ihnen, dass Ihre Bewerbung mit größter Sorgfalt bearbeitet wird.</em></p>

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