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Gegründet 2022, gehört Unikathe zu einem der größten Arbeitgeber für die Kindertagesbetreuung in Hessen &amp; Rheinland-Pfalz. Wir haben Startup-Charakter im öffentlichen, kirchlichen Dienst mit aktuell über 1.350 engagierten Mitarbeitenden. Wir tragen unseren Teil zu einer ganzheitlichen Entwicklung von Kindern in Kitas bei und legen großen Wert auf eine qualitativ hochwertige Bildung. Wir laden Sie herzlich ein, Teil der Unikathe-Familie zu werden und den Verband weiterzuentwickeln.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Mainzer Geschäftsstelle einenPersonalsachbearbeiter / HR Payroll Specialist (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Entgeltabrechnung &amp; Administration Vollzeit, Teilzeit, unbefristet
Das sind Ihre Aufgaben
<ul><li>Stammdatenpflege: Sie pflegen die Stammdaten der Mitarbeitenden in den HR-Programmen KIDICAP und REXX</li><li>Personalaktenverwaltung: Sie kennen sich mit Personalakten (analog und digital) aus inkl. der Urlaubs-, Krankheits- und Fehl­zeiten­verwaltung</li><li>Entgeltabrechnung: Die Durch­führung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen liegen in Ihrer Hand</li><li>Personaladministration und Meldewesen: Administrativ kümmern Sie sich um Personalprozesse sowie um das Melde- und Bescheinigungs­wesen in Zusammenarbeit mit Sozial­versicherungsträgern, Finanz­ämtern, Berufsgenossenschaften und weiteren Behörden</li><li>Korrespondenz und Bescheinigungs­wesen: Bescheinigungen stellen Sie aus und erledigen die allgemeine Korrespondenz</li><li>Reporting und Jahresabschluss: Sie bearbeiten Reports und Statistiken sowie Jahresabschlussarbeiten</li><li>Bereichsübergreifende Zusammen­arbeit: Sie arbeiten eng mit den zentralen Bereichen Buchhaltung, IT sowie den Ansprechpartnern der Geschäftsträgerbüros zusammen</li><li>Prozessoptimierung und Projektarbeit: Aktiv beteiligen Sie sich an der Prozessweiterentwicklung sowie an fachbezogenen Projekten</li></ul>
Das ist Ihr Profil
<ul><li>Ausbildung und / oder Studium: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Public Management oder ein vergleichbares Hochschulstudium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung, z. B. als Personalkaufmann / Personalkauffrau (IHK), Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement, Verwaltungsfachangestellte*r, Steuerfachangestellte*r, ggf. ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Personalwesen (z. B. Personalfachkaufmann/-frau).</li><li>Berufserfahrung: Sie haben einschlägige Erfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise mit den Programmen KIDICAP und REXX, sowie in der Personaladministration.</li><li>Kompetenzen: Sie bringen gute Kenntnisse im Sozial-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht mit, beherrschen die deutsche Sprache fließend in Wort und Schrift und verfügen über sicherere MS Office-Kenntnisse.</li><li>Arbeitsweise: Mit Freude am selbs­tständigen Arbeiten gehen Sie stets ergebnis- und serviceorientiert vor.</li><li>Werteorientierung: Bereitschaft, sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche zu identifizieren und aktiv an deren Umsetzung mitzuwirken</li></ul>Wenn sich das gut für Sie anhört ist diese Stelle genau die richtige für Sie!
Das sind unsere Arbeitgebervorteile
<ul><li>Arbeitsumfeld: Ein kollegiales Miteinander geprägt von Menschlichkeit, Respekt und einer offenen Beteiligungskultur sowie verschiedenster Firmenevents</li><li>Gestaltungsspielraum: Möglichkeiten eigene Ideen einzubringen und umzusetzen, unterstützt durch vertrauensvolles Arbeiten</li><li>Vergütung: Eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR) mit einem Grundgehalt zwischen 45.000€ - 58.000€ p.a. je nach Qualifikation und Erfahrung, Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld</li><li>Altersvorsorge: Eine betriebliche Alters­vorsorge</li><li>Freizeit: 30 Tage Jahresurlaub sowie einen weiteren freien Tag und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei</li><li>Flexibilität: Familienfreundliche Arbeits­bedingungen, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten zur Förderung der Work-Life-Balance</li><li>Weiterbildung: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung</li><li>Gesundheitsförderung: Betriebliches Gesundheitsmanagement mit verschieden­sten Angeboten.</li><li>Zusatzleistung: Jobticket/ Deutschlandticket</li></ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 15.06.2025 an: <a href="mailto:bewerbung@unikathe.de" target="_blank">bewerbung@unikathe.de</a>Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.Ihr Kontakt bei Rückfragen: Christopher Raasch, Leitung Zentrale Gehaltsabrechnungsstelle Tel: 06131-253923Unikathe Kita-Zweckverband im Bistum Mainz KdöR Wilhelm-Theodor-Römheld-Straße 20 55130 Mainz<a href="https://www.unikathe.de/start/" target="_blank">www.unikathe.de</a>

Personalsachbearbeiter / HR Payroll Specialist (m/w/d) Entgeltabrechnung & Administration

<h1>KOSI.MA sucht 
eine*n Sozialarbeiter*in (w/m/d/-)/ Psycholog*in (w/m/d/-) 
ab sofort für die Mitarbeit im Kontext sexuelle Gesundheit</h1>
<h3>Projektabhängige Teilzeitstelle (mind. 50% bei einer 38,5 Stunden Woche) 
nach Haustarifvertrag angelehnt an den TVöD, 
befristet bis zum 31.05.2026</h3>
KOSI.MA - Zentrum für sexuelle Gesundheit in Mannheim bietet für alle Mannheimer Bürger*innen Hilfe und Unterstützung rund um das Thema sexuelle Gesundheit. 
Aufklärung, Beratung und Testung zu HIV / Aids und anderen sexuell übertragbaren Infektionen (STI) sind wesentlicher Bestandteil der Arbeit, der Fokus liegt dabei auf der Förderung der sexuellen Gesundheit und der sexuellen Selbstbestimmung. 
In Trägerschaft von PLUS e.V. – Angebote und Beratung zur Vielfalt von sexueller Orientierung und Geschlecht - schafft KOSI.MA ein neues, zeitgemäßes Angebot zu HIV/Aids, STI und sexueller Gesundheit.
<h4>Deine Aufgaben</h4>
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<li>Psychosoziale und sozialrechtliche Beratung und Begleitung von Menschen</li>
<li>Mitarbeit in der Präventionsarbeit (Events, Aufklärungsworkshops in Schulklassen, Jugendgruppen, Fachkräften, etc.)</li>
<li>Mitarbeit in den Beratungs- und Testangeboten (Checkpoint &amp; s.a.m health)</li>
<li>Anleitung und Evaluierung von Gruppen und Ehrenamtlichen</li>
<li>Gestaltung und Mitwirkung beim Fundraising (Spendenaquise, Charity-Events, etc.)</li>
<li>Verwaltungsaufgaben im Projekt</li>
</ul>
</li>
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<h4>Dein Profil</h4>
<ul>
<li>
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<li>Sozialarbeiter*in (w/m/d/-), Psycholog*in (w/m/d/-)</li>
<li>Offenheit für Projektarbeit, Vereinsarbeit und intersektionale Ansätze</li>
<li>gute Englisch- und Deutschkenntnisse (weitere Sprachen willkommen)</li>
<li>Bereitschaft, sich in einem offen queeren Team zu engagieren</li>
</ul>
</li>
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<h4>Was wir bieten</h4>
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<li>
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<li>einen abwechslungsreichen Aufgabenbereich in einem vielfältigen Einsatzgebiet zwischen Beratung, Community, Wissenschaft, Öffentlichkeit &amp; Politik</li>
<li>eine sinnstiftenden und verantwortungsvolle Tätigkeit und Gestaltungsfreiraum</li>
<li>flexible Arbeitszeiten nach Absprache und die Möglichkeit, anteilig mobil zu arbeiten</li>
<li>Zusammenarbeit in einem unterstützenden, freundlichen, queeren, engagierten, multiprofessionellen Team</li>
<li>Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung durch Supervision, Fortbildung und kollegialen Austausch</li>
<li>anteiliges ÖPNV-Ticket</li>
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</li>
</ul>
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer (zugeschriebenen) nationalen, ethnischen oder sozialen Herkunft, Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder ihres Alters. Wir möchten besonders People of Color und Menschen mit Flucht- und Migrationsgeschichte dazu einladen, sich bei uns zu bewerben.
Aussagekräftige Bewerbungen und Rückfragen 
An: Marc Fischer, gerne per Email an <a href="mailto:info@kosima-mannheim.de" target="_blank">info@kosima-mannheim.de</a> 
Als Betreff angeben: Bewerbung KOSI.MA 
Bewerbungsschluss ist der 15.06.2025
<h6>KOSI.MA 
Max-Joseph-Str.1 
68167 Mannheim 
Tel: 0621 – 33 93 94 78 
Fax: 0621 – 33 62 18 6 
<a href="mailto:info@kosima-mannheim.de" target="_blank">info@kosima-mannheim.de</a> 
<a href="http://www.kosima-mannheim.de" target="_blank">www.kosima-mannheim.de</a></h6>

Sozialarbeiter*in (w/m/d/-)/ Psycholog*in (w/m/d/-) ab sofort für die Mitarbeit im Kontext sexuelle Gesundheit

Der Kreis Bergstraße ist der südlichste Kreis Hessens im Wirtschaftsraum Rhein-Main-Neckar, infrastrukturell gut vernetzt und reich an Vielfalt - sowohl kulturell als auch landschaftlich.&nbsp; Das Team des Kreises Bergstraße sorgt für attraktive Lebens- und Arbeitsbedingungen für die ca. 275.000 Bürgerinnen und Bürger in den 22 Städten und Gemeinden. Wir sichern und gestalten u.a. Bildung, Freizeit und Kultur, Straßen und Verkehr, Gesundheit, Soziales und Verbraucherschutz und sorgen für Ihre Sicherheit. 
Unser Ziel ist es, unsere Aufgaben als moderner und innovativer Dienstleister im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen und weiterzuentwickeln. 
Verstärken Sie das Team des Kreises Bergstraße im Jugendamt ab dem 01.04.2025 als
Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagog/in (m/w/d) für das Team Dauerpflege des Pflegekinder- und Adoptionsdienstes
Entgeltgruppe&nbsp;S 12 TVöD-SuE&nbsp;| Teilzeit rund 55 % (21,5 Stunden / Woche) | unbefristet
Unser Jugendamt bietet mit vielseitigen Förderangeboten und individuellen Leistungen für Kinder, Jugendliche, junge Volljährige und Eltern in besonderen Lebenssituationen&nbsp;passgenaue Unterstützung, die ankommt.
Als Mitglied unseres&nbsp;Teams können Sie die Weiterentwicklung des Jugendamtes mitgestalten. Bringen Sie Ihre Ideen ein und seien Sie Teil eines&nbsp;kreativen und motivierten Teams!
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet
<ul>
<li>Sie kümmern sich um die Werbung, Gewinnung und Auswahl von Pﬂegeeltern.</li>
<li>Sie übernehmen die fachliche Begleitung, Beratung und Unterstützung von Pﬂegefamilien, Kindern und deren Herkunftsfamilien.</li>
<li>Sie sorgen für die Vermittlung der Kinder an geeignete Pﬂegestellen.</li>
<li>Sie machen Öffentlichkeits- und Seminararbeit.</li>
<li>Sie dokumentieren und erstellen gutachterliche Stellungnahmen für Gerichte und arbeiten mit verschiedenen Institutionen zusammen.</li>
</ul>
Ihre Qualifikationen und Kompetenzen
Erforderlich:
<ul>
<li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder eine&nbsp;vergleichbare Ausbildung mit staatlicher Anerkennung.</li>
<li>Sie verfügen über fundierte Beratungskompetenz</li>
<li>Sie pﬂegen eine wertschätzende und kooperative Haltung gegenüber den Klientinnen und Klienten.</li>
<li>Sie verstehen sich als Dienstleister gegenüber den Bewerberfamilien.</li>
<li>Sie haben einen Führerschein der Klasse B.</li>
</ul>
Wünschenswert:
<ul>
<li>Sie konnten bereits Erfahrung in der professionellen Arbeit mit Pﬂegeeltern und der 
öffentlichen Jugendhilfe sammeln.</li>
<li>Sie verfügen über eine systemische Zusatzausbildung.</li>
</ul>
Wir wünschen uns eine engagierte und ﬂexible Person mit Eigeninitative, die Freude am 
Umgang mit Menschen hat und teamfähig ist.
Darauf können Sie sich freuen
<ul>
<li>Eine vielseitige und herausfordernde Aufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem motivierten Team und einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von mobiler Arbeit</li>
<li>Ein attraktives Arbeitsumfeld mit moderner IT-Ausstattung</li>
<li>Eine Vorteilsplattform mit attraktiven Angeboten starker Marken</li>
<li>Die Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung</li>
<li>Zahlreiche Angebote im Gesundheitsmanagement sowie einem Zuschuss zum Mittagessen</li>
<li>Einen gut erreichbaren Standort</li>
<li>Einen Zuschuss zum Deutschlandticket-Job</li>
<li>Die Möglichkeit, ein JobRad zu leasen</li>
<li>Eine Vergütung nach S 12 TVöD-SuE zwischen 2.060,90 € und 2.833,34 € (abhängig von der jeweiligen Berufserfahrung) zuzüglich weiterer tariflicher Sonderzahlungen und einer attraktiven, betrieblichen&nbsp;Altersversorgung</li>
</ul>
Der Kreis Bergstraße steht für Vielfalt und Chancengleichheit und freut sich über Bewerbungen von allen Interessierten. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.&nbsp;Bewerberinnen und Bewerber, die ein ehrenamtliches Engagement nachweisen können, werden besonders aufgefordert sich zu bewerben. Bitte legen Sie uns hierüber ggf. einen Nachweis vor.
Bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsportal – wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 15.06.2025. Bei Fragen sind wir gerne für Sie da!
Ansprechpartner/in: Nils Vonderheid Telefon: 06252/155027

Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagog/in (m/w/d) für das Team Dauerpflege des Pflegekinder- und Adoptionsdienstes

Der Kreis Bergstraße ist der südlichste Kreis Hessens im Wirtschaftsraum Rhein-Main-Neckar, infrastrukturell gut vernetzt und reich an Vielfalt - sowohl kulturell als auch landschaftlich.&nbsp; Das Team des Kreises Bergstraße sorgt für attraktive Lebens- und Arbeitsbedingungen für die ca. 275.000 Bürgerinnen und Bürger in den 22 Städten und Gemeinden. Wir sichern und gestalten u.a. Bildung, Freizeit und Kultur, Straßen und Verkehr, Gesundheit, Soziales und Verbraucherschutz und sorgen für Ihre Sicherheit. 
Unser Ziel ist es, unsere Aufgaben als moderner und innovativer Dienstleister im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen und weiterzuentwickeln. 
Verstärken Sie das Team des Kreises Bergstraße im Jugendamt ab dem 01.05.2025 als
Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagog/in (m/w/d) für das Team Bereitschaftspflege des Pflegekinder- und Adoptionsdienstes&nbsp;
Entgeltgruppe&nbsp;S 12 TVöD-SuE&nbsp;| Teilzeit (27,5 Stunden pro Woche) | befristet (Elternzeitvertretung)
Unser Jugendamt bietet mit vielseitigen Förderangeboten und individuellen Leistungen für Kinder, Jugendliche, junge Volljährige und Eltern in besonderen Lebenssituationen&nbsp;passgenaue Unterstützung, die ankommt.
Als Mitglied unseres&nbsp;Teams können Sie die Weiterentwicklung des Jugendamtes mitgestalten. Bringen Sie Ihre Ideen ein und seien Sie Teil eines&nbsp;kreativen und motivierten Teams!
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet
<ul>
<li>Sie kümmern sich um die Werbung, Gewinnung und Auswahl von Bereitschaftspflegestellen.</li>
<li>Sie übernehmen die fachliche Begleitung, Beratung und Unterstützung von Bereitschaftspflegestellen, Kindern und deren Herkunftsfamilien.</li>
<li>Sie sorgen für die Vermittlung der Kinder an geeignete Bereitschaftspflegestellen.</li>
<li>Sie machen Öffentlichkeits- und Seminararbeit.</li>
<li>Sie dokumentieren und erstellen gutachterliche Stellungnahmen für Gerichte und arbeiten mit verschiedenen Institutionen zusammen.</li>
</ul>
Ihre Qualifikationen und Kompetenzen
Erforderlich:
<ul>
<li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder eine&nbsp;vergleichbare Ausbildung mit staatlicher Anerkennung.</li>
<li>Sie verfügen über fundierte Beratungskompetenz</li>
<li>Sie pﬂegen eine wertschätzende und kooperative Haltung gegenüber den Klientinnen und Klienten.</li>
<li>Sie verstehen sich als Dienstleister gegenüber den Bewerberfamilien.</li>
<li>Sie haben einen Führerschein der Klasse B.</li>
</ul>
Wünschenswert:
<ul>
<li>Sie konnten bereits Erfahrung in der professionellen Arbeit mit Pﬂegeeltern und der 
öffentlichen Jugendhilfe sammeln.</li>
<li>Sie verfügen über eine systemische Zusatzausbildung.</li>
</ul>
Wir wünschen uns eine engagierte und ﬂexible Person mit Eigeninitative, die Freude am 
Umgang mit Menschen hat und teamfähig ist.
Darauf können Sie sich freuen
<ul>
<li>Eine vielseitige und herausfordernde Aufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem motivierten Team und einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von mobiler Arbeit</li>
<li>Ein attraktives Arbeitsumfeld mit moderner IT-Ausstattung</li>
<li>Eine Vorteilsplattform mit attraktiven Angeboten starker Marken</li>
<li>Die Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung</li>
<li>Zahlreiche Angebote im Gesundheitsmanagement sowie einem Zuschuss zum Mittagessen</li>
<li>Einen gut erreichbaren Standort</li>
<li>Einen Zuschuss zum Deutschlandticket-Job</li>
<li>Eine Vergütung nach S 12 TVöD-SuE zwischen 2.622,96 € und 3.606,07 € (abhängig von der jeweiligen Berufserfahrung) zuzüglich weiterer tariflicher Sonderzahlungen und einer attraktiven, betrieblichen Altersversorgung</li>
</ul>
Der Kreis Bergstraße steht für Vielfalt und Chancengleichheit und freut sich über Bewerbungen von allen Interessierten. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.&nbsp;Bewerberinnen und Bewerber, die ein ehrenamtliches Engagement nachweisen können, werden besonders aufgefordert sich zu bewerben. Bitte legen Sie uns hierüber ggf. einen Nachweis vor.
Bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsportal – wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 01.06.2025. Bei Fragen sind wir gerne für Sie da!
Ansprechpartner/in: Nils Vonderheid Telefon: 06252/155027

Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagog/in (m/w/d) für das Team Bereitschaftspflege des Pflegekinder- und Adoptionsdienstes

Gegründet 2022, gehört Unikathe zu einem der größten Arbeitgeber für die Kindertagesbetreuung in Hessen &amp; Rheinland-Pfalz Wir haben Startup-Charakter im öffentlichen, kirchlichen Dienst mit aktuell über 1.350 engagierten Mitarbeitenden. Wir tragen unseren Teil zu einer ganzheitlichen Entwicklung von Kindern in Kitas bei und legen großen Wert auf eine qualitativ hochwertige Bildung. Wir laden Sie herzlich ein, Teil der Unikathe-Familie zu werden und den Verband weiterzuentwickeln. Wir laden Sie herzlich ein, Teil der Unikathe-Familie zu werden und den Verband weiterzuentwickeln.„Für Kitas im Geschäftsträger- Büro tätig zu sein bedeutet jeden Tag flexibel auf Änderungen zu reagieren, zu entscheiden und zugleich aber auch Dinge zu gestalten. Kein Tag ist wie jeder andere!“ (Cathrin Baumann, Geschäftsträgerin Büro Gau-Algesheim)Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser regionales Büro in Gau-Algesheim eineGeschäftsträger (m⁠/⁠w⁠/⁠d) im Kita-Zweckverband – Betriebswirtschaft Vollzeit, Teilzeit (75%-100%) unbefristetDas sind Ihre Aufgaben<ul><li>Betriebsorganisation und Management im Sozialbereich: Sie tragen die regionale Verantwortung (gemeinsam mit einem 3er-Team) für die Betriebsführung eines Verbundes von Kindertageseinrichtungen und bekleiden eine zukunftsorientierte Führungsaufgabe in einem Sozialbereich, die maßgeblich prägend ist für die Entwicklung unserer gesellschaftlichen Zukunft mit dem Schwerpunkt Finanz- und Gebäudemanagement</li><li>Personalmanagement und Personalentwicklung: Das strategische und konzeptionelle Personalmanagement (wie z.B. Personalführung und -entwicklung) für die Unikathe- Kindertageseinrichtungen verantworten Sie</li><li>Rechtliche Steuerung und Compliance: Sie widmen sich den rechtlichen Vorgaben für die Betriebsträgerschaft von Kindertageseinrichtungen</li><li>Netzwerk- und Schnittstellenmanagement: Sie sind Kontaktperson für die zentrale Unikathe-Geschäftsstelle in Mainz, den zuständigen Abteilungen im Bischöflichen Ordinariat und im Caritasverband der Diözese Mainz e.V. sowie für lokale und regionale Behörden</li></ul>Das ist Ihr Profil<ul><li>Ausbildung: Sie haben ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation, die für die o.g. Arbeitsfelder von Bedeutung sind (z.B. aus dem Sozialbereich, Verwaltungsbereich, etc.)</li><li>Arbeitsweise: Sie verfügen über eine hohe Belastbarkeit und behalten auch in stressigen Situationen den Überblick.</li><li>Anwendung: Sie zeichnen sich durch eine lösungsorientierte Arbeitsweise aus und gehen Herausforderungen strukturiert sowie zielgerichtet an</li><li>Kompetenzen: Sie haben bereits erste Erfahrungen in den Bereichen Finanzen und Personalführung und bringen ein Grundverständnis über betriebswirtschaftliche Zusammenhänge mit</li><li>Kommunikation: Sie besitzen ein sicheres Auftreten und kommunikatives Geschick (Öffentlichkeitsarbeit, Netzwerken)</li></ul>Unabhängig von der eigenen Kirchen- und Religionszugehörigkeit sind Sie bereit, unser katholisches Profil nach den Vorgaben der Grundordnung der Katholischen Kirche sichtbar zu machen, und damit den Sendungsauftrag der Kirche zu allen Menschen zu erfüllen. Durch Sie werden unsere christlichen Werte sowie das Bekenntnis zu Vielfalt, Toleranz, Menschenliebe, Partizipation und zur Demokratie lebendig.Das sind unsere Arbeitgebervorteile<ul><li>Arbeitsumfeld: Ein kollegiales Miteinander geprägt von Menschlichkeit, Respekt und einer offenen Beteiligungskultur sowie verschiedenster Firmenevents</li><li>Unterstützung durch eine Verwaltungsstelle (Back-Office)</li><li>Gestaltungsspielraum: Möglichkeiten eigene Ideen einzubringen und umzusetzen, unterstützt durch vertrauensvolles Arbeiten</li><li>Vergütung: Eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR) mit einem Grundgehalt zwischen 54.000€ - 75.000€ p.a. je nach Qualifikation und Erfahrung, Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld</li><li>Altersvorsorge: Eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Freizeit: 30 Tage Jahresurlaub sowie einen Tag Freistellung und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei</li><li>Flexibilität: Familienfreundliche Arbeitsbedingungen, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten zur Förderung der Work-Life-Balance</li><li>Weiterbildung: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung</li><li>Gesundheitsförderung: Betriebliches Gesundheitsmanagement mit verschiedensten Angeboten.</li><li>Zusatzleistung: Jobticket/ Deutschlandticket</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 09.06.2025 an: <a href="mailto:bewerbung@unikathe.de" target="_blank">bewerbung@unikathe.de</a>Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.Ihr Kontakt bei Rückfragen: Christian Bittmann, Regionalleitung Rheinland-Pfalz Tel: 06131-2539547Unikathe Kita-Zweckverband im Bistum Mainz KdöR Wilhelm-Theodor-Römheld-Straße 20 55130 Mainz<a href="https://www.unikathe.de/start/" target="_blank">www.unikathe.de</a>

Geschäftsträger (m/w/d) Kita-Zweckverband – Betriebswirtschaft

"Vertrieb macht mir Spaß und ich verwirkliche gerne den Traum eines Eigenheims."
Klingt interessant? Dann lesen Sie jetzt einfach weiter!Wer sind wir von DTW | Immobilienfinanzierung?<ul><li>Seit über 22 Jahren sind wir im Direktvertrieb für Baufinanzierungen.</li><li>Unser Kundenkontakt findet hauptsächlich digital per E-Mail/ Shared-Desktop/ Video-Beratung und per Telefon statt.</li><li>Bei uns haben Sie Zugang zu zahlreichen Finanzierungspartnern und sind in deren Auswahl völlig frei.</li><li>Arbeiten Sie von zuhause als mobiles Arbeiten.</li><li>Sie finden uns in der Mannheimer Innenstadt.</li></ul>Vergrößern Sie jetzt unser Beratungsteam! Denn wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zielstrebige und motivierteKaufmann / Bankkaufmann als Kundenberater (m⁠/⁠w⁠/⁠d) private BaufinanzierungVollzeit oder Teilzeit ab 30 Stunden
Ihre Aufgaben bei uns
<ul><li>Vertrieb ist Ihre Leidenschaft?&nbsp;Bei uns können Sie Ihrer Leidenschaft nachgehen! Sie bringen Kunde und Darlehensgeber zusammen.</li><li>Kaltakquise gibt es bei uns nicht!&nbsp;Sie kontaktieren den Kunden erst dann, wenn er auf unserer Homepage eine Anfrage gestellt hat.</li><li>Lassen Sie den Traum vom Eigenheim wahr werden!&nbsp;Erstellen Sie gemeinsam mit dem Kunden ein nach seinen Wünschen und Bedürfnissen individuelles Finanzierungskonzept.</li><li>Wählen Sie aus einer Vielzahl an Produktlösungen&nbsp;die für das Kundenvorhaben passendste Produktlösung aus und erzielen Sie erfolgreich Abschlüsse.</li><li>Unterstützen Sie Ihre Kunden bei der Antragstellung&nbsp;und stehen ihnen als deren wichtigster Ansprechpartner während des gesamten Finanzierungsprozesses zur Seite.</li><li>Eine&nbsp;innovative Software-Lösung&nbsp;unterstützt Sie bei der Betreuung Ihrer Kunden.</li></ul>
Ihr Profil
<ul><li>Ich bin kundenorientiert und berate gerne Kunden sowohl per Telefon, als auch digital.</li><li>Ich habe fundierte Kenntnisse im Vertrieb von Baufinanzierungen.</li><li>Ich bin vertriebsstark und habe eine ausgeprägte Abschlussorientierung.</li><li>Ich verfüge über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Ich bin lernbereit, belastbar, arbeite strukturiert und selbstständig.</li><li>Die Erlaubnis als Immobiliardarlehensvermittler (m⁠/⁠w⁠/⁠d) nach § 34i GewO bringe ich durch meine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit.</li></ul>Sie finden sich in allen Punkten wieder und sind bereit die Zukunft von DTW | Immobilienfinanzierung mit zu gestalten?Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!
Unser Angebot für Sie
<ul><li>Ihr&nbsp;Einarbeitungsteam&nbsp;hilft Ihnen beim Einstieg!</li><li>Bauen Sie zielgerichtet mit&nbsp;Online-Kursen, Workshops und Training-on-the-job&nbsp;Ihr Wissen rund um die Baufinanzierung auf.</li><li>Kein Kunde und kein Tag ist gleich! Bei uns erwarten Sie&nbsp;interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten&nbsp;im Bereich der Immobilienfinanzierung.</li><li>Offen miteinander umgehen sowie&nbsp;flache Hierarchien&nbsp;mit kurzen Entscheidungswegen ist Ihnen wichtig? Uns auch!</li><li>Bringen Sie Familie und Job unter einen Hut. Arbeiten Sie in Abstimmung mit dem Team ganz bequem von zu Hause aus, als&nbsp;Mobiles Arbeiten!</li><li>Profitieren Sie von einem&nbsp;monatlichen Fixgehalt und einem attraktiven nach oben offenem Provisionsmodell.</li></ul>Benefits<ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Mobiles Arbeiten / Home-Office</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Job-Rad</li><li>30 Urlaubstage +</li><li>Wasser, Kaffee und Tee im Büro</li><li>Moderne Technik und Software</li><li>Attraktives Provisionsmodell</li><li>Kostengünstiges Deutschland-Ticket</li><li>Fahrrad-Stellplatz Tiefgarage</li><li>Kostenfreies WLAN im Büro</li><li>Kostenloses Depot (z. B. für VL)</li><li>Vergünstigung bei DTW Produkten</li></ul>
Klingt alles sehr interessant für Sie?
Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@dtw-gmbh.de" target="_blank">bewerbung@dtw-gmbh.de</a>.Ihr Ansprechpartner Herr Hirschinger steht Ihnen gerne unter 0621 / 86750-41 zur Verfügung.<a href="https://www.immobilienfinanzierung.de/" target="_blank">www.immobilienfinanzierung.de</a>

Kaufmann / Bankkaufmann als Kundenberater (m/w/d) private Baufinanzierung

JEDER MITARBEITENDE ZÄHLT.Denn unsere Mitarbeiter:innen leisten täglich einen herausragenden Beitrag. Unabhängig von der Funktion und ganz gleich, ob in der Produktion, im Verkauf, im QM oder Marketing, beim IT-Support, im Lager, in der Logistik oder der Verwaltung – die vertrauensvolle und verbindliche Zusammenarbeit untereinander sowie mit Kunden und Geschäftspartnern ist unsere natürliche Basis.Seit Anfang 2024 sind wir Teil der Gemüsering-Gruppe und produzieren an unserem Standort in Harthausen in der Pfalz auf mehreren Hundert Hektar und mit rund 300 Saisonarbeitskräften Salat, Radieschen, Bundzwiebeln, Baby-Spinat, Ruccola und Lauch. An unseren Packstationen wird die frische Ernte sofort den Kundenwünschen entsprechend gepackt und kommissio­niert. Unsere Partner im Handel schätzen dabei die Frische und unsere konstant hohe Qualität.Unser Team freut sich auf Ihre Unterstützung alsFinanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter / Steuerfachangestellter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Steuerberatung und Pachtverwaltungim Bereich Buchhaltung - auch in Teilzeit möglichDAMIT BESCHÄFTIGEN SIE SICH BEI UNS:<ul><li>Vorbereiten der Finanzbuchhaltung - inklusive Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung - für den Steuerberater</li><li>Kommunikation mit dem externen Steuerberater und Koordination der Buchhaltungsaktivitäten</li><li>Kontinuierliches Überwachen und Abstimmen von Konten sowie Klären von offenen Posten</li><li>Sie werden zum ersten Ansprechpartner (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für Kollegen und externe Partner in finanziellen und buchhalterischen Angelegenheiten</li><li>Sie verantworten die Pachtverwaltung, einschließlich dem Erfassen und Überprüfen von Pachtverträgen sowie der Abrechnung und Kontrolle von Pachteinnahmen</li><li>Sicherstellen der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Richtlinien</li></ul>DAS WÜNSCHEN WIR UNS VON IHNEN:<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Finanzbuchhaltung – z. B. als Steuerfachangestellter (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Buchhalter (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung mit buchhalterischem Schwerpunkt</li><li>Alternativ ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre (BWL), Wirtschaftsrecht, Wirtschaftswissenschaften, Finance &amp; Accounting oder Steuerwesen</li><li>Eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Steuerfachwirt (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder Geprüften Finanzbuchhalter (IHK) ist von Vorteil</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, Steuerberatung oder im Rechnungswesen</li><li>Kenntnisse im Steuerrecht und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Steuerberatern</li><li>DATEV-Kenntnisse sind von Vorteil</li><li>Eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Persönlich überzeugen Sie durch ein hohes Maß an Eigenverantwortung und analytischem Denkvermögen</li><li>Herausforderungen spornen Sie an – Sie haben Freude an der Lösungsfindung</li><li>Im täglichen Tun kommen Ihnen Ihre Kommunikations- und Teamfähigkeit zugute</li></ul>Unser Angebot<ul><li>Eine spannende und verantwortungsvolle Position in einem neu aufgestelltem Unternehmen</li><li>Eine unbefristete Arbeitsstelle mit langfristiger Perspektive in einer wachsenden, dynamischen Unternehmensgruppe</li><li>Auch in Teilzeit möglich</li><li>Moderne Arbeitsmöglichkeiten</li><li>Eine Unternehmenskultur, in der Kollegialität und Wertschätzung großgeschrieben werden</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien</li></ul>DIE POSITION PASST ZU IHNEN?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<a href="https://recrumedia.com/3Rhwyi/" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>Gemüsebau Pfalz Weidenseehof 67376 HarthausenIhre Ansprechpartnerin: Frau Stefanie Jünger

Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter / Steuerfachangestellter (m/w/d) Steuerberatung und Pachtverwaltung

<h1> Anwendungstechnik Chemie / Regulatorische Angelegenheiten (m/w/d)</h1> An der Qualität unserer Leistungen lassen wir uns messen. Als Weltmarktführer in der Entwicklung und Produktion von Schreibflüssigkeiten stehen wir für einen exzellenten Service und maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden – und das weltweit. Gut 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen dafür, dass wir durch Innovation und Kompetenz unsere Position im Markt kontinuierlich optimieren. Zur Verstärkung unseres anwendungstechnischen Service-Teams in Ludwigshafen suchen wir eine fachkompetente und kommunikative Persönlichkeit im Bereich<h2> Anwendungstechnik Chemie / Regulatorische Angelegenheiten (m/w/d) (Teilzeit 20 Std/Woche flexibel – befristet)</h2><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li> Bearbeitung und Überwachung einschlägiger Verordnungen (national und international) sowie regulatorischer Fragestellungen im Rahmen der Produktsicherheit </li> <li> Erstellung und Pflege von Rohstoff- und Produkt-Sicherheitsdatenblättern </li> <li> Durchführung und Überwachung von kundenspezifischen Prüfungen sowie Erstellung der dazugehörigen Prüfberichte für die Kunden </li> <li> Beratung unserer Kunden im In- und Ausland in technischen und regulatorischen Fragen </li> <li> Ausarbeitung und Pflege spezifischer anwendungstechnischer Prüfmethoden </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen F&amp;E sowie Vertrieb </li></ul><h2> Ihre Qualifikation:</h2><ul> <li> Langjährige Berufserfahrung als Chemietechniker oder Chemielaborant oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrungen im Bereich Produktsicherheit (GHS, CLP, REACH, etc.) </li> <li> Möglichst Erfahrung in der Erstellung von Sicherheitsdatenblättern </li> <li> Deutsch verhandlungssicher </li> <li> Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Gute PC-Kenntnisse mit Microsoft Office, Erfahrung im Umgang mit SAP-R3 wünschenswert </li> <li> Engagierter, präziser und ergebnisorientierter Arbeitsstil </li> <li> Kommunikativ und teamorientiert </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li> Mitarbeit in einem renommierten Unternehmen mit Zukunftsperspektive </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung mit gleichzeitigem Gestaltungsspielraum </li> <li> Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens (Homeoffice) </li> <li> Ein vertrauensvolles Miteinander in einem hoch motivierten Team mit kooperativem Führungsstil </li> <li> Herausfordernde Aufgaben und kurze Entscheidungswege </li> <li> Eine faire Vergütung im Rahmen der Tarifverträge Chemie mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und bis zu drei zusätzlichen freien Tagen. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung und Pflegezusatzversicherung </li> <li> Ausreichend kostenfreie Parkplätze in der Umgebung, sowie gute Verkehrsanbindung mit dem Auto und den öffentlichen Verkehrsmitteln </li> <li> Evtl. Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis </li></ul> Können wir Sie für diese Herausforderung begeistern? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum möglichen Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung bis zum 15.06.2025 ausschließlich per Mail an: <a href="mailto:jobs@dokumental.de" target="_blank">jobs@dokumental.de</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung: Dokumental GmbH &amp; Co. KG Personalabteilung 06 21 / 3 77 02 – 2 50, Wöllnerstraße 26, 67065 Ludwigshafen; <a href="mailto:personal@dokumental.de" target="_blank">personal@dokumental.de</a> <a href="http://www.dokumental.de" target="_blank">www.dokumental.de</a>

Anwendungstechnik Chemie / Regulatorische Angelegenheiten (m/w/d)

Für unsere Regionale Diakonie Groß-Gerau/Rüsselsheim suchen wir an den Standorten Groß-Gerau und Rüsselsheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere 		 <h2>Sozialarbeiter / Sozialpädagogen (m/w/d) (Teilzeit/Vollzeit) </h2> 	für unsere stationäre Jugendwohngruppe. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen. <h2>Ihre Aufgaben:</h2> <ul> <li>Sozialpädagogische Alltagsbegleitung der Jugendlichen im regulären Dienst</li> <li>Anleitung der Jugendlichen mit dem Ziel der Verselbständigung</li> <li>Organisation der Tagesstruktur</li> <li>Planung und Durchführung von freizeitpädagogischen Angeboten</li> <li>Kooperation mit den zuständigen Jugendämtern, Behörden, externen Trägern und allen am Hilfeprozess Beteiligten</li> <li>Erstellung von Hilfeplänen und Teilnahme an Hilfeplankonferenzen</li> <li>Wahrnehmung administrativer Tätigkeiten</li> </ul> <h2>Ihr Profil:</h2> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit / Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Interesse daran, Jugendliche in ihrer Entwicklung zu begleiten</li> <li>Bereitschaft, mit Heranwachsenden in familienähnlicher Gemeinschaft zu arbeiten</li> <li>Bereitschaft zu Wechsel-, Wochenend- und Feiertagsdiensten sowie Nachtbereitschaft</li> <li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Flexibilität, Belastbarkeit, Einfühlungsvermögen</li> <li>Freude am interkulturellen Austausch</li> <li>Führerschein</li> </ul> <h2>Unser Angebot:</h2> <ul> <li>Gelebter Teamgeist, kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander auf allen Ebenen</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit / mobiles Arbeiten nach Absprache und Möglichkeit)</li> <li>Eine faire Vergütung (<a href="https://www.kirchenrecht-ekhn.de/document/40276#s47000126" target="_blank">E9 AVR.HN</a>) und Zusatzleistungen in Form von einer vom Arbeitgeber mitfinanzierten Altersversorgung, Weihnachtsgeld und Zuschüssen zur Kinderbetreuung</li> <li>Attraktive Benefits für mehr nachhaltige Mobilität: Jobrad-Leasing und vergünstigtes Deutschlandticket</li> <li>Lebenslanges Lernen und persönliche Weiterentwicklung unterstützt durch ein umfangreiches Fortbildungsangebot</li> <li>30 Tage Urlaub (bei Vollzeit) und ein zusätzlicher arbeitsfreier Tag sowie die Möglichkeit eines „Sabbaticals“</li> </ul> Chancengleichheit, Inklusion und Diversität entsprechen unserem Selbstverständnis, wir begrüßen daher Bewerbungen aller Geschlechter, Nationalitäten und Menschen mit Behinderung. Die Regionale Diakonie in Hessen und Nassau gGmbH bietet Ihnen eine Tätigkeit, die Sinn stiftet. Unsere Mitarbeitenden tragen alle dazu bei, dass Menschen in Not und Bedrängnis geholfen wird. Werden Sie ein Teil davon und bewerben Sie sich jetzt. Weitere Informationen finden Sie unter&nbsp;<a href="https://www.diakonie-kreisgg.de/" target="_blank">https://www.diakonie-kreisgg.de/</a>

Sozialarbeiter / Sozialpädagogen (m/w/d)

Die Volkshochschule Sinsheim e. V. ist ein Ort für Bildung, Begegnung und persönliche Weiterentwicklung. Mit einem praxisnahen Programm in sechs Fachbereichen begleiten wir Menschen in allen Lebensphasen – offen, zugänglich und mitten in der Region verankert. Unsere Angebote reichen von Gesellschaft, Kultur und Gesundheit über Sprachen und Beruf bis hin zur Grundbildung.Sie haben Freude an der Erwachsenenbildung, sind kommunikativ und möchten ein vielfältiges Kursangebot gestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Die Volkshochschule Sinsheim e. V. sucht zum 01.06.2025 eineFachbereichskoordination (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für die Programmbereiche Gesundheit und Fremdsprachen sowie für die Öffentlichkeitsarbeit mit Schwerpunkt Social MediaBeschäftigungsumfang: Vollzeit 100%, 39 h pro Woche, Teilzeit möglich Vergütung: Entgeltgruppe 10 TVÖD VKA, unbefristet
Ihre Aufgaben:
<ul><li>Konzeptionelle, pädagogische und inhaltliche Planung sowie Weiterentwicklung des Kursangebots in den Bereichen Fremdsprachen und Gesundheit.</li><li>Beratung und Betreuung von Dozierenden und Teilnehmenden sowie deren Neuakquise.</li><li>Sicherstellung und Weiterentwicklung der Qualität und Angebotsstruktur im Fachbereich.</li><li>Netzwerkarbeit und Kooperation mit relevanten Institutionen und Partnern.</li><li>Verantwortung für die Öffentlichkeitsarbeit der vhs, insbesondere die Planung, Umsetzung und Pflege der Social-Media-Kanäle.</li><li>Mitwirkung bei der Gestaltung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen (online und offline).</li></ul>
Ihr Profil:
<ul><li>Ein abgeschlossenes Studium, möglichst mit sprachlichem, gesundheitlichem und/oder pädagogischem Hintergrund.</li><li>Erste Erfahrungen in der Erwachsenenbildung sowie idealerweise in der Öffentlichkeitsarbeit oder im Marketing.</li><li>Erste praktische Erfahrungen im Bereich Social Media von Vorteil.</li><li>Ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit sowie ein gutes Gespür für zielgruppengerechte Ansprache.</li><li>Souveräner Umgang mit digitalen Medien und sehr gute EDV-Kenntnisse.</li><li>Eigeninitiative, Organisationstalent und Freude an der Arbeit im Team.</li></ul>
Wir bieten:
<ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team.</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten auch für Berufseinsteigerinnen und -einsteiger.</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.</li><li>Möglichkeit zur Weiterqualifizierung im Bereich Öffentlichkeitsarbeit / Social Media.</li><li>Übliche Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes.</li></ul>
Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) bis zum 22.04.2025 per E-Mail in einem PDF-Dokument an: <a href="mailto:personal@vhs-sinsheim.de" target="_blank">personal@vhs-sinsheim.de</a>Ansprechpartnerinnen: Lena Nickel und Nadine Weber

Fachbereichskoordination (m/w/d) für die Programmbereiche Gesundheit und Fremdsprachen sowie für die Öffentlichkeitsarbeit mit Schwerpunkt Social Media

Der Rhein-Neckar-Region geht es gut – mit unseren Aktivitäten tragen wir, die Metropol­region Rhein-Neckar GmbH, dazu bei, dass dies auch in Zukunft so ist. Wir bringen starke Partner an einen Tisch, koordinieren Netzwerke und bauen sie aus. Wir geben Impulse und treiben Projekte voran, kurz: Wir sorgen dafür, dass die Region ihre vielfältigen Potenziale nutzt und als das wahrgenommen wird, was sie ist: Ein Ort, an dem man sich wohlfühlt und an dem man auch beruflich gut vorankommt.Das Kulturbüro der Metropolregion Rhein-Neckar ist Ansprechpartner und Mittler für kulturelle Belange in der gesamten Metropolregion Rhein-Neckar. Durch die Zusammen­arbeit mit wichtigen Organisationen und Kultureinrichtungen sowie mit Einzelkünstlern der Region intensiviert das Kulturbüro die Vernetzung und den regionalen Austausch. Dazu betreut das Kulturbüro unter anderem die großen Netzwerke der Festivals und der Museen und Schlösser. Ein weiterer Schwerpunkt der Arbeit des Kulturbüros ist die Entwicklung der Region Rhein-Neckar zu einem Standort herausragender kultureller Vielfalt mit nationaler und internationaler Ausstrahlung.Die Metropolregion Rhein-Neckar GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Teilzeit (20 Std/Woche) einenProjektleiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Kultur für Kulturmagazin &amp; Marketing (unbefristet)
Ihre Aufgaben
<ul><li>Organisation eines regionalen Kulturmagazins in Zusammenarbeit mit einer Agentur</li><li>Gewinnung neuer Abonnent:innen, Planung und Umsetzung von zielgerichteten Social Media Werbekampagnen</li><li>Social Media Management &amp; Content Creation (u.a. Werbevideos)</li><li>Datenanalyse und Reporting für das Magazin</li></ul>
Was Sie mitbringen
<ul><li>Studium der Sozial-, Kultur- oder Medienwissenschaften oder vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Kulturbereich</li><li>Erfahrung im Bereich Kommunikation und Marketing, u.a. im Bereich Social Media</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Netzwerkfähigkeit</li><li>Selbstständigkeit, Organisationsgeschick, Kreativität und Teamgeist</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul>
Was die Metropolregion Rhein-Neckar GmbH Ihnen bietet
<ul><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Arbeit in einem engagierten Team mit flachen Hierarchien</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und bezuschusstes Abonnement des Deutschlandtickets</li><li>Attraktiver Arbeitsplatz in der Innenstadt von Mannheim und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li></ul>Die Stelle ist unbefristet.
Interesse?
Bitte füllen Sie unser <a href="https://recrumedia.com/EZxAzX/" target="_blank">Bewer­bungsformular</a> aus und laden Sie Ihre vollständigen Bewer­bungs­unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) hoch. Sollten Sie Fragen zur Stellen­anzeige haben, wenden Sie sich an Dinah Wiestler.Metropolregion Rhein-Neckar GmbH M 1 4-5 68161 Mannheim <a href="https://www.m-r-n.com/" target="_blank">https://www.m-r-n.com/</a>

Projektleiter (m/w/d) Kultur für Kulturmagazin & Marketing

Der Rhein-Neckar-Region geht es gut – mit unseren Aktivitäten tragen wir, die Metropol­region Rhein-Neckar GmbH, dazu bei, dass dies auch in Zukunft so ist. Wir bringen starke Partner an einen Tisch, koordinieren Netzwerke und bauen sie aus. Wir geben Impulse und treiben Projekte voran, kurz: Wir sorgen dafür, dass die Region ihre vielfältigen Potenziale nutzt und als das wahrgenommen wird, was sie ist: Ein Ort, an dem man sich wohlfühlt und an dem man auch beruflich gut vorankommt.Das Kulturbüro der Metropolregion Rhein-Neckar ist Ansprechpartner und Mittler für kulturelle Belange in der gesamten Metropolregion Rhein-Neckar. Durch die Zusammen­arbeit mit wichtigen Organisationen und Kultureinrichtungen sowie mit Einzelkünstlern der Region intensiviert das Kulturbüro die Vernetzung und den regionalen Austausch. Dazu betreut das Kulturbüro unter anderem die großen Netzwerke der Festivals und der Museen und Schlösser. Ein weiterer Schwerpunkt der Arbeit des Kulturbüros ist die Entwicklung der Region Rhein-Neckar zu einem Standort herausragender kultureller Vielfalt mit nationaler und internationaler Ausstrahlung.Die Metropolregion Rhein-Neckar GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Teilzeit (20 Std/Woche) einenProjektmitarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Kultur für Veranstaltungen &amp; Netzwerke
Ihre Aufgaben
<ul><li>Unterstützung bei der Konzeption, Koordination und Umsetzung der Aufgaben des Kulturbüros</li><li>Unterstützung bei der Veranstaltungskoordination und -durchführung</li><li>Souveräne Kommunikation mit Betreuung von Netzwerkpartnern</li><li>Vorbereitung von Präsentationen, Team-Meetings, Protokollführung</li></ul>
Was Sie mitbringen
<ul><li>Studium der Geistes-, Sozial- oder Kulturwissenschaften oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li><li>Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Veranstaltungsorganisation</li><li>Kenntnisse bzgl. Förderanträgen, Sponsoring und Funding wünschenswert</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Netzwerkfähigkeit</li><li>Selbstständigkeit, Organisationsgeschick, Kreativität und Teamgeist</li><li>Flexibilität in Bezug auf Themengebiete und Arbeitszeiten</li><li>gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul>
Was die Metropolregion Rhein-Neckar GmbH Ihnen bietet
<ul><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Arbeit in einem engagierten Team mit flachen Hierarchien</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und bezuschusstes Abonnement des Deutschlandtickets</li><li>Attraktiver Arbeitsplatz in der Innenstadt von Mannheim</li></ul>Die Stelle ist unbefristet.
Interesse?
Bitte füllen Sie unser <a href="https://recrumedia.com/G0oiBk/" target="_blank">Bewer­bungsformular</a> aus und laden Sie Ihre vollständigen Bewer­bungs­unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) hoch. Sollten Sie Fragen zur Stellen­anzeige haben, wenden Sie sich an Dinah Wiestler.Metropolregion Rhein-Neckar GmbH M 1 4-5 68161 Mannheim <a href="https://www.m-r-n.com/" target="_blank">https://www.m-r-n.com/</a>

Projektmitarbeiter (m/w/d) Kultur für Veranstaltungen & Netzwerke

Der Rhein-Neckar-Region geht es gut – mit unseren Aktivitäten tragen wir, die Metropol­region Rhein-Neckar GmbH, dazu bei, dass dies auch in Zukunft so ist. Wir bringen starke Partner an einen Tisch, koordinieren Netzwerke und bauen sie aus. Wir geben Impulse und treiben Projekte voran, kurz: Wir sorgen dafür, dass die Region ihre vielfältigen Potenziale nutzt und als das wahrgenommen wird, was sie ist: Ein Ort, an dem man sich wohlfühlt und an dem man auch beruflich gut vorankommt.Das Kulturbüro der Metropolregion Rhein-Neckar ist Ansprechpartner und Mittler für kulturelle Belange in der gesamten Metropolregion Rhein-Neckar. Durch die Zusammen­arbeit mit wichtigen Organisationen und Kultureinrichtungen sowie mit Einzelkünstlern der Region intensiviert das Kulturbüro die Vernetzung und den regionalen Austausch. Dazu betreut das Kulturbüro unter anderem die großen Netzwerke der Festivals und der Museen und Schlösser. Ein weiterer Schwerpunkt der Arbeit des Kulturbüros ist die Entwicklung der Region Rhein-Neckar zu einem Standort herausragender kultureller Vielfalt mit nationaler und internationaler Ausstrahlung.Die Metropolregion Rhein-Neckar GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Teilzeit (20 Std/Woche) einenProjektleiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Kultur für Veranstaltungen &amp; Netzwerke (befristet)
Ihre Aufgaben
<ul><li>Konzeption, Koordination und Umsetzung von Kulturveranstaltungen der Rhein-Neckar-Region</li><li>Inhaltliche und organisatorische Verantwortung für Kulturprojekte (Antragstellung, Akquise, Controlling, Personalverantwortung)</li><li>Initiierung, Konzeption und Umsetzung von Netzwerkprojekten, -formaten und -kon­fe­renzen</li><li>Verantwortliche Netzwerkkommunikation</li></ul>
Was Sie mitbringen
<ul><li>Studium der Geistes-, Sozial- oder Kulturwissenschaften oder vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Kulturbereich</li><li>Erfahrung im Projektmanagement und Veranstaltungsorganisation sowie Netzwerk­koordination und -pflege</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Netzwerkfähigkeit</li><li>Selbstständigkeit, Organisationsgeschick, Kreativität und Teamgeist</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul>
Was die Metropolregion Rhein-Neckar GmbH Ihnen bietet
<ul><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Arbeit in einem engagierten Team mit flachen Hierarchien</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und bezuschusstes Abonnement des Deutschlandtickets</li><li>Attraktiver Arbeitsplatz in der Innenstadt von Mannheim und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li></ul>Die Stelle ist bis Ende Dezember 2026 befristet.
Interesse?
Bitte füllen Sie unser <a href="https://recrumedia.com/wOUkZK/" target="_blank">Bewer­bungsformular</a> aus und laden Sie Ihre vollständigen Bewer­bungs­unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) hoch. Sollten Sie Fragen zur Stellen­anzeige haben, wenden Sie sich an Dinah Wiestler.Metropolregion Rhein-Neckar GmbH M 1 4-5 68161 Mannheim <a href="https://www.m-r-n.com/" target="_blank">https://www.m-r-n.com/</a>

Projektleiter (m/w/d) Kultur für Veranstaltungen & Netzwerke

Ihre Aufgaben<ul>
<li>Abkassieren der Waren</li><li>tägliche Kassenabrechnung</li><li>Auffüllen der Waren im Kassenbereich</li><li>Regale spiegeln</li></ul>Wir bieten<ul>
<li>Freiraum für Eigeninitiative</li><li>abwechslungsreiche Aufgabenstellungen</li><li>familiären Teamgeist</li><li>ein angenehmes Arbeitsklima</li></ul>Wir erwarten<ul>
<li>Freundlichkeit und sicheres Auftreten</li><li>Freude am Umgang mit Kunden</li><li>Liebe zu Lebensmitteln</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li></ul>

Studentische Aushilfe (m/w/d) Kasse

Ihre Aufgaben<ul>
<li>Ware auffüllen</li><li>Regale spiegeln</li><li>MHD-Kontrolle</li></ul>Wir bieten<ul>
<li>Freiraum für Eigeninitiative</li><li>abwechslungsreiche Aufgabenstellungen</li><li>familiären Teamgeist</li><li>ein angenehmes Arbeitsklima</li></ul>Wir erwarten<ul>
<li>Freundlichkeit und sicheres Auftreten</li><li>Freude am Umgang mit Kunden</li><li>Liebe zu Lebensmitteln</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li></ul>

Studentische Aushilfe (m/w/d) Verkaufsfläche

Ihre Aufgaben<ul>
<li>Speisen- und Getränkeausgabe</li><li>Pflege des Gastraumes</li><li>Warenpräsentation</li><li>Einhaltung der gesetzlichen und betrieblichen Hygienevorschriften</li></ul>Wir bieten<ul>
<li>Sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und expandierenden Familienunternehmen</li><li>Gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zukunftsweisende Karrieremöglichkeiten</li><li>Familiärer Teamgeist und angenehmes Arbeitsklima</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li></ul>Wir erwarten<ul>
<li>eine entsprechende Ausbildung oder Erfahrung in diesem Bereich</li><li>auch Quereinsteiger sind uns herzlich willkommen und werden entsprechend angelernt</li><li>Freundlichkeit und sicheres Auftreten</li><li>Freude am Umgang mit Kunden</li><li>Liebe zu Lebensmitteln</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li></ul>

120 Teilzeit Jobs in 68519 Viernheim, Deutschland