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Beim Römisch-Germanischen Museum/ Archäologische Bodendenkmalpflege und -denkmalschutz ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer Elternzeitvertretung die Stelle einer*s Wissenschaftlichen Mitarbeiter*in in Teilzeit befristet bis zum 16.10.2026 zu besetzen. Die zu besetzende Stelle ist im Bereich des Ortsarchivs der Archäologischen Bodendenkmalpflege angesiedelt.Das Römisch-Germanische Museum der Stadt Köln zählt zu den großen archäologischen Sammlungen in Deutschland mit urgeschichtlichen, römischen und frühmittelalterlichen Funden aus Köln, dem Rheinland und dem Mittelmeerraum.Das Römisch-Germanische Museum nimmt darüber hinaus die Aufgaben der Unteren Denkmalbehörde und des Fachamtes für Archäologische Bodendenkmalpflege und -denkmalschutz im Stadtgebiet Köln hoheitlich wahr. In diesem Zusammenhang werden alljährlich archäologische Rettungsgrabungen, Prospektionen und Sachverhaltsermittlungen durchgeführt. Schutz, Pflege und öffentliche Erschließung von rund 100 ortsfesten Bodendenkmälern gehören ebenfalls zu den Aufgaben des Römisch-Germanischen Museums. Das Ortsarchiv (Fundstellenregistratur) der Archäologischen Bodendenkmalpflege ist "Herz und Gedächtnis" der Stadtarchäologie Köln, eingebunden in sämtliche Belange der Bodendenkmalpflege und Bauleitplanung.Im Ortsarchiv werden alle Dokumente zu archäologischen Fundplätzen einschließlich aller Ausgrabungsdokumentationen archiviert. Seit 1923, dem Beginn der systematischen Bodendenkmalpflege in Köln, sind allein für die Kölner Innenstadt rund 3.500 Fundberichte dokumentiert.Als Träger öffentlicher Belange wird das Amt für archäologische Bodendenkmalpflege gemäß Denkmalschutzgesetz NRW bei sämtlichen Planungsverfahren zu Bauprojekten mit Bodeneingriffen in dem ca. 400 km² großen Stadtgebiet beteiligt.<h2>Ein Job, der Sie begeistert!</h2><ul><li>umgehende und fristgerechte Prüfung entsprechender Anträge und Planungen, denen im Regelfall eine zwei- bis vierwöchige Bearbeitungsfrist aufliegt, auf der Grundlage des Denkmalschutzgesetzes NRW einschließlich Ermittlung der archäologischen Befunderwartung</li><li>Einbindung in die Arbeitsschritte zur Einbringung der bodendenkmalpflegerischen Auflagen und Nebenbestimmungen in die Bau- und Plangenehmigungs- sowie Planfeststellungsverfahren</li><li>vorbereitende Arbeitsschritte bei der Planung von archäologischen Maßnahmen der Archäologischen Bodendenkmalpflege (Grabungen, Sachverhaltsermittlungen, Prospektionen) und der Ausarbeitung der fachlichen und technischen Vorgaben für Maßnahmen Dritter</li><li>Beteiligung an der archivgerechten Erfassung und wissenschaftlichen Erschließung von analogen und digitalen Dokumentationen</li><li>Beteiligung an der digitalen Aufbereitung der Archivinhalte zum Aufbau eines digitalen, archäologischen Informationssystems</li></ul><h2>Ihr Profil, das zu uns passt!</h2>Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Magister oder Universitätsdiplom) der Ur- und Frühgeschichte, der Archäologieder Römischen Provinzen oder der Archäologie des Mittelalters mit. Darüber hinaus ist uns wichtig:Sie...<ul><li>verfügen über Erfahrungen in der Archäologischen Bodendenkmalpflege insbesondere in Hinblick auf Planungsprozesse in Abhängigkeit vonarchäologischer Befunderwartung und konkreter archäologischer Befundsituation</li><li>besitzen Kenntnisse archäologischer Prospektions-, Untersuchungs-, Dokumentationsverfahren und haben Erfahrung in der Arbeit mit archivalischenQuellen wie den Archivalien des Ortsarchivs der Archäologischen Bodendenkmalpflege Köln</li><li>verfügen über gute Kenntnisse möglichst aller Zeitepochen der Stadt- und Regionalarchäologie sowie des Denkmalschutzgesetzes NRW</li><li>bringen Kenntnisse der Archäoinformatik mit: Erfassung, Analyse und Visualisierung archäologischer Daten mit Anwendungen wie GIS, CAD, 3D-Modellierung</li><li>zeigen Einsatz und hohe Leistungsbereitschaft, sind verantwortungsbewusst und erledigen anfallende Aufgaben mit einem hohen Maß an Identifikation</li><li>handeln kooperativ und kommunizieren klar, anschaulich und empfänger*innenorientiert</li><li>verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung</li></ul>Wünschenswert sind:Sie...<ul><li>Führerschein Klasse B (ehemals Klasse 3)</li><li>gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Freuen Sie sich auf …</h2>Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 13 TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst). Die Eingruppierung erfolgt gemäß den tariflichen Regelungen.Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 19,5 Stunden. Die Einstellung erfolgt befristet bis zum 16.10.2026. Die Gehaltsspanne liegt in Entgeltgruppe 13 TVÖD zurzeit zwischen 2383,81,96 Euro (Erfahrungsstufe 1) und 3417,25 Euro (Erfahrungsstufe 6) bei 19,5 Wochenstunden.Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne berücksichtigt.&gt; Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen, finden Sie hier&gt; Weitere Informationen zur Entgelttabelle<h2>… wir freuen uns auf Sie!</h2>Werden Sie Kölnmacher*in!Bewerben Sie sich jetzt über unser Portal unter Angabe der Kennziffer 1020/25-LaEn bis spätestens 21. Dezember 2025.Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Gregor Wagner, Telefon 0221/221-24585.Allgemeine und organisatorische Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Engelfried, Telefon 0221/221-34326.<h2>Ihr Einsatzort</h2>Stadt KölnRömisch-Germanisches Museum/ Archäologische Bodendenkmalpflege und -denkmalschutzBelgisches HausCäcilienstraße 4650667 Köln Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY - Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) in Teilzeit beim Römisch-Germanischen Museum

Das Gesundheitsamt der Stadt Köln hat in der Abteilung 533/4 Frühe Hilfen ab sofort eine Stelle alsGesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) mit 29,25 Stunden unbefristet zu besetzen.Das Gesundheitsamt der Stadt Köln gehört zu den größten und renommiertesten in der Bundesrepublik. Hier arbeiten rund 450 Mitarbeiter*innen in multiprofessionellen Teams und nehmen die kommunalen Aufgaben des öffentlichen Gesundheitsdienstes für die Bürger*innen der Stadt Köln wahr.Die "Frühen Hilfen" im Gesundheitsamt bieten besonders während der Schwangerschaft und in den ersten drei Lebensjahren für Kinder mit medizinischem und sozialem Risiko sowie deren Eltern Beratung und Unterstützung durch ein Team aus Fachärzte*innen, Familienhebammen, Kinderkrankenpfleger*innen sowie Sozialarbeiter*innen. Der Bereich kooperiert mit allen anderen Teilen des Hilfesystems und leistet Vernetzungsarbeit.Unser Team deckt die Arbeitsbereiche "Clearing-Frühe Hilfen", "Jusch - jung und schwanger" und "Familienhebammen" ab.Es bestehen neben der engen Zusammenarbeit mit den Kölner Kinderkliniken, den niedergelassenen ärztlichen Kolleg*innen in den Praxen auch eine gute Zusammenarbeit mit den verschiedenen Ämtern der Stadtverwaltung sowie eine gute Kooperation im gesamten Frühe Hilfen Netzwerk der Stadt Köln.Sie haben Freude an der medizinischen Arbeit mit unterschiedlichen Personengruppen und wünschen sich sinnvolle und abwechslungsreiche Aufgaben?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Ein Job, der Sie begeistert!</h2>Sie…<ul><li>arbeiten stadtweit aufsuchend im Rahmen der Tätigkeiten der Frühen Hilfen im Bereich "Clearing";</li><li>begleiten, unterstützen und beraten Schwangere, Familien, Mütter, Väter und Kinder bis zum 3. Lebensjahr in belastenden Lebenssituationen;</li><li>unterstützen und beraten Mütter und Väter bei gesundheitlichen Fragen rund um Schwangerschaft, Geburt und die Entwicklung des Kindes;</li><li>lotsen und vermitteln die Familien in die weiterführenden Hilfssysteme und Unterstützungsangebote der Stadt Köln;</li><li>wirken mit an der Präsentation und Vorstellung des Teams der Frühen Hilfen.</li></ul>Sie müssen in der Lage und dazu bereit sein, bei Bedarf (zum Beispiel in einer Pandemielage beziehungsweise bei Großschadensereignissen) auch Dienste zu ungünstigen Zeiten zu leisten. Dazu gehören unter anderem Wochenenddienste, arbeiten im 2-Schicht-System sowie Rufbereitschaften.<h2>Ihr Profil, das zu uns passt!</h2>Sie…<ul><li>verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum*zur examinierten Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in beziehungsweise zur Pflegefachperson mit Vertiefung Pädiatrie.</li></ul>Wir weisen darauf hin, dass ab dem 01.03.2020 für diese Stelle die Regelungen des Masern-impfschutzgesetzes einschlägig sind.<h2>Freuen Sie sich auf …</h2>Es erwartet Sie ein zukunftsorientierter und vielseitiger Arbeitsplatz. In unserem multiprofes-sionellen Team können Sie den Menschen unterschiedlichster Herkunft bei verschiedenartigen Fragestellungen und Problemlagen unterstützend zur Seite stehen.Die Stellen sind bewertet nach P 7 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst Pflege(TVöD-P).Die Eingruppierung erfolgt gemäß den tariflichen Regelungen.Die wöchentliche Arbeitszeit der Stelle beträgt 29,25 Wochenstunden.Andere Teilzeitmodelle sind denkbar. Die Dienststelle setzt sich dafür ein, den Wünschen der Bewerber*innen zu entsprechen.<h2>… wir freuen uns auf Sie!</h2>Werden Sie Kölnmacher*in! Bewerben Sie sich jetzt bis zum 06.01.2026 über unser Portal!Ihre Ansprechperson:Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gern Herr Dr. Schildberg oder Frau Dr. Michaelis per Telefon: 0221 / 221-35658; 0221 / 221-35151.Weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt Frau Männel, Telefon: 0221 / 221-25336.&gt; Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen, finden Sie hier&gt; Weitere Informationen zur Entgelttabelle<h2>Ihr Einsatzort</h2>Gesundheitsamt der Stadt KölnKinder- und Jugendärztlicher DienstNeumarkt 15-21 50667 KölnWir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d)

Die Klingenstadt Solingen ist mit ca. 165.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Großstadt im "Bergischen Städtedreieck". Modern, vielfältig, bunt, krisensicher: Die Stadtverwaltung ist eine attraktive Arbeitgeberin und mit rund 3000 Beschäftigten die größte vor Ort. Als moderne Dienstleisterin sorgt sie mit einem weit gefächerten Aufgabenspektrum für das Wohl der Stadtgemeinschaft. Sie ist Arbeitgeberin mit Vorbildfunktion und setzt sich intensiv dafür ein, dass sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen.Die Stelle ist im Stadtdienst kommunales Jobcenter Solingen, Zentrale Dienste zu besetzen und ist mit E11 (4.153,35 € - 6.154,45 € mtl.) TVöD ausgewiesen.​ Sie ist unbefristet zu besetzen und hat einen Arbeitszeitanteil von 100 %.Das kommunale Jobcenter ist ein dienstleistungsorientierter Stadtdienst, der für die Klingenstadt Solingen bedeutende arbeitsmarkt- und sozialpolitische Aufgaben wahrnimmt. Es sorgt für die Grundsicherung von rund 16.000 Menschen und unterstützt arbeitsuchende Leistungsberechtigte im Bürgergeldbezug bei ihrer Eingliederung in eine Beschäftigung.Ihre Aufgaben bei uns: <ul><li>Ausübung der Schnittstellenfunktion zur IT-Koordination, zum zentralen IT-Management und zu IT-Dienstleistern (im Rahmen der IT-Beauftragtenfunktion)</li><li>Durchführung operativer Beschaffungsaufgaben (im Rahmen der IT-Beauftragtenfunktion)</li><li>Verantwortlichkeit für die Umsetzung von IT-Maßnahmen und OZG-Prozessen innerhalb des/der Stadtdienste/s</li><li>Wahrnehmung von Projektaufgaben mit konzeptioneller und fachlicher Verantwortung (im Rahmen der IT-Beauftragtenfunktion)</li><li>Wahrnehmung der Funktion der IT-Anwendungsbetreuung und Administration der verwendeten Fachverfahren. Dies umfasst insbesondere die Betreuung von Schnittstellen, die Speicherung und Sicherung von Daten sowie die Durchführung von Updates</li></ul>Das bringen Sie mit: <ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/ Master) in der Fachrichtung Verwaltungsinformatik oder </li><li>der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Studiengang mit Verwaltungserfahrung oder</li><li>abgeschlossene Qualifizierung zur Verwaltungsfachwirtin / zum Verwaltungsfachwirt mit nachgewiesener IT-Erfahrung </li></ul>Darüber hinaus sind wünschenswert<ul><li>Wesentliche und aktuelle IT-technische Fähigkeiten, -kenntnisse und -qualifikationen sowie Kenntnisse der internen IT-technischen verwaltungsweiten Regelungen</li><li>Kompetenzen im Bereich der Prozess- und Strukturanalyseoptimierung durch den Einsatz moderner und neuer Technologien im eingesetzten Bereich </li><li>Organisations- und Projektmanagementfähigkeiten</li><li>Kenntnisse im Bereich Informationssicherheit und Datenschutz</li><li>Lösungsorientierte Arbeitsweise und analytisches Denkvermögen</li><li>Erfahrungen in Projektarbeiten</li><li>Gute Kenntnisse in SQL-Programmierung, VBA-Programmierung sowie Makroprogrammierung unter MS Office sowie MS Office incl. Datenbanken</li></ul>Das bieten wir Ihnen:✔Sinnstiftender und krisensicherer Arbeitsplatz✔Zusatzrente gemäß TVÖD✔Versicherungsvergünstigungen✔Faire Vergütung✔Betriebliche Kita-Plätze✔Gesundheits- und Fortbildungsprogramme✔Gleitende Arbeitszeiten✔30 Urlaubstage✔Firmenticket✔Gute Erreichbarkeit✔Teilzeit möglich✔Mobiles Arbeiten möglichHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung über das Stellenportal bis spätestens 26.12.2025.Auf Ihre Fragen zum Aufgabengebiet freut sich: Mike Häusgen Tel. 0212/290 3910 FachbereichAuf Ihre Fragen zum Auswahlverfahren freut sich: Claudia Krüger Tel. 0212/290 2283 PersonalwirtschaftHinweise: Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Für Schwerbehinderte oder Schwerbehinderten Gleichgestellte gelten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung die Bestimmungen des SGB IX.Die genannten Entgelte beziehen sich auf eine Vollzeitstelle mit entsprechender Berufserfahrung. Die Einstufung in die jeweilige Erfahrungsstufe erfolgt abhängig von der individuellen Berufserfahrung. Bei Teilzeitbeschäftigung wird das Entgelt anteilig entsprechend dem Beschäftigungsumfang angepasst.Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationen und Geschlechter.

IT-Beauftragte

<h2>Über uns</h2>PflegeKoala unterstütz und betreut Seniorinnen und Senioren sowie pflegebedürftige bzw. hilfsbedürftige Menschen in Ihrem Alltag sowie im Haushalt. Durch unser Konzept von min. 2 Stunden je Einsatz sowie einer festen Betreuungskraft je Kund*in, ermöglichen wir den Aufbau einer persönlichen und vertrauensvollen Beziehung.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Begleitung im Alltag, z.B. Arztbesuche, gemeinsam Einkaufen</li><li>Unterstützung im Haushalt, z.B. Staubsaugen, Wäsche waschen</li><li>Betreuung z.B. gemeinsam Spazieren gehen, Karten spielen</li><li>Aktivierung &amp; Förderung der Selbstständigkeit</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Zuverlässigkeit und Hilfsbereitschaft</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li><li>Empathisch und herzlich</li><li>Spaß am Umgang mit Menschen</li><li>Berufliche oder private Erfahrungen in der Seniorenbetreuung oder Pflege von Vorteil. Wir freuen uns auch sehr über Quereinsteiger*innen.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>ab 14,00 Euro/Stunde</li><li>Marktübliche Vergütung &amp; 27 Tage Urlaub</li><li>Arbeiten zu ihren Wunschzeiten und -tagen</li><li>Von Zuhause direkt zum Kunde, keine Umwege ins Büro</li><li>Einsätze möglichst in der Nähe des Wohnortes</li><li>Mindestens 2 Std. je Einsatz, daher kein Hetzen von Termin zu Termin</li><li>Regelmäßige und bezahlte Schulungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h2>Kontakt</h2>PflegeKoala GmbHGertrudenstr. 30-3650667 KölnE-Mail: <a href="mailto:bewerbung@pflegekoala.de" target="_blank">bewerbung@pflegekoala.de</a>Telefon: 0221 670 574 42

Betreuungskraft (m/w/d)

Hauswirtschafter*in (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h3>Wer wir sind</h3>Seit unserer Gründung vor über 30 Jahren sind wir als TOP-Steuerberater und Wirtschaftsprüfer bundesweit mehrfach ausgezeichnet. Unser Erfolg beruht auf den Kompetenzen eines hochqualifizierten Teams aus 75 Köpfen an unseren beiden Standorten Düsseldorf (Hauptsitz) und München. Gemeinsam schaffen und pflegen wir vertrauensvolle und langjährige Beziehungen zu unseren Mandanten.Mit unserem Leistungen decken wir die speziellen Bedürfnisse mittelständischer Unternehmen, vermögender Privatpersonen, ausländischer Unternehmen mit Niederlassungen in Deutschland sowie von Großunternehmen mit Konzernstrukturen ab. Spezialisiert haben wir uns vor allem durch unseren China und Spanish Desk.<h2>Aufgaben</h2>Ob klassische Lohnabrechnung, Sonderkonstellationen bei Expats oder Rückfragen rund um Lohnsteuer und Sozialversicherung, in unserem Lohnteam bist du mehr als eine reine Abrechnungskraft. Du bist zentrale Vertrauensperson für unsere Mandanten, die sich auf deine fachliche Souveränität, dein Verantwortungsbewusstsein und dein Gespür für individuelle Anliegen verlassen. Zu deinen Aufgaben gehören unter anderem:<ul><li>Du betreust eigenverantwortliche deine Mandate im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung, inklusive aller laufenden Abrechnungen und Meldungen</li><li>Du bist Ansprechpartner bei lohnsteuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen und findest auch bei Sonderthemen wie Dienstwagen, betrieblicher Altersvorsorge oder Einmalzahlungen passende Lösungen.</li><li>Du begleitest Betriebsprüfungen, bereitest alle Unterlagen vor und kommunizierst sicher mit den zuständigen Stellen.</li><li>Du prüfst Abrechnungen und Prozesse auf Plausibilität, erkennst Optimierungspotenziale und bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Abläufe ein.</li><li>betreust du auch lohnsteuerliche grenzüberschreitende Sachverhalte (je nach Interesse und Erfahrung).</li></ul><h2>Profil</h2>Du arbeitest strukturiert, denkst lösungsorientiert und willst deine Expertise rund um Lohn und Gehalt in einem modernen Umfeld einbringen? Gleichzeitig ist dir ein Team wichtig, das Rückhalt gibt und Raum für Weiterentwicklung lässt? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen.<ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im steuerlichen Bereich, z. als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder speziell im Bereich der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung</li><li>Du bringst bereits Berufserfahrung im Bereich Lohnabrechnung mit, idealerweise in einer Kanzlei oder einem vergleichbaren Umfeld.</li><li>Du kennst dich im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sehr gut aus und bleibst bei Gesetzesänderungen am Ball.</li><li>Du bist idealerweise im Umgang mit DATEV LODAS sicher und kennst dich mit digitalen Tools in der Kanzleiwelt aus.</li><li>Du überzeugst durch ein freundliches Auftreten, Teamgeist und eine sorgfältige, verlässliche Arbeitsweise.</li><li>Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und möchtest diese bei Bedarf durch die Unterstützung unseres Inhouse-Englischtrainers weiterentwickeln.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Rahmenbedingungen: Gute Bezahlung mit familienfreundlichen und flexiblen Arbeitszeiten, Home Office Möglichkeit, Onboarding</li><li>Individuelle Förderung: Auf Dich zugeschnitteneFort- und Weiterbildungsangebote, regelmäßige Entwicklungsgespräche</li><li>Familiäres Miteinander: Flache Hierarchien, eine offene, ehrliche Kommunikation und ein gutes Arbeitsklima</li><li>Moderner Standort: Moderne Büros mit guter Anbindung, ergonomische Arbeitsplätze, digitale Kultur</li><li>Fit bleiben: Günstige Mitgliedschaft bei einem Fitnessprogramm, Jobrad und sportliche Events</li><li>Feierlaune: Wir treffen uns regelmäßig und gerne zu verschiedenen Anlässen, z.B. Jubiläen, Feste, Geburtstagen, Teamevents...</li></ul><h2>Kontakt</h2>Julia MillesHR0211-90894-400<a href="mailto:jmilles@ksp.tax" target="_blank">jmilles@ksp.tax</a>

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Die Klingenstadt Solingen ist mit ca. 165.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Großstadt im "Bergischen Städtedreieck". Modern, vielfältig, bunt, krisensicher: Die Stadtverwaltung ist eine attraktive Arbeitgeberin und mit rund 3000 Beschäftigten die größte vor Ort. Als moderne Dienstleisterin sorgt sie mit einem weit gefächerten Aufgabenspektrum für das Wohl der Stadtgemeinschaft. Sie ist Arbeitgeberin mit Vorbildfunktion und setzt sich intensiv dafür ein, dass sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen.Die Stelle ist im Stadtdienst Natur und Umwelt, Wald und Landschaft zu besetzen und ist mit E7 (3.205,23 € - 3.935,06 € mtl.) TVöD ausgewiesen.​ Sie ist unbefristet zu besetzen und hat einen Arbeitszeitanteil von 100 %.Ihre Aufgaben bei uns: <ul><li>Mitarbeit im ca. 1.200 ha großen Forstbetrieb und der Erledigung aller hier anfallenden Arbeiten (Holzernte, Bestandsbegründung, Jungbestandspflege, Wegeunterhaltung, Bau von Erholungseinrichtungen usw,)</li><li>Pflege der freien Landwirtschaft (Schnitt von Kopfbäumen, Pflege von Streuobstwiesen, Amphibienschutz usw.)</li><li>Führen von forstlichen Maschinen incl. Pflege und Wartung</li><li>Schützen von Waldbeständen vor schädlichen Einflüssen (Wild, Insekten, Pilze)</li></ul>Das bringen Sie mit: <ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Forstwirtin / Forstwirt</li></ul>Darüber hinaus wünschenswert:<ul><li>Fachwissen in den Bereichen Waldbau, Forsttechnik, Holzvermarktung etc.</li><li>Führerschein Klasse C (LKW) bzw. die Bereitschaft diesen im Rahmen einer Fortbildung zu erwerben</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Körperliche Belastbarkeit</li><li>Durchsetzungsvermögen</li><li>Interkulturelle Kompetenz</li></ul>Das bieten wir Ihnen:✔Sinnstiftender und krisensicherer Arbeitsplatz✔Zusatzrente gemäß TVÖD✔Versicherungsvergünstigungen✔Faire Vergütung✔Betriebliche Kita-Plätze✔Gesundheits- und Fortbildungsprogramme✔Gleitende Arbeitszeiten✔30 Urlaubstage✔Firmenticket✔Gute Erreichbarkeit✔Teilzeit möglich Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung über das Stellenportal bis spätestens 12.12.2025.Auf Ihre Fragen zum Aufgabengebiet freut sich: Markus Schlösser Tel. 0212 / 290-6676 FachbereichAuf Ihre Fragen zum Auswahlverfahren freut sich: Andreas Clemens Tel. 0212/290 2279 PersonalwirtschaftHinweise: Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Für Schwerbehinderte oder Schwerbehinderten Gleichgestellte gelten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung die Bestimmungen des SGB IX.Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationen und Geschlechter.

Forstwirtin / Forstwirt für das Revier West

Die Klingenstadt Solingen ist mit ca. 165.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Großstadt im "Bergischen Städtedreieck". Modern, vielfältig, bunt, krisensicher: Die Stadtverwaltung ist eine attraktive Arbeitgeberin und mit rund 3000 Beschäftigten die größte vor Ort. Als moderne Dienstleisterin sorgt sie mit einem weit gefächerten Aufgabenspektrum für das Wohl der Stadtgemeinschaft. Sie ist Arbeitgeberin mit Vorbildfunktion und setzt sich intensiv dafür ein, dass sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen.Die Stelle ist im Stadtdienst Wohnen zu besetzen und ist mit E13 (4.767,62 € - 6.834,50 € mtl.) TVöD bzw. A13 (5.051,74 € - 6.174,04 € mtl.) LBesG NRW ausgewiesen.​ Sie ist zunächst befristet für 2 Jahre zu besetzen und hat einen Arbeitszeitanteil von 100%.Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Entwicklung strategischer Rahmenplanungen, Handlungskonzepte und Positionspapiere zur Wohnraumentwicklung auf Stadt- und Stadtteilebene, inkl. Identifikation neuer Handlungsfelder und Abstimmung mit relevanten Diensten</li><li>Fachliche Koordination und Vergabe, Analyse von Wohnungsmarktdaten, Durchführung empirischer Erhebungen und Fortschreibung des Handlungskonzepts </li><li>Geschäftsführung der Allianz für Wohnen: Organisation und inhaltliche Steuerung von Gremien, Förderanträgen, Beteiligungsprozessen sowie Umsetzung und Kommunikation von Projekten zur Wohnraumförderung</li><li>Koordination von Maßnahmen mit lokalen Akteuren, inkl. Projektverantwortung, Fördermittelabwicklung und Durchführung themenspezifischer Informationsformate</li><li>Fachliche Beurteilung und Erstellung von Positionspapieren zu wohnungswirtschaftlichen, mietrechtlichen und förderrechtlichen Entwicklungen mit Fokus auf den lokalen Wohnungsmarkt</li><li>Erstellung von Stellungnahmen, Beschlussvorlagen, Koordination von Abstimmungen sowie Teilnahme an Gremien und Veranstaltungen</li></ul>Das bringen Sie mit: <ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochstudium (Master / Diplom) einer juristischen, planerischen, sozialwissenschaftlichen oder immobilienwirtschaftlichen Fachrichtung mit Schwerpunkt im Bereich Wohnbau oder</li><li>Beamtinnen und Beamte mit abgeschlossenem Staatsexamen zur/zum technischen Assessor*in (vormals Bauassessor*in) (Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt des technischen Verwaltungsdienstes (bisher: höherer technischer Verwaltungsdienst) oder</li><li>zur/zum juristischen Assessor/ Assessorin </li></ul>Darüber hinaus sind wünschenswert:<ul><li>Tiefgehende Fachkenntnisse in Wohnungsbaupolitik, Planungs- und Wohnraumförderungsrecht</li><li>Starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit mit überzeugendem und neutralem Auftreten</li><li>Fundierte Erfahrung in öffentlicher Verwaltung und kommunalen Entscheidungsprozessen</li><li>Ausgeprägte Team- und Konfliktfähigkeit sowie hohe Eigenmotivation</li><li>interkulturelle Kompetenz</li><li>Erfahrung in der Gremienleitung und Begleitung ehrenamtlicher Strukturen</li><li>Deutschkenntnisse auf mindestens Sprachniveau C1</li></ul>Das bieten wir Ihnen:✔Sinnstiftender und krisensicherer Arbeitsplatz✔Zusatzrente gemäß TVÖD✔Versicherungsvergünstigungen✔Faire Vergütung✔Betriebliche Kita-Plätze✔Gesundheits- und Fortbildungsprogramme✔Gleitende Arbeitszeiten✔30 Urlaubstage✔Firmenticket✔Gute Erreichbarkeit✔Teilzeit möglich✔Mobiles Arbeiten möglichHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung über das Stellenportal bis spätestens 12.12.2025.Auf Ihre Fragen zum Aufgabengebiet freut sich: Juliane Hilbricht Tel. 0212/290 2240 FachbereichAuf Ihre Fragen zum Auswahlverfahren freut sich: Claudia Zwanzig Tel. 0212/290 2120 PersonalwirtschaftHinweise: Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Für Schwerbehinderte oder Schwerbehinderten Gleichgestellte gelten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung die Bestimmungen des SGB IX.Die genannten Entgelte beziehen sich auf eine Vollzeitstelle mit entsprechender Berufserfahrung. Die Einstufung in die jeweilige Erfahrungsstufe erfolgt abhängig von der individuellen Berufserfahrung. Bei Teilzeitbeschäftigung wird das Entgelt anteilig entsprechend dem Beschäftigungsumfang angepasst.Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationen und Geschlechter.

Sachbearbeitung Allianz für Wohnen

Die Klingenstadt Solingen ist mit ca. 165.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Großstadt im "Bergischen Städtedreieck". Modern, vielfältig, bunt, krisensicher: Die Stadtverwaltung ist eine attraktive Arbeitgeberin und mit rund 3000 Beschäftigten die größte vor Ort. Als moderne Dienstleisterin sorgt sie mit einem weit gefächerten Aufgabenspektrum für das Wohl der Stadtgemeinschaft. Sie ist Arbeitgeberin mit Vorbildfunktion und setzt sich intensiv dafür ein, dass sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen.In der Abteilung Landesvermessung wirken Sie in der zentralen Anlaufstelle zur Durchführung von Vermessungsleistungen aller Art für die Stadt Solingen und ihrer Bürgerinnen und Bürgern mit. Vielfältige Anforderungen verschiedenster Auftraggeberinnen / Auftraggeber bieten dabei ein breites und anspruchsvolles Aufgabenspektrum.Die Stelle ist im Stadtdienst Vermessung, Kataster, Landesvermessung zu besetzen und ist mit E12 (4.295,43 € - 6.712,24 € mtl.) TVöD ausgewiesen.​ Sie ist befristet 01.02.2026 bis 31.03.2027 zu besetzen und hat einen Arbeitszeitanteil von 100%. Ihre Aufgaben bei uns:Als Vermessungsingenieur/in im Außendienstdienst verstärken Sie unser Team bei der Suche nach vermessungstechnischen Lösungen und helfen dabei mit, die an uns gestellten Ansprüchen zu erfüllen.Sie verantworten im Rahmen der außen- und innendienstlichen Aufarbeitung von Liegenschaftsvermessungen größeren Umfangs und Schwierigkeitsgraden folgende Bereiche:<ul><li>Sie planen die Vermessung für den Außendienst durch Sichtung der Katasterunterlagen und mit Hilfe von Berechnungsprogrammen vor </li><li>Sie führen im Außendienst die örtliche Grenz- oder Teilungsvermessungen unter Berücksichtigung damaliger Genauigkeit und der vorherrschenden geometrischen Bedingungen durch</li><li>Sie erarbeiten vor Ort Ideen zur Lösung bei Widersprüchen im Katasternachweis</li><li>Zudem führen sie Gebäudeeinmessungen zur Verbesserung der Qualität der Liegenschaftskarte aus</li><li>Weiterhin führen Sie nach Planung der Aufnahmegeometrie unter Verwendung von GNSS-gestützten Vermessungssystemen die Aufmessung der Grenzpunkte oder der Gebäude durch</li><li>Sie fertigen unter Zuhilfenahme von digitalen Zeichenprogrammen die Dokumentation der in die Örtlichkeit ermittelten Daten an</li><li>Sie erarbeiten, in Zusammenarbeit mit dem Team oder eigenverantwortlich, Lösungsansätze bei fachlichen Fragestellungen</li></ul>Im ingenieurtechnischen Bereich unterstützen Sie uns bei Vermessungen verschiedenster Art:<ul><li>Sie übernehmen die Absteckung von Gebäuden oder Straßenachsen im Außendienst und werten diese im Innendienst mit Unterstützung geodätischen Hilfsberechnungen aus</li></ul> Das bringen Sie mit:<ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (möglichst Dipl.-FH / Bachelor / Master) im Bereich Vermessungswesen. Alternativ verfügen Sie über den erfolgreichen Hochschulabschluss (möglichst Dipl.-FH / Bachelor / Master) eines Studiengangs mit inhaltlich relevanten Studienschwerpunkten</li><li>sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten</li><li>ziel- und lösungsorientiertes Denken</li><li>Sie verfügen über interkulturelle Kompetenz</li><li>Deutschkenntnisse auf mindestens Sprachniveau C1</li></ul>Darüber hinaus sind wünschenswert:<ul><li>praktische Erfahrungen im vermessungstechnischen Außendienst</li><li>Kenntnisse des Vermessungs-, Liegenschafts- und Katasterrechts </li><li>Erfahrung im Umgang mit geodätischer Berechnungsprogramme und CAD-Bearbeitung</li><li>Fähigkeit zur offenen Kommunikation und Verhandlungsgeschick</li><li>ausgeprägte Kundenorientierung</li><li>Beratungs- und Sozialkompetenz</li></ul>Das bieten wir Ihnen:✔Sinnstiftender und krisensicherer Arbeitsplatz✔Zusatzrente gemäß TVÖD✔Versicherungsvergünstigungen✔Faire Vergütung✔Betriebliche Kita-Plätze✔Gesundheits- und Fortbildungsprogramme✔Gleitende Arbeitszeiten✔30 Urlaubstage✔Firmenticket✔Gute Erreichbarkeit✔Teilzeit möglich✔Mobiles Arbeiten möglichHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung über das Stellenportal bis spätestens 26.12.2025.Auf Ihre Fragen zum Aufgabengebiet freut sich: Oliver Brebeck Tel. 0212/290 4245 FachbereichAuf Ihre Fragen zum Auswahlverfahren freut sich: Volkmar Dahl Tel. 0212/290 2274 PersonalwirtschaftHinweise: Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Für Schwerbehinderte oder Schwerbehinderten Gleichgestellte gelten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung die Bestimmungen des SGB IX.Die genannten Entgelte beziehen sich auf eine Vollzeitstelle mit entsprechender Berufserfahrung. Die Einstufung in die jeweilige Erfahrungsstufe erfolgt abhängig von der individuellen Berufserfahrung. Bei Teilzeitbeschäftigung wird das Entgelt anteilig entsprechend dem Beschäftigungsumfang angepasst.Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationen und Geschlechter.

Sachbearbeitung Landesvermessung

Wir sind die Karl Wagenaar GmbH &amp; Co. KG – ein inhabergeführtes, mittelständisches Familienunternehmen in der zweiten Generation. Seit mehr als einem halben Jahrhundert produzieren wir Zinkdruckgussteile nach höchsten Qualitätsstandards. Mit rund 120 Mitarbeitenden, 30 modernen Druckgussmaschinen und einer jährlichen Verarbeitung von 6.000 Tonnen Zink beliefern wir Kunden aus unterschiedlichen Branchen, z. B. dem Fenster- und Schlossbau sowie der Automobilindustrie. Dank kontinuierlichem Wachstum möchten wir unser Team weiter verstärken. Wir suchen eine zuverlässige Unterstützung für die kaufmännische Leitung im Bereich HR und Lohnabrechnung in Teilzeit. <h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung in der Personalverwaltung – von Ein- und Austritten über Vertragswesen bis zur Pflege der Personalakten</li><li>Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV</li><li>Betreuung und Verwaltung von Leiharbeitskräften</li><li>Unterstützung der Geschäftsführung bei administrativen Aufgaben im HR-Bereich</li><li>Mitwirkung bei der Digitalisierung und Optimierung von Prozessen im Personal- und Rechnungswesen</li><li>Unterstützung der Buchführung </li></ul><h2>Unsere Anforderungen:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mit Erfahrung im Personalwesen/ HR oder in der Lohnbuchhaltung</li><li>DATEV-Kenntnisse wünschenswert</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook)</li><li>Freude am strukturierten und sorgfältigen Arbeiten</li><li>Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Erfahrung und Umgang mit digitalen Dokumentenmanagementsystemen von Vorteil </li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kleinen, kollegialen Team</li><li>Eine langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen mit Tradition</li><li>Flache Hierarchien und ein familiäres Arbeitsumfeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge inkl. Arbeitgeberzuschuss</li><li>Die Nutzung eines Jobrads </li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an <a href="mailto:info@wagenaar.com" target="_blank">info@wagenaar.com</a>. Wir sichern Ihnen selbstverständlich absolute Vertraulichkeit und diskreten Umgang mit Ihrer Bewerbung zu. Für Fragen stehen wir Ihnen ebenfalls gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund der Vielzahl an Bewerbungen nur Unterlagen im PDF-Format berücksichtigen können. Postalisch eingereichte Bewerbungen werden nicht zurückgesandt. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Karl Wagenaar GmbH &amp; Co. KG Borsigstr. 32 42551 Velbert Tel.: 02051/2822-0 <a href="http://www.wagenaar.com" target="_blank">www.wagenaar.com</a>

HR Lohn- und Gehaltsabrechner / Personalsachbearbeiter (m/w/d) - Teilzeit

Die Klingenstadt Solingen ist mit ca. 165.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Großstadt im "Bergischen Städtedreieck". Modern, vielfältig, bunt, krisensicher: Die Stadtverwaltung ist eine attraktive Arbeitgeberin und mit rund 3000 Beschäftigten die größte vor Ort. Als moderne Dienstleisterin sorgt sie mit einem weit gefächerten Aufgabenspektrum für das Wohl der Stadtgemeinschaft. Sie ist Arbeitgeberin mit Vorbildfunktion und setzt sich intensiv dafür ein, dass sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen.Die Stelle ist im Stadtdienst Gebäudemanagement, zu besetzen und ist mit E12 (4.295,43 € - 6.712,24 € mtl.) TVöD ausgewiesen.​ Sie ist befristet bis 25.10.2027 zu besetzen und hat einen Arbeitszeitanteil von 100% bzw. 2 x 50%.Der Stadtdienst- Gebäudemanagement- ist Eigentümer über ca. 300 Gebäude mit einer Gesamtbruttogeschossfläche von ca. 450.000 m² sowie ca. 10000 technischen Anlagen. Er baut für die Zukunft und sichert den städtischen Immobilienbestand. Darüber hinaus erbringt er als interner Dienstleister für Betriebe und g GmbH der Stadt zahlreiche Dienstleistungen.Ihre Aufgaben bei uns: <ul><li>Planen und bauen Sie mit uns! Sie steuern mittlere bis große Baumaßnahmen in den Leistungsphasen 1-9 (Honorarzone III-IV) und übernehmen das Projektmanagement bei der Errichtung und Sanierung vor allem von Sonderbauten nach AHO.</li><li>Sie haben die städtische Bausubstanz immer im Blick: Regelmäßig begutachten Sie städtische Immobilien und dokumentieren deren baulichen Zustand, identifizieren mögliche Mängel und bewerten von ihnen ausgehende Gefahren.</li><li>Bei Ihnen laufen die Fäden zusammen: Sie kennen alle geplanten Baumaßnahmen und koordinieren die zuständigen Fachabteilungen bei deren Durchführung.</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Nach Ihrem erfolgreichen Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens haben Sie idealerweise bereits mehrere Jahre bei der Errichtung und Sanierung kommunaler Sonderbauten in der Projektsteuerung gearbeitet.</li><li>Fachkenntnisse in den Bereichen VOB, Bauen im Bestand und insbesondere bei kommunalen Sonderbauten und dem sicheren Umgang in der Anwendung der HOAI runden Ihr Profil ab.</li><li>Kommunikation ist eines Ihrer großen Talente: Sie überzeugen Ihr Gegenüber bei Präsentationen, bewahren auch in Konfliktsituationen einen kühlen Kopf und vertreten die Belange der Stadt Solingen mit Ihrem sicheren Auftreten überzeugend.</li><li>Sie verfügen über interkulturelle Kompetenz</li><li>Deutschkenntnisse auf mindestens Sprachniveau C1</li></ul>Das bieten wir Ihnen:✔Sinnstiftender und krisensicherer Arbeitsplatz✔Zusatzrente gemäß TVÖD✔Versicherungsvergünstigungen✔Faire Vergütung✔Betriebliche Kita-Plätze✔Gesundheits- und Fortbildungsprogramme✔Gleitende Arbeitszeiten✔30 Urlaubstage✔Firmenticket✔Gute Erreichbarkeit✔Teilzeit möglich✔Mobiles Arbeiten möglichHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung über das Stellenportal bis spätestens 12.12.2025.Auf Ihre Fragen zum Aufgabengebiet freut sich: Barbara Ley Tel. 0212/290 6655 FachbereichAuf Ihre Fragen zum Auswahlverfahren freut sich: Andreas Clemens Tel. 0212/290 2279 PersonalwirtschaftHinweise: Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Für Schwerbehinderte oder Schwerbehinderten Gleichgestellte gelten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung die Bestimmungen des SGB IX.Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationen und Geschlechter.

Architektin / Architekt / Bauingenieurin / Bauingenieur (Projektsteuerung Planen und Bauen)

Die Klingenstadt Solingen ist mit ca. 165.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Großstadt im "Bergischen Städtedreieck". Modern, vielfältig, bunt, krisensicher: Die Stadtverwaltung ist eine attraktive Arbeitgeberin und mit rund 3000 Beschäftigten die größte vor Ort. Als moderne Dienstleisterin sorgt sie mit einem weit gefächerten Aufgabenspektrum für das Wohl der Stadtgemeinschaft. Sie ist Arbeitgeberin mit Vorbildfunktion und setzt sich intensiv dafür ein, dass sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen.Die Stelle ist im Stadtdienst Jugend zu besetzen und ist mit S15 (4.000,66 € - 5.665,23 € mtl.) TVöD-SuE ausgewiesen.​ Sie ist unbefristet zu besetzen und hat einen Arbeitszeitanteil von 100 %.Die Kindertagesstätte Klingenbande bietet 92 Plätze für Kinder im Alter von 0,4 - 6 Jahren an. Die KiTa hat ein teiloffenes Konzept mit vielfältigen Bildungsbereichen, eine reizreduzierte, klarstrukturierte Raumgestaltung, eine Nestgruppe von 0,4 - 3 Jahren und ein interdisziplinäres Team.Wir betreuen nicht, wir fördern! Unterstützen Sie die moderne Bildungsarbeit der Klingenstadt SolingenIhre Aufgaben bei uns: <ul><li>Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die Führung und Weiterentwicklung der Kita.</li><li>Sie erstellen und implementieren ein neues pädagogisches Konzept für Kinder von 0 Jahren bis zum Schuleintritt.</li><li>Sie leiten und unterstützen das Team in der Sicherstellung des gesetzlichen Auftrags der Kindertageseinrichtung und der Vorgaben der Bildungsvereinbarung.</li><li>Sie arbeiten eng mit Eltern, Sorgeberechtigten, dem Träger und weiteren Institutionen zusammen.</li><li>Sie entwickeln und überprüfen die einrichtungsbezogene pädagogische Konzeption und stellen deren Umsetzung im pädagogischen Alltag sicher.</li><li>Sie übernehmen organisatorische Aufgaben, einschließlich Büro- und Verwaltungsarbeiten, Betriebsführung und Budgetüberwachung.</li></ul>Das bringen Sie mit: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin / zum Erzieher oder Heilpädagogin / Heilpädagogen oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik oder ein gleichwertiger Hochschulabschluss im Bereich der frühkindlichen Bildung und eine mindestens zweijährige, einschlägige, pädagogische Berufserfahrung sowie Erfahrung in der Leitung einer Kindertagesstätte</li></ul>Darüber hinaus sind wünschenswert:<ul><li>Kenntnisse über die Entwicklungs- und Bildungsprozesse in der frühen Kindheit</li><li>kommunikative Kompetenz</li><li>hohe Organisations- und Durchsetzungsfähigkeit</li><li>mentale Belastbarkeit</li><li>Personalentwicklungskompetenz</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul>Das bieten wir Ihnen:✔Sinnstiftender und krisensicherer Arbeitsplatz✔Zusatzrente gemäß TVÖD✔Versicherungsvergünstigungen✔Faire Vergütung ✔Betriebliche Kita-Plätze✔Gesundheits- und Fortbildungsprogramme✔Gleitende Arbeitszeiten✔30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage✔Firmenticket✔Gute Erreichbarkeit✔Teilzeit möglich Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung über das Stellenportal bis spätestens 05.12.2025.Auf Ihre Fragen zum Aufgabengebiet freut sich: Dominic Preuß Tel. 0212/290 2628 FachbereichAuf Ihre Fragen zum Auswahlverfahren freut sich: Claudia Zwanzig Tel. 0212/290 2120 PersonalwirtschaftHinweise: Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Für Schwerbehinderte oder Schwerbehinderten Gleichgestellte gelten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung die Bestimmungen des SGB IX.Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationen und Geschlechter.

Leitung der Kindertageseinrichtung Klingenbande

<h2>Über uns</h2>wir, eine junge psychotherapeutische Praxis, suchen neue Kolleginnen und Kollegen zur Verstärkung unseres Teams (Teilzeit ab 10 Patienten / Woche, gerne auch mehr)Du hast Lust in einem familiären Umfeld, mit flachen Hierarchien zu arbeiten und bist motiviert, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen?! Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!!Unser Standort ist Leverkusen ManfortSchreib uns gerne eine private Nachricht für die erste Kontaktaufnahme!!!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung von psychotherapeutischen Sitzungen mit Einzelpersonen und Gruppen</li><li>Entwicklung individueller Behandlungspläne</li><li>Dokumentation des Therapiefortschritts und Anpassung der Therapieansätze</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten im Gesundheitswesen</li><li>Teilnahme an Supervisionen und Fortbildungen zur fachlichen Weiterentwicklung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Psychologie oder Medizin mit Approbation als Psychotherapeut*in</li><li>Erfahrung in der Durchführung von Verhaltenstherapien</li><li>Auch geeignet für Berufsanfänger</li><li>Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke</li><li>Teamfähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit</li><li>Gute organisatorische Fähigkeiten und Belastbarkeit</li><li>Eigeninitiative</li><li>Freude an der Mitgestaltung deines Arbeitsumfeldes</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Eine attraktive Vergütung, fair, transparent und mit Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von akkreditierter Supervision und die Teilnahme an Qualitätszirkeln</li><li>Freundlich gestalteten Praxisräumen, in zentraler Lage (Leverkusen Manfort)</li><li>Flexibles Arbeiten in Form von selbstbestimmten Arbeitszeiten, Einbindung von Online-Therapie</li><li>Ein eigener Behandlungsraum</li><li>Moderne Technologien, die den Arbeitsalltag erleichtern</li><li>Entlastung der organisatorischen Aufgaben durch unsere Sprechstundenhilfe</li><li>Gute Parkmöglichkeiten</li><li>Gute Anbindung an den ÖPNV</li><ul><li>Leverkusen Manfort: Bus 204 (Legienstr.) Bahnhof Leverkusen Mitte, Bahnhof Leverkusen Chempark</li></ul><li>Kostenlose Super- und Intervision</li><li>die Möglichkeit einen "Praxishund" mitzubringen</li></ul>Unser Benefits:<ul><li>Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser)</li><li>Frische saisonale Obstkörbe und Nervennahrung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Kostenübernahme für ein Urban-Sportsclub-Abonnement</li><li>Und andere zusätzliche finanzielle Anreize zur Lohnoptimierung...</li><li>Sommerfest, Weihnachtsfest</li></ul><h2>Kontaktinformation</h2>Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen über unser Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail. Bei Fragen zur Stelle können Sie sich ebenfalls an uns wenden. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!

Psychotherapeut in Leverkusen gesucht! Kommt in unserem Team!

<h2>Über Kölner Pensionskasse VVaG i.L.</h2>Was entsteht, wenn Leidenschaft und Weitsicht zusammentreffen? Wir sichern die finanzielle Zukunft von Menschen und gestalten so eine verlässliche Altersvorsorge. Du suchst eine Aufgabe, bei der deine Expertise im Risikomanagement oder in der Kapitalanlage direkt das Leben anderer positiv beeinflusst? Dann trage aktiv dazu bei, langfristige Stabilität zu schaffen und schenke vielen Menschen ein Gefühl von Sicherheit.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie verwalten die Kapitalanlagen, einschließlich der Abwicklung und Überwachung von Transaktionen</li><li>Sie pflegen Daten und Bestände, inklusive Qualitätssicherung, und koordinieren zwischen Front-/Middle-Office und Backoffice</li><li>Sie erstellen Reports für die Aufsicht, Gremien der beiden Pensionskassen sowie interne Sitzungen und führen Stresstests durch</li><li>Sie bearbeiten Anfragen der BaFin und wirken bei Prüfungen und dem Jahresabschluss mit, indem Sie Daten aufbereiten</li><li>Sie unterstützen das Risikomanagement und stimmen sich mit dem Rechnungswesen ab</li><li>Sie kontrollieren die Spezialfondsmandate und unterstützen bei Ausschreibungen</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder mehrjährige Tätigkeit im Bereich der Kapital-/Wertpapieranlage, gerne auch mit entsprechender Berufserfahrung in den Aufgabenfeldern Risikomanagement oder Backoffice bei einem Finanzdienstleister</li><li>Sie verfügen idealerweise über Grundkenntnisse der Rahmenbedingungen/Regulatorik für Pensionskassen (VAG, HGB, KAGB) und Kenntnisse in Solvency I sind wünschenswert</li><li>Sie sind es gewohnt, mit MS-Office Anwendungen zu arbeiten und beherrschen insbesondere Excel und Power Point</li><li>Sie haben Freude daran, mit Zahlen zu arbeiten und zu analysieren; Sie denken strukturiert und sind ergebnisorientiert</li><li>Sie können sich schnell in neue Themen oder Anforderungen einarbeiten und sind es gewohnt, sowohl selbstständig als auch sorgfältig zu arbeiten</li><li>Sie haben Spaß daran, in einem Team zu arbeiten und zeichnen sich durch Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative sowie Qualitätsbewusstsein aus</li><li>Sie kommunizieren schriftlich als auch mündlich sicher und Erfahrungen mit einer Kapitalanlagesoftware (KAVIA) sind von Vorteil</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Ein modernes Arbeitsumfeld</li><li>Ein abwechslungsreiches Aufgaben-Spektrum</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung und Zusatzleistungen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (1-2 Tage pro Woche)</li><li>Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchie, offene Türen und hilfsbereite Kolleg:innen</li><li>32 Tage Urlaub (Dank des Standorts Köln selbstverständlich zusätzlich mit Rosenmontag)</li><li>Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Kapitalanlagenspezialist - Middle Office / Pensionskasse (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Kapitalanlagenspezialist - Middle Office / Pensionskasse (m/w/d)

<h2>Über GOLDBECK</h2>GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch "building excellence" steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Unterstützen Sie unsere Projekte im Rhein-Ruhr-Gebiet wahlweise an den Standorten in Bochum, Dortmund, Duisburg, Monheim am Rhein oder Köln (Hürth).Bauleitung TGA (m/w/d) Elektrotechnik / Versorgungstechnik<h2>Aufgaben</h2><ul><li>In der Bauleitung für die TGA übernehmen Sie die fachkompetente Bauüberwachung für die Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung in regionalen Büro-, Industrie-, Schul- und Gewerbebauprojekten</li><li>Hierbei verantworten Sie für die relevanten Gewerke Quantität, Qualität, Termine und Kosten während des gesamten Bauprozesses in Zusammenarbeit mit der Projektleitung und unserer hausinternen Planungsabteilung</li><li>Sie unterstützen unseren Technischen Einkauf bei der Ausschreibung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen im Bereich der TGA</li><li>Innerhalb des Gewährleistungszeitraums betreuen Sie unsere Kunden in Zusammenarbeit mit den GOLDBECK-Services</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Idealerweise haben Sie ein abgeschlossenes Studium der Elektro- oder Versorgungstechnik, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister / Techniker (m/w/d) in einer verwandten Fachrichtung</li><li>Erste Berufserfahrung konnten Sie bereits in einer ähnlichen Funktion sammeln, idealerweise bei einem anderen Generalunternehmen oder bei einem auf die Gebäudetechnik spezialisierten Unternehmen</li><li>Sie haben gute Kenntnisse in den Bereichen Elektrotechnik oder Versorgungstechnik sowie idealerweise Kenntnisse in der VOB</li><li>Teamwork wird für Sie großgeschrieben, aber Sie arbeiten auch gerne eigenständig und sind bereit Verantwortung zu übernehmen; hierdurch ergibt sich für Sie auch die konkrete Perspektive zur Weiterentwicklung in die Projektleitung</li></ul>Diese Stelle ist wahlweise in Bochum, Dortmund, Duisburg, Monheim am Rhein oder Köln zu besetzen.<h2>Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:</h2>Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:<ul><li>Vergütung &amp; Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende </li><li>Urlaub &amp; Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit </li><li>Familie &amp; Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung </li><li>Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote </li><li>Onboarding &amp; Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen </li></ul>Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.<h2>Klingt interessant?</h2>Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Klein.GOLDBECK West GmbH Rheinpromenade 4, 40789 Monheim Tel. +49 (0) 2173 / 94458 201Job-ID: 4964 Ort: Köln (Hürth) | Duisburg | Bochum | Düsseldorf (Monheim am Rhein) | DortmundJetzt bewerben <a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Bauleitung TGA (m/w/d)

Die WEROBA Ingenieurgesellschaft mbH ist ein Familienunternehmen und in einen Unternehmensverbund von Unternehmen der Industrie integriert, mit mehr als 120 gewerblichen und kfm. Mitarbeitern. Als Ingenieurgesellschaft mit angeschlossener Personaldienstleistung sowohl im gewerblichen als auch im kaufmännischen und sozialen Bereich zählt die Mitarbeiterüberlassung bzw. Personalvermittlung zu unseren Hauptaufgaben. Dabei stehen ein respektvoller und transparenter Umgang mit unseren Mitarbeitern und unseren Kunden im Vordergrund. Unsere Fachgebiete umfassen Marine- u. Yachtbau, Medical, Rohrleitungsbau, Petrochemie, Chemieindustrie, Automobilindustrie, Kraftwerksmontagen, Metallbau, Anlagenbau, Schiffsbau, Isolier- u. Brandschutztechnik von der Fertigung bis zur Endmontage. Wir arbeiten mit ausschließlich SCC zertifizierten Monteuren.
Sozial
Ihnen liegt das Wohlergehen Ihrer Mitmenschen am Herzen? Dann helfen Sie uns, die Menschen glücklicher zu machen! Als Familienunternehmen in der Personaldienstleistung bieten wir Ihnen im Bereich Sozial- und Gesundheitswesen spannende Job- und Karrieremöglichkeiten. Unterstützen Sie Menschen mit eingeschränkter Mobilität bei alltäglichen Aufgaben, betreuen Sie ältere Menschen bei Tagesaktivitäten oder begleiten Sie Jugendliche auf ihrem Weg aus schwierigen Lebenslagen.
Mit uns als kompetenten Partner an Ihrer Seite, finden wir den passenden Bereich für Sie und stellen Ihnen unsere namhaften Kunden rund um den sozialen Sektor vor. Dabei spielt es keine Rolle, ob Sie Neueinsteiger, Azubi, Praktikant oder Fachkraft sind. Kontaktieren Sie uns!
Für unseren Kunden in Düsseldorf suchen wir einen Springer (m/w/d) in TZ oder Minijob für den Früh- und Spätdienst
Aufgaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betreuung der Klienten (m/w/d) im Alltag
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Pflegerische Grundversorgung und Behandlungspflege
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teilnahme an Dienstübergaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung und Begleitung der Klienten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Übernahme von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
Ihr Profil
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sie haben schon erste Berufserfahrung in der Betreuung und Pflege von Menschen mit Behinderungen gesammelt, ist aber kein Muss
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gerne auch Studenten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexibles und selbstständiges Arbeiten im Team
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einfühlungsvermögen in die Bedürfnisse von erwachsenen Menschen mit geistiger Behinderung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Hohe Selbstmotivation, Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld.
Als iGZ-Mitglied überlassen und vermitteln wir Sie an unsere namhaften Kunden, wobei wir den Fokus auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit legen. Zudem bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz.
Bis zur Einstellung ist es ein kurzer Weg – nach Eingang Ihrer Bewerbung freuen wir uns darauf, Sie in einem Telefoninterview besser kennenzulernen. Verstärken Sie unser einzigartiges Team!
Bei Interesse senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per Mail an
<a href="mailto:info@weroba.com" target="_blank">info@weroba.com</a>
Ihr Kontakt
WEROBA Ingenieurgesellschaft mbH
Frau Rahman
Castroper Hellweg 330
44805 Bochum
0234 546 050-41
Springer (m/w/d) in Teilzeit oder Minijob für den Früh- und Spätdienst in 40470 Düsseldorf gesucht!

Springer (m/w/d) in TZ oder Minijob für den Früh- und Spätdienst

Die Justizvollzugsanstalt Siegburg ist eine Einrichtung des geschlossenen Vollzuges für erwachsene männliche Strafgefangene. Sie verfügt über 568 Haftplätze, darunter 75 Haftplätze in einer Sozialtherapeutischen Abteilung.
Die Sozialtherapie (§13 StVollzG NRW) stellt eine besondere Form des Behandlungsvollzugs für solche Gefangenen dar, die zu ihrer Wiedereingliederung in die Gesellschaft besonderer therapeutischer Mittel und sozialer Hilfe bedürfen. Dabei handelt es sich ausschließlich um Gewalt- und Sexualstraftäter.
Name der Stelle/Funktionsbeschreibung 
Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter bzw. Sozialpädagogin/Sozialpädagoge bei der Justizvollzugsanstalt Siegburg. Die Stelle kann auch mit entsprechenden Teilzeitbeschäftigungen besetzt werden.
Befristung 
Die Einstellung erfolgt im unbefristeten Beschäftigungsverhältnis möglichst zeitnah.
Bewertung 
Entgeltgruppe S15 TV-L
Ziele 
Die Kernaufgaben des Sozialdienstes sind fachliche Diagnostik und Beratung, Behandlung, Vernetzung und Vermittlung sozialer Hilfe. Sozialarbeiterische oder sozialpädagogische Maßnahmen werden mit dem Ziel einer Verbesserung der Lebenslage der Strafgefangenen in psychischer, sozialer oder materieller Hinsicht geplant, organisiert und durchgeführt.
In der professionellen Sozialarbeit geht es daher vornehmlich um folgende Arbeitsergebnisse:
<ul>
<li>Die Klienten sind informiert und beraten.</li>
<li>Sie sind zur Überprüfung ihrer Einstellungen motiviert.</li>
<li>Sie erhalten Angebote zur Erprobung neuer Handlungs- und Verhaltensmuster und nehmen diese wahr.</li>
<li>Die vollzuglichen Angebote sind der Zielgruppe und den gesellschaftlichen Entwicklungen bedarfsgerecht gestaltet und entsprechen dem Auftrag des Strafvollzugsgesetzes des Landes Nordrhein-Westfalen.</li>
</ul>
Aufgaben 
Die Aufgaben orientieren sich an den „Richtlinien für die Fachdienste bei den Justizvollzugseinrichtungen des Landes Nordrhein-Westfalen“ (AV des JM vom 18.12.2015 – 2400 – IV.54 – in der jeweils gültigen Fassung).
Zu den Aufgaben des Sozialdienstes gehören insbesondere:
<ul>
<li>Durchführung der Zugangsexploration</li>
<li>Mitwirkung bzw. Federführung bei der Behandlungsuntersuchung sowie bei der Aufstellung und Umsetzung der Vollzugsplanung</li>
<li>Fertigung von Berichtsentwürfen an Gerichte und Staatsanwaltschaften, an kommunale Ausländerbehörden und zur Erwirkung von Kostenzusagen bei Sozialhilfeträgern</li>
<li>Schuldnerberatung</li>
<li>Beratung von Suchtmittelerkrankten</li>
<li>Methodische Einzelfallhilfe und soziale Gruppenarbeit</li>
<li>Mitwirkung bei der Erarbeitung und Umsetzung anstaltsinterner Förderkonzepte</li>
<li>Mitwirkung bei der praktischen Umsetzung des Übergangsmanagements in Kooperation mit anderen Diensten, externen Partnern und Dienstleistern</li>
<li>Mitwirkung bei der Erstellung des Schlussberichtes</li>
<li>Fachliche Beratung und Unterstützung des Betreuungsdienstes im Umgang mit Problemen der Gefangenen im sozialen Bereich Krisenintervention</li>
<li>Teilnahme an Vollzugs- und Fachkonferenzen</li>
<li>Dokumentation in den vorgesehenen IT-Fachanwendungen</li>
</ul>
Ein Einsatz im Bereich der Sozialtherapie ist vorstellbar und je nach Interesse sowie Eignung geplant. Die Arbeit dort findet im Wohngruppensetting mit einer hohen Betreuungsrate statt. Es werden intensive Einzel- und Gruppenangebote durchgeführt.
Anforderungen 
Qualifikation 
Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (M.A., B.A. oder Diplom) mit staatlicher Anerkennung
Sach- und Fachkompetenz 
Erfahrungen im Bereich der Straffälligenhilfe sind wünschenswert, jedoch nicht Voraussetzung.
<ul>
<li>Kenntnisse und Methoden der Sozialen Arbeit</li>
<li>Arbeitsfeld- und fachspezifische Rechtskenntnisse</li>
<li>Kenntnisse in der psychosozialen Diagnostik</li>
<li>Kenntnisse über Abhängigkeitserkrankungen</li>
<li>Basiskenntnisse in der Schuldnerberatung</li>
<li>Kenntnisse in moderner Informationstechnik</li>
</ul>
Persönliche Anforderungen:
<ul>
<li>Identifikation mit dem eigenen Berufsbild</li>
<li>Fähigkeit&nbsp; und Bereitschaft zur kritischen Selbstreflektion</li>
<li>gute Leistungsmotivation und Flexibilität in der Gestaltung der Arbeit Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit</li>
<li>Fähigkeit zum konstruktiven Umgang mit Konflikten</li>
<li>hohe Frustrationstoleranz</li>
<li>Fähigkeit zur interdisziplinären&nbsp; Zusammenarbeit</li>
<li>gute Kommunikations-&nbsp; und Teamfähigkeit</li>
<li>situationsangemessener Umgang mit Nähe und Distanz</li>
<li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li>
<li>Loyalität gegenüber Dienst- und Fachvorgesetzten</li>
<li>Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit Sexual- und Gewaltdelikten</li>
</ul>
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht.
Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe des Aktenzeichens 4403 E – 4.4409 bis zum 31.12.2025 an die Leiterin der Justizvollzugsanstalt Siegburg, Luisenstraße 90, 53721 Siegburg.
Für Rückfragen&nbsp;stehen Ihnen die Frau Alexandra Rauh (Tel.:&nbsp;02241 / 307-5223; email:&nbsp;<a href="mailto:alexandra.rauh@jva-siegburg.nrw.de" target="_blank">alexandra.rauh@jva-siegburg.nrw.de</a>) und Herr Stefan Jelinek (Tel.:&nbsp;02241 / 307-5213; email:&nbsp;<a href="mailto:stefan.jelinek@jva-siegburg.nrw.de" target="_blank">stefan.jelinek@jva-siegburg.nrw.de</a>) zur Verfügung.

Unbefristete Stelle im Sozialdienst der Justizvollzugsanstalt Siegburg (m/w/d)

Die WEROBA Ingenieurgesellschaft mbH ist ein Familienunternehmen und in einen Unternehmensverbund von Unternehmen der Industrie integriert, mit mehr als 120 gewerblichen und kfm. Mitarbeitern. Als Ingenieurgesellschaft mit angeschlossener Personaldienstleistung sowohl im gewerblichen als auch im kaufmännischen und sozialen Bereich zählt die Mitarbeiterüberlassung bzw. Personalvermittlung zu unseren Hauptaufgaben. Dabei stehen ein respektvoller und transparenter Umgang mit unseren Mitarbeitern und unseren Kunden im Vordergrund. Unsere Fachgebiete umfassen Marine- u. Yachtbau, Medical, Rohrleitungsbau, Petrochemie, Chemieindustrie, Automobilindustrie, Kraftwerksmontagen, Metallbau, Anlagenbau, Schiffsbau, Isolier- u. Brandschutztechnik von der Fertigung bis zur Endmontage. Wir arbeiten mit ausschließlich SCC zertifizierten Monteuren.
Sozial
Ihnen liegt das Wohlergehen Ihrer Mitmenschen am Herzen? Dann helfen Sie uns, die Menschen glücklicher zu machen! Als Familienunternehmen in der Personaldienstleistung bieten wir Ihnen im Bereich Sozial- und Gesundheitswesen spannende Job- und Karrieremöglichkeiten. Unterstützen Sie Menschen mit eingeschränkter Mobilität bei alltäglichen Aufgaben, betreuen Sie ältere Menschen bei Tagesaktivitäten oder begleiten Sie Jugendliche auf ihrem Weg aus schwierigen Lebenslagen.
Mit uns als kompetenten Partner an Ihrer Seite, finden wir den passenden Bereich für Sie und stellen Ihnen unsere namhaften Kunden rund um den sozialen Sektor vor. Dabei spielt es keine Rolle, ob Sie Neueinsteiger, Azubi, Praktikant oder Fachkraft sind. Kontaktieren Sie uns!
Für unseren Kunden in Düsseldorf suchen wir einen Pflegehelfer (m/w/d) in TZ oder Minijob für den Tag- und Nachtdienst – flexibel einsetzbar!
Aufgaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betreuung der Klienten (m/w/d) im Alltag
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Pflegerische Grundversorgung und Behandlungspflege
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teilnahme an Dienstübergaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung und Begleitung der Klienten am Tag und in der Nacht
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Übernahme von pflegerischen und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
Ihr Profil
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sie haben schon erste Berufserfahrung in der Betreuung und Pflege von Menschen mit Behinderungen gesammelt, ist aber kein Muss
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gerne auch Studenten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexibles und selbstständiges Arbeiten im Team
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einfühlungsvermögen in die Bedürfnisse von erwachsenen Menschen mit geistiger Behinderung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Hohe Selbstmotivation, Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexibel einsetzbar für Tag- und Nachtdienste!
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld.
Als iGZ-Mitglied überlassen und vermitteln wir Sie an unsere namhaften Kunden, wobei wir den Fokus auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit legen. Zudem bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz.
Bis zur Einstellung ist es ein kurzer Weg – nach Eingang Ihrer Bewerbung freuen wir uns darauf, Sie in einem Telefoninterview besser kennenzulernen. Verstärken Sie unser einzigartiges Team!
Bei Interesse senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per Mail an
<a href="mailto:info@weroba.com" target="_blank">info@weroba.com</a>
Ihr Kontakt
WEROBA Ingenieurgesellschaft mbH
Frau Rahman
Castroper Hellweg 330
44805 Bochum
0234 546 050-41
Pflegehelfer (m/w/d) in Teilzeit oder Minijob in 40470 Düsseldorf für Tag- und Nachtdienste gesucht!

Pflegehelfer (m/w/d) in TZ oder Minijob für den Tag- und Nachtdienste in Düsseldorf – flexibel einsetzbar!

Die WEROBA Ingenieurgesellschaft mbH ist ein Familienunternehmen und in einen Unternehmensverbund von Unternehmen der Industrie integriert, mit mehr als 120 gewerblichen und kfm. Mitarbeitern. Als Ingenieurgesellschaft mit angeschlossener Personaldienstleistung sowohl im gewerblichen als auch im kaufmännischen und sozialen Bereich zählt die Mitarbeiterüberlassung bzw. Personalvermittlung zu unseren Hauptaufgaben. Dabei stehen ein respektvoller und transparenter Umgang mit unseren Mitarbeitern und unseren Kunden im Vordergrund. Unsere Fachgebiete umfassen Marine- u. Yachtbau, Medical, Rohrleitungsbau, Petrochemie, Chemieindustrie, Automobilindustrie, Kraftwerksmontagen, Metallbau, Anlagenbau, Schiffsbau, Isolier- u. Brandschutztechnik von der Fertigung bis zur Endmontage. Wir arbeiten mit ausschließlich SCC zertifizierten Monteuren.
Sozial
Ihnen liegt das Wohlergehen Ihrer Mitmenschen am Herzen? Dann helfen Sie uns, die Menschen glücklicher zu machen! Als Familienunternehmen in der Personaldienstleistung bieten wir Ihnen im Bereich Sozial- und Gesundheitswesen spannende Job- und Karrieremöglichkeiten. Unterstützen Sie Menschen mit eingeschränkter Mobilität bei alltäglichen Aufgaben, betreuen Sie ältere Menschen bei Tagesaktivitäten oder begleiten Sie Jugendliche auf ihrem Weg aus schwierigen Lebenslagen.
Mit uns als kompetenten Partner an Ihrer Seite, finden wir den passenden Bereich für Sie und stellen Ihnen unsere namhaften Kunden rund um den sozialen Sektor vor. Dabei spielt es keine Rolle, ob Sie Neueinsteiger, Azubi, Praktikant oder Fachkraft sind. Kontaktieren Sie uns!
Für unseren Kunden in Düsseldorf suchen wir eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in TZ oder Minijob für den Tagdienst
Aufgaben
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung im Tagdienst (Früh- und Spätdienste)
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betreuung, Aufsicht und Begleitung der Klienten
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Individuelle Förderung der Klienten, um Regeln einzuüben und Strukturen kennenzulernen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zusammenarbeit mit Bezugspersonen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kreative Alltags- und Freizeitgestaltung
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Leichte pflegerische und hauswirtschaftliche Tätigkeiten
Ihr Profil
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abgeschlossenes Studium zum Sozialpädagogen(m/w/d) oder gleichwertig
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft, sich flexibel im Team zu engagieren
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mit Achtsamkeit und Akzeptanz bringen Sie Ihren Klienten Wertschätzung und Empathie entgegen
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexibilität und Bereitschaft, im Tagdienst, auch an Wochenenden und Feiertagen, zu unterstützen
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld.
Als iGZ-Mitglied überlassen und vermitteln wir Sie an unsere namhaften Kunden, wobei wir den Fokus auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit legen. Zudem bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz.
Bis zur Einstellung ist es ein kurzer Weg – nach Eingang Ihrer Bewerbung freuen wir uns darauf, Sie in einem Telefoninterview besser kennenzulernen. Verstärken Sie unser einzigartiges Team!
Bei Interesse senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per Mail an
<a href="mailto:info@weroba.com" target="_blank">info@weroba.com</a>
Ihr Kontakt
WEROBA Ingenieurgesellschaft mbH
Frau Rahman
Castroper Hellweg 330
44805 Bochum
0234 546 050-41

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in TZ oder Minijob für den Tagdienst in 40470 Düsseldorf gesucht!

<h2>Familienmitglied gesucht! ♥</h2>

<h2>Werde Leitung der Hausmeisterei</h2>
<h4>In Vollzeit. Ab sofort oder nach Absprache.</h4>
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<h4>.
Das erwartet Dich:</h4>
Deine Aufgaben als Teamleitung der Betriebshausmeisterei &amp; Grünpflege (m/w/d) auf dem Gertrudenhof
Als Teamleitung in unserer Betriebshausmeisterei und Grünpflege übernimmst du die fachliche Organisation und Koordination Deines Teams.
Ob kleinere oder größere Reparaturen, logistische Tätigkeiten auf dem Hofgelände, die Pflege unserer Außenbereiche oder Instandhaltungsarbeiten durch externe Partner: mit Weitblick, Improvisationstalent und einem starken Verantwortungsgefühl sorgst Du dafür, dass im Alltag alles glatt läuft. Du bist Bindeglied zwischen der Leitungsebene unserer verschiedenen Bereiche und den Mitarbeitenden deiner Abteilung.
Du koordinierst alle reinkommenden Aufgaben für die Hausmeisterei &amp; Grünpflege, welche Du priorisierst, an Dein Team kommunizierst und für deren Umsetzung du sorgst.
Du erkennst darüber hinaus selbstständig Handlungsbedarfe in Deinem Bereich, definierst Aufgaben, setzt Ziele und schreibst anhand Deiner vorrausschauenden Planungen einen effizienten Dienstplan für Dein Team. Im Alltag stehst Du Deinen Mitarbeitenden mit Rat und Tat zur Seite. Du übernimmst nicht nur die operative Steuerung in Deinem Bereich, sondern entwickelst ihn auch aktiv weiter. Dabei etablierst Du Strukturen &amp; Abläufe, die für Effizienz, Sicherheit und Qualität sorgen.

<h4>Das bringst Du mit:</h4>


<ul>
 	<li>Eine handwerkliche Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung</li>
 	<li>Erfahrung in der Mitarbeiterführung, Organisation und operativen Koordination</li>
 	<li>Du bist ein echter Macher: organisiert, flexibel und mit dem Herz am richtigen Fleck</li>
 	<li>Improvisation ist Deine Stärke: Du findest für jedes Problem die passende Lösung</li>
 	<li>Du übernimmst gern Verantwortung und wächst mit Deinen Aufgaben</li>
 	<li>Mit Deiner loyalen, freundlichen und offenen Art passt Du perfekt in unsere Gertrudenhof Familie</li>
 	<li>Du bringst Begeisterung für unser Konzept und die Idee eines nachhaltigen, erlebnisorientierten Bauernhofs mit</li>
</ul>


<h4>Auf dem Gertrudenhof erwartet Dich:</h4>
<ul>
 	<li>Ein Arbeitsplatz im Grünen – mit echter Wohlfühlatmosphäre und engem Teamzusammenhalt</li>
 	<li>Ein leidenschaftliches Team, das gemeinsam anpackt</li>
 	<li>Eine vielseitige Position mit viel Gestaltungsspielraum Bewegung &amp; Abwechslung</li>
 	<li>Flache Hierarchien, direkte Abstimmung mit der Geschäftsführung und Raum für neue Ideen</li>
 	<li>Flexible Arbeitszeitmodelle: 35, 38, 42 oder 45 Wochenstunden – Du entscheidest!</li>
 	<li>sechs Wochen Jahresurlaub sowie Feiertagsausgleich</li>
 	<li>Faire, minutengenaue Arbeitszeiterfassung auf einem modernen Arbeitszeitkonto</li>
 	<li>Sonn- und Feiertagszuschläge &amp; ein jährlicher Teambonus von bis zu 1.200 €</li>
 	<li>50 % Mitarbeiterrabatt in unserer Gastronomie &amp; kostenfreie Parkplätze</li>
 	<li>Ein herzliches Willkommen: mit Willkommens-Tour, klarer Einarbeitung &amp; festen Ansprechpartner:innen</li>
 	<li>Ein respektvolles, diverses und offenes Arbeitsumfeld – wir feiern Dich, so wie Du bist!</li>
</ul>
Klingt nach dem nächsten Schritt für Dich? Dann melde Dich unkompliziert:
<ul>
 	<li>per Mail an: <a href="mailto:bewerbung@gertrudenhof.info" target="_blank">bewerbung@gertrudenhof.info</a></li>
 	<li>oder direkt per WhatsApp mit Lebenslauf &amp; Foto an: 0157 33893816</li>
 	<li>Deine Ansprechpartnerin: Dana Does</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Dich und Deine Energie!
Erlebnisbauernhof Gertrudenhof GmbH
Lortzingstraße 160
50354 Hürth

<h2>.</h2>
<h2>Wir freuen uns auf Dich! ♥</h2>
***Die männliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Angesprochen und Willkommen sind alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d).***

Leitung Hausmeisterei und Grünpflege (m/w/d)

Über unsWir von Fahrrad XXL Feld blicken auf über 70 Jahre Erfahrung und Tradition zurück. Heute besteht unser Team aus über 200 radsportbegeisterten Mitarbeiter:innen. In unserem Sortiment finden sich unter ca. 50.000 Fahrrädern auch hochfunktionelles Zubehör und aktuelle Bekleidungshighlights für den Freizeitfahrer und den sportlich Ambitionierten.Unser liebevoll geführtes Café Velo steht für Qualität, Herzlichkeit und ein besonderes Genusserlebnis. Ob Frühstück, warme Speisen, hausgemachte Kuchen oder feinster Kaffee – wir verwöhnen unsere Gäste mit Leidenschaft und einem Lächeln.
Verkaufsberater / Verkäufer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für Fahrräder &amp; E-Bikes
 Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · St. AugustinWas du bei uns bewegst<ul>
<li>Du begrüßt Kund:innen herzlich und findest mit ihnen das passende Bike</li>
<li>Du präsentierst Modelle begeistert und empfiehlst Zubehör mit echtem Mehrwert</li>
<li>Du erklärst Finanzierungs-, Leasing- und Versicherungsangebote verständlich und transparent</li>
<li>Du sorgst für eine einladende Verkaufsfläche – sauber, ordentlich, inspirierend</li>
<li>Mit Bestandskontrollen behältst du den Überblick über unsere Produkte</li>
<li>Auf Messen und Events repräsentierst du unser Unternehmen professionell und mit Leidenschaft</li>
<li>Optional nach Interesse: Einsatz auch in den Bereichen Sport (Rennrad, MTB, Gravel Bikes), Cargo oder City/Trekking möglich</li>
</ul>Was uns überzeugt<ul>
<li>Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung (z. B. als Kaufmann/-frau im Einzelhandel, Zweiradmechatroniker/in oder vergleichbar) ist von Vorteil, aber auch ambitionierte Quereinsteiger sind willkommen.</li>
<li>Im besten Fall bist du bereits begeisterter Radfahrer</li>
<li>Kommunikations- und Ausdrucksstärke</li>
<li>Freude am Umgang mit Menschen und gutes Einfühlungsvermögen</li>
<li>Talent andere Menschen zu begeistern</li>
<li>Blick für ansprechende Präsentationen</li>
<li>Organisationstalent und die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen</li>
<li>Hohe Fahrrad- bzw. Technikaffinität</li>
</ul>Wir bieten dir<ul>
<li>Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz mit ansprechenden Karrieremöglichkeiten</li>
<li>Nachhaltig unterwegs: Dienstfahrrad zur privaten und beruflichen Nutzung</li>
<li>Um für noch mehr Spaß beim Biken zu sorgen erhältst du bei uns einen attraktiven Personalrabatt</li>
<li>Verzehrgutscheine zum Einsatz in unserem hauseigenen Café Velo</li>
<li>Elektronische Zeiterfassung – jede Minute zählt</li>
<li>Alle auf dem Markt verfügbaren Artikel rund um das Thema Fahrrad</li>
<li>Ein motiviertes Team, das dich willkommen heißt</li>
</ul>Dein Weg zu Fahrrad XXL FeldDu bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich gerne trotzdem bei uns und wir prüfen deine Unterlagen individuell.Für Fragen melde dich gerne unter: <a href="mailto:bewerbung.sa@fahrrad-xxl.de" target="_blank">bewerbung.sa@fahrrad-xxl.de</a>.Wir freuen uns auf deine Bewerbung.Mehr Infos auf: <a href="https://www.fahrrad-xxl.de/" target="_blank">www.fahrrad-xxl.de</a>Fahrrad XXL Feld GmbH Einsteinstraße 35 53757 Sankt Augustin

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