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Sekretär*in (Teilzeit 12 Std.)
Der Verein für aktive Vielfalt ist in den Feldern sozial-kulturelle Arbeit, Kinder- & Jugendarbeit sowie sozialpädagogische Betreuung tätig. Er ist ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe von Kindertagesstätten, Jugendfreizeiteinrichtungen, Schulstationen und Familienzentren. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Für unsere Verwaltung suchen wir ab sofort eine*n:
Sekretär*in (Teilzeit 12 Std.)
Als Träger von Kindertagesstätten bietet der Verein für aktive Vielfalt e.V. qualifizierte Betreuung für Kinder im Alter zwischen 8 Wochen und 6 Jahren. Er ist Mitglied im DPW und im Verband für sozial-kulturelle Arbeit und Mitbegründer des Bundesverbandes der Familienzentren. Die Grundlage für die Arbeit in unseren Kindertagesstätten bildet das Berliner Bildungsprogramm. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Sie unterstützen unsere Assistenz der Geschäftsführung bei der Bewältigung des Aufgabenbereiches Sekretariat.
Ihr Profil:
• erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung;
• sehr gute EDV, Office-Kenntnisse
• Erfahrung im sozialen Bereich wünschenswert
• Hohes Organisations- und Kommunikationsgeschick, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Selbstorganisationsfähigkeit, Bereitschaft zur fachlichen Fort- und Weiterbildung
Ihre Aufgaben:
• Bearbeitung des Post- ein und Ausganges
• Erstellung von Unterlagen, Themenrecherche, Einholung von Auskünften
• Erledigung von anfallendem Schriftverkehr und Sacharbeiten
• Korrespondenz mit Behörden, Zuwendungsgebern und Kooperationspartner*innen
• Vorbereitung von Schreibvorlagen
• Unterstützung der Geschäftsführung bei der Terminplanung
• Verwaltung des Büromaterials
Wir bieten:
• eine offene, partizipative, respektvolle und anerkennende Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen und Engagement
• eine unbefristete Anstellung nach E5 TVL 31 Tage Urlaub und bezahlte Freistellungen am 24. und 31.12.
• betriebliche Altersvorsorge in der sozialen Unterstützungskasse
• Zuschlag für gesundheitspräventive Angebote
• Prämien und Zulagen für besondere Leistungen