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JEDER MITARBEITENDE ZÄHLT.
Denn unsere Mitarbeiter*innen leisten täglich einen herausragenden Beitrag. Unabhängig von der Funktion und ganz gleich, ob in der Produktion, im Verkauf, im QM, im Lager, in der Logistik oder Verwaltung – die vertrauensvolle und verbindliche Zusammenarbeit untereinander sowie mit Kunden und Geschäftspartnern ist unsere natürliche Basis.Wir sind Teil der Gemüsering-Gruppe und seit über 40 Jahren Vollsortimenter für Gastronomie, Hotellerie und Gemeinschaftsverpflegung. Unser Sortiment von zirka 5.000 Artikeln umfasst Frischeprodukte, Obst und Gemüse, Molkereiprodukte, Tiefkühlkost, Süßwaren, Nährmittel, Getränke, Konserven sowie ein umfangreiches Bio-Sortiment. Qualität und Service sind die Anforderungen, die wir an uns selbst stellen. In der Praxis stehen wir mit unserem engagierten Team, mit Leidenschaft, regelmäßigen Zertifizierungen und unserem 24-Stunden-Bestell- und Lieferservice im Raum Berlin/Brandenburg dafür.Unser Kundenservice-Team freut sich auf Ihre Unterstützung als
Sachbearbeiter Customer Service / Mitarbeiter Vertrieb - Innendienst (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Inbound, Telefon &amp; Auftragsabwicklung
 

Vollzeit / Teilzeit
 

DAMIT BESCHÄFTIGEN SIE SICH BEI UNS:
<ul>
<li>Als Ansprechpartner:in für unsere Kunden nehmen Sie telefonische und elektronische Bestellungen an und beraten kundenorientiert</li>
<li>Einpflegen der Bestellungen in unser Warenwirtschaftssystem</li>
<li>Für Kundenanfragen erstellen Sie Angebote und stellen Preisanfragen bei Lieferanten</li>
<li>Sie ordern Ware, kontrollieren den Wareneingang und erfassen die Lieferscheine im ERP</li>
<li>Reklamationsbearbeitung</li>
<li>Anlage und Pflege von Produktdatenbanken sowie Artikelstammdaten</li>
<li>Unsere Geschäftsleitung unterstützen Sie bei allgemein anfallenden kaufmännischen Aufgaben</li>
</ul>
DAS WÜNSCHEN WIR UNS VON IHNEN
<ul>
<li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. Kaufmann / Kauffrau für Groß- und Außenhandelsmanagement / Industriekaufmann / Industriekauffrau, Bürokaufmann / Bürokauffrau</li>
<li>Alternativ auch als Quereinsteiger:innen mit entsprechender kaufmännischer oder vertrieblicher Berufserfahrung in der Lebensmittelbranche</li>
<li>Sie haben Freude an der Kundenbetreuung und werden durch Ihr freundliches, serviceorientiertes und professionelles Auftreten schnell zum geschätzten Ansprechpartner oder zur geschätzten Ansprechpartnerin unserer Kunden</li>
<li>Eine hohe Eigeninitiative und eine selbstständige, sehr sorgfältige Arbeitsweise zeichnen Sie aus</li>
<li>Idealerweise haben Sie Erfahrung im Bereich Microsoft Navision, Microsoft Office, Datenpflege und der telefonischen Kundenbetreuung/-beratung</li>
<li>Persönlich überzeugen Sie durch eine schnelle Auffassungsgabe und hohe Konzentrationsfähigkeit</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
DAS BIETEN WIR IHNEN
<ul>
<li>Eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem etablierten und zukunftsorientierten Unternehmen</li>
<li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld in familiärer Umgebung</li>
<li>Selbstständiges Arbeiten und kurze Entscheidungswege</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Als Vollzeit- oder Teilzeitstelle möglich</li>
<li>Personalverkauf</li>
<li>Zusätzliche Prämienzahlungen</li>
</ul>
DIE POSITION PASST ZU IHNEN?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<a href="https://recrumedia.com/umJyPO/" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>KLAUS BERCKENBRINCK GmbH 
 Walter-Kleinow-Ring 9 
 16761 Hennigsdorf 
<a href="https://www.berckenbrinck.de" target="_blank">www.berckenbrinck.de</a>Ihr Ansprechpartner: 
 Herr Christian Berckenbrinck

Sachbearbeiter Customer Service / Mitarbeiter Vertrieb - Innendienst (m/w/d) – Inbound, Telefon & Auftragsabwicklung

Willkommen bei der Märkischen Heimat!Ludwigsfelde ist eine Stadt die im Kern aus vier verschiedenen Stadtteilen besteht. Wir sind mit unserem Wohnungsbestand in allen Stadtteilen vertreten und bieten Wohnobjekte in allen Größen und Ausstattungen an. Neben sanierten und neu gebauten Wohnungen, führen wir auch verschiedene Gewerbeeinheiten und Parkplätze in unserem Bestand. Unser Auftrag bestimmt unser tägliches Handeln: Unseren Mietern und Mietinteressenten ein langjähriges und angenehmes Wohnen zu angemessenen Mietpreisen zu gewährleisten.WIR SUCHEN SIEZum nächstmöglichen TerminImmobilienkaufmann / Immobilienkauffrau (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Kundenbetreuung Wohnungswirtschaft SIE VERANTWORTEN:<ul>
<li>eigenverantwortliche Betreuung und Bewirtschaftung eines Immobilienbestandes</li>
<li>Übernahme der Mieterkommunikation hinsichtlich aller sich aus dem Mietvertrag ableitenden Rechte und Pflichten</li>
<li>Erarbeitung von Vorschlägen zu Instandhaltungs-, Investitions- und Quartiersentwicklungsmaßnahmen zur Verbesserung der Rentabilität</li>
<li>enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Technik und Buchhaltung sowie externen Dienstleistern</li>
<li>Prüfung der vertragsgemäßen Nutzung der Objekte und ggf. von Schadensersatzansprüchen</li>
<li>Durchführung von Objekt- und Quartiersbegehungen</li>
<li>Begleitung von Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen inkl. Durchführung von Mietersprechstunden</li>
<li>Stammdatenpflege, Kontrollaufgaben</li>
</ul>SIE BRINGEN U. A. MIT:<ul>
<li>abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li>
<li>einschlägige/mehrjährige Berufserfahrung in der Wohnungswirtschaft</li>
<li>gute MS Office- und Yuneo-Kenntnisse, idealerweise auch IVM</li>
<li>sehr gute Kenntnisse des Miet- und Wohnrechts</li>
<li>hohe zeitliche Flexibilität</li>
<li>hohe Zahlen- und Steuerungsaffinität</li>
<li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme und projektbezogenem Arbeiten</li>
<li>Freude an Teamarbeit</li>
<li>selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
</ul>WIR BIETEN:<ul>
<li>37 h-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Weihnachten &amp; Silvester frei</li>
<li>flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege</li>
<li>zum späteren Zeitpunkt bKV und Jobrad</li>
<li>Vergütung nach Tarif</li>
<li>langfristige Perspektive ... und das Team der „Märkischen Heimat“ ...</li>
</ul>WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!Wohnungsgesellschaft Ludwigsfelde mbH „Märkische Heimat“ Potsdamer Str. 35-43 14974 Ludwigsfelde 03378 / 86 29 - 0 <a href="mailto:karriere@maerkische-heimat.de" target="_blank">karriere@maerkische-heimat.de</a> <a href="https://www.maerkische-heimat.de/" target="_blank">www.maerkische-heimat.de</a>

Immobilienkaufmann / Immobilienkauffrau (m/w/d) – Kundenbetreuung Wohnungswirtschaft

Der GdW ist der bundesweite Spitzenverband der Wohnungswirtschaft. Ihm gehören rund 3.000 Wohnungsunternehmen an, die zusammen über sechs Millionen Wohnungen bewirtschaften. Als Interessenvertretung und Dienstleister setzt sich der GdW für eine nachhaltige, soziale und wirtschaftlich tragfähige Wohnungsversorgung in Deutschland ein.Unsere Aufgabe ist die fachlich fundierte Politikberatung, faktenbasierte Kommunikation sowie strategische Unterstützung unserer Mitgliedsunternehmen bei der Bewältigung gesellschaftlicher und politischer Herausforderungen - insbesondere im Bereich Klimaschutz, Energie und Technik.Der GdW Bundesverband deutscher Wohnungs- und Immobilienunternehmen e. V. sucht zum 01.01.2026 eine/n
 Leiter/in Energie, Klima, Technik (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 
Vollzeit | unbefristet | Dienstsitz: BerlinIhre Aufgaben:Die Transformation der Wohnungswirtschaft hin zur bezahlbaren Klimaneutralität ist eine der größten Herausforderungen unserer Zeit. Dabei stehen Wirtschaftlichkeit, soziale Verantwortung und technologische Innovation im Zentrum. In dieser Schlüsselposition gestalten Sie die technische und politische Agenda zur Klimaneutralität der Wohnungswirtschaft aktiv mit. Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:<ul>
<li>Begleitung und Analyse energie- und klimapolitischer Gesetzgebungsverfahren auf nationaler und europäischer Ebene,</li>
<li>Verfassen fachlicher Stellungnahmen, Positionspapiere und Beiträge zu Gesetzesinitiativen,</li>
<li>Entwicklung von politischen, wirtschaftlichen und technischen Strategien für eine nachhaltige und sozialverträgliche Energiewende in der Wohnungswirtschaft,</li>
<li>fachübergreifende Zusammenarbeit mit allen Bereichen des GdW, insbesondere Bauwesen, Betriebswirtschaft, Recht und Digitalisierung,</li>
<li>Erstellung von Rundschreiben, Arbeitshilfen und Leitfäden für Mitgliedsunternehmen,</li>
<li>fachliche Betreuung von Gremien und Arbeitsgruppen des GdW,</li>
<li>Dialog mit Politik, Ministerien, Behörden und Fachverbänden sowie aktive Mitgestaltung von öffentlichen Debatten,</li>
<li>Planung, Durchführung und Mitwirkung bei Fachtagungen, Kongressen und Veranstaltungen.</li>
</ul>Ihr Profil:Sie sind eine interdisziplinär denkende Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Verständnis für technische, politische und gesellschaftliche Zusammenhänge im Bereich Energie und Klima. Sie bringen idealerweise Folgendes mit:<ul>
<li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (z. B. Dipl.-Ing., Dipl.-Ing. Arch., M.Eng., M.Sc., M.A. oder vergleichbar) und ggf. weitere Erfahrung in der Forschung,</li>
<li>mehrjährige Erfahrung in mindestens einem der Bereiche: Energiewirtschaft, Gebäudetechnik, Klimapolitik, Wohnungswirtschaft oder Verbandsarbeit,</li>
<li>ausgeprägte Fähigkeit zur Analyse komplexer Zusammenhänge, strategischer Bewertung und verständlicher Aufbereitung für verschiedene Zielgruppen,</li>
<li>Freude an Kommunikation, Netzwerkarbeit und politischer Positionierung,</li>
<li>sicheres Auftreten in Gremien, Fachforen und gegenüber politischen Entscheidungsträgern,</li>
<li>sehr gute Kenntnisse in MS Office und Bereitschaft zur Einarbeitung in fachspezifische Software,</li>
<li>sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Interesse an gesellschaftlicher Entwicklung.</li>
</ul>Wir bieten:<ul>
<li>Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit hoher gesellschaftlicher Relevanz,</li>
<li>Gestaltungsfreiraum in einem dynamischen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen</li>
<li>Zusammenarbeit mit engagierten Kolleginnen und Kollegen in interdisziplinären Teams</li>
<li>einen attraktiven Arbeitsplatz im Zentrum Berlins mit flexiblen Arbeitszeiten und mobiler Arbeit</li>
<li>vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung</li>
<li>eine der Bedeutung der Position entsprechende Vergütung und Sozialleistungen.</li>
</ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins – bevorzugt per E-Mail an: <a href="mailto:roemhildt@gdw.de" target="_blank">roemhildt@gdw.de</a>GdW Bundesverband deutscher Wohnungs- und Immobilienunternehmen e.V. z. Hd. Frau WP/StB Ingeborg Esser (Hauptgeschäftsführerin)Klingelhöferstraße 5, 10785 Berlin<a href="https://www.gdw.de/" target="_blank">www.gdw.de</a>

Leiter/in Energie, Klima, Technik (m/w/d)

<h2>Kommen Sie zu uns</h2>
<h3>als</h3>
<h3>Staatlich anerkannte Erzieher/in, </h3>
<h3>Sozialarbeiter/in, Sozialpädagogen/in, </h3>
<h3>Heilpädagogen/in, Heilerziehungspfleger/in </h3>
<h3>oder als sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) </h3>
<h3>nach KitaFöG, in Voll- oder Teilzeit, in unsere</h3>
<a href="https://www.twsd-bb.de/kinder/kita-matt-lamb.html" target="_blank">KITA MATT LAMB</a> 
Konrad-Wolf-Str. 45a, 13055 Berlin-Lichtenberg
<a href="https://www.twsd-bb.de/kinder/kita-zwergtaucher.html" target="_blank">KITA ZWERGTAUCHER</a> 
Gehrenseestr. 99, 13053 Berlin-Lichtenberg
<a href="https://www.twsd-bb.de/kinder/kita-knirpsmaus.html" target="_blank">KITA KNIRPSMAUS</a> 
Kongostr. 46, 13351 Berlin-Wedding
<a href="https://www.twsd-bb.de/kinder/kita-ginsterkatze.html" target="_blank">KITA GINSTERKATZE</a> 
Avenue Charles de Gaulle 7b, 13469 Berlin-Wittenau
<a href="https://www.twsd-bb.de/kinder/kita-peene-kapitaene.html" target="_blank">KITA PEENE-KAPITÄNE</a> 
Peenestr. 36, 12524 Berlin-Köpenick
<a href="https://www.twsd-bb.de/kinder/kita-bergfalke.html" target="_blank">KITA BERGFALKE</a> 
Falkenbergerstr. 138, 13088 Berlin-Pankow
.
Art der Stellen: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung 
Gehalt: 3.300,00€ - 3.900,00€ pro Monat 
Erwartete Arbeitsstunden: 30–39 pro Woche
.
Die <a href="http://www.twsd-bb.de" target="_blank">Trägerwerk Soziale Dienste</a> in Berlin und Brandenburg gGmbH mit Sitz in Berlin-Mitte wurde 2009 gegründet und ist eingebunden in die <a href="http://www.twsd-ag.de" target="_blank">gemeinnützige twsd AG</a> mit 2700 Angestellten. Die Gesellschaft verfolgt ausschließlich gemeinnützige Zwecke. Unsere Arbeit erfolgt auf der Grundlage des Berliner Bildungsprogramms und ist nach dem situationsorientierten Ansatz von Armin Krenz ausgerichtet. Unsere Arbeitsprinzipien: Transparenz, Echtheit, Wertschätzung, systemisches Denken.
<h3>Wir bieten Ihnen:</h3>
Work-Life-Balance
<ul>
<li>30 Tage Urlaub – 33 Tage Urlaub für Fachkräfte die 1 Jahr im Unternehmen sind</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten innerhalb der Öffnungszeiten</li>
<li>Dienstplanung mindestens 6 Wochen im Voraus</li>
<li>Freizeitausgleich bei Mehrstunden</li>
</ul>
Vergütung und Zulagen
<ul>
<li>Vergütung nach transparenter Gehaltstabelle mit Gehaltssteigerungen</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Krankenversorgung mit 600 € Gesundheitsbudget, Zahnzusatzversicherung, Zuzahlung für Sehhilfen und vieles mehr</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersversorge</li>
<li>Einmalige Arbeitgeberzuwendung als freiwillige Leistung jährlich geplant</li>
</ul>
Arbeitsalltag
<ul>
<li>Bei uns können Sie sich aktiv einbringen und Ihren Arbeitsplatz mitgestalten</li>
<li>Individuelle Einarbeitung</li>
<li>In-House-Schulungen (Situationsorientierter Ansatz mit Prof. Dr. Armin Krenz, Stressmanagement, interne Evaluationen, Konflikt-Gespräche und viele mehr)</li>
<li>Übernahme von Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Wir arbeiten in einem multiprofessionellen Team</li>
</ul>
Wohlbefinden
<ul>
<li>Mitarbeiterevents wie Weihnachtsfeiern, Team-Tage</li>
<li>Kostenloser Zugang zu Tee, Kaffee und Wasser</li>
<li>3 Wochen Urlaub am Stück</li>
</ul>
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, staatliche Anerkennung) per E-Mail an
<a href="mailto:berlin@twsd.de" target="_blank">berlin@twsd.de</a> 
oder per Post an
Trägerwerk Soziale Dienste in Berlin und Brandenburg gGmbH 
Geschäftsführer Heiko Gustavs 
Neues Ufer 12 
10553 Berlin
Telefon: 030-3640 6688 
Telefax: 030-3640 6689
E-Mail: <a href="mailto:berlin@twsd.de" target="_blank">berlin@twsd.de</a> 
WEB: <a href="http://www.twsd-bb.de" target="_blank">www.twsd-bb.de</a>
<h2>Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!</h2>

staatl. anerk. Erzieher, Sozial- und Heilpädagogen, sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Juna ist ein pädagogisch-therapeutisches 24-Stunden-Angebot für acht Mädchen und junge Frauen im Alter von 15 bis 21 Jahren aus prekären oder gewaltbasierten Familien- und Lebenssituationen. Für die TWG in der Straßburger Straße in Berlin Prenzlauer Berg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Erzieherin / einen engagierten Erzieher mit Erfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe in Teilzeit (30-35h).

DEINE AUFGABEN
<ul>
 	<li>Du strukturierst und gestaltest den Alltag im therapeutisch-pädagogischen Gruppensetting aktiv mit.</li>
 	<li>Du arbeitest eng mit Fachkräften, Ämtern und Behörden zusammen und stehst im regelmäßigen Austausch mit ihnen.</li>
 	<li>Du übernimmst die Bezugsbetreuung und gestaltest tragfähige, verlässliche Beziehungen.</li>
 	<li>Du wirkst an Hilfeplangesprächen mit und erstellst die dazugehörigen Berichte und Dokumentationen.</li>
 	<li>Du greifst in Krisensituationen ein und handelst sicher und reflektiert.</li>
 	<li>Du führst Entwicklungsgespräche mit den Mädchen / jungen Frauen sowie Elterngespräche.</li>
 	<li>Du planst und gestaltest abwechslungsreiche Freizeitaktivitäten und führst sie durch.</li>
</ul>
DAS ERWARTET DICH
<ul>
 	<li>ein tolles, engagiertes Team</li>
 	<li>750 € Willkommensbonus</li>
 	<li>Ein attraktives Gehalt und Nacht-/Wochenend-/Feiertagszuschläge</li>
 	<li>Zusätzlich 600 Euro jährlich über eine Shoppingkarte</li>
 	<li>42 Tage Jahresurlaub (bezogen auf eine 7-Tage-Woche)</li>
 	<li>Eine jährliche Erholungspauschale</li>
 	<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
 	<li>Regelmäßige Supervision, Teamklausurtage und fachlicher Austausch</li>
 	<li>Individuelle Fortbildungen – bezahlt und nach deinen Bedürfnissen</li>
</ul>
DEIN PROFIL:
<ul>
 	<li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation</li>
 	<li>Du bringst idealerweise Erfahrung aus der stationären Kinder- und Jugendhilfe mit – oder hast Lust, dich in dieses spannende Feld einzuarbeiten</li>
 	<li>Du arbeitest gerne im Team, bist zuverlässig, kommunikativ und belastbar</li>
 	<li>Du bist bereit dazu, im Schichtsystem zu arbeiten</li>
</ul>
Klingt nach deinem nächsten Schritt? Dann sende deine Bewerbungsunterlagen an Kathleen Czesnick unter:<a href="mailto:bewerbung@kubibe.de" target="_blank">bewerbung@kubibe.de</a>

Wir freuen uns auf dich!

WER WIR SIND

Die KUBIBE gGmbH arbeitet seit 30 Jahren als Träger der freien Jugendhilfe und vereint acht Einrichtungen unter ihrem Dach. Wir gestalten Kitas zu Bildungsorten, bieten betreutes Wohnen für Wege in die Selbstständigkeit und auch Bildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten für ein gemeinsames und zukunftsorientiertes Weiterdenken. Also herzlich willkommen bei der KUBIBE!

Einsatzort:
juna
Straßburger Str. 5
10405 Berlin

Erzieher (m/w/d) für therapeutische Mädchenwohngruppe - Willkommensbonus

In Bernau entsteht eine neue Kinderwohngruppe: atento ist ein stationäres Jugendhilfeangebot für sieben Kinder ab vier Jahren. Wir suchen ab sofort pädagogische Fachkräfte (m/w/d), die diesen Ort von Anfang an mitgestalten. Am besten bringst du schon Erfahrung aus der stationären Kinder- und Jugendhilfe mit.

AUFGABEN:
<ul>
 	<li>Du begleitest und unterstützt die Kinder im Alltag – mit Herz, Fachwissen und Verlässlichkeit</li>
 	<li>Du baust tragfähige Beziehungen auf und förderst die individuelle Entwicklung der Kinder</li>
 	<li>Du arbeitest partnerschaftlich mit Jugendämtern, Eltern, Schulen, und weiteren Fachstellen zusammen</li>
 	<li>Du wirkst an Hilfeplanprozessen mit und dokumentierst die Entwicklung der Kinder fachlich fundiert</li>
 	<li>Du wirkst daran mit, ein wertschätzendes Teamklima und einen tragfähigen pädagogischen Alltag zu entwickeln</li>
</ul>
DAS ERWARTET DICH:
<ul>
 	<li>750 € Willkommensbonus</li>
 	<li>Faire Vergütung in Anlehnung an TV-L</li>
 	<li>Zusätzlich 600 Euro jährlich über eine Shoppingkarte</li>
 	<li>42 Tage Jahresurlaub (bezogen auf eine 7-Tage-Woche)</li>
 	<li>Eine jährliche Erholungspauschale</li>
 	<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
 	<li>Regelmäßige Supervision, Teamklausurtage und fachlicher Austausch</li>
 	<li>Individuelle Fortbildungen – bezahlt und nach deinen Bedürfnissen</li>
</ul>
DEIN PROFIL:
<ul>
 	<li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation</li>
 	<li>Du bringst idealerweise Erfahrung aus der stationären Kinder- und Jugendhilfe mit – oder hast Lust, dich in dieses spannende Feld einzuarbeiten</li>
 	<li>Du arbeitest gerne im Team, bist zuverlässig und bringst dich mit Ideen und Engagement ein</li>
 	<li>Du verfügst über einen Führerschein der Klasse B</li>
</ul>
Klingt nach deinem nächsten Schritt? Dann sende deine Bewerbung an: <a href="mailto:bewerbung@kubibe.de" target="_blank">bewerbung@kubibe.de</a>

Wir freuen uns auf dich!

ZUM TRÄGER

Die KUBIBE gGmbH arbeitet seit 30 Jahren als Träger der freien Jugendhilfe und vereint acht Einrichtungen unter ihrem Dach. Wir gestalten Kitas zu Bildungsorten, bieten betreutes Wohnen für Wege in die Selbstständigkeit und auch Bildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten für ein gemeinsames und zukunftsorientiertes Weiterdenken. Also herzlich willkommen bei der KUBIBE!

Einsatzort
Kinderwohngruppe atento
Schmetzdorfer Straße 1
16321 Bernau

Erzieher (m/w/d) für neue Kinderwohngruppe in Bernau gesucht – Willkommensbonus

.
Unsere Kitas <a href="https://www.kita-grashuepferchen.berlin/Startseite/" target="_blank">"Grashüpferchen"</a> liegen im idyllischen Berliner Südwesten (Lankwitz, Mariendorf, Marienfelde und Rudow). In unseren Einrichtungen haben wir Plätze für Kinder im Alter von 12 Monaten bis zur Einschulung. Wir arbeiten auf der Basis des Situationsansatzes. Wesentlich hierfür ist die wertschätzende Haltung der Erzieher/in den Kindern und Eltern gegenüber.
.

Wir tragen das Unsere dazu bei, dass alle Mädchen und Jungen in unserer Kita eine glückliche Zeit verbringen können. Für uns sind die Lebensfreude, das Wohlbefinden und sichere Gefühl „dazu zu gehören“, die Grundlagen für Bildung und jegliche Entwicklung. Wir nehmen die Kinder ernst mit ihren Wünschen und Gedanken, mit ihren Fragen und ihrem unbegrenzten Wissensdurst. Wir achten und beachten jedes Kind und seine Familie – alle Familienkulturen und alle Sprachen.

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Zur Verstärkung unserer Teams in der Kita Grashüpferchen suchen wir
.
.

<h2>staatlich anerkannte Erzieher*innen (m/w/d)</h2>
<h4>in Voll- oder Teilzeit.</h4>
<h4>.</h4>
<h4>Wir bieten:</h4>
<ul>
<li>eine freundliche, wertschätzende Arbeitsatmosphäre </li>
<li>ein engagiertes Team mit flachen Hierarchien</li>
<li>einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag mit Raum für eigene Ideen</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Öffnungszeit 7-16 Uhr</li>
</ul>
<h4>Das wünschen wir uns:</h4>
<ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in</li>
<li>liebevollen und respektvollen Umgang mit Kindern</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Offenheit</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Entwicklung</li>
</ul>
<h4>Interessiert?</h4>
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
<h4>Kita-Grashüpferchen gGmbH</h4>
Straße zum Müggelhort 1a 
12559 Berlin 
Tel.:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 030 / 650 18 100 
Fax:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 030 / 650 18 101 
Email: <a href="mailto:verwaltung@kita-grashuepferchen.de" target="_blank">verwaltung@kita-grashuepferchen.de</a>

staatlich anerkannte Erzieher*innen (m/w/d)

Sie sind am Morgen in die Kita gekommen und die Leitung teilt Ihnen mit, dass Sie heute allein mit den 15 Kindern aus Ihrer Gruppe sind. Die anderen Erzieher/innen sind leider krank oder im Urlaub.
Kennen Sie das Problem? 
Wir auch!
Genau aus diesem Grund möchte die Gemeinde Schönefeld, über den Betreuungsschlüssel nach dem Kitagesetz des Landes Brandenburg hinaus, wesentlich mehr Erzieher/innen in <a href="https://www.gemeinde-schoenefeld.de/kitas.html" target="_blank">ihren kommunalen Kindertageseinrichtungen</a> beschäftigen.
Damit sollen Personalengpässe u.a. durch Krankheit und Urlaub vermieden werden und eine konstante Betreuung im Sinne der Kinder und Mitarbeiter/innen ermöglicht werden.
Durch die bevorstehende Etablierung eines modernen Qualitätsmanagements und die Digitalisierung wollen wir die Arbeitsbedingungen in unseren Einrichtungen zukünftig weiter verbessern.
<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>
<h4>.</h4>
<h4>Gestalten Sie bei uns mit durch:</h4>
<ul>
<li>Bildung, Förderung und Betreuung von Kindern</li>
<li>Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption</li>
<li>Gestaltung des Einrichtungsalltags durch eine situationsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Planung und Umsetzung altersgerechter Aktivitäten und wertvoller pädagogischer Angebote</li>
</ul>
<h4>Zum Mitgestalten benötigen Sie:</h4>
<ul>
<li>Abschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder vergleichbarer sozialpädagogischer Abschluss gem. § 9 Abs. 1 Kita-Personalverordnung</li>
<li>Abschluss als Absolvent/in der tätigkeitbegleitenden Qualifizierung zur/zum Erzieher/in für den Bereich der Kindertagesbetreuung im Land Brandenburg oder vergleichbarer Abschluss gem. § 11 Abs. 1 KitaPersV</li>
<li>&nbsp;Abschluss
<ul>
<li>als Säuglings- und Kinderkrankenschwester/pfleger oder vergleichbarer pädagogischer Abschluss gem. § 9 Abs. 2 KitaPersV;</li>
<li>als staatlich anerkannte/r Heilpädagogin/Heilpädagoge, Bachelor in angewandten Kindheitswissenschaften, Bildungs- und Erziehungswissenschaften oder vergleichbarer Abschluss gem. § 10 Abs. 1 KitaPersV;</li>
<li>als staatlich anerkannte/r Heilerziehungspfleger/in oder vergleichbarer Abschluss gem. § 11 Abs. 2 KitaPersV;</li>
</ul>
</li>
</ul>
<ul>
<li>... jeweils mit einer beruflichen Qualifikation im Umfang von 100 Unterrichtseinheiten im Bereich der frühkindlichen Bildung, Erziehung und Betreuung* oder mit der Bereitschaft zur Durchführung der tätigkeitsbegleitenden Qualifizierung mit Beginn innerhalb der ersten 12 Monate der Beschäftigung. 
*Die Qualifizierungsmaßnahme beinhaltet neben einem Erste-Hilfe-Kurs für Bildungs- und Betreuungseinrichtungen und den notwendigen pädagogischen Inhalten auch Kenntnisse über die für das Aufgabengebiet einschlägigen Rechtsvorschriften vermittelt werden.</li>
</ul>
<ul>
<li>Zuverlässigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Kreativität</li>
<li>Belastbarkeit</li>
<li>Engagement und Freude an Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern</li>
<li>Kenntnisse der deutschen Sprache werden mindestens in der Niveaustufe C1 vorausgesetzt</li>
<li>Führerschein Klasse B (wünschenswert) 
</li>
</ul>
<h4>Wir bieten Gestaltungsmöglichkeiten, Förderung, Entwicklung sowie:</h4>
<ul>
<li>ein persönliches Fort-/Weiterbildungsbudget</li>
<li>zusätzliches persönliches steuerfreies Budget in Höhe von bis zu 50 € monatlich in Form einer Prepaid-Mitarbeiter-Karte</li>
<li>zusätzlich 2 Regenerationstage und 2 Umwandlungstage pro Jahr zu 30 Tagen Jahresurlaub (TVöD-VKA) sowie bezahlter Freistellung am 24.12. und 31.12.</li>
<li>ein attraktives Jahresbruttogehalt von 43.851 € bis 58.338 €&nbsp; nach TVöD-VKA SuE S8a - entsprechend der persönlichen Voraussetzungen - plus monatliche Zulage von 130 € brutto (Teilzeit anteilig)</li>
<li>Jahressonderzahlung</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge bei der Brandenburger Zusatzversorgungskasse</li>
<li>Möglichkeit des Fahrradleasings in Form von Entgeltumwandlung</li>
</ul>
<h4>So werden Sie Teil unseres Teams:</h4>
Bewerben Sie sich über die unten aufgeführten Bewerbungsfelder mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnissen, Nachweis erfolgter Masernimpfung und Gesundheitspass/-ausweis, Nachweis über die gesundheitliche Eignung für den Beruf, Nachweis einer aktuellen Erste-Hilfe-Schulung für Bildungs- und Betreuungseinrichtungen), einem aktuellen erweiterten Führungszeugnis sowie dem Nachweis über die Gleichwertigkeit ggfs. eingereichter ausländischer Bildungsabschlüsse. Bei vorliegender Schwerbehinderung/Gleichstellung fügen Sie den entsprechenden Nachweis bei.
Bei Vorliegen mehrerer Nachweise fügen Sie diese zu einer pdf-Datei zusammen.
Nicht vollständig eingereichte Bewerbungsunterlagen können nicht berücksichtigt werden.
<h4>Sie haben Fragen? Melden Sie sich jederzeit. Wir freuen uns auf Sie!</h4>
Telefon: 030 53 67 20 - 973 / -978
E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@gemeinde-schoenefeld.de" target="_blank">bewerbung@gemeinde-schoenefeld.de</a>
Gemeinde Schönefeld 
Personalbüro 
Kennwort: Erzieher 
Hans-Grade-Allee 11 
12529 Schönefeld

Hinweise: 
Spätestens zu Beginn einer Tätigkeit in der Gemeinde Schönefeld muss ein Führungszeugnis vorgelegt werden. 
Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. 
Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten elektronisch erfasst und bis zu sechs Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahrt werden. 
Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.

staatlich anerkannte Erzieher/innen (m/w/d)

ÜBER UNSSeit mehr als 100 Jahren gestaltet der Stifterverband gemeinsam mit seinen Mitgliedern, Förderern und Partnern das Bildungs- und Wissenschaftssystem in Deutschland. Das Ziel: Bildung und Wissenschaft zu verbessern, die Innovationskraft der Gesellschaft zu stärken - unabhängig, gemeinwohlorientiert, partnerschaftlich.Der Stifterverband sucht am Standort Essen (Berlin auch möglich), im Bereich Verbandskommunikation, zum nächstmöglichen Termin, einen Veranstaltungsmanager (m⁠/⁠w⁠/⁠d), in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche). Diese Stelle ist zunächst auf 18 Monate befristet. Eine Verlängerung ist möglich.Die Verbandskommunikation bringt Mitgliedern und Förderern die Aktivitäten des Stifterverbandes näher und öffnet ihnen den Zugang zu seinem einzigartigen Netzwerk. Dafür gestaltet und organisiert das Team hochkarätige Veranstaltungen mit führenden Köpfen aus Wirtschaft, Wissenschaft, Politik und Zivilgesellschaft. Diese Vernetzungstreffen führen Menschen aus unterschiedlichen Bereichen und Branchen zusammen, um Kooperationen zu fördern und gemeinsam Lösungen für die zentralen Herausforderungen in Bildung und Innovation zu entwickeln.AUFGABEN<ul>
<li>Organisation regionaler Mitgliederveranstaltungen („Zukunftsforen“) und Gremiensitzungen des Stifterverbandes in enger Abstimmung mit den für die inhaltliche Ausgestaltung zuständigen Kolleginnen und Kollegen innerhalb der Verbandskommunikation</li>
<li>Organisation des Gipfels für Forschung und Innovation (GFI) – der innovationspolitischen Flaggschiff-Veranstaltung des Stifterverbandes in Kooperation mit der Nationalen Akademie der Wissenschaften Leopoldina, der VolkswagenStiftung sowie der Expertenkommission Forschung und Innovation; hierbei abteilungsübergreifende Abstimmung mit den inhaltlich zuständigen Kolleginnen und Kollegen</li>
<li>Im Einzelnen: interne Koordination, Absprachen mit Locations, Reisemanagement, Erstellung von Ablaufplänen, Bearbeitung von Präsentationen und weiteren Unterlagen, Teilnehmermanagement (Erstellung und Verwaltung von Events mit Microsoft Dynamics, Versand von Einladungen/Mailings, Bearbeitung von Rückmeldungen, Erstellung von Teilnehmerlisten und Namensschildern), Verantwortung für den reibungslosen Ablauf vor Ort</li>
<li>Beim GFI zusätzlich: Steuerung und Beauftragung von Dienstleistern, Erstellung und regelmäßige Aktualisierung von Kostenübersichten sowie Einhaltung von Budgetvorgaben</li>
<li>Unterstützung der Projektleitung bei der Organisation weiterer zentraler Veranstaltungen wie der Jahresversammlung, der Vorstandssitzung und weiterer Netzwerkveranstaltungen des Stifterverbande</li>
<li>Übernahme von allgemeinen Assistenztätigkeiten zur Unterstützung des Teams</li>
</ul>PROFIL<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise als Veranstaltungskaufmann/-frau, oder ein Studium im Bereich Eventmanagement, sowie mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Projekt- und Eventmanagement (zum Beispiel bei der Organisation von Konferenzen oder Gremiensitzungen, on- und offline)</li>
<li>Hohes Maß an Gestaltungswillen, Organisationstalent, Zuverlässigkeit im zielorientierten, eigenverantwortlichen Arbeiten und eine gute Auffassungsgabe</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office und Projektmanagement-Tools; Erfahrungen und Kenntnisse in der Arbeit mit Datenbanken und CRM-Tools (insbesondere MS Dynamics)</li>
<li>Gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift</li>
<li>Gewissenhafte, zuverlässige Arbeitsweise, ein verbindliches Auftreten sowie Freude an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld</li>
</ul>WAS WIR BIETEN<ul>
<li>Mitgestaltung &amp; Teilhabe&nbsp;– Flache Hierarchien, aktive Mitwirkung &amp; engagierte Betriebsräte</li>
<li>Gestaltungsspielraum&nbsp;– Eigene Ideen einbringen, neue Lösungen entwickeln &amp; umsetzen</li>
<li>Weiterbildung&nbsp;– Inhouse-Seminare, individuelle Fortbildungen &amp; Wissenstransfer</li>
<li>Work-Life-Balance&nbsp;– Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub &amp; mobiles Arbeiten</li>
<li>Familie &amp; Beruf&nbsp;– Homeoffice, Sonderurlaub &amp; kostenfreier PME-Familienservice</li>
<li>Attraktive Standorte&nbsp;– Arbeitsplätze im Herzen Berlins und Essen</li>
<li>Moderne Arbeitsumgebung&nbsp;– Neue Technologien &amp; motiviertes Team</li>
<li>Mobilität&nbsp;– ÖPNV-Zuschuss &amp; Dienstradleasing mit JobRad</li>
<li>Gesundheit&nbsp;– Verpflegungszuschuss, Gesundheitsworkshops &amp; kostenlose Impfungen</li>
<li>Vergütung&nbsp;– 13. Gehalt, Urlaubsgeld &amp; betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>BEWERBUNGFür diese Ausschreibung gibt es keine Bewerbungsfrist. Solange diese Ausschreibung auf unserer Homepage ist, können Sie sich gern bewerben.Wir können das Bildungs- und Wissenschaftssystem nur gemeinsam gestalten. Unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität - bei uns haben alle Menschen die gleichen Chancen. Der freie Platz in unserem Team könnte Ihrer sein. Fügen Sie bitte zu Ihrer Bewerbung Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum hinzu.<a href="https://recrumedia.com/pZ5uKx/" target="_blank">Jetzt bewerben</a> KONTAKT Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft 
 	Dorothea Pohl 
	Baedekerstraße 1 
	45128 Essen 
	T 0201 8401-269 
<a href="https://www.stifterverband.org/" target="_blank">www.stifterverband.org</a>

Veranstaltungsmanager (m/w/d)

Ausschreibungsnummer 01-Fam-2025&nbsp;
Du hast Interesse an einer neuen pädagogischen Herausforderung mit Kindern und Familien und arbeitest am liebsten selbstbestimmt und eigenverantwortlich? Dabei orientierst du dich stets am Unterstützungsbedarf der Adressat*innen? Dann bewirb dich jetzt für eine Mitarbeit in unserem Angebot Comeback!
Wir glauben an den direkten Zusammenhang zwischen der Qualität unserer Arbeit und der Zufriedenheit unserer Mitarbeiter*innen. Das bedeutet für uns auf gezielte Förderung und Qualifizierung unserer Mitarbeiter*innen zu achten und individuelle Gestaltungsspielräume zu schaffen. Unser Fokus liegt dabei auf passgenauen und kreativen Unterstützungsangeboten im Rahmen der Kinder- und Jugendhilfe. Wertschätzung, Beteiligung und Verbindlichkeit sind dabei die Grundlagen unserer Zusammenarbeit um die Potentiale von Kindern, Jugendlichen und Familien bestmöglich zu aktivieren.
Unsere Angebote im Bereich Familie richten sich an Familien die aus unterschiedlichen Gründen familienunterstützende Hilfe benötigen. Wir betrachten Familien als ganzheitliche Systeme und legen Wert auf eine mehrdimensionale Arbeitsweise. Dabei orientieren wir uns stets an deren gesamten sozialen Netzwerk.&nbsp; Im Angebot Comeback fokussieren wir uns in multiprofessionellen Teams auf die Begleitung von Rückführungsprozessen von fremduntergebrachten Kindern und Jugendlichen zur Herkunftsfamilie. Dabei verfolgen wir das Ziel Schwebezustände für die Betroffenen aufzuheben und langfristige Lebensperspektiven zu schaffen.
<h4>Deine Aufgaben</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Beratung und Begleitung von Familien in der Bewältigung Ihrer Erziehungsaufgaben</li>
<li>Anleitung und Unterstützung bei der Bewältigung von Alltagsproblemen</li>
<li>Unterstützung im Lösen von Konflikten</li>
<li>Eltern im Kontakt mit Ämtern und Institutionen unterstützen</li>
<li>Durch aktivierende Angebote Hilfe zur Selbsthilfe anbieten</li>
<li>Anbindung der Familien an sozialräumliche Angebote</li>
<li>Erarbeitung und Konkretisierung der Ziele der Familien</li>
<li>Krisenintervention in psychosozialen Belastungssituationen</li>
<li>Dokumentation von Hilfeverläufen</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Dich erwarten</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>branchenübliche Vergütung abhängig von Berufserfahrung ähnlich TVöD SuE-S11a</li>
<li>zusätzliche Urlaubstage als Treue-Prämie</li>
<li>flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege</li>
<li>bezuschusstes BVG-Firmenticket/Deutschlandticket</li>
<li>Mitarbeitervorteile für Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft nach bestandener Probezeit</li>
<li>Freiräume in der Gestaltung und Organisation deines Arbeitsalltags</li>
<li>Moderne Arbeitsausstattung und IT-Infrastruktur</li>
<li>Unterstützung durch das Team und monatliche Supervision</li>
<li>trägerinterne Fortbildungsangebote und Aktivitäten</li>
<li>eine auf deine Fähigkeiten angepasste Einarbeitungsphase</li>
<li>vielfältige Möglichkeiten die Lebenssituation unserer Adressat*innen zu verbessern</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Dein Profil</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik; Psychologie (B.A./Dipl.) oder ein vergleichbarer Abschluss</li>
<li>Idealerweise therapeutische Zusatzqualifikation</li>
<li>Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe (gem. §27 ff. SGB VIII, besonders § 30, 31 SGB VIII)</li>
<li>Zeitliche Flexibilität und Einfühlungsvermögen</li>
<li>Ressourcen-, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
<li>Kreativität im Umgang mit Familien unterschiedlichster Backgrounds</li>
</ul>
</li>
</ul>
Für Rückfragen steht der Bereichsleiter Herr Hawran unter <a href="mailto:m.hawran@comapssberlin.de" target="_blank">m.hawran@comapssberlin.de</a> zur Verfügung.
Wir freuen uns über alle Bewerbungen, unabhängig von Alter, Geschlecht, sozialer oder ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, Religion oder Beeinträchtigung. Schick uns deine Bewerbung unter Angabe der Ausschreibungsnummer (bevorzugt ohne Foto und elektronisch) an:&nbsp; 
<a href="mailto:bewerbung@compassberlin.de" target="_blank">bewerbung@compassberlin.de</a>

Sozialarbeiter*in/Psycholog*in (w/m/d) in der ambulanten Familienhilfe (20h-30h)

Pflegekraft / Pflegehelfer ambulante Pflege (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – auch Quereinsteiger · Sozialstation Waldfriede, ZehlendorfStandort: 14163 Berlin-Zehlendorf, Argentinische Allee 40 (mit Touren im grünen Süden Berlins) 
Art der Anstellung: Vollzeit oder Teilzeit möglich 
Einstieg: ab sofort 
Gehalt: nach Qualifikation &amp; Erfahrung, plus Zuschläge &amp; Jahressonderzahlung (bis 13. Monatsgehalt)Deine Aufgaben:<ul>
<li>Unterstützung unserer Kund:innen in ihrem Zuhause (Grundpflege, Alltagshilfen, Spaziergänge)</li>
<li>Mit Herz, Einfühlungsvermögen und offenem Ohr für ein gutes Gefühl der Pflegekund:innen sorgen</li>
<li>Eigenständige Touren mit Dienstwagen oder Fahrrad</li>
</ul>Das bringst du mit:<ul>
<li>Auch ohne Pflegeausbildung bist du bei uns willkommen – ein Pflegebasiskurs ist super, aber kein Muss</li>
<li>Gerne Bewerbende mit Qualifikation als:
 <ul>
<li>Pflegehilfskraft / Pflegeassistenz / Pflegehelfer*in (1-jährig)</li>
<li>Betreuungskraft § 43b/53c SGB XI</li>
<li>Medizinische Fachangestellte (MFA)</li>
<li>Altenpflegehelfer*in</li>
<li>Heilerziehungspflege-Assistenz</li>
<li>oder Quereinsteiger*in mit Herz für Pflege &amp; Betreuung</li></ul></li>
<li>Führerschein Klasse B oder Lust, ihn nachzuholen (Dienstwagen wird gestellt)</li>
<li>Selbstständige Arbeitsweise &amp; Freude an Teamarbeit</li>
</ul>Was dich bei uns erwartet:<ul>
<li>Touren im grünen Zehlendorf – frische Luft statt Innenstadt-Stau</li>
<li>Moderne, gepflegte Dienstwagen für deine Touren (alternativ Fahrrad möglich)</li>
<li>Familienfreundliche, planbare Arbeitszeiten mit Rücksicht auf deine Wünsche</li>
<li>Faire Bezahlung + zahlreiche Zuschläge</li>
<li>Jahressonderzahlung bis zu einem 13. Monatsgehalt</li>
<li>Weiterbildungsmöglichkeiten, die dich fachlich weiterbringen</li>
<li>Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten bei bekannten Marken</li>
<li>Zuschüsse für Sport &amp; Fitness sowie vergünstigtes Firmenticket</li>
<li>Präventions- und Gesundheitskurse im eigenen Gesundheitszentrum</li>
</ul>Klingt nach deinem neuen Job?Bewirb dich jetzt! 
Komm in unser herzliches Team mit flachen Hierarchien und echtem Zusammenhalt.📧 Bewerbung per Mail: <a href="mailto:sozialstation@waldfriede.de" target="_blank">sozialstation@waldfriede.de</a> 
📞 Fragen? Ruf uns an: 030 – 81 81 0 381Ansprechpartnerin: 
Frau Dorota Rolkiewicz 
Pflegedienstleiterin👉 Weitere Infos: <a href="https://www.waldfriede.de/sozialstation" target="_blank">www.waldfriede.de/sozialstation</a><a href="mailto:bewerbung@waldfriede.de" target="_blank">Jetzt direkt bewerben!</a>

Pflegekraft / Pflegehelfer ambulante Pflege (m/w/d) – auch Quereinsteiger · Sozialstation Waldfriede, Zehlendorf

Die Carazo Enterprise SL ist ein international agierendes Handels­unter­nehmen mit Schwerpunkt auf Premium-Tabakprodukten. Gemeinsam mit der Grottiger GmbH vertreiben wir die exklusive Zigarrenlinie ADRIAN MAGNUS – eine Marke, die für höchste Qualität, Leidenschaft und stilvolles Genusserlebnis steht. Als internationaler Distributor und Hersteller arbeiten wir mit einem starken Netzwerk aus Fachhändlern, Zigarrenlounges und Spezialgeschäften zusammen und setzen auf nachhaltigen Markenaufbau in unseren Zielmärkten.
 Vertriebsmitarbeiter/in (B2B Zigarren­vertrieb – Region Berlin)
Wir suchen eine charismatische und vertriebsstarke Persönlichkeit, die unsere Marke lokal aufbaut und mit Leidenschaft für hochwertige Produkte vertritt.
Aufgaben
<ul>
<li>Aktiver Vertrieb von Premiumzigarren im B2B-Bereich (Einzelhändler, Fachgeschäfte, Zigarrenboutiquen)</li>
<li>Aufbau und Pflege eines lokalen Kundennetzwerks im Raum Berlin</li>
<li>Durchführung von Produktpräsentationen und Verkaufsgesprächen</li>
<li>Repräsentation der Marke Adrian Magnus bei regionalen Veranstaltungen</li>
<li>Nutzung von CRM-Systemen und regelmäßiges Reporting</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Wohnsitz in Berlin oder unmittelbarer Umgebung</li>
<li>Deutsch auf C1-Niveau oder höher (Pflicht)</li>
<li>Englischkenntnisse mindestens auf B2-Niveau</li>
<li>Mindestens 2 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb von physischen Produkten (idealerweise im Bereich Zigarren, Tabak, Spirituosen, FMCG oder Luxus­güter)</li>
<li>Eigenes Auto und gültiger Führerschein sind zwingend erforderlich</li>
<li>Ausgezeichnetes Auftreten und Kommunikationsgeschick</li>
<li>Hohe Eigenmotivation, Zuverlässigkeit und Zielorientierung</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen
<ul>
<li>Vollzeit, lokale Anstellung</li>
<li>Flexible Arbeitsgestaltung und eigenständige Terminplanung</li>
<li>Attraktives Vergütungsmodell: Grundgehalt nach Vereinbarung + leistungsbezogene Boni (10-100 % des</li>
<li>Basisgehalts) Fahrtkostenerstattung: 0,40 € pro km</li>
<li>Arbeit mit einem Premiumprodukt und starkem visuellen Branding</li>
<li>Unterstützung durch ein internationales Team, Produktschulungen und Verkaufsmaterialien</li>
</ul>
Kontakt &amp; Bewerbung
Haben wir Dein Interesse geweckt? 
 Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Unterlagen.📍 Standort: Berlin / Brandenburg 
 🌍 Web: <a href="http://www.adrianmagnus.com/" target="_blank">www.adrianmagnus.com</a><a href="https://recrumedia.com/7SlRY6/" target="_blank">Jetzt bewerben</a>Carazo Enterprise SL 
im Auftrag der Grottiger GmbH 
Zigarrenvertrieb - Marke ADRIAN MAGNUSRankestr. 26 
 D-10789 Berlin

Vertriebsmitarbeiter/in (B2B Zigarrenvertrieb - Region Berlin)

R &amp; W Living GmbH
Handwerker / Allrounder / Monteur (m⁠/⁠w⁠/⁠d)40h/Woche, ab 01.10.2025Die R &amp; W Living GmbH verwaltet als freies Wohnungsunternehmen einen Bestand von ca. 4.500 Wohn- und Gewerbeeinheiten für über 100 institutionelle und private Eigentümer, darunter auch 31 Wohnungs­eigentümergemeinschaften.R&amp;W Living ist Mitglied des BFW (Landesverband Berlin/Brandenburg e.V.) und vdiv (Verband der Immobilienverwalter Berlin-Brandenburg e.V.)Für unseren Wohnungsbestand in Berlin und teilweise auch in Brandenburg suchen wir einen Allroundhandwerker.
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Durchführung kleinerer Malerarbeiten (z.B. Ausbesserungen, Anstriche)</li>
<li>Austausch und Montage von Sanitärarmaturen (z.B. Wasserhähne, Duschköpfe)</li>
<li>Kleinere Reparaturen im Bereich Sanitär, Elektro (z.B. Steckdosen, Leuchten u. Tischlerarbeiten)</li>
<li>Allgemeine Instandhaltungsarbeiten in Wohnungen und Gewerbeeinheiten.</li>
<li>Eigenständige Dokumentation der geleisteten Arbeit</li>
<li>Materialbeschaffung</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Erfahrung als Handwerker oder in einem handwerklichen Beruf</li>
<li>Eigenständige, zuverlässige und saubere Arbeitsweise</li>
<li>Freundliches Auftreten im Kundenkontakt</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
<li>Deutschkenntnisse C 1</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Direkte Anstellung bei Hausverwaltung</li>
<li>Regelmäßige Aufträge in einem großen Objektbestand</li>
<li>Flexible Zeiteinteilung</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Werkstattwagen</li>
<li>Diensthandy</li>
<li>Konstruktives und sachliches Arbeitsklima</li>
<li>Zusatzkrankenversicherung</li>
<li>Lohnkostenmanagement</li>
<li>Massagen u.v.m.</li>
<li>18,50 €/h brutto regelmäßige Gehaltserhöhungen</li>
</ul>
Sie haben Interesse an dieser Position?
Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins bitte per E-Mail an:<a href="mailto:karriere@rw-living.immo" target="_blank">karriere@rw-living.immo</a>R &amp; W Living GmbH Schöneberger Ufer 89-91, 10785 Berlin Telefon: 030 / 260 64 213, Telefax: 030 / 260 64 101

Handwerker / Allrounder / Monteur (m/w/d)

Buchhalter / Finanzbuchhalter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 
in Vollzeit
Für die Pegasus GmbH, einem Unternehmen mit einem ganzheitlichen Ansatz für berufliche
 Entwicklung und Qualifizierung seit 1998, suchen wir für die Verstärkung unseres Teams ab sofort eine*n Buchhalter*in (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Vollzeit.Unsere Mission ist die berufliche und soziale Eingliederung von Menschen mit verminderten Chancen
 auf dem ersten Arbeitsmarkt. Wir bieten ein breites Spektrum an Dienstleistungen, von
 Handwerks­leistungen über Facilitymanagement bis hin zu Gastronomie und Catering. Unser Team
 schätzt Werte wie Zugehörigkeit, Neugierde, Vielfalt, Wachstum, Leidenschaft, Leistung, soziale
 Verantwortung und Vertrauen. In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, in einem dyna­mischen
 Umfeld zu arbeiten, das Wert auf mentale Gesundheit und eine selbstbestimmte Lebensgestaltung
 legt. Wenn Sie eine Leidenschaft für Zahlen und soziales Engagement haben, freuen wir uns darauf,
 Sie kennenzulernen.Arbeitsort ist unser Bürostandort in der Berliner Straße 14 in 13507 Berlin-Tegel.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Verantwortung für die Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung, einschließlich Debitoren-, Kreditoren- und Sachkontenbuchhaltung</li>
<li>Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB</li>
<li>Durchführung von Kontenabstimmungen und Klärung von offenen Posten</li>
<li>Vorbereitung und Unterstützung bei der Erstellung von Steuer­erklärungen sowie Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern</li>
<li>Mitwirkung bei der Optimierung von buchhalterischen Prozessen und internen Kontrollsystemen</li>
<li>Umsatzsteuervoranmeldung und Faktura</li>
</ul>
Ihre Qualifikationen
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Steuerfachangestellte*r, Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement oder vergleichbar</li>
<li>Weiterbildung als Finanzbuchhalter*in (IHK) oder Bilanzbuchhalter*in von Vorteil</li>
<li>mehrere Jahre Erfahrung in der Buchhaltung</li>
<li>Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office-Anwendungen</li>
<li>Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen
<ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz in turbulenten Zeiten</li>
<li>Eine familiäre Arbeitsatmosphäre, geregelte Arbeitszeiten und flache Hierarchien</li>
<li>spannendes und vielfältiges Aufgabengebiet</li>
<li>Leistungsgerechte Vergütung</li>
<li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Teilnahme an Fortbildungen</li>
<li>28 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche, zzgl. 24.12. und 31.12. Freistellung</li>
<li>Zuschuss für das BVG-Firmenticket (auch Deutschlandticket Job</li>
</ul>Schließen Sie sich Pegasus GmbH an und nutzen Sie Ihre Buch­haltungs­fähigkeiten, um soziale
Innovationen zu fördern. Werden Sie Teil eines Teams, das Vielfalt und berufliche Entwicklung
schätzt.
Kontakt
Bitte senden Sie alle Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) als eine zusammenhängende
 Datei (.pdf) und dem Betreff "Buchhalter*in" an <a href="mailto:bewerbung@pegasusgmbh.de" target="_blank">bewerbung@pegasusgmbh.de</a>.Anmerkung 
 
 Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft,
 Beeinträchtigung, Religion oder sexueller Identität.

Buchhalter / Finanzbuchhalter (m/w/d)

Ausschreibungsnummer 02-VER 2025
Wir sind ein dynamisch wachsendes Unternehmen in der Jugendhilfe und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, idealerweise ab 01.10.2025 eine engagierte Personalfachkraft, um unser HR-Team zu verstärken. 
Bei uns erwarten dich spannende Herausforderungen in einem motivierten Team, das Wert auf Professionalität und Menschlichkeit legt.
<h4>Deine Aufgaben:</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Verwaltung und Betreuung des gesamten Mitarbeitenden-Zyklus von der Einstellung bis zum Austritt</li>
<li>Bearbeitung von personaladministrativen Aufgaben, einschließlich Lohn- und Gehaltsabrechnung</li>
<li>Übernahme der Lohnbuchhaltung</li>
<li>Umsetzung und Überwachung von arbeits- und sozialrechtlichen Vorgaben</li>
<li>Unterstützung bei der Personalbeschaffung und im Bewerbermanagement</li>
<li>Planung und Organisation von Personalentwicklungsmaßnahmen</li>
<li>Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalrelevanten Angelegenheiten</li>
<li>Pflege und Administration der Personalmanagement-Software</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Dein Profil:</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische oder administrative Ausbildung, idealerweise mit Spezialisierung im Personalwesen</li>
<li>Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Tarifrecht und Sozialversicherungsrecht</li>
<li>Erste Erfahrung im Bereich Recruiting und Bewerbermanagement</li>
<li>Idealerweise Erfahrung in Lohn- und Finanzbuchhaltung</li>
<li>Sicherer Umgang mit HR-Software, Buchhaltungssoftware (Agenda) und MS Office</li>
<li>Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ausgeprägte Menschenkenntnis</li>
<li>Hohe Diskretion und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Daten</li>
<li>Strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent und Fähigkeit zur Priorisierung</li>
<li>Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Empathie</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Wir bieten:</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team</li>
<li>Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li>
<li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer Arbeitszeit von 30 Wochenstunden</li>
<li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li>
<li>Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz im Herzen Berlins</li>
<li>Ein offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld</li>
<li>Bezuschusstes Deutschlandticket</li>
<li>Vergünstiges Abonemment von Urban-Sports-Club</li>
<li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen, sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li>
</ul>
</li>
</ul>
Für Rückfragen steht dir Fr. Möbius unter: <a href="mailto:moebius@compassberlin.de" target="_blank">moebius@compassberlin.de</a> zur Verfügung.
Wir freuen uns über alle Bewerbungen, unabhängig von Alter, Geschlecht, sozialer oder ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, Religion oder Beeinträchtigung. Schick uns deine Bewerbung unter Angabe der Ausschreibungsnummer (bevorzugt ohne Foto und elektronisch) an: <a href="mailto:bewerbung@compassberlin.de" target="_blank">bewerbung@compassberlin.de</a>

Mitarbeiter*in (w/m/d) in der Personalverwaltung in Teilzeit (30h)

Über unsDie Wohnquadrat Berlin GmbH ist ein mittelständischer Bauträger mit Sitz in Berlin. Seit vielen Jahren realisieren wir erfolgreich Wohnungsbauprojekte in verschiedenen Stadtbezirken und stehen für Qualität, Zuverlässigkeit und nachhaltiges Bauen.Zur Ergänzung unseres technischen Teams suchen wir eine/n
 BAULEITER HOCHBAU / GESCHOSSWOHNUNGSBAU (M/W/D) 

📍 Berlin | Unbefristet | VollzeitIhre Aufgaben<ul>
<li>Bauleitung unserer Projekte im Geschosswohnungsbau von der Bauvorbereitung bis zur Abnahme</li>
<li>Projektvorbereitung und Planprüfung</li>
<li>Koordination der Fachplaner und Mitwirkung bei Vergabe von Bauleistungen</li>
<li>Termin-, Qualitäts- und Kostenüberwachung während der Bauausführung</li>
<li>Ansprechpartner für Bauherren, Fachplaner und Nachunternehmer</li></ul>Ihr Profil<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker / Meister Hochbau oder Studium im Bereich Bauingenieurwesen / Architektur / Baumanagement</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5–7 Jahre) in der Bauleitung Hochbau / Geschosswohnungsbau</li>
<li>Erfahrung bei einem Bauträger, Bauleiterbüro oder Generalunternehmer (GU) von Vorteil</li>
<li>Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li>
<li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
<li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li></ul>Unser Angebot<ul>
<li>Unbefristete Festanstellung in einem erfolgreichen Bauträgerunternehmen</li>
<li>Attraktive Vergütung</li>
<li>Neutraler Dienstwagen auch zur privaten Nutzung</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten inkl. Homeoffice-Möglichkeit</li>
<li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li>
<li>Moderne Arbeitsumgebung mit wertschätzender Unternehmenskultur</li></ul>BewerbungHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann senden Sie Ihre Unterlagen mit Gehaltsvorstellung bitte per E-Mail an: 
 	📩 <a href="mailto:a.knoll@wohnquadrat.berlin" target="_blank">a.knoll@wohnquadrat.berlin</a>Wohnquadrat Berlin GmbH 
		Rankestraße 26 
		10789 Berlin 
		🌐 <a href="https://www.wohnquadrat.berlin" target="_blank">www.wohnquadrat.berlin</a>

Bauleiter Hochbau / Geschosswohnungsbau (m/w/d)

<h3> Wir suchen Sie als </h3> <h2> Reinigungskraft / Gebäudereiniger / Helfer Reinigung (m/w/d) - Bahnhofsreinigung Berlin </h2> 📍 Standort: Berlin | Vollzeit oder Teilzeit | Stundenlohn: 17,65 € – 18,65 €/h Die Dr. Sasse Gruppe ist ein familiengeführtes, international tätiges Unternehmen mit über 9.600 Mitarbeitenden. Seit mehr als 45 Jahren sind wir ein zuverlässiger Partner für Immobilienwirtschaft, Industrie, Luftverkehr, Transportwesen und öffentliche Einrichtungen. Zur Verstärkung unseres Teams in Berlin suchen wir engagierte Reinigungskräfte (m/w/d) für die Grundreinigung in Bahnhöfen. <h3> Unser Angebot </h3> <ul> <li>💶 Attraktiver Stundenlohn: 17,65 € – 18,65 € (übertariflich)</li> <li>✅ Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen Familienunternehmen</li> <li>🏦 Betriebliche Altersvorsorge &amp; Jobrad-Leasing</li> <li>🎓 Weiterbildungsmöglichkeiten über die Sasse Akademie</li> <li>🎉 Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämien &amp; Corporate Benefits</li> <li>👥 Kollegiales Arbeitsumfeld &amp; kurze Entscheidungswege</li> <li>💬Gründliche Einarbeitung in Ihre Aufgaben</li> <li>🚉 Einsatz direkt an den Bahnhöfen Berlins – kein Außendienst, keine Reisetätigkeit</li> </ul> <h3> Ihre Aufgaben </h3> <ul> <li>Grundreinigung von Bahnsteigen, Wartehallen, Treppenanlagen und Sanitärbereichen</li> <li>Entfernung von hartnäckigen Verschmutzungen (manuell &amp; maschinell)</li> <li>Einsatz von Reinigungsmaschinen, Geräten und Spezialmitteln</li> <li>Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsvorgaben im Bahnbereich</li> <li>Zusammenarbeit mit Vorarbeitenden, Objektleitung und Teamkollegen</li> </ul> <h3> Ihr Profil </h3> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als z.&nbsp;B. Gebäudereiniger (m/w/d), Fachkraft für Reinigungstechnik (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation – auch Quereinsteiger mit Berufserfahrung in der Reinigung sind willkommen</li> <li>Erfahrung in der Grundreinigung, Unterhaltsreinigung, Gebäudereinigung oder Industriereinigung</li> <li>Gute Deutschkenntnisse (mind. B2) in Wort und Schrift</li> <li>Freundliches Auftreten, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zu Schichtarbeit (Früh-/Spätschichten, Wochenenden/Feiertage nach Plan)</li> <li>Gültige Arbeitserlaubnis in Deutschland</li> <li>Führerschein Klasse B von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich</li> </ul> <h3> Bewerben Sie sich jetzt </h3> Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf auf Deutsch mit Angabe Ihres Wohnorts und frühestmöglichen Eintrittstermins an: 📩 <a href="https://recrumedia.com/FNDVkm/" target="_blank">bewerbung.ost@sasse.de</a> 📞 Ansprechpartnerin: Anita Lange, Personalreferentin

Reinigungskraft / Mitarbeiter Grundreinigung (m/w/d) Bahnhofsreinigung in Berlin

<h3>Deine Aufgaben</h3> <ul> <li>Begleitung der Kinder in ihrer individuellen Entwicklung – ressourcenorientiert und liebevoll</li> <li>Gestaltung von kreativen Projekten &amp; Bildungsangeboten</li> <li>Leben und Vermitteln unserer wertschätzenden Haltung nach Jesper Juul</li> <li>Mitgestaltung des bilingualen Kita-Alltags (Deutsch/Englisch)</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Eltern</li> </ul> <h3>Dein Profil</h3> <ul> <li>Staatliche Anerkennung als Erzieher*in oder gleichwertige pädagogische Ausbildung</li> <li>Freude an kleinen, familiären Kita-Strukturen</li> <li>Teamgeist, Empathie und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Interesse an bilingualer Erziehung und moderner Pädagogik (Jesper Juul)</li> </ul> <h3>Unser Angebot für Dich</h3> <ul> <li>Überdurchschnittliche Bezahlung (angelehnt an TV-L S 8a)</li> <li>32 Tage Urlaub + Gesundheits- &amp; Leistungsprämien</li> <li>Familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>Fort- &amp; Weiterbildungen (intern &amp; extern)</li> <li>Therapeutische Massagen direkt am Arbeitsplatz</li> <li>Unbefristete Festanstellung in einer krisensicheren Einrichtung</li> <li>Fester Kitaplatz für Dein Kind bei uns im Haus</li> <li>Ein herzliches, kleines Team mit Platz für Deine Ideen</li> </ul> <h3> 		Unsere Standorte 		</h3> 📍 Kita Noctiluca powered by Emma und Lukas Hindenburgdamm 100, 12203 Berlin-Lichterfelde | 25 Kinder | bilingual (Deutsch/Englisch) 📍 Kita Emma und Lukas Mierendorffstraße 21, 10589 Berlin-Charlottenburg | 36 Kinder | Neuaufbau mit viel Platz für neue Ideen

Erzieher*in / Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Ihre berufliche Zukunft bei der Trägerwerk Soziale Dienste in Berlin und Brandenburg gGmbH
<h4>Kommen Sie zu uns als</h4>
<h2>Teamleitung oder als Assistenz der Einrichtungsleitung</h2>
<h4>(m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, </h4>
<h4>in unsere</h4>
<a href="https://www.twsd-bb.de/kinder/kita-ginsterkatze.html" target="_blank">KITA GINSTERKATZE</a> 
Avenue Charles de Gaulle 7b, 13469 Berlin-Wittenau 
mit 55 Kindern
<a href="https://www.twsd-bb.de/kinder/kita-peene-kapitaene.html" target="_blank">KITA PEENE-KAPITÄNE</a> 
Peenestr. 36, 12524 Berlin-Köpenick 
mit 209 Kindern
<a href="https://www.twsd-bb.de/kinder/kita-bergfalke.html" target="_blank">KITA BERGFALKE</a> 
Falkenbergerstr. 138, 13088 Berlin-Pankow/Weißensee 
mit 77 Kindern
Die <a href="http://www.twsd-bb.de" target="_blank">Trägerwerk Soziale Dienste</a> in Berlin und Brandenburg gGmbH mit Sitz in Berlin-Mitte wurde 2009 gegründet und ist eingebunden in die <a href="http://www.twsd-ag.de" target="_blank">gemeinnützige twsd AG</a> mit 2700 Mitarbeiter/innen. Die Gesellschaft verfolgt ausschließlich gemeinnützige Zwecke. Unsere Arbeit erfolgt auf der Grundlage des Berliner Bildungsprogramms und ist nach dem situationsorientierten Ansatz von Armin Krenz ausgerichtet. Unsere Arbeitsprinzipien: Transparenz, Echtheit, Wertschätzung, systemisches Denken.
<h3>Wir bieten Ihnen:</h3>
Work-Life-Balance
<ul>
<li>30 Tage Urlaub – 33 Tage Urlaub für Fachkräfte die 1 Jahr im Unternehmen sind</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten innerhalb der Öffnungszeiten</li>
<li>Dienstplanung mindestens 6 Wochen im Voraus</li>
<li>Freizeitausgleich bei Mehrstunden</li>
</ul>
Vergütung und Zulagen
<ul>
<li>Vergütung nach transparenter Gehaltstabelle&nbsp;</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Krankenversorgung mit 600 € Gesundheitsbudget, Zahnzusatzversicherung, Zuzahlung für Sehhilfen und vieles mehr</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersversorge</li>
<li>Einmalige Arbeitgeberzuwendung als freiwillige Leistung jährlich geplant</li>
</ul>
Arbeitsalltag
<ul>
<li>Mitwirkung bei der Gewährleistung und Kontrolle der Arbeitsabläufe und der pädagogischen Ausrichtung der Einrichtung</li>
<li>Führung und Anleitung der Mitarbeiter/-innen, Praktikanten/-innen, Auszubildenden, nach dem situationsorientierten Ansatz</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit der Kitaleitung und der Geschäftsstelle</li>
<li>Bedürfnisorientierte und achtsame Begleitung und Betreuung der Kinder im Kita-Alltag nach dem situationsorientierten Ansatz</li>
</ul>
Wohlbefinden
<ul>
<li>Mitarbeiterevents wie Weihnachtsfeiern, Team-Tage</li>
<li>Kostenloser Zugang zu Tee, Kaffee und Wasser</li>
<li>3 Wochen Urlaub am Stück</li>
</ul>
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, staatliche Anerkennung) per E-Mail an
<a href="mailto:berlin@twsd.de" target="_blank">berlin@twsd.de</a> 
oder per Post an
Trägerwerk Soziale Dienste in Berlin und Brandenburg gGmbH 
Neues Ufer 12 
10553 Berlin
Telefon: 030-3640 6688 
Telefax: 030-3640 6689
E-Mail: <a href="mailto:berlin@twsd.de" target="_blank">berlin@twsd.de</a> 
WEB: <a href="http://www.twsd-bb.de" target="_blank">www.twsd-bb.de</a>
<h2>Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!</h2>

Teamleitung oder als Assistenz der Einrichtungsleitung (m/w/d)

ÜBER UNS
Der Stifterverband gestaltet seit über 100 Jahren gemeinsam mit seinen Mitgliedern, Förderern und Partnern das Bildungs- und Wissenschaftssystem in Deutschland. Unser Ziel: Bildung und Wissenschaft verbessern, die Innovationskraft der Gesellschaft stärken – unabhängig, gemeinwohlorientiert, partnerschaftlich.Im Handlungsfeld Bildung &amp; Kompetenzen treiben wir Projekte mit Schwerpunkt MINT-Bildung (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) voran. Dazu gehören u. a. die „Allianz für MINT-Fachkräfte“, MINTvernetzt, der MINT-Campus sowie weitere Förderprogramme.Zur Verstärkung unseres Teams in Berlin suchen wir einen Kommunikationsmanager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit Leidenschaft für Bildung, Wissenschaft und MINT.
AUFGABEN
<ul>
<li>Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien für Bildungs- und MINT-Projekte</li>
<li>Content Creation: Social Media (LinkedIn, Instagram), Newsletter, Website</li>
<li>Redaktion und Text (Blogbeiträge, Studien, Pressemitteilungen, Handlungsempfehlungen)</li>
<li>Organisation und kommunikative Begleitung von Veranstaltungen und Projekten</li>
<li>Koordination der Zusammenarbeit mit externen Agenturen, Partnern und Dienstleistern</li>
<li>Mitarbeit an der&nbsp;strategischen Weiterentwicklung der Kommunikation im Stifterverband</li>
</ul>
PROFIL
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium in Kommunikationswissenschaften, Journalismus, Medienwissenschaft, Marketing, Public Relations, Geisteswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung (z. B. Kaufmann/-frau für Marketingkommunikation, PR-Referent, Online-Redakteur)</li>
<li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Kommunikation, PR, Öffentlichkeitsarbeit oder Marketing</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse von Social Media, Content Marketing &amp; Redaktionsplanung</li>
<li>Textsicherheit sowie die Fähigkeit, komplexe Inhalte zielgruppengerecht aufzubereiten</li>
<li>Erfahrung mit Grafik- und Visualisierungstools (z. B. Canva, Adobe Suite) von Vorteil</li>
<li>Kreativität, Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Teamfähigkeit</li>
</ul>
VORTEILE BEI UNS
<ul>
<li>💰 Attraktive Vergütung inkl. 13. Gehalt, Urlaubsgeld &amp; betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>🏝🚲 JobRad-Leasing &amp; ÖPNV-Zuschuss</li>
<li>📚 Weiterbildung &amp; Inhouse-Seminare</li>
<li>👨‍👧‍👦 Familienfreundlich: Homeoffice, Sonderurlaub &amp; Familienservice</li>
<li>🏢 Modernes Büro im Herzen Berlins mit motiviertem Team</li>
<li>🍏 Gesundheitsangebote, Verpflegungszuschuss &amp; kostenlose Impfungen</li>
</ul>
BEWERBUNG
Bewerben Sie sich ganz einfach über unser Online-Formular. 
👉 Bitte nennen Sie uns Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung.<a href="https://recrumedia.com/MDxGXH/" target="_blank">Jetzt bewerben</a> KONTAKT Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft 
 	Dorothea Pohl 
	Baedekerstraße 1, 45128 Essen 
	📞 0201 8401-269 
 	🌐 <a href="https://www.stifterverband.org/" target="_blank">www.stifterverband.org</a>

Kommunikationsmanager / PR-Manager (m/w/d) – Bildung & MINT-Projekte

06-Kin 2025&nbsp;
Du hast Lust auf etwas noch nie Dagewesenes und Interesse daran, Kinder außerhalb einer täglichen Routine zu betreuen? Dann bewirb dich bei uns! Wir sind ein innovativer Träger der freien Jugendhilfe, der ein Praxismodellprojekt startet. In unserem Angebot Comeback Kids werden bis zu acht Kinder im Alter von 6 – 11 Jahren im Rahmen einer vollstationären Unterbringung in einer familienintegrierten Kinderwohngruppe in Berlin Adlershof betreut. 
Unser Angebot zeichnet sich dadurch aus, dass:
<ul>
<li>Die Eltern vor Ort sind und in der Alltagsbegleitung ihrer Kinder mithelfen wie sie es vermögen</li>
<li>Wir unsere Arbeit auf die Vertretung der Interessen der Kinder ausrichten und die Bedarfe der Kinder in enger Zusammenarbeit herauszufinden</li>
<li>Wir in einem multiprofessionellen Team und gemeinsam mit der Familie und dem Jugendamt an einer Perspektive für die Kinder arbeiten</li>
<li>Die Option zur Rückkehr zu den Eltern im Vordergrund unseres pädagogischen Handelns steht</li>
</ul>
Wir starten das Modellprojekt als gemeinsames Team und entwickeln und gestalten die Umsetzung entsprechend des Konzepts in enger Zusammenarbeit.
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Betreuung und Unterstützung der Kinder im Wechselschichtdienst und im Bezugsbetreuungssystem</li>
<li>Schaffen eines strukturieren und verlässlichen Tagesablaufs</li>
<li>Gestaltung des Zusammenlebens in der Wohngruppe und Moderation von Gruppengesprächen</li>
<li>Elterntraining durch alltagsnahes Lernen am Modell</li>
<li>pädagogische Interaktionsbeobachtung im Gruppenalltag</li>
<li>Reflexionsgespräche mit Eltern und Kindern</li>
<li>Arbeit mit den Eltern und weiteren Bezugspersonen mit Hinblick auf die Perspektivklärung zu einer möglichen Rückkehr in den elterlichen Haushalt</li>
<li>Arbeit an den Hilfeplanzielen in Kooperation mit dem Jugendamt</li>
<li>Dokumentation von Hilfeverläufen</li>
<li>Mitarbeit an der weiteren konzeptionellen Ausrichtung des Angebots</li>
</ul>
Dich erwarten
<ul>
<li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit (30-38,5h)</li>
<li>branchenübliche Vergütung angelehnt an TVöD SuE 8b</li>
<li>Freizeitausgleich von Mehrarbeit</li>
<li>Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Bezuschusstes Jobticket der BVG/Deutschlandticket</li>
<li>flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege</li>
<li>modern ausgestatete Arbeitsplätze</li>
<li>eine auf deine Fähigkeiten angepasste Einarbeitungsphase</li>
<li>vielfältige Möglichkeiten die Lebenssituation unserer Adressat*innen zu verbessern</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>abgeschlossene Ausbildung zur Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in, Studium der Früh-, Kindheits-, Evolutions- oder Elementarpädagogik oder ein vergleichbarer Abschluss</li>
<li>idealerweise erste berufliche Erfahrungen in den Hilfen zur Erziehung (gem. SGB VIII)</li>
<li>Bereitschaft zur Arbeit im 24h-Schichtdienst, zur Arbeit an Sonn- und Feiertagen</li>
<li>Sicheres Auftreten in Krisensituationen</li>
<li>Ressourcen- und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Fähigkeit zur Selbstreflexion</li>
<li>Professionelles Nähe-Distanz-Verhältnis</li>
<li>Transparente und Kooperative Arbeitshaltung</li>
</ul>
Für Rückfragen steht Ihnen der Bereichsleiter Herr Teichert unter: 0177 236 38 67 zur Verfügung.
Wir freuen uns über alle Bewerbungen, unabhängig von Alter, Geschlecht, sozialer oder ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, Religion oder Beeinträchtigung. Schick uns deine Bewerbung unter Angabe der Ausschreibungsnummer (bevorzugt ohne Foto und elektronisch) an: 
<a href="mailto:bewerbung@compassberlin.de" target="_blank">bewerbung@compassberlin.de</a>

Erzieher*in (w/m/d) für stationäres Modellprojekt in Teilzeit (30-38,5h)

<h2>Hurra - unsere Märchenkitas wachsen weiter !</h2>
<h4>Für unsere neue Gruppe in der Kita "Märchenhaus" suchen wir SIE</h4>
<h4>- zum nächstmöglichen Zeitpunkt -</h4>
<h2>.</h2>
<h2> Erzieher bzw. pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h2>
.
Wir, die Schwemler GmbH, sind ein freier Träger in Berlin Marzahn-Hellersdorf. Zwei Kitas zählten wir bis Ende 2023 zu uns und im Januar 2024 eröffneten wir eine dritte Kita im Stadtteil Kaulsdorf. Nun wird die Einrichtung in der Rudolf-Leonhard-Straße um eine neue Gruppe erweitert. Insgesamt betreuen wir in allen Einrichtungen dann fast 200 Kinder. Dafür suchen wir
<h3>drei pädagogische Fachkräfte (m/w/d) 
</h3>
Wir würden uns sehr freuen, wenn Sie sich unserem Team anschließen würden.
<h4>In unseren Kindertagesstätten erwartet Sie</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Arbeitszeit in Teil- oder Vollzeit (flexibel)</li>
<li>Attraktive Bezahlung (nach Vereinbarung)</li>
<li>Sonderzahlungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Gesundheitsprämie oder Sachprämien</li>
<li>Weihnachtsfeier und Teamtage zur Stärkung des Zusammenhaltes</li>
<li>Eine Empfehlungsprämie, wenn pädagogische Fachkräfte über Sie zu uns kommen</li>
<li>Eine gestaffelte Urlaubstagserhöhung bei langjährig bestehender Betriebszugehörigkeit</li>
<li>eine Unfall- und Rechtschutzversicherung für die Mitarbeiter</li>
<li>Eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Ein abwechslungsreicher und gut ausgestatteter Arbeitsplatz (Außengelände in allen Einrichtungen vorhanden)</li>
<li>Raum für eigene Ideen und Projekte</li>
<li>Vom Träger finanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Unterstützung beim Einstieg durch ein erfahrenes Team</li>
<li>Regelmäßige Teamsitzungen, welche den Austausch unter den Kollegen fördern</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Ihre Aufgaben sind</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Pädagogische Betreuung und Bildung der uns anvertrauten Kinder im Situationsansatz</li>
<li>Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten</li>
<li>Umsetzung und Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unseres Konzeptes unter Berücksichtigung des Berliner Bildungsprogramms</li>
<li>Beobachtung und Dokumentation der Bildungsprozesse und der sprachlichen Entwicklung</li>
<li>Führen von Entwicklungsgesprächen</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Sie bringen mit</h4>
<ul>
<li>
<ul>
<li>Staatliche Anerkennung als Erzieher*in oder Sozialpädagog*in</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern</li>
<li>Unterstützende, wertschätzende Haltung und Einfühlungsvermögen</li>
<li>Ideenreichtum und Kreativität</li>
<li>Eigenverantwortliches, selbstständiges Arbeiten</li>
<li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h4>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4>
Bewerben Sie sich mit vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise) bevorzugt auf elektronischem Wege über
<a href="mailto:schwemler-gmbh@gmx.de" target="_blank">schwemler-gmbh@gmx.de</a>
Schwemler GmbH 
Rudolf-Leonhard-Str. 10 
12679 Berlin
Bei Fragen stehen wir Ihnen aber auch gerne unter 0176/64353413 zur Verfügung.

Erzieher (m/w/d)

<h2>.</h2>
<h2>Erzieher*in, Sozialpädagog*in </h2>
<h2>oder Kindheitspädagog*in (m/w/d) gesucht</h2>
<h2>Werde Teil unseres Teams!</h2>
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieherin oder eine vergleichbare Qualifikation? Du möchtest in einer Kita in Berlin arbeiten, in der Kinder wirklich im Mittelpunkt stehen? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Wir sind die Rednik gGmbH, ein freier Träger der Jugendhilfe mit mehreren Kitas in Berlin-Pankow. Für unsere <a href="https://www.kita-zauberschluessel.de/ueber-uns" target="_blank">Kita Zauberschlüssel</a>&nbsp; suchen wir ab sofort engagierte und liebevolle Verstärkung. Die Kita liegt idyllisch in einer Remise im schönen Komponistenviertel in Weißensee – ein Ort, an dem 33 Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt mit Herz und Verstand betreut werden.
<h4>Was Dich bei uns erwartet:</h4>
<ul>
<li>Du begleitest Kinder in ihrer Entwicklung, Bildung und im Alltag</li>
<li>Du dokumentierst professionell Deine pädagogische Arbeit</li>
<li>Du führst regelmäßige Entwicklungsgespräche mit den Familien</li>
<li>Du gestaltest liebevolle Eingewöhnungen</li>
<li>Du arbeitest eng mit dem Team und den Familien zusammen</li>
</ul>
<h4>Was Du mitbringen solltest:&nbsp;</h4>
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieherin oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern, Engagement und Empathie</li>
<li>Offenheit, Toleranz und Teamgeist</li>
</ul>
<h4>Das bekommst Du von uns:</h4>
<ul>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li>
<li>Faire Rahmenbedingungen, angelehnt an den Berliner Tarifvertrag</li>
<li>Sonderzahlungen und Zusatzleistungen</li>
<li>Raum zur Mitgestaltung unserer pädagogischen Konzepte</li>
<li>Eine fundierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen</li>
<li>Ein erfahrenes, offenes Team, das Deine Meinung schätzt</li>
<li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Arbeiten nach dem Kneipp-Konzept und dem Berliner Bildungsprogramm</li>
<li>Kooperationen mit der „Initiative Gesunder Betrieb“ – weil uns deine Gesundheit wichtig ist</li>
<li>Das BVG-Deutschlandticket Job</li>
<li>Zugang zu Corporate Benefits</li>
</ul>
<h4>Klingt gut? Dann freuen wir uns auf Dich!</h4>
Werde Teil eines Teams, das gemeinsam etwas bewegen will – für Kinder, Familien und die Zukunft. Schreib uns unter
<a href="mailto:info@rednik-kinder.de" target="_blank">info@rednik-kinder.de</a>
oder ruf einfach an – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Rednik gemeinnützige GmbH 
Treskowstraße 63 
13156 Berlin
Fon 030-49 89 77 22 
Fax 030-49 89 77 21
<a href="mailto:info@rednik-kinder.de" target="_blank">info@rednik-kinder.de</a> 
<a href="http://www.rednik-kinder.de" target="_blank">www.rednik-kinder.de</a>

Erzieher*in, Sozialpädagog*in oder Kindheitspädagog*in (m/w/d)

<h2>Einrichtungsleitung des Hortes „Wirbelwind“ (m/w/d)</h2>
<h4>Das sind wir:</h4>
Fürstenwalde/Spree ist eine offene, familienfreundliche Stadt mit rund 34.000 Einwohnerinnen und Einwohnern. Der <a href="https://elternportal.fuerstenwalde-spree.de/de/einrichtungen/liste/ergebnisse/16/details" target="_blank">Hort „Wirbelwind“</a> ist ein lebendiger Hort und Treffpunkt für 229 Kinder: Hier finden sie Raum zum Entdecken, Reden und Spielen.
Wir arbeiten Hand in Hand mit der Gerhard-Goßmann-Grundschule, Eltern und lokalen Vereinen, um Lernprojekte und Gemeinschaftsevents zu gestalten. Unser Team aus pädagogischen Fachkräften schafft eine Atmosphäre, in der sich Kinder sicher und wertgeschätzt fühlen - und in der alle Idee willkommen sind.
<h4>Das bieten wir:</h4>
<ul>
<li>Übernahme fachlicher, organisatorischer und betriebswirtschaftlicher Verantwortung für eine der größten Kindertageseinrichtungen Fürstenwaldes.</li>
<li>unbefristete Anstellung als pädagogische Fachkraft in der Entgeltgruppe S08a TVöD-SuE (Sozial- und Erziehungsdienst) in Verbindung mit einer zunächst für zwei Jahre befristeten Führung auf Probe gemäß § 31 Abs. 3 TVöD und einer Zahlung der Zulage zur Entgeltgruppe S18 TVöD - SuE (38 Std., je nach Betreuungsbedarf)</li>
<li>moderne Ausstattung</li>
<li>ein umfangreiches Fortbildungsangebot für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung</li>
<li>intensive Kooperation mit Gerhard-Goßmann-Grundschule, Träger, Elternbeirat und lokalen Initiativen.</li>
<li>Angebote des Gesundheitsmanagements, u. a. JobRad</li>
</ul>
<h4>Das erwartet Sie:</h4>
<ul>
<li>Pädagogische Konzeption: Weiterentwicklung und Implementierung des pädagogischen Konzepts gemäß KitaG und Ihren eigenen Impulsen.</li>
<li>Personalführung &amp; -entwicklung: Dienst- und Urlaubsplanung, fachliche Begleitung von pädagogischen Fachkräften, Auszubildenden und Praktikanten.</li>
<li>Qualitätssicherung &amp; Evaluation: Regelmäßige Hospitationen, Feedbackrunden und Fortbildungspläne zur kontinuierlichen Verbesserung der Betreuungsqualität.</li>
<li>Organisation &amp; Budget: Erstellung, Überwachung und Abrechnung der Haushaltsmittel, Beschaffung von Materialien, Mitarbeit bei der Abwicklung von Förderanträgen.</li>
<li>Elternarbeit &amp; Öffentlichkeitsarbeit: Pflege des Elternportals, Moderation von Elternabenden, Repräsentation des Hortes auf Veranstaltungen und in Gremien.</li>
<li>Koordination mit Partnern: Enge Abstimmung mit der Gerhard-Goßmann-Grundschule, dem Träger, dem Kita-Ausschuss sowie externen Fachstellen (z. B. Jugendamt, Gesundheitsamt).</li>
<li>Dokumentation &amp; Berichtswesen: Erstellung von Jahresberichten, Statistiken und Qualitätsnachweisen für interne und externe Prüfungen.</li>
</ul>
<h4>Das bringen Sie mit:</h4>
<ul>
<li>Qualifikation:
<ul>
<li>Hochschulabschluss im pädagogischen Bereich (z. B. Sozial-, Heil- oder Kindheitspädagogik) mit mindestens zwei Jahren Leitungserfahrung und die Bereitschaft zur Absolvierung einer Leitungsqualifizierung 
oder</li>
<li>abgeschlossene Ausbildung als pädagogische Fachkraft nach KitaPersV mit mindestens fünf Jahren einschlägiger Berufserfahrung und nachweislicher Leitungs- oder Stellvertreterfunktion und eine Leitungsqualifizierung.</li>
</ul>
</li>
<li>Fachliche Schwerpunkte: Nachweisbare Qualifizierungen im Kinderschutz (§ 8a SGB VIII).</li>
<li>Führungskompetenz &amp; Persönlichkeit: Empathisches, wertschätzendes Führungsverständnis, Konfliktfähigkeit, hohe Entscheidungsstärke, Organisationstalent und Freude daran, Ihr Team zu motivieren und weiterzuentwickeln.</li>
<li>Digitale Affinität &amp; Kommunikation: Sicherer Umgang mit MS Office, gute Präsentations- und Moderationsfähigkeiten.</li>
<li>Flexibilität &amp; Belastbarkeit: Bereitschaft zu Einsätzen außerhalb der Kernarbeitszeit (z. B. Ferienbetreuung, Elternabende, Gremiensitzungen).</li>
</ul>
<h4>Weitere Informationen</h4>
Im Rahmen des Auswahlverfahrens führen wir ein psychologisches Messverfahren sowie ein strukturiertes Bewerberinterview durch.
<h4>Bewerbungsunterlagen:</h4>
<ul>
<li>Anschreiben mit Motivation und Bezug zur Region Fürstenwalde/Spree</li>
<li>Lebenslauf</li>
<li>Nachweise über geforderte Qualifikationen</li>
<li>Abschluss- und Arbeitszeugnisse (nicht älter als drei Jahre)</li>
</ul>
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis spätestens 07.09.2025 - idealerweise in einer zusammengefassten PDF-Datei aus Gründen der Datensicherheit - per E-Mail an
<a href="mailto:bewerbungen@fuerstenwalde-spree.de" target="_blank">bewerbungen@fuerstenwalde-spree.de</a>
oder auf dem Postweg an:
Stadt Fürstenwalde/Spree 
Amt Z2 - Personalwesen 
"Stellenausschreibung: Einrichtungsleitung des Hortes „Wirbelwind“ (m/w/d)" 
Am Markt 4 
15517 Fürstenwalde/Spree
Unvollständige Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden. Bitte geben Sie bei einer schriftlichen Bewerbung Ihre E-Mail-Adresse für die Kommunikation im Bewerbungsauswahl-verfahren an. Eingereichte Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens unter Berücksichtigung des Datenschutzes vernichtet bzw. gelöscht. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte aus dem folgenden Link: <a href="https://www.fuerstenwalde-spree.de/datenverarbeitung-bewerbung" target="_blank">https://www.fuerstenwalde-spree.de/datenverarbeitung-bewerbung</a>.
Als Ansprechpartner im Amt Z2 - Personalwesen steht Ihnen Frau Paul unter der Telefonnummer 03361/557 - 188 zur Verfügung.
Das Aufgabengebiet ist für schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichstellte Menschen grundsätzlich geeignet.

Einrichtungsleitung des Hortes „Wirbelwind“ (m/w/d)

<h4>Wir suchen eine/n</h4>
<h2>Koch / Köchin (m/w/d)</h2>
<h4>für unsere Kindertageseinrichtungen in Marzahn-Hellersdorf</h4>
<h4>Bewege Kinderwelten mit uns – mit Kindern, für Kinder!</h4>
<h4>Werde Teil von KITA-Dialog!</h4>
Du hast Freude am Kochen und möchtest mit deiner Arbeit einen wichtigen Beitrag zur gesunden Entwicklung von Kindern leisten? Dann bist du bei uns genau richtig!
Wir suchen eine engagierte und herzliche Köchin / Koch, die mit frischen Zutaten und viel Liebe täglich abwechslungsreiche, kindgerechte und gesunde Mahlzeiten zubereiten. Du bist Teil eines pädagogisch engagierten Teams und gestaltest mit deiner Arbeit einen wertvollen Alltag für Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt.
<h4>Deine Aufgaben</h4>
<ul>
<li>Zubereitung ausgewogener und frischer Mahlzeiten nach hauswirtschaftlichen und ernährungsphysiologischen Standards</li>
<li>Planung der Speisepläne nach unserem internen Ernährungsstandard</li>
<li>Verantwortungsbewusster Umgang mit Lebensmitteln und Einhaltung von Hygienevorschriften (HACCP)</li>
<li>Bestellung, Annahme und Lagerung von Lebensmitteln</li>
<li>Gestaltung einer einladenden, kindgerechten Esskultur in der Kita</li>
</ul>
<h4>Wir bieten dir</h4>
<ul>
<li>Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum</li>
<li>Ein professionelles Onboarding und individuelle Einarbeitung</li>
<li>Ein herzliches, wertschätzendes Team mit kollegialer Unterstützung</li>
<li>Leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TV-L Berlin</li>
<li>Arbeitgeberzuschüsse zu betrieblicher Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen, Gesundheitskursen, BVG-Ticket oder Fahrradleasing</li>
<li>30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage am 24. und 31.12. + 1 Erholungstag jährlich</li>
<li>Teamevents, Feste und ein Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
</ul>
<h4>Das bringst du mit</h4>
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung, idealerweise im Kita- oder Schulbereich</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Organisationstalent</li>
<li>Freude an der Arbeit mit und für Kinder</li>
<li>Teamgeist, Zuverlässigkeit und einen liebevollen Blick für gesunde Ernährung</li>
</ul>
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