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<h2>Über uns</h2>VOLKE München ist in allen Phasen der Fahrzeugentwicklung aktiv:<ul><li>Von der Idee bis zum ersten Designentwurf</li><li>Bis zur Serienbetreuung</li></ul>Eine sorgfältige Planung des Entwicklungsprozesses ist entscheidend für den Produkterfolg.Wir:<ul><li>Prüfen die Durchführbarkeit und Wirtschaftlichkeit aller Produktentwicklungsvorhaben</li><li>Übernehmen die Entwicklung und begleiten den gesamten Prozess bis zum fertigen Produkt</li></ul><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Umbauten von Versuchsträgern im Bereich Antrieb (Komponententausch)</li><li>Auf- und Abrüstung von Homologationsfahrzeugen</li><li>Vorbereitung von Homologationsfahrzeugen zur Typprüfung</li><li>Fehlersuche und Analyse im Bereich Antrieb und Gesamtfahrzeug</li><li>Dokumentation im Bereich Gesamtfahrzeug</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker, Kfz-Mechaniker, Kfz-Meister oder vergleichbare Ausbildung - gerne Berufsanfänger (Intensive Einarbeitung)</li><li>Vorteilhaft Kenntnisse im Bereich Gesamtfahrzeug</li><li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li><li>Teamfähigkeit und Belastbarkeit</li><li>Eigenständige, lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Hohes Qualitätsbewusstsein und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Führerscheinklasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag / attraktive Vergütung / betriebliche Altersvorsorge / vermögenswirksame Leistungen</li><li>35h-Woche / flexible Arbeitszeitmodelle / Sonderurlaub / Gleitzeitrahmen</li><li>Gute Verkehrsanbindung / Mitarbeiterparkplätze</li><li>Vielfältige Mitarbeiterrabatte / Mitarbeiterempfehlungsprogramm</li><li>Firmenevents / Willkommensgeschenk / Onboarding</li><li>Weiterbildungsmaßnahmen / Trainings</li><li>Flache Hierarchien / kollegiales und freundliches Team hochqualifizierter und engagierter Spezialisten</li></ul><h2>Kontakt</h2><h3>Wie geht’s weiter</h3>Wenn Dich die Stelle interessiert und Du Teil unseres Teams erfahrener Spezialisten werden willst, dann sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:karriere@volke-muc.de" target="_blank">karriere@volke-muc.de</a> oder bewirb Dich über unser Onlineformular unter <a href="http://www.volke-muc.de" target="_blank">www.volke-muc.de</a>. Wir freuen uns!

Kfz-Mechatroniker / Kfz-Meister im Bereich Fahrzeugentwicklung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Als zukunftsorientiertes Familienunternehmen mit über 800 engagierten Mitarbeitenden an 9 Standorten in Süddeutschland gestalten wir mit Leidenschaft und Innovationskraft die Welt von morgen. In unseren Fachbereichen IT-Solutions, Gebäudetechnik, Automation und Verwaltung arbeiten Sie an spannenden Projekten für namhafte Kunden aus unterschiedlichsten Branchen.Sind Sie ein Vertriebsexperte, der mit Leidenschaft und Überzeugung Kunden gewinnt und langfristige Partnerschaften aufbaut? Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, bei der Ihre technischen Kenntnisse und kreativen Lösungsansätze auch wirklich gefragt sind? Dann sind Sie bei HELDELE genau richtig! Bei uns erwartet Sie eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie Ihre Stärken im direkten Kundenkontakt und in der Entwicklung von maßgeschneiderten Lösungen unter Beweis stellen können. Wir bieten Ihnen ein unterstützendes Team, viel Raum für Ihre eigenen Ideen und die Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln.Wenn Sie in einem Umfeld arbeiten möchten, in dem Ihre Erfolge wertgeschätzt und gefördert werden, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Ihre Rolle</h2><ul><li>Begeistern Sie unsere Kunden mit führenden IT und Kommunikationslösungen, umfassenden Beratungs-, Integrations- und Serviceleistungen</li><li>Beraten Sie Ihre Kunden bei technisch anspruchsvollen Lösungen in der Informations- und Telekommunikationstechnik, einschließlich Voice over IP, UCC, Cloud-Diensten, Providern und Netzwerken</li><li>Sie erstellen Angebote und Kalkulationen, führen zielführende Verhandlungsgespräche, beraten unsere Kunden kompetent und schließen erfolgreiche Aufträge ab</li><li>Das Gewinnen neuer Kunden, sowie das Pflegen und Stärken vertrauensvoller Beziehungen zu unseren bestehenden Kunden bestreitet Ihren Arbeitsalltag</li><li>Entwickeln Sie Ihr Vertriebsgebiet kontinuierlich weiter und erschließen Sie neue Chancen</li><li>Sie arbeiten eng und vertrauensvoll mit unserem Service Management, Vertriebsinnendienst und Consulting-Team zusammen</li><li>Für die von Ihnen betreuten Kunden übernehmen Sie die Umsatz- und Ergebnisverantwortung </li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Berufserfahrung im Vertrieb von IT &amp; Kommunikationslösungen und Dienstleistungen, sowie sehr gute Branchen- und Marktkenntnisse</li><li>Erfahrung im Vertrieb von End2End Lösungen an Mittelstand oder Enterprise Unternehmen</li><li>Sie verfügen über eine kundenorientierte Denkweise, arbeiten selbstständig und lösungsorientiert, treten souverän auf, kommunizieren klar und überzeugend, und verhandeln geschickt und erfolgreich</li><li>Eine gute Auffassungsgabe sowie der verantwortungsbewusste Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Kalkulationen runden Ihr Profil ab</li><li>Reisebereitschaft innerhalb Baden-Württembergs und Bayern</li></ul><h2>Das spricht für uns</h2><ul><li>Interessante Projekte und ein vielfältiges Aufgabengebiet mit Verantwortung</li><li>Attraktive Vergütung, sowie einen Firmen-PKW auch zur Privatnutzung</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitmodell und Homeofficemöglichkeit, ermöglichen Ihnen eine gute Work-Life-Balance</li><li>Hauseigenes Betriebsrestaurant mit frischer, abwechslungsreicher Verpflegung zu vergünstigten Preisen</li><li>Intensive Einarbeitung, regelmäßige Schulungen, persönliche Spezialisierungen sowie Unterstützung &amp; Förderung bei Ihrer individuellen Entwicklung</li><li>Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge, verschiedene Mitarbeiterrabatte und Job-Rad (Fahrrad-Leasing)</li><li>Teambuildingmaßnahmen, Firmenevents, Ausflüge und gemeinsame Aktivitäten fördern den kollegialen Zusammenhalt</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bei Fragen zur Stelle wenden Sie sich gerne an:Patrick MüllerVertriebsleiter IT-SolutionsTelefon: +49 7162 4002-268Bei Fragen zur Bewerbung wenden Sie sich gerne an:Silke FreyPersonalentwicklung PersonalwesenTelefon: +49 7162 4002-705

Ac­count Ma­na­ger UCC Lö­sun­gen (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Als zukunftsorientiertes Familienunternehmen mit über 800 engagierten Mitarbeitenden an 9 Standorten in Süddeutschland gestalten wir mit Leidenschaft und Innovationskraft die Welt von morgen. In unseren Fachbereichen IT-Solutions, Gebäudetechnik, Automation und Verwaltung arbeiten Sie an spannenden Projekten für namhafte Kunden aus unterschiedlichsten Branchen.Sind Sie ein Vertriebsexperte, der mit Leidenschaft und Überzeugung Kunden gewinnt und langfristige Partnerschaften aufbaut? Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, bei der Ihre Kenntnisse und kreativen Lösungsansätze auch wirklich gefragt sind? Dann sind Sie bei HELDELE genau richtig! Bei uns erwartet Sie eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie Ihre Stärken im direkten Kundenkontakt und in der Entwicklung von maßgeschneiderten Lösungen unter Beweis stellen können. Wir bieten Ihnen ein unterstützendes Team, viel Raum für Ihre eigenen Ideen und die Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln.Wenn Sie in einem Umfeld arbeiten möchten, in dem Ihre Erfolge wertgeschätzt und gefördert werden, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Ihre Rolle</h2><ul><li>Begeistern Sie unsere Kunden durch den aktiven Vertrieb branchenführender IT-Lösungen, Beratungs-, Integrations- und Serviceleistungen</li><li>Sie erstellen maßgeschneiderte Angebote und Kalkulationen, führen zielführende Verhandlungsgespräche, beraten unsere Kunden kompetent und schließen erfolgreiche Aufträge ab</li><li>Sie akquirieren neue Kunden und bauen langfristige, vertrauensvolle Geschäftsbeziehungen insbesondere im Gesundheitswesen und Klinikumfeld auf</li><li>Sie pflegen und stärken bestehende Kundenbeziehungen, um kontinuierliches Wachstum und Zufriedenheit zu gewährleisten</li><li>Die Positionierung anspruchsvoller IT-Lösungen wie z.B. Netzwerk, Netzwerk, Security, Patientenentertainment, Kommunikationslösungen, Alarmierungssysteme gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li><li>Sie arbeiten eng und vertrauensvoll mit unserem Consulting-Team zusammen, um IT-Projekte zu konzipieren und zu realisieren</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium bzw. eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Vertriebserfahrung bei einem Systemhaus oder Hersteller im Bereich Gesundheitswesen</li><li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sie verfügen über eine kundenorientierte Denkweise, arbeiten selbstständig und lösungsorientiert, treten souverän auf, kommunizieren klar und überzeugend, und verhandeln geschickt und erfolgreich</li><li>Eine gute Auffassungsgabe sowie der verantwortungsbewusste Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Kalkulationen runden Ihr Profil ab</li><li>Reisebereitschaft innerhalb Baden-Württembergs und Bayern</li></ul><h2>Das spricht für uns</h2><ul><li>Interessante Projekte und ein vielfältiges Aufgabengebiet mit Verantwortung</li><li>Attraktive Vergütung, sowie einen Firmen-PKW auch zur Privatnutzung</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitmodell und Homeofficemöglichkeit, ermöglichen Ihnen eine gute Work-Life-Balance</li><li>Hauseigenes Betriebsrestaurant mit frischer, abwechslungsreicher Verpflegung zu vergünstigten Preisen</li><li>Intensive Einarbeitung, regelmäßige Schulungen, persönliche Spezialisierungen sowie Unterstützung &amp; Förderung bei Ihrer individuellen Entwicklung</li><li>Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge, verschiedene Mitarbeiterrabatte und Job-Rad (Fahrrad-Leasing)</li><li>Teambuildingmaßnahmen, Firmenevents, Ausflüge und gemeinsame Aktivitäten fördern den kollegialen Zusammenhalt</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bei Fragen zur Stelle wenden Sie sich gerne an:Patrick MüllerVertriebsleiter IT-SolutionsTelefon: +49 7162 4002-268Bei Fragen zur Bewerbung wenden Sie sich gerne an:Silke FreyPersonalentwicklung PersonalwesenTelefon: +49 7162 4002-705

Ac­count Ma­na­ger Health Care (m/w/d)

<h2>Über Liqmatic GmbH</h2>Wir sind Spezialistinnen und Spezialisten für Prozessautomation in München, die Anlagen in den Bereichen Pharma-, Bio- und Lebensmitteltechnologie automatisieren. Da wir stetig wachsen, suchen wir Verstärkung. Arbeiten Sie mit, in einem modernen Unternehmen, das Ihnen viel Raum für die berufliche Entwicklung sowie eine wertschätzende und angenehme Arbeitsatmosphäre bietet.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie betreuen und entwickeln unser ISMS weiter</li><li>Sie entwickeln und implementieren Sicherheitsrichtlinien und -verfahren</li><li>Sie unterstützen bei der Planung, Umsetzung und Betreuung vielfältiger, interdisziplinärer IT-Projekte</li><li>Sie dokumentieren IT-Prozesse und optimieren kontinuierlich interne Abläufe</li><li>Sie unterstützen bei Audits und Zertifizierungen und wirken an Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen rund um IT-Sicherheit mit</li><li>Sie analysieren und beheben Fehler im IT-Support und unterstützen unsere Nutzerinnen und Nutzer im User Support</li><li>Sie übernehmen die Wartung und Pflege der IT-Infrastruktur sowie die Planung und Umsetzung von Soft- und Hardware-Änderungen</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich IT oder sind alternativ Quereinsteiger:in mit IT-Affinität und Lernbereitschaft</li><li>Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung und sehr gute Kenntnisse im Bereich ISMS, ISO 27001, BSI Grundschutz, Informationssicherheit und Risikomanagement</li><li>Sie haben eine prozessuale Denkweise sowie eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Sie besitzen eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz und ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Sie sind teamfähig, kommunikationsstark und haben eine hohe Anwenderorientierung</li><li>Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten, Überstundenausgleich und die Möglichkeit an bis zu zwei Tagen im Homeoffice zu arbeiten </li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr sowie ein 13. Monatsgehalt</li><li>100 % Erstattung des Deutschlandtickets</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl inhouse als auch extern</li><li>Strukturiertes Onboarding und regelmäßige Feedbackgespräche</li><li>Frisches Obst, Snacks und Getränke sowie gemeinsames Kochen und Essenszuschuss</li><li>Job- und Pendelrad, Workshops und Events sowie EGYM WELLPASS für vergünstigten Zugang zu vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot IT Administrator - ISMS / ISO 27001 / IT-Sicherheit (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

IT Administrator - ISMS / ISO 27001 / IT-Sicherheit (m/w/d)

<h2>Über Liqmatic GmbH</h2>Wir sind Spezialistinnen und Spezialisten für Prozessautomation in München, die Anlagen in den Bereichen Pharma-, Bio- und Lebensmitteltechnologie automatisieren. Da wir stetig wachsen, suchen wir Verstärkung. Arbeiten Sie mit, in einem modernen Unternehmen, das Ihnen viel Raum für die berufliche Entwicklung sowie eine wertschätzende und angenehme Arbeitsatmosphäre bietet.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie installieren und konfigurieren Software und System-Hardware</li><li>Sie führen das On- und Offboarding von Usern durch</li><li>Sie warten und pflegen die IT-Infrastruktur und planen sowie führen Soft- und Hardware-Änderungen aus</li><li>Sie evaluieren, beschaffen und verwalten Software und IT-Hardware</li><li>Sie dokumentieren die internen IT-Systeme, Netzwerke, Software und IT-Prozesse</li><li>Sie wirken bei verschiedenen Projekten mit und tragen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der IT bei</li><li>Sie betreuen unsere Mitarbeitenden bei Herausforderungen und Fragen rund um interne IT-Software und Hardware</li><li>Sie erstellen praxisnahe Anleitungen für unsere internen IT-Systeme und führen Anwenderschulungen durch</li><li>Sie unterstützen bei der Einführung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich IT</li><li>Sie besitzen Kenntnisse in Microsoft-Umgebungen (Windows, Office, Microsoft 365, Azure AD)</li><li>Sie verfügen über Grundkenntnisse in der Linux-Administration und in der Virtualisierung mit vSphere/ESXi sowie in der Installation und Konfiguration von Netzwerken und Firewalls</li><li>Sie haben idealerweise Erfahrung im Bereich ISMS</li><li>Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Problemlösungskompetenz, hohes Verantwortungsbewusstsein und einen selbstständigen Arbeitsstil aus</li><li>Sie arbeiten strukturiert, analytisch und prozessorientiert und sind teamfähig, kommunikationsstark und anwenderorientiert</li><li>Sie verfügen über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten, Überstundenausgleich und die Möglichkeit an bis zu zwei Tagen im Homeoffice zu arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr sowie ein 13. Monatsgehalt</li><li>100 % Erstattung des Deutschlandtickets</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl inhouse als auch extern</li><li>Strukturiertes Onboarding und regelmäßige Feedbackgespräche</li><li>Frisches Obst, Snacks und Getränke sowie gemeinsames Kochen und Essenszuschuss</li><li>Job- und Pendelrad, Workshops und Events sowie EGYM WELLPASS für vergünstigten Zugang zu vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot IT-Systemadministrator - Microsoft / Linux / vSphere (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

IT-Systemadministrator - Microsoft / Linux / vSphere (m/w/d)

<h2>Über Willke Holding GmbH</h2>Was entsteht, wenn Leidenschaft und Innovation zusammentreffen? Wir gestalten die Zukunft der Schieneninfrastruktur und sichern die Mobilität von morgen. Als Teil unseres Teams übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Entwicklung und Instandhaltung von Bahnsystemen. Hier findest du eine sinnstiftende Aufgabe, die dich persönlich und beruflich weiterbringt und dir ermöglicht, einen spürbaren Beitrag zur Gesellschaft zu leisten.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du wirst auf unseren unterschiedlichen Baustellen im nord-, ost- und süddeutschen Raum zum Führen von Zweiwegebaggern eingesetzt, um dort die Gleisbauarbeiten zu unterstützen</li><li>Du führst Be- und Entladearbeiten von Schienen und Schwellen auf Bahnwagen und LKW durch</li><li>Du rüstest Baugeräte um</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast alle Qualifikationen zum Führen von Zweiwegebaggern</li><li>Du bringst eine hohe Belastbarkeit, Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Mobilität mit</li><li>Du bist bereit zu Nacht- und Wochenendarbeit und erhöhter Reisetätigkeit</li><li>Du hast ein gutes technisches Verständnis</li><li>Du kannst einen Nachweis über die Tauglichkeit zum Führen von Baumaschinen nach G25 vorlegen</li><li>Du besitzt einen Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Zuschläge für außergewöhnliche Arbeitszeiten, eine Wegezeitentschädigung, ein Prämienprogramm, 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr</li><li>Einen Kinderbetreuungskostenzuschuss, Zuschüsse für die erste Schulausstattung und viele weitere kleine Aufmerksamkeiten</li><li>Eine Bezuschussung für die betriebliche Altersvorsorge sowie eine Gruppenunfallversicherung, die auch bei privaten Missgeschicken greift</li><li>Eine professionelle psychologische Mitarbeitendenberatung für belastende Themen aus dem Berufs- und Privatleben</li><li>Hochwertige Arbeitskleidung sowie einen großen Produktkatalog an unternehmensinterner Freizeitkleidung – alles kostenfrei. Zusätzlich: eine Rabattplattform für Mitarbeitende</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Zweiwegemaschinist - Gleisbau / Zweiwegebagger / Baugeräte (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Zweiwegemaschinist - Gleisbau / Zweiwegebagger / Baugeräte (m/w/d)

BurdaVerlag - "Empowering the Goodlife!" Mit über 150 Magazinen, mehr als 100 digitalen Medienangeboten und ca. 1.800 Mitarbeitenden erreicht der BurdaVerlag jeden Monat fast 38 Millionen Konsument:innen. Damit ist der BurdaVerlag das größte publizistische Unternehmen unter dem Dach von Hubert Burda Media und eines der erfolgreichsten Medienhäuser Europas. Mit unseren starken Marken und hochwertigen journalistischen Inhalten in unterschiedlichen Produktsegmenten (Lifestyle, Luxury, News, Food, Garden&amp;Living, Health, Women &amp; Entertainment) sind wir fest in den Lebenswelten aller Menschen in Deutschland verankert. Wir sind nah an den Menschen, kennen ihre Sehnsüchte, Leidenschaften und Träume und entwickeln so Tag für Tag die besten Produkte für unsere Konsument:innen und Kund:innen.München, Teilzeit, befristetWas dich bei uns erwartet...<ul><li>Als ein wichtiger Teil unseres Campaign &amp; Sales Management Teams unterstützt du bei der Umsetzung digitaler Marketingkampagnen unserer Kund:innen - von angesagten Food- und Fitness-Brands bis hin zu renommierten Pharma-Marken</li><li>Dabei erhältst du Einblicke in die Interpretation zentraler KPIs, um die Kampagnenziele unserer Kund:innen erfolgreich zu erreichen</li><li>Als Teil eines Netzwerks aus Medizin-, SEO-, IT- und Marketingexperten trägst du dazu bei, Menschen im deutschsprachigen Raum über Gesundheitsthemen aufzuklären</li><li>Außerdem tauchst du in die Burda-Markenwelt ein und bleibst immer am Puls der neuesten Trends in der digitalen Mediennutzung</li><li>Mit deinem Organisations- und Zahlentalent kümmerst du dich um die zuverlässige Pflege unserer Kundendaten und unterstützt das Team bei vielseitigen Aufgaben im Bereich Sales</li></ul>Was wir uns von dir wünschen...<ul><li>Idealerweise studierst du in einem kaufmännischen, kommunikativen oder medialen Bereich und bringst Interesse an Gesundheitsthemen mit</li><li>Du bist digital affin, begeisterst dich für digitale Medien und hast Freude daran, Neues zu lernen</li><li>Zahlen sind für dich kein Problem – du arbeitest sicher und gerne mit Excel und hast Spaß daran, Daten zu analysieren</li><li>Ein gutes Auge fürs Detail, sowie eine selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnen dich aus</li><li>Serviceorientiertes Denken und Handeln sind für dich selbstverständlich, und es bereitet dir Freude, unsere Kund:innen zu begeistern</li></ul>Was wir bieten...<ul><li>Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es dir, dein Studium optimal mit deiner Tätigkeit bei uns zu vereinbaren</li><li>Bezahlter Urlaub und ein bezuschusstes Betriebsrestaurant</li><li>Zahlreiche Einblicke innerhalb eines der größten Medienunternehmen in Europa sorgen für eine steile Lernkurve</li><li>Vielfältige Benefits, wie z.B. kostenlose Zeitschriften, Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und Fitnessstudios sowie bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur u.v.m.</li><li>Ein regelmäßiges Get-together aller Praktikant:innen und Werkstudent:innen zum Austauschen und Netzwerken</li><li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt</li></ul>Mehr Eindrücke von Burda gewinnen? Link folgen: Hubert Burda MediaBurda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!Burda ist digital...Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!Burda ist aktuell...Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!<a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a>

Werkstudent im Campaign & Sales Management (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>One Passion GmbH – Persönlich. Kompetent. Engagiert.Wir sind One Passion GmbH - ein SAP-Beratungshaus mit Sitz in Augsburg. Seit unserer Gründung im Jahr 2018 haben wir uns dem Ziel verschrieben, Unternehmen mit Leidenschaft und persönlichem Einsatz bei der Optimierung ihrer Prozesse und der Digitalisierung mit SAP zu begleiten.Was uns auszeichnet: Bei uns bist du nicht nur eine Nummer - sondern Teil eines Teams, das auf Augenhöhe zusammenarbeitet. Wir setzen bewusst auf flache Hierarchien, Selbstorganisation und Eigenverantwortung. Jeder bringt sich mit Know-how und Ideen ein - egal ob erfahrene:r SAP-Consultant oder Young Talent.Unsere Mission: Wir liefern erstklassige Ergebnisse für unsere Kunden - und schaffen gleichzeitig ein Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeiter:innen entfalten können. Dein Wachstum und deine Entwicklung sind uns wichtig.Ob Luft- und Raumfahrt, Maschinen- und Anlagenbau, Logistik, Metallverarbeitung, Chemie oder Transport - unsere branchenübergreifende Expertise macht uns flexibel und spannend. So kann jedes Projekt ganz neue Anforderungen und Chancen mit sich bringen.Wenn du Lust hast, Teil einer Beratung zu werden, die Technologie mit Menschlichkeit verbindet - dann bist du bei One Passion genau richtig.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du steuerst SAP CO/PS Projekte ganzheitlich – von der Idee bis zum erfolgreichen Go-live.</li><li>Du wirst für unsere Kunden zur verlässlichen Ansprechperson und baust langfristige Beziehungen auf.</li><li>Du bringst dein Know-how ein und übernimmst Mentoring, um Kolleg:innen beim Lernen und Wachsen zu unterstützen.</li><li>Du entwickelst clevere, praxistaugliche Konzepte für SAP CO und SAP PS – national wie international.</li><li>Durch gezieltes Customizing entwickelst du Prozesse weiter und passt SAP-Systeme an moderne Anforderungen an.</li><li>Du arbeitest aktiv an Analyse, Beratung, Umsetzung &amp; Test neuer Lösungen in den Modulen CO/PS.</li><li>Du stellst im laufenden Betrieb sicher, dass unsere Kunden bestens betreut sind.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du lebst in Augsburg oder im Umkreis von etwa 70 km – oder bist offen für einen Umzug in unsere Region.</li><li>Du bringst mehrjährige Erfahrung in SAP CO/PS mit und hast fundiertes Fach- und Prozesswissen.</li><li>Deutsch beherrschst du auf C1-Niveau, schriftlich wie mündlich.</li><li>Du hast bereits mehrere Projekte in SAP CO und/oder PS erfolgreich begleitet.</li><li>Kostenstellenrechnung, Kostenträgerrechnung und Produktkostenkalkulation gehören zu deinen Kernthemen.</li><li>Du kennst die Abläufe in Industrieunternehmen und fühlst dich dort fachlich zuhause.</li><li>Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen in SAP S/4HANA gesammelt.</li><li>Du kommunizierst offen, präsentierst souverän und leitest Workshops mit Leichtigkeit.</li><li>Teamorientierung, Eigeninitiative und Freude am Beraten – das ist genau dein Ding.</li><li>Nice to have: Kenntnisse in angrenzenden SAP-Modulen oder Schnittstellen.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><h3>Was wir dir bieten</h3><ul><li>Maximale Flexibilität: Bei uns gestaltest du deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort selbst – ob Büro, Homeoffice oder hybrid. Wichtig ist nur, dass es für dich und den Kunden passt.</li><li>Ein Arbeitsumfeld mit Vertrauen: Unsere Unternehmenskultur basiert auf Eigenverantwortung. Wir glauben daran, dass Menschen am besten arbeiten, wenn sie Freiräume haben und ihnen zugetraut wird, Entscheidungen zu treffen.</li><li>Spannende Projekte in der DACH-Region: Wir arbeiten überwiegend regional und betreuen anspruchsvolle Kunden aus Industrie, Logistik, Maschinenbau, Chemie und weiteren Branchen.</li><li>Echter Teamzusammenhalt: Wir legen großen Wert auf ein freundliches, unterstützendes Miteinander. Bei uns bist du nicht "eine Ressource", sondern ein Teil des Teams – mit Stimme, Ideen und Gestaltungsspielraum.</li><li>Strukturierte Einarbeitung &amp; Mentoring: Du wirst bei uns nicht ins kalte Wasser geworfen. Ein persönlicher Mentor begleitet dich von Anfang an und unterstützt dich beim Einstieg und in deiner Entwicklung.</li><li>Weiterentwicklung, die wirklich stattfindet: Ob fachliche Spezialisierung, Modulexpansion, Projektleitung oder methodische Skills – wir fördern deine Stärken und begleiten dich auf deinem Weg.</li><li>Attraktive Vergütung &amp; Zusatzleistungen: Leistungsgerechtes Gehalt, Firmenwagen, Zuschüsse, betriebliche Altersvorsorge und Bonuszahlungen gehören bei uns dazu.</li><li>Ein Arbeitsplatz mit Lebensqualität: Unser Büro in Augsburg liegt nur wenige Minuten von der Innenstadt entfernt und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.</li><li>Gemeinsame Erlebnisse: Firmenevents, Workshops, Jahresabschlussfeier – wir arbeiten zusammen, feiern zusammen und wachsen zusammen.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Du hast Fragen zur Stelle oder möchtest vorab mehr über uns erfahren?Dann melde dich jederzeit gerne bei uns.<a href="mailto:karriere@one-passion.com" target="_blank">karriere@one-passion.com</a>

SAP CO/PS Consultant (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>One Passion GmbH – Persönlich. Kompetent. Engagiert.Wir sind One Passion GmbH - ein SAP-Beratungshaus mit Sitz in Augsburg. Seit unserer Gründung im Jahr 2018 haben wir uns dem Ziel verschrieben, Unternehmen mit Leidenschaft und persönlichem Einsatz bei der Optimierung ihrer Prozesse und der Digitalisierung mit SAP zu begleiten.Was uns auszeichnet: Bei uns bist du nicht nur eine Nummer - sondern Teil eines Teams, das auf Augenhöhe zusammenarbeitet. Wir setzen bewusst auf flache Hierarchien, Selbstorganisation und Eigenverantwortung. Jeder bringt sich mit Know-how und Ideen ein - egal ob erfahrene:r SAP-Consultant oder Young Talent.Unsere Mission: Wir liefern erstklassige Ergebnisse für unsere Kunden - und schaffen gleichzeitig ein Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeiter:innen entfalten können. Dein Wachstum und deine Entwicklung sind uns wichtig.Ob Luft- und Raumfahrt, Maschinen- und Anlagenbau, Logistik, Metallverarbeitung, Chemie oder Transport - unsere branchenübergreifende Expertise macht uns flexibel und spannend. So kann jedes Projekt ganz neue Anforderungen und Chancen mit sich bringen.Wenn du Lust hast, Teil einer Beratung zu werden, die Technologie mit Menschlichkeit verbindet - dann bist du bei One Passion genau richtig.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du betreust SAP WM- oder EWM-Projekte End-to-End – von der Anforderungsanalyse bis zum erfolgreichen Go-live und darüber hinaus.</li><li>Du konzipierst und implementierst zukunftsfähige Lager- und Logistiklösungen im SAP WM/EWM Umfeld.</li><li>Du übernimmst das Customizing in SAP WM und SAP EWM und integrierst neue Funktionen in bestehende Systemlandschaften.</li><li>Du entwickelst ein effizientes Lösungsdesign für Prozesse entlang der Supply Chain Execution Plattform.</li><li>Du bindest automatische Lagertechnik (z. B. Fördertechnik, Scannerlösungen, Automatiklager) direkt an SAP WM oder SAP EWM an.</li><li>Du bist der zentrale Ansprechpartner für unsere Kunden – fachlich wie technisch.</li><li>Du übernimmst Mentoring-Aufgaben und unterstützt Kolleg:innen in ihrer fachlichen Weiterentwicklung.</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Du wohnst in Augsburg oder im Umkreis von ca. 70 km – oder du bist bereit, in die Region umzuziehen.</li><li>Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung in SAP WM, EWM oder in vergleichbaren Logistikmodulen mit.</li><li>Du sprichst Deutsch auf C1-Niveau und kommunizierst sicher mit Kunden und Kolleg:innen.</li><li>Du verfügst über mehrjährige Projekterfahrung im SAP WM/EWM Umfeld – idealerweise mit eigenständiger Implementierung.</li><li>Du hast fundierte Kenntnisse der Lager-, Logistik- und Materialflussprozesse in Industrieunternehmen.</li><li>Erste Erfahrungen mit SAP S/4HANA (z. B. EWM embedded) sind von Vorteil.</li><li>Du moderierst Workshops souverän und präsentierst technische Zusammenhänge klar und verständlich.</li><li>Teamgeist, Eigeninitiative und Freude am Gestalten von Logistikprozessen zeichnen dich aus.</li><li>Nice to have: Kenntnisse angrenzender SAP-Module (z. B. MM, TM, PP) oder Erfahrungen an System- und Schnittstellenintegrationen.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Was wir dir bieten<ul><li>Maximale Flexibilität: Bei uns gestaltest du deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort selbst – ob Büro, Homeoffice oder hybrid. Wichtig ist nur, dass es für dich und den Kunden passt.</li><li>Ein Arbeitsumfeld mit Vertrauen: Unsere Unternehmenskultur basiert auf Eigenverantwortung. Wir glauben daran, dass Menschen am besten arbeiten, wenn sie Freiräume haben und ihnen zugetraut wird, Entscheidungen zu treffen.</li><li>Spannende Projekte in der DACH-Region: Wir arbeiten überwiegend regional und betreuen anspruchsvolle Kunden aus Industrie, Logistik, Maschinenbau, Chemie und weiteren Branchen.</li><li>Echter Teamzusammenhalt: Wir legen großen Wert auf ein freundliches, unterstützendes Miteinander. Bei uns bist du nicht "eine Ressource", sondern ein Teil des Teams – mit Stimme, Ideen und Gestaltungsspielraum.</li><li>Strukturierte Einarbeitung &amp; Mentoring: Du wirst bei uns nicht ins kalte Wasser geworfen. Ein persönlicher Mentor begleitet dich von Anfang an und unterstützt dich beim Einstieg und in deiner Entwicklung.</li><li>Weiterentwicklung, die wirklich stattfindet: Ob fachliche Spezialisierung, Modulexpansion, Projektleitung oder methodische Skills – wir fördern deine Stärken und begleiten dich auf deinem Weg.</li><li>Attraktive Vergütung &amp; Zusatzleistungen: Leistungsgerechtes Gehalt, Firmenwagen, Zuschüsse, betriebliche Altersvorsorge und Bonuszahlungen gehören bei uns dazu.</li><li>Ein Arbeitsplatz mit Lebensqualität: Unser Büro in Augsburg liegt nur wenige Minuten von der Innenstadt entfernt und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.</li></ul>Gemeinsame Erlebnisse: Firmenevents, Workshops, Jahresabschlussfeier – wir arbeiten zusammen, feiern zusammen und wachsen zusammen.<h2>Kontakt</h2>Du hast Fragen zur Stelle oder möchtest vorab mehr über uns erfahren?Dann melde dich jederzeit gerne bei uns.<a href="mailto:karriere@one-passion.com" target="_blank">karriere@one-passion.com</a>

SAP FI Consultant (m/w/d)

<h2>Wer wir sind</h2>Die Pronux GmbH ist ein mittelständiges Unternehmen mit Sitz in Rosenheim. Wir entwickeln, betreiben und betreuen seit 15 Jahren ein standardisiertes Multi-Projektmanagement-Tool zur Planung und Steuerung von komplexen Bauprojekten. Hierbei arbeiten unsere Abteilungen der Customer Success Manager und Software-Ingenieure eng zusammen, um für unseren Kunden ein Produkt mit maximalem Mehrwert und optimaler Usability bereitzustellen.Unser Success-Management-Team aus 4 Kolleginnen und Kollegen ist verantwortlich für die Betreuung und Skalierung unserer Bestandskunden sowie Generierung neuer Leads für Lizenzabschlüsse. Bei unseren Kunden handelt es sich um Unternehmen aus der Baubranche mit dem Interesse ihre Projekte digital zu planen und zu steuern. Hierbei unterstützen wir sie bei der Einarbeitung ihrer Mitarbeitenden im Umgang, die ständige Optimierung, sowie die Durchführung von Pilotprojekten für den zukünftigen Einsatz unseres Multi-Projektmanagement-Tool PROPLAN.<h2>Deine Aufgaben</h2>Als Customer Success Manager (m/w/d) verantwortest Du Akquisition und Betreuung von (Neu-)Kunden. Innerhalb des ersten Jahres liegt der Fokus auf der Gewinnung eines Pilotprojekts und Überführung eines weiteren Pilotprojekts in ein Lizenzgeschäft sowie die Skalierung von zwei Bestandskunden um insgesamt 50 Benutzer. Du arbeitest hierbei als Berater für Kunden gemeinsam mit Teammitgliedern, um deren Mehrwerte zu identifizieren und zu erfüllen. Innerhalb der Tätigkeiten und mit den gewonnenen Erkenntnissen unterstützt Du zudem:<ul><li>Analyse und Beratungstätigkeiten von fünf Tochtergesellschaften in einem unserer Großkunden zur Gewinnung eines Pilotprojekts</li><li>Ausarbeitung von Alleinstellungsmerkmalen zur Erstellung von vierteljährlichen Marketing-Kampagnen</li><li>Produktentwicklung durch Analyse und Verkauf von mehrwertbringenden neuen Funktionen für alle Kunden in Höhe von jährlich 20.000€</li><li>Kostenanpassungen bei Bestandskunden, um die Lizenzeinnahmen jährlich um 10.000€ durch WIN-WIN-Situationen zu erhöhen</li></ul><h2>Hierfür solltest Du mitbringen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Grundlegendes Verständnis von digitalem, agilem Projektmanagement</li><li>Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region für ca. 2 Tage im Monat</li><li>Affinität in der Baubranche</li><li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Parkplatz in der Innenstadt</li><li>Bahn Card 50</li><li>Hybrides Arbeitsmodell (Flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeiten 10:00-16:00 Uhr und einem Tag von zu Hause)</li><li>Gehaltsrange: 50.000€ - 60.000€</li></ul><h2>Kontaktinformation</h2>Wenn Du an dieser spannenden Position interessiert bist, dann bewerbe dich bitte direkt auf unserer Website (<a href="http://www.pronux.de/jobs" target="_blank">www.pronux.de/jobs</a>) oder sende uns eine Email an <a href="mailto:staffing@pronux.de" target="_blank">staffing@pronux.de</a>. Wir freuen uns von dir zu lesen !

Customer Success Manager (m/w/d) in Vollzeit

Der Sparkassenverband Bayern unterstützt als Spitzenverband der bayerischen Sparkassen diese bei ihren Aufgaben im strategischen sowie operativen Geschäft und vertritt deren Interessen. Er ist Ansprechpartner für die bayerischen Sparkassen und arbeitet auch mit den Verbundpartnern der Sparkassen-Finanzgruppe Bayern sowie in gemeinsamer und partnerschaftlicher Kooperation mit anderen Regionalverbänden zusammen.Für unseren Bereich Risiko- und Vermögensmanagement im Geschäftsbereich Steuerung &amp; Produktion suchen wir im Zuge der Nachfolgeplanung zum 01.04.2026 in Vollzeit eine oder einen Referent/-in Risiko- und Vermögensmanagement (m/w/d) (Schwerpunkt Operationelle Risiken und Adressenrisiko) (S2025-14/B7) Welche Aufgaben erwarten Sie? <ul><li>Beratung und Betreuung der Sparkassen in unseren Kooperationsregionen in den Themen des Risiko- und Vermögensmanagement mit dem Schwerpunkt Operationelle Risiken und Adressenrisiko</li><li>Bearbeitung aufsichtsrechtlicher, betriebswirtschaftlicher bzw. bankfachlicher Fragestellungen</li><li>Mitarbeit in der zentralen Konzeption und Weiterentwicklung der betriebswirtschaftlichen Verfahren zur Risikosteuerung</li><li>Begleitung der technischen Umsetzung der Anwendungssysteme, insbesondere in den Themengebieten Operationelle Risiken und Adressenrisiko</li><li>Durchführung von Vorstands- und Fachseminaren bzw. Webinaren und Webmeetings sowie Beratungsprojekten</li><li>Begleitung der Institute bei Einführungsprojekten und Durchführung von Rolloutmaßnahmen</li><li>Regelmäßige fachliche Abstimmung zu weiteren Themen der Gesamtbanksteuerung wie bspw. Gesamtbanksimulation, Marktpreisrisiko, Risikotragfähigkeit, Liquiditätsrisiko, Ergebnismanagement, Eigenhandel, Kalkulation und MaRisk</li></ul> Das zeichnet Sie aus: <ul><li>Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften bzw. Finanzmathematik oder einen vergleichbaren Abschluss aus dem Sparkassen- bzw. Bankensektor mit</li><li>Mit den aktuellen Methoden, Konzepten und Instrumenten der Sparkassen Finanzgruppe in der Risikosteuerung sind Sie bestens vertraut</li><li>Sie haben mehrjährige praktische Erfahrung in den Themengebieten Operationelle Risiken und Adressenrisiko</li><li>Die aufsichtsrechtlichen Anforderungen in den Themengebieten Operationelle Risiken und Adressenrisiko sind Ihnen bestens bekannt</li><li>Sie arbeiten gerne im Team, sind serviceorientiert und zeichnen sich durch ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau C1) aus</li><li>Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Vorbereitung und Durchführung von Seminaren</li><li>Eine Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands rundet Ihr Profil ab</li></ul>Gute Gründe sprechen für uns: Das bieten wir Ihnen …<ul><li>Sie erwarten vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben in der Welt des Risiko- und Vermögensmanagements mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung</li><li>Gemeinsam investieren wir in die Zukunft und fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung- u. a. mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen, unserem zentralen Personalentwicklungsprogramm und einem umfangreichen Bildungsangebot, z.B. in unserer eigenen Akademie in Landshut</li><li>Zahlen im Blick. Menschen im Fokus. Wir kennen uns persönlich. - Bei uns stehen Sie im Mittelpunkt! Arbeiten Sie in interdisziplinären Teams und tauschen Sie sich auf Augenhöhe aus</li><li>Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit den Vorteilen des öffentlichen Dienstes im Zentrum von München</li><li>Neben einer attraktiven Grundvergütung erhalten Sie bei uns Sonderzahlungen, leistungsabhängige Vergütungsbestandteile, vermögenswirksame Leistungen und diverse Vergünstigungen</li><li>Wir fördern eine gute Work-Life-Balance, z.B. mit 32 Tagen Urlaub, Gleitzeit und Mobile Office</li><li>Zu unseren Benefits zählen u.a. Jobticket/gefördertes Deutschlandticket, Kantine, Fahrradleasing und ein Gesundheitsmanagement (z.B. betriebliche Krankenversicherung, verschiedene Sportangebote und Gesundheitschecks)</li></ul>Neugierig geworden: Sie möchten mehr wissen?Hier geht´s zu all unseren Benefits und weiteren Einblicken in den Sparkassenverband Bayern.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Jetzt einfach &amp; schnell über unsere Online-Bewerbungsplattform bewerben bis zum 18. Januar 2026 unter <a href="https://sparkassenverband-bayern.helixjobs.com/_/joblist" target="_blank">https://sparkassenverband-bayern.helixjobs.com/_/joblist</a>Sie haben vorab noch Fragen zu Ihrer Karriereplanung? Falls Sie sich vorab telefonisch informieren möchten, steht Ihnen Alexander Mantel, Telefon 089 2173-2341 als Ansprechpartner gerne zur Verfügung.

Referent Risiko- u. Vermögensmanagement (m/w/d) Schwerpunkt Operationelle Risiken/Adressenrisiko

Hubert Burda Media ist mit 9.000 Mitarbeiter:innen sowie 500 gedruckten und digitalen Produkten eines der größten Medienunternehmen Europas. Im Zentrum aller unternehmerischen Aktivitäten stehen unsere Konsument:innen, denen wir verlässliche Informationen, hilfreiche Services und gute Unterhaltung bieten.München, Vollzeit, befristet auf 6 MonateWas dich bei uns erwartet...<ul><li>Als Teil des Brand PR-Teams in der Unternehmenskommunikation von Hubert Burda Media bist du tagtäglich von den spannendsten Marken des deutschen Medienmarktes umgeben</li><li>Du unterstützt unser erfahrenes Brand-PR-Team bei der Entwicklung und Realisierung von Kommunikationskonzepten, Projekten sowie internen und externen Events für alle Marken des BurdaVerlags und des Vermarktungspartners Brand Community Network</li><li>Du recherchierst, schreibst, redigierst und veröffentlichst eigene Beiträge für Intranet, Unternehmenswebsite, Social Media und Newsletter</li><li>Wir fördern deine Kreativität und Weiterentwicklung - Du bekommst Verantwortung für eigene Themen und Projekte</li><li>Zudem unterstützt du uns beim Reporting unserer Kommunikations-Aktivitäten mittels geeigneter Tools</li></ul>Was wir uns von dir wünschen...<ul><li>Du befindest dich in einem fortgeschrittenen Studium in Journalismus, Kommunikations- oder Medienwissenschaften</li><li>Erste praktische Erfahrungen durch vorherige Praktika in der Unternehmenskommunikation, im Journalismus oder in der PR</li><li>Du verfügst über ein ausgeprägtes Schreibtalent und hast Spaß am Formulieren und Texten, idealerweise kannst du das mit ersten journalistischen Arbeitsproben belegen</li><li>Du besitzt Kenntnisse in Content Management-Systemen und idealerweise auch in der Bild- und Video-Bearbeitung</li><li>Sehr sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Ausdrucksfähigkeit in Englisch</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Flexibilität, Organisationstalent und ausgeprägte Kommunikationsstärke, mit denen auch herausfordernde Situationen souverän gemeistert werden</li><li>Teamgeist und hohe Einsatzbereitschaft runden das Profil ab</li></ul> Was wir bieten...<ul><li>Bezahlter Urlaub und ein bezuschusstes Betriebsrestaurant</li><li>Zahlreiche Einblicke innerhalb eines der größten Medienunternehmen in Europa sorgen für eine steile Lernkurve</li><li>Vielfältige Benefits, wie z.B. kostenlose Zeitschriften, Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und Fitnessstudios sowie bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur u.v.m.</li><li>Ein regelmäßiges Get-together aller Praktikant:innen und Werkstudent:innen zum Austauschen und Netzwerken</li><li>Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Wir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt</li></ul>Mehr Eindrücke von Burda gewinnen? Link folgen: Hubert Burda MediaBurda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!Burda ist digital...Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!Burda ist aktuell...Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!<a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a>

Praktikum Unternehmenskommunikation/ Brand PR ab März (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Hedalis GmbH – Karriere in der ImmobilienwirtschaftWir gleichen nicht nur Skills ab, wir sorgen dafür, dass es auch auf der menschlichen Seite matched. Dazu ist die Bau- und Immobilienwelt seit Jahren unser zu Hause und wir wissen worauf es ankommt. Diese Leidenschaft treibt uns täglich an, mit Engagement und Begeisterung die besten Ergebnisse für beide Seiten zu erzielen. Dank jahrzehntelanger Erfahrung aus zahlreichen erfolgreichen Platzierungen und unseres weitreichenden Netzwerks in der Bau- und Immobilienwirtschaft verfügen wir über die nötige Kompetenz, um Ihnen den Weg zu Ihrer nächsten beruflichen Herausforderung zu ebnen.Unser Auftraggeber gehört zu den etablierten und dynamisch wachsenden mittelständischen Unternehmen im Bereich Immobilienmanagement. Mit seiner Präsenz an zentralen Wirtschaftsstandorten in ganz Deutschland betreut das Unternehmen ein vielseitiges Portfolio hochwertiger Gewerbeimmobilien. Der besondere Schwerpunkt liegt auf der professionellen Verwaltung von Büro- und Sonderimmobilien, die sich durch ihre Lage, Ausstattung und strategische Bedeutung auszeichnen. Das Unternehmen verbindet langjährige Markterfahrung mit einem modernen, serviceorientierten Ansatz und legt großen Wert auf nachhaltiges Immobilienmanagement, das sowohl wirtschaftliche als auch menschliche Faktoren berücksichtigt. Im Zuge des weiteren Wachstums am Standort München oder Frankfurt wird nun ein engagierter Asset Manager - Residential (m/w/d) gesucht, der mit Weitblick, Organisationstalent und einem hohen Qualitätsanspruch zur erfolgreichen Weiterentwicklung des Bestandsportfolios beiträgt.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung für die strategische Steuerung von Wohnimmobilien auf Basis wirtschaftlicher Zielsetzungen</li><li>Aufbereitung und Bewertung finanzieller Szenarien sowie Steuerung von Budgets und Investitionsentscheidungen</li><li>Wahrnehmung der Eigentümerinteressen und zentrale Koordinationsfunktion zwischen strategischer und operativer Ebene</li><li>Enge Abstimmung mit Vermietungs-, Property-Management-Einheiten und externen Partnern zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Bestände</li><li>Erstellung strukturierter Entscheidungs- und Performance-Reportings für interne und externe Stakeholder</li><li>Aktive Mitwirkung bei Transaktionsprozessen innerhalb interdisziplinärer Teams</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Fachliche Basis durch ein Studium oder eine qualifizierte Ausbildung mit Bezug zur Immobilienwirtschaft</li><li>Praxiserfahrung in der wirtschaftlichen Steuerung von Wohnimmobilien</li><li>Sicherer Umgang mit digitalen Anwendungen und Systemen im Immobilienumfeld</li><li>Routine in der Aufbereitung und Analyse von Daten sowie in der Nutzung gängiger Office-Tools</li><li>Strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise kombiniert mit ausgeprägtem Organisations- und Kommunikationsvermögen</li><li>Professionelles Auftreten und hohe Serviceorientierun</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>30 Tage Urlaub – zusätzlich frei an Weihnachten und Silvester</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell</li><li>Individuelle Weiterbildungsangebote</li><li>Homeoffice – 2 Tage pro Woche</li><li>Variables Bonussystem</li><li>Diverse Zusatzangebote – Bahnkarte, Vergünstigungen für Fitnessangebote, Corporate Benefits, Firmenrad Leasing</li><li>Verschiedene Mitarbeiterevents für ein starkes Miteinander</li></ul><h2>Kontakt</h2>Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bequem über den unten stehenden Bewerbungsbutton zu. Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Anna Tregub gerne telefonisch unter +49 211 730 647 12 oder per Mail <a href="mailto:a.tregub@hedalis.de" target="_blank">a.tregub@hedalis.de</a> zur Verfügung. Wichtig: Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt selbstverständlich erst nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – vertraulich und transparent.

Asset Manager (m/w/d)

<h2>#UPLIFTYOURFUTURE</h2>Wir sind über 13.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie. Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als Inhouse IT-Prozessarchitekt / Requirements Engineer (all genders) in München Kennziffer – FIX 572-2026-01 Unsere Vision: Emissionsfrei fliegen. Als Deutschlands führender Hersteller für Triebwerke gestalten wir die Zukunft der Luftfahrt aktiv mit. Als SAP Competence Center schaffen wir durch Betrieb, Modernisierung und Erweiterung unserer IT-Systemlandschaft die systemischen Grundlagen für eine zukunftsfähige MTU Aero Engines.Werden Sie Teil unseres Teams als Architekt der IT Lösung für die Qualitätsprozesse zwischen Lieferant/MTU und gestalte aktiv unser neu zu entwickelndes Lieferantenportal für klassifizierte Daten und Dokumente.<h2>STARKE AUFGABEN</h2><ul><li>Übernahme der Architektur- und Lösungsverantwortung für unsere neue Lieferantenplattform</li><li>Moderation von Workshops zur Anforderungsanalyse und Abstimmung mit Stakeholdern</li><li>Erarbeitung und Dokumentation von fachlichen und technischen Anforderungen</li><li>Aufbau und Pflege eines dauerhaften Prozess- und Lösungsverständnisses</li><li>Sicherstellung der Überleitung der Anforderungen an Solution Architects und Begleitung der Umsetzung</li><li>Anwendung grundlegender Prinzipien der Softwarearchitektur (z. B. Domain-Driven Design)</li><li>Analyse und Bewertung von Integrationsszenarien zwischen verschiedenen Systemen</li><li>Kritisches Hinterfragen von Komplexitäten und Kostentreibern in der Entwicklung</li><li>Überwachung der Umsetzungsergebnisse hinsichtlich Qualität, Kosten und Terminen</li><li>Fachliche Führung interner Ansprechpartner und externer Dienstleister in Zusammenhang mit der Lösungsbereitstellung</li></ul><h2>BESTE VORAUSSETZUNGEN</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Informatik, Software Engineering oder vergleichbare Erfahrung</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Requirements Engineering und Prozessarchitektur</li><li>Moderationskompetenz und Kommunikationsstärke</li><li>Grundkenntnisse in Softwarearchitektur und DDD-Ansätzen</li><li>Verständnis für enge und lose Systemintegrationen und Schnittstellen</li><li>Analytisches Denken und Fähigkeit zur Komplexitätsreduktion</li><li>Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Ausgeprägte analytische/ konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit Teamgeist und Eigeninitiative</li><li>Interesse für erweiterte Aufgabenstellungen mit fachlicher und/oder disziplinarischer Führung im Themengebiet</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul><h2>AUSGEZEICHNETES UMFELD</h2><ul><li>Attraktive Vergütung nach IG Metall-Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Work-Life-Balance: 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme</li><li>EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen</li><li>Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket, vergünstigte Pendel- und Werksbusse sowie Fahrzeugleasingprogramme</li><li>E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze</li><li>Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen</li><li>Betriebsgastronomie und Barista Bar</li><li>Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen-Events</li></ul>Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen wie auch Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen ist entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity &amp; Inclusion am Arbeitsplatz ein. <h2>STARTKLAR?</h2> Dann geben Sie Ihrer Karriere ordentlich Schub und senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen, den nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung über unseren Online-Bewerbungsbogen, den Sie direkt von dieser Seite erreichen. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Jetzt bewerben<h3>Kontakt</h3>Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich:Jana Schur

Inhouse IT-Prozessarchitekt / Requirements Engineer (all genders)

Wir lieben Technologie. Wir lieben Journalismus. Überzeugt davon, dass beides zusammengehört, entwickeln wir bei BurdaForward jetzt die Medien von übermorgen. Mit führenden Publishing-Marken wie Focus Online, Chip, TV Spielfilm, Bunte.de, Finanzen100, The Weather Channel oder Fit For Fun erreichen wir jeden Tag Millionen von Menschen. Unsere digitalen Angebote sind innovativ und technologisch state-of-the-art. Durch sie informieren wir verlässlich und aktuell, unterhalten treffsicher und stehen unseren Usern mit Rat und Tat zur Seite. Wir stellen Lösungen in den Mittelpunkt und sind eine treibende Kraft der öffentlichen Debatte - auch aus Tradition: Denn BurdaForward ist Teil des Familienunternehmens Hubert Burda Media.München , befristet auf 2 JahreWas dich bei uns erwartet...<ul><li>Du recherchierst und schreibst aktuelle Nachrichten in einer markenübergreifenden Onlineredaktion</li><li>Aktive Mitarbeit in verschiedenen redaktionellen Communities wie Entertainment, Top Sources oder Consumer</li><li>Du erkennst Themen mit Reichweitenpotenzial und schreibst mit Unterstützung von KI-Tools Newsartikel für die Marken Focus online, Bunte.de, Chip und TV Spielfilm</li><li>Zu deinem Aufgabenbereich gehört die Optimierung von Content für Google und die sozialen Netzwerke</li><li>Du prüfst Quellen und Fakten und erstellst qualitativ hochwertigen Content für ein breites Publikum</li></ul>Was wir uns von dir wünschen...<ul><li>Abgeschlossenes Studium</li><li>Breites Interesse an Nachrichten – von Bundestagswahl über die Schuldenkrise bis zu Promi- oder Verbrauchernews</li><li>Erste journalistische Erfahrungen, idealerweise bei einem Onlinemedium</li><li>Verständliche Aufbereitung komplexer Sachverhalte</li><li>Belastbarkeit und Teamfähigkeit </li></ul>Was wir bieten...<ul><li>Eine fundierte journalistische Ausbildung</li><li>Deine Entwicklung fördern wir unter anderem mit individuellen Weiterbildungen und Inhouse-Rotationen durch verschiedene Teams</li><li>Einen vielfältigen Job in einem dynamischen Medienunternehmen mit vielen Austauschmöglichkeiten und Kontakten</li><li>Viel Gestaltungsraum, um sich kreativ auszuleben und eigene Projekte zu übernehmen</li></ul>Mehr Eindrücke von BurdaForward gewinnen? Link folgen: BurdaForwardBurda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!Burda ist digital...Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!Burda ist aktuell...Stellen die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell und zu besetzen!<a href="mailto:karriere@burda.com" target="_blank">karriere@burda.com</a>

Volontariat News bei BurdaForward ab Februar (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind eine spezialisierte Personalberatung aus München und unterstützen Unternehmen im Finanz- und Rechnungswesen bei der Besetzung von Fach- und Führungspositionen – schnell, passgenau und erfolgsbasiert. Unser Erfolg basiert auf starken Kundenbeziehungen und gezielter Direktansprache von Top-Kandidaten. Um unser eigenes Wachstum weiter voranzutreiben, suchen wir auch intern Verstärkung in Form eines engagierten Personalberaters (m/w/d), der Freude daran hat, mit uns gemeinsam den Markt aktiv zu gestalten und weiter auszubauen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Aufbau, Entwicklung und Pflege eines eigenen Kundenstamms</li><li>Beratung von Unternehmen zu Personalbedarf- und Personalbesetzung</li><li>Verhandlung von Vertragskonditionen und Abschluss von Vermittlungsmandaten</li><li>Direkte Ansprache und Auswahl geeigneter Kandidaten für offene Positionen</li><li>Steuerung des gesamten Vermittlungsprozesses zwischen Kunde und Kandidat</li><li>Erstellung und Veröffentlichung von ansprechenden Stellenanzeigen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium</li><li>erste Berufserfahrung im Vertrieb von Vorteil</li><li>gutes zwischenmenschliches Gespür und Empathie</li><li>Positives Mindset und hohe Eigenmotivation</li><li>Eigenverantwortliche, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktives, ungedeckeltes Provisionsmodell</li><li>32 Urlaubstage pro Jahr</li><li>"Startup Atmosphäre" in einem kollegialen und wertschätzendem Umfeld</li><li>Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum</li><li>Modernes Büro im Osten von München (Trudering)</li><li>Kurze Entscheidungswege, offenes Team, klare Zielsetzung</li><li>Direkter Einfluss auf deinen Erfolg!</li></ul>

Personalberater (m/w/d)

<h2>Über Korus Group</h2>Ergebnisse erleben, die über das Gewöhnliche hinausgehen – bei uns gestalten Sie innovative Arbeits-, Einzelhandels- und Gastronomieräume, die zum Erleben einladen. Gemeinsam setzen wir Ihre Vision in die Realität um und schaffen Raum für Wachstum und Sinn. Werden Sie Teil eines Teams, das für Exzellenz steht und die Zukunft der Arbeitswelten formt.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du planst und überwachst Projekte im Bereich Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär</li><li>Du entwickelst technische Konzepte und bereitest Detailplanungen sowie technische Dokumentationen vor</li><li>Du steuerst den Projektfortschritt auf Baustellen und koordinierst Montage-Teams sowie Subunternehmer</li><li>Du stellst die Einhaltung von Qualität, Terminen und Budgetvorgaben sicher</li><li>Du betreust Kunden und Projektpartner während aller Projektschritte</li><li>Du nutzt dein Fachwissen, um Angebote, Konzepte und Lösungen zu prüfen</li><li>Du bist an Inbetriebnahmen, Tests und Übergaben beteiligt</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als HKLS-Techniker:in, TGA-Techniker:in, Gebäudetechniker:in, Meister:in oder Ingenieur:in</li><li>Du bringst Erfahrung in der Planung oder Umsetzung von HKLS-Anlagen mit</li><li>Du kennst die relevanten Normen und technischen Standards</li><li>Du besitzt Organisationstalent und technische Kompetenz</li><li>Du gehst strukturiert und lösungsorientiert an Aufgaben heran</li><li>Du bist kommunikationsstark im Kontakt mit Kunden, Teams und Subunternehmern</li><li>Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Du bist bereit, projektabhängig zu reisen</li><li>Du hast einen Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>Unbefristete Festanstellung</li><li>Attraktives Gehalt mit Bonus und Spesen</li><li>Übernachtungen ausschließlich im Einzelzimmer</li><li>Moderne Arbeitsmittel wie Tablet, Smartphone und Werkzeug</li><li>27 Tage Urlaub</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Meisterfortbildungen</li><li>Klare Regelung zu Reise- und Fahrzeiten</li><li>Perspektiven zur Entwicklung in Bauleitung oder Projektleitung</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Projektleiter - HKLS / Bautechnik / Außendienst (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Projektleiter - HKLS / Bautechnik / Außendienst (m/w/d)

<h2>KÖNIGSTEINER gewinnt Menschen.</h2>Arbeitgeber gewinnen wir mit über 50 Jahren HR-Expertise, bundesweiter Manpower sowie moderner Technik und zukunftsweisenden Strategien, die den Markt mitgestalten. Warum wir ein Gewinn für dich sind? Weil du bei uns Potenziale entfalten, Wissen teilen und Stärken stärken kannst. Das bedeutet für dich und uns: Wir gewinnen gemeinsam!Bereichere uns ab sofort in München mit deinem Know-how und deinem Gestaltungswillen alsSenior Sales Manager:in | Personalmarketing &amp; Anzeigenmanagement mit Teamleitungs-Perspektive<h3>Dein Umfeld:</h3>Die KÖNIGSTEINER AGENTUR unterstützt Unternehmen jeder Größenordnung bei der Besetzung offener Positionen. Unsere Stärken? Anzeigengestützte Personalwerbung, digitale HR-Kampagnen, Personalmarketing und Employer Branding. Als Vertriebsgesellschaft der KÖNIGSTEINER Gruppe bilden die Niederlassungen der KÖNIGSTEINER AGENTUR in Düsseldorf, Hamburg, München, Nürnberg und Stuttgart jeweils eigenständig geführte Einheiten mit dem Fokus auf Sales und Performance Marketing für die Privatwirtschaft. Du willst unseren Kunden dabei helfen, passende Kandidaten zu gewinnen? Dann starte ab sofort als Senior Sales Manager:in | Personalmarketing &amp; Anzeigenmanagement mit Teamleitungs-Perspektive.<h2>Spannende Aufgaben erwarten dich:</h2><ul><li>Fokus: Neukundenakquise sowie Gewinnung und Einarbeitung neuer Sales-Mitarbeiter:innen</li><li>Keine Scheu: Du ermittelst die Recruiting-Herausforderungen deiner potenziellen Neukunden professionell im Erstkontakt via Telefon (Kaltakquise) und reagierst souverän und professionell auf die unterschiedlichsten Ansprechpartner:innen in den verschiedensten Branchen.</li><li>Überzeugende Argumente: Du erkennst spezifische Kundenbedarfe und findest für jede Anforderung den geeigneten Recruiting-Ansatz, um passende Fachkräfte zu gewinnen. Das gelingt dir durch Empathie, Expertise und Recherche.</li><li>Ansteckende Begeisterung: Mit Leidenschaft und außergewöhnlicher Überzeugungsstärke baust du tragfähige Kundenbeziehungen auf und setzt zielgruppengerechte Akquisestrategien um.</li><li>Das Quäntchen mehr: Du hast den richtigen Riecher, um Cross-Selling-Potenzial zu nutzen und deine Kunden nach und nach für weitere zukunftsträchtige Produkte weiterzuentwickeln.</li></ul><h2>Mit diesem Profil überzeugst du uns:</h2>Dein Lächeln in der Stimme sowie deine gewinnende Art und deine Fähigkeit, am Telefon auf Menschen zuzugehen, Kundenbedürfnisse zu erkennen und daraus Produktempfehlungen abzuleiten, sind für uns entscheidend. Das bringst du zusätzlich mit:<ul><li>Basics: Ob du ein Studium oder eine kaufmännische bzw. vertriebsorientierte Ausbildung mitbringst, ist zweitrangig. Viel wichtiger ist uns, dass du den typischen "Vertrieblerbiss" besitzt und den Willen hast, dich in unsere Themen einzuarbeiten.</li><li>Erfahrung: Berufserfahrung im Vertrieb sowie praktisches Know-how in der Neukundengewinnung/-betreuung bringst du mit, genauso wie erste Führungserfahrung.</li><li>Personality: Wenn eine hohe Eigenmotivation zu deinen Stärken zählt, du gut mit Menschen kommunizieren kannst und Dinge gerne erklärst bzw. präsentierst, bist du wie geschaffen für diesen Job.</li><li>Auftritt: Ob im direkten Gespräch oder via Telefon – uns ist wichtig, dass du Kunden für das Thema Recruiting gewinnen kannst. Deshalb machen wir dich fit, damit du unsere Kunden nicht nur überzeugen, sondern auch begeistern wirst.</li></ul><h2>Add-ons, mit denen wir dich gewinnen wollen:</h2><ul><li>Raum für Entwicklung: Professionalisierte sowie strukturierte interne Weiterbildungsangebote und Trainings helfen dir, an deinen Aufgaben zu wachsen.</li><li>Umfeld für Erfolg: Du findest bei uns eine offene Arbeitsatmosphäre, geregelte Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bzw. zur Flexarbeit. Du möchtest vor Ort arbeiten? Auch kein Problem!</li><li>Freizeit und Verlässlichkeit: Bei uns hast du Anspruch auf 28 Urlaubstage. Der 24. und 31. Dezember sind zusätzlich arbeitsfreie Tage.</li><li>Angebot zur Vorsorge: Wir bieten dir eine überdurchschnittliche Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge (20 %).</li><li>Wertschätzung von Leistung: Deine Vergütung setzt sich aus einem Fixgehalt und einer zusätzlichen Provision zusammen, die sich an deinen Vertriebserfolgen orientiert.</li><li>Fitness und Mobilität: Mit deinem JobRad-Leasing kommst du nicht nur schneller von A nach B und sparst bei der Steuer, sondern du leistest auch einen wichtigen Beitrag fürs Klima – und wir übernehmen zusätzlich deinen JobRad-FullService (Verschleißreparaturen/Instandhaltung).</li><li>Top-Lage und Anbindung: Unser Büro ist mit der U-Bahn, dem Bus, der S-Bahn, der Tram oder dem Auto aus jeder Richtung Münchens und dem Umkreis sehr gut zu erreichen.</li></ul><h2>Jetzt schnell und einfach bewerben:</h2>Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Sende diese bitte an Adriana Schwedt, Human Resources, über unser Onlineportal.DIREKT BEWERBEN<h3>Du willst Infos aus erster Hand?</h3>Bei fachlichen Fragen hilft dir Bernhard Reese, Geschäftsführung, gerne weiter: +49 173 1821238.Du willst mehr? Alles über die KÖNIGSTEINER erfährst du unter <a href="http://www.koenigsteiner-agentur.de" target="_blank">www.koenigsteiner-agentur.de</a>.Bewirb dich jetzt und lass uns gemeinsam Menschen gewinnen. Wir freuen uns auf dich!

Senior Sales Manager:in | Personalmarketing & Anzeigenmanagement mit Teamleitungs-Perspektive

<h2>Du suchst einen neuen Job? Und nette Kollegen?</h2>Bist Du auf der Suche nach einem Unternehmen, bei dem Du als Mitarbeiter wertgeschätzt wirst und nicht nur Aufgaben erledigst? Ein Unternehmen mit wirklich netten Kollegen denen ein gutes und professionelles Arbeitsklima genauso wichtig ist wie Dir selbst? Berätst Du gerne Firmenkunden im Versicherungsbereich und bietest Lösungen für individuelle Probleme, anstatt nur Produkte zu verkaufen? Dann bist Du bei SHL Versicherungsmakler genau richtig!Zur Verstärkung des Teams in München suchen wir eine motivierte Persönlichkeit, die offen für innovative, kundenorientierte Lösungen ist. Werde bei SHL Firmenkundenbetreuer für Versicherungen (m/w/d) und freue Dich auf einen einzigartigen Teamspirit und spannende Herausforderungen. Freue Dich auf ein dynamisches und motiviertes Team, das alle Möglichkeiten zur zukunftsfähigen Kundenbetreuung nutzt und digitale Prozesse mit echter, persönlicher Beratung verbindet.<h2>Was Dich erwartet:</h2><ul><li>Fachliche Kundenbetreuung: Du betreust unsere Kunden in allen Bereichen der gewerblichen Versicherungen.</li><li>Ausschreibungen und Angebote: Du erstellst Angebote für unsere Gewerbekunden.</li><li>Risikogespräche: Du führst regelmäßige Gespräche zur Risikobewertung und dokumentierst die Beratung sicher.</li><li>Kommunikation: Du kommunizierst direkt mit Kunden und Versicherern.</li><li>Schadenregulierungen: Du kümmerst dich um die Abwicklung von Schadensfällen und führst Verhandlungen mit Versicherern.</li><li>Datenpflege: Du pflegst Dokumente und Kundendaten in Onlineportalen und Verwaltungsprogrammen.</li><li>Workflow-Optimierung: Du verbesserst die Arbeitsabläufe und Beratungsprozesse.</li><li>Azubi-Betreuung: Du übernimmst Mitverantwortung für die Ausbildung der Azubis.</li></ul><h2>Was Du mitbringst:</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Versicherung und Finanzen. Ein studienbezogener Hintergrund in Betriebs- oder Versicherungswirtschaft ist von Vorteil.</li><li>Du bringst mehrjährige Erfahrung als Firmenkundenbetreuer oder Underwriter bei einem Versicherungsmakler mit.</li><li>Du hast gute Kenntnisse in der gewerblichen Sach- und Haftpflichtversicherung.</li><li>Du bist ein Teamplayer und hast Freude am Umgang mit Menschen.</li><li>Du kommunizierst hervorragend, sowohl schriftlich als auch verbal, und bist serviceorientiert.</li><li>Du arbeitest gerne digital und beherrschst Office 365 gut. SHL ist ein überwiegend aktenloses Büro.</li><li>Deutschkenntnisse: C1 – Fachkundige Sprachkenntnisse.</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2>Abseits von vorgegebenen Pfaden möchten wir mit Dir Neues ausprobieren und weiter wachsen. Bei SHL arbeitest Du in einem Team aus rund 50 tollen Kollegen. Wir stellen den Menschen in den Fokus: Für Kunden entwickeln wir Lösungen, die weit über die Leistungen eines klassischen Versicherungsmaklers hinausgehen. Für unsere Mitarbeiter finden wir die passenden Aufgaben und Projekte und das zur Lebenssituation passende Setup, damit wir gemeinsam viel erreichen können und dabei auch Spaß haben. Damit Du Dich bei uns wohlfühlst und Gas geben kannst, bieten wir neben interessanten Arbeitsbereichen noch einiges mehr:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Home Office</li><li>Kaum Fluktuation &amp; Top Klima: kununu</li><li>Spannende Projekte &amp; Eigenverantwortung</li><li>Attraktives Gehalt, Benefits &amp; Vorsorgepakete</li><li>Großes Angebot an Weiter- und Fortbildungen</li><li>Viel Spaß bei Mitarbeiterevents &amp; -aktivitäten</li><li>Innovativer &amp; führender Makler seit &gt; 25 Jahren</li><li>Open Door Policy &amp; flache Hierarchien</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Hier findest Du Deine Ansprechpartner, falls Du Rückfragen zum Bewerbungsprozess oder der Stelle selbst hast!Sebastian KinkGeschäftsführer &amp; HR<a href="mailto:sebastian.kink@shlgruppe.de" target="_blank">sebastian.kink@shlgruppe.de</a>Sandra RoithmeierHR &amp; Entgeltoptimierung<a href="mailto:sandra.roithmeier@shlgruppe.de" target="_blank">sandra.roithmeier@shlgruppe.de</a>Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen!

Betreuung von Firmenkunden – Kfm. für Versicherungen (m/w/d)

<h2>HENSOLDT – Innovationen für eine sicherere Welt</h2>HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus.Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space.2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Recruiting &amp; Talent Acquisiton Professional (m/w/d), der mit seiner Leidenschaft für Recruiting unseren Auswahlprozess aktiv mitgestaltet.In dieser Position arbeiten Sie eng mit unseren Fachbereichen zusammen, um die besten Talente zu identifizieren und für unsere Vision zu gewinnen. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Identifikation- und Ansprache geeigneter Kandidaten, die Pflege von Talentpools sowie die aktive Bearbeitung von Bewerbungsprozessen.Wenn Sie ein proaktiver und lösungsorientierter Denker sind, der sich für die neuesten Trends im Recruiting interessiert und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeitet, sind Sie bei uns genau richtig! Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft von HENSOLDT mit. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Zusammenarbeit mit den Hiring Managern, um Recruitingkampagnen zu definieren, sowie die Zielgruppenansprache festzulegen und die Unterlagen zur Bewerberauswahl zu finalisieren</li><li>Verwalten der Stellenanzeigen und deren Veröffentlichung</li><li>Beraten, Planen und Ausführen der Kandidaten-Sourcing-Strategie (z.B. Prüfung des Talent Pools, Entscheidung über Active Sourcing)</li><li>Selbständige Durchführung eines Screenings und Planung, Organisation und Durchführung von Bewerbungsgesprächen zur Vorauswahl des engeren Kandidatenkreises (Eignung des Bewerbers inkl. Anforderungen an die Sicherheit / Exportkontrolle)</li><li>Aufbereitung einer Auswahl von Kandidaten zur Weiterleitung an den Manager (qualifizierte Auswahlliste anhand der Bewerbermatrix) sowie Terminierung der Kandidateninterview(s)</li><li>Formulierung und Übermittlung von Feedback und Ablehnungen an den Kandidaten</li><li>Aufbau und Pflege von Talentpools sowie regelmäßiger Kontakt zu potenziellen Kandidaten zur langfristigen Talentsicherung</li><li>Aktive Entwicklungund Umsetzung von Suchstrategien im ActiveSourcing sowie selbständige Ansprache und Gewinnung von Talenten über soziale Netzwerke und andere On-und Offline-Kanäle</li><li>Erstellung von Berichten, Erfolgsmessungen und Analysen</li><li>Repräsentation des Unternehmensauf Recruiting-Veranstaltungen zur aktiven Gewinnung neuer Talente und zur strategischenNetzwerkbildung, um die Arbeitgebermarke zu stärken</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium einer gesellschaftswissenschaftlichen Fachrichtung</li><li>LangjährigeBerufserfahrung (3-5 Jahre)im Recruiting und ActiveSourcing entweder im "in-House" Recruiting oder bei einer Headhunter Agentur</li><li>FundierteKenntnisse der Recruiting-Methoden und Werkzeuge</li><li>Beratungskompetenz zu Suchstrategien und Recruitingkampagnen</li><li>Ergebnisorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an konzeptionellem Verständnis</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache sowie Teamfähigkeit</li><li>Dienstleitungs-und serviceorientierte Denkweise</li></ul><h2>Freuen Sie sich auf</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance</li><li>Vergütung &amp; Sozialleistungen</li><li>Persönliche &amp; berufliche Entwicklung</li><li>Arbeitsatmosphäre</li><li>Gesundheit &amp; Vorsorge</li><li>Mobilität &amp; Nachhaltigkeit</li></ul><h2>Kontakte</h2>Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat!Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen.Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: <a href="mailto:jobs@hensoldt.net" target="_blank">jobs@hensoldt.net</a>Erfahren Sie mehr über HENSOLDT und unsere Stellenangebote: <a href="http://www.hensoldt.net/career" target="_blank">www.hensoldt.net/career</a>Jetzt bewerbenWerden Sie unser nächster Pionier. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des HENSOLDT-Teams!HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.

Recruiter (w/m/d)

Weil’s um mehr als Geld geht. Ihre Zukunft bei der Kreissparkasse.Sie suchen? Wir auch!Kundenberatung Online Banking (m/w/d) in der FirmenkundenhotlineHier bringen Sie sich ein<ul><li>Sie unterstützen Unternehmerische Kunden telefonisch und per Fernwartung im OnlineBanking Business sowie in der Zahlungsverkehrsanwendung SFirm.</li><li>Sie bearbeiten Verträge und helfen dem Kunden in Service- und Paymentfragen weiter.</li><li>Dabei arbeiten Sie sehr eng mit Ihren Kolleginnen und Kollegen aus der Paymentberatung zusammen.</li></ul>Was Sie auszeichnet<ul><li>Idealerweise sind Sie Bankkaufmann (w/m/d) oder haben eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen.</li><li>Sie telefonieren gern und überzeugen durch Ihre Kunden- und Dienstleistungsorientierung.</li><li>Sie sind lern- und teamfähig und besitzen eine hohe technische Affinität in OnlineBanking-Anwendungen.</li></ul>Gute Gründe für Ihre Mitarbeit bei uns <ul><li>Mehr Zeit für Sie: Genießen Sie 32 Tage Urlaub und profitieren Sie von 13,8 Monatsgehältern.</li><li>Deutschland-Ticket unschlagbar günstig: Reduzieren Sie Ihre Kosten für das Deutschland-Ticket! Abhängig von Ihrer Vergütungsgruppe zahlen Sie nur 22,30 € oder 42,30 € statt 63 €.</li><li>Wellness und Fitness leicht gemacht: Mit Wellpass haben Sie Zugang zu einer Vielzahl an Sport-, Fitness- und Wellnesseinrichtungen – für nur 29,90 € im Monat. Perfekt für Yoga, Klettern, Fitness und mehr!</li><li>Kulinarische Unterstützung: Nutzen Sie unseren Essensgeldzuschuss und erhalten Sie bis zu 54 € pro Monat für Ihre Verpflegung.</li></ul>Ihr Lebenslauf in Ihrer Onlinebewerbung genügt. Wir melden uns bei Ihnen!Vorab Fragen? Kontaktieren Sie gerne Ulrich Schmitz, Personalmanagement unter Telefon 089 23801 2396.

Kundenberatung Online Banking (m/w/d) in der Firmenkundenhotline

TOP-3 Pflege Franchise: Finde hier die besten Partner der häuslichen Seniorenbetreuung – eine Branche mit Zukunft!Schon lange auf Jobsuche?Vielleicht ist es Zeit für einen Neuanfang – mit Ihrem eigenen Unternehmen! Der Markt für häusliche Betreuung wächst rasant, und bei uns finden Sie die besten Franchise-Partner der Branche.Mit ATERIMA CARE – einem der TOP-3 Anbieter – gestalten Sie Ihre Selbstständigkeit mit Sinn, Struktur und starker Unterstützung.Gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit SinnImmer mehr Familien suchen nach einer vertrauensvollen Lösung, um ihre Angehörigen zu Hause betreuen zu lassen. Mit ATERIMA care bauen Sie sich eine selbstständige Existenz in einem dynamisch wachsenden Markt auf – und leisten dabei einen wertvollen Beitrag für Menschen, die Unterstützung benötigen.Als Franchise-Partner*in führen Sie Ihren eigenen regionalen Standort und beraten Familien rund um die 24-Stunden-Betreuung im häuslichen Umfeld.Art der Zusammenarbeit: Franchise | Projektbasiert | VollzeitEinkommenschance: 50.000 € – 300.000 € / Jahr (abhängig von Standort und Engagement)<h2>Aufgaben</h2>✏️ Ihre Aufgaben bei ATERIMA CARE<ul><li>Aufbau und Leitung eines eigenen Standorts in Ihrer Region</li><li>Umsetzung bewährter Marketing- und Vertriebsstrategien</li><li>Persönliche Beratung von Familien bei der Auswahl geeigneter Betreuungskräfte</li><li>Begleitung und Betreuung der Kundinnen und Kunden während des gesamten Einsatzes</li><li>Pflege langfristiger Beziehungen und aktiver Ausbau Ihres Netzwerks</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Das sollten Sie mitbringen<ul><li>Unternehmerisches Denken und Motivation, etwas Eigenes aufzubauen</li><li>Freude an Kommunikation und im Umgang mit Menschen</li><li>Interesse an sozialen Themen und an der Arbeit mit Familien</li><li>Erfahrung im Vertrieb oder in leitender Position ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung</li><li>Bereitschaft, rund 10.000 € Eigenkapital in Ihre Selbstständigkeit zu investieren</li></ul><h2>Benefits</h2>Ihre Vorteile als Partner*in<ul><li>Einstieg in einen zukunftssicheren Wachstumsmarkt</li><li>Zugang zu sorgfältig geprüften, qualifizierten Betreuungskräften*</li><li>Attraktive Provisionsstruktur mit überdurchschnittlichem Ertragspotenzial*</li><li>Permanente Unterstützung durch das zentrale ATERIMA care-Team – rund um die Uhr</li><li>Exklusive Video-Profile der Betreuungskräfte zur optimalen Kundenberatung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Aterima MED, seit über 15 Jahren erfolgreich im Markt*</li><li>Innovativer Demenz+ Service für spezielle Betreuungssituationen</li><li>Intensive Einarbeitung, Schulungen und persönliches Mentoring durch die Systemzentrale</li><li>Umsatzpotenzial ab dem dritten Jahr: rund 300.000 €</li></ul>Ihr Standort: deutschlandweit möglichWenn Sie Ihre Führungsqualitäten mit sozialem Engagement verbinden möchten, bietet ATERIMA care Ihnen die ideale Plattform. Werden Sie Teil eines ausgezeichneten Franchise-Systems und gestalten Sie die Zukunft der häuslichen Betreuung aktiv mit. Informieren Sie sich jetzt über Ihre Einstiegsmöglichkeiten bei ATERIMA CARE!

Selbstständige Partner (m/w/d) für den Zukunftsmarkt Seniorenbetreuung gesucht

<h2>Über SchahlLED Lighting GmbH</h2>Wir sind der zuverlässiger Partner für intelligente industrielle Beleuchtungslösungen. Wir betreuen unsere Kunden von A - Z, bieten die besten verfügbaren intelligenten LED-Leuchten, Lichtmietkonzepte.<h2>Was erwartet dich?</h2><ul><li>Du koordinierst externe Elektriker, steuerst Einsätze und sicherst fachgerechte, termingerechte Ausführungen</li><li>Du prüfst und genehmigst Montageangebote unter Berücksichtigung von Kosten, Qualität und technischen Anforderungen</li><li>Du verhandelst und pflegst Rahmenverträge mit Partner:innen für eine stabile Zusammenarbeit</li><li>Du identifizierst neue Partner:innen, baust nachhaltige Beziehungen auf und integrierst sie in unsere Prozesse</li><li>Du bist bei großen Projekten vor Ort und überwachst die Einhaltung technischer Vorgaben und Kund:innenanforderungen</li><li>Du bearbeitest Kundenreklamationen, analysierst Ursachen und findest kund:innenorientierte Lösungen</li><li>Du führst eigenständig Reparaturen an Leuchten durch und überprüfst Garantieansprüche sowie technische Details</li></ul><h2>Was solltest du mitbringen?</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, Elektronik oder in einem vergleichbaren Fachgebiet mit mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in diesem Bereich</li><li>Du bist ein absolutes Organisationstalent und hast bereits Erfahrung im Projektmanagement sammeln dürfen</li><li>Du bringst technisches Verständnis (Elektro-/Lichttechnik) mit und hast Erfahrung im Bereich von Montagen</li><li>Du bist reisebereit und besitzt ein Führerschein der Klasse B, was dir den flexiblen Einsatz bei unseren Kund:innen vor Ort ermöglicht </li><li>Du hast einen sicheren Umgang mit webbasierten Tools und mobilen Endgeräten</li><li>Du hast erste Erfahrungen mit Smart Lighting, Gebäudeautomation oder IoT-Systemen und bestenfalls auch schon Kenntnisse in der Netzwerktechnik (IP, WLAN, Routerkonfiguration)</li></ul><h2>Was bieten wir dir?</h2><ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Regelmäßige Firmenfeiern (Oktoberfest, Weihnachtsfeier etc.)</li><li>Attraktive Incentives</li><li>Exklusive Mitarbeiter Rabatte </li><li>Individuelle Weiterbildungen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Firmenwagen für Kundenbesuche</li><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz</li><li>Innovatives Unternehmen</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Servicetechniker - Lichttechnik / Projektmanagement / Elektro (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Servicetechniker - Lichttechnik / Projektmanagement / Elektro (m/w/d)

<h2>Über Liqmatic GmbH</h2>Wir sind Spezialistinnen und Spezialisten für Prozessautomation in München, die Anlagen in den Bereichen Pharma-, Bio- und Lebensmitteltechnologie automatisieren. Da wir stetig wachsen, suchen wir Verstärkung. Arbeiten Sie mit, in einem modernen Unternehmen, das Ihnen viel Raum für die berufliche Entwicklung sowie eine wertschätzende und angenehme Arbeitsatmosphäre bietet.<h2>Was erwartet Sie?</h2><ul><li>Sie übernehmen die selbstständige, leitende Mitarbeit und Konzeption von nationalen sowie internationalen PCS7 Projekten</li><li>Sie übernehmen den Technischen Lead in den Projektteams mit fachlicher Anleitung des Teams</li><li>Sie tätigen kundenspezifische Programmierung und Qualifizierung von PCS7 Systemen</li><li>Sie erstellen und dokumentieren projektrelevante Spezifikationen in enger Zusammenarbeit mit unseren Kund:innen und Sie koordinieren die Schnittstelle zu den Bereichen Prozesstechnik und EMSR</li><li>Sie koordinieren Inbetriebnahmen der Anlagen bei unseren Kund:innen</li><li>Sie unterstützen technisch unser Vertriebsteam und sind für die Schulung und Weiterbildung der Kolleg:innen verantwortlich</li></ul><h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium oder eine Technikerausbildung im Bereich Bio- oder Lebensmitteltechnologie, Automatisierungs- oder Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Sie beherrschen Deutsch (C1+) und Englisch (B2+) in Wort und Schrift </li><li>Sie besitzen fundierte mehrjährige Kenntnisse mit dem Prozessleitsystem PCS7</li><li>Sie verfügen über Verständnis für biopharmazeutische Prozesse</li><li>Sie besitzen bestenfalls Berufserfahrung im Anlagenbau</li><li>Sie sind kommunikationsstark, haben Eigeninitiative und sind kundenorientiert</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten, Überstundenausgleich und die Möglichkeit an bis zu zwei Tagen im Homeoffice zu arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr sowie ein 13. Monatsgehalt</li><li>100 % Erstattung des Deutschlandtickets</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl inhouse als auch extern</li><li>Strukturiertes Onboarding und regelmäßige Feedbackgespräche</li><li>Frisches Obst, Snacks und Getränke sowie gemeinsames Kochen und Essenszuschuss</li><li>Job- und Pendelrad, Workshops und Events sowie EGYM WELLPASS für vergünstigten Zugang zu vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten</li></ul><h2>Zur Bewerbung</h2>Unser Jobangebot Leitender Ingenieur PCS7 - Projektmanagement / Programmierung / Inbetriebnahme (m/w/d) klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Leitender Ingenieur PCS7 - Projektmanagement / Programmierung / Inbetriebnahme (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die SPITZWEG Partnerschaft mbB ist eine im Jahr 2000 gegründete, interdisziplinäre digitale Steuer- und Rechtsanwaltskanzlei. An unserem Standort in München erwartet Sie ein Team aus 45 Mitarbeitenden.Weil wir wachsen, suchen wir aktuell nach engagierten Kolleginnen &amp; Kollegen. Bei uns werden Sie herzlich aufgenommen und sind ab Tag eins ein wichtiger Teil unseres Teams.<h2>Aufgaben</h2>Sie beraten deutsche und internationale Unternehmen verschiedener Größen in gesellschaftsrechtlichen und wirtschaftsrechtlichen Angelegenheiten. Sie sind an der laufenden Rechtsberatung und an der Umsetzung von Projekten in der Schnittstelle von Gesellschafts- und Steuerrecht beteiligt.<h2>Profil</h2><ul><li>Sie haben Ihre juristische Ausbildung mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen</li><li>Sie haben erste Berufserfahrung im Gesellschaftsrecht gesammelt (ca. zwei Jahre)</li><li>Sie haben Verständnis für steuerliche Zusammenhänge</li><li>Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise erste Erfahrungen mit DATEV</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine interessante Herausforderung in einem anspruchsvollen Aufgabengebiet</li><li>Ein teamorientiertes multidisziplinäres Arbeitsklima mit aussichtsreichen und vielfältigen Perspektiven</li><li>Flexible Zeiten und Remote-Tage</li><li>Moderne Arbeitsumgebung &amp; kurze Entscheidungswege</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Weitere Benefits:<ul><li>Mittagessen in der Kanzlei</li><li>Vergünstigung bei Fitnessstudios</li><li>Kleine Aufmerksamkeiten an Geburtstagen, Ostern, Weihnachten und Nikolaus</li></ul><h2>Kontakt</h2>Melden Sie sich gerne telefonisch oder per Mail bei Ihrem persönlichen Ansprechpartner:Daniela Steindl - +49 89 678006-642 - <a href="mailto:daniela.steindl@spitzweg.com" target="_blank">daniela.steindl@spitzweg.com</a>

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