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<h2>Einleitung</h2>Starte mit uns in eine spannende Zukunft! Elektroniker / Servicetechniker (m/w/d) für Türsysteme Einsatzgebiet: Baden - Württemberg | Standort: zugehörig zu LahrDie SchwarzwaldElemente GmbH, Tochterunternehmen der SchwarzwaldEisen GmbH, ist Deutschlands führender Objekteur für Türen und Tore aller Art. Ob Wohnungsbau, Objektbau oder Industriebau – unsere Expertise macht uns zum gefragten Partner für anspruchsvolle Bauprojekte in ganz Deutschland.Das dynamische Unternehmen ist in den letzten Jahren geografisch und fachlich stetig gewachsen und weiterhin auf Wachstumskurs. An unseren 9 Standorten in Deutschland und der Schweiz beschäftigen wir derzeit 180 engagierte Mitarbeitende – und suchen zur Verstärkung neue Kolleginnen und Kollegen mit Leidenschaft für Technik und Präzision.<h2>Aufgaben</h2>Ihr neues Aufgabenfeld:Sie werden Teil eines spezialisierten Teams, das sich ganz den elektronischen Anforderungen moderner Türsysteme widmet. Dabei arbeiten Sie mit Produkten namhafter Hersteller wie z.B. Dormakaba, Eco Schulte oder SimonsVoss – und werden direkt von diesen geschult.Ihre Aufgaben:<ul><li>Wartung und Störungsbeseitigung an automatisierten Türsystemen (Schiebe- und Drehtüren, Drehtürantriebe, Fluchtwegterminals, Zutrittskontrollen)</li><li>Montage, Verdrahtung und Inbetriebnahme elektronischer Komponenten</li><li>Technische Abstimmung mit Projektleitern und Kunden vor Ort</li><li>Dokumentation der durchgeführten Arbeiten</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik / Mechatronik oder Vorkenntnisse mit Ausbildungen oder Berufserfahrung im Türensegment. (z. B. Elektroniker für Betriebstechnik, Energie- und Gebäudetechnik, etc.)</li><li>Alternativ: Nachweisbare Erfahrung und Zertifizierungen im Bereich Tür-/Torautomatik</li><li>Gutes technisches Verständnis und solide Mechanikkenntnisse</li><li>Eigenverantwortliche, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Weiterbildung</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Mitarbeit in einem motivierten, technisch versierten Team</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung und pünktliche Vergütung</li><li>Gezielte Schulungen bei führenden Herstellern</li><li>Moderne Arbeitsausstattung und Arbeitskleidung</li><li>Attraktive Benefits, z. B. JobRad, Weiterbildungen und mehr</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Werde Teil von SchwarzwaldElemente und gestalte die Zukunft mit uns! Starte als Servicetechniker / Wartungstechniker / Elektroniker (m/w/d) in einem innovativen und wachsenden Team.

Servicetechniker / Wartungstechniker / Elektroniker (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Starte mit uns in eine verantwortungsvolle Zukunft! Projektleiter Wartung &amp; Service (m/w/d) – Segment Türen Standort: Steißlingen - Bodensee oder Lahr in Ortenau | Vollzeit | ab sofortDie SchwarzwaldElemente GmbH, Tochter der SchwarzwaldEisenhandel GmbH &amp; Co. KG, ist Deutschlands führender Objekteur für Türen und Tore – aktiv in Wohnungsbau, Objektbau und Industriebau. An unseren 8 Standorten in Deutschland und der Schweiz entwickeln, liefern und betreuen wir maßgeschneiderte Türlösungen für anspruchsvolle Bauprojekte.Für den Standort Steißlingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Projektleiter (m/w/d) im Bereich Wartung &amp; Service – mit technischer Verantwortung und spannender Perspektive.<h2>Aufgaben</h2>In dieser Position übernimmst Du die Verantwortung für die technische Betreuung unserer Wartungskunden im Bereich Türsysteme. Du sorgst dafür, dass Reparaturen, Nachrüstungen und regelmäßige Wartungen zuverlässig abgewickelt werden – in enger Zusammenarbeit mit Deinem Back Office und den Monteuren vor Ort.Konkret bedeutet das:<ul><li>Auswertung und Bewertung von Wartungsrückmeldungen</li><li>Planung und Koordination von Reparaturen, Nachrüstungen und Umbauten</li><li>Kalkulation und Abwicklung neuer Wartungsverträge zu unseren abgeschlossenen Projekten</li><li>Betreuung unserer Servicekunden von der Anfrage bis zur Ausführung</li><li>Technische Abstimmung mit Kunden, Partnern und Herstellern</li><li>Verbindliche Projektsteuerung – termin-, kosten- und qualitätsgerecht</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Technische Ausbildung oder handwerklicher Hintergrund – z. B. als Elektroniker, Mechatroniker, Metallbauer o. ä.</li><li>Erste Erfahrung in der Projektleitung, idealerweise im Bereich Türen oder Bauelemente</li><li>Gutes Verständnis für mechanische und elektronische Komponenten</li><li>Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Freude an der Mischung aus Büroarbeit und Einsätzen vor Ort</li><li>Hohe Kundenorientierung, Organisationstalent und Eigenverantwortung</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben mit Eigenverantwortung</li><li>Moderne Ausstattung und unterstützendes Back Office</li><li>Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung</li><li>Homeoffice-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten</li><li>Schulungen bei Herstellern und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens</li><li>Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Werde Teil unseres dynamischen Teams bei SchwarzwaldElemente GmbH als Projektleiter Wartung &amp; Service (m/w/d) und gestalte spannende Bauprojekte mit! Wachse mit uns – bewirb dich jetzt!

Projektleiter Wartung & Service (m/w/d)

Standorte: Celle , Gifhorn und WolfsburgWir.Gemeinsam.Zusammen.Sie möchten ein neues Team kennenlernen, spannenden Aufgaben übernehmen und sich beruflich weiterentwickeln? Das alles bietet Ihnen unsere Sparkasse-CGW!Was Sie erwartet<ul><li>Ein ausgewählter Kundenbestand mit Potential und dem Bedarf einer ganzheitlichen Beratung.</li><li>Überleitungsmöglichkeit von Kunden nach dem Erkennen von tiefer gehendem Beratungsbedarf.</li><li>Moderne Beratungstools, TOP Produkte und Kooperationspartner.</li><li>Selbststeuerungsmöglichkeit, um die gesteckten Vertriebsziele zu erreichen.</li></ul>Was Sie mitbringen<ul><li>abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung</li><li>Gastgebermentalität</li><li>Aufgeschlossenes Auftreten und Spaß im Umgang mit unseren Beratungsthemen und Produktlösungen.</li><li>Teamfähigkeit und Begeisterung für die Arbeit mit Menschen</li><li>Fähigkeit, aus dem Bedarf unserer Kunden Abschlusserfolge zu generieren.</li></ul>Womit wir punkten<ul><li>Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD-S </li><li>Zuzüglich außertariflicher, erfolgsabhängiger Komponenten</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Mobiles Arbeiten möglich</li><li>Flexible Arbeitszeitenregelung</li></ul>Weitere InformationenGern bieten wir Ihnen die zeitliche Flexibilität, Ihre Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen. Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Sie sind bei uns willkommen, so wie Sie sind. Daher werden auch Menschen mit Beeinträchtigung bei uns mit gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Sie fühlen sich angesprochen?Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung über unser internes Bewerbungsportal. Ihre Ansprechpartner<ul><li>Sönke Krueger, Spezialist Personalberatung/Recruiting, Tel.: 05371-814-74123</li><li>Ilker Yildirim, Bereichsdirektor Privatkunden Marktbereiche, Tel. 05371/81423010</li><li>Jens Ostermann, Bereichsdirektor Privatkunden Marktbereiche, Tel. 05371/81424010</li></ul>

Privatkundenberater (m/w/d) Regionen Celle, Gifhorn und Wolfsburg

<h2>Über uns</h2>Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentnerinnen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeberinnen verlassen sich auf uns. Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken einschließlich der eingesetzten Hard- und Softwaretechniken bieten ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld.Für den Bereich Arbeitgeberkommunikation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nSpezialist*in Datenaustausch und Digitalisierung (m/w/div)Ort: WürzburgEintrittsdatum: SofortBewerbungsfrist: 22.06.2025Ausschreibungsnummer: 05-048-2025Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich)Vergütung: E12 TV EntgO-DRVTätigkeitsbereichAm IT-Standort der DRV Bund in Würzburg-Heuchelhof entwickelt und betreibt ein hoch spezialisiertes Team von über 400 IT- und Fach-Expert*innen IT-Services auf diversen technologischen IT-Plattformen. Der Aufgabenschwerpunkt des Bereichs "Arbeitgeber und Sozialversicherung" liegt in der elektronischen Kommunikation mit Arbeitgebern und Versicherten.Das Team "Arbeitgeberkommunikation" ist Teil der Datenstelle der Rentenversicherung (DSRV) und koordiniert die Entwicklung von Datenaustauschverfahren und Digitalisierungsprojekten in Zusammenarbeit mit Anbietern von Softwareprogrammen.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verantworten der Services der Datenstelle der Rentenversicherung im Bereich Arbeitgeberkommunikation, dazu gehören u. a. der digitale Informationsaustausch zwischen den Rentenversicherungsträgern/öffentlichen Behörden und Arbeitgebern</li><li>Koordinieren und Durchführen von Maßnahmen zur Qualitätssicherung, dazu gehören u. a. das Erstellen von Qualitätssicherungsplänen und das Überwachen der Produktion, inklusive dem Testen und Optimieren von Bestandsverfahren</li><li>Analysieren fachlicher Anforderungen sowie Erstellen von fachlichen Vorgaben für die Anwendungsentwicklung, Datenschutz- und IT-Sicherheitskonzepten</li><li>Auswerten von Rechtsgrundlagen und Entwerfen von Stellungnahmen sowie Gremienvorlagen</li><li>Vertreten des Bereiches in internen und externen Gremien und Arbeitsgruppen der DRV und Halten von Fachvorträgen gegenüber externen Stakeholdern wie z. B. Ministerien und Arbeitgeberverbänden</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH, gleichartig) in einem wirtschafts-/verwaltungswissenschaftlichen Bereich oder im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit langjähriger aufgabenrelevanter Berufserfahrung jeweils mit IT Bezug</li><li>Kenntnisse und aktuelle mehrjährige praktische Erfahrung im Projektmanagement</li><li>Kenntnisse und erste Erfahrung mit SQL Managementtools und Datenbankabfrageprogrammen</li><li>Idealerweise Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht</li><li>Ihr technisches Verständnis, ein souveränes Auftreten sowie ein hohes Maß an Kommunikationsstärke und Entscheidungskompetenz runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung und gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle</li><li>Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag.</li></ul>Weitere InformationenZur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.<h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h2>Jetzt bewerben!Ihre Ansprechpartnerin Carolin Gbur ist für Rückfragen gern für Sie erreichbar unter:Tel: 0171 3132854 Mail: <a href="mailto:carolin.gbur@drv-bund.de" target="_blank">carolin.gbur@drv-bund.de</a>

Spezialist*in Datenaustausch und Digitalisierung (m/w/div)

Die RHEIKA-DELTA Warenhandelsgesellschaft mbH ist eine Tochtergesellschaft der EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH mit Sitz in Melsungen. Wir betreiben in unserem Kernabsatzgebiet Hessen, Thüringen und Südniedersachsen die Herkules Einkaufscenter, sowie die Herkules Bau- und Gartenmärkte.Für die Rheika Delta Warenhandelsgesellschaft mbH am Standort Vellmar suchen wir ab sofort einen Verkäufer (m/w/d) Gartenmarkt in Teilzeit.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Kundenberatung: Sie bedienen und beraten unsere Kunden fachgerecht und überzeugen durch Ihr freundliches Auftreten </li><li>Warenpräsentation und -platzierung: Sie erschaffen mit einer ansprechenden Präsentation und Platzierung unserer Produkte eine angenehme Einkaufsatmosphäre</li><li>Sortimentspflege: Sie sind verantwortlich für die Warenbestellung, Warenannahme und Überwachung der Warenbestände sowie die Überprüfung der korrekten Preisauszeichnung</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder fachbezogene Berufsausbildung</li><li>Erfahrungen und Kenntnisse: Alternativ zu einer Berufsausbildung konnten Sie Praxiserfahrungen im Einzelhandel sowie Kenntnisse in den Warenbereichen Pflanzen und Gartenbedarf sammeln</li><li>Kundenorientierung und Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch ein offenes, kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten </li><li>Teamfähigkeit: Sie sind ein zuverlässiger Teamplayer und besitzen eine hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Engagement und Selbstständigkeit: Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit</li><li>Zusatzqualifikation: Sie verfügen idealerweise über einen Flurfördermittelschein</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Attraktiver, sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz bei der Nr. 1 im Lebensmitteleinzelhandel.</li><li>Tätigkeiten: Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten bei denen Ihre Fähigkeiten gefordert und gefördert werden.</li><li>Teamorientiertes Arbeitsklima: Es erwartet Sie ein kompetentes und leistungsstarkes Team.</li><li>Urlaub: Bei uns erhalten Sie einen Urlaubsanspruch von 36 Werktagen Urlaub / Jahr.</li><li>Gute Karrierechancen: Wir bieten Ihnen gute Karriere- und Aufstiegschancen.</li><li>Leistungsgerechtes Gehalt und pünktliche Bezahlung: Sie werden für Ihre Arbeit fair und pünktlich entlohnt.</li><li>Urlaubs-/Weihnachtsgeld: Zusätzlich erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Wir zahlen Ihnen Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen zur Absicherung Ihrer Zukunft.</li><li>Bike-Leasing: Sie erhalten Zuschüsse zum Bike-Leasing.</li><li>Mitarbeiterrabatte: Sie erhalten Mitarbeiterrabatte in allen HERKULES SB-Warenhäusern, Bau- und Gartenmärkte sowie den Vertriebsschienen sport-treff und Technik-Partner.</li><li>Alle Sozialleistungen eines fortschrittlichen Unternehmens.</li></ul><h3>Interessiert?</h3>Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und vollständige Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.<h4>Kontakt</h4>Herr Danny LorenzWeitere Informationen zur Karriere bei EDEKA im Internet unter: <a href="http://www.karriere.edeka" target="_blank">www.karriere.edeka</a>

Verkäufer (m/w/d) Gartenmarkt in Teilzeit

<h2>Einleitung</h2>Bist du bereit, als Gebietsverkaufsleiter m/w/d bei SK Mobilfunkshop GmbH in die Welt des Einzelhandels für Mobilfunk, Internet &amp; TV einzutauchen und dein Verkaufstalent unter Beweis zu stellen? Bei uns dreht sich alles um Innovation, Wachstum und gegenseitigen Respekt. Wir bieten dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Team von 11-50 Mitarbeitern mitzuwirken, das Kommunikation und Gemeinschaft großschreibt. Deine Leidenschaft und Leistungsbereitschaft sind hier genauso wichtig wie deine Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und zuverlässig zu agieren. Bei SK Mobilfunkshop legen wir Wert auf soziale Verantwortung und arbeiten gemeinsam daran, die besten Lösungen für unsere Kunden zu finden. Wenn du bereit bist, in einem Umfeld zu arbeiten, das Vertrauen und Teamwork fördert, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien zur Steigerung der Umsätze in deinem Gebiet.</li><li>Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen durch regelmäßige Besuche und Kommunikation.</li><li>Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten, um geeignete Maßnahmen abzuleiten.</li><li>Unterstützung des Teams bei der Erreichung gemeinsamer Verkaufsziele und Förderung des Teamgeists.</li><li>Verantwortung für die Schulung und Weiterentwicklung der Vertriebsmitarbeiter in deinem Bereich.</li><li>Training on the Job</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Erfahrung im Vertrieb von Telekommunikationsprodukten</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung</li><li>Fähigkeit, in einem dynamischen Teamumfeld zu arbeiten und zu führen</li><li>Hohe Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit</li><li>Leidenschaft für Wachstum und Innovation im Einzelhandel</li></ul><h2>Benefits</h2>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Ein attraktives Gehaltspaket</li><li>Ein dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld in einem motivierten Team</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereentwicklung, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern</li><li>Mitarbeiterrabatte auf unsere neuesten Mobilfunkprodukte und -dienstleistungen</li><li>Eine offene und respektvolle Unternehmenskultur, in der Ihre Meinung zählt</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Komm zu SK Mobilfunkshop GmbH und führe unser Verkaufsteam zum Erfolg als Gebietsverkaufsleiter m/w/d Vodafone Telekom. Deine Chance, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen!

Gebietsverkaufsleiter m/w/d Vodafone Telekom

<h2>Einleitung</h2>Ihre Zukunft bei uns – menschlich, verantwortungsvoll, auf AugenhöheWir sind eine moderne Rehabilitationsklinik mit dem Anspruch, unseren Patient*innen bestmöglich auf dem Weg zur Genesung zu begleiten – mit fachlicher Kompetenz, Empathie und Teamgeist. Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir eine engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d), die mit Erfahrung, Weitblick und einer Haltung der Führung auf Augenhöhe unsere Pflege weiterentwickelt.<h2>Aufgaben</h2>Gesamtverantwortung übernehmen<ul><li>Gesamtverantwortung für die Organisation, Steuerung und Weiterentwicklung des Pflegedienstes</li><li>Fachliche und disziplinarische Führung sowie Motivation und Förderung der Mitarbeiter*innen</li><li>Sicherstellung und Weiterentwicklung von Pflegequalität und -standards gemäß aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Klinikleitung, dem ärztlichen Dienst sowie anderen Fachabteilungen</li><li>Mitgestaltung bei strategischen Entscheidungen zur Weiterentwicklung der Klinik</li><li>Umsetzung gesetzlicher Vorgaben sowie Qualitäts- und Risikomanagement im Pflegebereich </li></ul>Für und mit unseren Mitarbeiter*innen:<ul><li>Unterstützung und Kontrolle bei der Dienst- und Urlaubsplanung für das Pflegepersonal</li><li>Mitwirkung bei der Einarbeitung, Schulung und Fortbildung der Mitarbeiter*innen.</li><li>Beratung und Unterstützung der Pflegekräfte in fachlichen und organisatorischen Fragen</li><li>Konfliktmanagement und Vermittlung innerhalb des Teams</li></ul>Für unsere Patient*innen:<ul><li>Sicherung der optimalen pflegerischen Betreuung der Patienten</li><li>Beobachtung und Kontrolle der Pflegequalität, Sicherung der aktivierenden Pflege</li><li>Sicherstellung einer patientenorientierten, effizienten Pflegeplanung und -dokumentation.</li><li>Ansprechpartner*in für Patient*innen und Angehörige bei Fragen rund um die Pflege.</li><li>Sicherstellung der korrekten Beschaffung und Verwendung der für die Pflege notwendigen Mittel </li></ul>Für unsere Klinik<ul><li>Übernahme von Verwaltungsaufgaben</li><li>Sicherstellung der Qualitätsstandards: </li><li>Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Unterstützung bei der Optimierung von Arbeitsabläufen, Strukturen und Prozessen</li><li>Teilnahme an klinikinternen Begehungen und Sitzungen</li><li>Bearbeitung von Beschwerden und Konflikten im Bereich der Pflege.</li><li>Initiative und produktive Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen der Klinik</li><li>Einbringen neuer Ideen zur Verbesserung der Pflegequalität</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Ihr Profil<ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (w/m/d)</li><li>Sie haben eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder Studium im Bereich Pflegemanagement</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Rehabilitation sowie bestenfalls Erfahrung in leitender Funktion</li><li>Sie haben Organisationsgeschick, Treffen sichere Entscheidungen und denken wirtschaftlich</li><li>Sie sind selbstbewusst und haben ein sicheres Auftreten nach Innen und Außen</li><li>Sie sind empathisch, kompromissbereit und tolerant</li><li>Sie motivieren und schätzen Ihre Mitarbeiter*innen wert</li><li>Sie zeichnet ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz aus</li><li>Sie sind kommunikativ und arbeiten im engen Austausch vertrauensvoll mit Ihren Vorgesetzten zusammen</li></ul><h2>Benefits</h2>Wir bieten:<ul><li>eine sinnhafte und verantwortungsvolle Aufgabe in einem familiengeführten Unternehmen ohne große Konzernstruktur</li><li>ein zusammengewachsenes und HERZliches Team ohne betriebsbedingte Fluktuation</li><li>Gestaltungsspielraum für neue Impulse in Pflege und Organisation</li><li>Weiterbildungen und persönliches Wachstum</li><li>Alltag in einem interdisziplinären Team, in dem ALLE Berufsgruppen auf Augenhöhe für den Reha-Erfolg unserer Patient*innen zusammenarbeiten</li><li>Gehalt auf Verhandlungsbasis</li><li>Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Sachbezugskarte</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Wenn Sie an dieser herausfordernden und abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten per E-Mail oder per Post zu.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Pflegedienstleitung (m/w/d)

Die Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern (<a href="http://www.hfoed.bayern.de" target="_blank">www.hfoed.bayern.de</a>) bildet die staatlichen und kommunalen Nachwuchsbeamtinnen und -beamten (m/w/d) für den Einstieg in die dritte Qualifikationsebene aus. Sie gliedert sich in die Zentralverwaltung und sechs Fachbereiche. Der Fachbereich Allgemeine Innere Verwaltung (<a href="http://www.aiv.hfoed.de" target="_blank">www.aiv.hfoed.de</a>) mit Sitz in Hof bildet in den Fachlaufbahnen "Verwaltung und Finanzen" sowie "Naturwissenschaft und Technik" im Rahmen eines dualen Fachstudiums aus. Darüber hinaus ist der Fachbereich in die berufliche Fortbildung und die weiterführende Qualifizierung von Beamtinnen und Beamten (m/w/d) eingebunden.Wir besetzen ab Dezember 2025 eine Stelle für Beamte (m/w/d) der vierten Qualifikationsebene zum Einsatz alshauptamtliche Lehrperson in der Studienfachgruppe Wirtschafts- und Finanzlehre <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul><li>Lehrveranstaltungen (auch in digitaler Form) mit Schwerpunkt "Öffentliche Betriebswirtschaftslehre" und "Haushaltswesen in der Kommunalverwaltung"; nähere Hinweise zu unseren Studieninhalten finden Sie unter <a href="https://www.aiv.hfoed.de/de/fachstudium/gvd/studieninhalte.html" target="_blank">https://www.aiv.hfoed.de/de/fachstudium/gvd/studieninhalte.html</a> und <a href="https://www.aiv.hfoed.de/de/fachstudium/gtvi/studieninhalte.html" target="_blank">https://www.aiv.hfoed.de/de/fachstudium/gtvi/studieninhalte.html</a>; </li><li>Betreuung und Bewertung von Projekt- und Diplomarbeiten;</li><li>Mitwirkung bei schriftlichen und mündlichen Prüfungen sowie bei Leistungsnachweisen;</li><li>Fort- und Weiterbildungen.</li></ul>Gefordert ist eine Erste Staatsprüfung, ein Diplom- oder Magisterabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation an einer Universität oder ein Masterabschluss in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang mit Bezug zu unseren Studienfächern (z. B. Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre).Die Erfüllung der allgemeinen beamtenrechtlichen Bestimmungen ist Einstellungsvoraussetzung. Der Nachweis der fachlichen Eignung gilt dabei grundsätzlich als erbracht, wenn die Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) über eine umfassende, in der Regel fünfjährige Berufs- bzw. Verwaltungspraxis verfügen (Art. 14 Abs. 2 Nr. 2 des Gesetzes über die Hochschule für den öffentlichen Dienst – HföDG). Im Übrigen verweisen wir auf Art. 14 HföDG.Die Position erfordert Flexibilität hinsichtlich der Einsatzzeiten und Lehrgebiete sowie Freude am Lehren und Lernen. Bei Einbeziehung in den engeren Bewerberkreis wird zur Beurteilung der pädagogisch-didaktischen Fähigkeiten eine Probelehrveranstaltung mit aktivierenden Lehrmethoden erwartet.<h2>Wir bieten:</h2>bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen die Beschäftigung im Beamtenverhältnis in der vierten Qualifikationsebene:<ul><li>Beförderungsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A 15;</li><li>Gewährung einer Lehrzulage;</li><li>die Erbringung Ihrer Lehrverpflichtung als Jahresarbeitsmenge;</li><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld;</li><li>Nutzungsmöglichkeit aller Hochschuleinrichtungen auf einem familiären Campus;</li><li>aktive Mitwirkung am Gestaltungsprozess der Beamtenaus-, -fort- und -weiterbildung.</li></ul>Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Tätigkeit gesichert ist. Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Für Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d), die nicht bereits in einem Beamtenverhältnis zum Freistaat Bayern stehen, ist die Altersgrenze von 45 Jahren zu beachten.Ihre Bewerbung (mit Diploma Supplement – sofern vorhanden) erbitten wir bis spätestens bis zum 29. Juni 2025 (Postfach 34 10, 95002 Hof; <a href="mailto:poststelle@aiv.hfoed.de" target="_blank">poststelle@aiv.hfoed.de</a> mit bitte nur einer PDF-Datei im Anhang und dem Betreff Wiwiss2025). Ansprechpartnerin ist Frau Kern (<a href="mailto:katja.kern@aiv.hfoed.de" target="_blank">katja.kern@aiv.hfoed.de</a>, Tel. 09281 7771-156).Bitte beachten Sie zum Verfahren unbedingt unsere Hinweise unter <a href="https://www.aiv.hfoed.de/de/aktuelles/stellenangebote.html" target="_blank">https://www.aiv.hfoed.de/de/aktuelles/stellenangebote.html</a>.

Hauptamtliche Lehrperson in der Studienfachgruppe Wirtschafts- und Finanzlehre

Die Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern (<a href="http://www.hfoed.bayern.de" target="_blank">www.hfoed.bayern.de</a>) bildet die staatlichen und kommunalen Nachwuchsbeamtinnen und -beamten (m/w/d) für den Einstieg in die dritte Qualifikationsebene aus. Sie gliedert sich in die Zentralverwaltung und sechs Fachbereiche. Der Fachbereich Allgemeine Innere Verwaltung (<a href="http://www.aiv.hfoed.de" target="_blank">www.aiv.hfoed.de</a>) mit Sitz in Hof bildet in den Fachlaufbahnen "Verwaltung und Finanzen" sowie "Naturwissenschaft und Technik" im Rahmen eines dualen Fachstudiums aus. Darüber hinaus ist der Fachbereich in die berufliche Fortbildung und die weiterführende Qualifizierung von Beamtinnen und Beamten (m/w/d) eingebunden.Wir besetzen zum Dezember 2025 eine Stelle für Beamte (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene zum Einsatz alshauptamtliche Lehrperson in der Fachrichtung Finanzmanagement <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul><li>Lehrveranstaltungen (auch in digitaler Form) mit Schwerpunkt in den Bereichen "Wirtschaftliche Grundlagen des Verwaltungshandelns" und "Haushaltswesen sowohl in der Kommunal- als auch in der Staatsverwaltung"; nähere Hinweise zu unseren Studieninhalten finden Sie unter <a href="https://www.aiv.hfoed.de/de/fachstudium/gvd/studieninhalte.html" target="_blank">https://www.aiv.hfoed.de/de/fachstudium/gvd/studieninhalte.html</a> und <a href="https://www.aiv.hfoed.de/de/fachstudium/gtvi/studieninhalte.html" target="_blank">https://www.aiv.hfoed.de/de/fachstudium/gtvi/studieninhalte.html</a>; </li><li>Betreuung und Bewertung von Projekt- und Diplomarbeiten;</li><li>Mitwirkung bei schriftlichen und mündlichen Prüfungen. </li></ul>Gefordert ist die Befähigung für den Einstieg in die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften (Diplomabschluss an einer Fachhochschule oder Bachelorabschluss in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang). Im Übrigen verweisen wir auf Art. 14 HföDG und die allgemeinen beamtenrechtlichen Bestimmungen.Die Erfüllung der allgemeinen beamtenrechtlichen Bestimmungen ist Einstellungsvoraussetzung, wobei die laufbahnrechtlich erforderliche entsprechende hauptberufliche Tätigkeit nach Abschluss des Studiums auch noch auf dem ausgeschriebenen Dienstposten nachgewiesen werden kann. Die Position erfordert Flexibilität hinsichtlich der Einsatzzeiten. Bei Einbeziehung in den engeren Bewerberkreis wird zur Beurteilung der pädagogisch-didaktischen Fähigkeiten eine Probelehrveranstaltung erwartet. <h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Beförderungsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A 13; </li><li>Gewährung einer Lehrzulage;</li><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld;</li><li>Nutzungsmöglichkeit aller Einrichtungen auf einem familiären Campus;</li><li>die Erbringung Ihrer Lehrverpflichtung als Jahresarbeitsmenge; </li><li>aktive Mitwirkung am Gestaltungsprozess der Beamtenaus-, -fort- und -weiterbildung. </li></ul>Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Tätigkeit gesichert ist. Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Für Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d), die nicht bereits in einem Beamtenverhältnis zum Freistaat Bayern stehen, ist die Altersgrenze von 45 Jahren zu beachten.Ihre Bewerbung erbitten wir bis spätestens bis zum 29. Juni 2025 (Postfach 34 10, 95002 Hof; <a href="mailto:poststelle@aiv.hfoed.de" target="_blank">poststelle@aiv.hfoed.de</a> mit bitte nur einer PDF-Datei im Anhang und dem Betreff Finanzen). Ansprechpartnerin ist Frau Kern (<a href="mailto:katja.kern@aiv.hfoed.de" target="_blank">katja.kern@aiv.hfoed.de</a>, Tel. 09281 7771-156).Bitte beachten Sie zum Verfahren unbedingt unsere Hinweise unter <a href="https://www.aiv.hfoed.de/de/aktuelles/stellenangebote.html" target="_blank">https://www.aiv.hfoed.de/de/aktuelles/stellenangebote.html</a>.

Hauptamtliche Lehrperson in der Fachrichtung Finanzmanagement

Für den Weltmarkt projektieren und fertigen wir Hochspannungs- und Hochstromprüfsysteme zur Prüfung von Energiekabeln, Hochspannungstransformatoren und weiteren Geräten der elektrischen Energieübertragung. Mit unseren innovativen Produkten und digitalen Lösungen unterstützen wir den Netzausbau für eine nachhaltige Energieversorgung. Wir eröffnen Ihnen als Unternehmen in der REINHAUSEN Gruppe vielfältige Möglichkeiten in einer zukunftsorientierten Branche. HIGHVOLT - where Power meets Passion.
<h4>Welche Herausforderungen erwarten Sie?</h4><ul><li>Sie entwickeln Schaltungskonzepte für neue Steuerungstypen unserer Hochspannungsprüfanlagen.</li><li>Dazu gehört auch die Erstellung von Schaltplänen anhand von technischen Spezifikationen.</li><li>Zudem wählen Sie neue Komponenten aus und evaluieren diese.</li><li>Sie passen Schaltungskonzepte von Prüfanlagen fremder Hersteller in enger Zusammenarbeit mit der Konstruktion an.</li><li>Sie sind auch für die Erstellung von Fertigungsunterlagen verantwortlich und wirken bei der Überleitung neuer Komponenten in die Fertigung mit.</li><li>Zudem unterstützen Sie den Vertrieb bei der Angebotserstellung.</li></ul><h4>Was wünschen wir uns von Ihnen?</h4><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, der Technischen Kybernetik/Automatisierung oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse in Elektrischer Energietechnik, Elektroenergieversorgung bzw. Hochspannungstechnik</li><li>Sie weisen mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Schaltplankonzeption und Schaltplanerstellung vor.</li><li>Zudem besitzen Sie sehr gute EPLAN-Kenntnisse; CAD-Kenntnisse (ACAD oder Solid Works) sind ebenfalls von Vorteil.</li><li>Sie sind technikbegeistert, denken systematisch und haben eine schnelle Auffassungsgabe. </li><li>Verhandlungssicheres Englisch und gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab.</li></ul><h4>Das bieten wir Ihnen. Und vieles mehr.</h4>Klicken Sie sich durch unsere Benefits und erfahren Sie mehr über Ihre Vorzüge bei uns! Arbeitsumfeld 
 Bei HIGHVOLT arbeiten Sie in einem krisensicheren Umfeld und einer zukunftsstarken Branche. Ebenfalls erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag. 
 
 

 
 
 
 Persönliche Entwicklung 
 In jährlichen Förder &amp; Feedbackgesprächen steht Ihre persönliche Entwicklung im Fokus und eine gezielte und individuelle Einarbeitung sorgt für Ihren optimalen Einstieg bei HIGHVOLT.
 
 


 
 
 
 Vergünstigungen und Extras 
 Sie erhalten 100€ jährlich steuerfrei als Sachbezug auf die Edenred Karte sowie eine Bezuschussung auf das DVB-Jobticket zur Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs. Eine Metro Kundenkarte, sowie eine kostenlose Gruppenunfallversicherung runden unser umfangreiches Benefit-Paket ab. 
 
 


 
 
 
 Work-Life-Balance 
 Um die Balance zwischen Beruf und Familie zu gewährleisten, bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub, eine 38h Arbeitswoche sowie freie Wochenenden – auch im Schichtbetrieb.

Ingenieur (m/w/d) für Schaltungstechnik im Bereich Hochspannungstechnik

<h3>Studentische Hilfskraft (m/w/d) Medizinische Informatik</h3>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit mit bis zu 19 Wochenstunden für zunächst 12 Monate befristet zu besetzen.Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)Im GeMTeX-Projekt der Medizininformatik-Initiative (MII) sollen klinische Texte aus der Patientenversorgung (z. B. Arzt- oder Entlassbriefe) für die Forschung verfügbar gemacht werden.<h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul><li>lesen von klinischen Texten z. B. Entlassbriefe</li><li>Nutzung vorgegebener Informationen aus einer Künstlichen Intelligenz (z. B. Diagnosen, Krankheiten, Medikamente, Prozeduren etc.)</li><li>Digitale Markierung dieser Informationen mithilfe eines speziellen Programms</li><li>Überprüfung der markierten Inhalte auf Richtigkeit und Vollständigkeit</li></ul><h3>Passt perfekt - Ihr Profil:</h3> <ul><li>mind. 5. Fachsemester oder 1. Staatsexamen ("Physikum") des Studiums der Human- oder Zahnmedizin</li><li>Deutschkenntnisse C1</li><li>mindestens ein Jahr planbare Verfügbarkeit wünschenswert</li></ul><h3>Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot:</h3> <ul><li>abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Team mit anderen Studierenden</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf:Unser Familienbüro berät und unterstützt in jeder Lebenslage, u. a. bei Kita-Belegplätzen rund um das Klinikum, Ferienprogrammen oder der Pflege von Angehörigen</li><li>Gesundheit:Umfangreiche Sport- und Bewegungsangebote in unserem topmodernen Fitnessstudio sowie Programme und Beratung zur mentalen Gesundheit, betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.</li><li>Einkaufsvorteile:Mitarbeiterrabatt in unserer Klinikapotheke, Corporate Benefits und weitere Shoppingportale</li></ul><ul><li>mind. 5. Fachsemester oder 1. Staatsexamen ("Physikum") des Studiums der Human- oder Zahnmedizin</li><li>Deutschkenntnisse C1</li><li>mindestens ein Jahr planbare Verfügbarkeit wünschenswert</li></ul>﻿<ul><li>abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Team mit anderen Studierenden</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf:Unser Familienbüro berät und unterstützt in jeder Lebenslage, u. a. bei Kita-Belegplätzen rund um das Klinikum, Ferienprogrammen oder der Pflege von Angehörigen</li><li>Gesundheit:Umfangreiche Sport- und Bewegungsangebote in unserem topmodernen Fitnessstudio sowie Programme und Beratung zur mentalen Gesundheit, betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.</li><li>Einkaufsvorteile:Mitarbeiterrabatt in unserer Klinikapotheke, Corporate Benefits und weitere Shoppingportale</li></ul>

Studentische Hilfskraft (m/w/d) Medizinische Informatik

Die Lechner Group GmbH ist eine mittelständische Unternehmensgruppe mit circa 600 Mitarbeitern. Die Gruppe umfasst eine Vielzahl an Tochterunternehmen in den vier Leistungsspektren schlüsselfertiges Bauen, Projektentwicklung, Fertigteilwerke und Modulares Bauen. Die Leidenschaft unternehmerischen Handelns und das Know-how in innovativen Bautechnologien machen uns zu einem kreativen und leistungsstarken Partner für Bauprojekte mit Wertbeständigkeit, Nachhaltigkeit und Weitblick. Sie interessieren sich sehr für innovative Bauweisen im Wohnungsbau?Sie möchten mit viel Engagement in einem tollen Team mit Leidenschaft, Kreativität und Eigeninitiative Ihre Zukunft aufbauen?Dann sind Sie bei uns genau richtig!Für die Lechner Massivhaus GmbH, einem Unternehmen der Lechner Group GmbH, suchen wir zur Erweiterung unseres Teams in Uehlfeld zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n PROJEKTLEITER Schlüsselfertigbau (m/w/d)<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2>Technische und kaufmännische Projektbegleitung:<ul><li>Koordination zwischen Einkauf, Werkplanung, Produktion und Bauleitung zur optimalen Projektabwicklung</li><li>Prüfung von Werkplänen und Nachunternehmer-Angeboten auf technische und wirtschaftliche Machbarkeit</li><li>Technische Vorbereitung der Bauvorhaben und Unterstützung bei der Bauabwicklung</li><li>Überprüfung der Montagevoraussetzungen und Abstimmung der Montagetermine.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Bautechnik, Handwerksmeister oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Kenntnisse im Vertragswesen und VOB/B</li><li>Technisches Verständnis für Bauabläufe</li><li>Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsstärke und unternehmerisches Denken</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Spürbare Sicherheit: Sie erhalten eine langfristig angelegte Festanstellung in einem erfolgreichen und wachsenden Bauunternehmen</li><li>Ein innovatives, dynamisches Umfeld mit spannenden Bauprojekten</li><li>Top-Rahmenbedingungen: Es erwartet Sie ein attraktives Gehaltspaket inkl. Weihnachtsgeld sowie weiteren Extras, unter anderem E-Bike-Leasing</li><li>Zukunftsorientiertes Mindset: kreative Arbeitsatmosphäre sowie ein inspirierendes Miteinander</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten: Spannende, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben mit Handlungsspielraum um von Beginn an Verantwortung zu übernehmen</li><li>Kurze Entscheidungswege und die Flexibilität eines stark wachsenden, zukunftsorientierten, inhabergeprägten und mittelständischen Unternehmens</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermin per Post oder per E-Mail an: <a href="mailto:karriere@lechnergroup.com" target="_blank">karriere@lechnergroup.com</a>Lechner Group GmbH Steigerwaldstraße 8 91486 Uehlfeld Ihre Ansprechpartnerin: Carolin Hendel Telefon: 09163/99 76-673 <a href="http://www.lechnergroup.com" target="_blank">www.lechnergroup.com</a>

Projektleiter Schlüsselfertigbau (m/w/d)

<h2>Kompetenter, steuerlicher Partner seiner Mandanten</h2>Seit über 40 Jahren unterstützt unsere Steuer- und Wirtschaftsprüfungskanzlei Mandanten mit kompetenter Beratung in betriebswirtschaftlichen und steuerlichen Fragen.Über 70 erfahrene Fachkräfte entwickeln individuelle Lösungen für unsere vielfältigen Kunden. Als moderne, innovative und digitale Steuerkanzlei legen wir großen Wert auf persönliche Qualität – vom Kanzleileiter bis zu den Auszubildenden.Um auch in Zukunft erfolgreich zu sein und zu wachsen, suchen wir Teamplayer, die unser Team als Steuerfachangestellte oder erfahrene Finanzbuchhalter bereichern. Alle Bewerber (m/w/d) sind herzlich willkommen. Wir schätzen Vielfalt, unabhängig von Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität, Herkunft, Religion und/oder Alter.<h2>Auf diese Aufgaben darfst Du Dich freuen!</h2>Eigenverantwortliche Bearbeitung Deines Mandantenstamms – Du hast direkten Mandantenkontakt. Alles ist digitalisiert und Du arbeitest in einer modernen, angenehmen Umgebung.<ul><li>Dein Arbeitsbereich: Gestalte ihn nach Deinen Wünschen und Fähigkeiten.</li><li>Vielfalt: Arbeite in verschiedenen Branchen und mit unterschiedlichen Unternehmensgrößen.</li><li>Einkommensteuer: Du bist stark in diesem Bereich.</li><li>Steuererklärungen: Du erstellst Einnahme-Überschussrechnungen und dazugehörige Steuererklärungen.</li><li>Finanzbuchhaltung: Bearbeite und betreue laufende Finanzbuchhaltungen.</li><li>Lohnbuchhaltung: Wenn Dir das liegt, kannst Du auch das bei uns machen.</li><li>Flexibilität: Du entscheidest, wie Du arbeiten möchtest.</li></ul><h2>Unser Wunschprofil | Erkennst Du Dich wieder?</h2>Suchst Du nach einer neuen Herausforderung mit langfristigen Perspektiven? Hast Du eine Ausbildung als Steuerfachangestellter oder Erfahrung als Finanzbuchhalter in einer Steuerkanzlei? Dann bist Du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres engagierten Teams, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird. Du bringst mit:<ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung: Steuerfachangestellter (m/w/d), Steuerfachwirt (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d)</li><li>Oder: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie relevante Berufserfahrung in einer Steuerkanzlei</li><li>Fundierte Kenntnisse: DATEV-Programme und Erfahrung mit MS 365</li><li>Persönliche Eigenschaften: Verantwortungsbewusst, freundlich und begeisterungsfähig</li><li>Affinität: Zu digitalen Tools</li><li>Teamgeist: Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten</li></ul><h2>Auf das alles darfst Du Dich freuen!</h2><ul><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem dynamischen Team</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklung mit einem erfahrenen Mentor</li><li>Regelmäßigen Unternehmensveranstaltungen, Ausflügen und Feiern</li><li>Attraktivem Gehalt, basierend auf Deiner Erfahrung und Qualifikation</li><li>Netto Lohn Optimierung</li><li>Eine echte 4-Tage-Woche mit langem Wochenende</li><li>Unbefristeter Anstellung, in Teil- oder Vollzeit</li><li>Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege</li><li>Hoher Digitalisierungsgrad</li><li>Einladende Atmosphäre</li></ul><h2>Ich bin Dein persönlicher Ansprechpartner</h2>Jochen Ewald | MEHR.team | <a href="mailto:je@mehr.team" target="_blank">je@mehr.team</a> | +49 2203 806715-0 |Buche hier ein Kennenlern´ Telefonat!Zum vertraulichen Erstkontakt und für weitere Informationen stehe ich Dir unter meiner Durchwahl +49 (0) 2203 806715-0 gerne zur Verfügung. Diskretion und die Beachtung von Sperrvermerken sind garantiert.Wir suchen nach engagierten und kompetenten Mitarbeitenden vor Ort, Remote und/oder im Homeoffice in diesen Bereichen: Steuerberatung, Steuerkanzlei, Buchhaltung, Rechnungswesen, Finanzbuchhaltung, Lohnbuchhaltung, Lohnabrechnung, HR, Gehaltsabrechnung, Entgeltabrechnung, Digitalisierung, Kaufmännische Ausbildung, Kreditoren, Debitoren, Fibu, Lohn, IFRS, HGB, Handelsrecht, Steuerrecht, Steuerbescheid, Bilanz, Bilanzierung, Jahresabschuss, Steuererklärung, Controlling, Digitalisierung, Personalwesen, Human Resources oder Sie sind Steuerberater, Wirtschaftsprüfer, Steuerfachangestellte, Bilanzbuchhalter, Steuerfachwirt, Steuerassistent, Finanzbuchhalter, Lohnbuchhalter, Fibutroniker oder Buchhaltroniker.

Steuerfachangestellte & Finanzbuchhalter für sympathische Steuerkanzlei in Duisburg

<h2>EDEKA Kuhlmann</h2>Mit zehn Märkten im Osnabrücker Land sind wir einer der erfolgreichsten selbstständigen Edeka-Händler im Osnabrücker Land. Ca. 640 Mitarbeiterinnen sind fester Bestandteil eines starken Teams. Als Nahversorger vor Ort liegt uns soziales und nachhaltiges Engagement sehr am Herzen. Unser Leitbild "Hier fühl‘ ich mich wohl” ist unsere Vision, um unseren Kunden und Mitarbeiterinnen ein angenehmes Einkaufs- und Tätigkeitsumfeld erleben zu lassen. Wertschätzung und Respekt sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Denn, wir verkaufen nicht nur Produkte des täglichen Bedarfs, sondern sind auch Dienstleister und sozialer Treffpunkt für unsere Mitmenschen. Bei uns arbeiten Menschen für Menschen. Neben unseren frischen und vielseitigen Sortimenten und moderner Ladenausstattung, sind es vor allem unsere Mitarbeiterinnen, die unseren gemeinsamen Erfolg erst möglich machen. Unser Anspruch ist es, täglich für unsere Kundeninnen und Kollegen*innen das Beste zu geben.Ihre Chance bei EDEKA – Verantwortung übernehmen, Zukunft gestalten!Für unseren EDEKA Markt suchen wir eine engagierte und motivierte Marktleiteung (m/w/d), die mit Leidenschaft, Organisationstalent und Führungskompetenz unseren Markt erfolgreich lenkt und weiterentwickelt.<h2>Aufgaben, die wir in Ihre Hände legen</h2><ul><li>Sie leiten das Tagesgeschäft im Markt und behalten die betriebswirtschaftlichen Kennzahlen im Blick.</li><li>Sie optimieren und gestalten die Verkaufsflächen, präsentieren die aktuellen Sortimente und organisieren verkaufsfördernde Maßnahmen.</li><li>Mit Freude und Leidenschaft führen und motivieren Sie Ihr Team und planen den Personaleinsatz.</li><li>Sie arbeiten entsprechend den Qualitätsvorgaben der EDEKA Minden-Hannover und anderen gesetzlichen Vorgaben.</li></ul><h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2><ul><li>Sie sind im Einzelhandel ausgebildet (z. B. Kauffrau oder Kaufmann im Einzelhandel), bringen eine abgeschlossene Fortbildung (z. B. Handelsfachwirtin oder Handelsfachwirt), sowie Erfahrung im Bereich der Mitarbeiterführung mit.</li><li>Sie verstehen es, betriebswirtschaftlich zu denken und zu handeln, haben analytisches Verständnis und bringen organisatorisches Talent mit.</li><li>Eigeninitiative und Engagement runden dein Profil ab</li></ul><h2>Das dürfen Sie von uns erwarten</h2><ul><li>ein unbefristetes Anstellungsverhältnis für mehr persönliche Planungssicherheit</li><li>36 Tage Urlaub</li><li>ein leistungsgerechtes Gehalt mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>aktive Unterstützung bei Karriere-Wegen innerhalb unseres Unternehmens</li><li>ein großes Angebot an Zusatzausbildungen und Seminaren</li><li>langfristige Dienstplangestaltung</li><li>Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonto immer und jederzeit über App im Blick</li><li>ein kollegiales und freundliches Team</li><li>Spaß und Freude an und mit der Arbeit in unserem Unternehmen</li><li>Kostenlose Heißgetränke (Kaffee und Tee)</li><li>Mitarbeiter-Rabatt-Karte (10% Rabatt auf Lebensmitteleinkäufe)</li><li>Jobrad: E-Bike-Leasing über BusinessBike</li><li>Optionaler Kinder-Betreuungskostenzuschuss (für KiTa oder Tagesmutter)</li><li>Auf Wunsch kostenloses Girokonto bei der EDEKA-Bank</li><li>Finanzieller Zuschuss für Betriebliche Altersvorsorgen oder Vermögenswirksame Leistungen</li></ul><h2>Kontakt</h2>EDEKA Minden-Hannover Zentralverwaltungsgesellschaft mbHFrau Wolfgang - Job ID 559480571 - 802 7052

Marktleitung (m/w/d) EDEKA Kuhlmann Lebensmittelmärkte e.K.

<h2>Über uns</h2>Als traditionsreiches österreichisches Unternehmen zählt ELIN zu den führenden Experten im Bereich Elektrotechnik und elektrotechnischer Anlagenbau.Unser Leistungsspektrum umfasst alle Bereiche der modernen Elektrotechnik und deckt den gesamten Lebenszyklus elektrotechnischer Anlagen ab – von der Planung und Errichtung über den elektrotechnischen Anlagenbau bis hin zu Service und Wartung.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Selbstständige Erstellung von Angebots- und Zielkalkulationen</li><li>Aufbereitung von Informationen für, sowie Einholung und Verhandlung von Angeboten bei Lieferanten</li><li>Erstellung von Leistungsverzeichnissen für unsere Projekte</li><li>Erstellung von Kostenvergleichen und Kostenermittlung</li><li>Technische Beurteilung auf Realisierbarkeit und Wirtschaftlichkeit</li><li>Vertriebstätigkeiten</li><li>Bearbeiten und analysieren von Ausschreibungen sowie die Erstellung von Marktanalysen</li><li>Durchführung von Nachkalkulationen zur Überprüfung der Wirtschaftlichkeit</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene technische und/oder kaufmännische Ausbildung</li><li>Mehrere Jahre einschlägige Berufserfahrung und Branchenerfahrung erwünscht, aber nicht Bedingung</li><li>Freude und Sicherheit im Umgang mit Zahlen</li><li>Genaue, selbstständige und engagierte Arbeitsweise</li><li>Unternehmerisches Denken, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Das Einkommen ist abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung und wird im Zuge der Bewerbungsgespräche gemeinsam festgelegt. Das Mindestgehalt lt. Kollektivvertrag für diese Position liegt bei € 2.668,69. Bei Erfüllung der Anforderungen und mehrjähriger, einschlägiger Erfahrung bieten wir ein Einkommen ab EUR 4.000,-- brutto pro Monat.</li><li>Abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Aufgabengebiet mit der Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln</li><li>Flache Hierarchien mit sehr gutem Betriebsklima</li><li>Mitarbeit bei spannenden und einzigartigen Projekten</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office Möglichkeit</li><li>Dienstfahrzeug zur Privatnutzung (abhängig von der Position)</li><li>Fahrradleasing für Job &amp; Freizeit</li><li>Essenszuschuss</li></ul><h2>Kontakt</h2>ELIN GmbH Seering 2, 8141 Premstätten bei GrazHast du noch Fragen?Ihre Ansprechpartnerin: Lisa Thüringer, MA Tel.: +43 (0) 59902-30631

Senior Kalkulant*in Elektrotechnik (m/w/d)

<h2>Ein attraktiver Arbeitgeber</h2>Mit einem Außenumsatz von rund 12 Milliarden Euro und rund 76.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (einschließlich des selbstständigen Einzelhandels und fast 3.500 Auszubildenden) ist die EDEKA Minden-Hannover die umsatzstärkste von insgesamt sieben Regionalgesellschaften im genossenschaftlich organisierten EDEKA-Verbund. Sie besteht seit 1920, erstreckt sich von der niederländischen bis an die polnische Grenze und umfasst Bremen, Niedersachsen, einen Teil von Ostwestfalen-Lippe, Sachsen-Anhalt, Berlin und Brandenburg. Mehr als drei Viertel der rund 1.500 Märkte sind in der Hand von rund 630 selbstständigen EDEKA-Kaufleuten. Zum Unternehmensverbund gehören mehrere Produktionsbetriebe, darunter die Brot- und Backwarenproduktion Schäfer’s, die Produktion für Fleisch- und Wurstwaren Bauerngut sowie das Traditionsunternehmen für Fischverarbeitung Hagenah in Hamburg. Die EDEKA Minden-Hannover engagiert sich wegweisend in Sachen Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Seit über 100 Jahren ist verantwortungsvolles und nachhaltiges Handeln eines der Grundprinzipien des Unternehmensverbundes.<h2>Fleisch ist Ihre Leidenschaft?</h2><ul><li>Mit Ihrer freundlichen Ausstrahlung begeistern Sie unsere Kundschaft für unsere köstlichen und saisonalen Produkte – vom Gulasch bis zum Roastbeef!</li><li>Wie wir unsere Fleisch- und Wurstwaren optimal für den Verkauf vorbereiten, lernen Sie bei uns.</li><li>Nach Ihrer Einarbeitung können Sie die Ware vor- sowie zubereiten und herzhafte Spezialitäten herstellen.</li><li>Kreativ und trendbewusst bringen Sie Ihre eigenen Kreationen z. B. bei unserem Partyservice mit ein.</li></ul><h2>Erkennen Sie sich wieder?</h2><ul><li>Für uns zählt nicht Ihre Ausbildung, sondern Ihre Leidenschaft für gute Lebensmittel – z. B. als Köchin bzw. Koch, Fleischerin bzw. Fleischer oder einfach als interessierter Foodie!</li><li>Im Freundeskreis sind Sie bekannt für Ihren guten Geschmack, probieren gerne Neues aus und keine Grillparty findet ohne Sie statt.</li><li>Erste Berufserfahrung mit Lebensmitteln ist von Vorteil, aber nicht notwendig.</li><li>Wie wichtig Hygiene sowie Qualität sind, wissen Sie.</li></ul><h2>Gute Gründe für uns</h2><ul><li>Durch feste Ansprechpartnerinnen, einen individuellen Einarbeitungsplan und Geduld ermöglichen wir Ihnen den idealen Einstieg in die EDEKA-Welt.</li><li>Wir sehen Potenzial und schaffen vielversprechende Karrierewege für Sie.</li><li>Unser motiviertes Team freut sich auf Ihre Unterstützung und bietet Ihnen eine umfangreiche Einarbeitung.</li><li>Für Ihr Engagement erhalten Sie in allen teilnehmenden Märkten der EDEKA Minden-Hannover 10% Personal-Rabatt auf Ihren gesamten Einkauf.</li><li>Sie haben Anspruch auf 6 Wochen Urlaub im Jahr.</li><li>Wir bieten ein attraktives Gesamtpaket an Leistungen eines tarifgebundenen Unternehmens, tarifliche Sonderzahlungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Als familienfreundliches Unternehmen unterstützen wir Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</li></ul>Noch nicht überzeugt? Hier warten weitere Leistungen auf Sie.<h2>Kontakt</h2>EDEKA Markt Minden-Hannover GmbHFrau Hoppe - Job ID 553010571 802 2291

Fleischerin (m/w/d) EDEKA Center Lindenquartier

<h2>Über uns</h2>

Von künstlicher Intelligenz bis hin zu Software-Architektur und Cloud-Technologie - wir digitalisieren die Luftfahrtindustrie und leisten Pionierarbeit bei neuen Lösungen, um Wandel und Innovation voranzutreiben. Lass uns gemeinsam abheben!
<h2>Aufgaben</h2>

Als Senior IT Project Manager – Finance IT (m/w/divers) bist du Ansprechpartner:in für den Fachbereich und Expert:in für unsere SAP-Projekte: <ul> <li>Du bist Ansprechpartner:in für und berätst Fachbereiche zu IT-Themen und überführst deren Projekte in den Betrieb</li> <li>Du planst und leitest komplexe IT-Projekte zur Weiterentwicklung der Informationssysteme</li> <li>Du steuerst Ressourcen, gewährleistest Betreuung und stellst die termin- und budgetgerechte Projektdurchführung sicher</li> <li>Du leitest Changes für Applikationen in deinem Verantwortungsbereich, speziell in Finance und Controlling</li> <li>Du sicherst die Weiterentwicklung der Lösungsarchitektur und übernimmst die Produktverantwortung sowie den Rollout der Applikationen</li> <li>Du moderierst Workshops und Meetings und kommunizierst mit internen und externen Beteiligten</li> <li>Du unterstützt den Einkauf und die Fachbereiche bei Ausschreibungen und Verhandlungen</li> <li>Du briefst, steuerst und überwachst externe Dienstleister</li> </ul>
<h2>Profil</h2>

Wir möchten dich gerne persönlich kennenlernen und verzichten daher bewusst auf die Auflistung von Softskills. Wir freuen uns, wenn du folgende Voraussetzungen mitbringst: <ul> <li>abgeschlossenes Studium vorzugsweise der Fachrichtung Informatik, Natur-, Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften mit Bezug zur Informatik</li> <li>langjährige Berufserfahrung in der Projektleitung sowie Kenntnisse im Projektmanagement</li> <li>sehr gute Kenntnisse serviceorientierte Software Architekturen und Standard Tools zum Projektmanagement</li> <li>Kenntnisse der SAP Komponenten Finance (FI), Controlling (CO), Ergebnisrechnung (CO-PA)</li> <li>sehr gute Kenntnisse in betriebswirtschaftlichen Geschäftsprozessen (Finanz- und Rechnungswesen, Controlling)</li> <li> sehr gute Englisch- &amp; Deutschkenntnisse </li> </ul> Du hast noch nicht alle Voraussetzungen erfüllt? Kein Problem! Wenn du dennoch meinst, die richtige Person für die Position zu sein, dann lass uns gerne darüber sprechen - wir freuen uns auf deine Bewerbung.
<h2>Wir bieten</h2>
Wir bieten dir u.a. die folgenden Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Flugvergünstigungen, Gewinnbeteiligung/Bonus, Lufthansa Aktien und viele mehr!<h2>Kontakt</h2>
Bei Fragen wende dich gern an unsere Sourcing-Team: <a href="https://www.xing.com/jobs/sourcing@lht.dlh.de" target="_blank">sourcing@lht.dlh.de</a><a href="https://www.be-lufthansa.com/technik" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/lufthansatechnikag" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/lufthansa-technik" target="_blank"></a>

Senior IT Project Manager – SAP Finance & Controlling (m/w/divers)

<h2>Leiter (w/m/d) der Abteilung Bauingenieurwesen und Freianlagen</h2>Staatliches Hochbauamt FreiburgBewerbungsschluss: 29.06.2025Bis Entgeltgruppe E 14 oder bis Besoldungsgruppe A 14Vollzeit/TeilzeitDas Staatliche Hochbauamt Freiburg realisiert vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes – in Baden-Württemberg und auch im Ausland. Eingebunden in den leistungsstarken Bundesbau Baden-Württemberg mit rund 780 Mitarbeitenden nehmen wir die Bauherrenfunktion für zivile und militärische Baumaßnahmen wahr. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams aus jungen und erfahrenen Fachkräften aus den Bereichen Architektur, Bauingenieurwesen, Technik und Verwaltung.<h2>DAS SIND IHRE NEUEN AUFGABEN</h2><ul><li>Fachliche und personelle Leitung der Abteilung Bauingenieurwesen und Freianlagen mit derzeit 19 Mitarbeitenden u. a. aus den Bereichen Tiefbau, Außenanlagen, Freianlagen, Vermessung</li><li>Fach- und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit innerhalb des Amtes</li><li>Abstimmung und Verhandlung mit den Auftraggebern</li><li>Koordination und Abstimmung mit vorgesetzten Dienststellen und Behörden</li><li>Bereitschaft zur Übernahme von Ausbildungs- und Lehrtätigkeit</li></ul><h2>DAS BRINGEN SIE MIT</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom oder Master) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbar</li><li>mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Führungserfahrung</li><li>Teamfähigkeit und Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen</li><li>Aufgeschlossenheit gegenüber den spezifischen Verfahren in einer Bauverwaltung sowie Bereitschaft zum digitalen und eigenverantwortlichen Arbeiten</li><li>verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>DAS ERWARTET SIE BEI UNS</h2><ul><li>Vielfältige und anspruchsvolle Baumaßnahmen</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum </li><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Eine moderne Verwaltung und gelebte Teamkultur</li><li>Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Möglichkeit zum Homeoffice</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li><li>Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW, Deutschland-Ticket und JobBike BW</li><li>Zugang zu den Angeboten der Wohnungsfürsorge des Bundes (BundesImmobilien)</li><li>Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bis zur Entgeltgruppe 14, abhängig von den persönlichen Voraussetzungen. Die bisherige Berufserfahrung kann bei der Einreihung in die Erfahrungsstufe berücksichtigt werden</li><li>Jährliche Sonderzahlung sowie die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes</li><li>Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist auch eine Übernahme im Beamtenverhältnis des höheren Dienstes bis Besoldungsgruppe A 14 möglich</li></ul><h2>Kontakt</h2>Fragen zum Bewerbungsprozess und fachliche Fragen: Herr Pilz (Abteilungsleiter) Tel.: 0761 3195-234Ihre schriftliche Bewerbung (alle Unterlagen gesammelt in einer PDF-Datei mit max. 20 MB) senden Sie uns bitte bis zum 29.06.2025 per Mail an <a href="mailto:bewerbung.hbafr@vbv.bwl.de" target="_blank">bewerbung.hbafr@vbv.bwl.de</a> zu.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.Hinweise zum DatenschutzWeitere Informationen gibt-s auf unserem Karriereportal unter: amtlich-was-bewegen.de

Leiter (w/m/d) der Abteilung Bauingenieurwesen und Freianlagen

<h2>Einleitung</h2>Wir sind ein motiviertes SaaS-Unternehmen aus Köln, welches seit 2016 eine eigens entwickelte Web-Anwendung im Bereich der Suchmaschinenoptimierung und Content-Erstellung anbietet. Unsere Kunden nutzen unsere Tools, um gezielt in die organische Sichtbarkeit bei Google zu gelangen. KI verwenden wir auch in unseren Tools und bieten ein tolles Tool-Stack für den gezilten Sichtbarkeitsaufbau bei Google.Falls du bis jetzt nur Bahnhof verstanden hast, ist das nicht schlimm! Wir setzen prinzipiell keine Fachkenntnisse im SEO-Bereich voraus.Mit der richtigen Motivation kann man im Leben Alles lernen und wir nehmen uns gerne die Zeit, dir ein solides Fachwissen zu vermitteln, damit du bei uns voll durchstarten kannst! In unserem Vertriebsteam bist du die treibende Kraft hinter dem Unternehmen.Du akquirierst Neukunden, ermittelst Potenziale und berätst unsere potenziellen Kunden hinsichtlich unserer Software zur Suchmaschinen- und Content-Optimierung. Dabei bist du stets freundlich, hörst aktiv zu und ermittelst die Wünsche und Probleme unserer Kunden. Gemeinsam mit deinen Kollegen, arbeitest du darauf hin, PageRangers voranzubringen und das Sales-Team zu rocken!Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt nach einem echten Teamplayer, der Überzeugungskraft besitzt und motiviert ist, sich in ein Software-Produkt einzuarbeiten. Mit deinem Verkaufsgeschick überzeugst du Interessenten von unserem Produkt und zeigst ihnen, wie man zielführend Sichtbarkeit für die eigene Webseite aufbauen kann.<h2>Aufgaben</h2>Deine AufgabenDu bist zuständig für die Identifikation &amp; Akquisition von Neukunden<ul><li>Du bist für die telefonische und schriftliche (Neukunden)-Akquise zuständig</li><li>Du optimierst ständig Verkaufsprozesse und Kundenkommunikation</li><li>Du managst deine täglichen Sales-Aufgaben über unser CRM</li><li>Du führst Vertriebswebinare, in welchen du potenziellen Kunden unser Tool erklärst und sie davon überzeugst</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Du hast bereits Erfahrung im Vertrieb und in der Beratung von Geschäftskunden (b2B), idealerweise im Bereich der Suchmaschinenoptimierung (SEO) oder Online Marketing. Aber auch Quereinsteiger sind gerne willkommen<ul><li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Betriebswirtschaft, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation/Ausbildung.</li><li>Du hast idealerweise Erfahrung mit SEO, Grundkenntnisse in HTML und CSS sind wünschenswert aber kein Muss</li><li>Du bist ein Organisationstalent und kennst die Bedürfnisse deiner Kunden</li><li>Kundenorientierung und ein überdurchschnittliches Engagement sind für dich eine Selbstverständlichkeit</li><li>Du bringst eine schnelle Auffassungsgabe mit und arbeitetest stets ziel- und erfolgsorientiert</li><li>Du handelst erfolgsorientiert, eigenverantwortlich und mit viel Leidenschaft für den Vertrieb mit Geschäftskunden</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Muttersprachler*in oder mind. C1-Niveau)</li></ul><h2>Benefits</h2>Was wir dir bietenEin junges, dynamisches und aufgeschlossenes Team<ul><li>Flache Hierarchien, moderne Büroarbeitsplätze, einen Ausblick auf den Kölner Dom</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Attraktive Verdienstmöglichkeiten</li><li>Schulungsangebote</li><li>Home-Office-Möglichkeit</li><li>30 Urlaubstage im Jahr</li><li>Regelmäßige Team-Essen und Events</li><li>Freie Getränke (Kaffee, Wasser, Tee, Snackbar, Cola, O-Saft, etc.)</li><li>Aufstiegs- und Qualifizierungschancen</li><li>Spannendes und breites Aufgabengebiet mit entsprechendem Gestaltungsspielraum</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Bitte die Bewerbung ausschließlich per E-mail senden.

(Junior) Sales Manager (m/w/d)

We're on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We're on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.Du brennst für IT, E-Commerce und innovative Prozesse? Dann haben wir genau das Richtige für dich! Verstärke unser dynamisches Key-Account-Team in Hannover als SAP Key User (m/w/x) und werde Teil unserer aufregenden Digital Transformation Journey. Gemeinsam machen wir unser internationales Supply Chain Management-Unternehmen zum Vorreiter in Sachen IT-Kompetenz und Kundenfokus!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>E2E-Testmanagement: Du planst, führst durch und dokumentierst unsere Testprozesse bei Change Requests. Dein Wissen wird zum Schlüssel für den reibungslosen Übergang in den Alltag</li><li>Stakeholder-Management: Du begleitest unsere internen und externen Partner bei der Konzeption und Implementierung neuer, smarter Prozesse – deine Ideen zählen</li><li>Support für Operations und IT: Du bist die Anlaufstelle für alle operativen Prozess- und Systemanfragen und bringst Lösungen direkt auf den Tisch</li><li>Problemlöser: Komplexe Fehler und Probleme im systemischen Ablauf sind dein Steckenpferd. Du identifizierst, analysierst und dokumentierst sie und trägst so zur kontinuierlichen Verbesserung bei</li><li>Fachliche Expertise: Als Ansprechpartner für unsere E2E-Prozesse, Systeme und Schnittstellen sorgst du für Standardisierung, Optimierung und umfassende Dokumentation</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder in einem vergleichbaren Ausbildungsgang sowie Berufserfahrung im Bereich Backend Operations oder Testmanagement</li><li>Leidenschaft für E-Commerce, Logistik und IT-Systeme sowie hohe Prozessaffinität</li><li>Sehr gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) sowie gute Kenntnisse in SAP (z.B. S/4 Hana oder EWM)</li><li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Hoher Qualitätsanspruch, Hands-on-Mentalität, Kommunikationsfähigkeit, eigenverantwortliches Arbeiten, hohe Dienstleistungsorientierung und Spaß am Umgang mit Kunden</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Nutze die Chance, in ein weltweites Bertelsmann Netzwerk mit unbegrenzten Entwicklungsmöglichkeiten einzusteigen</li><li>Du arbeitest in einem kollegialen Umfeld, in dem wir uns gegenseitig jederzeit bei Fragen unterstützen</li><li>Wir garantieren eine qualifizierte und langfristige Einarbeitung in einem abwechslungsreichen und innovativen Arbeitsumfeld</li><li>Arbeite so, wie es für dich am besten passt – in einer Kombination aus Mobile-Office und Büro für deine Flexibilität im Alltag und dem Austausch mit Kollegen </li><li>Wir erkennen Leistung an und setzen auf verschiedenste Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen, um neue Fähigkeiten und Kenntnisse zu entdecken und auszubauen</li><li>Ohne Jobwechsel keine Karriere? Nicht bei uns, wir haben deinen internen Werdegang im Blick und verfolgen gemeinsam deine Entwicklung</li><li>Profitiere von unseren attraktiven Angeboten und Mitarbeiterrabatten sowie einem vergünstigten Jobticket</li><li>ArvatoCare: Wir bieten dir jährlich ein großzügiges Gesundheitsbudget, das du für eine Vielzahl von Leistungen nutzen kannst</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. ​ Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können. Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns! Jana Eggers | Recruiterin | Telefon: +49 170 918 5192 | E-Mail: <a href="mailto:jana.eggers@arvato.com" target="_blank">jana.eggers@arvato.com</a> ​ Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a>﻿

SAP Key User (m/w/x)

Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit auch die IT-technischen Voraussetzungen für einen stabilen Euro und weitere Zentralbankaufgaben schaffen. Begleiten Sie uns auf dem Weg zu einer digitalen Zentralbank!Mechatroniker*in für Kältetechnik im Bereich des Technischen Betriebs der Deutschen BundesbankArbeitsort: Frankfurt am Main Anstellung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), unbefristet Stellen-ID: 2025_0545_02Wir suchen für den Bereich Versorgungstechnik in unserer Zentrale in Frankfurt am Main eine*n Mechatroniker*in für Kältetechnik. Dabei sind Sie Teil der Gruppe: Heizungs-, Klima-, Lüftungs-, Kälte-, Sanitär- und Feuerlöschtechnik.<h2>Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei uns</h2><ul><li>Als Mechatroniker*in für Kältetechnik innerhalb des Technischen Betriebs, kennen Sie sich im Betrieb und in der Instandhaltung von kältetechnischen Anlagen aus und lassen Ihre Expertise und Problemlösungskompetenz im Bereich der Kälte-, Klima-, und Lüftungstechnik unseres Großgebäudekomplexes einﬂießen. Sie betreuen dabei die Anlagen über ihren gesamten Lebenszyklus hinweg und arbeiten innerhalb eines modernen und erfahrenen Teams.</li><li>Des Weiteren wirken Sie bei der Planung und Überwachung von betriebstechnischen Baumaßnahmen mit, die sowohl technisch und wirtschaftlich beurteilt werden sollen und steuern externe Fachleute.</li><li>Bei den kältetechnischen Bestandsanlagen als auch bei zukünftigen Neuanlagen behalten Sie die Sicherstellung der Qualitätsstandards im Blick, führen hierzu Prüfmessungen durch und wirken bei der Abnahme von fertiggestellten Anlagen mit.</li></ul><h2>Besondere Werte: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker*in für Kältetechnik oder vergleichbare Qualifikation oder vergleichbare Aufgaben</li><li>Mind. 1 Jahr Berufserfahrung in den genannten Aufgaben</li><li>Bereitschaft zu der Teilnahme an der Weiterbildung "Sachkunde gem. § 5 ChemKlimaschutzV Kategorie I oder Kategorie II sowie der erfolgreiche Erwerb des entsprechenden Sachkundenachweises</li><li>Bereitschaft und gesundheitliche Eignung zur Arbeit unter besonderen zeitlichen Anforderungen (regelmäßige Übernahme von planbaren, vergüteten Rufbereitschaften nach entsprechender Einarbeitungszeit)</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft</li><li>Gute Arbeitsorganisation</li></ul><h2>Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile</h2>Vergütung &amp; Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 7 (abhängig von Ihrer Erfahrung ca. 42.000 € bis 52.400 €), sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, abwechslungsreiche Aufgaben, umfangreiches WeiterbildungsangebotNew Work Gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Gleitzeit mit Zeitausgleich für MehrarbeitZusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, kostenlose Parkplätze, betriebliches GesundheitsmanagementWir erwarten die Bereitschaft, sich einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG) zu unterziehen.<h2>Wollen Sie unser Team bereichern?</h2>Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson.Ihre Fragen zur Bewerbung Christina Geißler, 069 9566‑11326, <a href="mailto:jobs@bundesbank.de" target="_blank">jobs@bundesbank.de</a>Ihre Fragen zum Aufgabengebiet Lukas Spiegel, 069 9566‑37377 <a href="mailto:lukas.spiegel@bundesbank.de" target="_blank">lukas.spiegel@bundesbank.de</a>Bitte bewerben Sie sich bis zum 25.06.2025 mit der Stellen-ID 2025_0545_02 über unser Online-Tool.Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.

Mechatroniker*in für Kältetechnik

<h2>Ihre Aufgaben</h2>Wir sind die erfolgreiche und marktorientierte Volksbank mit Sitz in Bad Kreuznach. Mit einer Bilanzsumme von rund 2,2 Mrd. EUR und rd. 310 MitarbeiterInnen gehören wir zu den großen Genossenschaftsbanken unserer Region. Wir legen Wert auf Nähe, Vertrauen sowie Partnerschaft mit unseren Mitgliedern &amp; Kunden und suchen zur Verstärkunge unseres Teams einen engagierten Firmenkundenbetreuer (m/w/d) mit Expertise im Bereich Immobilieninvestoren und BauträgerIhre Aufgaben:<ul><li>Ganzheitliche und umfassende Beratung und Betreuung von Immobilieninvestoren, Immobilienprojektentwicklern, gewerblichen Immobilienkunden und Bauträgern</li><li>Identifizierung von Geschäftspotentialen und Entwicklung von maßgeschneiderten Finanz- und Produktlösungen</li><li>Einbindung von Spezialisten</li><li>Erarbeitung und Beurteilung von Finanzierungskonzepten</li><li>Aufbau und Pflege von langfristigen Kundenbeziehungen</li><li>aktive Neukundenakquisition und Weiterentwicklung des Kundenportfolios</li><li>Als Multiplikator präsentieren Sie die Bank nach außen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung, Weiterbildung zum Bankfachwirt (m/w/d), Bankbetriebswirt (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation im komplexen Finanzierungsgeschäft</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im Firmenkundengeschäft, idealerweise mit dem Schwerpunkt Immobilien</li><li>hohe Kundenorientierung, Kommunikations- und Vertriebsstärke</li><li>strukturierte, lösungs- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li><li>sicheres und verbindliches Auftreten sowie ein hohes Maß an Selbständigkeit</li></ul>Wir bieten:<ul><li>eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li><li>Raum für Eigenverantwortung, Kreativität und persönliche Weiterentwicklung</li><li>eine stabile Bank mit einem sehr guten Betriebsklima und familiärer Arbeitsatmosphäre</li><li>motivierte Kolleginnen und Kollegen, die sich auf Sie freuen</li><li>flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten möglich</li><li>hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>attraktive Vergütung sowie zusätzliche Benefits (u.a. Dienstrad, Unfallversicherung, Jobticket, Gesundheitsmanagement, Attraktive Gruppenversicherungstarife u.v.m.)</li></ul>Sie haben eine ausgeprägte Leidenschaft für die kompetente Betreuung von Firmen- und Immobilienkunden und arbeiten gern engagiert im Team? Dann freuen wir uns auf ein Gespräch mit Ihnen! Weitere Informationen gibt Ihnen gerne Frau Monika Pubantz (Leiterin Firmenkunden) unter Telefon 0671 378-202 oder Frau Sandra Gaß (Teamleitung Personal) unter Telefon 0671 378-137. Ihre aussagekräftige, schriftliche Bewerbung behandeln wir selbstverständlich vertraulich. Bitte richten Sie sie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermines ausschließlich online über unsere Homepage - <a href="http://www.voba-rnh.de" target="_blank">www.voba-rnh.de</a> - an die Volksbank Rhein-Nahe-Hunsrück eG Frau Sandra Gaß (Teamleitung Personal) Salinenstraße 34, 55543 Bad Kreuznach

Firmenkundenbetreuer (m/w/d) - Expertise Bereich Immobilieninvestoren und Bauträger

<h2>Über uns</h2>Where people make the difference 
Der Arbeitsalltag bei Midas Pharma ist abwechslungsreich und herausfordernd. Diese Herausforderung motiviert und inspiriert uns. Das spiegelt sich auch in den Menschen, die hier arbeiten: Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied.

 
Wir wissen: Im Team erreichen wir mehr. Nur so funktioniert Wissenstransfer, nur so schaffen wir die Synergien, die uns als Unternehmen so erfolgreich machen. Deshalb ist Teamwork für uns selbstverständlich. Für unsere Mitarbeitenden bedeutet das: Hier gibt es Spielräume etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Engagement, Fachwissen und Kreativität treffen bei uns auf flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hochkompetente Kolleginnen und Kollegen. Ein inspirierendes Umfeld, das motiviert, einen Schritt weiter zu gehen. In der Arbeit für unsere Kunden und in der Entwicklung der eigenen Fähigkeiten.
<h2>Die Stelle</h2>Midas Healthcare GmbH wurde 2022 gegründet und ist zu 100 % ein Tochterunternehmen der Midas Pharma GmbH. Midas Healthcare GmbH vertreibt OTC / OTX Produkte und in enger Zusammenarbeit mit Midas Pharma GmbH, rezeptpflichtige Arzneimittel. Die Märkte wollen aufgebaut werden und die Pipeline ist prall gefüllt und wartet nur auf Sie. Wenn Sie Lust auf ein junges Unternehmen haben und am Erfolg des Unternehmens mitarbeiten wollen, dann bewerben Sie sich als Key Account Manager (m/w/d) im Außendienst – Süddeutschland <ul><li>V ertrieb des Produktportfolios: Vertrieb unserer Produkte in Homecare Unternehmen, Sanitätshäusern, Kliniken, Fachhandel, Pflegeeinrichtungen und Reha-Einrichtungen im Bereich Süddeutschland (Bayern/Baden-Württemberg)</li><li>Neukundengewinnung: Identifikation und Gewinnung von Neukunden</li><li>Vertragsmanagement: Vertragsverhandlungen mit Entscheidungsträgern </li><li>Marktbeobachtung und Reporting: Wettbewerbs- und Marktbeobachtung sowie Weitergabe relevanter Informationen an das Produktmanagement</li><li>Events und Networking: Repräsentation von Midas Healthcare auf Kongressen, Messen und Tagungen </li></ul><h2>Anforderungsprofil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) (kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliche Ausbildung) oder vergleichbarer Werdegang</li><li>Pharmareferent § 75 AMG</li><li>Fundierte Erfahrung im Außendienst und im vertriebsorientierten Umgang mit Kunden im Gesundheitswesen</li><li>Sie haben ein starkes Netzwerk bei Partner-/Dienstleistungsunternehmen in der Branche</li><li>Nachgewiesene Vertriebserfolge sowie starke Präsentations- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Verhandlungsgeschick, strukturierte Vertriebsprozesse sind für Sie kein Fremdwort</li><li>Projektmanagement Erfahrung und sehr hohes Maß an Eigeninitiative</li><li>Hervorragende Deutschkenntnisse</li><li>Sie wohnen in Bayern oder Baden-Württemberg und haben eine hohe Reisebereitschaft – die Stelle ist eine Außendienststelle</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2><ul><li>Unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Gehaltspaket </li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Attraktive Benefits, wie z.B. Jobrad und EGYM Wellpass</li></ul>

Key Account Manager (m/w/d) im Außendienst – Süddeutschland

<h2>Über uns</h2>Seit fast 75 Jahren arbeiten die Mitarbeiter von Charles River zusammen, um bei der Entdeckung, Entwicklung und sicheren Herstellung neuer Arzneimitteltherapien zu helfen. Wenn Sie sich unserer Familie anschließen, haben Sie einen bedeutenden Einfluss auf die Gesundheit und das Wohlbefinden der Menschen auf der ganzen Welt. Ob Ihr Hintergrund in Life Sciences, Finanzen, IT, Vertrieb oder einem anderen Bereich ist, Ihre Fähigkeiten werden eine wichtige Rolle bei der Arbeit spielen, die wir durchführen. Im Gegenzug helfen wir Ihnen, eine Karriere zu bauen, die Sie begeistern wird.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als HR Business Partner (m/w/d) in Vollzeit (TZ möglich) befristet für 18 Monate für unsere Niederlassung in 97633 Sulzfeld.<h2>Aufgaben</h2>- Enge Zusammenarbeit mit dem line-Management, um die korrekte Anwendung von HR-Richtlinien und -Praktiken sicherzustellen. Bei Bedarf sollen Änderungsvorschläge für Richtlinien und Praktiken unterbreitet werden.- Coaching und Zusammenarbeit mit Führungskräften bei der Lösung komplexer Probleme im Bereich der Mitarbeiterbeziehungen; bei Bedarf soll rechtliche Beratung eingeholt werden.- Vorbereitung von Betriebsratsinformationen und der erforderlichen Dokumente.- Sicherstellung der zeitnahen Bearbeitung von Dokumenten und Transaktionen, Übermittlung relevanter Vertragsinformationen, zeitnahe Eingabe von Änderungen in das HR-System, Digitalisierung und Aktualisierung der Personalakten. Aktualisierung und Aufrechterhaltung der SOX-Kontrollen und Gewährleistung der vollständigen Compliance/Prüfung von HR-Daten.- Sicherstellung der Einhaltung lokaler, staatlicher und bundesstaatlicher Vorschriften und Pflege der erforderlichen Dokumentation zu Compliance-Zwecken; Überwachung und Prüfungen der HR-Dokumentation nach Bedarf.- Unterstützung der Führungskräfte bei der Analyse ihrer Profilanforderungen zur Personalbeschaffung, Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen; Auswahl und Durchführung von Vorstellungsgesprächen, Bewertung von Kandidaten, Beratung der Führungskräfte und Unterbreitung von Stellenangeboten. Vorbereitung der Einstellungsunterlagen.- Analysieren und Bearbeiten von Änderungen der Vergütung und der Zusatzleistungen, Durchführung des jährlichen Lohnerhöhungsprozesses und der Bonusauszahlungen und Erstellen der entsprechenden Dokumentation.- Unterstützen bei den Onboarding- und Offboarding-Prozessen und Sicherstellen, dass alle erforderlichen Dokumentationen und Systemaktualisierungen vollständig sind. Führen von Onboarding-Meetings und Kündigungsgesprächen. - Sie übernehmen Führungsverantwortung und nehmen an unternehmens- und gemeindebezogenen Veranstaltungen teil.<h2>Profil</h2>-Bachelor-Abschluss im Bereich Personalmanagement (People &amp; Culture Studies);-3 Jahre einschlägige Berufserfahrung als HR-Generalist/HRBP oder in einer ähnlichen Funktion.-Gute Englischkenntnisse sind für die Position erforderlich.-Proaktiver Teamplayer, sowohl abteilungsintern als auch unternehmensweit. Sie sind in der Lage, durch ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten und effektive Zusammenarbeit Vertrauen zu schaffen.-Ausgezeichnete Organisationsfähigkeiten und die Fähigkeit, Arbeitsschritte zu priorisieren.-Erfahrung in der Personalbeschaffung ist von Vorteil.<h2>Wir bieten</h2><ul><li>Befristeter Vertrag: 18 Monate</li><li>Nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit ist ein Tag im mobilen Arbeiten möglich</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>eine ausführliche und betreute Einarbeitung im Rahmen unseres Trainingskonzepts</li><li>ein leistungsgerechtes Einkommen</li><li>eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Team</li><li>Teilnahme an diversen Unternehmensveranstaltungen</li><li>zahlreiche soziale Leistungen und Zuschüsse (z.B. zur Kinderbetreuung, givve-Card, VWL-Förderung u.v.m.)</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie sind interessiert?Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer ausführlichen Bewerbungsunterlagen an:Charles River Laboratories, Research Models and Services, Germany GmbHPersonalabteilung, Sandhofer Weg 7, 97633 SulzfeldEmail: <a href="mailto:BewerbungenRMS@crl.com" target="_blank">BewerbungenRMS@crl.com</a>, <a href="http://www.criver.com" target="_blank">www.criver.com</a>Für Vorabinformationen stehen wir Ihnen gerne unter der Telefonnummer 09761 406-11 zur Verfügung.

HR Business Partner (m/w/d)

Standort: Celle - Lachendorf<h3>Wir suchen Sie, weil es uns um mehr als Geld geht!</h3>Sie sehen Ihre berufliche Zukunft in einem sicheren und sich stetig weiterentwickelnden Arbeitsumfeld? Das können wir Ihnen bieten. Wir freuen uns, wenn Sie Ihre Ideen und Persönlichkeit bei uns einbringen und uns schon bald unterstützen.Bewerben Sie sich in unter 5 Minuten! Klicken Sie dazu einfach auf "Jetzt hier bewerben" – Wir benötigen nur Ihren Lebenslauf.<h3>Was Sie erwartet </h3><ul><li>Individuelle und ganzheitliche Kundenberatung eines zugeordneten Kundenstamms zu unseren Leistungen und Produktangeboten mit dem Schwerpunkt Anlageberatung</li><li>Neukundenakquisition</li><li>Beziehungsmanager mit maßgeschneiderten Strategien und Problemlösungen</li><li>Aktive Pflege und Intensivierung Ihrer Kundenbeziehungen</li><li>Sie erkennen weitergehenden Beratungsbedarf</li></ul><h3>Womit wir punkten</h3><ul><li>32 Urlaubstage</li><li>Heiligabend und Silvester frei</li><li>Mobiles Arbeiten bis zu 40%</li><li>Flexible Arbeitszeitregelung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Firmenfitness</li><li>Jobrad-Leasing</li><li>Möglichkeit des Urlaubsankaufs oder eines Sabbaticals</li><li>Weiterbildungsangebote u.a. an unserer Sparkassen-Akademie</li></ul><h3>Was Sie mitbringen </h3><ul><li>Bankausbildung</li><li>Zusätzlich Abschluss des Sparkassenbetriebswirts oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Bereitschaft zum Besuch des Fachseminars Deka-Investment Berater/in</li><li>Sie arbeiten kundenorientiert, sind kontaktfreudig und haben eine hohe Überzeugungskraft</li><li>Ihr Profil wird durch Interesse und Leidenschaft für das Wertpapiergeschäft abgerundet</li></ul><h3>Vergütung</h3>Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD-S mit bis zu 13,8 Gehälter. Zudem haben Sie die Möglichkeit zur Teilnahme an unserem finanziellen Anreizsystem.<h3>Weitere Informationen </h3>Gern bieten wir Ihnen die zeitliche Flexibilität, Ihre Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen. Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Sie sind bei uns willkommen, so wie Sie sind. Daher werden auch Menschen mit Beeinträchtigung bei uns mit gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<h3>Sie fühlen sich angesprochen?</h3>Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung über unsere Karriereseite.Die Bewerbungsfrist endet am 23.06.2025.Bewerben Sie sich auch dann, wenn Sie sich unsicher fühlen, ob Sie die Funktion schon heute ausfüllen können. Eine mögliche Eignung und Perspektiven können wir nur gemeinsam einschätzen.<h3>Ihre Ansprechpartner</h3><ul><li>Andreas Ciesla, Leitung VKC Celle-Schlossplatz, Lachendorf, Tel.: 05371 814 – 31110</li><li>Daniela Schulz, Personalreferentin, Tel.: 05371 814 – 74132</li></ul>

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