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<h1>  Mitarbeiter Finanzbuchhaltung / Buchhalter (m/w/d) </h1> <p>  ETERNA ist die führende digitale und nachhaltige Heritage-Brand für Hemden &amp; Blusen im europäischen Markt, mit Hauptsitz in Passau. </p> <p>  Wir sind uns als moderne Marke mit langer Tradition und starken Werten seit jeher unserer Verantwortung für Mensch und Umwelt bewusst: Deutsche Handwerkskunst, Höchste Qualität, Nachhaltigkeit &amp; Liebe zum Detail seit 1863. </p> <p>  Zur nächstmöglichen Unterstützung suchen wir für unseren Firmensitz in der Universitätsstadt Passau einen Mitarbeiter Finanzbuchhaltung / Buchhalter (m/w/d). </p> <p>  Dein Weg. Deine Entscheidung. Deine Erfolgsgeschichte. Bist du bereit dafür? </p> <p>  Wir freuen uns auf Dich als neues Mitglied der ETERNA-Family! </p> Bewerbung starten<h2> Dieses Profil zeichnet Dich aus</h2><ul> <li>  Kaufmännische Ausbildung, Studium oder ähnliche Qualifikation mit Schwerpunkt BWL &amp; Finanzen </li> <li>  Erfahrung im genannten Aufgabenbereich wünschenswert </li> <li>  Gute Kenntnisse im MS-Office-Paket (Outlook, Word, Excel) </li> <li>  Kenntnisse SAP Modul FI und/oder MS Dynamics 365 Finance &amp; Operations vorteilhaft </li> <li>  Persönliche Integrität und Flexibilität </li> <li>  Du bist ein Teamplayer mit kommunikativer Persönlichkeit und selbstständiger Arbeitsweise </li> <li>  Hohe Bereitschaft zur Eigeninitiative: Einbringen eigener Ideen </li> <li>  Bereitschaft zur Weiterbildung sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Diese Aufgaben erwarten Dich bei ETERNA</h2><ul> <li>  Durchführung/Überwachung aller Buchhaltungsvorgänge im B2C Bereich (E-Commerce und Retail) </li> <li>  Digitale Eingangsrechnungsbearbeitung, Kreditorenbuchhaltung </li> <li>  Mithilfe bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie laufenden Buchhaltungsvorgängen </li> <li>  Übernahme von Projektaufgaben bei der Einführung des neuen ERP-Systems MS Dynamics 365 Finance &amp; Operations </li> <li>  Strukturierte Erarbeitung von Problemlösungen in Kommunikation mit den Fachbereichen und Dienstleistern sowie Konzepterstellung und Begleitung der Umsetzung </li> <li>  Betreuung des internen Testmanagements im Bereich Finance </li></ul><h2> Deine Benefits als Teil der ETERNA Family</h2><p> Sicherer &amp; langfristiger Arbeitsplatz in modernem Unternehmen mit langer Tradition, seit 1863</p><p> Nachhaltigkeit als zentrales Element der Firmenphilosophie</p><p> Angenehme Arbeitsatmosphäre: Vertrauen, Respekt &amp; Verantwortung</p><p> Flexible Arbeitszeitmodelle und Arbeitsmöglichkeiten (Homeoffice etc.)</p><p> Wertvolles Betriebsklima mit Firmenevents und Firmenfeiern</p><p> Großzügiger Jahresurlaub: 30 Tage</p><p> Sonderurlaub bei besonderen Anlässen</p><p> Ansprechender Arbeitsplatz &amp; moderne Ausstattung, mit dem das Arbeiten Spaß macht</p><p> Eigene Betriebskantine: warmes Essen, Salatbar und vieles mehr</p><p> Großzügiger Mitarbeiterrabatt auf das gesamte hochwertige ETERNA Sortiment</p><p> Corporate Benefits als Rabattprogramm bei zahlreichen Kooperationspartnern</p><p> Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</p><p> Fehlertolerante Kultur &amp; offene Kommunikation</p><p> Spannendes Aufgabenfeld mit der Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen</p><p> Innenhof mit Terrasse / Biergarten</p><p> Freies W-Lan für alle Mitarbeiter am Headquarter</p><p> Kostenlose Parkplätze direkt am Firmengelände</p><p> Drei-Flüsse-Stadt Passau als attraktiver Arbeits- &amp; Lebensort</p><p> Betriebsarzt</p><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Ulrich Wiegmann</p><p> +49 851 9816-320</p><h3> Rahmendaten</h3><p> Art der Beschäftigung <br> Vollzeit</p><p> Einsatzort <br> Medienstraße 12, 94036 Passau</p><h4>  Onlinebewerbung </h4> Bewerbung starten <h4>  Alternative Bewerbungsmöglichkeiten </h4> <h5>  Per E-Mail </h5>   E-Mail schreiben

Mitarbeiter Finanzbuchhaltung / Buchhalter (m/w/d)

<h2> Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job.</h2><p> Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und der Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung – von den Schuhen bis zum Helm.</p><p> Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.</p><p> So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.</p><p> Wir suchen Sie – unbefristet – in Vollzeit für unsere Servicestation in Hammelburg als:</p><h1> Leiter (w/m/d) der Servicestation</h1><p> Die Servicestation ist neben der Lagerhaltung für alle Geschäftsprozesse inkl. Einkleidung, Auskleidung, Umrüstung und Tausch für unsere Kundinnen/Kunden verantwortlich und bietet darüber hinaus Dienstleistungen, wie etwa Schneiderarbeiten, an.</p><h2> IHRE AUFGABEN:</h2><ul> <li>  Sie führen ein Team von ca. 14 Mitarbeiterinnen fachlich und disziplinarisch. </li> <li>  Sie nehmen die Einsatzplanung und Priorisierung für die Bearbeitung der Arbeitsaufträge wahr. </li> <li>  Sie sind mit Ihrem Team dafür verantwortlich, SoldatInnen bei der Ein- und Auskleidung, der Umrüstung und dem Tausch umfänglich zu beraten und auszustatten. </li> <li>  Sie managen die Betriebsabläufe in der Servicestation, vom Wareneingang über die Lagerung und Ausgabe bis hin zum Rücklauf der Ware und entwickeln die Prozesse laufend fort. </li> <li>  Sie verantworten alle organisatorischen Aufgaben am Standort. </li> <li>  Sie werten die betrieblichen Kennzahlen aus und berichten direkt an den Leiter unserer Region West. </li></ul><h2> IHR PROFIL:</h2><ul> <li>  Sie verfügen über einen Bachelorabschluss oder mindestens eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. </li> <li>  Sie können einschlägige Berufserfahrung und mindestens zwei Jahre Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position nachweisen (z. B. Einzel-, Großhandel, Lagerwirtschaft). </li> <li>  Sie besitzen gute EDV-Kenntnisse (insbesondere in Microsoft-Office-Anwendungen), idealerweise bringen Sie Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen mit. </li> <li>  Hohe Einsatzbereitschaft und Kundenorientierung haben für Sie oberste Priorität. </li> <li>  Eine selbstständige Arbeitsweise sowie ein freundliches und überzeugendes Auftreten zeichnen Sie aus. </li></ul><h2> UNSER ANGEBOT:</h2><p> Als Inhouse Gesellschaft des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit folgenden Vorteilen:</p><ul> <li>  Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenendarbeit </li> <li>  Eine marktgerechte Vergütung mit klarer Entwicklungsstruktur </li> <li>  Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben </li> <li>  Eine gelebte Kultur des Respekts, der Verlässlichkeit und Leistungsbereitschaft </li> <li>  Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Ein leistungsorientiertes Vergütungssystem, eine gelebte Feedbackkultur und i. d. R. eine jährliche leistungsorientierte Gehaltsanpassung </li></ul><h2>  Haben wir Ihr Interesse geweckt? </h2> Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form (Anschreiben, Lebenslauf, Kündigungsfrist, Gehaltsvorstellung (Brutto-Jahresgehalt), Staatsangehörigkeit, alle Arbeitszeugnisse, sowie Abschlußzeugnis (höchsten Abschlusses) in PDF-Format) mit Angabe des Stichworts „SVS-Leiter (w/m/d) Hammelburg“, ausschließlich per E-Mail. <br> <p>  Unter dem Nachhaltigkeitsgedanken und auch um Verzögerungen im Prozess zu vermeiden, berücksichtigen wir nur Bewerbungen in digitaler Form per E-Mail. </p> <p>  Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="http://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>. </p> <p>  Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich. </p><p> Bw Bekleidungsmanagement GmbH <br> Personalabteilung | Frau Stefanie Morgenschweis <br> Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln</p><p> Tel.: 02203-9128-467 <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbungwest@bwbm.de" target="_blank">bewerbungwest@bwbm.de</a> <br> Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a></p>

Leiter (w/m/d) der Servicestation

<p> Bayern ist in Topform. Dank wettbewerbsstarker Wirtschaft, hoher Innovations- und Leistungsfähigkeit, einem gründerfreundlichen Klima und einer konsequenten Standortpolitik geht es den Menschen gut in unserem Land. Damit es auch gut weitergeht, tragen wir, die LfA Förderbank Bayern, als Spezialbank des Freistaates Bayern mit rund 400 motivierten und engagierten Profis mit dazu bei, dass unser Wohlstand bleibt und steigt. Wie? Indem wir Menschen und Unternehmen neue Perspektiven und Wachstumschancen eröffnen. Ob Darlehen, Risikoübernahmen oder Beteiligungen – „Wir fördern Bayern“. Machen Sie mit!</p><h1> DevOps Engineer (m/w/d)</h1><h3> Ihre Mission</h3><p> Als DevOps Engineer sind Sie für die Administration, den Betrieb und die Weiterentwicklung der ICOM-Schnittstelle (SOAP, XML) sowie des Bankenportals für unsere Partnerbanken (HTML, JavaScript und CSS) verantwortlich. Des Weiteren entwickeln Sie die LfA-Sicherheitsarchitektur inklusive der WAFs (NetScaler) und des Monitoringsystems Checkmk weiter. Damit leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zu unserem Unternehmenserfolg. Kurz: Unsere Mission „Wir fördern Bayern“ wird erst mit Ihrem Einsatz wahr.</p><h3> Ihre Aufgaben – mehr als ein Job</h3><ul> <li>  Verantwortung übernehmen: Eigenverantwortliche Analyse und Fehlerbehebung von IT-Systemen sowie Ansprechpartner (m/w/d) der Fachabteilungen zu technischen Fragen und individuellen Anpassungen beim Bankenportal und der ICOM-Schnittstelle </li> <li>  Risikoorientiert vorgehen: Analyse sicherheitsrelevanter Meldungen der Systeme und Einleitung entsprechender Maßnahmen </li> <li>  Proaktiv agieren: Beratung der Fachbereiche, Aufsetzen von Empfehlungen zu IT-Prozessverbesserungen sowie Mitwirkung in wesentlichen IT-Projekten </li> <li>  Weiterentwicklung vorantreiben: Mitwirkung an IT-Veränderungsprozessen, Integration von neuen Technologien (KI) und Best Practices sowie Sicherstellung, dass die IT auf dem neuesten Stand bleibt </li></ul><h3> Ihr Profil – mehr als ein Lebenslauf</h3><ul> <li>  Eine gute Basis: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik / Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Relevante Expertise: Berufserfahrung im Bereich Softwareentwicklung, idealerweise in den Programmiersprachen .NET mit C# oder Python unter VS Code sowie im Docker-Container-Umfeld sowie fundierte Administrator-Kenntnisse in den Bereichen Linux- und Windows Server und Citrix-NetScaler </li> <li>  Wertvolles Know-how: Kenntnisse in DevOps Tools (z. B. Jenkins, Git, Nexus und WSL) </li> <li>  Die richtigen Skills: Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit ergänzt durch die Bereitschaft zur Weiterentwicklung, analytisches Denken sowie die Fähigkeit, IT-Umsetzungen präzise und vollständig zu implementieren und produktiv einzusetzen </li></ul><h3> Wir fördern nicht nur Bayern – Ihre Vorteile</h3><ul> <li>  Zuschüsse &amp; Co.: TV-L-Gehalt inklusive Markt- / Leistungszulage und bAV, ergänzt um attraktive Konditionen zur Anschaffung von Wohnraum (Immobiliendarlehen), der Finanzierung von berufsbegleitenden Zusatzqualifizierungen und der Beteiligung an Kinderbetreuungskosten </li> <li>  LfA für Familien: moderne Lösungen rund um die ganze Familie vom Elternsein bis zur Pflege, Angebote zur Kinderferienbetreuung und zum Familienservice sowie eigenes Krippenplatzkontingent </li> <li>  Leben in Balance: flexible Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten, frei wählbare Arbeitszeiten (zwischen 06:00 und 20:00 Uhr), 30 Urlaubstage pro Jahr (24.12. / 31.12. zusätzlich frei) sowie Zeit zum gemeinsamen Feiern, z. B. im Rahmen von Sommerfest, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier u. v. m. </li> <li>  Spannende Perspektiven: individuelle Karriereplanung durch ein umfangreiches, internes Weiterbildungsprogramm und maßgeschneiderte Entwicklungsmaßnahmen – persönlich und im Team </li> <li>  Gesundheit schützen und stärken: betriebliches Gesundheitsmanagement, verbunden mit zahlreichen Angeboten und Zuschüssen rund um Gesundheit und Fitness (z. B. JobRad) sowie eine Kantine mit Schwerpunkt auf frische, regionale Bio-Waren </li> <li>  Nachhaltigkeit leben: angefangen bei einer entsprechenden Geschäftspolitik mit hoher Arbeitsplatzsicherheit bis hin zu einer sehr guten ÖPNV-Anbindung im Herzen Münchens </li></ul><h3> Ihr Kontakt zur LfA</h3><p> Fachfragen zur Position oder zu Ihrem LfA-Einstieg beantwortet Ihnen gerne Ihre Ansprechpartnerin Frau Bornemann aus der Personalabteilung unter der Rufnummer 089 2124-24 56. <br> Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, sich auf die ausgeschriebene Stelle zu bewerben. Darüber hinaus bieten wir Möglichkeiten für Teilzeitarbeit an und begrüßen auch Bewerbungen von Personen, die nach flexiblen Arbeitsmodellen suchen.</p><p> LfA Förderbank Bayern | Königinstraße 17 | 80539 München | <a href="http://www.lfa.de/karriere" target="_blank">www.lfa.de/karriere</a></p>

DevOps Engineer (m/w/d)

<p> Bayern ist in Topform. Dank wettbewerbsstarker Wirtschaft, hoher Innovations- und Leistungsfähigkeit, einem gründerfreundlichen Klima und einer konsequenten Standortpolitik geht es den Menschen gut in unserem Land. Damit es auch gut weitergeht, tragen wir, die LfA Förderbank Bayern, als Spezialbank des Freistaates Bayern mit rund 400 motivierten und engagierten Profis mit dazu bei, dass unser Wohlstand bleibt und steigt. Wie? Indem wir Menschen und Unternehmen neue Perspektiven und Wachstumschancen eröffnen. Ob Darlehen, Risikoübernahmen oder Beteiligungen – „Wir fördern Bayern“. Machen Sie mit!</p><h1> SAP Basis Administrator (m/w/d)</h1><h3> Ihre Mission</h3><p> Als SAP Basis Administrator (m/w/d) tragen Sie maßgeblich dazu bei, unsere SAP-Landschaft zukunftssicher und stabil zu halten. Sie übernehmen die Verantwortung für den reibungslosen Betrieb unserer SAP-Systeme. Mit Ihrem Know-how und Ihrer Leidenschaft für innovative Technologien leisten Sie einen entscheidenden Beitrag, um die Basis für effiziente Geschäftsprozesse zu schaffen. Durch Ihr technisches Verständnis, Ihre Analysefähigkeit und Ihre proaktive Herangehensweise sorgen Sie dafür, dass unsere SAP-Infrastruktur stets auf höchstem Niveau funktioniert und unsere internen sowie externen Anforderungen optimal erfüllt.</p><h3> Ihre Aufgaben – mehr als ein Job</h3><ul> <li>  Systemstabilität gewährleisten: Steuerung des Dienstleisters SAP für die ausgelagerten Systeme in der SAP Private Cloud, Administration der bestehenden SAP-Systeme (ERP, Solution Manager, BW) und Sicherstellung des stabilen und reibungslosen Betriebes, Betreuung des Transportwesens sowie technische Unterstützung der SAP-User- und Berechtigungsverwaltung </li> <li>  Verantwortung übernehmen: Durchführung von Systemüberwachungen, Prüfung der Verfügbarkeitsreports des Dienstleisters, Problemanalysen und Kommunikation zum Dienstleister, technische Anwendungsbetreuung innerhalb der SAP-Basis </li> <li>  Eigenverantwortlich handeln: Konzeption und Planung technischer Projekte im SAP-Umfeld sowie Koordination der Umsetzung in enger Abstimmung mit SAP sowie den Verantwortlichen der Non-SAP-Umsysteme </li></ul><h3> Ihr Profil – mehr als ein Lebenslauf</h3><ul> <li>  Eine gute Basis: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder in einem verwandten Bereich </li> <li>  Relevante Expertise: Umfangreiche Anwendungskenntnisse SAP-Basis-Administration, idealerweise auch unter S/4HANA, sowie mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in der SAP-Basis-Administration, Erfahrung im Umgang mit Dienstleistern </li> <li>  Wertvolles Know-how: Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, Selbstorganisation </li> <li>  Die richtigen Skills: Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit im Team und mit externen Dienstleistern, Kundenorientierung, Flexibilität und Stressresistenz, Deutsch und ggf. Englisch in Wort und Schrift </li></ul><h3> Wir fördern nicht nur Bayern – Ihre Vorteile</h3><ul> <li>  Zuschüsse &amp; Co.: TV-L-Gehalt inklusive Markt- / Leistungszulage und bAV, ergänzt um attraktive Konditionen zur Anschaffung von Wohnraum (Immobiliendarlehen), der Finanzierung von berufsbegleitenden Zusatzqualifizierungen und der Beteiligung an Kinderbetreuungskosten </li> <li>  LfA für Familien: moderne Lösungen rund um die ganze Familie vom Elternsein bis zur Pflege, Angebote zur Kinderferienbetreuung und zum Familienservice sowie eigenes Krippenplatzkontingent </li> <li>  Leben in Balance: flexible Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten, frei wählbare Arbeitszeiten (zwischen 06:00 und 20:00 Uhr), 30 Urlaubstage pro Jahr (24.12. / 31.12. zusätzlich frei) sowie Zeit zum gemeinsamen Feiern, z. B. im Rahmen von Sommerfest, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier u. v. m. </li> <li>  Spannende Perspektiven: individuelle Karriereplanung durch ein umfangreiches, internes Weiterbildungsprogramm und maßgeschneiderte Entwicklungsmaßnahmen – persönlich und im Team </li> <li>  Gesundheit schützen und stärken: betriebliches Gesundheitsmanagement, verbunden mit zahlreichen Angeboten und Zuschüssen rund um Gesundheit und Fitness (z. B. JobRad) sowie eine Kantine mit Schwerpunkt auf frische, regionale Bio-Waren </li> <li>  Nachhaltigkeit leben: angefangen bei einer entsprechenden Geschäftspolitik mit hoher Arbeitsplatzsicherheit bis hin zu einer sehr guten ÖPNV-Anbindung im Herzen Münchens </li></ul><h3> Ihr Kontakt zur LfA</h3><p> Fachfragen zur Position oder zu Ihrem LfA-Einstieg beantwortet Ihnen gerne Ihre Ansprechpartnerin Frau Bornemann unter der Rufnummer 089 2124-24 56. <br> Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, sich auf die ausgeschriebene Stelle zu bewerben. Darüber hinaus bieten wir Möglichkeiten für Teilzeitarbeit an und begrüßen auch Bewerbungen von Personen, die nach flexiblen Arbeitsmodellen suchen.</p><p> LfA Förderbank Bayern | Königinstraße 17 | 80539 München | <a href="http://www.lfa.de/karriere" target="_blank">www.lfa.de/karriere</a></p>

SAP Basis Administrator (m/w/d)

<p> Bayern ist in Topform. Dank wettbewerbsstarker Wirtschaft, hoher Innovations- und Leistungsfähigkeit, einem gründerfreundlichen Klima und einer konsequenten Standortpolitik geht es den Menschen gut in unserem Land. Damit es auch gut weitergeht, tragen wir, die LfA Förderbank Bayern, als Spezialbank des Freistaates Bayern mit rund 400 motivierten und engagierten Profis mit dazu bei, dass unser Wohlstand bleibt und steigt. Wie? Indem wir Menschen und Unternehmen neue Perspektiven und Wachstumschancen eröffnen. Ob Darlehen, Risikoübernahmen oder Beteiligungen – „Wir fördern Bayern“. Machen Sie mit!</p><h1> Systemspezialist (m/w/d) Schwerpunkt Jobsteuerung Automic (UC4)</h1><h3> Ihre Mission</h3><p> Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihr Know-how in der Automatisierung und Steuerung von Prozessen mit der Automic Automation Engine (UC4) ein. Wir suchen eine motivierte Persönlichkeit, die komplexe Systeme versteht und aktiv zur Optimierung und Weiterentwicklung unserer Jobsteuerungsprozesse beiträgt.</p><h3> Ihre Aufgaben – mehr als ein Job</h3><ul> <li>  Systemstabilität gewährleisten: Installation, Konfiguration und Administration der Automic Automation Engine (UC4) </li> <li>  Risikoorientiert vorgehen: Betreuung und Überwachung produktiver Automic-Systeme mit risikoorientiertem Vorgehen zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs </li> <li>  Proaktiv agieren: Entwicklung und Konzeption von Jobplänen und -abläufen, um die Automatisierung interner Prozesse proaktiv zu gestalten </li> <li>  Weiterentwicklung vorantreiben: Durchführung von System-Upgrades und Erstellung sowie Pflege der zugehörigen Dokumentationen, um die Weiterentwicklung unserer Systeme voranzutreiben </li></ul><h3> Ihr Profil – mehr als ein Lebenslauf</h3><ul> <li>  Eine gute Basis: Studienabschluss in z. B. Wirtschaftswissenschaften mit IT-Qualifikation, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Aus- bzw. Weiterbildung </li> <li>  Relevante Expertise: Fundierte Kenntnisse im Bereich der Jobsteuerung / Administration der Automic Automation Engine (UC4) </li> <li>  Wertvolles Know-how: Fundierte Kenntnisse in IT-Automation und Cloud-Automation sowie im Umgang mit Automic Packs und Plug-ins, Erfahrung in der Automation-Engine-Skriptsprache sowie im Einsatz von Service Level Governor (SLG) zur Verwaltung und Überwachung von Service Level Agreements (SLAs) </li> <li>  Die richtigen Skills: Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Freude am gemeinsamen Arbeiten sowie die Bereitschaft zur Weiterentwicklung, verbunden mit analytischem Denken und schneller Auffassungsgabe. </li></ul><h3> Wir fördern nicht nur Bayern – Ihre Vorteile</h3><ul> <li>  Zuschüsse &amp; Co.: TV-L-Gehalt inkusive Markt- / Leistungszulage und bAV, ergänzt um attraktive Konditionen zur Anschaffung von Wohnraum (Immobiliendarlehen), der Finanzierung von berufsbegleitenden Zusatzqualifizierungen und der Beteiligung an Kinderbetreuungskosten </li> <li>  LfA für Familien: moderne Lösungen rund um die ganze Familie vom Elternsein bis zur Pflege, Angebote zur Kinderferienbetreuung und zum Familienservice sowie eigenes Krippenplatzkontingent </li> <li>  Leben in Balance: flexible Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten, frei wählbare Arbeitszeiten (zwischen 06:00 und 20:00 Uhr), 30 Urlaubstage pro Jahr (24.12. / 31.12. zusätzlich frei) sowie Zeit zum gemeinsamen Feiern, z. B. im Rahmen von Sommerfest, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier u. v. m. </li> <li>  Spannende Perspektiven: individuelle Karriereplanung durch ein umfangreiches, internes Weiterbildungsprogramm und maßgeschneiderte Entwicklungsmaßnahmen – persönlich und im Team </li> <li>  Gesundheit schützen und stärken: betriebliches Gesundheitsmanagement, verbunden mit zahlreichen Angeboten und Zuschüssen rund um Gesundheit und Fitness (z. B. JobRad) sowie eine Kantine mit Schwerpunkt auf frische, regionale Bio-Waren </li> <li>  Nachhaltigkeit leben: angefangen bei einer entsprechenden Geschäftspolitik mit hoher Arbeitsplatzsicherheit bis hin zu einer sehr guten ÖPNV-Anbindung im Herzen Münchens </li></ul><h3> Ihr Kontakt zur LfA</h3><p> Fachfragen zur Position oder zu Ihrem LfA-Einstieg beantwortet Ihnen gerne Ihr fachliche Ansprechpartnerin, Frau Gustmann, unter der Rufnummer 089 21 24 - 23 72. bzw. Frau Bornemann aus der Personalabteilung unter der Rufnummer 089 2124-24 56. <br> Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, sich auf die ausgeschriebene Stelle zu bewerben. Darüber hinaus bieten wir Möglichkeiten für Teilzeitarbeit an und begrüßen auch Bewerbungen von Personen, die nach flexiblen Arbeitsmodellen suchen.</p><p> LfA Förderbank Bayern | Königinstraße 17 | 80539 München | <a href="http://www.lfa.de/karriere" target="_blank">www.lfa.de/karriere</a></p>

Systemspezialist (m/w/d) Schwerpunkt Jobsteuerung Automic (UC4)

<h1> Marketing Manager (m/w/d)</h1><p> PATRIZIA: Ein führender Partner für globale Real Assets</p><p> Seit 40 Jahren bietet PATRIZIA weltweit Investitionsmöglichkeiten in Immobilien- und Infrastruktur-anlagen für institutionelle, semi-professionelle und private Investoren. PATRIZIA verwaltet ein Vermögen von ca. 56 Mrd. EUR und beschäftigt rund 900 Mitarbeiter an 27 Standorten weltweit. PATRIZIA engagiert sich seit 1984 für Kinder in Not, seit 1992 in enger Zusammenarbeit mit dem Bunten Kreis in Deutschland für die Nachsorge schwerstkranker Kinder und seit 1999 durch die Unterstützung der PATRIZIA Foundation. Die PATRIZIA Foundation hat in den letzten 25 Jahren mehr als 700.000 Kindern und Jugendlichen weltweit Zugang zu Bildung, Gesundheitsversorgung und einem sicheren Zuhause verschafft, um ihnen die Chance auf ein besseres, selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen.</p><p> Du suchst ein dynamisches, integratives und internationales Arbeitsumfeld mit einem ausgeprägten Unternehmergeist im Bereich Real Asset Investments? Dann bist Du bei PATRIZIA genau richtig! Als Teil unseres globalen Teams von rund 900 Expertinnen und Experten an 27 Standorten weltweit gestaltest Du unser Unternehmen aktiv mit. Deine individuellen Fähigkeiten und Dein Engagement schaffen die Basis für unseren Erfolg.</p><p> Als Marketing Manager (m/w/d) in unserem Team am Standort Augsburg spielst Du dabei eine entscheidende Rolle.</p><p> Deine Aufgaben:</p><ul> <li>  Du entwickelst gemeinsam in enger Abstimmung mit den verantwortlichen Kollegen unsere globale Markenstrategie weiter </li> <li>  Durch gezielte Kommunikationsmaßnahmen und Kampagnen festigst du das Markenbewusstsein und die Markenpositionierung extern wie auch intern </li> <li>  Du entwickelst in enger Abstimmung mit den verantwortlichen Kollegen unsere globale Markenstrategie weiter und stärkst das Markenbewusstsein sowie die Markenpositionierung sowohl extern als auch intern </li> <li>  Du entwickelst eine globale Markenkampagne und verantwortest die Erstellung von kampagnenbezogenen Materialien wie Anzeigen, Plakate, Displays, Standdesigns in Zusammenarbeit mit externen Agenturen und Dienstleistern </li> <li>  Du gewährleistest die Einhaltung von Corporate Design sowie Branding und stellst sicher, dass die Marke in einem sich verändernden Marktumfeld relevant und differenziert wahrgenommen wird </li> <li>  Du betreust und verantwortest als Account Manager eigenverantwortlich einen Fachbereich für den du alle Marketingmaßnahmen gemäß der Markenstrategie planst, umsetzt und überwachst </li></ul><p> Was Du mitbringst:</p><ul> <li>  Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation oder einem vergleichbaren Studiengang </li> <li>  Du bringst mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in einem internationalen Umfeld im Bereich Marketing und/oder Kommunikation, sowie Erfahrung im Bereich Strategische Markenführung, Markenaufbau und Markenplanung oder Digitales Marketing oder Social Media oder Produkt- und Marktanalyse (Interne Finanzdaten sowie Daten von Nielsen, Kantar, IQVIA, GfK oder ähnlichen Instituten) mit </li> <li>  Du verfügst über Erfahrung in der Steuerung von interdisziplinären und internationalen Projektteams, Agenturen und externen Dienstleistern </li> <li>  Eine selbstständige, strukturierte, zielgerichtete und ergebnisorientierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus </li> <li>  Du bringst sehr gute MS-Office-Kenntnisse mit </li> <li>  Ob in deutscher oder englischer Sprache – ganz egal! Du kommunizierst und arbeitest in beiden Sprachen gleich gerne und hast Spaß an der Arbeit in einem internationalen Team </li></ul><p> Was wir bieten:</p><ul> <li>  Markt- und leistungsorientiertes Vergütungspaket </li> <li>  Hybrides Arbeitsumfeld und mobiles Arbeiten </li> <li>  Vielfältige interne Weiterbildungsmöglichkeiten (bspw. ESG) über die PATRIZIA-Academy sowie Mentoren-Programme </li> <li>  Integrativer und chancengleicher Arbeitsplatz (inkl. ED&amp;I Committee) in einem internationalen Umfeld </li> <li>  Benefits im Bereich Mental Health &amp; Fitness </li> <li>  Zwei extra Urlaubstage für soziales Engagement (z.B. für die PATRIZIA Foundation) </li> <li>  Möglichkeit sich in verschiedenen Mitarbeiter-Initiativen zu engagieren (NextGen, LGBTQ+ Alliance, Female Advance, Parents &amp; Carer Network etc.) </li> <li>  Mental-Health-Awareness Programm </li></ul><h2> Werde Teil unseres Teams!</h2><p> Du denkst positiv und möchtest die Zukunft gestalten? Dann lass uns gemeinsam neue Wege gehen, mutig sein und Dein persönliches Potenzial entwickeln. Bewirb Dich online über unser Jobportal. Wir freuen uns auf Dich!</p><p> Wir sind stolz darauf, ein Arbeitsplatz mit Chancengleichheit zu sein. <br> Bei PATRIZIA leben wir Offenheit und Toleranz in internationalem Umfeld. Die Meinung jedes Einzelnen zählt. Wir vertrauen einander und setzen in unserer täglichen Zusammenarbeit und unserem Handeln auf die Grundsätze von Equity, Diversity &amp; Inclusion.</p><p> Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.patrizia.ag" target="_blank">www.patrizia.ag</a></p><p> PATRIZIA SE | Human Resources | Fuggerstraße 26 | 86150 Augsburg | +49 82150910-537 | <a href="http://www.patrizia.ag" target="_blank">www.patrizia.ag</a></p>

Marketing Manager (m/w/d)

<h3> Über uns</h3><p> Wir sind Dein Fachhandel und Telekom-Partner für Festnetz, Mobilfunk, Internet und Zubehör in Weiden, Mitterteich und Neusorg. <br> <br> Wir bieten kompetenten Service rund um Smartphones und die Produkte der Deutschen Telekom an, von der Prepaidkarte über Festnetzanschluss bis zum Mobilfunkvertrag – alles aus einer Hand. Egal ob Vertragsverlängerung oder Neuvertrag – wir sind gerne für unsere Kunden da! <br> <br> In unserer Niederlassung in Mitterteich suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Bürokraft (m/w/d), die unsere administrativen Abläufe unterstützt und für reibungslose Prozesse sorgt. <br> <br> Bürokraft (m/w/d) im Fachhandel Telekommunikation - Kaufmann Büromanagement, Kaufmann Bürokommunikation o. ä. <br> Standort: 95666 Mitterteich</p><h1> Bürokraft (m/w/d) im Fachhandel Telekommunikation - Kaufmann Büromanagement, Kaufmann Bürokommunikation o. ä.</h1><p> Standort: 95666 Mitterteich</p><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Allgemeine Büroorganisation und Ablage von Dokumenten </li> <li>  Telefonische Kommunikation mit Kunden und Partnern </li> <li>  Vereinbarung und Koordination von Terminen </li> <li>  Erstellung und Pflege von Dokumenten und Berichten </li> <li>  Bearbeitung von E-Mails und schriftlicher Korrespondenz </li> <li>  Prüfung und Bearbeitung von Zahlungsbelegen </li> <li>  Schnittstelle zu Steuerberater und anderen externen Dienstleistern </li> <li>  Postbearbeitung und Verwaltung eingehender sowie ausgehender Korrespondenz </li> <li>  Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Tagesgeschäft </li> <li>  Buchhaltungsaufgaben (Kenntnisse von Vorteil) </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bspw. Kaufmann für Büromanagement, Kaufmann Bürokommunikation (m/w/d) oder vergleichbar, alternativ einschlägige Berufserfahrung im Bürobereich </li> <li>  Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen (Word, Excel, Outlook) </li> <li>  Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit </li> <li>  Organisationstalent und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und freundliches Auftreten </li> <li>  Kommunikationsstärke und Freude im Umgang mit Menschen </li></ul><h3> Unsere Benefits:</h3><ul> <li>  Flexible Arbeitszeiten: Anpassung der Schichten an persönliche Bedürfnisse, besonders wenn die Öffnungszeiten konstant sind </li> <li>  Ein freundliches und engagiertes Team </li> <li>  Mitarbeiterrabatte: Attraktive Rabatte auf Telekom-Produkte und -Dienste </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten: Schulungen und Kurse zur Förderung der Karriere im Bereich Vertrieb und Telekommunikation </li> <li>  Bonussystem: Prämien für Verkaufsziele, exzellenten Kundenservice oder innovative Ideen </li> <li>  Gesundheitsförderung: Zuschüsse für Fitnessstudio-Mitgliedschaften oder regelmäßige Gesundheitschecks </li> <li>  Arbeitsplatzgestaltung: Moderne und ergonomische Arbeitsplätze, um die Mitarbeiterzufriedenheit zu steigern </li> <li>  Mitarbeiterveranstaltungen: Teambuilding-Aktivitäten, Sommerfeste oder Weihnachtsfeiern </li> <li>  Zusätzliche Urlaubstage: Belohnung von langfristiger Zugehörigkeit mit extra freien Tagen </li></ul><h3> Kontakt:</h3><p> Sende uns Deine Bewerbung per E-Mail an: <a href="mailto:er@se-center.de" target="_blank">er@se-center.de</a> <br> <br> <br> <br> Ansprechpartner: <br> Sezayi Er <br> 0171 3838387 <br> <a href="mailto:er@se-center.de" target="_blank">er@se-center.de</a> <br> <br> SE-Center Mitterteich <br> Oberer Marktplatz 4 <br> 95666 Mitterteich <br> <br> <a href="http://www.se-center.de" target="_blank">www.se-center.de</a></p><p> SE-Center Mitterteich <br> <br> Oberer Marktplatz 4 <br> 95666 Mitterteich</p><p> Ansprechpartner: Sezayi Er <br> 0171 3838387 <br> <a href="mailto:er@se-center.de" target="_blank">er@se-center.de</a> <br> <a href="http://www.se-center.de" target="_blank">www.se-center.de</a></p>

Bürokraft (m/w/d) im Fachhandel Telekommunikation - Kaufmann Büromanagement, Kaufmann Bürokommunikation o. ä.

<h3> Stellenangebot</h3><h2> Stellenbeschreibung</h2><p> Das Bayerische Landesamt für Maß und Gewicht (LMG) ist mit 18 Standorten in ganz Bayern für die Eichung und Überwachung von Messgeräten zum Schutz des Verbrauchers und des Handels verantwortlich. In München und Mellrichstadt unterhält das LMG Beschussämter zur Prüfung von Waffen, Munition und Sicherheitsausrüstung. Die ebenfalls bei uns eingerichtete Deutsche Akademie für Metrologie (DAM) führt die bundesweite Fachausbildung für den eichtechnischen Dienst durch.</p><p> Für unseren Standort Eichamt Augsburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> technischen Beschäftigten (m/w/d) im Eichwesen <br> in Vollzeit</h1><p> mit 40 Stunden/Woche. Das Beschäftigungsverhältnis ist unbefristet.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Eichvollzug, hauptsächlich im Außendienst  <ul>   <li>    Eichung, Konformitätsbewertung, Verwendungsüberwachung und Marktüberwachung von Handelswaagen und Grobwaagen inkl. Zusatzeinrichtungen   </li>   <li>    Eichung, Konformitätsbewertung, Verwendungsüberwachung und Marktüberwachung von Zapfpunkten für Mineralöl inkl. Zusatzeinrichtungen   </li>   <li>    Eichung, Konformitätsbewertung, Verwendungsüberwachung und Marktüberwachung von Messanlagen für die Abgabe von wässriger Harnstofflösung an Kraftfahrzeuge an Tankstellen und im Kfz-Handwerk inkl. Zusatzeinrichtungen   </li>   <li>    Eichung, Konformitätsbewertung und Verwendungsüberwachung von Reifenluftdruckmessgeräten   </li>   <li>    Eichung von Druckmessgeräten   </li>   <li>    Eichung und Konformitätsbewertung von Taxametern und Wegstreckenzählern   </li>  </ul> </li> <li>  Organisation und Bearbeitung der Aufträge </li></ul><p> Künftige Einsatzgebiete im Eichbezirk Augsburg - Kempten sind die Landkreise: Augsburg, Aichach-Friedberg, Dillingen, Landsberg, Günzburg, Neu-Ulm.</p><p> Mit unserer Dienstvereinbarung zur Mobilen Arbeit ergibt sich die Möglichkeit, den Arbeitsalltag innerhalb des vorgegebenen Rahmens eigenständig zu gestalten.</p><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  abgeschlossene Handwerker- oder Facharbeiterausbildung bzw. Meisterprüfung (Handwerks- oder Industriemeister) oder einschlägige staatliche Abschlussprüfung als „staatlich geprüfter Techniker“ oder einschlägige Handwerker- oder Facharbeiterausbildung in einer Fachrichtung der Materialverarbeitung oder der Elektrotechnik </li> <li>  PKW-Führerschein Klasse B und Bereitschaft für gelegentliche mehrtägige Dienstreisen </li></ul><h2> Ihre Kompetenzen:</h2><ul> <li>  handwerkliches Geschick </li> <li>  verantwortungsbewusste, selbstständige und präzise Arbeitsweise </li> <li>  Serviceorientierung, Flexibilität, Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit </li> <li>  hohe Teamfähigkeit und soziale Kompetenz </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Eingruppierung je nach Vorliegen der fachlichen und persönlichen Qualifikationen bis Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) </li> <li>  finanzielle Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li>  einen anspruchsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst </li> <li>  ein motiviertes Team und nette, hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen </li> <li>  sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, z. B. durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub, bis zu 24 Gleittage </li> <li>  Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) </li> <li>  Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge (VBL) </li> <li>  betrieblicher Gesundheitsschutz mit betriebsärztlicher Versorgung und Fitnessflat </li> <li>  „Job-Rad“ (Fahrrad- und E-Bike-Leasing per Entgeltumwandlung) </li> <li>  einen kostenlosen Parkplatz </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, letztes Ausbildungszeugnis, Arbeitszeugnisse/Beurteilungen, ggf. Schwerbehindertenausweis) richten Sie bitte ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal INTERAMT <a href="https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1159770" target="_blank">https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1159770</a> an uns.</p><p> Weitere Informationen zum Bayerischen Landesamt für Maß und Gewicht finden Sie unter <a href="https://www.lmg.bayern.de" target="_blank">https://www.lmg.bayern.de</a>.</p><p> Das Bayerische Landesamt für Maß und Gewicht fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen von Personen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.</p><p> Das LMG ist Mitglied im Familienpakt Bayern.</p><h2> Details</h2><p> INTERAMT Angebots-ID 1159770</p><p> Kennung für <br> Bewerbungen: 5.1-D</p><p> Anzahl Stellen: 1</p><p> Stellenbezeichnung: Technischer Beschäftigter (m/w/d) im Eichwesen in Vollzeit</p><p> Behörde: Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht</p><p> Homepage: <a href="https://www.lmg.bayern.de/" target="_blank">https://www.lmg.bayern.de/</a></p><p> Einsatzort Straße: Weddigenstraße 30</p><p> Einsatzort PLZ / Ort: 86179 Augsburg</p><p> Dienstverhältnis: Arbeitnehmer</p><p> Besoldung / Entgelt: TV-L E 5 - TV-L E 6</p><p> Teilzeit / Vollzeit: Vollzeit</p><p> Wochenarbeitszeit: 40 h für Arbeitnehmer</p><p> Bewerbungsfrist: baldmöglichst</p><p> Besetzung zum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p> Ansprechpartner: Frau Aileen Komesarovic Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht Referat 1.1 - Personal</p><p> E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@lmg.bayern.de" target="_blank">bewerbungen@lmg.bayern.de</a></p><p> Telefonnummer: +49 8651 974767 23</p><p> Weiterer <br> Ansprechpartner: Herr Alexander Mannes.LeitungEAAugsburg.Kempten Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht Leiter Ref. 5.1, Eichamt Augsburg-Kempten</p><p> E-Mail: <a href="mailto:alexander.mannes@lmg.bayern.de" target="_blank">alexander.mannes@lmg.bayern.de</a></p><p> Telefonnummer: +49 821 8087914</p><p> Auf dieses Angebot können Sie sich , wenn Sie in INTERAMT angemeldet sind.</p>

Technischer Beschäftigter (m/w/d) im Eichwesen

<h1> Küchenhilfe (m/w/d)</h1><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h2> Küchenhilfe (m/w/d) – ID: 10461</h2><p> Einsatzort: Au in der Hallertau <br> Beschäftigungsart: Teilzeit</p><h4> Wir über uns</h4><p> Dussmann ist ein internationales Familienunternehmen – werde Teil der #Dussmannschaft im Bereich Food Service. Mit unserem breiten Cateringangebot haben wir uns darauf spezialisiert, Menschen jederzeit und überall mit gesunder und vollwertiger Nahrung zu versorgen.</p><h4> Dein Verantwortungsbereich</h4><ul> <li>  Mitarbeit im Küchenteam sowie Unterstützung bei der Vor- und Zubereitung der Speisen für ein Seniorenheim mit rund 75Bewohnern </li> <li>  Speisenausgabe </li> <li>  Übernahme von Spül- und Reinigungsarbeiten </li> <li>  Arbeiten nach gesetzlichen HACCP-Hygienevorschriften </li></ul><p> Deine Arbeitszeiten</p><ul> <li>  Ab sofort, unbefristet </li> <li>  Teilzeit, 22 Stunden/ Woche </li> <li>  Montag bis Sonntag, 4 Tage/ Woche </li> <li>  Rahmenarbeitszeit: 06:00 bis 14:30Uhr und 14:00 bis 20:00Uhr </li></ul><h4> Damit begeisterst du uns</h4><ul> <li>  Erste Erfahrung in der Gastronomie von Vorteil </li> <li>  Selbstständige und systematische Arbeitsweise sowie offenes und kommunikatives Auftreten und ein gepflegtes Erscheinungsbild </li> <li>  Eigenständiges, service- und dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse </li> <li>  Bereitschaft zur Wochendend- und Schichtarbeit </li></ul><h4> Das macht uns aus</h4><ul> <li>  Attraktive und faire Vergütung </li> <li>  Ein motiviertes Team in der #Dussmannschaft, auf das du dich verlassen kannst </li> <li>  Eine familiäre, offene Unternehmenskultur </li> <li>  Spaß und Empathie im Umgang mit Menschen </li> <li>  Wir leben für Gastfreundschaft </li> <li>  Onlineplattform für Mitarbeitende mit Rabatten für Reisen, Freizeit, Technik und vieles mehr </li></ul><p> Quereinsteiger (m/w/d)? Für uns kein Problem! Wir machen dich sehr gerne zum Profi.</p><p> Wir stehen für Chancengleichheit, die Verhinderung jeglicher Form von Diskriminierung sowie die Förderung einer Kultur der Wertschätzung von Vielfalt. Wir möchten daher ausdrücklich ALLE ermutigen, sich zu bewerben.</p><p> Werde jetzt Teil der Dussmannschaft. Um den Bewerbungsprozess so transparent wie möglich und datenschutzkonform zu gestalten, möchten wir hier darauf hinweisen, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen akzeptieren. <br> Wir freuen uns auf dich!</p><p> Wenn du allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess hast, dann erreichst du uns telefonisch unter +49(0)30 2025-2020.</p><p> Dein Ansprechpartner <br> Christian Krüger <br> Betriebskoordinator Region Süd <br> Tel.: +49 (0)160 98919281</p><p> <a href="http://www.dussmanngroup.com" target="_blank">www.dussmanngroup.com</a> <br> <a href="http://www.karriere.dussmanngroup.com" target="_blank">www.karriere.dussmanngroup.com</a></p>

Küchenhilfe (m/w/d)

<h1> Schichtleitung Tagschicht (m/w/d)</h1><p> Unterschleißheim Vollzeit unbefristet 2024-0313</p><h2> Wer wir sind</h2><p> Wir, die Rittner Food Service GmbH &amp; Co. KG mit Sitz in Unterschleißheim im Norden von München, sind einer der führenden Lebensmittelgroßhändler in unserer Region und beliefern Kunden aus Gastronomie, Hotellerie und Gemeinschaftsverpflegung mit Produkten unseres innovativen Lebensmittel- und Non-Food-Sortiments. 80 Mitarbeitende formen unser mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen und setzen sich leidenschaftlich für unseren gemeinsamen Erfolg ein. Wir gehören zur überregional tätigen Service-Bund Gruppe, die mit über 5.500 Mitarbeitenden mehr als 80.000 Kunden betreut. Werden Sie Teil davon und bewegen Sie mit uns mehr als Lebensmittel!</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Warenannahme und Wareneingangskontrolle </li> <li>  Fachgerechte Einlagerung von Lebensmitteln und gastronomischen Bedarfsartikeln </li> <li>  Auffüllen von Regalplätzen sowie allgemeine Lagertätigkeiten </li> <li>  Mitarbeit im Bereich Frische und TK </li> <li>  Dokumentation der Lagerbewegungen im Warenwirtschaftssystem </li> <li>  Bestands- und MHD Kontrolle </li> <li>  Durchführen von Inventuren </li> <li>  Schnittstelle zum Vertrieb und Einkauf </li> <li>  Sicherstellung der Einhaltung der HACCP-Vorschriften </li> <li>  Führen eines Teams mit ca. 10 Mitarbeitenden </li></ul><h2> Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Fachausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erfahrung im Führen eines Teams </li> <li>  Berufserfahrung, idealerweise in der Lebensmittelbranche </li> <li>  Sicherer Umgang mit Lagerverwaltung- Warenwirtschaftssystemen </li> <li>  Gutes Zahlenverständnis </li> <li>  Zuverlässigkeit und Motivation sich weiterzuentwickeln </li> <li>  Belastbar </li> <li>  Kommunikativ und sehr gute Deutschkenntnisse </li> <li>  Staplerschein </li></ul><h2> Wir bieten</h2><p> 30 Tage Urlaub</p><p> Arbeitskleidung</p><p> Bikeleasing</p><p> Eigene Schulungsakademie</p><p> Familiäres Betriebsklima</p><p> Kostenloser Parkplatz</p><p> Langfristige Perspektiven</p><p> Mitarbeiterrabatte</p><p> Sicherer Arbeitsplatz</p><p> Unbefristete Festanstellung</p><p> Weihnachts-/ Urlaubsgeld</p><h2> Interessiert?</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen bei Fragen - persönlich am Telefon oder per Mail - gerne zur Verfügung.</p><h3> Kontakt</h3><p> Jürgen Hörmann <br> 08913074615</p><p> Rittner Food Service GmbH &amp; Co. KG <br> Ohmstrasse 2 <br> 85716 Unterschleißheim <br> Deutschland <br> rittnerfoodservice.servicebund.de</p><p> Impressum | Datenschutz</p>

Schichtleitung Tagschicht (m/w/d)

<p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in der Metropolregion München eine</p><h1> LEITERIN (W/M/D) DES REFERATS PERSONAL</h1><p> EG 15 TVöD Bund / A 15 BBesO | Voll- oder Teilzeit | Grundsatz Personal</p><p> Zufriedene Mitarbeitende erzeugen die beste Arbeitsatmosphäre. Unser Ziel ist deshalb, ein gesundes, flexibles und inspirierendes Umfeld zu schaffen. Dafür wurden wir bereits mit den Awards „Top Company“ und „Open Company“ ausgezeichnet.</p><p> Wir, als Behörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern und für Heimat, sind so agil und reaktionsschnell wie möglich. Deshalb gehen wir viele Dinge anders an, als man es von einer klassischen Behörde erwarten würde.</p><p> Konkret entwickeln wir für die Behörden des Bundes mit Sicherheitsaufgaben Werkzeuge, erforschen Lösungen und beraten über Strategien für die innere Sicherheit Deutschlands. Damit begegnen wir täglich den Herausforderungen im Cyberraum. Dazu gehört selbstverständlich auch das Einstehen für die freiheitlich demokratische Grundordnung.</p><h2> DEINE AUFGABEN SIND U. A.:</h2><p> Die Leitung des Referats Personal umfasst folgende Aufgabenschwerpunkte:</p><ul> <li>  Personalgewinnung und -marketing </li> <li>  Personalbetreuung </li> <li>  Personalentwicklung </li></ul><p> Im Rahmen dieser Aufgabenbereiche sind u. a. wahrzunehmen:</p><ul> <li>  Im Rahmen der Personalführung trägst du die Finanz-, Organisations- und Personalverantwortung für ein Team von fünfzehn Kolleginnen und Kollegen im Personalreferat. </li> <li>  Du übernimmst die Planung, Steuerung und Kontrolle der Aufgabenerfüllung. </li> <li>  Du übernimmst die fachliche Leitung, Weiterentwicklung und Steuerung des gesamten Personalbereichs </li> <li>  Du organisierst reibungslose Verfahrensabläufe. </li> <li>  Du legst Arbeitsziele, Aufgaben und Prioritäten fest und berätst und unterstützt die Behördenleitung bei allen personalrelevanten Fragestellungen. </li> <li>  Du bist für die Budgetplanung und das -monitoring im Personalreferat verantwortlich. </li> <li>  Du repräsentierst das Referat bei externen und internen Besprechungen und pflegst Kontakte u. a. mit den ZITiS-Beschäftigten, dem BMI und anderen Behörden für einen Austausch zu Personalthemen. </li></ul><h2> DIESE QUALIFIKATIONEN SIND EIN MUSS:</h2><ul> <li>  Volljuristin (w/m/d) mit überdurchschnittlichem Abschluss </li> <li>  mindestens 2-jährige Berufserfahrung im Personalbereich </li> <li>  ausgeprägte Führungskompetenz, die eine transparente Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur und eine „Kultur der Zusammenarbeit“ sowie die Diversität fördert </li> <li>  sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> VON VORTEIL SIND:</h2><ul> <li>  Berufserfahrung im öffentlichen Dienst </li> <li>  Führungserfahrung </li> <li>  Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, Besoldungs-, Beamten- und Personalvertretungsrecht </li> <li>  Bereitschaft, sich fehlende Kenntnisse innerhalb der Probezeit anzueignen </li> <li>  Kenntnisse über aktuelle Trends und Entwicklungen im Personalbereich </li> <li>  Kenntnisse im organisatorischen Bereich, der zweckmäßigen Aufbau- und Ablauforganisation von Behörden </li> <li>  Organisationsfähigkeit </li> <li>  Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten, die in bisherigen Verwendungen bereits erfolgreich unter Beweis gestellt wurde </li> <li>  Erfahrungen und Kenntnisse im Projekt-, Prozess- und Veränderungsmanagement </li> <li>  ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und sicheres Gespür für Menschen und Situationen </li> <li>  Bereitschaft zur gelegentlichen Durchführung nationaler Dienstreisen </li></ul><h2> VERGÜTUNGSPAKET:</h2><ul> <li>  Tarifbeschäftigung in der Entgeltgruppe E 15 TVöD Bund (je nach beruflicher Erfahrung ca. 69.300 Euro bis ca. 97.600 Euro brutto jährlich in Vollzeit) oder Verbeamtung bis zur Besoldungsstufe A 15 BBesO </li> <li>  ZITiS-Zulage in Höhe von bis zu 2.880 Euro brutto jährlich in Vollzeit </li></ul><h2> Unsere Benefits:</h2><ul> <li>  Home-Office </li> <li>  kernzeitfreie Arbeitszeit </li> <li>  kein Dresscode </li> <li>  Hunde willkommen </li> <li>  hohes Fortbildungsbudget </li></ul><p> und vieles mehr …</p><p> Das sagt deine zukünftige Kollegin Franziska:</p><p> „Personalmanagement bei ZITiS ist definitiv nicht eintönig – hier wird sich mit Herz und viel Engagement für die Mitarbeitenden eingesetzt.“</p><h2> Besondere Hinweise:</h2><ul> <li>  Nach einer individuellen Einarbeitungsphase am Dienstort und bei Vorliegen der persönlichen und dienstlichen Voraussetzungen, kann die Tätigkeit teilweise remote ausgeübt werden. </li> <li>  Der Dienstort kann in München (Berg am Laim oder Zamdorf), Neubiberg oder Dachau sein. </li> <li>  Für uns zählt das Können, nicht das Geschlecht, das Alter, die Religion, die Identität oder die Herkunft. </li> <li>  Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen, da bei uns derzeit weniger Frauen arbeiten als gewünscht. </li> <li>  Schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für die Tätigkeit wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. </li> <li>  Nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) ist für die vorgesehene sicherheitsempfindliche Tätigkeit eine Sicherheitsüberprüfung durchzuführen. </li></ul><h2> Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!</h2><p> Falls du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir dir natürlich höchste Vertraulichkeit deiner Bewerbung zu. Außerdem werden wir, falls notwendig, nur mit deiner Zustimmung den aktuellen Arbeitgeber kontaktieren.</p><h2> So geht es weiter:</h2><p> Bewirb dich bitte ausschließlich online über INTERAMT. Wir freuen uns auf deine digitale Bewerbung bis zum 30.01.2025 unter der Kennung ZITiS-2024-056.</p><p> Nutze bei Fragen vorab die Kontaktdaten von Nora: <a href="mailto:Personalgewinnung@ZITiS.bund.de" target="_blank">Personalgewinnung@ZITiS.bund.de</a> oder 0160 4368833.</p><p> Wir vereinbaren zunächst einen Online-Termin für ein Interview. Wenn das beidseitig passt, findet anschließend ein Assessment Center bei uns vor Ort statt. Danach teilen wir dir meist innerhalb einer Woche unsere Entscheidung mit und besprechen alle Einzelheiten.</p><h2> Onboarding:</h2><p> Als neues Teammitglied möchtest du schnell selbstständig arbeiten können. Dazu musst du unsere Prozesse kennenlernen. In den ersten drei Tagen nimmst du am Onboardingprozess teil, bei dem du wichtigen Ansprechpersonen in der ZITiS begegnest und dich mit den anderen neuen ZITiSens vernetzt.</p><p> Anschließend bekommst du ein fachliches Onboarding im Referat Grundsatz Personal und der Abteilung Zentrale Services. So wirst du schnell Teil unseres spezialisierten Teams und knüpfst Kontakte mit Kolleginnen und Kollegen, die sich gerne Zeit für dich nehmen. Auch mit unseren internen Kundinnen und Kunden tauschen wir uns regelmäßig aus und halten engen Kontakt.</p><p> Du lernst unsere Abläufe in den Bereichen Personalgewinnung, -betreuung und -entwicklung kennen und arbeitest dich in deinen Verantwortungsbereich tief ein. Nach und nach übernimmst du eigenverantwortlich deinen Aufgabenbereich, den du dann aktiv mitgestalten kannst. So kommt sicher keine Langeweile auf!</p><h2> Deine Ansprechpartnerin:</h2><p> Nora Hell <br> <a href="mailto:Personalgewinnung@ZITiS.Bund.de" target="_blank">Personalgewinnung@ZITiS.Bund.de</a> <br> Mobil: 0160 4368833</p>

Leiterin (w/m/d) des Referats Personal

<h1> Sachbearbeiter Auftragsabwicklung Bestandsgeschäft <br> (m/w/d)</h1><p> München</p><p> unbefristet</p><p> Vollzeit</p><h3> Gemeinsam für eine grüne Zukunft – das ist BRUNATA-METRONA München</h3><p> Seit Generationen kümmern wir uns um die Erfassung und Abrechnung von Heizenergie, Wasser und Strom in den verschiedensten Immobilienarten. Dank unserer digitalen Messtechniken können wir Kund:innen verlässliche Daten über ihren Energieverbrauch zur Verfügung stellen und machen damit Einsparungspotenziale sichtbar. Somit leistet unser Team aus rund 800 Mitarbeitenden einen entscheidenden Beitrag zur Energieeinsparung und Reduktion des CO2-Ausstoßes in Gebäuden. Oder kurz: Sie machen die Zukunft jeden Tag ein bisschen smarter – und grüner. Unser wertschätzendes Miteinander macht uns dabei nicht nur zu einem erfolgreichen Familienunternehmen, sondern auch zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber, bei dem man als Mensch mit allen Facetten willkommen ist.</p><h3> Auf diese Abteilung kannst du dich freuen</h3><p> Im Operations-Bereich – das Herzstück unseres Unternehmens – sorgst du maßgeblich dafür, dass alles rund läuft. Du kennst unsere Prozesse genau und kümmerst dich zusammen mit deinem Team darum, dass Daten korrekt in unser System gelangen, Kundenanfragen kompetent beantwortet werden und unsere 18 Servicecenter bestens koordiniert sind.</p><h3> Bewirke Großes - deine Aufgaben als Sachbearbeiter (m/w/d) Auftragsabwicklung Bestandsgeschäft</h3><ul> <li>  Deine Aufgabe ist die Disposition und Steuerung der Auftragsvergabe an unsere Servicepartner:innen </li> <li>  Als erste:r Ansprechpartner:in unterstützt du unsere Partner:innen bei Rückfragen zu Montageaufträgen </li> <li>  Du klärst die Fragen zur Materialverfügbarkeit und stellst die termingerechte Montage mit allen Beteiligten sicher </li> <li>  Zusammen mit unserem strategischen Servicepartnermanagement und den Leitungen unserer Servicecenter planst Du die Montagedurchführung im Bestandsgeschäft </li></ul><h3> Mit Kompetenz ans Ziel – dein Profil</h3><p> Fachkenntnisse</p><ul> <li>  Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische bzw. technische Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation mit </li></ul><p> Expertise</p><ul> <li>  Idealerweise konntest du bereits erste Berufserfahrung in der Auftragsabwicklung sammeln </li> <li>  Du hast ein gutes technisches Verständnis </li> <li>  Du bringst sichere MS-Office Kenntnisse mit und verfügst idealerweise über erste Erfahrungen mit SAP </li></ul><p> Motivation &amp; Teamspirit</p><ul> <li>  Du hast große Freude an der Arbeit im Team </li> <li>  Deine lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnet dich aus </li></ul><h3> Unsere Top-Benefits auf einen Blick</h3><p> Firmen- und Team-Events sowie regelmäßige Social Days für Mitarbeiter.</p><p> Mitgliedschaft im Urban Sports Club und vergünstigte Massagen.</p><p> Zuschuss zum Deutschlandticket und zahlreiche Corporate Benefits.</p><p> Seminare und Weiterbildungen, sowohl intern durch unsere eigene Lernplattform, als auch extern.</p><h3> Darauf kannst du dich verlassen – deine Benefits</h3><p> Work-Life-Balance:</p><p> Unsere geregelten Arbeitszeiten sowie vielfältige Vertragsmodelle bieten dir großen Handlungsspielraum im Arbeitsalltag. Es erwartet dich in der Regel ein unbefristeter Vertrag mit 30 Tagen Urlaub sowie der Möglichkeit – je nach Stelle – mobil und flexibel zu arbeiten.</p><p> Gesundheit:</p><p> Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir dir vergünstigte Fitnessangebote, Massagen vor Ort und regelmäßige Sport-Events. Da zu einem gesunden Körper jedoch auch ein gesunder Geist gehört, stehen dir zudem Beratungen zur mentalen Gesundheit, zur Pflege von Angehörigen sowie zur Kinderbetreuung zur Verfügung.</p><p> Mobilität:</p><p> Damit du gut und umweltfreundlich zur Arbeit kommen kannst, erhältst du von uns einen Zuschuss zum Deutschlandticket. Wer lieber mit dem Rad anreisen möchte, kann aber auch das tun: Mit JobRad kannst du zu Top-Konditionen dein Traum-Bike leasen.</p><p> Weiterentwicklung:</p><p> Wir wollen, dass du dich von Anfang an bei uns wohlfühlst. Dafür haben wir ein intensives Onboarding vorbereitet, das dich fit für den Job macht. Solltest du dennoch Fragen, Sorgen oder Wünsche haben, steht dir ein persönlicher Pate oder eine Patin zur Seite und hilft dir weiter. Selbstverständlich sorgen wir mit regelmäßigen Trainings, z.B. auf unserer eigens konzipierten Lernplattform, Workshops und anderen Angeboten dafür, dass du wissenstechnisch immer up to date bleibst.</p><h3> Unsere Vielfalt macht uns stärker</h3><p> Wir arbeiten nicht nur an einer smarten, sondern auch an einer vielfältigen Zukunft. Deshalb schätzen und fördern wir alle unsere Kolleg:innen gleichermaßen – ganz unabhängig von ihrer Nationalität, ethnischen oder sozialen Herkunft, Geschlecht, Alter, sexuellen Orientierung oder Religion. Dazu bekennen und verpflichten wir uns – in unserer täglichen Arbeit und der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt.</p><h3> Dein Weg zu uns – der Bewerbungsprozess</h3><p> 1</p><p> Online-Bewerbung:</p><p> Du bewirbst dich unkompliziert über unser einfach und kurzgehaltenes Online-Bewerbungsformular. So können wir deine Unterlagen datenschutzkonform, schnell und effizient an den entsprechenden Fachbereich weiterleiten – und du erhältst schnellstmöglich Rückmeldung zu deiner Bewerbung.</p><p> 2</p><p> Persönliches Gespräch:</p><p> In enger Abstimmung mit der Fachabteilung laden wir passende Kandidat:innen meist zu einem ersten Video-Interview ein. Sind sowohl wir als auch du voneinander überzeugt, findet im Anschluss ein persönliches Gespräch statt.</p><p> 3</p><p> Vertragsabschluss:</p><p> Wenn alles passt und du dich für uns entschieden hast, fehlt nur noch eines: der Vertragsabschluss! Bis du bei uns startest, bereiten wir und dein zukünftiges Team uns intensiv auf deinen Einstieg vor. Und dann heißt es auch schon bald „Willkommen bei BRUNATA-METRONA München!“</p><h3> Wir sind dir grün? – Dein Kontakt zu uns</h3><p> Ansprechpartner:in</p><p> Michaela Galler <br> Personalreferentin</p><p> <a href="mailto:Michaela.Galler@brunata-muenchen.de" target="_blank">Michaela.Galler@brunata-muenchen.de</a></p><p> <a href="https://www.brunata-metrona.de" target="_blank">https://www.brunata-metrona.de</a></p><h3> Lerne uns noch besser kennen</h3><p> Folge unseren Social Media Kanälen und erfahre mehr über den Alltag bei BRUNATA-METRONA München!</p><h3> Was uns auszeichnet</h3>

Sachbearbeiter (m/w/d) Auftragsabwicklung Bestandsgeschäft

<p> Für unser Gesundheitszentrum in Kempten/Haldenwang suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Vollzeittätigkeit, eine</p><h1> Leitung Medizinisches Assistenzpersonal (m/w/d)</h1><p> Starten Sie mit uns durch in eine gesunde Zukunft!</p><p> Wir sind Vordenker, Marktführer und deutschlandweit an unseren 152 Standorten mit über 3.800 Fachkräften in der Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und im Gesundheitsmanagement im Einsatz. Wir unterstützen und beraten unsere Kunden bei der Gestaltung gesunder und sicherer Arbeitsplätze.</p><p> Unser Antrieb: Wir fördern und leben Gesundheit – auf allen Ebenen.</p><h3> WIR BIETEN MEHR</h3><ul> <li>  Wir leben Gesunde Führung, indem wir: Eigenverantwortung leben, Gesundheit vermitteln und gesund führen </li> <li>  Bei uns genießen Sie flexible Arbeitszeiten und flexible Arbeitsgestaltung </li> <li>  Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld </li> <li>  Sie haben feste Ansprechpartner in der Einarbeitungsphase </li> <li>  Raum für Ihre Entwicklung und Weiterbildungsprogramme sind für uns selbstverständlich </li> <li>  Wir haben ein breites Experten-Know-how in einem wertschätzenden Team </li> <li>  Viele weitere Benefits für Sie wie z. B. Gesundheitsangebote (Sport- und Wellnesskurse, Jobrad) </li> <li>  30 Tage Urlaub (24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei) sorgen für Ihren wohlverdienten Ausgleich </li></ul><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie führen fachlich und disziplinarisch Ihre 15 Mitarbeitenden aus dem Bereich der medizinischen Assistenz </li> <li>  Eine effiziente Terminkoordination unter Berücksichtigung der vorhandenen Ressourcen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben </li> <li>  Sie behalten bei der Erfüllung von Kundenaufträgen den Überblick </li> <li>  Abrechnungen aus dem Bereich der Arbeitsmedizin fallen in Ihr Zuständigkeitsgebiet </li> <li>  Sie arbeiten neue Mitarbeitende aus Ihren Teams ein </li> <li>  Sie unterstützen bei der Einführung neuer digitaler Prozesse und Systeme </li> <li>  Sie erstellen Reportings in SAP </li></ul><h3> IHRE EXPERTISE IM BEREICH GESUNDHEIT</h3><ul> <li>  Sie haben eine medizinische Ausbildung (medizinische/r Fachangestellte/r, Krankenschwester/ Krankenpfleger o. Ä.) erfolgreich absolviert </li> <li>  Sie konnten bereits min. 3 Jahre Führungserfahrung sammeln </li> <li>  Sie kennen wünschenswerterweise die Welt der Arbeitsmedizin </li> <li>  Wirtschaftliches Verständnis sowie eine Vorliebe für den Umgang mit Zahlen zeichnen Sie aus </li> <li>  Sie sind kundenorientiert, besitzen ein hohes Maß an Organisationsgeschick und Sorgfalt und arbeiten sehr selbstständig </li> <li>  Sie haben Freude an der Arbeit mit digitalen Tools </li> <li>  Sie sind wegweisend bei der Weiterentwicklung der B·A·D Systemdienstleistung und leben gesunde Führung durch Vertrauen, Entwicklung und Wertschätzung </li></ul><p> Interessiert?</p><p> Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.</p><h3> INTERESSIERT?</h3><p> Nicole Kienast <br> (Tel.: 0228/40072-413) <br> freut sich auf Ihre Bewerbung!</p><p> Bitte nutzen Sie <br> ausschließlich den <br> folgenden Link, um sich <br> direkt zu bewerben: <br> Kempten</p><p> Folgen Sie uns auf:</p><p> wir-leben-gesundheit.com</p>

Leitung Medizinisches Assistenzpersonal (m/w/d)

<p> 40.000 Profis für die Zukunft des Gebäudes: Das ist Apleona. Wir sind führender Gebäudedienstleister und erleichtern täglich das Leben Tausender Menschen aus Industrie, Wirtschaft und öffentlicher Hand. Wir reden nicht lange, sondern packen es an. Das heißt für Sie Verantwortung ab Tag 1 und vielfältige Möglichkeiten, das eigene Potenzial zu entfalten.</p><p> Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft!</p><p> Wir – die Apleona Südost GmbH - suchen für einen internationalen Kunden in der Logistikbranche an unserem Standort in Nürnberg einen</p><h1> Objektleiter / Projektleiter (w/m/d) im Facility Management in Nürnberg</h1><p> Darauf können Sie sich freuen:</p><ul> <li>  Eine zukunftssichere, unbefristete Tätigkeit in einem hochprofessionellen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Aufgaben und einem attraktivem Vergütungspaket </li> <li>  Firmenwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit </li> <li>  Eine individuelle Zielvereinbarungsprämie </li> <li>  32 Tage Urlaub (30 Tage Urlaub + 24.12. &amp; 31.12. arbeitsfrei). Zudem gibt es Sonderurlaubstage für diverse Anlässe. </li> <li>  APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge, um in Zukunft abgesichert zu sein </li> <li>  Haustarifvertrag Apleona und damit automatische Teilhabe an künftigen tariflichen Entgelterhöhungen </li> <li>  Exklusive Mitarbeiterangebote mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken </li> <li>  Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen </li> <li>  Dienstrad-Leasing (JobRad) als zusätzliches Mobilitätsangebot für unsere Mitarbeiter*innen </li> <li>  Möglichkeit auf zusätzliche Vergütung für die Zusatzfunktion als Hochwasserunterstützer </li></ul><p> Das machen Sie bei uns:</p><ul> <li>  Zentrale Ansprechpartner für unsere Kunden sowie dem Key Account und verantwortlich für das technische Gebäudemanagement </li> <li>  Sicherstellung der vertragskonformen Leistungserbringung und Kundenzufriedenheit </li> <li>  Verantwortlich für die Erstellung von Instandhaltungs- und Prüfleistungen sowie Leistungs- und Qualitätscontrolling </li> <li>  Überwachung der gesetzlichen Prüffristen und Vorgaben sowie des Gewährleistungs-, Mängel- und Schadensmanagements </li> <li>  Kalkulation und Angebotserstellung für Regel- und Zusatzleistungen </li> <li>  Ausschreibung, Vergabe, Überwachung, Abnahme und Koordination von Nachunternehmerleistungen </li> <li>  Überwachung, Abnahme und Koordination von Nachunternehmerleistungen </li> <li>  Personalverwaltung, -Einsatzplanung und Führung Ihres Teams vor Ort </li></ul><p> Das bringen Sie mit:</p><ul> <li>  Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Fachgewerk TGA, HKLS, Elektro, Kälte oder Immobilienfachwirt (w/m/d), Immobilienkaufmann (w/m/d) mit einem vergleichbaren Studiengang </li> <li>  Weiterbildung zum Fachwirt / staatlich geprüfter Techniker oder vergleichbar wünschenswert </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung und gewerkeübergreifende Erfahrung von Vorteil </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen, insb. Word und Excel </li> <li>  Freundliches, kundenorientiertes und verbindliches Auftreten </li> <li>  Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Englischkenntnisse auf B2 Niveau wünschenswert </li></ul><p> Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams! <br> Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen <br> <br> Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular!</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Ansprechpartner: <br> Thomas Gronau <br> +49 221 / 949 742 804</p><p> <br> Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht. <br></p>

Objektleiter / Projektleiter (w/m/d) im Facility Management

<h1> Referent Datenschutz &amp; Compliance (m/w/d)</h1><p> Referent Datenschutz &amp; Compliance (m/w/d) in München</p><ul> <li>  Entwicklung und Optimierung von Best Practices und Vorlagen </li> <li>  Bruttojahresgehalt 72.000 – 75.000 EUR, je nach Qualifikation und Eignung </li> <li>  Sehr gute Anbindung an den Münchner Nahverkehr, Büro liegt sehr zentral direkt an der Stammstrecke </li></ul><p> Pro Personalmanagement - so geht Traumjob! Gerne stellen wir Ihnen unsere Kontakte zu den führenden Arbeitgebern Münchens zur Verfügung, um Sie bei der Jobsuche als Referent Datenschutz &amp; Compliance (m/w/d) zu unterstützen.</p><p> Im Moment arbeiten wir mit einem renommierten Wissenschaftsinstitut in München zusammen, dass Ihnen folgende spannende Position anbietet:</p><h2> Referent Datenschutz &amp; Compliance (m/w/d) in Vollzeit für München</h2><p> Beginn 03/2025 – befristete Anstellung bis 02/2026 mit guter Chance auf Übernahme in die Stammbelegschaft unseres Kunden - Arbeitnehmerüberlassung <br></p><h2> Das sind Ihre neuen Aufgaben.</h2><ul> <li>  Erarbeitung von Datenschutzrichtlinien : Entwicklung und Optimierung von Best Practices und Vorlagen für Compliance. </li> <li>  Compliance-Überprüfung : Analyse und Anpassung bestehender Regelwerke zur Sicherstellung höchster Standards. </li> <li>  Implementierung eines Datenschutzmanagementsystems : Unterstützung beim Rollout und Schulung von Mitarbeitern im Umgang mit Governance-Tools. </li> <li>  Schulungs- und Trainingskoordination : Gestaltung und Durchführung von Workshops. </li> <li>  Dokumentation und Support : Erstellung und Pflege von technischen und rechtlichen Dokumentationen sowie First-Level-Support. </li></ul><h2> Das bringen Sie mit.</h2><ul> <li>  Berufliche Erfahrung und Kenntnisse : Berufliche Praxis in der Erstellung und Umsetzung von Datenschutzmaßnahmen sowie fundierte Kenntnisse der rechtlichen Lage. </li> <li>  Kommunikative Fähigkeiten : Talent, rechtliche und technische Inhalte verständlich aufzubereiten.  <br> </li> <li>  Sprachkompetenz : Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li>  Software-Kenntnisse : Souveräner Umgang mit MS Office und weiteren relevanten Tools. </li></ul><h2> Hiermit überzeugen wir Sie von uns.</h2><ul> <li>  Attraktives Gehalt : Bruttojahresgehalt 72.000 – 75.000 EUR, je nach Erfahrung. </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten : Möglichkeit auf bis zu 50 % Homeoffice.  <br> </li> <li>  Top Lage : Sehr gute Anbindung an den Münchner Nahverkehr, Büro liegt sehr zentral direkt an der Stammstrecke </li> <li>  Zusatzleistungen : Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie exklusive Mitarbeiterrabatte. </li> <li>  Umfassende Einarbeitung : Fundierte Einführung in Ihren neuen Aufgabenbereich als Referent Datenschutz &amp; Compliance (m/w/d) in München  <br> </li> <li>  Kostenfreier Bewerberservice : Unser Service ist für Sie als Bewerber selbstverständlich kostenlos inklusive absoluter Diskretion und der Einhaltung eventueller Sperrvermerke </li></ul><h2> Kontaktieren Sie uns jetzt!</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Referent Datenschutz &amp; Compliance (m/w/d) direkt online über unsere Homepage oder gerne auch per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@propersonalmanagement.de" target="_blank">bewerbung@propersonalmanagement.de</a></p><br><p> Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern allerdings die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. Informationen zum Datenschutz und zur Verarbeitung personenbezogener Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung finden Sie unter <a href="https://www.propersonalmanagement.de/datenschutz" target="_blank">https://www.propersonalmanagement.de/datenschutz</a>. <br></p><p> Weitere Stellenanzeigen</p>

Referent Datenschutz & Compliance (m/w/d)

<br><h1> Teamleiter Palettenlager m/w/d</h1><p> Sie haben ein Herz für Maschinen? Dann sind Sie bei HANSA-FLEX genau richtig! Unsere Mission ist es, Maschinen mit modernster Hydraulik (wieder) zum Laufen zu bringen. Ob Schläuche, Rohre, Pumpen oder Zylinder: Unsere hohen Qualitätsansprüche und unser unermüdlicher Einsatz für den Kunden haben uns zu einem der international führenden Unternehmen für hydraulische Verbindungstechnik gemacht. Das höchste Gut unseres Familienunternehmens sind dabei unsere 5.000 Mitarbeiter*innen. <br> <br></p><p> Für unser Zentrallager in Geisenfeld suchen wir ab sofort einen Teamleiter (m/w/d) für unser Palettenlager.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Als Teamleiter*in machen Sie sich in unserem hochmodernen Palettenlager dafür stark, optimale Prozesse zu entwickeln, damit alles reibungslos läuft </li> <li>  Dabei führen Sie Schichtleiter fachlich und unterstützen sie dabei, sich weiterzuentwickeln. </li> <li>  Ihre Personaleinsatzplanung hat Hand und Fuß, und Ihre Arbeitsanweisungen sind nicht nur sinnvoll, sondern auch umsetzbar. </li> <li>  Kritisch prüfen Sie die Abläufe im Palettenlager, verbessern, was zu verbessern ist, und stoßen notwendige Veränderungsprozesse an. </li> <li>  Ihre Kompetenz und Ihre Ideen sind zudem in Projekten gefragt. </li></ul><h3> Was erwarten wir von Ihnen?</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum geprüften Logistikmeister (m/w/d) bzw. Fachwirt (m/w/d) Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufspraxis in der Logistik, auch in einer leitenden Position </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office und SAP MM/WM </li> <li>  Zuverlässige und engagierte Persönlichkeit, die andere motivieren und überzeugen kann, offen für Neues ist und sowohl selbstständig als auch im Team arbeiten kann </li></ul><h3> Darauf können Sie sich freuen:</h3><p> Berufsunfähigkeitsversicherung: <br> HANSA-FLEX AG bietet mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen günstigen Rahmenvertrag für eine Berufsunfähigkeitsversicherung an.</p><p> Betriebliche Altersvorsorge <br> Wir bieten mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen Rahmenvertrag zur betrieblichen Altersvorsorge in Form der Direktversicherung an.</p><p> Langzeitkonto: <br> Führen Sie ein Langzeitkonto im Rahmen einer Entgeltumwandlung und sparen Sie regelmäßig (Brutto-) Entgeltbestände an.</p><p> Kindergartenzuschuss: <br> HANSA-FLEX unterstützt Mitarbeitende, deren Kinder eine Kindertagesstätte besuchen, mit einem Zuschuss zum Gehalt</p><p> Angebote für Mitarbeitende: <br> Mitarbeitende von HANSA-FLEX profitieren bei Corporate Benefits von Sonderkonditionen und Preisnachlässen für eine Vielzahl an Angeboten!</p><p> Fit bei HANSA-FLEX: <br> Egym Wellpass ist ein Firmenfitnessprogramm, mit dem Sie unbegrenzt bei allen Verbundpartnern deutschlandweit trainieren können – auch im Urlaub oder unterwegs. Mit einem Eigenbetrag von 20 Euro mit Monat erwarten Sie viele Vorteile</p><h3> Das klingt nach der perfekten Stelle für Sie?</h3><p> Dann ergreifen Sie Ihre Chance und senden Sie uns Ihre Unterlagen bitte über unser Online-Bewerbungsformular</p><p> HANSA-FLEX AG <br> Kevin Schrader <br> Recruiting <br> +49-421-48907-617 <br> <a href="http://www.hansa-flex.com" target="_blank">www.hansa-flex.com</a></p>

Teamleiter Palettenlager (m/w/d)

<h1> Pflegefachkraft (m/w/div.) für unsere Tagesklinik für Psychiatrie und Psychotherapie</h1><h3> Wer wir sind</h3><p> Im Münchner Roten Kreuz setzen sich über 1.300 hauptamtliche Mitarbeitende, rund 4.100 ehrenamtliche Aktive und ca. 60.000 Fördermitglieder für ihre Mitmenschen ein. Als Hilfsorganisation und Spitzenverband der freien Wohlfahrts- und Gesundheitspflege ergreifen wir Partei für hilfsbedürftige und notleidende Menschen – unabhängig von Nationalität, Religion und politischer Überzeugung.</p><p> Für unsere Tagesklinik für Psychiatrie und Psychotherapie, suchen wir ab sofort eine:</p><h2> Pflegefachkraft (m/w/div.)</h2><h2> in Vollzeit (38,5 Stunden / Woche) oder Teilzeit (unbefristet)</h2><h3> Das bieten wir Dir:</h3><ul> <li>  tarifliche Vergütung nach dem BRK-Tarifvertrag </li> <li>  Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li>  eine attraktive, überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung (Zusatzversorgungskasse) </li> <li>  Entgeltsteigerung ab 01.01.2025 um 7,5 % </li> <li>  eine Anstellung bei einem krisensicheren Arbeitgeber </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  30 Urlaubstage </li> <li>  Vorteilsprogramm für Mitarbeitende </li> <li>  betriebliches Gesundheitsmanagement derzeit mit EGYM Wellpass: von uns bezuschusst über 8.000 Sport- und Freizeiteinrichtungen mit nur einer Mitgliedschaft nutzen </li> <li>  Unterstützung bei der Wohnungssuche (z. B. mit Werksdienstwohnungen) </li> <li>  Ballungsraumzulage </li> <li>  Geregelte Dienstzeiten (kein Schichtdienst) </li> <li>  Regelmäßige Supervisionen und Teambesprechungen </li> <li>  Moderner Arbeitsplatz in Obersendling </li></ul><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Bezugspflege einzelner Patient*innen unter fachärztlicher Supervision </li> <li>  Hygienestandards der Klinik überprüfen und aktualisieren Arbeiten im multiprofessionellen Team </li> <li>  Patient*innen bei der Verbesserung ihrer Fähigkeiten wie Antrieb, Motivation, Belastbarkeit, Ausdauer, Flexibilität sowie Selbstständigkeit und in der Tagesstrukturierung unterstützen </li> <li>  mit eigenen kreativen Ideen das milieutherapeutische Konzept unserer Klinik mitgestalten </li> <li>  ergo- und arbeitstherapeutische Methoden, nach einer guten Einarbeitung anwenden </li></ul><h3> Das zeichnet Dich aus:</h3><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann (m/w/div.), Gesundheits- und Krankheitspfleger (m/w/div.) oder Altenpfleger (m/w/div.) </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrungen im sozialpsychiatrischen Arbeitsfeld sind von Vorteil </li> <li>  hohe Patientenorientierung mit Einfühlvermögen und Kooperationsfähigkeit </li> <li>  flexible und engagierte Persönlichkeit </li> <li>  verantwortungsbewusst, selbstständig und lösungsorientiert arbeitend </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse (insbesondere Microsoft Word und Excel) </li> <li>  Bereitschaft, sich in die vorhandenen Dokumentationssysteme einzuarbeiten </li> <li>  Bereitschaft jährlich 6 bis 8 Samstagsdienste (9 bis 13 Uhr) zu leisten </li> <li>  Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes </li></ul><h3> Das solltest Du noch wissen</h3><p> Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.</p><h3> Bewirb Dich jetzt!</h3><p> Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns eine lebendige Zukunft für das Münchner Rote Kreuz.</p><p> Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Deine Bewerbung bis zum 28.12.2024!</p><p> Bitte verwende dazu unser Online-Bewerbungsformular unter <a href="http://www.brk-muenchen.de/stellen" target="_blank">www.brk-muenchen.de/stellen</a>.</p><p> Bayerisches Rotes Kreuz <br> Kreisverband München <br> Personalabteilung <br> Perchtinger Straße 5 <br> 81379 München</p><p> Fragen beantwortet Dir gerne Herr Dr. Mirisch unter der Telefonnummer 089 2373-580 (möglichst ab 14 Uhr)</p>

Pflegefachkraft (m/w/div.) für unsere Tagesklinik für Psychiatrie und Psychotherapie

<h1> Techniker*in für Gebäudeautomation/ Elektrotechnik (m/w/d)</h1><p> Tätigkeitsbereich <br> Gebäudeleittechnik | Gebäudebetrieb | Technischer Service | Ressort Technik | Technischer Service</p><p> Unternehmen <br> SWM Services GmbH</p><p> Standort <br> München</p><p> Vertragsart <br> Vollzeit, unbefristet</p><h3>  Auf einen Blick </h3> Der Technische Service ist innerhalb des SWM Konzerns unter anderem Dienstleister für Betrieb und Instandhaltung von Gebäuden und Liegenschaften des Konzerns (Bürogebäude, Umspannwerke, Kraftwerke, Bäder, Rechenzentren, Olympiapark München etc.). Das Team Gebäudeleittechnik besteht aus 23 Mitarbeiter*innen und ist zuständig für die Gebäudeautomation/MSR und die technische Betriebsführung der aufgeschalteten TGA-Komponenten. <br> <br> Auf den Gebieten der Gebäudeautomation, MSR, Gefahrenmeldeanlagen und KNX besitzen wir fundiertes Fachwissen. Zudem haben wir langjährige Erfahrung im Bereich Gebäudeautomation mit über 200.000 Datenpunkten und 10.000 Prozessleitbildern. Bei uns werden technische Störungen aufgenommen und im Anschluss der entsprechende Lösungsprozess eingeleitet. Wir überwachen kontinuierlich die Zustände der Anlagen und können jederzeit per Mausklick in den Anlagenbetrieb eingreifen. <br> <br> Durch unsere gute Vernetzung haben wir ständig Kontakt zu anderen Fachbereichen/Partnern und können somit gemeinsam Störungen bewältigen. Auf Teamarbeit wird bei uns sehr viel Wert gelegt. Zusammen lösen wir komplexe Probleme und bringen die Digitalisierung unserer Gebäude voran.<h3> Das können Sie bei uns bewegen</h3><ul> <li>  Betriebsführung der auf die Gebäudeleitzentrale aufgeschalteten Anlagen (Heizung, Lüftung, Klima, Elektro, Kälte, Bädertechnik, Gefahrenmeldeanlagen etc.), z. B. Koordination der Entstörung, Freigaben von Schalthandlungen bei Instandhaltungsarbeiten, Organisation und Mitwirken bei Tests und Inbetriebnahmen </li> <li>  Anpassung, Parametrierung, Programmierung und Entstörung von Datenpunkten der Gebäudeautomation und des EIB/KNX Bus System </li> <li>  Annahme, Bewertung und ggf. Weitergabe der Störungen an die jeweiligen Fachbereiche </li> <li>  Energieoptimierung der bestehenden Anlagen unter Berücksichtigung der täglichen Betriebsabläufe </li> <li>  Teilnahme an der Rufbereitschaft </li></ul><h3> Damit überzeugen Sie uns</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder IT-Systemelektronik </li> <li>  Meister*in/Staatlich geprüfte*r Techniker*in/Fachwirt im Bereich Elektrotechnik/Gebäudeautomation oder Bereitschaft zur berufsbegleitenden finanzierten Weiterbildung </li> <li>  Bereitschaft zur Weiterbildung (Programmierung Gebäudeautomation etc.) </li> <li>  Idealerweiße Kenntnisse und Erfahrungen über Technische Gebäudeausrüstung (Elektro, Heizung, Lüftung, Klima etc.). </li> <li>  Idealerweiße Erfahrung in der Integration unterschiedlicher Bussysteme der Gebäudeautomation (z.B. BACnet, KNX, Modbus) auf die Gebäudeleittechnik </li> <li>  Gute PC, Netzwerk und IT-Security (BSI) Kenntnisse sowie einen Führerschein der Klasse B (III) </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber der Region garantiert </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer 39-Stunden-Woche </li> <li>  Eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag sowie eine Beteiligung am Unternehmenserfolg und eine betriebliche Altersversorgung </li> <li>  bezuschusstes Deutschlandticket Job </li> <li>  Möglichkeit, sich auf eine werksgeförderte Mitarbeiterwohnung zu bewerben </li> <li>  Mitarbeitertarif für Strom oder Gas </li></ul><h3> Wir als Arbeitgeber</h3><p> Partnerschaftlichkeit, Bildung und Entwicklung, Nachhaltigkeit, Leistung für Lebensqualität – unsere Werte leben und erleben wir bei den SWM tagtäglich. Als einer der größten regionalen Arbeitgeber denken wir zukunftsorientiert – und an unsere Mitarbeiter*innen.</p><p> Mehr erfahren »</p><h3> Kontakt</h3><p> Unser Recruiting Team hilft gerne weiter.</p><p> Verena Bernhard <br> Recruiting | Tel.: +49 2361-39365</p><h3>  Weitere Informationen </h3> Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Yvonne Schweigler unter Tel.: +49 (89) 2361-5898. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist. <br> <br> Akquise/Personalvermittlung für diese vakante Stelle ist nicht gewünscht. <br> <p>  Datenschutz </p>

Techniker*in für Gebäudeautomation / Elektrotechnik (m/w/d)

<h1> Fachkraft (M/W/D) Material Supply Management</h1><h4> FLEXIBILITY FOR RENT – FLEXIBILITY FOR IMPROVEMENT</h4><p> Du suchst ein nachhaltiges, krisensicheres und zukunftsorientiertes Unternehmen? Die RAILPOOL Flotte legt jedes Jahr 85.000.000 Kilometer zurück und liefert einen wichtigen Beitrag zur Verkehrsverlagerung auf die Schiene. Unser Race-to-Zero läuft – steigst Du ein? <br> <br> Wir sind einer der führenden Schienenfahrzeug-Vermieter mit echter Kompetenz für Full-Service aus einer Hand. Gegründet 2008 in München sind wir mittlerweile mit Büros in 6 europäischen Ländern vertreten und in insgesamt 18 Ländern mit unseren rund 493 nachhaltigen Elektro-Lokomotiven und 148 Personenfahrzeugen (mit einer Investitionssumme von 2 Milliarden Euro) aktiv.</p><p> Als krisensicheres, zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen wachsen wir weiter!</p><p> Für unseren Standort in München suchen wir ab sofort in Vollzeit eine:n</p><h2> Fachkraft (M/W/D) Material Supply Management / Ersatzteilversorgung</h2><h4> WAS DICH BEI UNS ERWARTET</h4><ul> <li>  Für störungsfreie Betriebsabläufe unserer Lokomotiven bearbeitest Du als interner Dienstleister die erforderlichen Materialanforderungen (teilweise sehr zeitkritisch) und sorgst somit für die termingerechte Bereitstellung der benötigten Ersatzteile vor Ort </li> <li>  Du verantwortest die komplette Bestandsführung, sorgst Du für eine entsprechende Materialbevorratung, buchst die Entnahmen und führst die Inventuren in Deinen Dir zugeordneten Lagern durch </li> <li>  Du stellst den Erhalt der Kreislaufwirtschaft sicher, indem Du den kompletten Reparaturprozess der aufzuarbeitenden Komponenten bearbeitest und die Liefertermine überwachst </li> <li>  Durch Seriennummernverfolgung trägst Du Deinen Teil im Konfigurationsmanagement bei </li> <li>  Du sorgst für eine lückenlose Dokumentation, beschaffst die relevanten Unterlagen und legst sie entsprechend ab </li> <li>  Du unterstützt bei Sonderaufgaben, bei akuten Engpässen und hilfst bei Problemlösungen </li> <li>  Die Stammdatenpflege im unternehmenseigenen ERP-System (Infor M3) runden Deinen Aufgabenbereich ab </li></ul><h4> WAS DU MITBRINGST</h4><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene technische, kaufmännische oder logistische Ausbildung; Berufseinsteiger sind willkommen </li> <li>  Idealerweise bringst Du Erfahrung in der Ersatzteilversorgung und Reparaturabwicklung mit und bist sicher im Umgang mit MS Office sowie ERP-Systemen </li> <li>  Du zeichnest Dich durch hohe Lernbereitschaft und eine gewisse Reisebereitschaft für Inventuren aus </li> <li>  Du bist ein Teamplayer mit „Hands-on-Mentalität“, technischem Interesse und handelst verantwortungs- sowie kostenbewusst </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie eine gewissenhafte, eigenverantwortliche Arbeitsweise runden Dein Profil ab </li></ul><h4> WAS WIR DIR BIETEN</h4><ul> <li>  Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben 30 Urlaubstage zzgl. Weihnachten und Silvester, Gleitzeit, die Möglichkeit bis zu 10 Tage pro Monat zum mobilen Arbeiten und Überstundenabbau schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. </li> <li>  Mobilitätszuschuss In einem Unternehmen, in dem sich alles um Nachhaltigkeit und Mobilität dreht, ist es uns wichtig Dir einen Zuschuss für Dein ÖPNV-Ticket oder ein Job Rad zu bieten. </li> <li>  Fort- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich bei Deiner individuellen Entwicklung zu unterstützen und so Deine fachlichen und persönlichen Stärken auszubauen. </li> <li>  Leibliches Wohl Mit einem wöchentlich frischen Obstkorb, frischem Kaffee und einem Zuschuss zu Deinem Mittagessen, sorgen wir für Dein leibliches Wohlergehen. </li> <li>  Fokus auf Nachhaltigkeit und Diversität Uns liegen die Themen Nachhaltigkeit und Diversity, Equality &amp; Inclusion sehr am Herzen, daher haben wir eine Sustainability Managerin und eine Diversity Managerin bei Railpool. </li> <li>  Gesundheitsförderung Ein Aeris Swopper und wechselnde Gesundheitsförderungsprogramme sorgen dafür, dass Deine Gesundheit nicht zu kurz kommt. </li> <li>  Offene und interkulturelle Unternehmenskultur Bei uns herrscht eine offene, internationale und integrative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, bei der sich alle mit einem "Du" begegnen. </li> <li>  Regelmäßige Unternehmensevents Teamtage, RAILPOOL-Wiesn, Firmenlauf München etc., um unsere Erfolge zu feiern. </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge Deine finanzielle Absicherung ist uns eine Herzensangelegenheit. Daher bieten wir Dir eine attraktive Altersvorsorge an. </li> <li>  Versicherung Du wirst nicht allein gelassen. Sollte Dir auch fern von der Arbeit einmal etwas passieren, dann greift unsere Gruppenunfallversicherung. </li> <li>  Corporate Benefits Wir bieten Dir zahlreiche Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern an. </li> <li>  Strukturierter Onboarding-Prozess Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, unterstützen wir Dich während Deiner gesamten Einarbeitungsphase mit einem strukturierten Onboarding-Prozess. </li></ul><h5> WIR SITZEN ALLE IN EINEM ZUG – STEIGST DU EIN?</h5><p> Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt über unser Onlineportal. <br> <br> Ein vielfältiges Team bringt viele Stärken mit sich, davon sind wir bei Railpool fest überzeugt. Aus diesem Grund legen wir besonderen Wert darauf, Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Personen mit Migrationshintergrund oder mit interkultureller Kompetenz einzustellen, sofern sie die gleiche Eignung, Befähigung und fachliche Leistung wie andere Bewerberinnen und Bewerber aufweisen.</p><p> Homepage: <a href="http://www.railpool.eu/" target="_blank">http://www.railpool.eu/</a> <br> Xing: <a href="https://www.xing.com/companies/railpoolgmbh" target="_blank">https://www.xing.com/companies/railpoolgmbh</a> <br> LinkedIn: <a href="https://de.linkedin.com/company/railpool-gmbh" target="_blank">https://de.linkedin.com/company/railpool-gmbh</a></p><p> Wir freuen uns auf Dich!</p>

Fachkraft (M/W/D) Material Supply Management

<h1> Verkäufer (m/w/d) in Teilzeit</h1><h2> Sie sind Teamplayer? Wir auch!</h2><p> Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit einer individuellen Entwicklung.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams in Adelsdorf suchen wir ab sofort Sie als Verkäufer (m/w/d) in Teilzeit.</p><h3> Darauf können Sie sich freuen</h3><ul> <li>  Spannender Arbeitsalltag und familiärer Zusammenhalt </li> <li>  Krisensicherer Arbeitsplatz </li> <li>  Personalrabatt in unseren KiK-Filialen </li> <li>  Zuschuss zu VHS-Kursen Ihrer Wahl </li></ul><h3> So sieht Ihr Alltag aus</h3><ul> <li>  Kassier- und Verkaufstätigkeiten </li> <li>  Warenannahme, Warenaufbau und Preisauszeichnung </li> <li>  Vorbereitung der Ware sowie Präsentation </li> <li>  Gewährleistung von Sauberkeit und Ordnung </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Freude am Verkauf und Umgang mit unseren Kund:innen </li> <li>  Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität </li> <li>  Teamgeist und Hilfsbereitschaft </li></ul><p> Wir, als Deutschlands führender Textildiscounter, bleiben unserer Rolle als Warenallrounder um die Ecke treu und wollen unseren Kund:innen jeden Tag aufs Neue überzeugende Einkaufserlebnisse bieten. Doch das schaffen wir nicht allein. Dafür brauchen wir Sie! Überzeugen Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit und starten Sie mit einem starken Team im Rücken durch. Wir sind auf der Suche nach Kolleg:innen mit Herz, die unsere KiK-Familie motiviert und mit einem Lächeln im Filialalltag unterstützen.</p><p> Bewerben Sie sich jetzt!</p><p> Wenn Sie sich als Teil des Teams sehen, dann bewerben Sie sich direkt online in unserem Karriereportal – wir freuen uns, von Ihnen zu hören!</p><p> KiK Textilien und <br> Non-Food GmbH <br> Personal Recruiting <br> Siemensstraße 21 <br> 59199 Bönen (Kreis Unna)</p><p> Der Chancengeber</p><p> Weitere Infos auf <br> unternehmen.kik.de/karriere</p>

Verkäufer (m/w/d) in Teilzeit

<h1> Trainer (m/w/d) - Fokus Erstellung Kunden-Schulungen</h1><h2> Trainer (all genders) Fokus Erstellung Kunden-Schulungen</h2><h6> Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Augsburg</h6><h3> "Lust auf Blended Learning?"</h3><p> Zur Verstärkung unseres Academy-Teams suchen wir dich als Trainer (all genders), der Kundenschulungen erstellt. Blended Learnings, E-Learnings und Präsenzveranstaltungen sind konzeptionell und inhaltlich in deiner Verantwortung. Du summierst eigenes Wissen mit den praktischen Erfahrungen unserer IT-Consultants zu erfolgreichen Kunden Lernerlebnissen. <br> <br> <br> Neben einem großartigen Team bieten wir bei baramundi die Möglichkeit, in Vollzeit bis zu 90% remote zu arbeiten. Du kannst die echte Produktentwicklung mitgestalten, Schulungen und Workshops entwickeln und durchführen sowie jederzeit deine ehrliche Meinung einbringen. Nimmst Du die Herausforderung an?</p><h5> Tu, was du am besten kannst:</h5><ul> <li>  ERSTELLE UND BEGEISTERE Du konzeptionierst und erstellst Kunden Schulungen in zielgruppenorientierten Formaten (z. B. Blended Learning, E-Learning, Präsenz) </li> <li>  BEWEGE ETWAS Du entwickelst Lehrpläne und Lernmodule, die unterschiedliche Elemente umfassen </li> <li>  SEI KREATIV Du erstellst die interaktiven Lernmaterialien </li> <li>  ÜBERPRÜFE Du überprüfst regelmäßig die Wirksamkeit der Trainingsmaßnahmen </li> <li>  SCHAU VORAUS Du entwickelst die Inhalte und Methoden entsprechend den Bedürfnissen der Zielgruppe stetig weiter </li> <li>  SPASS HABEN Du findest deinen Platz in unserem bunten und kollegialen Umfeld </li></ul><h5> Bring mit, was wir an dir schätzen:</h5><ul> <li>  Ausgeprägte IT Kenntnisse verbunden mit Qualifikationen im Bereich technischer Schulungen </li> <li>  Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Blended Learning-Programmen </li> <li>  Erfahrungen im Umgang mit Learning Management Systemen und Content Management Systemen (z.B. Avendoo) </li> <li>  Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen </li> <li>  Hohe Eigenmotivation und Flexibilität </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab </li></ul><h5> So ticken wir!</h5><h5> 10 Gründe für deinen Einstieg bei baramundi!</h5><p> #1 KOMM' IN RUHE AN <br> Unser Rundum-Sorglos-Paket macht den Einstieg besonders leicht. Deine persönliche:r Startbegleiter:in zeigt dir alles: vom Welcome-Frühstück bis zum vollausgestatteten Arbeitsplatz. <br> <br> #2 FÜHL DICH ZUHAUSE <br> Das Mittagessen im hauseigenen Restaurant baraGusto und viele leckere Kaffeevariationen im gemütlichen CaféMundi gibt es kostenlos. Wir kümmern uns um deine Post und Pakete. Einmal im Monat treffen sich alle baramundianer während der Arbeitszeit zum Pizzaessen und Quatschen. Einfach so. <br> <br> #3 ERFAHRE WERT UND WERTSCHÄTZUNG <br> Wir glauben an Werte und leben sie: Miteinander und Vertrauen. Mut, Begeisterung und Kompetenz. Unsere Kommunikations-Kultur ist offen und ehrlich. Genau wie die regelmäßigen Team-Feedbacks. <br> <br> #4 LASS DICH BELOHNEN <br> Unsere Anerkennung spürst du auch. Erfolgs-Boni ist ebenso selbstverständlich wie Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Teamevents. <br> <br> #5 GENIESSE DAS LEBEN <br> Arbeitszeit ist Lebenszeit. Deshalb darfst du sie bei uns individuell gestalten. Mit Gleitzeit in Voll- oder Teilzeit, Home-Office, Mobile Work und sogar Sabbatical-Option. Bei einer 37 Stunden Wochenarbeitszeit mit 30 Tagen Urlaub. <br> <br> #6 BLEIB GESUND <br> Wir wollen, dass es dir gut geht. Deshalb haben wir ergonomische Möbel und organisieren Gesundheitstage, Massagen, Yoga- und Laufgruppen. <br> <br> #7 ENTWICKLE DICH WEITER <br> Dein persönliches und fachliches Weiterkommen ist uns wichtig. Wir bezahlen Fortbildungen, Sprachkurse und Coachings während der Arbeitszeit. Sogar 2-jährige Arbeitsaufenthalte in unserer Niederlassung in den USA sind drin. <br> <br> #8 ARBEITE AUF AUGENHÖHE <br> Wir sind alle per du, vom Azubi bis zur Geschäftsführung. Komplizierte Hierarchien gibt es bei uns nicht. <br> <br> #9 DEINE FAMILIE IST UNS WICHTIG <br> Familie bedeutet bei uns da sein, sich kümmern und gegenseitig unterstützen. Das tun wir mit Kita-Zuschüssen und Ferienbetreuung genauso wie bei unserem Familien-Sommerfest. <br> <br> #10 MACH UNS NOCH BESSER <br> Wir wollen ein großartiger Ort und Arbeitgeber sein. Dazu brauchen wir ehrliches Feedback. Du hast Anregungen und Ideen, die uns noch besser und glücklicher machen? Wir setzen sie um.</p><h5> Kontaktiere uns!</h5><h5> Über uns</h5><p> Die baramundi software GmbH ist ein dynamischer Spezialist für IT- und OT-Lösungen. Seit Gründung im Jahr 2000 entwickeln und vertreiben wir innovative Endpoint-Management-Software und -Services Made in Germany. Kernprodukt ist die baramundi Management Suite. Aktuell verwalten Administrator:innen in mittelständischen Unternehmen und Organisationen weltweit damit ca. 3 Millionen Endpoints sicher und effizient. Über 300 Mitarbeitende in Deutschland, Österreich, Schweiz, Polen, Italien und den USA engagieren sich dafür, die baramundi Management Suite mit Leidenschaft zu entwickeln, zu vertreiben und unsere Kunden mit umfangreichem Service zu unterstützen. Wir freuen uns, dich kennenzulernen!</p>

Trainer (m/w/d) - Fokus Erstellung Kunden-Schulungen

<p> Als international tätiges Unternehmen im Nahrungsmittelbereich gehören wir zur weltweit operierenden, inhabergeführten OSI-Gruppe. In der Entwicklung und Herstellung von hochwertigen Produkten für die Systemgastronomie und den Lebensmitteleinzelhandel sind wir führend.</p><p> Für unseren Vertrieb der OSI Europe Foodworks GmbH suchen wir eine/n</p><h1> Area Sales Manager (m/w/d) Germany und Benelux</h1><h3> Was wir erwarten</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung der Food-Technologie </li> <li>  Abgeschlossene Metzgermeister-Ausbildung wünschenswert </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in Schlacht- und Zerlegebetrieben ist von Vorteil </li> <li>  Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Rindfleisch </li> <li>  Starke Networking- und Preisverhandlungsfähigkeiten mit deutlicher Kundenorientierung </li> <li>  Nachweisliche Führungserfahrung </li> <li>  Solide Kenntnisse von MS Office, insbesondere Excel </li> <li>  Verhandlungssichere Kommunikation auf allen Ebenen in deutscher Sprache sowie sehr gute Englischkenntnisse </li></ul><h3> Was dich erwartet</h3><p> Du arbeitest im Homeoffice mit starker Anbindung an unsere Werke und hast Kundenbesuche im deutschsprachigen Raum.</p><ul> <li>  Verkauf von Rindfleisch von OSI Schlacht- und Zerlegebetrieben, sowie unserer Lieferpartner in Europa, an den deutschen Markt – speziell an Kunden des Foodservice-Bereichs und der Industrie </li> <li>  Entwicklung kundenspezifischer Strategien für Vertragsverhandlungen, um nachhaltige Wettbewerbsvorteile zu erzielen </li> <li>  Gewinnung und Betreuung von Key-Account-Neukunden </li> <li>  Verantwortlich für das Zahlungs- und Forderungsmanagement im Austausch mit den Kunden </li> <li>  Deutliche Weiterentwicklung des derzeitigen Verkaufsvolumens pro Woche </li> <li>  Einholung von Marktinformationen sowie der verfügbaren Artikel, Mengen und Preisvorstellungen </li> <li>  Wöchentliche Berichterstattung und regelmäßiges Tracking aller relevanten KPIs an die Geschäftsführung </li> <li>  Führung und Weiterentwicklung eines zugewiesenen Sales Teams für Deutschland  <br> </li></ul><h3> Was wir bieten</h3><p> Wir sind ein Unternehmen mit flachen Hierarchien, werteorientierten Unternehmenskultur und einer ausgeprägten Kundenorientierung in einem speziellen Markt. Wir wissen, dass das Engagement unserer Mitarbeitenden die Basis unseres Erfolges ist. Daher fördern wir Sie, indem wir Ihnen schnell Verantwortung übergeben und Sie entsprechend Ihrer Talente weiterentwickeln.</p><p> Weitere Benefits:</p><ul> <li>  Attraktives Gehaltspaket mit Urlaubsgeld und Jahressonderzuwendung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr sowie Sonderurlaubstage </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu Remote-Arbeit </li> <li>  Arbeit in einem modernen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld </li> <li>  Erfahrenes Management, sympathische internationale Kollegen und ein respektvolles Miteinander </li> <li>  Gute öffentliche Anbindung sowie kostenfreie Parkplätze vor Ort </li> <li>  Job Bike </li> <li>  Fahrradfreunde finden hier Duschmöglichkeiten sowie Umkleide und Spinde </li> <li>  Möglichkeit der Vorsorgeuntersuchung durch Betriebsärztin </li> <li>  Fantastische Kantine </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins.</p><h4> OSI Europe Foodworks GmbH</h4><p> Human Resources · Senefelderstraße 17 a · 86368 Gersthofen · <a href="http://www.osieurope.com" target="_blank">www.osieurope.com</a></p>

Area Sales Manager (m/w/d) Germany und Benelux

<h2> Wir suchen:</h2><h1> Anwaltsassistenz / Rechtsanwaltsfachangestellte/r (m/w/d)</h1><h3> Über uns:</h3><p> Wir sind eine etablierte und leistungsstarke Anwaltskanzlei in Memmingen, die kleine und mittelständische Unternehmen sowie Privatpersonen bei komplexen juristischen Anliegen ganzheitlich unterstützt. Unsere Mandanten schätzen unsere schnelle, kompetente Beratung, unser unermüdliches Engagement und unsere außergewöhnliche Fachkompetenz. Wir setzen uns in die Lage unserer Mandanten und hören genau zu – so können wir schnell fundierte Einschätzungen und Lösungsvorschläge anbieten. Effizient und zuverlässig denken wir voraus, um höchsten Qualitätsstandards gerecht zu werden. Langfristige, persönliche und vertrauensvolle Mandantenbeziehungen sind für uns essenziell. Wir sind eine digitalisierte Kanzlei mit Anspruch auf neueste Technologien und Innovationen.</p><h4> Wir lösen alle juristischen Fragen und Probleme professionell, schnell und kompetent.</h4><h4> Perfektionismus ist für uns keine Schwäche – sondern ein Kriterium für Spitzenleistungen.</h4><h3> Unser Anspruch:</h3><p> Wir wollen zu den Besten gehören. Wenn Sie dieselben hohen Ansprüche an sich stellen und bereits Erfahrung in einer Rechtsanwaltskanzlei gesammelt haben, sind Sie bei uns richtig. Wir unterstützen Sie zudem gerne auf ihrer Karriereleiter. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung!</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Mandanten, Anspruchsgegner, gegnerischen Rechtsanwälten sowie Dritten </li> <li>  Sorgfältige und korrekte Führung von (elektronischen) Akten, sowie Fristenbearbeitung </li> <li>  Terminmanagement und Vorbereitung von Terminen </li> <li>  Eigenständiges Bearbeiten von Dokumenten </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Rechtsanwaltsfachangestellten </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office Paket </li> <li>  Organisationstalent </li> <li>  Du arbeitest zielorientiert und mit einem hohen Maß an Eigeninitiative mit unseren Juristen </li> <li>  Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise und hohe Einsatzbereitschaft </li> <li>  Teamfähigkeit und langfristiges Interesse an einer Kanzleitätigkeit </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Moderner, sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Kanzlei mit unbefristetem Vertrag </li> <li>  30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Option </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und Leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  Unterstützung und Finanzierung aller relevanten Fortbildungen und Fachanwaltsqualifikationen </li> <li>  Digitalisierte Kanzlei mit papierlosem Aktenmanagement </li> <li>  Offene Unternehmenskultur mit Raum für kreative Ideen </li> <li>  Jobrad und regelmäßige Firmenevents (Weihnachtsfeier, Sommerfest, Sportveranstaltungen) </li> <li>  Legal Tech Abteilung </li></ul><h3> Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres engagierten Teams!</h3><p> Telefon: 08331/92170 | <a href="mailto:bewerbung@werner-kollegen.com" target="_blank">bewerbung@werner-kollegen.com</a></p><p> Werner &amp; Kollegen Rechtsanwälte PartGmbB <br> <a href="http://www.werner-kollegen.com" target="_blank">www.werner-kollegen.com</a></p>

Anwaltsassistenz / Rechtsanwaltsfachangestellte/r (m/w/d)

<h1> Trainee Finanzberater (m/w/d)</h1><h3> Finanzen gestalten. Zukunft formen.</h3><h2> Bereit für deinen Karrieresprung? Trainee Finanzberater (m/w/d)</h2><h2> Du bist:</h2><ul> <li>  kurz davor oder hast bereits deinen (Fach-)Hochschulabschluss in der Tasche? </li> <li>  interessiert an Finanzthemen? </li> <li>  zielstrebig, selbstständig und handelst entschlossen? </li> <li>  kommunikationsstark und kundenorientiert? </li> <li>  bereit, dich in neue Themen einzuarbeiten und offen für eine Karriere bei unseren selbstständigen  <br>  Finanzberaterinnen und Finanzberatern? </li></ul><h2> Über uns:</h2><p> Seit über 40 Jahren beraten wir Privatkundinnen und Privatkunden sowie Firmenkunden im Bereich Finanzen und Versicherungen. Wir stellen die Träume und Pläne unserer Kundinnen und Kunden in den Mittelpunkt und erarbeiten gemeinsam einen persönlichen Finanzplan <br> – abgestimmt auf alle Facetten des Lebens.</p><h2> Dann bieten wir dir:</h2><ul> <li>  echte Berufserfahrung sowie Training on the Job durch unser Mentoring-Programm. </li> <li>  Finanzwissen von dem du auch persönlich  <br>  profitieren kannst. </li> <li>  eine sinnstiftende Tätigkeit, mit der du finanzielle  <br>  Bildung in die Bevölkerung bringst. </li> <li>  ein dynamisches und teamorientiertes Arbeitsumfeld. </li> <li>  die Möglichkeit remote und zeitlich selbstbestimmt zu arbeiten. </li> <li>  fachliche und persönliche Weiterentwicklung sowie regelmäßige Entwicklungsgespräche. </li> <li>  attraktive Perspektiven für eine langfristige Karriere im Finanzunternehmertum. </li></ul><h2> Schreibe deine Erfolgsgeschichte mit uns!</h2><p> Im Rahmen deiner Trainee-Ausbildung bereiten wir dich auf den Beruf des Finanzberaters (m/w/d) vor – von der Neukundengewinnung, über die Beratung bis hin zur Erstellung individueller Finanzstrategien. Du erhältst eine anerkannte IHK-Ausbildung gemäß §34d und §34f. Wähle anschließend den für dich passenden <br> Karriereweg – entweder ins kundenorientierte <br> Spezialistentum oder ins führungsorientierte Management.</p><p> Du willst in der Finanzberatung durchstarten? Dann bewirb dich bei uns ganz einfach digital, ohne Lebenslauf und ohne aufwendiges Anschreiben. Wir sind gespannt, dich kennenzulernen und kontaktieren dich zeitnah.</p><p> Informier dich unter horbach.de/karriere</p>

Trainee Finanzberater (m/w/d)

<h1> Fachkraft für Arbeitssicherheit in Teilzeit (60 %) (m/w/d)</h1><h2> Mitarbeiter Umwelt- | Abfallmanagement | Arbeitssicherheit (m/w/d) in Vollzeit</h2><p> Vollzeit</p><p> Unbefristete Festanstellung</p><p> keine Leitung</p><p> Mehrjährige Berufserfahrung</p><p> Das Klinikum Landsberg am Lech bietet ein breites medizinisches Spektrum mit einzelnen spezialisierten Zentren im Rahmen der Grund- und Regelversorgung im Landkreis. Kommunal, fest verwurzelt und modern – mit einer Premiumstation, individueller Patientenbetreuung und zukunftsträchtigen Bauvorhaben sind wir ein Haus mit kurzen Wegen.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><p> Mitarbeiter Umwelt- | Abfallmanagement | Arbeitssicherheit (m/w/d) in Vollzeit</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><p> Umwelt- und Abfallmanagement</p><ul> <li>  Vorbereitung der Reviews und Organisation interner / externer Audits (EMAS, DIN ISO 14001) </li> <li>  Erfassung und Kontrolle der Abfallmengen </li> <li>  Überwachung der ordnungsgemäßen Entsorgung </li> <li>  Regelmäßige Ermittlung der aktuell geltenden umweltrechtlichen Anforderungen </li></ul><p> Arbeitssicherheit</p><ul> <li>  Beratung der Klinikleitung und der Bereichsleitungen in allen Angelegenheiten des Arbeitsschutzes und der Arbeitssicherheit </li> <li>  Sicherheitstechnische Überprüfung insbesondere von Arbeitsverfahren, Betriebsanlagen, technischen Arbeitsmitteln sowie Vorsichtsmaßnahmen zur Unfallverhütung </li> <li>  Beobachtung der Umsetzung und Durchführung des Arbeitsschutzes und der Unfallverhütung, etwa durch Arbeitsstättenbegehungen, Berichtswesen und Maßnahmenableitung sowie Durchführung der gesetzlich geforderten Arbeitsschutzausschüsse </li> <li>  Unterweisung aller Mitarbeiter sowie Auswahl und Schulung der Sicherheitsbeauftragten </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung sowie Bereitschaft zur Qualifizierung und Zertifizierung in den Bereichen Umwelt- und Abfallmanagement sowie Arbeitssicherheit (soweit nicht bereits vorhanden) </li> <li>  Erfahrungen in einem der genannten Aufgabengebiete oder vergleichbarer Position sind von Vorteil </li> <li>  Idealerweise Kenntnisse im Gesundheitsdienst </li> <li>  Sehr gute EDV-Kenntnisse und technisches Verständnis </li> <li>  Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li></ul><h2> Die Abteilung</h2><p> Sie werden Teil der 7-köpfigen Abteilung Zentrale Dienste, in der alle Stabsstellen des Klinikums Landsberg am Lech beheimatet sind, und arbeiten mit dem Personalrat, dem Betriebsarzt sowie externen Organisationen wie z. B. Berufsgenossenschaft, Gewerbeaufsichtsamt und TÜV zusammen. Sie unterstützen die Klinikleitung beim Arbeitsschutz und bei der Unfallverhütung in allen Fragen der Arbeitssicherheit einschließlich der menschengerechten Gestaltung der Arbeit. Die Stelle umfasst darüber hinaus die aktive Mitarbeit im Umweltmanagement.</p><h2> Wir bieten Ihnen</h2><ul> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz in einem Klinikum mit 218 Betten und rund 750 Mitarbeitern </li> <li>  Fundierte Einarbeitung </li> <li>  Home Office möglich </li> <li>  Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Attraktive tarifvertragliche Vergütung und betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Ein angenehmes Miteinander mit viel Team-Spirit und interdisziplinärer Kooperation </li> <li>  Umfassendes Gesundheits-Management inkl. Firmenfitness mit EGYM Wellpass </li> <li>  Kostenloses vegetarisches Gericht in der Klinik-Cafeteria, kostenfreie Parkplätze, diverse Mitarbeitervergünstigungen wie Unterbringung als Patient in unseren Premiumzimmern </li></ul><p> Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen bevorzugt als Online-Bewerbung und nennen Sie uns Ihr frühestmögliches Eintrittsdatum sowie Ihren Gehaltswunsch (Jahresbrutto). Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. <br> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p><h3> Ihr Ansprechpartner</h3><p> Dana Lindell <br> Leitung Zentrale Dienste <br> Tel. 08191 333-1535 <br> Günter Ulke <br> Stellv. Leitung Zentrale Dienste <br> Tel. 08191 333-1551</p><h3> Standort</h3><p> Bürgermeister-Dr.-Hartmann-Str. 50, 86899 Landsberg am Lech, Deutschland</p>

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