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Beim Weltmarktführer in der Energietechnik tragen Sie dazu bei, die Energieversorgung auch in Zukunft stabil zu halten.
Mit unseren intelligenten digitalen und analogen Lösungen gestalten Sie die Umsetzung der Energiewende mit.
In einem globalen Team aus 4.800 engagierten Kollegen und Kolleginnen, das vom einzigartigen Zusammenhalt unserer familiengeführten Unternehmensgruppe geprägt ist. Reinhausen - where Power meets Passion.
<h4>Welche Herausforderungen erwarten Sie?</h4><ul><li>Die Betreuung und Weiterentwicklung der NC-Programmiersysteme und NC- bzw. CAM-Prozesskette unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, kapazitiver und qualitativer Aspekte zählen zu Ihrem Aufgabengebiet</li><li>Sie verantworten die termin- und auftragsgerechte Erstellung von NC-Programmen in der Fertigung</li><li>Bei der Beschaffung von neuen Fertigungsmaschinen und -anlagen beraten und unterstützen Sie im Bereich CAM-Infrastruktur und koordinieren den NC-Hochlauf</li><li>Sie unterstützen die Leitung der NC-Programmierung bei der strategischen Weiterentwicklung der Abteilung, u.a. durch Marktbeobachtungen von eingesetzten Technologien (z. B. virtuelle Maschinen, Einsatz von KI) und Prüfung und Bewertung von deren Machbarkeit und Umsetzbarkeit </li><li>Die Pflege und Wartung der EXAPT-Datenbank (FDO/BMO) zählen zu Ihrem zukünftigen Aufgabenbereich (SQL-Kenntnisse sind von Vorteil)</li><li>Sie arbeiten eng mit der Leitung der NC-Programmierung, den Fertigungsbereichen, der Arbeitsvorbereitung, Betriebsmittelkonstruktion, Fertigungssteuerung sowie Value Factoring zusammen</li><li>Sie sind für die Sicherstellung der CAM-IT-Systemverfügbarkeit inkl. Wartung und Update von CAM-spezifischen Serverbereichen zuständig</li><li>Die fachliche Unterstützung und Beratung der Tochtergesellschaften im Bereich der NC-Programmierung zählen zu Ihren zukünftigen Aufgaben</li><li>Die Vertretung und Unterstützung des Gruppenleiters runden Ihren Verantwortungsbereich ab</li></ul><h4>Was wünschen wir uns von Ihnen?</h4><ul><li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (z. B. Maschinenbau, Technische Informatik) oder eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung mit einer Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) </li><li>Sie bringen eine mehrjährige Berufserfahrung im produzierenden Umfeld, optimalerweise im Bereich der NC-Programmierung in der Zerspanung mit</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Bereich der NC-Programmierung und in der dazugehörigen Software (TopSolid / EXAPT) zählen zu Ihren Stärken</li><li>Sie haben Programmierkenntnisse in VB.NET / C# / Datenbank (GUPTA / MS)</li><li>Grundkenntnisse in Solid Edge sind wünschenswert</li><li>Sie verfügen über gute SAP- und MS-Office-Kenntnisse sowie gute Englischkenntnisse </li><li>Sie besitzen die Fähigkeit, sich in bestehende Strukturen einzuarbeiten und diese neu zu denken</li><li>Ein kommunikatives Auftreten gepaart mit einer strukturierten und stark lösungsorientierten Arbeitsweise zeichnet Sie aus</li><li>Eine hohe soziale Kompetenz sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab</li></ul><h4>Das bieten wir Ihnen. Und vieles mehr.</h4>Klicken Sie sich durch unsere Benefits und erfahren Sie mehr über Ihre Vorzüge bei uns! Arbeitsumfeld 
 Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, moderne IT-Ausstattung, neue Büroarbeitswelten &amp; ergonomische Arbeitsplätze 
 
 

 
 
 
 Gesundheit und Vorsorge 
 Unsere Mitarbeiter profitieren von einem vielfältigen Angebot an Gesundheitskursen und Fitnessprogrammen. 
Egal ob Ihre vergünstigte Fitnessmitgliedschaft bei HANSEFIT oder subventionierte psychologische Beratungen - Ihr körperliches und mentales Wohlbefinden hat für uns höchste Priorität, und wir unterstützen Sie, wo immer wir können.
 Vergünstigungen und Extras 
 Vergünstigungen im Einzelhandel und bei diversen Onlineshops, Parkplätze für Mitarbeiter, kostenloses WLAN
 
 


 
 
 
 Vergütung 
 Wettbewerbsfähige Vergütung, Beteiligung am Unternehmenserfolg, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie variable Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge, private Unfallversicherung
 
 


 
 
 
 Work-Life-Balance 
 Teilzeitmodelle, Betriebskrabbelstube, Kinderferienprogramme, Pflegeberatung

Programmierer und CAM-Systembetreuer (m/w/d) mit Stellvertretung des Gruppenleiters

<h2>Einleitung</h2>TOP-3 Pflege Franchise: Finde hier die besten Partner der häuslichen Seniorenbetreuung – eine Branche mit Zukunft!Schon lange auf Jobsuche?Vielleicht ist es Zeit für einen Neuanfang – mit Ihrem eigenen Unternehmen! Der Markt für häusliche Betreuung wächst rasant, und bei uns finden Sie die besten Franchise-Partner der Branche.Mit ATERIMA CARE – einem der TOP-3 Anbieter – gestalten Sie Ihre Selbstständigkeit mit Sinn, Struktur und starker Unterstützung.Unser bewährtes Modell der 24-Stunden-Betreuung bietet Ihnen alles, was Sie für den erfolgreichen Start brauchen.<h2>Aufgaben</h2>✏️ Was Sie bewegen: Ihre Aufgaben im Überblick<ul><li>Aufbau und Pflege Ihres eigenen Kundenstamms in Ihrer Region</li><li>Persönliche Beratung von Familien auf der Suche nach Betreuungslösungen</li><li>Auswahl geeigneter Betreuungskräfte in Zusammenarbeit mit unserem Team in Polen</li><li>Organisation und Koordination der Einsätze</li><li>Nachhaltige Kundenbindung durch Service, Empathie und klare Kommunikation</li></ul><h2>Qualifikation</h2>Wen suchen wir?<ul><li>Auch Quereinsteiger:innen aus anderen Branchen sind herzlich willkommen</li><li>Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und eigenverantwortliches Handeln</li><li>Hohe kommunikative und soziale Kompetenz</li><li>Interesse an Themen rund um Betreuung und Pflege</li><li>Erfahrung in Führung und/oder Vertrieb von Vorteil</li><li>Bereitschaft, sich mit Engagement und Ressourcen aktiv in die eigene Selbstständigkeit einzubringen</li></ul><h2>Benefits</h2>Warum ATERIMA care?<ul><li>Über 10 Jahre Erfahrung in der Betreuung von Senioren </li><li>Klar strukturierter Einstieg in die Selbstständigkeit </li><li>Persönliche Begleitung vom Start bis zum Erfolg </li><li>Zugang zu professionellen Prozessen, Systemen &amp; Marketingmaterialien </li><li>Ein starkes Partnernetzwerk und ein ethischer Geschäftsansatz</li></ul><h2>Noch ein paar Worte zum Schluss</h2>Ihr Standort: deutschlandweit möglich

Franchise-Partner im Bereich Seniorenbetreuung (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben</h2>Diese interessanten Aufgaben warten auf Sie:<ul><li>Aktives ziel- und bedürfnisorientiertes Beraten und Betreuen der Kunden im Bereich Wohnbau und Immobilien</li><li>Professionelles Erstellen von individuellen Finanzierungsangeboten</li><li>Kontinuierliches Bearbeiten und Überwachen der aus den Beratungen resultierenden Geschäftsvorfälle</li><li>Akquirieren von Neukunden und Mitarbeiten bei der Durchführung von Aktionen und Veranstaltungen</li><li>Enges und zielorientiertes Austauschen mit anderen Bereichen, insbesondere mit Privatkunden, Immobilien und Marktfolge Aktiv</li><li>Tatkräftiges Unterstützen des Bereichs Privatkunden bei wohnwirtschaftlichen Finanzierungsthemen</li></ul>Das wünschen wir uns von Ihnen:<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/r Bankkaufmann/-frau</li><li>Sie sind seit einigen Jahren in der Kundenberatung tätig und bringen idealerweise bereits Erfahrungen im Bereich Wohnbaufinanzierungen mit</li><li>Sie sind flexibel, kommunikationsstark, sozial kompetent und stark im Kundenkontakt</li><li>Sie handeln und denken unternehmerisch und können wirtschaftliche Situationen gut einschätzen</li><li>Sie sind mit unseren gängigen EDV-Anwendungen und den Strukturen und Abläufen unseres Hauses gut vertraut</li><li>Sie erledigen selbständig und mit hoher Eigenverantwortung die Ihnen übertragenen Aufgaben</li></ul>Das erwartet Sie bei uns:Ein starkes und zukunftsfähiges Unternehmen sowie vielfältige Entwicklungschancen – denn wir fördern persönliche Ziele ebenso wie fachliche Qualifikationen. Ein weiteres Plus: Neben einer leistungsgerechten, Ihrer Qualifikation entsprechenden Vergütung bieten wir vieles mehr wie z.B.<ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>13 Tarifgehälter und Vermögenswirksame Leistungen</li><li>30 Tage Urlaub und Sonderurlaubstage</li><li>Sonderzahlung in Abhängigkeit vom Betriebsergebnis</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Zuschuss zur nebenberuflichen Weiterbildung</li><li>Zuschuss zur Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Freies WLAN, Wasser, Kaffee</li><li>Bikeleasing, Geschenke u.v.m.</li></ul>Ihr Ansprechpartner: Thomas Zuber, Tel. 0821/5040-1566Sind wir vielleicht bald Kollegen? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter <a href="http://www.vrbank-a-oal.de/karriere" target="_blank">www.vrbank-a-oal.de/karriere</a>.

Baufinanzierungsberater (m/w/d) in Buchloe

<h2>Ihre Aufgaben</h2>Diese interessanten Aufgaben warten auf Sie:<ul><li>Sie beraten und betreuen unsere Geschäfts- und Firmenkunden ganzheitlich, eigenverantwortlich und ertragsorientiert.</li><li>Sie erarbeiten für unsere Kunden maßgeschneiderte Lösungen und Angebote, unter Berücksichtigung unserer Geschäfts- und Risikostrategie</li><li>Sie Begleiten und Unterstützen das Wachstum und die unternehmerische Entwicklung unserer Geschäfts- und Firmenkunden und gewinnen neue Kunden dazu</li><li>Sie tauschen sich aktiv mit Ihren Teammitgliedern und den zum Team dazugehörenden Spezialisten aus der Vermögensbetreuung aus</li></ul>Das wünschen wir uns von Ihnen:<ul><li>Abgeschlossene Bankausbildung, idealerweise mit weiterführender betriebswirtschaftlicher Qualifikation oder ein Betriebswirtschaftliches Studium</li><li>Fundierte Berufserfahrung in der Betreuung gewerblicher Kunden</li><li>Ausgeprägte Risikosensibilität, kritisches Urteilvermögen und Entscheidungsfreude</li><li>Vertriebsorientierte Beratungskompetenz sowie ein souveränes, zuverlässiges und überzeugendes Auftreten gegenüber unseren Kunden</li></ul>Das erwartet Sie bei uns: Ein starkes und zukunftsfähiges Unternehmen sowie vielfältige Entwicklungschancen – denn wir fördern persönliche Ziele ebenso wie fachliche Qualifikationen. Ein weiteres Plus: Neben einer leistungsgerechten, Ihrer Qualifikation entsprechenden Vergütung bieten wir vieles mehr wie z.B.<ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>13 Tarifgehälter und Vermögenswirksame Leistungen</li><li>30 Tage Urlaub und Sonderurlaubstage</li><li>Sonderzahlung in Abhängigkeit vom Betriebsergebnis</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Zuschuss zur nebenberuflichen Weiterbildung</li><li>Zuschuss zur Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Freies WLAN, Wasser, Kaffee</li><li>Bikeleasing, Geschenke u.v.m.</li></ul>Ihr Ansprechpartner: Thomas Zuber, Tel. 0821 5040-1566 Sind wir vielleicht bald Kollegen? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Berater (m/w/d) für Agrar- und Gewerbekunden im Ostallgäu

<h2>Über uns</h2>Langfristige Perspektive gesucht? Gemeinsam entwickeln wir FlowZustände und bringen nachhaltige Technologien zur Höchstleistung.Als gewitzter Underdog in Software, Prozessleitsystemen und Energiemanagement kennen wir unsere Kompetenzen und übertreffen sie regelmäßig. Als deutsche Vorreiter der webbasierten Leitsystementwicklung sind wir das gallische Dorf in der Metropolregion Nürnberg – stark und wendig, aber bodenständig.Werde Teil unserer FlowChief-Familie und erlebe den technologischen Fortschritt für eine nachhaltige Zukunft.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Betreuung eigener SCADA-Projekte in Zusammenarbeit mit unseren Partnern und Kunden</li><li>Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation zwischen Maschine, Software, unserem Team und den Kunden durch Einsatz Deiner analytischen Fähigkeiten und Kommunikationsstärke</li><li>Entwicklung und Umsetzung individueller technischer Lösungen zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Software</li><li>Durch den First- und Second-Level Support gewinnst Du faszinierende Einblicke in unterschiedlichste Branchen</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Leidenschaft und Begeisterung für Automatisierungstechnik</li><li>Technisches Studium, alternativ Techniker- oder Meisterausbildung in Elektrotechnik oder Informatik</li><li>Idealerweise bringst Du Kenntnisse in der SPS-Programmierung, Netzwerktechnik oder Leit- und Visualisierungssystemen mit</li><li>Spaß an der Zusammenarbeit mit Kunden, Selbständigkeit, strategisches Denken und Hands-on-Mentalität</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice</li><li>Lohnzusatzleistungen wie Kita-Gebühren, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsbudget</li><li>Hauseigene E-Ladesäulen-Infrastruktur</li><li>Keine halben Sachen: 3-monatige Einarbeitungsphase, langjährige, respektvolle und effiziente Zusammenarbeit auf Augenhöhe, flache Hierarchien und Mitspracherecht</li><li>Zahlreiche Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens</li></ul><h2>Kontakt</h2>Automatisierungstechnik und IT sind Dein Ding, und Du möchtest wirklich etwas bewegen?Wirf 'nen Klick in Deine Zukunft - Wir bevorzugen, Deine Bewerbung direkt über unsere Karriereseite:<a href="http://www.flowchief.de/jederzeit" target="_blank">www.flowchief.de/jederzeit</a>oder nimm direkt Kontakt mit unserer HR Ansprechpartnerin Johanna Liebert auf:E-Mail: <a href="mailto:jederzeit@flowchief.de" target="_blank">jederzeit@flowchief.de</a> oder ruf an unter Tel. +49 9129 14722-28

Techniker (m/w/d) Automatisierung - SCADA Projekte

<h2>Einleitung</h2>Luft ist unsere Leidenschaft. Egal ob in der Elbphilharmonie, in internationalen Fußballstadien oder im industriellen Umfeld. Werden Sie Teil unseres Teams und lassen Sie sich von uns begeistern. Wir bieten unseren Mitarbeitern ein zukunftsorientiertes, dynamisches und internationales Arbeitsumfeld. Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung liegt uns ebenso am Herzen, wie Ihre Work-Life-Balance. Schauen Sie gern auf unsere Website und erfahren Sie mehr über uns.Wir wertschätzen Vielfalt und Chancengerechtigkeit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration und Förderung uns ein besonderes Anliegen ist. <h2>Ihre Aufgaben</h2>Sie übernehmen in unserem Unternehmen die Verantwortung für mechanische und elektrotechnische Wartungs- und Montagearbeiten an unseren Filter- und Absperrsystemen. Hierzu gehören insbesondere:<ul><li>Verkabelung von Schaltschränken und Feldgeräten</li><li>Aufspielen von vorhandener Software auf Frequenzumrichter und SPS</li><li>Entwicklung und Optimierung einfacher Speicherprogrammierbarer Steuerungen</li><li>Prüfungen und Inbetriebnahme in unserem Werk und beim Kunden vor Ort</li><li>Technische Übergabe an den Kunden (Schulung und Einweisung)</li><li>Ansprechpartner unserer Kunden bei technischen Fragen und Problemen</li><li>Erstellung von Messprotokollen und Mängellisten</li><li>Wartung, Kontrolle und Störungsbehebung an den Anlagen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik oder Mechatronik mit entsprechender Berufserfahrung. SPS Programmiertätigkeiten mit Steuerungen der Fa. Siemens sind Ihnen vertraut. Sie haben Freude an der Arbeit mit und an technischen Anlagen, sind motiviert und wollen mit uns den Erfolg unseres Unternehmens vorantreiben. Insbesondere zeichnen Sie sich aus durch:<ul><li>Ihre gewissenhafte, eigenständige und dynamische Arbeitsweise</li><li>Ihre guten Kommunikationsfähigkeiten </li><li>Ihre Flexibilität und Reisebereitschaft </li><li>Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse der Software EPLAN</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Gute Englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Strukturen und flache Hierarchieebenen eines mittelständischen Unternehmens mit Anbindung und Vorzügen eines internationalen Konzerns</li><li>Tarifgebundene Gehaltsstrukturen mit attraktiver, leistungsabhängiger Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, geregelten Arbeitszeiten 39 Stunden Woche in Tagesschicht sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Private für den Arbeitnehmer kostenlose Krankenzusatz- und Gruppenunfallversicherung</li><li>Jobradleasing und Nutzung der Ladeinfrastruktur für E-Fahrzeuge an unseren Standorten</li></ul>

Servicetechniker (m/w/d)

<h2>About us</h2>Wir sind eine moderne, digitale Steuerberatungsgesellschaft in München und Deggendorf und beraten kleine und mittelständische Unternehmen verschiedener Branchen und Rechtsformen. Neben der klassischen Steuerdeklaration sind wir unter anderem auf dem Gebiet des internationalen Steuerrechts und dem Schenkungs- und Erbschaftsteuerrecht tätig. Unsere Kanzlei in München befindet sich 2 Gehminuten von der S-Bahnstammstrecke Hirschgarten an der Friedenheimerbrücke entfernt. Unser Büro in Deggendorf bietet Parkmöglichkeiten vor dem Haus in idyllischer Lage in der Adalbert-Stifter-Str. 49.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in München und Deggendorf ab sofort einen<ul><li>Steuerfachangestellten,</li><li>Steuerassistent,</li><li>Steuerfachwirt,</li><li>Bilanzbuchhalter</li><li>Fachassistent für Lohn und Gehalt,</li></ul>in Voll- oder Teilzeit mit Homeoffice-Möglichkeit, großzügiger Gleitzeitregelung und sehr guter Bezahlung mit Benefits. Das Aufgabengebiet kann an Ihre Wünsche und Neigungen angepasst werden.<h2>Tasks</h2>Ihr Aufgabengebiet umfasst z. B.:<ul><li>laufende Finanzbuchhaltung ( DATEV-Unternehmen online)</li><li>auf Wunsch auch Lohnbuchhaltung (DATEV Lohn und Gehalt)</li><li>Jahresabschlüsse für Einzelunternehmen, Kapitalgesellschaften und PersG nach HGB/StB (DATEV Bilanzbericht)</li><li>Gewinnermittlungen nach § 4 Abs. 3 EStG für Freiberufler und Gewerbetreibende sowie</li><li>Erstellung betrieblicher und privater Steuererklärungen mit DATEV</li><li>Einlegung von Einsprüchen, Anträgen und Schriftverkehr mit Behörden</li><li>Begleitung bei Betriebsprüfungen</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellte oder</li><li>Weiterbildung zum Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter</li><li>abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft und Steuern</li><li>gute DATEV-Kenntnisse</li><li>einfache Englischkenntnisse</li><li>freundlicher und dienstleistungsorientierter Mandantenumgang</li><li>zuverlässige und verbindliche Art</li></ul><h2>What we offer</h2><ul><li>sehr gute Bezahlung</li><li>Benefits (Fahrtkostenzuschuss, Spenditcard, Wellpass, Inflationsausgleichsprämie, Weiterbildungszuschuss)</li><li>Homeoffice</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>wöchentliche Weiterbildung und Seminare auf Abruf</li><li>Gleitzeitregelung</li><li>Obstkorb und Getränke gratis</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wir freuen uns auf die Zusendung Ihrer Bewerbung per E-Mail oder Upload <a href="https://www.steuerberaterin-huber.de/steuerfachangestellter/" target="_blank">https://www.steuerberaterin-huber.de/steuerfachangestellter/</a>

Steuerfachangestellter, Steuerfachwirt,  (m/w/d) in München und Deggendorf

<h2>Wer sind wir?</h2>Im Fachzentrum für Moderne Psychotherapie München sind wir darauf spezialisiert, hochqualitative Psychotherapieverfahren, Kurse und Beratungsleistungen anzubieten, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Klienten abgestimmt sind.<h2>Was sind Ihre Aufgaben?</h2>In der Position als Psychotherapeut (m/w/d) erwarten Sie vielfältige Aufgaben:<ul><li>Durchführung von psychotherapeutischen Behandlungen in Einzel- und/oder Gruppensettings</li><li>Diagnostik und Erstellung von individuellen Therapieplänen</li><li>Begleitung und Unterstützung der Klienten in Krisensituationen</li><li>Dokumentation des Therapiefortschritts und regelmäßige Evaluation der Therapieziele</li></ul><h2>Welche Profile suchen wir?</h2>Für diese Position bringen Sie folgende Qualifikationen mit:<ul><li>Approbierte Psychotherapeuten:innen (m/w/d) für Erwachsene mit verhaltenstherapeutischer oder tiefenpsychologischer Ausrichtung</li><li>Gerne 1-2 Jahre Berufserfahrung in der psychotherapeutischen Arbeit</li><li>Fundierte Kenntnisse in verschiedenen psychotherapeutischen Verfahren</li><li>Ein hohes Maß an Empathie, Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Was bieten wir?</h2>Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit folgenden Vorteilen:<ul><li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit (bis zu 40 Stunden)</li><li>Ein motiviertes und kompetentes Team mit flachen Hierarchien</li><li>Aktiver Austausch mit dem Psychiater und Psychotherapeuten Dr. Christian Schmotz</li><li>Die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung der Einrichtung mitzuwirken</li><li>Bei Bedarf: E-Bike als Dienstrad</li></ul><h2>Wo können Sie sich bewerben?</h2>Bei Interesse freuen wir uns über aussagekräftige Bewerbungen mit vollständigen Unterlagen. Gerne direkt bei Xing oder per Mail an: <a href="mailto:bewerbung@fmp-muenchen.de" target="_blank">bewerbung@fmp-muenchen.de</a>.Wir freuen uns auf den Austausch!

Psychotherapeut (m/w/d)

Mit einer Bilanzsumme von über 4,3 Mrd. EUR und knapp 600 Beschäftigten sind wir das größte Kreditinstitut in Stadt und Landkreis Fürth. Modern, leistungsstark und vertriebsorientiert setzen wir auf Qualität, Menschlichkeit und Nähe zum Kunden.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenAbteilungsleiter Marktfolge Kredit (m/w/d)- Verhinderungsvertreter für den Vorstand -Ihre Aufgaben – hier können Sie sich entfalten:<ul><li>Steuerung und Führung der Fachgebiete Analyse, Immobilienbewertung und Kreditconsulting/-abwicklung mit direkter Personal- und Fachverantwortung für das Team Analyse.</li><li>Motivierende und zielorientierte Führung der Mitarbeitenden des Bereichs.</li><li>Strategische Weiterentwicklung und kontinuierliche Verbesserung von zugeordneten Kreditprozesse.</li><li>Bewertung von Beschlussvorlagen und Votierung von Kreditanträgen nach MaRisk im risikorelevanten Kreditgeschäft und Umsetzung der Kreditrisikostrategie.</li><li>Gewährleistung eines reibungslosen, termingerechten und wirtschaftlichen Ablaufs aller Vorgänge im Unternehmensbereich.</li><li>Umsetzung von Vorstandsaufträgen und Ansprechpartner für Vorstand und die Vertriebsleitung Firmenkunden.</li></ul>Damit überzeugen wir Sie von uns:<ul><li>Entwicklungsoption zum stellvertretenden Vorstandsmitglied. </li><li>Variable Arbeitszeit, 32 Urlaubstage, die Möglichkeit auf Zusatzurlaub sowie Mobile Arbeit.</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, eine der gehobenen Position angemessene Vergütung mit 13,8 Gehältern, einer attraktiven, arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge, einer betrieblichen Krankenversicherung und vermögenswirksamen Leistungen.</li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit tarifvertraglich geregelten Arbeitsbedingungen bei einem attraktiven Arbeitgeber.</li><li>JobRad sowie Zuschuss zur Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs.</li><li>Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen der Arbeitszeit und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Sie profitieren von Mitarbeiterkonditionen sowie Rabatten bei verschiedenen Händlern in unserem Geschäftsgebiet.</li></ul>Hiermit können Sie uns überzeugen:<ul><li>Sie haben einen Abschluss des Studiengangs zum/zur Sparkassenbetriebswirt/in oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung in einem Kreditinstitut mit.</li><li>Zusätzlich verfügen Sie über umfassende langjährige Expertise und Erfahrungen im Kreditgeschäft, insbesondere bei der Beurteilung von gewerblichen Kreditengagements.</li><li>Ausgeprägtes Risiko- und Verantwortungsbewusstsein.</li><li>Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Belastbarkeit, zeitlicher Flexibilität und Entscheidungsfreude.</li><li>Ergebnisorientiertes, unternehmerisch geprägtes Denken und Handeln sowie diplomatisches Geschick zur erfolgreichen Verhandlungsführung auf allen Führungsebenen.</li><li>Sie überzeugen durch motivierende Führung, hohe Sozialkompetenz und ausgeprägte persönliche Einsatzbereitschaft.</li></ul>Wir haben Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.Sie haben noch Fragen?Für Informationen steht Ihnen<ul><li>der Vorstandsvorsitzende, Herr Adolf Dodenhöft, Telefon (0911) 78 78 – 10 06</li><li>der Leiter Personal, Herr Ralf Otto, Telefon (0911) 78 78 - 25 52</li></ul>gerne zur Verfügung.

Abteilungsleiter Marktfolge Kredit & Verhinderungsvertreter für den Vorstand (m/w/d)

<h2>Über uns.</h2>Mein Mandant ist ein bestens etablierter und hervorragend geführter Handwerksbetrieb im südlichen Oberbayern. Das Unternehmen steht für höchste Qualität und Verlässlichkeit in den Bereichen Heizungsbau, Sanitärtechnik und Rohrleitungsbau – geschätzt von Kunden aus Gewerbe, Industrie, der öffentlichen Hand und dem Privatsektor. Im Zuge einer geplanten Nachfolgeregelung bietet sich nun die besondere Chance, diesen erfolgreichen Betrieb im Rahmen einer Festanstellung (ohne finanzielle Beteiligung) in eine neue Zukunft zu führen. Gesucht wird eine engagierte, unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die mit Herz, Verantwortung und Innovationsfreude die nächsten Kapitel dieser Erfolgsgeschichte gestaltet.<h2>Das erwartet Sie.</h2><ul><li>Sie übernehmen die strategische und operative Gesamtverantwortung für den Betrieb und führen ein engagiertes Team von rund 25 Mitarbeitenden mit Weitblick und unternehmerischem Gespür</li><li>Gemeinsam mit Ihren Bauleitern, Anlagenbauern und Monteuren steuern Sie laufende Projekte – planend, überwachend und lösungsorientiert, stets mit Blick auf höchste Qualität und Termintreue</li><li>Sie verstehen sich als Führungskraft mit Herz und Verstand: Sie motivieren Ihr Team, fördern individuelle Stärken und entwickeln Ihre Mitarbeitenden kontinuierlich weiter – fachlich wie menschlich</li><li>Sie erkennen Optimierungspotenziale, treiben Digitalisierung und Automatisierung gezielt voran und denken Prozesse ganzheitlich neu</li><li>Sie pflegen eine enge Zusammenarbeit mit einer gewachsenen Basis aus Architekten und Fachplanern, erweitern den Kundenstamm durch aktive Akquisition und Beteiligung an Ausschreibungen</li><li>Sie gestalten die strategische Weiterentwicklung des Unternehmens, bringen Ihr Know-how in die Unternehmensgruppe ein – und profitieren dabei vom gegenseitigen Austausch und starken Synergien</li></ul><h2>Profil - das bringen Sie mit.</h2><ul><li>Sie verfügen idealerweise über eine technische Ausbildung, z. B. als Anlagenmechaniker für Heizung, Lüftung, Klima oder Sanitär – ergänzt durch eine Meisterqualifikation, einen Technikerabschluss oder ein entsprechendes Studium</li><li>Sie bringen mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung als Projektleiter oder in leitender Funktion in einem Handwerks- oder Fachbetrieb mit</li><li>Projektmanagement, Normenkenntnis und Qualitätsbewusstsein sind für Sie selbstverständlich – Sie arbeiten strukturiert und mit einem klaren Anspruch an Präzision</li><li>Als Führungspersönlichkeit mit Empathie und Klarheit verstehen Sie es, Aufgaben zu delegieren, Vertrauen zu schenken und zugleich Verantwortung zu tragen</li><li>Sie sind unternehmerisch denkend, kommunikationsstark, souverän im Auftreten und überzeugen durch Verhandlungsgeschick, Organisationstalent und Zielorientierung</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Eine familiäre, wertschätzende Atmosphäre in einem traditionsreichen Handwerksbetrieb, der sich erfolgreich in eine zukunftsorientierte Unternehmensgruppe eingebracht hat – mit dem Ziel, das Bestehende zu sichern und zugleich mutig weiterzuentwickeln.</li><li>Eine strategisch bedeutsame Gestaltungsaufgabe, die nicht nur den nachhaltigen Wachstumspfad des Partnerunternehmens, sondern auch die Weiterentwicklung der gesamten Gruppe maßgeblich mitprägt.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie sind eine fachlich versierte, bodenständige wie auch visionäre und begeisterungsfähige Unternehmer-persönlichkeit? Dann freuen wir uns sehr auf Sie!Gerne stehe ich Ihnen für weitere Informationen in einem ersten vertraulichen Telefonat/Video-Meeting zur Verfügung. Intern: 2025/205Personalberatung Andrea ErlerHopfenstraße 8D-80335 München<a href="http://www.andrea-erler.de" target="_blank">www.andrea-erler.de</a>phone +49 89 44 45 88 41mobile +49 170 960 9650mailto <a href="mailto:ae@andrea-erler.de" target="_blank">ae@andrea-erler.de</a>

Geschäftsführer Heizung Sanitär Gebäudetechnik

<h2>Teupe. Kann nicht jeder.</h2><h5>Wir sind eine innovative Unternehmensgruppe in den Bereichen Gerüstbau, Hebetechnik, Maschinenbau und Stahlbau. Unter dem Dach der Teupe Gruppe beschäftigen wir in Deutschland an unserem Hauptsitz in Stadtlohn und fünf weiteren Standorten sowie in Österreich und in der Schweiz insgesamt rund 550 Mitarbeiter.</h5><h5>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem Standort in Essenbach einen Gerüstbauer (m/w/d). </h5><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Auf-, Um- und Abbau von Arbeits- und Schutzgerüsten</li><li>Be- und Entladung der Fahrzeuge</li><li>Pflege und Instandhaltung des Materials</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Gerüstbauer (m/w/d) oder eine mehrjährige Berufserfahrung in den oben genannten Tätigkeiten</li><li>Teamfähigkeit, handwerkliches Geschick, körperliche Belastbarkeit</li><li>mind. Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Tagesspesen bei Baustelleneinsätzen in Höhe von 14 € pro Tag</li><li>Übertarifliche Spesen bei Montagetätigkeit - 24 € Spesen bei An- und Abreise und 38 € Spesen bei ganztägiger Abwesenheit</li><li>Prämien in Höhe von bis zu 1.000 € - Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie</li><li>alle Leistungen aus dem Rahmentarifvertrag Gerüstbau - z.B. Urlaubsgeld, zusätzliches Urlaubsgeld und 13. Monatseinkommen </li><li>Zuschläge bei außergewöhnlichen Arbeitszeiten - Sonntags-, Feiertags- oder Nachtschichtzuschläge</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 25% und zu vermögenswirksamen Leistungen von bis zu 26,59 € / Monat</li><li>hochwertige Arbeitskleidung und modernste Werkzeuge</li><li>30 Tage Urlaub und tolle Firmenevents – Betriebsfeiern und Grillabende</li><li>Betriebliche Unfallversicherung auch im Privatbereich, zusätzlich zur gesetzlichen Unfallversicherung</li><li>Abwechslungsreiche und interessante Projekte</li><li>Gesundheitsvorsorge - 300 € Budget für Deine Gesundheit</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><h5>Wenn Du gerne in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen in einer kollegialen Atmosphäre arbeiten möchtest, freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung an:</h5>Bewirb Dich hier online!Bewirb Dich hier via WhatsApp!<h4>Alternativ kannst Du uns unter 01520 933 5000 anrufen oder eine E-Mail an <a href="mailto:jobs@teupe.de" target="_blank">jobs@teupe.de</a> schicken. </h4>

Gerüstbauer (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind ein Familienunternehmen nördlich von München mit Begeisterung für das funktionierende Zusammenspiel zwischen IT und Mensch. Seit über zwei Jahrzehnten unterstützen wir europaweit unsere Kunden bei der komplexen Aufgabe der Sicherung ihrer virtuellen Assets. Unsere Beratungsschwerpunkte liegen im Bereich Information Protection &amp; Cyber Security. Wir bieten werteorientierte und transparente Unternehmenskultur mit flachen Hierarchie.<h2>Aufgaben</h2>Du bist erste*r Ansprechpartner*in für unsere Mitarbeiter*innen und verstehst dich in deiner Rolle als interne*r Dienstleister*in für deine Kolleg*innen.Du bist für die gesamte Pflege und die Weiterentwicklung unseres Microsoft 365 verantwortlich.Du unterstützt bei sicherheitsrelevanten und organisatorischen Änderungen in Microsoft 365.Du bist für die interne IT-Infrastruktur sowie für die Betriebsmittel verantwortlich.Du sorgst für einen reibungslosen IT-Betrieb.Du hilfst bei der Implementierung von Unternehmenssoftware (i.R. des ISMS).Du bist in enger Abstimmung mit deinem Mentor und deinen ARCA- Teamkolleg*innen.<h2>Profil</h2>Du bist Spezialist*inund hast eine Ausbildung zum Fachinformatiker*in oder verfügst über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im entsprechenden Berufsbild von mindestens drei Jahren.Für dich zählenTeamgeist, dein professioneller Umgang mit Anfragen aus IT-fremden Bereichen sowie dein Interesse, sich laufend weiterzubilden.Du überzeugstdurch deine selbständige, eigenverantwortliche sowie qualitätsbewusste Arbeitsweise und zeichnest dich durch ein hohes Maß an Serviceorientierung und technischem Verständnis aus.Zudeminteressierst Du dich für die Digitalisierung und möchtest für uns Microsoft 365 mit den nötigen IT-Sicherheitsaspekten innovativ &amp; professionell ausbauen.Idealerweisebringst Du erste Erfahrungen in der Tätigkeit als IT-Administrator*in mit und verfügst über gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft 365, MS Windows sowie Netzwerktechnik.<h2>Wir bieten</h2><ul><li>werteorientierte und transparente Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien</li><li>leistungsgerechte Bezahlung gemäß individueller Qualifikation und Berufserfahrung</li><li>attraktive Benefits (z. B. bAV, extra Unfallversicherung, Kindergarten- und Mobilitätszuschuss, etc.)</li><li>Einarbeitung durch hochprofessionelle und aufgeschlossene Kollegen</li><li>ein breites Spektrum an Weiterbildungsangeboten; von Inhouse-Trainings bis zum begleiteten Masterstudium</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist für uns selbstverständlich</li><li>optimale Work-Life-Balance durch variable Einteilung der Arbeitszeit, der Urlaubstage sowie die Option auf Ausgleich der Arbeitsspitzen</li><li>hybrides Arbeiten in unseren lichtdurchfluteten, neuen Räumen und im Home Office</li><li>eine offene Arbeitsatmosphäre mit begeisternden Team-Events und gemeinsamen Sport Aktivitäten sowie frischem Obst und kostenfreien Getränken am Standort in Pfaffenhofen</li><li>arbeiten in Pfaffenhofen a. d. Ilm - der lebenswertesten Stadt der Welt verkehrsgünstig gelegen durch Autobahn- und Zuganbindung, Bushaltestelle in unmittelbarer Nähe sowie Büro-Parkplätze</li></ul><h2>Kontakt</h2>Susan Sommer, HR ManagerTel. 08441/495530

IT-Administrator (m/w/d) Voll- und Teilzeit (30-40 Std./Woche)

<h2>ENABLE - Gestalte die Zukunft durch Licht.</h2>Excelitas ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen mit mehr als 7.500 Mitarbeitern, das sich darauf konzentriert, marktorientierte Lösungen für die OEMS und Endanwender in den Bereichen Sensorik, Detektion, Bildgebung, Optik und Speziallichtquellen für Life Sciences, Advanced Industrial, Halbleiter der nächsten Generation, Luft- und Raumfahrt und Verteidigung zu liefern. ENGAGE - Engagieren Sie sich noch heute und leisten Sie bei uns Ihren Beitrag für die Zukunft! Werden Sie Teil des Teams, an das sich führende Technologieunternehmen wenden, wenn es um bahnbrechende photonische Innovationen geht. EXCEL - Bei Excelitas Technologies sind Sie der Grund, warum wir herausragend sind.<h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Herstellen von Oberflächen mit optischen Eigenschaften mit Ultrapräzisionsmaschinen (Diamantdrehen) </li><li>Optische Vermessung und Beurteilung der bearbeiteten Flächen </li><li>Manuelles Nacharbeiten der Bauteile (z.B.: Polieren, Entgraten, Abziehen, Reinigen) </li><li>Auswerten technischer Unterlagen und Planen von Fertigungsabläufen inkl. der Terminverfolgung </li><li>Erstellen von NC- Programmen für Ultrapräzisionsdrehmaschinen </li><li>Wartung, Reparatur und Pflege von Maschinen und Anlagen nach Wartungsplan und Betriebsanleitung </li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Arbeitsvorbereitung, Qualitätssicherung und Kontrolle </li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Feinoptiker, Feinwerktechniker, Zerspanungsmechaniker und mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung </li><li>Praktische Kenntnisse in der optischen Industrie oder Ultrapräzisionsbearbeitung von Vorteil </li><li>Kenntnisse in der CNC-Programmierung </li><li>Hohes Maß an Qualitäts- und Kostenbewusstsein, Zuverlässigkeit, Sauberkeit und Gewissenhaftigkeit </li><li>Sicherer Umgang mit Messmitteln und Messinstrumenten </li><li>Schichtbereitschaft (2 Schichten) und Teamfähigkeit </li><li>Kenntnisse in der Anwendung von MS-Office Programmen </li><li>CAD-Kenntnisse von Vorteil </li></ul><h2>Was wir bieten</h2> Bei Excelitas bieten wir eine Kombination aus Grund- und flexiblen Vergütungen an, die sich an allen unseren weltweiten Standorten unterscheiden. Unser umfassendes Leistungspaket ist länderspezifisch, Sie können jedoch mit diesen Leistungen rechnen: <ul><li>Wettbewerbsfähiges Gehalt</li><li>Aktivitäten für das Wohlbefinden</li><li>Firmenveranstaltungen und Vergünstigungen</li><li>Prämien für Mitarbeiterempfehlungen</li><li>Peer-to-Peer-Anerkennungssystem und Anerkennung von Dienstleistungen</li><li>Gemeinschaftsinitiative und karitative Spenden</li><li>Richtlinien zur Förderung von Vielfalt und Integration</li><li>Flexible Arbeitsbedingungen</li><li>Globales Mentoring-Programm</li></ul> Wir freuen uns über geeignete Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Excelitas sucht Persönlichkeiten und Innovatoren, die unser Team verstärken! Besuchen Sie <a href="http://www.excelitas.com/join-our-team" target="_blank">www.excelitas.com/join-our-team</a>Jetzt bewerben »

Spezialist (w/m/d) Ultrapräzisionsbearbeitung / Feinoptiker

<h2>Wer wir sind und wen wir suchen</h2>Wir von der Personalagentur ADENI (ADENI Recruitment Agency) freuen uns darauf, Sie bei der Suche nach einer neuen Herausforderung in Direktvermittlung zu unterstützen!Sie sind motiviert, kundenorientiert und bringen Begeisterung für den Vertrieb mit? Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, arbeiten gerne in einem internationalen Umfeld, sprechen verhandlungssicher Englisch und idealerweise auch etwas Japanisch? Sie möchten Ihre Karriere in einer dynamischen Vertriebsposition vorantreiben oder suchen den passenden Einstieg ins Berufsleben? Dann könnte diese Position in München genau das Richtige für Sie sein!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung für die Betreuung von Kunden sowie die Steuerung laufender Projekte</li><li>Nachverfolgung von Kundenanfragen und Aufbau sowie Pflege langfristiger Kundenbeziehungen</li><li>Regelmäßige Kundenbesuche zur Projektabstimmung und zur Erschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten</li><li>Überwachung des Projektverlaufs und Analyse der Verkaufszahlen</li><li>Unterstützung im Tagesgeschäft, insbesondere bei der Klärung von Lieferproblemen und Reklamationen</li><li>Erstellung von Projekt- und Verkaufsberichten für die entsprechenden Abteilungen in Japan</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden</li><li>Proaktive, selbstständige Arbeitsweise und eine positive Grundeinstellung</li><li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse</li><li>Japanischkenntnisse sind von Vorteil</li><li>Erste Erfahrungen im Vertrieb von Vorteil aber auch für den Berufseinstieg geeignet</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Unbefristete Fest- und Direktanstellung</li><li>Angemessenes Gehalt</li><li>Zusätzliche Urlaubstage</li><li>Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einem internationalen Arbeitsumfeld</li><li>Auch für den Berufseinsteig geeignet</li><li>Start: Juli 2025 (verhandelbar)</li></ul><h2>Ihr Kontakt</h2>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann möchten wir Sie unbedingt kennenlernen.Bewerben Sie sich direkt über Xing.Sie haben Rückfragen? Dann kontaktieren Sie uns gern.Ansprechpartnerin: Lisa Sprenger (<a href="mailto:jobs@adeni.eu" target="_blank">jobs@adeni.eu</a>)

Vertriebsmitarbeiter:in mit Japanisch (m/w/d)

Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finanzierte Selbstverwaltungsorganisation der Wissenschaft. Sie betreibt in gegenwärtig 84 Instituten und Forschungsstellen im In- und Ausland Grundlagenforschung auf natur- und geisteswissenschaftlichen Gebieten und ist damit eine der international führenden Forschungseinrichtungen mit zahlreichen Nobelpreisträger*innen in ihren Reihen. Die Max-Planck-Gesellschaft wird am Standort Martinsried im Münchener Süden einen neuen, klimaneutralen "Life-Science-Campus" errichten, der sowohl hinsichtlich der Forschung als auch der Nachhaltigkeit Zeichen setzen soll. Werden Sie Teil von Deutschlands renommiertester Forschungsorganisation Die Generalverwaltung der MPG sucht für ihre Abteilung Forschungsbau und Infrastruktur zu diesem Großbauvorhaben am Standort München zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 39 Stunden pro Woche zwei<h2> Ingenieur*innen Versorgungstechnik Forschungsbau und Infrastruktur </h2>Kennziffer 77/25Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich dem Ziel des nachhaltigen Bauens verpflichtet. Bei allen Bauvorhaben stehen auch die Themen der nachhaltigen Umsetzung und des nachhaltigen Betriebs im Fokus. Im Bereich der Planung elektrotechnischer Anlagen bietet die Max-Planck-Gesellschaft für interessierte Mitarbeiter*innen ein breites Betätigungsfeld. Zur Verstärkung unseres neuen Teams am Standort München suchen wir hierfür zwei Ingenieur*innen Versorgungstechnik.<h2>Ihre Aufgaben werden sein</h2><ul><li>Betreuung der versorgungstechnischen Planungen anspruchsvoller Forschungsbauten</li><li>Prüfung und Beurteilung der Planungen der beauftragten Planungsbüros</li><li>Selbständige Einbringung von Lösungsansätzen in das Planungsteam</li><li>Beurteilung der technischen Umsetzung und der Wirtschaftlichkeit</li><li>Beauftragung von Planungsbüros in der Rolle eines öffentlichen Auftraggebers</li><li>Fachliche Beratung der Projektleitung (Hochbau)</li><li>Kollegiale Unterstützung der Max-Planck-Institute bei der Umsetzung technischer Lösungen</li></ul><h2>Was Sie mitbringen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Versorgungstechnik, alternativ eine Ausbildung zum*zur Techniker*in/​Meister*in im Fachbereich Heizung/​Lüftung</li><li>Fundierte Kenntnisse bei der Planung und/oder Baudurchführung technisch hochinstallierter Bauten bzw. deren Betreuung im Betrieb</li><li>Erfahrungen im Themenfeld Mess-, Steuer- und Regelungstechnik sind wünschenswert</li><li>Freude an der Arbeit in einem hochqualifizierten Team</li><li>Starkes Durchsetzungsvermögen und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen im Rahmen der Projektbetreuung</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2>Im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses bieten wir Ihnen je nach Qualifikation und Berufserfahrung eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 12 TVöD (Bund) sowie verschiedene Sozialleistungen. Unverbindliche Informationen zum Gehalt finden Sie in der Entgelttabelle des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund). Ihr Arbeitsplatz liegt in der Stadtmitte Münchens und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. In der Nähe des Dienstgebäudes sind Betreuungsmöglichkeiten für Kinder im Alter von 6 Monaten bis 3 Jahren vorhanden.<h2>Was Sie von uns erwarten können</h2><ul><li>Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch vielfältige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Ihnen ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Wir bieten vergünstigte Jobtickets zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs</li><li>Daneben werden die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bund) gewährt</li><li>Wir bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li></ul>Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht.Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Hintergrunds.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung an Herrn Rudolf Oberholzner, Referatsleitung III g (Technik), (Kennziffer 77/25). Bewerbungsfrist: 27. Juni 2025 Jetzt bewerben MAX-PLANCK-GESELLSCHAFT zur Förderung der Wissenschaften e. V. Generalverwaltung München Abteilung Personal und Personalrecht<a href="http://www.mpg.de" target="_blank">www.mpg.de</a>

Ingenieur*innen Versorgungstechnik Forschungsbau und Infrastruktur

<h2>Über uns</h2>Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentnerinnen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeberinnen verlassen sich auf uns. Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken einschließlich der eingesetzten Hard- und Softwaretechniken bieten ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld.Für den Bereich Arbeitgeberkommunikation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nSpezialist*in Datenaustausch und Digitalisierung (m/w/div)Ort: WürzburgEintrittsdatum: SofortBewerbungsfrist: 22.06.2025Ausschreibungsnummer: 05-048-2025Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich)Vergütung: E12 TV EntgO-DRVTätigkeitsbereichAm IT-Standort der DRV Bund in Würzburg-Heuchelhof entwickelt und betreibt ein hoch spezialisiertes Team von über 400 IT- und Fach-Expert*innen IT-Services auf diversen technologischen IT-Plattformen. Der Aufgabenschwerpunkt des Bereichs "Arbeitgeber und Sozialversicherung" liegt in der elektronischen Kommunikation mit Arbeitgebern und Versicherten.Das Team "Arbeitgeberkommunikation" ist Teil der Datenstelle der Rentenversicherung (DSRV) und koordiniert die Entwicklung von Datenaustauschverfahren und Digitalisierungsprojekten in Zusammenarbeit mit Anbietern von Softwareprogrammen.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verantworten der Services der Datenstelle der Rentenversicherung im Bereich Arbeitgeberkommunikation, dazu gehören u. a. der digitale Informationsaustausch zwischen den Rentenversicherungsträgern/öffentlichen Behörden und Arbeitgebern</li><li>Koordinieren und Durchführen von Maßnahmen zur Qualitätssicherung, dazu gehören u. a. das Erstellen von Qualitätssicherungsplänen und das Überwachen der Produktion, inklusive dem Testen und Optimieren von Bestandsverfahren</li><li>Analysieren fachlicher Anforderungen sowie Erstellen von fachlichen Vorgaben für die Anwendungsentwicklung, Datenschutz- und IT-Sicherheitskonzepten</li><li>Auswerten von Rechtsgrundlagen und Entwerfen von Stellungnahmen sowie Gremienvorlagen</li><li>Vertreten des Bereiches in internen und externen Gremien und Arbeitsgruppen der DRV und Halten von Fachvorträgen gegenüber externen Stakeholdern wie z. B. Ministerien und Arbeitgeberverbänden</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH, gleichartig) in einem wirtschafts-/verwaltungswissenschaftlichen Bereich oder im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit langjähriger aufgabenrelevanter Berufserfahrung jeweils mit IT Bezug</li><li>Kenntnisse und aktuelle mehrjährige praktische Erfahrung im Projektmanagement</li><li>Kenntnisse und erste Erfahrung mit SQL Managementtools und Datenbankabfrageprogrammen</li><li>Idealerweise Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht</li><li>Ihr technisches Verständnis, ein souveränes Auftreten sowie ein hohes Maß an Kommunikationsstärke und Entscheidungskompetenz runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung und gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle</li><li>Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag.</li></ul>Weitere InformationenZur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.<h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h2>Jetzt bewerben!Ihre Ansprechpartnerin Carolin Gbur ist für Rückfragen gern für Sie erreichbar unter:Tel: 0171 3132854 Mail: <a href="mailto:carolin.gbur@drv-bund.de" target="_blank">carolin.gbur@drv-bund.de</a>

Spezialist*in Datenaustausch und Digitalisierung (m/w/div)

Die Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern (<a href="http://www.hfoed.bayern.de" target="_blank">www.hfoed.bayern.de</a>) bildet die staatlichen und kommunalen Nachwuchsbeamtinnen und -beamten (m/w/d) für den Einstieg in die dritte Qualifikationsebene aus. Sie gliedert sich in die Zentralverwaltung und sechs Fachbereiche. Der Fachbereich Allgemeine Innere Verwaltung (<a href="http://www.aiv.hfoed.de" target="_blank">www.aiv.hfoed.de</a>) mit Sitz in Hof bildet in den Fachlaufbahnen "Verwaltung und Finanzen" sowie "Naturwissenschaft und Technik" im Rahmen eines dualen Fachstudiums aus. Darüber hinaus ist der Fachbereich in die berufliche Fortbildung und die weiterführende Qualifizierung von Beamtinnen und Beamten (m/w/d) eingebunden.Wir besetzen ab Dezember 2025 eine Stelle für Beamte (m/w/d) der vierten Qualifikationsebene zum Einsatz alshauptamtliche Lehrperson in der Studienfachgruppe Wirtschafts- und Finanzlehre <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul><li>Lehrveranstaltungen (auch in digitaler Form) mit Schwerpunkt "Öffentliche Betriebswirtschaftslehre" und "Haushaltswesen in der Kommunalverwaltung"; nähere Hinweise zu unseren Studieninhalten finden Sie unter <a href="https://www.aiv.hfoed.de/de/fachstudium/gvd/studieninhalte.html" target="_blank">https://www.aiv.hfoed.de/de/fachstudium/gvd/studieninhalte.html</a> und <a href="https://www.aiv.hfoed.de/de/fachstudium/gtvi/studieninhalte.html" target="_blank">https://www.aiv.hfoed.de/de/fachstudium/gtvi/studieninhalte.html</a>; </li><li>Betreuung und Bewertung von Projekt- und Diplomarbeiten;</li><li>Mitwirkung bei schriftlichen und mündlichen Prüfungen sowie bei Leistungsnachweisen;</li><li>Fort- und Weiterbildungen.</li></ul>Gefordert ist eine Erste Staatsprüfung, ein Diplom- oder Magisterabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation an einer Universität oder ein Masterabschluss in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang mit Bezug zu unseren Studienfächern (z. B. Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre).Die Erfüllung der allgemeinen beamtenrechtlichen Bestimmungen ist Einstellungsvoraussetzung. Der Nachweis der fachlichen Eignung gilt dabei grundsätzlich als erbracht, wenn die Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) über eine umfassende, in der Regel fünfjährige Berufs- bzw. Verwaltungspraxis verfügen (Art. 14 Abs. 2 Nr. 2 des Gesetzes über die Hochschule für den öffentlichen Dienst – HföDG). Im Übrigen verweisen wir auf Art. 14 HföDG.Die Position erfordert Flexibilität hinsichtlich der Einsatzzeiten und Lehrgebiete sowie Freude am Lehren und Lernen. Bei Einbeziehung in den engeren Bewerberkreis wird zur Beurteilung der pädagogisch-didaktischen Fähigkeiten eine Probelehrveranstaltung mit aktivierenden Lehrmethoden erwartet.<h2>Wir bieten:</h2>bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen die Beschäftigung im Beamtenverhältnis in der vierten Qualifikationsebene:<ul><li>Beförderungsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A 15;</li><li>Gewährung einer Lehrzulage;</li><li>die Erbringung Ihrer Lehrverpflichtung als Jahresarbeitsmenge;</li><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld;</li><li>Nutzungsmöglichkeit aller Hochschuleinrichtungen auf einem familiären Campus;</li><li>aktive Mitwirkung am Gestaltungsprozess der Beamtenaus-, -fort- und -weiterbildung.</li></ul>Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Tätigkeit gesichert ist. Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Für Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d), die nicht bereits in einem Beamtenverhältnis zum Freistaat Bayern stehen, ist die Altersgrenze von 45 Jahren zu beachten.Ihre Bewerbung (mit Diploma Supplement – sofern vorhanden) erbitten wir bis spätestens bis zum 29. Juni 2025 (Postfach 34 10, 95002 Hof; <a href="mailto:poststelle@aiv.hfoed.de" target="_blank">poststelle@aiv.hfoed.de</a> mit bitte nur einer PDF-Datei im Anhang und dem Betreff Wiwiss2025). Ansprechpartnerin ist Frau Kern (<a href="mailto:katja.kern@aiv.hfoed.de" target="_blank">katja.kern@aiv.hfoed.de</a>, Tel. 09281 7771-156).Bitte beachten Sie zum Verfahren unbedingt unsere Hinweise unter <a href="https://www.aiv.hfoed.de/de/aktuelles/stellenangebote.html" target="_blank">https://www.aiv.hfoed.de/de/aktuelles/stellenangebote.html</a>.

Hauptamtliche Lehrperson in der Studienfachgruppe Wirtschafts- und Finanzlehre

Die Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern (<a href="http://www.hfoed.bayern.de" target="_blank">www.hfoed.bayern.de</a>) bildet die staatlichen und kommunalen Nachwuchsbeamtinnen und -beamten (m/w/d) für den Einstieg in die dritte Qualifikationsebene aus. Sie gliedert sich in die Zentralverwaltung und sechs Fachbereiche. Der Fachbereich Allgemeine Innere Verwaltung (<a href="http://www.aiv.hfoed.de" target="_blank">www.aiv.hfoed.de</a>) mit Sitz in Hof bildet in den Fachlaufbahnen "Verwaltung und Finanzen" sowie "Naturwissenschaft und Technik" im Rahmen eines dualen Fachstudiums aus. Darüber hinaus ist der Fachbereich in die berufliche Fortbildung und die weiterführende Qualifizierung von Beamtinnen und Beamten (m/w/d) eingebunden.Wir besetzen zum Dezember 2025 eine Stelle für Beamte (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene zum Einsatz alshauptamtliche Lehrperson in der Fachrichtung Finanzmanagement <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul><li>Lehrveranstaltungen (auch in digitaler Form) mit Schwerpunkt in den Bereichen "Wirtschaftliche Grundlagen des Verwaltungshandelns" und "Haushaltswesen sowohl in der Kommunal- als auch in der Staatsverwaltung"; nähere Hinweise zu unseren Studieninhalten finden Sie unter <a href="https://www.aiv.hfoed.de/de/fachstudium/gvd/studieninhalte.html" target="_blank">https://www.aiv.hfoed.de/de/fachstudium/gvd/studieninhalte.html</a> und <a href="https://www.aiv.hfoed.de/de/fachstudium/gtvi/studieninhalte.html" target="_blank">https://www.aiv.hfoed.de/de/fachstudium/gtvi/studieninhalte.html</a>; </li><li>Betreuung und Bewertung von Projekt- und Diplomarbeiten;</li><li>Mitwirkung bei schriftlichen und mündlichen Prüfungen. </li></ul>Gefordert ist die Befähigung für den Einstieg in die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften (Diplomabschluss an einer Fachhochschule oder Bachelorabschluss in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang). Im Übrigen verweisen wir auf Art. 14 HföDG und die allgemeinen beamtenrechtlichen Bestimmungen.Die Erfüllung der allgemeinen beamtenrechtlichen Bestimmungen ist Einstellungsvoraussetzung, wobei die laufbahnrechtlich erforderliche entsprechende hauptberufliche Tätigkeit nach Abschluss des Studiums auch noch auf dem ausgeschriebenen Dienstposten nachgewiesen werden kann. Die Position erfordert Flexibilität hinsichtlich der Einsatzzeiten. Bei Einbeziehung in den engeren Bewerberkreis wird zur Beurteilung der pädagogisch-didaktischen Fähigkeiten eine Probelehrveranstaltung erwartet. <h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Beförderungsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A 13; </li><li>Gewährung einer Lehrzulage;</li><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld;</li><li>Nutzungsmöglichkeit aller Einrichtungen auf einem familiären Campus;</li><li>die Erbringung Ihrer Lehrverpflichtung als Jahresarbeitsmenge; </li><li>aktive Mitwirkung am Gestaltungsprozess der Beamtenaus-, -fort- und -weiterbildung. </li></ul>Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Tätigkeit gesichert ist. Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Für Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d), die nicht bereits in einem Beamtenverhältnis zum Freistaat Bayern stehen, ist die Altersgrenze von 45 Jahren zu beachten.Ihre Bewerbung erbitten wir bis spätestens bis zum 29. Juni 2025 (Postfach 34 10, 95002 Hof; <a href="mailto:poststelle@aiv.hfoed.de" target="_blank">poststelle@aiv.hfoed.de</a> mit bitte nur einer PDF-Datei im Anhang und dem Betreff Finanzen). Ansprechpartnerin ist Frau Kern (<a href="mailto:katja.kern@aiv.hfoed.de" target="_blank">katja.kern@aiv.hfoed.de</a>, Tel. 09281 7771-156).Bitte beachten Sie zum Verfahren unbedingt unsere Hinweise unter <a href="https://www.aiv.hfoed.de/de/aktuelles/stellenangebote.html" target="_blank">https://www.aiv.hfoed.de/de/aktuelles/stellenangebote.html</a>.

Hauptamtliche Lehrperson in der Fachrichtung Finanzmanagement

Die Lechner Group GmbH ist eine mittelständische Unternehmensgruppe mit circa 600 Mitarbeitern. Die Gruppe umfasst eine Vielzahl an Tochterunternehmen in den vier Leistungsspektren schlüsselfertiges Bauen, Projektentwicklung, Fertigteilwerke und Modulares Bauen. Die Leidenschaft unternehmerischen Handelns und das Know-how in innovativen Bautechnologien machen uns zu einem kreativen und leistungsstarken Partner für Bauprojekte mit Wertbeständigkeit, Nachhaltigkeit und Weitblick. Sie interessieren sich sehr für innovative Bauweisen im Wohnungsbau?Sie möchten mit viel Engagement in einem tollen Team mit Leidenschaft, Kreativität und Eigeninitiative Ihre Zukunft aufbauen?Dann sind Sie bei uns genau richtig!Für die Lechner Massivhaus GmbH, einem Unternehmen der Lechner Group GmbH, suchen wir zur Erweiterung unseres Teams in Uehlfeld zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n PROJEKTLEITER Schlüsselfertigbau (m/w/d)<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2>Technische und kaufmännische Projektbegleitung:<ul><li>Koordination zwischen Einkauf, Werkplanung, Produktion und Bauleitung zur optimalen Projektabwicklung</li><li>Prüfung von Werkplänen und Nachunternehmer-Angeboten auf technische und wirtschaftliche Machbarkeit</li><li>Technische Vorbereitung der Bauvorhaben und Unterstützung bei der Bauabwicklung</li><li>Überprüfung der Montagevoraussetzungen und Abstimmung der Montagetermine.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Bautechnik, Handwerksmeister oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Kenntnisse im Vertragswesen und VOB/B</li><li>Technisches Verständnis für Bauabläufe</li><li>Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsstärke und unternehmerisches Denken</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Spürbare Sicherheit: Sie erhalten eine langfristig angelegte Festanstellung in einem erfolgreichen und wachsenden Bauunternehmen</li><li>Ein innovatives, dynamisches Umfeld mit spannenden Bauprojekten</li><li>Top-Rahmenbedingungen: Es erwartet Sie ein attraktives Gehaltspaket inkl. Weihnachtsgeld sowie weiteren Extras, unter anderem E-Bike-Leasing</li><li>Zukunftsorientiertes Mindset: kreative Arbeitsatmosphäre sowie ein inspirierendes Miteinander</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten: Spannende, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben mit Handlungsspielraum um von Beginn an Verantwortung zu übernehmen</li><li>Kurze Entscheidungswege und die Flexibilität eines stark wachsenden, zukunftsorientierten, inhabergeprägten und mittelständischen Unternehmens</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermin per Post oder per E-Mail an: <a href="mailto:karriere@lechnergroup.com" target="_blank">karriere@lechnergroup.com</a>Lechner Group GmbH Steigerwaldstraße 8 91486 Uehlfeld Ihre Ansprechpartnerin: Carolin Hendel Telefon: 09163/99 76-673 <a href="http://www.lechnergroup.com" target="_blank">www.lechnergroup.com</a>

Projektleiter Schlüsselfertigbau (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Seit fast 75 Jahren arbeiten die Mitarbeiter von Charles River zusammen, um bei der Entdeckung, Entwicklung und sicheren Herstellung neuer Arzneimitteltherapien zu helfen. Wenn Sie sich unserer Familie anschließen, haben Sie einen bedeutenden Einfluss auf die Gesundheit und das Wohlbefinden der Menschen auf der ganzen Welt. Ob Ihr Hintergrund in Life Sciences, Finanzen, IT, Vertrieb oder einem anderen Bereich ist, Ihre Fähigkeiten werden eine wichtige Rolle bei der Arbeit spielen, die wir durchführen. Im Gegenzug helfen wir Ihnen, eine Karriere zu bauen, die Sie begeistern wird.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als HR Business Partner (m/w/d) in Vollzeit (TZ möglich) befristet für 18 Monate für unsere Niederlassung in 97633 Sulzfeld.<h2>Aufgaben</h2>- Enge Zusammenarbeit mit dem line-Management, um die korrekte Anwendung von HR-Richtlinien und -Praktiken sicherzustellen. Bei Bedarf sollen Änderungsvorschläge für Richtlinien und Praktiken unterbreitet werden.- Coaching und Zusammenarbeit mit Führungskräften bei der Lösung komplexer Probleme im Bereich der Mitarbeiterbeziehungen; bei Bedarf soll rechtliche Beratung eingeholt werden.- Vorbereitung von Betriebsratsinformationen und der erforderlichen Dokumente.- Sicherstellung der zeitnahen Bearbeitung von Dokumenten und Transaktionen, Übermittlung relevanter Vertragsinformationen, zeitnahe Eingabe von Änderungen in das HR-System, Digitalisierung und Aktualisierung der Personalakten. Aktualisierung und Aufrechterhaltung der SOX-Kontrollen und Gewährleistung der vollständigen Compliance/Prüfung von HR-Daten.- Sicherstellung der Einhaltung lokaler, staatlicher und bundesstaatlicher Vorschriften und Pflege der erforderlichen Dokumentation zu Compliance-Zwecken; Überwachung und Prüfungen der HR-Dokumentation nach Bedarf.- Unterstützung der Führungskräfte bei der Analyse ihrer Profilanforderungen zur Personalbeschaffung, Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen; Auswahl und Durchführung von Vorstellungsgesprächen, Bewertung von Kandidaten, Beratung der Führungskräfte und Unterbreitung von Stellenangeboten. Vorbereitung der Einstellungsunterlagen.- Analysieren und Bearbeiten von Änderungen der Vergütung und der Zusatzleistungen, Durchführung des jährlichen Lohnerhöhungsprozesses und der Bonusauszahlungen und Erstellen der entsprechenden Dokumentation.- Unterstützen bei den Onboarding- und Offboarding-Prozessen und Sicherstellen, dass alle erforderlichen Dokumentationen und Systemaktualisierungen vollständig sind. Führen von Onboarding-Meetings und Kündigungsgesprächen. - Sie übernehmen Führungsverantwortung und nehmen an unternehmens- und gemeindebezogenen Veranstaltungen teil.<h2>Profil</h2>-Bachelor-Abschluss im Bereich Personalmanagement (People &amp; Culture Studies);-3 Jahre einschlägige Berufserfahrung als HR-Generalist/HRBP oder in einer ähnlichen Funktion.-Gute Englischkenntnisse sind für die Position erforderlich.-Proaktiver Teamplayer, sowohl abteilungsintern als auch unternehmensweit. Sie sind in der Lage, durch ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten und effektive Zusammenarbeit Vertrauen zu schaffen.-Ausgezeichnete Organisationsfähigkeiten und die Fähigkeit, Arbeitsschritte zu priorisieren.-Erfahrung in der Personalbeschaffung ist von Vorteil.<h2>Wir bieten</h2><ul><li>Befristeter Vertrag: 18 Monate</li><li>Nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit ist ein Tag im mobilen Arbeiten möglich</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>eine ausführliche und betreute Einarbeitung im Rahmen unseres Trainingskonzepts</li><li>ein leistungsgerechtes Einkommen</li><li>eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Team</li><li>Teilnahme an diversen Unternehmensveranstaltungen</li><li>zahlreiche soziale Leistungen und Zuschüsse (z.B. zur Kinderbetreuung, givve-Card, VWL-Förderung u.v.m.)</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie sind interessiert?Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer ausführlichen Bewerbungsunterlagen an:Charles River Laboratories, Research Models and Services, Germany GmbHPersonalabteilung, Sandhofer Weg 7, 97633 SulzfeldEmail: <a href="mailto:BewerbungenRMS@crl.com" target="_blank">BewerbungenRMS@crl.com</a>, <a href="http://www.criver.com" target="_blank">www.criver.com</a>Für Vorabinformationen stehen wir Ihnen gerne unter der Telefonnummer 09761 406-11 zur Verfügung.

HR Business Partner (m/w/d)

<h2>Über unseren Kunden</h2>Unser Kunde setzt seit mehr als 20 Jahren Maßstäbe im Bereich der Halbleiterproduktion sowie in vielen anderen hochtechnischen Bereichen und hat sich spezialisiert auf Reparaturen und sämtliche Serviceleistungen von Komponenten. Das Unternehmen hat sich zum Ziel gesetzt, die technisch anspruchsvollen Herausforderungen der Kunden mit innovativen sowie kostenoptimierten Lösungen zu bedienen, welche die Lebensdauer der Komponenten und Fertigungsanlagen deutlich verlängern. Im Zuge der weiteren Expansion sucht das Unternehmen Unterstützung im BereichTechnischer Vertrieb (m/w/d)Standort: nähe München<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Akquise von Neukunden im Bereich der Halbleitertechnologie sowie in verwandten Bereichen</li><li>Erschließung neuer Geschäfts- und Verkaufsfelder</li><li>Betreuung von Bestandskunden sowie direkter Ansprechpartner</li><li>Ausbau von langfristigen nachhaltigen Kundenbeziehungen</li><li>Kompetente Beratung durch hohe Kompetenz im Bereich Elektronik</li><li>Probleme bei Kunden erkennen sowie Lösungen finden und anbieten</li><li>Präsentation des gesamten Produktportfolios sowie der Services bei Neukunden</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Technikern bei unseren Kunden im Hause</li><li>Eigenständige Terminkoordination sowie deren Vor- und Nachbearbeitung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>abgeschlossene technische Ausbildung- vorzugsweise im Bereich Elektronik / Elektrotechnik</li><li>hohe technische Affinität sowie Begeisterung für den Bereich Mikroelektronik</li><li>Erfahrung im Service und/oder in der Neukundenakquise</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen</li><li>Deutsch sehr gut in Wort und Schrift</li><li>Offene, Kunden- und Serviceorientierte Persönlichkeit</li><li>Begeisterung für den Vertrieb sowie Reisebereitschaft</li><li>Fähigkeit, sich in Themen einzuarbeiten und in die Tiefe zu gehen</li></ul><h2>Was unser Top-Kunde bietet:</h2><ul><li>Homeoffice und die dazu entsprechende Home-Office Infrastruktur</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz</li><li>Firmenfahrzeug auch zur Privatnutzung</li><li>Diverse Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Selbstständiges Arbeiten in einem gut eingespielten Team</li><li>Hoher Gestaltungsfreiraum</li><li>Eine interessante, komplexe und abwechslungsreiche Tätigkeit</li></ul><h2>Kontakt</h2>Sie sind kommunikationsstark, ein Teamplayer, verfügen über ein hohes Maß an Eigeninitiative, technischem Verständnis, sind lösungs- sowie prozessorientiert?<h3>Dann sind Sie der/die Richtige!</h3>Wenn Sie Interesse an dieser verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Position haben und gerne in einem professionellen Umfeld arbeiten, dann freuen wir uns über Ihre online Bewerbung Ihr Ansprechpartner Herr Dr. Reinhard Kastlrk-management GmbHNußdorfer Straße 1/TopD/2/1 5110 Oberndorf bei Salzburg+43 6272 20904<a href="mailto:bewerbung@rkmanagement.at" target="_blank">bewerbung@rkmanagement.at</a>

Technischer Vertrieb (m/w/d)

Dahoam im Münchner Norden stellen wir den Menschen mit seinen finanziellen Anliegen in den Mittelpunkt unseres Handelns. Eine persönliche und vertrauensvolle Beziehung ist für uns wesentlich. Wir sind seit über 125 Jahren ein kompetenter Ansprechpartner in allen Finanzangelegenheiten.Kaufmännischer Sachbearbeiter im Bereich Marktfolge Passiv (m⁠/⁠w⁠/⁠d)<h2>Womit Sie sich bei uns beschäftigen:</h2><ul><li>Unterstützung der Abteilung Marktfolge Passiv, insbesondere bei allen buchhaltungsrelevanten Projekten</li><li>Funktion als Ansprechperson der Geschäftsstellen bei Spezialfragen</li><li>Zahlungsverkehr sowie Schließfach- und Kartenverwaltung</li><li>Nachlassbearbeitung sowie Depot- und Mitgliederverwaltung</li></ul><h2>Was wir uns von Ihnen wünschen:</h2><ul><li>Kaufmännischen Ausbildungsabschluss, z. B. zum/zur Bilanzbuchhalter/in oder Bankkaufmann/-frau</li><li>Berufserfahrung in einem der genannten Bereiche von Vorteil</li><li>Lernbereitschaft und Freude an neuen Herausforderungen</li><li>Genauigkeit, Teamfähigkeit und ein freundliches, verbindliches Auftreten</li></ul><h2>Was Sie bei uns erwartet:</h2><ul><li>Ein attraktives, tarifliches Gehalt sowie umfassende Sozial- und Zusatzleistungen</li><li>Kontinuierliche interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub</li><li>Ein dynamisches Team und abwechslungsreiche Aufgaben</li></ul><h2>Haben wir Sie neugierig gemacht?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per Post oder E-Mail an: <a href="mailto:sigrid.mittermair@rb-muenchen-nord.de" target="_blank">sigrid.mittermair@rb-muenchen-nord.de</a>Raiffeisenbank München-Nord eG | Frau Sigrid Mittermair | Bezirksstr. 46 | 85716 Unterschleißheim | 089 31000 31000 <a href="http://www.rb-muenchen-nord.de" target="_blank">www.rb-muenchen-nord.de</a>

Kaufmännischer Sachbearbeiter im Bereich Marktfolge Passiv (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft.Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung.Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen.Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus.Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren. Job ID: 2216 Ort: Dingolfing, Wörth an der Isar Funktion: Heizung-/Klima-Lüftung-Sanitär; Versorgungstechnik Erfahrungsniveau: Berufserfahren Recruiting Team Kontakt: Jutta Schwan 01743359246
<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li>Aufgaben anpacken:Entgegennahme, Weiterleitung und Nachverfolgung aller technischen Meldungen sowie Anfragen; Unterstützung der Objektleiter (m/w/d) bei der Mitarbeiterdisposition</li> <li>Für Technik begeistern:Erfassung und Bearbeitung der per E-Mail und telefonisch eingehenden Störmeldungen;Rückmeldung des Bearbeitungsstatus</li> <li>Analytisch vorgehen:Kurzfristige Analyse technisch bedingter Störungen aller Anlagen</li> <li>Verantwortung übernehmen:Nachbearbeitung und Dokumentation durchgeführter Leistungen und Maßnahmen in einer softwarebasierten Lösung (SAP, CAFM)</li> <li>Kommunikation sicherstellen:Abstimmung mit den Beteiligten bzgl. der Störungen, bzw. deren Beseitigung; wertvoller Ansprechpartner zum Kunden für alle technischen Fragen vor Ort</li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li>Ausbildung: Kauffrau für Bürokommunikation (m/w/d); Bürokaufmann (m/w/d) Industriekauffrau (m/w/d); abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit technischem Hintergrund oder technische Ausbildung im Bereich Gebäudetechnik</li> <li>Erfahrung:Quereinsteiger sind herzlich willkommen</li> <li>Kenntnisse:SAP, CAFM von Vorteil; gute MS-Office-Kenntnisse sind erforderlich</li> <li>Arbeitsweise:Systematische und strukturierte Arbeitsweise mit entsprechender Präsenzvor Ort; gute Umgangsformen und Verhandlungsgeschick in derZusammenarbeit mit Kunden / Mitarbeitern sowie Fremdfirmen</li> <li>Persönlichkeit:Team- und Organisationsfähigkeit; Souveränität auch in Belastungssituationen</li> <li>Einsatz:Bereitschaft zum Mehrschicht-System</li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li>Sicherheit:Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit</li> <li>Perspektiven:Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich,Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus</li> <li>Vergütung:Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung</li> <li>Urlaub:30 TageUrlaubsanspruch</li> <li>Benefits:„Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)</li> <li>Transparenz:Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "<a href="we.do">we.do</a>"</li> </ul><a href="https://www.leadec-services.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/leadec" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/leadec3" target="_blank"></a>

Planer / Disponent / Dispatcher / Technisches Gebäudemanagement (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft.Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung.Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen.Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus.Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren. Job ID: 3183 Ort: Ingolstadt, Gaimersheim Funktion: Heizung-/Klima-Lüftung-Sanitär; Versorgungstechnik Erfahrungsniveau: Berufserfahren Recruiting Team Kontakt: Jutta Schwan 01743359246
<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li>Verantwortung übernehmen: Leitung des technischen Gebäudebetriebs; direkter Ansprechpartner des Kunden vor Ort; Sicherstellung der Einhaltung von technischen und gesetzlichen Vorschriften</li> <li>Für Technik begeistern: Eigenständige Ausführung von Wartungs- und Instandsetzungsmaßnahmen sowie Überwachung und Koordination von Nachunternehmern im Rahmen des technischen Gebäudemanagements bis zur Abnahme und Dokumentation bei unseren Kunden</li> <li>Aufgaben anpacken: Erfassung, Meldung und Behebung von Mängeln bei laufendem Betrieb</li> <li>Kooperation leben: Zusammenarbeit mit der technischen Projektassistenz (m/w/d); Personal- sowie Wartungsplanung</li> <li>Präzise umsetzen: Erstellung von Wartungsplänen, Prüfprotokollen sowie Abnahmeprotokollen; Kalkulation von kleinen Angeboten</li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li>Ausbildung: Geselle (m/w/d), Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) aus dem Bereich Gebäudetechnik, Facility Management, Haustechnik, Versorgungstechnik oder Sanitär-, Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik</li> <li>Erfahrung: Einschlägige Berufserfahrung im Technischen Gebäudemanagement oder der Gebäudetechnik wünschenswert</li> <li>Kenntnisse: Fachkenntnisse hinsichtlich gesetzlicher Vorschriften und Rahmenbedingungen; sicherer Umgang mit dem PC</li> <li>Arbeitsweise: Selbständige und kundenorientierte Arbeitsweise</li> <li>Zusatzqualifikation: Führerschein der Klasse B (3)</li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li>Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit</li> <li>Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus</li> <li>Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung</li> <li>Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch</li> <li>Benefits: „Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)</li> <li>Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "<a href="we.do">we.do</a>"</li> </ul><a href="https://www.leadec-services.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/leadec" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/leadec3" target="_blank"></a>

Objektleiter / Technisches Gebäudemanagement (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>

Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft.Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung.Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen.Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus.Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren. Job ID: 3289 Ort: Ingolstadt, Gaimersheim Funktion: Elektroinstallation Elektrotechnik; Mechatronik; Erfahrungsniveau: Berufserfahren Recruiting Team Kontakt: Jutta Schwan 01743359246
<h2>Aufgaben</h2>
<ul> <li>Aufgaben anpacken: Unterstützung unseres bestehenden Schaltschrankbau-Teams; Erstellung von Angeboten; Planung und Inbetriebnahme von technischen Dokumentationen</li> <li>Verantwortung übernehmen: Organisation und Überwachung der Schaltschrankmontage in unserer modernen Werkstatt, bis hin zur Begleitung bei der Aufstellung und Inbetriebnahme von Schaltschränken beim Kunden vor Ort</li> <li>Präzise umsetzen: Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Sicherheitsvorschriften</li> <li>Fortschritt vorantreiben:Koordination und Betreuung von Schulungen, Aus-/ und Weiterbildungen unserer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Schaltschrankbau</li> <li>Kooperation leben: Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um Projekte erfolgreich umzusetzen</li> </ul><h2>Profil</h2>
<ul> <li>Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker / Elektriker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation, zusätzlich wäre ein Meisterbrief im Elektrohandwerk, Techniker o.ä. wünschenswert</li> <li>Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Schaltschrankbau und in der Verdrahtung erforderlich</li> <li>Kenntnisse:Fundierte Kenntnisse in der Elektrotechnik sowie im Umgang mit Schaltplänen; E-Plan Kenntnisse wären von Vorteil</li> <li>Arbeitsweise: Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> <li>Persönlichkeit: Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung</li> </ul><h2>Wir bieten</h2>
<ul> <li>Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit</li> <li>Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus</li> <li>Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung</li> <li>Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch</li> <li>Benefits: „Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)</li> <li>Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "<a href="we.do">we.do</a>"</li> </ul><a href="https://www.leadec-services.de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/leadec" target="_blank"></a><a href="https://www.kununu.com/de/leadec3" target="_blank"></a>

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